
- 時間:2023-11-19 21:20:21
- 小編:ZTFB
- 文件格式 DOC


文化是一個國家和地區(qū)的獨特標志,保護和傳承文化是我們的責任??偨Y(jié)要經(jīng)常反思和修正,力求越寫越好。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,希望能給你帶來靈感。
小學教師教育敘事故事分析篇一
教師的職業(yè)有苦也有樂,平凡中見偉大,只有愛崗敬業(yè),教師才能積極面對自身的社會責任和社會義務(wù),才能自覺、不斷地完善自我,才能在教育活動中有所收獲。教師不僅僅是在奉獻、在燃燒,而且同樣是在汲取,在更新,在升華。教師要付出艱辛的勞動,但是苦中有樂,樂在其中。教師最大的樂趣就是照亮了別人,充實了自己。正是這種成就感、幸福感,激勵著千千萬萬的教師不辭辛勞地為教育事業(yè)獻身。這是聆聽我鎮(zhèn)退休教師陳緒談“苦中辦學,苦中建校,苦中興?!钡氖论E后的深刻感悟。
二、熱愛學生、教書育人是師德的核心。
“我懷念那舔著鼻涕的學生,我留連校園的一切,甚至退休后也不忘去窗外聽聽教師的教學!”這又是退休教師陳緒談在事跡報告會上的感言?!爸灰恢?,育人就不止,我無怨無悔36年的聘用制生涯,我寧愿做一個死也死在講臺上的大笨蛋!”老教師黃自蜚又一次給我的心靈震撼。這是何等的境界,這種境界源于教師對學生的愛,這是師德的核心。教師對學生的愛,是一種只講付出不記回報、無私的、廣泛的且沒有血緣關(guān)系的愛。這種愛是神圣的,是教師教育學生的感情基礎(chǔ)。學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”,也正是在這個過程中,教育實現(xiàn)了其根本的功能。
愛學生,怎么愛才是真正的愛,作為好教師,學生的優(yōu)點,不夸跑不了;學生的缺點,不批改得了。在老師的眼里不應(yīng)有教不好的孩子,愛學生就要對學生一視同仁,不能用簡單粗暴的做法對待學生或歧視學生。應(yīng)當相信每一個學生都能成功,平等對待每一個學生,發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,讓每一個學生都能品嘗到成功的喜悅。師愛最受公眾期待。
作為教育工作者,應(yīng)該樹立為學生服務(wù)的意識,熱愛教育事業(yè),熱愛學生,把學生當成自己的子女一樣來愛護,愿意與學生成為朋友,對學生一視同仁,建立起平等和諧的師生關(guān)系。相互理解和尊重是師生關(guān)系的潤滑劑。
三、更新觀念、努力創(chuàng)新是師德的新發(fā)展。
“作為8個平行班教學的我,我從不厭煩,百教不厭,屢教屢鮮,每一遍總有那么一點新意?!边@就是一顆平常心的30年如一日的老教師江詩海的典型發(fā)言。老師要從以“教”為出發(fā)點轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫W生的“學”為出發(fā)點,教為學服務(wù),教不是統(tǒng)治學生學、代替學生學,而是啟發(fā)學生學、引導(dǎo)學生學。課堂要成為學生學習的用武之地,成為學生在教師指導(dǎo)下獲取知識、訓練能力、發(fā)展智力以及思想情操受到良好熏陶的場所。教師應(yīng)是教練員,不是運動員,要讓學生運用感覺器官和思維器官,去學習、去實踐。
四、以身作則、為人師表是師德的人格力量。
在教育中,一切師德要求都基于教師的人格,因為師德的魅力主要從人格特征中顯示出來,教師是教人怎樣做人的人,首先自己要知道怎樣做人。教師工作有強烈的典范性,為人師表是教師的美德。教師以身作則,才能起到人格感召的作用,培養(yǎng)出言行一致的人。這不僅是此次師德演講團5位資深老師的共性,還是我們所有老師必須具備的共性基準。
五、終身學習、不斷進取是師德的升華。
在知識經(jīng)濟時代,知識和技術(shù)更新的速度越來越快,每個人都會面臨落伍的危險。在科學和技術(shù)發(fā)展速度如此之快的背景下,如果不經(jīng)常處于學習狀態(tài),人們的知識結(jié)構(gòu)很快就會落后于實踐的要求。所以,時代要求教師必須轉(zhuǎn)變學習觀念,確立“邊學邊干、邊干邊學、終身學習”的觀念,緊跟當代知識和技術(shù)的發(fā)展步伐。這是職中老師何中文自學成才,邊續(xù)6次成功考碩的深刻體會。
總之,誠信立教,首先要做到淡泊名利,敬業(yè)愛生,在為人處事上少一點名利之心,在教書育人方面多一點博愛之心;創(chuàng)新施教,要做到以人為本,因材施教,同時要不斷加強學習,與時俱進,學習先進的教學理念和方法,更新教育觀念,掌握先進的教學技術(shù)和手段?!皫煹聵湫嘛L,師魂鑄校風”,新時期下教師的角色定位在于你不僅是慈母,你還是公仆,你不僅是學生的知己,還應(yīng)永遠是學生的學生!
小學教師教育敘事故事分析篇二
在我擔任過班主任工作二十多年的時間了。在這二十多年的班主任工作中,尤其是在班級管理方面,我是飽嘗了這其中的苦辣酸甜。原以為一個小小的班主任有什么難的,誰都能做得到??!可是不教不知道,這真的不是一般人能做到的。一個好的班級體中會存在很多很多的問題,當然也就會有很多的約束和不準,學生對老師的這些所謂的“不準”,也就產(chǎn)生了很多的反感,影響了教育的效果。如果聽之任之,勢必會放任自流,也是班主任教師的失職。但是盡管這樣,我還是在一次對學生進行教育的同時,實行了我的“不準”,結(jié)果卻適得其反。
那是在這學期的一次體育課的下課,因為前天學校就要求學生要多注意在樓內(nèi)上下樓的紀律,我早上剛和同學們強調(diào)完要讓學生多注意上下樓的紀律,可是體育課一下課,我們班的一個男同學就帶著體育課的余興,邊拍著球,邊跑著上樓,一直到四樓的教室,到了教室還在拍,好象根本把我的“不準”沒放在眼里,早就拋到九霄云外去了。
他的這一舉動剛好被我所看到了,我哪個火暴脾氣頓時上來了,想:這不是在給我上眼藥嗎?我剛剛說完的要求就敢“犯規(guī)”,真是膽大妄為。想到這腳步就越走越快,到了班級的門口,全班同學頓時安靜下來,都知道面臨他們的“厄運”又來了,我生氣的說:“祝赫,你給我出來!”祝赫同學膽怯地走了出來,看到我一臉的憤怒,他先是膽怯后來就不服氣了,撅著嘴。我問他:“你可真是大膽,我剛說完的不準在樓內(nèi)排球、大聲喧嘩,你卻第一個闖這個紅燈,你是沒有把我說的話當話??!”我大聲的訓斥了他半天,簡直是能難聽的話說了一大堆,結(jié)果因為我的這些話,卻使我和這個孩子多年建立的師生情徹底的毀滅了。從那以后,不象往常那樣和我親近了,也不和我說心里話了,甚至上課時也不在積極踴躍的發(fā)言了,學習成績也下降了。事后,我才醒悟,于是選了一個適當?shù)臋C會和孩子深談了許多,我們之間的“結(jié)”終于解開了。
這雖是學校生活的一件小事,但是從這件小事中卻使我明白了一點:無論什么事我都不能再對學生說“不準”,這不僅傷害了學生,也會影響一個孩子的一生。正想教育家曾說過:“我們教育者所教育的對象的心靈絕不是一毛之地,而是一片已經(jīng)萌生著美好思想道德的田地。因此,作為教師的責任是首先在于發(fā)現(xiàn)并扶正學生心靈土壤中的每一株幼苗,讓它們不斷壯大,最后排擠掉已有缺點的雜草?!彼哉f,對學生何必非要有那么多的“不準”呢!
小學教師教育敘事故事分析篇三
這學期我班又轉(zhuǎn)來個學生,叫崔彩笛,剛來的第一天我總是叫錯她的名字,總是想到20xx春晚的小彩旗,所以我總是叫她彩旗,她便會樂一下,我便明白了。
彩笛是個適應(yīng)性很強的孩子,沒到幾天就和孩子們熟悉了,很快喜歡上了這個集體,也很喜歡我,我也喜歡她。
昨天課間,她沒出去,悄悄走到我身邊問我:“老師,你今年多大了?”我說“你猜呢?”她笑了,“也就二十多吧!”(艾瑪?。┱鏁何议_心啊,我大笑一聲,假牙估計都露出來了。(一個40歲的女人被人說20多,不開心才怪)“我40了”,笑過之后坦白回答。彩笛吃驚的問:“是真的嗎老師?”“是真的”我肯定地回答。和她聊了會兒知道她以為我年輕的原因了。她眼里的我,是一個學生表現(xiàn)好就笑,淘氣就“罵”,開心還會擁抱學生,氣急了會說:“我恨你”的人,說白了,像是個演員,演員不就是一個瘋子嗎?我說:“彩笛,我其實就是一個瘋子?!边@時輪到她大笑了,露出一排潔白的小牙,說:“我喜歡這樣的瘋子?!?/p>
想想也是,孩子們愿意和老師融在一起,一個面孔,一副表情她們厭倦了。
不防把你的每一面都展現(xiàn)給孩子們,孩子若沒愛上你,若沒發(fā)現(xiàn)你年輕,你就得嘗試改變下自己。
教室里需要“瘋子”!
小學教師教育敘事故事分析篇四
前,還帶有稚氣的我滿懷一腔熱情與希望踏上三尺講臺,開始了自己教書育人的職業(yè)生涯。我愛所從事的事業(yè),更愛我的學生!回顧來走過的教育之路,和大多數(shù)人一樣,我的職業(yè)生活簡單而又平凡。但在這平平淡淡中,我認真地過每一天,靜靜地享受溫暖的陽光、享受清爽的夜風、享受花兒的芬芳、享受桃李滿天下的自豪與快樂……我的心容易感動,容易滿足——這都是因為我品嘗到了教育帶給我的幸福的滋味!
感受幸福,因為工作并快樂著!現(xiàn)在做教育工作,帶有巨大的精神壓力:社會發(fā)展的苛求,家長熱切的期盼……讓我們的勞動既細膩又嚴謹。所以一談起工作,很多老師總認為工作不那么愜意輕松、一帆風順、心想事成了……有些人還產(chǎn)生了厭惡的念頭,感到工作的乏味。
當您為日復(fù)一日、年復(fù)一年的反反復(fù)復(fù)的工作所禁錮時;當您為一波未平、一波又起的矛盾攪得心煩意亂時……請您靜下心來記住這樣一句話:“工作并快樂著!”。那么厭惡的念頭就會隨風而去;樂觀、積極、熱忱的心理,才是吸收快樂和幸福的磁石!
當然,在工作中我們也充滿了矛盾和挑戰(zhàn)。但是,矛盾卻能激發(fā)靈感,挑戰(zhàn)卻能鼓勵激情。只要我們以快樂的心情去對待工作,那么我們就會從工作中體驗到無限的快樂!
如果您的工作任務(wù)繁重,這說明領(lǐng)導(dǎo)對你信任,能者多勞,就是加班加點也不覺得累,被器重難道不是一種快樂嗎?不是一種幸福嗎?我每天至少上4-5節(jié)英語課,同事問我:上那么多的課難道你不累嗎?說實話怎么能不累呢?但是每當和孩子們在一起的時候,我就會快樂起來,忘記了疲累!我喜歡上課,喜歡面對孩子們那一張張渴求知識的笑臉!
工作,使我快樂!有時,當我悶悶不樂的時候,當疲勞與失落緊緊環(huán)繞我的時候……這時身邊學生們的一聲:“(英語)老師好!”立刻就會把我的煩悶驅(qū)散,為人師的幸福快樂充盈在心中……無論您在工作中碰到何種境遇,都要以快樂的心情去對待工作。人最不應(yīng)該缺少的就是熱情,應(yīng)該像熱愛戀人一樣熱愛工作、關(guān)愛孩子。工作是歷練自己的心智、提高生活適應(yīng)力的最好方法。對工作充滿人情、熱情、歡情的人,工作便成為生活中一個十分愉快的部分。
那就讓我們在平淡中的工作中,找尋真正的人生快樂、感受工作所帶來的幸福吧!我高興——我是一名幸福、快樂的老師!
小學教師教育敘事故事分析篇五
一位教師讓學生在課堂上做賀卡并寫上誠摯的祝愿,送給自己敬愛的人。一位學生把賀卡送給老師,老師滿臉笑容地說:“你的賀卡做得太好了!我一定珍藏這份禮物。”
可是幾天以后,這位學生在垃圾堆里發(fā)現(xiàn)了他送給老師的賀卡。這位學生氣憤地說:“我再也不相信這個老師了!”這位老師丟棄的不僅僅是一張賀卡,同時還丟棄了作為教師的一份真誠。當老師丟棄了真誠,也就丟棄了學生的崇敬和熱愛;當學生開始懷疑自己的老師,也就開始懷疑這個世界的美好和誠信。這僅是個例,沒有普遍性。
但課堂上老師跟學生來假的并不少見:有的老師在課堂上讓學生選擇學習內(nèi)容,在老師的“引導(dǎo)”下,選來選去還是選到老師既定的內(nèi)容上。有的老師讓學生“質(zhì)疑問難”,但又希望學生的問題“正中下懷”,于是有的學生總是揣摩老師的心思:“提什么問題才能合老師的意?”有的。老師表揚學生時信口開河并不是真心話,說某同學你真了不起,長大準能成為文學家;某同學這么聰明,將來當個科學家沒問題這樣的教學談不上真誠,更缺乏真心。
小學教師教育敘事故事分析篇六
各位老師:
一個發(fā)生在國外的小故事。
午餐,回家會挨餓受凍,所以不能停課。家長說:那只接送窮人家的小孩不就行了嗎?校長說:不行,我們不想讓孩子知道自己是被救濟的對象,因為幫助別人的最高原則是維護受施者的尊嚴!
每想起這個故事,總有一種觸動心靈的感覺。
一位三年級孩子的手呢?
我馬上查找。?。?!是楠楠。楠楠平時很活潑,很好強,各方面都很優(yōu)秀,深得老師和同學們的喜愛。這么個品行良好的學生怎么會有這樣的想法呢?我百思不得其解,決定找家長問個究竟。
就是在這樣的情緒中,楠楠寫下了這句話。
回想起楠楠上課時的沉默,我不禁一陣心酸,我想我應(yīng)該要做點什么。第二天,我倡議全班同學一起幫助楠楠,并帶頭拿出一套學習用品和50元,同學們非常踴躍:1元、兩元、5元、一支筆、一本書、一包餅干??很快,同學們的愛心凝聚在了一起。
當我把同學們的'愛心交給楠楠時,她卻含淚念道“我不要,謝謝大家的關(guān)心。”楠楠眼神里分明就是哀怨,我心痛??!
回到辦公室,我靜靜地反思,我又想起了那個故事。
楠楠雖小,卻很要強,有著超于同齡人的敏感和自尊。我的做法,非但沒。
有幫助。
她,反倒使她背負了許多額外的心理壓力,這種“愛”傷害了她的自尊,我好心辦了壞事。
我明白了:呵護尊嚴,才是對弱者最好的幫助!
于是,我把同學們的愛心成立了一個自強基金,用來獎勵。當楠楠拿到獎品時,她高興地說:“謝謝老師,謝謝同學們,我會更加努力的!”此刻的她,眼中不再是哀怨,卻是堅毅和坦然。
因為有愛,所以幫助,因為尊重,所以溫暖。
作為老師,我們傳道、授業(yè)、解惑;作為班主任,還要在更深的層面上影響學生的心理和生活,乃至整個人生。讓愛與尊重同行吧!
小學教師教育敘事故事分析篇七
在班級管理中,真是有許許多多的學問。教學是常備常新,班級管理也是如此。開學初,我在思考:這個學期怎樣開展班級管理工作,更符合孩子們的年齡特點和興趣所在呢?在一次偶然的課間,天氣非常的沉悶像是馬上要下雨的樣子,我漫步在操場的花壇旁無意間我發(fā)現(xiàn)很多的螞蟻在集體搬運一個遠遠大過它們身體幾十倍的食物。當時我深深的被這群團結(jié)力量如此強大的螞蟻感動了。哎,有了,前幾天還在苦思冥想的管理問題有了眉目了。我高興得像個孩子不停的說:我們五年三班不正需要這種螞蟻精神嗎?螞蟻是團結(jié)的象征,是力量的象征。37個同學37只螞蟻。對,號召全體同學學習螞蟻精神,時刻記住團結(jié)就是力量。手拉手共同進步是我們不變的信念。時刻記住憧憬未來做好時代的主人是我們肩負的責任。站在我旁邊的學生見我自言自語的說就我問:“李老師,你有什么了?”老師有了使我們班成為優(yōu)秀班集體了的法寶了。
為了讓每個孩子都能照射到'老師和集體的光芒'。我決心把五年三班打造成螞蟻團隊。我想出了這個值得嘗試的'打造螞蟻團隊'方法。也就是把全班學生分成六個小螞蟻團隊,每個小團隊以'小螞蟻'的圖案粘貼。它的寓意在于,每個同學都是班級里的一只小螞蟻,由一個個小螞蟻團隊完善成一個大的螞蟻團隊。,班集體就是由這樣的'小螞蟻團隊'才能組合成團結(jié)向上的班集體。平時在團隊中開展競賽,使同學們互相幫助,共同進步。
課上我懷著忐忑的心情和孩子們說了我的想法,沒想到得到了孩子們的熱烈響應(yīng),不到十分鐘的功夫,一個個'小螞蟻團隊'就自由組成了。每個團隊的名字也從孩子們精靈般的小腦袋瓜里產(chǎn)生了。分別是:向日葵,成功,陽光,釘子,超越,愛心,。帶著同學們美好期望的一個個'小螞蟻團隊'產(chǎn)生了。怎樣才能有效發(fā)揮它的作用呢?又是我要思考的問題。為了使競爭真正成為動力,而不造成傷害,我結(jié)合即將在北京舉行的奧運會,創(chuàng)意讓每個'小螞蟻團隊'爭奪金,銀,銅牌。采取每周一評的形式實現(xiàn)。
將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
小學教師教育敘事故事分析篇八
在教育過程中總是會遇到各種問題,遇到問題應(yīng)該想辦法解決,這樣才能有所進步,有所提升。
讓學生在老師的關(guān)愛下健康成長。
47中二年六班張益華。
高爾基說過:“誰愛孩子,孩子就愛他。只有愛孩子的人,才可以教育孩子?!币⒘己玫膸熒P(guān)系,真誠地、由衷地熱愛自己的學生,是教師必備的基本品質(zhì),是教育成功的前提。而后進生的教育工作更需要我們傾注更大的愛心,對待他們我堅持用愛去感化他們,用行動去啟迪他們。
我們班有一個非常淘氣的孩子叫孫佳天碩,在開學的第一天就給我留下了深刻的印象.不僅是因為他有四個字的名字,而且在我沒有正式認識他的時候,曾經(jīng)有他小學的同學對我說過恭喜我們班“中了獎”,因為他是附小有名的淘氣包子,第一天來上學報到,一個胖乎乎的小男孩就進入了我的視線。
剛開學不久,他便開始一再惹事。有一天,他捂著鼻子,流著血回到了教室,我一問原來是和同年級的另一個班級的學生打起來了,而且起因就是因為他的嘴欠。一次學校領(lǐng)導(dǎo)到分校來檢查節(jié)目,演節(jié)目的學生在室外練習,其余學生在教室里上自習。他閑著無事,把喝過的藥瓶從窗戶扔出去,差一點沒砸到領(lǐng)導(dǎo)的頭上。還有一次,學校三令五申要求學生保持操場衛(wèi)生,堅決杜絕在操場亂扔雜物,我在班級也多次反復(fù)強調(diào),可是他還是在操場亂扔喝過的奶袋,結(jié)果被周校長抓住,學校進行了通報批評。還有不愿意去做操,不但自己發(fā)明了在廁所躲藏而且還帶著其他同學也一起藏起來,上課也經(jīng)常溜號,總是向一個長不大的孩子一樣偷偷的拿一些小玩具在玩等等,諸如此類的事真是太多了,他淘氣的程度也可想而知。剛開始我總是不分青紅皂白。嚴厲的訓斥他,他也總是一副天不怕地不怕的樣子,我對他的教育也陷入了茫然的階段。我想這個孩子可真是令人頭疼。然而有一天我卻看到了他的另一面。
那天.學校來了一批新書,當時我在辦公室批作業(yè),后來班干來通知我,我趕到一樓,發(fā)現(xiàn)他正主動的把一捆捆的書往樓上抬,累的滿頭大汗,而且一點也不偷懶.那天結(jié)束后,我在班級同學的面前表揚了他,我看到了他孩童般靦腆的笑容.后來在選值日組長的時候,我把他安排當值日小組長.每次值日他都能把值日工作組織好.從那以后一有時間我就和他談心,了解他的家庭情況和他的一些特長及愛好,在合適的機會表揚他,經(jīng)過我耐心細致的做他的思想工作,他漸漸的惹事的時候少了。我批評他的時候他也不在狡辯,而是老實的接受。
最讓我感動的是,臨近期末考試,學習任務(wù)非常緊,而且天氣也異常炎熱.每次上完課汗水都濕透了衣服,有一天的午休時間我正在教室里和幾個同學研究一道題,這時一瓶冰鎮(zhèn)飲料出現(xiàn)在我的面前.我抬頭一看,正是他,一張夾著汗水和一道道黑印的小臉,宛如小花貓一樣,他對我說:“老師,你喝吧,”當時我的真的是非常的感動.一個平時我經(jīng)常批評的學生,一個一犯錯誤我就劈頭蓋臉的嚴厲訓斥的孩子.在這個炎炎夏日里,能想到自己的老師,說明他長大了,理解了老師對他的用心良苦,老師平時對他的教導(dǎo)是愛他的一種表現(xiàn),在他的堅持下我收下了那杯飽含著他濃濃深情的飲料,喝著帶有青蘋甜絲絲香味的飲料,我心潮涌動.我深深的反思自己,他畢竟是成長過程中的孩子,孩子不可能向成人一樣,況且成人也一樣會犯錯誤,可是什么錯誤比一個孩子善良單純的心更重要呢。我做為承載著教書育人責任的老師,我有什么理由去忽視和怠慢一個鮮活而又真誠的生命呢,我深深的自責,從此我對他更是格外的關(guān)注,并且積極的引導(dǎo)他努力學習,用寬容的心去慢慢的轉(zhuǎn)化他。
當然,“冰凍三尺,非一日之寒”,他的行為習慣也不是一天兩天形成的,他還是隔三差五的經(jīng)常犯一些錯誤,學習也還是有不及格的情況,而且受到環(huán)境的干擾及習慣的影響,他的思想行動總具有很大的反復(fù)性,但我想出現(xiàn)反復(fù)是正常的事,這是進步中的曲折,絕不是徒勞無功。我在他身上已經(jīng)看到了他的點滴進步,這使我充滿了信心。
一個教育家曾經(jīng)說過,通向孩子心靈之路的并不是肥沃的田野。在這片肥沃的土地上要獲得豐收,需要辛勤耕耘,加強田間管理,更需要溫暖的陽光、濕潤的雨露。只有教師的愛化為陽光、化作雨露,才能滋潤出一批批破土而出的幼苗。對后進生,我們更要傾注愛心,以尊重、賞識喚起他們的進取心,以真誠、寬容激發(fā)他們的上進心,努力消除他們的心理障礙,引導(dǎo)他們力爭上游、健康成長。只要我們從熱愛學生的真誠愿望出發(fā),動之以情,深于父母,曉之以理,細如雨絲,一定能更好地做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。
我們班共47個學生,他們就像47個可愛調(diào)皮的小精靈,整天圍在我的身邊,嘰嘰喳喳,熱鬧非凡,我也時常沉浸在這一片幸福的海洋里。
其實,每一個學生都是一本你從未讀過的書本,需要老師去慢慢品讀;也是一朵即將盛開的鮮花,每一朵都需要老師耐心澆灌,也是一支需要點燃的火把,需要老師用心的指導(dǎo)。他們有的心理脆弱,有的情緒易波動,如果此時老師充滿愛的關(guān)懷,定會改變一個學生的行為習慣,反之,哪怕是一次不當?shù)呐u,也可能嚴重挫傷學生的自尊。作為班主任,我經(jīng)常碰到了很多頭疼的問題,怎樣跟學生相處融洽,怎么樣讓我跟學生之間建立信任感是我經(jīng)常要思考的問題。
凡凡,老師與同學耳熟能詳?shù)拿郑袨榱晳T比較差,很少按時完成過作業(yè),回家寫作業(yè)也是少做這個少做那個,爺爺奶奶帶著他,偶爾爸爸會陪著他,但對他的教育也是力不從心,經(jīng)常是苦惱至極,找不到與孩子溝通的方法,所以把希望寄托在老師身上。作為凡凡的班主任老師,我也是疲憊不堪,這孩子放蕩不羈,沒有自我約束力,對學習就更不用說了,能堅持幾天就是凡凡最好的表現(xiàn)了,總讓人頭疼?!胺彩菍W生自己可以干得來的事情,總是讓他們自己干,老師可以一旁指導(dǎo)或者看著,決不越俎代庖,這是要從小養(yǎng)成他們自立的精神?!闭诳鄲乐H,鄒韜奮這句話深深啟迪了我,于是我開始改變策略,既然凡凡不愛學習,那就通過實踐勞動,班級衛(wèi)生工作給他一個展示自己的舞臺,讓他從活動中體會到學習與勞動的樂趣。
我把每周一次的大掃除工作交由凡凡負責,開始時,他有些丈二和尚摸不著頭腦,總是想著打退堂鼓,而我就一個勁的鼓勵加強制,慢慢的,慢慢的他開始上手了,在一次又一次的大掃除中,他嘗到了成功的喜悅,讓自己更加自信起來了。這一個月來,雖然凡凡還會有這里或者那里的毛病,表現(xiàn)也不是特別優(yōu)秀,但是他也沒有讓我失望,在學習上主動了許多,主動交了作業(yè),上課也能舉手回答問題,遇到不會的問題也會告訴老師而不是選擇不做了。跟之前的他對比一下,我真的有了一種欣慰感!
蘇霍姆林斯基說過:“只有促進自我教育,才是真正的教育?!苯?jīng)過反復(fù)的實踐,我懂得了教育不能光靠約束,壓制學生,而是要引導(dǎo),啟發(fā)與激勵。讓學生積極向上,自我教育。其實,當班主任也同樣需要技巧,需要去不斷學習好的工作經(jīng)驗,在這個過程中,學生與我肯定也會有很多的摩擦,也會走一段彎路,但是相信經(jīng)過磨練后的我們會更加茁壯成長。讓我們在教育中少一份盲目和粗野,多一份理智和科學,我要把我與學生們的小故事永遠珍藏在記憶里,伴隨著我一同成長!
春風化雨潤幼芽。
哈47中學英語組李莉。
愛——是人類最美好的語言,愛——會產(chǎn)生巨大的能量,愛的滿足會使一個個小生命蓬勃生長,生機盎然。然而,在父母離異,小吵天天有,大吵三六九家庭的孩子,長期在缺乏愛的氛圍中生活,失去了愛的滋潤,他們往往缺乏安全感,產(chǎn)生或膽小怕事、沉默寡言、孤獨憂郁、或脾氣暴烈、處事敏感、我行我素等不良的心理狀態(tài)。作為一個人類靈魂的工程師,我們有責任用我們的愛彌補殘缺家庭給孩子帶來的不良心理影響,讓他們和其他孩子一樣健康地成長。
我現(xiàn)在擔任的是一年二班的班主任,在這個班級里,有6個單親的孩子,他們均是父母離異,由一方撫養(yǎng)。其中,有一名叫杜恒的男孩,他的爸爸和媽媽離婚已經(jīng)4年多了,目前和父親一起生活,而他的父親因為下崗,沒有經(jīng)濟來源,所以性格暴躁,缺乏耐心,經(jīng)常對孩子亂發(fā)脾氣,甚至大打出手,家庭氣氛緊張,杜恒無法進行正常的學習和生活。發(fā)現(xiàn)這一情況后,我一方面及時找家長進行溝通,談孩子的發(fā)展?jié)摿?,讓家長多關(guān)心孩子的成長進步;另一方面我多次與孩子進行交流談心,緊緊抓住他善長跑步這一優(yōu)點,對他進行鼓勵,在生活上關(guān)心幫助他,重新燃起他對生活的熱愛,培養(yǎng)起對學習的信心。
有一次,他和我班的李葛偉去網(wǎng)吧打游戲,我得知這件事后,把課串到下午,并和王天洋同學一起去找。我把他找回學校,沒有批評他,而是坐下來與他談心,跟他講明利害關(guān)系,說清迷戀上網(wǎng)的后果。經(jīng)過一個多小時的交談,杜恒低下了頭,流出了眼淚,說:“老師,我錯了,您能原諒我這次嗎?”聽到這番話,我立即說:“當然可以,偉人還有犯錯的時候,何況我們呢?有問題解決了就好,你還是我們的好孩子?!弊詮哪羌乱院螅驮僖膊簧暇W(wǎng)吧了,重新把精力轉(zhuǎn)移到了學習上來。接下來,我有針對性地制定了幾條措施,1、為他創(chuàng)設(shè)良好的學習氛圍。比如:他的周圍都是好學生,要求他們在課上不隨便與他說話,使杜恒能專心地聽老師講課,我還指定一位同學提醒他準備好下一節(jié)課用具2、我與杜恒共同制定學習、紀律、良好習慣等獎懲措施,為他設(shè)立評比表,評價為:有進步、真棒。一周如得到三次真棒獎勵卡,可以得到班級獎狀。在班中我還為他設(shè)立一個杜恒進步專欄,把他的畫、優(yōu)秀作業(yè)貼在進步欄中,讓他體驗成功。長跑是他的特長,為了鼓勵他進步,我還利用晨會讓他教同學們怎么跑步。這不僅培養(yǎng)了他的興趣,同時也增強了他的自信心,使杜恒嘗到成功的喜悅。3、我及時與杜恒的奶奶聯(lián)系,通過雙方配合,逐步培養(yǎng)了他回家認真寫作業(yè)并及時復(fù)習的習慣。老師每天幫助他記清作業(yè),回家后由家長督促其完成作業(yè),并做好復(fù)習。循序漸進,一開始從提醒、督促、再過渡到自己獨立復(fù)習,第二天由老師檢查。4、多與他交流,把我的愛心、熱心、誠心、耐心多給予杜恒,把他當成是自己的孩子。
功夫不負有心人,經(jīng)過一學期的努力,杜恒的學習、紀律、行為習慣方面都有了很大進步,表現(xiàn)在:作業(yè)中的錯字明顯減少,上課聽講專心,課上搶著發(fā)言。經(jīng)常幫助班里做好事?,F(xiàn)在,杜恒性格開朗,對人熱情,熱愛運動,學習成績提高幅度較大。
杜恒的進步使我深深地認識到:1、教師一方面要用愛心去關(guān)愛每一位學生,還要給予學生更多的激勵和重視,教師要保護孩子自尊心,增強其自信心。同時也要創(chuàng)造機會,讓他們表現(xiàn)自我,讓他們體驗成功。使他們在集體中得到快樂,得到發(fā)展。2、老師應(yīng)是架起家庭與學校共同教育孩子的橋梁設(shè)計師,需要付出許多艱辛的勞動,只要教師用真情感化家長,使家長感受到老師所做的一切都是為了自己的孩子著想,那么家長一定會配合學校共同教育孩子。4、教師應(yīng)善于抓住學生的閃光點,不失時機地給以鼓勵,點燃其自信的火花。自信,來自愉悅的氛圍,自信來自成功的體驗,自信來自眾人的激勵,自信是成功的第一秘訣,因為擁有自信,也同時擁有成功。5、作為一名教師,特別是一名班主任,神圣職責并不在于向?qū)W生傳授書本的知識,更在于對學生精神世界施加的影響,這影響的力度首先取決于對學生的愛。教育工作的全部的意義,在于喚醒每一顆善良的童心,尤其是單親家庭的孩子們,使他們和其他孩子一樣,享受陽光的照射,雨露的滋潤,使他們茁壯成長。
小學教師教育敘事故事分析篇九
一百多年以前一名調(diào)皮的小學生叫約翰?詹姆期?麥克勞德,出于好奇殺了一只狗,想看看狗的內(nèi)臟,這只狗是校長家的寵物。校長知道此事后開始很惱火,簡直無法無天,連我家的狗都敢偷殺,還有什么不敢做的?萬一被狗咬了又怎么辦?繼而一想,小學生殺狗看內(nèi)臟,想法新奇,做法勇敢,人才難得。
于是批評加鼓勵并罰他畫了兩幅畫:一幅人體骨骼圖和一幅人體血液循環(huán)圖。后來麥克勞德愛上了生物學,發(fā)憤鉆研生物解剖,成為著名的解剖學家。他和醫(yī)學家班廷一起發(fā)明了治療糖尿病的胰島素,因此獲得了19xx年諾貝爾醫(yī)學生理獎。
好奇,是孩子的天性,他們對什么都感興趣,這是他們創(chuàng)新的萌動,這時作為大人要保護他們這種品質(zhì)。如果當年校長不注意保護麥克勞德的“好奇心”,一怒之下打了他,也許會摧殘了這位諾貝爾獎的獲得者。
小學教師教育敘事故事分析篇十
教育孩子,其實就像牽著一只蝸牛在散步,過程漫長,卻需要一步一個腳印。別急,放寬心態(tài),慢慢來。下面給大家分享一篇散文詩。
我忽然想起來了,莫非我錯了?是上帝叫一只蝸牛牽我去散步。
感悟:
教育孩子就像牽著一只蝸牛在散步。和孩子一起走過他孩提時代和青春歲月,雖然也有被氣瘋和失去耐心的時候,然而,孩子卻在不知不覺中,向我們展示了生命中最初最美好的一面。孩子的眼光是率真的,孩子的視角是獨特的,家長和老師們又何妨放慢腳步,把自己主觀的想法放在一邊,陪著孩子靜靜體味生活的滋味,傾聽孩子內(nèi)心聲音在俗世的回響,給自己留一點時間,從沒完沒了的生活里探出頭,這其中成就的,何止是孩子。孩子是我們在這世上看過的最可愛的人,別讓孩子成為一只流淚的蝸牛。
將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
小學教師教育敘事故事分析篇十一
這是我在校本研修指導(dǎo)中收集的小學教師的教育日志,從中你不難發(fā)現(xiàn)教師們的情懷與愛心在悄悄地流淌著。在隨著新課程改革中,教師的課堂角色發(fā)生了變化,教師課堂外的角色也在變化,二者是相輔相成的,就象人的手心手背一樣,誰也離不開誰了。教師對學生的關(guān)愛不僅僅在課堂上,對所有學生日常生活的幫助,特別是對后進生與智障學生的關(guān)愛,更能體現(xiàn)教師愛的力量的偉大。教師的一個微笑,教師的一個體諒,都會令我們的孩子激動不已,感激涕零。反過來,學生對教師的信任與聽從,也會隨著這些事件的發(fā)生數(shù)量的增多發(fā)生質(zhì)的變化,在小學生的心目中沒有什么可以取代她的老師的地位。從下面兩位教師的教育案例中,你會發(fā)現(xiàn)教師的專業(yè)情意就是在這樣的故事中慢慢培養(yǎng)起來的。
盧俊玲:歌聲因你而起。
新學期開學不久的一天早晨,早早到校的我驚奇地發(fā)現(xiàn):我班的韓凈愉同學已在班級負責的清潔區(qū)認認真真地掃地了,而其他值日的同學都還沒來。當時,我真的很感動。
晨讀時,我把自己看到的一幕講給了全班學生聽??吹酱蠹叶枷蛩度チ速澰S的目光,我又想到:何不把今天早上上課前要唱的歌曲送給韓凈愉同學,作為對她的獎賞呢?于是我讓韓凈愉同學點歌。她十分靦碘,不好意思地說:“我喜歡《種太陽》。”頓時,嘹亮的歌聲在教室里響起--全班同學都站起來為她歌唱,向她拍手鼓掌。歌曲完畢,我又動情地對韓凈愉說:“愿我們的凈愉同學永遠像太陽一樣發(fā)出耀眼的光芒!”此刻,凈愉的臉上掛滿了燦爛的微笑。
從此,我班有了一條不成文的班規(guī):每天晨讀課上,大家都把最美的歌聲送給那些前一天或當天表現(xiàn)好的同學,既讓他們體驗到付出的快樂,也促使其他同學向他們學習。在接下來的日子里,我班的班風越來越好,我的班主任工作也越做越輕松了。
王松甫:給她一本好書。
開學,發(fā)新書了,每個人都興高采烈,激動之情溢于臉上。我按順序豎行分發(fā)。不巧,真的不巧,到最后一豎行時發(fā)現(xiàn)了一本有毛病的書(倒裝、錯裝、沒裁齊)。怎么辦?只管發(fā)吧,誰知學生也發(fā)現(xiàn)了,挑三揀四,留下那本壞書給了趙焱林(最后一名學生)。我走過去,把書整了整,但仍然有問題,就去辦公室想調(diào)換一本。“沒有了,一本不多。”衛(wèi)平說。
我就重回教室,把那本書給了趙焱林,說:“先用著,不要寫名字,隨后就調(diào)?!彼裏o奈地點了點頭,沒說什么,只“嗯”了一聲。
說起趙焱林,老師都知道,她從小腦子受過刺激,有毛病,忘性特好,歷次測試沒上過兩位數(shù),即使偶爾得了兩位數(shù),也在20以下。有人說:“不給她算了,反正也學不到什么?!蔽揖拖耄且粋€學生,有權(quán)利接受教育,老師怎能不發(fā)給她書呢?如果不發(fā)給她,不是給她打擊了嗎?心靈不受到傷害嗎?老師的愛心,哪兒去了?“給她一本好書!”我決定。
當我第二次回到辦公室,衛(wèi)平說是剛才查錯了,多了幾本。我拿起一本好書走向教室,把剛才的壞書收回,給了她一本好書。只見她望著我,滿臉笑容。
對,老師要真的像父母,關(guān)愛每一個孩子,哪怕是差生,有疾病的孩子,就像陽光普照大地,雨露滋潤萬物一樣,讓她們感到學校的溫暖,也生發(fā)愛心,更好地做人、生活。
小學教師教育敘事故事分析篇十二
評委老師們:
大家好。今天,我演講的題目是《平凡的愛,也動人》。
我很榮幸,因為我從事的是太陽底下最光輝的事業(yè)。更幸運的是,從教十二年來,我擔任班主任工作已有十年。在這十年的班主任生涯中,有諸多說不完的故事。
我和孩子們的故事每天都在繼續(xù)著,在我的腦海里,有的故事已經(jīng)模糊,有的故事已經(jīng)沒了蹤跡,但有一件事會永遠的保留在我的記憶里。
那是發(fā)生在。
20xx。
年秋學期開學前一周,炎熱而漫長的暑假即將結(jié)束,我們班趙婷婷同學的父親在工地一場事故中腰椎不幸被嚴重砸傷,當她的爺爺滿懷傷心的告訴我這個消息的時候,我仿佛看見那一家人尤其是趙婷婷同學在醫(yī)院圍在她父親身邊傷心落淚的樣子,我仿佛聽見了她撕心裂肺的哭喊聲……于是之后的日子里我寢食難安,想打去電話問候可又怕叨擾她們一家剛剛平靜的心,就這樣我熬到了開學。
她的手走向我時,我大步迎了上去,輕輕地向她和她爺爺點了點頭,同學們也上前牽著她的手噓寒問暖,她此時再也壓抑不住內(nèi)心的傷感,雙眼也紅潤了,她的爺爺也拉過我的手哽咽著對我說:“何老師,孩子就交給你了,我們家……”接著就只是不住地嘆息。我用力的握了握他的手說:“老人家,我能理解您的心情,孩子交給我,您放心!”我竭盡全力控制著自己的情緒,但是鼻子一酸,我快速的調(diào)整自己,怕被趙婷婷爺倆看到之后,讓他們更傷心??粗⒆拥臓敔旓柦?jīng)風霜的瘦黃的臉上流下的兩行淚水,我心里像被什么抓了一樣,不由得暗自下了決心。
我沒有急著帶她回到班級里,而是拉著她的手來到辦公室,我接過了她的書包,讓她坐在我的椅子上,給她倒了一杯水放在她面前,示意她喝一口,又拿了一包紙巾放在她手里,然后我就坐在她的身邊用手輕輕地拍了拍她的肩,我想在這一刻所有的語言都是多余的,對于一個孩子,還有什么比看到曾經(jīng)的家庭唯一支柱的父親此時正躺在病床上飽受折磨而自己卻無能為力更痛苦??吹节w婷婷心情平靜了之后,我把她留在辦公室里,給班上的其他同學開了一個班會,短短的十分鐘我似乎看見幻覺,班上的孩子都靜靜地坐在那里,什么都沒說,有的眼里閃著淚光,有的低著頭,他們的臉上瞬間劃過只有成年人才有的沉重感。
在之后的.一個月的日子里,我和同學們經(jīng)常和她在一起聊天、說笑,慢慢的笑容也再一次回到了她的臉上。就是這件事,讓我看到了我的學生真誠、樂觀、有責任感。原來我平凡的愛也能呼喚出人性的真、善、美。
生命不息,真愛不止。“用真心呼喚真心,用真愛呼喚真愛”。我深信這樣會培養(yǎng)出一個個充滿人性魅力的棟梁之才!
因為有了這個故事,在以后的班主任工作中,我以火熱的情懷辛勤工作,以平等、尊重和真誠的愛心去打開每一個孩子的心門,不讓任何一個孩子成為遺憾。我深切地感受到:作為一名教師,要尊重和善待我們身邊的每一位學生。只有充滿愛的教育,才是真正的教育!這就是我的教育故事,我愿播種下平凡的點滴,收獲孩子不平凡的人生!
謝謝大家!
小學教師教育敘事故事分析篇十三
環(huán)節(jié)一:組織幼兒集體觀察老師操作,看哪些東西可以沉,哪些東西可以浮,并在黑板上畫出二維的記錄表格,讓幼兒學習如何記錄觀察結(jié)果。具體過程是:首先,教師指著面前的水盆,問道:“這是什么呀?”(評:無效和無用的問題,真正的問題應(yīng)該引起幼兒思考和探索,答案是多元的。教師的問題,按其作用,可以分為:引起幼兒探索興趣的;激起幼兒認知矛盾的;引導(dǎo)幼兒探索方向的等)接著又指著面前各種沉浮材料問道:我把這些東西放進水里會怎么樣?”這時,有幼兒說“沉下去”,有幼兒說“浮起來”(評:這時,老師對幼兒的回答沒有什么反饋,因為幼兒的回答沒有符合她期望的結(jié)果)接著又有一名幼兒回答道:“有的沉下去,有的浮起來?!?這時,老師臉上露出了燦爛的笑容,并且表揚了那位幼兒,要求所有的幼兒重復(fù)說“東西放進水里,有的浮起來,有的沉下去?!逼浯?,教師邊操作,邊在黑板上畫出二維記錄表格,讓幼兒學習如何記錄觀察結(jié)果(評:這一環(huán)節(jié)用了很長時間,幼兒顯得有點煩躁,原因是二維記錄表格太抽象,不適合幼兒,而且,要求幼兒學習老師規(guī)定的記錄方式,剝奪了幼兒探索如何進行記錄的機會。)。
環(huán)節(jié)二:幼兒以組為單位,進行沉浮操作。在幼兒操作前,教師強調(diào)要邊實驗邊將觀察結(jié)果記錄到老師發(fā)的記錄表格中,并提出看誰做得又快又好!(評:這一要求影響了幼兒真正探索的發(fā)生!因為迎合老師的期望是每個孩子都善于做的。我發(fā)現(xiàn),幾乎所有的孩子都忙于放進水中一樣物體,趕快記錄一下,根本沒有用心探索,即使有個別孩子正在探索物體在水中的沉浮情況,老師走到他身邊提醒他,要求他抓緊時間,趕快記錄,這一行為把幼兒的探索興趣驅(qū)逐得一無所有,結(jié)果是最沒有用心探索的孩子得到了老師的表揚,因為他最快,最好地完成了老師的任務(wù),但完成老師的任務(wù)就算達到教育目標了嗎?)。
環(huán)節(jié)三:組織幼兒說說自己的記錄情況。
環(huán)節(jié)四:教師將鹽放進水中,讓幼兒攪拌并再次探索同樣物體的沉浮情況,并讓幼兒記錄。(評:教師統(tǒng)一放好鹽,剝奪了幼兒探索鹽量與物體沉浮的變化的機會,老師的目的在于讓幼兒認識到淡水和鹽水中物體沉浮的不同,但這一目標模式剝奪了幼兒的探索過程,其實這一認識目標的達成是長期的過程,不能因為達成認識目標,而失落了情感目標和方法目標的達成,科學教育的目標有三個方面:認知目標、情感目標、方法目標,三者要兼顧。)。
一切為了比賽。
原因可能在于由來自他們身邊的小伙伴來負責管理和服務(wù)他們,會給他們帶來一些新鮮感,他們也更樂于接受和認同吧。
同時在實施的過程中,我們也發(fā)現(xiàn)了幼兒之間存在著明顯的能力差異問題。這顯然不是短時間就能提高和解決的難題,我們希望能與家長達成共識,多為幼兒提供“當小主人”的機會,鍛煉幼兒的責任意識,提高幼兒為自我和為他人服務(wù)的能力。另外,我們也會適當考慮為幼兒調(diào)整配對,讓幼兒嘗試與不同的小伙伴之間的合作。
由此可見,在實施“值日班長”制度時幼兒成為了管理生活常規(guī)活動的主角,但并不是教師就解脫了,就沒有責任了。此時,教師更要擔當起關(guān)注者、引導(dǎo)者的重任,以旁觀者冷靜的眼光,細細觀察幼兒在其中的行為表現(xiàn)、引導(dǎo)幼兒做出正確的行為。
日常生活常規(guī)活動可以稱得上是幼兒園最重要的工作之一。如何有秩有序、發(fā)揮孩子潛能、順應(yīng)當前幼教發(fā)展新趨勢地開展幼兒園的生活常規(guī)活動?值得我們在實際生活中大膽嘗試、勇于反思。我愿意與大家一起探討、一起分享。
正在上計算課,突然一架飛機從教室上空飛過,聲音震耳欲聾?!帮w機,飛機!”一個小朋友尖叫起來。緊跟著,全班小朋友都轉(zhuǎn)頭東張西望,邊看邊嚷。有的還想離開座位到室外看看。這時,教師靈機一動:“好呀,飛機,也來聽我們大班小朋友數(shù)數(shù)了。我現(xiàn)在找一位小朋友站起來數(shù)數(shù),給飛機上的飛行員叔叔聽聽,好不好?”“好!”按照平時養(yǎng)成的習慣,孩子們紛紛舉起了小手。
小學教師教育敘事故事分析篇十四
感慨良多,我覺得要使一個班級有良好的班風,有強大的凝集力,一直不斷前進,班主任除了做好一些常規(guī)工作外,還應(yīng)有一顆愛心,把自己真正融入學生中間,多理解他們,使他們信服你,愿意把你當作他們的好朋友,愿意與你多方面地交流思想。
一、懂得寬容,以同齡人的心態(tài)理解學生、尊重學生。
一致,看問題角度不一致,解決問題方式也不一致,于是,許多矛盾便產(chǎn)生了。此時,如果多一點理解,經(jīng)常想想自己是他們那個年齡時,面對班主任的教誨是怎樣一種心態(tài),樂意接受什么樣的教育方式,厭惡反感什么樣的方式,恐怕就不會埋怨了。
重別人,從而拉近師生間的距離。如果一切都由班主任一手包辦,不尊重學生的意見,不給學生各抒己見和參與班級管理的機會,久而久之,學生便會對班主任產(chǎn)生不信任感,進而導(dǎo)致逆反心理的形成,不利于師生間的情感溝通。
二、民主地處理問題,給學生“辯護”的權(quán)利。
的那樣而輕易就下結(jié)論,那么不僅僅是學生受委屈,而且班主任也將面臨著信任危機。學生首先是人,也有自己的自尊?!稗q護”不僅能讓班主任多方面了解事情真相,有助于解決問題,也可以是學生維護自己的權(quán)利和自尊的手段。做人,很重要的一點就是要自尊,學生懂得自尊,班主任應(yīng)當高興。當然,也不否認有些學生思想認識并不正確,總是掩蓋自己錯誤,甚至于狡辯。那么,何不讓他充分表現(xiàn)?班主任反而可從其表現(xiàn)認識其錯誤思想根源,以便對癥下藥。為了學生今后少走彎路,我們就應(yīng)多做耐心細致的工作,這是一個班主任最基本的責任心。
三、多賞識學生,讓表揚和鼓勵助學生走向成功之路。
的,因為它就像生命中的陽光、空氣和水一樣,是必不可少的。很難想象一個成天被挑剔的人,會不垂頭喪氣,會有成就感,會充滿信心。我們要培養(yǎng)的是熱愛生活,勇于實現(xiàn)自我的人才。我想,還是多給一點笑臉,多給一點贊揚吧。鼓勵學生的每一個優(yōu)點和長處,讓學生充滿自信,自我覺醒。當然,對好的學生給予賞識也許不難,而對那些所謂的“差生”更要多給一些關(guān)愛、賞識,因為他們更需要鼓勵,更需要信心。一個信賴的眼神,一個鼓勵的微笑,都可能帶來巨大的效應(yīng)。我們應(yīng)當時時提醒自己,不要嘲諷譏笑學生,尊重學生的任何一點成果,這也是對他的一種無形的鞭策,我們在工作中應(yīng)及時地發(fā)現(xiàn)學生的閃光點予以賞識、鼓勵,使他充滿自信,激起他學習的興趣,讓表揚和鼓勵成為走向成功的催化劑。
四、看準機會,選擇最佳時機,進行思想教育。
注意調(diào)查研究,摸準學生的思想脈搏,掌握學生心理活動規(guī)律,善于捕捉教育時機,教育工作就會更加主動、有效。尤其對后進生來說更為重要。
1、捕捉學生“閃光點”。對后進生來說,他們的心靈深處同樣蘊藏著進取奮發(fā)的心理需要。班主任不能只是被動地等待后進生的“閃光點”
的出現(xiàn),而是應(yīng)主動地抓住或創(chuàng)設(shè)條件,誘發(fā)后進生的自尊心和榮譽感,哪怕只是閃電般的那么一瞬間,也往往是后進生轉(zhuǎn)化的最佳時機。
學生接受,教育效果最佳。如每次考試失利的后進生,往往會有在新環(huán)境中調(diào)整自己的欲望,這是轉(zhuǎn)變后進生的大好時機。因此要提前做好后進生的情況調(diào)查,主動而自然地接近他們,從失利第一天起就關(guān)懷、鼓勵、幫助他們,促使其把調(diào)整自己欲望變?yōu)闋幦∵M步的實際行動。
五、把班會課還給學生,班主任只是他們中的一員。
時不也是覺得班主任對大家講的話不一定是講自己嗎?問問學生,也是這個心理。若每個學生都這樣想,那我不是白講了嗎?不如用班會課來討論問題,讓每個學生充分發(fā)表自己的意見,然后進行總結(jié)引導(dǎo)。所以,讓學生在班會課上發(fā)表意見,師生共同探討問題,營造良好的班會氣氛,有利于強化班級的凝聚力,有利于學生接受教育。
談心,尋求幫助,同時我們也深入到他們中間,關(guān)心、了解每一個同學,師生關(guān)系融洽,嚴而有格,嚴而有情,班集體的總體成績也就會有較大進步。事實證明,關(guān)愛學生,理解學生,主動的去做他們的一員,才能真正贏得他們的敬重,才能使他們在原有的基礎(chǔ)上不斷的前進,才真正盡了一個班主任應(yīng)盡的職責。
六、與學生建立互信的朋友關(guān)系。
那么,如何與學生建立朋友關(guān)系呢?這一年來,我總結(jié)出這么幾點體會:
必然會妨礙課堂教學的順利進行。如果任課教師在課堂上多一些微笑,多幾句鼓勵的話語,堅持“無錯原則”,那么,課堂上必然會出現(xiàn)積極舉手、各抒己見的場面。我給自己提出了要求:要面帶微笑地上每一節(jié)課,不在課堂上批評學生,表揚激勵的語言不離口。這種做法使我和學生在課堂上關(guān)系融洽了。
2、遇事要有耐心。如果學生的不恰當行為較突出,那么就需要班主任有耐心,付出較大的努力去建立和諧的師生關(guān)系,否則就會欲速不達。
我班有一個學生關(guān)振宇,是個懶懶散散、很不服管的孩子。幾次教育失敗后我總結(jié)出:對待這樣的學生需要根據(jù)他的特點,拿出比對別人更多的耐心。因此,在解決問題時,我盡量讓自己說話的語調(diào)輕松自如,把講道理變成聊天式的談話,取得了比較好的效果。為了使我與他的關(guān)系更融洽,我常表揚其優(yōu)點,發(fā)動周圍同學幫他,使他生活在溫暖的群體之中。
快地接受班主任的教誨。只有心心相印、情感交融的教育,才會引起學生感情上的共鳴。沒有愛就沒有教育,愛是教育事業(yè)的基礎(chǔ)和開始,教育的成功來源于對學生的最大熱情。學生非常需要班主任的愛,班主任只有情感投入,把愛的甘泉灑向他們的心田,使學生獲得心理上的滿足,從而使得學生對教師崇敬、信任和親近,形成教育學生的感情基礎(chǔ),縮短師生的心理距離。
七、激發(fā)學生對班主任的情感與對班級的熱愛。
那么班主任在實施思想教育過程中,應(yīng)如何激發(fā)學生的情感呢?
話,一個手勢,一個眼神就像高明的琴師一樣在學生的心弦上彈撥出動人的樂章。班主任應(yīng)當用自己言行一致、光明磊落的品質(zhì),對工作認真負責、精益求精的態(tài)度去感染學生,身先士卒,身體力行,要求學生做到的事情自己先做到,用自己的行動去影響學生。同時,班主任的愛應(yīng)是公正的,一個班集體中品學兼優(yōu)者有之,班主任不應(yīng)偏信偏愛;品學均差者有之,班主任不能冷淡歧視。否則受冷淡遭歧視的學生會自暴自棄,甚至產(chǎn)生逆反心理,從而拒絕接受教育。
學生講做人的道理,講為人處事的原則,使學生“悟”出做一個高尚人需要具有良好的品德,注意引導(dǎo)使學生獲得健康的心理;要多與學生談心、交心,做學生的知心人,你只有讓學生充分信任你,才能了解學生心中的“結(jié)”,才能排解學生的不良情緒,引導(dǎo)學生克服心理障礙;要從生活中多關(guān)心學生,體貼學生,想辦法解決學生生活上的困難。如學生生病后,我總能把學生的冷暖掛在心頭,幫他(她)補課,與班上的同學一道照顧他,使學生能感受到老師的關(guān)心,班集體的溫暖。
要求要適度、合乎情理。嚴格要求學生應(yīng)以充分尊重學生為基礎(chǔ)。班主任對學生的嚴格管理是必要的,批評應(yīng)是善意的,特別是對屢犯錯誤的同學,應(yīng)進行恰當?shù)呐u,春雨潤物細無聲嘛!總之,批評的藝術(shù)應(yīng)是嚴格與善良的圓滿結(jié)合。學生對班主任的批評,感受到的不僅是合乎情理的嚴格,而且是充滿人情味的關(guān)切。
探求知識,引導(dǎo)他們而非塑造他們。在任何情況下都應(yīng)特別重視師生關(guān)系,心與心的交流,善意的批評,熱心的教導(dǎo),密切的關(guān)懷,這些都是不被學生拒絕的教育形式。
“劉老師,快到你班去看看吧,自習課亂套了”,一位同事對我說。
我一聽就來氣了,三步并做兩步來到班里,果然亂得不成樣子,二話沒說對班長大聲訓斥起來:“你這個班長是怎么當?shù)?,班里亂成這樣怎么不管/”班長說:“我管它們不聽.”
我一聽更來氣了:“還敢犟嘴,外邊站著去,沒有我的允許不準進來?!?/p>
班長出去罰站了,班里也安靜下來了。那時,我感覺我簡直是瘋了。
那天正好是一個大霧天,天氣有點涼。班長就在霧天里站了一班,小手、小臉肯定被凍得涼涼的。
事后,班長話也少了,上課總是低著頭,與同學的接觸也少了。我想我那天的舉動肯定傷害了他,現(xiàn)在后悔極了。解鈴還須系鈴人。在同學面前我向班長道了歉,并說明班長是班主任的助手,要協(xié)助班主任做好班級管理工作,同學們要支持班長的工作,這樣我們的班級會成為團結(jié)、友愛、溫馨的團隊,同學們之間才有凝聚力。
風波過后,班長的臉上有了笑容,我們班的凝聚力增強了,各項工作都超過了其他班級,我的班主任工作也越做越輕松。
分析:
班主任工作是有一個個瑣碎的細節(jié)構(gòu)成的,要用心去呵護班級中的每一個學生,包括班干部的教育。盧梭說過:只有真心實意的去愛學生,才能精雕細刻的去雕塑他們的心靈。
一、尊重學生“情”字當頭。
尊重學生,意味著不傷害學生的自尊心,不當眾訓斥學生,更不能用簡單的懲罰方式來解決問題。學生的心靈一旦受到傷害,會使孩子從良心的責備中解脫出來,把孩子推向教育的反方向。對學生身上存在的問題,應(yīng)以說服教育為主,做好情感的交流,力爭達到“潤物細無聲”的教育境界。
二、教育學生講究藝術(shù)。
批評是對學生進行教育的重要手段,但必須講究藝術(shù)。寓理于例,可以使大道理更具有說服力;換位思考,可以使說服教育易于學生接受;個別談話,可以使學生敞開心扉,等等。案例中的“我”顯然沒有講究批評的藝術(shù),當眾訓斥班長,傷害了班長,使班長的情緒產(chǎn)生了波動。作為教育工作者在工作中應(yīng)該避免“悲劇”的發(fā)生。
三、開展自我批評精神感召學生。
教師的工作中難免會出現(xiàn)偏差,教師要拿起自我批評的武器,承認工作中存在的缺陷,用精神的力量來感召學生,這樣教師的威信沒有降低反而提高了。案例中的“我”正是意識到了這一點,才“化險為夷”,工作上沒有出現(xiàn)更大的失誤。教師的人格魅力感召了學生,班級工作才有了起色。
四、對待班干部要循序善誘。
班干部是班主任的得力“干將”,班主任對班干部要多加鼓勵與引導(dǎo),在其他同學面前要樹立班干部的威信,即使犯了錯誤也要熱情的去加以幫助,掌握好態(tài)度。有了成績要加以肯定,有了錯誤要加以誘導(dǎo),是班干部保持工作的積極性。案例中的“我”沒有掌握好態(tài)度,挫傷了班長的積極性,這是很好的教訓。
班主任工作就是一首酸甜苦辣交響曲,只要用心去演奏,總能演奏出華美的樂章。
小學教師教育敘事故事分析篇十五
高爾基說過:“誰愛孩子,孩子就愛他。只有愛孩子的人,才可以教育孩子。”要建立良好的師生關(guān)系,真誠地、由衷地熱愛自己的學生,是教師必備的基本品質(zhì),是教育成功的前提。而后進生的教育工作更需要我們傾注更大的愛心,對待他們我堅持用愛去感化他們,用行動去啟迪他們。
我們班有一個非常淘氣的孩子叫孫佳天碩,在開學的第一天就給我留下了深刻的印象.不僅是因為他有四個字的名字,而且在我沒有正式認識他的時候,曾經(jīng)有他小學的同學對我說過恭喜我們班“中了獎”,因為他是附小有名的淘氣包子,第一天來上學報到,一個胖乎乎的小男孩就進入了我的視線。
剛開學不久,他便開始一再惹事。有一天,他捂著鼻子,流著血回到了教室,我一問原來是和同年級的另一個班級的學生打起來了,而且起因就是因為他的嘴欠。一次學校領(lǐng)導(dǎo)到分校來檢查節(jié)目,演節(jié)目的學生在室外練習,其余學生在教室里上自習。他閑著無事,把喝過的藥瓶從窗戶扔出去,差一點沒砸到領(lǐng)導(dǎo)的頭上。還有一次,學校三令五申要求學生保持操場衛(wèi)生,堅決杜絕在操場亂扔雜物,我在班級也多次反復(fù)強調(diào),可是他還是在操場亂扔喝過的奶袋,結(jié)果被周校長抓住,學校進行了通報批評。還有不愿意去做操,不但自己發(fā)明了在廁所躲藏而且還帶著其他同學也一起藏起來,上課也經(jīng)常溜號,總是向一個長不大的孩子一樣偷偷的拿一些小玩具在玩等等,諸如此類的事真是太多了,他淘氣的程度也可想而知。剛開始我總是不分青紅皂白。嚴厲的訓斥他,他也總是一副天不怕地不怕的樣子,我對他的教育也陷入了茫然的階段。我想這個孩子可真是令人頭疼。然而有一天我卻看到了他的另一面。
那天.學校來了一批新書,當時我在辦公室批作業(yè),后來班干來通知我,我趕到一樓,發(fā)現(xiàn)他正主動的把一捆捆的書往樓上抬,累的滿頭大汗,而且一點也不偷懶.那天結(jié)束后,我在班級同學的面前表揚了他,我看到了他孩童般靦腆的笑容.后來在選值日組長的時候,我把他安排當值日小組長.每次值日他都能把值日工作組織好.從那以后一有時間我就和他談心,了解他的家庭情況和他的一些特長及愛好,在合適的機會表揚他,經(jīng)過我耐心細致的做他的思想工作,他漸漸的惹事的時候少了。我批評他的時候他也不在狡辯,而是老實的接受。
最讓我感動的是,臨近期末考試,學習任務(wù)非常緊,而且天氣也異常炎熱.每次上完課汗水都濕透了衣服,有一天的午休時間我正在教室里和幾個同學研究一道題,這時一瓶冰鎮(zhèn)飲料出現(xiàn)在我的面前.我抬頭一看,正是他,一張夾著汗水和一道道黑印的小臉,宛如小花貓一樣,他對我說:“老師,你喝吧,”當時我的真的是非常的感動.一個平時我經(jīng)常批評的學生,一個一犯錯誤我就劈頭蓋臉的嚴厲訓斥的孩子.在這個炎炎夏日里,能想到自己的老師,說明他長大了,理解了老師對他的用心良苦,老師平時對他的教導(dǎo)是愛他的一種表現(xiàn),在他的堅持下我收下了那杯飽含著他濃濃深情的飲料,喝著帶有青蘋甜絲絲香味的飲料,我心潮涌動.我深深的反思自己,他畢竟是成長過程中的孩子,孩子不可能向成人一樣,況且成人也一樣會犯錯誤,可是什么錯誤比一個孩子善良單純的心更重要呢。我做為承載著教書育人責任的老師,我有什么理由去忽視和怠慢一個鮮活而又真誠的生命呢,我深深的自責,從此我對他更是格外的關(guān)注,并且積極的引導(dǎo)他努力學習,用寬容的心去慢慢的轉(zhuǎn)化他。
當然,“冰凍三尺,非一日之寒”,他的行為習慣也不是一天兩天形成的,他還是隔三差五的經(jīng)常犯一些錯誤,學習也還是有不及格的情況,而且受到環(huán)境的干擾及習慣的影響,他的思想行動總具有很大的反復(fù)性,但我想出現(xiàn)反復(fù)是正常的事,這是進步中的曲折,絕不是徒勞無功。我在他身上已經(jīng)看到了他的點滴進步,這使我充滿了信心。
一個教育家曾經(jīng)說過,通向孩子心靈之路的并不是肥沃的田野。在這片肥沃的土地上要獲得豐收,需要辛勤耕耘,加強田間管理,更需要溫暖的陽光、濕潤的雨露。只有教師的愛化為陽光、化作雨露,才能滋潤出一批批破土而出的幼苗。對后進生,我們更要傾注愛心,以尊重、賞識喚起他們的進取心,以真誠、寬容激發(fā)他們的上進心,努力消除他們的心理障礙,引導(dǎo)他們力爭上游、健康成長。只要我們從熱愛學生的真誠愿望出發(fā),動之以情,深于父母,曉之以理,細如雨絲,一定能更好地做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。
我們班共47個學生,他們就像47個可愛調(diào)皮的小精靈,整天圍在我的身邊,嘰嘰喳喳,熱鬧非凡,我也時常沉浸在這一片幸福的海洋里。
其實,每一個學生都是一本你從未讀過的書本,需要老師去慢慢品讀;也是一朵即將盛開的鮮花,每一朵都需要老師耐心澆灌,也是一支需要點燃的火把,需要老師用心的指導(dǎo)。他們有的心理脆弱,有的情緒易波動,如果此時老師充滿愛的關(guān)懷,定會改變一個學生的行為習慣,反之,哪怕是一次不當?shù)呐u,也可能嚴重挫傷學生的自尊。作為班主任,我經(jīng)常碰到了很多頭疼的問題,怎樣跟學生相處融洽,怎么樣讓我跟學生之間建立信任感是我經(jīng)常要思考的問題。
凡凡,老師與同學耳熟能詳?shù)拿?,他行為習慣比較差,很少按時完成過作業(yè),回家寫作業(yè)也是少做這個少做那個,爺爺奶奶帶著他,偶爾爸爸會陪著他,但對他的教育也是力不從心,經(jīng)常是苦惱至極,找不到與孩子溝通的方法,所以把希望寄托在老師身上。作為凡凡的班主任老師,我也是疲憊不堪,這孩子放蕩不羈,沒有自我約束力,對學習就更不用說了,能堅持幾天就是凡凡最好的表現(xiàn)了,總讓人頭疼?!胺彩菍W生自己可以干得來的事情,總是讓他們自己干,老師可以一旁指導(dǎo)或者看著,決不越俎代庖,這是要從小養(yǎng)成他們自立的精神。”正在苦惱之際,鄒韜奮這句話深深啟迪了我,于是我開始改變策略,既然凡凡不愛學習,那就通過實踐勞動,班級衛(wèi)生工作給他一個展示自己的舞臺,讓他從活動中體會到學習與勞動的樂趣。
我把每周一次的大掃除工作交由凡凡負責,開始時,他有些丈二和尚摸不著頭腦,總是想著打退堂鼓,而我就一個勁的鼓勵加強制,慢慢的,慢慢的他開始上手了,在一次又一次的大掃除中,他嘗到了成功的喜悅,讓自己更加自信起來了。這一個月來,雖然凡凡還會有這里或者那里的毛病,表現(xiàn)也不是特別優(yōu)秀,但是他也沒有讓我失望,在學習上主動了許多,主動交了作業(yè),上課也能舉手回答問題,遇到不會的問題也會告訴老師而不是選擇不做了。跟之前的他對比一下,我真的有了一種欣慰感!
蘇霍姆林斯基說過:“只有促進自我教育,才是真正的教育?!苯?jīng)過反復(fù)的實踐,我懂得了教育不能光靠約束,壓制學生,而是要引導(dǎo),啟發(fā)與激勵。讓學生積極向上,自我教育。其實,當班主任也同樣需要技巧,需要去不斷學習好的工作經(jīng)驗,在這個過程中,學生與我肯定也會有很多的摩擦,也會走一段彎路,但是相信經(jīng)過磨練后的我們會更加茁壯成長。讓我們在教育中少一份盲目和粗野,多一份理智和科學,我要把我與學生們的小故事永遠珍藏在記憶里,伴隨著我一同成長!
春風化雨潤幼芽。
愛——是人類最美好的語言,愛——會產(chǎn)生巨大的能量,愛的滿足會使一個個小生命蓬勃生長,生機盎然。然而,在父母離異,小吵天天有,大吵三六九家庭的孩子,長期在缺乏愛的氛圍中生活,失去了愛的滋潤,他們往往缺乏安全感,產(chǎn)生或膽小怕事、沉默寡言、孤獨憂郁、或脾氣暴烈、處事敏感、我行我素等不良的心理狀態(tài)。作為一個人類靈魂的工程師,我們有責任用我們的愛彌補殘缺家庭給孩子帶來的不良心理影響,讓他們和其他孩子一樣健康地成長。
我現(xiàn)在擔任的是一年二班的班主任,在這個班級里,有6個單親的孩子,他們均是父母離異,由一方撫養(yǎng)。其中,有一名叫杜恒的男孩,他的爸爸和媽媽離婚已經(jīng)4年多了,目前和父親一起生活,而他的父親因為下崗,沒有經(jīng)濟來源,所以性格暴躁,缺乏耐心,經(jīng)常對孩子亂發(fā)脾氣,甚至大打出手,家庭氣氛緊張,杜恒無法進行正常的學習和生活。發(fā)現(xiàn)這一情況后,我一方面及時找家長進行溝通,談孩子的發(fā)展?jié)摿?,讓家長多關(guān)心孩子的成長進步;另一方面我多次與孩子進行交流談心,緊緊抓住他善長跑步這一優(yōu)點,對他進行鼓勵,在生活上關(guān)心幫助他,重新燃起他對生活的熱愛,培養(yǎng)起對學習的信心。
有一次,他和我班的李葛偉去網(wǎng)吧打游戲,我得知這件事后,把課串到下午,并和王天洋同學一起去找。我把他找回學校,沒有批評他,而是坐下來與他談心,跟他講明利害關(guān)系,說清迷戀上網(wǎng)的后果。經(jīng)過一個多小時的交談,杜恒低下了頭,流出了眼淚,說:“老師,我錯了,您能原諒我這次嗎?”聽到這番話,我立即說:“當然可以,偉人還有犯錯的時候,何況我們呢?有問題解決了就好,你還是我們的好孩子?!弊詮哪羌乱院?,他就再也不上網(wǎng)吧了,重新把精力轉(zhuǎn)移到了學習上來。接下來,我有針對性地制定了幾條措施,1、為他創(chuàng)設(shè)良好的學習氛圍。比如:他的周圍都是好學生,要求他們在課上不隨便與他說話,使杜恒能專心地聽老師講課,我還指定一位同學提醒他準備好下一節(jié)課用具2、我與杜恒共同制定學習、紀律、良好習慣等獎懲措施,為他設(shè)立評比表,評價為:有進步、真棒。一周如得到三次真棒獎勵卡,可以得到班級獎狀。在班中我還為他設(shè)立一個杜恒進步專欄,把他的畫、優(yōu)秀作業(yè)貼在進步欄中,讓他體驗成功。長跑是他的特長,為了鼓勵他進步,我還利用晨會讓他教同學們怎么跑步。這不僅培養(yǎng)了他的興趣,同時也增強了他的自信心,使杜恒嘗到成功的喜悅。3、我及時與杜恒的奶奶聯(lián)系,通過雙方配合,逐步培養(yǎng)了他回家認真寫作業(yè)并及時復(fù)習的習慣。老師每天幫助他記清作業(yè),回家后由家長督促其完成作業(yè),并做好復(fù)習。循序漸進,一開始從提醒、督促、再過渡到自己獨立復(fù)習,第二天由老師檢查。4、多與他交流,把我的愛心、熱心、誠心、耐心多給予杜恒,把他當成是自己的孩子。
功夫不負有心人,經(jīng)過一學期的努力,杜恒的學習、紀律、行為習慣方面都有了很大進步,表現(xiàn)在:作業(yè)中的錯字明顯減少,上課聽講專心,課上搶著發(fā)言。經(jīng)常幫助班里做好事?,F(xiàn)在,杜恒性格開朗,對人熱情,熱愛運動,學習成績提高幅度較大。
杜恒的進步使我深深地認識到:1、教師一方面要用愛心去關(guān)愛每一位學生,還要給予學生更多的激勵和重視,教師要保護孩子自尊心,增強其自信心。同時也要創(chuàng)造機會,讓他們表現(xiàn)自我,讓他們體驗成功。使他們在集體中得到快樂,得到發(fā)展。2、老師應(yīng)是架起家庭與學校共同教育孩子的橋梁設(shè)計師,需要付出許多艱辛的勞動,只要教師用真情感化家長,使家長感受到老師所做的一切都是為了自己的孩子著想,那么家長一定會配合學校共同教育孩子。4、教師應(yīng)善于抓住學生的閃光點,不失時機地給以鼓勵,點燃其自信的火花。自信,來自愉悅的氛圍,自信來自成功的體驗,自信來自眾人的激勵,自信是成功的第一秘訣,因為擁有自信,也同時擁有成功。5、作為一名教師,特別是一名班主任,神圣職責并不在于向?qū)W生傳授書本的知識,更在于對學生精神世界施加的影響,這影響的力度首先取決于對學生的愛。教育工作的全部的意義,在于喚醒每一顆善良的童心,尤其是單親家庭的孩子們,使他們和其他孩子一樣,享受陽光的照射,雨露的滋潤,使他們茁壯成長。
小學教師教育敘事故事分析篇十六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家好!我演講的題目是《讓陽光和春風伴隨孩子們成長》。
我很榮幸,因為我從事的是太陽底下最光輝的事業(yè)。更幸運的是,從教二十年來,我一直擔任班主任工作。在二十年的班主任生涯中,有辛酸,有喜悅,有成功,有失敗,有諸多說不完的故事。
其中有一個故事給了我永遠的鞭策和啟迪。這是發(fā)生在十五年前的一個故事,當時我接任的是一個畢業(yè)班。面對個頭和我差不多高的四十九個孩子,心里總有這樣的想法:“嚴師出高徒,我必須嚴厲點,才能鎮(zhèn)住他們。”于是就想用嚴厲的面孔、嚴厲的批評、嚴厲的懲罰來使學生折服。當時班里有一個出了名的“搗蛋大王”叫李旺,他學習成績差,經(jīng)常欺負同學,全班孩子都懼怕他。暗地里還給他起了個了不起的綽號:李大帥。一次,他又打了班里的孩子,當時火冒三丈的我對他是一頓狠狠地訓斥。沒想到,他不但不服氣,還理直氣壯地頂撞我,我感到顏面盡失,當時就被氣哭了,覺得自己受了莫大的委屈和恥辱。(說心里話,當時我真想狠狠的打他一個大耳光,但是理智告訴我,千萬不能動手。)。
這件事之后,我對他冷若冰霜。而他上課再也不聽我講課,經(jīng)常變著花樣給我搗亂,對于我的大發(fā)雷霆,他根本就無動于衷。下課后,他更加肆意地欺負同學。他每天都給我繁忙的工作帶來更多更大的麻煩。當時,我對這個孩子既恨之入骨,又無計可施。
可后來的故事卻改變了他,更教育了我。有一次習作,題目是《老師,請聽我說》,我看到李旺的作業(yè)本,感到很納悶,因為他平時很少交作業(yè),今天,我看到的作文雖然寫的不是很多,但一看就是自己寫的,其中有幾句這樣寫道:“老師,你一定非常非常地討厭我、恨我吧,但我不討厭你,因為我知道你是恨鐵不成鋼,可我討厭你對我毫不留情的訓斥,并且不喜歡你兇巴巴的樣子?!蔽野堰@段話讀了很多很多遍,內(nèi)心深處有一種說不出的滋味,更有一種難以名狀的感覺。我對自己說:“該好好反省自己了?!庇谑牵以诤⒆拥淖鳂I(yè)本上,寫了這樣一段話,我說:“孩子,老師粗暴的話語傷害了你,老師真心向你道歉。”那天下午放學,我和這個孩子進行了一次和顏悅色的談話,這是我第一次非常親切的和他說話。從那次談話以后,孩子仿佛變了一個人,許多不良習慣改掉了,畢業(yè)考試的時候,竟然考了班里第14名。
這件事已過去十多年了,但這段給了我教育的話,時刻鞭策著我以后的班主任工作,時時提醒我每個孩子都有他最可愛的一面。只有理解了這一點,才能去尊重和熱愛自己的學生。作為一名班主任,應(yīng)用自己的和顏悅色,用親切的目光,用慈愛的雙手、用溫暖、鼓勵的話語給每一個學生以自尊、自信、關(guān)愛和鼓勵,只有這樣,學生才會“親其師,信其道”。我們才會成為學生喜歡的好老師。
因為有了這個故事,在以后的班主任工作中,我以火熱的情懷辛勤工作,以平等、尊重和真誠的愛心去打開每一個孩子的心門,不讓任何一個孩子成為遺憾。去年,我接受領(lǐng)導(dǎo)安排到寶善街小學進行輪崗,今年七月到期,7月16日那天下午,我和新接班的陳老師交接工作,陳老師到班里留暑假作業(yè),當時我不知道該怎樣和孩子們說,于是我選擇了躲起來,下了課,我進教室看班,聰慧的孩子們一下子就知道了我將不再教他們,許多孩子圍了過來,其中一個叫黃海莎的小女孩抱著我就哭了,她說:“楊老師,我好舍不得您走?!碑敃r我也特別難過,哽咽得說不出話來,這時上課鈴響了,孩子們回到座位,教室里傳來的是一片哭泣聲。我的淚再也忍不住,無聲地流了下來。我的付出得到了回報,我被孩子們感動著。放假了,許多家長打來電話,請我留在寶善繼續(xù)教他們的孩子。我只能對他們說抱歉了。一年的輪崗工作同樣也深深地教育了我,感動著我。
一份耕耘,一份收獲,只有含淚付出,才會微笑收獲。作為一位人民教師,我既無怨也無悔。給孩子陽光,他們就會把更多的陽光播撒到我們的心間,給孩子春風,他們就會把無限的綠色展現(xiàn)在我們面前。我會帶著陽光,攜著春風,用尊重和信任去澆灌每一株幼苗,在這條耕耘、播種的道路上,更加堅定地一路前行。
謝謝大家!我的演講到此結(jié)束。
范文演講稿的寫法比較靈活,可以根據(jù)會議的內(nèi)容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。在當下社會,需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多,那么問題來了,到底......
小學教師教育敘事故事分析篇十七
“幸福就是一種感覺,敞開心靈去感受,幸福無處不在.”與學朝夕相伴的日子,我每一天都在享受著:感恩的幸福,當著世界上最小的主任,看著孩子們一天天的成長,我的心里有著說不出的感覺,即便喜、怒、哀、樂覺得甘之如飴.
記得是兩星期前的一個午時,我們班連續(xù)上了兩節(jié)自習課,孩子們個個面部表情煩躁,感覺無聊.為了調(diào)節(jié)學的情緒,我決定給學講一個自我以往讀過的感人故事.當我站在講臺上,宣布這一消息時,他們臉上露出了笑容,立刻精神振奮了.甚至有的學高呼:好教師,就你理解我們的心.
孩子們把目光投向了我,我們一齊進入了故事的情境.一個天失語的小女孩,在風雨交加的晚上,去迎接忙碌一天的母親回家,但杯具發(fā)了,孩子的母親倒在了風雨中,母親沒有閉上眼睛,手中還僅僅攥著她最愛吃的粘糕,她就用自我的手語一遍遍的告訴自我的母親,我會好好活著……我哽咽了.
沉默之后,我問道:“我們感受了什么”一個孩子站起來回答:“這是人間最真最美的愛,我們每個人都要懂得的真情.”聽到這質(zhì)樸的答案,我被震撼了.接下來,我說:“或許爸爸媽媽會告訴你,他們不需要你的回報,只要你好好學習,好好成長,那么你們能明白爸爸媽媽真正的心思是什么嗎”
“我明白,他們的心思就是想讓我們成績好,將來考個好大學.”
“我也明白,爸爸媽媽只會給與我們,為我們默默的奉獻自我,他們期望我們有完美的前程.”
聽到他們真誠的話語,我被他們的懂事和細膩的情感所感動.這時,我班一個調(diào)皮的孩子站起來用低沉的嗓音說:“我爸媽每一天起早貪黑,從不埋怨活的勞累,為了我能理解良好的教育,他們費盡周折把我轉(zhuǎn)來,可是我不是罵人,就是打架.”片刻的停頓,我們發(fā)現(xiàn)他有些慚愧的表情,手指不停的撓撓頭,他讓我充滿了期待.最終開口了,“我保證:今后我要讓父母放心,做個聽話的好學.教師,同學們,請監(jiān)督我吧!”我們?nèi)w一齊為他鼓掌.看著他們那堅毅與鼓舞的樣貌,我忽然覺得心里酸酸的,一股熱的東西從我眼里流下,……我感覺他們就在那一刻長大了,懂事了,我說:“我們要用最有力的行動來回報我們的父母,我們要展現(xiàn)我們最完美的一面給教師,我相信你們有本事做到最好,讓我們相互支持,相互鼓勵,創(chuàng)出我們堅不可摧的優(yōu)秀班團體.”
這是一堂普通的自習課,我看不到學無聊的表情,再也聽不到無奈的嘆息,只會看到同學們歡樂認真的學習,正如他們心語:教師,我們懂得感恩,我們懂得回報.
您可能關(guān)注的文檔
- 四年級正負數(shù)教學反思 四年級數(shù)學正負數(shù)教學反思(4篇)
- 最新中班語言教案《小馬蹬蹬》設(shè)計意圖(優(yōu)秀15篇)
- 四年級數(shù)學平行與垂直評課稿(實用12篇)
- 大班音樂蛀蟲和牙齒教案 大班音樂蛀牙和牙齒教案(12篇)
- 四年級人教版美術(shù)全冊教學設(shè)計及反思(模板11篇)
- 最新中秋佳節(jié)活動開場白怎么說(模板8篇)
- 二年級美術(shù)《小鳥的家》教學設(shè)計與反思 美術(shù)《小鳥的家》教案(16篇)
- 最新《小烏鴉愛媽媽》音樂教案及教學設(shè)計意圖(大全13篇)
- 最新初二人教版數(shù)學教案(優(yōu)質(zhì)13篇)
- 樹葉變變變中班美術(shù)教案(優(yōu)秀12篇)
- 學生會秘書處的職責和工作總結(jié)(專業(yè)17篇)
- 教育工作者分享故事的感悟(熱門18篇)
- 學生在大學學生會秘書處的工作總結(jié)大全(15篇)
- 行政助理的自我介紹(專業(yè)19篇)
- 職業(yè)顧問的職業(yè)發(fā)展心得(精選19篇)
- 法治興則民族興的實用心得體會(通用15篇)
- 教師在社區(qū)團委的工作總結(jié)(模板19篇)
- 教育工作者的社區(qū)團委工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)22篇)
- 體育教練軍訓心得體會(優(yōu)秀19篇)
- 學生軍訓心得體會范文(21篇)
- 青年軍訓第二天心得(實用18篇)
- 警察慰問春節(jié)虎年家屬的慰問信(優(yōu)秀18篇)
- 家屬慰問春節(jié)虎年的慰問信(實用20篇)
- 公務(wù)員慰問春節(jié)虎年家屬的慰問信(優(yōu)質(zhì)21篇)
- 植物生物學課程心得體會(專業(yè)20篇)
- 政府官員參與新冠肺炎疫情防控工作方案的重要性(匯總23篇)
- 大學生創(chuàng)業(yè)計劃競賽范文(18篇)
- 教育工作者行政工作安排范文(15篇)
- 編輯教學秘書的工作總結(jié)(匯總17篇)
- 學校行政人員行政工作職責大全(18篇)
相關(guān)文檔
-
小 學 教 師 學 期教 學 總結(jié)(通用24篇)14下載數(shù) 145閱讀數(shù) -
小 學 教 師 學 期教 學 工作總結(jié)表(精選17篇)46下載數(shù) 164閱讀數(shù) -
教 師 總結(jié)小 學 教 學 工作(實用19篇)48下載數(shù) 885閱讀數(shù) -
小 學 教 師 教 育教 學 故事小 學 教 師 教 育教 學 反思(優(yōu)秀8篇)18下載數(shù) 623閱讀數(shù) -
最新如何提高
教 學 質(zhì)量小 學 教 師 發(fā)言稿小 學 教 師 發(fā)言稿(優(yōu)秀11篇)18下載數(shù) 897閱讀數(shù)