通過總結，我們可以發(fā)現(xiàn)在學習和工作中需要改進的地方，為未來提供更好的指導。如何培養(yǎng)創(chuàng)新思維，解決問題時能夠有新的視角和方法？下面是一些情感表達的示例，供大家參考和借鑒。

公司合伙人股權激勵協(xié)議書怎么寫篇一

丙方：姓名身份證號碼。

丁方：姓名身份證號碼。

戊方：姓名身份證號碼。

鑒于甲、乙、丙、丁、戊五方（以下簡稱五方）作為借款方向上海有限公司借款，于元，并向該公司承擔連帶還款責任，為便于明晰甲、乙、丙、丁、戊五方內部的關系，明確權利義務，根據(jù)中華人民共和國相關的法律法規(guī)特達成如下協(xié)議：

一、抵償約定。

如五方中有任一人未及時足額支付所欠上海有限公司款項，五方中其他任何人替五方中未及時足額還款者（以下簡稱未還款者）償還款項或承擔責任后，未還款者應用上海有限公司中的股權向替其還款方抵償。

二、抵償價格。

上海后巷貿易有限公司每股作價人民幣元，用于抵償計算。以上確定每股價格為五方明確約定價格，除非五方協(xié)商一致更改，否則不得改變。

三、抵償時間。

欠款者在欠上海有限公司款項超過天后，五方中任一一方可以與上海有限公司達成還款協(xié)議，還款協(xié)議簽訂之日視為欠款者在上海有限公司的股權已經轉讓給還款者，如五方中兩個以上的還款者同時要求替欠款者還款，則由最先與上海有限公司達成還款協(xié)議的一方取得欠款者在上海有限公司中的股權。

四、補充責任。

如未還款者在上海有限公司中的股權作價后不足以償還所欠款項，不足部分，應當由未還款者其他財產償還替其還款者。

五、費用承擔。

五方中任一方為欠款者償還款項而與上海有限公司達成還款協(xié)議后，欠款者不愿意配合在相關機構辦理股權變更手續(xù)，還款者可以通過法院訴訟確認股權，所產生的費用（包括但不限于訴訟費、律師費、差旅費）由欠款者承擔，如欠款者在上海有限公司中的股權尚有剩余，則可用此剩余股權再次抵扣以上所述的費用，價格按照本協(xié)議第二款確定。

六、爭議解決。

在履行本合同過程中發(fā)生爭議時，可以通過協(xié)商解決，協(xié)商不成，可以向本協(xié)議簽訂地所在法院訴訟解決。

七、聯(lián)系方式的有效性。

五方在本協(xié)議上留有的聯(lián)系地址、聯(lián)系電話等為五方確定的有效聯(lián)系方式，任何一方向以上聯(lián)系方式發(fā)送的信件、短信等，一經發(fā)送便視為送達，如任意一方以上信息發(fā)生變更，應及時通知對方，否則承擔由此帶來的一切不利的法律后果。

八、本協(xié)議自各方簽字之日起生效，本協(xié)議一式份，每份具有同樣的法律效力。

甲方：

地址：

日期：

乙方：

地址：

日期：

丙方：

地址：

日期：

丁方：

地址：

日期：

戊方：

地址：

日期：

公司合伙人股權激勵協(xié)議書怎么寫篇二

甲方：

乙方：

為了充分調動公司中高級經營管理骨干員工的創(chuàng)業(yè)積極性，有限公司(以下簡稱“公司”)的歸屬感、榮譽感，增強公司對優(yōu)秀敬業(yè)人才的吸引力，根據(jù)公司股東會有關決議，決定對任職公司的中高級經營管理骨干員工進行股權激勵，贈與其一定份額的公司股權。現(xiàn)雙方就股權激勵事項訂立如下協(xié)議：

2、乙方自年日起在甲方擔任公司中高級經營管理崗位，現(xiàn)任公司部門主管一職。

3、甲方贈與乙方有限公司的激勵股份共計：于年月日起生效。

二、關于激勵股權的特別約定：

1、乙方從公司離職時則必須按公司章程、股東會決議以及以下約定進行股權轉讓：

(1)若乙方自年月日起在公司任職主要職能部門主管或公司二級單位主管(副職以上)崗位未滿6個月而中途正常離職或被公司正常解職、辭退時，則乙方自動喪失其享受公司股權激勵的資格，其持有的全部股權由甲方無條件無償收回。

(2)若乙方自年月日起在公司任職主要職能部門主管或公司二級單位主管(副職以上)崗位滿12個月(可累計)后正常離職或被甲方正常解職、辭退時，則甲方按公司股權當期實際價值半價回購乙方持有的股權。

(3)若乙方自年月日起在公司主要職能部門主管或公司二級單位主管(副職以上)崗位滿24個月(可累計)后正常離職或被公司正常解職、辭退時，則甲方按公司股權當期實際價值等值回購乙方持有的股權。

(4)若乙方被公司開除或不經公司許可其擅自離職時，則乙方自動喪失其享受公司股權激勵的資格，其持有的全部股權由甲方無條件無償收回，并按雙倍的價格追罰乙方已獲得的股權激勵收益，并追究其給公司造成的相關損失。

(5)若乙方被公司免職或者因表現(xiàn)不佳而不能勝任其職務時，則乙方自動喪失其享受公司股權激勵的資格，其持有的全部股權由甲方無條件無償收回。

2、公司每年年中召開股東會，對公司的經營狀況進行核算，如果公司實際凈資產達到萬元后，公司實際凈資產經核算每翻一番，乙方的股權則在其原有股權的基礎上增長20%，但乙方的工作績效綜合表現(xiàn)必須得到股東會一半以上表決權股東認可通過后方可得到本項規(guī)定的股權調增，原則上乙方的股權增長至公司總股權的3%后不再予以調增，如乙方對公司的發(fā)展壯大有非常重大的特殊貢獻，則由公司股東會另行決定乙方的股權調增額度。

三、權利和義務。

1、甲方應當如實計算年度凈收益，乙方對此享有知情權。

2、甲方應當及時、足額支付乙方可得分紅。

3、乙方對甲方負有忠實義務和勤勉義務，不得有任何損害公司利益和形象的行為。

4、乙方對本協(xié)議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得有股份數(shù)以及分紅等情況。

5、乙方作為公司股東，除在股東會無表決權外依法享有其他全部股東權利、承擔其全部股東義務。

6、乙方獲得的收益，按國家稅法規(guī)定繳納相關稅費。

7、當甲方引進戰(zhàn)略投資者進行股權融資時，股份份額按比例自動稀釋。

8、股權激勵期間，乙方不直接或間接擁有管理、經營、控制與公司所從事業(yè)務相類似或相競爭的業(yè)務;同時乙方所持有的股權不得出售、相互或向第三方轉讓、對外擔保、質押或設置其它第三方權利等行為，否則，由甲方無條件無償收回。

9、應甲方要求，積極無條件的配合甲方出讓或者受讓公司股權。

四、協(xié)議終止：

1、本協(xié)議與國家新公布的政策、法規(guī)相違背時，公司按其任職時間參照本協(xié)議的約定予以回購其持有的股權。

2、乙方喪失行為能力時，公司按其任職時間參照本協(xié)議約定予以回購其持有的股權。

3、公司解散、注銷或者乙方非公死亡的，本協(xié)議自行終止，甲方視乙方的服務期回購其股權。

4、出現(xiàn)不可抗力等情況造成本協(xié)議無法執(zhí)行時。

5、乙方發(fā)生違法犯罪時或嚴重違反公司的規(guī)程給甲方造成重大損失時。

6、雙方協(xié)商一致同意，以書面形式變更或者解除本協(xié)議。

五、協(xié)議與勞動合同的關系。

1、本協(xié)議與甲乙雙方簽訂的勞動合同相互獨立，履行及解除勞動合同不影響本協(xié)議所約定的權利義務。

2、乙方在獲得甲方授予股份的同時，仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。

六、違約責任。

1、如甲方違反本協(xié)議約定，遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的，應按可得分紅總額的%向乙方承擔違約責任。

2、如乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權視情況相應減少或者不予支付乙方可得分紅，并有權解除本協(xié)議;給甲方造成損失的，乙方應當承擔賠償責任，賠償范圍包括實際損失、可得利益損失和維權所支付的合理費用如調查費、差旅費、律師費等。

3、乙方違反約定，不積極配合甲方收回公司股份時，應該向甲方承擔萬元的懲罰性違約金，同時還應該承擔甲方為維權所支付的合理費用如調查費、差旅費、律師費等。

七、爭議的解決。

因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，雙方首先應當友好協(xié)商，如協(xié)商不成，則可向公司住所地人民法院起訴。

八、附則。

1、本協(xié)議由全體股東授權公司法定代表人作為全體股東代表簽字，經甲乙雙方簽字后生效，一式三份，甲方二份、乙方一份;如有未盡事宜，雙方可以補充書面約定。

2、乙方在本協(xié)議之前與甲方或公司簽訂的有關期(股)權激勵等協(xié)議或經營骨干激勵分紅的一切相關約定隨即自動作廢、終止執(zhí)行。

3、本協(xié)議與公司章程、公司股東會決議具有同等效力。

4、全體股東一致同意是本協(xié)議的前提，《股東會決議》是本協(xié)議生效之必要附件，本協(xié)議與股東會決議有沖突時以《股東會決議》為準。

甲方：

乙方：

公司合伙人股權激勵協(xié)議書怎么寫篇三

甲、乙雙方本著精誠合作、平等互利的原則，經友好協(xié)商，就相關租賃合作事宜，成如下，雙方共同遵守：

甲方向乙方租用(詳見附件)以作甲方所屬項目會務現(xiàn)場布置之用。

乙方同時配合甲方上述租用物之現(xiàn)場制作工程。

合作期限自______年___月___日至______年___月___日，共______天。

1、收費標準：以上物品租用連制作等工程服務資料費用總額為人民幣______元(開票加收8%)。

(一)甲方的權利和義務。

1、負責供給活動場地，供給必要的活動協(xié)助。

2、雙方簽署合同之日起，甲方將其所屬項目現(xiàn)場制作工程部分委托乙方代理。

3、負責維護活動的治安秩序及保障乙方工作人員的人身安全，財物保管。

4、甲方應按約定如期向乙方支付器材租用費用，愈期3天無故不支付，則按每一天5%的標準向乙方支付滯納金。

(二)乙方的權利和義務。

1、乙方管理及工作人員在甲方場所活動期間，應遵守國家的法律法規(guī)，自覺遵守甲方的規(guī)章制度，配合甲方管理人員的安排。

2、乙方必須根據(jù)甲方要求按時、按質、按量地完成相關作業(yè)。

3、甲方有權根據(jù)乙方活動資料及質量提出合理提議，乙方需進取與甲方進行協(xié)商，并根據(jù)協(xié)商結果作相應調整。

4、應在協(xié)議約定時間內供給合同資料中的租用器材及相關作業(yè)，如因天氣原因及不可抗力因素阻礙活動進行，經甲方同意后可中止活動，已安排供給服務的活動項目費用需照常支付費用。

5、本次活動基本設施的驗收日期為______年___月___日。

1、乙方未能按合同規(guī)定時間如期合同資料中的租用器材及相關作業(yè)，則均屬違約，應給予甲方經濟賠償，賠償金額按合同法有關規(guī)定執(zhí)行。

2、若甲方未能夠按期付款，則按合同法規(guī)定給乙方5%滯納金。

3、本協(xié)議委托資料確定以及費用總額、委托變更、中止、解除和提前終止需雙方書面確認。如任何一方違約，違約方須賠償對方。

1、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。均具有同等法律效力。

2、本協(xié)議中未盡事宜，雙方協(xié)商解決，并另行簽定補充協(xié)議。

3、本協(xié)議自簽定之日起生效。

甲方(蓋章)：_________。

乙方(蓋章)：_________。

簽約時間：______年______月______日。

公司合伙人股權激勵協(xié)議書怎么寫篇四

地址：_________________。

聯(lián)系方式：_________________。

乙方：_________________。

住址：_________________。

聯(lián)系方式：_________________。

根據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關規(guī)定，經甲、乙雙方友好協(xié)調、本著長期合作、互惠有利的原則，達成以下協(xié)議條款：

甲方責任與權利：

1、甲方負責利用自己的社會資源承接項目工程。

2、甲方派出財務人員參與項目工程的管理，不對項目運營過程中產生的法律及經營風險承擔責任。

3、甲方派出的工程建設管理人員的收入在項目上支取，計入項目建設成本。

乙方責任與權利：

1、工程項目實際施工的組織、管理工作由乙方承擔。

2、工程實際承建過程中涉及到的各種費用支出全部由乙方自行解決，合作項目產生利潤后優(yōu)先返還乙方的項目墊資后按約定比例分紅。

3、因承接工程需要掛靠其他公司的，尋找掛靠公司的工作由乙方完成，費用由乙方承擔。

4、乙方承擔項目運營過程中可能發(fā)生的所有經營風險及責任。

該項目所得利潤根據(jù)合作方所占的不同股權比例按股分成，其中甲方占股權分成_____%，乙方占股權分成____%。在保證項目正常運作的情況下，除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤，即合作創(chuàng)收盈余（股利）。各方按占股權比例享有分配股利。每出具一次合伙項目經營情況的財務報表，總結上一月度公司盈虧狀況，作為各股東股利分配依據(jù)。

雙方都有權知道所有的資金用處和運營情況。日常支出以及采購需經合伙各方同意，擇取市場最優(yōu)惠價格進行采購。一切合理收入與支出均由收據(jù)或發(fā)票進行結算。各方可保留每月審核該項目財務運營的權力，如對財務收支損益有疑問，各方有權提出查證原始單據(jù)核對賬目。如項目可疑且當事人不能給予合理解釋的，項目合伙各方有權追究當事人的經濟法律責任。涉及該項目的收入、支出等一切賬目的各項原始收支單據(jù)須經雙方簽字認可，交財務管理做賬。每月結算一次，除各項開支外，經營狀況做到月清月結。

1、合伙人不得從事?lián)p害本合伙項目名義和合伙項目利益的活動。

2、禁止雙方中的任何單獨一方以合伙項目的名義進行擔保、抵押、貸款等行為。

3、重大投資決策，必須經雙方協(xié)商，達成共識方可執(zhí)行，否則一律禁止。

1、本協(xié)議作為機密文件，甲、乙雙方在此協(xié)議生效期內或協(xié)議終止后，雙方不應將此協(xié)議透露或出示任何公司或個人，也不得泄漏對方的商業(yè)秘密。

2、雙方承諾對對方客戶信息、技術資料以及雙方的合作內容不泄露給任何第三方。涉密人員范圍：雙方領導、項目組成員及有關人員。

甲乙雙方在履行協(xié)議中如發(fā)生糾紛，由甲乙雙方友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，提交給甲方所在地有管轄權的人民法院訴訟解決。

本協(xié)議一式_____份，雙方各執(zhí)_____份，經雙方蓋章后長期生效，具有同等法律效力。未盡事宜，甲乙雙方共同協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

甲方（簽章）：_________________。

乙方（簽字）：_________________。

_____年____月____日。

公司合伙人股權激勵協(xié)議書怎么寫篇五

甲乙雙方就_________校園一卡通系統(tǒng)項目合作經友好協(xié)商達成如下協(xié)議：

甲乙雙方就_________校園一卡通系統(tǒng)項目經過深入交流與協(xié)商，雙方均同意建立密切的合作伙伴關系，以統(tǒng)一的市場形象來為學校提供服務。

(1)項目前期的運作及投標費用全部由甲方承擔。

(2)項目實施過程中網絡布線費用由甲方負責，系統(tǒng)安裝，調試以及培訓所產生的費用由乙方負責。

甲方的權利和義務：

(1)甲方承諾乙方為_________校園一卡通系統(tǒng)項目的唯一合作伙伴。

(2)甲方負責與_________之間的協(xié)調工作。

(3)甲方負責全部工程款的回收。

(4)甲方對乙方的付款方式另行協(xié)商。

(5)甲方一旦中標_________校園一卡通系統(tǒng)項目，甲方將堅決執(zhí)行本合作協(xié)議并堅決執(zhí)行后續(xù)所簽訂的項目合同。

(6)甲方有權利在項目中獲得相應部分的回報。

乙方的權利和義務：

(1)乙方承諾甲方為_________校園一卡通項目系統(tǒng)集成的唯一合作伙伴。

(2)負責提供_________校園一卡通系統(tǒng)項目解決方案。

(3)負責提供_________校園一卡通系統(tǒng)項目相關軟件以及硬件設備。

(4)負責系統(tǒng)的安裝，調試，用戶的操作人員培訓。

(5)負責_________校園一卡通系統(tǒng)項目中軟硬件產品的售后服務及技術支持。

(6)甲方一旦中標_________校園一卡通系統(tǒng)項目，乙方將堅決執(zhí)行本合作協(xié)議并堅決執(zhí)行后續(xù)所簽訂的項目合同。

(7)乙方有權利在項目中獲得相應部分的回報。

乙方所提供產品的知識產權歸乙方所有，甲方在未征得乙方書面同意的前提上，不得將技術資料比誒泄露給與本部門無關的人員及單位;乙方校園一卡通的技術使用范圍僅限于甲乙雙方合作的項目，未經乙方同意，不得使用于其他項目。如違反上述協(xié)議內容，乙方將保留追究甲方法律責任的權利。

甲乙雙方聯(lián)合對_________校園一卡通系統(tǒng)項目進行投標，甲方負責商務方面的洽談，乙方負責一卡通相關產品及全面的技術支持服務。

甲方違約責任：

(1)甲方保證在_________校園一卡通系統(tǒng)項目中乙方為甲方唯一合作伙伴，如甲方與其他任何公司進行合作，均視為違約行為，乙方有權追究甲方的責任，并對由于甲方違約造成的損失進行索賠，直至追究甲方的法律責任。

(2)所有涉及到一卡通系統(tǒng)相關技術方面的問題，以乙方提供的技術方案為準，甲方不能單方面進行任何改動，所有技術相關的內容的改動必須經過乙方書面同意。如果甲方擅自做出任何改動或承諾，所造成的全部損失由甲方獨立承擔。

(3)所有應付款項必須按照協(xié)議比例及時轉到乙方賬戶下(_________每次付款后的二至三個工作日內)，以便乙方及時開展工作，如果因甲方轉賬不及時而造成的任何損失由甲方獨立承擔。

(4)甲方如果有任何違反本協(xié)議第三項關于甲方權利和義務約束中的任一條款，既視為違約，乙方有權利追究甲方的責任，并對由于甲方造成的損失進行索賠，直至追究甲方的法律責任。

乙方違約責任：

(1)乙方保證在_________校園一卡通系統(tǒng)項目中甲方為乙方唯一合作伙伴，如乙方與其他任何公司進行合作，均視為違約行為，甲方有權追究乙方的責任，并對由于乙方違約造成的損失進行索賠，直至追究乙方的法律責任。

(2)項目所需技術方案由乙方獨立提供，相關技術問題由乙方技術人員負責解決，如果因乙方無法滿足學校要求所造成的全部損失由乙方獨立承擔。

(3)乙方保證能在_________校園要求的時間內完成所有工作，如果因為乙方技術或設備等問題造成工期延長，所造成的損失由乙方獨立承擔。

(4)乙方如果有任何違反本協(xié)議第三項關于乙方權利和義務約束中的任一條款，既視為違約，甲方有權利追究乙方的責任，并對由于乙方造成的損失進行索賠，直至追究乙方的法律責任。

另行協(xié)商。

項目實施完成后本協(xié)議書自動失效。

本協(xié)議未盡事宜，由本協(xié)議雙方另行協(xié)商，并通過書面方式提交。本協(xié)議的附件為本協(xié)議的有效部分，同本協(xié)議具有同等的法律效力。

如因_________方面所造成任何項目變動，甲乙雙方協(xié)商解決相關事宜。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________。

代表(簽字)：_________代表(簽字)：_________。

_______年____月____日_______年____月____日。

公司合伙人股權激勵協(xié)議書怎么寫篇六

合伙人：，（以下簡稱甲方）男，歲，現(xiàn)住址：。

合伙人：，（以下簡稱乙方）男，歲，現(xiàn)住址：。

合伙人：，（以下簡稱丙方）男，歲，現(xiàn)住址：。

上述合伙人為了共同利益，經過充分協(xié)商，自愿達成如下協(xié)議：

第一條、雙方自愿合伙經營（項目名稱）。地點：

第二條、合伙期限：本協(xié)議所列項目完成協(xié)議終止。

第三條、本合伙出資比例為40%：30%：30%；合伙人共出資萬元整。其中甲方出資現(xiàn)金與設備，另以技術和經驗折合人民幣共計萬元入股。乙方出資現(xiàn)金壹拾萬元整；丙方出資現(xiàn)金萬元整。合伙人于以前將資金與設備交齊。

第四條、本合伙以出資比例作為確定盈余分配和債務承擔的基礎。合伙雙方共同勞動、共同經營、共擔風險、共負盈虧。

第五條、盈余分配。

1、因“項目方”（非本協(xié)議合伙人）以工程進度做為付款依據(jù)。甲方做為設備出資方，故前期盈余十萬先付給甲方，做為設備成本收入。

2、甲方收回設備成本費用，其它盈余按比例1：1：1分成。

合伙人共同執(zhí)行合伙事務，同時做如下分工：

合伙人決定委托甲方負責對外開展業(yè)務，訂立合同，并負責工程的實施和財務及后勤工作。

1、合伙事務的決定權、經營權和監(jiān)督權，合伙的經營活動由合伙人共同決定。

2、合伙人享有合伙利益的分配權。合伙人分配合伙利益應以合同的約定進行。合伙經營積累的財產歸合伙人共有。

3、合伙人有維護合伙財產不受損害的義務。

第八條、未經合伙人同意不得超出權限活動。

第九條、凡因本協(xié)議或與本協(xié)議有關的一切爭議，合伙人之間共同協(xié)商，如協(xié)商不成可在法院起訴。

第十條、出現(xiàn)下列事項，合伙終止：

（一）合伙期滿；

（二）合伙雙方協(xié)商同意；

（三）合伙經營的事業(yè)已經完成或者無法完成；

（四）其他法律規(guī)定的情況。

第十一條、本協(xié)議未盡事宜，雙方可以補充規(guī)定，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

第十二條、本協(xié)議一式兩份，合伙人各持一份。本協(xié)議自合伙人簽字（或蓋章）之日起生效。

合伙人：（簽字或蓋章）。

身份證號碼：

合伙人：（簽字或蓋章）。

身份證號碼：

合伙人：（簽字或蓋章）。

身份證號碼：

文檔為doc格式。

公司合伙人股權激勵協(xié)議書怎么寫篇七

在現(xiàn)在的社會生活中，很多情況下我們需要用到協(xié)議書，簽訂簽訂協(xié)議書是最有效的法律依據(jù)之一。那么什么樣的協(xié)議書才是有效的呢？下面是小編收集整理的合伙人股權轉賣協(xié)議書范本，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

轉讓方：______(以下簡稱甲方)。

住所：______。

身份證號碼：______。

受讓方：______(以下簡稱乙方)。

住所：______。

身份證號碼：__________。

____________(以下簡稱合伙企業(yè))于______年______月______日在______設立，出資總額為人民幣______萬元。其中，甲方占______%出資額，甲方愿意將其占合伙企業(yè)______%的出資額轉讓給乙方，乙方愿意受讓?，F(xiàn)甲乙方根據(jù)《中華人民共和國合伙企業(yè)法》和《中華人民共和國合同法》的規(guī)定，經協(xié)商一致，就轉讓出資事宜，達成如下協(xié)議：

一、出資轉讓的價格及轉讓款的支付期限和方式：

1、甲方占有合伙企業(yè)______%的出資，根據(jù)原合伙企業(yè)合伙人協(xié)議規(guī)定，甲方應出資人民幣______萬元，實際出資人民幣______萬元。現(xiàn)甲方將其占合伙企業(yè)%的出資額以人民幣萬元轉讓給乙方。

2、乙方應于本協(xié)議書生效之日起______日內按前款規(guī)定的幣種和金額將股權轉讓款以現(xiàn)金(或銀行轉帳)的方式分______次(或一次性)支付給甲方。

當承擔由此引起一切經濟和法律責任。

三、有關合伙企業(yè)盈虧(含債權債務)分擔：

本協(xié)議自雙方簽字之日生效，企業(yè)自雙方簽字之日起15日內到工商機關辦理變更登記手續(xù)，辦理變更登記后，乙方成為上述受讓“企業(yè)”財產的合法出資者，本協(xié)議書生效后，乙方按《中華人民共和國合伙企業(yè)法》的規(guī)定和合伙人之間的合伙人協(xié)議的約定分享合伙企業(yè)的利潤，分擔相應的風險及虧損。

四、違約責任：

1、本協(xié)議書一經生效，各方必須自覺履行，任何一方未按協(xié)議書的規(guī)定全面履行義務，應當依照法律和本協(xié)議書的規(guī)定承擔責任。

2、如由于甲方的原因，致使乙方不能如期辦理變更登記，或者嚴重影響乙方實現(xiàn)訂立本協(xié)議書的目的，甲方應按照乙方已經支付的轉讓款的萬分之______向乙方支付違約金。如因甲方違約給乙方造成損失，甲方支付的'違約金金額低于實際損失的，甲方必須另予以補償。

五、協(xié)議書的變更或解除：

甲、乙方經協(xié)商一致，可以變更或解除本協(xié)議書。經協(xié)商變更或解除本協(xié)議書的，雙方應另簽訂變更或解除協(xié)議書。

六、有關費用的負擔：

在本次股權轉讓過程中發(fā)生的有關費用(如見證、評估或審計、工商變更登記等費用)，由______承擔。

七、爭議解決方式：

凡因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，甲、乙方應友好協(xié)商。

解決，如協(xié)商不成，向企業(yè)登記注冊地有管轄權的人民法院起訴。

八、生效條件：

本協(xié)議書經雙方簽署生效。雙方應于本協(xié)議書生效后15日內依法向工商行政管理機關辦理變更登記手續(xù)。

九、本協(xié)議書一式______份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，到工商機關辦理變更登記壹份。

轉讓方：______受讓方：______。

轉讓方：(以下簡稱甲方)：___________________。

受讓方：(以下簡稱乙方)：____________________。

風險告知：根據(jù)我國《公司法》第72條的規(guī)定，有限責任公司股東超過半數(shù)表決通過后，股權方可轉讓。股東會討論股權轉讓時。不同意轉讓的股東應當按照同等條件購買該股權，不同意轉讓又不同意購買，視為同意轉讓;股東之間相互轉讓股權時，不需經過股東會表決同意，只需股東之間協(xié)商并通知公司及其他股東即可。

經______________合伙企業(yè)(有限合伙)全體合伙人同意，甲、乙雙方就轉讓甲方在_______________合伙企業(yè)(有限合伙)的財產份額事宜達成如下協(xié)議：

1、轉讓財產份額及其價格：甲方將其在______________合伙企業(yè)(有限合伙)5%的財產份額(認繳出資金額____________萬元)，以人民幣__________元的價格出讓給乙方，乙方愿意受讓上述財產份額。

2、自轉讓之日起，甲方在_____________合伙企業(yè)(有限合伙)相應的合伙人權利和義務由乙方承繼。甲方對入伙前的債務承擔無限連帶責任，乙方對入伙前后有限合伙企業(yè)的債務，以其認繳的出資額為限承擔責任。

3、違約責任及爭議的解決方法：協(xié)議雙方當事人中的任何一方若違反本協(xié)議約定，給對方造成損失的，均由違約方承擔責任，并賠償給對方因此而造成的經濟損失。本協(xié)議若發(fā)生爭議，甲、乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，依法向人民法院起訴。

4、本協(xié)議若與國家法律、法規(guī)不一致的，按國家法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

5、本協(xié)議書一式肆份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，副本貳份，經雙方簽字后生效。

6、簽訂協(xié)議地點：_____________合伙企業(yè)(有限合伙)辦公室。

7、簽訂協(xié)議時間：______年______月______日。

公司合伙人股權激勵協(xié)議書怎么寫篇八

一個人的力量是有限的，要做大事業(yè)，必須要有一個具有戰(zhàn)斗力的團隊，作為企業(yè)的創(chuàng)始人，最重要的就是要給自己確立必要的合作原則。這個原則并不是針對某個人或某個階段而設立，而是必須要有公司經營的原則、與人合作的原則。不僅要考慮眼下與合伙人的合作，還應該考慮事業(yè)做大后與更多的人之間的合作。如果自己能堅守設立的原則底限，相信很多事情做起來就不那么復雜了。而且，一定也能長久下去。

太多朋友間合作的失敗案例都告訴我們一個道理：不把兄弟感情和合作伙伴區(qū)分開來，便會不斷地被兄弟情義所困擾，其結果是既傷了感情又做不好事情。一起合作的兄弟會更看重講原則、講游戲規(guī)則的合作伙伴。即便是再好的兄弟，一旦共同參與到經濟活動中來，對財富都是有所期望的，這是人的正常心理。只不過，有的人礙于情面不愿意說出來而已。

怎么處理好合伙人與利益的分配關系，組建一個好的合作團隊，其實，在前輩的成功經驗中，也是有章可循的。

因此，在處理公司股份的分配時，一些基本概念要明白。

一、股份的幾種形態(tài)。

1、股東。

從一般意義上說，股東是指向公司出資并對公司享有權利和承擔義務的人。但由于公司的類型不同以及取得股權的方式不同，對股東的含義可作不同的表述。按我國《公司法》的規(guī)定，在我國境內設立的公司可分為有限責任公司和股份有限公司。有限責任公司的股東是指在公司成立時向公司投入資金或在公司存續(xù)期間依法繼受取得股權而享有權利和承擔義務的人（一般創(chuàng)業(yè)者注冊的都是有限責任公司）；股份有限公司的股東就是在公司成立時或在公司成立后合法取得公司股份并對公司享有權利和承擔義務的人。自然人投資以后，通過公司所在地的工商局注冊，進行公司股權登記，這樣才能成為真正意義上的股東。這種出資并在工商進行了股權登記的股東，對公司經營的贏利和虧損都會按所占有股份的多少承擔相應的義務。

2、干股。

還有一種是“干股”的形式。干股是指未出資而獲得的股份，但其實干股并不是指真正的股份，而是指按照相應比例分取紅利。

干股的概念往往存在于民間，特別是私營企業(yè)，很多私企的老板們?yōu)榱嘶\絡一些有能力的人（通常是公司業(yè)務骨干），希望給予這些人一定的紅利，但是又不想給這些人實際控制權或者只是給予部分控制權，所以就假設這些人占有一定比例的股份，并且按照這種比例進行年終分紅，以達到進可攻退可守的目的，于是就有了干股。

老板們給予干股的時候，有的會簽署一些協(xié)議，有的沒有，但是基本上無論哪種，持有干股的人都不具有對公司的實際控制權。所以這種干股協(xié)議叫做分紅協(xié)議更加貼切。干股一般不會承擔公司虧損的義務，只是享受作為獎勵的一種分紅。

3、股份期權。

股份期權是企業(yè)的所有者給予高級管理人員以約定的價格，購買未來一定時期內公司股份（或股票）的權利。實施股份期權的最終目的是激勵經營管理者與員工共同努力，以實現(xiàn)企業(yè)的長期發(fā)展目標。使職業(yè)經理人能夠穩(wěn)定地在企業(yè)中長期工作，眼光更著眼于企業(yè)和自己的長期效益?！捌跈唷辈皇敲赓M的，它是以約定的價格，購買未來一定時期內公司的股份（股票）。

期權額度沒有固定的規(guī)定，是公司內部的管理行為。但期權一般不超過公司總股份的10%，但也不是絕對的。另外一條規(guī)定是，如果高級管理人員本身是股東，而且持有的股份已經超過10%了，就不應當再享受期權制。因為期權主要是給予一些沒有股權的高級管理人員的。對于上市公司，期權股票應該是能夠自由流通的社會公眾股，其來源是公司回購的庫藏股票。對于非上市公司，采用的是“虛擬”期權形式。期權獲授者的業(yè)績考核是實現(xiàn)期權的一個重要條件。

二、股份分配沒有固定標準，能占多少股份，要看有多少能力。

1、沒有哪一本書上能告訴你，你的企業(yè)股份要依照什么樣的標準來劃分，因為這是一個很個性的問題，要解決這個問題，除了要掌握一定的共性知識外，股份比例的劃分關鍵在于你企業(yè)目前的實際情況。

2、具體分配到人頭的股份量一定要與該股東對公司擁有的價值量對等，即股東可以以投入的資金、擁有知識產權、擁有的行業(yè)經驗、擁有的社會資源、目前在公司的角色分配與承擔的責任義務等方面來衡量他目前對于公司的價值是多少，這個值就是他應該得到的公司股份。

3、在劃分股份以前，首先要衡量目前該公司的總體價值是多少，即目前的實物資產與無形資產的總和，前者比較好估算，而后者須通過專門的評估或雙方以要約的形式來確定。對于新成立的公司來說，除有形資產外的就是無形資產，這時的評價是最為麻煩的。但可以通過雙方要約與協(xié)商來確定一個大家都能接受的數(shù)字。

4、在股份分配的方式上，可以不必一次就將股份劃分到位，可以先以利潤分成（干股）、期權等形式處理股權問題。

迄今為止，在中國互聯(lián)網企業(yè)當中，騰訊的創(chuàng)業(yè)團隊可以說保留得是最完整的——包括首席技術官張志東、首席信息官許晨燁、首席行政官陳一丹等依然是公司高層。

馬化騰還是認為，騰訊之所以成功，除了最初的幾個創(chuàng)業(yè)者都是同學外，最重要的是，公司的股本結構比較合理。這也是馬化騰最得意之筆。

有這樣一段往事：馬化騰當年相邀四位伙伴共同創(chuàng)業(yè)，他出主要的啟動資金。有人曾經想加錢占更大的股份，馬化騰一口回絕：

根據(jù)我對你能力的判斷，你不適合拿更多的股份。他解釋說，個人未來的潛力要和應有的股份匹配，不匹配就要出問題。拿大股的不干事，干事的股份又少，矛盾就會發(fā)生。

相比早期傳統(tǒng)行業(yè)的企業(yè)家對股權的懵懂，馬化騰們的股權治理意識已經明顯蘇醒。他說，如果另外一個人更重要，就算他沒錢，先欠著后面補都行，股份要跟你未來做的貢獻和能力以及在公司起的重要性盡量匹配。

不僅如此，馬化騰還自愿把所占的股份降到47.5%。要其它股東的總和比他多一點點，不要形成一種壟斷、獨裁的局面。但同時，他又要求自己出主要的資金，占大股，因為，如果沒有一個主心骨，股份大家平分，到時候肯定出問題。

可見，股份的分配不但要結合自己企業(yè)的具體情況，還要考慮股份受益者的能力。給股份的目的就是要想讓強人一起來共建、共享這個企業(yè)。

三、股份制不要一步到位。

讓員工入股是做大企業(yè)必須要做的工作，但是具體怎么操作要根據(jù)實際情況制定詳細的方案，制定方案要盡量考慮周全長遠，先做實驗然后再根據(jù)實踐的發(fā)展慢慢調整，不要一步到位，給自己多留一些余地。

1、當員工提出入股的時候，證明你的事業(yè)發(fā)展讓員工都看到希望。其實在員工不提出入股的時候，很多企業(yè)需要留住人才時都會自動提出讓員工入股的福利措施。

2、員工入股前應該制定好公司的各項規(guī)章制度及崗位職責，制定股東權益和職責。這樣讓員工既可成為股東又可以按照原來分配的工作崗位做好本職工作。

3、員工入股，分為分紅干股（也叫空股）和實際股份2種。員工年終分紅股，是企業(yè)主為了激勵員工留住員工時給員工或是高層主管的一種承諾，比如答應每年拿出年終盈利的多少作為股份分紅。如果是實際增資入股，就應該對公司資產進行評估預算，作為企業(yè)主再衡量要拿出多少股份讓新員工增資入股，雙方談妥后，到工商局進行注冊股東成員變更。這樣員工就成為公司真正的股東。

總之，企業(yè)在分配股份時，需要根據(jù)實際情況靈活掌握，不一定一步到位就是股份分配，可以由提成方式的績效工資過渡到干股分紅再到擁有真正的股份，成為真正股東。

公司合伙人股權激勵協(xié)議書怎么寫篇九

甲方（公司）：

地址：

法定代表人：

聯(lián)系電話：

身份證號碼：

地址：

聯(lián)系電話：

鑒于：

1、____________________公司（以下簡稱“公司”）于____________年_______月_______日在工商部門登記，注冊資本總額為人民幣__________________________萬元。

3、根據(jù)公司《股權激勵計劃》、《股東會決議》及國家相關法律法規(guī)及政策之規(guī)定，公司同意由乙方出資認購公司________________%的激勵股權。

現(xiàn)甲、乙雙方經友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以資遵守：

一激勵股權的定義。

除非本協(xié)議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：

1、激勵股權：指公司對內名義上的股權，激勵股權擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，激勵股權的擁有者僅享有參與公司利潤的分配權，而無所有權和其他權利。此激勵股權對內、對外均不得轉讓，不得繼承。

2、分紅：指公司按照《中華人民共和國公司法》及《公司章程》的規(guī)定確定可分配的利潤總額，各股東按所持股權（包括公司實際股東持有的股權及本協(xié)議下的激勵股權）的比例進行分配所得的紅利。

二激勵股權的總額。

1、甲方以形成股東會決議的形式，同意乙方認購股的激勵股權，認購價款為________元/股，共________________元。

2、甲方每年可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及對公司的貢獻，參照公司業(yè)績的情況，可增加或減少乙方認購的激勵股權的份額。

三激勵股權的行使條件。

1、甲方根據(jù)《股權激勵方案》的規(guī)定，對乙方進行業(yè)績考核，計算出乙方可分紅的比例。

2、甲方在每年度的_______月份將乙方可得分紅一次性支付給乙方。

3、乙方的可得分紅應當以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

4、乙方對甲方負有忠實義務和勤勉義務，不得有任何損害公司利益和形象的行為。

5、乙方對本協(xié)議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得股份以及分紅等情況。

若乙方離開甲方公司的，乙方仍應遵守本條第4、5項約定。

四激勵股權變更及其消滅。

1、因公司自身經營原因，需調整公司人員數(shù)量或結構，公司有權按上年末每股凈資產回購乙方所持全部激勵股權。

2、乙方有下列行為的，甲方視情況給予乙方支付當年應分配股權分紅，并按照乙方所購激勵股權的原值進行回購：

（1）雙方勞動合同期滿，未就繼續(xù)履行合同達成一致的；

（2）乙方因過失等原因被公司辭退的。

3、乙方有下列行為的，甲方可無須乙方同意直接回購乙方所持激勵股權，且無需支付對價或只需支付乙方所購價款的_______________%。

（1）違反規(guī)定收受或給他人回扣等商業(yè)賄賂行為的；

（3）嚴重失職、營私舞弊、濫用職權，給公司造成重大損失的；

（5）在公司服務期間，從事違法行為而被刑事拘留、逮捕或受到刑事處罰的；

（6）任職期間違反公司法的相關規(guī)定從事兼職的；

（7）具有《公司法》第一百四十九條規(guī)定的禁止從事的行為之一的；

（8）嚴重違反公司的規(guī)章制度以及其他的故意或重大過失行為，給公司造成嚴重影響或重大損失的。

五違約責任。

1、如甲方違反本協(xié)議約定，遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的，應按可得分紅總額的_______%向乙方承擔違約責任。

2、如乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權視情況相應減少或者不予支付乙方可得分紅，并有權解除本協(xié)議。給甲方造成損失的，乙方應當承擔賠償責任。

六爭議的解決。

因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，雙方首先應當友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，則將該爭議提交_____________所在地人民法院裁決。

七協(xié)議的生效。

1、甲方股東會決議表示同意是本協(xié)議的前提，《股東會決議》、《股權激勵計劃》、《股權激勵計劃實施細則》是本協(xié)議生效之必要附件，與本協(xié)議具有同等效力。

2、本協(xié)議一式______份，雙方各持_______份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

八其他約定。

本協(xié)議與甲、乙雙方簽訂的勞動合同相互獨立，乙方在享受激勵股權分紅的同時，仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。

甲方：

日期：____________年_______月_______日

乙方：

日期：____________年_______月_______日

公司合伙人股權激勵協(xié)議書怎么寫篇十

乙方：__________________

為了體現(xiàn)的公司理念，建立科學的企業(yè)管理機制，有效激發(fā)員工的創(chuàng)業(yè)熱情，不斷提升企業(yè)在市場中的競爭力，經公司股東會研究決定，現(xiàn)對公司創(chuàng)業(yè)伙伴進行干股激勵與期權計劃，并以此作為今后行權的合法書面依據(jù)。

一、干股的激勵標準與期權的授權計劃

1、公司贈送_________萬元分紅股權作為激勵標準，以此獲得每年公司年稅后利潤(不含政府補貼和關聯(lián)公司轉移利潤)的分紅收益，自年月日起至公司股份制改造完成日為截止日。

原則上干股激勵部分收益累積后作為今后個人入股資金，暫時不進行現(xiàn)金分配，在期權行權時一次性以稅后現(xiàn)金分紅形式進行購買股份，多退少補。

2、公司授予個人干股，在未行權前股權仍屬原股東所有，授予對象只享有干股分紅的收益權本次確定期權計劃的期權數(shù)量為萬股，每股為人民幣整。

二、干股的激勵核算辦法與期權的行權方式

1、干股分紅按照公司的實際稅后利潤，公司財務必須嚴格按照財務制度，向管理層透明與公開，并指定主要管理人員參與監(jiān)督。

每年稅后利潤暫以年度審計報告為準，最終確認在公司股份制改造時以會計師事務所最終審計報告為準。

2、期權行權在公司改制時進行，并一次性行權，如放棄行權，公司按其所持干股的累積分紅按稅后的現(xiàn)金分紅形式支付其本人。

3、行權價格按行權時公司每股凈資產價格確定，出資以其所持干股累積未分配收益沖抵，多退少補。

如干股累積分紅收益不足以支付全部行權金額且本人不予補足，則對應不足出資部分視為其本人自愿放棄，原權益仍屬于原股東，其本人相關股份數(shù)量根據(jù)其實際出資情況自動調整，其相關損失也由其本人承擔;期權行權后，公司以增資形式將員工出資轉增為公司股本。

4、入股人必須是其本人，同時必須符合公司相關要求。

5、期權轉股手續(xù)與股票流通按照上市公司的有關規(guī)定執(zhí)行。

如有上市需要，公司進行股份制改造時的增資或引入戰(zhàn)略投資者，則公司在保證其本人現(xiàn)有期權數(shù)量的基礎上，有權對公司股權進行重組，以便保證公司的順利上市。

三、授予對象及條件

1、干股激勵及期權授予對象經管會提名、股東會批準的核心管理人員及關鍵崗位的骨干員工。

2、本方案只作為公司內部人員的首次激勵計劃。

3、授予對象必須是本公司正式員工，必須遵守國家法律、法規(guī)與公司制度，同時愿意接受本方案有關規(guī)定。

四、基于干股激勵與期權計劃的性質，受益員工必須承諾并保證

1、承諾絕對不直接或間接擁有管理、經營、控制與本公司所從事業(yè)務相類似或相競爭的業(yè)務。

2、保證有關投入公司的資產(包括技術等無形資產)不存在任何類型或性質的抵押、質押、債務或其它形式的第三方權利。

3、保證不存在任何未經披露與任何第三方合作投資情形，也未為投資之目的充當任何第三方受托人或代理人。

4、為確保公司上市后的持續(xù)經營，本人保證在公司上市的年內不離職，并保證在離職后年內不從事與本人在科博達工作期間完全相同的業(yè)務經營活動，無論何時也不泄露原掌握的商業(yè)秘密。

5、本人同意無論何種原因在公司上市前離職，離職前所持的干股激勵收益根據(jù)賬面實際金額，按照稅后現(xiàn)金分紅形式支付給其本人，原授予的干股激勵由于本人離職自動終止，期權計劃同時取消。

6、如果在公司上市后未到公司規(guī)定服務期限內離職，本人同意按照(上市收益按年平攤)的原則，將所持的股權收益按照上市前雙方約定的有關規(guī)定退還未服務年限的收益。

7、在公司上市前如有違法行為被公司開除，本人承諾放棄公司給予的所有干股激勵所產生的一切收益。

8、在公司上市后如有違法行為被公司開除，本人同意按照上述第六項雙方約定的(退還未服務年限的收益)規(guī)定處理。

9、任職期間，本人保證維護企業(yè)正當權益，如存在職務侵占、受賄、從事與本企業(yè)(包括分支機構)經營范圍相同的經營活動、泄露商業(yè)秘密的行為的，本人愿意支付倍于實際損失的違約金，同時愿意接受公司對于本人的行政處罰甚至開除處理。

10、本人保證所持干股激勵與期權不存在出售、相互或向第三方轉讓、對外擔保、質押或設置其它第三方權利等行為，否則，本人愿意由公司無條件無償收回。

11、本人保證不向第三方透露公司對本人激勵的任何情況。

五、股東權益

1、期權完成行權后，按照上市公司法有關規(guī)定，其以實際出資享受相應表決權和收益權。

其他相關權益，由《公司章程》具體規(guī)定。

2、公司根據(jù)其投資企業(yè)實際盈利情況確定分紅，若公司分紅用于轉增資本，視同其實際出資，其相關稅費由股東自己承擔。

3、今后如因上市股權增發(fā)需要，公司有權對股權進行整合，具體股權整合方案屆時協(xié)商確定。

六、違約責任

任何一方不得違反本協(xié)議，否則必須承擔由此造成其它方損失。

若因一方違反協(xié)議導致本協(xié)議無法履行，其他方有權終止本協(xié)議。

七、不可抗力

因不能預見且發(fā)生后果不能防止或不可避免不可抗力，造成一方使本協(xié)議不能履行或不能完全履行時，可以免于承擔其他方損失賠償責任。

最新員工股權激勵協(xié)議書范本最新員工股權激勵協(xié)議書范本。

但遇有不可抗力一方，應立即書面通知其他方，并出示有效證明文件。

八、其他

1、本協(xié)議變更、修改或補充，必須由各方共同協(xié)商一致并簽訂補充協(xié)議。

2、本協(xié)議未盡事宜由各方友好協(xié)商決定，或以書面形式加以補充。

若因協(xié)議履行發(fā)生爭議，應通過協(xié)商解決，協(xié)商無法解決的可通過法律途徑解決。

3、考慮到上市的有關要求，本協(xié)議正本份，甲乙雙方各執(zhí)份，用于公司備案授予對象保留份副本。

4、協(xié)議自協(xié)議各方簽字后生效。

甲方(蓋章)：__________________

法定代表人(簽字)：__________________

_________年_________月_________日

乙方(簽字或蓋章)：__________________

_________年_________月_________日

公司合伙人股權激勵協(xié)議書怎么寫篇十一

甲方(公司)：

地址：

法定代表人：

聯(lián)系電話：

身份證號碼：

地址：

聯(lián)系電話：

鑒于：

1、_______公司(以下簡稱“公司”)于_______年_______月_______日在工商部門登記，注冊資本總額為人民幣_______萬元。

3、根據(jù)公司《股權激勵計劃》、《股東會決議》及國家相關法律法規(guī)及政策之規(guī)定，公司同意由乙方出資認購公司_______%的激勵股權。

現(xiàn)甲、乙雙方經友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以資遵守：

風險提示：股權激勵方案落地要注意簽訂書面合同，不能僅僅公布實施方案及與激勵對象口頭約定，或以勞動合同替代股權激勵合同。

中關村在線就是反面例子：公司與若干技術骨干簽訂《勞動合同》，約定乙方工作滿12個月后可以獲得甲方分配的股權8萬股。

這所謂“8萬股”的不清晰約定就成了定時炸彈：公司總股本有多少?8萬股占公司總股本的比例?該比例對應有多少權益，權益價值按凈資產還是市值核定?凡此種種，均沒有明確約定，以致最后產生糾紛。

一激勵股權的定義。

除非本協(xié)議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：

1、激勵股權：指公司對內名義上的股權，激勵股權擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，激勵股權的擁有者僅享有參與公司利潤的分配權，而無所有權和其他權利。

此激勵股權對內、對外均不得轉讓，不得繼承。

2、分紅：指公司按照《中華人民共和國公司法》及《公司章程》的規(guī)定確定可分配的利潤總額，各股東按所持股權(包括公司實際股東持有的股權及本協(xié)議下的激勵股權)的比例進行分配所得的紅利。

二激勵股權的總額。

風險提示：不管怎么講，激勵只是手段，完成公司的經營計劃、達到發(fā)展目標才是目的。

所以股權激勵制度和實施辦法一定要結合工作任務完成情況以及激勵對象本人、本部門的業(yè)績指標完成情況與考核辦法來制定和兌現(xiàn)。

離開了這一條，再好的激勵手段也不會產生令人滿意的激勵效果。

1、甲方以形成股東會決議的形式，同意乙方認購股的激勵股權，認購價款為________元/股，共_______元。

2、甲方每年可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及對公司的貢獻，參照公司業(yè)績的情況，可增加或減少乙方認購的激勵股權的份額。

三激勵股權的行使條件。

1、甲方根據(jù)《股權激勵方案》的規(guī)定，對乙方進行業(yè)績考核，計算出乙方可分紅的比例。

2、甲方在每年度的_______月份將乙方可得分紅_______次性支付給乙方。

3、乙方的可得分紅應當以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

4、乙方對甲方負有忠實義務和勤勉義務，不得有任何損害公司利益和形象的行為。

5、乙方對本協(xié)議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得股份以及分紅等情況。

若乙方離開甲方公司的，乙方仍應遵守本條第4、5項約定。

四激勵股權變更及其消滅。

1、因公司自身經營原因，需調整公司人員數(shù)量或結構，公司有權按上年末每股凈資產回購乙方所持全部激勵股權。

2、乙方有下列行為的，甲方視情況給予乙方支付當年應分配股權分紅，并按照乙方所購激勵股權的原值進行回購：

(1)雙方勞動合同期滿，未就繼續(xù)履行合同達成一致的;。

(2)乙方因過失等原因被公司辭退的。

3、乙方有下列行為的，甲方可無須乙方同意直接回購乙方所持激勵股權，且無需支付對價或只需支付乙方所購價款的_______%。

(1)違反規(guī)定收受或給他人回扣等商業(yè)賄賂行為的;。

(3)嚴重失職、營私舞弊、濫用職權，給公司造成重大損失的;。

(5)在公司服務期間，從事違法行為而被刑事拘留、逮捕或受到刑事處罰的;。

(6)任職期間違反公司法的相關規(guī)定從事兼職的;。

(7)具有《公司法》第一百四十九條規(guī)定的禁止從事的行為之一的;。

(8)嚴重違反公司的規(guī)章制度以及其他的故意或重大過失行為，給公司造成嚴重影響或重大損失的。

五違約責任。

1、如甲方違反本協(xié)議約定，遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的，應按可得分紅總額的_______%向乙方承擔違約責任。

2、如乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權視情況相應減少或者不予支付乙方可得分紅，并有權解除本協(xié)議。

給甲方造成損失的，乙方應當承擔賠償責任。

六爭議的解決。

因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，雙方首先應當友好協(xié)商解決。

如協(xié)商不成，則將該爭議提交_______所在地人民法院裁決。

七協(xié)議的生效。

1、甲方股東會決議表示同意是本協(xié)議的前提。

2、本協(xié)議一式_______份，雙方各持_______份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

八其他約定。

本協(xié)議與甲、乙雙方簽訂的勞動合同相互獨立，乙方在享受激勵股權分紅的同時，仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。

甲方(簽字或蓋章)：

日期：_______年_______月_______日

乙方(簽字或蓋章)：

日期：_______年_______月_______日

公司合伙人股權激勵協(xié)議書怎么寫篇十二

甲、乙雙方經友好協(xié)商，就甲方指定gep（上海）貨物委托乙方代理收貨進保稅區(qū)及港口代辦轉運等一系列報關、報檢、運輸、代運分撥等業(yè)務達成如下協(xié)議：

一、甲方職責。

1、甲方在每批貨物到港前一天向乙方提供已由收貨人簽章好的正確、完整的船運單證（即b/l海運提單及報關單證），雙方確定專人交接并紀錄時間。

2、甲方委托乙方清關，應提供正確、完整的報關單據(jù)，內容包括與船運單證相符的貨物中文品名、稅則號碼、數(shù)量、金額、重量等。如有問題乙方應及時通知甲方立即解決。

3、甲方應協(xié)助乙方及時解決換取港區(qū)提單過程中所有發(fā)生的問題。

4、甲方委托乙方代辦商檢，應提供正確的外商投資財產價值鑒定申請單及上海市外商投資企業(yè)進口物資審批表等文件，以利于乙方及時辦理商檢并進行報關。

5、甲方所委托的貨物應以出口標準妥善包裝，應適應長途海運和內陸運輸，任何由于甲方包裝不善而造成的損失由甲方負責；任何由于乙方操作不當而造成的損失由乙方負責。

6、原則上，甲方對每批貨物的操作要求中，運輸計劃需在作業(yè)前一天12小時前，收發(fā)貨指令至少在作業(yè)前2個小時以書面?zhèn)髡嫘问酵ㄖ曳铰鋵?，特殊情況下，乙方應盡力配合處理。

二、乙方職責。

1、乙方在接到甲方提供的正本海運提單后到船公司（或代理）調換港區(qū)提貨單，如遇到問題及時與甲方取得聯(lián)系并解決。

2、遇到貨物必須商檢時，乙方在接到甲方合格的申報單等單證后代理甲方申報商檢。

3、乙方在接到甲方齊全的報關材料后繕制報關單并負責報關，如遇到倉單錯誤并負責解決。

4、對于甲方委托的保稅區(qū)海關報關業(yè)務，乙方在正常情況下非法檢貨物在船到后四天內予以完成清關、送貨等服務，對法檢進口設備在船到后五天內予以完成清關、送貨等服務，如有特殊情況發(fā)生，甲乙雙方應積極協(xié)調及時解決。

5、乙方負責報關后辦理有關港區(qū)提貨手續(xù)，同時安排集卡到港區(qū)提箱至甲方指定地點。

6、乙方負責對海關事物提供必要的詳盡咨詢服務。

7、乙方原則上不負責墊付操作過程中所產生的費用，由甲方墊付fob條款海運費。

8、若貨物至乙方倉庫后應通知甲方派人到現(xiàn)場驗收并拆箱入庫（貨物的外包裝、件數(shù)等以上海外輪代理理貨公司出具的證明為準）。

三、作業(yè)確認規(guī)定。

1、書面確認是雙方公司具體操作人員所具有的權利，也是應盡的義務，無論哪一方提出對某項操作要求書面確認時，另一方都必須相應，否則提出方有權停止相關操作進程，直到獲得書面確認。

2、新發(fā)展物流公司客戶服務部在每月____號、____號（逢雙休日或節(jié)假日往后順延）開兩次賬單到____部門。crc相關部門在十天內核對完賬單后，每月月底書面通知新發(fā)展物流公司開發(fā)票，在核對過程中，crc相關部門有權對賬單中的任何一個費用項目提出查詢，新發(fā)展物流公司必須無條件配合，如新發(fā)展物流公司無充分證據(jù)證明任何一個費用項目的正確性，crc有權對此項目拒付，但不影響其他費用的正常確認。費用賬單一經crc確認，新發(fā)展物流公司將不再承擔查詢賬單及其相關單據(jù)的義務。

3、對于超期費的事宜，新發(fā)展物流公司必須先行向crc進行書面確認，否則crc有權拒付。crc在收到新發(fā)展物流公司確認單____個工作日內必須給于明確的`答復，否則新發(fā)展物流公司視為crc自動確認。至于目前還存在一些超期費用的問題，只要是非我方原因造成的超期，客觀事實清楚的，crc必須全部確認。

4、為了在今后核對帳單中提高效率，以及單證的準確性，經征詢新發(fā)展物流公司財務部以及新發(fā)展物流公司供應商意見和可操作性，決定代收代付的費用今后一律開“新發(fā)展物流代ge”或“新發(fā)展物流代crc”，新發(fā)展物流公司憑復印件向crc報銷。

5、關于費用超期問題，只要在整票業(yè)務操作完畢后（尤指pc粉落箱）____個月內結算，都應是合理正常。但如有意外情況逾期，則需雙方書面確認為準，憑確認單結算。

6、在今后具體操作過程中，凡是合同中沒有列明的費用項目，當以雙方經辦人員書面確認為準，憑確認單結算。

四、費用結算程序。

1、乙方負責每周對已完成作業(yè)的項目按提單號開具發(fā)票，并分別列明海運進、出口或空運進、出口發(fā)票清單每周五交于甲方專人核對，每月____日前將前一月操作費用清單交甲方，額外費用（指超期費，修箱費等）另計，甲方核對后乙方開具發(fā)票。甲方保證在接到乙方發(fā)票的一個月內付清發(fā)票所列款項，付款時應傳真乙方付款憑證。

2、對乙方開具操作費用如由實報實銷部分需附有關發(fā)票并注明費用標準。甲方審核時如有異議，應及時與乙方專人聯(lián)系解決，如乙方發(fā)票開具錯誤，應由乙方立即到甲方領取該發(fā)票并保證在第二天將正確發(fā)票送至甲方專人。

3、對乙方應甲方要求支付的費用則按第二條的七款執(zhí)行。

4、由于甲、乙雙方的一方未能執(zhí)行以上費用結算規(guī)定，責任方按發(fā)生額每月度以____%向另一方支付違約金或滯納金以示公允。

五、本協(xié)議未盡事項由甲、乙雙方協(xié)商解決，如政策因素發(fā)生費用變化，雙方本著友好協(xié)作精神妥善處理。

六、本協(xié)議的任何修正須經雙方書面以備忘錄形式同意方為有效，修正部分作為本協(xié)議的補充。

七、附件一、二為本協(xié)議不可分割的部分。

八、本協(xié)議未盡事宜，雙方友好協(xié)商解決。

九、本協(xié)議自____年___月___日起生效，一式兩份，效力相同，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議有效期一年，到期后甲乙雙方若無異議則本協(xié)議自動延期一年。

甲方：________乙方：________。

代表：________代表：________。

日期：________日期：________