我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后，可以通過(guò)寫心得體會(huì)的方式將其記錄下來(lái)，它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。那么心得體會(huì)該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。下面小編給大家?guī)?lái)關(guān)于學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文，希望會(huì)對(duì)大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。

推薦青年干部立德樹人心得體會(huì)及收獲一

今天，縣委組織召開全縣青年干部座談會(huì)，主要是全面總結(jié)喊叫水鄉(xiāng)掛職干部一年來(lái)的工作情況和我縣深化干部人事制度改革工作的做法，為廣大青年干部提供一個(gè)相互學(xué)習(xí)、相互交流、相互促進(jìn)的機(jī)會(huì)，聽取廣大青年干部對(duì)縣委培養(yǎng)、鍛煉、使用干部的意見(jiàn)建議，了解發(fā)現(xiàn)青年干部。剛才，聽了20位青年干部代表熱情洋溢的發(fā)言，倍受鼓舞，也頗受感染，從大家的發(fā)言中能深切感受到，一個(gè)個(gè)擁有抱負(fù)的年輕人、一顆顆踴躍跳動(dòng)的赤誠(chéng)心，大家熾熱的工作情懷充滿了活力，大家真知灼見(jiàn)的肺腑之言充分說(shuō)明我縣的青年干部都擁有激情滿懷的理想抱負(fù)、昂揚(yáng)向上的工作熱情、勤學(xué)善思的聰明才智和干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)追求，也流露傳遞出滿腔熱忱揮灑青春、意氣風(fēng)發(fā)建功立業(yè)的信心和決心。這是我們的希望所在，是提速建設(shè)和諧富裕新中寧的力量源泉。我為中寧擁有這樣人才環(huán)境和骨干力量感到欣慰、感到高興。

去年以來(lái)，縣委、政府團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全縣各級(jí)黨政組織和廣大干部群眾，緊緊圍繞加快建設(shè)和諧富裕新中寧的奮斗目標(biāo)和建設(shè)“六個(gè)中寧”的發(fā)展定位，搶抓機(jī)遇，借勢(shì)造勢(shì)，集中精力攻難點(diǎn)，全力以赴抓落實(shí)，我縣新型工業(yè)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、城鄉(xiāng)一體化、公共服務(wù)均等化建設(shè)進(jìn)程明顯加快，全縣人民生活質(zhì)量和水平明顯提升，中寧發(fā)展步入了歷史最好時(shí)期，為廣大青年提供了干事創(chuàng)業(yè)、施展才華的廣闊舞臺(tái)。加之近年來(lái)中央和區(qū)、市、縣著力營(yíng)造風(fēng)清氣正的用人環(huán)境，不斷深化干部人事制度改革，加大競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部的工作力度，更為優(yōu)秀青年脫穎而出提供了政策支撐、創(chuàng)造了有利條件。目前，我縣青年干部的比例相對(duì)較低，促進(jìn)青年干部成長(zhǎng)成才、支持青年干部創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)已成為推進(jìn)中寧科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、跨越發(fā)展的重要任務(wù)，也是確保黨的事業(yè)薪火相傳、后繼有人的必然選擇。通過(guò)公開招考、公平競(jìng)爭(zhēng)、充分比選，有利于樹立鮮明正確的用人導(dǎo)向，有利于拓寬選人用人視野，有利于調(diào)整優(yōu)化干部結(jié)構(gòu)，有利于提高選人用人公信度。在座的公選領(lǐng)導(dǎo)干部、大學(xué)生“村官”及公務(wù)員、事業(yè)編制的青年干部，都是通過(guò)公開招考進(jìn)入現(xiàn)在的工作崗位，你們是干部人事制度改革的積極參與者和直接受益者，是青年中的優(yōu)秀代表，組織上對(duì)大家充滿信任、寄予厚望，希望大家積極投身于建設(shè)和諧富裕新中寧的火熱實(shí)踐中，錘煉品德意志，矢志奮斗拼搏，用驕人的業(yè)績(jī)，譜寫亮麗青春，煥發(fā)絢麗光彩。結(jié)合大家的發(fā)言，下面，我談五點(diǎn)希望和要求。

胡錦濤同志曾深刻指出：“理想的滑坡是最致命的滑坡，信念的動(dòng)搖是最危險(xiǎn)的動(dòng)搖。”青年干部有了崇高理想信念的標(biāo)準(zhǔn)，才能在個(gè)人利益和人民利益之間做好選擇題，在素質(zhì)要求和能力不足之間做好填空題，在外部誘惑和清正廉潔之間做好改錯(cuò)題，最終為自己和家庭、為黨和人民交出一份滿意答卷。一要志存高遠(yuǎn)。始終堅(jiān)定中國(guó)特色社會(huì)主義理想信念，自覺(jué)用中國(guó)特色社會(huì)主義理論武裝頭腦，提高政治理論水平和自身修養(yǎng)，把自己的志向與國(guó)家、民族、社會(huì)相聯(lián)系，追求國(guó)家的富強(qiáng)、追求人民的幸福、追求社會(huì)的和諧、追求經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，作馬克思主義的堅(jiān)定信仰者、作中國(guó)特色社會(huì)主義的踴躍實(shí)踐者。二要志在擔(dān)當(dāng)。曾國(guó)藩在《治心經(jīng)》中有這么一句話：“以茍活為羞,以避事為恥”。對(duì)于從政者來(lái)講，“避事”而不積極干事，“躲事”而不認(rèn)真處事，在其位不謀其政、任其職不盡其責(zé)，當(dāng)是最大恥辱。胡錦濤同志和多次強(qiáng)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)干部要有擔(dān)當(dāng)精神。任勞者須任怨，任職者須任責(zé)。特別是作為青年干部，成就事業(yè)最優(yōu)秀的品格就是敢想敢干、敢抓敢管。但現(xiàn)在，我們的干部隊(duì)伍中也有少數(shù)人缺乏勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木?，有的怕得罪人，不愿?dān)當(dāng);有的縮手縮腳，不敢擔(dān)當(dāng);有的安于現(xiàn)狀，不肯擔(dān)當(dāng);有的推卸責(zé)任，不去擔(dān)當(dāng)，以致在工作中瞻前顧后、顧慮重重，“瞻”的不是宏圖大業(yè)，而是個(gè)人私利;“顧”的不是肩上重任，而是個(gè)人名利;“慮”的不是事業(yè)發(fā)展，而是個(gè)人升遷。擔(dān)當(dāng)是一種志向、一種境界、一種品質(zhì)、一種能力，每一名青年都應(yīng)樹立“事不避難、義不逃責(zé)”的精神，對(duì)分內(nèi)之事，盡職盡責(zé);對(duì)困難之事，攻堅(jiān)克難;對(duì)棘手之事，善于解決;對(duì)突發(fā)之事，挺身而出;對(duì)失誤之事，勇于面對(duì)，真正做到不避事、不怕事、敢管事、能干事、干成事、不出事。三要志堅(jiān)不移。當(dāng)前，社會(huì)正處于改革攻堅(jiān)期、社會(huì)轉(zhuǎn)型期、矛盾凸顯期，青年干部面對(duì)的考驗(yàn)更突出、矛盾更復(fù)雜、誘惑更多樣，更需要有堅(jiān)韌不拔的奮斗精神。要堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和各項(xiàng)決策部署，帶頭落實(shí)縣委、政府安排的百項(xiàng)重點(diǎn)工作和重大項(xiàng)目，不講條件、不打折扣，努力在新型工業(yè)、招商引資、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、城鄉(xiāng)建設(shè)、信訪維穩(wěn)、社會(huì)管理等各行各業(yè)磨練意志、積累經(jīng)驗(yàn)、成熟進(jìn)步。

青年干部的成長(zhǎng)進(jìn)步離不開組織的培養(yǎng)、群眾的信任、同志的配合、家人的支持，更離不開自身長(zhǎng)期的努力。大家能獲得今天的崗位，都具有不可復(fù)制性、不可重復(fù)性、不可替代性，一定要把工作崗位當(dāng)做展示才華的舞臺(tái)、成長(zhǎng)進(jìn)步的階梯，倍加珍惜崗位、倍加熱愛(ài)崗位，在艱苦歷練中成長(zhǎng)成才，在干事創(chuàng)業(yè)中成就成功。一要忠于職守。當(dāng)前，一些青年同志自恃學(xué)歷高，對(duì)工作評(píng)頭論足，頗有些舍我其誰(shuí)的味道，不能正確看待本職工作，或覺(jué)得職位“低”了，大材小用;或覺(jué)得崗位“偏”了，用非所長(zhǎng);或覺(jué)得待遇“差”了，無(wú)權(quán)無(wú)利;或覺(jué)得進(jìn)步“慢”了，前途渺茫。這是極其短視和錯(cuò)誤的。要知道，沒(méi)有平庸的崗位，只有平庸的干部，只要忠于職守，再平凡的崗位也能干出精彩紛呈的事業(yè)。大家一定要克服眼高手低，力戒心浮氣躁，保持謙虛謹(jǐn)慎，常懷感恩之心，干一行、愛(ài)一行、專一行、精一行，認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)、善始善終地做好本職工作，在歷練中積累經(jīng)驗(yàn)，在盡責(zé)中收獲成功。二要勤勉好學(xué)。當(dāng)今社會(huì)已進(jìn)入知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，放松學(xué)習(xí)就是放棄機(jī)會(huì)。大家之所以能有今天的工作崗位，本身就是積極學(xué)習(xí)的結(jié)果，因此一定要始終保持學(xué)習(xí)的習(xí)慣，根據(jù)崗位需要，以求知若渴的精神和持之以恒的態(tài)度，博學(xué)不窮、篤行不倦，不斷提高推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的能力、解決民生突出問(wèn)題的能力、維護(hù)和諧穩(wěn)定的能力、增進(jìn)民族團(tuán)結(jié)的能力。三要樂(lè)于奉獻(xiàn)。去年7月份，由于連續(xù)降雨導(dǎo)致黃河中寧段水位大幅上漲，部分地段出現(xiàn)險(xiǎn)情，團(tuán)縣委迅速組建了全區(qū)首支防汛抗洪青年志愿突擊隊(duì)，起到了很好的示范引領(lǐng)作用，也充分說(shuō)明我縣的青年干部在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前，能夠挺身而出、沖鋒在前。大家一定要傳承志愿奉獻(xiàn)的精神，立足本職崗位，把樂(lè)于奉獻(xiàn)、甘于奉獻(xiàn)作為一種工作常態(tài)、一種人生追求，在平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡的業(yè)績(jī)，不辜負(fù)組織和人民的信任與重托。

溫家寶曾勉勵(lì)青年學(xué)子：“既要仰望星空，又要腳踏實(shí)地”。仰望星空才會(huì)看得遠(yuǎn)，腳踏實(shí)地才能走得穩(wěn)。青年干部既要有遠(yuǎn)大抱負(fù)，又要有實(shí)干精神，扎扎實(shí)實(shí)干出群眾認(rèn)可的成績(jī)。一要勇于創(chuàng)新。黨的報(bào)告提出，“要實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略”。這是我國(guó)加快完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制和加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的一個(gè)重要內(nèi)容，也是適應(yīng)國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢(shì)新變化，加快形成新的經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、提高發(fā)展質(zhì)量和效益的根本出路。青年是思想最活躍、精力最充沛、最具創(chuàng)新潛能的群體，對(duì)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)的積累和掌握較快，是改革創(chuàng)新的中堅(jiān)力量，建設(shè)和諧富裕新中寧需要你們這些青年攻堅(jiān)、需要你們不斷創(chuàng)新。廣大青年要大力解放思想、勇于拼搏嘗試，堅(jiān)持跳出中寧看中寧、立足全局看中寧，用系統(tǒng)的觀點(diǎn)、比較的眼光、發(fā)展的視野、創(chuàng)新的思維，自覺(jué)把自己所從事的工作放在國(guó)情、區(qū)情和縣情變化的新形勢(shì)中去審視研判，放在中寧長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的大局中去思考分析，努力用創(chuàng)新的觀念開拓新路，用創(chuàng)新的舉措解除難題，用創(chuàng)新的成果引領(lǐng)發(fā)展。二要搶抓機(jī)遇。機(jī)遇稍縱即逝，只有敏銳把握，才會(huì)贏得主動(dòng)。當(dāng)前，我們面臨著國(guó)家實(shí)施《陜甘寧革命老區(qū)振興規(guī)劃》、中東部產(chǎn)業(yè)加快西移的發(fā)展機(jī)遇，面臨著自治區(qū)實(shí)施沿黃經(jīng)濟(jì)區(qū)發(fā)展和百萬(wàn)貧困人口扶貧攻堅(jiān)“兩大戰(zhàn)略”、建設(shè)內(nèi)陸開放型實(shí)驗(yàn)區(qū)和向西開放重要窗口的重大歷史機(jī)遇，面臨著中衛(wèi)市實(shí)施旅游優(yōu)先發(fā)展、外煤進(jìn)寧、城市化帶動(dòng)、扶貧攻堅(jiān)“四大戰(zhàn)略”等一系列政策機(jī)遇，廣大青年干部一定要以“坐不住”的危機(jī)感、“等不起”的緊迫感，以無(wú)功就是過(guò)的使命感，打起十二分精神，在跑項(xiàng)目、爭(zhēng)資金上先人一步，在招大商、引大資上快人一拍，真正把發(fā)展契機(jī)變成現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力。三要勤政實(shí)干。今年的工作已進(jìn)入開局階段，能不能完成好今年的目標(biāo)任務(wù)，就看這一階段的工作抓的緊不緊、盯得實(shí)不實(shí)。大家一定要拿出魄力、鼓足干勁，緊緊圍繞縣委、政府確定的目標(biāo)任務(wù)，爭(zhēng)分奪秒抓落實(shí)，突出重點(diǎn)抓落實(shí)，努力在調(diào)結(jié)構(gòu)、穩(wěn)增長(zhǎng)、惠民生、促和諧上取得新的突破。

推薦青年干部立德樹人心得體會(huì)及收獲二

為期一個(gè)月的肥西縣20xx年中青年干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束了，通過(guò)這次中青年干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)、錘煉，強(qiáng)健了我的體魄和精神，開拓了視野，鍛煉了黨性，提高了政治理論水平，嫁接先進(jìn)理念和科學(xué)的工作方法。這次培訓(xùn)，總的來(lái)說(shuō)，我有以下三點(diǎn)體會(huì)：

一、培訓(xùn)方式多樣，強(qiáng)健了體魄和精神，提升了素養(yǎng)。

從軍訓(xùn)、拓展訓(xùn)練到蘇州黨校拉練，我深深感受到體能提高了，精神飽滿了，知識(shí)更新了，綜合素質(zhì)提升了。學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟蘇州經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)發(fā)展理念和干部工作方法，促進(jìn)了我們中青年干部成長(zhǎng)，也將加快肥西的高速發(fā)展。

二、培訓(xùn)內(nèi)容豐富，鍛煉了黨性，提高政治理論水平。

小崗村參觀學(xué)習(xí)沈浩精神，領(lǐng)略我國(guó)農(nóng)村聯(lián)產(chǎn)承包發(fā)源地敢為天下先的改革創(chuàng)新,聆聽“三嚴(yán)三實(shí)”、“四個(gè)全面”，“社會(huì)主義核心價(jià)值觀”等一系列精彩講座，錘煉了我的黨性，提高政治理論水平，堅(jiān)定我的共產(chǎn)主義理想信念，樹立崇高理想，牢記黨的宗旨，為全面建成小康肥西，多做打基礎(chǔ)，立長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作。努力在為民服務(wù)中實(shí)現(xiàn)自我人生價(jià)值。

三、異地黨校拉練，開闊了視野，嫁接了先進(jìn)發(fā)展理念和科學(xué)干部工作方法。

在蘇州黨校的學(xué)習(xí)期間，讓我感觸最深的是：蘇州市、張家港市的城市建設(shè)，永聯(lián)村村級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，東林村及中區(qū)社區(qū)的服務(wù)平臺(tái)建設(shè)，給了我許多啟迪，一個(gè)地級(jí)市經(jīng)濟(jì)能進(jìn)入全國(guó)大城市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的前列，蘇州人的智慧，張家港精神，昆山之路，確實(shí)是我們肥西中青年干部深深要領(lǐng)會(huì)和嫁接的，要結(jié)合肥西的實(shí)際，創(chuàng)造性地融入到我們實(shí)際工作之中。

經(jīng)過(guò)這次中青年干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，在今后的學(xué)習(xí)、工作中，我要從下面三個(gè)方面進(jìn)一步明確努力方向。

一、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。在開班動(dòng)員會(huì)上，縣領(lǐng)導(dǎo)著重闡述了學(xué)習(xí)培訓(xùn)的目的和意義，使我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)重要性和迫切性，培訓(xùn)是一種學(xué)習(xí)的方式，是提高我們中青年干部最有效的手段。在今后，我要不斷地加強(qiáng)政策理論學(xué)習(xí)，吃透精神，把握政策的核心;要不斷地向身邊先進(jìn)學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，銳意進(jìn)取;不斷地接受新思維新舉措，強(qiáng)化大局意識(shí)，責(zé)任意識(shí)，擔(dān)當(dāng)意識(shí)，推動(dòng)事業(yè)不斷地前進(jìn)。

二、進(jìn)一步勤政廉政。作為一名中青年干部，在這樣復(fù)雜多變環(huán)境下，要運(yùn)用法治思維，遵規(guī)守紀(jì)，經(jīng)受困難和誘惑的考驗(yàn)，正確處理好個(gè)人與集體、局部與整體的關(guān)系，時(shí)刻把黨和群眾的利益擺在首位，勤政為民，為人公道正派，辦事公平公正，努力提高勤政廉政的意識(shí)。

三、進(jìn)一步開拓創(chuàng)新。黨的事業(yè)前進(jìn)，需要有開拓創(chuàng)新精神的干部，我們中青年干部要進(jìn)一步增強(qiáng)憂患意識(shí)，始終保持開拓進(jìn)取的銳氣，思想觀念、發(fā)展理念、工作方法都要與時(shí)俱進(jìn)。經(jīng)過(guò)這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我要進(jìn)一步堅(jiān)定走中國(guó)特色社會(huì)主義道路理想信念，嫁接先進(jìn)的發(fā)展理念和科學(xué)工作方法，立足本職，敢于擔(dān)當(dāng)，開拓創(chuàng)新，書寫人生新篇章。

推薦青年干部立德樹人心得體會(huì)及收獲三

同志們：

在這個(gè)春暖花開的季節(jié)，我們迎來(lái)了**中青年干部培訓(xùn)班的正式開班，來(lái)自**各個(gè)行業(yè)、不同單位的**名同志將接受為期三個(gè)月的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和黨性鍛煉，我謹(jǐn)代表**組織部對(duì)各位學(xué)員表示熱烈的歡迎?？吹酱蠹遥透杏X(jué)到了青春的朝氣，也看到了**的希望，我很高興。

剛才，**校長(zhǎng)作了動(dòng)員講話，學(xué)員代表也作了發(fā)言，講的很好。面對(duì)要求日益嚴(yán)格、作風(fēng)日益嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鳝h(huán)境，面對(duì)更加繁重、更加艱巨的工作任務(wù)，面對(duì)消費(fèi)不低、工資不高的生活窘境，面對(duì)干部職數(shù)緊張、上升空間受限的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，大家對(duì)自己的工作，特別是對(duì)個(gè)人今后的發(fā)展，也會(huì)有各種各樣的思考和困惑。作為一名組織部長(zhǎng)，也作為一名在基層工作多年的同志，利用今天的機(jī)會(huì)，我想就中青年干部成長(zhǎng)這個(gè)話題，談幾個(gè)觀點(diǎn)，與大家一起探討交流。

第一個(gè)觀點(diǎn)：有才氣，未必成大氣

才者，德之資也;德者，才之帥也。云夢(mèng)之竹，天下之勁也，然而不矯揉，不羽括，則不能以入堅(jiān);棠溪之金，天下之利也，然而不熔范，不砥礪，則不能以擊強(qiáng)。我們黨選人用人的標(biāo)準(zhǔn)是“德才兼?zhèn)?、以德為先”，?duì)德才兼?zhèn)涞母刹?，提拔重?有德無(wú)才的，培養(yǎng)使用;有才無(wú)德的，限制使用;無(wú)才無(wú)德的，堅(jiān)決不用。周永康、薄熙來(lái)、徐才厚、令計(jì)劃、蘇榮等領(lǐng)導(dǎo)干部放棄了道德修養(yǎng)，人性扭曲，陷入了違法犯罪的深淵，走到了黨和人民的對(duì)立面。作為年輕干部，我們要重視德性問(wèn)題，致力提升自己的道德水準(zhǔn)、品行品位。一要心正如磐。人好比一棵樹，樹心壞了會(huì)枯萎凋零，人心壞了會(huì)滋生邪念。心好才能“枝繁葉茂”，心正才能形象高大。我們要通過(guò)持之以恒的學(xué)習(xí)，常修為政之德，常懷律己之心，常思貪欲之害，常棄非份之想，扣好價(jià)值觀這一人生“第一?？圩印?。年輕人成長(zhǎng)于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下，對(duì)金錢往往看得太重，娛樂(lè)和消費(fèi)有點(diǎn)“過(guò)頭”，不少是“月光族”。孫中山先生創(chuàng)辦的黃埔軍校曾有一幅膾炙人口的對(duì)聯(lián)：“升官發(fā)財(cái)請(qǐng)往他處，貪生怕死莫入此門。”同樣，我們今天所從事的事業(yè)，注定也要遠(yuǎn)離物質(zhì)上的奢侈享受。二要心明如月。政治清醒是最大的清醒。在面對(duì)大是大非和重大原則問(wèn)題時(shí)，要始終做到立場(chǎng)堅(jiān)定、旗幟鮮明，不搖擺、不讓步。同時(shí)，在選擇個(gè)人愛(ài)好時(shí)，要追求高雅，克己慎行，不斷凈化自己的“生活圈”“娛樂(lè)圈”和“社交圈”。要慎重對(duì)待朋友交往，堅(jiān)持擇善而交，多同普通群眾交朋友，多同基層黨員交朋友，多同先進(jìn)模范交朋友，多同專家學(xué)者交朋友。三要心靜如水。寵辱不驚，靜觀庭前花開花落;去留無(wú)意，坐等天上云卷云舒?！皟赡瓴惶岚?，心里有想法;三年不變動(dòng)，到處去活動(dòng)”這種觀念是不對(duì)的。年輕人既要仰望星空，又要腳踏實(shí)地。要正確對(duì)待個(gè)人得失，保持平和心態(tài)，遠(yuǎn)離浮躁，不要急于求成，應(yīng)該厚積薄發(fā)、順勢(shì)而為，講究水到渠成;要經(jīng)歷風(fēng)吹雨打，吸收陽(yáng)光水分營(yíng)養(yǎng)，給成長(zhǎng)留下扎根的時(shí)間，不要心猿意馬;要多一份淡定、多一份從容，不要這山望著那山高。四要心寬如海。人生不如意事十之八九，心氣越高，抱負(fù)越雄，性情越敏，則困厄越大，處境越艱，痛苦越深。年輕人要以寬容之心來(lái)看待問(wèn)題，與其斤斤計(jì)較，怨天尤人，不如來(lái)點(diǎn)寬容和幽默，一笑了之，將生活過(guò)得輕松愜意，讓胸襟自然豁達(dá)。

第二個(gè)觀點(diǎn)：有職業(yè)，未必出事業(yè)

職業(yè)是為了生存，事業(yè)則是為了實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。今天得上班，明天還得上班，是職業(yè);而今天想上班，明天還想上班，則是事業(yè)。大家當(dāng)初選擇這個(gè)職業(yè)，原因是多方面的，不管因何緣故，既然入了這一行，那就要既來(lái)之則安之，干一行、愛(ài)一行、鉆一行、精一行。一不當(dāng)“行動(dòng)矮子”。你們應(yīng)該有過(guò)滿懷著夢(mèng)想的激情進(jìn)入夢(mèng)鄉(xiāng)，第二天睜開眼睛時(shí)卻忘得一干二凈的經(jīng)歷，止步于想一想和說(shuō)一說(shuō)，很少付諸實(shí)際行動(dòng)。想的天馬行空，做可能會(huì)一事無(wú)成;說(shuō)的天花亂墜，做可能會(huì)一塌糊涂。青春有限，時(shí)間很珍貴，我們不能總在空想和漫說(shuō)中下大功夫、過(guò)一把癮，最后不了了之。與其喊破嗓子，不如甩開膀子。切不可眼高手低、紙上談兵，當(dāng)你不知道該做什么的時(shí)候，就把手頭的每件小事做好;當(dāng)你不知道怎么開始時(shí)，就把離你最近的事情做好。作為一名年輕干部，要力戒空談、“干”字當(dāng)頭，扎下去、沉下去，盡可能多做一些力所能及的事情。二不當(dāng)“撞鐘和尚”。切忌敷衍塞責(zé)，要給自己設(shè)定高標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作任務(wù)，把每項(xiàng)工作都當(dāng)成一份事業(yè)去做，努力做到“零差錯(cuò)”。切忌得過(guò)且過(guò)，“在其位謀其政，在其職履其責(zé)”，要把全部的心思、精力，投入到工作中來(lái)，在工作中體現(xiàn)價(jià)值、實(shí)現(xiàn)價(jià)值。切忌碌碌無(wú)為，年輕時(shí)候的我們讓每一天都過(guò)得充實(shí)，有激情，有干勁，當(dāng)我們老去，就不會(huì)悔恨，唏噓年華已逝、往事不再而捶胸頓足。三不當(dāng)“祥林嫂”。現(xiàn)在，有些年輕人是獨(dú)生子女，身上有嬌氣，從小生活的物質(zhì)條件比較好，沒(méi)有吃過(guò)苦，也沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)一些失敗的教訓(xùn)，總是自我感覺(jué)良好，很有優(yōu)越感，把自信變成自負(fù)，遇到困難就抱怨，遇到不如意時(shí)就發(fā)牢騷，遇到問(wèn)題時(shí)就喜歡計(jì)較。年輕人不要老抱怨社會(huì)，而應(yīng)該想著怎么反省自己;不要老想著改變世界，而應(yīng)該從改變自己做起。四不當(dāng)“水上浮萍”。年輕人應(yīng)該向下扎根，才能向上發(fā)展。不愿走到老百姓當(dāng)中，不走進(jìn)群眾，那你就會(huì)在老百姓心目中留下高高在上、“官老爺”的印記。大學(xué)生村官濱海*，在殿堂和田壟之間選擇了后者，村官一當(dāng)就是六年，扎根基層，腳踏泥濘，俯首躬行，力足本職，從一點(diǎn)一滴做起，一步一個(gè)腳印，付出了汗水，收獲了成功;付出了努力，收獲了喜悅;付出了辛勞，收獲了笑臉。年輕干部要一竿子插到底，多到農(nóng)村走一走、多到農(nóng)民家里看一看，走好群眾路線，走到群眾身邊，走進(jìn)群眾心中，為群眾多辦實(shí)事好事。

第三個(gè)觀點(diǎn)：有潛力，未必生能力

年輕干部風(fēng)華正茂、思維敏捷、可塑性強(qiáng)，是領(lǐng)導(dǎo)和群眾眼中的“潛力股”。有人說(shuō)，潛力就像挖井，掘井九仞，必得其水。但是，事實(shí)上并不是每一位有潛力的年輕干部都能充分挖掘出自身潛力。潛力不會(huì)自動(dòng)生成能力。只有“不待揚(yáng)鞭自?shī)^蹄”，自加壓力，才能充分釋放潛力，不斷提高能力。一要比韌勁不比任性。夢(mèng)想是從學(xué)習(xí)開始的。司馬光從小讀書刻苦勤奮，但記憶力不好，別人背兩三遍的課文，他要背五六遍，每天讀書到很晚，耽誤了早晨讀書。為了讓自己早上不睡過(guò)頭，他用圓木頭當(dāng)枕頭，一翻身，圓木頭滾動(dòng)，這樣他就醒了。五代后梁時(shí)期一位禽鳥畫家歷歸真，為了畫好老虎，他來(lái)到老虎經(jīng)常出沒(méi)的深山老林居住，仔細(xì)觀察、揣摩老虎的生活習(xí)性和形態(tài)神情，后來(lái)，他的作品被人們爭(zhēng)相購(gòu)買?，F(xiàn)在，有的年輕干部從校門出來(lái)時(shí)間不長(zhǎng)，個(gè)人閱歷相對(duì)簡(jiǎn)單，工作經(jīng)驗(yàn)、能力、方法還有欠缺，尤其是處理復(fù)雜問(wèn)題的能力還有待提升?！罢嬲拇髱熍c學(xué)歷毫無(wú)關(guān)系”。我們?cè)趯W(xué)校的成績(jī)?cè)俸?，并不代表工作能力很?qiáng)。不管什么學(xué)歷，都要少一些驕傲和神氣，多接地氣，勤學(xué)多思。要通過(guò)合理安排，少一些應(yīng)酬，多一些閱讀;少一些娛樂(lè)，多一些思考;少一些休閑，多一些修養(yǎng)。擠時(shí)間，下苦功，靜下心來(lái)，潛心學(xué)習(xí)，才能不斷提高知識(shí)水平和工作能力。二要比奉獻(xiàn)不比享受。有一根竹子，其中幾節(jié)做成了笛子，余下的部分做成了曬衣竿，曬衣竿覺(jué)得不公平，“同是竹子，怎么差別那么大，我天天風(fēng)吹日曬，你卻能發(fā)出美好的聲音，被人們喜愛(ài)?”笛子回答，“我經(jīng)歷了千刀萬(wàn)刻和精雕細(xì)琢，你只是挨了淺淺的幾刀而已?！币沙鲆环聵I(yè)，必定有所舍、有所得。人，要有理想，就要有奉獻(xiàn);選擇吃苦，就選擇收獲;多一份摔打、考驗(yàn)，就增加一筆財(cái)富。原國(guó)務(wù)院副總理吳儀，報(bào)考時(shí)選擇了石油煉制專業(yè)，畢業(yè)后雖可以留校，但選擇到生產(chǎn)一線，在煉油廠待了20余年，干過(guò)很多苦活、臟活、累活?，F(xiàn)在有的年輕人過(guò)于計(jì)較得失，不愿去偏遠(yuǎn)地區(qū)，不愿到困難較多、環(huán)境艱苦、情況復(fù)雜的地方，不愿吃苦。百煉成鋼。年輕人就是要趁著年輕，多磨練、多歷練、多付出、多蹲苗，才能快速健康成長(zhǎng)。三要比實(shí)績(jī)不比實(shí)惠。有的年輕人盲目地與別人比升遷的快慢，比職務(wù)的大小，比待遇的高低，認(rèn)為職位低的不能做出什么大事。焦裕祿曾任蘭考縣縣委書記，他忍著病痛帶領(lǐng)蘭考人民戰(zhàn)勝風(fēng)沙;沈浩曾任小崗村黨支部書記，無(wú)私奉獻(xiàn)，帶領(lǐng)小崗村村民發(fā)展經(jīng)濟(jì);張思德同志為燒炭而犧牲的，在平凡的崗位上創(chuàng)造了不朽的人生價(jià)值，毛澤東同志稱他的死比泰山還重。不論在哪個(gè)崗位，我們都要始終以謙和的心態(tài)、昂揚(yáng)的狀態(tài)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)淖藨B(tài)，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的事，用百分之百的心思、下百分之百的氣力，擼起袖子加油干，把本職工作做到極致，把平凡的工作做出亮點(diǎn)，以工作的實(shí)績(jī)來(lái)獲得人生的快樂(lè)。

第四個(gè)觀點(diǎn)：有知識(shí)，未必有格局

有一句話說(shuō)得好，你的心有多寬，你的舞臺(tái)就有多大;你的格局有多大，你的心就能有多寬。一個(gè)人的格局如何，往往影響甚至決定著能走多遠(yuǎn)，能負(fù)多重，能干多大事，能擔(dān)多大責(zé)。大境界才能有大胸懷，大格局才有大作為。一要涵養(yǎng)志氣。毛澤東同志15歲就“身無(wú)半文、心憂天下”“自信人生二百年，會(huì)當(dāng)擊水三千里”。左宗棠23歲結(jié)婚時(shí)，在新房自寫對(duì)聯(lián)：“身無(wú)半畝，心憂天下;讀破萬(wàn)卷，神交古人。”我們也應(yīng)當(dāng)要有“為天地立心，為生民立命，為往圣繼絕學(xué)，為萬(wàn)世開太平”的豪情壯志，時(shí)刻裝著大局，時(shí)刻想著事業(yè)，少算計(jì)個(gè)人得失，不忘使命、責(zé)任，矛盾困難前迎難而上，危機(jī)危險(xiǎn)前挺身而出，失敗失誤前承擔(dān)責(zé)任，邪氣歪風(fēng)前堅(jiān)決斗爭(zhēng)，始終忘利、忘名、忘我，為黨擔(dān)當(dāng)，為國(guó)擔(dān)當(dāng)，為民擔(dān)當(dāng)。二要涵養(yǎng)底氣。我們既要經(jīng)歷順境也要經(jīng)歷逆境，特別是要能經(jīng)受住挫折的考驗(yàn);既要到條件較好的地方工作，也要到條件艱苦的地方工作，特別是要勇于到矛盾集中、困難較多的地方進(jìn)行多崗位歷練，在應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面、解決棘手問(wèn)題的過(guò)程中積累“底氣”、培養(yǎng)膽識(shí)。鄧小平同志之所以有開創(chuàng)中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè)的雄才大略，與他一生歷經(jīng)革命斗爭(zhēng)鍛煉和幾上幾下的磨練有很大關(guān)系。孟子說(shuō)：“天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，所以動(dòng)心忍性，曾益其所不能”，講的也是這個(gè)道理。三要涵養(yǎng)銳氣。要涵養(yǎng)勤政務(wù)實(shí)之“銳氣”，把心思聚焦在“想干事”上，把責(zé)任體現(xiàn)在“敢干事”上，把才氣展現(xiàn)在“會(huì)干事”上，把目標(biāo)落實(shí)到“干成事”上。要發(fā)揮年輕人熱情、靈活、接受新生事物較快的優(yōu)勢(shì)，引領(lǐng)社會(huì)變革之先，只要不違紀(jì)不違法，有利于工作推進(jìn)、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的做法都可以大膽嘗試，把本職崗位建成改革創(chuàng)新的“試驗(yàn)田”和“示范點(diǎn)”。要有敢做敢當(dāng)、敢于爭(zhēng)先的勇氣，在挑戰(zhàn)面前不回避，在問(wèn)題面前不推脫，在挫折面前不退步，關(guān)鍵時(shí)候站得出來(lái)、頂?shù)蒙先?，?zé)在人先、利在人后。四要涵養(yǎng)正氣。要干凈干事。干凈是干事的資格。做一件好事可能成就不了好形象，做一件壞事卻能毀掉好形象。要干干凈凈做人，堂堂正正做事，時(shí)刻自重、自省、自警、自勵(lì)，警鐘長(zhǎng)鳴。要守住底線。要無(wú)愧于心，嚴(yán)守做人做事底線，守住自己的良知，不愧對(duì)組織，不愧對(duì)百姓。不該得到的東西，千萬(wàn)別要;侵犯他人權(quán)益的事，千萬(wàn)別做。要保持定力。守得住清貧，耐得住寂寞，穩(wěn)得住心神，抵得住誘惑，把黨紀(jì)國(guó)法和鐵規(guī)禁令當(dāng)成帶電的“高壓線”，堅(jiān)決不去觸碰。要行穩(wěn)致遠(yuǎn)。自覺(jué)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，樹立正確的權(quán)力觀，把好用權(quán)的“方向盤”，牢記“權(quán)為民所賦、利為民所謀”，將權(quán)力當(dāng)作黨和人民的重托，始終在正確的軌道、沿著正確的方向前進(jìn)，在人生的路上走得更遠(yuǎn)、走得更好。

最后，我想引用《中庸》中的一句話來(lái)和大家共勉：“若登高必自卑，若遠(yuǎn)行必自邇”。愿大家好好把握青春年華，走好人生的每一步，攀上人生最輝煌的高峰!

推薦青年干部立德樹人心得體會(huì)及收獲四

同志們：

今天各市局認(rèn)真推薦選拔優(yōu)秀青年干部代表參會(huì)，有的市局還在局內(nèi)先行組織了干部座談，把更多干部的想法和問(wèn)題進(jìn)行梳理，讓大家?guī)У綍?huì)上來(lái)集中交流。剛才，大家都作了發(fā)言，真實(shí)地反映了我們基層干部所思、所想、所悟，講的都很好。從你們身上，我看到了xx青年干部活躍的思想、蓬勃的朝氣、向上的心態(tài)，看到了大家想干事、想成事的強(qiáng)烈愿望，看到了xx事業(yè)發(fā)展的未來(lái)和希望。會(huì)后省局黨組會(huì)對(duì)大家提出的意見(jiàn)和建議認(rèn)真研究，逐步吸納解決。

省局黨組歷來(lái)非常重視青年干部的培養(yǎng)工作，開展了多批次、多層次、多崗位的教育培訓(xùn)，建立了干部輪崗交流制度，就是要為廣大青年干部的成才與發(fā)展創(chuàng)造更好的條件，打造更廣闊的舞臺(tái)。

下面，我就結(jié)合大家的發(fā)言，講幾點(diǎn)意見(jiàn)。

一、堅(jiān)定信念，志存高遠(yuǎn)，努力服務(wù)于xx事業(yè)發(fā)展需要

1957年，毛澤東主席在莫斯科大學(xué)接見(jiàn)中國(guó)留蘇學(xué)生時(shí)說(shuō)：“世界是你們的，也是我們的，但是歸根結(jié)底是你們的。你們青年人朝氣蓬勃，正在興旺時(shí)期，好像早晨八九點(diǎn)鐘的太陽(yáng)，希望寄托在你們身上。”毛主席這番話，深刻闡述了青年一代肩負(fù)著國(guó)家和民族的前途和命運(yùn)，肩負(fù)著中華民族偉大復(fù)興的歷史使命。具體到我們xx系統(tǒng)，xx事業(yè)的未來(lái)就寄托在廣大青年干部身上，我們的青年干部如今占到系統(tǒng)內(nèi)人數(shù)的一半以上，在承擔(dān)業(yè)務(wù)工作方面，已成為系統(tǒng)內(nèi)的“主流力量”，這是xx系統(tǒng)的一大“亮點(diǎn)”。但是很多青年干部都是從家門到校門，從校門經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)短的工作經(jīng)歷后就進(jìn)入機(jī)關(guān)大門這樣走過(guò)來(lái)的，涉足社會(huì)時(shí)間短、閱歷淺，能不能由“主流力量”變成“中堅(jiān)力量”，還需要一定的時(shí)間來(lái)驗(yàn)證。青年時(shí)代是一個(gè)人思維逐漸完整、心智逐漸成熟的時(shí)段，是人生觀、世界觀、價(jià)值觀正式形成的關(guān)鍵時(shí)期，堅(jiān)定理想信念，樹立遠(yuǎn)大的理想，提升人生追求，對(duì)大家而言至關(guān)重要。

關(guān)于堅(jiān)定理想信念，樹立遠(yuǎn)大理想，平時(shí)我們都學(xué)習(xí)了很多，相信大家也都有了較為深刻的認(rèn)識(shí)，今天我主要想從以下幾個(gè)方面和大家談一談堅(jiān)定理想信念應(yīng)該“怎么做”的問(wèn)題。

一是要把堅(jiān)定理想信念和不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步結(jié)合起來(lái)?，F(xiàn)在我們系統(tǒng)內(nèi)的青年干部，本科以上學(xué)歷占比已經(jīng)達(dá)到100%，而且近幾年以來(lái)，我們系統(tǒng)內(nèi)新招錄公務(wù)員的筆試分?jǐn)?shù)也呈逐年上升態(tài)勢(shì)，與同一層次的其他兄弟單位相比，基本處于中上游水平。在我省系統(tǒng)中，年輕同志學(xué)歷高、素質(zhì)高、專業(yè)性強(qiáng)的特點(diǎn)越來(lái)越明顯。然而，社會(huì)發(fā)展日新月異。xx業(yè)特別是快遞業(yè)發(fā)展也是一日千里，這就對(duì)年輕干部的知識(shí)和能力提出了更高的要求。大家要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，把學(xué)習(xí)作為一種工作責(zé)任、一種生活態(tài)度、一種精神追求。要注重在書本中學(xué)習(xí)，通過(guò)學(xué)政策、學(xué)法規(guī)、學(xué)專業(yè)知識(shí)，使理論知識(shí)既成為我們開展工作的有力武器，也成為我們約束自身行為的警戒線，幫助我們?cè)趶?fù)雜多變的環(huán)境中時(shí)刻保持清醒的頭腦。同時(shí)也要注重在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，堅(jiān)持學(xué)與職、學(xué)與思、學(xué)與用的結(jié)合，在實(shí)際工作中開闊眼界、增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)、實(shí)踐理論，形成良好的工作作風(fēng)和習(xí)慣。

二是要把堅(jiān)定理想信念和提升道德修養(yǎng)結(jié)合起來(lái)。我們常講干部任用原則是，“德才兼?zhèn)?、以德為先”。品德修養(yǎng)，是考察一個(gè)干部綜合素質(zhì)的首要方面。有德無(wú)才，至少可以做好力所能及的工作，在工作實(shí)踐中逐漸提高;有才無(wú)德，卻容易犯方向性錯(cuò)誤。現(xiàn)在社會(huì)上存在一些多急功近利的現(xiàn)象，這無(wú)疑會(huì)對(duì)年輕同志踏踏實(shí)實(shí)從事本職工作產(chǎn)生不良影響。只有培養(yǎng)和保持良好健康的心態(tài)、積極向上的情趣、堅(jiān)忍不拔的毅力，自覺(jué)抵制和克服不良思想和社會(huì)風(fēng)氣的侵蝕，志存高遠(yuǎn)、腳踏實(shí)地，不斷提高道德修養(yǎng)，用于實(shí)踐、用于創(chuàng)新，才能擔(dān)當(dāng)起時(shí)代賦予的重任。

三是要把理想信念和xx事業(yè)發(fā)展結(jié)合起來(lái)。在機(jī)關(guān)工作，約束多彈性少，很多重復(fù)性的工作可能會(huì)略顯沉悶。如果只是抱著“端上鐵飯碗、從此再無(wú)憂”的心態(tài)，工作習(xí)慣于“接受式”，不會(huì) “提問(wèn)式”，那時(shí)間久了就會(huì)人生沒(méi)了“方向盤”，心中缺了“指南針”，工作就真正成了“圍城”。當(dāng)前，xx業(yè)發(fā)展仍處于高位運(yùn)營(yíng)階段，工作中需要大家去思考、去面對(duì)的問(wèn)題有很多，如果大家能把解決工作中的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題當(dāng)成一種樂(lè)趣，我相信，工作就會(huì)變成大家幸福生活的源泉，個(gè)人價(jià)值也會(huì)在事業(yè)發(fā)展中得到更好得體現(xiàn)。

二、勇于擔(dān)當(dāng)、不畏困苦，努力肩負(fù)起xx事業(yè)賦予的職責(zé)和使命

青年時(shí)代的成長(zhǎng)、歷練對(duì)于個(gè)人來(lái)講，非常關(guān)鍵。對(duì)于青年干部而言，敢于擔(dān)當(dāng)肩負(fù)起時(shí)代賦予的責(zé)任，主動(dòng)作為不斷拓展工作的深度廣度，是青年干部成功的基石。當(dāng)前的干部培養(yǎng)環(huán)境總體來(lái)說(shuō)對(duì)大家是非常有利的。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，要敢于給有潛力的年輕干部壓擔(dān)子, 充分相信年輕干部。省局黨組歷來(lái)高度重視青年干部培養(yǎng)，在去年出臺(tái)的xx中，專門對(duì)積極做好年輕干部管理，著力提升人才儲(chǔ)備做出具體部署。在工作中，通過(guò)崗位交流、掛職鍛煉、專業(yè)培訓(xùn)等形式加大了對(duì)年輕干部的培養(yǎng)力度。各市局也都積極貫徹落實(shí)省局部署，給青年干部“扶梯子”、“壓擔(dān)子”，讓大家都能有在不同崗位上工作鍛煉的機(jī)會(huì)，為大家提供了一個(gè)較好的發(fā)展環(huán)境。從20xx年市局組建以來(lái)，已經(jīng)有一批年輕優(yōu)秀干部脫穎而出，走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位甚至是重要領(lǐng)導(dǎo)崗位;可以說(shuō)現(xiàn)在系統(tǒng)內(nèi)基本搭建起了“賽馬識(shí)才”的舞臺(tái)，期望大家在這個(gè)賽場(chǎng)上去磨練、去比拼、去展現(xiàn)。希望大家能夠珍惜現(xiàn)在這種難得的發(fā)展環(huán)境，拿出“踏石留印、抓鐵有痕”的精神，拿出“不達(dá)目的、絕不罷休”的勁頭，扎扎實(shí)實(shí)的干好每一件事，用敢于擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)作為的精神和勇氣，在xx事業(yè)中淬煉青春、發(fā)揮價(jià)值。

有的同志可能會(huì)想，我上面有科長(zhǎng)、有局長(zhǎng)，我能擔(dān)當(dāng)什么。其實(shí)，是否有擔(dān)當(dāng)最簡(jiǎn)單的表現(xiàn)，就是每一項(xiàng)工作來(lái)的時(shí)候，是躲還是上;干的時(shí)候是認(rèn)認(rèn)真真、盡心盡力，還是敷衍交差了事;遇到困難或矛盾的時(shí)候是想方設(shè)法解決，還是繞彎躲避;工作中出了一點(diǎn)不同意見(jiàn)，特別是領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)時(shí)，是多從自身查原因、力爭(zhēng)不犯重復(fù)性錯(cuò)誤，還是諉過(guò)于人。一個(gè)人有無(wú)擔(dān)當(dāng)精神，一件小事就可以看出來(lái)。尤其是我們的科級(jí)干部，更要發(fā)揮兵頭將尾、承上啟下的作用，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致地抓，雷厲風(fēng)行地干，在難題面前要敢闖敢試、敢為人先;在矛盾面前要敢抓敢管、敢于碰硬;在挑戰(zhàn)面前要敢于作為、敢于承擔(dān)。認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作，講究程序和原則，堅(jiān)定辦事立場(chǎng)，文字材料不含糊，數(shù)字把關(guān)不推諉，服務(wù)企業(yè)不敷衍，行業(yè)審查不馬虎，市場(chǎng)檢查不應(yīng)付，隱患排查不搪塞，安全監(jiān)管不寬容……行就是行，不行就是不行，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，巧妙化解誤會(huì)。

但是大家也要注意，敢于擔(dān)當(dāng)不能越界行事，主動(dòng)作為不是胡作為、亂作為，必須講紀(jì)律、懂規(guī)矩，擔(dān)應(yīng)擔(dān)的責(zé)，做應(yīng)做的事，否則就違背紀(jì)律和規(guī)矩了。要聚焦創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略，青年干部最大的優(yōu)勢(shì)就是知識(shí)豐富、領(lǐng)悟能力強(qiáng)，思維沒(méi)有被條條框框固化，創(chuàng)新活力強(qiáng)、創(chuàng)造潛能多，是落實(shí)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略的主力軍。大家要認(rèn)真研究行業(yè)現(xiàn)狀，結(jié)合行業(yè)熱點(diǎn)問(wèn)題確定研究方向，發(fā)揮專業(yè)才能，為行業(yè)管理增添新想法，補(bǔ)充新思路。聚焦到提升工作成效上來(lái)，日常工作中，有的干部也積極肯干，自覺(jué)主動(dòng)加班加點(diǎn)，很是辛苦，但就是不注重方式方法，導(dǎo)致效率不夠高，成效不夠顯著。長(zhǎng)此以往，工作成果比不上別人，也把自己累的夠嗆，慢慢地也就喪失了工作的激情。大家要努力改進(jìn)自己工作的方式方法，統(tǒng)籌兼顧方方面面的工作，爭(zhēng)取用最短的時(shí)間和最少的投入，出色地完成各項(xiàng)工作。

三、平衡心態(tài)、腳踏實(shí)地、努力統(tǒng)籌好個(gè)人抱負(fù)與現(xiàn)實(shí)工作的差異

青年干部朝氣蓬勃，有理想，有抱負(fù)，敢闖敢拼;但是也容易產(chǎn)生韌勁不夠、不能持之以恒的問(wèn)題，在個(gè)人理想與現(xiàn)實(shí)工作的碰撞之后，容易心灰意冷，失去斗志。對(duì)大家而言，這種碰撞一般產(chǎn)生在三個(gè)方面。一種是工作內(nèi)容方面的，一種是工作方式方面的，另外一種是個(gè)人得與失這個(gè)方面。從工作內(nèi)容上來(lái)上講，大家都希望去做一些重要的事、一些容易出成績(jī)的事，如果安排大家去做瑣事、小事，可能就會(huì)出現(xiàn)心理落差，而大家日常工作中做的最多的可能就是簡(jiǎn)單重復(fù)的工作，容易缺乏成就感。從工作的方式上來(lái)講，大家的社會(huì)閱歷、工作經(jīng)歷相對(duì)而言還比較少，對(duì)某些事情的辦理方式，對(duì)某些人的處世方法，可能會(huì)有某種程度上不習(xí)慣、不認(rèn)同、接受不了的想法，覺(jué)得可能與自己心目中的理想狀態(tài)有差距。從個(gè)人的得與失來(lái)講，由于長(zhǎng)時(shí)間承擔(dān)最基礎(chǔ)性的工作，但付出與收獲具有反差，家庭及個(gè)人對(duì)于成長(zhǎng)的預(yù)期出現(xiàn)落差，容易導(dǎo)致青年干部出現(xiàn)心理上的錯(cuò)位、迷茫與困惑。孔子說(shuō)，富與貴，是人之所欲也，貧與賤，是人之所惡也。這也是很正常的事情。但是面對(duì)這些問(wèn)題，應(yīng)該怎么正確對(duì)待，我覺(jué)得就是要做好三個(gè)方面的工作。

一是要求真務(wù)實(shí)。機(jī)關(guān)工作具體、瑣碎、繁雜是常態(tài)，但對(duì)青年干部而言卻是人生的必修課。大家要在瑣碎的工作中去提煉做人做事的方法，在繁雜的事務(wù)中提升處理綜合事務(wù)的能力，在具體的業(yè)務(wù)里掌握做好工作的基本功。要做到這幾點(diǎn)，主要就是要把握好“求真務(wù)實(shí)”，“真”就是實(shí)實(shí)在在，“實(shí)”就是穩(wěn)當(dāng)踏實(shí)。求真務(wù)實(shí)就是把心事集中在干事創(chuàng)業(yè)上，少一些惰性，多一些付出，少一些浮躁，多一些耐心;就是把知識(shí)體現(xiàn)在會(huì)干事上，不空想，不空談，不能眼高手低，要重視每一件事，負(fù)責(zé)任對(duì)待每一件事。就是把工作當(dāng)作一個(gè)自我再造的過(guò)程，通過(guò)反復(fù)磨練自己，從而成就自己。

二是要海納百川。我們系統(tǒng)人員雖然不多，但是也來(lái)自各行各業(yè)、天南海北，大家經(jīng)歷不同自然在工作的方式方法上會(huì)有差異。大家應(yīng)該明白，很多事情的改變，非一日之功，過(guò)分的理想化，不僅于事無(wú)補(bǔ)，往往還會(huì)走向反面。面對(duì)自己不理解、不認(rèn)同的事務(wù)，既不能簡(jiǎn)單的隨波逐流，也不能一味的憤世嫉俗。作為年輕人，要有海納百川的胸懷和心態(tài)，統(tǒng)籌兼顧考慮問(wèn)題，在面對(duì)現(xiàn)實(shí)的基礎(chǔ)上，主動(dòng)吸納方方面面的意見(jiàn)建議，糅合匯總為我所用。要始終保持豁達(dá)從容的心態(tài)，這樣才能在成長(zhǎng)道路上走得更加穩(wěn)健。

三是正確看待名利問(wèn)題。年輕干部在成長(zhǎng)過(guò)程中，在同一個(gè)階段有的人可能走的快一點(diǎn)，有的人可能走的慢一些，換下一個(gè)階段，又可能反過(guò)來(lái)，這都很正常。干部成長(zhǎng)有著內(nèi)在的規(guī)律，大家首先要認(rèn)清自己，擺正心態(tài)，不要計(jì)較一時(shí)得失、一事成敗、一職高低，在成績(jī)面前不得意忘形，在困難面前不畏懼退縮，在挫折面前不消沉失志，組織把你擺在什么位置，就把什么事情干好，這樣才能在機(jī)會(huì)到來(lái)的時(shí)候，把握住機(jī)會(huì)。

當(dāng)然，這里面也有組織培養(yǎng)方面的問(wèn)題，省局黨組已經(jīng)明確要繼續(xù)大力推進(jìn)干部輪崗、交流力度，暢通干部上下左右交流任職渠道，為想干事、肯干事、能干事的同志提供平臺(tái)。過(guò)幾天，省局就要在機(jī)關(guān)拿出幾個(gè)崗位來(lái)，面向全省系統(tǒng)進(jìn)行公開遴選，希望市局的青年干部踴躍報(bào)考。只要是大家實(shí)干、肯干、能干，你們的付出，肯定會(huì)有水到渠成、瓜熟蒂落的時(shí)刻。各市局黨組也要對(duì)年輕干部多一些關(guān)心，多一些理解，多一些體貼，多一些機(jī)會(huì);要大膽使用年輕干部，積極鼓勵(lì)年輕干部干事創(chuàng)業(yè);要注重加強(qiáng)對(duì)年輕干部的培養(yǎng)和引導(dǎo)，幫助年輕干部盡快成才;要關(guān)心年輕干部工作和生活，通過(guò)建立健全年輕干部思想認(rèn)識(shí)定期分析、定期談話等制度，及時(shí)了解思想動(dòng)態(tài)，對(duì)于年輕干部生活、工作中存在的問(wèn)題和困難，要協(xié)助予以解決。

同志們!習(xí)近平總書記說(shuō)：有信念、有夢(mèng)想、有奮斗、有奉獻(xiàn)的人生，才是有意義的人生。希望大家能夠盡快成長(zhǎng)起來(lái)、成熟起來(lái)，擔(dān)當(dāng)重任，勇挑重?fù)?dān)，努力用高尚的品德、杰出的才干、優(yōu)良的業(yè)績(jī)，為自己的人生寫上最光彩、最難忘的一頁(yè)!

謝謝大家。