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2023年java工作總結(jié)和規(guī)劃通用(實用9篇)
  • 時間:2023-11-26 01:26:28
  • 小編:zdfb
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通過總結(jié),我們可以清楚地了解自己在學(xué)習(xí)和工作生活中取得的成績和進(jìn)展。在寫總結(jié)之前,要準(zhǔn)備充分,收集并整理相關(guān)的資料和信息。以下是小編為大家收集的一些總結(jié)范文,希望能夠激發(fā)大家的思考和創(chuàng)作靈感。

java工作總結(jié)和規(guī)劃通用篇一

這是關(guān)于在學(xué)習(xí)java軟件開發(fā)時練習(xí)項目的總結(jié),簡單總結(jié)為以下幾點(diǎn):

1、項目一定要全新的項目,不能是以前做過的。

2、項目一定要企業(yè)真實項目,不能是精簡以后的,不能脫離實際應(yīng)用系統(tǒng)。

3、在開發(fā)時要和企業(yè)的開發(fā)保持一致。

4、在做項目的時候不應(yīng)該有參考代碼。

長話短說就是以上幾點(diǎn),如果你想要更多的了解,可以繼續(xù)往后看。

因為參加就業(yè)培訓(xùn)的學(xué)員很多都是有一定的計算機(jī)基礎(chǔ),大部分都具備一定的編程基礎(chǔ),尤其是在?;蛘呤莿偖厴I(yè)的學(xué)生,多少都有一些基礎(chǔ)。

他們欠缺的主要是兩點(diǎn):

(1)不能全面系統(tǒng)的、深入的掌握某種技術(shù),也就是會的挺多,但都是皮毛,不能滿足就業(yè)的需要。

(2)沒有任何實際的開發(fā)經(jīng)驗,完全是想象中學(xué)習(xí),考試還行,一到實際開發(fā)和應(yīng)用就歇菜了。

解決的方法就是通過項目練習(xí),對所學(xué)知識進(jìn)行深化,然后通過項目來獲取實際開發(fā)的經(jīng)驗,從而彌補(bǔ)這些不足,盡快達(dá)到企業(yè)的實際要求。

項目既然那么重要,肯定不能隨隨便便找項目,那么究竟如何來選擇呢?根據(jù)java的研究和實踐經(jīng)驗總結(jié),選擇項目的時候要注意以下方面:

1、項目不能太大,也不能太小。

這個要根據(jù)項目練習(xí)的階段,練習(xí)的時間,練習(xí)的目標(biāo)來判斷。不能太大,太大了做不完,也不能太小,太小了沒有意義,達(dá)不到練習(xí)的目的。

2、項目不能脫離實際應(yīng)用系統(tǒng)。

項目應(yīng)該是實際的系統(tǒng),或者是實際系統(tǒng)的簡化和抽象,不能夠是沒有實戰(zhàn)意義的教學(xué)性或者是純練習(xí)性的項目。因為培訓(xùn)的時間有限,必須讓學(xué)員盡快地融入到實際項目的開發(fā)當(dāng)中去。任何人接受和掌握一個東西都需要時間去適應(yīng),需要重復(fù)幾次才能夠真正掌握,所以每個項目都必須跟實際應(yīng)用掛鉤。

3、項目應(yīng)能覆蓋所學(xué)的主要知識點(diǎn)。

學(xué)以致用,學(xué)完的知識點(diǎn)需要到應(yīng)用中使用,才能夠真正理解和掌握,再說了,軟件開發(fā)是一個動手能力要求很高的行業(yè),什么算會了,那就是能夠做出來,寫出代碼來,把問題解決了,你就算會了。

4、最后綜合項目一定要是實際應(yīng)用系統(tǒng)。

學(xué)員經(jīng)過這個項目的練習(xí),就要走上實際的工作崗位了,如果這個系統(tǒng)還達(dá)不到實際應(yīng)用系統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn),學(xué)員練習(xí)過后也還是達(dá)不到企業(yè)實際的需要,那么這個培訓(xùn)應(yīng)該說質(zhì)量就不高了。理想的狀況是這個項目就是實際項目,到時候?qū)W員就業(yè)到另外一個公司,不過是換個地方干活而已,完全沒有技能上的問題。

這個不是靠想象,而是根據(jù)實際的情況一步一步分析出來的(呵呵要賣弄一下:這也算是邏輯思維),當(dāng)然這里只是討論方法,不涉及具體的項目案例。我們可以采用倒推的方式來分析:

(2)最終項目定下來過后,開始分解這個項目,看看為了達(dá)到完成這個項目需要哪些技術(shù)和知識點(diǎn),以及每部分知識點(diǎn)的深度,然后定出每個分階段的任務(wù)(3)然后開始選擇分階段的項目,分階段的項目應(yīng)該比剛才分析出來的分階段任務(wù)稍稍復(fù)雜點(diǎn),這樣才能達(dá)到訓(xùn)練的目標(biāo)。定下分階段項目后,同樣去分解,定出為了完成他所需要的各部分知識點(diǎn)和深度。

(5)最終把要求掌握的.知識點(diǎn)和要求掌握的深度,分散到日常教學(xué)和練習(xí)中。好了,把上面的分析用正向描述就是:

日常教學(xué)和練習(xí)中學(xué)習(xí)和掌握的知識==〉演示項目==〉分階段項目==〉綜合項目==〉勝任企業(yè)實際開發(fā)需要。

附注:有了好的項目還要有好的訓(xùn)練方法(這個另外立文討論),最最基本和重要的一條就是:絕對要指導(dǎo)學(xué)生親自動手做,而不是看和聽,所以盡量不要選擇有現(xiàn)成代碼的項目,演示用的項目也不配發(fā)代碼,讓學(xué)生能夠跟著做出來才是真的掌握了。

上面闡述了java對項目的態(tài)度和基本選擇方法,這里再把其中幾個重要的、與眾不同的特點(diǎn)闡述如下:

1、真項目。

項目一定要真實,要是企業(yè)實際應(yīng)用的,不能是教學(xué)性的項目,否則會脫離實達(dá)不到項目實訓(xùn)的效果。還有一個一定要是最新的項目,企業(yè)的要求也是在不斷變化的,應(yīng)用技術(shù)的方向和層次也在不斷變化,這些都體現(xiàn)在最新項目的要求上,舊項目所要求的技術(shù)和層次很可能已經(jīng)過時了,根本達(dá)不到訓(xùn)練的目的。java的做法是:沒有固定項目,每個班做項目之前會從企業(yè)獲取最新的項目需求,然后經(jīng)過挑選和精心設(shè)計,以保證既能訓(xùn)練技術(shù),又能得到實際的開發(fā)經(jīng)驗。這樣實現(xiàn)了跟企業(yè)的同步,企業(yè)做什么,我們就學(xué)什么,然后也跟著做什么。

2、真流程。

開發(fā)的流程也要跟企業(yè)的實際開發(fā)保持一致。從項目立項開始,到需求分析、概要設(shè)計、詳細(xì)設(shè)計、編碼、測試的各個環(huán)節(jié),都要完全按照真實的開發(fā)流程來做。

java的主力老師都是實戰(zhàn)出身,在java開發(fā)方面都至少有七年以上的開發(fā)經(jīng)驗,同時具備多年的項目管理經(jīng)驗,所以能夠完全按照企業(yè)開發(fā)的流程來訓(xùn)練學(xué)生。

3、真環(huán)境。

開發(fā)的環(huán)境也要跟企業(yè)一樣,包括常用的開發(fā)工具、開發(fā)平臺、應(yīng)用服務(wù)器、常用插件、測試工具、項目管理工具、項目管理文檔等等。

java的做法是:構(gòu)建跟企業(yè)完全一樣的環(huán)境,然后跟企業(yè)開發(fā)一樣,分團(tuán)隊開發(fā)。老師就相當(dāng)于項目經(jīng)理,一個班分成多個小組,每個組有自己的teamleader,大家分工合作,共同完成項目。

4、真開發(fā)。

這是java最與眾不同的一點(diǎn),java深知:軟件是做出來的,而不是聽出來或者看出來的,企業(yè)需要能實際開發(fā)的人員,而不是只聽過、看過但不能做的人。所以java十分強(qiáng)調(diào):項目一定要讓學(xué)生動手寫出來。

java的做法是:老師做為項目經(jīng)理,帶領(lǐng)著大家一起去做需求分析、概要設(shè)計、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計、接口設(shè)計、重要業(yè)務(wù)流程的分析設(shè)計等,然后由學(xué)生們分團(tuán)隊進(jìn)行開發(fā),實現(xiàn)整個項目。這里有幾個與眾不同:

(1)現(xiàn)場帶領(lǐng)學(xué)生一起做分析和設(shè)計,而不是預(yù)先做好了來講講。因為需要學(xué)生學(xué)習(xí)的是分析設(shè)計的過程和方法,而不是已經(jīng)做好的結(jié)果。

(2)java選用的項目基本都是企業(yè)最新的項目,很多都是java的學(xué)生和企業(yè)在同期開發(fā),所以是不配發(fā)源代碼的。這樣也斷絕了學(xué)生的依賴思想,認(rèn)認(rèn)真真去開發(fā)??赡苡型瑢W(xué)會問:為什么不選擇有源代碼的項目呢,那樣還可以參考學(xué)習(xí)啊!

這是一個典型的誤區(qū):覺得通過看人家的代碼能夠加快自己的學(xué)習(xí)。這個方法對有經(jīng)驗的人來講是對的,但是對于還在學(xué)習(xí)期間,沒有經(jīng)驗的學(xué)員來講,就是一個認(rèn)識的誤區(qū)了。因為你也許能看懂代碼的語法,但根本看不懂代碼背后的含義,看不懂代碼的設(shè)計,看不懂為什么要這么實現(xiàn),看不懂代碼所體現(xiàn)的思想,其實,看了跟沒看沒有多大區(qū)別。

事實上,java界最不缺的就是代碼了,那么多開源軟件,小到一個工具,到企業(yè)級erp都有開源的,而且很多都是大師級的作品,說實話比你參考的那些代碼質(zhì)量高多了,但是又有多少人能真正看明白呢,原因就在于達(dá)不到那個水平,看不懂代碼背后所體現(xiàn)的設(shè)計和思想以及為什么要這么做,效果也就不好了。

java工作總結(jié)和規(guī)劃通用篇二

我于20xx年7月6號進(jìn)入公司,我始終對自己要求嚴(yán)謹(jǐn),遵守公司的規(guī)章制度,參加了社保電子支付項目的開發(fā);來到一個新的工作環(huán)境,最能發(fā)覺自身的不足,這幾個;公司的開發(fā)流程,熟識公司的企業(yè)文化,了解公司產(chǎn)品;學(xué)習(xí)閱歷,希望能更快的融入公司、融入開發(fā)團(tuán)隊,能做到的工作還非常有限,簡潔列了一些:駕馭java開發(fā);職時通過一段時間學(xué)習(xí)并基本駕馭了試用期個人工作總結(jié)我于20xx年7月6號進(jìn)入公司的軟件開發(fā)四部,擔(dān)當(dāng)java程序員一職。

在這段工作時間里,我始終對自己要求嚴(yán)謹(jǐn),遵守公司的規(guī)章制度,努力完成和完善安排給我的任務(wù),參加了社保電子支付項目的開發(fā)?,F(xiàn)在,試用期結(jié)束了,對自己這3個月的工作狀況作個總結(jié)。

前期工作回顧來到一個新的工作環(huán)境,最能發(fā)覺自身的不足,這幾個月,抱著虛心學(xué)習(xí)的看法,學(xué)習(xí)公司的開發(fā)流程,熟識公司的企業(yè)文化,了解公司產(chǎn)品框架,主要技術(shù),主動和同事溝通、學(xué)習(xí)閱歷,希望能更快的`融入公司、融入開發(fā)團(tuán)隊,能夠全心的投入工作。

試用期期間完成的工作還非常有限,簡潔列了一些:駕馭java開發(fā)語言和環(huán)境,由于在校學(xué)習(xí)時主要是以。net作為開發(fā)語言,所以在剛?cè)肼殨r通過一段時間學(xué)習(xí)并基本駕馭了java開發(fā)技術(shù)。熟識公司開發(fā)流程,熟識cbp產(chǎn)品框架。了解了核三框架的總體結(jié)構(gòu)和開發(fā)流程,并能在核三的基礎(chǔ)上進(jìn)行項目開發(fā)。參加了社保電子支付項目的開發(fā)。主要負(fù)責(zé)web端的模塊開發(fā),通過開發(fā)的過程,學(xué)習(xí)和駕馭了fle界面開發(fā),hibernate和oracle數(shù)據(jù)庫。

因為自己在閱歷上的不足,所以,在項目的開發(fā)過程中遇到開發(fā)進(jìn)度慢的問題。綜合起來看緣由在于:

1、沒有項目閱歷,沒有經(jīng)驗過系統(tǒng)和完整的系統(tǒng)開發(fā)。

2、對于技術(shù)的學(xué)習(xí)和駕馭還不夠深化。

3、發(fā)覺問題的實力不夠,在自己以往的學(xué)習(xí)方式中,欠缺一種主動發(fā)覺問題的實力。

今后,我會多留意在這些方面的學(xué)習(xí)和積累。在工作的這段時間里,我得到許多同事的幫助。部門經(jīng)理常常與我溝通,指出技術(shù)上的問題,傳授了許多開發(fā)閱歷。與同事間也常常相互請教,探討遇到的問題,相互學(xué)習(xí)。使得我很快就適應(yīng)了公司的生活。在這期間還參與了公司的中秋晚會,感受了公司文化。總之,仔細(xì)的回顧了這段時間的工作,發(fā)覺了一些不足之處,這都是我在接下的工作中須要完善的。同時,也會盡努力的學(xué)習(xí)和積累閱歷,逐步發(fā)展成一個全面的技術(shù)開發(fā)人員,更好的完成工作。

java工作總結(jié)和規(guī)劃通用篇三

于20__年7月6號進(jìn)入公司,我一直對自己要求嚴(yán)謹(jǐn),遵守公司的規(guī)章制度,參與了社保電子支付項目的開發(fā);來到一個新的工作環(huán)境,最能發(fā)現(xiàn)自身的不足,這幾個;公司的開發(fā)流程,熟悉公司的企業(yè)文化,了解公司產(chǎn)品;學(xué)習(xí)經(jīng)驗,希望能更快的融入公司、融入開發(fā)團(tuán)隊,能做到的工作還十分有限,簡單列了一些:掌握java開發(fā);職時通過一段時間學(xué)習(xí)并基本掌握了試用期個人工作總結(jié)我于20__年7月6號進(jìn)入公司的軟件開發(fā)四部,擔(dān)任java程序員一職。

在這段工作時間里,我一直對自己要求嚴(yán)謹(jǐn),遵守公司的規(guī)章制度,努力完成和完善分配給我的任務(wù),參與了社保電子支付項目的開發(fā)?,F(xiàn)在,試用期結(jié)束了,對自己這3個月的工作情況作個總結(jié)。

前期工作回顧來到一個新的工作環(huán)境,最能發(fā)現(xiàn)自身的不足,這幾個月,抱著虛心學(xué)習(xí)的態(tài)度,學(xué)習(xí)公司的開發(fā)流程,熟悉公司的企業(yè)文化,了解公司產(chǎn)品框架,主要技術(shù),主動和同事溝通、學(xué)習(xí)經(jīng)驗,希望能更快的融入公司、融入開發(fā)團(tuán)隊,能夠全心的投入工作。

試用期期間完成的工作還十分有限,簡單列了一些:掌握java開發(fā)語言和環(huán)境,由于在校學(xué)習(xí)時主要是以。net作為開發(fā)語言,所以在剛?cè)肼殨r通過一段時間學(xué)習(xí)并基本掌握了java開發(fā)技術(shù)。熟悉公司開發(fā)流程,熟悉cbp產(chǎn)品框架。了解了核三框架的總體結(jié)構(gòu)和開發(fā)流程,并能在核三的基礎(chǔ)上進(jìn)行項目開發(fā)。參與了社保電子支付項目的開發(fā)。主要負(fù)責(zé)web端的模塊開發(fā),通過開發(fā)的過程,學(xué)習(xí)和掌握了flex界面開發(fā),hibernate和oracle數(shù)據(jù)庫。

因為自己在經(jīng)驗上的不足,所以,在項目的開發(fā)過程中碰到開發(fā)進(jìn)度慢的問題。綜合起來看原因在于:1、沒有項目經(jīng)驗,沒有經(jīng)歷過系統(tǒng)和完整的系統(tǒng)開發(fā)。2、對于技術(shù)的學(xué)習(xí)和掌握還不夠深入。3、發(fā)現(xiàn)問題的能力不夠,在自己以往的學(xué)習(xí)方式中,欠缺一種主動發(fā)現(xiàn)問題的能力。

今后,我會多注意在這些方面的學(xué)習(xí)和積累。在工作的這段時間里,我得到很多同事的幫助。部門經(jīng)理經(jīng)常與我交流,指出技術(shù)上的問題,傳授了很多開發(fā)經(jīng)驗。與同事間也經(jīng)?;ハ嗾埥?,探討碰到的問題,互相學(xué)習(xí)。使得我很快就適應(yīng)了公司的生活。在這期間還參加了公司的中秋晚會,感受了公司文化。總之,認(rèn)真的回顧了這段時間的工作,發(fā)現(xiàn)了一些不足之處,這都是我在接下的工作中需要完善的。同時,也會盡最大努力的學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗,逐步發(fā)展成一個全面的技術(shù)開發(fā)人員,更好的完成工作。

java工作總結(jié)和規(guī)劃通用篇四

來公司已近半年時間,在這半年時間里,我從一個剛畢業(yè)什么都不懂的迷茫青年蛻變成了一個合格的程序員,在此,對我這半年的工作做出一個總結(jié):

1、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德。嚴(yán)格按照一個職業(yè)人應(yīng)有的素養(yǎng)要約束自已,愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)。

2、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。

在這半年里,我本著把工作做的更好這樣一個目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:

中天chat項目測試、sourcetheglobe項目測試、勤務(wù)模塊的界面原型修改、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺項目的界面原型編寫,項目開發(fā),項目測試、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。

熱愛自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,按時上下班,沒有遲到過一次,出勤率高,半年中請病假一次,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點(diǎn),保證工作能按時完成。

4、不足之處。

公司領(lǐng)導(dǎo)以及部門領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助和指教,使我的工作有了很大提高,當(dāng)然我還存在著很多不足之處:處理問題思路簡單,不夠成熟,工作中容易產(chǎn)生急躁情緒,需要更深入學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高自己的工作水平。

剛從學(xué)校踏入社會,在來到公司以后的這短短的半年時間里,我學(xué)到了很多在學(xué)校里學(xué)不到的知識,包括專業(yè)的,非專業(yè)的,這些知識是我人生的一大收獲,在公司中,那一種工作氣氛逼迫著每一個員工不停歇的工作,每一個人都在這種氣氛中成長,至于我,身為一個程序員,有任務(wù)時認(rèn)真完成,沒有任務(wù)時則學(xué)習(xí)新知識,以適應(yīng)公司對新技術(shù)的要求。

java實習(xí)工作總結(jié)短短的一個月很快就過去了,在這短短的一個月里,我學(xué)到了很多,了解了很多。在這一個月里我學(xué)到了有關(guān)java等方面的知識,了解了關(guān)于軟件開發(fā)的流程。了解了自己的不足,知道了自己努力的方向。

所以我很珍惜這次的實訓(xùn)機(jī)會,因為它能夠讓我了解自己的不足以及以后自己努力的方向,同時也能讓我了解軟件開發(fā)的流程,增加一點(diǎn)軟件開發(fā)經(jīng)驗和社會經(jīng)驗。讓我在以后的實習(xí)中會更好的融入到其中,增加自己的就業(yè)機(jī)會,因為縱觀現(xiàn)在的就業(yè)形勢很不讓人樂觀由于之前的經(jīng)濟(jì)危機(jī),就業(yè)機(jī)會越來越少,就業(yè)也越來越難,這就給了我們很大的壓力,所以要是沒有真本事就業(yè)崗位就無從談起,因此,在以后的學(xué)習(xí)中,我會更加好好努力。

通過這次的實訓(xùn),我學(xué)到了很多:

首先,對java識比以前有了更深的了解。在這之前由于種種原因我java學(xué)的'很不好,編程我?guī)缀鯇懖怀鰜?。但?jīng)過這次的實訓(xùn),我對java的理解,雖然還有很多都不懂,但我會在今后的實訓(xùn)和學(xué)習(xí)中加以學(xué)習(xí)了解,力求弄懂,增強(qiáng)自己對java的理解。

但付出有了回報,成功的配置了jdk,安裝了數(shù)據(jù)庫,熟悉了java可視化開發(fā)工具。

總的說來,自己還是有一定的收獲的。因為自己的動手操縱能力得到了提高。

最后是團(tuán)隊協(xié)作。在整個項目完成過程中團(tuán)隊協(xié)作有著不可替代的作用。從在剛拿到項目時對項目的分析到最后的項目完結(jié)的都有一定的體現(xiàn)。

我們其他人都會去幫忙,效率提升了很多。但可能由于不是一個宿舍的,大家彼此間都不是很了解,所以交流中還是存在了一定的問題。

在這次的實訓(xùn)當(dāng)中我收獲頗豐。但僅僅靠這一個月的學(xué)習(xí)還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。

所以在以后的學(xué)習(xí)中我會更加努力,提高自己的能力,讓自己在以后的社會道路上打下堅實的基礎(chǔ)。

java工作總結(jié)和規(guī)劃通用篇五

試用期個人工作總結(jié)我于20__年7月6號進(jìn)入公司,我一直對自己要求嚴(yán)謹(jǐn),遵守公司的規(guī)章制度,參與了社保電子支付項目的開發(fā);來到一個新的工作環(huán)境,最能發(fā)現(xiàn)自身的不足,這幾個;公司的開發(fā)流程,熟悉公司的企業(yè)文化,了解公司產(chǎn)品;學(xué)習(xí)經(jīng)驗,希望能更快的融入公司、融入開發(fā)團(tuán)隊,能做到的工作還十分有限,簡單列了一些:掌握java開發(fā);職時通過一段時間學(xué)習(xí)并基本掌握了試用期個人工作總結(jié)我于20__年7月6號進(jìn)入公司的軟件開發(fā)四部,擔(dān)任java程序員一職。

在這段工作時間里,我一直對自己要求嚴(yán)謹(jǐn),遵守公司的規(guī)章制度,努力完成和完善分配給我的任務(wù),參與了社保電子支付項目的開發(fā)。現(xiàn)在,試用期結(jié)束了,對自己這3個月的工作情況作個總結(jié)。

前期工作回顧來到一個新的工作環(huán)境,最能發(fā)現(xiàn)自身的不足,這幾個月,抱著虛心學(xué)習(xí)的態(tài)度,學(xué)習(xí)公司的開發(fā)流程,熟悉公司的企業(yè)文化,了解公司產(chǎn)品框架,主要技術(shù),主動和同事溝通、學(xué)習(xí)經(jīng)驗,希望能更快的融入公司、融入開發(fā)團(tuán)隊,能夠全心的投入工作。

試用期期間完成的工作還十分有限,簡單列了一些:掌握java開發(fā)語言和環(huán)境,作為開發(fā)語言,所以在剛?cè)肼殨r通過一段時間學(xué)習(xí)并基本掌握了java開發(fā)技術(shù)。熟悉公司開發(fā)流程,熟悉cbp產(chǎn)品框架。了解了核三框架的總體結(jié)構(gòu)和開發(fā)流程,并能在核三的基礎(chǔ)上進(jìn)行項目開發(fā)。參與了社保電子支付項目的開發(fā)。主要負(fù)責(zé)web端的模塊開發(fā),通過開發(fā)的過程,學(xué)習(xí)和掌握了flex界面開發(fā),hibernate和oracle數(shù)據(jù)庫。

因為自己在經(jīng)驗上的不足,所以,在項目的開發(fā)過程中碰到開發(fā)進(jìn)度慢的問題。綜合起來看原因在于:1、沒有項目經(jīng)驗,沒有經(jīng)歷過系統(tǒng)和完整的系統(tǒng)開發(fā)。2、對于技術(shù)的學(xué)習(xí)和掌握還不夠深入。3、發(fā)現(xiàn)問題的能力不夠,在自己以往的學(xué)習(xí)方式中,欠缺一種主動發(fā)現(xiàn)問題的能力。

今后,我會多注意在這些方面的學(xué)習(xí)和積累。在工作的這段時間里,我得到很多同事的幫助。部門經(jīng)理經(jīng)常與我交流,指出技術(shù)上的問題,傳授了很多開發(fā)經(jīng)驗。與同事間也經(jīng)?;ハ嗾埥?,探討碰到的問題,互相學(xué)習(xí)。使得我很快就適應(yīng)了公司的生活。在這期間還參加了公司的中秋晚會,感受了公司文化??傊?,認(rèn)真的回顧了這段時間的工作,發(fā)現(xiàn)了一些不足之處,這都是我在接下的工作中需要完善的。同時,也會盡最大努力的學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗,逐步發(fā)展成一個全面的技術(shù)開發(fā)人員,更好的完成工作。

java工作總結(jié)和規(guī)劃通用篇六

在這年終之際,現(xiàn)對這一年的時間里所作的工作匯報如下:

從了解--項目的背景、及計劃安排,熟悉正義公司制度及業(yè)務(wù)流程,再到熟悉新能開發(fā)模式,之后我根據(jù)需求調(diào)研報告,從基本的數(shù)據(jù)庫創(chuàng)建,到編碼,完成了銷售部、生產(chǎn)部、采購部、質(zhì)檢部四個模塊的基本單據(jù)的制單、審核、選單、查詢、打印等系列的編碼工作;完成了正義項目的模塊測試及流程測試。

通過這段時間的努力,使我個人的耐心、細(xì)心程度及對工作的合理安排得到了鍛煉,學(xué)會了在繁忙之中找條理,危難之中找希望。同時自己也有一些不足之處,一些細(xì)節(jié)地方技術(shù)上還不太成熟,還需加以學(xué)習(xí)與鉆研。

從十一月初開始進(jìn)行--項目的.實施,每天早起趕在企業(yè)上班前趕到企業(yè)進(jìn)行--的實施。實施期間主要是軟件的安裝實施及對企業(yè)的--系統(tǒng)的使用人員進(jìn)行軟件使用培訓(xùn);紀(jì)錄客戶使用過程中出現(xiàn)的問題,晚上下班后加班加點(diǎn)將每天的小錯誤及客戶變更修改完畢。

通過這項工作,使我原本欠缺的業(yè)務(wù)能力得到了很大的提高,并學(xué)到了很多與客戶交流的技巧及業(yè)務(wù)上的知識,更加明晰了--系統(tǒng)的流程。但離一個成功程序開發(fā)人員的標(biāo)準(zhǔn)還差得很遠(yuǎn),在今后工作中,定會多多注意,加以改善。

幫助的編寫使我熟悉了dreameweaver和fireworks的使用,為后期的oa開發(fā)也奠定一定的基礎(chǔ),使用說明的編寫,使我更加加深了項目開發(fā)的整體思路與技術(shù)要點(diǎn),總結(jié)了前期開發(fā)和實施中碰到的問題,并又一次的對軟件整體進(jìn)行了測試,對暴露出的小bug進(jìn)行了最后的修改。

通常注意收集有關(guān)pb方面的資料文件,提高自己的處理新問題和解決新問題的能力,并加強(qiáng)學(xué)習(xí)java及oa方面的知識(現(xiàn)轉(zhuǎn)為學(xué)習(xí)、net),為后期的工作打好基礎(chǔ)。

以上為本人粗略的個人工作小結(jié),請領(lǐng)導(dǎo)審閱,如工作上有不到之處,請領(lǐng)導(dǎo)不吝指出,以便本人及時改正,從而能更好地工作。展望臨近的20--年,我會更加努力、工作上認(rèn)真負(fù)責(zé),再接再厲,更上一層樓。相信自己會完成新的任務(wù),能迎接新的挑戰(zhàn)。

馬上到年末了,自己也對今年做了一下總結(jié),自己有哪些優(yōu)點(diǎn),有哪些還需要加強(qiáng)。每當(dāng)我想到今年比較滿意的地方,對比之前,就會有這樣一個思考:如果以前的我要是知道這些該多。在這里給大家分享一下經(jīng)驗,讓新人少走一些彎路。

做事要積極主動,態(tài)度決定一切。

說這些,可能有人會覺得,這些都明白,都是大道理,只是怎么樣執(zhí)行的問題,下面我舉一個真實的例子。

我曾經(jīng)帶過的兩位新人,a君上班,交代給他負(fù)責(zé)的東西,是永遠(yuǎn)沒有結(jié)果的,我交代給a做一個數(shù)據(jù)展現(xiàn)的部分,a君告訴我他不會jsp的技術(shù),我給他推薦了一些書籍以及我曾經(jīng)寫過的demo,并告知不能光學(xué),要有成果展示,可以通過這個數(shù)據(jù)展現(xiàn)來學(xué)習(xí)jsp技術(shù),但是最后的結(jié)果是他下班就走,走之前沒有跟我匯報任何進(jìn)度,我最后只能換人做這個東西。這里我并不是推薦職場新人要加班,但是做事的態(tài)度要認(rèn)真負(fù)責(zé),新人可以對技術(shù)不懂,但是要有負(fù)責(zé)的態(tài)度,起碼應(yīng)該匯報一下今天的進(jìn)度。

再來對比一下另一位b君,也是同樣接到這個任務(wù),首先b君懂jsp,但是他不懂jstl,我給了他時間學(xué)習(xí),結(jié)果b君在很短的時間內(nèi),學(xué)了jstl并將總結(jié)發(fā)給了我,我相信這么短的時間內(nèi),他畢竟掌握的有限,但是學(xué)習(xí)了,又有總結(jié),這種態(tài)度令我非常滿意。在第二天,b君就把數(shù)據(jù)展示做出來了,而且確實是我想要的樣子!不得不說,同樣的事,同一水平線,不同人做的時候,態(tài)度和積極性就決定著一切,所以一個人只要工作態(tài)度好,我相信這個人的工作絕對不會差。

java工作總結(jié)和規(guī)劃通用篇七

我是一名程序員,在過去的一年里,軟件研發(fā)部團(tuán)結(jié)協(xié)作,以及在公司這充滿奮斗的環(huán)境下,我以嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度和百折不饒的精神,努力的完成了公司的各項工作,在軟件研發(fā)、團(tuán)隊協(xié)作和個人成長上也取得了一定的成績。

在公司一年的工作已經(jīng)結(jié)束,特向公司總結(jié)匯報如下:

一、軟件研發(fā)

根據(jù)公司的安排,項目的需要。

在自身的努力、伍經(jīng)理的幫組,團(tuán)隊的合作下,克服重重技術(shù)困難,增長了工作經(jīng)驗,收獲豐盈:

1、 開發(fā)

以前我在其他公司也做過一些開發(fā),但是底層和架構(gòu)與頁面樣式我都是沒有涉及到的。

通過這一年在本公司的的這些項目程序中的鍛煉,我成長了,我學(xué)會了很多很多。

首先,面向?qū)ο笳Z言的收獲。

對于當(dāng)前編程的主流思想是對象,任何事物都可以用對象來表示。

以前理解這些話很費(fèi)解都是從表面上理解,沒有從深入的體會,通過這次項目的深入,不管是數(shù)據(jù)還是外部一些條件我們都可以抽象成對象,都可以用對象來表示,具體可以用語言中的類方等。

如此,c#如此java也同樣如此。

其次,知識方面的能力。

以前沒有做過vb的東西,加上這次深入的做,這次涉及到的領(lǐng)域也非常廣,常用的重要的都有涉及,并且還補(bǔ)充xml,javascript實際操作中空白的部分。

通過這一年的開發(fā), 方面我能勝任這方面的工作,能獨(dú)立完成這方面的工作。

再次,c#方面存在一些不足。

localhost通過c#這次軟件的開發(fā),也發(fā)現(xiàn)自己的不足,如基礎(chǔ)知識掌握不牢,缺乏編程整體思想。

這些都是需要在工作中完善和改進(jìn)的。

2、數(shù)據(jù)庫開發(fā)

數(shù)據(jù)庫是伴隨著項目以來用的最多最平凡的技術(shù)。

以前對數(shù)據(jù)庫只是會一些簡單常用的操作,經(jīng)過這一年項目的實戰(zhàn),對數(shù)據(jù)庫的操作增加了一些豐富的經(jīng)驗。

為以后的工作和經(jīng)驗的積累都奠定了堅實的基礎(chǔ)。

同時在項目中還用到了oracel與 access數(shù)據(jù)庫,這是我最大的收獲。

優(yōu)點(diǎn):能熟練的運(yùn)用數(shù)據(jù)庫技術(shù)進(jìn)行開發(fā)。

特別是對sql數(shù)據(jù)庫的操作,經(jīng)過這么長時間的積累,基本上能合理的設(shè)計和新建數(shù)據(jù)庫,同時在數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)上也加強(qiáng)了對數(shù)據(jù)庫的理解。

通過項目的實踐現(xiàn)在能熟練使用和編寫多種sql語句。

還掌握了一些關(guān)于數(shù)據(jù)庫優(yōu)化sql語句優(yōu)化的方法,能進(jìn)行一些簡單的優(yōu)化。

缺點(diǎn):數(shù)據(jù)是一門比較先進(jìn)的技術(shù),并不是你會寫一些sql語句,能建幾個數(shù)據(jù)庫你就是數(shù)據(jù)庫工程師。

要成為一個好的數(shù)據(jù)庫管理員是要經(jīng)過長時間的工作積累。

針對自己的不足,在以后的工作和學(xué)習(xí)中多接觸,多運(yùn)用新的知識點(diǎn)。

充實自己的經(jīng)驗和知識儲備。

二、團(tuán)隊協(xié)作

上面的成功與收獲,除了自身努力外,以及公司的支持。

是這個團(tuán)隊鑄造了我。

我們這個團(tuán)隊也是因為有了我們這些拼搏協(xié)作的隊員,使得它成為一個具有務(wù)實、拼搏、創(chuàng)新精神的團(tuán)隊。

我與軟件研發(fā)小組是一個整體,這里的團(tuán)隊總結(jié)也就是我在這個團(tuán)隊中的收獲。

務(wù)實:公司下發(fā)的任務(wù),下發(fā)的工作,件件都是用心去做的。

我們這個團(tuán)隊中沒有一個人在工作的時候做了工作以外的事情,都是實實在在的做跟工作相關(guān)對公司有益的事情。

相信在伍經(jīng)理的帶領(lǐng)下現(xiàn)在是這樣,以后同樣也是這樣。

拼搏:公司給的每一個任務(wù)不管它多難,如果工作沒有完成我們會晚上加班,也要盡可能的完成當(dāng)天的工作。

如果工作實在忙,為了趕進(jìn)度我們放棄周末休息時間也要盡可能的使項目提前。

創(chuàng)新:現(xiàn)在我們開始項目的時候都會進(jìn)行研討,一般都會進(jìn)行一個效率和邏輯的分析與討論,保證程序正確的前提盡可能的提高程序的效率。

互助:我們小組內(nèi)只要任何一個人出現(xiàn)技術(shù)或其它的問題,我們都會彼此都會盡可能的去幫助他。

不會因為某一個人而拖住整個項目滯后。

交流:我們在項目中會及時溝通自己的收獲,特別是一些針對性的技術(shù)問題。

這樣可以省了很多重復(fù)研究的時間,這是一筆很可觀的時間。

在交流中只要我會的',我懂的,我不會去吝嗇。

我會積極的去與你交流,我的團(tuán)隊名言“人強(qiáng)團(tuán)則強(qiáng),人弱團(tuán)則削”。

三、個人成長

通過公司這快一年的鍛煉與學(xué)習(xí)我真的進(jìn)步了很多,不管從技術(shù)上還是做事上,都不像以前那樣了。

我在公司學(xué)到的懂得的使我飛速成長。

技術(shù)上:不管從語言上還是做事的邏輯上都得到了很大的的提高。

現(xiàn)在在軟件小組里面自己能獨(dú)立完成一部分工作,承擔(dān)自己的責(zé)任。

新的一年過去了,又到了該總結(jié)的時候。

這一年可以說是很重要一年,很多事情,都階段性的開花結(jié)果。

先是2月份,去了海輝,實在說,沒有進(jìn)去這前想的那么好,主要還是我個人原因吧,海輝太安逸,事情也不多,每天改改存儲過程,維護(hù)下瑞銀的老系統(tǒng),日子就過了。

我是一個不喜歡做維護(hù)性質(zhì)工作的人,我喜歡新鮮,有挑戰(zhàn),不喜歡做螺絲釘,也不甘于默默做一個默默無聞的小角色,這些從根本上注定了我在海輝呆不長久。

最最最讓我討厭的就是頻繁更換項目組,算下來8個月我呆過6個項目組,更換項目組意味著重頭熟悉業(yè)務(wù),不夸張的說與換了一家公司無異,每每都有想不想干了的沖動,可卻又每次都堅持了下來。

最終更換項目組也成了我最終離職的導(dǎo)火索,那是將要第7次更換項目組,我終于沒能忍下去,遂與海輝緣盡于此。

之后來了現(xiàn)在的公司,規(guī)模不大,java開發(fā)10余人,任系統(tǒng)架構(gòu)師。

自以為憑己之力還不能頂此虛名,能力還相差甚遠(yuǎn)。

不過既是虛名,又何須執(zhí)著于此列。

總的來說對目前的公司還比較滿意。

個人工作性質(zhì),也開始轉(zhuǎn)型,主要做團(tuán)隊成員相關(guān)技術(shù)培訓(xùn),項目的設(shè)計,核心代碼的編寫以及協(xié)助pm做一些項目管理的工作。

在來公司的三個月里主要做了三件事:

svn的遷移,以方便對svn的規(guī)范化管理,正式接手了svn配置管理的工作。

解決了幾個老系統(tǒng)中遺留了數(shù)年,卻一直沒有解決掉的bug,發(fā)現(xiàn)了公司現(xiàn)在開發(fā)的框架的bug,并做了相關(guān)修正并重新發(fā)布,以供老系統(tǒng)繼續(xù)使用。

開發(fā)了一套基于spring3的公司框架,但現(xiàn)在僅僅基于spring 對 jdbc的支持做了輕量的封裝,以完成持久層的工作,以后在使用中慢慢完善吧。

結(jié)了婚,古人云:成家立業(yè)。

接下來該是要“立業(yè)”了,人生即將步入另一個階段,是終點(diǎn),更是起點(diǎn)。

結(jié)婚之后,心更靜了、更純了。

不再去胡思亂想,也不再去想些不切實際的東西。

古人說:三十而立,四十不惑,五十而知天命.雖不至而立之年,但頓知天命,很多事情沒法強(qiáng)求,人生很多事情非人力所能左右,很多事情開始順應(yīng)自然。

這一年,一個好朋友離了婚,原來讓人羨慕的家庭破碎了,一切又得重頭開始,突然讓我覺得家庭和諧,親人健康平安才最重要 的,也漸漸懂得健健康康就是福,平平安安才是真的意義。

這一年看透了很多事情,親情,友情。

人活著,最重要的還是靠自己,不要對至親以外的人抱太多希望,親戚也好,朋友也罷。

并非是說不講感情,在這個現(xiàn)實的年代,活著都已經(jīng)不容易,人都有自己的苦衷。

我常說的,別人對你好,幫你,那是情份,但是不幫你,那是本份。

盡自己之力讓家人活的舒服一點(diǎn),人都是為自己而活,不是么?

回頭看了看之前為xx年所訂的計劃,實現(xiàn)大體如下情況:

讀書方面,《uml 與 rose》很可惜,沒看完,倒是將《系統(tǒng)分析師uml實務(wù)手冊》粗略的讀了一遍,至目前為止rose也用的不是太好,但是staruml用的比較熟了;《java與模式》讀了一半,具體可以參見博客的讀書筆記系列。

《重構(gòu)》一書讀完,原來自己在工作中一直堅持著書中的一些原則。

spring方面,沒有讀之前計劃讀的兩本書,而是讀完了《spring3.x企業(yè)級開發(fā)實戰(zhàn)》。

讀完了《maven實戰(zhàn)》,并計劃在隨后的項目中采用maven來做項目構(gòu)建,粗略的過了一下《企業(yè)架構(gòu)模式》,隨后又根據(jù)老馬的介紹翻翻《領(lǐng)域驅(qū)動設(shè)計:復(fù)雜軟件的解決之道》,發(fā)現(xiàn)思想確實不錯,而自己畢業(yè)之后參與的第一個項目,就是采用這種思想和方式,但在“事務(wù)腳本(transaction script)”開發(fā)模式流行的當(dāng)下,想要應(yīng)用和推廣這種方式,顯然問題還是很多的,所以只能說是對ddd有個基本的了解和印象吧。

工作方面,本來計劃是換一份穩(wěn)定的工作,可無奈xx年竟然連換2次工作,先是去了海輝做瑞銀的項目,但是那種項目的性質(zhì)真不是我所喜歡的,每天都是在修改存儲過程,基本上沒有代碼可寫,對于一個你沒有興趣的職位,于公司于己都是一種糟糕的情況,所以于10月份結(jié)束了與海輝的緣份,在海輝,也算是接觸了一些標(biāo)準(zhǔn)流程,雖然領(lǐng)悟的不深,但是畢竟用了心去偷師,所以算是掌握一些皮毛和表象吧,至于精髓,慢慢在實踐去中領(lǐng)悟吧。

11月份入職了現(xiàn)在的公司,但是一直比較閑,給團(tuán)隊做培訓(xùn),以及解決一些老系統(tǒng)的疑難bug。

基本上處于一杯茶,一本書,一坐到下午的狀態(tài)。

工作性質(zhì)也發(fā)生變化,現(xiàn)在主要做設(shè)計與核心代碼的編寫,而這種變化正是我所期望的,三年了,是應(yīng)該慢慢開始轉(zhuǎn)型了。

薪水方面,比之于xx年的計劃,略有超出。

xx年目標(biāo)是加薪2k,實際上比之于xx年,現(xiàn)在漲了3k,也算是對得起自己。

生活方面,xx年按之前的計劃,結(jié)了婚。

與老婆一直家庭生活的很和諧,也很開心,老婆仍就很賢惠,做洗、洗衣、拖地。

我要做的就是每天上上班,拿拿工資,回家吃吃飯,看看書,偶爾陪她逛逛街,看看電視。

關(guān)于時間管理,xx年雖有改觀,但是做的還是不夠好。

時間管理,非一朝一夕所能達(dá)成,偶爾下班了還是會一打游戲就失去時間觀念。

xx年喜歡上班的時候閑聊qq,這個習(xí)慣到xx年已經(jīng)有了很大的改觀,這個可能也跟結(jié)婚有點(diǎn)關(guān)系吧。

心靜了,閑聊自然也就少了,尤其是跟妹子的勾搭少了。

在此順便也給xx年做做計劃:

1.生活方面, 希望bb能健健康康到來, 家庭和和睦睦。

2.工作方面,穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)在公司干。

完成好即將要開始的新產(chǎn)品的設(shè)計和開發(fā)工作,打好來公司的第一場大仗。

3.薪水方面,13年對薪水沒有太多的目標(biāo),更多的是希望技術(shù)上轉(zhuǎn)型順利,薪水保持穩(wěn)定即可,當(dāng)然了漲個千兒八百的更好。

4.個人提升方面, 首先是必看一本書《軟件架構(gòu)設(shè)計第2版》,利用業(yè)余時間完成apache commons系統(tǒng)工具包的博客編寫,包括分析及使用介紹。

熟練使用并研究cxf。

學(xué)習(xí)word布局,提升自己的文檔水平。

做開發(fā)這么多年,我的word用的是一塌糊涂,整不出一個漂亮的排版,所以在寫概設(shè),詳設(shè)等文檔時,每每都是寫完以后還要另外找人幫我排版本(說來也怪,這word我老是學(xué)不會)。

低頭做事,抬頭做人,保持空杯心態(tài),加油!

作為一個軟件開發(fā)工程師,我有幸成為北京超圖一員,應(yīng)聘為公司的java軟件工程師。

入任職以來,在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,自己感覺無論學(xué)習(xí)、技術(shù)、生活等方面都有很大的提升。

20xx年里我主要完成的工作有:

1.1 工程部pda運(yùn)維系統(tǒng)

我是4月末來到公司的,來到公司的初期主要是對工程部pda運(yùn)維系統(tǒng)進(jìn)行了解,并對pda以后可能用到的一些技術(shù)進(jìn)行研究,而后對現(xiàn)有的項目進(jìn)行修改。

系統(tǒng)包括3個主要功能模塊,一個次要模塊,主要模塊有工單管理、消息管理和系統(tǒng)升級。

工單管理的修改

系統(tǒng)升級可下載單個的文件,可同過一個文件升級

pda上線之前主要在有線的5個站點(diǎn)做實施工作,第一次做實施,以為只是簡單的教用戶怎么用就可以了,但是真正做起來才知道,針對不同的用戶需要用不同的角度去講解,特別是年齡大的,要多講幾遍才行。

pda上線以后工作主要集中在pda的維護(hù)和修改上,由于距離上次實施時間較長,所以又進(jìn)行了一次實施。

/fanwen/1528/的時間不同,花費(fèi)在每個站點(diǎn)上的維護(hù)和實施時間較長,在實施和維護(hù)期間每個站點(diǎn)都提出了不同的問題,針對不同的問題修改了很長時間,其中修改最多的模塊主要集中于工單管理模塊和系統(tǒng)升級模塊。

由于信號不好的原因?qū)е律壥?,由于卡停機(jī)導(dǎo)致系統(tǒng)不能正常登錄。

還有幾次是因為網(wǎng)絡(luò)原因?qū)е孪到y(tǒng)不能使用

1.2 有線boos系統(tǒng)

百萬條數(shù)據(jù)的批量的轉(zhuǎn)移功能。

寬帶系統(tǒng)的的咨詢查詢,根據(jù)用戶地址和時間進(jìn)行查詢, 修改寬帶大客戶atm資料查詢功能 boos系統(tǒng)網(wǎng)上營業(yè)廳繳費(fèi)的遺漏查詢 網(wǎng)上營業(yè)廳二期產(chǎn)品卡消費(fèi) 修改了付費(fèi)頻道發(fā)票打印功能 全網(wǎng)稽查中主工單的打印。

工作展望:

1、將學(xué)習(xí)的springsecurity整合到我們自己搭建的ssh框架,進(jìn)一步完善框架。

2、利用搭建的ssh框架,開發(fā)一套o(hù)a系統(tǒng)平臺。

3、做好襄樊、鄂州家政網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中心的維護(hù)工作。

4、希望公司能夠大量拿下湖北省其他市的家政網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中心,繼續(xù)開發(fā)和實施湖北省其他市的家政網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中心。

5、繼續(xù)學(xué)習(xí)新技術(shù),努力提高自己的個人能力。

為以后能夠更好,更順利的工作奠定基礎(chǔ)。

6、希望通過自己的進(jìn)步和努力,能為公司的發(fā)展做出自己最大的貢獻(xiàn),體現(xiàn)出自己的最大價值。

java工作總結(jié)和規(guī)劃通用篇八

在公司快半年了。在這半年時間里,我從一個剛畢業(yè)的迷茫青年,什么都不懂,變成了一個合格的程序員。在這里,我想總結(jié)一下我過去六個月的工作:

1、思想政治表現(xiàn)、道德素質(zhì)和職業(yè)道德。

嚴(yán)格按照專業(yè)人員應(yīng)具備的素質(zhì),約束自己,愛崗敬業(yè),責(zé)任心和事業(yè)心強(qiáng),積極認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)。

2、專業(yè)知識,工作能力,具體工作。

在過去的六個月里,我以做得更好為目標(biāo),開拓創(chuàng)新,積極成功地完成了以下職責(zé):

領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)。

熱愛自己的工作,能夠正確認(rèn)真對待每一份工作,努力工作,熱情為大家服務(wù),嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律,按時上班,一次不遲到,出勤率高,半年請一次病假,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班,按時加班,保證工作能按時完成。

4、缺點(diǎn)。

在公司領(lǐng)導(dǎo)和部門同事的幫助和建議下,我的工作得到了很大的改善。當(dāng)然我還有很多缺點(diǎn):處理問題的思路簡單不成熟,工作中容易出現(xiàn)急躁情緒,需要更深入的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高工作水平。

我剛從學(xué)校進(jìn)入社會。來到公司短短的半年時間里,我學(xué)到了很多在學(xué)校學(xué)不到的知識,包括專業(yè)的和非專業(yè)的。這些知識是我一生的一大收獲。在公司里,那種工作氛圍迫使每個員工不停地工作,每個人都在這種氛圍中成長。至于我,作為程序員,有任務(wù)的時候會認(rèn)真完成,沒任務(wù)的時候會學(xué)新的。

java工作總結(jié)和規(guī)劃通用篇九

我于xx年xx月xx號成為公司的試用員工,到xx年xx月xx號試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

本人在試用期間,作為公司的一名java軟件工程師,工作認(rèn)真,按時完成分配任務(wù),工作技能和技術(shù)不算很優(yōu)秀,但也非常努力的學(xué)習(xí),和同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦。并積極學(xué)習(xí)一些在工作中用到的內(nèi)容,并很好的運(yùn)用到實際開發(fā)中去。在項目的開發(fā)過程中遇到錯誤時,能夠及時的與項目組其他成員溝通,并找到解決問題的辦法,以保證項目的開發(fā)效率。

在這里作為項目組中的一員,當(dāng)我從踏進(jìn)公司面試開始,我相信公司是一個能讓人發(fā)揮聰明和才智的地方,在公司里,項目經(jīng)理有著豐富的項目開發(fā)經(jīng)驗,見多識廣,工作中能夠?qū)ξ疫M(jìn)行正確的指導(dǎo),讓我在開發(fā)的過程中避免了很多的錯誤,少走了很多的彎路,從中我能學(xué)到很多的知識,同時也積累了開發(fā)經(jīng)驗。在這兩個月來我學(xué)到了很多,看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。

公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,深深地影響了我,讓我能夠很快進(jìn)入到了工作角色中來。在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我會更加嚴(yán)格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團(tuán)結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為公司優(yōu)秀員工中的一份子,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機(jī)會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

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