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最新教學經(jīng)驗交流心得體會(優(yōu)秀11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-12 05:11:32 頁碼:9
最新教學經(jīng)驗交流心得體會(優(yōu)秀11篇)
2023-11-12 05:11:32    小編:zdfb

心得體會是對自己在學習、工作或生活中的感悟和收獲的總結。要寫一篇較為完美的心得體會,可以多與他人交流和討論,獲取更多的啟發(fā)和建議。以下是小編為大家收集的心得體會范文,供大家參考和借鑒。

教學經(jīng)驗交流心得體會篇一

數(shù)學這門學科,其知識內(nèi)容具有抽象性、邏輯性等顯著特點,這就不可避免地使學生研究數(shù)學感到枯燥乏味,索然無趣,學而生厭。作為一名數(shù)學教師就應該想方設法創(chuàng)設豐富生動、富有趣味的數(shù)學教學情境,使抽象的數(shù)學知識具體化,變難懂的內(nèi)容為易懂的知識。激起學生研究數(shù)學的興趣,激發(fā)他們學好數(shù)學。

學的內(nèi)在動機。下面談談我在小學數(shù)學教學中的一些經(jīng)驗體會。

我們知道,計算練一直是常規(guī)的基礎性教學,但孩子卻對它不感興趣。怎樣才能讓孩子愉快地研究計算呢?一位教授曾經(jīng)說過:在義務教育階段,數(shù)學首先是逐步啟發(fā)學生的興趣和愛好,讓學生研究數(shù)學的興趣和學好數(shù)學的信心。因此,我在讓學生做題時總是把游戲引入課堂,通過游戲情境創(chuàng)設,可以增強學生練計算的濃厚興趣,提高學生研究數(shù)學的積極性和能動性,從而使學生喜愛計算、喜愛數(shù)學。

經(jīng)由過程創(chuàng)設游戲情境,把計算練融入到孩子膾炙人口的游戲中。將所有的枯燥練安排在一個個游戲環(huán)境中,在孩子們?nèi)硇牡赝度胗螒虻倪^程當中耳濡目染地進行了計算訓練。計算變得其樂無窮,妙趣橫生,孩子不再把計算作為一種負擔,數(shù)學課堂成了他們快樂的家園,孩子的身心得到和諧健康的發(fā)展。

新課程標準指出,數(shù)學教學要經(jīng)由過程直觀教學和實際操作,培養(yǎng)學生的著手能力和思惟能力。在教學理論中,如能恰本地組織學生使用學具,開展實際操作舉動,不但能較好地發(fā)展學生的著手能力,更能使學生的思惟得到較好的發(fā)展。利用學具操作的直觀性、具體性集中學生的注意力,營建出一個符合兒童認知紀律的思惟氛圍,有利于學生思惟主動性與創(chuàng)造性的施展。

在課堂活動中,學生通過動手擺棋子加深了對方向的認識和理解。又利用自己制作的方向板,尋找好朋友的位置,加深方向知識的具體運用能力。

讓孩子經(jīng)歷動手操作的實踐過程,充分調(diào)動了學生的研究積極性,同時也讓學生的動手能力得到發(fā)展。它把學生帶進了一個研究知識、動手實踐的`全新天地。它不但能培養(yǎng)學生具體的操作技能技巧,而且對于學生認識能力、思維能力、創(chuàng)造才能的發(fā)展以及情感的培養(yǎng)都有著重要意義。讓學生用自己的身體去親自經(jīng)歷,用自己的心靈去親自感悟,這不僅是理解知識的需要,更是激發(fā)學生生命活動,促進學生生命生長的需要。

因此,教師應努力把數(shù)學知識生活化。從學生日常生活為出發(fā)點開展教學,能夠運用多種教學手段創(chuàng)設近于生活的課堂教學情境,并注重從生活中提煉教學內(nèi)容,引導學生運用所學知識去觀察、分析和解決生活中的實際問題。注重運用實物演示、多媒體、直觀語言等多種教學手段,來創(chuàng)設生動活潑的數(shù)學課堂教學的生活情境。通過創(chuàng)設實實在在的生活情境,引導學生在具體情境之下解決生活問題,使學生發(fā)現(xiàn)數(shù)學的價值,增強應用意識,從而達到知識研究與實踐能力的同步發(fā)展。

這里需要指出的是:教學過程的情境雖然貼近學生的日常生活,但是卻停留于單純的靜態(tài)畫面。一方面無法將學生的注意力牢牢吸引;另一方面無法給孩子身臨其境的感覺,學生缺少收集信息的動力。于是,采用多媒體教學并配以動畫和聲音。

不僅提高了學生的研究興趣,將學生的注意力牢牢控制在課堂之上,同時,讓學生感受更生動、自然的情境場面,能讓他們體會什么才是生活中的數(shù)學。

總而言之,在數(shù)學教學中我總是想方想法創(chuàng)設一些情境來生動活潑的進行教學。情境可以讓孩子在自己感興趣的環(huán)境下進行研究,進步研究的主動性和積極性。情境不是固定不變的,研究是一種不斷變化逐步發(fā)展的過程,隨著研究過程的變化,研究內(nèi)容的變化,情境也得以響應的變化。所以,數(shù)學情境的創(chuàng)設,應隨著研究的過程、研究的內(nèi)容、個性經(jīng)驗的變化而因地制宜。按照數(shù)學教學內(nèi)容的實際情況,創(chuàng)設游戲情境、操作情境、問題情境或是糊口情境服務于學生的研究。有時,幾者相互滲透更利于學生的數(shù)學研究,同時也讓我們的教學情境變得多元化。一些生動、直觀的形象有效地呈現(xiàn)在孩子面前,喚醒了孩子記憶中的有關知識、經(jīng)驗和表象,讓課堂變得分外靈動??v觀我的科改之路,我有了欣喜的收獲,也發(fā)現(xiàn)了不足。在以后的教學中我將連續(xù)開辟創(chuàng)新再接再厲。

教學經(jīng)驗交流心得體會篇二

一直以為大學期間出國學習于我而言是不可能的,是一個遙不可及的夢。它的大門只為那些精英人才打開,但是我在連續(xù)參加了“海(境)外留學經(jīng)驗交流會”講座后發(fā)現(xiàn)我是錯誤的,其實每個人都可以出國,只要我們有目標,善于把握機會。以前也聽老師說過關于四川大學與國外一些大學建立了聯(lián)合培養(yǎng)的項目,有出國打算的同學應該關注一下,但是由于對自己沒信心,覺得出國對于自己很渺茫,所以也就沒有特意關心。但是通過這幾天對留學的了解,我發(fā)現(xiàn)自己曾經(jīng)錯過了很好的機會。

我現(xiàn)在知道學校項目留學是指在讀學校與國外學校之間建立的聯(lián)合培養(yǎng)項目,學生通過選拔可以參與其中并獲得到國外學校留學的機會。目前四川大學已與美、英、德、法、日、加、韓、港、臺等百余所國(境)外知名大學簽訂了校際交流的協(xié)議,并與其中的六十多所大學開展了本科生交流項目。交流形式涵蓋了交換學習、暑期短期科研訓練、夏令營、攻讀學位、學科競賽、訪問考察、文化交流等。每場講座都會有一個相應的有經(jīng)驗的同學跟我們分享他們在國外學習生活所學到的點點滴滴,聽著他們娓娓道來,真的和羨慕他們能有那么好的機會。

出國留學會是人生中很寶貴的經(jīng)歷,他對于我們的人生觀世界觀都會有很大的影響。通過留學我們除了可以學習到國外先進的科學技術,領略到國外先進的教育里理念,還可以體驗到國外豐富的文化和風俗,豐富自己的人生閱歷。出國留學對于我們來說是大有裨益的,從學習上來講,可以掌握一門外語,而且還可以學習了解到國外的歷史文化等各方面知識。從就業(yè)講,取得國外的文憑后可以選擇留在外面生活和工作,也可以在國外工作一段時間,積累些國外工作實踐的經(jīng)驗再回國也可以,再就是直接回國找份專業(yè)對口或者自己喜歡的工作了。而且我們中國的學生大部分的獨立生活能力都不如國外的學生,出國留學可以很好地鍛煉我們的獨立思考能力與獨立解決問題的能力,可以很好地鍛煉我們自己,開拓視野,增加視野。這對于我們以后的工作和生活是很有利的。而且在獨立生活的過程中可以不斷鍛煉自己合理安排時間,理財以及人際交往的能力。對于國家來說,二十一世紀是信息時代,科學技術正在高速發(fā)展,我們與國外的差距是客觀存在的,出國留學可以使我們接觸到先進的科學知識和管理手段,將來回國之后可以大大提高我國的科學技術水平,通過不斷學習可以不斷縮小我們與世界先進水平的差距。

雖然現(xiàn)在在本科階段不論我的專業(yè)還是年級來講出國留學已經(jīng)真正地是不可能了,但是這次講座卻大大堅定了我考研的決心,努力使自己更優(yōu)秀,爭取以后獲得出國交流的機會,使它成為我生命中一段精彩的旅程。

教學經(jīng)驗交流心得體會篇三

心得體會應由本人根據(jù)自身實際情況書寫,以下僅供參考,請您根據(jù)自身實際情況撰寫。

作為一名教育工作者,我參加了最近的一次教學經(jīng)驗交流活動。這次活動主要圍繞著如何提高學生的學習動力和興趣展開,與會者分享了很多有效的方法和經(jīng)驗。

在這次交流活動中,我深刻地認識到了教育工作的挑戰(zhàn)和重要性。學生的學習動力和興趣是影響教學效果的關鍵因素之一,我們需要通過多種方式來激發(fā)他們的學習興趣,提高他們的學習動力。

在與其他教育工作者的交流中,我學到了很多新的方法和技巧。例如,通過游戲化教學、情境教學等方式來激發(fā)學生的學習興趣,通過互動式學習、合作學習等方式來提高學生的學習動力。此外,我們還探討了如何關注學生的個體差異,因材施教,以及如何利用多媒體技術來優(yōu)化教學效果。

通過這次交流活動,我也深刻認識到了自己的不足之處。例如,在游戲化教學方面,我需要更加深入地了解相關知識和技能,以便更好地應用于教學實踐中。此外,在關注學生個體差異方面,我需要更加關注學生的需求和特點,以便更好地因材施教。

總之,這次教學經(jīng)驗交流活動讓我受益匪淺。我深刻認識到了教育工作的挑戰(zhàn)和重要性,學到了很多新的方法和技巧,也認識到了自己的不足之處。在未來的工作中,我將更加努力地學習、實踐和探索,不斷提高自己的教學水平和能力,為學生提供更好的教育服務。

教學經(jīng)驗交流心得體會篇四

良好的職業(yè)道德和人格魅力包括道德、品行、人格、作風等,它反映在護士長的一言一行之中,優(yōu)秀的品格會讓人肅然起敬,而且會吸引人,促使人去模仿;反之,如果一名管理者品格有問題,那么其影響力就會蕩然無存。因此,作為護士長要服人必先律己,只有以身作則,公正無私,才能在護士中樹立威信。

護士長應具備較高的思想修養(yǎng)和道德水平,擁有奉獻精神;護士長必須有患者第一、以患者為中心的服務理念,為患者解決困難,盡量滿足他們的需求;護士長要心中有目標,胸中有全局,對己從嚴要求,處處做護士的表率,這樣辦事說話才有說服力,才能帶動和指揮全科工作,使全科護理隊伍形成一個團結奮進的集體;護士長作為護士的代言人,要關心、愛護、尊重、理解護士,對自己的下屬要以誠相待,做護士的知心人。護士長在工作中千萬不要因為用詞不當而傷害護士們的自尊心,而應該與她們同甘苦、共患難,親如姐妹。

(二)豐富的才能和淵博的知識。

護士長作為科室護理方面的學科帶頭人,應有扎實的專業(yè)知識、管理知識、廣博的人文社會知識等。護理管理者要當“內(nèi)行中的內(nèi)行”,必須重視自身的業(yè)務學習,要率先接受和開展新技術,要精通本科各項護理業(yè)務,能熟練掌握護理技術,又有從事全面管理的才能,使自己真正成為護理隊伍的中堅力量,這樣才能帶好本科護理隊伍??傊o士長應是學習上的帶頭人、技術上的排頭兵。如果一名護士長不僅善于管理,而且業(yè)務技能優(yōu)異,并且多才多藝,那么其影響力就會增強。

(三)良好的自制能力和人際關系。

護士長還應是高情商的人,具有良好的自制能力和人際關系。高情商的護士長能充分調(diào)動病房護士的積極性,使病房護理工作忙而不亂、有條不紊。

護士長要善于控制、把握好自己的情緒,護士長不僅是病房的管理者,也是護理工作中的領頭雁,還應該是護士們的貼心人。護士長在平時的管理工作中要有較高的心理素質(zhì)、穩(wěn)定的情緒,富有人格魅力。

護士長在平時工作中要多去換位思考,多從他人的角度去考慮、感受某些問題。這樣護士才會把你當作貼心人,有話愿意對你講,有事才能同心協(xié)力去完成,工作才會積極主動。

護士長在注重提高護士整體素質(zhì)的同時,要善于用管理學中的激勵機制鼓舞士氣,激發(fā)護士的工作熱情,提高工作效率,并且嚴格執(zhí)行崗位責任制的護理工作標準。要做到常督促、勤落實,及時總結,及時兌現(xiàn)獎懲辦法。這樣,護士長的管理工作就會達到事半功倍的效果。

護士長不僅是病房內(nèi)護理管理人員,還是協(xié)調(diào)好各方面人際關系的紐帶和橋梁,如與醫(yī)護、護患及兄弟科室等的關系處理。護士長在與這些關系的接觸中,要嚴格把握好自己的情緒,深入地理解和體諒他人心情,協(xié)調(diào)好各方關系,這樣才能使工作處于良性運轉(zhuǎn)狀態(tài)。

(四)出色的管理藝術和高超的護理技術。

一位富有管理藝術的護士長,要善于用簡練的語言表達自己的意圖,要善于做思想工作,抓住護士的心理,即使批評對方也能使其接受,達到預期的效果,要善于交往,能夠與各種不同意見的人溝通思想。要善于明察秋毫、辨明是非,具有敏捷的思維和準確的判斷能力,能及時發(fā)現(xiàn)問題,作出正確的決策,應付自如,工作效率高等等。

護理管理者應具備良好的知識運用能力,能夠及時地掌握國內(nèi)外前瞻性的護理信息,實現(xiàn)科學管理,同時還要有創(chuàng)造性思維能力。護士長還要發(fā)揮專業(yè)特長,積極參與危重病人的搶救及病例討論,不斷樹立管理者在護理人員心目中的威信。

護士長應精通本專業(yè)知識,了解本專業(yè)的新進展,成為學科帶頭人;護士長應練就精湛的技術,做執(zhí)行各項操作規(guī)程的模范,取得護士對護士長的佩服。

護士長要善于學習和掌握應用于臨床的一系列新的檢查、診斷、治療和護理方法以及新的醫(yī)療、護理設備的應用。并帶領全科加強護理新理論、新知識、新技術的學習,積極開展護理科學研究。

二、護士長非權利影響力的培養(yǎng)。

(一)培養(yǎng)作風民主、寬宏待人的處世原則。

護士長要廣泛聽取醫(yī)護人員的意見,及時糾正工作中的失誤和偏差,讓護士參與病房管理,以增強他們的主體意識和責任感。護士長的作風民主、寬宏待人、剛柔適度,能使下屬產(chǎn)生安全感;對事當斷則斷,不優(yōu)柔寡斷,粗細適度,即大事不糊涂,小事不計較。護士長要做到對同事多理解,少埋怨;多尊重,少指責;多情義,少冷漠。護士長對刺耳的話冷靜聽,奉承的話應警惕聽,反對的話應分析聽,批評的話應虛心聽,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增強壓力,在與人交往中凝聚合力。

只有這樣,在工作中大家才不必擔心“穿小鞋”、“抓辮子”,保持心情舒暢,才有利團結,增加凝聚力。此外,還可開展角色互換的討論,讓大家換位思考,讓護士們知道假如我是護士長我該怎樣做,希望護士怎樣;假如我是護士,將會怎樣做,希望護士長怎樣,從而達到相互理解。

(二)培養(yǎng)公正和公開的管理作風。

作為護士長一定要公正,切不可戴有色眼鏡,厚此薄彼,否則容易引起護士與護士、護士與護士長之間的矛盾,影響護理工作質(zhì)量。護士長盡可能地讓護士知道你對工作的想法和打算,不要讓大家蒙在鼓里;要讓護士參與討論與他們切身利益有關的計劃和決策,增加透明度,以調(diào)動大家的積極性;要充分運用激勵機制,但前提是必須公正和公開。在護士長有限的權力范圍內(nèi),可利用工資、獎金、推薦晉升、派出進修(學習)、評選先進等激勵機制,鼓勵每位護士實現(xiàn)自己的理想,提高自己的事業(yè)心和責任感;同時要善于發(fā)現(xiàn)先進思想和事跡,進行宣傳和表彰,以激發(fā)護士的工作熱情。

(三)創(chuàng)造嚴寬結合的工作環(huán)境。

護士長在工作中必須“嚴”字當頭,去掉“怕”字,才能將工作做得有生機,才能造就人才,才能提高護理質(zhì)量。但在生活上,護士長應盡全力為護士排憂解難,了解他們的需要,使他們在科室工作中感到溫暖。護士長切忌不穩(wěn)定的情緒,不要把不好的情緒帶到工作中。要講究批評藝術,因為護士的性格不一,思想認識水平不同,對接受批評所反映出來的態(tài)度也不同。因此,護士長應根據(jù)問題的性質(zhì)和護士的性格采取不同的批評方式。對“小”(不直接影響治療護理效果)的問題,如做完操作物品歸位不整齊、抄寫表格字跡不夠工整等問題,護士長可以開展一些小競賽,通過評比提高護士素質(zhì),這類問題不必在交班會上點名批評,但對做得好的同志可在會上點名表揚。對“較大”(嚴重的差錯事故苗頭)的問題,應及時制止,可采取與當事人個別談話、組織討論等方法,查找原因,吸取教訓。護士長要遵循這樣的信條:不要輕易將護士分為“好的”與“壞的”,要確信每個人身上都有優(yōu)點和不足,重要的是鼓勵優(yōu)點,克服缺點。任何時候都不要傷害護士的自尊心,即使有了差錯,也應避免當眾訓斥、責備。

(四)強化培訓,增強管理能力。

護理管理具有獨立性、綜合性、科學性和藝術性,可分為護理行政管理、護理業(yè)務管理、護理教育管理三部分。實踐證明,單憑經(jīng)驗管理是不能適應護理管理發(fā)展的。學習是提高素質(zhì)的主要途徑,護士長應以學習護理管理知識及護理專業(yè)知識為重點,可采取請進來、走出去相結合的方式,即邀請具有豐富管理經(jīng)驗的護理專家、護士長講學,進行現(xiàn)身說法,解決護士長在實際工作中碰到的問題;同時還要出去參觀學習、參加學術會議、進修等。對新任和年輕護士長可采取定期或不定期、長期或短期、自學或脫產(chǎn)等多種形式進行分層次培訓。尤其是對新任護士長,應進行崗前培訓,上崗后應繼續(xù)參加護士長系統(tǒng)的管理學習和教育。具有良好品格的護理管理者,在護士隊伍中的威信和影響力會不斷增強,工作效率自然也會提高。護理管理者應具備良好的知識運用能力,能夠及時地掌握國內(nèi)外前瞻性的護理信息,實現(xiàn)科學管理,同時還要有創(chuàng)造性思維能力。

(五)苦練內(nèi)功,注重自身業(yè)務素質(zhì)的提高。

在護理人員中,也許大家的技術水平、業(yè)務能力不相上下。但是,要想成為一名好的護士長,就必須有一套過硬的技術水平。如:靜脈穿刺,別人可以一次、二次,而護士長應該做到“一針見血”。這就要求護士長必須認真學習好基本理論、基本知識,做好基本技能、基本操作等訓練。唯有如此,才能把自己的技術水平、業(yè)務能力、綜合素質(zhì)等提高到一個新水平。這樣在護理管理工作中,才能得心應手,讓人口服心服。

總之,非權力性影響力在整個管理者的影響力中占主導地位,起決定作用;權力性影響力只占次要地位,而且其強度受非權力性影響力的制約。一名護士長的非權力性影響力越大,那么其權力性影響力的影響作用也會隨之提高;如果其非權力性影響力較小,那么其權力性影響力的影響作用也會隨之降低。因此,護士長要特別注意提高自己的非權力性影響力,才能提高自己的影響力。

教學經(jīng)驗交流心得體會篇五

小學三年級的學生剛剛接觸英語,為了適應教材中大量的聽力和口語的表達,就要有相當數(shù)量的單詞量,而字母是學生學會預習和記憶的關鍵,所以我們先上26個字母。

怎樣才能上好課改后的26個字母呢?必竟班上有一小部分的學生已經(jīng)在課外參加了這樣或是那樣的英語補習班。一部分的學生對26個字母早已滾瓜爛熟,而大部分的學生還不知何為26個字母。學生的英語水平相當?shù)膮⒉畈积R。要在教學26個字母的第一節(jié)英語課上牢牢地吸引住這兩部分學生,讓他們產(chǎn)生對英語興趣,而且還要體現(xiàn)出課改的精神,這對我還真是一個很大的挑戰(zhàn)。

英語課改中有著很重要的一點:激發(fā)學生的學習興趣。什么是這兩部分學生的共同興趣呢?游戲呀!對游戲,無論他們英語水平如何,他們都是小學生,有很濃的孩子氣,游戲是他們的最愛,也是他們的共同點。

課就從游戲入手。我先給學生布置任務,"等我教完今天這些字母的讀音,順序,大小寫的格式后,給你們小組幾分鐘時間討論和記憶,然后我們請小組的代表上來默寫,大家一起挑毛病??纯茨膫€小組毛病最少,得分最高。小組比賽結束后,我們請大家一起做關于字母的游戲。"因為有小組討論,又有小組竟賽,所以有學過英語的同學特別自豪地在小組討論時主動幫助沒學過英語的同學,并且在小組的默寫比賽中大出風頭,很有成就感。而沒學過英語的學生也很積極地利用剛學過的知識挑出上去默寫同學的毛病,為小組加分,也是不亦樂乎。學生的情緒非常飽滿,全沒有枯燥和單調(diào)的傳統(tǒng)教學中學生所表現(xiàn)出的無聊和不耐煩。

接下來我和學生開展了"打字母牌"的游戲,就是b大于a,我再用c來壓,他再用e來打。學生打的可高興了。還有"排隊"的游戲,就是把字母卡發(fā)到學生的手中,然后讓拿到卡的學生按字母順序站好。還有"插隊"的游戲,就是打亂字母卡發(fā)一部分到學生手中,讓學生按字母的前后排好隊,另一部分的字母卡再發(fā)給學生,讓他們按順序插到已站好的學生隊伍中。還有"字母報數(shù)"的游戲,還有找"大小寫字母結對子"的游戲。一堂課下來學生在各種的游戲中不知不覺的就記住了字母的讀音,順序,大小寫。而且是自覺的,主動的,積極的投入。

教學經(jīng)驗交流心得體會篇六

一、熱愛學生,走進學生世界。

夏d尊先生曾把學校比作池,把學生比作池中魚,把師愛比作池中水。試想想吧,如果沒有師愛,學校就是無水之池,學生就是無水之魚。無水之魚,其景是怎么樣的!我的教育原則就是愛,不管做什么事,都應該有愛,把愛放在首位。

做好班主任工作,首先要突出一個“愛”字。即熱愛教育事業(yè),熱愛教師職業(yè),熱愛教書工作,熱愛自己從教的學校,熱愛班主任這個崗位,熱愛自己所教的每一個學生。在班主任工作實踐中,我堅信:只有捧著一顆愛心,才會有愛的奉獻,才能干好自己所愛的事業(yè)和工作。老師,特別是班主任,應當是愛的使者,一句話,一個眼神,都應該洋溢著誠摯無私的愛。每當下課時間,我總喜歡充滿愛意地看著他們的一舉一動,與學生無拘無束地聊天,和他們談談自己的爸爸媽媽,聊聊自己的快樂和煩惱,對學生傾注全部熱情,親近學生,慢慢地走入學生的精神世界。漸漸地,學生越來越喜歡圍在我的身邊,嘰嘰喳喳講個不停,身體不舒服了,和同學鬧矛盾了,學生都樂意來告訴我。當學生來到我的身邊時,無論多忙,我都會放下手頭的工作去傾聽。當他們的生活、學習遇到困難時,我總是竭盡全力地關心他們、幫助他們。蘇霍姆林斯基說過,當學生走來對你說悄悄話時,你的教育就成功了。

二、做好表率,堅持言行一致。

加里寧說過:“教師心須好好檢點自己,他應該感到他的一舉一動都處于最嚴格的監(jiān)督下,世界上任何人也沒有受著這種嚴格的監(jiān)督?!币虼?,班級制定的紀律要求學生做到的,班主任自已心須先做到;要求學生不做的,自已帶頭不做。教師的身教作用尤其重要??鬃佑终f:“其身正,不令而行,其身不正,雖令而不行?!币虼?,我要求學生做到的不遲到,不早退,不曠課等,我自己先做到。我要求學生每天早上按時、及時到達班級,自己先坐在教室里,等學生的到來,學生親眼目睹,久而久之,學生們也不好意思遲到,根本上也就不敢遲到了;下午放學,遲一點離開學校,督促學生打掃衛(wèi)生,學生看在眼里,記在心上,知道班主任對班級的每樣事情都會過問、檢查,學生在班級工作上就不會存在偷工減料、偷懶現(xiàn)象。無形中,學生會以老師為榜樣,堅持早到教室,做好每一樣應做好的本職工作,正如滴滴甘露,潤物無聲。

我平時還經(jīng)常與各科任教師交換意見,及時了解、掌握班上的動態(tài),杜絕不良之風,雖然自己是辛苦些,但一份辛勞,一份收獲。教師之間合作交流,關系緊密,學生的缺點少了,學生的學習積極性也調(diào)動了起來,整個班級的學習成績一次次在穩(wěn)定提高。

有人說:“要給人以陽光,你心中必須擁有太陽?!卑嘀魅问墙逃?、領路人,只要我們的班主任心中擁有太陽,洞悉學生的心理,對學生曉之以理,動之以情,持之以恒;做到和風細雨,定然潤物無聲,班主任工作就會做得更好,實現(xiàn)著名教育家葉圣陶說的“教是為了不需要教”的教育境界。

三、嚴而有恒,強化常規(guī)管理。

教育工作千條萬條,德育工作是第一條,這是我從事教育工作的深刻體會。俗話說得好,玉不雕,不成器。學生的教育離不開嚴格的紀律約束,針對初中學生是非辨別能力差,自制力不強的特點,應該制訂嚴密的管理制度,對學生進行嚴格的要求,增強教育力度,提高學生思想認識,促進學生的行為規(guī)范。抓好學生的德育工作來推動學生的全面發(fā)展,這既是教育工作的一個主要特點,又是教育工作的基點。

首先,制訂相應嚴格的班規(guī)制度。作為班級學生遵紀守法的行動指南。上好思想品德課,認真貫徹落實《中學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》,還制訂了《班級公約》、《小組獎扣分條例》,通過全面的強化性的管理,全面地評價學生的思想行為,而又用獎勵措施,促進學生嚴格要求,約束自己的言行,做到勇于與不良的現(xiàn)象作斗爭,向著健康的道路發(fā)展。這樣,既能及時給學生敲響了警鐘,又教育學生明辨是非,實施中也收到較好的效果。在工作中,抓好班級制度的建設,強化各項規(guī)章制度,針對學生的過錯行為,按照不同程度進行教育,做到一視同仁。如有的學生喜歡遲到,我就給他們講關于遲到的故事,讓他們引起重視,及時的教育,嚴格的要求,嚴格的管理,使學生認識到怎樣才能做好,對那些遲交作業(yè)、抄襲作業(yè)的同學,我會找他們談心,毫不留情地要求他們改掉,杜絕不良的苗頭出現(xiàn)。在處理每一位學生的問題上,本人都貫徹以疏導為主、正面教育的方針,不做生硬的批評,而是查清事實,分析原因,做耐心說服教育工作,使學生自己認識問題的危害性。這樣做,比在班級點名批評學生效果好,也使他們增強了紀律觀念,為創(chuàng)建良好的班風提供了基本的保障。

其次,加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度。在這點上,特別要提一提的是班干部的選用,這是讓學生自治的重要途徑。班主任的管理代表的是學校的管理,不論班主任如何和顏悅色都帶有不容質(zhì)疑的權威性,也難免有不被理解和接受的時候,通過班干部的協(xié)調(diào),往往能夠取得意想不到的效果。班干部起的是協(xié)助班主任管理班級的作用,他們接受班主任的指導,又及時向班主任反饋班級情況和同學們的思想動態(tài);他們分工管理班級的各項事務,同時又是一個團結合作的整體。

選好班干部,不但有利于班級管理,而且有利于全體學生共同發(fā)展。培養(yǎng)學生擔任班干部,是培養(yǎng)學生能力、提高學生素質(zhì)的一種很有效的方法,如培養(yǎng)其組織能力、管理能力、社交能力、語言表達能力等,還可培養(yǎng)其關心集體、關心他人、樂于奉獻、積極進取等優(yōu)良的思想品質(zhì)。多培養(yǎng)班干部有利于多數(shù)學生全面發(fā)展。

通過班干部管理班級,讓學生自治自理,卻不等于班主任可以完全不理,這關涉到班主任的引導、指導和調(diào)控問題。當學生對事情的理解是非不分明,對班級事務的處理欠妥當,不能形成正確的輿論導向、達成共識的時候,班主任就應該及時的給予引導和指導。實際上,班級的重大決策都應該由班主任來決定。要知道,班干部的閱歷和能力在目前還是有限的,有些責任也是作為學生的他們所承擔不了的。只有班主任做好宏觀的調(diào)控,做好班級的帶頭人、領路人,把好方向關,才有帶領學生不斷前進不斷發(fā)展,促進他們?nèi)姘l(fā)展,健康成長。

在做班主任的工作中,有校領導的指點,同事的幫助,學生的配合,加之自己的一點努力,我們班的班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質(zhì)在不斷的提高,但我知道成績是暫時的,我還會不斷的努力,及時總結經(jīng)驗教訓,爭取取得更加輝煌的成績。

教學經(jīng)驗交流心得體會篇七

上周六聽了xx實驗小學xx老師的關于“教學反思與教育智慧提升”的報告,收獲頗豐。

于老師首先從一個互動話題開始,問道:成功等于什么?他給出兩個選項欲念和方法。于老師通過于教師間的互動,對這一問題作出解釋。他指出,足夠強烈的內(nèi)心欲望,會推動無限的可能性。使我感受到欲望對于成功的重要性。在日常教學中,我們每天都應寫教學反思,這樣就會產(chǎn)生“欲念”,久而久之我們就會踏上成功的大門。于老師的講解是我認識到:如果把反思當成一種負擔,一種壓力,那么,在反思面前我們就會熟手無策。所以,我們要把教學反思當做走向成功的助力。

通過運動報告,我領悟到:我們是教育工作者,豐富的教學經(jīng)驗是我們的財富。在教學中我們要做到五字標準:得、失、疑、特、靈。報告中,于老師為我們提供了許多典型事例,我熟記于心的有以下兩例:一是斷繩妙用,跳繩運動是小學生體育課中得必須內(nèi)容,于老師通過在現(xiàn)實生活中積累的經(jīng)驗,充分發(fā)揮想象,對協(xié)調(diào)性差的學生通過斷繩來改善他們的協(xié)調(diào)性,最終使學生學會跳繩,改善了協(xié)調(diào)性。這一案例告訴我們在日常教學中要更多的發(fā)散思維,充分利用教育資源進行教學,易于發(fā)現(xiàn)日程生活融于教學,做到一箭雙贏功效。二是在體育課堂中,學生在跑步中相撞,撞到昏厥引發(fā)的思考。告訴我們在教學中,跑步要分道進行,出現(xiàn)問題要及時與領導與學生家長溝通,并要及時去醫(yī)院救治。這樣就會避免一些不必要的矛盾產(chǎn)生,同時,我們還要和學生家長及醫(yī)院做好聯(lián)系為學生建立健康檔案。

報告中,在講到教學反思中,有這么一段話深深的吸引了我:“寫課后反思,貴在及時,貴在堅持,貴在執(zhí)著的追求,已有所得,及時記下,優(yōu)化則長,無話則短,以寫促思,以思促教,長期積累,必有集腋成裘,聚沙成塔的收獲?!敝挥猩钌铑I悟這段話,那么我們離成功的表就會更近。于老師在報告中重點談了如何寫教育論文,他總結了寫文章的四字法則:“小、實、新、巧”做到以上四點就可以了。我們可以向中國學校體育游戲類刊物投稿,將本地特色游戲?qū)懗晌恼逻M行投稿,這樣比較容易發(fā)表。

講到寫文章的兩點模式:一是問題模式。包括:(1)提出問題(2)解決問題(3)最后效果。寫文章只要包括以上三點那么這篇文章就是問題模式的文章。二是案例模式。包括(1)背景(2)細節(jié)(3)主題(4)結果四步。通過案例來寫成描述性文章。報告最后,于老師講到人的成長過程包括:學習、實踐、反思。與此同時給我們提出五點走向成功的標準:(1)能不能想的到(2)能不能做出來(3)能不能寫出來(4)能不能持續(xù)下去(5)能不能不斷地超越自我。我相信,只要我們堅持了,我們的文章也就會源源不斷的發(fā)表了。

教學經(jīng)驗交流心得體會篇八

尊敬的讀者們:

在這篇文章中,我將分享一次獨特的教學經(jīng)驗交流經(jīng)歷。這次經(jīng)驗交流不僅讓我得到了深刻的學習體驗,也對我日常的教學工作產(chǎn)生了深遠影響。

在這次經(jīng)驗交流中,我們邀請了本地的一所學校來與我們分享他們的教學經(jīng)驗和理念。我們設立了多個主題,包括創(chuàng)新教學方法、提高學生學習興趣、以及有效的課堂管理等。在這次交流中,我有幸積極參與,并從他們的分享中收獲頗多。

我們首先聽取了他們的創(chuàng)新教學方法的分享。他們提倡使用項目式學習,鼓勵學生主動參與,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。這讓我深深地感受到了學生在教學過程中的主體性,以及我們?nèi)绾瓮ㄟ^引導和幫助學生發(fā)展批判性思維和解決問題的能力。

接下來,我們聽取了如何提高學生學習興趣的分享。他們采用多元的教學手段,如游戲化學習、使用虛擬現(xiàn)實技術等,使學生能在愉快的氛圍中學習。這讓我對技術在教學中的應用有了新的認識,也讓我明白了如何在教學中保持課程的趣味性。

最后,我們聽取了有效課堂管理的分享。他們通過建立良好的課堂規(guī)則,使用積極的課堂管理策略,使得整個課堂氛圍更加和諧,學生也更愿意參與課堂活動。這無疑增強了我對有效課堂管理重要性的理解。

這次經(jīng)驗交流活動對我來說是一次寶貴的學習機會。我深刻地感受到了不同教學方式之間的互相啟發(fā),以及我們可以從每一個成功的教學經(jīng)驗中獲得靈感。同時,我也意識到我需要不斷地更新自己的知識和技能,以適應不斷變化的教育環(huán)境。

總的來說,我從這次教學經(jīng)驗交流中受益匪淺。我不僅學到了許多新的教學方法和策略,還對教學有了更深的理解和感悟。我期待著將這些新的想法和理念應用到我的日常教學工作中,期待著與更多的教育工作者分享我的學習和成長。

最后,我要感謝我的學校和同事們,他們在我學習和成長的過程中給予的支持和幫助。同時,我也要感謝這次經(jīng)驗交流活動的主辦方,為我們提供了一個學習和交流的平臺。我相信,在未來的日子里,我會繼續(xù)在教育的道路上不斷前行,不斷學習,不斷成長。

謝謝大家!

教學經(jīng)驗交流心得體會篇九

本篇心得體會主要圍繞“有效教學:提升課堂質(zhì)量”展開,主要討論如何提高教學的有效性,以及我在這一過程中的體驗與感悟。

作為一名教師,我深知教學工作的重要性,因此我一直致力于提高教學有效性。我了解到,有效教學不僅需要良好的教學方法,更需要教師對教學內(nèi)容的深入理解和對學生的關愛。

在過去的教學實踐中,我嘗試了多種方法來提高教學有效性。首先,我注重激發(fā)學生的學習興趣。通過引入生動案例和實際應用,使學生更好地理解抽象的理論知識。此外,我還鼓勵學生參與課堂討論,提高他們的思考能力和表達能力。其次,我注重優(yōu)化教學流程。通過精心設計教學環(huán)節(jié),我確保學生在課堂上能夠高效地掌握知識。最后,我注重與學生的互動,了解他們的學習需求,以便及時調(diào)整教學方法。

通過這些實踐,我逐漸感受到了有效教學帶來的變化。學生的學習積極性明顯提高,課堂氛圍也變得更加活躍。同時,我的教學能力也得到了提升,更加深入地理解了教學工作的重要性。

在反思中,我認識到有效教學需要不斷地學習和實踐。只有不斷探索和嘗試,才能不斷提高教學水平。同時,我也意識到有效教學需要教師具備足夠的耐心和毅力,去關注每一個學生的學習和成長。

總結我的教學經(jīng)驗,我深刻體會到有效教學的重要性,以及我在實踐中的體驗和感悟。我相信,在未來的教學工作中,我將繼續(xù)努力提高教學有效性,為學生的成長貢獻自己的力量。

教學經(jīng)驗交流心得體會篇十

我從20xx年11月開始擔任建工學院教學秘書,至今已經(jīng)兩年了,對我來說,這是一份全新的工作,又具有很大的挑戰(zhàn)性。兩年來,在各位領導、同事的幫助、配合和我自身的努力下,不斷調(diào)整工作思路,從剛開始的不知頭緒到逐漸熟悉,使我感到現(xiàn)在的工作充實而有意義。

在這兩年的工作中,我有這樣幾點體會:

1、教學秘書是我校學院級教學管理工作中一個極其重要的崗位,在學院領導的指揮下,根據(jù)教務處的安排,具體負責本學院的教學管理事務。我們不僅是學院領導的參謀和助手,也是學院教學工作的樞紐和窗口。因此教學秘書要具備多方面的能力和素質(zhì),才能做好各方面的工作。

2、要做好教學秘書工作,需要有技巧,要在工作中不斷摸索,有自己的工作方式。教學秘書的工作很少承擔單項任務,教學事務繁雜,工作范圍廣,要處理的隨機性、偶發(fā)性的事情多,工作具有較大的被動性。然而,這種工作也不是絕對被動的,其中也包含主動因素。例如對教師教學落實情況的檢查、教學資料的整理積累、教學現(xiàn)狀的調(diào)查分析等。這些工作都是教學秘書事先有計劃要做的工作,并且,在計劃安排和具體行動上也有較大的主動性。因此需要教學秘書掌握一定的工作技巧,在工作中逐漸摸索出適合自己的工作方式。

3、教學秘書要與時俱進,在工作中不斷提升自己的能力,在完成日常的常規(guī)性工作之外,注重加強主動性工作,主動做好教學主管院長的參謀、助手。不拘泥于傳統(tǒng)的管理模式,敢于探索新方法新思路,樹立“管理即服務”意識,變被動管理為主動服務,主動為教學服務、主動為教師服務。

在以后工作中我要不斷改善自身存在的不足,一是拓寬知識面;二是提高寫作能力和口頭表達能力;三是原則性和靈活性有機結合,處理好工作中的人際關系。教學秘書工作并不深奧、難做,我覺得只要有虛心的態(tài)度,耐心細致的工作作風,在系領導的支持和全體老師的幫助下,就一定能夠勝任這個崗位。

教學經(jīng)驗交流心得體會篇十一

非常有幸與大家共同探討小學音樂課堂教學實踐。我今天主要講兩個內(nèi)容:一是老教師的常規(guī)課;二是建立有音樂特色的課堂常規(guī);三是新上崗的教師怎樣上好音樂課。

小學音樂教育是關系到整個后代文化修養(yǎng),思想境界和道德品質(zhì)的大事,決不能可有可無,等閑視之。

一位老師曾說過:“小時候一年的音樂學習勝過長大以后至少五年的訓練”。雖然有些小時候?qū)W過的知識長大以后記不清了(尤其是一些概念),但是音樂的習慣,如音樂進行中速度的平穩(wěn)性、節(jié)奏的準確性、樂感、演唱的能力、獨立視譜和分析音樂的能力,卻會在孩子將來的音樂學習中不斷運用、積累并得到鞏固,并最終使其音樂能力達到一個新的高度和層次。

良好的音樂教育能挖掘兒童潛在的音樂才能,同時也能激發(fā)兒童在其他領域的才能,使得其他的事物更易于被領會。(參加我校音樂興趣小組常年訓練的同學,在學校的其他各項大的活動中也都是主力隊員,比如運動會賽場上、全縣團體操比賽中、全縣的誦讀展示中、全校的歌詠比賽上他們都是最耀眼的明星。)音樂對于兒童的感染力遠遠勝過任何其他的藝術形式,重視兒童音樂教育已成為社會關注的大事。作為音樂教師,如何卓有成效地進行音樂教育是我們應該思考的問題。

我首先講的是怎樣上好一節(jié)規(guī)范的,常規(guī)音樂課。

和諧民主的師生關系是學生喜歡上音樂課、喜歡音樂老師,是音樂課堂教學走向成功的根本保證。柯達伊曾講過:對于一個不好的老師,他會持續(xù)他的失敗30年(從他開始工作到退休為止),將會扼殺30批兒童對音樂的熱愛。

在課堂教學中,素質(zhì)教育要求教師面向全體學生,每一位學生都有自身發(fā)展的機會,作為教師一定要保護學生的自尊和熱情,讓每個學生部充滿自信。有的老師一節(jié)課都不下講臺,我覺得這樣的做法就沒有親和性。我們要多走到學生中間,甚至可以蹲下來和學生交流,拉拉他們的小手,摸摸他們的頭,讓學生感受到老師很喜歡他們。俯下身子,去聆聽孩子們的心聲,從教學的指揮者轉(zhuǎn)變?yōu)閰⑴c者,從決定學生應該做學什么,怎樣學的主宰者轉(zhuǎn)變?yōu)榕c學生合作學習的伙伴。

課下我們和學生要作為朋友相互交往,接近每一位學生,做到真正關心每—位學生。和他們做做游戲,聊聊天,講個小笑話等等?!皼]有愛就沒有教育”,只有對學生傾注了感情,才能獲得學生的信任與尊重。

1、音樂課的常規(guī)訓練和其他學科相比,既有共性,也有不同之處。不同點在于既要對學生進行站、坐及排隊、進出教室的訓練,又要把這些訓練放在音樂中進行,讓學生在濃濃的音樂氛圍中輕松愉快地完成各項練習。讓學生真正感受什么是音樂課。例如:讓同學聆聽音樂進教室,用上、下音階表示起立和坐下,設計一條師生問好音樂問候語言,拍節(jié)奏讓學生坐好,規(guī)定一個和弦表示“安靜”等等,來達到用音樂說話的常規(guī)訓練。用音樂的語言來和學生交流,一方面可培養(yǎng)學生傾聽音樂的習慣,另一方面流淌的琴聲使課堂氣氛更加愉悅,在愉快的琴聲中,學生自然養(yǎng)成了良好的學習常規(guī)。當然,良好的行為習慣更需要老師不厭其煩地督促強化,長期不懈地抓,一步步使學生走入正軌。

2、沒有規(guī)矩,不成方圓。音樂課中,好的行為習慣對學生現(xiàn)在及將來的音樂學習都是非常有幫助的,而且也是音樂教師更好地完成預定教學任務的有力保證。如發(fā)言前先舉手,而不是隨心所欲地講。養(yǎng)成傾聽的習慣,認真傾聽音樂,認真傾聽老師的講課,認真傾聽同學的發(fā)言。培養(yǎng)良好的學習習慣是一個很長的過程,音樂老師應長期不懈地抓,悉心指導,嚴格要求,這樣才能讓我們的孩子從小養(yǎng)成良好的學習習慣。

學生的興趣和欲望來自于教師嚴謹而周密的教學構思。尤其是精心設計好“開頭”、“銜接”和“結尾”這三個環(huán)節(jié),讓學生像欣賞一首旋律優(yōu)美的樂曲,觀看一部引人入勝的影視片那樣津津有味地參與課堂教學的全過程,更能使課堂教學具有“磁性效應”。

1、開頭要新穎。

對音樂感興趣是青少年的共性,學生往往把每周兩節(jié)的音樂課視為“一周最美好的時刻”。但如果我們教法呆板,一成不變,索然無味,學生就會失去學習的興趣。教師應當根據(jù)本課的教學內(nèi)容和目的任務,將難點、重點、主導思想、作品風格、音樂知識等,形象而生動地導入課的主體中去,讓每堂課都有“新鮮”感,學生的興趣、欲望才能“長盛不衰”。導入新課時,首先要選擇導入的形式,要適合音樂內(nèi)容,且要選擇最適合本節(jié)課的導入方式,不管是“迷語導入”、“游戲?qū)搿薄ⅰ肮适聦搿?、“名曲軼聞導入”,還是用音樂作背景導入,形式永遠要貼切音樂內(nèi)容。例如羅杰琳老師《秋》一課的導入,通過簡單的活動帶領孩子們撿樹葉,上山坡,很自然的就把孩子們領到了秋天的意境之中。學生感到新鮮而提高了學習的積極性。

2、銜接要巧妙。

教學環(huán)節(jié)之間,新舊知識之間,銜接巧妙,課堂教學就會流利順暢。教師仔細分析教材,找出各個教學環(huán)節(jié)和新舊知識之間的內(nèi)在聯(lián)系,選擇恰當?shù)慕虒W方法,使各環(huán)節(jié)自如地過渡,課堂教學便能保持整體性。

3、結尾要精彩。

一出戲,一部電影,必定有高潮。同樣,一堂音樂課也應該有“高潮”之處。這個“高潮”一般宜在一堂課的結尾?!案叱薄蓖钦n堂教學的“華彩樂段”,此時是學生注意力最集中,興趣最濃厚,積極性最易發(fā)揮的時刻,因此教師要充分利用這一有利時機,推敲再三,精心設計,可以在生動的故事中結尾,可以在聽教師范唱或聽錄音中結尾,也可以在請演唱水平高的學生演唱或全班學生不拘形式的演唱,甚至可以在師生對唱,學生邊歌邊舞中結尾。

把一堂課的結尾搞得生動活躍,熱熱鬧鬧,使學生像聽小說連播,觀看連續(xù)劇那樣在撩人心緒的懸念中盼望下節(jié)音樂課的到來。

1、對于一、二年級學生來說,自制力較差,但動感極強,于是可以采用“律動教學法”,就是將每節(jié)課所學的歌曲,以律動的形式來進行,讓孩子們邊唱邊跳,這樣把他們愛動愛鬧的特性大膽展現(xiàn),既完成了課堂教學任務,又提高了學生學習的興趣。

2、對于三、四年級的學生來說,有了一定的自制力,但識譜能力較差,可以采用“聽唱教學法”,即在學習過程中,充分發(fā)揮學生的聽力,在反復視聽的過程中來感受歌曲的內(nèi)容、含義和歌曲情緒的把握,并在教學過程中潛移默化的涉及到一些基本的音樂基礎知識等內(nèi)容。

3、對于五、六年級學生來說,有了一定的識譜能力,自制力也相對提高,采用“視唱教學法”效果不錯,讓他們在范唱的過程中體驗歌曲的旋律進行,并能進行簡單的識譜訓練,同時對他們的演唱也進行了更層高次的要求,更多的讓他們在自學的形式下,來完成教學,這樣可以進一步激發(fā)學生學習音樂的信心。

我們經(jīng)常在思考如何激發(fā)學生的學習興趣,如何豐富學生的審美情感,如何在音樂教學中讓學生學會學習音樂,如何自主的學習音樂;我想我們應該經(jīng)常思考一下如何來評價我們的學生,如何在音樂課中運用好的評價手段來促進音樂教學的進行。

1、揚長避短,找準正面評價的時機。

每位學生的音樂天賦、能力,都有差異,有的學生唱歌條件好些,有的則舞蹈好些,教師要能注意引導學生揚長避短,關注學生的一切表現(xiàn),隨時隨地發(fā)現(xiàn),挖掘他們的優(yōu)點,給學生適時適地的鼓勵、評價。學生在課堂中從老師的及時評價中得到滿足、自信和鼓舞,繼而不斷獲得繼續(xù)前進的動力,形成良性循環(huán)。

2、暗示糾錯,

對于一些不守紀律,愛搗蛋的學生,也及時地用老師的目光注視他,或輕輕搖搖頭暗示他糾錯,這種評價保護了學生的自尊心,也能讓他明白他做的不對,促進他改正。

3評價語言內(nèi)容具體,提高孩子學習情緒。

聽有的教師的比賽課滿堂都不斷重復簡單的“很好!”“對了!”“正確!”等評價,聰明的孩子會認為這是一種敷衍。而將一些具體詞匯放入其中就會大不一樣?!澳銈兊穆曇籼珓勇犃?”“你的吐字比以前清晰多了,有進步!”“你提的問題很有價值,比我要棒!”……讓每一次評價都有具體內(nèi)容,讓評價語言變得豐富多彩,這能讓孩子們看到老師對他的重視,因而倍感自豪,情緒高漲,學習更努力。

4、多多采用體態(tài)語言,給孩子無聲的評價。

教師通過體態(tài)語言進行評價,包括動作,表情,身體等語言,如教師用親切期待的目光注視他,面含微笑,輕輕點頭以示鼓勵,豎起大拇指、為他鼓掌表達對他精彩表現(xiàn)的贊賞。這些都會給孩子們以深刻的影響!當孩子們出現(xiàn)一些違反紀律的小動作時,教師可以不動聲色,走過去摸摸他的頭,朝他輕輕所一個“噓”的動作,不傷害學生,又會及時給予學生提醒。

5、婉轉(zhuǎn)評價語言,讓孩子樂于接受批評。

有些學生在課堂上經(jīng)常會不自覺,經(jīng)常會給你制造一些小麻煩。需要用語言來提醒的學生,不要直接用“××同學,你在做什么?”“××同學,你又不認真了!”等粗暴的語言來批評,要用委婉的方式,先鼓勵后建議的方式來進行評價,比如“你唱得真好聽,但是能不能用好看的坐姿來表現(xiàn)你優(yōu)美的歌喉呢?”等。

6、多用激勵性評價。

“人性最深層地需求就是渴望別人欣賞和贊美?!毙W生更是如此,因此,

表揚與鼓勵應是評價的主要手段。

比如老師提問學生:《娃哈哈》的歌曲情緒是怎樣的。

生1:活潑歡快的。

生2:優(yōu)美抒情的。

師:活潑歡快是對的,不應該是優(yōu)美抒情的。

這樣的評價,司空見慣,可是也許他會給第一個學生帶來一點點傷害,也許他從此不愿意再舉手回答問題了。如果教學者注意一下語言藝術,換一種方法:

師:兩位同學都提出了自己的見解,真不錯!那我們大家一起來試試,看看哪一種方法會更適合這首歌。

這樣的評價首先肯定了學生能提出自己的見解是好的,再要求學生通過自己的嘗試與感受,來體會哪一種方法比較優(yōu)秀。既保護了學生的自尊心,又引導學生們自己去探究地學習,這種評價只會帶領學生用優(yōu)秀的方法學習,引導學生積極探索。

激勵性的評價還表現(xiàn)為抓住學生的細微變化,及時鼓勵。如:“不錯,你的聲音明亮了許多!”“你比以前進步了!”“你的想法真出色!”等等,這些評價語言會讓孩子的心靈得到極大的滿足,從而激發(fā)他們的學習興趣。

7、挫折評價。

挫折評價是指給予學生制造障礙,給他以挫折感,促進學生的進一步成長的。

評價。在鼓勵、贊賞的評價中有些學生會產(chǎn)生驕傲自滿的現(xiàn)象。在這時有必要給孩子一個挫折,讓他重新認識自己.不過,在設置挫折評價時,老師要注意方式方法,切不可將“你說得不對”“你真笨”之類的話作為挫折評價來評價學生,容易傷害學生,反而會起到負面效應,挫折評價的度掌控要好。

8、評價主體的多元化。

在評價中可采用自我評定、師生評定、生生互評相結合的方式。

學生客觀的自我評價促進了他們想要進步的念頭,在某種意義上說,會使他們更積極地自覺地對待音樂,參與音樂。

讓學生學會客觀的評價別人,從別人的長處中得到學習,將自己的優(yōu)點展示。

給別人。孩子們相互之間的評價往往會激發(fā)出孩子們無窮的學習動力,當自已的優(yōu)點被同齡人所認可時,他心中的那份滿足也許遠遠超出教師對他的一句贊揚。

課堂評價不只是檢查學生的音樂學習水平,最終目的是通過科學正確的評價,促使學生的音樂素質(zhì)得到全面的發(fā)展,實現(xiàn)學生的自身價值。各位老師只要勇于探索,各種教學評價方法也會在我們中間層出不窮。

社會在變化在進步,我們的音樂教學也同樣需要進步和更新,而多媒體在現(xiàn)在的教學中廣泛的運用,給音樂課堂教學注入了生機活力,因為它不受時間空間的限制,又能以形象、生動、直觀的方式表現(xiàn)出來,是一種現(xiàn)代的教學手段,順應了學生的心理,使學生積極主動的投入到他感興趣的學習中,并能在很短的時間了解和掌握更多的信息和知識。在教師的合理運用下,有了多媒體的課堂應該是會受到學生們所喜愛的課堂的。羅杰琳老師講的欣賞《谷粒飛舞》中,打谷場這一生活場景離學生太遙遠了,這就需要多媒體的幫助,播放幾個畫面,老師簡單的講解就把學生帶人了打谷場熱鬧的場景中去了。這并不需要耗費老師們很多時間和精力,上網(wǎng)查閱幾張圖片,十分鐘就解決了。

音樂課也有作業(yè),答案是肯定的。和其他學科相比,音樂作業(yè)更共有愉悅性、趣味性、生活性。一方面從音樂教材看其編排理念,目標要求,都包含很重要的人文性。如果不讓學生在課前進行預習,查一查有關與教材有關的內(nèi)容,那么學生對教材本身所包含的內(nèi)容的理解將會很淺,更談不上對人文性、科綜合性的理解,上課時師生交流互動會缺少生氣,情景設置的活動開展起來,因為缺乏背景資料的掌握而顯得很被動,嚴重影響整個教學環(huán)節(jié)的順利銜接,另一方面,教材提供的音樂是有限的,豐富的與之相關聯(lián)的音樂文化,必須要查閱大量的資料,才能夠更好地領會。傳統(tǒng)的課總是老師提前準備的多,但因?qū)W生并沒通過自己親自查閱,接受知識顯得被動,教師在唱獨角戲,師生沒有共同成長,仍是未把學生當作主體對待,布置了作業(yè),要讓學生在上課前就有了豐富的體驗,帶著這種體驗再來上課,課堂效果,當然會大大不一樣。

音樂作業(yè)一般會因上課內(nèi)容而定,如果是欣賞課,課前會讓學生查一查音樂的作者,音樂產(chǎn)生背景及相關文化。課后作業(yè)可以是“用自己喜歡的方式表達自己的感受和收獲”,或是觀看與此有關的音樂劇等。例如,六年級學習“民歌在線”這一單元前,我布置的作業(yè)是:學一首你自己喜歡的民歌上課時唱一唱,學《皮影的操縱》布置的作業(yè)可以是查資料制皮影,也可以是“我所知道的樂亭皮影”。

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