環(huán)境保護是當(dāng)今全球所面臨的重要議題,我們需要關(guān)注并采取行動。多次修改和潤色總結(jié),提高總結(jié)的質(zhì)量和可讀性。探尋他人的總結(jié)范文,有助于我們對總結(jié)的寫作方式和技巧有更全面的了解。
后勤部經(jīng)理崗位職責(zé)簡短篇一
1、認真執(zhí)行總經(jīng)理的工作指令,全面負責(zé)酒店的工程部、庫房、后廚、公衛(wèi)、員工宿舍等后勤工作。
3、總結(jié)和歸納運行維修實踐,制定和審定設(shè)備設(shè)施及建筑預(yù)防性維修計劃,更新改造計劃并督促執(zhí)行,保證酒店設(shè)施不斷的完善,始終處于正常完好狀態(tài)。
4、負責(zé)工程部的節(jié)支,控制所有水、電、煤、等的消耗并嚴格控制維修費用,保證最大限度的節(jié)能節(jié)支。
5、配合保安部搞好消防安全工作。
6、建設(shè)完整的設(shè)施設(shè)備技術(shù)檔案和維修檔案。
8、掌握當(dāng)日菜單和工作情況,并將具體任務(wù)明確分配給崗位。
9、開餐前檢查、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各崗位的生產(chǎn)操作,以保證產(chǎn)品質(zhì)量、工作標(biāo)準(zhǔn)、出餐時間等符合酒店規(guī)定。
10、保證一切食品安全貯藏,設(shè)備的安全使用,整齊清潔,能源安全關(guān)閉。
11、做好成本控制、能源節(jié)約。
12、調(diào)整菜單花色品種,為員工提供可口的飯菜。
13、定期盤點庫房,對低于最低庫有數(shù)量的物品及時提出申購。
14、做好庫房的消防安全工作。
后勤部經(jīng)理崗位職責(zé)簡短篇二
1.貫徹執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度,并根據(jù)酒店的管理大綱結(jié)合本部的實際業(yè)務(wù),制定內(nèi)部的各項管理制度,報總經(jīng)理審批后,組織貫徹實施。
2.主持本部部會,及時傳達上級指示和意圖,聽取下級的工作匯報,及時掌握并解決存在的問題,定期向上級領(lǐng)導(dǎo)請示匯報工作。
3.加強經(jīng)營管理,利用本部自身的各種條件,面向市場對外經(jīng)營活動,賺取最大利潤來改善員工福利,同時嚴格財務(wù)制度,建立健全本部財務(wù)記賬、算賬、結(jié)賬、審批等管理制度,定期公布賬目,降低消耗、減少損失浪費。
4.負責(zé)本部全面工作,協(xié)調(diào)好部門內(nèi)部各單位的關(guān)系及與其他部門之間的關(guān)系,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,保證本部門各項工作的協(xié)調(diào)順利開展。
5.嚴格管理,加強巡視檢査,督促各單位各級管理人員嚴格按規(guī)章制度辦事,不斷提高各級管理人員和員工隊伍素質(zhì),提高辦事能力和工作效率。
6.做好本部門各級管理人員和員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn),合理使用人員,將使用、考核、晉升結(jié)合起來,充分調(diào)動各級人員的主動性、積極性和首創(chuàng)精神,完成各項任務(wù)。
后勤部經(jīng)理崗位職責(zé)簡短篇三
4.負責(zé)籌備和安排公司會議,做好會議服務(wù);。
5.負責(zé)公司接待宴請相關(guān)事宜;。
6.負責(zé)公司車輛管理,包括車輛安排、日常維修保養(yǎng)、違章處理及年審換證等工作;。
7.負責(zé)控制本部門相關(guān)費用的支出工作;。
8.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
后勤部經(jīng)理崗位職責(zé)簡短篇四
一、工作目的:管理公司的后勤服務(wù)工作、提供后勤保障。
7、公司前臺工作:電話轉(zhuǎn)接、傳真整理、信件的寄送與簽收;
8、組織來賓接待,協(xié)調(diào)公司與外單位的關(guān)系;
9、負責(zé)公司印章及企業(yè)負責(zé)人印章的保管;
10、完成直屬上司交付的其它工作。
三、財務(wù)權(quán)限:
部門費用的審核權(quán),營銷費用的審核權(quán)。
四、業(yè)務(wù)權(quán)限:
區(qū)域營銷規(guī)劃建議權(quán);市場推廣方案建議權(quán);權(quán)限內(nèi)銷售合同審批權(quán),重大銷售合同、供應(yīng)合同審核權(quán);代理商選擇的建議權(quán);公司銷售政策建議權(quán);新產(chǎn)品開發(fā)建議權(quán)。
五、人事權(quán)限:
對直接下級人員調(diào)配、獎懲的建議權(quán)和人事任免權(quán),考核評價權(quán);對所屬下級的工作的監(jiān)督、檢查權(quán);對所屬下級的工作爭議有裁決權(quán)。
后勤部經(jīng)理崗位職責(zé)簡短篇五
1、認真執(zhí)行總經(jīng)理的工作指令,全面負責(zé)酒店的工程部、庫房、后廚、公衛(wèi)、員工宿舍等后勤工作。2、制定工程部的組織結(jié)構(gòu)和管理運行模式,使其快捷合理,并能有效的保障酒店設(shè)備設(shè)施安全正常的運行。3、總結(jié)和歸納運行維修實踐,制定和審定設(shè)備設(shè)施及建筑預(yù)防性維修計劃,更新改造計劃并督促執(zhí)行,保證酒店設(shè)施不斷的完善,始終處于正常完好狀態(tài)。4、負責(zé)工程部的節(jié)支,控制所有水、電、煤、等的消耗并嚴格控制維修費用,保證最大限度的節(jié)能節(jié)支。5、6、7、8、9、配合保安部搞好消防安全工作。
建設(shè)完整的設(shè)施設(shè)備技術(shù)檔案和維修檔案。按廚房的崗位職責(zé)考核廚師的工作。
掌握當(dāng)日菜單和工作情況,并將具體任務(wù)明確分配給崗位。開餐前檢查、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各崗位的生產(chǎn)操作,以保證產(chǎn)品質(zhì)量、工作標(biāo)準(zhǔn)、出餐時間等符合酒店規(guī)定。
10、保證一切食品安全貯藏,設(shè)備的安全使用,整齊清潔,能源安全關(guān)閉。
11、做好成本控制、能源節(jié)約。
12、調(diào)整菜單花色品種,為員工提供可口的飯菜。
13、定期盤點庫房,對低于最低庫有數(shù)量的物品及時提出申購。14、做好庫房的消防安全工作。15、全面負責(zé)酒店公共區(qū)域衛(wèi)生。
16、制定本部門的培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)員工正確的使用化學(xué)洗滌和清潔設(shè)備。
17、加強清潔器械設(shè)備的保養(yǎng)和維修工作,確保公共區(qū)域的環(huán)境處于良好狀態(tài)。
18、做好衛(wèi)生防疫工作,定期噴灑藥物,滅除蟲害。19、定期對員工宿舍進行檢查,衛(wèi)生、用電等安全事項。20、嚴格認真執(zhí)行宿舍的管理制度。21、完成上級交待的其它任務(wù)。
后勤部經(jīng)理崗位職責(zé)簡短篇六
1、全面負責(zé)酒店員工宿舍的管理工作。
2、全面負責(zé)酒店員工餐廳的管理工作。
3、全面負責(zé)酒店更衣室及其他員工服務(wù)設(shè)施的管理工作。
4、負責(zé)制定職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)管理制度并督導(dǎo)管理執(zhí)行。
5、負責(zé)做好與有關(guān)業(yè)務(wù)單位和酒店有關(guān)部門的溝通、協(xié)調(diào)工作。
6、及時了解員工生活、思想狀況,關(guān)心員工生活。
7、負責(zé)宿舍、餐廳和更衣室制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,并作好記錄。
8、負責(zé)宿舍、餐廳、更衣室管理員的管理、考勤、培訓(xùn)工作。
9、做好上級安排的其它工作。
宿舍管理員全面負責(zé)宿舍人員、物品、安全、衛(wèi)生等管理工作,保持24小時在位,具體職責(zé)如下:
1、嚴格按照《宿舍管理規(guī)定》,做好員工入住、搬出登記。
2、保管宿舍的公共財物,發(fā)現(xiàn)破損或丟失要及時上報并追究責(zé)任,發(fā)放、收繳被褥等個人用品。
3、監(jiān)督宿舍用水用電,每月月底抄電表、水表,并將數(shù)據(jù)上報后勤部。
4、做好來訪者登記,未經(jīng)許可,嚴禁非公司員工進入宿舍。
5、負責(zé)防火、防盜等安全設(shè)施的檢查。
6、處理突發(fā)事件并及時上報。
7、負責(zé)公共衛(wèi)生打掃,并每日對各宿舍衛(wèi)生進行檢查。
8、每晚22點準(zhǔn)時鎖好宿舍大門,檢查各宿舍人員情況,對登記在住而沒有及時返回的人員進行登記,熄燈并關(guān)閉電視、電腦。
9、對違反宿舍管理制度的個人和行為進行制止,對勸阻無效的可報告酒店保安部或酒店值班經(jīng)理妥善處理,將處理情況做詳細記錄,次日負責(zé)上報管理部門,依據(jù)酒店相關(guān)管理規(guī)定進行處罰。
10、完成上級交辦的其他任務(wù)。
三、餐廳主管職責(zé)。
全面負責(zé)員工餐廳工作,具體包括:
2、負責(zé)餐廳固定資產(chǎn)承擔(dān)價值和不流失責(zé)任,不得擅自轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)借、挪用和抵押變賣;
4、負責(zé)餐廳及所屬員工綜合治理、治安、防火、防盜等安全工作;
5、加強采購管理,降低伙食成本,確保就餐者的利益不受損害;
7、建立、健全和完善各項管理制度(財務(wù)制度、成本核算制度、考勤制度、崗位責(zé)任制度、安全衛(wèi)生制度等)做到用制度管好人、理好財、看好物,實現(xiàn)餐廳管理規(guī)范化。
1、協(xié)助餐廳主管負責(zé)員工餐廳的各項工作和餐廳員工的管理工作;
4、抓好安全工作,做好飯菜試嘗、留樣工作,預(yù)防事故和食物中毒;
5、負責(zé)食堂及廚房每天環(huán)境衛(wèi)生工作,做好食堂餐具炊具的清洗、消毒和管理工作;
6、負責(zé)采購與庫管的監(jiān)督管理工作;
7、及時掌握就餐人員動態(tài)情況,按需供應(yīng),減少浪費,保證就餐人員有足夠的飯菜;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。
1、負責(zé)餐廳、更衣室的設(shè)施維護管理,衛(wèi)生清潔;
2、負責(zé)餐廳、更衣室鑰匙管理,為員工提供幫助;
3、負責(zé)餐廳、更衣室安全管理,做好更衣室防火、防潮、防盜等工作;
后勤部經(jīng)理崗位職責(zé)簡短篇七
5.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常工作性事務(wù),做好工作日程安排;。
6.根據(jù)公司發(fā)展需要,完成領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù)。
1.負責(zé)建立和完善公司后勤部管理的各項規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行情況;。
3.負責(zé)協(xié)調(diào)后勤部與其他部門間的工作,配合各部門做好各項服務(wù)工作;。
4.負責(zé)籌備和安排公司會議,做好會議服務(wù);。
5.負責(zé)公司接待宴請相關(guān)事宜;。
6.負責(zé)公司車輛管理,包括車輛安排、日常維修保養(yǎng)、違章處理及年審換證等工作;。
7.負責(zé)控制本部門相關(guān)費用的支出工作;。
8.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
2、負責(zé)公司辦公環(huán)境日常清潔督促,園區(qū)綠化維護辦公室硬件維護及管理;。
3、負責(zé)公司宿舍管理、車輛調(diào)度和后勤工作的管理安排;。
4、負責(zé)部門內(nèi)部考核評估、人員梯隊建設(shè)。
2、編制行政后勤計劃,擬定成本預(yù)算并監(jiān)督執(zhí)行;。
3、全面負責(zé)工廠行政管理工作。
4、負責(zé)食堂、宿舍、保潔、綠化、保安、安全生產(chǎn)、環(huán)保、行政費用管控等日常管理工作。
5、直接下屬___人(行政前臺、保安、保潔、廚師、廚工、行政司機、行政專員、安全主任等)。
6、負責(zé)宿舍管理與監(jiān)督,保障住宿安全,營造舒適、整潔的住宿環(huán)境;。
7、負責(zé)公務(wù)車、試乘試駕車、售后替代車、救援車輛管理及使用的監(jiān)督;。
9、做好專業(yè)技能培訓(xùn),實施對各子公司后勤相關(guān)工作的指導(dǎo)和監(jiān)督;。
10、積極配合各部門的工作,并完成公司安排的其他工作任務(wù)。
1.全面統(tǒng)籌公司行政管理工作,建立健全相關(guān)行政管理規(guī)章制度,規(guī)范相關(guān)行政文件書寫流程,把控行政預(yù)算開支,落實辦公用品管理、辦公環(huán)境管理、檔案管理等制度。
2.負責(zé)統(tǒng)籌信息化管理相關(guān)工作。根據(jù)公司的生產(chǎn)辦公需求,對公司的信息系統(tǒng)、計算機軟硬件、弱電系統(tǒng)進行日常檢查與維護,保障網(wǎng)絡(luò)安全、電力安全以及信息化系統(tǒng)的正常運行。
4.負責(zé)商務(wù)接待相關(guān)工作,主要包括來訪人員管理,來訪客戶接待,會議布置接待等。
2、溝通日常宿舍修繕、保潔及應(yīng)急事務(wù)等管理。
3、員工食堂、生活區(qū)配置規(guī)劃,對承包食堂公司的管理等后勤相關(guān)工作。
4、辦公室家具配置規(guī)劃及執(zhí)行、日常辦公用品管理等。
后勤部經(jīng)理崗位職責(zé)簡短篇八
在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)老年公寓行政后勤(物業(yè)、文秘、檔案、接待、衛(wèi)生、車輛、物資發(fā)放、庫管、采購、考核、設(shè)備維護、安全保衛(wèi))等事務(wù)。具體工作職責(zé)為:
1、制定本部門工作計劃,經(jīng)總經(jīng)理審批后組織實施,定期對本部門工作情況進行檢查、總結(jié)、匯報,交流工作經(jīng)驗,不斷改進工作,提高后勤服務(wù)工作的質(zhì)量和效率。
2、組織收集和了解各部門的工作動態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作,掌握老年公寓主要工作開展情況,為總經(jīng)理決策提供意見和建議。
3、指導(dǎo)和組織部門員工辦理各項行政后勤工作。處理老年公寓公共關(guān)系事務(wù)和接待、聯(lián)絡(luò)、交流工作。
4、負責(zé)各種會議和活動的組織及會務(wù)工作和會議記錄與起草會議紀(jì)要,制作各種公文及文書工作。
5、負責(zé)制定老年公寓各項規(guī)章制度并監(jiān)督檢查。
6、負責(zé)老年公寓衛(wèi)生責(zé)任區(qū)的劃分與包干,組織檢查評比衛(wèi)生落實情況,搞好綠化管理工作。
7、參與老年公寓職工目標(biāo)考核及業(yè)績考核工作。
8、負責(zé)根據(jù)實際情況制定物資設(shè)備采購計劃,以及各項物資的發(fā)放工作,并管理老年公寓辦公設(shè)備、辦公自動化、通訊、辦公用品、車輛等綜合性后勤保障及維護工作。
9、切實抓好安全生產(chǎn)工作,嚴防差錯事故,對事故差錯及時進行處理。把防火、防盜、防事故發(fā)生放在安全生產(chǎn)的首位。
10、搞好職工的業(yè)余文化工作,掌握職工思想動態(tài),做好職工思想工作。
11、組織本部門人員進行行政和后勤業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),定期進行考核,認真抓好職業(yè)道德教育。
12、完成總經(jīng)理交辦的其它工作任務(wù)。
后勤部經(jīng)理崗位職責(zé)簡短篇九
直接下屬:保安主管員工宿舍主管工程主管。
2.負責(zé)后勤、保衛(wèi)工作管理制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行;
5.負責(zé)酒店所有工程維護、維修工作,以迅速、有效地修繕保證酒店各部位正常運行。
9.建立和完善后勤崗位責(zé)任制,加大考核力度,提高服務(wù)質(zhì)量提高;
11.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
藍寶酒店。
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