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總結是一種有效的學習方法,它可以加深我們對知識的理解和記憶。培養(yǎng)良好的寫作習慣,如定期練習、反思和修改,以不斷提高自己的寫作水平。小編為大家推薦一些有效的溝通技巧,幫助你處理人際關系。
面試資料篇一
自我介紹。
決定著資料員面試是否成功,那么資料員面試該如何進行自我介紹呢?以下是本站小編為大家整理的關于資料員面試自我介紹,給大家作為參考,歡迎閱讀!
我是**大學即將畢業(yè)的學生,學的是信息管理與信息系統(tǒng)專業(yè).四年校園生活教會我懂得怎樣去體諒別人和關心別人,也使我變得更加堅強和獨立。塑造了一個健康,充滿自信的我.
本人性格開朗,善于微笑,長于交際,工作態(tài)度認真。善于寫作,熟悉計算機系統(tǒng)及各類辦公軟件,應用軟件,具有簡單的編程能力。在校學習期間,本人系統(tǒng)主修和掌握系統(tǒng)的檔案學基礎知識與文化知識,通曉了現代信息技術的基本技能,檔案管理與信息管理的基本知識,接受了學校對有關理論、方法與技能等方面的系統(tǒng)教育和訓練。憑借自身現有的才智足以能成為在國家機關、企事業(yè)單位的檔案機構、信息部門從事信息服務、信息管理工作及研究工作的應用犁、復合型檔案學高級專門人才。
本人為人樸實,樂于助人,群眾基礎良好。熱愛體育,更熱衷于籃球,經常與同學一起切磋球技。積極參加各項體育鍛煉活動,養(yǎng)成良好的生活習慣。
我自信有能力勝任貴公司的工作。若被貴單位錄用,我將會在自己的崗位上踏實工作,勤奮學習,并以良好的拼搏精神在這個集體中實現自己的價值。
根據場合和最終目的的不同,在這里,把自我介紹分成三種類型:
一是以求職為目的的自我介紹。這一類自我介紹主要應用于面試過程中,因為其目的是應聘某個職位,所以,自我介紹的信息除了個人的自然情況以外,通常還要涉及既往所取得的成績、對目標崗位的認識、與目標崗位匹配的原因、特殊的才能或才藝等信息,但由于面試過程中的自我介紹環(huán)節(jié)往往只有2-5分鐘,很難把這些信息詳細地表述出來,所以,在這個過程中就要掌握一個技巧——懸念!制造懸念的方式包括:
1、突出數字。如做市場的求職者可以用幾組數字的對比來描述過去的成績,搞研發(fā)的人可以說出研發(fā)成果轉化率以及所取得的市場收益,做宣傳的可以說說品牌知曉度、影響力的變化情況,即便是在校大學生,也可以用數字說說兼職過程中的成績。面試官會因此而覺得求職者言之有物,從而會從心理上首先接納你,認為你確實有才能!
2、使用適當的副詞或形容詞。比如,“通過我和團隊的努力,xx項目取得了突破性的進展”,“與以往的任何一次年會相比,都有很大差異”,等等,面試官往往會關注到“突破性”、“很大差異”這樣的字眼,從而他們有興趣再就這個問題深入地問你,要知道,雖然面試溝通的時間長短與最終的結果沒有比如關系,但至少大部分情況下時間很短的面試基本上不會帶來好結果的。
3、個人特點的總結與歸納。這個方法在應屆大學生求職過程中用的比較多,所以,要想通過表述個人特點達到脫穎而出的目的,還是有一定難度的,因為普遍來看,相當大的一部分求職者所使用的個人特點的詞匯比較接近,而且,其中的大部分沒有實際的實例作為佐證,所以,除非你的個人特點真的很特別,而且有實際事例,否則,盡量不要采取這一方式。
二是以推銷為目的的自我介紹。與求職為目的的對個人的推銷不同,這里說的主要是對具體產品或服務的推銷,基于這一目的的自我介紹,關鍵是要從客戶的興奮點出發(fā),抓住對方的需求甚至是潛在需求,引導對方說出他們對產品或服務的預期(包括功能、便捷性、后續(xù)服務、性價比等等),逐步地引出公司的產品或服務,分析其優(yōu)勢,甚至可以與同類競爭性產品做簡單比較。當然,這些應該是事前已經做過郵件或電話溝通的前提下,如果是純粹的第一次陌生拜訪,基本上只能重點介紹一下公司了,不會涉及得過細,除非時間允許。
尊敬的領導:
您好!
作為一名工程造價專業(yè)的應屆畢業(yè)生,我熱愛本專業(yè),勤奮刻苦,積極進取,努力學習專業(yè)基礎知識,并取得了相當可人的成績。并在課余時間積極的去拓寬自己的知識,參加學校和班集體組織的各項活動。作為正要跨出校門,邁向社會的大學生,我以滿腔的熱情與信心去迎接這一切。
兩年校園生活的學習和鍛煉,對我來說只是初步的經驗積累,對于邁向社會是遠遠不夠的,但請相信我將以自己飽滿的工作熱情和認真好學、踏實肯干的態(tài)度來彌補暫時的不足。相信不久的將來我一定能夠跟上公司的前進步伐,為公司未來的發(fā)展貢獻出自己的一份力量。因此,面對過去,我無怨無悔,來到這里是一種明智的選擇;面對現在,我努力拼搏;面對將來,我期待更多的挑戰(zhàn)。戰(zhàn)勝困難,抓住每一個機遇,相信自己一定會演繹出精彩的一幕。
尊敬的領導:
您好!
作為一名工程造價專業(yè)的應屆畢業(yè)生,我熱愛本專業(yè),勤奮刻苦,積極進取,努力學習專業(yè)基礎知識,并取得了相當可人的成績。并在課余時間積極的去拓寬自己的知識,參加學校和班集體組織的各項活動。作為正要跨出校門,邁向社會的大學生,我以滿腔的熱情與信心去迎接這一切。
兩年校園生活的學習和鍛煉,對我來說只是初步的經驗積累,對于邁向社會是遠遠不夠的,但請相信我將以自己飽滿的工作熱情和認真好學、踏實肯干的態(tài)度來彌補暫時的不足。相信不久的將來我一定能夠跟上公司的前進步伐,為公司未來的發(fā)展貢獻出自己的一份力量。因此,面對過去,我無怨無悔,來到這里是一種明智的選擇;面對現在,我努力拼搏;面對將來,我期待更多的挑戰(zhàn)。戰(zhàn)勝困難,抓住每一個機遇,相信自己一定會演繹出精彩的一幕。
面試資料篇二
身份證:現在基本上去哪兒都得帶著吧?去網吧,帶著。買車票,帶著。出差,帶著。住店,帶著。而用人單位也需要留一些你的個人資料不是,所以,一定要帶上。
畢業(yè)證:有學歷要求的肯定要帶著。
學位證:可帶可不帶,除非對方有特殊要求,或者你所應聘的職位有要求的。
四六級證:大學英語四級、六級證書,有這方面的要求,當然應該義不容辭。
計算機證書:跟上面一樣,如果用人單位有這樣的要求,那就帶上。
其他證件:比如教師資格證、會計證、導游證、代理人證等等很多證件,應聘什么職位就帶什么,比如應聘教師,是不是一定要把教師資格證帶上呢?不再一一贅述。
面試資料篇三
12月,四川資陽市城區(qū)一公交站臺,肖女士和女兒小周將80歲的老母親送上15路公交車后,剛剛下車準備離開,卻聽見公交司機喊老太太下車,理由是無人陪同老人乘車。
無奈,肖女士只得在眾目睽睽之下,將母親扶下公交車。
模擬題
請談談你對“八旬老人獨自乘公交遭拒載”事件的看法?
參考解析
隨著社會的發(fā)展,我國已經開始慢慢步入老年化社會,老人獨自一人乘坐公交的事情屢見不鮮,公交車拒載老年的現象也時有發(fā)生,這一現象出現的原因可能有如下幾點原因:
第一,從公交司機自身來看,當今社會老人單獨乘坐公交車出事發(fā)生索賠的案例層出不窮,這讓許多公交司機心有余悸。
面對失能老人、高齡老人,部分公交司機會采取一種“保護性排斥”的策略——為了規(guī)避風險,公交司機能寧可承受經濟上的懲罰和輿論上的指責,也堅決拒載“危險老人”。
第二,從老人及其子女的角度來看,老人健康可以自理,況且自己確實脫不開身,讓老人單獨自坐公交車絕對沒問題,而且子女也絕對不可能讓沒有自理能力的老人單獨乘坐公交車,公交司機拒載老人是對老年人的歧視,是一種不道德的行為,同時,在他們看來,公交車司機是在變相地譴責他們對老年人不負責。
第三,社會老齡化是我們必須要面對的問題,老年人單獨乘坐公交車確實容易產生安全隱患,但是卻沒有相關的法律制度規(guī)定老人確實出現意外后追責和賠償的問題。
所以導致公交司機怕?lián)熑味茌d老年人。
我認為針對以上現象應從以下幾個方面解決:
首先,公交司機要不斷的提升自己的思想道德水平和職業(yè)素養(yǎng),不能因為怕?lián)熑味茌d老年人或者其他的病、弱、殘群體,當遇到該群體時,公交司機要格外照顧該群體,如果遇到威脅到該群體安全的事件時,公交車司機要想方設法保證該群體的安全。
其次,老人和子女也要結合自身的情況評估老人是否適合單獨出行,如果老人生病或者體弱,在老人出行時一定要選擇人陪伴,不能心存僥幸,這樣會把老人推向危險的深淵。
再次,必須完善相關的.法律法規(guī),明確萬一老人單獨乘坐公交車發(fā)生意外究竟應該由誰來承擔相應責任,比如:“公交車的責任和義務是安全將乘客送到目的地,乘客下車后的行為已與公交車無關;所以如果在車上乘客發(fā)生意外,就應該由公交車司機負責,倘若乘客離開了公交車,則不能向司機追責”。
最后,要加大各方面對公交司機拒載老年人現象的監(jiān)督,一經發(fā)現,調查屬實,嚴懲不貸。
隨著我國老齡人口不斷地增多,老人單獨乘坐公交車的現象會越來越普遍,只有真正的提升公交司機的職業(yè)道德素養(yǎng),從法律上厘清權責,才能保證“拒載高齡老人”的尬尷不會再產生。
《盜墓筆記》、《太子妃升職記》等網絡劇的熱播,使得網絡劇市場出現了良莠不齊、跟風嚴重的現象。
網絡劇應該如何審查?何時審查?標準與尺度怎樣把握?全國兩會召開期間,“網絡劇內容和審查”成為文藝界委員最常被問及的話題。
國家新聞出版廣電總局電視劇司李京盛司長,于2月27日在主題報告中表示,總局將對網絡劇審查做出一系列規(guī)定,其中明確提出網劇和電視劇內容標準統(tǒng)一,電視不能播什么,網絡也不可以。
該規(guī)定引發(fā)網友們熱議。
而在日2016全國兩會期間,全國政協(xié)委員、廣東省文聯(lián)主席許欽松建議出臺針對網絡劇的細化監(jiān)管條例,既要守住底線,又要有效地鼓勵人們發(fā)揮創(chuàng)造力和想象力。
模擬題
隨著網絡劇的熱播和網民們的熱捧,網絡劇得以快速發(fā)展,網絡劇市場也出現了良莠不齊、跟風嚴重的現象。
你對如何促進網絡劇健康發(fā)展,有什么看法?
參考解析
隨著互聯(lián)網的不斷發(fā)展,網絡劇越來越多的出現在人們的視野。
然而網絡劇的熱播卻引起了社會的熱議。
一方面一部分網絡劇豐富了網絡內容,體現了文化市場的創(chuàng)新意識,使文化形式更加多元化。
但另一方面卻出現了各種各樣的問題:制作粗糙,跟風嚴重,題材把關能力明顯不足、打擦邊球現象嚴重,有意沖擊底線。
有些劇的導向明顯背離主流價值觀,網劇的低俗化傾向突出,較多劇都存在,創(chuàng)作者主觀意識媚俗。
網絡劇的影響力大、覆蓋面廣,特別是對青少年影響很大。
所以,對于當前網絡劇良莠不齊現象需要多處著手、多措并舉:
第一,網劇有效的培育了電視劇的創(chuàng)意的形式,值得鼓勵。
應該秉持既要守住底線,又要有效地鼓勵人們發(fā)揮中國人在文藝方面的聰明才智以及其創(chuàng)造力和想象力的原則,才能有效達到預期。
但是目前對于網絡劇僅是監(jiān)管行為,還沒有形成法規(guī),應該有一個比較細化的條文、法規(guī)。
第二,相關部門應該出臺網劇審查不同于電視劇的細化管理方案,這樣網劇創(chuàng)作者在創(chuàng)作初始就會考慮到作品能否通過審查,同時也不壓制創(chuàng)作者的積極性。
出臺細化監(jiān)管條例,讓網絡劇在創(chuàng)作和拍攝前就充分考慮到能否通過審查關,給予創(chuàng)作者一個事先預期,避免造成資源浪費和投資者利益受損。
此外,視頻審查員的水平很重要,應強化對審查員的相關培訓,要“懂行”,而不是簡單粗暴地令創(chuàng)作處處受傷。
第三,加強網絡劇全流程管理,網絡劇應與電視劇、電影一樣立項、報批、制作、審看,拒絕低俗惡俗。
加強網路劇審查工作,一旦發(fā)現低俗、媚俗的網絡劇制止整改。
視頻審查員的水平很重要,應強化對審查員的相關培訓,要“懂行”,而不是簡單粗暴地令創(chuàng)作處處受傷。
“在守住文化底線的同時,監(jiān)管不能簡單化。”
網絡劇監(jiān)管既要守住文化底線,把握好“度”;又要保護和激勵文化創(chuàng)造力和創(chuàng)新,不能抹殺年輕人的創(chuàng)意和熱情,而是促進網絡劇向健康的方向發(fā)展。
面試資料篇四
面試是決定求職者?過程中一個至關重要的過程,?在此向大家介紹?,希望能對大家有所助益:
1.要謙虛謹慎。
面試和面談的區(qū)別之一就是面試時對方往往是多數人,其中不乏專家、學者,求職者在回答一些比較有深度的問題時,切不可不懂裝懂,不明白的地方就要虛心請教或坦白說不懂,這樣才會給用人單位留下誠實的好印象。
2.要機智應變。
當求職者一人面對眾多考官時,心理壓力很大,面試的成敗大多取決于求職者是否能機智果斷,隨機應變,能當場把自己的各種聰明才智發(fā)揮出來。首先,要注意分析面試類型,如果是主導式,你就應該把目標集中投向主考官,認真禮貌地回答問題;如果是答辯式,你則應把目光投向提問者,切不可只關注甲方而冷待乙方;如果是集體式面試,分配給每個求職者的時間很短,事先準備的材料可能用不上,這時最好的方法是根據考官的提問在腦海里重新組合材料,言簡意賅地作答,切忌長篇大論。其次要避免尷尬場面,在回答問題時常遇到這些情況:未聽清問題便回答,聽清了問題自己一時不能作答,回答時出現錯誤或不知怎么回答的問題時,可能使你處于尷尬的境地。避免尷尬的技巧是:對未聽清的問題可以請求對方重復一遍或解釋一下;一時回答不出可以請求考官提下一個問題,等考慮成熟后再回答前一個問題;遇到偶然出現的錯誤也不必耿耿于懷而打亂后面問題的思路。
3.要揚長避短。
每個人都有自己的特長和不足,無論是在性格上還是在專業(yè)上都是這樣。因此在面試時一定要注意揚我所長,避我所短。必要時可以婉轉地說明自己的長處和不足,用其他方法加以彌補。例如有些考官會問你這樣的?:“你曾經犯過什么錯誤嗎?”你這時候就可以選擇這樣回答:“以前我一直有一個粗心的毛病,有一次實習的時候,由于我的粗心把公司的一份材料弄丟了,老總狠狠地把我批評了一頓。后來我經常和公司里一個非常細心的女孩子合作,也從她那里學來了很多處理事情的好辦法,一直到現在,我都沒有因為粗心再犯什么錯?!边@樣的回答,即可以說明你曾經犯過這樣的錯誤,回答了招聘官提出的問題,也表明了那樣的錯誤只是以前出現,現在已經改正了。
4.顯示潛能。
面試的時間通常很短,求職者不可能把自己的全部才華都展示出來,因此要抓住一切時機,巧妙地顯示潛能。例如,應聘會計職位時可以將正在參加計算機專業(yè)的業(yè)余學習情況”漫不經心’地講出來,可使對方認為你不僅能熟練地掌握會計業(yè)務,而且具有發(fā)展會計業(yè)務的潛力;報考秘書工作時可以借主考官的提問,把自己的名字、地址、電話等簡單資料寫在準備好的紙上,順手遞上去,以顯示自己寫一手漂亮字體的能力等。顯示潛能時要實事求是、簡短、自然、巧妙,否則也會弄巧成拙。
先恭喜你有一次面試的機會,那你就要做好準備,準備的充分對你的面試肯定有幫助。
當面試人給你打電話通知你去面試后,那你得查詢一下該公司的信息看看該公司的規(guī)模大小,是否適合您的發(fā)展空間,一般的通過百度搜索公司網站,有的沒有網站就看看招聘網站上的介紹,簡單了解一下總共有點好處;或者你投遞的時候,該崗位的一些要求,可以詳細對比一下自身的能力,看看是否匹配,對接下來的'準備也有針對性。這里順便講一下,多個公司給你打電話,你可以查詢對比一下,一個更適合你的公司去面試,如果你看了有的公司不怎么樣,也可以打電話婉轉的推辭掉!免得浪費時間!但是有的時候也可以當積累面試經驗去看。
一般的通知你去面試的時候會給你發(fā)短信或者郵件告訴你面試的地址,你可以先查一下行車的路線,比較實用的工具是百度地圖,注冊個會員就可以免費將行車路線發(fā)送到你的手機上。大概需要多長時間,心里好有點底。一般的提前十五分鐘左右到公司會比較好,千萬不要頭一次面試就遲到,否則面試人對你印象不好。
簡歷的準備也要注意,簡歷就是簡單,就一頁,不要搞的像本書一樣,面試人沒有那么多時間看你的簡歷,他只要了解你的基本信息,學歷,專業(yè),工作經驗,個人的相關信息等和你所應聘的崗位是否匹配,其他的長篇大論面試人一點也不感興趣,反而會反感!
針對第一條的了解,可以相應的準備專業(yè)知識,如果應聘的是?工作,那你準備你以前的作品案例,最好自己熟悉一下,面試人喜歡聽你的設計思路;如果應聘的是園林工程工作,那就梳理一下你的工作經驗,講一些實際工作中的經驗,讓面試人聽起來你是個專業(yè)的人。不要講那些網上也能搜的到的東西,那樣給人的感覺你也專業(yè)不到哪里去;如果應聘的是預算方面的,他們一般的會問定額,清單的編制,簽證的處理等方面的問題。甲方的景觀崗位一般的偏向于管理工作,對效果的把控,對成本的把控等。
對剛畢業(yè)的學生來說,這塊似乎沒有太多的準備,能準點多少就準備多少,剛畢業(yè)的不要太在乎工資,抱著學習的心態(tài),有個機會就好好把握。不要老是朝三暮四的,也不要聽你的同學說一畢業(yè)就找到了多高的工資,都是在吹牛,你沒有經驗,老板不可能給你高工資,人家也不是傻蛋,剛畢業(yè)好能好哪里去,差也差不到哪里去,工資肯定都是差不多,擺正好心態(tài),對你的經驗積累肯定有好處!老是跳來跳去的,只會重復之前的,最后浪費的是時間,而你的經驗卻一點也沒有提高。
著裝一般的都是正裝,沒有正裝起碼看起來要干凈一點,否則別人會覺得你對這個崗位也不大重視,別在小的地方給自己減分,不適合。
一般的提前十五分鐘左右到面試地點,會讓你填一個表格,就是個人的簡歷,之后會進行如下的面試情景:
一般的是花三到五分鐘做一個自我介紹,自我介紹主要是面試人想看看你的思路清晰否,表達能力強否,那你也要有自己的條理,不要東一句西一句,自己糊涂了,面試的人也聽迷糊了那就不好了,一般的你講的稍微詳細一點,能把面試人可能問到的問題也稍帶講一下,會博得面試人的心睞的。
專業(yè)人士一般的問專業(yè)的問題,看你的經驗,對以往工作中的梳理,沉著應對,一般的匹配崗位的話應該沒有太大的問題?;卮饐栴}的時候一定要讓人感覺你是專業(yè)的人士,如果讓人聽起來業(yè)余那就有點麻煩了。
人力資源部一般的會先問你之前公司離職的原因,這里要注意的是,千萬不要講上家單位的不好,否則你會死的很難看!只能告訴人家,上家你這樣講,我們的公司估計你以后也不會講什么好話,任何一個公司都會有好的一面,也會有不好的一面,多看他好的一面,這樣你的人生也是積極向上的!講只能講一些好的話,尋找更好的發(fā)展空間,或者公司的平臺發(fā)展不夠好,職業(yè)規(guī)劃受限等。
接下來將公司的福利待遇薪酬方面等和你溝通一下,這里你一定要自信,自己期望的薪水多少心里要有底,跳槽你工資至少要比上一家增加50%,否則你跳槽沒有太大的意義,我說的同等崗位,如果你非常想去的一家單位,也特別的適合你發(fā)展空間的公司另當別論。然后面試人還會問你住的地方到公司方便否,家庭情況等。
面試后,一般的人事會告訴你,一周內會給你回復!但是據我所知,正常的是兩三天會給你回復,你站在他的角度想一下就知道了,如果你真的適合他的公司,也是個人才,那他巴不得你趕緊去他公司上班,如果過了兩三天,百分之八十是沒戲了,但是也有一些特殊情況,領導趕巧外出了,過了幾天才回來。好一點的公司可能會有兩到三輪的面試,那也就要更充分的準備了。
面試資料篇五
尊敬的領導:
您好!
作為一名工程造價專業(yè)的應屆畢業(yè)生,我熱愛本專業(yè),勤奮刻苦,積極進取,努力學習專業(yè)基礎知識,并取得了相當可人的成績。并在課余時間積極的去拓寬自己的知識,參加學校和班集體組織的各項活動。作為正要跨出校門,邁向社會的大學生,我以滿腔的`熱情與信心去迎接這一切。
兩年校園生活的學習和鍛煉,對我來說只是初步的經驗積累,對于邁向社會是遠遠不夠的,但請相信我將以自己飽滿的工作熱情和認真好學、踏實肯干的態(tài)度來彌補暫時的不足。相信不久的將來我一定能夠跟上公司的前進步伐,為公司未來的發(fā)展貢獻出自己的一份力量。因此,面對過去,我無怨無悔,來到這里是一種明智的選擇;面對現在,我努力拼搏;面對將來,我期待更多的挑戰(zhàn)。戰(zhàn)勝困難,抓住每一個機遇,相信自己一定會演繹出精彩的一幕。
面試資料篇六
姓名:xxx。
目前所在:廣州。
年齡:22。
戶口所在:廣州。
國籍:中國。
婚姻狀況:未婚。
民族:
身高:
體重:
人才類型:普通求職。
期望從事職業(yè):資料員材料員繪圖員/建模人員。
實習經歷。
20xx年7月—20xx年9月湖北xxxx工程有限公司辦公室/資料員。
【公司簡介】:公司具有房屋建筑總承包一級資質、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包二級、鋼結構專業(yè)承包二級、混凝土預制構件專業(yè)三級、公路路基工程專業(yè)承包三級、鋼結構工程專業(yè)承包三級資質。
【職責描述】:
1、在施工現場工作,進行資料整理;。
2、配合工程項目的相關資料的整理、收集;。
3、及時完成、整理施工要竣工驗收各方面相關資料。
20xx年9月—20xx年12月常州陽湖建設有限公司監(jiān)理部門/資料管理員。
【公司簡介】:從事土建裝飾安裝于一體的大型企業(yè)單位,擁有大批現代化施工機械和高素質建筑專業(yè)人才。
【職責描述】:
1、現場管理,負責資料的匯編和統(tǒng)計工作,對工程資料及圖紙進行統(tǒng)一管理;。
2、協(xié)調公司各部門,完善圖紙、更新目錄,及時與專業(yè)工程師溝通;。
3、及時檢查資料發(fā)放,及時跟進監(jiān)理單位需上報的資料;。
4、領導交待的其余事項,在此實習期間獲得了領導及老師的好評。
教育背景。
20xx年9月--20xx年7月xxxx職業(yè)技術學院工民建大專。
【主要課程】建筑裝飾、安裝工程預算、建筑施工技術、建筑力學、建筑制圖、建筑工程經濟與管理、建筑工程測量、建筑設備、建筑材料、建筑工程法規(guī)、建筑結構、建筑構造與識圖、鋼結構、autocad等。
【所獲獎勵】學院三等獎學金學院優(yōu)秀學生助學金院三好學生院社會實踐先進個人。
培訓經歷。
20xx年9月--20xx年10月現代教育中心autocad中級。
【培訓描述】學習并掌握cad畫圖基本技能。
20xx年7月--20xx年8月xxxx工程有限公司工地實習。
【培訓描述】主要是做資料管理,了解現場管理和圖紙放樣。
技能特長。
語言能力。
英語四級。
計算機能力。
1.會cad輔助設計制圖、天正建筑軟件、廣廈結構cad等。
2.能熟練操作畫圖軟件photoshop,具有一定的`手繪能力。
專業(yè)技能。
1、熟悉造價軟件和20xx計價表,并掌握良好;。
2、對施工圖紙識圖有較強的能力;。
3、牢固掌握制圖、管理、施工、規(guī)劃等知識;。
4、善于報告、總結的寫作。
自我評價。
1、本人在校期間學習認真刻苦,成績優(yōu)秀,曾多次獲得院獎學金;。
2、積極參加各項實踐、實習活動,工作細心,能吃苦耐勞,集體感責任性強;。
3、出身于農村家庭,從小就培養(yǎng)了吃苦耐勞的精神,適應能力強;。
5、我的理念是:在年輕時我甘愿吃苦,只愿通過自己積極主動的努力實現自身價值,并在工作中做出最大的貢獻。
面試資料篇七
求職面試同其他社會交往一樣,是用語言表達思維,互相溝通的社會行為。會說話在應聘中起著至關重要的作用,除了個別特殊的職業(yè),有些求職面試中存在著特殊的語言要求。因此,社會所認可的良好的語言習慣也是求職面試應達到的水準。養(yǎng)成良好的語言習慣,是需要經過日積月累的,絕對不是一蹴而就的事情。
怎樣養(yǎng)成良好的語言習慣1.必須有良好的語言習慣。不犯語法錯誤,表達流利,用詞恰當,言之有理,同時說話時發(fā)音清晰,語調得體,聲音自然,音量適中等。說話時俚語不斷,口頭禪連篇,如病句、破句一樣,都是語言基礎較差的表現。
2.發(fā)音必須要清晰。發(fā)音清晰,咬字準確,對于一般人來說不是多么困難的事情。但對于那些天生就有發(fā)音器官缺陷的人,個別音素發(fā)音不準,如果嚴重影響人們理解,或影響講話整體質量的,應少用或不用含有這個音素的字或詞。當然,如果有法矯正的應該努力矯正,不要采取消極的方法。
3.語調必須得體。不管是哪一種語言,對于各種句式都有語調規(guī)范。有些同樣的句子,用不同的語調處理,可表達出不同的感情,收到不同的效果。若有人說:“我剛丟掉一份工作?!笔褂猛瑯拥姆磫柧洌骸笆菃??”作答,可以表達吃驚、煩惱、懷疑、嘲諷等各種意思。
有研究說,使用上揚語調比較容易對聽者造成很大的懸念,提高他的興趣,但若持續(xù)時間過長則會引起疲勞。而降調表現說話人果敢決斷,有時則顯示出他做事說話的主觀武斷。
得體的語調應該是起伏而不夸張,自然而不做作。但肯定的是,富于感情變化的抑揚頓挫總比生冷平板的語調感人。
聲音要自然不要有恐慌感,讓考官一看就有些不自在,聲音不自然會讓你的面試大打折扣。用真嗓門說話,音調不高不低,不失自我,這樣聽起來不僅真切自然,而且有利于緩解緊張的情緒。
4.音量必須適中,不要一驚一乍的,音量以保持聽者能聽清為宜。適當放低聲音總比高嗓門順耳有禮。喃喃低語是沒有自信的表現,而嗓門大亮,既騷擾環(huán)境,又有咄咄逼人之勢。
5.語速要適宜,不要一時語速快得讓主考官聽不清你說的是什么,一時慢得讓主考官聽得有些不耐煩。適宜的語速并不是從頭到尾一成不變的速度和節(jié)奏。要根據內容的`重要性,難易度的高低及對方注意力情況調節(jié)語速和節(jié)奏。說話節(jié)奏適宜地減緩比急迫的機關槍式的節(jié)奏更容易使人接受。
如果是到工地上面試時也可以按上面的方法與跟老板談,其實老板要求你到工地上面試,無非就是想看看你這個人是怎樣的,對一些實際年齡比較小的,但是看起來又挺成熟的那種,大可虛報年齡,可以說自己有20多,如果老板再具體問的話,你即可說你有23、4歲了。如果要看身份證,你可以說你沒帶,到時候進入工地上班時,如果他們在身份證復印存檔,那就給他們就可以,如果他們有疑問,你可以解釋身份證搞少了幾歲的。 不管是打電話面試還是過去面試,一定要主動提問,不要默默無聞的坐在那。那樣別人就問你,考你,一到別人考你,那你可以學得再多的東西也可能招架不住。
質監(jiān)站一般過來檢查什么資料:方案、材料報審、試驗報告、整改回復、隱蔽資料
面試資料篇八
2、 先清楚自己的能力(自己能解決哪些東西,施工現場一些經常要做的東西一定要熟練,想好如何定位自己) 打電話面試時應先主動問:可以講下那個項目是怎樣的嗎?(是道路?排水?。。。。還是房建?或者其它的。。。)、了解清楚后,進入下一步提問:現在工程做到哪了,現在有沒有資料員在跟?之前的那些資料、或者送檢做得怎樣。。。。過去要不要負責送檢、安全資料、技術資料?等等。。。了解得差不多的.了,如果老板還沒清楚你做了多久,這時就可以自我介紹:我自己做了市政資料三四年了,資料這方面可以獨立完成的。不知道工資待遇多少?這時一般老板都問你想要多少?那你即可按自己的要求提一下工資。如果工資沒問題的話即可進入下一步提問:一個月有沒有休息的,休息幾天;如果不能休息,那請假會不會扣工資?還有你邊的工資是按時發(fā)的不?有沒有電話費報銷呀?(說這話時你可以說你之前跟的那幾個項目每月都有200塊電話費報銷的)、最后就是聊下關系:如果問老板是哪里人等,聊這方面的可以熟悉下彼此,與可以拉近些關系,讓老板知道你是善于交際的人,這樣老板更加看重與信任你。好了,都聊得差不多時,大家都沒問題時,你就可以主動提問:什么時候可以過來上班?雙方商量好后,就可以回去準備收拾行理上班。
如果是到工地上面試時也可以按上面的方法與跟老板談,其實老板要求你到工地上面試,無非就是想看看你這個人是怎樣的,對一些實際年齡比較小的,但是看起來又挺成熟的那種,大可虛報年齡,可以說自己有20多,如果老板再具體問的話,你即可說你有23、4歲了。如果要看身份證,你可以說你沒帶,到時候進入工地上班時,如果他們在身份證復印存檔,那就給他們就可以,如果他們有疑問,你可以解釋身份證搞少了幾歲的。 不管是打電話面試還是過去面試,一定要主動提問,不要默默無聞的坐在那。那樣別人就問你,考你,一到別人考你,那你可以學得再多的東西也可能招架不住。
注意:不懂的就不要亂說,說得越多錯得越多,自己要會把握這個度,適而可止!?
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面試資料篇九
尊敬的公司領導:
您好!
我是武漢生物工程學院工程造價專業(yè)xx屆的畢業(yè)生,即將踏入社會,對未來生活充滿了無限的憧憬和希望。我渴望一個新的具有挑戰(zhàn)性的工作平臺,找到一個合適自己為之奮斗的地方。
三年的大學生活,使我受到了良好的高等教育,我不僅學到了專業(yè)知識,更懂得了如何做人!在學好了專業(yè)知識的同時,積極參加各種課外活動,努力充實自己,提高自己的能力,使自己更加適應這個社會。因為我知道沒有社會適應人,只有人適應社會?,F代社會是知識的社會,是信息的社會,在激烈的人才競爭中,只有那些有準備、有能力的人,才能更好的適應這個社會,正所謂適者生存。和那些有著碩士乃至博士學歷的人才相比,我只是一名大專生,也許知識方面趕不上他們,但在其他方面我相信我不會輸給他們。
我有一顆忠誠的心和拼搏進取的精神,我堅信這兩點對于一個人來說是至關重要的,對于一個企業(yè)來說也是至關重要的。如果貴公司錄用我,我愿意付出一切為貴公司貢獻自己的一份力量。我深知對于一個單位來說,團隊精神是非常重要的,“眾人拾柴火焰高”,團結就是力量。俗話說“沒有規(guī)矩不成方圓”,紀律對于一個單位來說,同樣非常重要。
現在希望您能給我一個機會,如果我有幸成為貴公司的一員,我一定會嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,努力發(fā)揮自己的聰明才智,愛崗敬業(yè),開拓創(chuàng)新,創(chuàng)造業(yè)績,以報答貴公司對我的信任。
面試資料篇十
尊敬的各位考官、各位評委老師:
大家好,我叫某某某,是幼兒師范學校的畢業(yè)生,從小我就十分崇拜教師這職業(yè),因此,我在擇校的時候就特意參加了師范學校面試,并成功的被收入幼兒教育專業(yè),并在大學四年,一向以認真的態(tài)度對待學習。
在學好專業(yè)課的同時,我也注重綜合知識和綜合技能的培養(yǎng)與提高,廣泛的涉獵了文學,哲學,心理學,教育學等方面的書籍,計算機理論與操作也具有必須的水平。
在教師技能方面,我勤學苦練,不斷提高自身的整體水平,并在教育實習中取得優(yōu)異成績,參加了某某幼兒園的實習工作,有一定的工作實踐經驗,在幼兒教師工作上取得一些的成績,同時也得到幼兒園的認可,具備良好的教師素質,有良好的語音面貌,自然、大方的教態(tài),并在教學中善于創(chuàng)新。
俗話說:航船不能沒有方向,人生不能沒有理想,而我愿成為一名無私的幼師,假如,我通過了面試,成為眾多幼兒園教師隊伍中的成員,我將不斷努力學習,努力工作,把更多的歡樂和知識帶給我的所有幼兒學子,決不辜負“人類靈魂的工程師”這個光榮的稱號。
面試資料篇十一
·??:簡要的描述你的相關工作經歷以及你的一些特征,包括與人相處的能力和個人的性格特征。如果你一下子不能夠確定面試者到底需要什么樣的內容,你可以這樣說:“?有沒有什么您特別感興趣的范圍?”
·??:企業(yè)以此來判斷是否應該聘用你。通過你的談論,可以看出你想的是如何為公司效力還是那些會影響工作的個人問題。當然,還可以知道你的一些背景。
:你是哪年出生的?你是哪所大學畢業(yè)的?等等
:我是xxxx?年出生的。我是xx?大學畢業(yè)的。
·??:這類問題至為關鍵的是要針對每個問題簡潔明了的回答,不可拖泥帶水,也 不必再加什么說明。完全不必再畫蛇添足的說“?我屬x?,今年xx?歲”?之類的話。至于專業(yè)等或許主考官接下來的問題就是針對此而言的,故而不必迫不及待和盤托出。
·??:
·??1.?是的。
·??2.?我看不見得。
·??:
·?一般按1?回答,一切便大功告成。
·?有些同學為了顯示自己的“?不卑不亢“?,強調個人尊嚴,故按2?回答。結果,用人單位打消了錄用該生的念頭,理由是:“?此人比較傲“?一句話,斷送了該生一次較好的就業(yè)機會。
·??:為何辭去原來的工作?
·??:工作地點離家較遠,路上花費時間多,發(fā)生交通問題時,影響工作。貴公司的工作崗位更適合自己專業(yè)(個性)的發(fā)展。
·??:為了避免應聘者以相同的原因辭職,公司盡量能做到對這方面原因的了解,有助于創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境和人際氛圍。因此,應聘者最好說出對方能信服的理由。如果自己確有缺點,要說出“?將盡量克服自己缺點”?,作為有信心改變這類情況的答復。
·??:你是怎么應聘到我們公司的?
·??:貴公司是國際上有名的汽車工業(yè)公司,雖然我學的專業(yè)不是汽車專業(yè),但我一直留意、關心貴公司的發(fā)展,特別是貴公司注重對員工的培訓,更讓我心動,另外象貴公司這樣大的企業(yè),我想是各種專業(yè)人才都需要的,便毅然前來應聘。
·??:該畢業(yè)生的專業(yè)雖然不是該公司緊缺的專業(yè),但他分析了公司招聘職位的具體要求,認為可以應試該公司的某一種職位要求。(如管理、營銷、秘書),如食品工程專業(yè)的求職面遠不只局限于食品的加工企業(yè),可延伸至飲品、酒類、保健品、調味品甚至酒樓等多個行業(yè)。都會有適合自己的職位。
:請你談談對我單位的看法
:我對貴單位還沒什么了解,故談不出看法
:象這樣的回答,一般面試不成功多,如你很想進入該單位,就不妨實地去單位“?偵察”?一番,或收集有關的資料。如有一位畢業(yè)生,他有意去國家進出口銀行工作,便通過朋友的關系弄到了一本進出口銀行的基本業(yè)務材料,從而在面試中對答如流,贏得了招聘單位的賞識。并能以自身的優(yōu)勢來說明為何應聘這工作,做到有的防矢,給主考官留下了深刻的印象。因此,收集資料,了解單位,可以幫助求職者認清主要方向,更精確,更客觀地審視主聘單位,選擇適合自己發(fā)展的單位,避免走彎路。
·??:請談一下你對公司的看法,為什么你想來公司工作?
·??:可根據你先前對該公司的情報收集,敘述一下你對公司的了解。適當的對公司的聲譽、產品和發(fā)展情況予以贊美。還可以提提你為了了解公司的情況所做的努力然后就說你非常喜歡這個工作,而且你的能力也非常適合并能勝任這份工作。
·??:此問目的測試一下你對公司的了解和喜歡的程度,看看你的能力是否符合公司的要求和方向。看看你是真正地愿意為公司效力,還是僅僅沖著公司的福利、聲望和工作的穩(wěn)定。
:你為什么希望到我們公司工作?
:我覺得貴公司力量雄厚,領導得力,上下一心,適于一切有才干的人發(fā)展。
忌:“?我是學電子的,我到這里才是專業(yè)對口。”?看情況而定。
“?我來這里上班離家近?!?/p>
“?我喜歡你們這兒?!?/p>
“?聽說你們公司月薪較高?!?/p>
·??:回答問題要從對方入題,引起對方好感,使對方感到你能尊重,關心公司的需要,愿為公司盡微薄之力。
:如果本公司錄用你,你最希望在哪個部門工作?
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忌:“?到哪個部門都行”
應:“?本人希望 到xx?部門,但也很樂意接受公司的其他安排。
·??:不要說得太隨意,太肯定。比較穩(wěn)妥的辦法是首先表明自己的志向和興趣,再表示服從安排。
:你愿意被外派工作嗎?你愿意經常出差嗎?
:愿意,反正我無牽無掛,到哪兒工作都可以。
·??:這是主試者通過提問來透露他要找的是什么樣的人,此信息已經很明白地告訴你,他所期待的回答是什么。對于此類問題應聘者留意傾聽。從“?話中之話”?中找出應試者實際需要的線索。
:我怎樣相信對這個職位你是最好的人選呢?
:根據這個職位的性質和我們剛才的談話,我推斷你需要的是工作積極的人,能夠設定目標,不懼怕挑戰(zhàn)的人。我就具有這些品質,讓我再告訴你一些我在校時的經歷,它們能說明我確實是你所需要的最好的人選。
·??:設身處地替面試官想一想,考慮一下招聘者需要什么樣的人,你又在哪些方面符合他們的要求。根據要求,談出自己應聘的優(yōu)勢。
:就是這份工作。
·??:你可能覺得這是個怪問題,事實上常有這樣的'問題。這個問題是假設每個人都有未實現的夢想,都不能做他真正想做的事,亦即或多或少每個人都在妥協(xié)。若你真的談了你的夢想,而他只會為圓你夢想的夢,而不錄用你。因此,你確實要這份工作,那么答案只有一個。
:為什么你還沒有找到工作?
:我正在謹慎選擇我的工作,本來我可以選擇別的工作的,可是那些工作和現在這一個不同,我實在看不出它們會對我的事業(yè)進展有幫助。
·??:如果你真的拒絕了其他人的錄取,那是再好不過了,如果其他企業(yè)都沒有錄取你,哪也不一定有問題。別人不能只因為你現在沒有工作,就斷定都沒有人錄取你,不要給人這樣的錯覺。
·??:你對我們公司有多少了解?
·??:
·??1.?完全不了解。
·??2.?因為對貴公司有關方面相當有興趣,?所以才來應聘.
·??:若回答1.?那就沒有必要再說下去了,但錄用的機會也就小了。最好的回答是2?,這是公司想測試應聘者對公司的興趣,關注程度,以后進公司工作的意愿的問題,因此,最好要稍稍記住公司的簡介內容和招聘人事廣告內容。
·??:你對公司有何印象?
·??:感覺很好,在其他公司沒有這樣的感受。
·??:或者說出面試當天的印象就可以了,因為還沒有正式進入公司上班,所以主試者也不會太過刁難。
:你談談選擇這份工作的動機?
:“?這個職位剛好是我的專業(yè)對口,能把學的書本知識在實踐中更好地應用?!?/p>
“?我雖然學的專業(yè)與這職位有區(qū)別,但我對這方面的能力較強,相信自己能干好這份工作。
·??:這是測試面試者對這份工作的理解程度及熱忱,并篩選因一時興起而來應聘的人。
:你家在外地,我們單位無住宿,你如何看待呢
面試資料篇十二
喜歡運動,喜歡喜寫毛筆字聽歌劇,也愛了解時尚,喜歡看書,安靜時看一些勵志書籍,平時愛笑,因為在我看來回微笑的人才是會生活的人; 喜歡交真心朋友,喜歡為朋友分擔憂愁煩惱。
暑假期間利用兩個月時間去打暑假工,跑去佛山萬科物業(yè)下一個項目里擔任安全員,在其中我從同事身上學到了,不管在什么崗位都可以做出不平凡的事和業(yè)績,只要你用良好的心態(tài)去面對。
不懼困難,能吃苦耐勞,用心做事總比嘴上說的好聽要強;上班幾乎不遲到,并且基本上每次都能提前約一個小時到公司,我讓自己每天保持精力充沛,活力充足。
希望能夠成為貴公司的一員,在未來的`工作中刻苦鉆研提高自己的工作能力,與企業(yè)同步發(fā)展。
性格開朗、樂觀,喜歡唱歌、跳舞、交朋友、上網。擔任學生會組織,以及班長 ,協(xié)助學校完成各項工作,多次獲得學校領導好評!
現在希望找到一份工作將自己在校所學的知識用到工作實踐中去!
我是**大學即將畢業(yè)的學生,學的是信息管理與信息系統(tǒng)專業(yè).四年校園生活教會我懂得怎樣去體諒別人和關心別人,也使我變得更加堅強和獨立。塑造了一個健康,充滿自信的我.
本人性格開朗,善于微笑,長于交際,工作態(tài)度認真。善于寫作,熟悉計算機系統(tǒng)及各類辦公軟件,應用軟件,具有簡單的編程能力。在校學習期間,本人系統(tǒng)主修和掌握系統(tǒng)的檔案學基礎知識與文化知識,通曉了現代信息技術的基本技能,檔案管理與信息管理的基本知識,接受了學校對有關理論、方法與技能等方面的系統(tǒng)教育和訓練。憑借自身現有的才智足以能成為在國家機關、企事業(yè)單位的檔案機構、信息部門從事信息服務、信息管理工作及研究工作的應用犁、復合型檔案學高級專門人才。
本人為人樸實,樂于助人,群眾基礎良好。熱愛體育,更熱衷于籃球,經常與同學一起切磋球技。積極參加各項體育鍛煉活動,養(yǎng)成良好的生活習慣。
我自信有能力勝任貴公司的工作。若被貴單位錄用,我將會在自己的崗位上踏實工作,勤奮學習,并以良好的拼搏精神在這個集體中實現自己的價值。
面試資料篇十三
尊敬的領導:
您好!我是江蘇x學院工程造價專業(yè)20xx屆應屆畢業(yè)生。我渴望能在貴公司找到一份合適的工作,我有一顆熱情而赤誠的心渴望得到您的了解、支持與幫助。
自從考上大學以后我深知理論知識與實踐能力的重要性,所以我不但努力學習專業(yè)知識,并多次獲得獎學金,還積極參加學校舉行各種技能大賽和各種社會實踐,還是系里學生會的一名優(yōu)干。在寒暑假時我去過幾個建筑公司實習,從剛開始的不懂到最后可以慢慢的幫上點兒小忙,受到領導的認可和夸獎,這是對我努力的最大肯定。經過大學三年的學習工作和社會鍛煉,我具備了扎實的專業(yè)基礎知識和先進的思想觀念、豐富的社會實踐和突出的工作能力、強烈的工作理念和合作的團隊精神。
我是一個有能力而且有團隊精神的人,我能很快地適應一個新的工作環(huán)境,并能在新環(huán)境既定的團隊環(huán)境下做好工作。這與我小時轉過很多學校有很大關系,因為爸媽工作的原因我轉過很多所學校,每到一處都能很快的適應新的.壞境,并給老師和同學留下很好的印象。多年來的求學生涯使我形成了優(yōu)良的處事作風和先進的思想觀念并且有獨特的思維方式和和諧的人際關系。
目前我已獲得資料員上崗證、土建初級造價員和裝飾初級造價員證等與我專業(yè)相關的證書,同時更希望全方位的發(fā)展和提高自己。因我設法讓自己變得出色,因此,我時刻注意抓住機會鍛煉自己,并時刻思索做好工作的方法。經過鍛煉,我的學習能力和邏輯思維能力很強,這源于本是理科生的我有顆積極向上不服輸的心。
期望我能適合您的要求,也期望您選擇我,您的選擇就是我的希望。請給我一個發(fā)展的機會,我將以兢兢業(yè)業(yè)的精神扎根貴公司,并以實際行動來報答貴公司的知遇之恩,不辜負貴公司對我的期望和厚待。
面試資料篇十四
3、房地產面試一定要著裝合體,不要穿著太前衛(wèi),畢竟房地產這個職位還是要講究矜持的,但是一定要整潔得體端莊大方,房地產面試時給人感覺氣質非凡。
房地產面試問題,房地產面試題。
4、房地產面試要注意跟臺下評委的眼神配合,眼睛的視線不要一直停留在講稿上,房地產面試時要使臺下的每一個評委都以為你在看他們,注視著他們。要面帶微笑,不要太嚴肅。
房地產面試自我介紹范文:請房地產切合自己實際適當修改房地產面試自我介紹范文的內容。
我叫,今年歲。畢業(yè)于。我性格活潑開朗,大方熱情,樂于助人,平時喜歡閱讀、看書和上網流覽信息。我曾經在學校參加過房地產實習,在實習期間我嚴格按照正式房地產的標準來要求自己。我深入學習,和他們相處融洽,和他們一起學習了語文教學的各種知識,掌握了一定的房地產技巧,也對房地產工作有了一定的認識,找到了自己的房地產學習一套方法。同時,在實習當中,身邊房地產無私奉獻的精神和天真、求知若渴,勤奮的學習態(tài)度深深地感染了我。我也深深體會到了作為一名房地產的樂趣和重要意義,更加堅定了自己做一名房地產的決心,成為一名房地產也成了我的愿望。
總之,房地產面試的時候要切合自己實現,不要夸大其辭。發(fā)揮自身所長,為房地產事業(yè)貢獻自己的一份力量。
面試資料篇十五
求職應聘,面試。
的準備是必不可少的環(huán)節(jié)??煽傆行┤藢γ嬖嚰记舌椭员?認為是金子,總會發(fā)光的,沒有必要對面試細節(jié)關注太多。以下是本站小編為大家整理的關于資料員面試自我介紹范文,給大家作為參考,歡迎閱讀!
是**大學即將畢業(yè)的學生,學的是信息管理與信息系統(tǒng)專業(yè).四年校園生活教會我懂得怎樣去體諒別人和關心別人,也使我變得更加堅強和獨立。塑造了一個健康,充滿自信的我.
本人性格開朗,善于微笑,長于交際,工作態(tài)度認真。善于寫作,熟悉計算機系統(tǒng)及各類辦公軟件,應用軟件,具有簡單的編程能力。在校學習期間,本人系統(tǒng)主修和掌握系統(tǒng)的檔案學基礎知識與文化知識,通曉了現代信息技術的基本技能,檔案管理與信息管理的基本知識,接受了學校對有關理論、方法與技能等方面的系統(tǒng)教育和訓練。憑借自身現有的才智足以能成為在國家機關、企事業(yè)單位的檔案機構、信息部門從事信息服務、信息管理工作及研究工作的應用犁、復合型檔案學高級專門人才。
本人為人樸實,樂于助人,群眾基礎良好。熱愛體育,更熱衷于籃球,經常與同學一起切磋球技。積極參加各項體育鍛煉活動,養(yǎng)成良好的生活習慣。
我自信有能力勝任貴公司的工作。若被貴單位錄用,我將會在自己的崗位上踏實工作,勤奮學習,并以良好的拼搏精神在這個集體中實現自己的價值。
尊敬的領導:
您好!我是江蘇x學院工程造價專業(yè)20xx屆應屆畢業(yè)生。我渴望能在貴公司找到一份合適的工作,我有一顆熱情而赤誠的心渴望得到您的了解、支持與幫助。
自從考上大學以后我深知理論知識與實踐能力的重要性,所以我不但努力學習專業(yè)知識,并多次獲得獎學金,還積極參加學校舉行各種技能大賽和各種社會實踐,還是系里學生會的一名優(yōu)干。在寒暑假時我去過幾個建筑公司實習,從剛開始的不懂到最后可以慢慢的幫上點兒小忙,受到領導的認可和夸獎,這是對我努力的最大肯定。經過大學三年的學習工作和社會鍛煉,我具備了扎實的專業(yè)基礎知識和先進的思想觀念、豐富的社會實踐和突出的工作能力、強烈的工作理念和合作的團隊精神。
我是一個有能力而且有團隊精神的人,我能很快地適應一個新的工作環(huán)境,并能在新環(huán)境既定的團隊環(huán)境下做好工作。這與我小時轉過很多學校有很大關系,因為爸媽工作的原因我轉過很多所學校,每到一處都能很快的適應新的壞境,并給老師和同學留下很好的印象。多年來的求學生涯使我形成了優(yōu)良的處事作風和先進的思想觀念并且有獨特的思維方式和和諧的人際關系。
目前我已獲得資料員上崗證、土建初級造價員和裝飾初級造價員證等與我專業(yè)相關的證書,同時更希望全方位的發(fā)展和提高自己。因我設法讓自己變得出色,因此,我時刻注意抓住機會鍛煉自己,并時刻思索做好工作的方法。經過鍛煉,我的學習能力和邏輯思維能力很強,這源于本是理科生的我有顆積極向上不服輸的心。
期望我能適合您的要求,也期望您選擇我,您的選擇就是我的希望。請給我一個發(fā)展的機會,我將以兢兢業(yè)業(yè)的精神扎根貴公司,并以實際行動來報答貴公司的知遇之恩,不辜負貴公司對我的期望和厚待。
尊敬的領導:
您好!
作為一名工程造價專業(yè)的應屆畢業(yè)生,我熱愛本專業(yè),勤奮刻苦,積極進取,努力學習專業(yè)基礎知識,并取得了相當可人的成績。并在課余時間積極的去拓寬自己的知識,參加學校和班集體組織的各項活動。作為正要跨出校門,邁向社會的大學生,我以滿腔的熱情與信心去迎接這一切。
兩年校園生活的學習和鍛煉,對我來說只是初步的經驗積累,對于邁向社會是遠遠不夠的,但請相信我將以自己飽滿的工作熱情和認真好學、踏實肯干的態(tài)度來彌補暫時的不足。相信不久的將來我一定能夠跟上公司的前進步伐,為公司未來的發(fā)展貢獻出自己的一份力量。因此,面對過去,我無怨無悔,來到這里是一種明智的選擇;面對現在,我努力拼搏;面對將來,我期待更多的挑戰(zhàn)。戰(zhàn)勝困難,抓住每一個機遇,相信自己一定會演繹出精彩的一幕。
尊敬的公司領導:
您好!
我是武漢生物工程學院工程造價專業(yè)**屆的畢業(yè)生,即將踏入社會,對未來生活充滿了無限的憧憬和希望。我渴望一個新的具有挑戰(zhàn)性的工作平臺,找到一個合適自己為之奮斗的地方。
三年的大學生活,使我受到了良好的高等教育,我不僅學到了專業(yè)知識,更懂得了如何做人!在學好了專業(yè)知識的同時,積極參加各種課外活動,努力充實自己,提高自己的能力,使自己更加適應這個社會。因為我知道沒有社會適應人,只有人適應社會?,F代社會是知識的社會,是信息的社會,在激烈的人才競爭中,只有那些有準備、有能力的人,才能更好的適應這個社會,正所謂適者生存。和那些有著碩士乃至博士學歷的人才相比,我只是一名大專生,也許知識方面趕不上他們,但在其他方面我相信我不會輸給他們。
我有一顆忠誠的心和拼搏進取的精神,我堅信這兩點對于一個人來說是至關重要的,對于一個企業(yè)來說也是至關重要的。如果貴公司錄用我,我愿意付出一切為貴公司貢獻自己的一份力量。我深知對于一個單位來說,團隊精神是非常重要的,“眾人拾柴火焰高”,團結就是力量。俗話說“沒有規(guī)矩不成方圓”,紀律對于一個單位來說,同樣非常重要。
現在希望您能給我一個機會,如果我有幸成為貴公司的一員,我一定會嚴格遵守公司的各項。
規(guī)章制度。
努力發(fā)揮自己的聰明才智愛崗敬業(yè)開拓創(chuàng)新創(chuàng)造業(yè)績以報答貴公司對我的信任。
面試資料篇十六
尊敬的公司領導:
您好!
我是武漢生物工程學院工程造價專業(yè)**屆的畢業(yè)生,即將踏入社會,對未來生活充滿了無限的憧憬和希望。我渴望一個新的具有挑戰(zhàn)性的工作平臺,找到一個合適自己為之奮斗的地方。
三年的大學生活,使我受到了良好的高等教育,我不僅學到了專業(yè)知識,更懂得了如何做人!在學好了專業(yè)知識的'同時,積極參加各種課外活動,努力充實自己,提高自己的能力,使自己更加適應這個社會。因為我知道沒有社會適應人,只有人適應社會?,F代社會是知識的社會,是信息的社會,在激烈的人才競爭中,只有那些有準備、有能力的人,才能更好的適應這個社會,正所謂適者生存。和那些有著碩士乃至博士學歷的人才相比,我只是一名大專生,也許知識方面趕不上他們,但在其他方面我相信我不會輸給他們。
我有一顆忠誠的心和拼搏進取的精神,我堅信這兩點對于一個人來說是至關重要的,對于一個企業(yè)來說也是至關重要的。如果貴公司錄用我,我愿意付出一切為貴公司貢獻自己的一份力量。我深知對于一個單位來說,團隊精神是非常重要的,"眾人拾柴火焰高",團結就是力量。俗話說"沒有規(guī)矩不成方圓",紀律對于一個單位來說,同樣非常重要。
現在希望您能給我一個機會,如果我有幸成為貴公司的一員,我一定會嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,努力發(fā)揮自己的聰明才智,愛崗敬業(yè),開拓創(chuàng)新,創(chuàng)造業(yè)績,以報答貴公司對我的信任。
面試資料篇十七
1、公司檔案是公司現行使用完畢或告一段落的具有文件材料。
2、檔案管-理-員職責是負責檔案的收集、、統(tǒng)計、
3、檔案保管期限分為三類。
二、 簡答題
1、 結合你的工作經驗,你認為房地產公司主要形成哪些檔案?
2、 你認為房地產公司形成的檔案可以分成哪些大類?
3、你認為公司需銷毀無利用價值的檔案應怎樣操作?
4、你認為作為一個檔案管-理-員在工作中需注意哪些事項?
2、?
3、?
5、?
注意:不懂的就不要亂說,說得越多錯得越多,自己要會把握這個度,適而可止!?
質監(jiān)站一般過來檢查什么資料:方案、材料報審、試驗報告、整改回復、隱蔽資料?
面試資料篇十八
尊敬的領導:
您好!我是江蘇xxxxxx學院工程造價專業(yè)xx屆應屆畢業(yè)生。我渴望能在貴公司找到一份合適的工作,我有一顆熱情而赤誠的心渴望得到您的了解、支持與幫助。
自從考上大學以后我深知理論知識與實踐能力的重要性,所以我不但努力學習專業(yè)知識,并多次獲得獎學金,還積極參加學校舉行各種技能大賽和各種社會實踐,還是系里學生會的一名優(yōu)干。在寒暑假時我去過幾個建筑公司實習,從剛開始的不懂到最后可以慢慢的幫上點兒小忙,受到領導的認可和夸獎,這是對我努力的最大肯定。經過大學三年的學習工作和社會鍛煉,我具備了扎實的專業(yè)基礎知識和先進的思想觀念、豐富的社會實踐和突出的工作能力、強烈的工作理念和合作的團隊精神。
我是一個有能力而且有團隊精神的人,我能很快地適應一個新的`工作環(huán)境,并能在新環(huán)境既定的團隊環(huán)境下做好工作。這與我小時轉過很多學校有很大關系,因為爸媽工作的原因我轉過很多所學校,每到一處都能很快的適應新的壞境,并給老師和同學留下很好的印象。多年來的求學生涯使我形成了優(yōu)良的處事作風和先進的思想觀念并且有獨特的思維方式和和諧的人際關系。
目前我已獲得資料員上崗證、土建初級造價員和裝飾初級造價員證等與我專業(yè)相關的證書,同時更希望全方位的發(fā)展和提高自己。因我設法讓自己變得出色,因此,我時刻注意抓住機會鍛煉自己,并時刻思索做好工作的方法。經過鍛煉,我的學習能力和邏輯思維能力很強,這源于本是理科生的我有顆積極向上不服輸的心。
期望我能適合您的要求,也期望您選擇我,您的選擇就是我的希望。請給我一個發(fā)展的機會,我將以兢兢業(yè)業(yè)的精神扎根貴公司,并以實際行動來報答貴公司的知遇之恩,不辜負貴公司對我的期望和厚待。
面試資料篇十九
我是xx大學即將畢業(yè)的學生,學的是信息管理與信息系統(tǒng)專業(yè)。四年校園生活教會我懂得怎樣去體諒別人和關心別人,也使我變得更加堅強和獨立。塑造了一個健康,充滿自信的我。
本人性格開朗,善于微笑,長于交際,工作態(tài)度認真。善于寫作,熟悉計算機系統(tǒng)及各類辦公軟件,應用軟件,具有簡單的編程能力。在校學習期間,本人系統(tǒng)主修和掌握系統(tǒng)的檔案學基礎知識與文化知識,通曉了現代信息技術的基本技能,檔案管理與信息管理的基本知識,接受了學校對有關理論、方法與技能等方面的系統(tǒng)教育和訓練。
憑借自身現有的才智足以能成為在國家機關、企事業(yè)單位的檔案機構、信息部門從事信息服務、信息管理工作及研究工作的應用犁、復合型檔案學高級專門人才。
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