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福建晉江市事業(yè)單位招聘公告官網(wǎng)匯總篇一

1、考試采取專業(yè)技能測(cè)試、面試相結(jié)合的考試辦法。實(shí)際應(yīng)聘人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例達(dá)到3：1(含3：1)方可開(kāi)考，不達(dá)3：1的，按閩人發(fā)[2006]年11號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。專業(yè)技能測(cè)試、面試、綜合成績(jī)總分均為100分。

專業(yè)技能測(cè)試內(nèi)容為：(1)基本功：腰、腿、頂、跟斗;(2)完成一組技巧組合(技巧自選，時(shí)間控制在3分鐘內(nèi));(3)表演：雜技節(jié)目片斷(自備)。每位考生專業(yè)技能測(cè)試時(shí)間控制在20分鐘內(nèi)。

面試內(nèi)容為知識(shí)問(wèn)答(主要考察崗位應(yīng)具備的專業(yè)知識(shí)水平、人生觀、應(yīng)變能力、舉止儀表及職業(yè)道德等綜合素質(zhì))。

2、專業(yè)技能測(cè)試中，基本功分?jǐn)?shù)占30%，雜技技巧組合分?jǐn)?shù)占40%，雜技節(jié)目片斷分?jǐn)?shù)占30%。由考官獨(dú)立評(píng)分，去掉一個(gè)最高分，去掉一個(gè)最低分，取平均分(四舍五入后保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)作為考生得分，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。專業(yè)技能測(cè)試合格線為70分，根據(jù)考試成績(jī)從高到低，按崗位擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選(比例不足的按專業(yè)技能測(cè)試達(dá)合格線及以上人數(shù)確定)。若實(shí)際參加面試人數(shù)等于或少于崗位擬招聘人數(shù)，面試合格線為70分。

3、面試前將對(duì)進(jìn)入面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。進(jìn)入面試人員應(yīng)在資格復(fù)審時(shí)提交報(bào)考崗位要求的相關(guān)證件原件，若暫時(shí)無(wú)法提供的，經(jīng)福建省雜技團(tuán)人事科同意后最遲延至考核前提交;報(bào)考者應(yīng)對(duì)提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，如不符合崗位條件和要求的，一經(jīng)核實(shí)，取消聘用資格。

4、進(jìn)入面試考生的綜合成績(jī)按專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例折合計(jì)算。若綜合成績(jī)并列的，則以面試成績(jī)分高者為擬聘人選。若面試成績(jī)?nèi)圆⒘械模瑒t加試一場(chǎng)面試，綜合成績(jī)排名以加試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。

5、專業(yè)技能測(cè)試、面試等具體事項(xiàng)和時(shí)間安排以及所有參考人員成績(jī)、進(jìn)入面試人選名單請(qǐng)關(guān)注福建省雜技團(tuán)福州大戲院網(wǎng)站()。

福建晉江市事業(yè)單位招聘公告官網(wǎng)匯總篇二

1.加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘監(jiān)管服務(wù)?？h人力資源和社會(huì)保障局和招聘單位主管部門(mén)要堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照《三明市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(明人發(fā)〔2012〕33號(hào))等文件要求，精心組織，嚴(yán)格程序，規(guī)范運(yùn)作，確保公開(kāi)招聘工作的順利進(jìn)行。

2.考生與聘用單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得被聘用從事組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)和財(cái)務(wù)崗位的工作，不得在有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位工作，也不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位;從事招聘工作的人員與考生有上述親屬關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。

3.報(bào)考者提供虛假報(bào)考信息或通過(guò)弄虛作假、惡意報(bào)考、偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、證明、檔案及其它材料騙取應(yīng)聘資格的，或在考試、體檢、考核中舞弊、欺騙組織的，一經(jīng)核實(shí)，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、計(jì)入失信檔案、取消考試或聘用資格，三年內(nèi)不得參加我縣事業(yè)單位招聘人員考試。對(duì)違反考試紀(jì)律的相關(guān)人員，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定予以處理。觸犯刑律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

4.尤溪縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督，并及時(shí)受理和查處有關(guān)投訴或者舉報(bào)。尤溪縣監(jiān)察局駐縣人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)察室電話:6306636。

本通告僅適用于本次公開(kāi)招聘，未盡事宜由尤溪縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

尤溪縣人力資源和社會(huì)保障局。

2017年7月26日。

公務(wù)員考試網(wǎng)事業(yè)單位欄目推薦：

福建晉江市事業(yè)單位招聘公告官網(wǎng)匯總篇三

（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件；

（六）崗位所需的其他資格條件。

（招考單位、崗位、人數(shù)及具體要求詳見(jiàn)《2017年福州市事業(yè)單位招聘工作人員崗位信息表》，以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表》）。

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員、在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員以及法律規(guī)定不得報(bào)考的其他人員，不得報(bào)考。

以上崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、其他專業(yè)證書(shū)、資格證書(shū)等，必須在2017年8月1日前取得；工作經(jīng)歷、年齡、現(xiàn)役等相關(guān)資格條件的計(jì)算均以2017年8月1日為截止日期。上述證書(shū)及相關(guān)證明，應(yīng)在面試資格復(fù)審時(shí)提交。全日制普通院校2017屆畢業(yè)生畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)證書(shū)可放寬至2017年8月31日前提交。

二、報(bào)名方法。

福建晉江市事業(yè)單位招聘公告官網(wǎng)匯總篇四

本次考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，主要測(cè)試應(yīng)聘者履行崗位職責(zé)所必備的基本知識(shí)、基本素質(zhì)和能力。筆試和面試成績(jī)滿分均為100分。

(二)筆試。

1.筆試科目：統(tǒng)一筆試《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，主要內(nèi)容為政治和經(jīng)濟(jì)基本理論、公共管理、法律基礎(chǔ)、職業(yè)能力、職業(yè)道德、科技和人文常識(shí)、福建省情等，題型全部為客觀題。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2.筆試時(shí)間：2016年8月27日(星期六)上午9:00至11:00，筆試必須用2b鉛筆在答題卡上作答，在題本上或其它位置作答的一律無(wú)效。

3.筆試地點(diǎn)：筆試考場(chǎng)設(shè)在建寧縣城關(guān)小學(xué)。報(bào)考者應(yīng)按準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。參加筆試時(shí)，須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人身份證等有效證件，未能提供上述證件的考生一律不予參加考試。

4.加分事宜：根據(jù)省市有關(guān)規(guī)定，縣公務(wù)員局將在筆試結(jié)束后為符合享受事業(yè)單位招聘筆試加分優(yōu)惠政策的報(bào)考者辦理加分手續(xù)。符合享受加分政策規(guī)定的報(bào)考者應(yīng)在8月29日至9月2日(正常上班時(shí)間)向縣公務(wù)員局提交相關(guān)有效證件，逾期視為自動(dòng)放棄加分資格;符合加分的人員名單將在建寧縣人事考試網(wǎng)公布。符合加分條件的考生包括：

(1)符合福建省公務(wù)員局、省人力資源開(kāi)發(fā)辦公室、省高校畢業(yè)生“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室《關(guān)于進(jìn)一步完善參加“三支一扶”計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生有關(guān)就業(yè)政策的通知》(閩人發(fā)〔2009〕221號(hào))規(guī)定，參加我省或我市組織的服務(wù)基層項(xiàng)目且服務(wù)期滿考核合格的考生。具體項(xiàng)目包括：“三支一扶”計(jì)劃、“志愿服務(wù)西部”計(jì)劃(含研究生支教團(tuán))、“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)”計(jì)劃和“服務(wù)社區(qū)計(jì)劃”、“大學(xué)生村官”計(jì)劃等。符合享受加分政策規(guī)定的人員報(bào)考縣屬事業(yè)單位的，公共科目筆試成績(jī)加5分。

(2)符合福建省人事廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定的通知》(閩人發(fā)〔2006〕10號(hào))規(guī)定的加分條件的退役士兵、退役運(yùn)動(dòng)員等。其中，在最后一學(xué)年(正式畢業(yè)前)入伍并按時(shí)取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的全日制普通高校大專及以上畢業(yè)生退役士兵，視為符合閩人發(fā)〔2006〕10號(hào)規(guī)定的“入伍前是全日制普通大專以上畢業(yè)生(國(guó)家統(tǒng)招)的退役士兵”，并按規(guī)定享受相應(yīng)的加分政策。

(3)凡通過(guò)享受政策待遇、被錄(聘)為公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員的退役運(yùn)動(dòng)員、退役士兵和“三支一扶”計(jì)劃、“志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含研究生支教團(tuán))、“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃”、“服務(wù)社區(qū)計(jì)劃”、“大學(xué)生村官”等服務(wù)基層項(xiàng)目的高校畢業(yè)生，不再享受筆試成績(jī)加分優(yōu)惠政策。

5.成績(jī)查詢：考生可于筆試結(jié)束約20個(gè)工作日后登錄建寧縣人事考試網(wǎng)查詢筆試原始成績(jī)?？忌P試成績(jī)及排名以加分后的成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)，可登錄建寧縣人事考試網(wǎng)查詢。

6.筆試合格線：筆試成績(jī)合格線由建寧縣公務(wù)員局統(tǒng)一劃定和公布。

(三)面試。

面試工作由縣考聘領(lǐng)導(dǎo)小組在規(guī)定時(shí)間內(nèi)統(tǒng)一組織實(shí)施，按照《三明市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(明人發(fā)〔2012〕33號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

1.面試人選的確定。在筆試成績(jī)達(dá)到合格線及以上的考生中，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例從高分到低分依次確定。面試人選最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的，取所有并列的考生為面試人選。招聘計(jì)劃人數(shù)與面試人數(shù)比例達(dá)不到1:3規(guī)定比例的崗位，需經(jīng)縣考聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后方可進(jìn)行面試，1:1崗位的考生面試成績(jī)必須達(dá)到70分以上方為合格。如發(fā)現(xiàn)考生采取不正當(dāng)手段造成1:1比例的，取消該招聘崗位。

縣公務(wù)員局將根據(jù)考生預(yù)留電話在面試前3天電話通知面試時(shí)間、地點(diǎn)，具體有關(guān)事項(xiàng)考生可登錄建寧縣人事考試網(wǎng)查詢，在規(guī)定時(shí)間未到面試考場(chǎng)的考生視為自動(dòng)放棄面試資格。

2.面試人選資格復(fù)核。縣公務(wù)員局將對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)核，復(fù)核時(shí)考生需提供資格條件的原件及復(fù)印件(在職人員報(bào)考還需提供現(xiàn)工作單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的有關(guān)證明)，未能提供者取消其面試資格?？忌馁Y格條件是否符合招聘條件，以復(fù)核確認(rèn)的結(jié)果為準(zhǔn)。面試人選資格復(fù)核不合格或棄權(quán)的，在筆試成績(jī)合格考生中按筆試成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)工作在面試資格復(fù)核期限內(nèi)完成。

3.在此期間，考生請(qǐng)密切關(guān)注網(wǎng)站，并確保手機(jī)暢通，方便聯(lián)系。

4.面試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，考查考生的語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、儀容儀表等基本素質(zhì)為主。

(四)考試總成績(jī)計(jì)算。

1.報(bào)考者的總成績(jī)按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算。

2.同分判定：若2個(gè)以上報(bào)考者筆試、面試合成后的總成績(jī)相同時(shí)，報(bào)考者名次按筆試成績(jī)排列;若筆試、面試的成績(jī)都相同，則報(bào)縣考聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后加試一場(chǎng)面試，報(bào)考者名次按加試的面試成績(jī)排列。

福建晉江市事業(yè)單位招聘公告官網(wǎng)匯總篇五

2、報(bào)名方式：符合條件的報(bào)考人員請(qǐng)于報(bào)名截止之日前將報(bào)名材料報(bào)送到福建省雜技團(tuán)人事科，逾期不予受理。報(bào)名材料包括：

(1)《福建省雜技團(tuán)應(yīng)聘報(bào)名登記表》;。

(2)身份證復(fù)印件;。

(3)學(xué)歷、學(xué)位復(fù)印件，暫時(shí)無(wú)法提供的，應(yīng)書(shū)面保證學(xué)歷學(xué)位真實(shí)性;取得境外學(xué)歷學(xué)位報(bào)考者應(yīng)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)復(fù)印件。

(4)已參加工作的報(bào)考者，需提交現(xiàn)工作單位人事主管部門(mén)出具的同意報(bào)。

考的證明(或與單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系的證明)，若暫時(shí)無(wú)法提交的，經(jīng)福。

建省雜技團(tuán)人事科同意后最遲可延至考核前提交;。

(5)報(bào)考人員所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并確保招聘期間保持通暢。

3、資格審查：報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位的條件要求報(bào)名，并對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息不實(shí)，不符合招聘崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)，即取消考試或聘用資格。

福建晉江市事業(yè)單位招聘公告官網(wǎng)匯總篇六

(一)報(bào)名時(shí)間：2016年7月26日至2016年8月1日。

(二)報(bào)名方法：本次考試報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)。

每個(gè)考生只能成功報(bào)考1個(gè)崗位，招聘崗位的招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不足1:3的，該崗位原則上不開(kāi)考，個(gè)別崗位招聘人數(shù)較多，而報(bào)考者不足1:3比例的，按1:3等比例減少招聘人數(shù)，緊缺急需專業(yè)崗位不受1:3開(kāi)考比例限制。不開(kāi)考和減少招聘人數(shù)的崗位由建寧縣公務(wù)員局統(tǒng)一對(duì)外公布。

(三)有關(guān)要求。

1.網(wǎng)上提交個(gè)人信息及報(bào)名。報(bào)考者應(yīng)于2016年7月26日8:00至2016年8月1日18:00，登錄建寧縣人事考試網(wǎng)(http://)，進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，如實(shí)及時(shí)提交個(gè)人信息及一張近期正面免冠二寸彩色數(shù)碼證件照。逾期未提交合格照片的報(bào)考者將無(wú)法及時(shí)下載打印本人的準(zhǔn)考證，也不能參加招聘考試。

報(bào)名時(shí)，報(bào)考者須認(rèn)真閱讀招聘崗位資格條件，確認(rèn)符合條件方可報(bào)名，并對(duì)本人報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。建議慎重選擇報(bào)考崗位，不得以虛假資料惡意報(bào)考。

2.資格初審?？忌鷪?bào)名后，由縣公務(wù)員局負(fù)責(zé)資格初審。資格初審時(shí)間從7月26日8:00起至8月2日18:00止。報(bào)考者可在報(bào)名成功后的兩個(gè)工作日內(nèi)，登陸建寧縣人事考試網(wǎng)查詢本人資格初審結(jié)果。

報(bào)考者如對(duì)資格初審有異議，須于8月3日下午18:00前通過(guò)網(wǎng)上進(jìn)行申訴。

3.網(wǎng)上繳費(fèi)。資格初審?fù)ㄟ^(guò)的報(bào)考者，于7月26日上午8:00至8月4日下午18:00前，通過(guò)網(wǎng)上銀行繳納報(bào)名費(fèi)80元(報(bào)考者須在繳費(fèi)前開(kāi)通網(wǎng)上支付功能)。

招聘崗位因報(bào)名人數(shù)不足比例未達(dá)到開(kāi)考條件而取消的，將于報(bào)名結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)退還該崗位所有報(bào)考者已繳納的報(bào)名費(fèi)。

4.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名資格初審合格且已繳納報(bào)名費(fèi)的報(bào)考者，請(qǐng)于2016年8月22日—8月26日登錄報(bào)考網(wǎng)站，自行上網(wǎng)下載打印并保管好《準(zhǔn)考證》，直至招聘工作結(jié)束。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)打印準(zhǔn)考證導(dǎo)致無(wú)法參加筆試的，后果由考生自負(fù)，不退還報(bào)名費(fèi)。

(四)注意事項(xiàng)。

1.考生應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位資格條件要求報(bào)名，并對(duì)報(bào)名時(shí)網(wǎng)上提交的信息和相關(guān)材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息失真，不符合報(bào)考條件和崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)，即取消其考試資格或聘用資格。

2.考生所填寫(xiě)的聯(lián)系方式應(yīng)完整且準(zhǔn)確無(wú)誤。因聯(lián)系方式有誤而影響招聘考試的，后果由考生自負(fù)。

3.考生所提供的照片必須為近期正面免冠二寸證件照。照片應(yīng)為*.jpg格式，分辨率350dpi左右，規(guī)格200kb以下的彩色數(shù)碼證件照，單色底、免冠、頭像占照片的大部份。上傳照片后，可直接在頁(yè)面上看到上傳照片的效果，確定無(wú)誤后需點(diǎn)擊“確認(rèn)使用本照片并提交”。對(duì)模糊不清、網(wǎng)絡(luò)截圖、生活照等各種不符合規(guī)定的照片將不予通過(guò)審核。

4.考生必須完整、如實(shí)地填寫(xiě)報(bào)名系統(tǒng)所要求填寫(xiě)的各項(xiàng)信息，對(duì)因信息填寫(xiě)不完整而影響資格條件判斷的，將不予通過(guò)資格審核。其中：個(gè)人簡(jiǎn)歷應(yīng)從高中(中專)階段填寫(xiě)起，按照高中(中專)階段、大學(xué)階段、工作階段的順序分階段填寫(xiě)至今;報(bào)考對(duì)“其他條件”有作要求的崗位的考生(如執(zhí)業(yè)資格證書(shū)等)，應(yīng)在報(bào)名系統(tǒng)中的“其他條件”欄中如實(shí)填寫(xiě)本人對(duì)應(yīng)的真實(shí)情況，未如實(shí)填寫(xiě)者將不予通過(guò)審核。

5.屬特困家庭和城市低保家庭及農(nóng)村“二女計(jì)生戶”的報(bào)考人員可減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用。此類考生應(yīng)先在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)，再于筆試結(jié)束后的一周時(shí)間內(nèi)攜帶相關(guān)證明材料到縣公務(wù)員局辦理減免報(bào)名費(fèi)用手續(xù)。其中：享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的考生，應(yīng)提供其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證復(fù)印件;特困家庭的考生，應(yīng)提供其家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧部門(mén)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡復(fù)印件;農(nóng)村“二女計(jì)生戶”憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))計(jì)生部門(mén)出具的“二女計(jì)生戶”證明。

福建晉江市事業(yè)單位招聘公告官網(wǎng)匯總篇七

2、遵守憲法和法律;。

3、具備良好的品行和職業(yè)道德;。

4、具有正常履行職責(zé)的身體條件;。

5、具備招聘崗位要求的各項(xiàng)資格條件。

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員，在近三年內(nèi)被認(rèn)定有人事考試作弊行為的人員，現(xiàn)役軍人，普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，服務(wù)年限不滿2年(含試用期)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理人員，下同)，招考時(shí)要求服務(wù)期且服務(wù)期未滿的公務(wù)員，被辭退未滿5年的公務(wù)員，以及有法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員，不得報(bào)考。

報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)不是公務(wù)員，但在報(bào)名之后、聘用之前成為試用期內(nèi)公務(wù)員的，取消其本次考試或聘用資格。

報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

(二)具體條件。

1、年齡條件。

統(tǒng)一要求在18周歲以上、35周歲以下，即在1980年10月20日至1998年10月20日期間出生。

2、學(xué)歷學(xué)位條件。

招聘崗位學(xué)歷類別要求為全日制普通高校的，是指通過(guò)參加國(guó)家統(tǒng)一招生考試，錄取于經(jīng)教育部批準(zhǔn)的具有普通高等教育招生資格且執(zhí)行國(guó)家普通高等教育統(tǒng)一招生計(jì)劃的高等院校，并按教學(xué)計(jì)劃完成學(xué)業(yè)后所取得的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷。

報(bào)考人員取得的學(xué)歷須在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(簡(jiǎn)稱學(xué)信網(wǎng)，http:///)上可查詢認(rèn)證。招聘崗位有學(xué)位要求的，報(bào)考人員取得的學(xué)位須在中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(簡(jiǎn)稱學(xué)位網(wǎng)，http:///)上可查詢認(rèn)證。

根據(jù)福建省教育廳、財(cái)政廳、物價(jià)局、人事廳、發(fā)改委《關(guān)于在全省高校畢業(yè)生中試行“雙學(xué)位”“雙專業(yè)”教育的意見(jiàn)》(閩教高[2009]9號(hào))，經(jīng)修讀達(dá)到畢業(yè)條件并取得“雙學(xué)位”、“雙專業(yè)”證書(shū)的畢業(yè)生，由省教育廳進(jìn)行省內(nèi)統(tǒng)一電子注冊(cè)，在本省范圍內(nèi)承認(rèn)其學(xué)歷、學(xué)位。上述報(bào)考人員的“雙學(xué)位”、“雙專業(yè)”所對(duì)應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位，須在福建省教育廳門(mén)戶網(wǎng)站(http:///)“便捷查詢”窗口的“雙學(xué)位雙專業(yè)”欄目上可查詢認(rèn)證。

福建晉江市事業(yè)單位招聘公告官網(wǎng)匯總篇八

1、報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)3：1以上方可開(kāi)考。達(dá)不到規(guī)定比例、確因工作需要須開(kāi)考的崗位，由我局報(bào)備福州市人力資源和社會(huì)保障局后，可相應(yīng)減少該崗位的擬招聘人數(shù)或降低比例要求。

2、按照有關(guān)規(guī)定，永泰縣人力資源和社會(huì)保障局將為符合政策的各類人員辦理筆試加分及報(bào)名費(fèi)退款手續(xù)。辦理時(shí)間為2017年8月28日至8月29日。筆試加分對(duì)象包括“三支一扶”計(jì)劃、“志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含研究生支教團(tuán))、“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃”、“服務(wù)社區(qū)計(jì)劃”、“大學(xué)生村官”等服務(wù)期滿考核合格的高校畢業(yè)生，退役運(yùn)動(dòng)員、退役士兵、駐榕部隊(duì)隨軍干部家屬中符合政策加分條件的考生。農(nóng)村特困家庭和城鎮(zhèn)低保家庭的報(bào)考者，可按政策申請(qǐng)減免報(bào)名費(fèi)。上述考生所需提交材料等具體事項(xiàng)將在福建考試報(bào)名網(wǎng)上另行發(fā)布相關(guān)公告。

3、本次筆試試卷為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，題型全部為客觀題。筆試范圍為政治和經(jīng)濟(jì)基本理論、公共管理、法律基礎(chǔ)、職業(yè)能力、職業(yè)道德、科技和人文常識(shí)等。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4、筆試時(shí)間定于2017年8月26日(星期六)9：00—11：00。筆試地點(diǎn)設(shè)在永泰縣城區(qū)，具體考點(diǎn)將在考生準(zhǔn)考證上標(biāo)明。

5、成績(jī)查詢。筆試成績(jī)及最低合格分?jǐn)?shù)線可于2017年9月15日后登錄福建考試報(bào)名網(wǎng)查詢。

(二)面試。

1、面試由永泰縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織。筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線者，按照每個(gè)崗位招考計(jì)劃數(shù)的3倍從高分到低分依次確定面試人選，不足3倍的，按上線人數(shù)確定面試人選。

2、資格復(fù)審由永泰縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。資格復(fù)審期間，報(bào)考者因故自行放棄面試或資格復(fù)審不符合產(chǎn)生的空額，可在報(bào)考該崗位且成績(jī)達(dá)到筆試合格線的報(bào)考者中，從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。

通過(guò)資格復(fù)審后正式面試名單將在面試前公示在福建考試報(bào)名網(wǎng)。面試遞補(bǔ)截止至正式面試名單公布前兩個(gè)工作日，以確保對(duì)遞補(bǔ)人員同樣進(jìn)行嚴(yán)格的資格復(fù)審，同時(shí)保證正式面試名單能按時(shí)公示。

資格復(fù)審時(shí)間、面試時(shí)間、地點(diǎn)將另行通知。如考生逾期不參加資格復(fù)審或面試，視為自動(dòng)放棄面試資格。

3、面試成績(jī)最低合格線為60分。進(jìn)入面試人數(shù)少于或等于招考人數(shù)時(shí)，報(bào)考者的面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到70分以上，方可進(jìn)入考察和體檢。

四、考試總成績(jī)的計(jì)算。

福建晉江市事業(yè)單位招聘公告官網(wǎng)匯總篇九

(一)報(bào)考條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;。

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);。

3.遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德;。

4.應(yīng)具備崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格或技能條件及崗位要求的其他條件;。

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件、能勝任崗位工作要求;。

6.符合招聘崗位所要求的各項(xiàng)資格條件;。

8.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員或被黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退后未滿5年的人員，在近三年內(nèi)被認(rèn)定有考試舞弊等嚴(yán)重違反錄聘用紀(jì)律行為的人員，現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，以及有法律規(guī)定不得錄聘用的其他情形的人員，不得報(bào)名。此外，報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位。

(二)具體要求。

1.崗位要求的“全日制普通高校學(xué)歷”，是指考生通過(guò)參加國(guó)家統(tǒng)一招生考試，錄取于經(jīng)教育部批準(zhǔn)的具有普通高等教育招生資格且執(zhí)行國(guó)家普通高等教育統(tǒng)一招生計(jì)劃的高等院校，并按教學(xué)計(jì)劃完成學(xué)業(yè)后所取得的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷。

2.留學(xué)歸國(guó)人員、香港或澳門(mén)地區(qū)學(xué)習(xí)人員，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或福建省人事行政部門(mén)出具的《留學(xué)回國(guó)人員身份認(rèn)定審核表》、《港澳地區(qū)學(xué)習(xí)人員身份認(rèn)定審核表》。

3.通過(guò)國(guó)內(nèi)院校與國(guó)外院校聯(lián)合辦學(xué)而取得國(guó)內(nèi)學(xué)歷、學(xué)位的考生，應(yīng)由國(guó)內(nèi)院校出具相關(guān)證明;取得國(guó)外學(xué)歷學(xué)位的，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評(píng)估意見(jiàn)書(shū)》。

4.專業(yè)條件設(shè)置為“××類”的崗位，所學(xué)專業(yè)符合《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2016年)》中“××類”所列專業(yè)的報(bào)考者方可報(bào)考;將專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)名稱的崗位，報(bào)考者所學(xué)專業(yè)與所列專業(yè)一致者方可報(bào)考;取得雙學(xué)歷(位)的報(bào)考者可以選擇符合招聘崗位專業(yè)條件的任一學(xué)歷(位)報(bào)考(有學(xué)位要求的，其學(xué)歷、學(xué)位均須與招聘崗位要求的專業(yè)條件對(duì)應(yīng))?？忌鷮I(yè)的確認(rèn)，以畢業(yè)證書(shū)所署的專業(yè)為準(zhǔn)。

5.報(bào)考者的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及相關(guān)證書(shū)必須在2016年7月26日前取得(普通高等院校全日制應(yīng)屆畢業(yè)生放寬至2016年12月31日前取得)。招考崗位要求的其它專業(yè)證書(shū)、資格證書(shū)等，報(bào)考者必須在2016年7月26日前取得或已通過(guò)考試，通過(guò)考試但未取得證書(shū)的，須在面試前資格復(fù)核時(shí)，提供由相關(guān)部門(mén)出具的成績(jī)單及是否通過(guò)考試的結(jié)論。未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)或不符合相關(guān)資格條件者，取消聘用資格。

6.崗位信息表“招聘對(duì)象”欄中注明“具有2年以上工作經(jīng)歷”是指截止2016年7月26日，報(bào)考該崗位的考生須具有兩年以上基層工作經(jīng)歷，年限按足年足月累計(jì)。

(1)基層工作經(jīng)歷的范圍。

招聘崗位明確要求有基層工作經(jīng)歷的，報(bào)考者必須具備相應(yīng)的基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷?；鶎雍蜕a(chǎn)一線工作經(jīng)歷，是指具有在縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)和事業(yè)單位)，各類事業(yè)單位、社團(tuán)組織，各類企業(yè)和非公有制單位，及農(nóng)村工作的經(jīng)歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見(jiàn)習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為基層工作經(jīng)歷。

(2)基層工作經(jīng)歷起始時(shí)間的界定。

基層工作經(jīng)歷起始時(shí)間按《關(guān)于公務(wù)員考錄中基層工作經(jīng)歷起始時(shí)間界定的意見(jiàn)》(人事廳發(fā)〔2010〕59號(hào))界定，并結(jié)合實(shí)際情況認(rèn)定。

在基層黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)工作的人員，基層工作經(jīng)歷時(shí)間自報(bào)到之日算起。

參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”等中央和地方基層就業(yè)項(xiàng)目人員，基層工作經(jīng)歷時(shí)間自報(bào)到之日算起。到基層特定公益崗位(社會(huì)管理和公共服務(wù))初次就業(yè)的人員，基層工作經(jīng)歷時(shí)間從工作協(xié)議約定的起始時(shí)間算起。

離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見(jiàn)習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的，視同具有基層工作經(jīng)歷，自報(bào)到之日算起。

到其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等單位工作的人員，基層工作經(jīng)歷時(shí)間以勞動(dòng)合同約定的起始時(shí)間算起。

自主創(chuàng)業(yè)并辦理工商注冊(cè)手續(xù)的人員，其基層工作經(jīng)歷時(shí)間自營(yíng)業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。以靈活就業(yè)形式初次就業(yè)人員，其基層工作經(jīng)歷時(shí)間從登記靈活就業(yè)并經(jīng)審批確認(rèn)的起始時(shí)間算起。

福建晉江市事業(yè)單位招聘公告官網(wǎng)匯總篇十

（一）報(bào)名時(shí)間：2017年8月5日至8月11日。

（二）報(bào)名方法：本次考試報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)。

招聘崗位的招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不足1:3的，該崗位原則上不開(kāi)考，該崗位報(bào)考者的報(bào)名費(fèi)將如數(shù)退還；個(gè)別崗位招聘人數(shù)較多，而報(bào)考者不足1:3比例的，按1:3等比例減少招聘人數(shù)。研究生、緊缺急需專業(yè)崗位和專門(mén)崗位不受1:3比例要求限制。不開(kāi)考和減少招聘人數(shù)的崗位由縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一對(duì)外公布。

（三）有關(guān)要求。

1.招聘崗位查詢。招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)、崗位資格條件等信息詳見(jiàn)《2017年尤溪縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》。報(bào)考者可登陸尤溪縣人事考試網(wǎng)（http:///yx）查詢。

2.網(wǎng)上提交個(gè)人信息及報(bào)名。報(bào)考者應(yīng)于2017年8月5日8:00至2017年8月11日18:00，登錄尤溪縣人事考試網(wǎng)（http:///yx）的“報(bào)名導(dǎo)航”欄目進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，如實(shí)、及時(shí)提交個(gè)人信息及一張近期正面免冠二寸證件照。逾期未提交合格照片的報(bào)考者將無(wú)法及時(shí)下載打印本人的準(zhǔn)考證。

報(bào)考者報(bào)名時(shí)須認(rèn)真閱讀招聘崗位資格條件，確認(rèn)符合條件方可報(bào)名。

3.資格初審?？忌鷪?bào)名后，醫(yī)療衛(wèi)生部門(mén)招聘崗位由尤溪縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)資格初審，其他招聘崗位由尤溪縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)資格初審。資格初審時(shí)間從8月5日8:00起至8月12日18:00止。報(bào)考者可在報(bào)名成功后的兩個(gè)工作日內(nèi)，登陸尤溪縣人事考試網(wǎng)查詢本人資格初審結(jié)果。報(bào)考者如對(duì)資格初審有異議，須于8月13日下午18:00前通過(guò)網(wǎng)上進(jìn)行申訴。

4.網(wǎng)上繳費(fèi)。資格初審?fù)ㄟ^(guò)的報(bào)考者，于8月6日上午8:00至8月14日下午18:00前，通過(guò)網(wǎng)上銀行繳納報(bào)名費(fèi)80元（報(bào)考者須在繳費(fèi)前開(kāi)通網(wǎng)上支付功能）。對(duì)于報(bào)考崗位因報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考條件而被取消的報(bào)考者，銀行將于筆試結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)退還其已繳納的報(bào)名費(fèi)。

5.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名資格初審合格并完成繳費(fèi)的報(bào)考者，應(yīng)于2017年8月28日—9月1日登錄上述報(bào)考網(wǎng)站，自行上網(wǎng)下載打印并保管好準(zhǔn)考證，直至招聘工作結(jié)束。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)打印準(zhǔn)考證導(dǎo)致無(wú)法參加筆試的，后果由考生自負(fù)。

（四）注意事項(xiàng)。

1.考生應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位資格條件要求報(bào)名，并對(duì)報(bào)名時(shí)網(wǎng)上提交的信息和相關(guān)材料真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)?？忌蛱顖?bào)虛假信息獲得考試資格的，一經(jīng)查實(shí)即取消資格。

2.考生所填寫(xiě)的聯(lián)系方式應(yīng)完整且準(zhǔn)確無(wú)誤。因聯(lián)系方式有誤而影響招聘考試的，后果由考生自負(fù)。

3.考生所提供的照片必須為近期正面免冠二寸證件照。照片應(yīng)為*.jpg格式，分辨率350dpi左右，規(guī)格200kb以下的彩色數(shù)碼證件照，單色底、免冠、頭像占照片的大部份。上傳照片后，可直接在頁(yè)面上看到上傳照片的效果，確定無(wú)誤后需點(diǎn)擊“確認(rèn)使用本照片并提交”。對(duì)模糊不清、網(wǎng)絡(luò)截圖、生活照、著制式服裝照等各種不符合規(guī)定的照片將不予通過(guò)審核。

4.考生必須完整、如實(shí)地填寫(xiě)報(bào)名系統(tǒng)所要求填寫(xiě)的各項(xiàng)信息，對(duì)因信息填寫(xiě)不完整而影響資格條件判斷的，將不予通過(guò)資格審核。其中：個(gè)人簡(jiǎn)歷應(yīng)從高中（中專）階段填寫(xiě)起，按照高中（中專）階段、大學(xué)階段、工作階段的順序分階段填寫(xiě)至今；報(bào)考有“其他條件”要求崗位的考生（如工作經(jīng)歷、生源地、職稱、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)等），應(yīng)在報(bào)名系統(tǒng)中的“其他條件”欄中如實(shí)填寫(xiě)本人對(duì)應(yīng)的真實(shí)情況，未如實(shí)填寫(xiě)者將不予通過(guò)審核。

5.屬特困家庭和城市低保家庭及農(nóng)村“二女計(jì)生戶”的報(bào)考人員可減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用。此類考生應(yīng)先在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)，再于筆試后的一周時(shí)間內(nèi)攜帶相關(guān)證明材料到縣人力資源和社會(huì)保障局流動(dòng)調(diào)配股辦理減免報(bào)名費(fèi)用手續(xù)。其中：享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的考生，應(yīng)提供其家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證復(fù)印件；特困家庭的考生，應(yīng)提供其家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧部門(mén)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡復(fù)印件；農(nóng)村“二女計(jì)生戶”憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）計(jì)生部門(mén)出具的“二女計(jì)生戶”證明。

福建晉江市事業(yè)單位招聘公告官網(wǎng)匯總篇十一

1、考試采取筆試、面試相結(jié)合的辦法。實(shí)際應(yīng)聘人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例達(dá)到3：1(含3：1)方可開(kāi)考，不達(dá)3：1的，按閩人發(fā)[2006]年11號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。

2、筆試滿分100分，60分合格。筆試具體時(shí)間以準(zhǔn)考證備注時(shí)間為準(zhǔn)，筆試地點(diǎn)設(shè)在福州市區(qū)，具體考點(diǎn)將在考生準(zhǔn)考證上詳細(xì)標(biāo)明。閱卷結(jié)束后，筆試成績(jī)可登錄福建考試報(bào)名網(wǎng)查詢。筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)和申論。

3、根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按進(jìn)入面試人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)3：1的比例確定面試人選，比例不足按筆試成績(jī)達(dá)到合格線及以上人數(shù)確定,棄權(quán)面試的空額從達(dá)到筆試合格線以上的人員中按照成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)。

4、面試前將對(duì)進(jìn)入面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。進(jìn)入面試人員應(yīng)在資格復(fù)審時(shí)提交報(bào)考崗位要求的相關(guān)證件材料，其中包括：

(1)身份證原件、復(fù)印件;。

(4)報(bào)考崗位要求的其他證書(shū)原件、復(fù)印件。

5、面試滿分100分，若實(shí)際參加面試人數(shù)等于崗位擬招聘人數(shù)，面試合格線為70分。面試為結(jié)構(gòu)化面試。

6、綜合成績(jī)滿分100分，按筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%的比例折合計(jì)算。若綜合成績(jī)并列的，則以面試成績(jī)高者為擬聘人選。若面試成績(jī)?nèi)圆⒘械模瑒t加試一場(chǎng)面試，總成績(jī)排名以加試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。

7、筆試、面試等具體事項(xiàng)和時(shí)間安排以及所有參考人員成績(jī)、進(jìn)入面試人選名單請(qǐng)關(guān)注福建考試報(bào)名網(wǎng)查詢。

六、考核和體檢。

福建晉江市事業(yè)單位招聘公告官網(wǎng)匯總篇十二

1.加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘監(jiān)管服務(wù)?？h人力資源和社會(huì)保障局和招聘單位主管部門(mén)要堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照《三明市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》（明人發(fā)〔2012〕33號(hào)）等文件要求，精心組織，嚴(yán)格程序，規(guī)范運(yùn)作，確保公開(kāi)招聘工作的順利進(jìn)行。

2.考生與聘用單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得被聘用從事組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)和財(cái)務(wù)崗位的工作，不得在有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位工作，也不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位；從事招聘工作的人員與考生有上述親屬關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。

3.報(bào)考者提供虛假報(bào)考信息或通過(guò)弄虛作假、惡意報(bào)考、偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、證明、檔案及其它材料騙取應(yīng)聘資格的，或在考試、體檢、考核中舞弊、欺騙組織的，一經(jīng)核實(shí)，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、計(jì)入失信檔案、取消考試或聘用資格，三年內(nèi)不得參加我縣事業(yè)單位招聘人員考試。對(duì)違反考試紀(jì)律的相關(guān)人員，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》的有關(guān)規(guī)定予以處理。觸犯刑律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

4.尤溪縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督，并及時(shí)受理和查處有關(guān)投訴或者舉報(bào)。尤溪縣監(jiān)察局駐縣人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)察室電話:6306636。

本通告僅適用于本次公開(kāi)招聘，未盡事宜由尤溪縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

尤溪縣人力資源和社會(huì)保障局。

2017年7月26日。

福建晉江市事業(yè)單位招聘公告官網(wǎng)匯總篇十三

1.考試采取筆試、面試相結(jié)合的辦法。實(shí)際報(bào)考人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例達(dá)到3：1(含3：1)方可開(kāi)考，不達(dá)3：1的，按閩人發(fā)[2006]年11號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。筆試、面試、綜合成績(jī)總分均為100分。

2.根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按崗位擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1：3的比例確定面試人選(比例不足按實(shí)有人數(shù)確定)。若實(shí)際參加面試人數(shù)等于崗位擬招聘人數(shù)，面試合格線為70分。進(jìn)入面試人選成績(jī)于筆試結(jié)束后14個(gè)工作日內(nèi)在福建氣象網(wǎng)站公布。

3.面試前將對(duì)進(jìn)入面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。進(jìn)入面試人員應(yīng)在資格復(fù)審時(shí)提交報(bào)考崗位要求的相關(guān)證件原件，若暫時(shí)無(wú)法提供的，經(jīng)省氣象局人事處同意后最遲延至體檢前提交;其中2016屆畢業(yè)生與崗位要求相符的相關(guān)證件證明原件，經(jīng)省氣象局人事處同意后最遲可延至公示前提交。報(bào)考者應(yīng)對(duì)提交材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，如不符合崗位條件和要求的，一經(jīng)核實(shí)，取消聘用資格。

4.進(jìn)入面試考生的綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例折合計(jì)算。若綜合成績(jī)并列的，則以面試成績(jī)分高者為擬聘人選。若面試成績(jī)?nèi)圆⒘械模瑒t加試一場(chǎng)面試，綜合成績(jī)排名以加試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。

5.筆試、面試、體檢等具體事項(xiàng)和時(shí)間安排請(qǐng)密切關(guān)注福建氣象網(wǎng)站()，不再另行通知個(gè)人，逾期未到者視為放棄。

福建晉江市事業(yè)單位招聘公告官網(wǎng)匯總篇十四

1.體檢對(duì)象的確定：按招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例，在考試合格的人員中按綜合成績(jī)從高到低的順序依次確定。體檢缺席者，取消聘用資格。

2.體檢的組織：由縣公務(wù)員局統(tǒng)一組織實(shí)施。

3.在職報(bào)考者在資格復(fù)核時(shí)未能提供單位同意報(bào)考證明的，最遲應(yīng)于參加體檢前提交所在單位同意其報(bào)考、同意辭職或已解除聘用(勞動(dòng))合同的證明，否則取消體檢資格。

4.體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目：參照福建省公務(wù)員考錄現(xiàn)行體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;體檢費(fèi)用由體檢者本人自理;體檢缺席者，取消聘用資格。

根據(jù)國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))精神，取消體檢中的乙肝檢測(cè)項(xiàng)目，各用人單位在體檢中，不得要求開(kāi)展乙肝項(xiàng)目檢測(cè)。

報(bào)考者或招聘單位對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可在得知體檢結(jié)論的7天內(nèi)提出復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn);凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，不予聘用或取消聘用。

(二)考核。

體檢結(jié)果公布后，招聘單位及主管部門(mén)應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成對(duì)面試、體檢均合格考生的考核，考生應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)提供相關(guān)政審考核材料?？忌磁浜嫌萌藛挝辉谝?guī)定時(shí)間內(nèi)完成考核且無(wú)特殊原因的，視為自動(dòng)放棄考核及聘用資格。

考核主要核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)考生的考察，采取查閱檔案、談話等方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、在校學(xué)習(xí)表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況，并形成書(shū)面考核材料。

(三)公示和聘用。

1.縣公務(wù)員局根據(jù)招聘崗位條件要求、招聘程序以及考試考核、體檢結(jié)果確定擬聘人選，報(bào)縣考聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，在建寧縣人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示，同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7天。

2.擬聘人選經(jīng)公示不影響聘用的，用人單位按有關(guān)規(guī)定與考生簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系，實(shí)行合同管理。新招聘人員實(shí)行聘用制和試用期制，試用期限一年。試用期滿考核不合格的予以解聘。新聘人員應(yīng)在縣組織人事部門(mén)核準(zhǔn)聘用登記之日起的一周時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到上班，否則取消聘用資格。

福建晉江市事業(yè)單位招聘公告官網(wǎng)匯總篇十五

5.適應(yīng)招聘崗位所要求的身體條件；

7.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員或被黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退后未滿5年的人員，在近三年內(nèi)被認(rèn)定有考試舞弊等嚴(yán)重違反錄聘用紀(jì)律行為的人員，現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，以及有法律規(guī)定不得錄聘用的其他情形的人員不得報(bào)名。此外，報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位。

（二）具體要求。

1.崗位要求的“全日制普通高校學(xué)歷”，是指考生通過(guò)參加國(guó)家統(tǒng)一招生考試，錄取于經(jīng)教育部批準(zhǔn)的具有普通高等教育招生資格且執(zhí)行國(guó)家普通高等教育統(tǒng)一招生計(jì)劃的高等院校，并按教學(xué)計(jì)劃完成學(xué)業(yè)后所取得的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷。本通告所述“應(yīng)屆畢業(yè)生”是指2017年度畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷（學(xué)位）的畢業(yè)生。

留學(xué)歸國(guó)人員、香港或澳門(mén)地區(qū)學(xué)習(xí)人員，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或福建省人事行政部門(mén)出具的《留學(xué)回國(guó)人員身份認(rèn)定審核表》、《港澳地區(qū)學(xué)習(xí)人員身份認(rèn)定審核表》。

通過(guò)國(guó)內(nèi)院校與國(guó)外院校聯(lián)合辦學(xué)而取得國(guó)內(nèi)學(xué)歷、學(xué)位的考生，應(yīng)由國(guó)內(nèi)院校出具相關(guān)證明；取得國(guó)外學(xué)歷學(xué)位的，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評(píng)估意見(jiàn)書(shū)》。

2.專業(yè)條件設(shè)置為“××類”的崗位，所學(xué)專業(yè)符合《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（2017年）》中“××類”所列專業(yè)的報(bào)考者方可報(bào)考；將專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)名稱的崗位，報(bào)考者所學(xué)專業(yè)與所列專業(yè)一致者（即專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位三者一致）方可報(bào)考；取得雙學(xué)歷（位）的報(bào)考人員可以選擇符合招聘崗位專業(yè)條件的任一學(xué)歷（位）報(bào)考（有學(xué)位要求的，其學(xué)歷、學(xué)位均須與招聘崗位要求的專業(yè)條件對(duì)應(yīng))。考生專業(yè)的確認(rèn)，以畢業(yè)證書(shū)所署的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。

3.報(bào)考要求具備一定年限工作經(jīng)歷的考生，在資格復(fù)審時(shí)須提供相應(yīng)的證明材料（考生與用人單位簽訂的經(jīng)勞動(dòng)行政主管部門(mén)簽章認(rèn)證的勞動(dòng)合同或考生社保繳費(fèi)憑證等），考生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷不視為崗位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷。

4.報(bào)考人員的學(xué)歷（學(xué)位）、資格條件或相關(guān)資歷要求的計(jì)算，截止時(shí)間為2017年8月5日。2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)取得的時(shí)間可延至2017年9月30日；未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)或不符合相關(guān)資格條件者，取消聘用資格。

報(bào)考醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位護(hù)理、助產(chǎn)崗位，已通過(guò)2017年度全國(guó)護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試但未取得證書(shū)的考生，須在資格復(fù)核時(shí)，提供由相關(guān)部門(mén)出具的成績(jī)單及考試合格的結(jié)論，否則取消面試資格。

5.招考崗位中注明“專門(mén)崗位”的，專門(mén)面向參加省、市統(tǒng)一組織實(shí)施的在我縣服務(wù)的高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃、高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)計(jì)劃和大學(xué)生村官計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目，并于2017年9月30日前服務(wù)期滿考核合格的人員進(jìn)行招考。

福建晉江市事業(yè)單位招聘公告官網(wǎng)匯總篇十六

1.體檢對(duì)象的確定。按招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例，在考試合格的人員中按綜合成績(jī)從高到低的順序依次確定。

2.體檢對(duì)象屬于機(jī)關(guān)或國(guó)有企事業(yè)單位在職在編人員的，在資格復(fù)核時(shí)未能提供單位同意報(bào)考證明的，最遲應(yīng)于體檢前提交所在單位同意調(diào)動(dòng)的證明、同意辭職的證明或解除聘用（勞動(dòng)）合同的證明，否則取消體檢資格。

3.體檢標(biāo)準(zhǔn)：參照福建省公務(wù)員考錄現(xiàn)行體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；體檢費(fèi)用由體檢者本人自理；體檢缺席者，取消聘用資格。

根據(jù)國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號(hào)）精神，取消體檢中的乙肝檢測(cè)項(xiàng)目，各用人單位在體檢中，不得要求開(kāi)展乙肝項(xiàng)目檢測(cè)。

4、報(bào)考者或招聘單位對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可在得知體檢結(jié)論的7天內(nèi)提出復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)；凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，不予聘用或取消聘用。

5.體檢的組織。體檢由縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，具體事宜另行通知。

（二）考核。

體檢結(jié)果公布后，招聘單位及主管部門(mén)應(yīng)在30個(gè)工作日內(nèi)完成對(duì)面試、體檢均合格考生的考核，考生應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)提供相關(guān)政審考核材料。考生未配合用人單位在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成考核且無(wú)特殊原因的，視為自動(dòng)放棄考核及聘用資格。

考核主要核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確?？己丝刹扇≌勗挕⒉殚啓n案、學(xué)歷（學(xué)位）等資格條件驗(yàn)證、調(diào)查等方式進(jìn)行，主要考核應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、在校學(xué)習(xí)表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況，形成考核書(shū)面材料連同學(xué)歷學(xué)位證、身份證、體檢表、協(xié)審表（應(yīng)屆畢業(yè)生免協(xié)審）等相關(guān)有效證明材料的原件、復(fù)印件（需加蓋招聘單位公章，一式一份）報(bào)我局。

（三）公示和聘用。

1.招聘單位及主管部門(mén)應(yīng)按照招聘程序、招聘崗位條件要求、以及考試考核、體檢結(jié)果，確定擬聘人選，并在尤溪縣人事考試網(wǎng)（http:///yx）進(jìn)行公示，公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、所在工作單位或畢業(yè)院校，同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7天。

2.擬聘人選經(jīng)公示不影響聘用的，報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，用人單位按有關(guān)規(guī)定與考生簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系，實(shí)行合同管理。新招聘人員實(shí)行聘用制和試用期制，試用期限一年，試用期滿考核不合格的予以解聘。

3.新聘人員應(yīng)在縣人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)聘用登記之日起的一周時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到上班，否則取消聘用資格。

4.新聘人員在本縣最低服務(wù)年限（含試用期）必須滿5年，服務(wù)期滿的人員方可申請(qǐng)辦理調(diào)動(dòng)。