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抗洪工作報告
  • 時間:2023-09-08 22:45:04
  • 小編:文軒
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一鍵復(fù)制
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廚房工作計劃
2023-09-08
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“方”即方子、方法。“方案”,即在案前得出的方法,將方法呈于案前,即為“方案”。我們應(yīng)該重視方案的制定和執(zhí)行,不斷提升方案制定的能力和水平,以更好地應(yīng)對未來的挑
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紡織工作計劃
2023-09-09
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抗洪工作報告
2023-09-08 22:45:04    小編:文軒

報告是一種常見的書面形式,用于傳達信息、分析問題和提出建議。它在各個領(lǐng)域都有廣泛的應(yīng)用,包括學(xué)術(shù)研究、商業(yè)管理、政府機構(gòu)等。通過報告,人們可以獲取最新的信息,深入分析問題,并采取相應(yīng)的行動。下面是小編為大家整理的報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

抗洪工作報告篇一

1、修改完善《保安隊員績效掛鉤實施方案》。

2、和管理處一起做好績效方案的宣傳、動員、準備工作。

3、認真履行績效管理的檢查、監(jiān)督職責(zé),公正、公平處理問題,決不姑息違規(guī)隊員,努力在保安隊營造人人遵守公司制度的正氣。

1、制定正、副隊長培訓(xùn)方案

2、從x月份開始每個星期二天,一共進行為期十天的正、副隊長強化培訓(xùn)。

3、在x月中旬就培訓(xùn)內(nèi)容分別進行業(yè)務(wù)和軍事考核。

1、制定下半年保安隊員的培訓(xùn)計劃。

2、認真落實培訓(xùn)計劃,半年集中搞一次軍事訓(xùn)練比賽,條件成熟考慮搞一次安全知識競賽。

3、摸索培訓(xùn)經(jīng)驗,形成一種長效機制。

1、制定新聘隊員培訓(xùn)方案。

2、結(jié)合公司實際情況,由保安部對新隊員進行三天的業(yè)務(wù)培訓(xùn)后,由保安隊長對新隊員進行實際工作輔導(dǎo)和軍事、消防訓(xùn)練一個星期,八天后由保安部考核,考核合格后納入常規(guī)訓(xùn)練。

3、在今后的工作中,對每個新聘隊員依此進行規(guī)范培訓(xùn)。

1、貫徹公司的學(xué)習(xí)制度,每月至少組織二次學(xué)習(xí)。

2、二次學(xué)習(xí)中至少一次擴大到隊長層面。

1、對照部門職責(zé)和崗位職責(zé),做好日常工作。

2、加強巡查崗?fù)ぃ貏e是管理處下班以后的時段。

3、就了解到的情況、問題和管理處共同分析研究,認真解決。

1、實事求是地對所有隊員進行能力評估。

2、建立后備保安干部名冊。

3、將后備保安干部人選按照對正、副隊長的要求進行培訓(xùn)。

抗洪工作報告篇二

為做好今年我園的防洪防汛工作,切實保障廣大師生的生命和財產(chǎn)安全,根據(jù)威教通發(fā)〔20__〕47號《關(guān)于印發(fā)安全生產(chǎn)文件的通知》精神,結(jié)合我園實際,特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想及任務(wù)

堅持“安全第一,常備不懈,以防為主,全力搶險”的方針,統(tǒng)一思想,轉(zhuǎn)變觀念,立足防洪汛、早部署、爭主動,從而實現(xiàn)保平安的目標。

(一)成立防洪防汛工作領(lǐng)導(dǎo)組織。以園長為組長,分管安全的副園長為副組長,門衛(wèi)和各組組長為組員的防洪防汛工作領(lǐng)導(dǎo)小組。同時成立由辦公室牽頭,班主任和相關(guān)教師參與的防洪防汛安全知識宣傳教育領(lǐng)導(dǎo)小組,切實保障防洪防汛工作的有序?qū)嵤?/p>

(二)建立健全和不斷完善各項規(guī)章制度。明確組長、副組長、和相關(guān)處室及工作人員的工作職責(zé),建立汛期工作職責(zé),確保防洪防汛工作無盲點,無漏洞。

(三)落實責(zé)任制。認真落實以園長為第一責(zé)任人的各項防洪防汛工作責(zé)任制,細化分工,責(zé)任到人,切實保障防洪防汛工作不走過場,收到實效。

(四)制定防洪防汛工作應(yīng)急預(yù)案,提高廣大師生的應(yīng)急避險能力。

(五)認真開展汛期學(xué)校各項設(shè)施安全檢查工作。并在六月下旬前對本單位校舍、教學(xué)儀器設(shè)備存放及防洪防汛排澇等設(shè)施進行全方位的.檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時上報、整改,消除一切不利于防洪防汛的安全隱患。

(六)認真落實領(lǐng)導(dǎo)帶班、教師輪流值班、值宿制度,做到24小時有專人值班、值宿,確保信息暢通,妥善應(yīng)對汛期突發(fā)事件。

(七)要做好防洪防汛的保障工作,要有一定數(shù)量的防洪工具,儲備必要的防洪沙袋,疏通排水渠道,確保汛期校園安全。

(八)根據(jù)我園的實際地理位置,分別對師生提出具體的防洪防汛要求,一旦出現(xiàn)山洪爆發(fā),危及生命、財產(chǎn)安全,防洪防汛領(lǐng)導(dǎo)小組有權(quán)采取強制措施,或疏散或集中,穩(wěn)定學(xué)生心理,搞好安全工作,采取有利措施,保障師生的人身安全。

(九)發(fā)生重大險情,立即報告上級部門或有關(guān)防洪部門,并及時與當(dāng)?shù)卣?lián)系,搞好搶險救災(zāi),做好安全保衛(wèi)工作,保持正常的教育教學(xué)秩序。

(十)對在防汛防洪工作中,因玩忽職守,工作不力造成生命財產(chǎn)損失者,將實行責(zé)任追究制度,對防洪搶險有功人員給予表彰獎勵。

三、主要職責(zé)

(一)防洪防汛領(lǐng)導(dǎo)小組主要職責(zé)

1.及時接受與傳達上級防洪防汛指揮部和上級部門關(guān)于防洪防汛救災(zāi)的各項指令。

2.部署和指揮實施防洪防汛救災(zāi)行動。

3.掌握全園防洪防汛工作基本情況,了解汛情及廣大師生的情況并及時上報。

執(zhí)行上級下達的其他任務(wù)。

(二)防洪防汛搶險隊職責(zé)

1.接收和上報防洪防汛救災(zāi)情況。

2.直接參與防洪防汛救災(zāi)行動。

3.協(xié)調(diào)受災(zāi)師生安置、運轉(zhuǎn)與接收。

4.執(zhí)行防洪防汛工作領(lǐng)導(dǎo)小組下達的其他任務(wù)。

四、出現(xiàn)汛情后的應(yīng)急措施

(一)普通汛情應(yīng)急

1.加強與上級防洪防汛部門和有關(guān)部門的協(xié)調(diào)與溝通,加強汛情監(jiān)測預(yù)報。

2.根據(jù)我園地理位置,對師生提出防洪防汛要求,必要時有組織地進行疏散。

3.采取措施,保證整個系統(tǒng)的聯(lián)絡(luò)暢通。

4.對搶險救災(zāi)的各項準備工作進行督促,檢查落實情況。

5.依據(jù)防洪防汛指揮部的汛情趨勢判斷意見,加強對師生的防洪防汛宣傳教育,平息謠傳、穩(wěn)定師生的心理,保持正常的教育教學(xué)秩序。

(二)重大汛情應(yīng)急

1.在接到上級重大汛情應(yīng)急公告后,防洪防汛救災(zāi)領(lǐng)導(dǎo)小組成員迅速到位,組織防洪防汛救災(zāi)突擊隊快速集中,投入到防洪防汛搶險工作中。

2.組織力量做好學(xué)校師生疏散安置工作,采取有利措施,保障師生的人身安全。

3.組織有關(guān)人員維護學(xué)校秩序,加強重要部位的安全保衛(wèi)工作。

4.組織宣傳教育領(lǐng)導(dǎo)小組開展好宣傳工作,平息謠傳、誤傳,保持校園的穩(wěn)定。

5.積極配合_門,及時檢查、監(jiān)測學(xué)校的飲用水源、食品等受污染情況等項工作,在_門指導(dǎo)下采取有效措施,防止和控制傳染病的發(fā)生。

抗洪工作報告篇三

嚴格按照各部門簽訂的xx年度安全目標管理責(zé)任書,抓好甲乙雙方各項目標任務(wù)的落實,強化以責(zé)任追究為重點。同時,進一步完善各項安全管理制度,強化二級學(xué)院、職能部門、社會承包機構(gòu)等安全責(zé)任體系建設(shè),認真做到安全工作有目標,有制度,堅持做到安全管理制度的落實和工作措施落實的相互結(jié)合,防止管理不到位、處置不恰當(dāng)導(dǎo)致嚴重后果,避免責(zé)任事故的發(fā)生,實行嚴格問責(zé),嚴肅追究,“誰主管、誰負責(zé)”。

在上學(xué)期的基礎(chǔ)上,本學(xué)期將進一步鞏固消防整改的成果,結(jié)合爭創(chuàng)“消防安全示范學(xué)?!钡钠鯔C,嚴格按照創(chuàng)建要求認真做到消防安全管理組織健全、責(zé)任明確、器材配置合理、設(shè)施完善、消防通道與出口暢通,標識明顯,高度重視食堂、鍋爐房、變電所等重要部位的消防安全,堅持“預(yù)防為主,教育為先,防治結(jié)合”原則,認真做好山林防火的教育和管理等工作,將我院的消防管理工作規(guī)范化,進一步提高。

1、加強安全保衛(wèi)工作隊伍建設(shè),認真開展部門員工、保安公司員工的安保培訓(xùn)工作,提高員工工作素養(yǎng),促進工作能力的培養(yǎng);組建校園應(yīng)急分隊等安保隊伍,完善區(qū)校聯(lián)防制度,為更好的開展學(xué)院安保工作提供良好的平臺。

2、加強敏感時期、重點領(lǐng)域及重點人員工作,切實做好食品安全、交通安全、消防安全等工作。堅持每周兩次以上安全檢查,每月兩次的聯(lián)合大檢查制度,規(guī)范日常安全檢查與整改工作,臺帳清晰,隱患整改到位。通過檢查、隱患排查和各個層次的安全、消防和治保組織體系及時掌握安全信息,逐步完善信息收集、處理和報送體系,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,防止事故發(fā)生,杜絕責(zé)任事故的發(fā)生。

3、創(chuàng)新法制宣傳教育形式,落實“每月基本教育日”、“法制校長進校園”等制度,提高師生法律意識。加強入學(xué)新生,在校師生的法制、防火、防盜、交通、涉外、、治安教育。組織各個院系開展法制安全講座,通過班級活動、網(wǎng)絡(luò)、比賽,或針對性的組織學(xué)生到校園技防監(jiān)控控制中心進行警示教育等多種形式,全面提高師生的安全、法制和消防意識。

4、加大技改投入力度,強化技防整改措施,完善各級各類人員值班制度,確保人防、技防、物防有效結(jié)合,規(guī)范技防與監(jiān)控系統(tǒng)的管理,對各重點部位、區(qū)域的技防和監(jiān)控系統(tǒng),認真做到操作人員培訓(xùn)合格后方能上崗,專人管理、專人負責(zé),對各部門未設(shè)置技防的重點區(qū)域,要達到技防防范要求,今年逐步進行完善,加強安全防范工作。制度健全,監(jiān)控臺帳清晰,確保學(xué)院人防、技防、物防三結(jié)合,管理到位,為學(xué)院覆蓋一個無形的安全網(wǎng)絡(luò),維護學(xué)院安全穩(wěn)定。

5、規(guī)范校園交通管理,認真落實我院交通安全管理規(guī)定,加強學(xué)生上、下課高峰時段交通秩序的管理;加強對校內(nèi)機動車輛的管理,繼續(xù)堅持學(xué)校車輛定點停放、私家車輛憑證出入的規(guī)定,加強對機動車駕駛員的管理和教育,加強門衛(wèi)與車輛進出管理,確保校園內(nèi)慢速行駛、安全駕駛。維護校內(nèi)交通秩序,確保交通安全無事故。

6、認真組織開展“夏季安全穩(wěn)定綜合整治”、“冬季安全穩(wěn)定綜合整治”、新生入學(xué)報到、“11.9”消防安全日等各項重要活動的開展。

7、建立和完善24小時接警制度,接警辦案處理率力爭做到100% ,破案率達到70%,確保學(xué)院的安全穩(wěn)定,建立良好的教學(xué)秩序,將學(xué)院治安管理上一臺階。針對后勤經(jīng)營承包人員變動加大,創(chuàng)業(yè)園、實訓(xùn)基地、商業(yè)街等部位人員變化大結(jié)構(gòu)復(fù)雜等特點,加強外來人員的審查登記與管理。

8、完善日常管理,繼續(xù)保持月月有計劃,周周有檢查的工作節(jié)奏,常規(guī)的日常安全檢查工作不放松。加強制度建設(shè),提高部門材料、檔案管理及其現(xiàn)代化管理水平,提高保衛(wèi)部門的整體素質(zhì),將深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動落實到實處,建立和諧部門;進一步完善各類應(yīng)急預(yù)案、應(yīng)急措施。進一步加強與各部門的聯(lián)系,確保各渠道信息暢通,完善信息報送網(wǎng)絡(luò)體制。

9、做好畢業(yè)生戶口遷移工作。對戶籍管理工作進行研討和學(xué)習(xí),不斷提高戶籍管理水平,使戶籍身份管理工作更加規(guī)范和高效。

10、廣辟信息渠道,積極做好政治保衛(wèi)工作,通過安全保衛(wèi)情況問卷調(diào)查、設(shè)立舉報投訴電話、信函等形式,全面掌握校園安全隱患和不安定因素,積極了解學(xué)生思想狀況及存在的安全問題,使工作有記錄、有重點、有的放矢,做到未雨綢繆,防微杜漸。同時有效發(fā)揮各類值班的作用,加強各類值班信息的報送,重大情況即時報。

11、警民聯(lián)系,區(qū)域聯(lián)防,充分利用職教園區(qū)、派出所、地方等社會力量,開展群防群治活動,確保校園周邊安全穩(wěn)定。

保衛(wèi)處全體員工在新的一年中將繼續(xù)切實加強穩(wěn)定和安全管理工作,建立長效機制,充分發(fā)揮學(xué)院職能部門的作用,為學(xué)院構(gòu)建安全、穩(wěn)定、和諧的教書育人的校園環(huán)境,確保一方平安。

抗洪工作報告篇四

圍繞學(xué)校德育總體工作思路,全體政教系統(tǒng)工作者要以規(guī)范、優(yōu)質(zhì)的管理營造優(yōu)良、和諧的校園文化,培養(yǎng)師生進步、優(yōu)秀的`品質(zhì),培養(yǎng)高素質(zhì)的半軍事化保安隊伍,保障學(xué)校的各項工作井然有序,根據(jù)學(xué)校整體工作需要制定全校性大型活動的時間與預(yù)案,為學(xué)校辦學(xué)實力的不斷提升提供強勁支持。

政教保衛(wèi)處工作在鞏固原有的同時,創(chuàng)新體制,完善機制,突出嚴格管理,人文關(guān)懷,活動影響這一主線,強化陽光中學(xué)生形象、高效軍人作風(fēng)、主人責(zé)任意識、民族文化傳承、文明禮儀規(guī)范、人生襟懷拓展等六方面的德育主題建設(shè),在以學(xué)生骨干、班主任、家長和學(xué)校管理隊伍為主體的四個隊伍建設(shè)上形成職責(zé)、監(jiān)管、獎懲一致的管理共同體,建設(shè)全程無縫隙管理、全方位體現(xiàn)關(guān)愛的管理文化,達到市級先進水平。

根據(jù)學(xué)校整體工作安排與需要,整合大型活動時間安排與活動方案,形成學(xué)校整體規(guī)劃的活動設(shè)計,開展豐富多彩的、富有意義的文化活動。

政教保衛(wèi)處將向各辦、部、處征詢本學(xué)期各部門的活動設(shè)想,并將活動按照月份劃分作成月歷上報校領(lǐng)導(dǎo)審批,審批后將會把活動的實施時間、負責(zé)部門、負責(zé)人和大概的經(jīng)費預(yù)算制成校園大型活動月歷,并在網(wǎng)上公布,方便各部門查閱和準備實施,并對每次的大型活動提供協(xié)調(diào)幫助,力爭讓每次活動都能取得良好的效果和較高的水平,學(xué)校也將把大型活動一些環(huán)節(jié)主要負責(zé)同志固化,方便形成團隊工作,提高工作效率。

1.整理形成二十八中學(xué)生形象標準、在兩部建立健全各項考核機制、簡潔可行,并將考核結(jié)果與班主任補貼掛鉤,利于活動的持久性開展。

2.兩部形成初高中部學(xué)生文明形象準則,各年級班級形成細則和公約,大力宣傳好的班級和個人,用榜樣的作用激勵大家,營造校園的主流文化。

3.在校內(nèi)外、學(xué)內(nèi)外形成一致的高尚優(yōu)雅的形象認可與評價,尤其加強出入校門的管理文化建設(shè)。保安人員作為進入校園的第一檢查者,班主任作為進入班級的第一檢查者,宿舍管理人員作為進入宿舍的第一檢查者,多點互動,齊心合力打造校園管理文化建設(shè)。

1.形成校、部、組、班、舍等直線管理執(zhí)行組織,做到實力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力高度統(tǒng)一、高效運轉(zhuǎn)。堅持每月例會制度,統(tǒng)一思想,對下步工作和發(fā)現(xiàn)的問題要及時溝通,及時解決,部處內(nèi)部要先達成思想統(tǒng)一,步調(diào)統(tǒng)一。

2.各級活動傳達準確、分工明確、指揮精確、評價正確,精確到分秒,要快、靜、齊、好。認真作好與兩部政教處的工作協(xié)調(diào)與配合,對上級部門的工作精神準確傳達。

3.升旗工作要外練筋骨、內(nèi)求素質(zhì),形成振奮人心的升旗文化。強化國旗班建設(shè),建設(shè)國旗班文化環(huán)境,制訂每個月的升旗計劃和主題,每月第一周為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)主題發(fā)言,第二周為優(yōu)秀班主任主題發(fā)言,三四周為初高中主人日優(yōu)秀班級主題發(fā)言,讓每個月的發(fā)言都有層次、有文化、有影響,能夠通過升旗活動和主題發(fā)言達到德育宣傳主陣地的作用。

1.兩部形成主人活動周工作細則,形成扎實高效深受歡迎的活動文化。.

2.加強主人活動的班、校、家、社會意義的拓展與挖掘,凸顯其活動魅力。

3.榜樣引領(lǐng)、走向成功讓每位師生在主人責(zé)任中收獲成長進步的快樂。

1.嚴格按照隊伍選聘方法選聘,堅持日常訓(xùn)練制度,加強日??己撕腿Tu價。本學(xué)期保安隊伍制訂了詳細的訓(xùn)練計劃,包括規(guī)范用語,崗位標準,日常半軍事化訓(xùn)練,保衛(wèi)處將定期對其訓(xùn)練質(zhì)量進行檢查。

2.加強突發(fā)事件的應(yīng)急訓(xùn)練教育。對各種突發(fā)事件要有應(yīng)對預(yù)案,在平時日常訓(xùn)練中也要有針對性的訓(xùn)練。

3.加強人防、

技防和大型活動的安全防范水平。目前在門口保衛(wèi)室的四個攝像頭能夠保持24小時開機運轉(zhuǎn)正常,對校園周邊及內(nèi)部的技防布控還要加強,特別是一些校園死角。

1.校領(lǐng)導(dǎo)帶班與各崗位值班制度與保衛(wèi)管理有機結(jié)合,促進保衛(wèi)管理水平的提升。保衛(wèi)處對物業(yè)公司工作質(zhì)量進行考核,制訂出考核細則和評分表,讓值班領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)、年組長都對其進行打分考核,保證考核的廣泛性和科學(xué)性,每月考核結(jié)果與物業(yè)公司溝通,達到促進工作質(zhì)量標準提升的效果。

2.加強校門出入管理文化形成和校園活動的有效監(jiān)管,做到無縫隙管理。嚴格要求校門出入規(guī)則,做到不見假條不放人,不接到電話不放車,車輛一律停放在停車場,與學(xué)校考核組配合,對學(xué)校制訂的停車規(guī)定嚴格檢查,對不合格車輛實行先溫馨提示,后考核通報的原則,對保安也要嚴格考核,對不負責(zé)任的人員也要堅決處罰。

3.制度與記錄要到位,做到第一時間報告、第一時間處理的兩個第一。兩部政教處和學(xué)校保安組要積極配合,保持信息暢通,處理的事情要在兩部和學(xué)校保安組同時備案,作好詳細的記錄,包括時間,地點,發(fā)生事情和最后的處理結(jié)果,要有當(dāng)事人的親筆簽名,然后留檔。

上學(xué)期通過一系列培訓(xùn)和比賽展示,年輕班主任骨干和后備梯隊建設(shè)已經(jīng)初具規(guī)模,本學(xué)期要接續(xù)加強對這些同志的鍛煉和提高,提供機會讓他們增長見識和專業(yè)能力,使之盡快成長,早日成為班主任隊伍中的脊梁。

繼續(xù)爭取機會聘請教育專家為家長傳授優(yōu)秀的教育思想和教育方法,使得家長與學(xué)??梢赃M行教育互動,讓孩子們更好的學(xué)習(xí)成長。

本學(xué)期開學(xué)初,助學(xué)工作的基礎(chǔ)資料工作已經(jīng)開始收集,以后每屆新生都要在新入學(xué)之初就要將此項工作做實做細,年組也要高度重視這項工作,真正作到為那些家庭困難的優(yōu)異學(xué)生爭取到最大的資金補助。

新學(xué)期政教保衛(wèi)處的工作職能更加明確,與兩部政教處的協(xié)調(diào)配合也已經(jīng)逐步默契,深入年組和部處,了解第一手資料將是部門的未來的工作重點,也希望各部處組給予大力的支持和配合。

目前困難是缺少一名干事和一名保衛(wèi)負責(zé)人,希望領(lǐng)導(dǎo)可以考慮給予補充。

政教保衛(wèi)處作為一個新的部門在上學(xué)期的工作中得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的寬容、理解和大力支持,在這一并表示感謝,新學(xué)期,政教保衛(wèi)處將努力工作,努力兌現(xiàn)計劃中的每項工作,為大家作好服務(wù)和保障工作。

抗洪工作報告篇五

新的學(xué)期又開始了,新的生活也隨之到來。學(xué)生會的工作開展也要隨著開展起來。

一、繼續(xù)實行例會制和安全及財產(chǎn)清報制進,對發(fā)生的安全事故及隱患都必須進行調(diào)查和記載。

二、我系女生比較多,有些復(fù)雜不好管理。關(guān)于安全教育開展的比較多。最重要的目的是希望他們從這些活動中得到啟發(fā)豐富頭腦,避免安全事故的發(fā)生。對于這個問題我們會加強與宣傳部的合作開展安全知識宣傳將安全只是工作貫穿整個學(xué)期。

三、對于高職學(xué)生住在公寓,對于防火等安全知識進一步完善。

四、每周我們保衛(wèi)部會配合女工部進行查寢工作,對她們加強監(jiān)督和管理。對于中職我們進行強化管理,進行定期抽查制,對他們晚就寢進行調(diào)查和管理,一邊遇到突發(fā)時間能及時解決。

五、對于班級寢室被盜現(xiàn)象及打架斗毆時間進行調(diào)查,并采取相應(yīng)的措施管理。

六、配合學(xué)生會迎新工作,負責(zé)新生進校的安全只是宣傳及整個迎新過程中的安全工作。

抗洪工作報告篇六

2年保衛(wèi)科工作要在校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揮職能作用,提高服務(wù)質(zhì)量,保證學(xué)校師生員工利益不受侵犯,為學(xué)校的教學(xué)、生活、工作、科研等工作順利進行。

一、 統(tǒng)一認識,強化素質(zhì),.在新的一年里,保衛(wèi)科要加強自身的學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力,依據(jù)有關(guān)規(guī)章制度規(guī)范管理,提高工作質(zhì)量和工作水平,完成學(xué)校交給的任務(wù)。

二、 加強治安管理,維護校園秩序,鞏固綜治成果。治安工作,要堅持打擊與防范相結(jié)合,發(fā)揮職能作用與落實責(zé)任制相結(jié)合,加強治安管理與實施安全教育相結(jié)合,以保證校園治安秩序良好,促進教育教學(xué)的順利進行,要突出抓好治安防范工作,在落實技術(shù)防范的同時,加大對門衛(wèi)的管理,加強和保安公司聯(lián)系、加強和轄區(qū)派出所聯(lián)系,發(fā)揮人防技防作用。要繼續(xù)依法嚴厲打擊破壞校園治安的各類不法行為。保護學(xué)校及師生員工的財產(chǎn)安全。落實治安責(zé)任制,強化各部門負責(zé)人的責(zé)任意識。堅持在學(xué)生中開展安全教育,提高他們的安全意識和法律觀念,加強對外來人員的管理,控制各類案件的發(fā)生。

三、 堅持“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的方針,做好安全防火工作,要繼續(xù)實行日查、周小檢查,月大檢查,對重點部位盯住不放,對隱患部位抓住不松,務(wù)求監(jiān)督到位,整改徹底。加強安全防火宣傳教育、培訓(xùn)、演練和責(zé)任制的落實,以確保學(xué)校防火安全。

四、 堅持做好穩(wěn)定工作,要關(guān)注師生員工關(guān)心的焦點、熱點問題。采取多種形式,做好各種矛盾的調(diào)處。堅持打防結(jié)合,做好轉(zhuǎn)化工作,以確保學(xué)校的安全和穩(wěn)定。

五、 按照學(xué)校黨政的要求,認真做好學(xué)校大型活動的安全保衛(wèi)工作,充分發(fā)揮職能作用,保證學(xué)校各種大型活動的順利進行,確保學(xué)校健康安全快速發(fā)展。

六、認真做好綜治工作。

七、完成各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

抗洪工作報告篇七

x年安全保衛(wèi)工作的總體要求是:認真貫徹落實省、市縣公司xx年安全工作會議精神,緊緊圍繞“認真貫徹落實黨的xx大會議精神,深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,以集團公司‘新跨越’戰(zhàn)略為指導(dǎo),堅持科學(xué)發(fā)展觀,鑄造核心競爭力,全面實施三年戰(zhàn)略規(guī)劃,堅持一個中心,提升兩個份額,發(fā)揮三大核心優(yōu)勢,運用四項競爭策略,落實八項工作措施。抓好增量與存量,提升城市和集團市場份額,鞏固和擴大農(nóng)村市場優(yōu)勢,拓展無線數(shù)據(jù)市場,確保運營收入兩個口徑全面超越電信,收入增幅繼續(xù)領(lǐng)先聯(lián)通,拉大其它運營商與我們的差距,鞏固和提升企業(yè)主導(dǎo)地位,實現(xiàn)企業(yè)從優(yōu)秀到卓越的新跨越”工作指導(dǎo)思想,始終以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,堅持安全發(fā)展,增強開拓創(chuàng)新能力,加強安全管理制度化、規(guī)范化、標準化建設(shè),認真組織開展綜合治理活動,落實安全責(zé)任,徹底排查和整改安全隱患,加強對通信機房、設(shè)備、線路等設(shè)施的安全保衛(wèi)和防護工作,提升安全管理服務(wù)水平,為實現(xiàn)橫山移動從優(yōu)秀到卓越的新跨越提供安全保障。

一、堅持“以人為本”的服務(wù)理念和“安全發(fā)展”的指導(dǎo)原則,加強企業(yè)安全管理工作,落實安全責(zé)任,建立高效管理模式,構(gòu)建和諧社會。

(一)科學(xué)發(fā)展首先要安全發(fā)展,和諧社會首先要關(guān)愛生命。各分公司與各班組簽定安全責(zé)任書,明確、分解安全責(zé)任,把安全管理作為各級領(lǐng)導(dǎo)業(yè)績考核的重要內(nèi)容,認真落實各項安全生產(chǎn)責(zé)任制,完善細化各項安全規(guī)章制度,逐級抓好貫徹執(zhí)行。

(二)進一步明確主管安全管理工作的部門,加強專(兼)職安全管理人員的配備,嚴格落實安全生產(chǎn)例會制度,及時分析、部署、督促和檢查本單位的安全管理工作,解決安全管理工作中遇到的困難和問題。

(三)安全管理部門要立足本單位、著眼全網(wǎng),勇于自主創(chuàng)新,充分發(fā)揮組織計劃、協(xié)調(diào)監(jiān)督的職能,強化人力防范、基礎(chǔ)防范,依靠先進的技術(shù)防范措施,加快安全防范設(shè)施特別是技術(shù)防范設(shè)施建設(shè),切實提升企業(yè)全方位防范的能力。

二、加強調(diào)研工作,積極探索適應(yīng)橫山移動安全管理的新方式,實現(xiàn)由靜態(tài)管理向動態(tài)管理的轉(zhuǎn)變。

(一)要充分認識當(dāng)前移動通信安全管理工作中的不足之處和不利因素,深入剖析幾年來安全管理工作存在的主要問題,特別是通信機房、通信基站、通信設(shè)備、營業(yè)廳等重點部位和設(shè)施暴露出的安全漏洞和隱患,加強對策研究,實施分類管理,細化管理要求。

(二)要認真總結(jié)在企業(yè)內(nèi)部實施安全管理綜合治理的成功經(jīng)驗,在建立和完善安全管理目標明確、責(zé)權(quán)分明、渠道暢通的安全管理機制的同時,研究如何進一步加強相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通和聯(lián)系,充分發(fā)揮各自的作用,形成黨政工團共同參與、群防群治、齊抓共管安全管理工作的格局。

(三)要針對如何建立企業(yè)安全管理長效機制的課題安排專題調(diào)研工作,加強安全管理系統(tǒng)理論學(xué)習(xí),采取“走出去、請進來”的辦法,積極借鑒安全管理力度較大、措施具體、成效顯著的單位的做法和經(jīng)驗,規(guī)劃、制定本單位安全管理的基本策略和長遠戰(zhàn)略。

三、大力開展安全宣傳教育活動,強化員工的安全法律意識和安全責(zé)任意識,做好企業(yè)安全文化的建設(shè)工作。

(一)深刻領(lǐng)會“正德厚生、臻于至善”的企業(yè)核心價值觀,在安全管理工作中要以不斷追求卓越的具體實踐豐富其內(nèi)涵,積極探索安全文化建設(shè)的途徑和方法,切實將安全文化建設(shè)納入到企業(yè)文化建設(shè)的總體布局中。

(二)認真開展政府相關(guān)部門組織的 “全國安全生產(chǎn)月”和“綜合治理宣傳月”活動,緊密結(jié)合企業(yè)實際,圍繞“安全發(fā)展、國泰民安”活動主題,以促進各個部門牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”、綜合治理的觀念為出發(fā)點,以加強安全管理標準化建設(shè)、規(guī)范員工行為為著力點,統(tǒng)籌規(guī)劃,精心組織,動員廣大員工積極參與和監(jiān)督企業(yè)安全管理工作。

(三)做好普及安全法律法規(guī)和安全知識,強化全員安全責(zé)任意識工作,加強安全宣傳教育投入,推動安全生產(chǎn)各項要素落實到位。要繼續(xù)做好應(yīng)急疏散、處理危機事件演練工作,完善各項應(yīng)急預(yù)案,不斷提高員工的防災(zāi)、識災(zāi)水平和針對各類事故、緊急事件的自防自救能力。

四、加強安全管理制度、規(guī)范的制訂和落實工作,使安全管理工作制度化、規(guī)范化標準化。

(一)各單位應(yīng)對已建立的安全規(guī)章制度進行一次全面的整理,對于已不適應(yīng)的規(guī)章制度應(yīng)及時修訂,存在漏洞的進行完善,未建立的規(guī)章進行制訂。

(二)各單位要按照消防設(shè)備實施動態(tài)管理的要求,嚴格執(zhí)行移動通信安全設(shè)施審查控制制度,認真履行監(jiān)督管理、審核把關(guān)的職能。

(三)認真執(zhí)行省公司將制訂《安全生產(chǎn)管理規(guī)定》和《保密安全管理規(guī)定》。

五、加強安全檢查工作,徹底消除安全隱患。

(一)各單位要認真執(zhí)行定期安全檢查制度,在元旦、“五一”、“十一”、春節(jié)等重大節(jié)假日以及重要活動前夕組織專項檢查。在做好日常安全檢查的同時,安全大檢查活動每季度不得少于1次。

(二)要高度重視交通安全管理工作,做好生產(chǎn)用車安全檢查和保養(yǎng)。

(三)開展消防安全整治工作,徹底消除安全隱患。各單位要在安全檢查的基礎(chǔ)上,徹底整改通信大樓、機房、基站存在的消防安全隱患,拆除通信機房裝飾性吊頂,解決機房氣體滅火分區(qū)隔斷、窗戶玻璃的耐火、承壓問題。

(五)對于新建機房、基站、營業(yè)場所,應(yīng)及時配置消防器材和安防設(shè)施。

(六)加強消防、安防設(shè)備的維護工作。

六、做好安全管理培訓(xùn)工作,努力提高安全管理人員工作水平。

(一)各分公司要高度重視安全管理培訓(xùn)工作,認真辦好培訓(xùn)班,不斷提高安全管理人員的業(yè)務(wù)水平和管理水平。

(二)積極參與市公司和地方管理部門舉辦的安全管理人員學(xué)習(xí)班,以提高安全管理人員的管理水平。

抗洪工作報告篇八

指導(dǎo)思想:認真貫徹學(xué)院黨委建設(shè)和諧校園、平安校園的理念,緊緊圍繞學(xué)院中心工作,認真履行好工作職責(zé),努力改善服務(wù),創(chuàng)建良好的校園環(huán)境,維護正常的教學(xué)、工作、生活秩序。

一、穩(wěn)定安全和綜合治理工作

1、與各院系、各部門簽訂20xx年穩(wěn)定安全目標管理責(zé)任書,將安全穩(wěn)定工作落實到部門、落實到部門領(lǐng)導(dǎo)。全年進行檢查督促。

2、籌備召開20xx年度穩(wěn)定安全工作會議,布置安排綜合治理工作。

3、深入到各院系、各部門、各重點要害部位進行穩(wěn)定安全工作調(diào)研;完善學(xué)院穩(wěn)定安全風(fēng)險評估機制,制訂各類事故應(yīng)急預(yù)案。

4、積極組織開展安全隱患排查和矛盾糾紛化解工作。通過對不穩(wěn)定、不安定、不安全因素的排查工作,及時全面掌握可能影響學(xué)校安全穩(wěn)定的因素,增強掌控穩(wěn)定安全局勢的能力。今年的工作重點是排查學(xué)校改革發(fā)展中出現(xiàn)的問題和矛盾、新校區(qū)建設(shè)過程中的不安定事端和學(xué)校日常運行過程中的安全隱患。

5、對重點單位、重點部門、重點人群,加強監(jiān)督,落實各項安全管理措施,實施重點監(jiān)管。

6、切實做好黨的召開前后的維穩(wěn)工作。

二、保衛(wèi)處工作

(一)日常安全管理工作

1、加強校園安全檢查。做好定期、不定期的安全檢查工作,及時組織力量加強對重大節(jié)日、重大活動、寒暑假前后的安全檢查工作,查找隱患,及時落實整改措施。

2、以人防、物防為主,逐步建立完善的校園安全防范機制,充分發(fā)揮學(xué)院監(jiān)控設(shè)施的作用。

3、加強對臨時用工人員和暫住人口的管理。對各部門、各院系的臨時聘用人員、物管人員及施工人員等進行定期清查,及時登記,加強監(jiān)督。對校園暫住人員每半年進行一次清查登記工作。

4、進一步加強校園交通秩序的管理。添設(shè)更換必要的交通指示牌、道路安全緩沖墊、路障等;規(guī)范停車管理,杜絕亂停亂放行為。

5、凈化校園周邊治安環(huán)境。依靠地方政府、公安機關(guān)清理、整頓校園周邊環(huán)境,鞏固整治成效。

6、做好值班工作,認真組織做好24小時值班,加強值班管理,及時掌握各種不良信息和處置突發(fā)事件。

7、加強大型活動、校內(nèi)外集體活動的安全管理、安全監(jiān)督工作。

8、研究、逐步落實西校區(qū)及新校區(qū)穩(wěn)定安全工作。

(二)消防安全工作

1、加強對義務(wù)消防員管理和培訓(xùn),充實調(diào)整義務(wù)消防員隊伍,堅持每半年集訓(xùn)一次,進行實戰(zhàn)演練,提高隊員的消防技能。 全年舉行2—3次應(yīng)急、消防演練活動。

2、及時更換、維修學(xué)院內(nèi)到期的消防器材,保養(yǎng)與維修消防基本設(shè)施。

(三)法制宣傳、安全教育工作

1.加強對師生員工的安全教育和法制教育。組織全校性的《國家安全法》、《高等學(xué)校消防安全管理規(guī)定》等法律法規(guī)學(xué)習(xí)活動。新生入學(xué)后,組織法制教育報告10場。

2、利用5.12,11.9,12.2,12.4等宣傳日活動,加強生存技能教育,提高師生的自防自救能力。

(四)戶籍管理工作

加強戶籍管理,及時遷出畢業(yè)生戶口和上報新生戶口。

(五)制度建設(shè)工作

認真貫徹國家省市及學(xué)校的有關(guān)安全保衛(wèi)工作的法律法規(guī)和規(guī)章制度,充實、完善修訂學(xué)校相應(yīng)的安全管理制度。重點是細化各種制度、安全預(yù)案,制定日常安全管理的崗位責(zé)任制度。

(六)隊伍建設(shè)工作

1、加強保衛(wèi)人員隊伍建設(shè),增強保衛(wèi)人員的服務(wù)意識和崗位責(zé)任意識。重點是充實專職保衛(wèi)人員。

2、加強對保安隊伍工作的指導(dǎo)和督查,加強對保安隊伍的教育與培訓(xùn),進一步提高保安隊伍的工作責(zé)任心和服務(wù)意識。

3、加強對學(xué)生護校隊的指導(dǎo)與培訓(xùn),提高自我管理、自我服務(wù)的能力和水平。

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