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紀檢組長履職情況報告篇一

xx，女，x族，xx人。xxxx年x月出生（x歲），xxxx年x月參加工作，xxxx年x月入黨，四川省委黨校函授法律專業(yè)畢業(yè)，大專學歷。先后在xxx、xxx工作，期間曾先后擔任xxx、xxxx和xxxx等職務。xxxx年x月調(diào)縣科技局任紀檢組長職務。

二、個人主要特點。

思想政治素質(zhì)較好。能夠用科學的理論武裝頭腦，具有正確的。

世界觀、人生觀、價值觀，能夠時時保持自重、自醒、自省、自勵意識，實實在在做事，清清白白做人；有一定的組織協(xié)調(diào)能力，能夠協(xié)調(diào)處理好與部門、與同事之間的關系，樂于助人，群眾基礎好；工作作風扎實，愛崗敬業(yè)，盡心竭力、任勞任怨，具有高度的政治責任感和強烈事業(yè)心；工作中堅持原則，忠于職守，秉公辦事、不徇私情。

述廉述職情況。

一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色，工作中按照黨組的統(tǒng)一分工和安排，積極配合，履職盡責，廉潔奉公，遵紀守法，較好地完成了所分管的各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的學習，工作及廉潔自律等情況報告如下：

（一）加強學習，增強素質(zhì)，提高修養(yǎng)，完善自我。

今年擔任科技局紀檢組長以來，在政治上更加嚴格要求自己，

努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。在思想上行動上始終與黨中央保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行縣委、縣政府的決策部署，認真遵守領導干部廉潔自律各項規(guī)定，在政治學習方面，通過對鄧小平理論及“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的學習領會，進一步提高了政治敏銳和鑒別力，增強了拒腐防變和抵御風險的能力；通過學習還進一步認識到作為紀檢監(jiān)察干部要把廉潔自律當作黨性磨礪的過程。一是要從自己細微處入手，時時自律、自省、自警、自勵，管住自己，警鐘長鳴，防微杜漸，永葆共產(chǎn)黨員的先進本色，做廉潔自律的表率；二是要不辱使命，恪盡職守，嚴于律己，與時俱進；三是要淡泊名利，兩袖清風，經(jīng)得起各種復雜環(huán)境的考驗，經(jīng)得起權力、金錢等的誘惑；四是要不講官話、假話，立言立行，以身作則，不以權謀私，保持共產(chǎn)黨員的政治本色。進一步強化黨性觀念和廉潔勤政意識。自身思想政治素質(zhì)和業(yè)務能力得到較大提高。（二）在工作中履職盡責，求真務實。

一年來，本人作為局黨組成員，紀檢組長，按照黨風廉政建設責任分工，主要分管局紀檢監(jiān)察工作。我十分注意克服思想認識上的局限性，堅持民主集中制原則，認真落實黨風廉政建設責任，牢固樹立服務宗旨觀念，強化大局意識、配合意識、廉政意識、公仆意識，加強班子成員之間的溝通、協(xié)調(diào)，積極維護班子團結，做到分工不分家、補臺不拆臺、合力抓落實。在工作中，能敬崗愛業(yè)，履職盡責，任勞任怨；能夠積極發(fā)揮協(xié)調(diào)服務作用，做到盡職不越權，切實維護班子的團結，為領導決策當好參謀助手。

一是在機關作風建設工作中，以深入學習實踐科學發(fā)展觀以活動為契機，認真履行紀檢組長職責，按照黨風廉政建設的總體要求，注重超前防范，突出抓好黨紀國法學習教育，提高廣大黨員干部拒腐防變的自覺性;突出抓好制度建設，不斷完善各項規(guī)章制度，規(guī)范工作行為;突出抓好各項監(jiān)督，完善監(jiān)督機制，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，實現(xiàn)了全局違法違紀案件為零的目標。

二是注重探索創(chuàng)新，不斷提升黨建工作水平。

始終把黨建作為推進整體工作開展的根本點和切入點，把做好。

黨建工作作為打基礎、夯根基、促發(fā)展、著長遠的系統(tǒng)工程來抓，大力加強基層組織建設，為全局工作的順利開展提供了強有力的保障。在黨建工作中，堅持“領導班子是核心，黨支部是保障，黨員素質(zhì)是基礎”的工作思路，堅持“立核心、建保障、抓基礎”，在黨建工作的實踐中，積極探索“六抓六促”工作模式，即抓班子促建設、抓學習促提高、抓制度促規(guī)范、抓形象促提升、抓典型促帶動、抓載體促創(chuàng)新。

三是協(xié)助局黨組抓好全局的黨風廉政建設責任制和反腐敗工作。

除認真完成局里分配的工作和局中心工作任務外，按照“紀委。

是加強對干部職工的思想教育，把說服教育與典型教育相結合，開展警示教育及時上報有關活動情況材料，及時工作情況，分析和找出存在的'問題，提出改進措施。在工作中，沒有違法違紀行為。四是嚴格執(zhí)行廉潔自律的規(guī)定，勤政廉政，起好表率作用。在廉潔自律方面，時時處處以一個黨員的標準和紀檢干部的要求嚴格要求自己，認真履行職責，廉潔從政，以身作則，不講排場，不搞攀比，保持共產(chǎn)黨一身正氣，兩袖清風的政治本色。還能潔身自好，克己奉公，始終保持警醒的頭腦，自覺做到不仁之事不為，不義之財不取，不正之風不染，不法之事不干，自覺地接受群眾的監(jiān)督，甘于清苦，樂于奉獻；在抓廉潔從政方面做了些應盡的職責，取得了一些成效。

四、存在的問題。

通過對這一階段工作的總結，發(fā)現(xiàn)自己仍然存在很多問題和不足，概括起來有以下幾方面：一是學習深度不夠，用理論指導實踐的能力有待進一步提高；二是按科學發(fā)展觀要求，業(yè)務工作能力有待進一步加強；三是在工作作風方面缺乏雷厲風行，緊扣死抓緊的作風；四是督促檢查抓制度落實欠到位。

五、今后的努力方向。

一是要講政治，始終保持政治頭腦的清醒和堅定；

二是不斷加強理論知識和業(yè)務知識的學習，努力提高自身修養(yǎng)。

和工作能力；

五是不斷增強開拓創(chuàng)新意識，積極探索工作新思路，創(chuàng)造性的開展工作。

紀檢組長履職情況報告篇二

一年來，在市紀委監(jiān)察局領導下，在林業(yè)局黨組的積極支持下，自己團結帶領駐局紀檢監(jiān)察的同志，根據(jù)中央和市委對黨風廉政建設工作的要求，按照市紀委監(jiān)察局對紀檢監(jiān)察工作的安排部署，認真履行監(jiān)督職責，較好地完成了各項工作任務。

一、注重部署落實。

堅持半年、年終兩次定期向林業(yè)局黨組和市紀委監(jiān)察局報告有關林業(yè)局黨風廉政建設工作整體情況，及時報告黨風廉政建設工作中的重要情況和問題。每季度組織一次駐林業(yè)局紀檢組、監(jiān)察室同志的專題會議，認真分析研判重慶林業(yè)系統(tǒng)尤其是局機關和直屬單位黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢，統(tǒng)一認識，明確工作重點和推進措施。根據(jù)"轉職能、轉方式、轉作風"的要求，自己不再擔任重慶林業(yè)示范基地項目建設指揮部指揮長和市林業(yè)局物資采購領導小組組長、副組長職務，紀檢監(jiān)察的其它同志也退出了與黨風廉政建設工作無關的議事協(xié)調(diào)機構，切實聚焦主業(yè)，落實"監(jiān)督、執(zhí)紀、問責".一是組織籌備重慶林業(yè)系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議，安排部署全年工作。二是組織紀檢監(jiān)察的同志編制《重慶市林業(yè)局貫徹落實建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-20xx年工作規(guī)劃的實施意見工作方案》。三是牽頭制定了《重慶市林業(yè)局20xx年黨風廉政建設和反腐敗分工責任制》。四是對林業(yè)局機關和直屬單位進一步推進廉政風險防控工作進行了安排部署。

二、狠抓辦信辦案工作。

把工作重心和主要精力放在辦信辦案上，加大查辦案件力度，努力做到抓大不放小、抓早不放養(yǎng)、抓快不放緩。紀檢監(jiān)察全年收到各類信訪舉報27件（含市紀委批轉的10件），涉及機關、直屬單位和區(qū)縣林業(yè)干部13人。經(jīng)分類處理，其中3件轉交區(qū)縣林業(yè)局處理，3件作為線索留存，調(diào)查核實辦結17件（其中2件呈報市紀委進一步深入調(diào)查）。對信訪舉報件，自己做到親自安排受理登記，做好分類處理。屬于駐局紀檢組監(jiān)察室管理的信訪舉報，與紀檢監(jiān)察室的同志一起分析研判，確定初核、調(diào)查的方向和重點，安排辦案人員，明確辦案的總體要求、方法、步驟。在查辦過程中，隨時關注進展情況，在辦案關鍵環(huán)節(jié)和主要證據(jù)的收集方面進行具體指導，協(xié)調(diào)解決辦案中遇到的困難和問題，頂住壓力，排除阻力。重要信訪舉報帶頭查辦，既作指揮員，又做戰(zhàn)斗員。同時，強調(diào)辦案紀律，堅持依紀依法文明辦案。

三、認真履職履責。

年初通過重慶林業(yè)系統(tǒng)黨風廉政建設專題會議部署全年工作，牽頭組織林業(yè)局主要負責人與班子成員、班子成員與分管處室和直屬單位主要負責人簽訂黨風廉政建設責任書。協(xié)助主要領導帶隊、分管領導參加，開展半年檢查、年終考核，敢于指出"兩個責任"認識和工作落實中存在的問題，督促整改提高，考核嚴格逗硬。在"三重一大"監(jiān)督中積極提出意見建議，確保紀律要求的執(zhí)行落實。組織開展"深化正風肅紀"、"提升效能服務市場主體發(fā)展"、"會員卡清理"、排查整治"會所中的歪風"專項行動，效果明顯。牽頭對10名新任、18名交流崗位的處級領導干部開展廉政談話，嚴明紀律，要求作好廉政表率。()帶隊對9個直屬單位黨政一把手、紀檢工作分管領導開展黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任落實情況、機關內(nèi)設機構主要負責人履行黨風廉政建設"一崗雙責"情況的約談，提升責任意識，推進責任落實。牽頭開展了機關和直屬單位處以上領導干部個人重大事項報告和述職述廉。建立了紀檢監(jiān)察信訪與林業(yè)工作信訪受理渠道分離機制。

四、強化隊伍建設。

加強紀檢監(jiān)察隊伍日常紀律教育，樹立"主業(yè)"意識、大局意識、紀律意識，要求紀檢監(jiān)察人員做好表率。建立每周五政治業(yè)務學習制度，提升政治素養(yǎng)，學習紀檢監(jiān)察業(yè)務知識。組織9個直屬單位和32個區(qū)縣林業(yè)紀檢監(jiān)察干部48人分兩批次參加中紀委舉辦的林業(yè)紀檢監(jiān)察業(yè)務培訓班，提升了業(yè)務素質(zhì)和能力。

五、主動接受監(jiān)督。

堅持深入基層，密切聯(lián)系群眾，認真解決群眾的合理訴求，積極采納群眾黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作的合理化建議，對群眾的批評意見，切實整改，接受監(jiān)督。黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作重大決策、重大事項注意集中民制，堅持集體討論決策，達成共識。堅持個人重要情況通報和報告、述職述廉、民主生活會等監(jiān)督制度，認真貫徹，嚴格執(zhí)行，自覺接受組織監(jiān)督、群眾評判和班子其它成員的監(jiān)督。

六、努力做好個人廉潔自律。

嚴格遵守領導干部廉政建設和紀律作風的有關要求和規(guī)定，充分發(fā)揮紀檢領導干部的表率作用，不存在耍特權、謀私利等違規(guī)違紀行為。公務用車、辦公用房沒有超標，沒有占用公有住房，公務用車同時作為紀檢監(jiān)察工作用車，承擔單位其它用車任務。加強對親屬的管理和教育，親屬沒有借我的名義或打我的旗號辦理私事、謀取私利等行為。

七、存在的主要問題。

（一）落實"三轉"要求不夠快，監(jiān)督方式創(chuàng)新不夠。

（二）監(jiān)督意識不夠強，落實監(jiān)督責任有待加強。

（三）隊伍業(yè)務能力提升不夠，工作作風、效率有待加強和提高。

紀檢組長履職情況報告篇三

組織機關干部職工先后觀看了《小官大腐》和《沒有規(guī)劃好的人生》警示教育片，在機關辦公樓廊道設置廉政文化教育版畫28塊，使干部職工在潛移默化中接受廉政文化教育，?9月份，邀請縣檢察院紀檢書記都國政、預防職務犯罪科副科長呂偉為機關干部職工作了預防職務犯罪專題講座。在重要節(jié)日和重大工作安排前，堅持廉政提醒，做到早提醒，早打招呼。通過各種不同形式的教育活動，全體機關人員政治、業(yè)務素質(zhì)同步得到提高，廉潔自律、依法行政的自覺性進一步提高，拒腐防變能力進一步提高，適應不斷變化的安全監(jiān)督管理能力進一步提高。

2、抓責任落實，規(guī)范黨風廉政工作機制。

將黨風廉政建設列入重要的議事日程，堅持“黨組統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀檢組織協(xié)調(diào)、部門各負其責”的領導體制和工作機制，按照“一把手”負總責、分管領導“一崗雙責”和“誰主管、誰負責”的原則，將黨風廉政建設責任制與各項業(yè)務工作有機結合。根據(jù)領導分工情況，對黨風廉政建設工作進行了責任分解。局領導與各股室負責人簽訂目標責任狀，嚴格實行“一崗雙責”，認真落實“三個負責制”，即：實行分級負責制，做到一級抓一級，層層抓落實;實行分工責任制，班子成員除負責自身的黨風廉政建設外，還要抓好分管股室的黨風廉政建設和反腐敗工作;實行分項負責制，按照“誰主管、誰負責”、“誰檢查，誰負責”、“誰簽字，誰負責”的原則，嚴密環(huán)節(jié)，堵塞漏洞，責任到人。

3、抓公開，強化政風建設。

一是抓黨務政務公開。制定了《黨務公開目錄》，將重要工作安排、階段性工作重點、干部隊伍建設、黨風廉政建設納入監(jiān)督范圍。同時，圍繞投資者需要、企業(yè)關心和社會關注的問題，編寫了《政務公開目錄及行政職權運行流程圖》，免費提供給行政相對人和服務對象使用。結合每月召開的安全生產(chǎn)例會，就有關安全生產(chǎn)和煤炭工業(yè)重要決策事項、決策依據(jù)、決策程序及工作步驟，向各涉安單位、各煤礦通報;結合每月召開的機關考核會，就干部選拔任用、輪崗交流、干部考核和獎懲、財務收支情況向全局干部職工通報，我們在辦公樓大廳醒目位置安裝了電子顯示屏，設立監(jiān)督崗、公開欄，滾動播放安全生產(chǎn)宣傳標語和工作動態(tài)，自覺接受企業(yè)、社會監(jiān)督。

一是暢通監(jiān)督渠道。在局網(wǎng)站上公開了舉報電話和電子郵箱;設立了舉報箱。對每一起舉報都案件都進行了嚴格按照程序進行了轉交和落實，得到了干部群眾的一致好評。

二是抓外部監(jiān)督。邀請來自煤礦、危化、非煤、煙花爆竹等企業(yè)一線的政風行風監(jiān)督員，召開了政風行風監(jiān)督員座談會，與基層與服務對象進行零距離的交流交心。

三是抓內(nèi)部監(jiān)督。按照“集體領導、民主集中、會議決定”的原則，抓大事、議大事，堅持重大問題集體研究，重要工作及時通氣，將局里所有工作放在陽光下，接受全局干部職工監(jiān)督。

5、抓制度建設，探索黨風廉政建設工作長效機制。

制度建設貫穿于黨風廉政建設工作的各個環(huán)節(jié)，從學習教育、調(diào)查研究、民主決策、聯(lián)系和服務群眾、監(jiān)督評議、責任追究六個方面，修訂制度19項，編印了黨風廉政建設規(guī)章制度匯編。為了轉變工作作風，提高工作效率，使機關工作規(guī)范化、制度化，結合我局實際情況，制定本單位《機關工作人員工作紀律作風及工作業(yè)績考核細則》，逐步形成了“有章可循、有章必遵、違章必究”的行之有效的管理制度，提高了業(yè)務水平和服務質(zhì)量。

6、抓行為規(guī)范，提高服務水平。

一是規(guī)范行政審批程序。近年來，我局進一步規(guī)范審批程序，精簡審批環(huán)節(jié)，壓縮審批時限，并堅決執(zhí)行服務質(zhì)量公開承諾制和一站式、保姆式服務，今年我們以沁煤發(fā)[2011]411號文下發(fā)了《關于明確行政審批事項審批權限的通知》，并承諾行政審批事項現(xiàn)場辦結率達到90%以上，承諾時限壓縮到法定時限的50%以內(nèi)，承諾時限內(nèi)辦結率達到100%，群眾滿意率達到95%以上。要求全局工作人員認真落實公開承諾制、首辦責任制、限時辦結制、考核評議制、追究問責制，在確保安全生產(chǎn)的前提下，做到手續(xù)齊全立刻辦、時間緊迫加班辦、涉及各方協(xié)調(diào)辦，做到審批事項零積壓、服務質(zhì)量零差錯、服務行為零投訴，努力為企業(yè)創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。同時，對涉及到的各項業(yè)務工作程序在局網(wǎng)站進行公示。

二是規(guī)范行政執(zhí)法。年初，我們制定了“沁水縣煤炭和煤層氣工業(yè)局2011年煤礦安全監(jiān)管執(zhí)法工作計劃”和“沁水縣安監(jiān)局2011年危險化學品、煙花爆竹、非煤礦山企業(yè)執(zhí)法檢查計劃”兩個執(zhí)法檢查計劃，并報送縣政府批準?？h政府以沁政辦發(fā)[2010]196號、沁政辦發(fā)[2010]197號文件予以下發(fā)。文件下發(fā)后，我局嚴格按照計劃開展執(zhí)法檢查。全局現(xiàn)有執(zhí)法股室11個，執(zhí)法人員49人。今年我局共開展各類安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查全局累計檢查946礦次，出動人員3784人次，突查、夜查24礦次，共排查各類隱患3311條，其中：機電管理353條，礦井通風315條，瓦斯治理163條，頂板管理526條，水害防治192條，火工品管理152條，制度落實283條，其它1327條，整改率達到100%。

三是實施“流程再造工程”。按照簡單、方便、明了的原則，我們對原有工作流程進行全面審查，對已過時的工作流程及時取消;對程序發(fā)生變化或新增加辦事項目的及時補充完善。目前，新增了煤礦及施工單位領導班子帶a井人員?資格初審備案、煤炭安全糾察、煤礦礦長資格證和安全資格?證(a類)變更、煤層氣井場審批，上報辦理《危險化學品經(jīng)營許可證》、煤層氣運輸車輛備案、辦理《煙花爆竹(零售)經(jīng)營許可證》等一次性告知書和“工作流程圖”。完善了煤礦復產(chǎn)復工整頓和初驗、煤礦回采面搬家作業(yè)規(guī)程和安全技術措施審批、煤礦放頂煤工作面初驗、煤礦“六長”任職資格審查備案等一次性告知書和“工作流程圖”。在確保安全的前提下、在政策許可范圍內(nèi)，最大限度滿足企業(yè)的合理訴求。

7、抓工作考核，提升工作效能。

一是抓工作紀律考核，每月對機關工作人員上下班工作紀律、參加考核會議紀律、在崗盡職情況進行嚴格考核，當月兌現(xiàn)，今年對工作失誤、無故不參加會議、遲到早退，上班時間玩游戲等現(xiàn)象，查處追究責任9人。二是強化執(zhí)法計劃的考核，每月20號定期對執(zhí)法股室完成本月執(zhí)法計劃情況進行考核，對是否完成，使用執(zhí)法文書是否正確、規(guī)范，執(zhí)法程序是否合法等方面，檢查各執(zhí)法股室是否履職到位，及時發(fā)現(xiàn)和解決執(zhí)法過程中存在的問題和不足，使對企業(yè)的安全執(zhí)法監(jiān)督走上了法制化、規(guī)范化的軌道。三是抓廉政考核，每月對下鄉(xiāng)工作人員是否堅持“兩卡一證”(下鄉(xiāng)工作卡、廉政監(jiān)督反饋卡和執(zhí)法檢查證)工作制度，進行考核，監(jiān)督工作人員是否存在有無行政不作為和亂作為現(xiàn)象，是否存在吃、拿、卡、要和權錢交易行為。

紀檢組長履職情況報告篇四

作為派駐紀檢組長，我深知黨員教育的重要性，因此將其作為履職的首要任務之一。通過不斷開展黨員教育活動，加強紀律意識和道德修養(yǎng)的培養(yǎng)，我成功地提高了紀檢工作的效能。我發(fā)現(xiàn)，只有黨員們具備了良好的黨性和道德素養(yǎng)，才能更好地履行紀檢工作的職責。在工作中，我組織紀檢組成員參加黨性教育培訓班，并結合實際情況，進行案例分析和討論，以幫助大家更好地處理工作中的矛盾和問題。通過這些教育活動，紀檢組成員們的工作能力和素質(zhì)得到了進一步提升，同時也增強了他們的共同意識和團隊協(xié)作精神，使紀檢工作有力地推進。

二、嚴格執(zhí)行紀律追究，保持紀檢工作的公正性。

在履職過程中，我時刻牢記紀律追究的原則，堅決執(zhí)行黨的紀律，保持紀檢工作的公正性。面對各種形式的違紀行為，我始終不折不扣地依法追究相關責任人的責任。與此同時，我也注重做好紀律教育和預防工作，通過宣傳教育、警示教育等方式，引導黨員和干部自覺遵守黨紀國法，規(guī)范自身行為。在執(zhí)行紀律追究的過程中，我始終保持公正和廉潔，不受個人感情、利益和壓力的干擾，堅決守住底線，維護了紀檢工作的公信力和權威性。

三、加強對重點領域的監(jiān)督，推進紀檢工作的深入開展。

作為派駐紀檢組長，我深知重點領域的監(jiān)督對于紀檢工作的重要性。因此，我不斷加強對重點領域的監(jiān)督力度，推動紀檢工作的深入開展。在工作中，我緊密關注著行政權力的運行，嚴厲打擊各類腐敗行為。在企業(yè)或單位內(nèi)部，我注重對權力運行的監(jiān)控和制約，確保各級干部依法依規(guī)履行職責。我還加強了對領導干部的監(jiān)督，通過觀察和調(diào)研，及時掌握領導干部的工作情況和作風狀況，對存在問題的領導干部進行批評教育和定期談話，以促進干部素質(zhì)的提高和工作的改進。

四、關心干部群眾，提高紀檢工作的執(zhí)行力。

在履職過程中，我始終關心干部群眾，將他們的合理需求作為工作的出發(fā)點和落腳點，提高紀檢工作的執(zhí)行力。我加強了對紀檢組成員的培訓和指導，提高他們的工作能力和執(zhí)行力，使他們能夠更好地履行紀檢工作的職責。同時，我也加強了與干部群眾的溝通和交流，了解他們的困難和問題，為他們排憂解難，提供幫助和指導。在紀檢工作中，我始終堅持“執(zhí)紀必嚴、違紀必究”的原則，對違紀違法行為毫不姑息，以保證紀檢工作的公正性和權威性。

五、加強工作學習，提升紀檢工作的水平和品質(zhì)。

作為派駐紀檢組長，我時刻保持謙虛和學習的態(tài)度，不斷加強工作學習，提升紀檢工作的水平和品質(zhì)。我注重學習國家法律法規(guī)和黨的理論知識，不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務能力。同時，我也與其他紀檢組長進行交流和學習，借鑒他們的工作經(jīng)驗和做法，吸取他們的優(yōu)點，不斷完善自己的工作方法和思路。通過這種方式，我不斷提高了紀檢組工作的質(zhì)量和效益，取得了顯著的工作成效。

總之，派駐紀檢組長的履職需要有切實的計劃和有力的措施。通過加強黨員教育、嚴格執(zhí)行紀律追究、加強對重點領域的監(jiān)督、關心干部群眾、加強工作學習等方面的努力，才能不斷提高紀檢工作的質(zhì)量和效益，為黨和人民事業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻。

紀檢組長履職情況報告篇五

一年來，在市紀委和省、市xx局黨組的正確領導下，我與班子成員以及全體干部一道，堅持以“三個代表”重要思想為指導，落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞xx中心工作。認真履行黨風廉政責任制，真正做到局黨組對領導干部提出的“xx”要求。按照“想干事、會干事、干成事”的要求，認真履行職責，圓滿完成上級紀委和局黨組安排的各項工作任務。

1.注重理論學習，不斷提高自身素質(zhì)，努力提升工作能力。

人的思想政治素質(zhì)的靈魂是理論素質(zhì)，干部素質(zhì)的靈魂是干部的思想理論素質(zhì)。提高自身素質(zhì)的基礎是學習，提升工作能力的源泉還是學習。我堅持把學習擺在重要位置，不斷提高業(yè)務水平和領導能力。嚴于律己，自覺加強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，努力提高政治思想覺悟。認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及黨的xx大等重要文件，牢固樹立科學發(fā)展觀，努力提高思想政治素質(zhì)和理論素質(zhì)，堅定政治理想信念。

深入學習《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》以及其它黨紀政紀條規(guī)。自覺遵守黨的紀律，不斷提高工作能力，確保工作操作的程序性、規(guī)范性、嚴肅性。理論聯(lián)系實際，堅持用馬列主義的立場、觀點、方法去分析研究解決問題，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀以及地位觀、權力觀、利益觀。堅持嚴格要求自己，倡正氣，禁邪氣，時刻做到自重、自省、自警、自勵。

思想上不斷完善，政治上不斷求強，業(yè)務上不斷求精，使自身綜合素質(zhì)不斷提高，更好地適應日益艱巨的工作任務需要。堅持用理論武裝頭腦，努力提高覺悟，始終把黨和人民的利益放在首位，個人利益無條件地服從黨的利益，忠于職守、勤奮敬業(yè)、真抓實干，切實為群眾辦好事、辦實事，堅持做到廉潔奉公、不斷學習、不斷進取。

2.愛崗敬業(yè)，認真履行工作職責，努力提升工作質(zhì)量。

繼續(xù)發(fā)揚干一行，愛一行，鉆一行的工作作風，以高度的責任感、使命感和工作熱情，積極負責地開展工作。針對xx工作的薄弱環(huán)節(jié)，抓緊xx法律法規(guī)政策的學習，努力熟悉xx工作。不恥下問，虛心向老同志請教，主動參與xx等工作，積極參加培訓。通過參加xx組織的xx培訓，對xx以及xx法規(guī)制度有了較系統(tǒng)的了解，豐富了知識。

對紀檢監(jiān)察工作，本人也是一門新觸及的課題，通過自學和鉆研并深入學習黨紀條規(guī)、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》與配套制度以及中央、省、市紀委有關文件規(guī)定，初步掌握了紀檢監(jiān)察工作的思路和要求，基本適應了工作。參加了中紀委組織的培訓，開闊了視野，進一步明確了工作方向，充分認識紀檢監(jiān)察工作的艱巨性與復雜性。

嚴格按照《關于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐朽體系實施綱要》的要求，積極構建適合××系統(tǒng)實際的懲治和預防腐朽體系。嚴格要求嚴格管理，注重源頭防治，在xx中加強監(jiān)督，并配合局黨組出臺一系列的管理制度及規(guī)定，進一步加強權力制約。嚴格落實“xx禁令”和“xx”要求，加強全系統(tǒng)的日常制度管理，并進行不定期的檢查。我始終堅持以認真、負責、一絲不茍為工作宗旨，認真完成好上級和局黨組分配的各項工作，狠抓行風效能建設，努力轉變機關工作作風。深入企業(yè)、群眾認真聽取意見，向企業(yè)發(fā)放行風、效能以及廉政聯(lián)系卡，對有反應的問題及時進行調(diào)查。

工作中，積極完成好黨組及局領導交辦的各項任務，努力做到不辜負領導信任，不愧對同志給予的支持尊重。嚴格要求自己，積極主動地研究探索紀檢工作中遇到的各種問題。努力協(xié)助一把手做好黨風廉政建設工作，制定黨風廉政建設責任制，加強對黨員干部的教育管理監(jiān)督，積極開展警示教育活動。努力協(xié)助局領導做好糾風工作，協(xié)助制定、出臺進一步加強行風建設的實施意見以及xx系統(tǒng)治理商業(yè)賄賂的實施意見，做到層層落實，使糾風工作有計劃、有措施、有落實，形成齊抓共管、相互負責的良好局面。

對行風評議中企業(yè)與群眾提出的意見，逐條分析查找原因，采取有效措施，切實抓好整改。隨著xx力度的不斷加大，行風工作也面臨新的形勢，我多次要求全體人員一定要把行風工作體現(xiàn)在xx中，體現(xiàn)在xx中，體現(xiàn)在xx中，體現(xiàn)在日常工作中。積極組織參加行風熱線活動，多次組織明查暗訪。經(jīng)過全系統(tǒng)上下努力，行風效能建設工作取得較好成績。

3.日常生活嚴格要求，真誠待人。

保持不驕不躁、艱苦奮斗的良好作風，不自滿、不擺官架子，始終把自己擺在低位，與同事、同志平等相處，尊重領導，關心下屬，克己謙讓，樂于助人，真誠相待。嚴格執(zhí)行xx集中制原則，開展批評和自我批評，認真虛心聽取干部職工的意見建議，領導和同事之間關系相處很好。把單位當成自己的家一樣，愛護公物，勤儉節(jié)約，從節(jié)約一滴水一度電做起，認真管理好財和物。

紀檢組長履職情況報告篇六

1.著力抓好黨風廉政建設目標責任制落實。成立了以局黨組書記、賀利明局長為組長，各股室、基層分局領導為成員的黨風廉政建設和政風行風建設領導小組，統(tǒng)一指揮和組織協(xié)調(diào)，嚴格黨風廉政建設責任分解，建立分級責任體系，形成一級抓一級，一級對一級負責的領導責任體系和落實機制，并按時間、按要求細化到了單位、部門和個人。

2.堅持廉潔自律承諾制度。在年初召開的黨風廉政建設大會上，黨組一把手與各部門簽訂《廉潔自律責任書》，堅持“一崗兩責”、互相監(jiān)督、責任連帶，明確工作目標，提高稅干的廉政意識。

3.加強廉政教育，抓好**國稅特色懲防體系建設。樹立“預警在先、防范在前”的理念，消除少數(shù)干部職工思想上的存在的盲目自信、手中無權與己無關等認識誤區(qū)。用身邊的人事，教育身邊的人，認識****的危害性，算好政治賬、經(jīng)濟賬、名譽賬、家庭賬、親情賬、健康賬，實現(xiàn)廉政關口前移，規(guī)避廉政風險。

4.著力加強作風建設，嚴格治“懶”治“庸”。?根據(jù)縣紀檢的安排部署，我們采取了四考勤，嚴格日?？记?。適時開展法制理念、理想信念、黨性修養(yǎng)“三個教育”，半年進行一次“講黨課”，每季一個“警示教育周”，組織觀看警示教育片等活動。完成市局、縣委兩級的作風紀律整頓活動，認真學習袁純清書記講話精神，弘揚“右玉精神”，保證“三個嚴禁、一個杜絕”、“六嚴禁”、“九嚴禁”等落到實處，健全定期檢查、跟蹤督查、專項督導和紀律保障機制。嚴肅查處不負責、怕負責、庸懶散漫、得過且過等問題。

5.加強了內(nèi)控機制建設。認真梳理權力事項，明確工作規(guī)程，編制**國稅《崗位風險手冊》，努力排查廉政風險點。在局黨組書記賀局長的領導下，成立內(nèi)控機制督察組，按季對服務窗口單位進行督察，從而明確了權力、責任和風險點，確保干部少犯錯誤，不犯錯誤。

6.?規(guī)范稅收執(zhí)法，定期開展專項督察。為了規(guī)范全縣國稅系統(tǒng)稅收執(zhí)法行為，提高國稅部門的行政管理水平和工作效能，推動國稅機關依法治稅和勤政廉政建設，防止和糾正國稅干部執(zhí)法行為的隨意性，加強管理，提高稅務干部整體素質(zhì)和執(zhí)法水平，我們從4月10日—5月10日開展2011上半年稅收執(zhí)法專項督察，涉及稅收入庫情況、稅務稽查行為等多個環(huán)節(jié)和過程。

7、不斷創(chuàng)新教育形式，形成了學廉、倡廉的良好氛圍。為了更好地完成由“執(zhí)法型”機關向“服務型”機關的轉變，我們按照市局要求，開展了學習《廉政準則》主題教育活動，并開展自查自糾，針對具體問題提出整改意見;響應市委市政府號召，在全系統(tǒng)深入開展?“三比一樹”主題教育活動;按照市局要求積極推進“學黨史、正風氣、樹形象”主題教育活動。我們以正面教育、自我教育和黨員教育為主，積極創(chuàng)新廉政教育形式，形成了學廉、倡廉的良好氛圍。

8、縣局黨組高度重視紀檢監(jiān)察工作。紀檢監(jiān)察擔負著監(jiān)督和保護干部的神圣使命，縣局黨組高度重視紀檢監(jiān)察工作，與去年10月增加了監(jiān)察室人員崗位，由過去的一人，增加至兩人，加強了紀檢監(jiān)察力量，由于各項工作做到了實處，問題解決在前期，今年以來，我局沒有發(fā)生過信訪舉報案件。

(二)存在問題：

紀檢組長履職情況報告篇七

1、在政治理論和業(yè)務知識學習上，還缺乏刻苦鉆研學習的勁頭。

2、對干警的思想政治教育工作還做得不夠深入具體。

3、對班子開展交心談心的少，互相溝通思想不多，還有待于加強。

4、對各庭室的工作紀律督促不力，存在松滯情緒。

對于上述存在的問題，要以開展“公正司法，一心為民”、“黨風廉政建設”和“保持共產(chǎn)黨員先進性”、“四強三好”等一系列學習教育活動，在下一年工作中，將努力抓好以下幾方面工作：

一、進一步加強領導班子和成員的政治理論和業(yè)務知識學習，以適應新形勢下法院工作需要，探索新特點，大膽創(chuàng)新，銳意改革，促進各項審判工作的開展。

二、堅持把領導班子建設擺到突出位置來抓，以加強領導班子執(zhí)政能力為核心，繼續(xù)加強班子的思想建設、組織建設、作風建設和廉政建設。

三、繼續(xù)加強隊伍的“五個能力”建設，進一步提高隊伍的思想政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)、努力建設一支政治堅定、業(yè)務精通、紀律嚴明、作風優(yōu)良、品格高尚、清政廉潔的法官隊伍。

四、進一步規(guī)范司法行為，加大法律運用和執(zhí)行力度，切實加強民商案件的審判工作，維護農(nóng)村社會穩(wěn)定，認真履行行政審判職責，依法保護公民、法人和其他組織的合法權益，監(jiān)督和促進行政機關依法行政。

五、繼續(xù)加大紀檢監(jiān)察工作監(jiān)督機制，從源頭上遏制腐敗行為的產(chǎn)生。一是切實加強紀檢監(jiān)察工作，凈化執(zhí)法環(huán)境;二是加強警示教育，做到警鐘長鳴，防微杜漸、筑牢反腐倡廉的思想道德防線;三是先從領導班子抓起，嚴格執(zhí)行民主集中制，建立健全領導干部廉政談話、誡免談話、警示談話和廉政承諾等廉政教育和工作制;五是嚴格監(jiān)督干警的工作圈、生活圈、娛樂圈、社交圈，督促干警做到不利之財不取，不正之風不染，不法之事不做。對違法違紀的人和事，堅決嚴肅查處，純潔法官隊伍形象。

述職人：本站。

20xx年xx月xx日。

紀檢組長履職情況報告篇八

一年來，本人積極配合院黨組抓好隊伍的思想政治、黨風廉政建設工作和抓好全院干警的思想政治教育和紀律作風教育，認真落實“公正司法、一心為民”的工作宗旨。

年初紀檢組就與各庭室層層簽定黨風廉政建設責任書，真正做到任務到庭、責任到人、各司其職，各負其責，一級抓一級，環(huán)環(huán)緊扣。結合全州法院系統(tǒng)和我縣開展的“黨風廉政教育月”活動，相應成立了“黨風廉政建設領導小組”、“黨風廉政建設明察暗訪小組”，制定了八項司法為民措施，六項黨風廉政建設管理措施和黨風廉政建設風險抵押金制度等。聘請人大、政協(xié)、政法委等十名義務監(jiān)督員，每季度向我院反饋黨風廉政工作，及時掌握每個干警的思想動態(tài)。每季度都作了黨風廉政建設專題講座，使廣大干警深受教育，增強職業(yè)道德，樹立內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象的風范，杜絕和預防違法違紀案件的發(fā)生，起到了很大的防范作用。我院24名副庭長以上領導干部紛紛書寫了黨風廉政理論研討文章和學習心得體會文章共32篇。在開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中，為規(guī)范黨員干警法官行為，我院出臺制定了黨員干警法官十四條行為規(guī)范。通過開展各項活動，使教育活動真正做到了入情入理、入腦入心，把監(jiān)督關口往前移，做到鏟除腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的土壤，從源頭上預防和解決腐敗問題。

結合開展“公正司法，一心為民”和“求真務實、廉潔從政”教育活動，我院狠抓審判工作，主要在以下幾方面下功夫：

(一)認真做好群眾來信來訪接待工作，做到來訪有人接待，來信有回音，申訴有結果。

(二)加強訴訟指導，方便群眾行使訴權，指導涉訴群眾正確運用法律保護自身的合法權益。

(三)進行風險告知，減少、涉訴群眾不必要的損失。

(四)實行案件流程管理，排期開庭，跟蹤審限。

(五)案件繁簡分流，減少、涉訴群眾訴累。

(六)規(guī)范訴訟調(diào)解，提高訴訟效率。

(七)實施便民工程，開展巡回辦案5件(次)，減輕涉訴群眾車費、食宿費及誤工費近6萬余元。

(八)切實開展司法救助，確保經(jīng)濟有困難的當事人打得起官司。審批減、免、緩訴訟費8萬余元。今年我院聘任了六名人民陪審員，參與審理案件，進行庭審監(jiān)督。通過各項工作的開展，工作作風和司法水平有了明顯的改觀，真正樹立了“公正司法，一心為民”的思想，增強了紀律觀念和廉潔從政的觀念，使每個法官真正做到依法行政。

一年的工作中，在抓好自己的本職工作外，還聯(lián)系審判監(jiān)督庭工作，對州中院發(fā)回的重審或再審案件，參與審監(jiān)庭審理和合議案件3件，都依法作出了公正的裁定，維護了人民群眾的合法權益。

三、黨風廉潔自律。

紀檢組長履職情況報告篇九

尊敬的市局領導、縣局領導：

同志們好！我叫xxx，任天朝縣國家稅務局紀檢組長?，F(xiàn)將一年來的工作報告如下：

一年來，在市局、縣局黨組的正確領導下，在縣局各股室、基層分局領導的大力支持和幫助下，特別是在以局長為首的局黨組成員的大力支持下，深入學習黨的十七屆五中全會精神，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策，貫徹落實******在中央紀委第四次、第五次全會上的講話精神，特別是在重點學習、深入貫徹省委袁純清書記在全省干部大會上的講話精神，和貫徹落實全市國稅系統(tǒng)以及全市開展的作風紀律整頓過程中，我不斷努力從提高自己的政治理論修養(yǎng)入手，有效提升了自身政治素養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，更加牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨。

下面將一年來我分管的監(jiān)察、稽查工作情況簡要向市局領導、縣局領導及同志們做如下匯報，懇請大家提出意見和建議。

一、監(jiān)察工作方面。

一年來，我?guī)ь^自覺遵守《廉政準則》，認真貫徹落實市局黨風廉政建設會議精神，緊緊圍繞稅收這一中心工作任務，突出工作重點，嚴格落實黨風廉政建設責任制，狠抓標本兼治，注重源頭治理，較好地完成上級下達的各項工作任務。

（一）工作實績：

1、著力抓好黨風廉政建設目標責任制落實。成立了以局黨組書記、賀利明局長為組長，各股室、基層分局領導為成員的黨風廉政建設和政風行風建設領導小組，統(tǒng)一指揮和組織協(xié)調(diào)，嚴格黨風廉政建設責任分解，建立分級責任體系，形成一級抓一級，一級對一級負責的領導責任體系和落實機制，并按時間、按要求細化到了單位、部門和個人。

2、堅持廉潔自律承諾制度。在年初召開的黨風廉政建設大會上，黨組一把手與各部門簽訂《廉潔自律責任書》，堅持“一崗兩責”、互相監(jiān)督、責任連帶，明確工作目標，提高稅干的廉政意識。

3、加強廉政教育，抓好**國稅特色懲防體系建設。樹立“預警在先、防范在前”的理念，消除少數(shù)干部職工思想上的存在的盲目自信、手中無權與己無關等認識誤區(qū)。用身邊的人事，教育身邊的人，認識****的危害性，算好政治賬、經(jīng)濟賬、名譽賬、家庭賬、親情賬、健康賬，實現(xiàn)廉政關口前移，規(guī)避廉政風險。

4、著力加強作風建設，嚴格治“懶”治“庸”。根據(jù)縣紀檢的安排部署，我們采取了四考勤，嚴格日常考勤。適時開展法制理念、理想信念、黨性修養(yǎng)“三個教育”，半年進行一次“講黨課”，每季一個“警示教育周”，組織觀看警示教育片等活動。完成市局、縣委兩級的作風紀律整頓活動，認真學習袁純清書記講話精神，弘揚“右玉精神”，保證“三個嚴禁、一個杜絕”、“六嚴禁”、“九嚴禁”等落到實處，健全定期檢查、跟蹤督查、專項督導和紀律保障機制。嚴肅查處不負責、怕負責、庸懶散漫、得過且過等問題。

5、加強了內(nèi)控機制建設。認真梳理權力事項，明確工作規(guī)程，編制**國稅《崗位風險手冊》，努力排查廉政風險點。在局黨組書記賀局長的領導下，成立內(nèi)控機制督察組，按季對服務窗口單位進行督察，從而明確了權力、責任和風險點，確保干部少犯錯誤，不犯錯誤。

6、規(guī)范稅收執(zhí)法，定期開展專項督察。為了規(guī)范全縣國稅系統(tǒng)稅收執(zhí)法行為，提高國稅部門的行政管理水平和工作效能，推動國稅機關依法治稅和勤政廉政建設，防止和糾正國稅干部執(zhí)法行為的隨意性，加強管理，提高稅務干部整體素質(zhì)和執(zhí)法水平，我們從4月10日—5月10日開展20xx上半年稅收執(zhí)法專項督察，涉及稅收入庫情況、稅務稽查行為等多個環(huán)節(jié)和過程。

7、不斷創(chuàng)新教育形式，形成了學廉、倡廉的良好氛圍。為了更好地完成由“執(zhí)法型”機關向“服務型”機關的轉變，我們按照市局要求，開展了學習《廉政準則》主題教育活動，并開展自查自糾，針對具體問題提出整改意見；響應市委市政府號召，在全系統(tǒng)深入開展“三比一樹”主題教育活動；按照市局要求積極推進“學黨史、正風氣、樹形象”主題教育活動。我們以正面教育、自我教育和黨員教育為主，積極創(chuàng)新廉政教育形式，形成了學廉、倡廉的良好氛圍。

8、縣局黨組高度重視紀檢監(jiān)察工作。紀檢監(jiān)察擔負著監(jiān)督和保護干部的神圣使命，縣局黨組高度重視紀檢監(jiān)察工作，與去年10月增加了監(jiān)察室人員崗位，由過去的一人，增加至兩人，加強了紀檢監(jiān)察力量，由于各項工作做到了實處，問題解決在前期，今年以來，我局沒有發(fā)生過信訪舉報案件。

（二）存在問題：

作為分管領導在抓廉政工作時對苗頭性問題有時抓的不夠及時，傾向性問題抓的不很到位。工作方法有時過于急躁、簡單。

二、稽查工作方面。

一年來，我們稽查局在市局、縣局黨組的正確領導下，認真貫徹市局稽查工作會議精神，以繼續(xù)深入整頓和規(guī)范稅收秩序為主線，以打擊偷逃稅違法行為、查辦案件為重點，充分發(fā)揮稅務稽查促進依法治稅、強化征收管理和推進反腐倡廉的職能作用，轉變工作作風，狠抓隊伍建設，加大稽查力度，提高稽查質(zhì)量，為促進稅收收入的穩(wěn)定增長做出了應有貢獻。

（一）工作實績：

1、加大稽查執(zhí)法力度，案件查處工作成效顯著。今年以來，我們堅持以法治稅為指針，認真貫徹市局稽查工作會議精神，全力辦案，重點開展了煤炭企業(yè)、加油站、企業(yè)所得稅等專項檢查。截止8月底，檢查納稅戶35戶，其中已查結10戶，無問題戶0戶，查補稅款739萬元，加收滯納金30萬元，罰款47萬元，占全年任務1100萬元的74%，達到了省、市局要求的標準。

2、規(guī)范管理，完善稽查各環(huán)節(jié)的運行機制。我們在堅持“選、查、審、執(zhí)”四分離稽查工作機制的基礎上，緊緊圍繞規(guī)范管理和強化服務兩項工作重心，結合實際，積極探索，完善稽查各環(huán)節(jié)運行的監(jiān)督管理制度，服務水平得到了較大提高（轉載于::派駐紀檢組組長任職發(fā)言三篇）。我們將企業(yè)基本情況、稅務檢查情況、企業(yè)分類評價、信譽等級等各項基本內(nèi)容，按照稅源狀況、經(jīng)營狀況和納稅情況進行分類，然后根據(jù)分類情況確定全年的稽查戶計劃，有效地遏制了多頭檢查、隨意檢查、重復檢查、選而不查、查而不結等不良執(zhí)法行為的發(fā)生（轉載于::派駐紀檢組組長任職發(fā)言三篇）。

3、深入持久宣傳稅法，營造誠信納稅環(huán)境。堅持不懈，將稅法宣傳貫穿稽查全程。調(diào)帳前，向納稅人明確權利義務；檢查中，向納稅人講清稅收政策，使其在被查中增長稅收知識；查結后，由案件主查人向納稅人提供至少一條與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營關系密切的建議，維護納稅人的權力。大力宣傳稅收政策，營造誠信的納稅環(huán)境，我們緊扣誠信主題，組織人員，深入企業(yè)46人次，印發(fā)宣傳品500余份，拉近了稅企距離。通過媒體宣傳，多渠道、多形式地宣傳國稅稽查，今年已在省級媒體發(fā)稿10余篇。

4、多舉并措強化服務，塑國稅稽查新形象。我們堅持在執(zhí)法中服務，在服務中執(zhí)法，具體抓好了稅務行政公開、服務承諾和稽查建議書制度落實，并請納稅人監(jiān)督；檢查過程中我們針對查出的問題不失時機地向納稅人宣傳稅收政策；檢查結束后，我們針對每個納稅人的生產(chǎn)經(jīng)營情況，向納稅人提供一條以上有助于納稅人改善經(jīng)營狀況、提高經(jīng)濟效益的稅收建議，較好地融洽了征納關系。

（二）存在問題：

回顧一年多的工作，我感到雖然自己盡了最大努力，也還有很多不盡人意的地方。工作作風不夠深入扎實，深入基層調(diào)查研究不夠，對基層建設工作布置多，檢查少；說的多，做的少；要求多，幫助少。

三、一年工作心的。

如果說這一年多來能完成上級交給我的各項任務，我感到主要歸功于班子中其他成員的幫助和分局領導班子的整體功能的發(fā)揮。我珍惜班子的團結，只要是班子分工的事，配合大家一起工作，就盡力去做好，形成密切合作，優(yōu)勢互補，共同努力的局面。

四、今后打算。

在今后的工作中，我將注意克服存在的問題和不足，繼續(xù)加強政治理論和業(yè)務知識學習，不斷提高自己的領導水平和工作能力，以今年的作風紀律整頓為契機，進行自我修復、自我完善、自我提高，達到了修正缺點、增強黨性的目的，逐步打開了工作思路，進一步增強了自己的工作責任心和全局觀念。

在紀檢組長的崗位上，進一步擺正工作位置，堅持以身作則、率先垂范，做勤政廉潔的帶頭人，做黨的忠誠衛(wèi)士，全力維護和鞏固班子集體的核心地位。自覺尊重和服從正職，遇事講規(guī)矩、講程序、多請示、多商量，注重加強班子團結，發(fā)揮班子合力。對縣局黨組作出的正確決定，堅決執(zhí)行、狠抓落實。

在發(fā)揮紀檢監(jiān)察的監(jiān)督職能的同時，積極向“一把手”獻計獻策，嚴格執(zhí)行“四項紀律”（黨的政治、組織、群眾、工作紀律）始終堅持做到用權不越權，到位不越位，參謀不“參胡”，極力維護領導班子的權威性。在工作中能夠主動與其他副職處理好關系，取得大家對自己的信任和支持，大是大非問題上既講原則，又求同存異。在帶有邊緣性、交叉性的工作上，都能夠既互通有無，又調(diào)劑余缺，積極配合，謙和禮讓。

一年來，我始終保持“四慎”（慎獨、慎欲、慎權、慎微）、“四自”（自重、自警、自省、自勵）、“四清”（清醒、清正、清廉、清凈），通過自身的廉潔自律、健康生活、踏實工作，切實以自己的言行，帶動和影響身邊的人，把各項工作做的更好。