2023年員工違反工作紀(jì)律的通報(bào)(精選12篇)

通過(guò)總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的潛在能力和不足之處，為進(jìn)一步發(fā)展提供指引。在寫總結(jié)之前，我們首先要對(duì)所要總結(jié)的內(nèi)容進(jìn)行梳理。這些范文涵蓋了不同領(lǐng)域和主題的總結(jié)，可以滿足不同讀者的需求和興趣。

員工違反工作紀(jì)律的通報(bào)篇一

x4年3月10日至14日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無(wú)故曠工，上網(wǎng)聊天、購(gòu)物、玩游戲、看電影等情況。

從督查情況來(lái)看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況?，F(xiàn)通報(bào)如下：

中山路街道辦事處教管中心工作人員上班期間網(wǎng)上玩游戲;。

南大街街道辦事處文體中心工作人員上班期間網(wǎng)上聊天;。

朱沱鎮(zhèn)城xx辦工作人員上班期間玩電腦游戲;。

紅爐鎮(zhèn)黨委副書記、人大主席上班期間脫崗半天;。

五間鎮(zhèn)便民服務(wù)中心工作人員上班期間玩網(wǎng)絡(luò)游戲;。

區(qū)廣電傳媒集團(tuán)專題部主任上班期間玩qq“斗地主”;。

區(qū)科協(xié)調(diào)研員上班期間脫崗半天;。

區(qū)經(jīng)信委臨聘人員上班時(shí)間瀏覽購(gòu)物網(wǎng)站;。

針對(duì)以上問(wèn)題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在x4年度考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。

xx年xx月xx日。

員工違反工作紀(jì)律的通報(bào)篇二

xxx4年3月10日至14日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無(wú)故曠工，上網(wǎng)聊天、購(gòu)物、玩游戲、看電影等情況。

從督查情況來(lái)看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況?，F(xiàn)通報(bào)如下：

xxx，中山路街道辦事處教管中心工作人員，上班期間網(wǎng)上玩游戲;。

xxx，南大街街道辦事處文體中心工作人員，上班期間網(wǎng)上聊天;。

xxx，朱沱鎮(zhèn)城建辦工作人員，上班期間玩電腦游戲;。

xxx，紅爐鎮(zhèn)黨委副書記、人大主席，上班期間脫崗半天;。

xxxx，五間鎮(zhèn)便民服務(wù)中心工作人員，上班期間玩網(wǎng)絡(luò)游戲;。

xxx，區(qū)廣電傳媒集團(tuán)專題部主任，上班期間玩qq“斗地主”;。

xxx，區(qū)科協(xié)調(diào)研員，上班期間脫崗半天;。

xxx，區(qū)經(jīng)信委臨聘人員，上班時(shí)間瀏覽購(gòu)物網(wǎng)站;。

xxx，區(qū)審計(jì)局審計(jì)中心臨聘人員，上班期間登錄qq游戲大廳;。

xxx，區(qū)民政局救助站臨聘人員，上班期間登錄qq游戲大廳;。

xxx，區(qū)文廣新局實(shí)習(xí)生，上班期間下載手機(jī)游戲軟件;。

xxx，區(qū)惠通建設(shè)發(fā)展有限公司工作人員，上班期間玩手機(jī)游戲;。

xxx，區(qū)市政園林局安督科工作人員，上班期間網(wǎng)上斗地主;。

xxx，區(qū)興永建設(shè)發(fā)展有限公司臨聘人員，上班期間在辦公室打瞌睡。

針對(duì)以上問(wèn)題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在xxx4年度考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。

各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門要引以為戒，舉一反三，查源治本，立即采取有效措施整改本單位干部職工中存在的“庸、懶、散、奢、橫”等突出問(wèn)題，切實(shí)做到邊查邊改、不留余地、不留死角，將作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定落到實(shí)處。

一要加強(qiáng)教育，提高認(rèn)識(shí)。各級(jí)各部門要正確認(rèn)識(shí)到深化“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”專項(xiàng)行動(dòng)是貫徹落實(shí)中央、市委和區(qū)委決策部署、保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局的需要，是解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題、推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展的基本要求，是建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制、促進(jìn)黨員干部作風(fēng)全面轉(zhuǎn)變的迫切需要，教育和引導(dǎo)廣大干部職工樹立組織紀(jì)律觀念，增強(qiáng)嚴(yán)于自律意識(shí)，以良好的作風(fēng)為大城市建設(shè)做貢獻(xiàn)。

二要加強(qiáng)檢查，跟蹤問(wèn)效。各鎮(zhèn)黨委、街道黨工委，區(qū)級(jí)各部門黨組要認(rèn)真落實(shí)好管理干部的主體責(zé)任，不定期對(duì)所屬單位和部門紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)情況開(kāi)展監(jiān)督檢查，使本單位干部職工隊(duì)伍始終保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將持續(xù)開(kāi)展明察暗訪工作，嚴(yán)肅處理“庸、懶、散、奢、橫”的典型案例，對(duì)思想不重視、措施不得力、落實(shí)不到位的單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)要實(shí)施責(zé)任追究。

三要標(biāo)本兼治，完善制度。各級(jí)各部門要把紀(jì)律作風(fēng)教育整頓作為一項(xiàng)長(zhǎng)期而緊迫的任務(wù)，從機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和監(jiān)督制約上查找問(wèn)題，進(jìn)一步細(xì)化內(nèi)部管理規(guī)定和流程，嚴(yán)格實(shí)行考勤登記、請(qǐng)銷假等各項(xiàng)規(guī)章制度，建立工作臺(tái)帳備查。要對(duì)本單位所有電腦的軟件進(jìn)行一次專項(xiàng)清查，對(duì)游戲、股票等與工作無(wú)關(guān)軟件一律卸載。要加強(qiáng)班子建設(shè)和干部管理，形成以制度管人、管事的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，把問(wèn)題解決在基層，消除在萌芽狀態(tài)。

歡迎廣大群眾對(duì)全區(qū)各級(jí)各部門的作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行監(jiān)督。

舉報(bào)電話：xxxxxxxxx。

員工違反工作紀(jì)律的通報(bào)篇三

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

我在工作上存在夜班早退的情況，實(shí)在屬于是對(duì)工作的不負(fù)責(zé)任?，F(xiàn)在我懷著深深懊悔的心情向您遞交這份檢討，以深刻反省我的錯(cuò)誤。

作為一名工人，我的工作就是在上班8小時(shí)的時(shí)間里勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)地做好工作?？墒俏覅s違反了單位規(guī)章，做出了夜班早退的錯(cuò)誤。分析我的錯(cuò)誤成因，由于最近我在私人問(wèn)題上存在一些困難，導(dǎo)致我心情不好。

可是我也很清醒地意識(shí)到我不應(yīng)該讓自身的私人問(wèn)題影響到工作上來(lái)。一來(lái)我的夜班早退行為觸犯了公司規(guī)章制度，二來(lái)我的行為也直接給同學(xué)樹立了不良范例?？偠灾?，我是做錯(cuò)的了，而且做得非常不對(duì)。

這次領(lǐng)導(dǎo)愿意原諒我不給我嚴(yán)重處分，我感到很感激領(lǐng)導(dǎo)。為此，我一定要從中自身方面尋找原因，在今后相當(dāng)長(zhǎng)的時(shí)間里努力工作，不再做出任何觸犯單位規(guī)章制度的'行為了。同時(shí)，我也要清醒意識(shí)到目前工作上出現(xiàn)的一些問(wèn)題，這些工作任務(wù)是很緊迫的，急需我拋開(kāi)其他紛擾，認(rèn)認(rèn)真真地投身到這一段工作當(dāng)中。

最后，我還是要向領(lǐng)導(dǎo)懇求原諒。

檢討書：

20xx年xx月xx日。

員工違反工作紀(jì)律的通報(bào)篇四

8月15日，區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局對(duì)xx區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任曹友明，黃州區(qū)林業(yè)局主任科員樊金先工作時(shí)間參與帶彩打牌問(wèn)題進(jìn)行了嚴(yán)肅處理，現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下。

20xx年8月11日(周一)上午11點(diǎn)多，曹友明、樊金先應(yīng)博林福賓館總經(jīng)理邵世平之約，在博林福賓館吃午飯，曹友明和樊金先中餐時(shí)都喝了白酒。下午2點(diǎn)多，曹友明與一同就餐的邵世平、肖柏林(個(gè)體老板)和劉德海(市國(guó)土資源局干部)在博林福8509房間斗地主，樊金先在旁邊觀看。打了約1個(gè)多小時(shí)，肖柏林上衛(wèi)生間，樊金先頂替肖柏林繼續(xù)打牌，賭資由肖柏林提供，被公安機(jī)關(guān)和市區(qū)紀(jì)委當(dāng)場(chǎng)查獲，當(dāng)時(shí)牌桌上共有賭資4900元。曹友明、樊金先所作所為，嚴(yán)重違反紀(jì)律，錯(cuò)誤性質(zhì)嚴(yán)重。區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局決定給予曹友明黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過(guò)處分，給予樊金先黨內(nèi)警告、行政記過(guò)處分。區(qū)委會(huì)研究決定免去曹友明黃州區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任職務(wù)。

在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)入整改落實(shí)、章立制階段，曹友明、樊金先身為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，無(wú)視紀(jì)律規(guī)定，頂風(fēng)違紀(jì)，受到嚴(yán)肅處理，實(shí)屬咎由自取，同時(shí)也再一次給我們敲響了警鐘，全區(qū)廣大黨員干部應(yīng)以此為反面教材，汲取教訓(xùn)，引以為戒。

一、充分認(rèn)識(shí)作風(fēng)設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性。作風(fēng)設(shè)只有進(jìn)行時(shí)，沒(méi)有完成時(shí)。當(dāng)前，少數(shù)黨員干部存在“刮風(fēng)論”、“過(guò)頭論”、“影響論”等錯(cuò)誤認(rèn)識(shí);少數(shù)干部崗位發(fā)生變化，放松了對(duì)自己的要求;少數(shù)干部心存僥幸，以身試紀(jì)等，這些行為的結(jié)果必然是受到嚴(yán)懲。針對(duì)作風(fēng)設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性，我們要始終堅(jiān)持“長(zhǎng)、?！倍?，堅(jiān)持長(zhǎng)期抓，經(jīng)常抓，持之以恒，一抓到底，形成常態(tài)化。要進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)對(duì)紀(jì)律的敬畏心，真正把中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六條意見(jiàn)”、市委“八簡(jiǎn)兩風(fēng)”、區(qū)委“兩不一要”以及中央和省市區(qū)委作風(fēng)設(shè)的一系列紀(jì)律規(guī)定，作為無(wú)條件遵守的紅線、雷線、高壓線。要徹底摒棄僥幸心理，時(shí)刻保持頭腦清醒，做到紀(jì)律面前人人平等，執(zhí)行紀(jì)律沒(méi)有例外。

二、充分認(rèn)識(shí)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的重要性和必要性。黨風(fēng)廉政設(shè)黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。各級(jí)黨組織要對(duì)黨風(fēng)廉政設(shè)負(fù)總責(zé)、負(fù)全責(zé)、負(fù)主責(zé)，將主體責(zé)任牢牢地抓在手上，扛在肩上，切實(shí)管好自己的人，看好自己的門?！耙话咽帧币獛ь^做好表率，堅(jiān)持自重、自省、自警、自律，做到慎獨(dú)、慎微、慎初、慎終，以身作則，以上率下。各領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，在抓好分管工作的同時(shí)，切實(shí)抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政設(shè)工作，做到“兩手抓，兩手硬”。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局將嚴(yán)格執(zhí)行“一案雙查雙追究”制度，對(duì)發(fā)生重大違紀(jì)違法問(wèn)題的，不但要追究當(dāng)事人的責(zé)任，還要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

三、充分認(rèn)識(shí)區(qū)委區(qū)政府抓作風(fēng)設(shè)的決心和信心。區(qū)委、區(qū)政府反對(duì)“四風(fēng)”的態(tài)度是堅(jiān)決的，對(duì)違紀(jì)違規(guī)人員的處理毫不手軟，對(duì)此，廣大黨員干部要有清醒認(rèn)識(shí)，各級(jí)黨組織必須緊跟步伐，對(duì)準(zhǔn)表，聚好焦、趕上趟。要從執(zhí)行黨的政治紀(jì)律的高度來(lái)抓好落實(shí)。加強(qiáng)作風(fēng)設(shè)和糾治“四風(fēng)”是當(dāng)前和今后長(zhǎng)時(shí)期的一項(xiàng)重要政治任務(wù)，馬虎不得、含糊不得、推拖不得，必須不折不扣地執(zhí)行,采取多種有效舉措，切實(shí)落實(shí)好組織領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)、學(xué)習(xí)教育之責(zé)、監(jiān)督管理之責(zé)、檢查考評(píng)之責(zé)、率先垂范之責(zé)，到人到崗，見(jiàn)事見(jiàn)效。要提高執(zhí)行力度。樹立“嚴(yán)管是厚愛(ài)”思想，對(duì)輕微問(wèn)題要扯袖子、拍肩膀，及時(shí)提醒;對(duì)明顯問(wèn)題要對(duì)號(hào)叫板，當(dāng)面批評(píng)，限期整改;對(duì)違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題不遮丑、不護(hù)短，堅(jiān)決查處，用嚴(yán)格的管理教育黨員干部少犯錯(cuò)、不犯錯(cuò)、不能錯(cuò)。

中共xx區(qū)紀(jì)委。

xx區(qū)監(jiān)察局。

年8月15日。

員工違反工作紀(jì)律的通報(bào)篇五

違反工作紀(jì)律時(shí)，是會(huì)受到通報(bào)的，那么你知道關(guān)于違反工作紀(jì)律的通報(bào)該怎么寫嗎？下面本站小編給大家?guī)?lái)違反工作紀(jì)律的通報(bào)范文，供大家參考!

事業(yè)部xx廠工(于x年xx月xx日起)至今未到崗上班，也未辦理任何請(qǐng)假手續(xù)，現(xiàn)連續(xù)曠工六天以上，嚴(yán)重影響正常生產(chǎn)。

對(duì)此依據(jù)《員工獎(jiǎng)懲條例》相關(guān)規(guī)定處理如下：

1、解除勞動(dòng)關(guān)系，每人考核500元。

2、其所做行為及造成的一切后果，均由其本人承擔(dān)。

x公司。

x年xx月xx日。

員工姓名：xx，現(xiàn)任公司外聯(lián)部專員，20xx年6月16日14時(shí)，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)在公司占用工作時(shí)間瀏覽開(kāi)心網(wǎng)網(wǎng)站，并在此網(wǎng)中做與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)之事，嚴(yán)重違反了公司紀(jì)律。

為加強(qiáng)公司職業(yè)道德建設(shè)，嚴(yán)肅公司規(guī)范，根據(jù)公司制度及員工守則規(guī)定，將給予該名員工罰款處分，(罰款金額1元從當(dāng)月工資扣除)以茲警告。

希望全體員工能引以為戒，自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格遵循公司。

規(guī)章制度。

堅(jiān)持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng)為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

特此通知。

信息技術(shù)有限公司。

各黨工委，區(qū)委各部門，區(qū)直各黨組、黨委(總支)：

近期，區(qū)紀(jì)委組成檢查組，對(duì)全區(qū)部分單位機(jī)關(guān)工作人員遵守工作紀(jì)律情況進(jìn)行了明察暗訪。通過(guò)檢查，多數(shù)單位工作人員能夠認(rèn)真遵守工作紀(jì)律，工作效率和為民服務(wù)意識(shí)明顯提高，但仍然發(fā)現(xiàn)有個(gè)別工作人員無(wú)視規(guī)定，心存僥幸，違反工作紀(jì)律?，F(xiàn)就個(gè)別工作人員違反工作紀(jì)律問(wèn)題通報(bào)如下。

1、王區(qū)住建局住房辦工作人員工作時(shí)間缺崗。

2、李區(qū)住建局燃?xì)廪k工作人員工作時(shí)間缺崗。

3、杜市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。

4、張市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。

5、劉市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。

針對(duì)上述情況，區(qū)紀(jì)委要求以上單位對(duì)相關(guān)人員要做出嚴(yán)肅處理，并將處理結(jié)果于7個(gè)工作日內(nèi)上報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)室。對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的個(gè)別單位個(gè)別科室擺放零食和個(gè)別干部在辦公室工作時(shí)間吃零食的現(xiàn)象提出警示。

全區(qū)各單位要從履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的高度，弛而不息抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí);廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要從中吸取教訓(xùn)、引以為戒，打消僥幸心理、松懈之念;區(qū)紀(jì)委將化執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，重點(diǎn)查處頂風(fēng)違紀(jì)行為，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光，嚴(yán)明工作紀(jì)律，不斷深化和鞏固落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神的成果。

中共xx市zd區(qū)紀(jì)委。

x年4月27日。

員工違反工作紀(jì)律的通報(bào)篇六

你你有沒(méi)有見(jiàn)過(guò)關(guān)于違反工作紀(jì)律的通報(bào)，知道關(guān)于違反工作紀(jì)律的通報(bào)怎么寫?下面本站小編給大家?guī)?lái)對(duì)違反工作紀(jì)律的通報(bào)范文，供大家參考!

各黨工委，區(qū)委各部門，區(qū)直各黨組、黨委(總支)：

近期，區(qū)紀(jì)委組成檢查組，對(duì)全區(qū)部分單位機(jī)關(guān)工作人員遵守工作紀(jì)律情況進(jìn)行了明察暗訪。通過(guò)檢查，多數(shù)單位工作人員能夠認(rèn)真遵守工作紀(jì)律，工作效率和為民服務(wù)意識(shí)明顯提高，但仍然發(fā)現(xiàn)有個(gè)別工作人員無(wú)視規(guī)定，心存僥幸，違反工作紀(jì)律?，F(xiàn)就個(gè)別工作人員違反工作紀(jì)律問(wèn)題通報(bào)如下。

1、王區(qū)住建局住房辦工作人員工作時(shí)間缺崗。

2、李區(qū)住建局燃?xì)廪k工作人員工作時(shí)間缺崗。

3、杜市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。

4、張市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。

5、劉市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。

針對(duì)上述情況，區(qū)紀(jì)委要求以上單位對(duì)相關(guān)人員要做出嚴(yán)肅處理，并將處理結(jié)果于7個(gè)工作日內(nèi)上報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)室。對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的個(gè)別單位個(gè)別科室擺放零食和個(gè)別干部在辦公室工作時(shí)間吃零食的現(xiàn)象提出警示。

全區(qū)各單位要從履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的高度，弛而不息抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí);廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要從中吸取教訓(xùn)、引以為戒，打消僥幸心理、松懈之念;區(qū)紀(jì)委將化執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，重點(diǎn)查處頂風(fēng)違紀(jì)行為，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光，嚴(yán)明工作紀(jì)律，不斷深化和鞏固落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神的成果。

中共xx市xx區(qū)紀(jì)委。

x年4月27日。

20xx年3月10日至14日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無(wú)故曠工，上網(wǎng)聊天、購(gòu)物、玩游戲、看電影等情況。

從督查情況來(lái)看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況?，F(xiàn)通報(bào)如下：

李，中山路街道辦事處教管中心工作人員，上班期間網(wǎng)上玩游戲;。

針對(duì)以上問(wèn)題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在20xx年度考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。相關(guān)處理情況于3月21日前，分別報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室和區(qū)委組織部人才和干部教育監(jiān)督科。

各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門要引以為戒，舉一反三，查源治本，立即采取有效措施整改本單位干部職工中存在的“庸、懶、散、奢、橫”等突出問(wèn)題，切實(shí)做到邊查邊改、不留余地、不留死角，將作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定落到實(shí)處。

一要加強(qiáng)教育，提高認(rèn)識(shí)。各級(jí)各部門要正確認(rèn)識(shí)到深化“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”專項(xiàng)行動(dòng)是貫徹落實(shí)中央、市委和區(qū)委決策部署、保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局的需要，是解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題、推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展的基本要求，是建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制、促進(jìn)黨員干部作風(fēng)全面轉(zhuǎn)變的迫切需要，要教育和引導(dǎo)廣大干部職工樹立組織紀(jì)律觀念，增強(qiáng)嚴(yán)于自律意識(shí)，以良好的作風(fēng)為大城市建設(shè)做貢獻(xiàn)。

二要加強(qiáng)檢查，跟蹤問(wèn)效。各鎮(zhèn)黨委、街道黨工委，區(qū)級(jí)各部門黨組要認(rèn)真落實(shí)好管理干部的主體責(zé)任，不定期對(duì)所屬單位和部門紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)情況開(kāi)展監(jiān)督檢查，使本單位干部職工隊(duì)伍始終保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將持續(xù)開(kāi)展明察暗訪工作，嚴(yán)肅處理“庸、懶、散、奢、橫”的典型案例，對(duì)思想不重視、措施不得力、落實(shí)不到位的單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施責(zé)任追究。

三要標(biāo)本兼治，完善制度。各級(jí)各部門要把紀(jì)律作風(fēng)教育整頓作為一項(xiàng)長(zhǎng)期而緊迫的任務(wù)，從機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和監(jiān)督制約上查找問(wèn)題，進(jìn)一步細(xì)化內(nèi)部管理規(guī)定和流程，嚴(yán)格實(shí)行考勤登記、請(qǐng)銷假等各項(xiàng)。

規(guī)章制度。

建立工作臺(tái)帳備查。要對(duì)本單位所有電腦的軟件進(jìn)行一次專項(xiàng)清查對(duì)游戲、股票等與工作無(wú)關(guān)軟件一律卸載。要加強(qiáng)班子建設(shè)和干部管理形成以制度管人、管事的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制把問(wèn)題解決在基層消除在萌芽狀態(tài)。

x年xx月xx日。

為深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，促進(jìn)新區(qū)廣大黨員干部進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。近期，紀(jì)工委(監(jiān)察審計(jì)局)會(huì)同新區(qū)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)作風(fēng)督查組對(duì)新區(qū)各部門、三鎮(zhèn)、派出所、執(zhí)法局下屬三個(gè)大隊(duì)工作作風(fēng)、工作紀(jì)律進(jìn)行了明察暗訪，發(fā)現(xiàn)新區(qū)機(jī)關(guān)綜合服務(wù)中心工作人員馬永林、祝秀逸觀看與工作無(wú)關(guān)網(wǎng)頁(yè);西岔鎮(zhèn)派出所戶籍民警白占芳在辦事群眾在場(chǎng)的情況下網(wǎng)上觀看娛樂(lè)節(jié)目“非常了得”。馬永林、祝秀逸、白占芳在工作時(shí)間上網(wǎng)觀看與工作無(wú)關(guān)視頻(網(wǎng)頁(yè))，其行為違反了工作紀(jì)律，新區(qū)機(jī)關(guān)綜合服務(wù)中心負(fù)責(zé)人柴學(xué)勇、西岔鎮(zhèn)派出所所長(zhǎng)魏永斌疏于管理，負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。根據(jù)《蘭州新區(qū)開(kāi)展效能風(fēng)暴行動(dòng)明察暗訪工作實(shí)施方案》(新效辦發(fā)〔20xx〕4號(hào))規(guī)定，紀(jì)工委(監(jiān)察審計(jì)局)建議取消柴學(xué)勇、魏永斌及馬永林、祝秀逸、白占芳本年度評(píng)先選優(yōu)資格;已責(zé)成馬永林、祝秀逸、白占芳個(gè)人及新區(qū)綜合服務(wù)中心、西岔鎮(zhèn)派出所單位作出了書面檢查，現(xiàn)對(duì)柴學(xué)勇、魏永斌及馬永林、祝秀逸、白占芳等五人在新區(qū)范圍予以通報(bào)批評(píng)。

新區(qū)各級(jí)各部門和廣大干部職工，一定要以此為戒，吸取教訓(xùn)，不斷增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，提高履職工作能力，堅(jiān)決杜絕類似問(wèn)題的再次發(fā)生。一要加強(qiáng)教育，牢固樹立紀(jì)律觀念。各級(jí)各部門要嚴(yán)格執(zhí)行中央、省市關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)各項(xiàng)規(guī)定，并結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，深入查找“四風(fēng)”問(wèn)題，對(duì)作風(fēng)之弊、行為之垢，來(lái)一次大排查、大檢查、大掃除，切實(shí)解決存在的突出問(wèn)題。二要完善制度，從嚴(yán)加強(qiáng)內(nèi)部管理。各級(jí)各部門要結(jié)合實(shí)際，在單位內(nèi)部管理和監(jiān)督制約機(jī)制上查找問(wèn)題，進(jìn)一步建立完善請(qǐng)銷假、首問(wèn)責(zé)任制、崗位責(zé)任制等各項(xiàng)制度，規(guī)范單位工作秩序，堅(jiān)決杜絕有令不行、有禁不止的不良作風(fēng)，形成以制度管人、管事的長(zhǎng)效機(jī)制。三要強(qiáng)化督查，切實(shí)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。各單位主要負(fù)責(zé)人要切實(shí)履行第一責(zé)任人的職責(zé)，在抓好業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)干部職工的教育管理，對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題要早發(fā)現(xiàn)、早告誡、早糾正，使本單位干部職工保持良好的精神狀態(tài)和扎實(shí)的工作作風(fēng)。新區(qū)紀(jì)工委將繼續(xù)加大監(jiān)督檢查力度，定期不定期進(jìn)行明察暗訪，對(duì)思想不重視、措施不得力、頂風(fēng)違紀(jì)的人和事，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，曝光一起，絕不姑息。

x年xx月xx日。

員工違反工作紀(jì)律的通報(bào)篇七

違反工作紀(jì)律就會(huì)受到相關(guān)部門的通報(bào)批評(píng)，那么關(guān)于違反工作紀(jì)律的通報(bào)批評(píng)該怎么寫?下面本站小編給大家?guī)?lái)違反工作紀(jì)律的通報(bào)批評(píng)范文，供大家參考!

各黨工委，區(qū)委各部門，區(qū)直各黨組、黨委(總支)：

近期，區(qū)紀(jì)委組成檢查組，對(duì)全區(qū)部分單位機(jī)關(guān)工作人員遵守工作紀(jì)律情況進(jìn)行了明察暗訪。通過(guò)檢查，多數(shù)單位工作人員能夠認(rèn)真遵守工作紀(jì)律，工作效率和為民服務(wù)意識(shí)明顯提高，但仍然發(fā)現(xiàn)有個(gè)別工作人員無(wú)視規(guī)定，心存僥幸，違反工作紀(jì)律?，F(xiàn)就個(gè)別工作人員違反工作紀(jì)律問(wèn)題通報(bào)如下。

1、王區(qū)住建局住房辦工作人員工作時(shí)間缺崗。

2、李區(qū)住建局燃?xì)廪k工作人員工作時(shí)間缺崗。

3、杜市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。

4、張市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。

5、劉市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。

針對(duì)上述情況，區(qū)紀(jì)委要求以上單位對(duì)相關(guān)人員要做出嚴(yán)肅處理，并將處理結(jié)果于7個(gè)工作日內(nèi)上報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)室。對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的個(gè)別單位個(gè)別科室擺放零食和個(gè)別干部在辦公室工作時(shí)間吃零食的現(xiàn)象提出警示。

全區(qū)各單位要從履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的高度，弛而不息抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí);廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要從中吸取教訓(xùn)、引以為戒，打消僥幸心理、松懈之念;區(qū)紀(jì)委將化執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，重點(diǎn)查處頂風(fēng)違紀(jì)行為，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光，嚴(yán)明工作紀(jì)律，不斷深化和鞏固落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神的成果。

中共xx市雙臺(tái)子區(qū)紀(jì)委。

x年4月27日。

各黨支部：

20xx年12月30日，機(jī)械20xx-1班郭登龍同學(xué)，在《公差與技術(shù)測(cè)量基礎(chǔ)》考試中，在課桌上抄寫與考試相關(guān)的內(nèi)容，被監(jiān)考老師及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止。考試結(jié)束后，郭登龍同學(xué)及時(shí)找監(jiān)考老師承認(rèn)錯(cuò)誤并上交書面檢查。

郭登龍同志作為中共正式黨員，未能起到學(xué)生黨員的先鋒模范作用，其考試違紀(jì)行為在班級(jí)、學(xué)院造成了不良影響，嚴(yán)重?fù)p害了學(xué)生黨員在同學(xué)中的形象。

20xx年1月11日學(xué)院黨政聯(lián)席會(huì)經(jīng)研究決定：為嚴(yán)肅考試紀(jì)律，加強(qiáng)考風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮學(xué)生黨員的模范帶頭作用，給予郭登龍同志黨內(nèi)通報(bào)批評(píng)處分。郭登龍同志要從思想上進(jìn)行深刻的認(rèn)識(shí)和反思，并作自我批評(píng)。

學(xué)院黨總支要求郭登龍所在本07-1黨支部召開(kāi)民主生活會(huì)，會(huì)后向?qū)W院黨總支匯報(bào)并提交會(huì)議記錄。要求其他黨支部要傳達(dá)到每位黨員。

學(xué)院黨總支希望廣大黨員同志引以為鑒，充分發(fā)揮學(xué)生黨員的模范帶頭作用。

機(jī)電與信息工程學(xué)院黨總支。

20xx年1月13日。

唐(學(xué)號(hào)：20xx540)，我?；瘜W(xué)與化工學(xué)院化學(xué)工程與工藝專業(yè)20xx級(jí)(化工應(yīng)20xx-01班)學(xué)生。20xx年3月28日在全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試(二級(jí)vb語(yǔ)言)考試中,該生違反考場(chǎng)規(guī)則，在考試時(shí)間內(nèi)使用通訊設(shè)備。

根據(jù)《重慶科技學(xué)院考場(chǎng)規(guī)則》第十一條第八款規(guī)定，該生行為構(gòu)成作弊，其相應(yīng)行政處分隨后做出。

特此通報(bào)。

xx科技學(xué)院。

教務(wù)處。

20xx年3月28日。

員工違反工作紀(jì)律的通報(bào)篇八

20xx年3月10日至14日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無(wú)故曠工，上網(wǎng)聊天、購(gòu)物、玩游戲、看電影等情況。

從督查情況來(lái)看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況?，F(xiàn)通報(bào)如下：

李，中山路街道辦事處教管中心工作人員，上班期間網(wǎng)上玩游戲;。

針對(duì)以上問(wèn)題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在20xx年度考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。相關(guān)處理情況于3月21日前，分別報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室和區(qū)委組織部人才和干部教育監(jiān)督科。

各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門要引以為戒，舉一反三，查源治本，立即采取有效措施整改本單位干部職工中存在的“庸、懶、散、奢、橫”等突出問(wèn)題，切實(shí)做到邊查邊改、不留余地、不留死角，將作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定落到實(shí)處。

一要加強(qiáng)教育，提高認(rèn)識(shí)。各級(jí)各部門要正確認(rèn)識(shí)到深化“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”專項(xiàng)行動(dòng)是貫徹落實(shí)中央、市委和區(qū)委決策部署、保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局的需要，是解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題、推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展的基本要求，是建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制、促進(jìn)黨員干部作風(fēng)全面轉(zhuǎn)變的迫切需要，要教育和引導(dǎo)廣大干部職工樹立組織紀(jì)律觀念，增強(qiáng)嚴(yán)于自律意識(shí)，以良好的作風(fēng)為大城市建設(shè)做貢獻(xiàn)。

二要加強(qiáng)檢查，跟蹤問(wèn)效。各鎮(zhèn)黨委、街道黨工委，區(qū)級(jí)各部門黨組要認(rèn)真落實(shí)好管理干部的主體責(zé)任，不定期對(duì)所屬單位和部門紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)情況開(kāi)展監(jiān)督檢查，使本單位干部職工隊(duì)伍始終保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將持續(xù)開(kāi)展明察暗訪工作，嚴(yán)肅處理“庸、懶、散、奢、橫”的典型案例，對(duì)思想不重視、措施不得力、落實(shí)不到位的單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施責(zé)任追究。

三要標(biāo)本兼治，完善制度。各級(jí)各部門要把紀(jì)律作風(fēng)教育整頓作為一項(xiàng)長(zhǎng)期而緊迫的任務(wù)，從機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和監(jiān)督制約上查找問(wèn)題，進(jìn)一步細(xì)化內(nèi)部管理規(guī)定和流程，嚴(yán)格實(shí)行考勤登記、請(qǐng)銷假等各項(xiàng)規(guī)章制度，建立工作臺(tái)帳備查。要對(duì)本單位所有電腦的軟件進(jìn)行一次專項(xiàng)清查，對(duì)游戲、股票等與工作無(wú)關(guān)軟件一律卸載。要加強(qiáng)班子建設(shè)和干部管理，形成以制度管人、管事的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，把問(wèn)題解決在基層，消除在萌芽狀態(tài)。

x年xx月xx日。

員工違反工作紀(jì)律的通報(bào)篇九

20xx年3月10日至14日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無(wú)故曠工，上網(wǎng)聊天、購(gòu)物、玩游戲、看電影等情況。

從督查情況來(lái)看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況。現(xiàn)通報(bào)如下：

李xx，中山路街道辦事處教管中心工作人員，上班期間網(wǎng)上玩游戲;。

針對(duì)以上問(wèn)題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。相關(guān)處理情況于3月21日前，分別報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室和區(qū)委組織部人才和干部教育監(jiān)督科。

各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門要引以為戒，舉一反三，查源治本，立即采取有效措施整改本單位干部職工中存在的“庸、懶、散、奢、橫”等突出問(wèn)題，切實(shí)做到邊查邊改、不留余地、不留死角，將作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定落到實(shí)處。

一要加強(qiáng)教育，提高認(rèn)識(shí)。各級(jí)各部門要正確認(rèn)識(shí)到深化“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”專項(xiàng)行動(dòng)是貫徹落實(shí)中央、市委和區(qū)委決策部署、保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局的需要，是解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題、推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展的基本要求，是建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制、促進(jìn)黨員干部作風(fēng)全面轉(zhuǎn)變的迫切需要，要教育和引導(dǎo)廣大干部職工樹立組織紀(jì)律觀念，增強(qiáng)嚴(yán)于自律意識(shí)，以良好的作風(fēng)為大城市建設(shè)做貢獻(xiàn)。

二要加強(qiáng)檢查，跟蹤問(wèn)效。各鎮(zhèn)黨委、街道黨工委，區(qū)級(jí)各部門黨組要認(rèn)真落實(shí)好管理干部的主體責(zé)任，不定期對(duì)所屬單位和部門紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)情況開(kāi)展監(jiān)督檢查，使本單位干部職工隊(duì)伍始終保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將持續(xù)開(kāi)展明察暗訪工作，嚴(yán)肅處理“庸、懶、散、奢、橫”的典型案例，對(duì)思想不重視、措施不得力、落實(shí)不到位的單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施責(zé)任追究。

三要標(biāo)本兼治，完善制度。各級(jí)各部門要把紀(jì)律作風(fēng)教育整頓作為一項(xiàng)長(zhǎng)期而緊迫的任務(wù)，從機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和監(jiān)督制約上查找問(wèn)題，進(jìn)一步細(xì)化內(nèi)部管理規(guī)定和流程，嚴(yán)格實(shí)行考勤登記、請(qǐng)銷假等各項(xiàng)規(guī)章制度，建立工作臺(tái)帳備查。要對(duì)本單位所有電腦的軟件進(jìn)行一次專項(xiàng)清查，對(duì)游戲、股票等與工作無(wú)關(guān)軟件一律卸載。要加強(qiáng)班子建設(shè)和干部管理，形成以制度管人、管事的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，把問(wèn)題解決在基層，消除在萌芽狀態(tài)。

xuexila。

xxxx年xx月xx日。

員工違反工作紀(jì)律的通報(bào)篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是xxx，今天我工作違反紀(jì)律，首先我必須承認(rèn)錯(cuò)誤，這不是我的本意，但是這次的錯(cuò)誤還是存在著，我是在工作我也知道公司不允許這樣的情況，不管我是不是本意事情已經(jīng)發(fā)生了，我覺(jué)得這需要我端正自己的態(tài)度，上班前玩手機(jī)這樣的行為是我第一次，就是因?yàn)椴皇亲约罕颈疽猓彩堑谝淮挝乙匾暺饋?lái)，對(duì)自己負(fù)責(zé)，工作必然是走向更好的，作為公司的一份子，我應(yīng)該維護(hù)公司的一切制度，工作紀(jì)律是基本常識(shí)，我卻掉了鏈子，這肯定不好，我不能夠因?yàn)樽约菏状畏高@個(gè)錯(cuò)誤就有了借口，我們公司的`制度需要大家自覺(jué)，這次上班玩手機(jī)肯定是我必須要重視的事情。

今天上班期間我拿出了手機(jī)在辦公位上玩了五分鐘，事情是這樣的，因?yàn)楣ぷ鞯脑颍颐刻斓墓ぷ髯约和瓿傻倪M(jìn)度比較快，特別是今天我沒(méi)有太多的工作，自己在忙完后沒(méi)有主動(dòng)都去準(zhǔn)別第二天的安排，沒(méi)有在上班期間自覺(jué)得去學(xué)習(xí)沒(méi)去鉆研，這次的事情也是我自己沒(méi)有主動(dòng)自覺(jué)，我自己做完后就想著不做事情了，我在辦公位一直在玩自己的，上班期間沒(méi)有了事情做，這不是真正的沒(méi)有事情做，是我們的態(tài)度問(wèn)題了，沒(méi)有好好地對(duì)待工作，別的同事都在一直忙著工作，意識(shí)形態(tài)比我好，是我自己不自覺(jué)。

就像幾天一樣我在上班期間做完自己工作，本應(yīng)該計(jì)劃一下第二天的事情，但是我卻在觀察有沒(méi)有人注意我這里，我起了這么一個(gè)想法，我當(dāng)時(shí)就看到?jīng)]有人注意我玩起了手機(jī)，盡管那個(gè)時(shí)候快下班了，但是我不應(yīng)該有這么一個(gè)舉動(dòng)，因?yàn)楫?dāng)時(shí)我就是在上班，這沒(méi)有好解釋的，這次的事情我看到了這么多的不足真的很難受，我在上班期間玩了五分鐘，最后是在您看到了我才停下來(lái)，這是第一次讓我這么覺(jué)得自己丟光了臉，這是第一次我覺(jué)得自己在您面前不可以犯這樣的錯(cuò)誤，我真的覺(jué)得自己很丟人，玩了五分鐘的手機(jī)，我當(dāng)時(shí)也覺(jué)得自己沒(méi)有什么不妥，覺(jué)得快下班了這樣應(yīng)該沒(méi)事沒(méi)什么問(wèn)題，但是這真的錯(cuò)了。

上班玩手機(jī)，公司當(dāng)時(shí)的同事也看到了，其實(shí)大家都覺(jué)得這樣不好，讓我們這么一個(gè)積極的上班環(huán)境受到了我這樣的影響，我也會(huì)為這次的事情做出合理的解釋，重點(diǎn)是我會(huì)表明自己的行為錯(cuò)誤的，大家不應(yīng)該向我這樣，再一個(gè)公司的制度是鐵的，我會(huì)按照規(guī)定接受處罰，這不是一個(gè)負(fù)責(zé)任的職工應(yīng)有行為，我在也不會(huì)在上班玩手機(jī)了。

此致

敬禮！

檢討人：xxx。

20xx年xx月xx日。

員工違反工作紀(jì)律的通報(bào)篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我叫xx，女，苗族19xx年xx月出生，大專文化，xx鎮(zhèn)計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)站職工，現(xiàn)住xx鎮(zhèn)移民街。

星期天我去xx辦事，星期一早上未趕到單位上班，也沒(méi)有向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，造成不假外出的'這種不良行為。對(duì)此，我感到非常懊悔，也很痛恨自己的這種行為。

主觀原因有以下三點(diǎn)：

1、存在僥幸心理認(rèn)為可以在上班之前趕回單位，即使遲到一次也不一定被逮到。

2、時(shí)間觀念不強(qiáng)，認(rèn)為遲到點(diǎn)不是什么大不了的事情。

3、沒(méi)有遵守工作規(guī)章制度，有事沒(méi)有向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假。

整改措施：

1、增強(qiáng)時(shí)間觀念，今后無(wú)論去哪里辦事，都必須在上班之前趕回，不耽誤上班。

2、不存在僥幸心理，做任何事情都要防范于未然，不讓事情發(fā)生了，才后悔莫及。

3、嚴(yán)格遵守工作規(guī)章制度，嚴(yán)格要求自己，做到不遲到，不早退，不曠工，有事向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假。

4、認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，為人民辦實(shí)事。

我已深刻地認(rèn)識(shí)到自己所范錯(cuò)誤的嚴(yán)重性，希望領(lǐng)導(dǎo)給我一次改過(guò)自新的機(jī)會(huì)，原諒我這次錯(cuò)誤，在此我向領(lǐng)導(dǎo)保證今后決不會(huì)再發(fā)生這種事情。同時(shí)深深地反省自己范的錯(cuò)誤，真誠(chéng)地接受領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)和監(jiān)督，并牢記領(lǐng)導(dǎo)的教誨。

檢討人：xx。

20xx年xx月xx日。

文檔為doc格式。

員工違反工作紀(jì)律的通報(bào)篇十二

8月15日，區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局對(duì)黃州區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任曹友明，黃州區(qū)林業(yè)局主任科員樊金先工作時(shí)間參與帶彩打牌問(wèn)題進(jìn)行了嚴(yán)肅處理，現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下。

20xx年8月11日(周一)上午11點(diǎn)多，曹友明、樊金先應(yīng)博林福賓館總經(jīng)理邵世平之約，在博林福賓館吃午飯，曹友明和樊金先中餐時(shí)都喝了白酒。下午2點(diǎn)多，曹友明與一同就餐的邵世平、肖柏林(個(gè)體老板)和劉德海(市國(guó)土資源局干部)在博林福8509房間斗地主，樊金先在旁邊觀看。打了約1個(gè)多小時(shí)，肖柏林上衛(wèi)生間，樊金先頂替肖柏林繼續(xù)打牌，賭資由肖柏林提供，被公安機(jī)關(guān)和市區(qū)紀(jì)委當(dāng)場(chǎng)查獲，當(dāng)時(shí)牌桌上共有賭資4900元。曹友明、樊金先所作所為，嚴(yán)重違反紀(jì)律，錯(cuò)誤性質(zhì)嚴(yán)重。區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局決定給予曹友明黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過(guò)處分，給予樊金先黨內(nèi)警告、行政記過(guò)處分。區(qū)委會(huì)研究決定免去曹友明黃州區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任職務(wù)。

在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)入整改落實(shí)、建章立制階段，曹友明、樊金先身為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，無(wú)視紀(jì)律規(guī)定，頂風(fēng)違紀(jì)，受到嚴(yán)肅處理，實(shí)屬咎由自取，同時(shí)也再一次給我們敲響了警鐘，全區(qū)廣大黨員干部應(yīng)以此為反面教材，汲取教訓(xùn)，引以為戒。

一、充分認(rèn)識(shí)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性。作風(fēng)建設(shè)只有進(jìn)行時(shí)，沒(méi)有完成時(shí)。當(dāng)前，少數(shù)黨員干部存在“刮風(fēng)論”、“過(guò)頭論”、“影響論”等錯(cuò)誤認(rèn)識(shí);少數(shù)干部崗位發(fā)生變化，放松了對(duì)自己的要求;少數(shù)干部心存僥幸，以身試紀(jì)等，這些行為的結(jié)果必然是受到嚴(yán)懲。針對(duì)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性，我們要始終堅(jiān)持“長(zhǎng)、?！倍?，堅(jiān)持長(zhǎng)期抓，經(jīng)常抓，持之以恒，一抓到底，形成常態(tài)化。要進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)對(duì)紀(jì)律的敬畏心，真正把中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六條意見(jiàn)”、市委“八簡(jiǎn)兩風(fēng)”、區(qū)委“兩不一要”以及中央和省市區(qū)委作風(fēng)建設(shè)的一系列紀(jì)律規(guī)定，作為無(wú)條件遵守的紅線、雷線、高壓線。要徹底摒棄僥幸心理，時(shí)刻保持頭腦清醒，做到紀(jì)律面前人人平等，執(zhí)行紀(jì)律沒(méi)有例外。

二、充分認(rèn)識(shí)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的重要性和必要性。黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。各級(jí)黨組織要對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)、負(fù)全責(zé)、負(fù)主責(zé)，將主體責(zé)任牢牢地抓在手上，扛在肩上，切實(shí)管好自己的人，看好自己的門。“一把手”要帶頭做好表率，堅(jiān)持自重、自省、自警、自律，做到慎獨(dú)、慎微、慎初、慎終，以身作則，以上率下。各領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，在抓好分管工作的同時(shí)，切實(shí)抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，做到“兩手抓，兩手硬”。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局將嚴(yán)格執(zhí)行“一案雙查雙追究”制度，對(duì)發(fā)生重大違紀(jì)違法問(wèn)題的，不但要追究當(dāng)事人的責(zé)任，還要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

三、充分認(rèn)識(shí)區(qū)委區(qū)政府抓作風(fēng)建設(shè)的決心和信心。區(qū)委、區(qū)政府反對(duì)“四風(fēng)”的態(tài)度是堅(jiān)決的，對(duì)違紀(jì)違規(guī)人員的處理毫不手軟，對(duì)此，廣大黨員干部要有清醒認(rèn)識(shí)，各級(jí)黨組織必須緊跟步伐，對(duì)準(zhǔn)表，聚好焦、趕上趟。要從執(zhí)行黨的政治紀(jì)律的高度來(lái)抓好落實(shí)。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和糾治“四風(fēng)”是當(dāng)前和今后長(zhǎng)時(shí)期的一項(xiàng)重要政治任務(wù)，馬虎不得、含糊不得、推拖不得，必須不折不扣地執(zhí)行,采取多種有效舉措，切實(shí)落實(shí)好組織領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)、學(xué)習(xí)教育之責(zé)、監(jiān)督管理之責(zé)、檢查考評(píng)之責(zé)、率先垂范之責(zé)，到人到崗，見(jiàn)事見(jiàn)效。要提高執(zhí)行力度。樹立“嚴(yán)管是厚愛(ài)”思想，對(duì)輕微問(wèn)題要扯袖子、拍肩膀，及時(shí)提醒;對(duì)明顯問(wèn)題要對(duì)號(hào)叫板，當(dāng)面批評(píng)，限期整改;對(duì)違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題不遮丑、不護(hù)短，堅(jiān)決查處，用嚴(yán)格的管理教育黨員干部少犯錯(cuò)、不犯錯(cuò)、不能錯(cuò)。

中共黃州區(qū)紀(jì)委。

黃州區(qū)監(jiān)察局。

年8月15日。