在制定方案時，我們需要權衡各種可能性和選擇最佳的方案。方案的制定需要充分考慮時間和資源的限制。下面是一些制定方案的常見問題和解決方法，希望對大家有所幫助。

村干部培訓工作方案篇一

高校班干部協(xié)助輔導員對班級事務進行管理，其工作能力直接關系到班級管理的有效性。下面是有班級班干部。

方案，歡迎參閱。

一、培訓主題:。

青年馬克思主義培訓教育，提高全體干部素質(zhì)，爭創(chuàng)先進集體。

二、培訓目的:。

作為學生干部，應具備良好的組織管理能力、團隊合作能力、社交能力和創(chuàng)新能力。為增強學生干部的組織性、紀律性、時間觀念和全局意識，提高學生干部的隊伍的凝聚力和整體素質(zhì)，使學生干部成為系部的左膀右臂，帶領全系形成優(yōu)良的學風，健康文明的校風，使學生干部起到骨干模范帶頭作用:提高學生干部的工作效率，了解工作程序，充分發(fā)揮其主觀能動性，加強干部間的工作交流，注重團隊合作精神的發(fā)揮。為以后的學生工作的開展打下扎實的基礎，從而更好的為同學、學校服務。

三、培訓時間:。

20xx年3月-20xx年4月。

四、培訓形式:。

(1)課堂講座:。

(2)交流討論:。

(3)體育運動:。

(4)素質(zhì)拓展活動。

五、培訓對象:。

全體團總支學生會成員，xx級、xx級、xx級班長、團支書。

六、培訓內(nèi)容:。

培訓內(nèi)容:(1)學生干部應該具備的素質(zhì)、(2)學生干部的自我認識、自我定位，(3)學生干部應該具備的能力、(4)學生干部要處理好的關系、(5)學生干部的主要職責。

時間:3月下旬。

地點:教室502。

組織部門:學習部、辦公室、宣傳部。

2、全體學生干部交流討論。

目的:針對學生干部的工作方法、學生干部的素質(zhì)和形象、如何做好學生職業(yè)生涯規(guī)劃等方面進行討論，并且做好總結(jié)。

時間:3月下旬。

組織部門:學習部、網(wǎng)絡編輯部。

3、戶外實踐活動。

目的:以體育活動為形式培養(yǎng)大家的相互協(xié)作能力，加快學生干部間相互認識和了解，為學生工作的順利開展提供更多保障。比賽形式如籃球、乒乓球賽等。

時間:4月上旬。

組織部門:體育部。

4、素質(zhì)拓展活動訓練。

目的:在戶外開展以提高能力為主題的素質(zhì)拓展活動。

時間:4月下旬。

地點:龍湖公園。

七、培訓要求:。

(1)、按時參加培訓活動。不得隨意缺席、遲到、早退。如確有事不能參加者，應履行請假手續(xù)，無故遲到、早退或曠課嚴重的，將失去培訓資格，并建議取消其學生干部資格。

(2)努力提高學習效率。全體學員上課應認真聽講，積極思考，主動參與討論，仔細記好筆記。

(3)、自覺接受培訓考核?？己朔绞讲扇〗Y(jié)業(yè)論文的方式。

(4)、本次培訓將有培訓總?cè)藬?shù)的30%被評為"優(yōu)秀學員"。

(5)、此次活動將列入年終學生干部考核。

八、培養(yǎng)目標:。

*感悟著學院這片熱土所帶給我們的自豪感與使命感，結(jié)合當前實際，使學生干部團結(jié)帶領廣大同學，樹立使命感和只爭朝夕的緊迫感，發(fā)憤學習，腳踏實地、銳意創(chuàng)新，團結(jié)廣大同學，在校園內(nèi)營造自主、創(chuàng)意、高效、透明、親切、活潑、務實、和諧、誠信、民主的氛圍作應有的貢獻。

*通過培訓與體驗活動，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力、組織能力，給他們在學院的求學生涯添上更濃重的色彩。

一支精干的班干部隊伍是班主任的得力助手，他們往往在班務管理中發(fā)揮著重要作用，是優(yōu)秀班集體形成的重要條件之一。加強班干部培養(yǎng)，提高干部的組織、管理能力，既是時代培養(yǎng)復合型人才的需要，又是發(fā)揮班干部作用、強化班級管理、形成良好班風的需要。

一、明確培養(yǎng)宗旨，提高思想覺悟。

一是對他們進行為學生服務的思想教育，提高工作的責任感，解決“官意識”和“高人一等”的錯誤認識，使他們認識到在許多方面應比一般同學吃苦在先，享受在后。比如干工作就要犧牲一些業(yè)余時間，并可能聽到許多抱怨和意見等等。

二是要求班干部以身作則，嚴以律己。也就是說班干部要處處起模范帶頭作用，并要養(yǎng)成良好的民主作風。

二、授之以法，提高工作水平。

在實際工作中，通過以下八個方面對班干部進行培訓：

1、怎樣維持班級紀律。

2、怎樣處理偶發(fā)事件。

3、怎樣進行表揚和批評。

4、怎樣主持主題班會。

5、怎樣組織集體活動。

6、怎樣管理班級財物。

7、怎樣幫助后進同學。

8、怎樣協(xié)調(diào)學生與老師的關系。

培訓一般結(jié)合班級的實際情況開展，著重提高他們實際工作的能力。

三、加強理論學習，明確干部工作職責。

1、《小學生手冊》、《小學生日常行為規(guī)范》以及校規(guī)校紀是學生干部的必修課。班干部首先應該是合格的小學生，力爭是優(yōu)秀的小學生，只有這樣才能服眾。干部無論職務大小，要牢固樹立為群眾服務的思想，要講奉獻，把集體的事作為自己的事。

2、制定出干部職責、干部工作守則以及班級。

規(guī)章制度。

使干部職責明確做到干部工作有章可循干部能找準位置盡快進入角色獨立開展工作。

班委是一個班級的骨干，是學生的表率，做好班干部的選拔、培養(yǎng)工作，在班級管理中至關重要。建設一個團結(jié)友愛、積極向上、和諧發(fā)展的班集體，必須要有一個堅強的班級核心即緊密團結(jié)在班主任周圍的強有力的班委隊伍。這樣班主任才不必事必躬親，整日陷于瑣事和煩惱之中，能較全面、準確掌握班級動態(tài)，推進班級工作的順利開展。因此，作為班主任應建立一支得力的班干部隊伍。

一、善于發(fā)現(xiàn)，知人善任。

選拔班委從學生實際出發(fā)，我主要確定以下標準：

(一)重能力。

包括較強的思維與應變能力、組織能力、號召能力、協(xié)調(diào)能力和語言表達能力，這是當班干部的必要條件。

(二)重品德。

良好的品德是當班干部所不可缺少的。班干部要要明確德是非觀念，勇挑重擔，為人謙虛誠實，關心集體，熱心同學服務。

(三)重表率。

班干部要能自覺遵守紀律，積極參加各項活動，樂于奉獻，時時處處以身作則。班主任平時要認真觀察學生能力的高低、品德的優(yōu)劣、態(tài)度的真?zhèn)?，以慧眼識才。在充分掌握情況的基礎上，反復權衡，通過任命、民主選舉等方式確定班干部。真正把那些德才兼?zhèn)洹⒃谕瑢W中具有一定威信的同學選出來，讓他們擔當起管理班級的重任。

二、精心培育，勇挑重擔。

班委干部各方面都能挑起重擔并成熟起來，真正成為班主任的得力助手，則需激發(fā)工作熱情，引導他們敢管、會管、善管。

(一)正確處理與同學的關系，樹立在同學中的威信。

班干部既要接受班主任的領導，又要為同學服務，接受同學的監(jiān)督，因此常常處于各種矛盾的交叉點上。班干部與同學關系是否正常，將直接影響到班干部職能的正常發(fā)揮。指導他們協(xié)調(diào)好各方關系，要求他們做到以身作則，關心同學，愿為大家服務，要時時想到手中的權力是集體賦予的，不能有高人一等的優(yōu)越感，不能濫用手中的權力，以此來不斷提高班干部的威信。

(二)熱情幫助，授之以法。

針對經(jīng)驗相對不足，結(jié)合具體工作過程，傳授一些基本的工作方法。

(1)分析情況，把握全局，確定工作目標的方法。

(2)從班級實際出發(fā)，搞好宣傳工作，形成正確輿論的方法。

(3)動員、組織學生參加大型活動的方法。

(4)與同學交談，耐心做思想工作的方法。

(5)如發(fā)生矛盾，可采取當面交談談心等方式，溝通思想，消除誤會，化解矛盾，避免公開沖突的方法。

(三)、敢于放手，大膽使用。

充分信任班干部，敢于放手，大膽使用，把他們推到工作第一線上去，給他們提供施展才華的機會。

班干部獨立主持每周一的主題班會課，每周班委工作例會等。但放手不等于不管，若遇到難題，我要當好他們的后盾，替他們排憂解難。

二、重視自主管理，促進班級發(fā)展。

班集體的建設和管理關系學生的成長，可見其重要。如若只靠班主任一人，無論你是怎樣辛辛苦苦事必躬親，還是實施專橫高壓，都注定是要失敗的。因此，既要重視班委建設，又要重視和培養(yǎng)學生的自主管理能力，才能促進班級的良好發(fā)展。培養(yǎng)他們的自主管理能力，也是適應未來的需要。為此，我從以下幾個方面入手：

(一)幫助學生認識自我，點燃自主管理火花。

1、讓學生參與自己寫評估。

學生自己總結(jié)自己，是培養(yǎng)學生客觀認識自己，從而正確地評價自己并進行自我教育、自主管理的重要手段。

2、引導學生寫周記或。

日記。

寫周記或日記，很多時候都是在解剖自己、分析自己，從而清楚的認識自己。只有讓學生正確地認識資料幫助他們評價自己，才能有效地更新、改造自我，達到自主管理的目的。

3、定期召開民主生活會，讓學生正確認識自己。

“金無足赤，人無完人”，學生身上存在這樣那樣的不足是難免的，關鍵看如何對待，所以，我定期在星期日下午組織學生召開民主生活會，由班長主持，小組討論。

(二)民主與集中相結(jié)合，積極參與班委選舉。

班干部素質(zhì)的優(yōu)劣對班集體管理的好壞有直接影響。建立一個戰(zhàn)斗力、凝聚力強的班級領導班子是非常重要的。為此，我在組建班委時，首先是發(fā)動學生競選，然后由學生自薦上臺演講，再次，無記名投票，最后，公開暢票公布結(jié)果。通過這種方式產(chǎn)生的班干部，責任心強，能最中限度地保持工作的主動性和積極性。

(三)培養(yǎng)學生自主管理的能力。

建立良好班集體是為學生營造良好的學習環(huán)境，所以，在培養(yǎng)學生參與班級管理能力的同時，培養(yǎng)學生自主學習的能力更為重要。我主要從以下兩個方面來培養(yǎng)學生的自主學習能力。

1、創(chuàng)造條件，培養(yǎng)自主。

凡是學生自己能做的事，班主任堅決不插手，凡是學生能通過自己的努力能達到的，我積極鼓勵學生獨立完成。

2、展示成功，學會自主。

幫助學生克服畏難情緒，改變自身被動的學習態(tài)度，讓學生活躍起來，興奮起來，行動起來，需要因勢利導，使學生能體驗到學習成功的喜悅。

村干部培訓工作方案篇二

4月日（星期）。

上午：室內(nèi)培訓。

主持：xx主任。

參會領導：街道領導班子全體成員。

9:00，xx做動員講話；

9:10—9:30，xx副書記宣布培訓班紀律及培訓內(nèi)容安排；

9:30--10:30，xx進行黨務知識及制度培訓；

10:30—11:50，聘請市紀委或區(qū)紀委進行預防職務犯罪。

知識培訓。

12:00—13:00，用午餐。

下午：參觀監(jiān)獄，進行警示教育。

14:00，村干部統(tǒng)一乘坐大車兩輛，每輛車由黨辦和基層科派人組織，核準乘車人數(shù)；組織村干部到警示教育基地，參觀監(jiān)獄，聽取服刑人員現(xiàn)身悔悟。

18:00—19:00，用晚餐；

4月日（星期）。

上午：外出參觀。

主持：xx副書記。

參會領導：街道領導班子全體成員。

9:00，外出參觀學習，在本市范圍選兩個村級組織管比較規(guī)范的村，由先進村干部講授如何當一名群眾擁戴的'好干部的經(jīng)驗做法。

12:00—13:00，用午餐；

下午：室內(nèi)培訓。

14:00—14:30，xx講如何當好農(nóng)村兩委會主要干部；

16:10，結(jié)束培訓。村干部統(tǒng)一乘坐大車回街道辦。

村干部培訓工作方案篇三

為進一步加強紀檢監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)，提升紀檢監(jiān)察業(yè)務技能和依紀依法履職能力，培養(yǎng)和選拔一批業(yè)務骨干，經(jīng)研究，特制訂年度紀檢監(jiān)察業(yè)務培訓實施方案。

一、時間安排：每2月一課(自3月份開始)。

二、授課人及培訓地點：待定。

四、培訓內(nèi)容：

1、辦案流程、證據(jù)獲取、財務查賬、談話突破等內(nèi)容培訓。擬安排3課時，邀請上級紀委、反貪、審計等單位的專家進行專題輔導。

2、公文及新聞信息寫作培訓。擬安排2課時，邀請相關專業(yè)人員，對查信辦案相關文書的寫作，紀檢監(jiān)察新聞及信息稿的采集、寫作和輿情研判等內(nèi)容進行培訓。

3、理論考核。以閉卷測試的形式，考核黨紀法規(guī)及辦案規(guī)程方面的內(nèi)容。

4、實戰(zhàn)模擬。根據(jù)案例，獨立撰寫初核或初查方案、草擬談話提綱、撰寫調(diào)查報告；隨機編組進行模擬談話、制作談話筆錄。

為確保培訓實效和參訓率，區(qū)紀委、監(jiān)察局將對每次培訓進行考勤。請全區(qū)各級紀檢監(jiān)察組織根據(jù)培訓計劃，合理安排工作，組織紀檢監(jiān)察干部參加每次業(yè)務培訓。

村干部培訓工作方案篇四

公司不斷提高干部職工隊伍素質(zhì)是做好供水工作的根本保證，公司牢牢抓住隊伍建設不放松，始終把提高干部職工的素質(zhì)教育放在首位。公司黨支部把“抓好班子、帶好隊伍”作為黨建工作的重中之重，高度重視班子自身建設，在狠抓黨風廉政建設的同時，帶動公司工、青、婦并結(jié)合“規(guī)范黨支部”創(chuàng)建活動，進一步完善了原有的規(guī)章制度，并提出“凡是要求職工做到的，領導班子成員和黨員干部要首先做到”，領導班子成員和黨員干部必須在三個文明建設中起表率作用。

二、生產(chǎn)經(jīng)營情況。

1.安裝工程：1-10月完成工程產(chǎn)值：xxx萬元。

2.供水：1-10月供水總量為：xxx萬立方，水損失率達：xx%，經(jīng)普查，用水戶為：6541戶，用水人口約：萬人。

3.維修服務站：全年總收入：xxx元，上門維修服務500余起，其中8小時外的維修工作50余起。

1.改造xx供水主管。

全長安裝941米，其中xx管：631米，xxx管：29米，xxx管：281米，投資約xxx元。

2.改造高灘片區(qū)供水主管。

3.協(xié)助萬泰公司第一工程處完成一泵房至二泵房的供水主管安裝。

四、抓重點，求突破，樹立為民服務新形象。

由于城市建設的不斷發(fā)展，用水戶交費難等歷史遺留問題，公司從中看到了改進服務方式的方向。為真正做到為民解憂，為民辦實事，公司從20xx年x月開始加大了抄表到戶工作力度，并投入大量資金購進電腦軟件收費系統(tǒng)，并同時對各科室改進了辦公環(huán)境，更加提高職工對外服務工作效率。

五、完善制度加強管理。

1.以公司《章程》和作風建設為指導，補充完善了公司的各項規(guī)章制度，特別是上班制度和工作態(tài)度，更加體現(xiàn)了公司各部門的工作紀律和工作態(tài)度管理。

2.規(guī)范水政管理，加強執(zhí)行^v^《城市供水條例》的力度，20xx年依法簽訂《供水收費協(xié)議書》1480份，發(fā)放繳費卡6200余張，改表到戶1480戶。

年公司認真貫徹落實上級有關文件精神，把創(chuàng)建活動納入到日常服務工作中，通過公司各項制度的落實，員工服務態(tài)度、工作質(zhì)量有了根本的改變，窗口部門嚴格按制進行服務，急用戶所需，特事特辦，為用戶解決了一些歷史遺留問題及突發(fā)事件，受到用戶的肯定。

4.帶動工、青、婦認真執(zhí)行各項法律，維護職工的合法權益，調(diào)解勞動爭議，關心職工疾苦，上門慰問離退傷病職工，并組織職工開展有益于身心健康的各項活動。

六、存在問題。

2.我公司屬買水經(jīng)營，在城市建設和經(jīng)濟建設不斷發(fā)展的今天，供水經(jīng)營價格一直偏低。

3.縣城洗街、灑水及綠化用水一直無法正確計量，城區(qū)各公廁用水無專人管理用水浪費太大。

4.公司因無自己的水廠，以現(xiàn)在的職工人數(shù)，目前工作在人員安排方面空閑太多，收入和支出存在一定壓力。

5.高灘片區(qū)用水需經(jīng)兩次加壓才能正常供水，其水費價格目前沒有解決。

（一）加強管理，減少水損，提高供水效益。

村干部培訓工作方案篇五

社會管理培訓班的通知。

各鎮(zhèn)黨委、管區(qū)黨工委：

為了全面貫徹落實中、省、市有關文件精神，進一步深化農(nóng)村黨組織“升級晉檔、創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，不斷提升村干部綜合素質(zhì)和社會管理整體水平，縣委決定舉辦富平縣村級干部加強社會管理培訓班。

一、培訓對象。

全縣重點村“兩委會”負責人。

二、培訓內(nèi)容。

培訓主要采取課堂培訓和現(xiàn)場教學兩種形式。課堂培訓邀請市委黨校教授和經(jīng)發(fā)、農(nóng)業(yè)、國土等部門負責同志進行授課，內(nèi)容以黨史講座、富平縣“十二五”規(guī)劃解讀、基層組織建設及社會管理、農(nóng)村土地法律法規(guī)、財經(jīng)法規(guī)及村級財務管理為主?，F(xiàn)場教學主要組織參訓對象赴咸陽市參觀該市部分區(qū)縣“升級晉檔、創(chuàng)先爭優(yōu)”活動示范點。

三、培訓時間。

5月10日（周二）—5月12日（周四），共三天。

四、報到時間及地點。

5月9日（周一）下午14時在縣委黨校報到。

五、具體要求。

1、高度重視，精心組織。各鎮(zhèn)黨委、管區(qū)黨工委要把這次村干部輪訓作為貫徹落實黨的十七屆四中、五中全會精神、深化“升級晉檔、創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、加強基層組織建設、推動農(nóng)村經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展的重要任務，精心組織安排，及時通知并督促參訓對象按時參加培訓。

2、嚴格紀律，提升素質(zhì)。各參訓對象要嚴格遵守培訓紀律，按時參加學習培訓，及時做好學習筆記，積極進行討論及交流發(fā)言，外出參觀學習時要服從組織安排，認真借鑒學習外地經(jīng)驗，注意樹立良好的個人形象。

3、加強管理，注重實效。縣委黨校將建立考勤、考核一系列制度，加大對這次培訓的檢查督查，確保培訓任務全面完成，對不按時參訓的村干部將在全縣范圍內(nèi)進行通報批評。

中共富平縣委組織部中共富平縣委黨校。

2011年5月9日。

村干部培訓工作方案篇六

一、指導思想及總體原則。

以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表思想為指導，貫徹黨的xx大精神，大力實施素質(zhì)工程，著力提高全區(qū)紀檢監(jiān)察干部的政治素質(zhì)、業(yè)務能力和執(zhí)政水平。使全區(qū)的紀檢監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)有所提高，業(yè)務能力有所增強，學習風氣有所轉(zhuǎn)變，相關作風進一步改進。堅持把思想政治教育放在首位，注重質(zhì)量，講究實效，優(yōu)化課程設置，強化教學管理，增強培訓的針對性、實用性和有效性。

二、主要目標。

力爭通過三年時間，使全區(qū)紀檢監(jiān)察干部全面培訓一次，并達到下列目標：以素質(zhì)教育、終身教育為核心的教育觀念進一步增強；教育培訓質(zhì)量和效果顯著提高，整體素質(zhì)明顯增強；紀檢監(jiān)察干部的政治素質(zhì)、業(yè)務能力知識水平有較大的提高和進步。

三、培訓內(nèi)容。

政治理論培訓內(nèi)容：以“三個代表”重要思想為重點，結(jié)合學習xx大報告、黨章和xx屆三中全會精神，進一步提高紀檢監(jiān)察干部的思想政治素質(zhì)。堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

業(yè)務知識培訓內(nèi)容：以“兩個條例”學習為重點，進一步學習案件檢查、審理、信訪、執(zhí)法監(jiān)察、糾風等各項專業(yè)知識，還要適當增加寫作知識、計算機信息技術、英語口語等相關科目的培訓，切實提高紀檢監(jiān)察干部的業(yè)務本領和工作能力。

更新知識培訓內(nèi)容：學習國家政治、經(jīng)濟、軍事等方面情況及政策，國家政治體制改革、經(jīng)濟體制改革方面的知識，現(xiàn)代化管理理念和科學管理知識等，適應不斷發(fā)展的新形勢和新任務的需要。

四、計劃安排。

培訓將依據(jù)不同的培訓對象，有針對性的進行，分類實施，做到“請進來”與“走出去”相結(jié)合。

今年下半年培訓計劃：

(1)按要求，于9月組織一名領導班子成員和一名科室主任參加市一級組織的培訓；

(3)年底請市紀委一名領導為全區(qū)紀檢干部上大課，就兩個條例學習進行專題輔導；

(4)選派區(qū)紀委兩名同志和縣直紀檢組四名同志及鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩名同志分兩批到外地學習先進管理理念。

今后三年培訓計劃：

(1)每年將組織紀檢干部參加市紀委舉辦的各種培訓；

(2)按上半年一次、下半年一次的培訓計劃，對未經(jīng)培訓的同志進行集中培訓；

(3)組織紀檢干部外出考察、學習等。

村干部培訓工作方案篇七

為了切實配合我校新生入學報到接待工作，積極穩(wěn)妥，熱情周到，優(yōu)質(zhì)高效的把新生報到接待工作做好。做到實處，以體現(xiàn)我系學生，特別是學生干部“熱情、文明、細致”的良好風貌，特擬訂此方案。

一、各小組職責。

a.機動組：

(1)協(xié)助老師將新生領到經(jīng)濟管理系的學生報到處報到，協(xié)助新生完成所有入學手續(xù)。

(2)注意個人言行舉止，熱情誠懇，認真做好接待新生工作。

(3)每位干部都要持證上崗。

(4)人員隨時抽調(diào)到其他各組。

b.宣傳組：

(1)必須做好專業(yè)介紹圖版，橫幅，歡迎牌，指示牌的設計和制作。

(2)布置迎新接待點，準備宣傳各項材料。

(3)隨時準備各項工作的宣傳，力爭宣傳到位。

(4)人員隨時抽調(diào)到其他各組。

c.引導組：

(1)主要負責迎新的報到安排。(如：領取日用品，軍訓服和宿舍安排)。

(2)關心新生及陪同人員(家長)服務到位，直到安排妥當。

(3)新生安排宿舍后，告知新生交回報到單，統(tǒng)一收齊，不得丟失。

(4)人員隨時抽調(diào)到其他各組。

d.后勤組：

(1)熱情大方接待新生，態(tài)度和藹。

(2)負責新生宿舍安排，解決新生具體困難。

(3)負責接待點的后勤服務。(衛(wèi)生，水，藥品，桌椅的搬送)。

(4)人員隨時抽調(diào)到其他各組。

e.信息組：

(1)協(xié)助老師負責收集新生基本信息，花名冊，制成電子檔案。

(2)協(xié)助老師收集通知書，黨團關系檔案資料。

(3)人員隨時抽調(diào)到其他各組。

f.聯(lián)絡組：

(1)全面掌握新生工作情況，及時向系領導報告。

(2)主動了解迎新各小組的工作動態(tài)，及時傳遞相關信息，尤其要處理好緊急事件。

(3)人員隨時抽調(diào)到其他各組。

g.接待組：

(1)負責經(jīng)濟管理系專業(yè)宣傳，解答新生提出的各種問題。

(2)詳細登記學生情況表，收集新生有關資料。

(3)人員隨時抽調(diào)到其他各組。

二、組長組員職責。

1.各組組長要熟悉本組人員和工作任務。

2.每天要對本組工作情況進行登記。

3.組長和組員都必須按時出席，不能早退和無故缺席，交班時組長必須簽字。

4.若其他工作的調(diào)動，組員向組長報告，獲得批示方能離開。

5.組長，組員一律佩帶工作證或黨校學員證。

6.接待工作采取三班倒的分配(上午班、下午班、晚上班)。

三、各組人員名單及日程安排表。

機動組：

1組組員：

2組組員：

3組組員：

引導組：

1組組員：

2組組員：

3組組員：

接待組：

1組組員：

2組組員：

3組組員：

后勤組：

1組組員：

2組組員：

信息組：

1組組員：

2組組員：

聯(lián)絡組：

1組組員：

2組組員：

注：每組第一個人為本組組長。

迎新日程安排表(機動組、引導組、接待組)。

迎新日程安排表(后勤組、信息組、聯(lián)絡組)。

四、對干部的要求：

1.要求大家都準時到學校參加迎新工作，對于不參加迎新的干部將采取除名措施.

2.對于預備黨員不參加迎新的將延長預備時間。

3.對于在迎新工作中表現(xiàn)好的將會安排到軍訓輔導員.

4.希望各干部都能夠嚴格要求自己，按時到崗。

5.要求各工作人員都必須在8月21號趕到學校參加迎新工作，21號下午5點在c-204開會，進行工作安排。

五、需要物品：

專業(yè)介紹圖版，橫幅，歡迎牌，指示牌;。

藥品(藿香正氣水，紅花油)，水，紅糖;。

筆，本子，等等。

附：未盡事宜另行安排。

系團總支學生會。

20xx年七月。

村干部培訓工作方案篇八

通過紀檢監(jiān)察培訓工作的開展，有利于提高全系統(tǒng)紀檢干部隊伍素質(zhì)和業(yè)務工作水平，養(yǎng)成良好的工作風氣。下面是本站小編帶來關于紀檢監(jiān)察干部培訓。

的內(nèi)容，希望能讓大家有所收獲!

為進一步加強紀檢監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)，提升紀檢監(jiān)察業(yè)務技能和依紀依法履職能力，培養(yǎng)和選拔一批業(yè)務骨干，經(jīng)研究，特制訂年度紀檢監(jiān)察業(yè)務培訓實施方案。

一、時間安排：每2月一課(自3月份開始)。

二、授課人及培訓地點：待定。

四、培訓內(nèi)容：

1、辦案流程、證據(jù)獲取、財務查賬、談話突破等內(nèi)容培訓。擬安排3課時，邀請上級紀委、反貪、審計等單位的專家進行專題輔導。

2、公文及新聞信息寫作培訓。擬安排2課時，邀請相關專業(yè)人員，對查信辦案相關文書的寫作，紀檢監(jiān)察新聞及信息稿的采集、寫作和輿情研判等內(nèi)容進行培訓。

3、理論考核。以閉卷測試的形式，考核黨紀法規(guī)及辦案規(guī)程方面的內(nèi)容。

4、實戰(zhàn)模擬。根據(jù)案例，獨立撰寫初核或初查方案、草擬談話提綱、撰寫。

調(diào)查報告。

；隨機編組進行模擬談話、制作談話筆錄。

為確保培訓實效和參訓率，區(qū)紀委、監(jiān)察局將對每次培訓進行考勤。請全區(qū)各級紀檢監(jiān)察組織根據(jù)培訓計劃，合理安排工作，組織紀檢監(jiān)察干部參加每次業(yè)務培訓。

根據(jù)20xx年全省教育。

擬于x月中下旬在井岡山舉辦全省檢察機關紀檢監(jiān)察干部培訓班?，F(xiàn)將有關事項通知如下：

一、培訓對象。

各設區(qū)市院、南鐵分院紀檢組組長、監(jiān)察室主任及各基層院監(jiān)察室主任(未設監(jiān)察室主任的，由紀檢組長參加)。

二、培訓時間。

x日(星期一)報到，為期一周。

三、培訓內(nèi)容。

紀檢監(jiān)察業(yè)務、井岡山精神現(xiàn)場教學、交流研討等。

四、培訓地點。

國家檢察官學院井岡山分院(井岡山市茨坪鎮(zhèn)長坑路10號和諧苑賓館)。

五、相關要求。

1、各設區(qū)市院、南鐵分院政治部要認真落實參訓人員，并于5月8日前將學員報名表和學員名單匯總表(內(nèi)網(wǎng)下載)電子版發(fā)至井岡山分院聯(lián)系人內(nèi)網(wǎng)郵箱。

2、上報參訓學員名單后原則上不作調(diào)整，如有特殊原因不能參加培訓或需要調(diào)換參訓學員的，請于5月13日前通過市分院政治部報井岡山分院批準。未經(jīng)批準缺訓的，省院將按相關規(guī)定處理；未經(jīng)批準更換或增加參訓人員的，不予報到。

3、分院將于報到日當天在井岡山火車站安排車輛集中接站，需接站的學員請于5月17日前與聯(lián)系。

4、培訓期間請勿帶家屬及隨行人員。

5、培訓期間將安排現(xiàn)場教學，請自帶運動鞋等裝備。

6、分院已正式開通微信公眾號，公眾號名稱為“井岡山檢察官學院”，培訓相關動態(tài)和信息將通過該公眾號及時發(fā)布，請參訓學員“關注”。對培訓意見和建議，也可通過公眾號一并反饋。

7、分院已設立公共郵箱。培訓班。

課件。

等相關資料將在培訓結(jié)束后集中上傳，以便學員下載。

為全面落實《關于-20xx年紀檢監(jiān)察干部教育培訓規(guī)劃實施意見》精神，結(jié)合我區(qū)工作實際，制定以下。

一、指導思想及總體原則。

以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表思想為指導，貫徹黨的xx大精神，大力實施素質(zhì)工程，著力提高全區(qū)紀檢監(jiān)察干部的政治素質(zhì)、業(yè)務能力和執(zhí)政水平。使全區(qū)的紀檢監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)有所提高，業(yè)務能力有所增強，學習風氣有所轉(zhuǎn)變，相關作風進一步改進。堅持把思想政治教育放在首位，注重質(zhì)量，講究實效，優(yōu)化課程設置，強化教學管理，增強培訓的針對性、實用性和有效性。

二、主要目標。

力爭通過三年時間，使全區(qū)紀檢監(jiān)察干部全面培訓一次，并達到下列目標：以素質(zhì)教育、終身教育為核心的教育觀念進一步增強；教育培訓質(zhì)量和效果顯著提高，整體素質(zhì)明顯增強；紀檢監(jiān)察干部的政治素質(zhì)、業(yè)務能力知識水平有較大的提高和進步。

三、培訓內(nèi)容。

政治理論培訓內(nèi)容：以“三個代表”重要思想為重點，結(jié)合學習xx大報告、黨章和xx屆三中全會精神，進一步提高紀檢監(jiān)察干部的思想政治素質(zhì)。堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

業(yè)務知識培訓內(nèi)容：以“兩個條例”學習為重點，進一步學習案件檢查、審理、信訪、執(zhí)法監(jiān)察、糾風等各項專業(yè)知識，還要適當增加寫作知識、計算機信息技術、英語口語等相關科目的培訓，切實提高紀檢監(jiān)察干部的業(yè)務本領和工作能力。

更新知識培訓內(nèi)容：學習國家政治、經(jīng)濟、軍事等方面情況及政策，國家政治體制改革、經(jīng)濟體制改革方面的知識，現(xiàn)代化管理理念和科學管理知識等，適應不斷發(fā)展的新形勢和新任務的需要。

四、計劃安排。

培訓將依據(jù)不同的培訓對象，有針對性的進行，分類實施，做到“請進來”與“走出去”相結(jié)合。

今年下半年培訓計劃：

(1)按要求，于9月組織一名領導班子成員和一名科室主任參加市一級組織的培訓；

(3)年底請市紀委一名領導為全區(qū)紀檢干部上大課，就兩個條例學習進行專題輔導；

(4)選派區(qū)紀委兩名同志和縣直紀檢組四名同志及鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩名同志分兩批到外地學習先進管理理念。

今后三年培訓計劃：

(1)每年將組織紀檢干部參加市紀委舉辦的各種培訓；

(2)按上半年一次、下半年一次的培訓計劃，對未經(jīng)培訓的同志進行集中培訓；

(3)組織紀檢干部外出考察、學習等。

共

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村干部培訓工作方案篇九

在我院黨組織的領導下，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，兼顧“愛國、愛黨、愛團、愛?！彼膼劾砟?，學院團委于20xx年3月，舉辦河南科技專修學院第三期“團干部培訓”。

二、活動目的。

為了加強我院學生團干部的綜合素質(zhì)，建設一支勤奮好學、勇于創(chuàng)新、全心全意為廣大青年團員服務的團干部隊伍，以團干部培訓班為載體，開展多種形式的集中學習，在全團營造勤于學習、善于學習的氛圍，激勵他們在工作中大膽實踐、勇于創(chuàng)新,為我院黨組織提供一批優(yōu)秀的后備人才。

三、主辦單位。

共青團河南科技專修學院委員會。

四、培訓時間。

3月1日——3月9日。

五、培訓地點。

自修室。

六、培訓人員。

學院20xx級各個行政班的團支部成員（包括團支書、組織委員、宣傳委員、陽光愛心大使），團委各學生組織成員。

七、出勤與請假制度。

凡參加培訓的同學，不允許請假，如有特殊情況，須寫請假條說明事由，并由所在團支部的輔導員簽字。每次培訓均實行簽到制度，未簽到者，視為缺勤。

八、成績評定及獎勵。

河南科技專修學院第三期“團干部培訓”最終結(jié)業(yè)成績滿分為100分，考試成績占70分，出勤占30分、如缺勤一次扣3分、請假一次扣1.5分、遲到或者早退一次扣1.5分，最終結(jié)業(yè)成績將作為評定河南科技專修學院第三期“團干培訓”優(yōu)秀學員的直接依據(jù)，也是評定“優(yōu)秀團支部”、“優(yōu)秀團干部”、“優(yōu)秀團員”等榮譽的重要參考。本次團干培訓的結(jié)業(yè)成績，將計入各團支部的量化考核中，作為評選我院“優(yōu)秀團支部”的一項依據(jù)。

為了加強我院學生干部隊伍建設，提高學生干部的思想政治素質(zhì)和工作能力，明確學生干部的工作任務、工作職責、工作要求，鍛煉和塑造一支成績優(yōu)、作風好、能力強的學生干部隊伍，切實發(fā)揮學生干部在“自我管理、自我教育、自我服務”中的作用，院團委計劃開辦我院第三屆學生干部培訓班。現(xiàn)培訓策劃方案如下：

一、培訓時間。

xxxx年11月。

二、培訓前期準備。

2、確定培訓的組織形式，老師授課、學生交流或?qū)嵺`活動；

3、邀請外校學生組織來我校進行交流學習；

5、制作簽到表，有利于以后各組組長負責考勤。

三、培訓中的要求。

1、學生干部必須提前十分鐘簽到，無特殊情況不準請假，有特殊情況需要請假者，需向各組組長請假，無故遲到、早退或不去者，視情節(jié)輕重取消其培訓資格并向系部通報。

2、努力提高培訓效率。全體學員應認真聽講，積極思考，主動參與討論，仔細記好筆記。

3、院系學生干部應相互學習互相幫助，團結(jié)協(xié)作，積極參與培訓、認真討論、互相交流、共同進步。

4．每位學生干部應結(jié)合自己的思想及工作實際，至少完成一篇學習體會,字數(shù)在1500字左右，結(jié)業(yè)一周前內(nèi)交。

5、做好培訓的宣傳記錄工作，由宣傳負責各活動照相，由文秘部負責通訊稿，秘書處負責資料的整理。

四、優(yōu)秀學員的評選。

在快結(jié)業(yè)時，各組組員互相評出本組優(yōu)秀的學員，組長根據(jù)考勤和平日組員的表現(xiàn)形式把名單交由班長審核，最后由團委老師審核和提意見。

五、召開培訓總結(jié)會議。

以部門為單位，由分管該部門的副主席和部長主持開展部內(nèi)會議，再次詳細介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責、部門的成績等，動員大家團結(jié)合作，切實提高自身人際交往能力、組織管理能力、執(zhí)行力和創(chuàng)新能力，從而更好地服務廣大同學。

六、培訓成果展示。

將本次培訓中，學員們團結(jié)友愛互助進步的新一屆院系學生干部的風采展示給全院師生。相片或文字以板報的形式展示。

為了培養(yǎng)一支政治堅定、團務熟練、作風過硬的團干部隊伍、增強團學干部的綜合素質(zhì)，充分發(fā)揮共青團作為黨的助手和后備軍的作用，武漢商貿(mào)學院管理學院制定團校培訓方案，具體方案如下:。

一、培訓目的：

本次團校培訓以“提高團干部理論素質(zhì)、加強團干部工作能力”為中心，以“拓展”為重點對學生干部進行培訓。通過團校培訓，以提高團干部的工作積極性，使其了解團組織的現(xiàn)狀和發(fā)展方向，以提高思想認識，提高工作能力，增進溝通與交流。因此，此次團校培訓的課程也會按此設置。

二、培訓主題：關注社會，完善自我。

三、培訓對象：我院校培訓對象為我院分團委、學生會部分學生干部、以及xx、xx級各班主要學生干部。

四、報名方式：08級每班5名，07級每班2名（并交照片一張）。

五、培訓安排。

第一講。

時間：4月9日（星期四）下午4：20—6：00地點：c301。

主講人：賈先國。

課程主題：團校開幕式和團員的責任與義務。

目的：提高工作能力。通過培訓是團學干部了解和掌握團的相關知識和工作方法，提高團學干部的思想素質(zhì)、政治素質(zhì)、工作能力、學習能力和組織能力，明確工作的思路，進一步做好我們負擔的各項工作。

第二講。

時間：4月11日（星期六）上午8：30—10：30。

地點：c301。

課程主題：觀看50周年閱兵儀式視頻。

目的：建國60周年的今天，10年前的閱兵儀式給我們的記憶已是模糊，不同的年齡觀看的態(tài)度有所發(fā)生，讓我們回顧過去展望未來。

第三講。

時間：4月11日（星期六）上午10：50—11：50。

地點：管院教室。

課程主題：義務勞動——擦桌子。

目的：培養(yǎng)團干部的實際動手能力，增強團干部的熱愛集體、熱愛勞動的思想。

第四講。

時間：4月13日（星期一）4：20—6：00。

地點：c301。

課程主題：應用文寫作。

講課老師：待定。

時間：4月16日（星期四）4：20—6：00。

地點：c301。

主講人：徐雷。

課程主題：素質(zhì)與技能培養(yǎng)和觀看視頻《金融危機下的我們》。

目的：提高思想認識。通過團校培訓，使各位團干部了解和掌握我系學生工作的發(fā)展思路，特別是增強就業(yè)能力的工作目標和要求以及目前大學生所面臨的機遇與挑戰(zhàn)。同時通過道德素質(zhì)教育和理論素質(zhì)教育，轉(zhuǎn)變思想觀念，擴展工作思路，提高團學干部的思想認識水平。

第六講。

時間：4月18、19日（星期。

六、星期天）。

課程主題：參觀武漢紅色紀念館。

目的：分小組由組長帶隊，自由選擇參觀的地點，培養(yǎng)團干部的歷史責任感。

第七講。

時間：4月23日（星期四）下午4：20—6：00。

地點：d501d502d503。

課程主題：結(jié)業(yè)考試。

第八講。

時間：4月27日(星期一)下午4：20—6：00。

地點：c301。

課程主題：結(jié)業(yè)典禮。

考勤制度：

1、團員、團干考勤工作由分團委辦公室負責。

2、考勤表有辦公室制定，團校學員需提前15分鐘到。

上課地點，進行考勤簽到。

3、學員在學習期間不得隨意請假，若無法參加活動，需持有班級團委證明的請假條向教務組請假，但不能超過2次。

4、一般情況下，上課期間不能隨意離開，若臨時有事，須向教務組請假并批準后才能離開。

凡有下列情況之一者，均取消學員資格：

a、缺席1次以上者（含1次）。

b、請假2次以上者（含2次）。

c、遲到或早退達4次者（含4次）。

學習和作業(yè)制度。

1、結(jié)業(yè)考試內(nèi)容從上課內(nèi)容里摘選，請同學們做好課堂筆記。

2、學員要按時上課不遲到、不早退，認真聽講。

3、學員努力學習團的知識，在黨的方針政策指導下理論聯(lián)系實際，提高思想政治素養(yǎng)，促進團的建設工作。

4、按時按量完成作業(yè)，不得遲交、缺交。

5、學員作業(yè)及考勤情況與學員結(jié)業(yè)及本學期評優(yōu)相聯(lián)系。

基層團干部是基層團組織建設和工作的核心力量。做好基層團干部教育培訓工作對于加強基層團干部隊伍建設，履行好團的職能，具有至關重要的作用。按照團省委《20xx年全省基層團干部教育培訓工作方案》（贛青辦發(fā)[20xx]24號）的總體要求也為進一步加強我系各級團干部對團的知識學習，在系團總支的正確引導下，促進團支部制度化和規(guī)范化建設，提高團支部的工作水平，要求各團支部干部組織學習，并按照其中的內(nèi)容和規(guī)定，做好團支部的各項工作，全面推進全系基層團組織建設，對各班級明確工作內(nèi)容如下：

1、組織團員青年學習馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論，學習黨的路線、方針和政策，學習科學、文化和業(yè)務指示。

2、宣傳、執(zhí)行黨組織和上級團組織的知識和決議，充分發(fā)揮團員的模范作用，團結(jié)、帶領青年積極投身于改革開放和現(xiàn)代化建設，為物質(zhì)文明和精神文明建設作貢獻。

3、強對團員青年的教育和管理，認真做好各項團務工作。

團支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力是在大量的、經(jīng)常性的團務工作中逐步形成的。這些工作包括：

（１）定期召開團員大會；

（２）發(fā)展新團員；

（３）做好團籍日常管理；

（４）收繳團費；

（５）建立、健全、落實團的組織生活制度；

（６）做好團內(nèi)的獎懲工作；

（７）積極推薦優(yōu)秀團員作黨的發(fā)展對象，向黨組織輸送新鮮血液；

（８）發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)優(yōu)秀青年人才，積極、負責地向有關部門推薦；

４、關心青年，密切聯(lián)系青年。

團支部要圍繞黨的中心工作，經(jīng)常開展各種適合青年特點的獨立活動，關心團員青年的學習、工作和生活，指導青年進行友誼身心健康的文化，娛樂，體育等業(yè)余活動。

要關心青年的特殊利益，維護青年的正當權益，與危害青年利益的不正當?shù)娜撕褪逻M行堅決的斗爭。為青年的健康成長創(chuàng)造良好的條件。

要努力為團員青年服務。根據(jù)團員青年學習、就業(yè)、工作、生活等多方面實際需求，盡心竭力為青年辦實事。把為團員青年服務作為加強團的建設的突破口，以服務促建設，以服務求活躍，不斷增加團組織的吸引力、影響力。

二、團支部工作應遵循的基本原則。

團支部工作的基本原則是指團支部開展理論學習、政策宣傳、團員教育、文化體育活動及團支部日常工作所應把握的準則。團支部在工作中應始終堅持以下五個原則：

１、堅持黨的領導。２、堅持建功和育人的有機結(jié)合。

３、堅持代表和維護青年的利益。

４、堅持務實創(chuàng)新的原則。

５、堅持民主集中制的原則。民主集中制原則是團支部的基本組織原則。團支部委員會實行集體領導與個人分工負責相結(jié)合的制度。

三、團支部書記的主要職責。

團支部書記是團支部和團支部委員會的領導核心，全面主持團支部的工作，其主要職責是：

１、抓好支委會的自身建設。

２、認真了解黨支部、上級團委（總支）的工作指示和決議，團結(jié)帶領支部團員創(chuàng)造性地完成各項工作任務。

３、組織好“兩會”即團員大會和支委會，傳達貫徹黨支部和上級團委（總支）的指示。

４、監(jiān)督檢查支部工作計劃、決議的執(zhí)行情況、組織實施支部的各項活動，出現(xiàn)問題及時向支委會、團員大會報告。

５、了解、反映團員青年的思想、要求和呼聲，維護他們的正當權益，關心他們的學習、工作和生活，開展文化、娛樂、體育活動，服務青年的成長和進步。

６、經(jīng)常向黨支部和上級團組織反映情況，請示工作，加強和行政部門的密切聯(lián)系，努力為團支部工作創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

四、團支部組織委員的主要職責。

團支部組織委員具體負責支部的組織工作，其職責主要有以下幾個方面：

１、全面掌握團支部的組織狀況，做好組織統(tǒng)計工作。支部組織狀況包括：團小組劃分情況；各小組負責人情況；團員數(shù)量及構成（男女比例，年齡狀況，學習狀況，工作崗位等）；團員的流動情況等。

２、團員團籍的管理。包括：團員證的頒發(fā)；建立《團員花名冊》；團員組織關系接轉(zhuǎn)；團員團籍的注冊、注銷等。

３、做好團員發(fā)展工作和“推優(yōu)”工作。向團總支提交團員發(fā)展計劃，抓好積極分子的培養(yǎng)和考察工作。發(fā)展對象成熟并達到入團標準時，向支委會提出發(fā)展建議，并做好接受新團員的組織工作，組織委員還要引導優(yōu)秀團員積極向黨組織靠攏，認真、負責地向黨支部推薦優(yōu)秀團員做黨的發(fā)展對象。

４、組織支部過好組織生活。團的組織生活是團組織對團員進行教育和團員進行自我教育的基本形式。通過團的組織生活，可以提高團員的思想覺悟，密切團員與團組織的聯(lián)系，從而保證團組織政治上的先進性和組織上的嚴密性，提高團組織的戰(zhàn)斗力。

５、做好團員的日常管理工作。對團員的管理包括：團員證的日常管理；團員的獎勵和處分；落實和開展團員教育評議工作；團費的收繳工作等。

６、指導團小組中的組織工作。指導所屬團小組做好基礎團務工作。

五、團支部宣傳委員的主要職責。

團支部宣傳委員具體負責支部的宣傳工作，其主要職責有以下幾個方面：

1．了解團員青年的思想狀況和要求，結(jié)合新時期黨的路線、方針、政策和上級團委的要求，提出宣傳工作意見，擬定和提出學習計劃和建議。

2．根據(jù)黨支部和上級團委（總支）的指示和決議，配合黨支部和上級團委（總支）的工作重心。開展宣傳工作。

3．組織團員青年進行政治理論、時事政策、團的基礎知識、現(xiàn)代科學技術等知識的學習。

4．針對團員青年的思想情況，組織各種教育活動，如組織團課學習、辦板報、組織參觀和報告會等，及時化解、排除團員青年中的消極情緒。

5．協(xié)助支委會組織團員青年參加上級團組織舉辦的各種宣傳、教育和其他社會性活動。

6．指導團小組的宣傳工作。

六、團員隊伍建設包括的主要工作。

１、發(fā)展團員工作。

２、團員管理。團員的管理包括團籍管理、團費收繳、團員離團與退團手續(xù)與辦理、團員的獎勵與處分、團組織關系的轉(zhuǎn)接、團員證管理團籍注冊、團員檔案管理等內(nèi)容。團員管理工作的目的是通過一定的組織手段，把握團員的思想情況、數(shù)量、結(jié)構和流向，是團組織對團員實施教育的基礎，是增強團員意識，提高團組織的吸引力、凝聚力與戰(zhàn)斗力的重要手段。

３、團員教育。

４、“推優(yōu)”工作?！巴苾?yōu)”工作即共青團組織積極向黨組織推薦優(yōu)秀團員青年做黨的發(fā)展對象。是新時期團組織發(fā)揮黨的助手與后備軍作用在政治上的最高體現(xiàn)，是共青團組織發(fā)揮育人作用的體現(xiàn)。

七、團支部制度建設的基本內(nèi)容。

團支部工作制度的建立與團支部的建立是同時進行的。團支部的工作制度要嚴謹、實用，具有實際可行性，既要弄清團章的基本精神，領會黨支部和上級團委對團支部工作的要求，又要照顧到本單位的生產(chǎn)、學習和工作的實際情況。團支部的工作制度由團員大會共同討論決定，制度形成后有全體團員互相督促，自覺遵守。

團支部的工作制度一般應包括以下內(nèi)容：

２、支部委員會制度。即團支部的日常工作由支部委員會領導制度。

４、組織生活制度。即支部定期進行團員思想教育、開展批評與自我批評的民主生活制度；

５、團費收繳制度。團支部按期收繳團費，并按規(guī)定，按時向上級團組織上交團費的制度。

６、團員證制度。即支部以團員證為媒介進行團員管理的組織工作制度；

７、團員教育評議制度。即團組織進行團籍注冊,對團員進行思想教育的工作制度；

９、做好發(fā)展新團員和超齡團員離團工作制度；

１０、向黨組織推薦優(yōu)秀團員作黨的發(fā)展對象的制度；

１４、團支部財物管理制度。即團支部對財產(chǎn)、設備、器械的管理和使用嚴格遵守有關規(guī)定的制度。

此外，還有團支部信息反饋制度、團支部書記工作交接制度等。

為使團支部的各項工作制度能夠落在實處，團的支部委員會成員應以身作則，帶頭模范執(zhí)行并接受全體團員的監(jiān)督。團員執(zhí)行支部工作制度的情況要作為評選優(yōu)秀團員的一項主要標準，模范執(zhí)行的要予以表揚，違反制度的要予以批評、教育。

八、團支部組織生活制度。

團的組織生活，是團組織對團員進行教育和團員自我教育的基本形式。通過組織生活，可以提高團員的思想覺悟，使團員在組織的引導下不斷進步?？梢哉f，團的組織生活是團的基本組織進行思想建設、組織建設的重要途徑。沒有正常的團組織生活，團組織的嚴密性就失去了思想基礎。

團的組織生活的內(nèi)容具有統(tǒng)一要求、相對穩(wěn)定的特點，主要包括以下幾個方面：

1、組織團員學習黨和國家的現(xiàn)行政策。組織生活中，團支部可以聯(lián)系當前的實際，開展形勢政策教育。

2、幫助團員掌握團的基本知識。團的組織生活可以通過團課形式，幫助團員了解團的歷史和團的光榮傳統(tǒng)，明確共青團是一個什么樣的組織、團組織的基本任務是什么、團組織是依據(jù)什么原則組合而成的、團員的權利、義務有哪些等等，促使團員按照團組織的有關規(guī)定嚴格要求自己，積極履行自己的權利和義務，更好地在青年中發(fā)揮先鋒模范作用。

3、組織團員開展批評和自我批評。團支部應定期開展民主生活會，針對團內(nèi)存在的問題和團員中存在的缺點和錯誤，展開討論，開展批評和自我批評，分清是非，糾正錯誤。

在同級黨組織的指導下，通過團的組織生活，幫助團員全面了解黨的性質(zhì)、任務、奮斗綱領和最終目標，激勵團員牢固樹立共產(chǎn)主義遠大理想，堅定為黨的事業(yè)奮斗終身的崇高信念。

5、組織團員討論、落實團的工作。團支部并充分發(fā)揮組織生活的重要作用，在團的工作制定和執(zhí)行過程中，要組織團員對團支部的工作進行充分討論，廣泛征求意見，吸取團員的合理建議，同時在執(zhí)行中出現(xiàn)的問題進行分析，提出解決辦法，并對團員執(zhí)行團支部決議、完成團支部交給的工作任務的情況進行檢查，表揚好的，批評差的。

另外，團支部還可以通過團的組織生活，了解并及時解決團員在工作、學習、生活等方面遇到的各種困難。

團的組織生活主要包括團課、民主生活會、學習活動三種形式，其中學習活動在團組織生活中占有很重要的地位，是團的組織生活主要的經(jīng)常性的內(nèi)容。對于團的組織生活的基本要求是：建立制度；堅持正面教育；保證全員參加；結(jié)合實際確定內(nèi)容。另外，為了擴大教育面，團支部還可以吸收團外青年積極分子參加或列席團的組織生活，但人數(shù)不宜太多。

根據(jù)團的有關文件規(guī)定，學院團委要求各團支部兩周至三周開展一次組織生活。

九、怎樣做好發(fā)展團員工作。

做好發(fā)展團員工作應在正確理解新時期發(fā)展團員工作方針，高度重視發(fā)展團員工作的基礎上，具體做好以下幾方面的工作：

１、制定發(fā)展團員計劃。

２、對發(fā)展對象進行重點幫助。

３、按程序做好發(fā)展團員的各項具體工作。為入團積極分子安排1-2名入團介紹人。入團介紹人可有入團積極分子自己選擇，也可有團支部指定。團支部將《入團志愿書》發(fā)給具備入團條件的青年。由其本人和入團介紹人在《入團志愿書》相應的欄目內(nèi)認真、如實填寫后，報支部大會審查。經(jīng)支部大會審查通過后，召開支部團員發(fā)展大會。

團員發(fā)展會的一般程序是：

（1）全體起立，唱共青團歌；

（2）宣布被發(fā)展人名單；

（3）申請人宣讀《入團志愿書》及個人簡況；

（4）介紹人詳細介紹發(fā)展人情況；

（5）團員就發(fā)展人情況進行討論；

（6）團員舉手表決；

（7）宣讀支部大會決議；

（8）新團員代表發(fā)言；（9）到會領導講話；

（10）起立，唱國際歌，宣布散會。

經(jīng)過支部大會討論通過后，團支部應將團員發(fā)展情況報上級團委審批，基層團委要及時審批，審批期限不得超過3個月。被批準入團的青年從支部大會討論通過之日起取得團籍，從上級團委批準之日起繳納團費。(面試網(wǎng))。

4、做好新團員的教育工作。

十、“推優(yōu)”工作的基本概念和內(nèi)容。

“推優(yōu)”工作即共青團組織積極向黨組織推薦優(yōu)秀團員作黨的發(fā)展對象。這是一項經(jīng)常性的工作。團章規(guī)定：基層團組織有“對團員進行黨的基本知識教育，推薦優(yōu)秀團員作黨的發(fā)展對象的任務”?！巴苾?yōu)”工作是新時期團組織發(fā)揮黨的助手與后備軍作用在政治上的最高體現(xiàn)，是共青團組織發(fā)揮育人作用的體現(xiàn)。

“推優(yōu)”工作的主要內(nèi)容是：

５、認真了解黨組織對“推優(yōu)”對象的反饋意見，和黨組織一起共同加強對“推優(yōu)”對象的教育和幫助。

十一、團員管理包括的內(nèi)容：

十二、怎樣加強對團員證的日常管理。

團員證是證明團員身份最直接、最有效的證件，使團員身份公開的、法定的證明。由1985年5月團的十二大正式通過實行。其主要功能在于：

（1）證明團員政治身份；

（2）轉(zhuǎn)移團員組織關系；

（3）方便團員參加團組織活動；

（4）進行團員團籍注冊；

（5）記載團員獲得的團內(nèi)獎勵；

（6）作為團員超齡離團的永久紀念。

認真做好團員證的日常管理工作，對加強團員管理有著直接的關系。團員證的日常管理工作主要有以下幾項：

（1）頒發(fā)工作；

（2）建立《團員花名冊》，以掌握團員團員證的編號、轉(zhuǎn)移、注冊、注銷等情況。

（3）建立團員證的分級管理工作?；鶎訄F委主要負責團員證的頒發(fā)、補發(fā)、收回和注銷；團員組織關系接轉(zhuǎn)；進行團員檔案管理等?；鶎訄F支部主要負責收繳團費記錄、團籍注冊、建立《團員花名冊》等工作。

根據(jù)校團委規(guī)定，各團支部應當于每年的九月份進行團員證注冊工作。

十三、如何做好團員教育評議工作。

團員教育評議工作的指導思想是：以教育為基礎，突出民主評議，注重工作實效，講究嚴肅、認真，其目的在于提高團員的政治素質(zhì)和思想素質(zhì)，增強團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，激勵廣大團員青年在各項活動中發(fā)揮團員的模范作用。同時，執(zhí)行團的紀律，對極少數(shù)不合格的團員進行一定的組織處理，一純潔團的組織，優(yōu)化團員隊伍。

團員教育評議工作可與團員證注冊、“達標創(chuàng)優(yōu)”活動的評比相結(jié)合，以提高教育評議工作的綜合效果。團員教育評議工作一般可分為思想教育、民主評議、總結(jié)表彰、組織處理四個階段：

1、思想教育階段。在這一階段要通過組織團員學習黨的路線、方針、政策，對團員進行廣泛的愛國主義、社會主義、集體主義教育，進行國情和形勢教育，特別是要在加強團員意識上下功夫，努力提高廣大團因為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終生的接班意識。

2、民主評議階段。在每個團員寫出個人總結(jié)的基礎上，召開團支部、團小組會議，由團員宣讀個人總結(jié)，其他團員應對其本著熱情幫助、共同進步的原則進行民主評議，實事求是地肯定其優(yōu)點，指出不足，開展積極的批評和自我批評。民主評議階段要廣泛聽取團內(nèi)意見，同級黨組織意見及團外群眾意見，深入了解團員的思想狀況，對團員做出綜合評價，經(jīng)支部大會討論通過后，填寫《團員教育評議表》報上級團委審批，并存入團員檔案。

對團員的綜合評價可分為四種：

（１）各方面表現(xiàn)突出，模范作用明顯的團員，為優(yōu)秀團員；

（２）基本達到團員要求的團員為合格團員。

（３）與團組織要求存在較大差距但經(jīng)民主評議后有決心克服缺點，迎頭趕上的團員，為經(jīng)幫助能夠合格的團員。

（４）放棄共產(chǎn)主義信仰，嚴重違反團章和其他紀律的團員為不合格團員。

3、表彰階段。表彰階段一般結(jié)合團員證注冊工作和“達標創(chuàng)優(yōu)”評比工作進行。

4、組織處理階段。對不合格團員進行組織處理。

在團員教育評議工作中，團支部要認真結(jié)合支部團員的思想狀況和工作實際有針對性地開展。

十四、什么是團籍，其日常管理包括那些內(nèi)容？

團籍即團員資格。取得團籍，就意味著成為了共青團組織中的一個成員。被批準入團的青年在支部大會通過之日起取得團籍。團籍管理即團組織依據(jù)團章，對團員實施的組織管理。它包括保證團員權力，督促團員履行義務，教育團員不斷增強團員意識，對團員進行獎勵和處分，以及團員、團組織關系的轉(zhuǎn)接等工作內(nèi)容。

十五、如何做好團費收繳和管理工作。

３、團支部應定期公布團員團費繳納情況，對于無故不交團費的團員應進行批評和幫助。

４、團支部在開展團的活動時，可向上級基層團委申請一定的團費和團的活動經(jīng)費。

收繳團費應遵循以下幾個規(guī)定：

１、團支部一般應每學年向上級團組織繳納團費一次。各團總支組織委員應于每月１０日前將本院系團員的團費上交到院團委。

２、大學生團員每月繳納團費3元。

３、保留團籍的共產(chǎn)黨員，從取得預備黨員的資格起，應繳納黨費，可不繳納團費，自愿繳納團費者不限。

４、團員除按規(guī)定繳納團費外，本人自愿多交不限。

５、對不按規(guī)定繳納團費的團員，團組織應進行批評、教育。無正當理由連續(xù)六個月不繳納團費的按自行脫團處理。

十六、如何做好團支部的檔案管理。

團支部應本著從簡、實用的原則建立、健全工作檔案，并對其實施有效的管理，以達到資料齊全，查找方便的目的。團支部的工作檔案按其內(nèi)容可分為：文件類、制度類和名冊類。

1.文件類。文件類檔案主要包括上級團組織和同級黨組織所頒發(fā)的有關文件及團支部自身的工作計劃和總結(jié)材料等。

2.制度類。制度類檔案包括支部團員大會制度、支部委員會制度、工作報告制度、組織生活制度、團費的收繳、管理與使用制度、團員證制度、民主選舉制度、發(fā)展團員與超齡離團制度、“推優(yōu)”工作制度、支部工作目標管理制度、支部工作定期檢查制度，支部開展活動制度、支部財務管理制度和流動團員管理制度等。

3.名冊類。名冊類檔案包括《團員花名冊》、《團員登記冊》，記載團員的自然情況、團員轉(zhuǎn)入和調(diào)出情況、接收新團員情況、團員表彰和獎勵情況、團籍注冊情況、團員入黨情況、團員受紀律處分等情況的“兩冊”，又有團支部指定專人認真完成，使之成為團員統(tǒng)計工作的基本依據(jù)，每年注冊后，團支部要根據(jù)注冊情況及時修訂《團員花名冊》和《團員登記冊》，確切地掌握團員數(shù)量的變化、團員及青年的比例變化、團員隊伍的流向和團員結(jié)構變化等情況，為加強團員隊伍的建設提供準確的依據(jù)。

團支部檔案工作總的要求是：專人負責、定期整理、及時修訂、造冊整潔、查找方便。

十七、團支部民主建設包括那些內(nèi)容。

團支部民主建設是指團支部按照團章要求保障團員的民主權利，充分發(fā)揚團內(nèi)民主等一系列工作的總和。民主建設以團員的民主權利為核心，以團內(nèi)民主生活為內(nèi)容，充分體現(xiàn)共青團組織的民主性。

團支部民主建設包括三方面基本內(nèi)容。

1.團內(nèi)民主選舉制度。包括選舉支委會和出席上一級團代會的代表；團支部委員會的按期換屆；團支部出席上一級團代會代表和支委會候選人的產(chǎn)生程序；選舉的組織領導、基本程序、基本規(guī)則和報批手續(xù)。

2.團內(nèi)重大工作的表決制度。團支部對重大的決議決定要堅持表決制度。發(fā)展新團員、表彰和處分團員、團支部發(fā)出倡議等工作需經(jīng)全體團員討論通過，團員有權利對決議和決定發(fā)表意見。

3.團內(nèi)民主生活制度。團支部民主生活的基本形式是民主生活會。是團員闡述意見，聽取批評，評價他人，認識自己，發(fā)揚成績，修正錯誤的重要方式。堅持按期召開民主生活會也是增強團結(jié)，提高團支部凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要方法，因此民主生活會的質(zhì)量和數(shù)量是衡量團支部民主建設水平的重要標志。

十八、團支部團員大會的主要內(nèi)容。

團支部團員大會是團支部的最高權力機構，是團支部全體成員共同討論，決定團支部一切重要問題的會議。團支部團員大會高于團支部的其他一切會議，具有不可替代性，它充分體現(xiàn)了團章的民主集中制原則。

支部團員大會的任務,具體有以下幾方面：

１、學習黨的路線方針政策，學習團章及有關團組織建設的政策、文件、規(guī)定。

２、根據(jù)黨組織和行政領導的要求，討論團組織應當開展的那些活動，怎樣發(fā)揮團員的模范帶頭作用，為本單位實際工作做貢獻。

３、根據(jù)上級團組織決議，結(jié)合支部實際，討論團支部重要活動方案。

４、討論團員青年的意見和要求，形成反映團員青年意見的決議。

５、討論接收新團員，討論并形成對團員進行獎勵和處分的決議。

６、選舉支委會，選舉出席上級團代會的代表。

７、討論并制定支部的工作制度，評議支委會的工作報告?？梢?，召開團員大會是團支部一項十分重要的工作。

每一個工作的環(huán)節(jié)，對于團組織基層建設有著某種特定地意義與作用，請認真閱讀上述內(nèi)容，讓我們的團組織基層建設工作更加完善，走上更加完善、規(guī)范的階梯。

團干部、班干部是學生中的先進分子。是校團委開展工作、班主任管理班級的助手。團委工作和班級工作的計劃、方案能否落實，關鍵就是看團干、班干的工作責任心以及工作能力如何。所以團干和班干的素質(zhì)直接關系到班級的整體秩序、氛圍，乃至整個學校工作的情況。為進一步加強我校團干、班干隊伍建設，提高廣大學生干部的素質(zhì)和能力，更好的發(fā)揮學生干部隊伍在學校管理中的“自我管理，自我教育，自我服務”的作用，校團委組織本期班團干培訓，期望通過培訓，有效地提高干部們的能力素質(zhì)。培訓方案如下：

一、領導機構：

組長：黃鵬翔。

副組長：駱婉萍林燕騰吳宗強林銀鋒。

二、培訓對象:七年級、八年級班團干部。

三、培訓目的：提高思想覺悟，增強班團干部整體素質(zhì)與能力。

1、班團干部應具備的素質(zhì)。

2、如何當好班團干部，提高“自我管理，自我教育，自我服務”的能力。

五、培訓時間：3月26日（星期一）下午第七節(jié)課。

村干部培訓工作方案篇十

2011年8月30日，作為十一隊團委委員我參加了2011年自治區(qū)地礦局團干部培訓班，這次培訓班選在新疆農(nóng)業(yè)大學繼續(xù)教育學院，環(huán)境清幽寧靜，校園氛圍濃厚，學員們在一起參加學習培訓，互相交流，積極開展各類活動，增進各隊學員感情。

這次培訓班共安排了四天的課程，內(nèi)容豐富，30日上午局機關團支部書記哈力木拉提主持開班典禮，局機關及培訓中心領導為開班典禮發(fā)言，典禮結(jié)束后學員們同領導一起合影留念。

接下來正式開始培訓學習，首先由市黨校盧淑玉教授解讀胡錦濤總書記在慶祝建黨90周年大會上的講話，盧教授對講話全面剖析，學員們收益匪淺，下午由局安全生產(chǎn)管理處正處級調(diào)研員向宇斌為團干部學員們開展青年安全講座，向處通過大量觸及神經(jīng)的安全事故實例教育大家切實重視安全，人人講安全，以安全工作為重心開展生產(chǎn)工作。

31日上午自治區(qū)團校教授，中國心理衛(wèi)生協(xié)會、青少年心理衛(wèi)生專業(yè)委員會專家委員周小西教授為大家進行團干部心理健康培訓，并重點講解如何對團員青年進行人文關懷心理疏導以及地勘單位怎樣留住人才，對團的工作提出好的建議。下午局辦公室副主任龔科學為大家講解常用幾種公文應用寫作，提高大家公文書寫水平。

任王洪濤給學員們講解廉潔自律相關問題，團員青年是社會的希望，特別的作為團干部很多同志即將走向領導崗位被委以重任，更要嚴格要求自己，積極熱情的投身工作，服務群眾。

幾天的學習生活很緊張，也很寶貴，學員們課上認真聽講，課下會餐時也不忘記相互交流，既互增了情感，又將課堂所學消化吸收。男學員們還在課下一起組織了“烏昌對地州籃球比賽”，我也參與其中，比賽中有精彩的配合，也漂亮的個人表演，大家都投身其中，豐厚了課余生活。

最后一天上午由局團委干事李正開同志帶隊到局地質(zhì)博物館參觀學習，這次參觀學習大家徒步前往，正好趕在亞歐博覽會期間，大家也感受到博覽會期間烏市新面貌，進入地質(zhì)博物館，有專門的工作人員為大家細細講解，學員們也深刻體會到新疆礦藏豐富，種類繁多，振奮人心。

最后學員們回到校園，坐在一起進行學習交流，會上每位學員都作了發(fā)言和學習總結(jié)，大家暢所欲言既談了這幾天的學習心得又根據(jù)各隊實際報告團的工作開展情況及遇到的問題，積極討論，氣氛輕松活躍。

學習交流結(jié)束時也到了大家離別的時刻，學員們來自全疆各地州的二十幾個地礦單位，都表示這次學習短暫而難忘，大家互留聯(lián)系方式，依依惜別，相約明年的今天再會。

工程勘察部：劉洋。

村干部培訓工作方案篇十一

團的基層組織是按照生產(chǎn)單位和工作單位建立起來的。按生產(chǎn)單位和工作單位來建立團的基層組織，就使團的活動能夠更好地和生產(chǎn)、工作結(jié)合起來，并且便于接受同級黨組織的領導，更好地發(fā)揮團在青年中的核心作用。凡是有團員三人以上的，經(jīng)過縣或相當于縣的團委批準，都可以成立團的基層組織。

團的基層組織，最小的可以只有三個團員，而大的卻可以有成百上千名團員。所以團章規(guī)定：1．團員在三人以上的單位可以建立支部。2．團員在三十人以上的單位，可以建立總支部。3．團員在一百人以上的單位，可以建立基層委員會。

在基層委員會、總支部下建立支部。如果工作需要，在基層委員會也可以建立總支部。在一個支部內(nèi)可以分若干個小組。

支部委員會、總支部委員會由團員大會選舉產(chǎn)生，每屆任期一年或兩年，其中大、中學校學生支部委員會每屆任期一年?；鶎游瘑T會由團員大會或代表大會選舉產(chǎn)生，每屆任期兩年或三年。

二、團的組織生活的主要內(nèi)容。

團的組織生活的內(nèi)容要講求針對性和實效性，即針對團的工作和團員的思想實際，為提高團員的思想政治覺悟和基本素質(zhì)服務。一般來講，團支部組織生活主要有三個方面的內(nèi)容，即以思想政治教育為主的各種學習，開展批評與自我批評和民主決策團內(nèi)重要事務。

（一）對團員進行思想政治教育是團的組織生活的主題。

按照共青團培養(yǎng)“四有”新人的總體要求，新時期對團員進行思想教育的基本目標是增強團員意識，即：增強團員堅持黨的基本路線的政治意識；正確贊譽團內(nèi)和社會管理監(jiān)督的民主意識；團員權利與義務平等一致的意識；遵守經(jīng)濟、政治和社會生活行為規(guī)范的法制意識；高于一般青年的模范意識。其中特別要注意增強團員的政治意識和模范意識。為此，團的組織生活以思想政治教育為主的各種學習，應按照團員意識教育的要求，重點突出馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論以及黨的基本路線、黨團基本知識、社會主義道德規(guī)范和社會主義民主與法制基本知識等內(nèi)容，逐步使團的組織生活的學習更加規(guī)范、更加緊密結(jié)合改革開放、發(fā)展經(jīng)濟的社會實踐和廣大團員的思想實際。切實使團的組織生活成為開展團員意識教育，提高團員思想政治覺悟的重要形式，成為團員吸取思想營養(yǎng)的重要渠道。

具體包括：1．對團員進行黨的路線、方針、政策教育。團的組織應在團的組織生活中組織團員學習黨的有關文件，學習黨中央在不同時期所做出的關于國家政治和經(jīng)濟生活中的重大決策，使團員正確理解和掌握黨的路線、方針、政策，從而增強執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性。

2．對團員進行近、現(xiàn)代史和國情教育。中國的近、現(xiàn)代的歷史，就是一部中華民族志士仁人為了祖國的獨立與繁榮前赴后繼，英勇斗爭的光輝歷史；是以毛澤東同志為代表的中國共產(chǎn)黨人，把馬克思主義的普遍真理同中國革命的具體實踐相結(jié)合，從而取得中國革命和建設勝利的歷史；是根據(jù)中國的基本國情，在鄧小平理論指導下，建設有中國特色社會主義的歷史。因此，對團員進行近、現(xiàn)代史和國情教育是團的組織生活中的一項十分重耍的內(nèi)容，它有助于團員了解中國的歷史，尤其是中國共產(chǎn)黨光輝歷史，增強團員熱愛黨、熱愛社會主義祖國的強烈感情和報效祖國的決心。3．對團員進行團的知識和團的優(yōu)良傳統(tǒng)教育。團組織應該通過各種形式對團員進行團的章程，團的性質(zhì)、任務，團員的權利和義務，團的組織紀律和團的歷史，團的優(yōu)良傳統(tǒng)等教育，使團員明確自己所應承擔的義務和所行使的權利，了解共青團的光輝歷史和優(yōu)良統(tǒng)，從而增強團員的榮譽感和使命感，發(fā)揮共青團的先鋒模范作用。

4．對團員進行黨的基礎知識教育。共青團是黨的助手和后備軍，擔負著為黨培養(yǎng)和輸送新鮮血液的光榮任務。因此，團的組織要組織團員學習黨章，學習黨的基本知識和黨的有關文件，使團員全面的理解黨的性質(zhì)、任務、黨的奮斗綱領和最終目標，使團員樹立為黨的事業(yè)奮斗終身的遠大理想，并努力按照共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，為早日加入黨組織創(chuàng)造條件。

（二）組織團員開展批評與自我批評。

批評與自我批評是黨的三大作風之一，共青團是黨的助手和后備軍，在團內(nèi)開展的批評與自我批評，不僅是堅持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的重要方面，而且也是加強團員教育和團的自身建設的有力武器。金無足赤，人無完人，一個團員在成長的道路上，總會有曲折，這就需要團組織給予關心、幫助和教育。通過團的組織生活，開展批評與自我批評，就是針對團員的思想實際和出現(xiàn)的某些問題，展開討論，澄清模糊認識，分清是非，引導團員經(jīng)常審視自己的思想言行，不斷修正自己的思想行動軌跡，做到防微杜漸；同時，針對犯錯誤的團員，進行實事求是的分析，展開批評，糾正錯誤，使犯有錯誤的團員正確認識自己的錯誤和正確對待團組織的處理，端正態(tài)度，改正錯誤，繼續(xù)進步，同時也使全體團員從犯錯誤的團員那里吸取教訓，接受多方面的教育。

在團內(nèi)開展批評與自我批評。團的組織應定期或不定期召開團的民主生活會，針對團的工作和團員思想中存在的問題開展批評和自我批評，從而達到分清是非、嚴明紀律、增強團結(jié)、提高戰(zhàn)斗力的目的。

（三）組織團員民主決定團內(nèi)重要事務。

按照民主集中制的組織原則，團支部的重大事情必須經(jīng)團員民主決定，這既是做好團支部工作的保證，也是保障團員權利和團員履行義務的必然要求。為此，團支部的工作落實、團員的獎勵與處分、支委會和團支部書記以及出席上一級團的代表大會的代表選舉。團員的民主評優(yōu)和推薦優(yōu)秀團員作為黨的發(fā)展對象等各項工作，都應通過團的組織生活會，充分討論，共同決定。

團的組織生活還可以根據(jù)團的工作和團員的思想實際，經(jīng)常地進行充實和調(diào)整，尤其要緊密圍繞黨的中心工作，富有成效的開展團的組織活動。對團員的教育和管理，做好團支部的經(jīng)常性工作。

三、團的組織生活的主要形式。

團的組織生活形式是由其內(nèi)容所決定并為之服務的。團的組織生活形式要根據(jù)青年的特點和組織生活的主題，采取豐富多彩、生動活潑、不拘一格的形式，使組織生活達到預期的目的。下面將逐個介紹：

（一）開展學習活動的主要形式。

團課是團組織對團員進行全面、系統(tǒng)的思想政治教育和團的基礎知識教育的主要形式，是提高團員思想理論水平和政治素質(zhì)的有效途徑。通過團課提高團員的馬列主義理論水平，樹立正確的人生觀；增強執(zhí)行黨的路線的自覺性，加深對團的基礎知識的了解，增強團員意識。團支部在安排團課時，要結(jié)合團支部的實際情況，經(jīng)過調(diào)查、分析，制定出團課計劃，力求使團課更具有針對性。團課的講授一般由團干部承擔，也可以安排有一定理論水平、素質(zhì)較好的團員擔任，有些團課還可以請基層黨組織的負責人和行政領導講授。團課的講授要深入淺出，循序漸進，重點突出，語言精練，易聽易懂。

2．閱讀式學習。

毛澤東同志說過，讀書是學習，使用也是學習，而且是更重要的學習。團支部可以通過組織團員青年開展調(diào)查研究，把學習知識和運用所學知識分析解決實際問題結(jié)合起來。調(diào)查研究應首先確立調(diào)查主題，然后圍繞主題認真做好各項準備活動，如設計調(diào)查提綱，對問題進行分類，對團員調(diào)查重點進行分工等，在調(diào)查中要本著實事求是的原則，認真收集材料，全面聽取情況，力求使調(diào)查情況基本反映事物的本來面目。在調(diào)查結(jié)束后，要組織團員對情況進行分析，展開充分討論，達成一致的意見和認識。調(diào)查式學習一方面可以使團員在調(diào)查活動中能力得到鍛煉；另一方面又可以使團員在火熱的現(xiàn)實生活中受到教育。因此，團支部在開展調(diào)查式學習的過程中，一般應與本單位、本支部的實際相結(jié)合，使調(diào)查來的結(jié)果直接為實際工作服務，為團組織向黨組織獻計獻策和改進工作服務。

6．主題演講會或報告會的形式。

團員互相幫助，自己教育自己，是團內(nèi)生活的一種具有傳統(tǒng)的好形式。團員自己教育自己的方式很多，比如：談心，結(jié)對互幫，開展批評與自我批評等。這種形式寬松和諧，便于團員做深入的思想交流，增進了解，建立信任，締結(jié)友誼，因而團員樂于采用這種形式。

（二）開展批評與自我批評的主要形式。

團的組織生活一般以民主生活會的形式開展團內(nèi)的批評與自我批評。團的民主生活會主要通過團員之間的思想交流，總結(jié)自己的思想、工作、學習等方面的情況及存在的缺點、錯誤，以達到在批評與自我批評中，取長補短，密切聯(lián)系思想實際，達到共同提高的目的。

團支部的民主生活會可以根據(jù)團員的思想實際和團支部出現(xiàn)的一些問題，不定期地召開，及時解決某些問題。同時，還可以結(jié)合團員民主評議，團員戶籍注冊，推薦優(yōu)秀團員做黨的發(fā)展對象等工作定期召開，使民主生活會與團員學習、教育和管理直接銜接起來，取得更好效果。

開好團的民主生活會，最重要的是堅持民主集中制的原則和“團結(jié)--批評--團結(jié)”的方針。在團員之間開展批評與自我批評，既要暢所欲言，發(fā)表個人意見，又要強調(diào)講究方法。做自我批評的團員，要象照鏡子一樣，真實地反映出自己的缺點，不夸大、不縮小。批評別人要根據(jù)事實，不能道聽途說，捕風捉影，更不能無中生有，要真正做到擺事實、講道理，與人為善，治病救人，使民主生活會真正實現(xiàn)從團結(jié)的愿望出發(fā)，經(jīng)過批評與自我批評，達到相互促進，增進團結(jié)的目的。

民主生活會應以正面教育和自我批評為主，避免出現(xiàn)過火斗爭，無原則的糾紛。同時，也應注意克服取消批評、一團和氣的錯誤傾向，要切實使民主生活會成為發(fā)揚團內(nèi)民主，健全團內(nèi)正常的政治生活，從思想上純潔團的組織，增強團內(nèi)團結(jié)，提高團支部戰(zhàn)斗力的重要組織生活形式。

（三）團員民主決定團內(nèi)重要事務的形式。

團員民主決定團內(nèi)重要事務的組織生活，一般通過團支部團員大會、團支部委員會和團小組的形式來進行。但凡需要經(jīng)過全體團員共同決定的問題，都要召開支部團員大會，提交全體團員進行討論，統(tǒng)一認識。對需要形成決議的問題，應在發(fā)揚民主、團員充分發(fā)表意見的基礎上進行表決，做出決議。

團支部委員會是支部工作的核心，因此，要根據(jù)工作需要，通過支部委員會的形式，首先對團的組織生活將要討論、決定的事情進行研究，形成初步的意見或方案，并做好各項準備工作，以保證團的組織生活目標明確，議題集中，取得良好效果。

團小組是團支部為便于對團員進行教育、管理和開展活動而劃分的相對獨立的活動單位，是團支部的組成部分。團支部應發(fā)揮其團員少而集中，易統(tǒng)一行動的有利條件，指導團小組開好團小組會，通過團小組會的形式，討論決定一些事情或?qū)F支部大會將要決定的某些問題進行醞釀、討論，為最終達成一致意見創(chuàng)造條件。

四、團支部的性質(zhì)和任務。

團支部是共青團工作和活動的基本單位，是團的最基層一級組織，它同廣大團員青年有著最直接、最廣泛的聯(lián)系，是團的各項工作的顯示終端。團支部的工作是全團工作的基礎，支部工作的好壞，關系到全團工作的落實。如果全團分布在各條戰(zhàn)線的幾百萬個基層團支部都煥發(fā)出了內(nèi)在的活力，能夠圍繞黨的中心工作和上級團組織的要求“公轉(zhuǎn)”，還能從各自的實際出發(fā)，根據(jù)青年的特點和要求，創(chuàng)造性地工作，實現(xiàn)“自轉(zhuǎn)”，充分發(fā)揮出團結(jié)教育青年的核心作用，團的工作就會全面活躍，開創(chuàng)萬紫千紅新局面就有了堅實的基礎和可靠的保證。

根據(jù)團章第二十五條對團的基層組織任務的規(guī)定，團支部工作可以概括為以下四個方面：

1．加強對團員和青年的思想政治工作。

共青團是一個培養(yǎng)青年的教育性組織，因此，加強對團員青年的思想政治工作，是團支部的首要任務。在改革開放的新形勢下，團支部思想政治工作的中心內(nèi)容，是從團員、青年的思想實際出發(fā)，經(jīng)常對團員青年進行馬克思主義基本原理、毛澤東思想和鄧小平理論教育、共產(chǎn)主義思想教育、革命傳統(tǒng)教育和形勢、政策教育，充分調(diào)動廣大青年的積極性，動員和組織他們?yōu)閲腋粡?、人民富裕勤奮學習、建功立業(yè)，在社會主義現(xiàn)代化建設的偉大實踐中經(jīng)受鍛煉，增長才干。

2．動員和組織團員青年在社會主義現(xiàn)代化建設中發(fā)揮作用。

青年團是黨的助手和后備軍，在社會主義現(xiàn)代化建設中應當充分發(fā)揮先鋒模范和突擊隊作用。團支部要從本單位的實際出發(fā)，動員和組織青年在本職崗位上艱苦奮斗，爭創(chuàng)一流成績。要了解和摸清本單位工作或生產(chǎn)中的關鍵問題和困難，掌握新時期發(fā)揮青年突擊隊作用的規(guī)律，因地制宜，形式多樣的開展各種競賽活動，發(fā)揮團組織的突擊隊作用。在高校，團支部要積極組織開展豐富多彩、寓教于樂的思想教育和科技文化活動，充分調(diào)動青年學生的學習積極性，不斷提高綜合素質(zhì)和業(yè)務技能。

3．關心青年利益，密切聯(lián)系青年群眾。

五、“三會兩制一課”的具體內(nèi)容。

“三會兩制一課”制度，是團組織重要的制度，“三會”指團支部總結(jié)大會、民主生活會、向黨組織推薦入黨積極分子會；“一課”指專題黨團課。

六、團費的收繳辦法。

青年入團后，應以上級團委批準其為共青團員的月份開始，每月按時向團組織繳納團費，遇到特殊情況可間月交一次，但不得半年或一年交一次。對團員流動和臨時外出，允許其每季度繳納一次。

團支部一般應每月向上級團委按規(guī)定繳納團費一次，個別支部因團費收入較少或因公外出，流動的團員多，每月上繳一次確有困難的，經(jīng)上級團委同意后，可以每季度上繳一次。團員向團組織，團的下級組織向上級組織按規(guī)定繳納團費是團的紀律，對無故不繳納團費的團員要給予批評教育，直至紀律處分。下級團組織如不按時按規(guī)定比例上繳團費，要根據(jù)實際情況給予批評或團內(nèi)通報。

七、共青團民主選舉的基本內(nèi)容。

3．團的各級代表大會代表和委員會候選人的產(chǎn)生程序、報批手續(xù)；

4．團代表大會的組織領導機構等。

兩個全體青年。

兩個全體青年是胡錦濤總書記對加強群團工作提出的要求---兩個全體青年:“力爭使團的基層組織網(wǎng)絡覆蓋全體青年，使團的各項工作和活動影響全體青年”.一是團組織覆蓋全體青年，要做到共青團的工作資源一級往一級下移，哪里有青年哪里就有共青團，做到胡錦濤主席所說的“眼睛向下，重心下移”；二是團組織的工作及影響覆蓋全體青年，這就要求我們認識到青年們在哪里，他們需要什么。

共青團的四項基本職能。

一、組織青年。以強化組織動員青年的能力為關鍵，切實把組織化動員方式與社會化動員方式結(jié)合起來，緊緊圍繞黨政中心工作，廣泛有效地團結(jié)凝聚青年為促進經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻智慧和力量。

二、引導青年。堅持不懈地用社會主義核心價值體系教育引導青少年，針對不同領域、不同年齡段青少年思想意識的關鍵點，探索有效的教育引導方式，堅定廣大青少年跟黨走中國特色社會主義道路的理想信念。1．大力加強理想信念教育。理想信念教育是引導青少年工作的核心任務。2．積極探索分類教育引導青年的方式方法。3．構建影響青少年的傳媒體系。

三、服務青年。抓住青年最關心、最直接、最現(xiàn)實的困難和問題，把促進青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)作為服務青年的重中之重。1．加強技能培訓；2．開展信息服務；3．推進陣地建設；4．提供資金扶持；5．深化青年創(chuàng)業(yè)帶頭人項目。

四、維護青少年合法權益?！叭齻€結(jié)合”：注重把維護青少年合法權益與引導青年的有序政治參與結(jié)合起來，把關注個案與關注普遍性的權益問題結(jié)合起來，把代表和反映青少年的普遍性利益訴求與相關法律法規(guī)的貫徹落實結(jié)合起來，探索建立維護青少年合法權益的制度性安排。

二〇一一年五月。

村干部培訓工作方案篇十二

新世紀新階段，當今世界競爭的實質(zhì)日趨走向科技與經(jīng)濟等綜合國力的競爭，隨著改革開放的不斷深入和社會主義市場經(jīng)濟不斷發(fā)展，我國對人才的需求也日益強烈。高等學校的根本任務是培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義事業(yè)的建設者和接班人。要實現(xiàn)這一目標需要建設一支優(yōu)秀的學生干部隊伍,充分發(fā)揮學生干部在學生工作中的作用。

時代的發(fā)展需要大批高素質(zhì)人才，其中綜合性、復合型人才已成為社會需求的熱點。為培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識、宏觀思維和表現(xiàn)欲望，鍛煉學生的表達能力和獨立處理問題能力，逐步形成學生承擔領導責任的主動性和自覺性，我院團委將團學干部培訓工作作為一項推動學生工作和團的建設的重要工作來抓。

本期學生干部培訓將圍繞如何成為一名合格的學生干部為主題，通過學習，明確學生干部的職責、要求，加強工作方法的指導，提高學生干部的工作能力。同時，也作為團學工作中理論學習的一部分，使廣大學生干部注意外在形象、規(guī)范日常禮儀，樹立良好的學生干部形象;加強學生干部系統(tǒng)之間的溝通與交流;加強學生干部內(nèi)部管理，完善自身建設;并發(fā)揮團學干部的“自我管理、自我教育、自我服務”的功能。從而，端正學生干部的工作目的與工作思想，引導學生干部應如何處理好學習、生活與工作之間的關系以及處理好學生干部與同學間的關系等。

培訓對象為全體學生會全體學生干部和20xx、20xx級全體學生干部。

主要培訓內(nèi)容為：

二、認真學習《文選》，培養(yǎng)廣大團學干部的責任感，使他們在學習科學理論方面發(fā)揮帶頭作用，在踐行社會主義榮辱觀方面發(fā)揮先鋒作用，進一步堅定走中國特色社會主義道路的信念;要進一步提高廣大團學干部分析問題和解決問題的能力、組織協(xié)調(diào)能力和領導能力，培養(yǎng)綜合素質(zhì);要使廣大學生干部開闊視野，增進交流，相互學習，共同進步。

七、各學生干部之間交流，內(nèi)部進行理論學習，并總結(jié)本次理論學習，上交思想?yún)R報。

培訓流程：

一、主持人講話。

(1)宣布會場紀律。

(3)介紹主講老師。

二、培訓課程正式開始。

三、主持人總結(jié)培訓內(nèi)容，并要求每人針對本次培訓寫一篇思想?yún)R報，個人總結(jié)。

四、宣布本次培訓正式結(jié)束。

紀律要求：

1.會議期間，手機等通訊方式一律調(diào)為靜音。

2.培訓開始前十分鐘到場，以班級、專業(yè)、部門為單位簽到。

3.請假必須提前向辦公室或班長交書面材料，經(jīng)批準后執(zhí)行。

4.培訓期間不許交頭接耳，保持會場安靜。

村干部培訓工作方案篇十三

為全面落實《關于-20xx年紀檢監(jiān)察干部教育培訓規(guī)劃實施意見》精神，結(jié)合我區(qū)工作實際，制定以下培訓方案。

一、指導思想及總體原則。

以馬列主義、^v^思想、^v^理論和三個代表思想為指導，貫徹黨的xx大精神，大力實施素質(zhì)工程，著力提高全區(qū)紀檢監(jiān)察干部的政治素質(zhì)、業(yè)務能力和執(zhí)政水平。使全區(qū)的紀檢監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)有所提高，業(yè)務能力有所增強，學習風氣有所轉(zhuǎn)變，相關作風進一步改進。堅持把思想政治教育放在首位，注重質(zhì)量，講究實效，優(yōu)化課程設置，強化教學管理，增強培訓的針對性、實用性和有效性。

二、主要目標。

力爭通過三年時間，使全區(qū)紀檢監(jiān)察干部全面培訓一次，并達到下列目標：以素質(zhì)教育、終身教育為核心的教育觀念進一步增強；教育培訓質(zhì)量和效果顯著提高，整體素質(zhì)明顯增強；紀檢監(jiān)察干部的政治素質(zhì)、業(yè)務能力知識水平有較大的提高和進步。

三、培訓內(nèi)容。

政治理論培訓內(nèi)容：以“三個代表”重要思想為重點，結(jié)合學習xx大報告、黨章和xx屆三中全會精神，進一步提高紀檢監(jiān)察干部的思想政治素質(zhì)。堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

業(yè)務知識培訓內(nèi)容：以“兩個條例”學習為重點，進一步學習案件檢查、審理、信訪、執(zhí)法監(jiān)察、糾風等各項專業(yè)知識，還要適當增加寫作知識、計算機信息技術、英語口語等相關科目的培訓，切實提高紀檢監(jiān)察干部的業(yè)務本領和工作能力。

更新知識培訓內(nèi)容：學習國家政治、經(jīng)濟、軍事等方面情況及政策，國家政治體制改革、經(jīng)濟體制改革方面的知識，現(xiàn)代化管理理念和科學管理知識等，適應不斷發(fā)展的新形勢和新任務的需要。

四、計劃安排。

培訓將依據(jù)不同的培訓對象，有針對性的進行，分類實施，做到“請進來”與“走出去”相結(jié)合。

今年下半年培訓計劃：

(1)按要求，于9月組織一名領導班子成員和一名科室主任參加市一級組織的培訓；

(3)年底請市紀委一名領導為全區(qū)紀檢干部上大課，就兩個條例學習進行專題輔導；

(4)選派區(qū)紀委兩名同志和縣直紀檢組四名同志及鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩名同志分兩批到外地學習先進管理理念。

今后三年培訓計劃：

(1)每年將組織紀檢干部參加市紀委舉辦的各種培訓；

(2)按上半年一次、下半年一次的培訓計劃，對未經(jīng)培訓的同志進行集中培訓；

(3)組織紀檢干部外出考察、學習等。