在面對挑戰(zhàn)和困難時，制定一個明確的方案可以幫助我們更好地解決問題。在制定方案時，要充分考慮各方的意見和建議。一個好的方案應(yīng)該能夠充分利用現(xiàn)有資源，并最大化地發(fā)揮我們的優(yōu)勢。

春風的活動方案篇一

為深入貫徹落實國家稅務(wù)總局“我為納稅人繳費人辦實事暨便民辦稅春風行動”（以下簡稱“春風行動”）的各項要求，緊扣黨史教育和模范機關(guān)建設(shè)，結(jié)合深化稅務(wù)系統(tǒng)“放管服”改革，堅持以人民為中心的發(fā)展思想，20xx年以“優(yōu)化執(zhí)法服務(wù)?辦好惠民實事”為主題，開展“便民辦稅春風行動”，制定如下方案：

20xx年要緊扣“優(yōu)化執(zhí)法服務(wù)?辦好惠民實事”主題，圍繞落實中央全面深化改革委員會第十七次會議關(guān)于推進稅收精確執(zhí)法、精細服務(wù)、精準監(jiān)管、精誠共治的要求，結(jié)合深化稅務(wù)系統(tǒng)“放管服”改革，以“做好一批民生微實事、開展十項便民專項行動、落實好稅務(wù)總局百項具體措施、建立千人體驗官隊伍”為著力點，切實為群眾辦實事解難題，著力提升納稅人繳費人滿意度和獲得感。

（一）完成一批稅務(wù)領(lǐng)域民生微實事，做好便民服務(wù)大文章

積極落實稅務(wù)總局“我為納稅人繳費人辦實事暨便民辦稅春風行動”的工作要求，堅持以納稅人繳費人為中心，以做好稅務(wù)領(lǐng)域的民生微實事為切入點，不斷提升深圳稅收營商環(huán)境質(zhì)量。各單位要扎實開展問計問需走訪交流活動，認真了解收集稅費政策、征管舉措、服務(wù)舉措、執(zhí)法工作等落實情況及存在的痛點堵點難點問題，幫助納稅人解決實際問題，精準聚焦納稅人繳費人的實際需求，以小切口，察民情、出實招、求實效，形成一批稅務(wù)領(lǐng)域民生微實事的典型案例。

（二）開展十項便民專項行動，著力提升納稅人繳費人獲得感

1.稅費政策直達快享專項行動

（1）深入推進稅費政策精準推送。建立稅費政策標簽體系，依托云平臺大數(shù)據(jù)，主動甄別符合享受優(yōu)惠政策條件的納稅人繳費人，實現(xiàn)稅費優(yōu)惠政策措施精準直達。

（2）做好優(yōu)惠政策落實情況監(jiān)測。運用大數(shù)據(jù)監(jiān)測減稅降費等政策落實情況，建立優(yōu)惠應(yīng)享盡享情況篩查、反饋、落實平臺，打通相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)，及時掃描分析應(yīng)享未享疑點信息，讓符合條件的納稅人繳費人應(yīng)享盡享。

（3）持續(xù)提升12366咨詢質(zhì)效。持續(xù)推廣網(wǎng)絡(luò)客服，深化智能咨詢應(yīng)用，加大咨詢員培訓(xùn)考核力度，進一步提升接通率和咨詢解答質(zhì)量。打造技術(shù)咨詢中心，滿足納稅人對涉稅軟件的技術(shù)咨詢服務(wù)需求。

2.推進移動辦、掌上辦、智能辦專項行動

（1）持續(xù)優(yōu)化提升電子稅務(wù)局。按照總局電子稅務(wù)局建設(shè)規(guī)范的要求，繼續(xù)優(yōu)化完善電子稅務(wù)局功能，做好電子稅務(wù)局運行監(jiān)控，保障系統(tǒng)穩(wěn)定運行，確保各項稅收政策的落地實施。推行要素化申報，通過納稅人特征提煉關(guān)聯(lián)申報要素，通過數(shù)據(jù)預(yù)填、數(shù)據(jù)推薦、場景整合簡化申報表填寫。推進財產(chǎn)和行為稅多稅種一體化申報、企業(yè)所得稅“一鍵申報”及非居民企業(yè)境內(nèi)稅收綜合申報。

（2）豐富完善“@深稅”移動辦稅。以微信小程序、企業(yè)微信、支付寶、i深圳等平臺為載體，持續(xù)優(yōu)化辦稅功能，提供差異化、個性化、便捷化的辦稅服務(wù)，實現(xiàn)視頻互動、區(qū)塊鏈電子發(fā)票掃碼開票、無欠稅證明開具、出口退稅手機辦理、財務(wù)會計報表要素化申報、匯算結(jié)算退稅消息提醒及自動審批等功能，完善一站式業(yè)務(wù)辦理結(jié)果推送及查詢服務(wù)，打造移動端辦稅的深圳品牌。

（3）推廣遠程辦稅。全面推廣“咨詢辦”“離線辦”“視頻辦”遠程辦稅模式，支持遠程拍照上傳資料、辦理業(yè)務(wù)，查收結(jié)果、打印或郵寄結(jié)果，實現(xiàn)高頻業(yè)務(wù)不到廳即可辦理。

3.發(fā)票供給優(yōu)化專項行動

（1）建設(shè)全免費、免對接的區(qū)塊鏈發(fā)票通用開票平臺。以@深稅和微信商戶平臺作為區(qū)塊鏈電子發(fā)票開票前端，納稅人不需對接，實名登錄后通過掃碼開票，實現(xiàn)中小微企業(yè)無障礙使用區(qū)塊鏈電子發(fā)票，減輕納稅人用票負擔。

（2）全面推廣電子發(fā)票。在全市范圍內(nèi)全面推廣使用增值稅電子普通發(fā)票和區(qū)塊鏈電子普通發(fā)票，穩(wěn)步推進增值稅專用發(fā)票電子化改革。

（3）最大限度滿足納稅人正常經(jīng)營用票需求。充分運用“2311體系”建設(shè)成果，加強對發(fā)票供給的有效支撐，依據(jù)納稅人稅收風險程度、納稅信用級別、實際經(jīng)營情況等綜合因素，最大限度滿足納稅人正常經(jīng)營用票需求。

4.優(yōu)化稅務(wù)執(zhí)法專項行動

（1）推進跨區(qū)域執(zhí)法標準統(tǒng)一。根據(jù)稅務(wù)總局“首違不罰”清單口徑情況，聯(lián)合廣東省稅務(wù)局制定發(fā)布珠三角統(tǒng)一的“首違不罰”清單，探索推行珠三角區(qū)域稅務(wù)行政處罰裁量基準。

（2）加強柔性執(zhí)法。在稅務(wù)稽查執(zhí)法過程中運用釋法明理的方式開展“說理式”執(zhí)法,講清“事理、法理、情理、文理”，充分保障納稅人知情權(quán)，提高納稅人知法守法的意識和能力，降低稅收違法風險。

（3）優(yōu)化信用管理。加大納稅信用政策宣傳推廣力度，探索納稅信息修復(fù)精準輔導(dǎo)機制。加大推進守信激勵和失信懲戒措施的執(zhí)行力度，推進激勵懲戒措施制度化、規(guī)范化執(zhí)行。對符合條件的黑名單企業(yè)及時進行信用修復(fù)，并做好黑名單撤出公布工作，引導(dǎo)和鼓勵企業(yè)“知錯立改”。

5.出口退稅再提速專項行動

（1）提升出口退稅申報便利化水平。進一步壓縮出口退稅辦理時間，在稅務(wù)總局要求的7個工作日內(nèi)的基礎(chǔ)上，將出口退稅平均辦理時間縮短至5個工作日內(nèi)。

（2）推廣離境退稅“即買即退”便利化措施，進一步提升境外旅客購物離境退稅服務(wù)的便利化和滿意度。

（3）推廣“非接觸式”退稅申報。減少紙質(zhì)資料傳遞，推廣影像資料報送，讓退稅企業(yè)實現(xiàn)“一次都不用跑”。

6.大企業(yè)個性化服務(wù)專項行動

（1）開展跨區(qū)域協(xié)調(diào)。對涉及跨區(qū)域的事項，由大企業(yè)部門發(fā)揮統(tǒng)籌牽頭作用，協(xié)調(diào)市外兄弟單位，提高服務(wù)和管理的集中度，解決集團成員企業(yè)分布在不同區(qū)域、涉及不同稅種的征管差異，提升政策執(zhí)行統(tǒng)一性。

（2）深化大企業(yè)“白名單”舉措。落實深化“放管服”改革，優(yōu)化稅收營商環(huán)境，結(jié)合大企業(yè)實際情況，在目前“白名單”的基礎(chǔ)上，不斷拓展其內(nèi)涵，建立出口退稅、社保等相關(guān)的“白名單”機制。

（3）優(yōu)化“小巨人”企業(yè)服務(wù)工作。為“小巨人”企業(yè)提供便利直通車、稅收白名單、“一對一”聯(lián)絡(luò)員等個性化服務(wù)。開展“小巨人”企業(yè)深調(diào)研工作，收集問題和建議，推送相關(guān)處室研究細化措施并推進落實，需稅務(wù)總局層面處理的擬形成相關(guān)調(diào)研報告報送稅務(wù)總局。

7.自然人納稅人便利服務(wù)專項行動

（1）搭建多渠道“線上+線下”立體化自然人納稅咨詢輔導(dǎo)體系。精準識別自然人涉稅需求推送定制化稅收資訊，持續(xù)打造“個稅直播間”等高品質(zhì)個人所得稅（以下簡稱“個稅”）宣傳品牌。探索對納稅人按遵從度在申報和退稅等環(huán)節(jié)實行差異化服務(wù)。

（2）優(yōu)化大灣區(qū)跨境人士涉稅服務(wù)。編寫《跨境人員個人所得稅宣傳手冊》（中英文版），針對跨境人員和外籍人士特點，梳理非居民個稅匯算、境外所得申報抵免、相關(guān)優(yōu)惠政策等問題解答，開展多語種外籍人個稅宣傳培訓(xùn)。

（3）為境外高端人才和緊缺人才申請大灣區(qū)補貼提供“秒填”“秒查”服務(wù)。利用區(qū)塊鏈技術(shù)，對自然人電子稅務(wù)局本地特色模塊進行升級改造。聯(lián)合人社部門，對大灣區(qū)人才補貼、市政府產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新人才獎等補貼項目申請的個稅查詢服務(wù)進行優(yōu)化，實現(xiàn)對大灣區(qū)人才補貼的申報表預(yù)填輔助功能。

8.服務(wù)無障礙專項行動

（1）推進全市辦稅服務(wù)廳無障礙環(huán)境建設(shè)。按照便利性原則，優(yōu)化無障礙通道，實施出入口坡化處理，設(shè)置低位服務(wù)設(shè)施、無障礙電梯、無障礙衛(wèi)生間以及用于無障礙信息交流的語音、字幕、標識等無障礙設(shè)施，設(shè)置綠色通道，為老年人、殘疾人等特殊人群提供優(yōu)先辦理服務(wù)，保障特殊人群辦稅繳費順暢便捷。

（2）推進溫情辦稅服務(wù)廳建設(shè)。堅持以納稅人繳費人為中心的理念，在全市辦稅服務(wù)廳持續(xù)推行午間延時服務(wù)，提供應(yīng)急便民物品及設(shè)施。堅持微笑服務(wù)，持續(xù)提升服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)能力。

9.跨境執(zhí)業(yè)便利化專項行動

出臺《港澳涉稅專業(yè)人士在中國（廣東）自由貿(mào)易試驗區(qū)深圳前海蛇口片區(qū)執(zhí)業(yè)管理暫行辦法》，制定港澳涉稅人士執(zhí)業(yè)登記和設(shè)立稅務(wù)師事務(wù)所業(yè)務(wù)流程。建立與香港、澳門稅務(wù)師學(xué)會聯(lián)絡(luò)溝通和信息傳遞機制，在前海稅務(wù)局規(guī)劃建設(shè)港澳涉稅專業(yè)人士政務(wù)服務(wù)中心，為港澳涉稅專業(yè)服務(wù)人士提供業(yè)務(wù)拓展空間，對接港澳專業(yè)服務(wù)優(yōu)勢資源，打造大灣區(qū)涉稅專業(yè)服務(wù)人士聚集、示范、體驗區(qū)。

10.“打虛打騙”守護行動

行動任務(wù)：持續(xù)聚焦“三假”企業(yè)，打擊虛開騙稅行為，維護稅收秩序，保障20xx年減稅降費政策紅利落到應(yīng)享企業(yè)“口袋”，為守法企業(yè)提供良好的稅收營商環(huán)境，提升納稅人獲得感。

（三）落實稅務(wù)總局百項具體措施，拓展深圳本地化探索

按照稅務(wù)總局“我為納稅人繳費人辦實事暨便民辦稅春風行動”的各項工作要求，貫徹落實總局推出的10大類30項100個具體措施，立足深圳本地實際，細化工作舉措，充分回應(yīng)深圳納稅人繳費人關(guān)切，為深圳建設(shè)中國特色社會主義先行示范區(qū)、持續(xù)優(yōu)化深圳營商環(huán)境提供稅務(wù)動力。

（四）建立千人體驗官隊伍，打造深圳納稅服務(wù)特色品牌

按照分級分層分類的思路，組建一支由900名納稅人和100名稅務(wù)干部組成的千人體驗官隊伍，打造深圳納稅服務(wù)體驗官品牌。

1.組建多元化體驗隊伍。在一般企業(yè)辦稅人員、涉稅專業(yè)服務(wù)機構(gòu)人員的基礎(chǔ)上，增加招募大企業(yè)辦稅人員、自然人納稅人繳費人，相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)人員，實現(xiàn)體驗官分類管理。在納稅人體驗官隊伍中選拔意見領(lǐng)袖，打造“首席體驗官”隊伍。邀請大廳一線業(yè)務(wù)骨干、各單位青年業(yè)務(wù)骨干等稅務(wù)人員100名加入體驗官隊伍，充分發(fā)揮稅務(wù)人員專業(yè)能力。

2.提升體驗項目質(zhì)效。在體驗項目準備階段，充分應(yīng)用大數(shù)據(jù)分析，加強與業(yè)務(wù)處室的溝通聯(lián)動，發(fā)揮第三方調(diào)查公司專業(yè)能力，提高體驗項目實施的針對性和精準度，確保體驗效果。

3.深化體驗成果運用。更加充分利用體驗成果，提升整改反饋機制運轉(zhuǎn)效率，對整改提升成效加強跟蹤問效和績效考核，切實推動優(yōu)化改進。

4.加強體驗活動宣傳。建立“體驗官說”專欄，通過內(nèi)外部媒體加強對體驗官活動的宣傳，組織開展納稅人體驗官年會等活動，擴大活動影響力，提升活動社會認可度，打造深圳納稅服務(wù)體驗官品牌。

（一）切實提高思想認識。堅持黨建引領(lǐng)、把牢行動方向，要將“春風行動”開展情況作為黨史教育和“我為群眾辦實事”實踐活動的重要內(nèi)容，將其作為模范稅務(wù)機關(guān)創(chuàng)建的重要衡量標準，推進黨建與業(yè)務(wù)更好融合，推動“春風行動”深入開展。

（二）切實強化責任落實。各單位要根據(jù)稅務(wù)總局相關(guān)工作部署和納稅人繳費人的需求，結(jié)合工作實際，細化工作措施、認真抓好落實，強化上下聯(lián)動、部門配合，形成分工明確、統(tǒng)籌合作的良好局面。

（三）切實加強任務(wù)統(tǒng)籌。市局納稅服務(wù)處負責“便民辦稅春風行動”工作落實情況協(xié)調(diào)統(tǒng)籌，跟蹤各項工作落實情況。各項工作任務(wù)牽頭部門要切實加強工作統(tǒng)籌，有序推進工作任務(wù)落實落地。各單位要按照市局扎口管理的有關(guān)要求開展調(diào)研、問需問計走訪交流活動，切實避免重復(fù)訪、多次訪增加企業(yè)負擔。

（四）切實提升宣傳成效。拓寬宣傳渠道、創(chuàng)新宣傳方式、豐富宣傳內(nèi)容，要充分借助各種媒體廣泛開展宣傳活動，切實提升納稅人繳費人獲得感和滿意度。各單位要及時總結(jié)報送好的經(jīng)驗做法，開展交流互動，促進共同提升。

春風的活動方案篇二

根據(jù)《關(guān)于開展xx區(qū)20xx年春風行動的通知》文件要求，社區(qū)結(jié)合實際，開展了以“搭建供需平臺促進轉(zhuǎn)移就業(yè)”為主題的“春風行動”就業(yè)服務(wù)專項活動，現(xiàn)將昌泰里社區(qū)開展“春風行動”活動情況總結(jié)如下：

一、注重宣傳，擴大影響。

為了營造良好的社會氛圍，能讓轄區(qū)富余勞動力了解到就業(yè)服務(wù)政策、知道求職門路、掌握務(wù)工常識，提高富余勞動力參加就業(yè)的積極性，社區(qū)勞動保障所在轄區(qū)范圍內(nèi)大力開展了“春風行動”宣傳工作。

1、通過短信群發(fā)、qq、微信等平臺宣傳金川區(qū)的就業(yè)再就業(yè)扶持政策，特別是有關(guān)就業(yè)創(chuàng)業(yè)和職業(yè)培訓(xùn)以及公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)為失業(yè)人員提供免費培訓(xùn)的政策，廣泛發(fā)放宣傳資料，通過強有力的宣傳促進就業(yè)優(yōu)惠政策。

2、利用張貼通知、宣傳欄、懸掛橫幅、入戶宣傳政策等多種有效形式強化宣傳力度。

3、3月17日上午，昌泰里社區(qū)利用發(fā)放紀念品為契機，在社區(qū)舉辦了“春風行動”宣傳活動。活動過程中，工作人員耐心的回答了居民提出的相關(guān)問題，并發(fā)放宣傳資料300余份。為“春風行動”活動的全面展開營造了良好的氛圍，產(chǎn)生了良好的社會效應(yīng)。

二、搭建平臺，拓展渠道。

為了引導(dǎo)轄區(qū)富余勞動力有序轉(zhuǎn)移就業(yè)，加快城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)步伐，社區(qū)社會勞動保障事務(wù)所對本轄區(qū)內(nèi)用工單位春季用工情況進行摸底入戶調(diào)查，掌握崗位信息，加強信息引導(dǎo)。并舉辦招聘會，為轄區(qū)失業(yè)人員搭建就業(yè)平臺，免費提供用工信息、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹和政策咨詢等服務(wù)。參加本次活動的轄區(qū)用工單位共有10家，提供用工崗位信息40條，簽訂職業(yè)技能培訓(xùn)意向15人，發(fā)放“春風行動”一冊通、“春風行動”用工信息等宣傳資料200余份。

三、強化措施，完善服務(wù)。

就業(yè)是民生之本?；仡櫋按猴L行動”就業(yè)服務(wù)專項活動的開展，我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗，努力探索就業(yè)和促進就業(yè)的有效途徑。希望通過舉辦專場招聘會，開展送政策、送崗位、送信息、送服務(wù)活動，及免費信息咨詢、求職登記、職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)培訓(xùn)，為農(nóng)民工、城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、大中專技校畢業(yè)生再就業(yè)提供實實在在的服務(wù)。

今年，昌泰里社區(qū)決心以這次活動為契機，進一步強化人本服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量，完善和落實促進再就業(yè)的各項政策措施，形成“春風行動”制度化，建立促進就業(yè)的成效機制。

春風的活動方案篇三

：本項活動設(shè)立“”知識問答、仰臥起坐、跳繩、運球投籃、跨欄五個項目。

：高二學(xué)生

1. 以班級為單位組成各參賽隊伍，男女各人.

2. 各班限報領(lǐng)隊一名。

1. 每位同學(xué)先回答一道“”知識問答題（選擇題）

2. 然后女生在墊上做10個仰臥起坐，男生做10個俯臥撐

3. 跳繩10次

4. 拿起籃筐里的籃球運球并投籃，投中即止（投籃次數(shù)至多3次，如果3次不進便扣一分并繼續(xù)下一個項目）

5. 跨越2個欄并跑回起點，向計時員說出答案，下一個選手繼續(xù)比賽

：學(xué)校北邊籃球場

（1）賽前15分鐘點名檢錄，三次點名不到的代表隊視為自動棄權(quán)

（2）如需飲水請班級自備

（3）本次比賽只是促進交流。請參賽者謹慎小心，注意避免受傷事故發(fā)生。

（4）必須聽從裁判員的裁判及工作人員的指揮，遵守比賽紀律。對違反比賽規(guī)則，又不聽從勸阻的，判輸。

春風的活動方案篇四

20xx年xx月上旬至20xx年xx月底。

20xx年xx月xx日（星期三）上午9：00—14：00，在xx廣場。

（一）有就業(yè)。

創(chuàng)業(yè)。

意愿的農(nóng)村勞動者、農(nóng)民工；

（二）就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員；

（三）農(nóng)村建檔立卡貧困勞動力；

（四）殘疾登記失業(yè)人員；

（五）有用工需求的用人單位。

服務(wù)，符合條件的都能享受就業(yè)。

創(chuàng)業(yè)。

扶持政策。

，服務(wù)一批企業(yè)滿足用工需求。

（三）為服務(wù)對象帶去。

黨

和政府的溫暖與關(guān)懷，推動社會各界積極參與活動，全力確保就業(yè)局勢保持穩(wěn)定，不斷增強廣大勞動者幸福感和獲得感。

（一）開展一次摸底走訪調(diào)查。

訴求清。全面走訪轄區(qū)內(nèi)用工較多的重點企業(yè)，調(diào)查了解用工需求。

（二）組織一系列招聘服務(wù)活動。

廣泛收集一批適合服務(wù)對象的崗位信息，制定公布全區(qū)招聘活動計劃安排，在活動期間組織開展一系列招聘服務(wù)活動。

（三）實施一輪政策宣傳。

在活動現(xiàn)場設(shè)立專門的服務(wù)臺，重點介紹。

黨

中央、國務(wù)院對就業(yè)工作的高度重視，大力宣傳鼓勵支持農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人就業(yè)。

創(chuàng)業(yè)。

及技能提升政策措施，公布政策清單、服務(wù)清單和經(jīng)辦機構(gòu)清單。

（四）推介一批就業(yè)。

創(chuàng)業(yè)。

項目

由區(qū)人社局會同扶貧辦、總工會、殘聯(lián)推出一批具有本地特色的就業(yè)。

創(chuàng)業(yè)。

項目，吸引農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人積極參與。推廣本地區(qū)特色勞務(wù)品牌，積極對接市場需求，組織專門培訓(xùn)和外出務(wù)工，以知名勞務(wù)品牌帶動勞動者就業(yè)增收。公開發(fā)布、精準推送一批適合返鄉(xiāng)農(nóng)民工的。

創(chuàng)業(yè)。

項目、

創(chuàng)業(yè)。

孵化載體名單、

創(chuàng)業(yè)。

扶持政策，推動成功。

創(chuàng)業(yè)。

屆時可聯(lián)合區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、商務(wù)局、工信局、發(fā)改局、科文體旅游局進行。

（五）打出一套就業(yè)援助組合拳。

開發(fā)一批公益性崗位，對難以實現(xiàn)就業(yè)的就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動力予以托底安置。

xx區(qū)人力資源和社會保障局、xx區(qū)扶貧開發(fā)辦公室、xx區(qū)總工會、xx區(qū)婦女聯(lián)合會、xx區(qū)殘疾人聯(lián)合會。

xx區(qū)就業(yè)服務(wù)中心。

（一）組織機構(gòu)。

組長：xxxx。

副組長：xxxx。

成員：xx區(qū)人社局、扶貧辦、總工會、婦聯(lián)、殘聯(lián)、就業(yè)服務(wù)中心、各街道、鎮(zhèn)的干部職工。

職責：協(xié)調(diào)統(tǒng)籌活動期間各項工作開展。

（二）組委會下設(shè)工作組。

為了做到分工明確，各負其責，相互協(xié)作，共同完成，活動。

領(lǐng)導(dǎo)。

小組設(shè)立5個工作小組。

1、綜合協(xié)調(diào)組：

組長：xxxx。

副組長：xxxx。

組員：xxxx。

職責：

（2）負責活動當天相關(guān)。

領(lǐng)導(dǎo)。

的接待工作；

（3）負責聯(lián)系新聞媒體做好整個活動期間的跟蹤服務(wù)報道。

2、走訪服務(wù)組。

組長：xxxx。

副組長：xxxx。

組員：xxxx。

職責：負責走訪聯(lián)系用工企業(yè)和就業(yè)困難人員等工作。

3、促進就業(yè)招聘服務(wù)組。

組長：xxxx。

副組長：xxxx。

組員：xxxx。

職責：

（1）負責與有關(guān)部門聯(lián)系落實活動場地等工作；

（2）負責。

提供。

崗位信息采集審核和發(fā)布，組織企業(yè)進場；

（3）負責活動當天企業(yè)招聘人員的簽到、接待等工作；

（4）負責做好進場企業(yè)及相關(guān)信息的收集匯總和活動結(jié)束后各項工作的統(tǒng)計匯總上報；

（5）負責現(xiàn)場發(fā)放就業(yè)。

創(chuàng)業(yè)。

相關(guān)政策宣傳資料，接待解答用人單位及群眾關(guān)于就業(yè)。

創(chuàng)業(yè)。

相關(guān)政策方面咨詢。

4、政策宣傳組。

組長：xxxx。

副組長：xxxx。

組員：xxxx。

職責：

（2）負責做好活動當天的社會保險、扶貧、勞動權(quán)益維護、婦女權(quán)益維護等政策宣傳及相關(guān)信息的收集匯總工作。

5、后勤保障組。

組長：xxxx。

副組長：xxxx。

組員：xxxx。

職責：負責會場布置、后勤和維持活動秩序等工作。

（一）加強組織。

領(lǐng)導(dǎo)。

要提高政治站位，把做好春風行動作為貫徹落實中央及自治區(qū)。

黨

委政府要求的具體舉措，高度重視，

精心。

安排，周密組織，加強工作保障和組織實施。要發(fā)揮部門優(yōu)勢，充分利用市場化資源，形成合力，廣泛動員群眾參與。要根據(jù)我區(qū)實際突出重點，便民便企，務(wù)求實效，力戒形式主義。

（二）各司其職，落實專人。區(qū)人社局負責監(jiān)督落實招聘活動各項服務(wù)工作的全面開展，組織好用人單位進場以及策劃、落實好招聘會場地、安全保衛(wèi)及醫(yī)療衛(wèi)生等工作，區(qū)工商聯(lián)負責協(xié)助就業(yè)服務(wù)中心組織好區(qū)內(nèi)重點企業(yè)進場，區(qū)扶貧辦、總工會、婦聯(lián)，各鎮(zhèn)、各街道辦事處負責宣傳舉辦招聘會的有關(guān)信息，并組織轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村建檔立卡貧困勞動力、就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭、殘疾登記失業(yè)人員、退役軍人、城市困難群體、符合就業(yè)困難人員認定條件的去產(chǎn)能職工、困難企業(yè)職工等各類求職者進場參加招聘活動。各工作小組要將各項工作任務(wù)分解落實到人，各負其責，分工配合，確保各項工作順利有序開展。

（三）加強形勢監(jiān)測。要密切關(guān)注農(nóng)民工就業(yè)形勢，結(jié)合實際開展用工需求和就業(yè)情況調(diào)查，了解新情況、新問題，掌握勞動力市場供求情況，分析研判發(fā)展趨勢，做好政策儲備。

（四）加強信息宣傳。要充分利用廣播、電視、報刊以及。

微信公眾號。

手機客戶端等宣傳媒介，多渠道多角度全方位宣傳活動開展情況和所取得的進展，擴大活動影響力?；顒悠陂g及時報送現(xiàn)場圖片（附簡要文字說明）影音資料新聞線索到xx市就業(yè)服務(wù)中心農(nóng)村勞動力管理科郵箱（郵箱：）。

（五）加強統(tǒng)計。

總結(jié)。

區(qū)人力資源和社會保障部門要實名記錄為農(nóng)民工、就業(yè)困難人員。

提供。

的公共就業(yè)服務(wù)情況，并在活動結(jié)束后30日內(nèi)登錄xx數(shù)字人社經(jīng)辦管理信息系統(tǒng)完成記載工作。區(qū)人社局、扶貧辦、殘聯(lián)、總工會和婦聯(lián)要加強與上級部門的溝通聯(lián)系，要及時做好本部門相關(guān)統(tǒng)計（詳見附件）和。

總結(jié)。

工作。

--

春風的活動方案篇五

20xx年xx月上旬至20xx年xx月底。

20xx年xx月xx日（星期三）上午9：00―14：00，在xx廣場。

（二）就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員；

（三）農(nóng)村建檔立卡貧困勞動力；

（四）殘疾登記失業(yè)人員；

（五）有用工需求的用人單位。

（一）使服務(wù)對象了解就業(yè)政策和服務(wù)措施，掌握申請享受政策支持和服務(wù)的具體流程；使服務(wù)對象都能得到就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，符合條件的都能享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。

（二）促進一批農(nóng)村勞動者實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，幫扶一批就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)，鼓勵一批農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，服務(wù)一批企業(yè)滿足用工需求。

（三）為服務(wù)對象帶去黨和政府的溫暖與關(guān)懷，推動社會各界積極參與活動，全力確保就業(yè)局勢保持穩(wěn)定，不斷增強廣大勞動者幸福感和獲得感。

（一）開展一次摸底走訪調(diào)查

由區(qū)人社局會同扶貧辦、總工會集中摸底、分工負責、各自匯總，組織開展“就業(yè)訪民生、聽民情”活動，派出專門工作隊、服務(wù)隊，有針對性地深入社區(qū)、鄉(xiāng)村走訪服務(wù)對象，送溫暖、拉家常、摸情況，做到人員底數(shù)清、就業(yè)需求清、技能水平清、就業(yè)意向清、創(chuàng)業(yè)訴求清。全面走訪轄區(qū)內(nèi)用工較多的重點企業(yè)，調(diào)查了解用工需求。

（二）組織一系列招聘服務(wù)活動

廣泛收集一批適合服務(wù)對象的崗位信息，制定公布全區(qū)招聘活動計劃安排，在活動期間組織開展一系列招聘服務(wù)活動。

（三）實施一輪政策宣傳

在活動現(xiàn)場設(shè)立專門的服務(wù)臺，重點介紹黨中央、國務(wù)院對就業(yè)工作的高度重視，大力宣傳鼓勵支持農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)及技能提升政策措施，公布政策清單、服務(wù)清單和經(jīng)辦機構(gòu)清單。

由區(qū)人社局會同扶貧辦、總工會、殘聯(lián)推出一批具有本地特色的就業(yè)創(chuàng)業(yè)項目，吸引農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人積極參與。推廣本地區(qū)特色勞務(wù)品牌，積極對接市場需求，組織專門培訓(xùn)和外出務(wù)工，以知名勞務(wù)品牌帶動勞動者就業(yè)增收。公開發(fā)布、精準推送一批適合返鄉(xiāng)農(nóng)民工的創(chuàng)業(yè)項目、創(chuàng)業(yè)孵化載體名單、創(chuàng)業(yè)扶持政策，推動成功創(chuàng)業(yè)。屆時可聯(lián)合區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、商務(wù)局、工信局、發(fā)改局、科文體旅游局進行。

（五）打出一套就業(yè)援助組合拳

在日常援助工作基礎(chǔ)上，進一步加大援助服務(wù)力度，幫助轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動力規(guī)劃就業(yè)路徑。為符合條件的單位及個人落實就業(yè)援助各項補貼政策，鼓勵用人單位更多吸納就業(yè)困難人員就業(yè)，鼓勵就業(yè)困難人員靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。開發(fā)一批公益性崗位，對難以實現(xiàn)就業(yè)的就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動力予以托底安置。

xx區(qū)人力資源和社會保障局、xx區(qū)扶貧開發(fā)辦公室、xx區(qū)總工會、xx區(qū)婦女聯(lián)合會、xx區(qū)殘疾人聯(lián)合會。

xx區(qū)就業(yè)服務(wù)中心。

（一）組織機構(gòu)

組長：xxxx

副組長：xxxx

成員：xx區(qū)人社局、扶貧辦、總工會、婦聯(lián)、殘聯(lián)、就業(yè)服務(wù)中心、各街道、鎮(zhèn)的干部職工。

職責：協(xié)調(diào)統(tǒng)籌活動期間各項工作開展。

（二）組委會下設(shè)工作組

為了做到分工明確，各負其責，相互協(xié)作，共同完成，活動領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)立5個工作小組。

1、綜合協(xié)調(diào)組：

組長：xxxx

副組長：xxxx

組員：xxxx

職責：

（3）負責聯(lián)系新聞媒體做好整個活動期間的跟蹤服務(wù)報道。

2、走訪服務(wù)組

組長：xxxx

副組長：xxxx

組員：xxxx

職責：負責走訪聯(lián)系用工企業(yè)和就業(yè)困難人員等工作。

3、促進就業(yè)招聘服務(wù)組

組長：xxxx

副組長：xxxx

組員：xxxx

職責：

（1）負責與有關(guān)部門聯(lián)系落實活動場地等工作；

（3）負責活動當天企業(yè)招聘人員的簽到、接待等工作；

（4）負責做好進場企業(yè)及相關(guān)信息的收集匯總和活動結(jié)束后各項工作的統(tǒng)計匯總上報；

（5）負責現(xiàn)場發(fā)放就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)政策宣傳資料，接待解答用人單位及群眾關(guān)于就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)政策方面咨詢。

4、政策宣傳組

組長：xxxx

副組長：xxxx

組員：xxxx

職責：

（2）負責做好活動當天的社會保險、扶貧、勞動權(quán)益維護、婦女權(quán)益維護等政策宣傳及相關(guān)信息的收集匯總工作。

5、后勤保障組

組長：xxxx

副組長：xxxx

組員：xxxx

職責：負責會場布置、后勤和維持活動秩序等工作。

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。要提高政治站位，把做好春風行動作為貫徹落實中央及自治區(qū)黨委政府要求的具體舉措，高度重視，精心安排，周密組織，加強工作保障和組織實施。要發(fā)揮部門優(yōu)勢，充分利用市場化資源，形成合力，廣泛動員群眾參與。要根據(jù)我區(qū)實際突出重點，便民便企，務(wù)求實效，力戒形式主義。

（二）各司其職，落實專人。區(qū)人社局負責監(jiān)督落實招聘活動各項服務(wù)工作的全面開展，組織好用人單位進場以及策劃、落實好招聘會場地、安全保衛(wèi)及醫(yī)療衛(wèi)生等工作，區(qū)工商聯(lián)負責協(xié)助就業(yè)服務(wù)中心組織好區(qū)內(nèi)重點企業(yè)進場，區(qū)扶貧辦、總工會、婦聯(lián)，各鎮(zhèn)、各街道辦事處負責宣傳舉辦招聘會的有關(guān)信息，并組織轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村建檔立卡貧困勞動力、就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭、殘疾登記失業(yè)人員、退役軍人、城市困難群體、符合就業(yè)困難人員認定條件的去產(chǎn)能職工、困難企業(yè)職工等各類求職者進場參加招聘活動。各工作小組要將各項工作任務(wù)分解落實到人，各負其責，分工配合，確保各項工作順利有序開展。

（三）加強形勢監(jiān)測。要密切關(guān)注農(nóng)民工就業(yè)形勢，結(jié)合實際開展用工需求和就業(yè)情況調(diào)查，了解新情況、新問題，掌握勞動力市場供求情況，分析研判發(fā)展趨勢，做好政策儲備。

（四）加強信息宣傳。要充分利用廣播、電視、報刊以及微信公眾號、手機客戶端等宣傳媒介，多渠道、多角度、全方位宣傳活動開展情況和所取得的進展，擴大活動影響力?；顒悠陂g及時報送現(xiàn)場圖片（附簡要文字說明）、影音資料、新聞線索到xx市就業(yè)服務(wù)中心農(nóng)村勞動力管理科郵箱（郵箱：）。

（五）加強統(tǒng)計總結(jié)。區(qū)人力資源和社會保障部門要實名記錄為農(nóng)民工、就業(yè)困難人員提供的公共就業(yè)服務(wù)情況，并在活動結(jié)束后30日內(nèi)登錄xx數(shù)字人社經(jīng)辦管理信息系統(tǒng)完成記載工作。區(qū)人社局、扶貧辦、殘聯(lián)、總工會和婦聯(lián)要加強與上級部門的溝通聯(lián)系，要及時做好本部門相關(guān)統(tǒng)計（詳見附件）和總結(jié)工作。

春風的活動方案篇六

為持續(xù)深化“放管服”改革，優(yōu)化稅收營商環(huán)境，全力支持抗擊疫情和企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展大局，根據(jù)省局和市委、市政府相關(guān)工作部署，制定泰安市稅務(wù)系統(tǒng)20xx年“便民辦稅春風行動”（以下簡稱“春風行動”）實施方案，具體如下：

堅定不移貫徹新發(fā)展理念，緊扣“戰(zhàn)疫情促發(fā)展服務(wù)全面小康”主題，推出面向納稅人繳費人的4類22項77條便民辦稅措施，其中包括16條泰安市本地特色措施，推動實現(xiàn)優(yōu)惠政策落實更給力、“非接觸式”辦稅更添力、數(shù)據(jù)服務(wù)大局更盡力、疫情防控工作更加力。通過扎實開展“春風行動”，充分發(fā)揮稅收職能作用，加快推進稅收治理體系和治理能力現(xiàn)代化，為助力打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)，服務(wù)泰安市經(jīng)濟社會發(fā)展，確?！笆濉币?guī)劃圓滿收官作出泰安稅務(wù)應(yīng)有的貢獻。

在全面落實總局、省局行動內(nèi)容基礎(chǔ)上，重點開展以下工作：

（一）支持疫情防控幫扶企業(yè)紓困解難

1.落實和完善稅收優(yōu)惠政策。

（1）抓好已出臺的支持防護救治、重點保障物資生產(chǎn)企業(yè)穩(wěn)產(chǎn)保供、鼓勵公益捐贈等方面稅收政策落實，執(zhí)行好幫扶住宿餐飲、文體娛樂、交通運輸、旅游等受疫情影響嚴重行業(yè)的稅收政策。結(jié)合泰安實際，對因疫情影響遭受重大損失的納稅人、遭受重大直接損失的用人單位落實稅費優(yōu)惠政策。

（2）對受疫情影響較大的困難行業(yè)企業(yè)20xx年度發(fā)生的虧損，最長結(jié)轉(zhuǎn)年限延長至8年。

（3）因疫情影響遭受重大損失，納稅人繳納城鎮(zhèn)土地使用稅、房產(chǎn)稅確有困難的，可減征或者免征城鎮(zhèn)土地使用稅、房產(chǎn)稅。

（4）簡化稅收優(yōu)惠辦理程序，加快完善配套實施辦法，使各項優(yōu)惠政策盡快落實到位。

（5）通過稅收大數(shù)據(jù)和第三方數(shù)據(jù)的應(yīng)用，精準定位享受稅收優(yōu)惠的納稅人，主動通過魯稅通征納互動平臺、電子稅務(wù)局、微信公眾號等方式給予稅收優(yōu)惠宣傳輔導(dǎo)和提示告知。

（6）根據(jù)總局安排部署，結(jié)合泰安實際，持續(xù)發(fā)布政策熱點問題解答。

（7）充分運用12366、96005656等服務(wù)熱線和網(wǎng)站、魯稅通征納互動平臺、微信等線上平臺，開展互動式政策宣傳輔導(dǎo)和辦稅繳費問題咨詢解答，確保納稅人應(yīng)知盡知。

（8）充分利用稅收大數(shù)據(jù)資源，及時了解企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況，抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干組成政策幫扶專家團隊，對支持防護救治、支持物資供應(yīng)、鼓勵公益捐贈、支持復(fù)工復(fù)產(chǎn)等4個方面的稅收政策進行梳理，提出有針對性的服務(wù)措施，制定定點幫扶方案，確保第一時間響應(yīng)處理納稅人特別是疫情防控物資重點生產(chǎn)企業(yè)的涉稅訴求。

2.認真落實階段性減免社保費政策。

（9）聯(lián)合有關(guān)部門，研究制定具體實施方案，加強對繳費人的宣傳輔導(dǎo)，做好政策解讀、操作講解、疑問回答等工作。

（10）及時調(diào)整信息系統(tǒng)，加強部門信息共享，簡化操作流程，方便參保單位準確辦理。

（11）對2月份已經(jīng)繳納有關(guān)費款的參保單位，按照規(guī)定進行退抵。

3.大力推廣“非接觸式”辦稅繳費服務(wù)。

（12）依托電子稅務(wù)局、自助辦稅終端，進一步拓展網(wǎng)上辦稅繳費事項范圍。落實省局下發(fā)的“非接觸式”網(wǎng)上辦稅繳費232個事項清單，全面推行涉稅涉費事項網(wǎng)上辦、自助辦、便捷辦。

（13）加大自助辦稅終端投放力度，充分利用閑置的稅務(wù)辦公場所等，合理布設(shè)自助辦稅終端，實現(xiàn)“半小時自助辦理圈”。

（14）繼續(xù)拓展自助終端辦稅功能，探索自助終端“無稅控盤領(lǐng)票”。

（15）持續(xù)完善“泰好辦”辦稅功能。

（16）建立自助終端后臺運維服務(wù)團隊，納稅人在“泰好辦”平臺、自助終端辦稅過程中遇到問題，實現(xiàn)“一鍵求助”。

（17）推廣電子稅務(wù)局移動端繳納稅費業(yè)務(wù)的第三方支付。

（18）推廣自然人支付寶代開增值稅電子普通發(fā)票。

（19）推廣車購稅網(wǎng)上辦理。

（20）與郵政、財政部門聯(lián)合成立發(fā)票郵寄中心，采取稅務(wù)部門牽頭，財政負擔費用，郵政部門負責郵寄的模式，全力推廣“票e送”業(yè)務(wù)，按照信用等級分類實施差異化送票服務(wù)，納稅人通過電子稅務(wù)局提出申請，郵政專車免費送票上門，城區(qū)當日送達，鄉(xiāng)鎮(zhèn)次日送達，將發(fā)票“非接觸式”領(lǐng)用比例提升至90%以上。

（21）進一步精簡退稅資料，加快退稅進度，持續(xù)完善電子退稅系統(tǒng)功能，幫助企業(yè)減輕資金壓力，幫助企業(yè)渡過難關(guān)。

4.不斷優(yōu)化現(xiàn)場辦稅繳費服務(wù)。

（22）加強辦稅服務(wù)廳清潔消毒等安全防護，加強導(dǎo)稅服務(wù)，嚴格落實首問責任制，推行預(yù)約辦、錯峰辦、容缺辦，營造安全放心、便捷高效的辦稅繳費環(huán)境。

5.切實落實延期申報、延期繳稅和發(fā)票保障措施。

（23）對受疫情影響在規(guī)定的納稅申報期限內(nèi)無法辦理納稅申報或繳稅有特殊困難的，依法及時為其辦理延期申報或延期繳稅。

（24）對在20xx年2月份申報期內(nèi)仍無法辦理納稅申報或延期申報的納稅人，可按規(guī)定補辦延期申報手續(xù)并同時辦理納稅申報，依法對其不加收稅款滯納金、不給予行政處罰、不調(diào)整納稅信用評價、不認定為非正常戶。

（25）在疫情防控期間，對生產(chǎn)和銷售醫(yī)療救治設(shè)備、檢測儀器、防護用品、消殺制劑、藥品等疫情防控重點保障物資以及對此類物資提供運輸服務(wù)的納稅人，申請增值稅發(fā)票“增版”“增量”的，可暫按需調(diào)整發(fā)票領(lǐng)用數(shù)量和最高開票限額，不需事前實地查驗。

（二）積極推動企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)

6.加強分析服務(wù)決策。

7.加強協(xié)同凝聚合力。

（27）積極加強與發(fā)改、工信、財政、人社、醫(yī)保、交通、農(nóng)業(yè)等部門的對接，根據(jù)其需求主動提供稅收數(shù)據(jù)等方面服務(wù)，并結(jié)合相關(guān)部門提供的信息和情況，積極采取稅收措施支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和經(jīng)濟發(fā)展。

8.加強幫扶精準紓困。

（28）實施“一業(yè)一策”“一戶一策”稅收方案。全面逐級逐戶對接涉及疫情防控的生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)，主動溝通了解企業(yè)涉稅需求，根據(jù)企業(yè)具體情況制定“一戶一策”稅收方案，為每一戶納稅人建立包括應(yīng)繳稅費清單、減稅降費清單、風險預(yù)警清單和已繳稅費臺賬、減免稅費臺賬、風險評估臺賬的“三清單三臺帳”，確保納稅人對減稅政策的“強制性”享受。

（29）強化稅源龍頭管理，完善各級重點稅源監(jiān)控管理，在定期監(jiān)控全省稅收規(guī)模500強、重點行業(yè)50強、規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)稅收情況的基礎(chǔ)上，優(yōu)化數(shù)據(jù)采集方式，密切稅企聯(lián)系溝通，提供優(yōu)質(zhì)的個性化管理服務(wù)措施，促進重點稅源管理再上新臺階。

（30）做好在建和新開工重大項目的跟蹤服務(wù)工作。

9.著力支持小微企業(yè)。

（31）在不折不扣落實好小微企業(yè)增值稅、企業(yè)所得稅等普惠性稅收減免政策的基礎(chǔ)上，幫助解決實際困難。

（32）合理調(diào)整疫情期間個體工商戶定期定額，做好核定征收轉(zhuǎn)查賬征收等相關(guān)工作。

（33）優(yōu)化小微企業(yè)和個體工商戶稅收征管方式，在稅務(wù)網(wǎng)站建立小微企業(yè)和個體工商戶服務(wù)專欄。

（34）暢通小微企業(yè)訴求線上直聯(lián)互通渠道。

（35）探索推行小微企業(yè)省內(nèi)跨區(qū)遷移線上辦理，切實減輕小微企業(yè)辦稅負擔。

10.深化“銀稅互動”助力解決融資難題。

（36）加強與銀保監(jiān)部門和銀行業(yè)金融機構(gòu)的合作，將納入“銀稅互動”的企業(yè)范圍由納稅信用a級、b級企業(yè)擴大至m級企業(yè)。引導(dǎo)銀行業(yè)金融機構(gòu)創(chuàng)新信貸產(chǎn)品，滿足不同企業(yè)特別是民營企業(yè)和小微企業(yè)信貸需求。梳理受疫情影響較大的企業(yè)名單，依法提供相關(guān)稅收數(shù)據(jù)，協(xié)助銀行業(yè)金融機構(gòu)精準放貸。

11.積極促進穩(wěn)就業(yè)。

（37）落實好進一步支持和促進高校畢業(yè)生、建檔立卡貧困人口、登記失業(yè)人員等重點群體創(chuàng)業(yè)或吸納特殊群體就業(yè)有關(guān)稅收優(yōu)惠政策。

（三）全力服務(wù)國家發(fā)展戰(zhàn)略

12.服務(wù)打好三大攻堅戰(zhàn)。

（38）繼續(xù)落實好金融企業(yè)貸款損失準備金企業(yè)所得稅稅前扣除等稅收政策。

（39）按照《支持脫貧攻堅稅收優(yōu)惠政策指引》相關(guān)優(yōu)惠政策，抓好企業(yè)扶貧捐贈所得稅稅前扣除、扶貧貨物免征增值稅等政策落實，跟蹤執(zhí)行情況、開展效應(yīng)分析。扎實做好稅務(wù)系統(tǒng)對口扶貧工作。

（40）根據(jù)總局健全綠色稅制體系相關(guān)部署，推動節(jié)能、治污設(shè)施、監(jiān)測設(shè)備、第三方防治企業(yè)等稅收優(yōu)惠政策的落實。

（41）實施好環(huán)境保護稅法，做好水資源稅改革試點工作。

13.大力支持外貿(mào)出口。

（42）用足用好出口退稅工具，允許已放棄退稅權(quán)的企業(yè)選擇恢復(fù)退稅權(quán)。積極推動擴大出口退稅無紙化申報范圍，進一步壓縮出口退稅辦理時間。

（43）根據(jù)總局部署，在已實施離境退稅政策的地區(qū)，積極推行離境退稅便捷支付、“即買即退”等便利化措施。

14.積極服務(wù)外資發(fā)展。

（44）落實好境外投資者以分配利潤再投資遞延納稅等優(yōu)惠政策，落實非居民企業(yè)享受協(xié)定待遇資料備案改備查辦法，增強對外支付稅務(wù)備案便利度，進一步提升投資者信心，支持鼓勵境外資本參與國內(nèi)經(jīng)濟建設(shè)。

15.鞏固和拓展減稅降費成效。

（45）繼續(xù)落實好降低增值稅稅率、留抵退稅等政策，支持實體經(jīng)濟發(fā)展和新動能成長。

（46）繼續(xù)落實好研發(fā)費用加計扣除等政策，支持科技創(chuàng)新。

（四）切實優(yōu)化稅收營商環(huán)境

16.認真落實《優(yōu)化營商環(huán)境條例》。

（47）全面建立和實施稅務(wù)服務(wù)“好差評”制度。

（48）開展納稅人需求調(diào)查和滿意度調(diào)查，完善整改提升工作機制。

（49）統(tǒng)一利用云mas短信平臺，向全市納稅人批量下發(fā)的催報催繳提示提醒和各類通知等，不再由基層稅務(wù)干部電話或上門告知，由市局根據(jù)業(yè)務(wù)需要，依據(jù)法律規(guī)定，編輯標準短信進行提示提醒、通知。

（50）繼續(xù)推廣“魯稅通征納互動平臺”，完善服務(wù)功能，擴大覆蓋面，搭建高效的征納直連直通互動渠道。

17.提高辦稅繳費便利化水平。

（51）引導(dǎo)納稅人利用新辦納稅人套餐服務(wù)、發(fā)票套餐服務(wù)、網(wǎng)上清稅注銷稅（費）申報及繳費套餐等功能模塊，實現(xiàn)納稅人新辦、注銷即時辦結(jié)、 “一次辦好”。

（52）根據(jù)總局部署，簡化優(yōu)化稅費申報手續(xù)。

（53）加大與不動產(chǎn)部門的合作力度，積極推廣不動產(chǎn)辦稅、辦證“一網(wǎng)通辦”平臺，實現(xiàn)辦稅、辦證“網(wǎng)上受理、網(wǎng)上預(yù)審、后臺核稅、網(wǎng)上納稅、前臺取證（郵遞取證）”一鏈式業(yè)務(wù)辦理模式。

（54）根據(jù)總局、省局工作部署，整合優(yōu)化非稅收入申報表。

（55）推行車輛購置稅納稅申報表免填寫服務(wù)，納稅人簽字確認后即可繳稅。

（56）全面推廣應(yīng)用涉稅專業(yè)服務(wù)機構(gòu)“批量申報”功能。

（57）全面實行委托銀行代收社保費等業(yè)務(wù)，適度擴大合作銀行數(shù)量，充分發(fā)揮其職能作用。

（58）發(fā)揮專業(yè)中介作用，鼓勵和引導(dǎo)中介機構(gòu)為納稅人提供稅法宣傳、咨詢輔導(dǎo)、涉稅代理、納稅爭議等服務(wù)。

（59）加強與行政審批部門合作，深入開展委托社區(qū)便民服務(wù)中心、綜合性市場管理部門代開的發(fā)票、代征稅款；探索委托社區(qū)、綜合性市場管理部門協(xié)助稅源巡查、發(fā)放個體定額發(fā)票、代收養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等。

（60）強化大企業(yè)跨區(qū)域涉稅事項和重組事項協(xié)調(diào)。

（61）推廣線上預(yù)約導(dǎo)稅，實現(xiàn)線上魯稅通預(yù)約平臺、微信預(yù)約平臺和線下排隊叫號設(shè)備的互聯(lián)互通，拓展線上智能導(dǎo)稅功能，為納稅人提供更加方便快捷的預(yù)約辦稅和辦稅引導(dǎo)服務(wù)。

18.全面推進網(wǎng)上辦稅繳費。

（62）認真落實《電子稅務(wù)局規(guī)范》，完善拓展電子稅務(wù)局功能，實現(xiàn)納稅人涉稅服務(wù)事項全業(yè)務(wù)全流程網(wǎng)上辦理。

（63）全面推廣電子稅務(wù)局線上電子文書送達，自4月1日起對通過電子稅務(wù)局“線上辦理”的催報催繳、責令限改、責令限期繳納、簡易處罰等文書采用電子文書送達方式，納稅人確認簽收后，網(wǎng)上繳納稅款、罰款，實現(xiàn)不見面執(zhí)法。

（64）加強與自然資源、住建、民政等部門合作，推動實現(xiàn)網(wǎng)簽合同備案、婚姻登記等信息共享，便利辦稅繳費。

（65）建立納稅人網(wǎng)上辦稅體驗群，邀請納稅人體驗網(wǎng)上辦稅優(yōu)化和新增功能，吸收納稅人意見建議，不斷優(yōu)化完善網(wǎng)上辦稅功能和應(yīng)用。

19.優(yōu)化發(fā)票服務(wù)。

（66）穩(wěn)步推廣應(yīng)用增值稅電子發(fā)票公共服務(wù)平臺，不斷擴大應(yīng)用范圍，引導(dǎo)使用增值稅普通發(fā)票的納稅人，領(lǐng)取稅務(wù)ukey，通過公共服務(wù)平臺開具電子發(fā)票。大力落實區(qū)塊鏈電子發(fā)票和增值稅專用發(fā)票電子化，逐步減少紙質(zhì)發(fā)票。大力宣傳全國增值稅發(fā)票查驗平臺，推薦納稅人網(wǎng)上查驗發(fā)票。

（67）開放增值稅進項憑證電子數(shù)據(jù)，允許納稅人自行查詢下載本企業(yè)所取得的增值稅專用發(fā)票、增值稅普通發(fā)票等票種的電子數(shù)據(jù)，方便納稅人勾選抵扣、納稅申報、財務(wù)核算等。

（68）自20xx年3月1日起，對增值稅一般納稅人取得20xx年1月1日及以后開具的增值稅專用發(fā)票、海關(guān)進口增值稅專用繳款書、機動車銷售統(tǒng)一發(fā)票、收費公路通行費增值稅電子普通發(fā)票，取消認證確認、稽核比對、申報抵扣的期限。

20.優(yōu)化稅務(wù)執(zhí)法方式。

（69）注重多運用風險導(dǎo)向下的“雙隨機、一公開”監(jiān)管和信用評價結(jié)果開展差異化管理，不準搞眉毛胡子一把抓的無差別稽查；注重多運用兼顧法理情的審慎包容監(jiān)管，不準搞簡單粗暴、選擇性、一刀切的隨意執(zhí)法。

（70）全面梳理進戶檢查事項，制定并公布進戶檢查事項清單。

嚴格履行入戶檢查程序，無法定職責確需入戶核查的不再入戶，減少實地核查次數(shù)。

（71）提高風險防范的準確性，按照“無疑點不入戶、疑點解除不入戶”的要求，盡可能減少入戶執(zhí)法、現(xiàn)場執(zhí)法。

（72）加強稅務(wù)檢查計劃和實施的統(tǒng)籌，嚴格控制稅務(wù)檢查次數(shù)，避免對同一納稅人重復(fù)檢查。

（73）全面落實行政執(zhí)法“三項制度”，促進嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。

21.優(yōu)化納稅服務(wù)投訴管理。

（74）建立和完善稅務(wù)機關(guān)對納稅人、繳費人咨詢、投訴、舉報等涉稅涉費訴求的多渠道接收、快速轉(zhuǎn)辦、限時響應(yīng)、結(jié)果回訪、跟蹤監(jiān)督、績效考核機制。

22.維護納稅人、繳費人合法權(quán)益。

（75）對納稅人、扣繳義務(wù)人、納稅擔保人應(yīng)繳納的欠稅及滯納金，可以先行繳納欠稅，再依法繳納滯納金。

（76）對逾期未申報的納稅人，在認定非正常戶時取消實地核查要求，并將未申報時間統(tǒng)一延長為3個月；對符合條件的納稅人，由稅收征管信息系統(tǒng)自動解除非正常狀態(tài)，無需納稅人專門申請。

（77）明確破產(chǎn)清算期間管理人可以企業(yè)名義按規(guī)定申領(lǐng)開具發(fā)票或者代開的發(fā)票、辦理納稅申報等涉稅事宜。

（一）提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)。今年“便民辦稅春風行動”是稅務(wù)部門統(tǒng)籌推進疫情防控工作和服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的重要舉措，是稅務(wù)部門支持打好脫貧等三大攻堅戰(zhàn)的重要措施，各級稅務(wù)機關(guān)要進一步統(tǒng)一思想，提高認識，將此項工作作為全局性的重點工程。主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓，一級抓一級，做好安排部署，加強指揮調(diào)度，切實保障各項行動措施落實到位。

（二）統(tǒng)籌分工，壓實責任。各級稅務(wù)機關(guān)要結(jié)合工作實際，研究制定本地具體落實措施，根據(jù)總局、省局、市局方案工作內(nèi)容、分工安排和時間進度，明確本級任務(wù)分工和完成時限，層層壓實責任，細化工作措施，認真抓好落實。要強化部門間的縱向和橫向配合，統(tǒng)一行動，同步推進，形成分工明確、統(tǒng)籌合作的良好局面。

（三）注重宣傳，營造氛圍。各單位要善于總結(jié)提煉工作亮點和先進經(jīng)驗，及時進行宣傳推廣，切實提升工作水平。要通過各類新聞媒體、門戶網(wǎng)站、微博、微信、魯稅通征納互動平臺等渠道加大對“春風行動”宣傳力度，將其列為稅收宣傳月和全年宣傳工作重點內(nèi)容，進一步提升稅務(wù)部門站位，提升“春風行動”質(zhì)效和社會影響力。

（四）強化督導(dǎo)，跟蹤問效。各級稅務(wù)機關(guān)要對“春風行動”重點舉措的實施和特色活動的開展建立提醒、督辦的協(xié)調(diào)機制，加強督導(dǎo)檢查，做好跟蹤問效，不斷改進完善。要善于總結(jié)經(jīng)驗，結(jié)合“重點突破年”相關(guān)工作，把經(jīng)過實踐檢驗的好措施和好做法規(guī)范化、制度化，形成長效機制。

春風的活動方案篇七

20xx年2月25日至4月25日。

(一)有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者;

(二)有創(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)村勞動者;

(三)有招聘需求的各類用人單位;

(四)其他有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動者。

(一)走訪到位。普遍走訪轄區(qū)內(nèi)有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者和有招聘用人需求的重點企業(yè)，全面摸查農(nóng)村勞動者轉(zhuǎn)移就業(yè)需求和用人單位招聘用人需求，將需求摸查情況登記造冊，并納公共就業(yè)和人才服務(wù)信息平臺系統(tǒng)。

(二)宣傳到位。有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者都能夠免費得到“春風卡”等宣傳資料，有招聘用人需求的企業(yè)都能夠免費獲得用工指導(dǎo)和政策指引。

(三)服務(wù)到位。有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者都能夠獲得免費的公共就業(yè)和人才服務(wù)，有招聘用人需求的企業(yè)都能夠通過公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)免費發(fā)布招聘信息，“用工規(guī)范誠信企業(yè)”都能夠優(yōu)先得到及時的用工推薦服務(wù)。

(四)政策到位。參加技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的農(nóng)村勞動者都能夠按規(guī)定享受培訓(xùn)補貼政策，符合條件的農(nóng)村勞動者都能夠按規(guī)定獲得小額擔保貸款和稅費減免等政策扶持，開展新招錄農(nóng)民工技能培訓(xùn)的企業(yè)都能夠按規(guī)定享受職業(yè)培訓(xùn)補貼相關(guān)政策。

(五)維權(quán)到位。有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者都能夠獲得勞動維權(quán)信息，包括勞動保障法律基本知識、勞動保障監(jiān)察機構(gòu)地址和聯(lián)系方式，有維權(quán)需求的進城務(wù)工人員都能夠獲得相應(yīng)的政策指導(dǎo)、維權(quán)支持和法律援助，用工企業(yè)都能夠獲得招聘、合法用工等方面的政策指導(dǎo)。

社區(qū)結(jié)合轄區(qū)情況，組織開展“春風行動”，為農(nóng)業(yè)富余勞動力提供政策咨詢、就業(yè)服務(wù)和維權(quán)支持，幫助進城務(wù)工人員和就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)人員及早落實就業(yè)崗位。活動分四個階段進行。

(一)準備階段(20xx年2月5日-2月17日)

社區(qū)結(jié)合實際，制定實施方案。

(二)開展需求普查，加大政策宣傳，落實就業(yè)政策，優(yōu)化就業(yè)環(huán)境階段(20xx年2月18日-4月20日)

1、開展需求普查，加強動態(tài)管理(2月18日至3月1日)。社區(qū)結(jié)合歷年開展春風行動的經(jīng)驗，利用春節(jié)后的兩周時間，集中力量全面了解掌握春節(jié)前返鄉(xiāng)農(nóng)民工和準備節(jié)后進城務(wù)工人員的就業(yè)需求，全面了解本地節(jié)后準備招工的重點企業(yè)、重點項目的招聘需求，做到基礎(chǔ)臺賬明、動態(tài)數(shù)據(jù)清、就業(yè)狀況準、招聘需求實，實現(xiàn)市場職業(yè)供求信息的動態(tài)管理。

2、加強政策宣傳，做好就業(yè)引導(dǎo)(2月18日至3月15日)。社區(qū)加強對招工企業(yè)的宣傳活動，讓企業(yè)及時了解春風行動活動目的、就業(yè)政策內(nèi)容和招聘用工規(guī)范要求，引導(dǎo)企業(yè)通過提高工資福利待遇、改善工作條件、拓展職業(yè)發(fā)展空間和維護勞動者權(quán)益吸引更多的農(nóng)村勞動者，穩(wěn)定工作崗位，促進企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。同時，要及時了解掌握轄區(qū)人力資源市場職業(yè)供求情況，發(fā)布相關(guān)信息，正確引導(dǎo)社會認識職業(yè)供求形勢。

3、搭建信息平臺，做實對接服務(wù)(3月18日至4月20日)。社區(qū)及時掌握轄區(qū)內(nèi)人力資源市場職業(yè)供求情況，充分利用信息網(wǎng)絡(luò)、平面媒體、移動通訊等手段，廣泛發(fā)布招聘崗位信息、招聘會信息、市場工資指導(dǎo)價位信息和職業(yè)培訓(xùn)信息。

4、落實就業(yè)政策，優(yōu)化就業(yè)環(huán)境(2月25日至4月25日)。社區(qū)結(jié)合經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移和城鎮(zhèn)化進程，突出工作重點，完善和落實就業(yè)扶持政策。要加強與企業(yè)的聯(lián)系，組織開展定向、定單式職業(yè)技能培訓(xùn)，落實培訓(xùn)補貼政策，實現(xiàn)農(nóng)村勞動力技能水平與企業(yè)競爭力的雙提高;積極幫助符合條件的企業(yè)落實社保補貼等各項就業(yè)扶持政策，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中農(nóng)村勞動者的平穩(wěn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。要根據(jù)轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、重點項目以及新農(nóng)村建設(shè)的用人需求，落實各項就業(yè)扶持政策，引導(dǎo)企業(yè)合法用工，提升就業(yè)質(zhì)量，促進農(nóng)村勞動者就地就近就業(yè);對返鄉(xiāng)農(nóng)民工，要根據(jù)他們的創(chuàng)業(yè)要求，積極提供創(chuàng)業(yè)政策咨詢、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)項目推薦、創(chuàng)業(yè)場地等服務(wù)，幫助他們實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)。

5、清理整頓市場，維護市場秩序(20xx年3月中旬)。以推薦誠信機構(gòu)和打擊非法活動為重點，維護人力資源市場秩序。清理整頓人力資源市場，在轄區(qū)開展一次清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椈顒?，對各類職業(yè)中介機構(gòu)和人力資源中介機構(gòu)進行檢查，為“春風行動”的開展提供良好的用工市場環(huán)境。組織開展農(nóng)民工維權(quán)政策咨詢和法律援助行動。

(三)實施階段(20xx年2月25日―4月20日)。

1、積極開展政策宣傳。社區(qū)制作板報宣傳農(nóng)民工進城的政策，社區(qū)擺放板報1塊，擺放時間持續(xù)到4月25日。

2、實施專項活動，提高服務(wù)成效。組織開展各種形式招聘會，根據(jù)需求普查情況，把合適的崗位信息直接送到村、送到戶、送到人。以社區(qū)為單位，組織開展“農(nóng)民工專場招聘會”、“企業(yè)招聘面對面”、“創(chuàng)業(yè)項目推薦”、“創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)專場”等活動，幫助農(nóng)村勞動者更加便利地實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

(1)開展“送崗位、送政策、送培訓(xùn)”走村入戶活動(20xx年3月中下旬)。以拓展暢通轉(zhuǎn)移就業(yè)渠道為目標，通過招聘會等形式提高服務(wù)成效。根據(jù)企業(yè)及求職者求職登記情況，街道將赴米東區(qū)參加招聘會，把適合的崗位信息直接送到村、送到戶、送到人。

(2)發(fā)放一批春風卡。3月中旬社區(qū)對進城務(wù)工人員發(fā)放“春風卡”。“春風卡”的內(nèi)容主要是介紹進城務(wù)工基本常識、公共職業(yè)介紹機構(gòu)的聯(lián)系方式、誠信民辦人力資源中介機構(gòu)名單、求職就業(yè)指南、維權(quán)注意事項、舉報電話、城鎮(zhèn)生活安全須知和勞動力需求情況等內(nèi)容。

(3)專場招聘會(20xx年3月7日至4月中旬)。街道參加由水區(qū)人力資源和社會保障局在烏魯木齊市河南路人力資源市場舉辦的烏魯木齊市“20xx年春風行動”大型專場招聘會以及20xx年“三八女性大型專場招聘會”，屆時街道組織5家用工單位參加。

(四)活動總結(jié)階段(20xx年4月10日-4月15日)

各社區(qū)在活動結(jié)束后，要總結(jié)經(jīng)驗，為今后繼續(xù)做好此項活動打下良好的基礎(chǔ)。

此次活動由新民路街道勞動和社會保障事務(wù)所統(tǒng)一負責。成立“春風行動”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。

社區(qū)結(jié)合本地實際，針對農(nóng)村勞動者進城求職就業(yè)存在的問題和困難，創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)形式，務(wù)求工作實效。

一是做好宣傳，突出“新”字。社區(qū)按照黨的十八大“實現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)”的新要求，把宣傳重點放到轉(zhuǎn)變勞動者就業(yè)觀念上，引導(dǎo)勞動者由短期、季節(jié)性轉(zhuǎn)移向長期、穩(wěn)定性就業(yè)轉(zhuǎn)變，進廠當工人、進城當市民、創(chuàng)業(yè)當老板突出“新”字上下功夫。

二是強化對接，突出“實”字。對信譽好、需求大、管理規(guī)范的用工企業(yè)，可以把招聘現(xiàn)場安排到企業(yè)，讓勞動者直接考察企業(yè)，提高簽約率;對交通不便的農(nóng)村，要搜集適合當?shù)貏趧诱呔蜆I(yè)的崗位，積極組織“鄉(xiāng)企對接”、“送崗位下鄉(xiāng)”等活動，確保每個村、每一戶都能獲得至少一次就業(yè)服務(wù)突出“實”字上來。

三是推動創(chuàng)業(yè)，突出“幫”字。社區(qū)搞好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、推薦適合農(nóng)村勞動者創(chuàng)業(yè)的項目，還要協(xié)調(diào)金融、工商、稅務(wù)等職能部門落實政策，并及時跟蹤解決創(chuàng)業(yè)者生產(chǎn)經(jīng)營中的困難，提高創(chuàng)業(yè)成功率上突出一個“幫”字上來。

四是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。社區(qū)高度重視20xx年春風行動的組織領(lǐng)導(dǎo)工作，結(jié)合轄區(qū)實際，制定工作方案，明確工作進度，落實工作責任。

五是加強督促落實。社區(qū)加強對社區(qū)的指導(dǎo)，組織督促檢查，對活動中出現(xiàn)的問題要及時研究解決，推動活動深入開展。新民路街道勞動和社會保障所將適時督導(dǎo)檢查“春風行動”開展情況。

春風的活動方案篇八

春風送真情，就業(yè)暖民心。

20xx年xx月上旬至xx月底。

(一)有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者、農(nóng)民工；

(二)就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員；

(三)農(nóng)村建檔立卡貧困勞動力、易地扶貧搬遷貧困勞動力；

(四)殘疾登記失業(yè)人員；

(五)有用工需求的用人單位。

(一)使服務(wù)對象了解就業(yè)政策和服務(wù)措施，得到就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，掌握申請享受政策支持和服務(wù)的具體流程；使廣大農(nóng)民群眾了解農(nóng)民全員培訓(xùn)、貧困勞動力培訓(xùn)、易地搬遷勞動力培訓(xùn)、職業(yè)技能提升行動培訓(xùn)政策；使農(nóng)村勞動者、就業(yè)困難人員等求職者了解相關(guān)法律法規(guī)，進一步提高依法維護勞動經(jīng)濟權(quán)益的意識。

(二)促進一批農(nóng)村勞動者實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，幫扶一批就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)，鼓勵一批農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，服務(wù)一批企業(yè)滿足用工需求，使有用工需求的用人單位都能得到招聘服務(wù)，促進人崗對接。

(三)為服務(wù)對象帶去黨和政府的溫暖與關(guān)懷，宣傳學(xué)習黨的好聲音、好政策，感恩xxxx，感恩黨中央，推動社會各界積極參與活動，全力確保就業(yè)局勢保持穩(wěn)定，不斷增強廣大勞動者幸福感和獲得感。

(一)開展一次摸底走訪調(diào)查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要利用春節(jié)前后農(nóng)民工返鄉(xiāng)時機，組織開展“就業(yè)訪民生、聽民情”活動，安排工作人員、駐村干部，深入街道、村(居)開展摸底走訪調(diào)查，了解服務(wù)對象基本信息、就失業(yè)信息和就業(yè)意愿等情況，及早鎖定幫扶對象，建立動態(tài)管理臺帳，為服務(wù)對象送崗位、送技能、送政策、送服務(wù)。同時，要全面了解轄區(qū)內(nèi)用工較多的重點企業(yè)、重點產(chǎn)業(yè)園區(qū)等用人單位的用工需求，重點收集篩選適合服務(wù)對象的崗位信息。

(二)組織一場招聘服務(wù)活動。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要多渠道收集適合農(nóng)村勞動力的崗位信息，創(chuàng)新招聘模式，提前制定招聘活動計劃安排。要結(jié)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)脫貧攻堅實際，組織開展易地扶貧搬遷點招聘會、就業(yè)扶貧專場招聘會、勞務(wù)協(xié)作招聘會等不同層次、不同形式的招聘活動?；顒悠陂g，要在現(xiàn)場設(shè)立專門的服務(wù)臺，提供職業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、社會保障、勞動爭議等方面咨詢服務(wù)及多形式的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。

春風的活動方案篇九

各縣區(qū)人力資源社會保障局、扶貧辦、工會、婦聯(lián)，高新區(qū)社會事業(yè)局：

為全力推進我市“四個中心”建設(shè)，助力打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，實現(xiàn)農(nóng)民工更加充分和更高質(zhì)量就業(yè)，根據(jù)人力資源社會保障部、國務(wù)院扶貧辦、全國總工會、全國婦聯(lián)《關(guān)于開展20xx年春風行動的通知》（x社部函〔20xxx號）要求，按照省里統(tǒng)一安排部署，經(jīng)研究確定在全市范圍內(nèi)廣泛開展“春風行動”活動?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

促進轉(zhuǎn)移就業(yè) 助力脫貧攻堅

20xx年1月底至3月。

（一）勞動年齡內(nèi)有勞動能力和就業(yè)意愿的建檔立卡農(nóng)村貧困人口；

（二）有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿、創(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)村勞動者；

（三）有用工需求的企業(yè)和各類單位；

（四）其他有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動者。

在上級部門指導(dǎo)下，市人力資源社會保障局、市扶貧辦、市總工會、市婦聯(lián)會同各縣區(qū)人力資源社會保障局、扶貧辦、工會、婦聯(lián)共同組織開展20xx年“春風行動”活動。

通過集中開展就業(yè)服務(wù)活動，實現(xiàn)宣傳引導(dǎo)到位、服務(wù)對接到位、政策落實到位，讓有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者特別是建檔立卡農(nóng)村貧困勞動力得到便捷的政策咨詢、崗位信息、職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹；有技能提升愿望的勞動者得到職業(yè)技能培訓(xùn)；有創(chuàng)業(yè)愿望的勞動者得到創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)和相應(yīng)的政策扶持；有用人需求的企業(yè)和各類單位得到高效優(yōu)質(zhì)的就業(yè)服務(wù)。

（一）深入開展摸底調(diào)查。各縣區(qū)要積極開展調(diào)查摸底工作，組織工作人員對轄區(qū)內(nèi)人力資源市場供求情況、企業(yè)用工需求情況和進城務(wù)工人員需求情況開展一次全面調(diào)查，確實做到情況明、底數(shù)清。利用“市-縣區(qū)-街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）”三級空崗信息共享體系，依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村居（社區(qū)）等基層公共就業(yè)服務(wù)平臺，收集適合農(nóng)民工的崗位信息，并及時將空崗信息錄入到“勞動99”三版中。充分利用信息網(wǎng)絡(luò)、平面媒體、移動通訊等手段，廣泛發(fā)布各種就業(yè)服務(wù)信息，讓農(nóng)村勞動者全面熟悉了解就業(yè)信息和就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。

（二）舉辦“春風行動”招聘會?；顒悠陂g，在全市范圍內(nèi)舉辦專場招聘會55場。各縣區(qū)要因地制宜、有針對性的開展“春風行動”招聘會，特別要加強與貧困村“第一書記”溝通聯(lián)系，在貧困村或貧困村較為集中的地方至少開展1-2場招聘會，幫助有轉(zhuǎn)移就業(yè)能力和意愿的農(nóng)村勞動力特別是建檔立卡農(nóng)村貧困勞動力實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。招聘會期間，凡是我市“四個中心”建設(shè)項目所涉及的用人需求，要優(yōu)先安排對接，加強跟蹤服務(wù)。探索新型公共招聘服務(wù)模式。按照人社部“互聯(lián)網(wǎng)+人社”戰(zhàn)略部署，積極構(gòu)建“線上+線下”的立體招聘平臺，打造“就業(yè)無形市場”，推廣網(wǎng)絡(luò)職業(yè)介紹、就業(yè)數(shù)字化云平臺、“勞師傅”勞務(wù)資源云平臺等模式，促進人崗高效匹配，為進城務(wù)工人員提供方便快捷的網(wǎng)絡(luò)就業(yè)服務(wù)。

（三）加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)精準扶貧。全面落實《市委市政府印發(fā)關(guān)于堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的若干政策措施的通知》（濟發(fā)〔20xx〕8號）精神，健全市抓推進、縣區(qū)抓落實、鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓實施的工作機制，落實建檔立卡農(nóng)村貧困戶一戶一本臺賬、一個脫貧計劃、一套幫扶措施，建立“一對一”跟蹤服務(wù)。綜合運用轉(zhuǎn)移就業(yè)、搭建就業(yè)扶貧車間、設(shè)立免費培訓(xùn)清單、發(fā)放創(chuàng)業(yè)扶貧貸款等手段，幫助實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)脫貧。加強與對口幫扶地區(qū)聯(lián)系，積極開展就業(yè)扶貧跨區(qū)域勞務(wù)合作。

（四）開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。認真落實《濟南市農(nóng)民工職業(yè)技能提升3年行動計劃等3項行動計劃的通知》（濟政辦字〔20xx〕38號）要求，統(tǒng)籌開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。充分利用節(jié)后農(nóng)村勞動者集中求職這一有利時機，組織市定點培訓(xùn)機構(gòu)集中為農(nóng)村勞動力和建檔立卡貧困勞動力送培訓(xùn)、送服務(wù)，讓農(nóng)村勞動者掌握一技之長，提高就業(yè)能力。充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)孵化基地、創(chuàng)業(yè)示范園區(qū)的引領(lǐng)作用，為創(chuàng)業(yè)人員提供生產(chǎn)經(jīng)營場地和政策支持，并提供創(chuàng)業(yè)咨詢、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等服務(wù)，鼓勵農(nóng)村勞動者、建檔立卡貧困勞動力就地就近創(chuàng)業(yè)和農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

（五）積極維護勞動者權(quán)益?；顒悠陂g開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆樱七M公共服務(wù)向基層延伸，打擊職業(yè)介紹領(lǐng)域的違法犯罪活動，治理農(nóng)民工工資支付拖欠，引導(dǎo)企業(yè)合理安排生產(chǎn)生活、保障勞動經(jīng)濟權(quán)益、豐富外來務(wù)工人員的物質(zhì)文化生活，進一步優(yōu)化我市就業(yè)環(huán)境。

（六）開展“農(nóng)民工懇談日”活動。進一步暢通政府與農(nóng)民工之間的溝通渠道，增強農(nóng)民工工作的針對性和實效性，各縣區(qū)要在活動期間組織開展一次“農(nóng)民工懇談會”，至少邀請2位以上建檔立卡的農(nóng)村貧困人員參加。通過與農(nóng)民工、社會各界開展面對面的交流懇談，解決農(nóng)民工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，體現(xiàn)政府對農(nóng)民工群體的關(guān)愛，促進社會公平。

（一）高度重視，嚴密組織。各縣區(qū)要把開展“春風行動”活動作為“穩(wěn)增長，保就業(yè)，惠民生”的一項重要任務(wù)，做到有計劃、有部署。充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢，主動搞好協(xié)調(diào)配合，切實做到滿意服務(wù)、精準服務(wù)、品牌服務(wù)、標準服務(wù)、智慧服務(wù)，把活動開展提高到更高水平，為“打造四個中心，建設(shè)現(xiàn)代泉城”提供有力支持。

（二）明確分工，密切配合。各部門（單位）要立足新形勢、新起點，加強溝通協(xié)作，形成上下聯(lián)動、分工明確，相互配合、齊抓共管的工作機制。人力資源社會保障部門要統(tǒng)籌管理，加強與扶貧部門、工會組織、婦聯(lián)組織間的溝通協(xié)調(diào)，做到各司其職，形成合力，確?；顒訉嵭?。各縣區(qū)人力資源社會保障局、扶貧辦、工會、婦聯(lián)要指定專人負責收集和上報本部門、本系統(tǒng)的工作進展情況，做好相關(guān)的統(tǒng)計匯總工作。

（三）加強宣傳，營造氛圍。各縣區(qū)要充分發(fā)揮電視、報紙等宣傳媒介的作用，大力宣傳開展這次活動的重要意義，宣傳好《就業(yè)促進法》、《勞動合同法》中制定的各項就業(yè)政策和配套措施，正確引導(dǎo)輿論，確保宣傳內(nèi)容積極向上。要在各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)放置“春風卡”、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、子女教育、住房保障、勞動維權(quán)和服務(wù)手冊等宣傳資料，采取設(shè)立“農(nóng)民工咨詢窗口”、發(fā)放宣傳材料、發(fā)布專項就業(yè)信息等形式，為勞動者提供就業(yè)、培訓(xùn)、維權(quán)等信息資料和現(xiàn)場咨詢服務(wù)，做好外出務(wù)工人員進城務(wù)工相關(guān)政策的宣傳工作。

（四）制定預(yù)案，確保安全。各縣區(qū)、各有關(guān)部門要強化樹立安全意識，根據(jù)有關(guān)文件要求，加強與公安、消防、衛(wèi)生、交通、電力等部門的溝通協(xié)調(diào)，對公共場所和大型招聘會的安全工作及時制定預(yù)案，落實人員責任，確?！按猴L行動”招聘會安全順利，萬無一失。

（五）認真總結(jié)，及時報送。各縣區(qū)要及時上報本部門負責“春風行動”工作聯(lián)系人和聯(lián)系方式。同時，認真對活動進行梳理、總結(jié)，要求總結(jié)有特色、亮點和成效，能夠體現(xiàn)本地特點，于3月15日前，上報本部門“春風行動”活動總結(jié)和統(tǒng)計表（見附件1、2、3、4、5）?；顒悠陂g，市里將不定期對全市“春風行動”開展情況進行督查。

春風的活動方案篇十

（一）有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動力、農(nóng)民工；

（二）就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員；

（三）農(nóng)村建檔立卡貧困勞動力；

（四）殘疾人登記失業(yè)人員；

（五）有用工需求的用人單位。

組長：xxxxxx

副組長：xxxxxx

成員：xxxxxx

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在區(qū)就業(yè)服務(wù)中心，辦公室主任由xx兼任。

（一）使服務(wù)對象了解就業(yè)政策和服務(wù)措施，掌握申請享受政策支持和服務(wù)的`具體流程；使服務(wù)對象都能得到就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，符合條件的都能享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策支持。

（二）促進一批農(nóng)村勞動者實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，幫扶一批就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)，鼓勵一批農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，服務(wù)一批企業(yè)滿足用工需求。

（三）為服務(wù)對象帶去黨和政府的溫暖與關(guān)懷，推動社會各界積極參與活動，全力確保就業(yè)局勢保持穩(wěn)定，不斷增強廣大勞動者的幸福感和獲得感。

（一）廣泛開展信息收集工作

1、開展企業(yè)用工調(diào)查。xx月上旬，區(qū)人社部門要組織人員深入轄區(qū)工業(yè)園開展1次全面的企業(yè)崗位需求調(diào)查，收集園區(qū)企業(yè)招聘信息并統(tǒng)一印制發(fā)放《20xx年xx區(qū)企業(yè)春季用工計劃手冊》。

2、開展就業(yè)援助對象走訪調(diào)查。以鎮(zhèn)（街道）為單位，加強宣傳引導(dǎo)和鼓勵就業(yè)援助對象主動進行就業(yè)困難人員認定和求職。同時，人社、扶貧、工會、婦聯(lián)、殘聯(lián)聯(lián)合組織人員深入鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))開展走訪調(diào)查，摸清城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員、農(nóng)村建檔立卡貧困勞動力等有就業(yè)愿望的就業(yè)援助對象基本情況、就業(yè)狀態(tài)和就業(yè)服務(wù)需求，做到人員底數(shù)清、技能水平清、就業(yè)需求清，信息全部登記建冊，并錄入“數(shù)字人社”信息平臺，實現(xiàn)全覆蓋、全實名。

（二）多渠道開展宣傳工作

1、加強政策宣傳。區(qū)人社、扶貧、工會、婦聯(lián)、殘聯(lián)部門，要大力開展鼓勵支持農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳，重點介紹中央、自治區(qū)、xx市和區(qū)委、區(qū)政府對就業(yè)工作的高度重視，在活動期間通過各級平臺、招聘會現(xiàn)場、印發(fā)宣傳冊等方式廣泛宣傳。充分運用媒體開展宣講，通過公關(guān)場所、公共交通工具等各種途徑推廣播放就業(yè)政策小視頻，有條件的可開通網(wǎng)絡(luò)、電話、電視等直播熱線，即時解答群眾政策咨詢。

2、加強招聘會信息發(fā)布。在春節(jié)前后利用電視、廣播、郵政政訊通平臺、就業(yè)公眾微信號、qq、手機短信、led信息屏等多種方式發(fā)布20xx年春季園區(qū)企業(yè)用工及春節(jié)期間招聘會日程安排信息。

3、設(shè)立服務(wù)點廣泛宣傳。區(qū)人社局要主動協(xié)調(diào)相關(guān)部門在汽車北站、廣場等人員密集地方設(shè)立企業(yè)招工服務(wù)點，組織人員到點發(fā)放“20xx年xx區(qū)企業(yè)春季用工計劃手冊”、“致廣大外出創(chuàng)業(yè)及務(wù)工人員的一封信”、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、春節(jié)期間招聘會日程安排及企業(yè)宣傳海報等，吸引外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

4、利用基層就業(yè)平臺發(fā)布信息。一是發(fā)揮鎮(zhèn)就業(yè)社保服務(wù)中心和村綜合服務(wù)中心的作用，組織人員開展以貧困勞動力為重點的“送崗位”活動，將企業(yè)用工信息手冊送到有就業(yè)愿望尚未就業(yè)的貧困勞動力手上。二是將企業(yè)用工信息宣傳手冊、春節(jié)期間企業(yè)用工招聘會日程安排表等投放到各鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）就業(yè)服務(wù)窗口發(fā)放。

5、政府購買服務(wù)加強宣傳。貫徹實施經(jīng)營性人力資源企業(yè)和勞務(wù)經(jīng)紀人政策，積極引導(dǎo)市場機構(gòu)參與，深入鄉(xiāng)村宣講政策、提供職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹等服務(wù)，幫助城鄉(xiāng)勞動力知曉政策、接受服務(wù)，為企業(yè)用工和城鄉(xiāng)勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)搭建好服務(wù)平臺。

（三）組織一系列招聘活動

1、精心組織好專項招聘會。以服務(wù)企業(yè)招工和促進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)為重點，分別在xx鎮(zhèn)（啟動儀式）、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)（易地扶貧搬遷專場）、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)和xx鎮(zhèn)舉辦7場招聘會。同時，結(jié)合園區(qū)企業(yè)用工情況和外出務(wù)工人員務(wù)工情況進行綜合分析，研判就業(yè)形勢，根據(jù)企業(yè)用工需求和務(wù)工人員求職實際相應(yīng)增加招聘會場次。具體議程安排如下：

（1）20xx年xx月xx日10：00―14：00，地點：xx鎮(zhèn)農(nóng)村信用社門前。

（2）20xx年xx月xx日10：00―14：00，地點：xx鎮(zhèn)農(nóng)村信用社門前。

（3）20xx年xx月xx日10：00―14：00，地點：xx鎮(zhèn)郵政銀行門前。

（4）20xx年xx月xx日10：00―14：00，地點：xx鎮(zhèn)社保所門前。

（5）20xx年xx月xx日10：00―14：00，地點：xx鎮(zhèn)農(nóng)村信用社門前。

（6）20xx年xx月xx日10：00―14：00，地點：xx鎮(zhèn)農(nóng)村信用社門前。

（7）20xx年xx月xx日10：00―14：00，地點：xx鎮(zhèn)郵政銀行門前。

2、積極組織貧困勞動力參加招聘會。區(qū)扶貧部門要積極參與，切實掌握春節(jié)期間舉辦招聘活動的時間、地點等信息，通過各級扶貧部門和鎮(zhèn)、村干部、駐村干部，對活動期間的每場招聘活動，組織至少50名以上建檔立卡貧困勞動力參加，促進轄區(qū)內(nèi)有勞動力和就業(yè)愿望的貧困家庭至少實現(xiàn)1人就業(yè)。

（四）實施就業(yè)援助

貫徹落實新增崗位社保補貼、公益性崗位補貼、就業(yè)困難人員實現(xiàn)靈活就業(yè)社保補貼、農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)補貼等一系列積極就業(yè)政策，鼓勵用人單位開發(fā)更多崗位吸納就業(yè)困難人員就業(yè)，鼓勵就業(yè)困難人員靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。同時，加大公益性崗位開發(fā)力度，對難以實現(xiàn)就業(yè)的就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動力實施就業(yè)托底安置。

（五）推介就業(yè)創(chuàng)業(yè)項目

各鎮(zhèn)（街道）要收集和推出一批就業(yè)創(chuàng)業(yè)項目，吸引和扶持有創(chuàng)業(yè)愿望和創(chuàng)業(yè)能力的農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人等群體積極參與。同時，結(jié)合創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)，大力開展創(chuàng)業(yè)政策宣傳，鼓勵和扶持返鄉(xiāng)農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，助力本地經(jīng)濟發(fā)展。

（六）舉辦典型事跡宣講活動

區(qū)人社、扶貧、工會、婦聯(lián)、殘聯(lián)要在活動期間，聯(lián)合組織農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)成功人士、建檔立卡貧困勞動力以及殘疾人中的勞動力致富典型人物，深入街道社區(qū)、生產(chǎn)一線、田間地頭，面向城鄉(xiāng)勞動者講述求職經(jīng)歷、致富經(jīng)驗等勞動者的故事，引導(dǎo)各類城鄉(xiāng)勞動力樹立“勞動最光榮、幸?？繆^斗”理念。

（一）高度重視，同步啟動。20xx年春風行動與就業(yè)援助月活動首次合并開展，各鎮(zhèn)（街道）要提高政治站位，樹立大局意識，把活動作為貫徹落實中央、自治區(qū)及xx市黨委政府實施穩(wěn)就業(yè)、送溫暖的重要舉措，統(tǒng)一部署、統(tǒng)一啟動，發(fā)揮部門優(yōu)勢，形成工作合力。

（二）精心組織，保障安全。各鎮(zhèn)（街道）、有關(guān)部門要明確部門職責分工，建立工作責任體系，加強工作保障和組織實施，落實安全生產(chǎn)要求，制定應(yīng)急預(yù)案，做好招聘會、宣講活動等人員密集場所消防安全、安全保衛(wèi)等工作。

（三）廣泛動員，大力宣傳?；顒悠陂g，各部門要開展多渠道、多角度、全方位的宣傳活動，并及時收集活動期間圖片和信息進行報道宣傳，同時將宣傳材料報區(qū)就業(yè)服務(wù)中心郵箱（）匯總上報。

（四）匯總統(tǒng)計，及時總結(jié)。區(qū)人社部門要實名記錄為農(nóng)民工、就業(yè)困難人員提供的公共就業(yè)服務(wù)情況，并及時把相關(guān)數(shù)據(jù)錄入xx數(shù)字人社經(jīng)辦信息系統(tǒng)，實現(xiàn)臺賬、報表、系統(tǒng)的“三統(tǒng)一”。區(qū)人社、扶貧、工會、婦聯(lián)、殘聯(lián)要及時做好本部門相關(guān)統(tǒng)計和總結(jié)，并分別報送對應(yīng)的上級部門。20xx年xx月xx日上午下班前報送階段性進展情況（報送統(tǒng)計表），xx月xx日前報送統(tǒng)計表和活動總結(jié)。

春風的活動方案篇十一

20xx年是全面建成小康社會實現(xiàn)之年，是脫貧攻堅收官之年。為充分發(fā)揮就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作助力經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展作用，開好就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作新局面，結(jié)合實際，制定xx區(qū)20xx年春風行動暨就業(yè)援助月現(xiàn)場招聘會活動方案如下。

堅持就業(yè)是民生之本，深入宣傳和落實各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，持續(xù)開展高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等重點群體的就業(yè)幫扶工作，全力以赴幫助貧困勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)，助力打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。搭建崗位供需對接平臺，服務(wù)民營經(jīng)濟發(fā)展，促進各類城鄉(xiāng)勞動者實現(xiàn)更充分更高質(zhì)量就業(yè)，為我區(qū)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供人力資源支撐。

春風送真情，就業(yè)暖民心

20xx年xx月上旬至20xx年xx月底。

（一）有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者、農(nóng)民工；

（二）就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員；

（三）農(nóng)村建檔立卡貧困勞動力；

（四）殘疾登記失業(yè)人員；

（五）xx產(chǎn)業(yè)園、xx區(qū)信息服務(wù)業(yè)產(chǎn)業(yè)園及其他各類有用人需求的用人單位。

本次活動由區(qū)政府主辦，區(qū)人社局牽頭，區(qū)扶貧辦、區(qū)總工會、區(qū)婦聯(lián)、區(qū)殘聯(lián)等單位承辦，區(qū)就業(yè)局具體負責和承辦活動各項事宜，各鎮(zhèn)（街道）、xx產(chǎn)業(yè)園、區(qū)信息服務(wù)業(yè)產(chǎn)業(yè)園及xx協(xié)辦。

（一）幫助服務(wù)對象了解就業(yè)政策和服務(wù)措施，掌握申請享受政策支持和服務(wù)的具體流程；使服務(wù)對象都能得到就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，符合條件的都能享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。

（二）促進一批農(nóng)村勞動者特別是貧困勞動力實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，幫扶一批就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)，鼓勵一批農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，服務(wù)一批企業(yè)滿足用工需求。

（三）為服務(wù)對象帶去黨和政府的溫暖與關(guān)懷，推動社會力量積極參與活動，促進城鄉(xiāng)各類勞動者多渠道就業(yè)創(chuàng)業(yè)，全力確保就業(yè)局勢保持穩(wěn)定，不斷增強廣大勞動者幸福感和獲得感。

區(qū)直各有關(guān)部門、各鎮(zhèn)街要全方位、多角度、高密度、高頻率地宣傳各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，開展企業(yè)人才用工需求和外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)就業(yè)情況調(diào)查。在深入調(diào)查的基礎(chǔ)上，圍繞供需兩端，區(qū)、鎮(zhèn)街兩級聯(lián)動，采取送崗位送培訓(xùn)送政策送服務(wù)下鄉(xiāng)的方式，在鎮(zhèn)街中心場所分別舉辦現(xiàn)場招聘活動，為全區(qū)各類企業(yè)和城鄉(xiāng)勞動者提供精準的崗位對接、政策宣傳等公共就業(yè)人才服務(wù)。

（一）扎實宣傳。（時間：xx-xx月底）

一是通過xx資訊、xx人社、xx就業(yè)及各鎮(zhèn)街道資訊發(fā)布平臺，公布此次活動主題、活動目標、活動安排等內(nèi)容，向各類求職者推送活動日程安排和崗位信息，進一步擴大就業(yè)春風行動影響力。

二是各鎮(zhèn)街道要組織人員深入鄉(xiāng)村、社區(qū)開展形式多樣的宣傳活動，通過村居干部、駐村工作隊在春節(jié)前將春風行動崗位信息、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、現(xiàn)場招聘會日程安排等信息送到每家每戶，擴大城鄉(xiāng)勞動者對春風行動和就業(yè)援助月現(xiàn)場招聘會活動的知曉度。

（二）做實調(diào)查。（時間：分為春節(jié)前摸底調(diào)查和春節(jié)后跟蹤回訪兩階段）

一是開展企業(yè)用工現(xiàn)狀和需求調(diào)查。主要集中在兩園企業(yè)，重點調(diào)查受中美貿(mào)易摩擦影響的企業(yè)及我區(qū)重點骨干企業(yè)，了解企業(yè)當前經(jīng)營狀況、用工需求和招工計劃、人員招錄上崗等情況（相關(guān)表格由區(qū)就業(yè)局提供鎮(zhèn)街人社所）。

二是開展人力資源調(diào)查。各社區(qū)、行政村進家入戶摸底調(diào)查勞動力情況，重點關(guān)注返鄉(xiāng)農(nóng)民工、高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員情況，了解他們就業(yè)所在地、在外就業(yè)狀況、自身技能水平、求職渠道、節(jié)后就業(yè)去向等情況（相關(guān)表格有區(qū)就業(yè)局提供鎮(zhèn)街人社所）。

（三）舉辦現(xiàn)場就業(yè)招聘會。（時間：xx月xx日到xx月底）

1、xx區(qū)20xx年春風行動暨就業(yè)援助月現(xiàn)場招聘會主會場安排：xx月xx日（正月十二），市中心廣場。

2、進鎮(zhèn)街舉辦“xx區(qū)20xx年春風行動暨就業(yè)援助月現(xiàn)場招聘會”，具體安排如下：

（1）xx鎮(zhèn)：xx月xx日（正月初八），鎮(zhèn)政府門前；

（2）xx鎮(zhèn)：xx月xx日（正月初九），沙湖星城小廣場；

（3）xx鎮(zhèn)：xx月xx日（正月初十），xx村委會前；

（4）xx鎮(zhèn)：xx月xx日（正月十一），華茂廣場附近；

（5）xx街道：xx月xx日（正月十三），白鷗園小廣場；

（6）xx街道：xx月xx日（正月十四），東都花園二期；

（7）xx街道：xx月xx日（正月十五），街道辦事大廳前；

（8）xx街道：xx月xx日（正月十六），文化創(chuàng)業(yè)一條街；

（9）xx街道：xx月xx日（正月十七），萬力時代廣場

3、現(xiàn)場招聘會結(jié)束后，各鎮(zhèn)、街道人社所及其所轄各社區(qū)、村居就業(yè)工作站將春風行動、就業(yè)援助月活動引向深入，常態(tài)化抓好做實求職、用工后續(xù)跟蹤服務(wù)工作，幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)、引導(dǎo)企業(yè)穩(wěn)定員工。

（四）開展精準就業(yè)服務(wù)。（時間：xx月到xx月底）

一是開發(fā)扶貧專崗精準安置貧困勞動者就業(yè)。各鎮(zhèn)村、街道社區(qū)針對年齡大、身體差、無法外出就業(yè)或通過市場難以實現(xiàn)就業(yè)的貧困勞動者，開發(fā)合適的就業(yè)扶貧專崗，安置其穩(wěn)定就業(yè)。二是各鎮(zhèn)街道有序組織有回鄉(xiāng)就業(yè)意愿的農(nóng)民工參觀園區(qū)和重點企業(yè)，宣傳企業(yè)就業(yè)環(huán)境和福利待遇，促進崗位對接。三是開展園區(qū)企業(yè)對接服務(wù)。聯(lián)系高校職校開展“校企合作”、“校地合作”，幫助企業(yè)走進校園開展宣講，組織在校學(xué)生參觀園區(qū)、重點企業(yè)和公共就業(yè)服務(wù)人才機構(gòu)，了解企業(yè)和我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展環(huán)境。四是開展職業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)。緊密結(jié)合企業(yè)崗位需求和勞動者就業(yè)需求，以匹配性為導(dǎo)向，靈活開展職業(yè)技能提升培訓(xùn)。五是開展就業(yè)援助專項活動。走訪慰問殘疾人家庭、因病致貧、老黨員等不同群體的就業(yè)困難家庭，為其與用人單位牽線搭橋，力爭早日實現(xiàn)就業(yè)；走訪重點企業(yè)和困難企業(yè)，宣傳國家穩(wěn)崗政策和就業(yè)幫扶政策，開發(fā)公益性崗位，舉辦就業(yè)見習、公益性崗位集中對接會和退役士兵專場招聘會，為就業(yè)困難人員、高校畢業(yè)生、16-24歲失業(yè)青年、退役士兵和企業(yè)搭建平臺，提供政策咨詢。

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。各鎮(zhèn)街道結(jié)合實際，精心組織，周密部署，制定切實可行的實施方案，要明確專人負責，確保工作落實。要嚴格落實安全生產(chǎn)要求，做好消防安全、安全保衛(wèi)等工作，消除隱患，防范風險。

（二）部門聯(lián)動，加強協(xié)作。本次活動各單位、各鎮(zhèn)街道要發(fā)揮部門優(yōu)勢開展宣傳，積極組織未就業(yè)的高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、退役士兵等重點群體及各類就業(yè)困難人員參加招聘會，開展崗位對接活動。始終抓好各個環(huán)節(jié)工作，扎實推進各項措施的全面落實。

（三）深化服務(wù)，跟蹤問效。區(qū)就業(yè)部門、各鎮(zhèn)街人社所要常態(tài)化為企業(yè)用工提供服務(wù)，對重點企業(yè)招用人員到崗情況逐戶進行回訪，做好原因調(diào)查與分析。對仍有招聘需求的企業(yè)，幫助企業(yè)根據(jù)市場供求狀況制定和調(diào)整招聘計劃，合理確定招聘條件，提高招聘成功率。對企業(yè)反映的各類用工難題，切實摸清原因，采取個性化服務(wù)措施，確保問題得到有效解決。通過各項企業(yè)用工服務(wù)舉措，進一步鞏固就業(yè)春風行動工作成果。各鎮(zhèn)街活動開展成效在xx月xx日前報送區(qū)就業(yè)局。

（四）加強保障，提升實效?；顒悠陂g要堅決避免形式主義，不搞走過場、講排場，切實將活動落到實處，提升群眾獲得感、滿意度。本次活動所需經(jīng)費在區(qū)本級就業(yè)補助資金中列支，具體承辦單位區(qū)就業(yè)局按照贛財社〔20xx〕xx號文件規(guī)定，做好資金臺賬管理工作，確保資金合理、規(guī)范使用。

春風的活動方案篇十二

區(qū)婦聯(lián)高度重視此項工作，把此項工作作為今年工作重點，認真組織實施，并落實專人負責活動具體事宜。多次聯(lián)系相關(guān)企業(yè)，了解企事單位所需工種，及時在招聘會發(fā)布用工信息，使有意向外出務(wù)工的婦女能及時了解情況，做好應(yīng)聘相關(guān)準備工作。

二、精心組織，廣泛宣傳

為確保春風行動活動取得良好效果，區(qū)婦聯(lián)協(xié)同相關(guān)部門利用電視、網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代化媒體的優(yōu)勢，積極開展各類就業(yè)政策宣傳。依托各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街(景區(qū))婦聯(lián)廣泛開展宣傳活動，及時發(fā)布各類企業(yè)用工信息。

三、舉辦“春風送崗位”女性專場招聘會

區(qū)婦聯(lián)聯(lián)合區(qū)就業(yè)局在天天招聘人才市場舉辦了“慶“三八”女性專場招聘會”。吸引了眾多農(nóng)村女富余勞動力、下崗失業(yè)失地人員、女大中專畢業(yè)生前來應(yīng)聘、咨詢。據(jù)統(tǒng)計，此次招聘會共有84家用工單位提供了企業(yè)包裝工、商場的營業(yè)員、會計、服務(wù)員、促銷員等624個女性崗位，現(xiàn)場有近千余人前來咨詢求職，當天有200余名婦女簽定了就業(yè)意向協(xié)意。同時，區(qū)婦聯(lián)積極發(fā)動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街(景區(qū))婦聯(lián)開展“春風送崗位”活動。如:xx街道婦聯(lián)開展“春風送崗位、就業(yè)援助”等活動，組織返鄉(xiāng)婦女、失業(yè)婦女17人參加各級舉辦的招聘會，為人提供了就業(yè)崗位，幫助她們實現(xiàn)再就業(yè)。

區(qū)婦聯(lián)通過開展這次女性專場招聘活動，旨在為婦女提供政策咨詢、崗位推介、就業(yè)指導(dǎo)和創(chuàng)業(yè)幫扶等多方位的服務(wù)，努力幫助廣大婦女實現(xiàn)就業(yè)有崗位、創(chuàng)業(yè)有機會、做事有舞臺、發(fā)展有空間的良好目標，切實為女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供服務(wù)，讓更多的女性盡早實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)。

積極開展送溫暖獻愛心活動。三八”期間，帶著節(jié)日的問候和祝福，市、縣區(qū)婦聯(lián)、機關(guān)、企業(yè)婦女組織認真貫徹落實全市有關(guān)會議精神，深入基層社區(qū)、農(nóng)村、下崗女工、單親家庭等生活困難的弱勢婦女家庭開展送溫暖、送知識、送健康、送服務(wù)實踐活動。對62戶貧困婦女家庭、留守流動兒童進行慰問，送去價值2萬元的米、面、油、被子等生活用品。具不完全統(tǒng)計“三八“期間，全市各級婦女組織共發(fā)放現(xiàn)金、慰問品、衣物等價值達10萬余元，切實幫助貧困婦女兒童解決了生產(chǎn)生活中的實際問題。

春風的活動方案篇十三

為了進一步改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境，加強對進城求職農(nóng)村勞動者的就業(yè)服務(wù)，推動落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的決定》和《國務(wù)院關(guān)于進一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》切實做好農(nóng)民工就業(yè)服務(wù)工作，按照《哈爾濱市“春風行動”活動實施方案》的通知要求，為促進我縣農(nóng)村富余勞動力合理流動，加快城鄉(xiāng)就業(yè)進程，讓進城務(wù)工農(nóng)村勞動者在活動期間切實得到服務(wù)為目標，擴大“春風行動”實施效應(yīng)。我縣安排部署了以“助力脫貧、服務(wù)農(nóng)民”為活動主題的“春風行動”系列活動，加強了對進城務(wù)工農(nóng)村勞動者就業(yè)服務(wù)，幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，推進城鄉(xiāng)就業(yè)服務(wù)一體化?；顒又?，我們認真組織開展，為農(nóng)民工提供免費公共就業(yè)服務(wù)，切實維護農(nóng)民工的合法權(quán)益，并取得較好的成效?，F(xiàn)將我縣“春風行動”活動總結(jié)如下：

一、基本情況

結(jié)合xx縣近年來企業(yè)用工需求大，我縣農(nóng)民進城務(wù)工逐年增加的特點，我縣提出“進城務(wù)工，幫你解難”的行動口號。充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層平臺的作用，開展了形式多樣化，服務(wù)全面化的“春風行動”活動。我縣向農(nóng)民工統(tǒng)一發(fā)放“春風卡”、《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》等相關(guān)的政策宣傳材料，以引導(dǎo)進城務(wù)工的農(nóng)牧民順利實行就業(yè)。截止目前，發(fā)放“春風卡”1800余張，發(fā)放各類宣傳資料4300余份，組織“春風行動”專場招聘會一場，參會企業(yè)23家，提供工作崗位320余個，為農(nóng)民工提供就業(yè)指導(dǎo)、維權(quán)服務(wù)280人次。

二、具體工作開展情況

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織?；顒悠陂g，我縣充分認識做好外出務(wù)工農(nóng)村勞動者就業(yè)服務(wù)工作的重要性，將"春風行動"作為構(gòu)建和諧社會的重要舉措和政府的一項重要內(nèi)容，統(tǒng)籌安排，積極部署。根據(jù)哈市的總體部署和我縣實際，制定下發(fā)了春風行動實施方案。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也都成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了實施方案，確保了整個行動組織有序，責任落實。

2、開展“送崗位、送政策、送培訓(xùn)”進村入戶活動，對鄉(xiāng)(鎮(zhèn))困難家庭，困難人員提供特殊轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)，根據(jù)市場需求組織開展有針對性的職業(yè)技能培訓(xùn)，落實創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)政策。

3、我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層服務(wù)平臺為進城求職的農(nóng)村勞動者提供就業(yè)崗位，免費提供就業(yè)信息和職業(yè)介紹服務(wù)，對初次進城務(wù)工并要求參加務(wù)工基本知識培訓(xùn)的農(nóng)村勞動者，安排有資質(zhì)的培訓(xùn)機構(gòu)有針對性地為農(nóng)民工傳授專業(yè)技能。

三、強化措施，積極探索建立和完善農(nóng)民工就業(yè)服務(wù)長效機制

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)以“春風活動”專場招聘會為契機，以“搭建供需平臺，促進轉(zhuǎn)移就業(yè)”為主題，制定做好幫助農(nóng)村富余勞動力和其他就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè)工作的措施，積極引導(dǎo)和組織農(nóng)村富余勞動力向城鎮(zhèn)有序轉(zhuǎn)移，促進農(nóng)村穩(wěn)定，增加農(nóng)民收入，切實保證各項活動的順利進行。

通過此次活動，凈化了勞動力市場，改善了農(nóng)民工就業(yè)環(huán)境，使進城求職的農(nóng)民工得到及時有效的就業(yè)服務(wù)。雖然，這次“春風行動”取得了一定成績。但應(yīng)該清醒地看到，在我縣仍有富余勞動力需要轉(zhuǎn)移，而且隨著戶籍制度改革，農(nóng)村勞動力的流動將給就業(yè)工作帶來不確定的影響。同時，農(nóng)民進城就業(yè)管理服務(wù)制度建設(shè)依然滯后;公共職業(yè)介紹、培訓(xùn)服務(wù)還不能滿足農(nóng)民進城就業(yè)的需要等問題仍然存在。這就需要我們進一步做好農(nóng)村勞動力的進城就業(yè)工作，完善農(nóng)民工就業(yè)服務(wù)體系，充分落實對初次進城務(wù)工農(nóng)村勞動力的培訓(xùn)補貼政策，加快推進農(nóng)村富余勞動力的轉(zhuǎn)移，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)。

春風的活動方案篇十四

從今年2月中旬至4月積極參與以“提升技能，溫暖就業(yè)”為主題的“春風行動”，活動取得了較好的效果?，F(xiàn)將活動總結(jié)如下：

一、廣泛宣傳“春風行動”。

為了使今年的春風行動卓有成效，市人力資源和社會保障局、總工會、市婦聯(lián)制定了具體的行動方案。2個單位聯(lián)合派出13名工作人員開展了宣傳活動。

1、組織工作人員在主要街道、繁華地區(qū)、商業(yè)網(wǎng)點進行現(xiàn)場免費發(fā)放“春風卡”11500份，向求職者和群眾發(fā)放《就業(yè)指南》1000冊，《農(nóng)民工維權(quán)手冊》1000冊，《創(chuàng)業(yè)項目匯編》200冊，《婦女權(quán)益保障法》宣傳單4000張。

2、開展了“送信息、送政策、送技能、送溫暖、送保障、送項目”“六送”下鄉(xiāng)活動，組織4輛宣傳車到明城、煙筒山、呼蘭等人力資源豐富鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行宣傳。

3、利用電臺、電視臺、網(wǎng)絡(luò)等媒體，廣泛開展春風行動服務(wù)內(nèi)容和相關(guān)政策的普及宣傳，形成較大聲勢。

二、開展招聘活動送崗位

在人力資源市場組織了3場面向全市城鄉(xiāng)勞動者的專場招聘洽談會。洽談會共吸引了北京保安公司、大連大成食品、冀東水泥、英聯(lián)藥業(yè)等域內(nèi)外41家知名企業(yè)進場，提供就業(yè)崗位8000個，其中適合婦女就業(yè)的崗位3500個，進場求職婦女910人，達成就業(yè)意向婦女385人。