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國有林場班子述職報告 國有林場班子述職報告范文(5篇)
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本學期為更好的開展好第二課堂教學,豐富在校學生的社團活動內(nèi)容,我根據(jù)往屆學生對于建筑模型制作的興趣以及它能促進學生動手動腦的興趣。本學期繼續(xù)以社團活動為平臺,開設建筑模型興趣社團,
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ceo的辭職書模版最近滿城風雨,矛頭都是我作為一個ceo怎樣失敗。我多謝大家的意見和抨擊,事發(fā)后也承諾過深切反省和負責。想了一星期,我再為我的錯誤向員工道歉,也多謝董事會再一次肯包
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高一、3班張金磊撿到人民幣若干,該同學拾金不昧,是良好道德品質(zhì)的具體表現(xiàn)。在此特別提出表揚!請失主速到學生發(fā)展處認領。學生發(fā)展處2014年12月15日表揚高二、4班郭文科同學撿到人
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我叫***,2002年3月8日調(diào)***縣**國有林場任場長。自擔任場長以來,在局黨委和林場同事的關心幫助下,我認真做好本職工作,堅持學習,與時俱進,對上級交辦的事項從不馬虎,工作兢
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杏園逸夫小學呂宏娟國畫社團在于培養(yǎng)學生對國畫的興趣、愛好,并增加學生的課外知識,提高一定的技能,豐富學生的課余文化生活,給愛好國畫的同學一個良好的學習環(huán)境,特成立美術社團.現(xiàn)將社團
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一、指導思想堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,按照全省崗位設置管理有關控制目標要求,結合單位現(xiàn)有在冊正式工作人員實際,合理設置我中心小學崗位數(shù)量、等
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2013年8月開始我擔任了學校二個班的地理教學工作,經(jīng)過半年不斷的努力,和與同事們協(xié)同合作下,明確職責腳踏實地的工作各項教學活動開展的井井有條,現(xiàn)將一學期的具體工作總結如下:一、積
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一、教學目標:知識與能力?要來源???的能力??自主學習的能力?理解大氣對太陽輻射的選擇性吸收;理解地面輻射是大氣熱量的主運用圖示說明大氣的受熱過程掌握熱力環(huán)流的形成原理,并且能夠
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招商人員的述職報告1一年來,我在有色園黨委和管委會領導下,根據(jù)管委會及招商局工作需要,自覺服務大局,勤勉履職盡責,工作取得了一定成績。一、是勤學求進,努力提高業(yè)務素質(zhì)。我始終堅持把
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河北省建設投資公司2008年,河北建投的發(fā)展面臨了前所未有的困難。電力行業(yè)利潤水平的大幅下降,打破了公司十幾年來的發(fā)展模式和正常發(fā)展步伐,也使我們更加深刻認識到公司發(fā)展存在的問題,
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回首20xx年的銷售歷程,我經(jīng)歷許多沒有接觸的事物和事情;見識了很多從未見識過新鮮;似乎從一開始,新年帶來的一切都是新發(fā)展、新要求,擺在我的眼前,昂首只能選擇前進??傮w觀察,這一年
小淘氣(站出來)問:“今天我們玩什么呀?來玩打仗的游戲,我要當將軍,騎馬殺敵人!駕!駕!駕??!”藍妞妞(站出來)說:“整天就知道打打殺殺,我們來玩過家家好不好?”藍妞妞(面向觀眾)
塞罕壩機械林場職工正在進行春季造林。三代塞罕壩人同土地沙化頑強抗爭,將荒漠變?yōu)榫G洲,把風沙擋在塞外,構筑了一道為京津阻沙源、涵水源的綠色屏障。塞罕壩,一個離北京直線距離不足200公
1、疏理業(yè)態(tài)(餐飲、服裝、珠寶眼鏡、醫(yī)藥、咖啡茶莊、影院、超市、娛樂、兒童、鞋帽、通訊、家居、古玩文玩、戶外健身、文創(chuàng))品牌(目前500+以上),包括公司性質(zhì)、聯(lián)系人等信息,適時開
“十二五期間”我們要圍繞福國有林場改革發(fā)展抓好人才培養(yǎng),高度重視黨政人才、林場經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術人才、高技能人才、等四支人才隊伍建設,強調(diào)人人都是人才,強調(diào)不拘一格、廣納群賢,
國有林場班子述職報告 國有林場班子述職報告范文(5篇)
2023-02-02 02:15:22    小編:ZTFB

在當下社會,接觸并使用報告的人越來越多,不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報告嗎?下面是小編為大家整理的報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

國有林場班子述職報告 國有林場班子述職報告范文篇一

各位領導:

2011年,在林業(yè)局黨政班子的正確領導下,本人能夠自覺踐行 “三個代表”重要思想,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,以“經(jīng)濟建設”為中心,認真履行工作職責,緊緊圍繞構建和諧社會目標,積極探索國有林場改革發(fā)展之路,認真執(zhí)行和完成林業(yè)局黨政班子提出的各項工作任務,并帶領全場干部職工同心同德,堅持把發(fā)展作為第一要務,大力推進國有林場管理水平,促進各項工作的開展,較好地完成了全年的各項任務,使我場的各項工作都上了一個新的臺階。下面,把我一年來的工作情況述職如下:

一、加強政治理論學習,不斷提高自身素質(zhì),一年來,認真學習了鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,以科學發(fā)展觀為指導,樹立全心全意為人民服務的思想,用黨員的標準嚴格要求自己。為了不斷提高自身素質(zhì),增強思想覺悟,適應自身所肩負工作的崗位要求,使自己能夠成為一名讓群眾滿意、稱職的干部,本人能夠積極參加上級組織開展的各種學習培訓活動,帶頭參加場領導班子組織的各項學習活動。

二、落實黨風廉政建設責任制,加強自身廉政建設,確保清正廉潔

我作為一名受黨教育多年的領導干部,我時刻以廉潔自律為從政之本,從思想上高度重視反腐倡廉工作,認真執(zhí)行中央關于黨員領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,處處以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為榜樣,嚴格要求自

1己,遵守黨性原則,樹立黨員領導干部的良好形象。在思想上做到了強化學習,不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀,筑牢思想上拒腐防變的思想防線,把搞好自身廉潔作為推動各項工作的重要保證,在抓學習、抓組織、抓落實、抓制度建設上下功夫,營造了廉潔清明的環(huán)境。不斷提高自己的理論修養(yǎng)、廉潔自律、拒腐防變的能力,增強自己的反腐倡廉的責任感和使命感。在工作中做到廉潔從政,當好反腐倡廉的表率,能堅持組織原則和工作紀律,按照組織程序辦事。在市場經(jīng)濟的條件下,時刻保持清醒的頭腦。

三、林業(yè)生產(chǎn)及其它工作

(一)林業(yè)生產(chǎn)

1.邵家窯溝營林區(qū)退耕還林地更新補植造林***畝。

2.為加快荒山綠化,切實搞好我場退耕還林“退一還二”工程,我們今年對現(xiàn)有荒山全部實施了退耕還林“退一還二”工程,進行重造和補植****畝。

3.采伐跡地人工補植造林

近兩年來天氣干旱少雨及林木病蟲害,導致部分采伐跡地樹木毀枝、枯死,去年春季我們進行了人工補植造林,對部分樹木毀枝地塊還進行了平茬作業(yè),使其重新萌發(fā)新枝。

4.幼林撫育管護工作

去年我場對退耕還林幼林地及采伐跡地更新造林幼林地,進行了全面的中耕、除草等撫育管護工作。在絕大部分采伐跡地更新造林地內(nèi),都進行了林糧間作、林經(jīng)間作,既增加了經(jīng)濟收入,又減少了撫

育管護成本。

5.森林病蟲害防止

去年,我場退耕還林及采伐跡地更新造林地,遭受了歷年來罕見的蟲災,使幼林地樹葉幾乎被蟲子吃光。在這個嚴峻的形勢下,廣大職工采取化學方法進行了積極的防治,防治面積在5000畝左右。

6.護林防火工作

我場領導班子及森林公安派出所對護林防火工作都非常重視,在春防、秋防及節(jié)假日期間,場領導及辦公室人員輪流值班,關注防火工作,同時加強防護隊伍建設、培訓及防火器具的養(yǎng)護與維修,達到全年無火警、火情。

(二)基礎設施建設

1.棚戶區(qū)改造樓房入住前的各項準備工作

為了我場職工能盡早地脫離危舊房,搬進棚戶區(qū)改造樓房,我場積極響應和配合林業(yè)局及樓房施工方的各項舉措,較好地完成了收繳房款、收集貸款人員資料等樓房入住前的準備工作。

2.場部及派出所辦公樓建設

為了加快林業(yè)發(fā)展步伐,適應國有林場標準化建設及森林公安派出所規(guī)范化建設要求,改善辦公條件,我場場部及派出所在鄰近g111國道新家屬區(qū)東側(cè)新建一棟二層辦公樓,建筑面積***平方米。該工程已于2011年10月份開工,上凍之前已經(jīng)完成基礎及地下室部分工程,今年4月份繼續(xù)施工,5月末6月初主體工程基本完工,然后進行內(nèi)部裝修,預計7月末可全部竣工交付使用。

3.葡萄園建設

我場現(xiàn)有在職下崗職工40余人,為了解決這部分在職下崗職工再就業(yè),拓寬職工就業(yè)渠道,增加職工收入,改善職工生活,促進林場經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康地發(fā)展,2011年我場籌措資金***余萬元,在場部東側(cè)建設葡萄園一處,包括葡萄大棚24棟9600m2,工作室672 m2,以及所需苗木和水、電、道路等配套設施,建成后承包給在職下崗職工經(jīng)營,從事葡萄種植業(yè)生產(chǎn)。另外,2011年底,經(jīng)過與市農(nóng)電局積極溝通、協(xié)調(diào),農(nóng)電局決定,將我場葡萄園高低壓配電線路工程納入國家農(nóng)網(wǎng)改造計劃內(nèi),僅此一項,初步預計國家將投入農(nóng)網(wǎng)改造資金**多萬元。

4.通訊線路建設

在我場積極努力及配合下,由興安盟聯(lián)通公司投資**多萬元,架設高速光纖通訊線路15公里,將于今年初竣工交付使用,實現(xiàn)固話通訊及高速寬帶上網(wǎng)。

5.新建辦公樓綠化建設

在新建辦公樓大院內(nèi),我們進行了運土回填,機械平整等工作。然后發(fā)動全體辦公室工作人員及派出所干警,義務在院內(nèi)四周進行了綠化,栽植云杉25株,垂榆22株,垂柳53株,五角楓6株,銀中楊92株。

(三)多種經(jīng)營情況

去年種植業(yè)總面積***萬畝,均為殘次林及采伐跡地更新造林地林糧、林經(jīng)間作,由于去年夏季伏天雨水較勤,種植業(yè)收成較往年好

些。養(yǎng)殖業(yè)方面奶牛產(chǎn)業(yè)由于奶價及蒙牛方面頻頻出現(xiàn)問題,導致我場奶牛業(yè)出現(xiàn)下滑的局面。

四、2012年工作重點

(一)進一步學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,全面落實科學發(fā)展觀;從思想上高度重視反腐倡廉工作,做到嚴以律己,廉潔自律,嚴格執(zhí)行黨風廉政責任制。

(二)做好招商引資工作,同時向上級積極爭取項目資金,為林場的經(jīng)濟發(fā)展注入活力。

(三)向上級林業(yè)主管部門積極爭取采伐指標,清理已死亡林木,盡力減少資源損失。

(四)進一步抓好采伐跡地和退耕還林地的撫育管理、護林防火等工作。

(五)認真做好新建辦公樓工程及其院內(nèi)綠化工作。

(六)多方籌措資金繼續(xù)建設葡萄園,再建葡萄大棚20棟及其配套設施,徹底解決在職下崗職工再就業(yè)問題。

(七)在抓好林農(nóng)生產(chǎn)的同時,解放思想,拓寬思路,積極探索,調(diào)整結構,搞好第三產(chǎn)業(yè)生產(chǎn),增加資金來源渠道,全面提高職工經(jīng)濟收入。

(八)積極做好棚戶區(qū)改造樓房入住前的各項準備工作。 特此報告,請審查。

述職人:勝利林場×××

二〇一二年一月九日

國有林場班子述職報告 國有林場班子述職報告范文篇二

國有林場場長述職報告

國有林場場長述職報告2007-12-09 17:31:24第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)國有林場場長述職報告國有林場場長述職報告(2)文章標題:國有林場場長述職報告

我叫***,2002年3月8日調(diào)***縣**國有林場任場長。自擔任場長以來,在局黨委和林場同事的關心幫助下,我認真做好本職工作,堅持學習,與時俱進,對上級交辦的事項從不馬虎,工作兢兢業(yè)業(yè),忠于職守,順利完成年初預定的各項工作任務。在思想政治素質(zhì)、綜合業(yè)務工作、林場基礎建設方面有了一定程度的提高,現(xiàn)將工作情況述職如下:

一、加強政治學習,努力提高政治素質(zhì)

一年來,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”的重要思想、黨的十六屆

五、六中全會精神,和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨的有關知識。以科學的發(fā)展觀為指導,樹立全心全意為人民服務的思想,用黨員的標準嚴格要求自己。同全體黨員一起到加義烈士陵園參觀學習,緬懷了革命先輩的豐功偉績。通過深入開展八榮八恥、社會主義新林區(qū)建設等思想政治教育活動,有效解決了的思想問題、認識問題和觀念問題,使思想得到了升華。

同時為了搞好組織建設,在支部書記的領導下,積極參加民主生活會,開展批評和自我批評,改變了過去民主生活會上存在的談現(xiàn)象多,談實質(zhì)少;談成績多,找問題少;找工作差距多,找思想差距少;自我批評多,相互批評少等問題,從而促進了班子成員團結和共同提高。我作為支部副書記以身作則,靠感情凝聚人,靠真誠團結人,靠奮斗

求發(fā)展,靠發(fā)展凝聚力量。能夠正確處理領導班子成員之間的關系,大事講原則,小事講風格,嚴于律己,寬以待人,相互尊重,相互信任,相互支持,相互理解,相互幫助。堅持黨性原則,自覺做到不利于團結的話不說,不利于團結的事不做,弘揚了正氣,凝聚了人心,使班子凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強。

二、以落實黨風廉政建設責任制為重點,加強自身廉政建設,確保清正廉潔

在廉政建設方面,把搞好自身廉潔作為推動各項工作的重要保證,在抓學習、抓組織、抓落實、抓制度建設上下功夫,營造了廉潔清明的環(huán)境。一是提高認識,積極參加廉政教育和學習,從思想上筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線。進行學習教育,樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀,提高的廉潔自律、拒腐防變的能力。二是建立和完善了廉政制度,把落實廉潔自律規(guī)定確定到黨員個人,以增強黨員個人自我監(jiān)督檢查的作用。一年中無任何違紀現(xiàn)象發(fā)生,在干部職工中樹立了良好廉潔從政的形象。

三、以加大資源保護力度為出發(fā),認真抓好林場主業(yè)工作

(一)以林為本抓營林。營林生產(chǎn)是林場工作的基礎。今年我們對營林工作實行跟蹤管理,一是在各個營林時期,我們支委班子成員分別駐守在各工區(qū),現(xiàn)場跟蹤各項工藝。二是對營林各項工藝進行技術指標跟蹤。對不符合技術指標的工藝要求限期返工。三是對營林工作實行獎罰制度。對凡植返山苗的,凡砍樹樁高于標準的,凡撫育不到邊不徹底的,凡不服從場營林股安排工種的,凡不按規(guī)定進行木材歸楞的都實行罰款。對如期如質(zhì)完成任務的頒發(fā)質(zhì)量獎,對年度未發(fā)生安全事故的工區(qū)頒發(fā)安全獎,對職工安心內(nèi)山工作的頒發(fā)高山補助等獎勵。通過幾項跟蹤管理和幾項獎優(yōu)罰劣,年內(nèi),營林生產(chǎn)在搶天氣,搶時間,搶進度的各項因素下,如數(shù)完成了年初上級主管部門定的各項指標。其中,春季造林860畝,其中退耕還林500畝;中幼林撫育4000畝;采伐木材2800立方米;采伐楠竹7000根;完成木竹銷售收入240萬元。

(二)拓寬思路抓管理。自2003年中發(fā)9號文件下發(fā)《關于加快林業(yè)發(fā)展的決定》后,以管理來加快林場發(fā)展是貫徹“以人為本”思想的體現(xiàn)。主要有以下幾項管理措施:一是今年對場里管理人員進行業(yè)績評估,并且每月28號召開場里計時人員會議,對業(yè)績評估最后一名的職工調(diào)換到工作條件差內(nèi)山工區(qū)工作;二是對林場職工個人引資1萬元以上的進行獎勵;三是鼓勵職工自謀職業(yè),領辦實體,今年對林場的部分楠竹山由內(nèi)山職工進行承包,在林場出技術,優(yōu)先保證采伐指標的前提,有3名職工承包了近2000畝楠竹山林,走出了林場發(fā)展的重要一步。

(三)加強認識抓防火。搞好森林防火是搞好林場開發(fā)建設的前提,是建

設生態(tài)安全體系的重要內(nèi)容。為此,我把森林防火工作作為頭等大事來抓。主要工作如下:一是認真分析森林防火形勢,進一步提高對我場森林防火艱巨性的認識。我場是典型的高山遠山林場,山高坡陡,交通不便,林內(nèi)雜草茂盛,林下腐植質(zhì)豐厚,發(fā)生森林火災的危險性較大。同時客觀上存在的部分干部職工就存在著松懈麻痹思想。針對這一思想狀況,我在9月10號召開森林防火形勢會議,通過會議全場上下都認清了我場森林防火的嚴峻形勢,思想更加統(tǒng)一,認識更加一致。二是認真抓好森林防火各項工作制度的落實。進入森林防火期,特別戒嚴期后,由防火隊定期地對各林區(qū)進行森林防火檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。按照與各林區(qū)主任和護林員簽訂的年度森林防火責

國有林場場長述職報告

國有林場班子述職報告 國有林場班子述職報告范文篇三

文章標題:國有林場場長述職報告

我叫***,2002年3月8日調(diào)***縣**國有林場任場長。自擔任場長以來,在局黨委和林場同事的關心幫助下,我認真做好本職工作,堅持學習,與時俱進,對上級交辦的事項從不馬虎,工作兢兢業(yè)業(yè),忠于職守,順利完成年初預定的各項工作任務。在思想政治素質(zhì)、綜合業(yè)務工作、林場基礎建設方面有了一定程度的提高,現(xiàn)將工作情況述職如下:

一、加強政治學習,努力提高政治素質(zhì)一年來,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”的重要思想、黨的十六屆

五、六中全會精神,和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨的有關知識。以科學的發(fā)展觀為指導,樹立全心全意為人民服務的思想,用黨員的標準嚴格要求自己。同全體黨員一起到加義烈士陵園參觀學習,緬懷了革命先輩的豐功偉績。通過深入開展八榮八恥、社會主義新林區(qū)建設等思想政治教育活動,有效解決了的思想問題、認識問題和觀念問題,使思想得到了升華。同時為了搞好組織建設,在支部書記的領導下,積極參加民主生活會,開展批評和自我批評,改變了過去民主生活會上存在的談現(xiàn)象多,談實質(zhì)少;談成績多,找問題少;找工作差距多,找思想差距少;自我批評多,相互批評少等問題,從而促進了班子成員團結和共同提高。我作為支部副書記以身作則,靠感情凝聚人,靠真誠團結人,靠奮斗求發(fā)展,靠發(fā)展凝聚力量。能夠正確處理領導班子成員之間的關系,大事講原則,小事講風格,嚴于律己,寬以待人,相互尊重,相互信任,相互支持,相互理解,相互幫助。堅持黨性原則,自覺做到不利于團結的話不說,不利于團結的事不做,弘揚了正氣,凝聚了人心,使班子凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強。

二、以落實黨風廉政建設責任制為重點,加強自身廉政建設,確保清正廉潔在廉政建設方面,把搞好自身廉潔作為推動各項工作的重要保證,在抓學習、抓組織、抓落實、抓制度建設上下功夫,營造了廉潔清明的環(huán)境。一是提高認識,積極參加廉政教育和學習,從思想上筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線。進行學習教育,樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀,提高的廉潔自律、拒腐防變的能力。二是建立和完善了廉政制度,把落實廉潔自律規(guī)定確定到黨員個人,以增強黨員個人自我監(jiān)督檢查的作用。一年中無任何違紀現(xiàn)象發(fā)生,在干部職工中樹立了良好廉潔從政的形象。

三、以加大資源保護力度為出發(fā),認真抓好林場主業(yè)工作

(一)以林為本抓營林。營林生產(chǎn)是林場工作的基礎。今年我們對營林工作實行跟蹤管理,一是在各個營林時期,我們支委班子成員分別駐守在各工區(qū),現(xiàn)場跟蹤各項工藝。二是對營林各項工藝進行技術指標跟蹤。對不符合技術指標的工藝要求限期返工。三是對營林工作實行獎罰制度。對凡植返山苗的,凡砍樹樁高于標準的,凡撫育不到邊不徹底的,凡不服從場營林股安排工種的,凡不按規(guī)定進行木材歸楞的都實行罰款。對如期如質(zhì)完成任務的頒發(fā)質(zhì)量獎,對年度未發(fā)生安全事故的工區(qū)頒發(fā)安全獎,對職工安心內(nèi)山工作的頒發(fā)高山補助等獎勵。通過幾項跟蹤管理和幾項獎優(yōu)罰劣,年內(nèi),營林生產(chǎn)在搶天氣,搶時間,搶進度的各項因素下,如數(shù)完成了年初上級主管部門定的各項指標。其中,春季造林860畝,其中退耕還林500畝;中幼林撫育4000畝;采伐木材2800立方米;采伐楠竹7000根;完成木竹銷售收入240萬元。

(二)拓寬思路抓管理。自2003年中發(fā)9號文件下發(fā)《關于加快林業(yè)發(fā)展的決定》后,以管理來加快林場發(fā)展是貫徹“以人為本”思想的體現(xiàn)。主要有以下幾項管理措施:一是今年對場里管理人員進行業(yè)績評估,并且每月28號召開場里計時人員會議,對業(yè)績評估最后一名的職工調(diào)換到工作條件差內(nèi)山工區(qū)工作;二是對林場職工個人引資1萬元以上的進行獎勵;三是鼓勵職工自謀職業(yè),領辦實體,今年對林場的部分楠竹山由內(nèi)山職工進行承包,在林場出技術,優(yōu)先保證采伐指標的前提,有3名職工承包了近2000畝楠竹山林,走出了林場發(fā)展的重要一步。

(三)加強認識抓防火。搞好森林防火是搞好林場開發(fā)建設的前提,是建設生態(tài)安全體系的重要內(nèi)容。為此,我把森林防火工作作為頭等大事來抓。主要工作如下:一是認真分析森林防火形勢,進一步提高對我場森林防火艱巨性的認識。我場是典型的高山遠山林場,山高坡陡,交通不便,林內(nèi)雜草茂盛,林下腐植質(zhì)豐厚,發(fā)生森林火災的危險性較大。同時客觀上存在的部分干部職工就存在著松懈麻痹思想。針對這一思想狀況,我在9月10號召開森林防火形勢會議,通過會議全場上下都認清了我場森林防火的嚴峻形勢,思想更加統(tǒng)一,認識更加一致。二是認真抓好森林防火各項工作制度的落實。進入森林防火期,特別戒嚴期后,由防火隊定期地對各林區(qū)進行森林防火檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。按照與各林區(qū)主任和護林員簽訂的年度森林防火責任

狀,認真核查,把責任落實到每一位護林員,每一個責任人。使各林區(qū)責任明確,信息暢通。各了望臺全天候了望。了望塔、了望點通力協(xié)作,重點時期,死看死守。同時充分發(fā)了望員的“順風耳、千里眼”的作用,一旦發(fā)生火情,能夠及時發(fā)現(xiàn),做到打早、打小、打了。三是繼續(xù)做好與鄉(xiāng)鎮(zhèn)的聯(lián)防工作。與林場接壤的有瀏陽達滸鎮(zhèn)、***加義鎮(zhèn)、思村鄉(xiāng)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)。進入森林

防火期,特別防火戒嚴期后。我組織辦公室人員編制各種宣傳材料,利用各林區(qū)及林緣村隊的廣播器材,定期廣播宣傳。在各林區(qū)進山路口制作醒目的警示牌,書寫護林和森林防火警示語,懸掛橫幅,真正從源頭上抓起。

(四)提高認識抓產(chǎn)業(yè)。原來我到林場前,林場經(jīng)濟主要僅由第一產(chǎn)業(yè)——木頭經(jīng)濟組成,年收不上100萬元。由于在林業(yè)站摸爬了20多年,對抓經(jīng)濟還是略知一二。今年,我將幫助職工發(fā)展各項產(chǎn)業(yè),增加職工收入為重要工作來抓。一是對第一產(chǎn)業(yè)實行承包。凡場里的營林生產(chǎn)任務,場里通過一種類似招投標式的方法來進行,凡是林場正式職工,有管理能力,自愿組合成一種撫育隊或造林隊或植苗隊等等的,都可以參加場部組織的招投標制度。場部女子植苗隊就是這樣成立的,她們通過對場部3畝杉木、榿木苗子的承包,每人每年凈增收入近600元。二是對第二產(chǎn)業(yè)進行扶持。林場地處岳陽市最高的**山下,各種條件不是十分優(yōu)越,再加之三個工區(qū)近60名職工比較分散,職工對信息的掌握不暢等等不利情況都是制約林場二產(chǎn)業(yè)發(fā)展的瓶頸。今年,我們通過對部分種養(yǎng)大戶進行單獨包干扶持,每名班子成員幫扶一名種養(yǎng)大戶職工,提供信息,解決資金,灌輸技術,引進優(yōu)種等等,通過對9戶大戶的單獨包干扶持,每戶年增收近萬元。三是與第三產(chǎn)業(yè)成功握手。林場第三產(chǎn)業(yè)是一片空白,今年,我們到廣東等地進行木材深加工的實地考察,同時對林場未來可能存在的生態(tài)旅游進行了可行性預算,職工同時也可投資參與開發(fā)。

四、以夯實基礎為重點,抓好林場基礎建設今年,通過場部努力,以及局黨委,縣有關部門的多方協(xié)作,我場通路,通電工程進行了前所未有的大改觀。一是繼去年將東山進口水泥路引進**7公里外,今年又新修林區(qū)公路1.2公里。二是配合縣電力部門,架設了從徐家洞電站至4個工區(qū)的低壓輸電線路40公里以及場部到徐家洞電站的高壓輸電線路3公里。雖然今年我做出了一定的成績,但也存在不足。比如:在人員管理上,缺乏科學性;不能充分調(diào)動職工的積極性;創(chuàng)新意識不夠等。明年,在搞好林場業(yè)務工作的基礎上,我將運用科學的發(fā)展觀,加大招商引資力度,抓住有利時機,盡快拿下林場產(chǎn)業(yè)發(fā)展的幾大項目,主要有以下幾方面的工作:

一、爭取工程項目落戶**。據(jù)了解,我縣可能爭取治沙項目等,我將帶領班子成員多方爭取。同時還應將原有的生態(tài)公益林和長防林實行拓寬,以加大林場的生態(tài)基礎,確保資源增長。

二、爭取一廠一社帶帽**。在2007年,我將加大與廣東木材加工廠和岳陽青年旅行社接觸,爭取通過他們的技術力量、資金設備、客戶網(wǎng)絡將**山推向社會,將林場的木頭經(jīng)濟轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟利潤高的深加工,將林場原生態(tài)的旅游資源轉(zhuǎn)化為生態(tài)旅游業(yè)。

三、加大個人學習與廉潔自治力度。年內(nèi),我將認真學習上級有關文件精神,促進思想改進,觀念更新,廉潔自治。做一名受職工愛戴的場長。

四、增強各項管理力度。年內(nèi),對森林防火、限額采伐、計劃生育、綜合治理、安全生產(chǎn)繼續(xù)實行一票否決制度。在新的一年內(nèi)我將迎接新的挑戰(zhàn),珍惜新的機會,揚長避短,做好新的工作,爭取新的進步!特此報告,請審查?。?/p>

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國有林場班子述職報告 國有林場班子述職報告范文篇四

文章標題:國有林場場長述職報告

我叫***,2002年3月8日調(diào)***縣**國有林場任場長。自擔任場長以來,在局黨委和林場同事的關心幫助下,我認真做好本職工作,堅持學習,與時俱進,對上級交辦的事項從不馬虎,工作兢兢業(yè)業(yè),忠于職守,順利完成年初預定的各項工作任務。在思想政治素質(zhì)、綜合業(yè)務工作、林場基礎建設方面有了一定程度的提高,現(xiàn)將工作情況述職如下:

一、加強政治學習,努力提高政治素質(zhì)

一年來,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”的重要思想、黨的十六屆

五、六中全會精神,和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨的有關知識。以科學的發(fā)展觀為指導,樹立全心全意為人民服務的思想,用黨員的標準嚴格要求自己。同全體黨員一起到加義烈士陵園參觀學習,緬懷了革命先輩的豐功偉績。通過深入開展八榮八恥、社會主義新林區(qū)建設等思想政治教育活動,有效解決了的思想問題、認識問題和觀念問題,使思想得到了升華。

同時為了搞好組織建設,在支部書記的領導下,積極參加民主生活會,開展批評和自我批評,改變了過去民主生活會上存在的談現(xiàn)象多,談實質(zhì)少;談成績多,找問題少;找工作差距多,找思想差距少;自我批評多,相互批評少等問題,從而促進了班子成員團結和共同提高。我作為支部副書記以身作則,靠感情凝聚人,靠真誠團結人,靠奮斗求發(fā)展,靠發(fā)展凝聚力量。能夠正確處理領導班子成員之間的關系,大事講原則,小事講風格,嚴于律己,寬以待人,相互尊重,相互信任,相互支持,相互理解,相互幫助。堅持黨性原則,自覺做到不利于團結的話不說,不利于團結的事不做,弘揚了正氣,凝聚了人心,使班子凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強。

二、以落實黨風廉政建設責任制為重點,加強自身廉政建設,確保清正廉潔

在廉政建設方面,把搞好自身廉潔作為推動各項工作的重要保證,在抓學習、抓組織、抓落實、抓制度建設上下功夫,營造了廉潔清明的環(huán)境。一是提高認識,積極參加廉政教育和學習,從思想上筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線。進行學習教育,樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀,提高的廉潔自律、拒腐防變的能力。二是建立和完善了廉政制度,把落實廉潔自律規(guī)定確定到黨員個人,以增強黨員個人自我監(jiān)督檢查的作用。一年中無任何違紀現(xiàn)象發(fā)生,在干部職工中樹立了良好廉潔從政的形象。

三、以加大資源保護力度為出發(fā),認真抓好林場主業(yè)工作

(一)以林為本抓營林。營林生產(chǎn)是林場工作的基礎。今年我們對營林工作實行跟蹤管理,一是在各個營林時期,我們支委班子成員分別駐守在各工區(qū),現(xiàn)場跟蹤各項工藝。二是對營林各項工藝進行技術指標跟蹤。對不符合技術指標的工藝要求限期返工。三是對營林工作實行獎罰制度。對凡植返山苗的,凡砍樹樁高于標準的,凡撫育不到邊不徹底的,凡不服從場營林股安排工種的,凡不按規(guī)定進行木材歸楞的都實行罰款。對如期如質(zhì)完成任務的頒發(fā)質(zhì)量獎,對年度未發(fā)生安全事故的工區(qū)頒發(fā)安全獎,對職工安心內(nèi)山工作的頒發(fā)高山補助等獎勵。通過幾項跟蹤管理和幾項獎優(yōu)罰劣,年內(nèi),營林生產(chǎn)在搶天氣,搶時間,搶進度的各項因素下,如數(shù)完成了年初上級主管部門定的各項指標。其中,春季造林860畝,其中退耕還林500畝;中幼林撫育4000畝;采伐木材2800立方米;采伐楠竹7000根;完成木竹銷售收入240萬元。

(二)拓寬思路抓管理。自2003年中發(fā)9號文件下發(fā)《關于加快林業(yè)發(fā)展的決定》后,以管理來加快林場發(fā)展是貫徹“以人為本”思想的體現(xiàn)。主要有以下幾項管理措施:一是今年對場里管理人員進行業(yè)績評估,并且每月28號召開場里計時人員會議,對業(yè)績評估最后一名的職工調(diào)換到工作條件差內(nèi)山工區(qū)工作;二是對林場職工個人引資1萬元以上的進行獎勵;三是鼓勵職工自謀職業(yè),領辦實體,今年對林場的部分楠竹山由內(nèi)山職工進行承包,在林場出技術,優(yōu)先保證采伐指標的前提,有3名職工承包了近2000畝楠竹山林,走出了林場發(fā)展的重要一步。

(三)加強認識抓防火。搞好森林防火是搞好林場開發(fā)建設的前提,是建設生態(tài)安全體系的重要內(nèi)容。為此,我把森林防火工作作為頭等大事來抓。主要工作如下:一是認真分析森林防火形勢,進一步提高對我場森林防火艱巨性的認識。我場是典型的高山遠山林場,山高坡陡,交通不便,林內(nèi)雜草茂盛,林下腐植質(zhì)豐厚,發(fā)生森林火災的危險性較大。同時客觀上存在的部分干部職工就存在著松懈麻痹思想。針對這一思想狀況,我在9月10號召開森林防火形勢會議,通過會議全場上下都認清了我場森林防火的嚴峻形勢,思想更加統(tǒng)一,認識更加一致。二是認真抓好森林防火各項工作制度的落實。進入森林防火期,特別戒嚴期后,由防火隊定期地對各林區(qū)進行森林防火檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。按照與各林區(qū)主任和護林員簽訂的年度森林防火責

國有林場班子述職報告 國有林場班子述職報告范文篇五

國有林場場長述職報告

國有林場是我國特有的基層林業(yè)單位,長期以來對我國的生態(tài)安全和森林資源儲備供給做出了巨大貢獻,筆者為大家整理了一些國有林場場長述職報告,希望對你有用!國有林場場長述職報告篇1

一年來,我場在上級黨和政府的正確領導及林業(yè)主管部門的具體指導下,認真貫徹落實黨的方針政策,堅持改革創(chuàng)新,以“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”為契機,抓管理求效益,把振興林場經(jīng)濟,發(fā)展林業(yè)生產(chǎn),推向新的高潮,回顧全年工作,我們總結為以下幾個方面:

一、全年工作情況

(一)狠抓營林生產(chǎn)促林場后勁

我們深深體會到要振興林業(yè),使我場經(jīng)濟不斷向前發(fā)展,開拓創(chuàng)新,形成良性循環(huán),真正做到青山常綠,后繼有林,就必須把營林生產(chǎn)放在工作首位。因此,我場始終不渝地把造林、撫育擺在全場工作的重要位置。

1、計劃完成造林300畝,實際完成316畝,成活率在95%以上,且生長良好。

2、計劃出材3037立方(其中間伐37立方),采伐楠竹 1.77萬根。實際完成出材3037立方(其中間伐37立方),采伐楠竹1.77萬根。

3、計劃完成中幼林撫育20xx畝,實際完成2685畝。

4、銷售木材1940立方,楠竹6800根,實現(xiàn)銷售收入94萬元;加工廠實現(xiàn)銷售圓木1000立方,銷售收入35萬元,實現(xiàn)利潤3萬元,同時安排了4名同志就業(yè)。

5、完成退耕還林500畝,配套荒山造林750畝,且層層簽訂了合同,現(xiàn)正在整地造林。

(二)狠抓管理促林場經(jīng)濟效益

在市場經(jīng)濟的新形勢下,抓好經(jīng)營管理工作是調(diào)動職工積極性、鞏固林場經(jīng)濟的一項重要決策。因此,我場把管理工作、健全各項規(guī)章制度,特別是財經(jīng)制度當作一項主要任務來抓,具體為“四個管”工作:

1、管人

我場堅決貫徹黨和政府“以人為本”的指導思想,根據(jù)實際情況,不斷抓思想教育、業(yè)務培訓、安全學習。方法上我們采取開會上課與討論消化相結合,學習文件與講解精神實質(zhì)相結合,會議教育與個別談心相結合。大大提高了全場政治思想素質(zhì)和業(yè)務水平。今年我場就有歐治平,盧玉兵兩位同志晉升為技師職稱。在用人上我們?nèi)稳宋ㄙt,做到看得準,用得上,靠得住,信得過,受到全場上下的一致好評。

2、管勞動紀律

我場采取勞動任務與勞動福利掛鉤,分片包干負責,并以合同的形式規(guī)范起來,有效避免了吃“大鍋飯”的弊端,同時也調(diào)動了職工的積極性,特別是支部黨員的身體力行,率先垂范有力地發(fā)揮了“共產(chǎn)黨員”的先鋒模范作用。

3、管理產(chǎn)品質(zhì)量

我們對產(chǎn)品管理實行“三對口”即:內(nèi)山收方與集材驗收要對口;集材驗收與入庫數(shù)要對口;產(chǎn)品出庫與財會帳目要對口。在整個業(yè)務過程實行“誰出錯誰賠償”制度。由于產(chǎn)品管理制度的健全,多年來未出現(xiàn)過霉爛變質(zhì)現(xiàn)象。

4、管財務

在財經(jīng)管理上,我們堅持一只筆審批,有效控制了亂批亂開支違反財經(jīng)制度的行為;另個還由財會人員每月公布一次收支情況。大大增強了財務透明度。

(三)狠抓護林防火促林木蓄積量增長

實踐證明,護林防火工作的好壞關系到林場的前途和命運。加強護林防火工作,是保護森林資源,增加立木蓄積量的一項重要措施。我場今年主要做了以下四個方面的護林防火工作:

1、加強護林防火工作的具體領導

堅持實行“誰主管誰負責”“縱向到底橫向到邊”的制度,成立了新的安全領導小組和應急撲火隊,大小會議上講護林防火,制定措施并總結表彰先進。

2、加強護林防火宣傳工作

安全就是效益。安全生產(chǎn)、護林防火是林業(yè)發(fā)展的有力保障。我場年初在認真貫徹《安全生產(chǎn)法》的同時,大力進行安全宣傳,張貼安全標語1700多條,出動宣傳車30臺次,做好護林防火牌600多塊,每月專門召開一次護林員會議,支部成員下工區(qū)講安全、督生產(chǎn)。

3、健全安全生產(chǎn)制度

場部與各工區(qū)、各線、加工廠簽訂了《安全生產(chǎn)責任狀》,完善了護林防火值班制度,配備各種防火用具。堅持“安全第一、預防為主”的指導思想、堅持“護林防火、積極消滅”的方針、堅持“打早、打小、打了”的火災撲救措施。

4、加大查處消滅隱患

安全檢查工作是一項預防性工作。今年我場多次突擊檢查各工區(qū)、各線、加工廠的安全情況,發(fā)現(xiàn)隱患,立即勒令整改。由于我場上下同心抓安全,全年無一起大小安全事故和火災報警現(xiàn)象。國有林場場長述職報告篇2

我于20xx年8月到xxx林場任副場長。分管的主要工作是木材生產(chǎn)、營林生產(chǎn)、安全、林政、防火、產(chǎn)業(yè)開發(fā)等項工作。在局黨委、行政局的正確領導下,在場長的直接指揮下,在全體干部職工的共同努力下,較好的完成了各項工作任務,取得了一定的成績。為了總結經(jīng)驗,克服不足,使今后的工作更好的開展,便于領導和同志們監(jiān)督,我就20xx年至20xx年上半年度工作情況作如下匯報:

一、精心組織,周密布置,強化管理,保質(zhì)保量完成木材生產(chǎn)任務。

xxx林場共有前勤工人xx人,勞動力嚴重不足,面臨不利條件,我請示勞資處,從貯木場借調(diào)9人參加采伐生產(chǎn),保證了采伐生產(chǎn)按期完成。為了確保半成品質(zhì)量,抽調(diào)了業(yè)務精、責任心強的人員充實到量材隊伍,提高了產(chǎn)品質(zhì)量。20xx年-20xx年度采伐任務5474立方米,實際采伐xxxx立方米,特選材xxxx立方米,特選材比例xxxx%。為了進一步加強伐區(qū)作業(yè)質(zhì)量管理,我場實行了外業(yè)干部跟班作業(yè),與工人同出同歸,干部跟班到采伐工隊。細化了責任,明確了任務,制定了切實可行的辦法。在采伐、集材、運材生產(chǎn)期間,外業(yè)干部在一個月內(nèi)出滿勤的給予全勤獎,每月每人獎勵50元;請假超過兩天的給予處罰,每超一天罰款30元。通過全勤獎的實施,大大調(diào)動了廣大干部的工作積極性,保證了各項生產(chǎn)任務的順利進行。在集材生產(chǎn)中,xxx林場面臨的主要困難是雪大,落雪早,給集材生產(chǎn)造成不利條件。套戶上山找不到卯子,繼而產(chǎn)生了厭戰(zhàn)情緒,面臨出現(xiàn)的新問題,我積極組織后勤干部、山場員到山場撮雪找卯子,調(diào)動套戶的積極性,為套戶集材創(chuàng)造有利條件。在運材過程中,我積極與生產(chǎn)處協(xié)調(diào),抓好車輛合理調(diào)配,抓車次、抓載量,杜絕了楞場堵楞現(xiàn)象發(fā)生。由于雪大飄雪造成運材道路無法通行,我經(jīng)常組織人員在凌晨3點左右就開始推雪、修路,保證了運材車輛通行暢通無阻。20xx年我們用了60天的時間在春節(jié)之前完成了運材生產(chǎn)任務。我們順利完成木材生產(chǎn)任務是與主管局領導、主管處室的正確領導和我場干部職工的共同努力是分不開的,是腳踏實地一步一個腳印干出來的。

二、明確責任,積極組織,保證營林生產(chǎn)順利完成一是造林工作。我場今年造林與補植面積55.6公頃,造林補植株數(shù)3萬株。為了保證造林進度和質(zhì)量,實行干部保小班、保質(zhì)量,造林、培穴、割帶各工序一包到底。簽訂包保合同,誰出現(xiàn)問題誰負責,確保造林的成活率和保存率。

二是中幼齡林撫育工作。20xx年我場中幼齡林撫育面積213.9公頃,我場面臨著職工少,任務重的難題。我場早安排、早布置,組建了外委民工和工人及家屬組成的兩個工隊,為了保證清林質(zhì)量,外業(yè)干部跟班作業(yè),現(xiàn)場指導,經(jīng)過全體干部職工的共同努力,歷時兩個月完成了中幼齡林撫育工作。

三、抓好安全,促進生產(chǎn)

20xx年-20xx年度實現(xiàn)了安全生產(chǎn)的目標,全年無輕重傷死亡事故,被局評為了安全生產(chǎn)先進單位。

我場主要針對安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié),從抓基礎工作入手,以消除違章作業(yè)和排查安全隱患為重點,提高廣大干部和職工的責任意識和安全意識。采伐工、外委工全部進行崗前教育,提高技術操作水平、技能素質(zhì)和自我保護能力,清楚安全生產(chǎn)規(guī)程,了解更多的安全自保常識,增強職工的安全意識。培訓后進行了筆試答卷??荚嚭细裾咴试S上崗作業(yè),崗前教育合格率達100%。在生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場,安全警示條幅、安全期懸掛齊全,創(chuàng)造了人人講安全,天天講安全,人人重視安全的氛圍,時刻將安全生產(chǎn)放在各項工作的首位。

按照局文件精神,落實了領導責任制,做到了“誰主管,誰負責”。進行了指標分解、明確了任務,落實了責任。外業(yè)干部包工隊,檢尺員、量材員、山場員、工隊長都是義務安全員,一旦工隊有違章作業(yè),包保干部、工隊長都要接受處罰,這樣促進干部參與安全管理的積極性,形成了大家齊抓共管、安全生產(chǎn)人人有責的局面。

實行了領導帶班制度,貫徹了安全生產(chǎn)“安全第一,預防為主,綜合治理”的指導思想,嚴格執(zhí)行生產(chǎn)期間周例會制度,查隱患、查違章,對違章行為下達整改通知,處理不安全隱患和違規(guī)行為2起,起到了一定的警示作用。

四、嚴抓細管,全面加強林政管理工作

一是加強林政管理的隊伍建設。通過推薦、考核、考試等程序有兩名新的護林員充實到營林組。

二是加強法律、法規(guī)、條例的學習。提高護林員業(yè)務水平和依法執(zhí)法的能力。

三是加強燒柴管理。按照《xxx燒柴管理辦法》規(guī)定,對燒柴超標準的進行了集中檢查和突擊檢查,20xx年處理燒柴超標案件95起,罰沒金額1萬余元。

四是進行林地清理工作。按照林地清理整治年活動的要求,逐個地塊進行踏查,使用gps對清理地塊進行面積圈定,并用照相機照相存檔備案。共踏查地塊135塊,新清理林地5.68公頃。

五是繼續(xù)鞏固封山禁牧成果。通過宣傳吉林市封山禁牧的政策,通過近兩年的集中治理,封山禁牧取得了一定的成績,但個別老百姓仍存在僥幸心理,違規(guī)放牧,我們針對這種情況進行了集中治理,當場抓獲違章放牧案件十余起,有效遏制了違法放牧的違規(guī)行為,有效保護了森林資源。

五、扎扎實實做好森林防火工作

森林防火是一項長期而艱巨的任務,按照局森林防火會議的指示精神,我場精心組織部署,狠抓落實,扎扎實實地做好森林防火的各項工作。

一是加強思想宣傳教育,筑牢森林防火第一道防線。張貼省政府布告、散發(fā)宣傳單;利用各村廣播器材,定期廣播宣傳森林防火條例、防火知識;每家每戶張貼《森林防火公約》;公路兩側(cè),進山路口制作醒目的警示牌、懸掛橫幅。

二是強化火源監(jiān)督管理,嚴守森林防火第二道防線。實行了“十戶聯(lián)防”為主要形式的群防群護機制。嚴格執(zhí)行用火請示制度,做好秸稈的集中燒除工作。防火崗哨定點看護,護林員包保巡護,做到了定點把手和巡回檢查有機結合。山山有人管,路口有人守,有效地控制了森林火災的發(fā)生。

三是建設靈活高效的撲救體系,完善了森林防火的第三道防線。制定了xxx林場《森林火災事故應急處理預案》。進入森林防火期,對防火器材進行全面檢修、調(diào)試。設備完好率達到100%。對風力滅火機操作人員進行了培訓,特別是進入森林防火戒嚴期后,經(jīng)常對各村屯進行森林防火檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。瞭望臺全天侯瞭望,重點時期,死看死守,一旦發(fā)生火情能夠及時發(fā)現(xiàn),做到打早、打小、打了。

四是建立森林防火檔案卡。為把森林防火工作搞細,把基本情況摸透,充分了解各區(qū)域基本情況,做到森林防火有的放矢。20xx年秋季對各區(qū)域的墳頭及瘋、傻、癡、呆人員做了進一步調(diào)查,摸底并填表建檔。

六、轉(zhuǎn)變觀念,科學引導,利用資源優(yōu)勢發(fā)展多種經(jīng)營產(chǎn)業(yè) xxx林場的多種經(jīng)營產(chǎn)業(yè)主要以種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、采集業(yè)為主。森林食品主要有山核桃、紅松籽、山野菜等,山野菜年采集量約40000公斤左右,年產(chǎn)值6萬余元;紅松籽產(chǎn)量5000多公斤,實現(xiàn)產(chǎn)值10萬余元,山核桃產(chǎn)量50000多公斤,實現(xiàn)產(chǎn)值8萬余元;養(yǎng)蛙溝系業(yè)戶17戶,放養(yǎng)面積20xx公頃,年產(chǎn)成年雌蛙12萬只,年產(chǎn)值60萬元;中藥材產(chǎn)業(yè)我場以培育平貝、五味子為主,現(xiàn)有規(guī)模5公頃;養(yǎng)狍子一戶,從剛開始的4頭發(fā)展到現(xiàn)在12頭;養(yǎng)豬一戶,從原來的40頭發(fā)展到現(xiàn)在200余頭規(guī)模。種植業(yè)主要以種地為主,以前都是種植普通玉米以及黃豆為主,通過科普活動及林場引導,為提高產(chǎn)量,增加收入,因地制宜地種植甜玉米,據(jù)調(diào)查種植甜玉米每畝地可提高收入近千元。為了增加職工收入,鼓勵職工在生產(chǎn)淡季外出打工,并積極提供信息,提供幫助。根據(jù)行政局的總體規(guī)劃和部署,我場將進一步強化科學管理,充分利用國家小額貸款政策為職工做擔保,合理開發(fā)利用林下資源,為職工做好技術和信息服務,確保林下經(jīng)濟的良好發(fā)展和林蛙產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展。

在過去的一年里,雖然取得了一定的成績,但是也存在不足之處,工作上創(chuàng)新意識不夠,方式方法單一,在接下來的生產(chǎn)周期中,我要發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,踏實工作,以安全生產(chǎn)為大前提,保質(zhì)保量的完成各項生產(chǎn)工作。國有林場場長述職報告篇3

一、加強政治學習,努力提高政治素質(zhì)

一年來,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”的重要思想、黨的xx屆五、六中全會精神,和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨的有關知識。以科學的發(fā)展觀為指導,樹立全心全意為人民服務的思想,用黨員的標準嚴格要求自己。同全體黨員一起到加義烈士陵園參觀學習,緬懷了革命先輩的豐功偉績。通過深入開展八榮八恥、社會主義新林區(qū)建設等思想政治教育活動,有效解決了的思想問題、認識問題和觀念問題,使思想得到了升華。

同時為了搞好組織建設,在支部書記的領導下,積極參加民主生活會,開展批評和自我批評,改變了過去民主生活會上存在的談現(xiàn)象多,談實質(zhì)少;談成績多,找問題少;找工作差距多,找思想差距少;自我批評多,相互批評少等問題,從而促進了班子成員團結和共同提高。我作為支部副書記以身作則,靠感情凝聚人,靠真誠團結人,靠奮斗求發(fā)展,靠發(fā)展凝聚力量。能夠正確處理領導班子成員之間的關系,大事講原則,小事講風格,嚴于律己,寬以待人,相互尊重,相互信任,相互支持,相互理解,相互幫助。堅持黨性原則,自覺做到不利于團結的話不說,不利于團結的事不做,弘揚了正氣,凝聚了人心,使班子凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強。

二、以落實黨風廉政建設責任制為重點,加強自身廉政建設,確保清正廉潔

在廉政建設方面,把搞好自身廉潔作為推動各項工作的重要保證,在抓學習、抓組織、抓落實、抓制度建設上下功夫,營造了廉潔清明的環(huán)境。一是提高認識,積極參加廉政教育和學習,從思想上筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線。進行學習教育,樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀,提高的廉潔自律、拒腐防變的能力。二是建立和完善了廉政制度,把落實廉潔自律規(guī)定確定到黨員個人,以增強黨員個人自我監(jiān)督檢查的作用。一年中無任何違紀現(xiàn)象發(fā)生,在干部職工中樹立了良好廉潔從政的形象。

三、以加大資源保護力度為出發(fā),認真抓好林場主業(yè)工作

(一)以林為本抓營林。營林生產(chǎn)是林場工作的基礎。今年我們對營林工作實行跟蹤管理,一是在各個營林時期,我們支委班子成員分別駐守在各工區(qū),現(xiàn)場跟蹤各項工藝。二是對營林各項工藝進行技術指標跟蹤。對不符合技術指標的工藝要求限期返工。三是對營林工作實行獎罰制度。對凡植返山苗的,凡砍樹樁高于標準的,凡撫育不到邊不徹底的,凡不服從場營林股安排工種的,凡不按規(guī)定進行木材歸楞的都實行罰款。對如期如質(zhì)完成任務的頒發(fā)質(zhì)量獎,對年度未發(fā)生安全事故的工區(qū)頒發(fā)安全獎,對職工安心內(nèi)山工作的頒發(fā)高山補助等獎勵。通過幾項跟蹤管理和幾項獎優(yōu)罰劣,年內(nèi),營林生產(chǎn)在搶天氣,搶時間,搶進度的各項因素下,如數(shù)完成了年初上級主管部門定的各項指標。其中,春季造林860畝,其中退耕還林500畝;中幼林撫育4000畝;采伐木材2800立方米;采伐楠竹7000根;完成木竹銷售收入240萬元。

(二)拓寬思路抓管理。自20xx年中發(fā)9號文件下發(fā)《關于加快林業(yè)發(fā)展的決定》后,以管理來加快林場發(fā)展是貫徹“以人為本”思想的體現(xiàn)。主要有以下幾項管理措施:一是今年對場里管理人員進行業(yè)績評估,并且每月28號召開場里計時人員會議,對業(yè)績評估最后一名的職工調(diào)換到工作條件差內(nèi)山工區(qū)工作;二是對林場職工個人引資1萬元以上的進行獎勵;三是鼓勵職工自謀職業(yè),領辦實體,今年對林場的部分楠竹山由內(nèi)山職工進行承包,在林場出技術,優(yōu)先保證采伐指標的前提,有3名職工承包了近20xx畝楠竹山林,走出了林場發(fā)展的重要一步。

(三)加強認識抓防火。搞好森林防火是搞好林場開發(fā)建設的前提,是建設生態(tài)安全體系的重要內(nèi)容。為此,我把森林防火工作作為頭等大事來抓。主要工作如下:一是認真分析森林防火形勢,進一步提高對我場森林防火艱巨性的認識。我場是典型的高山遠山林場,山高坡陡,交通不便,林內(nèi)雜草茂盛,林下腐植質(zhì)豐厚,發(fā)生森林火災的危險性較大。同時客觀上存在的部分干部職工就存在著松懈麻痹思想。針對這一思想狀況,我在9月10號召開森林防火形勢會議,通過會議全場上下都認清了我場森林防火的嚴峻形勢,思想更加統(tǒng)一,認識更加一致。二是認真抓好森林防火各項工作制度的落實。進入森林防火期,特別戒嚴期后,由防火隊定期地對各林區(qū)進行森林防火檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。按照與各林區(qū)主任和護林員簽訂的年度森林防火責任狀,認真核查,把責任落實到每一位護林員,每一個責任人。使各林區(qū)責任明確,信息暢通。各了望臺全天候了望。了望塔、了望點通力協(xié)作,重點時期,死看死守。同時充分發(fā)了望員的“順風耳、千里眼”的作用,一旦發(fā)生火情,能夠及時發(fā)現(xiàn),做到打早、打小、打了。三是繼續(xù)做好與鄉(xiāng)鎮(zhèn)的聯(lián)防工作。與林場接壤的有瀏陽達滸鎮(zhèn)、***加義鎮(zhèn)、思村鄉(xiāng)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)。進入森林防火期,特別防火戒嚴期后。我組織辦公室人員編制各種宣傳材料,利用各林區(qū)及林緣村隊的廣播器材,定期廣播宣傳。在各林區(qū)進山路口制作醒目的警示牌,書寫護林和森林防火警示語,懸掛橫幅,真正從源頭上抓起。

(四)提高認識抓產(chǎn)業(yè)。原來我到林場前,林場經(jīng)濟主要僅由第一產(chǎn)業(yè)----木頭經(jīng)濟組成,年收不上100萬元。由于在林業(yè)站摸爬了20多年,對抓經(jīng)濟還是略知一二。今年,我將幫助職工發(fā)展各項產(chǎn)業(yè),增加職工收入為重要工作來抓。一是對第一產(chǎn)業(yè)實行承包。凡場里的營林生產(chǎn)任務,場里通過一種類似招投標式的方法來進行,凡是林場正式職工,有管理能力,自愿組合成一種撫育隊或造林隊或植苗隊等等的,都可以參加場部組織的招投標制度。

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