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家具廠安全生產責任書篇一

為了認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”和“誰主管、誰負責”的方針和原則。切實把安全工作落實到基層，確保實現(xiàn)集團公司安全生產目標，使安全工作更加規(guī)范化、標準化，達到“千斤重擔大家挑、每個崗位有指標”，按集團公司各項安全生產規(guī)章制度和國資系統(tǒng)的有關安全生產文件精神要求，為杜絕安全生產事故的發(fā)生，現(xiàn)經集團班子決定，各子公司簽訂安全生產責任狀，各子公司負責人為安全生產工作第一責任人，并簽訂責任書如下：

1、建立健全子公司安全生產管理制度建設，做到本子公司必須有責任人主抓安全生產工作，明確到人，狠抓落實，獎罰分明。

2、加強推進安全生產標準化建設，實現(xiàn)安全生產規(guī)章制度、機構設置、崗位責任、操作規(guī)程標準化管理。

3、確保安全生產防范基金、設備的投入。在公司年度財務預算中明確必要的安全資金投入，提足用好安全生產費用；按照國家有關規(guī)定，推動高危行業(yè)安全費用提取、安全風險抵押金繳交、工傷保險等制度的落實。

4、建立安全生產宣傳教育和培訓的常態(tài)化管理。

1、本子公司開發(fā)、承建的施工項目無死亡事故（0死亡），工傷率低于0.3%。

2、施工機械機具發(fā)生機械設備事故為零。

3、施工現(xiàn)場發(fā)生火災率為零。

4、不造成市區(qū)電力、郵政通訊、市政設施等重大損害事故。

5、施工現(xiàn)場安全工作必須按《企業(yè)安全生產標準化基本規(guī)范》之要求達到標準化管理。

6、發(fā)生傷亡事故上報率為100%。

7、特殊作業(yè)人員持證上崗率為100%。

8、根據工作實際對新上崗、換崗、復崗職工進行安全教育，教育率100%。

9、建立安全生產管理臺賬資料，臺賬每月向集團公司匯報，匯報率100%。

1、按照《安全生產指標考核辦法》（見附件一），每月以百分制進行考核，考核結果存檔，作為年終表彰、獎罰的依據。

2、集團定期對子公司進行管理檢查，結果存檔作為上級檢查和集團評比獎罰的依據。

1、嚴格執(zhí)行安全管理制度，落實各項防范措施，完成全年責任任務，按檢查考核標準，全年總分平均達到95分以上的子公司責任人獎勵安全獎1000元。

2、子公司職工違犯安全管理制度發(fā)現(xiàn)一人次扣罰安全保衛(wèi)獎的5%。

3、子公司職工在辦公及施工現(xiàn)場出現(xiàn)酗酒鬧事、打架斗毆、除按有關規(guī)定處理外，發(fā)現(xiàn)一人次扣罰安全獎的5%。

4、對子公司的安全工作按考核標準進行考評，年總分平均達不到95分者，扣罰10%的安全獎，達不到90分者扣罰30%的安全獎，達不到85分者，扣罰50%的安全獎，以此類推。

5、發(fā)生火險一次，扣罰50%的安全獎，發(fā)生二次以上，對該子公司安全工作實行一票否決，取消全年安全獎。

6、凡造成工傷事故的子公司，除扣罰全年安全獎。

7、凡造成較大安全事故，上級子公司對企業(yè)罰款的、由事故直接責任人承擔罰款。

8、強化安全檔案建設，成立各種安全組織，制定切合實際的預案，做好各項安全學習、檢查、制度的保存工作，以此作為安全管理的依據。每發(fā)現(xiàn)一次檔案管理不規(guī)范扣安全獎5%。

9、對新上崗、換崗、復崗職工不進行安全教育就上崗發(fā)現(xiàn)一人次扣罰安全獎5%。

10、本責任書一式二份，公司、車間各執(zhí)一份。本責任書______年______月_____日起_____年______月_____日止。

附件一：《安全生產指標考核辦法》。

總經理(簽字)：責任方(簽字)：

時間：時間：

家具廠安全生產責任書篇二

根據上級安全生產目標責任制要求，完成項目經理部安全管理的目標，全面落實安全生產責任制，層層落實安全生產責任，防止各類安全事故發(fā)生，對施工船舶船員實行安全生產目標管理。

1.船員在船長的領導下工作，是船舶負責相應崗位的直接安全責任人。

2.認真執(zhí)行上級和項目經理部的有關規(guī)章制度，并落實實施。

3.船員必須經過專業(yè)技術培訓，持證上崗，嚴厲杜絕無證操作。

4.積極參加相關安全教育培訓和安全技術交底，定期參加安全活動。

5.施工時必須正確穿戴救生衣等安全防護用品，并確保有效性。

6.船舶駕駛和操作時必須嚴格遵守安全操作規(guī)程操，嚴厲杜絕任何“三違”行為，禁止帶非相關人員上船逗留。

7.做好船舶相關負責區(qū)域和位置的維修和保養(yǎng)，確保船舶運行狀態(tài)良好。

8.值班時必須堅守工作崗位，認真填寫值班記錄和航行記錄。

9.發(fā)現(xiàn)安全隱患時要及時報告，并配合安全隱患的整改。

10.發(fā)生突發(fā)事件和安全事故時，要及時上報，并積極配合船長等采取應對措施，開展相應救援活動。

船長：船員：

年月日年月日。

家具廠安全生產責任書篇三

a。環(huán)境指標。

重大環(huán)境污染事件為零；

三廢處理達標排放；

有害廢棄物合法化處理率100%；

有效利用能源資源，減少浪費。

b。職業(yè)健康安全指標。

重大傷亡事件為零；

危險化學品重大泄漏事件為零；

重大火災爆炸事件為零；

中毒事故為零；

不斷改善工作環(huán)境，保障員工職業(yè)健康；

員工安全教育合格率100%；

特殊工種持證上崗率100%；

安全隱患及時整改合格率95%以上。

食堂、宿舍等人員集中場所，化學品倉庫、特氣供應間等易燃易爆場所、生產場所建立和執(zhí)行相應的應急預案。各職能中心、子公司發(fā)生事故時啟動應急預案或采取措施，組織人員，參與救護。

各職能中心、子公司積極響應和參加集團公司組織的各項安全活動，服從集團公司安全機構的監(jiān)督管理。對各項檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及安全隱患，確保限期內及時整改。

子公司要繼續(xù)建立并持續(xù)完善安全檢查制度，組織專門人員進行日常安全檢查，作好安檢記錄，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理，不能立即處理的及時上報有關部門處理。

各職能中心、子公司發(fā)生安全事故，應及時上報：重大事故立刻上報集團，一般事故24小時以內上報集團，拖延上報或隱瞞的接受相應處罰。

各職能中心、子公司發(fā)生違規(guī)行為及責任事故，積極配合集團本部ehs及上級安全主管部門的調查，并接規(guī)定寫出書面事故報告，接受一切違規(guī)處罰，執(zhí)行事故處理規(guī)定。

注：在事故處理中涉及到對各職能中心、子公司責任人的經濟處罰，廠外非工傷事故不納入責任狀考核，死亡工傷事故作為當年績效的否決項。

對全年沒有發(fā)生較大或重大及以上事故的單位，年終給予各職能中心、子公司總經理等安全獎勵。

十二、本責任書自簽訂之日起生效，為期一年。

xxxxx公司。

負責人（簽字）：主要負責人簽字：

年月日年月日。

家具廠安全生產責任書篇四

作為機修車間工作負責人，是安全生產第一責任人，為了對公司和本車間員工的安全負責，保證并鄭重承諾：

一、保證國家和上級安全生產法規(guī)、制度、操作規(guī)程在本車間貫徹執(zhí)行，把安全工作列入議事日程，嚴防“三違”做到“三不傷害”。

二、負責傳達、貫徹、執(zhí)行公司下達的各項有關安全生產計劃、規(guī)章制度和實施方案。

三、組織對新職工進行車間安全教育和班組安全教育，積極參加公司組織的各項安全活動。

四、組織本車間班組長或部分職工定期進行安全檢查，保證設備、安全裝置、消防、防護器材等處于完好狀態(tài)。

五、嚴格執(zhí)行有關勞保用品使用標準，加強防護器材的管理，教育職工妥善保管，正確使用。

六、熟知本單位崗位人員的不安全因素，思想不穩(wěn)定狀態(tài)，隨時要求在崗員工注意事項。發(fā)現(xiàn)安全隱患立即整改，無法整改的報分管領導處置。

七、熟悉設備運行情況，掌握員工思想動態(tài)，生活狀況和生產技能情況，針對問題及時采取措施，把一切安全事故消滅在萌芽狀態(tài)，確保人身安全和設備安全。

八、每周一、三、五組織班組長召開安全生產例會，表揚先進，警示落后。

九、若因自己違章指揮、違規(guī)操作、違反勞動紀律和違反以上承諾而造成事故的，愿接受公司以下處罰：

2、因違章指揮而發(fā)生重傷或致殘事故，愿接受公司一切罰款。?。

3、發(fā)生較大事故，接受否決月工資的罰款，同時接受上級相關部門的處理。

分管領導__機修主任__。

二〇_年五月。

家具廠安全生產責任書篇五

1、全面負責本班（組）的安全生產工作，特別要注意制止違章作業(yè)。

2、在安排班（組）工作時，必須執(zhí)行“五同時”的原則。

3、負責組織新工人的班組級“三級”教育工作。

4、組織好崗位的安全檢查，及時消除隱患，一時消除不了的，應上報工段以求得妥善處理。

6、做好防護器材、設備的維護檢查工作，使其處于良好狀況。

7、督促班組工人學會正確使用勞動保護用品，正確使用消防、防護等器材。

8、教育本班組工人嚴格遵守安全生產規(guī)章制度及公司規(guī)、公司紀，堅決貫徹執(zhí)行項目部的各項決定。

9、參加本班組各類事故調查分析工作。

10、認真組織好交接班工作。

（1）詳細交清本班作業(yè)中出現(xiàn)的不安全因素和處理過程中的事項。

（2）交班時，班長應會同接班班長共同檢查認可，在交接班記錄上簽字，方可離開。

11、督促、檢查本班組工人持證上崗。

工程項目部。

責任人簽名：

家具廠安全生產責任書篇六

為了加強車間安全生產管理，確保公司財產和員工生命安全，根據國家《安全生產法》、《消防法》等有關法規(guī)規(guī)定，并結合車間實際情況，崗位負責人與本崗位員工簽訂安全生產責任書，本責任書自20__年1月1日起到20__年12月31日止，具體條款如下：崗位生產安全、消防安全責任：

1、各崗位員工應嚴格執(zhí)行安全生產制度。嚴格執(zhí)行公司、車間生產安全及消防安全各項規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，杜絕違章作業(yè)、違反勞動紀律現(xiàn)象，加強安全生產工作的自我約束和自我激勵，主動搞好安全生產。

2、接受公司和車間的安全生產檢查，對公司和車間對查出的事故隱患要定出整改時間、定出切實可行的整改措施，按時完成整改，消除安全、消防隱患，并將整改情況及時反饋給主管部門和車間。對整改不及時而引發(fā)事故者，按公司和車間安全管理有關規(guī)定接受處理。

3、加強所使用設備、安全消防設施等的維護和保養(yǎng)，確保設施安全完好運行。做好設備安全維護，嚴格執(zhí)行公司設備安全管理相關制度。

4、接受公司和車間、班組的安全教育和培訓，員工接受安全教育率100%。特種作業(yè)人員必須持證上崗，無證人員不得從事特種作業(yè)。

5、在確保安全的前提下進行生產，始終把安全工作放在首位，當安全與生產、效益發(fā)生矛盾時，堅持安全第一的原則。不得違背國家法規(guī)和公司安全管理制度相抵觸的指令，杜絕違章作業(yè)。

6、發(fā)生事故應立即上報，并積極搶救傷員，保護好現(xiàn)場，采取必要的措施防止事態(tài)擴大。參加事故分析會，按整改措施舉一反三徹底整改。嚴禁隱瞞不報。

7、做好安全用電管理，發(fā)現(xiàn)隱患及時上報，并教育徒弟和相關人員安全用電。

8、對易燃、易爆危險化學品做到分類存放，對不能混裝或施救方法不同的危險品，必須嚴格進行隔離。領取、使用和保管雙人復核，并及時填寫記錄。并正確佩戴、使用勞動保護用品，勞保用品損壞應及時領取更換。

9、嚴禁盜竊、違法等重大事故的發(fā)生。外出嚴格遵守交通規(guī)則，保證交通安全。

___。

20__年__月__日。

家具廠安全生產責任書篇七

甲方：

乙方：

1、遵守《中華人民共和國安全生產法》、《煤礦安全規(guī)程》和其他有關安全生產的法律、法規(guī)，加強安全生產管理，建立、健全安全生產責任制度，完善安全生產條件，確保安全。

2、保證安全生產條件所必需的資金投入，并對由于安全生產所必需的資金投入不足導致的后果承擔責任。

3、對從業(yè)人員進行安全生產教育和培訓，保證從業(yè)人員具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。

4、采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備時，必須了解、掌握其安全技術特性，采取有效的安全防護措施，并對從業(yè)人員進行專門的安全生產教育和培訓。

5、在有較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備上，設置明顯的安全警示標志。

6、教育和督促從業(yè)人員嚴格執(zhí)行本單位的安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程;并向從業(yè)人員如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。

7、為從業(yè)人員提供符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品，并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴、使用。

8、安全生產中涌現(xiàn)的優(yōu)秀車間或優(yōu)秀個人，公司將給予適當的獎勵;發(fā)現(xiàn)重大安全隱患者，公司予以特別嘉獎。

9、對違規(guī)操作者視情節(jié)輕重給予50元到5000元的罰款，屢教不改者公司有權進行勸退。

10、對在生產中因個人過失或違章行為而造成險情或造成小的事故的，公司有權視情節(jié)輕重對其作出如下處理：警告、處分、開除并處罰款。

1、全面負責礦井的安全生產，是公司安全生產的第一責任者。

2、認真貫徹落實黨的安全生產方針、國家有關煤炭生產法律法規(guī)及上級安全生產指示、規(guī)定，研究制定本公司的安全生產管理制度和年度安全工作目標，使企業(yè)安全生產工作科學化、制度化、規(guī)范化、法治化。

3、抓好公司領導班子安全生產方面的學習工作，使班子成員牢固樹立“安全第一”和安全就是效益的思想，用黨的安全生產方針和國家法律法規(guī)指導各項工作，推動公司安全生產的健康發(fā)展。

4、全面負責安全生產責任制的落實情況，抓好分管領導安全生產責任的落實，形成層次化管理，堵塞安全管理漏洞，促進安全生產。

5、加強對安全生產的管理工作，主持召開安全生產辦公會，聽取各專業(yè)及部門隱患排查、安全管理和質量標準化工作的情況匯報;檢查上次安全辦公會議確定事項的落實情況，分析存在問題，研究制定解決的措施和辦法。召集和主持董事會會議，審議公司安全重大事項、安全機構設置和副科級以上安全管理人員的配備、考核、獎懲、任免。

6、推進技術創(chuàng)新，全面負責組織或布署礦井生產設計及生產系統(tǒng)的優(yōu)化工作，改善生產環(huán)境，促進安全生產。

7、全面負責安全和質量標準化建設工作，每月組織一次由生產礦長、安全礦長、技術總工程師、技術礦長、機電礦長、分管安全生產的副總及有關部門管理人員參加的安全和質量標準化檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時落實整改。

8、負責主持研究公司年度災害預防計劃，保證安全技措資金及時到位，提高裝備水平，提高礦井的防災抗災能力，創(chuàng)造安全生產的良好環(huán)境。

9、全面負責員工的安全教育和培訓，按照上級要求，抓好新工人、轉崗工人、區(qū)隊長、班組長和特種作業(yè)人員的培訓工作，提高員工的安全意識和自主保安能力。

10、全面負責礦井各類事故的搶救工作，分析事故原因，分清責任，確定處理意見;吸取教訓，制定防范措施，防止類似事故發(fā)生。

11、積極深入現(xiàn)場，檢查指導礦井的安全生產工作，查找存在問題，落實部門責任，消除各種隱患。

12、全面抓好采煤、掘進生產工作，達到礦每月生產指標。

三、其他。

1、已簽訂《責任狀》并能自覺遵守安全規(guī)定的人員可上崗作業(yè)，凡未簽訂《責任書》的人員一律不得上崗。

2、已簽訂《責任狀》但未按上述規(guī)定權利或義務執(zhí)行工作的將給予嚴肅的處罰批評，如造成嚴重后果的，公司有權利追究其責任。

3、本《責任狀》一式兩份，自簽字之日起生效，公司委托現(xiàn)場負責人與在職員工簽約并督促執(zhí)行。

法人(簽字)：

礦長(簽字)：

單位(蓋章)：

家具廠安全生產責任書篇八

1、無死亡及一般以上事故發(fā)生。

2、工傷事故(直接經濟損失3000元以上)為零。

3、火災事故為零。

4、不發(fā)生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。

1、公司安全生產負責人是安全生產第一職責人。遵循慣徹“誰主管，誰負責”，“管生產必須管安全”的安全生產原則，對本企業(yè)的安全生產工作全面負責。

2、遵守落實《安全生產法》、《消防法》、《勞動法》等法規(guī)，宣傳慣徹執(zhí)行國家、開發(fā)區(qū)及公司的有關安全生產規(guī)章制度，認真落實和部署各項工作，推動安全管理工作，研究和推廣現(xiàn)代安全管理方法和技術。

3、檢查、督促本企業(yè)的各級管理干部和員工在工作中自覺履行的安全職責，嚴格執(zhí)行企業(yè)的各項規(guī)章制度，加強安全生產管理，做到不違章、不違規(guī)。

4、按照安全生產規(guī)章制度定期組織對本部門進行安全檢查，對查出的安全隱患，要及時落實整改，對無力整改的要及時采取相應措施，并且報安全生產防護委員會。

5、按照安全生產規(guī)章制度組織新招員工和有關人員(實習、培訓和外來施工人員)的入廠安全教育(新進員工的三級教育培訓考核)，員工上崗前、工種轉換的安全培訓以及安全宣傳工作，做到有培訓、有記錄、有效果。

6、負責搞好食堂安全衛(wèi)生和防火工作。

7、對本部門進行安全生產工作分析，搞好事故預防及事故調查分析與處理。

8、制定本部門的安全生產計劃，完善安全操作規(guī)程與檢查制度。

9、組織落實對本部門的安全生產事故的應急處理與救援預案并定期演練。

10、組織落實對本部門的生產設備的維護保養(yǎng)、確保設備正常運轉、消防設施、安全標志不被破壞，通道和安全出口暢通。

11、加強對本部門的特種設備、特種作業(yè)人員的管理、登記存檔工作，并定期組織崗位技能培訓，做好危險源登記工作，并做好防范措施。

12、按照安全生產規(guī)章制度定期組織防火檢查，做好本的治安保衛(wèi)工作。

13、如實向安全生產防護委員會或上級政府報告安全生產事故。理解安全生產上級行政主管部門的檢查、理解安全防護委會對安全生產工作的監(jiān)督與指導，切實搞好安全生產工作，杜絕事故發(fā)生。

部門經理：(蓋章)。

本職責書有效期從20__年12月1日到20__年12月1日。

簽訂日期：20__年12月1日

家具廠安全生產責任書篇九

根據《中華人民共和國安全生產法》，為確保本公司安全生產的落實，為此建立安全生產責任制，特對本職務安全生產負有的責任明確如下：

1、全面管好生產部門安全工作，具體貫徹執(zhí)行國家安全生產相關法律、法規(guī)和公司安全生產制度，對車間生產員工在生產中的安全健康負全面責任。

2、熟悉相關職業(yè)安全的法律法規(guī)和標準，熟悉安全管理體系內容和要求，確保生產過程符合安全相關的法律法規(guī)及標準要求。

3、制定生產車間各崗位安全操作規(guī)程，制定設備安全操作規(guī)程和生產工藝技術規(guī)程并貫徹實施。

5、在制定生產計劃的同時，計劃安全工作并監(jiān)督實施。經常向員工進行勞動紀律、規(guī)章制度和安全知識、操作技術教育。

6、堅持特種作業(yè)人員持證上崗制度，特殊情況需經過培訓及考核，報總經理授權，方可獨立操作。對新員工、轉崗員工進行上崗安全教育和操作培訓，并做好培訓紀錄存檔。

7、經常檢查車間內作業(yè)場所生產設備、工具和安全設施，組織整理工作場所，及時排除隱患。

8、確保消防設備系統(tǒng)正常運轉，落實消防責任制，做到人防與機防的有機結合。

9、教育并督促員工按各崗位工種的特點穿戴好個人防護用品，有塵毒危害的要佩戴防護口罩或防毒面具，生產區(qū)域禁止吸煙，生產場所禁止吃食物；督促做好生產區(qū)域的環(huán)境清潔工作。

11、發(fā)生工傷事故、設備事故及未遂事件，應及時、如實地向總經理和安全部門報告，并組織搶救，保護現(xiàn)場，協(xié)助安全部門對事故進行調查和處理，并制定改進措施。

12、落實生產班組班前會議，定期組織召開車間安全生產周例會，組織班組安全活動，支持安全部門的工作，對所提出的問題應及時解決，或按規(guī)定的權限上報。

13、積極參加并領導屬下參與安全的培訓及活動。

總經理：xxx生產主管：xxx。

xx年xx月xx日。

家具廠安全生產責任書篇十

為了貫徹好上級政府部門安全生產文件指示精神，堅持“安全第一，預防為主”方針，進一步提高全體員工的“安全生產意識”，防止各類事故的發(fā)生，確保20xx年度安全生產管理目標的實現(xiàn)，特簽訂安全生產責任書：

第四條：了解公司公布在倉庫門前“應急救援預案”

第七條：對領導提出本崗位存在不安全隱患需要整改地方，必須加以整改。

第八條：未經允許禁止進入危險地帶（高壓、煤氣區(qū)、配料區(qū)、特殊高溫區(qū)）。

第九條：有責任維護好公司安全消防設施，并會使用滅火器，了解逃生常識。

第十二條：有責任和義務舉報盜竊等一切不利于安全生產行為。

第十三條：嚴禁攀登窗戶、門、墻，對造成事故者一切責任由當事人承擔。

第十四條：發(fā)生安全事故，第一時間通知上級領導，并參與搶救，堅持“四不放過”原則（即事故原因沒有查清不放過，事故責任人沒有得到處理不放過，員工沒有受到教育不放過，同類事故防范措施沒有落實不放過），嚴禁對事故瞞報、隱報和漏報。

第十五條：新員工應主動要求或接受公司對其開展三級安全教育。

第十七條：每天下班前，自覺整理打掃好自己工作區(qū)域，關閉所有電源、窗。

第十八條：確保自己出門打工全年平安，各類事故目標為“o”

車間全體員工簽名：