在忙碌的學(xué)習(xí)和工作生活中，總結(jié)可以幫助我們梳理經(jīng)驗，總結(jié)得失，從而不斷提升自己?？偨Y(jié)應(yīng)該包括哪些方面的內(nèi)容，怎樣才能更加全面？這里有一些總結(jié)寫作的實用技巧和方法，希望對大家有所啟發(fā)。

社區(qū)低保工作簡報篇一

為確保我縣城鄉(xiāng)居民最低生活保障制度規(guī)范運行，我縣從3月份和4月份分別對全縣現(xiàn)有的城鄉(xiāng)低保對象進行重新登記、審核、認定。這兩項工作基本結(jié)束，初步完成方案制定的主要任務(wù)。

對城市低保，通過對低保對象重新登記、審核、認定，杜絕和糾正錯保、漏保、“人情?！?、“關(guān)系?！奔芭撟骷俚冗`紀違規(guī)現(xiàn)象，符合條件的繼續(xù)享受低保待遇，凡不符合條件的及時退出，切實做到應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退，確保我縣城市低保工作公開、公平、公正。從三月份開始運作，經(jīng)過宣傳發(fā)動、登記造冊、入戶調(diào)查、民主評議、公示審核、審批建檔等階段，初步完成預(yù)定之目標(biāo)。6月份我縣城市低保對象為2356戶，5038人，經(jīng)過清理，將不符合繼續(xù)享受條件取消706戶1553人，新增410戶902人（按動態(tài)管理陸續(xù)調(diào)整到位），保障覆蓋面為5.08%，超過全省5%的平均水平。

城市低保從8月份開始實施分類施保，將低保對象分為a、b、c三類，分別按420、360、300元新標(biāo)準發(fā)放城市低保金，人均月補差337元。

農(nóng)村低保審核登記和提標(biāo)擴面是在20xx年重新審核認定的低保戶基礎(chǔ)上增加保障對象，7月份核定農(nóng)村低保對象19774人，保障面由現(xiàn)在的2.9%提高到3.8%左右，保障標(biāo)準由原年人均1800元提高到年人均2400元，七月份實行分類施保，a、b、c類人均補差標(biāo)準分別為200元、150元、100元。人均月補差137元。20xx年農(nóng)村低保累發(fā)放233056人次/3464.601萬元，城市低保發(fā)放低保金54458人次/1668.824萬元。做到本年度城鄉(xiāng)低保金按月足額發(fā)放。

同時開展享受低保近親屬備案登記制度和部門聯(lián)系會議制度，更好的完善我縣城鄉(xiāng)低保工作。

2、完善城鄉(xiāng)醫(yī)療救助工作。

加大城鄉(xiāng)醫(yī)療救助力度，提高救助補助標(biāo)準。20xx年城鄉(xiāng)醫(yī)療救助大病救助1003次人/416.23萬元；一站式醫(yī)療救助3428人，撥付救助金176.5萬元。

3、加大臨時救助投入力度。

認真宣傳《安徽省城鄉(xiāng)居民臨時救助實施辦法（試行）》，結(jié)合實際，完善城鄉(xiāng)困難居民救助機制，及時解決低收入群眾的突發(fā)性、臨時性基本生活困難。對遭遇各種臨時性、突發(fā)性事件及其他特殊原因而造成基本生活出現(xiàn)暫時困難的家庭，給予的非定期、非定量生活救助。全年累計救助610人次/302。55萬元（包括重大疾病及意外傷害死亡救助200戶200萬元）。

4、建立“一門受理、部門協(xié)助”社會救助新模式，設(shè)立救助申請窗口，設(shè)立救助。成立申請救助家庭經(jīng)濟狀況核對中心。

（一）城鄉(xiāng)低保抓規(guī)范、陽光。

1、鞏固公開公示年活動成果，完善制度，優(yōu)化低保審核程序，創(chuàng)新城鄉(xiāng)低保規(guī)范化管理工作，著力打造“陽光低?！薄?/p>

2、開展城鄉(xiāng)低保年度核查，實行全面核查和重點核查相結(jié)合。組織專人對全縣低保對象再進行核查，逐步解決農(nóng)村低保中存在的關(guān)系保、人情保等問題。

3、建立信息比對機制。通過加強城鄉(xiāng)低保對象數(shù)據(jù)庫建設(shè)，完善低保信息系統(tǒng)，及時更新低保信息內(nèi)容，及時開展信息比對，為各項社會救助工作提供準確數(shù)據(jù)。

4、進一步提高社會救助資金使用效率。

5、建立和完善建立低保經(jīng)辦人員和村（居）干部及其近親屬享受低保備案制度。

（二）醫(yī)療救助抓完善、推進。

1、積極探索、推進重特大疾病救助制度。根據(jù)省廳精神，結(jié)合我縣實際，制定出臺其它重特大疾病救助相關(guān)政策。

2、優(yōu)化和完善即時結(jié)算申報審核程序，加強對醫(yī)療救助“一站式”定點醫(yī)院的監(jiān)督和管理，鞏固和提升一站式服務(wù)成果。

3、加大定額門診救助力度，對慢性病患者實行現(xiàn)金與救助卡救助相結(jié)合。

（三）臨時救助抓快捷、監(jiān)督。

加大對臨時救助的發(fā)放、監(jiān)管和公示力度，所有救助對象需在村或社區(qū)低保公示欄進行公示。簡化相關(guān)手續(xù)及中間環(huán)節(jié)，充分體現(xiàn)其及時性，方便受助群眾，提高應(yīng)急資金使用效益。

加強社會救助機制體制建設(shè)。力爭在鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備1名專職從事社會救助工作人員，在城關(guān)每個社區(qū)配齊一名低保員，真正解決好有人辦事，有錢辦事的問題。（低保局）。

社區(qū)低保工作簡報篇二

三、銳意進取，努力做好其它中心工作。

加強信息宣傳工作。及時向上級部門報告勞動保障重要工作進展情況;做好政策宣傳和典型宣傳，形成全社會關(guān)心、理解和支持勞動保障事業(yè)的良好氛圍;繼續(xù)完善窗口服務(wù)制度建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改善精神面貌，提升業(yè)務(wù)能力;進一步簡化辦事程序，服務(wù)群眾，樹立優(yōu)質(zhì)的窗口單位形象。推進就業(yè)服務(wù)專業(yè)化、制度化和社會化。認真組織開展“再就業(yè)援助月”堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)的方針，加強對農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)的培訓(xùn)、管理和服務(wù)，推行培訓(xùn)、就業(yè)、一體的工作模式，擴大勞務(wù)輸出規(guī)模，打造勞務(wù)輸出品牌，加強勞動力市場建設(shè)，突出抓好關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)下崗失業(yè)人員、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭等特殊困難群體的就業(yè)再就業(yè)工作，努力做好大學(xué)畢業(yè)生、復(fù)員退役士兵等各類人員就業(yè)工作。

四、加強職業(yè)培訓(xùn)。堅持以就業(yè)為導(dǎo)向，以能力為核心，大力開展職業(yè)培訓(xùn)。全面實施有技能人才培訓(xùn)工作，加大在職培訓(xùn)力度，健全職業(yè)技能培訓(xùn)，加大農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)力度不斷擴大社會保險覆蓋面，完善社會保障制度、完善基本養(yǎng)老保險制度。

五立足實際，加快完善社會保障體系。

繼續(xù)擴大各類社會保險覆蓋范圍，重點推進外來務(wù)工、個體工商戶、靈活就業(yè)人員參保計劃完成企業(yè)養(yǎng)老保險擴面2戶，養(yǎng)老保險擴面100人;以建立完善企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)工作長效機制為主線，以建立社會化管理服務(wù)達標(biāo)社區(qū)為中心工作，進一步提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量;繼續(xù)落實好居民醫(yī)保政策，做到應(yīng)保盡保，做好居民醫(yī)保的宣傳、登記、申報等工作，力爭做到全覆蓋，切實做好殘疾人、低保戶的參保工作，讓醫(yī)保政策惠及每一位居民;計劃完成城鎮(zhèn)居民醫(yī)保16001人。

六、立足特色、采取措施。

1、立足轄區(qū)特色，采取有效措施，服務(wù)轄區(qū)就業(yè)困難群體，促進困難群體再就業(yè)。同時積極引導(dǎo)私營經(jīng)濟和非公有制經(jīng)濟組織，挖掘就業(yè)潛力，積極吸納失業(yè)人員，把公益性崗位作為解決就業(yè)和再就業(yè)的主要渠道。

2、進一步落實國家政策。把社會保險補貼、小額擔(dān)保貸款、失業(yè)保險政策落到實處，并盡可能簡化申報程序，為再就業(yè)人員提供幫助。

3、積極探索下崗失業(yè)人員的就業(yè)渠道。加大培訓(xùn)力度，轉(zhuǎn)變實地農(nóng)民、下崗失業(yè)人員就業(yè)觀念，幫助他們樹立創(chuàng)業(yè)意識和主動擇業(yè)意識，切實搞好勞務(wù)輸轉(zhuǎn)工作。

4、繼續(xù)加大勞動保障和社會保險擴面工作的宣傳力度。

社區(qū)低保工作簡報篇三

xx社區(qū)居委會：

本人xx，女，現(xiàn)年34歲，家住xx-xxx-x。本人沒有固定的`工作，收入低微，加之xx年前由于忙碌奔波，疏忽身體，導(dǎo)致患上了慢性腎炎，花掉了家中的全部積蓄也沒有根治。昂貴的藥費使家庭生活變得困窘起來?，F(xiàn)在一家的重擔(dān)全部落在了丈夫蔣付軍肩上，而他體格弱小，無固定的工作，只能靠打點零工來養(yǎng)家糊口，月收入不到800元。

再加之今年兩個女兒xx9歲、xx7歲都已陸續(xù)讀書，負擔(dān)也就越來越重了?，F(xiàn)在的生活可說是舉步艱辛，因此特申請低保。

特請求xx居委會給我們解決實際困難，給予我最低生活保障。

此致

敬禮！

申請人：xx。

日期：xx年xx月xx日

社區(qū)低保工作簡報篇四

20xx年度，社區(qū)民政低保工作在市低保局和辦事處的指導(dǎo)下，認真落實民政所各項工作任務(wù)，在社區(qū)范圍內(nèi)做到能進能出、應(yīng)保盡保、動態(tài)管理、不漏保、不虛報，現(xiàn)將20xx年本社區(qū)的低保工作情況總結(jié)如下：

20xx年度，社區(qū)共有低保戶109戶，222人。低保類別情況為：1類1戶;2類：14戶;3類94戶;低保特困戶5戶，今年共新增低保6戶，基本實行了動態(tài)管理，應(yīng)保盡保，得到了好評。

3、經(jīng)培訓(xùn)后仍不能上崗的，報市民政局審批后，進行張榜公示后派專員進行核查;

4、社區(qū)低保工作人員負責(zé)低保各項工作協(xié)調(diào)管理工作;

5、及時掌握低保對象的再就業(yè)及隱性收入情況，嚴格按照要求辦理保障金的申請工作;

6、通過各種形式(如：發(fā)放宣傳單、社區(qū)宣傳欄等)積極宣傳黨和政府的低保政策;

7、社區(qū)低保對象均自愿加入社區(qū)志愿者隊伍，強化了低保對象參與社區(qū)公益事業(yè)的意識。社區(qū)工作人員多次組織志愿者進入社區(qū)進行環(huán)境保護、保潔保綠等公益性活動，受到了廣大居民的一致好評。

8、大力開展再就業(yè)工程，截止20xx年底，社區(qū)幫助沒有工作的失業(yè)人員解決了就業(yè)問題，其中有7戶低保對象實現(xiàn)了再就業(yè)，使其家庭基本脫貧走出了低保對象行列。

嚴格低保檔案的建立，資料齊全、統(tǒng)一表格、裝訂規(guī)范，并作為永久性保存資料，以備上級部門審查。

3、鼓勵低保對象積極再就業(yè)的力度不夠。今后，將加大激勵低保對象再就業(yè)機制，幫助低保對象通過勞動致富走出困境。

社區(qū)低保工作簡報篇五

首先歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)來到社區(qū)指導(dǎo)工作。

我社區(qū)位所轄區(qū)域為南大街以西，南河沿以東，西大街以南，新建西路以北。占地面積約37萬平方米,共有10個網(wǎng)格，47個樓院。轄區(qū)內(nèi)有中小企業(yè)局、新華書店、xxx小學(xué)、xxxx幼兒園等5家機關(guān)事業(yè)單位和200余戶商鋪?，F(xiàn)有人口4522人。我社區(qū)地處介休市老城區(qū)，人口多，情況復(fù)雜，隨著城市的建設(shè)和發(fā)展，社區(qū)原有服務(wù)模式已不能滿足現(xiàn)在社會管理的需要，不能承載新形勢下群眾的需求。為全面提升社會管理的能力水平，全面推進社會管理創(chuàng)新工作，我社區(qū)在辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在計生局的指導(dǎo)下，全面推進社區(qū)城鎮(zhèn)人口管理服務(wù)網(wǎng)格化工作。現(xiàn)就實施情況匯報如下：

1、建章立制。

我社區(qū)以社區(qū)職能為核心，建立健全了城鎮(zhèn)人口管理服務(wù)網(wǎng)格化工作網(wǎng)格長工作職責(zé)、城鎮(zhèn)人口管理服務(wù)網(wǎng)格化工作網(wǎng)格員工作職責(zé)；并分別制定了網(wǎng)格長、網(wǎng)格員的考核制度等，以完善的規(guī)章制度，為確保網(wǎng)格化管理順利施行，提供強有力的支撐。

2、合理劃分網(wǎng)格、確實澄清家底。

網(wǎng)格化管理實際上就是精細化管理，要做到小事不出院落（網(wǎng)格），大事不出社區(qū)的管理目的，人口信息不清是制約精細化管理的瓶頸。從去年開始，我社區(qū)全面開展轄區(qū)內(nèi)人口信息摸底工作，共建立12個信息網(wǎng)格、建立人口信息冊、社區(qū)基本信息圖，并逐漸逐步輸入各類信息，目前我們已在3個大項27個小項中實現(xiàn)人口信息錄入4220人，商鋪、企事業(yè)單位信息錄入200多家，保障房29戶，低保90多人，養(yǎng)老保險197人，醫(yī)療保險359人，居民健康檔案3655人，企業(yè)退休人員206人，社區(qū)志愿者34人，殘疾人11人，刑釋人員9人，邪教人員4人等詳實的基礎(chǔ)信息，為人員網(wǎng)格化管理、信息網(wǎng)格化管理提供了賴以生存的條件。

3、組建隊伍。

創(chuàng)新社區(qū)網(wǎng)格化管理，暢通社情民意渠道，社區(qū)網(wǎng)格員是關(guān)鍵因素，通過社區(qū)考察、崗前培訓(xùn)等方式成立了一支以社區(qū)主任為網(wǎng)格長，能勝任日常社區(qū)管理工作的高素質(zhì)網(wǎng)格員隊伍，并天天記民情日記，周周寫周報告單，把網(wǎng)格內(nèi)每天發(fā)生的大事小情都詳細記錄在案，把為居民服務(wù)經(jīng)?；?，基礎(chǔ)化。

網(wǎng)格是比社區(qū)更小、管理更精細、服務(wù)更到位的社會小單元。我社區(qū)共劃分出10個管理網(wǎng)格，實現(xiàn)了轄區(qū)全覆蓋，使管理和服務(wù)都落實在網(wǎng)格、生效在網(wǎng)格上。小到社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、居民矛盾化解，大到社區(qū)黨建、社會治安維護等，都可以做到“凡事不出網(wǎng)格”。

1、網(wǎng)格化管理實行雙網(wǎng)一崗，一崗多責(zé)，一員多能。

我們把社會服務(wù)網(wǎng)格和城鎮(zhèn)人口管理服務(wù)網(wǎng)格一同管理一同運作，形成社區(qū)整體一張網(wǎng)，網(wǎng)中有格，按格定崗，人在格上，事在網(wǎng)中，力求做到：集中管理，條塊結(jié)合，延伸服務(wù)，一崗多責(zé)，一員多能。我們的網(wǎng)格員即是計生服務(wù)員又是安全監(jiān)督員還是治安維護員更是民情調(diào)研員。在每個人的網(wǎng)格內(nèi)，我們要做到面面俱到的服務(wù)，在對商鋪的走訪中既要了解各個商鋪的安全情況同時還要了解是否是流動人口，是否是育齡婦女等情況，既要了解網(wǎng)格內(nèi)的存在安全隱患的地方還要了解是否有不安定因素存在，既要查看街道小巷的環(huán)境衛(wèi)生狀況還要了解居民的的生活生存境況。實實在在的為居民辦實事辦好事。第七網(wǎng)格的居民老郭在和原單位產(chǎn)生矛盾后，情緒一度激動，曾揚言要采取過激行動。我們網(wǎng)格員和網(wǎng)格長在了解到這一情況后，立即主動上門，苦口婆心地解勸，耐心地開導(dǎo)，多次上門，多次約談，終于平息了他心中的怒火，引導(dǎo)他通過仲裁或司法等正常渠道解決，維護了社區(qū)的和諧。

2、實行網(wǎng)格員定人定責(zé)制。

3、創(chuàng)新社區(qū)服務(wù)機制。

為使轄區(qū)居民得到更好的服務(wù)，我社區(qū)繪制了社區(qū)信息服務(wù)圖，將轄區(qū)內(nèi)各人員信息、城市部件、流動人口、困難人群、商鋪、危房等信息統(tǒng)一編繪。并將網(wǎng)格長、網(wǎng)格員工作電話公布，使群眾遇到事情知道找誰，并可以隨時找到。同時，網(wǎng)格員也能通過城鎮(zhèn)人口管理服務(wù)網(wǎng)格這個平臺及時了解居民的信息，更好地服務(wù)于居民。年初，第二網(wǎng)格的一位居民住戶，因為屋頂滲雨，家里陰霾潮濕，需要整修屋頂。而苦于對面房屋一直空閑，聯(lián)系不到屋主，無法修繕。我們在城鎮(zhèn)人口管理服務(wù)網(wǎng)格平臺上，通過搜尋找到了這個住戶，為他們?nèi)〉昧寺?lián)系，共同協(xié)商解決問題。

建立平臺以來，我們利用網(wǎng)格的派工單功能發(fā)放派工單967條，涵蓋和居民群眾息息相關(guān)的方方面面，指派網(wǎng)格員定時和不定時的為特殊群體上門服務(wù)。網(wǎng)格員做到腿勤、嘴勤、手勤，及時了解居民的需求，及時和有關(guān)部門進行溝通，起到社區(qū)的牽線搭橋的作用。對于居民意見和要求最大的路燈、下水、路面等問題整理成冊，上報到了市環(huán)衛(wèi)局，請求解決。

4、利用群眾組織，積極發(fā)揮小組長的便民職責(zé)。

在

網(wǎng)

格員日常管理中，各。

網(wǎng)

格員經(jīng)常性的和居民小組長、樓院長等保持聯(lián)系，及時了解居民中發(fā)生的社情民意，及時反饋，隨時解決，真正起到便民、為民的服務(wù)作用。第六。

網(wǎng)

格的一戶居民，水管漏水，使鄰居的房屋下沉，墻體有了裂痕，鄰里間產(chǎn)生了矛盾。通過小組長了解到這一情況后，我們的。

網(wǎng)

格員便主動上門，讓兩家坐到一起，面對面的交流，洽談，化解了他們的矛盾，達成了賠償協(xié)議，妥善處理了墻體裂縫隱患，避免了一場鄰里糾紛。

通過開展個性化的網(wǎng)格服務(wù)，進一步暢通社情民意渠道，引導(dǎo)群眾更理性化地表達訴求，進一步深化居民自治，培養(yǎng)群眾主人翁意識，在社區(qū)干部和網(wǎng)格員的共同努力下，做到鄰里友愛、鄰里守望、鄰里互助，達到鄰里和睦，最終實現(xiàn)大和諧、同快樂的目標(biāo)。

社區(qū)低保工作簡報篇六

（一）。

農(nóng)村低保工作是當(dāng)前社會保障體系的重要組成部分，是維護和保障農(nóng)村困難群體基本生存權(quán)的一項根本措施，也是國家惠農(nóng)政策的一項具體體現(xiàn)。為做好這項工作，我局付諸了諸多的努力，使得我縣的農(nóng)村低保工作始終走在健康、高速發(fā)展的大道上。

一、農(nóng)村低保工作的基本情況。

自20**年我縣開展農(nóng)村最低生活保障制度以來，大幅改善了我縣困難群眾的基本生活條件。截止**年底，我縣在冊的農(nóng)村低保對象有**戶**人，占我縣農(nóng)業(yè)人口的**%，其中，因病致貧**人，因殘致貧**人，因喪失勞動能力致貧**人，因其他原因致貧**人。目前我縣農(nóng)村低保的保障標(biāo)準為**元。

20**年，我縣農(nóng)村最低生活保障金分別由省級財政安排**萬元，市級財政安排**萬元，本縣財政安排**萬元，當(dāng)年支出低保金**萬元；20**年，我縣農(nóng)村最低生活保障金分別由省級財政安排**萬元，市級財政安排**萬元，本縣財政安排**萬元，當(dāng)年支出低保金**萬元；20**年，我縣農(nóng)村最低生活保障金分別由省級財政安排**萬元，市級財政安排**萬元，本縣財政安排**萬元，當(dāng)年支出低保金**萬元。三年來，省級財政累積補助我縣**萬元，市級財政累計補助**萬元，本縣財政累積安排**萬元資金；累積支出低保金**萬元。

二、農(nóng)村低保工作取得的成效。

通過三年的努力工作，我縣農(nóng)村低保的各項制度、措施不斷完善，保障機制不斷健全，將全縣最困難的群眾都納入了保障范圍，達到了“應(yīng)保盡?！钡哪繕?biāo)。實行動態(tài)管理，使低保對象有進有出，切實做到了保障最困難群眾的任務(wù)。按時撥發(fā)保障金，讓低保對象能夠及時拿到手中，維持好保障對象的基本生活。

第一、為使低保工作實行規(guī)范化管理，切實保障困難群眾基本生活，我縣結(jié)合國家、省市關(guān)于城市最低生活保障制度的相關(guān)政策、文件，制定了出臺《**縣農(nóng)村居民最低生活保障暫行辦法》。對保障金的管理實行專項管理、專項核算、專款專用。

第二、為加強低保資金管理，我縣建立健全了民政部門審核批準、財政部門核撥資金、金融機構(gòu)發(fā)放的三位一體的最低生活保障資金發(fā)放監(jiān)管體系，實現(xiàn)了保障金社會化發(fā)放，既方便了低保對象，又防止了挪用、截留低保資金的現(xiàn)象發(fā)生，確保了低保資金按時足額到位。

20**年，我縣低保工作認真按照相關(guān)低保政策，有序開展，實現(xiàn)了農(nóng)村低保動態(tài)管理下的應(yīng)保盡保和按時足額發(fā)放。全年新增了**人，試的保障對象由原來的**人增加到了**人，將家庭生活確實困難的群眾全部納入，將生活條件改善的立即取消保障待遇，杜絕錯保、漏?，F(xiàn)象，做到了“應(yīng)保盡?！毕碌摹皯?yīng)退則退”。切實將保障金發(fā)到最需要的困難群眾手里，保障好低保低保的基本生活。

三、農(nóng)村低保工作中的問題。

（一）操作行為欠規(guī)范，工作不夠細致。一是基于農(nóng)村家庭收入的測算相當(dāng)困難，基本上還是以評議為主，這就不可避免地帶有一定的主觀性；二是公示操作無實效。低保公示基本上是結(jié)合村務(wù)公開在村委會進行，有的村民組距離村委會較遠，對公示并不知曉也在情理之中；三是一些村召開村兩委會存在沒有村民代表參加的現(xiàn)象；四是仍然有個別低保對象與低收入水平不相符。

（二）宣傳工作不到位，主導(dǎo)思想需端正。我縣農(nóng)村困難群眾普遍存在文化水平低，乃至文盲的情況，導(dǎo)致了他們不能較好的理解低保政策。而且，一些基層干部服務(wù)意識不夠端正，責(zé)任心不夠強，這也導(dǎo)致了農(nóng)村低保政策在群眾中不能得到充分的理解，甚至產(chǎn)生曲解：很多群眾認為只要年老或是身帶殘疾便可以領(lǐng)取低保。

（三）基層人員少，部門配合力度不夠。農(nóng)村最低生活保障制度，是一個浩大的復(fù)雜工程，涉及到社會的方方面面，僅僅依靠民政部門去動員組織落實是遠遠不夠的，特別是基層民政辦力量薄弱?，F(xiàn)在各鎮(zhèn)民政辦一般只有兩個人，要管理優(yōu)撫對象、救災(zāi)救濟、五保供養(yǎng)、農(nóng)村低保、城鎮(zhèn)低保、農(nóng)村孤兒等，平均每人直接服務(wù)對象有近千人，再加上一些臨時性、突發(fā)性、協(xié)調(diào)性等工作，導(dǎo)致工作開展難以有效滿足群眾的需要。

（四）低保對象界定缺乏統(tǒng)一的可操作性規(guī)范。在發(fā)放農(nóng)村低保指標(biāo)時，如何界定村民收入，在實際操作中也是一個難題。隨著“應(yīng)保盡?！钡穆鋵?，保障面的進一步擴大，除了帶有共性的銀行存款無法查實、務(wù)工收入及隱性就業(yè)、彈性就業(yè)收入難于核實外，農(nóng)村低保對象的飼養(yǎng)收入、農(nóng)作物收入的估算也很難做到絕對準確，從外表看也很難分辨貧富差距，因病返貧、子女求學(xué)返貧的情況也很難精確統(tǒng)計。這些現(xiàn)象的存在，造成了在確定低保對象時對農(nóng)民收入缺乏有效的審核手段，導(dǎo)致了在實際執(zhí)行時尺度把握無法統(tǒng)一的問題。

四、對農(nóng)村低保工作的意見和建議。

第一，農(nóng)村低保工作和其他工作一樣，要想持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展，必須在規(guī)范化、制度化上下功夫。我縣城市居民最低生活管理所不只是開展城市低保工作，農(nóng)村低保、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助、城鄉(xiāng)臨時救助、五保供養(yǎng)、敬老院等工作也屬于其負責(zé)，這一名稱和定位已遠不能適應(yīng)社會救助工作的持續(xù)發(fā)展。此外，城市居民最低生活保障管理所行使著政府救助的職能，但目前依然為事業(yè)單位。由于身份限制，低保所本身不具備行政執(zhí)法主體資格。應(yīng)當(dāng)看到，隨著群眾的法制意識不斷增強，政府公共管理人員依法行政是法制社會的必然要求。在實際工作中，低保所落實各項低保政策，如監(jiān)督、檢查等都會有許多矛盾不好解決，所有這些在很大程度上滯緩了農(nóng)村低保的規(guī)范化、法制化進程。

第二，要繼續(xù)建立健全農(nóng)村低保，使之不斷呈良性發(fā)展?；鶎拥捅９ぷ髁α勘∪跏矣绊懙捅９ぷ黜樌_展的重要問題，所以，鄉(xiāng)鎮(zhèn)須有專人負責(zé)低保工作，并要加強低保業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。只有完善的低保網(wǎng)絡(luò)才能保證低保政策真正惠民，充分幫助最貧困的群眾，讓保障金切實發(fā)到最需要的群眾手上。

（二）。

縣監(jiān)察局、縣民政局：

按照《xxx縣農(nóng)村低保監(jiān)督檢查工作實施方案》的文件要求，我鎮(zhèn)于20**年7月1日至7月10在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)組織開展了農(nóng)村低保自我檢查工作，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、基本情況。

全鎮(zhèn)總?cè)丝跒?5297，其中農(nóng)業(yè)人口為40834人，全鎮(zhèn)共有26個村，截止20**年6月份現(xiàn)已享受農(nóng)村低保戶數(shù)760戶，人數(shù)為1987人，占農(nóng)業(yè)人口的4.87%。通過各村自查清理，全鎮(zhèn)共清退農(nóng)村低保30戶，58人，其中死亡人數(shù)9人，生活已轉(zhuǎn)好的21戶，49人。

二、工作舉措。

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作責(zé)任。成立xxx鎮(zhèn)農(nóng)村低保監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)長鄒時敏任組長，由紀檢書記張勇生、組織委員鐘平為副組長，各片長、各村支部書記或主持工作的負責(zé)人、邱玉財、王錦煌、曾憲華、周全等同志為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由曾憲華同志兼任辦公室主任，負責(zé)協(xié)調(diào)日常工作。確保清查工作的序推進，同時根據(jù)我鎮(zhèn)的實際情況，制定下發(fā)了《xxx鎮(zhèn)農(nóng)村低保監(jiān)督檢查工作實施方案》，方案中明確各村支部書記或主持工作的負責(zé)人為第一責(zé)任人。

2、加大宣傳力度，做到人人監(jiān)督。各村必須開好會議，傳達上級文件精神，認真組織開展自查工作，要求各村必須把20**年6月份在冊已享受低保的對象名單張貼在每個村委會設(shè)置的永久性社會救助信息公示欄里公示，并公布縣民政局（5637015）、監(jiān)察局（5630520）的舉報電話，接受群眾監(jiān)督。

3、統(tǒng)一思想認識，嚴明工作紀律。要求各村要講政治、講大局、講穩(wěn)定的高度，統(tǒng)一思想，深刻認識開展農(nóng)村低保自查工作的重要意義，切實把此項工作抓緊抓實，抓出明顯成效。凡在自查中發(fā)現(xiàn)問題主動上報的，將從輕從寬處理，若自查不到位，在清理檢查期間查出問題的，一律從嚴從重處理。

4、結(jié)合“三送”工作，細化清查范圍。結(jié)合“三送”工作，要求各“三送”干部，逐戶上門走訪20**年6月份已享受低保戶家庭，走訪個別群眾，聽取意見，特別重點清理以下情形。

（1）、村干部本人或親屬違規(guī)享受低保政策的，一律堅決予以清退。

（2）、對村干部違反審批程序，未經(jīng)民主評議、暗箱操作的，一律堅決予以清退。

（3）、對死亡了的人員仍吃低保的，必須清退。

（4）、低保對象已購買汽車的，必須清退。

（5）、低保對象購買房產(chǎn)的，必須一律清退。

（6）、享受低保名單中存在“合戶”現(xiàn)象的，必須取消。

（7）、通過上戶走訪，發(fā)現(xiàn)已享受的低保戶不符合農(nóng)村低保享受條件的，現(xiàn)已超標(biāo)的，必須清退。

（8）、經(jīng)群眾舉報，反響意見大，不符合低保條件的，且事實情況屬實的，一律清退。

三、存在的問題。

1、有部分村有存在享受低保對象已死亡仍吃低?，F(xiàn)象，未做到及時清退。

2、部分村拆戶保，存在“一戶保一人”現(xiàn)象。

3、部分低保戶意識差，普遍認為“低保終身制”。

4、村級低保公示欄樣式不統(tǒng)一或不規(guī)范。

5、村級低保管理制度上墻牌比較缺乏。

6、村干部業(yè)務(wù)水平較底，尤其是家庭收入的很難核算，低保戶界限較難把握，評定方法缺少創(chuàng)新。

四、下一步的工作打算。

1、針對群眾反應(yīng)意見大的村，責(zé)令其限期整改，開好低保聽證會，重新評定低保戶。

2、加大農(nóng)村低保的申報、審批程序的宣傳，進一步增強群眾對低保工作動態(tài)管理的意識。

3、多舉辦低保業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高村干部的業(yè)務(wù)水平。

4、設(shè)立全鎮(zhèn)統(tǒng)一的永久性的社會救助信息公示欄。

5、建立建全低保聽證制度、定期審驗制度、動態(tài)管理制度、三榜公示制度，并要求各村必須上墻，并規(guī)范各村農(nóng)村低保檔案資料的存檔。

（三）。

學(xué)校認真組織干部、教師學(xué)習(xí)、傳達《教育部、財政部關(guān)于進一步加強中小學(xué)財務(wù)管理工作的意見》，統(tǒng)一思想，明確要求。通過學(xué)習(xí)，充分認識加強中小學(xué)財務(wù)管理工作的重要意義：加強中小學(xué)財務(wù)管理，提高教育經(jīng)費使用效益，是落實科學(xué)發(fā)展觀、辦好人民滿意的教育重要內(nèi)容，是促進基礎(chǔ)教育持續(xù)健康發(fā)展的基本保證，是從源頭預(yù)防經(jīng)濟犯罪，避免國家財產(chǎn)損失的重要舉措。作為學(xué)校要切實加強領(lǐng)導(dǎo)，采取有效措施，確保學(xué)校財務(wù)管理規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。

學(xué)校根據(jù)財務(wù)管理自查通知的精神，對本校的財務(wù)管理工作開展了自查，具體匯報如下：

問題梳理：

經(jīng)過自查，學(xué)校目前不存在《意見》中列舉的私設(shè)“小金庫”、私分公款等嚴重違紀違法行為；在日常財務(wù)、財產(chǎn)管理中也能做到責(zé)任明確，制度嚴格，注意提高公用經(jīng)費和國有資產(chǎn)的使用效益，確保學(xué)校素質(zhì)教育活動的開展。

具體舉措：

一、嚴格收入管理。

學(xué)校所有收入全額繳入學(xué)?；編魞?nèi)，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定。學(xué)校所有收費項目和標(biāo)準嚴格按照“一費制”及《明白收費卡》執(zhí)行，沒有任何擅自設(shè)立收費項目、擴大收費范圍或提高收費標(biāo)準的做法。按規(guī)定規(guī)范使用財政部門統(tǒng)一印制的票據(jù)，開據(jù)票據(jù)規(guī)范。代辦費和服務(wù)性項目在收費中嚴格按照學(xué)生、家長自愿原則，保留原始回執(zhí)。

二、嚴格支出管理。

學(xué)校嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的開支范圍及標(biāo)準。各項支出按實列支，不虛列虛報，決不允許以白條作為報銷憑證。學(xué)校購置。

教學(xué)。

儀器設(shè)備、辦公用品及圖書資料等，只要符合政府采購條件的，全部實施政府采購。不符合政府采購條件的，也能做到貨比三家，堅持到正規(guī)商戶實施采購。學(xué)校所有支出實行校長負責(zé)制，部門提出申請，校長統(tǒng)一審批，各負其責(zé)。重大經(jīng)費開支項目，嚴格執(zhí)行“三重一大”議事制度，由校領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定。每月定期通過校務(wù)公開欄向全體教工公布學(xué)校重大事項和經(jīng)費使用情況。學(xué)校財務(wù)人員具備從業(yè)資質(zhì)，人員之間權(quán)責(zé)明確，相互分離、相互制約、相互監(jiān)督。各類代辦費用按實際價格收取，如有結(jié)余及時清退，退費清單全部由家長統(tǒng)一簽收。

三、加強資產(chǎn)管理。

學(xué)校重視財產(chǎn)管理工作，建立健全內(nèi)部管理制度。每學(xué)期末組織開展資產(chǎn)清查工作，確保帳帳相符、帳卡相符、帳實相符，保障國有資產(chǎn)的安全。學(xué)校的國有資產(chǎn)報廢、報損等，經(jīng)過學(xué)校集體研究決定，按規(guī)定程序?qū)徟霂?。學(xué)校不從事任何風(fēng)險性投資活動，避免國有資產(chǎn)的損失。今后，學(xué)校還將調(diào)整充實財產(chǎn)管理人員，使學(xué)校財產(chǎn)管理工作更上一個臺階。

以上，是學(xué)校財務(wù)管理工作的自查報告，提請教育局計財科審核。謝謝！

社區(qū)低保工作簡報篇七

論和“三個代表”重要思想和黨的十八大所提出的經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)五位一體的社會主義現(xiàn)代化建設(shè)總體布局精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，完善社區(qū)管理體制，健全服務(wù)體系，發(fā)展福利服務(wù)，構(gòu)建社區(qū)救助體系，推進社區(qū)助殘服務(wù)，深化社區(qū)優(yōu)撫工作，開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位，為構(gòu)建特色社區(qū)，綠色社區(qū)，文體品牌社區(qū)，創(chuàng)一流社區(qū)而努力奮斗。

一、基本指導(dǎo)思想和工作任務(wù)。

堅持以民為本的民體思想，把解決基本民生問題這條主線貫穿在民政工作始終，進一步完善居民最低生活保障制度，切實保障社區(qū)困難群眾的基本生活，要規(guī)范社區(qū)低保范圍，適當(dāng)擴大低保救助面，將符合條件的困難群眾全部納入低保范圍，切實做到動態(tài)管理下的應(yīng)保盡保，努力實現(xiàn)社區(qū)救助工作的規(guī)范化。

二、深化落實居民醫(yī)療保險、醫(yī)療救助工作。

著力加快實施社區(qū)居民的醫(yī)療保險和醫(yī)療救助，幫助困難群眾緩解“醫(yī)療難”問題，操作規(guī)范化的社區(qū)醫(yī)療救助制度。

進一步落實撫恤補助標(biāo)準，在抓好常規(guī)性優(yōu)撫工作的同時，要面向優(yōu)撫對象弱勢人群優(yōu)先提供社區(qū)社會救助，體現(xiàn)國家和社會對他們的特殊照顧，要面向優(yōu)撫對象提供社區(qū)就業(yè)服務(wù)，要面向社區(qū)軍烈家屬繼續(xù)開展擁軍活動。

三、加強社區(qū)防震減災(zāi)培訓(xùn)和宣傳工作。

一是完善應(yīng)急預(yù)案，二是堅持齊抓共管，三是加強實戰(zhàn)演練，四是擴大宣傳，確保防災(zāi)減災(zāi)意識深入人心。

把綜合減災(zāi)作為構(gòu)建和諧社區(qū)、平安社區(qū)的重要工作內(nèi)容，統(tǒng)一規(guī)范、全面部署，進一步夯實社區(qū)綜合減災(zāi)工作基礎(chǔ)，提高防震減災(zāi)工作水平。

四、大力開展社區(qū)為老服務(wù)，要圍繞“六個老有”既：老有所養(yǎng)，老有所醫(yī)，老有所教，老有所學(xué)，老有所為，老有所樂的工作目標(biāo)，擴大老年工作內(nèi)容，積極解決特困孤寡老人養(yǎng)老問題。

五、增強信訪穩(wěn)控，建設(shè)和諧社區(qū)。

堅持嚴格按照《信訪條例》的要求，認真傾聽群眾呼聲，反映群眾訴求，維護群眾合法權(quán)益，努力化解各類矛盾糾紛，維護社區(qū)的和諧穩(wěn)定。

加強矛盾糾紛排查化解，把問題解決在萌芽狀態(tài)排查調(diào)處、督查督辦是新時期信訪部門的一項重要職能，信訪工作只有把問題想在前面，把工作做在前面，才能贏得主動權(quán)。2016年社區(qū)民政工作計劃4篇工作計劃。特別是敏感時期和重大節(jié)日前及時召開維穩(wěn)工作或信訪工作會議，重點排查，專門部署。今年以來，永紅社區(qū)結(jié)合工作實際，針對社區(qū)工作的實際情況，全部落實區(qū)領(lǐng)導(dǎo)包保措施，明確責(zé)任單位和責(zé)任人，努力將問題化解在萌芽狀態(tài)，化解在本社區(qū)內(nèi)。

六、提倡殯葬改革，移風(fēng)易俗改變觀念。

充分利用社區(qū)廣告欄、宣傳欄、電子屏、宣傳單等多種形式，對轄區(qū)居民進行殯葬改革宣傳工作，依靠群眾，積極推行火葬，改革土葬，破除舊的喪葬習(xí)俗，節(jié)儉辦喪事，建設(shè)社會主義精神文明。改革舊的殯葬禮俗，主要是破除看風(fēng)水、選墳地、搭靈棚、擺路祭、出大殯、打幡摔盆、燒香化紙、收送挽幛等迷信和鋪張浪費現(xiàn)象，大力提倡文明、儉樸、節(jié)約辦喪事的殯葬禮俗。

在新的一年里，我社區(qū)有信心進一步增強責(zé)任意識，職業(yè)意識和服務(wù)意識，創(chuàng)新思路，轉(zhuǎn)變作用，用一流的精神狀態(tài)做一流的工作，用一流的工作標(biāo)準，創(chuàng)一流的工作業(yè)績，促進社區(qū)民政工作創(chuàng)新發(fā)展做出新的貢獻。

社區(qū)低保工作簡報篇八

_____社區(qū)居委會：

我叫_____，今年_____歲，已離婚，家中兩口人?，F(xiàn)住__________臨時租房屋。我家月收入_____元，家中生活困難，特申請低保。我的家庭情況是：

我本人，_____年出生，打臨時工，月收入_____元。

女兒__________年出生，現(xiàn)就讀于_____由于我收入低，女兒還在上學(xué)，無特定住房，生活特別困難，特請求__________社區(qū)居委會給我們解決實際困難，給與我最低生活保障。

此致

敬禮

申請人：xx。

日期：xx年xx月xx日

社區(qū)低保工作簡報篇九

xx社區(qū)居民委員會：

我是xx社區(qū)居民，叫xx，現(xiàn)年四十二歲，是原思茅鑫盛食品廠的下崗工人，和丈夫離異后由于沒有經(jīng)濟能力一直和女兒借住在父母家里，由于父母年邁體弱多病，母親患有嚴重的關(guān)節(jié)風(fēng)濕和嚴重心臟病，加上年歲已高不能操勞，微薄的退休金除了要維持正常的生活開支，便無力承擔(dān)昂貴的醫(yī)藥費用。

現(xiàn)在生活舉步艱難，我本人由于無固定職業(yè)，沒有固定的生活來源，現(xiàn)在又要撫養(yǎng)女兒上大學(xué)，由于女兒自小就成績優(yōu)異，是個品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生，現(xiàn)在就讀于上海對外貿(mào)易經(jīng)濟學(xué)院，不忍讓她荒廢學(xué)業(yè)，但由于離婚后十多年一直由自己個人撫養(yǎng)女兒沒有任何積蓄，每當(dāng)開學(xué)大筆的學(xué)費、生活費、日常生活開支的更是借告無門，欲哭無淚……生活的重壓讓我喘不過氣來，現(xiàn)在仍然居無定所高額的房價讓對我們來說是一個不能實現(xiàn)的夢。

當(dāng)我聽說還可以向社區(qū)申請低保，我非常高興，本來已萬般無奈的心情又看到了希望，希望政府和各級領(lǐng)導(dǎo)能夠伸出援助之手，幫助我一把!讓女兒完成學(xué)業(yè)，讓她能夠?qū)崿F(xiàn)自己的夢想更好的回報社會回報那些關(guān)心幫助我們的熱心人。為此，申請城鎮(zhèn)低保待遇，以解決目前生活遇到的困難，望批準為謝!

社區(qū)低保工作簡報篇十

20xx年在社區(qū)兩委的領(lǐng)導(dǎo)和安排下，我社區(qū)的低保工作將更加嚴格按照《低保條例》要求規(guī)范社區(qū)低保工作，做到應(yīng)保盡保、不漏保、不虛報，充分的把黨和國家的關(guān)懷送到居民家中，并要努力幫助困難群體逐步脫貧。新的一年社區(qū)的低保工作責(zé)任也隨之加大，這就要求低保工作人員更要認真負責(zé)，嚴格按照要求辦理申請、審查、審核、審批等各項工作的程序來開展工作，并時刻無微不至的關(guān)心這些弱視群體，在充分做好安撫、救助工作的同時，積極為下崗失業(yè)人員解決再就業(yè)問題，把幫助困難群體盡快脫貧工作放到重要議事日程。

鑒于社區(qū)狀況，為了把居民最低生活保障工作做的更好，真正讓困難群體感受到黨和政府的關(guān)懷，為創(chuàng)建和諧社區(qū)打下良好的基礎(chǔ)，特制定低保工作計劃：

一、認真學(xué)習(xí)和掌握有關(guān)低保政策，不斷完善“聽證會”制度，定期公布執(zhí)行低保情況，接受群眾監(jiān)督使低保工作更加“陽光透明”。

二、對低保戶家庭實行定期走訪制度，及時掌握他們近期的家庭生活狀況，實行動態(tài)管理。

三、組織轄區(qū)內(nèi)在法定勞動年齡內(nèi)，有勞動能力的保障對象參加社區(qū)公益性勞動，做好管理和記錄工作，為孤寡老人，殘疾人上門做一些力所能及的服務(wù)。

四、定期召開低保人員會議，及時傳達上級有關(guān)低保政策。同時，傾聽低保人員的建議和意見。

五、社區(qū)要積極為低保人員創(chuàng)造就業(yè)機會，鼓勵他們樹立自強自立的精神，為創(chuàng)建和諧社區(qū)做出貢獻。

六、社區(qū)居委會對保障對象家庭收入和生活情況，應(yīng)進行跟蹤監(jiān)督，對人均收入減少或增加的，經(jīng)與其核實后，及時向上級有關(guān)部門提供調(diào)查報告，請求調(diào)整保障金，對人均收入增加，并超過保障金的，經(jīng)與其核實后，也要及時提供調(diào)查報告，審核、低保辦批準，停止發(fā)放保障金。

七，負責(zé)宣傳并幫助保障對象落實各種優(yōu)惠扶持政策。

八、接待有關(guān)最低生活保障工作方面的咨詢。

社區(qū)低保工作簡報篇十一

根據(jù)《xx-x市居民最低生活保障制度實施細則》和《崇安區(qū)居民最低生活保障對象分類管理工作規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定：我家庭在享受最低生活保障待遇期間，自愿向政府作以下承諾：

1、每季如實向社區(qū)居委會提供家庭收入情況及水、電、氣等支出票據(jù)，保證不隱瞞；

6、不持有或從事有價證券買賣及其它投資行為和收藏高價值物品；

8、積極配合社區(qū)居委會和管理審批部門進行家庭情況復(fù)核，如不配合或提供虛假證明的，作為無法核實處理。

9、在領(lǐng)取低保金期間，若有群眾反映或舉報現(xiàn)家庭情況與原申報的情況有出入的，愿接受社區(qū)居委會、街道重新審核，暫停發(fā)放低保金，經(jīng)重新核實后，再做決定。

如有違反上述1—7條規(guī)定之一的，則按實施細則和工作規(guī)程的規(guī)定，取消低保資格；違反8—9條行為之一的，待查清事實后，按規(guī)定分別辦理。

本人家庭成員因下崗（失業(yè)、重殘、重病、 ）等原因造成現(xiàn)階段生活較為困難，現(xiàn)申請享受城市（農(nóng)村）居民最低生活保障待遇，并自愿作出如下承諾：

1、本人申報的'家庭成員信息和提供的相關(guān)證件及證明材料，即：戶口薄、身份證、再就業(yè)優(yōu)惠證、失業(yè)證、結(jié)（離）婚證、學(xué)生在校證明、殘疾證、收入證明等，保證真實無誤。

2、本人愿意接受并主動配漢臺區(qū)民政局、轄區(qū)街道辦事處和社區(qū)居（村）委會組織的入戶調(diào)查、民-主評議和張榜公布等規(guī)范化管理。自愿主動配合一切調(diào)查，如實申報家庭財產(chǎn)、住房、消費貸款等情況，并保證真實可信。

3、本人家庭在享受低保待遇期間，家庭月人均收入超過城鄉(xiāng)居民最低生活保障標(biāo)準時，主動向所在居委會或街道辦事處提出申請，及時辦理退保手續(xù)。

4、本人家庭成員中如有在就業(yè)年齡內(nèi)且有勞動力暫未就業(yè)的，自愿參加社區(qū)居委會或街道辦事處組織的公益性社區(qū)服務(wù)勞動。如連續(xù)兩次無故不到、不聯(lián)系時，可視為已有就業(yè)崗位，即自愿放棄低保待遇資格。

本人及申請享受低保待遇的家庭成員自愿作出以上承諾，如有違反或群眾舉報屬實，或有與現(xiàn)行低保政策相抵觸的情況，同意按照《漢中市城市居民最低生活保障實施細則》是相關(guān)規(guī)定處理，如有隱瞞、偽造、虛報、欺騙等行為，自愿接受民政部門隨時停發(fā)低保金待遇的處理，并主動退回所享受低保資金，同時繳納所領(lǐng)取低保金3倍以上的罰款。 （此件一式三份，本人、辦事處（鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）委會） 承諾人（戶主簽字）：

我叫 家住 ，享受城市（農(nóng)村）最低生活保障承諾如下：

四、我堅決履行享受低保期間應(yīng)盡的其他義務(wù)，若沒有盡到義務(wù)，愿按照《江蘇省居民最低生活保障工作規(guī)程》規(guī)定接受處罰。

承諾人簽名：

年 月 日

社區(qū)低保工作簡報篇十二

貴陽市開展在職黨員志愿服務(wù)進社區(qū)活動，強化單位黨組織與社區(qū)黨組織的雙向認同，初步形成“黨員好不好、群眾是主考;黨員干沒干、社區(qū)說了算”的導(dǎo)向，黨員把進社區(qū)服務(wù)群眾當(dāng)成自覺行為，取得了初步成效。

我們認為，聯(lián)系服務(wù)群眾不是一句空話，要帶著感情，身下心到，直面群眾生活，“零距離”貼心服務(wù)，才能真正密切黨群干群關(guān)系。

為此，借助群眾路線教育實踐活動契機，貴陽市深化在職黨員志愿服務(wù)進社區(qū)活動，引導(dǎo)黨員把身下心到作為作風(fēng)要求，把真情服務(wù)作為價值追求，把常下基層內(nèi)化為自覺行動，推動機關(guān)黨員干部進社區(qū)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、煉黨性?；顒又?，貴陽市引導(dǎo)6.7萬名黨員進社區(qū)、訪民情、解民意。

不帶著深厚感情，聯(lián)系服務(wù)群眾就可能是“作秀”。密切聯(lián)系群眾，是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，必須持之以恒，堅決杜絕為民服務(wù)一陣風(fēng)的形式主義。我們認為，只有心里始終裝著群眾，時時刻刻想到群眾，才會把群眾呼聲當(dāng)作第一信號，才會想群眾之所想、急群眾之所急。因此，我們要求每位黨員根據(jù)自身特長、結(jié)合崗位優(yōu)勢，積極化解落實行車難、治安差、環(huán)境亂、公共空間少及收入低、就業(yè)難、上學(xué)難、看病難、養(yǎng)老難、住房難等民生問題。

貫徹群眾路線沒有休止符，作風(fēng)建設(shè)永遠在路上。貴陽市在職黨員志愿服務(wù)進社區(qū)活動只是開了頭，我們將以群眾滿意為最大追求，推動黨員干部聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”的落實。