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2023年公共法律服務(wù)工作計劃(優(yōu)質(zhì)20篇)

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2023年公共法律服務(wù)工作計劃(優(yōu)質(zhì)20篇)
2023-11-25 19:53:50    小編:zdfb

計劃可以讓我們更加有目標地生活,找到生活的重心和方向??梢岳酶鞣N工具和技術(shù)來輔助計劃的制定和執(zhí)行,如甘特圖、流程圖等。計劃是我們?yōu)榱藢崿F(xiàn)目標和完成任務(wù)而制定的詳細方案。一個好的計劃需要明確目標、確定步驟和預(yù)估成本。在制定計劃時,要充分考慮資源的限制和利用效率。如果你正在制定計劃,以下是一些建議和要點。

公共法律服務(wù)工作計劃篇一

為進一步規(guī)范我所從業(yè)人員執(zhí)業(yè)行為,拓展我所法律服務(wù)案源,為加快竹管垅社會民主法制化建設(shè)進程,促進經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)和保障,根據(jù)縣局精神,制訂本計劃。

一、認真貫徹落實內(nèi)部管理各項制度

1、認真落實政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、內(nèi)強素質(zhì)

把政治理論知識、所務(wù)管理各項制度、法律服務(wù)工作管理辦法、執(zhí)業(yè)紀律和職業(yè)道德等納入年度政治理論學(xué)習(xí)計劃,根據(jù)政治理論學(xué)習(xí)計劃安排,堅持每月開展不少于一次的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí),使全所人員不斷提高政治業(yè)務(wù)知識水平,增強政治責(zé)任感和敏銳性,在依法開展執(zhí)業(yè)活動,維護當(dāng)事人合法權(quán)益的同時,積極主動地配合鄉(xiāng)黨委政府中心工作的開展,維護社會秩序的穩(wěn)定。

2、認真開展疑難案件討論,促進內(nèi)部學(xué)習(xí)和交流

對疑難案件實行集體討論制度是集思廣益,提高辦案質(zhì)量的有效途徑。在對疑難案件的討論過程中,不同意見的交流和辯證,不僅可以找到解決案件的準確依據(jù)和最佳途徑,更重要的是不斷增進全所人員對法律知識的理解和運用,同時,也為大家在今后辦理同類案件中積累寶貴的經(jīng)驗,以更好地為社會服務(wù)。

3、堅持認真貫徹執(zhí)行統(tǒng)一受案、統(tǒng)一委派等各項制度,規(guī)范財務(wù)管理和檔案管理,嚴肅查處各類違紀行為,進一步鞏固和深化集中教育整頓工作成效。

二、擴大監(jiān)督渠道。規(guī)范服務(wù)行為,樹立良好的執(zhí)業(yè)形象

在門前開辟法律服務(wù)業(yè)務(wù)公開欄,對業(yè)務(wù)范圍、執(zhí)業(yè)紀律、責(zé)任追究承諾等公開公示,公布舉報投訴電話,公開收費標準和辦案程序。以制度的公開,擴大監(jiān)督渠道和監(jiān)督力度,促使從業(yè)人員自覺接受當(dāng)事人和社會的監(jiān)督,時刻警示從業(yè)人員規(guī)范行為,依法執(zhí)業(yè),竭誠為社會服務(wù),以高質(zhì)量、高效率的服務(wù)能力,樹立良好的執(zhí)業(yè)形象。

三、以法制宣傳咨詢活動的開展促進業(yè)務(wù)量的提升

善于抓住有利時機,如“3.15”維權(quán)日、“12.4”全國法制宣傳日,以及平時配合司法所深入基層開展的法制宣傳教育活動,采取如以案釋法、法律咨詢等多種形式,向廣大群眾宣傳基層法律服務(wù)在改革、發(fā)展、穩(wěn)定和維護公民、法人合法權(quán)益中的職能作用,在指導(dǎo)廣大干部群眾學(xué)習(xí)、理解法律知識的同時,注意引導(dǎo)群眾走依法維權(quán)之路,正確處理生產(chǎn)、生活、經(jīng)營活動中發(fā)生的各種糾紛。通過宣傳,不僅可以依法化解基層矛盾糾紛,促進社會秩序穩(wěn)定,鄰里團結(jié)和睦,更重要的是開辟案源,提高業(yè)務(wù)量,實現(xiàn)經(jīng)濟效益和社會效益雙贏。

四、以整肅內(nèi)務(wù)為抓手,促進所務(wù)管理規(guī)范化

在建立健全財務(wù)管理、檔案管理制度的基礎(chǔ)上,明確專門負責(zé)人員,嚴格統(tǒng)一收案、登記制度,加強財務(wù)管理和檔案管理力度。對業(yè)務(wù)工作實行分類登記,做到賬目往來清楚,收案登記明晰,卷宗內(nèi)頁排列有序、內(nèi)容完整,促進所務(wù)管理的規(guī)范化。

通過各項制度的健全落實,力爭在完成法律服務(wù)所主任質(zhì)量化管理責(zé)任目標的基礎(chǔ)上有所突破。

雙河鎮(zhèn)位于臨河區(qū)南,南鄰黃河北連城區(qū),屬城鄉(xiāng)結(jié)合鎮(zhèn)。轄區(qū)內(nèi)有16個村,100個村民小組,10580戶,人口32785人。有信用社3個,學(xué)校5所,水利部門2所,事業(yè)單位3個,個體工商戶285個,私營企業(yè)12個,總占地面積264平方公里。從2011年開春,我鎮(zhèn)承擔(dān)著雙河區(qū)啟動、防洪堤加寬工程征地、黃河大橋建筑引線工程征地以及其他重點工作。雙河司法所肩負最基層的司法行政工作和法律服務(wù)事務(wù)。在司法局的領(lǐng)導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一部署和指導(dǎo)下,2011年,兩所將努力做好以下幾個方面的工作。

一、進一步加強司法所規(guī)范化建設(shè)。

持,理順和規(guī)范司法所的管理職能作用,進一步完善組織體系和工作機制。

2、干部隊伍專業(yè)化。繼續(xù)加強政治理論、司法行政業(yè)務(wù)和法律知識的學(xué)習(xí),提高運用馬克思主義立場、觀點、方法分析問題,解決矛盾;堅持理論聯(lián)系實際,著重提高全所人員的業(yè)務(wù)能力,牢固樹立執(zhí)法為民的思想,建立一支政治堅定、紀律嚴明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的司法行政隊伍。

3、業(yè)務(wù)知識法治化。增強服務(wù)大局意識,立足職能找準位置,緊緊圍繞維護穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展工作重點和廣大農(nóng)民關(guān)心的難點、熱點問題開展司法行政工作,并認真履行好司法行政職責(zé)。在為政府依法行政過程中提供好法律保障和意見參謀,充分保障政府行為的合法性和權(quán)威性。

4、所務(wù)管理制度化。進一步加強司法所制度建設(shè),提高管理水平,使所務(wù)管理逐步走上有章可循、規(guī)范運作的軌道,切實落實服務(wù)承諾制,自覺接受群眾和社會的監(jiān)督。

5、基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)范化。雙河司法所的硬件建設(shè)已基本達標,辦公條件能夠滿足工作需要,但交通工具等已不能適應(yīng)辦案形勢的需要,軟件臺帳需進一步規(guī)范。

二、切實開展好司法所的日常業(yè)務(wù)工作。

1、進一步加強對基層人民調(diào)解工作的指導(dǎo)和管理,加強組織建設(shè),業(yè)務(wù)培訓(xùn),參與重大疑難糾紛的調(diào)處。

完善以鎮(zhèn)人民調(diào)解委員會為中心、以各基層人民調(diào)解委員會為基礎(chǔ)的人民調(diào)解工作網(wǎng)絡(luò)體系。

為適應(yīng)人民調(diào)解工作的需要,我們將大力加強調(diào)解員的調(diào)解技能培訓(xùn)。確保各基層調(diào)委會委員必須選舉或聘任產(chǎn)生,同時認真組織學(xué)習(xí)《民法通則》、《婚姻法》、《土地管理法》、《信訪條例》等與廣大農(nóng)民切身利益密切相關(guān)的法律法規(guī),以全面提高調(diào)解員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

2、認真開展普法和依法治理工作。

我們將在總結(jié)2015啟動年工作的基礎(chǔ)上,著力開展好2011年普法工作,制定好第五個當(dāng)年法制宣傳教育和依法治理工作計劃,培訓(xùn)好骨干,以創(chuàng)建“民主法制示范村”為載體,將基層的普法工作深入開展下去。

3、進一步加強刑釋解教人員的安置幫教工作。

在做好刑釋解教人員調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,認真做好刑釋解教人員的監(jiān)督管理、就業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)等正面幫教工作。

4、繼續(xù)加強對基層法律服務(wù)所的指導(dǎo)管理。

鞏固健全基層法律服務(wù)組織,建立建全各項工作制度和內(nèi)部管理與運行機制,認真督促法律服務(wù)所履行法律服務(wù)職能,圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的工作重心,大力開拓法律服務(wù)業(yè)務(wù),不斷提高服務(wù)質(zhì)量,加強法律服務(wù)隊伍建設(shè),確保依法執(zhí)業(yè)和恪守職業(yè)道德。

三、進一步拓展法律服務(wù)領(lǐng)域,為本地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展當(dāng)好參謀。

在認真執(zhí)行司-法-部兩個“辦法”的同時,要結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的實際,繼續(xù)為廣大農(nóng)民在法律服務(wù)領(lǐng)域方面排憂解難,為本地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展、為鎮(zhèn)政府、各村委會、各類企業(yè)、個體工商戶、外出務(wù)工農(nóng)民、其他需要提供法律援助的弱勢群體等提供方便快捷的.法律服務(wù),進一步拓展法律顧問領(lǐng)域,加強法律工作者的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和自身學(xué)習(xí),提高辦案質(zhì)量,使法律服務(wù)業(yè)務(wù)范圍在法律允許的范圍內(nèi)全面開展,力求法律服務(wù)水平能得到政府的肯定、農(nóng)民的歡迎、企業(yè)的信賴。

四、認真履行好司法所在社會治安綜合治理工作中的職能作用。

1、認真做好年初社會治安綜合治理工作計劃。認真履行好司法行政職能。

2、在構(gòu)建和諧社會中,充分發(fā)揮人民調(diào)解委員會的作用,及時化解民間矛盾糾紛。

3、及時完成鎮(zhèn)黨委、政府制定的當(dāng)年普法工作計劃。

4、代表政府做好民間糾紛調(diào)處工作。

五、及時完成司法局和鎮(zhèn)黨委、政府交辦的其他工作。

雙河鎮(zhèn)人民政府

二0一一年四月十日

法律服務(wù)協(xié)會作為法學(xué)院研究生會的特設(shè)機構(gòu),以為社會提供法律援助服務(wù)為目標,為同學(xué)提供法律實踐平臺為宗旨,在法學(xué)院研究生會中發(fā)揮著重要作用。本學(xué)期,法律服務(wù)協(xié)會將秉承一貫認真務(wù)實的工作做風(fēng),在做好原有活動的基礎(chǔ)上團結(jié)一致,積極創(chuàng)新,爭取為同學(xué)們提供一系列高品質(zhì)實踐活動,為法學(xué)院研究生會爭光。具體計劃如下:

一、夯實基礎(chǔ)

1.繼續(xù)與xx司法局的業(yè)務(wù)合作,組織“法律援助征文比賽”的頒獎與交流活動。爭取把征文活動活成品牌。

2.繼續(xù)與xx司法所的業(yè)務(wù)合作,抓好“xx調(diào)解工作室”的掛牌、設(shè)立、管理工作。

3.完善法律服務(wù)協(xié)會的法律咨詢、案件代理等核心業(yè)務(wù)。

4.做好“法律之聲”等其他校園常規(guī)工作。

二、加強協(xié)作

1.加強與法學(xué)院研究生會、校研究生會、社聯(lián)等各部門的合作,爭取合作舉辦一到兩次講座、培訓(xùn)、模擬法庭等活動,增強組織凝聚力,提供高品質(zhì)學(xué)生活動。

2.加強與政府機關(guān)、社會組織的業(yè)務(wù)聯(lián)系,發(fā)揮協(xié)會的專業(yè)優(yōu)勢,把原有的活動做大做強,為法學(xué)院研究生打造良好的法律實踐平臺。

3.加強與外校法援組織的交流,吸取經(jīng)驗,資源共享,形成聚集效應(yīng),增強法律援助活動的影響力,提升同學(xué)們成為法律服務(wù)志愿者的熱情。

三、開拓業(yè)務(wù)

1.深化外聯(lián)部的公關(guān)作用,爭取建立更多的合作單位,把重心從政府機關(guān)轉(zhuǎn)移到到社團組織,以轉(zhuǎn)變合作單位少、活動內(nèi)容單一的情況。

2.創(chuàng)新活動形式,如網(wǎng)絡(luò)答疑、社區(qū)交流、模擬法庭進群眾等,為同學(xué)們創(chuàng)造更多參與活動的機會,爭取把活動的對象從協(xié)會會員擴大到全體法學(xué)院研究生同學(xué)。

3.整合校內(nèi)資源,爭取與團委、學(xué)生會的法律咨詢等類似活動合并,合力辦

好“三八婦女節(jié)”、“三一五消費者日”“大學(xué)生就業(yè)法律常識宣傳”等法律咨詢活動。

四、強化管理

1.清晰職能定位。在本學(xué)期內(nèi)加強與院、校領(lǐng)導(dǎo)溝通,明確法律服務(wù)協(xié)會的組織性質(zhì)和職能定位,培養(yǎng)協(xié)會成員的目標感與使命感。

2.理順組織部門。增加工作會議召開次數(shù),加強部門內(nèi)部建設(shè)與部門聯(lián)系,樹立部長的責(zé)任觀念,使每個部門各司其職,發(fā)揮應(yīng)有的功能。必要時在征求指導(dǎo)老師和協(xié)會成員意見的前提下對各部門進行調(diào)整與重組。

2.做好換屆選舉。爭取把協(xié)會換屆合并入法學(xué)院研究生會的換屆選舉,建立科學(xué)有效的人才選拔機制,使換屆過程民主、高效、透明、穩(wěn)定,讓同學(xué)們的才能得到充分發(fā)揮,使法律服務(wù)協(xié)會的運行發(fā)展得以延續(xù)和進步。

3.注重歸檔總結(jié)。各部門注重活動資料的保存和整理,由秘書部在期末進行匯總,使協(xié)會工作經(jīng)驗與工作成果得以傳承。(同時做好微博和網(wǎng)站宣傳工作)

總之,我們將在實踐中發(fā)揮法律服務(wù)協(xié)會求真務(wù)實、開拓進取的優(yōu)良傳統(tǒng),做好本職工作并支大力持研究生會的各項活動,以誠懇的態(tài)度與各單位、組織進行協(xié)作,讓協(xié)會成員和參與活動的同學(xué)有所收獲、有所進步,爭取使本屆法律服務(wù)協(xié)會的工作上更上一層樓!

法律服務(wù)協(xié)會

2015年3月1日

根據(jù)新司發(fā){2012}8號,新城區(qū)司法局2012年度公正律師法律管理工作安排,自強路司法所結(jié)合地區(qū)實際,對2012年自強路法律服務(wù)所管理制訂安排,以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為載體,以強化服務(wù)意識、創(chuàng)新管理途徑為手段,充分發(fā)揮自強路法律服務(wù)工作在促進發(fā)展,維護穩(wěn)定中的職能作用,為創(chuàng)建平安新城、平安自強提供有效的法律服務(wù)保障。具體目標及措施如下:

1、采取多種措施,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育活動,不斷提高自強路法律服務(wù)人員的綜合素質(zhì)。 主要措施:一是指導(dǎo)督促自強路法律服務(wù)所組織全體人員開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動,并積極參加區(qū)局、街道司法所組織的培訓(xùn)。二是按照工作實際,制定培訓(xùn)計劃,豐富培訓(xùn)內(nèi)容,定期組織人員參加各種政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動。

工作要求:自強路法律服務(wù)所要保證學(xué)習(xí)時間,積極開展學(xué)習(xí)活動,組織人員,參加各級培訓(xùn)活動。通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn),進一步提高全體人員的政治理論、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)能力。

2、嚴格審查程序,以年檢注冊工作為契機,開展對自強路法律服務(wù)所規(guī)范整頓工作。

主要措施:一是根據(jù)區(qū)司法局年檢方案

莽荒紀http://,自強路法律服務(wù)所要認真填寫有關(guān)資料,進行自查;二是配合區(qū)局檢查組,對自強路法律服務(wù)所進行檢查;三是嚴格審核年檢材料,及時上報有關(guān)材料。

工作要求:自強路法律服務(wù)所認真按照區(qū)局年檢工作通知,開展自查活動,認真填報各項資料,按時上報。保證順利通過年檢。自強路司法所將對自查情況進行檢查規(guī)范。

3、發(fā)揮管理職能,積極開展依法執(zhí)業(yè)檢查,規(guī)范自強路法律服務(wù)所工作,維護-法律服務(wù)市場秩序。 主要措施:自強路司法所每月對自強路法律服務(wù)所檢查一次,并記錄。針對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改意見,督促自強路法律服務(wù)所不斷完善各項制度,并監(jiān)督各項制度嚴格執(zhí)行,防止矛盾激化,及時處理當(dāng)事人對法律服務(wù)及法律工作者的投訴、申訴,防止矛盾激化,依法維護當(dāng)事人和法律服務(wù)所的合法權(quán)益。

工作要求:司法所堅持對法律服務(wù)所檢查,并做好檢查記錄和問題處理工作,法律服務(wù)所要配合檢查,對檢查中通報的問題及時進行改正。

4、發(fā)揮指導(dǎo)作用,引導(dǎo)自強路法律服務(wù)所積極拓展法律服務(wù),努力維護社會公平正義。

主要措施:一是堅持重大案件報告制度,引導(dǎo)法律工作者通過提供法律服務(wù),切實維護被告人和當(dāng)事人的合法權(quán)益,努力引導(dǎo)當(dāng)事人依法妥善處理各種利益糾紛,防止矛盾激化;二是監(jiān)督引導(dǎo)自強路法律服務(wù)所開展法律援助工作,對應(yīng)該援助的對象,及時援助,不符合援助條件的,根據(jù)情況進行適當(dāng)?shù)臏p免費用。 工作要求:自強路法律服務(wù)所要堅持重大案件報告制度,并積極拓展案源,開展形式多樣的法律服務(wù),為和諧新城建設(shè)提供法律服務(wù)。

根據(jù)新司發(fā){2012}8號,新城區(qū)司法局2012年度公正律師法律管理工作安排,自強路司法所結(jié)合地區(qū)實際,對2012年自強路法律服務(wù)所管理制訂安排,以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為載體,以強化服務(wù)意識、創(chuàng)新管理途徑為手段,充分發(fā)揮自強路法律服務(wù)工作在促進發(fā)展,維護穩(wěn)定中的職能作用,為創(chuàng)建平安新城、平安自強提供有效的法律服務(wù)保障。具體目標及措施如下:

1、采取多種措施,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育活動,不斷提高自強路法律服務(wù)人員的綜合素質(zhì)。

主要措施:一是指導(dǎo)督促自強路法律服務(wù)所組織全體人員開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動,并積極參加區(qū)局、街道司法所組織的培訓(xùn)。二是按照工作實際,制定培訓(xùn)計劃,豐富培訓(xùn)內(nèi)容,定期組織人員參加各種政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動。

工作要求:自強路法律服務(wù)所要保證學(xué)習(xí)時間,積極開展學(xué)習(xí)活動,組織人員,參加各級培訓(xùn)活動。通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn),進一步提高全體人員的政治理論、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)能力。

2、嚴格審查程序,以年檢注冊工作為契機,開展對自強路法律服務(wù)所規(guī)范整頓工作。 主要措施:一是根據(jù)區(qū)司法局年檢方案,自強路法律服務(wù)所要認真填寫有關(guān)資料,進行自查;二是配合區(qū)局檢查組,對自強路法律服務(wù)所進行檢查;三是嚴格審核年檢材料,及時上報有關(guān)材料。

工作要求:自強路法律服務(wù)所認真按照區(qū)局年檢工作通知,開展自查活動,認真填報各項資料,按時上報。保證順利通過年檢。自強路司法所將對自查情況進行檢查規(guī)范。

3、發(fā)揮管理職能,積極開展依法執(zhí)業(yè)檢查,規(guī)范自強路法律服務(wù)所工作,維護-法律服務(wù)市場秩序。

主要措施:自強路司法所每月對自強路法律服務(wù)所檢查一次,并記錄。針對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改意見,督促自強路法律服務(wù)所不斷完善各項制度,并監(jiān)督各項制度嚴格執(zhí)行,防止矛盾激化,及時處理當(dāng)事人對法律服務(wù)及法律工作者的投訴、申訴,防止矛盾激化,依法維護當(dāng)事人和法律服務(wù)所的合法權(quán)益。

工作要求:司法所堅持對法律服務(wù)所檢查,并做好檢查記錄和問題處理工作,法律服務(wù)所要配合檢查,對檢查中通報的問題及時進行改正。

4、發(fā)揮指導(dǎo)作用,引導(dǎo)自強路法律服務(wù)所積極拓展法律服務(wù),努力維護社會公平正義。 主要措施:一是堅持重大案件報告制度,引導(dǎo)法律工作者通過提供法律服務(wù),切實維護被告人和當(dāng)事人的合法權(quán)益,努力引導(dǎo)當(dāng)事人依法妥善處理各種利益糾紛,防止矛盾激化;二是監(jiān)督引導(dǎo)自強路法律服務(wù)所開展法律援助工作,對應(yīng)該援助的對象,及時援助,不符合援助條件的,根據(jù)情況進行適當(dāng)?shù)臏p免費用。

工作要求:自強路法律服務(wù)所要堅持重大案件報告制度,并積極拓展案源,開展形式多樣的法律服務(wù),為和諧新城建設(shè)提供法律服務(wù)。

公共法律服務(wù)工作計劃篇二

根據(jù)新司發(fā){2012}8號,新城區(qū)司法局2012年度公正律師法律管理工作安排,自強路司法所結(jié)合地區(qū)實際,對2012年自強路法律服務(wù)所管理制訂安排,以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為載體,以強化服務(wù)意識、創(chuàng)新管理途徑為手段,充分發(fā)揮自強路法律服務(wù)工作在促進發(fā)展,維護穩(wěn)定中的職能作用,為創(chuàng)建平安新城、平安自強提供有效的法律服務(wù)保障。具體目標及措施如下:

1、采取多種措施,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育活動,不斷提高自強路法律服務(wù)人員的綜合素質(zhì)。

主要措施:一是指導(dǎo)督促自強路法律服務(wù)所組織全體人員開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動,并積極參加區(qū)局、街道司法所組織的培訓(xùn)。二是按照工作實際,制定培訓(xùn)計劃,豐富培訓(xùn)內(nèi)容,定期組織人員參加各種政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動。

工作要求:自強路法律服務(wù)所要保證學(xué)習(xí)時間,積極開展學(xué)習(xí)活動,組織人員,參加各級培訓(xùn)活動。通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn),進一步提高全體人員的政治理論、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)能力。

2、嚴格審查程序,以年檢注冊工作為契機,開展對自強路法律服務(wù)所規(guī)范整頓工作。

主要措施:一是根據(jù)區(qū)司法局年檢方案,自強路法律服務(wù)所要認真填寫有關(guān)資料,進行自查;二是配合區(qū)局檢查組,對自強路法律服務(wù)所進行檢查;三是嚴格審核年檢材料,及時上報有關(guān)材料。

工作要求:自強路法律服務(wù)所認真按照區(qū)局年檢工作通知,開展自查活動,認真填報各項資料,按時上報。保證順利通過年檢。自強路司法所將對自查情況進行檢查規(guī)范。

3、發(fā)揮管理職能,積極開展依法執(zhí)業(yè)檢查,規(guī)范自強路法律服務(wù)所工作,維護法律服務(wù)市場秩序。

主要措施:自強路司法所每月對自強路法律服務(wù)所檢查一次,并記錄。針對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改意見,督促自強路法律服務(wù)所不斷完善各項制度,并監(jiān)督各項制度嚴格執(zhí)行,防止矛盾激化,及時處理當(dāng)事人對法律服務(wù)及法律工作者的投訴、申訴,防止矛盾激化,依法維護當(dāng)事人和法律服務(wù)所的合法權(quán)益。

工作要求:司法所堅持對法律服務(wù)所檢查,并做好檢查記錄和問題處理工作,法律服務(wù)所要配合檢查,對檢查中通報的問題及時進行改正。

4、發(fā)揮指導(dǎo)作用,引導(dǎo)自強路法律服務(wù)所積極拓展法律服務(wù),努力維護社會公平正義。

主要措施:一是堅持重大案件報告制度,引導(dǎo)法律工作者通過提供法律服務(wù),切實維護被告人和當(dāng)事人的合法權(quán)益,努力引導(dǎo)當(dāng)事人依法妥善處理各種利益糾紛,防止矛盾激化;二是監(jiān)督引導(dǎo)自強路法律服務(wù)所開展法律援助工作,對應(yīng)該援助的對象,及時援助,不符合援助條件的,根據(jù)情況進行適當(dāng)?shù)臏p免費用。

工作要求:自強路法律服務(wù)所要堅持重大案件報告制度,并積極拓展案源,開展形式多樣的法律服務(wù),為和諧新城建設(shè)提供法律服務(wù)。

公共法律服務(wù)工作計劃篇三

1、鞏固和完善合同及法律文件審核的機制,加強合同審核的有效性。

2、進一步完善合同范本的修改和制作,使其更符合實際操作和公司利益。

3、合同及其他法律文件審核保持自收到文本4小時內(nèi)審核完畢,并提出相應(yīng)的書面法律意見或進行相應(yīng)的修改,但特殊情況除外。

4、合同及其他法律文件的起草自詳細了解相應(yīng)的具體內(nèi)容后6小時內(nèi)完成,但特殊情況除外。

5、加強合同管理,規(guī)范審批流程,完善管理制度,盡可能降低公司的法律風(fēng)險。

6、保持敢于直言的風(fēng)格,大膽地提出合同中所在的風(fēng)險和問題,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供法律依據(jù)。

1、協(xié)助集團公司有關(guān)管理部門及各子公司對債權(quán)進行清理和催收,接到相關(guān)要求后2天內(nèi)開始行動。

2、在清理和催收中,發(fā)現(xiàn)重大法律問題立即向相關(guān)部門、子公司提出警示,同時向集團公司分管領(lǐng)導(dǎo)、總裁、董事長報告相關(guān)案情,使領(lǐng)導(dǎo)迅速作出決策。

3、接到訴訟請求后,自領(lǐng)導(dǎo)批準之日起15日內(nèi)完成法院立案。

4、發(fā)現(xiàn)需訴訟的案件,有義務(wù)向集團公司報告情況,并建議提請領(lǐng)導(dǎo)批準起訴。

5、對起訴或應(yīng)訴案件的代理,盡量保持自行代理。

6、做好訴訟前與對方當(dāng)事人協(xié)調(diào)談判工作,爭取雙贏。

7、訴訟案件做到有求必應(yīng)、認真負責(zé)、及時完成。

1、與集團公司其他職能部門協(xié)作,爭取申請“馳名商標”等榮譽,提高企業(yè)無形資產(chǎn)的含金量。

2、按集團公司需求,積極協(xié)助集團公司相關(guān)部門和相關(guān)子公司完成商標的申辦注冊工作。

3、做好商標、商業(yè)秘密等知識產(chǎn)權(quán)的管理和保護工作。

1、根據(jù)集團公司的要求,積極配合各子公司,采用定期或不定期方式對所有在工作中需接觸法律的業(yè)務(wù)、采購及管理人員進行相應(yīng)的崗位法律培訓(xùn)。

2、在日常工作中,法務(wù)部不定時地為集團公司股東、董事、集團相關(guān)部門和各子公司解答法律咨詢和進行法律宣傳。

1、加強學(xué)習(xí)新知識,吸收新知識,爭取機會參與業(yè)務(wù)培訓(xùn)和同行交流。

****集團有限公司法務(wù)部。

附:

1、要當(dāng)好集團公司股東會、股東、領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門和各子公司的法律顧問,有重大決策性事務(wù)提供咨詢和法律意見書。

2、負責(zé)督促集團公司相關(guān)部門和子公司各項法律規(guī)范的建立,對各子公司規(guī)章制度的調(diào)研和修訂,并持續(xù)其改進完善。保證子公司的經(jīng)營、管理依法進行,確保子公司的合法利益不受損害,以達到子公司利益最大化和風(fēng)險最小化。

3、負責(zé)集團公司各部門、各子公司及其工作人員執(zhí)行法律法規(guī)和各項規(guī)章制度的監(jiān)督、檢查,將發(fā)現(xiàn)的問題及時報告集團公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并有權(quán)對相關(guān)部門、子公司及其工作人員提出整改建議和意見。

4、根據(jù)集團公司領(lǐng)導(dǎo)的需要,可列席各子公司股東會和由該公司高管組織、參加的會議,就相關(guān)法律事務(wù)提供法律咨詢和發(fā)表法律意見。

5、負責(zé)各子公司的合同文本的制定、修改,根據(jù)集團公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,參與子公司重大合同的.談判、簽訂,對各類合同的履行進行監(jiān)督;負責(zé)對各子公司合同檔案的管理進行監(jiān)督檢查。

6、修訂集團公司各部門、各子公司的各崗位工作職責(zé)。

7、為集團公司各部門、各子公司及其工作人員提供法律咨詢,對各子公司員工進行法律培訓(xùn),就公司的經(jīng)營管理提供相關(guān)的法律信息。

8、代表各子公司處理各類仲裁、訴訟案件。

9、全面負責(zé)公司員工違法、違紀、違反公司管理制度和損害公司利益的案件的調(diào)查、處理。

10、積極協(xié)助各子公司做好知識產(chǎn)權(quán)的申請、維護。

11、負責(zé)制訂并審核各子公司的各類法律文件。

12、配合、協(xié)助集團有關(guān)部門、子公司對應(yīng)收賬款進行催收,根據(jù)集團公司領(lǐng)導(dǎo)要求,可以直接辦理疑難應(yīng)收帳款的催收。

為加強法務(wù)部工作管理,完善法務(wù)管理流程,提高集團公司各部門、各子公司管理人員的法律意識,最大限度的維護公司的合法權(quán)益,特制定本程序。

一、制訂本工作程序指導(dǎo)思想和主要內(nèi)容。

1、法律工作特殊職能要求法律人員需要相對獨立對外開展工作,集團公司各部門、各子公司應(yīng)進行合理分工,各司其職、各負其責(zé),日常經(jīng)濟合同審查以及合同的管理、公司對外行文把關(guān)、知識產(chǎn)權(quán)的管理、公司涉訟案件處理、訴訟文書領(lǐng)取與提交、訴訟卷宗的整理與歸檔、外聘律師的聯(lián)絡(luò)與溝通等都要職責(zé)到人;合同審查做到嚴格把關(guān),決不讓風(fēng)險出現(xiàn)在審查環(huán)節(jié)中,另外所提出的審查意見要具有針對性和可操作性。

2、本程序所指的法律事務(wù)包括訴訟、仲裁、出具法律意見書、審核合同及公司制定的規(guī)章制度的合法性,提供法律咨詢、出具催告函,法律風(fēng)險預(yù)防與控制、法律知識的宣傳培訓(xùn)等訴訟和非訴訟法律事務(wù)。

3、本程序適用于集團公司各部門、各子公司,其中案件產(chǎn)生的具體單位稱為責(zé)任單位,與案件有關(guān)的單位稱為相關(guān)單位。

4、法務(wù)部在集團公司的分管、總裁、董事長領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)集團公司各部門、各子公司法律事務(wù)的指導(dǎo)、決策、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。集團公司各職能部門、各子公司的法律事務(wù)工作,必須在法務(wù)部的指導(dǎo)和決策下開展工作,所有的法律事務(wù)事宜,不論時間、地點,都應(yīng)及時向法務(wù)部匯報和請示。

二、法律糾紛案件的處理程序。

1、法律糾紛案件是指各類訴訟、非訴訟、仲裁或者可能引起的訴訟、非訴訟、仲裁爭議的案件。

訟程序發(fā)生之前的溝通、協(xié)調(diào),訴訟或仲裁的開庭前庭審準備,審理中的證據(jù)補充,案件審理的全過程,直到判(裁)決或調(diào)解后生效法律文書的履行、案件總結(jié)。

3、集團公司各部門和各子公司接到法院送達的案件訴訟材料后,立即轉(zhuǎn)交法務(wù)部,由法務(wù)部進行統(tǒng)一安排,采取相應(yīng)措施。

4、法務(wù)部收到經(jīng)濟糾紛訴訟材料后填寫《法律案件登記表》,立即通知責(zé)任單位,責(zé)任單位接到通知后,必須迅速接納案件材料,并在接到案件材料后兩個工作日內(nèi)將有關(guān)案件的情況向法務(wù)部做出書面匯報,以便于盡快制定出合理有效的解決經(jīng)濟糾紛方案。

5、事實清楚、沒有較大爭議或訴訟標的額在5萬元以下的糾紛案件,經(jīng)法務(wù)部審核后,由責(zé)任單位自行處理。責(zé)任單位應(yīng)在確保案件真實、帳目清楚的前提下,及時與原告及法院協(xié)商,法務(wù)部提供指導(dǎo)服務(wù),爭取和解,最大限度的降低損失,減少訴訟費用和違約金等費用的支出。責(zé)任單位處理完畢后將處理結(jié)果及時匯報法務(wù)部。

6、事實不清、爭議較大或訴訟標的額在5萬元以上的糾紛案件,公司法務(wù)部直接參與處理案件的審理階段,與責(zé)任單位共同解決;責(zé)任單位須全力配合,積極提供與案件有關(guān)的證據(jù)材料,詳細匯報全面、真實的案情,并派專人與法務(wù)部聯(lián)絡(luò),負責(zé)經(jīng)濟案件的全過程,相關(guān)單位也應(yīng)積極配合,提供辦案所需資料。

7、法律糾紛案件處理過程中可能達成和解的,其和解方案或可接受的和解底線,應(yīng)由案件處理責(zé)任人事先以書面形式報法務(wù)部審批。

8、責(zé)任單位聘請專業(yè)律師處理法律糾紛案件,應(yīng)事先將委托合同及所需費用報法務(wù)部審批。

9、案件結(jié)案后15日內(nèi),責(zé)任單位具體經(jīng)辦人整理案卷、編寫案件總結(jié)報告一并上報法務(wù)部,由法務(wù)部移交集團公司檔案室存檔備案。

10、法律糾紛發(fā)生后,因案件所發(fā)生的各種費用包括本金、

公共法律服務(wù)工作計劃篇四

2010年,鎮(zhèn)法律服務(wù)所將在縣司法局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想作為工作的指導(dǎo),腳踏實地、扎實工作,開拓進取、創(chuàng)造性開展工作,從而不斷開辟法律服務(wù)工作新局面。

1、以開展建設(shè)學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)的活動和建設(shè)社會主義新農(nóng)村為契機,進一步端正。

執(zhí)法思想,改變執(zhí)法觀念,提高服務(wù)質(zhì)量,拓寬服務(wù)領(lǐng)域。

2、在縣普法辦的統(tǒng)一指導(dǎo)下,精心組織,周密安排,編制當(dāng)年的普法計劃,并將舉辦兩期全鎮(zhèn)法律骨干培訓(xùn)班,做好“五五”普法的相關(guān)工作。

3、強化矛盾糾紛大排查調(diào)處工作,以“預(yù)防為主,標本兼治,抓早、抓小、抓苗頭”為總原則,協(xié)助指導(dǎo)做好我鎮(zhèn)矛盾糾紛排查調(diào)處工作,進一步細化各項規(guī)章制度。

4、開展法律服務(wù)工作新領(lǐng)域。2010年,計劃擔(dān)任常年法律顧問12家,訴訟代理20件,非訴訟法律事務(wù)代理10件,確保各類糾紛得以及時的規(guī)范化調(diào)解。開展見證業(yè)務(wù)15件,對全鎮(zhèn)符合法律援助的案件當(dāng)事人提供免費服務(wù)至少3件,協(xié)助開展司法行政工作,確?;鶎铀痉ㄒ?guī)范化建設(shè)。

5、加強全所人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)教育,堅持學(xué)習(xí)日制度,定期召開所務(wù)會議、重大疑難案件討論會議,深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和黨的“十六大”精神,并且通過培訓(xùn)、自學(xué)等多種方法提高自身素質(zhì)。

6、進一步細化和完善所制定的各項規(guī)章制度,改進工作作風(fēng),提高工作效果,為鎮(zhèn)社會穩(wěn)定,經(jīng)濟發(fā)展?fàn)I造良好的法制環(huán)境。

2010年1月15日。

公共法律服務(wù)工作計劃篇五

法務(wù)部根據(jù)xxxx集團有限公司(以下簡稱:集團公司)要求,堅持以事前預(yù)防、事中控制為主、事后補救為輔為原則,以高效、準確和自律為法律服務(wù)準則,結(jié)合集團公司各部門和各子公司法律服務(wù)的實際需求,制定法務(wù)部工作計劃。

1、鞏固和完善合同及法律文件審核的機制,加強合同審核的有效性。

2、進一步完善合同范本的修改和制作,使其更符合實際操作和公司利益。

3、合同及其他法律文件審核保持自收到文本4小時內(nèi)審核完畢,并提出相應(yīng)的書面法律意見或進行相應(yīng)的修改,但特殊情況除外。

4、合同及其他法律文件的起草自詳細了解相應(yīng)的具體內(nèi)容后6小時內(nèi)完成,但特殊情況除外。

5、加強合同管理,規(guī)范審批流程,完善管理制度,盡可能降低公司的法律風(fēng)險。

6、保持敢于直言的風(fēng)格,大膽地提出合同中所在的風(fēng)險和問題,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供法律依據(jù)。

1、協(xié)助集團公司有關(guān)管理部門及各子公司對債權(quán)進行清理和催收,接到相關(guān)要求后2天內(nèi)開始行動。

2、在清理和催收中,發(fā)現(xiàn)重大法律問題立即向相關(guān)部門、子公司提出警示,同時向集團公司分管領(lǐng)導(dǎo)、總裁、董事長報告相關(guān)案情,使領(lǐng)導(dǎo)迅速作出決策。

3、接到訴訟請求后,自領(lǐng)導(dǎo)批準之日起15日內(nèi)完成法院立案。

4、發(fā)現(xiàn)需訴訟的案件,有義務(wù)向集團公司報告情況,并建議提請領(lǐng)導(dǎo)批準起訴。

5、對起訴或應(yīng)訴案件的代理,盡量保持自行代理。

6、做好訴訟前與對方當(dāng)事人協(xié)調(diào)談判工作,爭取雙贏。

7、訴訟案件做到有求必應(yīng)、認真負責(zé)、及時完成。

1、與集團公司其他職能部門協(xié)作,爭取申請“馳名商標”等榮譽,提高企業(yè)無形資產(chǎn)的含金量。

2、按集團公司需求,積極協(xié)助集團公司相關(guān)部門和相關(guān)子公司完成商標的申辦注冊工作。

3、做好商標、商業(yè)秘密等知識產(chǎn)權(quán)的管理和保護工作。

1、根據(jù)集團公司的要求,積極配合各子公司,采用定期或不定期方式對所有在工作中需接觸法律的業(yè)務(wù)、采購及管理人員進行相應(yīng)的崗位法律培訓(xùn)。

2、在日常工作中,法務(wù)部不定時地為集團公司股東、董事、集團相關(guān)部門和各子公司解答法律咨詢和進行法律宣傳。

1、加強學(xué)習(xí)新知識,吸收新知識,爭取機會參與業(yè)務(wù)培訓(xùn)和同行交流。

2、鑒于法務(wù)部自身缺少法律專業(yè)人員,爭取通過集團執(zhí)行部向社會招聘1-2名本科以上的法律專業(yè)人才,最好能熟悉地掌握法律英語和運用國際經(jīng)濟法律、商業(yè)慣例,對集團公司各部門、各子公司涉外經(jīng)濟活動的法律支持和服務(wù)。

xxxx集團有限公司法務(wù)部。

附:

1、要當(dāng)好集團公司股東會、股東、領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門和各子公司的法律顧問,有重大決策性事務(wù)提供咨詢和法律意見書。

2、負責(zé)督促集團公司相關(guān)部門和子公司各項法律規(guī)范的建立,對各子公司規(guī)章制度的調(diào)研和修訂,并持續(xù)其改進完善。保證子公司的經(jīng)營、管理依法進行,確保子公司的合法利益不受損害,以達到子公司利益最大化和風(fēng)險最小化。

3、負責(zé)集團公司各部門、各子公司及其工作人員執(zhí)行法律法規(guī)和各項規(guī)章制度的監(jiān)督、檢查,將發(fā)現(xiàn)的問題及時報告集團公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并有權(quán)對相關(guān)部門、子公司及其工作人員提出整改建議和意見。

4、根據(jù)集團公司領(lǐng)導(dǎo)的需要,可列席各子公司股東會和由該公司高管組織、參加的會議,就相關(guān)法律事務(wù)提供法律咨詢和發(fā)表法律意見。

5、負責(zé)各子公司的合同文本的制定、修改,根據(jù)集團公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,參與子公司重大合同的談判、簽訂,對各類合同的履行進行監(jiān)督;負責(zé)對各子公司合同檔案的管理進行監(jiān)督檢查。

6、修訂集團公司各部門、各子公司的'各崗位工作職責(zé)。

7、為集團公司各部門、各子公司及其工作人員提供法律咨詢,對各子公司員工進行法律培訓(xùn),就公司的經(jīng)營管理提供相關(guān)的法律信息。

8、代表各子公司處理各類仲裁、訴訟案件。

9、全面負責(zé)公司員工違法、違紀、違反公司管理制度和損害公司利益的案件的調(diào)查、處理。

10、積極協(xié)助各子公司做好知識產(chǎn)權(quán)的申請、維護。

11、負責(zé)制訂并審核各子公司的各類法律文件。

12、配合、協(xié)助集團有關(guān)部門、子公司對應(yīng)收賬款進行催收,根據(jù)集團公司領(lǐng)導(dǎo)要求,可以直接辦理疑難應(yīng)收帳款的催收。

為加強法務(wù)部工作管理,完善法務(wù)管理流程,提高集團公司各部門、各子公司管理人員的法律意識,最大限度的維護公司的合法權(quán)益,特制定本程序。

1、法律工作特殊職能要求法律人員需要相對獨立對外開展工作,集團公司各部門、各子公司應(yīng)進行合理分工,各司其職、各負其責(zé),日常經(jīng)濟合同審查以及合同的管理、公司對外行文把關(guān)、知識產(chǎn)權(quán)的管理、公司涉訟案件處理、訴訟文書領(lǐng)取與提交、訴訟卷宗的整理與歸檔、外聘律師的聯(lián)絡(luò)與溝通等都要職責(zé)到人;合同審查做到嚴格把關(guān),決不讓風(fēng)險出現(xiàn)在審查環(huán)節(jié)中,另外所提出的審查意見要具有針對性和可操作性。

2、本程序所指的法律事務(wù)包括訴訟、仲裁、出具法律意見書、審核合同及公司制定的規(guī)章制度的合法性,提供法律咨詢、出具催告函,法律風(fēng)險預(yù)防與控制、法律知識的宣傳培訓(xùn)等訴訟和非訴訟法律事務(wù)。

3、本程序適用于集團公司各部門、各子公司,其中案件產(chǎn)生的具體單位稱為責(zé)任單位,與案件有關(guān)的單位稱為相關(guān)單位。

4、法務(wù)部在集團公司的分管、總裁、董事長領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)集團公司各部門、各子公司法律事務(wù)的指導(dǎo)、決策、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。集團公司各職能部門、各子公司的法律事務(wù)工作,必須在法務(wù)部的指導(dǎo)和決策下開展工作,所有的法律事務(wù)事宜,不論時間、地點,都應(yīng)及時向法務(wù)部匯報和請示。

1、法律糾紛案件是指各類訴訟、非訴訟、仲裁或者可能引起的訴訟、非訴訟、仲裁爭議的案件。

2、法律糾紛案件的處理程序是指糾紛產(chǎn)生后,集團公司相關(guān)部門和相關(guān)子公司采取的與經(jīng)濟糾紛有關(guān)的工作程序,包括訴訟程序發(fā)生之前的溝通、協(xié)調(diào),訴訟或仲裁的開庭前庭審準備,審理中的證據(jù)補充,案件審理的全過程,直到判(裁)決或調(diào)解后生效法律文書的履行、案件總結(jié)。

3、集團公司各部門和各子公司接到法院送達的案件訴訟材料后,立即轉(zhuǎn)交法務(wù)部,由法務(wù)部進行統(tǒng)一安排,采取相應(yīng)措施。

4、法務(wù)部收到經(jīng)濟糾紛訴訟材料后填寫《法律案件登記表》,立即通知責(zé)任單位,責(zé)任單位接到通知后,必須迅速接納案件材料,并在接到案件材料后兩個工作日內(nèi)將有關(guān)案件的情況向法務(wù)部做出書面匯報,以便于盡快制定出合理有效的解決經(jīng)濟糾紛方案。

5、事實清楚、沒有較大爭議或訴訟標的額在5萬元以下的糾紛案件,經(jīng)法務(wù)部審核后,由責(zé)任單位自行處理。責(zé)任單位應(yīng)在確保案件真實、帳目清楚的前提下,及時與原告及法院協(xié)商,法務(wù)部提供指導(dǎo)服務(wù),爭取和解,最大限度的降低損失,減少訴訟費用和違約金等費用的支出。責(zé)任單位處理完畢后將處理結(jié)果及時匯報法務(wù)部。

6、事實不清、爭議較大或訴訟標的額在5萬元以上的糾紛案件,公司法務(wù)部直接參與處理案件的審理階段,與責(zé)任單位共同解決;責(zé)任單位須全力配合,積極提供與案件有關(guān)的證據(jù)材料,詳細匯報全面、真實的案情,并派專人與法務(wù)部聯(lián)絡(luò),負責(zé)經(jīng)濟案件的全過程,相關(guān)單位也應(yīng)積極配合,提供辦案所需資料。

7、法律糾紛案件處理過程中可能達成和解的,其和解方案或可接受的和解底線,應(yīng)由案件處理責(zé)任人事先以書面形式報法務(wù)部審批。

8、責(zé)任單位聘請專業(yè)律師處理法律糾紛案件,應(yīng)事先將委托合同及所需費用報法務(wù)部審批。

9、案件結(jié)案后15日內(nèi),責(zé)任單位具體經(jīng)辦人整理案卷、編寫案件總結(jié)報告一并上報法務(wù)部,由法務(wù)部移交集團公司檔案室存檔備案。

10、法律糾紛發(fā)生后,因案件所發(fā)生的各種費用包括本金。

公共法律服務(wù)工作計劃篇六

根據(jù)新司發(fā){20x}8號,新城區(qū)司法局20xx年度公正律師法律管理工作安排,自強路司法所結(jié)合地區(qū)實際,對20xx年自強路法律服務(wù)所管理制訂安排,以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為載體,以強化服務(wù)意識、創(chuàng)新管理途徑為手段,充分發(fā)揮自強路法律服務(wù)工作在促進發(fā)展,維護穩(wěn)定中的職能作用,為創(chuàng)建平安新城、平安自強提供有效的法律服務(wù)保障。具體目標及措施如下:

1、采取多種措施,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育活動,不斷提高自強路法律服務(wù)人員的.綜合素質(zhì)。

主要措施:一是指導(dǎo)督促自強路法律服務(wù)所組織全體人員開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動,并積極參加區(qū)局、街道司法所組織的培訓(xùn)。二是按照工作實際,制定培訓(xùn)計劃,豐富培訓(xùn)內(nèi)容,定期組織人員參加各種政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動。

工作要求:自強路法律服務(wù)所要保證學(xué)習(xí)時間,積極開展學(xué)習(xí)活動,組織人員,參加各級培訓(xùn)活動。通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn),進一步提高全體人員的政治理論、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)能力。

2、嚴格審查程序,以年檢注冊工作為契機,開展對自強路法律服務(wù)所規(guī)范整頓工作。

主要措施:一是根據(jù)區(qū)司法局年檢方案,自強路法律服務(wù)所要認真填寫有關(guān)資料,進行自查;二是配合區(qū)局檢查組,對自強路法律服務(wù)所進行檢查;三是嚴格審核年檢材料,及時上報有關(guān)材料。

工作要求:自強路法律服務(wù)所認真按照區(qū)局年檢工作通知,開展自查活動,認真填報各項資料,按時上報。保證順利通過年檢。自強路司法所將對自查情況進行檢查規(guī)范。

3、發(fā)揮管理職能,積極開展依法執(zhí)業(yè)檢查,規(guī)范自強路法律服務(wù)所工作,維護法律服務(wù)市場秩序。

主要措施:自強路司法所每月對自強路法律服務(wù)所檢查一次,并記錄。針對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改意見,督促自強路法律服務(wù)所不斷完善各項制度,并監(jiān)督各項制度嚴格執(zhí)行,防止矛盾激化,及時處理當(dāng)事人對法律服務(wù)及法律工作者的投訴、申訴,防止矛盾激化,依法維護當(dāng)事人和法律服務(wù)所的合法權(quán)益。

工作要求:司法所堅持對法律服務(wù)所檢查,并做好檢查記錄和問題處理工作,法律服務(wù)所要配合檢查,對檢查中通報的問題及時進行改正。

4、發(fā)揮指導(dǎo)作用,引導(dǎo)自強路法律服務(wù)所積極拓展法律服務(wù),努力維護社會公平正義。

主要措施:一是堅持重大案件報告制度,引導(dǎo)法律工作者通過提供法律服務(wù),切實維護被告人和當(dāng)事人的合法權(quán)益,努力引導(dǎo)當(dāng)事人依法妥善處理各種利益糾紛,防止矛盾激化;二是監(jiān)督引導(dǎo)自強路法律服務(wù)所開展法律援助工作,對應(yīng)該援助的對象,及時援助,不符合援助條件的,根據(jù)情況進行適當(dāng)?shù)臏p免費用。

工作要求:自強路法律服務(wù)所要堅持重大案件報告制度,并積極拓展案源,開展形式多樣的法律服務(wù),為和諧新城建設(shè)提供法律服務(wù)。

公共法律服務(wù)工作計劃篇七

計劃形式是指用文字和指標等形式所表述的組織以及組織內(nèi)不同部門和不同成員,在未來一定時期內(nèi)關(guān)于行動方向、內(nèi)容和方式安排的管理事。下面是小編給大家整理的法律服務(wù)工作計劃,希望大家喜歡!

根據(jù)新司發(fā){20__}8號,新城區(qū)司法局20__年度公正律師法律管理工作部署,自強路司法所結(jié)合地區(qū)現(xiàn)實,對20__年自強路法律服務(wù)所管理制訂部署,以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)成長觀活動為載體,以強化服務(wù)意識、創(chuàng)新管理方法為手段,充分發(fā)揮自強路法律服務(wù)工作在促進成長,維護穩(wěn)定中的職能作用,為創(chuàng)建平安新城、平安自強提供有效的法律服務(wù)保障。具體目標及措施如下:

一、采取多種措施,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育活動,不斷提高自強路法律服務(wù)人員的綜合素質(zhì)。

主要措施:一是指導(dǎo)督促自強路法律服務(wù)所組織全體人員開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動,并積極參加區(qū)局、街道司法所組織的`培訓(xùn)。二是按照工作現(xiàn)實,制定培訓(xùn)計劃,豐富培訓(xùn)內(nèi)容,定期組織人員參加各種政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動。

工作規(guī)定:自強路法律服務(wù)所要保證學(xué)習(xí)時間,積極開展學(xué)習(xí)活動,組織人員,參加各級培訓(xùn)活動。通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn),進一步提高全體人員的政治理論、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)能力。

二、嚴格審查程序,以年檢注冊工作為契機,開展對自強路法律服務(wù)所規(guī)范整頓工作。

主要措施:一是根據(jù)區(qū)司法局年檢方案,自強路法律服務(wù)所要認真填寫有關(guān)資料,開展自查;二是配合區(qū)局檢查組,對自強路法律服務(wù)所開展檢查;三是嚴格審核年檢材料,及時上報有關(guān)材料。

工作規(guī)定:自強路法律服務(wù)所認真按照區(qū)局年檢工作公告,開展自查活動,認真填報各項資料,按時上報。保證順利通過年檢。自強路司法所將對自查情況開展檢查規(guī)范。

三、發(fā)揮管理職能,積極開展依法執(zhí)業(yè)檢查,規(guī)范自強路法律服務(wù)所工作,維律服務(wù)市場秩序。

主要措施:自強路司法所每月對自強路法律服務(wù)所檢查一次,并記錄。針對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改意見,督促自強路法律服務(wù)所不斷完善各項制度,并監(jiān)督各項制度嚴格執(zhí)行,防止矛盾激化,及時處理當(dāng)事人對法律服務(wù)及法律工作者的投訴、申訴,防止矛盾激化,依法維護當(dāng)事人和法律服務(wù)所的合法權(quán)益。

工作規(guī)定:司法所堅持對法律服務(wù)所檢查,并做好檢查記錄和問題處理工作,法律服務(wù)所要配合檢查,對檢查中通報的問題及時開展改正。

四、發(fā)揮指導(dǎo)作用,引導(dǎo)自強路法律服務(wù)所積極拓展法律服務(wù),努力維護社會公平正義。

主要措施:一是堅持重大案件報告制度,引導(dǎo)法律工作者通過提供法律服務(wù),切實維護被告人和當(dāng)事人的合法權(quán)益,努力引導(dǎo)當(dāng)事人依法妥善處理各種利益糾紛,防止矛盾激化;二是監(jiān)督引導(dǎo)自強路法律服務(wù)所開展法律援助工作,對應(yīng)該援助的對象,及時援助,不符合援助條件的,根據(jù)情況開展適當(dāng)?shù)臏p免費用。

工作規(guī)定:自強路法律服務(wù)所要堅持重大案件報告制度,并積極拓展案源,開展形式多樣的法律服務(wù),為和諧新城建設(shè)提供法律服務(wù)。

20_年是“六五”普法的最重要的一年,也是全面實施期間法制建設(shè)綱要很關(guān)鍵的一年,我街道將以“司法行政基層基礎(chǔ)建設(shè)鞏固提升年活動”為載體,更好地開展“六五”普法工作,現(xiàn)結(jié)合實際,研究制定道東街道20_年的普法計劃。具體如下:

一、指導(dǎo)思想。

法制建設(shè)及法制宣傳教育工作的指導(dǎo)思想是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,認真貫徹落實黨的__屆六中全會精神,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府和街道黨工委、辦事處的中心工作,弘揚社會主義法治精神,服務(wù)保障改善民生,為維護社會和諧穩(wěn)定營造良好的法制環(huán)境。

二、加強對法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳。

深入學(xué)習(xí)宣傳憲法和中國特色法律體系。積極組織開展好“江淮普法行”、“12.4”全國法制宣傳日等活動,搞好各種專項法律的宣傳月、宣傳周和宣傳日等平臺建設(shè)。

圍繞加強和創(chuàng)新社會管理,深入開展促進社會和諧穩(wěn)定相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳。

三、以人為本,做好不同對象的法制宣傳教育工作。

針對當(dāng)前道東街道大面積進行棚戶區(qū)改造,街道征遷工作時間緊、任務(wù)重的大形勢,今年的普法宣傳將會把《省城市房屋拆遷管理辦法》作為重中之重。在道東街道認真組織拆遷指揮部工作人員學(xué)習(xí)的前提下,有針對性的加強在鬧市區(qū)及征遷區(qū)的普法宣傳。

針對道東街道不同區(qū)域展開分類宣傳。在學(xué)校進行《未成年人保_》和《刑法》的宣傳。在工廠轄區(qū)進行《勞動法》和《合同法》的宣傳,在居民區(qū)進行《物權(quán)法》的宣傳。

四、扎實推進“法律六進”

以“深化‘法律六進’,服務(wù)科學(xué)發(fā)展”為主題,結(jié)合不同部門行業(yè)和單位,推進各種形式的“法律六進”活動。

結(jié)合機關(guān)、鄉(xiāng)村、社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)、單位,建立健全“法律六進”工作制度,進一步規(guī)范“法律六進”內(nèi)容、途徑和方式,推進工作。

五、推進社會主義法治文化建設(shè)。

鼓勵各類文化團體參加法治文化建設(shè),充分利用法制文藝、法制文學(xué)、戲曲、書畫等多種形式開展法制宣傳。

六、深入開展治安突出問題專項整治。

綜治辦等部門不定期集中開展大型行動,不僅要驅(qū)逐非法傳銷人員,還要對租賃給非法傳銷人員房屋的居民進行教育,從根本上讓非法傳銷人員無處可藏。

強化措施,深入開展專項整治斗爭,維護社會穩(wěn)定,有效推動平安建設(shè)。從責(zé)任意識上,層層落實工作責(zé)任,強化組織領(lǐng)導(dǎo)。在工作措施上,動員各部門和社會方方面面力量,參與打擊,并加大查處力度。

力爭通過普法宣傳教育,使轄區(qū)居民的法律意識和法制觀念普遍增強,轄區(qū)內(nèi)民事糾紛明顯減少,群眾致力于發(fā)展經(jīng)濟,呈現(xiàn)出人心安定、社會穩(wěn)定的良好法制局面。

一、認真貫徹落實內(nèi)部管理各項制度。

1、認真落實政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、內(nèi)強素質(zhì)。

把政治理論知識、所務(wù)管理各項制度、法律服務(wù)工作管理辦法、執(zhí)業(yè)紀律和職業(yè)道德等納入年度政治理論學(xué)習(xí)計劃,根據(jù)政治理論學(xué)習(xí)計劃安排,堅持每月開展不少于一次的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí),使全所人員不斷提高政治業(yè)務(wù)知識水平,增強政治責(zé)任感和敏銳性,在依法開展執(zhí)業(yè)活動,維護當(dāng)事人合法權(quán)益的同時,積極主動地配合鄉(xiāng)黨委政府中心工作的開展,維護社會秩序的穩(wěn)定。

2、認真開展疑難案件討論,促進內(nèi)部學(xué)習(xí)和交流。

對疑難案件實行集體討論制度是集思廣益,提高辦案質(zhì)量的有效途徑。在對疑難案件的討論過程中,不同意見的交流和辯證,不僅可以找到解決案件的準確依據(jù)和途徑,更重要的是不斷增進全所人員對法律知識的理解和運用,同時,也為大家在今后辦理同類案件中積累寶貴的經(jīng)驗,以更好地為社會服務(wù)。

3、堅持認真貫徹執(zhí)行統(tǒng)一受案、統(tǒng)一委派等各項制度,規(guī)范財務(wù)管理和檔案管理,嚴肅查處各類違紀行為,進一步鞏固和深化集中教育整頓工作成效。

二、擴大監(jiān)督渠道。規(guī)范服務(wù)行為,樹立良好的執(zhí)業(yè)形象。

在門前開辟法律服務(wù)業(yè)務(wù)公開欄,對業(yè)務(wù)范圍、執(zhí)業(yè)紀律、責(zé)任追究等公開公示,公布舉報投訴電話,公開收費標準和辦案程序。以制度的公開,擴大監(jiān)督渠道和監(jiān)督力度,促使從業(yè)人員自覺接受當(dāng)事人和社會的監(jiān)督,時刻警示從業(yè)人員規(guī)范行為,依法執(zhí)業(yè),竭誠為社會服務(wù),以高質(zhì)量、高效率的服務(wù)能力,樹立良好的執(zhí)業(yè)形象。

三、以法制宣傳咨詢活動的開展促進業(yè)務(wù)量的提升。

善于抓住有利時機,如“3.15”維權(quán)日、“12.4”全國法制宣傳日,以及平時配合司法所深入基層開展的法制宣傳教育活動,采取如以案釋法、法律咨詢等多種形式,向廣大群眾宣傳基層法律服務(wù)在改革、發(fā)展、穩(wěn)定和維護公民、法人合法權(quán)益中的職能作用,在指導(dǎo)廣大干部群眾學(xué)習(xí)、理解法律知識的同時,注意引導(dǎo)群眾走依法維權(quán)之路,正確處理生產(chǎn)、生活、經(jīng)營活動中發(fā)生的各種糾紛。通過宣傳,不僅可以依法化解基層矛盾糾紛,促進社會秩序穩(wěn)定,鄰里團結(jié)和睦,更重要的是開辟案源,提高業(yè)務(wù)量,實現(xiàn)經(jīng)濟效益和社會效益雙贏。

四、以整肅內(nèi)務(wù)為抓手,促進所務(wù)管理規(guī)范化。

在建立健全財務(wù)管理、檔案管理制度的基礎(chǔ)上,明確專門負責(zé)人員,嚴格統(tǒng)一收案、登記制度,加強財務(wù)管理和檔案管理力度。對業(yè)務(wù)工作實行分類登記,做到賬目往來清楚,收案登記明晰,卷宗內(nèi)頁排列有序、內(nèi)容完整,促進所務(wù)管理的規(guī)范化。

通過各項制度的健全落實,力爭在完成法律服務(wù)所主任質(zhì)量化管理責(zé)任目標的基礎(chǔ)上有所突破。

(一)認真抓好律師工作。加大律師服務(wù)渤海新區(qū)、重點產(chǎn)業(yè)、重點項目、重點企業(yè)的力度,推動律師業(yè)務(wù)向知識產(chǎn)權(quán)、公司上市、企業(yè)投資合作、企業(yè)改制破產(chǎn)、企業(yè)依法管理、金融證券等領(lǐng)域深入發(fā)展,鼓勵和引導(dǎo)律師由傳統(tǒng)訴訟業(yè)務(wù)向非訴訟業(yè)務(wù)拓展。推進律師事務(wù)所規(guī)范化、規(guī)?;?、專業(yè)化建設(shè),打造核心業(yè)務(wù)突出、功能定位清晰的精品所、專業(yè)所。加強律師所黨組織建設(shè),建立健全基層黨組織工作制度,引領(lǐng)律師工作健康發(fā)展。加強律師事務(wù)所和律師的管理,開展重點培訓(xùn)和時政教育,認真查處律師違規(guī)違紀行為,提高律師辦案質(zhì)量和社會公信度。完善司法行政機關(guān)和律師協(xié)會對律師工作的“兩結(jié)合”管理體制,強化縣級司法行政部門的日常監(jiān)督管理職能以及律師協(xié)會的自律功能。加大對律師代理辯護“重大、敏感、群體新”案件的指導(dǎo),確保實現(xiàn)律師辦案法律效果、社會效果、政治效果有機統(tǒng)一。

(二)不斷深化公證工作。在做好傳統(tǒng)公證業(yè)務(wù)的同時,拓展公證服務(wù)新領(lǐng)域,開拓證源,加強經(jīng)營性土地使用權(quán)招拍掛公證法律監(jiān)督和國有資產(chǎn)招拍掛、破產(chǎn)企業(yè)職工補償金提存公證工作。組建公證法律服務(wù)團,為渤海新區(qū)及黃驊港建設(shè)提供深層次、全方位的公證法律服務(wù)。推進公證“三化一建設(shè)”向縱深發(fā)展,要提升公證工作信息化水平,努力實現(xiàn)公證管理工作和公證服務(wù)方式的現(xiàn)代化。暢通公證人員進入渠道,逐步壯大公證員隊伍。加強信息化管理,構(gòu)建全市公證網(wǎng)絡(luò)信息平臺。發(fā)揮行業(yè)和行政雙重管理職能,適時組織全市公證質(zhì)量評查,加強質(zhì)量監(jiān)管,提高公證公信力,達到零投訴。

(三)創(chuàng)建司法鑒定工作“品牌”形象。加強對司法鑒定執(zhí)業(yè)活動的監(jiān)管,保證司法鑒定人員依法規(guī)范執(zhí)業(yè),提高司法鑒定質(zhì)量和服務(wù)能力,努力培樹、形成具有滄州特色的司法鑒定業(yè)務(wù)“品牌”所??h(市、區(qū))司法局進一步拓展司法鑒定業(yè)務(wù),求發(fā)展、求質(zhì)量,加強規(guī)范化管理,為社會和人民群眾提供優(yōu)質(zhì)的司法鑒定服務(wù)。

(四)推進基層法律服務(wù)工作。加強對基層法律服務(wù)工作的指導(dǎo)和管理,組織全市基層法律服務(wù)工作者業(yè)務(wù)培訓(xùn),開展全市檢查活動,整頓規(guī)范基層法律服務(wù)市場。

(五)圓滿完成司法考試任務(wù)。加大政策宣傳力度,加強組織協(xié)調(diào),提高服務(wù)水平,認真組織實施并圓滿完成20__年國家司法考試工作。

法務(wù)部根據(jù)目前公司的工作情況和工作需要,堅持以事前預(yù)防、事中控制為主、事后補救為輔為原則,以高效、高準確率和自律為法律服務(wù)準則,結(jié)合企業(yè)法律工作的特點和公司法律服務(wù)的實際需求,制定法務(wù)部工作計劃。

一、合同及法律文件的審核、起草。

1,協(xié)助鞏固和完善合同及法律文件審核的機制,加強合同審核的有效性。

2,進一步完善合同范本的修改和制作,使其更符合實際操作和公司利益。

3,合同及其他法律文件審核保持自收到文本2小時內(nèi)審核完畢,并提出相應(yīng)的書面法律意見或進行相應(yīng)的修改,但特殊情況除外。

4,合同及其他法律文件的起草自詳細了解相應(yīng)的具體內(nèi)容后4小時內(nèi)完成,但特殊情況除外。

5,加強合同管理,規(guī)范審批流程,完善管理制度,盡可能降低公司的法律風(fēng)險。

6,保持敢于直言的風(fēng)格,大膽地提出合同中所在的風(fēng)險和問題,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供法律依據(jù)。

1,協(xié)助公司有關(guān)管理部門及業(yè)務(wù)部門對公司債權(quán)進行清理和催收,接到相關(guān)要求后2天內(nèi)開始行動。

2,在清理和催收中,發(fā)現(xiàn)重。

__。

律問題立即向相關(guān)部門提出警示,同時向公司報告相關(guān)案情,使領(lǐng)導(dǎo)迅速作出決策。

3,接到訴訟請求后,自領(lǐng)導(dǎo)批準之日起15日內(nèi)完成法院立案。4,發(fā)現(xiàn)需訴訟的案件,有義務(wù)向公司報告情況,并建議提請領(lǐng)導(dǎo)批準起訴。

5,對起訴或應(yīng)訴案件的代理,大多數(shù)保持自行代理。6,做好訴訟前與對方當(dāng)事人協(xié)調(diào)談判工作,爭取雙贏。7,訴訟案件做到有求必應(yīng)、認真負責(zé)、及時完成。

三、知識產(chǎn)權(quán)管理計劃。

1,與公司其他職能部門協(xié)作,爭取申請“上海市商標、“馳名商標”等榮譽,提高企業(yè)無形資產(chǎn)的含金量。

2,按公司需求,高效、高準確率地完成商標的申辦注冊工作。3,做好商標、商業(yè)秘密等知識產(chǎn)權(quán)的管理和保護工作。

1,根據(jù)公司的要求,積極配合有關(guān)部門,采用定期或不定期方式對公司所有在工作中需接觸法律的業(yè)務(wù)、采購及管理人員進行相應(yīng)的崗位法律培訓(xùn)。

2,擬對公司涉及商標、商業(yè)秘密等知識產(chǎn)權(quán)工作的相關(guān)人員進行知識產(chǎn)權(quán)知識點的培訓(xùn)。

3,在進行法律培訓(xùn)的同時,法務(wù)部不定時地解答法律咨詢和進行法律宣傳。

五、自身素質(zhì)提高。

1、加強學(xué)習(xí)新知識,吸收新知識,爭取機會參與業(yè)務(wù)培訓(xùn)和同行交流。

2、鑒于法務(wù)部自身還未能熟悉地掌握法律英語和運用國際經(jīng)濟法律、商業(yè)慣例,對公司涉外經(jīng)濟活動的法律支持和服務(wù)還缺乏力度,有待繼續(xù)學(xué)習(xí)提高。

公共法律服務(wù)工作計劃篇八

2008年,我鎮(zhèn)法律服務(wù)所將在縣司法局和鄉(xiāng)黨委、政府的堅強、正確領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想作為工作的指南,腳踏實地、扎實工作,開拓進取、創(chuàng)造性開展工作,從而不斷開辟法律服務(wù)工作新局面。

1、以開展建設(shè)學(xué)習(xí)型城鎮(zhèn)的活動和建設(shè)社會主義新農(nóng)村為契機,進一步端正執(zhí)法思想,改變執(zhí)法觀念,提高服務(wù)質(zhì)量,拓寬服務(wù)領(lǐng)域。

2、在縣普法辦的統(tǒng)一指導(dǎo)下,精心組織,周密安排,編制當(dāng)年的普法計劃,并擬將在6月、11月份舉辦兩期全鄉(xiāng)法律骨干培訓(xùn)班。啟動好“五五”普法的相關(guān)工作。

3、強化矛盾糾紛大排查調(diào)處工作,以“預(yù)防為主,標本兼治,抓早、抓小、抓苗頭”為總原則,協(xié)助指導(dǎo)做好我鄉(xiāng)矛盾糾紛排查調(diào)處工作,進一步細化各項規(guī)章制度;充實和調(diào)整鄉(xiāng)、村、組、戶四級矛盾糾紛調(diào)解網(wǎng)絡(luò)。

4、開展法律服務(wù)工作新領(lǐng)域。2008年,計劃擔(dān)任常年法律顧問12家,訴訟代理12件,非訴訟法律事務(wù)代理24件,確保各類糾紛得以及時的規(guī)范化調(diào)解。開展見證業(yè)務(wù)15件,對全鎮(zhèn)符合法律援助的案件當(dāng)事人提供免費服務(wù)至少2件,協(xié)助開展司法行政工作,確保基層司法規(guī)范化建設(shè)。

5、加強全所人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)教育,堅持學(xué)習(xí)日制度,定期召開所務(wù)會議、重大疑難案件討論會議,深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和黨的“十六大”精神,并且通過培訓(xùn)、自學(xué)、請學(xué)等多種方法提高自身素質(zhì)。

6、進一步細化和完善所制定的各項規(guī)章制度,改進工作作風(fēng),提高工作效果,為古辣鎮(zhèn)社會穩(wěn)定,經(jīng)濟發(fā)展?fàn)I造良好的法制環(huán)境。

公共法律服務(wù)工作計劃篇九

根據(jù)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組《20xx年市人才工作要點》精神,為進一步吸引律師、公證等法律專業(yè)人才,發(fā)展壯大法律專業(yè)人才隊伍,全面提升法律服務(wù)從業(yè)人員整體競爭力,逐步建立公共法律服務(wù)體系,實現(xiàn)法律服務(wù)均等化,推動我市法律服務(wù)行業(yè)更好更快地發(fā)展,特制定本意見。

一是法律服務(wù)人才隊伍不斷壯大。在目前全市9家律師事務(wù)所、87名執(zhí)業(yè)律師的基礎(chǔ)上,爭取年內(nèi)引進優(yōu)秀律師事務(wù)所來太設(shè)立分所3家,引導(dǎo)各所引進新律師10名以上;二是法律服務(wù)人才隊伍素質(zhì)不斷提高。律師本科學(xué)歷擁有率達到90%以上,碩士及以上高層次人才擁有率達到10%以上。35周歲以下青年律師占比上升,逐步形成老中青律師梯隊結(jié)構(gòu)。三是法律服務(wù)人才隊伍專業(yè)化程度不斷增強。建立起與我市經(jīng)濟發(fā)展相匹配的專業(yè)法律服務(wù)人才隊伍。

1.建立開放多元的引才機制。通過推介會等形式,宣傳法律市場環(huán)境、各項政策措施,吸引各地優(yōu)秀律師來太執(zhí)業(yè);鼓勵與支持律師事務(wù)所錄用法律本科以上(或已通過國家司法考試的)優(yōu)秀應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生,做好人才儲備;通過引進其他地區(qū)優(yōu)秀律師事務(wù)所來太開設(shè)分所,帶動律師人才的輸入,逐步建立開放、多元的律師人才引進渠道,大力優(yōu)化律師隊伍結(jié)構(gòu),從根本上提高法律服務(wù)隊伍的整體素質(zhì)。

2.積極吸引法律專業(yè)骨干人才。對于在國(境)內(nèi)外獲得博士學(xué)位,在太申請執(zhí)業(yè)的專職律師,按照《關(guān)于加強律師人才隊伍建設(shè)的意見》(太委辦〔20xx〕55號)的有關(guān)規(guī)定,予以獎勵。

3.建立與周邊地區(qū)的接軌機制。加強與上海等周邊地區(qū)交流合作。采取形式多樣的合作方式主動接軌,與周邊知名高校和名牌律師事務(wù)所建立更為緊密的聯(lián)系,派出和引進更多的骨干律師開展互動交流,以培養(yǎng)更多的開放型、國際性人才。

1.創(chuàng)新人才培養(yǎng)機制。逐步創(chuàng)設(shè)促使中青年優(yōu)秀律師人才脫穎而出的機制和環(huán)境。建立和完善合理的人才引進機制、有效的培訓(xùn)教育機制、規(guī)范的約束機制、優(yōu)越的動力機制,創(chuàng)造條件,加快律師人才隊伍專業(yè)化發(fā)展。建立健全優(yōu)秀律師人才獎勵制度,對獲得有關(guān)稱號的優(yōu)秀律師、律師人才按照有關(guān)政策文件規(guī)定落實補助和獎勵。

2.加強人才梯隊建設(shè)。以中青年律師人才培養(yǎng)為重點,形成以實習(xí)律師、青年律師以及省市知名、優(yōu)秀律師為層級的人才梯隊,加大對青年律師的扶持力度。鼓勵律師事務(wù)所加強青年律師和實習(xí)律師的吸收培養(yǎng),對于成績突出的律師事務(wù)所按照《關(guān)于加強律師人才隊伍建設(shè)的意見》(太委辦〔20xx〕55號)的規(guī)定實行“四優(yōu)先一加分”政策;加大對青年律師的扶持力度,在市公共法律服務(wù)中心設(shè)立青年律師公益崗位,對青年律師辦理援助案件的實行政策傾斜,辦理公益性事務(wù)的按照《市法律服務(wù)專項資金使用管理辦法(試行)》(太司發(fā)〔20xx〕27號)規(guī)定的標準實行工作補助。

3.強化業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。嚴格按照《司法部關(guān)于加強律師培訓(xùn)工作的意見》要求,各類集中培訓(xùn)課時每年不少于40課時;積極選派優(yōu)秀青年律師到國內(nèi)外學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高律師從事國際法律事務(wù)的能力和水平;完善律師事務(wù)所內(nèi)部業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度,鼓勵和支持律師人才積極參與專業(yè)學(xué)習(xí),建立定期交流、相互學(xué)習(xí)和“傳幫帶”的機制。注重隊伍學(xué)歷教育,鼓勵律師攻讀碩士以上學(xué)位或第二學(xué)歷,支持有條件的律師走出國門赴國外攻讀碩士以上學(xué)位。對符合市有關(guān)學(xué)歷(學(xué)位)學(xué)習(xí)深造資助政策的律師人才,按有關(guān)政策文件規(guī)定給予資助和獎勵。支持律師協(xié)會每年組織骨干律師和主任赴律師業(yè)發(fā)達地區(qū)參觀取經(jīng),拓寬視野,學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗。

1.實施強所戰(zhàn)略。大力發(fā)展執(zhí)業(yè)律師15人以上的中型所,逐步發(fā)展執(zhí)業(yè)律師30人以上的大型所。對管理規(guī)范、連續(xù)3年沒有被投訴或被投訴經(jīng)查不屬實,無其他違法違紀行為的,執(zhí)業(yè)律師在15人以上或在專業(yè)化、國際化發(fā)展方面有突出業(yè)績的律師事務(wù)所,同樣實行“四優(yōu)先一加分”政策。開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動,加強律師事務(wù)所建設(shè),力爭2年內(nèi)有1家律師事務(wù)所達到省級優(yōu)秀律師事務(wù)所標準。對達到省優(yōu)標準的律師事務(wù)所,在財稅扶持資金中予以獎勵。

2.加大引進扶持。引進優(yōu)秀律師事務(wù)所在太設(shè)立分所,對“全國優(yōu)秀律師事務(wù)所”或省、自治區(qū)、直轄市級優(yōu)秀律師事務(wù)所的外省區(qū)市律師事務(wù)所在太設(shè)立分所的,按有關(guān)政策文件規(guī)定進行獎勵。

3.擴大社會影響。通過發(fā)布年度公告、在重點媒體開設(shè)專欄、定期開辦推介交流會等形式,對管理規(guī)范、競爭力較強的律師事務(wù)所進行重點宣傳,引導(dǎo)律師事務(wù)所樹立品牌意識、團隊意識和發(fā)展意識,著力打造服務(wù)品牌,不斷開拓培育市場,努力構(gòu)筑精英團隊,積極謀劃發(fā)展藍圖,提高律師行業(yè)社會影響力。

1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)。加強律師隊伍的思想教育、政治教育,培養(yǎng)律師樹立政治意識、大局意識和責(zé)任意識;加強職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育,每年律師協(xié)會應(yīng)舉辦一次“律師職業(yè)道德講堂”,加強對違規(guī)律師的懲戒力度,建立完善律師誠信檔案,每年對律師事務(wù)所、執(zhí)業(yè)律師進行誠信質(zhì)量評估,并發(fā)布誠信質(zhì)量評估指數(shù);加強律師文化建設(shè),不斷提升法律服務(wù)行業(yè)黨建工作水平。認真做好律師黨員教育管理和發(fā)展黨員工作,以律師黨員為重點,積極推行律師黨員掛牌上崗制度。建立健全律師行業(yè)反腐倡廉制度,著力構(gòu)建律師黨員廉潔從業(yè)的監(jiān)督約束機制,切實加強對律師黨員執(zhí)業(yè)活動的監(jiān)督。

2.優(yōu)化執(zhí)業(yè)環(huán)境。積極推薦律師參政議政,參與社會事務(wù),提升律師的社會地位,樹立律師整體行業(yè)形象。確立大維權(quán)思路,針對律師執(zhí)業(yè)風(fēng)險問題,研究和制定防范性政策及措施,暢通維權(quán)案件的受理途徑,及時介入維權(quán)個案,教育律師進一步增強執(zhí)業(yè)風(fēng)險防范意識,以提高自我保護能力。

3.改善服務(wù)工作。牢固樹立服務(wù)意識,切實加大對律師人才培養(yǎng)工作的支持力度,加強與公安、法院、檢察、稅務(wù)、工商等部門定期聯(lián)系、協(xié)調(diào)與溝通,逐步建立協(xié)調(diào)與溝通機制,不斷規(guī)范、凈化法律服務(wù)市場;關(guān)心律師人才的生活,幫助解決住房、就醫(yī)、子女入學(xué)等實際困難,解除其后顧之憂,在全社會營造關(guān)心和愛護律師人才的良好氛圍。

公共法律服務(wù)工作計劃篇十

鑒于項目現(xiàn)狀,律師提供項目法律服務(wù)工作分三個階段實施,即簽約前的審查階段、合同談判簽約階段、簽約后的完善階段。

簽約前的審查階段:自20xx年6月28日至7月7日(十天),工作的主要內(nèi)容是審查委托人提供的項目各種文件、資料;查證項目轉(zhuǎn)讓的合法性、真實性、可行性;收集項目轉(zhuǎn)讓所涉相關(guān)法律文件;查證與項目相關(guān)的背景資料等。

合同談判簽約階段:自20xx年7月10日至20日(十天)。工作的主要內(nèi)容是根據(jù)前期審查階段的情況,進一步向項目所涉相關(guān)部門了解信息、并進行洽商,針對性地提出我方要求;就合同草稿進行法律審查、修改,并與對方進行談判,以完成最終簽訂合同的目的。

簽約后的完善階段:根據(jù)委托人的意愿,自行選擇是否需要該階段的法律服務(wù),該階段自合同簽訂后至委托人依法取得港口岸線使用批準文件、港口土地使用手續(xù)、港口經(jīng)營許可及工商登記等依法開展港口經(jīng)營的合法證照為止,時間是合同簽訂后的半年時間。

公共法律服務(wù)工作計劃篇十一

(一)根據(jù)省廳、市局的工作部署積極開展?fàn)巹?chuàng)規(guī)范化法律服務(wù)所活動,努力提升基層法律服務(wù)所的整體形象。

(二)加強隊伍培訓(xùn)教育力度,嚴格職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律,改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,促進行風(fēng)根本好轉(zhuǎn)。

(三)加大督查指導(dǎo)力度,及時糾正違反制度和違紀現(xiàn)象。

(四)加大查處力度,發(fā)現(xiàn)問題及時查處。

(五)充分發(fā)揮協(xié)會職能作用,完善協(xié)會自律管理機制。

(六)加大法律服務(wù)所的硬件建設(shè)和軟件管理力度,努力提高服務(wù)管理水平。

(一)1—2月份,召開全縣基層法律服務(wù)工作會議(可與全縣司法行政工作會議合并召開)總結(jié)上一年度工作,表彰先進集體和先進個人部署下年度工作。

(三)5月份,開展全縣基層法律服務(wù)教育整頓工作。

(四)6月份,全縣法律服務(wù)所檔案卷宗交流觀摩活動。

公共法律服務(wù)工作計劃篇十二

(一)根據(jù)省廳、市局的工作部署積極開展?fàn)巹?chuàng)規(guī)范化法律服務(wù)所活動,努力提升基層法律服務(wù)所的整體形象。

(二)加強隊伍培訓(xùn)教育力度,嚴格職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律,改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,促進行風(fēng)根本好轉(zhuǎn)。

(三)加大督查指導(dǎo)力度,及時糾正違反制度和違紀現(xiàn)象。

(四)加大查處力度,發(fā)現(xiàn)問題及時查處。

(五)充分發(fā)揮協(xié)會職能作用,完善協(xié)會自律管理機制。

(六)加大法律服務(wù)所的硬件建設(shè)和軟件管理力度,努力提高服務(wù)管理水平。

(一)1—2月份,召開全縣基層法律服務(wù)工作會議(可與全縣司法行政工作會議合并召開)總結(jié)上一年度工作,表彰先進集體和先進個人部署下年度工作。

(二)3—4月份,完成法律服務(wù)所和法律服務(wù)工作者的年檢注冊工作。

(三)5月份,開展全縣基層法律服務(wù)教育整頓工作。

(四)6月份,全縣法律服務(wù)所檔案卷宗交流觀摩活動。

(五)7月份,召開金湖縣基層法律服務(wù)工作者協(xié)會理事會。

(六)8—9月份,協(xié)會活動。

(七)10—11月份,配合司法所完善各項年度創(chuàng)建工作,迎接省市各項工作檢查。

(八)xx月份,總結(jié)年度工作。

公共法律服務(wù)工作計劃篇十三

2018年,我們潭中法律服務(wù)所將在縣司法局的精心指導(dǎo)下,以黨的十八大精神作為工作的指南,腳踏實地、開拓進取、創(chuàng)造性開展工作,為促進經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)和保障,從而不斷開辟法律服務(wù)工作新局面。根據(jù)縣局精神,制訂2018年工作計劃如下。

一、加強隊伍建設(shè)。

“政治堅定、業(yè)務(wù)精通,作風(fēng)優(yōu)良、服務(wù)高效”的法律服務(wù)工作者隊伍是搞好法律服務(wù)的有力保障,服務(wù)水平高和工作能力強是彰顯法律服務(wù)工作者綜合素質(zhì)的主要標志。在法律服務(wù)工作者隊伍建設(shè)中,我所將狠抓執(zhí)業(yè)人員的觀念轉(zhuǎn)變和業(yè)務(wù)水平與能力的提高。重點學(xué)習(xí)以憲法為核心的法律法規(guī)知識,學(xué)習(xí)法律文書寫作知識,學(xué)習(xí)代理訴訟知識與方法。在學(xué)習(xí)方法上,堅持集體學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合,使每個執(zhí)業(yè)者的業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提升,以適應(yīng)法律服務(wù)工作的需要。

二、參與法制宣傳。

積極配合譚家山鎮(zhèn)和中路鋪鎮(zhèn)司法所深入基層開展的法制宣傳教育活動,采取以案釋法、法律咨詢等多種形式,向廣大群眾宣傳基層法律服務(wù)在改革、發(fā)展、穩(wěn)定和維護公民、法人合法權(quán)益中的職能作用,在指導(dǎo)廣大干部群眾學(xué)習(xí)、理解法律知識的同時,注意引導(dǎo)群眾走依法維權(quán)之路,正確處理生產(chǎn)、生活、經(jīng)營活動中發(fā)生的各種糾紛。通過宣傳,不僅可以依法化解基層矛盾糾紛,促進社會秩序穩(wěn)定,鄰里團結(jié)和睦,而且可以開辟案源,提高業(yè)務(wù)量,實現(xiàn)經(jīng)濟效益和社會效益雙贏。

三、

加強內(nèi)部管理。

一是定期召開所務(wù)會議、重大疑難案件討論會議,促進所務(wù)管理規(guī)范化,二是進一步細化和完善所制定的各項規(guī)章制度,堅持認真貫徹執(zhí)行統(tǒng)一受案、統(tǒng)一委派等各項制度,規(guī)范財務(wù)管理和檔案管理,進一步鞏固集中整頓工作成效。三是拓寬法律業(yè)務(wù),本年度內(nèi)計劃擔(dān)任企業(yè)法律顧問7家,辦理民商事案件45起,辦理法律援助案件5件,提供法律咨詢500人次以上,創(chuàng)業(yè)務(wù)收入14萬元以上。

2017年12月。

公共法律服務(wù)工作計劃篇十四

今年以來,x街道始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),以公共法律服務(wù)體系建設(shè)為統(tǒng)攬,充分發(fā)揮司法行政各項職能,奮力助推x街道公共法律服務(wù)工作更上新臺階?,F(xiàn)結(jié)合實際,將xxxx年工作總結(jié)與xxxx年工作計劃如下:

(一)夯實公共法律平臺建設(shè)。x街道公共法律服務(wù)工作站、社區(qū)(村)法律之家牢牢把握基層工作中心,推進公共法律服務(wù)體系高標準建。依托基層司法所建設(shè)公共法律服務(wù)工作站,依托村(社區(qū))法律服務(wù)工作室建設(shè)社區(qū)(村)法律之家xx個,其中x類x個。聘請律師(法律服務(wù)工作者)擔(dān)任村(居)法律顧問,為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效法律服務(wù)。

(二)營造良好的法治氛圍。x街道探索構(gòu)建“五個一”普法新格局,全力以赴開啟“八五”普法新征程。在春節(jié)、“xx.x”等重點時期開展專題法治宣傳系列活動xx余場次,累計參與xxxxx余人次。加強普法隊伍建設(shè),深入開展“法治宣傳進萬家”、“以案說法”、“法治文藝巡回演出”等活動xx余次受教育達xxxxx余人。強化法治文化建設(shè),努力打造法治文化陣地x處。加強微普法陣地建設(shè),宣傳推廣普法文章xx篇普法視頻x個,為轄區(qū)營造濃厚法治氛圍。

(三)豐富法律援助活動。建立健全村(社區(qū))法律顧問制度,以座談、授課、參與宣傳活動等方式,開展各類法律服務(wù)活動x場次服務(wù)xxxx余人。開展公共法律服務(wù)專項提升行動,印發(fā)法律服務(wù)便民貼xxxxx余份,引導(dǎo)下載使用智慧公共法律服務(wù)平臺xxxx戶。立足本職做好法律服務(wù)工作,“線下”為群眾提供法律咨詢服務(wù)xxx人次,“線上”逾xxx人次。打通“上門服務(wù)”功能,將法律服務(wù)送到群眾身邊,受益群眾達xxx余人。

(四)做好新時期人民調(diào)解工作。結(jié)合村(社區(qū))干部換屆選舉工作,依法推選產(chǎn)生了新一屆村(社區(qū))人民調(diào)解委員會委員。積極組建街道、村(社區(qū))、社三級人民調(diào)解網(wǎng)絡(luò),設(shè)有調(diào)解委組織xx個,擁有調(diào)解員xxx名。建立健全“一村調(diào)委會一輔警”“訴訟聯(lián)絡(luò)員”機制,積極促進矛盾糾紛多元化解。開展人民調(diào)解業(yè)務(wù)培訓(xùn)x次xx人,有效提升調(diào)解隊伍業(yè)務(wù)能力。截至目前,全街道共調(diào)處各類民間矛盾糾紛xxx件,成功率達xx%,協(xié)議履行率達xxx%。

(一)完善鄉(xiāng)村公共法律服務(wù)體系。深入推進街道公共法律服務(wù)工作站、社區(qū)(村)法律之家標準化建設(shè),提升服務(wù)規(guī)范化水平,健全便民舉措,切實滿足鄉(xiāng)村群眾基本公共法律服務(wù)需求。

(二)加強基層人民調(diào)解組織建設(shè)。深化基層矛盾糾紛排查化解活動,加強街道、村(社區(qū))人民調(diào)解委員會規(guī)范化建設(shè),落實矛盾糾紛定期排查機制,抓早抓小、依法及時就地化解矛盾糾紛,切實維護轄區(qū)和諧穩(wěn)定。

(三)夯實普法工作。堅持普法宣傳與法律服務(wù)相結(jié)合,扎實開展法治創(chuàng)建,努力構(gòu)建尊法學(xué)法守法用法的良好氛圍。利用本土品牌“x法宣”輻射作用加強宣傳,創(chuàng)作轄區(qū)群眾喜聞樂見的法治新產(chǎn)品。

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公共法律服務(wù)工作計劃篇十五

20xx年,鎮(zhèn)法律服務(wù)所將在縣司法局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的十八大精神和“三個代表”重要思想作為工作的指導(dǎo),腳踏實地、扎實工作,開拓進取、創(chuàng)造性開展工作,從而不斷開辟法律服務(wù)工作新局面。

1、以開展建設(shè)學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)的活動和建設(shè)社會主義新農(nóng)村為契機,進一步端正執(zhí)法思想,改變執(zhí)法觀念,提高服務(wù)質(zhì)量,拓寬服務(wù)領(lǐng)域。

2、在縣普法辦的統(tǒng)一指導(dǎo)下,精心組織,周密安排,編制當(dāng)年的普法計劃,并將舉辦兩期全鎮(zhèn)法律骨干培訓(xùn)班,做好“五五”普法的相關(guān)工作。

3、強化矛盾糾紛大排查調(diào)處工作,以“預(yù)防為主,標本兼治,抓早、抓小、抓苗頭”為總原則,協(xié)助指導(dǎo)做好我鎮(zhèn)矛盾糾紛排查調(diào)處工作,進一步細化各項規(guī)章制度。

4、開展法律服務(wù)工作新領(lǐng)域。20xx年,計劃擔(dān)任常年法律顧問12家,訴訟代理20件,非訴訟法律事務(wù)代理10件,確保各類糾紛得以及時的規(guī)范化調(diào)解。開展見證業(yè)務(wù)15件,對全鎮(zhèn)符合法律援助的案件當(dāng)事人提供免費服務(wù)至少3件,協(xié)助開展司法行政工作,確?;鶎铀痉ㄒ?guī)范化建設(shè)。

5、加強全所人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)教育,堅持學(xué)習(xí)日制度,定期召開所務(wù)會議、重大疑難案件討論會議,深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和黨的“十八大”精神,并且通過培訓(xùn)、自學(xué)等多種方法提高自身素質(zhì)。

6、進一步細化和完善所制定的各項規(guī)章制度,改進工作作風(fēng),提高工作效果,為鎮(zhèn)社會穩(wěn)定,經(jīng)濟發(fā)展?fàn)I造良好的法制環(huán)境。

公共法律服務(wù)工作計劃篇十六

20xx年,我們老洲鄉(xiāng)法律服務(wù)所將在縣司法局和鄉(xiāng)黨委、政府的堅強、正確領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的精神和“三個代表”重要思想作為工作的指南,腳踏實地、扎實工作,開拓進取、創(chuàng)造性開展工作,從而不斷開辟法律服務(wù)工作新局面。

1、以開展建設(shè)學(xué)習(xí)型城鎮(zhèn)的活動和建設(shè)社會主義新農(nóng)村為契機,進一步端正執(zhí)法思想,改變執(zhí)法觀念,提高服務(wù)質(zhì)量,拓寬服務(wù)領(lǐng)域。

2、在縣普法辦的統(tǒng)一指導(dǎo)下,精心組織,周密安排,編制當(dāng)年的普法計劃,并擬將在6月、11月份舉辦兩期全鄉(xiāng)法律骨干培訓(xùn)班。啟動好“五五”普法的相關(guān)工作。

3、強化矛盾糾紛大排查調(diào)處工作,以“預(yù)防為主,標本兼治,抓早、抓小、抓苗頭”為總原則,協(xié)助指導(dǎo)做好我鄉(xiāng)矛盾糾紛排查調(diào)處工作,進一步細化各項規(guī)章制度;充實和調(diào)整鄉(xiāng)、村、組、戶四級矛盾糾紛調(diào)解網(wǎng)絡(luò)。

4、開展法律服務(wù)工作新領(lǐng)域。20xx年,計劃擔(dān)任常年法律顧問xx家,訴訟代理xx件,非訴訟法律事務(wù)代理24件,確保各類糾紛得以及時的規(guī)范化調(diào)解。開展見證業(yè)務(wù)15件,對全鄉(xiāng)符合法律援助的案件當(dāng)事人提供免費服務(wù)至少2件,協(xié)助開展司法行政工作,確?;鶎铀痉ㄒ?guī)范化建設(shè)。

5、加強全所人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)教育,堅持學(xué)習(xí)日制度,定期召開所務(wù)會議、重大疑難案件討論會議,深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和黨的“十六大”精神,并且通過培訓(xùn)、自學(xué)、請學(xué)等多種方法提高自身素質(zhì)。

6、進一步細化和完善所制定的各項規(guī)章制度,改進工作作風(fēng),提高工作效果,為老洲鄉(xiāng)社會穩(wěn)定,經(jīng)濟發(fā)展?fàn)I造良好的法制環(huán)境。

公共法律服務(wù)工作計劃篇十七

根據(jù)新司發(fā){20xx8號,新城區(qū)司法局20xx年度公正律師法律管理工作安排,自強路司法所結(jié)合地區(qū)實際,對20xx年自強路法律服務(wù)所管理制訂安排,以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為載體,以強化服務(wù)意識、創(chuàng)新管理途徑為手段,充分發(fā)揮自強路法律服務(wù)工作在促進發(fā)展,維護穩(wěn)定中的職能作用,為創(chuàng)建平安新城、平安自強提供有效的法律服務(wù)保障。具體目標及措施如下:

1、采取多種措施,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育活動,不斷提高自強路法律服務(wù)人員的綜合素質(zhì)。

主要措施:一是指導(dǎo)督促自強路法律服務(wù)所組織全體人員開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動,并積極參加區(qū)局、街道司法所組織的培訓(xùn)。二是按照工作實際,制定培訓(xùn)計劃,豐富培訓(xùn)內(nèi)容,定期組織人員參加各種政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動。

工作要求:自強路法律服務(wù)所要保證學(xué)習(xí)時間,積極開展學(xué)習(xí)活動,組織人員,參加各級培訓(xùn)活動。通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn),進一步提高全體人員的政治理論、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)能力。

2、嚴格審查程序,以年檢注冊工作為契機,開展對自強路法律服務(wù)所規(guī)范整頓工作。

主要措施:

一是根據(jù)區(qū)司法局年檢方案,自強路法律服務(wù)所要認真填寫有關(guān)資料,進行自查;

二是配合區(qū)局檢查組,對自強路法律服務(wù)所進行檢查;

三是嚴格審核年檢材料,及時上報有關(guān)材料。

工作要求:自強路法律服務(wù)所認真按照區(qū)局年檢工作通知,開展自查活動,認真填報各項資料,按時上報。保證順利通過年檢。自強路司法所將對自查情況進行檢查規(guī)范。

3、發(fā)揮管理職能,積極開展依法執(zhí)業(yè)檢查,規(guī)范自強路法律服務(wù)所工作,維護法律服務(wù)市場秩序。

主要措施:自強路司法所每月對自強路法律服務(wù)所檢查一次,并記錄。針對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改意見,督促自強路法律服務(wù)所不斷完善各項制度,并監(jiān)督各項制度嚴格執(zhí)行,防止矛盾激化,及時處理當(dāng)事人對法律服務(wù)及法律工作者的投訴、申訴,防止矛盾激化,依法維護當(dāng)事人和法律服務(wù)所的合法權(quán)益。

工作要求:司法所堅持對法律服務(wù)所檢查,并做好檢查記錄和問題處理工作,法律服務(wù)所要配合檢查,對檢查中通報的問題及時進行改正。

4、發(fā)揮指導(dǎo)作用,引導(dǎo)自強路法律服務(wù)所積極拓展法律服務(wù),努力維護社會公平正義。 主要措施:一是堅持重大案件報告制度,引導(dǎo)法律工作者通過提供法律服務(wù),切實維護被告人和當(dāng)事人的合法權(quán)益,努力引導(dǎo)當(dāng)事人依法妥善處理各種利益糾紛,防止矛盾激化;二是監(jiān)督引導(dǎo)自強路法律服務(wù)所開展法律援助工作,對應(yīng)該援助的對象,及時援助,不符合援助條件的,根據(jù)情況進行適當(dāng)?shù)臏p免費用。

工作要求:自強路法律服務(wù)所要堅持重大案件報告制度,并積極拓展案源,開展形式多樣的.法律服務(wù),為和諧新城建設(shè)提供法律服務(wù)。

公共法律服務(wù)工作計劃篇十八

主要措施:一是指導(dǎo)督促自強路法律服務(wù)所組織全體人員開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動,并積極參加區(qū)局、街道司法所組織的培訓(xùn)。二是按照工作實際,制定培訓(xùn)計劃,豐富培訓(xùn)內(nèi)容,定期組織人員參加各種政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動。

工作要求:自強路法律服務(wù)所要保證學(xué)習(xí)時間,積極開展學(xué)習(xí)活動,組織人員,參加各級培訓(xùn)活動。通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn),進1步提高全體人員的政治理論、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)能力。

主要措施:一是根據(jù)區(qū)司法局年檢方案,自強路法律服務(wù)所要認真填寫有關(guān)資料,進行自查;二是配合區(qū)局檢查組,對自強路法律服務(wù)所進行檢查;三是嚴格審核年檢材料,及時上報有關(guān)材料。

工作要求:自強路法律服務(wù)所認真按照區(qū)局年檢工作通知,開展自查活動,認真填報各項資料,按時上報。保證順利通過年檢。自強路司法所將對自查情況進行檢查規(guī)范。

主要措施:自強路司法所每月對自強路法律服務(wù)所檢查一次,并記錄。針對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改意見,督促自強路法律服務(wù)所不斷完善各項制度,并監(jiān)督各項制度嚴格執(zhí)行,防止矛盾激化,及時處理當(dāng)事人對法律服務(wù)及法律工作者的投訴、申訴,防止矛盾激化,依法維護當(dāng)事人和法律服務(wù)所的合法權(quán)益。

工作要求:司法所堅持對法律服務(wù)所檢查,并做好檢查記錄和問題處理工作,法律服務(wù)所要配合檢查,對檢查中通報的問題及時進行改正。

主要措施:一是堅持重大案件報告制度,引導(dǎo)法律工作者通過提供法律服務(wù),切實維護被告人和當(dāng)事人的合法權(quán)益,努力引導(dǎo)當(dāng)事人依法妥善處理各種利益糾紛,防止矛盾激化;二是監(jiān)督引導(dǎo)自強路法律服務(wù)所開展法律援助工作,對應(yīng)該援助的對象,及時援助,不符合援助條件的,根據(jù)情況進行適當(dāng)?shù)臏p免費用。

工作要求:自強路法律服務(wù)所要堅持重大案件報告制度,并積極拓展案源,開展形式多樣的法律服務(wù),為和諧新城建設(shè)提供法律服務(wù)。

公共法律服務(wù)工作計劃篇十九

根據(jù)新司發(fā){xx}8號,新城區(qū)司法局xx年度公正律師法律管理工作部署,自強路司法所結(jié)合地區(qū)現(xiàn)實,對xx年自強路法律服務(wù)所管理制訂部署,以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)成長觀活動為載體,以強化服務(wù)意識、創(chuàng)新管理方法為手段,充分發(fā)揮自強路法律服務(wù)工作在促進成長,維護穩(wěn)定中的職能作用,為創(chuàng)建平安新城、平安自強提供有效的法律服務(wù)保障。具體目標及措施如下:

主要措施:一是指導(dǎo)督促自強路法律服務(wù)所組織全體人員開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動,并積極參加區(qū)局、街道司法所組織的培訓(xùn)。二是按照工作現(xiàn)實,制定培訓(xùn)計劃,豐富培訓(xùn)內(nèi)容,定期組織人員參加各種政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動。

工作規(guī)定:自強路法律服務(wù)所要保證學(xué)習(xí)時間,積極開展學(xué)習(xí)活動,組織人員,參加各級培訓(xùn)活動。通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn),進一步提高全體人員的政治理論、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)能力。

主要措施:一是根據(jù)區(qū)司法局年檢方案,自強路法律服務(wù)所要認真填寫有關(guān)資料,開展自查;二是配合區(qū)局檢查組,對自強路法律服務(wù)所開展檢查;三是嚴格審核年檢材料,及時上報有關(guān)材料。

工作規(guī)定:自強路法律服務(wù)所認真按照區(qū)局年檢工作公告,開展自查活動,認真填報各項資料,按時上報。保證順利通過年檢。自強路司法所將對自查情況開展檢查規(guī)范。

主要措施:自強路司法所每月對自強路法律服務(wù)所檢查一次,并記錄。針對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改意見,督促自強路法律服務(wù)所不斷完善各項制度,并監(jiān)督各項制度嚴格執(zhí)行,防止矛盾激化,及時處理當(dāng)事人對法律服務(wù)及法律工作者的投訴、申訴,防止矛盾激化,依法維護當(dāng)事人和法律服務(wù)所的合法權(quán)益。

工作規(guī)定:司法所堅持對法律服務(wù)所檢查,并做好檢查記錄和問題處理工作,法律服務(wù)所要配合檢查,對檢查中通報的問題及時開展改正。

主要措施:一是堅持重大案件報告制度,引導(dǎo)法律工作者通過提供法律服務(wù),切實維護被告人和當(dāng)事人的合法權(quán)益,努力引導(dǎo)當(dāng)事人依法妥善處理各種利益糾紛,防止矛盾激化;二是監(jiān)督引導(dǎo)自強路法律服務(wù)所開展法律援助工作,對應(yīng)該援助的對象,及時援助,不符合援助條件的,根據(jù)情況開展適當(dāng)?shù)臏p免費用。

工作規(guī)定:自強路法律服務(wù)所要堅持重大案件報告制度,并積極拓展案源,開展形式多樣的法律服務(wù),為和諧新城建設(shè)提供法律服務(wù)。

公共法律服務(wù)工作計劃篇二十

1.建立開放多元的引才機制。通過推介會等形式,宣傳法律市場環(huán)境、各項政策措施,吸引各地優(yōu)秀律師來太執(zhí)業(yè);鼓勵與支持律師事務(wù)所錄用法律本科以上(或已通過國家司法考試的)優(yōu)秀應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生,做好人才儲備;通過引進其他地區(qū)優(yōu)秀律師事務(wù)所來太開設(shè)分所,帶動律師人才的輸入,逐步建立開放、多元的律師人才引進渠道,大力優(yōu)化律師隊伍結(jié)構(gòu),從根本上提高法律服務(wù)隊伍的整體素質(zhì)。

2.積極吸引法律專業(yè)骨干人才。對于在國(境)內(nèi)外獲得博士學(xué)位,在太申請執(zhí)業(yè)的專職律師,按照《關(guān)于加強律師人才隊伍建設(shè)的意見》的有關(guān)規(guī)定,予以獎勵。

3.建立與周邊地區(qū)的接軌機制。加強與上海等周邊地區(qū)交流合作。采取形式多樣的合作方式主動接軌,與周邊知名高校和名牌律師事務(wù)所建立更為緊密的聯(lián)系,派出和引進更多的骨干律師開展互動交流,以培養(yǎng)更多的開放型、國際性人才。

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