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協(xié)會(huì)監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告(通用9篇)
  • 時(shí)間:2023-11-13 13:00:09
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心中有不少心得感悟時(shí),不如來(lái)好好地做個(gè)總結(jié),寫(xiě)一篇心得感悟,如此可以一直更新迭代自己的想法。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)得一篇好的心得感悟嗎?接下來(lái)我就給大家介紹一下
演講稿是一種實(shí)用性比較強(qiáng)的文稿,是為演講準(zhǔn)備的書(shū)面材料。在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,用到演講稿的地方越來(lái)越多。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)得一篇好的演講稿嗎?下面是小編為大家
我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后,可以通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì)的方式將其記錄下來(lái),它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。好的心得體會(huì)對(duì)于我們的幫助很大,所以我們
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類(lèi)范文都很熟悉吧。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫(xiě)?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。小
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的范文呢?以下是我為大家
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人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫(xiě)作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?
要寫(xiě)好演講稿,首先必須要了解聽(tīng)眾對(duì)象,了解他們的心理、愿望和要求是什么,使演講有針對(duì)性,能解決實(shí)際問(wèn)題。我們?nèi)绾尾拍軐?xiě)得一篇優(yōu)質(zhì)的演講稿呢?下面我給大家整理了一
人生天地之間,若白駒過(guò)隙,忽然而已,我們又將迎來(lái)新的喜悅、新的收獲,一起對(duì)今后的學(xué)習(xí)做個(gè)計(jì)劃吧。寫(xiě)計(jì)劃的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我?guī)痛蠹艺?/div>
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無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過(guò)寫(xiě)作吧,借助寫(xiě)作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫(xiě)?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到
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演講稿首先必須開(kāi)頭要開(kāi)門(mén)見(jiàn)山,既要一下子抓住聽(tīng)眾又要提出你的觀(guān)點(diǎn),中間要用各種方法和所準(zhǔn)備的材料說(shuō)明、支持你的論點(diǎn),感染聽(tīng)眾,然后在結(jié)尾加強(qiáng)說(shuō)明論點(diǎn)或得出結(jié)論,
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書(shū)面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結(jié)吧。什么樣的總結(jié)才是有效的呢?以下是
報(bào)告材料主要是向上級(jí)匯報(bào)工作,其表達(dá)方式以敘述、說(shuō)明為主,在語(yǔ)言運(yùn)用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實(shí)和材料的客觀(guān)。報(bào)告書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢?我們?cè)?/div>
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學(xué)習(xí)中的快樂(lè),產(chǎn)生于對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。那么我們寫(xiě)心得體會(huì)要注意的內(nèi)容有什么呢?那么下面我就給大家
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“報(bào)告”使用范圍很廣,按照上級(jí)部署或工作計(jì)劃,每完成一項(xiàng)任務(wù),一般都要向上級(jí)寫(xiě)報(bào)告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問(wèn)題以及今后工作設(shè)想等,以
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演講,首先要了解聽(tīng)眾,注意聽(tīng)眾的組成,了解他們的性格、年齡、受教育程度、出生地,分析他們的觀(guān)點(diǎn)、態(tài)度、希望和要求。掌握這些以后,就可以決定采取什么方式來(lái)吸引聽(tīng)眾
使用正確的寫(xiě)作思路書(shū)寫(xiě)演講稿會(huì)更加事半功倍。在日常生活和工作中,能夠利用到演講稿的場(chǎng)合越來(lái)越多。好的演講稿對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫(xiě)一篇演講稿下面我?guī)?/div>
演講稿是進(jìn)行演講的依據(jù),是對(duì)演講內(nèi)容和形式的規(guī)范和提示,它體現(xiàn)著演講的目的和手段。那么我們寫(xiě)演講稿要注意的內(nèi)容有什么呢?接下來(lái)我就給大家介紹一下如何才能寫(xiě)好一篇
演講稿也叫演講詞,是指在群眾集會(huì)上或會(huì)議上發(fā)表講話(huà)的文稿。演講稿是進(jìn)行宣傳經(jīng)常使用的一種文體。演講的作用是表達(dá)個(gè)人的主張與見(jiàn)解,介紹一些學(xué)習(xí)、工作中的情況、經(jīng)驗(yàn)
演講稿是進(jìn)行演講的依據(jù),是對(duì)演講內(nèi)容和形式的規(guī)范和提示,它體現(xiàn)著演講的目的和手段。我們想要好好寫(xiě)一篇演講稿,可是卻無(wú)從下手嗎?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚卵葜v稿模板
要寫(xiě)好演講稿,首先必須要了解聽(tīng)眾對(duì)象,了解他們的心理、愿望和要求是什么,使演講有針對(duì)性,能解決實(shí)際問(wèn)題。那么我們寫(xiě)演講稿要注意的內(nèi)容有什么呢?下面小編給大家?guī)?lái)
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為了確定工作或事情順利開(kāi)展,常常需要預(yù)先制定方案,方案是為某一行動(dòng)所制定的具體行動(dòng)實(shí)施辦法細(xì)則、步驟和安排等。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的方案呢?以下是我給大
總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績(jī),更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的,對(duì)工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,在今后工作中
隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,報(bào)告不再是罕見(jiàn)的東西,多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫(xiě)的。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的報(bào)告嗎?下面是小編給大家?guī)?lái)的報(bào)告的范文
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作為一位不辭辛勞的人民教師,常常要根據(jù)教學(xué)需要編寫(xiě)教案,教案有利于教學(xué)水平的提高,有助于教研活動(dòng)的開(kāi)展。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的教案呢?以下是小編收集整理
在當(dāng)下社會(huì),接觸并使用報(bào)告的人越來(lái)越多,不同的報(bào)告內(nèi)容同樣也是不同的。報(bào)告書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇報(bào)告呢?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報(bào)告文章怎么寫(xiě)
演講稿也叫演講詞,它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場(chǎng)合發(fā)表的講話(huà)文稿。好的演講稿對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫(xiě)一篇演講稿接下來(lái)我就給大家介紹一下如何才能寫(xiě)
演講稿是進(jìn)行演講的依據(jù),是對(duì)演講內(nèi)容和形式的規(guī)范和提示,它體現(xiàn)著演講的目的和手段。優(yōu)質(zhì)的演講稿該怎么樣去寫(xiě)呢?下面小編給大家?guī)?lái)關(guān)于學(xué)習(xí)演講稿模板范文,希望會(huì)對(duì)
演講,首先要了解聽(tīng)眾,注意聽(tīng)眾的組成,了解他們的性格、年齡、受教育程度、出生地,分析他們的觀(guān)點(diǎn)、態(tài)度、希望和要求。掌握這些以后,就可以決定采取什么方式來(lái)吸引聽(tīng)眾
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演講稿是演講者根據(jù)幾條原則性的提綱進(jìn)行演講,比較靈活,便于臨場(chǎng)發(fā)揮,真實(shí)感強(qiáng),又具有照讀式演講和背誦式演講的長(zhǎng)處。好的演講稿對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫(xiě)
演講稿具有宣傳,鼓動(dòng),教育和欣賞等作用,它可以把演講者的觀(guān)點(diǎn),主張與思想感情傳達(dá)給聽(tīng)眾以及讀者,使他們信服并在思想感情上產(chǎn)生共鳴。那么你知道演講稿如何寫(xiě)嗎?下面
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演講稿是進(jìn)行演講的依據(jù),是對(duì)演講內(nèi)容和形式的規(guī)范和提示,它體現(xiàn)著演講的目的和手段。那么你知道演講稿如何寫(xiě)嗎?接下來(lái)我就給大家介紹一下如何才能寫(xiě)好一篇演講稿吧,我
演講稿要求內(nèi)容充實(shí),條理清楚,重點(diǎn)突出。在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來(lái)越高。我們?nèi)绾尾拍軐?xiě)得一篇優(yōu)質(zhì)的演講稿呢?下面是小編為大家整
要寫(xiě)好演講稿,首先必須要了解聽(tīng)眾對(duì)象,了解他們的心理、愿望和要求是什么,使演講有針對(duì)性,能解決實(shí)際問(wèn)題。好的演講稿對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫(xiě)一篇演講稿
演講稿具有觀(guān)點(diǎn)鮮明,內(nèi)容具有鼓動(dòng)性的特點(diǎn)。在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多。那么我們寫(xiě)演講稿要注意的內(nèi)容有什么呢?下面我給大家整理了一些演
演講稿首先必須開(kāi)頭要開(kāi)門(mén)見(jiàn)山,既要一下子抓住聽(tīng)眾又要提出你的觀(guān)點(diǎn),中間要用各種方法和所準(zhǔn)備的材料說(shuō)明、支持你的論點(diǎn),感染聽(tīng)眾,然后在結(jié)尾加強(qiáng)說(shuō)明論點(diǎn)或得出結(jié)論,
演講稿是一種實(shí)用性比較強(qiáng)的文稿,是為演講準(zhǔn)備的書(shū)面材料。在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,用到演講稿的地方越來(lái)越多。那么我們寫(xiě)演講稿要注意的內(nèi)容有什么呢?接下來(lái)我就給大家介紹
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在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?這里我整理了一些優(yōu)
總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀(guān)評(píng)價(jià)的書(shū)面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,是時(shí)候?qū)懸环菘?/div>
演講,首先要了解聽(tīng)眾,注意聽(tīng)眾的組成,了解他們的性格、年齡、受教育程度、出生地,分析他們的觀(guān)點(diǎn)、態(tài)度、希望和要求。掌握這些以后,就可以決定采取什么方式來(lái)吸引聽(tīng)眾
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類(lèi)范文都很熟悉吧。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的范文呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。校企合作
范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來(lái)指寫(xiě)作的模板。常常用于文秘寫(xiě)作的參考,也可以作為演講材料編寫(xiě)前的參考。寫(xiě)范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下
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在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收
在現(xiàn)在社會(huì),報(bào)告的用途越來(lái)越大,要注意報(bào)告在寫(xiě)作時(shí)具有一定的格式。那么報(bào)告應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報(bào)告文章怎么寫(xiě),我們一起來(lái)了解一下吧。
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無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過(guò)寫(xiě)作吧,借助寫(xiě)作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文
人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫(xiě)作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的范文呢?下面是
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每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫(xiě)一篇文章。寫(xiě)作是培養(yǎng)人的觀(guān)察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。寫(xiě)范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?接下
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總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書(shū)面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯(cuò)誤,提高工作效益,因此,讓我們寫(xiě)一份總結(jié)
演講稿首先必須開(kāi)頭要開(kāi)門(mén)見(jiàn)山,既要一下子抓住聽(tīng)眾又要提出你的觀(guān)點(diǎn),中間要用各種方法和所準(zhǔn)備的材料說(shuō)明、支持你的論點(diǎn),感染聽(tīng)眾,然后在結(jié)尾加強(qiáng)說(shuō)明論點(diǎn)或得出結(jié)論,
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使用正確的寫(xiě)作思路書(shū)寫(xiě)演講稿會(huì)更加事半功倍。在日常生活和工作中,能夠利用到演講稿的場(chǎng)合越來(lái)越多。那么你知道演講稿如何寫(xiě)嗎?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的演講稿模板
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總結(jié)是寫(xiě)給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。怎樣寫(xiě)總結(jié)才更能起到其作用呢?總結(jié)應(yīng)該怎么寫(xiě)呢?下面是我給大家整理的
協(xié)會(huì)監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告(通用9篇)
2023-11-13 13:00:09    小編:zdfb

報(bào)告還應(yīng)包括適當(dāng)?shù)膱D表、數(shù)據(jù)和案例分析等,以支持觀(guān)點(diǎn)和結(jié)論。寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候需要先確定寫(xiě)作的目標(biāo)和受眾。希望大家能夠充分利用這些報(bào)告范文,挖掘其中的寫(xiě)作技巧和思路,寫(xiě)出自己最好的報(bào)告。

協(xié)會(huì)監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告篇一

尊敬的各位股東代表:

受監(jiān)事會(huì)委托,現(xiàn)在由我代表監(jiān)事會(huì)向大會(huì)作2011年度工作報(bào)告,請(qǐng)予審議。

盡管時(shí)間總是勻速地流動(dòng),我們還是按照公司章程的規(guī)定,每年這個(gè)時(shí)候作為一個(gè)特殊的時(shí)間結(jié)點(diǎn),回望思考過(guò)去一年中那些值得我們記住的事。

一、度過(guò)這個(gè)寒潮需要大智慧。

化。企業(yè)要走出困境,期待外部政策環(huán)境的改變和優(yōu)化,在短期內(nèi)是不現(xiàn)實(shí)的,必須靠自己的業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型,靠能力的再造!唉聲嘆氣沒(méi)有用,接受現(xiàn)實(shí)與環(huán)境比逃避或者抱怨現(xiàn)實(shí)好得多。董事會(huì)以敏銳的目光明察秋毫,充分利用工業(yè)園區(qū)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)廠(chǎng)房的契機(jī),在獲得股東代表的同意支持下,2011年8月10日獲南寧市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)《關(guān)于南寧鴻基水泥制品有限責(zé)任公司工業(yè)標(biāo)準(zhǔn)廠(chǎng)房項(xiàng)目備案的批復(fù)》。([2011]95號(hào))文件的精神結(jié)合公司的具體情況。歷時(shí)數(shù)月,反復(fù)討論,招商引資,多次協(xié)商,于2012年2月15日選擇與廣西國(guó)彬投資有限責(zé)任公司聯(lián)合開(kāi)發(fā),雙方簽訂了合同,開(kāi)發(fā)項(xiàng)目定名為南寧鴻基工業(yè)園。項(xiàng)目的建成將為企業(yè)做久、做強(qiáng)、做大、為股東及其他利益相關(guān)者創(chuàng)造價(jià)值而打下了穩(wěn)定的基礎(chǔ),改革不要等被逼到無(wú)退路時(shí)才開(kāi)始,抵御這種寒潮天氣,沒(méi)有點(diǎn)大智慧真是不行了。

二、報(bào)告期內(nèi)監(jiān)事會(huì)履行職責(zé)情況。

(一)報(bào)告期間,監(jiān)事會(huì)嚴(yán)格按照《公司法》以及《公司章程》規(guī)定依法履行職責(zé),參加了報(bào)告期內(nèi)召開(kāi)的一次股東代表大會(huì),一次股東(出資人)會(huì)議;并列席參加了11次現(xiàn)場(chǎng)召開(kāi)的董事會(huì)及每月總經(jīng)理召開(kāi)的生產(chǎn)例會(huì),對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),重大事項(xiàng)、財(cái)務(wù)狀況及董事及高級(jí)管理人員履行職責(zé)的合法性,合規(guī)性進(jìn)行了有效監(jiān)督,較好地維護(hù)了股東和公司的合法權(quán)益,促進(jìn)了公司的規(guī)范運(yùn)作。

1、2011年元月18日,監(jiān)事會(huì)審議并通過(guò)了《南寧鴻基水泥制品有限責(zé)任公司經(jīng)理班子經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》。

2、2011年3月24日監(jiān)事會(huì)審核了2011年2月17日董事會(huì)對(duì)回購(gòu)股權(quán)處理征求股東代表(出資人)意見(jiàn)表,結(jié)果是有表決權(quán)114票,同意獎(jiǎng)勵(lì)107票,同意轉(zhuǎn)讓5票,同意減少注冊(cè)資本2票。

3、2011年4月7日監(jiān)事會(huì)通過(guò)董事會(huì)《關(guān)于將公司庫(kù)存股用于獎(jiǎng)勵(lì)和出資人的議案》。

4、2011年4月27日監(jiān)事會(huì)審議通過(guò)《2010年董事會(huì)工作報(bào)告》《2010年監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告》《2010年財(cái)務(wù)收支執(zhí)行情況及2011年財(cái)務(wù)計(jì)劃安排》《2011年經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃》等四份文件,該文件于2011年4月30日第十五次股東代表大會(huì)獲得全部通過(guò)。

5、監(jiān)事會(huì)分別5月14日、8月18日、10月27日聽(tīng)取經(jīng)理班子的工作匯報(bào)。近期董事會(huì)組織以監(jiān)事會(huì)人員為主的考核小組對(duì)2011年經(jīng)理班子經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核并出具了考核結(jié)果認(rèn)定書(shū)。董事會(huì)認(rèn)為在2011年度經(jīng)營(yíng)期間發(fā)生虧損,沒(méi)有符合資本保值增值率在100%要求,決定給予經(jīng)理班子扣減基本薪酬5%處罰,由公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人制表執(zhí)行。

6、2011年8月28日監(jiān)事會(huì)對(duì)公司下發(fā)的《對(duì)建議工業(yè)標(biāo)準(zhǔn)廠(chǎng)房項(xiàng)目審議意見(jiàn)表》進(jìn)行核對(duì),有表決權(quán)的114票,結(jié)果以107票獲得通過(guò)。

三、監(jiān)事會(huì)對(duì)公司2011年度有關(guān)事項(xiàng)審核意見(jiàn)。

(一)報(bào)告期內(nèi),通過(guò)對(duì)公司董事及高級(jí)管理人員監(jiān)督監(jiān)事會(huì)議辦、公司的董事、高級(jí)管理人員能夠按照《公司法》《公司章程》及有關(guān)法律、法規(guī)和制度的要求依法經(jīng)營(yíng)、公司的重大經(jīng)營(yíng)決策程序合法有效、公司的董事、高級(jí)管理人員在履行職責(zé)時(shí)能認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家相關(guān)的法律法規(guī)、嚴(yán)格遵守《公司章程》及股東大會(huì)的決議,未發(fā)現(xiàn)公司董事、高級(jí)管理人員在履行職責(zé)時(shí)有違反法律法規(guī),公司章程或損害股東及公司利益的行為。

(二)報(bào)告期內(nèi),監(jiān)事會(huì)認(rèn)真檢查和審核了本公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表監(jiān)事會(huì)認(rèn)為,公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表的編制符合《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》的有關(guān)規(guī)定,公司2011年度財(cái)務(wù)報(bào)表能夠真實(shí)反映公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。廣西東方廣信會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限責(zé)任公司出具的2011年會(huì)計(jì)報(bào)表審計(jì)報(bào)告書(shū)是客觀(guān)的公正的。

四、監(jiān)事會(huì)對(duì)公司2011年經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的基本評(píng)價(jià)。

公司2011年度在董事會(huì)和經(jīng)理層的領(lǐng)導(dǎo)及各位股東的關(guān)心支持下,通過(guò)全體員工的共同努力,積極應(yīng)對(duì)外部環(huán)境對(duì)公司的不利影響,在加強(qiáng)內(nèi)部基礎(chǔ)管理和建章立制上取得了一定成績(jī)。建議公司董事、高管進(jìn)一步解放思想,審時(shí)度勢(shì),在寒潮里我們要做的是樹(shù)立信心,而樹(shù)立信心的根本在于對(duì)現(xiàn)狀的研判,對(duì)形勢(shì)的把握,努力完成2012年各項(xiàng)工作任務(wù),為實(shí)現(xiàn)扭虧增盈、提升企業(yè)價(jià)值、實(shí)現(xiàn)股東利益最大化貢獻(xiàn)力量。

協(xié)會(huì)監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告篇二

深化改革、深化改革、強(qiáng)化監(jiān)督推動(dòng)供銷(xiāo)事業(yè)健康發(fā)展推動(dòng)供銷(xiāo)事業(yè)健康發(fā)展———20xx年監(jiān)事會(huì)。

工作總結(jié)。

及20xx年工作安排烏斯?jié)M江(20xx年x月日)20xx年,我社在市委、`府及上級(jí)社的正確領(lǐng)導(dǎo)下,聯(lián)社監(jiān)事會(huì)認(rèn)真履行社章賦予的職責(zé)和任務(wù),積極配合黨委理事會(huì)開(kāi)展工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央一號(hào)文件精神及自治區(qū)供銷(xiāo)社四屆十次理事會(huì)會(huì)議精神,充分發(fā)揮監(jiān)事會(huì)監(jiān)督、監(jiān)察的職能作用。按照年初制定的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),加強(qiáng)對(duì)所屬企業(yè)監(jiān)督與管理,強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì),完善財(cái)務(wù)制度,規(guī)范財(cái)經(jīng)紀(jì)律,落實(shí)“光明工程”,加大清欠力度,積極探索企業(yè)改革發(fā)展以及股份制企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中監(jiān)事會(huì)工作的新思路、新辦法,為我社經(jīng)濟(jì)健康、持續(xù)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定做出了一定貢獻(xiàn)。

利進(jìn)行。

完善和健全監(jiān)事會(huì)的組織建設(shè),是保證監(jiān)事會(huì)工作正常開(kāi)展的前提條件,一年來(lái),聯(lián)社監(jiān)事會(huì)能夠按照社章要求,代表供銷(xiāo)社所有者的意志,行使社員代表大會(huì)賦予的監(jiān)督檢查權(quán),保證供銷(xiāo)社企業(yè)的健康發(fā)展,通過(guò)有效監(jiān)督,發(fā)揮民主管理、民主辦社,保護(hù)集體利益和全體干部職工利益不受1侵害、保證社有資產(chǎn)的保值增值。根據(jù)社章所賦予監(jiān)事會(huì)的職責(zé),在過(guò)去的一年里,我社監(jiān)事會(huì)認(rèn)真發(fā)揮監(jiān)督檢查作用,不斷加強(qiáng)自身的組織建設(shè),健全制度,充實(shí)機(jī)構(gòu)。一是建立健全各項(xiàng)工作制度和全年的審計(jì)監(jiān)督。

工作計(jì)劃。

為更好地開(kāi)展工作確定方向。二是逐步提高監(jiān)事會(huì)成員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)要求監(jiān)事會(huì)成員政治覺(jué)悟高、政策觀(guān)念強(qiáng)、思想品德好、業(yè)務(wù)技能優(yōu)要敢于碰硬辦事公道更好地發(fā)揮監(jiān)事會(huì)的職能。

三是全面開(kāi)展對(duì)社務(wù)活動(dòng)的監(jiān)督檢查,按照監(jiān)事會(huì)的工作范圍從政治監(jiān)督、經(jīng)濟(jì)監(jiān)督、民主監(jiān)督、人員監(jiān)督等方面,配合聯(lián)社黨委、紀(jì)檢委全面開(kāi)展對(duì)同級(jí)理事會(huì)及所屬企業(yè)理事會(huì)工作的監(jiān)督檢查。

職工權(quán)益20xx年我社監(jiān)事會(huì)會(huì)同黨委、紀(jì)檢委認(rèn)真督查了理事會(huì)的主要工作,認(rèn)真督查了所屬企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策等事項(xiàng),特別是涉及企業(yè)集體利益和職工切身利益的問(wèn)題,監(jiān)事會(huì)都積極監(jiān)督檢查并參與管理,在今年棉麻企業(yè)與江蘇大生集團(tuán)合作經(jīng)營(yíng)、土地開(kāi)發(fā)、資產(chǎn)承租、社有固定資產(chǎn)的出售管理等問(wèn)題的重大經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目決策中,聯(lián)社監(jiān)事會(huì)始終能夠全程跟蹤監(jiān)督,積極維護(hù)職工的合法權(quán)益,保證了各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展,對(duì)維護(hù)我社職工隊(duì)伍穩(wěn)定和社有資產(chǎn)的保值增值起到了積極的作用。另外,在企業(yè)安全生產(chǎn)、投資決策、綜合治理、精神文明建設(shè)等方面,監(jiān)事會(huì)均能認(rèn)真監(jiān)督并參與決策,2參與管理。

一年來(lái)我們按照自治區(qū)供銷(xiāo)社四屆十次理事會(huì)會(huì)議精神,自覺(jué)地把監(jiān)事會(huì)工作向縱深開(kāi)展,及時(shí)與黨委、理事會(huì)協(xié)調(diào)配合,按照監(jiān)事會(huì)工作的性質(zhì)和職能,充分發(fā)揮了監(jiān)事會(huì)聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用,切實(shí)加強(qiáng)了監(jiān)督和維護(hù)職能,為完成黨委、理事會(huì)本年度的各項(xiàng)工作任務(wù)作出了積極的努力,嚴(yán)格履行了監(jiān)事會(huì)的職責(zé)。

三、加強(qiáng)對(duì)企業(yè)審計(jì),強(qiáng)化監(jiān)督職能,確保社有資產(chǎn)保加強(qiáng)對(duì)企業(yè)審計(jì),強(qiáng)化監(jiān)督職能,確保社有資產(chǎn)保值增值。

近年來(lái),由于受市場(chǎng)及資金的影響,20xx年度我社對(duì)外競(jìng)爭(zhēng)壓力和管理難度也隨之加大,為規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)、發(fā)現(xiàn)不足,聯(lián)社監(jiān)事會(huì)采取了積極有效的措施,對(duì)所屬企業(yè)進(jìn)行了全面的年終審計(jì),由過(guò)去單純的財(cái)務(wù)監(jiān)督轉(zhuǎn)變?yōu)槿轿坏呢?zé)任監(jiān)督,一方面加強(qiáng)內(nèi)審工作力度,另一方面強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督與管理,具體做法是:一是強(qiáng)化市聯(lián)社審計(jì)室職能,審計(jì)室由聯(lián)社監(jiān)事會(huì)直接領(lǐng)導(dǎo)并制定審計(jì)工作計(jì)劃,確定重點(diǎn)審計(jì)單位及領(lǐng)導(dǎo)干部的離任審計(jì),通過(guò)審計(jì)對(duì)部分問(wèn)題較多的企業(yè)進(jìn)行整改。二是通過(guò)審計(jì),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,指出企業(yè)管理中存在的不足,及時(shí)向聯(lián)社、黨委、理事會(huì)反饋信息,并提出合理化建議和改進(jìn)措施,以便更好地加強(qiáng)所屬企業(yè)的管理,堵塞漏洞,彌補(bǔ)不足。三是注重抓審計(jì)效果,對(duì)所屬企業(yè)審計(jì)中查出的責(zé)任性經(jīng)濟(jì)問(wèn)題,按照“誰(shuí)經(jīng)辦、誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)清理”的原則,協(xié)助企業(yè)采取有效措施,督促清理,嚴(yán)格清收,并對(duì)3責(zé)任人的經(jīng)濟(jì)問(wèn)題根據(jù)情節(jié)、性質(zhì)嚴(yán)肅處理,杜絕了新的呆、壞、死帳的發(fā)生和社有資產(chǎn)的流失。四是對(duì)其它所屬企業(yè)做好專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)和經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作,通過(guò)審計(jì),劃清了界線(xiàn),明確了資產(chǎn),分清了責(zé)任,減少了社有資產(chǎn)的流失,提高了企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量,加快了資金周轉(zhuǎn),強(qiáng)化了企業(yè)管理,為保證企業(yè)的健康發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

監(jiān)事會(huì)是代表全體社員對(duì)理事會(huì)及其職能部門(mén)、直屬企業(yè)單位履行監(jiān)督職能,對(duì)社有資產(chǎn)的保值增值負(fù)有主要和直接的監(jiān)督責(zé)任,對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題提出處理意見(jiàn)和建議,此外,還要按照民主辦社的原則開(kāi)展監(jiān)督檢查工作,所以一年來(lái),作為監(jiān)督機(jī)構(gòu),我社監(jiān)事會(huì)認(rèn)真根據(jù)社章賦予的職能并參照總社監(jiān)事會(huì)確定的“調(diào)查研究、反映情況、監(jiān)督檢查、提出建議”的16字工作方針,提高認(rèn)識(shí),健全機(jī)構(gòu),發(fā)揮監(jiān)事會(huì)作用。一是監(jiān)督檢查社員代表大會(huì)制度的貫徹執(zhí)行情況;二是監(jiān)督檢查職代會(huì)民主評(píng)議企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部制度的實(shí)施情況;三是監(jiān)督檢查了所屬企業(yè)的財(cái)務(wù)運(yùn)行情況;四是配合紀(jì)檢部門(mén)抓領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)等有關(guān)條例、規(guī)定的貫徹落實(shí),確保反腐`斗爭(zhēng)深入開(kāi)展;六是對(duì)企業(yè)管理中存在的問(wèn)題,及時(shí)向理事會(huì)提出合理化建議。為順利做好以上工作,一年來(lái)我們始終立足監(jiān)事會(huì)的特點(diǎn),擺正自己的位置,明確自己4的職責(zé),發(fā)揮好監(jiān)督檢查作用,同時(shí)在監(jiān)督管理上積極探索新的方法,并建立起一套行之有效、切實(shí)可行的監(jiān)督約束機(jī)制,把監(jiān)督工作貫穿于供銷(xiāo)社工作的全過(guò)程,并全力以赴配合理事會(huì)抓好改革和發(fā)展,在搞好調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,為監(jiān)督提供了第一手材料和依據(jù)。

20xx年度,隨著社屬企業(yè)改制工作的進(jìn)一步加大,清欠工作難度和重要性也越發(fā)顯現(xiàn)出來(lái),本年度在以往清欠的基礎(chǔ)上,我社進(jìn)一步加大了清欠力度,成立了由聯(lián)社理、監(jiān)事會(huì)、紀(jì)檢委聯(lián)合組成的清欠小組并對(duì)清欠工作進(jìn)行全面督導(dǎo)、檢查,對(duì)清欠難度大的單位和個(gè)人,親自參與清欠,同時(shí)積極采取行政手段、法律手段,一年來(lái)大部分公司及基層社領(lǐng)導(dǎo)能夠認(rèn)真對(duì)待清欠工作,他們不怕困難,走家串戶(hù),想方設(shè)法抓緊清欠,使清欠工作取得了一定的成績(jī),截止12月底,全社共收回各類(lèi)欠款12萬(wàn)元,從而活化了沉淀資金,提高了企業(yè)資金的運(yùn)行效益。

落實(shí)“光明工程,工程”六、落實(shí)“光明工程”把企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理置于職工的監(jiān)督之下。

堅(jiān)持不懈地圍繞供銷(xiāo)社政務(wù)、企務(wù),開(kāi)展光明工程,是堅(jiān)持“兩公開(kāi)一監(jiān)督”制度的具體體現(xiàn),也是加強(qiáng)監(jiān)督企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理,使企業(yè)自我約束、自我發(fā)展,增收節(jié)支,提高效益的有效監(jiān)督手段,一年來(lái),我社按照市委、市人民`府和5上級(jí)社的要求,認(rèn)真監(jiān)督檢查社員代表大會(huì)制度的貫徹執(zhí)行情況,監(jiān)督檢查職代會(huì)民主評(píng)議企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部制度的實(shí)施情況,認(rèn)真在所屬企業(yè)開(kāi)展“光明工程”,堅(jiān)持開(kāi)展“增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支”,本著“勤儉節(jié)約、清廉為本”的原則,把企業(yè)政務(wù)、企務(wù)和重大事項(xiàng)以及職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,以“光明欄”的形式公開(kāi),自覺(jué)接受職工群眾監(jiān)督。公開(kāi)的項(xiàng)目主要從職工敏感的問(wèn)題著手,一是堅(jiān)持對(duì)單位每年的銷(xiāo)售、利潤(rùn)、固定資產(chǎn)、應(yīng)收帳款、負(fù)債情況進(jìn)行逐月公開(kāi);二是對(duì)單位內(nèi)部的業(yè)務(wù)招待費(fèi)、汽車(chē)費(fèi)用、差旅費(fèi)、(手電話(huà)機(jī))費(fèi)進(jìn)行逐月公開(kāi);三是對(duì)單位的所有建設(shè)項(xiàng)目,從工程的立項(xiàng)、設(shè)計(jì)、招標(biāo)程序都一律實(shí)行公開(kāi);五是對(duì)群眾上訪(fǎng)、信訪(fǎng)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,按要求及時(shí)深入基層走訪(fǎng),調(diào)查了解,進(jìn)行查處,力爭(zhēng)做到件件有著落,事事有回音,給職工和群眾一個(gè)滿(mǎn)意的答復(fù)。

1、個(gè)別基層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)監(jiān)事會(huì)工作的重要性認(rèn)識(shí)不足,影響監(jiān)事會(huì)工作的正常進(jìn)行,使監(jiān)事會(huì)工作處于被動(dòng)。

2、對(duì)監(jiān)事會(huì)的職責(zé)理解不夠,忽視了對(duì)系統(tǒng)內(nèi)監(jiān)事工6作的業(yè)務(wù)指導(dǎo),特別是所屬公司與基層的監(jiān)事工作很不到位,部分監(jiān)事會(huì)形同虛設(shè),沒(méi)有發(fā)揮監(jiān)督作用,工作力度不夠,造成遺留問(wèn)題較多,資產(chǎn)流失情況突出。

3、監(jiān)事會(huì)組織機(jī)構(gòu)不健全,監(jiān)督檢查職能發(fā)揮仍不到位,對(duì)所屬企業(yè)及基層社缺乏必要的監(jiān)督與管理,開(kāi)展工作的力度不夠。

4、監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督檢查,是在深入開(kāi)展調(diào)查研究,掌握企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的全過(guò)程,全面摸清問(wèn)題作為前提。在20xx年工作中,我們只進(jìn)行了較為膚淺的調(diào)查,沒(méi)有下大力氣,深入下去,有些工作還很不到位。

以上問(wèn)題的存在與供銷(xiāo)社面臨的改革、發(fā)展的形勢(shì)很不相適應(yīng),應(yīng)當(dāng)引起各單位的高度重視,務(wù)必在今后的工作中認(rèn)真改進(jìn),以更好地發(fā)揮民主監(jiān)督、民主管理的作用。

1、認(rèn)清形勢(shì),明確方向。監(jiān)事會(huì)對(duì)供銷(xiāo)合作社經(jīng)營(yíng)活動(dòng)全方位監(jiān)督,并為堅(jiān)持供銷(xiāo)合作社的性質(zhì)宗旨、促進(jìn)供銷(xiāo)合作社的健康發(fā)展提供了保證,供銷(xiāo)合作社設(shè)立監(jiān)事會(huì),是供銷(xiāo)合作社集體所有制性質(zhì)決定的,也是建立現(xiàn)代企業(yè)制度的必然要求,供銷(xiāo)合作社的監(jiān)事會(huì)絕不是可有可無(wú)的擺設(shè),而是一級(jí)組織機(jī)構(gòu),只能加強(qiáng),不能消弱;只能重視,不能忽視;必須建立,不能等待。

2、加強(qiáng)組織,規(guī)范管理。加強(qiáng)對(duì)全系統(tǒng)監(jiān)事會(huì)組織的7領(lǐng)導(dǎo),積極發(fā)揮各企業(yè)、工會(huì)組織作用,圍繞企業(yè)管理,切實(shí)發(fā)揮它們民主監(jiān)督、民主管理的積極作用,同時(shí)加大對(duì)所屬企業(yè)的監(jiān)督力度,強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制,抓好我社和所屬企業(yè)的監(jiān)督檢查及監(jiān)督管理工作。

3、明確職責(zé),發(fā)揮作用。一是以社有資產(chǎn)保值增值為核心行使監(jiān)督權(quán)。監(jiān)事會(huì)要義財(cái)務(wù)監(jiān)督為核心,對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)行為進(jìn)行全方位的監(jiān)督,對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)報(bào)告的真實(shí)性、合法性提出意見(jiàn)。特別是對(duì)企業(yè)的對(duì)外投資、資產(chǎn)處理、收入分配、簽訂大宗業(yè)務(wù)的。

購(gòu)銷(xiāo)合同。

等都要監(jiān)督,在監(jiān)督過(guò)程中既要獨(dú)立開(kāi)展工作,又要與紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)等部門(mén)相互配合;監(jiān)督資產(chǎn)與監(jiān)督人相結(jié)合。監(jiān)事會(huì)要對(duì)控股社有企業(yè)派出監(jiān)事,同時(shí)對(duì)經(jīng)營(yíng)層的任、聘行使建議權(quán),對(duì)企業(yè)管理人員以及董事執(zhí)行職務(wù)的行為進(jìn)行監(jiān)督并結(jié)合經(jīng)營(yíng)情況提出罷免建議。逐步建立監(jiān)督資產(chǎn)與監(jiān)督人、監(jiān)督事相結(jié)合的監(jiān)督體制。三是強(qiáng)化民主監(jiān)督、法制監(jiān)督,促進(jìn)民主辦社、依法治社,促進(jìn)企業(yè)依法經(jīng)營(yíng),健康發(fā)展,更好地為三農(nóng)服務(wù)。

4、理清思路、狠抓落實(shí)。按照全國(guó)供銷(xiāo)合作社監(jiān)事會(huì)的要求,積極探索三個(gè)“延伸”。一是監(jiān)事會(huì)工作應(yīng)向市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)的廣度和深度延伸;二是在社有企業(yè)體制機(jī)制的改革中向股權(quán)多樣化延伸;三是在聯(lián)合社轉(zhuǎn)變職能中要向開(kāi)放辦社等方面延伸。針對(duì)以上要求,我社監(jiān)事會(huì)要在新年度工作中8率先一步,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)服務(wù)好全系統(tǒng)監(jiān)事工作,使監(jiān)事會(huì)工作逐步進(jìn)入制度化、規(guī)范化、程序化、科學(xué)化軌道。

暨20xx年理事大會(huì)會(huì)議紀(jì)要。

根據(jù)河北省工業(yè)經(jīng)濟(jì)聯(lián)合會(huì)(河北省經(jīng)濟(jì)團(tuán)體聯(lián)合會(huì))關(guān)于同意河北省冶金行業(yè)協(xié)會(huì)召開(kāi)第四次會(huì)員代表會(huì)議的批復(fù),河北省冶金行業(yè)協(xié)會(huì)于20xx年2月27日下午、28日上午在石家莊亞太大酒店召開(kāi)了第四次會(huì)員代表大會(huì)暨20xx年理事大會(huì)。參加會(huì)議的會(huì)議代表134人,協(xié)會(huì)全體監(jiān)事、副秘書(shū)長(zhǎng)列席會(huì)議,協(xié)會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)王洪仁主持了會(huì)議。

省工經(jīng)聯(lián)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)郝振宇、省工經(jīng)聯(lián)社團(tuán)部副部長(zhǎng)張肅崢應(yīng)邀出席2月27日下午會(huì)議。

河北省工經(jīng)聯(lián)(經(jīng)團(tuán)聯(lián))會(huì)長(zhǎng)郭世昌,黨組書(shū)記、副會(huì)長(zhǎng)兼秘書(shū)長(zhǎng)陳建民;國(guó)家工業(yè)和信息化部景曉波副局長(zhǎng),何亞瓊處長(zhǎng);中國(guó)鋼鐵工業(yè)協(xié)會(huì)駐會(huì)副會(huì)長(zhǎng)王曉齊,姜曦處長(zhǎng),李全功處長(zhǎng);中國(guó)有色金屬工業(yè)協(xié)會(huì)趙家生副會(huì)長(zhǎng);省工信廳黨組副書(shū)記、副廳長(zhǎng)鄒平;省`府研究室薛志敏副主任、霍小龍?zhí)庨L(zhǎng);河北省人力資源和社會(huì)保障廳張旭慶副局長(zhǎng);省發(fā)改委許愛(ài)朝處長(zhǎng);省冶金機(jī)械建材工會(huì)胡承江主任,黃京立副主任等領(lǐng)導(dǎo)同志應(yīng)邀出席2月28日上午會(huì)議。我省部分地市工信局負(fù)責(zé)同志列席會(huì)議。

會(huì)議成功完成了換屆選舉,并審議通過(guò)了有關(guān)事項(xiàng)。

一、表決通過(guò)第四屆理事會(huì)選舉辦法。

二、根據(jù)第四屆理事會(huì)選舉辦法,產(chǎn)生了第四屆理事會(huì)。(理事名單見(jiàn)附件1)。

三、投票選舉產(chǎn)生了第四屆理事會(huì)常務(wù)理事。(名單見(jiàn)附件2)。

四、投票選舉產(chǎn)生了第四屆理事會(huì)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)。(名單見(jiàn)附件3)。

五、投票選舉產(chǎn)生了第四屆理事會(huì)監(jiān)事會(huì)主席、監(jiān)事。(名單見(jiàn)附件4)。

六、審議通過(guò)了秘書(shū)長(zhǎng)提名的聘任專(zhuān)、兼職副秘書(shū)長(zhǎng)人選。(名單見(jiàn)附件5)。

七、審議通過(guò)了《河北省冶金行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)費(fèi)收取及管理辦法(審議稿)》(另發(fā))。

八、審議通過(guò)了河北省冶金行業(yè)協(xié)會(huì)2019年會(huì)費(fèi)收支情況報(bào)告。

九、審議通過(guò)了于勇會(huì)長(zhǎng)《改革創(chuàng)新攻堅(jiān)克難全面加快我省冶金工業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展步伐》的。

省工經(jīng)聯(lián)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)郝振宇對(duì)協(xié)會(huì)第四次會(huì)員代表大會(huì)的成功舉行和以于勇為會(huì)長(zhǎng)的新一屆理事會(huì)表示熱烈祝賀,并提出期望和要求。

省工經(jīng)聯(lián)黨組書(shū)記、副會(huì)長(zhǎng)兼秘書(shū)長(zhǎng)陳建民,中國(guó)鋼鐵工業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)王曉齊,中國(guó)有色金屬工業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)趙家生,先后作了重要講話(huà)。

理事大會(huì)閉幕后,工信部經(jīng)濟(jì)運(yùn)行監(jiān)測(cè)協(xié)調(diào)局景曉波副局長(zhǎng)作了有關(guān)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的報(bào)告,受到與會(huì)理事和同志們的熱烈歡迎。

協(xié)會(huì)監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告篇三

我擔(dān)任了監(jiān)事長(zhǎng)職務(wù),主管稽核和紀(jì)檢監(jiān)察工作。在沒(méi)有現(xiàn)成模式的情況下,我按照監(jiān)事會(huì)的職能、職責(zé),合理設(shè)置崗位,積極參與經(jīng)營(yíng)決策,充分發(fā)揮民主監(jiān)督作用,有效控制事故案件發(fā)生,促進(jìn)了信用社業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的穩(wěn)健發(fā)展,為深化改革做了基礎(chǔ)鋪墊。半年來(lái),各項(xiàng)工作進(jìn)展順利,效果明顯?,F(xiàn)將任期以來(lái)的工作開(kāi)展情況述職如下:

一、明確工作目標(biāo),改進(jìn)工作方式,強(qiáng)化監(jiān)督職能

在“三長(zhǎng)”沒(méi)有分設(shè)以前,農(nóng)村信用社實(shí)行的是內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)和人員行為偏重于松散的管理模式,問(wèn)題的查處隨意性較大。7月份監(jiān)事會(huì)成立之后,我就立即組織召開(kāi)監(jiān)事會(huì)議,研究制定監(jiān)事會(huì)工作議程,提出下半年工作意見(jiàn),把“履職責(zé)、強(qiáng)監(jiān)督、求實(shí)效、促發(fā)展”作為整體工作的指導(dǎo)思想,提出了“加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提供組織保障,完善監(jiān)督制約機(jī)制,實(shí)現(xiàn)依法合規(guī)經(jīng)營(yíng),發(fā)揮民主監(jiān)督作用,促進(jìn)業(yè)務(wù)健康發(fā)展”的工作原則,并積極付諸實(shí)施。

1、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),為監(jiān)督管理工作提供組織保障。鑒于過(guò)去基層信用社稽核人員不固定,開(kāi)展工作流于形式的具體情況,監(jiān)事會(huì)成立后,_月份就確定在全轄范圍內(nèi)公開(kāi)選拔優(yōu)秀稽核人員,通過(guò)閉卷考試和資格審查,在__個(gè)報(bào)名者擇優(yōu)錄用了__名業(yè)務(wù)精、能力高、責(zé)任心強(qiáng)的同志擔(dān)任各社的稽核人員,穩(wěn)定了稽核隊(duì)伍,充實(shí)了稽核力量,加強(qiáng)了監(jiān)管力度,_月份又對(duì)新選拔稽核人員進(jìn)行了強(qiáng)化培訓(xùn),進(jìn)一步落實(shí)了責(zé)任目標(biāo),強(qiáng)化了監(jiān)督職責(zé)。

2、完善監(jiān)督制約機(jī)制,實(shí)現(xiàn)依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)。半年來(lái),我主要抓了以下幾個(gè)方面的工作:一是切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)控制度的貫徹落實(shí),實(shí)行規(guī)范化管理,使每一個(gè)崗位、每一筆業(yè)務(wù)、每一道環(huán)節(jié)都能按照規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行,做到制度先行、內(nèi)控優(yōu)先、風(fēng)險(xiǎn)防范;二是實(shí)行責(zé)任追究。稽核隊(duì)伍健全后,在我的指導(dǎo)下,稽核科制訂了稽核工作方案,建立起了序時(shí)稽核和專(zhuān)項(xiàng)稽核工作制度,成立了執(zhí)法檢查組織,定期檢查制度落實(shí)情況,專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)重點(diǎn)工作,對(duì)中層干部和要害崗位人員工作變動(dòng)實(shí)行離任審計(jì),對(duì)查出的問(wèn)題及時(shí)糾正和有效處置,堵塞了風(fēng)險(xiǎn)隱患;三是加強(qiáng)和改進(jìn)監(jiān)管方式。在序時(shí)稽核和專(zhuān)項(xiàng)稽核的基礎(chǔ)上,采用了現(xiàn)場(chǎng)稽核和非現(xiàn)場(chǎng)稽核相結(jié)合的方式,使信用社的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)和員工行為在每一個(gè)時(shí)點(diǎn)上都能接受監(jiān)督;四是將稽核工作置于監(jiān)事會(huì)的直接領(lǐng)導(dǎo)之下,強(qiáng)化了稽核工作的獨(dú)立性。監(jiān)事會(huì)每季召開(kāi)一次稽核工作會(huì),直接從基層稽核人員中了解全轄工作中的問(wèn)題和事故隱患;五是實(shí)現(xiàn)了職能的三個(gè)轉(zhuǎn)變,即:由常規(guī)稽核職能向制定項(xiàng)目稽核職能的轉(zhuǎn)變,由業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)稽核職能向完善內(nèi)控制度建設(shè)稽核職能的轉(zhuǎn)變,由事后監(jiān)督職能向事前預(yù)防職能的轉(zhuǎn)變,在工作中突出了合法合規(guī)、安全經(jīng)營(yíng)和成果真實(shí)性的特點(diǎn)。

3、建立民主議事制度,發(fā)揮監(jiān)督促進(jìn)作用。一是了解社情民意,完善民主管理職能,不僅深入基層了解,同時(shí)接觸客戶(hù)調(diào)查,將各方面反饋的意見(jiàn)及時(shí)提交理事會(huì)、主任辦公會(huì)研究解決。__月份,還在全轄員工中組織了一次意見(jiàn)征詢(xún)活動(dòng),共收集到涉及黨建、經(jīng)營(yíng)管理、干部人事、員工生活福利、基層工作等方面的意見(jiàn)和建議___余條,為今后的管理提供了基礎(chǔ)依據(jù)。

4、加強(qiáng)員工法制教育,突出紀(jì)檢監(jiān)察工作。在人員行為管理上,緊緊圍繞聯(lián)社中心工作,認(rèn)真履行教育、監(jiān)督、懲處和保護(hù)職能,以教育為前提,以監(jiān)督為手段,以查處為重點(diǎn),不斷提高全轄干部職工學(xué)法、知法、懂法、守法的自覺(jué)性,使全轄員工的政治覺(jué)悟、道德觀(guān)念和法律意識(shí)有了明顯提高。

5、認(rèn)真做好信訪(fǎng)工作,努力化解各類(lèi)矛盾。在工作中注意方式,掌握原則,把握分寸,弱化矛盾,協(xié)調(diào)處理問(wèn)題時(shí)盡量避免負(fù)面影響。半年來(lái),共受理來(lái)電、來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)案件__起,均給來(lái)訪(fǎng)者作了滿(mǎn)意答復(fù)。

二、抓住四個(gè)關(guān)鍵步驟,促進(jìn)信用社健康發(fā)展

“三長(zhǎng)”分設(shè)是現(xiàn)代企業(yè)對(duì)管理的基本要求,是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的客觀(guān)需要,是保證企業(yè)穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)、實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的必然選擇,三者之間存在著相互依賴(lài)、相互監(jiān)督、相互制約、相互推進(jìn)的互動(dòng)關(guān)系。為了促進(jìn)三者的協(xié)調(diào),在具體工作中,我著重從以下四個(gè)方面開(kāi)展了工作:

1、主動(dòng)參與,加強(qiáng)溝通,促進(jìn)各項(xiàng)管理協(xié)調(diào)發(fā)展。在重大問(wèn)題上,我主動(dòng)列席理事會(huì)和主任辦公會(huì),參與決策和研究,及時(shí)提出建設(shè)性意見(jiàn)。在貸款審查和財(cái)務(wù)費(fèi)用審批上,按照審批權(quán)限,分級(jí)安排管理人員和稽核人員參與審查,變事后監(jiān)督為事前把關(guān),并形成了一整套嚴(yán)密的管理制度,從源開(kāi)始查堵漏洞,為業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)規(guī)范化提供了制度保證。

2、獨(dú)立執(zhí)事,及時(shí)反饋,防范問(wèn)題于萌芽狀態(tài)。監(jiān)督管理是穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)的重要保障。半年來(lái),我堅(jiān)持把發(fā)揮職能作用,加強(qiáng)監(jiān)督檢查貫穿于促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展的整個(gè)過(guò)程,并圍繞中心工作,有針對(duì)性地開(kāi)展了多項(xiàng)稽核工作。_月份組織了全轄信貸大檢查,對(duì)貸款發(fā)放手續(xù)不嚴(yán)格、借據(jù)要素不規(guī)范、多頭擔(dān)保和互保,以及個(gè)人貸款企業(yè)使用等問(wèn)題進(jìn)行了查糾;_月份對(duì)票據(jù)現(xiàn)和質(zhì)押貸款進(jìn)行了全面稽核,針對(duì)存在的賬務(wù)建立不規(guī)范、賬實(shí)不相符、科目使用不符合要求及簡(jiǎn)化辦理程序問(wèn)題進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)糾正;_月份開(kāi)展了重要空白憑證管理普查,針對(duì)管理混亂問(wèn)題,在與理事會(huì)和經(jīng)營(yíng)班子交換意見(jiàn)后,組織稽核科會(huì)同財(cái)務(wù)科重新規(guī)范了重要空白憑證的保管、使用、作廢、收繳、銷(xiāo)毀等操作程序。在組織專(zhuān)項(xiàng)稽核、序時(shí)稽核過(guò)程中,我還組織安排了對(duì)聯(lián)社管理費(fèi)用及統(tǒng)籌基金、轄區(qū)固定資產(chǎn)購(gòu)建、裝修、安全設(shè)施改造和重要崗位人員離職離任的稽核,并將稽核結(jié)果及時(shí)反饋到理事會(huì)和經(jīng)營(yíng)班子,提出整改建議,杜絕了重大責(zé)任事故的發(fā)生。

3、強(qiáng)化民主管理意識(shí),促進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè)。為了增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部清正廉潔、真抓實(shí)干、團(tuán)結(jié)奮斗、開(kāi)拓進(jìn)取意識(shí),我在建立每季度民主生活會(huì)的基礎(chǔ)上,把民主評(píng)議干部形成了制度化,定期組織人員對(duì)黨員干部進(jìn)行民主測(cè)評(píng),并將測(cè)評(píng)意見(jiàn)匯總,反饋給理事會(huì)和經(jīng)營(yíng)班子,為人事管理提供第一手資料。不僅增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部的自律意識(shí)和危機(jī)意識(shí),也提高了他們的責(zé)任感和實(shí)干精神,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力。

4、做好警示教育,規(guī)范員工從業(yè)行為。在堅(jiān)持每月召開(kāi)基層紀(jì)檢監(jiān)察員例會(huì),加強(qiáng)素質(zhì)培訓(xùn)的同時(shí),采取以會(huì)代訓(xùn)、個(gè)別談話(huà)、觀(guān)看教育片等形式,突出對(duì)員工思想道德、法律法規(guī)、反腐倡廉等方面的教育,消滅不穩(wěn)定因素,杜絕種類(lèi)隱患,加強(qiáng)了行業(yè)作風(fēng)建設(shè),弘揚(yáng)了愛(ài)崗敬業(yè)精神,造就了“勤奮、敬業(yè)、忠誠(chéng)、嚴(yán)謹(jǐn)、開(kāi)拓”的員工隊(duì)伍。__月份舉辦了紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,還利用集中與分散相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式,組織黨員干部學(xué)習(xí)了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則手冊(cè)等多項(xiàng)黨紀(jì)、政紀(jì)條規(guī),在全轄組織了兩個(gè)《條例》知識(shí)測(cè)試,并通過(guò)組織員工觀(guān)看《為民書(shū)記鄭培民》和《鐵窗下的懺悔》等正反兩方面的警示教育片,提高全員道德觀(guān)念和法律意識(shí),使干部職工把言行合法合規(guī)落實(shí)在了自覺(jué)行動(dòng)上。

三、圍繞改革總體目標(biāo),積極開(kāi)展各項(xiàng)工作

深化改革,是當(dāng)前農(nóng)村信用社的頭等大事,而清產(chǎn)核資是基礎(chǔ)、增資擴(kuò)股是關(guān)鍵。為了保證改革工作的順利進(jìn)行,我義不容辭的承擔(dān)起清產(chǎn)核資協(xié)調(diào)工作,并組織了增資擴(kuò)股計(jì)劃的申報(bào)和央行專(zhuān)項(xiàng)票據(jù)的發(fā)行申請(qǐng)工作。為了做好這項(xiàng)工作,我主要抓了兩點(diǎn):

1、加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)工作,認(rèn)真搞好清產(chǎn)核資。為了使清產(chǎn)核資工作能夠全面認(rèn)真細(xì)致地進(jìn)行,保證工作質(zhì)量,在吃透政策精神的前提下,我積極與人行、監(jiān)管、工商、稅務(wù)、財(cái)政等部門(mén)協(xié)調(diào),抽調(diào)全轄主管會(huì)計(jì)、信貸會(huì)計(jì)和部分業(yè)務(wù)骨干共計(jì)__人,經(jīng)過(guò)精心籌備和短期培訓(xùn),劃分_個(gè)工作組,于__月__日分赴各社開(kāi)展工作,對(duì)全轄的資產(chǎn)、負(fù)債進(jìn)行內(nèi)核外查,經(jīng)過(guò)匯總整理,按照規(guī)定程序,分送各有關(guān)部門(mén)審核,在__月底順利完成了匯總上報(bào)工作,為下步改革工作做好了充分的前期準(zhǔn)備。

2、認(rèn)真測(cè)算,周密計(jì)劃,確定增資擴(kuò)股目標(biāo)。在完成清產(chǎn)核資工作后,我們把工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到了增資擴(kuò)股計(jì)劃的制定上。根據(jù)全轄的資產(chǎn)負(fù)債情況,經(jīng)過(guò)認(rèn)真測(cè)算,核定要達(dá)到央行發(fā)行專(zhuān)項(xiàng)票據(jù)的條件,必須增資擴(kuò)股____萬(wàn)元。為了保證這一目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),在制定《增資擴(kuò)股計(jì)劃》的同時(shí),我們還與聯(lián)社理事會(huì)和經(jīng)營(yíng)班子加強(qiáng)溝通,多次研究,制定了詳細(xì)的實(shí)施計(jì)劃,在充分考慮動(dòng)態(tài)因素的情況下,把每一階段、每一季度的具體進(jìn)度都進(jìn)行了分解,確保資本充足率在每一時(shí)點(diǎn)都能達(dá)到條件要求,確保能夠提前達(dá)到兌付央行票據(jù)的條件。__月底已完成增資擴(kuò)股計(jì)劃的呈報(bào)工作,改造申請(qǐng)也已完成基礎(chǔ)材料的準(zhǔn)備工作。

四、 堅(jiān)持光明磊落的工作作風(fēng),帶出清正廉潔的職工隊(duì)伍

多年來(lái),我始終堅(jiān)持以馬列主義、毛澤東思想武裝自己的頭腦,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”指導(dǎo)自己的工作,用兩個(gè)堅(jiān)持檢驗(yàn)自己的言行,始終把自己置于黨和員工的監(jiān)督之下。并教育自己的家人和身邊的工作人員,堅(jiān)持原則、執(zhí)行制度,牢記“兩個(gè)務(wù)必”、“十個(gè)嚴(yán)禁”和“約法三章”,用“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”和“領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則手冊(cè)”嚴(yán)格要求自己,立足從小處著眼、從小處著手,“過(guò)好五關(guān)”提高廉潔從業(yè)的自覺(jué)性。不僅保持了的清正廉潔的品質(zhì),也帶出了一支高效工作、能抵歪風(fēng)邪氣的紀(jì)檢、稽核隊(duì)伍。

五、工作中存在的不足和今后打算

由于信用社改革工作剛剛起步,三長(zhǎng)設(shè)立不久,監(jiān)事會(huì)的組織機(jī)構(gòu)還不夠健全,各項(xiàng)管理制度還有待進(jìn)一步完善,我本人也剛剛完成從經(jīng)營(yíng)型向監(jiān)督型的角色轉(zhuǎn)換,工作經(jīng)驗(yàn)還須進(jìn)一步豐富和提高。進(jìn)入____年之后,我計(jì)劃與監(jiān)事會(huì)成員一道,進(jìn)一步加強(qiáng)組織機(jī)構(gòu)建設(shè),建立長(zhǎng)效監(jiān)管機(jī)制,實(shí)行基層稽核員和紀(jì)檢考察員委派制,完成稽核監(jiān)察工作的獨(dú)立監(jiān)督職能,克服基層工作人員不能管、不敢管的弊端,并通過(guò)強(qiáng)化培訓(xùn),使他們熟知政策,把握界限,幫助信用社加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理。同時(shí),積極參與經(jīng)營(yíng)管理,搞好組織配合,為理事會(huì)決策和經(jīng)營(yíng)班子工作提供有力的政策保證,促進(jìn)經(jīng)營(yíng)決策科學(xué)化、業(yè)務(wù)管理規(guī)范化、崗位操作制度化,推動(dòng)信用社實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。

協(xié)會(huì)監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告篇四

(2011年3月26日第八屆北京市律師代表大會(huì)第四次會(huì)議審議通過(guò))。

各位代表:

我受第八屆北京市律師協(xié)會(huì)監(jiān)事會(huì)委托,報(bào)告2010年度監(jiān)事會(huì)工作。請(qǐng)各位代表審議。

根據(jù)協(xié)會(huì)《章程》規(guī)定的監(jiān)事會(huì)職責(zé)范圍,在2010年度,本屆監(jiān)事會(huì)現(xiàn)有的14名監(jiān)事,勤勉履職,以充分保障協(xié)會(huì)工作順利開(kāi)展和監(jiān)事會(huì)工作有效運(yùn)行為己任,堅(jiān)持“和諧有效”的工作理念,沿襲和適度發(fā)揚(yáng)了歷年監(jiān)事會(huì)積累的寶貴經(jīng)驗(yàn)和“平實(shí)和諧、注重實(shí)效”的工作方法,在此基礎(chǔ)上,比較充分的發(fā)揮了監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督作用。監(jiān)事會(huì)職責(zé)履行,主要通過(guò)以下方面工作體現(xiàn)和實(shí)施。

一、在2010年度內(nèi),我們?nèi)倘苛邢?0次會(huì)長(zhǎng)會(huì)議和5次理事會(huì)會(huì)議。在列席過(guò)程中,能夠和諧與高效相統(tǒng)一的發(fā)揮監(jiān)事會(huì)的作用,對(duì)上述歷次會(huì)議所審議事項(xiàng),充分發(fā)表意見(jiàn)和建議,盡最大可能反映律師和代表的訴求,對(duì)會(huì)長(zhǎng)會(huì)和理事會(huì)關(guān)乎行業(yè)全局發(fā)展的重大決定及其產(chǎn)生程序進(jìn)行了全程監(jiān)督。

責(zé)落實(shí)和具體實(shí)施協(xié)會(huì)工作,參與專(zhuān)門(mén)委員會(huì)重要決策和活動(dòng)具體方案的討論和規(guī)劃,是監(jiān)事會(huì)監(jiān)督履職的重要環(huán)節(jié),是促進(jìn)和完善協(xié)會(huì)工作的重要保障。經(jīng)過(guò)本屆監(jiān)事會(huì)的努力,在本屆協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的充分理解和大力支持下,列席重要的專(zhuān)門(mén)委員會(huì)會(huì)議并進(jìn)行過(guò)程監(jiān)督,在過(guò)去的一年中逐漸常態(tài)化,是監(jiān)事會(huì)工作的重要延伸。

三、

在具體的工作過(guò)程中,以監(jiān)事會(huì)工作角度,從行業(yè)律師利益出發(fā),除先后17次提出口頭建議,進(jìn)行隨時(shí)溝通、提醒和協(xié)商外,監(jiān)事會(huì)提出書(shū)面建議3次;通過(guò)《監(jiān)事會(huì)會(huì)議紀(jì)要》的方式反映監(jiān)事意見(jiàn)2次;我們還就行業(yè)發(fā)展的全局性問(wèn)題,先后發(fā)表了《關(guān)于北京律師行業(yè)加強(qiáng)基礎(chǔ)性工作的十條建議》等意見(jiàn)。

上述意見(jiàn)和建議,均全部或者程度不同地為會(huì)長(zhǎng)會(huì)、理事會(huì)所采納或作為決策的依據(jù)。

四、為保障協(xié)會(huì)工作能夠在充分監(jiān)督的基礎(chǔ)上合法有序進(jìn)行,監(jiān)事會(huì)在2010年度內(nèi)召開(kāi)監(jiān)事會(huì)辦公會(huì)會(huì)議7次、監(jiān)事會(huì)會(huì)議2次,先后就15個(gè)專(zhuān)項(xiàng)問(wèn)題進(jìn)行了深入探討和研究,其中還特別就協(xié)會(huì)2009年度會(huì)費(fèi)收支問(wèn)題和協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)工作問(wèn)題等向理事會(huì)提交了專(zhuān)項(xiàng)意見(jiàn)。在會(huì)議中,每一名監(jiān)事都暢所欲言,充分表達(dá)意見(jiàn),并且經(jīng)過(guò)集體討論和爭(zhēng)辯后,最終基本達(dá)成共識(shí),本屆監(jiān)事會(huì)已經(jīng)形成了民主和諧的內(nèi)部工作機(jī)制,對(duì)監(jiān)督工作取得實(shí)際效果起到了重要作用。

五、針對(duì)《監(jiān)事會(huì)工作規(guī)則》征求意見(jiàn)稿的繼續(xù)完善工。

作,我們?cè)俣乳_(kāi)展了與部分律師代表和區(qū)縣監(jiān)事會(huì)溝通的工作,征求他們的意見(jiàn)和建議。在進(jìn)一步補(bǔ)充完善基礎(chǔ)上,為配合區(qū)縣監(jiān)事會(huì)的設(shè)立和規(guī)則的建立,將市律協(xié)監(jiān)事會(huì)的《監(jiān)事會(huì)工作規(guī)則(征求意見(jiàn)稿)》統(tǒng)一提供各區(qū)律協(xié)監(jiān)事會(huì)參考。

六、通過(guò)對(duì)全年度會(huì)長(zhǎng)會(huì)和理事會(huì)的全部決策程序進(jìn)行的全程監(jiān)督,監(jiān)事會(huì)注意到:2010年度協(xié)會(huì)的歷次會(huì)長(zhǎng)會(huì)議和理事會(huì)會(huì)議的決策過(guò)程,沒(méi)有發(fā)生違背《章程》等程序性規(guī)定的問(wèn)題。

七、在日常工作過(guò)程中,我們高度關(guān)注會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)和各位理事履行職務(wù)的情況和履職操守。監(jiān)事會(huì)注意到,會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)和絕大部分理事均能做到勤勉盡職。對(duì)個(gè)別理事在履職過(guò)程中存在的問(wèn)題,監(jiān)事會(huì)也及時(shí)提出了自己的意見(jiàn)或建議。

第二部分財(cái)務(wù)監(jiān)督和審計(jì)工作。

10,394,778.00元,審定金額8,357,733.00元;審減金額2,037,045.00元。

總結(jié)。

2009年度審計(jì)工作的基礎(chǔ)上,代表協(xié)會(huì)委托了審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)協(xié)會(huì)2010年度財(cái)務(wù)決算情況,按照“問(wèn)題審計(jì)和全面審計(jì)”的原則進(jìn)行了嚴(yán)格審計(jì)。

《審計(jì)報(bào)告》經(jīng)監(jiān)事會(huì)會(huì)議逐項(xiàng)討論,重要問(wèn)題向?qū)徲?jì)報(bào)告制作人進(jìn)行了質(zhì)詢(xún)。對(duì)審計(jì)報(bào)告制作過(guò)程中可能存在的問(wèn)題,提出了自己的建議。監(jiān)事會(huì)并邀請(qǐng)協(xié)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)列席會(huì)議。

理事會(huì)根據(jù)審計(jì)報(bào)告作出的會(huì)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行情況報(bào)告,提交本次代表大會(huì)審議。

第三部分和兄弟省市律協(xié)監(jiān)事會(huì)的交流。

一、作為首都律協(xié)的監(jiān)事會(huì),與歷屆相同的一項(xiàng)重要工作就是保持和加強(qiáng)與全國(guó)各省市律協(xié)監(jiān)事會(huì)的交流和溝通工作。2010年度我們走訪(fǎng)了內(nèi)蒙古律協(xié)監(jiān)事會(huì),與他們進(jìn)行了真誠(chéng)的經(jīng)驗(yàn)交流并在溝通中雙方結(jié)成了“姊妹監(jiān)事會(huì)”。

二、為進(jìn)一步擴(kuò)大首都律協(xié)監(jiān)事會(huì)的影響力,同時(shí)表示對(duì)全國(guó)律協(xié)監(jiān)事會(huì)工作的全力支持,我們作為發(fā)起單位繼續(xù)以強(qiáng)大的陣容參加了第三屆律師行業(yè)(全國(guó))監(jiān)事會(huì)論壇。受論壇籌備委員會(huì)委托,趙小魯監(jiān)事長(zhǎng)作了論壇總結(jié)發(fā)言,再次成功展現(xiàn)了北京律協(xié)監(jiān)事會(huì)的風(fēng)采,為推動(dòng)論壇發(fā)展和促進(jìn)各地律協(xié)監(jiān)事會(huì)的橫向聯(lián)系起到了積極作用。

第四部分撰寫(xiě)《北京年輕律師基本思想狀況和簡(jiǎn)要分析》的調(diào)研報(bào)告。

根據(jù)律協(xié)黨委的工作安排,我們用四個(gè)月時(shí)間,撰寫(xiě)了三萬(wàn)字的《北京年輕律師基本思想狀況和簡(jiǎn)要分析》的調(diào)研報(bào)告,監(jiān)事會(huì)全體同仁,參與了調(diào)研報(bào)告的討論和修改。調(diào)研報(bào)告從年輕律師的政治觀(guān)、執(zhí)業(yè)觀(guān)、道德觀(guān)、成長(zhǎng)觀(guān)、文化觀(guān)等五個(gè)方面,共計(jì)五十個(gè)專(zhuān)題,簡(jiǎn)要分析了年輕律師的基本思想狀況。

監(jiān)事會(huì)認(rèn)為,占北京律師總數(shù)85%的年輕律師,占北京律師總數(shù)60%的執(zhí)業(yè)五年以下的新律師,基本思想狀況是,政治上堅(jiān)定地?fù)碜o(hù)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)社會(huì)主義制度,思想上高度認(rèn)同社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān),工作中有很強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具有同時(shí)代年輕人的突出特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),是一支非常有希望的年輕律師隊(duì)伍。同時(shí),年輕律師群體也明顯存在如何繼承發(fā)揚(yáng)北京律師的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),不斷提升業(yè)務(wù)素質(zhì)的問(wèn)題。年輕律師在成長(zhǎng)中存在的很多困惑和問(wèn)題,需要行業(yè)協(xié)會(huì)給予更多關(guān)注和積極引導(dǎo)。

第五部分對(duì)理事會(huì)2010年度工作的評(píng)價(jià)。

一、監(jiān)事會(huì)在全程監(jiān)督會(huì)長(zhǎng)會(huì)、理事會(huì)全部決策程序和主要工作的基礎(chǔ)上,征求了來(lái)自部分律師代表的意見(jiàn),召開(kāi)監(jiān)事會(huì)會(huì)議,就理事會(huì)2010年度工作,從監(jiān)事會(huì)工作角度,做了評(píng)價(jià)和分析。

二、監(jiān)事會(huì)高度關(guān)注并充分注意到,理事會(huì)在2010年工作總體思路上,突出了行業(yè)發(fā)展政治方向,行業(yè)精神建設(shè)、行業(yè)社會(huì)責(zé)任,中小所管理規(guī)范化和年輕律師培養(yǎng)等問(wèn)題。在各項(xiàng)決策過(guò)程中,更加關(guān)注廣大律師的意見(jiàn)和訴求,關(guān)注部分律師面臨的生存困難,審慎及時(shí)做出了減免部分會(huì)費(fèi)的決定,加強(qiáng)了和律師代表的聯(lián)系,和基層工作的聯(lián)系。

三、監(jiān)事會(huì)注意到,理事會(huì)下設(shè)的各專(zhuān)門(mén)委員會(huì),一年來(lái)努力工作,取得了很大成績(jī)。特別是行發(fā)委對(duì)行業(yè)發(fā)展全局性問(wèn)題的研究,外事委積極加強(qiáng)行業(yè)對(duì)外交流的創(chuàng)新成果,青工委的陽(yáng)光小班培訓(xùn)計(jì)劃,業(yè)務(wù)指導(dǎo)委員會(huì)積極組織各專(zhuān)業(yè)委員會(huì)開(kāi)展活躍的專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)研討活動(dòng),女工委積極開(kāi)展適合女律師特點(diǎn)的活動(dòng),成績(jī)尤為突出。

三、監(jiān)事會(huì)特別強(qiáng)調(diào),2010年,會(huì)長(zhǎng)會(huì)和理事會(huì)在司法局黨委領(lǐng)導(dǎo)下,在律師行業(yè)黨委重要決策引領(lǐng)下,精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、努力工作,克服了行業(yè)面臨社會(huì)評(píng)價(jià)和政治評(píng)價(jià)比較低,對(duì)行業(yè)發(fā)展的外部環(huán)境造成一定負(fù)面影響的困難,通過(guò)大力表彰先進(jìn)典型,努力完成服務(wù)大局的各項(xiàng)重點(diǎn)工作,成功召開(kāi)第二屆北京律師論壇,發(fā)表了北京律師行業(yè)的社會(huì)責(zé)任報(bào)告,順利完成北京律師行業(yè)兩級(jí)行業(yè)管理模式的改革,明顯提振了廣大律師的信心,增強(qiáng)了行業(yè)凝聚力,帶領(lǐng)北京律師這支兩萬(wàn)三千人的隊(duì)伍,開(kāi)始走出發(fā)展低谷,滿(mǎn)懷信心迎接未來(lái)。

四、監(jiān)事會(huì)認(rèn)為,2010年理事會(huì)工作最突出的特點(diǎn)是,在兩結(jié)合管理體制深化改革中,律師行業(yè)的自律管理工作,已經(jīng)開(kāi)始和司法行政機(jī)關(guān)的宏觀(guān)管理工作,尋找到在政治、業(yè)務(wù)、規(guī)則和組織構(gòu)架方面的全方位結(jié)合點(diǎn)。行業(yè)兩結(jié)合管理的兩個(gè)積極性,正在形成“合力”。這種“合力”的形成,將對(duì)深化北京律師行業(yè)兩結(jié)合管理體制具有重要意義,對(duì)推動(dòng)全國(guó)各兄弟省市律師協(xié)會(huì)深化兩結(jié)合管理體制的改革,也將具有重要的示范作用。

第六部分對(duì)理事會(huì)2011年工作的幾點(diǎn)建議監(jiān)事會(huì)全程關(guān)注行業(yè)全局發(fā)展的主要問(wèn)題,并從監(jiān)事會(huì)的工作角度,提出幾點(diǎn)工作建議,供理事會(huì)參考。

一、對(duì)全行業(yè)的基本狀況做基礎(chǔ)性調(diào)查研究,為行業(yè)第二次大發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)。

多元化等方面,均產(chǎn)生了深刻變化。我們律師行業(yè),急需要拿出相當(dāng)時(shí)間和精力,對(duì)行業(yè)的基礎(chǔ)性工作進(jìn)行梳理和調(diào)研,為北京律師行業(yè)早日實(shí)現(xiàn)第二次騰飛,預(yù)作準(zhǔn)備,夯實(shí)基礎(chǔ)。

監(jiān)事會(huì)建議,將2011年作為北京律師行業(yè)發(fā)展的“基礎(chǔ)年”和“調(diào)研年”,對(duì)全行業(yè)的基本狀況做基礎(chǔ)性調(diào)查研究。包括行業(yè)對(duì)北京律師的文化建設(shè),年輕律師的培養(yǎng)成長(zhǎng),中小所的管理規(guī)范化,以及實(shí)現(xiàn)行業(yè)第二次專(zhuān)業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)調(diào)整等基礎(chǔ)性問(wèn)題,進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查研究。將行業(yè)決策,進(jìn)一步建立在對(duì)行業(yè)全局性分析的基礎(chǔ)之上。

二,對(duì)市律師協(xié)會(huì)如何在“兩級(jí)管理,條塊結(jié)合”模式中,發(fā)揮行業(yè)主導(dǎo)和引領(lǐng)作用進(jìn)行研究。

區(qū)級(jí)律協(xié)的建立,極大調(diào)動(dòng)了廣大律師參與行業(yè)管理的積極性,全方位拓寬了行業(yè)自律管理與廣大律師的密切聯(lián)系。同時(shí),也為行業(yè)如何在“兩級(jí)管理,條塊結(jié)合”新模式中,既要做到能發(fā)揮市區(qū)兩級(jí)律協(xié)的兩個(gè)積極性,又要將兩個(gè)積極性形成合力,提出了新的課題。我們既要發(fā)揮各區(qū)律協(xié)在本區(qū)域行使管理職能的積極性,又要發(fā)揮市律協(xié)對(duì)全行業(yè)的主導(dǎo)和引導(dǎo)作用,實(shí)現(xiàn)兩個(gè)積極性“和諧有致,相互促進(jìn),相得益彰”的良性運(yùn)行狀態(tài)。在市區(qū)兩級(jí)管理模式中,市級(jí)律協(xié)是行業(yè)發(fā)展的重要方面。

監(jiān)事會(huì)建議,對(duì)市律師協(xié)會(huì)如何在“兩級(jí)管理,條塊結(jié)合”模式中,發(fā)揮行業(yè)主導(dǎo)和引領(lǐng)作用進(jìn)行研究。

三,對(duì)中小所管理規(guī)范化問(wèn)題進(jìn)行研究。

監(jiān)事會(huì)建議,對(duì)中小所的規(guī)范管理,市場(chǎng)定位,人才培養(yǎng),聯(lián)合合作等問(wèn)題,開(kāi)展討論和研究,從大所“一枝獨(dú)秀”,向大中小所“百花齊放”發(fā)展。

四,對(duì)年輕律師的培養(yǎng)問(wèn)題進(jìn)行研究。

北京律師行業(yè)經(jīng)過(guò)第一階段三十年發(fā)展,即將迎來(lái)行業(yè)第二階段大發(fā)展;同時(shí),北京律師團(tuán)隊(duì)的一大批資深律師,經(jīng)過(guò)三十年奮斗,將逐步淡出行業(yè)管理的主要平臺(tái),并積極推出一批新人,承擔(dān)行業(yè)發(fā)展的重任。我們必須清醒的認(rèn)識(shí)到,北京律師行業(yè)正在面臨“舊力將盡,新力待生”的新舊交替階段。已經(jīng)成為北京律師行業(yè)主體的年輕律師群體,有著自己特殊的時(shí)代背景、生活背景、教育背景和特殊訴求。占行業(yè)85%的年輕律師,占行業(yè)60%的執(zhí)業(yè)五年以下的新律師,如何繼承發(fā)揚(yáng)行業(yè)三十年來(lái),經(jīng)過(guò)數(shù)代律師努力,形成的好傳統(tǒng)、好作風(fēng),將行業(yè)團(tuán)隊(duì)的良好業(yè)務(wù)素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平傳承發(fā)揚(yáng),使行業(yè)發(fā)展“薪火相傳”、“后繼有人”,是我們律師行業(yè)必須認(rèn)真研究和解決的戰(zhàn)略問(wèn)題。

監(jiān)事會(huì)建議,花大力氣對(duì)年輕律師的培養(yǎng)問(wèn)題進(jìn)行研究。

五,高度重視行業(yè)文化建設(shè)問(wèn)題。

我們北京律師行業(yè),正面臨第二次大發(fā)展的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。我們要突破“行業(yè)精神建設(shè)滯后于業(yè)務(wù)建設(shè)”的發(fā)展瓶頸。行業(yè)文化建設(shè),是加強(qiáng)行業(yè)精神建設(shè)的主要內(nèi)容。監(jiān)事會(huì)注意到,會(huì)長(zhǎng)會(huì)議和理事會(huì)越來(lái)越關(guān)注行業(yè)文化建設(shè),行發(fā)委已經(jīng)對(duì)行業(yè)文化建設(shè)開(kāi)展破題研究。這是非??上驳拈_(kāi)端。

監(jiān)事會(huì)建議,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)行業(yè)文化建設(shè)研究的力度,使我們23000名北京律師團(tuán)隊(duì),形成主流價(jià)值觀(guān)和主流文化形態(tài),以朝氣蓬勃,奮發(fā)昂揚(yáng)的精神狀態(tài),勇于擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任,迎接行業(yè)第二次大發(fā)展的高潮。

一、在北京律師行業(yè)不斷提高對(duì)監(jiān)事會(huì)制度重要意義的認(rèn)識(shí)。

二、進(jìn)一步加強(qiáng)完善監(jiān)事會(huì)對(duì)行業(yè)決策全過(guò)程的監(jiān)督。監(jiān)事會(huì)的一項(xiàng)基本工作,是全程關(guān)注會(huì)長(zhǎng)會(huì)議和理事會(huì)的決策過(guò)程;關(guān)注重要的專(zhuān)門(mén)委員會(huì)活動(dòng);關(guān)注律師協(xié)會(huì)涉及全行業(yè)的重要活動(dòng);并從監(jiān)事會(huì)角度,對(duì)行業(yè)發(fā)展的全局性問(wèn)題,提出自己的意見(jiàn)和建議,供會(huì)長(zhǎng)會(huì)議和理事會(huì)決策參考。在這方面,我們已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗(yàn),但仍然有很多不足需要改進(jìn)完善。特別是,如何將監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督工作不斷引向深入的問(wèn)題,仍然是我們工作中的重大課題。

三、加強(qiáng)和兄弟省市監(jiān)事會(huì)工作的交流,繼續(xù)推動(dòng)全國(guó)律師行業(yè)監(jiān)事會(huì)工作的發(fā)展。

協(xié)監(jiān)事會(huì)要以推動(dòng)全行業(yè)民主自律深化改革的眼界和胸懷,以高度的責(zé)任感,繼續(xù)加強(qiáng)和兄弟省市監(jiān)事會(huì)工作的交流,繼續(xù)推動(dòng)全國(guó)律師行業(yè)監(jiān)事會(huì)工作的發(fā)展。

北京律協(xié)監(jiān)事會(huì),要繼續(xù)總結(jié)完善與內(nèi)蒙古律協(xié)監(jiān)事會(huì)結(jié)成“姊妹監(jiān)事會(huì)”的經(jīng)驗(yàn),爭(zhēng)取和更多的地方律協(xié)監(jiān)事會(huì)建立密切聯(lián)系。

四,探索建立行業(yè)兩級(jí)監(jiān)事會(huì)的聯(lián)系協(xié)調(diào)機(jī)制。2010年底,北京律協(xié)完成了區(qū)級(jí)律協(xié)的建立,并建立了十一家區(qū)級(jí)律協(xié)監(jiān)事會(huì)。兩級(jí)監(jiān)事會(huì)制度的建立,標(biāo)志著北京律協(xié)監(jiān)事會(huì)制度發(fā)展到一個(gè)新階段,同時(shí),也為監(jiān)事會(huì)工作提出了很多新課題。例如,如何將北京律協(xié)監(jiān)事會(huì)十年實(shí)踐取得的,在兄弟省市律協(xié)監(jiān)事會(huì)得到高度認(rèn)同的好經(jīng)驗(yàn)和做法,在北京市兩級(jí)律協(xié)監(jiān)事會(huì)得到繼承發(fā)揚(yáng)并不斷創(chuàng)新,如何在兩級(jí)律協(xié)監(jiān)事會(huì)機(jī)制中發(fā)揮市律協(xié)監(jiān)事會(huì)的主導(dǎo)和引導(dǎo)作用,如何建立和完善兩級(jí)監(jiān)事會(huì)的信息溝通機(jī)制和工作協(xié)調(diào)機(jī)制等等,都需要我們進(jìn)一步探索和研究。

監(jiān)事會(huì)將探索建立北京市律師行業(yè)監(jiān)事長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議制度,積極籌備召開(kāi)監(jiān)事會(huì)工作座談會(huì),在條件成熟的時(shí)候,召開(kāi)北京市兩級(jí)律協(xié)監(jiān)事會(huì)工作論壇。

五、加強(qiáng)對(duì)行業(yè)協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督。

沒(méi)有解決生存問(wèn)題的情況下,行業(yè)協(xié)會(huì)應(yīng)當(dāng)盡量降低工作成本,特別是會(huì)議成本,保持艱苦奮斗的工作作風(fēng)。

進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督,是監(jiān)事會(huì)需要不斷關(guān)注和研究的課題。監(jiān)事會(huì)建議,第一,協(xié)會(huì)按照財(cái)政部規(guī)定,結(jié)合協(xié)會(huì)實(shí)際情況,制定相關(guān)的差旅費(fèi)開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn);包括差旅費(fèi)、外出交流考察、招待聯(lián)誼等開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)。第二,建立內(nèi)部財(cái)務(wù)控制監(jiān)督制度,設(shè)立專(zhuān)人負(fù)責(zé)內(nèi)部財(cái)務(wù)控制監(jiān)督,并直接對(duì)監(jiān)事會(huì)負(fù)責(zé)。

六,繼續(xù)修改完善《監(jiān)事會(huì)工作規(guī)則》(征求意見(jiàn)稿),力爭(zhēng)盡早通過(guò)《監(jiān)事會(huì)工作規(guī)則》。

北京律協(xié)監(jiān)事會(huì)要進(jìn)一步探討和解決工作實(shí)踐中的一些亟待解決的問(wèn)題,包括,是否應(yīng)當(dāng)和如何列席各專(zhuān)門(mén)委員會(huì)會(huì)議,對(duì)協(xié)會(huì)重大財(cái)務(wù)支出如何實(shí)行實(shí)體監(jiān)督,對(duì)理事會(huì)的項(xiàng)目招標(biāo)程序如何進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)理事會(huì)舉行的全行業(yè)重要活動(dòng)如何進(jìn)行監(jiān)督,監(jiān)事會(huì)在列席會(huì)長(zhǎng)會(huì)、理事會(huì)時(shí)如何行使監(jiān)督權(quán)等等。這些問(wèn)題,都亟待于在《監(jiān)事會(huì)工作規(guī)則》中予以解決。

監(jiān)事會(huì)將繼續(xù)修改和完善《監(jiān)事會(huì)工作規(guī)則》(征求意見(jiàn)稿),在本屆監(jiān)事會(huì)任期內(nèi),力爭(zhēng)盡早通過(guò)《監(jiān)事會(huì)工作規(guī)則》,使北京的監(jiān)事會(huì)工作,從“協(xié)商監(jiān)督”為主,發(fā)展到“依職權(quán)和規(guī)則監(jiān)督”為主,使監(jiān)事會(huì)工作,最終進(jìn)入“合規(guī)有序”的良性工作狀態(tài)。

協(xié)會(huì)監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告篇五

各位股東:

根據(jù)《公司法》﹑《公司章程》賦予公司監(jiān)事會(huì)的職責(zé),我受監(jiān)事會(huì)的委托,向股東大會(huì)做19年監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告,請(qǐng)各位股東審議。

一、監(jiān)事會(huì)會(huì)議情況:

(一)報(bào)告期內(nèi),公司監(jiān)事會(huì)共召開(kāi)了五次會(huì)議:

1、19年7月25日,監(jiān)事會(huì)召開(kāi)了本年度第一次會(huì)議,討論了公司資產(chǎn)被凍結(jié)及五萬(wàn)元律師咨詢(xún)費(fèi)用途的事宜。

2、19年8月30日,監(jiān)事會(huì)召開(kāi)了本年度第二次會(huì)議,討論關(guān)于建議董事會(huì)提前或按期召開(kāi)本年度第二次股東會(huì),向股東通報(bào)公司資產(chǎn)被凍結(jié)和虹波苑小區(qū)成立業(yè)主委員會(huì)等問(wèn)題。

3、19年12月5日,監(jiān)事會(huì)召開(kāi)了本年度第三次會(huì)議,通報(bào)討論了公司中干會(huì)議關(guān)于追加一萬(wàn)二工程款之事,監(jiān)事會(huì)認(rèn)為工程款應(yīng)該按合同辦,即使是因不可抗拒的因素要追加工程款,也希望董事會(huì)按照公司章程辦理,并建議召開(kāi)臨時(shí)股東會(huì)決定追加工程款問(wèn)題。

4、19年1月8日,監(jiān)事會(huì)召開(kāi)了本年度第四次會(huì)議,監(jiān)事會(huì)成員質(zhì)詢(xún)和咨詢(xún)了一萬(wàn)二工程的監(jiān)理劉老師,關(guān)于工程款追加和房屋保溫設(shè)計(jì)變更問(wèn)題。

劉老師說(shuō)房屋保溫設(shè)計(jì)變更事先沒(méi)有通過(guò)他。

5、19年4月10日,監(jiān)事會(huì)召開(kāi)了本年度第五次會(huì)議,討論通過(guò)了《19年監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告》,審議通過(guò)了關(guān)于向股東會(huì)會(huì)議提出《關(guān)于派監(jiān)事會(huì)代表列席經(jīng)營(yíng)班子會(huì)議》的提案。

(二)、報(bào)告期內(nèi),監(jiān)事會(huì)或監(jiān)事會(huì)召集人列席了公司本年度召開(kāi)的一次董事會(huì)臨時(shí)會(huì),三次董事會(huì)碰頭會(huì)。

列席或參加了中層干部或班組長(zhǎng)以上的骨干會(huì)。

二、監(jiān)事會(huì)工作情況:

報(bào)告期內(nèi),公司監(jiān)事會(huì)仍然嚴(yán)格按照《公司法》、《公司章程》、《監(jiān)事會(huì)工作細(xì)則》和有關(guān)法律、法規(guī)及的規(guī)定,本著對(duì)公司和對(duì)股東負(fù)責(zé)的態(tài)度,認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé),對(duì)公司依法運(yùn)作情況、公司財(cái)務(wù)情況、投資情況等事項(xiàng)進(jìn)行了認(rèn)真監(jiān)督檢查,盡力督促公司規(guī)范運(yùn)作。

一年來(lái),監(jiān)事會(huì)列席了公司部分董事會(huì)會(huì)議,參加了公司班組長(zhǎng)以上的骨干會(huì),通過(guò)檢查公司財(cái)務(wù)、抽查二級(jí)部門(mén)物管公司的財(cái)務(wù),抽看了綜合科的賬本,對(duì)公司的財(cái)務(wù)著力進(jìn)行了了解,對(duì)公司董事﹑經(jīng)理執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)是否符合公司法、公司章程及法律、法規(guī)盡力進(jìn)行了考察,對(duì)公司董事會(huì)、經(jīng)營(yíng)班子執(zhí)行股東大會(huì)精神的情況進(jìn)行了檢查,對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理中的一些重大問(wèn)題認(rèn)真負(fù)責(zé)的向董事﹑經(jīng)理提出了意見(jiàn)和建議,對(duì)公司經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)的疑問(wèn)提出了質(zhì)詢(xún)。

根據(jù)一年的工作實(shí)踐,監(jiān)事會(huì)對(duì)報(bào)告期內(nèi)公司情況向股東大會(huì)作報(bào)告:

1、公司依法運(yùn)作情況

公司的董事﹑經(jīng)理和高級(jí)管理人員基本能遵循《公司法》﹑《公司章程》行使職權(quán);能夠按照上年度股東會(huì)上提出的工作目標(biāo)開(kāi)展公司的經(jīng)營(yíng)管理工作,各部門(mén)完成了董事會(huì)和經(jīng)營(yíng)班子所制定的19年度經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)。

但是公司董事會(huì)和經(jīng)營(yíng)班子沒(méi)有認(rèn)真貫徹落實(shí)上年股東大會(huì)精神,沒(méi)有執(zhí)行上年股東會(huì)形成的關(guān)于《》、《》決議,對(duì)上年股東會(huì)上監(jiān)事會(huì)提出的關(guān)于對(duì)公司19年的三點(diǎn)建議不予重視,沒(méi)有嚴(yán)格按照公司法、公司章程的有關(guān)規(guī)定和相關(guān)程序進(jìn)行工作和處理問(wèn)題,公司董事會(huì)、經(jīng)營(yíng)班子沒(méi)有從機(jī)制上、制度上、分配上下功夫,缺乏大膽管理的精神,公司董事會(huì)、經(jīng)營(yíng)班子在對(duì)一些重大問(wèn)題的處理和決策忽視股東的權(quán)益,從而使得公司工作成效不大,職工積極性不高,股東不滿(mǎn)意的狀況。

2、檢查公司財(cái)務(wù)的情況

從四川神州會(huì)計(jì)師事務(wù)所出具的公司19年度財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告基本上反映了公司的財(cái)務(wù)狀況,報(bào)告表明:公司全年總收入3012500.82元,其中實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入1625443.80元(公司本部收入為1350951.20元,物管公司經(jīng)營(yíng)收入274492.60元),營(yíng)業(yè)外收入1387057.02元。

公司凈利潤(rùn)為377218.58元(其中公司本部?jī)衾麧?rùn)為409039.11元,物管公司凈利潤(rùn)為-31820.53元)。

公司累計(jì)利潤(rùn)(公司本部累計(jì)利潤(rùn),物管公司累計(jì)利潤(rùn))。

監(jiān)事會(huì)通過(guò)檢查公司財(cái)務(wù),查看公司會(huì)計(jì)賬簿和會(huì)計(jì)憑證,認(rèn)為雖然公司報(bào)表完整,賬目清晰,但是公司財(cái)務(wù)不能完整真實(shí)反映公司的財(cái)務(wù)狀況。

其原因是公司沒(méi)有統(tǒng)收統(tǒng)支。

監(jiān)事會(huì)還對(duì)二級(jí)部門(mén)物管公司及物管公司的綜合科的財(cái)務(wù)進(jìn)行了檢查。

物管公司的財(cái)務(wù)決算報(bào)告通過(guò)了四川神州會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì),全年物管公司收入295923.02元(其中的100000.00元是茶樓交虹開(kāi)公司的審計(jì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo))。

物管公司的財(cái)務(wù)仍然沒(méi)有完整真實(shí)的反映出物管公司收支情況,以收抵資的財(cái)務(wù)處理受到了神州會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)人員的口頭警告。

通過(guò)對(duì)物管公司及綜合科的財(cái)務(wù)檢查,咨詢(xún)有關(guān)主管領(lǐng)導(dǎo),他都不知道綜合科有本獨(dú)立的已收抵支的帳。

監(jiān)事會(huì)認(rèn)為:物管公司的財(cái)務(wù)沒(méi)有做到統(tǒng)收統(tǒng)支,責(zé)任在公司領(lǐng)導(dǎo),廣大股東要求公司財(cái)務(wù)統(tǒng)一的問(wèn)題是在上次換屆時(shí)股東會(huì)上就提出來(lái)了,上年股東會(huì)上又形成了決議,由于公司董事會(huì)和經(jīng)營(yíng)班子不執(zhí)行決議,不進(jìn)行統(tǒng)一管理,使得一些部門(mén)和科室有資金進(jìn)行二級(jí)部門(mén)甚至科室的分配,因而引起各部門(mén)之間科室之間的相互攀比,相互不平衡,由于分配制度的不健全,進(jìn)而造成了公司職工之間、股東之間的不和諧。

3、報(bào)告期內(nèi),公司投資情況和處置資產(chǎn)情況

報(bào)告期內(nèi),公司對(duì)新辦的秀苑茶莊共投資了405674.25元;建設(shè)巷工程投資了265797.50元;東方明珠商鋪2間共計(jì)86.25平方米,投資金額789676.00元。

固定資產(chǎn)的投資為公司的發(fā)展打下了基礎(chǔ)。

總之,監(jiān)事會(huì)在19年的工作中,本著對(duì)全體股東負(fù)責(zé)的原則,盡力履行監(jiān)督和檢查的職能,竭力維護(hù)公司和股東的合法權(quán)益,為公司的規(guī)范運(yùn)作和發(fā)展起到了一定的作用。

但是,由于主客觀(guān)原因,監(jiān)事會(huì)的工作不盡人意。

其主要原因:一是監(jiān)事會(huì)沒(méi)有很好完成上年股東會(huì)所提出的工作目標(biāo),監(jiān)事工作不夠大膽,監(jiān)督檢查不到位;二是由于公司的經(jīng)營(yíng)和決策沒(méi)有分離,董事會(huì)與經(jīng)營(yíng)班子是兩個(gè)班子一套人馬,相互不能形成制約和監(jiān)督,并且對(duì)一些重大問(wèn)題沒(méi)有按照有關(guān)規(guī)定和相關(guān)程序通過(guò)會(huì)議的形式進(jìn)行決策;三是經(jīng)營(yíng)班子研究討論一些重大問(wèn)題時(shí),沒(méi)有監(jiān)事會(huì)代表列席有關(guān)會(huì)議,對(duì)一些問(wèn)題的決策是否規(guī)范,是否正確,監(jiān)事不能很好的提出意見(jiàn)和建議,監(jiān)事會(huì)的工作常常處于被動(dòng)的窘境。

所以,監(jiān)事會(huì)認(rèn)為,在過(guò)去的一年里,監(jiān)事會(huì)工作不能使股東滿(mǎn)意,有愧于全體股東對(duì)我們監(jiān)事會(huì)誠(chéng)摯的信賴(lài)。

在此,監(jiān)事會(huì)成員誠(chéng)懇接受股東的批評(píng)。

三、__年監(jiān)事會(huì)工作的打算和對(duì)公司19年的工作建議:

當(dāng)前,我們公司面臨的困難和問(wèn)題很多,我們要齊心協(xié)力,奮發(fā)努力,抓住機(jī)遇,促進(jìn)公司的穩(wěn)定發(fā)展。

監(jiān)事會(huì)將緊緊圍繞公司19年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作任務(wù),進(jìn)一步加大監(jiān)督的力度,認(rèn)真履行監(jiān)督檢查職能,以財(cái)務(wù)監(jiān)督為核心,強(qiáng)化資金的控制及監(jiān)管,切實(shí)維護(hù)公司及股東的合法權(quán)益。

1、繼續(xù)探索、完善監(jiān)事會(huì)的工作機(jī)制及運(yùn)行機(jī)制,促進(jìn)監(jiān)事會(huì)工作制度化、規(guī)范化。

以財(cái)務(wù)監(jiān)督為核心,建立完善大額度資金運(yùn)作的監(jiān)督管理制度,建立監(jiān)事列席公司有關(guān)會(huì)議的制度,建立對(duì)公司二級(jí)獨(dú)立法人單位委派監(jiān)事的制度,強(qiáng)化監(jiān)督管理職責(zé),確保公司資產(chǎn),集體資產(chǎn)保值增值。

2、堅(jiān)持每年兩次對(duì)公司、公司二級(jí)部門(mén)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和資產(chǎn)管理狀況、生產(chǎn)成本的控制及管理,財(cái)務(wù)規(guī)范化建設(shè)進(jìn)行檢查的制度。

了解掌握公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況,掌握公司貫徹執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)和遵守公司章程、股東會(huì)決議、決定的情況,掌握公司的經(jīng)營(yíng)狀況。

3、堅(jiān)持定期不定期地對(duì)公司董事、經(jīng)理及高級(jí)管理人員履職情況進(jìn)行檢查。

督促董事、經(jīng)理及高級(jí)管理人員認(rèn)真履行職責(zé),掌握企業(yè)負(fù)責(zé)人的經(jīng)營(yíng)行為,并對(duì)其經(jīng)營(yíng)管理的業(yè)績(jī)進(jìn)行評(píng)價(jià)。

4、加強(qiáng)對(duì)公司投資項(xiàng)目資金運(yùn)作情況的監(jiān)督檢查,保證資金的運(yùn)用效率。

5、加強(qiáng)監(jiān)事會(huì)的自身建設(shè),積極參與在建工程項(xiàng)目,辦公物資采購(gòu)、租房合同談判。

監(jiān)事會(huì)成員要注重自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,要加強(qiáng)會(huì)計(jì)知識(shí)、審計(jì)知識(shí)、金融業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力,切實(shí)維護(hù)股東的權(quán)益。

6、對(duì)19年度公司工作的三點(diǎn)建議:一是建議對(duì)公司的財(cái)務(wù)進(jìn)行統(tǒng)一管理,統(tǒng)一調(diào)度,統(tǒng)一核算,全面完整的對(duì)公司各二級(jí)部門(mén)進(jìn)行成本核算,增強(qiáng)公司的財(cái)務(wù)管理,使公司財(cái)務(wù)做到真正意義上的統(tǒng)一;二是再次建議公司對(duì)重大問(wèn)題的決策,特別是應(yīng)該由董事會(huì)、股東會(huì)決策的問(wèn)題和事項(xiàng)實(shí)行會(huì)議決策制度,并做到公開(kāi)、透明,以使決策更加科學(xué)和規(guī)范;三是建議本公司董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)成員的報(bào)酬,嚴(yán)格按《公司法》和《公司章程》的規(guī)定,由股東大會(huì)審議決定。

在新的一年里,公司監(jiān)事會(huì)成員要不斷提高工作能力,增強(qiáng)工作責(zé)任心,堅(jiān)持原則,大膽、公正辦事,履職盡責(zé)。

同時(shí),監(jiān)事會(huì)將根據(jù)《公司法》,進(jìn)一步完善法人治理結(jié)構(gòu),增強(qiáng)自律意識(shí)、誠(chéng)信意識(shí),加大監(jiān)督力度,切實(shí)擔(dān)負(fù)起保護(hù)廣大股東權(quán)益的責(zé)任。

我們將盡職盡責(zé),與董事會(huì)和全體股東一起共同促進(jìn)公司的規(guī)范運(yùn)作,促使公司持續(xù)、健康發(fā)展。

協(xié)會(huì)監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告篇六

為保證監(jiān)事會(huì)工作正常開(kāi)展,監(jiān)事會(huì)完善并堅(jiān)持了監(jiān)事會(huì)會(huì)議機(jī)制,定期舉行全體工作會(huì)議。四年來(lái),監(jiān)事會(huì)共召開(kāi)工作會(huì)議12次。每次會(huì)議都認(rèn)真學(xué)習(xí)中央有關(guān)政策方針和傳達(dá)上級(jí)指示精神;聽(tīng)取協(xié)會(huì)主要領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于協(xié)會(huì)重點(diǎn)工作情況和重要工作事項(xiàng)通報(bào);聽(tīng)取審議協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)預(yù)算及執(zhí)行情況,面對(duì)面提出建議意見(jiàn);與會(huì)同志暢所欲言,會(huì)議氣氛民主熱烈。

每次會(huì)議監(jiān)事會(huì)都要總結(jié)階段性工作,會(huì)后由秘書(shū)長(zhǎng)整理好會(huì)議紀(jì)要進(jìn)行備案,按時(shí)作出監(jiān)事會(huì)半年及全年工作總結(jié),并報(bào)協(xié)會(huì)存檔。

協(xié)會(huì)監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告篇七

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位會(huì)員:

20xx年,監(jiān)事會(huì)在區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部的指導(dǎo)下,在全體會(huì)員的大力協(xié)助下,嚴(yán)格按《章程》規(guī)定,自覺(jué)執(zhí)行會(huì)員大會(huì)決議,認(rèn)真履行職責(zé),積極推進(jìn)各項(xiàng)制度建設(shè),加強(qiáng)對(duì)重大事項(xiàng)、重大決策的監(jiān)督力度,充分發(fā)揮監(jiān)督作用,有效地促進(jìn)了聯(lián)誼會(huì)持續(xù)健康發(fā)展。

20xx年,監(jiān)事會(huì)主要是開(kāi)展了以下幾項(xiàng)工作:

(一)不斷完善內(nèi)部制度建設(shè)。監(jiān)事會(huì)積極推進(jìn)內(nèi)部各項(xiàng)管理制度的建設(shè),制定了議事規(guī)則,有力地促進(jìn)了監(jiān)事會(huì)工作制度化。按照年初分線(xiàn)安排,每個(gè)專(zhuān)門(mén)委員會(huì)都安排了一名監(jiān)事,具體參與委員會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng),負(fù)責(zé)監(jiān)督有關(guān)工作的落實(shí)情況。一年來(lái),監(jiān)事們列席了歷次理事會(huì)議和會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)議,聽(tīng)取了各項(xiàng)重要提議和決議,了解各項(xiàng)重要決策的形成過(guò)程,掌握聯(lián)誼會(huì)和各委員會(huì)的運(yùn)作情況,認(rèn)真履行了監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督檢查職能。

(二)積極協(xié)調(diào)內(nèi)部機(jī)構(gòu)關(guān)系。監(jiān)事會(huì)堅(jiān)持做到“分工不分家,監(jiān)督不旁觀(guān),參與不干預(yù),互補(bǔ)不拆臺(tái)”,自覺(jué)維護(hù)理事會(huì)、秘書(shū)處、監(jiān)事會(huì)之間的團(tuán)結(jié)。主動(dòng)支持配合理事會(huì)工作,積極參加理事會(huì)、秘書(shū)處組織的活動(dòng)。通過(guò)參與活動(dòng),使監(jiān)督的力度得到加強(qiáng),監(jiān)督范圍更廣泛,有力地促進(jìn)了理事會(huì)工作的開(kāi)展。

(三)不斷規(guī)范財(cái)務(wù)管理監(jiān)督。一年來(lái),監(jiān)事會(huì)著重加強(qiáng)對(duì)會(huì)內(nèi)財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督,促進(jìn)財(cái)務(wù)運(yùn)作的規(guī)范化。一是積極配合理事會(huì)和秘書(shū)處落實(shí)財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,強(qiáng)調(diào)按時(shí)收取會(huì)費(fèi),控制開(kāi)支。二是對(duì)財(cái)務(wù)工作提出意見(jiàn)和建議,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)工作規(guī)范化。20xx年,聯(lián)誼會(huì)收取會(huì)費(fèi)元,正副會(huì)長(zhǎng)贊助元,總收入為xx;用于辦公陣地建設(shè)、外出參觀(guān)、電視宣傳、日常管理、年會(huì)活動(dòng)等總開(kāi)支為元,結(jié)余元。經(jīng)過(guò)審核,財(cái)務(wù)報(bào)告能夠真實(shí)的反映情況,符合相關(guān)規(guī)定。聯(lián)誼會(huì)能夠按照國(guó)家有關(guān)會(huì)計(jì)及相關(guān)法規(guī),規(guī)范財(cái)務(wù)運(yùn)作,做到依法建帳、收入合法,支出合理,帳目清晰完整,會(huì)計(jì)核算和管理工作有了新的進(jìn)步。

20xx年,監(jiān)事會(huì)主要將從加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高監(jiān)督管理;加強(qiáng)自身建設(shè),不斷完善監(jiān)督機(jī)制;認(rèn)真履行職責(zé),切實(shí)保證有效監(jiān)督;改進(jìn)工作作風(fēng),提高監(jiān)督的透明度等幾個(gè)方面著手,以客觀(guān)公正、求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,積極支持配合理事會(huì)、秘書(shū)處的工作,共同維護(hù)好會(huì)員的合法權(quán)益,注重監(jiān)督與服務(wù)并重,認(rèn)真履行監(jiān)事會(huì)工作職能。

另外,對(duì)于聯(lián)誼會(huì)今后的工作,監(jiān)事會(huì)在此提出幾點(diǎn)建議:

1.加大會(huì)費(fèi)的催收力度,保障聯(lián)誼會(huì)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。會(huì)費(fèi)是取之于會(huì)員,用之于會(huì)員。會(huì)員也許不是獨(dú)立的直接受益,但一定可以從聯(lián)誼會(huì)所做的工作中受惠。在審核中發(fā)現(xiàn),目前秘書(shū)處的會(huì)費(fèi)收繳率為70%左右,還不太理想,應(yīng)予改善。

2.充分發(fā)揮傳統(tǒng)媒體和新媒體的作用,加大聯(lián)誼會(huì)的宣傳力度和會(huì)員間的合作交流。讓更多的會(huì)員不論其企業(yè)大小、不論其市場(chǎng)地位高低,都能加強(qiáng)宣傳,擴(kuò)大影響;讓全體會(huì)員通過(guò)緊密聯(lián)系和交流,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目合作和資源共享。

3.不斷提高組織管理水平,促進(jìn)聯(lián)誼會(huì)持續(xù)健康發(fā)展。希望聯(lián)誼會(huì)在會(huì)長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,在理事會(huì)和秘書(shū)處的務(wù)實(shí)工作下,按照章程及建會(huì)宗旨,能夠繼續(xù)積極作為,進(jìn)一步增強(qiáng)開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí),將新的社會(huì)階層人士聯(lián)誼會(huì)這一品牌不斷做大做強(qiáng)。

各位會(huì)員,監(jiān)事會(huì)的工作離不開(kāi)大家的信任和支持,離不開(kāi)全體監(jiān)事的勤勉與盡責(zé),也離不開(kāi)理事會(huì)的支持和秘書(shū)處的配合。我們的工作難免有不足之處,請(qǐng)各位會(huì)員對(duì)監(jiān)事會(huì)的工作提出寶貴意見(jiàn)和建議。我們將繼續(xù)努力,切實(shí)履行監(jiān)督職能,為聯(lián)誼會(huì)的規(guī)范運(yùn)作和健康發(fā)展作出積極的貢獻(xiàn)!

同時(shí),在歲末年初之際,我謹(jǐn)代表監(jiān)事會(huì)全體成員祝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位會(huì)員朋友

身體健康!工作順利!合家歡樂(lè)!萬(wàn)事如意!

協(xié)會(huì)監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告篇八

各位代表、同志們:

我受公司監(jiān)事會(huì)的委托,向本次股東會(huì)作監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告,請(qǐng)各位代表予以審議。公司20xx年度股東會(huì)召開(kāi)以來(lái),監(jiān)事會(huì)認(rèn)真履行《公司法》和《公司章程》賦予的權(quán)利和義務(wù),在公司黨委、董事會(huì)和各位股東的大力支持、密切配合下,嚴(yán)格按照公司監(jiān)事會(huì)的工作議事規(guī)則辦事,忠實(shí)履行監(jiān)事會(huì)的各項(xiàng)工作職能,圍繞中心,服務(wù)大局,緊密結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、改革與發(fā)展等各項(xiàng)工作的實(shí)際,集思廣益、群策群力,積極諫言獻(xiàn)策,為加快公司經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,爭(zhēng)創(chuàng)兩個(gè)文明建設(shè)的新成績(jī)做出了積極的努力?,F(xiàn)將監(jiān)事會(huì)一年來(lái)的工作匯報(bào)如下:

一、一年來(lái)監(jiān)事會(huì)工作的簡(jiǎn)要回顧。

一年來(lái),公司監(jiān)事會(huì)以20xx年度股東會(huì)精神為指導(dǎo),緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、改革發(fā)展的穩(wěn)定大局,全面貫徹落實(shí)公司三屆三次董事會(huì)、三屆二次股東會(huì)所確定的各項(xiàng)工作部署和工作奮斗目標(biāo),在事關(guān)公司重大決策、原則、立場(chǎng)上,監(jiān)事會(huì)始終能夠正確認(rèn)識(shí)和分析公司面臨的新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求,站在全力維護(hù)公司改革與發(fā)展全局利益的高度,站在維護(hù)全體股東和廣大員工合法權(quán)益的立場(chǎng)上,以召開(kāi)監(jiān)事會(huì)工作會(huì)議,深入部室、車(chē)間、班組、生產(chǎn)一線(xiàn)調(diào)查了解等多種形式,征集股東和員工的合理化建議和意見(jiàn),以高度負(fù)責(zé)的主人翁責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),向公司董事會(huì)及時(shí)反饋收集的各類(lèi)信息及情況,并對(duì)董事會(huì)工作提出誠(chéng)懇的批評(píng)意見(jiàn)和合理化建議。

距事會(huì)成員在參加董事會(huì)召開(kāi)的會(huì)議,及其他會(huì)議時(shí),對(duì)事關(guān)公司改革發(fā)展、轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)方式等各項(xiàng)重大決策,旗幟鮮明、立場(chǎng)踞定,予以全力支持,全力維護(hù)公司來(lái)之不易的大好形勢(shì),積極主動(dòng)諫言獻(xiàn)策,及時(shí)提出意見(jiàn)和建議,為提升董事會(huì)在重大決策方面的民主化、科學(xué)化、規(guī)范化水平,做出了積極的努力。監(jiān)事會(huì)認(rèn)真履行工作職責(zé),依照法律和工作程序?qū)ιa(chǎn)經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督,為公司重大決策和奮斗目標(biāo)的順利實(shí)施以及貫徹落實(shí)提供了有力的保障。監(jiān)事會(huì)成員團(tuán)結(jié)一致,密切協(xié)同配合,經(jīng)常保持信息溝通,做到收集反饋意見(jiàn)渠道暢通。同時(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化了責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí),在各自不同的生產(chǎn)崗位上,帶頭爭(zhēng)當(dāng)執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度的模范,全身心投入到大干生產(chǎn)任務(wù)的高潮中,以身作則,率先垂范,以不斷爭(zhēng)創(chuàng)新的生產(chǎn)、工作成績(jī)的實(shí)際行動(dòng),有力促進(jìn)了監(jiān)事會(huì)各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。

二、大力提高參政議政的能力,深入基層,結(jié)合實(shí)際,為順利實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)的奮斗目標(biāo),爭(zhēng)做新貢獻(xiàn)。

20xx年度股東會(huì)召開(kāi)以來(lái),監(jiān)事會(huì)成員在忠實(shí)履行工作職責(zé)的同時(shí),不斷強(qiáng)化自身素質(zhì)鍛煉和提高,以高度的責(zé)任感和使命感,把切實(shí)維護(hù)股東和員工的合法權(quán)益作為監(jiān)事會(huì)的工作重點(diǎn)認(rèn)真做好。監(jiān)事會(huì)監(jiān)事長(zhǎng)通過(guò)列席董事會(huì)會(huì)議,積極主動(dòng)諫言獻(xiàn)策,千方百計(jì)為順利推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)工作不斷取得新成績(jī)保駕護(hù)航。監(jiān)事會(huì)始終堅(jiān)持正確行使監(jiān)督權(quán)力,將監(jiān)督工作有機(jī)融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)工作中,嚴(yán)格按照工作職責(zé)和程序,認(rèn)真辦理、協(xié)調(diào)解決股東提案,有力促進(jìn)了公司各項(xiàng)工作不斷邁出新步伐。

各位股東,一年來(lái),公司監(jiān)事會(huì)嚴(yán)格履行《公司法》賦予的權(quán)利和義務(wù),做到切實(shí)維護(hù)股東權(quán)益,全力推動(dòng)公司改革與發(fā)展不斷向前邁進(jìn),忠實(shí)履行工作職責(zé),做了一些有益的工作,但距公司確定的各項(xiàng)奮斗目標(biāo)和工作要求、全體股東和廣大員工的期望還有很大差距,思想上對(duì)監(jiān)事會(huì)工作重視程度不夠,履職盡責(zé)方面做的很不到位,工作經(jīng)歷,經(jīng)驗(yàn)都有待提高。我們將在今后的工作中,認(rèn)真貫徹落實(shí)好董事會(huì)的各項(xiàng)工作部署,不斷加強(qiáng)監(jiān)事會(huì)的自身建設(shè)和監(jiān)事會(huì)成員綜合素質(zhì)的提高,解放思想、創(chuàng)新工作思路、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),加大監(jiān)督檢查工作力度,認(rèn)真負(fù)責(zé),扎實(shí)有效的做好監(jiān)事會(huì)的各項(xiàng)工作,為實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)濟(jì)新的更大發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn);為公司順利轉(zhuǎn)型及三步走戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn)保駕護(hù)航。

三、監(jiān)事會(huì)20xx年的主要工作思路。

1.緊緊圍繞公司20xx年度股東會(huì)確定的各項(xiàng)工作奮斗目標(biāo)和工作任務(wù),圍繞中心,服務(wù)大局,解放思想,堅(jiān)定信心,積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)工作。要不斷提高工作質(zhì)量,積極發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,主動(dòng)諫言獻(xiàn)策,為順利實(shí)現(xiàn)公司20xx年轉(zhuǎn)型升級(jí)和各項(xiàng)奮斗目標(biāo),努力營(yíng)造奮發(fā)有為、開(kāi)拓創(chuàng)新的濃厚發(fā)展氛圍。

2.嚴(yán)格依照《公司法》和《公司章程》依法照章辦事。為進(jìn)一步規(guī)范公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,提出意見(jiàn)和建議,要通過(guò)列席董事會(huì)會(huì)議,定期召開(kāi)監(jiān)事會(huì)會(huì)議等有效途徑,就全體股東、廣大員工普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,進(jìn)行認(rèn)真的調(diào)查研究,及時(shí)向董事會(huì)提出意見(jiàn)和合理化建議。對(duì)公司的重大決策、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、財(cái)務(wù)管理等方面的工作,充分發(fā)揮好監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督、保證職能和作用,促進(jìn)公司決策程序的科學(xué)化、民主化、規(guī)范化,推動(dòng)公司經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展。

3.積極主動(dòng)協(xié)助、配合董事會(huì)做好股東提案、督辦工作,切實(shí)維護(hù)好全體股東和廣大員工的合法權(quán)益。

4.堅(jiān)持定期檢查財(cái)務(wù)工作,認(rèn)真聽(tīng)取生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),企業(yè)管理等各項(xiàng)工作的匯報(bào),及時(shí)提出整改意見(jiàn)和合理化建議,推動(dòng)各項(xiàng)工作健康、有序、高效的運(yùn)行。

5.大力加強(qiáng)監(jiān)事會(huì)的思想、組織、作風(fēng)建設(shè),努力提高監(jiān)事會(huì)的履職能力、監(jiān)督、議政工作水平,促進(jìn)監(jiān)事會(huì)工作創(chuàng)新能力的提高,增強(qiáng)監(jiān)督檢查的效果,認(rèn)真履行好監(jiān)事會(huì)的工作職能,為促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、加快改革與發(fā)展步伐起到保駕護(hù)航作用。監(jiān)事會(huì)誠(chéng)懇希望全體股東、廣大員工對(duì)監(jiān)事會(huì)的工作提出寶貴意見(jiàn)。

各位股東、列席代表,20xx年度股東會(huì)提出了20xx年及今后一個(gè)時(shí)期的宏偉戰(zhàn)略發(fā)展奮斗目標(biāo)和主要工作任務(wù)。讓我們?cè)诠军h委、董事會(huì)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的及xx屆三中全會(huì)精神為強(qiáng)勁動(dòng)力,認(rèn)真貫徹本次股東會(huì)議宗旨,統(tǒng)一思想、提振信心、凝心聚力、團(tuán)結(jié)拼搏,以高度的主人翁責(zé)任感和緊迫感,全身心投入到公司轉(zhuǎn)型升級(jí)及各項(xiàng)工作任務(wù)中,為全力實(shí)現(xiàn)20xx年的各項(xiàng)奮斗目標(biāo),勝利實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)新xx的歷史重任而努力奮斗。

協(xié)會(huì)監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告篇九

各位代表、同志們:

我受公司監(jiān)事會(huì)的委托,向本次股東會(huì)作監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告,請(qǐng)各位代表予以審議。公司2012年度股東會(huì)召開(kāi)以來(lái),監(jiān)事會(huì)認(rèn)真履行《公司法》和《公司章程》賦予的權(quán)利和義務(wù),在公司黨委、董事會(huì)和各位股東的大力支持、密切配合下,嚴(yán)格按照公司監(jiān)事會(huì)的工作議事規(guī)則辦事,忠實(shí)履行監(jiān)事會(huì)的各項(xiàng)工作職能,圍繞中心,服務(wù)大局,緊密結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、改革與發(fā)展等各項(xiàng)工作的實(shí)際,集思廣益、群策群力,積極諫言獻(xiàn)策,為加快公司經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,爭(zhēng)創(chuàng)兩個(gè)文明建設(shè)的新成績(jī)做出了積極的努力。現(xiàn)將監(jiān)事會(huì)一年來(lái)的工作匯報(bào)如下:

一年來(lái),公司監(jiān)事會(huì)以2012年度股東會(huì)精神為指導(dǎo),緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、改革發(fā)展的穩(wěn)定大局,全面貫徹落實(shí)公司三屆三次董事會(huì)、三屆二次股東會(huì)所確定的各項(xiàng)工作部署和工作奮斗目標(biāo),在事關(guān)公司重大決策、原則、立場(chǎng)上,監(jiān)事會(huì)始終能夠正確認(rèn)識(shí)和分析公司面臨的新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求,站在全力維護(hù)公司改革與發(fā)展全局利益的高度,站在維護(hù)全體股東和廣大員工合法權(quán)益的立場(chǎng)上,以召開(kāi)監(jiān)事會(huì)工作會(huì)議,深入部室、車(chē)間、班組、生產(chǎn)一線(xiàn)調(diào)查了解等多種形式,征集股東和員工的合理化建議和意見(jiàn),以高度負(fù)責(zé)的主人翁責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),向公司董事會(huì)及時(shí)反饋收集的各類(lèi)信息及情況,并對(duì)董事會(huì)工作提出誠(chéng)懇的批評(píng)意見(jiàn)和合理化建議。

監(jiān)事會(huì)成員在參加董事會(huì)召開(kāi)的會(huì)議,及其他會(huì)議時(shí),對(duì)事關(guān)公司改革發(fā)展、轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)方式等各項(xiàng)重大決策,旗幟鮮明、立場(chǎng)堅(jiān)定,予以全力支持,全力維護(hù)公司來(lái)之不易的大好形勢(shì),積極主動(dòng)諫言獻(xiàn)策,及時(shí)提出意見(jiàn)和建議,為提升董事會(huì)在重大決策方面的民主化、科學(xué)化、規(guī)范化水平,做出了積極的努力。監(jiān)事會(huì)認(rèn)真履行工作職責(zé),依照法律和工作程序?qū)ιa(chǎn)經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督,為公司重大決策和奮斗目標(biāo)的順利實(shí)施以及貫徹落實(shí)提供了有力的保障。監(jiān)事會(huì)成員團(tuán)結(jié)一致,密切協(xié)同配合,經(jīng)常保持信息溝通,做到收集反饋意見(jiàn)渠道暢通。同時(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化了責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí),在各自不同的生產(chǎn)崗位上,帶頭爭(zhēng)當(dāng)執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度的模范,全身心投入到大干生產(chǎn)任務(wù)的高潮中,以身作則,率先垂范,以不斷爭(zhēng)創(chuàng)新的生產(chǎn)、工作成績(jī)的實(shí)際行動(dòng),有力促進(jìn)了監(jiān)事會(huì)各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。

二、大力提高參政議政的能力,深入基層,結(jié)合實(shí)際,為順利實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)的奮斗目標(biāo),爭(zhēng)做新貢獻(xiàn)。

2012年度股東會(huì)召開(kāi)以來(lái),監(jiān)事會(huì)成員在忠實(shí)履行工作職責(zé)的同時(shí),不斷強(qiáng)化自身素質(zhì)鍛煉和提高,以高度的責(zé)任感和使命感,把切實(shí)維護(hù)股東和員工的合法權(quán)益作為監(jiān)事會(huì)的工作重點(diǎn)認(rèn)真做好。監(jiān)事會(huì)監(jiān)事長(zhǎng)通過(guò)列席董事會(huì)會(huì)議,積極主動(dòng)諫言獻(xiàn)策,千方百計(jì)為順利推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)工作不斷取得新成績(jī)保駕護(hù)航。監(jiān)事會(huì)始終堅(jiān)持正確行使監(jiān)督權(quán)力,將監(jiān)督工作有機(jī)融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)工作中,嚴(yán)格按照工作職責(zé)和程序,認(rèn)真辦理、協(xié)調(diào)解決股東提案,有力促進(jìn)了公司各項(xiàng)工作不斷邁出新步伐。

經(jīng)營(yíng)、改革與發(fā)展的應(yīng)有業(yè)績(jī),全體xxx倍感欣慰。監(jiān)事會(huì)在以后的工作中將不遺余力、全力以赴、全方位支持董事會(huì)的工作。監(jiān)事會(huì)按照工作職能,積極參與對(duì)公司財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)工作的監(jiān)督審查。監(jiān)事會(huì)認(rèn)為:公司財(cái)務(wù)工作嚴(yán)格依法辦事、制度健全、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、程序規(guī)范,客觀(guān)、公正、真實(shí)的反映了公司的財(cái)務(wù)狀況和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)績(jī)。監(jiān)事會(huì)認(rèn)為:在董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各位董事、經(jīng)理層組成人員能夠以公司大局利益為重,恪盡職守、認(rèn)真負(fù)責(zé),使公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作取得了一定成績(jī),兩個(gè)文明建設(shè)工作有了新的進(jìn)步,為公司2014年經(jīng)濟(jì)工作實(shí)現(xiàn)新的更大發(fā)展提供了有利的發(fā)展空間。

各位股東,一年來(lái),公司監(jiān)事會(huì)嚴(yán)格履行《公司法》賦予的權(quán)利和義務(wù),做到切實(shí)維護(hù)股東權(quán)益,全力推動(dòng)公司改革與發(fā)展不斷向前邁進(jìn),忠實(shí)履行工作職責(zé),做了一些有益的工作,但距公司確定的各項(xiàng)奮斗目標(biāo)和工作要求、全體股東和廣大員工的期望還有很大差距,思想上對(duì)監(jiān)事會(huì)工作重視程度不夠,履職盡責(zé)方面做的很不到位,工作經(jīng)歷,經(jīng)驗(yàn)都有待提高。我們將在今后的工作中,認(rèn)真貫徹落實(shí)好董事會(huì)的各項(xiàng)工作部署,不斷加強(qiáng)監(jiān)事會(huì)的自身建設(shè)和監(jiān)事會(huì)成員綜合素質(zhì)的提高,解放思想、創(chuàng)新工作思路、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),加大監(jiān)督檢查工作力度,認(rèn)真負(fù)責(zé),扎實(shí)有效的做好監(jiān)事會(huì)的各項(xiàng)工作,為實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)濟(jì)新的更大發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn);為公司順利轉(zhuǎn)型及三步走戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn)保駕護(hù)航。

1.緊緊圍繞公司2013年度股東會(huì)確定的各項(xiàng)工作奮斗目標(biāo)和工作任務(wù),圍繞中心,服務(wù)大局,解放思想,堅(jiān)定信心,積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)工作。要不斷提高工作質(zhì)量,積極發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,主動(dòng)諫言獻(xiàn)策,為順利實(shí)現(xiàn)公司2014年轉(zhuǎn)型升級(jí)和各項(xiàng)奮斗目標(biāo),努力營(yíng)造奮發(fā)有為、開(kāi)拓創(chuàng)新的濃厚發(fā)展氛圍。

2.嚴(yán)格依照《公司法》和《公司章程》依法照章辦事。為進(jìn)一步規(guī)范公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,提出意見(jiàn)和建議,要通過(guò)列席董事會(huì)會(huì)議,定期召開(kāi)監(jiān)事會(huì)會(huì)議等有效途徑,就全體股東、廣大員工普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,進(jìn)行認(rèn)真的調(diào)查研究,及時(shí)向董事會(huì)提出意見(jiàn)和合理化建議。對(duì)公司的重大決策、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、財(cái)務(wù)管理等方面的工作,充分發(fā)揮好監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督、保證職能和作用,促進(jìn)公司決策程序的科學(xué)化、民主化、規(guī)范化,推動(dòng)公司經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展。

3.積極主動(dòng)協(xié)助、配合董事會(huì)做好股東提案、督辦工作,切實(shí)維護(hù)好全體股東和廣大員工的合法權(quán)益。

4.堅(jiān)持定期檢查財(cái)務(wù)工作,認(rèn)真聽(tīng)取生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),企業(yè)管理等各項(xiàng)工作的匯報(bào),及時(shí)提出整改意見(jiàn)和合理化建議,推動(dòng)各項(xiàng)工作健康、有序、高效的運(yùn)行。

5.大力加強(qiáng)監(jiān)事會(huì)的思想、組織、作風(fēng)建設(shè),努力提高監(jiān)事會(huì)的履職能力、監(jiān)督、議政工作水平,促進(jìn)監(jiān)事會(huì)工作創(chuàng)新能力的提高,增強(qiáng)監(jiān)督檢查的效果,認(rèn)真履行好監(jiān)事會(huì)的工作職能,為促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、加快改革與發(fā)展步伐起到保駕護(hù)航作用。監(jiān)事會(huì)誠(chéng)懇希望全體股東、廣大員工對(duì)監(jiān)事會(huì)的工作提出寶貴意見(jiàn)。

各位股東、列席代表,2013年度股東會(huì)提出了2014年及今后一個(gè)時(shí)期的宏偉戰(zhàn)略發(fā)展奮斗目標(biāo)和主要工作任務(wù)。讓我們?cè)诠军h委、董事會(huì)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的十八大及十八屆三中全會(huì)精神為強(qiáng)勁動(dòng)力,認(rèn)真貫徹本次股東會(huì)議宗旨,統(tǒng)一思想、提振信心、凝心聚力、團(tuán)結(jié)拼搏,以高度的主人翁責(zé)任感和緊迫感,全身心投入到公司轉(zhuǎn)型升級(jí)及各項(xiàng)工作任務(wù)中,為全力實(shí)現(xiàn)2014年的各項(xiàng)奮斗目標(biāo),勝利實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)新xx的歷史重任而努力奮斗。

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