總結(jié)不僅是一種對過去的回顧，更是對未來的規(guī)劃和提升的重要環(huán)節(jié)。寫作要注重規(guī)范和準(zhǔn)確，如何避免語法錯誤和表達(dá)模糊？總結(jié)范文可以為我們提供寫作總結(jié)時的參考和借鑒，讓我們更得心應(yīng)手。

經(jīng)濟師個人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)篇一

參加工作多年，由于各級組織工作的培養(yǎng)教育，紀(jì)檢和同志們的提攜幫助，加之個人商業(yè)性不懈努力虛心學(xué)習(xí)，我的政治覺悟、思想品德、工作能力、業(yè)務(wù)水平都有了不斷的提高，綜合素質(zhì)也有了素質(zhì)長足的不斷進步。并于xx年11月前通過全國統(tǒng)一考試，獲得經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)資格，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策、路線綱領(lǐng)，不斷提高思想刻苦鉆研提高和黨性修養(yǎng)，與黨組織能保持高度一致，堅決擁護黨的各項方針政策，始終以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)自己，時刻不忘“與時俱進，開拓創(chuàng)新”的時代責(zé)任，立足本職工作，努力學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，善于思考和總結(jié)，并在實踐中綜合運用，政治立場堅定。不斷激勵自己，立足干好本職工作，多一點謙虛，少一點盛氣;多一點自勵，少一點自負(fù);多一點奉獻(xiàn)，少一點報怨，有走火入魔的心理素質(zhì)、百折不撓的堅強意志和樂觀堅韌不拔向上的精神狀態(tài)。關(guān)心國內(nèi)外政治時事，愛黨、愛國、愛人民，愛企業(yè)。

較全面系統(tǒng)的掌握了與所從事專業(yè)有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識，企業(yè)管理、經(jīng)濟學(xué)、財政學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、等與企業(yè)管理有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識，在工作中突出學(xué)習(xí)，能及時學(xué)習(xí)掌握新技術(shù)、新知識、新標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，以便康孔縣加以應(yīng)用，堅持根據(jù)工作可能需要學(xué)習(xí)，將學(xué)到的技術(shù)及時使用到一般來說工作中去，使自己的業(yè)務(wù)水平得到提高，具備較強的'管理業(yè)務(wù)工作能力，能根據(jù)工作需要，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，從事多個崗位上的教育工作。

辦公廳是一個綜合性部門，工作涉及面廣，日常事務(wù)瑣碎，必須明確部門工作職能、崗位工作職責(zé)以及工作紀(jì)律和其要求要求，強調(diào)部門內(nèi)工作配合與協(xié)同，不斷提高辦公室的整體工作效率和服務(wù)水平。強調(diào)在做好本份的同時，必須組織工作圍繞辦公室部門負(fù)責(zé)人工作的特殊性，搞好各項教育工作配合。

1、認(rèn)真搞好后勤服務(wù)，切實做到保障有力。

辦公室切實把全面落實搞好后勤管理和服務(wù)工作做為部門負(fù)責(zé)人的一項重要職能，全力保障服務(wù)部日常事務(wù)和運行各部門工作的正常運轉(zhuǎn)。全力做好各項各項會議和極為重要活動的籌劃、準(zhǔn)備、布置和落實。

2、規(guī)范辦文辦會辦事程序，不斷提高工作質(zhì)量和高效率。

從某種意義上說，秘書處是領(lǐng)導(dǎo)助理的參謀與助手，工作繁雜、瑣碎，但歸根結(jié)底要落實到辦文、辦會、辦事上來。做到文件報送和下發(fā)適時。確保各項教育工作規(guī)范、有序、順利開展。

3、加強員工培訓(xùn)，切實提高管理業(yè)務(wù)技能。

企業(yè)的競爭，最終歸于人才的惡性競爭。眼下員工綜合素質(zhì)普遍有待提高，服務(wù)部根據(jù)員工實際情況制定專案培訓(xùn)班計劃，有步驟的開展職業(yè)培訓(xùn)工作，并配合相關(guān)職能部門，做好關(guān)鍵崗位相關(guān)人員的上崗培訓(xùn)，新進企業(yè)人員的有關(guān)知識培訓(xùn)、技術(shù)特種作業(yè)職員的上崗培訓(xùn)，從真正意義上所為員工帶來幫助。

4、認(rèn)真貫徹落實國家政策，推進人口資源礦產(chǎn)資源環(huán)境和諧發(fā)展。

認(rèn)真貫徹人口資源環(huán)境的政策方針，緊密結(jié)合電水暖計生工作要求，從不同層面積極開展工作。廣泛宣傳婦女兒童和環(huán)境保護法律法規(guī)，加強監(jiān)督檢查，嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)，確保了管理目標(biāo)的順利完成。

學(xué)無止境，路在腳下延伸，始終如一我將一如既往繼續(xù)在工作中盡心盡力，不斷學(xué)習(xí)，努力進取，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，鍛煉自己的工作能力，大膽探索工作新思路、新方法，促使工作再上一個新臺階，為中心的健康快速發(fā)展作出更大的。

經(jīng)濟師個人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)篇二

今年是實施十二五規(guī)劃的開局之年，也是揚州加快發(fā)展、促進轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵之年。為了貫徹落實黨的十七屆五中、六中全會和市委五屆九次全會精神，充分發(fā)揮社會主義勞動競賽在加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式、建設(shè)創(chuàng)新?lián)P州、精致?lián)P州、幸福揚州中的重要作用，我們主要采取以下幾個措施：

一是強化領(lǐng)導(dǎo)。聯(lián)合市科技局、人社局、財政局、經(jīng)信委等部門制定了《關(guān)于在全市廣泛開展當(dāng)好主力軍建功十二五創(chuàng)新促發(fā)展勞動競賽的實施意見》，被一揚府辦[20xx]99號文件轉(zhuǎn)發(fā)。成立了由市政府副市長王玉新?lián)沃魅?，市總工會、市科技局、市人社局、市財政局、市?jīng)信委等部門分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任副主任的揚州市當(dāng)好主力軍，建功十二五，創(chuàng)新促發(fā)展勞動競賽委員會。

二是明確目標(biāo)。早在年初，就將勞動競賽開展面、職工科技成果數(shù)、節(jié)約增效等各項指標(biāo)，分解落實到各縣（市、區(qū)）和市直各產(chǎn)業(yè)工會。制定下發(fā)了《20xx年揚州市勞動競賽實施方案》，在全市組織開展了以職工科技創(chuàng)新、重點工程、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、節(jié)能減排對標(biāo)、班組創(chuàng)先爭優(yōu)、職工職業(yè)技能六大競賽為主要形式的社會主義勞動競賽，團結(jié)和帶領(lǐng)廣大職工為實現(xiàn)十二五的良好開局貢獻(xiàn)智慧和力量。

三是活動帶動。隆重召開了建功十二五勞動競賽動員大會。在全市組織開展了揚州市職工十大科技創(chuàng)新成果、十大先進操作法、十佳合理化建議活動。同時，組織職工積極參與省總工會我為節(jié)能減排獻(xiàn)一策合理化建議活動。據(jù)統(tǒng)計，今年共有名職工參加勞動競賽，開展面達(dá)x%，推出職工科技創(chuàng)新成果項，發(fā)明創(chuàng)造項，提出合理化建議條。同時，圓滿完成了1個全國五一勞動獎狀、4個全國五一勞動獎?wù)碌耐扑]評選工作。

今年是《揚州市百萬職工大練兵大比武三年規(guī)劃》實施的.最后不斷優(yōu)化賽程流程，全面提高市級大賽的組織水平。早在2月20日，我們就與市商貿(mào)局、旅游局、人社局、市沐浴協(xié)會共同舉辦了揚州人家杯保健按摩技藝職業(yè)技能競賽，80多名選手參加，拉開了20xx年職工職業(yè)技能競賽的序幕。4月26日-28日，舉辦我市有史以來，參賽人數(shù)最多，賽程最長、技術(shù)含量最高的數(shù)控技能大賽。隨后，我們有序推進各項賽事，競賽規(guī)模和組織水平均創(chuàng)歷史最好水平。今年的船舶焊工競賽參賽選手達(dá)182人，計算機操作員技能競賽參賽選手達(dá)284人，參賽人數(shù)成倍增長，市級職工職業(yè)技能競賽的影響力顯著擴大。二是完善大練兵大比武考核機制。我們在深入調(diào)研，廣泛聽取各方面意見的基礎(chǔ)上，對大練兵大比武目標(biāo)管理考核細(xì)則進行了修改完善，首次把自辦工種數(shù)、參賽選手成績、技能競賽的組織程度等納入考核內(nèi)容，使考核更加科學(xué)規(guī)范。同時，推動縣（市、區(qū)）和產(chǎn)業(yè)工會強化對參賽選手的賽前培訓(xùn)，并把練兵比武活動向基層班組延伸拓展。

三是加大了對大練兵大比武活動的宣傳。4月28日，隆重召開全市職工職業(yè)技能競賽總結(jié)表彰大會，表彰大練兵大比武先進集體和先進個人，省總副主席胡同軍、市委常委、組織部長、總工會主席丁純以及市四套班子領(lǐng)導(dǎo)出席表彰大會。平時，我們注意與市總宣教部緊密配合，通過廣播、電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體，大力宣傳練兵比武活動中涌現(xiàn)出現(xiàn)的技術(shù)能手、首席員工等。并專門拍攝了大練兵大比武專題片《戰(zhàn)地黃花分外香》，在今年慶五一勞模表彰頒獎儀式上播放，全方位展示了我市八年來大練兵大比武活動取得的豐碩成果，收到了很好的效果。今年，全市共舉辦數(shù)控車工、數(shù)控銑工、保健按摩、浴池服務(wù)員、鋼筋工、車工、船舶焊工、計算機操作員、工程測量、審判輔助業(yè)務(wù)、工藝美術(shù)創(chuàng)新設(shè)計、用電檢查員、農(nóng)網(wǎng)配電營業(yè)工和神州行360風(fēng)采大賽等15個工種的市級技能競賽，發(fā)動縣（市、區(qū)）和市直產(chǎn)業(yè)工會舉辦個工種的技能競賽，全市有人次職工參加培訓(xùn)，人次職工參加練兵，人次職工參加比武，名職工晉升一級職業(yè)資格等級。其中，有名職工通過參加市級職工職業(yè)技能競賽晉升技師。

班組是企業(yè)的細(xì)胞。加強基層班組建設(shè)不僅是增強企業(yè)核心競爭力，促進企業(yè)科學(xué)發(fā)展的需要，更是揚州發(fā)展創(chuàng)新型經(jīng)濟，建設(shè)創(chuàng)新型城市的需要。特別是今年以來，全總、省總都對加強基層班組建設(shè)工作提出了明確的要求。因此，我們今年高度重視班組建設(shè)工作，采取了一系列的措施。

一是狠抓六型班組建設(shè)。建設(shè)學(xué)習(xí)型、技能型、創(chuàng)新型、節(jié)約型、安全型、和諧型等六型班組是省總工會的新要求，今天我們把這項工作列入重點，要求各縣（市、區(qū)）總工會每家要培植六型班組先進典型100個，市直各產(chǎn)業(yè)工會每家要培植六型班組先進典型50個，全市建立了統(tǒng)一的六型班組電子檔案資料庫，以此來推動各級工會組織努力培養(yǎng)更多具有鮮明時代特色、行業(yè)特點、各俱特色的先進班組典型。

二是選樹表彰先進典型。今年，我市評選表彰了100個揚州市工人先鋒號先進班組，推薦上報的5個班組、5名班組長被省總工會、經(jīng)信委、國資委、工商聯(lián)授予江蘇省企事業(yè)先進班組、江蘇省企事業(yè)優(yōu)秀班組長榮譽稱號。儀征化纖股份有限公司pta生產(chǎn)中心pta2#裝置、揚州市地方稅務(wù)局計劃財務(wù)處、江都市環(huán)境衛(wèi)生管理處陳鸝保潔組榮獲全國工人先鋒號。

三是組織班組建設(shè)工作展示活動。我們對近四年來班組建設(shè)工作進行了回顧總結(jié)，發(fā)動縣（市、區(qū)）總工會和市直產(chǎn)業(yè)工會精心制作了30多塊展版，在全省班組建設(shè)工作會議上進行了集中展示，收到與會人員的一致好評，既烘托了會議氣氛，又宣傳了我市的班組建設(shè)工作。

四是承辦全省班組建設(shè)工作會議。9月28-29日，全省班組建設(shè)工作會議要在我市隆重召開，為此，我們精心布置揚州供電公司、揚鍛集團兩個班組建設(shè)參觀現(xiàn)場，拍攝《132激發(fā)班組活力》專題片，撰寫經(jīng)驗交流材料，做好會議的各項準(zhǔn)備工作。經(jīng)過大家的共同努力，全省班組建設(shè)工作取得圓滿成功，省總工會張艷主席將這次會議稱為全省班組建設(shè)現(xiàn)場經(jīng)驗交流會，將我市班組建設(shè)的先進經(jīng)驗概括為揚州經(jīng)驗要求在全省推廣。

五是認(rèn)真貫徹落實全省班組建設(shè)工作會議精神。11月18日，在江蘇省揚州技師學(xué)院舉行揚州市工會學(xué)習(xí)貫徹全省班組建設(shè)工作會議精神暨班組長培訓(xùn)班，來自全市的100多名班組長、基層工會主席、縣（市、區(qū)）總工會生產(chǎn)部長和市直產(chǎn)業(yè)工會主任認(rèn)真聆聽了省總工會經(jīng)濟技術(shù)部副部長蔣先紅同志作的全省班組建設(shè)工作會議精神學(xué)習(xí)輔導(dǎo)講座和《如何做一名有良好職業(yè)道德的班組長》專題培訓(xùn)。市總劉主席作動員講話，并對全面貫徹落實全省班組建設(shè)工作會議提出了明確的要求。

經(jīng)濟師個人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)篇三

本人xxx，男，生于1984年1月，大學(xué)文化，現(xiàn)任信貸管理部經(jīng)理助理。xx年12月通過全國經(jīng)濟專業(yè)金融子專業(yè)高級資格證書考試，獲得經(jīng)濟師(金融)資格?，F(xiàn)根據(jù)相關(guān)文件的精神，申報評審中級經(jīng)濟師。

xx年6月畢業(yè)于上海對外貿(mào)易學(xué)院國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)，并于同年7月參加工作。xx年7月至xx年8月在x行xx支行擔(dān)任儲蓄。xx年9月至xx年7月在x行國際業(yè)務(wù)部先后擔(dān)任國際結(jié)算崗和客戶經(jīng)理。xx年8月至今在信貸管理部擔(dān)任科員和經(jīng)理助理。從事工作以來，始終堅持黨的四項基本原則，認(rèn)真執(zhí)行國家統(tǒng)一的各項金融制度、準(zhǔn)則，無違反財經(jīng)紀(jì)律的行為，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

1、學(xué)習(xí)情況。

金融工作需要邊工作邊學(xué)習(xí)，我一直也是這樣做的。在工作過程中，我不斷積極參加分支行組織的各項崗位考試使自己的業(yè)務(wù)水平有了較大提升。同時我不斷進行具有針對性的學(xué)習(xí)并參加各類專業(yè)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)與工作的相互促進，使我不斷提升自己的專業(yè)能力。總之，從學(xué)習(xí)情況看，已經(jīng)較系統(tǒng)地掌握了金融專業(yè)知識和理論，具備了應(yīng)有的職業(yè)判斷能力，具有了履行中級經(jīng)濟師職務(wù)的學(xué)識水平。

2、對金融專業(yè)知識的運用情況。

作為客戶經(jīng)理時，我利用自身專業(yè)金融知識結(jié)合我行現(xiàn)有產(chǎn)品，一是積極維護原有老客戶，挖掘客戶潛能，擴大業(yè)務(wù)合作范圍，有2家企業(yè)開始辦理遠(yuǎn)期結(jié)匯業(yè)務(wù)、有3家企業(yè)開始辦理貿(mào)易融資業(yè)務(wù)。二是努力拓展新客戶，通過電話聯(lián)系、實地拜訪等多種方式對企業(yè)進行營銷。

自調(diào)整崗位至信貸管理部后，主要負(fù)責(zé)資產(chǎn)負(fù)債、經(jīng)濟資本和信貸系統(tǒng)管理三方面。一是負(fù)責(zé)各類信貸系統(tǒng)平穩(wěn)運行，順利完成我行今年年終結(jié)算。二是動態(tài)監(jiān)控我行資產(chǎn)負(fù)債運行情況，監(jiān)測我行大額資金變動，撰寫了ftp變動分析報告、各季度資產(chǎn)負(fù)債分析報告、業(yè)務(wù)經(jīng)營分析報告。三是肩負(fù)起xx支行經(jīng)濟資本分析、監(jiān)測、運用等各方面工作。撰寫各季度經(jīng)濟資本分析報告、并對我行的經(jīng)濟資本管理提出加大不良清收、調(diào)整信貸結(jié)構(gòu)等有針對性的建議。四是積極參與風(fēng)險分類、信用評級、檔案管理等工作。

一是進一步加強金融專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，提高自己在信貸管理、系統(tǒng)管理、資產(chǎn)負(fù)債及經(jīng)濟資本管理的專業(yè)水平。

二是利用自身專業(yè)水平知識積極幫助我行員工快速成才，提高員工專業(yè)知識水平。

三是利用自身專業(yè)水平知識為我行發(fā)展提供專業(yè)的分析、勤出分析報告、勤獻(xiàn)計獻(xiàn)策。

四是吸取自身以往工作中的經(jīng)驗和教訓(xùn)，學(xué)習(xí)他人先進經(jīng)驗，提高自身的專業(yè)水準(zhǔn)。

經(jīng)濟師個人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)篇四

本文目錄。

二、工作能力成績方面。

（一）生產(chǎn)運行工作方面。

（二）企業(yè)管理方面。

1.積極推進管理制度建設(shè)，從整體上提高了企業(yè)管理水平。

（2）制定了《崗位績效考核辦法》，將上級的責(zé)任目標(biāo)分解落實到各職能部門，并定期進行考核。對各崗位人員的綜合素質(zhì)和員工個人愿景進行了調(diào)查，建立了員工綜合能力信息庫和需求信息庫，加強了人力資源管理的信息化。

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二、工作能力成績方面。

（一）生產(chǎn)運行工作方面。

（二）企業(yè)管理方面。

1.積極推進管理制度建設(shè)，從整體上提高了企業(yè)管理水平。

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李家畔水暖服務(wù)部——耿筠。

參加工作多年，由于各級組織的培養(yǎng)教育，領(lǐng)導(dǎo)和同志們的提攜幫助，加之個人不懈努力虛心學(xué)習(xí)，我的政治覺悟、思想品德、工作能力、業(yè)務(wù)水平都有了不斷的提高，綜合素質(zhì)也有了長足的進步。并于xx年11月通過全國統(tǒng)一考試，獲得經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)資格，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

一、政治思想方面。

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策、路線綱領(lǐng)，不斷提高思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)，與黨組織保持高度一致，堅決擁護黨的各項方針政策，始終以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，時刻不忘“與時俱進，開拓創(chuàng)新”的時代責(zé)任，立足本職工作，努力學(xué)習(xí)“三個代表”的重要思想，善于思考和總結(jié)，并在實踐中綜合運用，政治立場堅定。不斷激勵自己，立足干好本職工作，多一點謙虛，少一點盛氣;多一點自勵，少一點自負(fù);多一點奉獻(xiàn)，少一點報怨，有寵辱不驚的心理素質(zhì)、百折不撓的堅強意志和樂觀向上的精神狀態(tài)。關(guān)心國內(nèi)外政治時事，愛黨、愛國、愛人民，愛企業(yè)。

一、專業(yè)理論方面。

較全面系統(tǒng)的掌握了與所從事專業(yè)有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識，企業(yè)管理、經(jīng)濟學(xué)、財政學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、會計學(xué)等與企業(yè)管理有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識，在工作中注重學(xué)習(xí)，能及時學(xué)習(xí)掌握新技術(shù)、新知識、新標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，以便在工作中加以應(yīng)用，堅持根據(jù)工作需要學(xué)習(xí)，將學(xué)到的技術(shù)及時使用到實際工作中去，使自己的業(yè)務(wù)水平得到提高，具備較強的業(yè)務(wù)工作能力，能根據(jù)工作需要，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，從事多個崗位上的工作。

二、業(yè)務(wù)能力方面。

辦公室是一個綜合性部門，工作涉及面廣，日常事務(wù)瑣碎，必須明確部門工作職能、崗位工作職責(zé)以及工作紀(jì)律和要求，強調(diào)部門內(nèi)工作配合與協(xié)同，不斷提高辦公室的整體工作效率和服務(wù)水平。強調(diào)在做好本職工作的同時，必須圍繞辦公室部門工作的特殊性，搞好各項工作配合。

1、認(rèn)真搞好后勤服務(wù)，切實做到保障有力。

辦公室切實把搞好后勤管理和服務(wù)工作做為部門的一項重要職能，全力保障服務(wù)部日常事務(wù)和各部門工作的正常運轉(zhuǎn)。全力做好各項會議和重要活動的籌劃、準(zhǔn)備、布置和落實。

2、規(guī)范辦文辦會辦事程序，不斷提高工作質(zhì)量和效率。

從某種意義上說，辦公室是領(lǐng)導(dǎo)的參謀與助手，工作繁雜、瑣碎，但歸根結(jié)底要落實到辦文、辦會、辦事上來。做到文件報送和下發(fā)及時。確保各項工作規(guī)范、有序、順利開展。

3、加強員工培訓(xùn)，切實提高業(yè)務(wù)技能。

企業(yè)的競爭，最終歸于人才的競爭。目前員工綜合素質(zhì)普遍有待提高，服務(wù)部根據(jù)員工實際情況制定培訓(xùn)計劃，有步驟的開展培訓(xùn)工作，并配合相關(guān)職能部門，做好關(guān)鍵崗位人員的上崗培訓(xùn)，新進企業(yè)人員的有關(guān)知識培訓(xùn)、技術(shù)特種作業(yè)人員的上崗培訓(xùn)，從真正意義上為員工帶來幫助。

4、認(rèn)真貫徹落實國家政策，推進人口資源環(huán)境和諧發(fā)展。

認(rèn)真貫徹人口資源環(huán)境的國策，緊密結(jié)合電水暖計生工作要求，從不同層面積極開展工作。廣泛宣傳計劃生育和環(huán)境保護法律法規(guī)，加強監(jiān)督檢查，嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)，確保了管理目標(biāo)的順利完成。

學(xué)無止境，路在腳下延伸，我將一如既往繼續(xù)在工作中盡心盡力，不斷學(xué)習(xí)，努力進取，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，鍛煉自己的工作能力，大膽探索工作新思路、新方法，促使工作再上一個新臺階，為中心的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

xx年十月十六日。

經(jīng)濟師個人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)篇五

我20xx年——20xx年參加陜西扁果被四川廣播電視大學(xué)發(fā)電廠及電力系統(tǒng)專業(yè)錄取，通過努力的學(xué)習(xí)，20xx年7月順利畢業(yè)，后于xx年9月至xx年6月在月底四川大學(xué)函授工商管理專業(yè)。

中專考進后就一直在xxxx工作，先后專事了變電運行、繼電保護及二次回路檢驗、生產(chǎn)技術(shù)綜合管理、并任計劃統(tǒng)計兼職工教育等工作，xx年11月通過競爭，擔(dān)任xxx辦公室主任。20xx年7月通過樂山電業(yè)局工程師評審秘書處確認(rèn)具備助理工程師職務(wù)任職資格。xx年11月通過全國統(tǒng)一考試，獲得執(zhí)行官專業(yè)技術(shù)資格?，F(xiàn)將主要包括工作總結(jié)如下。

1.較全面系統(tǒng)在掌握了與所從事專業(yè)有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識。如電工原理、計算機原理等與工作有關(guān)的基礎(chǔ)知識，企業(yè)管理、經(jīng)濟學(xué)、財政學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、會計學(xué)等與企業(yè)管理有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識。

2.雜貨較系統(tǒng)地掌握了所兼營專業(yè)的專業(yè)知識。如電力系統(tǒng)分析、供用電網(wǎng)絡(luò)發(fā)展規(guī)劃與設(shè)計、人力資源規(guī)劃、工作分析、員工招聘、績效考評、獎酬制度的設(shè)計、員工的培訓(xùn)與職員發(fā)展等專業(yè)知識。

3.熟悉并能正確運用與自己所從事專業(yè)有關(guān)的專業(yè)技能現(xiàn)行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、規(guī)范。如電業(yè)安全組織工作規(guī)程（發(fā)電廠變電所電氣部分）、姚學(xué)甲生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程、電力系統(tǒng)電壓和無功條例管理條例、繼電保護檢驗規(guī)程、城市電力網(wǎng)規(guī)劃與設(shè)計導(dǎo)則、供電系統(tǒng)用戶供電可靠性統(tǒng)計辦法、供電營業(yè)規(guī)則等電力工作有關(guān)的規(guī)程天然氣標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，中華人民共和國稅法、安全生產(chǎn)法、民法通則、保險法、企業(yè)勞動爭議處理條例及企業(yè)職工獎懲條例等與企業(yè)管理相關(guān)的政策法規(guī)。

（一）生產(chǎn)運行工作方面。

1.能獨立進行變電所繼電保護及二次回路的設(shè)計、安裝調(diào)試、檢驗工作。在任繼電保護及二次回路檢驗期間，能按技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)完成所轄110kv變電站和35kv變電站繼電保護及二次回路年度檢驗工作，保證了檢驗質(zhì)量和施工工藝，繼電保護正確姿勢率為100%，不曾發(fā)生誤動或拒動現(xiàn)象。參加了新建35kv東林變電站繼電保護及二次回路的設(shè)計。

《xxx線損考核實施細(xì)則》，并適時進行修訂，對照理論線損進行分析，找出存在線損的原因，提出降損的措施，并督促檢查政策落實情況。按時完成供電可靠率與電壓合格率的統(tǒng)計與分析，提出適時投切電感、合理安排檢修、業(yè)擴等工作，貫徹“應(yīng)修必修，修必修好”方針，減少臨修，盡力避免返修，提高供電了供電可靠滴度和電壓合格率。井研電網(wǎng)線損率有從20xx年——20xx年榮獲四川省電力工業(yè)局節(jié)能工作先進個人。

（二）企業(yè)管理方面。

1.積極推進管理制度建設(shè)，從整體上提高了企業(yè)管理水平。

（1）積極推進員工培訓(xùn)制度建設(shè)，按照xx版iso9000標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真執(zhí)行“員工教育培訓(xùn)管理程序”，根據(jù)此程序，進一步修正和完善了“員工教育管理辦法”。根據(jù)員工的具體情況，制定培訓(xùn)計劃，使員工教育培訓(xùn)工作有章可循，有章可依，培訓(xùn)課程結(jié)束一個月后，都會向被培訓(xùn)部門和員工發(fā)出一份《員工培訓(xùn)班效果反饋表》，由被培訓(xùn)部門的.負(fù)責(zé)人和員工根據(jù)培訓(xùn)的效果填出意見，及時知道培訓(xùn)的理想化效果，從而及時調(diào)整培訓(xùn)的方式、方法，使培訓(xùn)工作邁上了一個新臺階。

（2）制定了《xxx崗位績效考核方案》，將上級的責(zé)任目標(biāo)分解落實到各職能部門，并定期進行考核。對各崗位個人人員的綜合業(yè)務(wù)水平和員工個人愿景進行了調(diào)查，建立了員工綜合能力靈活性信息庫和需求信息庫，加強了資材資源管理的信息化。

2.通過崗位分析與設(shè)置，做好定崗定員工作。xx年10月，為配合做好省公司經(jīng)營業(yè)績凈利潤和員工績效考核工作，根據(jù)精干、高效的原則，開展崗位調(diào)查報告與分析，編制了崗位規(guī)范，定崗定員，完成了“減員增效”工作。

3.能幫助其他同志提高業(yè)務(wù)水平。20xx年——20xx年10月舉辦了電腦兩期計算機知識培訓(xùn)，增強了職工水平計算機操作水平，為辦公自動化的順利實施打下了基礎(chǔ)。還大力提倡、鼓勵員工自學(xué)成才，鼓勵員工自費、業(yè)余參加多種形式的教育和專業(yè)證書教育；鼓勵管理人員自考參加全國經(jīng)濟師、會計師、企業(yè)法律顧問的資格考試等。對自學(xué)成才員工，按《職工教育管理制度》進行一次性獎勵。

經(jīng)濟師個人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)篇六

技術(shù)經(jīng)濟專業(yè)個人簡歷，要想面試成功，首先要學(xué)會制度一份簡歷!以下是文書幫為大家準(zhǔn)備的：技術(shù)經(jīng)濟專業(yè)個人簡歷模板，更多優(yōu)秀簡歷盡在文書幫，請關(guān)注!

三年以上工作經(jīng)驗 | 女| 25歲(1986年1月11日)

居住地：北京

電話：138********(手機)

e-mail：zhuxiaonan@

最近工作 [2年]

公司：xx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)

職位：部門經(jīng)理

最高學(xué)歷

學(xué)歷：本科

專業(yè)：技術(shù)經(jīng)濟

學(xué)校：上海大學(xué)

自我評價

具有多年證券行業(yè)的工作經(jīng)驗，熟悉證券各部門工作的相關(guān)流程和事項，學(xué)習(xí)適應(yīng)能力強，具有較強的財務(wù)管理能力，能夠幫助企業(yè)進行預(yù)算控制和投資建議等。擁有扎實的計算機辦公能力，具備良好的'團隊協(xié)作意識和較強的溝通協(xié)調(diào)能力，能積極配合其他部門的工作人員進行工作。

求職意向

到崗時間： 一周之內(nèi)

工作性質(zhì)： 全職

希望行業(yè)： 房地產(chǎn)開發(fā)

目標(biāo)地點： 北京

期望月薪： 面議/月

目標(biāo)職能： 部門經(jīng)理

工作經(jīng)驗

2010/8—至今：xx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 [ 2年]

所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)

研究中心 部門經(jīng)理

1、負(fù)責(zé)開展重大投資項目的前期市場調(diào)研，深化行業(yè)研究，分析商業(yè)模式;

5、負(fù)責(zé)政府項目申報、外聯(lián)等。

2008/7--2010 /7：xx人力資源中心 [ 2年]

所屬行業(yè)：專業(yè)服務(wù)(咨詢、人力資源、財會)

市場研究部 市場分析師

1、負(fù)責(zé)參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃的討論和制定，貫徹制度執(zhí)行，推進公司發(fā)展;

3、負(fù)責(zé)參與新項目的投資分析工作，獨立完成投資分析報告;

4、負(fù)責(zé)依據(jù)公司總部文件，制定相關(guān)的營業(yè)部規(guī)章制度并監(jiān)督貫徹執(zhí)行;

5、負(fù)責(zé)組建及管理項目團隊，培訓(xùn)部門工作人員。

教育經(jīng)歷

2004/9--2008 /7 上海大學(xué) 技術(shù)經(jīng)濟 本科

證 書

2006/12 大學(xué)英語六級

2005/12 大學(xué)英語四級

語言能力

英語(熟練) 聽說(精通)，讀寫(精通)

經(jīng)濟師個人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)篇七

參加工作多年，由于各級組織的培養(yǎng)教育，領(lǐng)導(dǎo)和同志們的提攜幫助，加之個人不懈努力虛心學(xué)習(xí)，我的政治覺悟、思想品德、工作能力、業(yè)務(wù)水平都有了不斷的提高，綜合素質(zhì)也有了長足的進步。并于xx年11月通過全國統(tǒng)一考試，獲得經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)資格，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

一、政治思想方面。

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策、路線綱領(lǐng)，不斷提高思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)，與黨組織保持高度一致，堅決擁護黨的各項方針政策，始終以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，時刻不忘“與時俱進，開拓創(chuàng)新”的時代責(zé)任，立足本職工作，努力學(xué)習(xí)“三個代表”的重要思想，善于思考和總結(jié)，并在實踐中綜合運用，政治立場堅定。不斷激勵自己，立足干好本職工作，多一點謙虛，少一點盛氣;多一點自勵，少一點自負(fù);多一點奉獻(xiàn)，少一點報怨，有寵辱不驚的心理素質(zhì)、百折不撓的堅強意志和樂觀向上的精神狀態(tài)。關(guān)心國內(nèi)外政治時事，愛黨、愛國、愛人民，愛企業(yè)。

一、專業(yè)理論方面。

較全面系統(tǒng)的掌握了與所從事專業(yè)有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識，企業(yè)管理、經(jīng)濟學(xué)、財政學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、會計學(xué)等與企業(yè)管理有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識，在工作中注重學(xué)習(xí)，能及時學(xué)習(xí)掌握新技術(shù)、新知識、新標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，以便在工作中加以應(yīng)用，堅持根據(jù)工作需要學(xué)習(xí)，將學(xué)到的技術(shù)及時使用到實際工作中去，使自己的業(yè)務(wù)水平得到提高，具備較強的業(yè)務(wù)工作能力，能根據(jù)工作需要，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，從事多個崗位上的工作。

二、業(yè)務(wù)能力方面。

辦公室是一個綜合性部門，工作涉及面廣，日常事務(wù)瑣碎，必須明確部門工作職能、崗位工作職責(zé)以及工作紀(jì)律和要求，強調(diào)部門內(nèi)工作配合與協(xié)同，不斷提高辦公室的整體工作效率和服務(wù)水平。強調(diào)在做好本職工作的同時，必須圍繞辦公室部門工作的特殊性，搞好各項工作配合。

1、認(rèn)真搞好后勤服務(wù)，切實做到保障有力。

辦公室切實把搞好后勤管理和服務(wù)工作做為部門的一項重要職能，全力保障服務(wù)部日常事務(wù)和各部門工作的正常運轉(zhuǎn)。全力做好各項會議和重要活動的籌劃、準(zhǔn)備、布置和落實。

2、規(guī)范辦文辦會辦事程序，不斷提高工作質(zhì)量和效率。

從某種意義上說，辦公室是領(lǐng)導(dǎo)的參謀與助手，工作繁雜、瑣碎，但歸根結(jié)底要落實到辦文、辦會、辦事上來。做到文件報送和下發(fā)及時。確保各項工作規(guī)范、有序、順利開展。

3、加強員工培訓(xùn)，切實提高業(yè)務(wù)技能。

企業(yè)的競爭，最終歸于人才的競爭。目前員工綜合素質(zhì)普遍有待提高，服務(wù)部根據(jù)員工實際情況制定培訓(xùn)計劃，有步驟的開展培訓(xùn)工作，并配合相關(guān)職能部門，做好關(guān)鍵崗位人員的上崗培訓(xùn)，新進企業(yè)人員的有關(guān)知識培訓(xùn)、技術(shù)特種作業(yè)人員的上崗培訓(xùn)，從真正意義上為員工帶來幫助。

4、認(rèn)真貫徹落實國家政策，推進人口資源環(huán)境和諧發(fā)展。

認(rèn)真貫徹人口資源環(huán)境的國策，緊密結(jié)合電水暖計生工作要求，從不同層面積極開展工作。廣泛宣傳計劃生育和環(huán)境保護法律法規(guī)，加強監(jiān)督檢查，嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)，確保了管理目標(biāo)的順利完成。

學(xué)無止境，路在腳下延伸，我將一如既往繼續(xù)在工作中盡心盡力，不斷學(xué)習(xí)，努力進取，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，鍛煉自己的工作能力，大膽探索工作新思路、新方法，促使工作再上一個新臺階，為中心的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

xx年十月十六日。

經(jīng)濟師個人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)篇八

本人xxx，2012年3月20日畢業(yè)于xxx大學(xué)技術(shù)經(jīng)濟及管理專業(yè)，并于同年6月應(yīng)聘于xxx建筑安裝工程有限公司經(jīng)營管理部。從業(yè)三年以來，我一直從事合同管理工作。依據(jù)相關(guān)文件的申報條件，本人已經(jīng)符合申報中級經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)職務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)申報評審中級經(jīng)濟師。

一、政治思想過硬。

二、認(rèn)真努力工作，提升業(yè)務(wù)能力。

合同管理是企業(yè)命脈，首先定好位守好份，工作要清晰。還要學(xué)會進則退之、退則進之，靠智慧和勤奮把工作做好，提高工作效率。合同簽訂前要，合同人員對整個工程進行分析、評估、減小合同風(fēng)險，使合同貫穿于整個項目管理之中，在和甲方溝通、談判、給足甲方面子、盡量留活口，以備工程結(jié)算、收款打下基礎(chǔ)。此外，分包合同文本要分類標(biāo)準(zhǔn)化如包工包料合同、專業(yè)分包合同、清包合同以及包清工的合同，形成分包合同文本。

此外，我還配合經(jīng)營部專業(yè)主管工作，協(xié)助完成對合同變更、履約分析、合同履約過程。

溝通、合同管理機構(gòu)、網(wǎng)絡(luò)圖、崗位責(zé)任制度等進行了補充修改，完善公司合同管理制度，形成了以合同簽訂審批流程、授權(quán)委托制度、印章的使用、合同的擬定為架構(gòu)的合同管理體系。完善的組織架構(gòu)、明晰的職責(zé)分工為公司合同工作的發(fā)展奠定了堅實的組織保障。

2013年12月，為了防范原有大包模式給公司帶來的風(fēng)險應(yīng)對天津市和天津石化對我公司的檢查，同時更好的借鑒相關(guān)單位成熟分包模式、分包管理經(jīng)驗改變以往的粗放的分包管理模式，我與經(jīng)營部合同主管領(lǐng)導(dǎo)一道完成針對總包項目合規(guī)合法性分包的調(diào)研工作，制定了詳細(xì)的走訪調(diào)研計劃、調(diào)查問卷。先后走訪了城建集團特種設(shè)備公司、燕化天鉦分公司、天津建工工程總承包公司，采訪相關(guān)人員與其詳細(xì)了解了他們公司的分包經(jīng)營模式，對采訪內(nèi)容作了詳細(xì)記錄。通過此次調(diào)研我們發(fā)現(xiàn)了我們工作的不足和優(yōu)勢所在為以后的經(jīng)營工作積累了寶貴的經(jīng)驗、為下一步的工作方向明確了目標(biāo)。

2014年8月，天津石化公司實行了新合同模板。我按照領(lǐng)導(dǎo)的布置要求，及時向項目部各合同人員做好合同交底宣貫工作。針對承包合同的工期、施工范圍、施工內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、專用條款、通用條款、質(zhì)保、工程預(yù)付款方式、結(jié)算方式、關(guān)注點、關(guān)鍵點、挖潛增效點等方面，我逐一向合同序列人員進行宣貫講解，為做好項目經(jīng)營管理工作打下基礎(chǔ)。此外依據(jù)天津公司的最新要求，針對新開工的各個項目，我還要督促工程部、項目部明確配合事項，如：合同開工前需要具備的要件、承包合同完成簽訂、分包合同完成簽訂、xx開工報告完成審批、分包商完成備案等內(nèi)容。

2014年我被評為公司合同系列標(biāo)兵，并發(fā)表論文《基于大清包模式下合同內(nèi)容改進措施研究—以天津國家石油儲備基地項目為例》，其獲得公司科技論文一等獎。此外，我還為公司的專業(yè)化水平的提升積極獻(xiàn)策，近三年來先后在公司刊物或征文活動中先后發(fā)表過《簡析工程資料對造價的支持作用》、《對于簽證佐證依據(jù)的思考》、《施工企業(yè)安全管理的控制流程設(shè)計》、《以項目結(jié)算工作為契機，推動項目承攬》、《神機妙算軟件培訓(xùn)。

心得體會。

》等文章。

三、

加強綜合素質(zhì)，考取資格證書。

為了更好地適應(yīng)當(dāng)前的合同工作，在努力做好本職工作的同時。我十分注重參加各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)，主動參加公司各級部門組織的技術(shù)培訓(xùn)，如管基礎(chǔ)施工工藝培訓(xùn)、鋼筋計算培訓(xùn)、安裝材料講解培訓(xùn)、預(yù)算培訓(xùn)，爭做一個復(fù)合型人才。2013年6月，我取得了二級建造師（建筑專業(yè)）資格證書；同年8月，考取得了全國造價員資格證書；2014年9年，思想?yún)R報專題獲得了項目經(jīng)理安全b類證書。此外，我還參加了造價工程師執(zhí)業(yè)資格考試，并通過了兩門，力爭2015年順利通過。

四、存在的不足。

經(jīng)過近三年的合同管理工作，我總結(jié)出了自己在合同管理工作中需要該進的地方：

（1）合同審批重點解決效率與風(fēng)險的問題。

（2）幫助完善項目部的合同臺賬。

（3）梳理各種合同包括檢維修各廠、管道局、天津公司、容委等各個甲方不同合同的特點及特殊要求，并針對各自特點制定詳細(xì)的工作流程圖。

（4）加強分包合同的審核。

在今后的工作中，我一定更加努力學(xué)習(xí)，運用所學(xué)知識努力探索工程合同管理的基本規(guī)律，不斷改進工作方法，提高工作效率，踏踏實實，任勞任怨，勤奮工作，成為一名合格的合同管理人員。

經(jīng)營管理部xxx。

2015年6月15日。

識，發(fā)揮財務(wù)人員認(rèn)真、細(xì)致的專業(yè)特點，嚴(yán)格按照合同及相關(guān)制度認(rèn)真、仔細(xì)地審核有關(guān)費用的真實性、合理性。做好日記賬，為物流費用的成本控制提供準(zhǔn)確有效的數(shù)據(jù)。按照合同的要求及時向承運支付物流費用，使承運商的資金盡快回籠，達(dá)到良性循環(huán)。結(jié)合日常工作的實際情況以及公司財務(wù)制度的要求使物流費用的審核日趨系統(tǒng)化，為公司后續(xù)賬務(wù)處理把好第一道關(guān)。所謂不了解市場就沒有發(fā)主權(quán)，在工作的過程中通過與外部人員的積極溝通和網(wǎng)絡(luò)的咨詢，及時了解有關(guān)物流費用的各項信息，掌握物流費用的市場行情與發(fā)展方向，盡可能地在圓滿完成任務(wù)的情況下盡可能地降低物流成本，為公司減少不必要的開支。有運輸就有運輸事故，在運輸?shù)倪^程中無論是鐵路或是公路都會不可避免地發(fā)生一些運輸事故，作為費用核算人員，能夠及時處理全國各配送中心的運輸事故，根據(jù)合同約定對事故責(zé)任人進行事故賠償金的催收，屬保險范圍的向保險公司進行索賠。以免時間長了發(fā)生推諉、扯皮從而給公司帶來不必要的損失。xx年，公司的分銷物流系統(tǒng)開始定制，在**單位工作不滿一年的我有幸作為相關(guān)業(yè)務(wù)人員參與了物流運輸模塊的定制，在制作的過程中向信息管理部門提供當(dāng)時完整的部門工作流程，與系統(tǒng)開發(fā)人員反復(fù)討論，提出建議，并在原有流程的基礎(chǔ)上進行優(yōu)化、改革、落實系統(tǒng)操作人員的崗位責(zé)任，以適應(yīng)集團發(fā)展的需要和提高工作效率。隨著分銷系統(tǒng)的完成，在信息管理中心組織的系統(tǒng)操作上崗考試中通過了考試并取得了上崗證，并對集團各基地、配送中心操作人員進行了培訓(xùn)、指導(dǎo)，使其能夠獨立完成系統(tǒng)的操作，達(dá)到公司要求的熟練程度，保證公司物流的正常運作，并在日常工作中解答他們遇到的問題，對他們進行必要的指導(dǎo)，有修正的地方及時通知相關(guān)用戶進行操作更改。xx年又再一次參加了集團費用管理系統(tǒng)的制定。對于日常基本的費用審核工作，做到每月與公司財務(wù)、基地、配送中心相關(guān)人員進行賬目核對，保證往來賬目清晰，為配團財務(wù)預(yù)算控制、提高公司資金利用率，在每月末對下月物流費用進行合理預(yù)估，做好用款計劃上交財務(wù)。對于已提交財務(wù)而未付款的費用進行流程跟蹤，避免流程停滯而造成違約或是耽誤承運商資金回籠而影響整個物流供應(yīng)鏈的良性循環(huán)。四、今后努力的方向以上是我這些年來工作的大概情況，通過從書本上學(xué)習(xí)、從實踐中學(xué)習(xí)、從他人那里借鑒，并附著自己的分析及思考，進行了沉淀，從而取得了一定的成績、有了較大的收獲和進步，能夠做到理論和實際相結(jié)合，達(dá)到中級經(jīng)濟師專業(yè)水平，但成績和不足是共存的，經(jīng)驗和教訓(xùn)也是相互衍生的，克服不足，學(xué)無止境，在今后的工作中我交一如既往地繼續(xù)在工作中盡心盡力、努力鉆研、攻堅克難、總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn)，在以后的工作中我將側(cè)重于以下幾個方面去完善自己的工作。首先是不停累積自身的財務(wù)專業(yè)知識，積極參加各項學(xué)習(xí)并時刻關(guān)注國家有關(guān)財務(wù)、稅務(wù)、金融方面的信息和法規(guī)，提高自身業(yè)務(wù)能力。更好地掌握物流費用的變化。二是利用自身專業(yè)水平知識和工作經(jīng)驗積極幫助新員工快速成長，提高團隊專業(yè)能力及合作能力。三是利用所學(xué)對工作數(shù)據(jù)進行匯總、分析，為公司提供有效的數(shù)據(jù)以及更好地控制物流成本，配全領(lǐng)導(dǎo)解決相關(guān)問題。

本人**，生于*年*月，2001年3月起就職于**單位核算崗位。自參加工作以來，我嚴(yán)格遵守集團制定的各項規(guī)章制度，服從分工、勇挑重?fù)?dān)。在生活上能夠團結(jié)同事、互幫互助，營造良好的工作環(huán)境與工作氛圍。在工作中能夠努力鉆研，努力學(xué)習(xí)，1999年12月獲得**市助理會計師資格，2004年獲得助理經(jīng)濟師資格。工作十幾年來，在各級組織的培養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)的提攜和同志的幫助下，加之個人的不懈努力下，無論是政治思想、知識水平、文化素養(yǎng)、專業(yè)能力等都有一定的提高?，F(xiàn)要據(jù)相關(guān)文件精神，比照相關(guān)條件，符合申報中級經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)職務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)，申報評審中級經(jīng)濟師。

一、本人概況。

1995年7月，畢業(yè)于**學(xué)校工業(yè)會計專業(yè)，并于同年8月參加工作，具有會計從業(yè)資格。1995年8月至2001年2月在**單位從事會計工作，1999年12月獲得**市助理會計師資格。2001年3月至今就職于納**單位核算崗位。從事工作以來，無論是在原**單位還是在**單位，我始終堅持黨的四項基本原則，認(rèn)真執(zhí)行國家統(tǒng)一的會計制度、準(zhǔn)則。無違反財務(wù)紀(jì)律的行為，工作積極向上，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。在各個崗位都發(fā)揮了自身應(yīng)有的業(yè)務(wù)能力和水平。

二、政治思想方面。

斷提高自己的政治素質(zhì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策路線綱領(lǐng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、*****、“****”和“八榮八恥”的重要思想。堅持四項基本原則。

在實際工作中，用馬列主義的立場、觀點和方法分析問題和解決問題，在政治上始終同黨組織保持一致，自覺踐行社會主義榮辱觀，勤奮學(xué)習(xí)、奮發(fā)進取，發(fā)揮了先鋒模范作用。積極主動地宣傳和貫徹“****”重要思想，努力學(xué)習(xí)和實踐科學(xué)發(fā)展觀，積極參加各種有益社會活動，并具有強烈的社會責(zé)任感。工作中言行一致，作風(fēng)端正，實事求是，嚴(yán)于律已，勇于開展批評和自我批評。無論是分配到車間鍛煉、在實驗室做著與專業(yè)無關(guān)的試驗、還是在財務(wù)科做本專業(yè)的會計工作，以及現(xiàn)在的物流核算工作，本人一直敬業(yè)愛崗，一絲不茍地圓滿完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的每一項工作任務(wù)。

三、業(yè)務(wù)能力及專業(yè)運用。

在十八年的工作實踐中，一直保持著積極向上的心態(tài)，具有高度的工作責(zé)任心和事業(yè)心，不計較個人得失，努力地開展工作，謙虛謹(jǐn)慎、刻苦鉆研，不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和實踐水平，堅持以更高的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，在腳踏實地的基礎(chǔ)上勇于創(chuàng)新，讓工作的開展、任務(wù)的完成邁上更高的臺階。以下是本人在十幾年的工作中的學(xué)習(xí)情況以及工作內(nèi)容。

1、學(xué)習(xí)情況。

括全國各縣市的地理位置和行政歸屬，物流費用核算是整個物流供應(yīng)鏈的最后環(huán)節(jié)，這就需要核算員對物流各個環(huán)節(jié)都有相應(yīng)的了解，才能更好地做好這供應(yīng)鏈的收尾工作，為促進物流供應(yīng)鏈的良性循環(huán)更好地服務(wù)。之前缺乏物流知識的我在工作的過程中不斷地向有經(jīng)驗的前輩和同事虛心請教，認(rèn)真學(xué)習(xí)，加強與承運商之間的溝通，在最短的時間里從正面和側(cè)面掌握相關(guān)物流知識，補充地理知識，抓住本職工作的核心和重點，使自己能夠盡快上手領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作，獨立成日常工作任務(wù)，確保物流費用的及時性，準(zhǔn)確性以及對于突發(fā)事故的的正確處理。

隨著集團的穩(wěn)步發(fā)展，集團制度的逐漸完善，招投標(biāo)制度已在我集團廣泛運用，為更好地服務(wù)和完成本職工作，為與集團共同進步，在掌握公司內(nèi)部招投標(biāo)制度之外還積極了解和學(xué)習(xí)有關(guān)招投標(biāo)工作，及合同簽訂工作方面的知識，使自己對于合同及合同的簽訂有基本的理論知識，并在日常的實踐中不斷提高、完善工作能力，保證工作任務(wù)順利進行、完成。

任何工作崗位都需要邊學(xué)習(xí)邊工作，參加工作以來，我一直秉著積極向上的原則，經(jīng)常參加單位的各項培訓(xùn)和考試，每年積極參加會計從業(yè)人員的繼續(xù)教育并通過考試，了解國家財務(wù)制度和稅法的變動。不斷充實個人的專業(yè)知識水平和工作業(yè)務(wù)能力。做到學(xué)習(xí)、工作兩不誤?？偠灾瑥膶W(xué)習(xí)方面看來，已經(jīng)較系統(tǒng)地掌握了財會專業(yè)以及物流相關(guān)知識和理論，具備應(yīng)有的職業(yè)判斷能力，達(dá)到中級經(jīng)濟師職務(wù)的學(xué)習(xí)水平。

2、專業(yè)知識的運用情況。

作為會計人員時，充分利用所學(xué)專業(yè)知識并結(jié)合本單位實際狀況，在日常工作的實踐中發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，適時提出可行性建議，使賬務(wù)處理合理化、制度化。做到賬實相符、賬證相符、賬表相符。并嚴(yán)格按照國家法律、法規(guī)，及時報稅，不偷稅、不漏稅。起到了財務(wù)的監(jiān)督職能。調(diào)入納愛斯后，雖然只負(fù)責(zé)物流費用的核算工作，但充分利用自身的財務(wù)知識，發(fā)揮財務(wù)人員認(rèn)真、細(xì)致的專業(yè)特點，嚴(yán)格按照合同及相關(guān)制度認(rèn)真、仔細(xì)地審核有關(guān)費用的真實性、合理性。做好日記賬，為物流費用的成本控制提供準(zhǔn)確有效的數(shù)據(jù)。按照合同的要求及時向承運支付物流費用，使承運商的資金盡快回籠，達(dá)到良性循環(huán)。結(jié)合日常工作的實際情況以及公司財務(wù)制度的要求使物流費用的審核日趨系統(tǒng)化，為公司后續(xù)賬務(wù)處理把好第一道關(guān)。

所謂不了解市場就沒有發(fā)主權(quán)，在工作的過程中通過與外部人員的積極溝通和網(wǎng)絡(luò)的咨詢，及時了解有關(guān)物流費用的各項信息，掌握物流費用的市場行情與發(fā)展方向，盡可能地在圓滿完成任務(wù)的情況下盡可能地降低物流成本，為公司減少不必要的開支。

有運輸就有運輸事故，在運輸?shù)倪^程中無論是鐵路或是公路都會不可避免地發(fā)生一些運輸事故，作為費用核算人員，能夠及時處理全國各配送中心的運輸事故，根據(jù)合同約定對事故責(zé)任人進行事故賠償金的催收，屬保險范圍的向保險公司進行索賠。以免時間長了發(fā)生推諉、扯皮從而給公司帶來不必要的損失。

向信息管理部門提供當(dāng)時完整的部門工作流程，與系統(tǒng)開發(fā)人員反復(fù)討論，提出建議，并在原有流程的基礎(chǔ)上進行優(yōu)化、改革、落實系統(tǒng)操作人員的崗位責(zé)任，以適應(yīng)集團發(fā)展的需要和提高工作效率。隨著分銷系統(tǒng)的完成，在信息管理中心組織的系統(tǒng)操作上崗考試中通過了考試并取得了上崗證，并對集團各基地、配送中心操作人員進行了培訓(xùn)、指導(dǎo)，使其能夠獨立完成系統(tǒng)的操作，達(dá)到公司要求的熟練程度，保證公司物流的正常運作，并在日常工作中解答他們遇到的問題，對他們進行必要的指導(dǎo)，有修正的地方及時通知相關(guān)用戶進行操作更改。2010年又再一次參加了集團費用管理系統(tǒng)的制定。

對于日?；镜馁M用審核工作，做到每月與公司財務(wù)、基地、配送中心相關(guān)人員進行賬目核對，保證往來賬目清晰，為配團財務(wù)預(yù)算控制、提高公司資金利用率，在每月末對下月物流費用進行合理預(yù)估，做好用款計劃上交財務(wù)。對于已提交財務(wù)而未付款的費用進行流程跟蹤，避免流程停滯而造成違約或是耽誤承運商資金回籠而影響整個物流供應(yīng)鏈的良性循環(huán)。

四、今后努力的方向。

經(jīng)濟師個人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)篇九

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我1992年畢業(yè)于xxx學(xué)校xxx專業(yè)，為了提高業(yè)務(wù)水平、豐富專業(yè)知識，1996年參加成人高考被四川廣播電視大學(xué)發(fā)電廠及電力系統(tǒng)專業(yè)錄取，通過努力的學(xué)習(xí)，1999年7月順利畢業(yè)，后于2001年9月至2004年6月在四川大學(xué)函授工商管理專業(yè)。

中專畢業(yè)后就一直在xxxx工作，先后從事了變電運行、繼電保護及二次回路檢驗、生產(chǎn)技術(shù)綜合管理、計劃統(tǒng)計兼職工教育等工作，2000年11月通過競爭，擔(dān)任xxx辦公室主任。1997年7月通過樂山電業(yè)局工程師評審委員會評審確認(rèn)具備助理工程師職務(wù)任職資格。2004年11月通過全國統(tǒng)一考試，獲得經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)資格。現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下。

一、專業(yè)理論方面。

1.較全面系統(tǒng)在掌握了與所從事專業(yè)有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識。如電工原理、計算機原理等與電力工作有關(guān)的基礎(chǔ)知識，企業(yè)管理、經(jīng)濟學(xué)、財政學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、會計學(xué)等與企業(yè)管理有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識。

2.較系統(tǒng)地掌握了所從事專業(yè)的專業(yè)知識。如電力系統(tǒng)分析、供用電網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃與設(shè)計、人力資源規(guī)劃、工作分析、員工招聘、績效考評、獎酬制度的設(shè)計、員工的培訓(xùn)與發(fā)展等專業(yè)知識。

3.熟悉并能正確運用與自己所從事專業(yè)有關(guān)的現(xiàn)行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、規(guī)范。如電業(yè)安全工作規(guī)程（發(fā)電廠變電所電氣部分）、電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程、電力系統(tǒng)電壓和無功管理條例、繼電保護檢驗規(guī)程、城市電力網(wǎng)規(guī)劃與設(shè)計導(dǎo)則、供電系統(tǒng)用戶供電可靠性統(tǒng)計辦法、供電營業(yè)規(guī)則等電力工作有關(guān)的規(guī)程規(guī)范，中華人民共和國勞動法、安全生產(chǎn)法、民法通則、保險法、企業(yè)勞動爭議處理條例及企業(yè)職工獎懲條例等與企業(yè)管理相關(guān)的政策法規(guī)。

二、工作能力成績方面。

（一）生產(chǎn)運行工作方面

1.能獨立進行變電所繼電保護及二次回路的設(shè)計、安裝調(diào)試、檢驗工作。在任繼電保護及二次回路檢驗工作期間，能按技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)完成所轄110kv變電站和35kv變電站繼電保護及二次回路年度檢驗工作，保證了檢驗質(zhì)量和施工工藝，繼電保護正確動作率為100%，從未發(fā)生誤動或拒動現(xiàn)象。參加了新建35kv東林變電站繼電保護及二次回路的設(shè)計。

2.按規(guī)定進行理論線損計算，每月進行分壓、分區(qū)、分線線損統(tǒng)計與分析，編制了《xxx生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)管理考核辦法》和《xxx線損考核實施細(xì)則》，并適時進行修訂，對照理論線損進行分析，找出存在線損的原因，提出降損的措施，并督促檢查措施落實情況。按時完成供電可靠率與電壓合格率的統(tǒng)計與分析，提出適時投切電容器、合理安排檢修、業(yè)擴等工作，貫徹“應(yīng)修必修，修必修好”方針，減少臨修，盡力避免返修，提高了供電可靠率和電壓合格率。井研電網(wǎng)線損率從1997年14%降至2000年的11.96%，于1997年榮獲四川省電力工業(yè)局節(jié)能工作先進個人。

（二）企業(yè)管理方面

１.積極推進管理制度建設(shè)，從整體上提高了企業(yè)管理水平。

（１）積極推進員工培訓(xùn)制度建設(shè)，按照2000版iso9000標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真執(zhí)行“員工教育培訓(xùn)管理程序”，根據(jù)此程序，進一步修改和完善了“員工教育管理辦法”。根據(jù)員工的具體情況，制定培訓(xùn)計劃，使員工教育培訓(xùn)工作有章可循，有章可依，培訓(xùn)結(jié)束一個月后，都會向被培訓(xùn)部門和員工發(fā)出一份《員工培訓(xùn)效果反饋表》，由被培訓(xùn)部門的負(fù)責(zé)人和員工根據(jù)培訓(xùn)的效果填出意見，及時知道培訓(xùn)的`真實效果，從而及時調(diào)整培訓(xùn)的方式、方法，使培訓(xùn)工作邁上了一個新臺階。

（２）制定了《xxx崗位績效考核辦法》，將上級的責(zé)任目標(biāo)分解落實到各職能部門，并定期進行考核。對各崗位人員的綜合素質(zhì)和員工個人愿景進行了調(diào)查，建立了員工綜合能力信息庫和需求信息庫，加強了人力資源管理的信息化。

２.通過崗位分析與設(shè)置，做好定崗定員工作。2000年10月，為配合做好省公司經(jīng)營業(yè)績和員工績效考核工作，根據(jù)精干、高效的原則，開展崗位調(diào)查與分析，編制了崗位規(guī)范，定崗定員，完成了“減員增效”工作。

３.能幫助其他同志提高業(yè)務(wù)水平。1998年xxx舉辦的變電運行知識培訓(xùn)中主講繼電保護和二次回路部分，提高了運行人員的理論水平，1999年10月舉辦了兩期計算機知識培訓(xùn)，提高了職工計算機操作水平，為辦公自動化的順利實施打下了基礎(chǔ)。還大力提倡、鼓勵員工自學(xué)成才，鼓勵員工自費、業(yè)余參加多種形式的教育和專業(yè)證書教育；鼓勵管理人員自考參加全國經(jīng)濟師、會計師、企業(yè)法律顧問的資格考試等。對自學(xué)成才員工，按《職工教育管理制度》進行一次性獎勵。

經(jīng)濟師個人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)篇十

1995年9月-1999年7月，我在太原理工大學(xué)經(jīng)濟貿(mào)易系攻讀管理工程專業(yè)，學(xué)制四年，本科學(xué)歷，畢業(yè)獲工學(xué)學(xué)士學(xué)位。1999年8月，我經(jīng)寧夏煤炭廳分配到寧夏煤田地質(zhì)局(現(xiàn)為寧夏回族自治區(qū)煤田地質(zhì)局)工作。參加工作以來，我從事經(jīng)營管理、規(guī)劃發(fā)展、人力資源等工作。2019年我參加全國經(jīng)濟師職業(yè)資格考試，成績合格，當(dāng)年11月獲由中華人民共和國人事部頒發(fā)的中級經(jīng)濟師證書。2019年12月，寧夏煤田地質(zhì)局聘任為經(jīng)濟師至今。下面就從專業(yè)技術(shù)角度，對我8年來的工作做一次全面總結(jié)：

租金收繳等日常事務(wù)工作。2019年，經(jīng)公司調(diào)整，我被安排在公司餐飲部經(jīng)理助理崗位工作，負(fù)責(zé)協(xié)助餐飲部經(jīng)理從事餐飲部全面工作。餐飲部是公司最重要的經(jīng)營部門，其經(jīng)營收入占全公司業(yè)務(wù)收入的80%以上，日常管理工作十分繁重。由于我局當(dāng)時是屬地化管理的地質(zhì)勘查事業(yè)單位，公司為局全額投資公司，人員結(jié)構(gòu)相對普通酒店復(fù)雜，管理水平要求更高。在這個崗位中，我深刻明白自己的責(zé)任和管理目標(biāo)，努力從基層管理做起，從餐飲后廚的每個崗位的技術(shù)特點開始，不斷學(xué)習(xí)餐飲服務(wù)業(yè)管理知識，積極參與餐飲部日常的客戶營銷、服務(wù)管理、物資采購、企業(yè)策劃等實際工作，在短短1年時間里掌握和積累了大量的管理知識和工作經(jīng)驗，受到了公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定。2019年春，我被公司任命為餐飲部經(jīng)理，全面負(fù)責(zé)餐飲部經(jīng)營管理工作。

2019年，從事餐飲部經(jīng)理工作已3年了，也是我被聘任為經(jīng)濟師之年。這一年，對我來說是具有里程碑的意義。公司在這一年進行了餐飲部首次重新裝修，安排我參加了由中國烹飪協(xié)會、中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心餐飲業(yè)職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)，并獲得由協(xié)會和中心頒發(fā)的“餐飲業(yè)職業(yè)經(jīng)理人”證書，讓我餐飲服務(wù)工作水平得到了很多的提升。從2019-2019年間，我還被公司曾任命為客房部經(jīng)理、總經(jīng)理助理等重要職務(wù)，總結(jié)其間主要工作成績有以下幾點：

在我任餐飲部經(jīng)理、客房部經(jīng)理期間，我一直保持著部門年度營業(yè)收入最好的成績。成績的來源依靠的是我對酒店服務(wù)業(yè)經(jīng)營管理的認(rèn)識，主要有以下幾點：

(1)以客戶為中心，努力創(chuàng)新服務(wù)，提高酒店獨特的經(jīng)營文化;。

(2)質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展的根本，加強每一道菜品、每一桌的客戶服務(wù);。

(3)同客戶建立良好和合理的服務(wù)關(guān)系，努力讓酒店成為客戶的朋友;。

(4)加強員工服務(wù)培訓(xùn)，經(jīng)理必須積極的投入到客人服務(wù)的最前沿，帶動全體員工搞好服務(wù)，不能只做“后臺老板”。

酒店同商場經(jīng)營有非常多的共同點，我在日常管理中，發(fā)現(xiàn)商場客戶管理系統(tǒng)對經(jīng)營管理有非常重要的作用。于是我向公司建議，引進商場管理信息系統(tǒng)，建立酒店客戶、物資采購、前臺銷售、會員營銷等業(yè)務(wù)板塊信息自動化信息系統(tǒng)，實行了客戶(會員)自動化管理、物資采購日清月結(jié)、庫房自動化管理等的酒店精細(xì)化管理，以及前臺收銀銷售的流程化管理。這一創(chuàng)新，給公司的經(jīng)營管理帶來了前所未有的提升。

于2019年底，建議并負(fù)責(zé)建立了公司網(wǎng)站，為當(dāng)?shù)厥准?，并長期進行網(wǎng)頁設(shè)計、廣告宣傳、公司企業(yè)文化建設(shè)等工作，積累了豐富的網(wǎng)絡(luò)管理、網(wǎng)絡(luò)營銷的知識。

2019年10月，我從新時代公司調(diào)職到局機關(guān)規(guī)劃發(fā)展處工作，從事資質(zhì)管理、規(guī)劃發(fā)展、礦權(quán)管理等工作。2019年6月又被局任命為人力資源處副處長，協(xié)助人力資源處處長開展全局人力資源管理工作，主要負(fù)責(zé)職工培訓(xùn)、職稱評聘、文件辦法擬定等工作。在局機關(guān)工作是我又一個大的調(diào)整。如果說，在基層單位做一名職業(yè)經(jīng)理人是屬于一個小的臺階的話，而在局機關(guān)從事全局性的管理工作是一個大的臺階。在這期間，我經(jīng)過努力取得了一定的成績，具體總結(jié)如下：

礦權(quán)、資質(zhì)管理工作需要非常高的政策水平和溝通能力。工作中，我學(xué)習(xí)了大量的有關(guān)礦權(quán)和資質(zhì)管理的國家政策和地方政策，細(xì)化每個礦權(quán)和資質(zhì)管理要求，做好礦權(quán)維護和資質(zhì)保級升級各項工作。日常工作中，我同上級主管部門主要負(fù)責(zé)人員建立了經(jīng)常性的聯(lián)系和溝通，為管理工作起到了非常重要的作用。

在日常管理工作中，我發(fā)揮我的專業(yè)優(yōu)勢，對局中長期發(fā)展。

進行思考和總結(jié)，曾撰寫了十多篇論文和建議發(fā)表在我局《勘探工人》上。還根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)工作安排，開展了局流程管理等方面的摸索和研究，經(jīng)過2個多月的調(diào)研，提交了我局流程管理研究報告，得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

從擔(dān)任人力資源處副處長后，我深感人力資源處管理對自己是一個既熟悉有陌生的專業(yè)。從管理上講，人力資源管理是與日常經(jīng)營管理工作密不可分的，管理的最終作用點是對人的管理和激勵，因此人力資源管理的水平直接決定著經(jīng)營管理的水平。在兩年的工作中，我從最基礎(chǔ)的工作做起，加強人事有關(guān)的法律、政策學(xué)習(xí)，熟悉全局人事結(jié)構(gòu)、工資薪酬發(fā)放，掌握職工培訓(xùn)相關(guān)知識和技巧。2019年，擬定了全局“”人力資源規(guī)劃，得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定，為全局人力資源管理做出了一定的成績。

求效率，敢于承擔(dān)責(zé)任。工作中注意調(diào)查研究，勤于思考，工作思路清晰，能把管理的一般理論同實際工作相結(jié)合，做出了一定的成績。

為了更好地適應(yīng)各種管理工作，在努力做好本職工作的同時。我十分注重繼續(xù)再教育學(xué)習(xí)，多次參加各級部門組織的管理及地質(zhì)勘查相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，既提高管理水平，也將管理知識同我局地質(zhì)勘查主業(yè)結(jié)合起了。尤其是2019年，我獲得了中國烹飪協(xié)會頒發(fā)的“餐飲業(yè)職業(yè)經(jīng)理人”資格證書。

1、首創(chuàng)開展酒店互聯(lián)網(wǎng)營銷工作;。

2、創(chuàng)新建立酒店(會員)信息化管理系統(tǒng);。

3、參與編制局人力資源“”發(fā)展規(guī)劃;。

4、撰寫發(fā)表經(jīng)營管理方面論文、文章、十多篇。

2019年12月1日。

經(jīng)濟師個人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)篇十一

男，現(xiàn)年x歲，xx人，大專學(xué)歷，_黨員，經(jīng)濟師，現(xiàn)任股份公司常務(wù)副總經(jīng)理。我于年進入工作至今，一直從事經(jīng)濟工作，曾任經(jīng)營辦公室副主任，植物蛋白公司經(jīng)理兼集團進出口處處長，銷售部部長，股份公司常務(wù)副總等職務(wù)。在思想政治上，我始終嚴(yán)格要求自己，不斷加強新時期各種政治理論的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治修養(yǎng)和覺悟，處處以一個_員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。在工作上，本人本著求真務(wù)實，科學(xué)發(fā)展的理念，不斷加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，理論聯(lián)系實際，創(chuàng)新管理方法，重視新技術(shù)新產(chǎn)品的開發(fā)應(yīng)用，扎實推進各項工作，使自己的工作能力、業(yè)務(wù)水平和綜合能力有了不斷的提高，工作上取得了較為明顯的成效，多次受到集團公司的表彰。現(xiàn)將自己的工作總結(jié)如下：

一、從事經(jīng)濟工作的基本情況：

我于1982年參加工作以來，一直從事經(jīng)濟工作。1992年任集團公司經(jīng)營辦副主任，協(xié)助經(jīng)營廠長協(xié)調(diào)各經(jīng)營部門間以及經(jīng)營與生產(chǎn)部門的聯(lián)動工作。被任命為集團進出口處處長，主要負(fù)責(zé)集團公司所需原料、設(shè)備的進口以及主要產(chǎn)品--的海外業(yè)務(wù)拓展工作，同時兼顧集團與相關(guān)外事部門間的協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)等。被評為市經(jīng)貿(mào)委系統(tǒng)“優(yōu)秀管理者”榮譽稱號。隨著集團公司的不斷發(fā)展和壯大及產(chǎn)業(yè)鏈的延伸，集團公司開發(fā)了新產(chǎn)品--。我在兼任集團進出口處處長的同時，任職植物蛋白公司經(jīng)理，負(fù)責(zé)的生產(chǎn)和銷售工作。作為全新工藝的全新產(chǎn)品，在當(dāng)時農(nóng)產(chǎn)品價格低迷的形勢下，銷售局面不容樂觀。

針對這種情況，我仔細(xì)分析后，制定了兩手抓的方針，即：一手抓產(chǎn)品質(zhì)量，一手抓產(chǎn)品的銷售。因為是全新的工藝，產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)定，產(chǎn)品質(zhì)量事故時有發(fā)生，客戶投訴率較高。針對這種狀況，一方面加強設(shè)備的改造，不斷完善工藝。首先對原料輸送系統(tǒng)進行了改造，增加了操作的安全系數(shù)，杜絕了原料事故的發(fā)生，使每年的運行費用降低300萬元，降低了生產(chǎn)成本。其次對包裝工序進行了改造和完善，杜絕了包裝環(huán)節(jié)的產(chǎn)品質(zhì)量事故，同時也提高了包裝效率。再次對濕面筋脫水系統(tǒng)進行改造，增強了脫水效果，大大降低了干燥能耗和設(shè)備故障率，每年可以降低成本1000萬。另一方面，在夯實硬件的同時，我積極引進先進的管理理念，對車間進行了haccp認(rèn)證，并順利通過。

同時主持編寫了一系列植物蛋白公司管理制度，規(guī)范了內(nèi)部管理，車間生產(chǎn)運行步入正規(guī)，自后，沒有發(fā)生過一起質(zhì)量事故。在產(chǎn)品銷售上，采取了一系列行之有效的措施，增加了客戶對的信任，扭轉(zhuǎn)了產(chǎn)品銷售的困境，銷售價格穩(wěn)步抬升，平均每年提高20%，每年多創(chuàng)匯1000多萬美元。我被評為市五一勞動模范。植物蛋白公司自至連續(xù)被集團評為先進單位。在抓好生產(chǎn)銷售的同時，我自學(xué)專業(yè)知識，參加全國經(jīng)濟師考試，并順利通過。調(diào)任集團銷售部部長，主管集團副產(chǎn)品的銷售工作。當(dāng)時產(chǎn)品種類多，受產(chǎn)品產(chǎn)量和品質(zhì)不穩(wěn)定的制約，銷售工作面臨諸多問題。

針對這種情況，在管理上，制定一系列的規(guī)章制度，對銷售工作的流程、環(huán)節(jié)以及員工的職業(yè)道德加以規(guī)范，同時建立了針對銷售人員業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)體系，提高業(yè)務(wù)人員的專業(yè)素質(zhì)。市場方面，重新定位各產(chǎn)品的銷售理念，對客戶群體重新解構(gòu)，拓寬銷售渠道;建立適合產(chǎn)品特性的定價機制，產(chǎn)品價格穩(wěn)中有升;通過調(diào)整，理順了產(chǎn)品的銷售思路，扭轉(zhuǎn)了不利局面。在任職期間，銷售收入持續(xù)增長，圓滿完成了集團公司下達(dá)的各項銷售指標(biāo)。

二、在經(jīng)濟崗位上的成果：

通過的技術(shù)改造和升級，產(chǎn)品質(zhì)量更加穩(wěn)定，產(chǎn)品消耗大大降低，獲得了4項專利，其中實用新型1項，外觀3項，當(dāng)年還被市總工會授予“五一勞動獎?wù)隆?。成功的加入了世界協(xié)會，這是目前中國唯一一家加入?yún)f(xié)會的生產(chǎn)企業(yè)。這不但提高在國際上的知名度，同時也為在行業(yè)獲得更多的行業(yè)動態(tài)提供了良好條件，有利于朝著更高更遠(yuǎn)的方向發(fā)展。一項技術(shù)專利影響的只是一個或若干個企業(yè)，而一種標(biāo)準(zhǔn)影響的卻是一個產(chǎn)業(yè)，甚至是一個國家的競爭力。三流的企業(yè)賣產(chǎn)品，二流的企業(yè)賣技術(shù)，一流的企業(yè)賣專利，超一流的企業(yè)賣標(biāo)準(zhǔn)，這種說法符合企業(yè)現(xiàn)實情況和發(fā)展趨勢。因在我國是一個新興的產(chǎn)業(yè)，為了規(guī)范該產(chǎn)業(yè)的健康良性發(fā)展，我代表參與國家標(biāo)準(zhǔn)的制定，大大提高了國內(nèi)產(chǎn)業(yè)的國際競爭力。國家標(biāo)準(zhǔn)的制定，使國內(nèi)產(chǎn)品在對外貿(mào)易中可以得到保護，為行業(yè)創(chuàng)造了更多的經(jīng)濟效益和社會效益，對于突破一些國家設(shè)置的技術(shù)壁壘有著重要的現(xiàn)實意義。當(dāng)今在市場經(jīng)濟競爭激烈的條件下，產(chǎn)品的壽命是有限的，新產(chǎn)品的開發(fā)是刻不容緩的事。本人牽頭對的后續(xù)產(chǎn)品進行了市場調(diào)研，并提出了開發(fā)水溶性蛋白的可行性調(diào)研報告。集團領(lǐng)導(dǎo)高度重視，并采納了該建議，成立了科研攻關(guān)小組，該項目于獲得成功。我提出將制成的建議，得到領(lǐng)導(dǎo)采納并成立了項目研制組，于取得成功。

經(jīng)濟師個人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)篇十二

我于2017年11月參加并通過全國統(tǒng)一考試，獲得經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)資格，現(xiàn)特申報中級經(jīng)濟師職稱，現(xiàn)就我個人近幾年的專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)如下：

一、堅持政治思想上不斷進步。

一直以來，我積極參加公司組織的各種培訓(xùn)，充分利用業(yè)余時間通過雜志報刊、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護社會主義制度，擁護改革開放的政策，熱愛本職工作，對自己所服務(wù)的單位充滿感情。

二、堅持在工作中學(xué)用結(jié)合及時學(xué)習(xí)掌握新理論、新知識、新要求，在工作中加以應(yīng)用，堅持根據(jù)工作需要加強綜合管理業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，并將學(xué)到的知識應(yīng)用到實際工作中去，使自己的業(yè)務(wù)水平得到了較大提高，具備了較強的業(yè)務(wù)工作能力。在原單位是負(fù)責(zé)合同商務(wù)部分，到來以后就在綜合管理崗位上工作，我大學(xué)學(xué)的是環(huán)境工程，該專業(yè)針對性較強，適應(yīng)面較窄，為了擴大自己的知識面，提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)在開始進入綜合管理崗位后，為了進一步提高自己的專業(yè)能力，我潛心研讀了行政公文寫作基礎(chǔ)知識，國家公文格式標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握辦公軟件操作，極大提高了工作基礎(chǔ)技能，為順利開展工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

1、車輛管理。

在負(fù)責(zé)行政后勤管理的公車管理期間，從車輛調(diào)度、車輛維修、駕駛員管理、交通安全管理各個方面著手，從規(guī)章制度的制定（編制了《車輛及使用管理》、《車載gps及行車記錄儀管理》、《駕駛員考核實施細(xì)則》等）到車輛的檢查、駕駛員考核，建立一套行之有效的公車管理體系。隨著2011年之后未購置新的公務(wù)用車以及駕駛員的陸續(xù)離職，出車任務(wù)保障和車輛日老化、駕駛員人手不足矛盾日益突出，同時作為核電企業(yè)，安全又是重中之重。為了解決以上矛盾，向領(lǐng)導(dǎo)匯報并同意后我們采取了科學(xué)調(diào)度（出車任務(wù)的提前申請和合理合并），將原來分屬各個品牌4s店定點修理的車輛整合到一家資質(zhì)合格的綜合性車輛維修企業(yè)進行維修，一來保證了維修質(zhì)量也節(jié)約了維修費用。另外制定了行之有效的駕駛員獎懲制度，做到賞罰分明，充分的調(diào)動了駕駛員的工作積極性。同時還開展了駕駛員專項體檢、駕駛員技能比武、交通安全培訓(xùn)以及安裝車載gps、行車記錄儀等技術(shù)設(shè)備等措施有力的確保了交通安全的形勢平穩(wěn)及交通安全的可控、在控。截止到2017年12月31日，已安全行駛2000余天。車輛維修費用逐年合理下降。同時車輛管理尤其是節(jié)假日的車輛封存及檢查管理得到了國家核電辦公廳八項規(guī)定檢查組的好評。

在負(fù)責(zé)公司車輛管理期間，我調(diào)整心態(tài)、全心投入，積極參加各項企業(yè)管理培訓(xùn)，掌握標(biāo)準(zhǔn)要求，并惡補企業(yè)管理知識，全程參與公司質(zhì)量、環(huán)境體系流程、作業(yè)指導(dǎo)書等文件建立與體系運行，并適時組織體系合規(guī)性內(nèi)、外審核，有效保障了體系健康運行，為公司發(fā)展充分發(fā)揮了自己的作用。隨著公司車輛管理中與協(xié)議維修單位的談判，為了更好的開展與協(xié)議單位談判和維修協(xié)議等相關(guān)工作，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《合同法》相關(guān)法規(guī)，在工作中切實發(fā)揮了自己的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)作用，促進了工作的順利開展。為了是車輛管理系統(tǒng)化、科學(xué)化、精細(xì)化。我逐步建立了車輛月里程臺賬、月油耗臺賬、gps監(jiān)控月臺賬、車輛過路過橋費臺賬、車輛維修臺賬等數(shù)據(jù)臺賬、車輛違章情況統(tǒng)計臺賬，通過對每個月車輛運行情況的分析，掌握了車輛的平均油耗、合理維修費用及車輛安全行駛情況。同時以上臺賬數(shù)據(jù)也為公司進行公車改革決策提供了客觀、可靠的依據(jù)。

2、外事管理。

由于公司總經(jīng)理工作部人手少、事項多、任務(wù)重，我在做車輛管理工作的同時，還從事外事管理工作，剛剛接手這工作時對我來說是一個全新的課題，是一個新挑戰(zhàn)，面對新業(yè)務(wù)、新工作，我沒有膽怯，沒有氣餒，充分運用所學(xué)管理知識，充分利用各種資源，加強與上級職能主管部門、兄弟單位溝通交流，快速提高自己的外事管理知識，熟悉并掌握了外事工作流程。同時根據(jù)國家因公出國的政策及集團外事管理規(guī)定，做好年度外事費用管理。從外事計劃的匯總報送、因公出國團組的任務(wù)公示、因公護照及簽證辦理、出國前教育、團組外事費用預(yù)算及結(jié)算等環(huán)節(jié)。在確保外事任務(wù)圓滿完成的前提下合理控制了外事費用的支出，同時建立了與境內(nèi)外數(shù)家公務(wù)出行服務(wù)公司良好的合作關(guān)系，提高工作效率節(jié)約了外事費用。自2012年接手后已完成外事團組17個，累計因公出國39人次無差錯，出訪國家涉及歐、亞、北美、南美、澳洲。

3、綜治工作(平安建設(shè))2017年下半年，因工作需要，領(lǐng)導(dǎo)又將公司的綜治（平安建設(shè)）工作全部交給了我，有了以前接手其他工作的經(jīng)驗后，我短時間內(nèi)迅速熟悉了綜治工作的重點及相關(guān)流程，以及各項具體工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，在2017年底的省直單位綜治工作檢查中，在全公司上下的齊心努力下我公司被評為2017年綜治工作先進單位。

三、堅持在業(yè)務(wù)上精益求精。

因為時代在發(fā)展，社會在進步，新的理念、新的管理要求、新的法規(guī)總是在不斷的調(diào)整、不斷的變化，我覺得雖然自己從事綜合管理工作已快十年了，但也要不斷加強學(xué)習(xí)、不斷鉆研學(xué)習(xí)新要求、新理念、新辦法，不斷充實自己的管理理論，開闊自己的視野，提升自己的理論水平，解決實際問題的水平，才能更好的履行好本職工作，才能完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的工作任務(wù)，才能更好的為公司貢獻(xiàn)力量。

比如說2012年有一名駕駛員因為違反公司車輛規(guī)定，被勒令離職。該員工不符公司的處理決定后向我們企業(yè)注冊地所在勞動仲裁提出仲裁，為了應(yīng)對仲裁我們整理了該名駕駛員的違反公司管理規(guī)定的有力證據(jù)，在仲裁過程中駕駛員提出了諸多物證也被我們一一反駁，最后勞動仲裁委員會作出了我公司對該名駕駛員處理并無任何違法及違反勞動合同之處的決定。后來該名駕駛員不服沖裁擬向勞動仲裁委員會所在地基層人民法院提起訴訟，但由于勞動合同中注明了如有爭議向仲裁委員會請求仲裁，根據(jù)《仲裁法》法院將不會受理該名駕駛員的上訴。

通過勞動仲裁，使我明白了作為一名綜合管理人員，要充分開展好工作，時刻都要提高自己的政策理論、管理理論、法律知識水平，不斷豐富自己知識。

四、個人總結(jié)及今后努力的方向。

以上是我近幾年來從事綜合管理工作的簡要情況，通過從書本上學(xué)習(xí)、從實踐中學(xué)習(xí)、從他人那里學(xué)習(xí)，再加之自己的認(rèn)真分析和勤于思考，確實有了較大的收獲和進步。但是，成績和不足是同時存在的，經(jīng)驗和教訓(xùn)也是相伴而行的?？朔蛔悖瑢W(xué)無止境。今后，我將一如既往地繼續(xù)在工作中盡心盡力，不斷學(xué)習(xí)，努力進取，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，鍛煉自己的工作能力，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，把自己的工作做的更好，報效單位對我的培養(yǎng)和關(guān)懷，為為公司貢獻(xiàn)我的全部精力。

同時在以后的工作中我將側(cè)重于以下幾個方面去完善自己的工作。首先是不停累積自身的企業(yè)管理專業(yè)知識，積極參加各項學(xué)習(xí)并時刻關(guān)注國家有關(guān)計劃、合同、辦公信息化等方面的信息和法規(guī)，提高自身業(yè)務(wù)能力。二是利用自身專業(yè)水平知識和工作經(jīng)驗積極與其他同時共同成長，提高團隊專業(yè)能力及合作能力。三是利用所學(xué)對工作數(shù)據(jù)進行匯總、分析，為公司提供客觀科學(xué)的數(shù)據(jù)以及更好地控制車輛管理成本，配和領(lǐng)導(dǎo)做好相關(guān)決策。四是在工作中時刻取他人之長、補已之短，不斷提高自身的專業(yè)實踐能力，理論和實際相結(jié)合，全面推動各項工作更上一層樓！

鑒于以上專業(yè)技術(shù)工作的業(yè)績成果，根據(jù)公司《關(guān)于申報2017年度專業(yè)技術(shù)資格工作的規(guī)定的通知》的要求，我認(rèn)為本人已經(jīng)具備申報確認(rèn)中級經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)職稱的條件，特提出申請，敬請專家們審核。謝謝！

經(jīng)濟師個人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)篇十三

自從參加工作以來，我首先在師德上嚴(yán)格要求自己，要做一個合格的人民教師!認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會某某大精神和“某某”重要思想，與時俱進，愛崗敬業(yè)，為人師表，熱愛學(xué)生，尊重學(xué)生，爭取讓每個學(xué)生都能享受到最好的教育，都能有不同程度的發(fā)展。

基于以上認(rèn)識，我在工作上兢兢業(yè)業(yè)，不敢有絲毫馬虎，備好每一節(jié)課，上好每一堂課，批好每一份作業(yè)，教育好每一個學(xué)生，努力去做一個深受學(xué)生尊重和信賴的老師。

一、做一個科研型教師。

教師的從教之日，正是重新學(xué)習(xí)之時。新時代要求教師具備的不只是操作技巧，還要有直面新情況、分析新問題、解決新矛盾的本領(lǐng)。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指引下，我積極投身于學(xué)校教科研。

二、做一個富有愛心的教師。

愛學(xué)生，就必須善于走進學(xué)生的情感世界，就必須把學(xué)生當(dāng)作朋友，去感受他們的喜怒哀樂。愛學(xué)生，要以尊重和依賴為前提，要做做到嚴(yán)中有愛、嚴(yán)中有章、嚴(yán)中有信、嚴(yán)中有度。我經(jīng)常從小處著手，從學(xué)生關(guān)心的事尋求最佳教育時機，給學(xué)生春風(fēng)沐浴般的教育。

三、做一個理念新的教師。

目前，新一輪的基礎(chǔ)教育改革已經(jīng)在我市全面推開，在認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程理念的基礎(chǔ)上，結(jié)合自己所教的學(xué)科，積極探索有效的教學(xué)方法。在課上，我把知識與學(xué)生的生活相結(jié)合，為學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個富有生活氣息的學(xué)習(xí)情境，同時注重學(xué)生的探究發(fā)現(xiàn)，引導(dǎo)學(xué)生在學(xué)習(xí)中學(xué)會合作交流，提高學(xué)習(xí)能力。我在實踐的同時，也不忘時刻反思自己的教學(xué)行為。

四、做一個信息時代的教師。

目前，以計算機和互聯(lián)網(wǎng)為代表的信息技術(shù)，正以驚人的速度改變著人們的生存方式和學(xué)習(xí)方式。信息社會的高度發(fā)展要求教育必須改革以滿足培養(yǎng)面向信息化社會創(chuàng)新人才的要求，因此，我們教師再也不能滿足于用粉筆來教學(xué)了，而要把計算機和網(wǎng)絡(luò)當(dāng)作新的教學(xué)工具，進一步把我們的課堂進行延伸!在平時的工作中，我能和同事友好相處，小事講風(fēng)格，大事講原則。“三人行，必有我?guī)煛?，積極向每一位老師學(xué)習(xí)，努力形成自己的教學(xué)風(fēng)格。還利用自身的技術(shù)優(yōu)勢，幫助同事制作多媒體課件，在制作過程中吸收他們好的教學(xué)理念，力求做到技術(shù)與思想的完美結(jié)合。在學(xué)校教研活動中，就如何上好課經(jīng)常和他們進行坦誠的交流。我始終相信，在課堂教學(xué)中，沒有什么論資排輩，唯有不斷創(chuàng)新，才能讓我們的課堂充滿活力。

經(jīng)濟師個人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)篇十四

我1992年畢業(yè)于xxx學(xué)校xxx專業(yè)，為了提高業(yè)務(wù)水平、豐富專業(yè)知識，1996年參加成人高考被四川廣播電視大學(xué)發(fā)電廠及電力系統(tǒng)專業(yè)錄取，通過努力的學(xué)習(xí)，1999年7月順利畢業(yè)，后于xx年9月至xx年6月在四川大學(xué)函授工商管理專業(yè) 。

中專畢業(yè)后就一直在xxxx工作，先后從事了變電運行、繼電保護及二次回路檢驗、生產(chǎn)技術(shù)綜合管理、計劃統(tǒng)計兼職工教育等工作，xx年11月通過競爭，擔(dān)任xxx辦公室主任。1997年7月通過樂山電業(yè)局工程師評審委員會評審確認(rèn)具備助理工程師職務(wù)任職資格。2018年11月通過全國統(tǒng)一考試，獲得經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)資格?，F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下。

1.較全面系統(tǒng)在掌握了與所從事專業(yè)有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識。如電工原理、計算機原理等與電力工作有關(guān)的基礎(chǔ)知識，企業(yè)管理、經(jīng)濟學(xué)、財政學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、會計學(xué)等與企業(yè)管理有關(guān)的基礎(chǔ)理論知識。

2.較系統(tǒng)地掌握了所從事專業(yè)的專業(yè)知識。如電力系統(tǒng)分析、供用電網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃與設(shè)計、人力資源規(guī)劃、工作分析、員工招聘、績效考評、獎酬制度的設(shè)計、員工的培訓(xùn)與發(fā)展等專業(yè)知識。

3.熟悉并能正確運用與自己所從事專業(yè)有關(guān)的現(xiàn)行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、規(guī)范。如電業(yè)安全工作規(guī)程(發(fā)電廠變電所電氣部分)、電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程、電力系統(tǒng)電壓和無功管理條例、繼電保護檢驗規(guī)程、城市電力網(wǎng)規(guī)劃與設(shè)計導(dǎo)則、供電系統(tǒng)用戶供電可靠性統(tǒng)計辦法、供電營業(yè)規(guī)則等電力工作有關(guān)的規(guī)程規(guī)范，中華人民共和國勞動法、安全生產(chǎn)法、民法通則、保險法、企業(yè)勞動爭議處理條例及企業(yè)職工獎懲條例等與企業(yè)管理相關(guān)的政策法規(guī)。

(一)生產(chǎn)運行工作方面

1.能獨立進行變電所繼電保護及二次回路的設(shè)計、安裝調(diào)試、檢驗工作。在任繼電保護及二次回路檢驗工作期間，能按技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)完成所轄110kv變電站和35kv變電站繼電保護及二次回路年度檢驗工作，保證了檢驗質(zhì)量和施工工藝，繼電保護正確動作率為100%，從未發(fā)生誤動或拒動現(xiàn)象。參加了新建35kv東林變電站繼電保護及二次回路的設(shè)計。

2.按規(guī)定進行理論線損計算，每月進行分壓、分區(qū)、分線線損統(tǒng)計與分析，編制了(xxx生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)管理考核辦法)和(xxx線損考核實施細(xì)則)，并適時進行修訂，對照理論線損進行分析，找出存在線損的原因，提出降損的措施，并督促檢查措施落實情況。按時完成供電可靠率與電壓合格率的統(tǒng)計與分析，提出適時投切電容器、合理安排檢修、業(yè)擴等工作，貫徹“應(yīng)修必修，修必修好”方針，減少臨修，盡力避免返修，提高了供電可靠率和電壓合格率。井研電網(wǎng)線損率從1997年14%降至xx年的11.96%，于1997年榮獲四川省電力工業(yè)局節(jié)能工作先進個人。

(二)企業(yè)管理方面

１. 積極推進管理制度建設(shè)，從整體上提高了企業(yè)管理水平。

(１)積極推進員工培訓(xùn)制度建設(shè)，按照xx版iso9000標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真執(zhí)行“員工教育培訓(xùn)管理程序”，根據(jù)此程序，進一步修改和完善了“員工教育管理辦法”。根據(jù)員工的具體情況，制定培訓(xùn)計劃，使員工教育培訓(xùn)工作有章可循，有章可依，培訓(xùn)結(jié)束一個月后，都會向被培訓(xùn)部門和員工發(fā)出一份(員工培訓(xùn)效果反饋表)，由被培訓(xùn)部門的負(fù)責(zé)人和員工根據(jù)培訓(xùn)的效果填出意見，及時知道培訓(xùn)的真實效果，從而及時調(diào)整培訓(xùn)的方式、方法，使培訓(xùn)工作邁上了一個新臺階。

(２)制定了(xxx崗位績效考核辦法)，將上級的'責(zé)任目標(biāo)分解落實到各職能部門，并定期進行考核。對各崗位人員的綜合素質(zhì)和員工個人愿景進行了調(diào)查，建立了員工綜合能力信息庫和需求信息庫，加強了人力資源管理的信息化。

２. 通過崗位分析與設(shè)置，做好定崗定員工作。xx年10月，為配合做好省公司經(jīng)營業(yè)績和員工績效考核工作，根據(jù)精干、高效的原則，開展崗位調(diào)查與分析，編制了崗位規(guī)范，定崗定員，完成了“減員增效”工作。

３.能幫助其他同志提高業(yè)務(wù)水平。1998年xxx舉辦的變電運行知識培訓(xùn)中主講繼電保護和二次回路部分，提高了運行人員的理論水平，1999年10月舉辦了兩期計算機知識培訓(xùn)，提高了職工計算機操作水平，為辦公自動化的順利實施打下了基矗還大力提倡、鼓勵員工自學(xué)成才，鼓勵員工自費、業(yè)余參加多種形式的教育和專業(yè)證書教育；鼓勵管理人員自考參加全國經(jīng)濟師、會計師、企業(yè)法律顧問的資格考試等。對自學(xué)成才員工，按(職工教育管理制度)進行一次性獎勵。