總結的目的是為了提升我們的學習和工作能力，找到問題所在并提出解決辦法。寫總結時，可以提前做好詳細的計劃和提綱，以便在寫作過程中更加有條理和流暢。通過閱讀這些總結范文，我們可以了解到不同領域的總結寫作風格和要求。

餐廳做好安全工作總結篇一

隨著金融體制改革的不斷深入和發(fā)展，金融機構的經(jīng)營理念和管理水平得到了很大的改善，其安全防范水平也得到了長足的發(fā)展。但是，國際形勢錯綜復雜，國內不和諧、不穩(wěn)定因素依然存在，社會上各種矛盾縱橫交錯，安全保衛(wèi)形勢依然嚴峻，針對銀行的案件時有發(fā)生，金融機構更應居安思危，加強安全保衛(wèi)工作，提高防范風險的能力。筆者就如何按照現(xiàn)代銀行的管理要求做好新形勢下金融機構的安全保衛(wèi)工作，談幾點膚淺的認識。

實踐證明，安全保衛(wèi)工作是事關銀行業(yè)金融機構安全正常運轉的大事，絕非無足輕重?！鞍踩褪切б妗?，時時要安全，處處要安全，事事要安全。每一位員工必須常敲“警示鐘”，克服片面認識，牢固樹立“安全重于泰山”的思想。一要不斷加強學習教育。定期召開安全保衛(wèi)工作會議，及時傳達上級有關文件精神，學習安全規(guī)章制度和安全防范知識，研究工作中出現(xiàn)的新問題、新情況、新特點，分析安全保衛(wèi)工作的薄弱環(huán)節(jié)和漏洞隱患，并有針對性地采取相應對策，對不良苗頭要早發(fā)現(xiàn)、早教育、早防范、早解決，防患于未然。二要深刻剖析典型案例。深刻剖析典型案例、重大事故發(fā)生原因，從中汲取沉重教訓，引以為戒，舉一反三，通過警示教育，充分認識安全保衛(wèi)工作的重要性和艱巨性，不斷增強安全保衛(wèi)的憂患意識、責任意識和防范意識。三要積極開展預案演練。以《銀行營業(yè)場所風險等級和防護級別的規(guī)定》和《安全保衛(wèi)操作風險防范管理規(guī)定》等為基本內容，根據(jù)犯罪分子針對銀行的作案特點，定期組織員工開展防盜竊、防搶劫、防詐騙、防爆炸、防破壞、防火災、防計算機病毒以及防洗錢等各種應急情況的演練，尤其是對近年來經(jīng)常發(fā)生的利用atm和銀行卡作案的防范要點重點進行演練，提高員工安全操作的熟練程度和規(guī)范操作的自覺性以及應急處臵突發(fā)事件的心理素質和技能。

要使安全保衛(wèi)工作的開展規(guī)范有序，必須要有一套嚴格、完善的規(guī)章制度來保證。這就要求在工作中，充分結合安全保衛(wèi)工作實際，健全符合新形勢要求的安全保衛(wèi)制度和機制，有效指導各級機構做好安全保衛(wèi)工作。一要加強制度建設。其一，建立工作制度，包括安全保衛(wèi)工作聯(lián)席會議制度、工作例會制度、重大事項報告制度、責任人述職制度、通報講評制度；其二，建立管理制度，包括重要場所通行證管理制度、小區(qū)辦公樓門衛(wèi)看管制度、值班巡查制度;其三，建立督查制度，包括定期檢查制度、跟蹤督辦制度、責任追究制度、限期整改制度等。二要建立長效機制。建立健全長效機制是促進安全保衛(wèi)工作逐步走上制度化、規(guī)范化、科學化軌道的重要手段。要建立預防各類案件和安全事故的長效防范機制，做到“物防、技防、人防”三結合，使防范工作走在各項工作的前面，真正做到未雨綢繆。對各類風險點和薄弱環(huán)節(jié)要做到心中有數(shù)，對外部治安環(huán)境形勢要敏銳的洞察和準確的判斷，以便于指導安全保衛(wèi)工作部署。要結合工作實際，根據(jù)不同情形制定突發(fā)事件、重大事項應急預案，同時要組織好相關預案的演練工作，使員工真正掌握預案的流程、要點和防范手段，確保應急預案真正發(fā)揮作用。三要強化規(guī)制落實。制度的價值在于執(zhí)行，措施的關鍵在于落實。再完善的制度、再有力的措施，如果不能得到落實，那么安全隱患就會不可預見地發(fā)生在任何環(huán)節(jié)、任何時間，只有單位上下每一名員工一如既往地常抓不懈，才能構建起防范安全事故、案件的堅強堡壘。其一，要嚴格落實上崗、值班、守庫制度，確保堅守崗位、盡職盡責。其二，要嚴格落實內部管理的各項規(guī)定，切實防止發(fā)生各類案件和責任事故，確保單位內部的安全穩(wěn)定。其三，嚴格落實領導責任制和崗位責任制，真正做到職責明確、任務落實，形成人人講安全、個個懂危害、處處防風險的“大安全”格局。其四，要嚴格落實督促檢查和獎懲制度，對在安全保衛(wèi)工作中成績突出、貢獻巨大的，要予以表彰獎勵，對工作不深入不細致、失職瀆職以及由于責任落實不到位而導致發(fā)生重大問題的，要嚴肅追究有關領導和人員的責任。同時，在抓好各項工作的基礎上，要認真分析當前安全保衛(wèi)形勢，結合當?shù)睾蛦挝粚嶋H情況，進一步細化、強化安全保衛(wèi)工作措施，修訂和完善各崗位、各環(huán)節(jié)工作制度，真正在落實上下功夫、求實效。

中查與分散查相結合，節(jié)日查與平時查相結合，查制度落實，查人員落實，查責任落實。定期組織對所屬營業(yè)網(wǎng)點的安全保衛(wèi)工作進行檢查和監(jiān)督。定期與不定期地進行突擊查崗以及電話查崗，每月必須進行至少一次安全保衛(wèi)全面檢查，節(jié)假日和重大政治活動期間要加強安全巡查，以確保安全保衛(wèi)工作的落實。二要實行安全檢查責任制。提高檢查人員的安全責任意識，對檢查不負責任導致發(fā)生事故、案件的人員要進行嚴肅處理。檢查人員對檢查發(fā)現(xiàn)的問題以及相關整改措施要登記在冊，以備事后復查，進一步提高安全檢查質量和效果。嚴懲屢查屢犯行為，抓好整改落實。對操作中有章不循、違章操作的問題，將按照有關規(guī)定嚴肅處理，堅決糾正屢查屢犯的現(xiàn)象。

一要加強物防建設。首先，要進一步加強營業(yè)場所安全防范設施建設。在全行營業(yè)網(wǎng)點安全防范設施基本達標的基礎上，按照公安部、省聯(lián)社及相關部門對安防設施建設的要求，進一步完善和提高安防技術水平，本著“缺什么、補什么”的原則，加大安防經(jīng)費投入，對現(xiàn)已安裝的電視監(jiān)控系統(tǒng)、“110”紅外線報警裝臵等，要加強維護保養(yǎng)，隨時處于良好運行狀態(tài)。其次，要加強營業(yè)場所消防設施管理。新建改建辦公大樓和營業(yè)網(wǎng)點要及時配足配齊消防設施，并制定消防安全管理細則，確保辦公樓（院）和營業(yè)場所消防設施始終處于良好狀態(tài)。二要加強技防建設。充分發(fā)揮物防設施的多重作用。組織全體員工進行物防設施使用維護和管理的培訓，使員工熟練掌握安全防范設施的使用功能，充分發(fā)揮安防設施的作用，尤其要正確使用監(jiān)控系統(tǒng)開啟程序，“110”的'撤、設防功能、滅火器、滅火槍的正確使用等，以確保安防設施發(fā)揮其應有的功效。加快建設遠程監(jiān)控系統(tǒng)，進一步延伸監(jiān)控范圍。

三要加強人防建設。加強保衛(wèi)隊伍的全面建設，提高整體素質和防范風險的能力。一是加強政治學習和思想教育，不斷提高政治思想覺悟和理論水平。加強法律法規(guī)知識、保衛(wèi)業(yè)務和技能培訓，真正使保衛(wèi)隊伍成為一支拉得出、打得贏的堅強隊伍。二是強化員工隊伍管理，大力倡導學法、知法、守法以及用制度來規(guī)范約束自己言行的自覺性，正確引導和嚴格落實有關安全保衛(wèi)工作的管理措施和處罰辦法，通過強化管理，把安全保衛(wèi)隊伍建設成為一支“來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝”的高素質隊伍。

一要實行“一票否決權”。對因管理不嚴格，工作不落實而發(fā)生重大案件的單位，在績效考核、職級晉升和評先創(chuàng)優(yōu)時，要實行“一票否決權”。二要實行“違章必究”。一是對違章不發(fā)生問題的也要追究；二是對違章發(fā)生問題的必須追究。凡是因忽視安全保衛(wèi)工作、管理不善、有章不循、用人失察而發(fā)生案件的，除追究有關人員的責任外，必須追究有關領導的責任；凡是發(fā)生損失巨大、影響惡劣的特大案件的，還要上追兩級領導的責任。

對內而言，安全保衛(wèi)工作不是某一部門的工作，而是每一位員工的工作。單純依靠銀行內部的安全保衛(wèi)部門全部承擔這份重任是不切實際的。

餐廳做好安全工作總結篇二

根據(jù)《關于印發(fā)x市建設局x年“全國安全生產(chǎn)月”活動實施方案的通知》文件精神，今年6月份，建設局積極開展了以“關愛生命、安全發(fā)展”為主題的安全生產(chǎn)月活動。建設局研究制定了可行的活動方案，精心組織、全面部署、認真落實、注重實效，以宣傳國家有關安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識、建設局安全生產(chǎn)管理制度，增強全體員工的安全意識和防范事故的能力為重點。積極開展形式多樣、內容豐富的安全活動，加大隱患排查治理力度，進一步強化了全員對安全工作重要性的認識，完善了安全管理機制，提高了安全生產(chǎn)的質量水平和防范事故的能力，取得了顯著成效，保證了安全生產(chǎn)。現(xiàn)將x年“安全生產(chǎn)月”活動總結如下：

建設局成立了“安全生產(chǎn)月”活動領導小組，由建設局任組長，建設局工程管理部全體工作人員、綜合辦公室、人力資源部相關工作人員及各在建工程項目的項目經(jīng)理為成員，負責組織、督導活動的開展。建設局從上到下建立起了監(jiān)督、監(jiān)管體系，對活動真正做到了責任明確、逐級管理，使全體員工從思想上認識到安全生產(chǎn)重要性和必要性，將認識轉變?yōu)樽杂X行為融匯到日常工作中去，形成人人關系安全，安全關系人人的良好氛圍。

活動期間，根據(jù)實際情況，組織全方位的人員進行培訓教育，廣泛利用黑板報、宣傳欄、橫幅、標語等大力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識，觀看安全電教光盤，開展形式多樣的知識競賽、技能比賽等活動。全面提高了全員的安全生產(chǎn)素質，保證了安全生產(chǎn)宣傳的針對性和實效性。對特殊崗位、工種、作業(yè)人員，進行了專項安全培訓，將各類事故隱患降為零。

活動期間，從建設局決策安排，中層管理到項目經(jīng)理部、作業(yè)班組，開展反違章指揮、反違章操作、反違反勞動紀律的活動；人人參與事故隱患和安全問題大排查，對查出的隱患及時進行了整改，徹底消除了安全死角和盲區(qū)，堅決杜絕了違章操作、違章指揮、違反勞動紀律現(xiàn)象。

為了將本次安全月活動落實到實處，使活動的開展有成效，活動領導小組經(jīng)常到項目部施工現(xiàn)場進行安全檢查，針對活動中出現(xiàn)的不良現(xiàn)象，及時指導、督促，并認真落實對所查出隱患的整改工作，保證了活動的正常開展。6月底，各項目部對“安全生產(chǎn)月”活動進行了認真總結上報，在各項檢查活動中共查出安全隱患26項，受檢單位均在限期內整改完畢并回復，整改合格率達100。

今年在開展“安全生產(chǎn)月”活動的過程中，讓我們深深地體會到：

（一）思想認識到位，才能認真搞好“安全生產(chǎn)月”活動。思想是行為的先導，沒有正確的思想認識，行動難以到位。開展安全生產(chǎn)月活動，不能直接產(chǎn)生經(jīng)濟效益，但通過開展安全生產(chǎn)活動，人們的安全生產(chǎn)意識提高了，安全生產(chǎn)事故下降了，對企業(yè)的發(fā)展將起到積極的作用。

（二）領導重視，才能給活動的開展提供強有力的保障。

（三）把握創(chuàng)新，才能使“安全生產(chǎn)月”活動不斷引向深入。

（四）突出重點，才能達到開展“安全生產(chǎn)月”活動的最終目的。開展“安全生產(chǎn)月”活動的最終目的，是提高人們安全生產(chǎn)意識，減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，著力構建和諧平安社會。在活動中，我們始終把工作重點放在開展安全隱患排查，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患上，通過建設局上下的共同努力，發(fā)現(xiàn)和消除了一大批隱患，夯實了安全生產(chǎn)基礎。

盡管建設局“安全生產(chǎn)月”開展的轟轟烈烈，卓有成效，但還存在一定的問題。

一是全員參與“安全生產(chǎn)月”活動的積極性還有待于進一步提高。

二是精品活動項目不多，內容和形式較為單調。

我們將認真總結近年來開展“安全生產(chǎn)月”活動的經(jīng)驗教訓，在推介精品項目的創(chuàng)新、營造活動氣氛等策劃工作上再下功夫，本著因地制宜的原則，努力搞好來年的“安全生產(chǎn)月”活動。

總之，通過安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓、檢查、整改等一系列的活動的開展，我建設局安全月活動變得更加生動、更加全面，“關愛生命、安全發(fā)展”的主題思想已深入人心，此次“安全生產(chǎn)月”活動在建設局上下收到了良好的效果，活動圓滿完成。

餐廳做好安全工作總結篇三

安全防范意思。

很少有主動的防范保護和參與意識。

其他部門無人問津。

安全放到首位先安全生產(chǎn)再質量、產(chǎn)量。

安全就得全員參與全員責任。讓所有員工都參與到安全。

管理中來，都享有安全執(zhí)法的權利，對不安全因素有及。

時處理和報告的權利。

人力上大力支持安全管理工作。定時或不定時對全公司。

安全進行檢查，發(fā)現(xiàn)問用最短的時間進行解決處理。

因素的人有權進行解聘。

查、勤說。做到時時、處處、事事講安全。

企業(yè)安全文化是一個綜合的系統(tǒng)工程，建立企業(yè)安全文化的基本途徑可圍繞安全管理、行為管理、安全培訓、安全宣傳4方面入手。

（1）要推進安全生產(chǎn)工作從人治為主向法制為主轉變安全管理涉及公司方方面面的工作，加強安全管理是提升企業(yè)綜合水平的有效措施，危險源的分析控制、風險評估與制定相應降低風險的措施及標準化作業(yè)就成為安全文化的一部分。尤其是每個環(huán)節(jié)的運作程序，要求員工必須遵守，避免因管理的漏洞或疏忽給公司帶來損失，只有規(guī)范的、法制化的管理才有規(guī)范的員工行為，這是安全文化建設的重要工作。

技術。風險分析是一種系統(tǒng)化、標準化的過程，通過風險分析，使之成為持續(xù)的，前瞻性的管理工作，達到提高員工安全意識的目的。

（3）要推進標準化作業(yè)和行為安全監(jiān)督來強化行為管理行為管理是建立在設備、安全技術系統(tǒng)完善和規(guī)章制度健全的基礎上的。標準化作業(yè)是強化行為管理的重要內容，一是工作環(huán)境標準，二是工作程序標準，即職工從上班開始，針對當日的工作任務，按操作規(guī)程的要求完成任務。行為安全監(jiān)督是強化標準化作業(yè)的手段，其目的是避免所有傷殘和職業(yè)病的發(fā)生，使每一個職工都能深刻感悟到保證自身和其他同事安全的重要性。

（4）要推進安全生產(chǎn)工作從事后查處向強化基礎轉變開工前安全措施落實是最基本的活動，也是風險評估的進一步延伸。裝置、班組、作業(yè)人員在開工前討論一下工作任務、程序、標準化要求。他細想想、看看工作現(xiàn)場潛在危險的環(huán)境因素，員工精神狀態(tài)等，由員工自己講，落實任務后指定工作負責人等，并要檢查現(xiàn)場環(huán)境和隱患。

（5）要推進安全生產(chǎn)工作從以控制傷亡事故為主向全面做好職業(yè)健康轉變。

而達到控制事故、保障員工身心健康的目的。

（6）加強培訓是持續(xù)改善人的行為、著力提高人的素質的重要手段。

強化對職工的職業(yè)培訓，包括對法律法規(guī)及規(guī)章制度的宣貫、標準化作業(yè)及知識、技能的學習、潛在危險的認識和控制等內容，使職工更加全面掌握安全技能及安全知識，是改善人的行為、提高人的素質的重要手段。

（7）加強安全宣傳力度。

訂閱《安全生產(chǎn)報》，學習和總結其他企業(yè)先進的安全管理經(jīng)驗，在班組會議、安全周會上給員工講解一部分案例，教會員工一些先進的安全防范措施。定制一些安全標語，在崗位、廠門等顯眼處懸掛，讓職工時時事都能夠得到安全的提示。公司內部可以做一個《安全簡報》，讓員工積極投稿，分享一下自己在生產(chǎn)中對安全的認識或者好的建議，同時公司也可以在上面刊登一些安全規(guī)章制度，案例等等。

的行動。

生產(chǎn)部、安全科制定，主要制定檢查的時間、方式、內容、處理辦法。

及其方法的正確性。

論后開始試行發(fā)行，同時監(jiān)控制度在生產(chǎn)中的可操作性，有任何問題及時的進行修改。在通過一定時間的修改和試運行后才能夠形成文件的形式進行正式的的發(fā)行實施。將相關重要的制度采用廣告牌的方式上墻。各個崗位有相對應的操作規(guī)程制度上墻。如何將制度變成一種習慣是一個很深奧的命題還得繼續(xù)探討和學習，借鑒其他公司的方法方式。

公司領導、各車間主任、崗位班組長、互保對子都是安全規(guī)章制度的執(zhí)法者，都有責任和義務對安全進行執(zhí)法。

等，不能徇私枉情。

制度，要有以身作則的思想，更不能夠帶頭不遵守安全規(guī)章制度。

規(guī)章制度的一定按照相應的制度進行嚴厲的處罰。

進行檢查。

餐廳做好安全工作總結篇四

_年全國安全生產(chǎn)月主題為“安全發(fā)展預防為主”_年第八個安全生產(chǎn)月主題："關愛生命，安全發(fā)展"_年第七個安全生產(chǎn)月主題："治理隱患，防范事故"2_第六個安全生產(chǎn)月主題："綜合治理，保障平安"2_第五個安全生產(chǎn)月主題："安全發(fā)展國泰民安"2_第四個安全生產(chǎn)月主題："遵章守法關愛生命"2_第三個安全生產(chǎn)月主題："以人為本安全第一"。

_年第二個安全生產(chǎn)月主題："實施安全生產(chǎn)法人人事事保安全"_年第一個安全生產(chǎn)月主題："安全責任重于泰山"。

_年第十一個安全生產(chǎn)周主題："落實安全規(guī)章制度強化安全防范措施"。

_年第十個安全生產(chǎn)周主題：“掌握安全知識迎接新的世紀"1999年第九個安全生產(chǎn)周主題："安全？生命？穩(wěn)定？發(fā)展"1998年第八個安全生產(chǎn)周主題："落實責任保障安全"1997年第七個安全生產(chǎn)周主題："加強管理保障安全"1996年第六個安全生產(chǎn)周主題："遵章守紀保障安全"1995年第五個安全生產(chǎn)周主題："治理隱患保障安全"。

1993年第三個安全生產(chǎn)周主題："遵章守紀杜絕三違"，控制事故為目的。

1991年第一個安全生產(chǎn)周以安全就是效益和提高職工安全意識為主要內容。

1984年第5個全國"安全月"。

1983年第4個全國"安全月"。

1982年第3個全國"安全月"。

1981年第2個全國"安全月"。

1980年第1個全國"安全月"。

餐廳做好安全工作總結篇五

我院以“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，進一步落實縣衛(wèi)生局安全生產(chǎn)工作會議精神，堅持“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，采取有力措施，深化安全生產(chǎn)工作，普及安全生產(chǎn)知識，增強全院職工的安全意識，積極消除事故隱患，健全和完善我院長效安全管理機制，較好的完成了縣衛(wèi)生局下達的安全責任目標。現(xiàn)就我院上半年安全生產(chǎn)工作總結如下：

一、提高認識，加強領導，層層落實安全生產(chǎn)責任制。

安全生產(chǎn)工作關系我院職工和患者生命財產(chǎn)安全，我院領導高度重視安全工作，始終把它擺在重要議事日程，主要領導親自抓，分管領導具體抓，各崗位專業(yè)一起抓，形成了齊抓共管的局面。

加強領導，健全組織，是安全生產(chǎn)管理的基礎。我院成立了以院長為組長，分管領導為副組長，有關科室負責人為成員的安全生產(chǎn)領導小組，并下設辦公室，形成了橫向到邊，縱向到底的安全生產(chǎn)管理體系，使安全管理工作在組織上不脫節(jié)。

為了進一步落實安全生產(chǎn)責任制，層層落實責任，在年初第一季度的院周會上，院長與各科室負責人分別簽定了安全生產(chǎn)目標責任書，從而使職責明確，責任到人，收到了良好的效果。

二、注重宣傳，強化培訓，不斷提高職工安全素質。

提高我院職工的安全素質，是搞好我院安全生產(chǎn)的基礎。今年上半年，我院從加強學習，提高認識入手，充分利用宣傳欄、橫幅、黑板報、安全知識講座等多種形式營造濃厚氛圍，對職工進行安全生產(chǎn)教育，并及時傳達縣衛(wèi)生局關于安全生產(chǎn)的指示精神，特別是對《安全生產(chǎn)法》以及相關法律、法規(guī)的學習更是抓緊抓實，使他們熟悉了有關安全生產(chǎn)規(guī)定以及崗位的安全要求，從而全面提高了院職工對安全生產(chǎn)工作重要性的認識。

此外，我院還結合安全生產(chǎn)，有針對性的組織了各類崗位技能培訓。通過培訓，強化了職工的業(yè)務素質，提高了職工的安全操作技能和自我保護能力。今年五月，我院還專門組織全院職工進行了消防知識培訓，使職工的消防意識得到進一步增強，并強化了他們對火災的防范能力。

針對壓力容器等特種作業(yè)人員，我院按要求進行外培，并做到持證上崗，從而有效的提高了特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)技能，為實現(xiàn)我院安全生產(chǎn)奠定了堅實的基礎。

三、規(guī)范管理，落實措施，全面深入做好安全生產(chǎn)工作。

今年上半年，我院進一步加強了醫(yī)療安全警示教育及醫(yī)療質量管理，半年來共開展醫(yī)療安全教育二次，由醫(yī)務科、護理部負責每月定期安排醫(yī)療、護理質量及醫(yī)療安全全院大檢查一次，對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患及時通報，限期整改，并對相當責任人進行及時處理。此外，我院堅決杜絕無證上崗，全院所有有處方權及單獨值班的醫(yī)務人員均符合上崗條件，對不符合或未達到上崗資格人員采取換崗或在執(zhí)業(yè)醫(yī)師指導下工作;同時加強業(yè)務學習，每月對急診搶救小組進行演練，要求各成員及時到位(五分鐘內)，各種搶救藥品齊備，備用消殺藥品庫存充足。

餐廳做好安全工作總結篇六

12月29日，_縣紀委監(jiān)察局召開20_年度工作總結暨20_年工作計劃會?？h委常委、紀委書記江文高出席會議并講話，委局班子成員、各紀工委書記、各科室主任共計20余人參加會議。會議總結了20_年度工作，并對20_年工作重點進行部署安排。

會上，在聽取了各紀工委書記、各科室主任對20_年主要工作完成情況及20_年工作打算的匯報后，江文高指出，20_年各紀工委、各科室工作各有亮點，尤其下半年工作力度加大，進度加快，為圓滿完成全年工作任務打下了堅實基礎。同時，也存在著工作開展不平衡、工作效率有待進一步提高等問題。

就如何做好20_年紀檢監(jiān)察工作，江文高要求，要壓實“兩個責任”，列好責任清單，督促各級黨委(黨組)、紀委(紀檢組)種好“責任田”，守好“一方土”;要加大案件查辦力度，提升突破案件能力，堅持“一案雙查”，提高辦案質量;要加大明察暗訪力度，聯(lián)合縣委督查室，將明察暗訪常態(tài)化，做到監(jiān)督常在、提醒常在，將抓早抓小要求落于實處;要推進制度建設，進一步完善基層執(zhí)紀審查機制，規(guī)范基層“微權力”廉潔運行，堅持“懲”、“治”并舉，確保作風建設有成效。

要抓實集中整治微_工作，找準巡察點，嚴格落實責任追究，做到分工迅速明確、排查迅速全面、整治迅速徹底;要充實宣傳隊伍，增強與其他部門協(xié)調合作，創(chuàng)新工作特色，充分挖掘鄉(xiāng)鎮(zhèn)家風家訓典型模范，打造廉潔教育示范點，積極開展形式多樣、豐富多彩的主題活動，切實營造廉潔氛圍，推動_黨風廉潔建設和反_工作更上一個臺階。

最后，江文高強調，全縣紀檢監(jiān)察干部要增強紀律意識、廉潔意識、學習意識、創(chuàng)新意識，不斷提高監(jiān)督執(zhí)紀能力和工作水平，確保20_年全縣紀檢監(jiān)察工作再創(chuàng)新輝煌。

餐廳做好安全工作總結篇七

_年上半年，_縣紀委監(jiān)察局普法依法治理工作在縣委、縣政府的領導下，在縣治縣辦的業(yè)務指導下，全面貫徹黨的_大和_屆三中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，按照年初的工作部署，認真落實縣治縣辦《關于印發(fā)_縣_年普法依法治理工作考核辦法的通知》精神，扎實有效地開展工作?，F(xiàn)將上半年的普法依法治理工作總結如下：

一、領導重視，保障有力。

為保證普法依法治理工作的順利開展，委局領導高度重視，把普法和依法治理工作納入重要議事日程，列入年度工作目標責任制統(tǒng)一部署、統(tǒng)一落實、統(tǒng)一考核。按照“主要領導負總責，分管領導具體負責”的分工方式，建立健全組織機構。成立了以縣委常委、紀委書記為組長、副書記為副組長，各派出紀工委書記、委局各室主任為成員的普法依法治理工作領導小組，具體負責組織、安排和開展普法依法治理工作。根據(jù)上級文件要求，研究制定了《_縣紀委監(jiān)察局_年普法依法治理工作方案》和《_縣紀委監(jiān)察局_年普法依法治理實施意見》，對_年的普法依法治理工作進行全面的安排和部署，并組織力量抓好落實。在經(jīng)費上也給予了充分保證，只要是普法依法治理工作的需要，都盡量給予安排。上半年，委局用于普法依法治理工作方面的經(jīng)費達5000余元。

二、重點明確，宣傳到位。

_年是“_”普法規(guī)劃進入實施階段的第二年，委局緊緊圍繞全縣“_”普法規(guī)劃的總體要求，結合紀檢監(jiān)察工作實際，明確普法依法治理工作重點和目標任務，有針對性地開展宣傳教育。

一是認真學習貫徹黨的_大、_屆三中全會、_屆中紀委三次全會、省紀委八屆四次全會、州紀委七屆四次全會、縣委十一屆五次全會、縣紀委十一屆四次全會和省州廉政工作會議精神，加強公民法制意識教育，弘揚法治精神。明確了本年度的普法依法治理的主要學習內容：《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《行政監(jiān)察法》、《公務員法》、《行政訴訟法》、《行政處罰法》、《行政復議法》、《招標投標法》、《建筑法》等法律法規(guī)，牢固樹立有權必有責、用權受監(jiān)督、違法要追究、侵權須賠償?shù)挠^念，著力提高全體干部職工的法律素質和依法行使公權力的能力。

二是加強重點對象的法制宣傳教育，以廉政文化“七進”活動為契機，同步開展普法依法治理工作進機關、進學校、進家庭、進農村、進社區(qū)、進企業(yè)、進醫(yī)院，進一步提高全民的法治觀念和意識。

三是鞏固和擴大法制宣傳教育陣地，積極創(chuàng)造良好法制環(huán)境。

四是加強普法隊伍建設，提高開展普法依法治理工作能力水平。同時，加強學習調研和宣傳，不斷提高普法依法治理工作水平和影響力。

三、形式多樣，措施具體。

一是扎實抓好普法學習工作。規(guī)定每月最后一周周五下午為集中學習日，根據(jù)上級要求和學習計劃，組織全體干部職工學習有關法律法規(guī)和相關文件精神。同時，購置了普法書籍和法制教材，落實了學習筆記，下達了調研課題，規(guī)定了考試范圍，保證了全體干部職工普法學習活動學有教材、思有方向、評有實據(jù)。

二是全面開展“法律進機關”活動。依據(jù)國家法律法規(guī)，按照依法治理的工作要求，根據(jù)紀檢監(jiān)察工作自身特點，制訂和完善了《會議制度》、《學習制度》、《信息制度》、《辦文制度》、《勤政制度》、《財務管理制度》、《保密制度》、《車輛管理制度》等十六項機關管理制度，嚴格依法照章辦事，不斷優(yōu)化工作作風，提升機關效能，力求達到“群眾滿意、領導滿意”。

三是充分發(fā)揮網(wǎng)絡優(yōu)勢，在_縣紀檢監(jiān)察信息網(wǎng)、_縣監(jiān)察局政府信息公開門戶網(wǎng)站上開設專欄。將《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》、《行政監(jiān)督法》、《公務員法》、《招標投標法》等各項法律法規(guī)、與紀檢監(jiān)察工作和日常生活有關的規(guī)章制度以及《_縣紀委監(jiān)察局_年普法依法治理工作方案》和《_縣紀委監(jiān)察局_年普法依法治理實施意見》等情況等發(fā)布在網(wǎng)上，方便委局干部隨時查閱，隨時學習，進一步擴大法制宣傳教育的覆蓋面和影響力。

四是檢查落實到位。對學習情況定期不定期進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題限期整改。據(jù)不完全統(tǒng)計，上半年，委局干部職工共撰寫學習筆記50余篇，心得體會50余篇，理論文章40余篇，調研文章12篇，學法時間人均達30小時，進一步增強干部職工學法用法的意識，擴大了普法學法的廣度和深度，推進委局普法依法治理工作的順利開展。

通過深入開展普法依法治理工作，委局全體干部職工都能做到自覺學法用法，并不斷在實踐中依法行政，增強了干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進了我縣紀檢監(jiān)察各項工作的順利開展。雖然在普法依法治理工作中做出了大量的工作，也取得了一定的成績，但按照“_”普法和縣委依法治理的要求還有一定差距，如學習內容不寬不廣，宣傳力度不夠等問題依然存在，在今后的工作中，我們將發(fā)揚成績，改進不足，把“_”普法和依法治理工作繼續(xù)抓緊、抓好、抓出成效，以此促進我縣反腐倡廉工作再上新的臺階。

餐廳做好安全工作總結篇八

“安全是最大的效益”這是早已被人們熟知的道理，是多年來人們與大自然作斗爭的經(jīng)驗總結，是成千上萬的人用生命和鮮血換來的寶貴財富。安全管理是企業(yè)管理的龍頭，企業(yè)安全狀況好壞是企業(yè)管理水平的綜合體現(xiàn)，從公司對安全管理人員的配備來看，足以證明公司領導和企管部對公司的安全生產(chǎn)的重視程度，通過短時間的了解，談一下我對如何做好瑪努爾安全工作的一點看法。

根據(jù)公司和企管部的實際情況、人力資源規(guī)劃和工作職責要求對安全員工作進行合理分工，因為都管=都不管，只有明確各自職責，才能使大家發(fā)揮各自長處、各盡職能的做好瑪努爾的安全管理工作，為公司的發(fā)展做出應有的貢獻。

需要我們根據(jù)公司實際情況來進行完善和修訂，缺少的進行補充。

根據(jù)公司的生產(chǎn)實際做好危險源辨識工作是我們目前急待完成的工作。作為冶煉企業(yè)，我公司存在煉鋼爐、aod爐、電渣爐、起重機、離心機、氣站、放射源、叉車、壓力容器、壓力管道等較多危險源。前期楊工已經(jīng)制定了《氣站泄露事故應急預案》《鋼水泄露事故應急預案》《火災事故應急預案》，我們還要繼續(xù)充實起重傷害事故、觸電事故、機械傷害事故等事故應急預案，并在在后期的工作中不斷完善、修訂。事實證明：應急預案演練工作能夠在萬一出現(xiàn)事故、災害時減少損失。在2008年5月12日的汶川大地震中，有一所學校沒有一個孩子傷亡，因為此前幾年中該學校樓房在排查中被認定為危房，所以該校長每年組織財力對樓房進行加固并且定期組織學生進行應急疏散演練，在發(fā)生大地震時，孩子們迅速、有序的逃離了樓房，沒有任何傷亡。我們可以根據(jù)生產(chǎn)的情況，利用生產(chǎn)間隙組織應急演練，甚至引伸到反事故演習，從而提高員工的事故應對水平。

及時發(fā)現(xiàn)存在隱患并通知設備部及時進行整改。同時我們還要經(jīng)常性的對設備部的設備點檢表、交接班記錄等原始文件，在所有設備中，尤其以行車、壓力容器、氣瓶、壓力管道等為檢查重點，并且監(jiān)督設備部做好檢測檢驗。同時，在保證所有特殊工種操作人員持證上崗、證件按期復審前提下，還應定期組織特殊工種操作人員公司內部學習。

根據(jù)我公司目前的設備布局和安全生產(chǎn)現(xiàn)狀，繼續(xù)堅持做好日常安全檢查、周五安全大檢查等形式的安全檢查，對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患，能立即整改的要立即整改，不能立即整改的要馬上采取措施避免事故的發(fā)生。

議，接受企管部的安全培訓（短期）和安全監(jiān)督管理，嚴格按照有關規(guī)章、規(guī)定進行文明施工。

我認為目前我公司的安全教育和培訓力度還很不夠。三級安全教育培訓很重要，不能走過場。尤其是剛畢業(yè)的大學生，要讓他們一進公司就感受到濃烈的安全文化氛圍，感受到安全對自身、他人和公司的重要性。此外，我們應該不定期的進行安全教育講座，把一些常用的貼近實際貼近生活的安全知識傳授給他們，由于貼近實際貼近生活，容易被接受，效果好；再其次，從提高員工自我保護意識著手，人都有求生的本能，安全，歸根到底，就是每個員工不要受到傷害。要讓員工明白，安全工作的目的就是要保護每個員工身心健康。因為事關自身利益，員工容易理解和接受，也就能夠達到提高安全意識的目的；最后，以身邊耳熟能詳?shù)纳a(chǎn)安全事故案例為教材。提高安全意識，事故案例的教育效果非常明顯，因為那都是活的血的教訓。要以在社會上影響巨大或者是發(fā)生在身邊的生產(chǎn)安全事故為案例，要分析事故發(fā)生的原因和過程，結合自身實際情況，如何防范，舉一反三。一定要把安全生產(chǎn)事故帶來的危害講出來，一定要讓員工心靈受到震撼，最終達到一個目的，把員工“要我安全”觀念轉變?yōu)椤拔乙踩?/p>

改善。在公司允許的前提下為員工配備防護器材和勞動防護用品，現(xiàn)場安全員要監(jiān)督員工正確佩戴。

一旦發(fā)生生產(chǎn)、質量、設備、人身事故，要按照“四不放過”原則認真做好事故分析和處理。最終要達到舉一反三的效果，使大家受到教育，避免今后事故的發(fā)生。

上星期部長開會討論過獎罰的問題，我認為我們要綜合運用精神的、物質的、紀律的等手段激勵職工自覺遵章守紀。對安全工作搞得好的單位和個人大張旗鼓地進行表彰，對違章違紀者給予批評和處罰，從而達到安全生產(chǎn)目的。

以上有欠妥之處請領導指正。

餐廳做好安全工作總結篇九

我校20xx年的綜治*工作，在上級教育行政主管部分和鄉(xiāng)人民*的領導下，堅持“預防為主、穩(wěn)定第一”的方針，切實增強責任感和緊急感，努力構建*安***校園，為有力維護學校訂常教育教學秩序提供保障，取得了一定的成績，現(xiàn)作以下總結。

一、實行一票否決，明確責任。

學校綜治*工作實行一票否決制，明確了校長是第一責任人的責任制，各學校向中心學校簽訂了綜治*工作目標責任書,各教師、班主任向學校簽訂責任書，實行責任分解，層層落實目標管理責任，使全鄉(xiāng)教職員工在思想上有一個明確的熟悉，在工作中時時處處進步警惕，盡力盡職維護校園穩(wěn)定。

二、強化學習，增進***。

我校始終堅持每周一次的政治業(yè)務學習，要責備體教職員工認真學習有關法規(guī)，做到知法，遵法，正確應用法律武器保護學校和師生的正當權益。以“領導教育職工、職工教育子女、教師教育學生”的方式，正確處理好了校園周邊、同事之間、師生之間的關系，做到了校園***、家庭和睦、鄰里團結。

三、加強教育，強化管理。

各學校依照中心學校的要求，教育和管理好師生，不私藏攜帶槍枝彈藥、管制刀具和爆炸、劇毒、放射等危及人身安全的物品，不做危及他人安全的事。要求師生遵守紀律，不違法犯法，不參加^v^等任何非法組織。

四、分類排查，及時化解。

各學校訂本轄區(qū)內的矛盾糾紛排查調解，依照“矛盾糾紛產(chǎn)生在基層就要消化在基層”的原則，做好民辦代課職員的疏導解釋工作，避免矛盾激化，對可能影響穩(wěn)定的重大隱患和突出題目采取措施做好了*工作，確保小事不出校、大事不出鄉(xiāng)，制止越級*，妥善化解了各類矛盾糾紛。

五、明確重點，確保穩(wěn)定。

在國家各種大型會議和節(jié)假日期間，我校堅持24小時值班制度。要求各學校遇突發(fā)事件及時報告，正確處理，對可能赴縣、市、省或進京*滋事的重點職員，明確專人進行幫教，耐心做好穩(wěn)控工作，全年沒有發(fā)生學校教師*事件。

學校綜治*工作觸及面廣，固然我們在20xx年沒有發(fā)生任何事件，但我們的工作還得加強。所以在今后的工作中，還需要我們進一步理清思路，加強管理，強化穩(wěn)控措施，為建設***校園作出應有的努力。

餐廳做好安全工作總結篇十

今年，全局上下強化“四個意識”，堅定“四個信念”，認真落實省、市建筑工程安全生產(chǎn)工作要求，依法履行監(jiān)管職責，安全質量標準化、監(jiān)督規(guī)范化和監(jiān)管信息化等各項工作穩(wěn)步推進，階段性成效顯著。上半年共監(jiān)管項目44個，總面積139.6萬m2，造價23.18億元，榮獲省質量標準化示范工地5個，市質量標準化示范工地11個，妥善處理12345和群眾上訪76起，城區(qū)預拌砼使用率、施工安全合格率、竣工驗收合格率、質量安全投訴處理率等均達100%，未發(fā)生一起質量安全事故。主要突出在以下“四抓”方面：

一、牢抓責任落實，夯實質安監(jiān)管工作基礎。

一是安排部署到位。我們先后制定了年度執(zhí)法工作計劃，編制了“年度監(jiān)督工作要點”、“安全生產(chǎn)目標管理考核細則”，以及“打非治違百日行動”、“強執(zhí)法防事故”、“建筑工地揚塵防治攻堅戰(zhàn)”和“落實建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任年”等一系列的工作方案，并通過年初會議部署、每月會議調度、專題會議研究等方式進行部署和安排，為各項工作落實落地明確了目標，提供了依據(jù)，把準了方向。尤其是《省建筑施工質量管理標準化考評實施細則》實施后，8月6日，第一時間組織監(jiān)督人員進行了學習和傳達，并在全市啟動了質量標準化考評工作。

二是責任落實到位。成立質量安全工作領導小組，由局長負總責，分管副局長直接負責，建工站等主要負責人為第一責任人，親自抓、親自管、親自督。按照“黨政同責、一崗雙責”和“盡職免責、失職追責”的要求，與各部門股室、8家建筑企業(yè)簽訂“安全生產(chǎn)責任狀”，把質量安全管理責任壓得更緊，工作抓得更實。

三是程序優(yōu)化到位。推進簡政放權改革，實行首問責任制，一站式服務、一次性告知、一次性辦理;將施工許可證的辦理時限由法定的15個工作日縮減至7個工作日，大大縮減了審批時限，上半年，共辦理施工許可證9個，辦理質量安全監(jiān)督手續(xù)9個，累計縮減辦證時間100多天，有效提升了服務效能。

二、嚴抓質量監(jiān)管，提升工程實體質量水平。

一是強化主體責任。按照“工程質量安全提升行動”工作部署，強化建設單位首要責任和勘察、設計、施工、監(jiān)理、檢測等五方主體責任，嚴格執(zhí)行工程質量終身責任書面承諾、永久性標牌、質量信息檔案等制度，先后簽訂五方責任主體終身責任書面承諾書45份，設置永久性標牌7個。

二是加強過程管控。在質量控制點和環(huán)節(jié)，先行編制專項施工方案，做出示范樣板，查驗合格，進行可視化技術交底后方可大面施工，并通過日常巡查、月度抽查，季度檢查，嚴把施工質量關。1至7月份，共開展月度抽查6次，質量常見問題專項檢查2次，治理質量常見問題26個，質量問題得到有效控制。大力推廣“四新技術”，全力推行鋁模板施工技術，今年，我們在長安御都c塊項目試點，開展鋁模板示范項目創(chuàng)建，質量提升效果明顯，下階段，計劃在全市推廣普及。

三是打造精品工程。積極開展質量標準化建設，全面創(chuàng)建質量標準化示范工程，并通過“典型引路”和“示范樣板創(chuàng)建”，充分調動行業(yè)爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性，大批企業(yè)和項目都主動參與示范工地建設，先后涌現(xiàn)了一批精品亮點工程。上半年，整體搬遷建設項目及附屬工程體育館、看臺地下室徑場，等5個項目成功申報省質量標準化示范工地，苑小區(qū)a#、b#樓等11個項目榮獲市質量標準化示范工地，并組織全市所有在建項目進行了觀摩學習。

三、狠抓安全執(zhí)法，維護行業(yè)安全發(fā)展環(huán)境。

一是開展安全生產(chǎn)標準化考評。1至2季度，由局長牽頭，共開展建筑施工安全生產(chǎn)標準化考評2次，其中一季度考評項目60個，優(yōu)良11個，合格47個，不合格2個;二季度考評項目30個，考評優(yōu)良6個，合格23個，不合格1個;對3個考評不合格的項目，下達考評結果告知書，納入“一單四制”，實行掛牌督辦整改，并給予黃牌警告，實行了差別化管理。

二是開展“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)萬里行”宣傳活動。6月15日，組織全市12家建筑業(yè)企業(yè)的安全負責人和安全科長、41個在建工程的項目負責人和安全員共168人，在三灣工業(yè)園標準化廠房施工現(xiàn)場舉辦建筑施工__年建筑施工“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)湘北行”活動啟動儀式，并開展了安全知識競賽。整個活動期間，共懸掛宣傳標語60多條、發(fā)布微信信息10余次，發(fā)放宣傳資料1000多份，教育市民群眾和從業(yè)人員多人，增強了企業(yè)和市民群眾安全防范意識。

三是開展安全專項治理行動。按照“危險性較大的分部分項工程安全管理規(guī)定”、“海沙治理”、“監(jiān)理整治”、“揚塵防治”和“打非治違百日行動”工作要求，在春節(jié)、五一、雨季汛期、夏季高溫等重要時段，開展各類專項整治行動10次，累計檢查在建工程項目300多個次，治理揚塵問題123個，下發(fā)質安隱患整改通知書242份，設備限制使用通知書3份，約談責任單位2次，立案調查6起，行政處罰28萬元，上報監(jiān)理單位和總監(jiān)“紅牌”警示各2份，施工單位和項目經(jīng)理“紅牌”警示各1份。對4個存在安全隱患的項目，按照“一單四制”，建立臺賬、掛牌督辦和銷號處理。尤其是進入5月暴雨和高溫季節(jié)，由局長帶隊，對項目進行了地毯式排查，對發(fā)現(xiàn)的質量安全隱患，現(xiàn)場督促責任單位進行整改，及時消除了安全隱患，懲治了違法行為。

四、緊抓監(jiān)督考核，打造優(yōu)秀監(jiān)督執(zhí)法隊伍。

一方面，提升監(jiān)督執(zhí)法水平和效能，我們將績效考核工作與施工現(xiàn)場實際狀況、隱患整改情況、監(jiān)督執(zhí)法情況等現(xiàn)場實際工作緊密結合，每月對監(jiān)督人員的進行規(guī)范化考核和評定，每季度進行規(guī)范化考核綜合評價，并組織監(jiān)督人員進行考試，對80分以上成績優(yōu)良的給與獎勵;對分數(shù)少于70分，考核不合格的離崗學習，連續(xù)2次不合格的調離崗位。上半年，共開展綜合評價2次，優(yōu)良14人次，合格2人次，優(yōu)良率87.5%。

另一方面，積極開展監(jiān)督系統(tǒng)文明行業(yè)創(chuàng)建，成立了文明創(chuàng)建工作領導小組，明確了一名文明創(chuàng)建專職聯(lián)絡員，并在4月27日，安排一名副站長和聯(lián)絡員參加由省質安總站召開的__年全省建設工程質量安全監(jiān)督系統(tǒng)文明創(chuàng)建工作推進會學習了創(chuàng)建先進經(jīng)驗，對照對照先進標準積極推進。上半年，先后組織學習了黨的十九大、習近平新時代中國特色社會主義思想等重要精神，參與了義務獻血、志愿者服務、結對扶貧幫困等一系列的社會公益活動4次，創(chuàng)建工作取得了實質性成效。

餐廳做好安全工作總結篇十一

"安全第一，預防為主"是安全生產(chǎn)管理中的指導方針，結合車間的生產(chǎn)實踐，我們通過實行"抓班組長、抓思想、抓管理、抓規(guī)章制度、抓隱患"，一年來車間安全生產(chǎn)出現(xiàn)了欣欣向榮的局面，實現(xiàn)了干干凈凈的安全年，如何做好安全工作。下面我談一下我們的經(jīng)驗：

作為站長或安全員，首先要在安全生產(chǎn)工作中起好表率和帶頭作用，要在站內身先士卒，身體力行，切實解決生產(chǎn)、生活中存在的突出問題。

如何建立起有效的激勵約束機制和營造人人"講安全、學安全"的氛圍是安全第一責任人應當考慮的問題。作為班組長，要經(jīng)常對安全形式進行分析，全面了解和掌握安全生產(chǎn)情況，對本站的安全生產(chǎn)動態(tài)變化，時刻做到了如指掌，切實解決好安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，這體現(xiàn)了各級安全生產(chǎn)第一責任人的事業(yè)心和責任心。

做好全生產(chǎn)工作必須要在思想上高度重視，各級各部門要深刻認識到安全生產(chǎn)無小事，抓安全就是促發(fā)展，抓安全就是保穩(wěn)定，抓安全就是保護生產(chǎn)力，工作總結《如何做好安全工作》。安全生產(chǎn)，人命關天，責任重于泰山。我們一定要以對職工高度負責的精神，自覺扎實地抓好安全生產(chǎn)工作，樹立如臨深淵、如履薄冰的憂患意識，變"要我抓"為"突擊抓"為"經(jīng)常抓"，真正做到警鐘長鳴，長抓不懈。

車間領導要嚴格管理，把安全工作與實際相結合，把工作抓嚴、抓細、抓實。抓嚴就是要在安全管理中采取重獎重罰的原則，一視同仁；抓細就是要深入實際，從細微處做起，從點滴做起，要見微知著，防微杜漸。從控制異常、減少障礙、防止事故上做文章，明確各崗位的責任，把任務分解下去，各司其職，各負其責，層層落實責任，落實到人；抓實就是腳踏實地，安全工作來不得半點虛假，要從實際出發(fā)，不是只停留在口頭上，也不是只寫在文章中，而是要以身作則，深入實際，撲下身子抓落實。針對車間實際，拿出切實可行的措施和辦法，與職工一道，群策群力，上下一心，花大力氣逐一解決存在的問題。

安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度，是多年來幾代運行工用鮮血和生命換來的，是經(jīng)驗、教訓和智慧凝結而成，是我們保證安全生產(chǎn)的法寶。認真學習、掌握與貫徹好這些規(guī)章制度，對安全生產(chǎn)有極大的保障作用。

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餐廳做好安全工作總結篇十二

今年以來，銀川市認真貫徹落實習近平總書記關于安全生產(chǎn)的重要論述和自治區(qū)黨委、政府及市委、政府加強安全生產(chǎn)的重要決策部署，以安全生產(chǎn)宣傳教育“七進”為突破口，強化組織領導，強化宣傳教育，強化源頭管理，強化責任落實，增強全社會安全生產(chǎn)意識，為推動全市安全生產(chǎn)工作奠定良好的輿論基礎。

一、圍繞中心、服務大局取得新成效。

市委、政府高度重視安全生產(chǎn)宣傳教育工作，堅持以正面教育為主，大力宣傳安全發(fā)展理念和安全生產(chǎn)方針、依法治安精神和安全生產(chǎn)法律法規(guī)標準。將宣教工作與業(yè)務工作同謀劃、同部署、同推進、同考核，召開專題會議安排部署安全生產(chǎn)宣傳教育工作，專項表彰安全生產(chǎn)宣傳教育先進集體，在工作推進、經(jīng)費投入等方面優(yōu)先考慮、有力保障。今年，市委常委會議、政府常務會組織學習了習近平總書記關于安全生產(chǎn)重要論述，學習了《地方黨政領導干部安全生產(chǎn)責任制規(guī)定》和《寧夏回族自治區(qū)黨政領導干部安全生產(chǎn)責任制實施細則》《寧夏回族自治區(qū)安全生產(chǎn)行政責任規(guī)定》（自治區(qū)政府令第98號）《寧夏回族自治區(qū)安全生產(chǎn)“一票否決”實施辦法（試行）》等專題學習，進一步提升了安全紅線意識和安全發(fā)展理念。市安委會辦公室牽頭抓總，對安全生產(chǎn)宣《關于印發(fā)銀川市__年安全生產(chǎn)宣傳教育“七進”活動方案的通知》（銀安辦發(fā)〔__〕53號），對全市安全生產(chǎn)宣傳教育工作進行安排部署，并于8月份對各縣(市)區(qū)政府和市安委會有關成員單位活動開展情況進行了督查。工會、婦聯(lián)、團委、公安、教育、農牧、機關事務管理等部門分別制定工作方案，全面組織實施。

三、全民參與、營造氛圍取得新提升。

持續(xù)保持安全生產(chǎn)宣傳高密度、高強度、高覆蓋，圍繞“安全生產(chǎn)月”主題，在全市各主要路段、廣場、商場、加油（氣)站等地懸掛安全標語條幅300余副，縣(市）區(qū)、園區(qū)分頭設置集中宣傳咨詢點，機關單位、重點企業(yè)共同參與。深入廠礦、機關、社區(qū)、學校、農村，面向企業(yè)、職工、群眾、農民、青年普及安全法律法規(guī)和科普知識，累計發(fā)放各類宣傳資料15萬余份；整合宣傳資源，全力打造“門戶網(wǎng)站、政務微博、公眾微信”三位一體傳播平臺；在寧夏電視臺、銀川日報、銀川電視臺、交通音樂廣播開設《銀川安監(jiān)》專欄，今年市級各媒體累計刊登播放安全生產(chǎn)有關新聞信息220余條，全民參與關注的安全生產(chǎn)氛圍加快形成。加大曝光力度，發(fā)生典型事故第一時間組織召開現(xiàn)場警示教育會，在報紙、電視和門戶網(wǎng)站上公開查處的安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為，12350熱線受理群眾舉報12件，警示震懾作用不斷加強。

三、創(chuàng)新載體、豐富手段取得新突破。

編制《公眾防災應急手冊》和《安全生產(chǎn)普及知識讀本》印制兩本安全生產(chǎn)知識宣傳冊，寓教于樂，面向群眾免費發(fā)放3萬余冊。制作公眾安全教育系列動畫片，連續(xù)三個月在全市所有公交車車載電視上循環(huán)播放。拓寬宣傳渠道，利用電視臺、企業(yè)戶外屏、電梯廣告屏、公交站牌廣告屏、等各種公共信息屏，播報“生命至上、科學救援”主題公益廣告2萬余次。全面推行企業(yè)安全生產(chǎn)線上教育培訓，開發(fā)“愛上安全”安全在線教育云平臺，針對不同行業(yè)、不同崗位，通過網(wǎng)頁和手機app等方式培訓企業(yè)管理人員、從業(yè)人員萬余人次。連續(xù)兩年面向全市安監(jiān)部門、監(jiān)管企業(yè)開展安全生產(chǎn)知識大賽，決賽以電視直播形式播出，取得了良好的社會效應。

四、教育培訓、文化建設取得新進步。

規(guī)范全市安全培訓考試工作，組織“三項崗位人員”和其他從業(yè)人員安全培訓2萬人次。創(chuàng)新工作思路，開展“有限空間作業(yè)”“隱患排查治理系統(tǒng)”“安全法律法規(guī)”等企業(yè)人員培訓5期，安全生產(chǎn)工作基礎不斷夯實。動員各行業(yè)部門積極參與，延伸宣傳教育觸角，努力打造安全生產(chǎn)精品活動品牌。教育部門以應急為重點，重點開展了安全知識競賽、防震減災、消防安全等活動；婦聯(lián)編印《家庭安全知識手冊》2000冊，在婦女兒童活動中心集中發(fā)放；交通部門針對全市公交車、出租車，開展了安全生產(chǎn)法律法規(guī)集中培訓；農牧部門累計發(fā)放宣傳資料4萬余份，制作展板160余塊，培訓農機駕駛人員1700余人；住建部門開展送安全知識進工地、現(xiàn)場警示會、標準化工地創(chuàng)建、燃氣安全集中宣傳等活動，發(fā)放事故警示圖冊、安全生產(chǎn)問答手冊、安全知識趣味撲克等各類資料1萬余份；公安部門著力強化網(wǎng)絡交通安全宣傳，利用雙微平臺、短信推送普及風險防范和防災減災知識；同時利用微信公眾號曝光“兩客一危”重點企業(yè)及駕駛人，發(fā)布安全提示6萬余條；市機關事務管理局在行政中心所有電子屏播放安全生產(chǎn)知識宣傳片2000余次，在餐廳、樓道等地設置了條幅展板20塊；市行政審批服務局利用市民大廳電子屏全面開展安全宣傳，累計播放安全標語、節(jié)目2萬余條。同時，各級各部門持續(xù)開展安全文化建設示范企業(yè)和社區(qū)創(chuàng)建、平安校園創(chuàng)建、青年安全生產(chǎn)示范崗建設、“安康杯”等系列活動，安全生產(chǎn)工作的群眾基礎不斷穩(wěn)固。

五、存在問題和下一步工作打算。

今年我市的安全生產(chǎn)宣傳教育“七進”活動，同往年相比內容更豐富、參與更廣泛、效果更顯著，對于提高公眾的安全意識，鞏固安全生產(chǎn)基礎起到了積極作用。但是，通過認真總結和梳理，我們意識到還存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是個別部門和對安全生產(chǎn)宣傳教育工作重視不夠，沒有把宣傳教育和安全監(jiān)管工作共同安排、共同推進。二是活動創(chuàng)新不足，新穎、生動、富有特色的活動項目不多，輿論宣傳的力度還有待提升，安全生產(chǎn)宣傳教育的廣度和深度還不夠。三是虛實結合上還需要進一步加強，特別對事故隱患的整改、安全生產(chǎn)教育培訓、安全生產(chǎn)基礎工作的推進力度還需要進一步加大。針對上述問題，下一步我市將總結經(jīng)驗，積極探索，繼續(xù)把安全生產(chǎn)宣傳教育工作引向深入，更好地營造全社會都來關心支持安全生產(chǎn)的良好氛圍，為進一步落實各項安全生產(chǎn)保障措施，推動全市安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定好轉創(chuàng)造條件。

銀川市安全生產(chǎn)委員會辦公室。

餐廳做好安全工作總結篇十三

我縣在3.15期間開展了食品安全專項整治及食品安全宣傳活動，并取得了很大的成效，現(xiàn)將活動總結如下：

一、領導高度重視，積極組織專項整治和宣傳。

為做好“3.15”消費都權益保護日專項整治和宣傳活動，不斷擴大廣大群眾對食品安全的知情權和自律意識，確保我縣飲食安全，我縣食品安全委員會領導高度重視“3.15”期間食品安全專項整治和宣傳工作，于3月8日制定并下發(fā)了《__縣‘3.15’食品安全專項整治工作實施方案》(祿食安通〔〕1號)，將專項整治活動的內容和開展“3.15”食品安全宣傳工作做了部署，要求各相關部門在“3.15”期間認真開展好專項整治，特別是加大對農產(chǎn)品源頭治理和監(jiān)管，強化對食品生產(chǎn)、流通和消費各壞節(jié)的監(jiān)管力度，確實保證好群眾的飲食安全，同時要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和縣食品安全委員會成員單位集中開展好食品安全宣傳活動，以對群眾食品安全高度負責的態(tài)度，努力擴大群眾對食品安全知識的知曉度，提高群眾的維權意識，正是在各級領導的重視下，我縣“3.15”食品安全整治和宣傳活動得以順利開展并取得了實效，有力推動了全縣食品安全工作的進程。

二、集中宣傳情況。

“3.15”期間，全縣共出動執(zhí)法人員120人次，車輛40臺次，對城區(qū)及主要鄉(xiāng)鎮(zhèn)農貿市場，食雜店及餐飲單位進行了監(jiān)督檢查和食品抽驗，截止活動結束，對全縣5家定點屠宰場共檢查3次，無害化處理病害豬97頭；檢查食品經(jīng)營戶781戶，取締無照經(jīng)營食品戶6戶和當場銷毀不合格食品67.6公斤；檢查集中式餐具消毒機構4個，其中抽檢合格企業(yè)2戶，抽檢不合格企業(yè)2戶，對抽檢不合格企業(yè)立案查處案件2件，下達限期整改意見書2份、提出整改意見19條、罰款1100元；對餐飲單位下達衛(wèi)生監(jiān)督意見書55份，提出衛(wèi)生整改意見165條，驗收合格發(fā)證驗證79戶；農藥殘留檢測224個，合格217個，合格率96.88%，達到國家安全水平，通過此次專項整治活動，進一步規(guī)范了商家行為，為消費者提供了一個安全的消費環(huán)境，市場秩序得到了有效規(guī)范。

總之，在縣委政府和各成員單位的共同努力和認真工作下，我縣“3.15”食品安全宣傳和整治工作取得了一定的成績，食品安全工作進一步深入人心，群眾的辯假識劣的水平得以提高，消費者自身安全意識和維權意識進一步增強，自律意識有所提高，為今后食品安全各項工作高效有序開展打下了堅實基礎。

餐廳做好安全工作總結篇十四

20_年，我們認真貫徹落實中央和省、市紀委全會及縣委縣政府的工作要求，落實黨的_大和_屆三中、四中、五中、六中全會精神，圍繞統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局和協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，按照_屆中央紀委六次全會、省紀委六屆六次全會、市紀委五屆六次全會工作部署，堅持尊崇黨章，將依規(guī)治黨與以德治黨有機統(tǒng)一;堅持紀嚴于法、紀在法前，實現(xiàn)紀法分開，讓紀律成為管黨治黨的尺子;堅持實踐探索在前、總結提煉在后，不斷扎緊管黨治黨的制度籠子;堅持懲前毖后、治病救人，運用“四種形態(tài)”，提高思想政治水平和把握政策能力;堅持在全面從嚴治黨中找準職責定位，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，推動黨風廉潔建設和反_工作取得新進展新成效。

(一)認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，堅決把思想行動統(tǒng)一到上級要求上來。

始終把習近平總書記系列重要講話特別是視察安徽時的重要講話精神作為強大思想武器和科學行動指南，第一時間組織傳達，全面系統(tǒng)學習領會，自覺堅定貫徹落實。

一是學習不斷深入?？h紀委多次召開常委會、全體黨員會和全體干部職工會議以及參加宣講團，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，交流學習體會，政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識進一步增強。二是宣傳報道力度不斷增強。堅持縣鄉(xiāng)協(xié)同作業(yè)、內宣外宣共同發(fā)力、網(wǎng)上網(wǎng)下一同推進，堅持在主題上聚焦、基調上呼應、內容上貫通、階段上銜接，持續(xù)保持足夠的宣傳力度和報道熱度，學習貫徹習近平總書記系列重要講話不斷引向深入。三是督查檢查持續(xù)深入。結合紀檢監(jiān)察工作，制定貫徹意見，明確工作任務，確定重點事項、落實措施、負責領導和完成時限，開展綜合督導和經(jīng)常性督導，每3個月集中開展一次督查活動，確保了學習到位、貫徹到位、落實到位。

(二)深化紀律檢查體制改革，推進組織和制度創(chuàng)新。

緊扣“兩個為主”和“兩個全覆蓋”三個主題，持續(xù)深化紀律檢查體制改革。

一是基本完成內設機構改革工作。根據(jù)市紀委要求，于2月完成縣紀委監(jiān)察局內設機構調整。調整后，縣紀委機關、縣監(jiān)察局共設8個職能機構和機關黨支部，并重新設定內設機構的主要職能，一線監(jiān)督執(zhí)紀問責人員和力量進一步增強。

二是制定落實三個提名考察辦法。先后制發(fā)了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直紀(工)委書記、副書記提名考察辦法(試行)》、《縣紀委派駐紀檢組組長、副組長提名考察辦法(試行)》和《縣屬企業(yè)紀委書記提名考察辦法(試行)》等三個辦法，進一步完善提名考察工作程序，擴大選人用人視野，嚴格審核把關，將一批政治強、作風硬、德才兼?zhèn)洹⒏矣趽數(shù)母刹窟x拔進領導班子，強化了上級紀委對下級紀委的領導。

三是率先啟動縣鄉(xiāng)巡察。先后制發(fā)《中共_縣縣委巡察工作辦法(試行)》、《關于成立縣委巡察工作領導小組的通知》、《_縣縣委20_年度首輪巡察工作方案》等文件，于8月份啟動首輪巡察工作，共發(fā)放測評表、調查問卷216份，設置舉報箱4個，開通舉報電話2部、網(wǎng)絡舉報郵箱2個，召開座談會6場(次)，開展個別談話108人(次)，走訪下屬單位4個，調閱資料550多份，接待來訪群眾3批3人(次)。發(fā)現(xiàn)問題和線索37個，較好發(fā)揮了巡察“利劍”作用,取得了階段性成效。

(三)把紀律挺在前面，堅決維護黨紀的嚴肅性。

按照紀嚴于法、紀在法前、紀法分開的要求，全力推進紀律建設。

一是嚴格貫徹執(zhí)行廉潔自律準則和黨紀處分條例。綜合運用“四種形態(tài)”，制發(fā)《_縣紀檢監(jiān)察機關問題線索排查方法》、《_縣縣管黨員干部談話函詢暫行辦法》，嚴格分類處置問題線索，擴大談話函詢覆蓋面。目前，給予紀律輕處分54人，紀律重處分7人，移送司法機關5人，監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”的要求在工作中逐步落實體現(xiàn)。

二是嚴格開展“一案雙查”。進一步落實“紀嚴于法、紀在法前”要求，明確要求涉嫌違法犯罪黨員應先作出黨紀處分再移送司法初關，對被追究刑事責任的黨員和國家工作人員未及時受到黨紀處分和組織處理問題進行規(guī)范，近年來通過公安、司法移交線索。

三是嚴肅換屆紀律。嚴把“黨風廉潔意見回復”關，對干部進行“廉潔體檢”，切實為縣委選拔任用干部把好“廉潔關”，防止“帶病提名”、“帶病提拔”，為縣鄉(xiāng)換屆工作提供堅強政治和紀律保證。目前共完成x人次的黨風廉潔意見回復。

(四)堅持抓常抓細抓長，推動中央八項規(guī)定精神落地。

圍繞落實中央八項規(guī)定精神，持之以恒糾正“四風”。

一是重點時段抓得緊。緊盯元旦、春節(jié)、五一、清明、端午、中秋、國慶等節(jié)假日，牽頭相關職能部門組成多路督查組，采取拍照留證、隨機暗訪、查閱臺賬等形式，對公款吃喝、公車私用、領導干部擅自駕駛公車、上下班工作紀律、“小四風”現(xiàn)象等問題進行全面督查。20_年查處違反中央八項規(guī)定精神問題4起5人。

二是專項活動推得深。我縣從今年1月份開始，開展了為期三個月的農村合作社專項清理行動，組成由縣紀委、市場監(jiān)管、財政、農業(yè)、林業(yè)等部門聯(lián)合參與的專項清理小組，重點檢查法人為行政村現(xiàn)任或原任村“兩委”主要負責人和得到上級項目資金支持的76家合作社，通過逐一排查、分類造冊，對違規(guī)擔任法人的進行整改和誡勉談話，找準了我縣農村合作社存在的三大不足，并通過健全機制、公開賬目，使社員搞清楚、弄明白合作社運營狀況，引導我縣合作社規(guī)范發(fā)展。

三是做好預防成常態(tài)。下發(fā)關于加強廉潔自律和強化監(jiān)督執(zhí)紀問責等相關通知，重申中央、省市縣有關紀律規(guī)定。及時轉發(fā)中央、省市紀委關于違反中央八項規(guī)定精神問題的通報，20_年通報曝光查處的典型案件6起7人，用身邊的人身邊的事教育警醒黨員干部。

(五)持續(xù)保持高壓態(tài)勢，堅決遏制_蔓延勢頭。

認真落實全市紀委書記座談會精神，按照“老虎”、“蒼蠅”一起打的要求，嚴肅查處違紀違法案件。

一是健全工作機制。發(fā)揮縣反_協(xié)調小組作用，積極組織協(xié)調全縣_案件查辦工作。制定下發(fā)《_縣紀檢監(jiān)察機關案件線索管理暫行辦法》，出臺《關于貫徹落實和有關事項的通知》，積極協(xié)調配合反腐協(xié)調組成員單位做好線索處置和有關案件的審查。

二是完善“鄉(xiāng)案縣審”機制。健全下級紀委線索處置和案件查辦在向同級黨委報告的同時必須向上級紀委報告制度，印發(fā)《_縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位紀委(紀檢組)向縣紀委報告工作制度》和《_縣紀委監(jiān)察局集中派駐紀檢監(jiān)察組工作辦法(試行)》，推行辦案協(xié)作區(qū)制度，將全縣6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)劃分成3個辦案協(xié)作區(qū)，積極開展協(xié)作辦案工作，提升辦案水平，有效解決了鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委力量不足不能辦、礙于情面不愿辦、業(yè)務不熟不會辦的問題。

三是嚴肅查辦案件。20_年以來,全縣紀檢監(jiān)察機關共立案64件，同比增長236.84%。結案65件，給予黨紀政紀處分61人，組織處理3人?？h紀委使用“兩規(guī)”、“兩指”措施2人。從處分檔次看，輕處分54人，同比增長980%;重處分7人，同比增長40%;移送司法機關5人，同比增長25%。從職級看，鄉(xiāng)科級干部5人，一般干部14人，其他人員42人。從違紀行為看，違反廉潔紀律11人，占18.03%;違反群眾紀律1人，占1.64%;違反工作紀律3人，占4.92%;違反生活紀律46人，占75.41%。有涉法行為的51人，占83.61%。

(六)堅決整治和查處侵害群眾利益的不正之風和_問題。

嚴格按照_屆中央紀委六次全會提出的“堅決整治和查處侵害群眾利益的不正之風和_問題，切實加強基層黨風廉政建設”要求。

一是開展侵害群眾利益問題專項整治。緊盯群眾身邊“小事”，重拳整治群眾身邊的“四風”和_問題，切實維護群眾切身利益。今年來，全縣共查處侵害群眾利益的不正之風和_問題27個，處理29人，給予黨政紀處分25人，涉及金額119.59萬元。

二是深入推進“酒桌辦公”專項整治工作。及時下發(fā)開展“酒桌辦公”專項整治工作通知和整治督查的實施方案。組織全縣黨政機關及所屬單位20_多名干部簽訂《反對酒桌辦公不正之風承諾書》。牽頭組織機關事務管理局、財政局、兩辦督查部門到餐飲場所、機關內部食堂多次開展明察暗訪，實地察看公務接待是否有飲酒、超標等問題。7月和9月分別對全縣所有單位“酒桌辦公”專項整治工作開展情況進行專項督查3次。

三是深入推進違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)專項整治情況。印發(fā)《關于在全縣黨政機關及其下屬機構進一步開展違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)專項整治工作實施方案》，目前共有35名市管干部和2398名科級及以下干部填報了《黨政干部個人經(jīng)商辦企業(yè)自查報告表》和《黨政干部個人配偶、子女及其配偶等親屬和其他特定關系人經(jīng)商辦企業(yè)等情況自查報告表》，74家單位填報了《黨政機關及其下屬機構經(jīng)商辦企業(yè)自查報告表》，并由領導班子全體成員簽字背書。

四是深入推進扶貧資金專項整治。認真落實省紀委《關于進一步加強扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責工作的通知》要求，及時印發(fā)了《關于嚴明扶貧開發(fā)工作紀律的通知》，著重申明“十二個嚴禁”，協(xié)調督促財政、扶貧部門強化監(jiān)督檢查，確?！敖睢毙纬杉s束。20_年來我縣共受理扶貧領域涉嫌違紀問題信訪舉報16件(含重復舉報)，其中市紀委轉辦件8件，本委自辦件8件。目前信訪了結14件，其中經(jīng)查不屬實3件，初核轉立案11件，給予黨紀處分2人，警示談話1人。

(七)深入開展“兩學一做”學習教育，建設忠誠干凈擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍。

按照“忠誠、干凈、擔當”要求，強化班子和隊伍建設。

一是深入開展“兩學一做”學習教育?？h紀委堅持問題為導向，抓住“學”這個基礎、“做”這個關鍵，嚴格按照縣委要求，緊密聯(lián)系思想和工作實際，堅定理想信念、保持對黨忠誠、樹立清風正氣、勇于擔當作為，充分發(fā)揮先鋒模范作用。

二是深入開展不按規(guī)定交納黨費專項整治工作?？h紀委采取提高思想認識、強化黨員意識、健全工作臺賬和嚴格抽查檢查等工作舉措，現(xiàn)已補交黨費_元，補交黨員數(shù)_人次，增強黨員干部的黨章意識和黨員意識。

三是深入開展自我監(jiān)督。設置“信任不能代替監(jiān)督”的“安全閥”，把嚴管就是厚愛落實在具體制度和行動上，加強干部交流，做好干部檔案專項審核，嚴格執(zhí)行個人有關事項報告、外出報備等制度，強化自我監(jiān)督。發(fā)揮干部監(jiān)督機構作用，堅持“零容忍”，對私存線索、以案謀私、跑風漏氣的，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，決不姑患。

在充分肯定成績的同時，也要清醒看到存在的問題和不足：一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門黨組織還不同程度存在黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力問題，管黨治黨責任需進一步壓實;“四風”在面上有所收斂，但并沒有絕跡，有的黨員領導干部不收手、不知止，基層不正之風和_問題依然嚴重;一些紀檢監(jiān)察組織對“四種形態(tài)”認識不到位，思想政治水平和把握政策能力還存在差距;少數(shù)紀檢監(jiān)察干部作風不實、律己不嚴，執(zhí)紀違紀現(xiàn)象時有發(fā)生。對這些問題，必須高度重視并采取措施切實加以解決。

當前，全面從嚴治黨任務依然艱巨，黨風廉潔建設和反_斗爭形勢依然嚴峻復雜。各級紀檢監(jiān)察組織要深入學習貫徹習近平總書記重要講話精神，不忘初心、繼續(xù)前進，提高覺悟、保持定力，勇于擔當、善于擔當，高質量完成上級交給的各項任務，以實際行動推動管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬。