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員工表揚(yáng)通報(bào)個(gè)人 員工通報(bào)表揚(yáng)(模板12篇)
  • 時(shí)間:2023-09-24 08:23:11
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在平日里,心中難免會(huì)有一些新的想法,往往會(huì)寫一篇心得感悟,從而不斷地豐富我們的思想。那么我們寫心得感悟要注意的內(nèi)容有什么呢?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡酶形蚍段?/div>
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“讀后感”的“感”是因“讀”而引起的。“讀”是“感”的基礎(chǔ)。走馬觀花地讀,可能連原作講的什么都沒有掌握,哪能有“感”?讀得膚淺,當(dāng)然也感得不深。只有讀得認(rèn)真,才
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在當(dāng)下這個(gè)社會(huì)中,報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。那么什么樣的報(bào)告才是有效的呢?下面是我給大家整理的報(bào)告范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望
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制定計(jì)劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,是依據(jù)什么來制定這個(gè)計(jì)劃的。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃嗎?那么下面我就給大
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心中有不少心得體會(huì)時(shí),不如來好好地做個(gè)總結(jié),寫一篇心得體會(huì),如此可以一直更新迭代自己的想法。記錄心得體會(huì)對(duì)于我們的成長和發(fā)展具有重要的意義。下面是小編幫大家整理
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演講稿要求內(nèi)容充實(shí),條理清楚,重點(diǎn)突出。在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的演講稿嗎?下面是小編為
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學(xué)習(xí)中的快樂,產(chǎn)生于對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。心得體會(huì)是我們對(duì)于所經(jīng)歷的事件、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的總結(jié)和反思。以
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對(duì)某一單位、某一部門工作進(jìn)行全面性總結(jié),既反映工作的概況,取得的成績,存在的問題、缺點(diǎn),也要寫經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和今后如何改進(jìn)的意見等。相信許多人會(huì)覺得總結(jié)很難寫?下面是
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讀后感,就是看了一部影片,連續(xù)劇或參觀展覽等后,把具體感受和得到的啟示寫成的文章。那么該如何才能夠?qū)懞靡黄x后感呢?以下是小編為大家收集的讀后感的范文,僅供參考
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總結(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。相信許多人會(huì)覺得總結(jié)很難寫?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較
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演講屬于現(xiàn)實(shí)活動(dòng)范疇。它是演講家通過對(duì)社會(huì)現(xiàn)實(shí)的判斷和評(píng)價(jià),直接向廣大聽眾公開陳述自己主張和看法的現(xiàn)實(shí)活動(dòng)。優(yōu)質(zhì)的演講稿該怎么樣去寫呢?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹?/div>
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隨著人們對(duì)法律的了解日益加深,越來越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?下面是小編為大家?guī)淼暮贤瑑?yōu)秀范文
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寫總結(jié)最重要的一點(diǎn)就是要把每一個(gè)要點(diǎn)寫清楚,寫明白,實(shí)事求是。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢?總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢?下面是我給大家整理的總結(jié)范文,歡迎大家閱讀分享借鑒
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計(jì)劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個(gè)前提。做好一個(gè)完整的工作計(jì)劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的計(jì)劃呢?以下是小編為大家收集的計(jì)
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作為一位杰出的老師,編寫教案是必不可少的,教案有助于順利而有效地開展教學(xué)活動(dòng)。既然教案這么重要,那到底該怎么寫一篇優(yōu)質(zhì)的教案呢?以下是小編為大家收集的教案范文,
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寫總結(jié)最重要的一點(diǎn)就是要把每一個(gè)要點(diǎn)寫清楚,寫明白,實(shí)事求是。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的總結(jié)呢?以下是小編精心整理的總結(jié)范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到
演講稿也叫演講詞,是指在群眾集會(huì)上或會(huì)議上發(fā)表講話的文稿。演講稿是進(jìn)行宣傳經(jīng)常使用的一種文體。演講的作用是表達(dá)個(gè)人的主張與見解,介紹一些學(xué)習(xí)、工作中的情況、經(jīng)驗(yàn)
時(shí)間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,寫一份計(jì)劃,為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的計(jì)劃呢?下面是
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員工表揚(yáng)通報(bào)個(gè)人 員工通報(bào)表揚(yáng)(模板12篇)
2023-09-24 08:23:11    小編:FS文字使者

無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對(duì)大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

員工表揚(yáng)通報(bào)個(gè)人篇一

各部門:

20xx年度全體員工在戴斌文董事長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,拼搏進(jìn)取,勤奮工作,促進(jìn)了穩(wěn)定快速發(fā)展。在此過程中,涌現(xiàn)出了一批為企業(yè)發(fā)展不辭辛苦、無私奉獻(xiàn)的優(yōu)秀員工。

根據(jù)20xx年年度員工考核結(jié)果,各部門負(fù)責(zé)人向公司推薦21位優(yōu)秀員工候選人:姜峰、許兆亮、張振華、候永民、李峰、喬保紅、李東、劉杰、梁振智、明彥芳、高宏偉、王龍凱、李曉萌、賈成亮、李爽、李征、閆東宏、田苗苗、郭紅妹、徐軍、史貴龍。

為了總結(jié)成績,激勵(lì)先進(jìn),弘揚(yáng)典型,進(jìn)一步激發(fā)廣大員工的積極性和創(chuàng)造性。經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)評(píng)議,授予以下人員為“20xx年度優(yōu)秀員工”的光榮稱號(hào):

望以上受表彰的'員工能在今后的工作中再接再厲,取得更好的成績。同時(shí)希望其他員工向他們學(xué)習(xí),在工作中積極進(jìn)取,不斷創(chuàng)新,為公司的更好發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

北京xx科技股份有限公司

二〇一x年五月五日

員工表揚(yáng)通報(bào)個(gè)人篇二

各位同仁:

大家好!

防損課員工朱xx在20xx年9月10日,終崗執(zhí)勤中認(rèn)真負(fù)責(zé),成功識(shí)破,機(jī)智地制止并抓獲9月4日潛在我店,趁深夜之機(jī)行竊小偷一名;經(jīng)防損課管理人員的協(xié)同處理,送交110處理,由于該案犯未滿18歲,日前己經(jīng)被判處勞動(dòng)教養(yǎng)一年!

朱xx的行為不僅為公司挽回經(jīng)濟(jì)損失,同時(shí)更是伸張正義,弘揚(yáng)了正氣,堪稱全員防損標(biāo)兵.為表揚(yáng)先進(jìn),提倡員工敬業(yè)愛崗,盡心盡責(zé)的工作作風(fēng),經(jīng)防損課提報(bào),根據(jù)全員防損獎(jiǎng)勵(lì)方案,寧波中興路店經(jīng)理室,寧波xx路店工會(huì)經(jīng)過論一致決定對(duì)該員工給予200元ic卡的獎(jiǎng)勵(lì),星級(jí)月度考評(píng)加10分。

讓我們共同學(xué)習(xí)防損課朱xx同志敬業(yè)愛崗,機(jī)智勇敢的精神,贊場他工作講方法,有技巧,不莽撞的作風(fēng);同時(shí)對(duì)防損課管理人員帶出這樣的好員工表示祝賀!

特此表揚(yáng)!

員工表揚(yáng)通報(bào)個(gè)人篇三

物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務(wù)中心:

為全力配合及支持樣板房開放,20xx年3月7日—3月8日,中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞、加班加點(diǎn)對(duì)樣板房進(jìn)行開荒清潔,利用班前、午休及班后直至深夜的時(shí)間對(duì)4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進(jìn)行了全面、徹底的清潔開荒。在整個(gè)加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠,始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態(tài)度,最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作,使得樣板房如期開放。

上述事件反映出中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部員工團(tuán)結(jié)協(xié)作、一切行動(dòng)著眼公司利益的.良好工作精神及作風(fēng),為公司其他員工樹立了良好的學(xué)習(xí)榜樣。為表彰先進(jìn),樹立楷模,經(jīng)公司研究決定:

給予中山環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報(bào)表揚(yáng)。

希望全體員工以中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣,愛崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)協(xié)作,勇于拼搏,為公司奉獻(xiàn)自己的力量。

特此通報(bào)

20xx年xx月xx日

員工表揚(yáng)通報(bào)個(gè)人篇四

各部門各單位:

一直以來,客戶返回公司的標(biāo)準(zhǔn)件,都是經(jīng)過生產(chǎn)返工、清潔、整理后再入倉。前幾天,又一位客戶返回了39 箱標(biāo)準(zhǔn)件,生產(chǎn)告知忙不過來,但又急需清理入庫,怎么辦?后來,找到成品倉員工,他們近段時(shí)間也是忙得不可開交,每天除了整理倉庫產(chǎn)品外,還要打包木箱、又要忙于第二成品倉的拆裝、 整頓工作,還要裝卸貨物。可是,成品倉的'員工不怕苦、不怕累,利用下班的休息時(shí)間加班加點(diǎn)完成了 39箱標(biāo)準(zhǔn)件的清理工作。今年來,成品倉的員工工作表現(xiàn)積極,勤勞肯干,把成品倉整理得整整齊齊、產(chǎn)品一目了然、干干凈凈,數(shù)據(jù)方面準(zhǔn)確無誤,也防止了錯(cuò)發(fā)漏發(fā)現(xiàn)象,工作效率得到了大大提高。曾先后多次獲得了總經(jīng)理的嘉獎(jiǎng)和領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

鑒于成品倉全體員工的不辭辛勞、不計(jì)得失、積極工作的優(yōu)秀表現(xiàn),公司決定再次嘉獎(jiǎng)成品倉全體成員200元,以示鼓勵(lì)。希望其他各班組員工向他們學(xué)習(xí),努力工作,多做貢獻(xiàn)。

xxx

20xx年xx月xx日

員工表揚(yáng)通報(bào)個(gè)人篇五

員工表揚(yáng)通報(bào)是公司對(duì)有功勞的員工的通報(bào)表彰,下面本站小編為大家精心整理了員工通報(bào)表揚(yáng)范文,希望能給你帶來幫助。

關(guān)于對(duì)xx進(jìn)行通報(bào)表揚(yáng)的決定

公司各部門:

xxx年6月13日,公司按照年度培訓(xùn)計(jì)劃對(duì)倉儲(chǔ)部進(jìn)行培訓(xùn)。培訓(xùn)中,講師開展了互動(dòng)問答環(huán)節(jié),當(dāng)詢問庫房“五距”問題時(shí),在場所有參加培訓(xùn)的人員只有李丹積極且準(zhǔn)確地回答了講師提出的問題。雖然只是一個(gè)小小問題,此舉彰顯李丹的個(gè)人素質(zhì):積極向上,善于學(xué)習(xí),主動(dòng)思考的良好風(fēng)范。

為了鼓勵(lì)大家養(yǎng)成積極學(xué)習(xí),主動(dòng)思考的良好習(xí)慣,經(jīng)與綜合辦協(xié)商,質(zhì)管部決定對(duì)這次培訓(xùn)中表現(xiàn)良好的李丹提出通報(bào)表揚(yáng),綜合辦還準(zhǔn)備了小禮品一份。

公司組織的培訓(xùn)是為了提高大家的工作能力和個(gè)人素質(zhì),希望大家在以后的培訓(xùn)中都能夠積極主動(dòng)的提出問題、分析問題,養(yǎng)成一個(gè)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和氛圍,讓每次培訓(xùn)都能夠達(dá)到良好的效果!

特此通報(bào)!

xxx

xxxx年xx月xx日

關(guān)于對(duì)中山環(huán)境衛(wèi)生部表揚(yáng)的通報(bào)

物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務(wù)中心:

為全力配合及支持君華?硅谷樣板房開放,xxx年3月7日-3月8日,中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞、加班加點(diǎn)對(duì)樣板房進(jìn)行開荒清潔,利用班前、午休及班后直至深夜的時(shí)間對(duì)4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進(jìn)行了全面、徹底的清潔開荒。在整個(gè)加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠,始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態(tài)度,最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作,使得君華?硅谷樣板房如期開放。

上述事件反映出中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部員工團(tuán)結(jié)協(xié)作、一切行動(dòng)著眼公司利益的良好工作精神及作風(fēng),為公司其他員工樹立了良好的學(xué)習(xí)榜樣。為表彰先進(jìn),樹立楷模,經(jīng)公司研究決定:

給予中山環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報(bào)表揚(yáng)。

希望全體員工以中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣,愛崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)協(xié)作,勇于拼搏,為公司奉獻(xiàn)自己的力量。

特此通報(bào)

xxx

xxxx年xx月xx日

物業(yè)管理有限公司:

貴司xx大廈項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和全體員工在日常工作中認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的服務(wù)意識(shí)和技能,嚴(yán)格按照公司規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)和程序操作,每位員工在工作中都有高昂的工作熱情,兢兢業(yè)業(yè)地完成交辦的每一項(xiàng)工作,遇到緊急事件能主動(dòng)迅捷的到達(dá)現(xiàn)場協(xié)助處理,既保護(hù)了客戶財(cái)產(chǎn)不受損失又保證了大廈的整體衛(wèi)生環(huán)境,在平凡的崗位上做出了不平凡的成績,保潔員工的工作質(zhì)量得到了廣大客戶和我司的榮譽(yù)和肯定。

商場顧客在購物時(shí)不慎將錢物失落,貴司員工在拾到后主動(dòng)上交保衛(wèi)部,保證客戶財(cái)產(chǎn)不受損失,體現(xiàn)了貴司員工的高貴品質(zhì),在此我司提出書面表揚(yáng),望貴司員工持之以恒,在平凡的崗位中做出更大的成績。

xxx

xxxx年xx月xx日

員工表揚(yáng)通報(bào)個(gè)人篇六

各部門:

201x年度全體員工在戴斌文董事長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,拼搏進(jìn)取,勤奮工作,促進(jìn)了穩(wěn)定快速發(fā)展。在此過程中,涌現(xiàn)出了一批為企業(yè)發(fā)展不辭辛苦、無私奉獻(xiàn)的優(yōu)秀員工。

根據(jù)201x年年度員工考核結(jié)果,各部門負(fù)責(zé)人向公司推薦21位優(yōu)秀員工候選人:

為了總結(jié)成績,激勵(lì)先進(jìn),弘揚(yáng)典型,進(jìn)一步激發(fā)廣大員工的積極性和創(chuàng)造性。經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)評(píng)議,授予以下人員為“201x年度優(yōu)秀員工”的光榮稱號(hào):

東北事業(yè)部:

西北事業(yè)部:

山東事業(yè)部:

研發(fā)中心:

生產(chǎn)部:

計(jì)量調(diào)試部:

節(jié)能工程公司:

職能部門:

望以上受表彰的員工能在今后的工作中再接再厲,取得更好的成績。同時(shí)希望其他員工向他們學(xué)習(xí),在工作中積極進(jìn)取,不斷創(chuàng)新,為公司的更好發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

北京**科技股份有限公司

二〇xx年五月五日

員工表揚(yáng)通報(bào)個(gè)人篇七

剛剛的20xx年是公司技改項(xiàng)目投產(chǎn)后,激烈市場競爭的一年,嚴(yán)峻挑戰(zhàn)和考驗(yàn)的一年。一年來,面對(duì)原煤漲價(jià)、焦炭價(jià)格持續(xù)下跌、拉閘限電、運(yùn)力、銀根緊縮等不利因素,全體干部職工團(tuán)結(jié),群策群力,艱苦奮斗,同心開拓,涌現(xiàn)出了一大批管理科學(xué)、敢于創(chuàng)新、成績的先進(jìn)集體和兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、盡職盡責(zé)、勇于奉獻(xiàn)的.先進(jìn)分子。鼓勵(lì)先進(jìn),典型,激發(fā)干部職工在逆境中奮勇向前的熱情,全公司整體工作再上新臺(tái)階,經(jīng)公司決定,對(duì)20xx年度涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人予以表彰獎(jiǎng)勵(lì):

++處獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)牌一塊,獎(jiǎng)金600元。

++班獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)牌一塊,獎(jiǎng)金500元。

人員名單……

公司希望受表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人要謙虛謹(jǐn)慎,戒驕戒躁,再接再厲,再創(chuàng)佳績。公司號(hào)召全體干部、職工要虛心學(xué)習(xí)的經(jīng)驗(yàn),胸懷全局,勇于革新,工作,埋頭苦干,不計(jì)得失,勤于動(dòng)腦,敢于,以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)、的工作作風(fēng)和敢為人先的創(chuàng)新意識(shí),為++公司早日裝備現(xiàn)代化、經(jīng)營國際化、管理科學(xué)化、產(chǎn)品精尖化的戰(zhàn)略而努力奮斗!

x年xx月xx日

員工表揚(yáng)通報(bào)個(gè)人篇八

各部門:

3月20日,餐飲部員工蔣在客人離席后,準(zhǔn)備收拾餐桌時(shí),突然發(fā)現(xiàn)就餐客人遺留了一個(gè)黑色皮包在包房內(nèi)。蔣嬌迅速按照規(guī)范將皮包上交給主管瞿艷蘭,并告知具體情況。瞿主管立刻追趕客人至九龍軒門口,發(fā)現(xiàn)客人已經(jīng)離店。為盡快找到失主,瞿主管查看客人預(yù)訂記錄后,確認(rèn)皮包是繼續(xù)教育學(xué)院客人所遺留的。為進(jìn)一步確認(rèn)客人身份,她和迎賓員一道打開皮包,發(fā)現(xiàn)皮包內(nèi)有數(shù)千元現(xiàn)金和數(shù)張銀行卡,同時(shí),也找到客人孫書記的身份證。

孫書記是酒店的老客戶,迎賓員馬上從客史檔案中查到孫書記的`電話號(hào)碼。打電話時(shí),孫書記一再對(duì)酒店表示感謝,并表明對(duì)酒店的充分信任。1小時(shí)后,孫書記過來取走了皮包,再次對(duì)酒店員工拾金不昧的精神給與了高度贊揚(yáng)。

餐飲部員工用他們的實(shí)際行動(dòng)和規(guī)范服務(wù)贏得了客人的信任和贊譽(yù),反映了酒店員工急客人之所急,想客人之所想的服務(wù)意識(shí),體現(xiàn)了酒店員工高尚的職業(yè)操守。這種好人好事是新時(shí)期新風(fēng)尚,這種拾金不昧的精神值得我們?nèi)w員工學(xué)習(xí)和發(fā)揚(yáng)!

經(jīng)研究決定,對(duì)餐飲部員工蔣嬌獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金100元,予以通報(bào)表揚(yáng);并對(duì)餐飲部主管瞿艷蘭和迎賓組予以通報(bào)表揚(yáng)。

特此通報(bào)!

xxx

20xx年xx月xx日

員工表揚(yáng)通報(bào)個(gè)人篇九

各車間(分廠)、各部室:

20xx年,面對(duì)復(fù)雜嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢,在公司董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,全體員工圍繞公司的總體目標(biāo)團(tuán)結(jié)拼搏,共同努力,取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益,為公司的發(fā)展作出了積極的貢獻(xiàn)。為了表彰先進(jìn),樹立典型,激勵(lì)進(jìn)取,經(jīng)充分醞釀、逐級(jí)推薦、嚴(yán)格評(píng)審,公司決定授予2個(gè)“先進(jìn)車間”、7個(gè)“先進(jìn)工序”、1個(gè)“先進(jìn)班組”和20位“優(yōu)秀員工”榮譽(yù)稱號(hào)。

希望受到表彰的單位和優(yōu)秀員工珍惜榮譽(yù),再接再厲,奮發(fā)作為,為推動(dòng)公司經(jīng)濟(jì)上規(guī)模、上水平、上質(zhì)量、上效益再立新功。公司各單位和全體員工要以先進(jìn)為榜樣,在的一年里作出新的更大貢獻(xiàn)。

特此決定。

附件:先進(jìn)集體、優(yōu)秀員工名單

有限公司

xx年x月x日

員工表揚(yáng)通報(bào)個(gè)人篇十

20xx年,將會(huì)是百姓連鎖發(fā)展歷史上極不平凡的一年。面對(duì)國內(nèi)醫(yī)藥行業(yè)的機(jī)遇和挑戰(zhàn),在以王華董事長為首的領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略部署,本著做強(qiáng)做大、穩(wěn)步發(fā)展、有效投入的指導(dǎo)思想,百姓制定了市場拓展戰(zhàn)略規(guī)劃,決定在20xx年底爭創(chuàng)百姓連鎖百家藥店高峰!屆時(shí),公司人才儲(chǔ)備,文化、制度、規(guī)范建設(shè)必將有所改善,公司凝聚力、向心力將得到加強(qiáng)。一個(gè)組織機(jī)構(gòu)健全,管理規(guī)范、穩(wěn)步發(fā)展的公司已初步建成,“百姓”正蓄勢待飛!

在過去的八年中,公司上下全體員工團(tuán)結(jié)向上、銳意進(jìn)取,在各自的崗位上發(fā)揮著聰明才智,涌現(xiàn)出一批先進(jìn)個(gè)人。以近期實(shí)事為例:

20xx年3月15日,公司總部收到來自假日豪苑的一封感謝信。該信出自郭女士之手,信中講述郭女士孝順的女兒20xx年為母親買回2盒價(jià)值近千元的東阿膠,因?yàn)橐粫r(shí)疏忽直到20xx年8月份才回想起還有這二盒珍貴補(bǔ)品,可惜看有效期:已過期近一年。抱著試試看的態(tài)度,郭女士走遍了大街小巷的藥店,終于在百姓贏之城店得到歐煥群店長的熱情接待和正確指引,將尚未發(fā)霉變質(zhì)的阿膠磨成粉狀并詳細(xì)告知郭女士幾種科學(xué)食用方法。

“變廢為寶”、“真心助力孝心”,這正是我們百姓上下全體員工“立業(yè)為民、關(guān)懷民生”的真實(shí)寫照!

員工是企業(yè)發(fā)展壯大的生力軍。為總結(jié)經(jīng)驗(yàn),表彰先進(jìn),樹立典型,激勵(lì)全體員工開創(chuàng)公司新局面,經(jīng)公司研究決定:授予贏之城店店長歐煥群先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)稱號(hào);對(duì)獲得提名的贏之城店全體人員給予通報(bào)表揚(yáng)。

希望受表彰的先進(jìn)個(gè)人和團(tuán)體謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁、再接再厲,在今后的工作中再立新功!

公司決定每月表彰在各自工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、團(tuán)結(jié)、積極為公司發(fā)展做出努力,為公司贏得客戶的尊重和贊賞,贏得良好口碑的員工予以通報(bào)表揚(yáng),同時(shí)也號(hào)召全體員工以他們?yōu)榘駱?,希望在我們的企業(yè)里形成比學(xué)趕幫超的風(fēng)氣,掀起學(xué)習(xí)模范員工的熱潮。

公司號(hào)召:全體員工要學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn),立足本職工作,爭創(chuàng)新的業(yè)績,為百姓的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)!

人力資源部

xx年x月x日

員工表揚(yáng)通報(bào)個(gè)人篇十一

通過通報(bào)表揚(yáng)一些優(yōu)秀員工,來讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)起到一個(gè)積極的作用。下面本站小編給大家?guī)韮?yōu)秀員工通報(bào)表揚(yáng)范文,供大家參考!

一直以來,客戶返回公司的標(biāo)準(zhǔn)件,都是經(jīng)過生產(chǎn)返工、清潔、整理后再入倉。前幾天,又一位客戶返回了39 箱標(biāo)準(zhǔn)件,生產(chǎn)告知忙不過來,但又急需清理入庫,怎么辦?后來,找到成品倉員工,他們近段時(shí)間也是忙得不可開交,每天除了整理倉庫產(chǎn)品外,還要打包木箱、又要忙于第二成品倉的拆裝、 整頓工作,還要裝卸貨物??墒?,成品倉的員工不怕苦、不怕累,利用下班的休息時(shí)間加班加點(diǎn)完成了 39箱標(biāo)準(zhǔn)件的清理工作。今年來,成品倉的員工工作表現(xiàn)積極,勤勞肯干,把成品倉整理得整整齊齊、產(chǎn)品一目了然、干干凈凈,數(shù)據(jù)方面準(zhǔn)確無誤,也防止了錯(cuò)發(fā)漏發(fā)現(xiàn)象,工作效率得到了大大提高。曾先后多次獲得了總經(jīng)理的嘉獎(jiǎng)和領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

鑒于成品倉全體員工的不辭辛勞、不計(jì)得失、積極工作的優(yōu)秀表現(xiàn),公司決定再次嘉獎(jiǎng)成品倉全體成員200元,以示鼓勵(lì)。希望其他各班組員工向他們學(xué)習(xí),努力工作,多做貢獻(xiàn)。

人事行政部

××年××月××日

我公司兩位員工××、××在最近的數(shù)次公司活動(dòng)期間,充分發(fā)揮了個(gè)人的組織、協(xié)調(diào)能力,成功 的完成了公司的產(chǎn)品推廣展會(huì),以及全體員工的聚餐與旅游活動(dòng)。提高了公司的對(duì)外形象和內(nèi)部員工的凝聚力。為公司全員能更加高效率的工作和建立提升公司文化做出了很大的貢獻(xiàn)。為此,公司決定對(duì)這兩位予以通報(bào)嘉獎(jiǎng),同時(shí)人事部將表現(xiàn)優(yōu)秀的員工計(jì)入檔案,并給與相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。

特此通報(bào)!

××科技有限公司人事部

××年××月××日

剛剛的20xx年是公司技改項(xiàng)目投產(chǎn)后,激烈市場競爭的一年,嚴(yán)峻挑戰(zhàn)和考驗(yàn)的一年。一年來,面對(duì)原煤漲價(jià)、焦炭價(jià)格持續(xù)下跌、拉閘限電、運(yùn)力、銀根緊縮等不利因素,全體干部職工團(tuán)結(jié),群策群力,艱苦奮斗,同心開拓,涌現(xiàn)出了一大批管理科學(xué)、敢于創(chuàng)新、成績的先進(jìn)集體和兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、盡職盡責(zé)、勇于奉獻(xiàn)的先進(jìn)分子。鼓勵(lì)先進(jìn),典型,激發(fā)干部職工在逆境中奮勇向前的熱情,全公司整體工作再上新臺(tái)階,經(jīng)公司決定,對(duì)20xx年度涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人予以表彰獎(jiǎng)勵(lì):

一、先進(jìn)集體3個(gè)(排名不分):

++處獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)牌一塊,獎(jiǎng)金600元。

二、優(yōu)秀班集體6個(gè)(排名不分):

++班獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)牌一塊,獎(jiǎng)金500元。

三、勞動(dòng)模范3名(排名不分)。

人員名單……

公司希望受表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人要謙虛謹(jǐn)慎,戒驕戒躁,再接再厲,再創(chuàng)佳績。公司號(hào)召全體干部、職工要虛心學(xué)習(xí)的經(jīng)驗(yàn),胸懷全局,勇于革新,工作,埋頭苦干,不計(jì)得失,勤于動(dòng)腦,敢于,以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)、的工作作風(fēng)和敢為人先的創(chuàng)新意識(shí),為++公司早日裝備現(xiàn)代化、經(jīng)營國際化、管理科學(xué)化、產(chǎn)品精尖化的戰(zhàn)略而努力奮斗!

x年xx月xx日

員工表揚(yáng)通報(bào)個(gè)人篇十二

各車間(分廠)、各部室:

20xx年,面對(duì)復(fù)雜嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢,在公司董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,全體員工圍繞公司的總體目標(biāo)團(tuán)結(jié)拼搏,共同努力,取得了較好的`經(jīng)濟(jì)效益,為公司的發(fā)展作出了積極的貢獻(xiàn)。為了表彰先進(jìn),樹立典型,激勵(lì)進(jìn)取,經(jīng)充分醞釀、逐級(jí)推薦、嚴(yán)格評(píng)審,公司決定授予2個(gè)“先進(jìn)車間”、7個(gè)“先進(jìn)工序”、1個(gè)“先進(jìn)班組”和20位“優(yōu)秀員工”榮譽(yù)稱號(hào)。

希望受到表彰的單位和優(yōu)秀員工珍惜榮譽(yù),再接再厲,奮發(fā)作為,為推動(dòng)公司經(jīng)濟(jì)上規(guī)模、上水平、上質(zhì)量、上效益再立新功。公司各單位和全體員工要以先進(jìn)為榜樣,在的一年里作出新的更大貢獻(xiàn)。

特此決定。

附件:先進(jìn)集體、優(yōu)秀員工名單

有限公司

xx年x月x日

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