在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。

如何寫公車辦理etc申請書一

第一條 為了嚴(yán)格管理車輛，合理使用車輛，節(jié)約費用開支，最大限度地發(fā)揮車輛的使用效益，以適應(yīng)公司公務(wù)用車的需要，特制訂本制度

第二條 本制度所指車輛系公司管理的公務(wù)車輛

第三條 公司車輛由行政統(tǒng)一管理、統(tǒng)一調(diào)配。車鑰匙統(tǒng)一放在行政部，任何人不得私自利用鑰匙出車

第四條 車輛的附帶資料，除行駛證、保險卡、養(yǎng)路單、附加稅告知證由駕駛員隨車攜帶外，其余均由行政部統(tǒng)一保管。隨車攜帶資料由車輛負(fù)責(zé)人保管，不得遺失。如車輛交接或者轉(zhuǎn)移時應(yīng)辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)，隨車攜帶資料一并移交。

第五條 本公司人員因公外出需要用車時，應(yīng)填寫經(jīng)部門負(fù)責(zé)人核準(zhǔn)的《公務(wù)車使用登記表》報行政部（詳情請看附件），行政部將根據(jù)公務(wù)的重要性安排車輛。未辦理申請的、非緊急情況臨時性用車，行政部將不予安排。（緊急狀況臨時用車包括：臨時急需取件，臨時送客戶等。）

第六條 員工歸還是車輛時也是一樣填寫《公務(wù)車使用登記表》。把當(dāng)時歸還車輛的實際里程數(shù)報給行政人員，由行政人員記錄在檔，檢查好當(dāng)時車輛的儀容，并且拍照存檔。

第六條 駕駛前駕駛員必須對車輛進(jìn)行檢查，包括：車輛外觀檢查、記錄起始于終止歷程。

第七條 使用者應(yīng)愛護(hù)公務(wù)車，保持車內(nèi)衛(wèi)生，車內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，蹬踏內(nèi)飾。

第八條 車輛在行駛途中應(yīng)遵守交通規(guī)則，注意安全。

第九條 駕駛員不得將公務(wù)車開回家。不得公車私用或?qū)④嚿米越杞o他人駕駛。

第十條 出車期間，車輛停放在安全位置。車輛駛回后應(yīng)停放在公司指定場所。

第十一條 駕駛員出車，必須在當(dāng)天把車輛開會公司車輛停靠地。

第十二條 未經(jīng)允許將車輛借予他人駕駛以致違反交通規(guī)則或者發(fā)生事故，所發(fā)生的罰款及責(zé)任由責(zé)任駕駛員自行負(fù)責(zé)。

第十三條 各種車輛如在公務(wù)中發(fā)生車禍，應(yīng)即刻與公司行政部聯(lián)系。行政部應(yīng)即刻派相關(guān)人員前往處理。

第十四條 駕駛員因超速、超載、任意停車及其他違反佳通規(guī)則行為所發(fā)生的一切罰款和費用由駕駛員自行負(fù)責(zé)。

第十五條 本制度發(fā)文之日起生效

如何寫公車辦理etc申請書二

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

您好，向您遞交這份檢討以深刻反省我違反公司規(guī)定公車私用，進(jìn)而造成車禍?zhǔn)鹿?，給公司車輛造成損壞，更給單位形象與社會影響造成了嚴(yán)重負(fù)面影響。此刻，對于我所造成的錯誤，以及帶來的損失與影響，我深感愧疚與懊悔。我在此給領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事表示十分地抱歉。

痛定苦思，通過反省，我認(rèn)識到犯下我此次錯誤的有三點原因以及今后繼續(xù)改正的問題：

第一是我對公司對于公車的使用規(guī)定不遵守，充分說明我對軌道的認(rèn)識觀念淺薄。在以往的工作中，沒有清醒地認(rèn)識自身職責(zé)，加上淡薄的規(guī)范意識，促成了此次錯誤。

第二，我責(zé)任感欠缺，危機意識不強。身為職工兼駕駛員，自己沒有清醒認(rèn)識自身崗位潛在的危機性。一方面我作為駕駛員，本身責(zé)任就須時刻確保能夠接送領(lǐng)導(dǎo)。而作為一名交通參與者，行車與車水馬龍之間，交通安全問題理應(yīng)時刻謹(jǐn)記，不容半點松懈。而回顧我此次過錯，恰是危機意識太過淡薄，私用車輛與朋友在外就餐，本在心中牢記的“開車不喝酒 喝酒不開車”的律則卻在朋友的再三要求做出妥協(xié)。

第三，恰是我的人情交際能力欠缺與事物判斷能力不足。在朋友的再三勸酒下酒做出妥協(xié)，之后擅自將車交予一個并未熟識的朋友駕駛，反映出我的行為不穩(wěn)重不注意后果。從另一層面上說，還是我的責(zé)任感欠缺。

回顧我的錯誤，對于我的種種主觀錯誤，我難辭其咎。如今，我應(yīng)以最坦誠的態(tài)度對待錯誤，誠懇向領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)錯，鄭重道歉。今后，我須時刻牢記公司公車的使用規(guī)定，謹(jǐn)記自身工作職責(zé)，而在事物判斷以及人事關(guān)系處理問題上，一定首先穩(wěn)固工作原則。此外對于公司的車輛損失，我一定盡我所能進(jìn)行賠償。

此致：

非常抱歉!

檢討人：

年 月 日

如何寫公車辦理etc申請書三

1.1 公司公務(wù)用車的證照保管，車輛年審、車輛保險支出等事項統(tǒng)一由財務(wù)部負(fù)責(zé)管理。公司車輛由專人駕駛、保養(yǎng)、維修、檢驗、清潔等。

1.2 本公司人員因公用車，須事前向總經(jīng)理申請調(diào)派，總經(jīng)理依其重要性指定派車，不按規(guī)定申請，不予派車。

1.3 車輛駕駛?cè)吮仨毦哂泻戏ǖ南鄳?yīng)駕照。

1.4 未經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)，公司車輛不得借予本公司之外的人員使用。

1.5 費用報銷

1.5.1 公務(wù)車油料由財務(wù)部發(fā)放油卡加油，或由司機代付，回公司憑發(fā)票實報實銷。

1.6 車輛維修應(yīng)事先填寫“車輛保修申請單”，注明行駛里程，經(jīng)總經(jīng)理核準(zhǔn)后方可送修;清洗、打臘等事先應(yīng)及時報告。

1.7 公司一般公務(wù)用車應(yīng)指定特約修理廠維修，否則維護(hù)費不準(zhǔn)報銷。如情況特殊，經(jīng)總經(jīng)理同意可據(jù)實報銷?？勺孕行迯?fù)的，報銷購買材料零件費用。

1.8 車輛于行駛途中發(fā)生故障或其他耗損急需修復(fù)、更換零件時，可視實際需要進(jìn)行修理，但無迫切需要或修理費超過200元時，應(yīng)事先征得總經(jīng)理批準(zhǔn)。

1.9 如因駕駛員使用不當(dāng)或車管專人疏于保養(yǎng)，致使車輛損壞或機件故障，其所需要修護(hù)費，應(yīng)依情節(jié)輕重，由公司或責(zé)任人予以負(fù)擔(dān)。

1.10 在無照駕駛、非公駕駛外出、未經(jīng)許可車輛駕駛員將車借予他人使用，違反交通規(guī)則、發(fā)生事故或造成車輛損壞等情況，由車輛駕駛員及其直接責(zé)任人承擔(dān)一切后果，堅決杜絕酒后駕車。

1.11 私闖紅燈、亂停車、駕駛未佩帶安全帶、駕駛時車速超規(guī)定等駕駛車輛違反交通規(guī)則行為，其罰款和費用根據(jù)具體情況來確定雙方承擔(dān)比例。

1.12 各種車輛如在公務(wù)途中遇不可抗拒車禍發(fā)生，應(yīng)先急救傷患人，向附近公安機關(guān)報案，并立即與公司聯(lián)絡(luò)處理。突發(fā)性其它類臨時事故或故障，也應(yīng)遵守“先報告再處理”原則。

1.13 發(fā)生人為原因造成責(zé)任事故造成經(jīng)濟(jì)損失時，按實際損失，責(zé)任者應(yīng)賠償。 a.一般事故(經(jīng)濟(jì)損失在1000元以下者)：按經(jīng)濟(jì)損失的30%處罰;

b.嚴(yán)重事故(經(jīng)濟(jì)損失在1000～5000元者)：按經(jīng)濟(jì)損失的20%處罰;

c.重大事故(經(jīng)濟(jì)損失在5000～10000元以上者)：按經(jīng)濟(jì)損失的10%處罰;

d.特大事故(經(jīng)濟(jì)損失在10000元以上者)：按經(jīng)濟(jì)損失的8%處罰。

1.14 因意外事故造成車輛損壞，公司承擔(dān)相應(yīng)維修費用。

1.15 公司領(lǐng)導(dǎo)自行出車，出現(xiàn)責(zé)任事故，按本制度規(guī)定處理。

1.16 公司駕駛員要認(rèn)真做好對公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門的駕駛服務(wù)。

1.17 工作積極主動，服從分配，同事之間搞好團(tuán)結(jié)互助，有事提前請假，不得無故缺勤。

1.18 公司職工不得用公車學(xué)習(xí)汽車駕駛，否則，一切后果及損失由車輛保管者負(fù)責(zé)。

1.19 對用車者服務(wù)

a.不論用車者是否是本公司職工，司機都應(yīng)熱情接待，禮貌服務(wù)，安全駕駛，遵守交通規(guī)則，確保交通安全;

b.維護(hù)公司的良好形象;

c.乘車人帶大件物品時，司機應(yīng)予以幫助。

1.20 離車注意

a.司機因故需離開車輛時，必須鎖死車門;

b.車中放有貴重物品或文件資料，司機必須在離開時，應(yīng)將其放與后行李箱后加鎖。

1.21 出發(fā)前后工作

a.清潔車內(nèi)外衛(wèi)生，確保整車干凈整潔;

b.行車前要堅持勤檢查，做到機油、汽油、剎車油、冷卻水備齊;輪胎氣壓、制動轉(zhuǎn)向、喇叭、燈光完好;確保車輛處于安全、可靠的良好狀態(tài);

c.司機應(yīng)根據(jù)目的地選擇最佳的行車路線;

d.隨車運送物品時，接貨時應(yīng)仔細(xì)清點所裝貨物內(nèi)容，做好交接記錄，送達(dá)目的地后應(yīng)準(zhǔn)確發(fā)放所需物品，并與接收人做好交接登記工作，不得擅自挪用運送貨物，如經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予相應(yīng)處罰。

1.22 個人形象

a.司機要保持良好的個人形象，保持服裝的整潔衛(wèi)生;

b.注意頭發(fā)、手足的清潔;

c.注意個人言行;

d.在駕駛過程中，努力保持正確的姿勢。

1.23司機與公司領(lǐng)導(dǎo)或客戶同行時，應(yīng)保守機密，不得隨意向他人泄露任何相關(guān)信息及內(nèi)容。

1.24 屬公司所有的其它各種車輛(包括貨車、叉車、拖拉機等)參照本管理制度的有關(guān)條款執(zhí)行。

1.25 未盡事宜按《中華人民共和國道路交通法》和相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

1.26 本制度經(jīng)總經(jīng)理核定、批準(zhǔn)后發(fā)布施行，總經(jīng)辦對其負(fù)有解釋權(quán)。

如何寫公車辦理etc申請書四

一、車輛使用

1本公司的車輛為工作用車，統(tǒng)一由中心辦公室負(fù)責(zé)調(diào)度并填 寫派車單，通知出車。

2各工作人員工作用車應(yīng)提前告知中心辦公室，由辦公室統(tǒng)一協(xié)調(diào)安排。

3禁止公車私用。婚、喪、嫁、娶一律不準(zhǔn)用公車;不準(zhǔn)用公 車接送子女上學(xué)、娛樂和辦私事等。確有特殊情況的，需經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo) 批準(zhǔn)方可使用。

4駕駛員要根據(jù)中心辦公室的安排，憑派車單出車(車輛加油、 修理要事先告之辦公室)。無派車單出車的，按公車私用論處(特殊情況出車的除外，但事后要及時補辦出車手續(xù))。

二、車輛的管理

1、駕駛員平時要保持車輛良好狀態(tài)，無特殊原因按時上下班， 保證按時出車。無工作用車時，車輛必須停放在指定的地點。

2、駕駛員憑派車單每月向公司領(lǐng)導(dǎo)核實里程，由公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)核 算報銷汽油費、高速費、過橋費等其他費用。

3駕駛員要嚴(yán)格執(zhí)行交通有關(guān)法規(guī)，嚴(yán)禁酒后駕駛，嚴(yán)禁帶故障 行車，嚴(yán)禁超載人員，不得擅自將車輛借給他人駕駛。

4、駕駛員要確保車輛行駛安全，提高警惕，做到無事故。

5、休息日、節(jié)假日、晚上按規(guī)定將車輛停放在指定的地點。休息日、節(jié)假日應(yīng)將車鑰匙統(tǒng)一交給車輛主管保管。

6、車輛需要維修保養(yǎng)的，實行定點維修保養(yǎng)。維修必須到定點維 修部維修(除外出用車等特殊情況外)，維修保養(yǎng)時駕駛員要向中心 辦公室和公司領(lǐng)導(dǎo)報告，經(jīng)中心領(lǐng)導(dǎo)同意后維修。維修后將維修發(fā)票、 維修清單(需有駕駛員簽字認(rèn)可)報公司領(lǐng)導(dǎo)，由公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)維修 費用報銷事宜。

三、獎懲

1、公車私用經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實，當(dāng)事人個人承擔(dān)機械磨損費，燃料費、 過路費、過橋費等相關(guān)費用。如發(fā)生交通事故，一切后果由當(dāng)事人負(fù) 責(zé)。

2、駕駛員未按規(guī)定地點停放車輛或擅自將車輛錯給他人造成車 輛失盜或損壞的，一切后果由駕駛員承擔(dān)。

四、本管理規(guī)定自發(fā)布之日起實施

如何寫公車辦理etc申請書五

按照《新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》對嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活作出的系統(tǒng)規(guī)定、提出的具體要求，從學(xué)習(xí)教育、組織管理、黨內(nèi)監(jiān)督、民主生活會、組織生活會等入手，積極推進(jìn)機關(guān)黨內(nèi)生活正?；⒅贫然?，增強機關(guān)黨內(nèi)生活的原則性和實效性，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用?，F(xiàn)將黨內(nèi)政治生活制度貫徹落實情況報告如下：

(一)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。一是明確職責(zé)，切實落實主體責(zé)任。按照中央和省委、市委關(guān)于“落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨委(黨組)負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委(紀(jì)檢組)負(fù)監(jiān)督責(zé)任”的部署和要求，廳領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會有關(guān)精神，結(jié)合辦公廳實際，及時研究制定了《市委辦公廳黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任清單》，細(xì)化明確了班子的集體責(zé)任、班子主要負(fù)責(zé)人的第一責(zé)任人責(zé)任、班子其他成員的“一崗雙責(zé)”。

領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人專門就如何落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”特別是主體責(zé)任，為機關(guān)全體黨員干部講廉政黨課，強調(diào)要把主體責(zé)任時時放在心上、牢牢扛在肩上、緊緊抓在手上，強化擔(dān)當(dāng)意識，切實做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)，將黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)和要求落到實處。同時在全廳逐級開展約談工作，簽訂廉政責(zé)任承諾書，確保層層有任務(wù)、人人有擔(dān)子、項項有落實。二是齊抓共管，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”。年初，辦公廳制定印發(fā)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點》，對嚴(yán)明黨的各項紀(jì)律、認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、加強機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)、加強黨員干部教育監(jiān)督等提出明確要求。同時還印發(fā)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)及任務(wù)分解表》，明確責(zé)任項目、責(zé)任內(nèi)容、工作措施和完成時限，以此為依據(jù)，切實做好黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)、執(zhí)行和推動工作。及時召開了全廳黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議，對全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)行了全面安排部署。

工作中，廳領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;

領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員認(rèn)真執(zhí)行“一崗雙責(zé)”制度，把反腐倡廉工作與其他業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來，做到同研究、同規(guī)劃、同布置、同檢查、同問責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)班子講誠信、懂規(guī)矩、守紀(jì)律”要求，切實發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部表率作用。全廳堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，始終嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，時刻用黨紀(jì)黨規(guī)要求約束每名黨員，全面提高廣大黨員干部的政治敏銳性和政治鑒別力，堅決同一切違反黨的紀(jì)律的行為作斗爭。

三是各黨支部和全體黨員始終黨忠誠老實、光明磊落，說老實話、辦老實事，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項報告制度，黨的各級組織和全體黨員必須對做老實人，如實向黨反映和報告情況，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核，實行正處以下干部廉政檔案建檔全覆蓋。

(五)嚴(yán)格執(zhí)行“八項規(guī)定”，堅決反對“四風(fēng)”，保持同人民群眾的血肉聯(lián)系。一是學(xué)深吃透中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)和市委實施辦法的內(nèi)容，結(jié)合辦公廳實際，制定《市委辦公廳貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神實施辦法》，對改進(jìn)調(diào)查研究、精簡會議和簡報、規(guī)范政務(wù)公務(wù)活動、改進(jìn)新聞報告、加強公車管理、規(guī)范辦公用房管理、規(guī)范企業(yè)(社團(tuán))兼職、加強督促檢查等八個方面內(nèi)容進(jìn)行細(xì)化，明確具體操作細(xì)則，使全廳貫徹執(zhí)行八項規(guī)定精神更加有規(guī)可依、有據(jù)可循。

二是嚴(yán)格執(zhí)行，《市委辦公廳關(guān)于持續(xù)深入開展“四風(fēng)”突出問題專項整治工作的實施方案》和《市委辦公廳堅決糾正“四風(fēng)”具體措施》，同時按照重要時間節(jié)點，分別制定了八個方面內(nèi)容的專項監(jiān)督檢查方案，明確檢查內(nèi)容、檢查范圍、檢查方式和相關(guān)工作要求。繼續(xù)深化貫徹落實中央八項規(guī)定專項檢查、堅決糾正整治“四風(fēng)”專項檢查和重要時間節(jié)點專項檢查，其中包括關(guān)于抓好嚴(yán)禁公款購買印制寄送賀年卡等物品工作的監(jiān)督檢查、抓好嚴(yán)禁公款購買贈送煙花爆竹等年貨節(jié)禮工作的監(jiān)督檢查、確保元旦春節(jié)風(fēng)清氣正的監(jiān)督檢查、清明節(jié)期間加強公車管理嚴(yán)禁公車掃墓的監(jiān)督檢查、五一”節(jié)、端午節(jié)期間落實中央八項規(guī)定精神和糾正“四風(fēng)”問題的監(jiān)督檢查、黨員干部和公職人員借舉辦“升學(xué)宴”斂財活動的監(jiān)督檢查、黨員干部和公職人員借婚喪等事宜大操大辦斂財?shù)谋O(jiān)督檢查等。

堅持抓常、抓細(xì)、抓長，特別是要防范和查處各種隱性、變異的“四風(fēng)”問題，為防止監(jiān)督檢查流于形式和走過場，組成了由機關(guān)黨委、機關(guān)紀(jì)委牽頭，組織人事、財務(wù)行政和相關(guān)處室密切配合的檢查組，采取專項檢查和不定期抽查相結(jié)合的方式進(jìn)行檢查和督促，確改進(jìn)方向和整改措施，通過“自己找、互相提、領(lǐng)導(dǎo)點、組織查、社會評”等方式，圍繞辦公廳中心工作，結(jié)合工作實際，認(rèn)真聽取群眾和意見和建議，全面查找和梳理干部在紀(jì)律作風(fēng)、工作作風(fēng)和組織建設(shè)和整體效能等方面存在的問題。針對征求上來的意見和建議，召開專門會議，建立問題整改臺帳，確定整改時限，靠實責(zé)任到人，邊查找、邊整改，確保工作取得成效，把落實中央八項規(guī)定精神和反對“四風(fēng)”常態(tài)化、長效化。三是加強與群眾的聯(lián)系，健全完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部基層聯(lián)系點制度、調(diào)查研究制度、定期接待群眾來訪制度等，建立密切聯(lián)系群眾的長效機制。

始終堅持“以民為本、為民解困、為民服務(wù)”的工作理念，通過深入開展“機關(guān)轉(zhuǎn)作風(fēng)、服務(wù)走在前”系列活動，運用在職黨員進(jìn)社區(qū)、共產(chǎn)黨員先鋒工程、為民四服務(wù)效能四提升、黨員“義務(wù)服務(wù)日”等載體，組織引導(dǎo)廣大黨員干部志愿服務(wù)、崗位建功、推動發(fā)展。以“聯(lián)鄉(xiāng)包村”駐村工作為契機，深化黨組織聯(lián)系基層、黨員干部聯(lián)系群眾“雙聯(lián)系”制度，著眼精準(zhǔn)扶貧，精準(zhǔn)脫貧，深入開展定點扶貧工作，為對口幫扶的臺安縣高力房鎮(zhèn)太平村解決脫貧資金來源、設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展項目等十余項實際困難，著力解決服務(wù)群眾“最后一公里”問題。堅持尊重群眾的民主監(jiān)督權(quán)利，暢通群眾來信來電來訪渠道，真誠接待來訪群眾，認(rèn)真聽取群眾呼聲，高度重視群眾反映的問題，規(guī)范來信來電來訪核查處理程序，按規(guī)定程序辦理信訪投訴，凡是群眾來信來電反映的問題均進(jìn)行了調(diào)查核實，做到了件件有回音，事事有結(jié)果，切實維護(hù)群眾切身利益。

(六)嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則。完善科學(xué)決策、民主決策、依法決策有關(guān)程序，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求，全廳嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)集體決策重大問題議事規(guī)則，建立健全決策實施反饋機制，使決策規(guī)范化、民主化、科學(xué)化，杜絕領(lǐng)導(dǎo)個人或少數(shù)人代替會議集體決定或未經(jīng)充分醞釀匆忙作出決定的現(xiàn)象，形成了既有民主又有集中，既有紀(jì)律又有自由，既有思想統(tǒng)一又有個人意志的政治局面。一是抓住大事定議題。重大問題提交廳務(wù)會集體討論決定，是集體領(lǐng)導(dǎo)的基本要求，也是民主集中制最重要的原則。

制定并印發(fā)《市委辦公廳領(lǐng)導(dǎo)班子集體決策重大問題議事規(guī)則(試行)》，并將規(guī)則印發(fā)給領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行學(xué)習(xí)，嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行。廳務(wù)會堅持圍繞貫徹落實黨的路線、方針、政策的重大事項，全廳建設(shè)發(fā)展中的重大工作任務(wù)部署，機構(gòu)設(shè)置，人事問題，重大財務(wù)開支，群眾利益方面的重要問題等確定議題提交集體討論決定。二是調(diào)查研究拿方案。對需要提交集體討論的議題，堅持不搞倉促上陣，不搞臨時動議。

對機關(guān)各處室(局)提交的重要請示、報告或意見，經(jīng)主任辦公會討論后，對方案、意見成熟的提交廳務(wù)會集體討論;

對方案、意見不成熟的則退還處室重新修改后再確定。對重大問題力求提供兩個以上可供對比的方案，以便作出最佳決策。三是個別醞釀求共識。會議決定前充分醞釀，互相交換意見，有利于決策時形成共識。辦公廳堅持搞好會前的個別醞釀，將其作為領(lǐng)導(dǎo)班子實施科學(xué)決策必不可少的重要環(huán)節(jié)，從而統(tǒng)一思想，及時化解各種矛盾，提高會議質(zhì)量。

四是民主集中作決斷。正確貫徹民主集中制原則，處理好民主和集中的關(guān)系，通過充分的民主和正確的集中作出決策，實現(xiàn)集體領(lǐng)導(dǎo)。堅持在會前將討論議題的有關(guān)材料送達(dá)至班子成員，在討論問題時，堅持先匯報、后討論，先定原則后議事;

堅持主要領(lǐng)導(dǎo)不搶先表態(tài)，不急于定調(diào)，而是積極引導(dǎo)，鼓勵班子成員消除顧慮積極發(fā)言，充分發(fā)表意見。五是分工負(fù)責(zé)抓落實。把嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活作為落實全面從嚴(yán)治黨，推進(jìn)從嚴(yán)治黨要求向基層延伸的重要抓手，作為機關(guān)黨建工作考核的重要內(nèi)容，納入黨員領(lǐng)導(dǎo)干部工作實際考核，擺在重要位置，制定落實黨內(nèi)政治生活制度年度工作要點，細(xì)化明確班子的集體責(zé)任、班子主要負(fù)責(zé)人的第一責(zé)任人責(zé)任和班子其他成員的責(zé)任。

對每一項重點工作都明確具體的責(zé)任部門和責(zé)任人，形成一級抓一級、一級帶一級、人人有責(zé)任、層層抓落實的工作格局。六是監(jiān)督執(zhí)行抓檢查。健全管理機制，做到貫徹落實黨內(nèi)政治生活責(zé)任制與業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同落實，形成日常工作與年中檢查、年末考核相銜接的管理機制。堅持經(jīng)常抓抓經(jīng)常。加強日常監(jiān)督檢查，堅持以領(lǐng)導(dǎo)督查和辦公廳督查室組織專項督查相結(jié)合，及時檢查了解全廳各處室(局)、各黨支部貫徹執(zhí)行情況，加強分類指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，確保各項規(guī)定動作和要求落實到位。七是加強責(zé)任追究。機關(guān)黨委要定期抽查黨支部執(zhí)行黨內(nèi)政治生活情況，對基層支部每年至少檢查一次，對開展組織生活制度不健全、黨內(nèi)政治生活執(zhí)行不規(guī)范，質(zhì)量不高，會議記錄弄虛作假的，要責(zé)令限期整改，情節(jié)嚴(yán)重的要通報批評，追究責(zé)任。

(七)嚴(yán)格管理黨員隊伍。暢通黨員參與討論黨內(nèi)事務(wù)的途徑，拓寬黨員表達(dá)意見渠道，營造黨內(nèi)民主討論的政治氛圍。

一是貫徹落實黨章、《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》，使全體黨員有權(quán)利平等地直接或間接地參與決定黨內(nèi)事務(wù)。做到重大事情黨內(nèi)先知道，重要文件黨內(nèi)先傳達(dá)，重大問題的決定黨內(nèi)先討論，重大決策的實施黨內(nèi)先發(fā)動，使廣大黨員能夠及時地、平等地、真正地、充分地了解黨內(nèi)重大事務(wù)的運作過程、運作方式;

從而使廣大黨員了解大局、顧全大局，增強黨員的榮譽感和責(zé)任感，調(diào)動黨員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

二是推進(jìn)黨務(wù)公開，增強黨內(nèi)工作的透明度。積極疏通和拓寬黨內(nèi)下情上達(dá)的渠道，豐富黨內(nèi)民主方式，逐步推進(jìn)黨務(wù)公開，增強黨組織工作的透明度，通過透明、公開，保證公平、公正，營造黨內(nèi)不同意見平等討論的環(huán)境，鼓勵和保護(hù)黨員講真話，道實情。認(rèn)真辦理黨員反映的重大問題和提出的重要意見及建議，并將辦理結(jié)果通報有關(guān)黨組織和黨員，做到件件有著落、事事有回音。

三是堅持群眾路線，增強黨內(nèi)工作的廣泛性。堅持黨內(nèi)重大決策征求黨員意見，堅持從群眾中來，到群眾中去的工作方法。

如何寫公車辦理etc申請書六

一、目的

為了規(guī)范公司車輛管理，提高車輛使用效率，控制成本，規(guī)范行車安全行為，特制訂本管理辦法。

二、管理部門及人員

公司指定綜合部為公車管理部門，負(fù)責(zé)對車輛使用情況進(jìn)行管理，具體包括：公司用車事宜記錄、車輛里程數(shù)油耗統(tǒng)計、車鑰匙及行車證的保管及交接。

三、用車管理

1、公司車輛僅作為工作用途，嚴(yán)禁公車私用。

2、各部門因公外出申請用車，應(yīng)填寫《車輛使用登記表》明確時間、地點，并由部門經(jīng)理審核批準(zhǔn)。長途出差用車，應(yīng)提前一天提出用車申請，綜合部按照申請先后次序及工作重要性調(diào)整調(diào)度。

3、用車申請應(yīng)在工作時間提交辦理，如遇特殊情況時，用車申請人可電話請示公司負(fù)責(zé)人，綜合部在接到通知后安排用車，事后由用車申請人及時補辦相關(guān)手續(xù)。

4、申請人用車前須檢查車況，比如水、油、潤滑油等是否滿足用車條件。

5、申請人用車完畢后，應(yīng)及時填寫《車輛使用登記表》，辦理車輛移交手續(xù)。

6、申請人還車時，應(yīng)將油箱加滿或至少保證半滿狀態(tài)，并將車輛停放在指定停車區(qū)域，車內(nèi)外應(yīng)保持清潔。

7、公司車輛必須當(dāng)天歸還，車輛不得在外過夜。用車人因特殊原因未能按規(guī)定時間將公司車輛交回的，須電話通知車輛負(fù)責(zé)人，并在移交時補辦相關(guān)手續(xù)。

8、能夠乘坐公共交通車輛解決的問題，不宜申請使用公司車輛。

9、駕駛公司車輛的員工須將駕駛證復(fù)印件報綜合部部備案。

10、公司車輛應(yīng)由申請人駕駛，不得借他人使用。

11、用車申請人應(yīng)遵守《道路交通安全法》，安全駕駛公司車輛。違反交通法規(guī)受到的罰款，由用車申請人或部門承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任(綜合部負(fù)責(zé)定期查詢公司車輛違章記錄并落實相關(guān)責(zé)任人);若發(fā)生交通事故，應(yīng)及時辦理維修與保險理賠并報公司綜合部，如負(fù)有全責(zé)或主要責(zé)任的，據(jù)情節(jié)輕重當(dāng)事人負(fù)損失的10-20%的經(jīng)濟(jì)賠償。

四、此規(guī)定自20xx年8月1日起執(zhí)行。

如何寫公車辦理etc申請書七

為切實加強公車管理，規(guī)范公務(wù)用車的派遣、使用、維修、保養(yǎng)、處置等行為，努力提高公務(wù)用車使用效率和服務(wù)質(zhì)量，結(jié)合工作實際，制定本管理制度。

勞動保障大隊：行政執(zhí)法用車三輛

各基層所（分局）：業(yè)務(wù)用車各一輛

（一）公務(wù)用車主要用于日常公務(wù)和應(yīng)急事項處理，禁止公車私用。

（二）各單位應(yīng)當(dāng)加強公務(wù)用車使用管理，設(shè)置一名公車管理員。

（三）用車時須經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人同意后填寫出車登記表（見附件）并指定駕駛員，駕駛員接到出車任務(wù)后提前到位、按時出車（車輛加油、修理要事先告知公車管理員）。未經(jīng)出車審批程序出車的，按公車私用論處（特殊情況出車的，事后要及時補辦出車手續(xù)）。出車登記表由公車管理員存檔。

（一）嚴(yán)格按照規(guī)定使用公務(wù)用車，嚴(yán)禁公車私用、私車公養(yǎng)，不得既領(lǐng)取公務(wù)交通補貼又違規(guī)使用公務(wù)用車。

（二）嚴(yán)格公務(wù)用車使用時間、事由、地點、里程、油耗、費用等信息登記和公示制度。

（三）車輛維修必須到定點維修點維修（除外出用車等特殊情況外），車輛維修保養(yǎng)時駕駛員要向本單位報告，經(jīng)負(fù)責(zé)人同意后進(jìn)行維修。維修發(fā)票、清單需駕駛員簽字認(rèn)可，并經(jīng)本單位公車管理員核實。

（四）公務(wù)車輛應(yīng)按規(guī)定停放。出車在外臨時停車應(yīng)安全停放車輛，出車返回后必須在指定地點停放車輛。如特殊情況需在外停放，須經(jīng)車管負(fù)責(zé)人同意后方可停放，并確保泊車安全。嚴(yán)禁將公務(wù)用車停放在餐飲、洗浴、歌廳等娛樂場所。

（五）“gps監(jiān)管平臺”由辦公室負(fù)責(zé)申請、機關(guān)紀(jì)委（巡察辦）負(fù)責(zé)監(jiān)督管理，適時查詢、監(jiān)控行車狀態(tài)（行駛區(qū)域、車速、油耗、停車地點等），并及時糾察、記錄違規(guī)情況，確保車輛運行規(guī)范、安全。

（六）所有車輛全部使用政府采購ic加油卡，實行一車一卡、定點、定卡、定車號加油。

（一）駕駛員平時要保持車輛良好狀態(tài)，無特殊原因按時上下班，保證按時出車。無工作用車時，車輛必須停放在指定的地點。

（二）駕駛員要嚴(yán)格執(zhí)行交通有關(guān)法規(guī)，嚴(yán)禁酒后駕駛，嚴(yán)禁帶故障行車，嚴(yán)禁超載人員，不得擅自將車輛借給他人駕駛。

（三）駕駛員必須嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，謹(jǐn)慎駕駛，確保行車安全。凡違反交通規(guī)則和操作規(guī)程被罰款或造成經(jīng)濟(jì)損失的，一概不予報銷。

（四）凡車輛發(fā)生交通事故的，駕駛員應(yīng)立即停車報警（交通事故122、醫(yī)療救護(hù)120）、進(jìn)行應(yīng)急處理（搶救傷者或撤離人員、保護(hù)現(xiàn)場、設(shè)置警戒標(biāo)志等），并及時向本單位負(fù)責(zé)人報告并說明情況。

（五）車輛與駕駛?cè)藛T相對固定，車輛行駛必需的相關(guān)隨車證照（資料）由駕駛員負(fù)責(zé)妥善保管。

（六）駕駛員要注意車輛年審和保險到期時間，在到期日之前向辦公室報備并辦理車輛年審和保險手續(xù)。

有下列情形之一的，依紀(jì)依法追究相關(guān)人員責(zé)任：

（一）公車私用、私車公養(yǎng)，或者既領(lǐng)取公務(wù)交通補貼又違規(guī)使用公務(wù)用車的。公車私用經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實，當(dāng)事人個人承擔(dān)機械磨損費，燃料費、過路費、過橋費等相關(guān)費用。如發(fā)生交通事故，一切后果由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。

（二）為公務(wù)用車增加高檔配置或者豪華內(nèi)飾的。

（三）在車輛維修等費用中虛列名目或者夾帶其他費用，為非本單位車輛報銷運行維護(hù)費用的。

（四）違規(guī)處置公務(wù)用車的。

（五）駕駛員未按規(guī)定地點停放車輛或擅自將車輛借給他人造成車輛失盜或損壞的，一切后果由駕駛員承擔(dān)。

（六）有其他違反公務(wù)用車配備使用管理規(guī)定行為的。

如何寫公車辦理etc申請書八

一、總則

1、各種車輛歸本單位所有，其資產(chǎn)及使用管理由單位機關(guān)辦公室統(tǒng)一登記、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一調(diào)派(定向配置車輛除外)。

2、單位車輛管理部門要本著“為單位服務(wù)、為業(yè)務(wù)服務(wù)”的宗旨，對申請派車的單位(部門)或個人要熱情周到、妥善安排、明確答復(fù)、及時派車，若派車確有困難時，應(yīng)如實說明原因或提出其他變動建議。

3、為保障單位領(lǐng)導(dǎo)隨時開展工作和處理緊急事務(wù)，實行專車專用。

4、定向配置車輛相對固定,由用車單位(部門)責(zé)任人負(fù)責(zé)日常管理和調(diào)派，但必須按照此規(guī)定執(zhí)行，指定符合車輛駕駛條件的人員駕駛，服從單位領(lǐng)導(dǎo)因需要臨時派遣。

5、單位分管主任負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)有關(guān)車輛使用和管理的重大問題。

二、用車程序與要求

凡動用單位車輛(除中心領(lǐng)導(dǎo)和特殊情況用車外)，原則上必須先申報、登記，經(jīng)機關(guān)辦公室上報主任批準(zhǔn)方可出車。必須按“四個保證”和“兩項制度”的要求作出安排。

(一)“四個保證”

1、保證單位緊急公務(wù)或特殊情況用車。在本縣范圍內(nèi)，如果情況(公務(wù))緊急，直接電話告知車輛管理人員即可出車。如果臨時無車，也可以先打出租車，相關(guān)費用待事后由機關(guān)辦公室核實經(jīng)主任簽批后,到財務(wù)科報銷。

2、保證單位領(lǐng)導(dǎo)工作用車。單位領(lǐng)導(dǎo)用車按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，不實行登記制度和派車單制度，確保隨時隨地工作用車。

3、保證市場檢查工作用車。屬本單位統(tǒng)一組織的安全檢查、專項督查和工作會議等工作，由機關(guān)辦公室統(tǒng)一安排車輛。其他會議、公差或同時多路出差，原則上乘坐火車、客車或公交車等交通工具。

4、保證單位機關(guān)在縣內(nèi)的公務(wù)和事務(wù)用車。

屬上述“四個保證”范圍之內(nèi)的事項一般應(yīng)當(dāng)派車，在現(xiàn)有車輛不能同時做到“四個保證”時，按照“先急后緩”的原則予以保證，順序如下：緊急公務(wù)或特殊情況用車——單位領(lǐng)導(dǎo)工作用車——檢查工作用車——市區(qū)內(nèi)公務(wù)和事務(wù)用車。

(二)“兩項制度”

1、用車登記制度(適用于本系統(tǒng)各單位、部門在市內(nèi)短時用車)。需用車的單位(部門)或個人，應(yīng)提前告知機關(guān)辦公室車輛管理人員，經(jīng)分管主任同意后在《用車登記簿》上進(jìn)行登記，載明時間、事由和地點然后出車。如果公務(wù)或事務(wù)較緊急也可以先出車后登記。

2、派車單制度(適用于本系統(tǒng)各單位、部門縣城內(nèi)用車時間超過一天以上或者超出太和縣轄區(qū)用車)。需用車的單位(部門)或個人，原則上須提前半天填寫派車單，說明事由、出車時間、到達(dá)地點等，經(jīng)單位主任審批后，由機關(guān)辦公室車輛管理人員憑單派車，無派車單原則上不派車。

三、車輛維修與保養(yǎng)

1、途中維修。外出執(zhí)行任務(wù)的車輛發(fā)生故障，需要進(jìn)行臨時維修時，應(yīng)事前電話報經(jīng)單位主任同意后方可維修，歸隊后由乘車人證明，機關(guān)辦公室驗收后予以認(rèn)可并補辦相關(guān)手續(xù)。

2、在市區(qū)內(nèi)維修(保養(yǎng))。在市區(qū)內(nèi)維修(保養(yǎng))應(yīng)事前填寫報修單，由分管主任審核后報單位主任審批，經(jīng)批準(zhǔn)后憑報修單到指定維修點進(jìn)行維修(保養(yǎng))。送修時，必須有中心兩名人員在場;維修時，駕駛員應(yīng)盡量在場監(jiān)督維修;維修好后，駕駛員對修理項目及質(zhì)量在維修結(jié)算單上簽字認(rèn)可。維修經(jīng)費由機關(guān)辦公室、財務(wù)科憑報修單及原始維修結(jié)算單到維修點統(tǒng)一辦理結(jié)帳手續(xù)，報經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后報銷。

3、審批權(quán)限。單車一次維修費用可能在200元以下的，由機關(guān)辦公室書面報中心分管主任批準(zhǔn);可能在200(含200元)元以上的，由機關(guān)辦公室書面報中心分管主任審核后由中心主任批準(zhǔn)。所有車輛維修費均有單位主任簽字報銷。各車輛的維修費用單獨登記，每半年張榜公布一次，接受群眾監(jiān)督。

4、車輛確需補充隨車用品(如香水、車用臘、空氣清新劑、坐墊等)時，由駕駛員向單位主任直接提出申請，批準(zhǔn)后再去購買。

5、機關(guān)車輛保險費、養(yǎng)路費、維修點、洗車點、大宗油料訂購費及有關(guān)車輛行駛的手續(xù)，由中心主任按照“貨比三家”原則具體辦理。

6、駕駛員的差旅費、小額外購油料費、停車費、過橋過路費經(jīng)單位主任審核簽字后，每半個月報銷一次。

四、油料購買與供給

1、單位所有車輛采用“一車一卡”和“三對口”方法對油料進(jìn)行管理，即每輛車建立一個單獨的加油卡，駕駛員憑加油卡加油和結(jié)算，不得將加油卡上的汽油(柴油)轉(zhuǎn)送或轉(zhuǎn)賣給他人。

2、機關(guān)辦公室定期憑《派車單》和《用車登記簿》登記統(tǒng)計，對派車單里程、行駛里程和百公里耗油量“三對口”考核，每月匯總一次并張榜公布，接受群眾監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正并請示單位主任作出處理。

3、單位車輛管理人員每月底到供油發(fā)卡網(wǎng)點統(tǒng)計各車耗油情況，測算下月購油量或燃油補助費用，及時辦理購油或燃油補助撥款有關(guān)手續(xù)，并合理分撥到各車。

五、司機職責(zé)與管理

(一)駕駛員職責(zé)

駕駛員應(yīng)在單位主任的領(lǐng)導(dǎo)下自覺履行以下職責(zé)：

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的有關(guān)方針政策，積極參加集體活動，不斷提高自身素質(zhì)，牢固樹立為單位服務(wù)的思想，保證安全行車，熱情服務(wù)，愛惜車輛，遵章守紀(jì)，爭當(dāng)文明駕駛員。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行單位制定的車輛管理規(guī)定和各項規(guī)章制度與禁酒令，服從管理，聽從安排，積極完成工作任務(wù)，嚴(yán)禁酒后上崗或駕駛車輛。

3、定期檢查和保養(yǎng)車輛，及時消除安全隱患，自覺遵守道路交通規(guī)則，精心保養(yǎng)車輛，保證車況良好，車容整潔，確保車輛和人身安全。

4、上班時間(不出車時)，應(yīng)在各自崗位待命，做到隨叫隨到，熱情周到，準(zhǔn)點出車，安全行駛，不借故拖延，不私自出車，不將車輛借與他人駕駛。

5、駕駛員的休假原則上按照休假計劃實施，在休假、病(事)假期間，其車輛須交由單位統(tǒng)一管理，根據(jù)工作需要安排使用。

6、認(rèn)真鉆研駕駛技術(shù)，不斷提高駕駛技能，做到文明駕駛，禮貌行車，盡量節(jié)約油料，降低耗費。

7、出車返回后，應(yīng)檢查車輛狀況，做好再次出車的各項準(zhǔn)備工作，晚上必須將車輛進(jìn)庫或停放在指定位置。

(二)駕駛員的管理

駕駛員的管理采取平時考評與年終測評相結(jié)合的方法，由機關(guān)辦公室報請主任辦公會議研究組織實施。

平時考評，主要由機關(guān)辦公室依據(jù)單位有關(guān)管理規(guī)定具體組織實施，并加強對駕駛員的政治思想和作風(fēng)紀(jì)律教育，定期開展安全教育和安全檢查，經(jīng)常組織駕駛員學(xué)習(xí)交通法規(guī)、專業(yè)技術(shù)，及時召開會議傳達(dá)有關(guān)精神，講評工作情況，增強大家的服務(wù)意識、安全意識、節(jié)約意識和組織紀(jì)律觀念。

年終測評，每年結(jié)合年終工作進(jìn)行，由單位全體人員采取無記名投票的形式進(jìn)行。

1、測評項目分為思想道德、駕駛技術(shù)、服務(wù)態(tài)度、遵紀(jì)守法和綜合素質(zhì)等五個方面內(nèi)容。

2、測評等次分優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個檔次，凡綜合素質(zhì)得60%(含)以上不合格票的駕駛員，定為不合格駕駛員。

3、凡經(jīng)綜合考核(平時考評與年終測評相結(jié)合)定為不合格的駕駛員，予以批評教育，不享受駕駛員有關(guān)福利與獎勵。

5、連續(xù)兩年綜合考核為不合格的駕駛員調(diào)整工作或停駕。

6、連續(xù)兩年綜合考核為不合格的，又不服從組織安排或重新安排崗位后當(dāng)年度考核仍不合格的駕駛員按停職待崗處理。

7、駕駛員全年發(fā)現(xiàn)三次(含)以上酒后駕駛現(xiàn)象的即為不合格。

8、凡當(dāng)年有40%以上的駕駛員經(jīng)民主測評定為不合格等次的，單位分管主任在年度述職大會上作出說明;有50%以上的駕駛員定為不合格等次的，單位分管主任在機關(guān)大會上作檢查，并不享受單位當(dāng)年年終相關(guān)獎勵。

(三)駕駛員的聘任

1、單位機關(guān)根據(jù)工作需要聘任駕駛員，聘期為一年(試用期3個月)。聘任駕駛員原則上依單位在職人員為主，報請單位主任批準(zhǔn)。

2、聘任駕駛員要簽訂駕駛員責(zé)任書與服務(wù)承諾書，由機關(guān)辦公室入檔備案。

3、擬聘用的駕駛員必須是男性，熱愛祖國，熱愛社會主義，忠于黨忠于人民，遵紀(jì)守法，自愿車輛駕駛工作。身體健康，適應(yīng)本中心日常用車及應(yīng)急用車的需要，駕齡在3年以上。

4、聘任的駕駛員應(yīng)遵守單位和各單位(部門)的有關(guān)管理規(guī)定，不折不扣地履行職責(zé)，按照本規(guī)定進(jìn)行獎罰和測評。

六、駕駛員獎勵與處罰

(一)獎勵

1、行車公里獎。每季度結(jié)算安全公里獎一次，由機關(guān)辦公室統(tǒng)計各車輛行駛安全公里數(shù)和獎勵金額(每公里按0.1元計提)，由辦公室上報，分管主任審核，單位主任審批后實施。

2、車輛安全獎。凡年度內(nèi)實現(xiàn)安全行車的駕駛員均可獎勵，經(jīng)費從保險公司返還獎勵額中列支(保險公司有返還即獎，無返還時則自動取消該項獎)，年終由機關(guān)辦公室提出獎勵意見，報主任辦公會議批準(zhǔn)后實施。

3、加班補貼。在崗駕駛員平時加班(含雙休日)每天補助20元;法定節(jié)假日期間，加班工資按值班安排表發(fā)放。確在“五一”、“十一”、春節(jié)三個長假中，出車執(zhí)行市場巡查、督查等任務(wù)的按實際天數(shù)(不超過法定假日)計發(fā)補貼。

(二)處罰

1、不履行職責(zé)、不遵守紀(jì)律、不服從調(diào)度、不服從管理、經(jīng)常無故遲到早退或變相消極怠工的;不恪守職業(yè)紀(jì)律，散布小道消息，造成不良影響的;亂填亂報發(fā)票或索要物品的。有上述行為之一，一經(jīng)查實，取消當(dāng)事人當(dāng)年度各項獎勵，責(zé)成如數(shù)退還所報發(fā)票的金額款和索要物品折算的費用款。

2、年度內(nèi)，一次無正當(dāng)理由拒不出車的，扣發(fā)1個月的獎金福利，并對應(yīng)扣減年度獎金和福利;二次無正當(dāng)理由拒不出車的，扣發(fā)3個月的獎金福利和6個月的行車安全公里獎，并對應(yīng)扣減年度獎金和福利;三次無正當(dāng)理由拒不出車的，責(zé)令停駕待崗一年，待崗期間只享受國家規(guī)定的基本待遇(基本生活費270元)，不享受任何津貼、獎金和福利。

3、駕駛員公車私用的或未按本規(guī)定出車的，予以誡勉提醒。

4、駕駛員酒后駕駛車輛的，發(fā)現(xiàn)一次扣除當(dāng)月福利補貼。違反交通規(guī)則被處罰的，責(zé)任全部由駕駛員個人承擔(dān)。

5、對公共財產(chǎn)造成損失的，按照“有責(zé)要賠，無責(zé)不賠”的辦法予以處罰。具體如下：

(1)未經(jīng)批準(zhǔn)私自出車或?qū)④囕v擅自借與他人駕駛造成損失的，費用全部由駕駛員個人承擔(dān)。

(2)一次事故造成經(jīng)濟(jì)損失的，取消當(dāng)年的各項獎勵，并按照責(zé)任大小，對應(yīng)賠償系數(shù)，對公共財產(chǎn)損失進(jìn)行賠償(一次性最高賠償金額不超過20xx元)，凡一次性賠償超過20xx元，責(zé)令停駕待崗半年，取消當(dāng)年的各項獎勵，待崗期間待遇只享受國家規(guī)定的基本待遇(基本生活費270元)。

賠償額(元)=(事故直接經(jīng)濟(jì)損失額(元)- 保險公司理賠額(元))×賠償系數(shù)

如何寫公車辦理etc申請書九

為使機關(guān)車輛管理統(tǒng)一合理化，合理有效的使用公務(wù)車輛，更有效的控制車輛使用，最真實的反映車輛的實際情況，盡可能的發(fā)揮最大經(jīng)濟(jì)效益以及對所有車輛的保養(yǎng)和維修進(jìn)行控制，以確保車輛安全、良好的運行狀況以及保養(yǎng)和維修的及時、經(jīng)濟(jì)、可靠，特制定本制度。

一、 適用范圍

本制度適用機關(guān)所使用的公務(wù)車輛，行政辦公室負(fù)責(zé)車輛派遣及使用，并對各部門用車進(jìn)行審批、協(xié)調(diào)、安排，保障辦公車輛的有效使用。

二、 車輛使用管理

(一)用車人員原則上應(yīng)提前1～2天通知辦公室分管派車工作人員做好派車準(zhǔn)備。正科級及以下工作人員出差時，兩人(含兩人)以下的原則上不派車。

(二)用車人員需提前填寫《派車申請單》里的時間、地點等信息送至行政辦公室，用車結(jié)束后用車人員及駕駛員共同完善《派車單》并簽字確認(rèn)。

(三)公務(wù)車輛駕駛員在收到派車通知時，應(yīng)提前檢查車輛狀況及油量情況，按照通知要求按時出車。

(四)申請用車的部門或個人在辦理業(yè)務(wù)事宜時，應(yīng)嚴(yán)格按照派遣表中所規(guī)定的時間返回單位，如果在派遣表規(guī)定的時間內(nèi)無法及時返回單位，應(yīng)提前向分管領(lǐng)導(dǎo)說明原因，獲得批準(zhǔn)后向行政辦公室備案方可延時返回單位。

(五)公務(wù)車輛駕駛員辦完事后應(yīng)及時返回單位，如遇交通阻塞或意外情況不能按時返回單位的，應(yīng)提前向行政辦公室說明原因，獲得批準(zhǔn)。

(六)公務(wù)車輛駕駛員不得擅自將車開回家。辦完公事必須將車輛停放在規(guī)定的地點，不得因私使用車輛。

三、車輛用油管理

公務(wù)車實行定點加油，行政辦公室負(fù)責(zé)對公務(wù)車輛的用油進(jìn)行監(jiān)督、控制，設(shè)備物資科、資產(chǎn)財務(wù)科輔助配合監(jiān)控管理。行政辦公室應(yīng)加強車輛用油管理，節(jié)約用油開支，使車輛均能在經(jīng)濟(jì)耗油的情況下有效的運營。

四、 車輛維修、保養(yǎng)管理

(一)工作職責(zé)

1.機關(guān)公務(wù)車輛維修實行定點維修制。

2.駕駛員負(fù)責(zé)定期檢查車輛狀況，及時發(fā)現(xiàn)、檢查故障，并能處理簡單的車輛故障;對維修質(zhì)量進(jìn)行驗證，并保存相關(guān)的評定、維修質(zhì)量、維修記錄等資料。

(二)工作流程

1.日常檢查、保養(yǎng)、維護(hù)

①駕駛員須做好車輛出、收車檢查，保持車輛內(nèi)、外清潔。

②行駛中注意車輛是否有異常聲響。

③經(jīng)常檢查各潤滑點，發(fā)現(xiàn)缺油或油變質(zhì)應(yīng)立即補或更換。

④駕駛員每月底進(jìn)行檢查保養(yǎng)。

⑤每月由駕駛?cè)藛T對電瓶外表進(jìn)行清潔，經(jīng)常檢查電瓶使用情況，保持電瓶周圍干燥清潔和有效工作能力。

⑥每月由駕駛?cè)藛T檢查車輛消防設(shè)施。

⑦車輛管理人員對車輛進(jìn)行不定期抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，避免車輛造成機械事故及影響運輸任務(wù)。

⑧車輛日常補胎及小零件更換必須在指定的維修廠進(jìn)行，取得正規(guī)發(fā)票，不允許抵票報銷。

2.定期保養(yǎng)

①駕駛?cè)藛T要嚴(yán)格按照車輛保養(yǎng)相關(guān)規(guī)定定時對車輛進(jìn)行保養(yǎng)。

②保養(yǎng)維修必須在指定的維修廠進(jìn)行，駕駛員不得自行選擇修理廠。

③駕駛員根據(jù)車輛運行里程數(shù)填寫運行記錄，經(jīng)行政辦公室負(fù)責(zé)人核實后，報車輛管理人員方能進(jìn)行車輛保養(yǎng)。

④駕駛員須辦理完審批手續(xù)后方可對車輛進(jìn)行保養(yǎng)、修理，不允許未經(jīng)平準(zhǔn)先辦理，否則費用自理。

⑤在行駛過程中發(fā)現(xiàn)故障，駕駛員應(yīng)及時檢查，查明原因并判斷故障嚴(yán)重程度和對行駛安全的影響程度，主動設(shè)法排除故障。

⑥如駕駛員無法排除故障，須估算費用并征得行政辦公室負(fù)責(zé)人同意就近尋找修理廠處理，對故障嚴(yán)重程度及發(fā)生故障的原因應(yīng)及時匯報，請示處理方案。

⑦突發(fā)修理的操作流程：原則上在普洱市區(qū)發(fā)生的故障必須到指定的維修廠維修，出差(超出普洱市區(qū))過程中發(fā)生的故障首先口頭向行政辦公室負(fù)責(zé)人進(jìn)行維修申請---獲批準(zhǔn)后進(jìn)行維修---補填《車輛維修申請單》---對維修質(zhì)量進(jìn)行反饋和記錄-----行政辦公室負(fù)責(zé)人簽字。