通過對過去的總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)規(guī)律，從而更好地把握當(dāng)前和未來的機遇?？偨Y(jié)時要提出問題，分析問題，并提出改進的方法和措施。通過閱讀這些總結(jié)范文，我們可以更好地認(rèn)識到總結(jié)的重要性和技巧。

個人月工作總結(jié)100字篇一

總結(jié)是在某一特定時間段對學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況，包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，不如我們來制定一份總結(jié)吧。我們該怎么去寫總結(jié)呢？下面是小編精心整理的個人月工作總結(jié)范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

在7月份杭州高級人才交流會上認(rèn)識了杜總，我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊，當(dāng)時只是覺得企業(yè)規(guī)模很大，和杜總交談后，感覺老板很平易近人。對其它方面就不太知道了，特別是對化纖行業(yè)幾乎一無所知。通過三個月的親身體會，對化纖行業(yè)和公司有了一定了解。公司的理念被杜總通俗的解釋為五個發(fā)，確實是很恰當(dāng)，本人對這一理念非常認(rèn)同。公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉，令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹，這是大發(fā)能發(fā)展壯大的重要原因。在十一年時間實現(xiàn)跨越發(fā)展的確很不容易，爭做全球第一是大發(fā)的雄心壯志，也是凝聚人才的核心動力?，F(xiàn)在**在滌綸短纖行業(yè)起到了舉足輕重的地位，今后還將更加輝煌。

認(rèn)真地完成好每一項任務(wù)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，平時生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細(xì)節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈，一種積極豁達的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要，并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認(rèn)識，渴望有所突破的我，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。

根據(jù)目前工作分工，我的主要工作任務(wù)是：

(1)負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)工作;

(2)負(fù)責(zé)工傷工作;

(3)辦公室部分寫作和臨時工作。

通過完成上述工作，使我認(rèn)識到一個稱職的管理人員應(yīng)當(dāng)具有良好的語言表達能力、流暢的文字寫作能力、較強的`組織領(lǐng)導(dǎo)能力、靈活的處理問題能力、有效的對外聯(lián)系能力、大型活動的策劃及籌備能力。

雖然到來了近三個月，對生產(chǎn)工藝還不太了解，到生產(chǎn)現(xiàn)場時間不多，人員熟悉程度也不夠，對分工的工作還沒有形成系統(tǒng)的計劃和長遠規(guī)劃。隨著對公司和工作的進一步熟悉，我也希望領(lǐng)導(dǎo)今后多分配一些工作，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，通過多看、多問、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。學(xué)無止境，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學(xué)科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識，并用于指導(dǎo)實踐。在今后工作中，要努力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實，為的發(fā)展貢獻自己的力量。

公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期，是一個非常關(guān)鍵的時期，這一時期應(yīng)該從管理上下工夫，企業(yè)管理的好壞，會決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。首先，要加強思想觀念的轉(zhuǎn)變，加大培訓(xùn)力度，特別是管理層要改變老觀念，要從實干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)層定期學(xué)習(xí)和交流，這樣可可以開闊視野、學(xué)習(xí)管理理論。其次，公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變?nèi)说男袨椋玫闹贫瓤梢约顔T工，好的制度可以強化管理。第三，要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。從現(xiàn)在起，要做好老同志的傳幫帶工作，把他們的好做法傳下來，永遠留在。第四，既要引進人才，還要用好人才，特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才，最大限度發(fā)揮各類人才的作用。

部分工作是手下人在做，現(xiàn)在親手做，發(fā)現(xiàn)很多看似簡單的工作，其實里面還有很多技巧。

個人月工作總結(jié)100字篇二

到中聯(lián)xx工作已過倆月，從進廠的第一天起，我一直嚴(yán)格要求自己，以廠為家，努力做好自己每天的工作，完成一名電工應(yīng)做的職責(zé)。來公司之前做的.也是清洗機，有超聲波清洗機、高壓噴淋清洗機、電鍍設(shè)備、金屬磷化氧化以及涂裝設(shè)備。與公司做的產(chǎn)品有很多相似之處，所以現(xiàn)在的工作對我來說是相當(dāng)吻合的，工作能力完全沒有問題。從4月5月的工作來看，也是得心應(yīng)手。我對4月5月的工作做以下總結(jié)：

1、與同事一起完成801—078項目余下的工作。其中具體工作有：補液槽線路，加熱器線路，電磁閥線路，循環(huán)泵線路，配電盤內(nèi)空開更換及線路等。積極配合高工調(diào)試，設(shè)備在廠工作無異常，目前此設(shè)備已完工。

2、項目801—0101部分工作。其中有：s電偶補償線路，設(shè)備幾次挪位的線路拆裝，調(diào)試主線路等。

3、項目801—0117工作。其中有：配電盤，及配電盤間的線路，線槽的安裝，機械手線路，溫控儀線路，補液槽線路等。此設(shè)備已近尾聲，很快將進入調(diào)試。

其次，熱愛自己的本職工作，愛崗敬業(yè)，具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心。能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作，工作投入，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。特別是我們從事的電氣工種的電氣安裝，不嚴(yán)格要求自己，異常隨時都會出現(xiàn)，將會損毀設(shè)備和人員安全危及公司形象。責(zé)任相當(dāng)重大。要嚴(yán)肅認(rèn)真，對待工作不能敷衍和馬虎，要保證每一個電器元件正常工作而不損壞，要對設(shè)備負(fù)責(zé)，對使用設(shè)備的人的安全要有所保障。要吸取別人的經(jīng)驗和教訓(xùn)，只有認(rèn)真地把書面的知識運用到實踐中去，要理論聯(lián)系實際，避免產(chǎn)生財產(chǎn)損失，避免安全事故的發(fā)生。熱心為公司和大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，保證按時出勤，出勤率高，有效利用工作時間，堅守崗位，服從領(lǐng)導(dǎo)安排與指揮，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。勤奮敬業(yè)，勤勞是中華傳統(tǒng)美德。新員工更應(yīng)該多干活，多干臟活，累活。正確處理同事間關(guān)系，增進友誼。要與老員工多交流，多學(xué)習(xí)。而沒有活的時候就找一些其他的活干，如刮邊，整理車間，擦拭設(shè)備，協(xié)助機械組等。每天在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高。工作中要細(xì)心和細(xì)致，作為電工，我們應(yīng)細(xì)心地分析故障原因和細(xì)致地解決各種問題，努力地工作和改善自己的工作環(huán)境，在工作上盡量地做到循規(guī)蹈矩。把出現(xiàn)的問題控制在萌芽狀態(tài)。積極配合公司的5s管理，每天工作后，完成對設(shè)備的整理，整頓，清掃，清潔。對人要實在，不虛偽，對待工作，要實事求是，不講假話，是就是，不是就是不是，不可似是而非。

不足之處在今后的工作中加以改進。我相信以后的工作將做的更好。我將認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力使思想覺悟和工作效率進入一個新的水平，為公司的發(fā)展做出更多更大的貢獻。

不要閑我啰嗦。

個人月工作總結(jié)100字篇三

秋風(fēng)送爽，丹桂飄香，在總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)和各個部門全體員工的共同努力下，即將迎來豐碩收獲的九月?，F(xiàn)將八月份本部門工作具體情況和下月度的整改措施及工作計劃明細(xì)如下：

1、本月共辦理入職員工兩名，分別是財務(wù)部會計鄭世娥、技術(shù)部預(yù)算員。

郭麗麗;辦理離職員工手續(xù)兩名，分別是技術(shù)部員工張旭茜、工程部員工王秀玉。

2、前程無憂網(wǎng)站共收到簡歷情況：

(1)、空調(diào)售后維修工簡歷26份、符合崗位要求的5份。

(2)、空調(diào)安裝項目經(jīng)理31份符合崗位要求的3份。

(3)、技術(shù)部經(jīng)理簡歷68份符合崗位要求的2份。

(4)、銷售部經(jīng)理127份符合崗位要求的5份。

根據(jù)公司現(xiàn)缺崗位，對簡歷庫賽選對比分析，空調(diào)售后維修工三年以上經(jīng)驗中專以上學(xué)歷的期望薪資在大多集中在3500-5000之間，空調(diào)安裝項目經(jīng)理五年以上工作經(jīng)驗大專以上的期望薪資多10000---15000之間;三年以上項目經(jīng)理工作經(jīng)驗，大專以上學(xué)歷的期望薪資大約在8000元左右，技術(shù)部經(jīng)理待遇要求基本上與項目經(jīng)理相似。

3、本月共面試應(yīng)聘人員8名，其中會計人員3名、售后維修人員共1名、預(yù)算人員2名、項目經(jīng)理2名。本月共錄用人員小計2名。

(1)、會計人員應(yīng)聘比：300%錄用比：33%招聘完成比：100%。

(2)、售后維修工應(yīng)聘比：100%錄用比：0%招聘完成比：0%。

(3)、預(yù)算人員應(yīng)聘比：200%錄用比：50%招聘完成比：100%。

(4)項目經(jīng)理應(yīng)聘比：200%錄用比：0%招聘完成比：0%。

1、進行市場相同相近行業(yè)薪酬調(diào)查。

分別到甘家口全國人才交流中心建筑工程人才市場、雍和宮人才市場、安定門北京人才市場、朝陽人才市場建筑工程類專場招聘會進行薪酬調(diào)查，共對4大工程行業(yè)9家企業(yè)11個崗位進行薪酬了抽樣調(diào)查，明確了我公司薪酬方面以及市場競爭力的基本情況。

2、進行薪酬分析，書寫薪酬報告，制定薪酬調(diào)整方案，從各個角度考慮薪酬調(diào)整的幅度以及所需要調(diào)整的薪酬崗位和結(jié)構(gòu)范圍。

3、進行薪酬調(diào)整后部分崗位的面談，了解員工的心聲，以人為本，指導(dǎo)薪酬方案的正確實施。本次共與6名員工進行薪酬面談，并建檔留存及時掌握員工的期望值并對部分員工對薪酬方面的一些模糊認(rèn)識給予解釋。

4、本月辦理員工社保、住房公積金增員共兩人，人力資源部黨進鋒與工程部蔡春暉。

2、本月共組織新員工入職培訓(xùn)一次，給新入職員工講解了公司的企業(yè)文化，經(jīng)營理念，薪酬管理、績效考核、日常請銷假審批，考勤管理操作規(guī)范、日常所用的表格填寫，日報、周計劃提交規(guī)范等主要內(nèi)容。另參加外訓(xùn)廣聯(lián)達培訓(xùn)一次，了解技術(shù)部預(yù)算軟件的操作與使用，為以后的績效管理打下基礎(chǔ)。

3、本月制定出員工培訓(xùn)管理方案，主要明確了企業(yè)內(nèi)部關(guān)于各個層面的培訓(xùn)計劃，企業(yè)外訓(xùn)的操作流程和權(quán)責(zé)義務(wù)。可以作為長期企業(yè)發(fā)展的人才儲備機制。

1、本月績效考評期為31周至34周，每周進行績效表格的整理匯總，計算分值，交與考評小組其他成員進行綜合評審。

2、將評選出的月度優(yōu)秀員工進行建檔記錄，作為季度、半年以及調(diào)薪晉職的依據(jù)。

3、對部分考評成績低下的員工進行綜合方面分析，及時找出影響工作效率的具體原因，并給于反饋指導(dǎo)。

1、員工的請銷假、加班、調(diào)休審批;。

2、公司考勤、日報的查看和異常情況確認(rèn)與核實;。

3、對安全、保潔日常工作進行檢查督導(dǎo);。

4、每日簡歷庫應(yīng)聘人員的賽選與聯(lián)系;。

5、員工入職、離職手續(xù)的辦理、合同的簽訂;。

6、小區(qū)糾紛的協(xié)助處理。

1、由于個人事務(wù)多心情較為煩躁，不能全身心投入工作;。

3、人員招聘方面由于各種原因，所缺崗位未能及時招聘到位。

1、平衡心態(tài)，用飽滿的熱情和積極的態(tài)度去做好每件工作;。

2、多加學(xué)習(xí)，從各個方面提升自身素質(zhì)，以便應(yīng)付工作中出現(xiàn)的各種問題，圓滿處理好各項工作。

3、對于以后招聘的人員實行新的薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)整工資結(jié)構(gòu)，提高工資水平，降低福利和年終獎金，確保人工成本不超預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)，提高招聘完成率。

4、下月的工作主要是圍繞新公司成立，做相關(guān)的輔助工作和人員招聘，利用合作單位所贈送的專場招聘會和公司所購買的前程無憂招聘網(wǎng)站服務(wù)，力爭盡快補充所缺崗位，滿足公司日益發(fā)展的需要。

5、關(guān)于員工年度健康體檢方面聯(lián)系報價審批，秋冬裝工服的采購計劃與實施，另外做好雙節(jié)員工福利方面的預(yù)算和安排。

關(guān)于月嫂個人簡歷。

安全生產(chǎn)月常用寄語集錦。

個人月工作總結(jié)100字篇四

這個月感覺業(yè)務(wù)素質(zhì)和解決問題的能力還不夠，以后要做到加強學(xué)習(xí)，更新觀念。對待日常工作，不要總找借口，要從自身出發(fā)，不斷加強學(xué)習(xí)更新觀念，不斷分析認(rèn)識提高自己，改變不執(zhí)行不作為的不良習(xí)慣，自動自發(fā)的做好本職工作。我們在執(zhí)行某些任務(wù)時，總會遇到一些問題。而對待問題有兩種選擇：一種不怕問題，想方設(shè)法解決問題，千方百計消滅問題。結(jié)果是圓滿完成任務(wù)，一種是面對問題，一籌莫展，不思進取，結(jié)果是問題依然存在，任務(wù)也不會完成，反思對待問題的兩種選擇和兩個結(jié)果。我們會不由自主的問到，同是一項工作，為什么有的人能夠做的很好，有的人卻做不到呢？關(guān)鍵是一個思想觀念認(rèn)識的問題。

愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這一個月的時間里，我能遵守公司的各項規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，一個月用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項任務(wù)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，平時生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《執(zhí)行力》讓我豪情萬丈，一種積極豁達的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣、特別是讓我明白了做一個有執(zhí)行力的人對一個公司的發(fā)展和員工個人職業(yè)化的成長的重要性。一句話概括即為：個人執(zhí)行力決定個人的成敗，企業(yè)執(zhí)行力決定企業(yè)的興亡。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認(rèn)識，渴望有所突破的我，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。

這個月我的主要工作任務(wù)是（1）負(fù)責(zé)開拓鐵合金、玻璃、化工（硫酸、炭黑、碳素）余熱發(fā)電銷售工作；（2）之前水泥跟蹤過的客戶工作；（3）河北鋼鐵集團發(fā)電信息搜集和一些臨時工作。通過完成上述工作，使我認(rèn)識到一個稱職的銷售人員應(yīng)當(dāng)具有良好的語言表達能力、流暢的文字寫作能力、較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、靈活的處理問題能力、有效的對外聯(lián)系能力、良好的執(zhí)行能力。

我也希望領(lǐng)導(dǎo)今后多分配一些工作，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷提高業(yè)務(wù)知識，通過多看、多問、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。學(xué)無止境，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學(xué)科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識，并用于指導(dǎo)實踐。在今后工作中，要努力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實，為的發(fā)展貢獻自己的力量。

公司正處于高速發(fā)展時期，是一個非常關(guān)鍵的時期，這一時期應(yīng)該從管理上下工夫，企業(yè)管理的好壞，會決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。首先，要加強思想觀念的轉(zhuǎn)變，加大培訓(xùn)力度，特別是管理層要改變老觀念，要從實干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)層定期學(xué)習(xí)和交流，這樣可以開闊視野、學(xué)習(xí)管理理論。其次，公司要強化激勵機制，加大獎金額度，提高提成比例。好的激勵機制可以改變?nèi)说男袨?，好的激勵機制可以激勵員工，好的激勵機制可以強化管理。只有充分運用激勵機制，調(diào)動員工的積極性，使員工素質(zhì)不斷提高，業(yè)務(wù)不斷熟練，從而保持旺盛的工作干勁，才能使企業(yè)能夠健康、快速發(fā)展。

個人月工作總結(jié)100字篇五

今天做總結(jié)雖然有點早，但是對我來說是最合適的，因為從明天開始我的人生將進入一個嶄新的篇章。

短短的時間經(jīng)歷了兩個性質(zhì)完全不同的工作，也經(jīng)歷了心理上的折磨，更加明確了自己的方向。終于明白了，原來這個世界上不是所有人都能像自己一樣守信用，說話原來可以像開空頭支票一樣虛無縹緲。以往自己心無城府，太容易相信人，傻憨傻憨的總是把一切想得太完美了，吃虧后才發(fā)現(xiàn)，世界上有的是無法兌現(xiàn)的承諾。不過我始終覺得吃虧是福，作為我自己來說，無論做什么事情，盡力做到最好總是不會錯的，別人負(fù)我可以，我絕不負(fù)人。幸虧老天爺讓我脫離了苦海，我才發(fā)現(xiàn)了更加美好的大千世界。雖然經(jīng)歷了一段時間心智的折磨，我認(rèn)為總體來說還是值得的，人只有在逆境中才會成長，總結(jié)自己的方向，當(dāng)現(xiàn)實與理想有差別的時候，我們只能通過分析去調(diào)整自己，有了一次挫折的經(jīng)歷，我終于找到了自己的目標(biāo)，而且有了很清晰的思路，終于讓我在第二分工作中嘗到了一點甜頭，確信自己的想法沒有錯誤，并且完美的完成了第二份工作。我想接下來應(yīng)該會漸入佳境越來越好。

。在現(xiàn)在的年代，你能夠想象兩個人談?wù)?，軍事，歷史，社會，長達一年而沒見過面嗎?對，這種事就能發(fā)生在我這個八零后的身上。整個過程正統(tǒng)不乏活潑，簡單不乏創(chuàng)意，以下省略n多萬字。直到最后，都發(fā)現(xiàn)其實我們就應(yīng)該是一家人。現(xiàn)在婚已定，照片已拍，就等著明天一起回澳洲開始從零奮斗建立小家。從此，本人的堅持與奮斗將更加有意義。。。

記得之前寫過一篇博文，對我理想對象的描述：成熟，睿智，能在心智上給予幫助的人，很不幸，他就是這樣的一個人。在性格上和我互補，我們倆一動一靜;脾氣上，我比較倔而且愛耍小性子，他總能讓著我華金崗位繞指柔;思想上遠遠成熟過我，能時刻給予提醒;外貌上，雖然我不是外貌協(xié)會的，但是無心插柳柳成蔭啊……老天爺實在對我太好了。

本年度也算是心想事成了。我不得不說句惡心話，我老公堪稱完美男。哈哈哈哈。。。我本不是老婆孩子熱炕頭類型的人，所以涉及到個人問題的博文在新浪上僅此一次，如果以后沒忍住要大曬幸福。。。那就不是我的問題了。

個人月工作總結(jié)100字篇六

20xx年1月至今已經(jīng)過去半年時間了，而我來到農(nóng)業(yè)局也有9個月了。在20xx年這半年的時間里，我跟著我們科長還有同科室的同事長輩們學(xué)到了很多，對自己所在科室要做的工作也有了細(xì)致的了解。因為來科室時間短，這半年來我主要負(fù)責(zé)這兩項工作，一是村經(jīng)濟合作社換屆選舉相關(guān)事宜工作，二是耕地地力保護補貼工作。

我首先翻閱了20xx年常山縣村經(jīng)濟合作社換屆選舉工作手冊、了解到關(guān)于村經(jīng)濟合作社換屆選舉要做的具體工作有哪些，其次根據(jù)20xx年常山縣村經(jīng)濟合作社換屆選舉工作手冊和浙江省農(nóng)業(yè)廳關(guān)于做好村股份經(jīng)濟合作社換屆選舉工作的指導(dǎo)意見（浙農(nóng)經(jīng)發(fā)[20xx]3號）的文件相關(guān)要求，我又重新編寫了20xx年常山縣村經(jīng)濟合作社換屆選舉工作手冊，這其中涉及到的一些問題我也都有向領(lǐng)導(dǎo)和身邊的同事請教。

村委換屆選舉的過程中，我隨時隨地關(guān)注動態(tài)，接收縣政府發(fā)送過來人員審查名單，及時聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)相關(guān)人員進行審查，爭取最快的速度將審查結(jié)果反饋給縣政府，確保選舉工作的順利開展。

選舉工作結(jié)束后，我又將審查人員名單的紙質(zhì)版交于分管領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章并及時送到縣政府。

事前，下發(fā)文件。向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)放關(guān)于完善《常山縣耕地地力保護補貼實施辦法》(常農(nóng)業(yè)[20xx]38號文件）的通知等文件、讓其熟知文件內(nèi)容以及耕地地力保護補貼上報的相關(guān)要求。然后我們農(nóng)經(jīng)站召開了相關(guān)會議，針對耕地地力保護補貼這項工作的相關(guān)情況和以往存在的問題對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)經(jīng)員進行指導(dǎo)解疑。

具體操作程序是耕地地力保護面積由村民向所在行政村申報，準(zhǔn)確提供戶主姓名、身份證號碼、銀行賬號、補貼耕地面積等基礎(chǔ)信息資料。然后村級進行初審、鄉(xiāng)鎮(zhèn)核查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）對各行政村核實上報的補貼面積核實匯總表、申報表等申報資料進行認(rèn)真檢查、審核、匯總和公示，鄉(xiāng)政府負(fù)責(zé)人、經(jīng)辦人要在匯總表上簽署審核意見，鄉(xiāng)、村補貼申報登記匯總表要在鄉(xiāng)政府公示欄張榜公示。

耕地地力保護補貼這項工作現(xiàn)在還在進行當(dāng)中，后續(xù)有待完成的工作還有：

1、篩選抽查。在14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中進行補貼面積抽查核實，看是否存在漏報，亂報，多報田畝數(shù)的情況并且要給予解決。

2、縣農(nóng)業(yè)局、縣財政局審核發(fā)放。經(jīng)縣農(nóng)業(yè)局抽查后，根據(jù)實際申報情況將全縣補貼情況分批匯總到縣財政局，縣財政局對縣農(nóng)業(yè)局提供的耕地地力保護補貼合規(guī)性進行審核，審核無誤后，由縣財政局、縣農(nóng)業(yè)局聯(lián)合下發(fā)補貼資金文件以及補貼金額的發(fā)放。

這些后續(xù)工作我會爭取在今年八月份完成。

除去這兩項重要工作以外，這半年來我也曾多次跟隨領(lǐng)導(dǎo)下鄉(xiāng)外出學(xué)習(xí)，比如參加了開化內(nèi)部審計人員的培訓(xùn)，下鄉(xiāng)處理白石土地糾紛事件以及跟隨吳站下鄉(xiāng)學(xué)習(xí)土地確權(quán)工作等。

接下來的半年我會努力提升自己，多學(xué)習(xí)工作上的專業(yè)知識，將有待完成的工作保質(zhì)保量的做好。

個人月工作總結(jié)100字篇七

xx年4月1日，在長山鎮(zhèn)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的指示下，我隨長山鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長包殿宏同志赴查干花地震災(zāi)區(qū)，支援當(dāng)?shù)卣鸷笾亟üぷ鳌５卣馂?zāi)區(qū)重建是當(dāng)下工作中的重中之重，仔細(xì)負(fù)責(zé)是對自己最根本的要求。依據(jù)查干花自身實際狀況，協(xié)作重建小組樂觀開展各項工作，較好、較快的完成了上級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將本次個人工作狀況總結(jié)述職如下：

重建工作始終都是工作量大，任務(wù)多，工程雜，自身又是基層一線工作人員，直接面對群眾，只有具備了扎實的根本功才能更好的為群眾效勞。為此，我從以下兩個方面加強學(xué)習(xí)：

一是向領(lǐng)導(dǎo)及同事學(xué)習(xí)。仔細(xì)聽取包鎮(zhèn)長的意見和建議，了解當(dāng)?shù)貢r事動態(tài)，以及對重建工作的留意事項和各種問題的處理方法。包鎮(zhèn)長解決實際問題的力量很強，分析基層問題往往一針見血，很簡單讓人明白工作的目標(biāo)、措施和方法。向他學(xué)習(xí)，能夠幫忙我更好地了解災(zāi)區(qū)群眾的詳細(xì)狀況，進而更好地解決工作中消失的問題。在采集商戶信息過程中，向同事陳輝勇學(xué)習(xí)閱歷，以便能夠處理簡單的實際問題。在資料、檔案的建立與保管方面，向同事肖慧奇請教，不斷的完善和充實自己。二是向群眾學(xué)習(xí)。走進群眾，深入群眾，依據(jù)各商戶的受災(zāi)狀況不同，仔細(xì)聽取他們的想法與顧慮，適時調(diào)整工作的速度進程。堅持理論聯(lián)系實際，詳細(xì)問題詳細(xì)分析，抓好主要沖突與次要沖突，以更好地效勞當(dāng)?shù)貫?zāi)區(qū)人民群眾。通過這段時間的實踐和熬煉，自身的政治素養(yǎng)、理論素養(yǎng)和解決實際問題的'力量有了明顯提高。

一是仔細(xì)執(zhí)行縣委鎮(zhèn)委對災(zāi)區(qū)的各項政策，切實維護災(zāi)區(qū)商戶的合法權(quán)益。嚴(yán)格落實商戶補助政策，提前做好宣傳工作，讓商戶第一時間收到訊息，以便對所包社區(qū)的商戶進展登記核實。商戶信息采集工作的任務(wù)量大且雜，仔細(xì)認(rèn)真填好每一戶的受災(zāi)程度及詳細(xì)狀況是必定要求。面對已經(jīng)撤離的商戶，準(zhǔn)時打電話詢問，或者第三方通知，努力做到信息全面、一戶不落。

二是仔細(xì)做好商戶信息的整理與存檔。按挨次排好信息編號，從1-149號，詳細(xì)問題詳細(xì)說明，特別問題特別標(biāo)記。做到信息與實際商戶狀況一一對齊，分毫不差。同時拍好商戶實際狀況照片，一一加以注名編號，進展電腦存檔備份。做到文字信息、電子信息的雙重保險。

三是仔細(xì)處理商戶信息工作，嚴(yán)格把關(guān)。對一些想騙取補助款的不良商戶，仔細(xì)審查地震期間是否有經(jīng)營狀況，或者一照兩用，一戶多用，堵死空子與漏洞，杜絕一切幸運心理和鉆空子的行為，切實做到實事求是，嚴(yán)格把關(guān)。同時，對一些正規(guī)合法營業(yè)但又出示不了證明的商戶，準(zhǔn)時詢問調(diào)查并賜予幫忙，切實維護其合法權(quán)益。

這段時間來，我有一些深刻體會。做災(zāi)區(qū)重建工作，就是做詳細(xì)工作，處理一些詳細(xì)沖突。做成一件詳細(xì)的事，擔(dān)當(dāng)好一份詳細(xì)的責(zé)任，做到群眾滿足、組織滿足、自己滿足，不太簡單。

一是詳細(xì)工作也需要全面考慮。有時看起來是一件小事，一件單純的事，由于牽涉到災(zāi)區(qū)群眾的詳細(xì)的切身的利益，就可能牽涉到方方面面。這就要求，考慮問題要細(xì)致周到，否則要重復(fù)做工作。

二是仔細(xì)是做好工作的法寶。仔細(xì)是責(zé)任心的表達。仔細(xì)細(xì)致才能發(fā)覺可能影響大局的細(xì)小問題，解決于萌芽微小狀態(tài)。

三是要擅長幫助與領(lǐng)導(dǎo)同事的工作。作為一名基層人員，要能做詳細(xì)工作，同時也能幫助領(lǐng)導(dǎo)與同事的工作，做好整體工作的最大效率化。

在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫忙下，雖然我的工作力量得到了一些熬煉和很大的提高，但離組織和人民的要求還有很大差距。主要是：一是深入群眾不夠;二是處理一些問題時，工作方法不夠創(chuàng)新;三是工作中心思不夠細(xì)。在今后的工作中我會更加努力，不斷地提高自己的學(xué)問素養(yǎng)和實際工作水平，努力把工作做得更好。

以上就是本次赴地震災(zāi)區(qū)個人工作狀況總結(jié)報告，不當(dāng)之處還請上級領(lǐng)導(dǎo)批判指正。

個人月工作總結(jié)100字篇八

不知不覺在公司工作將近有半年的時間，轉(zhuǎn)瞬之間已經(jīng)到年底。也許對大家來說，做一名收銀員是一件很簡單的事情，收銀員只負(fù)責(zé)收錢，其他員工各司其職，不會有什么難。我以前也是這么認(rèn)為，可是現(xiàn)在，等自己成為一名收銀的時候，才知道并不是想象中那么簡單。

其實，無論做什么工作，沒有一項工作是簡單易做的，只有努力才能夠做好！現(xiàn)將在這五個月的工作總結(jié)如下：

1、作為與現(xiàn)金直接打交道的收銀員，必須遵守商場的作業(yè)紀(jì)律。收銀員在營業(yè)時身上不可帶有現(xiàn)金，以免引起不必要的誤解和可能產(chǎn)生的公款私挪的現(xiàn)象。收銀員在進行收款時，不可擅離收銀臺，以免造成錢幣損失，或引起等候結(jié)算的顧客的不滿與抱怨。

3、收銀員臨時離崗，要將“暫停收款”牌放在收銀臺上。如有其他收銀員接崗，清點出備用零鈔給接崗人，將其余現(xiàn)金另外分開鎖好?；貚彆r，核對接崗人收到的現(xiàn)金與小票金額是否符合。

4、嚴(yán)格按照公司規(guī)定的收款程序進行收款，必須做到：收款前，對小票上的每一筆金額用計算器核實一遍，核算無誤后再錄入到電腦。電腦上錄入的專柜號與價格，要與專柜開的小票相符。在收款過程中堅持要做到：唱收、唱付、唱找，以免引來不必要的麻煩。在收款過程中做到：不漏收、不少收、不多收。收款后，檢查打印的小票的專柜、金額與專柜開出的小票的專柜、金額是否一致。

5、對待顧客要用禮貌用語，說話語氣要尊敬、親切，不要對顧客大聲說話。作為服務(wù)行業(yè)的一員，我們能做的就是服務(wù)顧客，讓顧客滿意而歸。這就要求我們自身具備良好的個人素質(zhì)，做到熱情耐心的接待好每一個顧客，不要在工作中將自己的小情緒帶進來，這樣會讓你在工作中出現(xiàn)許多不必要的麻煩，為了防止自己與顧客之間產(chǎn)生矛盾，我們必須要保持好自己的心態(tài)。

以上是個人在工作中的體會與總結(jié)，希望各位上司和同事提出寶貴意見，我會努力做到更好。

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個人月工作總結(jié)100字篇九

這個學(xué)期，我們開設(shè)了應(yīng)用文課程。在老師細(xì)心的帶領(lǐng)下，我們進行了第一次實訓(xùn);在全班同學(xué)的支持配合下，我們每個小組都進行了精彩的演講，展示出各組的風(fēng)采。通過這次實訓(xùn)，我們獲得了許多經(jīng)驗，對我們來說，這都是寶貴的財富。現(xiàn)將我們簽哆哆影視公司的拍攝電影計劃工作總結(jié)如下：

(1)首先、分配各成員的工作任務(wù)，組長余銳珊負(fù)責(zé)實訓(xùn)的整個過程，主編鄭楚楚負(fù)責(zé)起草策劃書，秘書陳玉君負(fù)責(zé)開會的會議記錄，林靜潔、黃華楊負(fù)責(zé)整理資料和后期工作，林碧慧負(fù)責(zé)設(shè)計，制作人鐘祎婷、陳健雯負(fù)責(zé)ppt的制作和攝影工作。

(2)其次、召開會議，討論工作的內(nèi)容和開展工作的計劃。

(3)最后、各成員完成的各項工作，組長進行匯總，完成實訓(xùn)的任務(wù)。

簽哆哆影視。

1、格式不太詳細(xì)，內(nèi)容不太詳細(xì)。雖具一定創(chuàng)新性，但可行性不大，表達十分流暢，表達準(zhǔn)確。

2、創(chuàng)新和主題夠好，計劃的格式也不錯。

3、內(nèi)容較充實，格式清晰。創(chuàng)新性不錯，有圖有畫有真相。但是語言較少，沒有把文字讀出來，有些乏味。

4、創(chuàng)新，內(nèi)容豐富。

5、有創(chuàng)意，但潛力不大。

計劃與會議記錄。

(1)對老師布置的任務(wù)理解不到位;。

(2)在計劃的實施中，積極性不強;。

(3)對計劃書的格式不太熟悉;。

(4)想法有點不符合實際。

(1)我們需要進一步加強團隊合作的精神;。

(2)我們需要進一步加強文學(xué)的閱讀;。

(3)我們需要一切從實際出發(fā)，實事求是;。

(4)我們不僅需要創(chuàng)新，而且需要創(chuàng)新與實際相結(jié)合;。

(1)一切從實際出發(fā)，實事求是;。

(2)積極參與;。

(3)學(xué)會開動腦筋，主動思考;。

(4)積極地和老師、同學(xué)們進行交流。

個人月工作總結(jié)100字篇十

1、做好元旦、春節(jié)期間的工作安排，查看各科室班次的安排，確保各項護理工作安全順當(dāng)?shù)倪M展。

2、檢查各科室搶救藥品器械，常用物品及器材，是否處于應(yīng)急狀態(tài)。

3、對上個月科室存在的護理質(zhì)量問題，按整改措施進展整改并準(zhǔn)時評價，保持護理質(zhì)量持續(xù)改良。

4、組織學(xué)習(xí)護理風(fēng)險應(yīng)急預(yù)案，加強安全意識訓(xùn)練。

一月份按打算順當(dāng)完成各項護理工作，對上個月工作中存在的問題按整改措施進展了整改：各病房終末時污染的被服能準(zhǔn)時更換，準(zhǔn)時巡察病房，能準(zhǔn)時發(fā)覺輸液滲漏和要更換液體狀況并處理，避開病人屢次用呼叫器，影響病房環(huán)境。一月份護理工作存在的問題：兒科病房病人防止東西過多、過亂，內(nèi)科病人入院后衛(wèi)生處置不準(zhǔn)時，三短六潔不標(biāo)準(zhǔn)，多個科室醫(yī)囑單上沒有準(zhǔn)時簽字。對以上存在的問題，發(fā)覺后進展總結(jié)分析，查找可能存在問題的緣由，分析可能造成的不良后果，使護士長對存在的問題主觀上有熟悉，提倡人人參加病房治理，催促病人及家屬將物品整理好，取得病人的協(xié)作，為病人和家屬制造干凈、舒適的治療環(huán)境。對新入院的病人在病情允許的狀況下，催促或幫助病人進展衛(wèi)生處置。強調(diào)護士長應(yīng)加強對病人衛(wèi)生處置的工作的治理。各科室護士長組織本科人員學(xué)習(xí)護理表格書寫，強調(diào)精確準(zhǔn)時書寫護理表格的重要性。

1、加強安全意識訓(xùn)練，查找擔(dān)心全因素，力求把各種擔(dān)心全因素消退在萌芽狀態(tài)，確愛護理工作安全順當(dāng)?shù)倪M展。

2、常下科室，查優(yōu)質(zhì)護理工作是否做到位。

3、對上個月科室存在的護理質(zhì)量問題，按整改措施進展整改并準(zhǔn)時評價，保持護理質(zhì)量持續(xù)改良。

4、加強院內(nèi)感染治理，查看各科室是否仔細(xì)落實消毒隔離制度。

二月份住院病人較少，各科室人員仔細(xì)履行崗位職責(zé)，使春節(jié)在緊急有序中度過。對上個月工作中存在的問題按整改措施進展了整改：病房治理質(zhì)量較前有了很大的提高，病人衛(wèi)生處置準(zhǔn)時，但仍未到達質(zhì)量要求，需要進一步改良。二月人護理工作存在的問題：個別科室安全意識不強，多個科室不能按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行消毒隔離制度。對這兩種問題的存在，仔細(xì)進展了分析。假如不重視將會造成很嚴(yán)峻的后果，下月組織學(xué)習(xí)優(yōu)質(zhì)護理和院內(nèi)感染。催促科室護士長加強治理。

1、組織全院護理人員學(xué)習(xí)優(yōu)質(zhì)護理和院內(nèi)感染學(xué)問。加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

2、加強護理文件書寫。去每個科室查看護理文件書寫質(zhì)量。

3、查看各科室護理人員對病人安康訓(xùn)練的落實狀況。

4、進一步加強病房治理工作，為病人制造良好的環(huán)境。

5、提倡各科室組織科室內(nèi)部學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)本科新學(xué)問、新業(yè)務(wù)。

全院三月份護理人員仔細(xì)落實各自崗位職責(zé)，按打算順當(dāng)完成各項護理工作。對上個月工作中存在的問題按整改措施進展了整改。組織全院衛(wèi)生技術(shù)人員進展院內(nèi)感染學(xué)問培訓(xùn)。手術(shù)區(qū)的治理有明顯的改良，但護理文書書寫需進一步標(biāo)準(zhǔn)。病房的環(huán)境比從前有了較大的提高，但還是要連續(xù)保持。各科室學(xué)習(xí)氣氛濃烈，局部科室指定專人講課。

1、對全科護士進展安全意識訓(xùn)練，學(xué)習(xí)護理相關(guān)法律法規(guī)，選擇期刊雜志上的護理缺陷案例，結(jié)合工作實際進展?fàn)幷摲治?，從中吸取教?xùn)，到達安全警鐘常鳴。

2、更新制定護理操作標(biāo)準(zhǔn)，各科室護士學(xué)習(xí)。

3、對護理核心制度、各類職責(zé)以及法律法規(guī)進展抽問式考核。

4、預(yù)備腸道門診的開診工作。

按打算順當(dāng)?shù)耐瓯惧X月的各項護理工作。對全院護士進展全面的培訓(xùn)，使其更加重視護理工作。下發(fā)操作標(biāo)準(zhǔn)，充分學(xué)習(xí)后進展考核，大局部護士能把握護理核心制度，仍有一小局部人員有待提高。腸道門診預(yù)備完善，所需的醫(yī)療器械、搶救藥品、消毒藥械、以及采集大小便用的器皿及運送用的培育裝置預(yù)備就緒，可以迎接5——10月分期間腹瀉病人的專室專診。安康訓(xùn)練較前深入，但仍未到達質(zhì)量要求，需進一步提高。

1、迎接市衛(wèi)生局組派專家來院檢查，做好預(yù)備工作。

2、對全院局部護士進展靜脈輸液操作考核。

3、進病房調(diào)查病人滿足狀況。

4、對上個月科室存在的護理質(zhì)量問題，按整改措施進展整改并準(zhǔn)時評價，保持護理質(zhì)量持續(xù)改良。

按打算順當(dāng)?shù)耐瓯惧X月的各項護理工作。在市衛(wèi)生局組派專家到來之前，深入科室進展標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)。對各科室護士在病房進展靜脈輸液操作考核，提出缺乏并進展指導(dǎo)。抽局部科室了解病人對護士的滿足度，表示對總體護理效勞工作比擬滿足，局部護士工作不到位。對提出的'護士進展談話、訓(xùn)練?？偨Y(jié)市衛(wèi)生局專家提出的意見，并就提出的問題進展改正。

1、各病區(qū)連續(xù)仔細(xì)落實好各項核心制度及安全檢查制度，保障各病區(qū)護理安全;

2、進一步加強夜班督查工作，對不履行崗位職責(zé)的護士進展嚴(yán)格處理;

3、進一步標(biāo)準(zhǔn)全院護士工作禮儀，對不合要求的護士進展該病區(qū)護理工作檢查扣分處理。

4、連續(xù)對全院護士進展靜脈輸液操作考核，爭取人人過關(guān)。

5、對上個月科室存在的護理質(zhì)量問題，按整改措施進展整改并準(zhǔn)時評價，保持護理質(zhì)量持續(xù)改良。

按打算順當(dāng)完本錢月各項護理工作。對全院護士靜脈操作逐個考核工作完成，對不標(biāo)準(zhǔn)的操作提出指正。檢查夜班護士值班狀況良好。極個別護士不能堅守崗位，在值班室休息，進展批判訓(xùn)練，院周會點所在科室。

七月份護理工作重點：

1、給各科室發(fā)根底學(xué)問500題，留出時間學(xué)習(xí)，下月全員護士輪番進展抽簽口答。

2、做好各項預(yù)備工作，迎接二級甲等醫(yī)院的檢查。

3、連續(xù)加強安全護理意識訓(xùn)練，查找工作中的不良因素。

4、落實各項護理規(guī)章制度，加強監(jiān)視檢查力度。

按打算順當(dāng)完本錢月各項護理工作打算。用一個月的時間，對全院護理人員深入病房進展靜脈輸液操作考核，結(jié)果比擬抱負(fù)。詳細(xì)缺乏之處都進展一一指正。組織全院護理人員進展安全意識訓(xùn)練，各科自查自糾，針對各自科室存在的不良因素進展改正。各項護理規(guī)章制度落實較好，護士長加大了督察力度。

1、進一步加強護理工作質(zhì)量，提高護理人員整體素養(yǎng)。

2、深入科室，抽查各科護理文件書寫質(zhì)量。

3、對全院護士進展理論抽簽考試，方式是口答?？己藘?nèi)容為復(fù)習(xí)題的填空題和推斷題。

4、進一步標(biāo)準(zhǔn)護理人員著裝問題。

個人月工作總結(jié)100字篇十一

二、加強安全教育，在不同時間，不同季節(jié)，不同環(huán)境，結(jié)合政教處的部署，抓好交通、寢室、課間打鬧、飲食、傳染病等方面的安全知識教育，提高意識，做好防范。

三、抓好班級文化建設(shè)，辦了一期黑板報。

四、經(jīng)過一個月的努力，早操、升旗、開會的集隊速度有了很大的提高，能在規(guī)定的時間到位，一改過去慢悠拖拉的現(xiàn)象。

五、衛(wèi)生習(xí)慣基本養(yǎng)成。班上基本杜絕了亂扔垃圾的現(xiàn)象，做到了：地板干凈，桌椅整齊，掃把擺放不凌亂，天花板無蜘蛛網(wǎng)，創(chuàng)設(shè)了一個干凈、衛(wèi)生的學(xué)習(xí)環(huán)境。

六、保持與家長聯(lián)系，及時向家長匯報其子女在學(xué)的表現(xiàn)。尤其對一些問題學(xué)生，發(fā)現(xiàn)問題及時取得家長的支持，共同做好學(xué)生的思想工作。

七、注重學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)，就這個月初，我班的早讀聲音小的問題，加大了這方面的培養(yǎng)，在這最近的一些日子中，學(xué)生讀書的聲音得到了很大的提高。

這一個月，學(xué)生思想動態(tài)不穩(wěn)定，個別學(xué)生常常出現(xiàn)不良行為。如盧昕三番兩次欺負(fù)同學(xué)，皮文喜，黃文達幾次因同學(xué)對他出言不遜而大打出手。作為班主任，我的工作沒做到位，沒有洞察到學(xué)生的思想動態(tài)，沒有制止事態(tài)的發(fā)展，實為慚愧。還有些學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣沒有養(yǎng)成。

1、加速班干部的培養(yǎng)工作，發(fā)揮班干部作用，讓班干部監(jiān)督他們，指正他們的錯誤，發(fā)現(xiàn)苗頭及時遏制，杜絕歪風(fēng)邪氣滋長。

2、對班級中存在的問題，每天記錄，每周總結(jié)，在班會中對這些問題做出處理，對問題比較嚴(yán)重的學(xué)生，將情況如實向家長匯報，和家長一起合作，對這些學(xué)生加強管理和教育。

一、加強學(xué)生思想教育，與家長一道，共同做好學(xué)生的思想教育工作。

二、加強班風(fēng)班級的整頓，紀(jì)律首當(dāng)其中。

三、關(guān)注住宿生，尤其是問題學(xué)生的一舉一動，發(fā)揮學(xué)生監(jiān)督作用，制止不良行為的發(fā)生。

四、加強學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)，作業(yè)布置少一點，次數(shù)多一點，讓學(xué)生感覺有事要做，有事可做。