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對于勞動(dòng)安全意識(shí)心得體會(huì)及收獲一
甲方(用人單位):
簽約代表:
乙方(勞動(dòng)者):
身份證號(hào):
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》以及相關(guān)法律法規(guī),在自愿平等的基礎(chǔ)上,簽訂本合同,以供遵守。
1、乙方對本勞動(dòng)合同的簽署和履行,不違反乙方對其任何前雇主或單位的任何約定,亦不侵害任何第三方的任何權(quán)益;
2、乙方不向甲方披露、使用或促使甲方使用,屬于任何前雇主或第三方的保密信息;
3、乙方未簽署任何與本勞動(dòng)合同存在沖突或妨礙乙方履行本勞動(dòng)合同義務(wù)的任何合同。
本勞動(dòng)合同的期限共12個(gè)月,從 起至 止(若月數(shù)與起止日期不一致時(shí),以起止日期為準(zhǔn))
1、本勞動(dòng)合同的試用期為1個(gè)月,從 起至 止(若月數(shù)與起止日期不一致時(shí),以起止日期為準(zhǔn))。
2、本勞動(dòng)合同試用期的勞動(dòng)報(bào)酬為 元
3、甲方不得以任何理由延長試用期,增加試用期次數(shù)
1、根據(jù)公司經(jīng)營需要,乙方在公司擔(dān)任 職務(wù)
2、乙方在公司的主要工作任務(wù)及工作職責(zé)是:
3、甲方可根據(jù)公司經(jīng)營業(yè)務(wù)需要以及乙方的專業(yè)技能和工作表現(xiàn)等調(diào)整員工的工作崗位。
1、乙方受聘后的工作地點(diǎn)是:
2、甲方可根據(jù)公司經(jīng)營業(yè)務(wù)需要以及乙方的專業(yè)技能和工作表現(xiàn)等調(diào)整員工的工作地點(diǎn)。
1、基于公司的業(yè)務(wù)需要和乙方工作崗位的要求,乙方的工作時(shí)間實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制,即每日工作八小時(shí),每周工作四十小時(shí)。
2、甲方可根據(jù)國家規(guī)定和公司的經(jīng)營需要安排乙方延長工作時(shí)間或在節(jié)假日加班,甲方安排加班的時(shí)間按照法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度規(guī)定給予補(bǔ)休或支付加班工資。
未經(jīng)甲方安排或確認(rèn),乙方自行延長工作時(shí)間、節(jié)假日工作等行為不屬于加班。
3、乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日以及按照公司規(guī)章制度確定的其他假期。
1、乙方的月固定工資為人民幣 元。如乙方經(jīng)甲方安排或確認(rèn)加班的,甲方應(yīng)依法向乙方另行支付加班費(fèi)。
2、甲方應(yīng)從乙方的月工資中依法代為扣繳乙方應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅。
3、乙方指定的工資賬號(hào)是:
開戶銀行:【 】
賬戶名稱:【 】
賬戶號(hào)碼:【 】
甲方保證按月發(fā)放工資,應(yīng)在每月30號(hào)前向乙方支付工資,如遇節(jié)假日則順延節(jié)假日的次日。
甲乙雙方按照國家和省、市的有關(guān)規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方依法享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。
乙方在勞動(dòng)合同履行過程中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī),服從甲方的管理和工作安排,自覺履行工作職責(zé)和義務(wù)。
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可依法解除本合同。
2、甲乙雙方可依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)解除勞動(dòng)合同。
3、乙方離職前,應(yīng)當(dāng)與甲方交接工作,清點(diǎn)物品。甲方在乙方交接工作及清點(diǎn)物品完畢后,應(yīng)當(dāng)與乙方共同簽訂書面證明,以證明甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系結(jié)束。
在本合同被解除或終止時(shí),甲方應(yīng)依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
1、乙方指定接受郵件的郵箱為:
2、乙方在勞動(dòng)合同中填寫的地址、郵箱為乙方已確認(rèn)的送達(dá)地址、郵箱。甲方通知送達(dá)至乙方已確認(rèn)的送達(dá)地址、郵箱,即視為乙方本人的有效送達(dá),本人聯(lián)絡(luò)信息的更改應(yīng)及時(shí)通知公司,若由于聯(lián)絡(luò)信息不準(zhǔn)確或變更未及時(shí)通知公司造成送達(dá)不能的,由乙方本人承擔(dān)全部后果。
若甲乙雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生任何糾紛,應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商;協(xié)商不成的,可向公司所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提起仲裁。
甲方(用人單位):
乙方(勞動(dòng)者):
簽訂時(shí)間:
簽訂地點(diǎn):
對于勞動(dòng)安全意識(shí)心得體會(huì)及收獲二
甲方:
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同為______________期限勞動(dòng)合同。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任___________崗位(工種)工作。
第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
第五條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具。
第六條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。
第七條甲方每月以貨幣形式支付乙方工資。
第八條甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方無需支付乙方的月生活費(fèi)。
第九條有下列情形之一的,甲乙雙方應(yīng)變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦理變更合同手續(xù):
(一)甲乙雙方協(xié)商一致的;
(二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的
第十條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,按照甲方單位規(guī)定或者本合同約定可以解除勞動(dòng)合同。
第十一條有下列情形之一的,甲方解除本合同:
(一)乙方患病或者非因工負(fù)傷,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
(二)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的;
第十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:
第一十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
第一十四條有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:
1、在試用期內(nèi)的;
2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。
1。、在合同期內(nèi),甲方除《暫行規(guī)定》第十六條、第十九條、乙方除《暫行規(guī)定》第十七條規(guī)定的條件外,均不得解除合同或自行離職,否則應(yīng)支付違約金500元。
2、甲乙雙方必須嚴(yán)格履行勞動(dòng)合同,除遇有特殊情況,經(jīng)雙方協(xié)商一致不能履行勞動(dòng)合同的有關(guān)內(nèi)容外,任何一方違反合同給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,給對方賠償經(jīng)濟(jì)損失。賠償金額按有關(guān)規(guī)定或?qū)嶋H情況確定。
乙方應(yīng)遵守如下規(guī)定:乙方應(yīng)每天按正常上班時(shí)間到甲方報(bào)到。
第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;調(diào)解不成的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁
第十四條本合同未盡事宜或與今后國家、市人民政府有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章) 乙方(簽字或蓋章)
對于勞動(dòng)安全意識(shí)心得體會(huì)及收獲三
甲方:________
乙方:________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照合法、和平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。
從________年________月________日起至法定終止條件出現(xiàn)時(shí),即工程完工時(shí)終止合同。
乙方的工作地點(diǎn)為________礦井副井一標(biāo)段工程。
甲乙雙方同意按不定時(shí)工作制定確定乙方的工作時(shí)間。
為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家“安全第一、預(yù)防為主”的方針,結(jié)合本工程的實(shí)際情況,以保障在整個(gè)施工過程中人身安全為主要目的,特制定以下施工規(guī)定。
甲方責(zé)任
1、項(xiàng)目部安全負(fù)責(zé)人要牢固樹立安全意識(shí),經(jīng)常對民工進(jìn)行安全教育。
2、建立健全安全制度,明確責(zé)任,各負(fù)其責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制,確保安全措施的落實(shí)。
3、切實(shí)保證民工在安全的條件下進(jìn)行施工作業(yè)。
乙方責(zé)任
1、乙方必須熟悉安全操作規(guī)程,對自身安全負(fù)責(zé),嚴(yán)格按照操作規(guī)程施工,不得違章操作。
2、乙方在接到施工任務(wù)后,應(yīng)做好安全施工措施。
3、乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場,自身的人身安全一概由乙方負(fù)責(zé)。
4、因個(gè)人原因造成的人身傷亡事故,全部由乙方負(fù)責(zé)。
5、甲方將安全技術(shù)交底交接給乙方,乙方要嚴(yán)格遵守執(zhí)行,否則造成的一切人身安全事故由乙方全部承擔(dān)。
甲方為乙方提供安全生產(chǎn)培訓(xùn),乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全防護(hù)用品。乙方在勞動(dòng)過程中嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度規(guī)范和操作規(guī)程。
甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定履行、變更、解除或終止本合同。
甲方違法解除或者終止本合同,乙方要求繼續(xù)履行本合同的,甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行:乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,甲方同意解除合同。
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議,按《勞動(dòng)爭議調(diào)節(jié)仲裁法》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(一)本合同未盡事宜,按國家和地方有關(guān)政策規(guī)定辦理。在合同期內(nèi),如本合同條款與國家、省有關(guān)勞動(dòng)管理新規(guī)定相抵觸的,按新規(guī)定執(zhí)行。
(二)本合同簽訂后,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:________(蓋章)乙方:________(簽名)
________年________月________日________年________月________日
對于勞動(dòng)安全意識(shí)心得體會(huì)及收獲四
甲方(用人單位)名稱:___________________________________________
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或者委托代理人________________
注冊地址___________________________________________________
聯(lián)系電話_______________________________________________
乙方(勞動(dòng)者)姓名:______________________________________________
居民身份證號(hào)___________________________________________
戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)_______鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村
郵政編碼__________
現(xiàn)住址___________________________聯(lián)系電話________________
根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
一、合同期限
第一條甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:
(一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(二)無固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(三)以完成一定工作(任務(wù))為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務(wù))完成時(shí)終止。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
第二條甲方招用乙方在_________________(項(xiàng)目名稱)工程中,從事____________________________崗位(工種)工作。
乙方的工作地點(diǎn)為___________________________________。
經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)。
乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。
乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)處理。
三、工作時(shí)間和休息休假
第三條甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時(shí)制度:
(一)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。每周休息日為__________。
(二)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),執(zhí)行以______為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。
(三)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),執(zhí)行不定時(shí)工作制度。
甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、人社部、中國地震局聯(lián)合召開會(huì)議表彰全國地震系統(tǒng)抗震救災(zāi)英雄產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。
甲方因施工建設(shè)需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長工時(shí)、休息日加班無法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的,甲方按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
第四條甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資:
(一)月工資____元,試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。
(二)日工資____元,試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月___日。
(三)計(jì)件工資。計(jì)件單價(jià)約定為______。
甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費(fèi)為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。
五、社會(huì)保險(xiǎn)
第五條甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。乙方應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。
乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇,按國家有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。
六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第六條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn),乙方從事國家規(guī)定的特殊工種,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過培訓(xùn)并取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書方可上崗。
甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146-2004)。對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。
甲方依法建立安全生產(chǎn)制度。乙方嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,不違章作業(yè),防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。
乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉控告。
七、解除和終止
第七條本勞動(dòng)合同的解除或終止,依《勞動(dòng)合同法》規(guī)定執(zhí)行。
八、勞動(dòng)爭議處理
第八條甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。
九、其他
第九條甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)
____________________________________________________________________________________________________________________。
第十條本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)
法定代表人或委托代理人
(簽字或蓋章)
簽訂日期:年月日
對于勞動(dòng)安全意識(shí)心得體會(huì)及收獲五
甲方: 法定代表人: 地址:
乙方(員工): 戶籍地址: 居?。?lián)系)地址: 身份證號(hào)碼: 聯(lián)系電話:
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及上海市有關(guān)的法律、法規(guī)和本單位依法制定的規(guī)章制度,經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,簽訂本勞動(dòng)合同書(以下簡稱合同)。
一、合同期限
1、本合同期限為 年,自 年 月 日至 年 月 日止。其中試用期個(gè)月,為_______年__月__日至_______年__月__日。
2、以完成一定工作內(nèi)容為期限的合同,具體為: 。
3、乙方在合同期內(nèi)不得從事任何影響甲方工作的兼職,且不違反其他單位的`競業(yè)限制規(guī)定,否則甲方可予以解除勞動(dòng)合同,所產(chǎn)生的一切損失由乙方承擔(dān)。
二、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)
1、乙方的工作部門為 ,崗位為 。
2、乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的規(guī)定及崗位職責(zé)要求,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。
3、乙方的工作地點(diǎn)為:甲方生產(chǎn)經(jīng)營所涉區(qū)域。
4、甲方因生產(chǎn)和工作需要,依據(jù)乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現(xiàn),需調(diào)整乙方工作崗位及其工作報(bào)酬時(shí),乙方表示愿意,以下情況乙方無條件服從:
(1)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)需要,產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整及工藝規(guī)程、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置等情況發(fā)生變化需調(diào)動(dòng)乙方工作崗位時(shí);
(2)甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)急需,需臨時(shí)安排乙方從事其他崗位工作的,工作期限由雙方協(xié)商確定;
(3)乙方因技能、身體等因素達(dá)不到生產(chǎn)服務(wù)、工作質(zhì)量、產(chǎn)量等指標(biāo)要求,不能勝任工作的。
三、工作時(shí)間和休息休假
1、根據(jù)工作需求,雙方同意對乙方實(shí)行以下第種工作時(shí)間制度。
(1)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即每日工作8小時(shí),每周至少休息一天。
(2)不定時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)保障部門審批,乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。
(3)綜合計(jì)算工時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)保障部門審批,乙方所在崗位實(shí)行綜合計(jì)算工作制。
2、甲方因工作需要依法安排乙方延長工作時(shí)間或節(jié)假日加班加點(diǎn)的,乙方應(yīng)服從甲方統(tǒng)一安排;甲方安排調(diào)休或按規(guī)定支付加班加點(diǎn)的報(bào)酬;乙方自愿、自行加班須經(jīng)甲方確認(rèn)同意,否則不視為加班。
3、甲方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日的休息休假。
四、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
1、甲方建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位(如可能接觸高溫、噪聲、射線、粉塵等化學(xué)、物理和生物等職業(yè)危害因素),已向乙方履行告知義務(wù),甲方做好勞動(dòng)過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作。
2、乙方在勞動(dòng)過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程及甲方的勞動(dòng)安全規(guī)定。乙方對甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的,有權(quán)拒絕執(zhí)行。
3、甲方應(yīng)根據(jù)自身特點(diǎn)有計(jì)劃地對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),提高乙方思想覺悟、職業(yè)道德水準(zhǔn)和職業(yè)技能。乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn)。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
1、每月20日為甲方工資發(fā)放日,工資發(fā)放形式為(現(xiàn)金直接發(fā)放、委托銀行發(fā)放),本合同履行期間,乙方的工資調(diào)整按照甲方的工資分配制度確定。乙方的稅前工資采用下列第()方式確定,:
(1)乙方實(shí)行固定月薪制,每月為元人民幣,試用期工資為 元人民幣。
(2)乙方實(shí)行基本工資和績效工資相結(jié)合的辦法,工資為每月(含周六加班工資);績效工資考核發(fā)放辦法按甲方依法制訂的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期工資額為 元人民幣。
(3)乙方實(shí)行計(jì)件工資制,勞動(dòng)定額按乙方規(guī)定的計(jì)件標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,因乙方生產(chǎn)量按排不滿時(shí)記件額低于 元/月的,按 元/月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
1、雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按時(shí)繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分,由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳。
2、乙方患病或非因工負(fù)傷,其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度
1、甲方依法制定符合法律、法規(guī)規(guī)定的公司規(guī)章制度,并按規(guī)章制度對乙方實(shí)行管理和獎(jiǎng)懲。本合同簽訂時(shí),乙方已知曉并同意遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律。
2、乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章及甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,服從管理,遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密規(guī)定等。
八、合同的終止和解除規(guī)定
(一)合同終止
1、勞動(dòng)合同期滿或者約定的終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止;
2、甲方破產(chǎn)、解散或者被撤銷的;
3、乙方退休、退職、死亡的。
(二)乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律,按規(guī)定解除的;
3、嚴(yán)重失職、徇私舞弊,給甲方造成重大損失的;
4、乙方同時(shí)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或經(jīng)甲方提出后拒不改正的;
5、被依法追究刑事責(zé)任的;
6、患病和非因工負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;也不能從事甲方另行安排的其他工作的;
7、乙方不能勝任甲方提供的崗位工作的,并經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作的;
8、勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的;
9、甲方依法進(jìn)行裁員的;
10、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(三)有下列情況之一的,乙方可解除本合同,乙方提出解除勞動(dòng)合同應(yīng)按規(guī)定提前履行通知義務(wù):
1、在試用期內(nèi)的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的,或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的,;
3、甲方未按本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或勞動(dòng)條件的;
4、甲方未及時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的;
5、甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
6、乙方提前30天要求辭職,提出解除合同的;
7、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;
8、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(四)合同期內(nèi),經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商一致,勞動(dòng)合同可以解除。
(五)雙方勞動(dòng)關(guān)系終止或解除時(shí),乙方應(yīng)履行完成工作交接手續(xù),如經(jīng)甲方認(rèn)可完成交接,甲方可在乙方履行完交接時(shí)支付相關(guān)報(bào)酬。
(六)乙方同意在本合同到期一周前書面向甲方表示是否要求續(xù)簽勞動(dòng)合同,不提交書面意見則視為乙方不要求續(xù)簽。
(七)雙方勞動(dòng)合同期滿后,乙方拒不續(xù)簽勞動(dòng)合同的,甲方可隨時(shí)終止勞動(dòng)關(guān)系且不支付任何補(bǔ)償金。
九、違反勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任
1、因甲方違法解除勞動(dòng)合同或在勞動(dòng)合同期間內(nèi)因甲方違法用工對乙方造成損失的,甲方依法給予乙方相應(yīng)的補(bǔ)償;
2、因乙方違反甲方的規(guī)章制度或本合同的約定,以及乙方在就職期間因過錯(cuò)給甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的損失;乙方未按規(guī)定提前通知而解除勞動(dòng)合同或擅自離職的,則放棄在公司的未領(lǐng)報(bào)酬。
3、合同期內(nèi),乙方接受甲方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,乙方的服務(wù)期限為5年,因乙方個(gè)人原因未到服務(wù)期而解除合同或?qū)е录追浇獬贤模曳綉?yīng)支付甲方培訓(xùn)費(fèi)用按服務(wù)年限相應(yīng)比例數(shù)額的違約金。
4、乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,遵守甲方的保密規(guī)定,甲方的交易、管理、技術(shù)等信息以及按約應(yīng)為第三保密的信息等,均為甲方的商業(yè)秘密,乙方在就職期間及離職后均不得泄露甲方的商業(yè)秘密,因乙方違反甲方保密規(guī)定造成甲方損失的,應(yīng)賠償甲方的損失。
十、本合同的變更
有下列情形之一的,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致可變更本合同的相關(guān)內(nèi)容:
1、甲乙雙方協(xié)商同意對部分條款進(jìn)行變更的;
2、由于本合同履行的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同不能完全履行的;
十一、雙方約定的其他內(nèi)容:
十二、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字(蓋章)后生效。甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度為本合同附件,具有法律約束效力。
甲方(蓋章): 乙方(姓名):
代表人: 簽字:
年 月 日年 月 日
對于勞動(dòng)安全意識(shí)心得體會(huì)及收獲六
今年的勞動(dòng)節(jié),全國各地的人民以不一樣的方法慶祝這一節(jié)日。而我,作為一名初中生,選擇了用勞動(dòng)的方法來慶祝。
五一長假,我回到了江濱農(nóng)場,參加了家開荒地的秋收。這次秋收,讓我收獲頗豐,久久不可以忘懷。
今天上午,太陽高高的掛在天空,雖然已是金秋時(shí)節(jié),但也有的熱。我告訴母親我想去開荒地勞動(dòng)的請求,母親立刻就贊同了。于是,我和父母向開荒地走去,開荒地離家非常遠(yuǎn),光是走到開荒地,我就累得不可以了。
終于到了開荒地,它是一塊大約東西長約25米、南北寬約20米的長方形,種植了玉米、土豆和一些應(yīng)季的蔬菜。父親先用鐮刀把玉米桿子砍倒,我和母親負(fù)責(zé)掰掉玉米棒和扒掉玉米棒外層的皮。開始干活了,原以為這活非常輕松,真是沒想到居然那樣難干,我呼呼喘氣,在表面上裝作輕松,其實(shí)心里早就不想干了。干了一會(huì),我就開始偷懶了,掰的也不認(rèn)真了,扒玉米的皮也扒的不干凈了。
母親看到了,語重心長的對我說:“任春宇,假如你真想體驗(yàn)勞動(dòng)的樂趣,就應(yīng)當(dāng)認(rèn)認(rèn)真真的干,不然,就不干。其實(shí)這種活也不肯定非要你干,父母之所以叫你干,是想給你一個(gè)訓(xùn)練的機(jī)會(huì),叫你了解社會(huì)存在角逐、存活需要?jiǎng)趧?dòng)的道理?!甭犃诉@部分話,我感覺我們的臉在發(fā)燒。是啊,既然我已經(jīng)自己需要來干的,就應(yīng)該把它干好。我立刻認(rèn)真的干了起來,比以前認(rèn)真多了,終于,大家把玉米都收到了家,我又和母親把玉米剝了粒,一個(gè)勞動(dòng)的上午結(jié)束了。
下午,好像更熱了,但這絲毫不可以打退我的熱情,我和父親去開荒地刨土豆,父親先用鎬頭把地刨開,我就把土豆撿起來放到袋子里,這個(gè)活要比上午輕松,但我沒松懈,用母親上午說的話鼓勵(lì)自己,干得很好。
晚上我吃的菜是自己辛苦一天的勞動(dòng)成就,雖然和其他菜一樣,但我吃的又香又甜。
我已經(jīng)完成勞動(dòng)體驗(yàn),這次勞動(dòng)體驗(yàn),讓我知道了很多:我知道了父母干活的辛苦,下定決心將來必須要孝順爸爸媽媽;非常重要的是我知曉了干什么事都要認(rèn)真,我會(huì)把認(rèn)真的習(xí)慣用到學(xué)習(xí)中去。
時(shí)光雖一去不復(fù)返,但這次勞動(dòng),我會(huì)記在心中,讓他無時(shí)無刻勉勵(lì)著我。
對于勞動(dòng)安全意識(shí)心得體會(huì)及收獲七
___________(以下簡稱甲方)和所屬員工的合法權(quán)益,明確各自的責(zé)、權(quán)、利,依照國家有關(guān)法律,結(jié)合本公司實(shí)際情況,與員工___________(以下簡稱乙方)簽訂以下勞動(dòng)合同,望共同遵守。
一、甲方所從事的營業(yè)范圍:
花卉苗木的種植、銷售;園林環(huán)境綠化、景觀工程的規(guī)劃、設(shè)計(jì)與施工;園林綠化養(yǎng)護(hù)建筑材料、裝飾材料、園林器材、機(jī)械的銷售;雕塑、噴泉、仿古建筑工程、市政工程的規(guī)劃設(shè)計(jì)、施工。
二、乙方權(quán)利與義務(wù):
1、在甲方從事的營業(yè)范圍內(nèi)可以自主地為公司創(chuàng)造效益。
2、完成公司安排的工作任務(wù),公司秘密,未經(jīng)授權(quán)不得向第三人透漏。
3、遵守公司人事、財(cái)務(wù)等其他規(guī)章制度。
4、公司實(shí)行五天半工作制度,假期安排參照國家統(tǒng)一安排可試做調(diào)整。
5、每周六向公司書面匯報(bào)本周工作總結(jié)和下周工作計(jì)劃。
6、試用期自簽署合同之日起3個(gè)月。試用期結(jié)束后雙方均無異議,乙方則成為甲方正式員工,其他不變。
三、報(bào)酬支付:
1、甲方以貨幣形式每月向乙方支付人民幣元整。
2、每月30號(hào)支付報(bào)酬。
3、不再另行支付通訊費(fèi)和西安境內(nèi)差旅費(fèi)。
四、違約責(zé)任:
1、甲方無故未能如期支付乙方報(bào)酬的,每拖延一天,應(yīng)另行向乙方支付人民幣10元整作為違約金。
2、乙方在試用期內(nèi)離職的,應(yīng)返還在此期間從公司獲得的一切收入。
3、乙方未能盡心盡力,違反職業(yè)道德,造成公司損失的應(yīng)予以賠償。
4、乙方違反公司相關(guān)規(guī)定的,視情節(jié)予以處罰。
5、乙方請假每月累計(jì)超過三次的,當(dāng)月報(bào)酬將延遲至下個(gè)月支付,且每日扣除人民幣5元;每月累計(jì)超過5天的,視為離職。
五、本合同一式兩份,雙方各持一份,同具法律效力。
六、雙方簽字(蓋章)合同生效,未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
甲方:_________________乙方:_________________
_______年_____月_____日_______年_____月_____日
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