總結(jié)可以幫助我們對過去一段時間內(nèi)的經(jīng)歷進(jìn)行回顧和總結(jié)，從而提煉出其中的經(jīng)驗和教訓(xùn)。寫總結(jié)時，我們可以借鑒他人的經(jīng)驗和見解。過去一年的學(xué)習(xí)總結(jié)，給我?guī)聿簧偈斋@；

支委剖析材料篇一

1、抓理論學(xué)習(xí)的載體較為單一，靈活性和吸引力不夠，提議在創(chuàng)新載體上下功夫，靈活運用融媒體推送研討交流互動分享等多種方式，以增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)效果。

2、理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)工作深度融合不夠，存在“大水漫灌”現(xiàn)象，尤其是對基層單位來說，針對性靶向性不夠強(qiáng)，提議在對基層單位的理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)上，進(jìn)一步突出精準(zhǔn)性和實效性，真正使理論學(xué)習(xí)產(chǎn)生應(yīng)有的效果。

3、對學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化重視不夠，在用理論指導(dǎo)工作上仍需加強(qiáng)，必須程度上存在“學(xué)用脫節(jié)兩張皮”現(xiàn)象，提議加大對理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化的考核，切實解決好部分基層單位存在的“只求學(xué)過不求學(xué)好”和“學(xué)歸學(xué)說歸說做歸做”的問題。

4、抓理論學(xué)習(xí)的方式方法比較簡單，對基層單位的理論學(xué)習(xí)還存在重安排輕檢查重過程輕效果的現(xiàn)象，提議改善理論學(xué)習(xí)的方式方法，加大考學(xué)促學(xué)力度，以增強(qiáng)感染力和實效性。

5、督學(xué)考學(xué)驗學(xué)的機(jī)制不健全，使得一些基層單位的理論學(xué)習(xí)存在形式化表像化的現(xiàn)象，提議建立嚴(yán)格細(xì)致可操作的考評辦法，促使壓力傳遞到位，真正使自覺主動抓理論學(xué)習(xí)在基層單位成為一種常態(tài)。

6、對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想這個黨的最新創(chuàng)新理論深度宣講不夠，尤其是在與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合上契合度還不高，提議邀請有關(guān)專家經(jīng)過專題輔導(dǎo)進(jìn)行深入解讀，以加深黨員干部的理解。

7、班子成員到基層為職工講黨課次數(shù)偏少，未能及時為一線職工釋疑解惑，使得職工對單位的改革發(fā)展形勢知之甚少，提議建立常態(tài)化的領(lǐng)導(dǎo)講黨課機(jī)制，帶動和促進(jìn)基層單位理論學(xué)習(xí)開展。

8、落實理論學(xué)習(xí)制度還不夠嚴(yán)格，對基層單位理論學(xué)習(xí)檢查督導(dǎo)不夠，提議強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)剛性約束，加強(qiáng)對下屬單位的檢查督促，建立長效化制度化的理論學(xué)習(xí)機(jī)制。

9、對理論學(xué)習(xí)強(qiáng)調(diào)得多，但欠缺一抓到底的精神和實在管用的措施，存在時緊時松時熱時冷現(xiàn)象，提議從頂層設(shè)計上，對理論學(xué)習(xí)作出制度化安排，努力使黨員干部養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣。

10、對基層單位理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)不夠，使得基層單位在理論學(xué)習(xí)上“學(xué)得淺學(xué)得散學(xué)得亂”的問題比較突出，提議加強(qiáng)對基層單位理論學(xué)習(xí)的指導(dǎo)，增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和計劃性。

支委剖析材料篇二

?2020年，在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，黨支部班子深入學(xué)習(xí)并領(lǐng)會了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，原原本本地學(xué)習(xí)《黨章》《條例》《準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī)。聚焦《通知》中發(fā)揮政治引領(lǐng)作用、貫徹落實上級黨組織工作部署、定期開展黨的組織生活、嚴(yán)格黨員日常教育管理監(jiān)督、聯(lián)系服務(wù)群眾、改進(jìn)工作作風(fēng)等6個方面，廣泛深入交流，積極談心談話，進(jìn)行了深刻的黨性分析，明確今后的努力方向和整改措施。作為一名黨員，結(jié)合自已日常工作中存在的思想、工作、學(xué)習(xí)上問題進(jìn)行如下認(rèn)真剖析：

在政治理論學(xué)習(xí)上不夠系統(tǒng)，在落實雙重組織生活制度要求做得不夠。自我要求不夠嚴(yán)格，缺乏工作的主動性、進(jìn)取性，創(chuàng)新性，各自安于份內(nèi)工作，以做好自己的事為前提，經(jīng)常是處于奉命行事，協(xié)調(diào)科(室)的工作不能站在全局的高度，思考問題，處理矛盾。平時只滿足于網(wǎng)上閱覽，參加單位組織的學(xué)習(xí)多，自學(xué)少，學(xué)馬克思主義理論就更少，特別是對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論更缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化，就是貫徹落實沒到位。

承諾：加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。要自覺、深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，堅決貫徹黨中央決策部署，全面推進(jìn)新時代改革開放，敢于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，狠抓工作落實，突出基層黨組織政治功能，提高基層黨建工作質(zhì)量、防止和克服形式主義、官僚主義等重要指示精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地加強(qiáng)黨性煅煉，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自勵。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風(fēng)，以百折不饒、知難而進(jìn)的勇氣完成局黨組及局領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。

在貫徹執(zhí)行中央路線、方針、政策和單位的決策部署上，考慮本部門利益較多，關(guān)心自己分管的領(lǐng)域較多，對不直接分管的工作發(fā)表意見不夠主動積極，容易“隨大流”，大局意識不夠強(qiáng)。在工作上創(chuàng)新意識不強(qiáng)，工作方法簡單。做事多數(shù)憑經(jīng)驗辦理，只安于表面，各自把自己份內(nèi)的事做好就可以了，存在“車到山前自然必有路”的想法，缺少創(chuàng)新意識，工作作風(fēng)還不夠扎實，處理事情方法多數(shù)比較簡單。

承諾：摒棄本位主義思想，勇于擔(dān)當(dāng)，敢于負(fù)責(zé)。在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)，迎難而上，對一些難以處理的問題，深入思考、科學(xué)分析，拿出切實可行的措施，認(rèn)真解決。

黨員服務(wù)和責(zé)任意識還需進(jìn)一步加強(qiáng)。對外來企業(yè)及群眾，時時、事事、處處都要換位思考，切切實實地為他們著想。在與群眾交往、溝通時，沒有真正要做到熱情禮貌、耐心細(xì)致、態(tài)度溫和，耐心解答他們提出的問題，全心全意地幫助他們解決所遇到的困難，認(rèn)真落實好機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)承諾。

承諾：守初心擔(dān)使命最終的落腳點在解決問題，而解決問題要靠工作的推進(jìn)和落實。從練好調(diào)查研究基本功著力，問需于民、問計于民，察實情、出實招、辦實事、求實效，推動黨的路線方針政策落地生根，推動解決人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，著力解決群眾的操心事、煩心事，以為民謀利、為民盡責(zé)、為民服務(wù)的實際成效取信于民。

自認(rèn)為還有很多不足的地方。

主要表現(xiàn)在小進(jìn)則滿，小富則安，思想上較墨守陳規(guī)，滿足現(xiàn)狀，所以不能跳出圈子看問題。工作效率上也有有待提高。平時很少去制定工作計劃，工作有時比較散漫、松懈、不夠嚴(yán)謹(jǐn)，緊迫感不夠強(qiáng)。

承諾：做到愛崗敬業(yè)，專心致志，開拓進(jìn)取，服從組織安排，顧全大局，埋頭苦干，銳意進(jìn)取，樂于奉獻(xiàn)，努力在平凡的崗位上做出不平凡的成績。自己時刻牢記職責(zé)使命，自覺接受群眾監(jiān)督。對自己提出更高要求，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，找準(zhǔn)工作中的難點，不斷摸索適合自己的方式方法，做到活學(xué)活用，一切目的為了提高工作效率。

作為黨員也是要經(jīng)常主動查找擔(dān)當(dāng)作為和職責(zé)上的差距。過度講求班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)。批評與自我批評只撓癢癢，不用勁兒....這些多多少少是目前存在的一些問題。

承諾：不斷提高自己的責(zé)任感，增強(qiáng)事業(yè)心，做到干一行愛一行，努力適應(yīng)各種環(huán)境，向老同志學(xué)經(jīng)驗，向新同志學(xué)理念。作為一名共產(chǎn)黨員，要求真務(wù)實，有意見擺在桌面上，不搞兩面派，言行一致，表里如一。黨決定的事情，一定嚴(yán)格執(zhí)行。同時，廉潔自律，從黨員的角度及作人的角度要求自己，做老實人，辦老實事，艱苦創(chuàng)業(yè)，拒腐蝕永不貪。思想是行動的先導(dǎo)。

正確的思想來源于正確的理論，習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，是我們實踐和全黨智慧的結(jié)晶，是我們黨和國家必須長期堅持的指導(dǎo)思想。將理論思想內(nèi)化于心、外化于行，真正做到理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、清正廉潔作表率，為守初心擔(dān)使命落地生根、為開花結(jié)果夯實思想基礎(chǔ)。

支委剖析材料篇三

(一)組織開展主題教育方面存在的問題。一是主動學(xué)習(xí)不夠。在推進(jìn)主題教育學(xué)習(xí)過程中，我們感到文件式學(xué)習(xí)、被動式學(xué)習(xí)多，創(chuàng)新方式方法少，離學(xué)深悟透的要求還有一定差距，主動學(xué)習(xí)不夠，學(xué)用結(jié)合不夠緊密，對黨內(nèi)政治生活的嚴(yán)肅性認(rèn)識不足，自身政治素質(zhì)需不斷提高。二是政治素養(yǎng)不足。個別支委對黨的創(chuàng)新理論一知半解、淺嘗輒止，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想蘊含的馬克思主義立場、觀點和方法掌握得不夠全面透徹，在真知真懂、真學(xué)真用方面還有較大差距，政治素養(yǎng)還有所欠缺。三是作用發(fā)揮不好。支部在組織教育、管理、培養(yǎng)和監(jiān)督黨員的熔爐作用發(fā)揮是好的，但是距離此次主題教育的標(biāo)準(zhǔn)要求還有差距，主要體現(xiàn)在重形式輕內(nèi)容，制度落實嚴(yán)肅性不夠，有的看似落實了但質(zhì)量不高;重人情輕黨性，組織功能戰(zhàn)斗性不夠，批評與自我批評力度弱化，“古田味”“整風(fēng)味”不濃;重獎優(yōu)輕罰劣，黨員作用先進(jìn)性不夠，評先進(jìn)、樹典型抓得多，硬起手腕糾治問題少，導(dǎo)致個別黨員空有身份、形象不端。

(二)嚴(yán)格黨員教育管理方面存在的問題。一是責(zé)任落實不到位。在干部教育管理上，有的同志對部屬身上的缺點和錯誤提醒不夠、批評教育不力，“啄木鳥”作用發(fā)揮不到位，時持“佛系心態(tài)”，沒能很好地做到咬耳扯袖、紅臉出汗，缺乏較真碰硬的狠勁。二是制度落實不到位。支部班子能夠以強(qiáng)化黨支部政治功能為出發(fā)點，把黨員組織團(tuán)結(jié)凝聚起來，但對于黨員干部教育管理還有時緊時松的問題，比如“三會一課”等組織生活制度落實的還不夠到位。黨小組會議制度落實不夠好，有的黨小組不能每月召開1次會議。三是思想引導(dǎo)不到位。思想教育過程存在“一陣風(fēng)”的現(xiàn)象，時緊時松、缺乏常態(tài)，有的同志認(rèn)為思想教育無非就是搞搞活動，往往是開展主題活動時“抓一抓”，活動過后就“歇一歇”，導(dǎo)致部分黨員干部思想上出現(xiàn)“冷熱病”，教育效果來得快、去得也快，未能形成持續(xù)效應(yīng)。

(三)聯(lián)系服務(wù)群眾方面存在的問題。一是服務(wù)意識還有差距。有時還不能把實現(xiàn)維護(hù)人民群眾的根本利益作為出發(fā)點和落腳點，工作中有時還存在著留在機(jī)關(guān)時間多，深入基層一線時間少;到企業(yè)聽聽看看多，沉下身子認(rèn)真研究解決問題少;抓“專項整治”“集中治理”多，抓“長效管理”少等問題。二是解難幫困還有差距。有的支委同志對群眾最盼、最急、最怨、最難的問題還沒有做到銘記于心，想問題、做決策有時還是從上級領(lǐng)導(dǎo)滿不滿意，對單位有什么影響出發(fā)，沒有把實現(xiàn)、維護(hù)和發(fā)展群眾利益作為根本出發(fā)點和落腳點，沒有以群眾贊成不贊成、滿意不滿意、高興不高興為衡量標(biāo)尺。三是集納群智還有差距。實際工作中，黨支部引導(dǎo)大家發(fā)揮自己的聰明才智還有差距，也沒有深入基層去動員和組織群眾，在“共同參與、共同盡力、共同享有”方面做得不夠充分。

(四)改進(jìn)工作作風(fēng)方面存在的問題。一是還缺少擔(dān)當(dāng)意識。相比兄弟單位，黨支部工作的創(chuàng)新力度還不夠，支部一班人一遇到具體問題，往往瞻前顧后、患得患失。有時內(nèi)心深處求穩(wěn)怕亂，總想等上級政策或看別的單位怎么辦，缺少“涉險灘”“啃硬骨頭”的精神。二是還缺少攻堅意識。有的同志思想上還存在愿意干短期內(nèi)能取得效果的事和出成績的事，對需要長期攻堅的工作往往是繞道走，缺乏一名黨員干部應(yīng)有的信心和毅力。三是還缺少實干意識。存在“浮在機(jī)關(guān)多，走進(jìn)基層少;忙于事務(wù)性工作多，靜下心來思考少;對分管工作用心多，對其它工作關(guān)注少;布置安排多，督促檢查少”的現(xiàn)象，習(xí)慣于辦公室聽、電話中問情況、資料上找數(shù)據(jù)，認(rèn)真組織開展調(diào)查研究，摸實情、出實招、獻(xiàn)良策不夠，致使對實情摸得不準(zhǔn)，對底子吃得不透。

(一)理論武裝有所弱化。學(xué)習(xí)形式多限于集體學(xué)習(xí)，對黨的理論、路線、方針和政策學(xué)習(xí)不夠深入、細(xì)致、全面。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、十九大精神和新修訂的黨章的學(xué)習(xí)還不夠深入，不夠自覺，對其歷史地位、深刻內(nèi)涵、精神實質(zhì)把握的還不夠準(zhǔn)確，研究的不夠透徹。

(二)宗旨意識有所淡化。日常與群眾打交道的機(jī)會較少，下鄉(xiāng)進(jìn)村入戶的次數(shù)也不多，溝通交流時間短，導(dǎo)致聯(lián)系群眾服務(wù)群眾的主動性有所降低，思想上與群眾產(chǎn)生了一定的距離感，對群眾的所思所想了解不夠，對群眾的困難訴求解決幫助不夠。

(三)思想改造有所退化。面對紛繁復(fù)雜、五光十色的現(xiàn)實生活，面對各種不健康的東西的侵蝕和影響，忽視對世界觀、人生觀和價值觀的改造，班子成員自覺加強(qiáng)黨性鍛煉不夠，自覺開展批評與自我批評不夠，對思想、紀(jì)律、作風(fēng)上存在的一些不良現(xiàn)象和苗頭，缺乏足夠的重視;對身邊的一些錯誤行為，缺乏有力的批評和糾正，甚至對一些不良習(xí)氣也不能自覺抵制，一定程度上存在著“好人主義”和怕得罪人的思想。

(一)持續(xù)強(qiáng)化理論武裝。堅持把思想理論武裝作為必修課、終身課，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題。同時，廣泛涉獵現(xiàn)代科技、經(jīng)濟(jì)管理、市場金融、縣域發(fā)展等方面的知識，堅持理論聯(lián)系實際，在干中學(xué)、學(xué)中干，邊干邊學(xué)、邊學(xué)邊干，融會貫通、學(xué)以致用，不斷提升干部隊伍運用科學(xué)理論分析和解決實際問題的能力。

(二)不斷筑牢“四個意識”。切實提高政治站位，增強(qiáng)政治定力，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，不斷錘煉黨性修養(yǎng)，強(qiáng)化黨性觀念，不斷提高貫徹執(zhí)行黨中央決策部署和x委決議決定的執(zhí)行力，做維護(hù)核心、對黨忠誠的表率。

(三)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，堅持把各項黨紀(jì)黨規(guī)作為不可逾越的底線、不可踐踏的紅線、不可觸碰的高壓線，一班人帶頭遵崇和維護(hù)黨章，自覺遵守各項黨紀(jì)黨規(guī)，嚴(yán)格落實請示報告制度，一切按紀(jì)律來、按規(guī)矩辦、按制度做。習(xí)慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活，嚴(yán)肅認(rèn)真過好黨內(nèi)政治生活，用好用活批評和自我批評武器，不斷增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性，努力維護(hù)風(fēng)清氣正的黨內(nèi)政治生態(tài)。

(四)務(wù)實做好本職工作。以服務(wù)決策為中心，以優(yōu)質(zhì)高效為標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)揮協(xié)調(diào)中樞、決策智囊和督辦中心的作用，把參政設(shè)謀擺在更加突出位置，不斷提高“x”工作水平。加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，樹立“一盤棋”思想，立足全x大局當(dāng)好參謀，圍繞高效運轉(zhuǎn)做好助手，緊扣綜合協(xié)調(diào)搞好服務(wù)，突出素質(zhì)能力建好隊伍，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)樹好形象，推動整體工作再上新臺階、再創(chuàng)新水平。

支委剖析材料篇四

在工作和生活中，我自覺遵守黨的政治紀(jì)律，堅持黨的政治立場、政治路線和方針、政策，并在不斷學(xué)習(xí)和理解黨的有關(guān)方針政策的基礎(chǔ)上，至始至終與黨中央保持高度一致，堅決執(zhí)行黨和國家的各項路線、方針和政策，以及各級黨委的決策部署。

題的政治鑒別力不強(qiáng)的現(xiàn)象，甚至在出現(xiàn)歪風(fēng)邪氣時不敢勇于與其作斗爭。

關(guān)于貫徹執(zhí)行中央、省、市、區(qū)若干規(guī)定方面，本人能切實按照中央八項規(guī)定、省委省政府、市委市政府和區(qū)委區(qū)政府的規(guī)定要求，深入領(lǐng)會，認(rèn)真落實。存在的問題和不足：一是自己在黨的大政方針的學(xué)習(xí)上還存在著不夠深入、學(xué)習(xí)應(yīng)付的現(xiàn)象；二是存在著在具體工作中對黨的方針政策宣傳、貫徹落實力度不夠的問題；三是在日常生活中存在對社會上一些損害黨的形象和言行不能挺身而出作斗爭的情況。

自從我區(qū)教育實踐活動開展以來，按照上級黨委政府的要求，認(rèn)真查擺問題，通過自查、調(diào)研、座談、談心等形式的開展，虛心向普通群眾學(xué)習(xí)，認(rèn)真聽取意見，通過活動找出自己平時思想、工作和生活實際中存在的問題和不足，同時找出存在問題的原因。通過對這些問題進(jìn)行認(rèn)真分析，歸納起來，我在“四風(fēng)”上存在的突出問題主要有如下幾個方面：

（一）形式主義方面。

沒有深入分析和深刻理解，也沒有很好地與自己的思想、工作和生活及個人的成長相結(jié)合，而且，學(xué)習(xí)堅持的不夠好，如果區(qū)里不抓了，自己也就放松了學(xué)習(xí)的自覺性。

二是存在工作應(yīng)付的思想。為了應(yīng)付上級檢查，就搞一些形式主義的東西。業(yè)務(wù)工作千頭萬緒，每年要做的工作其實很多，工作中處于被動應(yīng)付的局面較多。因此在具體工作中，盡管也動了很多腦筋立足在成效上下功夫，但流于形式的現(xiàn)象仍然存在，甚至也說套話、空話。在開會后，存在以會議落實會議和走形式走過場的現(xiàn)象，對要解決的問題，在深入研究，深入思考，動腦筋想辦法去解決這些問題上下的功夫不夠。

（二）官僚主義方面。

一是服務(wù)觀念不夠強(qiáng)，宗旨意識有所淡化。缺乏為人民服務(wù)的意識，公仆意識不強(qiáng)。過去在遇到來辦事的群眾時，存在門難進(jìn)、臉難看、事難辦的現(xiàn)象。在對事關(guān)群眾利益的問題時，存在消極應(yīng)付現(xiàn)象，工作中出現(xiàn)打折扣、搞變通，對單位出現(xiàn)的中梗阻現(xiàn)象缺乏敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職狻?/p>

二是深入基層了解實際情況不夠，有脫離群眾的現(xiàn)象存在。具體工作中，每年下基層的時間的確很少，使得有些工作與實際結(jié)合的不緊。

做好就行了，缺乏大局觀念。

四是工作方式方法簡單，領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和水平有待提高。比如，在具體工作中，往往是通過聽取基層干部的匯報來了解情況的，缺乏對基層的全面、深入的了解和掌握。特別是對基層反映的不同聲音，往往沒有耐心，有急躁情緒，不能虛心接受基層干群的建議。

（三）享樂主義方面。

在享樂主義方面，自己平時比較注意勤儉節(jié)約，不喜歡吸煙、喝酒、打牌。但也存在一些問題和不足：

一是工作激情和艱苦奮斗的精神不如以前了，下鄉(xiāng)工作時存在沒有車不下去的現(xiàn)象。

二是開拓創(chuàng)新意識淡薄，總是憑老經(jīng)驗老方法去看待和解決新的問題；

三是工作和生活中有消極等靠的思想。比如，有時上級組織和領(lǐng)導(dǎo)安排了工作后，認(rèn)為只要不是緊急的事情，放在那不干，先休閑幾天再說，等領(lǐng)導(dǎo)要的急了再干也不遲。

（四）奢靡之風(fēng)方面。

吃飯的人少而點的菜多、從而造成浪費的現(xiàn)象。

通過這次黨的群眾路線教育實踐活動的深入開展，我找出了存在的一些“四風(fēng)”問題，就上述存在的問題分析產(chǎn)生的原因，究其根源，從根本上講是個人理想信念和宗旨意識不強(qiáng)的問題，是黨性修養(yǎng)水平不高和紀(jì)律觀念淡薄的問題。主要有以下幾個方面的原因：

一是政治理論學(xué)習(xí)不夠扎實，理想信念不夠堅定。多年來，雖然一直在學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論和科學(xué)發(fā)展觀，但只是學(xué)了皮毛，沒有理解其精髓，更沒有做到結(jié)合工作的實際入腦入心。理論的欠缺導(dǎo)致自己黨性修養(yǎng)不夠，動搖了理想信念，對黨的方針、政策理解認(rèn)識不到位，對黨的群眾觀念理解認(rèn)識不夠，出現(xiàn)工作方法簡單、政治意識和大局意識不強(qiáng)，出現(xiàn)工作失誤時，不敢于擔(dān)當(dāng)。隨著年齡的增長和職務(wù)的變化，為黨的事業(yè)奮斗的誓言也不那么清晰了，理想信念也淡化了，革命的激情也消退了，平時考慮個人的待遇和得失也多了，削弱了精神追求，放松了自我要求，使自己的共產(chǎn)主義理想信念開始淡化了。

的群眾路線上出現(xiàn)一定的偏差。

三是黨性修養(yǎng)不夠全面。作為一名黨員干部，雖經(jīng)黨培育多年，但隨著身份變了、工作忙了、事情多了，黨性鍛煉的主動性、自覺性卻慢慢放松了，警惕“四風(fēng)”的政治之弦愈來愈松。在平時工作中，把工作當(dāng)成了一切，為工作而工作，忽視了自身的黨性修養(yǎng)。

四是紀(jì)律觀念淡薄了，在“三嚴(yán)三實”方面存在了問題。受社會上一些不良風(fēng)氣的影響，本人在對待紀(jì)律上從思想上放松了，在工作和生活上放松對自己的要求，從而造成政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律等觀念淡薄、動搖了，放松了對自己的紀(jì)律約束。比如，在執(zhí)行紀(jì)律上缺乏以身作則、嚴(yán)格要求，平時上下班存在遲到或者早退的現(xiàn)象，有時對基層同志從嚴(yán)要求而自己卻做不到等等。總之，“四風(fēng)”問題，說到底是與正確的世界觀、人生觀和權(quán)力觀樹的不牢固緊密相關(guān)，出現(xiàn)“四風(fēng)”問題是自己長期以來沒有注重黨性修養(yǎng)、嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律、沒有牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權(quán)力觀、放松了對自己的要求造成的。

記的系列重要講話精神，進(jìn)一步提高自己的政治思想和理論水平。夯實自身理論和思想的功底，樹立正確的人生觀和價值觀，政績觀和權(quán)力觀，摒棄“官本位”意識和個人主義的私心雜念；在學(xué)習(xí)中要注意克服為學(xué)而學(xué)，學(xué)而不思，學(xué)而不用的問題。要把學(xué)習(xí)培養(yǎng)成為一種生活和工作的習(xí)慣，把學(xué)到的知識運用到實際工作中去，從而提高自己解決實際問題的能力，掌握工作的主動權(quán)。

二是切實加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。黨性修養(yǎng)既是政治修養(yǎng)，又是個人品行修養(yǎng)。我要通過加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，實現(xiàn)自我凈化，自我革新，自我完善，不斷提升自己的人生境界。努力樹立堅定的理想信念、組織觀念、紀(jì)律觀念、全局意識、道德情感，規(guī)范個人舉止行為、工作作風(fēng)等。

三是嚴(yán)守紀(jì)律，身體力行，強(qiáng)化宗旨意識，做好表率作用。反對和克服“四風(fēng)”，必須從自身做起。要以身作則，率先垂范。要經(jīng)常深入到基層了解真實情況，傾聽群眾呼聲，盡力地設(shè)身處地地為群眾排憂解難。努力克服名利思想，真正解決好入黨是為什么、現(xiàn)在當(dāng)干部應(yīng)該做什么、將來身后留點什么的問題，把工作重點落實到推進(jìn)全區(qū)中心工作中，確保在作風(fēng)建設(shè)上取得實際成效，提高廣大群眾的滿意度。

決不接受和持有私人會所會員卡，并自覺接受監(jiān)督。切實采取有效措施，下大力氣整改自己在“四風(fēng)”方面存在的問題。反對形式主義，著重解決有些工作抓的不實的問題，狠抓工作落實。敢于擔(dān)當(dāng)，敢于負(fù)責(zé)，把功夫下到察實情、出實招、辦實事、求實效上。反對官僚主義，著重解決“官本位”的問題，堅決克服不良作風(fēng)，增強(qiáng)服務(wù)意識，樹立一盤棋的思想。反對享樂主義，著重克服追求生活安逸的思想傾向，堅持慎重交友，培養(yǎng)健康的生活情趣和高尚的精神追求。牢記“兩個務(wù)必”，克己奉公，勤政廉政，始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。反對奢靡之風(fēng)，著重抵制資產(chǎn)階級腐朽思想的侵蝕，堅持勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費和大手大腳等不良習(xí)氣。

在這次學(xué)習(xí)教育活動中，我要求自己及分管的部門同志在工作中要切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入基層調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)并解決群眾反映的環(huán)境污染等熱點問題。切實把作風(fēng)建設(shè)與改革發(fā)展以及做好我區(qū)的環(huán)保工作結(jié)合起來，自覺執(zhí)行黨委政府的各項規(guī)章制度，改變“為官不為”的錯誤思想，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定，對過去存在的簡單的問題進(jìn)行立行立改，復(fù)雜的問題也制定了整改計劃，限時整改。

高思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，自覺接受監(jiān)督，振奮精神，加倍努力，為做好全區(qū)的環(huán)境保護(hù)工作作出自己的貢獻(xiàn)。

支委剖析材料篇五

為認(rèn)真貫徹黨工委的工作布署，經(jīng)中心黨支部研究決定，設(shè)置黨員示范崗。為把黨員示范崗及其責(zé)任區(qū)工作落到實處，結(jié)合中心實際情況，制定此黨員示范崗、責(zé)任區(qū)活動計劃。

1、黨員示范崗活動在支部的領(lǐng)導(dǎo)下，統(tǒng)一安排部署、組織實施。

2、示范崗位黨員要加強(qiáng)對責(zé)任區(qū)活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)和解決活動中出現(xiàn)的問題，總結(jié)交流活動的經(jīng)驗，充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用。

3、黨支部劃分示范崗黨員責(zé)任區(qū)，示范崗黨員干部帶頭承包任責(zé)任區(qū)，對承包的責(zé)任區(qū)內(nèi)各種隱患問題，示范崗黨員要早知道、早行動、早整改，以便做好各項安全工作。

1、示范崗黨員責(zé)任區(qū)的劃分以黨員所在的科室或工作的區(qū)域而確定，由本支部的黨員分別對責(zé)任區(qū)進(jìn)行承包。

2、示范崗黨員必須以本科區(qū)域為主，密切聯(lián)系群眾、服務(wù)患者。預(yù)備黨員在正常預(yù)備期內(nèi)可以擔(dān)任責(zé)任黨員。責(zé)任黨員應(yīng)保持相對穩(wěn)定，年度內(nèi)不宜變換。

支委剖析材料篇六

組織生活會：是黨支部或黨組交流思想、總結(jié)交流經(jīng)驗、開展批評和自我批評的組織活動制度。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

（一）對表******，思想境界有差距。作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，深知學(xué)習(xí)貫徹____**的重大意義和現(xiàn)實意義，也做到了帶頭學(xué).帶頭講.帶頭做，但是受個人理論水平制約，距離學(xué)懂.弄通.做實的要求還有差距。有時認(rèn)為只要看過.學(xué)過就行了，對“怎么學(xué).學(xué)到什么程度”缺少一個整體計劃，系統(tǒng)性.研究性學(xué)習(xí)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，影響了理論學(xué)習(xí)效果。比如，通過學(xué)習(xí)，雖然對******的深刻內(nèi)涵.新思想的精神實質(zhì).新論斷的核心要義等有了新的認(rèn)識和體會，但是還缺乏深層次的理解和把握。

（二）對標(biāo)新要求，工作標(biāo)準(zhǔn)有差距。認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署，是第一位的政治要求。在這個問題上，我一直是旗幟鮮明.態(tài)度堅決.不打絲毫折扣。但細(xì)細(xì)反思，在嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活.堅持黨性原則等方面，還是缺乏見底到邊.較真碰硬的作風(fēng)和韌勁。比如，落實黨委議事決策制度不嚴(yán)格，受日常工作繁忙這一因素干擾較大，有時不能及時研究重大問題，有時又因為上會議題多而趕進(jìn)度，沒有充分聽取班子成員的意見建議，影響了民主集中質(zhì)量。

（三）對照新標(biāo)準(zhǔn)，自我要求有差距。走上領(lǐng)導(dǎo)崗位以來，我一直告誡自己處于特殊位置，不搞特殊待遇;負(fù)有特殊責(zé)任，沒有特殊權(quán)力。但有時覺得自己是一名老黨員，黨性觀念強(qiáng).底線思維牢，是非觀.大局觀從未偏移，作風(fēng)方面不會出問題，因此不自然就忽視了黨性修養(yǎng)的錘煉，思想上也不自然就會有寬松現(xiàn)象。特別是受社會一些庸俗思想的影響，放松了自我要求。

（一）理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊。面對不斷發(fā)展的形勢任務(wù)，自己雖然能夠認(rèn)識到理論學(xué)習(xí)的重要性，也盡可能抽出時間加強(qiáng)學(xué)習(xí)，但主觀上的積極性.主動性，投入學(xué)習(xí)的時間.精力都有所下降，學(xué)習(xí)不系統(tǒng).不全面.不深入，真正把學(xué)到的知識應(yīng)用到實際工作中的還不多，特別是對____**，還沒有深刻地理解領(lǐng)會，以致于指導(dǎo)實踐謀劃工作的視野不夠開闊。

（二）思想改造抓的不夠?qū)?。近年來，隨著改革開放的深入，面臨的形勢任務(wù).所處的環(huán)境發(fā)生了時代性的變化，思想文化日趨多元多樣。在這個過程中，自己雖然牢記是一名共產(chǎn)黨員，但在潛移默化.日久天長的影響中，還是不自覺地放松了警惕.降低了標(biāo)準(zhǔn)，對一些不良現(xiàn)象.不正之風(fēng)總認(rèn)為是社會大環(huán)境造成的，沒有旗幟鮮明地去反對和抵制。這些都是與黨章的要求，與共產(chǎn)黨員的本色相違背的，都是有損于事業(yè)和個人的。

（三）自我約束抓的不夠嚴(yán)?！白灾?自省.自警.自勵”.“慎獨.慎初.慎微”，這些掛在嘴邊.響在耳邊的教誨應(yīng)該是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的“座右銘”和“護(hù)身符”。對照這些要求感到自己在一些方面放松了。特別是作為領(lǐng)導(dǎo)干部，恭維的話多了，批評建議少了，在這種情況下，沒有很好地自我提醒.自我告誡，面對不良苗頭，更多地是“隨大流”。這都是有損于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部形象和風(fēng)氣的。

（一）對黨忠誠不變色。堅持把學(xué)習(xí)貫徹____**和黨的九大精神作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)來抓，帶領(lǐng)黨委班子和全體黨員，始終在政治立場.政治方向.政治原則上同以____為核心的黨中央保持高度一致，真正把對表看齊的政治要求內(nèi)化于心，外化與行，以新思想引領(lǐng)新征程，以新姿態(tài)奮進(jìn)******。

（二）求真務(wù)實轉(zhuǎn)作風(fēng)。強(qiáng)化黨委書記第一身份是黨的書記.最大的政績是抓好黨建.首要職責(zé)是管黨治黨的理念，抓管理.立規(guī)矩.嚴(yán)問責(zé)，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任剛性落實，始終保持從嚴(yán)洽黨.從嚴(yán)治警的高壓態(tài)勢。堅持把改進(jìn)作風(fēng).提高效能作為永恒的主題，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念.更新理念，深入研究面臨的新情況新問題，把握規(guī)律.掌握主動，不斷創(chuàng)新工作模式，提高服務(wù)保證效能，凸顯政治工作生命線地位。

（三）嚴(yán)守底線做表率。倍加珍惜組織對自己的信任和培養(yǎng)，心存敬畏.手握戒尺.為政清廉，常給自己念“緊箍咒”，任何時候都不忘政治紀(jì)律這條“生命線”，不觸法律這條“高壓線”，不碰黨紀(jì)這條“警戒線”，以良好的言行和品性立起“好樣子”。主動接受組織的監(jiān)督，自覺養(yǎng)成在“放大鏡”.“聚光燈”下行使權(quán)力的習(xí)慣，決不因“私利廢公事”，決不為“私事棄公道”。

根據(jù)上級黨委對“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”文件精神的要求，通過近一段時間的理論學(xué)習(xí)，結(jié)合工作和生活實際對照檢查，我進(jìn)行了認(rèn)真的剖析，切實感覺到自身在學(xué)習(xí)、工作、生活等方面還存在許多問題和不足?，F(xiàn)針對自身存在的不足進(jìn)行自我剖析，希望同志們批評指正。

1.思想解放程度不夠。存在黨員意識、宗旨意識、憂患意識淡薄的問題。對政治理論學(xué)習(xí)不夠，心存僥幸意識，認(rèn)為只要跟著黨組織學(xué)習(xí)就已足夠，積極干好本職工作就可以了。沒有將加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)提高政治素養(yǎng)放在完善自我的高度，導(dǎo)致自己理論水平不夠高，從而使思想水平在較低層次徘徊，看待問題、分析問題，解決問題能力明顯不夠。

2.學(xué)習(xí)知識及鉆研業(yè)務(wù)精神還不夠。學(xué)習(xí)還浮在表面，還沒有達(dá)到精益求精。有時只顧忙于一些具體工作，自覺主動在擠時間學(xué)習(xí)不夠，閑時學(xué)一陣子，忙時學(xué)的少，沒有主動擠出時間來開展自學(xué)，系統(tǒng)的學(xué)習(xí)改革創(chuàng)新理論。對新知識，新技術(shù)的學(xué)習(xí)不足，沒有沉下心認(rèn)真的學(xué)習(xí)理論知識，對東西一知半解。有時放松對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)，滿足于能應(yīng)付過得去、差不多。具體工作不夠扎實，存在急于求進(jìn)的情況，接到工作首先想到的是盡快完成，而不是做到做好。對事實情況未作詳細(xì)了解之前便枉下結(jié)論，導(dǎo)致事與愿違使事情未收到預(yù)期結(jié)果。

3.工作創(chuàng)新性不夠。工作中被動落實多，主動超前少。對工作沒有能夠大膽創(chuàng)新，只滿足于做眼前事，不出亂，對一些重點突擊工作，往往局限于奉命行事，在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，不能創(chuàng)新思維，有時會繞著困難走，缺乏一種知難而進(jìn)、攻堅克難的精神。

1、理論學(xué)習(xí)的深度廣度不夠。學(xué)習(xí)中缺乏自加壓力的緊迫感，學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)的針對性、目的性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)不全面、不系統(tǒng)，不注重帶著問題去研究，不注重帶著目的去學(xué)習(xí)借鑒別人的經(jīng)驗，不注重沉下心來深入鉆研，沒有把學(xué)習(xí)、思考、實踐和推動工作有機(jī)地結(jié)合起來，對工作中的困難與問題深入鉆研不夠，研究不深，理解不透，缺乏擠勁、鉆勁和韌勁，使學(xué)習(xí)的效果打了折扣，制約了自身的發(fā)展提升。

2、改革創(chuàng)新的意識不強(qiáng)。在工作中缺乏一種攻堅克難的鉆勁。在工作中沒有進(jìn)行橫向和縱向的比較，小進(jìn)即安，小富即滿，未能深入落實改革創(chuàng)新的精神。

3、創(chuàng)新思維不夠活躍。主動突破傳統(tǒng)的思維定式不夠，有時滿足于上級部署什么就去抓什么，主動謀劃、改革創(chuàng)新不夠，對工作缺乏深層次的思考。

1、要善于學(xué)習(xí)，努力提升自我的綜合素質(zhì)。在加強(qiáng)學(xué)習(xí)上用心思，構(gòu)成學(xué)習(xí)的自覺性和緊迫性，做到學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化，全面提高自身的政治素質(zhì)和理論水平。把理論學(xué)習(xí)與上級的要求和當(dāng)前的中心工作結(jié)合起來，與自我的思想實際結(jié)合起來，與工作中遇到的難點結(jié)合起來，真正做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所用。

2、增強(qiáng)創(chuàng)新意識，工作爭強(qiáng)當(dāng)先。與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，進(jìn)一步更新觀念，大膽工作，工作中勤于思考，多發(fā)現(xiàn)問題，多想辦法，多出路子。

3、經(jīng)常反思，持續(xù)良好的工作作風(fēng)。按照“學(xué)有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想，力爭成為知識型、謀劃型，務(wù)實型，開拓型，復(fù)合型的員工。

總之，在這次自我剖析活動中，通過學(xué)習(xí)，自己在思想深處進(jìn)行了認(rèn)真的反思，決心以此為契機(jī)，不去強(qiáng)調(diào)客觀，以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地從眼前做起，從自身做起，真抓實干，改進(jìn)工作，努力使自己成為一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。

一年來，我積極主動想事、干事，本著對組織、對崗位高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，聚焦主業(yè)，務(wù)實擔(dān)當(dāng)，較好地完成了上級黨委賦予的任務(wù)。但距上級的要求、同志們的期待，仍有很大差距和不足。下面，對照這次民主生活會的主題，結(jié)合自身實際，剖析如下:。

(一)對表新時代，思想境界有差距。作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，深知學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的重大意義和現(xiàn)實意義，也做到了帶頭學(xué)、帶頭講、帶頭做，但是受個人理論水平制約，距離學(xué)懂、弄通、做實的要求還有差距。有時認(rèn)為只要看過、學(xué)過就行了，對“怎么學(xué)、學(xué)到什么程度”缺少一個整體計劃，系統(tǒng)性、研究性學(xué)習(xí)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，影響了理論學(xué)習(xí)效果。比如，通過學(xué)習(xí)，雖然對新時代的深刻、新思想的精神實質(zhì)、新論斷的核心要義等有了新的認(rèn)識和體會，但是還缺乏深層次的理解和把握。

(二)對標(biāo)新要求，黨建工作有差距。認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署，是第一位的政治要求。在這個問題上，我一直是旗幟鮮明、態(tài)度堅決，不打絲毫折扣。但細(xì)細(xì)反思，在嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活、堅持黨性原則等方面，還是缺乏見底到邊、較真碰硬的作風(fēng)和韌勁。比如，落實黨委議事決策制度不嚴(yán)格，受日常工作繁忙這一因素干擾較大，有時不能及時研究重大問題，有時又因為上會議題多而趕進(jìn)度，沒有充分聽取班子成員的意見建議，影響了民主集中質(zhì)量。

(三)對照新標(biāo)準(zhǔn)，自我要求有差距.走上領(lǐng)導(dǎo)崗位以來，我一直告誡自己:處于特殊位置，不搞特殊待遇;負(fù)有特殊責(zé)任，沒有特殊權(quán)力。但有時覺得自己是一名老黨員，黨性觀念強(qiáng)、底線思維牢，是非觀、大局觀從未偏移，作風(fēng)方面不會出問題，因此不自然就忽視了黨性修養(yǎng)的錘煉，思想上也不自然就會有寬松現(xiàn)象。特別是受社會一些庸俗思想的影響，放松了自我要求。

(一)理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊。面對不斷發(fā)展的形勢任務(wù)，自己雖然能夠認(rèn)識到理論學(xué)習(xí)的重要性，也盡可能抽出時間加強(qiáng)學(xué)習(xí)，但主觀上的積極性、主動性，投入學(xué)習(xí)的時間、精力都有所下降，學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不全面、不深入，真正把學(xué)到的知識應(yīng)用到實際工作中的還不多，特別是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，還沒有深刻地理解領(lǐng)會，以致于指導(dǎo)實踐、謀劃工作的視野不夠開闊。

(二)思想改造抓的不夠?qū)?近年來，隨著改革開放的深入，面臨的形勢任務(wù)、所處的環(huán)境發(fā)生了時代性的變化，思想文化日趨多元多樣。在這個過程中，自己雖然牢記是一名共產(chǎn)黨員，但在潛移默化、日久天長的影響中，還是不自覺地放松了警惕、降低了標(biāo)準(zhǔn)，對一些不良現(xiàn)象、不正之風(fēng)總認(rèn)為是社會大環(huán)境造成的，沒有旗幟鮮明地去反對和抵制。這些都是與黨章的要求，與共產(chǎn)黨員的本色相違背的，都是有損于事業(yè)和個人的。

(三)自我約束抓的不夠嚴(yán)?！白灾?、自省、自警、自勵’，、‘鎮(zhèn)獨、慎初、慎微”，這些掛在嘴邊、響在耳邊的教誨，應(yīng)該是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的“座右銘”和“護(hù)身符”。對照這些要求，感到自己在一些方面放松了特別是作為領(lǐng)導(dǎo)干部，恭維的話多了，批評建議少了，在這種情況下，沒有很好地自我提醒、自我告誡，面對不良苗頭，更多地是‘。隨大流”。這都是有損于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部形象和風(fēng)氣的。

(一)對黨忠誠不變色.堅持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)來抓，帶領(lǐng)黨委班子和全體黨員，始終在政治立場、政治方向、政治原則上同以習(xí)近平為核心的黨中央保持高度一致，真正把對表看齊的政治要求內(nèi)化于心，外化與行，以新思想引領(lǐng)新征程，以新姿態(tài)奮進(jìn)新時代。

(二)求真務(wù)實轉(zhuǎn)作風(fēng).強(qiáng)化黨委書記第一身份是黨的書記、最大的政績是抓好黨建、首要職責(zé)是管黨治黨的理念，抓管理、立規(guī)矩、嚴(yán)問責(zé)，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任剛性落實，始終保持從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治警的高壓態(tài)勢。堅持把改進(jìn)作風(fēng)、提高效能作為永恒的主題，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、更新理念，深入研究面臨的新情況新問題，把握規(guī)律、掌握主動，不斷創(chuàng)新工作模式，提高服務(wù)保證效能，凸顯政治工作生命線地位。

(三)嚴(yán)守底線做表率。倍加珍惜組織對自己的信任和培養(yǎng)，心存敬畏、手握戒尺、為政清廉，常給自己念“緊箍咒”，任何時候都不忘政治紀(jì)律這條“生命線”，不觸法律這條“高壓線”，不碰黨紀(jì)這條“警戒線”，以良好的言行和品性立起“好樣子”。主動接受組織和官兵的監(jiān)督，自覺養(yǎng)成在“放大鏡”、“聚光燈”下行使權(quán)力的習(xí)慣，決不因“私利廢公事”，決不為“私事棄公道”。

根據(jù)**文件要求，結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育有關(guān)要求，本人深入貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神，堅持學(xué)深悟透、學(xué)以致用，為開好本次民主生活會打好思想基礎(chǔ)。會前，帶頭開展談心談話、征求黨員，結(jié)合個人思想、學(xué)習(xí)和工作實際，逐個對照、逐條查找、逐項梳理，找準(zhǔn)查實存在的突出問題，深入進(jìn)行黨性分析，深刻挖掘問題根源，有針對性地制定整改措施?，F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下：

黨的十八大以來，我們黨創(chuàng)造的歷史偉業(yè)、取得的輝煌成就、開創(chuàng)的嶄新局面，成為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興歷史進(jìn)程中光彩奪目的壯麗篇章。一是國家經(jīng)濟(jì)實力、科技實力、綜合國力躍上新臺階。立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，構(gòu)建新發(fā)展格局，推動高質(zhì)量發(fā)展，不斷增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的平衡性、協(xié)調(diào)性、可持續(xù)性，實現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值突破百萬億元大關(guān)，人均國內(nèi)生產(chǎn)總值超過一萬美元，我國經(jīng)濟(jì)邁上更高質(zhì)量、更有效率、更加公平、更可持續(xù)、更為安全的發(fā)展之路。實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，把科技自立自強(qiáng)作為國家發(fā)展的戰(zhàn)略支撐，健全新型舉國體制，推進(jìn)關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)和自主創(chuàng)新，取得了量子通信、鐵基超導(dǎo)、載人航天等一大批標(biāo)志性、引領(lǐng)性重大科技成果，一些前沿領(lǐng)域開始進(jìn)入并跑、領(lǐng)跑階段，科技實力正在從量的積累邁向質(zhì)的飛躍，從點的突破邁向系統(tǒng)能力提升。二是人民獲得感、幸福感、安全感明顯增強(qiáng)。堅持以人民為中心的發(fā)展思想，著力保障和改善民生，著力解決人民群眾急難愁盼問題，加強(qiáng)基礎(chǔ)性、普惠性、兜底性民生保障建設(shè)，在幼有所育、學(xué)有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居、弱有所扶上不斷取得新進(jìn)展。組織實施人類歷史上規(guī)模最大、力度最強(qiáng)的脫貧攻堅戰(zhàn)，歷史性地解決了絕對貧困問題，近一億農(nóng)村貧困人口同全國人民一道邁入全面小康社會。三是我國國際影響力、感召力、塑造力顯著提升。我們黨始終站在歷史正確的一邊，站在人類進(jìn)步的一邊，高舉和平、發(fā)展、合作、共贏的旗幟，弘揚和平、發(fā)展、公平、正義、民主、自由的全人類共同價值，推動建設(shè)新型國際關(guān)系，推動構(gòu)建人類命運共同體，引領(lǐng)人類進(jìn)步潮流。實行更加積極主動的開放戰(zhàn)略，構(gòu)建更大范圍、更寬領(lǐng)域、更深層次對外開放格局，共建“一帶一路”，推動經(jīng)濟(jì)全球化朝著更加開放、包容、普惠、平衡、共贏的方向發(fā)展。積極參與全球治理體系改革和建設(shè)，堅決維護(hù)和踐行真正的多邊主義，擴(kuò)大在國際議程設(shè)置、國際規(guī)則制定、國際和地區(qū)熱點問題政治解決等方面的話語權(quán)。

（一）在帶頭深刻感悟“兩個確立”的決定性意義，深刻感悟黨堅持把馬克思主義同中國具體實際相結(jié)合、同中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化相結(jié)合的非凡歷程，全面貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，樹立正確黨史觀，堅定信仰信念信心，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”方面。一是政治理論學(xué)習(xí)成效不明顯，缺乏系統(tǒng)性、深入性。比如，多數(shù)時間是通過以會代學(xué)、以訓(xùn)代學(xué)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)等方式，學(xué)習(xí)淺嘗輒止、蜻蜓點水，沒有在原原本本讀原著，悟原理上下功夫，對黨100年來非凡歷程、對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想精髓和核心要義領(lǐng)會不夠深刻，在系統(tǒng)把握、擴(kuò)展延伸上下功夫不夠。二是落實黨內(nèi)政治生活的標(biāo)準(zhǔn)不高。比如，在黨史學(xué)習(xí)教育活動和學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)時，存在要求不嚴(yán)，被動應(yīng)付、完成任務(wù)的思想，沒能真正沉下心、靜下來逐條逐項仔細(xì)鉆研，沒能做到內(nèi)化于心、外化于行。又比如，在實際工作中開展批評與自我批評有時礙于面子，怕得罪人，怕傷了同志感情，不敢真批評、深批評，做不到“見筋見骨”。三是黨性錘煉還不到位，自覺愛黨、護(hù)黨自覺性還不夠高，沒能時刻站在黨的立場考慮問題，維護(hù)黨的權(quán)威。比如，自己雖然能對一些歪風(fēng)邪氣、社會不良現(xiàn)象做到不認(rèn)可、不傳播，但對一些損害黨的形象和威信的言行警覺性不夠，對朋友圈或網(wǎng)絡(luò)上的一些錯誤思想和言論沒有堅決制止。

（二）在帶頭牢記我們黨是什么、要什么這個根本問題，心懷“國之大者”，徹新發(fā)展理念，履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為，聚焦新冠肺炎疫情防控、保持經(jīng)濟(jì)發(fā)展、深化改革開放、維護(hù)社會穩(wěn)定等正在做的工作，不折不扣把黨中央決策部署落實到位方面。一是推動工作本領(lǐng)還不強(qiáng)。自己雖然聯(lián)系農(nóng)業(yè)兩年左右，但在解決實際農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中辦法不多。比如，對雜稻制種、烤煙等農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)在政策性保險落實方面還缺乏深入透徹的研究思考和考量，解決辦法不多。二是攻堅克難能力還不高。比如，在壓緊壓實鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實雜稻制種面積區(qū)域和推進(jìn)國儲林項目建設(shè)方面，鄉(xiāng)鎮(zhèn)有困難后，自己想到的縣級層面解決的辦法不多。三是開展工作不夠大膽，擔(dān)當(dāng)創(chuàng)新意識尚需進(jìn)一步深化。比如，工作有時仍然憑老辦法、老經(jīng)驗、老感覺做事，也有時存在“差不多就行了”的想法。工作中缺少“敢于啃硬骨頭、涉險灘”的沖勁和闖勁。

（三）在帶頭踐行以人民為中心的發(fā)展思想，尊重群眾意愿，為群眾辦實事解難題，有效保障改善民生，增強(qiáng)人民群眾獲得感幸福感安全感，確保黨永遠(yuǎn)保持同人民群眾的血肉聯(lián)系方面。一是深入基層調(diào)查研究不夠全面。比如，工作中主要考慮的是如何把上級的要求不折不扣落實到位，全心全意為人民服務(wù)的自覺性還不夠高。二是推進(jìn)“我為群眾辦實事”實踐活動不夠深入，對于效果是否達(dá)達(dá)到群眾的滿意度沒有過多的關(guān)心。三是對群眾需求的第一手資料掌握不全。自己協(xié)助抓扶貧工作，平時只對自己聯(lián)系幫扶戶進(jìn)行逐戶了解，對其他群眾的真實情況沒有第一時間掌握。

（四）在帶頭學(xué)習(xí)運用黨的不同歷史時期成功應(yīng)對風(fēng)險挑戰(zhàn)的豐富經(jīng)驗，增強(qiáng)憂慮意識，保持戰(zhàn)略定力，提高能力本領(lǐng)，敢于斗爭、善于斗爭，不斷取得新的勝利和榮光方面。一是工作積極性和創(chuàng)造性不夠高。比如，有時認(rèn)為自己是政府辦搞協(xié)調(diào)服務(wù)的，各項具體事務(wù)性工作有分管部門的局長、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長一把手直接抓，自己只要做好參謀建議就可以了，積極參與、帶頭示范、帶著大家干的意識和行動有所折扣，在發(fā)揚先輩忘我犧牲精神，自己還有相當(dāng)大的差距。二是在服務(wù)大局上還存在“局限”。比如，在貫徹執(zhí)行中央路線、方針、政策和上級決策部署時，有時存在一定的本位主義思想，局限于自己負(fù)責(zé)的工作，首先考慮如何從本領(lǐng)域角度去推動落實，缺乏從戰(zhàn)略的高度，用辯證的思維，圍繞全縣中心工作、發(fā)展大局的角度去思考和推進(jìn)。三是學(xué)用結(jié)合不夠緊密。比如，按照中心組的學(xué)習(xí)安排，有時忙于事務(wù)性工作被動開展學(xué)習(xí)，拿到什么學(xué)什么，缺乏對決策部署的深入思考，沒有做到融會貫通，不能充分發(fā)揮理論指導(dǎo)實踐的作用，致使學(xué)習(xí)內(nèi)容與工作實踐之間的匹配度較低。

（五）在帶頭深刻汲取黨史中正反兩方面經(jīng)驗，履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，旗幟鮮明講政治，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神，持續(xù)用力糾“四風(fēng)”、樹新風(fēng)，堅決反對形式主義官主義，加強(qiáng)對“一把手”監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督，堅決同一切違規(guī)違紀(jì)違法現(xiàn)象作斗爭方面。一是層層壓緊壓實分管領(lǐng)域管黨治黨責(zé)任有待提高。比如，對移民、扶貧、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、林業(yè)等聯(lián)系部門調(diào)研督導(dǎo)、系統(tǒng)謀劃方面有差距。在黨員隊伍監(jiān)督管理上對苗頭性、傾向性問題睜一只眼閉一只眼，做老好人、和事佬，沒有從思想、管理、作風(fēng)上實抓細(xì)扣、嚴(yán)格要求。二是工作作風(fēng)還需持續(xù)加強(qiáng)。在工作和生活中，雖能夠嚴(yán)格遵守廉潔紀(jì)律、生活紀(jì)律，但有時“小節(jié)無妨大礙”的模糊認(rèn)識仍存在，對堅持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的自我要求有欠嚴(yán)格，在一些生活細(xì)節(jié)處理上還不是十分到位。

**。

（一）理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不夠，理論學(xué)習(xí)認(rèn)識有偏差。認(rèn)為黨的理論知道了解就行了，不需要花費過多的心思去研究，存在“只顧埋頭拉車，不會抬頭看路”的現(xiàn)象。缺乏“活到老、學(xué)到老、改造到老”的精神和勁頭，常常借口材料多、事情多，不能抽出時間靜下心來學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)存在實用主義傾向，工作用得上的能積極地去學(xué)，暫時用不上的不愿主動學(xué)。

（二）黨性修養(yǎng)不夠高，工作上黨性原則意識還不夠強(qiáng)。在政治素養(yǎng)、思想境界、道德水平方面離習(xí)近平總書記的要求和教誨還有一定差距。反思自己，總認(rèn)為自己工作多年，業(yè)務(wù)能力不錯，工作經(jīng)驗豐富，逐漸放松了自我要求，放松了理論學(xué)習(xí)和自我教育，放松了黨性鍛煉和世界觀改造。

（三）思想不夠解放，擔(dān)當(dāng)精神不夠強(qiáng)，擔(dān)當(dāng)勁頭不足。在工作中思想不夠解放，工作缺乏激情，工作缺乏開拓性，碰到矛盾和問題有時存在能躲就躲，能拖就拖的思想。工作緊迫感和自我加壓加擔(dān)子的意識有所減弱，創(chuàng)新意識、進(jìn)取精神不夠強(qiáng)。

（四）在廉政方面，防微杜漸警惕性不強(qiáng)?？傉J(rèn)為自己只要管好自己，管好下屬，管好份內(nèi)事就行，只要自己不出事，身邊人不出事就行，其他單位的人出事不關(guān)自己的事，缺乏大局眼光，防微杜漸意識不夠。

（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念。堅持學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記系列講話精神，當(dāng)前和今后一個時期，重點學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的重要講話和中國共產(chǎn)黨黨史，持之以恒學(xué)原文、悟原理，制定學(xué)習(xí)計劃，增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性，做到入心、入腦，真學(xué)、真懂，努力提高自己的理論水平和黨性修養(yǎng)，堅定全面建成社會主義現(xiàn)代化強(qiáng)國的第二個百年奮斗目標(biāo)信念。

（二）對標(biāo)先進(jìn)典型，加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng)。對標(biāo)身邊的先進(jìn)模范人物，學(xué)習(xí)他們兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守的奉獻(xiàn)精神，學(xué)習(xí)他們勇于擔(dān)當(dāng)、攻堅克難的務(wù)實作風(fēng)，立足本職崗位，從一點一滴做起，保持年輕時干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，發(fā)揮工作經(jīng)驗優(yōu)勢，在平凡工作中努力創(chuàng)造無愧于群眾、無愧于人生的業(yè)績。

（三）增強(qiáng)責(zé)任感，高質(zhì)量推進(jìn)分管工作。持之以恒加強(qiáng)業(yè)務(wù)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，提高管理和駕馭風(fēng)險的本領(lǐng)，做到勤學(xué)習(xí)、善思考、勇創(chuàng)新，積極克服畏難心理，鼓勵自己敢于放開手腳大膽工作。大力繼承偉大建黨精神，弘揚社會主義核心價值觀，踐行領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)當(dāng)作為，工作向高標(biāo)準(zhǔn)看齊，發(fā)揚務(wù)實的工作作風(fēng)，業(yè)務(wù)上力求做精做細(xì)，勤調(diào)查研究，大力推進(jìn)改革發(fā)展任務(wù)。

（四）克服本位思想，提升大局意識。加大汲取黨史經(jīng)驗和智慧，持之以恒地用黨的重大創(chuàng)新理論武裝頭腦，不斷的提高“三重一大”事項科學(xué)判斷能力，理論聯(lián)系實際能力。加強(qiáng)多業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，尤其是分管領(lǐng)域以外業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，統(tǒng)籌制定經(jīng)濟(jì)、法律、管理、生產(chǎn)、經(jīng)營等知識學(xué)習(xí)計劃，分階段實施學(xué)習(xí)任務(wù)努力提高決策能力和水平。

以上是我的對照檢查發(fā)言，請大家提出批評意見，謝謝！

我現(xiàn)在是就讀于成都工業(yè)學(xué)院建筑電氣工程技術(shù)專業(yè)的一名大三學(xué)生，現(xiàn)在正處于我們專業(yè)的實習(xí)階段，我開學(xué)后也就在學(xué)校附近的一家裝飾公司認(rèn)真實習(xí)。我從20xx年9月就以書面形式正式向黨組織提出了入黨申請，經(jīng)過一系列的黨校學(xué)習(xí)和考察，于20xx年12月我正式成為中共預(yù)備黨員，此時我離成為正式黨員從而加入到偉大黨組織又近了一步，我深感榮幸與驕傲！在逐步更加靠近黨組織后，我參加了群眾路線教育學(xué)習(xí)實踐活動，通過學(xué)習(xí)在思想認(rèn)識上有很大的收獲。群眾路線是我們黨的根本路線，也是黨所有工作的生命線。黨發(fā)展壯大的歷程，是一部依靠群眾、發(fā)動群眾的生動歷史；黨長期執(zhí)政的歷程，是一部為了群眾、服務(wù)群眾的鮮活歷史。正因為我們黨始終堅持為人民服務(wù)的根本宗旨，并且創(chuàng)造性地貫徹于革命、建設(shè)和改革的歷史進(jìn)程中，貫徹于我們黨的全部工作、全部活動中，我們黨才得到了最廣大人民群眾的真誠擁護(hù)。

但是，隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展、物質(zhì)財富的豐富、辦公條件的改善、執(zhí)政環(huán)境的優(yōu)化，有的黨員干部發(fā)生角色錯位,自認(rèn)為可以主宰群眾和支配群眾，甚至代表群眾，從根本上脫離了群眾；有的黨員干部看不起群眾，怕接觸群眾、對話群眾；有的黨員干部不關(guān)心群眾，對群眾反映的問題漠不關(guān)心、久拖不辦，從感情上傷害了群眾；有的黨員干部與民爭利，濫用人民賦予的權(quán)力，以權(quán)謀私、貪污腐化，在陣營上推開了群眾。這是我們所有黨員都要應(yīng)以為戒的。

根據(jù)省、市關(guān)于黨的群眾路線教育實踐活動“同步學(xué)習(xí)、同步整改”的要求，作為第二批活動的單位也不等不靠、立說立行。這一決定應(yīng)時而生，順勢而為，意義重大，人心所向。我認(rèn)為這次是一次新時期的作風(fēng)整頓。一個地區(qū)、一個部門也是一樣，作風(fēng)決定作為。成在干部作風(fēng)，敗也在干部作風(fēng)。干部作風(fēng)存在問題，影響了發(fā)展，損害到形象，就要勇于整改，這是一種大勇氣、大境界、大清醒。面對新的形勢、新的任務(wù)，面對我市干部隊伍作風(fēng)狀況，市委果斷決策，深入開展“正風(fēng)肅紀(jì)”活動，這體現(xiàn)了市委的大睿智。

我在空余時間里認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)總書記重要講話精神，學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨和作風(fēng)問題的決定》、《論群眾路線——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)文件選編》和《厲行節(jié)約、反對浪費——重要論述摘編》等，使我對“四風(fēng)“問題有了更加清醒的認(rèn)識。我按照相關(guān)制度原則，對自己的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、紀(jì)律作風(fēng)、敬業(yè)精神、工作能力等方面進(jìn)行自我剖析，找出了自身在某些地方存在的問題，并從馬列主義的世界觀、人生觀、價值觀的高度剖析思想根源，明確了整改的目標(biāo)和確定了努力的方向。

（一）課余業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面。

1、作為一名預(yù)備黨員在平時的學(xué)習(xí)生活中自學(xué)意識還不夠強(qiáng)，沒系統(tǒng)的學(xué)習(xí)“正風(fēng)肅紀(jì)”相關(guān)政策與理論，沒有發(fā)揚“釘子”精神利用工作間隙促學(xué)習(xí)。

2、學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)效果的落實方面還有待提高，有時在學(xué)習(xí)中強(qiáng)調(diào)客觀多、主觀少。有時只注重實用主義“急用先學(xué)”不注重相關(guān)知識的全面性與系統(tǒng)性學(xué)習(xí)。

3、在學(xué)校的學(xué)習(xí)中有時偶爾存在自滿情緒，不注重更新知識，遇到具體事情，往往是憑主觀臆斷和經(jīng)驗去分析情況、處理問題。

（二）學(xué)習(xí)工作作風(fēng)方面。

1、雖然我還沒有正式進(jìn)入社會中工作，但是平時在學(xué)校的學(xué)習(xí)工作中作風(fēng)還有待扎實，有時存在急于求成的情緒。

2、與優(yōu)秀黨員同志相比，在工作思路不夠?qū)?，盡管在工作上創(chuàng)新了一些思路但在實際執(zhí)行中存在著相互協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌兼顧的工作做得不夠完美，工作中有時偶爾滿足于得過且過的現(xiàn)象。

3、日常在校學(xué)習(xí)工作中與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新的思想樹立得還有待牢固。

（三）思想作風(fēng)方面。

1、在平時學(xué)習(xí)生活中，焦躁脾氣和煩躁心理有發(fā)生過。遇到任務(wù)重、出現(xiàn)問題壓力大的時候不能保證完全不產(chǎn)生焦躁情緒。

2、批評與自我批評的開展效果與其他優(yōu)秀同志相比還有待提高，對其他同事不愿意提出反對意見，對自己的缺點也沒有主動請其他人正面點出。

（四）紀(jì)律作風(fēng)方面。

1、在學(xué)校學(xué)習(xí)生活中，有時對自己要求不夠特別嚴(yán)格，認(rèn)為自己沒壞心眼致使說話隨便，偶然容易忽略細(xì)節(jié)。

1、全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識有一點淡化，在加強(qiáng)世界觀、人生觀的進(jìn)一步改造的力度上有待提高，有時產(chǎn)生松口氣的念頭，認(rèn)為自己工作已經(jīng)很努力了，致使對工作調(diào)研有時不夠深入，滿足于應(yīng)付上面。

2、自我要求有一點放松，沒有時刻重視到自我約束、自我監(jiān)督、自我提高，在自身學(xué)習(xí)上存在單方面抓學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，在深層次去研究思考問題方面做得不足。

3、在學(xué)習(xí)工作中不否認(rèn)有過依賴思想，滿足于自身的知識和經(jīng)驗。

4、對學(xué)校生活中以及社會中的一些不良現(xiàn)象，有時沒有及時給予提出，有過怕得罪人的思想，但是立場還是堅定的。有時自認(rèn)為自己各方面表現(xiàn)還可以，有一點自滿心理，因此在批評和自我批評方面做得不夠完美。

隨著作風(fēng)建設(shè)活動在學(xué)校以及社會各層次中的不斷深入，通過對自身存在問題的排查，更加清醒地認(rèn)識到自己存在的問題，也更加增強(qiáng)了我改正錯誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心，在我身上所集中體現(xiàn)出來的這些問題雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，問題出在表面上，根子生在思想上。在今后的工作中，從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn)：

1、樹立開拓新思想，養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣，增強(qiáng)學(xué)習(xí)工作主動性，對學(xué)習(xí)工作敢想敢干，如果學(xué)習(xí)工作畏首畏尾，躊躇不前，只能望洋興嘆，所以學(xué)習(xí)工作中要積極研究新情況，解決新問題，闖出新路子，創(chuàng)造性的開展學(xué)習(xí)工作。

2、進(jìn)一步提高對政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性，事實上，學(xué)習(xí)的過程是一個提高自我的過程，也是一個學(xué)習(xí)工作創(chuàng)新的過程，更是一經(jīng)驗積累的過程，只有勤于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)，才能厚積薄發(fā)，游刃有余，才能在錯綜復(fù)雜的情勢下技高一籌。

3、要改進(jìn)學(xué)習(xí)工作作風(fēng)，求真務(wù)實，狠抓落實，端正良好的學(xué)習(xí)工作態(tài)度，積極進(jìn)取，將工作落到實處，嚴(yán)禁杜絕形式主義，深入了解當(dāng)前形勢，使學(xué)習(xí)工作目標(biāo)得以圓滿完成。要堅定目標(biāo)，突出重點，扎實開展正風(fēng)肅紀(jì)工作，不走過場，注重實效。

總之，新起點、新任務(wù)、新作風(fēng)。作風(fēng)建設(shè)只有起點，沒有終點。學(xué)以致用，始終堅持科學(xué)發(fā)展，加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變。注重解決實際學(xué)習(xí)工作中遇到的實際問題，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)習(xí)工作的實際行動，時刻響應(yīng)黨中央號召，讓自己的思想一直堅定的跟著黨組織前進(jìn)。

按照上級黨委統(tǒng)一部署，本人堅持問題導(dǎo)向，緊緊圍繞主題，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認(rèn)真從思想政治、精神狀態(tài)和工作作風(fēng)三個方面深刻查找問題，分析問題根源，并提出整改措施?，F(xiàn)將個人檢查對照情況報告如下：

(一)思想政治方面。

1.理論學(xué)習(xí)的韌勁不強(qiáng)。對政治理論的學(xué)習(xí)滿足于支部的集中學(xué)習(xí)，或者閑暇時間翻翻網(wǎng)頁，看看新聞等，缺乏系統(tǒng)性的政治理論學(xué)習(xí)，讀原著、學(xué)原文、悟原理方面做得不夠，學(xué)習(xí)的韌勁有所松懈。

2.理論聯(lián)系并指導(dǎo)實際運用不夠。在實際工作中，沒有很好地運用所學(xué)理論知識指導(dǎo)實際工作，如工作計劃的安排、績效考核、員工心理疏導(dǎo)等方面，較多地是按部就班，還不善于所學(xué)知識運用到實際工作中去。

(二)精神狀態(tài)方面。

3.吃苦精神不夠。一是主動自我加壓的精神不夠，對待繁瑣的工作，有時會缺乏耐心，會忙里偷閑，加班加點工作的恒心有所下降;二是攻堅克難的決心有所松懈，對棘手的問題，沒有化壓力為動力，自我感覺良好。

4.精益求精的精神不夠。工作上按部就班較多，比如在所績效考核方面，更多的是按照上級要求或參照其他單位做法，套模板，思路固化，沒有很好地結(jié)合單位實際，深入調(diào)研、探索，精化細(xì)化。

(三)工作作風(fēng)方面。

5.工作要求嚴(yán)，指導(dǎo)少。對待交派的工作，在工作細(xì)致度或工作悟性方面要求較多，但真正耐心細(xì)致地指導(dǎo)方面做得不夠，缺乏有效地工作引導(dǎo)。

6.服務(wù)意識不強(qiáng)。日常坐在辦公室工作的時間較多，深入基層一線的時間較少，主動與一線員工溝通交流較少，為基層解決實際困難的能力有待加強(qiáng)，服務(wù)意識還欠缺。

對照以上問題，本人認(rèn)真剖析問題產(chǎn)生的根源，雖然存在一定的外因，但內(nèi)因還是主要的，具體表現(xiàn)在：

(一)對黨性修養(yǎng)不夠重視。由于自己平常忙于一些具體的日常事務(wù)，經(jīng)常以工作忙為借口，忽略對黨的理論知識的學(xué)習(xí)，沒有認(rèn)真按照黨性原則進(jìn)行自我教育、自我鍛煉、自我改造和自我完善。在這方面，主要是由于自己思想上沒有引起足夠的重視，總認(rèn)為日常的學(xué)習(xí)不過是蜻蜓點水，難以有成效，所以就放松學(xué)習(xí)，放松自己的黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)。

(二)理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性。思想上對理論重要性的認(rèn)識，沒有上升到應(yīng)有的高度，停于形式，時間觀念不強(qiáng)，沒有把點點滴滴的零星時間利用起來。對理論的學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性，或是為了進(jìn)行某一方面理論研究的需要，或是為了應(yīng)付工作上的需要，對政治理論學(xué)習(xí)缺乏深入了解，對知識缺乏系統(tǒng)學(xué)習(xí)，流于一知半解，影響了理論水平的提高。

(三)服務(wù)基層缺乏主動性。主要是放松對主觀世界的改造。對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認(rèn)識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。在工作上為員工服務(wù)觀念淡薄，真正為群眾想得少、做得少。

(四)自我要求不夠嚴(yán)格。忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。工作有時憑經(jīng)驗，按部就班，忽視了自我的進(jìn)一步完善和提高，不能緊緊跟上發(fā)展的需要，降低了自我要求。

(一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，牢固樹立“四個意識”和“四個自信”。把加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)擺在各項工作的首要位置，繼續(xù)著重深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記的系列重要講話精神，不斷用新知識、新文化武裝自己的頭腦，創(chuàng)新工作方式方法，開創(chuàng)性工作，不斷增強(qiáng)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性。

堅定正確的政治方向，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決貫徹工作請示報告制，堅決擁護(hù)和執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委的各項決議決定。深入學(xué)習(xí)領(lǐng)悟上級有關(guān)文件的精神和要求，吃透文件精神，扎實落實上級黨委各項決議和決定。

時刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，把為黨工作作為工作的第一職責(zé)，做到忠誠于組織，任何時候都與黨同心同德，做到對黨忠誠老實，言行一致。同時，增強(qiáng)主動與兩面派、兩面人斗爭意識，自覺維護(hù)黨中央權(quán)威。

(二)敢于擔(dān)當(dāng)，積極工作。一是增強(qiáng)工作的主動性，在保質(zhì)保量完成上級安排的工作的同時，積極總結(jié)工作經(jīng)驗，銳意進(jìn)取、恪盡職守，大膽探索、開拓創(chuàng)新，創(chuàng)造性地開展工作。二是增加換位思考的能力，時常站在他人角度考慮問題，站在大局的角度考慮問題，勇于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)。

(三)增強(qiáng)服務(wù)意識，嚴(yán)格廉潔自律。堅持一切為了群眾的原則，主動服務(wù)杜絕被動性，增強(qiáng)群眾意識、責(zé)任意識和大局意識。在工作中始終用一種嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度來對待自己的崗位工作，對自己的崗位負(fù)責(zé);嚴(yán)格執(zhí)行黨的各項廉潔自律規(guī)定，守住防線，管住行為，守住清白。一是筑牢思想防線，切實增強(qiáng)紀(jì)律觀念。二是強(qiáng)化行為規(guī)范，把紀(jì)律觀念外化為行為。三是自覺接受監(jiān)督，把接受監(jiān)督的過程作為自我完善、自我提高的過程。

20x年度，本人無重大事項報告，無巡視反饋、組織約談、問責(zé)情況。本人自身不存在違規(guī)公款購買、違規(guī)收送、違規(guī)占用、違規(guī)插手干預(yù)或參與經(jīng)營名貴特產(chǎn)類特殊資源等問題。

按照公司黨委《“不忘初心、牢記使命”主題教育專題組織生活會實施方案》，二大隊臨時黨支部緊緊圍繞“守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實”的總要求，廣泛征求群眾意見，認(rèn)真開展談心談話，盤點了參加主題教育的收獲、檢視了存在的問題，深刻剖析了問題原因，研究制定了整改措施。

主題教育開展以來，大隊臨時黨支部將抓好主題教育作為履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的重要任務(wù)來抓，明確總體要求，部署工作任務(wù)，研究方法措施，精心組織實施學(xué)習(xí)研討，切實往深里學(xué)、往心里走、往實里做，進(jìn)一步明確了初心、凝聚了人心、夯實了作風(fēng)、提升了工作質(zhì)效。

(一)深學(xué)細(xì)照篤行，理論學(xué)習(xí)有了新收獲。堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，支部成員帶頭學(xué)習(xí)，組織專題學(xué)習(xí)、討論交流等形式，認(rèn)真領(lǐng)悟習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。配發(fā)《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》、努力做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所獲，進(jìn)一步增強(qiáng)了運用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作的自覺性和堅定性。

(二)對照對表對標(biāo)，思想政治接受新洗禮。對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，對照黨章黨規(guī)，對照人民群眾期待，對照先進(jìn)典型、身邊榜樣，按照“18個是否”要求，查找了班子及個人的差距與不足，思想很受震撼，進(jìn)一步明確了差距和不足，也增強(qiáng)了切實為初心、使命接續(xù)奮斗、改進(jìn)不足的魄力和勇氣。

(三)立知立行立改，擔(dān)當(dāng)有為有了新方向。牢牢把握主題教育的實踐性，堅持把“改”字貫穿始終，立查立改、即知即改。堅持開門搞整治，通過談心、座談了解等，面對面、背靠背聽取職工的意見建議，以抓好年度重點工作落實作為教育整改的依據(jù)準(zhǔn)繩，以職工的所感所獲檢驗教育效果，牽引帶動主題教育走深落實。

開好專題組織生活會是“不忘初心、牢記使命”主題教育八個規(guī)定動作之一，我們按照上級黨委部署要求，認(rèn)真進(jìn)行了相關(guān)準(zhǔn)備。一是思想重視、及早籌劃。根據(jù)分公司關(guān)于開好專題組織生活會的通知，結(jié)合實際明確了對照檢查重點方面，細(xì)化了具體推進(jìn)步驟。支部成員根據(jù)工作方案的安排，扎實細(xì)致地做好各項準(zhǔn)備工作，為生活會按期召開創(chuàng)造了良好條件。二是抓實學(xué)習(xí)、統(tǒng)一思想。采取集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，按照規(guī)定篇目先后多次組織集中學(xué)習(xí)，各黨員普遍拿出專門時間進(jìn)行自學(xué)。三是靈活方法、征求意見。采取書面征求、座談了解、交心談心等方式，征集并梳理大隊員工的意見建議，原汁原味反饋支部班子成員，作為分析檢查的重要參考和整改提高的重要依據(jù)。四是對標(biāo)對表、深刻剖析。大隊臨時黨支部按照“四個對照”“四個找一找”要求，深入查找問題和不足，深刻分析了問題產(chǎn)生的原因，研究制定了整改措施,形成了黨支部對照檢查材料。支部成員自覺把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，認(rèn)真撰寫了個人發(fā)言提綱。五是交心談心、真誠幫助。9月9日，按照要求我和各支部同志進(jìn)行逐一交心，大家相互敞開心扉進(jìn)行了深入坦誠的談心談話。通過深入談心交流，大家溝通了思想，增進(jìn)了了解，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，真正把思想統(tǒng)一在會前。目前，各項準(zhǔn)備工作已全部完成。

總的來說二大隊臨時黨支部是一個政治立場堅定、團(tuán)結(jié)干事創(chuàng)業(yè)、勇于攻堅克難、廉潔自律嚴(yán)格的班子。但對照上級黨委標(biāo)準(zhǔn)要求和建設(shè)現(xiàn)代國有企業(yè)新形勢新任務(wù)，對照主題教育理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率的目標(biāo)，仍存在一些差距和不足。

(一)增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”方面。一是理論學(xué)習(xí)還不夠?qū)?。主要是用?xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦不夠，滿足于任務(wù)式學(xué)習(xí)、淺表化學(xué)習(xí)、實用性學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的質(zhì)量、思考的層次、站位的基點還有很大提升空間，思維體系、理論素養(yǎng)特別是經(jīng)濟(jì)建設(shè)方面的理論基礎(chǔ)還有很大提升空間。二是實踐運用還不夠好。理論知識融入工作不夠緊，沒有很好地把科學(xué)理論轉(zhuǎn)化為工作指導(dǎo)的路徑辦法，有時存有思維定勢、打不開視野，抓工作有時還抓落實缺招數(shù)少辦法。

(二)知敬畏、存戒懼、守底線方面。一是自我革命還不夠自覺。有的黨員在立起理想信念這個“主心骨”、挺起黨紀(jì)黨規(guī)這個“鐵柵欄”上還有差距，經(jīng)常性的黨性鍛煉不夠，表率作用發(fā)揮不夠好。有的對于自身存在的一些反復(fù)性問題查擺不深入，糾治不徹底，有時對上級的一些要求還存在“兩張皮”。二是從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)還不夠果斷?？傮w上能夠堅持原則、依規(guī)依紀(jì)辦事，但有時面對一些“特殊情況”“特殊困難”，心腸狠不下來、手腕硬不起來，對一些同志思想、作風(fēng)方面的問題和工作中出現(xiàn)的紕漏，關(guān)起門來批評教育、談心引導(dǎo)比較多，公開場合立犯立糾、嚴(yán)厲批評比較少。

(三)群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務(wù)群眾方面。一是在工作籌劃上，有時還存在調(diào)查研究不夠、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠的問題，有的工作還存在自我設(shè)計、自我循環(huán)的問題，有一些脫離實際、脫離群眾的現(xiàn)象。二是在幫難解困上，新體制新機(jī)制下，廣大職工面臨諸多實際矛盾困難，雖然感同身受，也想加快推動解決，但感到招法還不夠多、成效還不夠好。

(四)思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面。一是思想觀念更新不夠。面對轉(zhuǎn)企后的新形勢新模式新要求，大家求創(chuàng)新的思想牢固，謀發(fā)展的愿望強(qiáng)烈，但還沒有完全體現(xiàn)到工作中，有的同志大膽創(chuàng)新、快速跟上的意識還不夠強(qiáng)，有的工作老標(biāo)準(zhǔn)老套路的問題還沒有完全破除，雖然“身子”轉(zhuǎn)了，但“腦子”并未轉(zhuǎn)到位。二是能力素質(zhì)提升不快。雖然學(xué)習(xí)熱情很高，效果較好，但由于軍隊轉(zhuǎn)企跨度較大，對一些專業(yè)性的知識，有的同志學(xué)習(xí)掌握、消化理解還比較吃力，克服能力短板還沒有達(dá)到立竿見影的效果。同時，學(xué)歸學(xué)用歸用的問題也是存在的。

一是思想認(rèn)識有偏差。近年來，部分職工受部隊改革調(diào)整的影響，人員思想相對活躍，特別是骨干出現(xiàn)傍徨、觀望的心態(tài)，導(dǎo)致一些工作停擺不前，服從意識、大局意識弱化，思前途、憂后路，心思難以集中，部分黨員骨干的自身定位不夠準(zhǔn)確，從而影響了模范帶頭作用的發(fā)揮。

二是工作缺乏進(jìn)取心。面對走留皆難的實際困惑，干部、骨干定力不夠，心思不在單位。自我降低工作標(biāo)準(zhǔn)，臨時黨支部成員家庭或多或少面臨一些具體問題，個人也有自己的現(xiàn)實思想，受這些因數(shù)影響，大家考慮個人問題多了些，操心單位工作少了點，工作缺乏進(jìn)取心。

三是黨性修養(yǎng)有所減弱。在工作中堅持原則不夠，對不正之風(fēng)存在老好人思想，有時工作標(biāo)準(zhǔn)不高，管理不夠嚴(yán)格，批評教育不夠及時，助長了松散風(fēng)氣。放松了“自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高”的要求，對職工的思想缺乏及時的總結(jié)提煉。

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)(長期堅持)。堅持始終把政治建設(shè)擺在支部建設(shè)的首位，加強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章和黨內(nèi)法規(guī)，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，持續(xù)抓好“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化教育。在熟悉掌握系列重要講話的思想精髓和核心要義的基礎(chǔ)上，著重領(lǐng)會關(guān)于全面從嚴(yán)治黨、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面的豐富內(nèi)涵和實踐要求。引導(dǎo)廣大職工常懷感恩之心、常懷感激之情，堅定改革必成的信心和決心。

二是錘煉黨性(長期堅持)。嚴(yán)格黨內(nèi)生活，積極主動引導(dǎo)廣大黨員強(qiáng)化“四個意識”，堅決維護(hù)黨中央和習(xí)主席權(quán)威，做政治上的明白人。堅持以上率下，支部成員嚴(yán)格要求自己當(dāng)好表率，正確運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，使黨員干部感到監(jiān)督無處不在、約束無時不有，做到對黨忠誠，說老實話，辦老實事，做老實人，以優(yōu)良黨風(fēng)促作風(fēng)，為干事創(chuàng)業(yè)凝聚強(qiáng)大正能量。

三是凝心聚力(長期堅持)。企業(yè)興則我興，引領(lǐng)全體職工共奮進(jìn)。在繼承和弘揚鐵軍紅色基因上做文章，相信和依靠廣大干部職工的智慧才干，激發(fā)主人翁熱情，運用好走前列爭第一的競技文化、能打仗打勝仗的戰(zhàn)斗文化、不放棄不拋棄的愛心文化，續(xù)寫“鐵軍先鋒文化”新的輝煌，把做大做強(qiáng)再創(chuàng)輝煌的號召落實到正真的行動上，用實干的精神、滿腔的熱血、端正的姿態(tài)全身心投入新的征程，共創(chuàng)新的輝煌。

四是幫困解難(長期堅持)。臨時黨支部將進(jìn)一步樹牢“基層第一，職工至上”思想，時刻把職工冷暖放在心上，堅持做到帶著問題深入實際、深入職工，努力辦好職工工作生活、學(xué)習(xí)進(jìn)步和探親休假、困難救濟(jì)等好事實事，真正以職工的“幸福指數(shù)”來提升臨時黨支部的“感召指數(shù)”。搞好傳、幫、帶工作，對職工反映的困難、問題，認(rèn)真研究、及時回復(fù)、妥善處理，真正使臨時黨支部成為職工團(tuán)結(jié)的主心骨。

按照上級黨組織關(guān)于召開主題教育專題組織生活會和開展民主評議黨員的通知要求，我對近三個月以來參加“不忘初心、牢記使命”主題教育的收獲進(jìn)行了盤點總結(jié)，更加深入地查找違背初心和使命的差距不足，深入剖析原因，深挖思想根源，進(jìn)一步明確了努力方向與整改措施，堅決整改落實到位?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

我作為一名普通黨員，自覺積極參加支部按照上級組織要求開展地“不忘初心、牢記使命”主題教育，深入學(xué)習(xí)理解《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》，越深入學(xué)越感觸深，越反復(fù)學(xué)越收獲大。

一是更加深刻理解了“初心和使命”的內(nèi)涵。在《摘編》中指出，“中國共產(chǎn)黨人的初心和使命，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興?！边@讓我找到了精準(zhǔn)正確的答案。“初心和使命”是共產(chǎn)黨人實現(xiàn)救亡圖存、探求真理的精神支柱，是激勵中國共產(chǎn)黨人前赴后繼、英勇奮斗的根本動力，是新時代賦予我們的一種歷史責(zé)任、一份時代答卷，要求共產(chǎn)黨人用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝自己、指導(dǎo)實踐、推動工作，堅持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，永遠(yuǎn)保持對人民的赤子之心。

二是更加堅定了理想信念服務(wù)宗旨黨性觀念。通過深入學(xué)習(xí)《摘編》，使我學(xué)懂了只有堅定理想信念，才能堅持馬克思主義信仰，堅守中國特色社會主義信念，始終保持共產(chǎn)黨人安身立命的根本;只有堅持以人民為中心，才能把群眾觀點和群眾路線深深植根于思想中、具體落實到行動上，自覺同人民想在一起、干在一起，解決群眾的操心事、煩心事，以為民謀利、為民盡責(zé)的實際成效取信于民。

三是更加從嚴(yán)遵守了黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。通過深入學(xué)習(xí)《黨章》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等篇目，搞清了什么是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，明確了講政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的重要性，堅定了把政治建設(shè)擺在首位，不斷增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”的行動自覺，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，始終忠誠于黨、忠誠于人民、忠誠于馬克思主義。

四是更加發(fā)揚了奮斗拼博和敢于斗爭的精神。習(xí)近平總書記在多個場合強(qiáng)調(diào)“幸福都是奮斗出來的”“奮斗本身就是一種幸福”“新時代是奮斗者的時代”。習(xí)近平總書記為我們提出了“奮斗幸福觀”，提出了奮斗目標(biāo)是實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢。列出的奮斗們的奮斗時間表是到二〇二〇年，全面建成小康社會;從二〇二〇年到二〇三五年，再奮斗十五年，基本實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化;從二〇三五年到本世紀(jì)中葉，再奮斗十五年，把我國建成富強(qiáng)民主文明和諧美麗的社會主義現(xiàn)代化強(qiáng)國。我要堅持這種“奮斗幸福觀”，以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和歷史使命感，保持只爭朝夕、奮發(fā)有為的奮斗姿態(tài)和越是艱險越向前的斗爭精神，以釘釘子精神抓工作落實，堅決摒棄一切明哲保身、得過且過、敷衍塞責(zé)的消極行為，為實現(xiàn)奮斗目標(biāo)奉獻(xiàn)自己的力量。

五是更加增強(qiáng)了真抓實干狠抓落實的優(yōu)良作風(fēng)。在《摘編》中提出，“堅決整治形式主義、官僚主義，加強(qiáng)真抓實干的作風(fēng)建設(shè)”“加強(qiáng)學(xué)習(xí)，深入調(diào)查研究，全面增強(qiáng)執(zhí)政本領(lǐng)”“新時代要有新氣象，更要有新作為”。這為我們黨員一步一個腳印，踏踏實實干好工作提出了新要求。我要以釘子精神擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，樹立“功成不必在我”“建功必定有我”的境界，干好當(dāng)下工作，以堅韌不拔地毅力，擼起袖子加油干，一步一步把工作藍(lán)圖變成現(xiàn)實。

根據(jù)區(qū)委組織部《關(guān)于召開基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》(x區(qū)委組〔20-〕x號)要求，結(jié)合自身思想和工作實際，認(rèn)真對照檢查，請同志們提出批評意見。

(一)政治功能方面。我作為支部書記，認(rèn)真履行支部黨建第一責(zé)任人責(zé)任，切實落實全面從嚴(yán)治黨各項任務(wù)，讓黨支部實實在在地?fù)?dān)負(fù)起教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員作用，但在具體工作中，還存在對制度重視不夠，制度建立完善不健全、不及時，制度落實有差距;黨務(wù)公開力度不夠，效果不好;對個別黨員的日常要求不夠嚴(yán)格，導(dǎo)致支部成員和全體黨員在日常工作中發(fā)揮模范引領(lǐng)作用不夠明顯的問題。

(二)“四個意識”方面。我作為中心主任，基本做到帶頭增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，有政治鑒別力，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅決捍總書記的核心地位，自覺維護(hù)黨中央和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，在思想上、行動上同黨中央保持高度一致。但在大局意識上還需進(jìn)一步增強(qiáng)，突破局部利益思維，從全區(qū)、全局的高度出發(fā)。日常工作缺乏主動性，很多時候是為了完成任務(wù)開展工作，積極主動性較差;三是業(yè)務(wù)工作學(xué)習(xí)不夠，甚至還不如一般干部職工;四是遵守會議記錄、工作紀(jì)律有時沒有起到表率作用，有開會遲到的現(xiàn)象等。

(三)自我要求方面。自己平時在工作、生活、學(xué)習(xí)方面，雖然總想竭盡全能，力所能及做好，但由于時間和精力所限，還存在工作做得不細(xì)、管理不夠嚴(yán)的情況。比如，“三會一課”堅持不好，紀(jì)律執(zhí)行不夠嚴(yán)，“五必訪五必談”制度落實不力。

(四)糾正“四風(fēng)”方面。一是平時開會多，深入基層調(diào)研開展工作的時間少，導(dǎo)致有時對實際情況掌握不準(zhǔn)確;二是謀劃開展“主題黨日”不深入，存在內(nèi)容簡單，形式單一，效果不佳的情況;三是對待群眾有時缺乏耐心，情緒控制不好;四是對員工關(guān)心、了解不夠，導(dǎo)致有時決策出現(xiàn)偏差，影響了同志間關(guān)系;五是要求職工養(yǎng)成定期培訓(xùn)的習(xí)慣，而自己參加每周職工培訓(xùn)的時間少;六是有時開會講話不講方法，批評的多，表揚的少，個別職工有意見，下來缺乏溝通;七是制定的工作計劃有時行動遲緩，甚至還存在落實不到位的情況;八是有時工作存在畏難情緒，遇到加班有情緒、有抱怨，認(rèn)為周末就該好好的休息，八小時以外盡量不做與工作有關(guān)的事。

(五)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。自己能夠嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，能夠在思想上堅決肅清孫政才惡劣影響和“薄、王”思想遺毒。但還存在重大事、輕小節(jié)的問題，對待政治理論學(xué)習(xí)不夠嚴(yán)肅認(rèn)真，對上級交代的任務(wù)不能完全保質(zhì)保量，政治敏銳性還有待提高。比如：2017年在徹底清除“薄王”思想遺毒和孫政才惡劣影響方面，在內(nèi)部有些文件上清除不及時，不干凈。

對于以上存在的突出問題，進(jìn)行了深刻的黨性分析和全方位透視，發(fā)現(xiàn)問題產(chǎn)生并非空穴來風(fēng)，而是有其深層次的根源。認(rèn)真剖析問題產(chǎn)生的根源，具體表現(xiàn)在以下幾個方面：

(一)學(xué)習(xí)自覺不夠強(qiáng)。認(rèn)為只要能把工作正常推進(jìn)，不求有更高的作為，以至于學(xué)習(xí)動力不足，沒有養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，缺乏學(xué)習(xí)主動性。

(二)理想信念不堅定。不忘初心，就是不能忘記一名*員最初的理想信念，我作為一名老黨員，理想信念不夠牢固，放松了對自身建設(shè)的要求，沒有持續(xù)不斷地加強(qiáng)政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng)，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進(jìn)性純潔性的追求，直接影響了自己思想的進(jìn)步和工作的推進(jìn)。當(dāng)面對繁重工作壓力有時明顯出現(xiàn)煩躁情緒，工作動力不足、精神狀態(tài)不佳，其根本原因就在于理想信念不夠堅定、自覺、清醒。

(三)黨性修養(yǎng)不夠深。由于自己黨性修養(yǎng)把關(guān)不嚴(yán)，為“四風(fēng)”問題滋生、滋長提供了溫床，精神上缺了鈣，丟棄了黨員吃苦在前、享受在后的優(yōu)良傳統(tǒng)。

(四)宗旨意識不牢固。由于自己身兼支部書記和中心主任，自感工作壓力大、責(zé)任重，時而產(chǎn)生畏難情緒，工作上有時缺乏干勁和闖勁，擔(dān)當(dāng)精神不強(qiáng)，最終形成全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化，未能真正做到在思想上關(guān)心群眾，感情上貼近群眾，工作上聯(lián)系群眾，行動上照顧群眾。

加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)。始終把黨章黨規(guī)黨紀(jì)的具體要求，作為自己行動的指南。堅持從學(xué)習(xí)入手，主動擠時間抓學(xué)習(xí)，每天至少利用1小時時間學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識。強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)，深學(xué)篤用黨的十九大報告，從學(xué)懂、弄通、做實上下功夫，以新時代中國特色社會主義思想武裝自己的頭腦，深刻把握其治國理政的新思想、新觀點、新論斷、新要求，學(xué)會用馬克思主義立場、觀點、方法觀察問題、分析問題、解決問題。強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，通過自學(xué)、向身邊的同志學(xué)、走出去學(xué)等方式，不斷的增長業(yè)務(wù)知識，提升業(yè)務(wù)水平。

按照黨支部安排部署，我深入學(xué)習(xí)了黨的十九大精神，學(xué)習(xí)了總書記一系列重要講話及重要指示精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨章。按照這次組織生活會要求，列出了問題清單，剖析了根源，明確了整改措施。下面按照通知要求，作對照檢查如下：

一、存在的主要問題。

圍繞政治功能強(qiáng)不強(qiáng)、四個意識牢不牢、四個自信有沒有方面、工作作風(fēng)實不實、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴(yán)不嚴(yán)等6個方面，深入查擺出如下具體問題：

1、工作作風(fēng)實不實方面：在教學(xué)工作中由于自己工作比較多，有時課前準(zhǔn)備不夠充分，對學(xué)生可能提出的問題預(yù)設(shè)不夠，低估了學(xué)生的思維，造成課堂上有時比較被動，有時在教學(xué)中鉆研還不夠，課外對學(xué)生的輔導(dǎo)時間較少。

2、發(fā)揮作用好不好方面：在做好學(xué)生的思想教育工作中有時急于求成，特別是對于學(xué)習(xí)較差又不遵守紀(jì)律的學(xué)生缺乏足夠的耐心，對他們進(jìn)行教育后效果不明顯時，便失去信心，有時則聽之任之，心想只要他們安安全全就行了。偶爾對學(xué)生小施懲戒，還認(rèn)為是對學(xué)生的關(guān)愛，有時的言行流露出對他們的失望，我知道這樣不利于他們的成長，可是有時還是不能控制自己。

3、自我要求嚴(yán)不嚴(yán)方面：在教學(xué)教研工作方面，平時雖然能積極參加各項活動，完成學(xué)校交給的各項任務(wù)，但主動探索，大膽創(chuàng)新方面做的還不夠好，不善于積累教學(xué)經(jīng)驗，也不積極撰寫教育教學(xué)論文，搞科研目的性太強(qiáng)，跟評職稱沒關(guān)系的不想做，在思想上沒有高度重視。

二、產(chǎn)生問題的根源。

對上述問題，我進(jìn)行了深刻反思，認(rèn)真剖析了思想根源，主要有以下幾點：

（一）理論學(xué)習(xí)不夠全面不深入。

一直以來，自己都能夠認(rèn)真。

支委剖析材料篇七

按照《關(guān)于開好2020年度民主生活會、組織生活會和開展民主評議黨員工作的通知》要求，支部認(rèn)真組織開展了理論學(xué)習(xí)，廣泛征求意見。結(jié)合班子實際，認(rèn)真查擺問題，深刻對照剖析。現(xiàn)作對照檢查如下：

（一）在學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面。一是學(xué)習(xí)成效有待提升。學(xué)習(xí)偏重于形式和數(shù)量，比如，在組織學(xué)習(xí)時，每周二、五雖有固定的學(xué)習(xí)時間，但有時在一次學(xué)習(xí)會上安排學(xué)習(xí)的文章多達(dá)十余篇，學(xué)習(xí)時間有限，內(nèi)容偏多，導(dǎo)致學(xué)習(xí)不精、效果不佳。又如，在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，除了及時跟進(jìn)學(xué)習(xí)上級政策、文件、講話等，對其他內(nèi)容的學(xué)習(xí)沒有很系統(tǒng)、科學(xué)的安排，往往是有用到時才學(xué)。二是學(xué)以致用有待加強(qiáng)。學(xué)習(xí)時結(jié)合個人思想實際、工作實際不夠緊密。面對新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)，運用新思想指導(dǎo)實踐、推動工作不夠，特別是改革轉(zhuǎn)隸以來,各方面的學(xué)習(xí)雖有組織，也取得了一定的效果，但是理論學(xué)習(xí)充分運用在實踐上還有一定的欠缺，如消防救援隊伍作戰(zhàn)訓(xùn)練安全手冊的學(xué)習(xí)，指戰(zhàn)員從理論上學(xué)習(xí)了作戰(zhàn)訓(xùn)練安全的要點，但是在實際作戰(zhàn)訓(xùn)練中時有發(fā)現(xiàn)指戰(zhàn)員不按照規(guī)定著裝，個人防護(hù)裝備佩戴不齊?！爸ｋU、識危險、會避險”作戰(zhàn)訓(xùn)練安全管控應(yīng)知應(yīng)會手冊、主題教育專項活動應(yīng)知應(yīng)會、消防救援隊伍作戰(zhàn)訓(xùn)練安全手冊等相關(guān)工作的學(xué)習(xí)安排不夠深入，隊員停留在背背題庫，未能很好的入腦入心。

（二）在堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、貫徹落實黨中央決策部署方面。一是支部堡壘發(fā)揮不夠突出。組織爭先創(chuàng)優(yōu)有待加強(qiáng)，沒有發(fā)揮“抓典型、樹標(biāo)桿”的示范作用。隊員水平參差不齊，部分隊員實際能力水平與工作要求有差距。如在崗位練兵方面，存在隊員基本功不夠扎實，體能業(yè)務(wù)素質(zhì)方面有待提升。二是隊員創(chuàng)新意識不夠強(qiáng)。如在干事創(chuàng)業(yè)上存在動力不足的現(xiàn)象，缺乏新的工作思路和好的經(jīng)驗點子，面對改革轉(zhuǎn)隸，走中國特色消防救援隊伍建設(shè)新路子，思想?yún)s還未轉(zhuǎn)變，還是習(xí)慣用老經(jīng)驗、老辦法考慮、解決問題。三是存在面對全災(zāi)種能力不足、救援技能培訓(xùn)面窄等問題。隊員的思想觀念還停留在改制前，部分隊員未能正確的認(rèn)識“火焰藍(lán)”這身衣服的使命與擔(dān)當(dāng)，面對全災(zāi)種、大應(yīng)急在管理上創(chuàng)新意識不夠強(qiáng)烈，還停留在以前的管理思維上，在執(zhí)勤方面還停留在滅滅火和一般的搶險救援事故處置上，還沒有敏銳的嗅覺到，我們這支隊伍已經(jīng)在承擔(dān)著全災(zāi)種、大應(yīng)急的救援中，已經(jīng)進(jìn)入全災(zāi)種、大應(yīng)急的時代。

（三）在履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問題方面。一是攻堅克難能力有待提升。做工作有急于求成的心態(tài)，接到工作任務(wù)，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，影響工作效果。沉下心來研究執(zhí)勤訓(xùn)練等方面還做得不深。但是面對各類災(zāi)害事故的救援，應(yīng)對措施、辦法不多，思路受限，推進(jìn)滅火救援作戰(zhàn)能力提升的力度不夠。二是戰(zhàn)斗力建設(shè)研討不夠。帶著問題、帶著思考、帶著案例開展調(diào)研不夠，在研討中有些問題發(fā)現(xiàn)不及時。比如，雖然經(jīng)常性研究討論執(zhí)勤訓(xùn)練的落實情況，但在實際落實執(zhí)勤訓(xùn)練措施時，未考慮到每個隊員的身體素質(zhì)實際，沒有實施因人而異開展訓(xùn)練。

（四）在學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神方面。一是學(xué)習(xí)停留淺層面。黨的十九屆五中全會精神學(xué)習(xí)不夠深入，雖然進(jìn)行了內(nèi)部授課、參加上級授課學(xué)習(xí)了有關(guān)內(nèi)容，但政治站位有待提高，與學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神還有一段距離。二是常態(tài)化防疫工作措施有待提升。特殊時期防疫雖制定了個人防護(hù)、車輛防護(hù)、劃定警戒區(qū)域、洗消等作戰(zhàn)措施。但常態(tài)化防控的措施落實時緊時松，體溫監(jiān)測、健康碼查看、身份信息登記等制度還需不斷督促提醒。

（五）在落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面。一是黨內(nèi)政治生活質(zhì)量還需再提升。平時開展積極健康的黨內(nèi)思想斗爭還不夠，仍然存在交待工作多、交流思想少，自我批評多、相互批評少，“點贊”多、“差評”少的情況。二是盡職履職還需再發(fā)力。平時忙于日常性事務(wù)，落實組織生活相關(guān)制度還不夠嚴(yán)格，個別黨員參加支部活動不夠積極主動，對個別指戰(zhàn)員紀(jì)律松弛、說話隨意的問題未能及時當(dāng)頭棒喝、使其立即警醒。

（一）思想政治上。個別黨員面對新形勢新變化，缺少求知若渴的學(xué)習(xí)勁頭，缺乏與時俱進(jìn)的黨性鍛煉，沒有持續(xù)不斷地加強(qiáng)政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng)，導(dǎo)致理想信念出現(xiàn)松懈，進(jìn)而影響了思想進(jìn)步和工作推進(jìn)。

（二）能力素質(zhì)上。對新形勢新要求把握不夠，對面臨的危機(jī)和差距認(rèn)識不足，缺乏沖勁、闖勁。在隊伍改革發(fā)展、轉(zhuǎn)型升級等工作中腦子轉(zhuǎn)不快、步子邁不開，與“領(lǐng)頭雁”的作風(fēng)和作為還有差距。

（三）作風(fēng)建設(shè)上。面對雜事多、會議多等情況，為了迎檢迎接督導(dǎo)等，主要存在以會議貫徹會議的方式開展，傳達(dá)精神不夠深入，工作落實不夠扎實的情況存在。有時會有畏難情緒和疲于應(yīng)付心態(tài)，缺乏釘釘子精神和一抓到底的勁頭。

（四）廉政自律上。個別隊員思想上還是有認(rèn)為黨風(fēng)廉政基層消防站沾不上邊的思想，對自身沒有嚴(yán)格要求，存在“只要不碰高壓線、不越雷池就安全”的思想。班長及骨干隊伍斗爭精神不夠，鞭子高高舉起、輕輕落下，帶隊伍管隊伍指出問題多、批評少、批評不深入，一些小毛病時常得不到根除。

（一）鍛造黨支部戰(zhàn)斗堡壘。嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則和加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見，堅持用黨的科學(xué)理論武裝頭腦，堅定政治信仰、把準(zhǔn)政治方向、凈化政治生態(tài)、防范政治風(fēng)險、永葆政治本色，不斷提高政治覺悟和政治能力，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，切實把旗幟鮮明講政治、維護(hù)核心聽指揮體現(xiàn)在班子的一言一行中，當(dāng)好隊伍“領(lǐng)頭雁”。

（二）打造心齊勁足團(tuán)隊。以學(xué)習(xí)踐行總書記重要訓(xùn)詞精神為魂和綱，大力加強(qiáng)隊伍思想政治建設(shè)，嚴(yán)格落實“二、五政治教育”“三會一課”等思想政治教育制度，通過學(xué)習(xí)強(qiáng)國、網(wǎng)絡(luò)大講堂、黨課等形式，持續(xù)抓好主題教育和法紀(jì)教育、戰(zhàn)斗精神教育、宗旨教育等基本教育，加強(qiáng)黨史、國史和革命傳統(tǒng)教育，幫助指戰(zhàn)員解開思想扣子、校準(zhǔn)認(rèn)識偏差，從根本上解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題，牢固樹立起隊伍永遠(yuǎn)聽黨話、跟黨走的忠誠隊魂。

（三）營造干事創(chuàng)業(yè)氛圍。按照應(yīng)急救援“國家隊和主力軍”的標(biāo)準(zhǔn)，深入推進(jìn)全員崗位大練兵活動，強(qiáng)化專業(yè)化輔導(dǎo)、戰(zhàn)例式教學(xué)、達(dá)標(biāo)式考核，盡快提升隊伍的專業(yè)精神，鍛造過硬隊伍。堅決貫徹落實“兩嚴(yán)兩準(zhǔn)”建隊標(biāo)準(zhǔn)，大力加強(qiáng)隊伍正規(guī)化建設(shè)，扎實開展好“經(jīng)常性”工作，加強(qiáng)對“重點人”的談心幫扶和“人車酒、黃賭毒、網(wǎng)電密”等重點環(huán)節(jié)的管控，強(qiáng)化人防、物防、技防“三防一體”。深入推進(jìn)“清單式工作法”，完善消防員述職考評、民主評議黨員的應(yīng)用，推進(jìn)平時考核，強(qiáng)化考核結(jié)果分析運用，通過獎優(yōu)罰劣，鞭策激勵廣大指戰(zhàn)員強(qiáng)化“想干事”的政治責(zé)任、練就“會干事”的過硬本領(lǐng)、永葆“干成事”的精神追求。

支委剖析材料篇八

（一）組織開展專題教育方面。黨支部班子認(rèn)真按照黨委要求，扎實落實學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實四項重點措施，積極組織黨員參與專題教育活動。但對照中央和黨委要求，還存在一些差距。一是在嚴(yán)格落實專題教育要求上還有差距。雖然能夠組織黨員認(rèn)真按照上級要求開展專題教育，但是還存在組織參與專題教育不夠經(jīng)常，導(dǎo)致黨員距離“理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率”目標(biāo)還有一些差距。二是在工作舉措上還不夠務(wù)實。支部班子在推進(jìn)專題教育上創(chuàng)新力度不夠，有時滿足于完成規(guī)定動作、規(guī)定任務(wù)，對如何結(jié)合自身實際開展專題教育，思考的不多，研究的不細(xì)，針對性和可操作性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)內(nèi)容大多按上級布置的內(nèi)容原封不動地搬過來、沒有結(jié)合本地實際情況。三是學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化還不夠好。雖然認(rèn)真組織參加集體學(xué)習(xí)，但是在推進(jìn)學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化方面做得不夠好，缺少理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，不能把學(xué)習(xí)與實際工作、學(xué)習(xí)與運用、言論與行動很好地結(jié)合起來，沒有真正做到學(xué)以致用。

（二）嚴(yán)格黨員教育管理方面。黨支部能夠堅持把黨員教育管理牢牢抓在手上，認(rèn)真落實黨員管理制度，取得了較好成效。但通過深入推進(jìn)專題教育，也發(fā)現(xiàn)一些問題。一是認(rèn)識上還有偏差。有時認(rèn)為平時都能自學(xué)，覺得單位組織學(xué)習(xí)是多此一舉，一些干部受“理論學(xué)習(xí)是軟任務(wù)”思想的影響認(rèn)為學(xué)不學(xué)都無所謂，不愿坐下來或無暇靜下來學(xué)理論。二是制度執(zhí)行不嚴(yán)格?？记谥贫?、考核制度等行不嚴(yán)，給學(xué)習(xí)管理帯來一定的難度。個別黨員對理論學(xué)習(xí)存在偏差，缺乏學(xué)習(xí)積極性，把學(xué)習(xí)變成了一種負(fù)擔(dān)，所以出現(xiàn)了遲到請假、開小會的現(xiàn)象。三是大局觀念還不夠強(qiáng)。在集體協(xié)商討論時，黨員提出的意見較少，缺乏整體觀念，這在一定程度上影響了集體商議的質(zhì)量和效果。政治敏銳性不強(qiáng)。對網(wǎng)絡(luò)、社會上流傳的一些言論不愿意反駁、不愿意抨擊、認(rèn)為自己不傳不信就得了，沒有必要爭論。

（三）聯(lián)系服務(wù)群眾方面。黨支部能夠積極落實談心談話制度，密切與群眾聯(lián)系，始終與大家一起工作。但通過征求意見，也發(fā)現(xiàn)一些問題。一是宗旨意識樹得還不牢固。與基層聯(lián)系的還不夠緊密，在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識有待進(jìn)一步增強(qiáng)。深入基層調(diào)研還不夠主動深入，雖能夠主動抽出時間到基層調(diào)研，有意接觸群眾，了解真實情況，但調(diào)查研究針對性不強(qiáng)，對群眾具體困難掌握還不細(xì)、不全。二是群眾訴求解決的還不夠到位。愿意干出成績、出亮點的工作，有時對群眾的訴求深入研究的不夠，解決的不到位，還沒有做到時刻站在群眾的角度思考問題，研究工作，一定程度上影響了群眾對黨支部的認(rèn)可程度。三是與群眾相互交流的不夠。主要是主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報思想做的不夠。比如，有時只顧埋頭工作，不懂得抬頭望路，怕給組織添麻煩，怕耽誤領(lǐng)導(dǎo)辦正事，擔(dān)心因自己的小事而影響領(lǐng)導(dǎo)工作，真正與基層群眾談心交心不夠。

（四）改進(jìn)工作作風(fēng)方面。黨支部能夠認(rèn)真落實改進(jìn)作風(fēng)的有關(guān)要求，積極轉(zhuǎn)變作風(fēng)，服務(wù)群眾，但也存在一些問題。一是求穩(wěn)怕亂思想較重。主要表現(xiàn)在的班子成員對上級安排的工作抱有“不求有功但求無過”的思想。比如：對一些工作雖然也有所思考，但是在思想上總有這樣那樣的顧慮，怕得罪人，怕背包袱。在工作遇到難題時，不善于思考，未能把工作做實、做深、做細(xì)，滿足于過得去。二是開拓創(chuàng)新意識不夠。黨支部班子成員有看攤守業(yè)思想，開展工作按部就班，有時存在滿足于完成任務(wù)，對新形勢下如何做好黨支部工作思想謀劃不夠，一定程度上影響了工作開展。

（一）理論學(xué)習(xí)放松、理想信念淡化。由于日常事務(wù)工作較多，用于學(xué)習(xí)的時間明顯不足，個別班子成員甚至有重業(yè)務(wù)、輕學(xué)習(xí)的傾向，對政治理論學(xué)習(xí)不深、不透，不能用政治理論武裝頭腦，放松了世界觀、人生觀、價值觀的改造，黨性修養(yǎng)有所退化，導(dǎo)致理想信念就不那么堅定了，在思想修養(yǎng)上就做的不夠，跟不上發(fā)展的步伐，致使工作飄浮，過于注重上級的評價，忽視實際工作情況，缺乏求真務(wù)實的實干精神。

（二）為民服務(wù)淡忘、宗旨意識不強(qiáng)。領(lǐng)導(dǎo)班子工作中安排部署多，聽取匯報多，下基層指導(dǎo)督促少，為群眾服務(wù)少，幫助群眾解決生產(chǎn)生活困難不多。沒有處理好對上負(fù)責(zé)與對群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系，接受群眾的監(jiān)督還不夠廣泛，不能與群眾打成一片。部分黨員干部存在功利思想，只追求個人的榮辱得失，不顧全局利益，淡化了“領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)”的思想。在思想上和工作上沒有做好情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀，沒有做到把群眾滿意不滿意、高興不高興作為衡量工作的標(biāo)準(zhǔn)。

（三）改造主觀世界差、黨性修養(yǎng)不強(qiáng)。領(lǐng)導(dǎo)班子對黨性要求有所放松，工作中存在功利主義色彩，遇事首先考慮個人得失多、而考慮全局少。放松了對自身黨性修養(yǎng)的要求，放松了對能力提高的重視，放松了對保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求。班子成員不能時時處處對照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，八小時以內(nèi)要求嚴(yán)格，八小時以外要求就相對放松，在機(jī)關(guān)里要求高，在社會上要求就比較低。黨性修養(yǎng)不強(qiáng)，思想就容易滑坡，精神就容易空虛，作風(fēng)就容易松懈，一些問題就會隨之而來。

（四）事業(yè)心弱化，團(tuán)隊進(jìn)取精神不強(qiáng)。隨著班子成員年齡的逐漸增長，求穩(wěn)、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取的思想越來越嚴(yán)重，考慮工作少了，考慮個人事多了，干事業(yè)的勁頭隨著思想的變化也弱化了。所以平時與基層、各部門溝通交流也少了，致使綜合協(xié)調(diào)作用沒發(fā)揮好，班子的帶頭作用發(fā)揮的也不到位，影響了大家的工作情緒。有的覺得把份內(nèi)工作做好就盡到了自己的責(zé)任，因而往往是考慮自己分管工作多一些，支持分管以外的工作少一些。

三、努力方向和整改措施（一）進(jìn)一步牢固樹立群眾觀點，站穩(wěn)群眾立場。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，樹立為黨和人民無私奉獻(xiàn)的精神，把個人的追求融入到黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一，堅持把群眾工作理念貫穿于工作全過程，用群眾工作統(tǒng)攬工作全局。充分發(fā)揮實際工作聯(lián)系人民群眾重要渠道的作用，把堅持以人為本、執(zhí)政為民的理念貫穿于工作的全過程，始終站在最廣大人民群眾的立場上說話辦事，把實現(xiàn)好維護(hù)好發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為開展工作的出發(fā)點和落腳點，做到思路上向惠民富民匯集，工作上向為民利民凝聚，作風(fēng)上向親民愛民轉(zhuǎn)變，實實在在幫助群眾解決在生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題。

（二）進(jìn)一步增進(jìn)團(tuán)結(jié)和諧，營造良好氛圍。堅持貫徹民主集中制，充分發(fā)揚民主，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，自覺按程序辦事，按規(guī)則辦事，按集體意志辦事，堅持統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方、抓好落實。堅決執(zhí)行好市委、市政府的決策部署，自覺把完成工作任務(wù)當(dāng)作豐富自我、鍛煉自我、完成自我的過程，當(dāng)作苦練領(lǐng)導(dǎo)基本功、提高領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平的過程。堅持發(fā)展為先、發(fā)展為重的理念，始終把經(jīng)濟(jì)建設(shè)作為第一要務(wù)，作為履行職責(zé)的第一標(biāo)準(zhǔn)，狠抓落實。充分發(fā)揮示范帶頭作用，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅決不做，以自身的示范帶動，不斷提高干部職工的凝聚力、向心力和創(chuàng)造力。

（三）進(jìn)一步發(fā)揚創(chuàng)新精神，努力開拓奮進(jìn)。進(jìn)一步提振精神，大興求真務(wù)實之風(fēng)，真抓實干，帶頭靜下心、沉下身多研究、多思考工作，堅持想大事、抓大事，在更高層次上對全局各項工作進(jìn)行統(tǒng)籌考慮。不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識，廣泛學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)經(jīng)驗，創(chuàng)造性地開展好各項工作，在做好常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，努力進(jìn)行有針對性、操作性、推廣性的工作創(chuàng)新，確保創(chuàng)新在提高工作效率的軌道上運行。

（四）進(jìn)一步樹立責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識，增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)激情。增強(qiáng)深化改革的思想自覺，增強(qiáng)攻堅克難的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，增強(qiáng)一心為民的公仆情懷，保持昂揚向上的進(jìn)取心，保持干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。樹立職務(wù)就是責(zé)任的意識，在其位謀其職，端正態(tài)度，以公仆情懷辦事，踐行“兩學(xué)一做”，發(fā)揚共產(chǎn)黨人的優(yōu)良作風(fēng)，推動文廣新事業(yè)更快更好發(fā)展。

支委剖析材料篇九

根據(jù)“不忘初心、牢記使命”主題教育檢視問題有關(guān)通知。本人深入學(xué)習(xí)貫徹黨的“不忘初心、牢記使命”主題教育精神，結(jié)合習(xí)近平總書記在中央政治局會議上、習(xí)近平總書記在2019年全國兩會上的重要講話精神，以及習(xí)近平在紀(jì)念改革開放40周年大會和在十九屆中央紀(jì)委三次全會上的重要講話，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”，貫徹守初心、但使命，找差距、抓落實的總要求，為此次基層黨組織組織根據(jù)“不忘初心、牢記使命”主題教育檢視問題有關(guān)工作筑牢了思想根基。下面，我從“不忘初心、牢記使命”主題教育整改落實情況、查找的主要問題、產(chǎn)生問題的原因分析、努力方向和改進(jìn)措施等4個方面問題，認(rèn)真剖析存在的問題，以利于今后明確努力的方向和整改措施?，F(xiàn)將個人存在的問題剖析如下：

按照2019年貴州省冶金化工研究所關(guān)于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的要求，深入貫徹學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，緊密結(jié)合錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯瘢瑘F(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民為實現(xiàn)偉大夢想共同奮斗的根本任務(wù)，圍繞理論學(xué)習(xí)提升、干事創(chuàng)業(yè)擔(dān)當(dāng)、清正廉潔表率三個方面進(jìn)行整改完成。

結(jié)合思想和工作實際，重點從以下三個方面查擺問題。

(一)在理論學(xué)習(xí)中缺乏熱情，動力不足、應(yīng)付了事。

在日常政治理論學(xué)習(xí)過程中，我存在學(xué)習(xí)缺乏熱情，動力不足，積極性不強(qiáng)，對學(xué)習(xí)的重要性缺乏足夠的思想認(rèn)識，靠抄寫筆記應(yīng)付了事。沒有理論聯(lián)系實際，靠老經(jīng)驗處理新事物，缺少運用理論思維推動改革發(fā)展的眼光，僅僅憑借現(xiàn)有和已有知識積累解決矛盾問題，缺少加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的迫切感和緊迫性。

在學(xué)習(xí)貫徹黨組織生活會的主題教育精神要求和傳達(dá)部署工作安排時，習(xí)慣于照本宣科，存在會上原原本本的“轉(zhuǎn)述”“誦讀”的現(xiàn)象，會后執(zhí)行效果欠佳及監(jiān)督不嚴(yán)，不能夠及時針對工作中遇到的問題向黨組織請示報告。

(二)面對工作中遇到困難時，在擔(dān)當(dāng)責(zé)任方面存在推諉，回避矛盾和問題。

在工作中暫時遇到解決不了的問題時，不求甚解，不尋求獨立思考和琢磨，經(jīng)常尋找捷徑，看有沒有直接能夠解決問題的“靈丹妙藥”和“經(jīng)驗?zāi)０濉?，在做實、做深、做?xì)工作上存在差距。經(jīng)常愛尋求領(lǐng)導(dǎo)直接給解決方案，滿足于能過得去就行，有時由于一崗多責(zé)的情況發(fā)生，愛用推掉的辦法緩解工作的負(fù)擔(dān)。

對工作責(zé)任心弱化，工作進(jìn)取力不足。對本職專業(yè)工作缺乏深入研究，沒有讀懂和悟透本職專業(yè)理論工作內(nèi)涵。在考核指標(biāo)和指標(biāo)要點的研究把握上，內(nèi)容學(xué)習(xí)僅限于領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)，沒有親力親為仔細(xì)琢磨。在協(xié)調(diào)部門人員合力處理工作問題、挖掘潛力指標(biāo)的力度及能力不足。

(三)工作中存在思想固封、原地踏步，帶頭作清正廉潔表率的執(zhí)行力有待加強(qiáng)。

思想不開放，對即將開展的工作缺乏創(chuàng)新新思路和創(chuàng)新方法，沒有創(chuàng)新發(fā)展理念，按照習(xí)慣想象和往常經(jīng)驗推進(jìn)工作，創(chuàng)新意識不明顯，工作不踏實。不注重業(yè)務(wù)知識和技能的再學(xué)習(xí)、再培養(yǎng)，缺乏全面統(tǒng)一的規(guī)劃，遇到棘手問題出現(xiàn)時再抓耳撓腮，跟蒸鍋上的螞蟻一樣。對繁瑣、復(fù)雜的工作問題，逃避、不愿意面對困難，缺乏不懈奮斗的精神;由于平時忙于日常事務(wù)，導(dǎo)致學(xué)習(xí)時間不夠，在加強(qiáng)理想信念教育方面，缺乏足夠的重視，面對各種風(fēng)浪和誘惑的抵御意識不強(qiáng)，學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識還不足，思想上和方法上存在著主觀性、片面性。

(一)理想信念不牢固、宗旨意識有所淡化、黨性修養(yǎng)有待加強(qiáng)。個人在行為上不能高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，缺乏進(jìn)取精神，缺乏原則立場，事不關(guān)己，高高掛起，好事不點頭，壞事不搖頭;思想意志衰退，思想上和方法上存在著主觀性、片面性和武斷性，不能廣泛聽取職工群眾意見，接受批評的態(tài)度不夠誠懇，不夠謙虛，在工作上存在能過得去就行了，對同事的工作生活也關(guān)心不夠，談心少，主動團(tuán)結(jié)少。

(二)政治紀(jì)律和組織紀(jì)律意識淡漠。沒有嚴(yán)格按民主集中制原則辦事，在工作上偶爾存在個人說了算的嫌疑，缺乏加強(qiáng)嚴(yán)格執(zhí)行政治紀(jì)律和組織紀(jì)律。

(三)個人道德修養(yǎng)認(rèn)識不到位。工作和生活中放松了道德修養(yǎng)的要求，身體力行的動力不足，在工作中缺乏人格魅力，有言行不一的現(xiàn)象，在與職工的溝通中存在放不下架子，沒有很好的融入到職工群眾中，雖知道一些道德標(biāo)準(zhǔn)，但沒有真正內(nèi)化為心靈深處的道德意識，同時在道德防線方面也較薄弱。

(一)努力方向。

通過查擺問題、自我批評，尋找產(chǎn)生問題的根源，使我清醒的認(rèn)識到自身存在的不足，同時也感到改進(jìn)不足、改進(jìn)作風(fēng)的緊迫性，我將增強(qiáng)政治意識和責(zé)任意識，進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)理論功底，提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力;要保持思想道德的純潔性，正確對待權(quán)力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受;在工作作風(fēng)上，要深入實際，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見;要努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，努力提高工作能力和服務(wù)水平。

(二)改進(jìn)措施。

1.我要正視學(xué)習(xí)動力不足問題，一是要明確有良好的精神狀態(tài)，要有“擠”和“鉆”的動力，學(xué)習(xí)不能只喊在口上，而要落實在行動上，要下一番苦功夫，唯有如此，才能學(xué)有所獲;二是要有一個積極進(jìn)取的精神狀態(tài)，要克服心浮氣躁，潛下心來鉆研理論;三是要始終有一種知識恐慌癥、能力危機(jī)感，努力學(xué)習(xí)有關(guān)新知識，了解新規(guī)則，掌握新方法，不斷提升工作能力。

2.針對自己在“三觀”存在的問題，我將在以后的工作中，認(rèn)真反思，加以改進(jìn)，時時開展自我批評，認(rèn)真按照“三觀”深刻內(nèi)涵要求，務(wù)實工作，開拓進(jìn)取，從自身做起，扎實做好每一項工作，提高自己綜合素質(zhì)。

3.養(yǎng)成健康的生活情趣。一是要保持高尚的精神追求，慎重選擇自己的愛好，養(yǎng)成健康向上的生活情趣;二是要為自己的行為設(shè)限，該得到的不一定都要，不該得到?jīng)Q不能伸手去撈，要管住自己的腦，不該想的不要想;三是重視“小事”、留心“小處”，時刻檢點自己的個人生活，及時掃除思想上、作風(fēng)上的灰塵。

4.加強(qiáng)對理想和信念的重視程度。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章制度、領(lǐng)導(dǎo)講話精神，提高辨識各種現(xiàn)象的能力，嚴(yán)格要求自己，做政治上的明白人;二是深入理解省紀(jì)委通報的典型案例，接受教育，并反思自己身邊的現(xiàn)象，不斷警醒自己;三是強(qiáng)化自己的程序意識，工作生活中要按程序、按規(guī)矩辦事，筑牢防線。

6.要與同事、黨員多溝通，聽取他們的意見。要善于和自己有不同意見，或者說是有誤解的同事多談心，多了解，要嚴(yán)于律已、寬以待人，達(dá)到增進(jìn)友誼，促進(jìn)工作的目的;要不斷改進(jìn)工作手段和工作方式，提高工作質(zhì)量。

7.加強(qiáng)黨的理論知識學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)，進(jìn)一步學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想理論，提高思想素養(yǎng)，我要立足本職崗位，把學(xué)習(xí)主題教育理論與實際緊密地結(jié)合起來。結(jié)合本部門實際，創(chuàng)新工作方式方法，我將將進(jìn)一步增強(qiáng)個人素質(zhì)，協(xié)同領(lǐng)導(dǎo)帶動本部門的戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，并形成長效機(jī)制。

總之，通過踐行此次“不忘初心、牢記使命”主題教育自我剖析，使我深刻認(rèn)識到自己的不足和多方面的問題，我將正視問題，深入查擺，在今后的工作中，將進(jìn)一步細(xì)化改進(jìn)措施，落實整改內(nèi)容，努力使自己在各方面均有所提高。

支委剖析材料篇十

材料：漢語詞匯材料：游戲《地下城與勇士》獎勵材料：2008年少年兒童出版社出版的圖書下面是小編精心整理的支委檢視剖析材料2022十五篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

2020年，在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，黨支部班子深入學(xué)習(xí)并領(lǐng)會了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，原原本本地學(xué)習(xí)《黨章》《條例》《準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī)。聚焦《通知》中發(fā)揮政治引領(lǐng)作用、貫徹落實上級黨組織工作部署、定期開展黨的組織生活、嚴(yán)格黨員日常教育管理監(jiān)督、聯(lián)系服務(wù)群眾、改進(jìn)工作作風(fēng)等6個方面，廣泛深入交流，積極談心談話，進(jìn)行了深刻的黨性分析，明確今后的努力方向和整改措施。作為一名黨員，結(jié)合自已日常工作中存在的思想、工作、學(xué)習(xí)上問題進(jìn)行如下認(rèn)真剖析：

在政治理論學(xué)習(xí)上不夠系統(tǒng)，在落實雙重組織生活制度要求做得不夠。自我要求不夠嚴(yán)格，缺乏工作的主動性、進(jìn)取性，創(chuàng)新性，各自安于份內(nèi)工作，以做好自己的事為前提，經(jīng)常是處于奉命行事，協(xié)調(diào)科(室)的工作不能站在全局的高度，思考問題，處理矛盾。平時只滿足于網(wǎng)上閱覽，參加單位組織的學(xué)習(xí)多，自學(xué)少，學(xué)馬克思主義理論就更少，特別是對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論更缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化，就是貫徹落實沒到位。

承諾：加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。要自覺、深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，堅決貫徹黨中央決策部署，全面推進(jìn)新時代改革開放，敢于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，狠抓工作落實，突出基層黨組織政治功能，提高基層黨建工作質(zhì)量、防止和克服形式主義、官僚主義等重要指示精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地加強(qiáng)黨性煅煉，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自勵。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風(fēng)，以百折不饒、知難而進(jìn)的勇氣完成局黨組及局領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。

在貫徹執(zhí)行中央路線、方針、政策和單位的決策部署上，考慮本部門利益較多，關(guān)心自己分管的領(lǐng)域較多，對不直接分管的工作發(fā)表意見不夠主動積極，容易“隨大流”，大局意識不夠強(qiáng)。在工作上創(chuàng)新意識不強(qiáng)，工作方法簡單。做事多數(shù)憑經(jīng)驗辦理，只安于表面，各自把自己份內(nèi)的事做好就可以了，存在“車到山前自然必有路”的想法，缺少創(chuàng)新意識，工作作風(fēng)還不夠扎實，處理事情方法多數(shù)比較簡單。

承諾：摒棄本位主義思想，勇于擔(dān)當(dāng)，敢于負(fù)責(zé)。在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)，迎難而上，對一些難以處理的問題，深入思考、科學(xué)分析，拿出切實可行的措施，認(rèn)真解決。

黨員服務(wù)和責(zé)任意識還需進(jìn)一步加強(qiáng)。對外來企業(yè)及群眾，時時、事事、處處都要換位思考，切切實實地為他們著想。在與群眾交往、溝通時，沒有真正要做到熱情禮貌、耐心細(xì)致、態(tài)度溫和，耐心解答他們提出的問題，全心全意地幫助他們解決所遇到的困難，認(rèn)真落實好機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)承諾。

承諾：守初心擔(dān)使命最終的落腳點在解決問題，而解決問題要靠工作的推進(jìn)和落實。從練好調(diào)查研究基本功著力，問需于民、問計于民，察實情、出實招、辦實事、求實效，推動黨的路線方針政策落地生根，推動解決人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，著力解決群眾的操心事、煩心事，以為民謀利、為民盡責(zé)、為民服務(wù)的實際成效取信于民。

自認(rèn)為還有很多不足的地方。

主要表現(xiàn)在小進(jìn)則滿，小富則安，思想上較墨守陳規(guī)，滿足現(xiàn)狀，所以不能跳出圈子看問題。工作效率上也有有待提高。平時很少去制定工作計劃，工作有時比較散漫、松懈、不夠嚴(yán)謹(jǐn)，緊迫感不夠強(qiáng)。

承諾：做到愛崗敬業(yè)，專心致志，開拓進(jìn)取，服從組織安排，顧全大局，埋頭苦干，銳意進(jìn)取，樂于奉獻(xiàn)，努力在平凡的崗位上做出不平凡的成績。自己時刻牢記職責(zé)使命，自覺接受群眾監(jiān)督。對自己提出更高要求，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，找準(zhǔn)工作中的難點，不斷摸索適合自己的方式方法，做到活學(xué)活用，一切目的為了提高工作效率。

作為黨員也是要經(jīng)常主動查找擔(dān)當(dāng)作為和職責(zé)上的差距。過度講求班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)。批評與自我批評只撓癢癢，不用勁兒....這些多多少少是目前存在的一些問題。

承諾：不斷提高自己的責(zé)任感，增強(qiáng)事業(yè)心，做到干一行愛一行，努力適應(yīng)各種環(huán)境，向老同志學(xué)經(jīng)驗，向新同志學(xué)理念。作為一名共產(chǎn)黨員，要求真務(wù)實，有意見擺在桌面上，不搞兩面派，言行一致，表里如一。黨決定的事情，一定嚴(yán)格執(zhí)行。同時，廉潔自律，從黨員的角度及作人的角度要求自己，做老實人，辦老實事，艱苦創(chuàng)業(yè)，拒腐蝕永不貪。思想是行動的先導(dǎo)。

正確的思想來源于正確的理論，習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，是我們實踐和全黨智慧的結(jié)晶，是我們黨和國家必須長期堅持的指導(dǎo)思想。將理論思想內(nèi)化于心、外化于行，真正做到理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、清正廉潔作表率，為守初心擔(dān)使命落地生根、為開花結(jié)果夯實思想基礎(chǔ)。

按照集團(tuán)公司黨組，段黨委在“不忘初心、牢記使命”主題教育中第三階段要求，現(xiàn)對黨支部存在問題進(jìn)行檢視剖析。

支委作用有了突出改變，每次總支支部組織黨員日和其他活動支委帶頭參加特別是在具體的中心工作中組織委員韓強(qiáng)和宣傳委員楊勇分別帶兩個電車指導(dǎo)組為車間的電車推進(jìn)做出了巨大貢獻(xiàn)。在深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育方面支部支委也想了辦法。效果也有了明顯提高，黨員意識也得道了普遍提高，消滅了典型問題，同時黨員在保安全工作中起到了先鋒模范作用，特別是作為班組長xxx同志因為作用突出，光榮的轉(zhuǎn)為正式黨員。

1.開展主題教育存在的問題。在思想上對黨員意識形態(tài)教育工作重視程度不夠，自身學(xué)習(xí)上還是浮于表面，沒有完全做到靜下心來認(rèn)真學(xué)習(xí)研究和掌握，造成在主題教育組織過程中缺乏方法，只是按照段黨委布置的要求機(jī)械的去做。

3.聯(lián)系服務(wù)群眾上存在的問題。群眾思想工作缺乏時效性，作為支部書記在每月的思想分析上，對群眾反映的問題不能及時有效上報，只是按時間節(jié)點有計劃向總支上報，有的問題已經(jīng)缺乏了時效性。

4.改進(jìn)工作作風(fēng)方面存在的問題。對支部工作不走心、不動腦，是發(fā)生問題根本原因。針對支部的工作回頭看。黨員在乘務(wù)中還發(fā)生不執(zhí)行作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)問題。發(fā)生問題反映出支委對“兩學(xué)一作”黨內(nèi)活動的不重視，責(zé)任心不強(qiáng)、思想懈怠的問題?？偸怯媒?jīng)驗去處理問題，不能真正思考咋樣才能開展好工作，讓支部的黨建工作不發(fā)生問題，支部支委在思想上懶惰了工作上也就產(chǎn)生了問題。

1.理想信念方面。支部支委針對學(xué)習(xí)不夠深入，理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性和主動性，對黨章和黨的各方面知識掌握還不夠深入和側(cè)底，只是在支委會和黨員大會上針對段黨委布置進(jìn)行學(xué)習(xí)，沒有真正坐下來深入的學(xué)習(xí)，造成支委認(rèn)識不深，帶頭作用不強(qiáng)。

2.宗旨意識。宗旨意識不強(qiáng)，黨中央號召“從嚴(yán)治黨”。應(yīng)在基層支部做起，支部在組織過程中對黨員、對支委的教育和管理沒有體現(xiàn)到“嚴(yán)”字，總是在客觀上找理由。由于乘務(wù)支部特點黨員乘務(wù)任務(wù)繁重，利用休班時間還得參加學(xué)習(xí)會組織生活等，而支委由指導(dǎo)司機(jī)兼職，工作任務(wù)忙也得利用休息時間參加組織生活，這就在客觀上給自己找理由。

3.黨性修養(yǎng)。支委服務(wù)意識不強(qiáng)，工作作風(fēng)不強(qiáng)，支委多為指導(dǎo)司機(jī)兼職總是用行政工作忙和多為理由，忽視群眾和黨員的談心工作有時對群眾思想脈搏把握不住、把握不準(zhǔn)造成對問題不能及時解決。

4.政治紀(jì)律。遵守政治紀(jì)律態(tài)度不堅決，處理問題角度有偏差，有時僅僅站在工作角度想問題沒有深入職工內(nèi)心去做工作，去化解矛盾，造成職工對考核等方面抵觸情緒大。

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記摘編和綱要上的講話內(nèi)容，加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下意識形態(tài)的各項工作，切實承擔(dān)起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務(wù)，把思想和行動統(tǒng)一到習(xí)近平總書記重要講話精神上來。在日常工作中，要注重運用思想教育手段，解決職工思想問題，杜絕“行政化”問題；做好網(wǎng)絡(luò)輿情盯控和正面引導(dǎo)，對負(fù)面信息要采取措施，及時化解。

2.在增強(qiáng)“四個意識”“四個自信”加強(qiáng)黨員教育管理、做好“兩學(xué)一做”常態(tài)化管理，結(jié)合乘務(wù)支部特點“散”而“不全”的問題支委做好分工，包保到位，切實提高支部黨員的理論學(xué)習(xí)水平。

3.一是發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用，及時掌握群眾思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)化解思想矛盾，做到事不隔夜。真正想群眾之所想，做群眾之所作。

4.在強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)上下功夫，改變工作作風(fēng)。在今后工作中認(rèn)真抓好三會一課質(zhì)量提高、組織開展“兩學(xué)一做”常態(tài)化學(xué)習(xí)教育，融入“三會一課”等基本組織生活嚴(yán)格黨員日常教育管理，組織引導(dǎo)基層黨組織和黨員圍繞安全、經(jīng)營、服務(wù)等中心工作發(fā)揮作用情況，充分調(diào)動所轄干部職工的積極性，實現(xiàn)支部各項工作的有序推進(jìn)，完成各項運輸安全生產(chǎn)任務(wù)。

根據(jù)“不忘初心、牢記使命”主題教育檢視問題有關(guān)通知。本人深入學(xué)習(xí)貫徹黨的“不忘初心、牢記使命”主題教育精神，結(jié)合習(xí)近平總書記在中央政治局會議上、習(xí)近平總書記在2019年全國兩會上的重要講話精神，以及習(xí)近平在紀(jì)念改革開放40周年大會和在十九屆中央紀(jì)委三次全會上的重要講話，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”，貫徹守初心、但使命，找差距、抓落實的總要求，為此次基層黨組織組織根據(jù)“不忘初心、牢記使命”主題教育檢視問題有關(guān)工作筑牢了思想根基。下面，我從“不忘初心、牢記使命”主題教育整改落實情況、查找的主要問題、產(chǎn)生問題的原因分析、努力方向和改進(jìn)措施等4個方面問題，認(rèn)真剖析存在的問題，以利于今后明確努力的方向和整改措施?，F(xiàn)將個人存在的問題剖析如下：

按照2019年貴州省冶金化工研究所關(guān)于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的要求，深入貫徹學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，緊密結(jié)合錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯瘢瑘F(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民為實現(xiàn)偉大夢想共同奮斗的根本任務(wù)，圍繞理論學(xué)習(xí)提升、干事創(chuàng)業(yè)擔(dān)當(dāng)、清正廉潔表率三個方面進(jìn)行整改完成。

結(jié)合思想和工作實際，重點從以下三個方面查擺問題。

(一)在理論學(xué)習(xí)中缺乏熱情，動力不足、應(yīng)付了事。

在日常政治理論學(xué)習(xí)過程中，我存在學(xué)習(xí)缺乏熱情，動力不足，積極性不強(qiáng)，對學(xué)習(xí)的重要性缺乏足夠的思想認(rèn)識，靠抄寫筆記應(yīng)付了事。沒有理論聯(lián)系實際，靠老經(jīng)驗處理新事物，缺少運用理論思維推動改革發(fā)展的眼光，僅僅憑借現(xiàn)有和已有知識積累解決矛盾問題，缺少加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的迫切感和緊迫性。

在學(xué)習(xí)貫徹黨組織生活會的主題教育精神要求和傳達(dá)部署工作安排時，習(xí)慣于照本宣科，存在會上原原本本的“轉(zhuǎn)述”“誦讀”的現(xiàn)象，會后執(zhí)行效果欠佳及監(jiān)督不嚴(yán)，不能夠及時針對工作中遇到的問題向黨組織請示報告。

(二)面對工作中遇到困難時，在擔(dān)當(dāng)責(zé)任方面存在推諉，回避矛盾和問題。

在工作中暫時遇到解決不了的問題時，不求甚解，不尋求獨立思考和琢磨，經(jīng)常尋找捷徑，看有沒有直接能夠解決問題的“靈丹妙藥”和“經(jīng)驗?zāi)０濉?，在做實、做深、做?xì)工作上存在差距。經(jīng)常愛尋求領(lǐng)導(dǎo)直接給解決方案，滿足于能過得去就行，有時由于一崗多責(zé)的情況發(fā)生，愛用推掉的辦法緩解工作的負(fù)擔(dān)。

對工作責(zé)任心弱化，工作進(jìn)取力不足。對本職專業(yè)工作缺乏深入研究，沒有讀懂和悟透本職專業(yè)理論工作內(nèi)涵。在考核指標(biāo)和指標(biāo)要點的研究把握上，內(nèi)容學(xué)習(xí)僅限于領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)，沒有親力親為仔細(xì)琢磨。在協(xié)調(diào)部門人員合力處理工作問題、挖掘潛力指標(biāo)的力度及能力不足。

(三)工作中存在思想固封、原地踏步，帶頭作清正廉潔表率的執(zhí)行力有待加強(qiáng)。

思想不開放，對即將開展的工作缺乏創(chuàng)新新思路和創(chuàng)新方法，沒有創(chuàng)新發(fā)展理念，按照習(xí)慣想象和往常經(jīng)驗推進(jìn)工作，創(chuàng)新意識不明顯，工作不踏實。不注重業(yè)務(wù)知識和技能的再學(xué)習(xí)、再培養(yǎng)，缺乏全面統(tǒng)一的規(guī)劃，遇到棘手問題出現(xiàn)時再抓耳撓腮，跟蒸鍋上的螞蟻一樣。對繁瑣、復(fù)雜的工作問題，逃避、不愿意面對困難，缺乏不懈奮斗的精神;由于平時忙于日常事務(wù)，導(dǎo)致學(xué)習(xí)時間不夠，在加強(qiáng)理想信念教育方面，缺乏足夠的重視，面對各種風(fēng)浪和誘惑的抵御意識不強(qiáng)，學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識還不足，思想上和方法上存在著主觀性、片面性。

(一)理想信念不牢固、宗旨意識有所淡化、黨性修養(yǎng)有待加強(qiáng)。個人在行為上不能高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，缺乏進(jìn)取精神，缺乏原則立場，事不關(guān)己，高高掛起，好事不點頭，壞事不搖頭;思想意志衰退，思想上和方法上存在著主觀性、片面性和武斷性，不能廣泛聽取職工群眾意見，接受批評的態(tài)度不夠誠懇，不夠謙虛，在工作上存在能過得去就行了，對同事的工作生活也關(guān)心不夠，談心少，主動團(tuán)結(jié)少。

(二)政治紀(jì)律和組織紀(jì)律意識淡漠。沒有嚴(yán)格按民主集中制原則辦事，在工作上偶爾存在個人說了算的嫌疑，缺乏加強(qiáng)嚴(yán)格執(zhí)行政治紀(jì)律和組織紀(jì)律。

(三)個人道德修養(yǎng)認(rèn)識不到位。工作和生活中放松了道德修養(yǎng)的要求，身體力行的動力不足，在工作中缺乏人格魅力，有言行不一的現(xiàn)象，在與職工的溝通中存在放不下架子，沒有很好的融入到職工群眾中，雖知道一些道德標(biāo)準(zhǔn)，但沒有真正內(nèi)化為心靈深處的道德意識，同時在道德防線方面也較薄弱。

(一)努力方向。

通過查擺問題、自我批評，尋找產(chǎn)生問題的根源，使我清醒的認(rèn)識到自身存在的不足，同時也感到改進(jìn)不足、改進(jìn)作風(fēng)的緊迫性，我將增強(qiáng)政治意識和責(zé)任意識，進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)理論功底，提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力;要保持思想道德的純潔性，正確對待權(quán)力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受;在工作作風(fēng)上，要深入實際，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見;要努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，努力提高工作能力和服務(wù)水平。

(二)改進(jìn)措施。

1.我要正視學(xué)習(xí)動力不足問題，一是要明確有良好的精神狀態(tài)，要有“擠”和“鉆”的動力，學(xué)習(xí)不能只喊在口上，而要落實在行動上，要下一番苦功夫，唯有如此，才能學(xué)有所獲;二是要有一個積極進(jìn)取的精神狀態(tài)，要克服心浮氣躁，潛下心來鉆研理論;三是要始終有一種知識恐慌癥、能力危機(jī)感，努力學(xué)習(xí)有關(guān)新知識，了解新規(guī)則，掌握新方法，不斷提升工作能力。

2.針對自己在“三觀”存在的問題，我將在以后的工作中，認(rèn)真反思，加以改進(jìn)，時時開展自我批評，認(rèn)真按照“三觀”深刻內(nèi)涵要求，務(wù)實工作，開拓進(jìn)取，從自身做起，扎實做好每一項工作，提高自己綜合素質(zhì)。

3.養(yǎng)成健康的生活情趣。一是要保持高尚的精神追求，慎重選擇自己的愛好，養(yǎng)成健康向上的生活情趣;二是要為自己的行為設(shè)限，該得到的不一定都要，不該得到?jīng)Q不能伸手去撈，要管住自己的腦，不該想的不要想;三是重視“小事”、留心“小處”，時刻檢點自己的個人生活，及時掃除思想上、作風(fēng)上的灰塵。

4.加強(qiáng)對理想和信念的重視程度。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章制度、領(lǐng)導(dǎo)講話精神，提高辨識各種現(xiàn)象的能力，嚴(yán)格要求自己，做政治上的明白人;二是深入理解省紀(jì)委通報的典型案例，接受教育，并反思自己身邊的現(xiàn)象，不斷警醒自己;三是強(qiáng)化自己的程序意識，工作生活中要按程序、按規(guī)矩辦事，筑牢防線。

6.要與同事、黨員多溝通，聽取他們的意見。要善于和自己有不同意見，或者說是有誤解的同事多談心，多了解，要嚴(yán)于律已、寬以待人，達(dá)到增進(jìn)友誼，促進(jìn)工作的目的;要不斷改進(jìn)工作手段和工作方式，提高工作質(zhì)量。

7.加強(qiáng)黨的理論知識學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)，進(jìn)一步學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想理論，提高思想素養(yǎng)，我要立足本職崗位，把學(xué)習(xí)主題教育理論與實際緊密地結(jié)合起來。結(jié)合本部門實際，創(chuàng)新工作方式方法，我將將進(jìn)一步增強(qiáng)個人素質(zhì)，協(xié)同領(lǐng)導(dǎo)帶動本部門的戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，并形成長效機(jī)制。

總之，通過踐行此次“不忘初心、牢記使命”主題教育自我剖析，使我深刻認(rèn)識到自己的不足和多方面的問題，我將正視問題，深入查擺，在今后的工作中，將進(jìn)一步細(xì)化改進(jìn)措施，落實整改內(nèi)容，努力使自己在各方面均有所提高。

按照局局機(jī)關(guān)黨委的要求，結(jié)合2018年度組織生活會安排，作為黨支部書記，我認(rèn)真做好了會前準(zhǔn)備工作，組織黨員集中學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》第五章——組織生活部分的相關(guān)內(nèi)容并自學(xué)了其他內(nèi)容，確保作為黨支部書記先學(xué)一步、學(xué)深一步。

同時，認(rèn)真查找自身存在的問題，剖析問題產(chǎn)生的原因，并制定了整改措施，現(xiàn)匯報如下：

一是精細(xì)落實的力度還不不夠。有時對上級一系列決策部署和工作要求把握不夠全面、理解不夠深刻，使一些政策的實施和決策的執(zhí)行不夠到位。存在著與單位或個人關(guān)系不大，結(jié)合不太緊密或者執(zhí)行中有困難的，就采取開個會，要求一下就完事的情況，實際上是打折扣，搞變通的表現(xiàn)。

二是理論學(xué)習(xí)深度不夠。雖然集中學(xué)習(xí)了黨的十九大報告、學(xué)習(xí)了支部條例等，但是在領(lǐng)會精神實質(zhì)方面還缺乏深度，存在實用主義現(xiàn)象，在學(xué)懂、弄通、做實上功夫不夠。

三是思想政治工作還不到位。作為支部書記，加強(qiáng)班子成員、普通黨員交流，及時了解思想動態(tài)和苗頭是一項基本功。但我在這方面仍存在不足，有時也做了安排，但經(jīng)常被一些事情沖突，沒有堅定地擠時間安排。

通過認(rèn)真剖析，深入思考，我認(rèn)為自己要重點在三個方面需要引起高度重視：

一是政治理論修養(yǎng)有待提高。沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在首要位置，學(xué)習(xí)仍存在浮于表面的現(xiàn)象，在入腦入心上還要下苦功夫。加之學(xué)習(xí)存在片面性，不系統(tǒng)、不經(jīng)常不深入，在實際工作中，自覺運用正確的方法論和立場觀點分析問題、解決問題的能力仍需進(jìn)一步提升。

二是黨性鍛煉不夠經(jīng)常主動。以忙于日常事務(wù)為由，滿足于干好本職工作，經(jīng)常性的黨性鍛煉不夠主動。另外，宗旨意識和群眾觀念不夠強(qiáng)，平時與支委成員談心交心多一些，與普通黨員群眾溝通交流少，從一線查找自身存在的問題方面做得不夠，沒能真正做到從群眾中來、到群眾中去。

三是自覺接受監(jiān)督的意識不夠強(qiáng)?？傆X得自我要求嚴(yán)格就夠了，對于黨內(nèi)監(jiān)督、外部監(jiān)督、制度約束的重要性和必要性認(rèn)識要不斷強(qiáng)化。

解決自身存的問題，對我來說，既要對癥下藥，又要長期堅持。下一步，我將重點從以下三個方面抓好整改落實。

一是帶頭堅定信念，始終做到對黨忠誠、向黨看齊。作為黨支部書記，必須自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，認(rèn)真落實學(xué)習(xí)制度，既學(xué)原文、又悟原理，突出學(xué)思用的結(jié)合、知行信的統(tǒng)一，認(rèn)真落實“三會一課”、組織生活會制度，始終與習(xí)總書記和黨中央思想同心、目標(biāo)同向、步調(diào)同拍。

二是帶頭履行職責(zé)，始終做到主動作為、進(jìn)取有為。結(jié)合消防執(zhí)法隊工作實際，創(chuàng)造性地搞好結(jié)合，不斷加強(qiáng)監(jiān)管，始終保持夙夜在公、勤勉敬業(yè)的精神狀態(tài)，進(jìn)一步增強(qiáng)首位意識，經(jīng)常深入一線靠前指揮；進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨意識，主動聆聽干部職工的呼聲、幫解難題。

三是帶頭廉潔自律，始終做到從嚴(yán)律己、從嚴(yán)律人。作為支部書記必須心存敬畏、手握戒尺、敢于自醒。樹立正確的權(quán)力觀，從源頭上解決好“為誰掌權(quán)、為誰服務(wù)”這一根本問題，把組織賦予的權(quán)力當(dāng)作使命、壓力和動力，敬畏權(quán)力，堅守底線，不越紅線，不碰高壓線，切實打牢廉潔從政的思想基礎(chǔ)。我一定帶頭強(qiáng)化底線思維，始終以最強(qiáng)的黨性原則要求自己，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，堅決做到不違規(guī)、不踩線、不失節(jié)，做好清正廉潔的表率。

2019年，黨支部結(jié)合“不忘初心牢記使命”主題教育，圍繞發(fā)揮支部“兩個作用”在文化建設(shè)、人才培養(yǎng)、業(yè)務(wù)提升等方面采取了一系列的措施，不斷加強(qiáng)支部組織建設(shè)，創(chuàng)造性地開展了支部工作，更好地發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的模范先鋒作用，具體取得的成績已形成“兩個作用發(fā)揮報告”現(xiàn)就支部班子對照黨章、《準(zhǔn)則》、《條例》、等要求存在的問題進(jìn)行檢視剖析。主要存在：

一、黨建工作與中心工作結(jié)合不緊密，黨建工作創(chuàng)新不足。一些同志的頭腦中還不同程度地存在著一些錯誤認(rèn)識和被動應(yīng)付的思想障礙。

原監(jiān)察三處黨支部與消防監(jiān)察處黨支部于2019年3月25日合并設(shè)立監(jiān)察三處黨支部之后。黨支部根據(jù)職責(zé)分工迅速開展工作，依照《2019年黨支部工作計劃》制定了分階段、定目標(biāo)的工作落實清單，實現(xiàn)了每項工作有人負(fù)責(zé)。同時，完善了黨支部“三重一大”決策監(jiān)督機(jī)制，充分發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，明確了黨支部在人員提拔、先進(jìn)選舉、經(jīng)費使用、日常工作監(jiān)督等環(huán)節(jié)的權(quán)責(zé)和工作方式，使黨支部發(fā)揮作用組織化、制度化、具體化。2019年6月4日應(yīng)公司通知要求，黨支部又對各支委分工重新進(jìn)行了明確，確定了負(fù)責(zé)政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)五個方面的分工。但因部分支委接觸黨務(wù)工作時間較短，工作開展不夠大膽，公司思路不夠開闊。同時原兩支部成員在合并后學(xué)習(xí)、工作方式方法尚在磨合、調(diào)整，造成個別黨員主動性不強(qiáng)，跟不上節(jié)奏。

黨支部在今后的工作中將積極向其他先進(jìn)黨支部學(xué)習(xí)，多與黨委溝通，深入探討安監(jiān)局黨建工作思路，進(jìn)一步提高支部黨建工作水平，創(chuàng)新工作思路，另外，將重點關(guān)注學(xué)習(xí)積極性不高的黨員，采取一幫一、一帶一的方法讓他們認(rèn)清形勢，緊跟中央及兩級公司步伐，確保前進(jìn)的路上不掉隊。

二、少數(shù)黨員先鋒模范作用沒能充分發(fā)揮，導(dǎo)致黨員與群眾概念上的“模糊化”。少數(shù)黨員干部不僅未能體現(xiàn)黨的先進(jìn)性，在工作實踐中處處起到表率作用，反而經(jīng)常講落后話、做落后事，滿足于已有的成績和地位，缺乏開拓創(chuàng)新精神和再創(chuàng)佳績的積極性。

現(xiàn)今國際國內(nèi)形勢波詭云譎，黨員群眾思想工作難度進(jìn)一步加大，黨支部將在今后的工作中積極研究宣傳工作方式、方法，提升支委個人素質(zhì)，因時因地開展宣傳工作，對懷有不滿、抵觸情緒的同志要積極引導(dǎo)，不斷鞏固、加強(qiáng)黨員群眾的意識形態(tài)，不斷完善黨員考核獎勵機(jī)制，提升黨員榮譽感，促進(jìn)黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。

三、發(fā)展黨員工作開展不好，黨的新鮮血液補(bǔ)充乏力。一些人以為“不想提拔就不用入黨”，認(rèn)為入黨后，不僅不能增加經(jīng)濟(jì)收入，反倒每年要繳上千元的黨費，還要帶頭參加捐款、學(xué)習(xí)等，比一般群眾要有更多的付出。還有些人從自由主義立場出發(fā)，認(rèn)為入黨后要承擔(dān)黨員各項義務(wù)，參加黨內(nèi)各種活動，要受黨紀(jì)黨規(guī)約束，所以不愿入黨。

在今后的工作中黨支部將一方面積極開展宣傳教育，另一方面進(jìn)一步研究措施，提升黨員先進(jìn)性、榮譽性，從職務(wù)晉升、先進(jìn)評選、典型選樹、關(guān)懷慰問等方面入手，引導(dǎo)群眾積極投入黨的事業(yè)。

根據(jù)鎮(zhèn)黨委的要求和支部的具體工作實際情況，我在組織生活會前認(rèn)真做好了準(zhǔn)備。認(rèn)真加強(qiáng)學(xué)習(xí)，通過個人自學(xué)和支部學(xué)習(xí)會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神，特別是習(xí)近平總書記關(guān)于不忘初衷，牢記使命的重要論述。認(rèn)真發(fā)現(xiàn)問題，根據(jù)通知要求，突出六個關(guān)鍵問題，深入調(diào)查和反思；采取小組成員、與黨組長交談、征求書面意見和會議意見的方式，收集問題并進(jìn)行分類和梳理。認(rèn)真撰寫大綱，堅持問題導(dǎo)向，少談工作，深入維護(hù)黨性差距，分析原因，深入挖掘思想和靈魂，明確整改方向，制定具體措施，全面整改落實?，F(xiàn)在支部組織生活會議報告如下。請?zhí)岢鲆庖姾徒ㄗh。

一年來，我在鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實黨的十九大會議精神，發(fā)揮領(lǐng)頭雁作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)一班人，廉潔奉公，勤政為民，銳意進(jìn)取，奮力拼搏，較好地完成年初鎮(zhèn)黨委政府確定的任務(wù)目標(biāo)，為黃家田村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、社會和諧穩(wěn)定做出了應(yīng)有的努力。同時堅決把反對和防止腐化作為一項重大的政治任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)全村干群以身作則，正確行使手中的權(quán)力，做到清正廉潔，秉公辦事，自覺地與各種腐化現(xiàn)象作斗爭。

(一)關(guān)心人民，勤政為民。

作為一名村黨支部書記，我牢記全心全意為我服務(wù)的宗旨。村民選擇我是為了信任我，所以我必須做更多的實際工作和好事。多年來，我經(jīng)常回家聽取村民的意見，及時解決村民的想法、期望和焦慮。

1、基層黨建工作按時、質(zhì)量開展各項活動，全面啟動黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)，主體工程基本完成。培養(yǎng)和發(fā)展思想進(jìn)步進(jìn)步青年，成為入黨的積極分子。

2、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格要求的有針對性的扶貧工作完成了軟件數(shù)據(jù)的填寫和歸檔，確保貧困家庭一、兩、三安全全面達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，成功通過縣第三方評價驗收和市評價驗收。

4、銅鑼聯(lián)防常態(tài)化，2017年本村無一例刑事案件、安全事故、非法上訪事件發(fā)生，群眾生命財產(chǎn)得到有效的保護(hù)，滿意度安全感大幅提升。

5、計劃生育服務(wù)常態(tài)化，群眾醫(yī)保、社保參保率達(dá)95%以上，較好地完成了征兵工作。

（二）政務(wù)財務(wù)公開，體現(xiàn)民主。

堅持“兩公開一監(jiān)督”制度，以保障村民的利益，對農(nóng)村五保、低保、貧困戶、殘疾人補(bǔ)助、民政救助資金發(fā)放及各項民生事業(yè)堅持民主評議，及時公開，多年來，從不巧立名目吃請、揮霍浪費村里的經(jīng)濟(jì)，真正做到村級零招待零費用，同時不斷發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)。

（三）堅持原則，秉公辦事。

平時，積極參加鎮(zhèn)組織的從政道德教育和黨風(fēng)廉政建設(shè)知識學(xué)習(xí)，對自己嚴(yán)格要求，廉潔自律，凡事以大局為重，不計較個人得失。重大事項決策堅持在村兩委班子會議形成初步意見的基礎(chǔ)上，提交黨員大會和村民代表大會討論，并堅持重大問題集體討論決定，在平時工作中，無收受、索取管理對象錢物和宴請的現(xiàn)象。

（四）嚴(yán)于律己，以身作則。

作為一名村黨支部書記，我自身的一言一行都關(guān)系著黨在群眾中的形象。為此，在日常工作中不該說的話不說，不該做的事不做，帶頭實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。鎮(zhèn)黨委安排我任村支部書記一職，這是對我工作的信任和支持，我也深感責(zé)任重大，按制度辦事，清清白白做事，堂堂正正做人，不辜負(fù)組織的培養(yǎng)和信任。

總之，在我任職期間，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，在村黨員干部的支持幫助下，我村的工作取得良好進(jìn)展，但與鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)政府的要求和希望相比、與其他村相比還有差距。在今后的工作中，我將團(tuán)結(jié)全村干部群眾，搶抓機(jī)遇，求真務(wù)實，加強(qiáng)組織觀念，遵守黨的章程和黨紀(jì)黨規(guī)，事事處處嚴(yán)格要求，做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)，為富民強(qiáng)村作出我最大的努力。

（一）在四個意識方面：自2008年參加工作以來，每一步成長都離不開黨的培養(yǎng)、組織的信任，從內(nèi)心深處對黨無比熱愛，飽含感恩之情，自己對中國特色社會主義偉大事業(yè)也充滿信心，對以習(xí)近平同志為核心的黨中央無比信賴，無論政治立場還是思想覺悟，都是純正的、可靠的。但在提速緊跟、領(lǐng)悟精髓上，也還是存在這樣那樣的問題。一是政治認(rèn)識的高度還不夠，對一些對黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的模糊認(rèn)識和不當(dāng)言行，自認(rèn)為自己不做不說并要求下屬不做不說就行了，對新時期黨面臨的“四大危險”“四大考驗”認(rèn)識不深，缺乏高度的警惕性和斗爭性。二是精細(xì)落實的力度還不不夠。有時對上級一系列決策部署和工作要求把握不夠全面、理解不夠深刻，使一些政策的實施和決策的執(zhí)行不夠到位。

（二）在“四個自信”方面：自己能夠深刻認(rèn)識到，作為共產(chǎn)黨員牢記第一身份是黨員、第一依靠是組織。二十年來，自己能夠始終貫徹落實上級黨委和局黨組的各項決策部署，堅決服從組織決定，聽從組織安排，主動向組織匯報思想，如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項；言論和行動方面，旗幟鮮明地?fù)碜o(hù)黨的重大決定，毫不動搖地保持高度統(tǒng)一。但在實際工作過程中，一是理論學(xué)習(xí)深度不夠。雖然在集體學(xué)習(xí)中學(xué)習(xí)了黨的十九大報告、學(xué)習(xí)了新修訂黨章，但是在領(lǐng)會精神實質(zhì)方面還缺乏深度厚度，存在形而上學(xué)、實用主義等現(xiàn)象，在學(xué)懂、弄通、做實上功夫不夠。二是導(dǎo)向?qū)嵺`力度不夠。雖力求不斷強(qiáng)化戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維能力，但在處理實際問題，尤其是面臨和處理困難復(fù)雜局面時仍時有不全面不理性的問題。

（三）在工作作風(fēng)方面：任職以來，尤其是黨的十八大以來，自己能夠認(rèn)真落實為民務(wù)實清廉的要求，存在的問題一個是，“求突破”的創(chuàng)新意識需要強(qiáng)化，沒有從更高標(biāo)準(zhǔn)、更好成效去思考研究工作中深層次的問題，比如面對黨風(fēng)廉政建設(shè)復(fù)雜化的新挑戰(zhàn)，如何創(chuàng)新方法去解決問題做的還不夠；再一個是，“釘釘子”的工匠精神還有差距，抓工作落實的韌勁不足，工作深入鉆研不夠、大而化之，工作中有依賴思想，滿足于安排布置工作就可以了，有當(dāng)“甩手掌柜”的思想傾向。

（四）在作用發(fā)揮方面：作為支部書記，自己能夠全面履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，帶頭作決策、抓落實，帶頭解難題、搞協(xié)調(diào)，尤其是去年下半年以來，重點抓了精準(zhǔn)扶貧和基層黨建等方面，都取得了明顯成效。雖然自己日常工作中基本做到了盡心、盡力、盡責(zé)，但用更高標(biāo)準(zhǔn)來衡量，平時工作忙的時候，還不同程度存有等一等的思想，“五加二”“白加黑”意識有所減弱，思想意念中經(jīng)?！暗胗洝敝?jié)假日；遇到棘手事或協(xié)調(diào)阻力較大時，還有懈怠和畏難情緒，全身心干事創(chuàng)業(yè)的工作激情有所減退。

（五）在自我要求方面：通過近年來的不斷學(xué)習(xí)，我深切感到，黨面臨的形勢任務(wù)越復(fù)雜、肩負(fù)的任務(wù)越艱巨，就越要加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，確保全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動、統(tǒng)一步調(diào)前進(jìn)。因此，自己堅持把時刻聽黨話、跟黨走作為干事創(chuàng)業(yè)的首要一條，確保在任何情況下都做到絕對忠誠于黨，絕對忠誠于人民，絕對忠誠于黨和人民事業(yè)。對我個人來講，紀(jì)律和規(guī)矩不僅是高壓線，也是護(hù)身符，我發(fā)自內(nèi)心地尊崇敬畏，在工作和生活中我也始終把紀(jì)律規(guī)矩挺在前、裝在胸，但黨性修養(yǎng)嚴(yán)度還不夠，雖然在行動上能夠與上級黨組織要求保持高度一致，但是在思想上不能時時刻刻對照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，缺乏為共產(chǎn)主義理想鞠躬盡瘁、死而后已的精神境界，黨性修養(yǎng)與黨的事業(yè)要求、人民群眾期盼存在一定差距。

（六）在形式主義和官僚主義方面：一是服務(wù)群眾意識還有欠缺。有時還不能把實現(xiàn)維護(hù)人民群眾的根本利益作為出發(fā)點和落腳點，工作中有時還存在著留在村部時間多，深入村組時間少、抓“專項整治”“集中治理”多，抓“長效管理”少等問題。二是思想政治工作還不到位。作為支部書記，加強(qiáng)支部成員、普通黨員交流，及時了解思想動態(tài)和苗頭是一項基本功。但這方面仍存在不足，有時也做了安排，但經(jīng)常被一些事情沖突，沒有堅定地擠時間安排。

通過認(rèn)真剖析，深入思考，個人認(rèn)為產(chǎn)生上述問題的根源是多方面的，重點在三個方面需要引起高度重視。

（一）政治理論修養(yǎng)有待提高。沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在首要位置，對政治理論研究理解不夠深刻,學(xué)習(xí)十九大精神和《準(zhǔn)則》《條例》仍存在浮于表面的現(xiàn)象，在入腦入心上還要下苦功夫。加之學(xué)習(xí)存在片面性，不系統(tǒng)、不經(jīng)常不深入，在實際工作中，自覺運用正確的方法論和立場觀點分析問題、解決問題的能力仍需進(jìn)一步提升。

（二）黨性鍛煉不夠經(jīng)常主動。以忙于日常事務(wù)為由，靜下心來思考“入黨為了什么、在黨做了什么”不夠，對“不忘初心”的理解和認(rèn)知還不夠深刻系統(tǒng)，滿足于干好本職工作，經(jīng)常性的黨性鍛煉不夠主動。另外，宗旨意識和群眾觀念不夠強(qiáng)，平時與支委成員談心交心多一些，與普通黨員群眾溝通交流少，從基層一線查找自身存在的問題方面做得不夠，沒能真正做到從群眾中來、到群眾中去。

（三）自覺接受監(jiān)督的意識不夠強(qiáng)?？傆X得自己受黨組織培養(yǎng)鍛煉多年，自認(rèn)為自我要求嚴(yán)格，對于黨內(nèi)監(jiān)督、外部監(jiān)督、制度約束的重要性和必要性認(rèn)識但要不斷強(qiáng)化。信任替代不了監(jiān)督，個人必須服從組織，個人必須在組織監(jiān)督下，置身于制度籠子里，警鐘長鳴的意識仍需不斷加強(qiáng)。

解決自身存在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面不足和問題，對我來說，既要對癥下藥，又要長期堅持。下一步，我將重點從以下三個方面抓好整改落實。

（一）帶頭堅定信念，始終做到對黨忠誠、向黨看齊。我感到，看齊是一個重大的方向性問題，是最最緊要的政治，能否真正看齊，反映了忠誠意識、體現(xiàn)了忠誠自覺、標(biāo)注了忠誠高度。作為黨支部書記，必須自覺、堅定地向習(xí)總書記看齊、向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊。具體講，思想上，自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，認(rèn)真落實黨組理論中心組學(xué)習(xí)制度，積極參加“不忘初心、牢記使命”主題教育，既學(xué)原文、又悟原理，突出學(xué)思用的結(jié)合、知行信的統(tǒng)一，使其成為自己從政履職的燈塔和干事創(chuàng)業(yè)的指南。政治上，堅守共產(chǎn)黨人的價值追求，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，帶頭開展“學(xué)黨史、讀黨章、過黨日、上黨課、交黨費”活動，認(rèn)真落實“三會一課”、組織生活會和思想?yún)R報制度，堅決維護(hù)習(xí)總書記和黨中央權(quán)威，絕不犯政治上的“自由主義”。行動上，堅決貫徹執(zhí)行上級機(jī)關(guān)和鎮(zhèn)黨委命令指示，不打折扣、不講條件，確保個人和支部在任何時候任何情況下，始終與習(xí)總書記和黨中央思想同心、目標(biāo)同向、步調(diào)同拍。

（二）帶頭履行職責(zé)，始終做到主動作為、進(jìn)取有為。使命賦予責(zé)任，責(zé)任重于泰山。新的一年，我將努力做到：在發(fā)展上下重力。堅決貫徹鎮(zhèn)黨委的決策部署，著眼增強(qiáng)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，重點在推進(jìn)黨員教育管理、發(fā)揮服務(wù)作用、工作運行機(jī)制等方面下功夫，努力使分管工作在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)進(jìn)入第一方陣。在創(chuàng)新上求突破。凡是有利于村級發(fā)展、有利于提升村級形象的探索和創(chuàng)新，都積極嘗試，努力營造勇于創(chuàng)新、勇于改革的氛圍。在務(wù)實上盡職責(zé)。始終保持夙夜在公、勤勉敬業(yè)的精神狀態(tài)，進(jìn)一步增強(qiáng)首位意識，經(jīng)常走走入戶傾聽群眾呼聲；進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨意識，主動走向基層聆聽呼聲、幫解難題，切實以一流的工作標(biāo)準(zhǔn)、務(wù)實的工作作風(fēng)，為村級建設(shè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

（三）帶頭廉潔自律，始終做到從嚴(yán)律己、從嚴(yán)律人。從嚴(yán)律己律人是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。我感到，作為黨員干部必須心存敬畏、手握戒尺、敢于自醒。一是用權(quán)上“不越線”。樹立正確的權(quán)力觀，從源頭上解決好“為誰掌權(quán)”“為誰服務(wù)”這一根本問題，把組織賦予的權(quán)力當(dāng)作使命、壓力和動力，敬畏權(quán)力，堅守底線，不越紅線，不碰高壓線，牢固樹立公仆意識、自省意識、程序意識和民主意識，切實打牢廉潔從政的思想基礎(chǔ)。二是守紀(jì)上“不越規(guī)”。沒有規(guī)矩不成方圓。既然在領(lǐng)導(dǎo)崗位上，就要自覺遵守黨紀(jì)國法，嚴(yán)格按規(guī)矩辦事、管人、律己。一方面，堅持如實向組織報告重大事項，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定、《條例》《準(zhǔn)則》等一系列黨風(fēng)廉政制度；同時，加強(qiáng)對黨員的教育管理，敢于“唱黑臉”，對苗頭性、傾向性問題及時“扯扯袖子”，甚至“大喝一聲”，防止違規(guī)違紀(jì)問題發(fā)生。三是道德上“不越圈”。有句話叫“管住自己，天下無敵”。作為支部書記，我一定帶頭強(qiáng)化底線思維，始終以最強(qiáng)的黨性原則要求自己，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，堅決做到不違規(guī)、不踩線、不失節(jié)，做好清正廉潔的表率。

為認(rèn)真貫徹黨工委的工作布署，經(jīng)中心黨支部研究決定，設(shè)置黨員示范崗。為把黨員示范崗及其責(zé)任區(qū)工作落到實處，結(jié)合中心實際情況，制定此黨員示范崗、責(zé)任區(qū)活動計劃。

1、黨員示范崗活動在支部的領(lǐng)導(dǎo)下，統(tǒng)一安排部署、組織實施。

2、示范崗位黨員要加強(qiáng)對責(zé)任區(qū)活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)和解決活動中出現(xiàn)的問題，總結(jié)交流活動的經(jīng)驗，充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用。

3、黨支部劃分示范崗黨員責(zé)任區(qū)，示范崗黨員干部帶頭承包任責(zé)任區(qū)，對承包的責(zé)任區(qū)內(nèi)各種隱患問題，示范崗黨員要早知道、早行動、早整改，以便做好各項安全工作。

1、示范崗黨員責(zé)任區(qū)的劃分以黨員所在的科室或工作的區(qū)域而確定，由本支部的黨員分別對責(zé)任區(qū)進(jìn)行承包。

2、示范崗黨員必須以本科區(qū)域為主，密切聯(lián)系群眾、服務(wù)患者。預(yù)備黨員在正常預(yù)備期內(nèi)可以擔(dān)任責(zé)任黨員。責(zé)任黨員應(yīng)保持相對穩(wěn)定，年度內(nèi)不宜變換。

(一)組織開展主題教育方面存在的問題。一是主動學(xué)習(xí)不夠。在推進(jìn)主題教育學(xué)習(xí)過程中，我們感到文件式學(xué)習(xí)、被動式學(xué)習(xí)多，創(chuàng)新方式方法少，離學(xué)深悟透的要求還有一定差距，主動學(xué)習(xí)不夠，學(xué)用結(jié)合不夠緊密，對黨內(nèi)政治生活的嚴(yán)肅性認(rèn)識不足，自身政治素質(zhì)需不斷提高。二是政治素養(yǎng)不足。個別支委對黨的創(chuàng)新理論一知半解、淺嘗輒止，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想蘊含的馬克思主義立場、觀點和方法掌握得不夠全面透徹，在真知真懂、真學(xué)真用方面還有較大差距，政治素養(yǎng)還有所欠缺。三是作用發(fā)揮不好。支部在組織教育、管理、培養(yǎng)和監(jiān)督黨員的熔爐作用發(fā)揮是好的，但是距離此次主題教育的標(biāo)準(zhǔn)要求還有差距，主要體現(xiàn)在重形式輕內(nèi)容，制度落實嚴(yán)肅性不夠，有的看似落實了但質(zhì)量不高;重人情輕黨性，組織功能戰(zhàn)斗性不夠，批評與自我批評力度弱化，“古田味”“整風(fēng)味”不濃;重獎優(yōu)輕罰劣，黨員作用先進(jìn)性不夠，評先進(jìn)、樹典型抓得多，硬起手腕糾治問題少，導(dǎo)致個別黨員空有身份、形象不端。

(二)嚴(yán)格黨員教育管理方面存在的問題。一是責(zé)任落實不到位。在干部教育管理上，有的同志對部屬身上的缺點和錯誤提醒不夠、批評教育不力，“啄木鳥”作用發(fā)揮不到位，時持“佛系心態(tài)”，沒能很好地做到咬耳扯袖、紅臉出汗，缺乏較真碰硬的狠勁。二是制度落實不到位。支部班子能夠以強(qiáng)化黨支部政治功能為出發(fā)點，把黨員組織團(tuán)結(jié)凝聚起來，但對于黨員干部教育管理還有時緊時松的問題，比如“三會一課”等組織生活制度落實的還不夠到位。黨小組會議制度落實不夠好，有的黨小組不能每月召開1次會議。三是思想引導(dǎo)不到位。思想教育過程存在“一陣風(fēng)”的現(xiàn)象，時緊時松、缺乏常態(tài)，有的同志認(rèn)為思想教育無非就是搞搞活動，往往是開展主題活動時“抓一抓”，活動過后就“歇一歇”，導(dǎo)致部分黨員干部思想上出現(xiàn)“冷熱病”，教育效果來得快、去得也快，未能形成持續(xù)效應(yīng)。

(三)聯(lián)系服務(wù)群眾方面存在的問題。一是服務(wù)意識還有差距。有時還不能把實現(xiàn)維護(hù)人民群眾的根本利益作為出發(fā)點和落腳點，工作中有時還存在著留在機(jī)關(guān)時間多，深入基層一線時間少;到企業(yè)聽聽看看多，沉下身子認(rèn)真研究解決問題少;抓“專項整治”“集中治理”多，抓“長效管理”少等問題。二是解難幫困還有差距。有的支委同志對群眾最盼、最急、最怨、最難的問題還沒有做到銘記于心，想問題、做決策有時還是從上級領(lǐng)導(dǎo)滿不滿意，對單位有什么影響出發(fā)，沒有把實現(xiàn)、維護(hù)和發(fā)展群眾利益作為根本出發(fā)點和落腳點，沒有以群眾贊成不贊成、滿意不滿意、高興不高興為衡量標(biāo)尺。三是集納群智還有差距。實際工作中，黨支部引導(dǎo)大家發(fā)揮自己的聰明才智還有差距，也沒有深入基層去動員和組織群眾，在“共同參與、共同盡力、共同享有”方面做得不夠充分。

(四)改進(jìn)工作作風(fēng)方面存在的問題。一是還缺少擔(dān)當(dāng)意識。相比兄弟單位，黨支部工作的創(chuàng)新力度還不夠，支部一班人一遇到具體問題，往往瞻前顧后、患得患失。有時內(nèi)心深處求穩(wěn)怕亂，總想等上級政策或看別的單位怎么辦，缺少“涉險灘”“啃硬骨頭”的精神。二是還缺少攻堅意識。有的同志思想上還存在愿意干短期內(nèi)能取得效果的事和出成績的事，對需要長期攻堅的工作往往是繞道走，缺乏一名黨員干部應(yīng)有的信心和毅力。三是還缺少實干意識。存在“浮在機(jī)關(guān)多，走進(jìn)基層少;忙于事務(wù)性工作多，靜下心來思考少;對分管工作用心多，對其它工作關(guān)注少;布置安排多，督促檢查少”的現(xiàn)象，習(xí)慣于辦公室聽、電話中問情況、資料上找數(shù)據(jù)，認(rèn)真組織開展調(diào)查研究，摸實情、出實招、獻(xiàn)良策不夠，致使對實情摸得不準(zhǔn)，對底子吃得不透。

(一)理論武裝有所弱化。學(xué)習(xí)形式多限于集體學(xué)習(xí)，對黨的理論、路線、方針和政策學(xué)習(xí)不夠深入、細(xì)致、全面。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、十九大精神和新修訂的黨章的學(xué)習(xí)還不夠深入，不夠自覺，對其歷史地位、深刻內(nèi)涵、精神實質(zhì)把握的還不夠準(zhǔn)確，研究的不夠透徹。

(二)宗旨意識有所淡化。日常與群眾打交道的機(jī)會較少，下鄉(xiāng)進(jìn)村入戶的次數(shù)也不多，溝通交流時間短，導(dǎo)致聯(lián)系群眾服務(wù)群眾的主動性有所降低，思想上與群眾產(chǎn)生了一定的距離感，對群眾的所思所想了解不夠，對群眾的困難訴求解決幫助不夠。

(三)思想改造有所退化。面對紛繁復(fù)雜、五光十色的現(xiàn)實生活，面對各種不健康的東西的侵蝕和影響，忽視對世界觀、人生觀和價值觀的改造，班子成員自覺加強(qiáng)黨性鍛煉不夠，自覺開展批評與自我批評不夠，對思想、紀(jì)律、作風(fēng)上存在的一些不良現(xiàn)象和苗頭，缺乏足夠的重視;對身邊的一些錯誤行為，缺乏有力的批評和糾正，甚至對一些不良習(xí)氣也不能自覺抵制，一定程度上存在著“好人主義”和怕得罪人的思想。

(一)持續(xù)強(qiáng)化理論武裝。堅持把思想理論武裝作為必修課、終身課，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題。同時，廣泛涉獵現(xiàn)代科技、經(jīng)濟(jì)管理、市場金融、縣域發(fā)展等方面的知識，堅持理論聯(lián)系實際，在干中學(xué)、學(xué)中干，邊干邊學(xué)、邊學(xué)邊干，融會貫通、學(xué)以致用，不斷提升干部隊伍運用科學(xué)理論分析和解決實際問題的能力。

(二)不斷筑牢“四個意識”。切實提高政治站位，增強(qiáng)政治定力，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，不斷錘煉黨性修養(yǎng)，強(qiáng)化黨性觀念，不斷提高貫徹執(zhí)行黨中央決策部署和x委決議決定的執(zhí)行力，做維護(hù)核心、對黨忠誠的表率。

(三)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，堅持把各項黨紀(jì)黨規(guī)作為不可逾越的底線、不可踐踏的紅線、不可觸碰的高壓線，一班人帶頭遵崇和維護(hù)黨章，自覺遵守各項黨紀(jì)黨規(guī)，嚴(yán)格落實請示報告制度，一切按紀(jì)律來、按規(guī)矩辦、按制度做。習(xí)慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活，嚴(yán)肅認(rèn)真過好黨內(nèi)政治生活，用好用活批評和自我批評武器，不斷增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性，努力維護(hù)風(fēng)清氣正的黨內(nèi)政治生態(tài)。

(四)務(wù)實做好本職工作。以服務(wù)決策為中心，以優(yōu)質(zhì)高效為標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)揮協(xié)調(diào)中樞、決策智囊和督辦中心的作用，把參政設(shè)謀擺在更加突出位置，不斷提高“x”工作水平。加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，樹立“一盤棋”思想，立足全x大局當(dāng)好參謀，圍繞高效運轉(zhuǎn)做好助手，緊扣綜合協(xié)調(diào)搞好服務(wù)，突出素質(zhì)能力建好隊伍，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)樹好形象，推動整體工作再上新臺階、再創(chuàng)新水平。

在工作和生活中，我自覺遵守黨的政治紀(jì)律，堅持黨的政治立場、政治路線和方針、政策，并在不斷學(xué)習(xí)和理解黨的有關(guān)方針政策的基礎(chǔ)上，至始至終與黨中央保持高度一致，堅決執(zhí)行黨和國家的各項路線、方針和政策，以及各級黨委的決策部署。

題的政治鑒別力不強(qiáng)的現(xiàn)象，甚至在出現(xiàn)歪風(fēng)邪氣時不敢勇于與其作斗爭。

關(guān)于貫徹執(zhí)行中央、省、市、區(qū)若干規(guī)定方面，本人能切實按照中央八項規(guī)定、省委省政府、市委市政府和區(qū)委區(qū)政府的規(guī)定要求，深入領(lǐng)會，認(rèn)真落實。存在的問題和不足：一是自己在黨的大政方針的學(xué)習(xí)上還存在著不夠深入、學(xué)習(xí)應(yīng)付的現(xiàn)象；二是存在著在具體工作中對黨的方針政策宣傳、貫徹落實力度不夠的問題；三是在日常生活中存在對社會上一些損害黨的形象和言行不能挺身而出作斗爭的情況。

自從我區(qū)教育實踐活動開展以來，按照上級黨委政府的要求，認(rèn)真查擺問題，通過自查、調(diào)研、座談、談心等形式的開展，虛心向普通群眾學(xué)習(xí)，認(rèn)真聽取意見，通過活動找出自己平時思想、工作和生活實際中存在的問題和不足，同時找出存在問題的原因。通過對這些問題進(jìn)行認(rèn)真分析，歸納起來，我在“四風(fēng)”上存在的突出問題主要有如下幾個方面：

（一）形式主義方面。

沒有深入分析和深刻理解，也沒有很好地與自己的思想、工作和生活及個人的成長相結(jié)合，而且，學(xué)習(xí)堅持的不夠好，如果區(qū)里不抓了，自己也就放松了學(xué)習(xí)的自覺性。

二是存在工作應(yīng)付的思想。為了應(yīng)付上級檢查，就搞一些形式主義的東西。業(yè)務(wù)工作千頭萬緒，每年要做的工作其實很多，工作中處于被動應(yīng)付的局面較多。因此在具體工作中，盡管也動了很多腦筋立足在成效上下功夫，但流于形式的現(xiàn)象仍然存在，甚至也說套話、空話。在開會后，存在以會議落實會議和走形式走過場的現(xiàn)象，對要解決的問題，在深入研究，深入思考，動腦筋想辦法去解決這些問題上下的功夫不夠。

（二）官僚主義方面。

一是服務(wù)觀念不夠強(qiáng)，宗旨意識有所淡化。缺乏為人民服務(wù)的意識，公仆意識不強(qiáng)。過去在遇到來辦事的群眾時，存在門難進(jìn)、臉難看、事難辦的現(xiàn)象。在對事關(guān)群眾利益的問題時，存在消極應(yīng)付現(xiàn)象，工作中出現(xiàn)打折扣、搞變通，對單位出現(xiàn)的中梗阻現(xiàn)象缺乏敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職狻?/p>

二是深入基層了解實際情況不夠，有脫離群眾的現(xiàn)象存在。具體工作中，每年下基層的時間的確很少，使得有些工作與實際結(jié)合的不緊。

做好就行了，缺乏大局觀念。

四是工作方式方法簡單，領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和水平有待提高。比如，在具體工作中，往往是通過聽取基層干部的匯報來了解情況的，缺乏對基層的全面、深入的了解和掌握。特別是對基層反映的不同聲音，往往沒有耐心，有急躁情緒，不能虛心接受基層干群的建議。

（三）享樂主義方面。

在享樂主義方面，自己平時比較注意勤儉節(jié)約，不喜歡吸煙、喝酒、打牌。但也存在一些問題和不足：

一是工作激情和艱苦奮斗的精神不如以前了，下鄉(xiāng)工作時存在沒有車不下去的現(xiàn)象。

二是開拓創(chuàng)新意識淡薄，總是憑老經(jīng)驗老方法去看待和解決新的問題；

三是工作和生活中有消極等靠的思想。比如，有時上級組織和領(lǐng)導(dǎo)安排了工作后，認(rèn)為只要不是緊急的事情，放在那不干，先休閑幾天再說，等領(lǐng)導(dǎo)要的急了再干也不遲。

（四）奢靡之風(fēng)方面。

吃飯的人少而點的菜多、從而造成浪費的現(xiàn)象。

通過這次黨的群眾路線教育實踐活動的深入開展，我找出了存在的一些“四風(fēng)”問題，就上述存在的問題分析產(chǎn)生的原因，究其根源，從根本上講是個人理想信念和宗旨意識不強(qiáng)的問題，是黨性修養(yǎng)水平不高和紀(jì)律觀念淡薄的問題。主要有以下幾個方面的原因：

一是政治理論學(xué)習(xí)不夠扎實，理想信念不夠堅定。多年來，雖然一直在學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論和科學(xué)發(fā)展觀，但只是學(xué)了皮毛，沒有理解其精髓，更沒有做到結(jié)合工作的實際入腦入心。理論的欠缺導(dǎo)致自己黨性修養(yǎng)不夠，動搖了理想信念，對黨的方針、政策理解認(rèn)識不到位，對黨的群眾觀念理解認(rèn)識不夠，出現(xiàn)工作方法簡單、政治意識和大局意識不強(qiáng)，出現(xiàn)工作失誤時，不敢于擔(dān)當(dāng)。隨著年齡的增長和職務(wù)的變化，為黨的事業(yè)奮斗的誓言也不那么清晰了，理想信念也淡化了，革命的激情也消退了，平時考慮個人的待遇和得失也多了，削弱了精神追求，放松了自我要求，使自己的共產(chǎn)主義理想信念開始淡化了。

的群眾路線上出現(xiàn)一定的偏差。

三是黨性修養(yǎng)不夠全面。作為一名黨員干部，雖經(jīng)黨培育多年，但隨著身份變了、工作忙了、事情多了，黨性鍛煉的主動性、自覺性卻慢慢放松了，警惕“四風(fēng)”的政治之弦愈來愈松。在平時工作中，把工作當(dāng)成了一切，為工作而工作，忽視了自身的黨性修養(yǎng)。

四是紀(jì)律觀念淡薄了，在“三嚴(yán)三實”方面存在了問題。受社會上一些不良風(fēng)氣的影響，本人在對待紀(jì)律上從思想上放松了，在工作和生活上放松對自己的要求，從而造成政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律等觀念淡薄、動搖了，放松了對自己的紀(jì)律約束。比如，在執(zhí)行紀(jì)律上缺乏以身作則、嚴(yán)格要求，平時上下班存在遲到或者早退的現(xiàn)象，有時對基層同志從嚴(yán)要求而自己卻做不到等等?？傊?，“四風(fēng)”問題，說到底是與正確的世界觀、人生觀和權(quán)力觀樹的不牢固緊密相關(guān)，出現(xiàn)“四風(fēng)”問題是自己長期以來沒有注重黨性修養(yǎng)、嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律、沒有牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權(quán)力觀、放松了對自己的要求造成的。

記的系列重要講話精神，進(jìn)一步提高自己的政治思想和理論水平。夯實自身理論和思想的功底，樹立正確的人生觀和價值觀，政績觀和權(quán)力觀，摒棄“官本位”意識和個人主義的私心雜念；在學(xué)習(xí)中要注意克服為學(xué)而學(xué)，學(xué)而不思，學(xué)而不用的問題。要把學(xué)習(xí)培養(yǎng)成為一種生活和工作的習(xí)慣，把學(xué)到的知識運用到實際工作中去，從而提高自己解決實際問題的能力，掌握工作的主動權(quán)。

二是切實加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。黨性修養(yǎng)既是政治修養(yǎng)，又是個人品行修養(yǎng)。我要通過加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，實現(xiàn)自我凈化，自我革新，自我完善，不斷提升自己的人生境界。努力樹立堅定的理想信念、組織觀念、紀(jì)律觀念、全局意識、道德情感，規(guī)范個人舉止行為、工作作風(fēng)等。

三是嚴(yán)守紀(jì)律，身體力行，強(qiáng)化宗旨意識，做好表率作用。反對和克服“四風(fēng)”，必須從自身做起。要以身作則，率先垂范。要經(jīng)常深入到基層了解真實情況，傾聽群眾呼聲，盡力地設(shè)身處地地為群眾排憂解難。努力克服名利思想，真正解決好入黨是為什么、現(xiàn)在當(dāng)干部應(yīng)該做什么、將來身后留點什么的問題，把工作重點落實到推進(jìn)全區(qū)中心工作中，確保在作風(fēng)建設(shè)上取得實際成效，提高廣大群眾的滿意度。

決不接受和持有私人會所會員卡，并自覺接受監(jiān)督。切實采取有效措施，下大力氣整改自己在“四風(fēng)”方面存在的問題。反對形式主義，著重解決有些工作抓的不實的問題，狠抓工作落實。敢于擔(dān)當(dāng)，敢于負(fù)責(zé)，把功夫下到察實情、出實招、辦實事、求實效上。反對官僚主義，著重解決“官本位”的問題，堅決克服不良作風(fēng)，增強(qiáng)服務(wù)意識，樹立一盤棋的思想。反對享樂主義，著重克服追求生活安逸的思想傾向，堅持慎重交友，培養(yǎng)健康的生活情趣和高尚的精神追求。牢記“兩個務(wù)必”，克己奉公，勤政廉政，始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。反對奢靡之風(fēng)，著重抵制資產(chǎn)階級腐朽思想的侵蝕，堅持勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費和大手大腳等不良習(xí)氣。

在這次學(xué)習(xí)教育活動中，我要求自己及分管的部門同志在工作中要切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入基層調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)并解決群眾反映的環(huán)境污染等熱點問題。切實把作風(fēng)建設(shè)與改革發(fā)展以及做好我區(qū)的環(huán)保工作結(jié)合起來，自覺執(zhí)行黨委政府的各項規(guī)章制度，改變“為官不為”的錯誤思想，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定，對過去存在的簡單的問題進(jìn)行立行立改，復(fù)雜的問題也制定了整改計劃，限時整改。

支委剖析材料篇十一

2019年，黨支部結(jié)合“不忘初心牢記使命”主題教育，圍繞發(fā)揮支部“兩個作用”在文化建設(shè)、人才培養(yǎng)、業(yè)務(wù)提升等方面采取了一系列的措施，不斷加強(qiáng)支部組織建設(shè)，創(chuàng)造性地開展了支部工作，更好地發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的模范先鋒作用，具體取得的成績已形成“兩個作用發(fā)揮報告”現(xiàn)就支部班子對照黨章、《準(zhǔn)則》、《條例》、等要求存在的問題進(jìn)行檢視剖析。主要存在：

一、黨建工作與中心工作結(jié)合不緊密，黨建工作創(chuàng)新不足。一些同志的頭腦中還不同程度地存在著一些錯誤認(rèn)識和被動應(yīng)付的思想障礙。

原監(jiān)察三處黨支部與消防監(jiān)察處黨支部于2019年3月25日合并設(shè)立監(jiān)察三處黨支部之后。黨支部根據(jù)職責(zé)分工迅速開展工作，依照《2019年黨支部工作計劃》制定了分階段、定目標(biāo)的工作落實清單，實現(xiàn)了每項工作有人負(fù)責(zé)。同時，完善了黨支部“三重一大”決策監(jiān)督機(jī)制，充分發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，明確了黨支部在人員提拔、先進(jìn)選舉、經(jīng)費使用、日常工作監(jiān)督等環(huán)節(jié)的權(quán)責(zé)和工作方式，使黨支部發(fā)揮作用組織化、制度化、具體化。2019年6月4日應(yīng)公司通知要求，黨支部又對各支委分工重新進(jìn)行了明確，確定了負(fù)責(zé)政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)五個方面的分工。但因部分支委接觸黨務(wù)工作時間較短，工作開展不夠大膽，公司思路不夠開闊。同時原兩支部成員在合并后學(xué)習(xí)、工作方式方法尚在磨合、調(diào)整，造成個別黨員主動性不強(qiáng)，跟不上節(jié)奏。

黨支部在今后的工作中將積極向其他先進(jìn)黨支部學(xué)習(xí)，多與黨委溝通，深入探討安監(jiān)局黨建工作思路，進(jìn)一步提高支部黨建工作水平，創(chuàng)新工作思路，另外，將重點關(guān)注學(xué)習(xí)積極性不高的黨員，采取一幫一、一帶一的方法讓他們認(rèn)清形勢，緊跟中央及兩級公司步伐，確保前進(jìn)的路上不掉隊。

二、少數(shù)黨員先鋒模范作用沒能充分發(fā)揮，導(dǎo)致黨員與群眾概念上的“模糊化”。少數(shù)黨員干部不僅未能體現(xiàn)黨的先進(jìn)性，在工作實踐中處處起到表率作用，反而經(jīng)常講落后話、做落后事，滿足于已有的成績和地位，缺乏開拓創(chuàng)新精神和再創(chuàng)佳績的積極性。

現(xiàn)今國際國內(nèi)形勢波詭云譎，黨員群眾思想工作難度進(jìn)一步加大，黨支部將在今后的工作中積極研究宣傳工作方式、方法，提升支委個人素質(zhì)，因時因地開展宣傳工作，對懷有不滿、抵觸情緒的同志要積極引導(dǎo)，不斷鞏固、加強(qiáng)黨員群眾的意識形態(tài)，不斷完善黨員考核獎勵機(jī)制，提升黨員榮譽感，促進(jìn)黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。

三、發(fā)展黨員工作開展不好，黨的新鮮血液補(bǔ)充乏力。一些人以為“不想提拔就不用入黨”，認(rèn)為入黨后，不僅不能增加經(jīng)濟(jì)收入，反倒每年要繳上千元的黨費，還要帶頭參加捐款、學(xué)習(xí)等，比一般群眾要有更多的付出。還有些人從自由主義立場出發(fā)，認(rèn)為入黨后要承擔(dān)黨員各項義務(wù)，參加黨內(nèi)各種活動，要受黨紀(jì)黨規(guī)約束，所以不愿入黨。

在今后的工作中黨支部將一方面積極開展宣傳教育，另一方面進(jìn)一步研究措施，提升黨員先進(jìn)性、榮譽性，從職務(wù)晉升、先進(jìn)評選、典型選樹、關(guān)懷慰問等方面入手，引導(dǎo)群眾積極投入黨的事業(yè)。

支委剖析材料篇十二

按照“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排和部署，圍繞“理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率”的目標(biāo)，主題教育活動開展以來，我始終堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，進(jìn)一步加深了對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的認(rèn)識理解，進(jìn)一步堅定了政治立場、錘煉了黨性修養(yǎng)。在談心談話、問題梳理、征求意見的基礎(chǔ)上，結(jié)合本人思想和工作實際，查擺了問題、剖析了原因，制定了改進(jìn)措施，明確了今后的努力方向?，F(xiàn)將個人檢視剖析情況報告如下：

1.對“四個意識”“四個自信”“兩個維護(hù)”的深刻內(nèi)涵理解還不夠精準(zhǔn)。具體表現(xiàn)：對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位、哲學(xué)意蘊等深刻內(nèi)涵的理解還不夠透徹，把握得不夠精準(zhǔn)，對其指導(dǎo)工作實踐思考得不夠全面，研究得不夠徹底，還存在淺嘗輒止的情況，離“學(xué)懂”“弄通”“做實”的要求還存在一定的差距。

2.政治理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、深入，只停留在通讀了解的層面。具體表現(xiàn)：只滿足上級要求，理論學(xué)習(xí)還缺乏整體性、系統(tǒng)性，學(xué)習(xí)不夠深入，對部分理論文章和政策文件只是泛讀，沒有精讀，在系統(tǒng)把握學(xué)、擴(kuò)展延伸學(xué)、聯(lián)系實際學(xué)上下功夫還不夠。

(二)對照黨章黨規(guī)，檢視在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在的差距。

1.政治敏銳性有待進(jìn)一步提升，對網(wǎng)上一些不當(dāng)言論未能及時引導(dǎo)和制止。具體表現(xiàn)：對新形勢下，如何更好地維護(hù)黨的權(quán)威形象，維護(hù)公司利益等思考研究不多，對社會上、網(wǎng)絡(luò)上的不良風(fēng)氣和苗頭沒有及時制止。

2.存在“事不關(guān)已，高高掛起”的思想，在知敬畏、存戒懼、守底線方面關(guān)注不夠，沒有積極參與市場開拓、項目建設(shè)等。具體表現(xiàn)：僅限于自己守紀(jì)律，講規(guī)矩就行，對領(lǐng)導(dǎo)同事知敬畏、存戒懼、守底線方面關(guān)注較少。對公司生產(chǎn)經(jīng)營、項目建設(shè)等關(guān)心不夠。

“應(yīng)付式”工作。

1.深入項目一線較少，對公司項目建設(shè)和基層員工工作情況了解不夠。具體表現(xiàn)：到項目部調(diào)研較少，和一線員工交流少，為一線生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)不到位。

2.性子急躁，修養(yǎng)不夠。具體表現(xiàn)：批評下屬不顧情面，安排的工作沒有落實就愛啰嗦，甚至發(fā)脾氣。

3.主動到集團(tuán)匯報思想、交流工作較少。具體表現(xiàn)：只顧埋頭工作，不顧抬頭望路，怕給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩，怕耽誤領(lǐng)導(dǎo)辦大事，擔(dān)心自己不善言辭反而“壞事”，有簡單做事的心理，忽視了“磨刀不誤砍柴工”的道理。

1.……。

對于上述存在的問題和不足，我進(jìn)行了深刻的黨性分析，雖然存在一定的客觀原因，但主要還是主觀原因造成的，從根子深處來講，主要有以下五個方面：

(一)在思想方面，理論學(xué)習(xí)不夠深入。

1.自己投入工作精力較多，對學(xué)習(xí)的精力相對較少，沒有很好的處理工學(xué)矛盾，同時對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的深刻內(nèi)涵把握得不夠精準(zhǔn)，有時還停留在一知半解的層面。

2.對理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)工作實踐不夠。在新形勢下，如何將習(xí)近平總書記提出的理論、要求與自己分管的工作有機(jī)結(jié)合起來，在進(jìn)一步提升部門管理水平，提升工作效率等方面，研究的不夠深入，成效不夠明顯。

3.偶爾存在“交差”式工作。工作遇到較大阻力時，存在依靠主要領(lǐng)導(dǎo)決策的思想，工作求穩(wěn)怕亂。

(二)在政治方面，放松了理想信念追求。

……。

(三)在作風(fēng)方面，淡化了服務(wù)保障意識。

……。

(四)在能力方面，參謀作用不夠突出。

……。

(五)在廉政方面，引導(dǎo)教育不夠深遠(yuǎn)。

……。

1.在政治上求“強(qiáng)”。深入學(xué)習(xí)和自覺踐行《新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，自覺同中央和集團(tuán)的基準(zhǔn)看齊定向、對標(biāo)對表，進(jìn)一步樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”。堅決改變形而下的思維方式，不斷提高從政治上觀察問題、分析問題、處置問題的能力。

2.在思想上求“新”。自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐，增加工作的全局性、前瞻性。積極認(rèn)真參加黨委中心組學(xué)習(xí)和民主生活會，自覺提高思想認(rèn)識，做到理論聯(lián)系實際，將所學(xué)的新知識和新理論運用于實際工作。科學(xué)處理工學(xué)矛盾，合理利用微信、微黨課等新媒體，弘揚正能量。

3.在工作上求“實”?！?/p>

4.在作風(fēng)上求“嚴(yán)”。守……。

支委剖析材料篇十三

(1)、領(lǐng)導(dǎo)班子整體政治素質(zhì)高，在職工中建立了較好的形象。

(2)、領(lǐng)導(dǎo)班子有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神，班子成員分工明確，相互溝通調(diào)和較好，在重大問題決策問題上，是透過黨委、董事會、股東南大學(xué)會討論決定，嚴(yán)格履行了重大問題大眾討論制度。充分體現(xiàn)大眾氣力，班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)1。

(3)、領(lǐng)導(dǎo)班子思路清晰，戰(zhàn)略發(fā)展明確，個性是金融行業(yè)競爭如此劇烈的狀態(tài)下，我們這天的不斷發(fā)展壯大，跟領(lǐng)導(dǎo)班子的努力分不開。

(4)、領(lǐng)導(dǎo)班子敬業(yè)心、職責(zé)心強(qiáng)，常常無休息日，盡心盡職為信合事業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn)，不計個人得失。

(5)、領(lǐng)導(dǎo)班子改革創(chuàng)新意識強(qiáng)，能正確應(yīng)對金融業(yè)的環(huán)境情勢、大膽探索信譽社改革創(chuàng)新思路。大力發(fā)展支農(nóng)貸款，努力尋覓新的利潤增長點，制定公道的年度計劃目標(biāo)，增進(jìn)了信譽社發(fā)展。

(6)、領(lǐng)導(dǎo)班子在廉潔自律方面，能以身作則，嚴(yán)格要求，自覺貫徹黨風(fēng)廉潔建設(shè)職責(zé)制，有效的避免了腐敗行動的產(chǎn)生，口碑良好。

2、主要問題。

(1)、領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)多下基層關(guān)心職工，了解基層職工的實際生活狀態(tài)，多幫忙基層解決實際困難，了解聘工的想法，切實為職工辦實事、辦好事。對職工反應(yīng)的實際問題，不應(yīng)推來推去，利用心調(diào)和解決。推薦多1些人性化管理，增加領(lǐng)導(dǎo)與1線職工的交換。

(2)、推薦領(lǐng)導(dǎo)班子在培養(yǎng)年輕領(lǐng)導(dǎo)成員上應(yīng)加大力度。加強(qiáng)對管理人材、專業(yè)人材的培訓(xùn)，提高高管人員和中層管理人員的意識和知識。

(3)、推薦領(lǐng)導(dǎo)提拔干部要堅持“4化”標(biāo)準(zhǔn)，事前應(yīng)將提拔的干部個人狀態(tài)向廣大員工公示，廣泛征求員工意見，對已提拔的干部應(yīng)加強(qiáng)績效考核和監(jiān)督力度。

(4)、推薦領(lǐng)導(dǎo)層在決策上要多思考職工的切身利益。遇事能否多站在職工的利益上思考問題。

(5)、領(lǐng)導(dǎo)在管理上制定了規(guī)章制度，但在檢查落實方面，鍥而不舍不夠。

(6)、推薦領(lǐng)導(dǎo)對下屬應(yīng)延續(xù)平易近人的態(tài)度，在工作中讓員工與領(lǐng)導(dǎo)之間延續(xù)1種簡單和諧的氣氛。領(lǐng)導(dǎo)的威望是靠人格魅力、專業(yè)水平和管理潛力所建立起來的。

(2)、對領(lǐng)導(dǎo)班子成員的意見及推薦

1、整體評價。領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治素質(zhì)普遍較高，工作潛力強(qiáng)，具有改革創(chuàng)新意識，班子成員之間團(tuán)結(jié)協(xié)作好，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和事業(yè)心，能嚴(yán)于律己、廉潔奉公。

2、存在不足及推薦。

(1)、個別領(lǐng)導(dǎo)要克服官僚主義，不能從表面上學(xué)習(xí)“3個代表”重要思想，要具體落實到實處，多保護(hù)職工的利益。

(2)、個別領(lǐng)導(dǎo)架子大，與職工溝通少，不了解聘工，職工對領(lǐng)導(dǎo)不認(rèn)識。

(3)、個別領(lǐng)導(dǎo)包括1些中層干部，工作方法簡單，缺少領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和藝術(shù)。

(4)、年輕領(lǐng)導(dǎo)的工作方式、方法要改良，要以理服人，不能果斷，有些工作要遵照相干的法律、法規(guī)手續(xù)辦事。

(5)、推薦領(lǐng)導(dǎo)要克服職位變了對職工的態(tài)度也變了的風(fēng)格，要做到為職工大眾熱情服務(wù)的觀念不能變，對待職工的態(tài)度要滿腔熱忱，不要橫眉冷對、盛氣凌人。不要認(rèn)為職工待遇提高了不好管理，期望轉(zhuǎn)變觀念。

(3)、對黨員隊伍的意見和推薦存在不足及推薦：

(1)、加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，要注意從戰(zhàn)役在信合第1線的職工中發(fā)展黨員，而且要注意發(fā)展黨員的質(zhì)量，做到成熟一個發(fā)展一個，以免盲目發(fā)展而下降黨員的標(biāo)準(zhǔn)。要嚴(yán)格黨的紀(jì)律，對背規(guī)背紀(jì)人員決不遷就。

(2)、對各總支、支部1些好的做法和先進(jìn)經(jīng)驗了解不充分，對基層經(jīng)驗和做法宣揚力度不夠。

(3)、對入黨用心份子進(jìn)行考察應(yīng)全面，不要只考察他們的政治思想素質(zhì)，還要考察他們的道德素質(zhì)與工作表現(xiàn)。

(4)、對黨員教育應(yīng)情勢多樣化，讓更多的黨員走出去學(xué)習(xí)，請專家來說課，理解教育提高黨員的思想素質(zhì)，真正發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

(4)、對經(jīng)營發(fā)展?fàn)顟B(tài)的意見和推薦

(1)、應(yīng)加強(qiáng)各部門之間的調(diào)和溝通，提高各部門的工作質(zhì)量。領(lǐng)導(dǎo)層要針對基層信譽社工作中的薄弱環(huán)節(jié)，加強(qiáng)管理和引導(dǎo)。

(2)、領(lǐng)導(dǎo)層對職工教育及管理應(yīng)重視，個性是中層干部的現(xiàn)場管理10分重要，要培訓(xùn)他們，讓他們學(xué)會管理。

(3)、在職稱崗位設(shè)置上，能否不限制聘請名額，經(jīng)考核合格成熟1個就聘請1個，這樣能夠調(diào)動廣大信合員工的敬業(yè)精神和用心性。

(4)、在管理上應(yīng)多從人性化方面思考。期望上級領(lǐng)導(dǎo)安排各項工作指標(biāo)和計劃要公道化，多思考下基層社的實際狀態(tài)。

(5)、應(yīng)加強(qiáng)對基層管理干部的監(jiān)管力度，應(yīng)要求財務(wù)費用等每個月上墻公然，個性是基層管理干部如主任、會計、農(nóng)貸人員的加班費和誤餐費等，應(yīng)加強(qiáng)大眾監(jiān)督，提高透明度。應(yīng)要求財務(wù)帳目透明化，預(yù)防領(lǐng)導(dǎo)出錯誤。

(6)、工會是職工之家，不應(yīng)只收費，要為職工說話辦實事，應(yīng)常常下去慰勞職工，為職工解決1些實際困難，讓職工在信譽社工作。

支委剖析材料篇十四

根據(jù)鎮(zhèn)黨委的要求和支部的具體工作實際情況，我在組織生活會前認(rèn)真做好了準(zhǔn)備。認(rèn)真加強(qiáng)學(xué)習(xí)，通過個人自學(xué)和支部學(xué)習(xí)會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神，特別是***總書記關(guān)于不忘初衷，牢記使命的重要論述。認(rèn)真發(fā)現(xiàn)問題，根據(jù)通知要求，突出六個關(guān)鍵問題，深入調(diào)查和反思；采取小組成員、與黨組長交談、征求書面意見和會議意見的方式，收集問題并進(jìn)行分類和梳理。認(rèn)真撰寫大綱，堅持問題導(dǎo)向，少談工作，深入維護(hù)黨性差距，分析原因，深入挖掘思想和靈魂，明確整改方向，制定具體措施，全面整改落實。現(xiàn)在支部組織生活會議報告如下。請?zhí)岢鲆庖姾徒ㄗh。

一年來，我在鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實黨的十九大會議精神，發(fā)揮領(lǐng)頭雁作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)一班人，廉潔奉公，勤政為民，銳意進(jìn)取，奮力拼搏，較好地完成年初鎮(zhèn)黨委政府確定的任務(wù)目標(biāo)，為黃家田村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、社會和諧穩(wěn)定做出了應(yīng)有的努力。同時堅決把反對和防止腐化作為一項重大的政治任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)全村干群以身作則，正確行使手中的權(quán)力，做到清正廉潔，秉公辦事，自覺地與各種腐化現(xiàn)象作斗爭。

(一)關(guān)心人民，勤政為民。

作為一名村黨支部書記，我牢記全心全意為我服務(wù)的宗旨。村民選擇我是為了信任我，所以我必須做更多的實際工作和好事。多年來，我經(jīng)?；丶衣犎〈迕竦囊庖?，及時解決村民的想法、期望和焦慮。

1、基層黨建工作按時、質(zhì)量開展各項活動，全面啟動黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)，主體工程基本完成。培養(yǎng)和發(fā)展思想進(jìn)步進(jìn)步青年，成為入黨的積極分子。

2、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格要求的有針對性的扶貧工作完成了軟件數(shù)據(jù)的填寫和歸檔，確保貧困家庭一、兩、三安全全面達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，成功通過縣第三方評價驗收和市評價驗收。

4、銅鑼聯(lián)防常態(tài)化，2017年本村無一例刑事案件、安全事故、非法上訪事件發(fā)生，群眾生命財產(chǎn)得到有效的保護(hù)，滿意度安全感大幅提升。

5、計劃生育服務(wù)常態(tài)化，群眾醫(yī)保、社保參保率達(dá)95%以上，較好地完成了征兵工作。

（二）政務(wù)財務(wù)公開，體現(xiàn)民主。

堅持“兩公開一監(jiān)督”制度，以保障村民的利益，對農(nóng)村五保、低保、貧困戶、殘疾人補(bǔ)助、民政救助資金發(fā)放及各項民生事業(yè)堅持民主評議，及時公開，多年來，從不巧立名目吃請、揮霍浪費村里的經(jīng)濟(jì)，真正做到村級零招待零費用，同時不斷發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)。

（三）堅持原則，秉公辦事。

平時，積極參加鎮(zhèn)組織的從政道德教育和黨風(fēng)廉政建設(shè)知識學(xué)習(xí)，對自己嚴(yán)格要求，廉潔自律，凡事以大局為重，不計較個人得失。重大事項決策堅持在村兩委班子會議形成初步意見的基礎(chǔ)上，提交黨員大會和村民代表大會討論，并堅持重大問題集體討論決定，在平時工作中，無收受、索取管理對象錢物和宴請的現(xiàn)象。

（四）嚴(yán)于律己，以身作則。

作為一名村黨支部書記，我自身的一言一行都關(guān)系著黨在群眾中的形象。為此，在日常工作中不該說的話不說，不該做的事不做，帶頭實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。鎮(zhèn)黨委安排我任村支部書記一職，這是對我工作的信任和支持，我也深感責(zé)任重大，按制度辦事，清清白白做事，堂堂正正做人，不辜負(fù)組織的培養(yǎng)和信任。

總之，在我任職期間，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，在村黨員干部的支持幫助下，我村的工作取得良好進(jìn)展，但與鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)政府的要求和希望相比、與其他村相比還有差距。在今后的工作中，我將團(tuán)結(jié)全村干部群眾，搶抓機(jī)遇，求真務(wù)實，加強(qiáng)組織觀念，遵守黨的章程和黨紀(jì)黨規(guī)，事事處處嚴(yán)格要求，做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)，為富民強(qiáng)村作出我最大的努力。

（一）在四個意識方面：自2008年參加工作以來，每一步成長都離不開黨的培養(yǎng)、組織的信任，從內(nèi)心深處對黨無比熱愛，飽含感恩之情，自己對中國特色社會主義偉大事業(yè)也充滿信心，對以***同志為核心的黨中央無比信賴，無論政治立場還是思想覺悟，都是純正的、可靠的。但在提速緊跟、領(lǐng)悟精髓上，也還是存在這樣那樣的問題。一是政治認(rèn)識的高度還不夠，對一些對黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的模糊認(rèn)識和不當(dāng)言行，自認(rèn)為自己不做不說并要求下屬不做不說就行了，對新時期黨面臨的“四大危險”“四大考驗”認(rèn)識不深，缺乏高度的警惕性和斗爭性。二是精細(xì)落實的力度還不不夠。有時對上級一系列決策部署和工作要求把握不夠全面、理解不夠深刻，使一些政策的實施和決策的執(zhí)行不夠到位。

（二）在“四個自信”方面：自己能夠深刻認(rèn)識到，作為共產(chǎn)黨員牢記第一身份是黨員、第一依靠是組織。二十年來，自己能夠始終貫徹落實上級黨委和局黨組的各項決策部署，堅決服從組織決定，聽從組織安排，主動向組織匯報思想，如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項；言論和行動方面，旗幟鮮明地?fù)碜o(hù)黨的重大決定，毫不動搖地保持高度統(tǒng)一。但在實際工作過程中，一是理論學(xué)習(xí)深度不夠。雖然在集體學(xué)習(xí)中學(xué)習(xí)了黨的十九大報告、學(xué)習(xí)了新修訂黨章，但是在領(lǐng)會精神實質(zhì)方面還缺乏深度厚度，存在形而上學(xué)、實用主義等現(xiàn)象，在學(xué)懂、弄通、做實上功夫不夠。二是導(dǎo)向?qū)嵺`力度不夠。雖力求不斷強(qiáng)化戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維能力，但在處理實際問題，尤其是面臨和處理困難復(fù)雜局面時仍時有不全面不理性的問題。

（三）在工作作風(fēng)方面：任職以來，尤其是黨的十八大以來，自己能夠認(rèn)真落實為民務(wù)實清廉的要求，存在的問題一個是，“求突破”的創(chuàng)新意識需要強(qiáng)化，沒有從更高標(biāo)準(zhǔn)、更好成效去思考研究工作中深層次的問題，比如面對黨風(fēng)廉政建設(shè)復(fù)雜化的新挑戰(zhàn)，如何創(chuàng)新方法去解決問題做的還不夠；再一個是，“釘釘子”的工匠精神還有差距，抓工作落實的韌勁不足，工作深入鉆研不夠、大而化之，工作中有依賴思想，滿足于安排布置工作就可以了，有當(dāng)“甩手掌柜”的思想傾向。

（四）在作用發(fā)揮方面：作為支部書記，自己能夠全面履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，帶頭作決策、抓落實，帶頭解難題、搞協(xié)調(diào)，尤其是去年下半年以來，重點抓了精準(zhǔn)扶貧和基層黨建等方面，都取得了明顯成效。雖然自己日常工作中基本做到了盡心、盡力、盡責(zé)，但用更高標(biāo)準(zhǔn)來衡量，平時工作忙的時候，還不同程度存有等一等的思想，“五加二”“白加黑”意識有所減弱，思想意念中經(jīng)常“惦記”著節(jié)假日；遇到棘手事或協(xié)調(diào)阻力較大時，還有懈怠和畏難情緒，全身心干事創(chuàng)業(yè)的工作激情有所減退。

（五）在自我要求方面：通過近年來的不斷學(xué)習(xí)，我深切感到，黨面臨的形勢任務(wù)越復(fù)雜、肩負(fù)的任務(wù)越艱巨，就越要加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，確保全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動、統(tǒng)一步調(diào)前進(jìn)。因此，自己堅持把時刻聽黨話、跟黨走作為干事創(chuàng)業(yè)的首要一條，確保在任何情況下都做到絕對忠誠于黨，絕對忠誠于人民，絕對忠誠于黨和人民事業(yè)。對我個人來講，紀(jì)律和規(guī)矩不僅是高壓線，也是護(hù)身符，我發(fā)自內(nèi)心地尊崇敬畏，在工作和生活中我也始終把紀(jì)律規(guī)矩挺在前、裝在胸，但黨性修養(yǎng)嚴(yán)度還不夠，雖然在行動上能夠與上級黨組織要求保持高度一致，但是在思想上不能時時刻刻對照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，缺乏為共產(chǎn)主義理想鞠躬盡瘁、死而后已的精神境界，黨性修養(yǎng)與黨的事業(yè)要求、人民群眾期盼存在一定差距。

（六）在形式主義和官僚主義方面：一是服務(wù)群眾意識還有欠缺。有時還不能把實現(xiàn)維護(hù)人民群眾的根本利益作為出發(fā)點和落腳點，工作中有時還存在著留在村部時間多，深入村組時間少、抓“專項整治”“集中治理”多，抓“長效管理”少等問題。二是思想政治工作還不到位。作為支部書記，加強(qiáng)支部成員、普通黨員交流，及時了解思想動態(tài)和苗頭是一項基本功。但這方面仍存在不足，有時也做了安排，但經(jīng)常被一些事情沖突，沒有堅定地擠時間安排。

通過認(rèn)真剖析，深入思考，個人認(rèn)為產(chǎn)生上述問題的根源是多方面的，重點在三個方面需要引起高度重視。

（一）政治理論修養(yǎng)有待提高。沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在首要位置，對政治理論研究理解不夠深刻,學(xué)習(xí)十九大精神和《準(zhǔn)則》《條例》仍存在浮于表面的現(xiàn)象，在入腦入心上還要下苦功夫。加之學(xué)習(xí)存在片面性，不系統(tǒng)、不經(jīng)常不深入，在實際工作中，自覺運用正確的方法論和立場觀點分析問題、解決問題的能力仍需進(jìn)一步提升。

（二）黨性鍛煉不夠經(jīng)常主動。以忙于日常事務(wù)為由，靜下心來思考“入黨為了什么、在黨做了什么”不夠，對“不忘初心”的理解和認(rèn)知還不夠深刻系統(tǒng)，滿足于干好本職工作，經(jīng)常性的黨性鍛煉不夠主動。另外，宗旨意識和群眾觀念不夠強(qiáng)，平時與支委成員談心交心多一些，與普通黨員群眾溝通交流少，從基層一線查找自身存在的問題方面做得不夠，沒能真正做到從群眾中來、到群眾中去。

（三）自覺接受監(jiān)督的意識不夠強(qiáng)。總覺得自己受黨組織培養(yǎng)鍛煉多年，自認(rèn)為自我要求嚴(yán)格，對于黨內(nèi)監(jiān)督、外部監(jiān)督、制度約束的重要性和必要性認(rèn)識但要不斷強(qiáng)化。信任替代不了監(jiān)督，個人必須服從組織，個人必須在組織監(jiān)督下，置身于制度籠子里，警鐘長鳴的意識仍需不斷加強(qiáng)。

解決自身存在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面不足和問題，對我來說，既要對癥下藥，又要長期堅持。下一步，我將重點從以下三個方面抓好整改落實。

（一）帶頭堅定信念，始終做到對黨忠誠、向黨看齊。我感到，看齊是一個重大的方向性問題，是最最緊要的政治，能否真正看齊，反映了忠誠意識、體現(xiàn)了忠誠自覺、標(biāo)注了忠誠高度。作為黨支部書記，必須自覺、堅定地向習(xí)總書記看齊、向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊。具體講，思想上，自覺用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，認(rèn)真落實黨組理論中心組學(xué)習(xí)制度，積極參加“不忘初心、牢記使命”主題教育，既學(xué)原文、又悟原理，突出學(xué)思用的結(jié)合、知行信的統(tǒng)一，使其成為自己從政履職的燈塔和干事創(chuàng)業(yè)的指南。政治上，堅守共產(chǎn)黨人的價值追求，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，帶頭開展“學(xué)黨史、讀黨章、過黨日、上黨課、交黨費”活動，認(rèn)真落實“三會一課”、組織生活會和思想?yún)R報制度，堅決維護(hù)習(xí)總書記和黨中央權(quán)威，絕不犯政治上的“自由主義”。行動上，堅決貫徹執(zhí)行上級機(jī)關(guān)和鎮(zhèn)黨委命令指示，不打折扣、不講條件，確保個人和支部在任何時候任何情況下，始終與習(xí)總書記和黨中央思想同心、目標(biāo)同向、步調(diào)同拍。

（二）帶頭履行職責(zé)，始終做到主動作為、進(jìn)取有為。使命賦予責(zé)任，責(zé)任重于泰山。新的一年，我將努力做到：在發(fā)展上下重力。堅決貫徹鎮(zhèn)黨委的決策部署，著眼增強(qiáng)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，重點在推進(jìn)黨員教育管理、發(fā)揮服務(wù)作用、工作運行機(jī)制等方面下功夫，努力使分管工作在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)進(jìn)入第一方陣。在創(chuàng)新上求突破。凡是有利于村級發(fā)展、有利于提升村級形象的探索和創(chuàng)新，都積極嘗試，努力營造勇于創(chuàng)新、勇于改革的氛圍。在務(wù)實上盡職責(zé)。始終保持夙夜在公、勤勉敬業(yè)的精神狀態(tài)，進(jìn)一步增強(qiáng)首位意識，經(jīng)常走走入戶傾聽群眾呼聲；進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨意識，主動走向基層聆聽呼聲、幫解難題，切實以一流的工作標(biāo)準(zhǔn)、務(wù)實的工作作風(fēng)，為村級建設(shè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

（三）帶頭廉潔自律，始終做到從嚴(yán)律己、從嚴(yán)律人。從嚴(yán)律己律人是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。我感到，作為黨員干部必須心存敬畏、手握戒尺、敢于自醒。一是用權(quán)上“不越線”。樹立正確的權(quán)力觀，從源頭上解決好“為誰掌權(quán)”“為誰服務(wù)”這一根本問題，把組織賦予的權(quán)力當(dāng)作使命、壓力和動力，敬畏權(quán)力，堅守底線，不越紅線，不碰高壓線，牢固樹立公仆意識、自省意識、程序意識和民主意識，切實打牢廉潔從政的思想基礎(chǔ)。二是守紀(jì)上“不越規(guī)”。沒有規(guī)矩不成方圓。既然在領(lǐng)導(dǎo)崗位上，就要自覺遵守黨紀(jì)國法，嚴(yán)格按規(guī)矩辦事、管人、律己。一方面，堅持如實向組織報告重大事項，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定、《條例》《準(zhǔn)則》等一系列黨風(fēng)廉政制度；同時，加強(qiáng)對黨員的教育管理，敢于“唱黑臉”，對苗頭性、傾向性問題及時“扯扯袖子”，甚至“大喝一聲”，防止違規(guī)違紀(jì)問題發(fā)生。三是道德上“不越圈”。有句話叫“管住自己，天下無敵”。作為支部書記，我一定帶頭強(qiáng)化底線思維，始終以最強(qiáng)的黨性原則要求自己，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，堅決做到不違規(guī)、不踩線、不失節(jié)，做好清正廉潔的表率。