美德看文檔
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1) 方案是為了解決問(wèn)題或?qū)崿F(xiàn)目標(biāo)所制定的一系列行動(dòng)步驟。一個(gè)完美的方案應(yīng)該能夠充分解決問(wèn)題，達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。針對(duì)不同問(wèn)題，小編整理了一些經(jīng)典方案樣本，供大家參考。
區(qū)科技局黨建方案參考篇一
為切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)服務(wù)中心的組織建設(shè)，提升社區(qū)服務(wù)工作的水平，在將來(lái)的三年中，我們黨支部將以鄧小平理論、三個(gè)代表和黨的十x大精神重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀以加強(qiáng)思想作風(fēng)為建設(shè)主線，以貫徹落實(shí)保持黨的先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制四個(gè)文件為重點(diǎn)，以創(chuàng)建和諧、創(chuàng)新、有為社區(qū)為目標(biāo)，緊緊圍繞服務(wù)中心工作，努力建設(shè)一流隊(duì)伍、培養(yǎng)一流作風(fēng)、創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)，不斷開創(chuàng)社區(qū)工作新局面，為促進(jìn)本社區(qū)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的思想、組織保證。結(jié)合我社區(qū)實(shí)際，制定本計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，緊密結(jié)合社區(qū)建設(shè)的實(shí)際，以服務(wù)社區(qū)群眾為核心，加強(qiáng)和改進(jìn)社區(qū)黨總支建設(shè)為重點(diǎn)，積極構(gòu)建社區(qū)黨總支工作的新局面。不斷創(chuàng)造社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力，凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮社區(qū)內(nèi)黨員的模范黨員的先鋒模范作用，增強(qiáng)黨的階級(jí)基礎(chǔ)和擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)，為和諧社區(qū)的建立提供堅(jiān)實(shí)的組織保證。
二、工作目標(biāo)。
經(jīng)過(guò)三年的努力，我們社區(qū)的黨總支將達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、發(fā)展業(yè)績(jī)好、群眾反應(yīng)好、五個(gè)好的目標(biāo)要求，真正成為老百姓心目中的好社區(qū)。
三、工作措施。
要成為老百姓心目中的好社區(qū)就要做到：
第一：認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策和國(guó)家的法律法規(guī)，認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)黨組織的決議，團(tuán)結(jié)、組織黨員和群眾完成本社區(qū)所擔(dān)負(fù)的各項(xiàng)任務(wù)。
第二：加強(qiáng)黨支部自身的建設(shè)，搞好黨員的教育，管理和監(jiān)督，做好發(fā)展黨員工作，發(fā)揮黨員在社區(qū)服務(wù)與建設(shè)中的先鋒模范作用。
20_年，社區(qū)黨委將采取集中培訓(xùn)、分散培訓(xùn)、分層培訓(xùn)相結(jié)合的方式進(jìn)行，同時(shí)將理論學(xué)習(xí)、知識(shí)傳授、實(shí)地考察、交流研討融為一體，力爭(zhēng)做到豐富多彩。
1、集中培訓(xùn)。社區(qū)每月舉辦一次社區(qū)黨員大培訓(xùn)，社區(qū)黨委廣大黨員由社區(qū)黨委統(tǒng)一安排學(xué)習(xí)時(shí)間和學(xué)習(xí)內(nèi)容，采取舉辦黨員專題培訓(xùn)班方式進(jìn)行集中培訓(xùn)。社區(qū)黨委成員及黨員代表每月參加四次集中學(xué)習(xí)，加強(qiáng)社區(qū)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，充分發(fā)揮社區(qū)黨委成員的領(lǐng)頭羊作用。
2、分散培訓(xùn)。為方便黨員學(xué)習(xí)，增加黨員的學(xué)習(xí)頻率，社區(qū)所屬黨支部按照三會(huì)一課的要求，每季度舉辦一次支部書記上黨課，由各黨支部組織黨員進(jìn)行座談研討、交流體會(huì)、黨員自學(xué)形式的學(xué)習(xí)。根據(jù)黨員實(shí)際情況與個(gè)人需求，每月5日、15日、25日及每月最后一天，組織黨員干部參加遠(yuǎn)程教育集中學(xué)習(xí)，增強(qiáng)干部隊(duì)伍素質(zhì)，提高黨員的致富帶富能力。
3、提高質(zhì)量和效果。教育培訓(xùn)的內(nèi)容要貼近黨員的思想工作實(shí)際，符合黨員的現(xiàn)實(shí)需求，教育培訓(xùn)方式要使不同情況黨員樂(lè)于參加、便于參加。要把教育培訓(xùn)與基層黨建的各項(xiàng)活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，以活動(dòng)檢驗(yàn)和推動(dòng)教育培訓(xùn)，要堅(jiān)持以人為本，把教育培訓(xùn)變成交流思想、增進(jìn)了解的過(guò)程，使教育培訓(xùn)真正達(dá)到預(yù)期的目的。
教育培訓(xùn)要按照加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)的要求，結(jié)合不同類型、不同層次、不同崗位黨員的特點(diǎn)，重點(diǎn)抓好三個(gè)方面的教育培訓(xùn)：
1、科學(xué)理論和《黨章》。以黨章為主線，加強(qiáng)黨的十x屆x中全會(huì)精神、科學(xué)發(fā)展觀，以及山東省關(guān)于基層黨建工作一系列文件的教育培訓(xùn)。教育引導(dǎo)黨員進(jìn)一步理解科學(xué)理論的深刻內(nèi)涵，堅(jiān)定搞好中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的信心，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)、遵守、貫徹、維護(hù)黨章的意識(shí)，從思想和行動(dòng)上保持先進(jìn)性。
2、道德建設(shè)和法律。著眼于黨員帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系，堅(jiān)持教育培訓(xùn)與組織黨員重溫保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性具體要求相結(jié)合，搞好對(duì)黨員的思想道德、社會(huì)公德和法制教育，加強(qiáng)黨員的道德與法制建設(shè)。教育引導(dǎo)黨員做遵守社會(huì)主義道德、依法規(guī)范行為的模范，做建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)的模范。
3、業(yè)務(wù)知識(shí)和科技。堅(jiān)持崗位成才和多作貢獻(xiàn)的原則，加強(qiáng)對(duì)黨員實(shí)用技能的教育培訓(xùn)，力爭(zhēng)把黨員培養(yǎng)成行家里手，培養(yǎng)成具有創(chuàng)新意識(shí)和能力的人才。
第三：支持和保證社區(qū)工作機(jī)構(gòu)和社區(qū)工作者為群眾提供高效便捷的公共服務(wù)和社會(huì)化服務(wù)。
第四：按照社區(qū)黨總支的要求，做好社區(qū)工作者的教育、培養(yǎng)、考核和監(jiān)督工作。
第五：密切聯(lián)系群眾，積極向上級(jí)黨組織反映群眾的意見和要求，做好群眾工作，搞好社區(qū)服務(wù)，積極推進(jìn)社區(qū)化建設(shè)。
第六：按時(shí)完成上級(jí)黨組織和社區(qū)黨總支安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。
第七：調(diào)動(dòng)和發(fā)揮好社區(qū)黨員的積極性，在社區(qū)發(fā)揮好黨員的模范作用，根據(jù)黨員的文化程度、辦事能力、身體狀況等特點(diǎn)進(jìn)行分類管理，使其發(fā)揮作用。使社區(qū)黨組織整體素質(zhì)有顯著提高，社區(qū)黨組織建設(shè)和社區(qū)黨員管理有明顯加強(qiáng)，社區(qū)思想、社區(qū)文化建設(shè)和黨的群眾工作有明顯改進(jìn)，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織在社區(qū)建設(shè)、社區(qū)管理和社區(qū)服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，促進(jìn)社區(qū)各項(xiàng)工作邁上新臺(tái)階。
第八：加強(qiáng)社區(qū)黨組織建設(shè)，大力發(fā)展政治覺(jué)悟高、思想品德好、積極要求上進(jìn)的年輕黨員，改變目前黨組織黨員中的年齡結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)，提高社區(qū)黨組織的整體素質(zhì)。
第九：建立健全黨建工作制度。為進(jìn)一步貫徹落實(shí)三個(gè)代表重要思想和黨的十x大精神，解決黨組織和黨員隊(duì)伍中存在的突出問(wèn)題，切實(shí)達(dá)到提高黨員素質(zhì)，加強(qiáng)基層組織，服務(wù)人民群眾，促進(jìn)各項(xiàng)工作。建立保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制的要求，20_年重點(diǎn)健全和完善黨總支委員分工負(fù)責(zé)制、兩委班子民主生活制度、黨委組織生活會(huì)制度、黨員的三會(huì)一課制度、民主集中制度、集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)制度，黨員管理教育制度。發(fā)展新黨員制度，雙擁，敬老、助殘、幫困、優(yōu)撫工作制度。
第十：積極開展好結(jié)對(duì)共建活動(dòng)。社區(qū)黨組織與社區(qū)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位黨組織結(jié)對(duì)共建資源共享是加強(qiáng)社區(qū)管理的有效途徑，有利于優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共同發(fā)展?；顒?dòng)內(nèi)容將以搞好社區(qū)建設(shè)和社區(qū)管理為中心，以地區(qū)性、群眾性、公益性、社會(huì)性工作為抓手。
十一：積極開展好社區(qū)黨員志愿者服務(wù)活動(dòng)。根據(jù)上級(jí)黨工委的要求，結(jié)合本社區(qū)的實(shí)際情況，根據(jù)社區(qū)黨員的特長(zhǎng)及意愿，定期組織安排黨員志愿者活動(dòng)，活動(dòng)內(nèi)容有：扶貧幫困助殘、便民利民服務(wù)、糾紛調(diào)解、法律咨詢及講座、擁軍優(yōu)屬、青少年教育、健康咨詢、科普知識(shí)講座、文化體育活動(dòng)、家電維修等等。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)。
第一：落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。建立健全社區(qū)黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各部門分工負(fù)責(zé)的社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體系，建立健全定期研究社區(qū)工作制度，每次要集中解決好一些突出問(wèn)題、難點(diǎn)問(wèn)題，切實(shí)把社區(qū)工作抓好，抓出成效。
第二：完善考核獎(jiǎng)罰制度，強(qiáng)化有效監(jiān)督。社區(qū)黨總支要結(jié)合自身的實(shí)際情況，制定社區(qū)黨建工作目標(biāo)責(zé)任制，圍繞社區(qū)建設(shè)的任務(wù)要求，合理確定社區(qū)黨組織的階段性目標(biāo)和年度工作目標(biāo)，認(rèn)真實(shí)施社區(qū)崗位目標(biāo)責(zé)任制、民主評(píng)議制、群眾監(jiān)督制等等，切實(shí)提高社區(qū)黨員干部的工作水平和服務(wù)水平。
區(qū)科技局黨建方案參考篇二
第一、進(jìn)一步鞏固學(xué)習(xí)教育成果。繼續(xù)抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，經(jīng)常性走訪黨員群眾家開展上門談心談話，收集居民需求。作為社區(qū)的第一負(fù)責(zé)人，竭盡所能帶好頭，始終牢記黨的宗旨，帶領(lǐng)隊(duì)伍不斷學(xué)習(xí)，學(xué)好黨的理論和業(yè)務(wù)知識(shí)，學(xué)好國(guó)家的法律法規(guī)，始終堅(jiān)持以為民服務(wù)為第一標(biāo)準(zhǔn).
第二、進(jìn)一步加強(qiáng)社工隊(duì)伍管理，加強(qiáng)學(xué)習(xí)提升社區(qū)工作水平。強(qiáng)化社工日常管理，提高服務(wù)能力。一是推行“十個(gè)一”的社區(qū)工作者座佑銘，即：“業(yè)務(wù)精一點(diǎn)，工作細(xì)一點(diǎn);動(dòng)作快一點(diǎn)，思路新一點(diǎn);笑容多一點(diǎn)，脾氣耐一點(diǎn);講話輕一點(diǎn)，埋怨少一點(diǎn);腳頭勤一點(diǎn)，效率高一點(diǎn)”，塑造一支精干、務(wù)實(shí)、高效、團(tuán)結(jié)的社區(qū)工作者隊(duì)伍;二是要求社區(qū)工作人員積極參加全國(guó)社會(huì)工作師職稱資格考試，認(rèn)真學(xué)習(xí)社會(huì)工作理論、方法，學(xué)習(xí)社區(qū)工作技能、技巧，并結(jié)合自身和社區(qū)工作實(shí)際，做到理論與實(shí)踐相結(jié)合，努力提升為民服務(wù)的本領(lǐng)和成效。
第三、進(jìn)一步打造區(qū)域化黨建，優(yōu)化社區(qū)“大黨委”結(jié)構(gòu)。在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，讓社區(qū)“大黨委”機(jī)制作用發(fā)揮更好，共同落實(shí)“黨建工作聯(lián)做、社會(huì)管理聯(lián)抓、社區(qū)資源聯(lián)享、難題聯(lián)動(dòng)、公益事業(yè)聯(lián)辦”，促進(jìn)社區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)和諧。更科學(xué)地引導(dǎo)居民參與社區(qū)治理。把“共享(想)富麗”作為品牌抓手，繼續(xù)依靠群眾共同謀劃，及時(shí)把居民“所急、所盼、所需”問(wèn)題進(jìn)行平等協(xié)商、集體決策、合謀共治，加強(qiáng)小區(qū)自治，增強(qiáng)居民自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我監(jiān)督的意識(shí)和能力，積極引入社會(huì)組織參與社區(qū)服務(wù)，給群眾創(chuàng)造更多的“小確幸、微幸?！薄?/p>
第四、進(jìn)一步繁榮社區(qū)文化。積極與新聞媒體、企事業(yè)等社會(huì)單位進(jìn)行溝通聯(lián)系，開展各類主題廣場(chǎng)文娛演出及便民利民服務(wù)活動(dòng)，舉辦社區(qū)棋牌比賽、優(yōu)秀影片展播等，豐富群眾的文化生活，努力營(yíng)造積極向上、文明和諧的社區(qū)文化氛圍，不斷增強(qiáng)群眾文化自信。
區(qū)科技局黨建方案參考篇三
三年來(lái)，我歷經(jīng)多個(gè)崗位鍛煉，主要從事了團(tuán)委、黨建、脫貧攻堅(jiān)、疫情防控、鄉(xiāng)村振興等相關(guān)工作，雖然是身兼多職、任務(wù)繁重，但我始終要求自己用實(shí)事求是的工作作風(fēng)和腳踏實(shí)地的實(shí)干精神，一步一個(gè)腳印地扎實(shí)做好每一項(xiàng)工作。
xx年擔(dān)任了鎮(zhèn)團(tuán)委書記以來(lái)，在團(tuán)務(wù)工作中，我始終堅(jiān)持黨團(tuán)聯(lián)建，不斷提升基層團(tuán)組織工作水平。
一是抓好團(tuán)的組織建設(shè)。抓好團(tuán)干部學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，提高團(tuán)委班子整體工作能力。嚴(yán)格按照分工職責(zé)，指導(dǎo)各村制定詳細(xì)可行的工作計(jì)劃，并認(rèn)真抓好落實(shí)。
二是抓好團(tuán)員思想建設(shè)。加強(qiáng)廣大團(tuán)員青年及青少年的政治理論和科學(xué)文化知識(shí)學(xué)習(xí)，使廣大團(tuán)員青年和青少年樹立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀。培養(yǎng)解放思想，放眼未來(lái)，永遠(yuǎn)站在時(shí)代的最前列，有理想，有道德，有文化，有知識(shí)，具有先進(jìn)性的時(shí)代青年。
三是開展志愿者服務(wù)制度建設(shè)。充分發(fā)揮團(tuán)委職能，以鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)青年志愿者為主要力量，積極整合各村青年志愿者，完善志愿者服務(wù)隊(duì)建設(shè)，發(fā)揮生力軍作用，服務(wù)家鄉(xiāng)百姓，制定志愿者服務(wù)隊(duì)制度，加強(qiáng)團(tuán)委在服務(wù)隊(duì)中的領(lǐng)導(dǎo)力量，為切實(shí)需要的困難青少年貢獻(xiàn)一份力量。
四是開展主題實(shí)踐活動(dòng)。利用志愿者服務(wù)月這一時(shí)機(jī)，組織青年志愿者開展學(xué)雷鋒活動(dòng)，為鎮(zhèn)上群眾提供法律、科技、計(jì)生知識(shí)咨詢等服務(wù)。
五是鼓勵(lì)青年大膽創(chuàng)業(yè)，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做貢獻(xiàn)。樹立青年創(chuàng)業(yè)成功的典型，通過(guò)宣傳報(bào)道，使更多的青年投入到創(chuàng)業(yè)之中來(lái)，為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做貢獻(xiàn)。
自參加工作以來(lái)主要在鎮(zhèn)黨建辦公室工作，平時(shí)工作中認(rèn)真學(xué)習(xí)每一個(gè)文件，努力熟悉每一項(xiàng)業(yè)務(wù)，協(xié)助基層黨支部做好日常黨建工作，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，為基層黨組織黨建工作逐步走上制度化、規(guī)范化、程序化軌道做出了用心貢獻(xiàn)。
在實(shí)際工作中，協(xié)助各黨支部認(rèn)真開展“三會(huì)一課”，規(guī)范運(yùn)用“四議兩公開”工作法，有序開展“兩學(xué)一做”、“不忘初心、牢記使命”主題教育活動(dòng)以及學(xué)黨史教育、黨費(fèi)收繳、年度黨員民主評(píng)議等日常工作的落實(shí)。
在黨員發(fā)展工作中，能嚴(yán)格按照“雙評(píng)雙推三全程”的組織程序協(xié)助各黨支部抓好各個(gè)環(huán)節(jié)的落實(shí)，完成材料的收集、整理與上報(bào)。并對(duì)材料質(zhì)量嚴(yán)格把關(guān)，確保了黨員發(fā)展工作的透明度和新黨員的質(zhì)量。xx年6月被評(píng)為縣級(jí)優(yōu)秀黨務(wù)工作者，xx年6月被評(píng)為縣級(jí)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
xx年底，新冠肺炎病毒肆虐湖北，打贏疫情防控狙擊戰(zhàn)是當(dāng)前重大的政治任務(wù)，是黨員踐行初心使命、體現(xiàn)責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)脑嚱鹗４竽瓿跻?，接到上?jí)通知，“全員取消春節(jié)休假，投入疫情防控工作”。到崗后，負(fù)責(zé)黨建辦數(shù)據(jù)匯總和上報(bào)的工作及鎮(zhèn)區(qū)卡口值守，在卡口進(jìn)行人員排查、測(cè)量體溫、登記車輛、勸返車輛等值守工作。始終秉持初心不改、使命猶在的思想，在黨和人民需要時(shí)，挺身而出，迎難而上。
區(qū)科技局黨建方案參考篇四
培育擔(dān)當(dāng)發(fā)展興旺民族精神、弘揚(yáng)共筑美好生活時(shí)代新風(fēng)。
二、總體目標(biāo)要求。
以志愿服務(wù)為基本形式，完善村級(jí)公共文化服務(wù)體系。整合隊(duì)伍、資源、平臺(tái)、項(xiàng)目，努力打造融政治引領(lǐng)、思想引領(lǐng)、文化引領(lǐng)、實(shí)踐引領(lǐng)等多種效能于一體的綜合實(shí)踐平臺(tái)，深化兩網(wǎng)融合，奮進(jìn)鄉(xiāng)村振興，全力打造法治“無(wú)訟”、德治“無(wú)紛”、自治“無(wú)亂”的新時(shí)代文明美麗鄉(xiāng)村。
三、具體工作措施。
1.建立組織體系。緊緊圍繞深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，推進(jìn)“五項(xiàng)工程”，即鑄魂強(qiáng)農(nóng)、環(huán)境改善、移風(fēng)易俗、家風(fēng)建設(shè)、文化惠民工程。按照上級(jí)黨委的統(tǒng)一部署，做好年度計(jì)劃、志愿者隊(duì)伍建設(shè)，確保文明實(shí)踐活動(dòng)常態(tài)化。
2.搭建實(shí)踐載體，成立新時(shí)代文明實(shí)踐站。強(qiáng)化功能融合，打造理論宣講平臺(tái)、教育服務(wù)平臺(tái)、文化服務(wù)平臺(tái)、科技與科普服務(wù)平臺(tái)、健康促進(jìn)與體育服務(wù)平臺(tái)、志愿服務(wù)等六大平臺(tái)。完善和整合資源，將黨群服務(wù)中心、綜合性文化服務(wù)中心、百姓大舞臺(tái)、各社會(huì)治理網(wǎng)格先鋒站、圖書室、xx文明驛站、日間照料中心等納入xx村文明實(shí)踐陣地，形成固定的實(shí)踐場(chǎng)所。
3、推動(dòng)重點(diǎn)文明實(shí)踐活動(dòng)，突出黨員先鋒引領(lǐng)作用。設(shè)黨員先鋒示范崗，積極推動(dòng)全體黨員及村民群眾參與“一村一志愿、文明進(jìn)萬(wàn)家”志愿服務(wù)品牌建設(shè)采取多種形式，增強(qiáng)文明實(shí)踐的實(shí)效性和感染力。重點(diǎn)做好“講、評(píng)、幫、樂(lè)、慶”。
——“講”，組織文明實(shí)踐志愿隊(duì)伍，以講堂、廣場(chǎng)或入戶等方式，講理論、講政策、講文化、講法治、講道德、講技能等，提高人們思想境界、道德水平、文化素養(yǎng)。
——“評(píng)”，通過(guò)五星級(jí)文明戶評(píng)選活動(dòng)，組織群眾對(duì)社會(huì)上和發(fā)生在身邊的思想道德現(xiàn)象開展評(píng)議，引導(dǎo)群眾在參與實(shí)踐中提高道德素養(yǎng)、“移風(fēng)易俗”，培育文明鄉(xiāng)風(fēng)、良好家風(fēng)、淳樸民風(fēng)。
——“幫”，組織志愿者采取上門拜訪、懇談交流、心理疏導(dǎo)、公益幫扶等方式，引導(dǎo)形成鄰里互助、守望相助、患難相恤的社會(huì)風(fēng)尚。
——“樂(lè)”，培育挖掘基層文化人才，通過(guò)xx特有的文化志愿服務(wù)隊(duì)，開展形式多樣、接地氣的文化活動(dòng)，滿足人們文化生活和人際交往需求，活躍繁榮基層文化生活。
——“慶”，有計(jì)劃地舉行節(jié)日慶?；顒?dòng)，為群眾人生重要節(jié)點(diǎn)舉辦儀式，培育文明禮儀，傳承弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。
4.激活志愿隊(duì)伍，建立起政治過(guò)硬、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、專兼結(jié)合的固定隊(duì)伍。依托現(xiàn)有志愿者組織組建xx村新時(shí)代文明實(shí)踐志愿服務(wù)隊(duì)，在xx村黨群服務(wù)中心設(shè)立志愿服務(wù)站點(diǎn)，在各網(wǎng)格先鋒站設(shè)分站，由各社會(huì)治理網(wǎng)格的網(wǎng)格長(zhǎng)任隊(duì)長(zhǎng)。
5.健全運(yùn)行機(jī)制，文明實(shí)踐活動(dòng)要堅(jiān)持制度化、常態(tài)化，采取集中與分散相結(jié)合的方式。集中活動(dòng)可根據(jù)專題黨課、傳統(tǒng)節(jié)日、開放空間議事會(huì)、重要生活節(jié)點(diǎn)進(jìn)行安排，突出儀式感，使其逐步成為黨員、群眾約定俗成的生活習(xí)慣和生活方式。日?；顒?dòng)通過(guò)進(jìn)門入戶、暖心陪聊、愛心義剪義診、知識(shí)講座、開展小型專項(xiàng)宣傳活動(dòng)等，提供面對(duì)面的貼心服務(wù)，與群眾建立親密互信關(guān)系。
四、時(shí)間進(jìn)度安排。
1.20xx年1月：成立新時(shí)代文明實(shí)踐站，成立xx村新時(shí)代文明實(shí)踐站工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由xx村書記xx擔(dān)任站長(zhǎng)，xx村副書記xx擔(dān)任副站長(zhǎng)，xx擔(dān)任辦公室主任，xx專職負(fù)責(zé)日常工作。
2.20xx年2月：確定xx村新時(shí)代文明實(shí)踐站，按照“有場(chǎng)地、有機(jī)構(gòu)、有隊(duì)伍、有制度、有標(biāo)識(shí)、有菜單”的“六有”標(biāo)準(zhǔn)，提出布置方案，同步制訂新時(shí)代文明實(shí)踐站建設(shè)實(shí)施方案。
3.20xx年3月：成立xx村新時(shí)代文明實(shí)踐志愿服務(wù)隊(duì)，按志愿服務(wù)需求確定常態(tài)化重點(diǎn)服務(wù)項(xiàng)目，開展標(biāo)準(zhǔn)化示范站點(diǎn)要求建設(shè)。集中招募志愿者，全體村干部、黨員、鄉(xiāng)賢、文體活動(dòng)隊(duì)成員等，根據(jù)特長(zhǎng)和需求，開展一卡十崗一行動(dòng)，便民服務(wù)卡、志愿服務(wù)崗、圓夢(mèng)行動(dòng)，摸清所在村貧困戶、重殘家庭、失獨(dú)家庭、單親家庭情況，征集村民微心愿，開展結(jié)對(duì)關(guān)愛和定期上門走訪活動(dòng)。
4.20xx年1月-20xx年12月：依托“志愿xx”平臺(tái)招募文明實(shí)踐志愿者，常態(tài)化發(fā)布和組織開展文明實(shí)踐志愿服務(wù)活動(dòng)。
5.20xx年1月-12月：在每月月初制訂當(dāng)月主題文明實(shí)踐活動(dòng)方案，定期在xx村設(shè)立志愿服務(wù)集市，送服務(wù)、送知識(shí)、送醫(yī)療、送溫暖。
6.20xx年3月-20xx年12月：兩網(wǎng)融合，黨群共建，志愿服務(wù)常態(tài)化開展。利用村黨員微信群，村法潤(rùn)民生qq群，各網(wǎng)格治理聯(lián)絡(luò)群，引導(dǎo)全體黨員同志、村民群眾、積極分子下載“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”，安裝app，將理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合，增強(qiáng)交流互動(dòng)，將新時(shí)代文明實(shí)踐知識(shí)傳播到千家萬(wàn)戶。
7.實(shí)行月報(bào)制度，每月最后一周上報(bào)站所、單位工作動(dòng)態(tài)。
8.20xx年12月：總結(jié)全年開展情況，整理資料，做好成果展示，迎接上級(jí)檢查。
五、任務(wù)責(zé)任分工。
負(fù)責(zé)新時(shí)代文明實(shí)踐站的全面推進(jìn)和實(shí)施。
負(fù)責(zé)新時(shí)代文明實(shí)踐站的硬件建設(shè)，按照相關(guān)要求對(duì)新時(shí)代文明實(shí)踐站的建設(shè)不斷完善。
負(fù)責(zé)新時(shí)代文明實(shí)踐活動(dòng)的推進(jìn)，方案制定和實(shí)施。
負(fù)責(zé)新時(shí)代文明實(shí)踐活動(dòng)的總結(jié)，做好每周新時(shí)代文明實(shí)踐活動(dòng)上報(bào)工作。
六、成果展示形式。
1.將xx村每月的新時(shí)代文明實(shí)踐活動(dòng)計(jì)劃和活動(dòng)成果展示在新時(shí)代文明實(shí)踐活動(dòng)宣傳欄。
2．設(shè)立xx村新時(shí)代文明實(shí)踐站點(diǎn)位，進(jìn)行氛圍設(shè)計(jì)布置。
3.利用村微信公眾號(hào)對(duì)活動(dòng)進(jìn)行發(fā)布及推送。
4.對(duì)各先鋒站及活動(dòng)場(chǎng)所進(jìn)行考察，前后進(jìn)行對(duì)比，分享總結(jié)。
5.整理xx村全年新時(shí)代文明實(shí)踐活動(dòng)并制成臺(tái)賬。
區(qū)科技局黨建方案參考篇五
高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為載體，全面加強(qiáng)全街各級(jí)黨組織的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，不斷增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為街道各項(xiàng)工作順利開展提供堅(jiān)強(qiáng)的思想基礎(chǔ)、精神動(dòng)力和組織保證。
二、總體目標(biāo)。
按照“凝心聚力、固本強(qiáng)基、提升檔次、促進(jìn)發(fā)展”的要求，堅(jiān)持“整體推進(jìn)、創(chuàng)新內(nèi)容、培育精品、注重實(shí)效”的原則，把全街各級(jí)黨組織建設(shè)成推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心、促進(jìn)社會(huì)和諧的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘、服務(wù)人民群眾的一面鮮紅旗幟，達(dá)到黨員干部素質(zhì)明顯提高、基層組織切實(shí)加強(qiáng)、人民群眾更加滿意、各項(xiàng)工作有力促進(jìn)的目標(biāo)。
三、主要任務(wù)。
(一)進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。
1、切實(shí)落實(shí)民主集中制。健全“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的決策和議事制度，拓寬民主渠道，廣泛集中民智，增強(qiáng)決策的科學(xué)性和民主性，形成在民主和諧的工作環(huán)境中團(tuán)結(jié)協(xié)作、各負(fù)其責(zé)、奮發(fā)向上的工作格局。
2、切實(shí)貫徹領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)制度。圍繞“學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子”創(chuàng)建活動(dòng)，積極開展“每周討論一個(gè)主題、每月閱讀一本好書、每季度聽取一次講座、每半年舉辦一場(chǎng)論壇、每年撰寫一篇以上調(diào)研報(bào)告”為主題的“五個(gè)一”學(xué)習(xí)活動(dòng)、不斷提高班子成員駕馭全局、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展、處理復(fù)雜問(wèn)題、促進(jìn)社會(huì)和諧的能力。
(二)進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
進(jìn)一步健全街道社區(qū)黨建工作聯(lián)席會(huì)和分會(huì)，組建率達(dá)100%。不斷完善街、居、組三級(jí)黨建工作網(wǎng)絡(luò)。深入開展“黨建工作示范社區(qū)和標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)”創(chuàng)建活動(dòng)，努力形成“一居一色”。進(jìn)一步深化和拓展“民情流水線”、“黨員服務(wù)崗”、“服務(wù)直通車”、“志愿者服務(wù)”、“自治共建”“兩代表一委員下訪直通車”等載體活動(dòng)，強(qiáng)化協(xié)調(diào)功能，突出解決實(shí)際問(wèn)題。
強(qiáng)化夯實(shí)社區(qū)黨建組織基礎(chǔ)，鞏固和擴(kuò)展“陣地工程”。繼續(xù)開展扶貧幫困、黨員奉獻(xiàn)日、法律政策進(jìn)小區(qū)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)進(jìn)小區(qū)等形式多樣的共建活動(dòng)，組織引導(dǎo)社區(qū)單位、黨員共同參與群眾性、公益性活動(dòng)，推動(dòng)社區(qū)建設(shè)健康發(fā)展，切實(shí)做到保證和改善黨對(duì)社區(qū)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)地位，充分發(fā)揮社區(qū)黨建的整體效應(yīng)。
2、機(jī)關(guān)黨建方面。
大力開展以“爭(zhēng)做創(chuàng)新型黨員、爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型支部、爭(zhēng)建效能機(jī)關(guān)，提高服務(wù)能力和質(zhì)量”為主要內(nèi)容的實(shí)踐活動(dòng)，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高機(jī)關(guān)效能，推動(dòng)各項(xiàng)工作創(chuàng)新，努力走在全區(qū)基層建設(shè)的前頭。
3、非公經(jīng)濟(jì)黨建方面。
加大非公經(jīng)濟(jì)黨組織組建力度，對(duì)暫不具備單獨(dú)建立黨組織條件的，通過(guò)選派黨建指導(dǎo)員的方式，100%納入有效覆蓋。打造非公企業(yè)黨建亮點(diǎn)。堅(jiān)持“五抓”舉措，提升非公企業(yè)黨建工作上水平、上檔次。
一是抓組建，健全非公企業(yè)黨組織，不斷擴(kuò)大黨的工作覆蓋面。
二是抓制度，形成非公企業(yè)黨建工作良性機(jī)制，建立黨建工作指導(dǎo)員和聯(lián)席會(huì)議制度。協(xié)調(diào)解決非公企業(yè)黨建工作中的具體問(wèn)題。
三是抓陣地，開展陣地建設(shè)活動(dòng)，完善黨員活動(dòng)陣地。
四是抓隊(duì)伍，著力抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)，把強(qiáng)化對(duì)企業(yè)流動(dòng)黨員的管理作為黨員管理的重點(diǎn)。
五是抓載體，促進(jìn)非公企業(yè)黨組織和黨員先進(jìn)性的發(fā)揮。團(tuán)結(jié)凝聚職工群眾，維護(hù)職工合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。
(三)進(jìn)一步加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮先鋒模范作用。
1、深化黨員分類管理。按照屬地管理的原則，針對(duì)不同類型的黨員，區(qū)別情況，分類管理。對(duì)純居民黨員全部納入黨組織管理，不留空白;對(duì)離退休人員和下崗職工中的黨員，要積極做好黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作，及時(shí)轉(zhuǎn)入社區(qū)黨組織管理;對(duì)在轄區(qū)內(nèi)務(wù)工經(jīng)商的流動(dòng)黨員，通過(guò)設(shè)置流動(dòng)黨員聯(lián)絡(luò)站，主動(dòng)聯(lián)系管理;對(duì)駐區(qū)單位的在職黨員，建立向社區(qū)黨組織報(bào)到制度，實(shí)行“雙重”管理。
2、嚴(yán)格黨的組織生活制度。認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”、民主評(píng)議黨員等制度，定期組織黨員參加學(xué)習(xí)，開展集體活動(dòng)，對(duì)黨員進(jìn)行經(jīng)常性的黨員意識(shí)和黨的方針政策教育。堅(jiān)持每年對(duì)黨員進(jìn)行一次民主評(píng)議，組織黨員積極開展批評(píng)與自我批評(píng)。健全完善相關(guān)簿、冊(cè)、記錄，整理資料檔案，規(guī)范黨員教育管理工作。
3、豐富黨性實(shí)踐活動(dòng)。按照“服務(wù)社會(huì)、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展”要求，積極開展“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員模范崗”、“黨員奉獻(xiàn)日”、“黨員目標(biāo)承諾”活動(dòng)，引導(dǎo)廣大黨員在奉獻(xiàn)中增強(qiáng)責(zé)任感，體現(xiàn)先進(jìn)性。
4、做好發(fā)展黨員工作。按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，強(qiáng)化對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)，做好從社區(qū)、非公企業(yè)中發(fā)展黨員工作，原則上每年至少發(fā)展3名黨員。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任。全街各級(jí)黨組織要把黨建工作列入重要議事日程，切實(shí)做到認(rèn)識(shí)到位、職責(zé)到位、措施到位、工作到位。各黨支部(總支)書記要履行第一責(zé)任人的職責(zé)，抓好落實(shí)。街道包片領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常深入聯(lián)系點(diǎn)調(diào)查研究，指導(dǎo)工作，及時(shí)解決黨建工作中遇到的困難和問(wèn)題。
(二)各方密切配合，形成共建合力?；鶎狱h建是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，涉及面廣，街道、社區(qū)、相關(guān)非公企業(yè)行政組織、群團(tuán)組織要密切配合，共同關(guān)心和支持黨建工作。駐區(qū)單位要樹立“駐在社區(qū)、共建社區(qū)”的思想，支持街道社區(qū)工作，共同參與社區(qū)建設(shè)和管理，在全街真正形成上下聯(lián)動(dòng)，共同參與、齊抓共管的工作格局。
(三)及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)工作創(chuàng)新。要認(rèn)真研究黨建工作面臨的新情況新問(wèn)題，積極探索新形勢(shì)下黨建工作的規(guī)律，不斷增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和預(yù)見性。要善于總結(jié)實(shí)踐中創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗(yàn)，不斷創(chuàng)新黨建工作的方式方法和運(yùn)行機(jī)制。
去年街道雖然在黨建工作方面取得了一些進(jìn)展，但也存在不足的方面。
一是由于街道管轄地區(qū)的黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)復(fù)雜，進(jìn)入街道的離退休黨員、流動(dòng)黨員、個(gè)體私營(yíng)企業(yè)黨員不斷增加，使黨員管理難度增大。而街道社區(qū)黨組織生活質(zhì)量不高，不能主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新特點(diǎn)，還停留在黨務(wù)部門自我封閉抓黨建的層次上，致使街道黨組織的工作效果不佳。
二是街道黨組織職能發(fā)揮不好。由于部分黨支部的領(lǐng)導(dǎo)干部沒(méi)有給黨建工作以足夠的重視，致使街道社區(qū)組織的職能發(fā)揮不好。主要表現(xiàn)在，一些黨支部沒(méi)有履行好職責(zé)，對(duì)黨員疏于管理和教育，活動(dòng)基本不開展，有的黨內(nèi)活動(dòng)僅滿足于讀報(bào)讀文件，內(nèi)容空洞，缺乏吸引力。
三是街道社區(qū)與各部門之間的協(xié)作有待進(jìn)一步加強(qiáng)，社區(qū)干部隊(duì)伍有待進(jìn)一步加強(qiáng)鍛煉和培養(yǎng)，各支部比、學(xué)、趕、幫、超的意識(shí)有待進(jìn)一步增強(qiáng)。
區(qū)科技局黨建方案參考篇六
為充分發(fā)揮黨建工作統(tǒng)攬全局的中心作用，進(jìn)一步激發(fā)局機(jī)關(guān)黨建工作活力，經(jīng)局黨委研究，決定在局屬各支部和全體黨員中深入開展“初心引航·興農(nóng)建功”黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)。具體實(shí)施方案如下：
我局創(chuàng)建黨建品牌名稱為“初心引航·興農(nóng)建功”。
以黨的十九大報(bào)告和習(xí)近平關(guān)于新時(shí)期機(jī)關(guān)黨建工作系列重要講話精神為指導(dǎo)，以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為重要載體，從服務(wù)中心、服務(wù)“三農(nóng)”著手，圍繞產(chǎn)業(yè)振興，積極開展“初心引航·興農(nóng)建功”品牌創(chuàng)建活動(dòng)，用品牌建設(shè)的理念、方法和機(jī)制，提升黨建工作效能，不斷激發(fā)局屬各黨支部和黨員隊(duì)伍的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)全面、高質(zhì)量發(fā)展，提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和組織保障。
創(chuàng)建“初心引航·興農(nóng)建功”黨建品牌：
3.一般黨員干部層面：時(shí)時(shí)處處講黨性、重品行、作表率,愛崗敬業(yè)，銳意進(jìn)取，勇于擔(dān)當(dāng)，甘于奉獻(xiàn)，成為崗位服務(wù)的表率?？傊?，通過(guò)開展建黨品牌創(chuàng)建活動(dòng)，努力打造一支“懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民”“三農(nóng)”工作隊(duì)伍和“拿起筆能寫、張開嘴能說(shuō)、擼起袖子能干”的新時(shí)代復(fù)合型農(nóng)業(yè)干部隊(duì)伍。
黨建品牌創(chuàng)建工作政治性強(qiáng)，事關(guān)長(zhǎng)遠(yuǎn)，不可能一蹴而就，更不能搞“一陣風(fēng)”。因此，具體工作中，必須立足工作實(shí)際，“虛功實(shí)做”，扎實(shí)推進(jìn)，重點(diǎn)做好以下結(jié)合文章。
(一)創(chuàng)建品牌與“兩學(xué)一做”常態(tài)化學(xué)習(xí)教育緊密結(jié)合。
黨建做有規(guī)范、考有標(biāo)準(zhǔn)、干有成效。
三是抓好典型示范。
按照“一個(gè)好班子、一條好思路、一套好制度、一批好黨員”的標(biāo)準(zhǔn)，在農(nóng)業(yè)系統(tǒng)內(nèi)開展評(píng)比表彰，樹立黨建標(biāo)桿，形成比、學(xué)、趕、幫、超氛圍。定期開展“黨員示范崗”“黨員志愿服務(wù)隊(duì)”“機(jī)關(guān)黨員下基層”等系列活動(dòng)，凝聚黨員隊(duì)伍力量，發(fā)揮先鋒模范作用。
大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，以“專家型干部”和“教師型專家”為基本標(biāo)準(zhǔn)，提升黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)。
一是注重學(xué)習(xí)引領(lǐng)。
組織黨員干部重點(diǎn)學(xué)習(xí)中央和省、市政策部署，普遍學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、崗位技能，倡導(dǎo)學(xué)習(xí)黨史理論、經(jīng)典著作。組織開展“三個(gè)一”活動(dòng)，即“每周一次集體學(xué)習(xí)，每月讀一本好書，每年上一次機(jī)關(guān)講堂”，黨員干部人人參與，相互促進(jìn)，共同提高。
二是注重實(shí)踐鍛煉。
有計(jì)劃組織年輕干部到鎮(zhèn)村掛職鍛煉，爭(zhēng)取選派優(yōu)秀干部參加相關(guān)培訓(xùn)班，鼓勵(lì)和支持年輕干部參加“周六學(xué)校”，加強(qiáng)對(duì)年輕干部的教育培養(yǎng)，使之既有“常項(xiàng)”，又有“長(zhǎng)項(xiàng)”，逐步將每名黨員干部鍛造成“專家型的干部”“教師型的專家”。
三是注重調(diào)查研究。
持續(xù)推進(jìn)“x”活動(dòng)，結(jié)合年度工作重點(diǎn)，每年深入基層開展一次集中調(diào)研活動(dòng)，形成上級(jí)政策學(xué)懂、基層情況摸清、業(yè)務(wù)工作做實(shí)的良好局面。
以黨建文化為抓手，狠抓廉潔機(jī)關(guān)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)行業(yè)特色與廉潔文化有機(jī)融合。
一是抓廉潔教育。
各支部每季度舉行一次廉政形勢(shì)分析會(huì);局黨委每半年召開一次黨風(fēng)廉政專題會(huì);局里每年邀請(qǐng)專家開展一次黨風(fēng)廉政主題大講堂，通過(guò)正面教育引導(dǎo)，筑牢黨員干部廉潔從政的思想防線。
二是抓陣地建設(shè)。
以廉政文化時(shí)刻入眼，廉政要求牢記于心為目標(biāo)，升級(jí)打造黨員活動(dòng)室，設(shè)立廉政文化墻，豐富x農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)和農(nóng)業(yè)微信公眾號(hào)廉政文化宣傳內(nèi)容，營(yíng)造良好的廉政文化氛圍。
三是抓廉政責(zé)任落實(shí)。
局黨委和各支部全面落實(shí)“一崗雙責(zé)”，建立黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)清單，將廉政責(zé)任明確到每個(gè)班子成員，落實(shí)到每個(gè)黨員。
(四)創(chuàng)建品牌與全局中心工作緊密結(jié)合。
要不斷探索工作創(chuàng)新點(diǎn)，找準(zhǔn)黨建品牌創(chuàng)建與中心工作的結(jié)合點(diǎn)，實(shí)行黨委和支部班子成員分包、黨員干部認(rèn)領(lǐng)，變常規(guī)工作為亮點(diǎn)工程，實(shí)現(xiàn)黨建工作與中心工作雙促進(jìn)、共提高。
圍繞產(chǎn)業(yè)振興，開展“黨建+助推產(chǎn)業(yè)振興”主題活動(dòng)。在“x”中，注重引入黨建先進(jìn)理念，創(chuàng)新運(yùn)用現(xiàn)代農(nóng)業(yè)信息技術(shù)的優(yōu)勢(shì)，構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系、生產(chǎn)體系和經(jīng)營(yíng)體系，全面推動(dòng)產(chǎn)業(yè)振興。
二是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與“農(nóng)安綠盾行動(dòng)”深度融合。
圍繞“x行動(dòng)”，開展“x”主題活動(dòng)。開展蔬菜水果質(zhì)量安全專項(xiàng)整治，督促生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體規(guī)范化生產(chǎn)，嚴(yán)把產(chǎn)地準(zhǔn)出關(guān);對(duì)全市蔬菜水果進(jìn)行抽檢，及時(shí)掌握節(jié)前農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量狀況，確保市民吃上放心農(nóng)產(chǎn)品;開展放心農(nóng)資下鄉(xiāng)和農(nóng)資打假，查處和打擊侵犯品種權(quán)、制售假劣農(nóng)資等違法行為，提升農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全治理水平，擦亮“x”金字招牌。
三是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與“農(nóng)業(yè)科技展翅行動(dòng)”深度融合。
圍繞“x行動(dòng)”，開展“黨建+助推科技服務(wù)”主題活動(dòng)。堅(jiān)持點(diǎn)面結(jié)合，制定農(nóng)業(yè)科技展翅行動(dòng)項(xiàng)目清單，通過(guò)建設(shè)農(nóng)業(yè)科技實(shí)驗(yàn)示范基地、培育農(nóng)業(yè)科技示范主體，打造一批“教師型專家”“專家型農(nóng)民”隊(duì)伍，推動(dòng)服務(wù)下沉，提高科技服務(wù)精準(zhǔn)性。在電視臺(tái)、電臺(tái)和微信等新媒體開辟“空中講堂”，廣泛宣傳推廣農(nóng)業(yè)實(shí)用新技術(shù);深入推進(jìn)與x大學(xué)等高校院所產(chǎn)學(xué)研合作，開展蘋果、化學(xué)疏花疏果農(nóng)業(yè)重大應(yīng)用技術(shù)聯(lián)合攻關(guān)，解決制約我市農(nóng)業(yè)發(fā)展的重大科技問(wèn)題。
四是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與行業(yè)扶貧和包村扶貧深度融合。
圍繞實(shí)施發(fā)展高效特色農(nóng)業(yè)扶貧工程、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)幫扶工程、農(nóng)民合作組織扶貧帶動(dòng)工程等六大工程，開展“黨建+助推扶貧服務(wù)”主題活動(dòng)。積極調(diào)動(dòng)新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體積極性，廣泛組織扶貧工作重點(diǎn)村和貧困戶，因地制宜發(fā)展特色種養(yǎng)業(yè)，鼓勵(lì)發(fā)展農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)，支持農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，加大精準(zhǔn)扶貧培訓(xùn)和轉(zhuǎn)移就業(yè)力度，加快農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，努力增強(qiáng)貧困農(nóng)戶脫貧致富能力，推動(dòng)建立貧困農(nóng)戶脫貧的長(zhǎng)效機(jī)制，堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。
圍繞農(nóng)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展總要求，開展“黨建+服務(wù)惠農(nóng)項(xiàng)目”主題活動(dòng)。實(shí)行“大專項(xiàng)+任務(wù)清單”的管理模式，統(tǒng)籌整合使用涉農(nóng)資金，把資金使用的決策權(quán)交到各區(qū)市手中，使之“握指成拳”“聚沙成塔”，達(dá)到“精準(zhǔn)投放，精準(zhǔn)施策、集中資金辦大事、持之以恒辦成事”的目的，推動(dòng)部門職能從注重管理向創(chuàng)新服務(wù)轉(zhuǎn)變，引導(dǎo)各級(jí)農(nóng)業(yè)部門拉長(zhǎng)板補(bǔ)短板，突破重點(diǎn)，打造亮點(diǎn)。
六是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與農(nóng)村改革深度融合。
營(yíng)主體提升工程，開展示范社、示范農(nóng)場(chǎng)創(chuàng)建，激發(fā)農(nóng)業(yè)農(nóng)村活力，解決好“誰(shuí)來(lái)種地”問(wèn)題。完善農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)，建設(shè)社會(huì)化綜合服務(wù)中心，面向農(nóng)民開展訂單式、保姆式、托管式服務(wù)，實(shí)現(xiàn)小農(nóng)戶和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有機(jī)銜接，解決好“怎么種地”問(wèn)題。
(一)加大宣傳力度，擴(kuò)大品牌影響。
黨建品牌創(chuàng)建工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。局機(jī)關(guān)和局屬各支部要通過(guò)動(dòng)員會(huì)、座談會(huì)、微信交流、支部活動(dòng)室創(chuàng)建等形式，積極營(yíng)造黨建品牌創(chuàng)建氛圍，發(fā)動(dòng)全體黨員干部積極投入到黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)中來(lái)。要認(rèn)真總結(jié)和借鑒其他方面服務(wù)品牌創(chuàng)建的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，把創(chuàng)建黨建品牌的過(guò)程變成增強(qiáng)黨員干部黨建意識(shí)的過(guò)程。要充分利用微信黨建群、電子屏、公眾號(hào)、x農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)等載體，對(duì)“初心引航·興農(nóng)建功”黨建品牌進(jìn)行大力宣傳和推介，擴(kuò)大黨建品牌的知名度和社會(huì)影響力，不斷賦予黨建工作生機(jī)活力，引領(lǐng)全局黨建工作全面提升。
(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任。
建工作的組織實(shí)施、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查。
各支部、科室(單位)要根據(jù)創(chuàng)建方案要求，細(xì)化創(chuàng)建責(zé)任機(jī)制，層層進(jìn)行分解落實(shí)，推進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)開展。局黨委和各支部班子成員要落實(shí)“一崗雙責(zé)”，把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同布置、同檢查。全體黨員干部要自覺(jué)把黨建品牌創(chuàng)建的各項(xiàng)要求落實(shí)到具體工作中，通過(guò)更加高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，贏得基層、贏得群眾的信任和肯定，用實(shí)際行動(dòng)維護(hù)好黨建品牌形象。
為充分發(fā)揮黨建工作統(tǒng)攬全局的中心作用，進(jìn)一步激發(fā)局機(jī)關(guān)黨建工作活力，經(jīng)局黨委研究，決定在局屬各支部和全體黨員中深入開展“初心引航·興農(nóng)建功”黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)。具體實(shí)施方案如下：
我局創(chuàng)建黨建品牌名稱為“初心引航·興農(nóng)建功”。
以黨的十九大報(bào)告和習(xí)近平關(guān)于新時(shí)期機(jī)關(guān)黨建工作系列重要講話精神為指導(dǎo)，以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為重要載體，從服務(wù)中心、服務(wù)“三農(nóng)”著手，圍繞產(chǎn)業(yè)振興，積極開展“初心引航·興農(nóng)建功”品牌創(chuàng)建活動(dòng)，用品牌建設(shè)的理念、方法和機(jī)制，提升黨建工作效能，不斷激發(fā)局屬各黨支部和黨員隊(duì)伍的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)全面、高質(zhì)量發(fā)展，提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和組織保障。
創(chuàng)建“初心引航·興農(nóng)建功”黨建品牌：
1.局黨委和基層支部層面：在意識(shí)形態(tài)、黨委理論中心組學(xué)習(xí)和統(tǒng)籌謀劃基層黨的建設(shè)等方面用功發(fā)力，使基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分發(fā)揮，保障各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)的完成;。
2.局領(lǐng)導(dǎo)班子和支部成員層面：全面落實(shí)“一崗雙責(zé)”，自覺(jué)踐行宗旨，成為組織信賴、群眾擁護(hù)、以上率下，廉潔勤政的典范;。
3.一般黨員干部層面：時(shí)時(shí)處處講黨性、重品行、作表率,愛崗敬業(yè)，銳意進(jìn)取，勇于擔(dān)當(dāng)，甘于奉獻(xiàn)，成為崗位服務(wù)的表率?？傊ㄟ^(guò)開展建黨品牌創(chuàng)建活動(dòng)，努力打造一支“懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民”“三農(nóng)”工作隊(duì)伍和“拿起筆能寫、張開嘴能說(shuō)、擼起袖子能干”的新時(shí)代復(fù)合型農(nóng)業(yè)干部隊(duì)伍。
黨建品牌創(chuàng)建工作政治性強(qiáng)，事關(guān)長(zhǎng)遠(yuǎn)，不可能一蹴而就，更不能搞“一陣風(fēng)”。因此，具體工作中，必須立足工作實(shí)際，“虛功實(shí)做”，扎實(shí)推進(jìn)，重點(diǎn)做好以下結(jié)合文章。
(一)創(chuàng)建品牌與“兩學(xué)一做”常態(tài)化學(xué)習(xí)教育緊密結(jié)合。
一是深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化扎實(shí)開展“x”教育，夯實(shí)黨員干部思想政治基礎(chǔ)。二是積極實(shí)施“黨建+標(biāo)準(zhǔn)化”工程。
選優(yōu)配強(qiáng)基層黨組織班子，健全優(yōu)化黨建工作制度，推進(jìn)實(shí)施黨員和支部量化考核，每年組織一次黨務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，推動(dòng)。
黨建做有規(guī)范、考有標(biāo)準(zhǔn)、干有成效。
三是抓好典型示范。
按照“一個(gè)好班子、一條好思路、一套好制度、一批好黨員”的標(biāo)準(zhǔn)，在農(nóng)業(yè)系統(tǒng)內(nèi)開展評(píng)比表彰，樹立黨建標(biāo)桿，形成比、學(xué)、趕、幫、超氛圍。定期開展“黨員示范崗”“黨員志愿服務(wù)隊(duì)”“機(jī)關(guān)黨員下基層”等系列活動(dòng)，凝聚黨員隊(duì)伍力量，發(fā)揮先鋒模范作用。
大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，以“專家型干部”和“教師型專家”為基本標(biāo)準(zhǔn)，提升黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)。
一是注重學(xué)習(xí)引領(lǐng)。
組織黨員干部重點(diǎn)學(xué)習(xí)中央和省、市政策部署，普遍學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、崗位技能，倡導(dǎo)學(xué)習(xí)黨史理論、經(jīng)典著作。組織開展“三個(gè)一”活動(dòng)，即“每周一次集體學(xué)習(xí)，每月讀一本好書，每年上一次機(jī)關(guān)講堂”，黨員干部人人參與，相互促進(jìn)，共同提高。
二是注重實(shí)踐鍛煉。
有計(jì)劃組織年輕干部到鎮(zhèn)村掛職鍛煉，爭(zhēng)取選派優(yōu)秀干部參加相關(guān)培訓(xùn)班，鼓勵(lì)和支持年輕干部參加“周六學(xué)?！?，加強(qiáng)對(duì)年輕干部的教育培養(yǎng)，使之既有“常項(xiàng)”，又有“長(zhǎng)項(xiàng)”，逐步將每名黨員干部鍛造成“專家型的干部”“教師型的專家”。
三是注重調(diào)查研究。
持續(xù)推進(jìn)“x”活動(dòng)，結(jié)合年度工作重點(diǎn)，每年深入基層開展一次集中調(diào)研活動(dòng)，形成上級(jí)政策學(xué)懂、基層情況摸清、業(yè)務(wù)工作做實(shí)的良好局面。
以黨建文化為抓手，狠抓廉潔機(jī)關(guān)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)行業(yè)特色與廉潔文化有機(jī)融合。
一是抓廉潔教育。
各支部每季度舉行一次廉政形勢(shì)分析會(huì);局黨委每半年召開一次黨風(fēng)廉政專題會(huì);局里每年邀請(qǐng)專家開展一次黨風(fēng)廉政主題大講堂，通過(guò)正面教育引導(dǎo)，筑牢黨員干部廉潔從政的思想防線。
二是抓陣地建設(shè)。
以廉政文化時(shí)刻入眼，廉政要求牢記于心為目標(biāo)，升級(jí)打造黨員活動(dòng)室，設(shè)立廉政文化墻，豐富x農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)和農(nóng)業(yè)微信公眾號(hào)廉政文化宣傳內(nèi)容，營(yíng)造良好的廉政文化氛圍。
三是抓廉政責(zé)任落實(shí)。
局黨委和各支部全面落實(shí)“一崗雙責(zé)”，建立黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)清單，將廉政責(zé)任明確到每個(gè)班子成員，落實(shí)到每個(gè)黨員。
(四)創(chuàng)建品牌與全局中心工作緊密結(jié)合。
要不斷探索工作創(chuàng)新點(diǎn)，找準(zhǔn)黨建品牌創(chuàng)建與中心工作的結(jié)合點(diǎn)，實(shí)行黨委和支部班子成員分包、黨員干部認(rèn)領(lǐng)，變常規(guī)工作為亮點(diǎn)工程，實(shí)現(xiàn)黨建工作與中心工作雙促進(jìn)、共提高。
圍繞產(chǎn)業(yè)振興，開展“黨建+助推產(chǎn)業(yè)振興”主題活動(dòng)。在“x”中，注重引入黨建先進(jìn)理念，創(chuàng)新運(yùn)用現(xiàn)代農(nóng)業(yè)信息技術(shù)的優(yōu)勢(shì)，構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系、生產(chǎn)體系和經(jīng)營(yíng)體系，全面推動(dòng)產(chǎn)業(yè)振興。
二是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與“農(nóng)安綠盾行動(dòng)”深度融合。
圍繞“x行動(dòng)”，開展“x”主題活動(dòng)。開展蔬菜水果質(zhì)量安全專項(xiàng)整治，督促生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體規(guī)范化生產(chǎn)，嚴(yán)把產(chǎn)地準(zhǔn)出關(guān);對(duì)全市蔬菜水果進(jìn)行抽檢，及時(shí)掌握節(jié)前農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量狀況，確保市民吃上放心農(nóng)產(chǎn)品;開展放心農(nóng)資下鄉(xiāng)和農(nóng)資打假，查處和打擊侵犯品種權(quán)、制售假劣農(nóng)資等違法行為，提升農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全治理水平，擦亮“x”金字招牌。
三是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與“農(nóng)業(yè)科技展翅行動(dòng)”深度融合。
圍繞“x行動(dòng)”，開展“黨建+助推科技服務(wù)”主題活動(dòng)。堅(jiān)持點(diǎn)面結(jié)合，制定農(nóng)業(yè)科技展翅行動(dòng)項(xiàng)目清單，通過(guò)建設(shè)農(nóng)業(yè)科技實(shí)驗(yàn)示范基地、培育農(nóng)業(yè)科技示范主體，打造一批“教師型專家”“專家型農(nóng)民”隊(duì)伍，推動(dòng)服務(wù)下沉，提高科技服務(wù)精準(zhǔn)性。在電視臺(tái)、電臺(tái)和微信等新媒體開辟“空中講堂”，廣泛宣傳推廣農(nóng)業(yè)實(shí)用新技術(shù);深入推進(jìn)與x大學(xué)等高校院所產(chǎn)學(xué)研合作，開展蘋果、化學(xué)疏花疏果農(nóng)業(yè)重大應(yīng)用技術(shù)聯(lián)合攻關(guān)，解決制約我市農(nóng)業(yè)發(fā)展的重大科技問(wèn)題。
四是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與行業(yè)扶貧和包村扶貧深度融合。
圍繞實(shí)施發(fā)展高效特色農(nóng)業(yè)扶貧工程、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)幫扶工程、農(nóng)民合作組織扶貧帶動(dòng)工程等六大工程，開展“黨建+助推扶貧服務(wù)”主題活動(dòng)。積極調(diào)動(dòng)新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體積極性，廣泛組織扶貧工作重點(diǎn)村和貧困戶，因地制宜發(fā)展特色種養(yǎng)業(yè)，鼓勵(lì)發(fā)展農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)，支持農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，加大精準(zhǔn)扶貧培訓(xùn)和轉(zhuǎn)移就業(yè)力度，加快農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，努力增強(qiáng)貧困農(nóng)戶脫貧致富能力，推動(dòng)建立貧困農(nóng)戶脫貧的長(zhǎng)效機(jī)制，堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。
圍繞農(nóng)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展總要求，開展“黨建+服務(wù)惠農(nóng)項(xiàng)目”主題活動(dòng)。實(shí)行“大專項(xiàng)+任務(wù)清單”的管理模式，統(tǒng)籌整合使用涉農(nóng)資金，把資金使用的決策權(quán)交到各區(qū)市手中，使之“握指成拳”“聚沙成塔”，達(dá)到“精準(zhǔn)投放，精準(zhǔn)施策、集中資金辦大事、持之以恒辦成事”的目的，推動(dòng)部門職能從注重管理向創(chuàng)新服務(wù)轉(zhuǎn)變，引導(dǎo)各級(jí)農(nóng)業(yè)部門拉長(zhǎng)板補(bǔ)短板，突破重點(diǎn)，打造亮點(diǎn)。
六是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與農(nóng)村改革深度融合。
圍繞農(nóng)村改革，開展“黨建+助推農(nóng)村改革”主題活動(dòng)。穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)改革，抓好村級(jí)集體資產(chǎn)清產(chǎn)核資，激活農(nóng)村各類發(fā)展要素動(dòng)能，保障農(nóng)民集體財(cái)產(chǎn)占有權(quán)、收益權(quán)，讓農(nóng)民放心轉(zhuǎn)移、安心進(jìn)城。加強(qiáng)農(nóng)業(yè)新型經(jīng)營(yíng)主體培育，實(shí)施新型經(jīng)。
營(yíng)主體提升工程，開展示范社、示范農(nóng)場(chǎng)創(chuàng)建，激發(fā)農(nóng)業(yè)農(nóng)村活力，解決好“誰(shuí)來(lái)種地”問(wèn)題。完善農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)，建設(shè)社會(huì)化綜合服務(wù)中心，面向農(nóng)民開展訂單式、保姆式、托管式服務(wù)，實(shí)現(xiàn)小農(nóng)戶和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有機(jī)銜接，解決好“怎么種地”問(wèn)題。
(一)加大宣傳力度，擴(kuò)大品牌影響。
黨建品牌創(chuàng)建工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。局機(jī)關(guān)和局屬各支部要通過(guò)動(dòng)員會(huì)、座談會(huì)、微信交流、支部活動(dòng)室創(chuàng)建等形式，積極營(yíng)造黨建品牌創(chuàng)建氛圍，發(fā)動(dòng)全體黨員干部積極投入到黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)中來(lái)。要認(rèn)真總結(jié)和借鑒其他方面服務(wù)品牌創(chuàng)建的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，把創(chuàng)建黨建品牌的過(guò)程變成增強(qiáng)黨員干部黨建意識(shí)的過(guò)程。要充分利用微信黨建群、電子屏、公眾號(hào)、x農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)等載體，對(duì)“初心引航·興農(nóng)建功”黨建品牌進(jìn)行大力宣傳和推介，擴(kuò)大黨建品牌的知名度和社會(huì)影響力，不斷賦予黨建工作生機(jī)活力，引領(lǐng)全局黨建工作全面提升。
(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任。
進(jìn)一步提高對(duì)黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)重要意義的認(rèn)識(shí)，精心組織，落實(shí)責(zé)任，常抓不懈。為加強(qiáng)創(chuàng)建黨建品牌工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立市x局黨建品牌創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局黨委書記、局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，局分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)，局屬各基層黨支部書記和相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局x科，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的組織實(shí)施、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查。
各支部、科室(單位)要根據(jù)創(chuàng)建方案要求，細(xì)化創(chuàng)建責(zé)任機(jī)制，層層進(jìn)行分解落實(shí)，推進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)開展。局黨委和各支部班子成員要落實(shí)“一崗雙責(zé)”，把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同布置、同檢查。全體黨員干部要自覺(jué)把黨建品牌創(chuàng)建的各項(xiàng)要求落實(shí)到具體工作中，通過(guò)更加高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，贏得基層、贏得群眾的信任和肯定，用實(shí)際行動(dòng)維護(hù)好黨建品牌形象。
為根據(jù)x直機(jī)關(guān)工委黨建品牌創(chuàng)建工作意見，結(jié)合我局工作實(shí)際，為尋求局機(jī)關(guān)黨建工作新亮點(diǎn)，積極培樹我局黨建新品牌，激發(fā)局機(jī)關(guān)黨建工作活力，開創(chuàng)局機(jī)關(guān)黨建工作新格局，充分發(fā)揮x“免疫系統(tǒng)”功能作用，經(jīng)研究決定，在我局全體黨員中開展“x先鋒”黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)，現(xiàn)制定具體實(shí)施方案如下：
一、指導(dǎo)思想以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為引領(lǐng)，與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化相結(jié)合，大力打造我局“x先鋒”黨建品牌，堅(jiān)持“依法x、圍繞中心、服務(wù)大局、突出重點(diǎn)、求真務(wù)實(shí)”的工作方針，從服務(wù)中心、服務(wù)基層、服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)民生著手開展好“x先鋒”品牌創(chuàng)建活動(dòng)，以扎實(shí)有效和深入持久的創(chuàng)建活動(dòng)讓“x先鋒”黨建品牌深入人心，不斷激發(fā)黨員隊(duì)伍的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為更好地服務(wù)于改革發(fā)展大局，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)，提供精神動(dòng)力和組織保障。
二、基本原則。
(一)圍繞中心、服務(wù)大局緊緊圍繞局機(jī)關(guān)黨的建設(shè)中心任務(wù)和x委、x政府工作大局，自覺(jué)用品牌的建設(shè)理念、方法和機(jī)制，提升黨建工作效能，促進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)，突顯黨建工作的生命力和影響力，發(fā)揮黨建工作統(tǒng)攬全局的中心作用，為完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供組織保證。
(二)突出重點(diǎn)、著力打造打造“x先鋒”黨建品牌，必須與各項(xiàng)工作緊密結(jié)合在一起，突出重點(diǎn)，在依法x，創(chuàng)新x方法，抓好重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)部門、重點(diǎn)資金x上打造項(xiàng)目精品，注重引入黨建先進(jìn)理念，創(chuàng)新運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)的優(yōu)勢(shì)，利用媒體、網(wǎng)站等宣傳教育打造亮點(diǎn)，充分調(diào)動(dòng)局機(jī)關(guān)全體黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的積極性，不斷總結(jié)黨建工作新經(jīng)驗(yàn)，深入提煉黨建工作新理念，切實(shí)使黨建品牌引領(lǐng)黨建工作的創(chuàng)新。
(三)強(qiáng)化作風(fēng)、提升素質(zhì)黨建品牌的創(chuàng)建要堅(jiān)持引導(dǎo)黨員講黨性、重品行、作表率,培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、銳意進(jìn)取、敢于爭(zhēng)先、甘于奉獻(xiàn)的高尚道德情操，以“x先鋒”黨建品牌創(chuàng)建，促進(jìn)局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、文明單位建設(shè)、法治機(jī)關(guān)建設(shè)，帶動(dòng)全局人員整體素質(zhì)的提升，推動(dòng)機(jī)關(guān)作風(fēng)不斷改進(jìn)，樹立良好的x機(jī)關(guān)形象。
三、創(chuàng)建目標(biāo)。
(一)以黨建品牌創(chuàng)建為舉措，大力打造“x先鋒”黨建品牌堅(jiān)持“依法x、圍繞中心、服務(wù)大局、突出重點(diǎn)、求真務(wù)實(shí)”的工作方針。有計(jì)劃、有步驟的推進(jìn)創(chuàng)建進(jìn)度。不斷探索創(chuàng)建的新思路、新舉措、新途徑，切實(shí)提高品牌創(chuàng)建的科學(xué)化水平。
(二)打造“x先鋒”黨建品牌，促進(jìn)行政效能建設(shè)通過(guò)“內(nèi)抓管理，外樹形象”，創(chuàng)“一流班子”、樹“一流形象”、帶“一流隊(duì)伍”，爭(zhēng)“一流業(yè)績(jī)”，努力打造一支政治過(guò)硬，業(yè)務(wù)精通，勇于擔(dān)當(dāng)，敢于奉獻(xiàn)的x鐵軍。
(三)建章立制，高效運(yùn)行依法x，堅(jiān)持公平、公開、公正x。切實(shí)做到公開送審、公開x項(xiàng)目安排，公開項(xiàng)目審核、公開項(xiàng)目復(fù)核、公開審定業(yè)務(wù)、x進(jìn)點(diǎn)“公示”，出點(diǎn)征求被x單位意見、x結(jié)果“公告”、處理處罰集體研究，黨務(wù)政務(wù)公開，防范x風(fēng)險(xiǎn)，切實(shí)提高x質(zhì)量。
(四)構(gòu)筑拒腐防線，嚴(yán)格執(zhí)行x“八不準(zhǔn)”紀(jì)律通過(guò)“x先鋒”品牌的創(chuàng)建，開展多種形式的思想政治教育，切實(shí)提高x人員的思想境界，道德水準(zhǔn)和業(yè)務(wù)水平，建立健全自律機(jī)制，自覺(jué)遵守黨紀(jì)國(guó)法和廉政規(guī)定，不斷提升x人員的綜合素質(zhì)。
(五)加強(qiáng)審查嚴(yán)肅查處損害國(guó)家和人民利益、重大違紀(jì)違法、重大履職不到位、重大損失浪費(fèi)、重大環(huán)境污染和資源毀損、重大風(fēng)險(xiǎn)隱患等問(wèn)題。以“零容忍”的態(tài)度，對(duì)待以權(quán)謀私、假公濟(jì)私、權(quán)錢交易、騙取財(cái)政資金、失職瀆職、貪污受賄等違法犯罪問(wèn)題，全面提升x質(zhì)量和工作水平。
四、創(chuàng)建措施。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)各黨支部要高度重視“x先鋒”黨建品牌創(chuàng)建工程，精心組織，落實(shí)責(zé)任，常抓不懈，抓出成效。
(二)加大宣傳力度要積極做好宣傳工作，充分利用微信黨建群、電子屏幕、門戶網(wǎng)站等，對(duì)“x先鋒”黨建品牌進(jìn)行宣傳、推介，擴(kuò)大黨建品牌的知名度和社會(huì)影響力，不斷賦予黨建工作生機(jī)活力，引領(lǐng)局機(jī)關(guān)黨建工作全面提升。
(三)深化品牌意識(shí)打造黨建“品牌”是各項(xiàng)黨建工作的有機(jī)整合和提煉升華，它是一個(gè)單位的特色名片和形象標(biāo)志，是一個(gè)單位整體形象和總體黨建工作的綜合反映，是對(duì)全體黨員具有凝聚、向心、號(hào)召作用的一根標(biāo)桿、一面旗幟。因此每個(gè)黨員要進(jìn)一步提高對(duì)黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)重要意義的認(rèn)識(shí)，扎扎實(shí)實(shí)的參與好創(chuàng)建我局的黨建品牌，準(zhǔn)確把握好品牌內(nèi)涵，以“x先鋒”為中心目標(biāo)，緊密結(jié)合自身實(shí)際，促進(jìn)黨建工作與x工作、扶貧工作、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、精神文明、行政效能建設(shè)有機(jī)地融合，使黨建工作更加務(wù)實(shí)，更加注重內(nèi)涵，更加富有生機(jī)和活力。
(四)提升創(chuàng)建質(zhì)量按照x委組織部“一支部一特色”的要求，要結(jié)合x自身的特點(diǎn)：
一是爭(zhēng)創(chuàng)服務(wù)型“x先鋒”以服務(wù)經(jīng)濟(jì)為第一要?jiǎng)?wù)，加大x監(jiān)督力度，找準(zhǔn)x監(jiān)督與促進(jìn)經(jīng)濟(jì)科學(xué)發(fā)展的最佳結(jié)合點(diǎn)和切入點(diǎn)，做到x工作與經(jīng)濟(jì)建設(shè)同頻共振，充分發(fā)揮x監(jiān)督在促進(jìn)科學(xué)發(fā)展，維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序，構(gòu)建和諧社會(huì)，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的作用。開展“x先鋒”黨建品牌創(chuàng)建，來(lái)提升局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)水平，推動(dòng)我局整體服務(wù)能力的跨越發(fā)展。要細(xì)化創(chuàng)建責(zé)任機(jī)制，目標(biāo)分解到每一個(gè)黨員，努力使黨員干部都成為崗位服務(wù)的表率。
二是爭(zhēng)創(chuàng)民生型“x先鋒”管好用好民生資金，事關(guān)群眾的切身利益，事關(guān)黨和政府的形象，也是x機(jī)關(guān)的重要職責(zé)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)扶貧、教育、衛(wèi)生、住房、社會(huì)保障等重點(diǎn)民生資金和項(xiàng)目的x監(jiān)督，保證各項(xiàng)惠民政策落到實(shí)處。
三是愛崗敬業(yè)型，通過(guò)開展?fàn)幾觥皭蹗従礃I(yè)型先鋒模范”勵(lì)黨員在業(yè)務(wù)技術(shù)，工作效率，工作績(jī)效，改進(jìn)創(chuàng)新，愛崗敬業(yè)等方面“五爭(zhēng)先”，使“x先鋒”黨建品牌成為x業(yè)務(wù)發(fā)展和學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)黨組織的重要推力。經(jīng)過(guò)深加工、精包裝、做實(shí)、做大、做強(qiáng)、做亮，叫響“x先鋒”的黨建品牌。
為貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神，推進(jìn)基層黨組織工作創(chuàng)新，增強(qiáng)基層黨組織活力，提高機(jī)關(guān)黨建工作科學(xué)化水平，我局決定在全局開展“精準(zhǔn)x，為民服務(wù)”黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)，現(xiàn)結(jié)合x工作實(shí)際，擬定黨建品牌創(chuàng)建實(shí)施方案如下。
一、指導(dǎo)思想。
圍繞市委“x”建設(shè)任務(wù)，把黨建品牌建設(shè)作為“x年”的核心內(nèi)容，堅(jiān)持以“x”為主題，以“服務(wù)民生、保障民生”為已任，緊扣“民生為本、人才優(yōu)先”工作主線，扎實(shí)踐行群眾路線，努力營(yíng)造“基層滿意、群眾滿意、企業(yè)滿意、社會(huì)滿意”的工作氛圍，著力打造“精準(zhǔn)x，為民服務(wù)”的x局。
二、目標(biāo)任務(wù)。
通過(guò)開展黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)，鞏固和拓展x活動(dòng)成果，達(dá)到機(jī)關(guān)黨建“走前頭、作表率”的目標(biāo)，引導(dǎo)x局全體黨員干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效能、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，不斷提高人民群眾對(duì)x部門的滿意度，牢固樹立x部門的新形象。
三、品牌名稱、內(nèi)涵。
(一)品牌名稱“精準(zhǔn)x，為民服務(wù)”
(二)品牌內(nèi)涵建立x數(shù)據(jù)公信力，講究細(xì)心服務(wù)，建立信任品牌。數(shù)據(jù)是反映經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況的真實(shí)寫照，要建立數(shù)據(jù)公信力，必須做到數(shù)據(jù)填報(bào)源頭的準(zhǔn)確性和審核的精確性。情系人民，保障民生，立品牌，提高影響力;樹形象，堅(jiān)持精準(zhǔn)x;上品位,形成自身特色;促規(guī)范,堅(jiān)持依法行政，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，以精準(zhǔn)x為重點(diǎn)，不斷提高謀劃改革、推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾的能力和水平。
四、創(chuàng)建措施。
(一)依法行政，打造法治型x局主動(dòng)適應(yīng)依法治國(guó)新常態(tài)，按照“x年”的要求，積極引導(dǎo)黨員干部強(qiáng)化法治理念和法治思維，把依法行政貫穿于x工作的全過(guò)程，全面規(guī)范行政管理和服務(wù)行為，進(jìn)一步完善行政程序，細(xì)化工作流程，嚴(yán)格按照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力、履行職責(zé)。健全科學(xué)民主決策機(jī)制，堅(jiān)持重大行政決策專家論證、公眾參與、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、合法性審查等制度，加強(qiáng)重大決策跟蹤反饋和責(zé)任追究。
(二)從嚴(yán)管理，打造廉潔型x局加強(qiáng)思想道德教育和廉潔從政教育，引導(dǎo)廣大黨員干部切實(shí)履行職責(zé)，講政治、懂規(guī)矩、守紀(jì)律，自覺(jué)做到忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及x、x要求，厲行勤儉節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)，加強(qiáng)廉政教育，筑牢思想防線。認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，有力落實(shí)主體責(zé)任，積極支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)履行監(jiān)督職責(zé)，完善懲防體系，堅(jiān)決查處違紀(jì)違法案件。加強(qiáng)財(cái)務(wù)預(yù)算管理，強(qiáng)化預(yù)算剛性約束，嚴(yán)控“三公經(jīng)費(fèi)”支出，大幅降低行政成本。建立健全局懲治和預(yù)防腐敗體系，深入查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，用制度管權(quán)、管人、管事，切實(shí)樹立x部門的良好形象。
(三)勤政為民，打造務(wù)實(shí)型x局鞏固和拓展教育實(shí)踐活動(dòng)成果，凝聚為民服務(wù)的“正能量”。深入貫徹落實(shí)《x法》，堅(jiān)持以“精準(zhǔn)x，為民服務(wù)”為目標(biāo)，進(jìn)一步健全以目標(biāo)責(zé)任制為核心的激勵(lì)約束機(jī)制，將目標(biāo)任務(wù)細(xì)化量化，層層分解，做到事事有人管、有標(biāo)準(zhǔn)、有時(shí)限;及時(shí)監(jiān)督工作落實(shí)情況，通過(guò)月工作例會(huì)、季檢查評(píng)比、半年考核、年底排位等舉措，推動(dòng)工作高效落實(shí)。
五、相關(guān)要求。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，全面落實(shí)為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，成立黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由局黨組書記、局長(zhǎng)x擔(dān)任組長(zhǎng)，黨組副書記、副局長(zhǎng)x擔(dān)任副組長(zhǎng)，局黨組成員為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的組織實(shí)施、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查。辦公室主任由x兼任。各責(zé)任人要高度重視，精心組織，把黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)抓緊抓好，落實(shí)到位。
(二)統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，精心謀劃要把黨建品牌創(chuàng)建列入重要議事日程，同x活動(dòng)及業(yè)務(wù)工作開展有機(jī)結(jié)合、精心設(shè)計(jì)創(chuàng)建載體，務(wù)求活動(dòng)取得實(shí)效。全體黨員干部要依照品牌創(chuàng)建的標(biāo)準(zhǔn)和要求，嚴(yán)格約束自己，想方設(shè)法做好x業(yè)務(wù)工作，精心謀劃本單位的重點(diǎn)工作，認(rèn)真研究推進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)的有效措施。
(三)注重宣傳，擴(kuò)大影響辦公室要及時(shí)收集匯總活動(dòng)資料，積極做好宣傳工作，立足現(xiàn)有條件，采取有力措施，利用不同載體，宣傳創(chuàng)建黨建品牌的經(jīng)驗(yàn)做法和主要成效，加大黨建品牌創(chuàng)建工作的宣傳推廣，切實(shí)發(fā)揮品牌的示范、引導(dǎo)、激勵(lì)效應(yīng)，使品牌創(chuàng)建工作成為服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展的“民心工程”。
為根據(jù)x直機(jī)關(guān)工委黨建品牌創(chuàng)建工作意見，結(jié)合我局工作實(shí)際，為尋求局機(jī)關(guān)黨建工作新亮點(diǎn)，積極培樹我局黨建新品牌，激發(fā)局機(jī)關(guān)黨建工作活力，開創(chuàng)局機(jī)關(guān)黨建工作新格局，充分發(fā)揮x“免疫系統(tǒng)”功能作用，經(jīng)研究決定，在我局全體黨員中開展“x先鋒”黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)，現(xiàn)制定具體實(shí)施方案如下：
一、指導(dǎo)思想。
以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為引領(lǐng)，與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化相結(jié)合，大力打造我局“x先鋒”黨建品牌，堅(jiān)持“依法x、圍繞中心、服務(wù)大局、突出重點(diǎn)、求真務(wù)實(shí)”的工作方針，從服務(wù)中心、服務(wù)基層、服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)民生著手開展好“x先鋒”品牌創(chuàng)建活動(dòng)，以扎實(shí)有效和深入持久的創(chuàng)建活動(dòng)讓“x先鋒”黨建品牌深入人心，不斷激發(fā)黨員隊(duì)伍的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為更好地服務(wù)于改革發(fā)展大局，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)，提供精神動(dòng)力和組織保障。
二、基本原則。
(一)圍繞中心、服務(wù)大局緊緊圍繞局機(jī)關(guān)黨的建設(shè)中心任務(wù)和x委、x政府工作大局，自覺(jué)用品牌的建設(shè)理念、方法和機(jī)制，提升黨建工作效能，促進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)，突顯黨建工作的生命力和影響力，發(fā)揮黨建工作統(tǒng)攬全局的中心作用，為完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供組織保證。
(二)突出重點(diǎn)、著力打造打造“x先鋒”黨建品牌，必須與各項(xiàng)工作緊密結(jié)合在一起，突出重點(diǎn)，在依法x，創(chuàng)新x方法，抓好重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)部門、重點(diǎn)資金x上打造項(xiàng)目精品，注重引入黨建先進(jìn)理念，創(chuàng)新運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)的優(yōu)勢(shì)，利用媒體、網(wǎng)站等宣傳教育打造亮點(diǎn)，充分調(diào)動(dòng)局機(jī)關(guān)全體黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的積極性，不斷總結(jié)黨建工作新經(jīng)驗(yàn)，深入提煉黨建工作新理念，切實(shí)使黨建品牌引領(lǐng)黨建工作的創(chuàng)新。
(三)強(qiáng)化作風(fēng)、提升素質(zhì)黨建品牌的創(chuàng)建要堅(jiān)持引導(dǎo)黨員講黨性、重品行、作表率,培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、銳意進(jìn)取、敢于爭(zhēng)先、甘于奉獻(xiàn)的高尚道德情操，以“x先鋒”黨建品牌創(chuàng)建，促進(jìn)局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、文明單位建設(shè)、法治機(jī)關(guān)建設(shè)，帶動(dòng)全局人員整體素質(zhì)的提升，推動(dòng)機(jī)關(guān)作風(fēng)不斷改進(jìn)，樹立良好的x機(jī)關(guān)形象。
三、創(chuàng)建目標(biāo)。
(一)以黨建品牌創(chuàng)建為舉措，大力打造“x先鋒”黨建品牌堅(jiān)持“依法x、圍繞中心、服務(wù)大局、突出重點(diǎn)、求真務(wù)實(shí)”的工作方針。有計(jì)劃、有步驟的推進(jìn)創(chuàng)建進(jìn)度。不斷探索創(chuàng)建的新思路、新舉措、新途徑，切實(shí)提高品牌創(chuàng)建的科學(xué)化水平。
(二)打造“x先鋒”黨建品牌，促進(jìn)行政效能建設(shè)通過(guò)“內(nèi)抓管理，外樹形象”，創(chuàng)“一流班子”、樹“一流形象”、帶“一流隊(duì)伍”，爭(zhēng)“一流業(yè)績(jī)”，努力打造一支政治過(guò)硬，業(yè)務(wù)精通，勇于擔(dān)當(dāng)，敢于奉獻(xiàn)的x鐵軍。
(三)建章立制，高效運(yùn)行依法x，堅(jiān)持公平、公開、公正x。切實(shí)做到公開送審、公開x項(xiàng)目安排，公開項(xiàng)目審核、公開項(xiàng)目復(fù)核、公開審定業(yè)務(wù)、x進(jìn)點(diǎn)“公示”，出點(diǎn)征求被x單位意見、x結(jié)果“公告”、處理處罰集體研究，黨務(wù)政務(wù)公開，防范x風(fēng)險(xiǎn)，切實(shí)提高x質(zhì)量。
(四)構(gòu)筑拒腐防線，嚴(yán)格執(zhí)行x“八不準(zhǔn)”紀(jì)律通過(guò)“x先鋒”品牌的創(chuàng)建，開展多種形式的思想政治教育，切實(shí)提高x人員的思想境界，道德水準(zhǔn)和業(yè)務(wù)水平，建立健全自律機(jī)制，自覺(jué)遵守黨紀(jì)國(guó)法和廉政規(guī)定，不斷提升x人員的綜合素質(zhì)。
(五)加強(qiáng)審查嚴(yán)肅查處損害國(guó)家和人民利益、重大違紀(jì)違法、重大履職不到位、重大損失浪費(fèi)、重大環(huán)境污染和資源毀損、重大風(fēng)險(xiǎn)隱患等問(wèn)題。以“零容忍”的態(tài)度，對(duì)待以權(quán)謀私、假公濟(jì)私、權(quán)錢交易、騙取財(cái)政資金、失職瀆職、貪污受賄等違法犯罪問(wèn)題，全面提升x質(zhì)量和工作水平。
四、創(chuàng)建措施。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)各黨支部要高度重視“x先鋒”黨建品牌創(chuàng)建工程，精心組織，落實(shí)責(zé)任，常抓不懈，抓出成效。
(二)加大宣傳力度要積極做好宣傳工作，充分利用微信黨建群、電子屏幕、門戶網(wǎng)站等，對(duì)“x先鋒”黨建品牌進(jìn)行宣傳、推介，擴(kuò)大黨建品牌的知名度和社會(huì)影響力，不斷賦予黨建工作生機(jī)活力，引領(lǐng)局機(jī)關(guān)黨建工作全面提升。
(三)深化品牌意識(shí)打造黨建“品牌”是各項(xiàng)黨建工作的有機(jī)整合和提煉升華，它是一個(gè)單位的特色名片和形象標(biāo)志，是一個(gè)單位整體形象和總體黨建工作的綜合反映，是對(duì)全體黨員具有凝聚、向心、號(hào)召作用的一根標(biāo)桿、一面旗幟。因此每個(gè)黨員要進(jìn)一步提高對(duì)黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)重要意義的認(rèn)識(shí)，扎扎實(shí)實(shí)的參與好創(chuàng)建我局的黨建品牌，準(zhǔn)確把握好品牌內(nèi)涵，以“x先鋒”為中心目標(biāo)，緊密結(jié)合自身實(shí)際，促進(jìn)黨建工作與x工作、扶貧工作、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、精神文明、行政效能建設(shè)有機(jī)地融合，使黨建工作更加務(wù)實(shí)，更加注重內(nèi)涵，更加富有生機(jī)和活力。
(四)提升創(chuàng)建質(zhì)量按照x委組織部“一支部一特色”的要求，要結(jié)合x自身的特點(diǎn)：
一是爭(zhēng)創(chuàng)服務(wù)型“x先鋒”以服務(wù)經(jīng)濟(jì)為第一要?jiǎng)?wù)，加大x監(jiān)督力度，找準(zhǔn)x監(jiān)督與促進(jìn)經(jīng)濟(jì)科學(xué)發(fā)展的最佳結(jié)合點(diǎn)和切入點(diǎn)，做到x工作與經(jīng)濟(jì)建設(shè)同頻共振，充分發(fā)揮x監(jiān)督在促進(jìn)科學(xué)發(fā)展，維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序，構(gòu)建和諧社會(huì)，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的作用。開展“x先鋒”黨建品牌創(chuàng)建，來(lái)提升局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)水平，推動(dòng)我局整體服務(wù)能力的跨越發(fā)展。要細(xì)化創(chuàng)建責(zé)任機(jī)制，目標(biāo)分解到每一個(gè)黨員，努力使黨員干部都成為崗位服務(wù)的表率。
二是爭(zhēng)創(chuàng)民生型“x先鋒”管好用好民生資金，事關(guān)群眾的切身利益，事關(guān)黨和政府的形象，也是x機(jī)關(guān)的重要職責(zé)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)扶貧、教育、衛(wèi)生、住房、社會(huì)保障等重點(diǎn)民生資金和項(xiàng)目的x監(jiān)督，保證各項(xiàng)惠民政策落到實(shí)處。
三是愛崗敬業(yè)型，通過(guò)開展?fàn)幾觥皭蹗従礃I(yè)型先鋒模范”勵(lì)黨員在業(yè)務(wù)技術(shù)，工作效率，工作績(jī)效，改進(jìn)創(chuàng)新，愛崗敬業(yè)等方面“五爭(zhēng)先”，使“x先鋒”黨建品牌成為x業(yè)務(wù)發(fā)展和學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)黨組織的重要推力。經(jīng)過(guò)深加工、精包裝、做實(shí)、做大、做強(qiáng)、做亮，叫響“x先鋒”的黨建品牌。
為深入貫徹黨的十九屆四中全會(huì)和省、市有關(guān)會(huì)議精神，切實(shí)加強(qiáng)****中心黨支部建設(shè)，不斷提高****中心黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，引導(dǎo)各園黨員立足崗位，敬業(yè)奉獻(xiàn)，不斷提高育人質(zhì)量和育人環(huán)境，按照分公司黨委關(guān)于開展黨建+創(chuàng)建工作的部署，****中心黨支部開展黨建+品牌特色創(chuàng)建活動(dòng)，結(jié)合工作實(shí)際，制定本工作方案。
幼兒園黨建+品牌特色活動(dòng)以加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)為核心，以圓滿完成幼兒園各項(xiàng)工作任務(wù)為目標(biāo)，以服務(wù)師幼為重點(diǎn)，以加強(qiáng)組織建設(shè)為保證，以樹立黨組織和黨員的良好形象為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，緊緊圍繞中心任務(wù)，全面推進(jìn)黨的先進(jìn)性建設(shè)，努力把****中心黨支部建設(shè)成為推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)師幼、凝聚人心、促進(jìn)和諧的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘，永葆黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性，為推進(jìn)幼兒園改革和發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和精神動(dòng)力。
“打造三張品牌，創(chuàng)建文化特色”
三張品牌：****品牌、服務(wù)品牌、放心品牌。
文化特色：管理文化、課程文化、教師文化、環(huán)境文化、制度文化。
(一)打造三張品牌。
1.開展品牌形象設(shè)計(jì)活動(dòng)。
根據(jù)“打造三張品牌，創(chuàng)建文化特色”黨建品牌名稱，發(fā)動(dòng)各幼兒園全體教職員工對(duì)品牌標(biāo)識(shí)進(jìn)行設(shè)計(jì)活動(dòng)，并將設(shè)計(jì)方案面向教師進(jìn)行討論;收集意見后進(jìn)行修改，確定后公開發(fā)布品牌標(biāo)識(shí)，并在幼兒園的宣傳欄、網(wǎng)站等進(jìn)行廣泛的宣傳報(bào)道，打造****品牌。
2.開展黨員先鋒崗和黨員承諾活動(dòng)。
老黨員與新教師“手拉手”結(jié)隊(duì)帶動(dòng)教師全面貫徹黨的****方針，全面提高素質(zhì)教育。不斷探索辦園有特色、班級(jí)有特點(diǎn)、孩子有特長(zhǎng)的辦園之路。以“幼兒發(fā)展”為核心，以“保教并重”為原則，以“愛”為核心園訓(xùn)，培養(yǎng)孩子“健康又自信、禮貌會(huì)交往、好奇愛探索、獨(dú)立能合作”良好品質(zhì)，打造家長(zhǎng)放心品牌。
3.各幼兒園開展“一個(gè)黨員一面旗，爭(zhēng)做黨員先鋒崗”活動(dòng)。
在工作中發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。在教師范圍內(nèi)開展“教學(xué)示范崗”、“師德標(biāo)兵崗”、后勤人員范圍內(nèi)開展“服務(wù)示范崗”的爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)。以開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”和“愛孩子賽媽媽”“以老帶新、手拉手”結(jié)對(duì)等活動(dòng)為載體，全面提高服務(wù)質(zhì)量。
通過(guò)活動(dòng)的開展使廣大黨員教師在本職崗位上帶頭學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)，帶頭創(chuàng)新爭(zhēng)一流，帶頭服務(wù)比貢獻(xiàn)，帶頭自律樹形象，努力成為工作的模范、崗位的先鋒、業(yè)務(wù)的能手，服務(wù)的標(biāo)兵，以自身良好的形象影響和帶動(dòng)身邊的群眾，打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。
(二)創(chuàng)建文化特色。
1.管理文化建設(shè)。
(1)服務(wù)于人;確立“管理即服務(wù)”的理念，并將這一理念落實(shí)到行動(dòng)，真心誠(chéng)意為幼兒、家長(zhǎng)和教師服務(wù)，為教育教學(xué)服務(wù)。使幼兒和家長(zhǎng)如沐春風(fēng)，心靈相通;要開放心態(tài)，與社會(huì)共商共享教育。做到真誠(chéng)做人、真誠(chéng)為人，真誠(chéng)為幼兒和家長(zhǎng)服務(wù)，提升教育教學(xué)質(zhì)量。
轉(zhuǎn)變觀念，主動(dòng)服務(wù)。首先，確立在改革中需要明確一個(gè)理念，即，明確為幼兒提供優(yōu)質(zhì)的教育，促進(jìn)幼兒全面和諧發(fā)展的理念。第二，轉(zhuǎn)變兩個(gè)關(guān)系，a.要轉(zhuǎn)變“師幼”關(guān)系，樹立正確的教育觀和兒童觀，以溫馨良好的師幼關(guān)系吸引家長(zhǎng);b.轉(zhuǎn)變“家園”關(guān)系，從滿足家長(zhǎng)的合理化需要做起，為家長(zhǎng)服務(wù)好。第三，提出三項(xiàng)精細(xì)服務(wù)，a.允許家長(zhǎng)隨時(shí)接送幼兒;b.拓寬與家長(zhǎng)聯(lián)系的n種方式，供家長(zhǎng)依據(jù)方便自由選擇;c.運(yùn)用信息化手段與家長(zhǎng)建立溝通與聯(lián)系，使交流更為便捷與通暢。用優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得家長(zhǎng)的信賴。
(2)優(yōu)質(zhì)服務(wù)：管理者與被管理者、教育者與受教育者遇事要多協(xié)商，做到尊重、平等和信任。做到“關(guān)注人、發(fā)展人、成就人”，使之樂(lè)于接受管理，建立主人翁意識(shí)。
一方面，服務(wù)的民主和有效要以制度為基礎(chǔ)，做到“制度面前人人平等”。實(shí)踐中重視幼兒園的各項(xiàng)制度建設(shè)和落實(shí)，并使這些制度不流于形式，切實(shí)成為收集職工意見、提高工作質(zhì)量的保障。另一方面，關(guān)注每一個(gè)教職工的發(fā)展，尊重他們的真實(shí)需要，幫助每一名教職工找到適合自己的位置。
第一，進(jìn)行聘任制度的徹底改革，實(shí)行聘任合同制，建立競(jìng)爭(zhēng)上崗機(jī)制，打破身份界限，使不同崗位之間可以流動(dòng)。第二，建立評(píng)價(jià)機(jī)制，組織教師們學(xué)習(xí)教師考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，了解不同崗位入職要求，引入教師自我評(píng)價(jià)機(jī)制，以評(píng)價(jià)結(jié)果作為崗位聘任和工作調(diào)整的依據(jù)。第三，注重評(píng)價(jià)過(guò)程，在評(píng)聘過(guò)程中，把評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)當(dāng)作職工日常工作的基本要求，使目標(biāo)貼近常態(tài)，并引導(dǎo)職工朝著常態(tài)化工作去努力。讓“努力、能力和成績(jī)”成為衡量?jī)?yōu)秀員工的標(biāo)準(zhǔn)，充分地實(shí)現(xiàn)服務(wù)的民主和有效，促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的不斷提升。
(3)共同服務(wù)：讓“服務(wù)”成為管理團(tuán)隊(duì)的愿景，一是開放心態(tài)，承認(rèn)和接納差異。不同部門，工作性質(zhì)不同，差異肯定存在。充分的信任和支持每一名干部，使每名干部都能夠獨(dú)當(dāng)一面，不怕因?yàn)榉稿e(cuò)誤而束縛了手腳。鼓勵(lì)干部做出自己的特色與高質(zhì)量。二是澄清認(rèn)識(shí)，牢固樹立“一切從孩子利益出發(fā)”的思想。讓職工們知道無(wú)論從事何種工作，無(wú)論如何開展工作，必須牢固樹立“一切從孩子利益出發(fā)，以孩子利益優(yōu)先”的思想。全體干部形成“服務(wù)”的共同愿景，相互之間溝通融合，管理質(zhì)量不斷提高。三是掌握方法，提升服務(wù)能力。為干部們提供服務(wù)，通過(guò)批閱管理筆記、與干部定期談話等給他們指出方向，分享管理故事和經(jīng)驗(yàn)。鼓勵(lì)干部站在服務(wù)的角度判斷問(wèn)題，深入實(shí)際，切實(shí)幫助教師解決問(wèn)題，滿足教師的需要。四是民主監(jiān)督，科學(xué)規(guī)范干部。重視干部的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，通過(guò)民主監(jiān)督制度、座談會(huì)、問(wèn)卷調(diào)查等形式民主評(píng)議干部，促使干部自省、自警、自勵(lì)，嚴(yán)格要求自己，不把干部的身份看作是一種權(quán)力，而更多是一種責(zé)任。
2.課程文化建設(shè)。
課程文化是幼兒園的立園之本，是幼兒園形成自身辦園特色的基石，在認(rèn)真審視社會(huì)大環(huán)境及幼兒園內(nèi)部發(fā)展?fàn)顩r的基礎(chǔ)上，以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》的基本理念為指導(dǎo)，以價(jià)值觀和教育理念的變革為核心，以幼兒行為方式和生活方式的轉(zhuǎn)變，實(shí)事求是，因時(shí)、因地、因事制宜。
1.構(gòu)建園本課程文化。
在整體發(fā)展的基礎(chǔ)上，總結(jié)多年建設(shè)和積淀所形成的內(nèi)化的、獨(dú)特的、穩(wěn)定的辦學(xué)特征、品質(zhì)和風(fēng)貌。以及在教育教學(xué)活動(dòng)中表現(xiàn)出的與眾不同的風(fēng)格。
文化的發(fā)展以繼承性，即以文化的過(guò)去狀態(tài)和隨后狀態(tài)的聯(lián)系為前提。每一所幼兒園都有自身的歷史文化，形成了一套獨(dú)特的課程開發(fā)、活動(dòng)實(shí)施、幼兒成長(zhǎng)記錄與評(píng)價(jià)的課程體系，并具有一定的持續(xù)性和穩(wěn)定性。在建設(shè)各幼兒園優(yōu)質(zhì)課程文化時(shí)，首先要認(rèn)清本園的課程文化實(shí)際，了解本園的歷史文化，審視本園的課程歷史，在繼承、利用已經(jīng)積累的文化價(jià)值的基礎(chǔ)上批判性地分析和創(chuàng)造性地改造這些文化，以形成符合優(yōu)質(zhì)幼兒園需要的課程文化。其次，要結(jié)合本園的當(dāng)下文化，創(chuàng)新園本課程文化。幼兒園的當(dāng)下文化融合了自身歷史文化、周圍文化資源和當(dāng)代學(xué)前教育理念，具有較強(qiáng)的時(shí)代性和個(gè)性化特征。要隨時(shí)根據(jù)社會(huì)文化的時(shí)代要求、幼兒園文化主體的內(nèi)在要求以及課程改革的客觀要求，不斷調(diào)整、充實(shí)與完善園本課程文化。
2.統(tǒng)整幼兒園課程文化資源。
目前，各幼兒園均以一套《快樂(lè)與發(fā)展》作為幼兒園教育教學(xué)工作的主要依托，按照教材內(nèi)容按部就班地實(shí)施教學(xué)，忽略了對(duì)傳統(tǒng)文化和民俗文化以及社區(qū)文化的開發(fā)與利用。要進(jìn)一步拓展教材的思想性和科學(xué)性，依托優(yōu)質(zhì)文化資源，豐富教材的文化意蘊(yùn)，課程文化不應(yīng)也不能脫離本國(guó)、本民族、本地區(qū)的文化特質(zhì)，課程文化的內(nèi)容和表現(xiàn)形式總是要與特定地區(qū)的自然條件、社會(huì)生活緊密相關(guān)，無(wú)法脫離民俗文化的影響。民間美術(shù)、民間音樂(lè)、民間文學(xué)、民間游戲等民俗文化往往生動(dòng)活潑，通俗易懂，寓教于樂(lè)，具有很強(qiáng)的生命力與感染力。要充分利用健康的民俗文化，這是課程文化建設(shè)的內(nèi)核之一。
要對(duì)優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化和民俗文化課程實(shí)踐以及瑞吉?dú)W課程、蒙臺(tái)梭利教學(xué)、多元智能理論等國(guó)外優(yōu)秀學(xué)前教育理念進(jìn)行提煉與轉(zhuǎn)化，使其貼近幼兒的生活經(jīng)驗(yàn)，為幼兒提供多種感官學(xué)習(xí)的可能性。應(yīng)考慮不同地域、不同層次、不同水平幼兒的需要，鼓勵(lì)教師編寫、采用和實(shí)施鄉(xiāng)土教材、地方教材等民族文化底蘊(yùn)深厚的教材，有效實(shí)現(xiàn)幼兒園課程體系對(duì)世界先進(jìn)文化、本民族和本地區(qū)優(yōu)秀文化的接納與融合。
在統(tǒng)整優(yōu)質(zhì)文化資源的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)園本文化認(rèn)同，內(nèi)化為優(yōu)質(zhì)幼兒園自身的課程文化體系。
3.培育幼兒園課程文化的領(lǐng)導(dǎo)者與實(shí)踐者。
從觀念形態(tài)上還原課程的文化主體地位，將課程自身視作一種文化形態(tài)，從文化學(xué)視角，對(duì)課程理念、課程標(biāo)準(zhǔn)、課程實(shí)踐進(jìn)行深入觀察與思考，在各自獨(dú)特的文化層面上溝通西方文化與中國(guó)文化、課程理論與課程實(shí)踐，努力培育出一支極具文化敏感性、洞察力與創(chuàng)新精神的文化建設(shè)隊(duì)伍，尤其是發(fā)揮園長(zhǎng)的文化領(lǐng)導(dǎo)作用與教師的實(shí)踐作用，這是優(yōu)質(zhì)幼兒園課程文化建設(shè)的任務(wù)之一。
園長(zhǎng)是幼兒園發(fā)展與課程文化建設(shè)的領(lǐng)軍人物，是辦好優(yōu)質(zhì)幼兒園的關(guān)鍵人物，是教師投身課程文化建設(shè)的榜樣和向?qū)?。作為幼兒園課程文化的引領(lǐng)者，園長(zhǎng)的思想境界、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、性格、興趣、知識(shí)能力結(jié)構(gòu)等對(duì)幼兒園課程文化的形成起著關(guān)鍵作用。園長(zhǎng)要以身作則，注重個(gè)人修養(yǎng)，清醒地意識(shí)到自己在幼兒園課程文化建構(gòu)中的作用，擴(kuò)大正確的文化價(jià)值觀對(duì)幼兒園課程文化的影響。
教師要自覺(jué)和富有成效地提高建設(shè)和實(shí)施課程文化的能力，教師要“成為幼兒學(xué)習(xí)活動(dòng)的支持者、合作者、引導(dǎo)者”，要為幼兒創(chuàng)造適合其認(rèn)知特點(diǎn)的體驗(yàn)機(jī)會(huì)，為幼兒創(chuàng)造藝術(shù)化、形象化的體驗(yàn)環(huán)境，支持和欣賞幼兒的體驗(yàn)活動(dòng)。在課程實(shí)施過(guò)程中，要與幼兒平等對(duì)話，在對(duì)話中理解幼兒及幼兒的文化，在尊重幼兒生命規(guī)律的基礎(chǔ)上，自覺(jué)創(chuàng)造與幼兒生命相和諧的幼兒園課程文化，從而更好地完成保護(hù)和促進(jìn)幼兒健康成長(zhǎng)的使命。
3.教師文化建設(shè)。
堅(jiān)持“以人為本”的理念，根據(jù)教師的不同發(fā)展需求，采用多元化的研訓(xùn)方式，立足“園本研訓(xùn)”，充分發(fā)揮每位教師的優(yōu)勢(shì)，為其專業(yè)化成長(zhǎng)搭建平臺(tái)，加速青年教師的成長(zhǎng)歷程，為幼兒園的發(fā)展提供有力保證。
(1)豐富教師專業(yè)底蘊(yùn)。
以讀書豐富校園文化，用“終身學(xué)習(xí)”的理念指導(dǎo)、鼓勵(lì)教師多讀書，促進(jìn)教師養(yǎng)成自覺(jué)讀書學(xué)習(xí)的習(xí)慣，并每年組織讀書演講活動(dòng)。要求每位教師每期讀一本以上的****專著。使“讀書—學(xué)習(xí)—反思”成為每位教師的行為習(xí)慣。
(2)促教師專業(yè)素質(zhì)的提高。
積極倡導(dǎo)建立學(xué)習(xí)型的組織，發(fā)展學(xué)習(xí)型的群體，鼓勵(lì)青年教師爭(zhēng)做“善于學(xué)習(xí)、勤于反思、樂(lè)于合作、敢于創(chuàng)新”的老師。通過(guò)園領(lǐng)導(dǎo)引領(lǐng)、骨干教師帶頭、全員參與的方式鼓勵(lì)全體保教人員主動(dòng)參加各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，引領(lǐng)教師轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教育觀念，堅(jiān)持先進(jìn)的教育理念，掌握科學(xué)的教育行為，提升綜合的教育素養(yǎng)。
(3)更新教師的教育理念。
樹立全新的教育理念，從關(guān)注文本到關(guān)注幼兒，加強(qiáng)教育活動(dòng)組織能力、監(jiān)控能力、指導(dǎo)能力等教育實(shí)踐智慧基本功的訓(xùn)練。結(jié)合教育、教學(xué)的需要，要求教師努力做到“心中有目標(biāo)，眼中有孩子，時(shí)時(shí)有教育，”在孩子的活動(dòng)中運(yùn)用“看、聽、交流、思考”等技巧，把握幼兒的情緒表現(xiàn)、心理需要、能力水平，真正做到讓教育理念與教育行為同行。
(4)促新教師發(fā)展。
對(duì)新教師重點(diǎn)進(jìn)行教學(xué)基本功和技能的培訓(xùn)，并且要求她們根據(jù)自身的特點(diǎn)，制定個(gè)人成長(zhǎng)計(jì)劃，增強(qiáng)自我發(fā)展意識(shí)，明確自我發(fā)展方向。對(duì)于熟悉業(yè)務(wù)、經(jīng)驗(yàn)豐富的中青年骨干教師，鼓勵(lì)她們適度超前，向前發(fā)展。
4.環(huán)境文化建設(shè)。
(1)優(yōu)化幼兒園外部環(huán)境。
不斷營(yíng)造“文化育人”的園所氛圍，讓幼兒園里時(shí)時(shí)處處充滿濃濃的文化氣息，讓孩子在健康和諧的環(huán)境文化中，感受美的氛圍、接受美的熏陶、引導(dǎo)美的行為、得到美的升華，強(qiáng)化幼兒園文化在素質(zhì)教育中的隱性教育功能。環(huán)境規(guī)劃要體現(xiàn)一定的文化內(nèi)涵，巧妙設(shè)計(jì)各景點(diǎn)，做到花草樹木布局錯(cuò)落有致、疏密合理，邊邊角角也不放過(guò);環(huán)境寧?kù)o優(yōu)美，樹木花草相映成趣，道路平坦整潔;園內(nèi)電線、電話線等各種管線統(tǒng)一規(guī)劃，合理鋪設(shè)，確保安全美觀;校園干凈、整潔、地面不見垃圾、無(wú)衛(wèi)生死角;活動(dòng)室窗明幾凈，布置典雅，給人賞心悅目之感。音響系統(tǒng)也在不斷優(yōu)化中，結(jié)合重大事件進(jìn)行溫馨提示，入園、離園時(shí)間則播放輕松歡快的輕音樂(lè)，讓師幼在其中得到美的享受，沉浸在健康和諧的文化氛圍之中，呼吸清馨高雅的文化氣息，達(dá)到陶冶情操之目的。
(2)優(yōu)化形象標(biāo)識(shí)。
園內(nèi)各種提示牌;綠化地帶;宣傳欄、閱報(bào)欄、圖書架;教學(xué)與研究宣傳欄;園務(wù)公開宣傳欄;身心健康宣傳欄;報(bào)刊信息宣傳欄;座右銘、每日格言;圍墻上的大型壁畫等不斷完善，使之能充分顯示幼兒園的辦學(xué)思想和人文特色。
(3)讓每一面墻壁都會(huì)說(shuō)話。
要為幼兒創(chuàng)設(shè)溫馨舒適的生活環(huán)境、與課程相適應(yīng)的學(xué)習(xí)環(huán)境及內(nèi)容豐富、材料充足的活動(dòng)區(qū)，使幼兒在玩中求發(fā)展?；顒?dòng)室的每一個(gè)角落和每一面墻壁都盡可能得到充分利用，作為向幼兒傳遞信息、創(chuàng)設(shè)氛圍或展示其學(xué)習(xí)成果的有用之處;寬闊的長(zhǎng)廊墻壁上，有許多可看之處：不僅展示了幼兒豐富多彩的生活，而且向家長(zhǎng)宣傳了幼兒園的教育理念，如“今天你高興嗎?”“從一點(diǎn)一滴小事做起”“播種綠色，孕育希望”等，這些語(yǔ)句如同一面面鏡子，激勵(lì)著每一名教師和家長(zhǎng)時(shí)刻審視自己的心靈，并激起大家形成共同的教育理念。幼兒園應(yīng)形成：層層有教育主題，班班有教育特色，處處有教育契機(jī)的濃厚育人氛圍。整個(gè)校園成為一部立體的、多彩的富有吸引力的教科書。
5.制度文化建設(shè)。
在制度文化建設(shè)方面，積極倡導(dǎo)以人為本、滿足人的需要、促進(jìn)人的發(fā)展的新理念，變過(guò)去的外控式管理為自主式管理，堅(jiān)持人本與科學(xué)的相融，建立以科學(xué)管理手段為途徑，以發(fā)展人的主體性，促進(jìn)人的全面和諧發(fā)展。
(1)營(yíng)造良好氛圍。
努力營(yíng)造良好的人際氛圍，引導(dǎo)教師用“愛心、細(xì)心、慧心、耐心、真心”創(chuàng)造一個(gè)“關(guān)愛、信任、平等、快樂(lè)”的學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)，以此形成教師“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”的自我管理行為。
(2)激發(fā)主體意識(shí)。
以人為核心，體現(xiàn)人本與科學(xué)相融的管理思想，讓規(guī)章制度成為大家認(rèn)可、自覺(jué)遵守的制度，注重激發(fā)教師的主體意識(shí)，增強(qiáng)教師自我管理能力。
(3)實(shí)施互動(dòng)管理。
加大教學(xué)調(diào)研力度，制定相應(yīng)的互動(dòng)聽課管理制度。園領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入教學(xué)第一線，實(shí)施互動(dòng)式的情境管理。注重捕捉教師的教學(xué)行為，認(rèn)真傾聽她們的想法，然后用教育理論引導(dǎo)教師，從而促使教師學(xué)會(huì)觀察、學(xué)會(huì)分析、學(xué)會(huì)反思，以此達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)與教師互相取長(zhǎng)補(bǔ)短和共同進(jìn)步的效果。
1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保品牌質(zhì)量。
成立黨建+品牌特色建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)品牌特色建設(shè)任務(wù)。把品牌特色建設(shè)列入重點(diǎn)議事日程，制定領(lǐng)導(dǎo)小組名單。在創(chuàng)建黨建+品牌特色過(guò)程中，黨組織應(yīng)提高凝聚力、號(hào)召力和創(chuàng)造力,充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,成為組織信賴、群眾擁護(hù)、業(yè)績(jī)突出、廉潔勤政的典范。制定健全黨建管理制度和有效工作機(jī)制，結(jié)合各幼兒園具體情況，在制度上保證品牌特色建設(shè)的有效開展。
2.宣傳動(dòng)員，明確目的意義。
統(tǒng)一思想，加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)和宣傳，不斷增強(qiáng)全體師生對(duì)品牌特色建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí)，就品牌特色建設(shè)的基本內(nèi)容和目標(biāo)措施等向廣大教師進(jìn)行宣傳。做好黨建+品牌特色的學(xué)習(xí)宣傳動(dòng)員工作，讓每一名黨員、師生明確創(chuàng)建黨建+品牌特色是黨組織建設(shè)的需要，也是不斷提高各幼兒園教育教學(xué)質(zhì)量的需要。通過(guò)召開動(dòng)員會(huì)，利用好標(biāo)語(yǔ)、廣播、網(wǎng)絡(luò)，積極營(yíng)造創(chuàng)建氛圍，使創(chuàng)建工作在我園造成較大的影響。
3.創(chuàng)新服務(wù)，彰顯品牌個(gè)性。
在創(chuàng)建黨建品牌過(guò)程中要發(fā)揮自身個(gè)性，“個(gè)性”就是特色，特色就是生命。****中心黨支部發(fā)揮黨員教師、入黨積極分子和教師、的自身優(yōu)勢(shì)，開展各種特色活動(dòng)，更好地服務(wù)于黨建品牌建設(shè)。要利用多種形式，打造真正適合我園發(fā)展的特色黨建品牌，并在特色范圍，特色內(nèi)容上不斷創(chuàng)新。
第一階段：準(zhǔn)備階段。
學(xué)習(xí)黨建+品牌特色方案精神，組織討論提煉品牌名稱、內(nèi)涵和理念。
第二階段：部署創(chuàng)建與宣傳推廣。
部署動(dòng)員創(chuàng)建工作，討論并發(fā)布品牌標(biāo)識(shí)，大力宣傳推廣品牌名稱、標(biāo)識(shí)、內(nèi)涵和理念，組織開展相關(guān)主題活動(dòng)，形成濃厚的品牌創(chuàng)建氛圍，培育品牌。
第三階段：發(fā)展與完善品牌。
在品牌創(chuàng)建過(guò)程中，進(jìn)一步完善監(jiān)督保障制度與機(jī)制，加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度，跟蹤掌握黨員踐行承諾、各部門和黨員的工作作風(fēng)、工作質(zhì)量與效率等情況;著眼于長(zhǎng)遠(yuǎn)，不斷總結(jié)創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，改進(jìn)工作，堅(jiān)持把黨建品牌的創(chuàng)建活動(dòng)推向深入;持續(xù)營(yíng)造品牌創(chuàng)建氛圍，鞏固黨員的品牌意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，不斷發(fā)展與完善品牌。
區(qū)科技局黨建方案參考篇七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好！
2019年在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十九大精神為指導(dǎo)，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，努力工作，廉潔自律，團(tuán)結(jié)支部一班人，知難而進(jìn)，完成了上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了工作目標(biāo)，為精準(zhǔn)扶貧和當(dāng)前基層黨建重點(diǎn)工作以及重要內(nèi)容做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)，按鎮(zhèn)黨委安排，我就2019年履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)作如下述職：
一、村黨支部基本情況。
我村共有黨員30名，入黨積極分子4名，其中外出黨員10人。
二、履職工作主要情況。
（一）強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，以上率下抓黨建。
擔(dān)任村黨委書記以來(lái)，認(rèn)真履行抓基層黨建第一責(zé)任人職責(zé)，掌握各支部班子和黨員隊(duì)伍建設(shè)情況以及今年黨建常規(guī)工作、重點(diǎn)工作和各類黨建活動(dòng)的開展情況，聽取意見建議，進(jìn)一步理清工作思路。按照責(zé)任到人、工作任務(wù)到人的精細(xì)化管理體系，健全完善議事決策、干部管理、考核問(wèn)責(zé)等方面的制度，做到以制度管人管事，提高了工作效能。定期召開會(huì)議研究安排黨建工作、掌握進(jìn)展情況、解決突出問(wèn)題、部署推進(jìn)措施，做到有布置、有落實(shí)、有督查、有整改、有提高。談問(wèn)題、談癥結(jié)、談辦法、談思路，層層傳導(dǎo)壓力，逐級(jí)抓好落實(shí)。
（二）突出工作重點(diǎn)，務(wù)實(shí)創(chuàng)新抓黨建。
把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神作為“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容，以“學(xué)懂、弄通、做實(shí)”為目標(biāo)，制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，通過(guò)集中宣講、領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課、知識(shí)測(cè)試、撰寫心得體會(huì)等方式，開展多形式、多層次、全覆蓋的學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)。組織開展“實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，榆樹村如何發(fā)展”大討論活動(dòng)，進(jìn)一步理清了“生態(tài)立村、產(chǎn)業(yè)富民”的發(fā)展思路。深入推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)村級(jí)便民服務(wù)代辦中心坐班制度，受理承辦各類便民服務(wù)事項(xiàng)，提供政策與信息咨詢，化解矛盾糾紛；嚴(yán)格實(shí)行“五議五公開”“一審兩監(jiān)督”等民主決策制度，構(gòu)建黨群共建、共管、共創(chuàng)格局，按期完成婦聯(lián)、工會(huì)改革任務(wù)，夯實(shí)群團(tuán)組織聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的組織基礎(chǔ)；采取支部引導(dǎo)、黨員帶頭、能人帶動(dòng)、基地聯(lián)動(dòng)、群眾參與的方式，2019年主導(dǎo)發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)示范戶25戶、玉米規(guī)模種植6983畝、藥材定單種植1200畝，培育了一批助農(nóng)增收的富民產(chǎn)業(yè)，基層黨建服務(wù)保障經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的作用進(jìn)一步凸現(xiàn)。
（三）推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)，集中精神抓黨建。
積極帶領(lǐng)農(nóng)民群眾脫貧致富，認(rèn)真抓好各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)，大力推行“牧業(yè)再造突泉”扶貧行動(dòng)，從項(xiàng)目、資金、技術(shù)、信息上，鼓勵(lì)和支持黨員帶頭創(chuàng)辦合作社、致富項(xiàng)目；組織有幫帶能力的黨員與重點(diǎn)脫貧對(duì)象結(jié)成對(duì)子，帶動(dòng)脫貧致富。充分發(fā)揮廣大黨員在脫貧攻堅(jiān)中的帶頭致富作用，大力培育20名黨員創(chuàng)業(yè)致富帶頭人。進(jìn)一步管理好、發(fā)揮好第一書記，確保駐村干部始終聚焦主責(zé)主業(yè)。爭(zhēng)取后援單位落實(shí)項(xiàng)目、資金、責(zé)任“三個(gè)捆綁”。
三、存在主要問(wèn)題及原因。
一是職責(zé)落實(shí)不到位。
黨建工作沒(méi)有與經(jīng)濟(jì)工作完全融合，未能形成齊抓共管的工作合力。比如，黨支部組織開展“三會(huì)一課”時(shí)，黨組成員、黨員參與力度不夠。
二是探索創(chuàng)新不夠。
在抓班子、帶隊(duì)伍、全面提升黨員干部綜合素質(zhì)、發(fā)揮模范帶頭作用等方面，雖然做了大量工作，但還存在思路不寬、辦法不多、載體不新等現(xiàn)象，結(jié)合榆樹村實(shí)際打造富有特色、成效顯著的基層黨建模式上做得還不夠好。
三是黨員干部教育管理欠缺。
在干部管理及黨員教育管理上要求不嚴(yán)，標(biāo)準(zhǔn)不高，對(duì)部分履職不到位的干部，礙于情面沒(méi)有進(jìn)行嚴(yán)肅處理；部分黨員不能積極發(fā)揮先鋒模范作用，存在黨性弱化，責(zé)任感、使命感淡薄的問(wèn)題。
產(chǎn)生問(wèn)題的原因：
一是對(duì)“黨建引領(lǐng)促發(fā)展”的理念領(lǐng)會(huì)不夠，存在重發(fā)展輕黨建、重形式輕效果、重突擊整改輕持續(xù)落實(shí)等問(wèn)題。二是在抓基層黨建工作上高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量的精益求精意識(shí)還不夠強(qiáng)，基層黨建中能體現(xiàn)規(guī)律性、時(shí)代性、創(chuàng)造性的特色亮點(diǎn)工作較少。三是在加強(qiáng)黨員教育管理上思考謀劃不夠，習(xí)慣于固定思維開展工作，黨員教育管理的載體和方法沒(méi)有探索形成符合實(shí)際的好制度、好辦法，在調(diào)動(dòng)黨員發(fā)揮模范帶頭作用，推動(dòng)農(nóng)村重點(diǎn)工作落實(shí)方面還需進(jìn)一步加強(qiáng)。
四、下一步工作思路和措施。
在今后的工作中，我將認(rèn)真貫徹落實(shí)好十九大報(bào)告精神，進(jìn)一步認(rèn)真落實(shí)支部書記抓黨建“第一責(zé)任人”責(zé)任，不斷提升基層黨建工作成效，以黨建工作引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展齊頭并進(jìn)。
一是健全工作制度，認(rèn)真履行黨建工作責(zé)任。
以身作則、以上率下，聚焦黨建主業(yè)，做到聚精會(huì)神抓黨建。從制度建設(shè)入手，引導(dǎo)班子成員增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性，不斷提高班子成員學(xué)習(xí)效果，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，堅(jiān)持每月“黨員固定活動(dòng)日”學(xué)習(xí)制度，推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)最新理論成果三農(nóng)方針政策，把基層黨建工作和中心工作同深化、同部署，形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，切實(shí)提高黨員為民服務(wù)的能力。
二是強(qiáng)化宗旨意識(shí)，切實(shí)提高黨員干部服務(wù)能力。
深入開展群眾工作，由班子成員分工負(fù)責(zé)，將全村黨員、產(chǎn)業(yè)帶頭人、特殊家庭、困難群眾深入走訪一遍，特別是針對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，暢通群眾訴求渠道，廣泛收集群眾意見。在聯(lián)系服務(wù)群眾過(guò)程中，堅(jiān)決糾正黨員干部自身存在不正之風(fēng)和突出問(wèn)題，著力提升黨員干部服務(wù)群眾的能力。
三是嚴(yán)格制度落實(shí)，切實(shí)轉(zhuǎn)變黨員干部工作作風(fēng)。
認(rèn)真落實(shí)黨務(wù)、村務(wù)公開制度，做到真公開，主動(dòng)接受群眾的監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行村社干部管理制度，加強(qiáng)日常監(jiān)督管理。認(rèn)真落實(shí)基層黨建工作責(zé)任的監(jiān)督、核查、考核工作機(jī)制，做到科學(xué)決策、民主決策。建立干部培養(yǎng)教育幫帶機(jī)制，對(duì)村社干部工作上多指導(dǎo)，生活上多關(guān)心，激發(fā)村社干部工作活力，真正做到全村上下一條心，各方一股勁，努力形成同心同德謀發(fā)展，群策群力抓落實(shí)的工作局面，用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)，換取黨員干部作風(fēng)的根本轉(zhuǎn)變，真正把組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)，把組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源，把組織活力轉(zhuǎn)化為發(fā)展活力，實(shí)現(xiàn)黨建工作與經(jīng)濟(jì)發(fā)展同頻共振，融合發(fā)展。
四是注重典型培樹，黨員干部創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興。
在生產(chǎn)生活中注重先進(jìn)典型培樹，促進(jìn)村風(fēng)民風(fēng)再上新臺(tái)階；在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中，充分發(fā)揮村干部和產(chǎn)業(yè)帶頭人引領(lǐng)示范作用，加快產(chǎn)業(yè)調(diào)整轉(zhuǎn)型升級(jí)、培育新型經(jīng)營(yíng)主體實(shí)施產(chǎn)業(yè)振興，加大新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)、鼓勵(lì)支持專業(yè)人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新實(shí)施人才振興，深入挖掘傳承傳統(tǒng)的民俗文化和優(yōu)秀的鄉(xiāng)土文化、塑造優(yōu)秀的家風(fēng)文化實(shí)施文化振興，加大全村無(wú)垃圾整治力度、建設(shè)美麗鄉(xiāng)村實(shí)施生態(tài)振興，強(qiáng)化黨支部主導(dǎo)地位、完善村民自治、深化先鋒引領(lǐng)帶動(dòng)實(shí)施組織振興。
以上是我的簡(jiǎn)要匯報(bào)，不妥之處，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。
區(qū)科技局黨建方案參考篇八
建立鼓勵(lì)激勵(lì)、容錯(cuò)糾錯(cuò)、能上能下“三項(xiàng)機(jī)制”，是陜西省實(shí)現(xiàn)“追趕超越”的重要舉措，也是全面從嚴(yán)治黨新形勢(shì)下激發(fā)干部隊(duì)伍活力的制度創(chuàng)新。近年來(lái)，西安市x區(qū)委認(rèn)真貫徹落實(shí)省委“三項(xiàng)機(jī)制”，不斷激發(fā)全區(qū)干部改革創(chuàng)新的熱情和內(nèi)生動(dòng)力，有力推動(dòng)全區(qū)“追趕超越”，實(shí)現(xiàn)奔跑加速。
一、落實(shí)鼓勵(lì)激勵(lì)機(jī)制，釋放“追趕超越”內(nèi)動(dòng)力。
一是選準(zhǔn)用好干部，構(gòu)建干事大舞臺(tái)。黨的十九大以來(lái)，我們認(rèn)真落實(shí)好干部標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持事業(yè)為上、依事?lián)袢?，調(diào)整干部x人次，一批思想解放、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹孔呱现匾獚徫?，一批埋頭苦干、甘于奉獻(xiàn)的干部獲得重用，有效激發(fā)了全區(qū)干部工作熱情。注重運(yùn)用鼓勵(lì)激勵(lì)機(jī)制這個(gè)“發(fā)動(dòng)機(jī)”，提拔重用在維穩(wěn)綜治、脫貧攻堅(jiān)、招商引資等一線工作中，敢于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績(jī)突出的干部91名，在全區(qū)形成了重實(shí)干重實(shí)績(jī)的用人導(dǎo)向，有效調(diào)動(dòng)了廣大干部的積極性。比如，區(qū)人民法院一名調(diào)研員在擔(dān)任駐村第一書記期間，工作實(shí)績(jī)突出，201x年榮獲全市優(yōu)秀第一書記稱號(hào)，被提拔擔(dān)任街道黨工委副書記。大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，先后召開x次年輕干部座談會(huì)，組織x名優(yōu)秀年輕干部赴照金、梁家河開展現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)。對(duì)有潛力的優(yōu)秀年輕干部主動(dòng)壓重?fù)?dān)，選派x名年輕干部掛職部門和街道副職，x名年輕干部到重點(diǎn)工作及急難險(xiǎn)重任務(wù)一線考驗(yàn)，x名年輕干部到企業(yè)、省市機(jī)關(guān)和先進(jìn)地區(qū)掛職歷練，增強(qiáng)年輕干部適應(yīng)新時(shí)代發(fā)展要求的能力。
二是拓寬選人視野，激發(fā)干部新動(dòng)力。針對(duì)事業(yè)與公務(wù)員干部身份編制界限，導(dǎo)致干部流動(dòng)不暢通的問(wèn)題，我們統(tǒng)籌整合干部隊(duì)伍資源，積極選拔學(xué)校、事業(yè)單位、開發(fā)區(qū)優(yōu)秀人才到機(jī)關(guān)工作，激活x干部隊(duì)伍的“一池活水”。按照“人崗相適”原則，將x名優(yōu)秀事業(yè)干部調(diào)任至機(jī)關(guān)工作，從區(qū)屬中學(xué)選任x名優(yōu)秀校級(jí)干部擔(dān)任區(qū)級(jí)中層副職，這些干部走上新崗位后迅速發(fā)力，推動(dòng)重點(diǎn)工作取得了新成績(jī)。
三是滿懷熱情關(guān)心關(guān)愛干部，打出激勵(lì)組合拳。強(qiáng)化政治激勵(lì)，樹立干事創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向，建立季度考核點(diǎn)評(píng)、“追趕超越”擂臺(tái)賽機(jī)制，對(duì)單位設(shè)立目標(biāo)考核優(yōu)秀獎(jiǎng)和爭(zhēng)先進(jìn)位獎(jiǎng)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子設(shè)立“追趕超越好班子獎(jiǎng)”，在干部中評(píng)選“最佳領(lǐng)導(dǎo)干部”和“x鐵軍標(biāo)兵”。提高待遇保障，制定x區(qū)追趕超越考核爭(zhēng)優(yōu)攻堅(jiān)進(jìn)位十條措施，以拉開檔次、鼓勵(lì)先進(jìn)、關(guān)注基層為原則，對(duì)各單位分等次核發(fā)目標(biāo)考核獎(jiǎng)金，街道年終考核獎(jiǎng)金在相應(yīng)等次基礎(chǔ)上上浮20%。完善情感關(guān)懷，嚴(yán)格執(zhí)行談心談話制度，結(jié)合“大調(diào)研”“周研判”等工作，確保組織部每年和區(qū)管中層領(lǐng)導(dǎo)談一遍，充分交換思想、了解困難、釋疑解惑、加油鼓勁。強(qiáng)化機(jī)關(guān)文化建設(shè)，舉辦有益文體活動(dòng)，促進(jìn)干部身心健康。
二、健全容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，激發(fā)“追趕超越”新活力。
一是抓宣傳調(diào)研，凝聚貫徹共識(shí)。加大宣傳力度，通過(guò)區(qū)委中心組學(xué)習(xí)、信息簡(jiǎn)報(bào)、電子屏等載體廣泛宣傳、解讀容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，在x政府網(wǎng)、“悅享x”微信公眾號(hào)等多平臺(tái)刊載相關(guān)案例。深入開展調(diào)研，深入部門、街道召開座談研討會(huì)進(jìn)行政策宣講，面向干部以及社區(qū)工作人員發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷x余份，對(duì)被容錯(cuò)干部進(jìn)行跟蹤回訪，使廣大黨員干部和群眾對(duì)“容什么”“誰(shuí)來(lái)容”“怎么容”有了較為清晰的認(rèn)識(shí)?？朔安桓胰荨钡男睦?，打破先當(dāng)事人申請(qǐng)、后組織認(rèn)定的模式，在處置問(wèn)題線索時(shí)發(fā)現(xiàn)符合容錯(cuò)情形就積極主動(dòng)適用。
二是抓組織實(shí)施，推動(dòng)貫徹實(shí)踐。以“三個(gè)區(qū)分開來(lái)”作為理解、判斷、適用容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制的基本尺度和標(biāo)準(zhǔn)，把握事業(yè)為上、實(shí)事求是、依紀(jì)依法、容糾并舉等原則，結(jié)合動(dòng)機(jī)態(tài)度、客觀條件、程序方法、性質(zhì)程度、后果影響以及挽回?fù)p失等情況，對(duì)干部的失誤錯(cuò)誤進(jìn)行綜合分析，不單“以結(jié)果論英雄”，對(duì)可容的積極容、大膽容。比如，區(qū)城市管理局一位副局長(zhǎng)，在搶抓春季植樹增綠工作時(shí)，未嚴(yán)格履行采購(gòu)程序，但其行為客觀上為生態(tài)x建設(shè)作出了貢獻(xiàn)，主觀上沒(méi)有為個(gè)人或他人牟取利益，被容錯(cuò)免責(zé)，給予本人提醒談話處理。
三是抓質(zhì)量把控，提升貫徹成效。容錯(cuò)要容之有“度”，要經(jīng)得起群眾監(jiān)督和實(shí)踐考驗(yàn)。在調(diào)查認(rèn)定時(shí)，認(rèn)真細(xì)致開展調(diào)查核實(shí)，客觀公正收集相關(guān)證據(jù)材料，多方面聽取意見。在履行程序上，嚴(yán)格按照“調(diào)查—審核—上級(jí)業(yè)務(wù)部門指導(dǎo)—集體研究決定”的流程來(lái)實(shí)施，做實(shí)做細(xì)各個(gè)環(huán)節(jié)，確保容錯(cuò)質(zhì)量。截至目前，我區(qū)對(duì)敢于擔(dān)當(dāng)、履職盡責(zé)但出現(xiàn)失誤錯(cuò)誤的x名黨員干部進(jìn)行了容錯(cuò)糾錯(cuò)，給予提醒談話x人、誡勉談話x人、警告x人。同時(shí)，對(duì)犯過(guò)錯(cuò)的干部，不貼標(biāo)簽、不扣帽子，而是給機(jī)會(huì)、強(qiáng)監(jiān)督、多關(guān)懷、多幫助，鼓勵(lì)他們放下包袱、輕裝上陣。
三、構(gòu)建能上能下機(jī)制，增強(qiáng)“追趕超越”外壓力。
一是定期“體檢”、立體“掃描”，建立全方位、多角度、近距離知事識(shí)人體系。為了更好地掌握干部動(dòng)態(tài)，我們建立區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部“周研判”工作機(jī)制，每周對(duì)一個(gè)區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)班子通過(guò)個(gè)別談話、發(fā)放問(wèn)卷、查閱資料等方式進(jìn)行實(shí)地調(diào)研，每月結(jié)合調(diào)研情況、平時(shí)掌握情況、分管區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)等情況，進(jìn)行一次綜合分析研判。每?jī)蓚€(gè)月以常委組織部長(zhǎng)談話的形式對(duì)被調(diào)研班子就研判結(jié)果進(jìn)行一次反饋，對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行提醒、督促限時(shí)整改。每季度將研判情況向區(qū)委進(jìn)行一次匯報(bào)，提出優(yōu)化調(diào)整、補(bǔ)充調(diào)整、后備干部使用意見。截至目前，開展領(lǐng)導(dǎo)班子研判x次，約談干部x人，運(yùn)用研判結(jié)果調(diào)整干部x人。比如，我們?cè)趯?duì)某街道領(lǐng)導(dǎo)班子研判中發(fā)現(xiàn)，紀(jì)工委書記作為班子成員作用發(fā)揮不好、工作推進(jìn)緩慢，經(jīng)過(guò)區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部提醒談話，仍然改觀不大，運(yùn)用“能上能下”機(jī)制調(diào)整為非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。
二是刮骨療毒、敢于亮劍，堅(jiān)決執(zhí)行庸者下、劣者汰。堅(jiān)持考用結(jié)合，綜合領(lǐng)導(dǎo)班子研判情況、紀(jì)檢部門掌握情況、巡察發(fā)現(xiàn)情況、目標(biāo)考核情況和群眾反映情況，對(duì)確實(shí)存在問(wèn)題的干部堅(jiān)決調(diào)整。黨的十九大以來(lái)，運(yùn)用能上能下機(jī)制調(diào)整干部16人。比如，區(qū)城（棚）改辦主任因推動(dòng)重點(diǎn)工作緩慢，市考指標(biāo)全市排名連續(xù)靠后，被調(diào)整為非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。
三是“不拋棄不放棄”，注重“下”的干部后續(xù)管理。加強(qiáng)對(duì)“下”的干部管理，在日常研判、年度考核等工作中，注重了解“下”的干部精神狀態(tài)和工作表現(xiàn)，積極鼓勵(lì)其整改問(wèn)題、提升水平。比如，某街道副主任201x年x月因在電視問(wèn)政中對(duì)記者態(tài)度生硬，造成嚴(yán)重不良影響，被調(diào)整至區(qū)城（棚）改辦任副調(diào)研員，調(diào)整后區(qū)委組織部多次與本人及區(qū)城（棚）改辦主要領(lǐng)導(dǎo)談話，并在工作考核、班子研判中，著重了解其工作思想情況，目前該同志工作狀態(tài)、工作實(shí)績(jī)都有較明顯提升。
區(qū)科技局黨建方案參考篇九
奎幾年來(lái)，在盟委的領(lǐng)導(dǎo)下，xx地區(qū)黨委堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的指導(dǎo)思想，以機(jī)制載體創(chuàng)新抓基層黨組織建設(shè)，不斷提升廣大黨員干部貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，使基層黨組織和廣大黨員在推進(jìn)管理經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、科學(xué)發(fā)展的進(jìn)程中發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。
（一）基本情況。
xxx現(xiàn)有基層黨組織66個(gè)，其中，基層黨委6個(gè)，分別為哈拉蓋圖農(nóng)牧場(chǎng)黨委、烏拉蓋牧場(chǎng)黨委、賀斯格烏拉牧場(chǎng)黨委、巴音胡碩鎮(zhèn)黨委、公安黨委和機(jī)關(guān)黨委，有黨總支3個(gè)，黨支部57個(gè)。有黨員1079名，其中，農(nóng)牧民黨員85名。
（二）今年以來(lái)黨建工作總體進(jìn)展情況。
按照全盟“基層組織建設(shè)創(chuàng)新提升年”主題活動(dòng)的要求，以落實(shí)先進(jìn)性教育四個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制文件為載體，深入開展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”、“雙鏈雙推”、國(guó)有企業(yè)“五個(gè)一”、“三創(chuàng)一落實(shí)”等系列活動(dòng)，不斷提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一是以提升黨員干部整體素質(zhì)為核心，全面加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。在干部教育培訓(xùn)上，xx地區(qū)黨委從中心組學(xué)習(xí)入手，健全了學(xué)習(xí)培訓(xùn)、理論研究、缺席補(bǔ)課等制度，堅(jiān)持每月安排兩個(gè)集中學(xué)習(xí)日，安排專人備課，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量和效果，為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部樹立了表率。在科級(jí)干部及后備干部培養(yǎng)上，出臺(tái)了《xxx干部教育培訓(xùn)辦法》、《xxx后備干部管理辦法》，建立健全了領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)的各項(xiàng)制度，并實(shí)行“一人一檔”，引入考學(xué)、評(píng)學(xué)制度。同時(shí)，每年安排不少于30萬(wàn)元的專項(xiàng)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，用于對(duì)干部進(jìn)行政治理論、法律法規(guī)、專業(yè)知識(shí)的全方位培訓(xùn)，并積極創(chuàng)造條件讓干部走出去，參與招商引資，參加上級(jí)組織的培訓(xùn)，多角度提高干部謀發(fā)展、抓發(fā)展的能力。近兩年以來(lái)，xx地區(qū)先后組織60余人次，分別赴江蘇華西、霍林郭勒市進(jìn)行了學(xué)習(xí)考察，選派2名年輕科級(jí)后備干部到沈陽(yáng)、溫州進(jìn)行為期一年的駐地招商。培訓(xùn)中，注重發(fā)揮黨校為主體，組織、宣傳、黨校、就業(yè)、涉農(nóng)涉牧部門多方參與的培訓(xùn)資源。年內(nèi)，投入資金建成了藏書萬(wàn)冊(cè)、面向全社會(huì)公開的圖書閱覽室和占地200平米的黨員教育培訓(xùn)陣地；邀請(qǐng)區(qū)內(nèi)外專家舉辦專題講座5期，培訓(xùn)黨員干部540人次；組織巡回宣講15場(chǎng)次，培訓(xùn)1500余人次。
在領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)上，加大了干部人事制度改革實(shí)施力度，改進(jìn)了干部初始提名方式，年初，在xx地區(qū)范圍內(nèi)，首次采取不定向全員民主推薦形式提名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和后備干部，并通過(guò)公開選拔形式選拔科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和后備干部，進(jìn)一步拓寬選人用人視野，做到了多渠道選賢任能。同時(shí)，通過(guò)實(shí)施縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、直屬科局、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系幫扶基層制度，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部為基層群眾辦實(shí)事能力，通過(guò)落實(shí)日常跟蹤考核，建立實(shí)績(jī)登記簿制度等，有效促進(jìn)了干部作風(fēng)的整體轉(zhuǎn)變。
二是以機(jī)制載體創(chuàng)新為目標(biāo)，全面加強(qiáng)城鎮(zhèn)社區(qū)黨建工作。繼續(xù)推行處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系社區(qū)機(jī)關(guān)責(zé)任制和黨建工作分析通報(bào)問(wèn)責(zé)制，加大對(duì)城鎮(zhèn)黨建的幫扶指導(dǎo)力度。年內(nèi)，將社區(qū)的辦公經(jīng)費(fèi)由原來(lái)每年的3000元提高到5000元，將社區(qū)人員工資由每人每月450元，提高到每人每月520元，并適當(dāng)提高了社區(qū)人員在計(jì)生、就業(yè)保障服務(wù)方面的補(bǔ)助。為社區(qū)全部配備了電視、電腦、vcd等設(shè)備，通過(guò)推行無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)、黨員服務(wù)承諾、黨員掛牌服務(wù)等一系列制度，強(qiáng)化了社區(qū)黨支部的服務(wù)功能。同時(shí)，在2019年已實(shí)現(xiàn)每個(gè)社區(qū)200平米活動(dòng)陣地的基礎(chǔ)上，今年又為努日音化社區(qū)新建總面積750平方米的三層街面樓房。為具備條件的社區(qū)全部開通了遠(yuǎn)程教育，并利用網(wǎng)絡(luò)舉辦遠(yuǎn)程培訓(xùn)7次，培訓(xùn)黨員干部400余人次。機(jī)關(guān)黨建工作主要以“三創(chuàng)一落實(shí)”活動(dòng)為抓手，按照年初有目標(biāo)、年終有結(jié)果的要求，著力提高黨員干部的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。
非公有制企業(yè)黨建方面，我們按照“屬地管理”原則，在xx地區(qū)范圍內(nèi)開展了大規(guī)?！敖M織找黨員、黨員找組織”的“雙找”調(diào)查摸底工作，并采取“掛、靠、聯(lián)、派、建”的方式，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員的教育管理。年內(nèi)，對(duì)暫時(shí)不具備建立黨組織條件7個(gè)經(jīng)濟(jì)實(shí)體選派了13名黨建指導(dǎo)員，并明確9名處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)為聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)黨務(wù)工作。對(duì)在xx地區(qū)周邊的企業(yè)，如大青山肉業(yè)有限責(zé)任公司，采取與經(jīng)濟(jì)局成立聯(lián)合支部形式進(jìn)行管理。對(duì)黨員數(shù)量較多的錫林河煤化工有限責(zé)任公司，年初進(jìn)行了摸底排查后，出臺(tái)了組建黨委工作方案。擬通過(guò)選舉方式在該企業(yè)組建一級(jí)黨委。預(yù)計(jì)年內(nèi)，所有符合條件的非公有制企業(yè)均可組建黨組織。
三是以推動(dòng)“兩轉(zhuǎn)雙贏”為目標(biāo)，全面推進(jìn)農(nóng)村牧區(qū)黨建工作。結(jié)合鎮(zhèn)、嘎查村班子換屆工作，有計(jì)劃地配強(qiáng)配齊了基層領(lǐng)導(dǎo)班子。在鎮(zhèn)一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子中，大專以上學(xué)歷達(dá)到100%，配備35歲以下年齡干部2名。在嘎查村班子換屆中，注重將“三向”培養(yǎng)對(duì)象選入班子，嘎查村黨支部班子平均年齡40歲，較上屆下降1歲，“兩委”班子中，高中以上文化程度的有13名，占班子總數(shù)的72%。實(shí)行“一村一名大學(xué)生”工程，公開選拔大學(xué)生村官配備率達(dá)到100%。注重基層陣地的改善，在資金有限的情況下，今年投入10萬(wàn)元啟動(dòng)了烏蘭哈達(dá)陣地建設(shè)，并通過(guò)財(cái)政預(yù)算10萬(wàn)元用于遠(yuǎn)程教育的前期投入。同時(shí)，不斷提高基層干部的工作待遇，將嘎查村干部工資由每月200元提高到400元，辦公經(jīng)費(fèi)由每年5000元提高到20190元，實(shí)行按季度撥付。每年還安排基層干部不少于兩次的外出考察學(xué)習(xí)，極大地調(diào)動(dòng)了基層干部的積極性。今年4月，組織部分嘎查村干部赴通遼、吉林等地就日光溫室、暖棚建設(shè)等進(jìn)行了學(xué)習(xí)考察。在考察過(guò)程中，與相關(guān)地區(qū)簽訂了5.8萬(wàn)只鵝雛的購(gòu)買合同，在吉林省伊通滿族自治縣成功引進(jìn)西門塔爾牛196頭。至目前，嘎查村農(nóng)牧民共投資266萬(wàn)元，引進(jìn)西門塔爾牛458頭、大鵝64000只，有力地推動(dòng)和加快了走結(jié)構(gòu)調(diào)整發(fā)展特色養(yǎng)殖業(yè)的步伐。注重強(qiáng)化農(nóng)牧區(qū)黨建的典型引導(dǎo)作用，將基層黨組織建設(shè)與xx地區(qū)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、社會(huì)發(fā)展統(tǒng)一規(guī)劃、管理。今年以來(lái)，xx地區(qū)圍繞服務(wù)大項(xiàng)目、黃牛改良、烏羊提純復(fù)壯、生態(tài)移民等內(nèi)容，選樹典型示范戶46戶，捆綁投入扶持資金480萬(wàn)余元，并通過(guò)觀摩互訪、座談交流及印發(fā)宣傳冊(cè)的辦法，較好地發(fā)揮了示范帶動(dòng)作用。在典型的帶動(dòng)下，目前，xx地區(qū)已有540名農(nóng)牧民成功實(shí)現(xiàn)了轉(zhuǎn)移或轉(zhuǎn)產(chǎn)。
（三）黨建工作問(wèn)責(zé)制履行情況。
深入落實(shí)旗縣市（區(qū)）黨委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)抓基層組織建設(shè)責(zé)任目標(biāo)，實(shí)行xx地區(qū)黨委書記為第一責(zé)任人、場(chǎng)鎮(zhèn)黨委書記為直接責(zé)任人、嘎查村、分場(chǎng)支部書記為具體責(zé)任人的“三級(jí)黨組織”一把手負(fù)責(zé)制，制定完善了xx地區(qū)、場(chǎng)鎮(zhèn)兩級(jí)基層黨委主要領(lǐng)導(dǎo)抓基層組織建設(shè)責(zé)任目標(biāo)，將責(zé)任目標(biāo)細(xì)化、量化、逐級(jí)分解到相關(guān)部門，層層簽訂責(zé)任狀，落實(shí)到具體責(zé)任人。建立了處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、直屬科局聯(lián)系嘎查村、分場(chǎng)制度。目前，xx地區(qū)9名黨政領(lǐng)導(dǎo)、32個(gè)直屬科局及100多名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在9個(gè)嘎查村和16個(gè)牧業(yè)支部都建立了幫扶聯(lián)系點(diǎn)。同時(shí)，健全和完善了領(lǐng)導(dǎo)小組例會(huì)、問(wèn)責(zé)匯報(bào)、分析調(diào)研以及聯(lián)席會(huì)議等制度。至目前，xx地區(qū)黨委書記先后主持召開2次黨委會(huì)、3次黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議、1次基層黨建匯報(bào)會(huì)議，專題聽取了基層組織建設(shè)創(chuàng)新提升年、嘎查村活動(dòng)陣地利用、基層領(lǐng)導(dǎo)班子教育培訓(xùn)管理、遠(yuǎn)程教育等方面的匯報(bào)。并就提高社區(qū)干部待遇和經(jīng)費(fèi)等問(wèn)題，形成了專題紀(jì)要，對(duì)近期基層組織建設(shè)工作進(jìn)行了安排部署。與此同時(shí)，建立完善基層組織建設(shè)黨委定期問(wèn)責(zé)，組織部經(jīng)常督查和場(chǎng)鎮(zhèn)黨委日常督促的逐級(jí)督查責(zé)任制，每年由xx地區(qū)黨委組織部牽頭，有關(guān)部門配合，對(duì)基層黨組織建設(shè)工作督查不少于4次。結(jié)合實(shí)績(jī)考核和基層組織建設(shè)半年匯報(bào)，對(duì)基層組織建設(shè)工作開展情況及時(shí)進(jìn)行通報(bào)、點(diǎn)評(píng)。各基層黨委結(jié)合推進(jìn)重點(diǎn)工作，對(duì)所屬嘎查村、分場(chǎng)盔行日常督促。通過(guò)逐級(jí)督查，掌握實(shí)情，尋找差距，督促推進(jìn)，形成了一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)促一級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作格局。
二、當(dāng)前xx地區(qū)基層黨建工作面臨的困難和問(wèn)題。
一是基層黨員干部工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，年齡老化，缺乏積極性和主動(dòng)性，帶領(lǐng)農(nóng)牧民群眾致富的本領(lǐng)有待于進(jìn)一步提高。
二是黨建與經(jīng)濟(jì)工作不能很好地融合促進(jìn)，一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想認(rèn)識(shí)仍有差距，一定程度上存在一手軟、一手硬的現(xiàn)象。
三是國(guó)營(yíng)農(nóng)牧場(chǎng)黨建一直列入城鎮(zhèn)黨建工作范疇，按照城鎮(zhèn)黨建模式管理存在不相適應(yīng)的問(wèn)題，上級(jí)對(duì)口資金來(lái)源極少。四是隨著草牧場(chǎng)“雙權(quán)一制”的落實(shí)，農(nóng)牧民居住高度分散，如何提高活動(dòng)陣地利用率等問(wèn)題，還需要進(jìn)一步研究探索。對(duì)此我們?cè)诮窈蠊ぷ髦?，要按照盟委的部署，全面貫徹落?shí)此次會(huì)議精神，進(jìn)一步抓好黨建責(zé)任制的落實(shí)，以增強(qiáng)黨建工作實(shí)效性為目標(biāo)，強(qiáng)化黨建機(jī)制載體創(chuàng)新，全面推動(dòng)xx地區(qū)基層黨建工作再上一個(gè)新臺(tái)階，為實(shí)現(xiàn)xx地區(qū)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證。
三、有效推進(jìn)xx地區(qū)基層黨建工作的幾點(diǎn)建議。
一是在抓任務(wù)落實(shí)上，要進(jìn)一步健全完善黨建工作目標(biāo)責(zé)任機(jī)制，按照年初責(zé)任狀，嚴(yán)格落實(shí)目標(biāo)、分析、問(wèn)責(zé)、通報(bào)四項(xiàng)制度，充分發(fā)揮基層黨建工作例會(huì)、聯(lián)席會(huì)議的作用，強(qiáng)化各級(jí)黨員干部的責(zé)任意識(shí)，及時(shí)研究解決人員、經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)地等基層黨組織建設(shè)面臨的實(shí)際問(wèn)題，確保全面完成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。
二是在黨員干部隊(duì)伍建設(shè)上，進(jìn)一步在選好配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子特別是嘎查領(lǐng)導(dǎo)班子上下功夫，采取“走出去”、“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”、現(xiàn)場(chǎng)炕流等多種途徑開展全方位、多層次的理論政治、實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，不斷提高黨員干部的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力，尤其要注重提升基層黨員干部的帶富能力。同時(shí)，采取公開選聘方式，繼續(xù)做好大學(xué)生村官聘用工作，充實(shí)基層工作力量，切實(shí)解決“有人辦事”的問(wèn)題。
三是在基層黨組織建設(shè)上，進(jìn)一步加大基層活動(dòng)陣地的投入和使用力度。年內(nèi)，力爭(zhēng)高標(biāo)準(zhǔn)完成努日音化社區(qū)和烏蘭哈達(dá)陣地建設(shè)，并配備配齊各項(xiàng)設(shè)施，解決“有場(chǎng)地辦事”的問(wèn)題。對(duì)國(guó)營(yíng)農(nóng)牧場(chǎng)黨組織，在切實(shí)抓好目標(biāo)任務(wù)落實(shí)的同時(shí)，多方爭(zhēng)取籌措資金，著力解決活動(dòng)陣地缺乏和陣地利用率不高等問(wèn)題，并逐步理順?biāo)鶎訇P(guān)系，使其發(fā)揮應(yīng)有的作用。
四是在機(jī)關(guān)黨建方面，要以先進(jìn)性建設(shè)為主線，著力落實(shí)四個(gè)長(zhǎng)效性機(jī)制，強(qiáng)化黨員干部的黨員意識(shí)和黨建意識(shí)，促進(jìn)黨建工作和業(yè)務(wù)工作的有機(jī)融合。
區(qū)科技局黨建方案參考篇十
一個(gè)好的工作計(jì)劃有利于減少工作中的失誤：通過(guò)計(jì)劃過(guò)程，我們可以預(yù)測(cè)未來(lái)可能發(fā)生的變化，從而制定出適應(yīng)變化、減少工作失誤的最佳計(jì)劃。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
為深入貫徹黨的十九屆四中全會(huì)和省、市有關(guān)會(huì)議精神，切實(shí)加強(qiáng)****中心黨支部建設(shè)，不斷提高****中心黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，引導(dǎo)各園黨員立足崗位，敬業(yè)奉獻(xiàn)，不斷提高育人質(zhì)量和育人環(huán)境，按照分公司黨委關(guān)于開展黨建+創(chuàng)建工作的部署，****中心黨支部開展黨建+品牌特色創(chuàng)建活動(dòng)，結(jié)合工作實(shí)際，制定本工作方案。
幼兒園黨建+品牌特色活動(dòng)以加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)為核心，以圓滿完成幼兒園各項(xiàng)工作任務(wù)為目標(biāo)，以服務(wù)師幼為重點(diǎn)，以加強(qiáng)組織建設(shè)為保證，以樹立黨組織和黨員的良好形象為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，緊緊圍繞中心任務(wù)，全面推進(jìn)黨的先進(jìn)性建設(shè)，努力把****中心黨支部建設(shè)成為推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)師幼、凝聚人心、促進(jìn)和諧的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘，永葆黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性，為推進(jìn)幼兒園改革和發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和精神動(dòng)力。
“打造三張品牌，創(chuàng)建文化特色”
三張品牌：****品牌、服務(wù)品牌、放心品牌。
文化特色：管理文化、課程文化、教師文化、環(huán)境文化、制度文化。
(一)打造三張品牌。
1.開展品牌形象設(shè)計(jì)活動(dòng)。
根據(jù)“打造三張品牌，創(chuàng)建文化特色”黨建品牌名稱，發(fā)動(dòng)各幼兒園全體教職員工對(duì)品牌標(biāo)識(shí)進(jìn)行設(shè)計(jì)活動(dòng)，并將設(shè)計(jì)方案面向教師進(jìn)行討論;收集意見后進(jìn)行修改，確定后公開發(fā)布品牌標(biāo)識(shí)，并在幼兒園的宣傳欄、網(wǎng)站等進(jìn)行廣泛的宣傳報(bào)道，打造****品牌。
2.開展黨員先鋒崗和黨員承諾活動(dòng)。
老黨員與新教師“手拉手”結(jié)隊(duì)帶動(dòng)教師全面貫徹黨的****方針，全面提高素質(zhì)教育。不斷探索辦園有特色、班級(jí)有特點(diǎn)、孩子有特長(zhǎng)的辦園之路。以“幼兒發(fā)展”為核心，以“保教并重”為原則，以“愛”為核心園訓(xùn)，培養(yǎng)孩子“健康又自信、禮貌會(huì)交往、好奇愛探索、獨(dú)立能合作”良好品質(zhì)，打造家長(zhǎng)放心品牌。
3.各幼兒園開展“一個(gè)黨員一面旗，爭(zhēng)做黨員先鋒崗”活動(dòng)。
在工作中發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。在教師范圍內(nèi)開展“教學(xué)示范崗”、“師德標(biāo)兵崗”、后勤人員范圍內(nèi)開展“服務(wù)示范崗”的爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)。以開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”和“愛孩子賽媽媽”“以老帶新、手拉手”結(jié)對(duì)等活動(dòng)為載體，全面提高服務(wù)質(zhì)量。
通過(guò)活動(dòng)的開展使廣大黨員教師在本職崗位上帶頭學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)，帶頭創(chuàng)新爭(zhēng)一流，帶頭服務(wù)比貢獻(xiàn)，帶頭自律樹形象，努力成為工作的模范、崗位的先鋒、業(yè)務(wù)的能手，服務(wù)的標(biāo)兵，以自身良好的形象影響和帶動(dòng)身邊的群眾，打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。
(二)創(chuàng)建文化特色。
1.管理文化建設(shè)。
(1)服務(wù)于人;確立“管理即服務(wù)”的理念，并將這一理念落實(shí)到行動(dòng)，真心誠(chéng)意為幼兒、家長(zhǎng)和教師服務(wù)，為教育教學(xué)服務(wù)。使幼兒和家長(zhǎng)如沐春風(fēng)，心靈相通;要開放心態(tài)，與社會(huì)共商共享教育。做到真誠(chéng)做人、真誠(chéng)為人，真誠(chéng)為幼兒和家長(zhǎng)服務(wù)，提升教育教學(xué)質(zhì)量。
轉(zhuǎn)變觀念，主動(dòng)服務(wù)。首先，確立在改革中需要明確一個(gè)理念，即，明確為幼兒提供優(yōu)質(zhì)的教育，促進(jìn)幼兒全面和諧發(fā)展的理念。第二，轉(zhuǎn)變兩個(gè)關(guān)系，a.要轉(zhuǎn)變“師幼”關(guān)系，樹立正確的教育觀和兒童觀，以溫馨良好的師幼關(guān)系吸引家長(zhǎng);b.轉(zhuǎn)變“家園”關(guān)系，從滿足家長(zhǎng)的合理化需要做起，為家長(zhǎng)服務(wù)好。第三，提出三項(xiàng)精細(xì)服務(wù)，a.允許家長(zhǎng)隨時(shí)接送幼兒;b.拓寬與家長(zhǎng)聯(lián)系的n種方式，供家長(zhǎng)依據(jù)方便自由選擇;c.運(yùn)用信息化手段與家長(zhǎng)建立溝通與聯(lián)系，使交流更為便捷與通暢。用優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得家長(zhǎng)的信賴。
(2)優(yōu)質(zhì)服務(wù)：管理者與被管理者、教育者與受教育者遇事要多協(xié)商，做到尊重、平等和信任。做到“關(guān)注人、發(fā)展人、成就人”，使之樂(lè)于接受管理，建立主人翁意識(shí)。
一方面，服務(wù)的民主和有效要以制度為基礎(chǔ)，做到“制度面前人人平等”。實(shí)踐中重視幼兒園的各項(xiàng)制度建設(shè)和落實(shí)，并使這些制度不流于形式，切實(shí)成為收集職工意見、提高工作質(zhì)量的保障。另一方面，關(guān)注每一個(gè)教職工的發(fā)展，尊重他們的真實(shí)需要，幫助每一名教職工找到適合自己的位置。
第一，進(jìn)行聘任制度的徹底改革，實(shí)行聘任合同制，建立競(jìng)爭(zhēng)上崗機(jī)制，打破身份界限，使不同崗位之間可以流動(dòng)。第二，建立評(píng)價(jià)機(jī)制，組織教師們學(xué)習(xí)教師考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，了解不同崗位入職要求，引入教師自我評(píng)價(jià)機(jī)制，以評(píng)價(jià)結(jié)果作為崗位聘任和工作調(diào)整的依據(jù)。第三，注重評(píng)價(jià)過(guò)程，在評(píng)聘過(guò)程中，把評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)當(dāng)作職工日常工作的基本要求，使目標(biāo)貼近常態(tài)，并引導(dǎo)職工朝著常態(tài)化工作去努力。讓“努力、能力和成績(jī)”成為衡量?jī)?yōu)秀員工的標(biāo)準(zhǔn)，充分地實(shí)現(xiàn)服務(wù)的民主和有效，促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的不斷提升。
(3)共同服務(wù)：讓“服務(wù)”成為管理團(tuán)隊(duì)的愿景，一是開放心態(tài)，承認(rèn)和接納差異。不同部門，工作性質(zhì)不同，差異肯定存在。充分的信任和支持每一名干部，使每名干部都能夠獨(dú)當(dāng)一面，不怕因?yàn)榉稿e(cuò)誤而束縛了手腳。鼓勵(lì)干部做出自己的特色與高質(zhì)量。二是澄清認(rèn)識(shí)，牢固樹立“一切從孩子利益出發(fā)”的思想。讓職工們知道無(wú)論從事何種工作，無(wú)論如何開展工作，必須牢固樹立“一切從孩子利益出發(fā)，以孩子利益優(yōu)先”的思想。全體干部形成“服務(wù)”的共同愿景，相互之間溝通融合，管理質(zhì)量不斷提高。三是掌握方法，提升服務(wù)能力。為干部們提供服務(wù)，通過(guò)批閱管理筆記、與干部定期談話等給他們指出方向，分享管理故事和經(jīng)驗(yàn)。鼓勵(lì)干部站在服務(wù)的角度判斷問(wèn)題，深入實(shí)際，切實(shí)幫助教師解決問(wèn)題，滿足教師的需要。四是民主監(jiān)督，科學(xué)規(guī)范干部。重視干部的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，通過(guò)民主監(jiān)督制度、座談會(huì)、問(wèn)卷調(diào)查等形式民主評(píng)議干部，促使干部自省、自警、自勵(lì)，嚴(yán)格要求自己，不把干部的身份看作是一種權(quán)力，而更多是一種責(zé)任。
2.課程文化建設(shè)。
課程文化是幼兒園的立園之本，是幼兒園形成自身辦園特色的基石，在認(rèn)真審視社會(huì)大環(huán)境及幼兒園內(nèi)部發(fā)展?fàn)顩r的基礎(chǔ)上，以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》的基本理念為指導(dǎo)，以價(jià)值觀和教育理念的變革為核心，以幼兒行為方式和生活方式的轉(zhuǎn)變，實(shí)事求是，因時(shí)、因地、因事制宜。
1.構(gòu)建園本課程文化。
在整體發(fā)展的基礎(chǔ)上，總結(jié)多年建設(shè)和積淀所形成的內(nèi)化的、獨(dú)特的、穩(wěn)定的辦學(xué)特征、品質(zhì)和風(fēng)貌。以及在教育教學(xué)活動(dòng)中表現(xiàn)出的與眾不同的風(fēng)格。
文化的發(fā)展以繼承性，即以文化的過(guò)去狀態(tài)和隨后狀態(tài)的聯(lián)系為前提。每一所幼兒園都有自身的歷史文化，形成了一套獨(dú)特的課程開發(fā)、活動(dòng)實(shí)施、幼兒成長(zhǎng)記錄與評(píng)價(jià)的課程體系，并具有一定的持續(xù)性和穩(wěn)定性。在建設(shè)各幼兒園優(yōu)質(zhì)課程文化時(shí)，首先要認(rèn)清本園的課程文化實(shí)際，了解本園的歷史文化，審視本園的課程歷史，在繼承、利用已經(jīng)積累的文化價(jià)值的基礎(chǔ)上批判性地分析和創(chuàng)造性地改造這些文化，以形成符合優(yōu)質(zhì)幼兒園需要的課程文化。其次，要結(jié)合本園的當(dāng)下文化，創(chuàng)新園本課程文化。幼兒園的當(dāng)下文化融合了自身歷史文化、周圍文化資源和當(dāng)代學(xué)前教育理念，具有較強(qiáng)的時(shí)代性和個(gè)性化特征。要隨時(shí)根據(jù)社會(huì)文化的時(shí)代要求、幼兒園文化主體的內(nèi)在要求以及課程改革的客觀要求，不斷調(diào)整、充實(shí)與完善園本課程文化。
2.統(tǒng)整幼兒園課程文化資源。
目前，各幼兒園均以一套《快樂(lè)與發(fā)展》作為幼兒園教育教學(xué)工作的主要依托，按照教材內(nèi)容按部就班地實(shí)施教學(xué)，忽略了對(duì)傳統(tǒng)文化和民俗文化以及社區(qū)文化的開發(fā)與利用。要進(jìn)一步拓展教材的思想性和科學(xué)性，依托優(yōu)質(zhì)文化資源，豐富教材的文化意蘊(yùn)，課程文化不應(yīng)也不能脫離本國(guó)、本民族、本地區(qū)的文化特質(zhì)，課程文化的內(nèi)容和表現(xiàn)形式總是要與特定地區(qū)的自然條件、社會(huì)生活緊密相關(guān)，無(wú)法脫離民俗文化的影響。民間美術(shù)、民間音樂(lè)、民間文學(xué)、民間游戲等民俗文化往往生動(dòng)活潑，通俗易懂，寓教于樂(lè)，具有很強(qiáng)的生命力與感染力。要充分利用健康的民俗文化，這是課程文化建設(shè)的內(nèi)核之一。
要對(duì)優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化和民俗文化課程實(shí)踐以及瑞吉?dú)W課程、蒙臺(tái)梭利教學(xué)、多元智能理論等國(guó)外優(yōu)秀學(xué)前教育理念進(jìn)行提煉與轉(zhuǎn)化，使其貼近幼兒的生活經(jīng)驗(yàn)，為幼兒提供多種感官學(xué)習(xí)的可能性。應(yīng)考慮不同地域、不同層次、不同水平幼兒的需要，鼓勵(lì)教師編寫、采用和實(shí)施鄉(xiāng)土教材、地方教材等民族文化底蘊(yùn)深厚的教材，有效實(shí)現(xiàn)幼兒園課程體系對(duì)世界先進(jìn)文化、本民族和本地區(qū)優(yōu)秀文化的接納與融合。
在統(tǒng)整優(yōu)質(zhì)文化資源的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)園本文化認(rèn)同，內(nèi)化為優(yōu)質(zhì)幼兒園自身的課程文化體系。
3.培育幼兒園課程文化的領(lǐng)導(dǎo)者與實(shí)踐者。
從觀念形態(tài)上還原課程的文化主體地位，將課程自身視作一種文化形態(tài)，從文化學(xué)視角，對(duì)課程理念、課程標(biāo)準(zhǔn)、課程實(shí)踐進(jìn)行深入觀察與思考，在各自獨(dú)特的文化層面上溝通西方文化與中國(guó)文化、課程理論與課程實(shí)踐，努力培育出一支極具文化敏感性、洞察力與創(chuàng)新精神的文化建設(shè)隊(duì)伍，尤其是發(fā)揮園長(zhǎng)的文化領(lǐng)導(dǎo)作用與教師的實(shí)踐作用，這是優(yōu)質(zhì)幼兒園課程文化建設(shè)的任務(wù)之一。
園長(zhǎng)是幼兒園發(fā)展與課程文化建設(shè)的領(lǐng)軍人物，是辦好優(yōu)質(zhì)幼兒園的關(guān)鍵人物，是教師投身課程文化建設(shè)的榜樣和向?qū)?。作為幼兒園課程文化的引領(lǐng)者，園長(zhǎng)的思想境界、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、性格、興趣、知識(shí)能力結(jié)構(gòu)等對(duì)幼兒園課程文化的形成起著關(guān)鍵作用。園長(zhǎng)要以身作則，注重個(gè)人修養(yǎng)，清醒地意識(shí)到自己在幼兒園課程文化建構(gòu)中的作用，擴(kuò)大正確的文化價(jià)值觀對(duì)幼兒園課程文化的影響。
教師要自覺(jué)和富有成效地提高建設(shè)和實(shí)施課程文化的能力，教師要“成為幼兒學(xué)習(xí)活動(dòng)的支持者、合作者、引導(dǎo)者”，要為幼兒創(chuàng)造適合其認(rèn)知特點(diǎn)的體驗(yàn)機(jī)會(huì)，為幼兒創(chuàng)造藝術(shù)化、形象化的體驗(yàn)環(huán)境，支持和欣賞幼兒的體驗(yàn)活動(dòng)。在課程實(shí)施過(guò)程中，要與幼兒平等對(duì)話，在對(duì)話中理解幼兒及幼兒的文化，在尊重幼兒生命規(guī)律的基礎(chǔ)上，自覺(jué)創(chuàng)造與幼兒生命相和諧的幼兒園課程文化，從而更好地完成保護(hù)和促進(jìn)幼兒健康成長(zhǎng)的使命。
3.教師文化建設(shè)。
堅(jiān)持“以人為本”的理念，根據(jù)教師的不同發(fā)展需求，采用多元化的研訓(xùn)方式，立足“園本研訓(xùn)”，充分發(fā)揮每位教師的優(yōu)勢(shì)，為其專業(yè)化成長(zhǎng)搭建平臺(tái)，加速青年教師的成長(zhǎng)歷程，為幼兒園的發(fā)展提供有力保證。
(1)豐富教師專業(yè)底蘊(yùn)。
以讀書豐富校園文化，用“終身學(xué)習(xí)”的理念指導(dǎo)、鼓勵(lì)教師多讀書，促進(jìn)教師養(yǎng)成自覺(jué)讀書學(xué)習(xí)的習(xí)慣，并每年組織讀書演講活動(dòng)。要求每位教師每期讀一本以上的****專著。使“讀書—學(xué)習(xí)—反思”成為每位教師的行為習(xí)慣。
(2)促教師專業(yè)素質(zhì)的提高。
積極倡導(dǎo)建立學(xué)習(xí)型的組織，發(fā)展學(xué)習(xí)型的群體，鼓勵(lì)青年教師爭(zhēng)做“善于學(xué)習(xí)、勤于反思、樂(lè)于合作、敢于創(chuàng)新”的老師。通過(guò)園領(lǐng)導(dǎo)引領(lǐng)、骨干教師帶頭、全員參與的方式鼓勵(lì)全體保教人員主動(dòng)參加各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，引領(lǐng)教師轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教育觀念，堅(jiān)持先進(jìn)的教育理念，掌握科學(xué)的教育行為，提升綜合的教育素養(yǎng)。
(3)更新教師的教育理念。
樹立全新的教育理念，從關(guān)注文本到關(guān)注幼兒，加強(qiáng)教育活動(dòng)組織能力、監(jiān)控能力、指導(dǎo)能力等教育實(shí)踐智慧基本功的訓(xùn)練。結(jié)合教育、教學(xué)的需要，要求教師努力做到“心中有目標(biāo)，眼中有孩子，時(shí)時(shí)有教育，”在孩子的活動(dòng)中運(yùn)用“看、聽、交流、思考”等技巧，把握幼兒的情緒表現(xiàn)、心理需要、能力水平，真正做到讓教育理念與教育行為同行。
(4)促新教師發(fā)展。
對(duì)新教師重點(diǎn)進(jìn)行教學(xué)基本功和技能的培訓(xùn)，并且要求她們根據(jù)自身的特點(diǎn)，制定個(gè)人成長(zhǎng)計(jì)劃，增強(qiáng)自我發(fā)展意識(shí)，明確自我發(fā)展方向。對(duì)于熟悉業(yè)務(wù)、經(jīng)驗(yàn)豐富的中青年骨干教師，鼓勵(lì)她們適度超前，向前發(fā)展。
4.環(huán)境文化建設(shè)。
(1)優(yōu)化幼兒園外部環(huán)境。
不斷營(yíng)造“文化育人”的園所氛圍，讓幼兒園里時(shí)時(shí)處處充滿濃濃的文化氣息，讓孩子在健康和諧的環(huán)境文化中，感受美的氛圍、接受美的熏陶、引導(dǎo)美的行為、得到美的升華，強(qiáng)化幼兒園文化在素質(zhì)教育中的隱性教育功能。環(huán)境規(guī)劃要體現(xiàn)一定的文化內(nèi)涵，巧妙設(shè)計(jì)各景點(diǎn)，做到花草樹木布局錯(cuò)落有致、疏密合理，邊邊角角也不放過(guò);環(huán)境寧?kù)o優(yōu)美，樹木花草相映成趣，道路平坦整潔;園內(nèi)電線、電話線等各種管線統(tǒng)一規(guī)劃，合理鋪設(shè)，確保安全美觀;校園干凈、整潔、地面不見垃圾、無(wú)衛(wèi)生死角;活動(dòng)室窗明幾凈，布置典雅，給人賞心悅目之感。音響系統(tǒng)也在不斷優(yōu)化中，結(jié)合重大事件進(jìn)行溫馨提示，入園、離園時(shí)間則播放輕松歡快的輕音樂(lè)，讓師幼在其中得到美的享受，沉浸在健康和諧的文化氛圍之中，呼吸清馨高雅的文化氣息，達(dá)到陶冶情操之目的。
(2)優(yōu)化形象標(biāo)識(shí)。
園內(nèi)各種提示牌;綠化地帶;宣傳欄、閱報(bào)欄、圖書架;教學(xué)與研究宣傳欄;園務(wù)公開宣傳欄;身心健康宣傳欄;報(bào)刊信息宣傳欄;座右銘、每日格言;圍墻上的大型壁畫等不斷完善，使之能充分顯示幼兒園的辦學(xué)思想和人文特色。
(3)讓每一面墻壁都會(huì)說(shuō)話。
要為幼兒創(chuàng)設(shè)溫馨舒適的生活環(huán)境、與課程相適應(yīng)的學(xué)習(xí)環(huán)境及內(nèi)容豐富、材料充足的活動(dòng)區(qū)，使幼兒在玩中求發(fā)展?；顒?dòng)室的每一個(gè)角落和每一面墻壁都盡可能得到充分利用，作為向幼兒傳遞信息、創(chuàng)設(shè)氛圍或展示其學(xué)習(xí)成果的有用之處;寬闊的長(zhǎng)廊墻壁上，有許多可看之處：不僅展示了幼兒豐富多彩的生活，而且向家長(zhǎng)宣傳了幼兒園的教育理念，如“今天你高興嗎?”“從一點(diǎn)一滴小事做起”“播種綠色，孕育希望”等，這些語(yǔ)句如同一面面鏡子，激勵(lì)著每一名教師和家長(zhǎng)時(shí)刻審視自己的心靈，并激起大家形成共同的教育理念。幼兒園應(yīng)形成：層層有教育主題，班班有教育特色，處處有教育契機(jī)的濃厚育人氛圍。整個(gè)校園成為一部立體的、多彩的富有吸引力的教科書。
5.制度文化建設(shè)。
在制度文化建設(shè)方面，積極倡導(dǎo)以人為本、滿足人的需要、促進(jìn)人的發(fā)展的新理念，變過(guò)去的外控式管理為自主式管理，堅(jiān)持人本與科學(xué)的相融，建立以科學(xué)管理手段為途徑，以發(fā)展人的主體性，促進(jìn)人的全面和諧發(fā)展。
(1)營(yíng)造良好氛圍。
努力營(yíng)造良好的人際氛圍，引導(dǎo)教師用“愛心、細(xì)心、慧心、耐心、真心”創(chuàng)造一個(gè)“關(guān)愛、信任、平等、快樂(lè)”的學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)，以此形成教師“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”的自我管理行為。
(2)激發(fā)主體意識(shí)。
以人為核心，體現(xiàn)人本與科學(xué)相融的管理思想，讓規(guī)章制度成為大家認(rèn)可、自覺(jué)遵守的制度，注重激發(fā)教師的主體意識(shí)，增強(qiáng)教師自我管理能力。
(3)實(shí)施互動(dòng)管理。
加大教學(xué)調(diào)研力度，制定相應(yīng)的互動(dòng)聽課管理制度。園領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入教學(xué)第一線，實(shí)施互動(dòng)式的情境管理。注重捕捉教師的教學(xué)行為，認(rèn)真傾聽她們的想法，然后用教育理論引導(dǎo)教師，從而促使教師學(xué)會(huì)觀察、學(xué)會(huì)分析、學(xué)會(huì)反思，以此達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)與教師互相取長(zhǎng)補(bǔ)短和共同進(jìn)步的效果。
1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保品牌質(zhì)量。
成立黨建+品牌特色建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)品牌特色建設(shè)任務(wù)。把品牌特色建設(shè)列入重點(diǎn)議事日程，制定領(lǐng)導(dǎo)小組名單。在創(chuàng)建黨建+品牌特色過(guò)程中，黨組織應(yīng)提高凝聚力、號(hào)召力和創(chuàng)造力,充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,成為組織信賴、群眾擁護(hù)、業(yè)績(jī)突出、廉潔勤政的典范。制定健全黨建管理制度和有效工作機(jī)制，結(jié)合各幼兒園具體情況，在制度上保證品牌特色建設(shè)的有效開展。
2.宣傳動(dòng)員，明確目的意義。
統(tǒng)一思想，加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)和宣傳，不斷增強(qiáng)全體師生對(duì)品牌特色建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí)，就品牌特色建設(shè)的基本內(nèi)容和目標(biāo)措施等向廣大教師進(jìn)行宣傳。做好黨建+品牌特色的學(xué)習(xí)宣傳動(dòng)員工作，讓每一名黨員、師生明確創(chuàng)建黨建+品牌特色是黨組織建設(shè)的需要，也是不斷提高各幼兒園教育教學(xué)質(zhì)量的需要。通過(guò)召開動(dòng)員會(huì)，利用好標(biāo)語(yǔ)、廣播、網(wǎng)絡(luò)，積極營(yíng)造創(chuàng)建氛圍，使創(chuàng)建工作在我園造成較大的影響。
3.創(chuàng)新服務(wù)，彰顯品牌個(gè)性。
在創(chuàng)建黨建品牌過(guò)程中要發(fā)揮自身個(gè)性，“個(gè)性”就是特色，特色就是生命。****中心黨支部發(fā)揮黨員教師、入黨積極分子和教師、的自身優(yōu)勢(shì)，開展各種特色活動(dòng)，更好地服務(wù)于黨建品牌建設(shè)。要利用多種形式，打造真正適合我園發(fā)展的特色黨建品牌，并在特色范圍，特色內(nèi)容上不斷創(chuàng)新。
第一階段：準(zhǔn)備階段。
學(xué)習(xí)黨建+品牌特色方案精神，組織討論提煉品牌名稱、內(nèi)涵和理念。
第二階段：部署創(chuàng)建與宣傳推廣。
部署動(dòng)員創(chuàng)建工作，討論并發(fā)布品牌標(biāo)識(shí)，大力宣傳推廣品牌名稱、標(biāo)識(shí)、內(nèi)涵和理念，組織開展相關(guān)主題活動(dòng)，形成濃厚的品牌創(chuàng)建氛圍，培育品牌。
第三階段：發(fā)展與完善品牌。
在品牌創(chuàng)建過(guò)程中，進(jìn)一步完善監(jiān)督保障制度與機(jī)制，加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度，跟蹤掌握黨員踐行承諾、各部門和黨員的工作作風(fēng)、工作質(zhì)量與效率等情況;著眼于長(zhǎng)遠(yuǎn)，不斷總結(jié)創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，改進(jìn)工作，堅(jiān)持把黨建品牌的創(chuàng)建活動(dòng)推向深入;持續(xù)營(yíng)造品牌創(chuàng)建氛圍，鞏固黨員的品牌意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，不斷發(fā)展與完善品牌。
為充分發(fā)揮黨建工作統(tǒng)攬全局的中心作用，進(jìn)一步激發(fā)局機(jī)關(guān)黨建工作活力，經(jīng)局黨委研究，決定在局屬各支部和全體黨員中深入開展“初心引航·興農(nóng)建功”黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)。具體實(shí)施方案如下：
我局創(chuàng)建黨建品牌名稱為“初心引航·興農(nóng)建功”。
以黨的十九大報(bào)告和習(xí)近平關(guān)于新時(shí)期機(jī)關(guān)黨建工作系列重要講話精神為指導(dǎo)，以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為重要載體，從服務(wù)中心、服務(wù)“三農(nóng)”著手，圍繞產(chǎn)業(yè)振興，積極開展“初心引航·興農(nóng)建功”品牌創(chuàng)建活動(dòng)，用品牌建設(shè)的理念、方法和機(jī)制，提升黨建工作效能，不斷激發(fā)局屬各黨支部和黨員隊(duì)伍的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)全面、高質(zhì)量發(fā)展，提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和組織保障。
創(chuàng)建“初心引航·興農(nóng)建功”黨建品牌：
1.局黨委和基層支部層面：在意識(shí)形態(tài)、黨委理論中心組學(xué)習(xí)和統(tǒng)籌謀劃基層黨的建設(shè)等方面用功發(fā)力，使基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分發(fā)揮，保障各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)的完成;。
2.局領(lǐng)導(dǎo)班子和支部成員層面：全面落實(shí)“一崗雙責(zé)”，自覺(jué)踐行宗旨，成為組織信賴、群眾擁護(hù)、以上率下，廉潔勤政的典范;。
3.一般黨員干部層面：時(shí)時(shí)處處講黨性、重品行、作表率,愛崗敬業(yè)，銳意進(jìn)取，勇于擔(dān)當(dāng)，甘于奉獻(xiàn)，成為崗位服務(wù)的表率。總之，通過(guò)開展建黨品牌創(chuàng)建活動(dòng)，努力打造一支“懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民”“三農(nóng)”工作隊(duì)伍和“拿起筆能寫、張開嘴能說(shuō)、擼起袖子能干”的新時(shí)代復(fù)合型農(nóng)業(yè)干部隊(duì)伍。
黨建品牌創(chuàng)建工作政治性強(qiáng)，事關(guān)長(zhǎng)遠(yuǎn)，不可能一蹴而就，更不能搞“一陣風(fēng)”。因此，具體工作中，必須立足工作實(shí)際，“虛功實(shí)做”，扎實(shí)推進(jìn)，重點(diǎn)做好以下結(jié)合文章。
(一)創(chuàng)建品牌與“兩學(xué)一做”常態(tài)化學(xué)習(xí)教育緊密結(jié)合。
一是深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化扎實(shí)開展“x”教育，夯實(shí)黨員干部思想政治基礎(chǔ)。二是積極實(shí)施“黨建+標(biāo)準(zhǔn)化”工程。
選優(yōu)配強(qiáng)基層黨組織班子，健全優(yōu)化黨建工作制度，推進(jìn)實(shí)施黨員和支部量化考核，每年組織一次黨務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，推動(dòng)。
黨建做有規(guī)范、考有標(biāo)準(zhǔn)、干有成效。
三是抓好典型示范。
按照“一個(gè)好班子、一條好思路、一套好制度、一批好黨員”的標(biāo)準(zhǔn)，在農(nóng)業(yè)系統(tǒng)內(nèi)開展評(píng)比表彰，樹立黨建標(biāo)桿，形成比、學(xué)、趕、幫、超氛圍。定期開展“黨員示范崗”“黨員志愿服務(wù)隊(duì)”“機(jī)關(guān)黨員下基層”等系列活動(dòng)，凝聚黨員隊(duì)伍力量，發(fā)揮先鋒模范作用。
大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，以“專家型干部”和“教師型專家”為基本標(biāo)準(zhǔn)，提升黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)。
一是注重學(xué)習(xí)引領(lǐng)。
組織黨員干部重點(diǎn)學(xué)習(xí)中央和省、市政策部署，普遍學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、崗位技能，倡導(dǎo)學(xué)習(xí)黨史理論、經(jīng)典著作。組織開展“三個(gè)一”活動(dòng)，即“每周一次集體學(xué)習(xí)，每月讀一本好書，每年上一次機(jī)關(guān)講堂”，黨員干部人人參與，相互促進(jìn)，共同提高。
二是注重實(shí)踐鍛煉。
有計(jì)劃組織年輕干部到鎮(zhèn)村掛職鍛煉，爭(zhēng)取選派優(yōu)秀干部參加相關(guān)培訓(xùn)班，鼓勵(lì)和支持年輕干部參加“周六學(xué)校”，加強(qiáng)對(duì)年輕干部的教育培養(yǎng)，使之既有“常項(xiàng)”，又有“長(zhǎng)項(xiàng)”，逐步將每名黨員干部鍛造成“專家型的干部”“教師型的專家”。
三是注重調(diào)查研究。
持續(xù)推進(jìn)“x”活動(dòng)，結(jié)合年度工作重點(diǎn)，每年深入基層開展一次集中調(diào)研活動(dòng)，形成上級(jí)政策學(xué)懂、基層情況摸清、業(yè)務(wù)工作做實(shí)的良好局面。
以黨建文化為抓手，狠抓廉潔機(jī)關(guān)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)行業(yè)特色與廉潔文化有機(jī)融合。
一是抓廉潔教育。
各支部每季度舉行一次廉政形勢(shì)分析會(huì);局黨委每半年召開一次黨風(fēng)廉政專題會(huì);局里每年邀請(qǐng)專家開展一次黨風(fēng)廉政主題大講堂，通過(guò)正面教育引導(dǎo)，筑牢黨員干部廉潔從政的思想防線。
二是抓陣地建設(shè)。
以廉政文化時(shí)刻入眼，廉政要求牢記于心為目標(biāo)，升級(jí)打造黨員活動(dòng)室，設(shè)立廉政文化墻，豐富x農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)和農(nóng)業(yè)微信公眾號(hào)廉政文化宣傳內(nèi)容，營(yíng)造良好的廉政文化氛圍。
三是抓廉政責(zé)任落實(shí)。
局黨委和各支部全面落實(shí)“一崗雙責(zé)”，建立黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)清單，將廉政責(zé)任明確到每個(gè)班子成員，落實(shí)到每個(gè)黨員。
(四)創(chuàng)建品牌與全局中心工作緊密結(jié)合。
要不斷探索工作創(chuàng)新點(diǎn)，找準(zhǔn)黨建品牌創(chuàng)建與中心工作的結(jié)合點(diǎn)，實(shí)行黨委和支部班子成員分包、黨員干部認(rèn)領(lǐng)，變常規(guī)工作為亮點(diǎn)工程，實(shí)現(xiàn)黨建工作與中心工作雙促進(jìn)、共提高。
一是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與產(chǎn)業(yè)振興深度融合。
圍繞產(chǎn)業(yè)振興，開展“黨建+助推產(chǎn)業(yè)振興”主題活動(dòng)。在“x”中，注重引入黨建先進(jìn)理念，創(chuàng)新運(yùn)用現(xiàn)代農(nóng)業(yè)信息技術(shù)的優(yōu)勢(shì)，構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系、生產(chǎn)體系和經(jīng)營(yíng)體系，全面推動(dòng)產(chǎn)業(yè)振興。
二是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與“農(nóng)安綠盾行動(dòng)”深度融合。
圍繞“x行動(dòng)”，開展“x”主題活動(dòng)。開展蔬菜水果質(zhì)量安全專項(xiàng)整治，督促生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體規(guī)范化生產(chǎn)，嚴(yán)把產(chǎn)地準(zhǔn)出關(guān);對(duì)全市蔬菜水果進(jìn)行抽檢，及時(shí)掌握節(jié)前農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量狀況，確保市民吃上放心農(nóng)產(chǎn)品;開展放心農(nóng)資下鄉(xiāng)和農(nóng)資打假，查處和打擊侵犯品種權(quán)、制售假劣農(nóng)資等違法行為，提升農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全治理水平，擦亮“x”金字招牌。
三是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與“農(nóng)業(yè)科技展翅行動(dòng)”深度融合。
圍繞“x行動(dòng)”，開展“黨建+助推科技服務(wù)”主題活動(dòng)。堅(jiān)持點(diǎn)面結(jié)合，制定農(nóng)業(yè)科技展翅行動(dòng)項(xiàng)目清單，通過(guò)建設(shè)農(nóng)業(yè)科技實(shí)驗(yàn)示范基地、培育農(nóng)業(yè)科技示范主體，打造一批“教師型專家”“專家型農(nóng)民”隊(duì)伍，推動(dòng)服務(wù)下沉，提高科技服務(wù)精準(zhǔn)性。在電視臺(tái)、電臺(tái)和微信等新媒體開辟“空中講堂”，廣泛宣傳推廣農(nóng)業(yè)實(shí)用新技術(shù);深入推進(jìn)與x大學(xué)等高校院所產(chǎn)學(xué)研合作，開展蘋果、化學(xué)疏花疏果農(nóng)業(yè)重大應(yīng)用技術(shù)聯(lián)合攻關(guān)，解決制約我市農(nóng)業(yè)發(fā)展的重大科技問(wèn)題。
四是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與行業(yè)扶貧和包村扶貧深度融合。
圍繞實(shí)施發(fā)展高效特色農(nóng)業(yè)扶貧工程、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)幫扶工程、農(nóng)民合作組織扶貧帶動(dòng)工程等六大工程，開展“黨建+助推扶貧服務(wù)”主題活動(dòng)。積極調(diào)動(dòng)新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體積極性，廣泛組織扶貧工作重點(diǎn)村和貧困戶，因地制宜發(fā)展特色種養(yǎng)業(yè)，鼓勵(lì)發(fā)展農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)，支持農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，加大精準(zhǔn)扶貧培訓(xùn)和轉(zhuǎn)移就業(yè)力度，加快農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，努力增強(qiáng)貧困農(nóng)戶脫貧致富能力，推動(dòng)建立貧困農(nóng)戶脫貧的長(zhǎng)效機(jī)制，堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。
圍繞農(nóng)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展總要求，開展“黨建+服務(wù)惠農(nóng)項(xiàng)目”主題活動(dòng)。實(shí)行“大專項(xiàng)+任務(wù)清單”的管理模式，統(tǒng)籌整合使用涉農(nóng)資金，把資金使用的決策權(quán)交到各區(qū)市手中，使之“握指成拳”“聚沙成塔”，達(dá)到“精準(zhǔn)投放，精準(zhǔn)施策、集中資金辦大事、持之以恒辦成事”的目的，推動(dòng)部門職能從注重管理向創(chuàng)新服務(wù)轉(zhuǎn)變，引導(dǎo)各級(jí)農(nóng)業(yè)部門拉長(zhǎng)板補(bǔ)短板，突破重點(diǎn)，打造亮點(diǎn)。
六是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與農(nóng)村改革深度融合。
圍繞農(nóng)村改革，開展“黨建+助推農(nóng)村改革”主題活動(dòng)。穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)改革，抓好村級(jí)集體資產(chǎn)清產(chǎn)核資，激活農(nóng)村各類發(fā)展要素動(dòng)能，保障農(nóng)民集體財(cái)產(chǎn)占有權(quán)、收益權(quán)，讓農(nóng)民放心轉(zhuǎn)移、安心進(jìn)城。加強(qiáng)農(nóng)業(yè)新型經(jīng)營(yíng)主體培育，實(shí)施新型經(jīng)。
營(yíng)主體提升工程，開展示范社、示范農(nóng)場(chǎng)創(chuàng)建，激發(fā)農(nóng)業(yè)農(nóng)村活力，解決好“誰(shuí)來(lái)種地”問(wèn)題。完善農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)，建設(shè)社會(huì)化綜合服務(wù)中心，面向農(nóng)民開展訂單式、保姆式、托管式服務(wù)，實(shí)現(xiàn)小農(nóng)戶和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有機(jī)銜接，解決好“怎么種地”問(wèn)題。
(一)加大宣傳力度，擴(kuò)大品牌影響。
黨建品牌創(chuàng)建工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。局機(jī)關(guān)和局屬各支部要通過(guò)動(dòng)員會(huì)、座談會(huì)、微信交流、支部活動(dòng)室創(chuàng)建等形式，積極營(yíng)造黨建品牌創(chuàng)建氛圍，發(fā)動(dòng)全體黨員干部積極投入到黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)中來(lái)。要認(rèn)真總結(jié)和借鑒其他方面服務(wù)品牌創(chuàng)建的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，把創(chuàng)建黨建品牌的過(guò)程變成增強(qiáng)黨員干部黨建意識(shí)的過(guò)程。要充分利用微信黨建群、電子屏、公眾號(hào)、x農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)等載體，對(duì)“初心引航·興農(nóng)建功”黨建品牌進(jìn)行大力宣傳和推介，擴(kuò)大黨建品牌的知名度和社會(huì)影響力，不斷賦予黨建工作生機(jī)活力，引領(lǐng)全局黨建工作全面提升。
(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任。
進(jìn)一步提高對(duì)黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)重要意義的認(rèn)識(shí)，精心組織，落實(shí)責(zé)任，常抓不懈。為加強(qiáng)創(chuàng)建黨建品牌工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立市x局黨建品牌創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局黨委書記、局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，局分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)，局屬各基層黨支部書記和相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局x科，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的組織實(shí)施、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查。
各支部、科室(單位)要根據(jù)創(chuàng)建方案要求，細(xì)化創(chuàng)建責(zé)任機(jī)制，層層進(jìn)行分解落實(shí)，推進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)開展。局黨委和各支部班子成員要落實(shí)“一崗雙責(zé)”，把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同布置、同檢查。全體黨員干部要自覺(jué)把黨建品牌創(chuàng)建的各項(xiàng)要求落實(shí)到具體工作中，通過(guò)更加高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，贏得基層、贏得群眾的信任和肯定，用實(shí)際行動(dòng)維護(hù)好黨建品牌形象。
為深入開展“先鋒財(cái)政”黨建品牌創(chuàng)建工作，突出國(guó)庫(kù)收付中心品牌創(chuàng)建特色，通過(guò)活動(dòng)推動(dòng)黨建工作的深入開展，增強(qiáng)基層黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，結(jié)合本單位實(shí)際，經(jīng)支委會(huì)研究，決定在中心實(shí)施“國(guó)庫(kù)之窗黨旗飄揚(yáng)”品牌創(chuàng)建活動(dòng)，現(xiàn)擬定具體實(shí)施方案如下：
認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，按照“全面從嚴(yán)治黨”的總體要求，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，以緊扣國(guó)庫(kù)集中支付業(yè)務(wù)工作抓黨建為中心，以支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為載體，遵循“圍繞業(yè)務(wù)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的指導(dǎo)思想，深入開展“國(guó)庫(kù)之窗黨旗飄揚(yáng)”黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)，有效促進(jìn)我市國(guó)庫(kù)集中支付工作的順利開展。
品牌名稱：國(guó)庫(kù)之窗黨旗飄揚(yáng)。
品牌內(nèi)涵：團(tuán)結(jié)協(xié)作，勤奮工作，通過(guò)強(qiáng)化內(nèi)部業(yè)務(wù)管理、提高預(yù)算執(zhí)行效率、加強(qiáng)銀行賬戶監(jiān)管、實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)控等措施不斷深化財(cái)政國(guó)庫(kù)管理，確保財(cái)政資金高效運(yùn)轉(zhuǎn)，打造安全、規(guī)范、高效的財(cái)政服務(wù)之窗。
(一)抓品牌夯基礎(chǔ)，黨建品牌引領(lǐng)全局。
1.提升創(chuàng)建認(rèn)識(shí)。創(chuàng)建服務(wù)品牌是提升國(guó)庫(kù)形象的客觀需要。當(dāng)今社會(huì)已經(jīng)進(jìn)入品牌競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)代。品牌代表著單位形象，標(biāo)志著競(jìng)爭(zhēng)地位，同時(shí)也反映了一個(gè)單位的核心競(jìng)爭(zhēng)力。創(chuàng)建黨建品牌也是拓展精神文明創(chuàng)建的新途徑。將服務(wù)品牌創(chuàng)建工作與提升部門業(yè)務(wù)工作水平、管理水平、加強(qiáng)內(nèi)部隊(duì)伍建設(shè)等有機(jī)結(jié)合起來(lái)，為深化文明單位的創(chuàng)建工作創(chuàng)設(shè)了一個(gè)全新的載體和平臺(tái)。
2.提煉品牌共識(shí)。近年來(lái)，市國(guó)庫(kù)收付中心順應(yīng)改革發(fā)展的潮流，不斷創(chuàng)新管理理念、提升服務(wù)水平，完善管理機(jī)制，優(yōu)化服務(wù)方式，深化國(guó)庫(kù)改革，提高服務(wù)效率，切實(shí)解決各預(yù)算單位工作人員反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。但缺乏有效提煉，將品牌創(chuàng)建的理念和手段引入機(jī)關(guān)建設(shè)，是提升單位影響力、軟實(shí)力的重要途徑。
3.推動(dòng)品牌監(jiān)督。建立以服務(wù)對(duì)象滿意度評(píng)價(jià)機(jī)制，堅(jiān)持把廣大人民群眾滿意不滿意作為創(chuàng)建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。通過(guò)開展單位評(píng)議走出去請(qǐng)進(jìn)來(lái)等形式，把品牌建設(shè)置于廣大群眾監(jiān)督之中，推動(dòng)服務(wù)品牌建設(shè)向深度發(fā)展，確保服務(wù)品牌建設(shè)永葆生機(jī)和活力。
(二)抓內(nèi)控強(qiáng)管理，安全規(guī)范辦理業(yè)務(wù)。
1.強(qiáng)化流程管理。按照《松滋市國(guó)庫(kù)集中支付管理工作方案》，規(guī)范執(zhí)行審核、支付、核算、信息維護(hù)以及監(jiān)督檢查等工作流程，定崗定責(zé)，實(shí)現(xiàn)對(duì)支付管理多人流水操作,確保資金安全，確保各預(yù)算單位用款安全及時(shí)。
2.梳理劃分職責(zé)權(quán)限。在保證在有利于預(yù)算單位工作提高效率，有利于財(cái)政部門規(guī)范公正透明開展工作的前提下，劃分職責(zé)權(quán)限，確保資金安全和高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
3.規(guī)范賬戶管理。嚴(yán)格執(zhí)行銀行賬戶管理辦法。堅(jiān)決拒絕無(wú)理開戶申請(qǐng)，強(qiáng)力規(guī)范違規(guī)使用行為，確保單位用款安全和方便。
4.盤活國(guó)庫(kù)資金。支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，為進(jìn)一步調(diào)動(dòng)銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的積極性，配合市金融辦按照市政府存貸掛鉤的方案，想方設(shè)法盤活庫(kù)底資金，充分發(fā)揮財(cái)政資金使用效益。
5.考評(píng)代理銀行。加強(qiáng)與各代理銀行溝通與協(xié)調(diào)，保障支付渠道的暢通和資金及時(shí)到帳，避免因資金積壓而影響預(yù)算單位用款，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)專項(xiàng)資金支付的跟蹤查詢，及時(shí)督促代理銀行及時(shí)劃帳清算;通過(guò)日常監(jiān)控、問(wèn)卷調(diào)查、受理投訴、量化考核等渠道和方式，實(shí)施財(cái)政業(yè)務(wù)代理綜合考評(píng)，有力促進(jìn)代理銀行提高代理業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。
6.實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)控。規(guī)范財(cái)政國(guó)庫(kù)集中支付管理，提高財(cái)政資金支付運(yùn)行的安全性、規(guī)范性和有效性，一是從規(guī)范單位實(shí)有資金賬戶管理入手。對(duì)于單位在銀行開設(shè)內(nèi)部業(yè)務(wù)賬戶問(wèn)題，除內(nèi)部代發(fā)工資戶以外在銀行開設(shè)的其他業(yè)務(wù)內(nèi)部資金賬戶，一律不允許設(shè)立，財(cái)政資金一律不得劃轉(zhuǎn)到這類賬戶。二是用技術(shù)手段遏制違規(guī)轉(zhuǎn)款發(fā)生。將通過(guò)監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)置攔截與預(yù)警功能，對(duì)不允許轉(zhuǎn)款的資金和未經(jīng)批準(zhǔn)或備案的單位實(shí)有資金賬戶，預(yù)算單位將無(wú)法劃轉(zhuǎn)財(cái)政資金，有效保障國(guó)庫(kù)集中支付資金的安全性和規(guī)范性。
7.編報(bào)政府財(cái)報(bào)。今年是從基層單位開始自下而上編制政府財(cái)務(wù)報(bào)告的第一年，對(duì)于全市預(yù)算單位和財(cái)政部門都是全新的工作，為確保工作質(zhì)量和效率，我們細(xì)心策劃，精心組織，全力推動(dòng)，日戰(zhàn)夜突，全力完成編報(bào)工作，為領(lǐng)導(dǎo)掌握各單位經(jīng)濟(jì)全局提供第一手資料。
(三)抓改革樹形象，打造便捷服務(wù)之窗。
1.安全為民優(yōu)質(zhì)服務(wù)。國(guó)庫(kù)收付中心做為財(cái)政資金的總出口，責(zé)任大，任務(wù)重。對(duì)于單位用款，實(shí)行限時(shí)辦結(jié)制，零差錯(cuò)、零等待、零距離完成國(guó)庫(kù)集中支付工作，及時(shí)審核支付，在審核相關(guān)資料的同時(shí)，由業(yè)務(wù)科室簽字蓋章，與各業(yè)務(wù)科室銜接好資金撥付流程，特別是對(duì)大額專項(xiàng)資金支付，保證專款專用，保證資金支付零誤差，確保24小時(shí)辦結(jié)到賬。
2.規(guī)范為民熱情服務(wù)。嚴(yán)格按規(guī)范化、程序化工作流程辦事，每個(gè)崗位都有明確的工作職責(zé)，上半年我們始終堅(jiān)持“兩手抓”，推行首問(wèn)責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、工作崗位ab制、責(zé)任追究制，提高辦事效率，提升服務(wù)質(zhì)量。一是抓分工負(fù)責(zé)，每個(gè)崗位的業(yè)務(wù)操作熟記于心能隨時(shí)替代，大家都要成為業(yè)務(wù)工作的行家里手，形成靈活高效的工作機(jī)制。二是抓優(yōu)質(zhì)服務(wù)，收付中心面對(duì)的是全市近380家預(yù)算單位及眾多的商家，除了每天辦理大量的支付業(yè)務(wù)，還要為所有用款單位提供查詢單據(jù)、到帳退帳等服務(wù)，中心的每個(gè)人都自始自終做到熱情接待，及時(shí)處理，樹立良好形象。
3.便捷為民深化改革。4月份以來(lái)，我們開展了兩期工行為代理銀行的市級(jí)預(yù)算單位電子化支付業(yè)務(wù)培訓(xùn)，給市直各預(yù)算單位發(fā)放數(shù)字證書認(rèn)證文件，做好直接支付、授權(quán)支付、清算、實(shí)撥系統(tǒng)的應(yīng)用升級(jí)，全面提升我市國(guó)庫(kù)集中支付業(yè)務(wù)規(guī)范化、信息化管理水平。此項(xiàng)工作完成后，全市380家預(yù)算單位足不出戶在單位24小時(shí)都能辦理財(cái)政資金支付業(yè)務(wù)，極大方便了預(yù)算單位辦理相關(guān)財(cái)政業(yè)務(wù)。
1.明確“方向標(biāo)”。中心成立由支部書記為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合本單位實(shí)際制定了詳細(xì)的實(shí)施方案，按照活動(dòng)陣地建設(shè)、組織覆蓋、基本制度落實(shí)的總目標(biāo)，圍繞黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)管理，業(yè)務(wù)促進(jìn)黨建提升目標(biāo)，劃分階段，盯死目標(biāo)，明確時(shí)限，讓支部全體黨員干部干有所循。
2.繪制“路線圖”。一是夯基礎(chǔ)補(bǔ)短板。在陣地建設(shè)上，進(jìn)一步完善健全支部活動(dòng)場(chǎng)所功能;在制度落實(shí)上，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、“支部主題黨日”活動(dòng)等制度。二是借時(shí)機(jī)強(qiáng)隊(duì)伍。正確處理好抓黨建與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，堅(jiān)持兩手抓兩手都要硬，進(jìn)一步完善黨員干部工作目標(biāo)責(zé)任，加強(qiáng)黨員干部日常管理，樹立“人人都是黨建品牌，事事關(guān)系財(cái)政形象”的服務(wù)理念和財(cái)政國(guó)庫(kù)窗口良好形象，進(jìn)一步提升工作效能和服務(wù)質(zhì)量，確保黨建和業(yè)務(wù)工作相互促進(jìn)齊頭并進(jìn)。
3.打好“攻堅(jiān)戰(zhàn)”。堅(jiān)持“三發(fā)揮”，發(fā)揮支部書記主心骨、指揮員作用，時(shí)刻把握攻堅(jiān)行動(dòng)的大局和方向;發(fā)揮支部委員主力軍、責(zé)任人作用，圍繞黨建工作重點(diǎn)，在陣地建設(shè)、制度落實(shí)、財(cái)政國(guó)庫(kù)事業(yè)發(fā)展上主動(dòng)作為，全心全意地干、求真務(wù)實(shí)地干;發(fā)揮全體黨員干部先鋒者、模范人作用，積極踐行黨員承諾制，身先士卒“爭(zhēng)先鋒、做表率”，深化黨建品牌創(chuàng)建。工作中“黨旗舉起來(lái)，黨徽亮出來(lái)，黨員動(dòng)起來(lái)”，注重融入，提高黨建品牌創(chuàng)建的實(shí)效性;不斷拓展，擴(kuò)大黨建品牌創(chuàng)建的業(yè)務(wù)全覆蓋;持續(xù)推進(jìn)，推動(dòng)黨建品牌建設(shè)向深度發(fā)展。
區(qū)科技局黨建方案參考篇十一
真正的競(jìng)爭(zhēng)是在公平公正的情況下彼此競(jìng)爭(zhēng)，在比賽中互相進(jìn)步。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編為您推薦區(qū)財(cái)政局黨支部書記抓基層黨建工作述職報(bào)告。
x年，在機(jī)關(guān)黨委的正確指導(dǎo)下，我按照局黨組的要求，以黨的十九大精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，為我區(qū)爭(zhēng)當(dāng)全市“高質(zhì)發(fā)展、后發(fā)先至”急先鋒的目標(biāo)努力工作，團(tuán)結(jié)黨員干部，知難而進(jìn)，圓滿完成了各項(xiàng)年度工作任務(wù)。現(xiàn)將個(gè)人履行黨建工作崗位職責(zé)的情況匯報(bào)如下：
一、履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)。
作為黨建工作的第一責(zé)任人，我深知抓好基層黨建、夯實(shí)基層基礎(chǔ)的重要性。我深感任務(wù)之重，責(zé)任之大。我不斷加強(qiáng)黨建理論學(xué)習(xí)，深入貫徹落實(shí)黨十九屆x中全會(huì)、十九大會(huì)議精神和習(xí)近平總書記重要講話精神，不斷改進(jìn)黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)。經(jīng)過(guò)自身的努力，黨組織的自身建設(shè)得到改善，黨組織和黨員的先進(jìn)性作用得到進(jìn)一步發(fā)揮，黨建工作合力進(jìn)一步增強(qiáng)。
二、組織開展財(cái)政干部廉政教育工作。
為了深入貫徹落實(shí)黨的十九大會(huì)議精神和習(xí)總書記重要講話精神，落實(shí)黨支部書記主體責(zé)任，以“黨風(fēng)廉政抓經(jīng)濟(jì)安全”，建設(shè)基層廉潔、服務(wù)型黨組織，加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制的建設(shè)，推動(dòng)財(cái)政工作的順利開展，組織開展財(cái)政干部廉政教育工作。組織黨員干部學(xué)習(xí)《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、十九大報(bào)告和十九大新修訂的《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》，在黨員中開展反腐倡廉教育工作，將服務(wù)于群眾、廉潔自律的基本理念深入到干部?jī)?nèi)心，不斷加強(qiáng)干部的理想信念教育工作，以科學(xué)的、先進(jìn)的理論知識(shí)武裝他們的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。
三、積極組織黨員參加知識(shí)理論學(xué)習(xí)。
黨員必須以理論來(lái)武裝自己的頭腦，指導(dǎo)工作實(shí)踐，根據(jù)黨委的要求，利用網(wǎng)絡(luò)形式分散學(xué)習(xí)和會(huì)議集中學(xué)習(xí)兩種方式進(jìn)行學(xué)習(xí)。在組織開展“高質(zhì)發(fā)展、后發(fā)先至”主題黨日活動(dòng)中，我為全體黨員同志全面介紹了xxx書記關(guān)于“高質(zhì)發(fā)展、后發(fā)先至”的重要講話的深刻含義，深入領(lǐng)會(huì)了講話精神對(duì)于財(cái)政工作的指導(dǎo)意義。局各業(yè)務(wù)科室和下屬單位負(fù)責(zé)人以及各位黨員同志就如何發(fā)揮好黨員模范帶頭作用，真正把“高質(zhì)發(fā)展、后發(fā)先至”的講話精神落到實(shí)處，做了表態(tài)發(fā)言。
四、堅(jiān)持黨內(nèi)生活制度、做好黨員發(fā)展和教育工作。
堅(jiān)持三會(huì)一課制度、民主生活會(huì)制度、黨員考核制度以及考勤制度，注重黨員的發(fā)展培養(yǎng)，x年底，發(fā)展xxx同志為預(yù)備黨員。x年底，完成了xxx和xx兩位同志預(yù)備期內(nèi)的所有培養(yǎng)考察程序，順利轉(zhuǎn)正。
五、加強(qiáng)黨員干部思想政治工作嚴(yán)把政治關(guān)。
思想政治工作是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì)，是財(cái)政工作和其他一切工作的生命線。作為黨總支書記，做好并加強(qiáng)黨員干部的思想政治工作刻不容緩。我利用上班之余的時(shí)間，了解他們的工作生活方面的情況，進(jìn)而掌握他們的思想動(dòng)態(tài)，從正面引導(dǎo)他們樹立正確的工作生活態(tài)度，積極的價(jià)值觀。
充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員模范帶頭作用。引領(lǐng)黨員干部神話財(cái)稅體制改革，推動(dòng)預(yù)算管理提質(zhì)增效，扎實(shí)推進(jìn)財(cái)政收入增長(zhǎng)，培植有效稅源，保障全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
x年，區(qū)財(cái)政局黨總支的黨建工作取了一定得成績(jī)，但是也存在一些不足之處，比如黨建工作創(chuàng)新不足，監(jiān)督措施不完善，考核運(yùn)用不充分等，要在今后黨建工作的開展中努力改進(jìn)。
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區(qū)科技局黨建方案參考篇十二
制定一個(gè)好的工作計(jì)劃有利于減少工作中的錯(cuò)誤：通過(guò)規(guī)劃過(guò)程，我們可以預(yù)測(cè)未來(lái)可能發(fā)生的變化，從而制定出適應(yīng)變化的最佳計(jì)劃，減少工作中的錯(cuò)誤。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
為根據(jù)x直機(jī)關(guān)工委黨建品牌創(chuàng)建工作意見，結(jié)合我局工作實(shí)際，為尋求局機(jī)關(guān)黨建工作新亮點(diǎn)，積極培樹我局黨建新品牌，激發(fā)局機(jī)關(guān)黨建工作活力，開創(chuàng)局機(jī)關(guān)黨建工作新格局，充分發(fā)揮x“免疫系統(tǒng)”功能作用，經(jīng)研究決定，在我局全體黨員中開展“x先鋒”黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)，現(xiàn)制定具體實(shí)施方案如下：
一、指導(dǎo)思想以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為引領(lǐng)，與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化相結(jié)合，大力打造我局“x先鋒”黨建品牌，堅(jiān)持“依法x、圍繞中心、服務(wù)大局、突出重點(diǎn)、求真務(wù)實(shí)”的工作方針，從服務(wù)中心、服務(wù)基層、服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)民生著手開展好“x先鋒”品牌創(chuàng)建活動(dòng)，以扎實(shí)有效和深入持久的創(chuàng)建活動(dòng)讓“x先鋒”黨建品牌深入人心，不斷激發(fā)黨員隊(duì)伍的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為更好地服務(wù)于改革發(fā)展大局，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)，提供精神動(dòng)力和組織保障。
二、基本原則。
(一)圍繞中心、服務(wù)大局緊緊圍繞局機(jī)關(guān)黨的建設(shè)中心任務(wù)和x委、x政府工作大局，自覺(jué)用品牌的建設(shè)理念、方法和機(jī)制，提升黨建工作效能，促進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)，突顯黨建工作的生命力和影響力，發(fā)揮黨建工作統(tǒng)攬全局的中心作用，為完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供組織保證。
(二)突出重點(diǎn)、著力打造打造“x先鋒”黨建品牌，必須與各項(xiàng)工作緊密結(jié)合在一起，突出重點(diǎn)，在依法x，創(chuàng)新x方法，抓好重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)部門、重點(diǎn)資金x上打造項(xiàng)目精品，注重引入黨建先進(jìn)理念，創(chuàng)新運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)的優(yōu)勢(shì)，利用媒體、網(wǎng)站等宣傳教育打造亮點(diǎn)，充分調(diào)動(dòng)局機(jī)關(guān)全體黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的積極性，不斷總結(jié)黨建工作新經(jīng)驗(yàn)，深入提煉黨建工作新理念，切實(shí)使黨建品牌引領(lǐng)黨建工作的創(chuàng)新。
(三)強(qiáng)化作風(fēng)、提升素質(zhì)黨建品牌的創(chuàng)建要堅(jiān)持引導(dǎo)黨員講黨性、重品行、作表率,培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、銳意進(jìn)取、敢于爭(zhēng)先、甘于奉獻(xiàn)的高尚道德情操，以“x先鋒”黨建品牌創(chuàng)建，促進(jìn)局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、文明單位建設(shè)、法治機(jī)關(guān)建設(shè)，帶動(dòng)全局人員整體素質(zhì)的提升，推動(dòng)機(jī)關(guān)作風(fēng)不斷改進(jìn)，樹立良好的x機(jī)關(guān)形象。
三、創(chuàng)建目標(biāo)。
(一)以黨建品牌創(chuàng)建為舉措，大力打造“x先鋒”黨建品牌堅(jiān)持“依法x、圍繞中心、服務(wù)大局、突出重點(diǎn)、求真務(wù)實(shí)”的工作方針。有計(jì)劃、有步驟的推進(jìn)創(chuàng)建進(jìn)度。不斷探索創(chuàng)建的新思路、新舉措、新途徑，切實(shí)提高品牌創(chuàng)建的科學(xué)化水平。
(二)打造“x先鋒”黨建品牌，促進(jìn)行政效能建設(shè)通過(guò)“內(nèi)抓管理，外樹形象”，創(chuàng)“一流班子”、樹“一流形象”、帶“一流隊(duì)伍”，爭(zhēng)“一流業(yè)績(jī)”，努力打造一支政治過(guò)硬，業(yè)務(wù)精通，勇于擔(dān)當(dāng)，敢于奉獻(xiàn)的x鐵軍。
(三)建章立制，高效運(yùn)行依法x，堅(jiān)持公平、公開、公正x。切實(shí)做到公開送審、公開x項(xiàng)目安排，公開項(xiàng)目審核、公開項(xiàng)目復(fù)核、公開審定業(yè)務(wù)、x進(jìn)點(diǎn)“公示”，出點(diǎn)征求被x單位意見、x結(jié)果“公告”、處理處罰集體研究，黨務(wù)政務(wù)公開，防范x風(fēng)險(xiǎn)，切實(shí)提高x質(zhì)量。
(四)構(gòu)筑拒腐防線，嚴(yán)格執(zhí)行x“八不準(zhǔn)”紀(jì)律通過(guò)“x先鋒”品牌的創(chuàng)建，開展多種形式的思想政治教育，切實(shí)提高x人員的思想境界，道德水準(zhǔn)和業(yè)務(wù)水平，建立健全自律機(jī)制，自覺(jué)遵守黨紀(jì)國(guó)法和廉政規(guī)定，不斷提升x人員的綜合素質(zhì)。
(五)加強(qiáng)審查嚴(yán)肅查處損害國(guó)家和人民利益、重大違紀(jì)違法、重大履職不到位、重大損失浪費(fèi)、重大環(huán)境污染和資源毀損、重大風(fēng)險(xiǎn)隱患等問(wèn)題。以“零容忍”的態(tài)度，對(duì)待以權(quán)謀私、假公濟(jì)私、權(quán)錢交易、騙取財(cái)政資金、失職瀆職、貪污受賄等違法犯罪問(wèn)題，全面提升x質(zhì)量和工作水平。
四、創(chuàng)建措施。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)各黨支部要高度重視“x先鋒”黨建品牌創(chuàng)建工程，精心組織，落實(shí)責(zé)任，常抓不懈，抓出成效。
(二)加大宣傳力度要積極做好宣傳工作，充分利用微信黨建群、電子屏幕、門戶網(wǎng)站等，對(duì)“x先鋒”黨建品牌進(jìn)行宣傳、推介，擴(kuò)大黨建品牌的知名度和社會(huì)影響力，不斷賦予黨建工作生機(jī)活力，引領(lǐng)局機(jī)關(guān)黨建工作全面提升。
(三)深化品牌意識(shí)打造黨建“品牌”是各項(xiàng)黨建工作的有機(jī)整合和提煉升華，它是一個(gè)單位的特色名片和形象標(biāo)志，是一個(gè)單位整體形象和總體黨建工作的綜合反映，是對(duì)全體黨員具有凝聚、向心、號(hào)召作用的一根標(biāo)桿、一面旗幟。因此每個(gè)黨員要進(jìn)一步提高對(duì)黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)重要意義的認(rèn)識(shí)，扎扎實(shí)實(shí)的參與好創(chuàng)建我局的黨建品牌，準(zhǔn)確把握好品牌內(nèi)涵，以“x先鋒”為中心目標(biāo)，緊密結(jié)合自身實(shí)際，促進(jìn)黨建工作與x工作、扶貧工作、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、精神文明、行政效能建設(shè)有機(jī)地融合，使黨建工作更加務(wù)實(shí)，更加注重內(nèi)涵，更加富有生機(jī)和活力。
(四)提升創(chuàng)建質(zhì)量按照x委組織部“一支部一特色”的要求，要結(jié)合x自身的特點(diǎn)：
一是爭(zhēng)創(chuàng)服務(wù)型“x先鋒”以服務(wù)經(jīng)濟(jì)為第一要?jiǎng)?wù)，加大x監(jiān)督力度，找準(zhǔn)x監(jiān)督與促進(jìn)經(jīng)濟(jì)科學(xué)發(fā)展的最佳結(jié)合點(diǎn)和切入點(diǎn)，做到x工作與經(jīng)濟(jì)建設(shè)同頻共振，充分發(fā)揮x監(jiān)督在促進(jìn)科學(xué)發(fā)展，維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序，構(gòu)建和諧社會(huì)，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的作用。開展“x先鋒”黨建品牌創(chuàng)建，來(lái)提升局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)水平，推動(dòng)我局整體服務(wù)能力的跨越發(fā)展。要細(xì)化創(chuàng)建責(zé)任機(jī)制，目標(biāo)分解到每一個(gè)黨員，努力使黨員干部都成為崗位服務(wù)的表率。
二是爭(zhēng)創(chuàng)民生型“x先鋒”管好用好民生資金，事關(guān)群眾的切身利益，事關(guān)黨和政府的形象，也是x機(jī)關(guān)的重要職責(zé)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)扶貧、教育、衛(wèi)生、住房、社會(huì)保障等重點(diǎn)民生資金和項(xiàng)目的x監(jiān)督，保證各項(xiàng)惠民政策落到實(shí)處。
三是愛崗敬業(yè)型，通過(guò)開展?fàn)幾觥皭蹗従礃I(yè)型先鋒模范”勵(lì)黨員在業(yè)務(wù)技術(shù)，工作效率，工作績(jī)效，改進(jìn)創(chuàng)新，愛崗敬業(yè)等方面“五爭(zhēng)先”，使“x先鋒”黨建品牌成為x業(yè)務(wù)發(fā)展和學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)黨組織的重要推力。經(jīng)過(guò)深加工、精包裝、做實(shí)、做大、做強(qiáng)、做亮，叫響“x先鋒”的黨建品牌。
為鞏固擴(kuò)大黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，推進(jìn)“三基”建設(shè)扎實(shí)有效開展，促進(jìn)黨建工作創(chuàng)新發(fā)展，努力打造一批彰顯貴德特色的“高原先鋒”黨建品牌，充分發(fā)揮黨建品牌的輻射和示范帶動(dòng)作用，按照州委組織部《關(guān)于開展“高原先鋒黨建品牌創(chuàng)建年”活動(dòng)實(shí)施方案》精神，現(xiàn)就全縣開展“高原先鋒黨建品牌創(chuàng)建年”活動(dòng)制定如下實(shí)施方案。
“高原先鋒”黨建品牌，是省、州委對(duì)近年來(lái)各級(jí)黨組織開展黨建品牌創(chuàng)建工作的總結(jié)和提煉，是對(duì)基層黨建品牌創(chuàng)建工作的深化和發(fā)展，是今后引領(lǐng)基層黨建工作的旗幟。做好“高原先鋒”黨建品牌創(chuàng)建工作，對(duì)于解決新時(shí)期基層黨建工作面臨的新情況、新問(wèn)題，解決基層黨組織和黨員隊(duì)伍中存在的突出問(wèn)題，推進(jìn)基層黨建工作制度創(chuàng)新、實(shí)踐創(chuàng)新，具有重要的理論和實(shí)踐意義。集中創(chuàng)建黨建工作示范品牌，是鞏固和深化黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的有力抓手，主要目的在于，立足黨建工作中心任務(wù)、品牌現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)和創(chuàng)新潛力，抓培育、樹標(biāo)桿、促提升，培樹一批具有鮮明時(shí)代特征、廣泛群眾基礎(chǔ)、強(qiáng)烈感召力的黨建示范品牌，使基層黨組織和廣大黨員學(xué)有榜樣、做有標(biāo)尺、干有方向，為全縣“十三五”規(guī)劃圓滿完成及“十四五”規(guī)劃順利開局提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證和強(qiáng)大動(dòng)力。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門各單位黨組織要進(jìn)一步解放思想，開拓創(chuàng)新，積極投入到創(chuàng)建“高原先鋒”黨建品牌工作中，不斷開創(chuàng)我縣基層黨建工作新局面。
以黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)及省州縣委全委會(huì)議精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，以加強(qiáng)“三基”建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)為主線，以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為著力點(diǎn)，以提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為重點(diǎn)，以群眾滿意為目的，按照“發(fā)揮特色優(yōu)勢(shì)、培育黨建品牌、服務(wù)科學(xué)發(fā)展”工作理念，創(chuàng)建全縣各領(lǐng)域主題內(nèi)涵深、品牌叫得響、工作措施硬、黨員受歡迎的黨建品牌，發(fā)揮黨建品牌的示范帶動(dòng)效應(yīng)，提升全縣黨建工作水平，真正把各領(lǐng)域黨組織建設(shè)成凝聚人心、推動(dòng)發(fā)展、促進(jìn)和諧的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘，為全面推動(dòng)“三基”建設(shè)、創(chuàng)建民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步先行區(qū)和打造三江源區(qū)綠色產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展橋頭堡提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
(一)遵循黨章、依法創(chuàng)建的原則。必須嚴(yán)格按照黨章規(guī)定，貫徹黨的路線方針政策，遵守法律法規(guī)，在總結(jié)黨建工作成功經(jīng)驗(yàn)作法，繼承發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，開展黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)。
(二)圍繞中心、服務(wù)大局的原則。必須緊緊圍繞全縣中心工作，用品牌建設(shè)的理念、方法和機(jī)制提升黨建工作效能，推動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí)，增強(qiáng)黨建品牌的影響力和生命力。
(三)與時(shí)俱進(jìn)、突出特色的原則。必須解放思想，更新觀念，正確處理群體與個(gè)體之間、普遍性與特殊性之間的關(guān)系，把創(chuàng)新精神貫穿黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)始終，精心塑造黨建品牌特色。
(四)分類指導(dǎo)、務(wù)求實(shí)效的原則。必須區(qū)別農(nóng)村牧區(qū)、機(jī)關(guān)和事業(yè)、企業(yè)、社區(qū)等領(lǐng)域的不同特點(diǎn)，針對(duì)各自實(shí)際制定創(chuàng)建計(jì)劃，堅(jiān)持分領(lǐng)域指導(dǎo)，分層次推進(jìn)，不斷增強(qiáng)創(chuàng)建工作的針對(duì)性、靈活性和實(shí)效性。
(五)面向基層、服務(wù)群眾的原則。必須充分尊重基層黨員主體地位，激發(fā)黨員內(nèi)在活力，調(diào)動(dòng)和保護(hù)基層的積極性和創(chuàng)造性。要切實(shí)解決基層黨建面臨的瓶頸問(wèn)題和基層群眾關(guān)心關(guān)切的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，始終把基層黨員群眾需要不需要、滿意不滿意作為檢驗(yàn)品牌成效的重要標(biāo)準(zhǔn)。
從2017年開始，利用三年左右時(shí)間，通過(guò)開展“高原先鋒”黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)，努力實(shí)現(xiàn)“一領(lǐng)域一品牌一特色”的目標(biāo)，在全縣形成具有特色亮點(diǎn)、代表性強(qiáng)的黨建品牌。具體任務(wù)為：每年創(chuàng)建5個(gè)具有特色亮點(diǎn)、代表性強(qiáng)的縣級(jí)黨建品牌;全縣7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委每年至少要各培樹2個(gè)特點(diǎn)鮮明、生命力強(qiáng)的黨建品牌;農(nóng)村牧區(qū)、城鎮(zhèn)社區(qū)、機(jī)關(guān)、學(xué)校、“兩新”組織黨組織要結(jié)合自身實(shí)際，每年至少創(chuàng)建1個(gè)黨建品牌。
要以全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平為目標(biāo)，結(jié)合實(shí)際，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，實(shí)踐創(chuàng)新，分類實(shí)施，扎實(shí)推進(jìn)各領(lǐng)域黨建工作。
(一)機(jī)關(guān)單位黨建品牌創(chuàng)建要突出“提高效能改作風(fēng)”。要緊密結(jié)合深入推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，著力打造“效能型”黨建品牌。具體包括：圍繞機(jī)關(guān)單位“一把手”認(rèn)真履行本單位黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)情況的特色做法;圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，在黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子選配、工作機(jī)制、學(xué)習(xí)活動(dòng)方式、聯(lián)系服務(wù)群眾、班子及其成員考核評(píng)價(jià)機(jī)制等方面的創(chuàng)新或特色做法;圍繞黨員隊(duì)伍建設(shè)，在黨員發(fā)展、教育管理、關(guān)懷幫扶和發(fā)揮作用等方面的創(chuàng)新或特色做法;圍繞黨組織自身建設(shè)，在學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織創(chuàng)建方面的特色做法;圍繞黨建保障機(jī)制建設(shè)，在黨建經(jīng)費(fèi)投入，黨務(wù)工作者選拔任用、考核激勵(lì)、待遇保障等方面的創(chuàng)新或特色做法;圍繞機(jī)關(guān)黨員干部聯(lián)系服務(wù)群眾工作，在聯(lián)系貧困村(戶)，幫助所聯(lián)村(戶)解難題、辦實(shí)事方面的特色做法。
(二)事業(yè)單位黨建品牌創(chuàng)建要突出“優(yōu)化服務(wù)求實(shí)效”。要緊密結(jié)合優(yōu)化服務(wù)環(huán)境、公開服務(wù)流程、提高辦事效率、提升服務(wù)質(zhì)量，著力打造“陽(yáng)光型”黨建品牌。具體包括：圍繞開展“黨員責(zé)任區(qū)”，“亮身份、當(dāng)先鋒、做示范”等主題實(shí)踐活動(dòng)中的特色做法;圍繞創(chuàng)建“示范服務(wù)窗口”，在建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)，創(chuàng)建黨員服務(wù)示范崗(窗口)黨員先鋒崗、服務(wù)品牌方面的特色做法;圍繞擴(kuò)大黨組織覆蓋面，在黨員發(fā)展工作和黨組織組建中的特色做法;圍繞黨員教育管理，提高黨員干部素質(zhì)能力中的特色做法;圍繞加強(qiáng)黨組織制度建設(shè)，強(qiáng)化思想政治工作，建立健全談心交流、關(guān)懷激勵(lì)等制度，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的凝聚力和向心力中的特色做法;圍繞打造服務(wù)型黨組織，著力在樹立行業(yè)標(biāo)兵、提升工作質(zhì)量和服務(wù)水平等方面的特色做法。
(三)“兩新”組織黨建品牌創(chuàng)建要突出“創(chuàng)新載體抓創(chuàng)建”。要緊密結(jié)合貫徹黨的方針政策、維護(hù)各方合法權(quán)益，團(tuán)結(jié)凝聚黨員職工，激發(fā)科技創(chuàng)新活力，助推企業(yè)提質(zhì)增效，著力打造“活力型”黨建品牌。具體包括：圍繞加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)，在創(chuàng)新黨組織學(xué)習(xí)方式和活動(dòng)方式，加強(qiáng)黨建活動(dòng)陣地建設(shè)，完善黨建工作經(jīng)費(fèi)保障，增強(qiáng)黨組織創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力等方面的特色做法;圍繞加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，在加強(qiáng)黨員發(fā)展和教育管理服務(wù)等方面的特色做法;圍繞服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，在發(fā)揮黨組織和黨員先進(jìn)模范作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，實(shí)現(xiàn)黨建工作與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)同向、互促共進(jìn)等方面的特色做法;圍繞服務(wù)員工，在加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，密切聯(lián)系職工群眾，注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系方面的特色做法;圍繞服務(wù)社會(huì)，引導(dǎo)企業(yè)誠(chéng)實(shí)守信、合法經(jīng)營(yíng)，自覺(jué)履行社會(huì)責(zé)任，樹立企業(yè)良好形象等方面的特色做法;圍繞倡導(dǎo)文明，在大力弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，引導(dǎo)廣大干部群眾保持勤儉節(jié)約、文明高尚的健康生活方式，進(jìn)一步推進(jìn)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德等精神文明建設(shè)方面的特色做法。
(五)鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)黨建品牌創(chuàng)建要突出“健全制度重服務(wù)”。要緊密結(jié)合服務(wù)群眾、凝聚人心、優(yōu)化管理、維護(hù)穩(wěn)定，著力打造“服務(wù)型”黨建品牌。具體包括：圍繞服務(wù)居民，在整合服務(wù)資源、拓寬服務(wù)渠道、創(chuàng)新服務(wù)方式等方面的特色做法;圍繞加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)和管理，在創(chuàng)建各類特色社區(qū)、對(duì)社區(qū)進(jìn)行有效管理方面的特色做法;圍繞加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，在黨員發(fā)展、教育、管理、關(guān)懷、幫扶和發(fā)揮作用方面的特色做法;圍繞加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)，在創(chuàng)新黨組織學(xué)習(xí)方式、工作方式、活動(dòng)方式、聯(lián)系服務(wù)群眾方式等方面的特色做法;圍繞加強(qiáng)黨建活動(dòng)陣地建設(shè)，在黨組織辦公陣地和黨員服務(wù)中心的設(shè)施配備、制度完善、活動(dòng)安排、作用發(fā)揮等方面的特色做法;圍繞建立黨建保障，在黨建經(jīng)費(fèi)投入機(jī)制、經(jīng)費(fèi)管理機(jī)制、社區(qū)專職工作人員待遇保障等方面的特色做法;圍繞推進(jìn)區(qū)域化黨建，在創(chuàng)新黨組織設(shè)置、組建協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、完善工作機(jī)制和運(yùn)行制度等方面的特色做法;圍繞健全完善在職黨員進(jìn)社區(qū)開展為民服務(wù)活動(dòng)常態(tài)化管理辦法，促進(jìn)社區(qū)黨組織在服務(wù)城鎮(zhèn)發(fā)展、社區(qū)和諧、幫助困難群眾、維護(hù)安全穩(wěn)定等方面發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用的特色做法。
創(chuàng)建基層黨建工作品牌要有明確的規(guī)范要求，總體上要達(dá)到“五有”標(biāo)準(zhǔn)。
(一)有明確的創(chuàng)建思路。黨建品牌創(chuàng)建要按照“實(shí)踐—總結(jié)—規(guī)范—提高—定型—推廣”的思路，堅(jiān)持以點(diǎn)帶面，總結(jié)提煉各領(lǐng)域基層黨建工作的成功經(jīng)驗(yàn)，打造亮點(diǎn)，篩選一批代表性、指導(dǎo)性強(qiáng)的黨建品牌，把單個(gè)品牌做大做強(qiáng)，將各領(lǐng)域多個(gè)品牌進(jìn)行有效整合，做到點(diǎn)上出彩，面上開花，整體推進(jìn)。
(二)有鮮明的品牌名稱。品牌名稱應(yīng)準(zhǔn)確清晰、簡(jiǎn)短有力、形象貼切、好聽好記，字?jǐn)?shù)在15個(gè)字以內(nèi)，并形成凝練別致、寓意深刻的品牌圖案標(biāo)識(shí)。
(三)有豐富的活動(dòng)載體。有符合時(shí)代特點(diǎn)、特色鮮明、富有實(shí)效的活動(dòng)載體，黨組織積極引領(lǐng)品牌創(chuàng)建，黨員踴躍參與品牌創(chuàng)建，群眾廣泛支持品牌創(chuàng)建。
(四)有深刻的品牌內(nèi)涵。黨建品牌能夠體現(xiàn)黨的建設(shè)總體要求，品牌內(nèi)容能體現(xiàn)黨建工作和黨員干部群眾需求的新動(dòng)向，品牌理念能反映先進(jìn)的管理方式、目標(biāo)體系和文化內(nèi)涵，具有持久的生命力和先進(jìn)性。
(五)有廣泛的社會(huì)影響。黨組織和黨員作用發(fā)揮好，得到群眾普遍認(rèn)可，社會(huì)滿意度高，具有示范導(dǎo)向和輻射帶動(dòng)作用，有較高的知名度和影響力，形成社會(huì)共識(shí)，得到黨員群眾認(rèn)可。
打造黨建示范品牌，要按照品牌推選、品牌培育、品牌認(rèn)定、品牌推廣四個(gè)基本步驟進(jìn)行。
(一)品牌推選。各黨組織要認(rèn)真開展黨建工作專題調(diào)研，結(jié)合平時(shí)掌握的情況，采取自下而上、逐級(jí)推薦的方式，從重點(diǎn)工作、創(chuàng)新工作、亮點(diǎn)工作中精心篩選出代表性強(qiáng)、示范效應(yīng)好、發(fā)展?jié)摿Υ?、含金量高的黨建品牌，并于3月30日前上報(bào)縣委組織部建立“黨建品牌資源庫(kù)”。
(二)品牌培育。要堅(jiān)持把黨建品牌培育貫穿于日常工作之中，制定具體培育計(jì)劃，采取包片領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系、結(jié)對(duì)單位幫扶、下派干部包抓等行之有效的方式，對(duì)確定的黨建品牌進(jìn)行多形式、多層次、多角度培育，不斷提高黨建品牌的水平和層次，打造具有長(zhǎng)久生命力的品牌。
(三)品牌認(rèn)定。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、公安局黨委、教育局黨委、縣直機(jī)關(guān)黨委、“兩新”組織黨工委對(duì)打造的品牌先行評(píng)估，精心組織本級(jí)黨建品牌命名工作，撰寫綜合材料，擇優(yōu)向縣委組織部申報(bào)?？h委組織部將建立以社會(huì)評(píng)價(jià)為基礎(chǔ)、專家委員會(huì)評(píng)審為主體、黨員群眾滿意為目標(biāo)，對(duì)縣級(jí)黨建品牌進(jìn)行評(píng)審認(rèn)定，并經(jīng)公示后報(bào)請(qǐng)州委審查。
(四)品牌推廣?？h委將對(duì)經(jīng)州委認(rèn)定的黨建品牌進(jìn)行專題宣傳。同時(shí)，將于6月中旬組織開展座談交流會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等活動(dòng)，進(jìn)一步完善提升和推廣黨建品牌，不斷放大品牌效應(yīng)。
各黨組織要高度重視、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、認(rèn)真謀劃、精心組織，進(jìn)一步明確任務(wù)，強(qiáng)化措施，形成合力，確保培樹先進(jìn)典型、打造黨建品牌工作取得實(shí)效。
(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。打造黨建示范品牌是一項(xiàng)創(chuàng)新性強(qiáng)的工作，各級(jí)黨組織要嚴(yán)格落實(shí)“書記抓，抓書記”和“一把手”的黨建工作要求，以明晰的工作思路，切實(shí)可行的工作措施，責(zé)任到人的工作機(jī)制，扎實(shí)推進(jìn)，有效落實(shí)。
(二)整合優(yōu)勢(shì)資源。各級(jí)黨組織要加大與各職能部門的聯(lián)系配合。要用足、用活、用好現(xiàn)有各項(xiàng)優(yōu)惠政策，積極爭(zhēng)取項(xiàng)目扶持，整合各類資源，加大資金、技術(shù)等方面的支持力度，為培樹先進(jìn)典型、打造黨建品牌工作創(chuàng)造良好條件。
(三)強(qiáng)化督查檢查。各黨(工)委要建立定期督查、通報(bào)制度，對(duì)培樹先進(jìn)典型、打造黨建品牌工作進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理、跟蹤問(wèn)效，并作為基層黨建工作考核的重要內(nèi)容，進(jìn)行綜合考評(píng)。
(四)廣泛宣傳推廣。充分利用各種措施積極宣傳報(bào)道先進(jìn)典型和黨建品牌，及時(shí)推介打造黨建品牌過(guò)程中的新做法、新經(jīng)驗(yàn)，不斷擴(kuò)大影響力，形成互動(dòng)互促，爭(zhēng)先進(jìn)位的良好態(tài)勢(shì)，全面提升全縣基層黨建工作水平。
(五)健全工作制度。各黨(工)委每年年初要研究提出本年度開展黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)的目標(biāo)任務(wù)和工作措施，認(rèn)真做好黨建品牌創(chuàng)建情況的統(tǒng)計(jì)工作，建立黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)臺(tái)帳，每月向縣委組織部上報(bào)黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)情況。
為充分發(fā)揮黨建工作統(tǒng)攬全局的中心作用，進(jìn)一步激發(fā)局機(jī)關(guān)黨建工作活力，經(jīng)局黨委研究，決定在局屬各支部和全體黨員中深入開展“初心引航·興農(nóng)建功”黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)。具體實(shí)施方案如下：
我局創(chuàng)建黨建品牌名稱為“初心引航·興農(nóng)建功”。
以黨的十九大報(bào)告和習(xí)近平關(guān)于新時(shí)期機(jī)關(guān)黨建工作系列重要講話精神為指導(dǎo)，以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為重要載體，從服務(wù)中心、服務(wù)“三農(nóng)”著手，圍繞產(chǎn)業(yè)振興，積極開展“初心引航·興農(nóng)建功”品牌創(chuàng)建活動(dòng)，用品牌建設(shè)的理念、方法和機(jī)制，提升黨建工作效能，不斷激發(fā)局屬各黨支部和黨員隊(duì)伍的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)全面、高質(zhì)量發(fā)展，提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和組織保障。
創(chuàng)建“初心引航·興農(nóng)建功”黨建品牌：
3.一般黨員干部層面：時(shí)時(shí)處處講黨性、重品行、作表率,愛崗敬業(yè)，銳意進(jìn)取，勇于擔(dān)當(dāng)，甘于奉獻(xiàn)，成為崗位服務(wù)的表率?？傊ㄟ^(guò)開展建黨品牌創(chuàng)建活動(dòng)，努力打造一支“懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民”“三農(nóng)”工作隊(duì)伍和“拿起筆能寫、張開嘴能說(shuō)、擼起袖子能干”的新時(shí)代復(fù)合型農(nóng)業(yè)干部隊(duì)伍。
黨建品牌創(chuàng)建工作政治性強(qiáng)，事關(guān)長(zhǎng)遠(yuǎn)，不可能一蹴而就，更不能搞“一陣風(fēng)”。因此，具體工作中，必須立足工作實(shí)際，“虛功實(shí)做”，扎實(shí)推進(jìn)，重點(diǎn)做好以下結(jié)合文章。
(一)創(chuàng)建品牌與“兩學(xué)一做”常態(tài)化學(xué)習(xí)教育緊密結(jié)合。
黨建做有規(guī)范、考有標(biāo)準(zhǔn)、干有成效。
三是抓好典型示范。
按照“一個(gè)好班子、一條好思路、一套好制度、一批好黨員”的標(biāo)準(zhǔn)，在農(nóng)業(yè)系統(tǒng)內(nèi)開展評(píng)比表彰，樹立黨建標(biāo)桿，形成比、學(xué)、趕、幫、超氛圍。定期開展“黨員示范崗”“黨員志愿服務(wù)隊(duì)”“機(jī)關(guān)黨員下基層”等系列活動(dòng)，凝聚黨員隊(duì)伍力量，發(fā)揮先鋒模范作用。
大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，以“專家型干部”和“教師型專家”為基本標(biāo)準(zhǔn)，提升黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)。
一是注重學(xué)習(xí)引領(lǐng)。
組織黨員干部重點(diǎn)學(xué)習(xí)中央和省、市政策部署，普遍學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、崗位技能，倡導(dǎo)學(xué)習(xí)黨史理論、經(jīng)典著作。組織開展“三個(gè)一”活動(dòng)，即“每周一次集體學(xué)習(xí)，每月讀一本好書，每年上一次機(jī)關(guān)講堂”，黨員干部人人參與，相互促進(jìn)，共同提高。
二是注重實(shí)踐鍛煉。
有計(jì)劃組織年輕干部到鎮(zhèn)村掛職鍛煉，爭(zhēng)取選派優(yōu)秀干部參加相關(guān)培訓(xùn)班，鼓勵(lì)和支持年輕干部參加“周六學(xué)校”，加強(qiáng)對(duì)年輕干部的教育培養(yǎng)，使之既有“常項(xiàng)”，又有“長(zhǎng)項(xiàng)”，逐步將每名黨員干部鍛造成“專家型的干部”“教師型的專家”。
三是注重調(diào)查研究。
持續(xù)推進(jìn)“x”活動(dòng)，結(jié)合年度工作重點(diǎn)，每年深入基層開展一次集中調(diào)研活動(dòng)，形成上級(jí)政策學(xué)懂、基層情況摸清、業(yè)務(wù)工作做實(shí)的良好局面。
以黨建文化為抓手，狠抓廉潔機(jī)關(guān)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)行業(yè)特色與廉潔文化有機(jī)融合。
一是抓廉潔教育。
各支部每季度舉行一次廉政形勢(shì)分析會(huì);局黨委每半年召開一次黨風(fēng)廉政專題會(huì);局里每年邀請(qǐng)專家開展一次黨風(fēng)廉政主題大講堂，通過(guò)正面教育引導(dǎo)，筑牢黨員干部廉潔從政的思想防線。
二是抓陣地建設(shè)。
以廉政文化時(shí)刻入眼，廉政要求牢記于心為目標(biāo)，升級(jí)打造黨員活動(dòng)室，設(shè)立廉政文化墻，豐富x農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)和農(nóng)業(yè)微信公眾號(hào)廉政文化宣傳內(nèi)容，營(yíng)造良好的廉政文化氛圍。
三是抓廉政責(zé)任落實(shí)。
局黨委和各支部全面落實(shí)“一崗雙責(zé)”，建立黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)清單，將廉政責(zé)任明確到每個(gè)班子成員，落實(shí)到每個(gè)黨員。
(四)創(chuàng)建品牌與全局中心工作緊密結(jié)合。
要不斷探索工作創(chuàng)新點(diǎn)，找準(zhǔn)黨建品牌創(chuàng)建與中心工作的結(jié)合點(diǎn)，實(shí)行黨委和支部班子成員分包、黨員干部認(rèn)領(lǐng)，變常規(guī)工作為亮點(diǎn)工程，實(shí)現(xiàn)黨建工作與中心工作雙促進(jìn)、共提高。
一是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與產(chǎn)業(yè)振興深度融合。
圍繞產(chǎn)業(yè)振興，開展“黨建+助推產(chǎn)業(yè)振興”主題活動(dòng)。在“x”中，注重引入黨建先進(jìn)理念，創(chuàng)新運(yùn)用現(xiàn)代農(nóng)業(yè)信息技術(shù)的優(yōu)勢(shì)，構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系、生產(chǎn)體系和經(jīng)營(yíng)體系，全面推動(dòng)產(chǎn)業(yè)振興。
二是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與“農(nóng)安綠盾行動(dòng)”深度融合。
圍繞“x行動(dòng)”，開展“x”主題活動(dòng)。開展蔬菜水果質(zhì)量安全專項(xiàng)整治，督促生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體規(guī)范化生產(chǎn)，嚴(yán)把產(chǎn)地準(zhǔn)出關(guān);對(duì)全市蔬菜水果進(jìn)行抽檢，及時(shí)掌握節(jié)前農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量狀況，確保市民吃上放心農(nóng)產(chǎn)品;開展放心農(nóng)資下鄉(xiāng)和農(nóng)資打假，查處和打擊侵犯品種權(quán)、制售假劣農(nóng)資等違法行為，提升農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全治理水平，擦亮“x”金字招牌。
三是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與“農(nóng)業(yè)科技展翅行動(dòng)”深度融合。
圍繞“x行動(dòng)”，開展“黨建+助推科技服務(wù)”主題活動(dòng)。堅(jiān)持點(diǎn)面結(jié)合，制定農(nóng)業(yè)科技展翅行動(dòng)項(xiàng)目清單，通過(guò)建設(shè)農(nóng)業(yè)科技實(shí)驗(yàn)示范基地、培育農(nóng)業(yè)科技示范主體，打造一批“教師型專家”“專家型農(nóng)民”隊(duì)伍，推動(dòng)服務(wù)下沉，提高科技服務(wù)精準(zhǔn)性。在電視臺(tái)、電臺(tái)和微信等新媒體開辟“空中講堂”，廣泛宣傳推廣農(nóng)業(yè)實(shí)用新技術(shù);深入推進(jìn)與x大學(xué)等高校院所產(chǎn)學(xué)研合作，開展蘋果、化學(xué)疏花疏果農(nóng)業(yè)重大應(yīng)用技術(shù)聯(lián)合攻關(guān)，解決制約我市農(nóng)業(yè)發(fā)展的重大科技問(wèn)題。
四是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與行業(yè)扶貧和包村扶貧深度融合。
圍繞實(shí)施發(fā)展高效特色農(nóng)業(yè)扶貧工程、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)幫扶工程、農(nóng)民合作組織扶貧帶動(dòng)工程等六大工程，開展“黨建+助推扶貧服務(wù)”主題活動(dòng)。積極調(diào)動(dòng)新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體積極性，廣泛組織扶貧工作重點(diǎn)村和貧困戶，因地制宜發(fā)展特色種養(yǎng)業(yè)，鼓勵(lì)發(fā)展農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)，支持農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，加大精準(zhǔn)扶貧培訓(xùn)和轉(zhuǎn)移就業(yè)力度，加快農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，努力增強(qiáng)貧困農(nóng)戶脫貧致富能力，推動(dòng)建立貧困農(nóng)戶脫貧的長(zhǎng)效機(jī)制，堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。
圍繞農(nóng)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展總要求，開展“黨建+服務(wù)惠農(nóng)項(xiàng)目”主題活動(dòng)。實(shí)行“大專項(xiàng)+任務(wù)清單”的管理模式，統(tǒng)籌整合使用涉農(nóng)資金，把資金使用的決策權(quán)交到各區(qū)市手中，使之“握指成拳”“聚沙成塔”，達(dá)到“精準(zhǔn)投放，精準(zhǔn)施策、集中資金辦大事、持之以恒辦成事”的目的，推動(dòng)部門職能從注重管理向創(chuàng)新服務(wù)轉(zhuǎn)變，引導(dǎo)各級(jí)農(nóng)業(yè)部門拉長(zhǎng)板補(bǔ)短板，突破重點(diǎn)，打造亮點(diǎn)。
營(yíng)主體提升工程，開展示范社、示范農(nóng)場(chǎng)創(chuàng)建，激發(fā)農(nóng)業(yè)農(nóng)村活力，解決好“誰(shuí)來(lái)種地”問(wèn)題。完善農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)，建設(shè)社會(huì)化綜合服務(wù)中心，面向農(nóng)民開展訂單式、保姆式、托管式服務(wù)，實(shí)現(xiàn)小農(nóng)戶和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有機(jī)銜接，解決好“怎么種地”問(wèn)題。
(一)加大宣傳力度，擴(kuò)大品牌影響。
黨建品牌創(chuàng)建工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。局機(jī)關(guān)和局屬各支部要通過(guò)動(dòng)員會(huì)、座談會(huì)、微信交流、支部活動(dòng)室創(chuàng)建等形式，積極營(yíng)造黨建品牌創(chuàng)建氛圍，發(fā)動(dòng)全體黨員干部積極投入到黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)中來(lái)。要認(rèn)真總結(jié)和借鑒其他方面服務(wù)品牌創(chuàng)建的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，把創(chuàng)建黨建品牌的過(guò)程變成增強(qiáng)黨員干部黨建意識(shí)的過(guò)程。要充分利用微信黨建群、電子屏、公眾號(hào)、x農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)等載體，對(duì)“初心引航·興農(nóng)建功”黨建品牌進(jìn)行大力宣傳和推介，擴(kuò)大黨建品牌的知名度和社會(huì)影響力，不斷賦予黨建工作生機(jī)活力，引領(lǐng)全局黨建工作全面提升。
(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任。
進(jìn)一步提高對(duì)黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)重要意義的認(rèn)識(shí)，精心組織，落實(shí)責(zé)任，常抓不懈。為加強(qiáng)創(chuàng)建黨建品牌工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立市x局黨建品牌創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局黨委書記、局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，局分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)，局屬各基層黨支部書記和相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局x科，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的組織實(shí)施、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查。
各支部、科室(單位)要根據(jù)創(chuàng)建方案要求，細(xì)化創(chuàng)建責(zé)任機(jī)制，層層進(jìn)行分解落實(shí)，推進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)開展。局黨委和各支部班子成員要落實(shí)“一崗雙責(zé)”，把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同布置、同檢查。全體黨員干部要自覺(jué)把黨建品牌創(chuàng)建的各項(xiàng)要求落實(shí)到具體工作中，通過(guò)更加高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，贏得基層、贏得群眾的信任和肯定，用實(shí)際行動(dòng)維護(hù)好黨建品牌形象。
為貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神，推進(jìn)基層黨組織工作創(chuàng)新，增強(qiáng)基層黨組織活力，提高機(jī)關(guān)黨建工作科學(xué)化水平，我局決定在全局開展“精準(zhǔn)x，為民服務(wù)”黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)，現(xiàn)結(jié)合x工作實(shí)際，擬定黨建品牌創(chuàng)建實(shí)施方案如下。
一、指導(dǎo)思想。
圍繞市委“x”建設(shè)任務(wù)，把黨建品牌建設(shè)作為“x年”的核心內(nèi)容，堅(jiān)持以“x”為主題，以“服務(wù)民生、保障民生”為已任，緊扣“民生為本、人才優(yōu)先”工作主線，扎實(shí)踐行群眾路線，努力營(yíng)造“基層滿意、群眾滿意、企業(yè)滿意、社會(huì)滿意”的工作氛圍，著力打造“精準(zhǔn)x，為民服務(wù)”的x局。
二、目標(biāo)任務(wù)。
通過(guò)開展黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)，鞏固和拓展x活動(dòng)成果，達(dá)到機(jī)關(guān)黨建“走前頭、作表率”的目標(biāo)，引導(dǎo)x局全體黨員干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效能、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，不斷提高人民群眾對(duì)x部門的滿意度，牢固樹立x部門的新形象。
三、品牌名稱、內(nèi)涵。
(一)品牌名稱“精準(zhǔn)x，為民服務(wù)”
(二)品牌內(nèi)涵建立x數(shù)據(jù)公信力，講究細(xì)心服務(wù)，建立信任品牌。數(shù)據(jù)是反映經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況的真實(shí)寫照，要建立數(shù)據(jù)公信力，必須做到數(shù)據(jù)填報(bào)源頭的準(zhǔn)確性和審核的精確性。情系人民，保障民生，立品牌，提高影響力;樹形象，堅(jiān)持精準(zhǔn)x;上品位,形成自身特色;促規(guī)范,堅(jiān)持依法行政，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，以精準(zhǔn)x為重點(diǎn)，不斷提高謀劃改革、推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾的能力和水平。
四、創(chuàng)建措施。
(一)依法行政，打造法治型x局主動(dòng)適應(yīng)依法治國(guó)新常態(tài)，按照“x年”的要求，積極引導(dǎo)黨員干部強(qiáng)化法治理念和法治思維，把依法行政貫穿于x工作的全過(guò)程，全面規(guī)范行政管理和服務(wù)行為，進(jìn)一步完善行政程序，細(xì)化工作流程，嚴(yán)格按照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力、履行職責(zé)。健全科學(xué)民主決策機(jī)制，堅(jiān)持重大行政決策專家論證、公眾參與、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、合法性審查等制度，加強(qiáng)重大決策跟蹤反饋和責(zé)任追究。
(二)從嚴(yán)管理，打造廉潔型x局加強(qiáng)思想道德教育和廉潔從政教育，引導(dǎo)廣大黨員干部切實(shí)履行職責(zé)，講政治、懂規(guī)矩、守紀(jì)律，自覺(jué)做到忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及x、x要求，厲行勤儉節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)，加強(qiáng)廉政教育，筑牢思想防線。認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，有力落實(shí)主體責(zé)任，積極支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)履行監(jiān)督職責(zé)，完善懲防體系，堅(jiān)決查處違紀(jì)違法案件。加強(qiáng)財(cái)務(wù)預(yù)算管理，強(qiáng)化預(yù)算剛性約束，嚴(yán)控“三公經(jīng)費(fèi)”支出，大幅降低行政成本。建立健全局懲治和預(yù)防腐敗體系，深入查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，用制度管權(quán)、管人、管事，切實(shí)樹立x部門的良好形象。
(三)勤政為民，打造務(wù)實(shí)型x局鞏固和拓展教育實(shí)踐活動(dòng)成果，凝聚為民服務(wù)的“正能量”。深入貫徹落實(shí)《x法》，堅(jiān)持以“精準(zhǔn)x，為民服務(wù)”為目標(biāo)，進(jìn)一步健全以目標(biāo)責(zé)任制為核心的激勵(lì)約束機(jī)制，將目標(biāo)任務(wù)細(xì)化量化，層層分解，做到事事有人管、有標(biāo)準(zhǔn)、有時(shí)限;及時(shí)監(jiān)督工作落實(shí)情況，通過(guò)月工作例會(huì)、季檢查評(píng)比、半年考核、年底排位等舉措，推動(dòng)工作高效落實(shí)。
五、相關(guān)要求。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，全面落實(shí)為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，成立黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由局黨組書記、局長(zhǎng)x擔(dān)任組長(zhǎng)，黨組副書記、副局長(zhǎng)x擔(dān)任副組長(zhǎng)，局黨組成員為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的組織實(shí)施、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查。辦公室主任由x兼任。各責(zé)任人要高度重視，精心組織，把黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)抓緊抓好，落實(shí)到位。
(二)統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，精心謀劃要把黨建品牌創(chuàng)建列入重要議事日程，同x活動(dòng)及業(yè)務(wù)工作開展有機(jī)結(jié)合、精心設(shè)計(jì)創(chuàng)建載體，務(wù)求活動(dòng)取得實(shí)效。全體黨員干部要依照品牌創(chuàng)建的標(biāo)準(zhǔn)和要求，嚴(yán)格約束自己，想方設(shè)法做好x業(yè)務(wù)工作，精心謀劃本單位的重點(diǎn)工作，認(rèn)真研究推進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)的有效措施。
(三)注重宣傳，擴(kuò)大影響辦公室要及時(shí)收集匯總活動(dòng)資料，積極做好宣傳工作，立足現(xiàn)有條件，采取有力措施，利用不同載體，宣傳創(chuàng)建黨建品牌的經(jīng)驗(yàn)做法和主要成效，加大黨建品牌創(chuàng)建工作的宣傳推廣，切實(shí)發(fā)揮品牌的示范、引導(dǎo)、激勵(lì)效應(yīng)，使品牌創(chuàng)建工作成為服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展的“民心工程”。
為充分發(fā)揮黨建工作統(tǒng)攬全局的中心作用，進(jìn)一步激發(fā)局機(jī)關(guān)黨建工作活力，經(jīng)局黨委研究，決定在局屬各支部和全體黨員中深入開展“初心引航·興農(nóng)建功”黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)。具體實(shí)施方案如下：
我局創(chuàng)建黨建品牌名稱為“初心引航·興農(nóng)建功”。
以黨的十九大報(bào)告和習(xí)近平關(guān)于新時(shí)期機(jī)關(guān)黨建工作系列重要講話精神為指導(dǎo)，以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為重要載體，從服務(wù)中心、服務(wù)“三農(nóng)”著手，圍繞產(chǎn)業(yè)振興，積極開展“初心引航·興農(nóng)建功”品牌創(chuàng)建活動(dòng)，用品牌建設(shè)的理念、方法和機(jī)制，提升黨建工作效能，不斷激發(fā)局屬各黨支部和黨員隊(duì)伍的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)全面、高質(zhì)量發(fā)展，提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和組織保障。
創(chuàng)建“初心引航·興農(nóng)建功”黨建品牌：
3.一般黨員干部層面：時(shí)時(shí)處處講黨性、重品行、作表率,愛崗敬業(yè)，銳意進(jìn)取，勇于擔(dān)當(dāng)，甘于奉獻(xiàn)，成為崗位服務(wù)的表率。總之，通過(guò)開展建黨品牌創(chuàng)建活動(dòng)，努力打造一支“懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民”“三農(nóng)”工作隊(duì)伍和“拿起筆能寫、張開嘴能說(shuō)、擼起袖子能干”的新時(shí)代復(fù)合型農(nóng)業(yè)干部隊(duì)伍。
黨建品牌創(chuàng)建工作政治性強(qiáng)，事關(guān)長(zhǎng)遠(yuǎn)，不可能一蹴而就，更不能搞“一陣風(fēng)”。因此，具體工作中，必須立足工作實(shí)際，“虛功實(shí)做”，扎實(shí)推進(jìn)，重點(diǎn)做好以下結(jié)合文章。
(一)創(chuàng)建品牌與“兩學(xué)一做”常態(tài)化學(xué)習(xí)教育緊密結(jié)合。
黨建做有規(guī)范、考有標(biāo)準(zhǔn)、干有成效。
三是抓好典型示范。
按照“一個(gè)好班子、一條好思路、一套好制度、一批好黨員”的標(biāo)準(zhǔn)，在農(nóng)業(yè)系統(tǒng)內(nèi)開展評(píng)比表彰，樹立黨建標(biāo)桿，形成比、學(xué)、趕、幫、超氛圍。定期開展“黨員示范崗”“黨員志愿服務(wù)隊(duì)”“機(jī)關(guān)黨員下基層”等系列活動(dòng)，凝聚黨員隊(duì)伍力量，發(fā)揮先鋒模范作用。
大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，以“專家型干部”和“教師型專家”為基本標(biāo)準(zhǔn)，提升黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)。
一是注重學(xué)習(xí)引領(lǐng)。
組織黨員干部重點(diǎn)學(xué)習(xí)中央和省、市政策部署，普遍學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、崗位技能，倡導(dǎo)學(xué)習(xí)黨史理論、經(jīng)典著作。組織開展“三個(gè)一”活動(dòng)，即“每周一次集體學(xué)習(xí)，每月讀一本好書，每年上一次機(jī)關(guān)講堂”，黨員干部人人參與，相互促進(jìn)，共同提高。
二是注重實(shí)踐鍛煉。
有計(jì)劃組織年輕干部到鎮(zhèn)村掛職鍛煉，爭(zhēng)取選派優(yōu)秀干部參加相關(guān)培訓(xùn)班，鼓勵(lì)和支持年輕干部參加“周六學(xué)?！?，加強(qiáng)對(duì)年輕干部的教育培養(yǎng)，使之既有“常項(xiàng)”，又有“長(zhǎng)項(xiàng)”，逐步將每名黨員干部鍛造成“專家型的干部”“教師型的專家”。
三是注重調(diào)查研究。
持續(xù)推進(jìn)“x”活動(dòng)，結(jié)合年度工作重點(diǎn)，每年深入基層開展一次集中調(diào)研活動(dòng)，形成上級(jí)政策學(xué)懂、基層情況摸清、業(yè)務(wù)工作做實(shí)的良好局面。
以黨建文化為抓手，狠抓廉潔機(jī)關(guān)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)行業(yè)特色與廉潔文化有機(jī)融合。
一是抓廉潔教育。
各支部每季度舉行一次廉政形勢(shì)分析會(huì);局黨委每半年召開一次黨風(fēng)廉政專題會(huì);局里每年邀請(qǐng)專家開展一次黨風(fēng)廉政主題大講堂，通過(guò)正面教育引導(dǎo)，筑牢黨員干部廉潔從政的思想防線。
二是抓陣地建設(shè)。
以廉政文化時(shí)刻入眼，廉政要求牢記于心為目標(biāo)，升級(jí)打造黨員活動(dòng)室，設(shè)立廉政文化墻，豐富x農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)和農(nóng)業(yè)微信公眾號(hào)廉政文化宣傳內(nèi)容，營(yíng)造良好的廉政文化氛圍。
三是抓廉政責(zé)任落實(shí)。
局黨委和各支部全面落實(shí)“一崗雙責(zé)”，建立黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)清單，將廉政責(zé)任明確到每個(gè)班子成員，落實(shí)到每個(gè)黨員。
(四)創(chuàng)建品牌與全局中心工作緊密結(jié)合。
要不斷探索工作創(chuàng)新點(diǎn)，找準(zhǔn)黨建品牌創(chuàng)建與中心工作的結(jié)合點(diǎn)，實(shí)行黨委和支部班子成員分包、黨員干部認(rèn)領(lǐng)，變常規(guī)工作為亮點(diǎn)工程，實(shí)現(xiàn)黨建工作與中心工作雙促進(jìn)、共提高。
一是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與產(chǎn)業(yè)振興深度融合。
圍繞產(chǎn)業(yè)振興，開展“黨建+助推產(chǎn)業(yè)振興”主題活動(dòng)。在“x”中，注重引入黨建先進(jìn)理念，創(chuàng)新運(yùn)用現(xiàn)代農(nóng)業(yè)信息技術(shù)的優(yōu)勢(shì)，構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系、生產(chǎn)體系和經(jīng)營(yíng)體系，全面推動(dòng)產(chǎn)業(yè)振興。
二是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與“農(nóng)安綠盾行動(dòng)”深度融合。
圍繞“x行動(dòng)”，開展“x”主題活動(dòng)。開展蔬菜水果質(zhì)量安全專項(xiàng)整治，督促生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體規(guī)范化生產(chǎn)，嚴(yán)把產(chǎn)地準(zhǔn)出關(guān);對(duì)全市蔬菜水果進(jìn)行抽檢，及時(shí)掌握節(jié)前農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量狀況，確保市民吃上放心農(nóng)產(chǎn)品;開展放心農(nóng)資下鄉(xiāng)和農(nóng)資打假，查處和打擊侵犯品種權(quán)、制售假劣農(nóng)資等違法行為，提升農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全治理水平，擦亮“x”金字招牌。
三是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與“農(nóng)業(yè)科技展翅行動(dòng)”深度融合。
圍繞“x行動(dòng)”，開展“黨建+助推科技服務(wù)”主題活動(dòng)。堅(jiān)持點(diǎn)面結(jié)合，制定農(nóng)業(yè)科技展翅行動(dòng)項(xiàng)目清單，通過(guò)建設(shè)農(nóng)業(yè)科技實(shí)驗(yàn)示范基地、培育農(nóng)業(yè)科技示范主體，打造一批“教師型專家”“專家型農(nóng)民”隊(duì)伍，推動(dòng)服務(wù)下沉，提高科技服務(wù)精準(zhǔn)性。在電視臺(tái)、電臺(tái)和微信等新媒體開辟“空中講堂”，廣泛宣傳推廣農(nóng)業(yè)實(shí)用新技術(shù);深入推進(jìn)與x大學(xué)等高校院所產(chǎn)學(xué)研合作，開展蘋果、化學(xué)疏花疏果農(nóng)業(yè)重大應(yīng)用技術(shù)聯(lián)合攻關(guān)，解決制約我市農(nóng)業(yè)發(fā)展的重大科技問(wèn)題。
四是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與行業(yè)扶貧和包村扶貧深度融合。
圍繞實(shí)施發(fā)展高效特色農(nóng)業(yè)扶貧工程、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)幫扶工程、農(nóng)民合作組織扶貧帶動(dòng)工程等六大工程，開展“黨建+助推扶貧服務(wù)”主題活動(dòng)。積極調(diào)動(dòng)新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體積極性，廣泛組織扶貧工作重點(diǎn)村和貧困戶，因地制宜發(fā)展特色種養(yǎng)業(yè)，鼓勵(lì)發(fā)展農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)，支持農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，加大精準(zhǔn)扶貧培訓(xùn)和轉(zhuǎn)移就業(yè)力度，加快農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，努力增強(qiáng)貧困農(nóng)戶脫貧致富能力，推動(dòng)建立貧困農(nóng)戶脫貧的長(zhǎng)效機(jī)制，堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。
圍繞農(nóng)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展總要求，開展“黨建+服務(wù)惠農(nóng)項(xiàng)目”主題活動(dòng)。實(shí)行“大專項(xiàng)+任務(wù)清單”的管理模式，統(tǒng)籌整合使用涉農(nóng)資金，把資金使用的決策權(quán)交到各區(qū)市手中，使之“握指成拳”“聚沙成塔”，達(dá)到“精準(zhǔn)投放，精準(zhǔn)施策、集中資金辦大事、持之以恒辦成事”的目的，推動(dòng)部門職能從注重管理向創(chuàng)新服務(wù)轉(zhuǎn)變，引導(dǎo)各級(jí)農(nóng)業(yè)部門拉長(zhǎng)板補(bǔ)短板，突破重點(diǎn)，打造亮點(diǎn)。
營(yíng)主體提升工程，開展示范社、示范農(nóng)場(chǎng)創(chuàng)建，激發(fā)農(nóng)業(yè)農(nóng)村活力，解決好“誰(shuí)來(lái)種地”問(wèn)題。完善農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)，建設(shè)社會(huì)化綜合服務(wù)中心，面向農(nóng)民開展訂單式、保姆式、托管式服務(wù)，實(shí)現(xiàn)小農(nóng)戶和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有機(jī)銜接，解決好“怎么種地”問(wèn)題。
(一)加大宣傳力度，擴(kuò)大品牌影響。
黨建品牌創(chuàng)建工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。局機(jī)關(guān)和局屬各支部要通過(guò)動(dòng)員會(huì)、座談會(huì)、微信交流、支部活動(dòng)室創(chuàng)建等形式，積極營(yíng)造黨建品牌創(chuàng)建氛圍，發(fā)動(dòng)全體黨員干部積極投入到黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)中來(lái)。要認(rèn)真總結(jié)和借鑒其他方面服務(wù)品牌創(chuàng)建的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，把創(chuàng)建黨建品牌的過(guò)程變成增強(qiáng)黨員干部黨建意識(shí)的過(guò)程。要充分利用微信黨建群、電子屏、公眾號(hào)、x農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)等載體，對(duì)“初心引航·興農(nóng)建功”黨建品牌進(jìn)行大力宣傳和推介，擴(kuò)大黨建品牌的知名度和社會(huì)影響力，不斷賦予黨建工作生機(jī)活力，引領(lǐng)全局黨建工作全面提升。
(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任。
建工作的組織實(shí)施、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查。
各支部、科室(單位)要根據(jù)創(chuàng)建方案要求，細(xì)化創(chuàng)建責(zé)任機(jī)制，層層進(jìn)行分解落實(shí)，推進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)開展。局黨委和各支部班子成員要落實(shí)“一崗雙責(zé)”，把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同布置、同檢查。全體黨員干部要自覺(jué)把黨建品牌創(chuàng)建的各項(xiàng)要求落實(shí)到具體工作中，通過(guò)更加高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，贏得基層、贏得群眾的信任和肯定，用實(shí)際行動(dòng)維護(hù)好黨建品牌形象。
為充分發(fā)揮黨建工作統(tǒng)攬全局的中心作用，進(jìn)一步激發(fā)局機(jī)關(guān)黨建工作活力，經(jīng)局黨委研究，決定在局屬各支部和全體黨員中深入開展“初心引航·興農(nóng)建功”黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)。具體實(shí)施方案如下：
一、品牌名稱。
我局創(chuàng)建黨建品牌名稱為“初心引航·興農(nóng)建功”。
二、指導(dǎo)思想。
以黨的十九大報(bào)告和習(xí)近平關(guān)于新時(shí)期機(jī)關(guān)黨建工作系列重要講話精神為指導(dǎo)，以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為重要載體，從服務(wù)中心、服務(wù)“三農(nóng)”著手，圍繞產(chǎn)業(yè)振興，積極開展“初心引航·興農(nóng)建功”品牌創(chuàng)建活動(dòng)，用品牌建設(shè)的理念、方法和機(jī)制，提升黨建工作效能，不斷激發(fā)局屬各黨支部和黨員隊(duì)伍的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)全面、高質(zhì)量發(fā)展，提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和組織保障。
三、創(chuàng)建目標(biāo)。
創(chuàng)建“初心引航·興農(nóng)建功”黨建品牌：
3.一般黨員干部層面：時(shí)時(shí)處處講黨性、重品行、作表率,愛崗敬業(yè)，銳意進(jìn)取，勇于擔(dān)當(dāng)，甘于奉獻(xiàn)，成為崗位服務(wù)的表率?？傊?，通過(guò)開展建黨品牌創(chuàng)建活動(dòng)，努力打造一支“懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民”“三農(nóng)”工作隊(duì)伍和“拿起筆能寫、張開嘴能說(shuō)、擼起袖子能干”的新時(shí)代復(fù)合型農(nóng)業(yè)干部隊(duì)伍。
四、創(chuàng)建載體。
黨建品牌創(chuàng)建工作政治性強(qiáng)，事關(guān)長(zhǎng)遠(yuǎn)，不可能一蹴而就，更不能搞“一陣風(fēng)”。因此，具體工作中，必須立足工作實(shí)際，“虛功實(shí)做”，扎實(shí)推進(jìn)，重點(diǎn)做好以下結(jié)合文章。
(一)創(chuàng)建品牌與“兩學(xué)一做”常態(tài)化學(xué)習(xí)教育緊密結(jié)合。
黨建做有規(guī)范、考有標(biāo)準(zhǔn)、干有成效。
三是抓好典型示范。
按照“一個(gè)好班子、一條好思路、一套好制度、一批好黨員”的標(biāo)準(zhǔn)，在農(nóng)業(yè)系統(tǒng)內(nèi)開展評(píng)比表彰，樹立黨建標(biāo)桿，形成比、學(xué)、趕、幫、超氛圍。定期開展“黨員示范崗”“黨員志愿服務(wù)隊(duì)”“機(jī)關(guān)黨員下基層”等系列活動(dòng)，凝聚黨員隊(duì)伍力量，發(fā)揮先鋒模范作用。
大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，以“專家型干部”和“教師型專家”為基本標(biāo)準(zhǔn)，提升黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)。
一是注重學(xué)習(xí)引領(lǐng)。
組織黨員干部重點(diǎn)學(xué)習(xí)中央和省、市政策部署，普遍學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、崗位技能，倡導(dǎo)學(xué)習(xí)黨史理論、經(jīng)典著作。組織開展“三個(gè)一”活動(dòng)，即“每周一次集體學(xué)習(xí)，每月讀一本好書，每年上一次機(jī)關(guān)講堂”，黨員干部人人參與，相互促進(jìn)，共同提高。
二是注重實(shí)踐鍛煉。
有計(jì)劃組織年輕干部到鎮(zhèn)村掛職鍛煉，爭(zhēng)取選派優(yōu)秀干部參加相關(guān)培訓(xùn)班，鼓勵(lì)和支持年輕干部參加“周六學(xué)校”，加強(qiáng)對(duì)年輕干部的教育培養(yǎng)，使之既有“常項(xiàng)”，又有“長(zhǎng)項(xiàng)”，逐步將每名黨員干部鍛造成“專家型的干部”“教師型的專家”。
三是注重調(diào)查研究。
持續(xù)推進(jìn)“x”活動(dòng)，結(jié)合年度工作重點(diǎn)，每年深入基層開展一次集中調(diào)研活動(dòng)，形成上級(jí)政策學(xué)懂、基層情況摸清、業(yè)務(wù)工作做實(shí)的良好局面。
以黨建文化為抓手，狠抓廉潔機(jī)關(guān)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)行業(yè)特色與廉潔文化有機(jī)融合。
一是抓廉潔教育。
各支部每季度舉行一次廉政形勢(shì)分析會(huì);局黨委每半年召開一次黨風(fēng)廉政專題會(huì);局里每年邀請(qǐng)專家開展一次黨風(fēng)廉政主題大講堂，通過(guò)正面教育引導(dǎo)，筑牢黨員干部廉潔從政的思想防線。
二是抓陣地建設(shè)。
以廉政文化時(shí)刻入眼，廉政要求牢記于心為目標(biāo)，升級(jí)打造黨員活動(dòng)室，設(shè)立廉政文化墻，豐富x農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)和農(nóng)業(yè)微信公眾號(hào)廉政文化宣傳內(nèi)容，營(yíng)造良好的廉政文化氛圍。
三是抓廉政責(zé)任落實(shí)。
局黨委和各支部全面落實(shí)“一崗雙責(zé)”，建立黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)清單，將廉政責(zé)任明確到每個(gè)班子成員，落實(shí)到每個(gè)黨員。
(四)創(chuàng)建品牌與全局中心工作緊密結(jié)合。
要不斷探索工作創(chuàng)新點(diǎn)，找準(zhǔn)黨建品牌創(chuàng)建與中心工作的結(jié)合點(diǎn)，實(shí)行黨委和支部班子成員分包、黨員干部認(rèn)領(lǐng)，變常規(guī)工作為亮點(diǎn)工程，實(shí)現(xiàn)黨建工作與中心工作雙促進(jìn)、共提高。
一是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與產(chǎn)業(yè)振興深度融合。
圍繞產(chǎn)業(yè)振興，開展“黨建+助推產(chǎn)業(yè)振興”主題活動(dòng)。在“x”中，注重引入黨建先進(jìn)理念，創(chuàng)新運(yùn)用現(xiàn)代農(nóng)業(yè)信息技術(shù)的優(yōu)勢(shì)，構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系、生產(chǎn)體系和經(jīng)營(yíng)體系，全面推動(dòng)產(chǎn)業(yè)振興。
二是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與“農(nóng)安綠盾行動(dòng)”深度融合。
圍繞“x行動(dòng)”，開展“x”主題活動(dòng)。開展蔬菜水果質(zhì)量安全專項(xiàng)整治，督促生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體規(guī)范化生產(chǎn)，嚴(yán)把產(chǎn)地準(zhǔn)出關(guān);對(duì)全市蔬菜水果進(jìn)行抽檢，及時(shí)掌握節(jié)前農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量狀況，確保市民吃上放心農(nóng)產(chǎn)品;開展放心農(nóng)資下鄉(xiāng)和農(nóng)資打假，查處和打擊侵犯品種權(quán)、制售假劣農(nóng)資等違法行為，提升農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全治理水平，擦亮“x”金字招牌。
三是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與“農(nóng)業(yè)科技展翅行動(dòng)”深度融合。
圍繞“x行動(dòng)”，開展“黨建+助推科技服務(wù)”主題活動(dòng)。堅(jiān)持點(diǎn)面結(jié)合，制定農(nóng)業(yè)科技展翅行動(dòng)項(xiàng)目清單，通過(guò)建設(shè)農(nóng)業(yè)科技實(shí)驗(yàn)示范基地、培育農(nóng)業(yè)科技示范主體，打造一批“教師型專家”“專家型農(nóng)民”隊(duì)伍，推動(dòng)服務(wù)下沉，提高科技服務(wù)精準(zhǔn)性。在電視臺(tái)、電臺(tái)和微信等新媒體開辟“空中講堂”，廣泛宣傳推廣農(nóng)業(yè)實(shí)用新技術(shù);深入推進(jìn)與x大學(xué)等高校院所產(chǎn)學(xué)研合作，開展蘋果、化學(xué)疏花疏果農(nóng)業(yè)重大應(yīng)用技術(shù)聯(lián)合攻關(guān)，解決制約我市農(nóng)業(yè)發(fā)展的重大科技問(wèn)題。
四是推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建與行業(yè)扶貧和包村扶貧深度融合。
圍繞實(shí)施發(fā)展高效特色農(nóng)業(yè)扶貧工程、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)幫扶工程、農(nóng)民合作組織扶貧帶動(dòng)工程等六大工程，開展“黨建+助推扶貧服務(wù)”主題活動(dòng)。積極調(diào)動(dòng)新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體積極性，廣泛組織扶貧工作重點(diǎn)村和貧困戶，因地制宜發(fā)展特色種養(yǎng)業(yè)，鼓勵(lì)發(fā)展農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)，支持農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，加大精準(zhǔn)扶貧培訓(xùn)和轉(zhuǎn)移就業(yè)力度，加快農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，努力增強(qiáng)貧困農(nóng)戶脫貧致富能力，推動(dòng)建立貧困農(nóng)戶脫貧的長(zhǎng)效機(jī)制，堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。
圍繞農(nóng)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展總要求，開展“黨建+服務(wù)惠農(nóng)項(xiàng)目”主題活動(dòng)。實(shí)行“大專項(xiàng)+任務(wù)清單”的管理模式，統(tǒng)籌整合使用涉農(nóng)資金，把資金使用的決策權(quán)交到各區(qū)市手中，使之“握指成拳”“聚沙成塔”，達(dá)到“精準(zhǔn)投放，精準(zhǔn)施策、集中資金辦大事、持之以恒辦成事”的目的，推動(dòng)部門職能從注重管理向創(chuàng)新服務(wù)轉(zhuǎn)變，引導(dǎo)各級(jí)農(nóng)業(yè)部門拉長(zhǎng)板補(bǔ)短板，突破重點(diǎn)，打造亮點(diǎn)。
營(yíng)主體提升工程，開展示范社、示范農(nóng)場(chǎng)創(chuàng)建，激發(fā)農(nóng)業(yè)農(nóng)村活力，解決好“誰(shuí)來(lái)種地”問(wèn)題。完善農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)，建設(shè)社會(huì)化綜合服務(wù)中心，面向農(nóng)民開展訂單式、保姆式、托管式服務(wù)，實(shí)現(xiàn)小農(nóng)戶和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有機(jī)銜接，解決好“怎么種地”問(wèn)題。
五、保障措施。
(一)加大宣傳力度，擴(kuò)大品牌影響。
黨建品牌創(chuàng)建工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。局機(jī)關(guān)和局屬各支部要通過(guò)動(dòng)員會(huì)、座談會(huì)、微信交流、支部活動(dòng)室創(chuàng)建等形式，積極營(yíng)造黨建品牌創(chuàng)建氛圍，發(fā)動(dòng)全體黨員干部積極投入到黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)中來(lái)。要認(rèn)真總結(jié)和借鑒其他方面服務(wù)品牌創(chuàng)建的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，把創(chuàng)建黨建品牌的過(guò)程變成增強(qiáng)黨員干部黨建意識(shí)的過(guò)程。要充分利用微信黨建群、電子屏、公眾號(hào)、x農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)等載體，對(duì)“初心引航·興農(nóng)建功”黨建品牌進(jìn)行大力宣傳和推介，擴(kuò)大黨建品牌的知名度和社會(huì)影響力，不斷賦予黨建工作生機(jī)活力，引領(lǐng)全局黨建工作全面提升。
(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任。
建工作的組織實(shí)施、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查。
各支部、科室(單位)要根據(jù)創(chuàng)建方案要求，細(xì)化創(chuàng)建責(zé)任機(jī)制，層層進(jìn)行分解落實(shí)，推進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)開展。局黨委和各支部班子成員要落實(shí)“一崗雙責(zé)”，把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同布置、同檢查。全體黨員干部要自覺(jué)把黨建品牌創(chuàng)建的各項(xiàng)要求落實(shí)到具體工作中，通過(guò)更加高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，贏得基層、贏得群眾的信任和肯定，用實(shí)際行動(dòng)維護(hù)好黨建品牌形象。
區(qū)科技局黨建方案參考篇十三
2021年xx社區(qū)黨委在街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)黨的建設(shè)，動(dòng)員和帶領(lǐng)全體黨員，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，以豐富多彩的活動(dòng)為載體，努力開創(chuàng)社區(qū)黨建工作新局面，以下是社區(qū)黨建工作的主要回顧：
一、踐行黨的群眾路線，深入群眾開展活動(dòng)。
黨的群眾路線活動(dòng)開展以來(lái)，中意社區(qū)黨委召開了群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)會(huì)；同時(shí)，邀請(qǐng)?jiān)h校副校長(zhǎng)李國(guó)瑞，為社區(qū)黨員群眾帶來(lái)“踐行黨的群眾路線服務(wù)為民清廉務(wù)實(shí)”的黨的群眾路線精神講解，以集中學(xué)習(xí)的方式，學(xué)習(xí)黨的知識(shí)，交流談心，以照鏡子，照思想、照工作、照紀(jì)律、照作風(fēng)結(jié)合工作中存在的問(wèn)題，對(duì)照上級(jí)要求，查找自身在執(zhí)行群眾路線、開展群眾工作。
社區(qū)黨委深入群眾，傾聽群眾心聲，服務(wù)居民百姓，如上門聽取享受送餐服務(wù)老人的意見，提高服務(wù)質(zhì)量；在懷南苑小區(qū)進(jìn)行路燈改造，撐起遮陽(yáng)傘，為居民提供方便；與派出所民警一起到養(yǎng)老院為精殘人員辦理二代身份證等。同時(shí)，社區(qū)黨委十分關(guān)心社區(qū)困難群體，時(shí)時(shí)上門走訪慰問(wèn)，為“特扶家庭”送關(guān)愛，慰問(wèn)特困殘疾人，關(guān)愛傷殘退伍軍人，探望獨(dú)居老人，在走訪的同時(shí)，了解情況，解決困難。
二、積極開展三會(huì)一課，夯實(shí)黨的基礎(chǔ)工作。
三會(huì)一課制度是黨基層支部長(zhǎng)期堅(jiān)持的重要制度，也是健全黨的組織生活，嚴(yán)格黨員管理，加強(qiáng)黨員教育的重要制度。中意社區(qū)黨委通過(guò)開展集中授課，自主學(xué)習(xí)等形式開展黨課教育，充分利用“三會(huì)一課”進(jìn)行學(xué)習(xí)教育。組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神、群眾路線精神解讀，讓黨員群眾學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)；同時(shí)，開展“生活中的法律知識(shí)宣講”、“人際溝通技巧講座”、“文明交通宣傳進(jìn)社區(qū)”、“環(huán)保講座”等，在講座中傳遞知識(shí)，傳播文明。
三、利用“一對(duì)一”“一對(duì)多”模式，發(fā)揮黨員志愿者的作用。
社區(qū)黨委為了更好地聯(lián)系群眾，幫助有困難的人員，形成黨員志愿者服務(wù)隊(duì)伍，開展以“一對(duì)一”“一對(duì)多”幫扶服務(wù)模式。社區(qū)黨員周麗芳結(jié)對(duì)社區(qū)獨(dú)居老人，退休老教師萬(wàn)雅英形成一對(duì)一幫扶小組，與老人嘮嘮家常，排解老人的寂寞感，也為老人提供一些生活上的幫助。社區(qū)黨員劉鑫芬，朱扣娣等作為志愿者，長(zhǎng)期義務(wù)管理社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站，定時(shí)開放，為社區(qū)老年居民提供了便利。中意社區(qū)黨委還與部隊(duì)官兵結(jié)對(duì)，開展擁兵活動(dòng)15年，社區(qū)黨員們陸玉芳等為官兵們包粽子，將濃濃的情誼送到官兵的手中。在這里，感謝黨員志愿者的熱心幫扶，無(wú)私奉獻(xiàn)，感謝各位黨員對(duì)社區(qū)工作長(zhǎng)久以來(lái)的支持與幫助。
四、黨建帶團(tuán)建，聯(lián)動(dòng)送關(guān)愛。
社區(qū)黨委利用節(jié)假日開展團(tuán)員青少年活動(dòng)，如“青少年‘孝心’教育搬到老年公寓”、“花開迎春到歡樂(lè)過(guò)元宵”、“探望社區(qū)獨(dú)居老人”“社區(qū)讀書角暢讀增見聞”等，從孝道，傳統(tǒng)佳節(jié)，關(guān)愛他人，增長(zhǎng)知識(shí)等幾個(gè)方面，讓青少年相互學(xué)習(xí)，相互交流，共同成長(zhǎng)。
同時(shí)，社區(qū)關(guān)心轄區(qū)單位外來(lái)務(wù)工人員及困難職工，為他們送上關(guān)愛與慰問(wèn)。還與轄區(qū)單位積極聯(lián)動(dòng)，先后聯(lián)合轄區(qū)單位高正物業(yè)，學(xué)大教育開展“和諧物管聯(lián)席會(huì)”“鄰里齊歡樂(lè)迎春相聚首迎新春聯(lián)歡會(huì)”“花開迎春到歡樂(lè)過(guò)元宵”等活動(dòng)，聽取居民意見，豐富居民日常生活。
五、做好發(fā)展黨員工作，為黨組織注入新鮮血液。
社區(qū)黨委一直十分重視發(fā)展黨員工作，確保發(fā)展黨員的質(zhì)量，在發(fā)展工作中，重視做好培養(yǎng)考察工作，并做好發(fā)展工作符合程序，手續(xù)完備，材料規(guī)范，質(zhì)量保證。同時(shí)，要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)預(yù)備黨員的教育考察，及時(shí)認(rèn)真做好預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正工作。此次，社區(qū)共有三位預(yù)備黨員到轉(zhuǎn)正期，分別是費(fèi)書原，王劍峰，陸佳楠（在英國(guó)留學(xué)），我們也將按照各項(xiàng)要求做好此次轉(zhuǎn)正工作。
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