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“爭創(chuàng)作風(fēng)優(yōu)良機(jī)關(guān)、爭做擔(dān)當(dāng)作為先鋒”活動(dòng)實(shí)施方案
  • 時(shí)間:2022-10-27 13:09:59
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工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結(jié)對(duì)工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),引出規(guī)律性認(rèn)識(shí),以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐
我們得到了一些心得體會(huì)以后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會(huì),這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。心得體會(huì)對(duì)于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫心得體會(huì)呢?下面是小編幫
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演講稿也叫演講詞,是指在群眾集會(huì)上或會(huì)議上發(fā)表講話的文稿。演講稿是進(jìn)行宣傳經(jīng)常使用的一種文體。演講的作用是表達(dá)個(gè)人的主張與見解,介紹一些學(xué)習(xí)、工作中的情況、經(jīng)驗(yàn)
演講稿要求內(nèi)容充實(shí),條理清楚,重點(diǎn)突出。在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高。優(yōu)質(zhì)的演講稿該怎么樣去寫呢?下面是小編為大家整理的演講
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“報(bào)告”使用范圍很廣,按照上級(jí)部署或工作計(jì)劃,每完成一項(xiàng)任務(wù),一般都要向上級(jí)寫報(bào)告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,以
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演講稿具有觀點(diǎn)鮮明,內(nèi)容具有鼓動(dòng)性的特點(diǎn)。在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多。那么演講稿該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧。下面小編給大家?guī)?/div>
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當(dāng)觀看完一部作品后,一定有不少感悟吧,這時(shí)候十分有必須要寫一篇讀后感了!讀后感書寫有哪些格式要求呢?怎樣才能寫一篇優(yōu)秀的讀后感呢?下面是我給大家整理的讀后感范文
每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?接下
總結(jié)是對(duì)某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。相信許多人會(huì)覺得總
“爭創(chuàng)作風(fēng)優(yōu)良機(jī)關(guān)、爭做擔(dān)當(dāng)作為先鋒”活動(dòng)實(shí)施方案
2022-10-27 13:09:59    小編:

為了保障事情或工作順利、圓滿進(jìn)行,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法計(jì)劃。方案書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇方案呢?下面是小編幫大家整理的方案范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

“爭創(chuàng)作風(fēng)優(yōu)良機(jī)關(guān)、爭做擔(dān)當(dāng)作為先鋒”活動(dòng)實(shí)施方案一

(一)支部班子發(fā)揮政治引領(lǐng)作用不明顯。比如抓政治理論學(xué)習(xí)還不夠深入,雖然堅(jiān)持日常組織生活會(huì)組織黨員進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí),但還缺乏學(xué)習(xí)的針對(duì)性、系統(tǒng)性和實(shí)效性,學(xué)以致用、知行合一和將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作還存在差距,在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下的功夫還不夠。其次,支委班子大局意識(shí)、全局意識(shí)還欠缺,個(gè)別同志主觀上還存在只要做好自己的事情就行了,對(duì)支部建設(shè)和黨務(wù)工作投入不夠、積極性不高。在黨員意識(shí)方面把自己等同于一般干部和普通群眾,對(duì)黨的工作存在畏難情緒,黨員先鋒模范作用發(fā)揮不到位。

(二)貫徹上級(jí)黨組織工作部署缺乏主動(dòng)性、及時(shí)性。

支部班子在對(duì)待上級(jí)黨組織的工作部署安排上,有時(shí)還存在被動(dòng)應(yīng)付的情況,比如學(xué)習(xí)強(qiáng)國app、云嶺先峰app推廣學(xué)習(xí)使用方面,還沒有達(dá)到上級(jí)黨組織要求的熟練使用和規(guī)范操作,以至于使支部黨建工作的規(guī)范化建設(shè)、信息平臺(tái)管理和智慧黨建工作帶來了不利影響。其次,對(duì)工作統(tǒng)籌兼顧能力和意識(shí)欠缺。主觀上還存在過于強(qiáng)調(diào)工作任務(wù)重、壓力大,缺乏對(duì)工作的科學(xué)謀劃和預(yù)見性、及時(shí)性,比如對(duì)黨支部年初和學(xué)期總體工作的計(jì)劃部署欠缺整體科學(xué)謀劃,黨建工作思路不清晰,工作滯后。

(三)落實(shí)“三會(huì)一課”等組織生活制度缺乏實(shí)效性。

支部日常雖然能夠嚴(yán)格執(zhí)行落實(shí)“三會(huì)一課”制度,但針對(duì)性、實(shí)效性欠缺。比如主題黨日活動(dòng)內(nèi)容、支委會(huì)、黨小組會(huì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的計(jì)劃安排上,還存在活動(dòng)、學(xué)習(xí)內(nèi)容重點(diǎn)把握不準(zhǔn),針對(duì)性、實(shí)效性不突出或者臨時(shí)才安排。再比如云嶺先峰app日常的學(xué)習(xí)使用和管理方面,有的黨員未按照黨建工作的要求及時(shí)完成工作任務(wù),還存在應(yīng)付了事、不規(guī)范和滯后的情況。有些該填寫的內(nèi)容沒填寫或過于簡單化,達(dá)不到黨支部規(guī)范化建設(shè)的要求。

(四)支部發(fā)展黨員工作力度不夠。結(jié)合學(xué)生思想政治理論課教育教學(xué)的實(shí)際和組織要求,按照黨組織發(fā)展黨員的程序和標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)該在黨支部著力培養(yǎng)發(fā)展黨的后備力量,這既是當(dāng)前形勢發(fā)展的迫切需要,也是思想政治理論課教育教學(xué)工作對(duì)思政課教師政治思想素質(zhì)的基本要求。但目前支部雖然對(duì)部門的幾名年輕教師作了宣傳動(dòng)員和引導(dǎo),但還沒有人積極主動(dòng)向黨組織靠攏遞交入黨申請(qǐng)書。

(五)黨員教育管理不嚴(yán)、力度不夠。比如日常對(duì)黨員的政治思想教育抓得不嚴(yán)、督促少,個(gè)別黨員存在黨員意識(shí)薄弱、對(duì)自己要求不嚴(yán)格,有時(shí)自己的言行降低了作為一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)。作為支部書記,沒有及時(shí)指出和加以批評(píng)教育,對(duì)黨員的教育管理監(jiān)督不到位。其次,對(duì)黨員教師的管理僅限于工作中,工作之外的情況了解不多、關(guān)心不夠。

(六)工作作風(fēng)改進(jìn)不到位,聯(lián)系服務(wù)師生群眾作用發(fā)揮不明顯。比如主動(dòng)幫助關(guān)心有困難的師生群眾意識(shí)欠缺,真正為師生群眾辦實(shí)事、解難題的工作并未切實(shí)履行到位。比如作為支部書記,遇到學(xué)習(xí)上、生活上、思想上有困難的學(xué)生和教師,對(duì)他們的關(guān)心幫助只做了表面工作,工作雖然做了,但沒有起到實(shí)際效果。其次,個(gè)別同志對(duì)待工作主觀上的原因較多,工作推諉,總是強(qiáng)調(diào)自身困難,缺乏責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。

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(一)黨性修養(yǎng)弱化,與組織的要求還有差距。比如支部委員對(duì)黨務(wù)工作重要性認(rèn)識(shí)不到位,主觀上存在抵觸情緒,工作的積極性、主動(dòng)性欠缺,對(duì)自己職責(zé)分內(nèi)的工作履行不到位。其次,思想政治理論學(xué)習(xí)不深入、系統(tǒng)全面,在思想深處存在重經(jīng)驗(yàn)、輕理論的傾向,學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性,在悟透原理、學(xué)以致用方面還存在差距。另外,在自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高方面做得不到位,離“爭先鋒、創(chuàng)一流”的要求還有較大差距。

(二)全心全意為人民服務(wù)的意識(shí)弱化。比如黨員在學(xué)生思想政治教育和思想政治理論課教學(xué)實(shí)踐中,只滿足于完成自己的本職工作,而主動(dòng)為師生服務(wù)的意識(shí)薄弱。有時(shí)沒有站在服務(wù)對(duì)象角度去思考問題,沒有認(rèn)真傾聽師生群眾的意見建議。服務(wù)師生群眾的工作不實(shí)、不細(xì)。其次,工作中勤勉履責(zé)的擔(dān)當(dāng)意識(shí)欠缺,遇到困難或棘手問題存在推脫回避的思想,勇于擔(dān)當(dāng)、敢于迎難而上的勇氣和勁頭不足,黨員先鋒模范帶頭作用不到位。

(三)作風(fēng)改進(jìn)不到位。比如個(gè)別同志工作按部就班,思維觀念陳舊,缺乏創(chuàng)新,與新時(shí)代新要求不符,工作作風(fēng)改進(jìn)不到位,沒有按照新時(shí)代黨員的標(biāo)準(zhǔn)來提升自己的思想道德境界、精神境界,工作安排上不想多干、盡量少干,缺乏擔(dān)當(dāng)精神。

(四)紀(jì)律觀念意識(shí)淡薄,對(duì)自身要求不嚴(yán)。比如有的同志對(duì)執(zhí)行黨的政治紀(jì)律政治規(guī)矩不嚴(yán)肅,缺乏嚴(yán)明的紀(jì)律意識(shí)和強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí),執(zhí)行黨內(nèi)各項(xiàng)紀(jì)律制度不堅(jiān)決、不徹底,表面應(yīng)付,不嚴(yán)肅認(rèn)真,缺乏執(zhí)行的自覺性和主動(dòng)性,缺乏作為黨員要積極主動(dòng)帶頭遵規(guī)守紀(jì)的強(qiáng)烈意識(shí)和責(zé)任。

(五)基層黨建工作責(zé)任不到位,成效不明顯。主要表現(xiàn)在支部黨建工作還停留在開展日常工作和完成交辦的任務(wù),組織活動(dòng)形式內(nèi)容單調(diào)、辦法措施少,創(chuàng)造性開展工作的意識(shí)和能力欠缺;對(duì)基層黨建工作系統(tǒng)性把握不足,工作思路不清晰,對(duì)工作提前謀劃不足,工作成效不突出;工作上有畏難情緒,在貫徹執(zhí)行上級(jí)黨委相關(guān)工作要求上,缺乏強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感。

“爭創(chuàng)作風(fēng)優(yōu)良機(jī)關(guān)、爭做擔(dān)當(dāng)作為先鋒”活動(dòng)實(shí)施方案二

在加強(qiáng)安全工作,努力爭創(chuàng)“平安和諧校園”活動(dòng)中,班堅(jiān)持以人為本,以安全為本,以預(yù)防為本,以教育為本的原則,以安全教育隱患、安全意識(shí)培養(yǎng)、安全能力養(yǎng)成等為主題,創(chuàng)建了“我是安全小衛(wèi)士,一路走來一路行”的安全教育模式,為校園安全文化建設(shè)做出顯著貢獻(xiàn)。

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在安全教育管理工作的實(shí)踐中,班迅速成立了以班主任、副班主任為組長和班干部為成員的安全工作小組,并且把其余幼兒劃分成八個(gè)小組,指定一名幼兒為安全小組長。班每周都利用班會(huì)時(shí)間學(xué)習(xí)安全教育理論和本校安全制度,學(xué)習(xí)《未成年人保護(hù)法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《中小學(xué)德育綱要》,牢固樹立“預(yù)防為主,安全第一”的思想。并根據(jù)這些法律條例建立健全了各項(xiàng)適合本班級(jí)實(shí)際情況的安全制度,如《班全員管理制度》、《安全教育制度》、《幼兒放學(xué)護(hù)送制度》、《物品保管制度》、《安全十不準(zhǔn)》。通過相關(guān)制度的制定和執(zhí)行,將安全教育工作做到精細(xì)化。

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安全教育預(yù)防為先,班每學(xué)期初都要簽訂安全責(zé)任書,建立“我是安全小衛(wèi)士,一路走來一路行”安全教育宣傳檔案,注重班級(jí)量化管理和小幼兒日常行為管理,每學(xué)期評(píng)選出安全小衛(wèi)士。在日常安全教育中,班堅(jiān)持保證一周一課時(shí)的安全課;通過“安全月”、晨會(huì)、班會(huì)、放假前后幼兒會(huì)及團(tuán)隊(duì)活動(dòng),定期開展經(jīng)常性的安全教育;每月舉辦一次“我是安全小衛(wèi)士,一路走來一路行”安全教育活動(dòng)報(bào)告會(huì);重視心理健康教育,設(shè)置月一節(jié)心理健康教育,給予幼兒及時(shí)、有效、高質(zhì)量的心理健康指導(dǎo)與服務(wù)。

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為了讓幼兒更加深刻的認(rèn)識(shí)安全教育的重要,班開展了形式多樣的安全教育活動(dòng)。班倡導(dǎo)“樂中教、玩中學(xué)”的理念,寓教于樂,開展多種形式的主題教育活動(dòng)如:“爭做交通小衛(wèi)士”、“安全你我他”、“愛校園、守紀(jì)律、保安全”、“講文明、講安全、爭創(chuàng)平安和諧校園”等主題隊(duì)會(huì)、安全知識(shí)競賽等。通過這些活動(dòng)的開展,使幼兒親身體驗(yàn)到安全教育的重要意義,增強(qiáng)幼兒的社會(huì)責(zé)任感。

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班注重把小幼兒安全教育和習(xí)慣養(yǎng)成教育結(jié)合起來,利用安全課、品德與社會(huì)課、班隊(duì)會(huì)進(jìn)行安全教育。并且充分發(fā)揮家長委員會(huì)整體功能,形成安全教育合力,開展家庭安全教育活動(dòng),完善三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò)。重視幼兒的自我管理意識(shí),使每位幼兒既是參與者,又是安全員,形成多元化、多層次、人人參與、全員管理的“我是安全小衛(wèi)士,一路走來一路行”的安全教育模式。

班為校園安全文化建設(shè)做出顯著貢獻(xiàn)。每學(xué)年都榮獲“校級(jí)文明班級(jí)”、“校本培訓(xùn)示范班級(jí)”稱號(hào),是當(dāng)之無愧的班級(jí)。

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