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生命中的每一個階段都需要總結(jié)一下,這樣才能更好地前進。寫總結(jié)時要注意語言簡潔明了,條理清晰。下面是一些成功總結(jié)的實例,希望能給您帶來啟發(fā)和借鑒。
公共圖書館培訓心得篇一
作為一名少兒圖書館工作人員,我深知培訓的重要性。因此,最近參加了一場少兒圖書館培訓,這次培訓讓我受益匪淺。本文將分享我對這次培訓的體會和感悟,希望對各位少兒圖書館工作人員有所啟示。
第一段:培訓意義之重要性。
少兒圖書館是關(guān)注兒童閱讀成長的公共機構(gòu),培訓是少兒圖書館更好服務(wù)讀者的基礎(chǔ)。培訓不僅讓工作人員了解最新的閱讀原理和方法,還有助于拓展工作人員的思維方式和視野。
第二段:培訓主題之實用性。
這次培訓主題是“兒童閱讀指導技巧與方法”,非常實用。培訓重點強調(diào)了閱讀指導,在讀者指導方面有效提高工作人員服務(wù)質(zhì)量,更好地推進少兒閱讀推廣工作。
第三段:培訓形式之多樣性。
培訓形式多樣,包括理論講授、實踐演練和研討交流。豐富多樣的培訓形式,使我們能夠更好地學習并加深理解。同時,也能夠與其他少兒圖書館工作者進行交流,彼此學習。
第四段:培訓收獲之豐富性。
這次培訓,我們共同研討了許多有趣的話題,如如何引導孩子度過信息時代、如何讓孩子愛上閱讀等。這些討論提高了我們的閱讀意識和工作技能。同時,也幫助我們建立起前沿的學習思想。
第五段:培訓意義之啟示性。
培訓的意義在于啟發(fā)我們所未曾想到的想法。這場培訓中,我深入了解了閱讀推廣,認識到建立一個理想的閱讀推廣系統(tǒng)是多么重要,這給我未來的工作提供了很大的啟示性。
總之,這次培訓讓我受益匪淺。我學到了很多新的知識和技能,并且加強了我的專業(yè)素質(zhì)。在以后的工作中,我會更加關(guān)注閱讀推廣,并嘗試將學到的知識技能運用到實際工作中,提高讀者服務(wù)質(zhì)量,讓更多的孩子愛上閱讀。
公共圖書館培訓心得篇二
還記得,最是那溫柔的一瞥,我便與這個職位結(jié)下了緣分。不需要什么更多的言語,我便知道,我需要它,而它也正在等待我。于是,我報名了,然后錄取,再然后,便是一個學期的日日相逢。
早已不知道是什么時候開始夢到它的。只記得那樣一個明媚的早晨,白發(fā)蒼蒼的自己,手捧兩卷厚厚的書,緩緩地忘書架上放。也許有一杯清茶,也許沒有,那有什么關(guān)系呢,重要的是心境,是書,是還能看書的自己。
是的,我想成為一個圖書館管理員,日日與書為伴。沒有凡塵俗世擾我清夢,唯有卷卷書香每每將我喚醒。
每一本書,都是一個跌落凡塵的天使。我將它一一捧起,放回它應(yīng)該在的位置,也許不是天堂,但自有它的舒適。像人,位置對了,那便一切都舒心。
它不需要什么特別的溫柔。不用我陪著逛街,不用我時時甜言蜜語的狂轟濫炸,甚至每天的短信問候都不用。它要的只是我還記得它,記得它還在苦苦等待著我的到來。你記得,然后每天都到了,縱然片刻溫存那便已足夠。
堅持,這是彌足珍貴的心意。
一個小時,不算長,但也不算短。但這對墜入愛河的人又算什么呢,一個眼神抵得上一萬句甜言蜜語,滄海桑田不過是兩次心跳的時間。
我將書一本本的捧起,按照序號排列整齊。它在一旁默默的將我注視,不時理一理自己的鬢角。有時,它也會調(diào)皮的消失不見,看我焦急的樣子,希冀我迫不及待的開始將它找尋。我在一個個書架中流連忘返,像饑餓的乞丐,像走丟孩子的母親,也像熱戀的情侶。我撫摸著一本本或新或舊的書,我知道每本書都是它的一部分,于是我格外的溫柔,仿若每一次觸碰都是靈與肉的交融。我尋找著每一本書的位置,我知道它早已和我融為一體,它會一次次的與我相逢,然后離開,于是我格外珍惜,仿若每一次的溫存都是一次靈魂的悸動。
它于我而言,是時間,是智慧,是江南古鎮(zhèn)雨巷中的一次邂逅。
希望后來的人也能將它珍惜,它是值得相伴一輩子的伴侶。也許少了甜言蜜語,但它會告訴你堅持的真諦,也許占用你一點時間,但是它會還你更廣闊的一片天地。
公共圖書館培訓心得篇三
大學生活中,圖書館是我們經(jīng)常去的一個地方,既可以利用圖書館的資源進行學習,又可以在靜謐的環(huán)境中獨自思考。然而,我們往往無法充分利用圖書館資源,因此,圖書館會定期開展培訓活動,以幫助我們更好地利用圖書館資源。本文將分享我參加圖書館培訓的心得體會。
第二段:承接。
在參加圖書館培訓前,我對圖書館的了解非常膚淺,認為它就是一個書庫。通過本次培訓,我意識到圖書館不僅是一個存儲書籍的地方,還包括各種利用圖書館資源的方法和技能。例如,借閱圖書、利用數(shù)據(jù)庫、學習研究技能等等。而圖書館還提供很多導航服務(wù)以及在線查閱的查詢工具,方便我們查詢并找到我們需要的資源。
第三段:闡述。
在培訓過程中,我學到了很多新的東西。首先,我了解了如何更好利用圖書館的數(shù)據(jù)庫。經(jīng)過培訓,我學會了如何使用數(shù)據(jù)庫,如何搜索、篩選和定位所需信息。其次,我學會了如何更高效地使用圖書館的檢索系統(tǒng)。通過利用檢索系統(tǒng),我可以快速找到我需要的信息資源。最后,我還學到了很多關(guān)于文獻調(diào)研的技巧和方法。原來,文獻調(diào)研不僅是重要的研究方法,還是我們個人學習和提高自己的手段之一。
第四段:總結(jié)。
通過這次圖書館培訓,我對圖書館有了重新認識,也掌握了更多利用圖書館資源的技能和方法。圖書館不僅僅是存儲書籍的地方,更重要的是它提供了豐富的咨詢和查詢服務(wù)。正如一句廣告詞所說,“每個人都可以變得聰明,因為每個人都可以變得會用圖書館。”
第五段:展望。
希望我學到的這些技能和知識可以幫助我更高效地利用圖書館資源,提高我的學習和研究能力。同時,也希望更多的同學能夠參加這樣的圖書館培訓,充分利用圖書館的各種資源,擴大自己的知識儲備,提升自己的科研能力和競爭力。
公共圖書館培訓心得篇四
近年來,圖書館培訓可以說日益受到重視。不僅是傳統(tǒng)的專業(yè)圖書館員需要接受培訓,也有越來越多的公眾人員、學生、專業(yè)人士參加圖書館培訓。經(jīng)過一段時間的學習,我深刻認識到圖書館培訓對于提高個人綜合素質(zhì)以及擴展知識面的重要性,下面將簡述我在圖書館培訓中的心得體會。
第二段:內(nèi)容總結(jié)。
圖書館培訓內(nèi)容涉及領(lǐng)域廣泛,除了傳統(tǒng)的圖書館學,還包含了信息科學、圖書管理、學術(shù)寫作、知識產(chǎn)權(quán)等多個方面。這些培訓課程將參與者的知識面拓寬,能夠更好地適應(yīng)日新月異的時代發(fā)展趨勢,培養(yǎng)出更全面的人才。圖書館培訓以其大量的實踐操作為其亮點,參與者可以通過實際操作深入理解圖書館工作的核心價值和工作流程,同時提升操作技能。
第三段:學習收獲。
在圖書館培訓過程中,我深刻感受到圖書館員的工作不僅僅是借還管理,還包含了閱讀推廣以及知識傳播,更為重要的是將圖書館轉(zhuǎn)化為人們學習、科研、創(chuàng)新的中心。通過學習與反思,我相信我已經(jīng)掌握了醫(yī)學專業(yè)圖書館的分類方法以及如何查找并評估學術(shù)信息的技能,這些技能不僅能夠幫助我完成本科階段的學習,更是為日后的科研打下了基礎(chǔ)。
第四段:培訓效果。
圖書館培訓不但能幫助我提高個人素質(zhì),還能更好地服務(wù)社會公眾。我認為通過圖書館培訓,我理解了信息的本質(zhì)以及如何在浩瀚紛繁的信息中提取和篩選出有效、可信、正確的信息。無論是在日常生活還是在職場中,我們都需要根據(jù)需要獲取知識和信息,圖書館培訓則為此提供了良好的平臺。
第五段:總結(jié)。
總之,通過參加圖書館培訓,我不僅提高了個人素質(zhì),掌握了實用的操作技能,還意識到了圖書館的價值,以及圖書館與信息社會的聯(lián)系和緊密關(guān)系。因此,我相信圖書館培訓在今后將會越來越得到重視,同時也提醒大家,在獲取信息的過程中要保持一份正確的認知,學習與思考。圖書館培訓是提高信息素質(zhì),獲取有價值信息的好方法,讓我們大力推廣,共同力求更好的未來。
公共圖書館培訓心得篇五
xx年x月x日至x日,我有幸參加了xx市xx年中小學圖書館(室)業(yè)務(wù)人員培訓班的培訓學習。在這次培訓中,知識廣博、經(jīng)驗豐富的太原理工大學原曉冬教授就中小學圖書館管理基本理論進行了系統(tǒng)的講解;對圖書館概論、文獻資源及其管理、圖書編目、圖書分類、圖書館的未來以及圖書館管理實務(wù)等方面的知識進行了細致的分析。這是一次難得的.學習機會,讓我受益匪淺,使我認識了圖書管理員的工作內(nèi)容和性質(zhì),也認識了圖書館(室)在學校教育教學中所占的重要地位。我一定會學以致用,以這次培訓為契機,把學校的圖書管理工作推進一個新層次,再上一個新臺階。在此,我把這次培訓的一些心得體會總結(jié)如下:
圖書館是素質(zhì)教育的重要陣地,是書香校園和校園文化建設(shè)的重要內(nèi)容,是學生第二課堂、是教材以外知識重要補存,是培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力的動力和源泉,是自主學習能力培養(yǎng)的重要途徑,是信息素質(zhì)教育的重要場所,是配合新課改進行教育教學科研的培養(yǎng)基地,是社區(qū)文化活動中心,為社區(qū)居民服務(wù)。而圖書管理員就是文化和知識的傳播者和領(lǐng)航員,是圖書館活動的管理者和組織者。中小學圖書館(室)工作質(zhì)量如何,與工作人員的文化水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)密切相關(guān)。圖書管理員不僅要掌握圖書館(室)業(yè)務(wù)本身所需要的專業(yè)知識和技能,而且還要有廣博的文化科學知識和精通某些學科專業(yè)知識。圖書館工作人員還必須熱愛圖書館事業(yè),要有全心全意為師生服務(wù)的精神。因此,管理員的自我學習、充電和不斷更新服務(wù)觀念是圖書館人文精神的根本所在。為了做好圖書館的專業(yè)技術(shù),就要不斷地學習和鉆研圖書館業(yè)務(wù),要扎實牢固地把圖書館專業(yè)知識學好,不斷學習新的、現(xiàn)代的管理技術(shù),增強事業(yè)心和責任感,努力提高自身的思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
中小學圖書館(室),它承擔著為學校教育教學、教育科研服務(wù)的責任。讀者工作是圖書館的第一線工作,它直接面對師生,起著前哨的作用。“無限相信書籍的力量”這是蘇霍姆林斯基教育信仰的根基,他還說過一個學校什么都可以沒有,只要有為教師和學生精神成長而準備的書就是學校一個學校如果沒有閱讀就不是學校,沒有閱讀的學習就是訓練。作為圖書管理人員,要“以用戶為中心”作為圖書館的基本服務(wù)理念,要樹立以讀者為主體的思想,堅持“讀者第一,服務(wù)至上”,在任何時候都要尊重讀者,在和讀者交往中要體現(xiàn)良好的精神風貌,滿腔的工作熱情。在管理方面發(fā)揮自己的主觀能動性,變被動服務(wù)為主動服務(wù),實現(xiàn)“人有其書、書有其人、為書找人、為人找書”的目標,真正讓書活起來,提高圖書的使用率,使圖書館真正成為學生的第二課堂。
圖書館發(fā)展很快,強調(diào)用書,自己在理念思想上到位,服務(wù)意識差距大。現(xiàn)代技術(shù)的迅猛發(fā)展,全球網(wǎng)絡(luò)化浪潮的興起一個以計算機技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)通訊技術(shù)為主要信息傳輸載體的新的信息環(huán)境已經(jīng)形成,圖書館無論在信息資訊采集,組織加工,信息服務(wù)方面將發(fā)生深刻的變革,這一變革必然對圖書館員在知識技能方面提出新的更高的要求。圖書館作為學校重要的信息資源基地,對信息化,網(wǎng)絡(luò)化浪潮的沖擊更為敏感,信息高速公路的出現(xiàn),網(wǎng)絡(luò)信息資源的出現(xiàn),大眾對信息的需求越來越強烈,傳統(tǒng)圖書館的服模式正在被逐步打破,資源與信息的網(wǎng)上共享網(wǎng)絡(luò)信息資源的開發(fā)網(wǎng)際協(xié)作、網(wǎng)上導航員等等已使圖書管理人員從簡單勞動逐步轉(zhuǎn)向智力勞動。這一根本性的轉(zhuǎn)變就要求圖書管理人員掌握現(xiàn)代化管理技術(shù),以適應(yīng)圖書館朝著“數(shù)字化圖書館”方向發(fā)展,還要做好在現(xiàn)階段“數(shù)字化圖書館”和“傳統(tǒng)圖書館”并存互補的有機結(jié)合。
圖書館的管理不僅是一門科學,也是一門藝術(shù),管理工作是非常繁瑣而又神圣的。我們管理的是圖書,傳播的是文化和思想。因此,在今后工作中,我們要以滿腔的熱情更加努力地工作,始終如一地遵循高效能、全方位、準確有效的為教育教學服務(wù),為廣大師生服務(wù)的宗旨,每項工作都做到“嚴、細、實”,讓圖書室成為文明窗口,更好地為師生服務(wù),使之在教育教學中發(fā)揮更大的作用。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。我相信,通過努力,在不久的將來,我們學校的圖書管理工作必將邁上一個新的臺階,全校的師生也必將都能快樂地在知識的海洋里遨游!
公共圖書館培訓心得篇六
9月25日我代表深圳圖書館新百麗分館參加了深圳圖書館舉辦的20xx年深圳基層圖書館員培訓。此次培訓分為兩個部分,一是《云計算與數(shù)字圖書館的管理及服務(wù)》,二是《公共圖書館服務(wù)規(guī)范學習要點》。我個人覺得這次培訓的第二部分即《公共圖書館服務(wù)規(guī)范學習要點》比較針對我館目前的實況,此次專業(yè)培訓的學習讓我受益匪淺,并且初步掌握了圖書館服務(wù)理論和基本技能,對于提高圖書館服務(wù)水平有很大的幫助。雖然我館只針對公司員工開放,對服務(wù)的人群受到限制,是屬于那種企業(yè)型的圖書館,因此如何更好的發(fā)揮企業(yè)圖書館在企業(yè)中的作用,更好的服務(wù)企業(yè)員工是一個值得思考的問題。在此,我把這次培訓的一些心得體會總結(jié)如下:
培訓由鹽田區(qū)師麗梅館長擔任講師,內(nèi)容主要是以《公共圖書館服務(wù)規(guī)范》編制背景與條文解讀為主。20xx年5月1日,國家正式實施了由中華人民共和國國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫總局、中國國家標準化管理委員會發(fā)布的《公共圖書館服務(wù)規(guī)范》。該《規(guī)范》規(guī)定了圖書館服務(wù)資源、服務(wù)效能、服務(wù)宣傳、服務(wù)監(jiān)督與反饋等內(nèi)容。師館列舉了很多國內(nèi)外優(yōu)秀圖書館的事跡,并用數(shù)據(jù)說話,證實了公共圖書館在社會中所起的作用。作為深圳圖書館的分館,我館也應(yīng)該按《規(guī)范》的內(nèi)容來提升圖書館服務(wù)總體品質(zhì),比如:在服務(wù)資源中,對計算機數(shù)量的配置、網(wǎng)絡(luò)與帶寬指標、信息節(jié)點的接入、圖書館館員數(shù)與讀者數(shù)的配備比率、圖書館員教育培訓的要求、館藏印刷文獻與電子文獻的數(shù)量要求等;在服務(wù)效能中:對服務(wù)時間、流動服務(wù)、遠程服務(wù)和個性化服務(wù)的要求;在服務(wù)效率中,對文獻到館的加工處理時間、館藏外借量和人均借閱量;在服務(wù)宣傳中,對公共圖書館的方位區(qū)域標識、文獻標識、無障礙標識、服務(wù)告示、館藏提示、活動推廣的要求;在服務(wù)監(jiān)督與反饋中提出公開監(jiān)督電話、開設(shè)網(wǎng)上投訴通道,并將讀者滿意度調(diào)查作為一項年度常規(guī)性工作。我個人覺得下面這幾個問題我們就可以關(guān)注:
1、服務(wù)時間:應(yīng)有固定的開放時間;雙休日應(yīng)該對外開放;每周開放時間不少于56小時;國定假日可以不開放,以保證圖書館員的休息權(quán)益以及圖書館管理的靈活性,我覺得這一點在我們館就做得很好。
2、流動服務(wù):流動服務(wù)的目的服務(wù)向車間或部門延伸,要定期開展;
3、服務(wù)監(jiān)督與反饋:在館內(nèi)顯著位置設(shè)立讀者意見(箱)簿,建立館長接待日,組建企業(yè)監(jiān)督員隊伍,定期開展讀者座談會等。認真對待并正確處理來自讀者的意見或投訴,在最短時間內(nèi)回復并整改落實。
4、文獻加工處理時間:總體要求是優(yōu)化流程、縮短周期、提高效率,報紙當天,期2天,圖書7/15天上架服務(wù)。
5、服務(wù)告示:閉館告示提前一周公告,在館內(nèi)醒目位置、圖書館網(wǎng)站、qq群、微博等公告,這種服務(wù)政策與服務(wù)信息應(yīng)通過各種途徑方便讀者獲取。在這點上我覺得我館做得不足,在后期我個人建議讓工程部做兩個(60*80)的`宣傳展架,一個放在一樓大廳電梯旁(用于粘貼開館時間及閉館通知),一個放于圖書館入口處(用于粘貼各種溫馨提示)按年度預算圖書館這比經(jīng)費還沒有用過。
6、導引標識:標識不應(yīng)太小,應(yīng)該大而顯目,這點師館在培訓的時候就列舉了國外很多優(yōu)秀圖書館是這樣做的。方位區(qū)域標識需使用標準化的文字和圖形,主體建筑外豎立明顯的導向標識,入口處應(yīng)標明區(qū)域區(qū)分。這個在我廠區(qū)也有不足的地方,應(yīng)在3號樓前做一個新百麗分館的標識(多說一點,特別是電影院,周日很多同事都跑到圖書館來問電影院在哪里)讓更多新來的同事知道新百麗圖書館在3號樓4樓。
7、文獻信息資源收集與整理、存儲、傳播:這點在我館做得還是相當好,主要體現(xiàn)在每月的新書購買及音像資源刻錄備份。另外還會接受員工捐贈的圖書,經(jīng)過加工整理又可以上架使讀者借閱,不失為豐富館藏的又一途徑。
8、圖書館館員及館員的繼續(xù)教育和培訓:受過專業(yè)訓練、具備良好的職業(yè)道德、平等對待所有讀者、尊重和維護讀者隱私;掛牌上網(wǎng)、儀表端莊、使用文明用語、熱忱并努力提供準確全面的信息服務(wù)。圖書館應(yīng)該堅持實施對館員的教育培訓計劃,年度工作計劃中應(yīng)提供保障館員接受培訓教育的安排。這點在我館做得也就一般,應(yīng)該多為館員創(chuàng)造學習培訓的機會,只有不斷提升館員的專業(yè)技能和素質(zhì),才能更好的為企業(yè)員工服務(wù)。
9、志愿者隊伍:根據(jù)文化中心及圖書館的工作性質(zhì),完全有必要在圖書館開展志愿者服務(wù),尤其是在星期天,全廠員工放假時,一是可以緩解圖書館的工作壓力,二是可以讓員工親身體驗做圖書館的主人。
10、活動推廣的新形式、新方法:以往活動推廣的形式較單一,所以會直接影響活動效果?,F(xiàn)在是一個信息時代,推廣的形式與方法應(yīng)體現(xiàn)信息時代的多元化,在原有的基礎(chǔ)上再利用如:網(wǎng)絡(luò)、微博、qq群、手機短信等形式,邀請、吸引讀者的參與和互動。
以上這些就是我在這次培訓中所學所想,如條件允許也一定按所寫的來實施。
公共圖書館培訓心得篇七
在校期間,我一直致力于將自己培養(yǎng)成一專多能地復合型人才。平時學習勤奮刻苦,專業(yè)基礎(chǔ)扎實,所修專業(yè)成績優(yōu)異,曾榮獲xx—xx學年度地學習單項獎學金,并于xx年通過成人高考。并且于xx年下半年報考了自學考試(行政管理專業(yè)),目前已通過了計算機應(yīng)用基礎(chǔ)、政治經(jīng)濟學等課程。
我個人認為自己最大的缺點就是喜歡一心兩用甚至多用。急功近利,喜歡一口氣學許多東西,但是貪多嚼不爛,即使最后都能學會,也已經(jīng)搞得自己很疲勞。如今想想,這樣其實并不好,正所謂貴在精而不在廣。如果我一段時期內(nèi)專注于一種學問,不求博但求精,相信一定能更深刻的`理解并掌握這門知識。自從我發(fā)現(xiàn)自己有這個缺點和問題后,我常常警戒自己,步入社會后也不能一心兩用。
慶幸自己隨著時光流逝,在大學這埋沒無數(shù)人也成就無數(shù)人的大煉爐,除了洗去我一身的稚氣,沒能帶走我的天真和豪情,同時完善了自己,我可以驕傲,但是人無完人,假如大學重來,我還是會走這種崎嶇道路,磨練自己,但是我一定會讓它更豐富,更加精彩,我不會輕易滿足,因為更精彩的是,從今天開始的!
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公共圖書館培訓心得篇八
圖書館是一個宏揚先進文化的前沿陣地,而圖書管理員就是文化和知識的傳播者和領(lǐng)航員,做為一名圖書管理員,因為以前不是學的這個專業(yè),所以我對圖書館的認識就走入了誤區(qū):簡單的認為圖書館工作是簡單的借借還還。通過這次系統(tǒng)的學習,我對自己所從事的工作才有了比較深刻的認識,知道要做好一名合格的圖書管理員不僅要有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,有良好的職業(yè)道德,有開拓創(chuàng)新的精神,有過硬的職業(yè)技能,還要具有一個系統(tǒng)完備的知識體系,才能更好地為讀者服務(wù),解決讀者在如何使用圖書館資源上遇到的問題。特別是對于圖書的分類知識,圖書的編目等基礎(chǔ)知識,讓我更加系統(tǒng)而深入地了解了圖書管理員的工作內(nèi)容和性質(zhì)?,F(xiàn)在是網(wǎng)絡(luò)化信息化知識化經(jīng)濟化的年代,圖書館的生存與發(fā)展面臨著嚴峻的挑戰(zhàn),所以我們每一個圖書管理員要努力與讀者多溝通讓讀者滿意,要改變觀念,更新理念,明白圖書館的管理不僅是一門科學,也是一門藝術(shù),這樣才能與時俱進,跟上時代的步伐。培訓過程中邵援中老師為我們作的“中小學圖書館讀者服務(wù)”學術(shù)講座,使我們認識到了圖書館服務(wù)工作的內(nèi)在及“以人為本”的和諧的服務(wù)理念。邵老師在講座中論述了什么是構(gòu)建和諧的圖書館服務(wù)文化,而和諧是圖書館追求的理想境界,告訴我們怎樣才能構(gòu)建和諧圖書館的服務(wù)文化,給我今后的工作有很強的指導作用。我們要以人為本,服務(wù)至上,滿足讀者的需求,提高自身的素質(zhì),只有這樣才能得到讀者的理解和支持,來共同構(gòu)建一個和諧圖書館。
說句實話,我是一個喜歡學習的人,所以對每一次的學習機會我都會很珍惜,在此我要特別感謝我們單位的領(lǐng)導給我這次機會,我想這次學習的收獲不僅僅是知識上,它將對我的整個人生都是一次提升。通過這次培訓,我認識到了自身在業(yè)務(wù)知識上的不足,更加明確了自己今后在業(yè)務(wù)上的學習方向.結(jié)束學習后會以這次的經(jīng)歷做為一個新的開始,努力加強自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能方面的學習,以便更好的適應(yīng)自己的工作崗位,更好的順應(yīng)時代的發(fā)展。幾天的培訓學習,我覺得受益良多。從學習培訓中我收獲了知識、信心,增長了見識,理論和學識水平也得到很大提高。因此,我首先要感謝省圖書館領(lǐng)導對新學員培訓工作的高度重視與精心組織;我還要特別感謝各位老師對我們的精心教誨所付出的辛勤勞動,他們嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度、廣博的胸襟、高度的責任感、毫無保留的.育人精神值得我們永遠學習。但我也深深地懂得“師傅領(lǐng)進門,修行在個人”的道理。我們只有在今后的工作生活中學以致用、完善自我、努力進取、不斷充實自己,才能具備為圖書館的事業(yè)添磚加瓦的能力。
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