2023年基層社保工作人員工作總結(jié)(模板8篇)

總結(jié)是對(duì)過去一段時(shí)間的工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行回顧和總結(jié)的重要方式。在總結(jié)時(shí)，可以借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)和看法，但要有自己的思考和觀點(diǎn)。請(qǐng)大家結(jié)合自身的情況和實(shí)際需要，靈活運(yùn)用這些總結(jié)范文，寫出有價(jià)值的總結(jié)。

基層社保工作人員工作總結(jié)篇一

基層強(qiáng)則國家強(qiáng)，基層安則天下安。近年來，經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)時(shí)新街道辦事處xx充分發(fā)揮基層黨建引領(lǐng)作用，深化基層治理，推動(dòng)村自治、法治、德治“三治融合”，加快提升村基層治理水平，助推脫貧攻堅(jiān)成效鞏固與鄉(xiāng)村振興有序銜接，不斷提升人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。

曾經(jīng)的xx，基礎(chǔ)條件落后，道路不通，環(huán)境衛(wèi)生差，一系列問題得不到有效解決，以及原有黨員、干部隊(duì)伍老化，工作方法老套，導(dǎo)致矛盾問題突出，干群關(guān)系緊張，老百姓怨聲載道。

xx所呈現(xiàn)出的這些問題，其實(shí)就是基層治理中急需解決的問題。時(shí)新街道黨委認(rèn)識(shí)到，要解決這些矛盾問題，根本就在于解決人的問題。

“說到底，還是一個(gè)黨組織作用發(fā)揮的問題，只要把黨支部這個(gè)戰(zhàn)斗堡壘配強(qiáng)、干部隊(duì)伍優(yōu)化，一切問題就迎刃而解?！?/p>

20xx年初，東華村“兩委”換屆，時(shí)新街道黨委通過大量走訪轄區(qū)黨員、群眾，開展談心談話，多方征求意見，以壯士斷腕的決心，選優(yōu)配強(qiáng)村“兩委”班子，把有想法、有擔(dān)當(dāng)、有熱情、能干事的年輕人選配進(jìn)村“兩委”班子，干部隊(duì)伍進(jìn)一步優(yōu)化了，創(chuàng)新意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)了，干部的活力進(jìn)一步提升了，為老百姓辦事服務(wù)的效率也更高了。

東華村以實(shí)施基層治理“十項(xiàng)微改革”為契機(jī)，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)提升治理水平，充分發(fā)揮黨建在基層治理的核心作用，將村民以30戶為標(biāo)準(zhǔn)劃分為1個(gè)“單位”，從而形成1張治理“網(wǎng)格”，推選鄉(xiāng)賢、老黨員、退休干部、群眾代表及有威望的群眾擔(dān)任“聯(lián)戶長”，與村民小組長一起開展戶下治理工作，不斷提升精細(xì)化治理水平。

村還以“自治、法治、德治”三治融合為出發(fā)點(diǎn)，進(jìn)一步更新優(yōu)化、規(guī)范落實(shí)《東華村村民公約》、《四議四調(diào)四評(píng)》、《三務(wù)公開制度》3項(xiàng)制度，同步發(fā)揮村民委員會(huì)、村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)、紅白理事會(huì)、婦聯(lián)等組織的作用，用新的思路、新的機(jī)制、新的方法。著力解決村老百姓最急切、最關(guān)心的事，激發(fā)群眾參與決策議事的主動(dòng)性，建設(shè)富裕、文明、和諧、美麗村，形成干群齊抓共治的良好治理格局。

社長作為基層治理的神經(jīng)末梢，在各項(xiàng)政策的落實(shí)中扮演著重要角色；三項(xiàng)制度的實(shí)施，保障了群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)、決策權(quán)，讓種種惠民政策、利民實(shí)事、便民舉措落到實(shí)處、落地生根，村民的獲得感、幸福感不斷攀升。

東華村立足區(qū)城鄉(xiāng)基層治理專項(xiàng)行動(dòng)，緊密結(jié)合村實(shí)際，以四議三公開一監(jiān)督、陽光問廉壩壩會(huì)為依托實(shí)施基層權(quán)力運(yùn)行規(guī)范，以開展五星家庭評(píng)選、弘揚(yáng)優(yōu)秀家風(fēng)家訓(xùn)、好人榜等為載體實(shí)施文明新風(fēng)培育，以落實(shí)門口五包、開展五亂治理為舉措實(shí)施城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生清潔，以規(guī)范企業(yè)租賃生產(chǎn)、做實(shí)合作社為抓手實(shí)施集體經(jīng)濟(jì)壯大，以開展大走訪、感恩教育、對(duì)標(biāo)四類對(duì)象補(bǔ)短為重點(diǎn)實(shí)施脫貧成效鞏固5大提升行動(dòng)作為基層治理關(guān)鍵舉措。

再好的舉措，落腳點(diǎn)在于其作用的發(fā)揮和治理成效的.體現(xiàn)。東華村充分整合資源，融合發(fā)力，打造堅(jiān)強(qiáng)有力、勇于擔(dān)當(dāng)、敢于作為的黨組織隊(duì)伍，發(fā)揮了支部引領(lǐng)作用；堅(jiān)持決策民主、管理有序、監(jiān)督有效的村級(jí)民主自治機(jī)制，發(fā)揮了村民委員會(huì)自治作用；加強(qiáng)對(duì)黨員的教育、管理、引導(dǎo)，把黨員的言行作為群眾的標(biāo)桿，鼓勵(lì)當(dāng)好基層治理的示范者，發(fā)揮了黨員先鋒模范作用；夯實(shí)脫貧攻堅(jiān)成效，發(fā)揮了產(chǎn)業(yè)發(fā)展支撐作用；解決集體經(jīng)濟(jì)薄弱和群眾持續(xù)增收問題，發(fā)揮了集體經(jīng)濟(jì)組織帶動(dòng)作用；堅(jiān)持自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督的原則，不斷拓寬群眾參與鄉(xiāng)村治理的渠道，發(fā)揮了群眾主體作用的6大作用，從而形成人人有責(zé)、人人盡責(zé)、人人享有的社會(huì)治理共同體。

基層治理是國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的有機(jī)部分和重要基礎(chǔ)，抓實(shí)抓好城鄉(xiāng)基層治理，責(zé)任重大，使命光榮。星級(jí)家庭的評(píng)選，極大提了升轄區(qū)村民的文明素養(yǎng)，形成弘揚(yáng)家庭美德的好風(fēng)尚，樹立了轄區(qū)文明、誠信、孝德、守法等良好家風(fēng)，有力推動(dòng)文明鄉(xiāng)村、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。120畝的虎杖園，將“村支部+合作社+貧困戶”有機(jī)結(jié)合，三方獲利。

如今的東華村，村容更美、村風(fēng)更純、村民更富，干群之間心更齊了，大家謀事“一盤棋”、干事“一股勁”、成事“一條心”，一派欣欣向榮的景象，猶如一幅生意盎然的春景圖在大地徐徐展開。

基層社保工作人員工作總結(jié)篇二

時(shí)間過得真快，忙忙碌碌中，我擔(dān)任社區(qū)工作者已經(jīng)快三年了。

20__年二月，經(jīng)過筆試、面試等層層選拔，我有幸成為了一名社區(qū)干事，并被分配到__街道__社區(qū)工作。通過這三年的磨練和考驗(yàn)，我對(duì)社區(qū)這項(xiàng)工作有了更深刻的認(rèn)識(shí)和了解，也學(xué)到了很多的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)：我懂得了要有耐心去面對(duì)性格不同的群眾；明白了要用真心為每一位居民服務(wù)；學(xué)會(huì)了要充滿愛心的去關(guān)愛每個(gè)人；也養(yǎng)成了在壓力和困難面前永遠(yuǎn)保持堅(jiān)強(qiáng)和樂觀的心態(tài)。

下面，我就自己這三年來的工作情況和心路歷程做一下匯報(bào)和總結(jié)：

告訴他們這關(guān)系到我們大家的生命和財(cái)產(chǎn)安全。經(jīng)過我們多次走訪和宣傳，個(gè)體戶們都理解了我們的工作，每次檢查都積極配合我們，我們與居民之間的距離也近了。

在__社區(qū)，我還負(fù)責(zé)政務(wù)公開工作，為了能提高為民代理服務(wù)的效率和質(zhì)量，社區(qū)成立了為民代理政務(wù)服務(wù)中心，我就成了政務(wù)服務(wù)中心的負(fù)責(zé)人，每天認(rèn)真記錄居民的來電來訪，收集民情民意，并及時(shí)把代理情況匯報(bào)給上級(jí)，把辦理結(jié)果反饋給居民，讓每一位來訪的居民都得到一個(gè)滿意的結(jié)果，因?yàn)槲覒B(tài)度好，有耐心，也得到了很多居民贊揚(yáng)。

在政務(wù)公開信息報(bào)送工作中，我本著全面性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性的原則，對(duì)社區(qū)內(nèi)發(fā)生的好人好事、突發(fā)事件和工作動(dòng)態(tài)進(jìn)行隨時(shí)記錄，認(rèn)真整理，并及時(shí)將信息報(bào)送到街道黨辦，通過黨辦上傳到..政務(wù)公開網(wǎng)上，讓群眾通過各種方式了解我們社區(qū)，信任我們社區(qū)，增加我們工作的透明度，更加大了社區(qū)的凝聚力。

在做好自己工作的同時(shí)，我努力配合社區(qū)主任和其他同志，做好應(yīng)做的能做的工作：20__年我組織__社區(qū)“慶七、一”聯(lián)歡會(huì),雖然沒有絢麗的舞臺(tái)，沒有知名的演員，但是在我的認(rèn)真部署和大家的密切配合下，演出獲得圓滿成功；在防汛抗洪中，我和社區(qū)主任一起冒著大雨去查看水情，我們趟著齊腰深的垃圾水去居民家中走訪受災(zāi)情況，卻因?yàn)橹鴽鲆黄痿[肚子疼；在完善低保戶檔案工作時(shí)，我負(fù)責(zé)整理低保戶檔案材料，由于我們社區(qū)低保戶多，有170多戶，每個(gè)家庭的情況也不同，為了盡快完成工作，我把每個(gè)低保戶缺少的要件和家庭情況都認(rèn)真記錄下來，然后給他們打電話，要材料，最后再把每個(gè)低保戶的檔案整理好，歸類、分組，經(jīng)過我們加班加點(diǎn)的緊張忙碌，這項(xiàng)工作圓滿完成，我對(duì)社區(qū)低保工作的的復(fù)雜性和艱巨性也有了更深的理解。

20__年五月，由于工作需要，我被借調(diào)到..街道社會(huì)事業(yè)科，主要負(fù)責(zé)計(jì)劃生育、農(nóng)村合作醫(yī)療、政務(wù)服務(wù)大廳管理和政務(wù)公開的信息上報(bào)工作。

在感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作能力肯定的同時(shí)，我感到自己的壓力也更大了，因?yàn)樵谖医庸苡?jì)劃生育工作的同時(shí)還接管了由社會(huì)事業(yè)科負(fù)責(zé)的合作醫(yī)療和應(yīng)急辦的工作，再加上政務(wù)公開信息上傳和報(bào)表，我真怕自己應(yīng)付不來。但是這種擔(dān)心只是轉(zhuǎn)瞬即逝，面對(duì)上級(jí)交給我的任務(wù)，又調(diào)動(dòng)起我不服輸?shù)谋M頭，我暗暗告訴自己，要把壓力變成動(dòng)力，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作。

都說計(jì)劃生育是“天下第一難事”,我覺得不假，因?yàn)橛?jì)劃生育是一項(xiàng)政策性很強(qiáng)的工作，要想把這項(xiàng)工作做好，必須有過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

第一次參加計(jì)劃生育會(huì)議就讓我感到很緊張，因?yàn)橛?jì)生局下屬好幾個(gè)部門，科技科、政法科、統(tǒng)計(jì)科、辦公室、宣傳科、流動(dòng)人口、計(jì)生協(xié)會(huì)、藥具站等，而且這些部門每個(gè)季度都要單獨(dú)報(bào)表，都有不同的的工作安排，會(huì)議開完了，任務(wù)下達(dá)了，我卻還是一知半解，為了能盡快熟悉計(jì)劃生育的業(yè)務(wù)知識(shí)，獨(dú)立擔(dān)任計(jì)劃生育工作，完成上級(jí)下達(dá)的任務(wù)，我堅(jiān)持邊學(xué)習(xí)邊工作，并利用休息時(shí)間向書本學(xué)，在網(wǎng)上查，向有經(jīng)驗(yàn)的同志問，我虛心請(qǐng)教，大家也不厭其煩的告訴我，在我的努力和大家的幫助下，第一次報(bào)表終于圓滿交卷了，我的業(yè)務(wù)水平也有了很大的提高。

從開始接管計(jì)劃生育工作到現(xiàn)在已經(jīng)整整一年了，在這一年中，有苦、有樂、有酸也有甜，但是讓我感觸最深的就是一個(gè)字：忙。

比如科技科的葉酸宣傳和免費(fèi)發(fā)放，需要我定期組織社區(qū)開展大型宣傳活動(dòng)，宣傳待孕婦女服用葉酸的好處，并堅(jiān)持每月三次報(bào)表，到現(xiàn)在的月報(bào)表、季報(bào)表，可以看出國家對(duì)新生兒腦神經(jīng)管缺陷干預(yù)的決心和力度，還有孕前風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等活動(dòng)，我們會(huì)為想生育子女的父母?jìng)冞M(jìn)行孕前風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和跟蹤調(diào)查，告訴居民們什么生活習(xí)慣會(huì)影響胎兒的成長，讓他們了解怎樣才能生育一個(gè)聰明健康的小寶寶。

在避孕藥具發(fā)放時(shí)，除了在社區(qū)給育齡婦女免費(fèi)發(fā)放外，我還積極拓寬免費(fèi)藥具發(fā)放渠道，協(xié)助藥具站在兩個(gè)大型商場(chǎng)擺放了開放式發(fā)放貨架，進(jìn)行避孕藥具“開放式發(fā)放”活動(dòng)，這樣切實(shí)保障了育齡人群對(duì)避孕藥具的需求，也方便居民就近領(lǐng)取。

政法科的工作不多，但是涉及到農(nóng)村獎(jiǎng)扶、特殊獎(jiǎng)扶的扶助金和獨(dú)生子女獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)的發(fā)放工作，要求在上報(bào)核實(shí)時(shí)必須要心細(xì)，準(zhǔn)確，不能遺漏一個(gè)人，今年遼濱街道共發(fā)放城鎮(zhèn)雙無業(yè)獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)金20多萬元，特殊獎(jiǎng)扶12人，14400元，全部發(fā)放到居民手中，沒有一份漏報(bào)。

計(jì)劃生育工作中，必須天天關(guān)注的就是統(tǒng)計(jì)和流動(dòng)人口了，這兩種工作除了報(bào)表外，更多的時(shí)間就是要在網(wǎng)絡(luò)上完成大部分工作。因?yàn)榻?jīng)過全省聯(lián)網(wǎng)的遼寧省人口信息系統(tǒng)并不完善，系統(tǒng)內(nèi)的居民信息也不全面，還需要我們及時(shí)把升級(jí)后的人口信息系統(tǒng)進(jìn)行修改和更新，為了盡快掌握人口信息系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)和流動(dòng)兩個(gè)用戶的業(yè)務(wù)技能，我就經(jīng)常向計(jì)生局的業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)同志請(qǐng)教，并認(rèn)真學(xué)習(xí)，操作，在計(jì)劃生育的qq群里，我是提出問題最多的，也是完成任務(wù)最快的。在今年的幾次集中修改系統(tǒng)數(shù)據(jù)時(shí)，由于人口多，流動(dòng)性大，遼濱街道需要修改的數(shù)據(jù)最多，早婚信息900多人、身份證號(hào)重復(fù)3000多人、流動(dòng)人口3000多人，看著比別的鄉(xiāng)鎮(zhèn)多出好幾倍甚至是幾十倍的數(shù)據(jù)，我沒有著急，因?yàn)槲业脑瓌t是主動(dòng)工作，不等不靠，在我已經(jīng)能熟練操作人口信息后，又開始對(duì)社區(qū)計(jì)生專干進(jìn)行培訓(xùn)，讓她們也開始掌握人口信息系統(tǒng)的使用方法，也方便以后工作。白天社區(qū)改，我做其他工作，晚上10點(diǎn)以后到凌晨的的時(shí)間就是我進(jìn)行修改。

基層社保工作人員工作總結(jié)篇三

為進(jìn)一步深化平安大足法治大足創(chuàng)建工作，為xx及xx營造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境，城管執(zhí)法支隊(duì)以“五個(gè)堅(jiān)持”為著力點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，展示良好形象，全面提升人民群眾安全感和執(zhí)法隊(duì)伍滿意度。

xx月底召開會(huì)議，傳達(dá)區(qū)級(jí)20xx年度提升群眾安全感滿意度工作會(huì)議精神，分析大足綜治維穩(wěn)平安重點(diǎn)工作，研究部署近期工作落實(shí)。各大隊(duì)切實(shí)抓好成員單位工作職責(zé)，抓實(shí)信訪維穩(wěn)工作，及時(shí)化解矛盾糾紛，認(rèn)真做好情報(bào)信息收集、研判，加大群眾安全感滿意度宣傳，扎實(shí)推進(jìn)依法治市工作，配合相關(guān)部門開展社會(huì)治安綜合治理專項(xiàng)工作，確保xxxx等節(jié)假日的穩(wěn)定。

落實(shí)集中執(zhí)法培訓(xùn)，組織5名領(lǐng)導(dǎo)干部參加住建部的執(zhí)法培訓(xùn)；15名科級(jí)干部參加市城管委的執(zhí)法培訓(xùn)；全體執(zhí)法人員參加區(qū)法制辦舉辦的執(zhí)法培訓(xùn)，提高執(zhí)法水平，建立健全執(zhí)法檔案，建立每月執(zhí)法狀況分析研判制度，以規(guī)范促公正，以公正促和諧，實(shí)現(xiàn)執(zhí)法活動(dòng)程序化、規(guī)范化。大力推進(jìn)“陽光執(zhí)法”，擴(kuò)大社會(huì)監(jiān)督，完善政務(wù)公開制度，推行執(zhí)法案件告知和重大信訪事項(xiàng)回訪等制度，增強(qiáng)執(zhí)法透明度，提高執(zhí)法公信力。

倡導(dǎo)721工作法，通過窗口服務(wù)方式“零距離”、受理業(yè)務(wù)“零積壓”、服務(wù)質(zhì)量“零投訴”、辦理業(yè)務(wù)“零錯(cuò)誤”，做到“來有迎聲、問有答聲，件件有落實(shí)、事事有回音”，通過化解“小糾紛”、辦理“小投訴”、解決“小問題”、化解“小信訪”、整改“小隱患”，加強(qiáng)和改進(jìn)城管執(zhí)法工作，提升人民群眾滿意度。狠抓矛盾糾紛排查化解工作，重點(diǎn)圍繞市容市貌、環(huán)境衛(wèi)生、查違拆違等方面存在的潛在隱患，進(jìn)行全面細(xì)致的.不間斷滾動(dòng)排查，對(duì)排查出的矛盾糾紛進(jìn)行分類梳理，建立工作臺(tái)賬，明確責(zé)任主體，指定專人進(jìn)行化解穩(wěn)控，做好部門聯(lián)辦化解機(jī)制，形成矛盾調(diào)處工作合力。

以“兩學(xué)一做”等活動(dòng)為主線，深化正風(fēng)肅紀(jì)、深入推進(jìn)“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、執(zhí)法為民”等活動(dòng)，做到把握重點(diǎn)，統(tǒng)籌推進(jìn)，確保實(shí)效，重點(diǎn)解決隊(duì)伍建設(shè)中存在的實(shí)際問題，不斷提升群眾工作能力，增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力和戰(zhàn)斗力。

五是堅(jiān)持把握輿論引導(dǎo)。認(rèn)真組織召開干部職工會(huì)議，做好人民群眾安全感滿意度調(diào)查工作，真正讓每一名干部職工知道怎樣答、答什么，確保全隊(duì)職工知曉率達(dá)100%。同時(shí)結(jié)合日常工作，通過發(fā)資料、現(xiàn)場(chǎng)講、入戶教等方式，加大群眾安全感滿意度調(diào)查工作宣傳力度，真正讓廣大群眾聽得懂。

基層社保工作人員工作總結(jié)篇四

根據(jù)會(huì)議安排，現(xiàn)將一年來我履職抓黨建工作有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、履職工作特色和亮點(diǎn)。

總結(jié)。

黨建工作，分析存在的問題，探索黨建工作的新思路、好舉措。著力推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)。帶領(lǐng)班子成員和黨員干部到對(duì)口聯(lián)系村走訪慰問困難黨員，落實(shí)“結(jié)對(duì)共建”、“創(chuàng)建評(píng)比”、“惠萬民”等活動(dòng)，幫助返鄉(xiāng)農(nóng)民工、返鄉(xiāng)大學(xué)生實(shí)現(xiàn)“微心愿”，組織聯(lián)棚鄉(xiāng)泉水村村民參加“春風(fēng)行動(dòng)”招聘活動(dòng)，現(xiàn)場(chǎng)簽約15人，為泉水村解決幫扶資金1萬余元。結(jié)合被征地農(nóng)民就業(yè)難、農(nóng)民工“討薪難”和職業(yè)技能培訓(xùn)針對(duì)性不強(qiáng)等問題，開展了“春風(fēng)行動(dòng)”暨被征地農(nóng)民專場(chǎng)招聘會(huì)，吸納企業(yè)79家，提供就業(yè)崗位4600多個(gè)，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)4062人。開展拖欠農(nóng)民工工資專項(xiàng)整治活動(dòng)，幫助農(nóng)民工追討工資1500多萬元;開展就業(yè)技能培訓(xùn)班共6期，培訓(xùn)300余人。

二是抓黨組班子自身建設(shè)。堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)作為提升領(lǐng)導(dǎo)班子成員科學(xué)發(fā)展的基礎(chǔ)性工作，經(jīng)常抓，長期抓，使班子成員始終做到用最新理論成果武裝自己，指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作。局黨組堅(jiān)持帶頭學(xué)習(xí)，組織收看《蘇聯(lián)亡黨20年祭》、《焦裕祿》等教育影片5次，開展“假如我是服務(wù)對(duì)象”等大討論活動(dòng)3次。堅(jiān)持民主集中制，認(rèn)真執(zhí)行黨組議事規(guī)則，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，凡是需要集體研究決定的重大問題，如就業(yè)、社保等重大民生事項(xiàng)，堅(jiān)持事先溝通，把分歧解決在決定之前，班子成員之間工作上相互配合，困難面前相互支持，形成了風(fēng)清、氣正、勁足的良好氛圍。

三是抓主題活動(dòng)深入開展。自黨的群眾路線教育主題實(shí)踐活動(dòng)開展以來，局黨組堅(jiān)持把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)作為首要政治任務(wù)和重大工作責(zé)任，堅(jiān)持高起點(diǎn)謀劃，高標(biāo)準(zhǔn)定位，對(duì)需要整改的項(xiàng)目及時(shí)進(jìn)行整改，為群眾解決了一批民生方面的難事，打通服務(wù)群眾“最后一公里”。在全系統(tǒng)開展創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”等多種形式的創(chuàng)建評(píng)比活動(dòng)，積極打造人社“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”品牌，落實(shí)人社系統(tǒng)窗口單位為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)“十項(xiàng)要求”，切實(shí)提高干部職工的文明素質(zhì)，不斷提升人社窗口的服務(wù)水平。建立健全首問負(fù)責(zé)、限時(shí)辦結(jié)、服務(wù)承諾等工作機(jī)制，堅(jiān)持重心下移，充分發(fā)揮基層公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)作用，將就業(yè)失業(yè)登記、困難家庭子女培訓(xùn)幫扶等政策的申請(qǐng)放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街辦)，簡化辦事程序，縮短辦理時(shí)限，方便基層群眾。

二、存在的主要問題及原因。

對(duì)照上級(jí)有關(guān)要求，經(jīng)過認(rèn)真查找，我在抓基層黨建工作方面存在的差距和不足主要體現(xiàn)在以下方面：一是抓思想認(rèn)識(shí)不到位。對(duì)做好新時(shí)期黨建工作的重要性認(rèn)識(shí)不到位，沒有將黨建工作和業(yè)務(wù)工作有機(jī)地結(jié)合起來，存在著“重業(yè)務(wù)輕黨建，一手硬一手軟”的問題，使黨建工作發(fā)展不平衡。二是抓黨建組織管理不到位。還存在制度不完善、管理松懈、“三會(huì)一課”制度堅(jiān)持不好等問題，對(duì)黨務(wù)工作的人力財(cái)力投入不足，影響了黨務(wù)工作的開展。三是抓黨員教育管理不到位。對(duì)黨員教育滿足于單方面的灌輸，對(duì)黨建部分工作研究不深、做得不細(xì)、抓得不緊，做的不夠;對(duì)抓服務(wù)型基層黨組織建設(shè)缺乏深刻認(rèn)識(shí)，聚焦不到位。群眾辦事難的問題沒有得到有效解決，個(gè)別窗口的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量還較差，還存在生、冷、硬，窗口管理有時(shí)失之于寬、失之于軟。四是抓活動(dòng)方式方法不到位。抓黨建工作的思想還不夠開放，思路還不夠清晰，工作還欠創(chuàng)新。黨建工作教育形式單一，黨員有時(shí)處于被動(dòng)接受狀態(tài)，學(xué)習(xí)效果不明顯;在基層黨組織建設(shè)中存在墨守成規(guī)、創(chuàng)新不足。

上述問題，究其原因，主要是以下幾個(gè)方面：一是理想信念有所淡化。新形勢(shì)下，沒有能夠像重視抓業(yè)務(wù)工作那樣，時(shí)刻注重抓黨建工作，主觀上對(duì)加強(qiáng)黨建工作的緊迫感認(rèn)識(shí)不足，缺乏自覺性和主動(dòng)性，對(duì)自己作為黨建工作“第一責(zé)任人”的角色定位存在模糊認(rèn)識(shí)。二是機(jī)制建設(shè)有所弱化。黨組織制度建設(shè)不完善，黨員干部直接聯(lián)系群眾制度、暢通和拓寬群眾訴求反映渠道制度等機(jī)制都需要進(jìn)一步完善細(xì)化。黨組織黨內(nèi)活動(dòng)和組織生活開展不經(jīng)常、不嚴(yán)肅，黨內(nèi)監(jiān)督、民主集中制、批評(píng)與自我批評(píng)落實(shí)不到位。三是督導(dǎo)問責(zé)有所懈怠。抓基層黨建工作缺乏經(jīng)常性、持續(xù)性，對(duì)基層黨建工作要求標(biāo)準(zhǔn)不高，督導(dǎo)不嚴(yán)，抓與不抓一個(gè)樣，干多干少一個(gè)樣，導(dǎo)致責(zé)任落不實(shí)，工作抓不實(shí)，基層黨建工作缺少壓力和動(dòng)力，難以取得大的突破。

三、

下一步工作思路和主要措施。

一是進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。在今后的工作中，我將繼續(xù)履行好黨建工作“第一責(zé)任人”的職責(zé)，牢固樹立“抓黨建就是抓發(fā)展”的工作理念，將黨建工作任務(wù)分解落實(shí)到黨組成員、各股室及二級(jí)單位負(fù)責(zé)人，實(shí)行目標(biāo)管理。建立考評(píng)制度，加強(qiáng)責(zé)任追究。定期召開黨組會(huì)，分析解決黨建工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。嚴(yán)格按照“五好基層黨組織”的標(biāo)準(zhǔn)要求，加強(qiáng)基層組織建設(shè)，配齊配強(qiáng)黨務(wù)工作干部，完善和落實(shí)各項(xiàng)工作制度。切實(shí)履行好主體責(zé)任，嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入年度考核工作目標(biāo)，黨組成員帶頭遵守黨紀(jì)國法，帶頭執(zhí)行各級(jí)黨委、紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)黨員干部的日常教育、管理、監(jiān)督，強(qiáng)化宗旨意識(shí)，不斷提高黨員履行職責(zé)的能力、為群眾服務(wù)的能力和服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力。繼續(xù)鞏固群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，不斷深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，樹立人力資源和社會(huì)保障部門新形象。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)。局黨組將針對(duì)人力資源和社會(huì)保障部門工作任務(wù)越來越重、工作難度越來越大的實(shí)際，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，不斷強(qiáng)化就業(yè)再就業(yè)、社會(huì)保障、干部人事制度改革、人才隊(duì)伍建設(shè)、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等關(guān)系到經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要工作，抓住重點(diǎn)、突破難點(diǎn)、化解熱點(diǎn)，創(chuàng)新思路、創(chuàng)新辦法、創(chuàng)新措施，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)貫穿于人力資源和社會(huì)保障工作的全過程，忠于職守，用心用力，少說多干，狠抓落實(shí)，推動(dòng)人力資源和社會(huì)保障工作再上新臺(tái)階。

xx年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人認(rèn)真履行基層黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，始終堅(jiān)持“抓發(fā)展必須抓黨建，抓黨建就是抓發(fā)展”的工作理念，緊密結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，認(rèn)真履職，扎實(shí)工作，不斷健全和完善黨建工作各項(xiàng)制度和機(jī)制?，F(xiàn)將本人履行黨建工作責(zé)任制情況述職如下。

一、xx年度書記抓基層黨建方面的特色亮點(diǎn)。

(一)以規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)為著力點(diǎn)，建立黨建第一責(zé)任人制度。

始終堅(jiān)持“書記抓、抓書記”的理念，把黨建工作作為一項(xiàng)經(jīng)常性、長期性、規(guī)范性的工作來抓，成立以黨組書記為組長的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立黨組書記為第一責(zé)任人、班子其他成員為直接責(zé)任人、支部書記為具體責(zé)任人的黨建工作責(zé)任體系。堅(jiān)持每季度召開黨建工作例會(huì)一次，傳達(dá)、學(xué)習(xí)上級(jí)黨建工作有關(guān)精神;總結(jié)本季度黨建工作，分析存在的問題;總結(jié)推廣工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，安排部署下一步的工作，通過這些措施和制度，使黨建工作走上了制度化、規(guī)范化軌道。

(二)以加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)為核心，強(qiáng)化班子自身建設(shè)。

堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)作為提升領(lǐng)導(dǎo)班子成員科學(xué)發(fā)展的基礎(chǔ)性工作，經(jīng)常抓，長期抓，使班子成員始終做到用最新理論成果武裝自己，指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作。黨組中心組堅(jiān)持帶頭學(xué)習(xí)，每月至少開展一次集中學(xué)習(xí)。今年以來，集中組織15次專題學(xué)習(xí)，組織收看《蘇聯(lián)亡黨20年祭》、《焦裕祿》等教育影片5次，開展“為了誰，我是誰，依靠誰”等大討論活動(dòng)3次。堅(jiān)持民主集中，局黨組在充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用的過程中，認(rèn)真執(zhí)行黨組議事規(guī)則，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，凡是需要集體研究決定的重大問題，如就業(yè)、社保等重大民生事項(xiàng)，堅(jiān)持事先溝通，把分歧解決在決定之前，班子成員之間工作上相互配合，困難面前相互支持，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍，形成了風(fēng)清、氣正、勁足的良好氛圍。

(三)以增強(qiáng)黨組織凝聚力為目標(biāo)，深入開展主題活動(dòng)。

自黨的群眾路線教育主題實(shí)踐活動(dòng)開展以來，局黨組堅(jiān)持把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)作為首要政治任務(wù)和重大工作責(zé)任，堅(jiān)持高起點(diǎn)謀劃，高標(biāo)準(zhǔn)定位，全局通過活動(dòng)匯總整理出17條意見建議，突出“六個(gè)一”學(xué)習(xí)主題，制定“六項(xiàng)人社方面整改專項(xiàng)行動(dòng)”實(shí)行整改，為群眾解決了一批民生方面的難事，打通服務(wù)群眾“最后一公里”。在全系統(tǒng)開展“滿意在身邊服務(wù)在基層”提升活動(dòng)，樹立“黨員示范崗”、“社保先鋒崗”，公開亮牌，公開承諾;建立健全首問負(fù)責(zé)、限時(shí)辦結(jié)、服務(wù)承諾等工作機(jī)制，逐步完善一站式、便捷化人社服務(wù)公共建設(shè)。開展“揚(yáng)清護(hù)堤”廉政專題集中教育活動(dòng)，通過召開座談會(huì)、開展公開承諾、發(fā)倡議書和廉政短信等形式，引導(dǎo)黨員干部職工牢固樹立宗旨觀念、法紀(jì)觀念和廉潔自律意識(shí)。

(四)以加強(qiáng)教育管理為手段，狠抓黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。

實(shí)施黨員倍增計(jì)劃，通過入黨積極分子培訓(xùn)、定期考察情況、健全培養(yǎng)記錄等環(huán)節(jié)，認(rèn)真做好入黨積極分子培養(yǎng)和新黨員發(fā)展工作，今年以來轉(zhuǎn)正1人，發(fā)展預(yù)備黨員3人。著重開展“面對(duì)面、心貼心”服務(wù)群眾“七個(gè)一”、“鏈千家、系萬戶”、在職黨員進(jìn)社區(qū)等活動(dòng)，制定活動(dòng)實(shí)施方案，建立“二卡一冊(cè)”，即“聯(lián)心卡”、“群眾意見反饋卡”和“聯(lián)心工作手冊(cè)”，全程問效跟蹤。開展進(jìn)社區(qū)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)“四進(jìn)”服務(wù)，召開政策法規(guī)宣傳巡回會(huì)，發(fā)放《基層就業(yè)服務(wù)指南》、《城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)便民宣傳單》等10多種xx余份宣傳資料;下放創(chuàng)業(yè)大講堂、勞動(dòng)人事爭(zhēng)議巡回仲裁庭、社保便民辦理到社區(qū)(村)、企業(yè)，努力為基層排憂解難。強(qiáng)化制度建設(shè)，把基層黨建工作制度建設(shè)作為加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作的重要內(nèi)容來抓，制定學(xué)習(xí)、考勤等規(guī)章制度，健全公務(wù)接待用餐、機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)等管理制度，明確領(lǐng)導(dǎo)干部職責(zé)，規(guī)范干部行為，形成高效務(wù)實(shí)的工作機(jī)制。

作為基層黨建工作“第一責(zé)任人”，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和習(xí)近平總書記一系列重要講話精神，遵守黨的政治紀(jì)律，堅(jiān)持黨的基本理論和基本路線不動(dòng)搖，在政治原則、政治立場(chǎng)、政治觀點(diǎn)和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市、區(qū)委關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的各項(xiàng)規(guī)定，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和依法行政，防止和遏制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。堅(jiān)持民主集中制，在重大事項(xiàng)上，集體討論研究，集思廣益，民主決策，在推薦干部、發(fā)展黨員等問題上實(shí)行票決制，提高決策的民主化、科學(xué)化。

二、本部門黨組書記抓基層黨建方面存在的突出問題。

對(duì)照習(xí)近平總書記講話要求、中央和省委有關(guān)規(guī)定及基層群眾期望，認(rèn)真查找我抓基層黨建工作存在的差距與不足，主要表現(xiàn)在：

一是“黨建工作與業(yè)務(wù)工作同步抓”的意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)做好新時(shí)期黨建工作的重要性認(rèn)識(shí)不到位，沒有將黨建工作和業(yè)務(wù)工作有機(jī)地結(jié)合起來，存在著“重業(yè)務(wù)輕黨建，一手硬一手軟”的問題，使黨建工作發(fā)展不平衡。

二是創(chuàng)新方法不多。抓黨建工作的思想還不夠開放，思路還不夠清晰，工作還欠創(chuàng)新。黨建工作教育形式單一，黨員有時(shí)處于被動(dòng)接受狀態(tài)，學(xué)習(xí)效果不明顯;在基層黨組織建設(shè)中存在墨守成規(guī)、創(chuàng)新不足，還未創(chuàng)建出一批名稱響亮、內(nèi)涵豐富、影響深遠(yuǎn)的基層組織黨建品牌。

三是黨員先鋒模范作用發(fā)揮的不夠。對(duì)新時(shí)期黨建工作研究不深，創(chuàng)新不夠，在新時(shí)期新情況下發(fā)揮黨員先鋒模范作用研究得不夠多。黨員的先進(jìn)性表現(xiàn)不突出，黨員先鋒模范帶頭作用的效果不顯著。個(gè)別黨員把自己看成一般普通群眾，少數(shù)黨員的先進(jìn)性表現(xiàn)不突出，甚至有落后思想和落后表現(xiàn)，黨員整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。

四是基層黨組織服務(wù)群眾的能力不強(qiáng)。作為黨組書記對(duì)基層黨組培養(yǎng)和發(fā)展知識(shí)分子入黨的工作研究不深，做得不細(xì)、抓得不緊，做的不夠;對(duì)抓服務(wù)型基層黨組織建設(shè)缺乏深刻認(rèn)識(shí)，聚焦不到位。群眾辦事難的問題沒有得到有效解決，個(gè)別窗口的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量還較差，還存在生、冷、硬，窗口管理有時(shí)失之于寬、失之于軟。

產(chǎn)生問題的原因主要體現(xiàn)在五個(gè)方面：一是理想信念有所淡化。新形勢(shì)下，沒有能夠像重視抓業(yè)務(wù)工作那樣，時(shí)刻注重抓黨建工作，主觀上對(duì)加強(qiáng)黨建工作的緊迫感認(rèn)識(shí)不足，缺乏自覺性和主動(dòng)性，對(duì)自己作為黨建工作“第一責(zé)任人”的角色定位存在模糊認(rèn)識(shí)。二是機(jī)制建設(shè)有所弱化。黨組織制度建設(shè)不完善，黨員干部直接聯(lián)系群眾制度、暢通和拓寬群眾訴求反映渠道制度等機(jī)制都需要進(jìn)一步完善細(xì)化。黨組織黨內(nèi)活動(dòng)和組織生活開展不經(jīng)常、不嚴(yán)肅，黨內(nèi)監(jiān)督、民主集中制、批評(píng)與自我批評(píng)落實(shí)不到位。三是督導(dǎo)問責(zé)有所懈怠。抓基層黨建工作缺乏經(jīng)常性、持續(xù)性，對(duì)基層黨建工作要求標(biāo)準(zhǔn)不高，督導(dǎo)不嚴(yán)，抓與不抓一個(gè)樣，干多干少一個(gè)樣，導(dǎo)致責(zé)任落不實(shí)，工作抓不實(shí)，基層黨建工作缺少壓力和動(dòng)力，難以取得大的突破。

今后，本人鄭重承諾，一定按照習(xí)近平總書記提出的“在其位、謀其政、履行好‘第一責(zé)任人’職責(zé)”的要求，扎扎實(shí)實(shí)抓好基層黨建工作。

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提升抓黨建工作的能力和水平。完善干部教育培訓(xùn)制度，建立聯(lián)系幫帶制度、工作交流制度、全員培訓(xùn)制度、跟蹤管理制度，分別抓好領(lǐng)頭人、骨干隊(duì)伍、普通黨員三個(gè)層次黨員隊(duì)伍建設(shè)。通過組織學(xué)習(xí)、以會(huì)代訓(xùn)、督促檢查、年度考核等方式，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)效果。

二是明確責(zé)任，不斷探索和完善黨建工作長效機(jī)制。逐步建立健全與人社發(fā)展相適應(yīng)的科學(xué)完善的黨建制度體系，將黨組織考核與群眾評(píng)議相結(jié)合，促進(jìn)黨建的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化。認(rèn)真執(zhí)行民主集中制，暢通社情民意反映渠道，建立定期征求黨員群眾意見制度，及時(shí)掌握基層組織和黨員群眾訴求;堅(jiān)持每個(gè)季度召開一次黨組民主生活會(huì)，把黨性分析作為會(huì)議的主要內(nèi)容。

三是突出重點(diǎn)，不斷深化黨建主題實(shí)踐活動(dòng)。開展以“訪民情、解難題、促發(fā)展、樹形象”為主要內(nèi)容的“雙聯(lián)雙解雙促”活動(dòng)(即局支部聯(lián)社區(qū)(村)支部，解黨建基礎(chǔ)薄弱問題，促黨建工作水平提升;機(jī)關(guān)干部聯(lián)困難黨員，解基層熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，促基層經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展)，堅(jiān)持做到“周走一戶、月幫一事、年扶一家”，定期開展就業(yè)援助集中宣傳、“春暖行動(dòng)”等公益活動(dòng)，扎扎實(shí)實(shí)為群眾辦實(shí)事。

四是進(jìn)一步強(qiáng)化管理，不斷增強(qiáng)班子和干部隊(duì)伍的工作合力。嚴(yán)格對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的管理和考核，進(jìn)一步強(qiáng)化黨建工作責(zé)任，設(shè)立優(yōu)質(zhì)服務(wù)崗、工作示范崗、廉潔示范崗、敬業(yè)示范崗、業(yè)務(wù)示范崗作為示范點(diǎn)位，制定崗位爭(zhēng)創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)和黨員公開承諾書，充分發(fā)揮示范點(diǎn)位黨員干部的先鋒帶頭作用，努力提升黨員隊(duì)伍素質(zhì)，切實(shí)為人社工作取得更大成績做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

根據(jù)會(huì)議安排，現(xiàn)將一年來我履職抓黨建工作有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、履職工作特色和亮點(diǎn)。

一是抓黨建責(zé)任制落實(shí)。我始終把基層黨建工作擺在突出位置，親自抓、帶好頭。建立分級(jí)負(fù)責(zé)的責(zé)任體系，局內(nèi)層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，形成上下聯(lián)動(dòng)、層層抓落實(shí)的格局。定期主持召開黨建工作例會(huì)和黨員干部會(huì)，及時(shí)傳達(dá)、學(xué)習(xí)上級(jí)黨建工作有關(guān)精神，總結(jié)黨建工作，分析存在的問題，探索黨建工作的新思路、好舉措。著力推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)。帶領(lǐng)班子成員和黨員干部到對(duì)口聯(lián)系村走訪慰問困難黨員，落實(shí)“結(jié)對(duì)共建”、“創(chuàng)建評(píng)比”、“惠萬民”等活動(dòng)，幫助返鄉(xiāng)農(nóng)民工、返鄉(xiāng)大學(xué)生實(shí)現(xiàn)“微心愿”，組織聯(lián)棚鄉(xiāng)泉水村村民參加“春風(fēng)行動(dòng)”招聘活動(dòng)，現(xiàn)場(chǎng)簽約15人，為泉水村解決幫扶資金1萬余元。結(jié)合被征地農(nóng)民就業(yè)難、農(nóng)民工“討薪難”和職業(yè)技能培訓(xùn)針對(duì)性不強(qiáng)等問題，開展了“春風(fēng)行動(dòng)”暨被征地農(nóng)民專場(chǎng)招聘會(huì)，吸納企業(yè)79家，提供就業(yè)崗位4600多個(gè)，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)4062人。開展拖欠農(nóng)民工工資專項(xiàng)整治活動(dòng)，幫助農(nóng)民工追討工資1500多萬元;開展就業(yè)技能培訓(xùn)班共6期，培訓(xùn)300余人。

二是抓黨組班子自身建設(shè)。堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)作為提升領(lǐng)導(dǎo)班子成員科學(xué)發(fā)展的基礎(chǔ)性工作，經(jīng)常抓，長期抓，使班子成員始終做到用最新理論成果武裝自己，指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作。局黨組堅(jiān)持帶頭學(xué)習(xí)，組織收看《蘇聯(lián)亡黨20年祭》、《焦裕祿》等教育影片5次，開展“假如我是服務(wù)對(duì)象”等大討論活動(dòng)3次。堅(jiān)持民主集中制，認(rèn)真執(zhí)行黨組議事規(guī)則，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，凡是需要集體研究決定的重大問題，如就業(yè)、社保等重大民生事項(xiàng)，堅(jiān)持事先溝通，把分歧解決在決定之前，班子成員之間工作上相互配合，困難面前相互支持，形成了風(fēng)清、氣正、勁足的良好氛圍。

三是抓主題活動(dòng)深入開展。自黨的群眾路線教育主題實(shí)踐活動(dòng)開展以來，局黨組堅(jiān)持把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)作為首要政治任務(wù)和重大工作責(zé)任，堅(jiān)持高起點(diǎn)謀劃，高標(biāo)準(zhǔn)定位，對(duì)需要整改的項(xiàng)目及時(shí)進(jìn)行整改，為群眾解決了一批民生方面的難事，打通服務(wù)群眾“最后一公里”。在全系統(tǒng)開展創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”等多種形式的創(chuàng)建評(píng)比活動(dòng)，積極打造人社“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”品牌，落實(shí)人社系統(tǒng)窗口單位為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)“十項(xiàng)要求”，切實(shí)提高干部職工的文明素質(zhì)，不斷提升人社窗口的服務(wù)水平。建立健全首問負(fù)責(zé)、限時(shí)辦結(jié)、服務(wù)承諾等工作機(jī)制，堅(jiān)持重心下移，充分發(fā)揮基層公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)作用，將就業(yè)失業(yè)登記、困難家庭子女培訓(xùn)幫扶等政策的申請(qǐng)放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街辦)，簡化辦事程序，縮短辦理時(shí)限，方便基層群眾。

二、存在的主要問題及原因。

對(duì)照上級(jí)有關(guān)要求，經(jīng)過認(rèn)真查找，我在抓基層黨建工作方面存在的差距和不足主要體現(xiàn)在以下方面：一是抓思想認(rèn)識(shí)不到位。對(duì)做好新時(shí)期黨建工作的重要性認(rèn)識(shí)不到位，沒有將黨建工作和業(yè)務(wù)工作有機(jī)地結(jié)合起來，存在著“重業(yè)務(wù)輕黨建，一手硬一手軟”的問題，使黨建工作發(fā)展不平衡。二是抓黨建組織管理不到位。還存在制度不完善、管理松懈、“三會(huì)一課”制度堅(jiān)持不好等問題，對(duì)黨務(wù)工作的人力財(cái)力投入不足，影響了黨務(wù)工作的開展。三是抓黨員教育管理不到位。對(duì)黨員教育滿足于單方面的灌輸，對(duì)黨建部分工作研究不深、做得不細(xì)、抓得不緊，做的不夠;對(duì)抓服務(wù)型基層黨組織建設(shè)缺乏深刻認(rèn)識(shí)，聚焦不到位。群眾辦事難的問題沒有得到有效解決，個(gè)別窗口的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量還較差，還存在生、冷、硬，窗口管理有時(shí)失之于寬、失之于軟。四是抓活動(dòng)方式方法不到位。抓黨建工作的思想還不夠開放，思路還不夠清晰，工作還欠創(chuàng)新。黨建工作教育形式單一，黨員有時(shí)處于被動(dòng)接受狀態(tài)，學(xué)習(xí)效果不明顯;在基層黨組織建設(shè)中存在墨守成規(guī)、創(chuàng)新不足。

上述問題，究其原因，主要是以下幾個(gè)方面：一是理想信念有所淡化。新形勢(shì)下，沒有能夠像重視抓業(yè)務(wù)工作那樣，時(shí)刻注重抓黨建工作，主觀上對(duì)加強(qiáng)黨建工作的緊迫感認(rèn)識(shí)不足，缺乏自覺性和主動(dòng)性，對(duì)自己作為黨建工作“第一責(zé)任人”的角色定位存在模糊認(rèn)識(shí)。二是機(jī)制建設(shè)有所弱化。黨組織制度建設(shè)不完善，黨員干部直接聯(lián)系群眾制度、暢通和拓寬群眾訴求反映渠道制度等機(jī)制都需要進(jìn)一步完善細(xì)化。黨組織黨內(nèi)活動(dòng)和組織生活開展不經(jīng)常、不嚴(yán)肅，黨內(nèi)監(jiān)督、民主集中制、批評(píng)與自我批評(píng)落實(shí)不到位。三是督導(dǎo)問責(zé)有所懈怠。抓基層黨建工作缺乏經(jīng)常性、持續(xù)性，對(duì)基層黨建工作要求標(biāo)準(zhǔn)不高，督導(dǎo)不嚴(yán)，抓與不抓一個(gè)樣，干多干少一個(gè)樣，導(dǎo)致責(zé)任落不實(shí)，工作抓不實(shí)，基層黨建工作缺少壓力和動(dòng)力，難以取得大的突破。

三、下一步工作思路和主要措施。

一是進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。在今后的工作中，我將繼續(xù)履行好黨建工作“第一責(zé)任人”的職責(zé)，牢固樹立“抓黨建就是抓發(fā)展”的工作理念，將黨建工作任務(wù)分解落實(shí)到黨組成員、各股室及二級(jí)單位負(fù)責(zé)人，實(shí)行目標(biāo)管理。建立考評(píng)制度，加強(qiáng)責(zé)任追究。定期召開黨組會(huì)，分析解決黨建工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。嚴(yán)格按照“五好基層黨組織”的標(biāo)準(zhǔn)要求，加強(qiáng)基層組織建設(shè)，配齊配強(qiáng)黨務(wù)工作干部，完善和落實(shí)各項(xiàng)工作制度。切實(shí)履行好主體責(zé)任，嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入年度考核工作目標(biāo)，黨組成員帶頭遵守黨紀(jì)國法，帶頭執(zhí)行各級(jí)黨委、紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)黨員干部的日常教育、管理、監(jiān)督，強(qiáng)化宗旨意識(shí)，不斷提高黨員履行職責(zé)的能力、為群眾服務(wù)的能力和服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力。繼續(xù)鞏固群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，不斷深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，樹立人力資源和社會(huì)保障部門新形象。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)。局黨組將針對(duì)人力資源和社會(huì)保障部門工作任務(wù)越來越重、工作難度越來越大的實(shí)際，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，不斷強(qiáng)化就業(yè)再就業(yè)、社會(huì)保障、干部人事制度改革、人才隊(duì)伍建設(shè)、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等關(guān)系到經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要工作，抓住重點(diǎn)、突破難點(diǎn)、化解熱點(diǎn)，創(chuàng)新思路、創(chuàng)新辦法、創(chuàng)新措施，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)貫穿于人力資源和社會(huì)保障工作的全過程，忠于職守，用心用力，少說多干，狠抓落實(shí)，推動(dòng)人力資源和社會(huì)保障工作再上新臺(tái)階。

基層社保工作人員工作總結(jié)篇五

為進(jìn)一步發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，全面推動(dòng)基層黨建工作再上新臺(tái)階，按照上級(jí)的統(tǒng)一部署，經(jīng)社區(qū)黨總支研究決定在全社區(qū)開展基層組織建設(shè)年活動(dòng)。3月份，社區(qū)黨總支召開了基層組織建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，黨總支書記作了動(dòng)員講話，指出黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。之后，按照組織部和街道的統(tǒng)一部署安排，社區(qū)基層組織建設(shè)年活動(dòng)按照五個(gè)階段扎扎實(shí)實(shí)的開展，現(xiàn)將社區(qū)自查情況匯報(bào)如下：

一、 領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

社區(qū)黨總支在基層組織建設(shè)年活動(dòng)開始就建立了以黨總支書記為組長、社區(qū)兩委成員為成員的“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”開展基層組織建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，黨總支書記政治立場(chǎng)堅(jiān)定、作風(fēng)扎實(shí)、清正廉潔、處事公道，受到絕大部分居民的信賴與擁護(hù)。社區(qū)兩委成員團(tuán)結(jié)一心，踏實(shí)肯干。

二、 黨員干部隊(duì)伍建設(shè)

社區(qū)黨總支下轄8各黨支部，現(xiàn)有423名黨員，能參加活動(dòng)的黨員192名，今年新發(fā)展黨員7名，新培養(yǎng)積極分子8名。嚴(yán)格落實(shí)黨員承諾制，并結(jié)合每名黨員的具體情況設(shè)崗定責(zé)，重點(diǎn)發(fā)揮為民服務(wù)的帶頭作用。建立了流動(dòng)黨員服務(wù)站，努力為轄區(qū)居民排憂解難。

三、 群總反映

社區(qū)兩委一直堅(jiān)持以為人民辦好事辦實(shí)事為工作準(zhǔn)則，受到

了廣大居民的普遍好評(píng)。

四、 存在的問題

1. 黨員的陣地建設(shè)教學(xué)設(shè)施配備不完善；

2. 黨員的參學(xué)率不高；

3. 參與社區(qū)活動(dòng)積極性不夠；

4. 黨員的黨性觀念、意識(shí)和示范作用發(fā)揮不好；

5. 制度不夠健全、工作力度有待提高；

6. 黨建活動(dòng)載體不夠豐富。

針對(duì)這些問題，社區(qū)黨總支將以基層組織建設(shè)年活動(dòng)為契機(jī)，認(rèn)真按照、街道黨工委的`部署和要求，認(rèn)真進(jìn)行研究，以更扎實(shí)的作風(fēng)。更有效的措施加以解決，持之以恒地把基層組織黨建工作深入開展下去，為提高社區(qū)基層組織建設(shè)工作水平，推動(dòng)社區(qū)各項(xiàng)事業(yè)更好更快發(fā)展，做出新的不懈的努力。

五、 下一步工作計(jì)劃

一是針對(duì)干部隊(duì)伍素質(zhì)與社區(qū)復(fù)雜的發(fā)展環(huán)境不相適應(yīng)的問題，進(jìn)一步加大干部的教育培養(yǎng)力度，增強(qiáng)為民服務(wù)能力和意識(shí)。

二是針對(duì)社區(qū)的實(shí)際情況和各支部的實(shí)際情況，加大對(duì)流失黨員的找尋力度，力求黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用得以充分發(fā)揮，黨員的素質(zhì)得以充分提高。

三是針對(duì)在分類定級(jí)工作中被評(píng)為一般黨組織的支部，抓好

升級(jí)措施的落實(shí)，確保晉位升級(jí)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

四是在抓好基層組織建設(shè)的基礎(chǔ)上，針對(duì)社區(qū)的難題，思考、探索有效工作方法，創(chuàng)新工作機(jī)制，加大宣傳力度，把黨的政策落實(shí)到具體的為民服務(wù)中，增強(qiáng)為民辦事的能力。 五是針對(duì)個(gè)社區(qū)班子運(yùn)行情況，建立健全激勵(lì)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)社區(qū)干部的工作積極性和主動(dòng)性，加強(qiáng)黨員干部教育管理，提高社區(qū)干部的工作水平，增強(qiáng)黨員聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的意識(shí)和能力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，扎實(shí)推進(jìn)社區(qū)的全面和諧發(fā)展。

六是針對(duì)社區(qū)實(shí)際，健全工作制度，規(guī)范監(jiān)督管理。進(jìn)一步完善各項(xiàng)議事決策制度，強(qiáng)化對(duì)黨員的教育管理和監(jiān)督，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度和黨內(nèi)監(jiān)督條例。

根據(jù)全省宣傳文化系統(tǒng)“三個(gè)一切”主題教育活動(dòng)實(shí)施意見要求和部里的統(tǒng)一部署，結(jié)合網(wǎng)絡(luò)文化建設(shè)與管理工作實(shí)際，9月20日至27日，省網(wǎng)絡(luò)文化辦公室組織派出第一批三位同志到教育活動(dòng)聯(lián)系點(diǎn)泰安市岱岳區(qū)道朗鎮(zhèn)道朗村，接受教育，經(jīng)受鍛煉，深入調(diào)研，開展服務(wù)。主要體現(xiàn)在“六個(gè)重”上。

重真情、重踐行。三位年輕同志一到村子，就深入田間地頭、生產(chǎn)一線、農(nóng)戶家中，吃農(nóng)家飯、住農(nóng)家屋、談農(nóng)家事。正值秋收季節(jié)，三位同志頂著太陽的暴曬，幫助村民收玉米、曬花生、修水渠，手上磨出血泡，臉上曬得黑紅，當(dāng)?shù)匕傩战豢诜Q贊。正如一位同志在日記中所寫，“頂著太陽，挽起袖子，拿著鐵锨在地里修水渠，雖然身上不小心濺了泥水，但心里沾上‘泥土味’才是這次下基層的要義?！痹谂c農(nóng)民兄弟同勞動(dòng)的過程中，真切感受到人民群眾的淳樸、善良和勤勞，與群眾建立了感情，明白了“為了誰，依靠誰，我是誰”的豐富內(nèi)涵和具體要求，拉近了與群眾的距離，增進(jìn)了對(duì)群眾的了解。

食直補(bǔ)、占地補(bǔ)償?shù)?，用的都是word，聽說excell很好使，可以簡單求和、求積，非常方便，但是不會(huì)啊，這回可好了，以后就方便了。” 重調(diào)研、重探索。“幸福e家園”網(wǎng)絡(luò)文化進(jìn)社區(qū)（鄉(xiāng)村）工程系泰安市“虛擬社會(huì)管理與新興媒體管理創(chuàng)新”的重要?jiǎng)?chuàng)新項(xiàng)目。三位同志主動(dòng)對(duì)接泰安市網(wǎng)絡(luò)辦和中華泰山網(wǎng)，積極參與到“幸福道朗村”網(wǎng)站建設(shè)工作中來。就如何增強(qiáng)網(wǎng)上、網(wǎng)下互動(dòng)效果，如何推進(jìn)“網(wǎng)絡(luò)實(shí)名制”，如何把虛擬管理轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)服務(wù)等多方面提出建議、交換意見。為豐富網(wǎng)站內(nèi)涵、擴(kuò)大活動(dòng)影響、打造和諧社區(qū)、提高服務(wù)社區(qū)能力和農(nóng)村群眾文化水平獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，為下步推進(jìn)全省網(wǎng)絡(luò)文化進(jìn)社區(qū)工程進(jìn)行了有益嘗試和積極探索。

按照關(guān)于在全市開展科級(jí)干部“下基層”活動(dòng)的工作部署和要求，市僑聯(lián)以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，認(rèn)真踐行黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的精神，切實(shí)為群眾辦實(shí)事辦好事，解決基層群眾實(shí)際困難，把黨和政府的關(guān)懷送到基層，市僑聯(lián)根據(jù)工作實(shí)際及聯(lián)系點(diǎn)水寨辦事處北關(guān)社區(qū)民情，周密部署，積極組織開展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“下基層、聽民聲、解難題、辦實(shí)事”主題活動(dòng)?，F(xiàn)將活動(dòng)情況總結(jié)如下。

一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作責(zé)任

為深入開展好“下基層聽民聲解難題辦實(shí)事”活動(dòng)，踐行黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，真心實(shí)意為基層和群眾辦實(shí)事、做好事、解難事，市僑聯(lián)成立了由僑聯(lián)主席蔣兆梅任組長的“下基層聽民聲解難題辦實(shí)事”主題活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，根據(jù)聯(lián)系點(diǎn)具體社區(qū)民情，制定了詳細(xì)、切實(shí)可行的活動(dòng)實(shí)施方案，精心組織4名科級(jí)干部定期開展下基層活動(dòng)。要求下基層干部認(rèn)真做好下基層記錄，并對(duì)下基層干部工作情況進(jìn)行考核，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，確保下基層活動(dòng)取得實(shí)效。

二、“三個(gè)抓好”全面開展下基層工作

市僑聯(lián)組成基層服務(wù)小分隊(duì)，下到幫扶地水寨辦事處北關(guān)社區(qū)，積極開展幫扶工作。

1、抓好政策宣講落實(shí)。組織社區(qū)干部和群眾認(rèn)真學(xué)習(xí)和十八屆四中全會(huì)精神和今年我市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，認(rèn)真做好各種惠民政策、法律法規(guī)的宣傳工作，全力推進(jìn)社區(qū)工作。

2、抓好黨的基層組織建設(shè)。指導(dǎo)加強(qiáng)社區(qū)黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，為社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)新聯(lián)系服務(wù)群眾方式和渠道提供合理化建議，幫助推進(jìn)社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。下基層干部同社區(qū)黨員干部聯(lián)手開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，促進(jìn)發(fā)展”活動(dòng)，開展“結(jié)對(duì)幫扶，排憂解難”活動(dòng)。積極幫助社區(qū)理清發(fā)展思路，明確發(fā)展措施，解決發(fā)展中的實(shí)際問題，走訪慰問基層老黨員和困難群眾，開展結(jié)對(duì)幫困，想方設(shè)法使困難群眾脫貧增收。

3、抓好矛盾排查調(diào)處。下基層干部同社區(qū)干部一起，積極排查和調(diào)處各種不穩(wěn)定因素及矛盾糾紛，大力推進(jìn)和諧平安創(chuàng)建工作。有了下基層干部的幫扶，社區(qū)呈現(xiàn)出村風(fēng)文明、村民和諧，廣大群眾過上了幸福的好日子。

研”活動(dòng)，積極為群眾排憂解難，真心誠意為群眾做好事，讓群眾受益。 1、“一聽、兩入、三會(huì)”深入開展調(diào)研活動(dòng)。“一聽、兩入、三會(huì)”即聽民聲、入社區(qū)、入居民家中、開好三個(gè)座談會(huì)。市僑聯(lián)調(diào)研小組于4月17日至18日，深入到聯(lián)系點(diǎn)水寨辦事處北關(guān)居委會(huì)進(jìn)行調(diào)研。先后分別召開了居委會(huì)干部座談會(huì)、黨員代表座談會(huì)、居民代表座談會(huì)。走訪了北關(guān)居委會(huì)120多戶群眾，其中包括30戶困難戶、3戶殘疾人家庭、3戶五好家庭，廣泛聽取社區(qū)居民的意見和建議。同時(shí)發(fā)放調(diào)查問卷50份，征求群眾意見30多條，梳理歸納為3條，本次調(diào)研活動(dòng)我們做到既“身入”又“心入”，增強(qiáng)了居民的親和力，了解了群眾所思、所想、所盼。

2、為民辦實(shí)事辦好事，把惠民實(shí)事落到實(shí)處。

米路面，切實(shí)把惠民實(shí)事落到了實(shí)處，得到了社區(qū)居民的一致好評(píng)。

四、開展“雙節(jié)慰問”活動(dòng)，把溫暖送到基層。

一年來，市僑聯(lián)在開展好“下基層”活動(dòng)的同時(shí)，制定詳細(xì)的慰問活動(dòng)計(jì)劃，對(duì)社區(qū)困難戶、五保戶、殘疾人、僑眷屬家庭開展春節(jié)慰問、中秋節(jié)慰問活動(dòng)，把黨和政府的關(guān)懷和節(jié)日的祝福送到基層，送到社區(qū)群眾家中，并送上食用油、米、面及慰問金。2015年，市僑聯(lián)累計(jì)慰問北關(guān)社區(qū)群眾30余戶，慰問品及慰問金共3000余元。

2015年，市僑聯(lián)在開展“下基層聽民聲解難題辦實(shí)事”活動(dòng)中，雖然幫助社區(qū)做了一些工作，也取得了一些成績，但同、市政府的要求相比還存在一些差距，在為聯(lián)系點(diǎn)爭(zhēng)取資金項(xiàng)目等方面還未取得實(shí)質(zhì)性的突破。在下階段工作中，我們會(huì)更加努力工作，認(rèn)真幫扶，同社區(qū)干部一起，著力解決群眾生產(chǎn)生活中最迫切的實(shí)際問題，為改善社區(qū)人居環(huán)境，提高居民生活水平，推動(dòng)社區(qū)民主管理，促進(jìn)社區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)更好更快發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

項(xiàng)城市僑聯(lián)

2015年1月20日

基層社保工作人員工作總結(jié)篇六

開學(xué)伊始，由分團(tuán)委學(xué)工辦聯(lián)合召開了社區(qū)學(xué)生干部會(huì)議，向大家闡述了社區(qū)學(xué)生工作的主題和宗旨，號(hào)召全體社區(qū)干部狠抓落實(shí)，切實(shí)貫徹。會(huì)議明確了工作的中心和主題，為接下來工作的有條不紊的開展奠定了良好的基礎(chǔ)。經(jīng)過會(huì)議統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，我院三個(gè)社區(qū)團(tuán)總支在組織建設(shè)、制度建設(shè)和對(duì)團(tuán)員的教育和引導(dǎo)方面都按部就班，做到了“上有號(hào)召、下有落實(shí)”為我院團(tuán)學(xué)工作開創(chuàng)了新的局面。

第一，優(yōu)化了管理方法：

社區(qū)團(tuán)支部直接受學(xué)院分團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)院可以直接通過社區(qū)管理整個(gè)學(xué)院的學(xué)生，比單純通過班長團(tuán)支書管理更有效果。而且避免了單純通過班長團(tuán)支書會(huì)議形式帶來的管理分散，缺乏針對(duì)性的弊端。

第二，開辟學(xué)生活動(dòng)的新途徑：

學(xué)生會(huì)組織的活動(dòng)固然有一定的效果，但推廣不易，普及較為困難。而把活動(dòng)下放到社區(qū)，則克服了這一缺陷，通過社區(qū)活動(dòng)，填補(bǔ)了學(xué)生會(huì)活動(dòng)這一空白，更利于各方面學(xué)生活動(dòng)的展開。

第三，社區(qū)團(tuán)支部開展活動(dòng)，給全院同學(xué)提供了一個(gè)展示自我的大舞臺(tái)。

學(xué)生具有強(qiáng)大的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)造思維，社區(qū)團(tuán)支部廣開言路，通過對(duì)廣大同學(xué)的問卷調(diào)查，建立了社區(qū)人才庫，使我們?cè)倜鎸?duì)學(xué)校的活動(dòng)時(shí)做到了忙而不亂有條不紊，克服了學(xué)校學(xué)院活動(dòng)相沖突的局面。同時(shí)通過社區(qū)團(tuán)支部的集思廣益，也大大地提高了全院學(xué)生活動(dòng)的效果。在學(xué)院與學(xué)生之間形成了較強(qiáng)的親和力。第四，社區(qū)團(tuán)支部在豐富和繁榮理學(xué)院文化方面也是成績喜人。一月來，學(xué)院社區(qū)團(tuán)支部高舉“博學(xué)、求是、明德”的大旗，蕩起“講學(xué)講理，明德明理”的漿櫓，對(duì)繁榮和豐富理學(xué)院文化所起的作用不容低估。第五，理學(xué)院社區(qū)團(tuán)支部在配合公寓中心管理學(xué)生社區(qū)中的作用也是不言自明的，配合學(xué)工處和公寓管理中心對(duì)學(xué)生宿舍的檢查，多次得到公寓管理中心叔叔阿姨們的一致贊許。

雖然，我們?nèi)〉昧诉@些優(yōu)異令人滿意的成績，但我們也不能完全忽視工作中暴露的問題，我們有理由相信：有理學(xué)院分團(tuán)委和學(xué)工辦老師的耳提面命，諄諄告囑，有廣大理學(xué)院莘莘學(xué)子的共同努力，我們一定回不負(fù)眾望，開創(chuàng)理學(xué)院社區(qū)工作更加美好的明天!

基層社保工作人員工作總結(jié)篇七

無論你從事的是什么工作，什么崗位，都需要對(duì)自己的工作做一個(gè)總結(jié)，對(duì)未來有一個(gè)好的計(jì)劃，今天小編就給大家?guī)砹艘恍╆P(guān)于基層黨建工作總結(jié)報(bào)告的范文模板，有需要的朋友可以參考一下哦！

01。

20xx年，公司黨支部以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆三中全會(huì)精神，以落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任為主線，以規(guī)范黨內(nèi)政治生活為核心，以思想建設(shè)、制度落實(shí)和工作推進(jìn)為重點(diǎn)，以黨員干部思想到位、行動(dòng)對(duì)標(biāo)為關(guān)鍵，聚焦問題、狠抓落實(shí)，為公司科學(xué)和諧發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證。

一、以深化理論學(xué)習(xí)為主線，堅(jiān)定理想信念。

（一）深入學(xué)習(xí)貫徹十九大精神。20xx年，是全面學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神的開局之年。為此，支部高度重視，始終將學(xué)習(xí)擺在首位，強(qiáng)化黨的政治建設(shè)，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。緊緊圍繞“十個(gè)深刻領(lǐng)會(huì)”“六個(gè)聚焦”要求，組織全體黨員深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，在學(xué)思踐悟中融會(huì)貫通，切實(shí)做到學(xué)懂弄通做實(shí)。堅(jiān)持以學(xué)促思、以學(xué)促干，聯(lián)系思想和工作實(shí)際，運(yùn)用學(xué)習(xí)成果破解發(fā)展難題、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，上半年組織集體學(xué)習(xí)15次，座談?dòng)懻?次，受到黨員一致好評(píng)。

織生活會(huì)。采取座談?dòng)懻摵蛡€(gè)別咨詢等方式，廣泛聽取了公司黨員、干部和群眾的意見，支部成員之間相互開展談心交心，交流思想動(dòng)態(tài)、溝通工作情況，旗幟鮮明的指出對(duì)方的缺點(diǎn)和不足，查找了班子6類14個(gè)問題，及時(shí)制定了整改措施，有效提升了支部戰(zhàn)斗力。

（二）推進(jìn)黨支部規(guī)范化建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”、主題黨日等黨支部7項(xiàng)組織生活制度，圍繞黨建工作實(shí)際，帶領(lǐng)全體黨員重溫入黨誓詞，為預(yù)備黨員佩戴了黨徽，組織學(xué)習(xí)了《新黨章》，集中觀看了《厲害了，我的國》，引導(dǎo)大家暢談?dòng)^影體會(huì)；以“解決實(shí)際問題、提升工作業(yè)績”為目標(biāo)導(dǎo)向，以加強(qiáng)黨支部建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)為落腳點(diǎn)，深入開展了黨支部與黨小組“結(jié)對(duì)共建”工作，促進(jìn)了支部規(guī)范化抓建效果。

（三）大力提升黨支部戰(zhàn)斗力。強(qiáng)化支部責(zé)任落實(shí)和分工協(xié)作，進(jìn)一步明確職責(zé)任務(wù)，強(qiáng)化績效考核，堅(jiān)持融入業(yè)務(wù)經(jīng)營不偏離，形成“載體鮮活、組織科學(xué)、評(píng)價(jià)有效”的閉環(huán)管理體系，在增強(qiáng)組織凝聚力、提升黨員戰(zhàn)斗力、擴(kuò)大服務(wù)影響力、積聚核心競(jìng)爭(zhēng)力等方面出成效、樹標(biāo)桿。深化黨建帶團(tuán)建，定期聽取團(tuán)青工作匯報(bào)，對(duì)團(tuán)青工作重點(diǎn)問題給予指導(dǎo)意見，完成基層團(tuán)組織換屆選舉，深化青工“關(guān)懷·成長”和青年創(chuàng)新創(chuàng)意工作，激勵(lì)青年立足崗位，為企業(yè)發(fā)展注入鮮活生命力。

三、以黨員隊(duì)伍建設(shè)為核心，打牢人才基礎(chǔ)。

一是開展“黨團(tuán)員身邊無違章”活動(dòng)。廣泛開展“安全生產(chǎn)我當(dāng)先”、“黨員身邊無事故”等活動(dòng)，組織黨團(tuán)員認(rèn)真查找身邊不安全的現(xiàn)象、因素和隱患，提高全員安全生產(chǎn)技能。廣泛開展“提質(zhì)增效我擔(dān)當(dāng)”、“黨員身邊無投訴”等活動(dòng)，引導(dǎo)廣大黨員把“合格黨員”標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)到實(shí)際工作中。通過黨員佩戴黨徽，在黨員連心卡中公布姓名、電話、責(zé)任區(qū)，簽訂并公示黨員承諾書等形式，使“四講四有”在黨員中養(yǎng)成習(xí)慣、形成自覺、成為常態(tài)。

二是深化黨員“xxxxxx”先鋒工程。黨支部結(jié)合單位工作實(shí)際，通過“xx”查找破解一線難題，通過“xx”提升隊(duì)伍素質(zhì)，通過“xx”落實(shí)黨建責(zé)任。融入崗位實(shí)際開展“xx”活動(dòng)，加強(qiáng)安全素質(zhì)和安全管控能力建設(shè)，落實(shí)本質(zhì)安全要求。支部對(duì)黨員“xxxxxx”先鋒工程的認(rèn)識(shí)理解更加深刻，活動(dòng)開展與單位業(yè)務(wù)結(jié)合更加緊密，黨員服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營的作用發(fā)揮更加充分。

三是深化支部品牌建設(shè)。以創(chuàng)建“先鋒黨支部”工作為契機(jī)，切實(shí)找準(zhǔn)黨建思想政治工作促進(jìn)企業(yè)中心工作的結(jié)合點(diǎn)和著力點(diǎn)，科學(xué)分解任務(wù)，制定工作措施，以黨支部為主體，引導(dǎo)黨員結(jié)合崗位工作踐行黨員承諾，不斷提升工作質(zhì)量和服務(wù)水平。同時(shí)，結(jié)合績效管理，強(qiáng)化目標(biāo)責(zé)任考核和日常量化管理，層層傳遞壓力，增進(jìn)動(dòng)力，激發(fā)活力，促使廣大黨員以良好的精神狀態(tài)、實(shí)干的工作作風(fēng)，投入到各自的工作中。

五、以加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，營造良好氛圍。

02。

市發(fā)改委黨組。

（一）狠抓學(xué)習(xí)教育，提高黨員干部能力素質(zhì)。20xx年來，我們創(chuàng)新建立了“周安排、月方案、季督辦”工作機(jī)制，即堅(jiān)持每周制定一份周四學(xué)習(xí)安排，每月結(jié)合實(shí)際制定當(dāng)月的支部主題黨日活動(dòng)方案，每季度結(jié)合上級(jí)部門的安排部署、委黨組的重點(diǎn)批示及各支部的工作完成情況認(rèn)真進(jìn)行查漏補(bǔ)缺全面總結(jié)，跟蹤督辦各支部的落實(shí)情況。同時(shí)，我們以黨組中心組學(xué)習(xí)、周四政治學(xué)習(xí)日、支部主題黨日活動(dòng)等為有效載體，以習(xí)總書記系列重點(diǎn)講話、十九大精神、省市黨代會(huì)精神、黨規(guī)黨紀(jì)為學(xué)習(xí)重點(diǎn)，通過采取集中學(xué)習(xí)、輔導(dǎo)報(bào)告、專題黨課、參觀考察、專題研討、心得交流等學(xué)習(xí)形式，使“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育在我委形成常態(tài)化制度化。上半年共組織集中學(xué)習(xí)15次，各支部累計(jì)開展主題黨日活動(dòng)28次，先后邀請(qǐng)了2名專家來我委授課，委縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課25場(chǎng)次，觀看了《紅海行動(dòng)》、《厲害了，我的國》等10部教育片，組織外出參觀學(xué)習(xí)3次。

征程、新思考”建言獻(xiàn)策活動(dòng)和以“抓發(fā)展、爭(zhēng)做項(xiàng)目建設(shè)主力軍；抓改革、爭(zhēng)做創(chuàng)新轉(zhuǎn)型領(lǐng)航員；抓作風(fēng)、爭(zhēng)做履職盡責(zé)排頭兵”為主題的“三抓三爭(zhēng)”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)，通過活動(dòng)的開展，進(jìn)一步壓緊壓實(shí)了“兩個(gè)責(zé)任”，讓干部真正把心思用在推動(dòng)工作上，功夫下在履職盡責(zé)上。三是開展專項(xiàng)整治。認(rèn)真落實(shí)市委市政府安排的“省委巡視回頭看專項(xiàng)整治、不擔(dān)當(dāng)不作為、工作不實(shí)弄虛作假”等六個(gè)專項(xiàng)整治工作。我們堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向，扎實(shí)推進(jìn)督辦整改，做到督有重點(diǎn)、改有實(shí)效。

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神。我們結(jié)合工作實(shí)際，制定了具體的學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神的實(shí)施方案，開展了學(xué)習(xí)貫徹“十個(gè)一”系列活動(dòng)，在單位上下營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。通過黨組中心組專題學(xué)習(xí)研討、專家輔導(dǎo)、心得交流、專題黨課、主題演講、知識(shí)測(cè)試等形式，掀起了學(xué)習(xí)十九大精神的高潮，促使黨員干部深刻領(lǐng)會(huì)十九大精神實(shí)質(zhì)和思想內(nèi)涵。

（二）規(guī)范開展支部主題黨日活動(dòng)。從20xx年1月起，各支部在每月第一周周四下午，按照機(jī)關(guān)工委安排的內(nèi)容，開展支部主題黨日活動(dòng)，做到了活動(dòng)月月有主題，上半年機(jī)關(guān)所屬各支部累計(jì)開展主題黨日活動(dòng)38期，并且做到了做了學(xué)習(xí)活動(dòng)有方案、有總結(jié)、有實(shí)效。黨組班子成員均能以普通黨員身份參加所在支部的活動(dòng)，為所在支部黨員講授黨課，以上率下。

心得體會(huì)。

交流等活動(dòng)，積極創(chuàng)新活動(dòng)形式，各支部在半年述職評(píng)議大會(huì)和年度述職評(píng)議中展示工作亮點(diǎn)。

二是強(qiáng)化基礎(chǔ)管理，增強(qiáng)工作規(guī)范性。針對(duì)少數(shù)支部不重視痕跡化管理、檔案整理不夠規(guī)范等問題，一方面，委黨組加強(qiáng)指導(dǎo)，制定了《“不忘初心牢記使命”主題教育檔案資料整理目錄》《支部主題黨日活動(dòng)指導(dǎo)書》《發(fā)展黨員流程》等指導(dǎo)性文件，對(duì)各支部的檔案工作進(jìn)行規(guī)范管理；另一方面，委黨組加大對(duì)各支部的督促指導(dǎo)，不定期地檢查各支部“三會(huì)一課”執(zhí)行情況和黨建基礎(chǔ)檔案，促進(jìn)黨建工作臺(tái)賬式管理，舉辦“曬檔案、晾臺(tái)賬”活動(dòng)，加強(qiáng)支部之間的交流溝通，相互學(xué)習(xí)，共同提高。

三是強(qiáng)化典型培植，發(fā)揮黨員先進(jìn)性。針對(duì)少數(shù)黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠的問題。今年，我們注重通過挖掘身邊的先進(jìn)典型來發(fā)揮示范效應(yīng)，有效調(diào)動(dòng)干部職工的工作熱情，進(jìn)一步強(qiáng)化黨員干部的進(jìn)取意識(shí)和看齊意識(shí)。

四、存在問題。

一是由于是發(fā)改委業(yè)務(wù)工作涉及的領(lǐng)域多，覆蓋面廣，黨務(wù)干部在謀。

20xx年以來，我縣以“強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)，推動(dòng)縣域發(fā)展”為目標(biāo)，以“優(yōu)作風(fēng)、提效能、作表率”為主題，結(jié)合全市黨建“四化”標(biāo)準(zhǔn)要求，通過建好陣地、建強(qiáng)支部、建活載體、建硬隊(duì)伍、建亮品牌的“五建”措施，推動(dòng)機(jī)關(guān)黨建水平全面提升、全面過硬。

一、聚焦“高標(biāo)”，推進(jìn)活動(dòng)陣地整體提升。

以“一室三區(qū)三保障”建設(shè)為重點(diǎn)，將每一項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)和具體要求定量定型。一室，明確縣級(jí)部門黨委至少建立50平方米的黨員活動(dòng)室，支部至少配備25平方米的黨員活動(dòng)室，統(tǒng)一上墻黨建制度清單、積分管理牌等9項(xiàng)內(nèi)容，規(guī)定pvc、亞克力2種牌匾材質(zhì)，列出投影儀、電視機(jī)等12個(gè)必備設(shè)施。三區(qū)，就樓層布局圖、干部去向告知欄、承諾公示牌、問題墻+回音壁、黨務(wù)公開欄等內(nèi)容在門廳建立服務(wù)公示區(qū)，就黨史國史、機(jī)關(guān)文化、黨建知識(shí)等內(nèi)容在樓道建立文化氛圍區(qū)，就黨建思路、基本情況、具體成效等內(nèi)容在院落建立固定展示區(qū)。三保障，黨委配備2名專職黨務(wù)干部，支部1名，負(fù)責(zé)做好日常黨務(wù)工作；健全班子成員包抓黨建聯(lián)系點(diǎn)、包抓黨建重點(diǎn)項(xiàng)目和任務(wù)制度，落實(shí)“三單兩函一榜”、雙述雙評(píng)、目標(biāo)責(zé)任考核等機(jī)制，將黨建責(zé)任下沉壓實(shí)；按照縣委“優(yōu)先保障黨建經(jīng)費(fèi)”的要求，將黨建經(jīng)費(fèi)優(yōu)先納入財(cái)政預(yù)算。

二、聚焦“核心”，推進(jìn)支部功能整體提升。

通過嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，強(qiáng)化支部領(lǐng)導(dǎo)作用，豐富黨建管理措施3個(gè)。

一是深化“兩包一聯(lián)”機(jī)制。由機(jī)關(guān)黨組織牽頭為村組定規(guī)劃、定項(xiàng)目、定產(chǎn)業(yè)，每周至少組織黨員進(jìn)1次村入1次戶，通過宣傳政策、走訪慰問、精準(zhǔn)扶貧、代辦服務(wù)等措施提升群眾的滿意度。通過光伏發(fā)電、農(nóng)產(chǎn)加工、特色種植等產(chǎn)業(yè)保障脫貧成效，通過改善基礎(chǔ)設(shè)施、美化人居環(huán)境、組織文化活動(dòng)等工作讓群眾生活更舒心。

二是開展“黨員進(jìn)社區(qū)、奉獻(xiàn)雙崗位”活動(dòng)。機(jī)關(guān)黨組織與社區(qū)黨組織簽訂城市黨建共建協(xié)議，將機(jī)關(guān)黨員納入雙重管理，將機(jī)關(guān)單位資源逐步向社會(huì)開放，將“黨員進(jìn)社區(qū)、奉獻(xiàn)雙崗位”和“小崗位、大形象，共產(chǎn)黨員在身邊”活動(dòng)作為參與城市黨建的直接載體，定期組織機(jī)關(guān)黨員進(jìn)社區(qū)參與公益行動(dòng)，定期舉辦文藝娛樂等活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)組織聯(lián)建、黨員聯(lián)管、資源聯(lián)享、活動(dòng)聯(lián)辦。

三是創(chuàng)新“三亮三比三評(píng)”活動(dòng)。要求機(jī)關(guān)黨員立足本職崗位，在單位公示區(qū)、晾崗臺(tái)公開亮標(biāo)準(zhǔn)、亮身份、亮承諾，相互比技能、比作風(fēng)、比業(yè)績，每季度舉辦一次“pk”賽，評(píng)選1次“黨員示范崗”，通過領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、黨員互評(píng)、群眾評(píng)議的辦法，結(jié)合黨員積分制進(jìn)行評(píng)分，把評(píng)分成績作為年終評(píng)優(yōu)評(píng)先、創(chuàng)建“黨員先鋒號(hào)”、崗位選拔等方面的關(guān)鍵條件。

四、聚焦“活力”，推進(jìn)黨員素質(zhì)整體提升。

堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛結(jié)合，激勵(lì)與約束并重，著力建設(shè)一支政治過硬、素。

一是打造示范亮點(diǎn)。堅(jiān)持“主題突出、特點(diǎn)鮮明、措施務(wù)實(shí)、氛圍濃厚”的原則，采取“黨委書記包抓支部、黨務(wù)干部蹲點(diǎn)指導(dǎo)”的辦法，從“軟硬件”2個(gè)方面著手提升示范點(diǎn)黨建水平。每個(gè)示范點(diǎn)達(dá)到“1本圖冊(cè)、1名講解員、1個(gè)ppt、1個(gè)宣傳片”的硬性要求。同時(shí)逐黨委制定示范點(diǎn)建設(shè)計(jì)劃，用2年時(shí)間實(shí)現(xiàn)全縣所有機(jī)關(guān)支部全部達(dá)到示范點(diǎn)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。

二是創(chuàng)新特色制度?？h委設(shè)立黨建創(chuàng)新成果獎(jiǎng)，年終集中評(píng)選，對(duì)獲獎(jiǎng)單位給予物質(zhì)和精神層面雙重獎(jiǎng)勵(lì)，鼓勵(lì)各黨委、支部圍繞黨員管理、提高效率、提升效能、推動(dòng)發(fā)展等方面創(chuàng)新黨建特色制度或載體。

三是強(qiáng)化宣傳力度?？h委組織部建立《組工系統(tǒng)宣傳獎(jiǎng)勵(lì)辦法》《責(zé)任追究辦法》，在明確獎(jiǎng)勵(lì)范圍、標(biāo)準(zhǔn)的同時(shí)落實(shí)投稿的底線任務(wù)、劃定責(zé)任追究范疇，實(shí)現(xiàn)獎(jiǎng)罰對(duì)等、權(quán)責(zé)統(tǒng)一。同時(shí)指導(dǎo)各黨委建立內(nèi)部黨建期刊，宣傳報(bào)道工作動(dòng)態(tài)、經(jīng)驗(yàn)做法等，樹好重黨建、抓黨建的鮮明導(dǎo)向。

基層社保工作人員工作總結(jié)篇八

20xx年9月，我成為了一名基層工作者，這一年來，我隨著工作經(jīng)歷的積累，逐漸發(fā)現(xiàn)，我的身心已經(jīng)深系在基層崗位上。每天忙忙碌碌，卻十分有意義，職位雖小，但是能夠代表單位為農(nóng)牧民群眾辦實(shí)事，做貢獻(xiàn)，感到很自豪。通過這一年多的工作，我獲益良多，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、思想方面。

我不斷提高自己的政治思想素質(zhì)，加強(qiáng)素質(zhì)教育理論學(xué)習(xí)，不斷更新自己的觀念，樹立以人為本的思想。在工作中以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則，盡量認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、工作方面：

我以正確、認(rèn)真的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，剛進(jìn)單位時(shí)面對(duì)村民提出的`問題經(jīng)常手足無措，經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)、請(qǐng)教長輩們，逐漸積累了工作經(jīng)驗(yàn)，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，積極參加了各種培訓(xùn)，提高了自身素質(zhì)，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性，提升自身素質(zhì)。

20xx年3月至7月，我參加了地區(qū)文體局組織的鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級(jí)文體宣傳工作者培訓(xùn)班，最終以圓滿的成績學(xué)成歸來。

8月，領(lǐng)導(dǎo)安排我擔(dān)任了組織干事的工作，因?yàn)橹皼]有接觸過這類工作，起初沒能很好的協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成一些工作任務(wù)，在這里我表示歉意，我會(huì)在今后的工作中不斷學(xué)習(xí)，盡快勝任領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。

參加了計(jì)劃生育相關(guān)的系統(tǒng)培訓(xùn)班，協(xié)助了計(jì)生辦的工作。隨著全國第三次經(jīng)濟(jì)普查的開始，做了普查員的工作，入戶調(diào)查，認(rèn)真記錄了每一個(gè)普查對(duì)象，現(xiàn)已完成了初期的工作任務(wù)。

以上是我近一年在工作中的一些總結(jié)和感受，在這一年多的時(shí)間里，我從不適應(yīng)基層工作到慢慢的融入這個(gè)工作氛圍，并且和單位的同事們以及村民們的相處也越來越融洽。由于缺乏經(jīng)驗(yàn)，在工作中我還有很多不足之處，但是我將會(huì)在以后的工作中，通過慢慢的積累經(jīng)驗(yàn)，不斷地學(xué)習(xí)，一定可以更加完善自己的工作。謝謝！

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