心得體會(huì)是對(duì)我們所經(jīng)歷的事情的一種思考和總結(jié)，它能夠幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己。寫(xiě)心得體會(huì)時(shí)，要注意結(jié)構(gòu)的合理和連貫，讓讀者在閱讀過(guò)程中能夠條理清晰地理解你的觀點(diǎn)。這是一些經(jīng)過(guò)精心挑選的心得體會(huì)范文，希望對(duì)大家寫(xiě)作有所幫助。

推薦綠色通道知識(shí)培訓(xùn)心得體會(huì)精選篇一

近年來(lái)，環(huán)境問(wèn)題成為全球范圍內(nèi)關(guān)注的焦點(diǎn)，為適應(yīng)社會(huì)發(fā)展潮流，公司在可持續(xù)發(fā)展的道路上邁出了一大步。作為員工，我有幸參加了公司綠色通道培訓(xùn)，從中受益良多，深感公司的用心之處。在這次培訓(xùn)中，我獲得了關(guān)于環(huán)境保護(hù)的新知識(shí)和技巧，并對(duì)自己的責(zé)任和義務(wù)有了更加深刻的認(rèn)識(shí)。以下是我對(duì)公司綠色通道培訓(xùn)的一些體會(huì)和心得。

首先，培訓(xùn)中最令我印象深刻的是對(duì)環(huán)境保護(hù)的重要性的強(qiáng)調(diào)。培訓(xùn)講師通過(guò)生動(dòng)的例子和真實(shí)的數(shù)據(jù)，向我們展示了環(huán)境問(wèn)題對(duì)地球和人類社會(huì)的巨大威脅。如今的自然災(zāi)害和空氣污染等問(wèn)題都是環(huán)境問(wèn)題的表現(xiàn)，這些問(wèn)題給人類健康和生活帶來(lái)了巨大的困擾。同時(shí)，我們也意識(shí)到環(huán)境問(wèn)題將對(duì)公司所在的產(chǎn)業(yè)帶來(lái)很大的沖擊，不注重環(huán)境保護(hù)將會(huì)導(dǎo)致企業(yè)形象下降、法律風(fēng)險(xiǎn)增加，甚至可能面臨被關(guān)停的命運(yùn)。因此，作為一名員工，我們應(yīng)該時(shí)刻保持環(huán)境保護(hù)的意識(shí)，積極參與和推動(dòng)環(huán)境保護(hù)工作。

其次，在培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了許多關(guān)于環(huán)境保護(hù)的新知識(shí)和技巧。例如，怎樣正確使用和處理化學(xué)品和有害廢物，怎樣優(yōu)化能源和資源使用等等。這些知識(shí)和技巧在我們?nèi)粘９ぷ骱蜕钪卸寄荏w現(xiàn)出實(shí)際價(jià)值。通過(guò)培訓(xùn)，我意識(shí)到使用可再生資源和節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品的重要性。在生活中，我摒棄了一次性用品，開(kāi)始使用可持續(xù)利用的產(chǎn)品，比如購(gòu)物袋、水杯等。在工作中，我也通過(guò)合理使用紙張和節(jié)約用電等方式，減少了資源浪費(fèi)。這些改變不僅對(duì)環(huán)境具有積極影響，也提高了我對(duì)公司的認(rèn)同感和自豪感。

此外，綠色通道培訓(xùn)還教會(huì)了我們?nèi)绾斡行У嘏c他人溝通和合作。環(huán)境保護(hù)需要全員參與，而不僅是某個(gè)部門(mén)或個(gè)人的責(zé)任。在培訓(xùn)中，我們進(jìn)行了團(tuán)隊(duì)合作的游戲和項(xiàng)目，鍛煉了我們的溝通、合作和協(xié)調(diào)能力。通過(guò)和不同部門(mén)的同事展開(kāi)交流，我開(kāi)始更好地了解他們的工作和需要，也愿意向他們提供幫助和支持。這樣的團(tuán)隊(duì)合作氛圍不僅提高了工作效率，也增強(qiáng)了員工之間的凝聚力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

最后，綠色通道培訓(xùn)給我更深刻地認(rèn)識(shí)了公司的使命和價(jià)值觀。公司將可持續(xù)發(fā)展作為重要的戰(zhàn)略方向，并積極參與環(huán)境保護(hù)事業(yè)。通過(guò)培訓(xùn)，我明白了公司不僅追求經(jīng)濟(jì)利益，更注重社會(huì)責(zé)任和環(huán)境友好。這種價(jià)值觀的引導(dǎo)使我更加認(rèn)同公司文化和愿景，并時(shí)刻保持對(duì)公司的忠誠(chéng)度和責(zé)任心。

總結(jié)起來(lái)，公司綠色通道培訓(xùn)讓我受益匪淺。培訓(xùn)使我深刻認(rèn)識(shí)到環(huán)境保護(hù)的重要性和緊迫性，學(xué)到了許多實(shí)用的環(huán)境保護(hù)知識(shí)和技巧，提高了自己的團(tuán)隊(duì)合作能力，并更加認(rèn)同公司的使命和價(jià)值觀。作為一名員工，我將對(duì)環(huán)境保護(hù)負(fù)起責(zé)任，積極參與公司的綠色發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

推薦綠色通道知識(shí)培訓(xùn)心得體會(huì)精選篇二

為提升安全管理人員資質(zhì)能力，__月__-__日，__在__學(xué)院組織了為期__天的安全管理人員教育培訓(xùn)班，通過(guò)此次培訓(xùn)，我受到了很大的教育，收獲了許多新的安全管理知識(shí)，對(duì)自己的職責(zé)有了更深刻的理解和感悟。

要強(qiáng)化安全生產(chǎn)的管理工作，就需要：

一、牢固樹(shù)立“安全第一、預(yù)防為主”的思想。

這是安全生產(chǎn)的工作方針，也是長(zhǎng)期安全生產(chǎn)工作的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，必須不折不扣地貫徹執(zhí)行。而且要把“安全第一、預(yù)防為主”的工作方針上升到講政治、促發(fā)展、保穩(wěn)定的高刻認(rèn)識(shí)，抓安全就是抓發(fā)展，抓安全就是抓穩(wěn)定，抓安全就是保護(hù)生產(chǎn)力的道理，并正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與經(jīng)營(yíng)、安全與效益的關(guān)系。在正常生產(chǎn)工作過(guò)程中始終遵守有關(guān)安全產(chǎn)的法律、法規(guī)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，建立、健全安全生產(chǎn)制度，完善安全生產(chǎn)條件，確保安全生產(chǎn)。

二、加大危險(xiǎn)源的識(shí)別和風(fēng)險(xiǎn)管控的查治工作，防范各類事故的發(fā)生。

安全生產(chǎn)預(yù)防工作一定要經(jīng)?；?，要堅(jiān)持預(yù)防為主的工作方針，做好安全隱患排查工作，積極鼓勵(lì)職工幫助查找、識(shí)別存在于工作場(chǎng)所的危險(xiǎn)源。認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)檢查工作，安全檢查是落實(shí)責(zé)任、規(guī)范管理行為、發(fā)現(xiàn)安全隱患、進(jìn)行切實(shí)有效的風(fēng)險(xiǎn)管控，通過(guò)制度化、規(guī)范化和專業(yè)化的安全檢查和隱患整改，積極有效地消除工作現(xiàn)場(chǎng)存在的各類安全隱患，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。

三、加強(qiáng)安全宣傳培訓(xùn)教育，改變工作作風(fēng)。

從安全生產(chǎn)方針、安全法律法規(guī)、安全管理制度、安全操作規(guī)程、安全防范技能等方面入手開(kāi)展形式多樣的宣傳教育工作，保證職工具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，熟知崗位職責(zé)，掌握本崗位的安全操作技能，通過(guò)安全案例分析和總結(jié)，將安全理論和實(shí)際工作緊密結(jié)合起來(lái)，提高職工安全意識(shí)，增強(qiáng)職工的安全責(zé)任心，全面提升職工的綜合素質(zhì)，有效的減少，甚至杜絕事故的發(fā)生。

四、堅(jiān)持以人為本的安全理念。

強(qiáng)化安全管理的層次，盡可能地提高本質(zhì)化安全，廣泛的發(fā)動(dòng)和依靠職工責(zé)任擔(dān)當(dāng)，把安全管理重點(diǎn)前移，通過(guò)明確職責(zé)，落實(shí)措施。把責(zé)任明確到個(gè)人，做到時(shí)時(shí)有人問(wèn)，事事有人管，營(yíng)造一個(gè)文明、健康的工作環(huán)境。自覺(jué)的提高職工自我保安意識(shí)全員安全意識(shí)，規(guī)范人的不安全行為，消除僥幸心理，防止人為“錯(cuò)忘漏”，杜絕各種習(xí)慣性違章行為。

此次培訓(xùn)課程緊湊、有序，在__天的課程中，各位老師圍繞怎樣才能做好安全管理工作，從安全隱患零容忍的解讀、風(fēng)險(xiǎn)管理和空管安全、設(shè)備新技術(shù)在安全領(lǐng)域的應(yīng)用、從駕駛艙視角看空中交通管制等幾方面，結(jié)合典型實(shí)際案例，做了詳細(xì)、透徹的講解與分析，使我的安全思想有了質(zhì)的飛躍。在今后的工作中，我將按照__領(lǐng)導(dǎo)在培訓(xùn)總結(jié)會(huì)上的要求，把課堂和書(shū)本學(xué)到的安全理論知識(shí)和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際工作相結(jié)合，加以理解并貫徹執(zhí)行，為空管持續(xù)、穩(wěn)定、健康的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

推薦綠色通道知識(shí)培訓(xùn)心得體會(huì)精選篇三

第一段：引言（150字）。

綠色通道是一項(xiàng)重要的服務(wù)舉措，旨在為特殊人群提供便捷、高效的服務(wù)。為了更好地了解和應(yīng)用綠色通道知識(shí)，我參加了一場(chǎng)關(guān)于綠色通道的培訓(xùn)。通過(guò)這次培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了一些具體的操作技巧，更重要的是深刻體會(huì)到了綠色通道對(duì)于困難群體的巨大意義。以下是我的心得體會(huì)。

第二段：認(rèn)識(shí)綠色通道（250字）。

在培訓(xùn)中，我了解到綠色通道是一種傾斜政策，旨在為享受綠色通道服務(wù)的特殊人群提供便捷、優(yōu)先的服務(wù)。這些特殊人群包括殘疾人、孕婦、老年人等。了解到綠色通道的定義和服務(wù)對(duì)象后，我開(kāi)始學(xué)習(xí)如何申請(qǐng)和使用綠色通道。培訓(xùn)中，工作人員為我們?cè)敿?xì)介紹了綠色通道的適用條件和使用流程，并給予了實(shí)際操作指導(dǎo)。

第三段：綠色通道帶來(lái)的便利（300字）。

通過(guò)參加培訓(xùn)，我深刻感受到了綠色通道給特殊人群帶來(lái)的便利和舒適。之前，我對(duì)于綠色通道只有一些模糊的概念，覺(jué)得它只是一個(gè)象征性的存在，實(shí)際上很難真正惠及到需要幫助的人。但通過(guò)培訓(xùn)，我了解到綠色通道的細(xì)節(jié)和操作中的每一個(gè)環(huán)節(jié)都是為了提供更便捷的服務(wù)。比如，在醫(yī)院，綠色通道可以減少特殊人群的候診時(shí)間，讓他們更快地就診，并獲得優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。這些措施很小，但對(duì)于那些需要幫助的人來(lái)說(shuō)，卻可以極大地改善他們的就醫(yī)體驗(yàn)。

第四段：培訓(xùn)的意義和收獲（300字）。

參加綠色通道知識(shí)培訓(xùn)，不僅對(duì)我個(gè)人能力的提升有所助益，而且對(duì)我對(duì)社會(huì)責(zé)任和關(guān)愛(ài)他人的認(rèn)識(shí)也有了更深刻的理解。通過(guò)培訓(xùn)，我了解到提供綠色通道服務(wù)，并不僅僅是一個(gè)工作崗位的職責(zé)，更是一份對(duì)他人的關(guān)懷和尊重。只有每一個(gè)工作崗位上每一個(gè)員工都能在實(shí)際工作中提供綠色通道服務(wù)，我們才能真正營(yíng)造一個(gè)關(guān)愛(ài)、和諧的社會(huì)環(huán)境。培訓(xùn)收獲不僅是關(guān)于綠色通道知識(shí)的學(xué)習(xí)，更是一次對(duì)于人性和社會(huì)責(zé)任的思考。

第五段：展望未來(lái)（200字）。

通過(guò)這次綠色通道知識(shí)培訓(xùn)，我意識(shí)到綠色通道在實(shí)際生活中的重要性和應(yīng)用價(jià)值。未來(lái)，我希望能夠?qū)⑺鶎W(xué)的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中，并積極傳播綠色通道的理念，讓更多人了解和受益于綠色通道服務(wù)。我相信，只有通過(guò)共同的努力，我們才能夠構(gòu)建一個(gè)更加包容、友善的社會(huì)。綠色通道不僅是特殊人群的需求，更是我們每個(gè)人應(yīng)該關(guān)心和重視的事情。希望有更多的機(jī)構(gòu)和組織能夠認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)，共同為綠色通道的建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。

總結(jié)（100字）。

通過(guò)參加綠色通道知識(shí)培訓(xùn)，我對(duì)綠色通道有了更深刻的認(rèn)識(shí)，也體會(huì)到了其對(duì)于特殊人群的巨大意義。在未來(lái)的工作中，我希望能夠?qū)⑺鶎W(xué)應(yīng)用于實(shí)踐，并積極傳播和倡導(dǎo)綠色通道的理念。只有共同努力，我們才能構(gòu)建一個(gè)更加包容、友善的社會(huì)。

推薦綠色通道知識(shí)培訓(xùn)心得體會(huì)精選篇四

6月2日晚19：30，懷揣著敬畏的心情我參加了廠部崢嶸大講堂由高爐副爐長(zhǎng)張主講的《安全知識(shí)案例培訓(xùn)》一課。在講師形式多樣的解說(shuō)中，讓我們深切感受到了安全不是兒戲，生命不能重來(lái)。

案例中有很多事故與我們的生產(chǎn)工作密切相關(guān)，一幕幕驚心動(dòng)魄重現(xiàn)眼簾，給我們?cè)俅吻眯蚜司?。事故的主要原因都是員工未認(rèn)真執(zhí)行安全操作規(guī)程，不按章作業(yè)，工作負(fù)責(zé)人現(xiàn)場(chǎng)管理不到位，執(zhí)行不到位。

一件件事故的發(fā)生，暴露了安全管理的一系列問(wèn)題，凸現(xiàn)了安全責(zé)任不清，現(xiàn)場(chǎng)不進(jìn)行查勘，作業(yè)人員缺乏基本的安全技能?！俺鍪聡樢惶?，事后不久淡忘掉”。這是我們大多數(shù)員工的自然心態(tài)。事實(shí)上，再慘痛的事故也會(huì)隨著時(shí)光的流逝和新老交替而在我們頭腦中淡忘，甚至消失。

通過(guò)此次學(xué)習(xí)，再次強(qiáng)化了自己的安全生產(chǎn)意識(shí)，違章、麻痹大意、責(zé)任心不強(qiáng)、技術(shù)匱乏”，不樹(shù)立牢固的安全意識(shí)，蠻干、只圖省事、圖快、存繞幸心理、怕麻煩，這就是事故發(fā)生的必然。

違章”就是不按規(guī)章制度，不按操作規(guī)程來(lái)做事，憑自己的個(gè)人主觀意識(shí)來(lái)做事，久而久之就變成了習(xí)慣性違章。

“麻痹”則是進(jìn)一步違章，未認(rèn)真分析工作過(guò)程中的所有環(huán)節(jié)，不認(rèn)真履行工作流程和規(guī)程，總認(rèn)為自己這么做沒(méi)什么大不了，自己是對(duì)的，圖方便、圖省事，從而導(dǎo)致了事故的發(fā)生。

通過(guò)事故案例教育，把員工用鮮血和生命換來(lái)的事故案例擺到我們面前，通過(guò)事故原因分析，找出事故的癥結(jié)，這樣反思事故案例才能使員工收到事半功倍的宣傳教育效果。從而實(shí)現(xiàn)安全工作從“要我安全—我要安全—我懂安全—我會(huì)安全”的轉(zhuǎn)變。

生命只有一次，人生沒(méi)有重來(lái)。別讓自己和家人留下悔恨和傷痛的淚水，珍愛(ài)生命、重視安全。

推薦綠色通道知識(shí)培訓(xùn)心得體會(huì)精選篇五

4月21日的縣委中心組(擴(kuò)大)學(xué)習(xí)會(huì)上，我們聆聽(tīng)了縣財(cái)政局、國(guó)稅局、地稅局、金融辦四個(gè)單位負(fù)責(zé)人分別關(guān)于財(cái)政、稅務(wù)、金融知識(shí)的講座后，感到受益非淺，筆者就中小企業(yè)金融服務(wù)方面談?wù)剛€(gè)人體會(huì)。

我縣作為經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)的蘇北小縣，小企業(yè)在全縣經(jīng)濟(jì)中占有重要地位，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)小企業(yè)服務(wù)，破解融資難題，對(duì)泗陽(yáng)縣的中小企業(yè)發(fā)展，鞏固地方經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，迅速提升地方整體經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平具有重大的戰(zhàn)略意義。

一、我縣小企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r及融資需求狀況。

一方面小企業(yè)資金嚴(yán)重不足，資金周轉(zhuǎn)大都捉襟見(jiàn)肘。從全縣情況分析，資金寬裕的效企業(yè)不多見(jiàn)，而為資金到處奔波的企業(yè)老板比比皆是，小企業(yè)高息集資也較為常見(jiàn)，部分小企業(yè)依靠高息社會(huì)集資已經(jīng)超出了企業(yè)的實(shí)際承受能力。資金問(wèn)題嚴(yán)重制約了小企業(yè)健康快速發(fā)展，從近來(lái)縣政府組織規(guī)模較大的企業(yè)融資需求調(diào)查及項(xiàng)目洽談會(huì)情況分析，小企業(yè)資金需求旺盛，規(guī)模以上企業(yè)每次參與洽談的資金需求量均在20億元左右，資金需求十分巨大，難以獲得充分的資金支持，影響了企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及持續(xù)發(fā)展;另一方面是受當(dāng)前宏觀調(diào)控政策影響和銀行信貸規(guī)模限制，銀行大量的資金在尋找投向，這是一對(duì)尖銳的矛盾，需要引起各方面的深入思考。

二、破解融資難題是金融機(jī)構(gòu)義不容辭的責(zé)任。

泗陽(yáng)地處蘇北，作為經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)，破解融資難題，積極支持中小企業(yè)發(fā)展十分必要。一方面泗陽(yáng)的中小企業(yè)是社會(huì)經(jīng)濟(jì)主體，是資金的主要需求者;另一方面銀行的大量資金尋求投向和出路，而作為泗陽(yáng)現(xiàn)有的區(qū)域情況，支持中小企業(yè)是銀行和地方經(jīng)濟(jì)的主要結(jié)合點(diǎn)，政府、金融機(jī)構(gòu)和企業(yè)都有共同的目標(biāo)和責(zé)任。作為企業(yè)：應(yīng)該不斷提高經(jīng)營(yíng)者素質(zhì)，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)、行業(yè)的把握駕馭能力，提高誠(chéng)信意識(shí)，規(guī)范企業(yè)管理，同時(shí)積極尋求橫向聯(lián)合等規(guī)模發(fā)展道路，加大自身積累，主動(dòng)去適應(yīng)銀行的政策和要求，提高獲得銀行信貸支持的機(jī)會(huì);作為政府：應(yīng)該在加強(qiáng)誠(chéng)信建設(shè)、加強(qiáng)公共信息建設(shè)、規(guī)范執(zhí)法行為、加大信用擔(dān)保機(jī)制建設(shè)以及區(qū)域金融風(fēng)險(xiǎn)處置上下功夫。以下主要從銀行的角度探討破解融資難題的渠道和措施，筆者認(rèn)為銀行應(yīng)加強(qiáng)“四個(gè)機(jī)制”建設(shè)，逐步緩解中小企業(yè)融資難的狀況：

(一)金融服務(wù)機(jī)制。

提高服務(wù)水平、滿足客戶需要是商業(yè)銀行永遠(yuǎn)的追求，在服務(wù)中小企業(yè)客戶方面，應(yīng)著重做好以下幾方面工作：

4、簡(jiǎn)化流程，傳統(tǒng)的信貸流程要經(jīng)過(guò)調(diào)查、評(píng)級(jí)、授信等，時(shí)間長(zhǎng)、流程慢，手續(xù)繁，難以適應(yīng)小企業(yè)貸款需求“急、少、頻”的特點(diǎn)，因此要進(jìn)行流程整合，切實(shí)簡(jiǎn)化流程，提高效率、縮短辦理時(shí)間，建立評(píng)級(jí)、授信、貸款一次完成的高效速貸體系，實(shí)行評(píng)級(jí)、授信同時(shí)辦結(jié)的審貸方法，一定程度上可提高貸款速度。

5、提高效率，對(duì)中小企業(yè)來(lái)說(shuō)，資金需求量總體較小，時(shí)間要求較為緊迫，因此服務(wù)效率尤顯重要，銀行應(yīng)在嚴(yán)格遵守公開(kāi)的服務(wù)承諾的基礎(chǔ)上，結(jié)合流程再造，狠抓調(diào)查、審查、發(fā)放各崗位人員的履職，確保流程中的各個(gè)崗位在最短時(shí)間內(nèi)完成份內(nèi)工作，建立高效運(yùn)轉(zhuǎn)的“服務(wù)流水線”，切實(shí)提高服務(wù)效率。

(二)金融創(chuàng)新機(jī)制。

1、拓寬融資渠道，面對(duì)中小企業(yè)不斷變化、日益增長(zhǎng)的融資需求，應(yīng)改變傳統(tǒng)、單一的流動(dòng)資金貸款的融資渠道，可針對(duì)企業(yè)的不同特點(diǎn)和需求，采取流動(dòng)資金、項(xiàng)目貸款、融資租賃、循環(huán)貸款、貿(mào)易融資、票據(jù)、保函、信用證、保理等一種或幾種融資方式的組合，最大限度滿足企業(yè)需求，如我行去年通過(guò)創(chuàng)新融資租賃業(yè)務(wù)，為企業(yè)解決了2.2億元的融資需求，融資租賃占到了市工行系統(tǒng)60%，作為縣級(jí)支行金融創(chuàng)新業(yè)績(jī)?cè)谑⌒邢到y(tǒng)處于領(lǐng)先地位。

2、創(chuàng)新?lián)７绞?，在企業(yè)擁有房產(chǎn)、土地使用權(quán)抵押的抵押擔(dān)保方式基礎(chǔ)上，積極辦理企業(yè)管理層管理人員擁有的房地產(chǎn)抵押、高價(jià)值固定資產(chǎn)抵押;主動(dòng)辦理符合條件的存貨質(zhì)押、存單、壽險(xiǎn)單據(jù)質(zhì)押;前瞻性對(duì)符合條件企業(yè)評(píng)級(jí)，提高企業(yè)的信用等級(jí)，增加可擔(dān)保企業(yè)數(shù)量;大力支持擔(dān)保公司等中介擔(dān)保結(jié)構(gòu)的發(fā)展，壯大其實(shí)力，提高其擔(dān)保能力;在具體辦理?yè)?dān)保過(guò)程中采取上述一種或幾種組合擔(dān)保方式，盡量減少擔(dān)保問(wèn)題給企業(yè)融資帶來(lái)的瓶頸效應(yīng)。

3、創(chuàng)新服務(wù)品種，在銀行傳統(tǒng)服務(wù)項(xiàng)目基礎(chǔ)上，利用銀行的結(jié)算、信息等優(yōu)勢(shì)，拓寬服務(wù)領(lǐng)域，諸如項(xiàng)目投資咨詢、融資理財(cái)顧問(wèn)、企業(yè)并購(gòu)重組、電子商務(wù)網(wǎng)上銀行等，為企業(yè)提供更多超值服務(wù)。

(三)風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償機(jī)制。

1、實(shí)行差別利率，貸款利率與風(fēng)險(xiǎn)度掛鉤，對(duì)逾期風(fēng)險(xiǎn)較高的實(shí)行高利率，體現(xiàn)高風(fēng)險(xiǎn)高回報(bào)，低風(fēng)險(xiǎn)低回報(bào)。

2、建議政府完善風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償機(jī)制，擴(kuò)大風(fēng)險(xiǎn)基金，用于對(duì)銀行的風(fēng)險(xiǎn)損失進(jìn)行合理補(bǔ)償，主要補(bǔ)償確因客觀情況導(dǎo)致貸款形成風(fēng)險(xiǎn)的損失，增強(qiáng)銀行投放貸款的信心和決心，并獲得各銀行上級(jí)機(jī)構(gòu)對(duì)區(qū)域金融環(huán)境的認(rèn)可和信貸規(guī)模傾斜。

3、建立互助補(bǔ)償基金，主要有需要貸款的企業(yè)間聯(lián)合建立，按照貸款額度提取一定的風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償基金，用于歸還因客觀原因?qū)е碌钠髽I(yè)暫時(shí)難以歸還的貸款，減輕銀行貸款到期收回壓力。

(四)信息共享機(jī)制。

1、建立信息交流平臺(tái)，聯(lián)合稅務(wù)、工商、財(cái)政、環(huán)保、公安等各部門(mén)，建立高效、快捷、及時(shí)地信息交流平臺(tái)，便于銀行和各部門(mén)及時(shí)、全面了解企業(yè)的真實(shí)情況，最大限度解決信息不對(duì)稱問(wèn)題。

2、建立違約信息通報(bào)機(jī)制，由人民銀行牽頭，對(duì)轄內(nèi)存在違約、欠貸、欠息等行為的個(gè)人和企業(yè)適時(shí)進(jìn)行通報(bào)，可采取信息快報(bào)形式。

3、建立聯(lián)合制裁措施，對(duì)欠債不還的賴帳戶、釘子戶進(jìn)行聯(lián)合制裁，對(duì)納入通報(bào)的個(gè)人和企業(yè)一律不得提供融資、結(jié)算等金融服務(wù)，切實(shí)加大對(duì)賴帳戶的制裁力度，促進(jìn)誠(chéng)信泗陽(yáng)的建設(shè)，共建良好的金融生態(tài)環(huán)境。

推薦綠色通道知識(shí)培訓(xùn)心得體會(huì)精選篇六

此次赴稅務(wù)學(xué)院參加了市地稅局組織的“科級(jí)干部更新知識(shí)培訓(xùn)班”，心中的感受只有三點(diǎn)：“非常難得、非常榮幸、非常震撼”。

首先，如此大規(guī)模的組織科級(jí)干部、業(yè)務(wù)骨干們集中離開(kāi)銅陵脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，在市地稅局的歷史上是從未有過(guò)的。稅干們?cè)谂懦磺懈蓴_的環(huán)境下，認(rèn)認(rèn)真真的聆聽(tīng)教授講解每一堂課，這樣的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)-----非常難得!

其次，本人受市局黨組的抬愛(ài)，赴一線全程報(bào)導(dǎo)培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)、生活情況，并親身參與培訓(xùn)之中----非常榮幸!

第三，教授們精彩的講課，令人仿佛置身于百家講壇。尤其是丁建農(nóng)、李淑春教授，他(她)們“情緒飽滿、聲音宏亮、吐字清晰、慷慨ji昂”的授課風(fēng)格令所有的學(xué)員精神為之一振。學(xué)員們時(shí)而側(cè)目聆聽(tīng)，時(shí)而鎖眉沉思、時(shí)而會(huì)意一笑、時(shí)而點(diǎn)頭贊許。相對(duì)枯燥的思想政治、宏觀經(jīng)濟(jì)等課程，一經(jīng)他(她)們傳神生動(dòng)的講解、入木三分的剖析，立刻讓人恍然大悟、拍案叫絕!我是一個(gè)生性好動(dòng)的人，對(duì)于思想政治學(xué)習(xí)總是缺乏耐性。而他(她)們的講課，不但讓我“坐了下來(lái)”，更是“聽(tīng)了進(jìn)去”，并有暢快淋漓，意猶未盡之意……我相信，很多學(xué)員一定與我心生同感：-----非常震憾!

回味這一周的學(xué)習(xí)，我的收獲是相當(dāng)之大。可以說(shuō)，起碼讓我在政治上成熟了五年。

過(guò)去我認(rèn)為：不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵。而現(xiàn)在的想法是：只有先當(dāng)好士兵，才有可能做將軍。

過(guò)去我認(rèn)為：領(lǐng)導(dǎo)就像是一個(gè)人的頭，協(xié)調(diào)、指揮著身體各個(gè)部位的運(yùn)轉(zhuǎn)?，F(xiàn)在的想法是：領(lǐng)導(dǎo)其實(shí)應(yīng)該是人的五臟六腑，在協(xié)調(diào)身體正常運(yùn)轉(zhuǎn)的同時(shí)，我們幾乎察覺(jué)不到他的存在。也就是：“有所為，而有所不為”。

過(guò)去我認(rèn)為：稅務(wù)機(jī)關(guān)的職能就是組織收入。在完成任務(wù)的前提下，才有精力來(lái)談組織文化?，F(xiàn)在覺(jué)得：只有將組織文化滲透人心，才能更好的提高隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力，從而為組織收入服務(wù)。

總之，這次學(xué)習(xí)使我改變了許多觀點(diǎn)，思想政治水平有了質(zhì)的飛躍。從今天起，我要更加踏實(shí)一點(diǎn)，不去想怎樣才能當(dāng)將軍，而要多考慮考慮如何才能做一名好士.

推薦綠色通道知識(shí)培訓(xùn)心得體會(huì)精選篇七

近年來(lái)，綠色環(huán)保已經(jīng)成為社會(huì)議題中的熱點(diǎn)問(wèn)題。作為企業(yè)公民，公司對(duì)環(huán)保的責(zé)任與義務(wù)也越來(lái)越被重視。為了提高員工對(duì)環(huán)保意識(shí)的認(rèn)識(shí)和培養(yǎng)他們的環(huán)保技能，我公司特別開(kāi)設(shè)了一門(mén)名為“綠色通道”的培訓(xùn)課程。通過(guò)參與該培訓(xùn)，我深深體會(huì)到了環(huán)保的重要性以及個(gè)人在保護(hù)環(huán)境方面的責(zé)任。以下是我的心得體會(huì)，希望能給大家一個(gè)啟示。

首先，公司綠色通道培訓(xùn)從傳統(tǒng)的環(huán)境保護(hù)知識(shí)出發(fā)，讓我們了解了環(huán)境污染和資源浪費(fèi)對(duì)我們生活以及未來(lái)的影響。我們通過(guò)觀看各類關(guān)于環(huán)境的紀(jì)錄片和資料，了解到全球變暖、極端天氣、生物多樣性喪失等嚴(yán)峻的環(huán)境問(wèn)題。這讓我深刻地認(rèn)識(shí)到，環(huán)保不僅僅是一個(gè)個(gè)人品質(zhì)問(wèn)題，也是關(guān)乎我們自身存續(xù)和未來(lái)發(fā)展的根本問(wèn)題。只有保護(hù)好環(huán)境才能有一個(gè)美好的未來(lái)。

其次，公司綠色通道培訓(xùn)提供了一系列的實(shí)用技巧和經(jīng)驗(yàn)，讓我們學(xué)會(huì)如何在日常生活和工作中實(shí)施環(huán)保行動(dòng)。例如，我們學(xué)習(xí)了如何節(jié)約用水用電以及合理使用紙張等資源。這些方法看似簡(jiǎn)單，但卻能夠在日常生活中積少成多地發(fā)揮環(huán)保的作用。在工作中，我們也學(xué)習(xí)到了如何推動(dòng)公司進(jìn)行綠色生產(chǎn)，采取更加環(huán)保的生產(chǎn)方式和工藝。這些技巧和經(jīng)驗(yàn)將對(duì)我們今后的個(gè)人和職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生積極的影響。

此外，公司綠色通道培訓(xùn)還鼓勵(lì)我們積極參與環(huán)保公益活動(dòng)，為保護(hù)環(huán)境盡自己的一份力量。在培訓(xùn)課程中，我們了解了一些環(huán)保組織和志愿者活動(dòng)，如沿海海灘清潔、植樹(shù)造林等。這些活動(dòng)給了我一個(gè)啟示，讓我認(rèn)識(shí)到每個(gè)人都可以通過(guò)實(shí)際行動(dòng)來(lái)保護(hù)環(huán)境。因此，我決定要加入一個(gè)環(huán)保志愿者團(tuán)隊(duì)，積極參與各種環(huán)?；顒?dòng)，為改善環(huán)境貢獻(xiàn)自己的力量。

最后，通過(guò)公司綠色通道培訓(xùn)，我還結(jié)識(shí)了很多對(duì)環(huán)境保護(hù)充滿熱情的同事。我們?cè)谂嘤?xùn)中分享了個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)和看法，相互交流了環(huán)保的心得。這樣的交流讓我認(rèn)識(shí)到，環(huán)保不僅僅是一項(xiàng)個(gè)人行為，更是一種社會(huì)共識(shí)和價(jià)值觀念。通過(guò)與同事們的交流，我意識(shí)到環(huán)保需要我們共同努力，只有大家齊心協(xié)力，才能真正實(shí)現(xiàn)對(duì)環(huán)境的保護(hù)。

總之，公司綠色通道培訓(xùn)是我參與的一次非常有益的培訓(xùn)活動(dòng)。通過(guò)這次培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識(shí)到環(huán)保的重要性，學(xué)習(xí)到了實(shí)踐環(huán)保的技巧和經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也認(rèn)識(shí)到環(huán)保需要我們共同努力。在今后的生活和工作中，我將繼續(xù)堅(jiān)持環(huán)保的理念，用實(shí)際行動(dòng)去保護(hù)和改善環(huán)境。相信只要我們每個(gè)人都能為環(huán)境保護(hù)貢獻(xiàn)一份自己的力量，我們的世界就會(huì)更加美好。讓我們從現(xiàn)在做起，為綠色環(huán)保貢獻(xiàn)自己的一份力量！

推薦綠色通道知識(shí)培訓(xùn)心得體會(huì)精選篇八

急診綠色通道是近幾年來(lái)相繼在全國(guó)各地開(kāi)展的一項(xiàng)醫(yī)療服務(wù)。它是指在醫(yī)院內(nèi)對(duì)患者建立一套綠色通道的機(jī)制，在保障其他病人正常就醫(yī)的同時(shí)，讓急需治療的患者能夠快速就醫(yī)。近日，我參加了一次與急診綠色通道相關(guān)的培訓(xùn)活動(dòng)，在這次活動(dòng)中，我學(xué)到了很多有關(guān)急診綠色通道的知識(shí)和技能，深受啟發(fā)，獲得了很多感悟。

在急診室排隊(duì)等待治療時(shí)，患者可能會(huì)感到非常不安。因此，能夠?yàn)榛颊咛峁┛旖莸木G色通道，不僅可以穩(wěn)定患者情緒，緩解他們的癥狀，更能及時(shí)診治患者的疾病，避免疾病的惡化。此外，急診綠色通道還能夠加強(qiáng)醫(yī)患溝通和信任，促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的提高，并為患者提供良好的醫(yī)療體驗(yàn)。

急診綠色通道的建立，需要醫(yī)院制定一系列可行的規(guī)章制度。這些規(guī)章制度包括建立統(tǒng)一的綠色通道管理制度、制定詳細(xì)的綠色通道流程、確立綠色通道的服務(wù)范圍以及加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的培訓(xùn)等方面。通過(guò)這些規(guī)章制度的制定和實(shí)施，可以為患者提供更加便捷高效的醫(yī)療服務(wù)。

急診綠色通道服務(wù)流程主要包括分診、評(píng)估、確認(rèn)、診療等四個(gè)環(huán)節(jié)。在這個(gè)過(guò)程中，為了保證患者的權(quán)益和財(cái)產(chǎn)安全，需要對(duì)患者進(jìn)行認(rèn)真的身份確認(rèn)、病情評(píng)估和治療安排。同時(shí)，醫(yī)護(hù)人員需要通過(guò)宣傳醫(yī)療知識(shí)，提供家庭自救技能的培訓(xùn)，增強(qiáng)廣大患者的自我防護(hù)能力。

急診綠色通道培訓(xùn)的開(kāi)展，為我深入了解了綠色通道的實(shí)質(zhì)。該培訓(xùn)內(nèi)容具有針對(duì)性和實(shí)用性，使我們能夠系統(tǒng)性、全面性的掌握急診綠色通道的相關(guān)知識(shí)和技能。同時(shí)，培訓(xùn)中也和我交流經(jīng)驗(yàn)，增進(jìn)了我與其他醫(yī)護(hù)工作人員之間的聯(lián)系，提高了我的醫(yī)療實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和技藝水平?？傊痹\綠色通道的有效推廣是醫(yī)院提高醫(yī)療服務(wù)水平的一項(xiàng)必要舉措，它不僅可以給患者帶來(lái)切實(shí)的便捷和暖心的服務(wù)，也為廣大醫(yī)護(hù)人員提供工作感言和滿足感。

推薦綠色通道知識(shí)培訓(xùn)心得體會(huì)精選篇九

近年來(lái)，綠色通道知識(shí)培訓(xùn)的重要性日益凸顯，為了推動(dòng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，社會(huì)掌握妥善運(yùn)用綠色通道的意義和方法成為一項(xiàng)迫切任務(wù)。我作為一名參與綠色通道知識(shí)培訓(xùn)的學(xué)員，從課程中汲取了豐富的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，深感其對(duì)個(gè)人職業(yè)發(fā)展和社會(huì)環(huán)境保護(hù)具有重要意義。以下是我對(duì)綠色通道知識(shí)培訓(xùn)的心得體會(huì)。

首先，綠色通道知識(shí)培訓(xùn)深刻認(rèn)識(shí)到了綠色通道的價(jià)值和作用。綠色通道是現(xiàn)代物流發(fā)展的重要一環(huán)，是提高整體效率，減少能源消耗和污染排放的關(guān)鍵要素。通過(guò)培訓(xùn)，我們了解到，綠色通道不僅僅是一個(gè)理念和口號(hào)，更是實(shí)踐，是一種新的經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式。它提出了節(jié)約能源、減少碳排放、促進(jìn)循環(huán)利用的任務(wù)，為我們順利實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展提供了有力保障。同時(shí)，綠色通道還代表了一種新的運(yùn)輸方式，通過(guò)技術(shù)手段提高管理和運(yùn)輸效率，減少時(shí)間成本和人力資源的浪費(fèi)。

其次，綠色通道知識(shí)培訓(xùn)突出了實(shí)踐與創(chuàng)新的重要性。知識(shí)雖好，但若只是停留在紙面上并無(wú)太大作用。我們?cè)谂嘤?xùn)中強(qiáng)調(diào)了實(shí)踐的重要性，通過(guò)案例分析和模擬演練，將知識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)際操作的技能。同時(shí)，培訓(xùn)注重培養(yǎng)我們的創(chuàng)新精神，讓我們不斷探索和適應(yīng)新技術(shù)、新方式，并勇于應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)和問(wèn)題。這使得培訓(xùn)不僅僅是知識(shí)的傳授，更是一次實(shí)踐和思考的過(guò)程。

第三，綠色通道知識(shí)培訓(xùn)加強(qiáng)了人文關(guān)懷和社會(huì)責(zé)任感。綠色通道是一種關(guān)注環(huán)境和社會(huì)的理念，它追求資源的合理利用和減少環(huán)境污染。培訓(xùn)中，我們不僅學(xué)習(xí)到了專業(yè)技能，還了解到了綠色通道與可持續(xù)發(fā)展之間的關(guān)系。我們意識(shí)到，作為現(xiàn)代物流從業(yè)人員，我們要具備環(huán)保意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和人文關(guān)懷。只有這樣，我們才能在工作中積極推行綠色通道的理念，為保護(hù)和改善環(huán)境做出貢獻(xiàn)。

第四，綠色通道知識(shí)培訓(xùn)培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)調(diào)能力。綠色通道是一個(gè)涉及多個(gè)環(huán)節(jié)、多個(gè)環(huán)境因素和多個(gè)利益相關(guān)方的復(fù)雜系統(tǒng)。為了實(shí)現(xiàn)綠色通道的目標(biāo)，需要各個(gè)環(huán)節(jié)的人員密切協(xié)作和共同努力。在培訓(xùn)中，我們通過(guò)團(tuán)隊(duì)演練和合作項(xiàng)目，提高了團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)調(diào)能力。我們明白，只有形成合力，才能促使綠色通道的全面展開(kāi)和順利運(yùn)作。

最后，綠色通道知識(shí)培訓(xùn)對(duì)我個(gè)人的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生了深遠(yuǎn)影響。綠色通道是未來(lái)物流行業(yè)發(fā)展的方向與趨勢(shì)，而我正是在這個(gè)行業(yè)中工作。通過(guò)培訓(xùn)，我更加清晰地認(rèn)識(shí)到自身的優(yōu)勢(shì)和不足，進(jìn)一步增強(qiáng)了自己對(duì)事業(yè)發(fā)展的追求。我也意識(shí)到，綠色通道知識(shí)培訓(xùn)只是一個(gè)起點(diǎn)，我應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，積極與時(shí)俱進(jìn)，才能更好地適應(yīng)和應(yīng)對(duì)行業(yè)的變化和挑戰(zhàn)。

綜上所述，綠色通道知識(shí)培訓(xùn)對(duì)于提高物流業(yè)的整體效率和減少環(huán)境壓力意義重大。通過(guò)培訓(xùn)，我們明確了綠色通道的價(jià)值和作用，強(qiáng)調(diào)了實(shí)踐和創(chuàng)新的重要性，注重了人文關(guān)懷和社會(huì)責(zé)任感，培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)調(diào)能力。對(duì)我個(gè)人而言，綠色通道知識(shí)培訓(xùn)對(duì)職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。我將以培訓(xùn)的知識(shí)和技能為基礎(chǔ)，不斷努力學(xué)習(xí)和進(jìn)步，為推動(dòng)綠色通道的廣泛應(yīng)用和實(shí)踐做出自己的貢獻(xiàn)。

推薦綠色通道知識(shí)培訓(xùn)心得體會(huì)精選篇十

x年12月10日，來(lái)自教官以圖文與講解相結(jié)合的方式生動(dòng)的講述了各種情況下的火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)以及滅火方法和逃生的基本原則，使得我們不但掌握了消防安全工作的一些基本法律法規(guī)，也給我們?nèi)粘Ｐ袨榱?xí)慣敲響了警鐘，特別是幼兒園，關(guān)系到千家萬(wàn)戶，甚至?xí)绊懙缴鐣?huì)的穩(wěn)定和諧。

火，既給人類帶來(lái)了光明，帶來(lái)了文明社會(huì)，但同時(shí)也給人類帶來(lái)災(zāi)難。而火災(zāi)所帶來(lái)的危害，我們也是常有耳聞。在本次培訓(xùn)中所看到的一例例觸目驚心的慘烈的案例，留給我們的不應(yīng)該只是對(duì)死難者的沉痛哀悼，我們要做的是要把消防安全意識(shí)提高到一定高度，懂得單位和個(gè)人的基本消防義務(wù)，火災(zāi)基本知識(shí)以及火災(zāi)逃生技能，然而所有的這些消防安全知識(shí)在日常工作中卻往往被忽視、被麻痹，僥幸心理代替，所以往往要等到確實(shí)發(fā)生了事故，造成了損失，才會(huì)回過(guò)頭來(lái)警醒。

通過(guò)姚教官聲情并茂的演講，使我對(duì)消防知識(shí)有了一定了解，也把握了一些消防安全工作的基本理論知識(shí)。對(duì)此，我有以下幾點(diǎn)深刻的體會(huì)：

1、當(dāng)碰到火災(zāi)時(shí)不能慌張，要有秩序的排列出去，不能擁擠，否則后果不堪設(shè)想。

2、當(dāng)發(fā)現(xiàn)大樓內(nèi)失火時(shí)，切記不要慌張、亂跑，要冷靜地探清著火方位，確定風(fēng)向，并在火勢(shì)未蔓延前，朝逆風(fēng)方向快速離開(kāi)火災(zāi)區(qū)域。

3、一旦起火，如果樓道被封死，或者濃煙阻礙逃生應(yīng)該立即關(guān)閉房門(mén)和室內(nèi)通風(fēng)孔，防止進(jìn)煙，隨后用濕毛巾堵住鼻口，防止吸入熱煙和有毒氣體，并將向上的衣服澆濕，以免引火燒身，如果樓道中只有煙，那么我們就可以使用防毒面具逃生。

4、加強(qiáng)消防知識(shí)培訓(xùn)，主要是提高防范意識(shí)，“預(yù)防為主，防消結(jié)合”是消防工作的八字方針，加強(qiáng)對(duì)各種消防設(shè)施的性能、滅火器材的使用方法；杜絕使用過(guò)期消防設(shè)施；報(bào)火警、撲救初起火災(zāi)和自救逃生的知識(shí)和技能等。除了定期的培訓(xùn)，還要經(jīng)常組織進(jìn)行防火檢查，發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患，并且記錄在案即時(shí)整改。

5、通過(guò)學(xué)習(xí)增強(qiáng)安全消防意識(shí)，達(dá)到每個(gè)人重安全，講安全的良好氛圍，其次，增強(qiáng)教職工消防知識(shí)，提高緊急情況的自救互救能力。

通過(guò)這次短短兩個(gè)小時(shí)培訓(xùn)，不僅增強(qiáng)了我的消防意識(shí)，同時(shí)還提高了自護(hù)自救的能力，在以后的工作生活當(dāng)中，我們要把學(xué)到的安全消防知識(shí)充分的運(yùn)用到日常工作和生活當(dāng)中，更加努力地提高消防知識(shí)和各種求生技巧，為保證幼兒園財(cái)產(chǎn)和幼兒生命安全做出貢獻(xiàn)。

推薦綠色通道知識(shí)培訓(xùn)心得體會(huì)精選篇十一

培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，我深深地感受到了所面臨檔案管理思路的沖擊，沖擊來(lái)自于資源的搜集、檔案的分類方法，來(lái)自于所探究的如何針對(duì)公司特點(diǎn)構(gòu)建檔案體系、拓展檔案信息資源的沖擊。我深知參加檔案培訓(xùn)的目的，就是要把理論知識(shí)服務(wù)于實(shí)踐。如何把學(xué)習(xí)到的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中去，是當(dāng)前應(yīng)該面對(duì)和解決的首要問(wèn)題，也是日后檔案管理工作的重中之重。所以，重新構(gòu)建適宜公司業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際的綜合檔案管理系統(tǒng)性框架、拓展檔案信息資源是當(dāng)務(wù)之急，也是有利于綜合檔案管理工作的開(kāi)展和日常管理的關(guān)鍵點(diǎn)。

首先，要熟悉、掌握公司的業(yè)務(wù)情況和專業(yè)知識(shí)，針對(duì)公司的業(yè)務(wù)性質(zhì)以及內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)重新調(diào)整檔案的類目;其次，還要系統(tǒng)地整理歷史檔案，積極開(kāi)發(fā)檔案信息資源。目前，我公司檔案管理工作存在的問(wèn)題：各業(yè)務(wù)部門(mén)檔案工作開(kāi)展并未形成制度，這一問(wèn)題主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是，業(yè)務(wù)部門(mén)沒(méi)有把檔案工作納入部門(mén)職責(zé)范圍，導(dǎo)致部分檔案信息的流失。二是，在日?；顒?dòng)中形成的大量檔案均分散保存，檔案散失情況嚴(yán)重。公司檔案信息的流失問(wèn)題主要表現(xiàn)在：業(yè)務(wù)部門(mén)研究人員對(duì)企業(yè)的調(diào)查論證、申報(bào)立項(xiàng)、洽談協(xié)議、審批登記等檔案大多掌管在相應(yīng)的當(dāng)事人手中，不能及時(shí)歸檔。有的即便歸檔也不注意歸原件，經(jīng)常歸復(fù)印件。這些問(wèn)題直接隨著人員的流動(dòng)導(dǎo)致檔案信息資源的部分流失。上述檔案信息資源流失部分，正是亟需拓展、開(kāi)發(fā)的檔案資源。

檔案工作許多傳統(tǒng)的做法和管理模式對(duì)做好不同時(shí)期的檔案工作起到了積極作用，但結(jié)合我公司具體實(shí)際情況來(lái)看，有一些傳統(tǒng)做法似乎不能適應(yīng)當(dāng)前公司發(fā)展的需要，必須進(jìn)行重視和創(chuàng)新。其中包括檔案工作收集、整理、鑒定、保管、統(tǒng)計(jì)和利用六個(gè)環(huán)節(jié)和一些具體的操作手段的革新。

我公司遵照國(guó)家有關(guān)部門(mén)對(duì)公司的管理規(guī)定，財(cái)務(wù)部門(mén)和綜合業(yè)務(wù)部門(mén)是極為特殊的部門(mén)，其有關(guān)的文件、報(bào)表、合同管理在是絕對(duì)機(jī)密的，所以這部分檔案以分散保存的形式保管。另外，我公司組織機(jī)構(gòu)眾多，涉及公司業(yè)務(wù)拓展、專項(xiàng)研究、會(huì)議公關(guān)活動(dòng)等方方面面，這些部門(mén)承擔(dān)的大量繁重的業(yè)務(wù)支撐工作。針對(duì)這種特性，公司檔案管理也要符合這一企業(yè)特點(diǎn)的模式，要在加強(qiáng)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)檔案和涉及商業(yè)秘密檔案的管理的同時(shí)，確定公司檔案文件材料的歸檔范圍，并在立卷制度上更新。在結(jié)合研究院檔案管理工作精神的前提下，從組卷的形式到裝訂的手段，盡量簡(jiǎn)化檔案部門(mén)長(zhǎng)期推行的一些繁瑣的操作步驟和不必要的過(guò)程、環(huán)節(jié)，在模式上集中統(tǒng)一，盡快完成歸檔程序，盡量縮短立卷歸檔周期。在模式上集中統(tǒng)一，即要求公司各部門(mén)所保管的檔案要相對(duì)集中到一人，這樣不致因各部門(mén)檔案的分散保管而使檔案管理不便，甚至造成檔案損壞或丟失等嚴(yán)重情況。同時(shí)各部門(mén)都要復(fù)制一套目錄歸辦公室檔案部門(mén)備份保存，也就是我們常說(shuō)的目錄交流，這樣會(huì)更清楚地整體記錄公司發(fā)展和業(yè)務(wù)管理的軌跡，檔案管理工作做到有條不紊，整齊規(guī)范，有規(guī)可循，有目可查。這種企業(yè)檔案的價(jià)值是無(wú)形資產(chǎn)的，同時(shí)也能為日后檔案綜合利用提供便利條件。其他部門(mén)，如人力資源部、培訓(xùn)部、各個(gè)事業(yè)部等研究部門(mén)等，這些部門(mén)的檔案實(shí)體，都要針對(duì)各自部門(mén)的不同性質(zhì)和特點(diǎn)，制定不同的管理方法，進(jìn)行并規(guī)范、科學(xué)化保管。但怎樣做到既不影響日后調(diào)檔利用，又便于推行各部門(mén)在繁忙業(yè)務(wù)之余立卷,而不視其為額外負(fù)擔(dān)，值得進(jìn)一步探討。因?yàn)闊o(wú)論是檔案的業(yè)務(wù)工作，還是檔案的管理工作以及檔案信息的交流，其最終的目的都是幫助解決具體問(wèn)題，提高管理效率和管理水平，而不是增加管理環(huán)節(jié)。

四、努力提高檔案管理人員的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。

檔案工作既是一項(xiàng)業(yè)務(wù)性工作，又是一項(xiàng)管理服務(wù)性工作。這要求從事檔案工作的檔案人員，既要有扎扎實(shí)實(shí)的業(yè)務(wù)功底，又要有較強(qiáng)的管理能力和服務(wù)意識(shí)。知識(shí)經(jīng)濟(jì)的挑戰(zhàn)和網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的沖擊，以及出現(xiàn)的許多新型載體的檔案和全新的管理手段、方式，給檔案管理人員提出了更高的要求。

目前我公司為提高工作效率，沒(méi)有設(shè)立專門(mén)的檔案人員，采取的是兼職的辦法。為加強(qiáng)檔案方面的系統(tǒng)理論和實(shí)踐知識(shí)，建立有效的檔案管理制度，使兼職檔案人員成為一名掌握科學(xué)的、先進(jìn)的工作方法，一專多能的檔案工作人才，公司加強(qiáng)檔案管理的專業(yè)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。提高檔案管理人員的業(yè)務(wù)能力和工作技能，我認(rèn)為主要體現(xiàn)在三個(gè)方面：一是要認(rèn)真學(xué)習(xí)檔案管理知識(shí)，提高認(rèn)識(shí)檔案知識(shí)的水平。不僅要熟悉檔案業(yè)務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)、步驟，而且還應(yīng)掌握各門(mén)類檔案、各種載體檔案的管理方法，夯實(shí)理論基礎(chǔ)。二是對(duì)檔案工作自身的要求，要全面了解、掌握公司的業(yè)務(wù)，要不斷提高檔案管理方面的業(yè)務(wù)水平和工作技能;三是要勤總結(jié)，勤改進(jìn)，不斷創(chuàng)新。

檔案信息是一種無(wú)形資產(chǎn)，也是企業(yè)的寶貴財(cái)富。為使檔案信息資源不流失，要建立健全檔案管理制度，有了規(guī)章制度的規(guī)范和約束，才能保證檔案工作合理化的實(shí)施開(kāi)展，這也是檔案管理工作順利進(jìn)行的保證。

我認(rèn)為我公司的檔案工作制度管理應(yīng)該包含三個(gè)方面內(nèi)容：一是將檔案管理制度正式納入企業(yè)管理制度，明確管理檔案的部門(mén)或人員。二是建立健全公司檔案工作各項(xiàng)制度，依據(jù)制度對(duì)有關(guān)部門(mén)進(jìn)行檔案目錄匯集和使用調(diào)控。旨在提高職工檔案意識(shí)，確保檔案完整、準(zhǔn)確和安全。三是辦公室檔案管理人員對(duì)檔案管理的主要環(huán)節(jié)要照章管理，并納入企業(yè)管理運(yùn)行程序，有利于從文件材料的形成、積累、管理、歸檔有序進(jìn)行。從而切實(shí)把公司檔案管理納入制度化軌道。

比如，確定分管領(lǐng)導(dǎo)和專(兼)職檔案人員，負(fù)責(zé)對(duì)檔案管理的組織協(xié)調(diào)工作和檔案的收集和整理工作。各部門(mén)指定專門(mén)人員可以為兼職檔案員，負(fù)責(zé)本部門(mén)的檔案收集、接收、整理、分類、鑒定、保管、統(tǒng)計(jì)、移交等工作，業(yè)務(wù)上受公司辦公室的監(jiān)督、指導(dǎo)。

辦公室檔案管理人員平時(shí)也要認(rèn)真做好收集、整理、管理工作。做到及時(shí)、主動(dòng)收集存檔的資料;按時(shí)歸檔、定期整理并經(jīng)常檢查，反復(fù)過(guò)濾;整理有序，科學(xué)管理，分柜存放，方便查找。

要將檔案管理工作納入公司業(yè)務(wù)管理程序，納入公司各業(yè)務(wù)部門(mén)、職能部門(mén)的職責(zé)范圍和有關(guān)人員的崗位責(zé)任制。即部門(mén)檔案的管理工作做到“三納入”、“四同步”：納入工作計(jì)劃和規(guī)劃、納入管理制度、納入有關(guān)人員的職責(zé)范圍;在布置、檢查、總結(jié)、驗(yàn)收各項(xiàng)工作的同時(shí)，布置、檢查、總結(jié)、驗(yàn)收檔案工作。

以上，是我在參加了此次檔案管理培訓(xùn)班后對(duì)檔案工作的認(rèn)識(shí)、收獲和體會(huì)。我堅(jiān)信在領(lǐng)導(dǎo)的重視和公司各部門(mén)齊心協(xié)力的配合下，檔案工作不僅會(huì)成為領(lǐng)導(dǎo)和各部門(mén)的參謀助手，同時(shí)也會(huì)對(duì)提高公司工作效率和工作質(zhì)量有很大的幫助，一定會(huì)推動(dòng)整個(gè)公司經(jīng)營(yíng)管理水平更上一層樓。