從某件事情上得到收獲以后，寫一篇心得體會，記錄下來，這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文，希望對大家能夠有所幫助。

關(guān)于標(biāo)準(zhǔn)化工地建設(shè)心得體會及感悟一

一、企業(yè)概況

略

二、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)及人員設(shè)置情況

接到長治市安監(jiān)局通知后，公司立即成立了由總經(jīng)理王聯(lián)剛?cè)谓M長，主管安全生產(chǎn)的副總經(jīng)理史路成任副組長，辦公室主任、工會主席、生產(chǎn)部長、技術(shù)部長、品管部長、供應(yīng)部長、五個車間主任、安全員、機(jī)電員、辦公室干事等部門負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作全過程的監(jiān)督管理，領(lǐng)導(dǎo)組成員根據(jù)工作需要，成立了三個業(yè)務(wù)組，一、基礎(chǔ)管理考評組：品管部長任組長;二、設(shè)備設(shè)施安全考評組：生產(chǎn)部長任組長;作業(yè)環(huán)境與職業(yè)健康考評組：辦公室主任任組長。各業(yè)務(wù)組既有明確的分工，又有密切的合作，形成了一個相對獨(dú)立的統(tǒng)一體。與此同時，各車間也成立了以車間主任任組長、班組長為成員的安全生產(chǎn)基層管理小組，各車間、各班組都設(shè)有安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人、消防器材負(fù)責(zé)人，實(shí)行“一崗雙責(zé)”，各車間主任、班組長、維修人員都是安全生產(chǎn)管理員，形成了一整套的安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)體系，有力地保障了職工的人身安全、公司的財(cái)產(chǎn)安全，使公司的安全生產(chǎn)活動穩(wěn)步發(fā)展。

三、安全生產(chǎn)管理制度及有關(guān)規(guī)定制定情況

公司建立和完善了諸多方面的安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)管理制度，制定和修訂了相關(guān)生產(chǎn)崗位的安全生產(chǎn)操作規(guī)程。從總經(jīng)理、副總經(jīng)理到部長、車間主任，從安全員、機(jī)電員、消防員、班組長到崗位操作工，層層制定了安全生產(chǎn)《職責(zé)》，做到了人人有職責(zé)，崗崗有規(guī)程，同時還制定了《安全生產(chǎn)管理目標(biāo)》《安全教育制度》《安全生產(chǎn)檢查制度》《設(shè)備設(shè)施管理制度》《職工安全守則》《消防安全管理制度》以及“職業(yè)安全健康”所應(yīng)有的40余項(xiàng)規(guī)章制度。在建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度的同時，我們認(rèn)真組織公司各單位人員認(rèn)真學(xué)習(xí)且忠實(shí)執(zhí)行，狠抓制度的落實(shí)，力求形成一種長效安全機(jī)制。

四、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)情況

根據(jù)公司的“安全培訓(xùn)計(jì)劃”，結(jié)合公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動的實(shí)際情況，七月份對公司全體人員進(jìn)行了安全標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)教育、生產(chǎn)崗位職工的安全培訓(xùn)教育。做到了人人手中一份學(xué)習(xí)資料，人人手中一份考試卷，公司組織統(tǒng)一授課，統(tǒng)一考試，并對試卷統(tǒng)一評分存檔。對特種作業(yè)人員培訓(xùn)根據(jù)《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》由上級相關(guān)部門培訓(xùn)、考核、發(fā)證。對新入廠或新調(diào)動工作的員工，公司即時進(jìn)行了三級安全教育。在分配到車間前由公司廠辦組織學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，講解安全生產(chǎn)的重大意義。介紹公司概況及布局、設(shè)備的狀況、危險場所、所用的安全技術(shù)、消防知識、勞動衛(wèi)生防護(hù)基本企業(yè)安全規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，安全教育考試合格后分配到車間。車間級安全教育有車間安全員負(fù)責(zé)，介紹車間的概況、生產(chǎn)工藝流程、主要設(shè)備的特點(diǎn)、安全生產(chǎn)狀況和規(guī)章制度、本車間的危險區(qū)域，粉塵噪音的安全預(yù)防，消防兩個能力的教育等。車間教育考試合格的員工分配到工段班組，由班組長負(fù)責(zé)，介紹本班組的安全生產(chǎn)情況，遵章守紀(jì)和崗位安全操作規(guī)程，崗位設(shè)備的危險點(diǎn)、安全操作技能，安全防護(hù)，勞動防護(hù)用品的使用，消防知識及應(yīng)急措施等，安排專人帶領(lǐng)進(jìn)行實(shí)際操作。管理人員的安全教育(包括中層以上、車間主任、班組長、安全管理員)由公司統(tǒng)一組織學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》《山西省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理?xiàng)l例》等法律法規(guī)。公司的安全管理、檢查監(jiān)督、事故隱患排查等規(guī)定;每年不定期的學(xué)習(xí)，并在公司召開會議上、生產(chǎn)調(diào)度會上、每年的安全活動月中都進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，使每位管理人員深刻的認(rèn)識到“抓生產(chǎn)，首先抓安全”。安全教育培訓(xùn)、安全檢查、安全會議有記錄、有計(jì)劃，提高了全員的安全生產(chǎn)意識，保持歷年來無重大安全事故發(fā)生，達(dá)到了安全生產(chǎn)的目標(biāo)。

五、設(shè)備設(shè)施安全運(yùn)轉(zhuǎn)情況

(一)設(shè)施：公司建有兩個大工房作為生產(chǎn)場所，一幢大樓為辦公場所，還有相應(yīng)的外購件庫房和成品庫，設(shè)施較為齊全。

(二)設(shè)備：公司現(xiàn)有車床、銑床、刨床、磨床、鉆床、沖床，鍛床、等機(jī)械加工設(shè)備20余臺;鋸床、剪板機(jī)、數(shù)控切割機(jī)等下料機(jī)械5臺;鋼管切斷機(jī)、倒角機(jī)、托輥壓裝機(jī)、托輥?zhàn)詣雍笝C(jī)等專項(xiàng)設(shè)備5臺;手工焊機(jī)等焊接設(shè)備20余臺;起重吊車、拋丸機(jī)、焊接機(jī)械手等特殊設(shè)備10余臺。所有設(shè)備在這次安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動中都經(jīng)過了逐一排查，且一一得到了整改和完善，使其運(yùn)行更為安全可靠，有力地保障了生產(chǎn)的安全。

(三)公司健全了《設(shè)備管理制度》《設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)規(guī)程》等各項(xiàng)設(shè)備管理制度，責(zé)任落實(shí)到人，做到了設(shè)備的日常維修、保養(yǎng)有計(jì)劃，加強(qiáng)設(shè)備使用全過程中的自查工作，消除隱患，保證了安全運(yùn)轉(zhuǎn)。

六、安全生產(chǎn)事故及應(yīng)急管理情況

公司制定了《安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》，設(shè)有應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)組，且配備了經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)的應(yīng)急救援人員，以應(yīng)對突發(fā)事故的發(fā)生，每年六月進(jìn)行一次演練，同時對生產(chǎn)現(xiàn)場的人、機(jī)、物、料做了合理安排，制定了《現(xiàn)場管理制度》，保障安全有序的工作環(huán)境，車間的安全通道寬敞，多處設(shè)有安全出口，標(biāo)志明顯，對突發(fā)事故的人員疏散，由各車間主任、班組長負(fù)責(zé)，保證職工的安全。應(yīng)急設(shè)施配備情況：公司在廠區(qū)、車間根據(jù)消防要求配置了大量滅火器、制定了《消防安全管理制度》，職責(zé)明確，確保應(yīng)急器材的性能良好。每年由上級部門進(jìn)行檢查，不斷改進(jìn)，確保了安全生產(chǎn)，防止了重大事故的發(fā)生。

七、安全隱患檢查、整改情況

公司制定了《安全生產(chǎn)檢查制度》，公司廠辦在本次安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動中，通過拉網(wǎng)式安全檢查，第一輪查出問題86項(xiàng)，第二輪查出問題18項(xiàng)，逐一按車間下發(fā)了“事故隱患整改通知書”，明確整改責(zé)任部門，限期整改。并對各車間的整改進(jìn)展情況，在公司每周的安全例會上通報。對整改不達(dá)標(biāo)的車間再次下達(dá)“事故隱患整改通知書”，二次整改不達(dá)標(biāo)的車間，將扣除車間主任5%的工資。車間班組安全員每月在車間、生產(chǎn)場所對機(jī)器設(shè)備設(shè)施、勞動環(huán)境、勞動防護(hù)、電力配電、消防設(shè)施等方面進(jìn)行隱患自查，發(fā)現(xiàn)隱患立即整改，通過層層檢查，層層篩查，確保了安全生產(chǎn)。一年來，上級安監(jiān)部門給我們檢查出的問題，公司責(zé)令限期內(nèi)整改完畢。如：更新改造油漆庫、新建分離工業(yè)氣瓶專用工作間和專用工作管道、挖專用通道鋪設(shè)低壓電纜且對低壓配電室增設(shè)護(hù)欄、新建鐵屑大棚、整修廠區(qū)人行通道、覆蓋廠區(qū)明溝、規(guī)劃工房車行道和人行道，制作各種安全標(biāo)牌100余件，增設(shè)廠區(qū)照明設(shè)施等。共投資10.5萬元。

八、安全生產(chǎn)責(zé)任制獎懲考核情況

為切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的責(zé)任落實(shí)，公司嚴(yán)格按照“抓生產(chǎn)首先抓安全、誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理與各車間主任、車間主任與班組長、班組長與操作工人等層層簽訂《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》，真正把安全生產(chǎn)工作責(zé)任到人。工作中嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制，對于因失責(zé)而引發(fā)的安全生產(chǎn)事故，從嚴(yán)從重處理，年底由公司辦公室對各單位的安全生產(chǎn)管理責(zé)任執(zhí)行情況進(jìn)行綜合評價，給予表彰獎勵和通報批評或處罰，由于制度嚴(yán)格，措施到位，責(zé)任落實(shí)，未發(fā)生安全責(zé)任事故。

九、安全生產(chǎn)操作規(guī)程制定情況

各工種、工序、各類設(shè)備都制定了安全操作規(guī)程，且下發(fā)到每個班組，便于班組學(xué)習(xí)有資料，執(zhí)行有規(guī)程，獎懲有依據(jù)。同時要求所有班組做好安全生產(chǎn)記錄，且每月15日和30日進(jìn)行點(diǎn)評和總結(jié)，并將匯總結(jié)果上報公司辦公室作為年終評先選優(yōu)的依據(jù)。

十、自評得分情況

公司在自查自改的基礎(chǔ)上，前后三次聘請專家到公司親臨生產(chǎn)現(xiàn)場面對面指導(dǎo)整改工作，充分根據(jù)《機(jī)械制造企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核評級辦法》的詳細(xì)規(guī)則和分值規(guī)定，反復(fù)檢查，反復(fù)整改，于10月19日形成自評得分結(jié)果：總得分73.7分。具體得分情況如下：

公司總參評項(xiàng)目43項(xiàng)：

應(yīng)得分685分，實(shí)得分505.46分，得分率73.7%

其中：1、基礎(chǔ)管理部分，參評項(xiàng)目15項(xiàng)

應(yīng)得分210分，實(shí)得分182.7分，得分率87%

2、設(shè)備設(shè)施部分，參評項(xiàng)目22項(xiàng)

應(yīng)得分320分，實(shí)得分207.56分，得分率64.8%

3、作業(yè)環(huán)境部分，參評項(xiàng)目8項(xiàng)

應(yīng)得分155分，實(shí)得分115.2分，得分率74%

依據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)得分計(jì)算方法：評價等級為三級。

關(guān)于標(biāo)準(zhǔn)化工地建設(shè)心得體會及感悟二

1、石油化工的含義

石油化學(xué)工業(yè)簡稱為石油化工，是化學(xué)工業(yè)的主要組成部分，是指以石油和天然氣為原料，生產(chǎn)石油產(chǎn)品和石油華工產(chǎn)品懂得加工工業(yè)。石油產(chǎn)品又稱油品，主要包括各種燃料油(汽油煤油柴油)和潤滑油液化石油氣石油焦碳石蠟瀝青等

2、石油化工的發(fā)展

石油化工的發(fā)展與石油煉制工業(yè)與以煤為基本原料生產(chǎn)化工產(chǎn)品及三大合成材料的發(fā)展有關(guān)。起源于19世紀(jì)20xx年代石油煉制的開始;20世紀(jì)20xx年代的汽車工業(yè)發(fā)展帶動汽油的生產(chǎn);40年代催化裂化工藝的進(jìn)一步開發(fā)形成破具規(guī)模的石油煉制工藝;50年代裂化技術(shù)及乙烯的制取為石油化工提供大量原料;二戰(zhàn)后石油化工得到更進(jìn)一步的發(fā)展;70年代后原由價格上漲石油發(fā)展的速度下降。因此對新工藝的開發(fā)新技術(shù)的使用節(jié)能優(yōu)化等的綜合利用成為必然趨勢。

3、石油化工的重大意義

石油化工作為我國的支柱產(chǎn)業(yè)，在國民經(jīng)濟(jì)中占有極高的地位。石油化工是燃料的主要供應(yīng)者，是材料產(chǎn)業(yè)(包括合成材料有機(jī)合成化工原料)的支柱之一;促進(jìn)農(nóng)業(yè)的發(fā)展，如肥料制取塑料薄膜的推廣及農(nóng)藥的使用等;對各工業(yè)部門起著至關(guān)重要的作用，如為我們提供汽油煤油柴油重油煉廠氣等燃料，成為交通業(yè)(提供燃料)建材工業(yè)(提供塑料管道涂料等建材)及輕工紡織工業(yè)等領(lǐng)域。

石化行業(yè)是技術(shù)密集型產(chǎn)業(yè)，生產(chǎn)方法和生產(chǎn)工藝的確定關(guān)鍵設(shè)備的選型選用制造等一系列技術(shù)，都要求由專有或獨(dú)特的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定。因此只有加強(qiáng)基礎(chǔ)學(xué)科尤其是有機(jī)化學(xué)，高分子化學(xué)，催化，化學(xué)工程，電子計(jì)算機(jī)和自動化等方面的研究，加強(qiáng)相關(guān)技術(shù)人員的培養(yǎng)，使之掌握和采用先進(jìn)的科研成果，在配合相關(guān)的工程技術(shù)，石油化工行業(yè)才可能不斷發(fā)展登上新臺階。

二、武漢石化廠簡介

中國石化武漢石油化工廠始建于1971年。現(xiàn)有固定資產(chǎn)16億元，煉油加工能力400萬噸/年，擁有15套煉油、化工裝置，為全國500家最大規(guī)模工業(yè)企業(yè)之一。黃鶴牌汽油、煤油、輕柴油、石腦油、硫磺、石油酸、聚丙烯、液化石油氣等16種石油化工產(chǎn)品，有十種產(chǎn)品采用了國際標(biāo)準(zhǔn)，八種產(chǎn)品榮獲部、省、市和國家優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品稱號。

(一)主要裝置及流程

原油本身是由烴類和非烴類組成的復(fù)雜混合物，其直接利用價值較低，需要將其加工成汽油、煤油、柴油、潤滑油以及石油化工產(chǎn)品。原油蒸餾是原油加工的第一道工序，在煉油廠中占有非常重要的地位。

目前煉油廠常采用的原油蒸餾流程是雙塔流程或三塔流程。雙塔流程包括常壓蒸餾和減壓蒸餾，三塔流程包括原油初餾、常壓蒸餾和減壓蒸餾。大型煉油廠一般采用三塔流程。

依據(jù)原油加工成產(chǎn)品的用途不同，原油的蒸餾工藝流程大致可分為三類：①燃料型，以生成汽油、煤油、柴油、減壓餾分油以及重質(zhì)燃料油為主;②燃料-潤滑油型，以生成汽油、煤油、柴油、減壓餾分油以及重質(zhì)燃料油為主，對減壓餾分油的分離精度要求較高，減壓塔側(cè)線餾分的餾程相對較窄;③化工型，以生成汽油、煤油、柴油、減壓餾分油以及重質(zhì)燃料油為主，汽油、煤油和部分柴油用作裂解原料，因此其分離精度要求較低。

上述三種類型的原油蒸餾流程基本相同，下面以燃料型來介紹原油蒸餾的基本流程，包括原油初餾、常壓蒸餾和減壓蒸餾三部分

(1)原油初餾原油經(jīng)過換熱，溫度達(dá)到80～120℃左右進(jìn)行脫鹽、脫水(一般要求含鹽小于10mg/l，含水小于0.5wt%)，再經(jīng)換熱至210～250℃，此時較輕的組分已經(jīng)氣化，氣液混合物一同進(jìn)入初餾塔，塔頂分出輕汽油餾分，塔底為拔頭原油

(2)常壓蒸餾拔頭原油經(jīng)過換熱、常壓爐加熱至360～370℃，油氣混合物一同進(jìn)入常壓塔(塔頂壓力約為130～170kpa)進(jìn)行精餾，從塔頂分出汽油餾分或重整餾分，從側(cè)線引出煤油、輕柴油和重柴油餾分，塔底是沸點(diǎn)高于350℃的常壓渣油。常壓蒸餾的主要作用是從原油中分離出沸點(diǎn)小于350℃的輕質(zhì)餾分油

(3)減壓蒸餾常壓渣油經(jīng)過減壓爐加熱至390～400℃后進(jìn)入減壓塔，塔頂壓力一般為1～5kpa。減壓塔頂一般不出產(chǎn)品或者出少量產(chǎn)品(減頂油)，各減壓餾分油從側(cè)線抽出，塔底是常壓沸點(diǎn)高于500℃的減壓渣油，集中了原油中絕大部分的膠質(zhì)和瀝青質(zhì)。減壓蒸餾的主要作用是從常壓渣油中分離出沸點(diǎn)低于500℃的重質(zhì)餾分油和減壓渣油(二)主要煉油工藝簡介

a、聯(lián)合車間

(一)常壓蒸餾和減壓蒸餾

常壓蒸餾和減壓蒸餾習(xí)慣上合稱常減壓蒸餾，常減壓蒸餾基本屬物理過程。原料油在蒸餾塔里按蒸發(fā)能力分成沸點(diǎn)范圍不同的油品(稱為餾分)，這些油有的經(jīng)調(diào)合、加添加劑后以產(chǎn)品形式出廠，相當(dāng)大的部分是后續(xù)加工裝置的原料，因此，常減壓蒸餾又被稱為原油的一次加工。包括三個工序：原油的脫鹽、脫水;常壓蒸餾;減壓蒸餾。

原油的脫鹽、脫水又稱預(yù)處理。從油田送往煉油廠的原油往往含鹽(主要是氯化物)、帶水(溶于油或呈乳化狀態(tài))，可導(dǎo)致設(shè)備的腐蝕，在設(shè)備內(nèi)壁結(jié)垢和影響成品油的組成，需在加工前脫除。常用的辦法是加破乳劑和水，使油中的水集聚，并從油中分出，而鹽份溶于水中，再加以高壓電場配合，使形成的較大水滴順利除去。 催化裂化是在熱裂化工藝上發(fā)展起來的。是提高原油加工深度，生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)汽油、柴油最重要的工藝操作。原料范主要是原油蒸餾或其他煉油裝置的350 ~ 540℃餾分的重質(zhì)油，催化裂化工藝由三部分組成：原料油催化裂化、催化劑再生、產(chǎn)物分離。催化裂化所得的產(chǎn)物經(jīng)分餾后可得到氣體、汽油、柴油和重質(zhì)餾分油。有部分油返回反應(yīng)器繼續(xù)加工稱為回?zé)捰?。催化裂化操作條件的改變或原料波動，可使產(chǎn)品組成波動。

催化重整(簡稱重整)是在催化劑和氫氣存在下，將常壓蒸餾所得的輕汽油轉(zhuǎn)化成含芳烴較高的重整汽油的過程。如果以80~180℃餾分為原料，產(chǎn)品為高辛烷值汽油;如果以60~165℃餾分為原料油，產(chǎn)品主要是苯、甲苯、二甲苯等芳烴，重整過程副產(chǎn)氫氣，可作為煉油廠加氫操作的氫源。重整的反應(yīng)條件是：反應(yīng)溫度為490~525℃，反應(yīng)壓力為1~2兆帕。重整的工藝過程可分為原料預(yù)處理和重整兩部分。 加氫裂化是在高壓、氫氣存在下進(jìn)行，需要催化劑，把重質(zhì)原料轉(zhuǎn)化成汽油、煤油、柴油和潤滑油。加氫裂化由于有氫存在，原料轉(zhuǎn)化的焦炭少，可除去有害的含硫、氮、氧的化合物，操作靈活，可按產(chǎn)品需求調(diào)整。產(chǎn)品收率較高，而且質(zhì)量好。 延遲焦化是在較長反應(yīng)時間下，使原料深度裂化，以生產(chǎn)固體石油焦炭為主要目的，同時獲得氣體和液體產(chǎn)物。延遲焦化用的原料主要是高沸點(diǎn)的渣油。延遲焦化的主要操作條件是：原料加熱后溫度約500℃，焦炭塔在稍許正壓下操作。改變原料和操作條件可以調(diào)整汽油、柴油、裂化原料油、焦炭的比例。

原油一次加工和二次加工的各生產(chǎn)裝置都有氣體產(chǎn)出，總稱為煉廠氣。就組成而言，主要有氫、甲烷、由2個碳原子組成的乙烷和乙烯、由3個碳原子組成的丙烷和丙烯、由4個碳原子組成的丁烷和丁烯等。它們的主要用途是作為生產(chǎn)汽油的原料和石油化工原料以及生產(chǎn)氫氣和氨。發(fā)展煉油廠氣加工的前提是要對煉廠氣先分離后利用。煉廠氣經(jīng)分離作化工原料的比重增加，如分出較純的乙烯可作乙苯;分出較純的丙烯可作聚丙烯等。

(二)、催化裂化裝置

催化裂化工藝在石油煉制工業(yè)中占有十分重要的地位，在技術(shù)和經(jīng)濟(jì)上有許多優(yōu)越性，是用于二次加工生產(chǎn)高質(zhì)量燃料油的主要手段。

催化裂化裝置是煉油工業(yè)的核心裝置，與大乙烯裂解裝置、大化肥合成氨裝置同列為中國石化總公司的三大支柱裝置。從經(jīng)濟(jì)效益看，它占總公司利稅的30%左右，從加工能力看，占總公司原油加工能力的1/3。

催化裂化裝置包括三大反應(yīng)過程：反應(yīng)再生過程、分餾過程、吸收穩(wěn)定過程。

反應(yīng)再生過程

催化裂化反應(yīng)是指大分子的烴類在一定的溫度和壓力條件下，在微球催化劑的孔道內(nèi)進(jìn)行化學(xué)鍵的斷裂反應(yīng)，從而生成小分子烴類(但同時也生成焦炭)的化學(xué)反應(yīng)。包括重油催化與常規(guī)蠟油催化。催化裂化操作參數(shù)包括反應(yīng)溫度、劑油比、原料預(yù)熱溫度、反應(yīng)時間、再生催化劑含碳量等。

分餾過程

催化裂化反應(yīng)油氣的分離是在分餾塔內(nèi)完成的，反應(yīng)油氣進(jìn)入分餾塔的脫過熱段(人字擋板下)，與人字擋板上下流的循環(huán)油漿逆流接觸，脫除過熱、洗滌油氣中夾帶的催化劑粉塵，并使反應(yīng)油氣進(jìn)行部分冷凝。首先冷凝的是沸點(diǎn)較高的油漿，上升的油氣混合物在塔內(nèi)令其溫度逐漸降低，又出現(xiàn)部分冷凝，冷凝液為回?zé)捰?。再降低溫度使其逐漸部分冷凝為柴油，最后不能冷凝的是汽油、蒸氣及富氣。此時，在分餾塔底得到的是最高沸點(diǎn)餾分(油漿)，塔側(cè)自下而上可取得回?zé)捰?、輕柴油餾分，自塔頂在油氣分離罐底可取得汽油餾分，在分離罐頂?shù)玫礁粴饨M分。

吸收穩(wěn)定過程

吸收是利用混合氣體中各組分在液體中的溶解度不同達(dá)到分離的目的，而分餾是利用液體混合物中各組分揮發(fā)度不同來進(jìn)行分離的

催化裂化壓縮富氣吸收過程是在填料塔內(nèi)進(jìn)行，解吸分離是在板式塔內(nèi)進(jìn)行。在吸收塔內(nèi)，貧吸收油自塔頂入塔后下行，與由塔最下層塔板進(jìn)塔而上升的烴類混合氣體在塔板上進(jìn)行多次氣、液逆向接觸，完成吸收過程。通過吸收和解吸操作，使吸收塔頂?shù)玫交静缓琧3組分的氣體(再吸收塔頂為干氣);在解吸塔底得到基本不含c2的脫乙烷汽油。從而按c2、c3這兩種關(guān)鍵組分將其分離開來。

穩(wěn)定塔

將液化氣(c3、c4)從脫乙烷汽油中分離出來的操作過程是在穩(wěn)定塔中進(jìn)行的。穩(wěn)定塔操作是在壓力下精餾分離液態(tài)烴和汽油的過程。

關(guān)于標(biāo)準(zhǔn)化工地建設(shè)心得體會及感悟三

各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好！

在院系領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生助理的關(guān)心和指導(dǎo)下，在同事的支持、幫助下，我一邊虛心學(xué)習(xí)一邊積極投入到輔導(dǎo)員的各項(xiàng)工作中，班級涌現(xiàn)大量“好人好事”，精誠團(tuán)結(jié)、積極向上，在院系班級評比中物流0902、物流1001和物流1002多次獲“紅旗團(tuán)支部”、“優(yōu)勝班級”和“勞動衛(wèi)生先進(jìn)班級”稱號；在院6s全面推廣評比活動中，物流1002班獲院級第一名，我本人獲得第一名的獎勵獎金。我的基本工作思路是：在培養(yǎng)與引導(dǎo)學(xué)生的過程中，了解學(xué)院的具體情況，熟悉學(xué)生培養(yǎng)文件精神和政策，根據(jù)學(xué)生發(fā)展的實(shí)際情況，不斷調(diào)整工作思路，與學(xué)校的方針政策保持一致，做學(xué)生的朋友，培養(yǎng)他們健康向上的性格，不斷強(qiáng)化同學(xué)對自己專業(yè)知識的理解和認(rèn)識，明晰自己學(xué)業(yè)以及就業(yè)發(fā)展方向，規(guī)劃好自己成長的道路，引導(dǎo)正確的世界觀、人生觀的培養(yǎng)，鼓勵學(xué)生全面綜合發(fā)展。

第一，在不同的場所突顯出自己不同的角色。在辦公室和教室突顯出自己是一名教師，保持嚴(yán)肅而平和，具有親和力而不失端莊的心態(tài)，與學(xué)生交談用目光正視學(xué)生，充滿自信，通過自己端莊的姿態(tài)和語言讓學(xué)生感受到老師的尊嚴(yán)；在公寓或其他活動場所，以朋友的身份和心理主動參與同學(xué)們課外文體活動，當(dāng)好他們的啦啦隊(duì)長，拉近自己與同學(xué)之間的距離，漸漸地成為了他們的知心朋友。第二，在適當(dāng)?shù)膱龊稀⑦m當(dāng)?shù)臅r候展示自己的知識修養(yǎng)和能力，盡量讓學(xué)生了解自己，如在周日主題班會上準(zhǔn)備精彩的發(fā)言、漂亮地處理好學(xué)生事務(wù)等，給學(xué)生留下良好的印象，在學(xué)生中樹立了較高威信。第三，公平地對待和評價每一個學(xué)生，把握好“放大鏡”和“顯微鏡”的效應(yīng)。

發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)和進(jìn)步，用“放大鏡”的效應(yīng)及時在適宜場合宣傳和褒揚(yáng)，樹立形象；發(fā)現(xiàn)學(xué)生的過失和缺點(diǎn)，使用“顯微鏡”的效應(yīng)說服教育，引導(dǎo)其對細(xì)節(jié)和習(xí)慣的重視，強(qiáng)化危機(jī)感，責(zé)任感和使命感。在各項(xiàng)推優(yōu)評先賀獎助學(xué)金的評比中，客觀公正地對待學(xué)生，一方面按客觀事實(shí)依據(jù)和數(shù)據(jù)資料，結(jié)合平時表現(xiàn)和班規(guī)制度評比，一方面做好思想政治教育工作，引導(dǎo)正確的功利觀、是非觀，維護(hù)班級團(tuán)體穩(wěn)定和集體榮譽(yù)感。

輔導(dǎo)員工作有其特殊的復(fù)雜性和重要性，面對當(dāng)前大多數(shù)為獨(dú)生子女的90后學(xué)生群體，“以人為本”，充分了解學(xué)生是工作開展的前提。為了了解學(xué)生，我首先向每班索取了電子和紙質(zhì)學(xué)生花名冊，熟讀花名冊上的各項(xiàng)信息，找出可能在工作開展中用得上的規(guī)律默記于心；又向宿管員索要了各班宿舍安排情況表，逐一走訪下寢察看交談。在每次談話前，我都準(zhǔn)備好話題，在和學(xué)生們聊天的過程中，在輕松的氣氛中，在他們不覺的情況下了解情況。通過頻繁交談，能較快了解同學(xué)們的基本情況，特別是對個別學(xué)習(xí)積極性不高，經(jīng)常曠課的同學(xué)，對他們校外經(jīng)?；顒拥膱鏊团d趣愛好也有初步的了解，由此掌握了第一手信息資料供自己在工作中判斷和思考，力求在學(xué)生的思想政治教育中“對癥下藥”，切中要害，大量節(jié)約時間和精力成本，又能確保較好的教育效果。比如物流0902班孫同學(xué)，來自北京一高知家庭，京城的.繁華和大氣鑄就了他與眾不同的性格和行為，常曠課，不參加6s勞動，不合群。通過朋友式啟發(fā)交談，知道他因個人情感問題有些憂郁，在校外曾通過兼職排遣煩惱而耽誤了課程；針對其宿舍衛(wèi)生臟亂情況，我常下其寢室，親自動手幫助整理，督促其整改。現(xiàn)該同學(xué)基本能做到遵守校紀(jì)校規(guī)，遇事請假并通報情況，和同學(xué)也能有好相處了。

另外，在促進(jìn)學(xué)生成才方面，我特別重視選拔和培養(yǎng)學(xué)生干部。我選拔學(xué)生干部，不完全以能力為標(biāo)準(zhǔn)，最重視的是其人格品質(zhì)。選拔學(xué)生干部時，除民主投票推選外，我都要到同學(xué)中和其任課教師中了解所要選拔的學(xué)生干部的品質(zhì)及其平時表現(xiàn)，將政治上積極要求進(jìn)步，思想好，為人正直，樂于奉獻(xiàn)，樂于做社會工作，且學(xué)習(xí)成績排名靠前的學(xué)生選為干部。學(xué)生干部上任時，對其培訓(xùn)，提出要求，讓他們明確自己的職務(wù)職責(zé)，教給他們處理各種問題時的注意事項(xiàng)，提出學(xué)生干部要做到學(xué)習(xí)、工作兩手都要硬，既保證突出的工作表現(xiàn)，還要保持良好學(xué)習(xí)成績。在工作中，學(xué)生干部出現(xiàn)失誤，與他們共同詳細(xì)分析事情的前因后果，讓他們從中得到更多的經(jīng)驗(yàn)，從而提高工作能力。在大的方向上，我嚴(yán)格把握，小的具體工作放手讓學(xué)生干部大膽工作，在他們需要時，及時給予幫助和指導(dǎo)；解除他們的思想負(fù)擔(dān)，打通他們的晉升通道，在院系推優(yōu)評先活動中，同等條件優(yōu)先考慮給予待遇。

1、不同學(xué)生的思想引導(dǎo)工作。每學(xué)期入學(xué)后，尤其大一新生，由于環(huán)境與生活習(xí)慣的變化，走入大學(xué)校園的學(xué)生對大學(xué)生活滿懷期待的同時，也會有很多的疑問與不適應(yīng)。因此，我便將大量時間花在介紹大學(xué)生活的概況及大學(xué)里應(yīng)該注意什么、如何去學(xué)習(xí)、怎么明確自己的方向告知同學(xué)們，趁早制定學(xué)習(xí)計(jì)劃和職業(yè)生涯規(guī)劃。平時經(jīng)常下寢，察看學(xué)生對生活的安排和料理，與學(xué)生們交談，了解他們的想法，努力做到遇到問題及時化解。大學(xué)生往往在處理宿舍關(guān)系、異性關(guān)系、干群關(guān)系、名利是非關(guān)系上掌握不好分寸，分不清事情的輕重緩急，有時個別同學(xué)甚至?xí)环墓芾?，頂撞領(lǐng)導(dǎo)、任課教師和紀(jì)律檢查人員，出現(xiàn)此種狀況，我會了解情況，做細(xì)心的溝通與勸導(dǎo)，告誡大家維護(hù)好個人和班級的集體形象。對于大二學(xué)生，正是性格和獨(dú)立處事發(fā)展階段，我著重從思想道德和情操培養(yǎng)上做悉心關(guān)心和交流，尊重他們的適當(dāng)言行選擇，引導(dǎo)他們正確的榮辱觀，幫助他們擴(kuò)大眼界和求知欲，提醒他們利用資源儲備知識和力量。其中物流0902班涌現(xiàn)一大批求上進(jìn)的好學(xué)生，多個被提名“航院之星”參評，趙宇彤被推選為“學(xué)習(xí)實(shí)踐之星”，左欣平同學(xué)被評為“讀書之星”。對大三學(xué)生主要是求職焦慮以及入職前的恐懼心理的疏導(dǎo)。我通過自己的切身經(jīng)歷，不厭其煩，現(xiàn)身說教，引導(dǎo)他們面對困難要有堅(jiān)韌成熟的姿態(tài)，堅(jiān)強(qiáng)的體魄和膽識，勇于嘗試，勇于適時改變。

2、每周深入到班委干部、學(xué)生宿舍和團(tuán)體活動中，了解學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活近況，每周都會對學(xué)生的上課、早操和自習(xí)的出勤情況進(jìn)行多次不定時抽查并記錄，對兩次以上缺勤的同學(xué)，及時詢問班干部和同寢室同學(xué)，了解原因，及時指導(dǎo)，如發(fā)現(xiàn)是刻意違紀(jì)的單獨(dú)面談，加強(qiáng)教育。

3、抓好班干，建立機(jī)制，條塊縱橫交錯監(jiān)督管理班級事務(wù)。除了正常的班委會建立健全，還另外成立了專項(xiàng)檢查小組機(jī)制。比如，為了貫徹執(zhí)行院6s工作的開展，在物流專業(yè)6個班級中專門成立了以各班宿管員、黨員和進(jìn)步同學(xué)代表9人組成的“物流6s檢查領(lǐng)導(dǎo)小組”，小組設(shè)定負(fù)責(zé)人和成員，分定期不定期兩種制度查訪各班各同學(xué)宿舍，及時發(fā)現(xiàn)問題，記錄在冊，定期報告，分類指導(dǎo)；另外，每班內(nèi)部也建立宿舍監(jiān)管“網(wǎng)絡(luò)體系”，由班干、獎助學(xué)金獲得者、黨員或者入黨積極分子等較進(jìn)步同學(xué)組成小組交錯對宿舍監(jiān)管，如遇扣分，監(jiān)管成員負(fù)連帶責(zé)任。通過兩級橫向“網(wǎng)絡(luò)”，把不同職務(wù)的學(xué)生干部和骨干，按工作性質(zhì)劃分責(zé)任到人，使組織活動廣泛性和覆蓋面能夠充分?jǐn)U大，同時達(dá)到消息上傳下達(dá)左右恒通順暢，極大地調(diào)動了全面全員參與，使每周6s各班級扣分盡可能減少。

4、班級團(tuán)日活動的開展。各班級組織了多次的課外活動及團(tuán)日活動。學(xué)生們的興趣非常高。在針對新生的大學(xué)生活、貧困問題、學(xué)風(fēng)建設(shè)、大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃等方面做了專題的團(tuán)討論會。同學(xué)們各抒己見，表達(dá)自己的觀點(diǎn)。期間，大二大三的學(xué)生還到大型物流公司進(jìn)行實(shí)地參觀學(xué)習(xí)以及集體出游拓展等活動。在緊張的學(xué)習(xí)生活之余，給同學(xué)們增加了很多樂趣，增強(qiáng)了班級凝聚力和集體榮譽(yù)感。

5、注重自身的成長和提高。本人按時參加組織院系輔導(dǎo)員會議，認(rèn)真做好記錄，積極響應(yīng)并努力貫徹執(zhí)行院系的作風(fēng)紀(jì)律檢查整頓和6s開展工作文件精神以及其他下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。工作之余努力學(xué)習(xí)政治知識和專業(yè)知識，撰寫科研論文，不斷豐富和提高自身的能力。我想輔導(dǎo)員是一項(xiàng)光榮的工作，只有具備了良好的綜合素質(zhì)的輔導(dǎo)員，才能當(dāng)好學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人，用自己正確的思想，優(yōu)良的品德，良好的行為，淵博的學(xué)識為學(xué)生樹立學(xué)習(xí)的榜樣，這就要求自己在工作中除了爭取學(xué)習(xí)交流的機(jī)會，在日常生活中嚴(yán)格要求自己，樹立“終身學(xué)習(xí)”的理念。

第一，理論知識素養(yǎng)還有待提高。雖然本人積極學(xué)習(xí)，并請教有經(jīng)驗(yàn)的老師，但從事輔導(dǎo)員工作時間較短，政治理論水平還很低，想問題，辦事情還不夠站在一定高度，需要自己繼續(xù)嚴(yán)格要求，并進(jìn)行持之以恒的學(xué)習(xí)。第二，工作經(jīng)驗(yàn)不足，工作能力有待進(jìn)一步提高。在日常工作中，存在些缺陷，對學(xué)生的思想動態(tài)和學(xué)生身心特點(diǎn)把握還有待進(jìn)一步的改進(jìn)和提高。在以后的工作中，我會繼續(xù)努力，進(jìn)行踏實(shí)細(xì)致的工作，不斷的積累經(jīng)驗(yàn)，堅(jiān)持學(xué)習(xí)與進(jìn)步，進(jìn)一步提高、鍛煉、完善自己，從而更好的勝任工作。

關(guān)于標(biāo)準(zhǔn)化工地建設(shè)心得體會及感悟四

今年以來，黨支部在機(jī)關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，積極創(chuàng)造條件，精心制定計(jì)劃，認(rèn)真組織實(shí)施，切實(shí)抓好落實(shí)，在黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方面取得一定成效，對照標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)的具體要求進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查工作報告如下：

黨支部現(xiàn)有正式黨員x人，其中在職黨員x人;大專及以上學(xué)歷黨員x人;35歲及以下青年黨員x人;女性黨員x人，黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)合理，素質(zhì)良好。支部委員會現(xiàn)有委員x名，其中書記x名。支部廣大黨員能服從組織決議，顧全大局，愛崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，從政治上、思想上、行動上與黨中央保持一致。黨支部各項(xiàng)制度健全，活動開展正常，凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)。

二、黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的工作與成效

一年來，黨支部堅(jiān)持以黨的十九大全會精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞“全域推進(jìn)、全面提升”主題，按照上級文件要求，嚴(yán)格對照黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)目標(biāo)要求，全面開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，推進(jìn)黨支部工作規(guī)范運(yùn)行，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，不斷增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，全面提升黨支部建設(shè)工作水平。

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真部署

接到上級文件后，黨支部高度重視，根據(jù)市直工委的文件要求，召開專題會議研究部署黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的各項(xiàng)工作，制定了支部黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)“三年行動計(jì)劃”，使標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作有計(jì)劃、有步驟的實(shí)施。

(二)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識

為了提高全體黨員對黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的認(rèn)識，扎實(shí)有效地開展各項(xiàng)工作，組織學(xué)習(xí)了市直工委文件。通過學(xué)習(xí)，使廣大黨員明確了黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的目標(biāo)和任務(wù)，深刻領(lǐng)會黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的重要性和必要性，形成共識，共同做好各項(xiàng)工作。

(三)對照排查，認(rèn)真整改

黨支部對照市直工委的要求，組織開展了黨支部黨建工作大排查。在此基礎(chǔ)上，對照《黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)評分標(biāo)準(zhǔn)》逐條進(jìn)行自評，從根源上挖掘黨支部黨建工作存在的不足。通過排查，發(fā)現(xiàn)在黨的組織建設(shè)、班子隊(duì)伍建設(shè)上仍存在不足，如黨支部委員會班子尚未完成換屆選舉，未設(shè)置專人從事支部紀(jì)律檢查工作等。

(四)全面實(shí)施，成效顯著

1、不斷完善組織建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)。按照局機(jī)關(guān)黨委的統(tǒng)一部署，認(rèn)真開展支部委員會換屆選舉工作，在廣泛征求黨員意見，充分考慮支部委員配置條件的基礎(chǔ)上，實(shí)行差額選舉，進(jìn)行公開投票，選舉出新一屆支部委員會，并選出支部委員x名，其中書記x名。按照黨組織紀(jì)律檢查的要求，設(shè)置紀(jì)檢委員，具體從事支部紀(jì)律檢查相關(guān)工作。配置專職黨務(wù)工作人員，具體從事支部黨建日常工作。

2.不斷加強(qiáng)黨員教育管理。年初，印發(fā)2018年黨員發(fā)展工作計(jì)劃，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格質(zhì)量、突出重點(diǎn)地培養(yǎng)新黨員。動員所有在職黨員關(guān)注黨建微信公眾號，實(shí)時動態(tài)了解最新知識前沿，手機(jī)加裝“黨建云平臺”app，實(shí)時學(xué)習(xí)黨建知識內(nèi)容。及時核定黨費(fèi)具體數(shù)額，于上半年和下半年各收繳一次，并將收繳情況和數(shù)額及時上報機(jī)關(guān)黨委，在黨員公開欄進(jìn)行公開。對黨員組織關(guān)系進(jìn)行梳理，建立黨員花名冊，掌握黨員動態(tài)與信息。

3.不斷充實(shí)黨內(nèi)組織生活。按照上級要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)“三會一課”制度，堅(jiān)決做到支部黨員大會每季度至少召開x次，支部委員會每月至少召開x次，每季度至少上x次黨課，組織生活會每半年至少召開x次。建立“黨員活動日”制度，組織黨員積極參與各項(xiàng)活動，不斷豐富黨員組織生活。對黨員開展民主評議，進(jìn)行黨性分析，確定評議等次。

4.不斷增強(qiáng)黨建工作保障。加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)投入力度，添置必備的設(shè)施設(shè)備。今年，集中采購了黨旗、黨組織標(biāo)牌、報刊架、黨員學(xué)習(xí)輔導(dǎo)書籍，制作了三會一課制度、公開欄、發(fā)展黨員、宣傳欄等制度上墻，達(dá)到有場所、有設(shè)施、有標(biāo)志、有黨旗、有書報、有制度的“六有”標(biāo)準(zhǔn)。

由于時間緊、任務(wù)重，對于黨建工作的重視程度仍有待提高。對于標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作中仍存在“輕內(nèi)容、重表面，輕實(shí)質(zhì)、重形式”的現(xiàn)象。

積極爭當(dāng)示范型黨組織，用項(xiàng)目化方式抓好黨支部示范創(chuàng)建工作，對照達(dá)標(biāo)型、示范型黨組織標(biāo)準(zhǔn)，建立提升臺帳，配套建立動態(tài)提升制度，在上級黨組織分類定級的基礎(chǔ)上，努力提升黨支部實(shí)力，實(shí)現(xiàn)晉位升級。對照標(biāo)準(zhǔn)和目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行自查自驗(yàn)，對“全域推進(jìn)、全面提升”工作進(jìn)行全面系統(tǒng)的回顧，特別是對于面上普遍存在的突出問題，統(tǒng)一要求，明確舉措，進(jìn)行集中整改，確?！叭晷袆佑?jì)劃”目標(biāo)圓滿完成。及時總結(jié)前期工作經(jīng)驗(yàn)，對實(shí)踐中被證明行之有效的經(jīng)驗(yàn)做法以制度的形式固定下來，著力構(gòu)建長效化、常態(tài)化的制度機(jī)制。

關(guān)于標(biāo)準(zhǔn)化工地建設(shè)心得體會及感悟五

根據(jù)上級機(jī)關(guān)下達(dá)的關(guān)于推進(jìn)xx管理處黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)的實(shí)施方案要求，我站認(rèn)真對照?標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化黨支部?建設(shè)的具體要求進(jìn)行了自查，現(xiàn)匯報如下

一認(rèn)真推進(jìn)我站黨員思想政治建設(shè)，不斷增強(qiáng)黨員能力的提升，打造本領(lǐng)過硬的執(zhí)法隊(duì)伍。一是加強(qiáng)班子建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)。通過年初制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃，按時、按質(zhì)的認(rèn)真完成，要求黨員干部全面掌握黨的理論知識和業(yè)務(wù)內(nèi)容。二是召開黨組織專題民主生活會，認(rèn)真收集黨員和群眾的意見和建議。有針對性地召開的談心談話活動，了解黨員的思想情況。

二加強(qiáng)知識學(xué)習(xí)，著力提高黨員個人素質(zhì)。一是組織黨員參加全站黨員干部學(xué)習(xí)，規(guī)定集中學(xué)習(xí)時間，確定專題講座，講課人認(rèn)真對待，精心備課，本支部領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講課;二是支部學(xué)習(xí)會，組織支部黨員重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十九大會議精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想;重點(diǎn)學(xué)習(xí)了中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例和中國共產(chǎn)黨監(jiān)督條例等。

三加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，監(jiān)督得力，管理到位。按照要求，認(rèn)真落實(shí)三會一課制度，對照標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理，組織黨員開展學(xué)習(xí)活動，結(jié)合每周例會，及時對黨員干部工作的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒，加強(qiáng)對黨員的教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)工作，引導(dǎo)黨員充分行使權(quán)利、自覺履行義務(wù)。深入開展作風(fēng)建設(shè)，引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)黨性修養(yǎng)和宗旨意識，學(xué)先進(jìn)，找差距，爭優(yōu)秀，發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，樹立務(wù)實(shí)、高效、廉潔、文明的良好形象。

我支部雖按標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化黨支部建設(shè)的相關(guān)要求完成了相應(yīng)基礎(chǔ)工作，但離標(biāo)準(zhǔn)還存在一定差距。

一是認(rèn)識有待提高。個別黨員對黨建工作認(rèn)識還不到位，認(rèn)為業(yè)務(wù)工作繁忙，做好業(yè)務(wù)工作就行，有重業(yè)務(wù)、輕黨建的傾向。在黨建工作中，循規(guī)蹈矩多，按部就班多，缺少主動創(chuàng)造。

二是學(xué)習(xí)有待加強(qiáng)。有的黨員對學(xué)習(xí)抓得不夠緊，學(xué)習(xí)的內(nèi)容不全面，在抓實(shí)學(xué)習(xí)上缺乏動力和韌勁，導(dǎo)致工作效率低下。黨員的創(chuàng)新意識少，制約支部開展豐富多樣的黨建活動，有時參加機(jī)關(guān)黨委開展的活動也顯得力不從心。

一加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)。嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律，加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育的管理，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，在抓好政治思想理論學(xué)習(xí)的同時，抓好業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。

二加強(qiáng)組織建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)。堅(jiān)持組織生活會制度，每年召開一次專題組織生活會，認(rèn)真開展批評與自我批評，開展黨員黨性分析評議活動。堅(jiān)持抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，深化黨內(nèi)監(jiān)督和黨務(wù)公開。堅(jiān)持?三會一課?、民主生活會等制度，每季度開一次黨員會議，上一堂黨課。結(jié)合每周例會，及時對黨員干部工作的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒，加強(qiáng)對黨員的教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)工作，引導(dǎo)黨員充分行使權(quán)利、自覺履行義務(wù)。深入開展作風(fēng)建設(shè)，引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)黨性修養(yǎng)和宗旨意識，學(xué)先進(jìn)，找差距，爭優(yōu)秀，發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，樹立務(wù)實(shí)、高效、廉潔、文明的良好形象。