社會變革是時代發(fā)展過程中的必然產(chǎn)物，我們需要適應(yīng)和引領(lǐng)這種變革。寫一篇完美的總結(jié)需要我們用簡練、精煉的語言表達自己的思想和觀點，讓讀者易于理解和領(lǐng)會?？偨Y(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

揚正氣樹新風(fēng)研討材料篇一

按照省教育局、市教育局的統(tǒng)一部署，遵照惠濟區(qū)教育局、老鴉陳中心校統(tǒng)一安排。師家河小學(xué)積極投身“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育，組織教師認真學(xué)習(xí)有關(guān)文件，做好學(xué)習(xí)記錄，并撰寫了數(shù)篇心得體會。通過強化學(xué)習(xí)，理論修養(yǎng)得到加強，按照上級要求，結(jié)合班子自查情況和教師提出的意見，現(xiàn)將我在五個作風(fēng)等方面存在的問題剖析如下：

一、在學(xué)習(xí)作風(fēng)方面。

理論是行動的先導(dǎo)。我自從走向領(lǐng)導(dǎo)崗位后，首要任務(wù)是抓緊時間加強理論學(xué)習(xí)與提高工作能力結(jié)合起來，并學(xué)以致用，把學(xué)習(xí)體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路，推進工作的全面開展上來。其次，把加強理論學(xué)習(xí)與加強思想改造結(jié)合起來，提高思想境界，加強道德修養(yǎng)，堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。不斷提高決策力、理解力、執(zhí)行力和創(chuàng)造力。再次，把理論與實踐結(jié)合起來，善于從實踐中總結(jié)經(jīng)驗、完善理論。通過實踐來檢驗和不斷完善理論，反過來進一步指導(dǎo)實踐，提高理論水平，增強系統(tǒng)思維和辯證思維能力。但是，由于平時忙于日常事務(wù)性工作逐漸增多，學(xué)習(xí)理論的自覺性有所下降，導(dǎo)致對“科學(xué)發(fā)展觀”和“構(gòu)建和諧社會”的科學(xué)體系和精神實質(zhì)理解不透徹，把握不準確，對黨的方針政策理解不徹底，貫徹不全面。其表現(xiàn)：

一是通過現(xiàn)象看本質(zhì)，把握事物的內(nèi)部聯(lián)系和客觀規(guī)律性的分析能力不夠強。

二是存在經(jīng)驗主義。對工作出現(xiàn)的一些問題不能做到舉一反三，而是憑經(jīng)驗、靠傳統(tǒng)思想來解決問題。

三是滿足現(xiàn)狀，爭創(chuàng)意識不夠強。尤其是走向領(lǐng)導(dǎo)崗位以后，曾經(jīng)有“不出問題就是成績”的思想，缺乏一種開拓進取精神，導(dǎo)致抓工作力度不大，效果不太明顯。

究其原因，主要是學(xué)風(fēng)不正，從主觀上講，主要是學(xué)習(xí)起來做表面文章，隨意性大，缺乏學(xué)習(xí)的興趣和熱情，學(xué)習(xí)不認真、不刻苦，滿足于一知半解，不在掌握科學(xué)體系和精神實質(zhì)上下功夫，知其然不知其所以然，關(guān)鍵一點就是不能用理論武器很好的解決面臨的實際問題。

二、在思想作風(fēng)方面。

堅決樹立為人民服務(wù)的根本宗旨，講政治、顧大局，在思想上、行動上與上級保持高度一致，做到政令暢通、令行禁止；牢固樹立正確的世界觀，人生觀、價值觀。隨著時間的推移，個人在思想方面有一定滑坡。

一是由于理論學(xué)習(xí)不夠、自我懈怠。

二是精神狀態(tài)還不夠飽滿。

三是存在好人主義。

五是放松了世界觀、人生觀和價值觀的改造。

三、在工作作風(fēng)方面。

近兩年來，我本著為學(xué)校負責(zé)，為家長負責(zé)的原則，撲下身子，真抓實干，堅決反對形式主義、主觀主義、官僚主義，堅持說實話、鼓實勁、干實事、求實效的工作作風(fēng)。但仍存著一些不足。其主要表現(xiàn)：

一是爭先創(chuàng)優(yōu)意識不夠強，開拓進取精神不足。

二是有畏難情緒，克難攻堅的耐心和勇氣不足。由于個人思維模式的束縛，解決新問題的能力和對形勢的適應(yīng)能力不夠強，在某些重大事項面前，往往苦于決策，在困難與挑戰(zhàn)面前有時不能迎刃而上、克難攻堅，而是擺困難、提條件，缺乏開拓進取的膽略和勇氣。

三是平時忙于日常性事務(wù)，浮在上面多，深入教學(xué)科究少，和教師談心少，了解不深不細，不能客觀聽取意見和反映，影響了對工作的`正確指導(dǎo)。

四是落實少，使有些工作措施有時圖形式，走過場，不注重效果。

五是工作方法科學(xué)性不夠強。工作多時，有顧此失彼現(xiàn)象；有時對做出的決策不能善始善終。

究其原因，一是政治觀念不夠強，不能從政治上看問題和解決問題；二是全心全意為人民服務(wù)意識不夠強。

四、在領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面。

我一貫的立場就是“求真務(wù)實”，要領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校大興求真務(wù)實之風(fēng)，增強責(zé)任感、緊迫感，增強危機意識、憂患意識，克服浮躁情緒，拋棄私心雜念，踏實干事，并務(wù)求落實到促進學(xué)校科學(xué)發(fā)展上來。定下來的事情就要雷厲風(fēng)行、抓緊實施，部署了的工作就要督促檢查、一抓到底。擺脫文山會海和迎來送往，把心思和精力用在學(xué)校建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)和教師的共同成長，教師和學(xué)生的共同成長上來。在學(xué)校全面工作逐步規(guī)范的同時，自己卻逐步滿足起來。

一是在推動教育教學(xué)改革上，不能身先士卒。

二是拈輕怕重、回避矛盾。

究其原因，一是不思進取、坐享其成。二是不能扎扎實實地做出經(jīng)得起實踐新業(yè)績。

五、在生活作風(fēng)方面。

在生活作風(fēng)方面，我勤儉節(jié)約，牢記“兩個務(wù)必”。帶頭反對鋪張浪費和大手大腳，帶頭抵制拜金主義、享樂主義。培養(yǎng)良好的生活作風(fēng)和健康的生活情趣，講操守，重品行，保持高尚的精神追求，擺脫低級趣味，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，堅決抵御腐朽思想觀念和生活方式的侵蝕。

一是貪圖安逸、貪圖享樂。

二是節(jié)約計劃性不強。

究其原因，還是在于自己不能理性思考問題所在，放縱自己。

通過“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育，尤其是通過多種渠道的認真查擺和剖析，我認識到自己確實在五個作風(fēng)方面存在著許多缺點和不足，針對上述問題和不足，今后的努力方向和主要整改措施是：

（一）切實加強理論學(xué)習(xí)，提高理論修養(yǎng)。以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)令工作，堅定正確的理想信念，保持忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律的政治本色。改進學(xué)習(xí)的方式方法，注重向部內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)和身邊同志學(xué)習(xí)，不懂就問；注重運用計算機網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)各類新知識，提高學(xué)習(xí)的效率；注重記學(xué)習(xí)筆記和心得體會，提高學(xué)習(xí)的質(zhì)量。

（二）切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率。增強“敢為人先，爭創(chuàng)一流”的勇氣和魄力。發(fā)揚奮發(fā)向上、不屈不撓的精神，高標準、嚴要求，開拓進取。增強群眾觀念、大局意識，主動、積極承擔(dān)調(diào)研任務(wù)，經(jīng)常深入基層、深入群眾中去發(fā)現(xiàn)矛盾和問題，為領(lǐng)導(dǎo)提供參考，為領(lǐng)導(dǎo)當好參謀。發(fā)揚求真務(wù)實的工作作風(fēng)，力戒官僚主義、形式主義和主觀主義。增強宗旨意識，把人民是否滿意，人民是否答應(yīng)做為衡量工作的唯一標準。

（三）認真落實民主集中制。與其他班子成員共同努力，完善“領(lǐng)導(dǎo)議事制度”，使民主集中制更好地在班子中得到貫徹落實，有事多商量、多通氣、多提醒，有話講在當面，在自我批評的同時開展相互批評，不說不利于團結(jié)的話，不做不利于團結(jié)的事。加強自身建設(shè)，提高黨性修養(yǎng)，防微杜漸。珍惜組織和領(lǐng)導(dǎo)提供的崗位和舞臺，積極主動承擔(dān)力所能及的工作任務(wù)；更加及時、準確的完成好各項工作任務(wù)，努力爭取更多的鍛煉機會；勤于探索和總結(jié)解決組織工作新情況、新問題、新矛盾的途徑和辦法，自覺在實踐中提高自身的綜合素質(zhì)，積累新的工作經(jīng)驗。

（四）進一步抓好隊伍建設(shè)。以等級化管理為突破口，加強隊伍管理，增強榮譽感和緊迫感。制度出長遠計劃和短期目標，為同志提供更多的學(xué)習(xí)機會，促使知識更新。

（五）搞好自身廉政建設(shè)。堅決按照教育局廉潔自律的各項要求和規(guī)定，在各個方面做到不違規(guī)，實行廉潔自律并落到實處。養(yǎng)成“每日而三省悟身”的良好習(xí)慣，堅持經(jīng)常對自己的學(xué)習(xí)、工作乃至生活細節(jié)進行總結(jié)，注重發(fā)揚和堅持好的做法，及時糾正和克服存在的問題和不足，從中汲取教訓(xùn)。

講正氣、

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揚正氣樹新風(fēng)研討材料篇二

為全面了解掌握全支部干部職工的思想情況，營造更加和諧的工作環(huán)境，促進xx年年度xxx系統(tǒng)工作的發(fā)展，4月23日至4月24日，xxx黨支部在全支部范圍內(nèi)開展了以“講正氣樹新風(fēng)”為主題的談心活動，廣泛征求干部職工的意見和建議。支部領(lǐng)導(dǎo)與干部職工進行了坦誠的談心交心，并做好記錄。大家本著認真負責(zé)的態(tài)度，對全支部xx年年的工作紛紛提出了誠懇的意見和建議，并匯報了個人的想法和打算。據(jù)支部的認真統(tǒng)計和歸納，共談心20人次。

支部領(lǐng)導(dǎo)認為，廣大干部職工積極參與此次談心活動，并對全支部工作提出了誠懇的意見和建議，體現(xiàn)了大家對xxx工作高度負責(zé)的主人翁態(tài)度，體現(xiàn)了對支部領(lǐng)導(dǎo)班子的極大信任，體現(xiàn)了對xxx工作和諧發(fā)展的良好愿望，應(yīng)當予以充分肯定、高度重視。開展此次談心活動，廣泛征求群眾的意見和建議，研究措施，改進工作，是我們黨“密切聯(lián)系群眾”、“從群眾中來，到群眾中去”等優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)的體現(xiàn)，是新時期貫徹落實黨中央倡導(dǎo)的“八個方面的良好風(fēng)氣”、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、改進工作方法的要求，是充分調(diào)動廣大干部職工的.積極性和創(chuàng)造性、促進xxx工作和諧發(fā)展的有效途徑，應(yīng)當長期堅持并不斷加以改進。

大家也反映，支部開展此次談心活動，廣泛聽取群眾意見，認真研究措施、改進工作，體現(xiàn)了支部領(lǐng)導(dǎo)尊重群眾、關(guān)心群眾、維護群眾、調(diào)動群眾的人本思想，體現(xiàn)了支部領(lǐng)導(dǎo)體察下情、實事求是的工作作風(fēng)，體現(xiàn)了支部領(lǐng)導(dǎo)營造和諧環(huán)境、構(gòu)建和諧xxx的實際行動，我們一定要恪盡職守，扎實工作，拼搏進取，積極為xxx工作的和諧發(fā)展做出新的貢獻。還有不少同志反映，通過深入開展談心活動，進一步溝通了思想，增進了團結(jié)，凝聚了力量，為圓滿完成xx年年度的各項目標任務(wù)奠定了良好的基礎(chǔ)。

揚正氣樹新風(fēng)研討材料篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)：

我叫**，是*縣**村黨支部書記。今天，能夠參加縣里組織的這個“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育報告會，我感到非常榮幸。借此機會，我向大家匯報一下這些年來我和全村干部群眾堅持講正氣、樹新風(fēng)、促和諧、謀發(fā)展的一些做法。我今天發(fā)言的題目是《發(fā)揚吃虧奉獻精神弘揚干事創(chuàng)業(yè)正氣》。

我們**村是市定扶貧工作重點村，也是第一批市定新農(nóng)村建設(shè)示*村。全村有4個村民組，120戶，613口人，680畝耕地，25名黨員，過去是全鄉(xiāng)有名“臟、亂、窮”村。當時我們村的臭水坑到處可見,污水橫流；村里的各種事情都沒人管,宅基地、耕地亂占現(xiàn)象普遍；由于沒經(jīng)濟來源，男孩兒很大了也娶不上媳婦，光棍漢多，外村的閨女送給鄰村的田窯村也不嫁給我們**等現(xiàn)象較多。

就是在這種情況下，鄉(xiāng)里的干部多次找到我，做我的思想工作，想讓我干支書。其實當時我也不愿意干，我的家人朋友也不同意我干。我當時不愿意干，一個原因是村里的“光棍多眼子少”，許多工作已開展不下去，不好干；另一個是因為自己的企業(yè)紅紅火火，事業(yè)正蒸蒸日上，不想丟下自己的事。

可是，我最后還是選擇了干。原因同樣有兩個：一個是深藏在我內(nèi)心的責(zé)任感。我對群眾說過：“我啥都不怕，就怕父老鄉(xiāng)親受窮。能夠讓父老鄉(xiāng)親過上好日子，一直是我心中最大的愿望?！痹僖粋€，自己是一個黨員，在父老鄉(xiāng)親最需要自己的時候應(yīng)當站出來。

雖然自己同意干可心里還是不踏實。就向鄉(xiāng)干部提出搞民意測評結(jié)果20多名群眾代表一致推薦我當支書；隨后鄉(xiāng)黨委又組織我們村黨員進行選舉結(jié)果20名黨員參加選舉我得了18票。全村干部群眾的高度信任讓我十分感動也極大地激發(fā)了我干一番事業(yè)的熱情、決心和信心：“既然大家信得過我我就一定要干出點樣子來！”

上任后，我開始反復(fù)召開村“兩委”班子會、黨員代表會和群眾代表會，并逐戶走訪群眾，目的只有一個：就是讓群眾提問題，看看應(yīng)該先辦哪些事。我說：“既然叫我干，就一定要干好，辦那些老百姓最愿意干的事?！苯?jīng)過歸納整理，我發(fā)現(xiàn)有五個方面的問題群眾反映最強烈：一是村里的賬目不清；二是由于沒人挖溝清淤，村里有河卻不能澆地；三是該調(diào)整的土地一直沒有調(diào)整；四是電價太高；五是村里沒有外出的路。問題弄清后，我就召開全村干部群眾大會，向全村人鄭重表態(tài)：凡是大家提到的問題，保證一個一個認真加以解決！

為了解決村里的賬目不清問題，我和村干部挨家挨戶去摸底登記。凡是村集體欠群眾的錢，我全部先墊出來還給群眾，僅此一項我就拿出近3萬元；凡是群眾欠村集體和國家的錢，也都登記清楚，以后逐步償還。

由于多年沒有進行土地調(diào)整，我們村群眾對土地問題一直意見很大：有的戶幾口人種一兩口人的地，有的戶一人卻種幾口人的地。為了辦好這件涉及每個人利益的事，我先是召開各種會議定下了調(diào)地的基本原則，隨后就讓群眾代表、黨員干部和村里愛提意見的人全部參加調(diào)地工作，并在丈量土地時實行“回避”制度，即本組的人不量本組的地，還派出專人負責(zé)監(jiān)督。為加快工作進度，我還讓自己的飯店送飯到地頭，量到哪塊地就在哪塊地里吃飯，僅用5天時間就把全村的土地調(diào)整了一遍。當時村里意見最大的是四組，可是地調(diào)完后，這個增加了9口人的小組，最后反倒人均多了二厘地。由于做到了公開、公平、公正，調(diào)地這件原本十分棘手的事卻變成了一件皆大歡喜的事。

此后，我又用民主的辦法做通群眾的工作，帶領(lǐng)大家修通了村里的路，清理了村里的河。據(jù)不完全統(tǒng)計，在我上任后的幾年中，帶領(lǐng)全村群眾共修路4000米，河道清淤3000多米，修建大小橋梁38座，人均動土方40多方，全是群眾義務(wù)出工。同時，我還使村里的電價從每度1.2元降到0.7元。

幾件事辦下來，我很快就得到了群眾的一致?lián)碜o，打開了工作局面，我們村工作也重新開始走上正軌。當有人問我有什么訣竅時，我說：“都說群眾不聽話，我覺得并不是這。讓群眾聽話，關(guān)鍵是看你心里是不是有群眾，是不是為群眾辦事，是不是公平、民主。”

村里的各種關(guān)系理順后，我就開始考慮發(fā)展經(jīng)濟的事。19以前，位于**東南角的**不僅是全鄉(xiāng)最偏的村，更是全鄉(xiāng)最窮的村，群眾的主要收入就是人均一畝多地上的那點糧食。村里別說是企業(yè)，就連種菜的搞養(yǎng)殖的也幾乎沒有。所以，理順了村里的各種關(guān)系后，我就開始考慮發(fā)展經(jīng)濟的事。

*的群眾并不十分相信：雖經(jīng)我一再做工作，入股的也只有22戶，最多的一戶入了1.5萬元，最少的一戶才300元。

可是，令我們村群眾沒有想到的是，入股的人才10個月就得到了相當于本金的回報。這個事實一下子調(diào)動了群眾的積極性。第二年，盡管分紅的月息降了一半，入股的群眾卻占到全村人的60％。，我的分紅利息繼續(xù)下降，入股的群眾繼續(xù)增加，達到90％。此后，我不斷擴大生產(chǎn)規(guī)模，新上生產(chǎn)項目，不僅把群眾的死錢變成了活錢，而且進一步增加了就業(yè)崗位。**村負責(zé)分紅事宜的村紅白理事會和理財小組算了一筆賬：僅入股分紅這一項，入股群眾每年就人均增收近300元。

在鼓勵群眾到企業(yè)入股的同時，我還積極組織和發(fā)動群眾出去打工。我用自己搞運輸時一個月跑了26趟濟南的事教育群眾：天上不會掉餡餅，只有苦干實干才會走上小康路。為了讓群眾走出去，我和村“兩委”班子成員一道，主動與市地鐵局結(jié)合，組織村里100多人到鐵路上打工。為此，我不僅承擔(dān)了業(yè)務(wù)聯(lián)系上的一切費用，還向群眾鄭重承諾：“用工單位發(fā)不了工資我來發(fā)！”結(jié)果，幾個月下來，打工的人中最少的每月掙了五六百元，多的則有上千元。群眾說，真沒想到出力氣還可以掙大錢呢！在我和村干部的努力下，**村從開始，每年輸出民工100多人，年創(chuàng)收入70多萬元。去年，我們村又與深圳電子廠、青島皮革廠達成用工協(xié)議，并安排專人負責(zé)聯(lián)系協(xié)調(diào)用人單位與民工關(guān)系，切實維護外出務(wù)工人員的權(quán)益。

現(xiàn)在我們的群眾說“過去村里的電線桿子磨得明晃晃的，為啥？群眾沒事干凈靠著說閑話磨的唄！現(xiàn)在？你到村里轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，根本沒有閑人！”

此后，我們村又圍繞農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，把全村680畝耕地全部擴種為優(yōu)質(zhì)水稻，建成了綠色稻米基地；大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，村里出現(xiàn)了養(yǎng)豬、養(yǎng)雞、養(yǎng)牛戶20來戶。

經(jīng)過幾年的努力，我們村的群眾富了。有人曾算過我村的人均純收入，保守的數(shù)字是：3000元。對于這個數(shù)字的最好證明就是我們村兩年多時間里建起的100多座價值4萬元以上的新房。

下面我再介紹一下我們村開展新村建設(shè)的情況。

20，我們**被確定為第一批市級小康村建設(shè)示*村，這也給我提出了一個新的課題：開展新村建設(shè)。為此，我專門聘請市設(shè)計院的專家按照“避開老村，突出特色，統(tǒng)一規(guī)劃，穩(wěn)妥推進，滾動發(fā)展”的原則規(guī)劃了新村?？墒牵斘艺较蛉罕娦家ㄔO(shè)新村時，卻遭到了許多人的反對。

至于反對的原因，主要有兩個，一是認為群眾手里沒錢，建新村的難度實在太大。二是擔(dān)心**由原來的“三個**變成四個**”，因為新村的選址是在老村北邊新劃的120畝地。

我們盡管只有130戶、600多口人，卻由3個自然村組成。老村居住分散，占地竟然有400多畝，而且，有100多畝的廢舊坑塘，是有名老蛤蟆坑。村里沒有一條像樣點的路，過去只要一下雨，群眾都得沿著房子的墻根走。由于混亂，宅基糾紛不斷，最多一戶僅宅基地就有5畝多。至于臟亂差的情景則更是可想而知。

為了說服群眾同意新村建設(shè)，我開始了長達半年的宣傳發(fā)動思想工作。當時，別說是普通群眾，就連我的親人和部分村干部都不同意。有的小組長寧可讓老婆把自己鎖在屋里，也不愿見我的面！面對這種情況，我急在心里，卻又絲毫不能表現(xiàn)出來。為此，我先從自己的親人開始，然后是黨員和群眾代表，一戶一戶、一個小組一個小組地做工作，不厭其煩地宣講建設(shè)新村的好處。

我在做工作的過程中發(fā)現(xiàn)，群眾不同意建新村，還有很重要的一個原因是怕我半途而廢?！澳悴蝗背圆蝗焙龋f不定哪天不干了，扔下個爛攤子咋弄？”這是不少人當面對我說出的話。針對群眾的擔(dān)心，我在全村大會上宣布：“只要新村一天不建成，我就絕不離開支書這個崗位！”經(jīng)過半年多深入細致的思想工作，我建設(shè)新村的想法終于得到了干部群眾的理解和支持。此后，我又用半年多的時間，通過多方努力，修通了規(guī)劃中的新村主要街道，安上了路燈，架上了電，通上了自來水，扎好了新村的基本框架，為群眾拆舊建新創(chuàng)造了條件。

月，我們村44戶報名的群眾通過抓鬮選定了各自的宅基，轟轟烈烈地拉開了建設(shè)新村的大幕。在抓鬮時，我們?yōu)榱吮荛e，寫鬮工作都是鄉(xiāng)干部來做，村里任何人也不能參與。在縣鄉(xiāng)兩級的大力支持下，我們村首批建房戶的積極性空前高漲，就連12月份下雪天也沒有停工，終于在12月31日前全部建成，完成了鄉(xiāng)黨委定下的目標。

20春節(jié)過后，我們村又有20多戶報名參加新村建設(shè)，并在麥收前建成新居。此后，我們村群眾條件成熟一戶建一戶，截至去年底，全村已有105戶群眾順利搬入新村，另有10多戶群眾正在積極準備建房的各種物料。到今年底，全部搬遷應(yīng)該沒有問題。

在新村建設(shè)中，我們村始終堅持了兩個基本原則：一是房屋標準決不貪大求洋。有條件的可以直接建成二層小樓，條件暫時不成熟的可以直接建平房或者打下樓的地基，待條件成熟時再往上接。而對于村里不需要那么大面積的鰥寡孤獨，則在新村的學(xué)校和文化廣場附近每戶劃出了兩大間的地方。老年人愛熱鬧，讓他們離學(xué)校、離孩子們近點，心情也好。二是在進度上不強求一致，全部靠群眾自愿。如果實在不能在三年內(nèi)搬完，我們就另想辦法。

新村建設(shè)不僅改善了群眾的居住條件，化解了村里原先存在的許多宅基糾紛，也在周邊村群眾中樹立了富裕文明的“**形象”?，F(xiàn)在有的群眾說：“以前村里的光棍漢多，花錢也找不上媳婦，現(xiàn)在村里的年輕人撐不到20就不斷有人提親，尋媳婦都能比別的村少花好多錢?！蓖瑫r，建新村還成了群眾致富掙錢的直接動力。我們村蘇留栓原先是村里有名的困難戶，群眾都認為他不可能建起新房?？墒?，聽到要建新村的消息后，蘇留栓通過到外邊參觀學(xué)習(xí)，從年夏天開始養(yǎng)豬，很快走上了致富的道路。年春天，他報名選好宅基后，不到20天就蓋起了新房。黨員代表蘇炎明說，原先群眾光知道守著1畝來地，現(xiàn)在一年到頭都想著出去掙錢的事，都覺得自己要是不干，馬上就會被別人超過！

經(jīng)過兩年多的努力，一個嶄新的**村正呈現(xiàn)在人們眼前：院落整齊劃一，街道筆直寬敞，村民笑容滿面，學(xué)校書聲朗朗。

干部講正氣，農(nóng)村樹新風(fēng)。去年入冬的第一場雪下過之后，我從自己的企業(yè)回到村里說事，正好碰上幾個婦女在打麻將。見到我走過來，幾個婦女趕緊收拾攤子，邊收拾邊向我解釋：“下雪了沒事了，就玩兒一會兒，不賭錢。”其實也不是她們多怕我，主要是她們覺得打麻將不是正事，見了我心里有點愧。最近幾年，在我們村施工的隊伍一直沒斷過。施工隊的人都說，**與別的村就是不一樣，連看料的都沒有，啥東西在街上丟著都少不了。而且，只要是施工上缺了啥東西到群眾家中去借，沒有一次說不行的。還有現(xiàn)在收水費，我們村收水費只要在嗽叭上一說，全村不用一天的時間都主動到村室交齊，根本不用到各戶上去。其實不光是收水費，只要是上級安排下來的'任務(wù)，在我們村都不是大事，都領(lǐng)先完成。現(xiàn)在，我們村可以說沒有不孝敬老人的，沒有說閑話打麻將的，沒有打架吵嘴的，更沒有偷偷摸摸的，干部群眾之間都團結(jié)一心、奮發(fā)向上，互敬、互愛、互幫、互助。近年來，群眾自發(fā)墊街，平整道路，只要有人看到村里應(yīng)該做的事，不用安排就會做?，F(xiàn)在村里所有的胡同院落都干干凈凈，街道兩旁的坑坑洼洼都被墊得平平整整。群眾說，現(xiàn)在俺村讓誰當干部都能干得了！因為群眾團結(jié)一心，沒有人再去想鬧事的。

在幾年的工作中，我有幾點體會：一是干部要有正事。啥是正事？就是帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟，讓群眾過上好日子。抓不住這一條，農(nóng)村的好多事都是一句空話。所以，為了干好這件正事，不論自己作多大難，都要堅持到底。二是辦事要公平、公正。如調(diào)地、分宅基地等事都是關(guān)系到每家每戶切身利益的事，只要公平公正的處理，沒有處理不好的。三是作風(fēng)要民主。四是要有吃虧精神、奉獻精神。我當支書以來，自己出錢為村里硬化街道、修路、挖河、建學(xué)校、慰問村里老黨員和鰥寡孤獨、演戲等。對這些錢，村里人說要還，我覺得為父老鄉(xiāng)親辦事，沒啥還不還的。我個人覺得，只要做到了這幾點，就可以在村里起到弘揚正氣，樹立新風(fēng)作用，推動農(nóng)村實現(xiàn)和諧發(fā)展。

今后，我將按照省委、市委深入開展講正氣、樹新風(fēng)主題教育的要求，進一步堅定理想信念，增強宗旨意識，加強道德修養(yǎng)，改進工作作風(fēng)，與全村干部群眾一道，圍繞新農(nóng)村建設(shè)的20字方針，講正氣、樹新風(fēng)、謀發(fā)展、促和諧，努力把我們**建設(shè)成為實實在在、名符其實的新農(nóng)村！。

我的發(fā)言完了，謝謝大家！

*的群眾并不十分相信：雖經(jīng)我一再做工作，入股的也只有22戶，最多的一戶入了1.5萬元，最少的一戶才300元。

可是，令我們村群眾沒有想到的是，入股的人才10個月就得到了相當于本金的回報。這個事實一下子調(diào)動了群眾的積極性。第二年，盡管分紅的月息降了一半，入股的群眾卻占到全村人的60％。2005年，我的分紅利息繼續(xù)下降，入股的群眾繼續(xù)增加，達到90％。此后，我不斷擴大生產(chǎn)規(guī)模，新上生產(chǎn)項目，不僅把群眾的死錢變成了活錢，而且進一步增加了就業(yè)崗位。**村負責(zé)分紅事宜的村紅白理事會和理財小組算了一筆賬：僅入股分紅這一項，入股群眾每年就人均增收近300元。

在鼓勵群眾到企業(yè)入股的同時，我還積極組織和發(fā)動群眾出去打工。我用自己搞運輸時一個月跑了26趟濟南的事教育群眾：天上不會掉餡餅，只有苦干實干才會走上小康路。為了讓群眾走出去，我和村“兩委”班子成員一道，主動與市地鐵局結(jié)合，組織村里100多人到鐵路上打工。為此，我不僅承擔(dān)了業(yè)務(wù)聯(lián)系上的一切費用，還向群眾鄭重承諾：“用工單位發(fā)不了工資我來發(fā)！”結(jié)果，幾個月下來，打工的人中最少的每月掙了五六百元，多的則有上千元。群眾說，真沒想到出力氣還可以掙大錢呢！在我和村干部的努力下，**村從年開始，每年輸出民工100多人，年創(chuàng)收入70多萬元。去年，我們村又與深圳電子廠、青島皮革廠達成用工協(xié)議，并安排專人負責(zé)聯(lián)系協(xié)調(diào)用人單位與民工關(guān)系，切實維護外出務(wù)工人員的權(quán)益。

現(xiàn)在我們的群眾說“過去村里的電線桿子磨得明晃晃的，為啥？群眾沒事干凈靠著說閑話磨的唄！現(xiàn)在？你到村里轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，根本沒有閑人！”

此后，我們村又圍繞農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，把全村680畝耕地全部擴種為優(yōu)質(zhì)水稻，建成了綠色稻米基地；大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，村里出現(xiàn)了養(yǎng)豬、養(yǎng)雞、養(yǎng)牛戶20來戶。

經(jīng)過幾年的努力，我們村的群眾富了。有人曾算過我村的人均純收入，保守的數(shù)字是：3000元。對于這個數(shù)字的最好證明就是我們村兩年多時間里建起的100多座價值4萬元以上的新房。

下面我再介紹一下我們村開展新村建設(shè)的情況。

2003年，我們**被確定為第一批市級小康村建設(shè)示*村，這也給我提出了一個新的課題：開展新村建設(shè)。為此，我專門聘請市設(shè)計院的專家按照“避開老村，突出特色，統(tǒng)一規(guī)劃，穩(wěn)妥推進，滾動發(fā)展”的原則規(guī)劃了新村?？墒?，當我正式向群眾宣布要建設(shè)新村時，卻遭到了許多人的反對。

至于反對的原因，主要有兩個，一是認為群眾手里沒錢，建新村的難度實在太大。二是擔(dān)心**由原來的“三個**變成四個**”，因為新村的選址是在老村北邊新劃的120畝地。

我們盡管只有130戶、600多口人，卻由3個自然村組成。老村居住分散，占地竟然有400多畝，而且，有100多畝的廢舊坑塘，是有名老蛤蟆坑。村里沒有一條像樣點的路，過去只要一下雨，群眾都得沿著房子的墻根走。由于混亂，宅基糾紛不斷，最多一戶僅宅基地就有5畝多。至于臟亂差的情景則更是可想而知。

為了說服群眾同意新村建設(shè)，我開始了長達半年的宣傳發(fā)動思想工作。當時，別說是普通群眾，就連我的親人和部分村干部都不同意。有的小組長寧可讓老婆把自己鎖在屋里，也不愿見我的面！面對這種情況，我急在心里，卻又絲毫不能表現(xiàn)出來。為此，我先從自己的親人開始，然后是黨員和群眾代表，一戶一戶、一個小組一個小組地做工作，不厭其煩地宣講建設(shè)新村的好處。

我在做工作的過程中發(fā)現(xiàn)，群眾不同意建新村，還有很重要的一個原因是怕我半途而廢。“你不缺吃不缺喝，說不定哪天不干了，扔下個爛攤子咋弄？”這是不少人當面對我說出的話。針對群眾的擔(dān)心，我在全村大會上宣布：“只要新村一天不建成，我就絕不離開支書這個崗位！”經(jīng)過半年多深入細致的思想工作，我建設(shè)新村的想法終于得到了干部群眾的理解和支持。此后，我又用半年多的時間，通過多方努力，修通了規(guī)劃中的新村主要街道，安上了路燈，架上了電，通上了自來水，扎好了新村的基本框架，為群眾拆舊建新創(chuàng)造了條件。

2004年10月，我們村44戶報名的群眾通過抓鬮選定了各自的宅基，轟轟烈烈地拉開了建設(shè)新村的大幕。在抓鬮時，我們?yōu)榱吮荛e，寫鬮工作都是鄉(xiāng)干部來做，村里任何人也不能參與。在縣鄉(xiāng)兩級的大力支持下，我們村首批建房戶的積極性空前高漲，就連12月份下雪天也沒有停工，終于在12月31日前全部建成，完成了鄉(xiāng)黨委定下的目標。

2005年春節(jié)過后，我們村又有20多戶報名參加新村建設(shè)，并在麥收前建成新居。此后，我們村群眾條件成熟一戶建一戶，截至去年底，全村已有105戶群眾順利搬入新村，另有10多戶群眾正在積極準備建房的各種物料。到今年底，全部搬遷應(yīng)該沒有問題。

在新村建設(shè)中，我們村始終堅持了兩個基本原則：一是房屋標準決不貪大求洋。有條件的可以直接建成二層小樓，條件暫時不成熟的可以直接建平房或者打下樓的地基，待條件成熟時再往上接。而對于村里不需要那么大面積的鰥寡孤獨，則在新村的學(xué)校和文化廣場附近每戶劃出了兩大間的地方。老年人愛熱鬧，讓他們離學(xué)校、離孩子們近點，心情也好。二是在進度上不強求一致，全部靠群眾自愿。如果實在不能在三年內(nèi)搬完，我們就另想辦法。

新村建設(shè)不僅改善了群眾的居住條件，化解了村里原先存在的許多宅基糾紛，也在周邊村群眾中樹立了富裕文明的“**形象”?，F(xiàn)在有的群眾說：“以前村里的光棍漢多，花錢也找不上媳婦，現(xiàn)在村里的年輕人撐不到20就不斷有人提親，尋媳婦都能比別的村少花好多錢?！蓖瑫r，建新村還成了群眾致富掙錢的直接動力。我們村蘇留栓原先是村里有名的困難戶，群眾都認為他不可能建起新房?？墒?，聽到要建新村的消息后，蘇留栓通過到外邊參觀學(xué)習(xí)，從2003年夏天開始養(yǎng)豬，很快走上了致富的道路。2005年春天，他報名選好宅基后，不到20天就蓋起了新房。黨員代表蘇炎明說，原先群眾光知道守著1畝來地，現(xiàn)在一年到頭都想著出去掙錢的事，都覺得自己要是不干，馬上就會被別人超過！

經(jīng)過兩年多的努力，一個嶄新的**村正呈現(xiàn)在人們眼前：院落整齊劃一，街道筆直寬敞，村民笑容滿面，學(xué)校書聲朗朗。

干部講正氣，農(nóng)村樹新風(fēng)。去年入冬的第一場雪下過之后，我從自己的企業(yè)回到村里說事，正好碰上幾個婦女在打麻將。見到我走過來，幾個婦女趕緊收拾攤子，邊收拾邊向我解釋：“下雪了沒事了，就玩兒一會兒，不賭錢?！逼鋵嵰膊皇撬齻兌嗯挛?，主要是她們覺得打麻將不是正事，見了我心里有點愧。最近幾年，在我們村施工的隊伍一直沒斷過。施工隊的人都說，**與別的村就是不一樣，連看料的都沒有，啥東西在街上丟著都少不了。而且，只要是施工上缺了啥東西到群眾家中去借，沒有一次說不行的。還有現(xiàn)在收水費，我們村收水費只要在嗽叭上一說，全村不用一天的時間都主動到村室交齊，根本不用到各戶上去。其實不光是收水費，只要是上級安排下來的任務(wù)，在我們村都不是大事，都領(lǐng)先完成?，F(xiàn)在，我們村可以說沒有不孝敬老人的，沒有說閑話打麻將的，沒有打架吵嘴的，更沒有偷偷摸摸的，干部群眾之間都團結(jié)一心、奮發(fā)向上，互敬、互愛、互幫、互助。近年來，群眾自發(fā)墊街，平整道路，只要有人看到村里應(yīng)該做的事，不用安排就會做?，F(xiàn)在村里所有的胡同院落都干干凈凈，街道兩旁的坑坑洼洼都被墊得平平整整。群眾說，現(xiàn)在俺村讓誰當干部都能干得了！因為群眾團結(jié)一心，沒有人再去想鬧事的。

在幾年的工作中，我有幾點體會：一是干部要有正事。啥是正事？就是帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟，讓群眾過上好日子。抓不住這一條，農(nóng)村的好多事都是一句空話。所以，為了干好這件正事，不論自己作多大難，都要堅持到底。二是辦事要公平、公正。如調(diào)地、分宅基地等事都是關(guān)系到每家每戶切身利益的事，只要公平公正的處理，沒有處理不好的。三是作風(fēng)要民主。四是要有吃虧精神、奉獻精神。我當支書以來，自己出錢為村里硬化街道、修路、挖河、建學(xué)校、慰問村里老黨員和鰥寡孤獨、演戲等。對這些錢，村里人說要還，我覺得為父老鄉(xiāng)親辦事，沒啥還不還的。我個人覺得，只要做到了這幾點，就可以在村里起到弘揚正氣，樹立新風(fēng)作用，推動農(nóng)村實現(xiàn)和諧發(fā)展。

今后，我將按照省委、市委深入開展講正氣、樹新風(fēng)主題教育的要求，進一步堅定理想信念，增強宗旨意識，加強道德修養(yǎng)，改進工作作風(fēng)，與全村干部群眾一道，圍繞新農(nóng)村建設(shè)的20字方針，講正氣、樹新風(fēng)、謀發(fā)展、促和諧，努力把我們**建設(shè)成為實實在在、名符其實的新農(nóng)村！。

我的發(fā)言完了，謝謝大家！

揚正氣樹新風(fēng)研討材料篇四

一個國家沒有正氣，就可能亡國;一個民族沒有正氣，就可能滅族;一個家庭沒有正氣，就會損害家;一個單位沒有正氣，就會衰敗。

講正氣，是中華民族也是我們黨的一個優(yōu)良傳統(tǒng)。江澤民同志引經(jīng)據(jù)典、深入淺出地說明了“一個人必須樹立正氣，必須有正義感。有了一腔浩然正氣，才能無所畏懼地前進，才能不屈不撓地為國家、為社會建功立業(yè)”。改革開放至今，不可避免地對建設(shè)有中國特色社會主義社會帶來了一些負面的影響，主要體現(xiàn)在以權(quán)謀私和拜金主義、享樂主義、極端個人主義等歪風(fēng)邪氣上。要樹立高尚的價值觀就不得不在全社會弘揚正氣，一方面對違法犯罪行為予以堅決打擊，另一方面要為廣大群眾樹立光輝的典范和學(xué)習(xí)的'榜樣。

中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和民族的先鋒隊。一個中國共產(chǎn)黨員必須全心全意為人民服務(wù)，不惜犧牲個人的一切。其中談到黨員必須履行義務(wù)中有兩條:切實開展批評和自我批評，勇于揭露和糾正工作中的缺點、錯誤，堅決同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭;發(fā)揚社會主義新風(fēng)尚，提倡共產(chǎn)主義道德，為了保護國家和人民的利益，在一切困難和危險的時刻挺身而出，英勇斗爭，不怕犧牲。

“講正氣、樹新風(fēng)”對于中國人的意義不僅僅停留在當代，還在于它能最大限度地發(fā)掘我們身上所特有的氣質(zhì)――活力四射的蓬勃朝氣、勇往直前的昂揚銳氣、光芒萬丈的浩然正氣!這些恰恰是我們在實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的進程中所需要的。

《講正氣樹新風(fēng)主題演講》來源于本網(wǎng)會員分享，歡迎閱讀講正氣樹新風(fēng)主題演講。

揚正氣樹新風(fēng)研討材料篇五

自“講正氣樹新風(fēng)”活動開展以來，我按照具體安排，認真學(xué)習(xí)了胡在中紀委七次全委會上的講話精神，省委書記和書記在動員大會上的重要講話精神，針對工作中存在的突出問題，從思想、工作、學(xué)習(xí)等方面進行了自查?，F(xiàn)就自查情況作自我剖析如下:。

1、理論學(xué)習(xí)的自覺性不夠高，特別是在聯(lián)系實際改造思想，指導(dǎo)工作上有差距。一是認識還不到位。對新形勢下理論學(xué)習(xí)的重要性、緊迫性理解不深，缺少刻苦鉆研的精神，忽視了對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)，運用馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論的立場觀點和方法，解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題還有差距。

2、理想信念不夠堅定。堅定的共產(chǎn)主義理想與信念，是共產(chǎn)黨員畢生的政治信仰和追求。應(yīng)該說對這一點我的思想上是明確的，但對改革和發(fā)展中出現(xiàn)的一些情況和問題，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，沒有培養(yǎng)自己以政治的角度來觀察、分析問題，認識事物只停留在表面，未透過現(xiàn)象看本質(zhì)，對事物的理解不深刻、不全面，在自己思想深處就產(chǎn)生一些困惑和疑慮。

3、宗旨觀念不夠牢固。表現(xiàn)在：對待群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度，當手頭工作稍多時，性子就有些急躁，態(tài)度不夠熱情，遇到需重復(fù)解釋的問題時，顯得沒有耐心，存在“事不關(guān)己，高高掛起”的思想，以致自己為人民服務(wù)的意識淡化。

4、對業(yè)務(wù)知識鉆研不夠。對待工作不夠積極主動，只滿足于完成上級機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，缺少主動精神和開拓創(chuàng)新精神。在工作中遇到難題，不善于思考、動腦，常常依靠領(lǐng)導(dǎo)的安排，說一步走一步，沒有把工作做實、做深、做細，只要說的過去就行了。缺乏一種敬業(yè)精神。不重視對業(yè)務(wù)知識的深入學(xué)習(xí)和掌握，認為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識可以應(yīng)付目前的工作就行了，對于工作中出現(xiàn)的新情況、新問題辦法不多，無法應(yīng)對。

5、工作作風(fēng)不夠扎實。主要表現(xiàn)在：對付工作有時抱有應(yīng)付的態(tài)度，存在“多做多錯、少做少錯、不做不錯”的態(tài)度，除了自己必須完成的工作任務(wù)以外，能不做的就不做，免得惹禍上身?！笆虏魂P(guān)己，高高掛起”，缺少腳踏實地的工作作風(fēng)和敬業(yè)精神。

上述這些問題，都與“講正氣樹新風(fēng)”的要求存在很大差距。這些問題的存在，主要是放松了對自己的要求，不求有功，但求無過。放松了學(xué)習(xí)，降低了黨員標準。這次活動使自己及時認識和找到了差距和不足。

說明自身的黨風(fēng)和黨性修養(yǎng)還需要進一步增強。針對查擺出的上述問題,結(jié)合對照《黨章》的有關(guān)規(guī)定個人進行了認真反思，感到產(chǎn)生這些問題的原因主要有以下幾個方面。

1、對學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的基本理論和“三個代表”重要思想的重要性、緊迫性認識不到位、措施不到位。對政治學(xué)習(xí)走過場，敷衍了事，思想上未引起足夠的重視，在標準掌握上只滿足于一知半解,缺乏必備的政治素養(yǎng)和厚重的理論功底。

2、黨的宗旨觀念和為群眾服務(wù)的意識有所淡化。未樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，沒有深刻體會“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質(zhì)內(nèi)涵。沒有堅持任何時候都要以群眾滿不滿意作為自己工作的衡量標準，正確的權(quán)利觀、價值觀和道德觀樹立不牢，與人民群眾的感情不深，維護和實現(xiàn)人民群眾根本利益、為群眾辦實事、辦好事的自覺性不強。

3.不注重業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。沒有深刻認識業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性的作用，認為自己學(xué)習(xí)了一些業(yè)務(wù)知識和法律知識就夠用了，工作起點不高，要求不嚴，不注重學(xué)習(xí)鉆研和知識的積累。另一方面在實際工作中常常得過且過，缺乏積極主動的精神。

1、加強理論學(xué)習(xí)，努力提高理論修養(yǎng)，樹立黨員意識，堅定理想信念，不斷加強共產(chǎn)主義道德修養(yǎng)，樹立人民利益高于一切的思想，每一個黨員都要有黨員意識，牢記黨員要求，履行黨員義務(wù)，必須全心全意為人民群眾，不惜犧牲個人的一切，為共產(chǎn)主義奮斗終身。特別要始終保持政治上的清醒和堅定，講政治、顧大局，在任何時候都要明確政治方向，站穩(wěn)政治立場，嚴守政治紀律，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。善于從政治上認識問題、處理問題，在事關(guān)方向、事關(guān)原則問題上立場堅定，旗幟鮮明。注重從實際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律，創(chuàng)造性開展工作。

2、要以高度的政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，踏踏實實、勤勤懇懇地做好本職工作。把做好本單位和個人本職工作，作為貫徹黨的路線方針政策的必要步驟和環(huán)節(jié)，進一步密切聯(lián)系群眾和工作對象，切實改進工作作風(fēng)。求同存異，化解矛盾，凝聚人心，盡量為基層排憂解難。處理好工作中與人民群眾的關(guān)系，維護好畜牧部門的形象，主動加強與各科、站的聯(lián)系溝通，及時掌握信息，對自己的工作要做到心中有數(shù)，積極主動地做好協(xié)調(diào)溝通工作。另一方面也要擺正位置，把握好分寸，不能把本部門的事推到其他單位，在其他單位需要幫助時不能指手畫腳，光說不做，努力在改進工作作風(fēng)上下功夫。

4、抓好業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，在工作之余要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，全面提升業(yè)務(wù)素質(zhì)，特別是在形勢飛速發(fā)展、競爭日趨激烈的新形勢下，學(xué)習(xí)是一個人做好工作的基礎(chǔ)，也是事業(yè)的源泉，進步的動力，要自覺把學(xué)習(xí)作為一種追求、一種修養(yǎng)、一種責(zé)任和一種境界，勤于學(xué)習(xí)，勤于動腦，持之以恒。用學(xué)習(xí)來解放思想、統(tǒng)一思想，提高能力，指導(dǎo)工作。要端正對學(xué)習(xí)的認識和態(tài)度，要克服浮躁心理，靜下心來，把主要精力放在學(xué)習(xí)和實踐上，減少不必要的應(yīng)酬，一定要珍惜學(xué)習(xí)教育的機會，爭取有計劃地多讀幾本書，多思考一些問題。學(xué)習(xí)既要向書本學(xué)，又要向內(nèi)行學(xué)，向?qū)嵺`學(xué)，努力提高理論素養(yǎng)，掌握先進文化，提高自身素質(zhì)。

5、要加強自身修養(yǎng)，廉潔自律。不斷加強黨性修養(yǎng)，切實增強黨性觀念，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，著力解決好權(quán)力觀、地位觀、利益觀問題，認真解決好存在的突出問題。要正確對待權(quán)力、正確對待錢財、正確對待人情交往，堅持清正廉潔，經(jīng)得住考驗。

總之，針對以上分析出來的問題和制定的整改措施，我將在今后的生活、工作和學(xué)習(xí)中，時時予以對照檢查，嚴格要求自己，不斷完善自己，加強修養(yǎng)，錘煉黨性，爭做一名優(yōu)秀的干部。

揚正氣樹新風(fēng)研討材料篇六

近階段，按照市院、縣委的統(tǒng)一安排部署，我院積極開展了“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育，經(jīng)過一段時間來的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，使我院領(lǐng)導(dǎo)班子進一步提高了對加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)重要性的認識。使大家認識到：開展“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育,對我院意義重大，有助于改進干群關(guān)系，密切同人民群眾的聯(lián)系，是全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀的必然要求，是構(gòu)建社會主義和諧社會的現(xiàn)實需要，是做好新形勢下反腐倡廉工作的必然要求，是推動各項檢察工作的順利開展，認真履行法律監(jiān)督職責(zé)的重要保證。在充分認識到加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重要性、必要性、緊迫性之后，我院通過開展“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育，形成了風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。

自開展本次活動以來，我院領(lǐng)導(dǎo)班子成員積極投身“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育，組織學(xué)習(xí)有關(guān)文件，做好學(xué)習(xí)記錄，并撰寫了多篇心得體會，通過強化學(xué)習(xí)，理論水平有了很大的提高。按照縣委活動的要求，在縣主題教育領(lǐng)導(dǎo)組的悉心指導(dǎo)下，我院結(jié)合實際情況,圍繞思想作風(fēng)整頓的具體內(nèi)容，對照院領(lǐng)導(dǎo)班子平時的實際工作及思想動態(tài)，我院全體領(lǐng)導(dǎo)班子堅持全面查擺與重點查擺相結(jié)合、開門納諫查擺與自查自擺相結(jié)合，進行了查擺。在認真學(xué)習(xí)、廣泛征求意見和查擺問題的基礎(chǔ)上，召開了民主生活會，對院領(lǐng)導(dǎo)班子在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面存在的問題，進行了深層次的剖析，查擺了在思想、學(xué)習(xí)、工作、領(lǐng)導(dǎo)、生活等作風(fēng)方面存在的問題，并深刻分析了原因，針對存在的問題制訂了整改措施，班子成員逐人進行了剖析，有效地開展了批評與自我批評，推動了我院“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育的深入開展。

一、存在的問題。

現(xiàn)將我院領(lǐng)導(dǎo)班子在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面存在的問題剖析如下：

(一)在思想作風(fēng)方面。一是班子成員對理論學(xué)習(xí)抓的不夠緊，從思想上認識不夠，缺乏自學(xué)的自覺性;二是運用理論改造客觀世界和主觀世界的能動性不夠強，不能很好地運用馬克思主義的立場、觀點和方法去分析、解決工作中出現(xiàn)的新問題;三是在工作中缺乏主動性，被動落實多，主動超前少，思想解放程度不夠高，不能做到與時俱進，創(chuàng)新工作開展不夠到位;四是個別班子成員不能嚴以律己，放松了世界觀、人生觀和價值觀的改造，沒有很好的發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的表率作用。五是對開展“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育與社會主義法治理念教育活動的結(jié)合不夠緊密。

(二)在學(xué)風(fēng)方面。一是對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想缺乏全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和理解，對落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會、貫徹寬嚴相濟的刑事司法政策等理論學(xué)習(xí)不深入、不細致，不能很好地把執(zhí)行法律與執(zhí)行政策結(jié)合起來，收到雙重的效果;二是放松了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，特別是對新的檢察理論知識學(xué)習(xí)不夠深入，沒有及時更新，尤其是因為班子成員平時注重工作中的實際需要，急用現(xiàn)學(xué)，所導(dǎo)致的不注重與檢察業(yè)務(wù)相關(guān)的'科技知識的學(xué)習(xí);三是自學(xué)流于形式，學(xué)習(xí)中存在著依賴集體學(xué)習(xí)，在平時學(xué)習(xí)中沒有充分利用業(yè)余時間，學(xué)習(xí)的自覺性有所下降。

(三)在工作作風(fēng)方面。一是個別領(lǐng)導(dǎo)班子成員執(zhí)法為民的意識不強，主要表現(xiàn)在對待鬧訪的群眾說話不和氣，態(tài)度不和藹，辦事不熱情，服務(wù)不周到，考慮不細致，沒有更多的為他們提供便利，沒有耐心聽取其陳述、申辯和申訴;二是立足檢察職能，為柘城經(jīng)濟大局服務(wù)的意識淡薄，在實際工作中存在就案辦案、機械辦案的傾向，處理問題時沒有很好的做到法律效果和社會效果的有機統(tǒng)一;三是自我要求偏低，業(yè)務(wù)能力不能很好的適應(yīng)新時代檢察事業(yè)的要求，不注重法律知識的更新和充實，深入調(diào)研工作少，存在著重辦案輕學(xué)習(xí)的動向;四是辦事效率不高，工作中有顧此失彼現(xiàn)象，個別領(lǐng)導(dǎo)班子成員在統(tǒng)籌兼顧、組織協(xié)調(diào)能力方面還有待進一步提高。

(四)在領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面。一是抓隊伍建設(shè)力度不夠，機制建設(shè)和管理模式不夠先進，管理存在漏洞，處理問題不及時不到位，工作中沒有最大程度地調(diào)動全體干警的積極性;二是抓業(yè)務(wù)工作多、抓政治思想工作少，制訂制度多，檢查落實少，制度流于形式，管理不夠嚴格，致使有些干警紀律松馳;三是與干警溝通少、談心少，不能及時掌握干警思想動態(tài)，解決干警思想上、生活中存在的實際問題，致使個別干警在辦案過程中，行為不夠規(guī)范，不夠文明辦案;四是個別領(lǐng)導(dǎo)班子成員說話不注意方式、語氣，大局意識不強，團結(jié)意識不強，在工作中沒有形成合力，領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力有待增強，戰(zhàn)斗力有待進一步提高。

(五)在生活作風(fēng)方面。一是個別班子成員缺乏艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神，在發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)方面尚不能起到表率作用;二是由于領(lǐng)導(dǎo)教育不到位，致使個別干警有吃請應(yīng)酬現(xiàn)象。

二、存在問題的原因。

經(jīng)過認真的查擺和分析，我院領(lǐng)導(dǎo)班子成員切實認識到了自身存在的問題和不足，通過深層次的剖析，找出問題的根源，主要有以下五個方面：

(一)在思想作風(fēng)方面。主觀上對理論學(xué)習(xí)的重要性、必要性認識不足，對推進黨的理論創(chuàng)新，始終保持黨在思想理論上的先進性認識不夠充分，對實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠大理想，認識不夠，信心不足，放松了對世界觀的改造。客觀上，存在著重業(yè)務(wù)工作而輕視思想政治工作，由于對新形勢下黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)的艱巨性認識不足，致使對干警的黨風(fēng)廉政建設(shè)抓的不夠扎實有力。

(二)在學(xué)風(fēng)方面。主觀上，個別領(lǐng)導(dǎo)班子成員對學(xué)習(xí)認識不到位，只有把加強學(xué)習(xí)當作增長才干、提高素質(zhì)的重要途徑，當作改造主觀世界的重要方式，用黨的基本理論特別是鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀等黨的理論創(chuàng)新成果以及各方面的有益知識武裝自己、充實自己，才會有好的作風(fēng)。客觀上，個別班子成員由于忙工作、抓業(yè)務(wù)，放松了理論學(xué)習(xí)，不能正確處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。

(三)在工作作風(fēng)方面。在宗旨意識上，個別領(lǐng)導(dǎo)班子成員主觀上對群眾利益高于一切的認識不夠，工作中，沒能全面地貫徹執(zhí)行“立檢為公、執(zhí)法為民”的檢察工作方針，導(dǎo)致個別干警在檢察工作中規(guī)范意識不夠強。領(lǐng)導(dǎo)班子成員中有的工作方法不夠科學(xué)，導(dǎo)致工作效率低下。

(四)在領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面。主觀上存在好人主義，思想認識上存在片面性，往往是談自己的思想，談自己的缺點和差距，相互之間不能夠打破情面，推心置腹地相互批評，談共性問題多，談個性問題少。個別領(lǐng)導(dǎo)班子成員認識不到批評別人也是對同志負責(zé)、對工作大局負責(zé)。

(五)在生活作風(fēng)方面。主觀上，有個別領(lǐng)導(dǎo)班子成員憂患意識不足，抓隊伍建設(shè)不夠嚴格，對“從嚴治黨、從嚴治檢”方針貫徹執(zhí)行不到位。

三、整改措施與工作思路。

通過“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育多層次、多渠道的查擺和剖析，我院領(lǐng)導(dǎo)班子成員認真分析了存在的問題及原因，針對以上存在的問題及原因，結(jié)合我院領(lǐng)導(dǎo)班子的工作實際，制訂了以下五條整改措施及努力方向：

(一)加強學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)、增強理論水平。做到自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，力求學(xué)習(xí)一次，提高一次，克服以往思想上認識不到位，學(xué)習(xí)不深入、不具體等問題，通過領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)、組織學(xué)、帶動和影響全體干警學(xué)習(xí)、打造學(xué)習(xí)氛圍，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型檢察院。發(fā)揚理論聯(lián)系實際的傳統(tǒng)，牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，積極探索提高學(xué)習(xí)效果的新途徑、新方法，把理論學(xué)習(xí)與貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策結(jié)合起來，與檢察工作的法律監(jiān)督職能結(jié)合起來。通過政治理論、法律知識和檢察業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，自覺進行世界觀的改造，堅定理想信念，認真學(xué)習(xí)貫徹黨章，牢記社會主義榮辱觀，踐行社會主義法治理念，切實加強黨性和道德修養(yǎng)，始終保持共產(chǎn)黨員理論上的先進性，把加強學(xué)習(xí)與增強黨性、升華思想、陶冶情操緊密結(jié)合起來，以科學(xué)理論武裝自己、衡量自己、檢驗自己，認真查找思想上的不足、作風(fēng)上的差距，努力做到自重、自省、自警、自勵，自覺做樹立良好風(fēng)氣的模范。

(二)加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，強化宗旨意識。領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭樹立胡錦濤提出的“八大良好風(fēng)氣”，做到嚴于律己，率先垂范，見賢思齊，見不賢而自省，自覺抵制歪風(fēng)邪氣，著力解決突出問題，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，永葆共產(chǎn)黨人的公仆本色。

(三)提高工作效率，加大查案力度，認真履行檢察機關(guān)的法律監(jiān)督職責(zé)。充分發(fā)揮檢察職能，切實維護當事人的合法權(quán)益，維護公平正義。同時，在辦案過程中做到實體與程序并重，以程序合法保證實體公正，正確處理數(shù)量與質(zhì)量的關(guān)系。時刻不忘實事求是是我黨一貫堅持的原則，“以法律為根據(jù)，以事實為準繩”是檢察工作的準則，繼續(xù)保持忠于黨、忠于國家、忠于人民、忠于事實和法律的政治本色，繼續(xù)發(fā)揚說實話、鼓實勁、干實事、求實效的工作作風(fēng)。

在各種誘惑面前站穩(wěn)腳跟，始終保持共產(chǎn)黨人的本色，發(fā)揮黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的模范表率作用。

(五)完善制度，建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的長效機制。在提高素質(zhì)上，健全理論學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)成效考核評價制度;在提高決策和決策執(zhí)行的水平上，完善決策程序制度以及決策后督辦落實制度;在改進黨內(nèi)生活上，堅持黨內(nèi)政治生活準則，健全民主生活會等制度。通過進一步健全和完善各項制度，形成科學(xué)合理、完整嚴密、切實可行的制度體系，為加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)提供保障。同時，強化制度執(zhí)行情況的督查，保證做到有章必循、執(zhí)章必嚴、違章必究，切實維護制度的嚴肅性。

揚正氣樹新風(fēng)研討材料篇七

在近階段的開展的“講正氣、樹新風(fēng)、促發(fā)展”主題教育中，作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，通過對中央、省、市、縣有關(guān)文件的認真學(xué)習(xí)；通過聆聽白潔、凡新友等省市先進典型人物報告；通過深入機關(guān)、企業(yè)、街道同廣大基層干部、群眾進行走訪座談，對照胡錦濤“八個堅持、八個反對”及中央倡導(dǎo)的八個方面的良好風(fēng)氣，對照市委書記毛超峰同志提出的“五要五不要”、“三少三多”和“六個堅持、六個反對”等具體要求，對照縣委賈書君書記提出的“解決六個問題”等具體要求，我清楚地認識到在自己思想上、作風(fēng)上、工作中還不同程度地存在著一些問題和不足，這些問題和不足雖然看起來不起眼，但如果不盡快加以克服和改正，勢必會影響到今后的工作，無論對事業(yè)、對整體、還是對我個人都是十分有害的。

一、存在的主要問題和不足。

通過這一階段的學(xué)習(xí)，結(jié)合征求到的意見和建議，我對自己過去的思想、學(xué)習(xí)和工作進行了深刻的反思，覺得自己主要存在四個方面的不足：

1、思想觀念解放不夠。主要表現(xiàn)在自己思想上有因循守舊的想法，思想觀念有些保守，開拓創(chuàng)新意識不強。一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，經(jīng)濟發(fā)展快慢，事業(yè)成功與否，關(guān)鍵是看領(lǐng)導(dǎo)者的思想是否真正解放、觀念是否真正更新。通過這次開展的征求意見活動，看到了廣大人民群眾對我們這一屆黨委的殷切希望和信任。這就要求我們必須正確估價、認識面臨的形勢和挑戰(zhàn)，著眼大發(fā)展、理清大思路、制定大舉措，進一步放寬政策，加大招商引資項目建設(shè)力度，努力培養(yǎng)新的經(jīng)濟增長點，謀求經(jīng)濟快速、健康、平穩(wěn)發(fā)展，在鎮(zhèn)域經(jīng)濟突破上取得新進展。

2、知識理論需要進一步充實。由于平時自己忙于日常事務(wù)，對自覺學(xué)習(xí)要求不嚴，對一些黨的農(nóng)村方針、政策掌握的不十分深刻透徹，尤其是對市場經(jīng)濟、農(nóng)村實用法律、法規(guī)、農(nóng)業(yè)新技術(shù)等方面的知識相對缺乏，滿足不了當前農(nóng)村工作新形勢的需要。這個問題如果不能解決，不能盡快使自己的能力水平得到提高，就會影響到今后各項工作的順利開展。社會主義市場經(jīng)濟下的新形勢、新任務(wù)、新目標、決定了自己必須努力學(xué)習(xí)，不斷提高決策水平和能力，掌握新時期市場經(jīng)濟知識和規(guī)律，提高駕馭經(jīng)濟全局的本領(lǐng)，只有這樣才能更好地踐行“三個代表”重要思想，為快速發(fā)展城關(guān)經(jīng)濟服務(wù)。

3、工作作風(fēng)需要進一步轉(zhuǎn)變。通過學(xué)習(xí)陳新莊、凡新友等先進模范人物的光輝事跡，我更加認識到自己和這些先進人物相比，缺乏陳新莊同志那種思想解放、大膽創(chuàng)新、用改革的精神和辦法解決出現(xiàn)的新情況、新矛盾、新問題的勇于探索，敢于實踐的創(chuàng)新精神；缺乏凡新友同志那種敢想、敢闖、敢試、敢干，面對困難勇于直前、不怕犧牲的奮斗精神，這些問題如果不解決，不能迅速轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，就會影響到工作開展，就會阻礙全鎮(zhèn)經(jīng)濟的發(fā)展和社會各項事業(yè)的進步。

4、工作實際與上級領(lǐng)導(dǎo)要求和群眾的期望還有一定差距。通過走訪座談，我了解到群眾對黨委的期望很高，他們希望能夠在黨委、政府的帶領(lǐng)下，擴大增收渠道，盡快發(fā)家致富；一些熱點、難點問題盡快得到解決，經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境能夠進一步優(yōu)化。這就說明在我們工作中還存在著漏洞，有服務(wù)不到位的問題，有工作效率不高的問題，有工作作風(fēng)問題，有工作方法問題，這些問題解決不好，就會影響全鎮(zhèn)工作目標的實現(xiàn)，就會失去基層群眾對我們的信任，因此，必須增強做好各項工作的責(zé)任感和使命感，努力提高工作成效，讓上級領(lǐng)導(dǎo)放心，讓人民群眾滿意。

二、今后的努力方向。

通過認真進行黨性分析，自己的思想認識得到了新的提高，責(zé)任意識得到了新的增強，自身建設(shè)找到了新的標準，為奮斗方向確立了新的目標，今后我要努力當好七個方面的表率：

1、樹立發(fā)展的理念，做解放思想的.表率。在今后的工作中，自己要著眼于大思路、大視野、大舉措來推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟和各項事業(yè)的大發(fā)展。要努力增強加快經(jīng)濟發(fā)展緊迫意識和危機意識，要開動腦筋，著力研究適應(yīng)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展新形勢的新方法、新舉措；要立足資源，瞄準市場，發(fā)揮優(yōu)勢，突出重點，大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè)，使主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)盡快形成規(guī)模；要跳出農(nóng)業(yè)抓農(nóng)業(yè)，跳出城關(guān)求發(fā)展，站在大農(nóng)業(yè)的高度加快全鎮(zhèn)整個經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的調(diào)整，大力發(fā)展二三產(chǎn)業(yè)，放手放膽發(fā)展個體私營經(jīng)濟，把現(xiàn)有的企業(yè)做大做強；要帶頭轉(zhuǎn)變觀念，帶頭開拓創(chuàng)新，看準的事就大膽試、大膽闖，帶出一個敢為人先、爭創(chuàng)一流的好班子。

揚正氣樹新風(fēng)研討材料篇八

省委在全省黨組織和干部隊伍中開展的“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育，抓住了黨的建設(shè)特別是干部隊伍建設(shè)的關(guān)鍵性問題，對于解決當前干部隊伍中存在的問題具有很強的針對性，意義深遠。搞好這項教育，是認真貫徹落實黨的十六屆六中全會、中紀委全會精神和“三個代表”重要思想，嚴格“四大紀律、八項要求”的迫切需要，也是轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，提高執(zhí)政能力，帶領(lǐng)群眾奔小康目標的現(xiàn)實要求。經(jīng)過教育學(xué)習(xí)，聽典型事跡報告，包括警示教育，使我的思想受到教育和震動，認識有了較大提高。經(jīng)過認真反思，結(jié)合思想和實際查擺出了自身的問題，分析了存在問題的原因，進一步明確了努力方向。

一、主要問題。

主要表現(xiàn)在“三個不夠”上，即思想作風(fēng)不夠端正、作風(fēng)不夠深入、生活作風(fēng)不夠儉樸。

思想作風(fēng)不夠端正。思想作風(fēng)說到底是一個指導(dǎo)思想問題，即抓是不是從實際出發(fā)，一切為了群眾，為了發(fā)展，創(chuàng)造最大的社會效益和經(jīng)濟效益。思想作風(fēng)又是思想理論素質(zhì)和群眾觀念的反映。聯(lián)系平時的，我們在制定決策，抓落實方面，存在著對上負責(zé)多一些，考慮群眾利益少一些，沒有把二者有機地統(tǒng)一起來，急于求成、急躁冒進，不考慮基層和群眾的承受能力，成效差的現(xiàn)象也有不同程度的表現(xiàn)；我自己有時批評同志有些嚴厲，真正給他們教方法、傳經(jīng)驗，幫助他們提高能力也做得不到位。思想作風(fēng)源于理論根基，理論學(xué)習(xí)不扎實也容易影響思想作風(fēng)。理論學(xué)習(xí)主要是通過參加中心組集中進行，平時自學(xué)不夠，存在以干代學(xué)、以干擠學(xué)的現(xiàn)象，學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性不夠強。面對新形勢新任務(wù)新要求，對市場經(jīng)濟知識和高新科技知識以及法律法規(guī)方面的學(xué)習(xí)還不夠及時全面。特別是學(xué)習(xí)不刻苦，不深入，聯(lián)系思想實際和實際不夠，加強世界觀的改選更是缺乏主動性，運用學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)，影響和帶領(lǐng)群眾也存在較大差距。雖然也經(jīng)常給分管局委的班子和機關(guān)上課輔導(dǎo)，找同志們談心交流，但真正觸及矛盾，解決問題，幫助他們解決實際困難，體現(xiàn)原則性，增強凝聚力方面也很有欠缺，以至于有的單位的問題長期得不到有效地解決，影響了單位建設(shè)發(fā)展進步。這些都不同程度地反映了我的思想作風(fēng)還不夠端正，應(yīng)該引以重視。

作風(fēng)不夠深入。作為區(qū)級人民政府，是直接面對基層、面對群眾的，必須經(jīng)常深入基層，深入群眾，了解情況，現(xiàn)場解決問題，把區(qū)委政府的決策有效落實下去，創(chuàng)造又好又快的社會效益和經(jīng)濟成效。然而，我在實際中認真做到深入基層、深入群眾了解社情民意，幫助群眾做好事、辦實事，維護群眾的根本利益等方面做得還很有欠缺。特別分管增多以后，參加會議多了，下基層少了；應(yīng)付上級多了，接觸群眾少了；走馬觀花多了，深入調(diào)查研究少了；到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和辦事處多一些，到村和社區(qū)少一些。因而，對面上的真實情況不掌握，甚至是若明若暗，一知半解；指導(dǎo)時有憑主觀，瞎指揮的現(xiàn)象，使得針對性不強，有效性不強。在集中精力抓大事、抓督促檢查和抓重點、重點單位方面也做得不夠，一些重要的進展速度不夠快，效果不夠好。這與我的作風(fēng)不深入、不細致有很大關(guān)系。

生活作風(fēng)不夠儉樸。生活作風(fēng)是思想作風(fēng)和作風(fēng)的外在表現(xiàn)，直接影響黨員干部的形象。生活作風(fēng)不好也是一些黨員干部犯錯誤的一個助推器。所以說，生活作風(fēng)問題決不是一件小事，也不單單是個人的生活問題。隨著經(jīng)濟條件的不斷改善，人們很容易在生活作風(fēng)上放松，進而出問題，給單位和個人帶來損害。盡管我在這方面要求是嚴格的，也很小心謹慎，按黨紀條規(guī)辦事，但仍然存在著對自己要求不夠嚴格，生活不夠儉樸的現(xiàn)象。比如，有時下基層有接受招待的現(xiàn)象，接待上級有時有超標準的現(xiàn)象，有公車私用、陪客應(yīng)酬的現(xiàn)象，還有羨慕別人消費大方，出手闊綽，也想講排場的表現(xiàn)，等等。在部隊長期養(yǎng)成的艱苦奮斗、緊張快干的作風(fēng)保持發(fā)揚得不夠，懶散疲沓的作風(fēng)慢慢浸染上身，也是應(yīng)該引起警惕和值得注意防止和克服的。

二、原因剖析。

的消極思想，磨損了拼搏進取、奮發(fā)向上的斗志。

宗旨意識不夠牢固。全心全意為人民服務(wù)是我們黨的根本宗旨，也是“三個代表”重要思想的最終落腳點。黨員干部是人民的公仆，是人民的勤務(wù)員，要盡可能地為群眾著想，為他們謀求更大的實際利益，然而在實際中，我們有脫離基層、脫離實際、脫離群眾的現(xiàn)象，不能完全從實際出發(fā)去想實招、辦實事、求實效；對違背政策規(guī)定的有時教育幫助不及時，對損害黨和人民利益的行為有時查處不太有力。這些問題的存在，究其原因，就是因為群眾觀念樹得不夠牢，為人民服務(wù)的宗旨意識不強，偏離了黨的思想路線和群眾路線，需要在今后的中切實加以解決。

自身修養(yǎng)不夠成熟。好的作風(fēng)不是生來就有的，需要后天的學(xué)習(xí)實踐來不斷地積累和磨礪。思想、和生活作風(fēng)方面存在的問題和表現(xiàn)，雖然與組織的教育，同志們的幫助有一定關(guān)系，但最根本的是一個自身修養(yǎng)的水平。由此觀之，我個人身上存在的問題和表現(xiàn)，都可以從自身修養(yǎng)不夠上找到原因。比如，學(xué)習(xí)不刻苦，知識單一，知識和科技含量不高；吸收傳統(tǒng)文化精華，加強人品修養(yǎng)欠缺，不善于為人處事；虛心向群眾學(xué)習(xí)，獲得豐富知識和經(jīng)驗不多，多年進步不明顯；誠懇接受組織和同志的批評幫助，勇于改正自己的缺點錯誤不夠等，使得自己的人品官德修養(yǎng)還很不成熟，導(dǎo)致作風(fēng)不過硬，形象不夠好。

三、努力方向。

強化理論武裝，堅定理想信念。堅持把學(xué)習(xí)放在第一位，作為堅定理想信念、提高自身素質(zhì)的.重要武器，為解決自身問題奠定思想理論基礎(chǔ)?？朔愿纱鷮W(xué)、以干擠學(xué)的問題，以“活到老，學(xué)到老，改造到老”的精神和態(tài)度，千方百計擠時間學(xué)，堅持不懈地認真學(xué)，做到鍥而不舍，學(xué)而不倦。深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，克服淺嘗輒止、不求精深等問題，在完整準確地理解和把握科學(xué)理論的豐富內(nèi)涵和精神實質(zhì)上下功夫，在全面正確地掌握和貫徹黨的十六屆六中全會精神上下功夫，進一步增強貫徹執(zhí)行黨的基本路線的自覺性和堅定性，切實提高黨的基層組織的執(zhí)政能力。同時認真學(xué)習(xí)和鉆研市場經(jīng)濟、法律法規(guī)、現(xiàn)代科技、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)等方面的知識，不斷提高政策理論水平。堅持發(fā)揚理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，緊密聯(lián)系自己的思想和實際，緊密聯(lián)系改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的實際，聯(lián)系加快湛河發(fā)展的實際，著眼于理論的運用，著眼于對實踐問題的理性思考，著眼于推動新的實踐和新的發(fā)展，努力提高運用馬克思主義的立場、觀點、方法解決自身問題的能力，提高運用科學(xué)理論解決改革、發(fā)展、穩(wěn)定中各種復(fù)雜矛盾和問題的能力。

改進作風(fēng)，謀求實效。堅持解放思想、實事求是的思想路線，在全面吃透上情、準確把握區(qū)情、時刻關(guān)注外情，做好貫徹執(zhí)行上級精神與分管實際的結(jié)合文章，以“三個有利于”為標準，創(chuàng)造性地開展；大力整治“文山會?！?，減少不必要的應(yīng)酬，真正從日常事務(wù)性中解脫出來，想大事，議大事，抓大事，促發(fā)展；中更好地發(fā)揮主觀能動性，不墨守陳規(guī)，不畏首畏尾，對符合黨的路線方針政策和上級要求的事情，看準了的，敢于負責(zé)，雷厲風(fēng)行，，決不優(yōu)柔寡斷，貽誤戰(zhàn)機；堅持深入基層、深入實際調(diào)查研究，注重傾聽基層干部尤其是普通群眾的意見、建議和要求，了解真實情況，挖掘深層次的矛盾和問題，牢牢把握的主動權(quán)；牢記“兩個務(wù)必”，保持謙虛謹慎的態(tài)度，發(fā)揚求真務(wù)實的作風(fēng)，在求實、務(wù)實、抓落實上作表率，不搞形式主義，不做表面文章；加大督查力度，加強督促檢查，凡是市委定了的事，組織抓好督促落實，扭住重點一抓到底，確保決策實施效果。

貫徹民主集中制，發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)作用。帶頭堅持民主集中制，正確處理集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)的關(guān)系，著力提高科學(xué)決策、民主決策的水平。強化集體領(lǐng)導(dǎo)觀念，重大問題由集體討論和決定，對分管的不搞“一言堂”和個人說了算，充分聽取分管局委的意見。進一步增強民主意識和民主作風(fēng)，集思廣益，博采眾長，從善如流。重點和重要問題的研究，在廣泛聽取各方面人員的意見，凝聚集體智慧，為科學(xué)決策提供正確的依據(jù)和可靠的基礎(chǔ)。對各局委的，大力支持，把好方向，但不隨便干預(yù)，不橫加指責(zé)，充分發(fā)揮他們的積極性和創(chuàng)造性。

嚴格自我要求，樹好公仆形象。堅持對自己高標準、嚴要求，從抓好分管局委和自身的黨風(fēng)廉政建設(shè)，樹立良好形象。加大對亂收費、亂罰款、亂攤派以及吃拿卡要等人和事的查處力度，強化干部教育監(jiān)督，特別注重加強對科級領(lǐng)導(dǎo)班子“一把手”的監(jiān)督管理，從源頭上預(yù)防腐敗行為發(fā)生。加大對群眾反映強烈問題的查處力度，大膽處理違紀的人和事，維護黨紀黨規(guī)的嚴肅性，維護黨員干部的形象。同時，嚴格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)要求，正確對待黨和人民賦予的權(quán)力，廉潔自律，拒腐防變，自覺做到情為民系、權(quán)為民用、利為民謀。

揚正氣樹新風(fēng)研討材料篇九

在學(xué)習(xí)動員階段,我們堅持“圍繞一個目標、強化六種意識、做到四個結(jié)合”，推動了活動扎實開展。

圍繞一個目標：弘揚正氣、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾、促進工作。

強化六種意識：一是強化學(xué)習(xí)意識。做到四個統(tǒng)一，統(tǒng)一方案，統(tǒng)一日程，統(tǒng)一筆記本、筆，統(tǒng)一學(xué)習(xí)資料。采取中心組學(xué)習(xí)、集中學(xué)習(xí)與分組討論、自學(xué)相結(jié)合的方式。做到學(xué)習(xí)有簽到、發(fā)言有提綱、討論有記錄、個人學(xué)習(xí)有筆記、思考有心得，確保學(xué)習(xí)取得實效。二是強化表率意識。主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭領(lǐng)學(xué)，輪流授課。機關(guān)干部談體會，保證學(xué)有所思、學(xué)有所悟。三是強化責(zé)任意識。我們把干部隊伍中存在的十種不良傾向統(tǒng)一打印發(fā)放，以科室為單位進行剖析，使干部對照崗位職責(zé)，時刻提醒自己嚴以律己，扎實工作。四是強化紀律意識。實行簽到、請銷假、補課制度，嚴格學(xué)習(xí)紀律。五是強化穩(wěn)定意識。在學(xué)習(xí)的同時，走訪群眾，座談了解，解決群眾各種矛盾和糾紛。六是強化督查意識。定期對學(xué)習(xí)情況進行集中檢查，互相交流，取長補短，保證學(xué)習(xí)效果。

做到四個結(jié)合：一是與年度目標任務(wù)相結(jié)合。對照我市跨越式發(fā)展目標任務(wù)，我們提出了“建設(shè)精品城市，發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，推動園區(qū)經(jīng)濟，促進新農(nóng)村建設(shè)，構(gòu)建和諧社會”五項工作重點，實行目標獎懲、加壓驅(qū)動、末位淘汰和督查、通報、公示制度。二是與競爭激勵機制相結(jié)合。我們在春節(jié)后上班第一天,就開展了“雙向選擇、競爭上崗”活動,提高了機關(guān)干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。三是與倡樹文明新風(fēng)、構(gòu)建和諧社會相結(jié)合。我們召開了“講正氣、樹新風(fēng)、慶三八”總結(jié)及表彰大會，弘揚正氣、發(fā)揚美德。四是與中心工作相結(jié)合。市重點工程成功學(xué)院占地拆遷工作，時間緊，任務(wù)重，矛盾集中，問題突出，我們成立了拆遷臨時黨支部，把拆遷最后時限定為四月底，就是要用拆遷工作來檢驗主題教育的實際效果。

下一階段，我們在扎實搞好規(guī)定環(huán)節(jié)的同時，通過四項活動，促使干部作風(fēng)取得根本性轉(zhuǎn)變。

一、開展談心談話活動，切實轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)。

每周黨政正職之間至少要進行一次談心談話，及時交流思想，互通工作；每月黨政正職同班子成員至少要進行一次談心活動，班子成員與分管部門干部至少要進行一次談心活動，必要時，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自同機關(guān)干部談話，通過談心談話活動的開展，及時了解班子成員及機關(guān)干部的思想動態(tài)，解決突出問題，提高服務(wù)水平，增強黨性觀念，最終把廣大干部的思想統(tǒng)一到市委市政府的總體部署和決策上來，保證在東區(qū)的各項決策不折不扣貫徹執(zhí)行。

二、開展講學(xué)評學(xué)活動，切實轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)。

針對學(xué)風(fēng)方面存在的問題，我們將認真開展講學(xué)評學(xué)活動，每周舉行一次“東區(qū)跨越式發(fā)展”演講活動，演講者按照班子成員、機關(guān)中層、機關(guān)干部依次進行。為避免演講流于形式，我們要求演講者提前做好準備，列出演講提綱，演講內(nèi)容一要圍繞“講正氣、樹新風(fēng)”這一主題；二要緊密結(jié)合自身工作，提出工作思路和具體措施。演講結(jié)束分組點評討論，每月對演講情況進行一次評比，年底進行表彰，達到共同學(xué)習(xí)、共同提高、學(xué)以致用、促進工作的目的。

三、開展定期入戶訪談活動，切實轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。

東區(qū)建設(shè)必然涉及到群眾利益的再分配，涉及長期積淀的遺留問題，要求我們要耐心細致地做好群眾的思想工作。因此，我們在落實好原來信訪穩(wěn)定各項制度的基礎(chǔ)上，要進一步開展訪談活動，對不穩(wěn)定因素和熱點、難點問題、貧困戶、幫扶戶、服務(wù)對象建立檔案，制作聯(lián)系卡，由班子成員、科室、機關(guān)干部分包，責(zé)任到人，要求每周至少到聯(lián)系戶家中進行一次訪談，并記好民情日記，通過撲下身子，把情況掌握在基層，矛盾化解在基層，問題解決在基層，實事落實在基層，樹立密切聯(lián)系群眾的良好風(fēng)氣。

四、實行目標督查公示制，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

要狠抓目標化管理，對十一五期間涉及東區(qū)的45項重點工程及跨越式發(fā)展目標任務(wù)進行再分解、再落實，建立臺帳。每月公布一次工作進度、設(shè)立流動紅旗。同時，要加大督查力度，對進度慢、效果差的，由主管領(lǐng)導(dǎo)寫出書面材料，在全體機關(guān)干部會上反思檢討，真正樹立真抓實干、務(wù)求實效的良好風(fēng)氣。

在學(xué)習(xí)動員階段,我們堅持“圍繞一個目標、強化六種意識、做到四個結(jié)合”，推動了活動扎實開展。

圍繞一個目標：弘揚正氣、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾、促進工作。

作。四是強化紀律意識。實行簽到、請銷假、補課制度，嚴格學(xué)習(xí)紀律。五是強化穩(wěn)定意識。在學(xué)習(xí)的同時，走訪群眾，座談了解，解決群眾各種矛盾和糾紛。六是強化督查意識。定期對學(xué)習(xí)情況進行集中檢查，互相交流，取長補短，保證學(xué)習(xí)效果。

做到四個結(jié)合：一是與年度目標任務(wù)相結(jié)合。對照我市跨越式發(fā)展目標任務(wù)，我們提出了“建設(shè)精品城市，發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，推動園區(qū)經(jīng)濟，促進新農(nóng)村建設(shè)，構(gòu)建和諧社會”五項工作重點，實行目標獎懲、加壓驅(qū)動、末位淘汰和督查、通報、公示制度。二是與競爭激勵機制相結(jié)合。我們在春節(jié)后上班第一天,就開展了“雙向選擇、競爭上崗”活動,提高了機關(guān)干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。三是與倡樹文明新風(fēng)、構(gòu)建和諧社會相結(jié)合。我們召開了“講正氣、樹新風(fēng)、慶三八”總結(jié)及表彰大會，弘揚正氣、發(fā)揚美德。四是與中心工作相結(jié)合。市重點工程成功學(xué)院占地拆遷工作，時間緊，任務(wù)重，矛盾集中，問題突出，我們成立了拆遷臨時黨支部，把拆遷最后時限定為四月底，就是要用拆遷工作來檢驗主題教育的實際效果。

下一階段，我們在扎實搞好規(guī)定環(huán)節(jié)的同時，通過四項活動，促使干部作風(fēng)取得根本性轉(zhuǎn)變。

一、開展談心談話活動，切實轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)。

每周黨政正職之間至少要進行一次談心談話，及時交流思想，互通工作；每月黨政正職同班子成員至少要進行一次談心活動，班子成員與分管部門干部至少要進行一次談心活動，必要時，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自同機關(guān)干部談話，通過談心談話活動的開展，及時了解班子成員及機關(guān)干部的思想動態(tài)，解決突出問題，提高服務(wù)水平，增強黨性觀念，最終把廣大干部的思想統(tǒng)一到市委市政府的總體部署和決策上來，保證在東區(qū)的各項決策不折不扣貫徹執(zhí)行。

二、開展講學(xué)評學(xué)活動，切實轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)。

針對學(xué)風(fēng)方面存在的問題，我們將認真開展講學(xué)評學(xué)活動，每周舉行一次“東區(qū)跨越式發(fā)展”演講活動，演講者按照班子成員、機關(guān)中層、機關(guān)干部依次進行。為避免演講流于形式，我們要求演講者提前做好準備，列出演講提綱，演講內(nèi)容一要圍繞“講正氣、樹新風(fēng)”這一主題；二要緊密結(jié)合自身工作，提出工作思路和具體措施。演講結(jié)束分組點評討論，每月對演講情況進行一次評比，年底進行表彰，達到共同學(xué)習(xí)、共同提高、學(xué)以致用、促進工作的目的。

三、開展定期入戶訪談活動，切實轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。

東區(qū)建設(shè)必然涉及到群眾利益的再分配，涉及長期積淀的遺留問題，要求我們要耐心細致地做好群眾的思想工作。因此，我們在落實好原來信訪穩(wěn)定各項制度的基礎(chǔ)上，要進一步開展訪談活動，對不穩(wěn)定因素和熱點、難點問題、貧困戶、幫扶戶、服務(wù)對象建立檔案，制作聯(lián)系卡，由班子成員、科室、機關(guān)干部分包，責(zé)任到人，要求每周至少到聯(lián)系戶家中進行一次訪談，并記好民情日記，通過撲下身子，把情況掌握在基層，矛盾化解在基層，問題解決在基層，實事落實在基層，樹立密切聯(lián)系群眾的良好風(fēng)氣。

四、實行目標督查公示制，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

要狠抓目標化管理，對十一五期間涉及東區(qū)的45項重點工程及跨越式發(fā)展目標任務(wù)進行再分解、再落實，建立臺帳。每月公布一次工作進度、設(shè)立流動紅旗。同時，要加大督查力度，對進度慢、效果差的，由主管領(lǐng)導(dǎo)寫出書面材料，在全體機關(guān)干部會上反思檢討，真正樹立真抓實干、務(wù)求實效的良好風(fēng)氣。

在學(xué)習(xí)動員階段,我們堅持“圍繞一個目標、強化六種意識、做到四個結(jié)合”，推動了活動扎實開展。

圍繞一個目標：弘揚正氣、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾、促進工作。

強化六種意識：一是強化學(xué)習(xí)意識。做到四個統(tǒng)一，統(tǒng)一方案，統(tǒng)一日程，統(tǒng)一筆記本、筆，統(tǒng)一學(xué)習(xí)資料。采取中心組學(xué)習(xí)、集中學(xué)習(xí)與分組討論、自學(xué)相結(jié)合的方式。做到學(xué)習(xí)有簽到、發(fā)言有提綱、討論有記錄、個人學(xué)習(xí)有筆記、思考有心得，確保學(xué)習(xí)取得實效。二是強化表率意識。主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭領(lǐng)學(xué)，輪流授課。機關(guān)干部談體會，保證學(xué)有所思、學(xué)有所悟。三是強化責(zé)任意識。我們把干部隊伍中存在的十種不良傾向統(tǒng)一打印發(fā)放，以科室為單位進行剖析，使干部對照崗位職責(zé)，時刻提醒自己嚴以律己，扎實工作。四是強化紀律意識。實行簽到、請銷假、補課制度，嚴格學(xué)習(xí)紀律。五是強化穩(wěn)定意識。在學(xué)習(xí)的同時，走訪群眾，座談了解，解決群眾各種矛盾和糾紛。六是強化督查意識。定期對學(xué)習(xí)情況進行集中檢查，互相交流，取長補短，保證學(xué)習(xí)效果。

做到四個結(jié)合：一是與年度目標任務(wù)相結(jié)合。對照我市跨越式發(fā)展目標任務(wù)，我們提出了“建設(shè)精品城市，發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，推動園區(qū)經(jīng)濟，促進新農(nóng)村建設(shè)，構(gòu)建和諧社會”五項工作重點，實行目標獎懲、加壓驅(qū)動、末位淘汰和督查、通報、公示制度。二是與競爭激勵機制相結(jié)合。我們在春節(jié)后上班第一天,就開展了“雙向選擇、競爭上崗”活動,提高了機關(guān)干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。三是與倡樹文明新風(fēng)、構(gòu)建和諧社會相結(jié)合。我們召開了“講正氣、樹新風(fēng)、慶三八”總結(jié)及表彰大會，弘揚正氣、發(fā)揚美德。四是與中心工作相結(jié)合。市重點工程成功學(xué)院占地拆遷工作，時間緊，任務(wù)重，矛盾集中，問題突出，我們成立了拆遷臨時黨支部，把拆遷最后時限定為四月底，就是要用拆遷工作來檢驗主題教育的實際效果。

下一階段，我們在扎實搞好規(guī)定環(huán)節(jié)的同時，通過四項活動，促使干部作風(fēng)取得根本性轉(zhuǎn)變。

一、開展談心談話活動，切實轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)。

每周黨政正職之間至少要進行一次談心談話，及時交流思想，互通工作；每月黨政正職同班子成員至少要進行一次談心活動，班子成員與分管部門干部至少要進行一次談心活動，必要時，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自同機關(guān)干部談話，通過談心談話活動的開展，及時了解班子成員及機關(guān)干部的思想動態(tài)，解決突出問題，提高服務(wù)水平，增強黨性觀念，最終把廣大干部的思想統(tǒng)一到市委市政府的總體部署和決策上來，保證在東區(qū)的各項決策不折不扣貫徹執(zhí)行。

二、開展講學(xué)評學(xué)活動，切實轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)。

針對學(xué)風(fēng)方面存在的問題，我們將認真開展講學(xué)評學(xué)活動，每周舉行一次“東區(qū)跨越式發(fā)展”演講活動，演講者按照班子成員、機關(guān)中層、機關(guān)干部依次進行。為避免演講流于形式，我們要求演講者提前做好準備，列出演講提綱，演講內(nèi)容一要圍繞“講正氣、樹新風(fēng)”這一主題；二要緊密結(jié)合自身工作，提出工作思路和具體措施。演講結(jié)束分組點評討論，每月對演講情況進行一次評比，年底進行表彰，達到共同學(xué)習(xí)、共同提高、學(xué)以致用、促進工作的目的。

三、開展定期入戶訪談活動，切實轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。

東區(qū)建設(shè)必然涉及到群眾利益的再分配，涉及長期積淀的遺留問題，要求我們要耐心細致地做好群眾的思想工作。因此，我們在落實好原來信訪穩(wěn)定各項制度的基礎(chǔ)上，要進一步開展訪談活動，對不穩(wěn)定因素和熱點、難點問題、貧困戶、幫扶戶、服務(wù)對象建立檔案，制作聯(lián)系卡，由班子成員、科室、機關(guān)干部分包，責(zé)任到人，要求每周至少到聯(lián)系戶家中進行一次訪談，并記好民情日記，通過撲下身子，把情況掌握在基層，矛盾化解在基層，問題解決在基層，實事落實在基層，樹立密切聯(lián)系群眾的良好風(fēng)氣。

四、實行目標督查公示制，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

要狠抓目標化管理，對十一五期間涉及東區(qū)的45項重點工程及跨越式發(fā)展目標任務(wù)進行再分解、再落實，建立臺帳。每月公布一次工作進度、設(shè)立流動紅旗。同時，要加大督查力度，對進度慢、效果差的，由主管領(lǐng)導(dǎo)寫出書面材料，在全體機關(guān)干部會上反思檢討，真正樹立真抓實干、務(wù)求實效的良好風(fēng)氣。

在學(xué)習(xí)動員階段,我們堅持“圍繞一個目標、強化六種意識、做到四個結(jié)合”，推動了活動扎實開展。

圍繞一個目標：弘揚正氣、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾、促進工作。

強化六種意識：一是強化學(xué)習(xí)意識。做到四個統(tǒng)一，統(tǒng)一方案，統(tǒng)一日程，統(tǒng)一筆記本、筆，統(tǒng)一學(xué)習(xí)資料。采取中心組學(xué)習(xí)、集中學(xué)習(xí)與分組討論、自學(xué)相結(jié)合的方式。做到學(xué)習(xí)有簽到、發(fā)言有提綱、討論有記錄、個人學(xué)習(xí)有筆記、思考有心得，確保學(xué)習(xí)取得實效。二是強化表率意識。主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭領(lǐng)學(xué)，輪流授課。機關(guān)干部談體會，保證學(xué)有所思、學(xué)有所悟。三是強化責(zé)任意識。我們把干部隊伍中存在的十種不良傾向統(tǒng)一打印發(fā)放，以科室為單位進行剖析，使干部對照崗位職責(zé)，時刻提醒自己嚴以律己，扎實工作。四是強化紀律意識。實行簽到、請銷假、補課制度，嚴格學(xué)習(xí)紀律。五是強化穩(wěn)定意識。在學(xué)習(xí)的同時，走訪群眾，座談了解，解決群眾各種矛盾和糾紛。六是強化督查意識。定期對學(xué)習(xí)情況進行集中檢查，互相交流，取長補短，保證學(xué)習(xí)效果。

做到四個結(jié)合：一是與年度目標任務(wù)相結(jié)合。對照我市跨越式發(fā)展目標任務(wù)，我們提出了“建設(shè)精品城市，發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，推動園區(qū)經(jīng)濟，促進新農(nóng)村建設(shè)，構(gòu)建和諧社會”五項工作重點，實行目標獎懲、加壓驅(qū)動、末位淘汰和督查、通報、公示制度。二是與競爭激勵機制相結(jié)合。我們在春節(jié)后上班第一天,就開展了“雙向選擇、競爭上崗”活動,提高了機關(guān)干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。三是與倡樹文明新風(fēng)、構(gòu)建和諧社會相結(jié)合。我們召開了“講正氣、樹新風(fēng)、慶三八”總結(jié)及表彰大會，弘揚正氣、發(fā)揚美德。四是與中心工作相結(jié)合。市重點工程成功學(xué)院占地拆遷工作，時間緊，任務(wù)重，矛盾集中，問題突出，我們成立了拆遷臨時黨支部，把拆遷最后時限定為四月底，就是要用拆遷工作來檢驗主題教育的實際效果。

下一階段，我們在扎實搞好規(guī)定環(huán)節(jié)的同時，通過四項活動，促使干部作風(fēng)取得根本性轉(zhuǎn)變。

一、開展談心談話活動，切實轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)。

每周黨政正職之間至少要進行一次談心談話，及時交流思想，互通工作；每月黨政正職同班子成員至少要進行一次談心活動，班子成員與分管部門干部至少要進行一次談心活動，必要時，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自同機關(guān)干部談話，通過談心談話活動的開展，及時了解班子成員及機關(guān)干部的思想動態(tài)，解決突出問題，提高服務(wù)水平，增強黨性觀念，最終把廣大干部的思想統(tǒng)一到市委市政府的總體部署和決策上來，保證在東區(qū)的各項決策不折不扣貫徹執(zhí)行。

二、開展講學(xué)評學(xué)活動，切實轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)。

針對學(xué)風(fēng)方面存在的問題，我們將認真開展講學(xué)評學(xué)活動，每周舉行一次“東區(qū)跨越式發(fā)展”演講活動，演講者按照班子成員、機關(guān)中層、機關(guān)干部依次進行。為避免演講流于形式，我們要求演講者提前做好準備，列出演講提綱，演講內(nèi)容一要圍繞“講正氣、樹新風(fēng)”這一主題；二要緊密結(jié)合自身工作，提出工作思路和具體措施。演講結(jié)束分組點評討論，每月對演講情況進行一次評比，年底進行表彰，達到共同學(xué)習(xí)、共同提高、學(xué)以致用、促進工作的目的。

三、開展定期入戶訪談活動，切實轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。

東區(qū)建設(shè)必然涉及到群眾利益的再分配，涉及長期積淀的遺留問題，要求我們要耐心細致地做好群眾的思想工作。因此，我們在落實好原來信訪穩(wěn)定各項制度的基礎(chǔ)上，要進一步開展訪談活動，對不穩(wěn)定因素和熱點、難點問題、貧困戶、幫扶戶、服務(wù)對象建立檔案，制作聯(lián)系卡，由班子成員、科室、機關(guān)干部分包，責(zé)任到人，要求每周至少到聯(lián)系戶家中進行一次訪談，并記好民情日記，通過撲下身子，把情況掌握在基層，矛盾化解在基層，問題解決在基層，實事落實在基層，樹立密切聯(lián)系群眾的良好風(fēng)氣。

四、實行目標督查公示制，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

要狠抓目標化管理，對十一五期間涉及東區(qū)的45項重點工程及跨越式發(fā)展目標任務(wù)進行再分解、再落實，建立臺帳。每月公布一次工作進度、設(shè)立流動紅旗。同時，要加大督查力度，對進度慢、效果差的，由主管領(lǐng)導(dǎo)寫出書面材料，在全體機關(guān)干部會上反思檢討，真正樹立真抓實干、務(wù)求實效的良好風(fēng)氣。

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作。四是強化紀律意識。實行簽到、請銷假、補課制度，嚴格學(xué)習(xí)紀律。五是強化穩(wěn)定意識。在學(xué)習(xí)的同時，走訪群眾，座談了解，解決群眾各種矛盾和糾紛。六是強化督查意識。定期對學(xué)習(xí)情況進行集中檢查，互相交流，取長補短，保證學(xué)習(xí)效果。

做到四個結(jié)合：一是與年度目標任務(wù)相結(jié)合。對照我市跨越式發(fā)展目標任務(wù)，我們提出了“建設(shè)精品城市，發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，推動園區(qū)經(jīng)濟，促進新農(nóng)村建設(shè)，構(gòu)建和諧社會”五項工作重點，實行目標獎懲、加壓驅(qū)動、末位淘汰和督查、通報、公示制度。二是與競爭激勵機制相結(jié)合。我們在春節(jié)后上班第一天,就開展了“雙向選擇、競爭上崗”活動,提高了機關(guān)干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。三是與倡樹文明新風(fēng)、構(gòu)建和諧社會相結(jié)合。我們召開了“講正氣、樹新風(fēng)、慶三八”總結(jié)及表彰大會，弘揚正氣、發(fā)揚美德。四是與中心工作相結(jié)合。市重點工程成功學(xué)院占地拆遷工作，時間緊，任務(wù)重，矛盾集中，問題突出，我們成立了拆遷臨時黨支部，把拆遷最后時限定為四月底，就是要用拆遷工作來檢驗主題教育的實際效果。

下一階段，我們在扎實搞好規(guī)定環(huán)節(jié)的同時，通過四項活動，促使干部作風(fēng)取得根本性轉(zhuǎn)變。

一、開展談心談話活動，切實轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)。

每周黨政正職之間至少要進行一次談心談話，及時交流思想，互通工作；每月黨政正職同班子成員至少要進行一次談心活動，班子成員與分管部門干部至少要進行一次談心活動，必要時，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自同機關(guān)干部談話，通過談心談話活動的開展，及時了解班子成員及機關(guān)干部的思想動態(tài)，解決突出問題，提高服務(wù)水平，增強黨性觀念，最終把廣大干部的思想統(tǒng)一到市委市政府的總體部署和決策上來，保證在東區(qū)的各項決策不折不扣貫徹執(zhí)行。

二、開展講學(xué)評學(xué)活動，切實轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)。

針對學(xué)風(fēng)方面存在的'問題，我們將認真開展講學(xué)評學(xué)活動，每周舉行一次“東區(qū)跨越式發(fā)展”演講活動，演講者按照班子成員、機關(guān)中層、機關(guān)干部依次進行。為避免演講流于形式，我們要求演講者提前做好準備，列出演講提綱，演講內(nèi)容一要圍繞“講正氣、樹新風(fēng)”這一主題；二要緊密結(jié)合自身工作，提出工作思路和具體措施。演講結(jié)束分組點評討論，每月對演講情況進行一次評比，年底進行表彰，達到共同學(xué)習(xí)、共同提高、學(xué)以致用、促進工作的目的。

三、開展定期入戶訪談活動，切實轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。

東區(qū)建設(shè)必然涉及到群眾利益的再分配，涉及長期積淀的遺留問題，要求我們要耐心細致地做好群眾的思想工作。因此，我們在落實好原來信訪穩(wěn)定各項制度的基礎(chǔ)上，要進一步開展訪談活動，對不穩(wěn)定因素和熱點、難點問題、貧困戶、幫扶戶、服務(wù)對象建立檔案，制作聯(lián)系卡，由班子成員、科室、機關(guān)干部分包，責(zé)任到人，要求每周至少到聯(lián)系戶家中進行一次訪談，并記好民情日記，通過撲下身子，把情況掌握在基層，矛盾化解在基層，問題解決在基層，實事落實在基層，樹立密切聯(lián)系群眾的良好風(fēng)氣。

四、實行目標督查公示制，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

要狠抓目標化管理，對十一五期間涉及東區(qū)的45項重點工程及跨越式發(fā)展目標任務(wù)進行再分解、再落實，建立臺帳。每月公布一次工作進度、設(shè)立流動紅旗。同時，要加大督查力度，對進度慢、效果差的，由主管領(lǐng)導(dǎo)寫出書面材料，在全體機關(guān)干部會上反思檢討，真正樹立真抓實干、務(wù)求實效的良好風(fēng)氣。

在學(xué)習(xí)動員階段,我們堅持“圍繞一個目標、強化六種意識、做到四個結(jié)合”，推動了活動扎實開展。

圍繞一個目標：弘揚正氣、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾、促進工作。

強化六種意識：一是強化學(xué)習(xí)意識。做到四個統(tǒng)一，統(tǒng)一方案，統(tǒng)一日程，統(tǒng)一筆記本、筆，統(tǒng)一學(xué)習(xí)資料。采取中心組學(xué)習(xí)、集中學(xué)習(xí)與分組討論、自學(xué)相結(jié)合的方式。做到學(xué)習(xí)有簽到、發(fā)言有提綱、討論有記錄、個人學(xué)習(xí)有筆記、思考有心得，確保學(xué)習(xí)取得實效。二是強化表率意識。主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭領(lǐng)學(xué)，輪流授課。機關(guān)干部談體會，保證學(xué)有所思、學(xué)有所悟。三是強化責(zé)任意識。我們把干部隊伍中存在的十種不良傾向統(tǒng)一打印發(fā)放，以科室為單位進行剖析，使干部對照崗位職責(zé)，時刻提醒自己嚴以律己，扎實工作。四是強化紀律意識。實行簽到、請銷假、補課制度，嚴格學(xué)習(xí)紀律。五是強化穩(wěn)定意識。在學(xué)習(xí)的同時，走訪群眾，座談了解，解決群眾各種矛盾和糾紛。六是強化督查意識。定期對學(xué)習(xí)情況進行集中檢查，互相交流，取長補短，保證學(xué)習(xí)效果。

做到四個結(jié)合：一是與年度目標任務(wù)相結(jié)合。對照我市跨越式發(fā)展目標任務(wù)，我們提出了“建設(shè)精品城市，發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，推動園區(qū)經(jīng)濟，促進新農(nóng)村建設(shè)，構(gòu)建和諧社會”五項工作重點，實行目標獎懲、加壓驅(qū)動、末位淘汰和督查、通報、公示制度。二是與競爭激勵機制相結(jié)合。我們在春節(jié)后上班第一天,就開展了“雙向選擇、競爭上崗”活動,提高了機關(guān)干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。三是與倡樹文明新風(fēng)、構(gòu)建和諧社會相結(jié)合。我們召開了“講正氣、樹新風(fēng)、慶三八”總結(jié)及表彰大會，弘揚正氣、發(fā)揚美德。四是與中心工作相結(jié)合。市重點工程成功學(xué)院占地拆遷工作，時間緊，任務(wù)重，矛盾集中，問題突出，我們成立了拆遷臨時黨支部，把拆遷最后時限定為四月底，就是要用拆遷工作來檢驗主題教育的實際效果。

下一階段，我們在扎實搞好規(guī)定環(huán)節(jié)的同時，通過四項活動，促使干部作風(fēng)取得根本性轉(zhuǎn)變。

一、開展談心談話活動，切實轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)。

每周黨政正職之間至少要進行一次談心談話，及時交流思想，互通工作；每月黨政正職同班子成員至少要進行一次談心活動，班子成員與分管部門干部至少要進行一次談心活動，必要時，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自同機關(guān)干部談話，通過談心談話活動的開展，及時了解班子成員及機關(guān)干部的思想動態(tài)，解決突出問題，提高服務(wù)水平，增強黨性觀念，最終把廣大干部的思想統(tǒng)一到市委市政府的總體部署和決策上來，保證在東區(qū)的各項決策不折不扣貫徹執(zhí)行。

二、開展講學(xué)評學(xué)活動，切實轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)。

針對學(xué)風(fēng)方面存在的問題，我們將認真開展講學(xué)評學(xué)活動，每周舉行一次“東區(qū)跨越式發(fā)展”演講活動，演講者按照班子成員、機關(guān)中層、機關(guān)干部依次進行。為避免演講流于形式，我們要求演講者提前做好準備，列出演講提綱，演講內(nèi)容一要圍繞“講正氣、樹新風(fēng)”這一主題；二要緊密結(jié)合自身工作，提出工作思路和具體措施。演講結(jié)束分組點評討論，每月對演講情況進行一次評比，年底進行表彰，達到共同學(xué)習(xí)、共同提高、學(xué)以致用、促進工作的目的。

三、開展定期入戶訪談活動，切實轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。

東區(qū)建設(shè)必然涉及到群眾利益的再分配，涉及長期積淀的遺留問題，要求我們要耐心細致地做好群眾的思想工作。因此，我們在落實好原來信訪穩(wěn)定各項制度的基礎(chǔ)上，要進一步開展訪談活動，對不穩(wěn)定因素和熱點、難點問題、貧困戶、幫扶戶、服務(wù)對象建立檔案，制作聯(lián)系卡，由班子成員、科室、機關(guān)干部分包，責(zé)任到人，要求每周至少到聯(lián)系戶家中進行一次訪談，并記好民情日記，通過撲下身子，把情況掌握在基層，矛盾化解在基層，問題解決在基層，實事落實在基層，樹立密切聯(lián)系群眾的良好風(fēng)氣。

四、實行目標督查公示制，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

要狠抓目標化管理，對十一五期間涉及東區(qū)的45項重點工程及跨越式發(fā)展目標任務(wù)進行再分解、再落實，建立臺帳。每月公布一次工作進度、設(shè)立流動紅旗。同時，要加大督查力度，對進度慢、效果差的，由主管領(lǐng)導(dǎo)寫出書面材料，在全體機關(guān)干部會上反思檢討，真正樹立真抓實干、務(wù)求實效的良好風(fēng)氣。

在學(xué)習(xí)動員階段,我們堅持“圍繞一個目標、強化六種意識、做到四個結(jié)合”，推動了活動扎實開展。

圍繞一個目標：弘揚正氣、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾、促進工作。

強化六種意識：一是強化學(xué)習(xí)意識。做到四個統(tǒng)一，統(tǒng)一方案，統(tǒng)一日程，統(tǒng)一筆記本、筆，統(tǒng)一學(xué)習(xí)資料。采取中心組學(xué)習(xí)、集中學(xué)習(xí)與分組討論、自學(xué)相結(jié)合的方式。做到學(xué)習(xí)有簽到、發(fā)言有提綱、討論有記錄、個人學(xué)習(xí)有筆記、思考有心得，確保學(xué)習(xí)取得實效。二是強化表率意識。主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭領(lǐng)學(xué)，輪流授課。機關(guān)干部談體會，保證學(xué)有所思、學(xué)有所悟。三是強化責(zé)任意識。我們把干部隊伍中存在的十種不良傾向統(tǒng)一打印發(fā)放，以科室為單位進行剖析，使干部對照崗位職責(zé)，時刻提醒自己嚴以律己，扎實工作。四是強化紀律意識。實行簽到、請銷假、補課制度，嚴格學(xué)習(xí)紀律。五是強化穩(wěn)定意識。在學(xué)習(xí)的同時，走訪群眾，座談了解，解決群眾各種矛盾和糾紛。六是強化督查意識。定期對學(xué)習(xí)情況進行集中檢查，互相交流，取長補短，保證學(xué)習(xí)效果。

做到四個結(jié)合：一是與年度目標任務(wù)相結(jié)合。對照我市跨越式發(fā)展目標任務(wù)，我們提出了“建設(shè)精品城市，發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，推動園區(qū)經(jīng)濟，促進新農(nóng)村建設(shè)，構(gòu)建和諧社會”五項工作重點，實行目標獎懲、加壓驅(qū)動、末位淘汰和督查、通報、公示制度。二是與競爭激勵機制相結(jié)合。我們在春節(jié)后上班第一天,就開展了“雙向選擇、競爭上崗”活動,提高了機關(guān)干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。三是與倡樹文明新風(fēng)、構(gòu)建和諧社會相結(jié)合。我們召開了“講正氣、樹新風(fēng)、慶三八”總結(jié)及表彰大會，弘揚正氣、發(fā)揚美德。四是與中心工作相結(jié)合。市重點工程成功學(xué)院占地拆遷工作，時間緊，任務(wù)重，矛盾集中，問題突出，我們成立了拆遷臨時黨支部，把拆遷最后時限定為四月底，就是要用拆遷工作來檢驗主題教育的實際效果。

下一階段，我們在扎實搞好規(guī)定環(huán)節(jié)的同時，通過四項活動，促使干部作風(fēng)取得根本性轉(zhuǎn)變。

一、開展談心談話活動，切實轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)。

每周黨政正職之間至少要進行一次談心談話，及時交流思想，互通工作；每月黨政正職同班子成員至少要進行一次談心活動，班子成員與分管部門干部至少要進行一次談心活動，必要時，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自同機關(guān)干部談話，通過談心談話活動的開展，及時了解班子成員及機關(guān)干部的思想動態(tài)，解決突出問題，提高服務(wù)水平，增強黨性觀念，最終把廣大干部的思想統(tǒng)一到市委市政府的總體部署和決策上來，保證在東區(qū)的各項決策不折不扣貫徹執(zhí)行。

二、開展講學(xué)評學(xué)活動，切實轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)。

針對學(xué)風(fēng)方面存在的問題，我們將認真開展講學(xué)評學(xué)活動，每周舉行一次“東區(qū)跨越式發(fā)展”演講活動，演講者按照班子成員、機關(guān)中層、機關(guān)干部依次進行。為避免演講流于形式，我們要求演講者提前做好準備，列出演講提綱，演講內(nèi)容一要圍繞“講正氣、樹新風(fēng)”這一主題；二要緊密結(jié)合自身工作，提出工作思路和具體措施。演講結(jié)束分組點評討論，每月對演講情況進行一次評比，年底進行表彰，達到共同學(xué)習(xí)、共同提高、學(xué)以致用、促進工作的目的。

三、開展定期入戶訪談活動，切實轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。

東區(qū)建設(shè)必然涉及到群眾利益的再分配，涉及長期積淀的遺留問題，要求我們要耐心細致地做好群眾的思想工作。因此，我們在落實好原來信訪穩(wěn)定各項制度的基礎(chǔ)上，要進一步開展訪談活動，對不穩(wěn)定因素和熱點、難點問題、貧困戶、幫扶戶、服務(wù)對象建立檔案，制作聯(lián)系卡，由班子成員、科室、機關(guān)干部分包，責(zé)任到人，要求每周至少到聯(lián)系戶家中進行一次訪談，并記好民情日記，通過撲下身子，把情況掌握在基層，矛盾化解在基層，問題解決在基層，實事落實在基層，樹立密切聯(lián)系群眾的良好風(fēng)氣。

四、實行目標督查公示制，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

要狠抓目標化管理，對十一五期間涉及東區(qū)的45項重點工程及跨越式發(fā)展目標任務(wù)進行再分解、再落實，建立臺帳。每月公布一次工作進度、設(shè)立流動紅旗。同時，要加大督查力度，對進度慢、效果差的，由主管領(lǐng)導(dǎo)寫出書面材料，在全體機關(guān)干部會上反思檢討，真正樹立真抓實干、務(wù)求實效的良好風(fēng)氣。

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揚正氣樹新風(fēng)研討材料篇十

以下為引用的內(nèi)容：

我黨歷來高度重視作風(fēng)建設(shè)。黨的十六大以來，中央先后作出了堅持“兩個務(wù)必”、樹立社會主義榮辱觀、保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動等作風(fēng)建設(shè)重大部署。年初，胡錦濤在中紀委七次全會上發(fā)表重要講話，強調(diào)要樹立八個方面的良好風(fēng)氣，全面加強和改進新形勢下領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè)。今年是貫徹落實市十次黨代會精神，實現(xiàn)“三個率先”，加快構(gòu)建和諧奮進新**的開局之年。新形勢、新任務(wù)要求我們要有新作風(fēng)、新作為。市委安排開展為期一個月的全市干部作風(fēng)教育整頓活動，就是要從領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部抓起，著力解決干部作風(fēng)方面存在的突出問題，弘揚新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣，為建設(shè)和諧奮進新**提供堅強保證。加強作風(fēng)建設(shè)，要牢牢抓住思想作風(fēng)這個關(guān)鍵。思想作風(fēng)是黨的作風(fēng)建設(shè)的靈魂，加強作風(fēng)建設(shè)必須把思想作風(fēng)建設(shè)擺在首位。領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)說到底就是領(lǐng)導(dǎo)干部的思想境界和精神狀態(tài)。有了良好的思想作風(fēng)，就可以奮發(fā)有為、成就大業(yè)；就可以激發(fā)潛能、凝聚力量；就可以攻堅克難、無往不勝。形成良好的思想作風(fēng)需要增強政治意識，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，做到信念堅定、志存高遠，并把遠大理想與腳踏實地干事創(chuàng)業(yè)統(tǒng)一起來；需要增強創(chuàng)新意識，做到解放思想、與時俱進，堅持用創(chuàng)新的思維謀劃未來發(fā)展，用創(chuàng)新的辦法破解前進中的難題，用比拼爭先的精神開創(chuàng)各項工作的新局面；需要增強大局意識，做到團結(jié)共事、令行禁止，堅持局部服從全局，下級服從上級，確保政令暢通。加強作風(fēng)建設(shè)，要牢牢抓住學(xué)風(fēng)這個基礎(chǔ)。學(xué)習(xí)是一個人完善自我、提升境界的必由之路，是領(lǐng)導(dǎo)干部增長才干、提高素質(zhì)的重要途徑，也是做好各項工作的重要基礎(chǔ)。學(xué)風(fēng)問題實質(zhì)就是能否做到理論聯(lián)系實際的問題。毛澤東同志曾經(jīng)語重心長地告誡我們：“在擔(dān)負主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的觀點上說，如果我們黨有一百個至二百個系統(tǒng)地而不是零碎地、實際地而不是空洞地學(xué)會了馬克思列寧主義的同志，就會大大地提高我們黨的戰(zhàn)斗力量”。

當今時代，科技進步日新月異，知識更新不斷加快，國際形勢不斷變化，國內(nèi)改革發(fā)展穩(wěn)定和黨的`建設(shè)面臨的新情況新問題層出不窮。領(lǐng)導(dǎo)干部如果不抓好學(xué)習(xí)，提升水平，就難以完成肩負的歷史責(zé)任。形成良好的學(xué)風(fēng)，就是要把學(xué)習(xí)作為一種精神追求，一種政治責(zé)任，一種生活習(xí)慣，一種工作動力，樹立終身學(xué)習(xí)的理念，認真學(xué)習(xí)黨的基本理論和現(xiàn)代經(jīng)濟、科技、管理、法律、歷史等知識，深入研究科學(xué)發(fā)展觀、和諧社會建設(shè)、黨的執(zhí)政能力和先進性建設(shè)等重大戰(zhàn)略思想，用我們黨理論創(chuàng)新的最新成果武裝頭腦，不斷提高理論素養(yǎng)和知識水平；就是要學(xué)以致用，始終堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，高度重視對分管領(lǐng)域、本職工作中現(xiàn)實問題的研究，努力把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、解決問題的能力、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)。加強作風(fēng)建設(shè)，要牢牢抓住領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)這個核心。

“政之所興，在順民心；政之所廢，在逆民心?！蔽覀凕h的根基在人民、血脈在人民、力量在人民，始終保持與人民群眾的血肉聯(lián)系，是我們黨的最大優(yōu)勢。加強領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)，核心是要解決對人民群眾的感情問題，關(guān)鍵是堅持馬克思主義的群眾觀，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，堅持一切為了人民，一切依靠人民，發(fā)展成果由人民群眾共享。要深懷愛民之心，恪守為民之責(zé)，善謀富民之策，多辦利民之事。要樹立正確的政績觀，堅持科學(xué)發(fā)展、關(guān)注民生，把廣大群眾的意愿充分體現(xiàn)在各項決策和工作中，切實解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題；要樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，秉公用權(quán)、廉潔從政；要樹立科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政理念，凝聚各方智慧，調(diào)動各方力量，形成萬眾一心，共圖偉業(yè)的強大合力。加強作風(fēng)建設(shè)，要牢牢抓住工作作風(fēng)這個落腳點?！皩嵏膳d邦，空談?wù)`國”。“一步實際行動勝過一打綱領(lǐng)”。正如鄧小平同志指出的那樣，世界上的事情都是干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有。加強作風(fēng)建設(shè)，要把落腳點放在工作作風(fēng)上來。要始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，善于謀大事、創(chuàng)大業(yè)；要發(fā)揚“狹路相逢勇者勝”的“亮劍”精神，勇于開拓，知難而進；要旗幟鮮明地向官僚主義和形式主義開戰(zhàn)，堅決克服以會議落實會議、以文件落實文件的做法，大興“求真務(wù)實、崇尚實干”之風(fēng)，教育引導(dǎo)廣大干部克服浮躁情緒，拋棄私心雜念，真正把心思用在干事業(yè)、抓落實上。要進一步建立健全抓落實的工作制度和機制，對既定的目標任務(wù)層層分解，明確責(zé)任，嚴格考核，推動落實。加強作風(fēng)建設(shè)，要牢牢抓住生活作風(fēng)這個重要方面。千里之堤，潰于蟻穴。干部的生活作風(fēng)看似個人問題，實質(zhì)上關(guān)乎黨和政府形象；看似小節(jié)，但如果處理不好，往往可能釀成大禍。大量事實表明，領(lǐng)導(dǎo)干部的蛻化變質(zhì)到最終的違紀違法，往往都是從吃喝玩樂這些看似小事的地方開始的；經(jīng)濟上的違法犯罪，往往伴隨著生活上的腐化墮落。

古人云：“貪欲者，眾惡之本；寡欲者，眾善之基”。每個黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部都要自覺加強思想道德修養(yǎng)，堅決克服拜金主義、享樂主義和極端個人主義的思想，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律已之心，常慕清廉之美，不斷提升精神境界，輕名利，講操守，重品行，帶頭遵守和落實黨紀國法，帶頭踐行社會主義核心價值體系，帶頭遵守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣；要增強自律意識，耐得住寂寞，抗得住誘惑，慎獨慎行，擇善而交，把個人的愛好和業(yè)余時間放在健康有益的事情上來，做到生活正派、情趣健康，堂堂正正做人，干干凈凈做事，清清白白為官；要大力發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅決反對大手大腳、鋪張浪費，樹立共產(chǎn)黨人“為民、務(wù)實、清廉”的良好形象，更好地擔(dān)負起帶領(lǐng)全市人民建設(shè)和諧奮進新**的歷史重任。

揚正氣樹新風(fēng)研討材料篇十一

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xx年4月1日。

按照市委的統(tǒng)一部署，于xx年12月27日參加了市警示教育動員大會，認真聽取市委*書記動員講話后，感觸頗深，通過一段時間的學(xué)習(xí)也有了一些個人的心得體會，與大家交流共勉。

一、加強學(xué)習(xí)教育活動，樹立正確的世界觀、人生觀。

加強學(xué)習(xí)，大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，是我們黨與時俱進，保持旺盛創(chuàng)造力的源泉，是適應(yīng)新形勢、新任務(wù)要求的迫切需要。面對日新月異的新形勢，要不斷加強對社會主義市場經(jīng)濟知識、法律知識、文化知識的學(xué)習(xí)，努力拓寬自已的知識面，樹立現(xiàn)代意識和超前意識，不斷提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和本領(lǐng)，不斷提高執(zhí)政水平。在工作中通過學(xué)習(xí)使鄉(xiāng)村兩級干部樹立堅不可摧的精神支柱，以黨的宗旨為根本準則，在為人民服務(wù)、為黨的事業(yè)奮斗的過程中，實現(xiàn)自身的人生價值。

針對鄉(xiāng)村兩級黨員干部隊伍的復(fù)雜化和黨員年齡偏大、水平偏低、政治水平較差的現(xiàn)實，我始終把加強政治學(xué)習(xí)，加強法制教育，警鐘長鳴做為黨工委工作的重中之重，首先從機關(guān)干部做起，每周五定為機關(guān)干部學(xué)習(xí)日，學(xué)習(xí)黨的有關(guān)政策、法規(guī)、法律和準則，全體機關(guān)干部、村（居）“兩委”黨員干部人手一本學(xué)習(xí)筆記，每人三篇體會文章，定期檢查評比。針對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我們一直堅持搞好反腐倡廉警示教育，樹立廉潔奉公的思想，保持共產(chǎn)黨員的先進性，用理論、方針、政策武裝黨員干部頭腦。我處采取多樣化學(xué)習(xí)方式，集中學(xué)與自學(xué)相結(jié)合，請領(lǐng)導(dǎo)講課與研討相結(jié)合，同時還嚴格要求時間，保證不斷提高，增強為人民服務(wù)的意識和廉政意識，從我做起，嚴格要求自己，良好的機關(guān)形象。

二、加強對權(quán)利運行的監(jiān)督。

當前一些重大腐敗案件的發(fā)生，與監(jiān)督機制不健全、監(jiān)督制度不完善、監(jiān)督措施不到位有很大關(guān)系，再一次提醒我們必須解決好對權(quán)力運行的監(jiān)督制約問題。因此，要把我黨的各種廉政制度堅持下去，就必須加強對領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)、黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部進行有效的監(jiān)督，特別是自身也要從學(xué)習(xí)黨內(nèi)監(jiān)督條例開始，認真執(zhí)行條例規(guī)定的各項制度，嚴格要求自己，認真汲取李春芝等案件的教訓(xùn)，舉一反三，進一步增強自我接受監(jiān)督的意識。我處9個村（居）委會建立了紀檢監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)，辦事處紀檢委每月到各村（居）委會了解情況一次，并把反饋到的情況向紀檢書記匯報，研究處理，堅持問題解決在基層不上繳。

三、強化規(guī)范意識，樹立正確的權(quán)力觀。

通過參加這次“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育表明，許多違反原則、違反紀律的事情，甚至有些不正之風(fēng)和腐敗行為，都有一些領(lǐng)導(dǎo)干部對相關(guān)黨紀國法無知有關(guān)。因此，必須抓好學(xué)習(xí)、教育，提高按“規(guī)矩”辦事的自覺性。在具體工作中，我們一要堅持強化法制意識，按制度辦事，按程序辦事，堅持在法律面前人人平等，任何組織和個人都不能超越法律至上的特權(quán)。二要強化政策和紀律意識，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律，確保黨的方針、路線能夠正確實施。三要強化程序意識，嚴格科學(xué)的程序，是正確決策的保證。因此，對農(nóng)村重大問題的決策，例如土地占用、文書合同的簽定、群眾的糾紛處理等，都要按科學(xué)的程序進行。對不按程序辦事，造成重大損失和后果的，追究有關(guān)當事人的責(zé)任。

作為一把手，在堅持程序方面起著重要的'職責(zé)，起著重要的責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)班子抓紀檢監(jiān)察工作，首先從基層工作做起，抓機構(gòu)建設(shè)，從領(lǐng)導(dǎo)班子做起，堅持高標準，嚴格要求，加強隊伍建設(shè)，增強黨員干部廉潔自律意識，提高黨員干部服務(wù)意識。由我本人親自抓，紀檢書記抓具體紀檢工作。黨工委召開3次紀檢監(jiān)察工作會議研究部署紀檢工作，嚴格要求機關(guān)黨員干部廉潔自律建設(shè)，建立規(guī)章制度。一是建立財務(wù)管理制度，堅持一支筆審批，各負其責(zé)，定期審計。二是堅持考勤制度，上班實行簽到和請銷假制度。三是值班值宿制度，規(guī)范機關(guān)干部行為要求，增強工作的自覺性和責(zé)任感。

四、領(lǐng)導(dǎo)干部在廉政建設(shè)中要發(fā)揮表率作用。

作為機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)干部，一要為下級作出榜樣，一級帶一級，一級抓一級，切實抓出成效。二要切實擔(dān)負起作風(fēng)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，抓好本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)。三要身體力行，從自身做起，從小事做起，努力起到表率作用。四要按照黨的方針、路線，發(fā)揚不畏艱苦、奮力拼搏、克已奉公、樂于奉獻的精神，辦一切事情都要勤儉節(jié)約、艱苦創(chuàng)業(yè)，量力而行，把有限的財力、物力用在經(jīng)濟發(fā)展上，在工作和生活中堅決杜絕講排場、比闊氣的不良現(xiàn)象。

揚正氣樹新風(fēng)研討材料篇十二

自“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育開展以來，我通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)主題教育讀本，學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神，認真做好學(xué)習(xí)筆記，并撰寫了數(shù)篇心得體會。通過學(xué)習(xí)，自身理論修養(yǎng)得以加強，綜合素質(zhì)有了很大程度的提高，在工作、學(xué)習(xí)、生活作風(fēng)等方面都有了很大的改進。根據(jù)“五查五看”

活動的要求，結(jié)合工作實際，現(xiàn)進行個人剖析如下：

一、在思想作風(fēng)方面。

對馬克思主義、黨建理論關(guān)注研究不夠，對如何更好地保持黨的先進性，堅持立黨為公、執(zhí)政為民缺乏深刻思考。對“三個代表”重要思想還沒有完全做到真懂、真用，還不能得心應(yīng)手地運用馬克思主義的立場、觀點和方法分析和解決問題。思想解放程度不高，缺乏探索和創(chuàng)新精神。平日的學(xué)習(xí)中，但只注重于業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，往往忽視政治學(xué)習(xí)，只注重宏觀理論的研究，卻放松了用馬克思主義科學(xué)理論武裝頭腦。由于學(xué)習(xí)不系統(tǒng)，掌握不全面，理解不深刻，致使對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想缺乏深入研究，沒有在實際運用方面下功夫，這種做法是十分錯誤的。

二、在學(xué)習(xí)作風(fēng)方面。

學(xué)習(xí)的自覺性、積極性和主動性不強，往往是要求學(xué)什么就學(xué)什么，有交差、應(yīng)付思想。自覺主動抽時間靜下心來學(xué)習(xí)比較少，利用工作空閑和業(yè)余時間學(xué)習(xí)也比較少，存在實用主義傾向，與工作關(guān)系密切的才學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué)，常常是需要什么學(xué)什么，急用什么學(xué)什么，遇到問題才翻理論、政策，碰到材料才找依據(jù)、查資料。

三、在工作作風(fēng)方面。

辦公室的工作大量的是辦文、辦會、辦事，這就要求自己在日常工作中必須做到腿勤、心細、眼尖、手快。但是，我自己卻做得很不夠，對有些事情考慮欠周到。進入辦公室工作的幾年時間里，我承擔(dān)機關(guān)大多數(shù)文字材料的起草、校對和呈送工作，平時很少有星期天和節(jié)假日，有時為了起草一份材料，常常加班加點工作到深夜。加上機關(guān)內(nèi)從事文秘工作的人員較少，和別的同志相比，心中常有不平衡感和失落感?？梢哉f，在日常工作繁忙、家務(wù)事瑣碎的情況下，自己在本職工作上有時會出現(xiàn)力不從心、疲于應(yīng)付的現(xiàn)象，導(dǎo)致一些工作與領(lǐng)導(dǎo)的要求產(chǎn)生了距離。

四、在生活作風(fēng)方面。

我勤儉節(jié)約，牢記“兩個務(wù)必”，自覺反對鋪張浪費和大手大腳，自覺抵制拜金主義、享樂主義，培養(yǎng)良好的生活作風(fēng)和健康的生活情趣。在貫徹執(zhí)行人大黨組的決定和規(guī)章、制度上很堅決，但具體行動上有時不夠到位，自律方面對自己要求還不嚴格，特別在按時上下班方面做的還不夠好。因我愛人在教學(xué)的第一線，接送孩子上學(xué)的事常落在我身上，在機關(guān)工作不太忙的情況下，遲到、早退現(xiàn)象時有發(fā)生，不能模范地遵守單位的考勤制度。同時，在工作上還有“軟”的表現(xiàn)，不愿惹人，愛當好人，反正你好我好大家好，一團和氣。

存在問題的原因。

對以上方面存在的上述問題進行歸結(jié)分析，除了客觀因素外，主觀方面的原因我覺得主要有四個方面。

一是政治學(xué)習(xí)不經(jīng)常。由于業(yè)務(wù)工作繁忙，加上自身學(xué)習(xí)抓得不緊，有些東西即使學(xué)了也沒有針對性，沒有觸及思想深處，以致于造成是非辨別能力較差，對歪風(fēng)邪氣的抵制能力減弱，對自己要求有所放松，對一些消極的東西缺乏警惕性，慢慢助長了一些惰性，工作節(jié)奏有時跟不上領(lǐng)導(dǎo)的節(jié)拍。

二是世界觀改造不徹底。近年來隨著社會變革的加劇，一些新的東西撲面而來，社會多元化的價值取向于對固有的權(quán)力觀、地位觀、利益觀形成沖擊，思想上有時有所起伏。對于如何樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，在工作實踐中維護和發(fā)展好人民的利益思考得不夠深，宗旨意識有所淡化，導(dǎo)致在工作中有時有推諉、應(yīng)付現(xiàn)象。

三是自我管理不嚴格。由于辦公室這個特殊的工作環(huán)境，聽得多，見得多，久而久之使自己無形中放松了自我管理，以至于使一些小毛病變成了小的問題，出現(xiàn)脫離實際等不良行為。

下一步改進措施。

通過這次主題教育，自己要在深刻剖析的基礎(chǔ)上，對照“講正氣、樹新風(fēng)”的標準認真反思檢查，進一步發(fā)揚成績，修正錯誤，努力使自己的素質(zhì)與先進性相適應(yīng)，行動與先進性相合拍，真正把作風(fēng)建設(shè)體現(xiàn)在行動上，落實到工作中。

一是針對思想意識不純的表現(xiàn)，進一步加強世界觀改造。政治上的堅定來自于理論上的清醒，只有勤奮學(xué)習(xí)，才能有堅定的政治信念和判斷是非的標準。要不斷學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會理論，把學(xué)習(xí)理論與改造思想結(jié)合起來，把所學(xué)理論轉(zhuǎn)化為正確地觀察社會發(fā)展和社會現(xiàn)象的立場、觀點和方法，以理論武裝為先導(dǎo)，用理論思維自我解剖和反省自己的不足，通過不斷修正自己，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，更好地抵制一切不正之風(fēng)。

二是針對工作效能不高的表現(xiàn)，高標準做好本職工作。這方面突出做好三點：在工作落實上要主動謀事、大膽管事、扎實做事，以強烈的事業(yè)心努力做好文秘等項工作。在協(xié)調(diào)服務(wù)上要多溝通、少依賴，多聯(lián)系、少等待，努力從小的方面做起，管好大事，辦好小事，一絲不茍地做好各項服務(wù)工作。在起草材料上要操好心、把好關(guān)、盡好責(zé)。同時，要進一步嚴明工作紀律、強化工作責(zé)任，進一步提高自己的工作責(zé)任心。

四是針對勤政、自律等不夠的表現(xiàn)，從根本上杜絕不正之風(fēng)。在今后的工作中，要下決心從小節(jié)抓起，嚴以律己，防微杜漸，克服一切不良現(xiàn)象。要守得住清貧，管得住小節(jié)，堵得住人情，經(jīng)得起考驗，清清白白做人，踏踏實實干事，老老實實工作，更好地做好本職工作。

五是針對進取意識不強的表現(xiàn)，下決心提高工作效率。一要樹立勤奮進取的事業(yè)心，無論在什么情況下，都要以事業(yè)為重，愛崗敬業(yè)，踏實苦干，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作。二要樹立精益求精的責(zé)任感，把握工作全局，強化崗位責(zé)任，以高標準的工作要求，盡職盡責(zé)地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。三要樹立埋頭苦干的務(wù)實精神，不管在什么時候，都要以干好工作為己任，多干實干，多做少說，沒做不說，以實實在在的付出，求得實實在在的實效。四要樹立謙虛謹慎的服務(wù)意識，辦事做到腦勤、手勤、腿勤、口勤，善于協(xié)調(diào)，講究配合，多動腦筋，多想辦法，盡最大的努力搞好各方面的服務(wù)工作，以實際行動體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進性。