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心得體會
下崗人員學(xué)習(xí)心得體會及收獲 下崗人員培訓(xùn)(四篇)
  • 時(shí)間:2023-01-05 19:56:00
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在平日里,心中難免會有一些新的想法,往往會寫一篇心得體會,從而不斷地豐富我們的思想。心得體會對于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢?下面是小編幫大家整
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下崗人員學(xué)習(xí)心得體會及收獲 下崗人員培訓(xùn)(四篇)
2023-01-05 19:56:00    小編:ZTFB

我們得到了一些心得體會以后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣能夠給人努力向前的動力。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文,希望對大家能夠有所幫助。

有關(guān)下崗人員學(xué)習(xí)心得體會及收獲一

乙方:

甲乙雙方本著互利共贏.共同發(fā)展為基礎(chǔ),甲方為乙方提供高端技術(shù)、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,乙方在市場上進(jìn)行銷售,在保證甲方利益的基礎(chǔ)上,乙方得到相應(yīng)的利益。因此雙方自愿達(dá)成以下協(xié)議,并且自愿遵守此協(xié)議的各項(xiàng)規(guī)定的內(nèi)容。雙方達(dá)成以下協(xié)議:

1. 甲乙雙方簽訂本合同后,乙方即作為甲方銷售人員在甲方不違反雙方所約定工作事項(xiàng)的前提下,乙方除重大疾病或死亡及退休年齡外,不得以任何理由退出本公司,同樣甲方在乙方不違反公司制度及雙方所約定工作事項(xiàng)的前提下(除公司破產(chǎn)),也不可辭退乙方,否則乙方可向有關(guān)部門追究違約方責(zé)任。

2. 甲乙雙方簽訂本合同后,前三個(gè)月為試用期,業(yè)務(wù)費(fèi)用(不包括吃。住.出租車費(fèi)用)由甲方承擔(dān),出差補(bǔ)助市內(nèi)每天80元,出市每天補(bǔ)助100元。三個(gè)月后出差費(fèi)用從乙方業(yè)務(wù)提成中扣除,甲方不再承擔(dān)任何差旅費(fèi)及補(bǔ)助費(fèi)用。

3. 合同簽訂后,甲方每月給乙方1000元基本工資,每月報(bào)銷150元電話費(fèi)用,年度根據(jù)銷售額完成情況進(jìn)行基本工資通算,超出1000元部分年底結(jié)算一次付清。

4. 甲方向乙方每月提供3000元的出差費(fèi)用,該款項(xiàng)從乙方提成款中扣除。

乙方必須保證每月的出差時(shí)間不能低于25天,每天必須用出發(fā)地座機(jī)向公司回電話,出發(fā)返廠后,必須在一周之內(nèi)憑有效票據(jù)按公司的管理規(guī)定進(jìn)行沖賬。

5. 業(yè)務(wù)不分省份,有信息必須到辦公室登記,以免產(chǎn)生業(yè)務(wù)沖突。損壞公司形象。

6. 三個(gè)月試用期后無業(yè)績者應(yīng)自動調(diào)離銷售崗位,參加車間組合,組合不上者自動下崗。一切待遇取消。若本人仍愿意留在公司跑業(yè)務(wù),差旅費(fèi)公司不付,待有業(yè)績后按規(guī)定支付其基本工資+提成。

7. 工資待遇:視完成銷售額的數(shù)量來計(jì)算基本工資,

工資=基本工作+電話費(fèi)+提成+年底分紅

8. 基本工資的計(jì)算方式;

8.1) 全年完成銷售收入100萬元,月工資1000元

8.2)全年完成銷售收入200萬元,月工資1500元

8.3) 全年完成銷售收入300萬元,月工資20xx元

8.4)全年完成銷售收入400萬元,月工資2500元

8.4) 全年完成銷售收入500萬元,月工資3000元,嘉獎(jiǎng)50000元

8.5)全年完成銷售收入600萬元,月工資4000元,嘉獎(jiǎng)60000元

8.6)全年完成銷售收入700萬元,月工資5000元,嘉獎(jiǎng)75000元

8.7)全年完成銷售收入800萬元,月工資7000元,嘉獎(jiǎng)85000元

8.8)全年完成銷售收入900萬元,月工資9000元,嘉獎(jiǎng)100000元

8.9)全年完成銷售收入1000萬元,月工資10000元,嘉獎(jiǎng)120xx0元 以此類推進(jìn)行計(jì)算

9. 甲方與乙方經(jīng)協(xié)商,銷售提成按產(chǎn)品銷售價(jià)的5%提成,質(zhì)量保證金除外,如質(zhì)保金到期后,乙方必須負(fù)責(zé)該款項(xiàng)的回收,為更好發(fā)揮銷售人員的積極性,款到公司賬戶后按該款項(xiàng)的30%給乙方提成,設(shè)備提成款在合同履行結(jié)束(除質(zhì)保金外款項(xiàng)全部到位)時(shí),一次性付給乙方。產(chǎn)品的銷售價(jià)格必須按公司研究所定的價(jià)格執(zhí)行。

10. 所有成套設(shè)備公司都有內(nèi)定銷售價(jià)格,若特殊原因銷售低于內(nèi)定價(jià)格的設(shè)備,必須經(jīng)公司同意后方能簽訂合同,但提成額按售價(jià)(扣除質(zhì)保金的)的3%提取。若特殊原因銷售高于內(nèi)定價(jià)格的設(shè)備,高出部分按50%提成。

11. 乙方在甲方任職期間由甲方提供性能良好.證件齊全有效的車輛。甲方僅負(fù)責(zé)繳納保險(xiǎn)費(fèi)其他一切費(fèi)用全部由乙方負(fù)責(zé)。車輛所有權(quán)屬于甲方,乙方只有使用權(quán)。銷售員在離職前三天應(yīng)當(dāng)把該車輛的有關(guān)證件及車輛完好地交給甲方。

12. 保持車輛原狀,未經(jīng)甲方允許不得擅自改裝.更換.增設(shè)其它設(shè)施,不得利用甲方車輛作非法用途。

13. 保護(hù)甲方車輛所有權(quán)不受侵犯,不得專賣.抵押.質(zhì)押.典當(dāng).轉(zhuǎn)借.轉(zhuǎn)租及營運(yùn)等事項(xiàng)。

14. 乙方在甲方公司任職期間不得以任何名目介紹.銷售其他公司的產(chǎn)品,也不能以任何名目購買其他公司的任何產(chǎn)品來進(jìn)行銷售,否則甲方有權(quán)追究乙方違害公司利益的責(zé)任,以其所交易金額的10倍對乙方進(jìn)行處罰,并且乙方必須退還甲方本年度的所有借款,否則甲方有追究乙方經(jīng)濟(jì)賠償?shù)臋?quán)利,由此造成的一切法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失全部由乙方承擔(dān)。并解除勞動合同。

15. 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,對公司的一切業(yè)務(wù)必須保密,不得外泄,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)追究乙方的責(zé)任。并解除勞動合同。

16. 合同效力:

以上條款,乙方已完全理解,本合同甲乙雙方簽字(蓋章)后生效。

17. 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,均具法律效力。

甲方: 簽字(蓋章):

乙方: 簽字(蓋章):

簽字時(shí)間:

簽字地點(diǎn);

有關(guān)下崗人員學(xué)習(xí)心得體會及收獲二

甲方:_____________________企業(yè)(公司)

乙方:_____________“并軌”領(lǐng)導(dǎo)組辦公室

根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加快市屬國有企業(yè)下崗職工______號)要求,經(jīng)市“并軌”工作領(lǐng)導(dǎo)組____年__月__ 日會議研究,現(xiàn)與________企業(yè)(公司)就該企業(yè)下崗職工出中心與失業(yè)保險(xiǎn)并軌訂立如下協(xié)議:

一、根據(jù)《方案》規(guī)定,市“并軌”工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室已召集勞動保障、財(cái)政、國資委、經(jīng)委、工會等部門,對甲方的下列事項(xiàng)予以審核確認(rèn):

(一)甲方已制定“并軌”方案,并經(jīng)本企業(yè)職代會或企業(yè)工會同意,可以按此方案進(jìn)行“并軌”工作。

(二)甲方與職工已全部清償各項(xiàng)債僅債務(wù)或達(dá)成處理協(xié)議。

(三)甲方共有在中心下崗職工____人,其中:

1.符合條件,申請辦理提前退養(yǎng)____人,政府應(yīng)代繳其社會保險(xiǎn)費(fèi)的集體部分,合計(jì)____元,退養(yǎng)金合計(jì)____元。(按____年全省統(tǒng)一最低繳費(fèi)基數(shù)測算,個(gè)人具體數(shù)額以經(jīng)辦機(jī)構(gòu)最后退休審批為準(zhǔn))

2.符合條件,申請將其達(dá)到法定退休年齡前的社會保險(xiǎn)(包括集體部分和個(gè)人部分)由政府代繳____人,共計(jì)____ 元。(按____年全省統(tǒng)一最低繳費(fèi)基數(shù)測算,逐年遞增部分按規(guī)定予以相應(yīng)調(diào)整)

3.不屬上述1、2兩款的在中心下崗職工共計(jì)__人。共需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或生活補(bǔ)助費(fèi)__元,其中___%由政府負(fù)擔(dān),計(jì)__元(注:財(cái)政補(bǔ)助額人均不超過_____元),其余資金由甲方負(fù)擔(dān),計(jì)______________________元。

4.以上資金共計(jì)______元。其中:甲方負(fù)擔(dān)____元,由企業(yè)通過資產(chǎn)變現(xiàn)等途徑自籌解決;政府負(fù)擔(dān)__元,由市財(cái)政局于本協(xié)議生效后__個(gè)工作日內(nèi)一次性撥付到企業(yè)和市級社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

二、甲方于_____年__月__日已向市“并軌”工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室提供申請專項(xiàng)補(bǔ)助資金報(bào)告,領(lǐng)導(dǎo)組辦公室已按《方案》規(guī)定核定,確認(rèn)甲方屬組織下崗職工整體出中心的企業(yè),并且按本協(xié)議第一條第四款給予資金支持后,與下崗職工解除勞動關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金尚有缺口。按照《方案》規(guī)定,應(yīng)按甲方整體出中心人數(shù)給予獎(jiǎng)勵(lì)資金,人均______元,共計(jì)____元。該項(xiàng)資金由市財(cái)政局按本協(xié)議第一條第四款規(guī)定一并向甲方撥付,由甲方一并用于出中心工作。

三、選擇性補(bǔ)充條款

(一)經(jīng)市勞動保障部門會同財(cái)政、國資委、經(jīng)委、工會審核,甲方屬國有特困企業(yè)(指停產(chǎn)5年以上,職工連續(xù)___年以上領(lǐng)不到工資和生活費(fèi)的企業(yè)),根據(jù)《方案》第二條第4款規(guī)定,適當(dāng)擴(kuò)大財(cái)政負(fù)擔(dān)比例(人均不超過______元),共計(jì)金額______元。

(二)甲方____年以前欠繳的社會保險(xiǎn)費(fèi)(共計(jì)_____元),由企業(yè)從變現(xiàn)資金中一次性予以補(bǔ)繳,經(jīng)審查,甲方變現(xiàn)資產(chǎn)積極、籌措資金及時(shí),根據(jù)《方案》規(guī)定,由政府按___%補(bǔ)貼集體部分,計(jì)____元。

(三)以上兩項(xiàng)資金合計(jì)____ 元,由市財(cái)政按本協(xié)議第一條第四款規(guī)定一并撥付到位。

四、上述第一、二、三條所列資金共計(jì)____元,其中企業(yè)負(fù)擔(dān)____元,財(cái)政負(fù)擔(dān)______元。全部用于“并軌”工作。

五、以上財(cái)政補(bǔ)助資金到位后____個(gè)工作日內(nèi),甲方必須及時(shí)配套企業(yè)負(fù)擔(dān)部分資金,保證“并軌”方案進(jìn)入實(shí)施階段。按規(guī)定與職工解除勞動關(guān)系或安置就業(yè),實(shí)現(xiàn)下崗職工出中心與失業(yè)保險(xiǎn)并軌。

六、甲方對財(cái)政撥付的補(bǔ)助資金,只能用于出中心下崗職工解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和生活補(bǔ)助費(fèi),不得挪作他用。

七、市“并軌”工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室有權(quán)監(jiān)督甲方的“并軌”實(shí)施情況。如有違規(guī)問題,不符合“并軌”方案要求的,要責(zé)令其糾正;如有違紀(jì)問題,要嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任;構(gòu)成犯罪的,追究其刑事責(zé)任。

八、出中心下崗職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè)后,社會保險(xiǎn)費(fèi)由新的用人單位按規(guī)定交納,政府不再負(fù)擔(dān)。

九、“并軌”工作結(jié)束后,甲方應(yīng)及時(shí)向市“并軌”工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室寫出并軌工作的總結(jié)材料和補(bǔ)助資金的詳細(xì)支出情況報(bào)告各一份。

十、本協(xié)議自“并軌”領(lǐng)導(dǎo)組成員單位簽字蓋章,并經(jīng)市“并軌”領(lǐng)導(dǎo)組組長批準(zhǔn)之日起生效。

十一、本協(xié)議一式八份,除甲、乙雙方各執(zhí)一份外,報(bào)送有關(guān)部門備查。

甲方:______________企業(yè)(公司)________ 簽字蓋章

乙方:________ “并軌”領(lǐng)導(dǎo)組辦公室______簽字蓋章

日期:______________年_____________月__________日

有關(guān)下崗人員學(xué)習(xí)心得體會及收獲三

甲方:

乙方:

甲乙雙方本著互利共贏.共同發(fā)展為基礎(chǔ),甲方為乙方提供高端技術(shù)、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,乙方在市場上進(jìn)行銷售,在保證甲方利益的基礎(chǔ)上,乙方得到相應(yīng)的利益。因此雙方自愿達(dá)成以下協(xié)議,并且自愿遵守此協(xié)議的各項(xiàng)規(guī)定的內(nèi)容。雙方達(dá)成以下協(xié)議:

1. 甲乙雙方簽訂本合同后,乙方即作為甲方銷售人員在甲方不違反雙方所約定工作事項(xiàng)的前提下,乙方除重大疾病或死亡及退休年齡外,不得以任何理由退出本公司,同樣甲方在乙方不違反公司制度及雙方所約定工作事項(xiàng)的前提下(除公司破產(chǎn)),也不可辭退乙方,否則乙方可向有關(guān)部門追究違約方責(zé)任。

2. 甲乙雙方簽訂本合同后,前三個(gè)月為試用期,業(yè)務(wù)費(fèi)用(不包括吃。住.出租車費(fèi)用)由甲方承擔(dān),出差補(bǔ)助市內(nèi)每天80元,出市每天補(bǔ)助100元。三個(gè)月后出差費(fèi)用從乙方業(yè)務(wù)提成中扣除,甲方不再承擔(dān)任何差旅費(fèi)及補(bǔ)助費(fèi)用。

3. 合同簽訂后,甲方每月給乙方1000元基本工資,每月報(bào)銷150元電話費(fèi)用,年度根據(jù)銷售額完成情況進(jìn)行基本工資通算,超出1000元部分年底結(jié)算一次付清。

4. 甲方向乙方每月提供3000元的出差費(fèi)用,該款項(xiàng)從乙方提成款中扣除。

乙方必須保證每月的出差時(shí)間不能低于25天,每天必須用出發(fā)地座機(jī)向公司回電話,出發(fā)返廠后,必須在一周之內(nèi)憑有效票據(jù)按公司的管理規(guī)定進(jìn)行沖賬。

5. 業(yè)務(wù)不分省份,有信息必須到辦公室登記,以免產(chǎn)生業(yè)務(wù)沖突。損壞公司形象。

6. 三個(gè)月試用期后無業(yè)績者應(yīng)自動調(diào)離銷售崗位,參加車間組合,組合不上者自動下崗。一切待遇取消。若本人仍愿意留在公司跑業(yè)務(wù),差旅費(fèi)公司不付,待有業(yè)績后按規(guī)定支付其基本工資+提成。

7. 工資待遇:視完成銷售額的數(shù)量來計(jì)算基本工資,

工資=基本工作+電話費(fèi)+提成+年底分紅

8. 基本工資的計(jì)算方式;

8.1) 全年完成銷售收入100萬元,月工資1000元

8.2)全年完成銷售收入200萬元,月工資1500元

8.3) 全年完成銷售收入300萬元,月工資20xx元

8.4)全年完成銷售收入400萬元,月工資2500元

8.4) 全年完成銷售收入500萬元,月工資3000元,嘉獎(jiǎng)50000元

8.5)全年完成銷售收入600萬元,月工資4000元,嘉獎(jiǎng)60000元

8.6)全年完成銷售收入700萬元,月工資5000元,嘉獎(jiǎng)75000元

8.7)全年完成銷售收入800萬元,月工資7000元,嘉獎(jiǎng)85000元

8.8)全年完成銷售收入900萬元,月工資9000元,嘉獎(jiǎng)100000元

8.9)全年完成銷售收入1000萬元,月工資10000元,嘉獎(jiǎng)120xx0元 以此類推進(jìn)行計(jì)算

9. 甲方與乙方經(jīng)協(xié)商,銷售提成按產(chǎn)品銷售價(jià)的5%提成,質(zhì)量保證金除外,如質(zhì)保金到期后,乙方必須負(fù)責(zé)該款項(xiàng)的回收,為更好發(fā)揮銷售人員的積極性,款到公司賬戶后按該款項(xiàng)的30%給乙方提成,設(shè)備提成款在合同履行結(jié)束(除質(zhì)保金外款項(xiàng)全部到位)時(shí),一次性付給乙方。產(chǎn)品的銷售價(jià)格必須按公司研究所定的價(jià)格執(zhí)行。

10. 所有成套設(shè)備公司都有內(nèi)定銷售價(jià)格,若特殊原因銷售低于內(nèi)定價(jià)格的設(shè)備,必須經(jīng)公司同意后方能簽訂合同,但提成額按售價(jià)(扣除質(zhì)保金的)的3%提取。若特殊原因銷售高于內(nèi)定價(jià)格的設(shè)備,高出部分按50%提成。

11. 乙方在甲方任職期間由甲方提供性能良好.證件齊全有效的車輛。甲方僅負(fù)責(zé)繳納保險(xiǎn)費(fèi)其他一切費(fèi)用全部由乙方負(fù)責(zé)。車輛所有權(quán)屬于甲方,乙方只有使用權(quán)。銷售員在離職前三天應(yīng)當(dāng)把該車輛的有關(guān)證件及車輛完好地交給甲方。

12. 保持車輛原狀,未經(jīng)甲方允許不得擅自改裝.更換.增設(shè)其它設(shè)施,不得利用甲方車輛作非法用途。

13. 保護(hù)甲方車輛所有權(quán)不受侵犯,不得專賣.抵押.質(zhì)押.典當(dāng).轉(zhuǎn)借.轉(zhuǎn)租及營運(yùn)等事項(xiàng)。

14. 乙方在甲方公司任職期間不得以任何名目介紹.銷售其他公司的產(chǎn)品,也不能以任何名目購買其他公司的任何產(chǎn)品來進(jìn)行銷售,否則甲方有權(quán)追究乙方違害公司利益的責(zé)任,以其所交易金額的10倍對乙方進(jìn)行處罰,并且乙方必須退還甲方本年度的所有借款,否則甲方有追究乙方經(jīng)濟(jì)賠償?shù)臋?quán)利,由此造成的一切法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失全部由乙方承擔(dān)。并解除勞動合同。

15. 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,對公司的一切業(yè)務(wù)必須保密,不得外泄,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)追究乙方的責(zé)任。并解除勞動合同。

16. 合同效力:

以上條款,乙方已完全理解,本合同甲乙雙方簽字(蓋章)后生效。

17. 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,均具法律效力。

甲方: 簽字(蓋章):

乙方: 簽字(蓋章):

簽字時(shí)間:

簽字地點(diǎn);

有關(guān)下崗人員學(xué)習(xí)心得體會及收獲四

我莊嚴(yán)承諾認(rèn)真執(zhí)行以下規(guī)定:

1、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)質(zhì)量規(guī)章制度,嚴(yán)格按照崗位,作業(yè)指導(dǎo)書和流程操作;

2、不斷提高量、檢具使用技能,能夠正確、熟練使用相關(guān)工量器具和檢測儀器;

3、認(rèn)真學(xué)習(xí)、熟練掌握相關(guān)檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書和標(biāo)準(zhǔn)要求,不斷提高檢驗(yàn)技能,提高檢測數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率;

4、嚴(yán)格落實(shí)檢驗(yàn)、把關(guān)和匯報(bào)職能,我檢驗(yàn)我簽字,我簽字我負(fù)責(zé),我負(fù)責(zé)我承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;

5、實(shí)施檢驗(yàn)前,必須明確技術(shù)文件要求,存在疑義時(shí)立即查實(shí);

6、實(shí)施檢驗(yàn)時(shí),專檢檢驗(yàn)員對操作工自檢真實(shí)性負(fù)責(zé);

7、開具的《不合格品處理單》數(shù)據(jù)真實(shí),判斷準(zhǔn)確,處理措施得當(dāng)。并按處理最終跟蹤驗(yàn)證、落實(shí)和記錄處理結(jié)果;

8、按規(guī)定核驗(yàn)零部件編號,完善標(biāo)識管理,歸集和建立質(zhì)量檔案;

9、對上道工序質(zhì)量進(jìn)行把關(guān),對職責(zé)范圍內(nèi)的錯(cuò)漏檢負(fù)責(zé),對下道工序負(fù)責(zé),質(zhì)量問題不得到處理不放過,保證轉(zhuǎn)出產(chǎn)品全部受控;

10、對于弄虛作假、謊報(bào)瞞報(bào)質(zhì)量問題的第一次考核500元,第二次下崗,第三次開除(年度內(nèi)有效);

11、對于月度內(nèi)出現(xiàn)重復(fù)錯(cuò)誤的,質(zhì)量控制點(diǎn)必檢項(xiàng)錯(cuò)漏檢的檢驗(yàn)員,第一次考核500元,第二次下崗,第三次開除(月度內(nèi)有效);

12、對于重復(fù)發(fā)生的及典型的錯(cuò)漏檢,檢驗(yàn)員承擔(dān)20%的質(zhì)量損失賠償。

如果因我工作失誤而導(dǎo)致的質(zhì)量問題,本人愿自覺接受公司和國家按規(guī)定要求作出的相關(guān)處理。

承 諾 人:

承諾時(shí)間

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