總結(jié)是對過去的記錄和整理，有助于我們更好地了解自己的成長軌跡?？偨Y(jié)的關鍵在于找到問題所在，并提出合理的改進方案。感謝下面的分享，為我們提供了一些優(yōu)秀總結(jié)的案例，希望對您有所幫助。

工廠班組長崗位職責篇一

3、負責各工序報表收集、審核與匯總，確保數(shù)據(jù)準確性，并按時上交車間統(tǒng)計;。

7、負責員工日常管理，同時依據(jù)客觀事實對班組成員進行工作績效評定;。

10、完成上級領導安排的其他工作。

二、任職要求。

1、大專以上學歷，熟練辦公軟件;。

2、2年以上生產(chǎn)企業(yè)相關工作經(jīng)驗，有化妝品行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;。

3、良好的溝通表達能力、反應靈敏，具備一定的緊急事務處理能力;。

4、生產(chǎn)企業(yè)需要倒班。

工廠班組長崗位職責篇二

2.在制品存放量和生產(chǎn)消耗量檢查，負責對生產(chǎn)產(chǎn)量的統(tǒng)計和物資消耗的.統(tǒng)計，準確性和及時性予以監(jiān)控。

3.檢查物料是否與計劃相符及滿足生產(chǎn)使用量;

4.對剩余的閑置生產(chǎn)員進行合理的調(diào)配;

5.保持現(xiàn)場衛(wèi)生符合要求，對生產(chǎn)日報表的填寫正確性和使用狀況檢查;

6.車間人員管理，調(diào)配;

7.領導安排的其它事情。

工廠班組長崗位職責篇三

督促和教育職工使用勞動保護用品，正確使用的消防設施和防護器材；

（7）搞好“安全月”等安全活動和班組安全生產(chǎn)活動，總結(jié)安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗；

（8）發(fā)動職工搞好文明生產(chǎn)，保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場整齊、清潔。

工廠班組長崗位職責篇四

1、負責焊接組生產(chǎn)任務的安排，是焊接工序的執(zhí)行、落實者，對焊接組生產(chǎn)貨期的完成情況負全部責任；科學合理的安排焊接組各項生產(chǎn)任務及臨時插單，確保按生產(chǎn)計劃完成。

2、負責焊接組產(chǎn)品品質(zhì)控制工作，對焊接組品質(zhì)質(zhì)量標準、工序操作規(guī)范以文件的形式進行管理，并認真落實到位。

3、對焊接組員工的工作情況進行合理安排，確保員工高效產(chǎn)出，對焊接工具進行規(guī)范管理，合理使用火槍；以書面形式制定使用火槍方法，并嚴格按制度執(zhí)行。

4、負責本組新手員工崗位技能培訓工作，對本組人員流動量進行分析。

5、維護車間紀律、衛(wèi)生、安全等工作。對機器設備定期維護保養(yǎng)，使火槍隨時處理正常工作狀態(tài)。

6、對焊接組不良品進行規(guī)范管理、對不良品產(chǎn)生原因進行分析，如果是由于員工技術問題，必須及時教導員工進行改善，如果是其他原因，必須通知相關部門跟進好品質(zhì)改善工作。

7、對各種補數(shù)進行嚴格控制，必須有相關的`補數(shù)原因、補數(shù)部門，責任人、補數(shù)數(shù)量、批準人等。

8、在與上下工序工作交接時，對上工序的產(chǎn)品生產(chǎn)前，必須先抽檢合格后方可進行批量生產(chǎn)。對下工序，必須確保產(chǎn)品質(zhì)量合格、數(shù)量準確。按照焊接組生產(chǎn)計劃先后安排生產(chǎn)，盡量做到整單一起完成后流入下一工序，如因少數(shù)、不良補數(shù)等原因不能及時完成，必須第一時間跟進并及時交付。

9、每天開早會，對已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的問題，提出解決方案；對可能發(fā)生的問題，做出預防提醒。

10、負責新進員工的技能培訓、考核。

11、完成上級交付的其它工作。

工廠班組長崗位職責篇五

1、遵守廠規(guī)廠紀，貫徹執(zhí)行生產(chǎn)管理各項制度，服從領導分配。

2、在車間主管領導下，全面負責配料工序的生產(chǎn)、質(zhì)量、人員、物料、設備、安全、勞動紀律、工藝紀律等方面的管理。

3、負責配料/拌粉崗位的生產(chǎn)管理，根據(jù)批生產(chǎn)指令，安排好當天的各項工作，檢查本班組各工序每天任務的完成情況。

4、負責配料/拌粉崗位的質(zhì)量管理，對配料/拌粉崗位各工序的工作質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量完成情況負責，對本班組出現(xiàn)的生產(chǎn)質(zhì)量問題及時上報、分析、總結(jié)。

5、負責監(jiān)督檢查配料是否雙人復核操作，是否在指定的設備，配制不同的料液是否更清洗料桶及設備，配好的'物料在轉(zhuǎn)移、傳遞過程中要雙人復核操作，配好的料液儲存器具應雙人雙鎖管理。

6、負責配料/拌粉崗位的人員管理及安全管理，加強崗位人員操作技能培訓及安全培訓，不斷提高本崗位所有人員的工作績效，及時了解本崗位所有員工的思想動態(tài)，做好員工的思想工作，引導員工積極、樂觀的工作，消除安全隱患，防止發(fā)生各類安全事故。

7、負責配料/拌粉崗位所有原輔料材料的管理，做到標識規(guī)范，賬、物、卡相符；清楚各種原輔材料的最低庫存量，結(jié)合月生產(chǎn)計劃及時申請訂購，保證生產(chǎn)的順暢進行。

8、負責做好本班組各工序的設備及工器具管理，安排好本班組各工序設備的日常清潔及維護，做到正確安全使用和維護保養(yǎng)，確保設備正常運行。

9、負責配料崗位勞動紀律及工藝紀律的管理，監(jiān)督檢查本班組員工的工作行為準則及勞動紀律遵守情況，做到文明生產(chǎn)，嚴格按操作規(guī)程進行操作，記錄真實、及時、整潔。

10、負責配料崗位的現(xiàn)場管理，督促檢查本班組各工序的現(xiàn)場管理情況，按“5s”及定置管理要求做好物料、工器具等的整理、標示、碼放，做到標示規(guī)范、現(xiàn)場整潔、產(chǎn)品、物料、工器具等擺放整齊有序，生產(chǎn)現(xiàn)場整潔。

11、負責配料/拌粉崗位相關記錄的填寫、審核及數(shù)據(jù)收集統(tǒng)計，登記每批產(chǎn)品的配料情況，并及時上報。

12、主動積極地完成上級領導交給的其它各項臨時性工作。

工廠班組長崗位職責篇六

1、接受技術質(zhì)檢部的監(jiān)督，執(zhí)行相關產(chǎn)品的改善改進工作。

2、負責作業(yè)過程的自檢。

3、負責本班組員工崗位技術和質(zhì)量的學習，不斷提高員工的生產(chǎn)技術水平和質(zhì)量意識。

1、接受生產(chǎn)任務后，及時安排、組織生產(chǎn)；

2、因故不能按時完成任務時要及時上報。

1、學習、帶領、組織、監(jiān)督本班組安全文明生產(chǎn)工作。

2、負責本班組作業(yè)區(qū)的場地、設備、工具的'衛(wèi)生；

1、執(zhí)行生產(chǎn)調(diào)度指令，向班組員工傳達貫徹上級及生產(chǎn)技術部的有關決定精神。

2、負責班組人員管理，生產(chǎn)調(diào)度工作，銜接、協(xié)調(diào)和其它工序的工作。

3、監(jiān)督、落實員工應該履行的工作職責。

4、組織實施安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的管理、監(jiān)督工作。

5、以質(zhì)量控制工作為中心，組織相關操作人員按生產(chǎn)工藝文件及工藝紀律要求和設備操作規(guī)程進行生產(chǎn)。

6、負責組織實施班組場地及設備清潔衛(wèi)生工作。

7、負責本班組設備的管理工作。

8、負責生產(chǎn)原材料的領用、結(jié)轉(zhuǎn)、退庫及消耗控制管理。

9、負責本班組生產(chǎn)原始記錄、日報表的準確，及時填報。

10、負責本班組產(chǎn)品質(zhì)量符合質(zhì)量要求。

11、負責本班組生產(chǎn)任務按計劃要求完成。

1、有權(quán)對生產(chǎn)管理，生產(chǎn)質(zhì)量控制方面的工作向生產(chǎn)部絲膜印刷部和質(zhì)量部提出建議。

2、對存在安全隱患和運行故障的設備，有權(quán)向設備技術管理部反映，待維修人員消除隱患及故障后再進行生產(chǎn)。

3、有權(quán)對不履行工作職責，不遵守勞動紀律的人員按規(guī)定進行處罰。

4、對生產(chǎn)工藝要求不明確的生產(chǎn)計劃，有權(quán)拒絕執(zhí)行。

1、對本工種安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量負組織領導責任。

2、對機臺設備、輔助工裝、模具人為損壞負管理責任。

3、對工傷事故負領導管理責任。

4、對不能按時完成車間下達的生產(chǎn)任務和材料消耗定額負領導管理責任。

工廠班組長崗位職責篇七

1、負責全廠設備及內(nèi)部水、電線路的日常維修，定期對設備進行維護保養(yǎng)，將隱患消滅在發(fā)生之前，確保其良好運轉(zhuǎn)，為生產(chǎn)及時掃清障礙。

2、責對設備操作者進行設備日常維護保養(yǎng)的基本常識的培訓。

3、負責對初學者進行設備操作應知應會的基礎培訓。

4、負責制訂廠內(nèi)各種設備操作規(guī)程和使用須知，確保正確使用設備；杜絕野蠻操作設備。

5、負責對新進設備安裝后的驗收和使用前的檢查、以及根據(jù)說明書對操作者進行培訓和必要的注意事項的講解和要求。

6、負責在發(fā)電時，對發(fā)電機的工作狀況進行時時監(jiān)控。

7、負責檢查鍋爐房鐵門的門鎖工作。

8、發(fā)現(xiàn)設備隱患，應及時向生產(chǎn)經(jīng)理（或生產(chǎn)副總）反映，并及時采取有效措施予以解決，急生產(chǎn)所急。

9、對不能正常使用的設備、達不到技術要求的設備和容易發(fā)生故障的設備要作好預防、加強維修，對已發(fā)生故障的設備必須盡快的使其恢復正常。特別是專用設備，如：園頭機、平頭機、絞邊機、粘合機、四合扣機、大燙、縮水機設備等精、大、稀設備應作為為日常維護保養(yǎng)、管理的重點。

10、對設備因損傷需換件維修，應準確分析、判斷（如自然磨損、因人為操作使用不當而損壞或維修質(zhì)量事故等原因），并作出結(jié)論，以書形式分別報與生產(chǎn)部經(jīng)理或生產(chǎn)副總。

11、設備所需換件須提出申請，填寫“請購單”經(jīng)生產(chǎn)副總簽字后方可購買。

12、對可以不更換或修復后能用的零件不能盲目更換，能修復的零件盡量修復使用。

工廠班組長崗位職責篇八

1.編制生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)作業(yè)計劃，進行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制，根據(jù)總體計劃安排生產(chǎn)任務。

2根據(jù)產(chǎn)能及生產(chǎn)進度完成情況，統(tǒng)籌管理本部門跟單，做好生產(chǎn)排期及調(diào)整。

4.組織并管理生產(chǎn),完成公司的外發(fā)生產(chǎn)進度目標、產(chǎn)品質(zhì)量目標與成本控制目標；

6.及時協(xié)調(diào)和處理各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)出現(xiàn)的重要問題，分析問題產(chǎn)生原因，評估這些問題產(chǎn)生的營銷和具體解決方案。

7.管理督促本部門員工依據(jù)公司工作規(guī)范開展工作。

工廠班組長崗位職責篇九

4、安排生產(chǎn)計劃排程,主導流程,確保生產(chǎn)計劃的安排及順利出貨。

5、安排分析品質(zhì)問題及判定,完成品質(zhì)落實及提升品質(zhì)。

6、提供每日產(chǎn)出報告與其他生產(chǎn)訊息,確保生產(chǎn)線手資料的掌握。

7、維護人員車間工作紀律,確保良好的生產(chǎn)紀律。

工廠班組長崗位職責篇十

3、對車間環(huán)境、衛(wèi)生、5s、安全等進行控制。

4、檢查、監(jiān)督生產(chǎn)員工按工藝要求及質(zhì)量標準進行生產(chǎn)。

5、負責本車間員工的月度考核。

6、不合格品的上報處理。

7、執(zhí)行首檢、巡檢制度，確保產(chǎn)品質(zhì)量。

8、領用及清場環(huán)節(jié)相關物料、半成品的整理和確認，包括名稱、批號、標識等。

9、負責對生產(chǎn)設備、工模、夾具的維護、保養(yǎng)，不斷提高設備的利用率。

10、統(tǒng)計分析本車間每天的生產(chǎn)情況，尋找改善、提高措施。

11、負責各類生產(chǎn)報表、單據(jù)的填寫或?qū)徍恕?/p>

12、所屬員工100%遵守ehs制度。

13、監(jiān)督屬地安全及隱患整改狀況(不安全行為，不安全狀態(tài))。

14、安全事故上報及處置。

工廠班組長崗位職責篇十一

1、班組長在工段長的領導下，負責本組的全面工作。

2、負責做好本組的正當思想工作，安全教育工作。

3、帶領全班組人員認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，避免安全、質(zhì)量、設備事故的發(fā)生。

4、負責檢查本班組個崗位所有人員執(zhí)行各項制度和規(guī)程的情況，對違規(guī)違制行為要及時制止，并給以批評教育。

5、按照設備管理規(guī)定搞好設備的點、巡檢工作，發(fā)現(xiàn)設備故障及時處理。

一維修鉗工操作規(guī)程。

1、所有工具必須齊全、完好、可靠才能開始工作。禁止使用有裂紋、帶毛刺、手柄松動等不符安全要求的工具。

2、必須熟悉了解所轄區(qū)域設備機械工作原理、內(nèi)部結(jié)構(gòu)、

潤滑保養(yǎng)等要求，每天對設備進行巡檢、點檢，掌握運行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理解決。放鋼時，到現(xiàn)場協(xié)助解決生產(chǎn)中突發(fā)故障。

3、經(jīng)常檢查吊夾具、鏈條或鋼絲繩等起吊工具完好狀況，并監(jiān)督好裝卸操作人員正確使用起吊工具，嚴禁野蠻操作和設備帶病運行。每次出鋼前都必須對重要部位再次進行認真檢查。

4、設備點檢、維修、搶修時，應主動與操作工呼應，以防誤操作傷人，設備檢修必須切斷電源，并與電工聯(lián)系，嚴格執(zhí)行警告牌制度。

5、設備上的電氣線路和器件，以及電動工具發(fā)生故障，應交電工修理，不得自行拆卸，不準自行敷設線路和安裝臨時電源。

6、工作中必須注意周圍人員及自身的安全防護，正確使用工具，防止因揮動工具、工具脫落、工件或鐵屑飛濺造成傷害，使用電動工具必須戴好絕緣手套，兩人以上一起工作要注意協(xié)調(diào)配合。

7、登高作業(yè)必須先辦理審批手續(xù)，應檢查梯子、腳手架是否堅固牢靠，工具必須放在工具袋里，不得隨意散放，安全帶必須系扎緊固，并在牢固的結(jié)構(gòu)件上系牢；不能使用安全帶時，必須鋪好2m2以上安全板。

8、采用梯子登高要有防滑措施，人字梯中部要有結(jié)實的。

牽繩拉住，必要時設人監(jiān)擴，高空作業(yè)平臺不得置在帶電母線下。

9、工作中不得用手撫摸工件轉(zhuǎn)軸，不得用手直接在齒輪的.輪齒上盤動，不得將手指伸向吻合錯動面或有危險的地方；拆裝帶有彈簧或壓力的機件時，一定要有防止零件蹦出的措施。修理傳動設備時，應將皮帶卸下。

10、嚴禁用沾有油污的手去動用割刀及觸摸氧氣瓶、乙炔氣瓶，使用割具焊具時，必須遵守焊割工安全操作規(guī)程。

11、清洗零件時，嚴禁明火作業(yè)，不準用汽油清洗零件、擦洗設備或地面，廢油必須倒入指定容器內(nèi)，定期回收，不準倒入下水道。

12、拆裝或吊運大型設備部件、多人操作時，必須有一人指揮，同行車工、掛鉤工要密切配合協(xié)調(diào)，不許有大型零部件吊、懸空中或放置在可能滾滑的位置上，中間休息應將未安裝就位的大型零件用墊塊支穩(wěn)。

13、在油庫、煤氣區(qū)等危險區(qū)域動用明火作業(yè)，必須辦理好審批手續(xù)，且必須有兩人以上方可操作，并攜帶好煤氣報警器等防護工具。

14、檢修后試車前，必須將各防護、保險裝置安裝牢固，并檢查設備內(nèi)外是否有遺留物；安全防護裝置未安裝好的設備，不準試車，不準移交生產(chǎn)。

15、工作場所保持清潔，油液、污水不得流在地上；工作。

完畢或因故離開工作現(xiàn)場，必須將設備和工具的電、氣、水、油源斷開。工作完畢，必須清理工作場所，工具和零件必須整齊擺放在指定位置。

16、按照規(guī)定要求,定期對減速箱,導輪,鉸鏈,軸承等注油潤滑,凡漏油嚴重的須及時補油,并盡可能解決跑冒滴漏等現(xiàn)象。

17、在修理水冷爐壁、燒咀板、碳氧槍、結(jié)晶器后應嚴格按標準要求進行試壓，在確保正常不漏水后方可交付生產(chǎn)班使用。

18、生產(chǎn)通電運行前,對所有機械設備應全面檢查,先檢查緊固件、運動件、減速箱、傳動帶等空載運行是否正常,再檢驗各種介質(zhì)管道接頭、閥門是否暢通無阻以及流量壓力是否符合要求,確認無誤后方可通知通電。

二電焊工操作規(guī)程。

1、電焊學徒工在工作不到半年時間和未取得合格證以前，不得單獨操作；電焊必須懂得安全用電常識和一般觸電急救法，經(jīng)考試合格后，發(fā)給安全操作證后，方可單獨操作。

2、為了防止觸電，必須遵守：

1）電焊設備的外殼及配電盤和構(gòu)架的金屬外殼，均要有可靠的接地線。

2）所有的導線，必須根據(jù)電流強度的大小來選擇，并須。

有良好的絕緣；工作地點的導線應有防止機械損傷和高溫的措施。

3）所有的電源線及電焊軟線均不得橫越馬路，必要時設立防護措施，不得與氧氣瓶、乙炔氣瓶接觸；如已破皮，應請電工及時更換修理。

4）移動電焊機時，必須切斷電源。

5）在焊接過程中，如發(fā)現(xiàn)電焊機外導電部分有漏電情況，應立即拉下閘刀開關，通知電工檢修。

6）焊工工作臺和焊件均應接地。

7）禁止兩人并聯(lián)線路使用一臺電焊機工作。

8）在金屬容器、鍋爐內(nèi)進行焊接時，應注意：一是要有助手；二是使用的手提燈電壓不得超過36v（潮濕地方不得超過12v）；三是根據(jù)工作情況，每隔一定的時間，到外面換吸新鮮空氣；四是穿好防護用品或備好絕緣墊等。

9）雨天禁止在沒有頂棚的場所進行焊接工作。防止電焊鉗受濕發(fā)生危險。

10）在潮濕地上工作時，要用絕緣墊或站在干燥木板上。

11）工作前要檢查所有設備、焊接用具的情況是否良好，工作完畢要立即關掉電源。

3、為防止眼睛及外露皮膚燒傷，必須遵守：

1）嚴禁不佩帶防護面罩進行操作。

2）必須正確地使用好防護用具，戴好手套、扎好鞋蓋等。

工廠班組長崗位職責篇十二

6、資金、資產(chǎn)的管理工作；

7、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動，并及時向總公司和總經(jīng)理報告；

8、組織本部門按總公司規(guī)定和要求及時編制財務決算工作；

11、掌握稅收政策，組織做好公司稅務申報和納稅工作；

12、負責債權(quán)、債務和固定資產(chǎn)的核查工作；

13、完成領導交辦的其它工作。

1、精通中西方財務核算系統(tǒng)，以及公司財務會計、審計、稅務、外匯等業(yè)務；

2、熟悉會計操作、會計核算及審計的全套流程與管理；

3、熟悉國家財經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策及相關賬務的處理方法；

4、熟悉財務管理、企業(yè)融資及資本運作；

5、良好的口頭及書面表達能力；

6、有良好的政府、銀行關系，有一定的融資能力；

7、具有組織和協(xié)調(diào)能力；

8、具有分析判斷能力；

9、具有財務規(guī)劃能力；

10、具有良好的溝通與交流能力；

11、能了解員工個性與優(yōu)缺點，爭取使用與培養(yǎng)人才；

12、具有應變能力；

13、具備良好的道德素質(zhì)；

15、樂觀、自信，具有團隊精神、能團結(jié)下屬。

工廠班組長崗位職責篇十三

3.構(gòu)建項目組健康、積極、向上、有凝聚力的團隊文化，增加人員穩(wěn)定性及團隊向心力;。

4.發(fā)現(xiàn)服務過程中的風險或問題，并致力于不斷糾正、改進、解決相應問題;。

5.處理項目各項日常管理工作。

文檔為doc格式。

工廠班組長崗位職責篇十四

3.車間內(nèi)人員培訓、考核、管理;。

4.確保車間內(nèi)生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量符合公司內(nèi)控標準;。

5.確保生產(chǎn)按計劃進行，保證工廠按計劃發(fā)貨;。

6.確保車間內(nèi)各生產(chǎn)活動按gmp規(guī)范及公司相關規(guī)定進行;。

7.組織車間內(nèi)員工參與非效率提案，提高工作效率;。

8.加強車間內(nèi)部員工的培訓，提高員工整體素質(zhì);。

工廠班組長崗位職責篇十五

1、負責施工現(xiàn)場的總體布署、總平面布置。

2、協(xié)調(diào)勞務層的`施工進度、質(zhì)量、安全。執(zhí)行總的施工方案。

3、對勞務層進行考核、評價。

4、監(jiān)督勞務層按規(guī)范施工，確保安全生產(chǎn)，文明施工。全面合理、有效實施方案，保持施工現(xiàn)場安全有效。

5、提出保證施工、安全、質(zhì)量的措施并組織實施。

6、督促施工材料、設備按時進場，并處于合格狀態(tài)，確保工程順利進行。

7、參加工程竣工交驗，負責工程完好保護。

8、按時準確記錄施工日志。

9、合理調(diào)配生產(chǎn)要素，嚴密組織施工確保工程進度和質(zhì)量。

10、組織隱蔽工程驗收，參加分部分項工程的質(zhì)量評定。

11、參加圖紙會審和工程進度計劃的編制。

任職要求：

1、大專以上學歷，2年以上施工工作經(jīng)驗；

2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力；

3、吃苦耐勞、務實肯干；

工廠班組長崗位職責篇十六

6、對企業(yè)發(fā)生的質(zhì)量事故進行分析和處理；

7、保持與同行業(yè)企業(yè)、協(xié)會的交流聯(lián)絡，及時掌握行業(yè)動態(tài)。

2、具備技術管理經(jīng)驗，能對下屬進行技術指導；

6、具備人際關系處理能力。

1、理工專業(yè)本科以上學歷；

2、具備3年以上技術支持服務工作經(jīng)驗，1年以上技術管理工作經(jīng)驗；

3、具備扎實的技術理論基礎與實際操作經(jīng)驗；

4、熟悉企業(yè)相關產(chǎn)品的相關技術原理等；

5、具備分析和解決問題的能力；

6、具備良好的溝通能力和團隊合作精神；

7、能激發(fā)下屬員工的工作熱情，使其發(fā)揮潛力；

8、工作認真、負責、細致。