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當我們有一個明確的目標時,我們可以更好地了解自己想要達到的結(jié)果,并為之制定相應(yīng)的計劃。通過制定計劃,我們可以更加有條理地進行工作和生活,提高效率和質(zhì)量。下面是我給大家整理的計劃范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。
幼兒園園務(wù)工作計劃篇一
全面貫徹黨的精神,以教育局、托幼辦20xx年工作內(nèi)容與要求為指導(dǎo),立足園情師情加強實效性園本培訓(xùn),積極推行“網(wǎng)格化管理”,嘗試實踐“自主性學習”研究,深化“減負增效”管理思想,推動一園二址課程建設(shè)與保教工作規(guī)范實施,力促園所穩(wěn)步有序發(fā)展。
1、保教研究,關(guān)注課程實施中的專題培訓(xùn),以自主學習研究為聚集,促教師課程教育觀覺醒。
2、保健管理,以常態(tài)為目標強抓蹲點指導(dǎo),以微格研究為抓手,促幼兒點心環(huán)節(jié)規(guī)范操作。
3、隊伍建設(shè),以日常問題培訓(xùn)抓解決對策,以積分制管理為手段,促教師自主學習和研究。
4、園務(wù)管理,建立網(wǎng)格化管理的覆蓋落實,以組室文化創(chuàng)建為重點,促團隊和諧氛圍營造。
(一)保育和教育工作:
1、課程建設(shè)。
(1)調(diào)整幼兒園課程實施方案。
(2)調(diào)整各類保教制度。
(3)案頭資料減負增效。
(4)發(fā)揮資源庫實效。
2、教研組建設(shè)。
(1)組長的指導(dǎo)培養(yǎng)。
(2)組室研究深入
(3)年級組長協(xié)作。
3、教學實踐與研究。
(1)通過大組引領(lǐng)、小組實踐為主要方式開展“自主性集體學習活動設(shè)計與實施”的專題研究。
(2)以課程組為陣地,嘗試開展“集體學習活動中幼兒自主發(fā)展評價”的研究。
4、幼兒發(fā)展。
(1)幼兒行為習慣養(yǎng)成評價。
(2)日常幼兒習慣養(yǎng)成關(guān)注。
5、課題開題工作。
(1)做好區(qū)級課題的開題工作。
(2)協(xié)助做好教師個人申報區(qū)級課題的開題工作。
5、其他:
(1)調(diào)整課程環(huán)境,促兩部課程設(shè)置基本一致,促幼兒樂學。
(2)規(guī)范基地園輻射帶教工作。
(二)衛(wèi)生保健工作
1、三大員培訓(xùn)指導(dǎo)
(1)落實三大員網(wǎng)格化管理。
(2)重視日常操作指導(dǎo)評價。
(3)關(guān)注專題性的保研研究。
(4)繼續(xù)開展常規(guī)評比活動。
2、健康安全教育
(1)加強肥胖兒的管理。
(2)健康教育活動。
3、消毒隔離防病
(1)傳染病預(yù)防。
(2)宣傳培訓(xùn)。
4、營養(yǎng)膳食管理
(1)建立食品驗收臺賬制度。
(2)特色菜譜征集活動。
5、其他:
(1)規(guī)范保育操作室環(huán)境,細化各類物品的標識,跟進日常擺放、使用等的管理。
(2)定期進行營養(yǎng)攝入量分析,能合理安排幼兒食譜并體現(xiàn)營養(yǎng)均衡,烹飪色香味好。
(3)膳管會活動。
(三)隊伍建設(shè)
1、人事管理工作
(1)年級組長聘用工作。
(2)績效方案新實施。
(3)調(diào)整優(yōu)化考核工作。
(4)新教師招聘工作。
2、強師興教工作。
(1)嘗試建立個性化梯隊。
(2)建立三層梯隊成長檔案。
(3)建立骨干教師管理方法。
3、師資培訓(xùn)工作。
(1)園本培訓(xùn)。
(2)新教師培訓(xùn)。
(3)外培內(nèi)培。
(4)開展青年教師比武活動。
4、完成新一輪基地培訓(xùn)任務(wù),梳理管理、培訓(xùn)經(jīng)驗。
(1)落實導(dǎo)師工作研討、師徒捆綁式考核、園領(lǐng)導(dǎo)蹲點督查等管理機制,加強過程管理,強化導(dǎo)師責任意識與專業(yè)進取意識。
(2)繼續(xù)開展“雛燕起飛——新教師匯報活動”,組織三個一活動,交流一次的成長體會,開展一次教學交流,組織一次專業(yè)測試。
(3)融合幼兒數(shù)學教育特色帶教項目落實培訓(xùn)課程。
(四)園務(wù)管理
1、民主管理
(1)計劃上通下達。
(2)重視園務(wù)公開。
(3)調(diào)整工會組織人員。
2、豐富校園文化建設(shè)活動。
(1)加強文明組室的創(chuàng)建活動。
(2)每月月底召開教職工大會,弘揚“教育,愛”。
(3)圍繞“愛團隊”主題,開展師德教育拓展活動。
(4)圍繞“愛自己”主題,開展教職工內(nèi)涵修養(yǎng)活動。
(5)加強各班組教師對節(jié)能降耗制度的落實,體現(xiàn)主人翁的意識。
3、嘗試家園合作特色研究。
(1)完善家委會工作制度。
(2)有主題開展家長助教活動。
(3)嘗試開展“快樂學習”節(jié)活動。
4、安全管理
(1)成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組。
(2)定期開展安全活動。
5、園舍管理
(1)經(jīng)常維護。
(2)園所種植園地的開辟。
6、資產(chǎn)管理
(1)定期盤點財產(chǎn)。
(2)關(guān)注圖書管理。
7、財務(wù)管理
(1)收費公示。
(2)規(guī)范用錢。
8、信息化管理
(1)日常管理。
(2)教學課件評選活動。
9、完善和規(guī)范檔案室的管理
(1)邀請專家對我園的檔案室的管理進行指導(dǎo)。
(2)嘗試申報區(qū)合格檔案室。
幼兒園園務(wù)工作計劃篇二
依據(jù)《綱要》精神,認真學習研討,全面實施《河北省幼兒園教育指南》。據(jù)市幼教工作會議精神,立足本園實際,以領(lǐng)域活動課程為主,主題活動為輔開展教育教學活動。改變教師教育觀念,不斷提高保教質(zhì)量,加強管理,真正做到服務(wù)于社會、服務(wù)于家長、服務(wù)于幼兒。
(一)政治思想工作
1、本學年將定期組織教職工學習政治活動,主要學習政治時事文件、教育經(jīng)驗文章等,讓教職工進一步了解黨和國家、社會、人民對教育工作者的要求,提高思想認識和自身素質(zhì)。
2、進行以人生觀、價值觀為中心和理想信念教育,教書育人,為人師表的人格教育,愛崗敬業(yè),無私奉獻的情感教育,誨人不倦的職業(yè)文明教育,形成良好的園風。
(二)保教工作
1、保育工作
(1)、加強對保育工作的檢查、督促,加強跟班指導(dǎo),學習保育業(yè)務(wù)知識,衛(wèi)生保健常識等,不斷提高保育的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(2)、嚴格執(zhí)行作息制度,保證幼兒身心健康,愉悅地發(fā)展。
(3)、培養(yǎng)幼兒良好的飲食、睡眠等生活、衛(wèi)生習慣,為其一生的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。
(4)、加強對幼兒的體育鍛煉和戶外活動護理,并對幼兒進行安全教育,培養(yǎng)幼兒的自我防擴意識和能力,確保幼兒生命安全。
(5)、把好晨檢關(guān),做好全日觀察記錄,嚴格執(zhí)行衛(wèi)生消毒保健工作。
(6)、善于觀察,發(fā)現(xiàn)幼兒一日生活中的冷暖及異常情況,并及時給予耐心妥善處理。
(7)、加強衛(wèi)生保健工作,每年體檢一次,及時進行預(yù)防接種工作加強幼兒身體健康。
2、教育教學工作
(1)、進一步學習領(lǐng)會《規(guī)程》、《綱要》、《指南》精神,探討實施的方法策略,吸收幼教新信息,不斷更新教育教學觀念,嘗試新課程改革教學方法和學習方式的轉(zhuǎn)變。教師應(yīng)學會關(guān)愛、學會理解、學會寬容、學會創(chuàng)新,積極探索適用本園的教育教學新方法,促進保教質(zhì)量不斷提高。
(2)、保教人員應(yīng)針對幼兒年齡特點,班級實際情況制定確實可行的一日活動常規(guī),不斷提高觀察、分析、反思幼兒一日活動的能力,通過良好的教育手段培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生、學習習慣,促進幼兒情感、態(tài)度、能力、知識、技能等方面的發(fā)展。
(3)、通過聽課了解保教人員執(zhí)教情況及幼兒活動情況。
(4)、過形式多樣的活動,促進幼兒全面素質(zhì)的發(fā)展。
國旗下講話,節(jié)日活動,一日活動對幼兒進行“五愛”教育,講文明、講禮貌,愛護公物,守規(guī)則等思品教育。
創(chuàng)設(shè)師幼人人講普通話的環(huán)境,在一日活動中加強對幼兒語言表達能力的培養(yǎng)及良好傾聽習慣的培養(yǎng),每周五下午組織中、大班幼兒開展朗誦興趣班,同時結(jié)合《經(jīng)典誦讀》項目發(fā)展幼兒語言、識字、朗讀等方面的能力。
鼓勵幼兒在美術(shù)活動中大膽地表現(xiàn)自己的情感和體驗,提高美術(shù)表現(xiàn)力,組織中、大班開展美術(shù)興趣班。
培養(yǎng)幼兒在音樂活動中進行富有個性的表現(xiàn),充分發(fā)展藝術(shù)表現(xiàn)力。
創(chuàng)設(shè)利于幼兒感受事物的數(shù)量關(guān)系的生活,學習環(huán)境,使幼兒體驗數(shù)學的重要和興趣。
豐富戶外體育活動器械,加強對戶外教育活動的指導(dǎo)。
加強對區(qū)域活動的組織指導(dǎo)。
加強環(huán)境創(chuàng)設(shè)的有機指導(dǎo),培養(yǎng)幼兒認真觀察周圍環(huán)境的能力。
節(jié)日舉行多樣的主題教育活動,親子活動等。
開展幼兒朗誦比賽。
(三)培訓(xùn)工作
1、組織教師出去參加學習、培訓(xùn),不斷獲取幼教新信息。
2、組織教師有目的、有計劃地進行業(yè)務(wù)學習,繼續(xù)鼓勵教師苦練技能技巧,成為全面發(fā)展的幼兒教師。
3、加強崗位練兵
4、繼續(xù)鼓勵支持教師參加各類大專學歷進修。
(四)教研工作
1、加大教研力度,懂得新課程教與學的關(guān)系,以新的教學觀制定符合本班幼兒實際水平,幼兒感興趣的主題活動內(nèi)容,設(shè)計網(wǎng)絡(luò)圖,制定目標,共同探討利于促進每一個幼兒在原有水平上發(fā)展的教育教學方法、方式。
2、組織教師開展互聽互評活動,課題研究活動,結(jié)合公開課給教師提供研討的'平臺,提高教師教研能力,促進教育水平上一個臺階。
3、組織教師外出參觀學習,接受新的信息,回來后進行公開觀摩,帶動全體教師教學水平的提高。
(五)家長工作
1、每學期召開一次“家長會”和“家長訪園日活動”,成立“家長委員會”共同商討全園大事、要事,向幼兒園反饋家長對幼兒園工作的意見、建議,了解幼兒園的教育教學活動,促進幼兒園工作的進一步發(fā)展,同時對幼兒園管理、保教工作起監(jiān)督、促進作用。
2、提高家長育兒知識,通過家園聯(lián)系欄,對家長達到家園教育同步,促進幼兒全面發(fā)展。
3、每學期教師要全面家訪一次;平時經(jīng)常利用接送幼兒時間及時反饋幼兒在園一日生活情況及用電話家訪或登門家訪;節(jié)假日舉行“家園同樂”活動等進一步密切家園聯(lián)系。
4、充分利用家長資源,促進幼兒園的教育教學工作,為幼兒園的發(fā)展起到重要的作用。
(六)后勤、行政工作
1、加強投資和建設(shè)力度,爭取校部及各部門的關(guān)心和支持,加大教育師資隊伍的建設(shè),改善辦園條件,完善幼兒園的內(nèi)部及外部設(shè)施。
2、充分體現(xiàn)行政后勤工作的服務(wù)性、先行性、全局性和政策性,保證幼兒園工作的順利開展。
八月份:
1、制定期初招生計劃
2、制定園務(wù)計劃、教研計劃、班級計劃及周逐日計劃
3、各班班級環(huán)境衛(wèi)生整理,迎接新生入園及開學的全面工作。
4、各項設(shè)施、環(huán)境、食堂的安全檢查,排除安全隱患。
九月份:
1、招生及編班工作
2、幼兒常規(guī)教育及常規(guī)檢查
3、創(chuàng)設(shè)區(qū)域活動區(qū)角及班級環(huán)境
4、政治學習及業(yè)務(wù)學習
5、早操創(chuàng)編、練習
十月份:
1、慶“國慶”主題活動
2、互聽互評活動
3、早操活動情況檢查
4、秋游活動
5、保教檢查
十一月份:
1、召開家長會及家長開放日活動
2、互聽互評
3、朗誦比賽
4、班級文檔檢查
十二月份:
1、互聽互評
2、慶“元旦”環(huán)境布置(大環(huán)境與小環(huán)境)及親子活動。
一月份:
1、期未各項工作總結(jié)
2、各項資料歸檔
3、期末做好幼兒發(fā)展評議工作
幼兒園園務(wù)工作計劃篇三
幼兒園第二期的園務(wù)工作展開需要制定一個工作計劃,那么幼兒園第二學期園務(wù)工作計劃怎么寫呢?下面是小編收集的幼兒園第二學期園務(wù)工作計劃劃范文,歡迎參考。
一、 指導(dǎo)思想:
全面貫徹黨的十八屆四中全會精神,以教育局、托幼辦2015年工作內(nèi)容與要求為指導(dǎo),立足園情師情加強實效性園本培訓(xùn),積極推行“網(wǎng)格化管理”,嘗試實踐“自主性學習”研究,深化“減負增效”管理思想,推動一園二址課程建設(shè)與保教工作規(guī)范實施,力促園所穩(wěn)步有序發(fā)展。
二、 工作目標:
1、保教研究,關(guān)注課程實施中的專題培訓(xùn),以自主學習研究為聚集,促教師課程教育觀覺醒。
2、保健管理,以常態(tài)為目標強抓蹲點指導(dǎo),以微格研究為抓手,促幼兒點心環(huán)節(jié)規(guī)范操作。
3、隊伍建設(shè),以日常問題培訓(xùn)抓解決對策,以積分制管理為手段,促教師自主學習和研究。
4、園務(wù)管理,建立網(wǎng)格化管理的覆蓋落實,以組室文化創(chuàng)建為重點,促團隊和諧氛圍營造。
三、主要工作與措施:
(一)保育和教育工作:
1、課程建設(shè)。
(1)調(diào)整幼兒園課程實施方案。
(2)調(diào)整各類保教制度。
(3)案頭資料減負增效。
(4)發(fā)揮資源庫實效。
2、教研組建設(shè)。
(1)組長的指導(dǎo)培養(yǎng)。
(2)組室研究深入
(3)年級組長協(xié)作。
3、教學實踐與研究。
(1)通過大組引領(lǐng)、小組實踐為主要方式開展“自主性集體學習活動設(shè)計與實施”的專題研究。
(2)以課程組為陣地,嘗試開展“集體學習活動中幼兒自主發(fā)展評價”的研究。
4、幼兒發(fā)展。
(1)幼兒行為習慣養(yǎng)成評價。
(2)日常幼兒習慣養(yǎng)成關(guān)注。
5、課題開題工作。
(1)做好區(qū)級課題的開題工作。
(2)協(xié)助做好教師個人申報區(qū)級課題的開題工作。
5、其他:
(1)調(diào)整課程環(huán)境,促兩部課程設(shè)置基本一致,促幼兒樂學。
(2)規(guī)范基地園輻射帶教工作。
(二)衛(wèi)生保健工作
1、三大員培訓(xùn)指導(dǎo)
(1)落實三大員網(wǎng)格化管理。
(2)重視日常操作指導(dǎo)評價。
(3)關(guān)注專題性的保研研究。
(4)繼續(xù)開展常規(guī)評比活動。
2、健康安全教育
(1)加強肥胖兒的管理。
(2)健康教育活動。
3、消毒隔離防病
(1)傳染病預(yù)防。
(2)宣傳培訓(xùn)。
4、營養(yǎng)膳食管理
(1)建立食品驗收臺賬制度。
(2)特色菜譜征集活動。
5、其他:
(1)規(guī)范保育操作室環(huán)境,細化各類物品的標識,跟進日常擺放、使用等的管理。
(2)定期進行營養(yǎng)攝入量分析,能合理安排幼兒食譜并體現(xiàn)營養(yǎng)均衡,烹飪色香味好。
(3)膳管會活動。
(三)隊伍建設(shè)
1、人事管理工作
(1)年級組長聘用工作。
(2)績效方案新實施。
(3)調(diào)整優(yōu)化考核工作。
(4)新教師招聘工作。
2、強師興教工作。
(1)嘗試建立個性化梯隊。
(2)建立三層梯隊成長檔案。
(3)建立骨干教師管理方法。
3、師資培訓(xùn)工作。
(1)園本培訓(xùn)。
(2)新教師培訓(xùn)。
(3)外培內(nèi)培。
(4)開展青年教師比武活動。
4、完成新一輪基地培訓(xùn)任務(wù),梳理管理、培訓(xùn)經(jīng)驗。
(1)落實導(dǎo)師工作研討、師徒捆綁式考核、園領(lǐng)導(dǎo)蹲點督查等管理機制,加強過程管理,強化導(dǎo)師責任意識與專業(yè)進取意識。
(2)繼續(xù)開展“雛燕起飛——新教師匯報活動”,組織三個一活動,交流一次的成長體會,開展一次教學交流,組織一次專業(yè)測試。
(3)融合幼兒數(shù)學教育特色帶教項目落實培訓(xùn)課程。
(四)園務(wù)管理
1、民主管理
(1)計劃上通下達。
(2)重視園務(wù)公開。
(3)調(diào)整工會組織人員。
2、豐富校園文化建設(shè)活動。
(1)加強文明組室的創(chuàng)建活動。
(2)每月月底召開教職工大會,弘揚“教育,愛”。
(3)圍繞“愛團隊”主題,開展師德教育拓展活動。
(4)圍繞“愛自己”主題,開展教職工內(nèi)涵修養(yǎng)活動。
(5)加強各班組教師對節(jié)能降耗制度的落實,體現(xiàn)主人翁的意識。
3、嘗試家園合作特色研究。
(1)完善家委會工作制度。
(2)有主題開展家長助教活動。
(3)嘗試開展“快樂學習”節(jié)活動。
4、安全管理
(1)成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組。
(2)定期開展安全活動。
5、園舍管理
(1)經(jīng)常維護。
(2)園所種植園地的開辟。
6、資產(chǎn)管理
(1)定期盤點財產(chǎn)。
(2)關(guān)注圖書管理。
7、財務(wù)管理
(1)收費公示。
(2)規(guī)范用錢。
8、信息化管理
(1)日常管理。
(2)教學課件評選活動。
9、完善和規(guī)范檔案室的管理
(1)邀請專家對我園的檔案室的管理進行指導(dǎo)。
(2)嘗試申報區(qū)合格檔案室。
一、指導(dǎo)思想與總體目標
2016年是實施“十三五”計劃的開局之年,為了開好頭、起好步,根據(jù)教育局2016年教育工作的要求,本學期幼兒園工作的指導(dǎo)思想和總體要求是:以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神為指導(dǎo),以《綱要》、《指南》為指針,堅持依法辦園辦事,促進規(guī)范科學;堅持教師優(yōu)先發(fā)展,促進內(nèi)涵建設(shè);以園本教研為抓手,提高保教質(zhì)量;以立德樹人為根本,推進優(yōu)質(zhì)教育。
創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)品牌,提升辦園品質(zhì),營造特色園、精品園!
二、具體工作及措施
(一)以人為本,構(gòu)筑高品位校園文化
1.堅持依法治園,建構(gòu)以教工為本的制度文化。
聘請法律顧問,完善幼兒園章程,根據(jù)章程修訂和完善條例和各項制度,依法科學管理。
2.創(chuàng)設(shè)以幼兒為本的物質(zhì)文化環(huán)境,構(gòu)建以生活為本的孩子快樂、健康成長的園本課程文化。
3.加強教師的思想政治和職業(yè)道德教育,增強教書育人的責任感,爭做四有教師(“有理想信念、有道德情操、有扎實知識、有仁愛之心”的教師),以自身品格影響、引導(dǎo)幼兒健康成長。
5.思考和制訂十三五發(fā)展規(guī)劃
(二)爭先創(chuàng)優(yōu),提升園所整體形象
1.積極投入上級及相關(guān)條線創(chuàng)建活動,爭創(chuàng)“關(guān)工委常態(tài)化建設(shè)合格學?!?、“優(yōu)秀網(wǎng)站”;爭取“綜合考評優(yōu)秀排名進位”;爭取在各類評優(yōu)、競賽中獲得好名次,取得好成績;推進蘇州市文明禮儀示范學校建設(shè),主動發(fā)揮示范作用。
2.開展豐富多彩的文化娛樂活動及節(jié)日慶?;顒?,并及時在各級網(wǎng)絡(luò)、電視臺、報刊上宣傳教育教學動態(tài)、重大的特色的活動,加大宣傳力度,提高辦園聲譽及影響;辦好園報;開展相關(guān)評比活動。
3.切實做好校園環(huán)境的凈化、美化、特色化,使之成為常態(tài)化。
(三)強基固本,提高教師整體素質(zhì)
1.加強專業(yè)理論學習,開展多種形式的培訓(xùn),深刻領(lǐng)會《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》《3--6歲兒童學習與發(fā)展指南》的精神內(nèi)涵。
組織教師再學指南,做到各年齡段幼兒發(fā)展目標熟記于心,提高自己把目標分解到各階段目標、各領(lǐng)域、一日活動各環(huán)節(jié)中能力與經(jīng)驗,能用目標對孩子的行為表現(xiàn)作出評價。
2.加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),采取“走出去”與園本培訓(xùn)相結(jié)合,個性化培訓(xùn)與集中培訓(xùn)相結(jié)合的形式,拓展視野,提升素養(yǎng)。
3.爭取“請進來”的高端培訓(xùn),通過申報“市校聯(lián)合培訓(xùn)”,把專家、名師請進來,請專家解惑引領(lǐng),聆聽專家講座、點評,讓全員教師與專家名師面對面交流,提升理念與水平。
4.健全骨干教師評價體系,繼續(xù)開展師徒結(jié)對、骨干教師示范活動,開展青年教師學習傳經(jīng)活動。
5.依托基地、片加強對新教師、青年教師培訓(xùn),開展課程游戲化專題培訓(xùn)、研討,參加新教師亮相課和特色聯(lián)萌活動。
6.組織開展青年教師教學技能、崗位競賽
8.繼續(xù)開展圖書借閱、讀書交流論壇活動
9.青年教師自覺參加學歷進修提升
(四)有效教研,提高教育教學質(zhì)量
2.開展課程游戲化研究,重視幼兒的游戲精神和創(chuàng)新能力的培養(yǎng),推進課程游戲化。
進一步更新理念:以游戲為基本活動,把游戲的價值真正落實于幼兒一日活動各環(huán)節(jié);游戲化是幼兒園課程的標志。
教師要鼓勵幼兒的游戲,要服務(wù)幼兒游戲,提高教師觀察游戲和指導(dǎo)游戲水平。
3.一日活動常態(tài)化。
優(yōu)化“一日活動”,加強研究與督查,一日活動檢查定內(nèi)容和環(huán)節(jié),根據(jù)檢查開展相應(yīng)調(diào)研活動,提高幼兒一日活動質(zhì)量。
4.加強教技培訓(xùn):堅持兩周一次教技培訓(xùn),靈活培訓(xùn)方式,提高教師現(xiàn)代化教學手段運用的能力與水平;構(gòu)建和完善資源庫,真正發(fā)揮優(yōu)質(zhì)資源的作用。
(五)德育為先,推進特色教育品牌
2.做好文明禮儀示范學?;匾I(lǐng)和輻射作用;重視幼兒養(yǎng)成教育,注重培養(yǎng)幼兒良好的生活習慣、學習習慣和文明行為習慣。
3.開展好特色主題活動。
4.開展豐多彩、形式多樣的幼兒素質(zhì)活動
5.繼續(xù)開展小熒星評比活動
(六)規(guī)范管理,發(fā)揮后勤服務(wù)功能
1.牢固樹立“安全第一”的責任意識,只有時時、處處、人人講安全,才能保證時時、處處、人人有安全;完善各類應(yīng)急預(yù)案,并通過每月安全工作會議組織學習,使教職工人人心中有數(shù);堅持每日巡查和每周例行檢查,及時發(fā)現(xiàn)和整改問題,杜絕事故隱患。
2.切實做好財務(wù)規(guī)范管理、經(jīng)費預(yù)算和財務(wù)公開工作,科學管理有限資金,確保幼兒園的良性運轉(zhuǎn)。
3.做好教玩具、圖書、資料、設(shè)施等財產(chǎn)管理和維修工作。
4.加強環(huán)境衛(wèi)生、生活護理和消毒管理,確保全園有干凈、整潔、衛(wèi)生的環(huán)境;繼續(xù)堅持每月一次衛(wèi)生大掃除活動。
5.做好幼兒體檢和疾病防控工作,加強晨檢和日查,及時處理特、異現(xiàn)象。
6.科學制訂每周食譜,確保營養(yǎng)均衡;嚴把食品安全關(guān),規(guī)范食堂操作流程,確保衛(wèi)生安全。
幼兒園園務(wù)工作計劃篇四
堅持科學發(fā)展觀,以學習黨的十八大精神為指導(dǎo),圍繞市、區(qū)學前教育發(fā)展要求及園《十二五發(fā)展規(guī)劃》的總體思路,立足幼兒園目前的實際,以課程建設(shè)和實施為載體,以培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)教師團隊為抓手,以“高效工作、常態(tài)質(zhì)量”為工作追求,提升幼兒生活學習質(zhì)量,促進幼兒和教師全面和諧地發(fā)展。
(一)園務(wù)管理:重服務(wù)求精細
目標:完善各類常態(tài)管理機制,深化校園文化建設(shè),促進全員工作的自覺性、自主性,提高家長對辦園質(zhì)量的滿意度,以實際行動詮釋我園的“發(fā)展孩子,服務(wù)家長,成就教師”的辦園思想。
1、根據(jù)教育部和市、區(qū)幼教發(fā)展的精神與要求,深入學習領(lǐng)會,充分發(fā)揮其引領(lǐng)和導(dǎo)向作用。
(3)組織開展教代會,群策群力,共謀發(fā)展;
2、不斷強化師德建設(shè),做好新一輪文明單位創(chuàng)建工作,追求常態(tài)、弘揚和諧的校園文化。
(1)加強師德建設(shè),圍繞“為人為師為學”主題教育,以“聽”、“學”、“辯”、“思”、“評”為抓手,開展好實踐活動。
聽——聽專題報告,邀請區(qū)師德演講團老師來園演講。
學——學先進人物,“榜樣的力量是無窮的”,在學習先進人物的過程中,關(guān)注其核心思想“學什么、如何學”。
辯——辯是非觀念,開展“德、才孰為重”的專題辯論活動,良好的師德是教師從教的基本素養(yǎng),是確保實施最優(yōu)化教育的保障機制,更是推進專業(yè)能力可持續(xù)發(fā)展的推進器。
思——思自身行為,以“教育隨筆”和“閱讀隨想”兩個欄目為載體,開展“做可愛的豫幼人”交流活動。
評——評身邊先進,開展評選師德之星、保育之星、園優(yōu)秀教師活動,使身邊的典型和模范得到及時的弘揚,使不同層面的'教工都有被肯定的機會。
(2)做好新一輪文明單位的創(chuàng)建工作,確保資料信息收集的及時性、完整性和真實性。
(3)舉辦第二屆書香校園閱讀節(jié)活動。
3、堅持分層分責管理,優(yōu)化內(nèi)部管理,在實踐中不斷優(yōu)化策略,提升工作的實效。
(3)形成思考在先的工作習慣,歷練“思路清晰、表述簡明、歸納到位”的工作能力。
4、高度關(guān)注并切實保障校園的整體安全。
(1)財務(wù)管理:早思考、早規(guī)劃,繼續(xù)加強財、物的計劃管理和資源運用的合理調(diào)配,合理規(guī)劃部署園資源環(huán)境優(yōu)化工程(如:優(yōu)化教玩具的配備及組織好使用指導(dǎo)、大班部分校具的更新等),用足用好經(jīng)費,創(chuàng)設(shè)更優(yōu)的學習與工作條件。
(3)物品管理:繼續(xù)加強校園各類課程資源的管理,提高資源的保管和愛惜意識,深入一線、了解實情、互動溝通、及時維護,更好地為課程實施提供服務(wù)、支持和保障。
5、進一步提升檔案工作的品質(zhì),保障過程性資料及特色經(jīng)驗的積淀,發(fā)揮好檔案工作的服務(wù)支持、決策保障及業(yè)績展示等作用。
(1)加強定期審閱、督查,保障文本業(yè)務(wù)檔案的完整及電子成長檔案的積累;
(3)逐步養(yǎng)成資料準時上交、及時整理歸檔的良好工作習慣;
(4)及時維護更新好青浦教育網(wǎng)、黨務(wù)公開網(wǎng)、上海學前教育網(wǎng)。
6、積極支持黨、工、團、婦、退管、語言文字等工作的開展,有效發(fā)揮各級組織作用,進一步完善相關(guān)制度,規(guī)范民主管理和園務(wù)公開制度的落實。
(1)完善園務(wù)公開工作管理長效機制,各部門及時做好園務(wù)公開工作,接受教職工的監(jiān)督,增強學校工作的透明度和教工知情權(quán)。
(2)深刻領(lǐng)會、落實人事制度改革的精神,做好績效工資改革的相關(guān)準備工作,根據(jù)要求,建立學??冃Чぷ黧w系。
(3)語言文字工作:把推普工作作為一項常規(guī)工作來抓,規(guī)范用語和書寫,并結(jié)合書香校園閱讀節(jié)活動開展各項活動。
7、搭建好民辦園園際帶教的平臺,發(fā)揮好引領(lǐng)與指導(dǎo)作用。
(2)做好每學期末的帶教評估與總結(jié)工作,繼續(xù)積淀帶教經(jīng)驗。
(二)隊伍建設(shè):重后備建梯隊
目標:繼續(xù)以《幼兒園教師專業(yè)標準(試行)》為指針,完善各項管理制度,營造良好教育氛圍,開展有效的師訓(xùn)活動,提高教師綜合素養(yǎng)能力。
1、繼續(xù)關(guān)注、支持各層面教師的專業(yè)化成長,以園本培訓(xùn)夯實青年教師的發(fā)展基礎(chǔ),以履職展示歷練骨干教師的專業(yè)能力。
(1)了解個體需求,為各層面教師提供適切的機會與歷練的平臺;
(2)組織開展園第一屆“教學之星”的評選活動(可結(jié)合教學周);
(3)落實行政人員的介入,定期參與指導(dǎo)各類教研活動,發(fā)現(xiàn)經(jīng)驗;
(5)繼續(xù)貫徹落實《新教師規(guī)范化培訓(xùn)計劃》,安排好2位新教師的培訓(xùn)工作;
(6)繼續(xù)開展新教師匯報課、青年教師達標課、名優(yōu)、骨干教師展示課活動。
2、繼續(xù)開展分層培養(yǎng)、梯隊培養(yǎng),建設(shè)優(yōu)秀師資隊伍。
(1)干部隊伍素質(zhì)歷練:
繼續(xù)執(zhí)行中層干部六個一制度,形成“反饋重跟進、指導(dǎo)重分層、互動重現(xiàn)場”的各條線管理考核、評價機制,豐富管理知識、務(wù)實領(lǐng)導(dǎo)作風、提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、增強管理效益,建成“精教育、善管理、能創(chuàng)新”的管理團隊。
(2)教師專業(yè)素養(yǎng)磨練:
繼續(xù)開展以青年教師工作室為載體的青年教師“六個一”培養(yǎng)工程,即:讀一本好書、展一項才藝、寫一篇教養(yǎng)案例、做一個多媒體課件、評一次集體教學活動、上一堂公開課,提高青年教師專業(yè)能力。
開展全體教師專題培訓(xùn):結(jié)合園所運動特色,開展每周一次的“相約星期五——健康俱樂部”項目組活動,自主選擇特色項目,如:藝術(shù)體操、棋藝活動等,在寬松的氛圍中,鍛煉身體,并集中智慧,分享、制作活動中需要的教玩具。
(3)三大員專業(yè)水平錘煉:
繼續(xù)開展保育中心組活動,堅持每月一次的例會制度,提高保育工作管理研究的力度。
以《三大員操作手冊》為依據(jù)實施日常管理,強化以“實踐操作能力”為基本點、“學習反思能力”為著力點、“專題研究能力”為突破點的三大員專業(yè)化培養(yǎng)。
(三)課程和保教管理:重均衡抓特色
目標:繼續(xù)深入研讀教參、用好教參,進一步優(yōu)化課程方案,積極開展相關(guān)課題研究,堅持教科研合一,提高教師課堂教學的實踐能力,促進幼兒快樂成長。
1、加強課程實施的過程性指導(dǎo),規(guī)范各環(huán)節(jié)的保教行為,不斷提升每日常態(tài)保教質(zhì)量,保障全園課程實施的質(zhì)量。
(2)繼續(xù)保障業(yè)務(wù)管理人員的文本審閱與聽課指導(dǎo),確保課程實施的常態(tài)質(zhì)量;
(5)探索有效的資源庫建設(shè),實現(xiàn)循環(huán)再利用。
2、注重教研組的建設(shè),以文件為指南,以研讀教參、用好教參為研究重點,定期開展有質(zhì)量的研究活動。
(1)各教研組繼續(xù)貫徹落實《上海市教育委員會關(guān)于進一步規(guī)范幼兒園保教工作的實施意見》、《青浦區(qū)各級各類幼兒園保教工作的常規(guī)實施要求》,宣傳和落實《各年齡段幼兒一日活動常規(guī)教師操作要點》和課程方案,并加以實踐與研究。
(2)各教研組繼續(xù)采用一課三研、案例分析、同課異構(gòu)等形式開展專題研究,期末有專題經(jīng)驗總結(jié)。
3、加強“快樂運動”特色項目活動的開發(fā),提升教師開發(fā)課程的能力。
(1)立足遵循孩子發(fā)展規(guī)律的原則,開展“班班有特色、人人有項目”項目組特色研究活動,開發(fā)和積累特色活動方案。
(2)積極創(chuàng)設(shè)物質(zhì)條件和學習機會,為特色活動的開發(fā)實踐提供支持保障。
(四)衛(wèi)生和保育管理:重規(guī)范攻薄弱
目標:繼續(xù)優(yōu)化以保健部門為主體的三大員管理模式,在工作中歷練能力,注重保教結(jié)合,提升科學保育的水平。
1、提升保健教師全局意識與全面管理的能力;
5、關(guān)注幼兒的身心健康及生長發(fā)育中的特殊情況,有效地開展好特殊幼兒管理;
6、繼續(xù)開展好快樂自助餐活動和《小班幼兒用餐習慣培養(yǎng)》的專題實踐研究,完成結(jié)題。
(五)家庭社區(qū):重互動增合力
目標:繼續(xù)探索、分享更為適宜、有效的家園互動方式,以“細致、專業(yè)”來贏得更多家長的認同與滿意,不斷提升在周邊社區(qū)中的美譽度。
1、強化幼兒園為家長服務(wù)的意識,努力實踐“可親、盡心、全心全意”的優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念,通過交流、分享經(jīng)驗,培養(yǎng)、指導(dǎo)職初教師開展家長指導(dǎo)工作的能力。
5、開展對社區(qū)0—3歲嬰幼兒家教指導(dǎo)活動,積累0—3歲嬰幼兒優(yōu)質(zhì)指導(dǎo)活動方案,強化教師主動服務(wù)社區(qū)和服務(wù)家長的意識,提升家教指導(dǎo)能力。
三、重要工作(活動)行事錄
2月:正常新學期常規(guī);完成各類計劃;教代會;期初各班家長會;幼小銜接啟動。
3月:家委會、膳委會會議;舉辦三八“愛媽媽”主題活動;幼兒園環(huán)境建設(shè)創(chuàng)意設(shè)計征集活動;第二屆書香校園閱讀節(jié)啟動;協(xié)作組項目階段展示準備。
4月:家長學?;顒樱挥變捍河?;啟動第一屆“教學之星”的評選活動;師德之星、保育之星評選活動,幼兒小青蛙故事比賽。
5月:家長半日開放活動;保育員、營養(yǎng)員業(yè)務(wù)比武;好家長等評選活動;迎六一活動。
6月:幼兒發(fā)展評價;畢業(yè)典禮;特色項目實踐活動匯報;師德之星、保育之星評選活動;班級財產(chǎn)清查及資料歸檔。
7—8月:招生工作;課程資源主題包整理;改建工程及常規(guī)維修;園本培訓(xùn);檔案整理歸檔工作;學年度任職考核。
幼兒園園務(wù)工作計劃篇五
以《幼兒園工作規(guī)程》為依據(jù),以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為準繩,繼續(xù)深化課程改革,不斷創(chuàng)新,探索更關(guān)注幼兒個性發(fā)展、更體現(xiàn)幼兒園品味特色的新途徑,促進在園幼兒和諧發(fā)展,健康成長。
二、主要目標
1、以發(fā)展為本,加強日常教學管理,全面提升保教質(zhì)量。
2、加強教科研與教師培訓(xùn)工作,提高實效性,促進教師專業(yè)化快速成長。
3、注重家長工作,多方式聯(lián)系家庭,全方位實現(xiàn)家園共育之目的。
三、工作要求與措施
1、加強日常教學管理,提高幼兒在園生活質(zhì)量。
(1)本學期初,制訂切實可行的工作計劃并嚴格落實。深入班級,勤于研究,大膽管理,及時匯報,提高實效。
(2)工作為重,計劃先行。以班主班負責,在認真分析本班幼兒的基礎(chǔ)上,制訂科學合理的班務(wù)計劃,逐月逐周落實。勤于反思,不斷改進,全面開展班級工作,建立和諧、溫馨、奮進、發(fā)展的班集體。
(3)認真組織幼兒一日活動,提高幼兒在園生活質(zhì)量。關(guān)注每一個孩子的發(fā)展,真正把教育融入各個環(huán)節(jié)之中。加強師生互動、生生互動,實行分層教學,及時調(diào)整教育方法,讓每個幼兒都有不同程度的發(fā)展。
(4)抓常規(guī)教育抓習慣培養(yǎng),本學期,要充分利用各個生活環(huán)節(jié)對幼兒進行生活健康教育,培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習慣。
2、樹立“科研興教”的意識,扎實開展教研工作。
(1)加強教研組的建設(shè)與管理,充分發(fā)揮群體教研優(yōu)勢。采取教研組長負責制,由教研組長帶領(lǐng)老師們,定期開展教研活動,進行教學探討與研究,把教研落到實處,以教研促教學。
(2)實行集體備課。以此促進教師有方向的不同程度的提高。
(3)深入開展《家園互動式紙工創(chuàng)意活動的研究》美術(shù)課題的研究。
3、聯(lián)系家長攜手育兒,做到家園同步教育。
(1)改善服務(wù)態(tài)度,耐心細致做好家長工作。
(2)密切家園聯(lián)系,針對新生、特殊幼兒進行家訪,面對面交流。采用多種方式緊密聯(lián)系家長,充分利用“家長園地”、親子活動等,向家長進行匯報、交流、展示、宣傳。
四、月工作安排
九月份:
1、做好新學期幼兒報名工作,各項教育教學工作逐步進入正常。
2、新學期制定各項計劃。
3、培養(yǎng)幼兒良好的生活、學習習慣。
4、早操編排。
開展幼兒園模擬教學培訓(xùn)。
9、各班墻飾布置。
十月份:
1、開展走進課堂月活動。
2、開展“愛祖國”主題教育活動。
3、教學常規(guī)、幼兒一日常規(guī)和衛(wèi)生常規(guī)檢查。
4、與結(jié)對園開展幫扶活動——指導(dǎo)教學工作。
十一月份:
1、開展集體備課。
2、區(qū)域活動研討。
3、各班開展豐富多彩的區(qū)域活動。
4、開展“美術(shù)課題”教學觀摩活動。(美術(shù)課題:一課多上)
十二月份:
1、加強對幼兒生活自理能力的培養(yǎng),教育幼兒做力所能及的事。
2、各班做好教育、教學工作落實情況匯報前的準備工作。
3、元旦慶?;顒印H子活動。
一月份:
1、做好課題研究活動的階段性總結(jié)及資料整理歸檔。
2、教師教學常規(guī)檢查并歸檔,交各項總結(jié)。
3、做好期末工作的總結(jié)。
幼兒園園務(wù)工作計劃篇六
在上學期,本著“以《幼兒園規(guī)程》為指導(dǎo),以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為理論依據(jù);發(fā)揮鎮(zhèn)級示范園作用;進一步提高教職工隊伍建設(shè)和骨干、特色教師的培養(yǎng);繼續(xù)開展早期閱讀的課題研究,提高科研水平;開展本園美術(shù)特色活動,努力創(chuàng)辦特色園,將美術(shù)特色滲透到每個孩子;加強衛(wèi)生保健工作,針對不足,進行整改;我們較好地完成了本學期的工作目標,并取得了一定的成績。
雖然幼兒園各方面提高較快,但還存在不足,主要體現(xiàn)在:
1.隨著人事制度的改革與落實,園內(nèi)學年考核細則及三年規(guī)劃需進一步調(diào)整,以適應(yīng)改革需要的要求。
2.新制度及工作程序的監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查力度不夠。
3.幼兒園與社區(qū)資源互利不夠,需進一步探討與社區(qū)合作、服務(wù)于家長的多種辦園形式。
4.早期閱讀課題、美術(shù)特色教育需進一步深入研究與實踐等。
1、根據(jù)上級教育,行政和主管單位的批示以積極開拓的精神,結(jié)合本園實際,研究有利于幼教發(fā)展和本園管理的思路,增強全體工作人員的危機感和緊迫感,從而自覺,主動地開展工作使我園成為高質(zhì)量的市一級幼兒園。
2、抓好師資隊伍的建設(shè),以貫徹落實新《綱要》為核心,組織教師開展各項教育活動,要求教師樹立“以人為本,以幼兒發(fā)展需要為出發(fā)點”的新理念,努力探索園本課程的形成方法。
3、積極開展早期閱讀科研活動,提高科研水平。
4、開展本園美術(shù)特色活動,努力創(chuàng)辦特色園,提升辦園品牌。
5、抓好保育后勤管理,保證幼兒的安全與身體健康。
6、密切家園聯(lián)系,做好家長工作,使家長放心,社會滿意。
7、加強師資隊伍的建設(shè),鼓勵教師參加大專自學考試,提高教師大專普及率。以園本培訓(xùn)為重點,聯(lián)系實際,提供各種培訓(xùn)活動。
管理:
1、制訂本學期園務(wù)工作計劃、教研工作計劃,認真總結(jié)過去一學期的存在問題,制訂解決方案。
2、加強政治學習。組織教師認真學習新時期新形勢下的黨的路線方針政策,學習師德建設(shè)的有關(guān)文件,進一步提高教師的政治思想覺悟與職業(yè)道德水平。要求教師以良好的師德形象顯示自身的素質(zhì),提高服務(wù)質(zhì)量,遵守規(guī)章制度,嚴禁體罰和變相體罰,樹立表率作用。
3、建立園團小組,發(fā)揮它們的積極作用,為教職工謀福利,為幼兒園的進一步發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
4、加強職業(yè)道德教育,提高職工的思想素質(zhì)。在日常工作中,教育職工遵循職業(yè)道德,遵守規(guī)章制度,做到“愛業(yè)、專業(yè)、敬業(yè)、勤業(yè)”,建立一支高素質(zhì)的職工隊伍。
5、對不完善的幼兒園獎懲制度,逐步改革,使考核制度真正實施。
6、勤儉節(jié)約,充分利用現(xiàn)有的設(shè)施、設(shè)備,完善財物管理制度,做到物盡其用,控制成本。
師資隊伍建設(shè):
1、繼續(xù)組織教師深入學習《綱要》,將《綱要》上的先進理念運用到實踐工作中去,指導(dǎo)教師要勤于反思,善于反思,在反思過程中不斷獲得成長。
2、要鼓勵和支持教師參加本科、大專的學歷進修,重視教學基本功的練習,不斷豐富教師的科學文化知識,提高業(yè)務(wù)水平。
3、繼續(xù)做好幫帶結(jié)對工作,使青年教師盡快成長。
教研:
1、扎實組織好教研活動,繼續(xù)以學《綱要》,研《綱要》為主要內(nèi)容,結(jié)合一日活動的要求,從理論到實踐進行反復(fù)研討,使《綱要》內(nèi)容觀點盡快化為教師的教育理念與行為。
2、靈活選擇教學方法,努力提高教學質(zhì)量,繼續(xù)深化早期閱讀科研活動美術(shù)特色活動,做到人人參與,人人深入,人人成功,人人得益的良好循環(huán),提高幼兒園整體教科研水平。
幼兒園園務(wù)工作計劃篇七
1、 加強師德和教育理論的學習。全面提高教職工的素質(zhì),并使全體教職工清楚的認識到當前教育發(fā)展的形勢,加強緊迫感,學會在日常工作中不斷完善自我,逐步樹立起“一切為了幼兒,為了幼兒的一切”的教育思想,扎實開展幼教工作。
2、 抓好制度建設(shè),定期組織教工學習貫徹有關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章制度,并在工作中不斷完善制度。加強勞動紀律的教育,逐步建立和完善本園的各項規(guī)章制度,做到職責分明,獎懲合理,以理育人,以法治國。
3、提高安全防范意識。認真做好安全管理工作,制定好各項安全防范應(yīng)急預(yù)案,從常規(guī)入手,加強對幼兒自我保護意識的培養(yǎng)。一月一重點,開展安全防范教育活動。定期對園舍設(shè)備,水電、午睡室、大型玩具等設(shè)施的檢修工作,減少事故隱患。避免意外事故發(fā)生。
4 、切實抓好教育管理。嚴格按照《規(guī)程》《綱要》的要求,科學合理的安排幼兒一日活動。認真組織學習,實施各年齡段的教育目標,鉆研新教材,確保教育計劃高效完成。
5 、有計劃的組織教師學習先進的.幼教理論和教育方法。加強教師基本功訓(xùn)練,本學期每位教師必須聽15節(jié)課,及時評議,形成互相學習取長補短的好風氣,并以此提高教師的教育水平和專業(yè)技能,切實把落實幼兒良好的行為習慣、學習習慣及生活衛(wèi)生習慣當作工作的重要任務(wù)來抓。
6 、積極組織開展各項形式的教研活動,促進教師主動參與并在以提高本班教育質(zhì)量為中心的前提下不斷總結(jié),大膽創(chuàng)新,形成自己的教育風格。
7 、積極創(chuàng)設(shè)與幼兒發(fā)展相適應(yīng)的教育環(huán)境,做好教育延伸工作,創(chuàng)造良好的教育氛圍,讓每垛墻會講話。各班辦好班級幼兒展示角,園內(nèi)辦好幼兒作品展覽。
8 、科學合理的安排好幼兒在園一日生活,仔細的做好各個環(huán)節(jié)中的保育工作。根據(jù)積極變化及天氣變化及時地向家長宣傳科普保健小常識,進一步抓好衛(wèi)生保健常規(guī)工作,堅持預(yù)防為主的方針,確保師生健康。辦好家園聯(lián)系欄。
9 、嚴格出勤管理制度。建立健全日用品、教育用品、食品等出入庫管理制度。建立固定資產(chǎn)貼,充分利用現(xiàn)有的設(shè)備資源,做到物盡其用,促進辦園質(zhì)量的提高。
10、 積極做好家長工作。加強家園互動,定期向家長開放半日活動,親子游戲活動,并家園聯(lián)系欄目及家長會,電話熱線等形式,向家長宣傳幼兒園的教育宗旨,辦園理念及工作要求,主動接受家長的監(jiān)督,達到家園教育目標一致。
幼兒園園務(wù)工作計劃篇八
本學期,我園緊緊圍繞市教研室工作和幼兒園工作重點,以《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為依據(jù),以園本教研和園本培訓(xùn)為載體,以切實提高教學實效為目標,以內(nèi)強素質(zhì),狠抓教學為立足點,以提高教師素質(zhì)和促進幼兒發(fā)展為著眼點,加強教研組建設(shè),展示“敬業(yè)、團結(jié)、勤奮、創(chuàng)新”的優(yōu)良園風和“積極向上、健康和諧、富有活力、自主創(chuàng)新”的校園文化氛圍,進一步推進科學有效的管理,促進全園教育教學質(zhì)量的穩(wěn)步提升。
(一)加強師德建設(shè),全面提高教師素質(zhì)。
1、加強教師的思想政治教育和職業(yè)道德教育,堅持以德為首,按照《教師職業(yè)道德》要求自己,發(fā)揚“內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,敬業(yè)奉獻,爭創(chuàng)一流”的精神。
2、堅持尊重為本,育人為本,享受教育的教育理念,講究德育工作的實效性,將利用教師會議或教研學習,以強化師德修養(yǎng)為核心,以提高德育意識為切入點,以行為規(guī)范養(yǎng)成教育為突破口,抓好文明禮儀教育、心理健康教育、感恩教育,以教育教學的結(jié)合塑造人,以優(yōu)良的教風熏陶人,以切實可行的行為規(guī)范引導(dǎo)人,積極營造合作與分享、關(guān)愛與支持的人際關(guān)系,切實推進“實施愛心教育,提升教育藝術(shù),構(gòu)建和諧校園”工作目標”。
(二)加強園本培訓(xùn)力度,提高教師專業(yè)水平
1、打造學習型教師隊伍,倡導(dǎo)教師自主學習。
倡導(dǎo)教師在教育時間中要擠時間進行理論學習,關(guān)注幼教改革與發(fā)展的動態(tài),如閱讀教育雜志、在網(wǎng)上進行幼教資料查閱。積極參加教育培訓(xùn)活動,通讀理解新教材,掌握新教材的目標、內(nèi)容、組織及評價,正確理解課程理念,轉(zhuǎn)變教師觀念,提高教師駕馭和創(chuàng)造性使用教材的能力。
2、充分發(fā)揮骨干教師的作用
本學期我園將更好地發(fā)揮骨干教師的示范輻射作用,結(jié)合幼兒園教研活動,要求人人上一節(jié)公開課,骨干教師、專業(yè)教師帶頭執(zhí)教示范課一二次,教學內(nèi)容都從本學年教學計劃上選取。要求活動前要組織研究教材,認真做好各項準備,活動中要組織教師聽課并做好記錄,活動后撰寫好教學反思,并進行反饋、評價。
3、對不同層次的教師進行專業(yè)培訓(xùn)
幼兒園領(lǐng)導(dǎo)以跟班為主,聽隨堂課為輔的形式,深入教學第一線了解教師組織活動的實施情況,指導(dǎo)青年教師科學、合理的安排、組織活動的能力,加強教學常規(guī)工作的指導(dǎo),引領(lǐng)教師轉(zhuǎn)變教育觀念和教育行為;結(jié)對師傅對年輕的教師要繼續(xù)進行“跟蹤”聽課,做好教學指導(dǎo);讓才參加幼兒工作的新教師取得最直接的教育教學經(jīng)驗,縮短他們積累經(jīng)驗所需的時間的過程。
4、為教師創(chuàng)造各種短期培訓(xùn)的機會,開闊教師視野,了解幼教發(fā)展的新理論、新觀念。鼓勵青年教師參加大專及本科進修,不斷提高自身學歷層次,鼓勵教師參加普通話及信息技術(shù)考試,積極參加教師資格證考試。
(三)強化教學常規(guī)管理,提高教學實踐水平。
1、在教師中繼續(xù)開展業(yè)務(wù)活動。
(1)每學期讀一本教育專著,記好一本學習理論筆記;
(2)上一堂精品課。
(3)每月遞交一份典型案例及教學反思或教學隨筆;
(4)每學期一篇教育教學論文或經(jīng)驗總結(jié)。
(5)平時強化自己基本功的弱項訓(xùn)練。努力將教師隊伍打造成學習型、行動型、創(chuàng)新型組織。
2、抓實抓細日常教學管理,嚴格執(zhí)行一日生活流程,進一步優(yōu)化幼兒一日活動內(nèi)容,認真?zhèn)湔n、上課、做操,按時開展晨間活動、活動區(qū)活動和戶外體育活動使活動安排充分體現(xiàn)幼兒的主體性、發(fā)展性和創(chuàng)造性。每位教師要根據(jù)我園的教育實際,按上級教研部門要求,有針對性地制定計劃。要求以班級為單位,根據(jù)本班教師的特長和優(yōu)勢,制定本班特色教育活動實施方案,重點突出對幼兒早期閱讀、美術(shù)、手工技能和興趣的培養(yǎng)。教研組長通過檢查教案、月末考評的方式,及時發(fā)現(xiàn)問題,尋找解決問題的對策,追求教學的有效性。加強活動區(qū)、主題墻、幼兒作業(yè)的督促檢查工作。
3、注意教學資料積累。規(guī)范資料收集工作,增補、修訂各項資料。嚴格執(zhí)行教案、周計劃檢查制度,繼續(xù)建立幼兒園教案、周計劃庫。每位教師每月上交一篇執(zhí)教過的教學反思或隨筆,月末公示各項工作的月考核情況。
4、積極參加學區(qū)舉行的幼兒教師技能競賽。鼓勵教師邊教邊學,工作之余擠出時間多練基本功,不斷提高自己身業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(四)加強園本教研及培訓(xùn),促教師專業(yè)成長
注重以教師為主體的園本學習,開學初,征集教師對教研活動的意見和建議,從教師的實際需要出發(fā),利用已有的園本培訓(xùn)經(jīng)驗,本學期將開展多種形式的教研活動。
1、加大教研力度,懂得新課程教與學的關(guān)系,以新的教學觀制定符合本班幼兒實際水平,幼兒感興趣的主題活動內(nèi)容。
2、結(jié)合各班特點制定自己的研討課程;組織教師開展互聽互評活動,課題研究活動,結(jié)合公開課給教師提供研討的平臺,提高教師教研能力,通過上課、聽課、說課、評課的研討過程,促使教師相互了解、相互學習、相互切磋,相互提高,從而實現(xiàn)教師專業(yè)素質(zhì)的提升。
3、組織教師外出參觀學習,接受新的信息,回來后進行公開觀摩,帶動全體教師教學水平的提高。
4、針對活動內(nèi)容及時總結(jié)研究成果或心得體會,積極撰寫論文、隨筆和案例,鼓勵教師向各類教育報刊投稿。
(五)關(guān)注幼兒特點,促進幼兒健康和諧發(fā)展。
1、加強幼兒德育教育。本學年我們將繼續(xù)通過節(jié)日教育、日常活動等將養(yǎng)成教育落到實處,切實抓好一日活動,加強禮貌衛(wèi)生教育,培養(yǎng)幼兒終身受益的品質(zhì)。教師要堅持樹立幼兒一日生活即課程的觀念,重點搞好晨間活動及戶外活動的組織。保證幼兒戶外活動時間,嚴格執(zhí)行一日生活作息制度,開展豐富多彩、形式多樣的戶外活動,促進幼兒體能發(fā)展。本著全員參與的原則,讓每一個孩子都成為活動的主人。本學年將舉行幼兒自我服務(wù)能力比賽、親子活動等系列活動,來促進幼兒個性發(fā)展,提高幼兒素質(zhì)。
2、注重幼兒游戲。在新《綱要》理念指引下合理創(chuàng)設(shè)游戲環(huán)境。班上老師要多溝通,達成共識,互補地開展各類游戲。教師要尊重幼兒的意愿,關(guān)注幼兒的游戲,以合作者、指導(dǎo)者、支持者等多種角色身份參與并指導(dǎo)各類游戲,切實提高游戲的'質(zhì)量和水平,也促進幼兒社會化、個性的和諧發(fā)展。
(六)加強安全管理,完善安全制度,關(guān)注防范措施。
一從幼兒園管理入手:
(1)完善制度、責任到人,采用“期簽”“日查”“周檢”“月報”等形式,將各崗位的安全工作情況與月考核、期末考核掛鉤,以此有效發(fā)動全體教職工共同發(fā)現(xiàn)安全問題,將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。
(2)開展形式多樣安全教育如:出安全教育??踩Y料學習等。
(3)辨證處理安全與活動的關(guān)系,加強幼兒體能鍛煉。
二從教育幼兒入手:
(1)增強自我保護意識。
(2)加強體能鍛煉。
三要強化家長安全配合意識:
(1)加大宣傳力度,提高家長認識,爭取家長配合。
(2)讓家長參與幼兒園安全工作??傊?,幼兒園在安全管理方面要充分提高幼兒園、教師、幼兒、家長三方面的安全意識,充分挖掘安全管理工作資源及有效手段,構(gòu)建全方位的安全防范與安全教育網(wǎng)絡(luò)體系,呵護幼兒健康快樂成長,促進幼兒全面和諧地發(fā)展。
(七)密切家園聯(lián)系,保證幼兒健康快樂成長
1、深入做好家長工作,本學期開展家長會等活動,增強家園互動。主動與幼兒家庭配合,幫助家長創(chuàng)設(shè)良好的家庭教育環(huán)境,向家長宣傳科學保育、教育幼兒的知識,廣泛吸收家長對幼兒園教育與管理工作的意見和建議。
2、挖掘家庭教育資源。開展“家長志愿者”活動,由家長自愿報名,在老師指導(dǎo)下根據(jù)職業(yè)、閱歷和專長等不同特點參與班級課程活動的組織。以彌補教師幼教領(lǐng)域以外知識不足的缺陷,拓展幼兒的視野。
3、創(chuàng)新溝通方式,暢通家園聯(lián)系渠道。利用“家園之窗”、“宣傳單”等多種途徑展開家園間的聯(lián)系。將“家庭安全小知識”、“常見傳染病的預(yù)防”、等家教知識作為小帖士的內(nèi)容分階段地刊登給家長,以簡明、通俗的語言指導(dǎo)家長創(chuàng)設(shè)健康、安全的家庭教育環(huán)境。幫助家長轉(zhuǎn)變教育觀念,注重家園聯(lián)系,共同擔負教育幼兒的任務(wù)。
幼兒園園務(wù)工作計劃篇九
以《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》為統(tǒng)領(lǐng),以《幼兒園工作規(guī)程》精神為指導(dǎo),認真執(zhí)行《幼兒園衛(wèi)生保健制度》,結(jié)合當前疫情情況,以提供師生衛(wèi)生、安全的工作、學習環(huán)境為基礎(chǔ),以提高保教質(zhì)量為中心,切實貫徹落實黨的十九大提出的“幼有所育”的精神,真正從孩子的需要出發(fā),促進幼兒園各項工作扎實開展,以閱讀為抓手,不斷厚深我園的文化底蘊,提升辦園品味,讓書香時時縈繞校園。
(一)社會大環(huán)境
(二)園所現(xiàn)狀
1.游戲方面
※戶外游戲情況:戶外游戲場地不僅零星分布,而且面積不足,遠遠不能滿足孩子天性釋放的需求;同時,戶外場地游戲材料的投放與使用,顯得不充分,比如水池的使用率。看了《他鄉(xiāng)的童年》,看到日本孩子的戶外活動,如何運用已有的戶外,因地制宜,為孩子創(chuàng)設(shè)一個可以玩好又強身健體的游戲環(huán)境值得思考。
※游戲情境分析:各班的游戲情況層次不齊,有的班級老師善于思考,樂于陪伴孩子,通過觀察孩子游戲及時調(diào)整游戲材料,給予恰當?shù)闹笇?dǎo),班級幼兒游戲水平整體比較高;有些班級游戲材料改變不大,幼兒游戲水平提高不快。如何讓師生在游戲中共同成長,值得思考。
2.課程敘事
課程敘事已經(jīng)開展了10屆,大家雖然在理念上已經(jīng)有很多轉(zhuǎn)變,但也開始依賴慣性思維,所以表現(xiàn)出以下的幾種現(xiàn)狀:
※生活環(huán)節(jié)的價值挖掘不夠,還是停留在只是日常生活而已,生成課程的敏感度不高。如何利用生活環(huán)節(jié),促進孩子發(fā)展,形成課程,其實是件非常有意義的事情,值得深入研究。
※兒童立場還不夠。雖然大家都知道要放手相信孩子,特別是在參加了《他鄉(xiāng)的童年》視頻交流會,大家的這種思想更是灼灼可見。不知是誰說過世界上最遠的距離是從嘴到腳的距離,有時老師們還是情不自禁地做不到“相信”孩子。因為不相信,所以遵循以往的做法,常規(guī)性做法較多?!皟和浅扇酥浮?,我們老師人人知道,如何從兒童中尋找靈感,讓兒童真正站在課程的中央還是值得我們大家共同商榷的。
※課程審議未能很好達到效果。我園課程審議分為實施前、實施中和實施后的審議,前期審議以年級組為主,中期審議全園教師參與,后期審議園長室為主,但在提出審議建議后,個別老師的落實情況達不到預(yù)想的情況,可以說執(zhí)行度不高,還有就是園長室跟進不夠,督促不夠,導(dǎo)致實施不到位。
針對存在的情況,我們提出本學期的工作目標:
行政例會按需開,思慮在前指明路;
防疫思想不懈怠,野生動物多保護;
園所硬件漸改造,爭取資金尋幫助;
黨政師德重建設(shè),志愿活動多服務(wù);
隊伍建設(shè)多途徑,優(yōu)師群體努力鑄;
課程游戲多反思,針對問題研中悟;
科研課題出成果,順利結(jié)題十三五;
幼兒素質(zhì)真發(fā)展,適宜游戲向深度;
安全管理不懈怠,排除隱患平安固;
后勤工作再細化,師生生活保舒服。
(一)重點工作,群策群力為生命護航
1.著眼未來。面對人類的無畏而生成的新冠肺炎,對于這個時代的中國人來說,不啻是一次觸動心靈的創(chuàng)傷,這個教訓(xùn)值得永久珍藏,不能遺忘。所以,作為幼兒教師的我們,更要著眼未來,通過對孩子的引導(dǎo)、教育,讓他們能慎重地建設(shè)自己的未來。雖然,在假期,我們已經(jīng)開展了相關(guān)工作,但在開學后,希望大家用課程的方式,讓孩子們以倡議保護野生動物的形式,以敬畏的心態(tài),滿懷的防疫知識來告別這場令人談及色變的戰(zhàn)役。
2.立足當前。嚴格落實上級防疫抗疫文件及會議精神,按照20條逐一落實,落實具體負責人,逐一落實,對于在開學準備工作中沒有準備到位的,開列任務(wù)清單,按時間截點落實。面對疫情防控,只要不解禁,我們?nèi)魏稳硕疾环潘删璧男膽B(tài),上班后,從值班、消毒、吃飯、幼兒進園離園、缺勤、隔離等方面做好預(yù)案,確保冠狀病毒的有效防控??傊凑找咔榉揽仄陂g開學工作方案開展各項工作,確保師生安全。
(二)作風建設(shè),爭先創(chuàng)優(yōu)人人規(guī)范
1.黨建工作扎實推進。除每月正常的組織日活動外,特殊時期,發(fā)揮黨員率先垂范的作用,學習習近平關(guān)于疫情工作的講話,領(lǐng)會其精神,希望大家在國家需要時想在前,沖在前,黨員同志們積極參與了幼兒園疫情防控期間的值班,開展真正做到“為人民服務(wù)”當仁不讓。希望每位黨員把“沒有誰生而偉大,只有選擇偉大”作為對自己的勉勵,為群力幼兒園黨支部爭光添彩。
2.工會活動適時開展。一場突如其來的新冠肺炎,讓我們感受到意外和明天真的不知道誰會先來。人,生而有時,終而有命,所以,珍惜我們的現(xiàn)在,未來的每一天都顯得特別珍貴。古人曾云“有錢能使鬼推磨”,可是這次疫情期間,在健康面前,在買不到的口罩、額溫槍面前我們的錢又算得了什么?所以,在盡可能的情況下,多開展愉悅教職工身心的工會活動,因為現(xiàn)代社會是“健康能把鬼趕走”。完善相關(guān)考核制度,竭力為教師排憂解難,努力構(gòu)建和諧群幼。
3.師德師風守底線。上級師德師風的文件精神與要求,及時、準確傳達;嚴格執(zhí)行掘港教育“八嚴格八禁止”,嚴肅會議紀律;公開師德承諾。通過征文、優(yōu)秀教師主題宣講等活動開展師德主題教育活動;開展師德自評與家長評議考評制度,并將考核結(jié)果作為績效考評的依據(jù)之一,對不遵紀守法者追究到底。
(三)隊伍建設(shè),思行結(jié)合著力成長
1.班子成員做到團結(jié)奮進、求真務(wù)實,率先垂范。堅持常態(tài)課、半日活動聽課點評制,堅持參與年級組集體備課,走進一線,不脫離課堂,掌握教學話語權(quán)。多交流聽課以及教學常規(guī)情況,了解幼兒園共性問題和個性問題,并進行業(yè)務(wù)專題指導(dǎo),努力成為教學業(yè)務(wù)骨干和領(lǐng)頭羊。
2.全體教師制定成長規(guī)劃,以點帶面促成長。內(nèi)需的能量遠遠大于外壓,所以每個教師繼續(xù)制定個人成長計劃,在盡己所能地情況下確保目標的達成。
3.開展老師(包括保育)讀書(本學期細讀《五大領(lǐng)域的核心經(jīng)驗》這套書)、視頻交流、教學沙龍、教育論壇等培訓(xùn)、優(yōu)課評比等活動突出骨干教師管理與引領(lǐng);真正發(fā)揮師徒結(jié)對的效率;創(chuàng)新對教師評價機制,不僅關(guān)注教師教育教學能力,還要關(guān)注教師的師德修養(yǎng),關(guān)注過程,注重實效,鼓勵教師在實踐中大膽探索。尼采說:每一個不曾起舞的日子,都是對生命的辜負。積極創(chuàng)新教育思想,形成辦園風格。
4.以賽促進。積極參加上級部門組織各項比賽,幼兒園層層選拔,在競賽中提升教師素養(yǎng)。結(jié)合縣局本學期擬組織的教師“成才杯”教學比賽契機,我們組織45歲以下教師開展原創(chuàng)課觀摩活動,旨在提高教師設(shè)計、組織集體教學活動的能力,并擇優(yōu)推薦到縣參賽。(現(xiàn)根據(jù)上級的要求,待定,但幼兒園內(nèi)的活動照搞)
5.以《指南》為拐棍,開展如何圍繞《指南》進行主題實施的匯報活動,將《指南》的目標在活動中真正落地、落實。
6.以課程實施為抓手,認真做好幼小銜接課程(與小學低年級過渡性活動課程相銜接)、體能運動課程、勞動教育課程、區(qū)域游戲課程、資源利用課程(海邊資源、幼兒園所在區(qū)域特有的資源、民間資源)等課程。同時要根據(jù)上學期繪制的課程資源地圖進行有計劃的實施,做到資源的課程化,并在此中開展教師觀察能力、游戲組織能力提升的相關(guān)研討,將課程實施作為教師素質(zhì)提升的有效途徑。
(四)教育科研,課題抓手特色融合
1.完善落實教科研制度,定期召開教科研工作會議。
2.做好“十三五”課題終期檢查工作。本學期重點進行十三五課題資料的收集、整理,撰寫十三五課題論文與成果,在5月底之前完成結(jié)題材料匯編。此外將課題結(jié)題作為新課題申報的起點,反思十三五課題實施中可行性的做法,也反思存在的不足,并思考如何將十三五課題進行拓展,在取長補短與衍生中邁入十四五課題的申報與研究。
3.積極做好教師的個人微型課題的研究工作,過程性資料要詳實,并上傳好一定數(shù)量的研究日志。沒有課題的老師積極申報課題,已經(jīng)申報課題的老師認真做課題,及時上傳資料,按時結(jié)題。在對微型課程的申報、實施、管理、結(jié)題的過程中,收獲研究的途徑、方法與經(jīng)驗,增強研究的信心,為園本課題結(jié)題奠定基礎(chǔ)。
4.以教研為抓手,以閱讀為載體,打造書香校園。繼續(xù)開展幼兒、老師、家長三位一體的閱讀活動,讓閱讀向縱深發(fā)展。
多聆聽、多閱讀、多實踐、多思考、多撰寫、多發(fā)表或獲獎的六多科研型老師是我們一直努力的目標。
(五)幼兒方面,多方保障促發(fā)展
1.添置游戲材料,確保幼兒每天的游戲時間;同時,積極組織幼兒參與上級部門的各種閱讀、繪畫等比賽,給予幼兒成長的舞臺,讓她們在比賽中鍛煉自己的膽識、增長自信、收獲能力。
2.開展幼兒德育系列活動,除每月一禮的禮儀習慣養(yǎng)成外,通過每月的傳統(tǒng)節(jié)日主題活動,走出幼兒園走進社區(qū)、大自然等活動,進行愛國、愛家鄉(xiāng)的情感培養(yǎng)。(根據(jù)疫情,作適當調(diào)整)
3.疫情期間,鼓勵居家學習,對于開學后推遲來園、甚至是不來園的幼兒,幼兒園繼續(xù)給予居家教育教學指導(dǎo),解決家長的后顧之憂。
(六)后勤工作,扎實有序安全確保
1.以“關(guān)鍵教育事件”為重點,繼續(xù)以安全檢查活動為載體,開展“10分鐘問答”、“工作小妙招”、“走進現(xiàn)場”等板塊,加強后勤員工的思想工作,引導(dǎo)她們牢固確立保教意識、服務(wù)意識,樹立工作主人翁精神。
2.堅持師生晨午檢、保健教師每日早晚巡查制度,能及時發(fā)現(xiàn)問題,分析癥結(jié),并與相關(guān)人員交換意見,發(fā)揮指導(dǎo)功效。
3.加強各類衛(wèi)生傳染消毒工作的規(guī)范化管理,嚴格按照疫情期間的消毒要求,做好消毒程序與時間、消毒制度的上墻公示,并做好記錄。
4.嚴格控制各種傳染病的發(fā)生和預(yù)防,認真執(zhí)行晨檢制度,不流于形式,做好晨檢及全日觀察記錄,發(fā)現(xiàn)異常及時處理,送至隔離室隔離,并做好記錄。
5.加強伙食質(zhì)量的管理,加強兩園廚房之間的溝通,及時反饋當月膳食營養(yǎng)分析情況、家長及教師反饋情況、伙食費收入支出情況,做好三個堅持“堅持溝通調(diào)整、堅持伙食費情況公示、堅持做到伙食費支出合理”。疫情期間,午餐實行分批次、分場所進行,確保人員之間少接觸、少交流。幼兒午餐同向坐,不交流。
6.繼續(xù)做好營養(yǎng)不良、肥胖、貧血幼兒的矯治工作,注重過程性資料的積累與指導(dǎo),每月進行一次情況反饋。
7.繼續(xù)抓好環(huán)境保潔衛(wèi)生工作,明確責任區(qū)與責任人,實行監(jiān)督并加強檢查和指導(dǎo),確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。加強各責任區(qū)域的過程性檢查的執(zhí)行力。
8.進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識,疫情防控期間,不讓外來人員進園,確保每一個進園人員測體溫、戴口罩。
二月份:
1.召開線上園長室例會,商討、落實二月份工作;
2.制定幼兒園疫情防控預(yù)案(一)、(二),明確園長室人員職責;
3.購買開學需要的疫情防控物資(口罩、酒精、84、噴壺等);
4.上報各種師生疫情期間的排查、統(tǒng)計情況;
5.各年級組開展防控疫情期間“空中課堂”活動,每周出一個美篇;
6.教師《他鄉(xiāng)的童年》視頻觀摩線上交流活動(2月14日晚8點);
9.召開群力幼兒園共同體單位視頻會議(2月底);
10.做好“十三五”市級課題結(jié)題的部署;
11.延長的假期,重新進行值班人員安排;
12.制定本學期園務(wù)、教學、教研、后勤、師德、共同體等各項計劃;
13.做好疫情相關(guān)的上報工作。
14.黨支部線上活動
三月份:
1.隨時關(guān)注上級文件,時刻做好開學準備;
2.召開園委會,行政人員進入工作狀態(tài);
3.添置炊事、保育、疫情防護等用品,做好開學前的準備工作;
4.對全體人員進行消毒知識的講授;
5.根據(jù)疫情,調(diào)整幼兒入園、離園的途徑與時間;
7.教師原創(chuàng)集體教學活動觀摩評比(根據(jù)疫情進行調(diào)整,作為辦園水平評估課);
8.開展疫情防控環(huán)境整治、開學演練活動;
9.開展校園安全、食品衛(wèi)生大檢查;
10.迎接縣4部委疫情防控開學準備工作檢查;
11.做好疫情相關(guān)表格的上報;
12.黨支部線上活動。
四月份:
2.召開全體教職工開學工作會議,部署開學相關(guān)工作;
3.再次對全體人員進行消毒、個人衛(wèi)生等進行培訓(xùn),應(yīng)知應(yīng)會知識的考核;
4.發(fā)放群力幼兒園告家長書;
5.落實并執(zhí)行文明城市創(chuàng)建相關(guān)工作(應(yīng)知應(yīng)會、簽訂責任書)
6.與全體人員簽訂安全責任書;
7.上交幼兒學籍表,每天上報相關(guān)表格;
8.師生舉行讀書日活動;
9.進行家長讀后感評選與公眾號展示活動;
10.迎接縣教育局開學督導(dǎo)調(diào)研工作;
11.召開共同體人員會議;
12.各年級組做好居家幼兒學習指導(dǎo);
13.線上組織開展清明節(jié)主題活動;
14.部分教師參加掘港街道讀書節(jié)朗誦活動;
15.召開家長委員會及幼兒伙食工作會議;
16.定期上傳如東教育平臺及群力幼兒園網(wǎng)站內(nèi)容;
17.抽查班級網(wǎng)站、幼兒園博客完成情況;
18.進行來園幼兒的收費工作;
19.組織后勤人員崗位練兵活動;
20.組織安全工作專題研討;
21.黨支部活動。
五月份:
1.做好5月6日幼兒的入園工作,確保疫情期間幼兒在園的生活、學習有序;
2.迎接幼兒園辦學水平綜合評估工作;
3.組織各班進行環(huán)境創(chuàng)設(shè)評比;
4.開展或參加“510”思廉日主題教育活動;
5.繼續(xù)做好居家幼兒的居家指導(dǎo);
6.組織幼兒參加親子經(jīng)典誦讀比賽(待定);
7.籌劃慶“六一”活動和大班畢業(yè)班典禮;
8.成長檔案、月教科研工作交流;
11.開展“5.12”地震疏散應(yīng)急演練;
11.抽查班級網(wǎng)站、幼兒園博客完成情況;
13.參加群力幼兒園共同體活動(線上);
14.開展“5.12”地震疏散應(yīng)急演練;
15.組織5月份入園幼兒繳費,向家長公布營養(yǎng)測算和伙食帳目;
16.黨支部活動
六、七月份:
1.參加縣縣第十一屆園本情境課程敘事暨第二屆業(yè)務(wù)園長教研敘事活動(聽通知安排);
2.舉行慶祝六一活動;大班舉行畢業(yè)典禮活動;
3.黨支部活動。
4.童話節(jié)各班展示及幼兒園抽查閱讀情況;
5.成長檔案、觀察記錄及學習故事交流觀摩;
6.撰寫幼兒園工作總結(jié),個人專題小結(jié),各部門工作總結(jié);
7.做好大班“幼升小”系列工作,大班幼兒畢業(yè)留影、體檢;
8.測量幼兒身長、體重、視力;
9.正確評價幼兒,填寫《幼兒發(fā)展評估手冊》;
11.《小百靈》園報出刊;
12.做好各班級的資料和設(shè)備的歸整工作,并逐一進行清點登記;
13.組織幼兒園家長評議教師活動;
15.召開第二次家長委員會及幼兒伙食工作會議;
16.保育老師技能評比(關(guān)鍵教育事件交流);
17.做好各班級的資料、設(shè)備、保育物品的歸整工作,并逐一進行清點登記;
18.校資、校產(chǎn)審核清查;
19.安排教職工及行政人員暑假值班表;
20.做好學期末聘用教師考核工作;
21.落實暑期維修工程計劃;
幼兒園園務(wù)工作計劃篇十
幼兒園安全工作關(guān)系到社會的穩(wěn)定,關(guān)系到幼兒園的教育教學工作能否正常開展,它的責任重于泰山,必須常抓不懈,時時警鐘長鳴。本學期的安全工作,以提高全體師生的安全意識為主旨,以避免各類事故的發(fā)生為目標,確保幼兒平安。
一、目標要求
本學期幼兒園安全工作的目標要求是:認真貫徹省、市、區(qū)三級政府和教育行政部門關(guān)于加強安全工作的有關(guān)文件,努力杜絕一切因幼兒園工作失誤造成的安全責任事故,消除幼兒園的安全隱患,使教師有一個安全祥和的工作環(huán)境,幼兒有一個安全文明的學習環(huán)境。
二、安全綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組
領(lǐng)導(dǎo)重視,認識到位,建立幼兒園安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,把安全工作擺到主要工作議事日程之中,定期召開安全工作會議,做到學期初有計劃,學期末有總結(jié),為全園營造一個安全、安靜、和諧、健康的學習和工作環(huán)境。安全領(lǐng)導(dǎo)小組成員如下:
組長:__
副組長:__
組員:__
三、強化安全意識
1、全園教職工要把幼兒安全問題置于頭等重要地位,加強對工作的責任感,強化安全意識,認真細致地做好工作,避免意外事故的發(fā)生。
2、在每周的園務(wù)會議上,提醒各教職工重視衛(wèi)生保健工作,加強對幼兒的安全保護工作。
3、每餐堅持給食品留樣,留樣時間保持48小時。重視食品采購、保存等的安全。
四、重視環(huán)境安全,避免事故發(fā)生
1、經(jīng)常檢查防火設(shè)施,注意易燃物品存放的安全及電源電閘的安全;后勤人員每月中、月底進行一次安全檢查更換,確保有效使用。
2、后勤人員每周一檢查大型玩具設(shè)施,發(fā)現(xiàn)有損壞脫落及被銹蝕及時處理。
3、值班人員每周一排查,每日一監(jiān)督,有隱患及時整改,確保師幼安全。
小班春季開學第一課安全教案5
《幼兒教育新綱要》指出,要給孩子帶來健康豐富的學習生活活動,滿足孩子各方面發(fā)展的需要,讓孩子了解必要的安全保健知識,學會保護自己。在新學期,為了讓孩子的身心發(fā)展更好,將來更好地開展工作,我們班制定了以下計劃:
(一)教師做:
1、堅持每天早上檢查。
2、確保兒童不要將危險品帶入公園,如果有,請將其取出。嚴格的兒童安全制度,防止燙傷、傷害、藥物中毒,防止異物進入耳朵、鼻子、氣管,防止兒童走失。
3、保證教室通風干凈,保證墻角材料的安全衛(wèi)生,定期給玩具消毒。
4、及時預(yù)防傳染病的發(fā)生。
5、戶外活動時,教師認真檢查場地的安全,及時消除不安全因素,確保兒童安全,活動后不要忘記帶兒童用品。
6、培養(yǎng)孩子的自我保護潛能,與家長密切配合,加強防范意識,讓孩子在安全意識的基礎(chǔ)上時刻提醒自己或他人注意安全。
7、嚴格執(zhí)行幼兒園接送規(guī)章制度。把孩子交給父母之前一定要看接機卡。嚴禁陌生人或小學生接送孩子;如遇特殊情況,需攜帶提貨單或有效證件。
8、下午和下午上課老師離開公園的時候,要檢查班級里的每一個地方,如水、電、門、窗、貴重物品。
9、教師在工作中要時刻保持警惕,把安全放在第一位,把目光放在幼兒身上。孩子去哪里,老師的眼睛就去哪里。
(二)在子女方面:
1、在加強作息方面,要有秩序,要求孩子排隊洗手、喝水、小便。
2、保證上下樓梯的安全。孩子們不用推、拉或跳臺階就能做到。
3、孩子知道不跟陌生人走,不吃陌生人的食物。明白不能隨意離開大人或者人。
4、孩子們知道他們不應(yīng)該把手放在門下,桌子和椅子之間,以免受傷。
5、在戶外活動中玩大型玩具時,兒童不要推或擠,互相監(jiān)督,拿取設(shè)備時互相幫助,以確保兒童的安全。
6、明白不能碰電器插座等電器,玩剪刀要注意安全,懂得正確使用剪刀。
7、明白不能放紙團,紐扣等。在你的耳朵和鼻子里,你不能把異物放進嘴里。
幼兒園日常生活、教育教學活動和游戲的每一個環(huán)節(jié)都會自然而然地開展各種活動。通過各種活動,讓孩子了解簡單的自我保護知識和方法,從而真正保證自己的安全。
幼兒園園務(wù)工作計劃篇十一
新學期開始了,我們和家長一樣期盼著孩子們的成長和變化。孩子進入中班,在生理上和心理上都是一個比較特殊的時期,和小班的時候相比較,他們會更自主,好奇心極強,喜歡參與探索性的活動,不喜歡按照大人的要求去做,這個時期已經(jīng)開始有自我意識了,這個時候我們鼓勵他們自己去想,去做,去嘗試其實是一個很好的機會。在這個時期,作為老師完全能夠先做一個觀察者和協(xié)助者,來發(fā)現(xiàn)孩子的興趣和特長在哪里,適時的幫忙他,讓他得到盡可能大的發(fā)展空間。
1、中班了我們將繼續(xù)加強幼兒的常規(guī)培養(yǎng)。常規(guī)的好壞直接影響教學秩序,從而影響孩子的發(fā)展。透過晨間談話、隨機談話、離園前談話等,向幼兒講清常規(guī)、要求,并采用多種形式對幼兒進行訓(xùn)練,嚴格檢查常規(guī)執(zhí)行狀況,逐步培養(yǎng)幼兒能自覺遵守各項規(guī)則。在區(qū)域活動中培養(yǎng)幼兒之間的友愛、謙讓、協(xié)作精神。根據(jù)每周活動目標,及時在各區(qū)域有層次地投放適宜的操作材料。在活動中認真觀察幼兒,了解幼兒的需要,引導(dǎo)幼兒自主解決在活動遇到的問題。
2、本學期我們將重點培養(yǎng)幼兒的閱讀潛力、提高幼兒的講述潛力。幫忙幼兒掌握閱讀的方法,能逐頁翻讀、學習用完整的話表達每一頁的大致資料。訓(xùn)練幼兒講述故事的潛力,利用空余時間開展故事比賽活動。
3、繼續(xù)培養(yǎng)幼兒動手操作潛力,建立本班特色。我班特色定為手工。透過一年的學習培養(yǎng),幼兒已經(jīng)對這個活動十分感興趣。他們一有空就會自覺地拿手工紙折各種東西。本學期我們還將在折的同時增加一些剪貼等技能訓(xùn)練,使我班的手工在學期末的展示中真正成為班級特色。
4、繼續(xù)開展區(qū)域和主題相結(jié)合的活動。在區(qū)域活動環(huán)境的創(chuàng)設(shè)方面,我們認識到區(qū)域活動務(wù)必創(chuàng)設(shè)能鼓勵幼兒自由選取,大膽操作,大膽探索的環(huán)境,更好地促進幼兒身心全面和諧的發(fā)展。本學期我班共設(shè)置五大區(qū)域:(1)閱讀區(qū),(2)主題區(qū),(3)蒙氏操作區(qū)(感官和數(shù)學區(qū))。(4)、美工區(qū)。(5)建構(gòu)區(qū),(6)社會區(qū)(理發(fā)店)。其中蒙氏操作區(qū)將是本學期重點區(qū)域,教師要更關(guān)注和投入。
5、結(jié)合節(jié)日開展好各個慶祝主題活動。本學期的節(jié)日很多:教師節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、元旦節(jié)等,我們將根據(jù)不同的節(jié)日開展豐富多彩的慶祝主題活動和親子活動。用心邀請家長參與我們的活動。個性是我們將結(jié)合國慶節(jié)開展愛祖國、愛家鄉(xiāng)創(chuàng)新主題親子活動;結(jié)合元旦開展迎新年親子游園活動。
6、用心有效的開展戶外活動。幼兒的戶外活動是增強幼兒身體素質(zhì),提高身體抗病潛力的重要活動。要確保幼兒活動的時間,保證活動的質(zhì)量,增強幼兒的體質(zhì)。結(jié)合我園運動特色的辦園宗旨,有目標的開展各種體育活動和游戲。
7、努力提高教師自身素質(zhì),做好家長工作。本學期我們將繼續(xù)利用各種網(wǎng)絡(luò)平臺qq群,電話等主動家長聯(lián)系溝通交流,我們還將利用宣傳欄向家長公開我們的各項活動,包括一些育兒經(jīng)驗和針對問題幼兒采取的促使。另外,我們還將創(chuàng)設(shè)家長互動欄,家長們可利用它展開對話。九月下旬我們將召開家長會,家長開放日,向家長介紹幼兒園的有關(guān)制度;本學期園內(nèi)的大型活動項目;班級區(qū)域活動的設(shè)置;對幼兒在上學期的生活、學習狀況作詳細總結(jié);分析班級存在的不足,期望得到家長的諒解與支持。同時,教師還鼓勵家長大膽提合理化意見,以便本班保教工作的改善。
8、在醫(yī)務(wù)人員的指導(dǎo)下,嚴格按園里的要求認真實施各項衛(wèi)生保健工作,定期消毒、滅蚊等。給幼兒帶給一個清潔舒適的活動環(huán)境,在工作中加強對幼兒的生活照顧,將幼兒的身心健康放在首位。
1、保教結(jié)合,保育教師,做好保育工作的同時做好配班工作。三位老師要團結(jié)互助搞好班級工作。
2、完成班級區(qū)域活動的設(shè)置并根據(jù)主題更換各區(qū)域活動材料。并做好整理和歸納工作。
3、認真學習鉆研感官區(qū)和數(shù)學區(qū)教學工作并認真書寫展示頁,確保將正確科學的知識傳遞給幼兒。
4、本學期我們的語言領(lǐng)域活動從《弟子規(guī)》到《清華漢語》教師要盡快熟悉教材并發(fā)掘其精華,找到適合本班幼兒的學習方法。
5、做好班級環(huán)境創(chuàng)設(shè),個性是樓道環(huán)境的布置。
6、本學期我班教師有變動,教師就應(yīng)盡快的熟悉和了解本班幼兒,同時幫忙幼兒盡快的適應(yīng)教師和新的環(huán)境。
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