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學校意識形態(tài)工作制度匯總篇一
各二級單位黨組織、校內各單位:
為進一步做好我校意識形態(tài)工作,貫徹落實《中共湖北經(jīng)濟學院委員會關于貫徹落實意識形態(tài)工作責任制的實施細則》(鄂經(jīng)院黨發(fā)﹝2016﹞15號),堅持黨管意識形態(tài)原則,明確意識形態(tài)工作責任,牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權主動權,校黨委決定建立意識形態(tài)工作分析研判聯(lián)席會議制度?,F(xiàn)將有關事項通知如下:
一、聯(lián)席會議組成。
學校意識形態(tài)工作分析研判聯(lián)席會議,由黨委分管意識形態(tài)工作的領導召集,學校辦公室、黨委組織部、黨委宣傳部、紀委辦公室、黨委統(tǒng)戰(zhàn)部、教務處、人事處、黨委學生工作部、科研處、黨委研究生工作部、國際交流與合作處(港澳臺事務辦公室)、保衛(wèi)處、工會、團委、網(wǎng)絡與教育技術中心等部門及各二級學院黨組織、后勤黨委負責人參加,聯(lián)席會議辦公室設在黨委宣傳部,承擔聯(lián)席會議日常工作。
二、會議召開時間和地點。
原則上每月最后一周周三召開,黨委宣傳部負責統(tǒng)籌安排具體時間和地點。
三、會議主要內容。
2.研究落實校黨委關于意識形態(tài)工作的相關任務;。
4.協(xié)調解決學校意識形態(tài)領域出現(xiàn)的重大問題和工作進展中的重點、難點問題;。
6.總結推廣加強意識形態(tài)領域管理工作的成功經(jīng)驗。
四、工作要求。
1.黨委宣傳部做好會議協(xié)調工作,充分準備好會商議題和會議材料,提高會商效率,做好會議記錄和會商紀要,根據(jù)會商結果撰寫我校每月意識形態(tài)工作報告,并及時上報上級部門。
2.安排發(fā)言的人員需提前準備材料,必要時準備匯報課件。
3.堅持問題導向,堅持目標導向,健全定期分析研判制度,同時配套建立重要事項會商、特殊情況通報、定期督導評估等制度。定期對學校意識形態(tài)領域責任制落實情況進行督導和評估,每半年開展一次專項督查,并及時向校黨委報告。
學校意識形態(tài)工作制度匯總篇二
***總書記曾明確表示“能否做好意識形態(tài)工作,事關黨的前途命運,事關國家長治久安,事關民族凝聚力和向心力?!笨梢娮龊靡庾R形態(tài)領域工作的重要性。為深入貫徹中央和省市各級黨組織關于做好意識形態(tài)工作的決策部署,根據(jù)上級文件要求和本單位實際情況,制定《****年度意識形態(tài)工作實施方案》。
對原意識形態(tài)工作領導小組進行調整,明確職責具體如下:
組長:**x。
副組長:******。
成員:********x。
領導小組下設意識形態(tài)辦公室,由**x兼任辦公室主任。
按照“一崗雙責、誰分管誰負責”的原則,由黨支部承擔意識形態(tài)工作主體責任,明確領導小組成員和專班工作人員的工作職責。
支部書記**x:為意識形態(tài)工作第一責任人。其主體責任進入支部書記黨建主體責任體系,按黨建工作主體責任要求對意識形態(tài)工作親自部署、親自過問、親自處理。對執(zhí)行意識形態(tài)管理的情況做到定期向上級黨委和全體黨員述職。
和信訪維穩(wěn)工作。定期向全體黨員述職。
支部委員**x:為意識形態(tài)工作分管責任人。按照領導班子分工抓好農(nóng)管中心意識形態(tài)管理,強化宣傳、教育及輿論引導,嚴格財務管理,財經(jīng)紀律,作好普法、執(zhí)法、綜合治理、安全管理工作。定期向全體黨員述職。
領導小組成員**x:兼任意識形態(tài)工作辦公室主任。負責相關文件的制作、處理負責落實意識形態(tài)工作會議、專項活動的組織以及上下通聯(lián)工作。負責資料收集整理,信息上報,工作交流,定期向支部委員匯報該項工作開展情況。
領導小組成員**x:負責****x機關和各工程施工項目部意識形態(tài)工作的管理和輿論引導,協(xié)助支部抓好黨建、文明創(chuàng)建、意識形態(tài)工作的各種活動,搞好信息采集、圖片制作。定期向支部委員會匯報工作情況。
領導小組成員**x:負責意識形態(tài)工作資料管理、文件收發(fā)、傳閱分配和問題反饋、協(xié)助**x抓好網(wǎng)絡輿情管理工作。對本單位及工程施工單位出現(xiàn)的不良輿情,及時反饋為領導小組開展活動提供決策依據(jù)。定期向支部委員會匯報工作情況。
1.堅持“四個教育”(政治教育、理論教育、宗旨教育、社會主義核心價值觀教育),強化正面宣傳,正面引導,促使職工弄清意識形態(tài)、上層建筑、社會主義核心價值觀、“兩個一百年”、“中國夢”等概念的核心要義。教育職工樹立正確的世界觀、價值觀,堅定理想信念,牢記使命擔當。
2.不斷強化干部黨員黨性意識,宗旨意識、擔當意識和遵紀守法意識,堅定不移執(zhí)行黨的路線、方針、政策。要求黨員干部站穩(wěn)政治立場,維護黨中央的核心領導地位。把握好重點辦正確的輿論導向,解決好“為了誰,依靠誰,我是誰”的根本問題,把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好廣大人民根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。
3.加強輿論宣傳引導。領導班子成員、科室負責人、全體黨員要站在意識形態(tài)領域最前沿,做弘揚主旋律,傳播正能量的模范。要按照習總書記提出的“高舉旗幟、引領導向,圍繞中心、服務大局,團結人民、鼓舞士氣,成風化人、凝心聚力,澄清謬誤、明辨是非,聯(lián)接中外、溝通世界”的要求,把握正確的輿論導向。全體員工要加強政治理論學習和思想道德修養(yǎng),提升自身的價值判斷能力,堅決做到不該說的話不說,不該信的謠不聽,日常說話辦事要充分體現(xiàn)黨的意志、反映黨的主張、維護黨的團結和黨中央的絕對權威。
4.加強政治理論學習,保持清醒的頭腦應對西方勢力對我國的攻擊,牢牢把握中國特色社會主義理論的核心,把握政治輿論領域的話語權。堅定不移地做黨的政策傳播者、社會進步的推進者、公平正義的守望者、和諧社會的建設者。
抓好社會主義核心價值觀的宣傳教育,做到在熟讀會背24個字的核心價值觀的前提下,明白個人的價值追求。四是強化正面宣傳。主要內容是結合建國70周年、抓好黨史教育、愛國教育、廉政教育和履職盡責教育。五是創(chuàng)辦“道德講堂”樹立先進的文化理念,采取多種方式宣傳中國傳統(tǒng)文化。六是建好重點辦黨建微信群,占領意識形態(tài)領域的主陣地。
學校意識形態(tài)工作制度匯總篇三
為認真落實省委教育工委關于黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制的有關規(guī)定,進一步加強和改進學院意識形態(tài)工作,不斷增強工作主動性、預見性和實效性,牢牢掌握學院意識形態(tài)工作領導權、主導權和話語權,建立學院意識形態(tài)工作分析研判和情況報告制度。
1.每年2月、4月、9月、11月會商分析研判學院意識形態(tài)和穩(wěn)定工作面臨的形勢、存在的重要輿情和突出問題,研究制定應對措施,參加人員為學院意識形態(tài)工作領導小組成員,必要時邀請?zhí)K州市委宣傳部、市委網(wǎng)信辦、市委教育工委、公安局等相關部門負責同志參加。
2.每月25日左右,由黨委副書記牽頭召集黨政辦、黨委宣傳部、黨委教師工作部、黨委學生工作部、團委、智慧校園服務中心等相關部門負責同志對學院意態(tài)工作進行分析研判。
3.遇有重大問題和特殊情況,隨時分析研判,并及時采取應對措施。
學院意識形態(tài)工作領導小組辦公室定期將意識形態(tài)工作分析研判情況向學院黨委作專題匯報,并將分析研判情況形成書面材料向省委教育工委報告。報告時間分別為:春季學期3月5日前、5月5日前;秋季學期9月5日、12月5日前。學院意識形態(tài)領域遇有重大問題或特殊情況,要按照規(guī)定第一時間向省委教育工委和所在地黨委報告。
三、落實保障。
學院各單位、各部門要高度重視,認真落實好意識形態(tài)工作分析研判和情況報告制度,落實情況將作為年終干部考核的重要依據(jù)和各單位、各部門述職考評的重要內容。對因工作不重視、制度落實不到位出現(xiàn)嚴重問題、造成嚴重影響的,將按照意識形態(tài)工作責任制有關規(guī)定進行責任追究。
學校意識形態(tài)工作制度匯總篇四
意識形態(tài)是一個哲學詞匯,指的是一系列思想。它也可以理解為對事物的理解和認知。這是對事物的感官思考。它是思想、觀點、概念、思想、價值觀和其他元素的總和。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!
第一條為了認真貫徹上級部門有關專職輿情管理員的工作要求,及時了解和掌握輿情動態(tài),積極引導輿論,營造有利于全校工作和社會穩(wěn)定的良好輿論環(huán)境,特制定本辦法。
第二條上級互聯(lián)信息辦公室結合我校工作實際和工作需要,設置輿情管理員,確保我校通訊通暢。
第三條上級互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室負責全市互聯(lián)網(wǎng)宣傳工作,負責組織輿情管理員開展工作,并對輿情管理員進行考核。
第四條輿情管理員的基本職責是主動掌握本校輿情動態(tài),并在微信群、校訊通進行宣傳、評論,積極引導輿情輿論。針對重大突發(fā)事件,尤其是對不良信息和惡意炒作、網(wǎng)評文章,要澄清事實真相,矯正視聽、引導輿論、維護形象。
第五條輿情管理員要提升大局意識和責任意識,掌握及時發(fā)現(xiàn)不良信息的方法,提高辯駁不實報道和錯誤觀點的能力,要注重結合輿情語言特點,提高輿情管理員文字撰寫水平,掌握輿情管理技巧。不得向無關人員透露輿情政法信息巡查和引導工作情況,不得違反工作程序和紀律規(guī)定擅自在網(wǎng)上發(fā)布與維護穩(wěn)定和法律工作相關的信息。
為進一步加強和改進意識形態(tài)工作,全面落實黨管意識形態(tài)的原則,明確領導班子、領導干部的意識形態(tài)工作責任,根據(jù)中共中央《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》等文件精神,結合實際,制定本制度。
第一、意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作,關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。做好意識形態(tài)工作,對鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位,鞏固全黨全國各族人民團結奮斗的共同思想基礎,凝聚全體干部的智慧和力量,推動教育事業(yè)健康發(fā)展,具有十分重要的意義。
第二、做好意識形態(tài)工作,是黨支部的重要政治責任,堅持黨管意識形態(tài)工作的原則,建立黨支部統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管的意識形態(tài)工作格局。
第三、我校成立意識形態(tài)工作領導小組,黨支部書記及校長任組長,其他班子成員為成員。
第四、黨支部書記和校長是第一責任人,要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線,帶頭抓意識形態(tài)工作,帶頭管陣地把導向強隊伍,重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。
第五、領導班子其他成員根據(jù)工作分工,按照“一崗雙責”要求,對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。
第六、要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內容,列入年度工作要點,納入重要議事日程,納入黨建工作責任制,納入領導班子、領導干部目標管理,與中心工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。
第七、要認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神,定期分析研判意識形態(tài)領域情況,辨析思想領域的突出問題,對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題,有針對性地進行引導,作出工作安排,維護意識形態(tài)安全。
第八、每半年至少專題研究一次意識形態(tài)工作。及時向上級組織報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見。進一步完善學習制度,加強對本單位黨員領導干部意識形態(tài)工作的教育培訓,定期在黨內通報意識形態(tài)領域情況,統(tǒng)一思想認識、明確工作目標。
第九、要切實加強對各類意識形態(tài)陣地的管理,牢牢把握意識形態(tài)領域的領導權和主導權。嚴格落實各類報告會、研討會、講座論壇等活動的審核報備制度。按照有關規(guī)定,加強對宗教活動及宗教思想傳播的監(jiān)督管理工作。
第十、要高度重視網(wǎng)絡信息管控工作,對于發(fā)布或轉發(fā)否定中國共產(chǎn)黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤言論,要敢抓敢管、敢于亮劍。對散布傳播政治謠言的黨員干部,嚴肅追究黨紀責任并通報,涉嫌違法的,由相關部門依法追究刑事責任。
第十一、加強組織領導、貫徹中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署、分析研判意識形態(tài)領域狀況、加強意識形態(tài)陣地管理、維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全、開展思想輿論宣傳和責任追究的情況。班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內容,接受監(jiān)督和評議。
第十二、本制度自公布之日起施行,由黨支部負責解釋。
意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作,關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。為進一步加強和改進意識形態(tài)工作,落實黨要管黨意識形態(tài)原則,明確黨支部領導班子、領導干部的意識形態(tài)工作責任,根據(jù)我學校實際情況,制定本實施辦法。
深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,作為全校加強意識形態(tài)工作的主題,積極開展習近平新時代中國特色社會主義思想,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”。嚴格貫徹落實呼倫貝爾市教育黨工委《關于加強全市教育系統(tǒng)意識形態(tài)工作的指導意見》的指示精神,結合“不忘初心、牢記使命”主題教育進一步加強全校黨員干部政治思想建設。
1.按照分級負責的原則,黨支部和行政班子對本單位意識形態(tài)工作負主體責任。黨支部書記是第一責任人,帶頭抓意識形態(tài)工作。
2.黨支部分管領導是直接責任人,協(xié)助黨支部書記抓好協(xié)調指導落實工作,做到知責履責盡責。
3.黨支部其他成員根據(jù)工作分工和“一崗雙責”要求,對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。
落實意識形態(tài)工作責任制,必須堅持黨管意識形態(tài)原則,堅持屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則。學校要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內容,列入年度工作要點,納入重要議事日程,納入黨建工作責任制,納入領導班子、領導干部目標管理,與中心工作緊密結合,一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。
有下列情形之一的,視情節(jié)輕重追究有關黨支部領導班子、領導干部的責任:。
1.對黨中央或者上級黨組織安排部署的重大宣傳教育任務、重大思想輿論斗爭組織開展不力的。
2.在處置意識形態(tài)領域重大問題上,黨支部書記沒有站在第一線、沒有帶頭與錯誤觀點和錯誤傾向作斗爭的。
3.管轄范圍內發(fā)生由意識形態(tài)領域問題引發(fā)的群體性事件的。
全體教職員工要切實提高政治敏銳性和政治鑒別力,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,嚴格遵守學校的規(guī)定,不要觸碰紅線,不斷增強做好意識形態(tài)工作的能力和本領,為學校的發(fā)展做出更大的貢獻。
學校意識形態(tài)工作制度匯總篇五
為進一步加強和改進意識形態(tài)工作,全面落實黨管意識形態(tài)的原則,明確領導班子、領導干部的意識形態(tài)工作責任,根據(jù)中共中央《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》等文件精神,結合實際,制定本制度。
第一、意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作,關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。做好意識形態(tài)工作,對鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位,鞏固全黨全國各族人民團結奮斗的共同思想基礎,凝聚全體干部的智慧和力量,推動教育事業(yè)健康發(fā)展,具有十分重要的意義。
第二、做好意識形態(tài)工作,是黨支部的重要政治責任,堅持黨管意識形態(tài)工作的原則,建立黨支部統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管的意識形態(tài)工作格局。
第三、我校成立意識形態(tài)工作領導小組,黨支部書記及校長任組長,其他班子成員為成員。
第四、黨支部書記和校長是第一責任人,要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線,帶頭抓意識形態(tài)工作,帶頭管陣地把導向強隊伍,重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。
第五、領導班子其他成員根據(jù)工作分工,按照“一崗雙責”要求,對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。
第六、要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內容,列入年度工作要點,納入重要議事日程,納入黨建工作責任制,納入領導班子、領導干部目標管理,與中心工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。
第七、要認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神,定期分析研判意識形態(tài)領域情況,辨析思想領域的突出問題,對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題,有針對性地進行引導,作出工作安排,維護意識形態(tài)安全。
第八、每半年至少專題研究一次意識形態(tài)工作。及時向上級組織報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見。進一步完善學習制度,加強對本單位黨員領導干部意識形態(tài)工作的教育培訓,定期在黨內通報意識形態(tài)領域情況,統(tǒng)一思想認識、明確工作目標。
第九、要切實加強對各類意識形態(tài)陣地的管理,牢牢把握意識形態(tài)領域的領導權和主導權。嚴格落實各類報告會、研討會、講座論壇等活動的審核報備制度。按照有關規(guī)定,加強對宗教活動及宗教思想傳播的監(jiān)督管理工作。
第十、要高度重視網(wǎng)絡信息管控工作,對于發(fā)布或轉發(fā)否定中國共產(chǎn)黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤言論,要敢抓敢管、敢于亮劍。對散布傳播政治謠言的黨員干部,嚴肅追究黨紀責任并通報,涉嫌違法的,由相關部門依法追究刑事責任。
的重要內容,接受監(jiān)督和評議。
第十二、本制度自公布之日起施行,由黨支部負責解釋。
學校意識形態(tài)工作制度匯總篇六
第一、意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作,關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。做好意識形態(tài)工作,對鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位,鞏固全黨全國各族人民團結奮斗的共同思想基礎,凝聚全體干部的智慧和力量,推動教育事業(yè)健康發(fā)展,具有十分重要的意義。
第二、做好意識形態(tài)工作,是黨支部的重要政治責任,堅持黨管意識形態(tài)工作的原則,建立黨支部統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管的意識形態(tài)工作格局。
第三、我校成立意識形態(tài)工作領導小組,黨支部書記及校長任組長,其他班子成員為成員。
第四、黨支部書記和校長是第一責任人,要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線,帶頭抓意識形態(tài)工作,帶頭管陣地把導向強隊伍,重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。
第五、領導班子其他成員根據(jù)工作分工,按照“一崗雙責”要求,對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。
第六、要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內容,列入年度工作要點,納入重要議事日程,納入黨建工作責任制,納入領導班子、領導干部目標管理,與中心工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。
第七、要認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神,定期分析研判意識形態(tài)領域情況,辨析思想領域的突出問題,對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題,有針對性地進行引導,作出工作安排,維護意識形態(tài)安全。
第八、每半年至少專題研究一次意識形態(tài)工作。及時向上級組織報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見。進一步完善學習制度,加強對本單位黨員領導干部意識形態(tài)工作的教育培訓,定期在黨內通報意識形態(tài)領域情況,統(tǒng)一思想認識、明確工作目標。
第九、要切實加強對各類意識形態(tài)陣地的管理,牢牢把握意識形態(tài)領域的領導權和主導權。嚴格落實各類報告會、研討會、講座論壇等活動的審核報備制度。按照有關規(guī)定,加強對宗教活動及宗教思想傳播的監(jiān)督管理工作。
第十、要高度重視網(wǎng)絡信息管控工作,對于發(fā)布或轉發(fā)否定中國共產(chǎn)黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤言論,要敢抓敢管、敢于亮劍。對散布傳播政治謠言的黨員干部,嚴肅追究黨紀責任并通報,涉嫌違法的,由相關部門依法追究刑事責任。
第十一、加強組織領導、貫徹中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署、分析研判意識形態(tài)領域狀況、加強意識形態(tài)陣地管理、維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全、開展思想輿論宣傳和責任追究的情況。班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內容,接受監(jiān)督和評議。
第十二、本制度自公布之日起施行,由黨支部負責解釋。
學校意識形態(tài)工作制度匯總篇七
意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作,能否做好意識形態(tài)工作,事關黨的前途命運,事關國家長治久安,事關民族凝聚力和向心力。為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,進一步增強“四個意識”,堅持正確的政治方向,在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,根據(jù)黨中央關于意識形態(tài)工作的要求,結合機關事務管理局工作實際,制定本制度。
一、組織領導。
成立***機關事務管理局意識形態(tài)工作領導小組,黨支部書記任組長,黨支部成員任副組長,各科室主任為成員的工作機制。
二、分析研判。
(一)分析研判時間。意識形態(tài)的常規(guī)性研判每季度組織一次,原則上安排在6月上旬和12月上旬,遇特殊情況及時研判。每年至少安排2次專題會議進行研究意識形態(tài)領域的工作。
(二)分析研判內容。意識形態(tài)分析研判的重點是當前的意識形態(tài)工作形勢、學習情況、單位內部輿情分析和問題研判、以及出現(xiàn)輿情的應對措施等。
(三)定期通報意識形態(tài)領域情況。每年至少開展1次意識形態(tài)工作綜合分析,每年至少通報一次意識形態(tài)領域情況。
(四)把意識形態(tài)工作納入黨的建設的重要內容。納入重要議事日程,納入黨建工作責任制,納入目標管理考核,各黨組織要將意識形態(tài)相關理論學習作為首要學習內容來統(tǒng)一安排,進一步加強和落實意識形態(tài)工作。
(五)把意識形態(tài)學習納入各黨組織學習計劃。要求認真學習貫徹中央關于意識形態(tài)工作的決策部署,牢牢把握正確的政治方向。
學校意識形態(tài)工作制度匯總篇八
第一、意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作,關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。做好意識形態(tài)工作,對鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位,鞏固全黨全國各族人民團結奮斗的共同思想基礎,凝聚全體干部的智慧和力量,推動教育事業(yè)健康發(fā)展,具有十分重要的意義。
第二、做好意識形態(tài)工作,是黨支部的重要政治責任,堅持黨管意識形態(tài)工作的原則,建立黨支部統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管的意識形態(tài)工作格局。
第三、我校成立意識形態(tài)工作領導小組,黨支部書記及校長任組長,其他班子成員為成員。
第四、黨支部書記和校長是第一責任人,要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線,帶頭抓意識形態(tài)工作,帶頭管陣地把導向強隊伍,重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。
第五、領導班子其他成員根據(jù)工作分工,按照“一崗雙責”要求,對職責范圍內的`意識形態(tài)工作負領導責任。
第六、要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內容,列入年度工作要點,納入重要議事日程,納入黨建工作責任制,納入領導班子、領導干部目標管理,與中心工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。
第七、要認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神,定期分析研判意識形態(tài)領域情況,辨析思想領域的突出問題,對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題,有針對性地進行引導,作出工作安排,維護意識形態(tài)安全。
第八、每半年至少專題研究一次意識形態(tài)工作。及時向上級組織報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見。進一步完善學習制度,加強對本單位黨員領導干部意識形態(tài)工作的教育培訓,定期在黨內通報意識形態(tài)領域情況,統(tǒng)一思想認識、明確工作目標。
第九、要切實加強對各類意識形態(tài)陣地的管理,牢牢把握意識形態(tài)領域的領導權和主導權。嚴格落實各類報告會、研討會、講座論壇等活動的審核報備制度。按照有關規(guī)定,加強對宗教活動及宗教思想傳播的監(jiān)督管理工作。
第十、要高度重視網(wǎng)絡信息管控工作,對于發(fā)布或轉發(fā)否定中國共產(chǎn)黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤言論,要敢抓敢管、敢于亮劍。對散布傳播政治謠言的黨員干部,嚴肅追究黨紀責任并通報,涉嫌違法的,由相關部門依法追究刑事責任。
的重要內容,接受監(jiān)督和評議。
第十二、本制度自公布之日起施行,由黨支部負責解釋。
學校意識形態(tài)工作制度匯總篇九
第一條為了認真貫徹上級部門有關專職輿情管理員的工作要求,及時了解和掌握輿情動態(tài),積極引導輿論,營造有利于全校工作和社會穩(wěn)定的良好輿論環(huán)境,特制定本辦法。
第二條上級互聯(lián)信息辦公室結合我校工作實際和工作需要,設置輿情管理員,確保我校通訊通暢。
第三條上級互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室負責全市互聯(lián)網(wǎng)宣傳工作,負責組織輿情管理員開展工作,并對輿情管理員進行考核。
第四條輿情管理員的基本職責是主動掌握本校輿情動態(tài),并在微信群、校訊通進行宣傳、評論,積極引導輿情輿論。針對重大突發(fā)事件,尤其是對不良信息和惡意炒作、網(wǎng)評文章,要澄清事實真相,矯正視聽、引導輿論、維護形象。
第五條輿情管理員要提升大局意識和責任意識,掌握及時發(fā)現(xiàn)不良信息的方法,提高辯駁不實報道和錯誤觀點的能力,要注重結合輿情語言特點,提高輿情管理員文字撰寫水平,掌握輿情管理技巧。不得向無關人員透露輿情政法信息巡查和引導工作情況,不得違反工作程序和紀律規(guī)定擅自在網(wǎng)上發(fā)布與維護穩(wěn)定和法律工作相關的信息。
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