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我們得到了一些心得體會(huì)以后,應(yīng)該馬上記錄下來(lái),寫一篇心得體會(huì),這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會(huì)嗎?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會(huì)范文,我們一起來(lái)了解一下吧。
有關(guān)文化自信調(diào)研個(gè)人心得體會(huì)一
104.大力加強(qiáng)廉政文化建設(shè),大力營(yíng)造反腐倡廉氛圍
105.以廉為榮,以貪為恥,以勤為標(biāo),以懶為戒
106.構(gòu)建反腐懲防體系,創(chuàng)造和諧文明社會(huì)
107.防微杜漸,警鐘長(zhǎng)鳴,廉潔自律,黨性長(zhǎng)存
108.反腐倡廉,發(fā)展經(jīng)濟(jì),文明和諧,振興總站
109.眾志成城,高舉反腐大旗;齊心協(xié)力,懲治貪官污吏。
110.深入開展反腐倡廉鑒于,筑牢拒腐防變思想防線
111.誠(chéng)心誠(chéng)意辦實(shí)事,為證之本公為先,為官之本廉為先
112.深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀,推進(jìn)我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)再上新臺(tái)階。
有關(guān)文化自信調(diào)研個(gè)人心得體會(huì)二
豐富農(nóng)村社區(qū)文化,提升村民文明素質(zhì)。
豐富人民群眾精神文化生活,構(gòu)建和諧社會(huì)。
改變農(nóng)村文化面貌,建設(shè)美好家園,創(chuàng)造幸福生活。
搞好村莊建設(shè)規(guī)劃,改善農(nóng)村文化面貌。
堅(jiān)持多予少取放活,促進(jìn)農(nóng)村文化建設(shè)。
建好公共文化體系,推動(dòng)文化大發(fā)展大繁榮。
建立文化公共服務(wù)平臺(tái),提升為民服務(wù)管理水平。
建設(shè)農(nóng)村文化,維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定。
建設(shè)新農(nóng)村和諧文化,培育新農(nóng)民文明風(fēng)尚。
精心組織,務(wù)求實(shí)效,深入開展新農(nóng)村文化建設(shè)活動(dòng)。
滿足農(nóng)民文化需求,促進(jìn)農(nóng)村和諧發(fā)展。
破除陳規(guī)陋習(xí),倡導(dǎo)文化新風(fēng)。
深化村民自治,打造農(nóng)村文化。
深入推進(jìn)農(nóng)村文化建設(shè),著力構(gòu)建和諧新農(nóng)村。
深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,大力推進(jìn)農(nóng)村文化建設(shè)。
實(shí)行城鄉(xiāng)統(tǒng)籌管理,加快農(nóng)村文化建設(shè)。
樹立農(nóng)村文化服務(wù)理念,促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。
完善農(nóng)村文化建設(shè),鞏固農(nóng)村文化陣地。
文化和諧發(fā)展,社會(huì)安定文明。
文化建設(shè)一條心,打造文明新農(nóng)村。
34、.建好公共文化體系,推動(dòng)文化大發(fā)展大繁榮。
以人為本,服務(wù)群眾。
整治村容村貌,改善文化環(huán)境。
整治村莊文化環(huán)境,改善農(nóng)民生活條件。
著力促進(jìn)農(nóng)民增收,提高農(nóng)民文化水平。
辦好農(nóng)村文化站,努力服務(wù)人民群眾。
建設(shè)和諧文化,培育新農(nóng)民文明風(fēng)尚。
繁榮文化,傳承文明,宣傳科技,培智富民。
豐富人民群眾精神文化生活,構(gòu)建和諧社會(huì)。
有關(guān)文化自信調(diào)研個(gè)人心得體會(huì)三
近日,習(xí)近平總書記對(duì)制止餐飲浪費(fèi)行為作出重要指示。他指出,餐飲浪費(fèi)現(xiàn)象,觸目驚心、令人痛心!“誰(shuí)知盤中餐,粒粒皆辛苦?!北M管我國(guó)糧食生產(chǎn)連年豐收,對(duì)糧食安全還是始終要有危機(jī)意識(shí),今年全球新冠肺炎疫情所帶的影響更是給我們敲響了警鐘。下面,我結(jié)合工作實(shí)際,談?wù)勅绾呜瀼芈鋵?shí)好習(xí)近平總書記重要指示精神。
我們要提高政治站位,切實(shí)把思想統(tǒng)一到習(xí)近平總書記關(guān)于厲行節(jié)約、制止餐飲浪費(fèi)的重要論述上,深刻認(rèn)識(shí)制止餐飲浪費(fèi)的重要意義,切實(shí)把厲行節(jié)約反對(duì)食品浪費(fèi)作為弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的重要內(nèi)容,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感。從國(guó)際層面看,在新冠肺炎疫情影響下,全球糧食安全不可避免地受到?jīng)_擊。聯(lián)合國(guó)世界糧食計(jì)劃署預(yù)計(jì),今年全球面臨嚴(yán)重糧食不安全的人口數(shù)量可能由1.35億增至2.65億;聯(lián)合國(guó)糧農(nóng)組織和經(jīng)合組織發(fā)布的報(bào)告也指出,新冠病毒大流行可能會(huì)對(duì)全球糧食市場(chǎng)產(chǎn)生“歷史性沖擊”。這表明糧食安全在眼下是世界性的重大課題。從國(guó)家層面看,我國(guó)是一個(gè)人口眾多、土地資源相對(duì)不足的國(guó)家,從中長(zhǎng)期看我國(guó)的糧食產(chǎn)需仍將維持緊平衡態(tài)勢(shì),糧食浪費(fèi)帶的資源浪費(fèi)、環(huán)境污染問(wèn)題絕對(duì)不可小覷。我國(guó)有14億人口,每個(gè)人每個(gè)家庭節(jié)約糧食還是浪費(fèi)糧食,加在一起都不是一個(gè)小數(shù)目。從傳統(tǒng)美德看,艱苦奮斗、勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德,是我們黨的優(yōu)良作風(fēng)。不論我們國(guó)家發(fā)展到什么水平,不論人民生活改善到什么地步,艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的思想和精神永遠(yuǎn)不能丟。所以說(shuō),在這種情況下,全社會(huì)形成一種“厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)”的風(fēng)氣,十分必要。
雖然,我們之前“厲行節(jié)約,反對(duì)浪費(fèi)”做了相關(guān)工作,制定了有關(guān)實(shí)施意見,餐飲浪費(fèi)現(xiàn)象有所改觀,但就在疫情期間,一些地方浪費(fèi)糧食的現(xiàn)象仍然存在。在當(dāng)前特殊的社會(huì)經(jīng)濟(jì)背景下,重申“厲行節(jié)約,反對(duì)浪費(fèi)”,就是繼續(xù)擰緊公眾節(jié)約糧食之弦,讓節(jié)約糧食化為一種永久的風(fēng)氣。我們要加大宣傳力度,切實(shí)培養(yǎng)節(jié)約習(xí)慣。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要在各村、社區(qū)主干道等醒目位置粘貼“浪費(fèi)可恥、節(jié)約為榮”“光盤行動(dòng)”“誰(shuí)知盤中餐、粒粒皆辛苦”等宣傳標(biāo)語(yǔ),大力營(yíng)造文明用餐、浪費(fèi)可恥、節(jié)約為榮的氛圍。宣傳部門要充分利用新時(shí)代文明實(shí)踐中心、微博、微信等宣傳載體,加大反對(duì)食品浪費(fèi)宣傳報(bào)道力度,弘揚(yáng)先進(jìn)典型,曝光浪費(fèi)現(xiàn)象。發(fā)改委(糧食局)要會(huì)同有關(guān)部門組織好每年世界糧食日和全國(guó)愛糧節(jié)糧宣傳周活動(dòng),做好“節(jié)約一粒糧”公益宣傳,教育部門要加大學(xué)校反對(duì)食品浪費(fèi)教育工作力度,通過(guò)主題班會(huì)、國(guó)旗下講話等多種形式,開展厲行節(jié)約反對(duì)食品浪費(fèi)專題教育活動(dòng),將節(jié)約教育納入課堂教學(xué),有機(jī)滲透,全員育人。工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群眾組織要面向職工、青少年、婦女等開展有針對(duì)性的宣傳教育活動(dòng),組織一批志愿者進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園、進(jìn)酒店等開展文明就餐志愿活動(dòng),促進(jìn)全社會(huì)養(yǎng)成節(jié)約習(xí)慣。同時(shí),紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要履行好監(jiān)督職責(zé),協(xié)調(diào)引導(dǎo)推動(dòng)各方形成監(jiān)督合力,對(duì)餐飲浪費(fèi)等享樂(lè)、奢靡等“四風(fēng)”問(wèn)題要盯住不放,該查處的查處,該曝光的曝光。
大力倡導(dǎo)文明綠色餐飲模式,我們要實(shí)行分類管理,切實(shí)抓好各個(gè)領(lǐng)域的用餐習(xí)慣。一是抓好公務(wù)活動(dòng)用餐。整治浪費(fèi)之風(fēng),養(yǎng)成節(jié)約美德,黨政機(jī)關(guān)、黨員干部示范帶頭,我們要嚴(yán)格落實(shí)《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》和《黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》有關(guān)要求,嚴(yán)格接待標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范接待程序,積極推行簡(jiǎn)餐和標(biāo)準(zhǔn)化飲食,科學(xué)合理安排飯菜數(shù)量,確保公務(wù)接待熱情、周到、節(jié)約。二是抓好單位食堂用餐。機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心要會(huì)同有關(guān)部門建立黨政機(jī)關(guān)食堂節(jié)約用餐制度,建立食堂用餐人員登記制度,實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,做到按用餐人數(shù)采購(gòu)、做餐、配餐??h委督查室要安排專人負(fù)責(zé)食堂巡視檢查,對(duì)浪費(fèi)行為給予批評(píng)教育。三是抓好學(xué)生文明用餐。當(dāng)前各級(jí)學(xué)校都有食堂,學(xué)生在校就餐人數(shù)再多,要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生們的宣傳引導(dǎo),不斷增強(qiáng)學(xué)生勤儉節(jié)約意識(shí),樹立節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥的觀念,倡導(dǎo)大家文明就餐、參與光盤行動(dòng),讓更多的學(xué)生以實(shí)際行動(dòng)杜絕浪費(fèi)。四是抓好社會(huì)餐飲業(yè)管理。要向各地餐飲行業(yè)組織發(fā)出倡議書,將制止餐飲浪費(fèi)行為作為餐飲業(yè)常態(tài)化工作任務(wù),倡導(dǎo)“厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)”的社會(huì)風(fēng)尚,深入開展“光盤行動(dòng)”,要科學(xué)合理設(shè)計(jì)宴會(huì)菜單,要鼓勵(lì)企業(yè)提供小份菜、半份菜服務(wù),要合理調(diào)整菜品數(shù)量、份量等等,讓節(jié)約成為全社會(huì)的“自然而然”。
同志們,節(jié)約意識(shí)的樹立、節(jié)約美德的養(yǎng)成,絕非一朝一夕之功,必須持之以恒、久久為功,我們要堅(jiān)持以習(xí)近平總書記重要指示精神為指引,切實(shí)培養(yǎng)節(jié)約習(xí)慣,在全社會(huì)營(yíng)造浪費(fèi)可恥、節(jié)約為榮的氛圍。
有關(guān)文化自信調(diào)研個(gè)人心得體會(huì)四
xx企業(yè)文化與職工文化建設(shè)調(diào)研報(bào)告
根據(jù)上級(jí)工會(huì)關(guān)于企業(yè)文化與職工文化建設(shè)調(diào)研工作的通知要求,我會(huì)從9月份開始,組織辦公室、宣教部門開展了對(duì)全縣企業(yè)文化與職工文化建設(shè)的專題調(diào)研,選取國(guó)有、外資、非公等不同類型的10家企業(yè)發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷,對(duì)企業(yè)文化建設(shè)、職工文化建設(shè)及活動(dòng)開展情況,企業(yè)職工業(yè)余文化生活情況及職工對(duì)文化生活的需求進(jìn)行調(diào)查了解。
所調(diào)查企業(yè)負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)的部門一般是企業(yè)行政、人事、綜辦部門或工會(huì);供電、移動(dòng)等國(guó)有企業(yè)每年文化建設(shè)的投入20萬(wàn)元以上,幾家外資每年企業(yè)文化投入810萬(wàn)元,非公等其它規(guī)模企業(yè)每年文化2—5萬(wàn)元;所調(diào)查企業(yè)基本將文體建設(shè)納入企業(yè)發(fā)展規(guī)劃企業(yè),圍繞經(jīng)營(yíng)理念建立了以制度文化體系、展室、文化手冊(cè)等為主要內(nèi)容的企業(yè)文化體系,職工對(duì)企業(yè)文化認(rèn)可主要來(lái)自文化活動(dòng)和培訓(xùn);普遍認(rèn)為企業(yè)文化對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的促進(jìn)作用較大,工會(huì)在推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)中的作用非常大較大。
企業(yè)負(fù)責(zé)職工文化活動(dòng)的部門是60%以是工會(huì),其它基本上是企業(yè)綜合辦或行政、人事部門;所調(diào)查企業(yè)有面積為50平米400平米的職工文化陣地,一般設(shè)有健身房、乒乓球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、籃球場(chǎng)等設(shè)施,部分企業(yè)有職工書屋、舞廳、學(xué)習(xí)培訓(xùn)室等;職工文化建設(shè)及開展活動(dòng)每年投入2—10萬(wàn)元。企業(yè)職工文化體育活動(dòng)組織一般為音樂(lè)舞蹈、棋牌、戶外休閑、球類這幾種;企業(yè)職工文化活動(dòng)開展情況至少半年一次或不不定期活動(dòng),經(jīng)常開展的文體活動(dòng)有文藝演出/晚會(huì)、單項(xiàng)體育比賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)、戶外休閑、棋牌,職工基本全部參加單位組織文體活動(dòng)情況。
所調(diào)查企業(yè)職工普遍感覺(jué)生活精神壓力一般,業(yè)余時(shí)間主要有哪些安排棋牌、娛樂(lè)上瀏覽聊天、戶外休閑,每年用于文化活動(dòng)的支出平均為5001000元,主要支出項(xiàng)目為上、健身、棋牌娛樂(lè)。所調(diào)查企業(yè)的職工對(duì)單位文化活動(dòng)和設(shè)施基本滿意,希望單位開展和參與音樂(lè)舞蹈、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、室內(nèi)健身等文化體育活動(dòng)。
目前,全縣共有民營(yíng)企業(yè)689家(其中工業(yè)企業(yè)218家),個(gè)體工商戶6200多家,從業(yè)人員約54000人(其中季節(jié)性臨時(shí)用工約占55%)。
按照企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模主要分為三類企業(yè),企業(yè)文化與職工文化建設(shè)基本情況如下:
如糖業(yè)公司分公司、食品有限公司、礦業(yè)公司、中等風(fēng)電企業(yè),這類企業(yè)職工占全縣企業(yè)職工總數(shù)的20%。這部分企業(yè)認(rèn)識(shí)到文化建設(shè)在企業(yè)經(jīng)營(yíng)中的重要作用并加以重視。特別是縣供電分公司、移動(dòng)公司、農(nóng)業(yè)銀行、工商銀行等大型國(guó)有企業(yè)形成了自身的企業(yè)文化特色,并不斷提升企業(yè)文化與經(jīng)營(yíng)管理的融合度,增強(qiáng)企業(yè)文化的影響力和滲透力。這些企業(yè)均做到了文化工作有人管、有人抓,企業(yè)文化建設(shè)取得了一定的成績(jī)。而作為我縣重點(diǎn)企業(yè)的糖業(yè)公司分公司、礦業(yè)公司在企業(yè)文化建設(shè)方面取得了很大的成績(jī),特別是企業(yè)建設(shè)職工室內(nèi)活動(dòng)室、職工書屋等,即是企業(yè)重視文化建設(shè)的體現(xiàn)。
如恒泰水泥公司、祥云食品公司等,這類企業(yè)職工占全縣企業(yè)職工總數(shù)的30%。這類雖然進(jìn)行民一定的企業(yè)文化建設(shè),開展了不同程度的職工文化活動(dòng),但是基本上著重追求經(jīng)濟(jì)利益,很多企業(yè)認(rèn)為企業(yè)文化建設(shè)就是單純的思想政治教育、搞一些文藝節(jié)目、打一些宣傳標(biāo)語(yǔ),缺乏對(duì)企業(yè)文化的正確理解與深層次的認(rèn)識(shí)。有的企業(yè)文化流于表面,僅僅通過(guò)舉辦簡(jiǎn)單活動(dòng)而不進(jìn)行企業(yè)文化的滲透,企業(yè)文化得不到協(xié)調(diào)發(fā)展,也不能為企業(yè)長(zhǎng)久持續(xù)發(fā)展提供動(dòng)力。
這類職工占全縣企業(yè)職工總數(shù)的50%。大部分沒(méi)有開展職工文化活動(dòng),一方面是因?yàn)榇蟛糠謧€(gè)體工商主認(rèn)為開展文化活動(dòng)增加了成本支出,而且員工流動(dòng)性大,不愿為員工提供文化活動(dòng);另一方面是員工尤其是農(nóng)民工收入不高,打工之余參加文化活動(dòng)會(huì)影響其它生產(chǎn),沒(méi)有多大好處而自愿不參加。
在企業(yè)文化建設(shè)中,我縣規(guī)模企業(yè)摸索適應(yīng)自身發(fā)展的路子,通過(guò)組織開展豐富多彩的文化活動(dòng),豐富企業(yè)員工的精神生活,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,不斷提升自身形象。
私立一中針對(duì)本校教工工作時(shí)間緊、教學(xué)任務(wù)重的實(shí)際情況,工會(huì)堅(jiān)持業(yè)余、小型、多樣的方針,采取分散和集中相結(jié)合的方法,抓住重大節(jié)日這一契機(jī),緊緊圍繞學(xué)校工作大局,開展一系列文化活動(dòng)。學(xué)校成立了“百靈藝術(shù)團(tuán)”,藝術(shù)團(tuán)設(shè)有舞蹈隊(duì)、聲樂(lè)隊(duì)、曲藝隊(duì)、樂(lè)器演奏隊(duì),為重大節(jié)日和家長(zhǎng)會(huì)演出;組織“春之聲”元旦文藝聯(lián)歡會(huì)。在校工會(huì)的提議和組織下,每年12月末舉行“春之聲”元旦文藝聯(lián)歡會(huì);開展豐富多彩的體育活動(dòng),校工會(huì)每年組織“慶五一男子籃球賽”和“慶五一女子羽毛球賽”,豐富了教職工的生活。礦業(yè)開發(fā)有限公司建有體育館,有標(biāo)準(zhǔn)的籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、乒乓球場(chǎng);有健身房,配有大量的體育健身器材;開設(shè)中外員工電視房;公司經(jīng)常組織職工開展各項(xiàng)體育競(jìng)賽、文娛聯(lián)歡活動(dòng)、登山旅游、自行車騎行活動(dòng),員工的歸屬感逐步增強(qiáng)。糖業(yè)有限公司分公司配有職工閱覽室,每年開展職工運(yùn)動(dòng)會(huì),積極組織運(yùn)動(dòng)員職工參加縣內(nèi)和各項(xiàng)文體活動(dòng)。公司配有無(wú)線上,有職工興趣小組,并建立室外籃球場(chǎng)地。運(yùn)達(dá)風(fēng)電公司從總體規(guī)劃起就設(shè)計(jì)了建筑面積達(dá)1500余平方米的文體活動(dòng)中心,并與廠房、辦公樓等同時(shí)施工,公司開業(yè)后就投入使用。內(nèi)設(shè)籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、乒乓球室、棋牌室、健身器械室,同時(shí)配備卡拉ok音響設(shè)備等。
全縣其他各企業(yè)也通過(guò)舉辦聯(lián)合會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、讀書活動(dòng)等拉近企業(yè)與員工的關(guān)系,增強(qiáng)員工歸屬感,使每個(gè)員工都能融入到企業(yè)建設(shè)中來(lái)。
我縣規(guī)模以上企業(yè)一直加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)組織建設(shè),在企業(yè)創(chuàng)造良好的交流平臺(tái),讓員工共同參與企業(yè)文化建設(shè),以文體活動(dòng)為載體,推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。
乳業(yè)有限責(zé)任公司每年年底以元旦聯(lián)歡活動(dòng)為契機(jī),公司工會(huì)組織各部門深入了解在崗員工的藝術(shù)類特長(zhǎng),為員工搭建各種展示平臺(tái),促進(jìn)企業(yè)文化氛圍的形成。xx年,工會(huì)委員會(huì)深入開展事業(yè)部組織的“春雨”工作,將公司的關(guān)懷落實(shí)到人,將員工的需要提上公司經(jīng)營(yíng)日程。從員工的物質(zhì)文化需要到精神文化需要,從公司文化宣貫到員工文化之星案例評(píng)選,從活動(dòng)組織到滿意度征集,種種工作的不斷開展,促進(jìn)了與員工之間的溝通與發(fā)展。
糖業(yè)公司工會(huì)委員會(huì)推動(dòng)企業(yè)職工教育培訓(xùn)事業(yè)得到了很大的發(fā)展。公司設(shè)培訓(xùn)教室有三間,占地面積600平米,配備10臺(tái)電腦,兩臺(tái)投影儀,一套多功能影響設(shè)備。公司工會(huì)每年都要不同程度的舉辦全員職工安全大培訓(xùn)及安全實(shí)戰(zhàn)演練;每榨季,農(nóng)業(yè)部都要舉辦“甜菜學(xué)院培專題培訓(xùn)會(huì)”、“年度農(nóng)業(yè)工作啟動(dòng)培訓(xùn)會(huì)”、“農(nóng)業(yè)員及聯(lián)絡(luò)員培訓(xùn)溝通會(huì)”、“大小農(nóng)機(jī)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)及培訓(xùn)會(huì)”等,給廣大職工、農(nóng)戶帶來(lái)知識(shí)的同時(shí),也使企業(yè)職工與農(nóng)戶效益得到雙贏。運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)每榨季舉辦“車間安全管理知識(shí)大培訓(xùn)”“檢修技改全員安全培訓(xùn)會(huì)”、“榨季運(yùn)營(yíng)啟動(dòng)培訓(xùn)會(huì)”等。公司企業(yè)職工教育培訓(xùn)管理制度不斷健全,教育培訓(xùn)業(yè)務(wù)在不斷拓展,職工隊(duì)伍整體素質(zhì)通過(guò)教育培訓(xùn)不斷提高。
通過(guò)調(diào)查發(fā)現(xiàn),企業(yè)規(guī)模越大往往越注重企業(yè)文化建設(shè),而規(guī)模小的企業(yè)對(duì)文化建設(shè)的意義認(rèn)識(shí)不足,其經(jīng)營(yíng)者相對(duì)缺乏推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的意識(shí),個(gè)別經(jīng)營(yíng)者只關(guān)注眼前利益,不關(guān)注社會(huì)效益和企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,認(rèn)為企業(yè)文化建設(shè)只是表面文章。
由于缺少相關(guān)的專業(yè)人員,相當(dāng)一部分民營(yíng)企業(yè)在企業(yè)文化建設(shè)中,只是為解決當(dāng)前遇到的問(wèn)題而臨時(shí)出臺(tái)一些規(guī)范,功利性、目的性較強(qiáng),對(duì)企業(yè)的發(fā)展前景、企業(yè)文化與員工的關(guān)系、企業(yè)文化的發(fā)展方向沒(méi)有足夠的認(rèn)識(shí),缺少理性的總結(jié)、提煉,企業(yè)文化缺乏延續(xù)性。企業(yè)員工流動(dòng)性較強(qiáng),較難與企業(yè)融為一體,也影響了企業(yè)文化的推廣與延續(xù)。
民營(yíng)企業(yè)文化建設(shè)載體形式單
由于民營(yíng)企業(yè)家在企業(yè)中所處的特殊地位,對(duì)企業(yè)的發(fā)展起著舉足輕重的作用,他們的率先垂范和倡導(dǎo)對(duì)企業(yè)文化的構(gòu)建,以及企業(yè)價(jià)值觀念的形成起著決定作用。積極引導(dǎo)民營(yíng)企業(yè)家樹立和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系,樹立正確的價(jià)值觀,形成崇高的品格,并通過(guò)多種形式,引導(dǎo)組織他們不斷學(xué)習(xí),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),努力提高自身綜合素質(zhì),把自己塑造成為具有遠(yuǎn)大理想、廣闊胸襟、淵博知識(shí)、才思敏捷的企業(yè)家。同時(shí),企業(yè)家應(yīng)自覺(jué)執(zhí)行企業(yè)文化,以自己的身體力行影響和帶動(dòng)企業(yè)員工,提高企業(yè)文化的執(zhí)行力。
企業(yè)文化是企業(yè)為了適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,逐漸形成的被大多數(shù)員工所接受并具有傳承性和生命力的價(jià)值觀和行為模式,企業(yè)文化建設(shè)必須得到企業(yè)絕大部分員工發(fā)自內(nèi)心的認(rèn)同。要建立與員工和諧的關(guān)系,樹立以人為本的管理理念,切實(shí)關(guān)心員工的就業(yè)、工資、福利、保險(xiǎn)、晉職等,改善工作環(huán)境,在企業(yè)中形成尊重人、理解人、溫暖人的氛圍,保障員工的合法權(quán)益,加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn),提高員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),提高員工的綜合素質(zhì),使企業(yè)與員工形成利益共同體和事業(yè)共同體,增強(qiáng)企業(yè)對(duì)員工的吸引力和凝聚力,才能保持一個(gè)相對(duì)穩(wěn)定的員工隊(duì)伍,才能調(diào)動(dòng)員工參與企業(yè)文化建設(shè)的熱情和積極性,使企業(yè)文化有承載主體,并得到延續(xù)。
每個(gè)企業(yè)都有自已的特點(diǎn),企業(yè)文化建設(shè)要充分利用這一點(diǎn),因企制宜,有目的、有計(jì)劃、有步驟地培育企業(yè)精神,塑造企業(yè)形象,建設(shè)具有自己特色的文化。結(jié)合企業(yè)的使命、愿景和發(fā)展戰(zhàn)略,在了解企業(yè)文化現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,制定符合企業(yè)實(shí)際、科學(xué)合理、便于操作的企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃,并找準(zhǔn)切入點(diǎn),提煉企業(yè)精神、核心價(jià)值觀和經(jīng)營(yíng)管理理念。
有關(guān)文化自信調(diào)研個(gè)人心得體會(huì)五
尊敬的老師,親愛的同學(xué)們:
大家好!
自信,是一個(gè)人獲得成功的重要前提。人如果沒(méi)有自信,做什么事都不會(huì)成功。
一個(gè)國(guó)家也需要自信。中國(guó)擁有五千年的文化歷史,卻在清王朝時(shí)期因?yàn)槊つ康淖孕哦呦蛩ヂ洌晕覀冞€要學(xué)會(huì)正確地?fù)碛凶孕?。新中?guó)建立以后,我國(guó)經(jīng)濟(jì)水平快速增長(zhǎng),已由落后弱小的國(guó)家發(fā)展成為強(qiáng)大的國(guó)家。這肯定離不開對(duì)時(shí)代潮流的追趕。中國(guó)特色社會(huì)主義偉大實(shí)踐的深刻把握,來(lái)自于對(duì)自身文化價(jià)值的充分肯定,對(duì)自身文化生命力的堅(jiān)定信念。
我們要自信,要對(duì)中華文化發(fā)展的前途充滿自信。對(duì)中國(guó)的特色社會(huì)主義文化發(fā)展道路充滿信心,對(duì)社會(huì)主義文化強(qiáng)國(guó)目標(biāo)充滿信心。
正是因?yàn)樽孕?,相信我們并不比其他?guó)家差,所以,我國(guó)的科技事業(yè)取得的重大成就,令世界矚目。以前,在諾貝爾獲獎(jiǎng)名單上從未有過(guò)中國(guó)人的名字,而近幾年已有兩位獲獎(jiǎng)人了,這就更加增強(qiáng)了我國(guó)國(guó)人的自信心。
科技的發(fā)展,手機(jī)的出現(xiàn)。以前大人們用的基本上都是外國(guó)產(chǎn)品。而現(xiàn)在不是也有很多國(guó)產(chǎn)品牌,它們功能,性價(jià)比不比外國(guó)的差啊。我們?cè)谌魏螘r(shí)候都要挺直腰桿,充滿自信,因?yàn)槟闶且粋€(gè)中國(guó)人!
以前的我們總是習(xí)慣于仰望別人,仰望那些比自己高的人,追趕他們的步伐,可卻從來(lái)都沒(méi)有考慮過(guò)別人的鞋子是否合適你?;蛟S,你在奮力追趕別人腳步時(shí),別人也在仰望著你。
我們要自信,要有創(chuàng)新意識(shí)。創(chuàng)新是富有生機(jī)與活力的,不斷推動(dòng)社會(huì)實(shí)踐的發(fā)展,不斷促進(jìn)民族文化的繁榮,也是一個(gè)民族文化永葆生命力和富有凝聚力的重要保證。
我們只有擁有了自信,才能夠有獲得成功的可能,才能夠?qū)⒁患虑橥昝赖剡M(jìn)行下去,而自信也是一個(gè)人所擁有的不可缺少的重要品質(zhì)。擁有了文化自覺(jué)和自信,國(guó)家才能繁榮昌盛。
有關(guān)文化自信調(diào)研個(gè)人心得體會(huì)六
41、踏破綠茵可惜,多行數(shù)步無(wú)妨。
42、你的成功在于每天養(yǎng)成的良好習(xí)慣。
43、傳統(tǒng)文化,讓生活更美好。
44、傳古今文化,播東方神韻。
45、點(diǎn)燃智慧火花,勞動(dòng)創(chuàng)造美好未來(lái)。
46、繞行三五步,方得花草笑;直行一兩步,便得花草泣。
47、傳授東方經(jīng)典,培訓(xùn)傳統(tǒng)文化。
48、等待沒(méi)有回音的張望,奮斗是駛向理想的航船。
49、為往圣繼絕學(xué),為萬(wàn)世開太平。
50、南有喬木,不可休思;今有青草,只可留情。
51、借助先賢成就,打造現(xiàn)代經(jīng)典。
52、世界的美好只展現(xiàn)給有探索精神的人。
53、博學(xué)助君明志,篤行助力致遠(yuǎn)。
54、責(zé)任高于一切,成就源于付出。
55、習(xí)文通古今,惠民在人心。
56、用東方智慧優(yōu)化您的生活。
57、上下樓梯要慢走,你推我擠很危險(xiǎn)。
58、揚(yáng)智者之帆,行慧者之路。
59、讓你我的言行,像清風(fēng)一樣,令人欣然,像一股花香,徒留高潔氣息。
60、人生最要緊的,不是你站在什么地方,而是你朝什么方向走。
61、習(xí)古之至理,明處世之道。
62、學(xué)古人的智慧,致今天的財(cái)富。
63、不比闊氣比志氣,不比聰明比勤奮,不比基礎(chǔ)比進(jìn)步。
64、昨天留給今天一堆廢墟,今天負(fù)責(zé)建給明天一座城堡。
65、珍愛綠色世界,保護(hù)美麗地球。
66、傳承古文化,修身齊圣賢。
67、弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化,守護(hù)精神家園。
68、你那小小的珍惜,將成為別人生存的希望。
69、縱使無(wú)限的光輝殆盡,文明永垂不朽。
70、往事越千年,傳承永不變。
71、和書交朋友,鋪墊人生路。
72、修身齊家有道,汶林學(xué)院傳教。
73、溫習(xí)東方文化,修身齊家平天下。
74、如果,明天地球流下一滴淚,請(qǐng)別讓這成為最后的水!
75、保護(hù)綠色環(huán)境,共建美好家園。生態(tài)大自然,我們來(lái)創(chuàng)建。
76、大海因?qū)捜荻蹴?,鳥兒因翅膀而翱翔,校園因文明而美好!
77、一枚硬幣只有兩面,把花的那面展示出來(lái),絢爛整個(gè)青春。
78、手邊留情花似錦,一枝一葉總關(guān)情。
79、傳承國(guó)學(xué)精華,陶冶精神情操。
80、傳播古典文化,成就華夏修養(yǎng)。
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