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有關(guān)泄密事件反思發(fā)言材料范文一

我園將自學(xué)自查自糾任務(wù)分解細(xì)化到每位教職工，扎實開展工作，將此項任務(wù)落實到個人。

通過2022年4月6日排查，暫未發(fā)現(xiàn)傳播涉密文件現(xiàn)象。微信宣傳充分調(diào)動廣大教職工積極性，使遵守國家保密法律法規(guī)、履行保密業(yè)務(wù)、不傳播涉密文件信息成為人人參與的自覺行為，為專項活動營造了良好的濃厚氛圍。

為確保專項活動長期有序開展，我園對全園教職工隊伍實施嚴(yán)格制度管理，加強了部門的日常監(jiān)管工作，使我園的微信泄密專項整頓活動形成常態(tài)化的工作。

園長簽字：

鐘山區(qū)明日之星幼兒園

有關(guān)泄密事件反思發(fā)言材料范文二

為貫徹落實區(qū)委關(guān)于深入開展微信泄密警示教育的指示精神，落實以案為鑒，提高網(wǎng)絡(luò)保密防范的工作要求和相關(guān)文件精神。鐘山區(qū)明日之星幼兒園高度重視，立即組織開展微信泄密專項整頓行動，對我園涉及辦公群、家長微信群展開研究，結(jié)合我園實際，積極開展實施專項整頓活動。

我園將自學(xué)自查自糾任務(wù)分解細(xì)化到每位教職工，扎實開展工作，將此項任務(wù)落實到個人。

通過2022年4月6日排查，暫未發(fā)現(xiàn)傳播涉密文件現(xiàn)象。微信宣傳充分調(diào)動廣大教職工積極性，使遵守國家保密法律法規(guī)、履行保密業(yè)務(wù)、不傳播涉密文件信息成為人人參與的自覺行為，為專項活動營造了良好的濃厚氛圍。

為確保專項活動長期有序開展，我園對全園教職工隊伍實施嚴(yán)格制度管理，加強了部門的日常監(jiān)管工作，使我園的微信泄密專項整頓活動形成常態(tài)化的工作。

園長簽字：

鐘山區(qū)明日之星幼兒園

有關(guān)泄密事件反思發(fā)言材料范文三

為進一步規(guī)范干部職工微信平臺使用的保密管理和提高使用微信等社交媒體的保密意識，2021年11月30日，雨城區(qū)經(jīng)濟信息和科技局召開微信泄密專項整頓行動動員部署會。

會議傳達了關(guān)于微信泄密專項整頓行動相關(guān)要求，學(xué)習(xí)了近期幾起微信泄密典型案例，對干部職工進行了警示教育，并就我局保密工作相關(guān)問題作了討論。

會議要求，一是要提高政治站位，把保密工作當(dāng)成一項重要的政治任務(wù)來抓，采取最嚴(yán)格的保密措施，確保黨和國家秘密安全。二是要加強保密宣傳教育，提升保密意識，筑牢安全保密防線，嚴(yán)禁使用微信、圖文識別小程序等傳輸涉密文件和工作中需要保密的內(nèi)容。三是要做好保密工作，提高保密管理水平，嚴(yán)格落實好涉密載體的管理和涉密文件的收發(fā)、傳遞、閱辦、保管等工作環(huán)節(jié)。四是要進一步嚴(yán)肅責(zé)任追究，對造成工作秘密泄漏的，要嚴(yán)肅追究相關(guān)人員責(zé)任。

為貫徹落實省委、市委和區(qū)委關(guān)于深入開展微信泄密警示教育的指示精神，落實以案為鑒，提高網(wǎng)絡(luò)保密防范的工作要求和相關(guān)文件精神。白鶴鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，立即組織開展微信泄密專項整頓行動，召集黨政班子成員對專項行動進行專題研究，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，積極開展實施專項整頓活動。

我鎮(zhèn)召開微信泄密專項整頓工作會議，將自學(xué)自查自糾任務(wù)分解細(xì)化到每位班子成員，大員上陣，扎實開展工作，將此項任務(wù)落實到機關(guān)各部門。

會議通報了《河南省微信、互聯(lián)網(wǎng)郵箱泄密案例選編》，并印發(fā)《微信、互聯(lián)網(wǎng)郵箱個人自查自糾報告表》90余份，現(xiàn)場動員全體機關(guān)同志填寫并開展自查自糾行動，暫未發(fā)現(xiàn)傳播涉密文件現(xiàn)象。專題會議充分調(diào)動廣大黨員干部積極性，使遵守國家保密法律法規(guī)、履行保密業(yè)務(wù)、不傳播涉密文件信息成為人人參與的自覺行為，為專項活動營造了良好的濃厚氛圍。

為確保專項活動長期有序開展，我鎮(zhèn)對全鎮(zhèn)黨員干部隊伍實施嚴(yán)格制度管理，修訂了保密工作長效管理機制，并加強了部門的日常監(jiān)管工作，使我鎮(zhèn)的微信泄密專項整頓活動形成常態(tài)化的工作。

有關(guān)泄密事件反思發(fā)言材料范文四

201x年x月x日至x月x日，我參加了xxx培訓(xùn)班。兩天的培訓(xùn)，緊張而充實，讓我收獲頗豐，現(xiàn)我將此次培訓(xùn)的學(xué)習(xí)心得小結(jié)如下：

一、新時期給保密工作提出更多新的難題。當(dāng)今世界，科技發(fā)展日新月異，這種發(fā)展趨勢可以簡單概括為：政治多極化、經(jīng)濟全球化及信息網(wǎng)絡(luò)化。當(dāng)今時代又被稱為“信息時代”，大洋彼岸發(fā)生的事情只要幾秒鐘我們就可以知道。這使我們的保密工作面臨著前所未有的機遇和挑戰(zhàn)。所謂機遇，就是科技手段的運用使保密工作得到發(fā)展和進步;所謂挑戰(zhàn)，就是各種科技手段的迅猛發(fā)展增加了保密工作的難度，給保密工作帶來了新的問題。

二、新時期保密工作出現(xiàn)的新問題。主要有以下兩點:一是保密與交流的界限劃分越來越不清楚。“應(yīng)該保住的保住，應(yīng)該交流的交流”是保密工作的原則之一。不能為了保密，就不公開、不交流。保密是暫時的、相對的，公開、交流是絕對的、永恒的。經(jīng)濟全球化使得保密與交流的界限難以掌握，這無形中增大了保密工作的難度。二是信息安全面臨巨大挑戰(zhàn)。當(dāng)今時代，信息網(wǎng)絡(luò)化使信息和安全的關(guān)系顯得越發(fā)密切。特別是因計算機的廣泛應(yīng)用而造成失密、泄密的事件十分頻繁。為此，國家保密局近幾年出臺了一系列規(guī)定，如《關(guān)于加強計算機管理的暫行規(guī)定》、《計算機信息系統(tǒng)保密管理暫行規(guī)定》、《計算機信息系統(tǒng)互聯(lián)網(wǎng)的規(guī)定》等等，其目的就是為了解決計算機信息網(wǎng)絡(luò)的保密問題。

三、加強保密宣傳教育，提升防范意識。保密工作是一項長期的艱巨的工作，任何時候均不容忽視。然而，在平時的工作中，部份涉密人員、甚至極少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部保密意識有所淡化，保密麻痹思想滋長，

認(rèn)為“周邊無戰(zhàn)事”，可以“刀槍入室，馬放南山”了，孰不知當(dāng)今世界并不安寧，緩和中蘊藏著動蕩和危機，特別在科技、經(jīng)濟領(lǐng)域，沒有銷煙的斗爭無處不在，無時不有。因此，要加大保密宣傳教育力度，經(jīng)常組織單位人員學(xué)習(xí)有關(guān)保密法律法規(guī)，利用各種時機敲“警鐘”，使全體人員認(rèn)清：保守國家機密不僅是每個公民的神圣職責(zé)，更是關(guān)系到國家安全和民族興衰的大事。同時，要經(jīng)常利用失泄密的典型案例，進行保密警示教育，不斷提高全體人員的憂患意識，繃緊有密必保這根“弦”。

四、加強保密技能學(xué)習(xí)，養(yǎng)好良好工作習(xí)慣。廣大保密工作者和涉密人員要不斷學(xué)習(xí)保密知識，嚴(yán)格按章辦事，熟知和掌握各種文件的收發(fā)、登記、清退、銷毀、歸檔等操作規(guī)程，熟悉并認(rèn)真執(zhí)行計算機信息系統(tǒng)、通信、辦公自動化等方面的保密規(guī)定。在實際工作中，要明確區(qū)分工作用和個人用的優(yōu)盤和計算機，杜絕混用，在工作中接觸的涉密電子文件，要及時清理，該歸檔的要及時歸檔，不能私自留存，離崗及調(diào)任時要對自己持有的涉密載體進行清理，有關(guān)部門應(yīng)監(jiān)督其登記、交接，不留隱患。

保密工作是黨和國家一項重要的工作，也是黨和國家一項長期的艱巨的任務(wù)。新時期給保密工作帶來了新的挑戰(zhàn)，保密工作面臨的形勢十分嚴(yán)峻。所以，在日常工作中一定要樹立“保密工作無小事，細(xì)小之處見成敗”的意識，杜絕保密工作“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象。小事、細(xì)事、微事往往就能決定保密工作的成敗。

就是要在腦子里繃緊一根弦，在舌頭上加上一把鎖，做到不該說的不說，不該看的不看，不該做的不做，切實從細(xì)節(jié)入手、從小事入手、從身邊事入手，嚴(yán)守紀(jì)律，守住秘密。

有關(guān)泄密事件反思發(fā)言材料范文五

xxx領(lǐng)導(dǎo)高度重視我會計算機信息系統(tǒng)保密工作，xxx[xxx]3號收到后，會長、黨組書記xx對xx保密工作作出批示，要求辦公室認(rèn)真研究，落實通知精神。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示精神，xx保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組向縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員進行了傳達，專門研究貫徹落實中央和省委領(lǐng)導(dǎo)同志重要批示精神的具體措施，全面加強和改進本部門的保密工作。

目前，xxx有兩臺計算機存儲涉密數(shù)據(jù)，均與互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)物理隔離，具有有效的身份認(rèn)證和訪問控制等安全保密措施。網(wǎng)絡(luò)終端沒有違規(guī)上國際互聯(lián)網(wǎng)及其它公共信息網(wǎng)的現(xiàn)象。沒有安裝無線網(wǎng)卡等無線設(shè)備。

辦公室對部分非涉密計算機進行了抽查，均沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)上國際互聯(lián)網(wǎng)及其它公共信息網(wǎng)的現(xiàn)象。涉密信息均有相應(yīng)的密級標(biāo)識。沒有在涉密計算機與連接國際互聯(lián)網(wǎng)的計算機之間交叉使用移動存儲介質(zhì)的現(xiàn)象。

非涉密移動存儲介質(zhì)沒有處理、存儲涉密信息或曾經(jīng)處理、存儲過涉密信息。非涉密計算機沒有與涉密網(wǎng)絡(luò)相連接，沒有處理、存儲涉密信息或曾經(jīng)處理、存儲過涉密信息。xx嚴(yán)格執(zhí)行上網(wǎng)信息審查制度，并使用了防火墻等技術(shù)，互聯(lián)網(wǎng)站信息發(fā)布流程受控，有專人上傳和審核，沒有發(fā)布過涉密信息。

認(rèn)真開展涉密載體清理、銷毀和保密承諾書簽訂工作，以涉密要害部門和高涉密人員為重點，對本單位職工留存的文件資料進行了全面檢查和清理，做到“統(tǒng)一清收、統(tǒng)一保存、統(tǒng)一銷毀”，杜絕將國家秘密載體及內(nèi)部文件等資料作為廢品出售等違規(guī)事件的發(fā)生。對涉密載體嚴(yán)格實行了專人負(fù)責(zé)、專人使用、專人保管、專人銷毀。并以此為契機，和縣處級領(lǐng)導(dǎo)、涉密人員簽訂了保密承諾書，筑牢制度防線。

xx機關(guān)始終把抓好計算機信息系統(tǒng)的技術(shù)防范和管理放在突出位置，制定了相應(yīng)的規(guī)章制度，如《計算機及網(wǎng)絡(luò)保密管理規(guī)定》，《國際互聯(lián)網(wǎng)上發(fā)布信息保密管理規(guī)定》，建立健全互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站信息發(fā)布保密審查審批制度和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，確定了網(wǎng)上信息發(fā)布責(zé)任部門和責(zé)任人，制定了違規(guī)處罰措施。同時建立了文件資料的收、發(fā)、傳閱制度，健全了文件資料保密、借閱、銷毀制度。

1.保密工作的宣傳教育力度需要不斷加大。要深刻領(lǐng)會“革命戰(zhàn)爭時期，保密工作就是保生存，保勝利;和平建設(shè)時期，保密工作就是保安全，保發(fā)展”的精神，依法治密，使保密工作沿著法制化的軌道不斷改進。近年開展保密工作的實踐使我們認(rèn)識到，加強干部職工的保密教育，提高每一個公民的保密意識十分重要。

xx需要不斷加強宣傳力度，增強人們的保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性，還要制定出相應(yīng)的規(guī)章制度，使事前行為得到規(guī)范，堵塞可能發(fā)生的失、泄密事件，消除隱患，以確保國家安全。

2.計算機和局域網(wǎng)絡(luò)的保密管理是一項艱巨的工作，還缺乏完全有保障的技術(shù)支持。目前只能以常規(guī)的保密制度加以約束，通過嚴(yán)密的監(jiān)控措施以防萬一，有時顯得力不從心。xx只能在摸索中進行探索實踐。

有關(guān)泄密事件反思發(fā)言材料范文六

根據(jù)區(qū)委保密辦《關(guān)于開展全區(qū)保密排查工作的通知》精神，我辦高度重視，及時召集街道保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員開會，對保密自查工作進行詳細(xì)部署，并組織安排黨政辦相關(guān)人員對街道綜合性保密工作進行了全面自查自糾，現(xiàn)將自查情況報告如下。

我辦高度重視保密工作，始終嚴(yán)格履行中央保密工作方針、政策和黨的保密紀(jì)律、保密法律法規(guī)，以及區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于保密工作的部署要求。及時調(diào)整保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，強化保密小組力量，明確黨工委書記對保密工作負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)具體責(zé)任，真正做到層層落實保密責(zé)任，做到機構(gòu)、責(zé)任、措施、人員四到位。

一是我辦根據(jù)保密工作規(guī)定，進一步完善了《保密工作制度》、《互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)管理制度》、《涉密和非涉密計算機管理規(guī)定》、《涉密和非涉密移動存儲介質(zhì)保密管理制度》、《政務(wù)信息公開保密審查制度》等保密工作規(guī)章制度，并在辦公室等重點部位將保密制度上墻，進一步加強了保密工作制度建設(shè)，使保密工作有據(jù)可依、有章可循，嚴(yán)格按制度規(guī)范辦事程序。二是對去年的檔案及時收歸檔案室管理，保證秘密文件不外泄。三是加強對涉密工作人員的保密教育和管理，通過以會代訓(xùn)、個人自學(xué)等方式提高工作人員保密工作素質(zhì)。涉密人員的上崗，按程序由人事科進行資格審查、考核，按規(guī)定每年簽訂保密承諾書，對在崗、離崗等情況作出具體規(guī)定和監(jiān)督，使保密工作責(zé)任細(xì)化到人、到崗。四是加強辦公室、檔案室和文印室的管理，嚴(yán)禁涉密文件隨意存放，秘密文件做好登記保存，廢棄文件的回收由指定回收點進行回收處理，有關(guān)文件按規(guī)定及時進行銷毀。

一是我辦結(jié)合科室特點與實際情況，確定黨政辦、紀(jì)工委辦、綜治中心、財政所等是保密重點科室，正對重點部位，我們加強了監(jiān)督管理，確保不出現(xiàn)泄密問題。二是根據(jù)業(yè)務(wù)工作特點對涉密與非涉密計算機予以明確區(qū)分，做到涉及計算機與局域網(wǎng)脫離鏈接，同時規(guī)定不允許鏈接因特網(wǎng)以防泄密；其次對涉密計算機設(shè)置開機密碼，重要文件設(shè)置密鑰口令進行身份認(rèn)證，對計算機病毒進行查殺，并對電腦資料加強保管，嚴(yán)禁將單位軟件資料打印或拷貝給其他人員。三是對涉密機和涉密存儲介質(zhì)的維修管理，由黨政辦查明原因及具體情況后，聯(lián)系專業(yè)技術(shù)人員直接上門現(xiàn)場維修，以確保信息不泄密。同時按規(guī)定加強對新聞出版、上報信息的保密監(jiān)管工作，防患于未然。

我辦保密工作不僅做到常講常抓，并且納入本單位目標(biāo)管理考核，嚴(yán)格要求機關(guān)干部做好保密工作，今年以來全辦上下無一失、泄密事件發(fā)生。雖然我們在保密工作中取得一定成績，但仍存在不足，主要是：對計算機和網(wǎng)絡(luò)的保密管理還缺乏完全的技術(shù)支持，只能從加強監(jiān)控措施進行保障。今后我們將繼續(xù)努力，積極探索研究保密工作的新情況、新問題，力爭保密工作再上新臺階。

有關(guān)泄密事件反思發(fā)言材料范文七

根據(jù)保密局的文件精神，結(jié)合我局實際，對微信使用保密管理工作進行了專項檢查和認(rèn)真總結(jié)，現(xiàn)匯報如下：

明確領(lǐng)導(dǎo)保密職責(zé)，高度重視微信使用保密管理工作。我局領(lǐng)導(dǎo)對保密工作尤其是微信使用保密工作高度重視，成立了以局長任組長、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的的保密管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。同時，建立健全微信及微信工作群使用保密管理、微信工作群保密管理責(zé)任等相關(guān)工作制度，將責(zé)任明確到人，做到一級抓一級，層層抓落實，全局形成了“主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、職能科室抓落實”的工作格局和覆蓋全局的工作網(wǎng)絡(luò)，為微信使用保密管理工作的順利開展創(chuàng)造了良好環(huán)境。

（一）以宣傳教育為主導(dǎo)，強化保密意識。為加強網(wǎng)絡(luò)特別是微信使用保密管理，防止微信泄密事件發(fā)生，確保國家秘密信息安全，在微信管理人員以及微信群成員、涉密人員中強化微信使用保密安全意識，我局采取多方式、多渠道對微信使用保密相關(guān)人員進行宣傳教育。一是將相關(guān)文件要求予以轉(zhuǎn)發(fā)至各科室及下屬單位，要求結(jié)合實際，認(rèn)真自查。二是進行警示教育，對近期發(fā)生的微信使用泄密事件，我局要求全體人員以此為鑒，汲取教訓(xùn)，進一步重視和加強微信使用的保密管理，確保微信使用安全。三是簽訂“微信使用保密承諾書”，要求全體工作人員認(rèn)真研讀“微信使用保密承諾書”并簽訂。

（二）以制度建設(shè)為保障。嚴(yán)格規(guī)范管理，加強制度建設(shè)，是做好微信使用保密管理的保障。為了構(gòu)筑科學(xué)嚴(yán)客的制度防范體系，不斷完善各項規(guī)章制度，規(guī)范網(wǎng)絡(luò)尤其是微信使用的保密管理，認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級保密部門文件的有關(guān)規(guī)定和要求，嚴(yán)禁通過微信存儲、處理、傳輸涉密和內(nèi)部辦公信息，嚴(yán)禁將涉密存儲介質(zhì)和內(nèi)部辦公網(wǎng)絡(luò)接入互聯(lián)網(wǎng)及其其他公共信息網(wǎng)絡(luò)，嚴(yán)禁在未采取防護措施的情況下，在涉密信息系統(tǒng)與互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)之間進行信息交換，不斷增強微信使用保密管理能力。

對相關(guān)微信群成員嚴(yán)格把關(guān)，實行實名登記制度，工作變動的人員及時清理出群。嚴(yán)格要求群成員在工作期間不得發(fā)布與工作無關(guān)的言論、圖片和文件，不得發(fā)布與黨和國家的法律法規(guī)、制度、政策相抵觸的言論，工作時間外無特殊情況不得在群內(nèi)發(fā)表信息。

我局將進一步完善微信使用相關(guān)保密制度，強化保突責(zé)任，使全體干部職工更好地履行保密工作職責(zé)，推動保密工作順利開展。

有關(guān)泄密事件反思發(fā)言材料范文八

區(qū)委保密委：

按照巴區(qū)密發(fā)〔2022〕4號文件即《關(guān)于對20xx年度保密工作目標(biāo)管理執(zhí)行情況進行考核的通知》精神，我局嚴(yán)格按文件要求對對年度的的保密工作進行了自查，特匯報如下：

作為國家專政機構(gòu)，特別是政法機關(guān)，我局黨組、行政把保密工作作為一項重要工作常抓不懈。年初，以巴州司發(fā)〔20xx〕10號文件即《關(guān)于認(rèn)真做好安全保衛(wèi)保密工作的通知》下發(fā)到各科、室和基層各處、所，明確了保密工作的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和人員，成立了由副局長×××任組長，辦公室主任×××、基層科長×××為成員的安全保衛(wèi)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并且落實了保密工作崗位負(fù)責(zé)制和“屬地管理”原則，同時還確定了辦公室副主任××為保密工作兼職干部。做到了保密工作機構(gòu)、人員、職責(zé)、制度“四落實”。

一是局辦公室每季度和利用各種會議期間對干部職工加強保密教育，局黨組書記、局長×××要求大家切實按《保密法》的規(guī)定做到不該講的不講，不該說的不說，隨時將十條保密守則牢記心中，樹立全局觀念，維護大局利益，維護社會穩(wěn)定。二是建立健全規(guī)章制度。今年，我局又修訂了《××司法局工作運行規(guī)則》，健全了局內(nèi)部保密制度，在檔案室、文印室等重點部位將保密制度裝裱上墻，同時還在機關(guān)經(jīng)費緊缺的情況下擠出1000元專門用于檔案室的建設(shè)，以防止泄密、失密事件發(fā)生。三是對去年的檔案及時收歸檔案室管理，保證秘密文件不外泄。四是加強對檔案室和文印室的管理。嚴(yán)格規(guī)定了檔案管理人員如有泄密、失密事件，對檔案人員予以調(diào)離并追究相關(guān)責(zé)任，查詢檔案必須做到登記并簽名，有關(guān)檔案必須經(jīng)局長同意后方可查詢。文印室涉秘事項多，我們加強了對工作人員的保密意識教育，并要求其做出絕不泄密的承諾。五是局機關(guān)廢紙、廢文件的回收由保密委指定的回收點進行回收處理，有關(guān)文件按規(guī)定及時進行銷毀，保證廢紙簍不留完整文件紙張。六是對上級下發(fā)的“秘密”文件進行登記發(fā)放，并及時予以回收。如今年在律師隊伍集中教育整頓工作中，對中辦發(fā)〔20xx〕15號秘密文件即中辦國辦轉(zhuǎn)發(fā)《司法部關(guān)于進一步加強律師隊伍建設(shè)的通知》予以簽名下發(fā)，并及時回收處理，保證了無泄密事件發(fā)生。七是今年對基層各處、所開展了兩次安全保密工作大檢查，督促15個基層所健全了保密工作制度，落實了保密工作措施。

我局的保密工作不僅做到了常講常抓，而且年初有計劃，并且納入了本部門目標(biāo)管理考核，是局領(lǐng)導(dǎo)干部和機關(guān)干部的作為評先選優(yōu)、升職晉級的重要依據(jù)之一。對基層各所的年終目標(biāo)考核中，規(guī)定無泄密的可計2分，如有失、泄密事件的不得分。迄今為止，全局上下無一失、泄密事件發(fā)生。