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基層醫(yī)療健康服務(wù)方案范文 醫(yī)療服務(wù)下基層工作方案(3篇)
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《20xx-20xx年大悟縣黨的基層組織建設(shè)工作規(guī)劃》,明確了今后五年基層黨建工作的目標(biāo)任務(wù),落實管黨責(zé)任。堅持組織領(lǐng)導(dǎo)先行、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)形成合力,多次召開各類黨建工作專題會議、現(xiàn)場會、工作推進(jìn)會、座談會,研究部署基層黨建,堅持縣鄉(xiāng)村抓基層黨建工作的三級聯(lián)動機制,聽取鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記履行基層黨建工作責(zé)任制情況述職,現(xiàn)場點評指出不足,提

二是實行“重點管理、示范創(chuàng)建”的示范引領(lǐng)機制。按照市委組織部要求,選取11個各級各類基層黨組織實行重點管理。重點管理對象通過一年的整改提高,已經(jīng)躋身先進(jìn)基層黨組織行列。采取“點、線、面”結(jié)合的方式,通過建立聯(lián)系點、結(jié)對幫扶點、示范區(qū)、示范線的辦法,發(fā)揮輻射帶動作用,整體推進(jìn)全縣基層黨建工作水平提升??h級領(lǐng)導(dǎo)干部建立黨建工作示范點77個,鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)干部建立黨建工作聯(lián)系點68個,建立其他各類黨建工作示范點50個,實行動態(tài)管理。通過重點管理、示范帶動、典型引路,在全縣形成工作規(guī)范、特色鮮明、成效顯著、帶動力強的基層黨建工作示范體系。

三是完善“逐級負(fù)責(zé)、包保落實”的督辦落實機制。在全縣倡導(dǎo)“快、激情、事業(yè)凝聚人心”的工作理念,凝聚了推進(jìn)基層黨建工作的正能量。堅持縣“四大家是一家”、“前臺后臺都是舞臺、一線二線都是火線”的工作模式,縣“四大家”黨員領(lǐng)導(dǎo)干部全員上陣抓黨建,保障了基層黨建工作快速推進(jìn)。實行縣級領(lǐng)導(dǎo)干部掛鄉(xiāng)鎮(zhèn)督辦、組織部門分片督辦、縣直部門駐村幫建督辦、各系統(tǒng)行業(yè)分類督辦的“四層”督辦機制,確?;鶎狱h建工作各項任務(wù)的落實。對“一線一點”黃土線黨建示范長廊的10個示范村建設(shè)實行掛圖作戰(zhàn)、一周一匯報、一周一點評、一周一通報的工作制度。

二、抓重點,創(chuàng)新服務(wù)群眾工作載體

(一)以“學(xué)”促“創(chuàng)”激活力,“學(xué)創(chuàng)”活動取得新成效??h委高度重視“學(xué)創(chuàng)”活動,把“學(xué)創(chuàng)”活動作為推進(jìn)各項工作的總抓手,專題研究部署、專題調(diào)研督導(dǎo),促進(jìn)了全縣經(jīng)濟社會發(fā)展。利用紅色教育基地、大悟論壇、廉政講壇、黨校、周四學(xué)習(xí)日、遠(yuǎn)程教育平臺等形式,學(xué)習(xí)貫徹及xx屆三中會會精神。黨員干部深入村組自然灣,開展“送政策”、“送技術(shù)”、“送服務(wù)”下鄉(xiāng)等活動,讓黨員干部在學(xué)習(xí)中密切血肉聯(lián)系。狠抓干部作風(fēng)大整改,在全縣開展“比作風(fēng)、比貢獻(xiàn)、比發(fā)展、比規(guī)范、比服務(wù)”活動,動員全縣黨員干部積極參與重點工作、重點項目建設(shè),錘煉黨員干部服務(wù)中心、服務(wù)發(fā)展的能力。嚴(yán)查專治“庸、懶、散、軟”,重點抓干部履職監(jiān)督,著力解決“四風(fēng)”和脫離群眾的問題,強化整改,使干部自我加壓、層層給力、人人思進(jìn)。打造出了陽平速度、恒達(dá)經(jīng)驗、高鐵奇跡,激發(fā)了加快大悟發(fā)展的正能量,得到了省市委主要領(lǐng)導(dǎo)充分肯定。

(二)整合資源聚合力,黨建示范長廊和新社區(qū)建設(shè)展現(xiàn)新氣象

一是抓好“三個對接”,全力推進(jìn)新社區(qū)建設(shè)??h委、縣政府高度重視新社區(qū)建設(shè),制定了《關(guān)于加強全縣城鄉(xiāng)三類新社區(qū)和三個“1+x”服務(wù)體系建設(shè)的意見》,全面推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化建設(shè)。注重強化各部門職責(zé),搞好認(rèn)識對接、理念對接、思路對接,整合各方資金項目,加大投入力度,強力推進(jìn)新社區(qū)建設(shè)。今年,規(guī)劃建設(shè)的6個新社區(qū)全部完成,總投資額1.07億元,建筑總面積17.63萬平方米,6個綜合服務(wù)中心功能全面提升。完善了以黨

二是著力“四個領(lǐng)先”,打造百里黨建示范長廊??h委結(jié)合新農(nóng)村建設(shè),加強黨建示范長廊建設(shè)??h委辦公室印發(fā)了《關(guān)于在全縣城鄉(xiāng)一體化和新農(nóng)村示范線、示范村(社區(qū))建設(shè)中推進(jìn)基層黨建工作示范長廊建設(shè)的通知》,以黨建工作科學(xué)化水平領(lǐng)先、農(nóng)村主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展領(lǐng)先、構(gòu)建和諧社會領(lǐng)先、各項工作規(guī)范領(lǐng)先“四個領(lǐng)先”為目標(biāo),以建設(shè)一批基層黨建工作示范帶、示范區(qū),建成一批黨建工作示范村(社區(qū)),選配一批“一好雙強”村(社區(qū))黨組織書記,培養(yǎng)一批黨員創(chuàng)業(yè)致富示范帶頭人,建設(shè)一批黨員“雙建雙帶”示范基地,打造一批“十星級文明衛(wèi)生村(社區(qū))”“六個一批”為重點,突出抓好37個重點示范村建設(shè)和大界線、黃土線、芳新線、宋應(yīng)線和城關(guān)鎮(zhèn)、新城鎮(zhèn)、大新鎮(zhèn)四線三區(qū)建設(shè),通過基層黨建示范長廊建設(shè),培養(yǎng)黨員創(chuàng)業(yè)致富示范帶頭人1056名,新增黨員“雙建雙帶”示范基地220個,形成“一村一品”、“一村一特”主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)90多個,全面評選“十星級文明戶”,逐步實現(xiàn)人口、產(chǎn)業(yè)、要素聚集,取得了明顯成效?!逗比請蟆?、《孝感黨建》報道了我縣作法,上級主要領(lǐng)導(dǎo)也給予了高度肯定。

三是圍繞3個“1+x”,加強基層綜合服務(wù)體系建設(shè)。突出服務(wù)平臺建設(shè)。結(jié)合一點一線建設(shè)、黨建示范長廊建設(shè)、城鄉(xiāng)三類新社區(qū)建設(shè),采取縣直部門包保幫建等措施,進(jìn)一步整合各類資金資源建平臺,全面推進(jìn)黨員群眾服務(wù)中心規(guī)范化建設(shè),20xx年共新建黨員群眾服務(wù)中心48個,改擴建48個,進(jìn)一步提升了綜合服務(wù)功能。圍繞農(nóng)村“兩公里生活圈”和社區(qū)“十五分鐘生活圈”, 把各種公共服務(wù)、市場服務(wù)、中介服務(wù)納入平臺,為群眾提供“一站式”服務(wù)。突出組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。以黨組織為核心,完善配套組織,健全群團組織,組建新農(nóng)村建設(shè)促進(jìn)會、“五老”理事會、志趣專業(yè)協(xié)會、專業(yè)合作社和志愿者服務(wù)隊等社會組織,充分發(fā)揮群眾自治功能。推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)籌、村村統(tǒng)籌、村社統(tǒng)籌等模式,努力構(gòu)建經(jīng)營型、管理型、興趣型、服務(wù)型組織競相發(fā)展的良好態(tài)勢,深化區(qū)域內(nèi)組織共建、資源共享、黨員共管、活動共辦、事務(wù)共商的區(qū)域化黨建工作格局。突出服務(wù)隊伍建設(shè)。強化以村干部、黨員為主體的“1+x”工作者隊伍建設(shè),大力實施“頭雁培育工程”和黨員隊伍“活力提升工程”,開展?fàn)幃?dāng)“五個書記”活動,深化農(nóng)村人才“四個培養(yǎng)”工程,開展“黨員承諾”、“設(shè)崗定責(zé)”、“黨員先鋒崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”、志愿服務(wù)等一系列活動,全方位開展服務(wù)基層活動。20xx年以來,聘請遠(yuǎn)教管理員414名,建立各類志愿者隊伍1086個,招錄網(wǎng)格管理員62名,形成了全社會共同參與社會管理和社會服務(wù)的工作格局。

(三)突出服務(wù)創(chuàng)特色,基層黨建重點工作取得新成效

一是突出“四聯(lián)四創(chuàng)”,建強基層服務(wù)型黨組織。開展領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點,創(chuàng)建黨建工作示范點;支部聯(lián)建,創(chuàng)建“五好”基層黨支部;部門聯(lián)幫,創(chuàng)建示范新農(nóng)村;黨員聯(lián)對,創(chuàng)致富帶頭人的“四聯(lián)四創(chuàng)”活動,推動領(lǐng)導(dǎo)力量和組織資源下基層,全縣共建立各類黨建工作聯(lián)系點145個,縣直140多個部門的黨支部與356個村黨支部實現(xiàn)聯(lián)建全覆蓋,97個縣直部門分別掛點356個村實現(xiàn)全覆蓋。全縣1700余名黨員與困難黨員結(jié)對全覆蓋,結(jié)對幫扶發(fā)展項目1190余個,涌現(xiàn)出一批黨員創(chuàng)業(yè)致富帶頭人,基層黨建服務(wù)工作實現(xiàn)規(guī)范化。省委政研室撰寫的調(diào)研報告《農(nóng)村基層服務(wù)型黨組織建設(shè)現(xiàn)狀、問題與對策——以京山、大悟縣為例》,充分肯定了大悟縣加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的做法,省委書記李鴻忠同志批示:“建議此件作為‘實踐活動’的參閱件”。

二是創(chuàng)新“三項載體”,村灣黨員“明燈工程”有特色。按照推薦申報、組織審核、公示確定、命名掛牌的程序,實施農(nóng)村村灣黨員“明燈工程”,設(shè)置政策信息燈、文明和諧燈、致富領(lǐng)航燈,開展“百姓說百事”、“鄉(xiāng)里鄉(xiāng)親話鄉(xiāng)情”、“愛心門鈴”等活動,搭建黨員明燈戶服務(wù)群眾新平臺,架起創(chuàng)新社會管理的“大網(wǎng)絡(luò)”,打造了社會管理創(chuàng)新的“大品牌”。全縣共設(shè)置黨員明燈戶3943戶,聯(lián)系群眾20xx0余戶。全縣近20xx“愛心門鈴”機主戶連線4560名空巢老人和2731名留守兒童。這一做法得到市委領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,《中國組織人事報》、《湖北日報》、《孝感日報》分別介紹了經(jīng)驗?!豆饷魅請蟆犯敝骶幚羁烧J(rèn)為,“百姓說百事”、“鄉(xiāng)里鄉(xiāng)親話鄉(xiāng)情”等基層服務(wù)型黨組織建設(shè)路徑的探索,讓群眾參與到治理中來,契合了xx屆三中全會提出的“推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化”的精神。 三是開展創(chuàng)“五星”黨組織、爭當(dāng)“五星”書記活動。制定印發(fā)了《關(guān)于在基層黨組織書記中開展強化“兩項職能”、爭當(dāng)“五星”書記活動的實施細(xì)則》,在全縣范圍內(nèi)開展“五星書記”評選活動,涌現(xiàn)出“五星書記”朱明武、“貼心書記”柳秀斌、“勵志書記”賀全等一批先進(jìn)典型,形成學(xué)習(xí)五星書記、爭創(chuàng)五星黨組織的良好氛圍。對全縣995個基層黨組織進(jìn)行了評星定級,其中,五星級黨組織389個,四星級353個,三星級183個,二星級55個,一星級15個。對四星、五星級黨組織進(jìn)行鞏固提升,對一星、二星、三星級黨組織制訂了轉(zhuǎn)化工作方案,向二、三類村黨組織選派“第一書記”100名,分類指導(dǎo),有序推進(jìn),逐步整改轉(zhuǎn)化提高,確保每個基層黨組織定級有依據(jù)、整改有內(nèi)容、晉級有目標(biāo),達(dá)到了基層黨組織普遍晉星升級的目標(biāo)。

四是推行“八個一”舉措,抓實“三在”工作機制。按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)干部“崗位在村、重在服務(wù)、責(zé)在連心”的要求,圍繞“明確職責(zé)、干部到崗、解決問題、責(zé)任到位、激發(fā)動力、責(zé)任到心”的目標(biāo),推行“一份駐村目標(biāo)責(zé)任書、一份駐村承諾書、一個民情記錄本、一本民情臺賬、一個服務(wù)群眾聯(lián)系卡、一個考評細(xì)則、一本駐村守則、一份管理辦法”的“八個一”舉措,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部崗位、服務(wù)、評價“三位一體”模式,推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng),提升服務(wù)能力和水平。

五是圍繞“雙強六好”,非公企業(yè)黨組織建設(shè)全覆蓋。在黨組織組建上,采取“單建、聯(lián)建、掛靠”等黨組織設(shè)置方式,不斷提高黨的組織和工作覆蓋面。積極開展“黨員先鋒崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員技能競賽”、“一個黨員一面旗”等活動,形成“黨員帶頭干,員工跟著干”的良好氛圍。全縣共有非公有制企業(yè)29家,已建立單獨黨組織的企業(yè)8家,選派黨建工作指導(dǎo)員29人。非公企業(yè)出資人擔(dān)任縣級以上“兩代表一委員”2人,縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部建立非公有制企業(yè)聯(lián)系點6家。

三、抓保障,確?;鶎狱h建工作保障有力

縣委堅持權(quán)力下放、資源下沉、重心下移,真心實意重視基層,真金白銀投入基層,精兵強將充實基層,加大財政投入力度,落實基層干部報酬待遇,加強活動場所建設(shè),保證基層黨建工作有力量、辦事有經(jīng)費、活動有陣地,為基層黨建工作提供了有力保障。

一是強化隊伍保障??h委高度重視基層黨建工作隊伍建設(shè),配備精干力量抓基層黨建工作。設(shè)立了基層黨建工作辦公室和黨代表工作辦公室,對每項黨建工作都成立工作專班,配備專職工作人員主抓。把一批年富力強、年輕有為的干部調(diào)整充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員崗位上來,精兵強將充實基層。向農(nóng)村黨支部選派“第一書記”,向二、三類村選派“雙強”工程指導(dǎo)組,指導(dǎo)加強農(nóng)村黨建工作。深化農(nóng)村人才“四個培養(yǎng)工程”,實施黨員“雙育”計劃,開展?fàn)幃?dāng)“五星書記”活動,加強“領(lǐng)頭雁”隊伍建設(shè)和村級后備干部隊伍建設(shè),建立全縣村級后備干部信息庫,推行能人治村模式,為加強基層黨建工作打下了堅實基礎(chǔ)。

二是強化經(jīng)費保障。將基層黨建經(jīng)費納入各級財政預(yù)算,推進(jìn)經(jīng)費保障制度化。按照建制村不低于2萬元、社區(qū)不低于6萬元的黨建工作經(jīng)費納入財政預(yù)算,農(nóng)村黨員、村干部教育培訓(xùn)經(jīng)費納入財政預(yù)算。落實村(社區(qū))干部“一定三有”政策,提高村干部待遇報酬,實行村干部崗位目標(biāo)管理考核制度,推行固定工資和績效工資相結(jié)合的計酬方式,確保農(nóng)村(社區(qū))干部工資待遇達(dá)到省定標(biāo)準(zhǔn)。村(社區(qū))主職干部、大學(xué)生村官全員參加養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險,組織全縣在職村干部1900多人免費健康體檢,關(guān)愛基層干部身體健康。多方整合籌措資金,加強黨員群眾服務(wù)中心建設(shè),縣財政列支資金200萬元,用于黨員群眾服務(wù)中心和三類新社區(qū)綜合服務(wù)中心建設(shè)獎補。

三是強化陣地保障。加大縣鄉(xiāng)財政投入力度,整合部門項目資金,支持農(nóng)村(社區(qū))黨員群眾服務(wù)中心提檔升級,不斷提升服務(wù)功能,構(gòu)建開放式、社會化服務(wù)平臺,基層黨建工作陣地建設(shè)進(jìn)一步加強。以群眾需求為導(dǎo)向,推動資源下沉,服務(wù)前置,將各種服務(wù)功能整合到服務(wù)中心,形成農(nóng)村“兩公里生活圈”和城市社區(qū)“一刻鐘生活圈”。通過新建和改擴建推進(jìn)規(guī)范化建設(shè),全縣村村都有規(guī)范的活動陣地,村村都有為民服務(wù)的公共設(shè)施,推動了基層黨組織活動的制度化、規(guī)范化、經(jīng)常化。

今年以來,盡管我縣基層黨建工作科學(xué)化水平得到了較大提高,但對照xx屆三中全會精神,在加強服務(wù)型黨組織建設(shè)、推進(jìn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化上仍須再加力度,努力克服黨建工作不平衡、創(chuàng)新力度不夠、工作難題有待進(jìn)一步破解的問題。今后,我將進(jìn)一步深入貫徹xx屆三中全會精神,以全面履行基層黨建工作責(zé)任制為抓手,全面實施《基層黨建工作五年規(guī)劃》,不斷推動基層黨建改革創(chuàng)新,爭創(chuàng)全省基層黨建工作示范縣,為推動全縣經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展提供堅強的組織保證。

精選基層醫(yī)療健康服務(wù)方案范文二

教育實踐活動開展以來,我與市委一班人認(rèn)真貫徹落實中央和省委的要求,履職盡責(zé),創(chuàng)新舉措,精心謀劃推進(jìn)基層黨建工作,并取得了一定成效?,F(xiàn)述職如下。

履職工作特色和亮點

一是強化責(zé)任落實,切實履行第一責(zé)任人職責(zé)。我始終把基層黨建工作擺在突出位置,親自抓、帶好頭。定期主持召開市委會,及時學(xué)習(xí)貫徹中央、省委有關(guān)黨建工作最新要求,專題聽取和研究基層黨建工作,確保吃透上情、摸清下情。堅持定期下基層調(diào)研,了解情況,督導(dǎo)工作。全年下基層調(diào)研xx次,走訪群眾xx人次。由市委帶隊重點圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子、服務(wù)載體、基礎(chǔ)保障等開展了專題調(diào)研。年初,主持召開全市大學(xué)生村官座談會,在今年的村兩委換屆中,我多次深入部分鄉(xiāng)村指導(dǎo)工作,并要求各地按照公、明、勤、廉的標(biāo)準(zhǔn),選優(yōu)配強村黨組織書記,目前,全市有40名大學(xué)生村官擔(dān)任村兩委正職,298名大學(xué)生村官擔(dān)任村兩委委員,為加快農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅實保障。

二是強化問題導(dǎo)向,集中開展難題攻堅行動。堅持強化問題意識,自覺發(fā)現(xiàn)和研究解決基層黨建工作存在的問題。對全市軟弱渙散基層黨組織開展集中整頓,倒排出184個軟弱渙散村(社區(qū))黨組織,對20名村黨組織書記,45名村兩委干部進(jìn)行了調(diào)整。完成全市1725個村黨組織換屆選舉工作,選舉616名農(nóng)村致富帶頭人,180名專業(yè)合作社組織負(fù)責(zé)人等任村黨組織書記。深入推進(jìn)全市領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部為官不為為官慢為行為專項整治,切實解決作風(fēng)突出問題。深入推進(jìn)黨員隊伍建設(shè),在全市深化四議兩公開工作法,很多地方用這種辦法解決計劃生育、信訪穩(wěn)定等難點工作,收到較好的效果。制定下發(fā)了20xx-20xx年發(fā)展黨員工作規(guī)劃,開展了處置不合格黨員試點工作,全市處置不合格黨員76名。強化經(jīng)費保障,全面落實一定三有三有一化等政策,市、縣(市、區(qū))財政每年為村級投入工作運轉(zhuǎn)經(jīng)費約1.67億元,今年我市村黨組織書記年均報酬由x元提高到x元,增幅達(dá)22%。全面落實在職村干部繳納養(yǎng)老保險,目前全市村兩委正職年均繳費x元,到齡平均享受456元/月。x名村干部享受到了離任生活補助。

三是強化服務(wù)提升,確保打通服務(wù)群眾最后一公里。堅持以服務(wù)群眾,做好群眾工作為主要任務(wù),以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),積極為民解憂、為民辦事,實實在在為民服務(wù)。創(chuàng)新組織設(shè)置,全市建立區(qū)域性黨組織369個,形成了立體式,全方位基層黨組織服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。扎實推進(jìn)非公企業(yè)黨組織組建,全市非公企業(yè)黨組織組建率達(dá)96.8%,位居全省第二。帶頭深入開展四級書記走訪農(nóng)民工活動,全市市縣鄉(xiāng)村四級召開座談會3580次,9萬多農(nóng)民工參加了座談會,征求意見建議x條,幫助農(nóng)民工解決問題件。組織開展三進(jìn)三聯(lián)、為民富民活動和城鄉(xiāng)黨組織1+4聯(lián)合共建,全市145個市直機關(guān)、事業(yè)單位和部分市屬大型企業(yè)黨組織與435個村、社區(qū)、非公企業(yè)及社會組織開展聯(lián)合共建,組建了126個聯(lián)合黨委共同開展活動,著力解決群眾反映強烈的突出問題。在社區(qū)深入開展1+1結(jié)對互促和雙包雙結(jié)雙促活動,積極探索城市社區(qū)黨建工作新路子。

四是強化典型示范,努力營造良好的輿論氛圍。我把樹立典型標(biāo)桿和示范引領(lǐng)作用,作為抓好基層黨建工作的有力抓手,真正抓好抓實抓出成效。深入開展兩學(xué)一找雙傳承活動,開展向全省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員鮑振平同志學(xué)習(xí)活動,在全市推廣村黨組織書記擂臺賽、大學(xué)生村官擂臺賽,形成基層干部立足崗位創(chuàng)先進(jìn)、履職盡責(zé)爭優(yōu)秀的濃厚氛圍。在今年開展的首屆最美人物系列評選活動中,將最美基層干部專門作為一類人物開展評選表彰,并親自參加表彰大會,營造全社會關(guān)心基層干部的良好氛圍。

存在的主要問題及原因

對照講話要求、中央和省委有關(guān)規(guī)定及基層群眾期望,認(rèn)真查找我在抓基層黨建工作方面存在的差距與不足,主要表現(xiàn)在:

一是抓常抓長抓細(xì)不夠。對黨建工作投入精力不足,重視程度不夠,調(diào)查研究不深入,領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)不到位。重發(fā)展、輕黨建,缺乏抓黨建促發(fā)展的意識,沒有真正管到位、嚴(yán)到位。比如,今年市委會還沒有專題研究過農(nóng)村基層黨建問題。中央、省委加強服務(wù)型基層黨組織建設(shè)意見下發(fā)后,尚未就此項工作深入基層開展過調(diào)研,對工作進(jìn)展情況掌握不多,對基層工作缺少有針對性的指導(dǎo),等等。

二是基層保障條件還不完善。破解基層黨建保障方面難題的方法不多,村級集體經(jīng)濟薄弱,比如,20xx年我市村級集體經(jīng)濟發(fā)展空白村達(dá)69.68%,村集體經(jīng)濟在20萬元以上的僅占0.46%。市級財政對基層黨建工作投入不足,近幾年,市級財政僅在村干部一村一名大學(xué)生學(xué)歷教育上投入x萬元,非公企業(yè)和城市社區(qū)黨建工作經(jīng)費還沒有完全納入財政預(yù)算,村級組織活動場所建設(shè)還很滯后,有待進(jìn)一步完善,全市200平方米以下的村級組織活動場所還有320個,部分社區(qū)活動場所還依靠租賃等。對基層干部的激勵措施太少,比如我市從優(yōu)秀村干部中招錄事業(yè)單位工作人員、選拔進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子等工作一直還沒有開展。

三是一些黨組織和黨員發(fā)揮作用不夠。對抓服務(wù)型黨組織建設(shè)缺乏深刻認(rèn)識,精力投入不夠,基層黨組織服務(wù)群眾能力不強。比如,非公經(jīng)濟黨組織黨建活動主要還是以文體活動為主,調(diào)動出資人、企業(yè)主抓黨建活動措施不多。一些基層黨組織和基層干部不懂不會的問題比較突出,進(jìn)入不了經(jīng)濟社會發(fā)展的主戰(zhàn)場,當(dāng)不了帶領(lǐng)群眾致富的排頭兵。還有的協(xié)調(diào)利益關(guān)系不到位,失去群眾信任,說話沒人聽、辦事沒人跟。一些基層黨員缺乏應(yīng)有的黨性鍛煉,身份意識不強,把自己等同于普通群眾,先鋒模范作用沒有充分發(fā)揮,不能很好地保持純潔性和先進(jìn)性。20xx市委書記基層黨建工作述職報告(3篇)20xx市委書記基層黨建工作述職報告(3篇)。同時,一些基層黨組織成員結(jié)構(gòu)不合理,后繼乏人、年齡較大、素質(zhì)偏低現(xiàn)象較為突出。比如,今年我市村兩委換屆后,全市還有4.23%的村沒有合適的黨組織書記人選,只能從鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)選派或跨村任職。全市村黨組織書記50歲以上的占38.6%,大專及以上文化程度的僅占44.7%。個別村落實四議兩公開工作法等民主管理制度還有差距,制度落實流于形式等。

四是服務(wù)平臺建設(shè)相對滯后。流動黨員雙向帶動、無職黨員設(shè)崗定責(zé)、為民服務(wù)全程代理等載體建設(shè)還不完善。有些村村室狹小破舊,設(shè)施落后,作用發(fā)揮不明顯。有些村開展組織生活,黨員參與積極性不高,覺得誤事誤工。有些村黨組織設(shè)置模式不盡合理,專業(yè)協(xié)會、專業(yè)合作社黨組織沒能發(fā)揮應(yīng)有作用。社會組織黨建短板突出,黨組織覆蓋率較低,目前僅有律師、會計師、稅務(wù)師行業(yè)能正常開展黨建活動。

經(jīng)過認(rèn)真反思,主要存在以下幾個方面的原因。一是落實主體責(zé)任有偏差。在內(nèi)心深處,沒有把黨建工作擺在最大政績的高度,存在抓經(jīng)濟發(fā)展硬抓基層黨建軟的現(xiàn)象。對自己作為黨建工作第一責(zé)任人的角色定位存在模糊認(rèn)識。二是工作推進(jìn)存在慢熱現(xiàn)象。面對新形勢新要求,對抓基層黨建工作沒有及時認(rèn)上、跟上,有停一停、歇一歇、等一等的思想,沒有做到抓常、抓細(xì)、抓長。對縣(市、區(qū))委書記抓基層黨建督查不到位,盯得不緊、抓得不細(xì)、要求不嚴(yán),對基層干部存在的問題,問責(zé)不到位、失之于寬、失之于軟。三是工作方式方法有欠缺。對新形勢下基層黨建工作缺少前瞻性統(tǒng)籌謀劃,沒有處理好抓基層黨建工作與抓其它工作的關(guān)系,沒有把抓基層黨建工作有效融入到推動經(jīng)濟社會發(fā)展大局中考慮,導(dǎo)致破解基層黨建困難和障礙的招數(shù)不多,效果不好。四是組織生活制度執(zhí)行不嚴(yán)。自己對黨內(nèi)組織生活的重要性認(rèn)識不夠,對照上級要求和蘭考標(biāo)準(zhǔn),批評和自我批評辣味不夠,制度執(zhí)行不到位,導(dǎo)致一些基層黨組織組織生活不經(jīng)常、不嚴(yán)肅,甚至出現(xiàn)了燈下黑。

下步工作思路和主要措施

一是嚴(yán)格落實黨建工作責(zé)任制。我將進(jìn)一步履行好第一責(zé)任人責(zé)任,推動各級黨委(黨組)建立定期研究基層黨建工作制度和基層黨建工作調(diào)研制度。落實完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部基層黨建聯(lián)系點制度,切實把聯(lián)系點建成示范點。實行基層黨建工作目標(biāo)管理,層層簽訂責(zé)任書,明確目標(biāo)任務(wù),推動工作落實。改進(jìn)完善領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價體系,突出一把手履行管黨治黨責(zé)任考核。組織開展縣鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨建工作述職評議考核,強化結(jié)果運用,建立健全長效機制,督促縣鄉(xiāng)黨委書記增強管黨治黨意識、落實管黨治黨責(zé)任。

二是完善基層黨建工作保障體系建設(shè)。堅持重心下移、資源下沉,使基層黨組織有資源、有能力為群眾服務(wù)。建立市級財政對縣(市、區(qū))基層黨建經(jīng)費適當(dāng)補充機制,提高基層黨組織工作經(jīng)費,把服務(wù)群眾專項經(jīng)費納入財政預(yù)算,并逐年提高標(biāo)準(zhǔn)。以縣(市、區(qū))為單位,建立村干部報酬正常增長機制,逐步推進(jìn)為現(xiàn)任村干部統(tǒng)一辦理城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險。加強薄弱村級組織活動場所建設(shè),確保到20xx年底所有村(社區(qū))組織活動場所面積達(dá)200平方米以上。

三是強化基層干部隊伍建設(shè)。開展村黨組織帶頭人523工程。采取選優(yōu)配強村黨組織帶頭人、開展學(xué)歷教育雙技培訓(xùn)、掛職鍛煉、完善獎懲激勵機制、加大政策扶持等措施,繼續(xù)優(yōu)化村黨組織帶頭人隊伍。加大從優(yōu)秀村黨組織書記中招錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員力度,開展從優(yōu)秀村干部中招錄事業(yè)單位工作人員、選拔進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子工作,20xx年選擇一個縣先行試點,在總結(jié)試點經(jīng)驗的基礎(chǔ)上在全市推廣。參考大學(xué)生村官模式,探索為城市社區(qū)選配大學(xué)生工作,并根據(jù)表現(xiàn)情況擇優(yōu)選進(jìn)社區(qū)兩委班子。在全市推行紅領(lǐng)工程,選優(yōu)配強企業(yè)黨組織書記。

四是完善黨員干部直接聯(lián)系群眾制度。在落實走訪調(diào)研制度、聯(lián)系點制度、黨員承諾制度的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步建立健全完善黨員干部直接聯(lián)系群眾制度。認(rèn)真總結(jié)敞開大門廣泛征求群眾意見建議的經(jīng)驗,通過建立健全公示、聽證咨詢、民意調(diào)查等制度,采取設(shè)立意見箱、開通熱線電話等方式,利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段,廣泛征集群眾意見,并以適當(dāng)方式反饋或公布采納處理情況。發(fā)揮黨代表聯(lián)絡(luò)辦、工作室作用,定期組織黨代表開展調(diào)查研究、工作視察、建議獻(xiàn)策等活動,使黨代表有效地、經(jīng)常性地發(fā)揮作用。

五是鞏固和拓展教育實踐活動成果。認(rèn)真總結(jié)活動中嚴(yán)格黨內(nèi)生活、聯(lián)系服務(wù)群眾等重要經(jīng)驗成果,進(jìn)一步健全嚴(yán)格黨內(nèi)生活的長效機制??偨Y(jié)嚴(yán)格組織生活的有效做法,堅持三會一課、民主評議黨員、組織生活會、雙重組織生活等制度,推行開放式、互動性的組織生活經(jīng)驗,落實有主題、有討論、有共識的組織生活方式,從嚴(yán)格規(guī)矩、嚴(yán)肅紀(jì)律入手,強化黨組織和黨員的角色意識,使每個黨員都經(jīng)受黨內(nèi)生活的嚴(yán)格鍛煉。

六是加大基層服務(wù)平臺建設(shè)。堅持立足實際、盡力而為,運用多種形式和手段開展服務(wù),推動基層服務(wù)型黨組織建設(shè),提升黨組織服務(wù)水平。創(chuàng)新黨組織設(shè)置形式,在專業(yè)協(xié)會、專業(yè)合作社中加大組建黨組織的力度,探索成立跨行業(yè)、跨領(lǐng)域黨建聯(lián)盟。加強城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,推廣機關(guān)干部下基層、結(jié)對幫扶、為民服務(wù)全程代理、一站式服務(wù)、四議兩公開等做法,深入開展黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員承諾踐諾等活動,為服務(wù)群眾創(chuàng)造條件、提供動力。深化城鄉(xiāng)基層黨組織聯(lián)合共建,引導(dǎo)區(qū)域內(nèi)不同類型黨組織共創(chuàng)共建,優(yōu)勢互補。

精選基層醫(yī)療健康服務(wù)方案范文三

我局現(xiàn)有__個行政處室,劃為__個黨支部,支部書記由處室的主要負(fù)責(zé)人兼職,實行“一崗雙責(zé)”的黨政工作機制。實行“一崗雙責(zé)”,就是要求支部書記正確處理好政務(wù)與黨務(wù)、務(wù)實與務(wù)虛、專職與兼職的關(guān)系,正確把握好思考問題的維度、具體辦事的力度、處事為人的寬度,創(chuàng)造性開展工作,出色完成上級賦予的重任。因此,如何發(fā)揮黨支部書記的作用,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,是十分重要的課題?,F(xiàn)結(jié)合自己近幾年的黨務(wù)工作,就黨支部圍繞審計業(yè)務(wù)抓黨建,抓好黨建促審計,堅持發(fā)揮黨組織在審計工作的核心作用,較好的解決黨建和審計業(yè)務(wù)的關(guān)系,克服“兩張皮”現(xiàn)象,談一些體會。

一、堅持愛崗敬業(yè),是做好支部工作的保證。機關(guān)黨支部堅持“兩手抓,兩手都要硬”,切實履行好職責(zé),支部書記擔(dān)負(fù)著支部黨建第一責(zé)任人的重要職責(zé),支部書記是基層黨組織的負(fù)責(zé)人,直接與黨員群眾密切接觸,是黨和黨員群眾的聯(lián)絡(luò)員。首先,要解決愛崗問題。支部書記這個崗位是非常重要的,認(rèn)識到支部書記這個崗位的重要性,增強當(dāng)好支部書記的責(zé)任心,支部書記是黨委和機關(guān)黨員對自己的信任,既是榮譽,更多的是責(zé)任,任務(wù)的落實,主要責(zé)任在支部書記。我們機關(guān)黨支部的書記和委員均為兼職,既要完成目標(biāo)考核的職責(zé)任務(wù),又要擠出時間搞好支部工作,要擺正本職和兼職的工作關(guān)系,形成合力,促進(jìn)支部工作的開展;其次,要善于團結(jié)支部委一班人。作為支部書記,要善于聽取各方面意見,搞好一班人的團結(jié),要擺正書記和委員之間的關(guān)系。對一些重要的事項經(jīng)支部集體研究決定,發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)的作用;再次,改革開放使黨面臨著許多新情況、新問題,同時對黨支部書記也提出了更高的要求,黨支部書記必須注重學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì),以適應(yīng)本職工作的需要。我局機關(guān)黨委一貫重視黨建骨干的培訓(xùn),自己能積極參加培訓(xùn),學(xué)習(xí)相關(guān)黨務(wù)知識,加強黨性鍛煉,提高政治思想、道德情操、文化知識、管理知識等方面的修養(yǎng),并提高團結(jié)組織群眾、執(zhí)行政策、能謀善斷、持續(xù)學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新等方面的能力;此外,支部書記要樹立良好的自身形象和樂于奉獻(xiàn)的精神。形象是一種“有形”的無形資產(chǎn),不是空的,要靠平時具體工作、言談舉止來體現(xiàn)的。權(quán)威不僅僅靠權(quán)力來取得,要靠工作,還要靠支部書記的人格力量,平時工作忙時,要做到黨務(wù)和行政工作兩不誤,有時只能利用業(yè)余時間完成黨務(wù)工作。

二、抓好骨干力量,是支部開展工作的基礎(chǔ)。如果說一個支部是一座戰(zhàn)斗堡壘,一個黨員是一面旗幟,那么黨支部書記、支委會委員、黨小組長就應(yīng)是一位旗手。我局支部都是幾個處室的黨員聯(lián)合為一個黨支部,存在著支部書記兼職、支委調(diào)換頻繁、聯(lián)合黨支部的處室與支部書記之間是主角與配角的關(guān)系,支部工作不好開展的現(xiàn)象。為加強黨建工作的統(tǒng)籌性,局機關(guān)黨委多次研究,強調(diào)各黨支部要實行“一崗雙責(zé)”制度,原則上由黨員處室行政主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任黨支部書記和支部委員,這樣能正確處理好黨務(wù)與行政、專職與兼職等關(guān)系,同時選用政治素質(zhì)高、組織協(xié)調(diào)能力強的同志擔(dān)任黨小組長,充分發(fā)揮黨小組長在支部工作中的作用,保證正常開展黨的組織活動,以進(jìn)一步增強黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三、明確任務(wù)、特點,是做好支部工作的關(guān)鍵。要想把支部工作抓好,首先要明確支部的工作任務(wù)。支部書記要明確,支部委員、黨小組長也要明確?!饵h章》明確規(guī)定:“黨的基層組織是黨在社會基層中的戰(zhàn)斗堡壘,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)?!边@就明確了基層黨支部的工作性質(zhì)和任務(wù)。支部的主要任務(wù)是什么呢?依據(jù)《黨章》和結(jié)合具體的工作實踐,主要有以下五項工作任務(wù):一是把握關(guān)鍵,堅持用“三個代表”統(tǒng)領(lǐng)黨支部工作,用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)機關(guān)黨建工作;二是明確方向,清楚主要任務(wù)和中心工作;三是服務(wù)大局,圍繞審計業(yè)務(wù)工作履行職責(zé);四是從嚴(yán)治黨,提高黨務(wù)工作的質(zhì)量和水平;五是與時俱進(jìn),創(chuàng)新和改進(jìn)黨務(wù)活動的內(nèi)容和工作方式。我局機關(guān)黨委制定了《局機關(guān)黨的工作目標(biāo)分解和落實考核細(xì)則》和《局機關(guān)黨支部工作實施細(xì)則》,提出了從局黨組到機關(guān)黨委、黨支部再到黨小組的58條工作目標(biāo)要求。將黨支部的所有工作梳理成十大項52條規(guī)定,一本細(xì)則在手,黨支部工作不用愁,既是計劃,也是指南,更是規(guī)程,使局機關(guān)兼職黨務(wù)工作者走上了履行職責(zé)的便捷通道。

我們機關(guān)支部的特點是部門多,組織活動安排難度大,大多數(shù)黨員對黨組織生活都比較自覺。根據(jù)上述特點,作為黨支部書記,安排組織黨員活動主要從兩方面考慮,首先要服從服務(wù)于各部門業(yè)務(wù)工作的安排,除緊急特殊情況外,其他活動都盡可能服從各部門工作;其次,根據(jù)我局審計業(yè)務(wù)工作的特點,平時每個處室都各自在被審計單位查帳,活動時間統(tǒng)一難,在安排支部活動時,提前與局領(lǐng)導(dǎo)溝通,向支委、各部門領(lǐng)導(dǎo)打招呼,安排好業(yè)務(wù)工作,不搞臨時動議,召開相關(guān)會議盡量安排在下班前進(jìn)行,不與正常的審計業(yè)務(wù)沖突。

四、創(chuàng)新工作載體,抓好各項工作有效落實。根據(jù)我局黨委的要求,啟動和實施黨員先鋒工程,拓展黨的活動載體,規(guī)范黨支部工作尤其是黨組織生活,不斷加強對黨員的教育管理,提高黨員隊伍素質(zhì),促進(jìn)廣大黨員自覺在維護機關(guān)形象和履行審計職責(zé)等各方面打頭陣、當(dāng)骨干、做模范。深入廣大動員黨員當(dāng)好十大先鋒,努力成為黨性強、觀念新、本領(lǐng)高、政績多、形象好的“三個代表”模范。切實使支部成為一座堅強的堡壘,每一位黨員都成為一面學(xué)習(xí)的旗幟。為此,我支部以會代管,通過召開支部大會、支委會、支部擴大會和黨政聯(lián)系會,及時了解干部職工的思想狀況,落實好支部的“學(xué)習(xí)、保證、監(jiān)督、組織發(fā)展”等工作。

(一)以黨建目標(biāo)管理為抓手,切實加強支部工作規(guī)范化建設(shè)。一是嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度,做好“兩表、一簿、一冊”的基礎(chǔ)工作,我們能利用召開支委會和支部擴大會等機會,督促黨建工作的貫徹落實,及時按規(guī)定及時足額交納黨費,并在局域網(wǎng)上公布,督促黨員做到按時、足額、自覺地繳納黨費。二是做好預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正工作,嚴(yán)把黨員隊伍“入口關(guān)”。我們能慎重抓好黨員發(fā)展工作,嚴(yán)格黨員發(fā)展程序和手續(xù),堅持實行黨員發(fā)展公示制度和票決制,按程序進(jìn)行發(fā)展,保證新黨員的質(zhì)量,為保持黨員的先進(jìn)性奠定基礎(chǔ)。三是健全支部工作機制,抓好量化工作和責(zé)任制的落實。我支部年初根據(jù)局機關(guān)黨委工作意見和學(xué)習(xí)計劃,制定支部的年度計劃,明確支部年度工作要求,根據(jù)工作內(nèi)容,層層分解,責(zé)任到人,支委委員和黨小組長各負(fù)其責(zé),分工明確,齊抓共管,為完成全年目標(biāo)提供了保證,另外做好支部和黨小組資料的整理和收集,健全黨建臺賬。四是加強黨組織生活規(guī)范化,提高組織生活的效果。我們能抓好支部黨組織生活落實,不走過場,保證質(zhì)量。認(rèn)真開好支部黨員大會、黨小組會、黨員民主生活會,黨員尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部積極主動地自覺參加黨組織生活。采用預(yù)約發(fā)言與即席發(fā)言相結(jié)合等辦法,保證學(xué)習(xí)性組織活動的實際效果。

(二)以先進(jìn)性教育為促進(jìn),在實踐中體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。我們以提高“兩種能力”為重點,切實加強支部建設(shè)。支部的戰(zhàn)斗堡壘作用主要體現(xiàn)在自主開展活動能力和解決自身問題能力。自主開展活動能力,就是要開展有意義的黨支部活動,及時了解和掌握黨員干部的思想動態(tài)并做好思想工作。提高解決自身問題的能力,就是要從不斷提高執(zhí)政能力和執(zhí)政水平的要求出發(fā),認(rèn)真貫徹民主集中制,嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活,要保證黨內(nèi)生活的正?;?,增強黨組織的團結(jié)和統(tǒng)一。

一是組織開展學(xué)習(xí)討論和參觀活動。如開展了“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性,加強執(zhí)審能力建設(shè)”為主題的支部自主活動,我支部以學(xué)習(xí)牛玉儒為載體,大家圍繞學(xué)習(xí)牛玉儒同志的“孺子牛、墾荒牛、老黃牛、包青天”的時代精神,結(jié)合我們身邊黨員的工作學(xué)習(xí)情況,暢談在今天我們?nèi)绾伪3贮h員先進(jìn)性,激發(fā)了大家熱愛審計,開拓創(chuàng)新的工作熱情;組織支部黨員到梅園新村參觀共產(chǎn)黨員先進(jìn)性杰出代表——周恩來事跡展,接受先輩事跡的熏陶,重溫入黨誓詞,讓每個黨員牢記黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨,永葆共產(chǎn)黨人先進(jìn)本色。

二是積極進(jìn)社區(qū),了解社情民意,幫貧扶困。支部加大捐資助學(xué)的幫扶力度,建立了由宣傳委員和各黨小組長組成的扶貧幫困工作小組,支部三個黨小組開展了集中進(jìn)社區(qū)活動,全體黨員積極捐款捐物。一方面響應(yīng)局黨委的要求捐款,并參加經(jīng)濟薄弱鎮(zhèn)幫扶活動;另一方面每個黨小組捐助二個特困家庭兒童上學(xué)。

三是開展“融入基層,永葆先進(jìn)”活動。我支部深入到結(jié)對掛鉤單位——丁墻村社區(qū),進(jìn)行多種活動。一是召開座談會,認(rèn)真聽取群眾對新時期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性和對轉(zhuǎn)變機關(guān)職能、改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)、提高機關(guān)效能的意見和建議;二是走訪一批居民,了解居民的生活狀況,督促市政府為民辦的八件實事的落實;三是積極參與丁墻村社區(qū)文化藝術(shù)節(jié),參與組織,出謀獻(xiàn)策,__市審計局作為協(xié)辦單位參與藝術(shù)節(jié)的演出,豐富了社區(qū)文化生活,促進(jìn)了丁墻村社區(qū)文化建設(shè);四是建立聯(lián)絡(luò)員制度,了解丁墻村社區(qū)黨員先進(jìn)性教育活動,促進(jìn)丁墻村社區(qū)黨員先進(jìn)性教育活動的深入開展;五是開展幫貧扶困活動和送溫暖活動,支部每個黨員踴躍捐款,副局長積極參與活動,支部三個黨小組各捐款資助了3戶困難家庭的子女上學(xué),資助特困家庭小孩的醫(yī)療費以及五保戶、特困家庭的過節(jié)費,將溫暖送入群眾中,每位黨員深受教育,增強了黨員干部的使命感和責(zé)任感。

四是深化學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型個人的活動。根據(jù)機關(guān)黨委開展建設(shè)“學(xué)習(xí)型黨組織”和爭做“學(xué)習(xí)型黨員”活動的要求,支部能及時進(jìn)行布置和落實,一方面參加局里組織的各種培訓(xùn),另一方面自身設(shè)法參加學(xué)歷層次的學(xué)習(xí)。我支部先后有5名同志被評為高級審計師、高級會計師,3名同志通過了高級審計師資格考試,有4名同志已通過計算機中級考試,有多位同志取得學(xué)歷的提升,為干好審計工作提供了知識保障。

五是開展“我與黨齡同進(jìn)”活動。每年黨小組為每位黨員以過政治生活的形式舉行入黨紀(jì)念活動,重溫入黨誓詞,暢談入黨后的感想,贈一本書,進(jìn)一句言,激發(fā)大家敬業(yè)奉獻(xiàn)、遵紀(jì)守法,為黨旗增輝的政治熱情,取得了較好的效果。

此外,組織黨員學(xué)習(xí)參觀,參加文體活動,每年為支部黨員辦實事等,增強支部的親和力。

(三)以堅持依法審計為歸宿,保證審計監(jiān)督的質(zhì)量和水平。按照建設(shè)學(xué)習(xí)型、廉政型、法治型、正氣型、創(chuàng)新型、服務(wù)型審計機關(guān)的要求,支部能堅持立黨為公、執(zhí)政為民,全面當(dāng)好審計戰(zhàn)線的先鋒,在支部工作與行政工作的結(jié)合上下功夫,要求黨員爭做審計能手和優(yōu)秀審計組長,發(fā)揮黨員在審計工作中的先鋒模范作用,從而為探索建立支部工作長效管理機制提供了有力的思想保障。我局機關(guān)支部堅持以履行職責(zé)和義務(wù)奉獻(xiàn)拓展為民辦實事的路子。在履行職責(zé)為民辦實事上,規(guī)定凡涉及群眾切身利益的資金必審,認(rèn)真檢查有關(guān)政策措施落實情況,促進(jìn)維護群眾合法利益。在審計工作中,支部黨員干部能自覺地做好本職工作,將“增強紀(jì)律觀念,自覺接受監(jiān)督”活動落實到具體工作中去,樹立了良好的審計形象,認(rèn)真學(xué)習(xí)《行政許可法》、《審計法》,落實審計署關(guān)于《審計項目質(zhì)量控制辦法》100條,創(chuàng)新審計工作的方式方法,審計工作取得了較好的效果,為維護市場經(jīng)濟秩序,構(gòu)建和諧__發(fā)揮了積極有效的作用。

在此,感謝市級機關(guān)工委給我們支部書記提供了學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機會,我將以此次學(xué)習(xí)為契機,進(jìn)一步提高自己的黨務(wù)工作能力,繼續(xù)做好黨建工作,提高實際成效,認(rèn)真實踐“三個代表”重要思想,履行好審計職能,不斷提高黨員為民服務(wù)的執(zhí)審能力,圍繞我市“”規(guī)劃的總體要求努力工作。

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