總結可以幫助我們發(fā)現(xiàn)問題、總結經(jīng)驗，進而提升自己的學習和工作能力。其次，需要考慮總結是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢？以下是小編為大家收集的總結范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

巡視反饋專題民主生活會情況通報集合篇一

民主生活會制度作為群眾路線教育實踐的重要環(huán)節(jié)，是在加強和改進黨的建設的長期實踐中形成和發(fā)展起來的。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

根據(jù)縣委巡查辦、鄉(xiāng)黨委紀檢辦公室的具體要求，我通過學習各級領導在反饋會議上的講話精神，對反饋問題整改工作在思想、認識上有了進一步的提升。省委第十一巡視組對我負責的相關工作方面提出的問題，客觀、具體，作為分管領導，深感自己在過去工作中的不足，深刻分析了自己思想深處的缺失，對照產(chǎn)生的問題及其原因，進行了切實的剖析和整改?，F(xiàn)將我個人對照檢查情況報告如下：

針對省委第十一巡視組反饋的意見，我經(jīng)過認真對照、舉一反三，發(fā)現(xiàn)存在以下幾個方面問題。

（一）關于黨的政治建設和思想建設方面，對意識形態(tài)工作把控力不夠強，落實意識形態(tài)責任意識不強。鄉(xiāng)年度工作報告未涉及落實黨委意識形態(tài)工作責任制的內(nèi)容。意識形態(tài)工作制度雖然建立，但是經(jīng)常只落實在紙上，對意識形態(tài)工作認識不到位，責任意識不強。甚至有時候會認為意識形態(tài)工作無關緊要，日常工作中將更多的精力投入到具體的、更容易看到進度和成果的工作中去，忽略了黨在政治、思想建設方面的要求。這一錯誤的思想苗頭直接導致了我在意識形態(tài)領域責任意識淡薄，在和黨委班子成員溝通聯(lián)系時，忽略了意識形態(tài)工作的重要性，缺少了必要的意識形態(tài)的正確指導。

（二）推進脫貧攻堅工作方面，主體責任壓得不實，壓力傳導不到位。造成危房改造工作還存在諸多問題。2019年我鄉(xiāng)共進行了298戶的危房改造工作。在后續(xù)的拆舊、入住和房屋質(zhì)量保修方面存在一些瑕疵。作為危房改造工作的主管領導，簡單的將后續(xù)工作任務交給村干部了事，沒有將后續(xù)拆舊、入住、以及房屋質(zhì)量保修工作的重要性和必要性傳遞給村干部，沒有讓村干部對危房改造后續(xù)工作形成一個明確的認識，工作責任和壓力傳導不到位，造成危房改造工作沒能以完美的結局落幕。

（三）關于落實意識形態(tài)工作責任制方面，對意識形態(tài)工作機制仍需完善。群眾性精神文明創(chuàng)建工作仍需提升。對貧困群眾的思想扶志工作需進一步加強。部分群眾“安于現(xiàn)狀”“等、靠、要”“爭貧、搶貧、裝貧”思想和現(xiàn)象仍然存在。文化素質(zhì)水平較低是農(nóng)村普遍存在的現(xiàn)實，精神文明生活匱乏是農(nóng)村生活的常態(tài)。村民沒有充分認識到扶貧工作的本質(zhì)，只是簡單的看到了當下貧困戶的既得利益，這就產(chǎn)生了“等、靠、要、爭、搶、裝”，只圖今朝安逸的懶人思維。作為黨委的宣傳干部，沒有認識到扶貧先扶智的必要性，沒有把村民的意識形態(tài)工作納入自己的工作范疇。

認真分析自身存在的問題原因，根源主要在以下幾個方面：

（一）忽略了意識形態(tài)工作的重要性。認為意識形態(tài)工作是務虛的工作，是看不見摸不著的軟任務，往往是說起來重要，做起來次要，忙起來不要。對習近平總書記強調(diào)意識形態(tài)工作是重中之重的理解不深，對新形勢下意識形態(tài)工作缺乏全面深刻的把握，導致對意識形態(tài)責任落實重視不夠。

（二）對主體責任重視不夠?；鶎庸ぷ魅蝿辗敝?、工作繁瑣，存在安排等于完成的惰性思想，沒有意識到自己作為主管領導身上的責任和重擔。沒有把實實在在的工作壓力傳遞到每一個責任人。

（三）忽略了村民在扶貧扶智、精神文明生活方面的需求。認為在脫貧攻堅工作中，村民就應該念黨情、感黨恩，積極配合攻堅脫貧工作。忽略了農(nóng)耕民族幾千年來形成的小農(nóng)意識，世世代代養(yǎng)成的生活習俗。沒有在日常工作中踏踏實實地扎入老百姓的生活中去，去感受和認知他們的一言一行、思維習慣、行事方法，從而了解他們實實在在的需求。

(一)狠抓理論學習，堅定理想信念。堅持把學習作為常態(tài)，持續(xù)深入、認真、系統(tǒng)學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大報告精神，進一步增強“四個意識”，堅持把學習與工作結合起來。高度重視意識形態(tài)領域的工作，確保黨委對意識形態(tài)工作的領導，全面落實意識形態(tài)工作責任制。做到人人有責，人人盡責。

(二)強化責任意識，轉(zhuǎn)變工作作風。作為一名領導干部，要樹立為人民服務的理念，要勇于擔當、敢于擔當，強化主體責任意識，明確主體責任目標。梳理工作流程，從安排到落實到辦結，以事實、數(shù)據(jù)做依據(jù)，真正把主體責任落到實處，把惠農(nóng)為民的實事落到實處。

(三)倡導移風易俗，培樹文明新風。隨著全社會物資生活的日益改善，老百姓的精神文明建設越發(fā)顯得蒼白。作為黨委的一名宣傳干部，要把老百姓迫切的精神文明需求放在首位。積極開展農(nóng)民講習活動，從思想層面改善村民落后的認識。開展優(yōu)秀模范評比活動，從行動層面規(guī)范、激勵村民的日常行為。著力營造和諧、文明的農(nóng)村新風貌。

以上對照檢查，如有不妥之處，敬請同志們給予批評指正，我一定虛心接受，認真改過。

按照《中共xx省紀委機關中共xx省委組織部關于召開中央巡視整改反饋意見整改落實專題民主生活會的通知》要求，我深入學習領會習近平總書記關于巡視工作的重要講話精神，認真學習中央第xx巡視組關于巡視xx省的反饋意見、中央巡視工作領導小組成員xx在反饋會議上的講話和省委書記、省人大常委會主任xx的表態(tài)講話精神，緊緊圍繞巡視反饋指出的問題和提出的意見建議，對照檢查、舉一反三，深刻吸取教訓，狠抓整改落實，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護習近平總書記核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導?，F(xiàn)就對照檢查情況匯報如下：

（一）學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神有差距。存在學習上的實用主義，通常要用什么才去學什么，與工作關系密切的才學，與工作關系不大的就少學，尤其是對黨的新政策、新方針學習不夠、理解不深。在學習習近平總書記“四個著力”“三個推進”重要指示精神和關于全面深化改革重要論述、重要理論方面是存在差距和不足的，滿足于應付和過得去的思想認識，導致很多工作處于被動狀態(tài)，在任務攻艱和工作探索上缺乏一些大膽、創(chuàng)新精神和敢闖敢試的勇氣。對xx等反面典型產(chǎn)生的惡劣影響認識不夠深刻，消除還不到位，對生活中和網(wǎng)絡上一些關于xx的錯誤輿論沒有進行及時的糾正和制止，認為他們的思想境界不高，即使說了也是白說，只要自己堅持黨的領導，政治立場堅定就好，缺乏自覺維護黨和政府形象的斗爭精神和無所畏懼的浩然正氣。

（二）選人用人問題突出，組織建設存在薄弱環(huán)節(jié)。作為政府副區(qū)長，對分管部門基層組織建設工作重視不夠，壓力傳導不到位，對基層黨組織的組織生活指導不夠有力。在中心組學習上主動性不強，主觀上感覺理論學習深奧、枯燥、不實用，輕視了政治理論對思想和實際工作的指導作用，放松了對自己的要求。存在“老好人”思想，沒有用好批評與自我批評這個武器，在批評環(huán)節(jié)上原則性、戰(zhàn)斗性有待加強，在以往的民主生活會、組織生活會上所提的批評意見多以建議為主，與嚴肅黨內(nèi)政治生活的要求還有一定差距。

（三）干部作風轉(zhuǎn)變不到位，不擔當、不作為問題突出。工作中主動思考謀劃工作少，被動接受工作多，主要領導盯得緊，工作就推得快，主要領導盯不緊，工作推得慢。書面調(diào)研多、實地調(diào)研少，背對背了解多、面對面交流少。落實工作方面有時疲于應付，對待上級開展的個別專項督查工作沒有深入細致地安排部署，滿足于開會了就行、發(fā)文了就行，有消極懈怠情緒，工作成效不明顯。這也反映出，自己還要進一步改進工作作風，同時，在遵守中央八項規(guī)定方也要進一步加強。對招商引資工作重視不夠，在分管部門招商引資過程中對企業(yè)許諾的尺度把控上沒有給予明確要求，對項目投產(chǎn)后的服務工作過問不多，存在發(fā)生招商引資“jqk”現(xiàn)象的隱患。

（四）全面從嚴治黨力度不夠，腐敗問題依然突出。作為政府黨組成員，在基層黨建、黨風廉政、干部隊伍建設方面為黨組書記分擔較少，重業(yè)務輕黨建，對黨建工作重視不夠，在全面從嚴治黨主體責任和黨風廉政建設一崗雙責方面抓的還不夠，督促檢查不及時，抓落實效果不明顯，對分管部門監(jiān)管力度不夠，抓作風紀律上還不夠到位，部門工作人員庸懶散漫的現(xiàn)象時有發(fā)生。

（五）落實中央巡視整改要求不到位。對“圈子文化”的危害性認識還不夠深刻，認為身邊現(xiàn)在沒有“圈子文化”，將來也不會有“圈子文化”，在這方面警惕性不高，對分管部門的教育、引導也還存在一定不足。對巡視整改工作推進力度還不夠大，整改速度還不夠快，問題整改完畢后，長效機制的建立相對滯后一些。此次中央巡視反饋意見整改工作，我會注意以上問題，確保整改落實到位。

（一）工作能力仍需提高。自己受黨培養(yǎng)多年，也在不同崗位鍛煉多年，在理想信念的認識和樹立上有了質(zhì)的飛躍。但由于事務性工作較多，在理論學習方面不深入、不持久。特別是對習近平新時代中國特色社會主義理論研究的還不夠深入，理論指導實踐的實效不強。對于習總書記關于xx工作“四個著力”“三個推進”的重要指示精神運用還不夠到位，思想上還不夠解放，創(chuàng)新意識不強，工作按部就班、因循守舊、求穩(wěn)怕變，習慣用老思維、老辦法、老套路來推進工作，迎難而上的決心和勇氣差了一些，缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”的韌勁。

（二）進取精神稍顯不足。平時多忙于具體事務性工作，參加組織生活積極性不高、主動性不強，有時甚至產(chǎn)生松勁的念頭，內(nèi)心深處還存在著簡單應付、走走過場的思想。對基層部門組織建設重視程度不夠，在這方面工作聽匯報的時候多，下去調(diào)研的時候少。對組織安排的學習和培訓活動重視不夠，學習過程追求形式，方法不夠科學。常常以事務性工作忙為借口而忽視政治理論、業(yè)務知識的學習，沒有把學習放在重要的位置，特別是當工作與學習出現(xiàn)矛盾時，往往認為學習是軟任務可以推一推、等一等。參加黨內(nèi)政治生活時“狠勁”不足，認為自己只要干好本職工作就行，滿足于不出問題、不得罪人，互相批評時不想說“狠話”，原則性、戰(zhàn)斗性不強。

（三）大局意識有所弱化。平時忙于抓具體工作事務，下基層不經(jīng)常，即便是到基層去也是聽干部匯報的時候多，直接聯(lián)系群眾的時候少，群眾路線堅持的不夠好，官本位思想有所滋生，平時也要求自己工作中要注意解放思想、與時俱進，但在處理具體問題有時也存在脫節(jié)現(xiàn)象，存在主觀主義思想，想問題、作決策往往從本位出發(fā)，只想著滿足上級要求，完成上級任務，上面要求開會就開會，要求發(fā)文就發(fā)文，沒有真正從群眾角度出發(fā)去考慮問題。認為經(jīng)濟工作是主要領導抓的，自己只要把xx等重點業(yè)務抓好就行，對招商引資工作投入精力不多，重視不夠，相關工作的開展不夠深入，不夠細致，不夠務實，總結起來還是大局觀不強，抓工作、看問題還不夠全面。

對自己分管工作，更多地是提出工作上的要求，沒有開展黨性黨規(guī)和黨風廉政方面的教育，管黨治黨的主體責任落實的不夠好。

（五）巡視整改工作不夠深入。面對巡視反饋意見，急于解決表面問題，盲目追求“速度”，認為只要盡快把反饋的具體問題處理好就行了，反饋意見整改完畢后，思想上有所放松，對產(chǎn)生問題的根本原因沒有深入研究，在“舉一反三”開展大范圍自查的工作上力度還不夠，防止問題再次發(fā)生的長效機制建立上也相對慢了一些。

（一）增強“四個意識”，堅定“四個自信”。堅決維護習近平總書記核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，在學懂弄通做實上下功夫，在結合實際貫徹落實上下功夫。深入貫徹習近平總書記提出的“講誠信、懂規(guī)矩、守紀律”要求，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，徹底肅清x、x、x等反面典型，特別是要消除x單筆受賄x萬元產(chǎn)生的惡劣影響。面對錯誤言論，敢于“亮劍”，敢于旗幟鮮明地進行批駁，認真履行意識形態(tài)工作責任制。

（二）嚴肅政治生活，樹立正確導向。貫徹新時代黨的組織路線，嚴格執(zhí)行黨的組織生活制度，帶頭積極參加各項組織活動，多想辦法、多出實招，切實解決一些基層黨組織軟弱渙散問題。用好批評和自我批評這把武器，切實加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。以身作則，堅決抵制買官賣官、跑官要官等不正之風，為區(qū)委選人用人做好參謀助手，提供正確建議，杜絕出現(xiàn)突擊提拔、“帶病提拔”“帶病上崗”等違規(guī)用人問題。

（三）提升工作能力，嚴守工作紀律。充分調(diào)動工作積極性，著力提升大局觀念和全局意識，切實增強應對復雜問題的能力。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，以黨風廉政建設永遠在路上的政治定力，堅持力度不減、尺度不松、節(jié)奏不變，旗幟鮮明地支持聯(lián)系紀委開展工作，把執(zhí)行中央八項規(guī)定精神作為一項鐵的紀律，常抓不放。對分管部門出現(xiàn)頂風違紀行為，嚴肅查處、絕不姑息，切實防止“四風”問題反彈回潮。

（四）執(zhí)行“一崗雙責”，改進工作作風。全面履行管黨治黨政治責任，堅決執(zhí)行黨風廉政建設責任制，嚴格履行“一崗雙責”，強化對分管部門廉潔自律方面的管理，從思想深處樹立規(guī)章制度的權威性，切實增強責任心和紀律性。強化“身在兵位，胸為帥謀”的意識，切實擔負起自己的責任，帶頭攻堅克難，勇于擔當，以高度負責的精神、扎實細致的作風、求真務實的態(tài)度，用高站位、寬視野、新思維全力以赴做好各項工作。

（五）加強巡視整改，狠抓工作落實。做到真改實改，絕不敷衍，帶領分管部門結合巡視反饋意見舉一反三，在專項資金使用、低保救助領域開展深入自查，時刻提醒部門工作人員提高警惕、守住底線，迅速建立起切實可行的長效機制，確保整改落實落細落地。盡管xx區(qū)還沒有圈子文化現(xiàn)象，但要切實提高警惕性，對分管部門全面加強監(jiān)管，發(fā)現(xiàn)苗頭及時糾正。

以上匯報，不當之處請領導和同志們批評指正，同時也希望大家對我給予監(jiān)督、指導和幫助。

按照巡視整改專題民主生活會相關要求，結合自身思想實際和履職情況，現(xiàn)將個人有關情況報告如下：

(一)在學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和中央部署要求方面。

1.學習貫徹不到位，政治站位不高。在平時的工作學習中，存在重業(yè)務學習和黨的方針政策學習，輕黨的理論學習的情況。尤其是在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、習近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思路新戰(zhàn)略及考察x重要講話精神中，存在不夠深入、系統(tǒng)、全面等問題，學習存在“應付式”“作業(yè)式”的學習心態(tài)，研究不深，理解不透，導致了政治上站位不高，沒有真正用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

2.政治理論學習不深入。由于理論學習不到位，導致思想認識和工作方法存在一定的片面性，學習只是滿足于會議文件，沒有始終堅持以“四個意識”作為指導日常工作學習的政治標桿。工作中能夠堅持正確的政治方向，但在具體的工作中，大局意識不強，沒有深刻領會習近平總書記治國理政新理念新思路和黨中央發(fā)展戰(zhàn)略，沒有把地方發(fā)展同中央重大決策部署結合起來，開創(chuàng)地方發(fā)展的新局面。

3.脫貧攻堅缺乏全局意識。在脫貧攻堅工作中，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠不好，學習思考不深入不精細，解決問題的方式方法不多，深入基層實際了解調(diào)研不夠。在一些政策的落實上，沒有很好地貫徹，存在偏差。對易地扶貧搬遷工作稽查發(fā)現(xiàn)的問題負有領導責任。扶貧思路不多，工作不細不實，有畏難情緒。

(二)在執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩方面。

2.執(zhí)行政治紀律不嚴格。在工作生活中對分管聯(lián)系部門的要求有所放松。工作中缺少務實的風氣、擔當?shù)挠職夂蛣?chuàng)新的銳氣，抵制不良風氣的意志不夠堅定，對社會上一些不良風氣的危害性認識不到位，有時認為是小事，警惕性還不夠高，落實制度、執(zhí)行政策監(jiān)督管理不到位。

(三)在組織生活方面。

1.貫徹黨的組織生活制度不夠嚴格?！叭龝徽n”制度落實不徹底，滿足于上級要求的“規(guī)定動作”，內(nèi)容比較單一，缺乏創(chuàng)新性。比如，領導班子成員給所在支部上專題黨課，只局限于上傳下達，以讀報紙、學文件的政治學習為主，內(nèi)容沒有聯(lián)系改革、發(fā)展的形勢，沒有聯(lián)系政研工作實際，特別是沒有聯(lián)系黨員干部的思想工作實際。

2.黨內(nèi)政治生活不嚴肅。平時忙于具體工作，總感覺時間緊，沒有主動參加基層黨組織會議，與班子成員、與分管部門主要負責人交流溝通不充分，平時只是通過集中學習或者開會時進行交流，沒有主動利用其他方式與班子成員交換工作意見，導致與班子成員的溝通少。注重出勤而不重視效果，有時候發(fā)言沒有經(jīng)過仔細推敲，只是照本宣科走走過場。

3.雙重組織生活沒有落實到位。有時因時間關系沒有及時參加黨組織的學習活動。比如，對一些文件的學習，看下標題，了解下大框架，一知半解，精深度沒有把握;干部在線網(wǎng)絡學習，自己沒有實實在在的完成，時限臨近，安排工作人員代學，滿足于學夠?qū)W分就行。

(四)在作風建設方面。

1.工作作風有待改進。對一些分管聯(lián)系工作，在具體環(huán)節(jié)和內(nèi)容上花的時間和精力不多，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不足，解決問題少，督促落實和跟蹤問效少。在一些實際工作過程中，由于工作繁忙，未能深入基層、深入實際，未能及時了解新情況、新問題。沒有牢固樹立從群眾的智慧、群眾的創(chuàng)造中尋找工作思路和新鮮經(jīng)驗的意識，只注重了解自己想要了解的問題，沒有關心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，全心全意為人民服務的宗旨意識不強。

2.開拓進取精神不足。面對全縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定以及脫貧攻堅中的焦點、難點問題，思考不多、研究不深，創(chuàng)新突破不夠、辦法措施不多。面對一些復雜矛盾和攻堅任務，深層次的分析、思考不夠，害怕工作失誤、冒風險，擔心踩到紅線、觸犯規(guī)則，把“不出事”作為最大原則，勇往直前的沖勁和進取上進的動力不足。

3.教育分管部門和工作人員不嚴。對一些分管聯(lián)系部門及工作人員教育不嚴，在具體環(huán)節(jié)和工作內(nèi)容上花的時間和精力不多，沒有強調(diào)具體的工作要求工作紀律，導致一些部門和工作人員工作執(zhí)行不力，工作作風不實，極少數(shù)干部還存在一些違紀現(xiàn)象。

(五)在履行“兩個責任”方面。

1.落實主體責任不到位。在落實全面從嚴治黨主體責任上還存在主觀主義和懈怠思想等問題，抓黨建工作主要是按照上級要求，按部就班來做，方式、手段落后，缺乏創(chuàng)新性。黨風廉政建設主體責任落實上存在麻痹思想，對“兩個責任”的重視程度還不夠，壓力傳導還不夠，對日常工作中廉潔方面的監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟。在落實黨內(nèi)監(jiān)督方面，對領導班子自身監(jiān)督比較嚴格，但是對普通黨員干部日常監(jiān)督比較少，缺乏行之有效的具體措施。

2.落實監(jiān)督責任不到位。對部分分管聯(lián)系的單位，制度執(zhí)行監(jiān)督還存在失之于寬的問題，有少數(shù)干部有令不行、有禁不止。比如，對少數(shù)公車私用、“飛四”賭酒、“不作為、慢作為、亂作為”等歪風邪氣的監(jiān)督問責還有盲點、還不到位，沒有行之有效的管理監(jiān)督制度。

通過自我反復審視，自己在存在以上問題的根本原因，是個人主觀認識尚有欠缺，具體表現(xiàn)在以下幾個方面。

(一)政治站位方面。對于習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、習近平總書記系列重要講話精神、治國理政新理念新思路新戰(zhàn)略及考察x重要講話精神的學習貫徹還存在不深不透的情況，沒有真正做到補精神之鈣、固思想之本、培為政之元，個人理想信念有所淡化，有安于現(xiàn)狀思想，進取不足、創(chuàng)新不多，對工作學習嚴格要求有所放松。

(二)政治意識方面。對照黨章的要求，自己的黨性覺悟還有待提高，有時候艱苦奮斗的精神堅持不夠，自我要求有所放松。主觀上產(chǎn)生了麻痹思想、學習上產(chǎn)生了懈怠思想，不自覺地放松了對自身的要求，學習存在片面性，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，平時多注重學習與分管工作聯(lián)系緊密的知識，沒有把系統(tǒng)的理論學習放在重要位置。服務觀念不夠強，宗旨意識有所淡化。

(三)政治紀律方面。遵守政治紀律和政治規(guī)矩態(tài)度不堅決，大局觀念和長遠發(fā)展意識有待加強，有時不顧長遠發(fā)展追求短期效果和成績。對一些黨員干部的教育不足，還有的對社會上、網(wǎng)絡上出現(xiàn)的一些政治謠言和錯誤言論，沒有堅決抵制。執(zhí)行民主集中制基本程序不嚴格，聽取干部職工的意見或建議不夠。

(四)政治功能發(fā)揮方面。對黨組織建設的重要性和必要性的認識還不夠深入，一定程度上存在輕黨建、重發(fā)展的思想，對黨組織自身政治功能的發(fā)揮不夠重視。對黨的生活制度堅持不夠徹底，有時因為部分行政工作的影響得不到有效地落實;執(zhí)行組織制度流于形式，對新時期如何加強黨組織建設研究少、創(chuàng)新少;對于落實管黨治黨主體責任和監(jiān)督責任方面，沒有高標準的要求自己，花的時間不夠多，下的功夫不夠深，沒有認真貫徹執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例。

(一)以積極主動的學習態(tài)度，努力提高自身綜合素質(zhì)。始終將學習擺在更加重要的位置，把學習作為一種政治責任、作為一種生活方式，保持孜孜不倦、持之以恒的學習熱情，增強學習新知識、研究新情況、接受新事物的自覺性和主動性。一是加強思想教育和理論武裝，深刻領會鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想和治國理政新理念新思路新戰(zhàn)略及考察x重要講話精神，加強“四個意識”，補精神之鈣、固思想之本、培為政之元，堅定道路自信、理論自信、制度自信，擰緊理想信念這個總開關，不斷提高政治敏銳性和鑒別力;二是深入把握當前國際國內(nèi)形勢，在學好政治理論的同時，根據(jù)工作需要和領導干部的要求，深入研究學習工業(yè)、交通、環(huán)保等方面知識，不斷拓展知識的深度和廣度;三是真正撲下身子，沉到基層，真誠地向群眾學習、向基層學習、向?qū)嵺`學習，掌握開展基礎工作的第一手素材，用理論指導實踐、用實踐印證理論，全方位提高自身綜合素質(zhì)。

(二)嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。黨的政治紀律和政治規(guī)矩涉及到方方面面，每一條都必須嚴格遵守。一是加強“四個意識”，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威，時刻在政治方向、政治路線、政治立場、政治主張上同黨中央保持高度一致，不能有任何偏差。二是對黨忠誠老實、光明磊落，說老實話、辦老實事、做老實人，如實向黨反映和報告情況，不弄虛作假、虛報浮夸。三是毫不動搖堅持黨的基本路線，堅決貫徹黨中央的各項決策部署，不自以為是，不能合意的執(zhí)行、不合意的不執(zhí)行，決不搞上有政策、下有對策。

(三)以嚴實務實的作風，深入群眾深入基層。一是嚴格按照“兩學一做”教育的要求，注重以問題為導向，廣泛聽取意見、深入查擺問題，堅持立行立改，丟下包袱、敢于正視和糾正問題，以自身存在問題和不足為導向，自我革新、自我凈化、自我完善。二是用好批評和自我批評的武器，從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)等根源問題上深挖不足，深入踐行黨的群眾路線，多到條件艱苦的地區(qū)、矛盾集中的地方走訪調(diào)研、開展工作，用實實在在的行動換看得見的成效。三是以務實管用的作風促進工作有序高效開展。腳踏實地的工作，取得實實在在的成效，才是對群眾最大的負責，勤補精神之“鈣”、勇祛行為之“垢”，提高推動工作、解決矛盾、領導發(fā)展的魄力和能力，抓實抓好一批群眾最關心、迫切需要解決的事，讓老百姓真正得實惠。

(四)以本職工作為重點，創(chuàng)新工作思維和方法。全縣經(jīng)濟社會不斷發(fā)展，自己分管聯(lián)系的工作面臨著許多新情況和新問題，要想破題解困，就必須立足工作自身特點，以創(chuàng)新的精神和勇氣面對。一是要科學判斷形勢，對待工作深思熟慮，在做深做透調(diào)研的基礎上，吃透下情，掌握規(guī)律，不能拘泥于過去的思路和模式，找準切入點，扎實推進工作。二是緊緊圍繞中心工作，服從和服務于中心工作，爭取黨委和政府的支持，加強與上級部門的溝通聯(lián)系，增強助推力，適時調(diào)整工作重點，緊跟發(fā)展步伐，以達到創(chuàng)新工作方式方法、取得真實效果的目的。三是培養(yǎng)用敏銳的眼光，理性的思維處理工作的習慣，使思想觀念、行為方式、辦事方法與時俱進。在工作實踐和研究探索中，面對新情況、新問題努力創(chuàng)造機遇、發(fā)現(xiàn)機遇、把握機遇，因勢利導，運用自身優(yōu)勢，把創(chuàng)新轉(zhuǎn)變成提高工作效率的新支持、新抓手。

(五)以黨章黨紀為準則，嚴格要求自己。一是按照黨章的規(guī)定，自覺加強黨性修養(yǎng)，不斷提高貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性，緊密聯(lián)系工作實際，努力做到感情上貼近群眾，在行動上服務群眾，充分發(fā)揚無私奉獻精神，苦干實干、奮力拼搏，體現(xiàn)自我價值。二是帶頭搞好團結，擺正自己與集體領導的關系，把自己更深地到融入班子合力中，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，做貫徹民主集中制的表率、求真務實的表率、廉潔自律的表率。三是把清正廉潔作為做人為官的準則。按照黨風廉政建設責任制要求，加強自律，時刻保持頭腦清醒，自覺堅守清廉底線。正確對待權力，保持宗旨觀念不丟;正確對待利益，保持平常心態(tài)不變;正確對待情誼，保持紀律界限不越。

以上是我的匯報，不足之處敬請各位領導批評指正!

巡視反饋專題民主生活會情況通報集合篇二

根據(jù)縣委辦公室《關于召開以巡視整改為主題的專題民主生活會的通知》要求，我黨組于2020年x月xx日召開了巡視整改專題民主生活會，現(xiàn)將有關情況報告如下。

這次專題民主生活會以“巡視整改”為主題。黨組領導班子和成員，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，全面貫徹落實習近平總書記視察xx重要講話、重要指示批示精神，嚴格按照全面從嚴治黨和省委巡視工作要求，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決扛起巡視整改政治責任。堅持把巡視整改作為重要政治任務，擺到工作突出位置，充分發(fā)揚“盯著干、快干、干好”工作作風，緊扣巡視反饋問題，對照查擺分析，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，切實強化抓好巡視問題整改的思想自覺和行動自覺。堅持把此次專題民主生活會作為深入推進省委巡視問題整改落實的重要抓手，精心組織安排，扎實做好每個環(huán)節(jié)工作，確保整改徹底、整改到位，真正將巡視成果轉(zhuǎn)化為推動改革發(fā)展的強大動力，助推人防工作高質(zhì)量發(fā)展、趕超發(fā)展。

二、認真做好會前準備工作。

（一）深入抓好學習。黨組領導班子成員采取集中學習和分散自學相結合的方式，繼續(xù)深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，深入學習習近平視察山東重要講話精神及對山東工作的一系列重要指示批示精神，學習《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨問責條例》，特別是深入學習省委關于巡視反饋問題整改落實工作的部署要求。

（二）主動認領查擺問題。領導班子和班子成員對照省委巡視反饋問題，對號入座、主動認領，深入查擺問題。同時，班子成員結合工作實際，進一步征求意見建議，切實把問題找準找實。

（三）深入開展談心談話。領導班子成員之間相互談心談話，交流思想、交換意見，并與分管科室負責同志談心，同時主動接受黨員、干部和群眾的約談。談心談話結束后，領導班子成員分別列出擬在專題民主生活會上提出的批評意見。

個人發(fā)言提綱由領導班子成員本人撰寫，報黨組書記審閱把關。專題民主生活會班子對照檢查材料和個人發(fā)言提綱按要求報縣紀委監(jiān)委派駐第一紀檢監(jiān)察組和分管縣領導把關審閱。

三、

認真開好民主生活會。

每名同志發(fā)言結束后，其他班子成員逐一提出批評意見；

其他班子成員提出批評意見后，作自我批評的同志進行表態(tài)發(fā)言。會議最后xxx同志。

總結。

會議情況，提出整改工作要求。

本次專題民主生活會，領導班子和班子成員認真貫徹整風精神，遵循“團結-批評-團結”的方針，以強烈的自我革命精神，以對黨、對事業(yè)、對同志、對自己高度負責的態(tài)度，嚴肅開展批評和自我批評，開展積極健康的思想斗爭，自我批評聯(lián)系實際、針對問題，觸及思想、抓住要害，相互批評開誠布公、直截了當、點到要害，開出了凝聚共識、團結奮斗，干事創(chuàng)業(yè)、狠抓落實的好氛圍好效果。

（一）通報民主生活會情況。民主生活會召開情況在適當范圍進行了通報，主要通報了會前準備、查擺的主要問題、開展批評和自我批評、制定整改措施等情況。

（二）扎實抓好問題整改。領導班子和班子成員針對查擺出的問題制定整改清單，明確整改目標、整改措施、整改時限，將整改工作與業(yè)務工作同調(diào)度、同推進，扎扎實實抓好整改。

巡視反饋專題民主生活會情況通報集合篇三

根據(jù)中央、省委巡視整改工作要求，在認真學習***總書記關于巡視工作重要論述和省委第x巡視組巡視學校黨委反饋會議精神、認領巡視反饋問題、深入談心談話和廣泛征求意見的基礎上，我深入查找存在的差距和不足，認真分析問題產(chǎn)生原因，明確整改措施?，F(xiàn)將對照檢查情況報告如下：

通過學習，我更加深刻地體會到，巡視是黨章規(guī)定的一項重要制度，是加強黨的建設的重要舉措，是從嚴治黨、維護黨紀的重要手段，是加強黨內(nèi)監(jiān)督的重要形式，解決黨自身問題的有力武器。作為黨的干部，需要堅持高站位、高標準，正確對待巡視監(jiān)督，配合好巡視工作，特別是巡視反饋問題的整改落實，有效發(fā)揮巡視震懾遏制治本作用。

按照把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去的要求，對照巡視反饋問題，結合查擺檢視，個人存在以下問題和表現(xiàn)。

合的工作中，主動溝通協(xié)調(diào)少，或多或少存在被動應付的現(xiàn)象。比如，黨委會在討論研究事項時，往往只關心分管的工作，對不分管的工作發(fā)表意見不夠主動，多數(shù)時候“隨大流”或“沒意見”。

二是政治建設和思想引領不到位。對***新時代中國特色社會主義思想學習領會不夠深入、不夠透徹，存在學用脫節(jié)現(xiàn)象。理論上的不成熟導致政治站位不夠高、管黨治黨意識不夠強。面對紀檢工作中出現(xiàn)的新情況新問題，有時缺乏認真思考和有效應對，執(zhí)行決策部署有時眼界不夠高，思路不夠?qū)?，辦法不夠多。

三是意識形態(tài)工作責任落實不到位。對自身在意識形態(tài)工作中承擔的責任認識不夠充分，投入精力不多，監(jiān)督檢查不夠到位，雖然對意識形態(tài)工作有考核，但更多的是“走過場”，還未建立起有效的意識形態(tài)檢查考核機制。

一是協(xié)助黨委落實黨風廉政建設主體責任有欠缺。xx年以來，未成立黨風廉政建設領導小組，未聽取黨風廉政建設和反腐敗工作專題匯報，xx年未對黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行責任分解。

轉(zhuǎn)”不徹底。比如，作為紀委書記，除主持學校紀檢工作外，仍分管了xx工作，并兼任xx等x個領導小組和工作小組成員。日常監(jiān)督有差距。近年來，學校紀委對日常監(jiān)督進行了一些探索，如重要節(jié)點提醒談話、建立廉政檔案、組織專項檢查等，但常態(tài)化、近距離化日常監(jiān)督機制尚未形成。比如，學校紀委未向黨委提出過書面監(jiān)督意見或建議，用好紀律檢查建議這一有力武器；未開展落實中央八項規(guī)定精神情況的專項檢查。

三是執(zhí)紀問責不夠有力。主動查找和發(fā)現(xiàn)問題線索少。近幾年來受理的x件次線索有x件次來源于信訪舉報和上級部門交辦或轉(zhuǎn)辦。執(zhí)紀審查還不夠精準和規(guī)范。x年x月，學校紀委在調(diào)查x是否違規(guī)違紀時，沒有進行深入調(diào)查核實，也未追責。未能充分利用身邊典型案例開展警示教育，做好審查調(diào)查“后半篇文章”。

四是“一崗雙責”落實不力。為推動責任落實，學校紀委每年都有協(xié)助黨委制定責任分工、簽訂責任書，層層傳導壓力，也取得一定成效，但在具體執(zhí)行過程中缺乏有力的跟蹤和督促。責任制檢查考核機制還不健全，考核的效力和權威性未能真正體現(xiàn)。責任追究不夠有力，存在通報批評、誡勉談話等組織處理多，追究紀律責任少等現(xiàn)象，震懾作用發(fā)揮不夠。

對黨員干部開展紀律規(guī)矩和作風教育不夠經(jīng)常，運用“四種形態(tài)”堅持抓早抓小力度不夠，作風建設監(jiān)督檢查、督查督辦、責任追究機制還不健全，營造干部隊伍擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍效果不突出，干部身上存在擔當意識欠缺、推諉扯皮，工作不上心、不用勁、敷衍塞責，攻堅克難精氣神不足的現(xiàn)象。

（四）落實巡視問題整改不徹底，常態(tài)化長效整改機制尚未形成方面的問題。

x年，省委巡視組共反饋了x個需整改的問題，其中x個問題未徹底整改到位。對學校黨委從政治高度重視整改工作不夠，前緊后松，缺乏一抓到底的韌勁等問題未及時提出監(jiān)督意見或建議。督促學校黨委履行整改主體責任不到位，就事論事整改多，舉一反三不夠，沒有做到標本兼治。

（一）政治站位不夠高。在實際生活和工作中，自覺站在黨和國家事業(yè)全局思考問題不夠。在學習***新時代中國特色社會主義思想、意識形態(tài)方面內(nèi)容上，學得不深不透，缺乏深刻理解和系統(tǒng)思考，學用結合不緊。貫徹上級指示精神和決策部署方面，政治敏銳性不夠強，斗爭意識也不夠足，存在等待觀望的思想，上級有要求就做，沒要求、沒規(guī)定就不想或不敢做，有應付現(xiàn)象。

（二）理想信念不夠堅定。由于經(jīng)驗主義作怪，缺乏學。

習前沿理論的強烈愿望，常把工作當成硬任務，學習變成軟任務，自覺改造主觀世界的積極性不高。應對繁重工作壓力時，有時會出現(xiàn)煩躁情緒，總想推脫，導致工作動力不足、精神狀態(tài)不佳，其實就是理想信念不夠牢固。

（三）宗旨觀念有所淡化。沒有把“全心全意為人民服務”的宗旨貫穿于自己的行動和工作中，在思想上關心群眾、感情上貼近群眾、工作上聯(lián)系群眾不夠。有時總認為師生反映的熱點、難點問題是帶有共性的問題，沒有很好地針對問題沉下去，導致工作上主觀意志成份多，有形式主義傾向，為師生群眾排憂解難主動性不足。

（四）黨性修養(yǎng)有所放松。世界觀、人生觀和價值觀改造自覺性不夠。隨著年齡的增長，或多或少出現(xiàn)歇氣、松勁的想法，自我要求有所放松，進取意識有所減弱，解放思想、更新觀念、創(chuàng)新工作方法和手段方面有所欠缺。工作有“實用主義”傾向，不夠深入，得心應手的工作抓得多一些、實一些，難度大、難見效的工作抓得少一些，沒有真正發(fā)揮好黨員干部的模范帶頭作用。

（五）履職盡責不夠到位。作為紀委書記，履職盡責還有差距，缺少攻堅克難的勇氣和水平，面對紀檢工作新形勢新政策新任務，掌握不夠全面，思考不夠深入，新舉措新手段不多，從而造成監(jiān)督責任落實不到位。工作開展還不夠扎實，有以會議落實會議、以文件落實文件的現(xiàn)象，存在前緊后松，重布置、輕落實的問題，導致有一些決策部署落實效果不好。

（一）加強學習，做政治堅定的表率。

習總書記指出：“崇高的理想，堅定的信念是共產(chǎn)黨人的靈魂?！弊鳛橐幻h員領導干部，必須帶頭堅定自己的理想，堅定自己的信念，要真正地、發(fā)自內(nèi)心的信仰馬克思主義，認真系統(tǒng)地學習黨的基本理論、創(chuàng)新理論，特別是習總書記關于教育和意識形態(tài)工作方面的系列重要講話精神，不斷樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。切實增強政治敏感性，在大是大非面前旗幟鮮明，在風浪考驗面前無所畏懼，在各種誘惑面前立場堅定，在事業(yè)需要的時候勇往直前。

（二）主動作為，做勇于擔當?shù)谋砺省?/p>

習總書記指出：“堅持原則敢于擔當是黨的干部必須具備的基本素質(zhì)”。切實增強責任意識、大局意識、服務意識，以強烈的事業(yè)心和高度的使命感，不斷強化本人作為紀委書記的政治責任，在協(xié)助黨委落實全面從嚴治黨主體責任的同時，強化紀委的監(jiān)督責任，完善黨風廉政建設責任制、意識形態(tài)工作責任制檢查考核體系，落實落細監(jiān)督執(zhí)紀問責，增強紀律的剛性約束，堅持有責必究，追責必嚴，對發(fā)現(xiàn)的問題敢于亮劍，該教育的教育，該處理的處理。注重研究新情況新問題，提升紀檢工作的預見性和針對性，找準監(jiān)督工作的“切入點”和“著力點”，多出新辦法、新舉措，推動學校全面從嚴治黨和黨風廉政建設取得新成效。

（三）改進作風，做求真務實的表率。

習總書記強調(diào)：“作風建設這根弦要始終繃得緊緊的，堅持抓常、抓細、抓長，保持態(tài)勢，抓好各項整改任務落實?！北救藢⑶袑嵃阉枷牒托袆咏y(tǒng)一到省委巡視整改工作要求上來，以最嚴肅的態(tài)度、最務實的作風扛起巡視整改監(jiān)督責任，綜合運用多種方式多維度、立體化開展監(jiān)督檢查，在推動整改落實上集中發(fā)力。把巡視整改監(jiān)督納入日常監(jiān)督工作范圍，對照整改工作臺賬，從嚴把關，對賬銷號，確保問題一項一項被整改、一個一個得到落實。要扎實開展調(diào)查研究，深入基層、深入一線、深入師生群眾，廣泛聽取意見，全面了解真實情況，掌握工作規(guī)律，堅持有所作為，切實幫助師生群眾排憂解難。

（四）深化改革，做與時俱進的表率。

習總書記強調(diào)，深化紀檢監(jiān)察體制改革是要實現(xiàn)標本兼治，強化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強不想腐的自覺。要落實好上級關于深化高校紀檢體制改革各項要求，進一步深化轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風，突出監(jiān)督這一基本職責、第一職責，運用好約談提醒、紀律檢查建議書、建立廉政檔案、專項檢查等多種方式，抓早抓小、防微杜漸，貫通運用“四種形態(tài)”，使監(jiān)督更加聚焦、更加精準、更加有力。

盯緊權力運行各個環(huán)節(jié)，完善及時發(fā)現(xiàn)問題機制，規(guī)范問題線索處置機制，構建監(jiān)督聯(lián)動協(xié)作機制，管好關鍵人、管住關鍵事、管在關鍵時，增強監(jiān)督實效。作為紀委書記，要不斷自我加壓，加強自我約束，不斷增強專業(yè)能力，強化程序思維和規(guī)則意識，主動接受組織監(jiān)督，在嚴以律己、強化執(zhí)行上做表率。

巡視反饋專題民主生活會情況通報集合篇四

民主生活會制度作為群眾路線教育實踐的重要環(huán)節(jié)，是在加強和改進黨的建設的長期實踐中形成和發(fā)展起來的。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

根據(jù)中央、省委巡視整改工作要求，在認真學習習近平總書記關于巡視工作重要論述和省委第x巡視組巡視學校黨委反饋會議精神、認領巡視反饋問題、深入談心談話和廣泛征求意見的基礎上，我深入查找存在的差距和不足，認真分析問題產(chǎn)生原因，明確整改措施?，F(xiàn)將對照檢查情況報告如下：

通過學習，我更加深刻地體會到，巡視是黨章規(guī)定的一項重要制度，是加強黨的建設的重要舉措，是從嚴治黨、維護黨紀的重要手段，是加強黨內(nèi)監(jiān)督的重要形式，解決黨自身問題的有力武器。作為黨的干部，需要堅持高站位、高標準，正確對待巡視監(jiān)督，配合好巡視工作，特別是巡視反饋問題的整改落實，有效發(fā)揮巡視震懾遏制治本作用。

按照把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去的要求，對照巡視反饋問題，結合查擺檢視，個人存在以下問題和表現(xiàn)。

合的工作中，主動溝通協(xié)調(diào)少，或多或少存在被動應付的現(xiàn)象。比如，黨委會在討論研究事項時，往往只關心分管的工作，對不分管的工作發(fā)表意見不夠主動，多數(shù)時候“隨大流”或“沒意見”。

二是政治建設和思想引領不到位。對習近平新時代中國特色社會主義思想學習領會不夠深入、不夠透徹，存在學用脫節(jié)現(xiàn)象。理論上的不成熟導致政治站位不夠高、管黨治黨意識不夠強。面對紀檢工作中出現(xiàn)的新情況新問題，有時缺乏認真思考和有效應對，執(zhí)行決策部署有時眼界不夠高，思路不夠?qū)?，辦法不夠多。

三是意識形態(tài)工作責任落實不到位。對自身在意識形態(tài)工作中承擔的責任認識不夠充分，投入精力不多，監(jiān)督檢查不夠到位，雖然對意識形態(tài)工作有考核，但更多的是“走過場”，還未建立起有效的意識形態(tài)檢查考核機制。

一是協(xié)助黨委落實黨風廉政建設主體責任有欠缺。xx年以來，未成立黨風廉政建設領導小組，未聽取黨風廉政建設和反腐敗工作專題匯報，xx年未對黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行責任分解。

轉(zhuǎn)”不徹底。比如，作為紀委書記，除主持學校紀檢工作外，仍分管了xx工作，并兼任xx等x個領導小組和工作小組成員。日常監(jiān)督有差距。近年來，學校紀委對日常監(jiān)督進行了一些探索，如重要節(jié)點提醒談話、建立廉政檔案、組織專項檢查等，但常態(tài)化、近距離化日常監(jiān)督機制尚未形成。比如，學校紀委未向黨委提出過書面監(jiān)督意見或建議，用好紀律檢查建議這一有力武器；未開展落實中央八項規(guī)定精神情況的專項檢查。

三是執(zhí)紀問責不夠有力。主動查找和發(fā)現(xiàn)問題線索少。近幾年來受理的x件次線索有x件次來源于信訪舉報和上級部門交辦或轉(zhuǎn)辦。執(zhí)紀審查還不夠精準和規(guī)范。x年x月，學校紀委在調(diào)查x是否違規(guī)違紀時，沒有進行深入調(diào)查核實，也未追責。未能充分利用身邊典型案例開展警示教育，做好審查調(diào)查“后半篇文章”。

四是“一崗雙責”落實不力。為推動責任落實，學校紀委每年都有協(xié)助黨委制定責任分工、簽訂責任書，層層傳導壓力，也取得一定成效，但在具體執(zhí)行過程中缺乏有力的跟蹤和督促。責任制檢查考核機制還不健全，考核的效力和權威性未能真正體現(xiàn)。責任追究不夠有力，存在通報批評、誡勉談話等組織處理多，追究紀律責任少等現(xiàn)象，震懾作用發(fā)揮不夠。

對黨員干部開展紀律規(guī)矩和作風教育不夠經(jīng)常，運用“四種形態(tài)”堅持抓早抓小力度不夠，作風建設監(jiān)督檢查、督查督辦、責任追究機制還不健全，營造干部隊伍擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍效果不突出，干部身上存在擔當意識欠缺、推諉扯皮，工作不上心、不用勁、敷衍塞責，攻堅克難精氣神不足的現(xiàn)象。

（四）落實巡視問題整改不徹底，常態(tài)化長效整改機制尚未形成方面的問題。

x年，省委巡視組共反饋了x個需整改的問題，其中x個問題未徹底整改到位。對學校黨委從政治高度重視整改工作不夠，前緊后松，缺乏一抓到底的韌勁等問題未及時提出監(jiān)督意見或建議。督促學校黨委履行整改主體責任不到位，就事論事整改多，舉一反三不夠，沒有做到標本兼治。

（一）政治站位不夠高。在實際生活和工作中，自覺站在黨和國家事業(yè)全局思考問題不夠。在學習習近平新時代中國特色社會主義思想、意識形態(tài)方面內(nèi)容上，學得不深不透，缺乏深刻理解和系統(tǒng)思考，學用結合不緊。貫徹上級指示精神和決策部署方面，政治敏銳性不夠強，斗爭意識也不夠足，存在等待觀望的思想，上級有要求就做，沒要求、沒規(guī)定就不想或不敢做，有應付現(xiàn)象。

（二）理想信念不夠堅定。由于經(jīng)驗主義作怪，缺乏學。

習前沿理論的強烈愿望，常把工作當成硬任務，學習變成軟任務，自覺改造主觀世界的積極性不高。應對繁重工作壓力時，有時會出現(xiàn)煩躁情緒，總想推脫，導致工作動力不足、精神狀態(tài)不佳，其實就是理想信念不夠牢固。

（三）宗旨觀念有所淡化。沒有把“全心全意為人民服務”的宗旨貫穿于自己的行動和工作中，在思想上關心群眾、感情上貼近群眾、工作上聯(lián)系群眾不夠。有時總認為師生反映的熱點、難點問題是帶有共性的問題，沒有很好地針對問題沉下去，導致工作上主觀意志成份多，有形式主義傾向，為師生群眾排憂解難主動性不足。

（四）黨性修養(yǎng)有所放松。世界觀、人生觀和價值觀改造自覺性不夠。隨著年齡的增長，或多或少出現(xiàn)歇氣、松勁的想法，自我要求有所放松，進取意識有所減弱，解放思想、更新觀念、創(chuàng)新工作方法和手段方面有所欠缺。工作有“實用主義”傾向，不夠深入，得心應手的工作抓得多一些、實一些，難度大、難見效的工作抓得少一些，沒有真正發(fā)揮好黨員干部的模范帶頭作用。

（五）履職盡責不夠到位。作為紀委書記，履職盡責還有差距，缺少攻堅克難的勇氣和水平，面對紀檢工作新形勢新政策新任務，掌握不夠全面，思考不夠深入，新舉措新手段不多，從而造成監(jiān)督責任落實不到位。工作開展還不夠扎實，有以會議落實會議、以文件落實文件的現(xiàn)象，存在前緊后松，重布置、輕落實的問題，導致有一些決策部署落實效果不好。

（一）加強學習，做政治堅定的表率。

習總書記指出：“崇高的理想，堅定的信念是共產(chǎn)黨人的靈魂?！弊鳛橐幻h員領導干部，必須帶頭堅定自己的理想，堅定自己的信念，要真正地、發(fā)自內(nèi)心的信仰馬克思主義，認真系統(tǒng)地學習黨的基本理論、創(chuàng)新理論，特別是習總書記關于教育和意識形態(tài)工作方面的系列重要講話精神，不斷樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。切實增強政治敏感性，在大是大非面前旗幟鮮明，在風浪考驗面前無所畏懼，在各種誘惑面前立場堅定，在事業(yè)需要的時候勇往直前。

（二）主動作為，做勇于擔當?shù)谋砺省?/p>

習總書記指出：“堅持原則敢于擔當是黨的干部必須具備的基本素質(zhì)”。切實增強責任意識、大局意識、服務意識，以強烈的事業(yè)心和高度的使命感，不斷強化本人作為紀委書記的政治責任，在協(xié)助黨委落實全面從嚴治黨主體責任的同時，強化紀委的監(jiān)督責任，完善黨風廉政建設責任制、意識形態(tài)工作責任制檢查考核體系，落實落細監(jiān)督執(zhí)紀問責，增強紀律的剛性約束，堅持有責必究，追責必嚴，對發(fā)現(xiàn)的問題敢于亮劍，該教育的教育，該處理的處理。注重研究新情況新問題，提升紀檢工作的預見性和針對性，找準監(jiān)督工作的“切入點”和“著力點”，多出新辦法、新舉措，推動學校全面從嚴治黨和黨風廉政建設取得新成效。

（三）改進作風，做求真務實的表率。

習總書記強調(diào)：“作風建設這根弦要始終繃得緊緊的，堅持抓常、抓細、抓長，保持態(tài)勢，抓好各項整改任務落實?！北救藢⑶袑嵃阉枷牒托袆咏y(tǒng)一到省委巡視整改工作要求上來，以最嚴肅的態(tài)度、最務實的作風扛起巡視整改監(jiān)督責任，綜合運用多種方式多維度、立體化開展監(jiān)督檢查，在推動整改落實上集中發(fā)力。把巡視整改監(jiān)督納入日常監(jiān)督工作范圍，對照整改工作臺賬，從嚴把關，對賬銷號，確保問題一項一項被整改、一個一個得到落實。要扎實開展調(diào)查研究，深入基層、深入一線、深入師生群眾，廣泛聽取意見，全面了解真實情況，掌握工作規(guī)律，堅持有所作為，切實幫助師生群眾排憂解難。

（四）深化改革，做與時俱進的表率。

習總書記強調(diào)，深化紀檢監(jiān)察體制改革是要實現(xiàn)標本兼治，強化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強不想腐的自覺。要落實好上級關于深化高校紀檢體制改革各項要求，進一步深化轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風，突出監(jiān)督這一基本職責、第一職責，運用好約談提醒、紀律檢查建議書、建立廉政檔案、專項檢查等多種方式，抓早抓小、防微杜漸，貫通運用“四種形態(tài)”，使監(jiān)督更加聚焦、更加精準、更加有力。

盯緊權力運行各個環(huán)節(jié)，完善及時發(fā)現(xiàn)問題機制，規(guī)范問題線索處置機制，構建監(jiān)督聯(lián)動協(xié)作機制，管好關鍵人、管住關鍵事、管在關鍵時，增強監(jiān)督實效。作為紀委書記，要不斷自我加壓，加強自我約束，不斷增強專業(yè)能力，強化程序思維和規(guī)則意識，主動接受組織監(jiān)督，在嚴以律己、強化執(zhí)行上做表率。

根據(jù)縣委巡查辦、鄉(xiāng)黨委紀檢辦公室的具體要求，我通過學習各級領導在反饋會議上的講話精神，對反饋問題整改工作在思想、認識上有了進一步的提升。省委第十一巡視組對我負責的相關工作方面提出的問題，客觀、具體，作為分管領導，深感自己在過去工作中的不足，深刻分析了自己思想深處的缺失，對照產(chǎn)生的問題及其原因，進行了切實的剖析和整改?，F(xiàn)將我個人對照檢查情況報告如下：

針對省委第十一巡視組反饋的意見，我經(jīng)過認真對照、舉一反三，發(fā)現(xiàn)存在以下幾個方面問題。

（一）關于黨的政治建設和思想建設方面，對意識形態(tài)工作把控力不夠強，落實意識形態(tài)責任意識不強。鄉(xiāng)年度工作報告未涉及落實黨委意識形態(tài)工作責任制的內(nèi)容。意識形態(tài)工作制度雖然建立，但是經(jīng)常只落實在紙上，對意識形態(tài)工作認識不到位，責任意識不強。甚至有時候會認為意識形態(tài)工作無關緊要，日常工作中將更多的精力投入到具體的、更容易看到進度和成果的工作中去，忽略了黨在政治、思想建設方面的要求。這一錯誤的思想苗頭直接導致了我在意識形態(tài)領域責任意識淡薄，在和黨委班子成員溝通聯(lián)系時，忽略了意識形態(tài)工作的重要性，缺少了必要的意識形態(tài)的正確指導。

（二）推進脫貧攻堅工作方面，主體責任壓得不實，壓力傳導不到位。造成危房改造工作還存在諸多問題。2019年我鄉(xiāng)共進行了298戶的危房改造工作。在后續(xù)的拆舊、入住和房屋質(zhì)量保修方面存在一些瑕疵。作為危房改造工作的主管領導，簡單的將后續(xù)工作任務交給村干部了事，沒有將后續(xù)拆舊、入住、以及房屋質(zhì)量保修工作的重要性和必要性傳遞給村干部，沒有讓村干部對危房改造后續(xù)工作形成一個明確的認識，工作責任和壓力傳導不到位，造成危房改造工作沒能以完美的結局落幕。

（三）關于落實意識形態(tài)工作責任制方面，對意識形態(tài)工作機制仍需完善。群眾性精神文明創(chuàng)建工作仍需提升。對貧困群眾的思想扶志工作需進一步加強。部分群眾“安于現(xiàn)狀”“等、靠、要”“爭貧、搶貧、裝貧”思想和現(xiàn)象仍然存在。文化素質(zhì)水平較低是農(nóng)村普遍存在的現(xiàn)實，精神文明生活匱乏是農(nóng)村生活的常態(tài)。村民沒有充分認識到扶貧工作的本質(zhì)，只是簡單的看到了當下貧困戶的既得利益，這就產(chǎn)生了“等、靠、要、爭、搶、裝”，只圖今朝安逸的懶人思維。作為黨委的宣傳干部，沒有認識到扶貧先扶智的必要性，沒有把村民的意識形態(tài)工作納入自己的工作范疇。

認真分析自身存在的問題原因，根源主要在以下幾個方面：

（一）忽略了意識形態(tài)工作的重要性。認為意識形態(tài)工作是務虛的工作，是看不見摸不著的軟任務，往往是說起來重要，做起來次要，忙起來不要。對習近平總書記強調(diào)意識形態(tài)工作是重中之重的理解不深，對新形勢下意識形態(tài)工作缺乏全面深刻的把握，導致對意識形態(tài)責任落實重視不夠。

（二）對主體責任重視不夠?；鶎庸ぷ魅蝿辗敝?、工作繁瑣，存在安排等于完成的惰性思想，沒有意識到自己作為主管領導身上的責任和重擔。沒有把實實在在的工作壓力傳遞到每一個責任人。

（三）忽略了村民在扶貧扶智、精神文明生活方面的需求。認為在脫貧攻堅工作中，村民就應該念黨情、感黨恩，積極配合攻堅脫貧工作。忽略了農(nóng)耕民族幾千年來形成的小農(nóng)意識，世世代代養(yǎng)成的生活習俗。沒有在日常工作中踏踏實實地扎入老百姓的生活中去，去感受和認知他們的一言一行、思維習慣、行事方法，從而了解他們實實在在的需求。

(一)狠抓理論學習，堅定理想信念。堅持把學習作為常態(tài)，持續(xù)深入、認真、系統(tǒng)學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大報告精神，進一步增強“四個意識”，堅持把學習與工作結合起來。高度重視意識形態(tài)領域的工作，確保黨委對意識形態(tài)工作的領導，全面落實意識形態(tài)工作責任制。做到人人有責，人人盡責。

(二)強化責任意識，轉(zhuǎn)變工作作風。作為一名領導干部，要樹立為人民服務的理念，要勇于擔當、敢于擔當，強化主體責任意識，明確主體責任目標。梳理工作流程，從安排到落實到辦結，以事實、數(shù)據(jù)做依據(jù)，真正把主體責任落到實處，把惠農(nóng)為民的實事落到實處。

(三)倡導移風易俗，培樹文明新風。隨著全社會物資生活的日益改善，老百姓的精神文明建設越發(fā)顯得蒼白。作為黨委的一名宣傳干部，要把老百姓迫切的精神文明需求放在首位。積極開展農(nóng)民講習活動，從思想層面改善村民落后的認識。開展優(yōu)秀模范評比活動，從行動層面規(guī)范、激勵村民的日常行為。著力營造和諧、文明的農(nóng)村新風貌。

以上對照檢查，如有不妥之處，敬請同志們給予批評指正，我一定虛心接受，認真改過。

按照巡視整改專題民主生活會相關要求，結合自身思想實際和履職情況，現(xiàn)將個人有關情況報告如下：

(一)在學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和中央部署要求方面。

1.學習貫徹不到位，政治站位不高。在平時的工作學習中，存在重業(yè)務學習和黨的方針政策學習，輕黨的理論學習的情況。尤其是在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、習近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思路新戰(zhàn)略及考察x重要講話精神中，存在不夠深入、系統(tǒng)、全面等問題，學習存在“應付式”“作業(yè)式”的學習心態(tài)，研究不深，理解不透，導致了政治上站位不高，沒有真正用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

2.政治理論學習不深入。由于理論學習不到位，導致思想認識和工作方法存在一定的片面性，學習只是滿足于會議文件，沒有始終堅持以“四個意識”作為指導日常工作學習的政治標桿。工作中能夠堅持正確的政治方向，但在具體的工作中，大局意識不強，沒有深刻領會習近平總書記治國理政新理念新思路和黨中央發(fā)展戰(zhàn)略，沒有把地方發(fā)展同中央重大決策部署結合起來，開創(chuàng)地方發(fā)展的新局面。

3.脫貧攻堅缺乏全局意識。在脫貧攻堅工作中，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠不好，學習思考不深入不精細，解決問題的方式方法不多，深入基層實際了解調(diào)研不夠。在一些政策的落實上，沒有很好地貫徹，存在偏差。對易地扶貧搬遷工作稽查發(fā)現(xiàn)的問題負有領導責任。扶貧思路不多，工作不細不實，有畏難情緒。

(二)在執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩方面。

2.執(zhí)行政治紀律不嚴格。在工作生活中對分管聯(lián)系部門的要求有所放松。工作中缺少務實的風氣、擔當?shù)挠職夂蛣?chuàng)新的銳氣，抵制不良風氣的意志不夠堅定，對社會上一些不良風氣的危害性認識不到位，有時認為是小事，警惕性還不夠高，落實制度、執(zhí)行政策監(jiān)督管理不到位。

(三)在組織生活方面。

1.貫徹黨的組織生活制度不夠嚴格。“三會一課”制度落實不徹底，滿足于上級要求的“規(guī)定動作”，內(nèi)容比較單一，缺乏創(chuàng)新性。比如，領導班子成員給所在支部上專題黨課，只局限于上傳下達，以讀報紙、學文件的政治學習為主，內(nèi)容沒有聯(lián)系改革、發(fā)展的形勢，沒有聯(lián)系政研工作實際，特別是沒有聯(lián)系黨員干部的思想工作實際。

2.黨內(nèi)政治生活不嚴肅。平時忙于具體工作，總感覺時間緊，沒有主動參加基層黨組織會議，與班子成員、與分管部門主要負責人交流溝通不充分，平時只是通過集中學習或者開會時進行交流，沒有主動利用其他方式與班子成員交換工作意見，導致與班子成員的溝通少。注重出勤而不重視效果，有時候發(fā)言沒有經(jīng)過仔細推敲，只是照本宣科走走過場。

3.雙重組織生活沒有落實到位。有時因時間關系沒有及時參加黨組織的學習活動。比如，對一些文件的學習，看下標題，了解下大框架，一知半解，精深度沒有把握;干部在線網(wǎng)絡學習，自己沒有實實在在的完成，時限臨近，安排工作人員代學，滿足于學夠?qū)W分就行。

(四)在作風建設方面。

1.工作作風有待改進。對一些分管聯(lián)系工作，在具體環(huán)節(jié)和內(nèi)容上花的時間和精力不多，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不足，解決問題少，督促落實和跟蹤問效少。在一些實際工作過程中，由于工作繁忙，未能深入基層、深入實際，未能及時了解新情況、新問題。沒有牢固樹立從群眾的智慧、群眾的創(chuàng)造中尋找工作思路和新鮮經(jīng)驗的意識，只注重了解自己想要了解的問題，沒有關心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，全心全意為人民服務的宗旨意識不強。

2.開拓進取精神不足。面對全縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定以及脫貧攻堅中的焦點、難點問題，思考不多、研究不深，創(chuàng)新突破不夠、辦法措施不多。面對一些復雜矛盾和攻堅任務，深層次的分析、思考不夠，害怕工作失誤、冒風險，擔心踩到紅線、觸犯規(guī)則，把“不出事”作為最大原則，勇往直前的沖勁和進取上進的動力不足。

3.教育分管部門和工作人員不嚴。對一些分管聯(lián)系部門及工作人員教育不嚴，在具體環(huán)節(jié)和工作內(nèi)容上花的時間和精力不多，沒有強調(diào)具體的工作要求工作紀律，導致一些部門和工作人員工作執(zhí)行不力，工作作風不實，極少數(shù)干部還存在一些違紀現(xiàn)象。

(五)在履行“兩個責任”方面。

1.落實主體責任不到位。在落實全面從嚴治黨主體責任上還存在主觀主義和懈怠思想等問題，抓黨建工作主要是按照上級要求，按部就班來做，方式、手段落后，缺乏創(chuàng)新性。黨風廉政建設主體責任落實上存在麻痹思想，對“兩個責任”的重視程度還不夠，壓力傳導還不夠，對日常工作中廉潔方面的監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟。在落實黨內(nèi)監(jiān)督方面，對領導班子自身監(jiān)督比較嚴格，但是對普通黨員干部日常監(jiān)督比較少，缺乏行之有效的具體措施。

2.落實監(jiān)督責任不到位。對部分分管聯(lián)系的單位，制度執(zhí)行監(jiān)督還存在失之于寬的問題，有少數(shù)干部有令不行、有禁不止。比如，對少數(shù)公車私用、“飛四”賭酒、“不作為、慢作為、亂作為”等歪風邪氣的監(jiān)督問責還有盲點、還不到位，沒有行之有效的管理監(jiān)督制度。

通過自我反復審視，自己在存在以上問題的根本原因，是個人主觀認識尚有欠缺，具體表現(xiàn)在以下幾個方面。

(一)政治站位方面。對于習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、習近平總書記系列重要講話精神、治國理政新理念新思路新戰(zhàn)略及考察x重要講話精神的學習貫徹還存在不深不透的情況，沒有真正做到補精神之鈣、固思想之本、培為政之元，個人理想信念有所淡化，有安于現(xiàn)狀思想，進取不足、創(chuàng)新不多，對工作學習嚴格要求有所放松。

(二)政治意識方面。對照黨章的要求，自己的黨性覺悟還有待提高，有時候艱苦奮斗的精神堅持不夠，自我要求有所放松。主觀上產(chǎn)生了麻痹思想、學習上產(chǎn)生了懈怠思想，不自覺地放松了對自身的要求，學習存在片面性，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，平時多注重學習與分管工作聯(lián)系緊密的知識，沒有把系統(tǒng)的理論學習放在重要位置。服務觀念不夠強，宗旨意識有所淡化。

(三)政治紀律方面。遵守政治紀律和政治規(guī)矩態(tài)度不堅決，大局觀念和長遠發(fā)展意識有待加強，有時不顧長遠發(fā)展追求短期效果和成績。對一些黨員干部的教育不足，還有的對社會上、網(wǎng)絡上出現(xiàn)的一些政治謠言和錯誤言論，沒有堅決抵制。執(zhí)行民主集中制基本程序不嚴格，聽取干部職工的意見或建議不夠。

(四)政治功能發(fā)揮方面。對黨組織建設的重要性和必要性的認識還不夠深入，一定程度上存在輕黨建、重發(fā)展的思想，對黨組織自身政治功能的發(fā)揮不夠重視。對黨的生活制度堅持不夠徹底，有時因為部分行政工作的影響得不到有效地落實;執(zhí)行組織制度流于形式，對新時期如何加強黨組織建設研究少、創(chuàng)新少;對于落實管黨治黨主體責任和監(jiān)督責任方面，沒有高標準的要求自己，花的時間不夠多，下的功夫不夠深，沒有認真貫徹執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例。

(一)以積極主動的學習態(tài)度，努力提高自身綜合素質(zhì)。始終將學習擺在更加重要的位置，把學習作為一種政治責任、作為一種生活方式，保持孜孜不倦、持之以恒的學習熱情，增強學習新知識、研究新情況、接受新事物的自覺性和主動性。一是加強思想教育和理論武裝，深刻領會鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想和治國理政新理念新思路新戰(zhàn)略及考察x重要講話精神，加強“四個意識”，補精神之鈣、固思想之本、培為政之元，堅定道路自信、理論自信、制度自信，擰緊理想信念這個總開關，不斷提高政治敏銳性和鑒別力;二是深入把握當前國際國內(nèi)形勢，在學好政治理論的同時，根據(jù)工作需要和領導干部的要求，深入研究學習工業(yè)、交通、環(huán)保等方面知識，不斷拓展知識的深度和廣度;三是真正撲下身子，沉到基層，真誠地向群眾學習、向基層學習、向?qū)嵺`學習，掌握開展基礎工作的第一手素材，用理論指導實踐、用實踐印證理論，全方位提高自身綜合素質(zhì)。

(二)嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。黨的政治紀律和政治規(guī)矩涉及到方方面面，每一條都必須嚴格遵守。一是加強“四個意識”，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威，時刻在政治方向、政治路線、政治立場、政治主張上同黨中央保持高度一致，不能有任何偏差。二是對黨忠誠老實、光明磊落，說老實話、辦老實事、做老實人，如實向黨反映和報告情況，不弄虛作假、虛報浮夸。三是毫不動搖堅持黨的基本路線，堅決貫徹黨中央的各項決策部署，不自以為是，不能合意的執(zhí)行、不合意的不執(zhí)行，決不搞上有政策、下有對策。

(三)以嚴實務實的作風，深入群眾深入基層。一是嚴格按照“兩學一做”教育的要求，注重以問題為導向，廣泛聽取意見、深入查擺問題，堅持立行立改，丟下包袱、敢于正視和糾正問題，以自身存在問題和不足為導向，自我革新、自我凈化、自我完善。二是用好批評和自我批評的武器，從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)等根源問題上深挖不足，深入踐行黨的群眾路線，多到條件艱苦的地區(qū)、矛盾集中的地方走訪調(diào)研、開展工作，用實實在在的行動換看得見的成效。三是以務實管用的作風促進工作有序高效開展。腳踏實地的工作，取得實實在在的成效，才是對群眾最大的負責，勤補精神之“鈣”、勇祛行為之“垢”，提高推動工作、解決矛盾、領導發(fā)展的魄力和能力，抓實抓好一批群眾最關心、迫切需要解決的事，讓老百姓真正得實惠。

(四)以本職工作為重點，創(chuàng)新工作思維和方法。全縣經(jīng)濟社會不斷發(fā)展，自己分管聯(lián)系的工作面臨著許多新情況和新問題，要想破題解困，就必須立足工作自身特點，以創(chuàng)新的精神和勇氣面對。一是要科學判斷形勢，對待工作深思熟慮，在做深做透調(diào)研的基礎上，吃透下情，掌握規(guī)律，不能拘泥于過去的思路和模式，找準切入點，扎實推進工作。二是緊緊圍繞中心工作，服從和服務于中心工作，爭取黨委和政府的支持，加強與上級部門的溝通聯(lián)系，增強助推力，適時調(diào)整工作重點，緊跟發(fā)展步伐，以達到創(chuàng)新工作方式方法、取得真實效果的目的。三是培養(yǎng)用敏銳的眼光，理性的思維處理工作的習慣，使思想觀念、行為方式、辦事方法與時俱進。在工作實踐和研究探索中，面對新情況、新問題努力創(chuàng)造機遇、發(fā)現(xiàn)機遇、把握機遇，因勢利導，運用自身優(yōu)勢，把創(chuàng)新轉(zhuǎn)變成提高工作效率的新支持、新抓手。

(五)以黨章黨紀為準則，嚴格要求自己。一是按照黨章的規(guī)定，自覺加強黨性修養(yǎng)，不斷提高貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性，緊密聯(lián)系工作實際，努力做到感情上貼近群眾，在行動上服務群眾，充分發(fā)揚無私奉獻精神，苦干實干、奮力拼搏，體現(xiàn)自我價值。二是帶頭搞好團結，擺正自己與集體領導的關系，把自己更深地到融入班子合力中，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，做貫徹民主集中制的表率、求真務實的表率、廉潔自律的表率。三是把清正廉潔作為做人為官的準則。按照黨風廉政建設責任制要求，加強自律，時刻保持頭腦清醒，自覺堅守清廉底線。正確對待權力，保持宗旨觀念不丟;正確對待利益，保持平常心態(tài)不變;正確對待情誼，保持紀律界限不越。

以上是我的匯報，不足之處敬請各位領導批評指正!

為全面推進省委巡視組巡視反饋意見整改，真正把樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”落到實處。根據(jù)區(qū)紀委、區(qū)委組織部《xxx》的文件要求，緊扣省委巡視反饋問題，緊密結合自身的思想、工作實際，對照黨員標準深刻剖析自身存在的問題，以此來促進自身思想和工作作風的轉(zhuǎn)變，現(xiàn)將對照檢查情況匯報如下，希望同志們對我提出批評意見。

一是在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神不夠深入扎實，強大精神動力運用不充分，真抓實干成效不明顯方面。能夠認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。但有時把工作當成硬任務，學習變成軟任務，認為自己是做實際工作的，懂得一些基本觀點、基本原理能適應工作就行，導致政策理論學習不深不透，理論指導實踐和日常工作的能力還有差距，沒有將強大精神動力運用到推動實際工作當中，真抓實干方面存在一定差距。

二是黨的核心領導作用發(fā)揮不充分方面。在一些“急難重”問題的處理上，認為“事急從權”，不能耽擱時間，自己先行處理了問題，但沒有及時上報鎮(zhèn)黨委進行集體決策研究，導致民主集中制執(zhí)行貫徹不夠深入，黨的核心領導作用發(fā)揮不充分。

三是組織建設存在薄弱環(huán)節(jié)，基層黨建工作質(zhì)量不高方面。我包抓村支部黨的建設工作中，存在黨員政治理論學習意識不強以及黨員隊伍呈現(xiàn)老齡化的趨勢，但自己對這些現(xiàn)象并沒有引起足夠的重視，也沒有想辦法進行解決，導致村上工作推進受到了影響。

四是“四風”問題依然存在，形式主義較為突出方面。一是政績觀偏差，有重局部輕全局的思想。如自己聯(lián)系包抓的村能堅持經(jīng)常去指導督促工作，至于其他村，認為有其他同志，自己平時去的較少，有事打電話、發(fā)短信，遙控指揮。二是脫離群眾，不接地氣，下鄉(xiāng)走馬觀花、蜻蜓點水。平時去在村委會呆得時間長，入戶走訪少，就是入戶，也僅僅是上訪戶和自己聯(lián)系幫扶的貧困戶，對其他群眾的生產(chǎn)生活了解和幫扶不夠，缺乏與群眾情感上的交流。

五是全面從嚴治黨“兩個責任”落實不到位方面。對分管領域黨風廉政建設責任落實還不到位。對自己分管的工作和包村工作在業(yè)務上要求的多，在黨風廉政方面要求的不夠。對分管領域內(nèi)和身邊人存在的問題，礙于情面，不能及時批評指正。

六是脫貧攻堅領域問題突出方面。能夠認真貫徹執(zhí)行黨中央、省市區(qū)委和鎮(zhèn)黨委關于脫貧攻堅的決策部署，不折不扣地落實各項工作任務。但在開展脫貧攻堅工作過程中，與貧困群眾面對面談心的機會較少，缺乏主動為民服務意識，工作作風還不夠扎實細致。工作創(chuàng)新意識不足，造成了扶貧工廠項目建設推進較慢，包抓村的特色亮點產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢不明顯，產(chǎn)業(yè)帶動效益慢的問題。

一是為民服務宗旨意識有所淡化。沒有能很好地做到貼近群眾、聯(lián)系群眾、服務群眾。干事創(chuàng)業(yè)方面存在不實，研究解決一些矛盾和問題不夠及時，實事求是、群眾路線堅持得不夠好，工作作風不夠深入。工作中有時韌勁有余、狠勁不足，覺得身邊的黨員干部自律意識較強、整體素質(zhì)較好，一定程度上放松了對身邊干部的嚴格管理。

二是黨性修養(yǎng)有所放松。在大是大非面前，能夠堅決做到保持政治清醒，但要求不如從前嚴格，放松了對世界觀的改造，自己主要存在奮斗意志衰退，缺乏工作的主動性和積極性，以致于學習理論的勁頭小了，深入群眾、深入基層解決實際問題的時間少了。精神狀態(tài)和上進心差了，缺乏昂揚的斗志和充滿激情的精神。在實際工作中，時常出現(xiàn)工作方法簡單，艱苦奮斗的精神不夠的問題。

三是作風建設有所弱化。習近平總書記指出，領導干部要有“如履薄冰，如臨深淵”的自覺，要有“治大國如烹小鮮”的態(tài)度，絲毫不敢懈怠，絲毫不敢馬虎，必須夙夜在公、勤勉工作。對照總書記要求深刻反思，自己在思想上、工作上、生活上沒有時刻以高標準、嚴要求要求自己，有時會存在自我放松的情緒。抓工作銳氣不足，韌勁不夠，沒有在結合實際抓落實、抓執(zhí)行上下功夫，致使一些工作實際收效甚微。

(一)持續(xù)強化政治理論學習。牢固樹立終身學習的理念，始終把學習作為工作和生活的重要內(nèi)容，徹底拋棄學習上存在的“實用主義”和“拿來主義”，真正把學習當成硬指標、必修課，有目標、有計劃、有重點地學習黨的理論、路線、方針和政策，學習習近平總書記關于脫貧攻堅系列重要講話精神，認真學習《準則》和《條例》，以及省市區(qū)委領導有關講話精神，持續(xù)不斷的堅定理想信念，提升政治理論素質(zhì)。

(二)用心用情用力抓落實。進一步增強全心全意為人民服務的宗旨意識，把群眾利益放在一切工作的出發(fā)點和落腳點上，把人民對美好生活的向往，當作自己的奮斗目標?；卮鹑罕姷脑V求要迅速，深入村組指導工作要具體，走訪結對戶要解決實際問題。干工作不推諉、不扯皮，不避重就輕，要積極主動，先創(chuàng)先干，主動擔當，自覺克服官僚主義。

(三)落實落細脫貧攻堅工作。牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，站穩(wěn)群眾立場，想問題、辦事情、作決策，把群眾放在心上，記好民情日記，建好民情臺賬。深入村組和項目建設一線，圍繞脫貧攻堅、項目建設等工作，協(xié)調(diào)解決各項問題，確保高質(zhì)量、高標準完成年度脫貧攻堅任務。

以上是我的個人剖析材料，不足之處請各位領導和同志們批評指正。

**年**月**日，***黨組召開省委巡視整改專題民主生活會。會議深入學習省委關于巡視工作的部署要求，牢固樹立“四個意識”，聚焦堅持黨的領導、加強黨的建設、全面從嚴治黨，對照省委巡視組反饋意見，緊密聯(lián)系班子和個人實際，深入查擺問題，深刻剖析根源，認真開展批評和自我批評，凝聚了抓好巡視整改的思想共識和工作合力?，F(xiàn)就有關情況通報(報告)如下。

局黨組領導班子對開好這次專題民主生活會高度重視，精心制定工作方案，扎實做好各項準備工作。

一是組織專題學習。班子成員深入學習領會黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，重點學習習近平總書記關于巡視工作的重要論述，認真學習省委巡視反饋意見和***同志講話精神，認真學習貫徹省委巡視整改動員部署會議精神，進一步提高政治站位，深化思想認識，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央關于巡視工作特別是突出政治巡視的部署要求上來，為開好專題民主生活會打牢思想基礎。

二是開展談心談話。班子成員圍繞專題民主生活會主題，一對一、面對面開展談心談話，既談工作問題、也談思想問題，既談自身差距、也提醒對方不足，認真溝通專題民主生活會上的相互批評意見，消除隔閡、形成共識，切實把問題解決在民主生活會前，為開好會議營造了良好氛圍。

三是撰寫發(fā)言提綱。領導班子對照檢查材料由黨組書記***同志主持起草、班子集體研究討論。班子成員站在鞏固黨的執(zhí)政基礎的政治高度，以“四個意識”為政治標桿，以習近平新時代中國特色社會主義思想為政治要求，以黨章黨規(guī)黨紀為尺子，堅持問題導向，從具體問題中透視政治問題，從共性問題中查擺個性問題，從班子問題中認領個人問題，從身邊問題中反思自身問題，著力查認識、查責任、查作風。民主生活會前，***同志對班子成員的對照檢查材料進行了審核把關，確保聚焦主題、符合要求。

專題民主生活會由黨組書記、局長***同志主持。***同志首先代表班子作對照檢查，帶頭作個人對照檢查，其他班子成員既對照巡視反饋意見查問題，又聯(lián)系思想工作實際找原因，認真開展批評和自我批評，達到了“團結——批評—-團結”的目的。

(一)領導班子存在的主要問題。通過認真對照剖析，梳理出3個方面問題。一是在加強黨的領導、遵守政治紀律方面。干部選拔推薦、評先選優(yōu)中，存在個別機關干部違反黨組要求，打招呼拉票、說情的現(xiàn)象;超職數(shù)配備干部消化進度不快，沒有按照上級要求及時整改到位;在加強各級領導班子政治建設上還不夠到位，個別基層單位領導班子貫徹民主集中制落實不好，個別單位執(zhí)行上級決策不認真、不嚴格，打“擦邊球”的問題。二是在加強黨的建設，凈化政治生態(tài)方面。基層黨支部落實“三會一課”等生活制度的質(zhì)量不高，有的支部存在臨到檢查才現(xiàn)補現(xiàn)抄記錄等問題;少數(shù)黨員沒有按期繳納黨費，主動性自覺性不強;有的黨組織黨費管理制度不健全，沒有建立或沒有保留黨員黨費交納臺帳;黨員領導干部過雙重組織生活作用發(fā)揮不夠，制度執(zhí)行不到位;有的黨組織書記做黨務工作的意識和能力有待進一步加強，工作思路、計劃、措施還不系統(tǒng)、工作還不夠連續(xù)經(jīng)常，支部政治功能、服務功能不強，戰(zhàn)斗力、凝聚力不高，先鋒模范作用不明顯。三是在全面從嚴治黨，落實“兩個責任”方面。黨建主體責任落實不夠有力，各級黨員領導干部特別是主要領導，履行黨建工作責任制還不夠全面，有的仍然存在“一手軟一手硬”的問題。黨風廉政建設主體責任不夠具體明確，加強監(jiān)督制約、廉政風險防控力度不夠，抓作風紀律上還不完全到位，還存在基層干部“四風”問題上不收斂、不收手，“吃拿手卡要”，個別基層單位“門難進、臉難看、事難辦”的問題。

(二)班子成員自我批評情況。班子成員聚焦巡視反饋問題，主動對標認領，深入剖析反思，查找存在問題，明確整改方向。有的同志談到，巡視反饋意見整改，任何一項工作都是政治工作，旗幟鮮明講政治是第一位的要求。深入反思存在的問題，雖然表現(xiàn)在工作層面，但根源還是政治站位不高，對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不夠、理解不深、落實不力。有的同志談到，對一些具體的工作還沒有拿出真辦法、實舉措、硬作風認認真真地抓落實，存在盯而不緊、抓而不實的問題。有的同志談到，工作中傳導壓力不夠，深入一線督查指導不到位，導致有的工作效果還不理想。有的同志談到，工作中還存在“粗線條”的問題，距離嚴謹細致、精益求精還有差距。

(三)班子成員相互批評情況。在深刻查擺剖析自身存在問題的基礎上，班子成員坦誠相見、直截了當?shù)剡M行相互批評。有的同志提出，抓好巡視問題整改落實是政治任務，要在制度完善上下功夫，確保改徹底、改到位;有的同志提出，工作頭緒多、任務重，要加強工作謀劃，增強協(xié)調(diào)性、前瞻性;有的同志提出，基層組織規(guī)范化建設還需加強，加大黨建亮點推廣力度。

民主生活會結束時，黨組書記、局長***同志作了總結講話。***同志指出，巡視是政治“體檢”，整改是政治任務，要牢固樹立“四個意識”，按照整改工作方案，不折不扣抓好整改落實，做到“真認賬、真反思、真整改、真負責”。

黨組領導班子堅持把整改落實作為重大政治任務來抓，明確整改措施，確保條條改到位、件件有著落、事事有回音。

(一)以“強整改”的決心，高標準完成巡視反饋意見整改落實。充分認識抓好巡視反饋意見整改落實，是向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊、向中央和省委重大決策部署看齊的過程，是對黨組和全系統(tǒng)各級領導班子的政治檢驗，要把自己擺進去，細照深研，逐條認領、逐條整改，以“不貳過”的決心，一項一項抓落實，一項一項取得實效。

(二)以“強班子”的決心，切實加強思想政治建設。堅持以政治建設為統(tǒng)領，加強中心組理論學習，深入黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，切實武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要突出抓好政治建設，認真組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，嚴格落實新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，堅決維護習近平總書記核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，營造風清氣正的政治生態(tài)。

(三)以“強責任”的決心，推動全面從嚴治黨要求落到實處。完善黨建工作主體責任和黨風廉政建設主體責任，進一步明確各級黨組的工作內(nèi)容、責任劃分、工作機制，理順機構職能。扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，以釘釘子精神，一項工作一項工作地抓好落實，推進基機關組織建設。全面落實中央八項規(guī)定實施細到，堅定不移反“四風”、正作風，堅決防止“四風”反彈回潮。

(四)以“強基礎”的決心，鍛造一支過硬黨務干部隊伍。牢固樹立大抓基層的鮮明導向，把抓好黨務干部隊伍建設納入黨建工作主體責任，加強工作力量。嚴格落實“一崗雙責”要求，各級領導班子成員把指導、幫助、督促分管部門和單位黨支部書記的作為一項經(jīng)常性工作，形成大抓基層的黨建工作力量，推動基層黨組織全面進步、全面過硬。

按照《中共xx省紀委機關中共xx省委組織部關于召開中央巡視整改反饋意見整改落實專題民主生活會的通知》要求，我深入學習領會習近平總書記關于巡視工作的重要講話精神，認真學習中央第xx巡視組關于巡視xx省的反饋意見、中央巡視工作領導小組成員xx在反饋會議上的講話和省委書記、省人大常委會主任xx的表態(tài)講話精神，緊緊圍繞巡視反饋指出的問題和提出的意見建議，對照檢查、舉一反三，深刻吸取教訓，狠抓整改落實，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護習近平總書記核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導?，F(xiàn)就對照檢查情況匯報如下：

（一）學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神有差距。存在學習上的實用主義，通常要用什么才去學什么，與工作關系密切的才學，與工作關系不大的就少學，尤其是對黨的新政策、新方針學習不夠、理解不深。在學習習近平總書記“四個著力”“三個推進”重要指示精神和關于全面深化改革重要論述、重要理論方面是存在差距和不足的，滿足于應付和過得去的思想認識，導致很多工作處于被動狀態(tài)，在任務攻艱和工作探索上缺乏一些大膽、創(chuàng)新精神和敢闖敢試的勇氣。對xx等反面典型產(chǎn)生的惡劣影響認識不夠深刻，消除還不到位，對生活中和網(wǎng)絡上一些關于xx的錯誤輿論沒有進行及時的糾正和制止，認為他們的思想境界不高，即使說了也是白說，只要自己堅持黨的領導，政治立場堅定就好，缺乏自覺維護黨和政府形象的斗爭精神和無所畏懼的浩然正氣。

（二）選人用人問題突出，組織建設存在薄弱環(huán)節(jié)。作為政府副區(qū)長，對分管部門基層組織建設工作重視不夠，壓力傳導不到位，對基層黨組織的組織生活指導不夠有力。在中心組學習上主動性不強，主觀上感覺理論學習深奧、枯燥、不實用，輕視了政治理論對思想和實際工作的指導作用，放松了對自己的要求。存在“老好人”思想，沒有用好批評與自我批評這個武器，在批評環(huán)節(jié)上原則性、戰(zhàn)斗性有待加強，在以往的民主生活會、組織生活會上所提的批評意見多以建議為主，與嚴肅黨內(nèi)政治生活的要求還有一定差距。

（三）干部作風轉(zhuǎn)變不到位，不擔當、不作為問題突出。工作中主動思考謀劃工作少，被動接受工作多，主要領導盯得緊，工作就推得快，主要領導盯不緊，工作推得慢。書面調(diào)研多、實地調(diào)研少，背對背了解多、面對面交流少。落實工作方面有時疲于應付，對待上級開展的個別專項督查工作沒有深入細致地安排部署，滿足于開會了就行、發(fā)文了就行，有消極懈怠情緒，工作成效不明顯。這也反映出，自己還要進一步改進工作作風，同時，在遵守中央八項規(guī)定方也要進一步加強。對招商引資工作重視不夠，在分管部門招商引資過程中對企業(yè)許諾的尺度把控上沒有給予明確要求，對項目投產(chǎn)后的服務工作過問不多，存在發(fā)生招商引資“jqk”現(xiàn)象的隱患。

（四）全面從嚴治黨力度不夠，腐敗問題依然突出。作為政府黨組成員，在基層黨建、黨風廉政、干部隊伍建設方面為黨組書記分擔較少，重業(yè)務輕黨建，對黨建工作重視不夠，在全面從嚴治黨主體責任和黨風廉政建設一崗雙責方面抓的還不夠，督促檢查不及時，抓落實效果不明顯，對分管部門監(jiān)管力度不夠，抓作風紀律上還不夠到位，部門工作人員庸懶散漫的現(xiàn)象時有發(fā)生。

（五）落實中央巡視整改要求不到位。對“圈子文化”的危害性認識還不夠深刻，認為身邊現(xiàn)在沒有“圈子文化”，將來也不會有“圈子文化”，在這方面警惕性不高，對分管部門的教育、引導也還存在一定不足。對巡視整改工作推進力度還不夠大，整改速度還不夠快，問題整改完畢后，長效機制的建立相對滯后一些。此次中央巡視反饋意見整改工作，我會注意以上問題，確保整改落實到位。

（一）工作能力仍需提高。自己受黨培養(yǎng)多年，也在不同崗位鍛煉多年，在理想信念的認識和樹立上有了質(zhì)的飛躍。但由于事務性工作較多，在理論學習方面不深入、不持久。特別是對習近平新時代中國特色社會主義理論研究的還不夠深入，理論指導實踐的實效不強。對于習總書記關于xx工作“四個著力”“三個推進”的重要指示精神運用還不夠到位，思想上還不夠解放，創(chuàng)新意識不強，工作按部就班、因循守舊、求穩(wěn)怕變，習慣用老思維、老辦法、老套路來推進工作，迎難而上的決心和勇氣差了一些，缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”的韌勁。

（二）進取精神稍顯不足。平時多忙于具體事務性工作，參加組織生活積極性不高、主動性不強，有時甚至產(chǎn)生松勁的念頭，內(nèi)心深處還存在著簡單應付、走走過場的思想。對基層部門組織建設重視程度不夠，在這方面工作聽匯報的時候多，下去調(diào)研的時候少。對組織安排的學習和培訓活動重視不夠，學習過程追求形式，方法不夠科學。常常以事務性工作忙為借口而忽視政治理論、業(yè)務知識的學習，沒有把學習放在重要的位置，特別是當工作與學習出現(xiàn)矛盾時，往往認為學習是軟任務可以推一推、等一等。參加黨內(nèi)政治生活時“狠勁”不足，認為自己只要干好本職工作就行，滿足于不出問題、不得罪人，互相批評時不想說“狠話”，原則性、戰(zhàn)斗性不強。

（三）大局意識有所弱化。平時忙于抓具體工作事務，下基層不經(jīng)常，即便是到基層去也是聽干部匯報的時候多，直接聯(lián)系群眾的時候少，群眾路線堅持的不夠好，官本位思想有所滋生，平時也要求自己工作中要注意解放思想、與時俱進，但在處理具體問題有時也存在脫節(jié)現(xiàn)象，存在主觀主義思想，想問題、作決策往往從本位出發(fā)，只想著滿足上級要求，完成上級任務，上面要求開會就開會，要求發(fā)文就發(fā)文，沒有真正從群眾角度出發(fā)去考慮問題。認為經(jīng)濟工作是主要領導抓的，自己只要把xx等重點業(yè)務抓好就行，對招商引資工作投入精力不多，重視不夠，相關工作的開展不夠深入，不夠細致，不夠務實，總結起來還是大局觀不強，抓工作、看問題還不夠全面。

對自己分管工作，更多地是提出工作上的要求，沒有開展黨性黨規(guī)和黨風廉政方面的教育，管黨治黨的主體責任落實的不夠好。

（五）巡視整改工作不夠深入。面對巡視反饋意見，急于解決表面問題，盲目追求“速度”，認為只要盡快把反饋的具體問題處理好就行了，反饋意見整改完畢后，思想上有所放松，對產(chǎn)生問題的根本原因沒有深入研究，在“舉一反三”開展大范圍自查的工作上力度還不夠，防止問題再次發(fā)生的長效機制建立上也相對慢了一些。

（一）增強“四個意識”，堅定“四個自信”。堅決維護習近平總書記核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，在學懂弄通做實上下功夫，在結合實際貫徹落實上下功夫。深入貫徹習近平總書記提出的“講誠信、懂規(guī)矩、守紀律”要求，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，徹底肅清x、x、x等反面典型，特別是要消除x單筆受賄x萬元產(chǎn)生的惡劣影響。面對錯誤言論，敢于“亮劍”，敢于旗幟鮮明地進行批駁，認真履行意識形態(tài)工作責任制。

（二）嚴肅政治生活，樹立正確導向。貫徹新時代黨的組織路線，嚴格執(zhí)行黨的組織生活制度，帶頭積極參加各項組織活動，多想辦法、多出實招，切實解決一些基層黨組織軟弱渙散問題。用好批評和自我批評這把武器，切實加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。以身作則，堅決抵制買官賣官、跑官要官等不正之風，為區(qū)委選人用人做好參謀助手，提供正確建議，杜絕出現(xiàn)突擊提拔、“帶病提拔”“帶病上崗”等違規(guī)用人問題。

（三）提升工作能力，嚴守工作紀律。充分調(diào)動工作積極性，著力提升大局觀念和全局意識，切實增強應對復雜問題的能力。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，以黨風廉政建設永遠在路上的政治定力，堅持力度不減、尺度不松、節(jié)奏不變，旗幟鮮明地支持聯(lián)系紀委開展工作，把執(zhí)行中央八項規(guī)定精神作為一項鐵的紀律，常抓不放。對分管部門出現(xiàn)頂風違紀行為，嚴肅查處、絕不姑息，切實防止“四風”問題反彈回潮。

（四）執(zhí)行“一崗雙責”，改進工作作風。全面履行管黨治黨政治責任，堅決執(zhí)行黨風廉政建設責任制，嚴格履行“一崗雙責”，強化對分管部門廉潔自律方面的管理，從思想深處樹立規(guī)章制度的權威性，切實增強責任心和紀律性。強化“身在兵位，胸為帥謀”的意識，切實擔負起自己的責任，帶頭攻堅克難，勇于擔當，以高度負責的精神、扎實細致的作風、求真務實的態(tài)度，用高站位、寬視野、新思維全力以赴做好各項工作。

（五）加強巡視整改，狠抓工作落實。做到真改實改，絕不敷衍，帶領分管部門結合巡視反饋意見舉一反三，在專項資金使用、低保救助領域開展深入自查，時刻提醒部門工作人員提高警惕、守住底線，迅速建立起切實可行的長效機制，確保整改落實落細落地。盡管xx區(qū)還沒有圈子文化現(xiàn)象，但要切實提高警惕性，對分管部門全面加強監(jiān)管，發(fā)現(xiàn)苗頭及時糾正。

以上匯報，不當之處請領導和同志們批評指正，同時也希望大家對我給予監(jiān)督、指導和幫助。

巡視反饋專題民主生活會情況通報集合篇五

學習貫徹黨的十八屆六中全會精神是當前和今后一個時期的重要政治任務，是深化“兩學一做”學習教育頭等大事。按照《關于認真開好xx年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》（西組通〔xx〕234號）要求，對照習近平總書記關于全面從嚴治黨的要求和“兩學一做”學習教育部署安排，本人結合個人思想、工作和生活實際，通過開展談心談話和征求意見活動，主動與班子成員、科室同事、聯(lián)系點負責人、基層群眾進行了談心，征求并聽取了班子成員、科室同事、基層群眾各方面對我本人及工作上的意見和建議，并對存在的問題進行了深刻查擺，深挖思想根源，明確了下步工作的努力方向和整改措施。現(xiàn)將有關情況報告如下，歡迎各位領導、同志們批評指正，我將虛心誠懇接受。

一、基本情況

一年來，本人注重理論學習，切實加強黨性修養(yǎng)，牢固樹立以人為本執(zhí)政理念，保持黨的先進性、純潔性，大力發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風，嚴格遵守黨的紀律，恪盡職守，廉潔勤政，各項工作不斷取得新的進步。

（一）強化學習，努力提高自身素質(zhì)。本人始終把學習作為強化素質(zhì)、提高水平的有效途徑，采取黨組學習、支部學習和個人自學相結合、理論學習和實踐相結合、領會精神實質(zhì)和撰寫體會文章相結合的方法，系統(tǒng)學習了《中國共產(chǎn)黨章程》、《習近平總書記重要講話文章選編》、《中國共產(chǎn)黨的九十年》、《胡錦濤文選》，深刻把握“兩個先鋒隊”的本質(zhì)和使命，進一步明確“四個服從”的要求，掌握黨的領導干部必須具備的六項基本條件和黨員的權利義務。同時，通過“兩學一做”學習教育，重點學習了十八屆六中全會精神，習總書記在建黨九十五周年和紅軍長征勝利八十周年的重要講話精神和《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例》、《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》、《黨政領導干部選拔任用工作條例》，還學習了召存信老州長一生的光輝業(yè)績和基層黨員巖嫩的先進事跡。并重溫了毛澤東同志《黨委會的工作辦法》和周恩來文選的重要篇章。進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，關鍵是核心意識，根本是向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，自覺地在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

（二）履行職責，扎實推進黨的廉政建設。始終擁護黨的綱領，嚴格遵守黨的章程和《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》。在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上堅決同黨中央和省委、州委保持一致。堅持有令必行、有禁必止。堅決執(zhí)行重大事項報告制度，履行“一崗雙責”和黨風廉政建設責任制要求，慎微慎獨，以身作則，不斷提高拒腐防變能力。今年以來，本人在“三公”開支上，沒有公費出國旅游、違規(guī)購置公車、因私公款吃喝；在職務消費上，沒有使用公款支付個人消費行為；在人情消費上，沒有以個人或親屬名義操辦婚喪嫁娶的活動；工作中，沒有采取任何拉關系、走路子等不正當手段跑官要官，謀取職務或者提升職級待遇；沒有為他人提拔調(diào)動說過情、打過招呼；沒有為親友和身邊工作人員干預過本辦和縣市生物產(chǎn)業(yè)辦的人事安排；沒有利用職務上的便利以為他人謀取職務晉升、崗位調(diào)動為目的，索取、收受或變相索取、收受過賄賂，也沒有干預過工程項目的招投標工作；辦公用房面積符合標準要求；從未出入過私人會所，也不持有會員卡。與妻子共有住房1套，面積203平方米（住房屬福利房，購買時面積74平方米，改造后面積203平方米）。年工資收入應發(fā)工資元，實發(fā)工資.70元，獎金元，講課、評審費2400元；妻子刀繼紅，中共黨員，副主任科員，現(xiàn)在景洪市第二紀工委工作；女兒玉瑛罕，學生，現(xiàn)就讀于海南外國語職業(yè)學院。

（三）領會精神，深入剖析自我。黨的十八屆六中全會專題研究了全面從嚴治黨重大問題，審議通過《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和修訂后的《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，明確了習近平總書記在全黨的核心地位，開啟了全面從嚴治黨的新征程，意義十分重大。通過深入的學習，我受益匪淺。一是理想信念得到進一步堅定。自己始終堅持共產(chǎn)主義遠大理想，堅定不移地走中國特色社會主義道路，經(jīng)受住各種風浪的考驗，自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。二是宗旨意識得到進一步增強。堅持以人為本、執(zhí)政為民。始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，不斷實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益，努力鞏固黨的執(zhí)政基礎。三是工作作風得到進一步改進。工作中始終堅持求真務實、真抓實干和敢于負責和敢于擔當精神。四是保持廉潔本色。堅持講黨性、重品行、作表率，自覺遵守廉潔從政有關規(guī)定，努力做到立身不忘做人之本，為政不利公仆之心，用權不謀一己之私。

二、存在的主要問題

“兩學一做”學習教育開展以來，本人通過認真學習《黨章》、習近平總書記系列重要講話以及《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》文件精神和規(guī)章制度，本人能夠注意嚴格要求自己，規(guī)范約束自己。但與組織的要求還有些差距與不足?，F(xiàn)在，本人就受組織誡勉談話問責和嚴重警告處分，談談自己的認識和整改的情況。

xx年我在xx工作期間，由于履職不到位，先后受到組織的誡勉談話問責和嚴重警告處分，并調(diào)離原工作崗位。這期間自己也曾情緒低落，也有一些不切合實際的想法。到新的工作崗位后，大家熱情接納我，主動向我提供相關材料數(shù)據(jù)，匯報全辦今年要做的各項工作等等。面對這些，我心情平靜了許多，開始嚴肅認真地思考起今后人生和工作來。

“兩學一做”學習教育以來，我認真學習《黨章》、黨規(guī)黨紀、學習習近平總書記系列重要講話精神，深刻反思自己為什么受處分?如何看待處分的問題。學習使自己深刻認識到“履職不到位”的問題，表面上是片面追求政績觀的問題，實際上是自己對“三嚴三實”學習領會把握運用不全面并一以貫之的問題，根本的是自己宗旨意識樹得不牢。學習使我進一步體會和理解組織對自己的關心愛護和幫助。這次處分是組織在我人生旅途的拐彎點亮了燈照了明。

在支部學習交流中，我以自己為例，深刻剖析自己如何被處分?如何看待處分的問題。以“人生不能沒有故事，但人生必須預防事故”來比喻和鞭策自己。要求自己要保持好心態(tài)，通過把心態(tài)放平、放正、放穩(wěn)，更好地適應新崗位新環(huán)境。同時還以前辦主任為鏡，要求自己不能做臺上臺下、人前人后不一的問題。時刻警醒要把敬畏規(guī)矩作為黨員干部的一種能力來看待和要求自己，永遠牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員。借此機會，我也要感謝班子成員、支部和同事們，對我工作、學習、生活及作風建設方面的關心和幫助，使我自己在不斷學習中獲取“不忘初心，繼續(xù)前進”的能量，堅定自己與黨的事業(yè)心手相應的信仰。

三、產(chǎn)生問題的根源

對照要求，剖析以上問題產(chǎn)生的原因，盡管有工作忙、任務重、社會大環(huán)境影響等客觀方面的原因，但從根源上講還是自己的主觀世界出了問題。主要有以下方面：

（一）理想信念弱化，政治修養(yǎng)抓得不緊。隨著年齡的增長，崗位的變化，對社會各種思潮、各種現(xiàn)象聽得多了，看得多了，接觸得多了，自己的思想也在不知不覺中發(fā)生了波動，隨大流的思想影響了自己的是非判斷，加之學習政治理論的主動性、自覺性不夠，理解不深，把握不準，對錯誤思想、錯誤觀念和不良風氣、不正之風的危害和影響缺乏深入的思考和堅決的抵制。

（二）學習不夠深入，學用結合不夠到位。雖然平時也能夠積極參加各類培訓學習，但是仍存在主動學習少，深入研究少的問題。尤其是黨性修養(yǎng)和鍛煉不夠，沒有正確認識和處理好黨性修養(yǎng)和做好工作的關系，沒有完全把改造自己的主觀世界和樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀結合起來。

（三）工作銳氣不足，進取精神有所放松。思想上存在求穩(wěn)怕亂的意識，不愿冒風險，進取精神不如以前，敢抓敢管的勁頭有所松懈。當然一定程度上與自己的能力、水平有關。

（四）宗旨意識淡化，群眾觀點不夠牢固。隨著時間的變化，馬克思主義的群眾觀點和黨的群眾路線存在遠離傾向?！皬娜罕娭衼恚饺罕娭腥ィ磺袨榱巳罕?，一切依靠群眾”的觀念有所淡化。

一些不正之風，缺乏堅決斗爭的勇氣。

四、努力方向和整改措施

按照此次民主生活會的要求，通過認真對照檢查和分析，使我更加清醒地認識到自身存在的問題和產(chǎn)生這些問題的根源，也更加增強了自己改進不足、改進作風、提高修養(yǎng)的動力。今后，我將從以下幾個方面改進和提高：

（一）加強理論學習，不斷增強實效性。一是增強學習的自覺性。學習是長期性的，要有活到老學到老的進取精神，克服以干代學、以干擠學的問題，做到鍥而不舍，學而不倦，努力使自己的激情得到燃燒。二是增強學習的系統(tǒng)性。在深入學習《黨章》、黨規(guī)黨紀、習近平總書記系列重要講話的基礎上，深入學習掌握本職工作的各項政策、法規(guī)，更好地指導和改進今后工作，不斷提高理論水平和領導工作能力。三是增強學習的實效性。把學習作為一種精神追求，一種政治責任，切實加強理論學習和業(yè)務學習，結合實踐有針對性地學習，提高學習的實效性，做到理論與實踐相統(tǒng)一。

（二）樹牢宗旨意識，增強服務意識。一是從鞏固黨的執(zhí)政地位的高度出發(fā)。樹立正確的政績觀、群眾觀、發(fā)展觀，真正把全心全意為人民服務的宗旨意識轉(zhuǎn)化為實際行動，切實轉(zhuǎn)變思維方式，改進工作作風。二是經(jīng)常深入基層、深入群眾了解所思所想和實際困難，多為群眾辦好事，解難事，真正做到為人民掌好權、用好權。三是堅持從大處著眼，小 處著手，大興求真務實之風，認真總結近年來調(diào)研究、下基層、聯(lián)系群眾的工作經(jīng)驗，堅持干一行學一行愛一行。

（三）增強責任意識，改進工作方法方式。牢記肩上的重擔和使命，牢記黨和人民的重任，本著有利于黨的事業(yè)發(fā)展，有利于本職工作開展，主動思考、大膽建議、積極推動。切實把主要精力和心思集中到干事創(chuàng)業(yè)上，努力克服消極思想，破除急躁情緒，打破因循守舊思維，探索新思路和方法。積極踐行立說立行、狠抓落實的工作作風，始終保持進取拼搏的干勁和奮發(fā)向上的闖勁。

（四）切實增強四個意識，牢固一盤棋的思想。十八屆六中全會明確習近平總書記的核心地位，正式提出“以習近平同志為核心的黨中央”，是全黨的選擇、人民的選擇、歷史的選擇，是黨心所向、人心所盼、眾望所歸。我衷心擁護，堅決維護，要進一步增強“四個意識”特別是核心意識、看齊意識，更加自覺地在思想上政治上組織上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

（五）嚴格要求自己，努力做到勤政廉潔。一是自覺接受組織和干部群眾的監(jiān)督。始終以最強的黨性原則要求自己，牢固樹立正確的權力觀和事業(yè)觀，切實打牢廉潔從政的思想基礎。二是自覺遵守《黨章》、黨規(guī)黨紀，始終保持不驕不躁、艱苦奮斗的作風，牢固樹立公仆意識、自省意識，正確使用手中的權力，嚴于律己、廉潔奉公、兢兢業(yè)業(yè)、干干凈 凈地做好本職工作。

總之，一年來自己雖然做了一些工作，但與經(jīng)濟社會工作的新形勢、新任務以及州委、州政府和群眾的要求相比，仍有一定差距。今后我將在州委、州政府的領導和同事們的幫助支持下，進一步提高認識，轉(zhuǎn)變工作作風，改正不足，提高自己。

巡視反饋專題民主生活會情況通報集合篇六

民主生活會制度作為群眾路線教育實踐活動重要環(huán)節(jié)，是在加強和改進黨的建設的長期實踐中形成發(fā)展起來的。以下是的巡視反饋整改專題民主生活會對照檢查材料，希望能幫助到大家!巡視反饋整改專題民主生活會對照檢查材料按照旗紀委監(jiān)委、旗委組織部《關于認真開好自治區(qū)黨委巡視反饋意見整改專題民主生活會的通知》精神，通過深入學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，習近平總書記考察內(nèi)蒙古和參加內(nèi)蒙古代表團審議時的重要講話精神以及關于巡視工作的重要論述，李紀恒同志在自治區(qū)十屆黨委第四輪巡視情況匯報會上的講話精神，自治區(qū)黨委第六巡視組反饋意見及整改要求，《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例》，《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例(試行)》，《縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會若干規(guī)定》，《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》，《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，依據(jù)中共****委《關于自治區(qū)黨委第六巡視組巡視****反饋意見的整改方案》的要求，旗中心黨組在黨的政治、思想、組織、作風、紀律建設、奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利、完成上一輪巡視整改等方面進行深刻反思，認真查擺。現(xiàn)對照檢查如下一、存在突出問題及主要表現(xiàn)。

(一)在黨的政治建設方面。一是政務服務水平有待提高，政務服務系統(tǒng)平臺建設緩慢，進駐單位使用率低，不能實時有效監(jiān)管。二是凈化政治生態(tài)不夠有力，主要表現(xiàn)在三務公開上，內(nèi)容公開不夠全面，公開時間不及時。如一次性告知單制作不及時，政務服務事項辦理不公開透明等。

(二)在黨的思想建設方面。一是理論學習不夠系統(tǒng)，學習效果不夠入腦入心。對政治理論學習不夠深入。有的干部不注重政治理論學習和知識更新，理論學習缺乏主動性系統(tǒng)性，學習不夠扎實深入，加強主觀世界改造不夠，理論聯(lián)系實際、指導實踐不夠。二是學習宣傳有差距。班子成員在進駐單位中宣講十九大精神發(fā)揮帶頭作用不夠，深化放管服改革、優(yōu)化營商環(huán)境責任壓的不實。三是意識形態(tài)陣地管理存在薄弱環(huán)節(jié)。輿情預判以及風險防控機制不夠細致，分析研判報告內(nèi)容空泛。在不動產(chǎn)登記中心和房產(chǎn)所業(yè)務整合期間造成的群眾矛盾表現(xiàn)不敏感，應對不及時。

(三)在黨的組織建設方面。一是干部任用不夠規(guī)范，任命股站級干部時缺少談心談話記錄，缺少必要的任前培訓。二是民主生活會質(zhì)量不高。召開民主生活會前未和黨員代表以及群眾代表進行談心談話。中心領導班子的民主生活會辣味不足，相互批評以工作建議代替批評意見，沒達到“出汗紅臉”的要求。三是組織開展的“三會一課”缺乏實效。有的領導干部未及時記錄學習筆記，存在集中抄補記錄問題。

(四)在黨的作風建設方面。一是執(zhí)行中央八項規(guī)定不夠嚴格。三公經(jīng)費報銷制度執(zhí)行不夠，部分經(jīng)費報銷未嚴格按照“日清月結”執(zhí)行。二是形式主義時而出現(xiàn)，在落實旗委、旗政府的決策部署時成立的各個專項領導小組未發(fā)揮實質(zhì)作用。

(五)在黨的紀律建設方面。一是日常監(jiān)督比較薄弱。警示教育內(nèi)容較少，形式單一，以案說紀，警鐘長鳴的效果不明顯。二遵規(guī)守矩的標準還不夠高。從嚴抓班子、帶隊伍方面還有差距。需要進一步引起高度警覺，切實加以改進。

(六)在奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利方面。一是“一崗雙責”意識不夠強，對黨風廉政建設方面監(jiān)管不夠，舉措單一，重形式輕效果。二是從嚴治黨壓力傳導不足。僅落實主體責任，誤認為監(jiān)管責任是紀檢監(jiān)察機關，對政策的理論理解還要提高。黨風廉政工作考核制度執(zhí)行不夠嚴格。

(七)在完成上一輪巡視整改方面。一是“黨建與業(yè)務‘兩張皮’”未根本解決，重業(yè)務輕黨建，黨建工作安排指導性不強，內(nèi)容空洞。二是“黨員教育實效性不強，入駐窗口單位黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠”沒有真正得到解決。

二、產(chǎn)生問題原因剖析認真研究、深入剖析領導班子存在的上述問題，原因是多方面的，究其根源，主要集中在以下四點(一)思想認識不夠到位。一方面，對理論學習的重要性認識還不夠深刻。另一方面，對落實黨要管黨、從嚴治黨方針的重要性緊迫性認識還不夠深刻，有松懈思想，對紀律規(guī)矩缺少足夠的敬畏之心。

(二)黨性觀念不夠堅定。一方面，思想認識跟不上形勢發(fā)展的需要，總認為長期接受黨的教育，人生價值取向和理想信念已經(jīng)“定形”、不會出問題的，在加強黨性鍛煉上有所松勁，放松了對增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重視，不能始終嚴格用黨性原則來規(guī)范自己的行為。另一方面，考慮班子團結，使得開展民主生活會“辣”味不足。參加黨內(nèi)生活不夠積極主動，缺少正常的組織生活鍛煉。為了完成年初旗委、旗政府分配的任務，所以把大部分精力放在業(yè)務工作上，對黨建工作精力分配不夠。

(三)宗旨意識不夠牢靠。自我要求與廣大群眾的期望還有一定差距，一個重要的原因就是群眾觀念淡化了，在“為了誰、依靠誰、我是誰”這個根本問題上還存在模糊認識，沒有自覺地把黨的群眾路線理論運用到具體工作中。由于基層走訪調(diào)查不夠經(jīng)常、深入，不能隨時掌握群眾對政務服務的要求和愿望，雖然工作干得很忙很累，結果得不到群眾的認同和支持。

(四)擔當精神不夠強烈。在主觀上還存在著組織工作政策性、程序性、原則性不強，領會中央精神和區(qū)市旗委對政務服務的要求還不夠敏銳、透徹，沒有很好地結全旗政務服務工作創(chuàng)造性地開展工作，對一些長期影響和制約政務服務工作發(fā)展的突出問題沒有真正下功夫去研究破解。抓制度落實不到位，有“老好人”的思想，不愿不敢動真碰硬，對發(fā)現(xiàn)的進駐政務大廳窗口工作人員違規(guī)違紀、苗頭性問題制止不力，使一些工作中存在的問題得不到及時糾正。

三、

努力方向和整改措施。

下一步工作中，旗****黨組將認真按照自治區(qū)第六巡視組的反饋意見，對照旗委印發(fā)的《關于自治區(qū)黨委第六巡視組巡視****反饋意見的整改方案》的要求，認真查擺，做到立行立改，舉一反三，常抓不懈。進一步嚴肅黨紀黨規(guī)，嚴明紀律要求，忠實履行職責，切實提高政務服務質(zhì)量與實效，為辦事群眾提供優(yōu)質(zhì)高效便捷的政務服務提供堅實的保障。

(一)持續(xù)抓好理論武裝。把學習作為一種精神追求、一種政治責任，深入學習黨的路線、方針、政策，學習十九大全會精神，學習習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷用黨的理論和政策來武裝頭腦、指導工作、推動實踐，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，始終保持思想上、政治上的清醒和堅定。堅持政治紀律和政治規(guī)矩，自覺把思想和行動統(tǒng)一到以習近平同志為核心的黨中央對工作的重要指示上來，統(tǒng)一到旗委的各項部署上來，統(tǒng)一到學習討論落實活動上來。要通過學習不斷提高政治業(yè)務素質(zhì)，努力加強黨性鍛煉，切實提高政治素養(yǎng)，樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀和科學的政績觀、地位觀和利益觀。要堅持學用結合、學以致用，切實用先進的理論指導工作實踐，把學習成果轉(zhuǎn)化為指導實踐、推動工作的實際成效。

(二)進一步改進工作作風。以此次自治區(qū)黨委第六巡視組關于對****開展巡視反饋意見為契機，綜合施測，集中整改，要密切聯(lián)系群眾，以滿足群眾需求為工作落腳點，切實采取改進工作、完善機制等措施，不斷提升政務服務工作水平。著力于能力建設，樹立領導班子求真務實的形象。班子成員要把心思用在“想干事”上，把能力體現(xiàn)在“會干事”上，把目標定位在“干成事”上，切實增強責任感、緊迫感。要緊緊圍繞政務服務工作，進一步強化服務意識，建設便民、規(guī)范、高效、廉潔的政務服務大廳。

(三)充分發(fā)揮模范帶頭作用。要帶頭遵守黨紀國法，始終與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致;帶頭反對“四風”，厲行節(jié)約、反對浪費;帶頭廉潔自律、弘揚正氣。進一步增強“放管服”改革意識，努力創(chuàng)新學習方式、工作理念、工作手段和工作機制，不斷。

總結。

和完善工作經(jīng)驗，圓滿完成旗委、政府的各項決策部署，為全旗政務服務事業(yè)快速健康發(fā)展做出貢獻。

(四)全面加強政務服務標準化建設。在旗委、旗政府的領導下，以群眾滿意為目標，以政務服務大廳標準化建設為抓手，以“互聯(lián)網(wǎng)+政務服務”為手段，全面推進實體政務服務大廳與網(wǎng)上政務服務平臺融合發(fā)展，政務服務事項應進必進，實現(xiàn)三級政務服務“一體化”運行，切實提高政務服務質(zhì)量和效率，以巡視成果運用和整改實際成效向黨和人民交一份滿意答卷。

一、存在的問題(一)黨的組織建設方面。一是黨建工作開展不平衡。作為鎮(zhèn)黨委副書記和機關黨支部書記，在履行黨建主責主業(yè)方面，存在發(fā)力不均的現(xiàn)象，導致機關黨建和村級黨建之間，村與村之間，村級黨建和非公經(jīng)濟黨建之間進展不平衡。二是軟弱渙散黨組織整頓轉(zhuǎn)化力度不夠。對五座橋、頭號、莊墩等村級黨組織存在的問題，關注不夠，措施不硬，辦法不多，整頓轉(zhuǎn)化的成效不夠明顯。三是隊伍建設相對滯后。在村級干部隊伍建設中，存在帶頭帶富能力不強、年齡老化、班子不健全，后備干部人選質(zhì)量不高、后繼乏人的問題;在黨員隊伍建設中，存在發(fā)展黨員培養(yǎng)教育不足、新發(fā)展對象示范引領作用不強的問題，在機關干部隊伍建設方面，系統(tǒng)謀劃、通盤考慮跟進不夠，日常教育培訓不夠系統(tǒng)深入，干部能力素質(zhì)提升緩慢等問題。

(二)黨的作風建設方面。一是作風建設不夠深入?；顒雍徒逃m然搞了,追責問效也跟進了，但壓力傳導不到位導致的“熱在上頭,溫在中間,涼在下面”的問題依然存在，特別是村社干部“坐班制”落實不到位、矛盾糾紛調(diào)處不用心、村務財務公開不及時、回應群眾訴求、解決群眾困難不深入等問題仍然突出。二是制度執(zhí)行不夠嚴格。在照章辦事、依規(guī)管人方面，還存在一些不盡人意的地方，村社干部落實鎮(zhèn)黨委、政府決策部署打折扣、搞變通，開會缺席、遲到、早退，外出不報告等現(xiàn)象時有發(fā)生。三是問責懲戒措施不夠嚴厲。對違反作風建設的相關人員，大多數(shù)時候停留在批評教育和告誡約談的層面，動真碰硬堅決予以懲處的較少，存在“常舉刀、不砍人”的傾向，沒有起到“殺一儆百”的作用。

(三)黨的紀律建設和奪取反腐敗壓倒性勝利方面。在落實中央八項規(guī)定及實施細則和省、市、區(qū)委相關規(guī)定，做到馳而不息糾正“四風”方面，雖能做到帶頭抓好落實、帶頭廉潔自律、帶頭接受監(jiān)督，但在文風會風方面也還存在不夠簡潔、把關不嚴的問題。深入村社雖然較多，但多是與干部交流談心，與普通群眾交流的較少。雖然能夠認真履行“一崗雙責”，定期對分管領域的負責人進行廉政約談，但對重點領域、重點環(huán)節(jié)、重點崗位的廉政風險防控不夠扎實，制度的籠子扎得還不夠緊密。

(四)脫貧攻堅方面。對一般貧困戶的幫扶工作缺乏行之有效的幫扶途徑，習慣于訪貧問苦、實物和現(xiàn)金慰問，對一些確有困難、沒有支柱產(chǎn)業(yè)的貧困戶，幫扶救助的力度不夠，沒有達到扶真貧真扶貧的要求;落實幫扶單位聯(lián)席會議制度不到位，停留在電話溝通協(xié)調(diào)層面，幫扶合力發(fā)揮不夠。

二、產(chǎn)生問題的原因分析存在以上問題，有工作能力和基層工作經(jīng)驗的原因，有工作方法的問題，但從深層次分析上述問題，根源主要在以下方面(一)思想覺悟和政治素養(yǎng)有待提升。在理論學習上，雖能夠意識到理論學習的重要性，但主觀上學習的積極性、主動性有所下降，以致于指導實踐、謀劃工作的思路不寬，層次不高，在運用理論指導實踐上捉襟見肘。對待黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設等方面，思想認識不到位，不能完全適應新時代新要求，習慣于按部就班，按以前的慣例開展工作，工作缺乏緊迫感和創(chuàng)新性。

(二)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉有待增強。認為自己是一名具有多年黨齡的黨員領導干部，已經(jīng)具備一定的黨性修養(yǎng)，因而對加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠，不能經(jīng)常清理自己的思想，反思自己的行為，總結自己的工作，放松了對自己嚴要求的警覺，思想進取不夠、與時俱進觀念不強。對基層黨建存在問題的嚴重性認識不足，導致在日常工作落實，特別是黨員干部日常教育管理方面，存在在大是大非前重視而在小事小節(jié)上忽視、在“八小時內(nèi)”落實而在“八小時外”落空、在崗在職時堅持而離崗離職時松弛的情況。

巡視反饋整改專題民主生活會對照檢查材料按照縣紀委、縣委組織部《關于召開省委巡視反饋意見整改專題民主生活會的通知》(縣委組發(fā)〔219〕14號)文件精神，縣統(tǒng)計局領導班子準確把握此次專題民主生活會“深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真做好巡視反饋意見整改”的主題，會前，認真組織黨員領導干部開展政治學習，通過征求意見、談心談話，開展批評和自我批評,認真查擺找準問題，深刻剖析?，F(xiàn)將統(tǒng)計局領導班子對照檢查情況報告如下一、會前準備有關情況本次民主生活會會前學習及征求意見情況。會前，通過集中研討和個人自學，局班子及班子成員認真學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，研讀了《習近平扶貧論述摘編》《習近平談治國理政》等篇目，傳達學習了省委第五巡視組巡視我縣反饋的問題清單。班子及班子成員通過與各股室負責同志進行談心談話及書面征求意見建議等方式，廣泛征求了各方面對班子和班子成員的意見和建議。

二、存在的問題統(tǒng)計局領導班子緊扣本次專題民主生活會主題，從“落實中央重大決策部署和習近平總書記重要指示精神不到位，黨內(nèi)政治生活不嚴肅”“學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神不扎實，意識形態(tài)工作責任制落實不到位，黨校陣地作用發(fā)揮不充分”“貫徹新時代黨的組織路線有差距，執(zhí)行干部管理制度不嚴格，基層黨組織建設存在薄弱環(huán)節(jié)”“落實中央八項規(guī)定精神不嚴格，形式主義問題和干部不擔當、不作為現(xiàn)象較為突出”“全面從嚴治黨主體責任落實不到位，執(zhí)紀審查不規(guī)范”“項目建設領域存在亂象，財政資金監(jiān)管不到位，扶貧領域腐敗和作風問題時有發(fā)生”“十二屆省委巡視反饋問題整改不到位、不徹底”七個方面，經(jīng)廣泛征求意見、開展談心談話、認真細致查擺、主動深刻反思，主要存在以下幾個方面的問題和不足。

(一)落實中央重大決策部署和習近平總書記重要指示精神不到位，黨內(nèi)政治生活不嚴肅方面存在全局意識有待加強的問題。班子成員不同程度存在全局意識有偏差的問題，對統(tǒng)計工作面臨的問題思考還不夠深入，缺乏系統(tǒng)性、科學性和前瞻性。還存在事不關己高高掛起、差不多就行的模糊心態(tài)，對上級法規(guī)政策、要求指示貫徹有時不夠及時徹底。

(二)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神不扎實，意識形態(tài)工作責任制落實不到位，黨校陣地作用發(fā)揮不充分方面存在對意識形態(tài)工作調(diào)查研究的重視程度不夠的問題。個別班子成員在思想深處堅持抓工作，調(diào)研在先的意識不夠強，沒有將調(diào)查研究作為自覺行動和一種習慣，落實“一崗雙責”不嚴格，甚至把意識形態(tài)工作作為一項軟任務的思想存在。

(三)貫徹新時代黨的組織路線有差距，執(zhí)行干部管理制度不嚴格，基層黨組織建設存在薄弱環(huán)節(jié)方面存在學習融會貫通運用習近平新時代中國特色社會主義思想指導工作實踐做的還不夠，研究推進脫貧攻堅工作的措施和辦法還不多，對干部紀律要求不夠嚴格。

(四)落實中央八項規(guī)定精神不嚴格，形式主義問題和干部不擔當、不作為現(xiàn)象較為突出方面:一是抓落實的力度還不夠。個別班子成員在抓工作過程中，對分管業(yè)務方面和統(tǒng)計重點工作任務進展和完成情況，掌握不實不細，對工作安排部署多、督促落實少，親力親為指導不夠。二是擔當意識不強。主要表現(xiàn)在工作上動腦不夠，開拓進取意識不強，缺乏迎難而上、爭創(chuàng)一流的勇氣和不甘落后、負重前行的韌勁。

(五)全面從嚴治黨主體責任落實不到位，執(zhí)紀審查不規(guī)范方面班子成員不同程度存在落實主體責任、一崗雙責不到位的情況。對黨員教育抓的不緊，推動黨員抓落實的力度不大等現(xiàn)象。

(六)項目建設領域存在亂象，財政資金監(jiān)管不到位，扶貧領域腐敗和作風問題時有發(fā)生方面縣統(tǒng)計局不涉及此方面的問題。

(七)十二屆省委巡視反饋問題整改不到位、不徹底方面縣統(tǒng)計局沒有接受十二屆省委巡視的反饋問題。

三、產(chǎn)生問題的原因剖析通過深刻反省剖析，上述問題的產(chǎn)生，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是局黨組班子及成員主觀方面的原因，概括起來主要有以下幾個方面(一)理論學習不夠，理論學習還需進一步深入。雖然我們花費了大量時間通過扎實開展黨組中心理論組學習、“兩學一做”、“三會一課”等集中教育，對黨的政治理論進行了學習，但是個別黨員干部仍存在重業(yè)務，輕政治理論學習的現(xiàn)象，導致在政治理論方面的學習欠缺，運用政治理論武裝頭腦的效果不明顯，沒有自覺把學習當成一種態(tài)度、一種責任，特別是平時業(yè)務工作一忙，學習就有所放松。

因，主要還是主觀上沒有很好解決“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題。因此，必須進一步牢固樹立服務意識，強化主動服務，在推進工作任務落實中踐行為人民服務的根本宗旨。

(三)宗旨意識強化不夠，黨性錘煉還需進一步強化。統(tǒng)計局領導班子能夠認真落實從嚴治黨責任，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，堅持民主集中制原則，全面推進從嚴治黨各項任務落實。但對照“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的要求，自覺加強黨性鍛煉還不足，有時候還存在以推動工作替代黨性鍛煉的現(xiàn)象，沒有時刻對照黨章黨規(guī)黨紀衡量檢查言行、審視思想和改進工作，面對新時代新要求，思想上還不夠解放，工作上步子邁得還不夠大，敢為人先、追求卓越的干勁有所下降，“爭”和“創(chuàng)”的意識不夠強烈，干事創(chuàng)業(yè)、發(fā)揮作用的內(nèi)生動力還有所不足。

(四)自律意識不夠，紀律意識還需進一步深化。局班子成員雖然能夠認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，嚴格按照《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》、《中國共產(chǎn)黨問責條例》嚴格要求，但防微杜漸意識不夠強，黨組定期學習制度、談心談話制度堅持不夠，班子成員對自身要求時松時緊，不能時時處處對照《黨章》嚴格要求自己，沒能做到一以貫之約束自己的言行舉止，導致紀律觀念有所松懈。

四、今后努力方向與改進措施(一)強化學習，進一步加強思想政治建設。抓住“學懂、弄通、做實”三個關鍵詞，切實把學習和思想政治建設擺在首位，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神作為根本政治任務。從學深悟透突破，按照“學懂弄通做實”要求,著力在體系學習、知行合一、落實轉(zhuǎn)化上下功夫，始終在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。

(二)強化宗旨意識，在深入基層、深化服務上下功夫。堅持以人民為中心的發(fā)展思想，始終把群眾的安危冷暖放在心上，班子成員帶頭走訪，在深入群眾中掌握第一手資料，查找工作中存在的問題和不足，尋找解決問題的方法和路徑。圍繞統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量提升，不斷調(diào)動黨員干部積極性，全面提升服務水平。

(三)強化黨性錘煉，在提高覺悟、提升修養(yǎng)上下功夫。領導班子要自覺帶頭履行“一崗雙責”，加強教育，落實制度，提升黨員干部“精氣神”。以“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化為契機，嚴格落實“三會一課”制度，把黨性教育、道德教育和法紀教育作為基本內(nèi)容，加強黨性修養(yǎng)，錘煉政治定力。促進班子成員不斷自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，切實提升黨性修養(yǎng)。

(四)強化責任擔當,推動“兩個責任”落實。對查擺出的問題，明確問題歸屬、整改進度，督促班子和個人把所有問題整改到位。屬于班子的問題，“一把手”要主動擔責，班子成員主動認領;屬于個人的問題，領導干部自覺對接、積極整改。對可以馬上解決的，立行立改;對需要一段時間加以解決的,制定持續(xù)改進措施,規(guī)定完成時限，確?！凹薪淮⑹率掠新鋵崱?。

巡視反饋專題民主生活會情況通報集合篇七

按照中共龍勝縣紀委、中共龍勝縣委組織部《關于開展“整改落實巡視反饋問題”為主題召開黨員領導干部專題民主生活會的通知》要求，我本人認真學習了巡視組巡視反饋意見和問題，認真學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神以及習近平總書記系列重要講話精神，進行了深刻的自我剖析，進一步明確了努力方向?，F(xiàn)將本人的對照檢查情況匯報如下：

（一）在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面。黨的十九大召開以后，通過個人自學、集體學習、參加培訓、班子專題研討等形式，對習近平新時代中國特色社會主義思想有了進一步認識和理解，但離上級要求的“學懂、弄通、做實”還有不小差距。一是學習深度不夠。雖然在中心組集體學習中學習了黨的十九大報告、習近平新時代中國特色社會主義思想三十講等系列輔導資料，但是在領會精神實質(zhì)方面還缺乏一以貫之的自覺性，在個人自學中還存在實用主義傾向，往往是上級要求學什么就學什么，致使理論學習缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性。二是學習效果轉(zhuǎn)化不夠。存在抓思想不如抓工作具體、抓修養(yǎng)不如抓行動直接的主觀思維，用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦、指導工作還不夠，學習還較多停留在表面。加上平時業(yè)務工作繁重，對學習缺乏積極熱情。

（二）在認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定，對黨忠誠老實，對黨組織講實話、講真話方面：在工作中的重大問題、臨機處置的突發(fā)情況上，能按規(guī)定按程序請示報告，但對一些日常工作或者自認為不甚重要的工作請示報告不夠，唯恐請示得多了給上級造成自己領導力、駕馭力不強的印象，思想和行為中還一定程度存在變通折中的現(xiàn)象。對一些自認為無關宏旨的事情，即使有主張、有建議，也遵循不說好、說不好、不好說的原則，看到問題還習慣于睜一只眼閉一只眼，聽到反映也有左耳進右耳出的情況，不同程度存在多栽花，少挑刺；多說是，少說不的好人主義現(xiàn)象。

通過認真查擺分析，特別是對照先進典型查找差距，從反面典型中認清危害，感到自身存在問題主要有以下幾方面根源。

（一）思想建設和理論學習抓得還不夠。

雖然能夠意識到加強思想建設和理論學習的重要性，但實際中做得卻不到位，認為黨的理論知道了解就行了，不需要花費過多的心思去研究。學習中有實用主義傾向，工作用得上的能積極地去學，暫時用不上的則不愿主動去學，使得自身的知識結構缺乏系統(tǒng)性和全面性。

（二）黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉還不夠。

認為自己是一名老黨員，黨性修養(yǎng)已經(jīng)達到了一定的層次和程度，因而對加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠，認為中央的大政方針是管全局、管全面的，落實中只要不違反大的原則就可以進行變通處理，因而在考慮問題中習慣本位主義、實用主義，站在全局的角度上想問題不夠，缺乏共產(chǎn)黨人大道至公、徹底無畏的心胸和襟懷。

（三）立定腳跟做人、放開手腳干事的精神養(yǎng)成還不夠。

工作中有惰性思想，害怕出現(xiàn)洗碗效應，認為多做多錯，少做少錯，存在風來加衣、雨來打傘的依賴習慣，只求過得去，不求過得硬，缺乏逢山開路、遇河架橋的闖勁。

（四）個人修養(yǎng)提高得還不夠。

在思想深處總認為細枝末節(jié)無關大局，小打小鬧無妨大節(jié)，只要把工作干好了，就可一白遮千丑，因而對自己的要求放松了，標準降低了，在定心正身、養(yǎng)德修行上做得還不夠好，未能嚴格做到慎小慎微、慎初慎獨。

針對存在的問題和不足，我將會以嚴的要求、實的態(tài)度繼續(xù)錘煉自己，務必保證對照整改落到實處。

（一）繼續(xù)強化理論學習。學習是我們每一位黨員保持先進性的重要保障，新時代征程更得迎難而上，主動加強政治理論學習。學會用發(fā)展的眼光看問題，不斷深化對黨的理論創(chuàng)新成果的理解和把握，聯(lián)系實際、總結規(guī)律，把工作想得再深一些、再透一些，增強履職盡責能力，強化貫徹落實的主動性和堅定性。注重培養(yǎng)專業(yè)能力、專業(yè)精神，增強自身適應新時代中國特色社會主義發(fā)展要求的能力。

（二）牢固樹立宗旨意識。在今后工作中，進一步提高認識，轉(zhuǎn)變工作作風，增強責任意識，創(chuàng)新意識，艱苦奮斗，以實際行動，切實抓好本職工作，真心實意為人民辦事。時時處處嚴格要求自己，時刻保持一名共產(chǎn)黨員的政治本色，按照“自重、自省、自警、自勵”的要求，規(guī)范個人行為。在日常生活中，堅持勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，杜絕接受或者安排超標準接待，杜絕違規(guī)違紀等行為，當好帶頭人，樹好新時期黨員干部形象。

（三）樹立開拓創(chuàng)新理念。按照解放思想、實事求是、與時俱進的要求不斷轉(zhuǎn)變思想觀念，勇于突破思想束縛，努力把解放思想體現(xiàn)在具體的工作中。要打破常規(guī)，開拓創(chuàng)新，面對新的形勢，以全新的思維去解決工作中遇到的各種問題。切實增強發(fā)展意識、服務意識和責任意識，全面提高工作效能和整體水平。

（四）嚴謹端正工作作風?！白黠L建設永遠在路上”。每一個黨員干部，都處在為民服務的“最后一公里”，每一個黨員的行為，都關乎黨的作風形象。因此，在工作作風上，必須發(fā)條緊繃、警鐘長鳴，要端正工作態(tài)度，增進對工作的感情，在工作中充分發(fā)揮共產(chǎn)黨人的先鋒模范作用，投入更多的精力、更大的勇氣和更高的熱情，時刻保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，踏踏實實為民服務。

以上發(fā)言不當之處，懇請大家批評指正。

巡視反饋專題民主生活會情況通報集合篇八

202-年xx月17日下午，xx社區(qū)按照街道黨工委的統(tǒng)一要求和部署，召開了學習實踐科學發(fā)展觀活動黨委班子專題民主生活會。會上，班子成員按照科學發(fā)展觀的總體要求，聯(lián)系思想和工作實際，認真查找影響和制約社區(qū)科學發(fā)展方面存在的突出問題，深刻剖析問題產(chǎn)生的根源，開展了嚴肅認真的批評和自我批評。通過此次民主生活會，進一步增強了班子成員貫徹落實科學發(fā)展觀的責任感、使命感和緊迫感，收到了統(tǒng)一思想、明確方向、團結鼓勁、奮發(fā)進取的良好效果?，F(xiàn)將我社區(qū)召開班子成員民主生活會情況報告如下：

為了開好這次民主生活會，社區(qū)領導班子高度重視，提前運作，及時部署，提前做好各項準備工作：一是采取多種形式，深入調(diào)查研究，虛心聽取群眾意見和建議。黨委通過召開征求意見座談會、設立征求意見箱、上門征求意見、發(fā)放《學習科學發(fā)展觀征求意見表》180余份，廣泛征求廣大群眾的意見與建議，對征求到的意見建議進行了梳理，及時反饋到有關部門。二是班子成員認真按照科學發(fā)展觀要求對照檢查存在的不足，精心準備了民主生活會發(fā)言材料。為專題民主生活會的順利召開奠定了良好基礎。

在民主生活會上，黨委書記聶春波同志帶頭開展了批評和自我批評，同時積極引導其它同志相互批評。在每位班子成員的發(fā)言中，大家開展自我批評都能端正態(tài)度，既把握了領導班子和個人存在的主要問題又突出了問題產(chǎn)生的思想根源。在批評中都能站在切實推進社區(qū)科學發(fā)展大局的高度，站在維護好廣大群眾利益的高度，直言不諱，坦誠相見，同時注意方式方法。最后，社區(qū)黨委聶書記對本次民主生活會做了客觀而全面的總結。整個專題民主生活會開成了診斷會、研討會、鼓勁會，真正做到了問題找的準、原因分析透、整改措施實、努力方向明。

通過歸納，我們查找到社區(qū)發(fā)展中還存在著一些不適應、不符合科學發(fā)展觀要求的問題，社區(qū)領導班子在推進科學發(fā)展方面還存在著一些不足，主要表現(xiàn)在：

1、理論學習有待于進一步深入。

2、創(chuàng)新精神有待于進一步激發(fā)。

3、服務意識有待于進一步加強。

4、社區(qū)干部素質(zhì)有待于進一步提高。

會后社區(qū)領導班子對征求的意見、查擺出來的問題和專題民主生活會中反映出來的問題進行全面梳理，及時召開了專題會議，分析查找問題產(chǎn)生的根源，制定相應的整改措施：一是在學習上用功夫，提升班子的決策力。二是在團結上用功夫，增強班子的凝聚力。三是在管理上用功夫，增強班子的戰(zhàn)斗力。四是在服務上用功夫，提升班子的感召力。

在今后的工作中，社區(qū)領導班子將根據(jù)民主生活會的意見和建議，在塔灣街道黨工委的正確指導下，堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領社區(qū)管理工作，圍繞中心，服務大局，求真務實，開拓創(chuàng)新，推動xx社區(qū)科學發(fā)展再上新水平和新臺階。