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公司電腦管理制度篇一

在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，我們可以接觸到制度的地方越來(lái)越多，制度一經(jīng)制定頒布，就對(duì)某一崗位上的或從事某一項(xiàng)工作的人員有約束作用，是他們行動(dòng)的準(zhǔn)則和依據(jù)。想學(xué)習(xí)擬定制度卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)？以下是小編收集整理的公司電腦使用管理制度，歡迎大家分享。

為規(guī)范本公司電腦的使用與管理，提高工作效率，確保電腦和網(wǎng)絡(luò)確保電腦使用安全、高效，使電腦更好的發(fā)揮其作用，特制定本制度。

本制度適用于與電腦有關(guān)的產(chǎn)品和設(shè)備、軟件等的使用管理。具體包括：主機(jī)、顯示器、鍵盤(pán)、鼠標(biāo)、打印機(jī)、以及所有的電腦網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品和附屬設(shè)備，各類(lèi)應(yīng)用軟件等。

一、使用人負(fù)責(zé)制

本公司電腦實(shí)行“誰(shuí)使用，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的工作制度。工作人員要加強(qiáng)電腦知識(shí)的學(xué)習(xí)，按規(guī)范要求正確操作使用，注意電腦設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)，嚴(yán)防病毒侵入，保證正常運(yùn)轉(zhuǎn)；工作人員離職時(shí)，應(yīng)保證電腦完好、程序正常、文件齊全，接手人在確認(rèn)文件無(wú)誤后，須找電腦負(fù)責(zé)人檢查電腦運(yùn)行是否正常。未按上述程序操作而導(dǎo)致的一切后果由接手人承擔(dān)。

二、電腦使用范圍

電腦室公司員工教育學(xué)習(xí)、處理信息和整理資料的重要工具，只能用于工作。電腦上網(wǎng)僅限于與工作相關(guān)的網(wǎng)上資料檢索，禁止上班時(shí)間在電腦上聽(tīng)歌、看碟、玩游戲、qq聊天等做與工作無(wú)關(guān)的事情。嚴(yán)禁利用電腦設(shè)備播放反動(dòng)、黃色音像、訪問(wèn)不健康的網(wǎng)站。

三、電腦文件管理

對(duì)于密級(jí)文件及數(shù)據(jù)要建立雙備份制度，對(duì)重要資料處在電腦儲(chǔ)存外，還應(yīng)定期拷貝到服務(wù)器、u盤(pán)或移動(dòng)硬盤(pán)上，便于公司文件統(tǒng)一管理，以及防遭病毒破壞或斷電而丟失。

四、電腦軟件管理

1嚴(yán)禁私自安裝聊天、游戲等與工作無(wú)關(guān)的軟件。電腦使用中出現(xiàn)軟件系統(tǒng)損壞應(yīng)及時(shí)維修，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全管理，個(gè)人不得隨便安裝網(wǎng)上下載的軟件，如因此造成損壞，由專(zhuān)業(yè)人員負(fù)責(zé)維修或賠償?shù)戎惦娔X。個(gè)人不能私自對(duì)電腦軟件進(jìn)行改動(dòng)、安裝或刪除等操作。

2不得將來(lái)歷不明的軟件裝入機(jī)器運(yùn)行，防止染上病毒。發(fā)現(xiàn)機(jī)器故障及時(shí)報(bào)告，不得擅自進(jìn)行維護(hù)，防止造成損失。

五、電腦硬件管理

任何人不得隨意拆卸電腦、調(diào)配機(jī)內(nèi)組件（如內(nèi)存條、硬盤(pán)、顯示器等）或自行開(kāi)啟硬件進(jìn)行維修或升級(jí)等。電腦如需維修，應(yīng)經(jīng)申請(qǐng)批準(zhǔn)，如送外維修應(yīng)將硬盤(pán)中重要的文件信息備份后刪除。

六、移動(dòng)設(shè)備管理

除工作原因外，不得使用軟盤(pán)、光盤(pán)、u盤(pán)或移動(dòng)硬盤(pán)等設(shè)備從電腦上拷貝存儲(chǔ)資料。因工作使用時(shí)，應(yīng)保證設(shè)備無(wú)病毒侵入。

七、電源管理

上班時(shí)間內(nèi)如長(zhǎng)時(shí)間不用電腦，應(yīng)關(guān)機(jī)或設(shè)置屏幕保護(hù)。下班時(shí)應(yīng)關(guān)機(jī)并切斷電源。遇雷雨時(shí)應(yīng)立即關(guān)閉電源并拔開(kāi)網(wǎng)線。

八、人員管理

凡是與本部門(mén)無(wú)關(guān)人員，嚴(yán)禁上機(jī)操作。各部門(mén)及個(gè)人在未經(jīng)允許下，不得打開(kāi)其他部門(mén)或個(gè)人的郵件，更不得打開(kāi)來(lái)歷不明的郵件及附件。

第四條保密管理規(guī)定

1部門(mén)或個(gè)人應(yīng)高度重視公司的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密的保護(hù)。

2嚴(yán)格遵守保密制度，工作人員不得將保密文件資料上網(wǎng)共享。

3重要的部門(mén)或個(gè)人文檔必要時(shí)須加密；對(duì)公司或個(gè)人的資料，未經(jīng)允許任何人不得進(jìn)行改動(dòng)，或者告知部門(mén)之外的人員。

違反規(guī)定者處以一定處罰，具體如下：

1情節(jié)一般者，給予口頭警告、書(shū)面警告直至記過(guò)處分；

2情節(jié)嚴(yán)重者，給予書(shū)面警告甚至記過(guò)處分并處一定數(shù)額的罰款；

3情節(jié)特別嚴(yán)重者給予罰款或開(kāi)除處分。

本制度經(jīng)_____核準(zhǔn)后實(shí)施，增設(shè)修訂亦同。

本制度最終解釋權(quán)歸_____。

公司電腦管理制度篇二

為規(guī)范本公司電腦的使用與管理，提高工作效率，確保電腦和網(wǎng)絡(luò)確保電腦使用安全、高效，使電腦更好的發(fā)揮其作用，特制定本制度。

本制度適用于與電腦有關(guān)的產(chǎn)品和設(shè)備、軟件等的使用管理。具體包括：主機(jī)、顯示器、鍵盤(pán)、鼠標(biāo)、打印機(jī)、以及所有的電腦網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品和附屬設(shè)備，各類(lèi)應(yīng)用軟件等。

一、使用人負(fù)責(zé)制。

本公司電腦實(shí)行“誰(shuí)使用，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的'工作制度。工作人員要加強(qiáng)電腦知識(shí)的學(xué)習(xí)，按規(guī)范要求正確操作使用，注意電腦設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)，嚴(yán)防病毒侵入，保證正常運(yùn)轉(zhuǎn)；工作人員離職時(shí)，應(yīng)保證電腦完好、程序正常、文件齊全，接手人在確認(rèn)文件無(wú)誤后，須找電腦負(fù)責(zé)人檢查電腦運(yùn)行是否正常。未按上述程序操作而導(dǎo)致的一切后果由接手人承擔(dān)。

二、電腦使用范圍。

電腦室公司員工教育學(xué)習(xí)、處理信息和整理資料的重要工具，只能用于工作。電腦上網(wǎng)僅限于與工作相關(guān)的網(wǎng)上資料檢索，禁止上班時(shí)間在電腦上聽(tīng)歌、看碟、玩游戲、qq聊天等做與工作無(wú)關(guān)的事情。嚴(yán)禁利用電腦設(shè)備播放反動(dòng)、黃色音像、訪問(wèn)不健康的網(wǎng)站。

對(duì)于密級(jí)文件及數(shù)據(jù)要建立雙備份制度，對(duì)重要資料處在電腦儲(chǔ)存外，還應(yīng)定期拷貝到服務(wù)器、u盤(pán)或移動(dòng)硬盤(pán)上，便于公司文件統(tǒng)一管理，以及防遭病毒破壞或斷電而丟失。

1、嚴(yán)禁私自安裝聊天、游戲等與工作無(wú)關(guān)的軟件。電腦使用中出現(xiàn)軟件系統(tǒng)損壞應(yīng)及時(shí)維修，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全管理，個(gè)人不得隨便安裝網(wǎng)上下載的軟件，如因此造成損壞，由專(zhuān)業(yè)人員負(fù)責(zé)維修或賠償?shù)戎惦娔X。個(gè)人不能私自對(duì)電腦軟件進(jìn)行改動(dòng)、安裝或刪除等操作。

2、不得將來(lái)歷不明的軟件裝入機(jī)器運(yùn)行，防止染上病毒。發(fā)現(xiàn)機(jī)器故障及時(shí)報(bào)告，不得擅自進(jìn)行維護(hù)，防止造成損失。

任何人不得隨意拆卸電腦、調(diào)配機(jī)內(nèi)組件（如內(nèi)存條、硬盤(pán)、顯示器等）或自行開(kāi)啟硬件進(jìn)行維修或升級(jí)等。電腦如需維修，應(yīng)經(jīng)申請(qǐng)批準(zhǔn)，如送外維修應(yīng)將硬盤(pán)中重要的文件信息備份后刪除。

六、移動(dòng)設(shè)備管理。

除工作原因外，不得使用軟盤(pán)、光盤(pán)、u盤(pán)或移動(dòng)硬盤(pán)等設(shè)備從電腦上拷貝存儲(chǔ)資料。因工作使用時(shí)，應(yīng)保證設(shè)備無(wú)病毒侵入。

上班時(shí)間內(nèi)如長(zhǎng)時(shí)間不用電腦，應(yīng)關(guān)機(jī)或設(shè)置屏幕保護(hù)。下班時(shí)應(yīng)關(guān)機(jī)并切斷電源。遇雷雨時(shí)應(yīng)立即關(guān)閉電源并拔開(kāi)網(wǎng)線。

凡是與本部門(mén)無(wú)關(guān)人員，嚴(yán)禁上機(jī)操作。各部門(mén)及個(gè)人在未經(jīng)允許下，不得打開(kāi)其他部門(mén)或個(gè)人的郵件，更不得打開(kāi)來(lái)歷不明的郵件及附件。

1、部門(mén)或個(gè)人應(yīng)高度重視公司的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密的保護(hù)。

2、嚴(yán)格遵守保密制度，工作人員不得將保密文件資料上網(wǎng)共享。

3、重要的部門(mén)或個(gè)人文檔必要時(shí)須加密；對(duì)公司或個(gè)人的資料，未經(jīng)允許任何人不得進(jìn)行改動(dòng)，或者告知部門(mén)之外的人員。

違反規(guī)定者處以一定處罰，具體如下：

1、情節(jié)一般者，給予口頭警告、書(shū)面警告直至記過(guò)處分；

2、情節(jié)嚴(yán)重者，給予書(shū)面警告甚至記過(guò)處分并處一定數(shù)額的罰款；

3、情節(jié)特別嚴(yán)重者給予罰款或開(kāi)除處分。

本制度經(jīng)xx核準(zhǔn)后實(shí)施，增設(shè)修訂亦同。

本制度最終解釋權(quán)歸xx。

公司電腦管理制度篇三

一、員工本著互尊互愛(ài)、齊心協(xié)力、吃苦耐勞、誠(chéng)實(shí)本分的精神。尊重上級(jí)，有何正確的建議或想法書(shū)寫(xiě)文字報(bào)告交于上級(jí)部門(mén)，公司將做出合理的回復(fù)!

二、員工必須嚴(yán)格服從公司分配的各項(xiàng)任務(wù)、不得損毀公司形象、透露公司機(jī)密;。

四、上門(mén)維修電腦時(shí)必須著工作服;佩戴工號(hào)牌;儀表注重，衣帽整潔。

五、待客必須有禮貌，有敬語(yǔ)，有五聲;說(shuō)話誠(chéng)實(shí)，認(rèn)真積極的解決顧客的電腦故障;認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)定，保證顧客滿(mǎn)意，任何場(chǎng)合下都必須講普通話。

六、工作時(shí)接聽(tīng)私人電話不得超過(guò)xx分鐘，衛(wèi)生實(shí)行區(qū)域包干制，必須做到整潔清爽;。

八、員工服務(wù)態(tài)度:。

2.了解各產(chǎn)品的性能，向客戶(hù)合理的介紹;(工作中---不好意思!請(qǐng)稍等!對(duì)不起!走路輕、說(shuō)話輕)。

3.工作后---對(duì)本次服務(wù)是否滿(mǎn)意麻煩您對(duì)我們的服務(wù)多提寶貴意見(jiàn)!跟單!請(qǐng)慢走歡迎下次光臨!

九、工作時(shí)間:。

1.冬季，夏季;。

2.一個(gè)月可休xx天，無(wú)特殊情況的連休不能超過(guò)xx天。

3.在規(guī)定時(shí)間內(nèi)遲到或早退xx分鐘者算遲到或早退。

4.遲到或早退xxxx分鐘者算曠工xx天。

十、員工獎(jiǎng)罰規(guī)定:。

每月獎(jiǎng)金:x元，全勤獎(jiǎng)x元。

1.當(dāng)月無(wú)遲到、無(wú)早退、無(wú)投拆、無(wú)違反相關(guān)規(guī)定可獲得滿(mǎn)額獎(jiǎng)金。

3.遲到或早退或被投訴及違反相關(guān)規(guī)定者一次扣獎(jiǎng)金元并不能獲得全勤獎(jiǎng)。

5.每逢大型節(jié)假日公司均有紅包發(fā)放。

十一、離職條件:。

1.員工離職，必須歸還所有維護(hù)工具及公司所配物品，如有丟失或損壞照價(jià)賠償。

3.員工合同期滿(mǎn)后方可離職，離職將發(fā)放所有工資與歸還押金;。

5.未滿(mǎn)xx個(gè)月無(wú)特殊原因要離職者，扣除%的押金;。

十二、辭退員工將不發(fā)放任何工資待遇，辭退條件如下:。

1.每月曠工累計(jì)達(dá)xx天;。

2.拒絕公司指派任務(wù);。

3.泄露本公司機(jī)密;。

4.當(dāng)月被投訴xx次以上者含xx次。

5.偷盜公司財(cái)物者;。

6.私自收取客戶(hù)費(fèi)用;。

十三、入職條件。

1.進(jìn)入公司試用期xx個(gè)月。

2.正式進(jìn)入公司后。

1.正式進(jìn)入新聯(lián)電腦公司需交納xx押金。

2.經(jīng)試用需交納培訓(xùn)費(fèi)的，交納xx培訓(xùn)費(fèi)。

十四、員工正式入職必須嚴(yán)格執(zhí)行本制度。

公司電腦管理制度篇四

（一）遵守公司的保密規(guī)定，禁止非使用電腦人員進(jìn)入電腦。輸入電腦的.信息屬公司機(jī)密，未經(jīng)批準(zhǔn)不準(zhǔn)向任何人提供、泄露。違者視情節(jié)輕重給予處理。

（二）必須按照要求和規(guī)定，科學(xué)地采集、輸入、輸出信息，為公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)決策提供信息資料。采集、輸入信息以及時(shí)、準(zhǔn)確、全面為原則。

（三）信息載體必須安全存放、保管、防止丟失或失效。任何人不得將信息載體帶出電腦。

（四）愛(ài)護(hù)各種設(shè)備，降低消耗、費(fèi)用。對(duì)各種設(shè)備應(yīng)按規(guī)范要求操作、保養(yǎng)。發(fā)現(xiàn)故障，應(yīng)及時(shí)報(bào)請(qǐng)維修，以免影響工作。

（五）嚴(yán)禁將電腦用于私人學(xué)習(xí)或玩游戲。違犯者視情節(jié)輕重給予罰款處理或行政處分；屢教不改者予以除名。

（六）電腦設(shè)備應(yīng)由專(zhuān)業(yè)人員操作、使用。禁止非專(zhuān)業(yè)人員操作、使用，否則，造成設(shè)備損壞的應(yīng)照價(jià)賠償。

公司電腦管理制度篇五

為了使電腦使用規(guī)范，保障物流系統(tǒng)運(yùn)行正常，確保公司保密資料的.安全，特制定本管理制度。

本制度適用于總倉(cāng)、各辦公司及公司其它部門(mén)全體人員。

3.1權(quán)限。

3.1.1辦公室電腦每人一機(jī)，人機(jī)固定，不得隨意換用及讓他人使用(人員輪休由主管指派)。

3.1.2倉(cāng)庫(kù)電腦只授權(quán)主管、倉(cāng)管使用，其他人員不得使用。

3.2使用。

3.2.1電腦使用者需加強(qiáng)保密意識(shí)，不得瀏覽無(wú)關(guān)網(wǎng)站，高度維護(hù)電腦使用安全。

3.2.2各倉(cāng)所配電腦使用于數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、與公司郵件收發(fā)聯(lián)系、倉(cāng)庫(kù)收發(fā)貨掃描、培訓(xùn)等，不得做與工作無(wú)關(guān)的事;嚴(yán)禁在線觀看或下載網(wǎng)絡(luò)影視、下載安裝玩耍游戲等。各站點(diǎn)主管負(fù)責(zé)本制度的執(zhí)行;行政負(fù)責(zé)稽查執(zhí)行情況，對(duì)違規(guī)者給予處罰。

公司電腦管理制度篇六

2、保證電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確傳遞。

3、電腦設(shè)備的維修、保養(yǎng)、運(yùn)行。

4、商品資料的錄入、儲(chǔ)存、更新工作。

5、信息資料的保密工作。

6、及時(shí)幫助查實(shí)銷(xiāo)售情況。

7、為收貨、收銀等部門(mén)作技術(shù)支持。

8、電腦辦公室內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作。

9、電腦部所用耗材的控管。

1、夜間運(yùn)行nightrun數(shù)據(jù)的.備份工作。

2、分發(fā)nightrun報(bào)表到各部門(mén)。

3、維持每臺(tái)收銀機(jī)、收貨電腦、電子秤及店內(nèi)其它電子子設(shè)備的正常運(yùn)作。

4、各類(lèi)打印機(jī)、服務(wù)器的正常保養(yǎng)及維護(hù)。

5、打印臨時(shí)所需報(bào)表。

6、檢查收貨部電腦運(yùn)轉(zhuǎn)是否正常。

7、供應(yīng)商、新品的錄入。

8、打印價(jià)格卡。

9、更改商品資料、商品價(jià)格。

10、做快訊商品的錄入工作。

1、協(xié)助做好顧客服務(wù)工作。

2、協(xié)助做好庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)工作。

3、向各部門(mén)提供信息服務(wù)。

4、協(xié)助安全防火、防盜的工作。

公司電腦管理制度篇七

一、員工本著互尊互愛(ài)、齊心協(xié)力、吃苦耐勞、誠(chéng)實(shí)本分的精神。尊重上級(jí),有何正確的建議或想法書(shū)寫(xiě)文 字報(bào)告交于上級(jí)部門(mén)，公司將做出合理的回復(fù)!

二、員工必須嚴(yán)格服從公司分配的各項(xiàng)任務(wù)、不得損毀公司形象、透露公司機(jī)密;

四、上門(mén)維修電腦時(shí)必須著工作服;佩戴工號(hào)牌;儀表注重，衣帽整潔。

五、待客必須有禮貌，有敬語(yǔ)，有五聲;說(shuō)話誠(chéng)實(shí)，認(rèn)真積極的解決顧客的電腦故障;認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)定，保證顧客滿(mǎn)意,任何場(chǎng)合下都必須講普通話.

六、工作時(shí)接聽(tīng)私人電話不得超過(guò)#分鐘，衛(wèi)生實(shí)行區(qū)域包干制，必須做到整潔清爽;

2、了解各產(chǎn)品的性能，向客戶(hù)合理的介紹;(工作中---不 好意思!請(qǐng)稍等!對(duì)不起!走路輕、說(shuō)話輕)

3、工作后---對(duì)本次服務(wù)是否滿(mǎn)意?麻煩您對(duì)我們的服務(wù)多提寶貴意見(jiàn)!跟單!請(qǐng)慢走歡迎下次光臨!

1、冬季：,夏季：;

2、一個(gè)月可休#天，無(wú)特殊情況的連休不能超過(guò)#天

3、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)遲到或早退#分鐘者算遲到或早退

4、遲到或早退##分鐘者算曠工#天

每月獎(jiǎng)金:###元，全勤獎(jiǎng)###元

1、當(dāng)月無(wú)遲到、無(wú)早退、無(wú)投拆、無(wú)違反相關(guān)規(guī)定可獲得滿(mǎn)額獎(jiǎng)金

3、遲到或早退或被投訴及違反相關(guān)規(guī)定者一次扣獎(jiǎng)金 元并不能獲得全勤獎(jiǎng)

5、每逢大型節(jié)假日公司均有紅包發(fā)放

1、員工離職，必須歸還所有維護(hù)工具及公司所配物品，如有丟失或損壞照價(jià)賠償

3、員工合同期滿(mǎn)后方可離職，離職將發(fā)放所有工資與歸還押金;

5、未滿(mǎn)#個(gè)月無(wú)特殊原因要離職者，扣除 %的押金;

公司電腦管理制度篇八

為規(guī)范本公司電腦的使用與管理，提高工作效率，確保電腦和網(wǎng)絡(luò)確保電腦使用安全、高效，使電腦更好的發(fā)揮其作用，特制定本制度。

本制度適用于與電腦有關(guān)的產(chǎn)品和設(shè)備、軟件等的使用管理。具體包括：主機(jī)、顯示器、鍵盤(pán)、鼠標(biāo)、打印機(jī)、以及所有的電腦網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品和附屬設(shè)備，各類(lèi)應(yīng)用軟件等。

本公司電腦實(shí)行“誰(shuí)使用，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的工作制度。工作人員要加強(qiáng)電腦知識(shí)的學(xué)習(xí)，按規(guī)范要求正確操作使用，注意電腦設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)，嚴(yán)防病毒侵入，保證正常運(yùn)轉(zhuǎn);工作人員離職時(shí)，應(yīng)保證電腦完好、程序正常、文件齊全，接手人在確認(rèn)文件無(wú)誤后，須找電腦負(fù)責(zé)人檢查電腦運(yùn)行是否正常。未按上述程序操作而導(dǎo)致的一切后果由接手人承擔(dān)。

電腦室公司員工教育學(xué)習(xí)、處理信息和整理資料的'重要工具，只能用于工作。電腦上網(wǎng)僅限于與工作相關(guān)的網(wǎng)上資料檢索，禁止上班時(shí)間在電腦上聽(tīng)歌、看碟、玩游戲、qq聊天等做與工作無(wú)關(guān)的事情。嚴(yán)禁利用電腦設(shè)備播放反動(dòng)、黃色音像、訪問(wèn)不健康的網(wǎng)站。

對(duì)于密級(jí)文件及數(shù)據(jù)要建立雙備份制度，對(duì)重要資料處在電腦儲(chǔ)存外，還應(yīng)定期拷貝到服務(wù)器、u盤(pán)或移動(dòng)硬盤(pán)上，便于公司文件統(tǒng)一管理，以及防遭病毒破壞或斷電而丟失。

1.嚴(yán)禁私自安裝聊天、游戲等與工作無(wú)關(guān)的軟件。電腦使用中出現(xiàn)軟件系統(tǒng)損壞應(yīng)及時(shí)維修，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全管理，個(gè)人不得隨便安裝網(wǎng)上下載的軟件，如因此造成損壞，由專(zhuān)業(yè)人員負(fù)責(zé)維修或賠償?shù)戎惦娔X。個(gè)人不能私自對(duì)電腦軟件進(jìn)行改動(dòng)、安裝或刪除等操作。

2.不得將來(lái)歷不明的軟件裝入機(jī)器運(yùn)行，防止染上病毒。發(fā)現(xiàn)機(jī)器故障及時(shí)報(bào)告，不得擅自進(jìn)行維護(hù)，防止造成損失。

任何人不得隨意拆卸電腦、調(diào)配機(jī)內(nèi)組件(如內(nèi)存條、硬盤(pán)、顯示器等)或自行開(kāi)啟硬件進(jìn)行維修或升級(jí)等。電腦如需維修，應(yīng)經(jīng)申請(qǐng)批準(zhǔn)，如送外維修應(yīng)將硬盤(pán)中重要的文件信息備份后刪除。

除工作原因外，不得使用軟盤(pán)、光盤(pán)、u盤(pán)或移動(dòng)硬盤(pán)等設(shè)備從電腦上拷貝存儲(chǔ)資料。因工作使用時(shí)，應(yīng)保證設(shè)備無(wú)病毒侵入。

上班時(shí)間內(nèi)如長(zhǎng)時(shí)間不用電腦，應(yīng)關(guān)機(jī)或設(shè)置屏幕保護(hù)。下班時(shí)應(yīng)關(guān)機(jī)并切斷電源。遇雷雨時(shí)應(yīng)立即關(guān)閉電源并拔開(kāi)網(wǎng)線。

凡是與本部門(mén)無(wú)關(guān)人員，嚴(yán)禁上機(jī)操作。各部門(mén)及個(gè)人在未經(jīng)允許下，不得打開(kāi)其他部門(mén)或個(gè)人的郵件，更不得打開(kāi)來(lái)歷不明的郵件及附件。

1.部門(mén)或個(gè)人應(yīng)高度重視公司的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密的保護(hù)。

2.嚴(yán)格遵守保密制度，工作人員不得將保密文件資料上網(wǎng)共享。

3.重要的部門(mén)或個(gè)人文檔必要時(shí)須加密;對(duì)公司或個(gè)人的資料，未經(jīng)允許任何人不得進(jìn)行改動(dòng)，或者告知部門(mén)之外的人員。

違反規(guī)定者處以一定處罰，具體如下：

1.情節(jié)一般者，給予口頭警告、書(shū)面警告直至記過(guò)處分;。

2.情節(jié)嚴(yán)重者，給予書(shū)面警告甚至記過(guò)處分并處一定數(shù)額的罰款;。

3.情節(jié)特別嚴(yán)重者給予罰款或開(kāi)除處分。

本制度經(jīng)xxxxx核準(zhǔn)后實(shí)施，增設(shè)修訂亦同。

本制度最終解釋權(quán)歸xxxxx。

公司電腦管理制度篇九

一、為確保辦公設(shè)備的正常運(yùn)行和使用，必須指定專(zhuān)人保管、操作使用。

二、非操作人員，未經(jīng)許可不得私自操作使用。

三、為節(jié)約紙張和能源，嚴(yán)格控制復(fù)印和傳真數(shù)量，非必要不予復(fù)印和傳真。

四、一般不承接外單位及私人委托的打印、復(fù)印、傳真，特殊情況須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意，并辦理付款手續(xù)后，方可操作使用。

五、嚴(yán)格控制計(jì)算機(jī)外部軟件流入管理，嚴(yán)禁安裝游戲軟件（盤(pán)）和使用，以防電腦病毒感染。

六、計(jì)算機(jī)內(nèi)存資料注意保密，凡涉及機(jī)要文件資料須加密碼保存，未經(jīng)批準(zhǔn)，任何人不得提?。ㄩ啠╇娔X內(nèi)存信息、數(shù)據(jù)資料。

七、凡內(nèi)部常用業(yè)務(wù)資料、數(shù)據(jù)，必須進(jìn)行備份處理，以免丟失。

八、下班工作結(jié)束后，應(yīng)做好辦公設(shè)備的.日常保養(yǎng)和清潔工作，并及時(shí)處理廢棄稿件，切斷電源。

公司電腦管理制度篇十

為規(guī)范本公司電腦的使用與管理，提高工作效率，確保電腦和網(wǎng)絡(luò)確保電腦使用安全、高效，使電腦更好的發(fā)揮其作用，特制定本制度。

本制度適用于與電腦有關(guān)的產(chǎn)品和設(shè)備、軟件等的使用管理。具體包括：主機(jī)、顯示器、鍵盤(pán)、鼠標(biāo)、打印機(jī)、以及所有的電腦網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品和附屬設(shè)備，各類(lèi)應(yīng)用軟件等。

一、使用人負(fù)責(zé)制。

本公司電腦實(shí)行“誰(shuí)使用，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的工作制度。工作人員要加強(qiáng)電腦知識(shí)的學(xué)習(xí)，按規(guī)范要求正確操作使用，注意電腦設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)，嚴(yán)防病毒侵入，保證正常運(yùn)轉(zhuǎn);工作人員離職時(shí)，應(yīng)保證電腦完好、程序正常、文件齊全，接手人在確認(rèn)文件無(wú)誤后，須找電腦負(fù)責(zé)人檢查電腦運(yùn)行是否正常。未按上述程序操作而導(dǎo)致的一切后果由接手人承擔(dān)。

二、電腦使用范圍。

電腦室公司員工教育學(xué)習(xí)、處理信息和整理資料的重要工具，只能用于工作。電腦上網(wǎng)僅限于與工作相關(guān)的網(wǎng)上資料檢索，禁止上班時(shí)間在電腦上聽(tīng)歌、看碟、玩游戲、qq聊天等做與工作無(wú)關(guān)的事情。嚴(yán)禁利用電腦設(shè)備播放反動(dòng)、黃色音像、訪問(wèn)不健康的網(wǎng)站。

對(duì)于密級(jí)文件及數(shù)據(jù)要建立雙備份制度，對(duì)重要資料處在電腦儲(chǔ)存外，還應(yīng)定期拷貝到服務(wù)器、u盤(pán)或移動(dòng)硬盤(pán)上，便于公司文件統(tǒng)一管理，以及防遭病毒破壞或斷電而丟失。

1.嚴(yán)禁私自安裝聊天、游戲等與工作無(wú)關(guān)的軟件。電腦使用中出現(xiàn)軟件系統(tǒng)損壞應(yīng)及時(shí)維修，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全管理，個(gè)人不得隨便安裝網(wǎng)上下載的.軟件，如因此造成損壞，由專(zhuān)業(yè)人員負(fù)責(zé)維修或賠償?shù)戎惦娔X。個(gè)人不能私自對(duì)電腦軟件進(jìn)行改動(dòng)、安裝或刪除等操作。

2.不得將來(lái)歷不明的軟件裝入機(jī)器運(yùn)行，防止染上病毒。發(fā)現(xiàn)機(jī)器故障及時(shí)報(bào)告，不得擅自進(jìn)行維護(hù)，防止造成損失。

任何人不得隨意拆卸電腦、調(diào)配機(jī)內(nèi)組件(如內(nèi)存條、硬盤(pán)、顯示器等)或自行開(kāi)啟硬件進(jìn)行維修或升級(jí)等。電腦如需維修，應(yīng)經(jīng)申請(qǐng)批準(zhǔn)，如送外維修應(yīng)將硬盤(pán)中重要的文件信息備份后刪除。

除工作原因外，不得使用軟盤(pán)、光盤(pán)、u盤(pán)或移動(dòng)硬盤(pán)等設(shè)備從電腦上拷貝存儲(chǔ)資料。因工作使用時(shí)，應(yīng)保證設(shè)備無(wú)病毒侵入。

上班時(shí)間內(nèi)如長(zhǎng)時(shí)間不用電腦，應(yīng)關(guān)機(jī)或設(shè)置屏幕保護(hù)。下班時(shí)應(yīng)關(guān)機(jī)并切斷電源。遇雷雨時(shí)應(yīng)立即關(guān)閉電源并拔開(kāi)網(wǎng)線。

凡是與本部門(mén)無(wú)關(guān)人員，嚴(yán)禁上機(jī)操作。各部門(mén)及個(gè)人在未經(jīng)允許下，不得打開(kāi)其他部門(mén)或個(gè)人的郵件，更不得打開(kāi)來(lái)歷不明的郵件及附件。

1.部門(mén)或個(gè)人應(yīng)高度重視公司的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密的保護(hù)。

2.嚴(yán)格遵守保密制度，工作人員不得將保密文件資料上網(wǎng)共享。

3.重要的部門(mén)或個(gè)人文檔必要時(shí)須加密;對(duì)公司或個(gè)人的資料，未經(jīng)允許任何人不得進(jìn)行改動(dòng)，或者告知部門(mén)之外的人員。

違反規(guī)定者處以一定處罰，具體如下：

1.情節(jié)一般者，給予口頭警告、書(shū)面警告直至記過(guò)處分;。

2.情節(jié)嚴(yán)重者，給予書(shū)面警告甚至記過(guò)處分并處一定數(shù)額的罰款;。

3.情節(jié)特別嚴(yán)重者給予罰款或開(kāi)除處分。

本制度經(jīng)xxx核準(zhǔn)后實(shí)施，增設(shè)修訂亦同。

本制度最終解釋權(quán)歸xxx。

公司電腦管理制度篇十一

一、員工本著互尊互愛(ài)、齊心協(xié)力、吃苦耐勞、誠(chéng)實(shí)本分的精神。尊重上級(jí),有何正確的建議或想法書(shū)寫(xiě)文字報(bào)告交于上級(jí)部門(mén)，公司將做出合理的'回復(fù)!

二、員工必須嚴(yán)格服從公司分配的各項(xiàng)任務(wù)、不得損毀公司形象、透露公司機(jī)密;。

四、上門(mén)維修電腦時(shí)必須著工作服;佩戴工號(hào)牌;儀表注重，衣帽整潔。

五、待客必須有禮貌，有敬語(yǔ)，有五聲;說(shuō)話誠(chéng)實(shí)，認(rèn)真積極的解決顧客的電腦故障;認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)定，保證顧客滿(mǎn)意,任何場(chǎng)合下都必須講普通話.

六、工作時(shí)接聽(tīng)私人電話不得超過(guò)x分鐘，衛(wèi)生實(shí)行區(qū)域包干制，必須做到整潔清爽;。

八、員工服務(wù)態(tài)度：

2、了解各產(chǎn)品的性能，向客戶(hù)合理的介紹;(工作中---不好意思!請(qǐng)稍等!對(duì)不起!走路輕、說(shuō)話輕)。

3、工作后---對(duì)本次服務(wù)是否滿(mǎn)意?麻煩您對(duì)我們的服務(wù)多提寶貴意見(jiàn)!跟單!請(qǐng)慢走歡迎下次光臨!

九、工作時(shí)間：

1、冬季：,夏季：;。

2、一個(gè)月可休x天，無(wú)特殊情況的連休不能超過(guò)x天。

3、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)遲到或早退x分鐘者算遲到或早退。

4、遲到或早退xx分鐘者算曠工x天。

十、員工獎(jiǎng)罰規(guī)定：

每月獎(jiǎng)金:xxx元，全勤獎(jiǎng)xxx元。

1、當(dāng)月無(wú)遲到、無(wú)早退、無(wú)投拆、無(wú)違反相關(guān)規(guī)定可獲得滿(mǎn)額獎(jiǎng)金。

3、遲到或早退或被投訴及違反相關(guān)規(guī)定者一次扣獎(jiǎng)金元并不能獲得全勤獎(jiǎng)。

5、每逢大型節(jié)假日公司均有紅包發(fā)放。

十一、離職條件：

1、員工離職，必須歸還所有維護(hù)工具及公司所配物品，如有丟失或損壞照價(jià)賠償。

3、員工合同期滿(mǎn)后方可離職，離職將發(fā)放所有工資與歸還押金;。

5、未滿(mǎn)x個(gè)月無(wú)特殊原因要離職者，扣除%的押金;。

公司電腦管理制度篇十二

1、電腦由各部門(mén)委派專(zhuān)人負(fù)責(zé)管理、維護(hù),辦公室有權(quán)隨時(shí)監(jiān)督檢查。電腦操作人員應(yīng)嚴(yán)格按照操作規(guī)范進(jìn)行,如在使用過(guò)程中遇到問(wèn)題或故障,要及時(shí)向辦公室反映,以便請(qǐng)專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行維修,以免造成機(jī)器損壞。

2、個(gè)人強(qiáng)硬操作或拆卸電腦及配件造成電腦硬件損壞由本人負(fù)全部責(zé)任進(jìn)行賠償,費(fèi)用自理。

3、由于個(gè)人操作不當(dāng)而強(qiáng)行操作造成電腦軟件損壞,致使電腦系統(tǒng)崩潰,由個(gè)人負(fù)責(zé)維修,費(fèi)用自理。由于個(gè)人誤操作致使電腦工作異常應(yīng)及時(shí)向辦公室反映,由辦公室委托專(zhuān)人維修,否則由個(gè)人負(fù)責(zé)維修,費(fèi)用自理。

4、對(duì)于來(lái)自外部磁盤(pán),使用前都應(yīng)進(jìn)行軟盤(pán)殺毒,否則致使電腦感染病毒而系統(tǒng)崩潰,由肇事者負(fù)全責(zé)并進(jìn)行維修,費(fèi)用自理。

5、對(duì)電腦內(nèi)部系統(tǒng)不得自行進(jìn)行刪除、更改數(shù)據(jù)等操作,需要進(jìn)行相應(yīng)的系統(tǒng)設(shè)置,應(yīng)及時(shí)向辦公室反映由專(zhuān)人進(jìn)行操作;否則產(chǎn)生的.一切不良后果有個(gè)人自行負(fù)責(zé)。

6、任何人不得利用工作之便,打印與工作無(wú)關(guān)的私人文件,若因特殊情況需要使用者,須要現(xiàn)經(jīng)過(guò)辦公室主任同意方可使用,如若違反將視情節(jié)輕重予以批評(píng)或經(jīng)濟(jì)處罰。非本公司人員使用電腦,須經(jīng)辦公室主任批準(zhǔn)。

公司電腦管理制度篇十三

1、為了規(guī)范我部門(mén)計(jì)算機(jī)的使用與管理，提高工作效率，確保電腦及局域網(wǎng)正常運(yùn)作，使計(jì)算機(jī)更好的發(fā)揮其作用，特制定本制度。

2、本制度所稱(chēng)的電腦主要指：主機(jī)、顯示器、鍵盤(pán)、鼠標(biāo)、打印機(jī)、以及所有的電腦網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品和附屬設(shè)備，各類(lèi)應(yīng)用軟件等。

1、部門(mén)配備的電腦設(shè)備，實(shí)行使用人負(fù)責(zé)制。工作人員要加強(qiáng)電腦知識(shí)的學(xué)習(xí)，按規(guī)范要求正確操作使用，注意電腦設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)，嚴(yán)防病毒侵入，保證正常運(yùn)轉(zhuǎn)；嚴(yán)禁非本部人員擅自使用，人為造成設(shè)備損壞，除追究當(dāng)事人的責(zé)任外，其維修費(fèi)用從當(dāng)事人工資中核減。

2、公司網(wǎng)絡(luò)資源是公司用于工作目的的.投資，電腦是公司員工教育學(xué)習(xí)、處理信息和整理資料的重要工具，只能用于工作。嚴(yán)禁在工作時(shí)間瀏覽與公司工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)頁(yè)、資料，嚴(yán)禁利用電腦玩游戲、看影碟、網(wǎng)上聊天、網(wǎng)上購(gòu)物等或進(jìn)行其它與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)，嚴(yán)利用電腦設(shè)備播放反動(dòng)、黃色音像、訪問(wèn)不健康的網(wǎng)站。

3、qq使用規(guī)定：qq工具只能用來(lái)聯(lián)系與工作有關(guān)的事宜，包括文件的傳輸、相關(guān)單位和人員的溝通聯(lián)系、信息的發(fā)布等，禁止利用qq工具同與工作無(wú)關(guān)的人員聊天，傳輸文件等。

4、嚴(yán)禁私自安裝聊天、游戲等與工作無(wú)關(guān)的軟件。電腦使用中出現(xiàn)軟件系統(tǒng)損壞應(yīng)及時(shí)維修，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全管理，個(gè)人不得隨便安裝網(wǎng)上下載的軟件，如因私自安裝無(wú)關(guān)軟件造成電腦系統(tǒng)損壞的，由專(zhuān)業(yè)人員負(fù)責(zé)維修或賠償?shù)戎惦娔X。個(gè)人不能私自對(duì)電腦軟件進(jìn)行改動(dòng)、安裝或刪除等操作。嚴(yán)禁私自拆卸電腦，調(diào)換配件。一經(jīng)查實(shí)，按損壞程度進(jìn)行相應(yīng)處理；電腦使用中出現(xiàn)故障需要維修的，請(qǐng)與行政負(fù)責(zé)人員聯(lián)系。由于操作不當(dāng)造成硬件損壞，由個(gè)人自行維修或賠償?shù)戎低?lèi)硬件。

5、加強(qiáng)本司電腦設(shè)備的集中統(tǒng)一管理。未經(jīng)部門(mén)總監(jiān)批準(zhǔn)，部門(mén)不得自行調(diào)換、拆卸、處理電腦及附屬設(shè)備。設(shè)備的配備、更新、維修須按程序通知行政管理人員。上機(jī)人員未經(jīng)許可不得私自拆卸和連接各種硬件設(shè)備；不準(zhǔn)在非正常狀態(tài)下使用計(jì)算機(jī)，嚴(yán)禁私自拆卸機(jī)箱，硬件或應(yīng)用軟件出現(xiàn)異常，應(yīng)及時(shí)與管理人員聯(lián)系。未經(jīng)部門(mén)同意，計(jì)算機(jī)及其附屬設(shè)備不得外借。

6、無(wú)論是本單位，還是外單位人員，凡與本部門(mén)無(wú)關(guān)人員，嚴(yán)禁上機(jī)操作。各部門(mén)及個(gè)人在未經(jīng)允許下，不得打開(kāi)其他部門(mén)或個(gè)人的郵件，更不得打開(kāi)來(lái)歷不明的郵件及附件。

7、計(jì)算機(jī)資源緊缺時(shí)，遵循緊急事務(wù)優(yōu)先原則協(xié)商解決。

8、員工離開(kāi)座位超過(guò)半小時(shí)需關(guān)閉顯示器，以延長(zhǎng)顯示器的使用壽命和節(jié)約用電，下班后需按正確方法關(guān)機(jī)，并關(guān)閉電源，關(guān)好門(mén)窗，方可離開(kāi)。

1、部門(mén)或個(gè)人應(yīng)高度重視公司的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密的保護(hù)。

2、嚴(yán)格遵守密制度，工作人員不得將保密文件資料上網(wǎng)共享。

3、重要的部門(mén)或個(gè)人文檔必要時(shí)需加密；對(duì)公司或個(gè)人的資料，未經(jīng)允許任何人不得進(jìn)行改動(dòng)，或者告之部門(mén)之外的人員。

1、違反規(guī)定者視情節(jié)輕重給予口頭警告、書(shū)面警告直至記過(guò)處分。

2、違反規(guī)定者視情節(jié)輕重給予書(shū)面警告甚至記過(guò)處分并處以一定數(shù)額的罰款。

3、違反規(guī)定者視情節(jié)輕重給予嚴(yán)重警告、罰款或者開(kāi)除處分。

4、附則。

本規(guī)定由策劃部制訂并負(fù)責(zé)解釋?zhuān)瑘?bào)策劃部總監(jiān)核準(zhǔn)后施行，修改或終止時(shí)亦同。

1、目的為了使電腦使用規(guī)范,保障物流系統(tǒng)運(yùn)行正常,確保公司保密資料的安全,特制定本管理制度。

2、適用范圍本制度適用于總倉(cāng)、各辦公司及公司其它部門(mén)全體人員。

3、使用規(guī)定。

3.1權(quán)限。

3.1.1辦公室電腦每人一機(jī),人機(jī)固定,不得隨意換用及讓他人使用(人員輪休由主管指派)。

3.1.2倉(cāng)庫(kù)電腦只授權(quán)主管、倉(cāng)管使用,其他人員不得使用。

3.2使用。

3.2.1電腦使用者需加強(qiáng)保密意識(shí),不得瀏覽無(wú)關(guān)網(wǎng)站,高度維護(hù)電腦使用安全。

3.2.2各倉(cāng)所配電腦使用于數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、與公司郵件收發(fā)聯(lián)系、倉(cāng)庫(kù)收發(fā)貨掃描、培訓(xùn)等,不得做與工作無(wú)關(guān)的事;嚴(yán)禁在線觀看或下載網(wǎng)絡(luò)影視、下載安裝玩耍游戲等。各站點(diǎn)主管負(fù)責(zé)本制度的執(zhí)行;行政負(fù)責(zé)稽查執(zhí)行情況,對(duì)違規(guī)者給予處罰。

公司電腦管理制度篇十四

二、非操作人員，未經(jīng)許可不得私自操作使用。

三、為節(jié)約紙張和能源，嚴(yán)格控制復(fù)印和傳真數(shù)量，非必要不予復(fù)印和傳真。

四、一般不承接外單位及私人委托的`打印、復(fù)印、傳真，特殊情況須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意，并辦理付款手續(xù)后，方可操作使用。

五、嚴(yán)格控制計(jì)算機(jī)外部軟件流入管理，嚴(yán)禁安裝游戲軟件（盤(pán)）和使用，以防電腦病毒感染。

六、計(jì)算機(jī)內(nèi)存資料注意保密，凡涉及機(jī)要文件資料須加密碼保存，未經(jīng)批準(zhǔn)，任何人不得提?。ㄩ啠╇娔X內(nèi)存信息、數(shù)據(jù)資料。

七、凡內(nèi)部常用業(yè)務(wù)資料、數(shù)據(jù)，必須進(jìn)行備份處理，以免丟失。

八、下班工作結(jié)束后，應(yīng)做好辦公設(shè)備的日常保養(yǎng)和清潔工作，并及時(shí)處理廢棄稿件，切斷電源。

公司電腦管理制度篇十五

本制度適用于與電腦有關(guān)的產(chǎn)品和設(shè)備、軟件等的使用管理。具體包括：主機(jī)、顯示器、鍵盤(pán)、鼠標(biāo)、打印機(jī)、以及所有的電腦網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品和附屬設(shè)備，各類(lèi)應(yīng)用軟件等。

本公司電腦實(shí)行“誰(shuí)使用，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的工作制度。工作人員要加強(qiáng)電腦知識(shí)的學(xué)習(xí)，按規(guī)范要求正確操作使用，注意電腦設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)，嚴(yán)防病毒侵入，保證正常運(yùn)轉(zhuǎn);工作人員離職時(shí)，應(yīng)保證電腦完好、程序正常、文件齊全，接手人在確認(rèn)文件無(wú)誤后，須找電腦負(fù)責(zé)人檢查電腦運(yùn)行是否正常。未按上述程序操作而導(dǎo)致的一切后果由接手人承擔(dān)。

電腦室公司員工教育學(xué)習(xí)、處理信息和整理資料的重要工具，只能用于工作。電腦上網(wǎng)僅限于與工作相關(guān)的.網(wǎng)上資料檢索，禁止上班時(shí)間在電腦上聽(tīng)歌、看碟、玩游戲、qq聊天等做與工作無(wú)關(guān)的事情。嚴(yán)禁利用電腦設(shè)備播放反動(dòng)、黃色音像、訪問(wèn)不健康的網(wǎng)站。

對(duì)于密級(jí)文件及數(shù)據(jù)要建立雙備份制度，對(duì)重要資料處在電腦儲(chǔ)存外，還應(yīng)定期拷貝到服務(wù)器、u盤(pán)或移動(dòng)硬盤(pán)上，便于公司文件統(tǒng)一管理，以及防遭病毒破壞或斷電而丟失。

1.嚴(yán)禁私自安裝聊天、游戲等與工作無(wú)關(guān)的軟件。電腦使用中出現(xiàn)軟件系統(tǒng)損壞應(yīng)及時(shí)維修，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全管理，個(gè)人不得隨便安裝網(wǎng)上下載的軟件，如因此造成損壞，由專(zhuān)業(yè)人員負(fù)責(zé)維修或賠償?shù)戎惦娔X。個(gè)人不能私自對(duì)電腦軟件進(jìn)行改動(dòng)、安裝或刪除等操作。

2.不得將來(lái)歷不明的軟件裝入機(jī)器運(yùn)行，防止染上病毒。發(fā)現(xiàn)機(jī)器故障及時(shí)報(bào)告，不得擅自進(jìn)行維護(hù)，防止造成損失。

任何人不得隨意拆卸電腦、調(diào)配機(jī)內(nèi)組件(如內(nèi)存條、硬盤(pán)、顯示器等)或自行開(kāi)啟硬件進(jìn)行維修或升級(jí)等。電腦如需維修，應(yīng)經(jīng)申請(qǐng)批準(zhǔn)，如送外維修應(yīng)將硬盤(pán)中重要的文件信息備份后刪除。

除工作原因外，不得使用軟盤(pán)、光盤(pán)、u盤(pán)或移動(dòng)硬盤(pán)等設(shè)備從電腦上拷貝存儲(chǔ)資料。因工作使用時(shí)，應(yīng)保證設(shè)備無(wú)病毒侵入。

上班時(shí)間內(nèi)如長(zhǎng)時(shí)間不用電腦，應(yīng)關(guān)機(jī)或設(shè)置屏幕保護(hù)。下班時(shí)應(yīng)關(guān)機(jī)并切斷電源。遇雷雨時(shí)應(yīng)立即關(guān)閉電源并拔開(kāi)網(wǎng)線。

凡是與本部門(mén)無(wú)關(guān)人員，嚴(yán)禁上機(jī)操作。各部門(mén)及個(gè)人在未經(jīng)允許下，不得打開(kāi)其他部門(mén)或個(gè)人的郵件，更不得打開(kāi)來(lái)歷不明的郵件及附件。

第四條保密管理規(guī)定。

1.部門(mén)或個(gè)人應(yīng)高度重視公司的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密的保護(hù)。

2.嚴(yán)格遵守保密制度，工作人員不得將保密文件資料上網(wǎng)共享。

3.重要的部門(mén)或個(gè)人文檔必要時(shí)須加密;對(duì)公司或個(gè)人的資料，未經(jīng)允許任何人不得進(jìn)行改動(dòng)，或者告知部門(mén)之外的人員。

第五條罰則。

違反規(guī)定者處以一定處罰，具體如下：

1.情節(jié)一般者，給予口頭警告、書(shū)面警告直至記過(guò)處分;。

2.情節(jié)嚴(yán)重者，給予書(shū)面警告甚至記過(guò)處分并處一定數(shù)額的罰款;。

3.情節(jié)特別嚴(yán)重者給予罰款或開(kāi)除處分。

第六條附則。

本制度經(jīng)xx核準(zhǔn)后實(shí)施，增設(shè)修訂亦同。

本制度最終解釋權(quán)歸xx。

公司電腦管理制度篇十六

為規(guī)范本公司電腦的使用與管理，提高工作效率，確保電腦和網(wǎng)絡(luò)確保電腦使用安全、高效，使電腦更好的發(fā)揮其作用，特制定本制度。

本制度適用于與電腦有關(guān)的產(chǎn)品和設(shè)備、軟件等的使用管理。具體包括：主機(jī)、顯示器、鍵盤(pán)、鼠標(biāo)、打印機(jī)、以及所有的電腦網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品和附屬設(shè)備，各類(lèi)應(yīng)用軟件等。

本公司電腦實(shí)行“誰(shuí)使用，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的工作制度。工作人員要加強(qiáng)電腦知識(shí)的學(xué)習(xí)，按規(guī)范要求正確操作使用，注意電腦設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)，嚴(yán)防病毒侵入，保證正常運(yùn)轉(zhuǎn)；工作人員離職時(shí)，應(yīng)保證電腦完好、程序正常、文件齊全，接手人在確認(rèn)文件無(wú)誤后，須找電腦負(fù)責(zé)人檢查電腦運(yùn)行是否正常。未按上述程序操作而導(dǎo)致的一切后果由接手人承擔(dān)。

電腦室公司員工教育學(xué)習(xí)、處理信息和整理資料的重要工具，只能用于工作。電腦上網(wǎng)僅限于與工作相關(guān)的網(wǎng)上資料檢索，禁止上班時(shí)間在電腦上聽(tīng)歌、看碟、玩游戲、qq聊天等做與工作無(wú)關(guān)的事情。嚴(yán)禁利用電腦設(shè)備播放反動(dòng)、黃色音像、訪問(wèn)不健康的網(wǎng)站。

對(duì)于密級(jí)文件及數(shù)據(jù)要建立雙備份制度，對(duì)重要資料處在電腦儲(chǔ)存外，還應(yīng)定期拷貝到服務(wù)器、u盤(pán)或移動(dòng)硬盤(pán)上，便于公司文件統(tǒng)一管理，以及防遭病毒破壞或斷電而丟失。

1．嚴(yán)禁私自安裝聊天、游戲等與工作無(wú)關(guān)的軟件。電腦使用中出現(xiàn)軟件系統(tǒng)損壞應(yīng)及時(shí)維修，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全管理，個(gè)人不得隨便安裝網(wǎng)上下載的軟件，如因此造成損壞，由專(zhuān)業(yè)人員負(fù)責(zé)維修或賠償?shù)戎惦娔X。個(gè)人不能私自對(duì)電腦軟件進(jìn)行改動(dòng)、安裝或刪除等操作。

2．不得將來(lái)歷不明的軟件裝入機(jī)器運(yùn)行，防止染上病毒。發(fā)現(xiàn)機(jī)器故障及時(shí)報(bào)告，不得擅自進(jìn)行維護(hù)，防止造成損失。

任何人不得隨意拆卸電腦、調(diào)配機(jī)內(nèi)組件（如內(nèi)存條、硬盤(pán)、顯示器等）或自行開(kāi)啟硬件進(jìn)行維修或升級(jí)等。電腦如需維修，應(yīng)經(jīng)申請(qǐng)批準(zhǔn)，如送外維修應(yīng)將硬盤(pán)中重要的文件信息備份后刪除。

除工作原因外，不得使用軟盤(pán)、光盤(pán)、u盤(pán)或移動(dòng)硬盤(pán)等設(shè)備從電腦上拷貝存儲(chǔ)資料。因工作使用時(shí)，應(yīng)保證設(shè)備無(wú)病毒侵入。

上班時(shí)間內(nèi)如長(zhǎng)時(shí)間不用電腦，應(yīng)關(guān)機(jī)或設(shè)置屏幕保護(hù)。下班時(shí)應(yīng)關(guān)機(jī)并切斷電源。遇雷雨時(shí)應(yīng)立即關(guān)閉電源并拔開(kāi)網(wǎng)線。

凡是與本部門(mén)無(wú)關(guān)人員，嚴(yán)禁上機(jī)操作。各部門(mén)及個(gè)人在未經(jīng)允許下，不得打開(kāi)其他部門(mén)或個(gè)人的郵件，更不得打開(kāi)來(lái)歷不明的郵件及附件。

1．部門(mén)或個(gè)人應(yīng)高度重視公司的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密的保護(hù)。

2．嚴(yán)格遵守保密制度，工作人員不得將保密文件資料上網(wǎng)共享。

3．重要的部門(mén)或個(gè)人文檔必要時(shí)須加密；對(duì)公司或個(gè)人的資料，未經(jīng)允許任何人不得進(jìn)行改動(dòng)，或者告知部門(mén)之外的人員。

違反規(guī)定者處以一定處罰，具體如下：

1．情節(jié)一般者，給予口頭警告、書(shū)面警告直至記過(guò)處分；

2．情節(jié)嚴(yán)重者，給予書(shū)面警告甚至記過(guò)處分并處一定數(shù)額的罰款；

3．情節(jié)特別嚴(yán)重者給予罰款或開(kāi)除處分。

本制度經(jīng)_____核準(zhǔn)后實(shí)施，增設(shè)修訂亦同。

本制度最終解釋權(quán)歸_____。