心得體會可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自身在某個領(lǐng)域的不足之處并進行改進。寫心得體會時，我們可以借助他人的意見和建議，以便更加全面地認識自己，提供改進的方向。這些心得體會范文是對個人思考和體驗的深刻總結(jié)，值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。

非公企業(yè)黨建培訓(xùn)心得體會篇一

黨的十九大報告就鼓勵支持非公經(jīng)濟發(fā)展作出許多重大論述，為非公經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展指明了方向，非公經(jīng)濟迎來了新的重大歷史機遇。為了以黨的十九大報告精神實質(zhì)和豐富內(nèi)涵助推非公企業(yè)健康成長，7月8日，我參加了非公企業(yè)黨建培訓(xùn)學(xué)習(xí)。培訓(xùn)主題以黨的十九大精神助推非公黨建邁上新臺階展開。

蘭德培訓(xùn)中心組織的此次培訓(xùn)采取集中授課、視頻教學(xué)、現(xiàn)場教學(xué)的方式，讓我對十九大報告和黨建工作有了全新的認識和了解，對如何開展好非公企業(yè)黨建工作進一步增強了信心和能力。

現(xiàn)場教學(xué)環(huán)節(jié)中大家瞻仰了雨花臺烈士陵園、中山陵等愛國主義教育基地，前往侵華日軍南京大屠殺紀念館悼念了遇難的同胞。

在蘇州高新區(qū)“周新民黨建工作室”是全國首個以個人名字命名的非公經(jīng)濟黨建工作室。在這里，我們通過瀏覽圖片介紹、觀看視頻音頻等方式實境學(xué)習(xí)了工作室業(yè)務(wù)指導(dǎo)、活動組織、品牌培育、信息宣傳“四大職能”，深入了解了工作室依托菜單式課程設(shè)置，開設(shè)“周新民黨建課堂”，搭建“三微（微博、微信、微視頻）黨建”平臺等特色做法。

本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)觀摩主要有以下幾點體會：

1、新時代黨建工作需要新的思維，新的理念，新的架構(gòu)來推動發(fā)展。幾位導(dǎo)師在教學(xué)中引用的黨建工作實例和我們觀摩走訪的實地，都告訴我們一個道理，新時代下黨建工作創(chuàng)新性的重要作用。觀念決定著發(fā)展，思路決定著出路，我們需要探索引進新的黨建發(fā)展思路，架構(gòu)新的黨建模式，創(chuàng)新黨建品牌，與企業(yè)文化相結(jié)合的方式我很認可。我們不僅要在企業(yè)發(fā)展推進中逐步完善黨建工作、提升黨建水平，又要抓好黨建工作促進企業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與黨建工作共促進、共發(fā)展的良好局面，引進機制，規(guī)范行為、落實制度，這才是我們新時代下黨員書記應(yīng)該做的重要工作。

2、黨建工作的務(wù)“虛”和務(wù)實需要緊密結(jié)合。沒有思想文化的企業(yè)是沒有靈魂的企業(yè)，發(fā)展自然會緩慢甚至?xí)s衰減。黨建工作就是一面旗幟，口號、標語看似“虛”功，實則會給企業(yè)帶來無限的正能量，它會跟黨建工作者一起引領(lǐng)企業(yè)始終走在國家新方針、新政策、新思想、新方向的前沿；讓企業(yè)員工在黨建文化中統(tǒng)一思想，積極進取，相互排憂解難，幫困扶貧；黨的干部班子隊伍的先鋒模范作用，會始終為企業(yè)的的發(fā)展帶來經(jīng)濟效應(yīng)和社會效應(yīng)，所以我們要扎實做好黨建工作與企業(yè)文化、企業(yè)生產(chǎn)緊密結(jié)合，企業(yè)務(wù)實謀發(fā)展，黨建填磚又加瓦。

3、黨建工作在企業(yè)中順利開展，任重道遠、非一蹴而就。與其他城市相比，我們的黨建工作正走在學(xué)習(xí)創(chuàng)新的階段，我們城市的經(jīng)濟力量和企業(yè)的自身力量都會給我們開展黨建工作帶來一定的困境。一個優(yōu)秀的黨群活動服務(wù)中心需要硬件、資金、人力，隊伍多方面的因素促成。培訓(xùn)學(xué)習(xí)中看到了很多優(yōu)秀的黨建品牌，他們是經(jīng)過了多年的探索總結(jié)，摸索前進、不斷成長起來，我們只要找到差距，學(xué)習(xí)先進，改善改進，打造亮點新意，創(chuàng)建黨建品牌，相信我們的黨建工作定會取得更大的突破、邁上新的臺階，進一步得到群眾的認可和信任，同時為企業(yè)和社會帶來更大的效益和影響力。

非公企業(yè)黨建培訓(xùn)心得體會篇二

非公企業(yè)黨建是當前中國社會主義事業(yè)發(fā)展的重要組成部分，也是推動企業(yè)發(fā)展的重要保障。筆者作為一名非公企業(yè)黨組織的一員，經(jīng)過長期實踐，深感黨建工作對于企業(yè)的發(fā)展具有重要意義。本文將結(jié)合個人經(jīng)驗，談?wù)劮枪髽I(yè)黨建心得體會。

第二段：培育黨建文化。

非公企業(yè)黨建工作首先要培育黨建文化，以黨員的思想實際行動，引領(lǐng)企業(yè)的文化風(fēng)向。作為黨組織的一員，我們要切實履行黨員的職責和使命，做到在企業(yè)工作中嚴格要求自己，充分發(fā)揮先鋒模范作用，樹立良好的行為榜樣。同時，要通過扎實的理論學(xué)習(xí)和交流分享，提高黨員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，不斷增強“四個意識”，踐行“兩個維護”。

創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的主要動力，同樣也適用于黨建工作。非公企業(yè)面臨的問題較多，員工流動性大、思想觀念差異較大等，要想做好黨建工作，需要積極探索創(chuàng)新。針對這些問題，可以通過建立企業(yè)內(nèi)部黨員學(xué)習(xí)小組、黨員志愿服務(wù)隊等途徑，提供多樣化的學(xué)習(xí)、交流和服務(wù)平臺，滿足黨員的實際需求，增強黨建工作的吸引力和凝聚力。

第四段：強化黨建指導(dǎo)。

非公企業(yè)黨建要發(fā)揮黨組織在決策、權(quán)威、管理上的作用，強化黨建指導(dǎo)。黨組織應(yīng)當在企業(yè)經(jīng)營發(fā)展過程中，始終發(fā)揮引領(lǐng)和推動的作用，明確企業(yè)發(fā)展的方向，提供正確的決策指導(dǎo)。同時，要加強對企業(yè)中黨員的教育培訓(xùn)，提高黨員的綜合素質(zhì)，保證黨員在企業(yè)工作中更好地履行職責。

黨建工作的效果評估對于推進非公企業(yè)黨建工作具有重要作用。企業(yè)應(yīng)當建立科學(xué)合理的評估體系，對黨組織的建設(shè)、黨員的發(fā)展、黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面進行定期評估，形成科學(xué)的評估報告，并將評估結(jié)果作為決策、人事任命和獎懲等工作的重要依據(jù)。

結(jié)尾：

通過以上所述，我們可以看出，非公企業(yè)黨建工作對于企業(yè)發(fā)展的重要作用。我們要培育黨建文化，創(chuàng)新黨建形式，強化黨建指導(dǎo)，加強黨建工作評估，推動非公企業(yè)黨建工作不斷取得新的成績。相信隨著黨建工作的不斷完善和提升，非公企業(yè)將在中國社會主義事業(yè)中發(fā)揮更大的作用，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢貢獻力量。

非公企業(yè)黨建培訓(xùn)心得體會篇三

黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，基層黨組織書記是黨在基層的帶頭人，是黨員群眾的主心骨。建設(shè)一支“守信念、講奉獻、有本領(lǐng)、重品行”的基層黨組織書記隊伍，對于團結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員群眾貫徹落實黨的路線方針政策、推進全面建設(shè)小康社會具有重大意義。本人作為一名基層黨組織支部書記，有幸參加了區(qū)委組織部、區(qū)委黨校開展的為期兩天培訓(xùn)，在培訓(xùn)中認真學(xué)習(xí)了區(qū)委區(qū)委書記涂山峰同志《做“一好雙強”的基層黨組織書記》；區(qū)委區(qū)組織部長馮愛明同志《基層組織建設(shè)的主要任務(wù)及工作方法》；區(qū)委區(qū)紀委書記梅德高同志《怎樣打造奮發(fā)有為的廉政村官》和區(qū)委宣傳部長朱俊華同志《解讀中央一號文件》等內(nèi)容，我覺得，只有讓自己不斷深入學(xué)習(xí)、埋頭苦干，夯實理論基礎(chǔ)、拓展世界眼光、培訓(xùn)戰(zhàn)略思維、加強黨性修養(yǎng)，在工作實際行動中，才能讓自己的素質(zhì)和能力得到快的提高?，F(xiàn)將此次學(xué)習(xí)情況匯報一下：

一、加強理論學(xué)習(xí)，不斷提高個人思想認識。

作為一名黨支部書記，高舉科學(xué)發(fā)展觀偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真踐行科學(xué)發(fā)展觀，認真貫徹黨的十七屆六中全會精神，以今年喜迎，爭創(chuàng)新業(yè)績?yōu)槠鯔C，扎扎實實學(xué)習(xí)理論知識，牢固樹立“責任重于泰山”的觀點，著力抓住“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“結(jié)對共建”、招商引稅、信訪穩(wěn)定、拆遷安置補償?shù)汝P(guān)鍵點不放松，做到帶頭學(xué)習(xí)理論、帶頭思考、帶頭寫心得體會、帶頭開展自我批評、帶頭聯(lián)系實際找差距，要做到真抓善管、切實履責、勇于創(chuàng)新、務(wù)求實效，著力增強我大隊黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。

二、制定工作目標，實行軟件硬件兩不丟。

作為一名黨支部書記，時刻牢記黨的宗旨和政策方針，不被社會不良風(fēng)氣所動搖，特別是在今年“喜迎、爭創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動中，樹立正確的價值觀、人生觀、道德觀。加強對黨員的管理教育和培養(yǎng)這是工作的重中之重，深入到黨員群眾隊伍中，了解他們的疾苦，做到服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧共同發(fā)展。在工作中，根據(jù)自身特色、特點，揚長補短，發(fā)揮優(yōu)勢，彌補不足，并適時的制定個人學(xué)習(xí)目標和任務(wù)，進一步健全“五個要素”，推進“五務(wù)合一”建設(shè)，推進黨員群眾服務(wù)中心“五務(wù)合一”硬件建設(shè)；提升黨員群眾服務(wù)中心“五務(wù)合一”軟件功能；強化黨員群眾服務(wù)中心“五務(wù)合一”建設(shè)基礎(chǔ)保障。完善“五個體系”，特別是完善“書記抓、抓書記”工作機制，充分發(fā)揮基層組織在服務(wù)黨員群眾、創(chuàng)新社會管理中的作用。

三、查找各類問題，在工作中總結(jié)經(jīng)驗、解決問題。

支部的核心支部工作和作用的發(fā)揮關(guān)鍵在支部書記，查找并解決問題是支部書記的重要職責，也是黨建學(xué)習(xí)、開展工作的目的。從個人來講，查找問題一是要查找自身思想存在的問題，不斷改進完善自我。通過學(xué)習(xí)中央一號文件，使我對農(nóng)業(yè)的重要性有了更深刻的理解，原來思想上認為“農(nóng)業(yè)說起來重要，干起來次要，忙起來不要”的輕農(nóng)思想有了徹底轉(zhuǎn)變，三農(nóng)工作是全國戰(zhàn)略思想目標的重中之重，重視三農(nóng)，厚愛農(nóng)民，是每位領(lǐng)導(dǎo)干部的政治職責，區(qū)委提出的把漢南區(qū)打造成全國第一個“四最”農(nóng)業(yè)，充分體現(xiàn)了區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)對農(nóng)業(yè)的高度重視，讓我們看到了漢南區(qū)農(nóng)業(yè)的未來，工作干勁更大了，同時也深感自己肩上的擔子更重了。二要查找自己在工作中發(fā)現(xiàn)的各類問題，查找問題堅持與實際工作相結(jié)合，不能脫離實際工作，對基層黨組織建設(shè)以及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)出現(xiàn)的一些問題狀況我也在工作中總結(jié)經(jīng)驗，并尋找解決的辦法。

四、做好定期檢查，確?；鶎狱h組織健康成長。

非公企業(yè)黨建培訓(xùn)心得體會篇四

近年來，隨著市場環(huán)境的不斷變化和競爭的加劇，越來越多的非公企業(yè)開始重視員工培訓(xùn)，以提高員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，以適應(yīng)激烈的市場競爭。我所在的公司也通過不斷開展培訓(xùn)活動，不僅進一步提升了員工的學(xué)習(xí)熱情和自我提升能力，還為公司的發(fā)展注入了源源不斷的活力。在經(jīng)歷了多次培訓(xùn)之后，我深刻體會到了非公企業(yè)培訓(xùn)的重要性和必要性。

首先，非公企業(yè)培訓(xùn)能夠提高員工的專業(yè)素質(zhì)。在競爭激烈的市場中，企業(yè)要立于不敗之地，必須有一支具備高技能和專業(yè)素質(zhì)的員工隊伍。通過培訓(xùn)，員工能夠不斷學(xué)習(xí)和掌握新知識、新技術(shù)，提升自己的專業(yè)能力。例如，在我們公司的培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了最新的銷售技巧和市場營銷策略，并通過實操培訓(xùn)加強了我們的銷售技能。這使得我們能夠更好地與客戶溝通和互動，提高銷售效率和業(yè)績。

其次，非公企業(yè)培訓(xùn)有助于激發(fā)員工的學(xué)習(xí)熱情和積極性。培訓(xùn)不僅是一種學(xué)習(xí)新知識和技能的機會，更是一種提高員工自我價值和實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展的平臺。通過培訓(xùn)，員工能夠不斷擴展自己的知識面和技能，提升職業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。這種積極的學(xué)習(xí)態(tài)度和追求卓越的精神，不僅使員工更加熱愛自己的工作和企業(yè)，也激發(fā)了員工不斷進取的動力和潛能，為企業(yè)的發(fā)展注入了新的活力。

再次，非公企業(yè)培訓(xùn)能夠提高員工的團隊合作意識和協(xié)作能力。在實際的工作中，團隊合作能力是非常重要的。通過培訓(xùn)，員工能夠加深對團隊合作的認識和理解，并通過團隊合作的實踐活動，增強協(xié)作能力和溝通能力，更好地與同事合作，共同完成任務(wù)。例如，在我們公司的一次團隊培訓(xùn)中，我們通過分組合作完成了一個復(fù)雜的項目，不僅鍛煉了我們的團隊合作能力，也提升了我們的組織協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力。

最后，非公企業(yè)培訓(xùn)能夠提高員工的職業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。隨著市場競爭的加劇，企業(yè)除了需要員工具備專業(yè)技能外，還需要員工具備較高的綜合素質(zhì)和綜合能力。通過培訓(xùn)，員工能夠增強自己的自我管理能力和創(chuàng)新能力，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，提高解決問題的能力和適應(yīng)能力。這樣的培訓(xùn)使得我們的員工更加全面發(fā)展，不僅在專業(yè)領(lǐng)域有所突破，也在職業(yè)發(fā)展道路上走得更遠。

總之，非公企業(yè)培訓(xùn)對于企業(yè)的發(fā)展和員工的成長來說，具有重要的意義和作用。通過培訓(xùn)，員工能夠提高專業(yè)素質(zhì)，激發(fā)學(xué)習(xí)熱情和積極性，增強團隊合作能力和協(xié)作能力，提高綜合素養(yǎng)和綜合能力。這不僅有助于員工的個人成長和發(fā)展，也為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供了有力的保障。因此，非公企業(yè)應(yīng)該積極開展培訓(xùn)活動，通過不斷培育和提升員工的能力，提高企業(yè)的競爭力和核心競爭力。

非公企業(yè)黨建培訓(xùn)心得體會篇五

緊緊張張的培訓(xùn)班匆匆忙忙的度過，三天培訓(xùn)，時間短暫，領(lǐng)導(dǎo)重視，安排周到，內(nèi)容豐富，紀律嚴格，效果非常好。

縣委常委xx部長自己準備的講話，沒有官方套語，八句格言八個標題，娓娓道來，朗朗上口，入耳入腦入心。既語重心長情真意切，又扎根泥土至真至善，要求明明白白，做法清清楚楚。xx市xx縣五圖街道xx村趙繼斌書記的脫稿報告樸實無華，樸素如泥，一言一語，透著實際，露著實干，辦法使用，讓我們明白發(fā)展壯大集體經(jīng)濟的重要性，很有借鑒意義。市委巡察辦韓冰主任的報告，列舉大量案例，發(fā)生在身邊的案例，讓我們的警鐘長鳴，時刻繃緊自律之弦，做一個“能干事”“會干事”“干成事”“不出事”的村干部。市委組織部xx部長、xx主任、xxx主任分別從不同側(cè)面講了黨建、黨務(wù)工作抓什么，如何抓，講得很透很徹。市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局xx主任講了規(guī)范農(nóng)村三資管理事宜，xx街道xx村黨支部書記xx介紹了本村由亂到治的經(jīng)驗。最后一天，組織赴xx區(qū)xx鎮(zhèn)xx村、xx鎮(zhèn)xx村，xx區(qū)黨章學(xué)堂實踐體驗中心，xx鎮(zhèn)xx村、xx鎮(zhèn)xx村進行現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí)。

培訓(xùn)前“xx書記”只是“專干”“能干”，培訓(xùn)后，明白了“干什么”“怎么干”；培訓(xùn)前“xx書記”羽嫩翼軟“想飛”，培訓(xùn)后羽豐翼硬“會飛”；培訓(xùn)前兩手空空，兩眼抹黑，一頭霧水，茫茫然然，培訓(xùn)后手中有物，心知肚明，腦清眼亮，坦坦然然?！爸痪壣碓诖松街?，又識廬山真面目”了。

培訓(xùn)班，滿滿的干貨，實實的正能量，交給了我們干好農(nóng)村工作的金鑰匙，只要我們遵照去做，就一定能起好步，開好頭，干出輝煌的成績。x月x號晚上，激動難眠，俯身在日記本上寫下了五句話，可以概括為五個“好”。既是感想，又作為我入職后的工作目標和基本做法。

1.服從好黨的各級領(lǐng)導(dǎo)；

2.落實好國家農(nóng)村政策；

3.團結(jié)好父老鄉(xiāng)親；

4.發(fā)展好集體經(jīng)濟；

5.建設(shè)好幸福美麗文明家園。

悠悠天宇闊，切切故鄉(xiāng)情。韓店鎮(zhèn)上口村是我的老家，是生我養(yǎng)我的故園。地理位置優(yōu)越，交通便利，環(huán)境優(yōu)美，民風(fēng)淳樸。我回老家擔任黨支部書記，是名副其實的“xx書記”，面對xxxx口的老少爺們兒，xxxx畝的肥沃土壤，xx名黨員的殷切希冀，我必須義無反顧，腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)，努力開拓，履職盡責，做一名稱職的黨支部書記，為家鄉(xiāng)發(fā)展貢獻全部力量。

非公企業(yè)黨建培訓(xùn)心得體會篇六

近年來，黨的十九屆五中全會提出了加強和改進非公有制經(jīng)濟黨的建設(shè)的重要要求。這對于推進我國市場經(jīng)濟發(fā)展、鞏固和擴大黨的執(zhí)政基礎(chǔ)具有重要意義。作為一名非公企業(yè)黨建工作者，我深深地感受到了黨建工作對于企業(yè)發(fā)展的促進作用。在實踐中，我積累了一些經(jīng)驗與體會，下面我將結(jié)合自身的工作體會，從充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用、加強黨員隊伍建設(shè)、推動企業(yè)文化建設(shè)、激發(fā)員工的工作激情和持續(xù)改善組織開展黨建工作環(huán)境等幾方面分享我的心得。

首先，充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用是黨建工作的重要基礎(chǔ)。黨組織作為黨的組織核心和黨的指導(dǎo)思想核心，對于企業(yè)發(fā)展具有不可替代的作用。在非公企業(yè)黨建工作中，我們始終堅持黨委領(lǐng)導(dǎo)、黨支部實施、黨員示范的原則，確保黨組織在企業(yè)管理中起到重要的引領(lǐng)作用。通過開展黨組織建設(shè)，我們及時指導(dǎo)企業(yè)管理和運營工作，使企業(yè)充分發(fā)揮各方面的優(yōu)勢，取得了良好的經(jīng)濟效益。

其次，加強黨員隊伍建設(shè)是非公企業(yè)黨建的重中之重。黨員是黨的先鋒模范，發(fā)揮著黨的組織優(yōu)勢和戰(zhàn)斗堡壘作用。在非公企業(yè)黨建中，我們注重加強對黨員的培養(yǎng)教育，提高黨員的政治覺悟和業(yè)務(wù)能力。通過組織黨員參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，加強理論學(xué)習(xí)和實踐鍛煉，不斷提高黨員的綜合素質(zhì)和工作能力，進一步增強了黨員的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

此外，推動企業(yè)文化建設(shè)也是加強非公企業(yè)黨建的關(guān)鍵。企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的靈魂和核心競爭力的體現(xiàn)。在非公企業(yè)黨建中，我們把黨建工作與企業(yè)的核心價值觀相結(jié)合，通過多種形式的宣傳和活動，加強員工對于企業(yè)發(fā)展理念和價值觀的學(xué)習(xí)與認同。通過企業(yè)文化的傳播和弘揚，使員工樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，進一步凝聚起推動企業(yè)發(fā)展的強大力量。

另外，激發(fā)員工的工作激情也是非公企業(yè)黨建的重要任務(wù)。員工是企業(yè)的重要資源，發(fā)揮著推動企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵作用。在非公企業(yè)黨建中，我們注重通過激勵機制，激發(fā)員工的工作激情和創(chuàng)造力。通過建立激勵制度、開展員工培訓(xùn)和才能選拔等措施，使員工能夠在良好的工作環(huán)境中迸發(fā)出自己的才華和潛能，提高工作效率和質(zhì)量，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做出積極貢獻。

最后，持續(xù)改善組織開展黨建工作環(huán)境也是非公企業(yè)黨建的重要方向。良好的工作環(huán)境能夠提高員工的滿意度和凝聚力，為企業(yè)的發(fā)展提供支持。在非公企業(yè)黨建中，我們注重規(guī)范工作程序，強化工作紀律，營造和諧的工作氛圍。通過建立健全的工作機制和完善的配套設(shè)施，為黨組織開展工作提供有力保障，使黨建工作能夠高效進行，提高工作效率和質(zhì)量。同時，我們也積極改善員工的生活待遇和福利待遇，提高員工的幸福感和歸屬感，增強員工與企業(yè)的凝聚力和忠誠度。

總之，在非公企業(yè)黨建工作中，充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用、加強黨員隊伍建設(shè)、推動企業(yè)文化建設(shè)、激發(fā)員工的工作激情和持續(xù)改善組織開展黨建工作環(huán)境等方面的努力是非常必要和有效的。通過這些努力，我們的企業(yè)在黨建工作中取得了顯著的成效，不僅促進了企業(yè)的發(fā)展，也為建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家作出了自己的貢獻。相信在黨的正確領(lǐng)導(dǎo)下，非公企業(yè)黨建工作會取得更加輝煌的成就。

非公企業(yè)黨建培訓(xùn)心得體會篇七

日前，區(qū)28戶新組建的非公有制企業(yè)黨組織正式成立，這是××區(qū)以開展“集中組建月”和“雙十佳”評選活動，推動全區(qū)非公有制企業(yè)黨建工作的又一創(chuàng)新之舉?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：

“要讓黨旗在每一個非公企業(yè)飄揚”

××區(qū)地處××市中心城區(qū)，轄區(qū)內(nèi)共有非公有制企業(yè)402家，從業(yè)人員6萬多名。截至xx年底，這些企業(yè)的總產(chǎn)值達到100多億元，稅收近8000萬元，占全區(qū)財政收入的56%，成為××區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的重要支柱。但由于非公企業(yè)行業(yè)種類多、人員構(gòu)成復(fù)雜、流動性大的原因，使得非公企業(yè)的黨建工作成為一個薄弱環(huán)節(jié)。

為了加強非公有制企業(yè)黨建工作，××區(qū)集中選拔了130名政治素質(zhì)高、責任心強的同志擔任黨建指導(dǎo)員，經(jīng)過集中培訓(xùn)后派駐各非公企業(yè)進行黨建指導(dǎo)。黨建指導(dǎo)員按照“參與不干預(yù)、配合不遷就、引導(dǎo)不強制”的原則，負責做好所聯(lián)系企業(yè)入黨積極分子的培養(yǎng)考察及發(fā)展黨員工作，幫助建立黨群組織，建立完善黨群組織的規(guī)章制度；組織廣大黨員和企業(yè)員工，配合企業(yè)經(jīng)營者做好員工管理和教育工作；圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展活動；指導(dǎo)非公有制企業(yè)群團組織教育員工，服務(wù)企業(yè)經(jīng)營，取得企業(yè)經(jīng)營者的理解和支持。黨建指導(dǎo)員們在非公企業(yè)開展工作，作為企業(yè)的兼職人員，不從企業(yè)領(lǐng)工資或其他收入。除了黨建指導(dǎo)員的作用，××區(qū)還通過各種措施，對非公企業(yè)黨建工作進行了全面覆蓋。區(qū)委建立了一套行之有效的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨群工作聯(lián)系點制度，以非公有制企業(yè)為重點，要求每位區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系1個非公有制企業(yè)，每月深入聯(lián)系點至少1次，幫助聯(lián)系點分析黨群工作、經(jīng)濟建設(shè)和精神文明建設(shè)等方面存在的問題和原因，提出解決問題的辦法和措施，并幫助聯(lián)系點解決實際問題，經(jīng)常督促檢查聯(lián)系點各項工作和制度的貫徹落實情況。同時將沿街門店等小型企業(yè)的黨員也納入管理，不讓一個黨員脫離組織。另外，區(qū)委組織部還定期召開非公企業(yè)黨建工作聯(lián)席會，讓未建立黨支部的非公企業(yè)主列席會議感受組織氛圍。

截止目前，全區(qū)共成立非公有制企業(yè)黨支部81個，其中69戶規(guī)模以上非公企業(yè)已建立黨組織57個，11所民辦院校黨組織的組建率達到100%，全區(qū)規(guī)模以上非公企業(yè)黨組織的組建率已由42%提高到83%。僅西蘭辦轄區(qū)非公企業(yè)職工中就有32人遞交了入黨申請書，其中18人被列為入黨積極分子，6人已發(fā)展為預(yù)備黨員。

“企業(yè)有了歸屬感，員工有了依靠”?！凹词够钸€沒干完，一到下班時間，員工馬上就沒了精氣神，”義烏商貿(mào)城總經(jīng)理張民政談起黨建工作深有感觸地說，“我當時想，如果也能像公有制企業(yè)一樣，有一個黨支部，發(fā)揮黨組織的作用，激發(fā)員工的向上精神該多好！”張民政的這種想法同樣也代表了眾多非公企業(yè)主的心聲。據(jù)××區(qū)委組織部長張興發(fā)介紹，在××區(qū)推進非公企業(yè)黨建工作之前，非公企業(yè)黨員人數(shù)相對較少，組織活動處于松弛或停頓狀態(tài)，在一些小企業(yè)、個體經(jīng)營戶中，甚至還存在若干不愿透露自己黨員身份的“隱性”黨員和把組織關(guān)系往兜里一揣就不管的“口袋”黨員，不但企業(yè)的凝聚力不強，而且黨員的模范帶頭作用也根本無法凸現(xiàn)。

“非公企業(yè)建立黨支部對大家都有益處，”一位不愿透露姓名的企業(yè)主說，“區(qū)委可以加強對企業(yè)的組織引導(dǎo)，企業(yè)則有了歸屬感，員工也有了依靠?！薄痢两贿\汽車服務(wù)有限公司在沒有建立黨組織前，車主辦理上戶、掛牌、年檢等手續(xù)時都得自己跑，既花錢又浪費時間。xx年8月，公司成立了黨支部。經(jīng)過深入的調(diào)查了解后，黨支部自覺地承擔起了這些讓車主“鬧心”的麻煩事，并明確告訴車主，“有困難，找支部！”剛剛跑車回來的經(jīng)營戶王炳軍告訴筆者，自己剛開始經(jīng)營車時，由于不懂程序，東奔西跑不說，手續(xù)還老辦不下來。公司黨支部了解到自己的困難后，主動指派一名黨員幫自己跑前跑后，沒幾天就辦好了所有的手續(xù)。他說，自己的車能順利運轉(zhuǎn)，真是多虧了黨支部。據(jù)了解，該公司黨支部成立5年來，共幫助車主解決各種困難1200多個，黨支部真正成了增強企業(yè)凝聚力的一把“金鑰匙”。

在黨建工作的影響和感召下，一些企業(yè)家的思想認識發(fā)生了深刻變化，回報社會，支持公益事業(yè)，已成為企業(yè)家們的自覺行動。xx年，全區(qū)81戶建立黨組織的非公有制企業(yè)，先后為結(jié)對共建新農(nóng)村、扶貧幫困、建校修路等社會公益事業(yè)捐款捐物價值330余萬元。

“平時看得出，關(guān)鍵時站得出，危難時豁得出！”

“從前覺得企業(yè)抓好經(jīng)營能賺錢就行，現(xiàn)在看來，黨支部在促進企業(yè)健康快速發(fā)展上作用不可小覷！”正大國際家具會展中心黨支部書記符炳欽這番話道出了諸多非公企業(yè)主的心聲。

為了充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，正大國際家具會展中心黨支部根據(jù)每個黨員的工作崗位，制定了崗位創(chuàng)優(yōu)目標，并公開公示，接受群眾監(jiān)督，加強績效考核，從而把黨員的先鋒模范作用與企業(yè)的發(fā)展緊密結(jié)合起來了，使黨建工作有了實實在在的內(nèi)容。今年8月8日，××遭遇暴雨襲擊，降雨量超過100毫米，正大國際家具會展中心成為澤國。“當時已近深夜12點，”會展中心員工李欣哲說，“支部的16名黨員自發(fā)來到會展中心投入搶險，等其他員工趕到時，他們已經(jīng)奮戰(zhàn)了很久。”這件事對員工們觸動很大：黨員的模范帶頭作用，以前聽別人說起過，沒想到就出現(xiàn)在我們身邊。xx年，正大國際家具會展中心就成立了黨支部，定立黨員示范崗，組織每周升一次國旗，六年來從未間斷，每周一支部書記定期和股東談心……一系列活動使企業(yè)的凝聚力變強，企業(yè)的社會影響力擴大，員工要求入黨的積極性高漲，該企業(yè)董事長袁寶成也于近日遞交了入黨申請書。

非公企業(yè)黨建培訓(xùn)心得體會篇八

第一段：引言（200字）。

非公企業(yè)培訓(xùn)是當前企業(yè)管理的重要組成部分，它是提高員工綜合素質(zhì)、推動企業(yè)發(fā)展的有效途徑。作為一名員工，近期我有幸參加了公司組織的一次培訓(xùn)活動，對我個人和公司發(fā)展都帶來了積極的影響。在這次培訓(xùn)中，我體驗到了培訓(xùn)的意義，并獲得了許多寶貴的心得。以下將分別從培訓(xùn)的內(nèi)容、氛圍、方法、收獲及對未來的展望等方面展開論述。

第二段：培訓(xùn)的內(nèi)容和氛圍（200字）。

這次培訓(xùn)的內(nèi)容涵蓋了團隊合作、溝通技巧、領(lǐng)導(dǎo)力等方面。教師引入了豐富的案例，并通過角色扮演和小組討論等互動形式，使我們更好地理解了這些概念的運用。而整個培訓(xùn)的氛圍非?；钴S，我們不僅學(xué)到了知識，還有良好的學(xué)習(xí)氛圍和團隊合作的機會。我們參與各種小組活動，相互交流分享學(xué)到的知識和心得，這種互動讓我們更加融洽，培養(yǎng)了我們的團隊意識和協(xié)作能力。

第三段：培訓(xùn)的方法（200字）。

這次培訓(xùn)采用了多種靈活多樣的教學(xué)方法。除了傳統(tǒng)的講述和分組討論外，還有實地考察和角色扮演等活動。這對我們來說是一種挑戰(zhàn)，我們需要不斷適應(yīng)和改變自己，在活動中學(xué)習(xí)與他人合作和協(xié)調(diào)。例如，我們參觀了一家成功運營的企業(yè)，并進行了精彩的企業(yè)案例分享，通過親身經(jīng)歷和學(xué)習(xí)他們的管理經(jīng)驗，讓我們更真實地感受和理解了課堂上的知識。

第四段：培訓(xùn)的收獲（300字）。

通過這次培訓(xùn)，我不僅深入學(xué)習(xí)了團隊合作和溝通技巧，也對領(lǐng)導(dǎo)力有了深入的了解。在與不同背景和優(yōu)勢的人合作中，我更加明確了團隊合作的重要性。我意識到，成功的團隊合作不僅能夠凝聚人心，提高效率，還能促進思想碰撞和創(chuàng)新。此外，通過學(xué)習(xí)溝通技巧，我了解到有效的溝通是構(gòu)建團隊信任和減少沖突的關(guān)鍵。最重要的是，我認識到領(lǐng)導(dǎo)力是不斷培養(yǎng)和提升的過程，一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該具備良好的人際關(guān)系、激勵和指導(dǎo)能力。

第五段：對未來的展望（300字）。

通過這次培訓(xùn)，我對未來的個人發(fā)展和公司發(fā)展有了更清晰的認識和規(guī)劃。我希望能夠在工作中更好地運用團隊合作和溝通技巧，發(fā)揮個人優(yōu)勢為公司做出更大的貢獻。同時，我也深刻意識到個人的成長需要不斷學(xué)習(xí)和自我提升，我將努力進一步提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和綜合素質(zhì)。而對于公司來說，培訓(xùn)活動無疑是推動企業(yè)發(fā)展的重要力量，我期待公司能夠繼續(xù)組織更多的培訓(xùn)活動，為員工提供更全面的學(xué)習(xí)機會，從而實現(xiàn)個人和公司的持續(xù)發(fā)展。

結(jié)尾（100字）。

通過這次非公企業(yè)培訓(xùn)，我深深體驗到了培訓(xùn)的重要性和影響力。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，將所學(xué)所悟應(yīng)用于實踐，不斷提升自身能力，并以積極的態(tài)度參與到公司的發(fā)展中去。非公企業(yè)培訓(xùn)已經(jīng)成為了企業(yè)管理的重要手段，我相信通過培訓(xùn)的不斷深入和完善，我們的企業(yè)將會更加強大。

非公企業(yè)黨建培訓(xùn)心得體會篇九

同志們：

輔導(dǎo)，專家報告，還有外出參觀學(xué)習(xí)。希望通過這次培訓(xùn)班，對全市非公企業(yè)黨建工作產(chǎn)生積極的推動作用。同時，也希望各位書記珍惜這次培訓(xùn)機會，爭取學(xué)有所獲。下面，我講幾點意見：

改革開放以來，我國的社會階層構(gòu)成發(fā)生了深刻的變化，出現(xiàn)了個體工商戶、私營企業(yè)主、中介服務(wù)組織從業(yè)人員、私營企業(yè)中的創(chuàng)業(yè)人員和技術(shù)人員、受聘于外資企業(yè)的管理技術(shù)人員等社會階層。這種變化在市場經(jīng)濟發(fā)展較早，區(qū)域經(jīng)濟較為發(fā)達的我市表現(xiàn)的特別明顯。非公企業(yè)作為極其活躍的經(jīng)濟細胞，集中了一大批新社會階層，聚集著一大批思想活躍、技術(shù)先進、勤奮有為的優(yōu)秀人才。據(jù)統(tǒng)計，目前，我市有個體工商戶

85352。

戶，從業(yè)人員。

22。

多萬人；私營企業(yè)。

8462。

家，從業(yè)人員。

13。

多萬人。這些新的社會階層同樣是推進改革、繁榮經(jīng)濟、維護穩(wěn)定的重要力量。隨著非公經(jīng)濟的迅速發(fā)展，他們在社會中的影響力將越來越廣，在經(jīng)濟社會發(fā)展中作用將越來越大，在社會人員中所占比例也將越來越高。要更好地團結(jié)他們，激勵他們充分發(fā)揮作用，就必須切實加強非公企業(yè)黨的建設(shè)，把包括新的社會階層廣大人員在內(nèi)的一切力量凝聚在黨組織的周圍，使他們始終保持堅定正確的政治方向，真正成為促進發(fā)展、維護穩(wěn)定的一支重要力量。實踐證明，只要我們加強和改進黨建工作，團結(jié)包括新的產(chǎn)業(yè)工人和新的社會階層等廣大人員在內(nèi)的一切力量，以黨的改革開放的好政策感召他們，以黨組織的關(guān)懷溫暖他們，以有效的思想教育提高他們，才能不斷增強黨的階級基礎(chǔ)，擴大黨的群眾基礎(chǔ)，鞏固黨的執(zhí)政地位，才能團結(jié)一切可以團結(jié)的力量，調(diào)動一切可以調(diào)動的因素。

黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。當前，世界多極化和經(jīng)濟全球化趨勢日益明顯，科技進步日新月異，綜合國力競爭日趨激烈。我國改革和發(fā)展處于關(guān)鍵時期，社會出現(xiàn)了“四個多樣化”的新形勢。在這樣的宏觀背景下，加強黨的基層組織建設(shè)，推進黨的建設(shè)新的偉大工程，鞏固黨的執(zhí)政地位，顯得尤為重要而迫切。非公有制企業(yè)黨建工作，是基層黨組織建設(shè)的新領(lǐng)域，是全面加強黨組織建設(shè)的新要求，是新形勢下鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的新課題，是黨的活動不斷拓展的新陣地。近年來，我市把非公有制企業(yè)作為基層黨組織建設(shè)的重中之重來抓，積極推進非公有制企業(yè)黨建工作，拓展基層黨建工作的空間，延伸基層黨建工作的觸角，取得了明顯的工作成效。但我市非公有制企業(yè)黨建工作所取得成績是階段性的，工作中還存在不少問題和薄弱環(huán)節(jié)，如企業(yè)黨支部規(guī)范化建設(shè)問題，黨組織的作用發(fā)揮問題，黨員的教育、管理、服務(wù)和發(fā)展問題等。這些問題都是當前我市非公有制企業(yè)黨建工作的難點和重點，需要我們?nèi)娣治?，找準差距，在此基礎(chǔ)上，加大創(chuàng)新力度，采取有效措施，認真加以完善和提高，切實增強非公有制企業(yè)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

非公有制企業(yè)是社會主義市場經(jīng)濟的主體，它的存在和發(fā)展，激發(fā)了市場競爭的活力，發(fā)展了社會的生產(chǎn)力，孕育著區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的活力。非公有制企業(yè)發(fā)展到今天的水平，靠的是黨的路線方針政策的正確指引，靠的是各級黨政組織的鼓勵、支持和引導(dǎo)。今后更寬領(lǐng)域、更深層次的發(fā)展，同樣離不開黨的政治優(yōu)勢。加強和改進非公有制企業(yè)黨的建設(shè)，不僅有利于黨對非公有制經(jīng)濟組織的政治領(lǐng)導(dǎo)和經(jīng)濟監(jiān)管，使黨的路線方針政策在企業(yè)得以貫徹執(zhí)行，促進企業(yè)科學(xué)決策，提高管理水平；有利于加強對職工的教育管理，提高職工隊伍素質(zhì)，增強企業(yè)的凝聚力；也有利于及時化解矛盾，協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，幫助企業(yè)樹立良好形象，得到社會的認可和支持。這既是黨自身建設(shè)的需要，也是非公有制企業(yè)健康發(fā)展的需要，更是我市建設(shè)國際性商貿(mào)城市、構(gòu)建“和諧義烏”的根本保證。

近年來，我市圍繞國際性商貿(mào)城市建設(shè)和建設(shè)“和諧義烏”大局，基層組織建設(shè)邁出了新的步伐，非公有制企業(yè)黨建工作取得了新的進展。主要表現(xiàn)在：

一是建立市委非公有制企業(yè)黨建工作聯(lián)系會議制度。

下設(shè)辦公室，負責日常監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)等工作，定期召開例會、經(jīng)驗交流會、專題調(diào)研，及時掌握非公有制企業(yè)黨建工作遇到的新情況，研究解決相關(guān)政策問題。各鎮(zhèn)（街道）和市機關(guān)有關(guān)部門黨委也建立相應(yīng)組織機構(gòu)，并落實專人負責非公有制企業(yè)黨建工作。

二是非公有制企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員制度。

對沒有黨員、未建黨組織的企業(yè)，推行非公有制企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員制度，幫助企業(yè)制訂企業(yè)黨組織組建計劃，落實相關(guān)工作措施，做好思想宣傳引導(dǎo)工作，及時建立黨的組織。目前，全市對

124。

家企業(yè)下派了黨建工作指導(dǎo)員。

三是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系企業(yè)黨建工作制度。

黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要定期到點調(diào)查研究，指導(dǎo)聯(lián)系點企業(yè)黨組織開展規(guī)范化建設(shè)，真正把聯(lián)系點建設(shè)成為示范點，切實發(fā)揮示范引導(dǎo)作用。通過樹立先進典型、召開座談會、政策激勵、政治鼓勵等方式，提高企業(yè)經(jīng)營管理者的思想認識，支持、配合企業(yè)開展黨建工作，為黨組織開展活動創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

家非公有制企業(yè)黨組織，通過幫聯(lián)，進一步發(fā)揮企業(yè)黨組織在規(guī)范化建設(shè)、維護各方的合法權(quán)益、發(fā)揮黨組織和黨員的作用、促進企業(yè)健康發(fā)展等方面的示范帶動作用，以點帶面，推動非公有制企業(yè)黨建工作整體水平的提高。

五是非公有制企業(yè)黨建工作責任制。

對履行責任制情況、工作進展情況，市委組織部每季進行情況通報，市委每年組織一次專項督查，年終進行目標管理責任制考核。各鎮(zhèn)（街道）黨委每半年進行一次督查，督查情況及時報告市委組織部。

六是黨工團共建機制。

開展工會、團組織“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，積極探索“黨建帶工團建、工團建強黨建”的新途徑。深入開展思想政治工作，協(xié)調(diào)企業(yè)與職工、職工與職工的關(guān)系，正確處理勞資矛盾和職工內(nèi)部矛盾，積極維護企業(yè)和職工雙方的合法權(quán)益。

2003。

6

3

4

家，總支部。

5

家，支部。

293。

家。

10。

家、“四星”級企業(yè)黨組織。

31。

家、“三星”級企業(yè)黨組織。

50。

30。

名以上職工的企業(yè)有黨員，

80%。

的

80。

名以上職工的企業(yè)建立黨組織。

35。

家非公有制企業(yè)黨支部為市級非公有制企業(yè)黨建工作示范點。在示范點建設(shè)中，積極采取黨員示范崗、黨員責任區(qū)、黨員標兵評比等形式，引導(dǎo)尋找黨建工作與經(jīng)濟工作的結(jié)合點，充分發(fā)揮非公有制企業(yè)黨組織和黨員在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理中的作用。

總的來說，我市非公有制企業(yè)黨建工作發(fā)展態(tài)勢良好，成效也較為明顯。但我們也要看到，非公有制企業(yè)黨建工作還面臨著許多困難和問題。主要有以下幾個方面：

許多黨組織雖已認識到非公有制企業(yè)黨建工作的重要性，但在實際工作中對非公有制企業(yè)黨組織能否真正發(fā)揮作用仍心存疑慮，擔心在企業(yè)中成立黨組織得不到業(yè)主的認同，工作較難開展，存在畏難情緒，因而缺乏積極性和主動性。部分企業(yè)主對成立黨組織不熱心、不重視，認為非公有制企業(yè)只要守法經(jīng)營、照章納稅就行了，抓不抓黨建無所謂。同時，有的職工黨員在思想上存在著“打工”意識和“雇傭”意識，黨員身份不敢亮明或不愿亮明，黨員主體角色意識不強，先鋒模范作用得不到有效發(fā)揮。這些模糊認識，直接影響了非公有制企業(yè)黨建工作的深入開展。

一方面不少企業(yè)由于職工流動性大，黨員流動頻繁，雖然建立了黨組織，卻成了“無活動、無作用、無地位”的“三無組織”，黨組織的生存質(zhì)量不高另一方面，一些非公有制企業(yè)黨組織開展黨建工作經(jīng)驗缺乏，職責不明，工作中沒有新意，只停留在開開會、念念報紙、學(xué)學(xué)文件，或局限在送溫暖、外出參觀等一般性活動，活動方式、內(nèi)容與企業(yè)的實際需求不相適應(yīng)。

加強非公有制企業(yè)黨建工作是在經(jīng)濟社會的快速發(fā)展、社會主義市場經(jīng)濟體制的逐步完善的新形勢下，黨建工作領(lǐng)域出現(xiàn)的一個新任務(wù)、新課題。同機關(guān)、農(nóng)村等傳統(tǒng)黨建領(lǐng)域相比，非公有制企業(yè)在產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)、組織形式、分配方式等方面都具有自己的一些特點，傳統(tǒng)的黨建理論和黨建經(jīng)驗不能完全解釋或解決非公有制企業(yè)黨建中出現(xiàn)的新情況、新問題。雖然經(jīng)過近幾年的探索和實踐，非公有制企業(yè)黨建工作取得了較大的發(fā)展，也積累了一定的工作經(jīng)驗，但和我市快速發(fā)展的非公有制經(jīng)濟相比較，非公有制企業(yè)黨建工作在理論研究、政策指導(dǎo)等方面都明顯滯后，商會黨委和一些企業(yè)黨組織現(xiàn)有的工作方式方法層次不高，既不能適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要，又不能滿足廣大企業(yè)黨員的要求。

加強和改進非公企業(yè)黨建工作，提高認識是前提，強化措施是關(guān)鍵，取得成效是目標。我們要按照《義烏市非公有制企業(yè)黨建工作三年規(guī)劃》要求，在以下幾個方面狠下功夫。

加大對非公有制企業(yè)黨建工作宣傳力度，整合利用電視、廣播、報紙等新聞媒介資源，集中優(yōu)勢開展宣傳，形成強大的輿論聲勢，提高黨員群眾對非公有制企業(yè)黨建工作的認識。加大對典型的宣傳力度，以典型說話，增強號召力，增強非公有制企業(yè)黨建工作的吸引力和影響力。

按照非公有制企業(yè)黨建工作總目標，即擴大覆蓋面，提高影響力，增強有效性，推進規(guī)范化的要求，對具備建立黨組織條件的非公有制企業(yè)，都應(yīng)建立黨的組織，并能積極開展活動，發(fā)揮作用。對具備建立工會、共青團組織條件的非公有制企業(yè)，都應(yīng)建立工會、共青團組織。

2006。

年，

60%。

的

30。

名以上職工的企業(yè)有黨員，

30%。

的

80。

名以上職工的企業(yè)建立黨組織。目前，各鎮(zhèn)（街道）正采取措施，通過確定聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、指派黨建工作指導(dǎo)員等形式，確保新三年兩目標開局之年工作如期完成。

全面開展工會、團組織“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，制訂黨、工團婦共建實施意見，明確共建目標，落實共建措施，切實加強黨對工會、共青團、婦女組織的領(lǐng)導(dǎo)，及時總結(jié)黨工團婦共建活動中出現(xiàn)的好經(jīng)驗，通過深化黨工團婦共建活動，形成“黨強群團活，黨帶群團動”，黨組織、工會、共青團、婦女組織整體推進的良好態(tài)勢，形成非公有制企業(yè)黨建工作左右配合、上下聯(lián)動的格局。

思想上帶。

示范點企業(yè)黨組織要充分利用好這一陣地，帶領(lǐng)企業(yè)群團組織，加強對職工的教育，把握職工的思想脈搏，妥善化解各類矛盾。通過自身的實際行動，保持示范點的先進性和示范性，從而在思想上影響、帶動其他企業(yè)黨組織。

組織上帶。

示范點企業(yè)黨組織要探索更有效的工作載體和活動方式，在企業(yè)內(nèi)部創(chuàng)造更好的條件、更多的舞臺，不斷增強黨組織在群團組織中的影響力、號召力和凝聚力?？梢越⒙?lián)合支部的形式，把黨員不足

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名的企業(yè)或沒有黨員的企業(yè)納入黨建工作范圍，通過開展一系列黨建活動，壯大黨的隊伍，條件成熟后建立黨的組織。

工作上帶。

開展黨建工作示范點聯(lián)系企業(yè)制度，

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家示范點聯(lián)系。

家非示范點企業(yè)黨組織，通過實實在在的幫扶，逐步完善各企業(yè)黨組織的活動制度，健全各企業(yè)黨組織的活動。通過以點帶面，為推進我市非公有制企業(yè)黨建工作整體水平的提高，促進非公有制經(jīng)濟持續(xù)、健康、快速發(fā)展。

同志們，加強非公有制企業(yè)黨建工作，我們已經(jīng)做了許多工作，也取得了比較明顯的成績，但是下一步的工作還很多，任務(wù)還很重。各企業(yè)黨組織要按照“三個代表”要求，進一步更新觀念，狠抓落實，全面提升我市非公有制企業(yè)黨建工作水平，為加快國際性商貿(mào)城市建設(shè)和構(gòu)建“和諧義烏”提供強有力的組織保證！

祝這次培訓(xùn)班取得圓滿成功！

祝大家工作順利，身體健康，萬事如意！

非公企業(yè)黨建培訓(xùn)心得體會篇十

第一段：介紹非公企業(yè)培訓(xùn)的重要性和目的（200字）。

非公企業(yè)培訓(xùn)是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展不可或缺的一環(huán)。隨著市場競爭的日益激烈，各個企業(yè)都在積極尋求提高員工素質(zhì)和競爭力的途徑。而培訓(xùn)就是一種最為有效的提升員工能力的方式。培訓(xùn)的目的在于讓員工不斷學(xué)習(xí)，從而適應(yīng)社會的變化和企業(yè)內(nèi)部的發(fā)展需求。通過培訓(xùn)，非公企業(yè)能夠培養(yǎng)出具備創(chuàng)新意識和高效執(zhí)行力的高素質(zhì)員工，為企業(yè)的長期發(fā)展提供有力的支持。

第二段：培訓(xùn)的實施方式和內(nèi)容（250字）。

非公企業(yè)在培訓(xùn)過程中采取多種方式和手段，以滿足不同層次員工的培訓(xùn)需求。常見的培訓(xùn)方式包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)和專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)等。內(nèi)部培訓(xùn)主要由企業(yè)內(nèi)部專業(yè)人員負責，既能從專業(yè)層面?zhèn)魇谥R，又能減少培養(yǎng)成本。外部培訓(xùn)則通過邀請行業(yè)專家或引進外部培訓(xùn)機構(gòu)進行。這種方式能夠接觸到新鮮的知識和理念，提高員工對市場變化的敏感度。同時，非公企業(yè)還會針對員工個體差異設(shè)計針對性的培訓(xùn)計劃，整合各種資源，使培訓(xùn)內(nèi)容更加豐富多樣。

第三段：培訓(xùn)中的收獲與不足（300字）。

在參加非公企業(yè)培訓(xùn)的過程中，我個人收獲頗多。首先，通過培訓(xùn)，我了解到當前行業(yè)的最新發(fā)展動態(tài)和前沿技術(shù)，對企業(yè)的發(fā)展方向有了更清晰的認識。其次，我在交流和合作的過程中結(jié)識了來自不同公司的同行，我們互相分享經(jīng)驗和思考問題，讓我受益匪淺。然而，培訓(xùn)中也存在一些不足之處。例如，培訓(xùn)時間安排不合理，有時會與工作任務(wù)沖突；培訓(xùn)內(nèi)容缺乏行業(yè)的針對性，并不能完全滿足個人發(fā)展需求。這些問題需要企業(yè)在今后的培訓(xùn)中進行改進和優(yōu)化。

非公企業(yè)培訓(xùn)在未來將更加重要和全面。隨著科技的發(fā)展和社會的進步，企業(yè)需要與時俱進，不斷更新知識和技能。因此，培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)與企業(yè)緊密合作，根據(jù)企業(yè)的需求開展有針對性的培訓(xùn)。此外，培訓(xùn)內(nèi)容也應(yīng)更加注重實踐操作，以便員工能夠?qū)⒗碚撝R運用到實際工作中。另外，培訓(xùn)的效果評估也很重要，企業(yè)應(yīng)該及時了解培訓(xùn)后員工的工作表現(xiàn)，以便對培訓(xùn)效果進行評估和改進。

第五段：個人總結(jié)與感悟（200字）。

通過參加非公企業(yè)的培訓(xùn)，我深刻體會到培訓(xùn)對個人發(fā)展的重要性。只有保持謙虛的學(xué)習(xí)態(tài)度，才能不斷提高自己的能力和競爭力。除了培訓(xùn)，我還發(fā)現(xiàn)自己在工作中需要更多的實踐機會，通過實際操作不斷探索和積累經(jīng)驗。同時，交流和合作也是非常重要的，通過多方溝通和合作，能夠開闊眼界，互相學(xué)習(xí)、促進共同進步。未來，我會繼續(xù)保持對培訓(xùn)的熱情，積極參與更多的培訓(xùn)機會，提高自己的能力，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。

總結(jié)：非公企業(yè)培訓(xùn)作為提升企業(yè)競爭力和員工素質(zhì)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，發(fā)揮著重要的作用。通過不斷學(xué)習(xí)和實踐，能夠培養(yǎng)出具備創(chuàng)新意識和高效執(zhí)行力的高素質(zhì)員工。同時，企業(yè)也應(yīng)積極關(guān)注培訓(xùn)的效果評估和改進，不斷提升培訓(xùn)質(zhì)量，以適應(yīng)市場的變化和需求。對于個人來說，保持學(xué)習(xí)的態(tài)度并注重實踐，積極合作與交流，才能不斷提高自己的能力和為企業(yè)做出更大貢獻。未來，非公企業(yè)培訓(xùn)將更加重要和全面，我們應(yīng)持續(xù)關(guān)注并積極參與其中。

非公企業(yè)黨建培訓(xùn)心得體會篇十一

黨建是企業(yè)發(fā)展的內(nèi)核，對于非公企業(yè)來說同樣是至關(guān)重要的。非公企業(yè)黨建工作與公有制企業(yè)黨建工作有著許多不同之處，非公企業(yè)在黨建工作中面臨著特殊的挑戰(zhàn)與機遇。作為一名長期從事非公企業(yè)黨建工作的黨員，我深刻體會到了黨建工作對于企業(yè)發(fā)展的積極影響。在這篇文章中，我將分享我的心得體會，希望能夠為其他從事或關(guān)注非公企業(yè)黨建的人員提供一些參考和啟示。

第一段：重視黨建工作的重要性。

黨建工作是非公企業(yè)能夠持續(xù)發(fā)展的重要保障。正如習(xí)近平總書記所強調(diào)的，“沒有充滿朝氣的黨，就沒有興旺發(fā)達的企業(yè)”。非公企業(yè)作為市場經(jīng)濟的組成部分，其發(fā)展離不開健康的黨建工作。有效的黨建可以增強企業(yè)凝聚力，提高企業(yè)的競爭力，為企業(yè)發(fā)展提供堅實的政治保障。只有充分重視黨建工作，并將其作為非公企業(yè)發(fā)展的重中之重，才能真正實現(xiàn)企業(yè)與黨建工作的良性互動。

第二段：加大組織力度。

非公企業(yè)的黨建工作面臨的一個重要挑戰(zhàn)是黨組織的薄弱和不完善。許多非公企業(yè)的員工數(shù)量龐大，但黨組織的建設(shè)相對滯后。因此，非公企業(yè)必須加大組織力度，積極推動黨組織的建設(shè)，建立健全黨委、支部等組織體系，形成黨建工作的完整鏈條。同時，還應(yīng)該注重發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，將黨建工作貫穿到企業(yè)的各個方面，推動黨建工作與企業(yè)業(yè)務(wù)相融合，形成全員參與的良好格局。

第三段：改善黨內(nèi)團結(jié)。

非公企業(yè)黨建工作還面臨著黨員相對分散的難題，黨員之間的聯(lián)系和交流不夠緊密。在這種情況下，改善黨內(nèi)團結(jié)就顯得尤為重要。企業(yè)可以通過開展豐富多樣的黨務(wù)活動、組織集體學(xué)習(xí)和調(diào)研等形式來增加黨員之間的互動與交流，并通過制定實施黨員聯(lián)絡(luò)員制度，強化黨員與組織之間的聯(lián)系。同時，也應(yīng)該積極培養(yǎng)黨組織的引領(lǐng)作用和示范作用，引導(dǎo)黨員們積極向上、團結(jié)互助，共同為企業(yè)發(fā)展發(fā)揮作用。

第四段：推動黨風(fēng)廉政建設(shè)。

黨風(fēng)廉政建設(shè)是非公企業(yè)黨建過程中的重中之重。非公企業(yè)面臨的市場競爭和利益驅(qū)動更加明顯，因此，必須嚴肅對待黨風(fēng)廉政建設(shè)，防止腐敗問題的產(chǎn)生。企業(yè)應(yīng)該建立健全反腐敗的制度和機制，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的宣教工作，提高黨員干部的責任意識和廉潔意識。同時，也應(yīng)該注重對黨員干部的研修培訓(xùn)，提高他們的業(yè)務(wù)能力和道德素質(zhì)，為企業(yè)發(fā)展提供有力保障。

第五段：加強與黨委的聯(lián)系。

非公企業(yè)黨建工作離不開對黨委的正確引領(lǐng)和支持。黨委作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，應(yīng)該積極履行黨建責任，加強對非公企業(yè)黨建工作的指導(dǎo)和監(jiān)督。企業(yè)應(yīng)該加強與黨委的溝通與聯(lián)系，充分發(fā)揮黨委在企業(yè)中的領(lǐng)導(dǎo)作用，共同制定和完善非公企業(yè)的黨建工作規(guī)劃，確保黨建工作與企業(yè)發(fā)展保持同頻共振，為企業(yè)健康發(fā)展提供堅實保障。

總結(jié)：非公企業(yè)黨建工作是一個系統(tǒng)工程，需要全員參與，需要各方面的支持和推動。通過加大組織力度、改善黨內(nèi)團結(jié)、推動黨風(fēng)廉政建設(shè)以及加強與黨委的聯(lián)系，非公企業(yè)可以建立健全的黨建工作體系，提高企業(yè)的整體競爭力和企業(yè)黨員的素質(zhì)水平。只有不斷加強黨建工作，才能為非公企業(yè)的長遠發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)，促進黨與企業(yè)的良性互動，實現(xiàn)企業(yè)與黨建工作的共同發(fā)展。