讀書是一種享受和提升自我的方法，我覺得讀書的快樂(lè)無(wú)窮無(wú)盡。如何進(jìn)行有效的演講這篇范文對(duì)于總結(jié)的目的和要點(diǎn)進(jìn)行了全面而深入的分析和闡述。

輔導(dǎo)員招聘啟事篇一

國(guó)家示范性高等職業(yè)院校安徽職業(yè)技術(shù)學(xué)院（英文anhuivocationaltechnicalcollege）簡(jiǎn)稱安職院、安職是一所直屬安徽省教育廳的專科層次全日制普通高等學(xué)校。學(xué)院組建于1月，是由安徽紡織職業(yè)技術(shù)學(xué)院合并安徽省輕工業(yè)學(xué)校、安徽材料工程學(xué)校、安徽工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)校等優(yōu)質(zhì)教育資源整合而成。學(xué)院辦學(xué)歷史悠久，其前身是1958年創(chuàng)辦的“安徽紡織工業(yè)學(xué)?！保駷椤鞍不占徔椆I(yè)?？茖W(xué)校”和“安徽紡織工學(xué)院”。學(xué)院于舉辦高職教育，是教育部批準(zhǔn)的安徽省首批高職院校。

目錄學(xué)院簡(jiǎn)介辦學(xué)理念校訓(xùn)?；辙k學(xué)規(guī)模收縮展開學(xué)院簡(jiǎn)介。

安徽職業(yè)技術(shù)學(xué)院是直屬于安徽省教育廳的全日制普通高等學(xué)校是安徽省首批國(guó)家示范性高等職業(yè)院校。學(xué)院占地1598畝?，F(xiàn)有在校高職生逾萬(wàn)人。學(xué)院前身是1958年創(chuàng)辦的“安徽紡織工業(yè)學(xué)?！焙汀鞍不帐≥p工業(yè)學(xué)?！?，曾升格為“安徽紡織工業(yè)專科學(xué)?！焙汀鞍不占徔椆W(xué)院”。19，學(xué)院舉辦高職教育，是教育部批準(zhǔn)的安徽省首批高職院校之一。208月，經(jīng)國(guó)家教育部、安徽省人民政府批準(zhǔn)，原安徽省輕工業(yè)學(xué)校、安徽材料工程學(xué)校和安徽工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)校并入安徽紡織職業(yè)技術(shù)學(xué)院并更名為安徽職業(yè)技術(shù)學(xué)院。學(xué)院先后獲得安徽省職業(yè)教育先進(jìn)單位、全省高校就業(yè)先進(jìn)單位、全省黨建和思想政治工作先進(jìn)高校、安徽省文明單位、安徽省大學(xué)生思想政治教育工作先進(jìn)集體等榮譽(yù)稱號(hào)。學(xué)院開辦59個(gè)高職專業(yè)，其中機(jī)電一體化技術(shù)專業(yè)是國(guó)家級(jí)精品建設(shè)專業(yè)和教育部高職高專教學(xué)改革試點(diǎn)專業(yè)，服裝設(shè)計(jì)、現(xiàn)代紡織技術(shù)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、模具設(shè)計(jì)制造技術(shù)等4個(gè)專業(yè)是省級(jí)高職高專教學(xué)改革試點(diǎn)專業(yè)和省級(jí)精品專業(yè)。材料工程技術(shù)、模具設(shè)計(jì)與制造、機(jī)電一體化技術(shù)、應(yīng)用化工技術(shù)、現(xiàn)代紡織技術(shù)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等6個(gè)專業(yè)是國(guó)家示范高職重點(diǎn)建設(shè)專業(yè)?！端芰铣尚凸に嚺c模具設(shè)計(jì)》、《儀器分析》、《機(jī)織技術(shù)》、《機(jī)織結(jié)構(gòu)與設(shè)計(jì)》、《電路分析基礎(chǔ)》、《網(wǎng)頁(yè)制作》、《服裝材料》為省級(jí)精品課程。機(jī)電一體化技術(shù)專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)為國(guó)家級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)，現(xiàn)代紡織技術(shù)專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)為省級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)。學(xué)院遵循“課堂小企業(yè)，理實(shí)交融；企業(yè)大課堂，德技兼修”的校企合作理念，創(chuàng)新了“校企融合、項(xiàng)目帶動(dòng)、雙輪職訓(xùn)”的人才培養(yǎng)模式，實(shí)施了“訂單式”、“就業(yè)加培訓(xùn)式”、“雙證書制”等多種形式的培養(yǎng)模式；學(xué)生中“雙證書”率（學(xué)歷文憑和職業(yè)資格證書）達(dá)90%以上。學(xué)院與海螺集團(tuán)、安徽華茂集團(tuán)、安徽氯堿集團(tuán)、合肥江淮汽車集團(tuán)等150多家知名企業(yè)建立了深度校企合作關(guān)系。學(xué)院在全國(guó)高職高專人才培養(yǎng)工作水平評(píng)估中獲優(yōu)秀等級(jí)。學(xué)院與韓國(guó)韓瑞大學(xué)、澳大利亞昆士蘭州開放學(xué)院、維多利亞大學(xué)、英國(guó)普茨茅斯大學(xué)、美國(guó)紐約州立大學(xué)等高校建立了合作伙伴關(guān)系。先后聘請(qǐng)了美籍、加納籍、韓國(guó)籍教師來(lái)校執(zhí)教外語(yǔ)課程，同時(shí)派遣多批留學(xué)生赴韓國(guó)韓瑞大學(xué)、美國(guó)紐約州立大學(xué)深造。快速發(fā)展中的`安徽職業(yè)技術(shù)學(xué)院正以創(chuàng)建國(guó)家示范性高職學(xué)院為發(fā)展方向，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，實(shí)施“走出去”發(fā)展戰(zhàn)略、品牌戰(zhàn)略和人才強(qiáng)校戰(zhàn)略，力爭(zhēng)把學(xué)院建設(shè)成為以工科類專業(yè)為主、各類專業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展的國(guó)家示范性高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院，為安徽建設(shè)職教大省、為地方經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

辦學(xué)理念。

在多年的辦學(xué)歷程中，學(xué)院始終遵循“辦人民滿意的高職教育，育高素質(zhì)應(yīng)用性技術(shù)人才”的辦學(xué)理念，堅(jiān)持“立足高職，面向行業(yè)，瞄準(zhǔn)基層，形成特色，保證質(zhì)量”的辦學(xué)定位，確立了“以質(zhì)量求生存、以特色創(chuàng)品牌、以創(chuàng)新謀發(fā)展、以服務(wù)獲支持”的辦學(xué)思路，致力于培養(yǎng)面向生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)一線的高等技術(shù)應(yīng)用性人才和生產(chǎn)應(yīng)用技術(shù)研究，形成了“愛崗敬業(yè)、樂(lè)于奉獻(xiàn)、刻苦學(xué)習(xí)、立志成才”的良好校風(fēng)，先后被國(guó)家計(jì)委、人事部、教育部、財(cái)政部、勞動(dòng)部和安徽省政府授予職業(yè)教育先進(jìn)單位、省級(jí)文明單位等榮譽(yù)稱號(hào)，是安徽省人民政府和安徽省教育廳重點(diǎn)建設(shè)和扶持的高等學(xué)校。

校訓(xùn)?；?。

校訓(xùn)團(tuán)結(jié)――賦予我們堅(jiān)不可摧的力量奮發(fā)――堅(jiān)守我們永不懈怠的執(zhí)著嚴(yán)謹(jǐn)――激勵(lì)我們一絲不茍地踐行求實(shí)――指引我們兢兢業(yè)業(yè)地探索?；?、標(biāo)志組成外形為英文a字形象,表明學(xué)院為安徽具有代表性的職業(yè)院校。同時(shí)具有樹的形狀，傳達(dá)了中國(guó)“十年樹木、百年樹人”的教育理念。2、標(biāo)識(shí)的構(gòu)成為書本托起齒輪、尖塔的圖形，象征學(xué)院工科專業(yè)為主的職業(yè)教育特征以及理論聯(lián)系實(shí)際的專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)。

辦學(xué)規(guī)模。

學(xué)院位于安徽省會(huì)合肥市，占地面積1298畝，交通便捷，環(huán)境優(yōu)美。學(xué)院建有完善的后勤服務(wù)保障系統(tǒng)。學(xué)生公寓整潔美觀，后勤服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效，為學(xué)生提供優(yōu)美、整潔、舒適的學(xué)習(xí)、生活條件。學(xué)院擁有：國(guó)家級(jí)職業(yè)技能鑒定所大學(xué)英語(yǔ)四、六級(jí)考試考點(diǎn)和英語(yǔ)應(yīng)用能力考試考點(diǎn)全國(guó)大學(xué)生英語(yǔ)競(jìng)賽考點(diǎn)全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試考點(diǎn)全國(guó)制圖員資格培訓(xùn)、考核、鑒定中心安徽省高級(jí)模特職業(yè)技能鑒定中心合肥工程實(shí)訓(xùn)基地家電與電子技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心30個(gè)功能較為齊全的實(shí)驗(yàn)室21個(gè)校內(nèi)實(shí)訓(xùn)室41個(gè)校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地學(xué)院教學(xué)用計(jì)算機(jī)臺(tái)數(shù)、語(yǔ)音室和多媒體教室座位數(shù)均居省內(nèi)高職院校前列。圖書館藏書50萬(wàn)冊(cè)，教學(xué)設(shè)備總值達(dá)3380萬(wàn)元。

輔導(dǎo)員招聘啟事篇二

根據(jù)安徽大學(xué)畢業(yè)生招聘工作安排，現(xiàn)面向社會(huì)招聘學(xué)生工作專職輔導(dǎo)員及校團(tuán)委工作人員若干名，招聘具體事宜如下：

一、招聘人員及崗位職責(zé)。

1、專職輔導(dǎo)員10名。負(fù)責(zé)學(xué)生的思想教育、日常管理及發(fā)展指導(dǎo)、心理健康教育等方面工作。

2、校團(tuán)委工作人員1名。主要從事辦公室文秘和共青團(tuán)宣傳教育工作，負(fù)責(zé)文化藝術(shù)活動(dòng)的組織開展和文化藝術(shù)類學(xué)生團(tuán)體的指導(dǎo)工作。

二、招聘條件。

1、屆應(yīng)屆畢業(yè)生（本科及以上學(xué)歷）。第一學(xué)歷須為一本全日制本科，國(guó)（境）外取得碩士學(xué)位者其碩士學(xué)歷須為兩年制及以上碩士教育。應(yīng)聘者須于207月前畢業(yè)，并取得相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位。

2、具有良好的思想政治素質(zhì)，堅(jiān)持正確的政治方向，遵紀(jì)守法，中共黨員（含預(yù)備黨員）。

3、學(xué)習(xí)成績(jī)良好，有學(xué)生干部工作經(jīng)歷，綜合素質(zhì)較高，曾獲得校級(jí)及以上獎(jiǎng)學(xué)金或榮譽(yù)稱號(hào)，在校期間無(wú)違規(guī)違紀(jì)行為。

4、應(yīng)聘專職輔導(dǎo)員崗位的專業(yè)不限，應(yīng)聘校團(tuán)委工作人員崗位的應(yīng)為藝術(shù)、中文或新聞等相關(guān)專業(yè)。

5、畢業(yè)生選聘，碩士應(yīng)聘者年齡須在30周歲以下（1985年1月1日以后出生），本科畢業(yè)生年齡須在25周歲以下（1990年1月1日以后出生）。

6、具有較強(qiáng)的'責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神，善于與人溝通合作，具有一定的組織協(xié)調(diào)和語(yǔ)言文字表達(dá)能力。應(yīng)聘校團(tuán)委工作人員崗位的，應(yīng)在文化藝術(shù)活動(dòng)等方面有一定專長(zhǎng)。

四、報(bào)名時(shí)間及招聘程序。

（一）報(bào)名截止時(shí)間為4月27日。

（二）招聘程序。有意應(yīng)聘的畢業(yè)生須通過(guò)“安徽大學(xué)人才招聘網(wǎng)”首頁(yè)左側(cè)“應(yīng)聘登陸”平臺(tái)注冊(cè)登陸后進(jìn)行網(wǎng)上應(yīng)聘，網(wǎng)上應(yīng)聘按以下程序進(jìn)行：

1、注冊(cè)。應(yīng)聘者點(diǎn)擊“應(yīng)聘登陸”平臺(tái)的“應(yīng)聘注冊(cè)”按鈕進(jìn)入注冊(cè)界面，認(rèn)真填寫個(gè)人注冊(cè)信息。

2、提交應(yīng)聘材料。應(yīng)聘人才登陸“安徽大學(xué)人力資源管理系統(tǒng)”后，選擇應(yīng)聘的具體崗位（一人限報(bào)一崗），填寫個(gè)人資料，并在“簡(jiǎn)歷信息”欄內(nèi)上傳個(gè)人簡(jiǎn)歷，個(gè)人簡(jiǎn)歷材料須包括：簡(jiǎn)歷、前期學(xué)歷學(xué)位證書圖片、表明個(gè)人水平與素質(zhì)的有關(guān)材料。簡(jiǎn)歷材料大小一般不超過(guò)2m。

應(yīng)聘學(xué)生工作專職輔導(dǎo)員須同時(shí)上傳《安徽大學(xué)專職輔導(dǎo)員考核意見表》（見附件），并附相關(guān)證明材料（獎(jiǎng)學(xué)金及榮譽(yù)證書需提交復(fù)印件），學(xué)生干部工作經(jīng)歷需提供相關(guān)部門工作鑒定，所有提交證明材料須加蓋所在單位公章。

3、資格審查。應(yīng)聘人員提交簡(jiǎn)歷材料后，須經(jīng)學(xué)校有關(guān)部門及應(yīng)聘崗位所在單位進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘人員可通過(guò)系統(tǒng)中的“應(yīng)聘進(jìn)程查詢”了解應(yīng)聘最新進(jìn)展。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

（三）考核選拔。學(xué)校對(duì)復(fù)核無(wú)異議的應(yīng)聘人員統(tǒng)一組織考核選拔工作。

（四）公示擬錄用人員名單。對(duì)經(jīng)過(guò)考核選拔擬錄用的畢業(yè)生進(jìn)行7天的公示。

（五）簽訂就業(yè)協(xié)議及體檢、心理測(cè)試。

公示無(wú)異議的擬錄用人員，經(jīng)人事處提交學(xué)校審定同意后，由人事處通知畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議，并承諾在安大工作至少滿四年。同時(shí)畢業(yè)生須到指定醫(yī)院參加體驗(yàn)，并參加我校組織的心理健康水平測(cè)試，如測(cè)試不合格，學(xué)校將解除就業(yè)協(xié)議。

五、聘用性質(zhì)。

人事代理，具體參考《安徽大學(xué)人事代理管理暫行辦法》（校政〔〕20號(hào)）執(zhí)行。

附件：安徽大學(xué)專職輔導(dǎo)員考核意見表、doc。

人事處。

2015年4月10日。

輔導(dǎo)員招聘啟事篇三

自x0年成立以來(lái)，xx銀行牢固樹立“創(chuàng)品牌銀行鑄百年老店”愿景，始終堅(jiān)持“人才資源是第一資源”理念，持續(xù)提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。從x6年開始連續(xù)八年度入選英國(guó)權(quán)威金融媒體《thebanker》“中國(guó)銀行業(yè)100強(qiáng)榜單”;從x7年開始連續(xù)被中國(guó)銀監(jiān)會(huì)評(píng)定中國(guó)銀行業(yè)機(jī)構(gòu)最佳級(jí)別銀行;從x1年度開始連續(xù)榮獲中國(guó)銀監(jiān)會(huì)頒發(fā)的“小企業(yè)金融服務(wù)表現(xiàn)突出的銀行”等稱號(hào);并先后獲得“全國(guó)先進(jìn)基層黨組織”、“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”、“全國(guó)青年文明號(hào)”、“全國(guó)最佳中小商業(yè)銀行”等榮譽(yù)。

銀行總部設(shè)在江西省xx市，目前下設(shè)廣州、合肥、南昌、吉安、撫州、宜春、景德鎮(zhèn)、上饒、贛州、萍鄉(xiāng)、新余、鷹潭12家分行與轄內(nèi)40家直屬支行，發(fā)起設(shè)立廣東中山小欖、北京大興、山東日照、南京等18家村鎮(zhèn)銀行(含籌建)，系統(tǒng)網(wǎng)點(diǎn)突破家，資產(chǎn)總額突破x0億元，在江西省乃至全國(guó)銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)中具有良好的品牌形象和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。xx銀行已發(fā)展成為一家充滿活力的區(qū)域性股份制商業(yè)銀行。現(xiàn)誠(chéng)邀有志于金融事業(yè)優(yōu)秀的x7屆應(yīng)屆畢業(yè)生加入，我們將為您提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和卓越向前的企業(yè)文化，與您共創(chuàng)美好未來(lái)!

一、需求職位及職位條件。

需求職位學(xué)歷等要求專業(yè)等要求工作機(jī)構(gòu)工作地點(diǎn)。

管理培訓(xùn)生金融市場(chǎng)方向。

培訓(xùn)生計(jì)劃培訓(xùn)生-“l(fā)”計(jì)劃1.專業(yè)不限，財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)、金融、管理、營(yíng)銷、法學(xué)、外語(yǔ)、文學(xué)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2.具有學(xué)生輔導(dǎo)員、院校級(jí)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)成員、班長(zhǎng)、團(tuán)支書、校一級(jí)社團(tuán)主要負(fù)責(zé)人等崗位學(xué)生工作一年及以上經(jīng)歷。廣州分行、合肥分行、南昌分行、吉安分行、撫州分行、宜春分行、景德鎮(zhèn)分行、上饒分行、贛州分行、萍鄉(xiāng)分行、新余分行、鷹潭分行、總行直屬支行(部)及各分行所在地(廣州、合肥、南昌、吉安、撫州、宜春、景德鎮(zhèn)、上饒、贛州、萍鄉(xiāng)、新余、鷹潭)。

培訓(xùn)生-“v”計(jì)劃1.文體類相關(guān)專業(yè)，表演、播音主持、舞蹈、音樂(lè)、籃球、羽毛球等專業(yè)優(yōu)先;2.相關(guān)比賽獲得地市級(jí)三等獎(jiǎng)或銅牌以上獎(jiǎng)項(xiàng);3.具有國(guó)家二級(jí)及以上運(yùn)動(dòng)員技術(shù)等級(jí)者優(yōu)先。

培訓(xùn)生財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)、金融、管理、營(yíng)銷、法學(xué)、外語(yǔ)、文學(xué)類等相關(guān)專業(yè)。

(一)招聘人員基本條件。

1.研究生須具有大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)水平[大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)成績(jī)?cè)?25(含)分以上];本科生須具有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)水平[大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)成績(jī)?cè)?25(含)分以上];文體類本科生須具有大學(xué)學(xué)位英語(yǔ)水平。海外院校畢業(yè)大學(xué)生(畢業(yè)時(shí)間在x6年7月后，在x7年7月前完成學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證，且未參加工作的應(yīng)屆畢業(yè)生)，應(yīng)通過(guò)相應(yīng)外語(yǔ)水平考試。取得高級(jí)資格證書或主修語(yǔ)種為其他外語(yǔ)，通過(guò)相應(yīng)外語(yǔ)水平考試的，經(jīng)認(rèn)定可適當(dāng)放寬上述英語(yǔ)等級(jí)要求(以上考試成績(jī)及證書須在有效期內(nèi))。

2.博士研究生年齡在30周歲(含)以下[1986年1月1日后出生];碩士研究生年齡在26周歲(含)以下[1990年1月1日后出生];本科生年齡在23周歲(含)以下[1993年1月1日后出生]。

3.身心健康，五官端正，形象氣質(zhì)佳;有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和責(zé)任心，具有服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神，勇于承擔(dān)工作壓力;認(rèn)同xx銀行企業(yè)文化。

4.符合外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)和xx銀行對(duì)于親屬回避的相關(guān)要求。培訓(xùn)生崗位生源地與工作所在地匹配者優(yōu)先。

(二)招聘職位及條件。

備注：1.初始學(xué)歷不含專升本、定向委培、成人教育、網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教育、自學(xué)考試及其他非全國(guó)統(tǒng)招畢業(yè)生;2.實(shí)際招聘人數(shù)根據(jù)簡(jiǎn)歷接收情況具體確定。

二、簡(jiǎn)歷投遞。

1.登錄xx銀行官網(wǎng)=點(diǎn)擊右上角“人才招聘”專欄，進(jìn)入人才招聘系統(tǒng)，完成注冊(cè)及簡(jiǎn)歷填寫后，進(jìn)行在線簡(jiǎn)歷投遞(請(qǐng)使用google、火狐、ie瀏覽器進(jìn)行登錄及簡(jiǎn)歷投遞)。

2.個(gè)人簡(jiǎn)歷附件部分需上傳材料為：就業(yè)推薦表(學(xué)生證)、身份證、一寸免冠彩色近照、相關(guān)資格證書、獲獎(jiǎng)證書(校級(jí)以上)、近期五寸生活照等相關(guān)資料。

3.本次招聘除xx銀行官網(wǎng)在線簡(jiǎn)歷投遞外，不再接受其他形式簡(jiǎn)歷投遞。

4.簡(jiǎn)歷投遞時(shí)間：x6年9月25日-x6年10月25日。

三、招聘環(huán)節(jié)。

1.簡(jiǎn)歷接收及篩選。擇優(yōu)進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選。

2.集體型面試。通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選者，通知參加集體型面試。

3.理論考試。通過(guò)集體型面試者，通知參加理論考試,根據(jù)崗位不同將調(diào)整理論考試內(nèi)容和比例。

4.性格測(cè)試及綜合素質(zhì)面試。按應(yīng)聘機(jī)構(gòu)、崗位分類，根據(jù)筆試成績(jī)等從高分到低分確定參加理論考試考生入闈面試人員名單。

5.決策面試。按應(yīng)聘機(jī)構(gòu)、崗位分類，根據(jù)多維度性格測(cè)試及綜合素質(zhì)面試結(jié)果綜合確定入闈此環(huán)節(jié)人員名單。

6.體檢和考察。統(tǒng)一組織擬錄用人員在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員招錄標(biāo)準(zhǔn)。體檢不合格的，取消三方協(xié)議簽訂資格。

7.協(xié)議簽訂。體檢與考察合格者通知簽訂三方協(xié)議。

四、其他。

1.報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息，資格審查將貫穿始終，凡弄虛作假或不符合報(bào)名條件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消考試、簽約、工作等資格。

2.符合條件的應(yīng)聘者將短信(系統(tǒng)短信通知平臺(tái)號(hào)碼為：95316及指定合作的第三方機(jī)構(gòu)短信平臺(tái))或電話通知，應(yīng)聘者在招聘期間請(qǐng)保持通訊暢通;如未收到相應(yīng)通知者，即為未入闈，不另行通知。應(yīng)聘人員資料及信息，xx銀行將嚴(yán)格保密。

銀行招聘不指定筆試輔導(dǎo)用書，不舉辦且未委托任何機(jī)構(gòu)舉辦筆試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，任何充當(dāng)命題組、專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站、出版物、上網(wǎng)卡等，均與xx銀行招聘無(wú)關(guān)，xx銀行招聘全程不收取任何費(fèi)用(含電子渠道轉(zhuǎn)賬等)，請(qǐng)您提高警惕，謹(jǐn)防受騙。

4.多次投報(bào)xx銀行的簡(jiǎn)歷將不再接收。

5.未盡事宜，由xx銀行人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

輔導(dǎo)員招聘啟事篇四

安徽職業(yè)技術(shù)學(xué)院是一所直屬于安徽省教育廳的專科層次全日制普通高等學(xué)校，現(xiàn)招聘輔導(dǎo)員，采取人才派遣的方式外派到安徽職業(yè)技術(shù)學(xué)院工作。

一、招聘崗位：

系部專職輔導(dǎo)員，9名(6男，3女)。

二、基本要求：

1、政治立場(chǎng)堅(jiān)定，在思想上和政治上同黨中央保持一致，具有一定的`政治理論水平;熱愛輔導(dǎo)員工作，關(guān)愛學(xué)生，富有責(zé)任心，樂(lè)于奉獻(xiàn)。

2、全日制本科及以上學(xué)歷，身心健康，性格開朗，善于與人溝通和合作，年齡在40周歲以下。

3、要求住在學(xué)生宿舍，主要負(fù)責(zé)日常學(xué)生管理和夜間系部值班。

4、具備良好的社會(huì)工作能力、組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言和文字表達(dá)能力以及計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。

5、中共黨員、有高校學(xué)生管理工作經(jīng)驗(yàn)者、三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、品學(xué)兼優(yōu)畢業(yè)生優(yōu)先。

三、招聘程序。

1、報(bào)名：凡符合條件且有意應(yīng)聘者，請(qǐng)將應(yīng)聘材料和《報(bào)名表》用電子郵件投送至675311012@。報(bào)名截止時(shí)間為8月20日。

2、資格審查：根據(jù)報(bào)名條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，通過(guò)資格審查的男、女輔導(dǎo)員人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)不得低于3:1，不足規(guī)定比例的，相應(yīng)核減男、女輔導(dǎo)員招聘計(jì)劃人數(shù)，然后確定參加考核人員。

四、聯(lián)系方式。

五、其他說(shuō)明。

1、受聘者試用期為兩個(gè)月，試用期合格，按照人才派遣方式用工。用工期滿，考核合格者可以繼續(xù)使用。

2、薪職待遇按學(xué)院人事代理人員薪資相關(guān)規(guī)定執(zhí)行(購(gòu)買“五險(xiǎn)一金”)。

3、考核人員應(yīng)聘時(shí)需向?qū)W院提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職業(yè)資格證書、技術(shù)等級(jí)證書等相關(guān)材料(以上材料均需要提供原件查驗(yàn)和復(fù)印件1份留存)，到校進(jìn)行資格復(fù)審。應(yīng)聘者所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí)，表格內(nèi)容須按要求填寫，內(nèi)容不全或與要求不符的，不予受理。對(duì)弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)將隨時(shí)取消應(yīng)聘資格或解除勞動(dòng)關(guān)系。

4、考核辦法另行通知。

輔導(dǎo)員招聘啟事篇五

根據(jù)國(guó)家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部2005年第6號(hào)）和《關(guān)于印發(fā)的通知》(桂人發(fā)[2011]155號(hào))等文件規(guī)定，結(jié)合我院的實(shí)際，現(xiàn)將我院2012年公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘原則。

（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞?用人標(biāo)準(zhǔn)；

（二）貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；

（三）堅(jiān)持崗位需要，按崗聘用原則。

二、招聘崗位和基本條件。

（一）經(jīng)自治區(qū)編辦核準(zhǔn)批復(fù)2012年編制使用計(jì)劃公開招聘22人，具體崗位類別、人數(shù)和要求詳見《廣西衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院2012年公開招聘人才需求計(jì)劃表》。

（二）基本條件。

1、政治思想表現(xiàn)好，有良好的職業(yè)道德；

2、具有較扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)，能勝任高等教育教學(xué)工作；

3、愛崗敬業(yè)，能吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；

4、具有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力，身體健康。

三、招聘方式。

（一）考試采取筆試、面試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

（二）本科學(xué)歷應(yīng)聘者必須先參加筆試，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘職位職數(shù)1：3比例進(jìn)入面試。

（三）碩士及以上學(xué)位、中級(jí)職稱以上應(yīng)聘人員可直接進(jìn)入試講。

（四）博士學(xué)位及獲教育部留學(xué)認(rèn)證中心認(rèn)證的國(guó)外碩士學(xué)位等高層次人才，經(jīng)主管部門審核并報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障部門核準(zhǔn)，可以采取直接考核的方式。

四、考試組織工作。

根據(jù)文件要求，成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，具體負(fù)責(zé)公開招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和實(shí)施。

成立公開招聘人員面試考評(píng)組，由黨委書記任組長(zhǎng)，具體面試考官由上級(jí)主管部門、人社部門、用人部門及校外單位專家組成，其中外單位專家人數(shù)所占比例不少于三分之一。

更多內(nèi)容請(qǐng)?jiān)L問(wèn)：中國(guó)大學(xué)網(wǎng)。

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輔導(dǎo)員招聘啟事篇六

根據(jù)工作需要，我院擬面向社會(huì)招聘輔導(dǎo)員5名，現(xiàn)將招聘事宜公告如下：

一、應(yīng)聘條件。

1、具有良好的思想政治素質(zhì)和政治理論水平。中共黨員。

2、具有高度責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神，熱愛并愿意長(zhǎng)期專門從事高校教育管理和學(xué)生思想政治工作。

3、具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和吃苦耐勞及團(tuán)隊(duì)合作精神，服務(wù)組織安排。

4、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、管理、調(diào)查研究、語(yǔ)言文字表達(dá)和解決實(shí)際問(wèn)題的能力，熟練運(yùn)用現(xiàn)代化辦公技術(shù)。

5、有良好的文化素養(yǎng)和較寬的'知識(shí)面，具有從事思想政治教育、心理健康教育、學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)咨詢等基本素質(zhì)。

5、全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，中共黨員，年齡不超過(guò)35周歲(1980年12月31日以后出生)。

6、專業(yè)要求：財(cái)經(jīng)類、管理類、營(yíng)銷類、藝術(shù)類、數(shù)字媒體類、教育學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)。

二、報(bào)名要求。

4、聯(lián)系人：陳老師、葉老師。

聯(lián)系電話：0551—63838910、63811755。

三、工作待遇。

1、聘用的輔導(dǎo)員實(shí)行人事代理和聘用合同制。試用期三個(gè)月，試用期滿考核合格，予以正式聘用。

2、工作期間的工資及福利待遇按《安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院外聘人員管理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、考核。

學(xué)院根據(jù)報(bào)名情況，經(jīng)資格審查后，進(jìn)行考核、體檢，考核、體檢不合格者，不予聘用。具體考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

輔導(dǎo)員招聘啟事篇七

擬聘人選經(jīng)審定后，將在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。在公示結(jié)束后，由學(xué)院通知辦理政審和體檢手續(xù)。經(jīng)政審和體檢合格后，辦理調(diào)動(dòng)或畢業(yè)生接收手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，辦理人事代理等相關(guān)手續(xù)。

（三）聘用人員的管理和待遇。

擬聘人員聘用后人事檔案在杭州市人才開發(fā)中心實(shí)行人事代理，浙江工商大學(xué)杭州商學(xué)院與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，合同期限一般為三年，包含試用期6個(gè)月。聘用人員在合同期間工資和津貼參照事業(yè)編制人員標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，學(xué)院負(fù)責(zé)辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)。

（四）工作地點(diǎn)：桐廬新校區(qū)建成后，到新校區(qū)工作。

（五）聯(lián)系方式。

郵政編碼：310032。

聯(lián)系人：嚴(yán)老師。

電子郵箱：hsyxb@。

附：

輔導(dǎo)員招聘啟事篇八

安徽商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是6月經(jīng)省政府批準(zhǔn)、教育部備案，由百年老校—安徽省商業(yè)學(xué)校和安徽商業(yè)職工大學(xué)合并升格的公辦全日制?？茖哟蔚母叩嚷殬I(yè)院校，由安徽省教育廳直接領(lǐng)導(dǎo)和管理。獲安徽省高職高專人才培養(yǎng)水平評(píng)估“優(yōu)秀”院校，被省教育廳、財(cái)政廳確定為首批“安徽省示范性高等職業(yè)院校”立項(xiàng)建設(shè)單位，被教育部、財(cái)政部確定為國(guó)家骨干高職院校立項(xiàng)建設(shè)單位，以“優(yōu)秀”等次通過(guò)教育部、財(cái)政部驗(yàn)收。

學(xué)院位于蕪湖市，占地540余畝，在校生11000余人。學(xué)院目前設(shè)有會(huì)計(jì)系、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易系、財(cái)務(wù)金融系、工商管理系、電子信息工程系、藝術(shù)設(shè)計(jì)系、人文外語(yǔ)系、思想政治理論課教學(xué)部和體育教學(xué)部等9個(gè)教學(xué)系部33個(gè)專業(yè)，其中1個(gè)國(guó)家級(jí)教學(xué)改革試點(diǎn)專業(yè)，4個(gè)國(guó)家骨干高職院校重點(diǎn)建設(shè)專業(yè)，2個(gè)中央財(cái)政支持提升專業(yè)服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力建設(shè)項(xiàng)目專業(yè)，5個(gè)省級(jí)教學(xué)改革試點(diǎn)專業(yè)，2個(gè)省級(jí)精品專業(yè)，10個(gè)省級(jí)特色專業(yè)。擁有省級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)7個(gè)、省級(jí)教學(xué)名師7人、省級(jí)及以上優(yōu)秀教師8人、省級(jí)專業(yè)帶頭人13人、省級(jí)教壇新秀9人。擁有12門省級(jí)精品課程，2門省級(jí)精品視頻公開課，3門省級(jí)精品資源共享課。學(xué)院建有設(shè)備先進(jìn)、配套齊全的校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地96個(gè)，其中1個(gè)為中央財(cái)政重點(diǎn)支持的國(guó)家高職高專實(shí)訓(xùn)基地，4個(gè)省級(jí)示范實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心，1個(gè)省級(jí)校企合作人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新試驗(yàn)區(qū);建立了校外實(shí)訓(xùn)基地160余個(gè)。

至連續(xù)3年被授予“安徽省普通高等院校畢業(yè)就業(yè)工作先進(jìn)集體”稱號(hào)，至連續(xù)6年被授予“安徽省普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)工作標(biāo)兵單位”稱號(hào)。獲“全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號(hào)。20被評(píng)為“安徽省普通高校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育示范校”。為滿足學(xué)院日益發(fā)展的教育教學(xué)需要，學(xué)院現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位人才。

二、招聘崗位、人數(shù)及要求。

三、招聘條件。

招聘對(duì)象以國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆畢業(yè)生為主，以及其他符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律;。

(二)具有良好的品行;。

(三)具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能;。

(四)身體條件符合國(guó)家和安徽省有關(guān)要求;。

(五)年齡必須符合招聘計(jì)劃公布的要求;。

有下列情形之一的人員，不予聘用：

(一)結(jié)業(yè)或肄業(yè)者;。

(二)與其他單位已簽訂聘用協(xié)議的，原單位不同意解除有關(guān)協(xié)議的;。

(三)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;。

(五)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序。

(一)報(bào)名方式和時(shí)間。

1.報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名(請(qǐng)不要重復(fù)發(fā)送郵件)。應(yīng)聘人員填寫附件二：《安徽商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院年人才招聘資格審查表》并按照規(guī)范要求報(bào)送相關(guān)材料。具體要求見附件一。

2.報(bào)名時(shí)間為即日起至2015年6月5日。

(二)資格審查。

1.材料預(yù)審：由組織人事處和用人部門負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員通過(guò)電子郵件報(bào)送的應(yīng)聘材料進(jìn)行初步審查，對(duì)符合條件者以電子郵件的`方式通知參加資格面審。

2.資格審核：筆試(或面試)前，參加資格面審人員須攜帶身份證、歷屆畢業(yè)生的研究生畢業(yè)證書和學(xué)位證書、應(yīng)屆畢業(yè)生的簽章齊全的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本科畢業(yè)證書與學(xué)位證書(以上均須為原件)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查，逾期未參加審查者視作放棄本次應(yīng)聘考核，基本材料不全者視作審查不合格，材料不得補(bǔ)交。

(三)考核。

1.考核采取筆試、面試(試講)等形式，主要考查應(yīng)聘人員的知識(shí)和能力等綜合素質(zhì)方面的情況。

2.符合崗位條件的應(yīng)聘人數(shù)與擬聘崗位數(shù)達(dá)不到3:1要求的，取消該崗位的招聘;達(dá)到或超過(guò)該比例的，根據(jù)計(jì)劃數(shù)按考核總成績(jī)從高到低的順序確定擬聘人員。

(四)公示：將擬聘用人員名單在校園網(wǎng)上公示一周。

(五)體檢：公示無(wú)異議后，按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

(六)聘用：經(jīng)體檢合格后，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。