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2023年一封辭職信(通用11篇)
  • 時(shí)間:2023-11-11 03:09:47
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您們好!首先我只能說聲對不起,我辜負(fù)了您們對我的期望,今天寫信是向您們提出辭職的。自xx年8月分配到四中以來,我一直受到了教育局和學(xué)校的各方面的幫助,尤其是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),李校長,對我工
您們好,由于本人的各人原因而不能在貴公司工作,所以特提出辭職。來公司已有兩個(gè)多月,在這我學(xué)會了很多,同樣也讓我知道了什么是團(tuán)結(jié),在不久相信貴公司在大家的努力下會越來越好。生意也越來
人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我給大家整
很抱歉在此時(shí)遞上了我的辭職報(bào)告!首先非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和栽培,讓我在電信工作的工作中迅速成長,完成了由學(xué)生向社會人的角色轉(zhuǎn)換,各位領(lǐng)導(dǎo)都是我職業(yè)生涯中最尊敬的師長,電信工作
一、招聘崗位及條件廣告策劃人員5名,大專以上學(xué)歷,有二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),年齡22-40周歲,男女不限。市場部經(jīng)理2名,大專以上學(xué)歷,有二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),年齡22-40周歲,男
當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),需要回過頭來對所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高認(rèn)識,明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,并把這些用文字表述出
一、總則二、辦公室管理制度三、文印管理制度四、辦公用品購置、領(lǐng)取規(guī)定五、考勤制度六、人事管理制度七、餐旅費(fèi)管理制度八、合同管理制度九、檔案管理制度為了適應(yīng)社會市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,提高本
在本次培訓(xùn)過程中,我有幸擔(dān)任了“神馬”小隊(duì)的隊(duì)長,作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)的帶頭人,更能體會團(tuán)結(jié)到每一個(gè)隊(duì)員,全力以赴的完成一項(xiàng)拓展項(xiàng)目是多么的重要。在巔峰150秒的項(xiàng)目中,教練給我們每個(gè)小隊(duì)
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。紀(jì)檢培訓(xùn)班開班領(lǐng)導(dǎo)講話稿 紀(jì)
今天我演講的題目是《生命·安全·幸?!贰H绻f,人生是一座高樓大廈,安全就是這大廈的基礎(chǔ)保障。沒有安全,生命就受到侵害,生活就不再有幸福。生命如此寶貴,它屬于我們每個(gè)人只有一次;可
2、爭創(chuàng)無煙學(xué)校,凈化美化校園。3、珍愛生命,遠(yuǎn)離煙草。4、珍愛生命,綠色呼吸,共創(chuàng)無煙校園。5、遠(yuǎn)離煙草,拒絕吸煙;凈化空氣,保護(hù)環(huán)境。6、遠(yuǎn)離煙草,關(guān)愛生命。7、遠(yuǎn)離煙草,崇尚
總結(jié)是對過去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評價(jià)的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來,讓我們一起認(rèn)真地寫
一、嚴(yán)格遵守學(xué)校的一切規(guī)章制度,樹立全心全意為學(xué)生服務(wù)的思想,講究職業(yè)道德,文明服務(wù),態(tài)度和藹,主動熱情,禮貌待人,熱愛本職,認(rèn)真負(fù)責(zé)。二、從業(yè)人員本著互尊互愛,齊心協(xié)力,吃苦耐勞
第一條為加強(qiáng)本市房屋安全管理,保障公共安全,結(jié)合本市實(shí)際,制定本規(guī)定。第二條本市轄區(qū)范圍內(nèi)的城市市區(qū)(包括建制鎮(zhèn)的建成區(qū))的房屋安全管理適用本規(guī)定。本規(guī)定所稱的房屋安全管理,是指為
第一條為進(jìn)一步明確省局機(jī)關(guān)差旅費(fèi)開支范圍,統(tǒng)一開支標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范差旅費(fèi)管理,根據(jù)財(cái)政部印發(fā)的《中央國家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位差旅費(fèi)管理辦法》和《中央國家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位差旅費(fèi)管理辦法有關(guān)問題解答
第一條我廠環(huán)境保護(hù)工作堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合、綜合治理的原則;堅(jiān)持推行清潔生產(chǎn)、實(shí)行生產(chǎn)全過程污染控制的原則;實(shí)行污染物達(dá)標(biāo)排放和污染物總量控制的原則;堅(jiān)持環(huán)境保護(hù)工作作為評選先進(jìn)
第一章總則第一條為了規(guī)范會議程序,提高公司的整體決策管理能力和效率,保證公司各項(xiàng)管理工作的規(guī)范化、高效化、有序化,制定本制度。第二條會議的召開應(yīng)當(dāng)遵循下列原則:(1)高效率原則。會
為更好的加強(qiáng)群員之間的溝通聯(lián)絡(luò),提高溝通效率,特制定本制度。本制度適用于安徽商會所建立的微信群。1.指定微信群名,明確應(yīng)加人員、微信發(fā)布內(nèi)容及群管理員。2.群成員一律實(shí)名制。操作方
我代表青年員工向各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁匯報(bào)一下自我在學(xué)習(xí)和工作中的體會和感受。一、“用智慧丈量世界!”這句話告訴我們一種學(xué)無止境、智慧無邊的思想,鼓勵(lì)我們學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí),用知識武裝自我的頭
1、學(xué)生必須服從學(xué)校老師(包括不任本班課程的老師)和學(xué)校保衛(wèi)的管教和安排。2、遵守社會公德及學(xué)校紀(jì)律,學(xué)生必須愛護(hù)學(xué)校和寢室內(nèi)的各種公物,若損壞必須照價(jià)賠償。3、要安全防火,不準(zhǔn)在
為規(guī)范公司福利管理,體現(xiàn)出對公司的關(guān)愛,激發(fā)員工的工作激情,制定本制度。2、范圍適用于本公司。3、職責(zé)3.1公司辦公室、采購科、人事部負(fù)責(zé)公司的福利管理。3.2公司財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)福利管
xx年,是我院建設(shè)發(fā)展史上重要的一年。一年來,在省衛(wèi)生廳、省科技廳的領(lǐng)導(dǎo)下,我院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),圍繞實(shí)現(xiàn)我院“在全省醫(yī)學(xué)科研中發(fā)揮引領(lǐng)作用,在全國醫(yī)學(xué)科研前沿占
二、電腦室內(nèi)每臺電腦已編號,學(xué)生上課要排隊(duì)進(jìn)入電腦室,按編號入座,在室內(nèi)保持肅靜,禁止喧嘩,走動,打鬧,討論問題要小聲,下課要有秩序離室。三、注意室內(nèi)衛(wèi)生,嚴(yán)禁帶零食、飲料等進(jìn)入電
第一章總則第一條為了規(guī)范會議程序,提高公司的整體決策管理能力和效率,保證公司各項(xiàng)管理工作的規(guī)范化、高效化、有序化,制定本制度。第二條會議的召開應(yīng)當(dāng)遵循下列原則:(1)高效率原則。會
第一章總則第一條為了規(guī)范會議程序,提高公司的整體決策管理能力和效率,保證公司各項(xiàng)管理工作的規(guī)范化、高效化、有序化,制定本制度。第二條會議的召開應(yīng)當(dāng)遵循下列原則:(1)高效率原則。會
隨著知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來,企業(yè)之間的競爭越來越表現(xiàn)為員工素質(zhì)之間的競爭,未來成功的企業(yè)必是學(xué)習(xí)型的企業(yè)。從這一意義上說,企業(yè)競爭的實(shí)質(zhì)是學(xué)習(xí)能力的競爭,因此,打造學(xué)習(xí)型企業(yè),爭做知識
大家好!我是*號參賽選手首先我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我提供了這樣一個(gè)突破自己、展示自己的機(jī)會。當(dāng)我聽說公司要舉辦這次演講活動時(shí),我猶豫過,但最終我勇敢的選擇積極參與,因?yàn)槲乙黄谱约骸⑽?/div>
大家好!我是來自五年級一班的于,很榮幸站在這里,今天,我演講的題目是《父愛如山》。最近,我讀了主題叢書《真愛無聲》,這本書中《父愛如山》這個(gè)單元讓我明白了許多道理。在這個(gè)單元中《父
一、目的通過規(guī)范進(jìn)入商場停車場車輛的通行和停放,確保車輛及設(shè)施、人員安全,保證車輛停放整齊有序,道路暢通。二、適用范圍適用于商場停車場各類車輛的進(jìn)出、停放管理。三、職責(zé)1、當(dāng)班領(lǐng)班
為加強(qiáng)公司管理,維護(hù)公司良好形象,特制定本規(guī)范,明確要求,規(guī)范行為,創(chuàng)造良好的企業(yè)文化氛圍。第二章細(xì)則2.1職業(yè)道德忠誠、正派、守紀(jì)、勤勉、盡職、敬業(yè);2.2形象規(guī)范2.2.1形象
(一)、按照國家財(cái)務(wù)制度的規(guī)定,認(rèn)真編制并嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃、預(yù)算,遵守各項(xiàng)收入制度和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),遵守費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn),分清資金渠道,合理使用資金,從經(jīng)費(fèi)角度上保證教學(xué)計(jì)劃的完成
一、收費(fèi)須知1、幼兒每生每學(xué)期收取管理費(fèi)、保育費(fèi)、代辦費(fèi)、雜費(fèi)450元,教材費(fèi)50元,共計(jì)500元。2、生活費(fèi)每月暫定70-80元(兩餐一點(diǎn)),學(xué)期始一并收取。3、夏季6、7、8每
我演講的題目是《在平凡中奉獻(xiàn)》。教師,是既平凡又神圣的職業(yè)。開啟蒙昧,傳播文明,為學(xué)生插上騰飛的翅膀,是教師人生的主旋律;“一身粉筆灰,兩袖清清風(fēng),三寸不爛舌,四只亮眼睛”是教師的
隨著社會不斷地進(jìn)步,報(bào)告使用的頻率越來越高,報(bào)告具有語言陳述性的特點(diǎn)。寫報(bào)告的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,希望對大家有所幫助,下面我們
女:策馬奔騰,明天的征程任重道遠(yuǎn)。男:20xx年,是我們公司在發(fā)展規(guī)模上有所突破的一年,女:20xx年我們將打造公司加快發(fā)展的升級版!男:新的一年孕育著新的希望,女:新的一年將展開
二、新上崗和進(jìn)入新崗位的員工須進(jìn)行上崗前的消防安全培訓(xùn)。三、下列人員應(yīng)接受消防安全專門培訓(xùn)。1、單位的消防安全責(zé)任人、消防安全管理人;2、專、兼職消防管理人員;3、消防控制室的值班
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“方”即方子、方法。“方案”,即在案前得出的方法,將方法呈于案前,即為“方案”。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的方案嗎?以下是小編精心整理的方案策劃范文,僅供參考,歡迎大家閱讀
總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的,對工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,在今后工作中可以改進(jìn)提高,趨利避
首先,謝謝你們百忙中抽空參加我班的家長會。在上學(xué)期里,有你們的支持配合,經(jīng)過大家的共同努力,孩子們喜歡上幼兒園了,并在各方面有了很大的進(jìn)步。在這里,我對你們表示深深的感謝!也正是因
在當(dāng)下社會,接觸并使用報(bào)告的人越來越多,不同的報(bào)告內(nèi)容同樣也是不同的。優(yōu)秀的報(bào)告都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫呢?下面是小編為大家?guī)淼膱?bào)告優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。2023年
總結(jié)是對過去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評價(jià)的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來,讓我們一起認(rèn)真地寫
總結(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢?總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,希
總結(jié)是對過去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評價(jià)的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。相信許多人會覺
總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢?而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫呢?下面是小編為
認(rèn)識,轉(zhuǎn)變角色、提高能力很有必要,很有意義,很有幫助。當(dāng)然,今天我是專門來看望大家,借此機(jī)會,也想和同志們探討和交流如何學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,做一名合格的紀(jì)檢監(jiān)察干部。下面,我主
總結(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,
大家認(rèn)為整個(gè)教學(xué)過程有以下幾個(gè)亮點(diǎn):1.教學(xué)組織層次清晰、重難點(diǎn)突出。老師的組織有條有絮,語言組織簡潔明了。在側(cè)向投擲輕物的教學(xué)中,先進(jìn)行了徒手的原地側(cè)向投擲練習(xí),改進(jìn)了引臂與最后
光陰的迅速,一眨眼就過去了,很快就要開展新的工作了,來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計(jì)劃。怎樣寫計(jì)劃才更能起到其作用呢?計(jì)劃應(yīng)該怎么制定呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃書范文,希望對大家
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第二條:本公司所有員工、管理人員都應(yīng)按作息時(shí)間之規(guī)定準(zhǔn)時(shí)上下班。第三條:遲到、早退、曠職(工)按下列辦法處理:(1)遲到上班遲到5-15分鐘,予以5元/次的處罰;15分鐘至30分鐘
一、加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。本人在思想上,能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線、方針和政策,主動通過報(bào)紙、雜志、書籍等方式積極學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》等政治理論,嚴(yán)格按照《廉政準(zhǔn)則》中的52個(gè)
1、遵守法律法規(guī),遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。2、熱愛鑄造事業(yè),認(rèn)真履行崗位職責(zé),為公司發(fā)展盡心盡力。3、嚴(yán)格按公司管理模式運(yùn)作,確保工作流程和工作程序的順暢高效。4、按崗位描述要求按時(shí)
我自xx年來到公司,工作中得到公司和您的培養(yǎng),個(gè)人得到了很大的成長,公司的文化和環(huán)境也令我工作得非常開心?,F(xiàn)由于個(gè)人原因,我不得不提出辭職,希望能于x年x月x日正式離職,請公司批準(zhǔn)
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店堂管理人員、業(yè)種經(jīng)理(助理)、賣區(qū)長(助理)二、檢查對象一線營業(yè)員、收銀員三、獎(jiǎng)勵(lì)方式(一)員工因好人好事手顧客表揚(yáng)的,經(jīng)落實(shí)屬實(shí),公司內(nèi)部通報(bào)表揚(yáng),給予當(dāng)事人適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。(二)為
1、負(fù)責(zé)檢修一層商場的照明、電梯等一切用電設(shè)備。2、負(fù)責(zé)維護(hù)ff公司所屬的裝飾成品以及其它的維修。3、對重大設(shè)備檢修時(shí)跟進(jìn)和協(xié)調(diào)工作。4、熟知檢修設(shè)備的基本結(jié)構(gòu)、工作原理、及照明線
一、工作職責(zé)、工作守則及工作時(shí)間:1、保潔人員需每日全面、細(xì)致的對衛(wèi)生區(qū)域進(jìn)行打掃、除塵。2、嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度、服從督辦人員指揮、服裝整潔、禮貌待人、積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不
范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范
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您們好!我是來自于廣東省湛江市麻章區(qū)太平鎮(zhèn)后塘仔村受助的家庭之一,這是一封遲來的信,我感到很抱歉,請你們諒解!這是我第一次向你們寫信,感到非常高興和激動。在20xx年春節(jié)前你們資助
茲有我單位(公司)_______部門的員工具體如下:員工1:______________身份證號:_____________員工2:______________身份證號:_____
1、員工應(yīng)注重儀容儀表。2、員工上班必須身著工裝、佩戴工號牌和統(tǒng)一規(guī)定的發(fā)夾。工裝必須保持干凈、整齊。3、員工上班前必須化淡妝,當(dāng)班期間保持面色自然、面帶微笑、大方得體、端莊自信的
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加強(qiáng)企業(yè)管理,提高工作效率和工作質(zhì)量,嚴(yán)肅勞動紀(jì)律,增強(qiáng)員工的自覺意識。二、范圍適用于公司全體員工三、員工懲罰(一)員工有下列情形之一者,將給予罰款10-50元/次的經(jīng)濟(jì)處罰:1、
這些規(guī)章制度應(yīng)包含如下內(nèi)容:一、明確責(zé)任主體,嚴(yán)密責(zé)任劃分。應(yīng)將財(cái)務(wù)人員、營銷人員、收銀員納入責(zé)任主體范疇。1、營銷經(jīng)理負(fù)責(zé)顧客信息調(diào)查與掌握、合同簽訂與履行、顧客管理與溝通、掛賬
你好!小南溝鄉(xiāng)許掌小學(xué)于20xx年3月8日收到你捐贈的愛心鉛筆,共500支,目前已全部發(fā)放給學(xué)生。在此全校師生感謝你的無私捐助!環(huán)縣地處山區(qū),經(jīng)濟(jì)落后,小南溝純利潤更是環(huán)縣的貧困山
您好!xx鄉(xiāng)小學(xué)全體師生向您致以最誠摯的問候和最衷心的感謝!并通過您向xx集團(tuán)的全體員工問好。你們向xx鄉(xiāng)xx小學(xué)捐贈的用于修建操場的20噸水泥、210噸沙石料、一對籃球架、兩幅籃
1、目的:為使本公司員工之管理有所遵循,特定本制度。2、范圍:本公司員工管理,除遵照政府有關(guān)法令外,悉依本規(guī)章辦理。本規(guī)章所稱員工、系指本公司雇用之從業(yè)人員而言。二、聘用1、全公司
蔡居士好!感恩蔡敦利居士!感恩張釗漢醫(yī)師!本名沈莉自20xx下半年胃部痛疼。嗅覺失靈,水米難咽。晚上腹瀉。白天進(jìn)食困難。持續(xù)半年胃部劇烈疼痛不止體重下降至八十二斤。到了年底臘月二十
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你好!上天在茫茫人海中安排您與我相識并促成了交易,我們?nèi)f分感激您。原始社會末開始商品交易至今也說不清歷經(jīng)了多少年,科技發(fā)展及人類進(jìn)步使我與您在這特殊的載體里進(jìn)行交易。我暫時(shí)見不到您
20xx年是不平凡的一年,扎西德勒全國突破400家加盟店,同年5月在美國納斯達(dá)克備案籌備上市工作,同年底邀請20xx星光大道年度總冠軍有“雪域公主”之稱的旺姆作為形象代言人,同時(shí)成
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2023年一封辭職信(通用11篇)
2023-11-11 03:09:47    小編:ZTFB

通過總結(jié),我們可以從過去的經(jīng)驗(yàn)中吸取教訓(xùn),改進(jìn)自己的不足之處。總結(jié)的內(nèi)容應(yīng)圍繞主題展開,突出重點(diǎn),避免瑣碎和泛泛。以下是社交媒體專家整理的社交技巧,希望對大家的社交生活有所幫助。

一封辭職信篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我來事務(wù)所工作時(shí)間很短,也不成功。但是還是從您這里,學(xué)到了很多做人和做事情的道理,在這里,我要謝謝您。當(dāng)初選擇來我們事務(wù)所可能有如下幾個(gè)原因:

1、希望自己在盡可能短的時(shí)間內(nèi)成為一個(gè)合格的提成律師。

2、離開家比較近。

現(xiàn)在選擇離開律師這個(gè)行業(yè)是因?yàn)椋?/p>

1、我的經(jīng)濟(jì)出現(xiàn)嚴(yán)重的危機(jī),導(dǎo)致盡可能短的時(shí)間內(nèi)多賺錢的夢想破滅。

2、我感到深深的愧對我對家庭的責(zé)任。

3、經(jīng)過切身的調(diào)研,社會上對法律行業(yè)的整體認(rèn)識水平讓我過于失望。

4、低層次的營銷模式,讓我的自尊心受到傷害。

5、缺乏對于這個(gè)職業(yè)本身的濃厚興趣。

一句話,生存問題為當(dāng)務(wù)之急。雖然入行有一年多時(shí)間了,可是以前一直做的是授薪制律師,對于市場和社會的情況沒有這樣直接的體會。如果說現(xiàn)在這些認(rèn)識有不足的話,那就是不夠深入。可是,巨大的時(shí)間成本和經(jīng)濟(jì)成本是現(xiàn)階段的我沒有辦法承受的。這一點(diǎn),大大超出我原來的預(yù)計(jì)。所以,做了這樣的決定。

一封辭職信篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我很抱歉在公司事務(wù)繁忙之時(shí)辭職。

來公司差不多半年,學(xué)到許多東西,技術(shù)加強(qiáng)了不少,做事速度也提升了許多,這都得感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。

雖然在公司期間我做了許多案例,但自我感覺水平提高得太慢,比在校期間慢了許多百分點(diǎn)。這個(gè)原因加上"要去深造"促使我有離開公司的念頭,此念堅(jiān)定不矣---和公司一起發(fā)展是件非常愉快的事,期間的風(fēng)風(fēng)雨雨自不用提,充實(shí)便充滿不可忽視的樂趣,因?yàn)?,太少工作可做,是一種負(fù)擔(dān),很多工作要做,是一種快樂。

平時(shí)開會我大多緘默不語,不是我不喜歡說話,是我內(nèi)心的想法超出自己口語的控制力,怕說出來拗口。借此書我談一下自己對公司的看法。

和能生財(cái).祥和至少能為公司帶來平穩(wěn)氣氛。

以前眼睜睜錯(cuò)過一些大單,歸其原因是我們技術(shù)不到。所以,提高自身水平是必須的。

我的辭職暫時(shí)對公司造成一定的不便,對此我深感歉意,也很遺憾今后再也不能分享你們的酸甜苦辣。但對于我的第四份工作,我銘記于心。

末了,衷心祝福各位領(lǐng)導(dǎo)和同事快樂工作每一天,公司事業(yè)蒸蒸日上。

一封辭職信篇三

**部門主管:

在充分考慮到貴公司對人才的培養(yǎng)方向和本人的特長,主要從未來個(gè)人技術(shù)發(fā)展的方面,我決定辭去目前的工作,而我首先對這段時(shí)間你對我的指導(dǎo)、教育表示深深的感謝。

我非常重視在xx公司這段時(shí)間的工作經(jīng)歷,也很榮幸自己曾經(jīng)成為xx公司這個(gè)充滿活力團(tuán)體的一員,我確信我在xx公司的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),將會給我以后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的幫助,很感謝x總經(jīng)理當(dāng)初給我一個(gè)xx公司工作的機(jī)會,我將以在xxx公司工作過而感到榮耀和自豪。

由于離職的時(shí)間比較緊,我希望會在短時(shí)間內(nèi)完成離職的手續(xù),我的工作在公司內(nèi)也比較特殊,既是比較專門的一面,目前和公司的主要研發(fā)工作又沒有涉入太深。對于我曾經(jīng)開發(fā)的系統(tǒng),如果公司愿意,我仍然可以在短的時(shí)間內(nèi)兼職為公司維護(hù)這些東西,隨時(shí)幫助公司進(jìn)行這些系統(tǒng)的后續(xù)開發(fā)和維護(hù),直到公司另外招到適合此職位的人,如果需要,同時(shí)我也會抽時(shí)間幫助公司對新來的同事進(jìn)行職位培訓(xùn)。

謝謝!

希望xx公司的業(yè)務(wù)蒸蒸日上,祝我的同事們在事業(yè)上獲得更大的成功!

此致

敬禮!

一封辭職信篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!屈指算來,我來xx已經(jīng)快一年了,這一年里雖然我的工作不是那么盡善盡美,但是在公司同事們的幫扶,尤其是您的信任與支持下,我也要求自己盡職盡責(zé),每一項(xiàng)工作都用了自己十二分的努力去對待。憑心而論,領(lǐng)導(dǎo)的青睞器重,同事的齊心融洽,這真的是我工作以來遇到的最好的一家公司。我在秘書這一崗位上所做的一舉一動都代表著咱們xx,但是在這幾個(gè)月里,我在思想認(rèn)識和實(shí)際工作中并沒有盡到責(zé)任,通過認(rèn)真反思,主要原因有以下幾點(diǎn):

1、工作積極,但是缺乏靈活性和主動性。

2、對自己本職工作操作機(jī)械化,沒有創(chuàng)新求異。

3、缺乏銷售意識和銷售技巧,沒有給營銷部門帶來利益。

4、缺乏責(zé)任心,沒有及時(shí)檢查上交的文件。

5、文筆功能差,沒有出過一份合格的文件。在這個(gè)時(shí)候提出申請,我知道讓領(lǐng)導(dǎo)非常為難,我要表示深深的歉意,但是為了xx的利益和發(fā)展前景,我選擇離開,希望領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)予批準(zhǔn)!再一次真誠的感謝您和xx所有的同事對我的關(guān)愛與信任!

謝謝!20xx年03月06日xx。

一封辭職信篇五

xx總:

????? 過去我一共聽過你四次的講話,每次聽完你的演講我都會感到受益非淺,同時(shí)對未來的工作更加充滿信心,所以每次我都聽得特別的認(rèn)真,并作必要的記錄。是的,你的講話總是那么熱情洋溢,充滿智慧且富有遠(yuǎn)見。實(shí)際上,您的講話更多是基于對事實(shí)現(xiàn)狀的剖析,從而對公司未來的發(fā)展提出建設(shè)性的規(guī)劃和指導(dǎo)性的意見, 對于公司發(fā)展中的相關(guān)問題您的'態(tài)度總是積極、友好和中肯,闡述也是發(fā)自內(nèi)心的。從你的談話中我感覺得到你應(yīng)該仍在不斷地學(xué)習(xí)最新的資訊。這點(diǎn)讓我這樣一個(gè)普通的職員感到由衷的敬佩。特別是您所提到的“一個(gè)企業(yè)的發(fā)展要從人的發(fā)展這個(gè)角度出發(fā),”這也正是現(xiàn)在企業(yè)發(fā)展所常提到的“一個(gè)企業(yè)的競爭最終就是人才的競爭”,因此人才是企業(yè)最核心的資本,而如何用人、留人、育人,是與一個(gè)企業(yè)的文化息息相關(guān)的,也許是因?yàn)閤x企業(yè)的性質(zhì)和身份的雙重性,在這里工作并不會讓人感到一種特別的危機(jī)與緊迫感,坦白地說,這里的學(xué)習(xí)和溝通機(jī)制也許應(yīng)該再好一些,才能更好的提升全體員工的凝聚力和戰(zhàn)斗力,從而打造出一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。

????? 一個(gè)即將離職的員工,對一個(gè)公司的董事長嘮叨了這么多,實(shí)有些大不敬,不過也正是因?yàn)檫@樣的機(jī)會,才讓我有勇氣和膽量向您發(fā)言,因?yàn)槲业乃鏊鶠槭菍εc不對,已經(jīng)都不重要了。不管怎么說,你是一位讓我敬佩的領(lǐng)導(dǎo)。我想說的就這么多,感謝你,xx董事長。

辭職人:
日期

一封辭職信篇六

xx總:

過去我一共聽過你四次的講話,每次聽完你的演講我都會感到受益匪淺,同時(shí)對未來的工作更加充滿信心,所以每次我都聽得特別的認(rèn)真,并作必要的記錄。是的,你的講話總是那么熱情洋溢,充滿智慧且富有遠(yuǎn)見。實(shí)際上,您的講話更多是基于對事實(shí)現(xiàn)狀的剖析,從而對公司未來的發(fā)展提出建設(shè)性的規(guī)劃和指導(dǎo)性的意見,對于公司發(fā)展中的相關(guān)問題您的態(tài)度總是積極、友好和中肯,闡述也是發(fā)自內(nèi)心的。從你的談話中我感覺得到你應(yīng)該仍在不斷地學(xué)習(xí)最新的資訊。這點(diǎn)讓我這樣一個(gè)普通的職員感到由衷的敬佩。特別是您所提到的“一個(gè)企業(yè)的發(fā)展要從人的發(fā)展這個(gè)角度出發(fā),”這也正是現(xiàn)在企業(yè)發(fā)展所常提到的“一個(gè)企業(yè)的競爭最終就是人才的競爭”,因此人才是企業(yè)最核心的資本,而如何用人、留人、育人,是與一個(gè)企業(yè)的文化息息相關(guān)的,也許是因?yàn)閤x企業(yè)的性質(zhì)和身份的雙重性,在這里工作并不會讓人感到一種特別的危機(jī)與緊迫感,坦白地說,這里的學(xué)習(xí)和溝通機(jī)制也許應(yīng)該再好一些,才能更好的提升全體員工的凝聚力和戰(zhàn)斗力,從而打造出一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。

一個(gè)即將離職的員工,對一個(gè)公司的董事長嘮叨了這么多,實(shí)有些大不敬,不過也正是因?yàn)檫@樣的機(jī)會,才讓我有勇氣和膽量向您發(fā)言,因?yàn)槲业乃鏊鶠槭菍εc不對,已經(jīng)都不重要了。不管怎么說,你是一位讓我敬佩的領(lǐng)導(dǎo)。我想說的就這么多,感謝你,xx董事長。

此致

敬禮!

日期20xx年xx月xx日

一封辭職信篇七

尊敬的***領(lǐng)導(dǎo):

我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職申請。來到公司也已經(jīng)快一年了,在這近一年里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。

我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),我本著對公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,

建議在張總離開公司之前,公司新招一名人員,這樣方便張總給新人做個(gè)培訓(xùn)。

1、想換一個(gè)工作環(huán)境。

2、公司離家比較遠(yuǎn)。

3、工資待遇問題。這是我離開這里最主要的原因了,現(xiàn)在什么都在漲,惟獨(dú)工資不見漲。

因我離職而造成的空缺。我定好做好交接工作。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

此致

敬禮

一封辭職信篇八

一封“辭職信”

敬愛的父親:

您好!

作為您的女兒,在您生日即將來臨之際,我提出辭去我在家中的兩個(gè)職務(wù):”美食家”和“數(shù)學(xué)研究生”。

說道“美食家”,我很慚愧。每次品嘗您做的.菜時(shí),我總是評頭論足,而且提出的幾乎全是批評。記得有一次,您把一盤熱騰騰的醋溜白菜放到我面前,我一邊吃,一邊說:“這白菜好是好,只是湯稠了些。”現(xiàn)在回想起來,我第一次給您煎的那個(gè)荷包蛋,那么咸,您也沒說什么。而您的菜稍微咸了點(diǎn)我就批評您?,F(xiàn)在我明白了,那些“私房菜”都蘊(yùn)藏著您對我的愛,所以我不再當(dāng)“美食家”了。

我還想辭去“數(shù)學(xué)研究生”的稱號。您曾經(jīng)夸我是數(shù)學(xué)研究生,因?yàn)槲矣幸欢螘r(shí)間數(shù)學(xué)考試都很棒。可現(xiàn)在我成了名副其實(shí)的“數(shù)學(xué)研究生”了,在做數(shù)學(xué)題時(shí),一遇到稍難的題目,我就大喊:“爸爸,這題不會做!快來救救我!”等您來了,往試卷上一瞧,空白處沒有半點(diǎn)演算的痕跡。每次袋您解說完畢,我都恍然大悟,原來這題這么簡單。您告訴我,遇到難題自己先算一算,算不出,再叫您。我卻把您的話當(dāng)成耳旁風(fēng),每次都擺出研究生的派頭,懶得動筆,從而使我的數(shù)學(xué)成績一降再降。所以我提出辭職,做個(gè)名副其實(shí)的小學(xué)生。

祝爸爸

生日快樂!

女兒:周益

?7月23日

一封辭職信篇九

辭職信。

也叫辭職書或辭呈是辭職者向原工作單位辭去職務(wù)時(shí)寫的書信。那么辭職信究竟怎么寫呢?下面有小編整理的一封辭職信歡迎閱讀!

前幾日從網(wǎng)上看到一封員工寫給老總的辭職信,里面列舉了辭職的幾大理由。值得管理者和員工一起探討,這幾天我一直在研究這封信,對其中列舉的理由有點(diǎn)自己的看法。

理由一:“作為老總,有些瑣碎之事,你不該過問”。公司的領(lǐng)導(dǎo)是整個(gè)公司的掌舵人,把握公司的總體發(fā)展方向,制定公司戰(zhàn)略,但是就不代表其不應(yīng)該管小事,工作之上無小事,細(xì)小的差別引起重大損失的案例很多很多。特別是人事和財(cái)務(wù)上的時(shí)候必須是老總重點(diǎn)主抓的工作,就算戰(zhàn)略再好,沒有人力和財(cái)力上的支持也只能是紙上談兵。哇哈哈總裁宗慶后在一次訪談中說過,公司即使是買一把掃帚也必須經(jīng)過他的簽字。

理由二:“糾偏過正”。其中列出的“辦公開支是應(yīng)該節(jié)省,網(wǎng)是不能無限制地上,車是不能隨便地打,話費(fèi)是不能隨便地報(bào),出差費(fèi)用是不能太高……”對于每個(gè)公司都一樣,這些規(guī)定是無可厚非的。在《利潤倍增》一書中,這些是被極力推崇的。如果對這些還表示不可理解那只能說是沒有職業(yè)精神或者說不成熟。

理由三:“要講公平”。社會本來就是不公平的,公平也只是相對的。其中的理由更讓人不可理解,“能不能完成工作要看自覺性,何必非要上下班打卡呢?準(zhǔn)時(shí)上班我卻打瞌睡,有個(gè)屁用!”上班時(shí)間為什么打瞌睡呢?現(xiàn)在人們越來越強(qiáng)調(diào)個(gè)性化,組織性和紀(jì)律性也許還只是停留在書本上。

理由四:“說話要算數(shù)”。對于這一點(diǎn)我表示同意。無論是公司還是個(gè)人,如果言而無信,出爾反爾那降失信于人,失去人心。

理由五:“用個(gè)人行為來管理公司”。這一點(diǎn)在很多公司都存在,其實(shí)想想也是那么回事,公司是老板他自己的,他對公司的前途和自己的行為負(fù)責(zé),員工對自己的工作負(fù)責(zé)。你可以對老總的決策和行為有意見,但是一旦他決定下來的事情,安排給你的工作就必須服從。一個(gè)公司必須有統(tǒng)一的價(jià)值觀,通用前總裁杰克韋爾奇曾經(jīng)說過,你可以不喜歡喝咖啡,你可以不喜歡聽音樂,但是我們必須要有相同的價(jià)值觀,這是我們合作的基石。如果員工的價(jià)值觀和公司的價(jià)值觀不統(tǒng)一,選擇離開也許是明智的。我在上海工作的時(shí)候有段時(shí)間就專門負(fù)責(zé)宣傳企業(yè)核心價(jià)值觀。經(jīng)過幾個(gè)月的各種宣傳,確實(shí)對員工的工作有一定的積極性。

理由六:其實(shí)與理由五是一樣的,公司的期望和個(gè)人的期望不一樣。我當(dāng)時(shí)離開上海也是基于這個(gè)原因。我對自己的發(fā)展定位和公司對我的期望發(fā)生偏差。公司對我的期望,我覺得難以適應(yīng),我對自己的期望在公司內(nèi)無法實(shí)現(xiàn),那只能離開。這也不能單方面說是誰的錯(cuò),合作本來就是雙方的。

從這封辭職信的語氣可以看出,作者帶有很大的偏激。“兩年間,我跳槽九次,從作wap開發(fā)到作網(wǎng)管,最短11天,最長是這次?!睆倪@也許可以看出他對于選擇工作太草率。他也認(rèn)識到“跳槽使我心浮氣躁”,人最怕迷失方向,我剛到上海的時(shí)候也一樣,公司的行業(yè)是我從來都沒有接觸過的,公司給我的選擇也很多,感覺就像一個(gè)人在森林里一樣,到處都是路,到處又無路。兩年多頻繁的更換工作崗位,頻繁的接觸新鮮事務(wù),也讓我很難堅(jiān)定的往一個(gè)方向發(fā)展。依舊彷徨,依舊迷茫。。。。。。

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

在遞交這份辭呈時(shí),我的心情十分沉重?,F(xiàn)在由于我的一些個(gè)人原因的影響,無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)。因此請求允許離開。

當(dāng)前公司正處于快速發(fā)展的階段,同事都是斗志昂揚(yáng),壯志滿懷,而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無法為公司分憂,實(shí)在是深感歉意。

自我進(jìn)入公司以來,由于您對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時(shí)間在公司的工作,我在這里學(xué)到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗(yàn),對此我深表感激。

在此,我非常感謝您在這段時(shí)間里對我的教導(dǎo)和關(guān)懷,在公司的這段經(jīng)歷對于我而言是非常珍貴的。將來無論什么時(shí)候,無論在哪里就職,我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。

祝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們身體健康、工作順利!

辭職人:某某。

時(shí)間:xxxx年月日。

一封辭職信篇十

xx總:

過去我一共聽過你四次的講話,每次聽完你的演講我都會感到受益非淺,同時(shí)對未來的工作更加充滿信心,所以每次我都聽得特別的認(rèn)真,并作必要的記錄。是的,你的講話總是那么熱情洋溢,充滿智慧且富有遠(yuǎn)見。實(shí)際上,您的講話更多是基于對事實(shí)現(xiàn)狀的剖析,從而對公司未來的發(fā)展提出建設(shè)性的規(guī)劃和指導(dǎo)性的意見,對于公司發(fā)展中的相關(guān)問題您的態(tài)度總是積極、友好和中肯,闡述也是發(fā)自內(nèi)心的。從你的談話中我感覺得到你應(yīng)該仍在不斷地學(xué)習(xí)最新的資訊。這點(diǎn)讓我這樣一個(gè)普通的職員感到由衷的敬佩。特別是您所提到的“一個(gè)企業(yè)的發(fā)展要從人的發(fā)展這個(gè)角度出發(fā),”這也正是現(xiàn)在企業(yè)發(fā)展所常提到的“一個(gè)企業(yè)的競爭最終就是人才的競爭”,因此人才是企業(yè)最核心的資本,而如何用人、留人、育人,是與一個(gè)企業(yè)的文化息息相關(guān)的,也許是因?yàn)閤x企業(yè)的性質(zhì)和身份的雙重性,在這里工作并不會讓人感到一種特別的危機(jī)與緊迫感,坦白地說,這里的學(xué)習(xí)和溝通機(jī)制也許應(yīng)該再好一些,才能更好的提升全體員工的凝聚力和戰(zhàn)斗力,從而打造出一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。

一個(gè)即將離職的員工,對一個(gè)公司的董事長嘮叨了這么多,實(shí)有些大不敬,不過也正是因?yàn)檫@樣的機(jī)會,才讓我有勇氣和膽量向您發(fā)言,因?yàn)槲业乃鏊鶠槭菍εc不對,已經(jīng)都不重要了。不管怎么說,你是一位讓我敬佩的領(lǐng)導(dǎo)。我想說的就這么多,感謝你,xx董事長。

辭職人:

日期

一封辭職信篇十一

辭職信范文:

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

在遞交這份辭呈時(shí),我的心情十分沉重?,F(xiàn)在由于我的一些個(gè)人原因的影響,無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)。因此請求允許離開。

當(dāng)前公司正處于快速發(fā)展的階段,同事都是斗志昂揚(yáng),壯志滿懷,而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無法為公司分憂,實(shí)在是深感歉意。

自我進(jìn)入公司以來,由于您對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時(shí)間在公司的工作,我在這里學(xué)到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗(yàn),對此我深表感激。

在此,我非常感謝您在這段時(shí)間里對我的教導(dǎo)和關(guān)懷,在公司的這段經(jīng)歷對于我而言是非常珍貴的。將來無論什么時(shí)候,無論在哪里就職,我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。

祝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們身體健康、工作順利!

辭職人:某某

時(shí)間:xx-xx年 月 日

尊敬的***:

我想現(xiàn)在你還是可以被我稱作尊敬,這只是這最后一次,我再也不會這樣稱呼你了。對,辭職是我最妥善的.解決方法了。只是在昨天我還以為這個(gè)世界是圓的,可是現(xiàn)在我相信世界是平的,沒有任何阻隔,不然我們?yōu)槭裁磿杏X這樣的近呢?這是真的,我天天在工作的時(shí)候始終會感到你在看我,頓時(shí)我的血液從腳底涼到頭頂,甚至開始顫抖,這時(shí)候回頭總會看到你在我的附近。工作的時(shí)候。我總能感覺到你的存在,像是一個(gè)做了壞事的人處處提防著自己的良知把自己出賣,可是一次次的這樣的折磨,漸漸不算什么,可以坦然了。連我出差的時(shí)候,只要一感覺到你,你的電話便即可就到了,這是什么,?這算什么?你難道了解我的行蹤,我找了又找,沒有什么可疑的東西。我在洗澡時(shí),想到你那恐怖的笑容,這時(shí)候我仿佛會聽到你的聲音,混雜著水聲,我感到窒息,這是對于你的印象。我的大腦中都是這些結(jié)論,那就是世界真的不是圓的,你可以順著這個(gè)城市的方向看到我的一舉一動,難道墻壁也是透明的?我感到疑惑,起身,神經(jīng)質(zhì)般的在每一個(gè)角落里尋找可以的東西,把東西翻得到處都是,服務(wù)生進(jìn)來的時(shí)候顯然被嚇了一跳,以為發(fā)生了什么事情,慌慌張張的如同看到了妖怪,跑了出去,在三分鐘之后,帶著經(jīng)理和保安,匆匆趕回來。我一直沒有動,不知道發(fā)生了什么,這里怎么這么亂呢?頭頂?shù)难洪_始在身體里奔瀉般的流淌,沖的頭頂很痛,心跳快要把持不住,聽到只是我的心跳聲,我扶著墻,不知道該做些什么。這是保安走過來,抓住我的胳膊,防止我暈倒,經(jīng)理就問一些無關(guān)緊要的話,比如家在哪。我可不是神經(jīng)病,我叫道。我掙扎著,=想知道發(fā)生了什么,就在這是電話響起,接了一聽,我猛然清醒,這個(gè)聲音太熟悉了,充斥這種聲音的惡夢不知道做過好多回了,可是我始終沒有看清你的臉,只是你的嘴是最熟悉的,發(fā)出聲音的地方在動,我知道,那是你??墒俏业囊庾R漸漸模糊,實(shí)在不能分辨到底是現(xiàn)實(shí)還是幻覺。隨著我這異乎常態(tài)的表現(xiàn),更讓他們我是真的有問題,于是我被送到了醫(yī)院,充斥著白色墻壁和白色衣服的地方,好久我醒了,看到你和白色的人在一起,這是你的聲音,我肯定,只是你的聲音,可是我難以睜開眼,只有影子,很模糊,我想睜開眼,才知道沒有人,為什么,這是什么,難道你在辦公室,沒有來過?世界真的是平的?我快瘋了,這是最后的話了,我要自殺了,負(fù)累很重。我不懂,你到底是誰,難道到現(xiàn)在你只是我自己嗎?難道世界真的是幻覺嗎?我瘋狂的撞向雪白的墻壁,一次次的,直到把自己的血液順著臉往下流,流到嘴邊,感到一絲的腥甜,這是真的。緊接著就是我的頭上多了幾塊白色的紗布,我想白色是肯定的。我越來不相信自己了,感官都是假的,只是在此時(shí)的結(jié)論。我只看到好多人在那里說話,他們的嘴在動,臉色在改變,可是怎么聽不到聲音,我看到一個(gè)人笑著向我走來,向我伸出雙手,可是轉(zhuǎn)眼又消失了。我叫喊著,扒衣服撕得粉碎,扯著頭發(fā),抑制不住的笑著,直到有人把我按在床上,接著就暈了過去??墒沁@時(shí)是那么的清醒,我看到了一切,聽到了一切,我知道我的生命就此終結(jié)了,新的生命即將開始。

這是給你的。

你的曾經(jīng)忠實(shí)的下屬

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