社會文化是人們生活方式和價值觀念的綜合體現(xiàn)。在寫總結(jié)時，要注重客觀客觀，避免主觀臆斷，盡量做到客觀準確地反映所總結(jié)的事實和現(xiàn)象。想要更好地了解這個主題，可以參考以下給出的相關(guān)范例。

項目部黨建工作經(jīng)驗匯報篇一

二、帶組織，顯示范帶動作用

三、帶隊伍，育優(yōu)秀青年人才

四、帶陣地，搭交流服務(wù)平臺

立足用好現(xiàn)有的陣地和人力物力，統(tǒng)籌整合資源，持續(xù)深化拓展“陣地建設(shè)工程”，依托陣地群建設(shè)，把“青年之家”建到社區(qū)、村民小組和黨群活動服務(wù)中心，實現(xiàn)共建共享、共管共用，切實把各種活動陣地用起來。依托“青年之家”，開展青年交流、創(chuàng)業(yè)就業(yè)咨詢、勞務(wù)輸出、權(quán)益保護、志愿服務(wù)等活動，推動主題黨日、支部學習等黨組織活動與團組織各類特色活動聯(lián)辦，為青年搭建學習交流平臺，切實將陣地群建設(shè)成為服務(wù)黨員、團員青年的綜合平臺。

項目部黨建工作經(jīng)驗匯報篇二

尊敬的各位領(lǐng)導：

大家好！首先我代表九公司蘭石化項目部向蒞臨檢查調(diào)研的各位領(lǐng)導表示熱烈的歡迎！項目部在組建之初，就按照集團公司黨委《圍繞“三優(yōu)工程”創(chuàng)建加強項目黨建工作的實施方案》的相關(guān)要求，深入推進黨建與生產(chǎn)經(jīng)營“雙向融入，進一步推動以實現(xiàn)“工程優(yōu)質(zhì)、效益優(yōu)良、干部優(yōu)秀”為目標，緊緊圍繞“進入管理抓黨建，融入中心促發(fā)展”這個工作理念，結(jié)合實際注重實效，積極抓好項目黨建工作，發(fā)揮黨小組的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，下面，我先就項目部黨建工作向各位領(lǐng)導匯報如下：

一、黨組織的基本組成情況。

蘭石化工3#街區(qū)棚戶區(qū)改造項目部于2020年4月1日進場，該項目一二期總建筑面積87141.85㎡，由10棟單體工程組成，是市區(qū)住宅群體工程。經(jīng)公司黨委批準，項目黨小組于2020年4月1日成立，項目黨支部于2020年9月22日成立，現(xiàn)有正式黨員4名。

二、工作開展情況。

（一）、加強項目黨支部自身建設(shè)，夯實項目黨支部的基礎(chǔ)。

1、防疫復工兩手抓，全力以撲謀運營。

在疫情防控，復工復產(chǎn)期間，項目黨支部積極響應集團公司的各種疫情防控部署，制定復工后疫情防控措施、復工方案及2020年施工計劃。帶頭落實各項防控措施，扎實有序的組織管理人員和勞務(wù)人員錯峰返程、分批進場。對節(jié)后返崗人員全部實行實名登記備案制度，簽署個人健康信息承諾書，對擬返崗人員做好全面摸底調(diào)查和隔離準備工作，建立信息追蹤及隔離臺賬，努力實現(xiàn)疫情防控與施工生產(chǎn)兩手抓、兩不誤，在疫情防控一線彰顯時代使命和擔當。

2、在2020年的日常工作中，項目黨支部嚴格按照公司黨委、分公司黨支部的要求，積極開展黨內(nèi)組織活動。

堅持開展“三會一課”制度不放松,每月召開一次項目黨支部例會,認真貫徹落實上級黨組織的一系列指示精神，安排本月的生產(chǎn)任務(wù)。

3、加大組織發(fā)展力度，積極發(fā)展入黨積極分子。

今年上半年，在組織的培養(yǎng)和其自身努力下，有兩名同志提交了入黨申請書，壯大了黨員隊伍。黨支部做到每月按照學習提綱組織黨員開展學習。

4、加強廉政建設(shè)、保持清正廉潔，黨員不信教，不涉黑。

項目黨支部號召施工負責人簽定廉政責任書與不信教、不涉黑承諾書，為項目生產(chǎn)經(jīng)營和施工的正常運行提供了保障。

“厲行節(jié)約，浪費可恥”；

“保障農(nóng)民工工資支付條例”、“民法典”等宣傳教育活動，營造了團結(jié)和諧、干事創(chuàng)業(yè)的團隊意識。

（三）、加強黨小組管理，促進生產(chǎn)創(chuàng)效益。

建筑施工是勞動密集型工作，各工作點多、面廣。為了能做到施工組織有序，加強管理創(chuàng)造效益，項目黨支部采取了以下做法：

1、、加強隊伍管理，選用好隊伍。

項目部經(jīng)過市場調(diào)查，對勞務(wù)作業(yè)隊進行考察后，按照集團公司勞務(wù)招標要求，最終通過陽光招標確定了勞務(wù)隊伍。

2、加強對材料的控制，減少浪費和損失。

3、提高機械使用效率，杜絕機械閑置。

4、加強資金使用控制，減少非生產(chǎn)開支。

蘭石化3#號街區(qū)一期項目共有6棟樓及配套的地下車庫，前期由于甲方的拆遷工作不到位，嚴重影響了項目的整體進度。為了加快施工進度，完成生產(chǎn)任務(wù)，項目黨支部加大了協(xié)調(diào)力度，積極配合甲方推進拆遷，成熟一片，施工一片，促進了施工生產(chǎn)任務(wù)的完成。通過努力，一期項目已全部具備施工條件。并以“現(xiàn)場保市場”為順利承接上了二期打下良好的基礎(chǔ)，目前，項目及時辦理經(jīng)濟簽證100多萬，確保了項目的經(jīng)濟效益。2021年，各棟樓全面展開，項目部計劃開展生產(chǎn)勞動競賽，促進項目各項任務(wù)的順利完成。

（四）、堅持青年人才培養(yǎng)，發(fā)揮黨員先進模范作用。

蘭石化3#街區(qū)棚戶區(qū)改造項目目前有管理人員29名，其中大多數(shù)技術(shù)人員是25-30歲左右的80后青年。在平日里項目部領(lǐng)導班子相互配合密切，團結(jié)合作，注重發(fā)揮黨員模范帶頭作用，干最辛苦的活，辦最難辦的事，對于青年人工作生活中遇到的各種問題給予及時的幫助和解決，在實踐中給青年人才“給任務(wù)，壓擔子”，讓新來的員工快速融入這個大集體，變成主人翁。目前我項目一期共有6棟樓及配套的地下車庫，共配置10名年輕技術(shù)管理人員，從樁基施工到土方開挖、邊坡支護，從基礎(chǔ)筏板到主體施工，青年技術(shù)管理人員全面負責各項工作，使他們在工作中得到了極大的鍛煉，并且迅速成長。同時，黨支部非常重視與青年人的溝通和交流，不斷鼓勵他們，給予他們工作的思想動力。同時著重注重員工工作能力的培養(yǎng)，囑咐他們在工作中要腳踏實地，認真做好每一項工作，完成每一項任務(wù)，并鼓勵支持員工主動的學習新知識、新經(jīng)驗，在加強自身的專業(yè)水平的同時，不斷學習各個方面的知識，提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)并學以致用。項目黨支部為公司的人才培養(yǎng)戰(zhàn)略，增強公司的核心競爭力發(fā)揮出了最大的作用。

三、總結(jié)語。

目前全體員工都以誠相待，團結(jié)協(xié)作，優(yōu)勢互補，在思想上共同提高，在工作上互相支持，在生活上互相關(guān)心，形成患難與共、同舟共濟、齊心協(xié)力的良好局面。項目開工建設(shè)以來，支部雖然取得了一定的成績，但是也存在薄弱環(huán)節(jié)。在以后的工作中，支部會繼續(xù)抓好黨內(nèi)各項活動，進一步加強黨員建設(shè)，為建設(shè)單位交一單優(yōu)良工程，向公司提交一份優(yōu)異的答卷！

甘六建蘭石化項目黨支部。

2020年11月25日。

項目部黨建工作經(jīng)驗匯報篇三

政協(xié)黨建工作經(jīng)驗亮點做法匯報加強政協(xié)黨的建設(shè)是有力推進政協(xié)各項工作的根本政治保障。我們堅持以加強組織建設(shè)為基礎(chǔ)，以提高協(xié)商質(zhì)量為抓手，以推進履職盡責為載體，充分發(fā)揮政協(xié)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員委員的先鋒模范作用，黨的建設(shè)和政協(xié)各項工作取得顯著成效。

一、加強組織建設(shè)，增強政協(xié)黨建向心力。把組織建設(shè)作為政協(xié)黨的建設(shè)的基礎(chǔ)性工作，委員履職的認同感、主動性和向心力不斷增強。

一是加強學習，增強履職本領(lǐng)。嚴格落實市政協(xié)黨組中心組學習制度，每周至少開展一次集體學習。同時，把辦公室黨支部、專委會黨支部、市級各民z黨派、工商聯(lián)機關(guān)納入同步學習計劃。今年，邀請市委主要領(lǐng)導圍繞落實總書記來陜考察重要講話和省委全會精神講授委員培訓“第一課”，進一步增強了廣大委員為國履職、為民盡責的政治責任。

二是夯實基礎(chǔ)，調(diào)動履職熱情。市政協(xié)黨組高度重視黨員委員活動陣地建設(shè)，增設(shè)了委員服務(wù)中心，增加了x名事業(yè)編制，保證活動經(jīng)常性開展，有效調(diào)動了黨員委員履職盡責的熱情。

三是完善機構(gòu)，夯實履職基礎(chǔ)。進一步強化“兩個全覆蓋”，黨員委員全部編入專委會黨支部，建立市政協(xié)黨組成員聯(lián)系界別和黨員委員代表、黨員委員聯(lián)系黨外委員制度，實行黨員委員組織關(guān)系一方隸屬、參加雙重組織生活的辦法，組織和引導黨員委員自覺接受政協(xié)黨組織教育管理和參加政協(xié)黨組織活動、進行黨性鍛煉。

二、聚焦協(xié)商主業(yè)，提升政協(xié)黨建引領(lǐng)力。發(fā)揮市政協(xié)黨組成員和黨員委員表率作用，推動建言資政與凝聚共識一體落實，不斷提升政協(xié)黨建引領(lǐng)力。

一是定準方向，確保協(xié)商不跑偏。制定年度工作計劃時，廣泛征求市委市政府意見，確保把全市重點工作納入年度協(xié)商計劃。協(xié)商議政前，市政協(xié)黨組成員帶頭下基層，帶著問題去調(diào)研、帶著想法去建言，確保政協(xié)履職與黨委政府工作同頻共振、合力合拍。

二是把好節(jié)奏，確保協(xié)商有質(zhì)量。緊貼全市中心工作和政協(xié)性質(zhì)定位，充分發(fā)揮黨員委員示范作用。在寶雞發(fā)展大會召開期間，市政協(xié)黨組牽頭抓總、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，各界委員積極聯(lián)絡(luò)，邀請知名企業(yè)參加盛會，成功簽約重點項目x多個，有力助推了寶雞經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。

三是緊盯落實，確保協(xié)商有實效。協(xié)助市委出臺文件，建立履職成果采納落實和反饋機制。去年以來，x篇調(diào)研報告被市委批轉(zhuǎn)，x件提案立案辦結(jié)，x條社情民意信息被x采用。

三、

推進履職盡責，提高政協(xié)黨建戰(zhàn)斗力。黨員委員是政協(xié)黨建的重要力量，通過堅定理想信念、強化責任擔當，提高政協(xié)黨建戰(zhàn)斗力。

一是正風紀，樹立黨員委員良好形象。按照“守紀律、講規(guī)矩、重品行”的要求，通過支部主題黨日、“三會一課”、參觀紅色教育基地等活動，教育委員和機關(guān)干部心存敬畏、行有所止，切實做到“知敬畏、存戒懼、守底線”。去年以來，撤銷了x名違紀違法委員的資格。

人是獻愛心，增強黨員委員擔當意識。市政協(xié)黨組發(fā)揮黨員委員崗位優(yōu)勢，帶動廣大委員聚焦脫貧攻堅，包抓貧困村、貧困戶，開展“海棠花”教育扶貧、“杏花”健康扶貧和蘋果產(chǎn)業(yè)扶貧，精準幫扶x多戶家庭實現(xiàn)脫貧目標，在脫貧攻堅中充分展現(xiàn)了各界愛心和政協(xié)力量。

三是樹典型，激發(fā)黨員委員履職熱情。市政協(xié)黨組成員走訪了解委員履職情況，強化優(yōu)秀委員榜樣作用。今年x疫情期間，市政協(xié)發(fā)出倡議后，經(jīng)濟界、工商聯(lián)界、醫(yī)療衛(wèi)生界等各個界別委員挺身而出、主動作為，先后x多人次受到省政協(xié)和市委市政府表揚。

項目部黨建工作經(jīng)驗匯報篇四

xx是處于xx縣東南部的一個邊遠小鎮(zhèn)，鎮(zhèn)域經(jīng)濟以傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)為主，自然資源十分有限。在天時、地利都不突出的情況下，要實現(xiàn)地方發(fā)展，鎮(zhèn)黨委從打好“黨建”這張人和牌入手，在抓黨建重點工作方面下功夫，不斷深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，增強各方面的合力，助推鎮(zhèn)域經(jīng)濟快速發(fā)展，走出了一條以集鎮(zhèn)建設(shè)活躍邊貿(mào)經(jīng)濟的強鎮(zhèn)之路。

一、主要做法。

1、抓學習，增智力?！皩W以立德，學以增智，學以創(chuàng)業(yè)”是在慶黨成立__周年講話中對建設(shè)學習型政黨的具體要求。鎮(zhèn)黨委牢固樹立“務(wù)實從務(wù)虛做起，務(wù)虛首抓學習”的思想認識，把不斷加強領(lǐng)導干部、全體黨員的學習任務(wù)放在黨建工作的首要位置，以集中學習、自主學習和專題輔導相結(jié)合，多種方式增強學習深度;以開展討論會、督察指導等活動，強化學習力度;以包組聯(lián)戶機制、遠程教育平臺、民歌演唱隊等形式，擴大學習廣度;找準與重點工作、包組聯(lián)戶工作結(jié)合點，提升學習高度。全方位多層次的立體學習方法，使鎮(zhèn)村干部、廣大黨員“頭腦里面有裝的，見了群眾有說的，宣傳政策講得透”。

2、抓轉(zhuǎn)變，增動力。一是轉(zhuǎn)變工作思路。結(jié)合今年全縣年度目標考核方式的轉(zhuǎn)變，我鎮(zhèn)緊緊圍繞全縣20項重點工作，理清思路，明確目標，制定了以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，奮力實施“一二三四五”的發(fā)展戰(zhàn)略(即：圍繞打造邊貿(mào)經(jīng)濟強鎮(zhèn)這一中心;突出科學發(fā)展和構(gòu)建和諧社會兩個重點;依托重點項目，抓好“三村”建設(shè);做大做強茶葉、畜牧、厚樸、蔬菜等四大產(chǎn)業(yè);堅持抓好招商引資、集鎮(zhèn)建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施、災后重建、民生工程五項重點工作)”。二是轉(zhuǎn)變鎮(zhèn)域經(jīng)濟增長方式。主導產(chǎn)業(yè)側(cè)重培植大戶上規(guī)模，以大戶的示范帶動作用促進主導產(chǎn)業(yè)發(fā)展。調(diào)整結(jié)構(gòu)加快發(fā)展。以“工業(yè)主導發(fā)展，項目帶動發(fā)展”理念，把發(fā)展工業(yè)經(jīng)濟作為經(jīng)濟增長的突破口，重點抓好招商引資工作，加大項目引進力度。三是轉(zhuǎn)變干部作風。認真貫徹落實全縣干部作風建設(shè)會議精神，鎮(zhèn)黨委、政府將今年定為“轉(zhuǎn)變干部作風建設(shè)年”，在包組聯(lián)戶工作機制基礎(chǔ)上，出臺了《洄水鎮(zhèn)工作責任追究十項制度》、《洄水鎮(zhèn)機關(guān)干部管理辦法》、《洄水鎮(zhèn)年度綜合目標責任考評辦法》等一系列制度，實行“一般工作考評制、特色工作獎勵制、失誤工作追究制”的工作法，進一步強化日常管理，切實提高工作效能，有力地推進了各項工作的落實。

3、抓換屆，增能力。今年是換屆之年，鎮(zhèn)黨委把選人用人，提升執(zhí)政能力放在第一位。一是通過鎮(zhèn)黨委換屆，堅持以思想政治素質(zhì)好、貫徹執(zhí)行政策能力強、推動科學發(fā)展能力強、促進社會和諧能力強、聯(lián)系服務(wù)群眾能力強的選人用人標準，嚴把代表產(chǎn)生的民主關(guān)、條件關(guān)和程序關(guān)，順利選出了新一屆黨委領(lǐng)導班子。二是切實加強對人大換屆工作的領(lǐng)導，堅持把群眾信任、能諫言獻策、參政議事能力強的選為人大代表。三是嚴肅換屆紀律。進一步按照“嚴肅換屆紀律，確保換屆風清氣正的通知”要求，廣泛宣傳“5個嚴禁17個不準5個一律”的紀律規(guī)定，不斷提高換屆紀律的知曉度，大力營造風清氣正的換屆環(huán)境。

4、抓活動，增活力。進一步把黨建工作提高到“一把手”工程的高度，落實好“抓書記、書記抓”的要求，完善黨建工作責任機制。圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題活動，深入開展“轉(zhuǎn)變干部作風建設(shè)年”、“領(lǐng)導干部大下訪大走訪”和“便民服務(wù)五個一”等活動，引導各支部和黨員在基層一線、各個崗位踐行創(chuàng)先爭優(yōu)。深入推行“54321”工作法，切實增強新時期群眾工作，探索村民自我管理的新路子。圍繞“三聯(lián)共建”主題活動，進一步鞏固黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作體系，引導廣大黨員積極履職兌諾，為群眾多做打基礎(chǔ)、利長遠的實事好事。發(fā)揮好黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，不斷鞏固“升級晉檔、科學發(fā)展”成果，促進農(nóng)民增收，實現(xiàn)升級晉檔年度目標。培先樹模，表彰激勵，在不同崗位、不同行業(yè)、不同系統(tǒng)挖掘、培育、總結(jié)、宣傳先進典型。在慶祝建黨成立__周年活動中，集中評選表彰了一批先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者，進一步激發(fā)了全鎮(zhèn)各支部和黨員學先進、爭先進和趕先進的活力。

5、抓穩(wěn)定，增效力。鎮(zhèn)黨委堅決貫徹“發(fā)展是第一要務(wù)，穩(wěn)定是第一任務(wù)”、“穩(wěn)定既是生產(chǎn)力”的思想，建立鎮(zhèn)村信訪、綜治、司法、調(diào)解“四位一體”的維穩(wěn)網(wǎng)絡(luò)，嚴格落實干部包組聯(lián)戶工作機制和信訪工作責任制，實行“一包到底”，做到小事不出村，大事不出鎮(zhèn)，切實把矛盾糾紛化解在基層、消除在萌芽狀態(tài)。

二、取得的成效。

1、作風建設(shè)收到實效。通過干部包組聯(lián)戶工作機制，實行重點工作，重點安排，重點分解，任務(wù)責任夯實到點到人，使干部能真正撲下身子干事，形成了人人有目標，個個肯干事的工作格局。建立健全了各項管理制度，嚴格兌現(xiàn)獎罰，各項工作落到實處，克服了紀律松懈、管理松散、政令不暢、效率不高等問題，切實增強了干部服務(wù)、敬業(yè)和自律意識。

2、重點工作強力推進。一是中心敬老院建設(shè)主體工程已完工，附屬工作全面啟動，xx月底前可實現(xiàn)全面入住。二是聯(lián)溝、團堡5000畝厚樸園示范點建設(shè)，挖坑整地已完成過半。三是廟溝xx0畝大棚蔬菜已進入搭棚階段，搭棚面積35畝。四是山地移民搬遷工作已啟動20戶84人，3個集中安置點征地任務(wù)基本完成。五是三處人飲已完成一處，其余兩處前期設(shè)計規(guī)劃及洄水灌溉工程設(shè)計和招標工作已全面完成。六是通村示范路已完成15公里。七是計劃生育工作大力開展綜合治理工作，全鎮(zhèn)共落實各種手術(shù)27例，征收社會撫養(yǎng)費3萬元，全員人口信息數(shù)據(jù)錄入率達99%。八是招商引資工作成功引進了集鎮(zhèn)房地產(chǎn)開發(fā)2處、煤礦開采1處，注入資金350余萬元。

3、社會大局和諧穩(wěn)定。今年共組織綜治、司法、派出所、民政、社保等多個單位開展進村入戶大排查共4次，每季度召開一次社會維穩(wěn)形式分析會，共排查出信訪苗頭18起，現(xiàn)場化解xx起，答復8起，有效消除信訪隱患22起，矛盾糾紛調(diào)處36起?！捌桨蹭眲?chuàng)建活動知曉率覆蓋面不斷擴大，社會大局和諧穩(wěn)定。

通過“重點工作重點抓”的黨建工作模式，實現(xiàn)了黨建工作和經(jīng)濟建設(shè)的有效融合、相互轉(zhuǎn)換，收到了加快轉(zhuǎn)變，增強各方合力，破解發(fā)展難題的實效，為鎮(zhèn)域經(jīng)濟快速發(fā)展、促進社會和諧穩(wěn)定注入了強大動力。

項目部黨建工作經(jīng)驗匯報篇五

在學校黨建工作中，我校黨總支立足黨員教師的職業(yè)特點，著眼打造高素質(zhì)教師隊伍。黨支部通過開展“師德建設(shè)”、“業(yè)務(wù)練兵”、“學習實踐”活動，理清發(fā)展思路，以鑄就師生幸福人生為目標，樹立科學的教育價值觀，堅持走科學發(fā)展之路，為教育事業(yè)的科學發(fā)展提供了強有力的保障。

一、開展“師德建設(shè)”活動，提高黨員教師師德水平。

“立師德、鑄師魂”是學校對每一名教師的要求，而黨員教師更是要在“師德”上做楷模，牢記自己是“引航”人。一是加強學習，提高素質(zhì)。在開展“師德建設(shè)”活動中，黨支部帶領(lǐng)全體黨員開展經(jīng)常性的學習活動，形成規(guī)范的學習制度。學習內(nèi)容上以黨的各類理論知識、黨的十九大精神、新《黨章》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等為主，結(jié)合教育。

教學。

實踐，認真撰寫學習。

心得體會。

二是建章立制，規(guī)范管理實施《中小學師德要求及考核細則》，樹立他們的“引航”意識三是兌現(xiàn)承諾，接受監(jiān)督開展黨員教師承諾簽名活動，公開承諾內(nèi)容，廣泛接受群眾監(jiān)督積極開展民主評議黨政領(lǐng)導、黨員教師活動，征集對學校黨組織、領(lǐng)導班子和黨員教師的意見和建議四是樹立典型，榜樣激勵每年教師節(jié)前開展“師德標兵”“師德先進個人”評選活動，以榜樣的力量教育全體教師。

二、開展“業(yè)務(wù)練兵”活動，提高黨員教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。

在全體教師中開展形式多樣的教學活動，提高廣大教師尤其是黨員教師的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，通過黨員教師的引領(lǐng)形成教師成長梯隊。一是開展“師徒結(jié)對”活動。黨員骨干教師每人帶一名青年教師作為徒弟，指導其對新課程理念的學習與研究，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教學觀念，大膽進行新課程改革。特別是在打造高效課堂活動中，黨員教師率先上公開課，帶頭參加教研活動，青年黨員教師主動學習，盡快成為教育教學骨干。二是開展黨員業(yè)務(wù)培訓。結(jié)合校本培訓，積極鼓勵優(yōu)秀的黨員教師給全體教師作教育教學業(yè)務(wù)講座。三是黨員率先自我反思。攝制黨員骨干教師的課堂教學實錄，并組織教師進行學習評議，認真。

總結(jié)。

與反思，不斷糾正黨員教師的教學行為，在自我審視中提高自己。努力提高課堂教學效益。

三、

開展學習實踐活動，增強黨組織凝聚力和向心力。

堅持以“創(chuàng)建人民滿意學?！睘槟繕?，開展卓有成效的學習實踐科學發(fā)展觀活動，增強學校黨組織的凝聚力和向心力。一是本著以人為本、民主集中的原則，學校重大決策首先由黨總支組織全體黨員進行討論，充分發(fā)揮黨員的主人翁精神。組織開展座談會、經(jīng)驗交流會、道德講堂等主題實踐活動等，增強黨員教師的歸屬感和責任感。二是黨小組、黨員干部經(jīng)常性地深入到教師、年級、教研組中去，了解和掌握教職工關(guān)心的熱點、焦點和存在的實際困難，幫助教職工解決后顧之憂，增強黨組織在群眾中的凝聚力、向心力。

耳目一新！

項目部黨建工作經(jīng)驗匯報篇六

施工企業(yè)的性質(zhì)和特點，決定了項目黨建工作不僅是企業(yè)黨建工作的重要基礎(chǔ)和發(fā)揮政治優(yōu)勢的重要體現(xiàn)，也是促進項目管理的內(nèi)在需求。

9.6.1.1加強項目黨建工作是企業(yè)黨建工作的重要基礎(chǔ)。

隨著企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模的不斷擴張和新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備的廣泛運用，企業(yè)大量的生產(chǎn)資源集中在工程項目，不同層面的骨干力量分布在項目，項目管理在企業(yè)管理中的基礎(chǔ)性地位越來越重要，在企業(yè)生存發(fā)展中的決定性作用越來越突出。項目黨組織處于施工生產(chǎn)第一線，是企業(yè)黨的工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，這就決定了企業(yè)黨建工作的重點在項目，基礎(chǔ)在項目，活力在項目。只有圍繞項目抓黨建、抓好黨建促項目，才能夯實黨建工作基礎(chǔ)，體現(xiàn)企業(yè)黨建工作的活力和強大的生命力。

企業(yè)是經(jīng)濟組織，企業(yè)黨組織只有緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心任務(wù)，扎實有效開展工作，才能把黨組織的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的競爭優(yōu)勢和科學發(fā)展優(yōu)勢。工程項目是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的最前沿，是經(jīng)濟效益的源頭，企業(yè)黨組織只有把支部建在項目上、把作用發(fā)揮到現(xiàn)場，把項目生產(chǎn)經(jīng)營中的重點難點作為開展項目黨建工作的著力點，才能實現(xiàn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營的深度融合，有效克服黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營“兩張皮”現(xiàn)象，使黨組織的政治優(yōu)勢在生產(chǎn)一線充分體現(xiàn)，為實現(xiàn)項目各項目標提供堅強有力的政治保證。

9.6.2認真審視當前項目黨建工作面臨的新情況。

工程項目部作為當前工程管理的基本模式，在施工企業(yè)中具有十分重要的地位和作用，是施工一線的指揮中樞、經(jīng)濟效益的源頭、企業(yè)形象的窗口、人才鍛煉成長的熔爐。在新形勢下，項目黨支部如何適應工程項目部施工與管理的特點，扎實有效地開展黨建和思想政治工作，實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營目標，需要認真加以審視面臨的新情況。

9.6.2.1項目黨支部面臨新的工作環(huán)境。

作為基層項目部來說，各方面工作都面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)。對外要面對競爭日益激烈的建筑市場；對內(nèi)要面對實現(xiàn)企業(yè)穩(wěn)步健康發(fā)展中所遇到的諸多困難。項目黨支部是落實企業(yè)（上一級）黨組織各項工作的基本單元，黨支部作用發(fā)揮的情況如何，直接關(guān)系到企業(yè)黨組織的整體工作水平。怎樣面對新形勢新任務(wù)，服務(wù)項目經(jīng)營管理，在黨員教育、黨內(nèi)活動等黨支部工作上探索創(chuàng)新，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，是面臨的現(xiàn)實問題和重要課題。

9.6.2.2項目黨支部面臨新的工作對象。

隨著用工形式的多樣化，現(xiàn)在的員工思想非常活躍。具體表現(xiàn)在：（1）對企業(yè)今后發(fā)展的信心問題。

（2）對個人利益的關(guān)注程度明顯增強，物質(zhì)需求度不斷提高。

（3）由于企業(yè)內(nèi)部長期形成的體制慣性導致固有觀念的頑強，對改革的承受能力還很脆弱。較大力度的改革措施出臺后，極易導致思想波動，需要做大量的思想工作。

（4）黨員素質(zhì)參差不齊，個別黨員作用發(fā)揮不好。有的黨員疏于學習，安于現(xiàn)狀，缺乏主動思考，甚至貪圖個人享樂。這些都是思想政治工作面臨的新課題。

9.6.2.3項目黨支部面臨新的工作領(lǐng)域。

當前，項目黨支部的工作領(lǐng)域已由單純的黨內(nèi)管理滲透到全方位的項目管理工作中，工作對象是全體員工。這就是說，項目黨支部不僅要“守土有責”，還要在新的工作空間、新的工作領(lǐng)域發(fā)揮不可替代的重要作用，如治安綜合治理、安全文明工地創(chuàng)建、企業(yè)文化建設(shè)等諸多工作都與黨支部的工作密不可分。

9.6.3創(chuàng)造性地加強和改進項目黨建工作。

解決新情況，需要需找新思路，采用新方法。項目黨支部必須認真思考，如何帶領(lǐng)本項目部的黨員和員工，在施工生產(chǎn)工作中按時、優(yōu)質(zhì)、高效地完成施工生產(chǎn)任務(wù)，為業(yè)主交上一份滿意的答卷，為企業(yè)創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益和社會效益。

9.6.3.1要在繼承與創(chuàng)新中搞好項目黨支部工作。

以往的黨支部工作實踐，積累了許多好的經(jīng)驗和做法，但面對新情況、新問題、新要求，必須要具備新的工作思路和方法。項目黨支部在黨員教育管理、規(guī)范開展“三會一課”活動等基礎(chǔ)性工作中，會經(jīng)常遇到一些新情況，比如黨的活動與施工生產(chǎn)發(fā)生沖突、組織集中學習難、部分黨員經(jīng)濟意識較強而黨性觀念淡薄、黨員流動性大不好管理等等。這就需要積極適應工作需要，靈活變通，在活動方式上可變集中為分散，在時間上可利用工余、雨天等空檔時間。這樣既有靈活性，又講究實效，且多形式、多渠道，生動活潑，富有成效。同時，仍要重點加強對學習情況的檢查，通過檢查讀書筆記、心得體會，促使學習制度化、經(jīng)?；?。通過學習，將學習理論與提高認識相結(jié)合，與深入調(diào)研、拓寬思路相結(jié)合，與總結(jié)經(jīng)驗、推動工作相結(jié)合，以理論學習促黨員領(lǐng)導干部作風建設(shè)，以黨員領(lǐng)導干部作風建設(shè)促企業(yè)精神文明建設(shè)，最終實現(xiàn)為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營大局提供堅強有力的思想和組織保證。

9.6.3.2要在施工生產(chǎn)中發(fā)揮黨支部的政治核心作用。

新情況下，黨支部在項目中的核心作用更加廣泛，黨支部工作與施工生產(chǎn)結(jié)合得更加緊密。

（1）發(fā)揮指導作用。

當施工生產(chǎn)遇到各種困難和問題時，黨支部書記要為項目經(jīng)理當好參謀。要從全局出發(fā)，為決策和措施的制定與實施提出正確可行的意見。應多與項目經(jīng)理溝通，達成共識，盡量保證工作的正確性，少走彎路。

（2）發(fā)揮促進作用。

黨支部要根據(jù)不同時期的生產(chǎn)情況，組織黨員和員工開展勞動競賽，技術(shù)攻關(guān)等活動，以激勵斗志，克服困難。

（3）發(fā)揮協(xié)調(diào)作用。

項目部工作中存在著相互作用的多種關(guān)系，如上下級關(guān)系、各部門之間的關(guān)系、干群關(guān)系、與業(yè)主監(jiān)理的關(guān)系、與地方政府部門的關(guān)系等等。黨支部書記要責無旁貸地擔起溝通情況、交流信息、理順各方面關(guān)系的責任。要通過積極協(xié)調(diào)，促進各方面因素朝著有利于施工生產(chǎn)的方向發(fā)展，為施工生產(chǎn)創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

（4）發(fā)揮保障監(jiān)督作用。

黨支部書記要對項目工作發(fā)揮保證監(jiān)督作用。這里所說的監(jiān)督，是指促使項目經(jīng)理更自覺地按照法律、法規(guī)和有關(guān)工作紀律辦事，創(chuàng)造性地開展工作，而不是權(quán)力之間的制衡關(guān)系。

（5）要力戒形式主義，務(wù)求實效對效果不好或無實際意義的工作堅決不做。員工對缺乏內(nèi)容和沒有實際效果的活動非常反感，如果不注重提升活動層次和效果，就會影響黨支部在員工中的形象，也會影響黨支部書記的威信。

9.6.3.3要在改進思想政治工作中為施工生產(chǎn)創(chuàng)造良好的內(nèi)部環(huán)境。

思想政治工作的過程，實質(zhì)上是發(fā)現(xiàn)思想矛盾，解決思想矛盾，化解消極因素的過程。項目黨支部接觸的問題往往最直接、最真實，常常遇到矛盾集中的問題。做好員工思想政治工作，保持隊伍的穩(wěn)定，是黨支部對項目施工生產(chǎn)最有力的支持。

（1）把握工作重點。

要在日常工作中注意一些矛盾集中的問題，認真分析問題產(chǎn)生的原因，尋求解決問題的辦法，及時做好化解和疏導工作。如項目組建初期項目人員的磨合問題等。

（2）講究方式方法。

要克服坐而論道，空洞說教，力求動之以情，曉之以理，生動形象，通俗易懂，可采用茶話會、座談會、懇談、家訪等活動形式。

（3）增強工作的針對性。

工作對象是知識結(jié)構(gòu)不同、經(jīng)歷有別、性格迥異的員工，要用他們能夠接受的認知方法，附以相宜的內(nèi)容，在充分尊重對方的基礎(chǔ)上達到溝通的目的。

（4）增強工作的實效性。

要從本項目的實際出發(fā)，認真、確實解決員工關(guān)心的熱點、難點問題，幫助他們解決生產(chǎn)生活中的實際困難，及時做好家訪慰問、員工生日慰問、扶貧幫困、生老病死關(guān)照等工作。

（5）增強工作的主動性。

在新情況下，人際關(guān)系的復雜、改革力度的加大、利益分配的沖突，造成了部分員工心理上的不平衡，這無疑會給工作帶來許多新矛盾。所以，既要及時做好形勢任務(wù)教育和改革措施的正面宣傳，還要增強工作的預見性，必要時要提前做工作，防患于未然。還要注重動員各方面的力量，形成黨政工團齊抓共管的工作機制，發(fā)揮各自優(yōu)勢，針對不同情況，共同研究解決問題的措施，并分工實施。

9.6.3.4要規(guī)范行為，提高素質(zhì)，形成強有力的項目領(lǐng)導班子和支部班子項目班子成員各自有明確的職責和工作分工，并且一般多與支部班子雙向進入、交叉任職。作為項目黨支部要制定好規(guī)章制度，凡是涉及到處理項目重大問題，項目班子要集體討論，嚴格遵守民主集中制的原則，不搞“下不為例”，在班子內(nèi)形成良好的民主作風和工作習慣。要顧全大局，維護項目經(jīng)理對施工生產(chǎn)的指揮權(quán)，要主動為項目經(jīng)理分憂解難，鋪路搭橋，積極創(chuàng)造良好的工作條件。要多相互溝通交流，工作合拍。要及時補位，維護班子的團結(jié)和整體形象。當出現(xiàn)工作失誤時，不能停留在批評、指責和埋怨上，要善于推功攬過，勇于承擔工作失誤的責任，共同查找原因，彌補損失，增進班子團結(jié)。在新形勢下，通過切實加強和改進項目黨建工作，將會進一步推動項目黨支部、所屬黨員以及員工更好地釋放出激情與能量，在解放思想中放手一搏，在推動企業(yè)加速發(fā)展的同時也讓個人真正得到素質(zhì)提升，實現(xiàn)自我超越。

項目部黨建工作經(jīng)驗匯報篇七

作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，在夯實基礎(chǔ)、創(chuàng)新載體、完善機制、整合資源、服務(wù)群眾、隊伍建設(shè)、典型示范等方面狠下功夫，在實踐中逐步摸索出了一條加強和改進社區(qū)黨建工作的有效途徑。

一、拓寬思路,創(chuàng)新組織設(shè)置，夯實社區(qū)黨建基礎(chǔ)。

2000年以來，根據(jù)全國街道社區(qū)黨的建設(shè)工作座談會精神和形勢發(fā)展的需要，我市積極學習借鑒外地先進經(jīng)驗，在試點的基礎(chǔ)上，從加強社區(qū)建設(shè)和黨的工作的需要出發(fā)，積極構(gòu)建街道黨工委領(lǐng)導下的、以社區(qū)黨組織為核心的社區(qū)組織體系，構(gòu)筑黨在城市執(zhí)政的組織基礎(chǔ)。

一是創(chuàng)新組織設(shè)置。將原有的25個街道黨委改建為22個黨工委，明確了其發(fā)揮領(lǐng)導核心作用的職責和任務(wù)。將四區(qū)310個居(家)委會調(diào)整為128個社區(qū)，在三縣建制鎮(zhèn)新組建了37個社區(qū)。截止目前，全市165個社區(qū)全部組建了黨組織。其中黨委2個，黨總支23個，黨支部140個。社區(qū)黨組織設(shè)置的調(diào)整優(yōu)化，擴大了黨的工作的覆蓋面，增強了黨的工作的有效性。

二是建立協(xié)調(diào)機制。為強化街道(鎮(zhèn))、社區(qū)黨組織在地區(qū)性、社會性、群眾性工作中的組織協(xié)調(diào)能力，普遍成立了由區(qū)(縣)委、街道(鎮(zhèn))和社區(qū)黨組織牽頭的三級社區(qū)黨建聯(lián)席會、研究會、協(xié)調(diào)會等，分別制定了相應的《章程》、《規(guī)則》，明確了聯(lián)席會、研究會、協(xié)調(diào)會的職責、任務(wù)等，以共同需求、共同目標、共同利益為紐帶，協(xié)調(diào)駐區(qū)單位，整合社區(qū)資源，以黨建帶共建，以共建促發(fā)展。

三是加大經(jīng)費投入。在省委組織部等單位的大力支持和借助“星光計劃”項目建設(shè)，改善了社區(qū)黨組織的軟硬件環(huán)境。目前，全市165個社區(qū)已配備電腦292臺，電教設(shè)備147套；已有149個社區(qū)有了黨員活動室。

二、創(chuàng)新載體,不斷完善標準，大力開展創(chuàng)建活動。

2000年，制定下發(fā)了《關(guān)于開展創(chuàng)建“六個好”街道黨工委、“五個好”社區(qū)黨組織活動的意見》，全面開展了街道、社區(qū)黨建創(chuàng)建活動。此項工作的開展，不僅充分發(fā)揮了黨的建設(shè)在鞏固基層政權(quán)、保持社會穩(wěn)定、開展群眾工作中的重要作用，而且也大大拓寬了城市黨建工作的領(lǐng)域，為創(chuàng)造富有生機的城市黨建工作新體系積累了經(jīng)驗,形成了“在實踐中前進，在推進中加強”的工作格局。截止去年底，全市已有16個街道黨工委達到了“六個好”，53個社區(qū)黨組織達到“五個好”的創(chuàng)建標準。為不斷總結(jié)推廣創(chuàng)建活動經(jīng)驗，去年下半年組織召開了全市社區(qū)黨建工作現(xiàn)場觀摩暨經(jīng)驗交流會，通過展示觀摩社區(qū)黨建工作先進典型，總結(jié)交流加強社區(qū)黨建工作的成功經(jīng)驗，分析查找問題，研究部署改進措施，推動了全市社區(qū)黨建工作的深入開展。

在總結(jié)前幾年創(chuàng)建工作的基礎(chǔ)上，為適應形勢發(fā)展的需要，根據(jù)黨的十六屆四中全會和前不久召開的全國街道社區(qū)黨的建設(shè)工作座談會精神，我們對街道社區(qū)黨組織創(chuàng)建標準和考核辦法又進行了修訂完善，統(tǒng)一為“五個好”，即：“領(lǐng)導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好和群眾反映好”。并已著手組織實施新一輪創(chuàng)建活動。

三、拓展外延，整合社區(qū)資源，構(gòu)筑共建工作格局。

為有效地依托社區(qū)資源優(yōu)勢，形成黨建合力，共同探索一條“資源共享、相互聯(lián)動、共同發(fā)展”的社區(qū)黨建工作新路子，2003年我市制定下發(fā)了《關(guān)于社區(qū)黨組織與轄區(qū)單位黨組織資源共享、共駐共建的意見（試行）》，通過完善協(xié)調(diào)機制，有效整合社區(qū)資源，不斷增強社區(qū)的整體服務(wù)功能。

一是通過組織載體整合社區(qū)資源。在各街道進一步健全完善轄區(qū)單位黨組織參加的社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)委員會或聯(lián)席會議，發(fā)揮街道黨工委統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的核心作用，形成黨在社區(qū)工作的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢，確保黨的各項任務(wù)順利完成。

二是通過活動載體整合社區(qū)資源。協(xié)調(diào)組織駐區(qū)單位黨組織與社區(qū)黨組織開展結(jié)對幫扶活動，增強駐區(qū)單位的共建意識。目前已有150余個省、市、區(qū)(縣)單位黨組織與社區(qū)黨組織結(jié)成了共建對子，并已初見成效。以社區(qū)群眾為主體，組織各方面的力量，廣泛開展了“社區(qū)為人人、人人為社區(qū)”、“社區(qū)是我家，建設(shè)靠大家”等形式多樣、豐富多彩的文化體育活動，擴大黨的群眾工作影響力，密切黨群、干群關(guān)系。不僅加強了社區(qū)與駐區(qū)單位、駐區(qū)各單位間的溝通與聯(lián)系，而且豐富了社區(qū)黨建工作的內(nèi)容。

項目部黨建工作經(jīng)驗匯報篇八

社區(qū)現(xiàn)有2676戶，9208人。社區(qū)黨委下設(shè)6個黨支部，142名黨員。全市創(chuàng)先爭優(yōu)動員大會召開以后，我們以“星級黨組織”和“星級黨員”創(chuàng)建活動為載體，以服務(wù)群眾為重點，進一步拓寬和豐富社區(qū)黨建工作的內(nèi)涵，探索和健全社區(qū)黨的活動載體，取得了明顯成效。

社區(qū)黨委按照有利于社區(qū)管理、有利于開展活動的原則，加強基層黨組織建設(shè)。一是“橫向”覆蓋。按照社區(qū)黨員和社區(qū)資源的分布情況，堅持“任務(wù)相當、方便管理、界定清晰”的原則，充分考慮到居民的認同度、社區(qū)工作人員狀況等因素，根據(jù)戶籍人口、流動人口和管轄面積，把社區(qū)劃分成4個合理規(guī)模的網(wǎng)格單元，相應成立了4個黨支部，每個網(wǎng)格內(nèi)配置2名社區(qū)工作人員進行業(yè)務(wù)指導，建立了“橫向到邊、縱向到底”的立體式、全方位、多層次的“網(wǎng)格化”組織工作體系，實現(xiàn)了黨的建設(shè)無盲點，黨的工作無盲區(qū)。二是“縱向”延伸。為了便于支部管理和方便活動開展，對社區(qū)內(nèi)“兩新”組織進行了全面摸底排查登記，按照行業(yè)、類別劃分，成立了非公小企業(yè)支部、晨練秧歌聯(lián)合支部、東盛支部、東城支部、商城支部、北門支部等6個功能性黨支部。三是共駐共建。按照“資源共享、共建共促”的原則，在實現(xiàn)社區(qū)和駐社區(qū)單位公共資源雙向開放的基礎(chǔ)上，通過開展黨建聯(lián)席會、共同搞活動等形式增強工作合力，實現(xiàn)社區(qū)黨建向共駐單位的延伸，增進了共駐單位對社區(qū)的了解和認同，增強了他們參與社區(qū)建設(shè)的。積極性和主動性。

針對社區(qū)黨員身份復雜的特點，我們在黨員管理上實行分類管理。一是對在職黨員實行教育引導管理。對他們建立情況反饋制度，號召他們積極參加社區(qū)活動，鼓勵他們利用自身優(yōu)勢，發(fā)揮先鋒模范作用。二是對流動黨員實行動態(tài)管理。對流動黨員建立了定期聯(lián)系制度，定期摸排責任網(wǎng)格內(nèi)暫住人口中的流動黨員，確保組織管理不漏，組織教育不松，使他們?nèi)谌氲缴鐓^(qū)大家庭中來。三是對離退休黨員、下崗職工黨員及大中專畢業(yè)生黨員，采取“一定期三主動”的管理方式，即對大多數(shù)能參加組織生活的黨員，每月定期組織學習教育；對長期外出的黨員，主動聯(lián)系教育；對因生產(chǎn)經(jīng)營繁忙影響了正?；顒拥狞h員，主動宣傳教育；對年老體弱、行動不便的黨員，主動上門教育。實施黨員分類管理以后，實現(xiàn)了社區(qū)黨組織和黨員雙向聯(lián)系、雙向服務(wù)，黨員對社區(qū)的歸屬感大為增強。

為進一步發(fā)揮社區(qū)黨組織在社區(qū)建設(shè)的領(lǐng)導核心作用，我們積極調(diào)動在職黨員參與社區(qū)服務(wù)的積極性，扎實開展了“三個三”活動。

一是開展“三助”活動，為居民提供生活保障。即，社區(qū)黨委協(xié)調(diào)有關(guān)部門開展了“就業(yè)援助”活動、“特困救助”活動、“社會互助”活動。活動中，先后培訓320人，安置就業(yè)260人。社區(qū)居民楊樹梅高位截癱，社區(qū)黨委積極爭取旅游局的幫助，正在為其購置一個流動書報亭，解決她基本生活費用。

二是開好“三會”，解決群眾熱點、難點問題。即，開好“民情懇談會”、開好“民事調(diào)解會”、開好“民意聽證會”。如，xx小區(qū)6號樓下水管道年久失修，因收費問題部分住戶不同意維修，社區(qū)了解這個情況后，通過召開民情懇談會，找到了居民爭執(zhí)的焦點，順利解決了問題。這樣的事，每年都要解決十幾件。近年來，我們通過召開“三會”，幫助解決了熱網(wǎng)改造、鄰里糾紛等問題上百件，得到了居民的認可。

三是開展“三亮”活動，強化在職黨員責任意識。即，“亮身份，從我做起”、“亮特長，服務(wù)居民”、“亮承諾，接受監(jiān)督”。通過“三亮”活動，在職黨員掛牌服務(wù)，自覺接受群眾監(jiān)督，變“8小時黨員”為“24小時黨員”，主動參與到活動中來。目前，名在職黨員基本上都能參加社區(qū)組織的各項活動。同時，我們通過填報黨員信息卡，根據(jù)每位在職黨員的特長、愛好、專業(yè)等情況，建立在職黨員志愿者隊伍，每年幫助居民解決實際困難件，進一步密切了黨群關(guān)系。

某某村位于石林鎮(zhèn)西北部，海拔在300米至750米之間，全村共有7個村民小組，7個黨小組，總?cè)丝?583人，其中黨員62人，低保人口115人，五保人口23人。近年來，為確保黨對農(nóng)村各項政策的貫徹落實，我村以?三強?為抓手，不斷提升黨建工作水平，有力推動了全村政治文明、物質(zhì)文明、精神文明的發(fā)展。

一、強核心，充分發(fā)揮村黨支部領(lǐng)導核心作用。

（一）加強班子隊伍建設(shè)。建立健全各黨小組、婦代會、團支部、綜治站，設(shè)立黨風廉政義務(wù)監(jiān)督員，強化了責任，明確了分工，利用到北京和黑山鎮(zhèn)南門村學習交流等機會，進行業(yè)務(wù)培訓，增強了村支兩委班子抓黨建、帶隊伍、促發(fā)展的意識，為我村各項工作的開展提供了強有力的保障。

（二）深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。以?爭做‘六種人’競賽和開展‘五聯(lián)五送’活動?為載體，全力創(chuàng)建帶富型黨支部，切實加強了我村黨支部的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時在全村61名黨員中深入開展設(shè)崗定責活動，通過設(shè)立農(nóng)業(yè)科技示范崗、勞務(wù)輸出致富崗、地質(zhì)滑坡監(jiān)測崗、惠農(nóng)政策宣傳崗、五好家庭示范崗、鄉(xiāng)風文明勸導崗、矛盾糾紛調(diào)處崗等七個崗位，對全村黨員定崗定責，使農(nóng)村黨員有崗有位，有崗有為，為黨支部各項工作的順利開展奠定基礎(chǔ)。

二、強素質(zhì)，切實提高黨員干部隊伍的整體水平一是以建設(shè)學習型黨組織為載體，提高黨員干部理論學習的能力。以建設(shè)學習型黨組織為目標，近兩年來，共組織開展?三會一課?學習61次，參會人次達366人；組織收看遠程教育36次，收看人次達570人，在學習中側(cè)重對農(nóng)業(yè)實用技術(shù)、村級民主決策、土地流轉(zhuǎn)承包及信訪穩(wěn)定相關(guān)知識的培訓，大大提高了黨員干部理論素養(yǎng)和致富帶富能力。二是以深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為載體，抓好黨員教育管理。按照?黨員干部受教育，科學發(fā)展上水平，人民群眾得實惠?的總體要求，扎實有效地推進了?三個階段?工作。在學習調(diào)研階段，組織院壩學習9次，學習人次達138人，收到心得體會14篇；在分析檢查階段深入查找問題，收集意見建議53件次；在整改落實階段制定整改方案，解決突出問題14件次，提高了為民辦事的能力。

三、強服務(wù)，建立聯(lián)系服務(wù)群眾機制。

（一）“三貼近、三落實”全面貫徹“三項活動”。貼近民心，落實“三進三同”：按照?三進三同?的工作要求，與?結(jié)窮親?相結(jié)合，登門進戶走訪，深入了解群眾的所想所盼、所憂所怨、所急所求，以心換心、貼近民心。貼近民生，落實?結(jié)窮親?：對我村190戶建卡貧困戶進行梳理，實行重點聯(lián)系1—2戶絕對貧困戶，普遍聯(lián)系6—7戶相對貧困戶，確保人員不漏、對象不重。貼近民意，落實?大走訪?：我村將?大走訪?活動作為聽取民情、了解民意的載體，在認真分析和評估全村信訪形勢的基礎(chǔ)上，排查出長期上訪、頻繁上訪、多次纏訪人員名單，由班子成員和骨干黨員深入這些人員家中，與他們交心談心，盡力幫助他們解決實際問題。

（二）長效機制讓“三項制度”扎根農(nóng)村。一方面把落實?三項制度?作為黨支部的基本職責，作為?兩委?班子成員的?必修課?，要求班子成員每月至少用10天時間走訪村民，確保一年兩次走訪全覆蓋。另一方面著力群眾事項難辦理的問題。一是建立公示制度：對涉及群眾切身利益，需要群眾周知并提出建議意見的事，群眾反映意見建議辦理情況進行張貼公示。二是建立群眾意見臺帳制度：切實做到反映一件登記一件，解決一件銷號一件，進行動態(tài)上榜公示。三是創(chuàng)新反饋辦理制度：除公示欄以外，根據(jù)我村外出打工群眾較多，無法及時查閱公示情況的實際問題，采用流動公示的辦法，即通過短信公示、網(wǎng)上公示等辦法，及時反饋信息。截止目前，村黨組織書記共開展接待67次，接待群眾1200人次，收集群眾反映問題67件，解決59件；黨組織班子成員家訪19次，走訪群眾230戶，收集群眾意見19件，解決19件。

（三)“四個重視”推動“創(chuàng)先爭優(yōu)”得實效。一是重視宣傳，達到戶戶知曉。充分運用標語、簡報、公開欄和黨員會、村民代表會、院壩會、戶主會等各種方式，全方位宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動，特別是?一述二評三公示?的有效做法，現(xiàn)已制作橫幅3幅、簡報7期、公開欄1期，實現(xiàn)了宣傳到戶。二是重視載體創(chuàng)先，讓村民受益。我村黨支部以?創(chuàng)建帶富型堡壘黨支部、爭當帶富先鋒黨員、推動某某全面發(fā)展?為主題，以?爭做‘六種人’和開展‘四聯(lián)四送’活動?為載體，謀劃了?干部鋪好路，黨員帶好頭，群眾得實惠?的發(fā)展思路，截止目前爭取兩農(nóng)、兩廟、新鶴公路硬化工程共計公里，完成白楊灣便道修建米，目前正積極爭取便道的修建。三是重視落實，保證承諾到人。全村7個黨小組共計62名黨員全部完成個人公開承諾(1名黨員下落不明除外），共承諾事項305條，涉及提升個人素質(zhì)的有91件，解決群眾生產(chǎn)生活困難的有141件，其他類的有73件，截止目前，已兌現(xiàn)97條，兌現(xiàn)率31.8%。四是重視臺賬，推動工作開展。對全村黨小組和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況按月進行統(tǒng)計，分類建立臺帳，現(xiàn)已建立村支部創(chuàng)先爭優(yōu)資料、黨員個人承諾資料、?一述二評三公示?資料和簡報照片資料等4各文件夾，目前正在進行8月份資料的更新存檔工作。同時按照?一述二評三公示?要求，依據(jù)活動開展情況，產(chǎn)生優(yōu)秀黨員9人，同時我村在6—7月的評優(yōu)中榮獲優(yōu)秀稱號。

我村黨建工作雖然取得了一定成績，但還存在干部隊伍素質(zhì)有待提高，黨員隊伍年齡老化，年輕黨員流動性大，培養(yǎng)、使用難的問題。在今后的工作中，我們將立足本村實際，不斷探索增強農(nóng)村黨組織凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力的有效途徑和方式，進一步促進全村經(jīng)濟社會的又好又快發(fā)展。

“解放思想”、“轉(zhuǎn)變觀念”，這是一句我們耳熟能詳?shù)脑?，到了今天，這依然是需要我們重視、需要我們執(zhí)行的。為了響應黨中央的號召和執(zhí)行上級領(lǐng)導的安排，我們局里也展開了“解放思想、轉(zhuǎn)變觀念”的大討論活動。開展這次活動的目的，就是希望每一位工作人員都能夠摒棄以往傳統(tǒng)觀念中的弊端，樹立積極向上、與時代并肩齊步的先進思想；每一位員工都能深刻體會到自己所在崗位的責任和使命，轉(zhuǎn)變存在的以自我為中心的自私思想，樹立以全心全意服務(wù)客戶、服務(wù)群眾的堅定思想；每一位工作人員都能夠轉(zhuǎn)變自身存在的不足，不斷學習、不斷改進、不斷創(chuàng)新，面對困難和挫折能夠勇于克服，樹立科學的發(fā)展意識。同時，通過這次大討論還能讓局里的所有工作人員都能夠團結(jié)一致、共同努力、克服艱辛、奮發(fā)圖強，改善局里以往成就、落后的思想和行事方式，讓局里的所有工作人員能夠共同組成一支思想先進、行為堅定、素質(zhì)高尚、敢于拼搏的優(yōu)秀隊伍。雖然，我剛從市局到縣局掛職一年，只是我們局里協(xié)管政工和人事的工作人員，但是，我認為“解放思想、轉(zhuǎn)變觀念”這應該是對每一個人的要求，不在乎是什么職位的工作人員。在這次大討論中，我自己獲益良多，明白了很多也體會到了很多，現(xiàn)我將自己的心得體會總結(jié)如下。

一、摒棄成舊觀念，樹立先進思想。

摒棄成舊的思想觀念，就是要求每一位工作人員都要解放自己的思想，我們要把鄧小平同志所說的：“我們講解放思想，就是使思想與實際緊密結(jié)合，讓我們的主觀意識和客觀條件緊密結(jié)合，就是實事求是?！弊鳛槲覀兘夥潘枷氲睦碚摶A(chǔ)和解放原則。很多實踐都證明，理論知識與實踐能力是緊密結(jié)合、相輔相成的，二者缺一不可，只會紙上談兵或是有勇無謀，都不算是徹底解放了思想。而且，鄧小平同志還說過：“我們的思想解放得徹底不徹底、透徹不透徹、正確不正確，實踐都是我們衡量的唯一標準?！庇纱丝梢?，實踐與理論之間的關(guān)系是密不可分的。

就改革開放三十多年來看，我們國家的發(fā)展、民族的進步、國民素質(zhì)的提升等，哪一樣都離不開我們的思想解放。因此，我們每一個人都應該認識到，如果沒有黨和國家解放思想的政策，我們的國家和黨就不會有昨天的成功，今天的輝煌和明天的燦爛。作為國家和黨的成員之一，我們更應該貫徹執(zhí)行解放思想的方針。當前，我們國家正處于發(fā)展的輝煌期和關(guān)鍵期，有很多的機遇和挑戰(zhàn)都需要我們?nèi)グ盐蘸陀樱虼?，思想的解放對我們國家、我們黨、我們每一個中國人民都是十分重要的。我們必須摒棄成舊的思想觀念，樹立與時代發(fā)展、社會進步并駕齊驅(qū)的先進思想觀念，只有這樣，我們才能為國家、黨和民族更燦爛的明天進獻我們的一份力量。

二、轉(zhuǎn)變思想誤區(qū)，真誠服務(wù)人民。

雖然，“解放思想、轉(zhuǎn)變觀念”的政策讓我們的國家得到了很大的發(fā)展，我們每前進一步都是緊抓“解放思想和轉(zhuǎn)變觀念”作為我們的奠基石和前提條件，但在這個長期的過程中還是出現(xiàn)了一些問題。這就又要跟鄧小平同志所說的“解放思想和轉(zhuǎn)變觀念徹底不徹底和正確不正確”掛鉤了。在解放思想和轉(zhuǎn)變觀念的過程中，很多的黨員、干部、普通職員等都存在了錯誤的思想，具體表現(xiàn)在三個方面：1.部分人員對于解放思想和轉(zhuǎn)變觀念一點也不重視，認為這應該是國家領(lǐng)導的事情，只要國家領(lǐng)導解放了思想、轉(zhuǎn)變了觀念，形成了先進的領(lǐng)導思想就算是整個國家都已經(jīng)解放思想、轉(zhuǎn)變觀念了。甚至還有人認為，這跟自身工作的責任和使命是沒有關(guān)系的。2.還有一些人員在解放思想、轉(zhuǎn)變觀念的過程中不夠徹底，形成了“比上不足比下有余”的現(xiàn)象。這樣“安于現(xiàn)狀”的思想，自然就缺乏長遠的打算和沖勁。3.更有人員在解放思想、轉(zhuǎn)變觀念的過程中，形成了錯誤的解放和轉(zhuǎn)變，造成了“自私自利”的現(xiàn)象。認為凡事都應該先保證自身的利益，缺乏團隊意識，在思想和行為上都會逐漸偏離正確的軌道。這些問題的出現(xiàn)都說明在解放思想和轉(zhuǎn)變觀念的過程中，容易產(chǎn)生思想誤區(qū)。因此，我們每一位工作人員都應該重視解放思想和轉(zhuǎn)變觀念，要深刻認識到我們解放和轉(zhuǎn)變的目的，就是全心全意為人民服務(wù)、促進國家和民族的發(fā)展。

三、克服消極思想，敢于拼搏創(chuàng)新。

俗話說：“天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行佛亂其所為。”這句話就告訴我們，不管做什么事情都不可能是一帆風順的，在過程中肯定是要付出代價的。我們的解放思想和轉(zhuǎn)變觀念也是一樣的，在解放和轉(zhuǎn)變的過程中，肯定是會遇到很多的困難和艱辛，這些困難和艱辛也正是考驗我們意志力的時候。因此，當我們遇到困難和艱辛的時候，絕對不能產(chǎn)生膽怯、放棄、退縮等消極的思想；而應該是勇敢地克服困難和艱辛，勇往直前，為我們的解放思想和轉(zhuǎn)變觀念奮力拼搏。

當前，我們國家的發(fā)展是很需要敢于拼搏和敢于創(chuàng)新的人才的，所以，在解放思想和轉(zhuǎn)變觀念的過程中，我們不能僅限于解放傳統(tǒng)被束縛的思想和轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)思想中錯誤的觀念，我們還應該勇于拼搏、勇于創(chuàng)新。我們要將解放思想和轉(zhuǎn)變觀念跟我們的實際工作結(jié)合起來，在解放和轉(zhuǎn)變的過程中，我們還應該不斷學習、不斷改進、不斷提升、不斷實踐。將我們的思想解放和轉(zhuǎn)變運用到實際工作中去，認真分析還存在那些需要改進的地方；在面對困難的時候，我們也應該學會從多角度、多層面去分析、解決問題，培養(yǎng)我們的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力；當我們發(fā)現(xiàn)自身解放思想和轉(zhuǎn)變觀念過程中出現(xiàn)了誤區(qū)，還應該及時糾察、改進?？傊?，我們應該正確看待、執(zhí)行和創(chuàng)新解放思想跟轉(zhuǎn)變觀念，勇敢克服解放和轉(zhuǎn)變過程中的一切困難引起的消極思想，為了我們國家的燦爛明天、為了我們民族的飛躍發(fā)展、為了我們中華民族的偉大復興，勇于拼搏和創(chuàng)新。

四、樹立團隊意識，奮斗美好明天。

人們常說“團結(jié)就是力量”，是啊，一個國家、一個民族、一個家庭、一個團隊，如果沒有團結(jié)，那么勢必將會如同一盤散沙，一事無成。我們解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，并不是說只解放和轉(zhuǎn)變個人的思想觀念，同時還要形成團隊意識。只有團結(jié)了，我們的單位才能形成堅不可摧的力量；只有團結(jié)了，我們才能為國家的發(fā)展和進步奉獻更多；只有團結(jié)了，我們的解放思想和轉(zhuǎn)變觀念才算是向著正確的軌道發(fā)展了。

就我們局里而言，大家在同一個屋檐下工作，大家都有共同的工作目標，大家也有共同的責任和使命，我們要想實現(xiàn)我們的目標，大家就只有團結(jié)。如果，在解放思想和轉(zhuǎn)變觀念的過程中，大家都只顧自己，沒有團隊意識，那么就算是每一個人都很優(yōu)秀，也只能是“獨樹一幟，難成大器”。因此，我們每一個工作人員都應該意識到團結(jié)的必要性和重要性。人無完人，就算再優(yōu)秀的人也是會有缺點的，要彌補這些缺點的唯一方式就是大家互相團結(jié)，用他人的優(yōu)點彌補自身的缺點，以一個團隊的形式展現(xiàn)在領(lǐng)導面前、人民面前、國家面前、民族面前、黨的面前。只有這樣，我們的工作效率才會提升、我們的工作目標才會實現(xiàn)、我們的責任和使命才會顯得有意義。與此同時，我們也才能得到人民的信賴、支持和肯定，得到領(lǐng)導的重視和放心，才能在自己的工作崗位上問心無愧。

20_年，__支部深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，全面落實新時代黨的建設(shè)總要求和新時代黨的組織路線，扎實推進公司黨的建設(shè)及黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，積極開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，確保了全年黨建責任目標的完成。現(xiàn)將本年度支部黨建工作總結(jié)如下：

一、主要工作完成情況。

（一）加強黨的政治建設(shè)，堅決做到“兩個維護”

為深入學習貫徹《中共中央關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見》，引導黨員干部職工進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，20_年，我支部召開黨員大會與主題黨日融合開展15次，上黨課6次，召開黨小組會議36次，意識形態(tài)工作分析研判6次，認真系統(tǒng)全面學習了黨的十九大、十九屆二中、三中全會和十九屆中央紀委二次、三次全會精神，貫徹落實市委五屆三次、四次、五次、六次全會部署，貫徹落實市國資系統(tǒng)20_年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神，推動公司形成了正氣充盈的政治生態(tài)。

20_年6月中旬至9月上旬，我支部積極投入到第一批“不忘初心、牢記使命”主題教育之中，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，按照“不忘初心，牢記使命”主題教育工作的總體部署和“理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率”具體目標，深入推進“自我革命、自我凈化、自我提升”。組織讀書班學習研討8次、集中學習10次、開展專題調(diào)研3次、交心談心25人次、討論發(fā)言48人次。按照“四個對照”“四個找一找”的要求，深入查擺問題，抓好整改落實，保證了主題教育成果轉(zhuǎn)化為實際工作成效。通過深入學、持久學、反復學，確保了習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心，增強了政治認同、思想認同、理論認同。

（三）做好宣傳思想工作，守牢意識形態(tài)陣地。

20_年，我支部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，努力推動宣傳思想工作再上新臺階。

一是制作安裝“不忘初心、牢記使命”主題教育宣傳欄及展板，營造主題教育氛圍；

二是為創(chuàng)建__文明城區(qū)，積極開展主題宣傳；

三是為慶祝新中國成立70周年，升國旗、拉彩旗、掛燈籠，表達了對祖國的美好祝愿；

四是公司全年發(fā)布有價值的信息29條，其中網(wǎng)站刊登2條。

意識形態(tài)工作無小事，我支部壓緊壓實主體責任，切實做到守土有責，守土負責，守土盡責。全年開展意識形態(tài)工作分析研判6次，增進“五個認同”，全面落實“一個高舉”“兩個鞏固”“三個建設(shè)”，深挖工作不足，抓好整改落實，做好黨員職工幫扶和談心談話工作，保證了全年輿情可控和建國70周年大慶安全穩(wěn)定有序。

（四）黨建工作與中心工作深度融合，組織建設(shè)與人才隊伍得到加強。

20_年，__支部以提升組織力為重點，圍繞公司中心工作，貫徹落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》，實施“國企基層黨建推進年”行動。

四是支委會嚴格執(zhí)行“四步工作法”，決策和參與決策20余項，黨建工作與中心工作有效融合。

發(fā)展黨員工作取得新進展，年初確定了1名積極分子，年末發(fā)展了2名預備黨員，人才隊伍建設(shè)得到進一步加強。

（五）群團、統(tǒng)戰(zhàn)、宗教管理工作穩(wěn)步推進，黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作取得新成效。

20_年，支部指導工會開展群團工作如火如荼。全年先后組織參加了__公司春節(jié)文藝匯報演出、退伍軍人“八一”建軍節(jié)活動、集團公司和__公司運動會、“歌唱祖國”建國70周年歌詠比賽和“不忘初心、牢記使命”讀書比賽，均取得優(yōu)異成績；組織春秋兩季出游活動各1次，組織主旋律集體觀影5場次，向困難職工捐款1次。

為全面完成黨風廉政建設(shè)和反腐敗各項工作，我支部全體黨員嚴格遵守“六大紀律”，讓紀律成為自律，養(yǎng)成遵規(guī)守紀的高度自覺；認真貫徹學習廉潔自律準則、黨紀處分條例和問責條例，引導干部職工遵守黨紀國法；公司高度重視“5+4”專項治理工作，主動作為，認真梳理問題，逐項抓好整改落實；全年開展支部紀檢監(jiān)察工作分析研判1次。

二、存在的主要問題。

20_年，我支部全面完成了黨建目標任務(wù)，但同時我們也清醒地認識到工作中還存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：

（一）政治理論學習還不夠深入。

班子個別成員和部分黨員除集中學習研討和完成規(guī)定要求外，平時比較強調(diào)客觀原因或忙于工作事務(wù)，放松了對自己的學習要求，久而久之影響了素質(zhì)的提高，影響了工作作風。一定程度還存在為了理論學習而學習，用理論學習裝門面，理論指導實踐的效果不突出的問題。

（二）教育管理監(jiān)督黨員的主體作用需進一步加強。

班子個別成員在干部職工的教育管理監(jiān)督方面失之于寬、失之于軟，存在老好人思想，容易導致干部職工缺乏紀律意識，工作效率降低。

（三）先鋒模范作用的發(fā)揮不平衡。

支部班子過多地關(guān)注于急難險重任務(wù)，忽視了在日常工作和學習中的帶動作用。班子成員一線調(diào)研少，聽匯報多，與職工群眾直接交流少，第一手資料掌握得不夠充分，解決關(guān)系職工群眾切身利益的問題做得不夠。

（四）落實“一崗雙責”和履職盡職方面離要求還有差距。

班子個別成員在落實“一崗雙責”上還沒有真正把黨風廉政建設(shè)作為自己的“責任田”和“份內(nèi)事”，履職盡職方面離要求還有差距。指導分管工作時，抓業(yè)務(wù)工作較多，抓黨建及廉政建設(shè)較少。

構(gòu)建社會主義協(xié)調(diào)社會關(guān)頭在黨，重心在下層。黨的下層組織是黨在下層全數(shù)工作的戰(zhàn)斗碉堡和率領(lǐng)焦點，在團結(jié)率領(lǐng)泛博群眾構(gòu)建社會主義協(xié)調(diào)社會中肩負著組織率領(lǐng)的神圣職責。是以，構(gòu)建社會主義協(xié)調(diào)社會，必需不竭立異工作體例，鼎力增強黨的下層組織培植。

一、著眼于推進新農(nóng)村培植，實現(xiàn)農(nóng)村下層組織培植新打破。

一要立異選人育人體例。要出力夯實選人用人基本。在“群眾直推、黨員直選”的基本上，試探直選村支部書記法子，把政治素質(zhì)高、成長能力強、群眾擁護的優(yōu)異人才選拔進村黨支部班子。在深切調(diào)研的基本上，縣委將出臺《關(guān)于培植“雙強”型農(nóng)村黨支部書記隊伍的定見》。鼓舞激勵經(jīng)濟強人、致富妙手、工商業(yè)主競選農(nóng)村黨支部書記職位，形成高素質(zhì)的農(nóng)村致富帶頭人群體。做好從優(yōu)異村干部中招錄公務(wù)員工作，成立健全村干部酬報津貼、村主干去職抵償、醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險軌制，激勵農(nóng)村下層干部安心下層，立功立業(yè)。要增強農(nóng)村后備干部的培育，把農(nóng)村專業(yè)手藝人才、致富妙手培育成黨員干部，把黨員干部培育成經(jīng)濟年夜戶，成立農(nóng)村后備干部人才庫。要加年夜培訓工作力度。按照農(nóng)村工作需要和農(nóng)村干部受教育情形，試探成立政策理論、致富手藝、法令律例、科技常識、率領(lǐng)體例和工作體例、學歷培訓的培訓機制。二要立異黨建勾當載體。要著眼于深化和拓展“三級聯(lián)創(chuàng)”勾當，鼓舞激勵農(nóng)村黨員以經(jīng)濟益處為紐帶、以配合致富為方針，與農(nóng)人群眾成立起新型的幫帶關(guān)系，普遍開展結(jié)對幫扶勾當，全力使農(nóng)村黨員增強政治意識、成長意識、年夜局意識、宗旨意識、形象意識，成為執(zhí)行政策、帶頭致富、協(xié)調(diào)不變、處事群眾、文明新風等方面的楷模。三要創(chuàng)網(wǎng)新工作推進機制。要以強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委責任為重點，成立健全“三級聯(lián)創(chuàng)”勾當責任系統(tǒng)。明晰在“三級聯(lián)創(chuàng)”勾當中，縣委書記是第一責任人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記是直接責任人，村黨支部書記是具體責任人。同時，把聯(lián)創(chuàng)勾當與部門和站所的創(chuàng)先爭優(yōu)連系起來，形成抓農(nóng)村下層組織培植的合力。

二、著眼于拓展處事功能，構(gòu)建社區(qū)黨建工作新名目。

一要形成社區(qū)黨建工作的驅(qū)動力。要進一步理順和規(guī)范社區(qū)黨建工作機制，明晰社區(qū)黨組織的具體職責和權(quán)限，強化牽頭負責意識和協(xié)調(diào)打點本能機能，全力形成以社區(qū)黨組織為焦點、社區(qū)黨員為主體的社區(qū)黨建工作新系統(tǒng)。要配強社區(qū)黨建工作力量。采納公開招聘、遴派年夜中專結(jié)業(yè)生、增強培訓等路子，優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。二要提高社區(qū)黨建工作的凝聚力。要按照社區(qū)各個階級的本文來歷情形，有針對性地開展系列勾當。在社區(qū)黨總支、小區(qū)黨支部、院落黨小組中開展爭創(chuàng)“內(nèi)部團結(jié)好、平易近主打點好、遵紀守法好、供給處事好、完成使命好”的“五好率領(lǐng)班子”勾當；在黨員經(jīng)營戶中開展爭創(chuàng)“文明經(jīng)營、遵紀守法、照章納稅、履行義務(wù)、優(yōu)質(zhì)處事”的“五星級黨員經(jīng)營戶”勾當；深切開展“黨員自愿者處事”勾當、機關(guān)單元聯(lián)系社區(qū)黨支部和社區(qū)黨員聯(lián)系社區(qū)堅苦群眾勾當，切實輔佐社區(qū)黨員和群眾解決出發(fā)糊口中的現(xiàn)實堅苦，等等。實踐證實，扎實開展豐碩多彩的勾當能有用增強社區(qū)黨組織的凝聚力，為社區(qū)黨組織和黨員闡揚浸染供給精采的平臺。三要增添社區(qū)黨建工作的向心力。增強社區(qū)黨建的根柢目的是進一步提高社區(qū)打點水平，促進社區(qū)培植、成長和不變。是以，社區(qū)黨組織必然要以處事群眾為重點，健全處事收集，實施按期登門走訪、群眾評議等軌制，體味群眾定見和建議。試探社區(qū)黨員方針打點法子，充實闡揚社區(qū)黨員在社區(qū)處事中的先鋒楷模浸染。

三、著眼于擴年夜黨的工作籠蓋面，試探“兩新”組織黨建新路子。

一要成立健全黨的組織。要堅持“三同步”原則，即在成立“兩新”組織時，同步籌建黨的組織；在“兩新”組織招工時，同步輸入黨員；在“兩新”組織開業(yè)時，同步成立黨的組織。試探連系建、依托建、區(qū)域統(tǒng)建等組建形式和體例，成立健全黨的組織。二要加年夜成長黨員力度。要把成長重點放在中高層打點人員、手藝主干和出產(chǎn)一線的優(yōu)異職工中。注重從思惟上、能力上、作風上入黨，毫不降格以求。三要積極開展黨建勾當。要按照“小型、業(yè)余、分手、務(wù)實”的原則，不竭試探在“兩新”組織中開展黨建勾當?shù)男滦问胶托侣纷樱瑯淞Ⅻh組織的精采形象，提高黨組織的影響力和凝聚力，闡揚共產(chǎn)黨員的先鋒楷模浸染。

四、著眼于提高黨員隊伍素質(zhì)，邁出黨員教育打點新軌范。

一要強化教育培訓。要深切開展建樹進修型黨組織勾當。以帶頭踐行社會主義焦點價值系統(tǒng)為重點，切實增強共產(chǎn)黨人道德培植。要整合社會教育資本，鞏固和完美一批黨員根基手藝和適用手藝培訓基地，當真抓好黨員培訓。教育培訓的內(nèi)容要有針對性，要注重“致富思源、富而思進”的教育和適用手藝的培訓；教育培訓的形式要多樣化，要針對分歧條理的黨員，因人制宜，矯捷多樣地開展教育培訓；教育培訓的手段要有前進前輩性，要充實操作電化教育手段，提高教育培訓下場?？h委黨校和縣農(nóng)人素質(zhì)教育辦等教育機構(gòu)將舉辦專題手藝培訓班。二要成立健全機制。要進一步落實“三會一課”軌制，完美黨內(nèi)選舉軌制。要進一步落實平易近主糊口會“通知布告公示制、談心談心制、剖析評議制、整改責任制”等軌制，提高平易近主糊口會質(zhì)量。要奉行黨員承諾制，指導黨員積極加入結(jié)對幫扶和各類社會公益勾當。要試探城鄉(xiāng)一體的黨員動態(tài)打點機制，增強和改良流動黨員打點工作。成立黨員信息庫，試探黨員信息化打點新路子。要周全奉行成長黨員公示制、預審制、票決制，堅持年度成長黨員打算逐級報批和責任究查軌制、入黨積極分子培訓查核軌制，不竭把優(yōu)異人才領(lǐng)受到黨內(nèi)來。三要注重人文關(guān)切。切實做好扶持扶助糊口堅苦黨員工作，拓寬資金籌措渠道，采納上門慰問、供給免費培訓、實施年夜病救助、輔佐堅苦黨員后世就學、安設(shè)經(jīng)濟合用房等法子，輔佐糊口堅苦黨員解決現(xiàn)實問題。

一、基層組織建設(shè)的基本情況。

xx年，大地基鄉(xiāng)中心小學黨支部在大地基鄉(xiāng)黨委正確領(lǐng)導下，經(jīng)過歷屆學校領(lǐng)導班子和教職員工共同努力，黨支部始終以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、“四群教育”活動、“基層組織建設(shè)年”活動、“教師紀律作風整頓和建設(shè)工作”活動、“跨越發(fā)展先鋒行動”、“窗口服務(wù)單位四亮四評四創(chuàng)活動”、“感恩教育活動”、“廉潔文化進校園活動”為契機，進一步理順校長負責制下黨組織政治核心作用的關(guān)系，積極探索黨建工作發(fā)展思路，不斷創(chuàng)新工作方法，按照“五好”黨支部目標要求，著力加強思想建設(shè)、作風建設(shè)、制度建設(shè)、組織建設(shè)，黨支部始終堅持“全員全力全心創(chuàng)先爭優(yōu)”,著力實施凝心聚力工程，積極圍繞學校教學中心工作，充分發(fā)揮黨支部的堡壘作用，領(lǐng)導和組織支部全體黨員和教師努力工作，開拓創(chuàng)新，為學校更好更快的發(fā)展發(fā)揮了應有的組織作用。

目前，現(xiàn)有教職工74名(其中后勤臨時工11名，退休教師10名，在職教師41名，借調(diào)教師2名),有黨員17名(其中在職黨員15名，退休黨員教師2名),在職教職工黨員占在職教師的30.4%;女黨員3人，占黨員總數(shù)的21.4%;少數(shù)民族黨員3人，占黨員總數(shù)的22.4%;中層以上干部中有黨員8人，占領(lǐng)導職數(shù)的57.1%。

在黨政班子的堅強領(lǐng)導下，共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用和全體教職工的工作積極性、創(chuàng)造性得到充分發(fā)揮，學校取得驕人業(yè)績。學校于20xx年晉升為云南省二級示范小學，進入云南省窗口示范學校行列；成功創(chuàng)建市級文明學校5所，州級文明學校2所，州級綠色學校3所，市級文明單位1個；積極爭創(chuàng)省級文明學校；積極打造“少兒習作”辦學特色，組織習作課堂教學研究，編寫少兒《習作指導》校本課程、編印學生習作《新芽集》四期，組織推薦學生習作參加云南省小作家和云南教育導刊新教育作文評選作文競賽，有775人次獲獎，有14篇習作在小作家刊登，有1篇習作在云南日報教育導刊發(fā)表；有3個市級科研課題結(jié)題；馬銀強老師、張國翠老師、徐少開老師、徐思春老師參加楚雄市課堂教學獎賽獲一人獲一等獎，三人獲二等獎；有117篇教師論文獲獎，13篇論文發(fā)表；爭取并建設(shè)了大地基鄉(xiāng)中心小學圍墻與大門工程、中邑舍完小、水卷槽完小、者力完小、臘腳完小學生食堂工程，創(chuàng)新建設(shè)了校園文化打造的“十一個”工程，編印了大地基鄉(xiāng)中心小學《安全管理手冊》、大地基鄉(xiāng)中心小學《學校管理手冊》,開發(fā)并撰寫了大地基鄉(xiāng)中心小學校本課程《習作指導》,創(chuàng)作了《美麗校園我的家》為學校校歌，實施了習作社團、綠芽愛心社團、民族刺繡社團。20xx年學年末學生文化科學素質(zhì)檢測中語文數(shù)學綜合達標率居片區(qū)上等水平，具體是居片區(qū)一等的四、五兩個年級，居二等的是一、六兩個年級，居三等的是二年級，居七等的是三年級。

二、主要成效。

(一)、抓學習型黨支部建設(shè)，促進黨員和全體教職工素質(zhì)的提升。

我校共有在職教職工43人，其中黨員教師15人，占教職工總數(shù)的三分之一。黨員的素質(zhì)和能力直接關(guān)系學校的教育教學質(zhì)量和教育教學水平，而提高素質(zhì)的主要渠道是學習，黨支部堅持不懈地抓好黨員學習制度，全面提高領(lǐng)導班子成員和全體黨員的思想政治素質(zhì)，在學習制度上力求規(guī)范，做到全年有計劃，月月有安排；在學習要求上注重效果，做到有考勤、有記錄、有心得；在學習方法上形式多樣，采取集中學與分散學相結(jié)合，自學與交流相結(jié)合，集中講座與電化教育想結(jié)合，建立了使黨員長期受教育的機制。

1、強化政治理論的學習，政治上的成熟源于理論的學習。支部帶領(lǐng)全體黨員認真學習鄧小平理論，踐行“三個代表”重要思想，把學習“楊善洲精神”、“祿豐縣干海子學校全國創(chuàng)先爭優(yōu)先進基層黨組織”經(jīng)驗、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動成果、感恩教育成果、作風集中整頓和建設(shè)、“四亮四評四創(chuàng)”活動、“基層組織建設(shè)年”、“四群教育”工作同學習貫徹xx屆六中全會與省第九次黨代會、州市鄉(xiāng)第八次黨代會會議精神，與學習貫徹《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》結(jié)合起來，要求做到理論聯(lián)系實際，務(wù)求學習的實效性。

2、強化學校管理和課堂教學業(yè)務(wù)理論學習，工作實際上的精良源于業(yè)務(wù)的鉆研與學習。大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風，在學習中突出一個主題：即用“三個代表”重要思想指導一切教育工作和行動；抓住一個要點：即建立和完善學校領(lǐng)導和支部委員聯(lián)系完小、教師，教師聯(lián)系學生和家長，調(diào)研和指導學校工作；建設(shè)一支隊伍：即教職工理論學習隊伍；解決一個問題：即學以致用，推進教育改革與創(chuàng)新。

3、開展創(chuàng)建“學習型學?！被顒?，加快教職工隊伍素質(zhì)向?qū)W習型、知識型、智能型轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)教職工思想道德、現(xiàn)代科學知識、教育教學技能和新課程理念的全面提高。在教職工中大力倡導“工作學習化，學習工作化”,把開展創(chuàng)建“學習型學?！迸c教育改革和發(fā)展的實際結(jié)合起來，與個人的思想和教學工作實際結(jié)合起來，與當前各自“重點工作”結(jié)合起來，形成了濃厚的學習氛圍。支部每月組織一次政治理論學習，進行一次業(yè)務(wù)輔導，適時組織心得體會交流，每學期舉辦一期教職工學習筆記展覽，每名黨員和每個教職工一年內(nèi)精讀一本書，寫一篇教學設(shè)計或論文。

通過堅持不懈的政治理論和業(yè)務(wù)的學習，支部全體黨員提高了思想認識與政治理論水平和業(yè)務(wù)能力，明確了新形勢下加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的指導思想，總體目標和主要任務(wù)，深刻領(lǐng)悟了構(gòu)建社會主義和諧社會關(guān)鍵所在，強化了自身服務(wù)社會、獻身教育的觀念和意識。20xx年至今，黨支部學習成果主要體現(xiàn)在：書記參加靈秀小學校長招聘筆試面試均獲得第一名，楊錫梅老師考入北浦中學、李開富與山李琴老師考入北浦小學、王應菊老師考入鹿城小學教師，教師代雪瑩、張國翠參加鄉(xiāng)黨委組織的演講比賽分別獲一、二等獎。

(二)、營造了以大地基鄉(xiāng)黨委為核心的鄉(xiāng)人大、鄉(xiāng)政府、鄉(xiāng)紀委四套班子和各站所對小學教育關(guān)心重視的良好氛圍。主要表現(xiàn)在以下六點：1、結(jié)合農(nóng)村義務(wù)教育綜合改革契機，調(diào)整充實完善了小學黨政班子。2、千方百計創(chuàng)造機會為改善小學各完小基礎(chǔ)設(shè)施條件而努力，并高標準建設(shè)了中心小學，啟動了四所完小學生食堂工程，補助資金修建了水卷槽完小籃球場和修繕者力、臘腳完小危房，積極爭取上級支持解決2913平方米d級危房工程。3、營造了黨以興教為榮，政以重教為本的良好氛圍，動員全社會力量尊師重教，大興五六年級適度集中辦學之風。每年教師節(jié)不忘表彰優(yōu)秀教師，不忘為教師過好節(jié)日，實施大地基供銷社對邊遠的中邑舍完小愛心捐贈工程。4、四大班子深入完小、深入教師群體訪問教師冷暖、疾苦，關(guān)心教師生活與指導教師工作。5、強化了黨委政府“興教責任”的落實，組織實施涉及民生的兩免一補、兩基鞏固、學生營養(yǎng)改善計劃工程的政府責任，使三項工作順利而高效規(guī)范的開展。6、每年劃撥黨建專項經(jīng)費，支持小學黨支部開展工作。

1、做好組織領(lǐng)導和宣傳動員工作。市教育局黨委和大地基鄉(xiāng)黨委召開動員大會后，學校黨支部迅速成立活動領(lǐng)導小組及其辦公室，結(jié)合學校實際，制定出具體的實施方案，利用宣傳櫥窗和黑板報、會議進行了廣泛宣傳，并在學校中層以上干部會議、黨員會議和全校教職工大會上學習了相關(guān)文件，傳達了上級領(lǐng)導講話精神，對深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“感恩教育”、作風整頓和集中建設(shè)、“四亮四評四創(chuàng)”、“四群”教育、基層組織建設(shè)年、跨越發(fā)展先鋒行動等工作進行了宣傳動員和部署。

2、結(jié)合學校近期工作，實際有序開展活動。一是結(jié)合教師隊伍建設(shè)做好涉及黨建活動一系列活動，讓黨員和教師積極學習、參與學校管理、謀劃學校發(fā)展，關(guān)注管理和教學細節(jié)，倡導精細化的學校管理和班級管理，促成創(chuàng)先爭優(yōu)的氛圍和意識，創(chuàng)建優(yōu)異的成績，讓教師自豪，家長滿意，社會放心。二是結(jié)合學生德育工作做好涉及學生感恩教育活動，讓學生知恩、感恩、報恩，積極行動，組織學生“憶師情，感師恩”為主題的習作競賽，演講比賽、黑板報比賽，知道師恩，并結(jié)合學生實際，說出如何感謝師恩，在校不比吃穿，不比家庭狀況，不比學習基礎(chǔ)好壞，讓學生懂得只比進步多少，進步快慢程度，努力踐行“行動就有收獲”,“要敢于把不可能做成可能”的理念實踐活動，讓學生健康、快樂、幸福成長。

3、形成長效機制，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在嚴格執(zhí)行上級黨委各項工作要求的同時，大地基中心小學黨支部結(jié)合學校實際，依托“五比五看雙滿意”活動載體，踐行黨支部“五個好、五領(lǐng)先”與黨員“五帶頭、五表率”的要求，扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

勤奮工作的表率；帶頭服務(wù)師生，做一心為民的表率；帶頭遵紀守法，做廉潔奉公的表率；帶頭弘揚正氣，做師德師風的表率?！拔灞任蹇措p滿意”即“比學習看能力素質(zhì)、比教學看工作實績、比實干看工作業(yè)績、比創(chuàng)新看科學發(fā)展、比形象看師生評議，爭創(chuàng)師生滿意黨組織、爭創(chuàng)師生滿意黨員教師”。并認真對“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動進行總結(jié)，工作中做到了八個結(jié)合：一是與德育相結(jié)合，扎實開展感恩教育活動；二是注重“三個結(jié)合”,推進“四亮四創(chuàng)四評”活動；三是結(jié)合學校實際，認真開展基層組織建設(shè)年活動；四是爭創(chuàng)“四個先鋒”,積極開展“跨越發(fā)展先鋒行動”;五是注重學用結(jié)合，全面推進學習型黨組織建設(shè)；六是結(jié)合我校實際，全面推進“四群”教育工作；七是加強師德師風，認真開展紀律作風集中整頓活動；八是培樹先進典型，努力營造創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍。并總結(jié)提煉了小學黨支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得的五條寶貴經(jīng)驗：一是加強思想建設(shè)是重要基礎(chǔ)；二是抓實活動載體是重要手段；三是注重工作結(jié)合是重要方法；四是提高群眾滿意度是重要動力；五是建立長效機制是重要保障。同時，全員明確懂得“創(chuàng)先爭優(yōu)”是黨建工作的重要載體和核心，必須鍥而不舍地抓下去，抓出實效，抓出成效。

在20xx年中涌現(xiàn)的“創(chuàng)先爭優(yōu)”成果是：20xx年學年末學生文化科學素質(zhì)檢測中語文數(shù)學綜合達標率居片區(qū)上等水平，具體是居片區(qū)一等的四、五兩個年級，居二等的是一、六兩個年級，居三等的是二年級，居七等的是三年級。在作風建設(shè)群眾評議黨員和教師活動中，中心完小群眾滿意率達99%,者力完小群眾滿意率達97%,臘腳完小群眾滿意率達98%,水卷槽完小群眾滿意率達100%,中邑舍完小群眾滿意率達100%。

4、扎實開展“四群教育工作”。四群教育是聯(lián)系學生、家長的橋梁和紐帶，學校及時制定《大地基鄉(xiāng)中心小學四群教育實施方案》、《大地基鄉(xiāng)中心小學學校領(lǐng)導聯(lián)系完小、聯(lián)系年級、聯(lián)系教職工制度》、《大地基鄉(xiāng)中心小學教師直接聯(lián)系學生及家長制度》、《大地基鄉(xiāng)中心小學民情日記制度》(首問責任制度、民情分析反饋處理制度、責任追究制度、檢查落實制度、遺留問題消耗制度、民情日記延伸制度)相關(guān)七項制度，認真召開動員會及工作督查會議，借民情日記這一載體，14名黨員干部和3名非黨干部17人共撰寫了396篇民情日記，有效架通了溝通的橋梁，強化了我?！八娜航逃惫ぷ鞯穆鋵崱?/p>

5、扎實開展作風集中整頓和建設(shè)工作工作。借作風集中整頓和建設(shè)這一契機，與黨員教師簽訂《師德承諾書》、非黨教師《師德責任制》、所有教職工《教職工廉潔從教責任書》和督查工作，開展意見和建議的征集和整改工作，共征集到55名教職工的意見建議225條，撰寫作風整頓和建設(shè)反思55個，有力強化了教職工思想作風、生活作風、學風、工作作風的好轉(zhuǎn)，有力推動了學校以校長負責制的完小校長落實責任制的精細化管理，有力提升了課堂教學效果。

6、扎實開展基層組織建設(shè)年工作。

一是完善組織建設(shè)。黨支部依據(jù)支委分工，認真開展支部工作。在基層組織建設(shè)年中，小學黨支部被考核評定為“好支部”檔次，并認真查找存在的問題，制定整改提高方案，圍繞爭創(chuàng)“先進支部”的目標按照方案有計劃的推進整改提高工作。

二是堅持黨員發(fā)展制度化、公開化、透明化，注重考察，嚴格審批，確保質(zhì)量，有3名教師遞交了入黨申請書，4名作為入黨積極分子進行培養(yǎng)，4名優(yōu)秀教師正式發(fā)展為中共黨員，2名黨員被評為優(yōu)秀黨員為先進典型，支部黨建工作有效地促進了教育改革與發(fā)展。

三是拿黨章黨紀對照自己，從身邊的事做起，廉潔自律，敬業(yè)愛崗。每個共產(chǎn)黨員都把新黨章作為座右銘，牢記“為人民服”的宗旨，認真履行黨員職責。

四是以社會上的一些黨員違紀現(xiàn)象作警示，進行自查自律，開展批評與自我批評，每月召開一次全體黨員會議，組織理論學習，每學期進行一次黨員述職，每年進行一次黨員民主評議，促進了黨員素質(zhì)的提高。

五是以班會形式積極開展“大地基鄉(xiāng)農(nóng)村思想政策形勢”進課堂、進學生頭腦、進家長心中“的三進活動，使當前黨建工作重點、人大換屆選舉相關(guān)知識、近年來出臺的惠民政策、群眾應增強的十種意識、林政管理相關(guān)規(guī)定入童心和入家長之腦。

六是落實組織制度，形成工作監(jiān)督機制。認真落實“三會一課制度”、“民主生活會制度”、“黨員教育工作制度”、“發(fā)展黨員工作制度”,使黨員干部在組織活動中提高思想政治素質(zhì)，在端正思想中提高業(yè)績，在有效監(jiān)督中健康成長。

七是著力培養(yǎng)教師的專業(yè)化素質(zhì)，全面提高政治思想、文化業(yè)務(wù)、教育教學水平。打開教師成長記錄盒，即可清晰地看到其成長足跡、思想境界、文化水平、業(yè)務(wù)能力和工作情況，展現(xiàn)出教師的風采。

八是認真做好群團工作，深入開展為群眾，特別是為困難教職工做好事、辦實事活動。對患病住院和帶病堅持工作以及親屬亡故的教師，及時送去組織的關(guān)心和黨的溫暖。充分發(fā)揮少先隊的組織作用，在全校開展“每天節(jié)約一分錢，愛心救助小伙伴”活動和每周撿興大街街頭至小學路段的垃圾。

九是結(jié)合“廉政文化進校園”活動，認真扎實的開展社會主義榮辱觀教育。通過黑板報、圖片展覽、知識競賽、舉辦“知榮辱、樹新風”師生演講比賽，編印《樹立社會主義榮辱觀征文集》《手抄報》等內(nèi)容豐富，載體不同的活動，把樹立社會主義榮辱觀作為師德建設(shè)和加強未成年人思想道德建設(shè)的重要內(nèi)容，滲透到學校管理、課堂教學、課外活動等各個環(huán)節(jié)。引導少年兒童從身邊的小事做起，從自我做起，形成符合社會主義榮辱觀要求的健全的人格和行為習慣。

十是圍繞“學習貫徹黨章、展示黨員風采”這一主題開展慶祝建黨91周年活動。通過組織4名優(yōu)秀教師參加入黨積極分子培訓、黨支部書記培訓、創(chuàng)先爭優(yōu)市鄉(xiāng)演講比賽、唱紅歌比賽、創(chuàng)先爭優(yōu)文藝晚會等形式，謳歌黨的豐功偉績，緬懷革命先輩，增強黨員獻身教育，服務(wù)教學的主動性和創(chuàng)造性，全面推動學校各項工作的健康發(fā)展?！饵h啊、親愛的媽媽》獲二等獎，《讓我們蕩起雙槳》獲一等獎，《祖國，我親愛的祖國》獲二等獎，《永遠跟你走》獲一等獎，《在平凡的崗位上創(chuàng)先爭優(yōu)》獲二等獎，《倡師德，鑄師魂，創(chuàng)先爭優(yōu)育棟梁》獲優(yōu)秀獎。

十一是認真抓好制度建設(shè)。結(jié)合學校辦學實際，學校收集整理涉及學校管理的制度、職責、評價考核方案、過程考評等方面，匯集編印《安全管理手冊》和《學校管理手冊》,下發(fā)到完小和教師手中，嚴格執(zhí)行。同時還將辦學歷史成就編入學校管理手冊之中。

7、認真抓好黨風廉政建設(shè)工作。以黨風促校風、促教風、促師德師風建設(shè)。將師德師風管理制度列入教師年度考核、評優(yōu)推先，在師德師風方面出現(xiàn)一票否決的指標，將取消評優(yōu)爭先資格。嚴格查處工作期間不工作的現(xiàn)象，嚴查教師賭博和變相賭博的問題，嚴查教師體罰和變相體罰學生現(xiàn)象。促進良好教師形象的樹立。

三、黨建工作亮點。

1、黨建工作和教學中心工作有機結(jié)合，學校成績均得到有效提高。

2、黨建工作和學校能說會寫的“少兒習作”辦學特色有機結(jié)合，775名學生的習作在省級獲獎，教學科研課題成果117人次獲省級以上獎勵。

3、教師“愛崗敬業(yè)”的責任意識明顯增強，用心教書育人的氛圍不斷增強。

四、存在的問題。

1、黨建工作與教學工作結(jié)合的課題有待進一步完善，達到雙促進雙發(fā)展方面有待進一步加強。

2、完小基層設(shè)施薄弱，者力臘腳水卷槽三所完小d級危房面積還有2913平方米，中邑舍完小無圍墻大門，師生人身安全隱患大。

3、個別黨員素質(zhì)和意識較低，沒有很好起到示范引領(lǐng)作用。

4學習型黨組織建設(shè)需要不斷創(chuàng)新和更新，促進全體黨員和教師素質(zhì)整體提升。

五、下步工作打算。

1、進一步加強團結(jié)和工作分工與配合，提升班子工作能力，以班子帶隊伍的發(fā)展。從課堂教學、班級管理、宿舍管理、食堂管理、校園文化、師德師風建設(shè)、以社會主義核心價值觀為主的思想教育引導方面和黨建工作有機結(jié)合，推進黨政共同發(fā)展。

2、積極向上級匯報，積極爭取項目資金，完成排危任務(wù)并解決安全隱患問題。

3、加強校內(nèi)榜樣、典型的挖掘和打造，讓黨員和教師身邊有看得見、摸得著的學習榜樣。加強專家進校引領(lǐng)培訓教師工作，提升學校教師素質(zhì)。

一、指導思想。

以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進性和純潔性建設(shè)為主線，以抓好學習貫徹黨的十x大精神、組織開展黨的群眾路線教育實踐活動，把村“兩委”班子換屆作為重中之重，健全農(nóng)村黨建工作長效機制，加強基層組織班子建設(shè)、黨員干部隊伍建設(shè)，全面提高黨員隊伍的整體素質(zhì)，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，為推動全鎮(zhèn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)提供強有力的組織保證。

二、主要任務(wù)。

（一）加強黨員教育管理，增強黨性觀念和宗旨意識。

1、認真開展十x大精神學習教育，按照市、縣黨委的部署，組織全體黨員學理論、寫筆記、寫心得，做好各階段工作。切實用先進的、科學的理論武裝黨員干部的頭腦，提高抓發(fā)展促和諧的能力。結(jié)合冬季黨員輪訓、“百萬農(nóng)民培訓工程”活動，開展黨的理論、市場經(jīng)濟知識、法律法規(guī)和創(chuàng)業(yè)培訓，提高黨員隊伍的整體素質(zhì)和帶領(lǐng)群眾增收致富的本領(lǐng)。堅持黨員“三會一課”制度，落實組織生活日制度、村干部接待群眾日制度，組織農(nóng)村黨員開展各項活動。

2、加強現(xiàn)代遠程教育、黨員電化教育、農(nóng)村信息化建設(shè)，全力打造“三位一體”的黨員網(wǎng)絡(luò)教育平臺。各支部要依托農(nóng)村信息化平臺，建章立制，開展經(jīng)常性黨員電化教育、遠程教育和科技咨詢，每年組織黨員集中培訓不少于10次。

3、積極做好發(fā)展黨員和黨費收繳工作。落實發(fā)展黨員“345”工作制，實行發(fā)展黨員推薦制、預審制、公示制、票決制和責任追究制，嚴把“培養(yǎng)、考察、談話、審批”關(guān)。各支部要把發(fā)展黨員工作的著力點向生產(chǎn)、工作一線和農(nóng)村青年積極分子上傾斜，年內(nèi)每個支部至少發(fā)展新黨員1—2名，培養(yǎng)入黨積極分子3名，全鎮(zhèn)計劃發(fā)展黨員30名。認真執(zhí)行黨費收繳管理有關(guān)規(guī)定，做好黨費收繳、管理工作。

4、加強流動黨員管理。積極探索城鄉(xiāng)一體、雙向互動、協(xié)查聯(lián)管的黨員動態(tài)管理機制，各支部要及時摸清流動黨員狀況。各黨支部副書記為直接責任人，每月20日向鎮(zhèn)黨委上報流動黨員信息，認真做好《流動黨員活動證》發(fā)放使用和組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作。建立支委聯(lián)系制度、流動黨員外出登記等制度，建立流動黨員管理臺帳，準確掌握轄區(qū)內(nèi)流動黨員的動向，妥善接收流入黨員，確保流動黨員能夠及時參加黨的組織生活，接受黨的教育管理和監(jiān)督。

（二）集中精力做好村“兩委”班子換屆工作，選優(yōu)配強領(lǐng)導班子。

1、精心做好村“兩委”班子換屆工作。超前謀劃，周密安排，精心組織，穩(wěn)步實施。加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，認真落實發(fā)揚民主、推進改革、嚴肅紀律三項關(guān)鍵舉措。嚴格換屆工作程序，組織好換屆籌備、民主推薦、選舉等各項工作。加強對鎮(zhèn)黨委換屆工作的指導和督促檢查。加強正面宣傳和輿論引導，營造換屆工作的良好輿論環(huán)境。

2、積極擴大換屆工作中的民主。改進和完善黨代表大會代表產(chǎn)生辦法，適當提高基層一線代表比例和代表選舉的差額比例。擴大選舉工作中的民主，適當提高黨委委員、候補委員候選人差額比例，完善選舉程序和投票方式，改進候選人介紹辦法，創(chuàng)造有利于選舉人表達真實意愿的條件。

3、努力推進各項改革措施的落實。堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針，著力提高選人用人的質(zhì)量和公信度。改進和完善換屆人選提名推薦辦法，提高民主推薦和民主測評的科學性和真實性。全面運用“一個意見、三個辦法”做好干部考察工作，加強干部德的考察和工作實績的考核，堅持和完善延伸考察、民意調(diào)查等辦法，把換屆考察與年度考核、平時考核、專項考核結(jié)合起來。鞏固完善領(lǐng)導班子配備改革成果，全面落實領(lǐng)導班子配備改革措施。

4、嚴肅換屆工作紀律。堅持教育在先、警示在先、預防在先，認真落實“5個嚴禁、17個不準、5個一律”的紀律要求，嚴格執(zhí)行干部選拔任用政策法規(guī)、組織人事紀律特別是干部選拔任用“四項監(jiān)督制度”，嚴明紀律、嚴格監(jiān)督、嚴厲查處，努力營造風清氣正的換屆環(huán)境。加強換屆中的思想政治工作，教育引導干部講政治、講黨性、顧大局、守紀律，正確對待個人進退留轉(zhuǎn)，正確對待選舉結(jié)果，自覺服從組織安排。

（三）抓好干部教育培訓，著力提高鎮(zhèn)村領(lǐng)導干部素質(zhì)能力。

1、認真抓好理論武裝和能力培養(yǎng)工作。重點抓好黨的十x大全會精神、西部大開發(fā)戰(zhàn)略、“_x”規(guī)劃以及現(xiàn)代科技、社會管理、輿情應對等方面的理論知識的學習培訓，切實提_部的政治理論水平和領(lǐng)導科學發(fā)展的能力。抓好堅定理想信念、“三個自信”教育和黨性教育，分期分批開展轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式、加強和創(chuàng)新社會管理等專題培訓，堅持和完善黨委（黨組）中心組學習、領(lǐng)導干部“述學、評學、考學”和學分管理制度，強化_干部教育培訓網(wǎng)絡(luò)學院在線學習管理，加大不良學風整治力度。

2、切實提_部教育培訓的實效性。兼顧統(tǒng)籌性和針對性，在抓好中國特色社會主義理論體系培訓的基礎(chǔ)上，按照“缺什么補什么”的原則，認真開展調(diào)查研究，科學制定培訓計劃，不斷豐富培訓內(nèi)容，合理安排培訓對象，有針對性地開展教育培訓；采取集中輪訓、舉辦專題講座等多種形式，重點抓好后備干部和村（社區(qū)）“兩委班子”換屆后新任領(lǐng)導干部、村干部的教育培訓，切實提高教育培訓的實效性。

3、加強干部監(jiān)督管理，認真落實從嚴管理干部要求。堅持從嚴管理干部，進一步規(guī)范和加強鎮(zhèn)村領(lǐng)導干部績效考核工作。

強化領(lǐng)導干部效能問責管理。深化干部“干事檔案”工作，認真貫徹落實縣委《關(guān)于強化干部“干事檔案”結(jié)果運用的意見》，不斷完善鎮(zhèn)村領(lǐng)導干部考評機制，強化干部績效考核結(jié)果的運用，把干部推薦提拔使用、調(diào)整交流、評先評優(yōu)、績效問責與年度考核觀摩評比、重點項目督查、招商引資等考核結(jié)果掛鉤，嚴格落實干部效能問責，加大治懶治庸力度，不斷提高鎮(zhèn)村領(lǐng)導干部的行政效能。

4、積極探索村干部規(guī)范化管理機制。認真落實村干部“一定三有”政策，完善村干部“兩提三?！贝霰Ｕ蠙C制和“兩考一問責”激勵約束機制。結(jié)合《平羅縣村干部規(guī)范化管理辦法》，加大運用績效考核核發(fā)村干部任職補助的力度，建立村干部意外傷害保險制度，推行村干部輪流坐班制，促使村干部規(guī)范履職、主動盡責、激情創(chuàng)業(yè)。

（四）繼續(xù)深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，夯實黨建基礎(chǔ)工作。

1、全面貫徹落實中央四個長效機制，建立和完善抓黨建跟蹤問效問責制度、目標管理制度，鎮(zhèn)黨委書記對全鎮(zhèn)黨建工作負總責，分管黨建領(lǐng)導具體抓，2021年繼續(xù)實行鎮(zhèn)黨委成員聯(lián)系所包村黨建工作，抓班子建設(shè)，抓新農(nóng)村建設(shè)，同時每個村確定包村黨員干部為黨建指導員，負責指導各村黨建工作。

各村黨支部要成立黨建工作領(lǐng)導小組，支部書記為第一責任人。要積極鞏固和爭創(chuàng)“五個好”黨支部、“紅旗”黨支部和優(yōu)秀黨員、紅旗黨員；充分發(fā)揮廣大黨員在建設(shè)社會主義新農(nóng)村中的示范帶動作用，提高黨建工作的整體水平。

2、深化黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾機制，做好農(nóng)村黨員致富基金發(fā)放工作，加大扶持農(nóng)村黨員發(fā)展創(chuàng)業(yè)項目。開展結(jié)對幫扶活動，通過組織互聯(lián)、黨員互動、干群互助，逐步建立和完善對老黨員、流動黨員和生活困難黨員政治上關(guān)心、發(fā)展上扶持、生活上關(guān)懷的激勵、關(guān)懷、幫扶機制，切實解決困難黨員、群眾的實際問題。

建立以鎮(zhèn)機關(guān)為中樞，各村黨支部為站點的農(nóng)村、社區(qū)黨員服務(wù)站體系，推行黨員服務(wù)群眾公開承諾制度，各支部要每半年開展一次黨員述崗評崗活動，努力構(gòu)建黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾的長效機制，更好地發(fā)揮黨員在新農(nóng)村建設(shè)中的先鋒模范作用。

3、深入開展后進村黨支部整頓建設(shè)。今年確定的后進村為_村黨支部，各包村領(lǐng)導、包村干部和部門人員要采取思想整頓和組織整頓相結(jié)合的辦法，深入群眾調(diào)查摸底，征集梳理影響班子建設(shè)、影響村級經(jīng)濟發(fā)展和群眾反映強烈的突出問題。

強化組織整頓，鎮(zhèn)黨委書記親自聯(lián)系后進村工作，選派工作能力強的鎮(zhèn)干部組成包村工作組進駐后進村，幫助班子理清工作思路，建立健全工作制度，重點解決制約后進村發(fā)展和群眾反映強烈的實際問題，創(chuàng)新思路，找出建設(shè)新農(nóng)村，促進農(nóng)民增收致富的突破口，確保后進村黨支部實現(xiàn)轉(zhuǎn)化提高。

4、加強新社會組織黨建工作，創(chuàng)新黨組織設(shè)置形式。試點成立地緣型、趣緣型、業(yè)緣型黨組織。完善“分村聯(lián)治”黨組織設(shè)置形式。推廣在專業(yè)合作經(jīng)濟組織、各類協(xié)會建立黨組織。

（五）創(chuàng)新思路，扎實抓好農(nóng)村基層黨建。

1、精心培育黨建工作示范點。在全鎮(zhèn)深入開展農(nóng)村黨支部和黨員“創(chuàng)業(yè)行動”，培育典型，以點帶面，推進新農(nóng)村建設(shè)各項工作取得新進展。各黨支部要結(jié)合開展新農(nóng)村建設(shè)示范點創(chuàng)建活動，緊緊圍繞創(chuàng)業(yè)行動、村企合作、農(nóng)村信息化應用等工作，開展黨建創(chuàng)新，培育工作亮點。

項目部黨建工作經(jīng)驗匯報篇九

構(gòu)建社會主義協(xié)調(diào)社會關(guān)頭在黨，重心在下層。黨的下層組織是黨在下層全數(shù)工作的戰(zhàn)斗碉堡和率領(lǐng)焦點，在團結(jié)率領(lǐng)泛博群眾構(gòu)建社會主義協(xié)調(diào)社會中肩負著組織率領(lǐng)的神圣職責。是以，構(gòu)建社會主義協(xié)調(diào)社會，必需不竭立異工作體例，鼎力增強黨的下層組織培植。

一、著眼于推進新農(nóng)村培植，實現(xiàn)農(nóng)村下層組織培植新打破。

一要立異選人育人體例。要出力夯實選人用人基本。在“群眾直推、黨員直選”的基本上，試探直選村支部書記法子，把政治素質(zhì)高、成長能力強、群眾擁護的優(yōu)異人才選拔進村黨支部班子。在深切調(diào)研的基本上，縣委將出臺《關(guān)于培植“雙強”型農(nóng)村黨支部書記隊伍的定見》。鼓舞激勵經(jīng)濟強人、致富妙手、工商業(yè)主競選農(nóng)村黨支部書記職位，形成高素質(zhì)的農(nóng)村致富帶頭人群體。做好從優(yōu)異村干部中招錄公務(wù)員工作，成立健全村干部酬報津貼、村主干去職抵償、醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險軌制，激勵農(nóng)村下層干部安心下層，立功立業(yè)。要增強農(nóng)村后備干部的培育，把農(nóng)村專業(yè)手藝人才、致富妙手培育成黨員干部，把黨員干部培育成經(jīng)濟年夜戶，成立農(nóng)村后備干部人才庫。要加年夜培訓工作力度。按照農(nóng)村工作需要和農(nóng)村干部受教育情形，試探成立政策理論、致富手藝、法令律例、科技常識、率領(lǐng)體例和工作體例、學歷培訓的培訓機制。二要立異黨建勾當載體。要著眼于深化和拓展“三級聯(lián)創(chuàng)”勾當，鼓舞激勵農(nóng)村黨員以經(jīng)濟益處為紐帶、以配合致富為方針，與農(nóng)人群眾成立起新型的幫帶關(guān)系，普遍開展結(jié)對幫扶勾當，全力使農(nóng)村黨員增強政治意識、成長意識、年夜局意識、宗旨意識、形象意識，成為執(zhí)行政策、帶頭致富、協(xié)調(diào)不變、處事群眾、文明新風等方面的楷模。三要創(chuàng)網(wǎng)新工作推進機制。要以強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委責任為重點，成立健全“三級聯(lián)創(chuàng)”勾當責任系統(tǒng)。明晰在“三級聯(lián)創(chuàng)”勾當中，縣委書記是第一責任人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記是直接責任人，村黨支部書記是具體責任人。同時，把聯(lián)創(chuàng)勾當與部門和站所的創(chuàng)先爭優(yōu)連系起來，形成抓農(nóng)村下層組織培植的合力。

二、著眼于拓展處事功能，構(gòu)建社區(qū)黨建工作新名目。

一要形成社區(qū)黨建工作的驅(qū)動力。要進一步理順和規(guī)范社區(qū)黨建工作機制，明晰社區(qū)黨組織的具體職責和權(quán)限，強化牽頭負責意識和協(xié)調(diào)打點本能機能，全力形成以社區(qū)黨組織為焦點、社區(qū)黨員為主體的社區(qū)黨建工作新系統(tǒng)。要配強社區(qū)黨建工作力量。采納公開招聘、遴派年夜中專結(jié)業(yè)生、增強培訓等路子，優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。二要提高社區(qū)黨建工作的凝聚力。要按照社區(qū)各個階級的本文來歷情形，有針對性地開展系列勾當。在社區(qū)黨總支、小區(qū)黨支部、院落黨小組中開展爭創(chuàng)“內(nèi)部團結(jié)好、平易近主打點好、遵紀守法好、供給處事好、完成使命好”的“五好率領(lǐng)班子”勾當；在黨員經(jīng)營戶中開展爭創(chuàng)“文明經(jīng)營、遵紀守法、照章納稅、履行義務(wù)、優(yōu)質(zhì)處事”的“五星級黨員經(jīng)營戶”勾當；深切開展“黨員自愿者處事”勾當、機關(guān)單元聯(lián)系社區(qū)黨支部和社區(qū)黨員聯(lián)系社區(qū)堅苦群眾勾當，切實輔佐社區(qū)黨員和群眾解決出發(fā)糊口中的現(xiàn)實堅苦，等等。實踐證實，扎實開展豐碩多彩的勾當能有用增強社區(qū)黨組織的凝聚力，為社區(qū)黨組織和黨員闡揚浸染供給精采的平臺。三要增添社區(qū)黨建工作的向心力。增強社區(qū)黨建的根柢目的是進一步提高社區(qū)打點水平，促進社區(qū)培植、成長和不變。是以，社區(qū)黨組織必然要以處事群眾為重點，健全處事收集，實施按期登門走訪、群眾評議等軌制，體味群眾定見和建議。試探社區(qū)黨員方針打點法子，充實闡揚社區(qū)黨員在社區(qū)處事中的先鋒楷模浸染。

三、著眼于擴年夜黨的工作籠蓋面，試探“兩新”組織黨建新路子。

一要成立健全黨的組織。要堅持“三同步”原則，即在成立“兩新”組織時，同步籌建黨的組織；在“兩新”組織招工時，同步輸入黨員；在“兩新”組織開業(yè)時，同步成立黨的組織。試探連系建、依托建、區(qū)域統(tǒng)建等組建形式和體例，成立健全黨的組織。二要加年夜成長黨員力度。要把成長重點放在中高層打點人員、手藝主干和出產(chǎn)一線的優(yōu)異職工中。注重從思惟上、能力上、作風上入黨，毫不降格以求。三要積極開展黨建勾當。要按照“小型、業(yè)余、分手、務(wù)實”的原則，不竭試探在“兩新”組織中開展黨建勾當?shù)男滦问胶托侣纷?，樹立黨組織的精采形象，提高黨組織的影響力和凝聚力，闡揚共產(chǎn)黨員的先鋒楷模浸染。

四、著眼于提高黨員隊伍素質(zhì)，邁出黨員教育打點新軌范。

一要強化教育培訓。要深切開展建樹進修型黨組織勾當。以帶頭踐行社會主義焦點價值系統(tǒng)為重點，切實增強共產(chǎn)黨人道德培植。要整合社會教育資本，鞏固和完美一批黨員根基手藝和適用手藝培訓基地，當真抓好黨員培訓。教育培訓的內(nèi)容要有針對性，要注重“致富思源、富而思進”的教育和適用手藝的培訓；教育培訓的形式要多樣化，要針對分歧條理的黨員，因人制宜，矯捷多樣地開展教育培訓；教育培訓的手段要有前進前輩性，要充實操作電化教育手段，提高教育培訓下場?？h委黨校和縣農(nóng)人素質(zhì)教育辦等教育機構(gòu)將舉辦專題手藝培訓班。二要成立健全機制。要進一步落實“三會一課”軌制，完美黨內(nèi)選舉軌制。要進一步落實平易近主糊口會“通知布告公示制、談心談心制、剖析評議制、整改責任制”等軌制，提高平易近主糊口會質(zhì)量。要奉行黨員承諾制，指導黨員積極加入結(jié)對幫扶和各類社會公益勾當。要試探城鄉(xiāng)一體的黨員動態(tài)打點機制，增強和改良流動黨員打點工作。成立黨員信息庫，試探黨員信息化打點新路子。要周全奉行成長黨員公示制、預審制、票決制，堅持年度成長黨員打算逐級報批和責任究查軌制、入黨積極分子培訓查核軌制，不竭把優(yōu)異人才領(lǐng)受到黨內(nèi)來。三要注重人文關(guān)切。切實做好扶持扶助糊口堅苦黨員工作，拓寬資金籌措渠道，采納上門慰問、供給免費培訓、實施年夜病救助、輔佐堅苦黨員后世就學、安設(shè)經(jīng)濟合用房等法子，輔佐糊口堅苦黨員解決現(xiàn)實問題。

這次會議的主要任務(wù)是，總結(jié)去年省直機關(guān)黨建扶貧工作，表彰先進工作隊和優(yōu)秀隊員，安排部署新一期的黨建扶貧工作。

20xx年，省委、省政府從175個省直機關(guān)、企事業(yè)單位和人民團體中抽調(diào)236名干部，組成51個農(nóng)村黨建扶貧工作隊，分赴全省50個扶貧開發(fā)重點縣和黔西縣的貧困鄉(xiāng)村，開展黨建扶貧工作。工作隊在當?shù)攸h委、政府的領(lǐng)導下，在派出單位的大力支持下，在廣泛深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，結(jié)合被幫扶縣、鄉(xiāng)、村實際，積極為貧困地區(qū)辦實事，謀發(fā)展，幫扶工作取得了較好的成績。一年來，51個黨建扶貧工作隊共協(xié)調(diào)到位幫扶資金3836萬元，幫助引進資金13598萬元，投資項目468個，幫助引進人才196人，引進技術(shù)40項，舉辦培訓班442期，培訓干部群眾5萬余人次，組織勞務(wù)輸出6525人次，資助貧困學生8674名。通過項目扶持，共有500多萬貧困人口直接受益。同時，各工作隊還積極配合縣、鄉(xiāng)黨委，著力抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)，增強了基層黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。通過黨建扶貧工作的開展，改進了機關(guān)作風，拓寬了工作視野，鍛煉了機關(guān)干部，密切了黨群干群關(guān)系，涌現(xiàn)了一批先進集體和個人。剛才，少農(nóng)同志宣讀了省委組織部、省直機關(guān)工委、省扶貧辦對20xx年先進工作隊和優(yōu)秀隊員的表彰決定，道真等13個工作隊和李峰等51名優(yōu)秀隊員受到表彰。在此，我代表省委、省政府向獲得表彰的先進工作隊和優(yōu)秀隊員表示熱烈祝賀，對所有參加這項工作的單位和同志表示真誠感謝！

20xx年，省委、省政府決定從181個省直機關(guān)、企事業(yè)單位和人民團體中抽調(diào)230名干部，組成51個農(nóng)村黨建扶貧工作隊，分赴全省50個扶貧開發(fā)重點縣和黔西縣的貧困鄉(xiāng)村，開展黨建扶貧工作。今天下午開始將對扶貧工作隊員進行培訓。希望大家認真參加培訓，增強對黨的農(nóng)村政策的了解，掌握必要的農(nóng)業(yè)適用技術(shù)，學會開展扶貧工作的基本要領(lǐng)和工作方法，為做好黨建扶貧工作創(chuàng)造條件。培訓結(jié)束后，你們就將分赴各自的扶貧點開展黨建扶貧工作。這里，我對大家提幾點希望：

一、要充分認識新形勢下扶貧開發(fā)任務(wù)的艱巨性，增強開展黨建扶貧工作的責任感和使命感。

近幾年來，我省的扶貧開發(fā)工作取得了很大的成績，特別是從20xx年下半年開始，在全省全面建立了農(nóng)村低保制度，農(nóng)村絕對貧困人口基本上納入農(nóng)村低保范圍，開始形成從制度上抑制貧困的新格局。但由于我省貧困人口比重大，自我發(fā)展能力弱，做好新形勢下扶貧開發(fā)工作的任務(wù)依然艱巨。20xx年，凈減少絕對貧困人口16萬人，低收入貧困人口18萬人，目前全省尚有絕對貧困人口239萬人，占全國同類人口的16.1%，低收入人口435萬人，占全國同類人口的15.3%。這些貧困人口大多居住在生存條件惡劣的大山區(qū)、石山區(qū)、高寒山區(qū)和少數(shù)民族聚居區(qū)，是扶貧開發(fā)最難啃的“硬骨頭”。如果下一步國家調(diào)整扶貧標準，全省貧困人口的數(shù)量將會更多。實行農(nóng)村低保政策是為了解決農(nóng)村貧困人口的生存問題，扶貧開發(fā)工作則是為了幫助貧困群眾改善基本生產(chǎn)生活條件、拓寬基本增收門路、提高基本素質(zhì)，幫助貧困農(nóng)戶通過自身發(fā)展，從而達到脫貧致富的目的。我們不能因為建立了農(nóng)村低保制度，就放松扶貧開發(fā)。黨的xx大指出：到20xx年基本消除絕對貧困現(xiàn)象。我們要堅定不移地貫徹黨和國家的扶貧政策，堅持做到扶貧開發(fā)工作力度不能削弱還要繼續(xù)加強，開發(fā)式扶貧方針不能改變還要繼續(xù)堅持，行之有效的政策措施不能搖擺還要繼續(xù)穩(wěn)定，扶貧開發(fā)投入不能減少還要繼續(xù)增加，使貧困地區(qū)和貧困群眾共享改革發(fā)展成果。省委、省政府一直強調(diào)，扶貧開發(fā)是我省“三農(nóng)”工作的重中之重。做好扶貧開發(fā)工作，需要全黨動手，全民動員，全社會參與，黨政機關(guān)、企事業(yè)單位和人民團體必須首先帶頭。各單位要一如既往地支持黨建扶貧工作，根據(jù)自身特點，發(fā)揮優(yōu)勢，立足于為貧困地區(qū)辦實事，辦好事，有錢出錢，有人出人，有力出力，從不同角度、不同渠道，采取不同方式對貧困地區(qū)進行幫扶，切實改善民生，努力抑制返貧，加快推進貧困地區(qū)的脫貧致富進程。

二、要指導災區(qū)恢復農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，努力實現(xiàn)災年農(nóng)業(yè)不減產(chǎn)農(nóng)民不減收。

1月12日以來，貴州遭受了歷史罕見的特大雨雪冰凍災害，截止2月25日，因災造成2218.5萬畝農(nóng)作物受災，699萬畝絕收，倒塌房屋3.4萬間，損壞房屋14萬間，因災死亡大牲畜6.45萬頭，直接經(jīng)濟損失228.9億元，其中農(nóng)業(yè)直接經(jīng)濟損失68.2億元，這給今年的“三農(nóng)”工作帶來了十分嚴峻的挑戰(zhàn)，大災之年奪豐收的任務(wù)艱巨。廣大扶貧工作隊員必須充分認識抗災救災工作的緊迫性、復雜性和艱巨性，充分認識災后重建和全面完成今年農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展目標任務(wù)的嚴峻性，把生產(chǎn)救災和災后重建作為黨建扶貧的一項非常重要的任務(wù)，深入災區(qū)，協(xié)助當?shù)攸h委、政府，動員、幫助、指導災民切實加強災后重建和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)恢復，積極搶種、改種、補種、補欄、補苗，盡快修復受損農(nóng)業(yè)設(shè)施。切實加強春耕生產(chǎn)，引導農(nóng)民擴大春播作物種植面積，抓好夏收糧油作物田間管理。切實加強畜牧水產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)，繼續(xù)促進生豬生產(chǎn)恢復發(fā)展，抓好動物疫病防控，抓緊開展春季集中免疫。切實加強抗旱和農(nóng)田水利建設(shè)，抓好病險水庫除險加固、小型農(nóng)田水利、農(nóng)村飲水安全工程等建設(shè)。切實組織好農(nóng)資調(diào)運，強化農(nóng)資市場監(jiān)管，保障農(nóng)資供應充足和價格基本穩(wěn)定。切實抓好林業(yè)生產(chǎn)恢復工作，及時組織清理、撫育受害林木，對受損嚴重的林地進行補植補造。切實安排好災區(qū)和農(nóng)村困難群眾生活，搞好春荒救助，抓緊抓好受災群眾倒塌房屋重建工作。努力實現(xiàn)全省災年農(nóng)業(yè)不減產(chǎn)，農(nóng)民不減收，主要農(nóng)產(chǎn)品供給有保障，保證受災群眾有飯吃，有衣穿，有房住，有病能得到及時救治。

三、要認真落實中央和省委1號文件精神，切實加強農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)建設(shè)。

去年12月22日至23日，黨中央、國務(wù)院召開了中央農(nóng)村工作會議，會后下發(fā)了《中共中央、國務(wù)院關(guān)于切實加強農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)建設(shè)，進一步促進農(nóng)業(yè)發(fā)展農(nóng)民增收的若干意見》（中發(fā)[20xx]1號）。這是中央連續(xù)5年以1號文件對“三農(nóng)”工作進行安排部署。這5個中央1號文件圍繞加強“三農(nóng)”工作的主線，既各有側(cè)重又互為補充，既立足當前又謀劃長遠，共同形成了新時期加強“三農(nóng)”工作的基本思路和政策體系。為了貫徹中央農(nóng)村工作會議和中央1號文件精神，這兩天，省委正在召開農(nóng)村工作會議，對20xx年全省“三農(nóng)”工作進行總結(jié)，對加強農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)建設(shè)、促進農(nóng)業(yè)發(fā)展和農(nóng)民增收的政策措施進行研究，對20xx年全省“三農(nóng)”工作進行安排部署。會后將以20xx年省委1號文件下發(fā)《中共貴州省委、貴州省人民政府關(guān)于加強農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)建設(shè)，進一步促進農(nóng)業(yè)發(fā)展農(nóng)民增收的實施意見》。今年省委1號文件的主要內(nèi)容為：加強以交通水利為重點的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，增強農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展后勁；抓好糧食和“菜籃子”產(chǎn)品生產(chǎn)，切實保障主要農(nóng)產(chǎn)品基本供給；深入推進農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整，千方百計增加農(nóng)民收入；加強農(nóng)業(yè)科技和服務(wù)體系建設(shè)，為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展提供基本支撐；加快農(nóng)村社會事業(yè)發(fā)展，推進城鄉(xiāng)基本公共服務(wù)均等化；不斷提高扶貧開發(fā)水平，加快貧困地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展；認真落實強農(nóng)惠農(nóng)政策，建立健全“三農(nóng)”投入的穩(wěn)定增長機制；穩(wěn)定完善農(nóng)村基本經(jīng)營制度，繼續(xù)深化農(nóng)村改革。宣傳貫徹中央和省委1號文件，是做好當前農(nóng)業(yè)和農(nóng)村各項工作的重要任務(wù)。下去的黨建扶貧工作隊，同時也是中央和省委1號文件的宣傳隊，要協(xié)助當?shù)攸h委、政府，根據(jù)中央和省委1號文件精神，理清發(fā)展思路，研究制定落實方案和配套措施，推動各項政策措施的貫徹。要廣泛宣傳中央和省委1號文件，把黨的政策原原本本交給農(nóng)民，使中央和省關(guān)于農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收的各項措施家喻戶曉，深入人心，以1號文件精神為強大動力，夯實農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)，促進農(nóng)業(yè)發(fā)展和農(nóng)民增收。

四、要幫助貧困地區(qū)加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，辦成幾件實實在在的實事。

農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)是城市支持農(nóng)村、工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)的著力點，是農(nóng)村經(jīng)濟社會繁榮穩(wěn)定、農(nóng)民收入增加和確保糧食安全的基石，是幫助貧困地區(qū)群眾解決溫飽、穩(wěn)定脫貧的治本之策。基礎(chǔ)設(shè)施薄弱是制約我省農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的重要原因，也是農(nóng)民群眾反映強烈的問題。黨建扶貧隊要繼續(xù)把加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)作為重要工作，在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，從當?shù)厝罕娚a(chǎn)生活最急需最緊迫的項目入手，牽線搭橋，引進資金和技術(shù)，大力幫助貧困地區(qū)加強人畜飲水、農(nóng)田水利、沼氣及配套工程、通路通電、中小學危房改造、公共衛(wèi)生、文化場所、村容村貌整治等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，辦成幾件看得見、摸得著的實事，讓貧困群眾種上高產(chǎn)田，走上平坦路，用上安全電，喝上干凈水，住上整潔院，改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。在確定扶貧項目時，一定要根據(jù)國家扶貧政策的支持重點，選擇那些能使貧困群眾整體受益的項目，能夠帶動貧困地區(qū)脫貧致富的項目，能夠穩(wěn)步增加農(nóng)民收入的項目。要考慮黨建扶貧工作的連續(xù)性，上一期工作隊的項目資金不到位的，要繼續(xù)幫助協(xié)調(diào)解決，項目未竣工的，要繼續(xù)按計劃完成。要高度重視工程質(zhì)量，絕不允許出現(xiàn)豆腐渣工程。對已經(jīng)竣工的基礎(chǔ)設(shè)施項目，要明確管護責任，落實管護措施，使其長期正常發(fā)揮作用。

五、要協(xié)助地方黨委加強基層組織建設(shè)，解決貧困村“有人管事、有章辦事”的問題。

省委已決定將20xx年作為“黨的基層組織建設(shè)年”。黨建扶貧工作必須堅持“圍繞扶貧抓黨建，抓好黨建促扶貧”的指導思想，做到“黨建”與“扶貧”兩個輪子一起轉(zhuǎn)。要協(xié)助當?shù)攸h委以村級組織換屆選舉為契機，選好配強村級黨組織領(lǐng)導班子，改善班子結(jié)構(gòu)。有針對性地對新任的村支部班子成員進行集中培訓，增強其帶領(lǐng)群眾改變貧困落后面貌的信心和能力。配合做好“一村一名大學生”工程，引導高校畢業(yè)生和縣鄉(xiāng)干部到村任職。廣泛開展黨員設(shè)崗定責、依崗承諾等活動，構(gòu)建黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾的工作體系。適應農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的需要，在堅持按地域、建制村為主設(shè)置農(nóng)村黨的組織的基礎(chǔ)上，進一步調(diào)整和規(guī)范鄉(xiāng)村黨組織的設(shè)置，積極探索在產(chǎn)業(yè)鏈上、在專業(yè)協(xié)會中建立黨組織的模式，探索村村聯(lián)建、村企聯(lián)建、村居聯(lián)建黨組織的方式，探索創(chuàng)新農(nóng)村基層黨組織的活動內(nèi)容、活動方式和活動載體，不斷擴大黨的工作覆蓋面。教育和引導農(nóng)村基層干部自覺轉(zhuǎn)變工作方式，改進工作作風，尤其是在礦群矛盾比較突出的地方，工作隊更要把工作做深做細，堅持把群眾利益放在首位，引導基層組織公開辦事、公平理事，大力推行村務(wù)透明化。狠抓農(nóng)村基層民-主政治建設(shè)，幫助農(nóng)村黨組織建立和完善村支“兩委”工作運行機制和議事規(guī)則、決策程序等，尊重黨員的主體地位，發(fā)揮好農(nóng)民群眾在村級治理中的主體作用，營造充滿生機與活力的農(nóng)村民-主政治建設(shè)氛圍。

六、要加強對黨建扶貧工作的領(lǐng)導，確保各項任務(wù)圓滿完成。

省直機關(guān)各部門要把黨建扶貧工作作為本單位的一件大事來抓，認真制定黨建扶貧工作計劃，明確今年要辦的實事，并切實組織實施。主要負責同志要深入黨建扶貧鄉(xiāng)、村開展調(diào)查研究，及時解決工作中遇到的困難和問題。對派下去的同志要經(jīng)常關(guān)心，及時幫助他們解決生活和工作中遇到的困難。要把黨建扶貧作為培養(yǎng)和鍛煉干部的過程，注意在黨建扶貧工作中發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀干部。工作隊員要在當?shù)攸h委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導下開展工作，自覺服從當?shù)攸h委、政府的領(lǐng)導和管理，堅守工作崗位，嚴格請銷假制度，自覺維護好省委、省政府的形象，維護好派出單位的形象，維護好工作隊的集體形象，維護好工作隊員的自身形象。要深入群眾之中，與群眾打成一片，做到扶真貧、真扶貧、動真格、動真情。今年省財政繼續(xù)安排580萬元，作為省直機關(guān)農(nóng)村黨建扶貧工作隊的專項經(jīng)費，平均每個工作隊10余萬元。各黨建扶貧工作隊在資金的使用上要從貧困地區(qū)的實際出發(fā)，重點解決農(nóng)民群眾普遍關(guān)心的熱點、難點問題。要積極籌劃一些覆蓋面大、投資少、見效快的“短、平、快”項目，真正做到“用小錢辦大事”，使專項扶貧資金發(fā)揮效益。對專項扶貧資金要加強管理，嚴禁挪作他用，對使用情況進行監(jiān)督和審計，確保扶貧資金用到扶貧工作的點子上、關(guān)鍵處，使貧困農(nóng)戶得到的實惠。省委組織部、省直機關(guān)工委、省扶貧辦要密切配合，做好對整個黨建扶貧工作的督促、檢查、指導和考核工作，對在黨建扶貧中涌現(xiàn)出的先進事跡，要進行宣傳表彰，對違背黨的政策，侵犯農(nóng)民利益，弄虛作假，搞形式主義的，要嚴肅處理，及時糾正。

同志們，開展黨建扶貧工作是省委、省政府交給我們的一項重要而光榮的任務(wù)。希望工作隊以對黨對人民高度負責的精神，以飽滿的政治熱情和良好精神狀態(tài)，投入到黨建扶貧工作中，以優(yōu)異的成績向省委、省政府，向貧困地區(qū)群眾，交上一份滿意的答卷。

今年是全面貫徹黨的十九大精神，深入推進落實“兩學一做”制度化常態(tài)化的一年，也是全面推進“兩貫徹一落實”的一年。我校黨支部把工作落腳點放在“凝聚黨員智慧，激發(fā)教師活力，建設(shè)和諧校園”上，力求結(jié)合支部自身的工作實際和特點，以激活黨員主體意識，夯實支部日常管理為目標，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，激勵全體教師工在各自的崗位上，不忘初心，守土盡責，努力前行。

一、明確工作目標，提升支部戰(zhàn)斗力。

支部的黨建目標是：“術(shù)有專攻，學無止境；全心全意，有效工作；情感為懷，凝聚和諧；立德樹人，追求卓越?！边@是我校黨建工作執(zhí)著不變的追求！

支部以“三會一課”活動為抓手，進一步明確我校黨建工作目標，激勵黨員教師要用行動，樹立黨員教師的三種形象：政治形象——堅定信念、恪守宗旨、維護團結(jié)。工作形象——敬業(yè)、奉獻、超越。生活形象——親和、守法、自重。工作中要體現(xiàn)三種精神：平凡之中追求職業(yè)價值快樂；平靜之中追求愛崗敬業(yè)快樂；平常之中追求黨員先鋒快樂。

二、積淀干部素養(yǎng)，實現(xiàn)管理的服務(wù)功能。

本年度，學校領(lǐng)導班子成員進行了重新調(diào)整組合，工作中，大家有分工，更有合作。我們要求中層領(lǐng)導要依法治教、依德修身；要以真誠管校，用真誠興教、拿真誠助師，行真誠教生；要突出辦事公道正派，努力創(chuàng)設(shè)“環(huán)境寬松、處事寬容、待人寬厚”的校園情境。精心管理，嚴格培養(yǎng)，不斷提_部隊伍的自身素養(yǎng)和整體協(xié)作，努力成為學習型的團隊。

我們倡導“樹善良之心、成善良之事、做善良之人”的風氣，營造“心平氣和、待人祥和、政通人和、內(nèi)諧外和”的氛圍。我們實施中層領(lǐng)導每周一天的帶班制，責任到崗、到人，變一人操心為大家操心，將管理責任具體化、明確化。我們強化班子成員之間的分工與合作，力求做到在“各司其職、各盡其責”的基礎(chǔ)上的團結(jié)協(xié)作，提高執(zhí)行能力。我們要求中層領(lǐng)導要依法治教、依德修身；要以真誠管校，用真誠興教、拿真誠助師，行真誠教生；突出辦事公道正派，努力創(chuàng)設(shè)“環(huán)境寬松、處事寬容、待人寬厚”的校園情境。

為了不斷積淀自身素養(yǎng)，班子成員主動深入到教育教學第一線，堅持看課、評課、上課，在實踐中學習提高，并將聽評課作為一種制度在平日工作中貫徹下來，以此促進全體教師課堂有效教學的實施。在學校人員緊張的情況下，班子成員主動深入一線，承擔主科教學工作，并在默默里付出了很多很多。我校干部用行動樹立了榜樣，提高了威信，增強了凝聚力。

三、強化理論學習實踐，提高黨員素質(zhì)。

充分發(fā)揮黨支部在學校工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用，強化理論學習，加強工作實踐，是一條必不可少的途徑。

為此，我校支部根據(jù)上級黨委工作要求，聯(lián)系學校實際，組織黨員教師收看了十九大召開的開幕會、閉幕會，以及新一屆領(lǐng)導班子與全國人民見面會，組織全體教師認真學習了習近平總書記的十九大報告，在黨員微信群里展開熱議，在新浪網(wǎng)跟帖留言，開展十九大報告的電子小報制作活動，開展“當好學生，引路人——黨的十九大報告原文硬筆書法比賽活動”，大家表示要在黨的十九大精神指引下，在工作崗位上扎實工作、勤奮學習，不忘初心，牢記使命，做黨和人民滿意的教師，為推動學校進一步發(fā)展，做出自己應有的貢獻。

校長和副校長組織黨員教師進行十九大報告的要點和黨章修改要點，上了黨課，黨員教師們結(jié)合工作思想實際，用心撰寫了學習體會。目的是引導黨員干部提升理論水平，改進工作作風，提高工作效能，將十九大精神內(nèi)化于心、外化于行。開支部展“團結(jié)一心學習貫徹十九大，為人師表積極凝聚正能量”為內(nèi)容的主題黨日活動。黨員老師紛紛表示，教書育人、任重道遠，要學習好、貫徹好、落實好黨的十九大會議精神，發(fā)揚黨員艱苦奮斗、敢于奉獻的示范引領(lǐng)作用，努力奮進、砥礪前行，勇?lián)聲r代賦予教育工作者的責任和使命，用愛心、細心、耐心培養(yǎng)有責任有擔當?shù)纳鐣髁x建設(shè)者和接班人！

學習讓黨員時刻不忘自己的身份，時刻不忘黨員的權(quán)利和義務(wù)，黨員素質(zhì)得到全面提高。在支部的領(lǐng)導下，大家積極帶頭做好本職工作，全方位開展學校的各項工作。在我校開展的黨員志愿服務(wù)活動中，黨員教師們帶領(lǐng)青年教師為學習上有困難的學生給予學習方法的指導及進行面對面的心靈溝通這樣的活動，老師們將志愿精神轉(zhuǎn)化到了實實在在的本職崗位奉獻中，從中體驗著一種真實的快樂。在我校的秋實杯青年教師賽課活動中，黨員老師積極參加，充分展示了我校黨員教師勤于學習、樂于創(chuàng)新、勇于實踐的精神。

四、樹立教師形象，體現(xiàn)教師的職業(yè)精神。

根據(jù)工作實際，支部對全體教師做了“樹立服務(wù)形象提升職業(yè)精神”為主題的師德培訓。培訓以老師們?nèi)粘９ぷ骷粲盀橐劳校瑥摹巴怀鲆粋€忠誠”、“做好兩個服從”、“體現(xiàn)三個熱愛”、“處理好四個關(guān)系”、“樹立五個意識”等五個不同層面，對當前形勢下如何提升教師的職業(yè)精神進行了強調(diào)說明。老師們在一種溫馨、和諧的氛圍中聆聽著培訓者的講話，內(nèi)心中對教師的職業(yè)形象有了新的設(shè)計。

開展師德教育活動，為讓師德師風教育走向常態(tài)和有效，樹立“業(yè)以德立，師以德馨”的觀念，開學初學習師德規(guī)范，開展師德簽約活動，明確師德底線。學期當中，重溫工作要求。發(fā)現(xiàn)問題，集中學習提示。隨時組織教工學師德、溫規(guī)范、明要求、思行動。以此來警醒我們老師將師德刻在心里，隨時保持為人師表的風范。開展班主任培訓10次，對學生做到用愛心去塑造，用真情去感化，用榜樣去激勵，用人格去熏陶。

五、加強黨風廉政建設(shè)，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

“黨風廉政建設(shè)”一直以來都是學校支部工作的重點，學校成立了黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組，制訂黨風廉政建設(shè)工作計劃，以支部為重點，以黨員、教師為主體，以制度來規(guī)范，以監(jiān)督來強化，把黨風廉政建設(shè)貫穿于“廉潔辦學，廉潔從教，廉潔自律”這一主線始終。

支部以學校廉政風險防范工作為抓手，強化學校民主管理，建立了“以人為點、以程序為線、以制度為面”環(huán)環(huán)相扣的防范機制。嚴格學校“三重一大”的民主程序，力求作到嚴密規(guī)范，公平、公正、公開，大大提高了教職工參政議政的積極性。我們對_黨風廉政建設(shè)進行了責任分解和任務(wù)分工，落實“一崗雙責”責任制，中層干部不僅要對本部門的行政工作負責，也要對本部門的黨風廉政建設(shè)負責，要求真務(wù)實做一名清正廉潔的黨員干部。黨支部與黨員簽訂了《_學黨員教師廉政承諾書》要牢固樹立黨員意識，不斷完善自身形象，學校黨政工團與教師簽訂師德責任書，對踐行“業(yè)以德立，師以德馨”的師德理念起到了積極地推動和促進作用。

發(fā)揮全體教職工參與管理、民主治校的作用，增強學校管理工作透明度。重要工作、重大事項、重要決定，都要經(jīng)過黨政集體研究決定，體現(xiàn)民主集中制原則，接受群眾監(jiān)督，傾聽群眾呼聲。及時在全體教師會上公示學校重大工作，以及學校項目建設(shè)等情況，讓老師們了然于心，隨時接收監(jiān)督。每一個項目都嚴格遵守各項財務(wù)制度，遵守教委的申批程序，并努力監(jiān)督項目質(zhì)量。做到“依法管理，依法治?！?。如上半年，我們完成了廁所食堂的修繕、學生課桌椅的更換、教室筆記本電腦的更換、階梯教室改造、安防監(jiān)控的更換、室外信息發(fā)布屏、智慧教室及教師電腦的更換項目。下半年，完成了校園綠化建設(shè)項目、教學樓外墻粉刷項屋頂防漏目，每一個項目都嚴格遵守各項財務(wù)制度，遵守教委的申批程序，并努力監(jiān)督項目質(zhì)量，進行項目結(jié)算審計。學校經(jīng)費使用，都嚴格按財務(wù)政策執(zhí)行，較大額度費用支出一定經(jīng)過集體討論。

沒有，只有更好，一年的學校支部工作已接近尾聲，今后，我們將深入貫徹十九大精神，用心設(shè)計支部工作，切實發(fā)揮好黨支部在學校整體工作中的凝心聚力作用，服務(wù)中心工作，提高黨建績效。

根據(jù)縣委組織部關(guān)于做好2018年度基層書記抓黨建述職評議考核的通知精神，全面落實健全基層黨建工作主體責任，提升基層黨建工作，我公司領(lǐng)導班子團結(jié)一致，克服困難，在基層黨建工作中，不斷完善黨建工作制度，創(chuàng)新黨建工作思路，開展了多項黨建活動，取得了良好效果。現(xiàn)將2018年我公司基層黨建工作述職如下：

1、加強理論學習，推動基層黨建工作不斷提高。

認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，繼續(xù)深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，單位組織開展深入學習“紅船精神”，以“紅船精神”永放光芒為主題，開展學習，討論。深刻體會到了以習近平同志為核心的黨中央對先進模范人物的高度重視，是對全黨同志的巨大鼓舞。開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，組織開展“理想信念---新時代新踐行”主題活動，認真學習《習近平談治國理政》《新時代面對面》等書籍，及黨的十九大報告和習近平總書記系列講話精神。組織認真學習《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》，進一步增強了“四個意識”，堅定了“四個自信”。

2、落實基層黨建工作主體責任，加強黨建工作同本單位安全工作、信訪穩(wěn)定相結(jié)合。

為加強黨的組織領(lǐng)導，強化責任落實，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，將黨建工作同民爆公司的安全工作相結(jié)合，深入民爆庫房，定期檢查和督導庫房的安全工作，把安全工作始終放在第一位，落實崗位責任，確保安全經(jīng)營。為下崗職工排優(yōu)解難，想方設(shè)法為到齡退休人員解決養(yǎng)老保險，確保本單位的和諧穩(wěn)定。對群眾與基層黨員提出的意見建議，認真梳理、查擺，并對存在的問題認真整改、落實。

3、加強基層黨組織建設(shè)，深入推進“三基建設(shè)”。

扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝黨員干部。開展慶祝“七一”紀念活動，宣傳黨的光輝歷程、新時期黨取得的重大成就，增強每個黨員的使命感、責任感、自豪感。設(shè)立黨員活動室，配套黨建工作設(shè)施，完善黨員服務(wù)功能，制定工作方案，學習版面，規(guī)范“三會一課”制度，加強黨員臺賬信息管理，完善黨的組織生活制度，順利完成了黨支部換屆。進一步樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向。

4、提高黨支部建設(shè)質(zhì)量，著力整頓軟弱渙散黨組織。

重點落實黨日活動“3+5”模塊化機制，定期召開支部會，談心談話，加強了黨的凝聚力，起到了核心堡壘作用。在單位資金困難的情況下，優(yōu)先保證黨組織工作經(jīng)費，強化了基層基礎(chǔ)保障。組織在崗黨員深入社區(qū)，走進群眾中，宣傳黨的理念，黨的政策。為社區(qū)群眾辦實事，為民解困，為民解憂。

5、促進黨建與脫貧攻堅工作有力結(jié)合。

在抓黨建工作的同時，完成了年度脫貧攻堅任務(wù)，由于我單位所包村鵝屋鄉(xiāng)紅腦上村比較偏遠，單位人員少，工作任務(wù)重，面對困難我單位工作人員認真扎實完成了年度脫貧攻堅任務(wù)，扶貧工作隊和第一書記工作獲得了上級的肯定。

1、理論學習不夠扎實，黨支部學習、會議不及時，態(tài)度不夠認真。

2、黨支部人員少，退休、下崗黨員多，黨員會議定期難以召開，黨員管理和按時交納黨費問題上存在困難。

3、單位經(jīng)費無保障。

三、明年工作計劃。

1、抓好黨支部組織建設(shè)，思想建設(shè)，重點做好黨員管理，信息管理，開好三會一課，從思想上進一步提升黨員認識標準。

2、做好黨支部黨員活動室硬件和軟件建設(shè)，增添硬件設(shè)施和軟件設(shè)施，進一步完善黨員活動陣地建設(shè)。

3、抓好黨員隊伍建設(shè)，及時掌握黨員流動信息，更新黨員信息管理平臺，做好黨費按時交納、發(fā)展新黨員工作。

一年來，公司基層黨建工作順利推進，圓滿完成了各項任務(wù)，但距黨建工作的要求還有很大差距。在今后的工作中，我作為公司黨支部書記，要一如既往地抓好黨建工作，帶領(lǐng)全體黨員干部在縣委、縣政府的領(lǐng)導下，克服困難，再接再厲，做出自己的貢獻。

黨的xx大報告強調(diào)要以改革創(chuàng)新精神全面提高黨的建設(shè)科學化水平，并對此作出了一系列重要部署。各級機關(guān)黨組織要充分認識肩負的責任和使命，切實加強機關(guān)黨的建設(shè)，努力使機關(guān)黨建工作走在黨的基層組織建設(shè)的前頭，不斷提高機關(guān)黨建工作科學化水平。

切實加強理論武裝，著力在建設(shè)學習型黨組織上下功夫。理論是行動的先導。要始終把機關(guān)黨員干部的學習作為一件大事來抓，按照建設(shè)學習型機關(guān)、學習型黨組織的要求，建立健全學習制度，創(chuàng)新學習方法，嚴格檢查考核，努力解決好機關(guān)黨員學習理念、學習態(tài)度、學習方法和學習動力等問題，使學習由“軟要求”變?yōu)椤坝踩蝿?wù)”。組織黨員深入學習黨的精神，深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀；認真組織學習黨的路線、方針、政策和黨的理論創(chuàng)新成果以及中央一系列重大決策部署，切實增強政治意識、大局意識和責任意識，提高貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性；認真組織學習經(jīng)濟、政治、科技、文化知識，改善知識結(jié)構(gòu)，加強知識儲備，做到知識勤更新、思想不停步；深入組織開展“愛讀書、讀好書、善讀書”活動，堅持學習日活動，大力開展學習評比活動，形成濃厚的學習氛圍。堅持理論聯(lián)系實際的學風，切實把學習的收獲轉(zhuǎn)變?yōu)橥苿庸ぷ鞯膭恿土疾?，把掌握的科學理論轉(zhuǎn)化為科學的世界觀和方法論，把學到的知識和經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)的智慧和能力。

立足服務(wù)工作大局，著力在提供政治動力和組織保證上下功夫。抓好機關(guān)黨建工作，最重要的一條就是要緊貼中心工作，把機關(guān)黨建工作放在經(jīng)濟社會發(fā)展的大背景中去考慮，放在服務(wù)科學發(fā)展的大局中去謀劃。在思路上，要圍繞服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展來謀劃；在措施上，要圍繞重點工作來運籌；在成效上，要圍繞業(yè)務(wù)工作來檢驗，使機關(guān)黨建工作始終與本單位中心工作緊密聯(lián)系，把機關(guān)黨建工作滲透到業(yè)務(wù)工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)，做到在落實中心工作中有行動，在推進中心工作中有作為。

突出抓好支部和黨員隊伍建設(shè)，著力在發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用上下功夫。建設(shè)好一支政治強、業(yè)務(wù)精、作風硬的基層組織和黨員隊伍，是機關(guān)黨建工作長期實踐的一條成功經(jīng)驗，是做好機關(guān)黨建各項工作的根本保證。機關(guān)黨組織要進一步抓好自身建設(shè)，按照“走前頭、做表率”的要求，切實負責起抓支部、打基礎(chǔ)的職責，通過扎實有效的工作，得到組織的認可、領(lǐng)導的重視和群眾的擁護。要帶出一批好支部，加強對各支部黨建工作的指導，加強督促檢查，督促各支部認真履行和落實“一崗雙責”和“三會一課”制度，積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，爭當先進黨支部、“五個好黨支部”。要帶出一批好黨員，對黨員要嚴格教育、嚴格管理，切實增強政治意識，嚴守黨的紀律，在思想上、組織上、行動上自覺同黨中央保持高度一致。要帶出一股好風氣。風氣正則人心齊，人心齊則事業(yè)興。要在機關(guān)黨員中大興維護大局、弘揚正氣之風，大興講團結(jié)和諧、相互學習之風，大興求真務(wù)實、調(diào)查研究之風，大興愛崗敬業(yè)、無私奉獻之風，引導和組織機關(guān)黨員同舟共濟，扎實工作。

勇于開拓創(chuàng)新，著力在增強機關(guān)黨建工作活力上下功夫。改革創(chuàng)新是機關(guān)黨建工作的不竭動力，是增強機關(guān)黨組織凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力的必然要求。堅持制度創(chuàng)新，在堅持原有好的制度基礎(chǔ)上，對一些需要完善的制度進一步討論、修訂、補充，使之更加完善、更加科學、更加管用；對一些需要建立但還沒有建立起來的制度，應盡快制定建立。抓好制度落實，以制度規(guī)范行為，按制度辦事，靠制度管人，通過行之有效的制度體系，使機關(guān)黨建各項工作更加規(guī)范、更加有序、更加科學合理。堅持機制創(chuàng)新，大膽探索，勇于實踐，積極探索新形勢下黨員經(jīng)常性教育管理工作的方法和途徑，建立健全長效的黨員學習培訓機制、聯(lián)系群眾機制、監(jiān)督管理機制、激勵引導機制、責任落實機制，不斷增強機關(guān)黨建工作的科學性。堅持工作創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新活動載體，因地制宜、不拘形式地組織富有特色的活動，融工作、學習、生活為一體，真正使機關(guān)黨建工作貼近實際、貼近黨員，有新意、有效果、受歡迎，不斷增強黨建工作的生機和活力。

不斷改進作風，著力在作表率樹形象上下功夫。作風如何，關(guān)系部門形象，影響機關(guān)威信。要始終把抓作風、作表率、樹形象作為機關(guān)黨建工作的重要內(nèi)容。教育引導機關(guān)黨員牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，大力倡導求真務(wù)實、負責敬業(yè)、艱苦奮斗之風，堅決克服脫離實際、不負責任、鋪張浪費之風，切實把群眾呼聲作為第一信號，把群眾需要作為第一需要，把群眾滿意作為第一標準。要教育引導機關(guān)黨員進一步增強集體榮譽感，從黨員自我做起，從每一項工作做起，從一點一滴做起，樹立良好的政治形象、工作形象、自律形象、環(huán)境形象、服務(wù)形象。教育引導機關(guān)黨員勤于干事，肯于干事，敢于干事，善于干事，雷厲風行，想著干、爭著干、搶著干、主動干，高效率、快節(jié)奏、按時完成每項工作任務(wù)，不斷提高機關(guān)效能建設(shè)水平。教育引導機關(guān)黨員珍惜崗位、廉潔勤政，堅持懲防并舉、預防為主的方針，多做教育和提醒工作，使黨員干部提升思想境界、增強道德約束、堅守做人防線，切實打造一支高素質(zhì)的黨員干部隊伍。

進一步凝心聚力，著力在構(gòu)建和諧機關(guān)上下功夫。機關(guān)黨的工作，說到底是做人的工作。通過尊重人、理解人、團結(jié)人、教育人、激勵人和關(guān)心人，把大家的積極性和創(chuàng)造性調(diào)動起來。要關(guān)心黨員的思想，經(jīng)常開展耐心細致的思想政治工作，經(jīng)常和黨員開展談心活動，幫助黨員理順情緒、化解矛盾，心情舒暢地工作。要關(guān)心黨員的工作、學習和生活，積極為黨員排憂解難，協(xié)調(diào)解決一些學習、工作和生活中的實際問題，多做一些暖人心、穩(wěn)人心、貼人心的實事、好事。要關(guān)心黨員的成長進步，積極做好發(fā)現(xiàn)人、教育人、培養(yǎng)人、推薦人的工作，特別是要注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)那些政治素質(zhì)好、理論水平高、業(yè)務(wù)能力強、工作作風正、有奉獻精神、有培養(yǎng)前途的機關(guān)黨員干部，努力為他們干事創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造良好的環(huán)境。

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項目部黨建工作經(jīng)驗匯報篇十

一是紅色家庭效應初顯。大力推行“紅色家庭”，在篩選出來×戶的黨員家門口醒目位置懸掛“紅色家庭”標識牌，通過黨組織發(fā)動、引導、激勵“紅色家庭”中黨員帶領(lǐng)家庭成員特別是下一代深入到轄區(qū)各項活動中來。共開展了“紅色家庭”參觀×展館教育基地、手工制作月餅親子活動、“傳家訓?立家規(guī)”“口述家史”活動、結(jié)伴相助技藝能手、環(huán)境衛(wèi)士等×場受到歡迎的活動，把黨性、家風家訓、親子教育從社區(qū)延伸至家庭，建立起教育、管理、服務(wù)群眾的新機制。

二是黨群聯(lián)絡(luò)有效提升。對南村“黨群聯(lián)絡(luò)點”單純搜集群眾意見功能進行提升。投資×萬元為南村社區(qū)×個聯(lián)絡(luò)點配備圖書×本，配備便民工具箱和體育器材×余件。全年×個黨群聯(lián)絡(luò)點接待群眾借閱書籍×人次，借用便民工具、健身器材×人次，收集登記群眾反映問題×條。聯(lián)絡(luò)點開展的一項項豐富多彩的活動將群眾引導到健康向上、文明和諧的氛圍中來，×名黨員通過讀書學習提高自身黨性修養(yǎng)，在×講習所講臺上為黨員們宣講先進人物、黨史、保健常識；

第四聯(lián)絡(luò)點志愿者義務(wù)為群眾磨刀、磨剪子×余把；

×歲的老年人身影出現(xiàn)在趣味運動上；

群眾關(guān)心的安裝充電樁、規(guī)劃停車位等×余項熱點問題的順利解決，使黨群聯(lián)絡(luò)點提升成為“拉家?！?、“閱讀”“健身”“便民”的居民之家。

三是空中課堂行之有效。為打破黨員集中學習難、開展活動難、匯報思想少等問題，在華源社區(qū)試點實施“黨員微信空中學堂”。社區(qū)×名黨員全部加入這個大課堂中，全年×節(jié)微黨課，授課老師不但有專家、社區(qū)書記、×講習所講師、還有普通黨員，一堂堂學習十九屆歷次全會精神，×，學習×式精神等黨課吸引黨員、普通群眾×人次觀看，聽課后黨組織收到發(fā)自肺腑的心得體會×余篇，這些體會全部在黨員群中集中展示，黨員再次受到洗禮教育?！拔Ⅻh課”不但拓展了“三會一課”形式，而且黨組織摸準黨員的思想脈搏，搞清黨員在想什么、關(guān)心什么，真正把黨員管理好，教育好，聚攏到一起。

二、存在問題。

一是示范點建設(shè)速度緩慢?！聊耆A源社區(qū)香港城社區(qū)黨建示范點創(chuàng)建工作仍停留在思路和規(guī)劃上，進展速度較慢。與年初設(shè)想的以南村社區(qū)黨建示范點為標桿，輻射帶動香港城社區(qū)、華源社區(qū)、中冶重工集團有限公司，高標準打造×沿線黨建示范帶仍有很大差距。

二是黨支部作用不突出?！羵€社區(qū)支部×名支委中×歲以上×人，高中及以下學歷×人，特別是西苑社區(qū)下轄×個支部中，×名支委×歲以上×人，其中×歲以上×人，小學學歷×人，支部領(lǐng)頭雁、帶頭人年齡老化、業(yè)務(wù)弱化，直接影響到整個支部戰(zhàn)斗力的發(fā)揮，影響到社區(qū)的發(fā)展建設(shè)。

三是黨建基礎(chǔ)資料不規(guī)范。在季末、半年、年末的考核中，基層存在突擊整改、完善資料、整理臺賬等現(xiàn)象。通過逐社觀摩發(fā)現(xiàn)×社區(qū)存在黨員志愿服務(wù)臺賬圖文不符，×月份的活動場景配的穿棉襖的圖片，高新社區(qū)“三會一課”記錄中簽名從頭到尾一個字體現(xiàn)象。這是日常工作沒有嚴格落實工作要求的具體表現(xiàn)。

四是“兩新”組織工作方式亟待轉(zhuǎn)變。轄區(qū)天澤房地產(chǎn)黨支部由于屬于聯(lián)建支部，一直沒有固定活動場所，×家企業(yè)僅余×名黨員，黨員人數(shù)少，又缺乏高素質(zhì)黨務(wù)干部，造成組織生活制度不能很好堅持；

科瑩節(jié)能有限公司黨支部受大氣污染防治工作要求，已停業(yè)整頓大半年，×名黨員僅限于按時繳納黨費，黨組織活動也基本趨于停滯狀態(tài)。

三、×年工作思路和措施。

一落實基層黨建工作責任制。制定各級書記抓黨建工作臺賬，對重點工作、目標任務(wù)、完成時限、推進完成情況實行每月一匯總，每季一通報，半年一考核。對考核中排名靠前的黨組織給予表彰、鼓勵，對排名靠后的黨組織要進行通報，并幫助指導整頓。

二是加強對黨員的教育管理。嚴格落實“三會一課”等七項組織生活制度。采取集中領(lǐng)學、個人自學、觀看影視錄像、實地觀摩參觀等形式抓好黨組織書記和普通黨員培訓；

使用微信群、微信公共號、辦事處黨建網(wǎng)，擴大普通黨員學習參與面；

每季度對黨員開展一次積分管理。

三是開展好聯(lián)創(chuàng)共建活動。整合社區(qū)、駐區(qū)單位、“兩新”組織等各類資源，有機聯(lián)結(jié)轄區(qū)各領(lǐng)域黨組織，實現(xiàn)組織共建、資源共享、機制銜接、功能優(yōu)化，全面深化在職黨員進社區(qū)活動，把轄區(qū)各領(lǐng)域、各行業(yè)黨員先進性調(diào)動起來，真真正正發(fā)揮出聯(lián)創(chuàng)共建作用。

四是加大經(jīng)費保障力度。進一步加大經(jīng)費投入力度，全年投入基層黨組織工作經(jīng)費和服務(wù)群眾專項經(jīng)費不低于×萬元，主要用于社區(qū)黨建陣地建設(shè)、功能提升、教育培訓、黨群活動等事項，使黨建工作投入經(jīng)?；?、規(guī)范化、制度化，方便基層黨組織、黨員活動。

項目部黨建工作經(jīng)驗匯報篇十一

近年來，市x局以加強黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，牢牢把握“x、x”主題教育總要求，全力打造“六建六化”工作法，深入推進“五強創(chuàng)示范”，全面提升機關(guān)黨建高質(zhì)量。

一、建強支部，實現(xiàn)組織生活流程規(guī)范化。牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，筑牢戰(zhàn)斗堡壘。

總結(jié)。

提煉x個特色支部工作法，扎實開展“每月一星”評選，營造爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍。

二是嚴明責任機制。采取“評估自查”“交叉互查”“督辦檢查”等方式，完善黨建日常檢查、季度通報、年終考核機制，建立“四個專項整治”活動x類x項問題清單，開展“回頭看”行動，倒逼基層黨組織種好黨建“責任田”，推進全面從嚴治黨向基層延伸。

三是嚴肅政治生活。細化支部主題黨日活動、談心談話流程，認真開展民主評議黨員活動，扎實召開政治巡察專題民主生活會、“擔當有為、爭先創(chuàng)優(yōu)”專題組織生活會，黨組班子成員認真過好雙重組織生活，常態(tài)化開展批評與自我批評。

二、建好陣地，實現(xiàn)基層活動場所標準化。以“六室一堂”為重點，全面推進基層場所標準化建設(shè)。

一是加強規(guī)范管理。制定堂室管理制度，將黨內(nèi)重要法規(guī)制度和應知應會上墻；

嚴格使用計劃報批，促進基層黨組織活動經(jīng)?；⒅贫然?。

二是加強基礎(chǔ)建設(shè)。突出學習特色，分樓層設(shè)置黨建、廉政、業(yè)務(wù)、藝術(shù)等文化長廊；

統(tǒng)一場所標識，設(shè)置黨務(wù)政務(wù)公開欄、承諾踐諾公示欄、學習交流宣傳欄，夯實硬件基礎(chǔ)。

三是加強功能實效。組織室內(nèi)宣教活動，定期開展“三會一課”等，發(fā)揮“一室多用”功能，確保黨員干部學習有場所、活動有陣地、作用發(fā)揮有舞臺。

三、

建硬平臺，實現(xiàn)黨員教育管理信息化。順應數(shù)字化發(fā)展趨勢，運用信息化手段推進黨員教育管理。

一是建立黨員數(shù)據(jù)庫。以全國黨員管理信息系統(tǒng)為載體，建立健全黨員信息庫，通過現(xiàn)場登記、電話聯(lián)系、社保查詢、公安檢索等方法，采集登記x名流動黨員數(shù)據(jù)信息，納入組織管理。

二是建立信息平臺。嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，清理整合“兩微一端”，建立黨建紀檢創(chuàng)文群團工作qq群，注重發(fā)揮輿論引導作用，及時發(fā)布黨的政策法規(guī)、重要信息和工作通知，更新支部活動動態(tài)。

三是建立“網(wǎng)上黨?！?。依托學習強國、漢江創(chuàng)客等網(wǎng)絡(luò)學習的平臺，利用碎片化時間構(gòu)建新型學習模式，引導黨員深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，暢通理論學習和思想交流新渠道。

四、建活載體，實現(xiàn)主題黨日活動多樣化。打造“黨建+文化+群團”模式，提升活動實效。

一是與“雙報到”工作相結(jié)合。選派黨建指導員到檀溪社區(qū)參加黨建工作聯(lián)席會議，開展聯(lián)合支部主題黨日活動，幫助行動不便離退休人員、留守兒童實現(xiàn)“微心愿”，扎實開展“x惠民政策進萬家”活動，組織黨員志愿服務(wù)x人次，籌集近x千元資金協(xié)助社區(qū)開展創(chuàng)文工作。

二是與主題教育相結(jié)合。通過抓實組織領(lǐng)導責任、理論學習成效、問題調(diào)研整改、支部工作重點和宣傳氛圍營造，采取舉辦專題讀書班、組織瞻仰革命烈士紀念館、參觀主題教育檔案文獻展、聆聽張富清事跡報告會、觀看《x鳴警鐘》警示片等方式，深入開展“四項”教育。

三是與專項活動相結(jié)合。認真開展黨風廉政宣教月“十個一”活動，組織慶?！捌咭弧秉h建知識競賽暨窗口工作人員技能比武、歌唱祖國快閃行動，積極參加慶祝新中國成立70周年歌詠比賽、市直機關(guān)運動會，分別取得第x和第x名的好成績。

五、建優(yōu)行風，實現(xiàn)執(zhí)紀監(jiān)督問責常態(tài)化、壓實黨風廉政建設(shè)主體責任，推進行風建設(shè)專項整治行動，不斷深化作風建設(shè)。

一是落實風險點防控。修訂、新建制度x個，開展“扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ椯Y金”“惠民惠農(nóng)一卡通”等x個專項整治行動，參加“黨風政風熱線”x期，加強就業(yè)資金、人事考試、事業(yè)單位招聘等工作監(jiān)督x余次，制發(fā)廉政提醒短信x千余人次，編印《一周一案一警示》x期，堅決遏制“四風”、鞏固反腐敗斗爭成果。

二是落實巡察意見整改。細化x個具體問題，明確責任、制定措施，定期研究推進情況，整改完成率x%，整改工作排名市直前列。

三是落實執(zhí)紀監(jiān)督問責。扎實開展作風建設(shè)“擔當年”活動和“不擔當不作為”專項整治，先后x次明察暗訪職能科室和窗口單位履職盡責情況，并對相應責任人依紀依規(guī)嚴肅問責，全年共組織處理x人次，真正起到問責一人、教育一片的震懾作用，黨員干部講規(guī)矩守紀律意識明顯增強。

六、建亮品牌，實現(xiàn)黨建業(yè)務(wù)融合一體化。堅持黨建引領(lǐng)，推動黨建和業(yè)務(wù)深度融合。

一是聚焦黨員隊伍強素質(zhì)。舉辦全市x系統(tǒng)黨員干部履職能力提升培訓班，邀請專家和業(yè)務(wù)權(quán)威講授輿情防控、黨務(wù)實操、紀檢保密、依法行政等內(nèi)容，促進黨員干部理論學習有收獲、融合工作有樣板。

組織農(nóng)民工工資治欠保支專項行動，截至11月，共處理欠薪違法線索x起，追討工資x萬元，全力確保勞動關(guān)系領(lǐng)域社會和諧穩(wěn)定，切實讓每個“黨員先鋒崗”成為組織放心、群眾滿意的“金字招牌”。

扎實開展“春風行動”“就業(yè)援助月”以及就業(yè)扶貧“大篷車”進村“三聯(lián)三送”活動；

成功舉辦漢江流域技能大賽，率先在全省開展社?；鸢踩u估，公務(wù)員“四級聯(lián)考”實現(xiàn)“零差錯”。下一步，市x局將堅持圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾，努力建設(shè)成讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關(guān)。

項目部黨建工作經(jīng)驗匯報篇十二

一、“給”定標準，在目標選擇上定準位。

x、“嚴”字當頭，強化責任擔當。認真履行主體責任，始終把黨建工作責任放在心上、扛在肩上、抓在手上。根據(jù)城市管理工作實際，將黨建工作與中心工作兩手抓、兩手硬。多次召開專題會議，傳達市委、市政府部署要求。編印《黨建工作手冊》，明確黨建學習目標、工作任務(wù)、年度特色工作等，確保黨建工作有力、推進有序。與班子每位成員、各支部書記、局紀檢監(jiān)察室等分別簽訂責任狀，認真落實“一崗雙責”，使每位成員切實擔負起責任，履行好職責，做到局黨委“不松手”，黨委書記“不甩手”，班子成員“不縮手”，局紀委書記“不放手”，著力將工作責任落到實處。

組織全局黨員參加黨史知識培訓，增強黨性修養(yǎng)；

繼續(xù)推進黨員示范崗建設(shè)，完善黨員志愿者信息庫，廣泛開展黨員志愿服務(wù)，在全市的防汛搶險、志愿清山等活動中，積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，激發(fā)隊伍整體活力。

各中隊開展規(guī)范化建設(shè)星級單位創(chuàng)建，通過隊伍建設(shè)、依法行政、工作成效、亮點工作等x個方面的爭創(chuàng)，比學趕超，夯實基層基礎(chǔ)，迸發(fā)基層活力。

二、“順”出方向，在指導推進上聚好焦。

x、抓好學習，構(gòu)建干學結(jié)合教育引領(lǐng)平臺。以主題教育學習為契機，以支部為基本單位，以“三會一課”等黨的組織生活為基本形式，將黨員教育管理融入日常，把工作落實到每個人頭，讓每個“神經(jīng)末梢”都感受到黨委的要求。在抓好“三會一課”上下功夫，堅持每月一次黨委會、每季度一次黨員大會，切實做好學習討論、支部黨課、組織生活會、立足崗位作貢獻等關(guān)鍵動作，抓實抓牢抓到位。在健全黨員日常教育管理制度上下功夫，進一步健全黨員日常教育管理制度，落實工作責任，真正把制度執(zhí)行起來，堅持下去。

打造“網(wǎng)絡(luò)+遠程教育”平臺，借助網(wǎng)絡(luò)新媒介，推行遠程教育“微黨課”，實現(xiàn)了黨員干部隨時隨地學。

各黨支部劃分責任路段，每天安排一名黨員部門領(lǐng)導在責任路段，收集、匯總發(fā)現(xiàn)的問題，現(xiàn)場落實，并通過黨建例會等形式進行交流、匯報。

三、

“盯”住過程，在協(xié)調(diào)監(jiān)督上用夠力。

x、常態(tài)監(jiān)管，督促責任落實。高高揚起問責追究的“牛鞭子”，綜合運用批評教育、警示約談、公開通報等手段，防止工作推進失之于寬、失之于軟，壓實壓緊工作責任。發(fā)揮數(shù)字化城管網(wǎng)絡(luò)監(jiān)察優(yōu)勢，與局紀檢監(jiān)察室形成監(jiān)督常在、合力推進的工作格局。通過網(wǎng)絡(luò)交辦實時反饋案件辦結(jié)率，每雙周召開督辦會、每月編發(fā)督查通報，發(fā)現(xiàn)問題、傳導壓力、督促進度、督辦落實，做到事事有回音，件件有落實。

拓寬城管宣傳平臺，實現(xiàn)了城管網(wǎng)與政府及相關(guān)部門網(wǎng)站的互聯(lián)互通，有效宣傳工作動態(tài)、工作亮點和創(chuàng)新舉措，贏得市民的肯定。

完善《城市管理“六條禁令”》，以更嚴格標準規(guī)范隊伍、提振干氣；

建立案件辦理進度月報制度，規(guī)范各鎮(zhèn)（街道、管委會）涉及我局行政權(quán)力的審批行為，理清職權(quán)邊界，提升服務(wù)效能。

項目部黨建工作經(jīng)驗匯報篇十三

自黨史學習教育開展以來，某縣某鎮(zhèn)“兩新”黨組織深入貫徹落實習近平總書記考察某重要講話精神，廣泛開展黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史學習教育，推動黨員群眾學好用好歷史，以史鑒今、資政育人。

工學結(jié)合、品牌提升走在“‘莘’某路上”

某鎮(zhèn)積極深化“莘某路上”踐學品牌，啟動第二季——“兩新”領(lǐng)域黨史學習教育系列活動?；顒咏Y(jié)合黨史學習教育要求，聚焦“全面建成小康社會”這一熱點，以“初心漂流”主題展板形式在樓宇流動展出“某、某、某”在改革開放中的歷史變遷，并邀請市委黨校黨史黨建教研室副教授王瑤為“莘某路上”作了2020年的首講——《某的改革開放之路》，60余名“兩新”黨員在現(xiàn)場參與了聽課，2000多名黨員收看了線上直播。下階段除了持續(xù)開展“初心漂流”主題展出以外，還將開展“初心詩會”、云端初心悅讀會、黨課直播等活動，營造某鎮(zhèn)“兩新”領(lǐng)域黨史學習教育的濃厚氛圍，讓“兩新”黨員在學習和參與中進一步體會如何在新時代繼續(xù)走好新的某路、如何堅守好初心使命。

圖說“黨史”豐富白領(lǐng)黨員午間課堂。

為豐富某鎮(zhèn)商務(wù)區(qū)樓宇“兩新”黨員午間生活，“黨史”學習教育系列課程主題活動的首場邀請市委黨史研究室副研究員趙菲為白領(lǐng)黨員講授“黨史”學習教育系列課程之“圖說某風云70年”，以時間為線、圖像為點，用歷史老照片串起諸多形象生動的歷史細節(jié)和千姿百態(tài)的市民生活，帶領(lǐng)白領(lǐng)黨員重溫崢嶸歲月，回顧中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導下70年來某一路走過的光輝足跡，從歷史中汲取繼續(xù)奮發(fā)前行的動力，共同創(chuàng)造更加輝煌的未來。通過圖片生動展示，“兩新”黨員能夠更主動學習和深刻理解到黨課的豐富內(nèi)涵和精神信念，從而能夠銘記初心、牢記使命，為某的發(fā)展而自豪，繼續(xù)為某這座海納百川、開明睿智的城市貢獻自己的力量。

“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”線上線下全程互動學“黨史”

為進一步提升“兩新”黨員黨史學習教育效果，某鎮(zhèn)積極探索線上+線下教育及黨史學習教育互動，不斷完善“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”體系。今年五月，某鎮(zhèn)發(fā)布“黨史”書單，向“兩新”黨組織配發(fā)黨史學習教育書目，設(shè)立“莘空間”黨群服務(wù)站“黨史”讀書角，讓更多樓宇內(nèi)的白領(lǐng)黨員參與進來。與此同時，“莘鋒尚”微信公眾號上推出“學而周習之”云教育品牌，每周一次推送，用豐富多樣的內(nèi)容，向黨員們展示“黨史”中的大人物、大事件，為“兩新”黨員打造一個黨史學習教育云資料庫。此外，某鎮(zhèn)還通過“學習強國”app、“今日某”app、“某黨建”“美麗某”等線上平臺進行宣傳，借助“某黨建”紅色留聲機，鼓勵黨員記錄學“習”心語，使“黨史”知識隨手可得。

助力黨建引領(lǐng)優(yōu)化營商環(huán)境加速推進復工復產(chǎn)復業(yè)。

某鎮(zhèn)在“兩新”黨組織黨史學習教育中更為突出知行合一、更為突出服務(wù)企業(yè)發(fā)展，讓黨建和營商緊密結(jié)合。通過黨史學習教育，引導黨員帶頭當好服務(wù)企業(yè)的先鋒隊，爭當“紅色店小二”。積極開展招商引資“爭先創(chuàng)優(yōu)”立功競賽活動，推出黨建引領(lǐng)優(yōu)化營商環(huán)境“八個一”行動項目，即開展一次專題學習、組織一次主題黨日、發(fā)起一次大討論、亮出一次服務(wù)承諾、組織一次紅色營商力培訓、開展一次全覆蓋走訪、建立一個營商環(huán)境咨詢委員會、開展一次紅色營商服務(wù)季系列活動，全力以赴優(yōu)化營商環(huán)境?！皟尚隆秉h員齊心協(xié)力、堅守崗位，與企業(yè)共渡難關(guān)、共謀發(fā)展?！皟尚隆秉h組織以黨建助力奪取疫情防控和實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展目標“雙勝利”，帶領(lǐng)更多人攻堅克難，為企業(yè)發(fā)展貢獻力量。

項目部黨建工作經(jīng)驗匯報篇十四

隨著改革開放的不斷深入、城市化進程的不斷加快、城市綜合實力的不斷增強和城市基層管理體制改革的不斷深化，社區(qū)在城市工作中的地位越來越重要，加強和改進社區(qū)黨建工作己成為新時期增強城市基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，加強城市社區(qū)建設(shè)和管理，促進社區(qū)三個文明建設(shè)的必然要求。近年來，我市社區(qū)黨建工作堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，在夯實基礎(chǔ)、創(chuàng)新載體、完善機制、整合資源、服務(wù)群眾、隊伍建設(shè)、典型示范等方面狠下功夫，在實踐中逐步摸索出了一條加強和改進社區(qū)黨建工作的有效途徑。

一、拓寬思路,創(chuàng)新組織設(shè)置，夯實社區(qū)黨建基礎(chǔ)。

xx年以來，根據(jù)全國街道社區(qū)黨的建設(shè)工作座談會精神和形勢發(fā)展的需要，我市積極學習借鑒外地先進經(jīng)驗，在試點的基礎(chǔ)上，從加強社區(qū)建設(shè)和黨的工作的需要出發(fā)，積極構(gòu)建街道黨工委領(lǐng)導下的、以社區(qū)黨組織為核心的社區(qū)組織體系，構(gòu)筑黨在城市執(zhí)政的組織基礎(chǔ)。

一是創(chuàng)新組織設(shè)置。將原有的25個街道黨委改建為22個黨工委，明確了其發(fā)揮領(lǐng)導核心作用的職責和任務(wù)。將四區(qū)310個居(家)委會調(diào)整為128個社區(qū)，在三縣建制鎮(zhèn)新組建了37個社區(qū)。截止目前，全市165個社區(qū)全部組建了黨組織。其中黨委2個，黨總支23個，黨支部140個。社區(qū)黨組織設(shè)置的調(diào)整優(yōu)化，擴大了黨的工作的覆蓋面，增強了黨的工作的有效性。

二是建立協(xié)調(diào)機制。為強化街道(鎮(zhèn))、社區(qū)黨組織在地區(qū)性、社會性、群眾性工作中的組織協(xié)調(diào)能力，普遍成立了由區(qū)(縣)委、街道(鎮(zhèn))和社區(qū)黨組織牽頭的三級社區(qū)黨建聯(lián)席會、研究會、協(xié)調(diào)會等，分別制定了相應的《章程》、《規(guī)則》，明確了聯(lián)席會、研究會、協(xié)調(diào)會的職責、任務(wù)等，以共同需求、共同目標、共同利益為紐帶，協(xié)調(diào)駐區(qū)單位，整合社區(qū)資源，以黨建帶共建，以共建促發(fā)展。

三是加大經(jīng)費投入。在省委組織部等單位的大力支持和借助“星光計劃”項目建設(shè)，改善了社區(qū)黨組織的軟硬件環(huán)境。目前，全市165個社區(qū)已配備電腦292臺，電教設(shè)備147套；已有149個社區(qū)有了黨員活動室。

二、創(chuàng)新載體,不斷完善標準，大力開展創(chuàng)建活動。

xx年，制定下發(fā)了《關(guān)于開展創(chuàng)建“六個好”街道黨工委、“五個好”社區(qū)黨組織活動的意見》，全面開展了街道、社區(qū)黨建創(chuàng)建活動。此項工作的開展，不僅充分發(fā)揮了黨的建設(shè)在鞏固基層政權(quán)、保持社會穩(wěn)定、開展群眾工作中的重要作用，而且也大大拓寬了城市黨建工作的領(lǐng)域，為創(chuàng)造富有生機的城市黨建工作新體系積累了經(jīng)驗,形成了“在實踐中前進，在推進中加強”的工作格局。截止去年底，全市已有16個街道黨工委達到了“六個好”，53個社區(qū)黨組織達到“五個好”的創(chuàng)建標準。為不斷總結(jié)推廣創(chuàng)建活動經(jīng)驗，去年下半年組織召開了全市社區(qū)黨建工作現(xiàn)場觀摩暨經(jīng)驗交流會，通過展示觀摩社區(qū)黨建工作先進典型，總結(jié)交流加強社區(qū)黨建工作的成功經(jīng)驗，分析查找問題，研究部署改進措施，推動了全市社區(qū)黨建工作的深入開展。

在總結(jié)前幾年創(chuàng)建工作的基礎(chǔ)上，為適應形勢發(fā)展的需要，根據(jù)黨的xx屆四中全會和前不久召開的全國街道社區(qū)黨的建設(shè)工作座談會精神，我們對街道社區(qū)黨組織創(chuàng)建標準和考核辦法又進行了修訂完善，統(tǒng)一為“五個好”，即：“領(lǐng)導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好和群眾反映好”。并已著手組織實施新一輪創(chuàng)建活動。

三、拓展外延，整合社區(qū)資源，構(gòu)筑共建工作格局。

為有效地依托社區(qū)資源優(yōu)勢，形成黨建合力，共同探索一條“資源共享、相互聯(lián)動、共同發(fā)展”的社區(qū)黨建工作新路子，xx年我市制定下發(fā)了《關(guān)于社區(qū)黨組織與轄區(qū)單位黨組織資源共享、共駐共建的意見（試行）》，通過完善協(xié)調(diào)機制，有效整合社區(qū)資源，不斷增強社區(qū)的整體服務(wù)功能。

一是通過組織載體整合社區(qū)資源。在各街道進一步健全完善轄區(qū)單位黨組織參加的社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)委員會或聯(lián)席會議，發(fā)揮街道黨工委統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的核心作用，形成黨在社區(qū)工作的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢，確保黨的各項任務(wù)順利完成。

六、創(chuàng)新思路，開展“雙聯(lián)雙管”，發(fā)揮在職黨員作用。

為充分發(fā)揮在職黨員在社區(qū)建設(shè)和社會生活中的先鋒模范作用，有效地加強和改進對在職黨員的教育管理，全面開展了在職黨員參與居住地社區(qū)建設(shè)與服務(wù)的活動。

一是建立報到登記制度。制定下發(fā)了《關(guān)于在職黨員參與居住地社區(qū)建設(shè)與服務(wù)活動的實施意見（試行）》，向市屬各機關(guān)、群眾團體、企事業(yè)單位在職黨員發(fā)放2萬余份“致在職共產(chǎn)黨員的一封信”，并在新聞媒體廣泛宣傳提高各單位和在職黨員的參與意識；召開了全市在職黨員參與居住地社區(qū)建設(shè)和服務(wù)活動動員大會，明確參與渠道和具體辦法。截止目前，在職黨員到社區(qū)報到率達80以上。同時，部分省屬單位也積極響應，主動配合，形成了的較好的參與氛圍。

二是建立監(jiān)督管理制度。在職黨員到社區(qū)報到后，各社區(qū)黨組織根據(jù)在職黨員的職業(yè)、行業(yè)特點和愛好、服務(wù)意愿，根據(jù)各自實際，成立形式多樣的在職黨員志愿者服務(wù)隊、黨員聯(lián)動站等，加強對在職黨員參加社區(qū)服務(wù)工作的有效管理。

三是建立社區(qū)活動制度。按照“適宜、適時、適度”的原則，根據(jù)實際情況，合理安排活動時間，創(chuàng)新活動形式，開展經(jīng)常性的服務(wù)活動。今年“七一”前夕，在全市范圍內(nèi)組織開展了“萬名在職黨員奉獻社區(qū)日”活動。全市13000余名在職黨員統(tǒng)一佩帶“共產(chǎn)黨員”胸章，走上街道，走進居民小區(qū)和居民家中，廣泛開展醫(yī)療保健、義診、修理、治安防范、法律熱點問題咨詢，幫助困難戶、孤寡老人排憂解難等形式多樣、內(nèi)容豐富的活動，受到了社區(qū)居民的普遍好評。

四是建立表現(xiàn)評價制度。健全雙向聯(lián)系、雙向服務(wù)、雙向反饋機制，通過建立在職黨員三卡（基本情況登記卡、參與社區(qū)建設(shè)與服務(wù)活動記錄卡、活動情況反饋卡）等，提高在職黨員參與社區(qū)建設(shè)和服務(wù)的自覺性和主動性。并從今年開始在民主評議黨員工作中，增加了征求社區(qū)黨組織意見的內(nèi)容，形成對在職黨員教育管理的合力。

七、提升素質(zhì)，選好配強班子，加強干部隊伍建設(shè)。

在加強社區(qū)黨建工作中，我們始終遵循抓好社區(qū)建設(shè)要以黨的建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，抓好社區(qū)黨的建設(shè)，關(guān)鍵是建立一支高素質(zhì)的社區(qū)黨組織書記隊伍的原則，從xx年開始，不斷對全市社區(qū)黨組織書記隊伍進行優(yōu)化調(diào)整，使全市社區(qū)黨組織書記隊伍整體素質(zhì)明顯提高。

一是調(diào)整結(jié)構(gòu)，優(yōu)化社區(qū)黨組織書記和社區(qū)干部隊伍。通過確定崗位目標任務(wù)，解決不適應的社區(qū)干部不想退的問題。通過選派、公開招聘等方式，選配較高素質(zhì)的社區(qū)干部隊伍。截止目前，全市共選拔、招聘社區(qū)干部661名。全市社區(qū)黨組織書記平均年齡43.1歲，中專（高中）以上學歷的已占總數(shù)的91.4。

二是加強培訓，提高社區(qū)黨組織書記隊伍的適應能力。采取赴外地考察學習，示范引導和集中培訓等辦法提升社區(qū)黨組織書記素質(zhì)。xx年以來，市、區(qū)(縣)兩級共舉辦各種社區(qū)干部培訓班近20次，培訓1900多人次。僅市委組織部就舉辦了兩期社區(qū)黨支部書記赴外考察學習班，并對四區(qū)社區(qū)黨組織書記全部輪訓了一遍。通過狠抓社區(qū)黨組織書記隊伍建設(shè)，為社區(qū)工作注入了生機活力，有力地促進了社區(qū)黨的建設(shè)和各項事業(yè)的發(fā)展。

八、以點帶面，加強分類指導，發(fā)揮示范帶動作用。

為進一步拓展和豐富社區(qū)黨建工作內(nèi)涵，充分發(fā)揮社區(qū)黨建在社區(qū)建設(shè)和管理中的龍頭作用，圍繞提升社區(qū)黨建檔次，增強社區(qū)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，從今年開始，我們緊緊抓住創(chuàng)建社區(qū)黨建示范點工程這個重點，著力培養(yǎng)社區(qū)黨建新亮點。

一是認真篩選示范對象。為了選好示范點，在層層推薦的基礎(chǔ)上，組織有關(guān)人員深入四區(qū)三縣，認真摸排考核，通過好中選好，優(yōu)中選優(yōu)的辦法，確定了5個各具特色的社區(qū)作為市級黨建工作示范點，重點培植。

二是明確示范工作目標。對示范點社區(qū)，明確要求發(fā)揮好四個方面的示范作用。即:拓寬工作渠道，在開辟社區(qū)工作陣地上做示范；完善規(guī)章制度，在社區(qū)黨員規(guī)范化管理上做示范；強化社區(qū)服務(wù)，在推進社區(qū)三個文明建設(shè)上做示范；重視教育培訓，在建設(shè)高素質(zhì)社區(qū)干部隊伍上做示范。

三是“一區(qū)一品”創(chuàng)特色。在堅持統(tǒng)一標準的前提下，充分考慮各示范點社區(qū)在地理位置、歷史傳統(tǒng)、人口素質(zhì)和工作基礎(chǔ)等方面的實際情況，突出各社區(qū)的特點，圍繞學習型、科普型、文化型、體育型、健康型、便民型的新型社區(qū)建設(shè)，逐步形成“一區(qū)一品”的特色。

四是市、區(qū)(縣)聯(lián)手共建。在抓好市級示范點的同時，按照抓典型、樹立導向，抓培育、促進輻射，抓推廣、帶動發(fā)展的工作思路，要求各區(qū)（縣）參照市級示范點的要求和標準，抓好本級黨建示范點的建設(shè)。通過市、區(qū)（縣）兩級聯(lián)手，不斷推進社區(qū)黨建工作的規(guī)范化發(fā)展，不斷推進社區(qū)黨的建設(shè)。

近幾年來，我市在實施城市化戰(zhàn)略過程中，積極探索和推進社區(qū)黨建工作并取得了一定成效，但與中央和省委的要求相比，還存在著較大的差距。在今后的工作中我們將認真學習貫徹黨的xx屆四中全會和省委十屆五次全委會精神，牢牢把握新形勢下社區(qū)黨建工作的新特點新要求，把社區(qū)黨建工作作為構(gòu)建和諧社會的一項重要戰(zhàn)略任務(wù)，以服務(wù)群眾為重點，進一步拓寬和豐富社區(qū)黨建工作的內(nèi)涵，探索和健全社區(qū)黨的活動載體，建立社區(qū)各類組織參與社區(qū)建設(shè)的新機制，增強黨的群眾工作的有效性，提高黨領(lǐng)導社區(qū)工作的能力，真正形成管理有序、服務(wù)完善、文明和諧的新型社區(qū)，打牢黨在城市社區(qū)的執(zhí)政基礎(chǔ).

項目部黨建工作經(jīng)驗匯報篇十五

**市國稅局**分局是200x年組建的。建局初，兩個文明建設(shè)面臨著許多新情況和新問題，經(jīng)費困難，設(shè)施落后，新稅制運轉(zhuǎn)中存在著各種矛盾，兩個文明建設(shè)存在一定的難度。分局黨政一班人決定從精神文明建設(shè)入手，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，制定出《精神文明建設(shè)規(guī)劃》，提出了“一年探路子，兩年打基礎(chǔ)，三年見實效，四年上臺階，五年上檔次”的總體奮斗目標，確定了“以理論學習業(yè)務(wù)培訓為手段，以全方位創(chuàng)建活動為載體，以嚴格的制度作保障，著力提高人員綜合素質(zhì)，全面推進精神文明建設(shè)”的創(chuàng)建工作思路，落實到x年的創(chuàng)建工作實踐中。

用科學理論武裝人。

沒有科學理論的支持，創(chuàng)建工作就沒有統(tǒng)一的思想基礎(chǔ)?？傮w思路明確以后，關(guān)鍵在于抓落實，**國稅分局著手把思路變成具體的行動。他們堅持以科學理論武裝人，在全局強化了三個層次的學習。首先，從領(lǐng)導班子的學習抓起，強調(diào)思想上武裝，不搞形式上包裝。局黨委中心學習組圍繞總體奮斗目標和目標實施過程中的重大問題，確定選題，組織學習，深入調(diào)研，科學決策，逐一落實，形成了“選題――學習――調(diào)研――決策――實施”的理論學習模式。通過學習，深化對創(chuàng)建工作的新認識，拓展創(chuàng)建工作的新思路。

第二個層次是組織中層領(lǐng)導干部針對落實過程中的具體問題開展學習活動，解決創(chuàng)建工作中的實際問題，這一層次的學習活動也逐漸步入了“學習――認識――實踐――總結(jié)――提高”的良性循環(huán)。

第三個層次是全局青年緊密結(jié)合理想教育開展學理論活動。**年全局青年占總?cè)藬?shù)的**％，從那時起他們把青年學理論活動看成是“希望工程”，采取靈活多樣的形式，結(jié)合青年的思想實際，重點問題搞培訓，熱點問題搞交流，難點問題搞調(diào)研，開辟了“青年學習園地”，月月都有學習成果展現(xiàn)，青年學理論活動呈出生動活潑的局面。

三個層次的學習碩果累累，從局長到一般干部每年都有調(diào)研文章發(fā)表，每年都有一本理論研究專輯問世，僅**x局長一人幾年來就發(fā)表論文**余篇，出版專著x部**x萬字。從****至****年**市**區(qū)委、**市國稅局、市直機關(guān)綜合經(jīng)濟工委先后在**國稅分局召開現(xiàn)場會，推廣他們?nèi)齻€層次學理論的經(jīng)驗。****年被評為全省青年學理論示范小組，青年學理論的作法還相繼被市委宣傳部、省委宣傳部、中共中央宣傳部以簡報的形式向全市、全省、全國推介。

用科學的知識培養(yǎng)人。

時代呼喚著現(xiàn)代化、能力強的國稅隊伍，國稅事業(yè)的發(fā)展急需一批業(yè)務(wù)精湛，政治過硬的稅務(wù)干部。x年前，分局領(lǐng)導就強烈地意識到這一點，**x局長就向分局全體干部強調(diào)：人才出稅收，素質(zhì)增稅源。他殷切地希望大家到知識海洋中搏擊，當前尤其要有放下算盤換鍵盤，不會操作丟飯碗的緊迫感，有了這樣的認識就有了全局轟轟烈烈學知識、鉆業(yè)務(wù)的可喜局面。

普及性培訓扎扎實實，他們牢牢抓住征收一線的稅務(wù)人員，緊緊扣住增值稅征管、稽查這個重點，分局**名兼職教員下到基層所講課，月上一課，日解一題，提高了干部的業(yè)務(wù)水平和實際操作能力。

知識型培訓認認真真。為適應辦公自動化的要求，x年來多次組織了計算機普及培訓班和各種專業(yè)軟件培訓班，****年他們嘗試開辦了一個國家計算機等級考試培訓班，聘請了專職教員講課，**x名干部職工利用雙休日，積極參加學習，**x人取得1、2級證書，**x人計算機操作達到國家1、2級水平。

競技類培訓碩果累累。他們認真對待各種競賽。每次競賽都采取封閉式的強化培訓，力爭取得較好成績。****、****年在全市國稅系統(tǒng)百名征管能手競賽中，**人獲能手稱號，全市**名省級征管能手中江岸國稅分局占5個，**同志獲全國征管能手中；****、****年在全市國稅系統(tǒng)稽查能手比賽中，全市國稅系統(tǒng)**名稽查能手中**分局占**名，**個省級稽查能手中占x人。此外，還有省級計算機能手、會計能手、寫作能手等等。

社會化培訓轟轟烈烈。他們把社會上組織的各項競賽看成是鍛煉隊伍，展示國稅形象的`機會，不失時機的組織學習，積極準備，力爭取得好名次。在全區(qū)各種競賽中屢屢獲獎；全市組織的涉外知識競賽獲個人第一，團體第二。****年全市青年崗位技能比武活動中，**x同志取得了狀元桂冠。****年**同志又參加同樣的比武再中狀元。x年來，局長**x、狀元**x、**先后被武漢市政府授予勞動模范稱號，人才的不斷涌現(xiàn)，引起市局領(lǐng)導的重視，x年來，先后向市局輸送干部**名，提拔任命中層領(lǐng)導干部**名，提拔分局領(lǐng)導4名。目前，全局稽查、征管、微機、后勤等崗位都有一批復合型人才和骨干力量。

用嚴格的制度規(guī)范人。

規(guī)范稅務(wù)人員的執(zhí)法行為，樹立起良好的稅務(wù)形象，是稅務(wù)系統(tǒng)精神文明建設(shè)的重要方面。他們緊緊抓住社會上比較關(guān)注的執(zhí)法問題、廉政問題做工作。

牢牢抓住稅收執(zhí)法不馬虎。貫徹國家稅務(wù)總局和省市國稅局對稅收行政執(zhí)法工作的要求，針對稅政管理，征收管理、稅務(wù)稽查和行政處罰以及其他行政行為等五個方面，進行全方位、多角度、深層次的重點檢查，進一步規(guī)范了執(zhí)法行為。

緊緊抓住廉政問題不放松。早在****年，局長**x同志就提出稅務(wù)系統(tǒng)廉政建設(shè)要堅持廉政教育抓主線，嚴格制度筑防線，掌握政策劃界線的工作思路。這幾年，他們按照這一思路，從嚴格制度入手不斷規(guī)范稅務(wù)人員的執(zhí)法行為。一是堅持廉政教育制度。確定每月一次廉政教育日，搞好三個結(jié)合：結(jié)合不同時期帶傾向性的問題和大案、要案，進行鑒戒教育；結(jié)合向模范人物、先進典型學習，進行典型教育；結(jié)合貫徹各種規(guī)定、條例進行紀律教育，從而使廉政教育形成了體系。二是落實廉政責任制。分局領(lǐng)導與基層領(lǐng)導，基層領(lǐng)導與群眾，層層簽訂廉政責任書，全年無問題有獎，出現(xiàn)問題追究責任人的責任，在落實責任制的過程中，分局領(lǐng)導率先垂范，政策上不隨意開口子，執(zhí)法上不隨便給面子，行動上給群眾一個好樣子。三是建立社會監(jiān)督制約機制。他們主動聘請了**名社會各界人士擔任廉政建設(shè)義務(wù)監(jiān)督員，定期走出去，請進來，征求意見，形成內(nèi)外結(jié)合，上下配套的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。在全區(qū)組織的由**家企業(yè)參加的公開評選“為基層服務(wù)最佳部門”的活動中，我局連續(xù)x年被評為“為基層服務(wù)最佳部門”。x年來，最令他們自豪的是：全局干部沒有發(fā)現(xiàn)一人有違法、違紀行為。

狠狠抓住稅務(wù)執(zhí)法服務(wù)不松氣?！叭珖嗄晡拿魈枴钡趚稽查所****年率先提出試行稅務(wù)執(zhí)法服務(wù)承諾制，在依法治稅的前提下，從服務(wù)環(huán)境、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)時限等方面向納稅人作出公開承諾。市國稅局和省國稅局專門下發(fā)正式文件，轉(zhuǎn)發(fā)了他們承諾服務(wù)的經(jīng)驗?！?*晚報》曾以《耽誤納稅人時間：賠錢》為題對臺北所嚴格踐諾作了專門報道?！?***報》、《**日報》也多次報道過他們承諾服務(wù)的情況。他們以這件事為素材自編、自導、自演了小品《****》在省市電視臺多次播放，并在市、省、全國稅務(wù)系統(tǒng)文藝匯演中獲獎。

用良好的環(huán)境影響人。

良好的工作環(huán)境是人創(chuàng)造的，特定的文化積淀也是至關(guān)重要的因素。文化氛圍一旦形成就會對人的道德素質(zhì)的養(yǎng)成，人格魅力的增強，思想情操的陶冶，工作作風的培養(yǎng)起到潛移默化的作用，因此，他們在創(chuàng)建過程中著力抓了機關(guān)文化建設(shè)。

他們開展基層建設(shè)創(chuàng)“三優(yōu)”活動。以優(yōu)良秩序、優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)質(zhì)服務(wù)為標準，采取“三步走”的戰(zhàn)略：第一步，向基層傾斜，一年改善2－3個所，三年內(nèi)完成了基層小辦稅廳、小活動室、小會議室、小圖書資料室、小食堂等“五小”建設(shè)。第二步，五年內(nèi)修建了機關(guān)辦公大樓，實施安居工程。****年12月底搬進新的辦公大樓，配備新的辦公設(shè)施，建起了圖書室、文娛活動室、電教室、資料室、檔案室；完成了檔案升級工作，達到省一級標準。第三步，****年前實現(xiàn)了辦公自動化，全局有計算機**x臺，網(wǎng)絡(luò)建設(shè)已形成規(guī)模。

他們開展豐富多彩的文娛活動，在傳統(tǒng)形式的基礎(chǔ)上創(chuàng)造了許多生動活潑的形式，逐步形成了體系，使稅務(wù)干部從中受到啟迪和陶冶。一是文娛體育活動類。他們每年都要組織運動會、聯(lián)誼會、歌詠比賽、球類牌類比賽，讓大家樂在其中，陶冶情操，健康體魄；二是聯(lián)合共建類。為把稅務(wù)文明之風吹向社會，為全市文明建設(shè)作貢獻，先后與**無線電元件廠、**x小學、**x鄉(xiāng)結(jié)成共建對子，從物質(zhì)上幫，精神上促，管理上教，使其步入創(chuàng)建工作的正軌；三是愛心活動類。他們把愛心奉獻給社會，多次向希望工程、姐妹救助工程、貧困就業(yè)工程伸出溫暖之手，向災區(qū)獻愛心等，在創(chuàng)建“青年文明號”活動中，分局青年自愿長期資助轄區(qū)內(nèi)x名失學兒童，x年如一日，情同手足；轄區(qū)組織各種社會創(chuàng)建活動中，處處都有稅務(wù)干部的身影，處處都能看到稅徽在閃閃發(fā)光……。

用創(chuàng)建精神激勵人。

精神文明建設(shè)促改革深入。他們穩(wěn)步推進征管改革，經(jīng)過兩年的摸索，****年x月，成功地實現(xiàn)了新的征管模式的轉(zhuǎn)換。形成了以納稅申報為基礎(chǔ)，以計算機網(wǎng)絡(luò)為依托，集中征收，重點稽查的征管格局。經(jīng)過x年的運行，新征管模式在實踐中體現(xiàn)出新的優(yōu)勢，文明創(chuàng)建工作也呈現(xiàn)出新的特點。

精神文明建設(shè)促文明服務(wù)發(fā)展。征管模式的轉(zhuǎn)換后，轄區(qū)內(nèi)近八千戶納稅人全部集中到辦稅服務(wù)廳申報納稅。服務(wù)的難度更大了，工作的壓力更大了，創(chuàng)建工作的重點也隨之轉(zhuǎn)移到以大廳為中心，建一流大廳，大廳不僅規(guī)模居全市榜首，而且服務(wù)設(shè)施齊全，管理手段先進，為納稅人提供全套良好服務(wù)。大廳內(nèi)各崗位人員大多數(shù)都是從基層精心挑選出來，形象好、素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強，是一支精干的征收管理隊伍。服務(wù)質(zhì)量受到納稅人的一致稱贊。

精神文明建設(shè)促兩個文明建設(shè)全面發(fā)展。x年來，**國稅分局兩個文明建設(shè)呈現(xiàn)出整體推進、全面發(fā)展的良好局面。各項稅收收入由****年的x億元，增長到****年的x億元；全局基層文明單位達100%，分局文明單位稱號從區(qū)級上升到市級、省級，****年被省委、省政府授予“最佳文明單位”；第x稽查所連續(xù)三年被授予全國“青年文明號”稱號；一支政治強、紀律嚴、業(yè)務(wù)精、作風正的國稅干部隊伍正在茁壯成長，為全局的長遠發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

項目部黨建工作經(jīng)驗匯報篇十六

隨著改革開放的不斷深入、城市化進程的不斷加快、城市綜合實力的不斷增強和城市基層管理體制改革的不斷深化，社區(qū)在城市中的地位越來越重要，加強和改進社區(qū)黨建己成為新時期增強城市基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，加強城市社區(qū)建設(shè)和管理，促進社區(qū)三個文明建設(shè)的必然要求。近年來，我市社區(qū)黨建堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，在夯實基礎(chǔ)、創(chuàng)新載體、完善機制、整合資源、服務(wù)群眾、隊伍建設(shè)、典型示范等方面狠下功夫，在實踐中逐步摸索出了一條加強和改進社區(qū)黨建的有效途徑。

一、拓寬思路,創(chuàng)新組織設(shè)置，夯實社區(qū)黨建基礎(chǔ)。

2000年以來，根據(jù)全國街道社區(qū)黨的建設(shè)座談會精神和形勢發(fā)展的需要，我市積極學習借鑒外地先進經(jīng)驗，在試點的基礎(chǔ)上，從加強社區(qū)建設(shè)和黨的的需要出發(fā)，積極構(gòu)建街道黨工委領(lǐng)導下的、以社區(qū)黨組織為核心的社區(qū)組織體系，構(gòu)筑黨在城市執(zhí)政的組織基礎(chǔ)。

一是創(chuàng)新組織設(shè)置。將原有的25個街道黨委改建為22個黨工委，明確了其發(fā)揮領(lǐng)導核心作用的職責和任務(wù)。將四區(qū)310個居(家)委會調(diào)整為128個社區(qū)，在三縣建制鎮(zhèn)新組建了37個社區(qū)。截止目前，全市165個社區(qū)全部組建了黨組織。其中黨委2個，黨總支23個，黨支部140個。社區(qū)黨組織設(shè)置的調(diào)整優(yōu)化，擴大了黨的的覆蓋面，增強了黨的的有效性。

二是建立協(xié)調(diào)機制。為強化街道(鎮(zhèn))、社區(qū)黨組織在地區(qū)性、社會性、群眾性中的組織協(xié)調(diào)能力，普遍成立了由區(qū)(縣)委、街道(鎮(zhèn))和社區(qū)黨組織牽頭的三級社區(qū)黨建聯(lián)席會、研究會、協(xié)調(diào)會等，分別制定了相應的《章程》、《規(guī)則》，明確了聯(lián)席會、研究會、協(xié)調(diào)會的職責、任務(wù)等，以共同需求、共同目標、共同利益為紐帶，協(xié)調(diào)駐區(qū)單位，整合社區(qū)資源，以黨建帶共建，以共建促發(fā)展。

三是加大經(jīng)費投入。在省委組織部等單位的大力支持和借助“星光計劃”項目建設(shè)，改善了社區(qū)黨組織的軟硬件環(huán)境。目前，全市165個社區(qū)已配備電腦292臺，電教設(shè)備147套；已有149個社區(qū)有了黨員活動室。

二、創(chuàng)新載體,不斷完善標準，大力開展創(chuàng)建活動。

2000年，制定下發(fā)了《關(guān)于開展創(chuàng)建“六個好”街道黨工委、“五個好”社區(qū)黨組織活動的意見》，全面開展了街道、社區(qū)黨建創(chuàng)建活動。此項的開展，不僅充分發(fā)揮了黨的建設(shè)在鞏固基層政權(quán)、保持社會穩(wěn)定、開展群眾中的重要作用，而且也大大拓寬了城市黨建的領(lǐng)域，為創(chuàng)造富有生機的城市黨建新體系積累了經(jīng)驗,形成了“在實踐中前進，在推進中加強”的格局。截止去年底，全市已有16個街道黨工委達到了“六個好”，53個社區(qū)黨組織達到“五個好”的創(chuàng)建標準。為不斷推廣創(chuàng)建活動經(jīng)驗，去年下半年組織召開了全市社區(qū)黨建現(xiàn)場觀摩暨經(jīng)驗交流會，通過展示觀摩社區(qū)黨建先進典型，交流加強社區(qū)黨建的成功經(jīng)驗，分析查找問題，研究部署改進措施，推動了全市社區(qū)黨建的深入開展。

在前幾年創(chuàng)建的基礎(chǔ)上，為適應形勢發(fā)展的需要，根據(jù)黨的十六屆四中全會和前不久召開的全國街道社區(qū)黨的建設(shè)座談會精神，我們對街道社區(qū)黨組織創(chuàng)建標準和考核辦法又進行了修訂完善，統(tǒng)一為“五個好”，即：“領(lǐng)導班子好、黨員干部隊伍好、機制好、業(yè)績好和群眾反映好”。并已著手組織實施新一輪創(chuàng)建活動。

三、拓展外延，整合社區(qū)資源，構(gòu)筑共建格局。

為有效地依托社區(qū)資源優(yōu)勢，形成黨建合力，共同探索一條“資源共享、相互聯(lián)動、共同發(fā)展”的社區(qū)黨建新路子，2003年我市制定下發(fā)了《關(guān)于社區(qū)黨組織與轄區(qū)單位黨組織資源共享、共駐共建的意見（試行）》，通過完善協(xié)調(diào)機制，有效整合社區(qū)資源，不斷增強社區(qū)的整體服務(wù)功能。

一是通過組織載體整合社區(qū)資源。在各街道進一步健全完善轄區(qū)單位黨組織參加的社區(qū)黨建協(xié)調(diào)委員會或聯(lián)席會議，發(fā)揮街道黨工委統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的核心作用，形成黨在社區(qū)的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢，確保黨的各項任務(wù)順利完成。

二是通過活動載體整合社區(qū)資源。協(xié)調(diào)組織駐區(qū)單位黨組織與社區(qū)黨組織開展結(jié)對幫扶活動，增強駐區(qū)單位的共建意識。目前已有150余個省、市、區(qū)(縣)單位黨組織與社區(qū)黨組織結(jié)成了共建對子，并已初見成效。以社區(qū)群眾為主體，組織各方面的力量，廣泛開展了“社區(qū)為人人、人人為社區(qū)”、“社區(qū)是我家，建設(shè)靠大家”等形式多樣、豐富多彩的文化體育活動，擴大黨的群眾影響力，密切黨群、干群關(guān)系。不僅加強了社區(qū)與駐區(qū)單位、駐區(qū)各單位間的溝通與聯(lián)系，而且豐富了社區(qū)黨建的內(nèi)容。

三是通過物質(zhì)載體整合社區(qū)資源。通過黨建協(xié)調(diào)委員會動員和組織轄區(qū)學校、醫(yī)院、服務(wù)中心等單位的硬件設(shè)施向社區(qū)群眾開放，真正做到社區(qū)資源共享、優(yōu)勢互補、互惠互利。

共同發(fā)展的區(qū)域性黨建合力。

四、健全體系，搭建服務(wù)平臺，強化社區(qū)服務(wù)功能。

幾年來，我市堅持把以人為本，以民為先，服務(wù)群眾做為社區(qū)黨建的根本出發(fā)點和落腳點，突出重點，延伸領(lǐng)域，創(chuàng)新載體，不斷推動社區(qū)服務(wù)上水平。

一是注重構(gòu)建社區(qū)服務(wù)體系。去年以來，市、區(qū)(縣)兩級共投入資金1350萬元，在75個社區(qū)已建成社區(qū)就業(yè)服務(wù)中心，分別建立了便民小超市、飯館、干洗店、糧油店、花卉市場、幼兒園等服務(wù)設(shè)施。建立了社區(qū)勞動和社會保障管理站，對失業(yè)人員、下崗職工開展職業(yè)培訓、職業(yè)介紹、安置就業(yè)等社會化服務(wù)。

二是不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域。廣泛開展了便民利民、救助保障、醫(yī)療保健、計生服務(wù)、普法維權(quán)、文化娛樂、體育健身等10個系列，30多項社區(qū)服務(wù)活動。以“警務(wù)進社區(qū)”為主要內(nèi)容，在全市建成社區(qū)警務(wù)點93個，警務(wù)室45個，社區(qū)治安綜合治理網(wǎng)絡(luò)初步形成。工商、就業(yè)、文化、工、青、婦等部門分別結(jié)合各自職能，積極參與社區(qū)服務(wù)，社區(qū)服務(wù)功能逐步增強，服務(wù)水平不斷提高。

五、提高認識，適應形勢需要，加強流動黨員管理。

隨著改革開放的深入和社會主義市場經(jīng)濟體制的建立和完善，黨員管理遇到了前所未有的新情況，新問題。近年來，省市關(guān)停并破國有、集體企業(yè)先后已有10000余名離退休和下崗失業(yè)職工黨員轉(zhuǎn)入社區(qū)，使我市起步不久的社區(qū)黨建，特別是黨員教育管理面臨巨大挑戰(zhàn)。鑒于這一情況，我們統(tǒng)一建立了全市納入社區(qū)管理黨員臺帳。制定下發(fā)了《關(guān)于加強和改進黨員管理的暫行辦法》，按照屬地管理、歸口管理和動態(tài)管理的原則，對離退休和下崗失業(yè)職工黨員等納入社區(qū)管理作出了具體規(guī)定。

為進一步加強和改進流動黨員管理，結(jié)合貫徹落實全省發(fā)展黨員和加強流動黨員管理會議精神，一是制定出了《關(guān)于加強和改進流動黨員教育管理的實施意見》、《下崗失業(yè)職工黨員管理暫行辦法》和《退(離)休干部職工黨員管理辦法（試行）》，從制度上進一步規(guī)范黨員管理。二是決定從近期開始，利用半年時間，在全市范圍內(nèi)集中開展流動黨員梳理，進一步健全組織體系，理順黨員關(guān)系，強化科學管理，努力探索與新的經(jīng)濟社會特點相適應的有序、有效、有力的黨員管理新方式。三是擬在市、區(qū)(縣)以及市人才交流中心、勞動力市場設(shè)立“流動黨員服務(wù)中心（站）”，構(gòu)建全市流動黨員教育管理有效網(wǎng)絡(luò)，逐步形成對流動黨員管理的合力。

六、創(chuàng)新思路，開展“雙聯(lián)雙管”，發(fā)揮在職黨員作用。

為充分發(fā)揮在職黨員在社區(qū)建設(shè)和社會生活中的先鋒模范作用，有效地加強和改進對在職黨員的教育管理，全面開展了在職黨員參與居住地社區(qū)建設(shè)與服務(wù)的活動。

一是建立報到登記制度。制定下發(fā)了《關(guān)于在職黨員參與居住地社區(qū)建設(shè)與服務(wù)活動的實施意見（試行）》，向市屬各機關(guān)、群眾團體、企事業(yè)單位在職黨員發(fā)放2萬余份“致在職共產(chǎn)黨員的一封信”，并在新聞媒體廣泛宣傳提高各單位和在職黨員的參與意識；召開了全市在職黨員參與居住地社區(qū)建設(shè)和服務(wù)活動動員大會，明確參與渠道和具體辦法。截止目前，在職黨員到社區(qū)報到率達80以上。同時，部分省屬單位也積極響應，主動配合，形成了的較好的參與氛圍。

二是建立監(jiān)督管理制度。在職黨員到社區(qū)報到后，各社區(qū)黨組織根據(jù)在職黨員的職業(yè)、行業(yè)特點和愛好、服務(wù)意愿，根據(jù)各自實際，成立形式多樣的在職黨員志愿者服務(wù)隊、黨員聯(lián)動站等，加強對在職黨員參加社區(qū)服務(wù)的有效管理。

三是建立社區(qū)活動制度。按照“適宜、適時、適度”的原則，根據(jù)實際情況，合理安排活動時間，創(chuàng)新活動形式，開展經(jīng)常性的服務(wù)活動。今年“七一”前夕，在全市范圍內(nèi)組織開展了“萬名在職黨員奉獻社區(qū)日”活動。全市13000余名在職黨員統(tǒng)一佩帶“共產(chǎn)黨員”胸章，走上街道，走進居民小區(qū)和居民家中，廣泛開展醫(yī)療保健、義診、修理、治安防范、法律熱點問題咨詢，幫助困難戶、孤寡老人排憂解難等形式多樣、內(nèi)容豐富的活動，受到了社區(qū)居民的普遍好評。

四是建立表現(xiàn)評價制度。健全雙向聯(lián)系、雙向服務(wù)、雙向反饋機制，通過建立在職黨員三卡（基本情況登記卡、參與社區(qū)建設(shè)與服務(wù)活動記錄卡、活動情況反饋卡）等，提高在職黨員參與社區(qū)建設(shè)和服務(wù)的自覺性和主動性。并從今年開始在民主評議黨員中，增加了征求社區(qū)黨組織意見的內(nèi)容，形成對在職黨員教育管理的合力。

七、提升素質(zhì)，選好配強班子，加強干部隊伍建設(shè)。

在加強社區(qū)黨建中，我們始終遵循抓好社區(qū)建設(shè)要以黨的建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，抓好社區(qū)黨的建設(shè)，關(guān)鍵是建立一支高素質(zhì)的社區(qū)黨組織書記隊伍的原則，從2001年開始，不斷對全市社區(qū)黨組織書記隊伍進行優(yōu)化調(diào)整，使全市社區(qū)黨組織書記隊伍整體素質(zhì)明顯提高。

一是調(diào)整結(jié)構(gòu)，優(yōu)化社區(qū)黨組織書記和社區(qū)干部隊伍。通過確定崗位目標任務(wù)，解決不適應的社區(qū)干部不想退的問題。通過選派、公開招聘等方式，選配較高素質(zhì)的社區(qū)干部隊伍。截止目前，全市共選拔、招聘社區(qū)干部661名。全市社區(qū)黨組織書記平均年齡43.1歲，中專（高中）以上學歷的已占總數(shù)的91.4。

二是加強培訓，提高社區(qū)黨組織書記隊伍的適應能力。采取赴外地考察學習，示范引導和集中培訓等辦法提升社區(qū)黨組織書記素質(zhì)。2001年以來，市、區(qū)(縣)兩級共舉辦各種社區(qū)干部培訓班近20次，培訓1900多人次。僅市委組織部就舉辦了兩期社區(qū)黨支部書記赴外考察學習班，并對四區(qū)社區(qū)黨組織書記全部輪訓了一遍。通過狠抓社區(qū)黨組織書記隊伍建設(shè)，為社區(qū)注入了生機活力，有力地促進了社區(qū)黨的建設(shè)和各項事業(yè)的發(fā)展。

八、以點帶面，加強分類指導，發(fā)揮示范帶動作用。

為進一步拓展和豐富社區(qū)黨建內(nèi)涵，充分發(fā)揮社區(qū)黨建在社區(qū)建設(shè)和管理中的龍頭作用，圍繞提升社區(qū)黨建檔次，增強社區(qū)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，從今年開始，我們緊緊抓住創(chuàng)建社區(qū)黨建示范點工程這個重點，著力培養(yǎng)社區(qū)黨建新亮點。

一是認真篩選示范對象。為了選好示范點，在層層推薦的基礎(chǔ)上，組織有關(guān)人員深入四區(qū)三縣，認真摸排考核，通過好中選好，優(yōu)中選優(yōu)的辦法，確定了5個各具特色的社區(qū)作為市級黨建示范點，重點培植。

二是明確示范目標。對示范點社區(qū)，明確要求發(fā)揮好四個方面的示范作用。即:拓寬渠道，在開辟社區(qū)陣地上做示范；完善規(guī)章制度，在社區(qū)黨員規(guī)范化管理上做示范；強化社區(qū)服務(wù)，在推進社區(qū)三個文明建設(shè)上做示范；重視教育培訓，在建設(shè)高素質(zhì)社區(qū)干部隊伍上做示范。

三是“一區(qū)一品”創(chuàng)特色。在堅持統(tǒng)一標準的前提下，充分考慮各示范點社區(qū)在地理位置、歷史傳統(tǒng)、人口素質(zhì)和基礎(chǔ)等方面的實際情況，突出各社區(qū)的特點，圍繞學習型、科普型、文化型、體育型、健康型、便民型的新型社區(qū)建設(shè)，逐步形成“一區(qū)一品”的特色。

四是市、區(qū)(縣)聯(lián)手共建。在抓好市級示范點的同時，按照抓典型、樹立導向，抓培育、促進輻射，抓推廣、帶動發(fā)展的思路，要求各區(qū)（縣）參照市級示范點的要求和標準，抓好本級黨建示范點的建設(shè)。通過市、區(qū)（縣）兩級聯(lián)手，不斷推進社區(qū)黨建的規(guī)范化發(fā)展，不斷推進社區(qū)黨的建設(shè)。

近幾年來，我市在實施城市化戰(zhàn)略過程中，積極探索和推進社區(qū)黨建并取得了一定成效，但與中央和省委的要求相比，還存在著較大的差距。在今后的中我們將認真學習貫徹黨的十六屆四中全會和省委十屆五次全委會精神，牢牢把握新形勢下社區(qū)黨建的新特點新要求，把社區(qū)黨建作為構(gòu)建和諧社會的一項重要戰(zhàn)略任務(wù)，以服務(wù)群眾為重點，進一步拓寬和豐富社區(qū)黨建的內(nèi)涵，探索和健全社區(qū)黨的活動載體，建立社區(qū)各類組織參與社區(qū)建設(shè)的新機制，增強黨的群眾的有效性，提高黨領(lǐng)導社區(qū)的能力，真正形成管理有序、服務(wù)完善、文明和諧的新型社區(qū)，打牢黨在城市社區(qū)的執(zhí)政基礎(chǔ).《社區(qū)黨建經(jīng)驗匯報材料》來源于網(wǎng)，歡迎閱讀社區(qū)黨建經(jīng)驗匯報材料。ycz、共同發(fā)展的區(qū)域性黨建合力。

四、健全體系，搭建服務(wù)平臺，強化社區(qū)服務(wù)功能。

幾年來，我市堅持把以人為本，以民為先，服務(wù)群眾做為社區(qū)黨建的根本出發(fā)點和落腳點，突出重點，延伸領(lǐng)域，創(chuàng)新載體，不斷推動社區(qū)服務(wù)上水平。

一是注重構(gòu)建社區(qū)服務(wù)體系。去年以來，市、區(qū)(縣)兩級共投入資金1350萬元，在75個社區(qū)已建成社區(qū)就業(yè)服務(wù)中心，分別建立了便民小超市、飯館、干洗店、糧油店、花卉市場、幼兒園等服務(wù)設(shè)施。建立了社區(qū)勞動和社會保障管理站，對失業(yè)人員、下崗職工開展職業(yè)培訓、職業(yè)介紹、安置就業(yè)等社會化服務(wù)。

項目部黨建工作經(jīng)驗匯報篇十七

做好黨建工作，要抓黨風廉政建設(shè)，積累工作方法經(jīng)驗，始終保持隊伍的生機活力。下面是本站小編整理黨建工作經(jīng)驗匯報材料的范文，歡迎閱讀!

我局現(xiàn)有__個行政處室，劃為__個黨支部，支部書記由處室的主要負責人兼職，實行“一崗雙責”的黨政工作機制。實行“一崗雙責”，就是要求支部書記正確處理好政務(wù)與黨務(wù)、務(wù)實與務(wù)虛、專職與兼職的關(guān)系，正確把握好思考問題的維度、具體辦事的力度、處事為人的寬度，創(chuàng)造性開展工作，出色完成上級賦予的重任。因此，如何發(fā)揮黨支部書記的作用，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，是十分重要的課題。現(xiàn)結(jié)合自己近幾年的黨務(wù)工作，就黨支部圍繞審計業(yè)務(wù)抓黨建，抓好黨建促審計，堅持發(fā)揮黨組織在審計工作的核心作用，較好的解決黨建和審計業(yè)務(wù)的關(guān)系，克服“兩張皮”現(xiàn)象，談一些體會。

一、堅持愛崗敬業(yè)，是做好支部工作的保證。機關(guān)黨支部堅持“兩手抓，兩手都要硬”，切實履行好職責，支部書記擔負著支部黨建第一責任人的重要職責，支部書記是基層黨組織的負責人，直接與黨員群眾密切接觸，是黨和黨員群眾的聯(lián)絡(luò)員。首先，要解決愛崗問題。支部書記這個崗位是非常重要的，認識到支部書記這個崗位的重要性，增強當好支部書記的責任心，支部書記是黨委和機關(guān)黨員對自己的信任，既是榮譽，更多的是責任，任務(wù)的落實，主要責任在支部書記。我們機關(guān)黨支部的書記和委員均為兼職，既要完成目標考核的職責任務(wù)，又要擠出時間搞好支部工作，要擺正本職和兼職的工作關(guān)系，形成合力，促進支部工作的開展;其次，要善于團結(jié)支部委一班人。作為支部書記，要善于聽取各方面意見，搞好一班人的團結(jié)，要擺正書記和委員之間的關(guān)系。對一些重要的事項經(jīng)支部集體研究決定，發(fā)揮集體領(lǐng)導的作用;再次，改革開放使黨面臨著許多新情況、新問題，同時對黨支部書記也提出了更高的要求，黨支部書記必須注重學習，努力提高自身素質(zhì)，以適應本職工作的需要。我局機關(guān)黨委一貫重視黨建骨干的培訓，自己能積極參加培訓，學習相關(guān)黨務(wù)知識，加強黨性鍛煉，提高政治思想、道德情操、文化知識、管理知識等方面的修養(yǎng)，并提高團結(jié)組織群眾、執(zhí)行政策、能謀善斷、持續(xù)學習、不斷創(chuàng)新等方面的能力;此外，支部書記要樹立良好的自身形象和樂于奉獻的精神。形象是一種“有形”的無形資產(chǎn)，不是空的，要靠平時具體工作、言談舉止來體現(xiàn)的。權(quán)威不僅僅靠權(quán)力來取得，要靠工作，還要靠支部書記的人格力量，平時工作忙時，要做到黨務(wù)和行政工作兩不誤，有時只能利用業(yè)余時間完成黨務(wù)工作。

二、抓好骨干力量，是支部開展工作的基礎(chǔ)。如果說一個支部是一座戰(zhàn)斗堡壘，一個黨員是一面旗幟，那么黨支部書記、支委會委員、黨小組長就應是一位旗手。我局支部都是幾個處室的黨員聯(lián)合為一個黨支部，存在著支部書記兼職、支委調(diào)換頻繁、聯(lián)合黨支部的處室與支部書記之間是主角與配角的關(guān)系，支部工作不好開展的現(xiàn)象。為加強黨建工作的統(tǒng)籌性，局機關(guān)黨委多次研究，強調(diào)各黨支部要實行“一崗雙責”制度，原則上由黨員處室行政主要負責人擔任黨支部書記和支部委員，這樣能正確處理好黨務(wù)與行政、專職與兼職等關(guān)系，同時選用政治素質(zhì)高、組織協(xié)調(diào)能力強的同志擔任黨小組長，充分發(fā)揮黨小組長在支部工作中的作用，保證正常開展黨的組織活動，以進一步增強黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三、明確任務(wù)、特點，是做好支部工作的關(guān)鍵。要想把支部工作抓好，首先要明確支部的工作任務(wù)。支部書記要明確，支部委員、黨小組長也要明確。《黨章》明確規(guī)定：“黨的基層組織是黨在社會基層中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)?！边@就明確了基層黨支部的工作性質(zhì)和任務(wù)。支部的主要任務(wù)是什么呢?依據(jù)《黨章》和結(jié)合具體的工作實踐，主要有以下五項工作任務(wù)：一是把握關(guān)鍵，堅持用“三個代表”統(tǒng)領(lǐng)黨支部工作，用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)機關(guān)黨建工作;二是明確方向，清楚主要任務(wù)和中心工作;三是服務(wù)大局，圍繞審計業(yè)務(wù)工作履行職責;四是從嚴治黨，提高黨務(wù)工作的質(zhì)量和水平;五是與時俱進，創(chuàng)新和改進黨務(wù)活動的內(nèi)容和工作方式。我局機關(guān)黨委制定了《局機關(guān)黨的工作目標分解和落實考核細則》和《局機關(guān)黨支部工作實施細則》，提出了從局黨組到機關(guān)黨委、黨支部再到黨小組的58條工作目標要求。將黨支部的所有工作梳理成十大項52條規(guī)定，一本細則在手，黨支部工作不用愁，既是計劃，也是指南，更是規(guī)程，使局機關(guān)兼職黨務(wù)工作者走上了履行職責的便捷通道。

我們機關(guān)支部的特點是部門多，組織活動安排難度大，大多數(shù)黨員對黨組織生活都比較自覺。根據(jù)上述特點，作為黨支部書記，安排組織黨員活動主要從兩方面考慮，首先要服從服務(wù)于各部門業(yè)務(wù)工作的安排，除緊急特殊情況外，其他活動都盡可能服從各部門工作;其次，根據(jù)我局審計業(yè)務(wù)工作的特點，平時每個處室都各自在被審計單位查帳，活動時間統(tǒng)一難，在安排支部活動時，提前與局領(lǐng)導溝通，向支委、各部門領(lǐng)導打招呼，安排好業(yè)務(wù)工作，不搞臨時動議，召開相關(guān)會議盡量安排在下班前進行，不與正常的審計業(yè)務(wù)沖突。

四、創(chuàng)新工作載體，抓好各項工作有效落實。根據(jù)我局黨委的要求，啟動和實施黨員先鋒工程，拓展黨的活動載體，規(guī)范黨支部工作尤其是黨組織生活，不斷加強對黨員的教育管理，提高黨員隊伍素質(zhì)，促進廣大黨員自覺在維護機關(guān)形象和履行審計職責等各方面打頭陣、當骨干、做模范。深入廣大動員黨員當好十大先鋒，努力成為黨性強、觀念新、本領(lǐng)高、政績多、形象好的“三個代表”模范。切實使支部成為一座堅強的堡壘，每一位黨員都成為一面學習的旗幟。為此，我支部以會代管，通過召開支部大會、支委會、支部擴大會和黨政聯(lián)系會，及時了解干部職工的思想狀況，落實好支部的“學習、保證、監(jiān)督、組織發(fā)展”等工作。

(一)以黨建目標管理為抓手，切實加強支部工作規(guī)范化建設(shè)。一是嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，做好“兩表、一簿、一冊”的基礎(chǔ)工作，我們能利用召開支委會和支部擴大會等機會，督促黨建工作的貫徹落實，及時按規(guī)定及時足額交納黨費，并在局域網(wǎng)上公布，督促黨員做到按時、足額、自覺地繳納黨費。二是做好預備黨員的轉(zhuǎn)正工作，嚴把黨員隊伍“入口關(guān)”。我們能慎重抓好黨員發(fā)展工作，嚴格黨員發(fā)展程序和手續(xù)，堅持實行黨員發(fā)展公示制度和票決制，按程序進行發(fā)展，保證新黨員的質(zhì)量，為保持黨員的先進性奠定基礎(chǔ)。三是健全支部工作機制，抓好量化工作和責任制的落實。我支部年初根據(jù)局機關(guān)黨委工作意見和。

學習計劃。

制定支部的年度計劃明確支部年度工作要求根據(jù)工作內(nèi)容層層分解責任到人支委委員和黨小組長各負其責分工明確齊抓共管為完成全年目標提供了保證另外做好支部和黨小組資料的整理和收集健全黨建臺賬。四是加強黨組織生活規(guī)范化提高組織生活的效果。我們能抓好支部黨組織生活落實不走過場保證質(zhì)量。認真開好支部黨員大會、黨小組會、黨員民主生活會黨員尤其是黨員領(lǐng)導干部積極主動地自覺參加黨組織生活。采用預約發(fā)言與即席發(fā)言相結(jié)合等辦法保證學習性組織活動的實際效果。

(二)以。

先進性教育。

為促進，在實踐中體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。我們以提高“兩種能力”為重點，切實加強支部建設(shè)。支部的戰(zhàn)斗堡壘作用主要體現(xiàn)在自主開展活動能力和解決自身問題能力。自主開展活動能力，就是要開展有意義的黨支部活動，及時了解和掌握黨員干部的思想動態(tài)并做好思想工作。提高解決自身問題的能力，就是要從不斷提高執(zhí)政能力和執(zhí)政水平的要求出發(fā)，認真貫徹民主集中制，嚴格黨內(nèi)組織生活，要保證黨內(nèi)生活的正?；?，增強黨組織的團結(jié)和統(tǒng)一。

一是組織開展學習討論和參觀活動。如開展了“保持共產(chǎn)黨員先進性，加強執(zhí)審能力建設(shè)”為主題的支部自主活動，我支部以學習牛玉儒為載體，大家圍繞學習牛玉儒同志的“孺子牛、墾荒牛、老黃牛、包青天”的時代精神，結(jié)合我們身邊黨員的工作學習情況，暢談在今天我們?nèi)绾伪３贮h員先進性，激發(fā)了大家熱愛審計，開拓創(chuàng)新的工作熱情;組織支部黨員到梅園新村參觀共產(chǎn)黨員先進性杰出代表——周恩來事跡展，接受先輩事跡的熏陶，重溫。

入黨誓詞。

讓每個黨員牢記黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨永葆共產(chǎn)黨人先進本色。

二是積極進社區(qū)，了解社情民意，幫貧扶困。支部加大捐資助學的幫扶力度，建立了由宣傳委員和各黨小組長組成的扶貧幫困工作小組，支部三個黨小組開展了集中進社區(qū)活動，全體黨員積極捐款捐物。一方面響應局黨委的要求捐款，并參加經(jīng)濟薄弱鎮(zhèn)幫扶活動;另一方面每個黨小組捐助二個特困家庭兒童上學。

三是開展“融入基層，永葆先進”活動。我支部深入到結(jié)對掛鉤單位——丁墻村社區(qū)，進行多種活動。一是召開座談會，認真聽取群眾對新時期保持共產(chǎn)黨員先進性和對轉(zhuǎn)變機關(guān)職能、改進機關(guān)作風、提高機關(guān)效能的意見和建議;二是走訪一批居民，了解居民的生活狀況，督促市政府為民辦的八件實事的落實;三是積極參與丁墻村社區(qū)文化藝術(shù)節(jié)，參與組織，出謀獻策，__市審計局作為協(xié)辦單位參與藝術(shù)節(jié)的演出，豐富了社區(qū)文化生活，促進了丁墻村社區(qū)文化建設(shè);四是建立聯(lián)絡(luò)員制度，了解丁墻村社區(qū)黨員先進性教育活動，促進丁墻村社區(qū)黨員先進性教育活動的深入開展;五是開展幫貧扶困活動和送溫暖活動，支部每個黨員踴躍捐款，副局長積極參與活動，支部三個黨小組各捐款資助了3戶困難家庭的子女上學，資助特困家庭小孩的醫(yī)療費以及五保戶、特困家庭的過節(jié)費，將溫暖送入群眾中，每位黨員深受教育，增強了黨員干部的使命感和責任感。

四是深化學習型組織、學習型個人的活動。根據(jù)機關(guān)黨委開展建設(shè)“學習型黨組織”和爭做“學習型黨員”活動的要求，支部能及時進行布置和落實，一方面參加局里組織的各種培訓，另一方面自身設(shè)法參加學歷層次的學習。我支部先后有5名同志被評為高級審計師、高級會計師，3名同志通過了高級審計師資格考試，有4名同志已通過計算機中級考試，有多位同志取得學歷的提升，為干好審計工作提供了知識保障。

五是開展“我與黨齡同進”活動。每年黨小組為每位黨員以過政治生活的形式舉行入黨紀念活動，重溫入黨誓詞，暢談入黨后的感想，贈一本書，進一句言，激發(fā)大家敬業(yè)奉獻、遵紀守法，為黨旗增輝的政治熱情，取得了較好的效果。

此外，組織黨員學習參觀，參加文體活動，每年為支部黨員辦實事等，增強支部的親和力。

(三)以堅持依法審計為歸宿，保證審計監(jiān)督的質(zhì)量和水平。按照建設(shè)學習型、廉政型、法治型、正氣型、創(chuàng)新型、服務(wù)型審計機關(guān)的要求，支部能堅持立黨為公、執(zhí)政為民，全面當好審計戰(zhàn)線的先鋒，在支部工作與行政工作的結(jié)合上下功夫，要求黨員爭做審計能手和優(yōu)秀審計組長，發(fā)揮黨員在審計工作中的先鋒模范作用，從而為探索建立支部工作長效管理機制提供了有力的思想保障。我局機關(guān)支部堅持以履行職責和義務(wù)奉獻拓展為民辦實事的路子。在履行職責為民辦實事上，規(guī)定凡涉及群眾切身利益的資金必審，認真檢查有關(guān)政策措施落實情況，促進維護群眾合法利益。在審計工作中，支部黨員干部能自覺地做好本職工作，將“增強紀律觀念，自覺接受監(jiān)督”活動落實到具體工作中去，樹立了良好的審計形象，認真學習《行政許可法》、《審計法》，落實審計署關(guān)于《審計項目質(zhì)量控制辦法》100條，創(chuàng)新審計工作的方式方法，審計工作取得了較好的效果，為維護市場經(jīng)濟秩序，構(gòu)建和諧__發(fā)揮了積極有效的作用。

在此，感謝市級機關(guān)工委給我們支部書記提供了學習培訓的機會，我將以此次學習為契機，進一步提高自己的黨務(wù)工作能力，繼續(xù)做好黨建工作，提高實際成效，認真實踐“三個代表”重要思想，履行好審計職能，不斷提高黨員為民服務(wù)的執(zhí)審能力，圍繞我市“”規(guī)劃的總體要求努力工作。

黨的xx屆四中全會《決定》中明確提出要加強和改進新形勢下黨的建設(shè)。在廳黨組的正確領(lǐng)導下，我所認真貫徹黨的路線方針政策，堅持以人為本理念，改進作風，提升能力，塑好形象，特別是自20xx年成立所黨委以來，細化黨委委員分工、建立各項制度、開展多種文體活動、制定下發(fā)了《理論學習實踐。

活動方案。

》《讀書學習活動方案》等16個文件，黨建工作在組織、思想、作風、制度、廉政五個方面得到加強，為軍休所各項工作的順利推進提供了有力組織保證。我們的主要做法是：

一、抓組織建設(shè)，為打造一支好的隊伍奠定基礎(chǔ)。

(一)加強黨組織建設(shè)，確保廳黨組的決定在基層的貫徹落實。根據(jù)省廳《關(guān)于河北省軍隊離退休干部第二休養(yǎng)所設(shè)立黨委會的批復》(冀民直[20xx]4號)和組織部門關(guān)于產(chǎn)生黨委委員的規(guī)定，于20xx年6月27日召開了黨員代表大會，選舉產(chǎn)生軍休二所第一屆黨委會，對七名黨委委員明確了分工，從而組織、宣傳、紀律、黨風廉政等各項工作都有專人負責。將原先總支升格為黨委，從組織構(gòu)建上強化了組織領(lǐng)導。黨政領(lǐng)導班子堅持民主集中制，發(fā)揮集體領(lǐng)導作用，保證了廳黨組各項決定在基層的貫徹落實，充分調(diào)動發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，為把軍休二所建設(shè)成文明窗口單位提供強有力的組織保證。

(二)加強黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用?；鶎狱h支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，充分發(fā)揮著凝聚人心、推動發(fā)展和促進和諧的作用，在干部隊伍建設(shè)中，黨支部有著不可或缺的作用。新一屆黨委成立后，對原有支部進行了充實加強，調(diào)整配齊了支部委員，保證了黨委抓支部，支部抓黨員干部，這些環(huán)節(jié)的順暢。為深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，提高黨員綜合素質(zhì)，增強黨員業(yè)務(wù)能力，舉辦了工作人員“我為黨旗添光彩”主題演講活動。發(fā)揮黨員先鋒模范作用，注重在先進職工中發(fā)展黨員，對表現(xiàn)優(yōu)秀的工作人員列入重點發(fā)展對象，評選和表彰20xx年度軍隊離退休干部優(yōu)秀黨員，今年我所有兩名優(yōu)秀黨員受到廳機關(guān)大會表彰，激發(fā)了黨組織的生機活力，營造一種積極向上、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。通過民主生活會，進一步營造民主討論氛圍，提供民主建議平臺，暢通民主監(jiān)督渠道，開展批評與自我批評，增進了工作人員的了解和團結(jié)。在抗擊雪災斗爭中，所領(lǐng)導高度重視，立即召開黨委會議，成立抗擊雪災工作領(lǐng)導小組。由所領(lǐng)導親自掛帥，帶領(lǐng)全體干部職工冒著嚴寒，清除冰雪。在最快的時間內(nèi)完成了“門前三包責任制”，同時深入到所服務(wù)站，聯(lián)系各軍休支部書記組織軍休干部抗災自救，確保了老干部開展文體活動及出行安全。此次活動中，有的同志帶病奮戰(zhàn)在第一線;有的年輕女同志從沒干過重活，但在除雪中十分投入;還有的同志沒有工具，就用雙手搬運冰塊。工作人員用熱心和真心贏得了休干的高度贊揚，同時也是對廣大黨員干部和入黨積極分子的嚴峻考驗。

二、抓思想政治建設(shè)，夯實服務(wù)休干的宗旨觀念。

我所領(lǐng)導班子堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，按照安廳黨組的有關(guān)部署要求，緊緊圍繞所中心工作，先后制定了《20xx年下半年理論學習實踐活動方案》、《20xx年度讀書學習活動方案》、《政治理論學習計劃》以及《創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》等,組織開展了“嚴紀律、正作風、促廉潔”警示教育活動，制定了學習計劃，充實增加了相關(guān)學習內(nèi)容。6月4日，省民政廳在我所舉辦讀書活動現(xiàn)場觀摩會。廳黨組副書記、副廳長王保珍出席讀書觀摩會并作重要講話，對我所的讀書活動表示充分肯定。通過確定“理論學習實踐月”和“每日一讀”新形式，切實提高了職工們的政治理論修養(yǎng)、業(yè)務(wù)知識水平，擴大了知識涉獵范圍，隊伍素質(zhì)建設(shè)有了進一步提高。

三、抓干部隊伍建設(shè)，提升做好工作的能力。

一是我所以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，狠抓了干部隊伍建設(shè)。我所成立雖然短短兩年的時間，已成功地渡過了艱難期，在很多方面都取得了驕人的成績，得到軍休干部的一致好評，這些成績的取得與我們廣大工作人員的努力是分不開的，更與所領(lǐng)導班子的集體領(lǐng)導和決策息息相關(guān)。兩年工作實踐證明，我所的領(lǐng)導班子是一個講團結(jié)、謀發(fā)展、干實事的班子。班子成員能夠在政治上互相信任，較好地堅持了民主集中制，做到了有問題互相提醒，有優(yōu)點互相學習，有經(jīng)驗互相吸收，有建議互相采納;在工作上互相支持，有了成績不爭功，出了問題不推諉，發(fā)生失誤不責備;在職能分工上，做到了分工不分家;在重大問題上多商議，大項開支都是通過會議研究決定，比如，我們新所的房屋整修，從預算到施工、從工程監(jiān)理到驗收、從決算到審計，都嚴格按照規(guī)程去辦，堵塞了漏洞和非必要開支。領(lǐng)導班子的表率作用，帶動和影響了廣大干部職工，推動了我所事業(yè)的蓬勃發(fā)展。

二是不斷提高工作能力，切實解決服務(wù)管理工作中存在的實際問題。做好軍休干部服務(wù)管理工作是干休所一切工作的出發(fā)點和落腳點。我所按照省委、省廳要求，把優(yōu)化軍休服務(wù)環(huán)境和發(fā)展環(huán)境作為我所作風建設(shè)的著力點和突破口，強化服務(wù)意識，提高服務(wù)效率，講究服務(wù)效果，創(chuàng)新服務(wù)手段，積極應對措施，促進我所管理工作健康發(fā)展。每月召開由黨委、各黨支部書記、管委會委員和所領(lǐng)導班子參加的黨政聯(lián)席會議，及時溝通情況，研究問題，制定解決的辦法;加強對口聯(lián)系，堅持走訪慰問，及時聽取休干意見;利用設(shè)立的意見箱，堅持每季度收集整理各類意見和建議，并及時提出改進意見;所內(nèi)設(shè)置24小時值班電話，隨時接聽休干來電，及時掌握他們的思想動態(tài)。我們從關(guān)心休干、理解休干的角度出發(fā)，緊密聯(lián)系休干的實際心理需求，不斷活躍他們的精神文化生活，七一前夕開展“頌黨恩、看發(fā)展、去世博”活動，組織軍休干部到上海世博會參觀學習，了解各國風情和當?shù)匚幕?。還組織軍休干部進行了“手拉手，幫戰(zhàn)友”為貧困地區(qū)的回鄉(xiāng)老復員軍人獻愛心捐款活動，共捐款8910元。舉辦了軍休干部雙升比賽，不斷豐富他們的精神文化生活;堅持以休干為本，對服務(wù)站的部分功能，針對服務(wù)站安全、學習、娛樂、環(huán)境美化等方面問題進行了維修改造和提升。不斷努力解決休干生活中遇到的實際困難。對休干存在的醫(yī)療和工資待遇問題，工作人員做到了及時解答。對休干的困難，工作人員當成自己的的困難，積極解決。休干王培志家屬與和平醫(yī)院產(chǎn)生醫(yī)療糾紛，在屢次交涉無果的情況下，希望軍休所出面幫助解決，所領(lǐng)導多次與和平醫(yī)院領(lǐng)導溝通協(xié)調(diào)，令休干十分感動。

四、抓制度建設(shè)，規(guī)范全體職工的工作操守。

為了做好各項工作，我們首先抓了制度建設(shè)，明確職責、責任到人。分別制定出臺了所長、書記、副所長、辦公室、財務(wù)科、服務(wù)管理科、人事(社工)科等人員和科室的具體職責，使各科室工作人員做到了有章可循，職責分明，促進了工作的開展。制定了黨務(wù)工作制度，包括黨委會議制度、黨委民主生活會制度等十三項制度和黨委職責及黨委委員工作職責，完善了請銷假規(guī)定、首問責任制度、逐級管理問責制度、崗位責任制考核試行辦法、量化管理制度，堅持用制度規(guī)范行為，按程序公開透明，按制度辦事、用制度管人，切實做到各項工作有章可循、有據(jù)可依，明確職責、責任到人，逐步規(guī)范工作人員的日常行為，杜絕了自由散漫、敷衍塞責的情況，使軍休所服務(wù)管理工作更加規(guī)范。按照xx屆四中全會對新形勢下深化干部人事制度改革，建立善于推動科學發(fā)展、促進社會和諧的高素質(zhì)干部隊伍作出了全面部署，我所各科室副科級以上干部實行職位競聘上崗制度，在省民政廳直屬事業(yè)單位中是首個試點。省廳和人事處領(lǐng)導非常重視，從競職演說、面試、民主推薦、確定人員、任前公示，規(guī)范了競聘程序，堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)，提高選人用人公信度，形成充滿活力的選人用人，促進優(yōu)秀人才脫穎而出，是培養(yǎng)造就高素質(zhì)干部隊伍的關(guān)鍵。這是適應新形勢的需要，是選拔任用干部的一條途徑，能充分調(diào)動各方面的積極性，激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心、責任感，為軍休事業(yè)的發(fā)展注入新的活力。

五、抓黨風廉政建設(shè)，始終保持隊伍的生機活力。

加強黨風廉政建設(shè)是貫徹黨的xx大精神，樹立和落實科學發(fā)展觀，立黨為公、執(zhí)政為民的要求，是堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，緊密聯(lián)系改革發(fā)展穩(wěn)定工作實際和加強黨的隊伍建設(shè)的需要。因此，所黨委高度重視，將貫徹落實黨風廉政建設(shè)列入黨委重要議事日程，作為一項政治任務(wù)放在突出位置，統(tǒng)籌謀劃、協(xié)調(diào)推進。根據(jù)我所實際情況，召開了黨風廉政建設(shè)工作專題會議，成立了黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導小組。完善懲防體制建設(shè)，制定了行政權(quán)力程序化和公開透明運行辦法，繪制了操作流程圖，并劃分了風險等級，明確了人員分工，做到以懲防為主，努力將行政權(quán)力運行風險降至最低，進一步加大了監(jiān)督工作的力度，加強了黨風廉政建設(shè)工作的深入開展。組織黨委委員、各支部委員及黨員代表到唐山潘家峪慘案遺址、李大釗紀念館接受革命傳統(tǒng)和宗旨觀念教育，激發(fā)黨員愛國報國之志，積極努力做好本職工作。為提高黨員干部拒腐防變能力，宣傳黨的廉政政策，今年七一舉辦了工休人員《廉政準則》知識競賽，內(nèi)容涉及黨員領(lǐng)導干部廉政準則52不準、十個嚴禁等廉政政策，分三個代表隊共15人參加了比賽，大家掌握熟練、對答如流，起到了宣傳教育作用。確保了每次教育活動不走過場，在豐富多樣的學習活動中不斷強化廉潔自律教育和警示教育，切實教育和引導我所黨員干部深刻領(lǐng)會創(chuàng)先爭優(yōu)的內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求，切實增強加強黨風廉政建設(shè)工作的政治責任感、現(xiàn)實緊迫感和歷史使命感，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀和社會主義榮辱觀，使廣大黨員干部從思想上廉潔守法，從行為上防微杜漸。

軍休二所是個年輕的單位，雖然我們在黨建方面做了一些工作，取得了一些成績，但還存在著一些不足，如服務(wù)休干的宗旨觀念還有待進一步加強，有些同志對全心全意為軍休干部服務(wù)的認識還不到位，自身建設(shè)還不能很好地適應新形勢新任務(wù)的需要。今后，我所會繼續(xù)按照省廳有關(guān)部署要求，以這次會議為動力，高度重視，認真對待，在現(xiàn)有基礎(chǔ)上，加大工作力度，進一步完善措施，將加強黨建工作與深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以及軍休服務(wù)管理工作緊密結(jié)合起來，使軍休所的各項工作得到全面發(fā)展。

一、基層組織建設(shè)的基本情況。

xx年,大地基鄉(xiāng)中心小學黨支部在大地基鄉(xiāng)黨委正確領(lǐng)導下,經(jīng)過歷屆學校領(lǐng)導班子和教職員工共同努力,黨支部始終以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、“四群教育”活動、“基層組織建設(shè)年”活動、“教師紀律作風整頓和建設(shè)工作”活動、“跨越發(fā)展先鋒行動”、“窗口服務(wù)單位四亮四評四創(chuàng)活動”、“感恩教育活動”、“廉潔文化進校園活動”為契機,進一步理順校長負責制下黨組織政治核心作用的關(guān)系,積極探索黨建工作發(fā)展思路,不斷創(chuàng)新工作方法,按照“五好”黨支部目標要求,著力加強思想建設(shè)、作風建設(shè)、制度建設(shè)、組織建設(shè),黨支部始終堅持“全員全力全心創(chuàng)先爭優(yōu)”,著力實施凝心聚力工程,積極圍繞學校教學中心工作,充分發(fā)揮黨支部的堡壘作用,領(lǐng)導和組織支部全體黨員和教師努力工作,開拓創(chuàng)新,為學校更好更快的發(fā)展發(fā)揮了應有的組織作用。

目前,現(xiàn)有教職工74名(其中后勤臨時工11名,退休教師10名,在職教師41名,借調(diào)教師2名),有黨員17名(其中在職黨員15名,退休黨員教師2名),在職教職工黨員占在職教師的30.4%;女黨員3人,占黨員總數(shù)的21.4%;少數(shù)民族黨員3人,占黨員總數(shù)的22.4%;中層以上干部中有黨員8人,占領(lǐng)導職數(shù)的57.1%。

在黨政班子的堅強領(lǐng)導下,共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用和全體教職工的工作積極性、創(chuàng)造性得到充分發(fā)揮,學校取得驕人業(yè)績。學校于20xx年晉升為云南省二級示范小學,進入云南省窗口示范學校行列;成功創(chuàng)建市級文明學校5所,州級文明學校2所,州級綠色學校3所,市級文明單位1個;積極爭創(chuàng)省級文明學校;積極打造“少兒習作”辦學特色,組織習作課堂教學研究,編寫少兒《習作指導》校本課程、編印學生習作《新芽集》四期,組織推薦學生習作參加云南省小作家和云南教育導刊新教育作文評選作文競賽,有775人次獲獎,有14篇習作在小作家刊登,有1篇習作在云南日報教育導刊發(fā)表;有3個市級科研課題結(jié)題;馬銀強老師、張國翠老師、徐少開老師、徐思春老師參加楚雄市課堂教學獎賽獲一人獲一等獎,三人獲二等獎;有117篇教師論文獲獎,13篇論文發(fā)表;爭取并建設(shè)了大地基鄉(xiāng)中心小學圍墻與大門工程、中邑舍完小、水卷槽完小、者力完小、臘腳完小學生食堂工程,創(chuàng)新建設(shè)了校園文化打造的“十一個”工程,編印了大地基鄉(xiāng)中心小學《安全管理手冊》、大地基鄉(xiāng)中心小學《學校管理手冊》,開發(fā)并撰寫了大地基鄉(xiāng)中心小學校本課程《習作指導》,創(chuàng)作了《美麗校園我的家》為學校校歌,實施了習作社團、綠芽愛心社團、民族刺繡社團。20xx年學年末學生文化科學素質(zhì)檢測中語文數(shù)學綜合達標率居片區(qū)上等水平,具體是居片區(qū)一等的四、五兩個年級,居二等的是一、六兩個年級,居三等的是二年級,居七等的是三年級。

二、主要成效。

(一)、抓學習型黨支部建設(shè),促進黨員和全體教職工素質(zhì)的提升。

我校共有在職教職工43人,其中黨員教師15人,占教職工總數(shù)的三分之一。黨員的素質(zhì)和能力直接關(guān)系學校的教育教學質(zhì)量和教育教學水平,而提高素質(zhì)的主要渠道是學習,黨支部堅持不懈地抓好黨員學習制度,全面提高領(lǐng)導班子成員和全體黨員的思想政治素質(zhì),在學習制度上力求規(guī)范,做到全年有計劃,月月有安排;在學習要求上注重效果,做到有考勤、有記錄、有心得;在學習方法上形式多樣,采取集中學與分散學相結(jié)合,自學與交流相結(jié)合,集中講座與電化教育想結(jié)合,建立了使黨員長期受教育的機制。

1、強化政治理論的學習,政治上的成熟源于理論的學習。支部帶領(lǐng)全體黨員認真學習鄧小平理論,踐行“三個代表”重要思想,把學習“楊善洲精神”、“祿豐縣干海子學校全國創(chuàng)先爭優(yōu)先進基層黨組織”經(jīng)驗、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動成果、感恩教育成果、作風集中整頓和建設(shè)、“四亮四評四創(chuàng)”活動、“基層組織建設(shè)年”、“四群教育”工作同學習貫徹xx屆六中全會與省第九次黨代會、州市鄉(xiāng)第八次黨代會會議精神,與學習貫徹《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》結(jié)合起來,要求做到理論聯(lián)系實際,務(wù)求學習的實效性。

2、強化學校管理和課堂教學業(yè)務(wù)理論學習,工作實際上的精良源于業(yè)務(wù)的鉆研與學習。大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風,在學習中突出一個主題:即用“三個代表”重要思想指導一切教育工作和行動;抓住一個要點:即建立和完善學校領(lǐng)導和支部委員聯(lián)系完小、教師,教師聯(lián)系學生和家長,調(diào)研和指導學校工作;建設(shè)一支隊伍:即教職工理論學習隊伍;解決一個問題:即學以致用,推進教育改革與創(chuàng)新。

3、開展創(chuàng)建“學習型學?！被顒?加快教職工隊伍素質(zhì)向?qū)W習型、知識型、智能型轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)教職工思想道德、現(xiàn)代科學知識、教育教學技能和新課程理念的全面提高。在教職工中大力倡導“工作學習化,學習工作化”,把開展創(chuàng)建“學習型學?！迸c教育改革和發(fā)展的實際結(jié)合起來,與個人的思想和教學工作實際結(jié)合起來,與當前各自“重點工作”結(jié)合起來,形成了濃厚的學習氛圍。支部每月組織一次政治理論學習,進行一次業(yè)務(wù)輔導,適時組織心得體會交流,每學期舉辦一期教職工學習筆記展覽,每名黨員和每個教職工一年內(nèi)精讀一本書,寫一篇教學設(shè)計或論文。

通過堅持不懈的政治理論和業(yè)務(wù)的學習,支部全體黨員提高了思想認識與政治理論水平和業(yè)務(wù)能力,明確了新形勢下加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的指導思想,總體目標和主要任務(wù),深刻領(lǐng)悟了構(gòu)建社會主義和諧社會關(guān)鍵所在,強化了自身服務(wù)社會、獻身教育的觀念和意識。20xx年至今,黨支部學習成果主要體現(xiàn)在:書記參加靈秀小學校長招聘筆試面試均獲得第一名,楊錫梅老師考入北浦中學、李開富與山李琴老師考入北浦小學、王應菊老師考入鹿城小學教師,教師代雪瑩、張國翠參加鄉(xiāng)黨委組織的演講比賽分別獲一、二等獎。

(二)、營造了以大地基鄉(xiāng)黨委為核心的鄉(xiāng)人大、鄉(xiāng)政府、鄉(xiāng)紀委四套班子和各站所對小學教育關(guān)心重視的良好氛圍。主要表現(xiàn)在以下六點:1、結(jié)合農(nóng)村義務(wù)教育綜合改革契機,調(diào)整充實完善了小學黨政班子。2、千方百計創(chuàng)造機會為改善小學各完小基礎(chǔ)設(shè)施條件而努力,并高標準建設(shè)了中心小學,啟動了四所完小學生食堂工程,補助資金修建了水卷槽完小籃球場和修繕者力、臘腳完小危房,積極爭取上級支持解決2913平方米d級危房工程。3、營造了黨以興教為榮,政以重教為本的良好氛圍,動員全社會力量尊師重教,大興五六年級適度集中辦學之風。每年教師節(jié)不忘表彰優(yōu)秀教師,不忘為教師過好節(jié)日,實施大地基供銷社對邊遠的中邑舍完小愛心捐贈工程。4、四大班子深入完小、深入教師群體訪問教師冷暖、疾苦,關(guān)心教師生活與指導教師工作。5、強化了黨委政府“興教責任”的落實,組織實施涉及民生的兩免一補、兩基鞏固、學生營養(yǎng)改善計劃工程的政府責任,使三項工作順利而高效規(guī)范的開展。6、每年劃撥黨建專項經(jīng)費,支持小學黨支部開展工作。

1、做好組織領(lǐng)導和宣傳動員工作。市教育局黨委和大地基鄉(xiāng)黨委召開動員大會后,學校黨支部迅速成立活動領(lǐng)導小組及其辦公室,結(jié)合學校實際,制定出具體的實施方案,利用宣傳櫥窗和黑板報、會議進行了廣泛宣傳,并在學校中層以上干部會議、黨員會議和全校教職工大會上學習了相關(guān)文件,傳達了上級領(lǐng)導講話精神,對深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“感恩教育”、作風整頓和集中建設(shè)、“四亮四評四創(chuàng)”、“四群”教育、基層組織建設(shè)年、跨越發(fā)展先鋒行動等工作進行了宣傳動員和部署。

2、結(jié)合學校近期工作,實際有序開展活動。一是結(jié)合教師隊伍建設(shè)做好涉及黨建活動一系列活動,讓黨員和教師積極學習、參與學校管理、謀劃學校發(fā)展,關(guān)注管理和教學細節(jié),倡導精細化的學校管理和班級管理,促成創(chuàng)先爭優(yōu)的氛圍和意識,創(chuàng)建優(yōu)異的成績,讓教師自豪,家長滿意,社會放心。二是結(jié)合學生德育工作做好涉及學生感恩教育活動,讓學生知恩、感恩、報恩,積極行動,組織學生“憶師情,感師恩”為主題的習作競賽,演講比賽、黑板報比賽,知道師恩,并結(jié)合學生實際,說出如何感謝師恩,在校不比吃穿,不比家庭狀況,不比學習基礎(chǔ)好壞,讓學生懂得只比進步多少,進步快慢程度,努力踐行“行動就有收獲”,“要敢于把不可能做成可能”的理念實踐活動,讓學生健康、快樂、幸福成長。

3、形成長效機制,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在嚴格執(zhí)行上級黨委各項工作要求的同時,大地基中心小學黨支部結(jié)合學校實際,依托“五比五看雙滿意”活動載體,踐行黨支部“五個好、五領(lǐng)先”與黨員“五帶頭、五表率”的要求,扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

勤奮工作的表率;帶頭服務(wù)師生,做一心為民的表率;帶頭遵紀守法,做廉潔奉公的表率;帶頭弘揚正氣,做師德師風的表率?！拔灞任蹇措p滿意”即“比學習看能力素質(zhì)、比教學看工作實績、比實干看工作業(yè)績、比創(chuàng)新看科學發(fā)展、比形象看師生評議,爭創(chuàng)師生滿意黨組織、爭創(chuàng)師生滿意黨員教師”。并認真對“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動進行總結(jié),工作中做到了八個結(jié)合:一是與德育相結(jié)合,扎實開展感恩教育活動;二是注重“三個結(jié)合”,推進“四亮四創(chuàng)四評”活動;三是結(jié)合學校實際,認真開展基層組織建設(shè)年活動;四是爭創(chuàng)“四個先鋒”,積極開展“跨越發(fā)展先鋒行動”;五是注重學用結(jié)合,全面推進學習型黨組織建設(shè);六是結(jié)合我校實際,全面推進“四群”教育工作;七是加強師德師風,認真開展紀律作風集中整頓活動;八是培樹先進典型,努力營造創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍。并總結(jié)提煉了小學黨支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得的五條寶貴經(jīng)驗:一是加強思想建設(shè)是重要基礎(chǔ);二是抓實活動載體是重要手段;三是注重工作結(jié)合是重要方法;四是提高群眾滿意度是重要動力;五是建立長效機制是重要保障。同時,全員明確懂得“創(chuàng)先爭優(yōu)”是黨建工作的重要載體和核心,必須鍥而不舍地抓下去,抓出實效,抓出成效。

在20xx年中涌現(xiàn)的“創(chuàng)先爭優(yōu)”成果是:20xx年學年末學生文化科學素質(zhì)檢測中語文數(shù)學綜合達標率居片區(qū)上等水平,具體是居片區(qū)一等的四、五兩個年級,居二等的是一、六兩個年級,居三等的是二年級,居七等的是三年級。在作風建設(shè)群眾評議黨員和教師活動中,中心完小群眾滿意率達99%,者力完小群眾滿意率達97%,臘腳完小群眾滿意率達98%,水卷槽完小群眾滿意率達100%,中邑舍完小群眾滿意率達100%。

4、扎實開展“四群教育工作”。四群教育是聯(lián)系學生、家長的橋梁和紐帶,學校及時制定《大地基鄉(xiāng)中心小學四群教育實施方案》、《大地基鄉(xiāng)中心小學學校領(lǐng)導聯(lián)系完小、聯(lián)系年級、聯(lián)系教職工制度》、《大地基鄉(xiāng)中心小學教師直接聯(lián)系學生及家長制度》、《大地基鄉(xiāng)中心小學民情日記制度》(首問責任制度、民情分析反饋處理制度、責任追究制度、檢查落實制度、遺留問題消耗制度、民情日記延伸制度)相關(guān)七項制度,認真召開動員會及工作督查會議,借民情日記這一載體,14名黨員干部和3名非黨干部17人共撰寫了396篇民情日記,有效架通了溝通的橋梁,強化了我?！八娜航逃惫ぷ鞯穆鋵?。

5、扎實開展作風集中整頓和建設(shè)工作工作。借作風集中整頓和建設(shè)這一契機,與黨員教師簽訂《師德承諾書》、非黨教師《師德責任制》、所有教職工《教職工廉潔從教責任書》和督查工作,開展意見和建議的征集和整改工作,共征集到55名教職工的意見建議225條,撰寫作風整頓和建設(shè)反思55個,有力強化了教職工思想作風、生活作風、學風、工作作風的好轉(zhuǎn),有力推動了學校以校長負責制的完小校長落實責任制的精細化管理,有力提升了課堂教學效果。

6、扎實開展基層組織建設(shè)年工作。

一是完善組織建設(shè)。黨支部依據(jù)支委分工,認真開展支部工作。在基層組織建設(shè)年中,小學黨支部被考核評定為“好支部”檔次,并認真查找存在的問題,制定整改提高方案,圍繞爭創(chuàng)“先進支部”的目標按照方案有計劃的推進整改提高工作。

二是堅持黨員發(fā)展制度化、公開化、透明化,注重考察,嚴格審批,確保質(zhì)量,有3名教師遞交了。

入黨申請書。

4名作為入黨積極分子進行培養(yǎng)4名優(yōu)秀教師正式發(fā)展為中共黨員2名黨員被評為優(yōu)秀黨員為先進典型支部黨建工作有效地促進了教育改革與發(fā)展。

三是拿黨章黨紀對照自己,從身邊的事做起,廉潔自律,敬業(yè)愛崗。每個共產(chǎn)黨員都把新黨章作為座右銘,牢記“為人民服”的宗旨,認真履行黨員職責。

四是以社會上的一些黨員違紀現(xiàn)象作警示,進行自查自律,開展批評與自我批評,每月召開一次全體黨員會議,組織理論學習,每學期進行一次黨員述職,每年進行一次黨員民主評議,促進了黨員素質(zhì)的提高。

五是以班會形式積極開展“大地基鄉(xiāng)農(nóng)村思想政策形勢”進課堂、進學生頭腦、進家長心中“的三進活動,使當前黨建工作重點、人大換屆選舉相關(guān)知識、近年來出臺的惠民政策、群眾應增強的十種意識、林政管理相關(guān)規(guī)定入童心和入家長之腦。

六是落實組織制度,形成工作監(jiān)督機制。認真落實“三會一課制度”、“民主生活會制度”、“黨員教育工作制度”、“發(fā)展黨員工作制度”,使黨員干部在組織活動中提高思想政治素質(zhì),在端正思想中提高業(yè)績,在有效監(jiān)督中健康成長。

七是著力培養(yǎng)教師的專業(yè)化素質(zhì),全面提高政治思想、文化業(yè)務(wù)、教育教學水平。打開教師成長記錄盒,即可清晰地看到其成長足跡、思想境界、文化水平、業(yè)務(wù)能力和工作情況,展現(xiàn)出教師的風采。

八是認真做好群團工作,深入開展為群眾,特別是為困難教職工做好事、辦實事活動。對患病住院和帶病堅持工作以及親屬亡故的教師,及時送去組織的關(guān)心和黨的溫暖。充分發(fā)揮少先隊的組織作用,在全校開展“每天節(jié)約一分錢,愛心救助小伙伴”活動和每周撿興大街街頭至小學路段的垃圾。

九是結(jié)合“廉政文化進校園”活動,認真扎實的開展社會主義榮辱觀教育。通過黑板報、圖片展覽、知識競賽、舉辦“知榮辱、樹新風”師生演講比賽,編印《樹立社會主義榮辱觀征文集》《手抄報》等內(nèi)容豐富,載體不同的活動,把樹立社會主義榮辱觀作為師德建設(shè)和加強未成年人思想道德建設(shè)的重要內(nèi)容,滲透到學校管理、課堂教學、課外活動等各個環(huán)節(jié)。引導少年兒童從身邊的小事做起,從自我做起,形成符合社會主義榮辱觀要求的健全的人格和行為習慣。

十是圍繞“學習貫徹黨章、展示黨員風采”這一主題開展慶祝建黨91周年活動。通過組織4名優(yōu)秀教師參加入黨積極分子培訓、黨支部書記培訓、創(chuàng)先爭優(yōu)市鄉(xiāng)演講比賽、唱紅歌比賽、創(chuàng)先爭優(yōu)文藝晚會等形式,謳歌黨的豐功偉績,緬懷革命先輩,增強黨員獻身教育,服務(wù)教學的主動性和創(chuàng)造性,全面推動學校各項工作的健康發(fā)展?！饵h啊、親愛的媽媽》獲二等獎,《讓我們蕩起雙槳》獲一等獎,《祖國,我親愛的祖國》獲二等獎,《永遠跟你走》獲一等獎,《在平凡的崗位上創(chuàng)先爭優(yōu)》獲二等獎,《倡師德,鑄師魂,創(chuàng)先爭優(yōu)育棟梁》獲優(yōu)秀獎。

十一是認真抓好制度建設(shè)。結(jié)合學校辦學實際,學校收集整理涉及學校管理的制度、職責、評價考核方案、過程考評等方面,匯集編印《安全管理手冊》和《學校管理手冊》,下發(fā)到完小和教師手中,嚴格執(zhí)行。同時還將辦學歷史成就編入學校管理手冊之中。

7、認真抓好黨風廉政建設(shè)工作。以黨風促校風、促教風、促師德師風建設(shè)。將師德師風管理制度列入教師年度考核、評優(yōu)推先,在師德師風方面出現(xiàn)一票否決的指標,將取消評優(yōu)爭先資格。嚴格查處工作期間不工作的現(xiàn)象,嚴查教師賭博和變相賭博的問題,嚴查教師體罰和變相體罰學生現(xiàn)象。促進良好教師形象的樹立。

1、黨建工作和教學中心工作有機結(jié)合,學校成績均得到有效提高。

2、黨建工作和學校能說會寫的“少兒習作”辦學特色有機結(jié)合,775名學生的習作在省級獲獎,教學科研課題成果117人次獲省級以上獎勵。

3、教師“愛崗敬業(yè)”的責任意識明顯增強,用心教書育人的氛圍不斷增強。

四、存在的問題。

1、黨建工作與教學工作結(jié)合的課題有待進一步完善,達到雙促進雙發(fā)展方面有待進一步加強。

2、完小基層設(shè)施薄弱,者力臘腳水卷槽三所完小d級危房面積還有2913平方米,中邑舍完小無圍墻大門,師生人身安全隱患大。

3、個別黨員素質(zhì)和意識較低,沒有很好起到示范引領(lǐng)作用。

4學習型黨組織建設(shè)需要不斷創(chuàng)新和更新,促進全體黨員和教師素質(zhì)整體提升。

五、下步工作打算。

1、進一步加強團結(jié)和工作分工與配合,提升班子工作能力,以班子帶隊伍的發(fā)展。從課堂教學、班級管理、宿舍管理、食堂管理、校園文化、師德師風建設(shè)、以社會主義核心價值觀為主的思想教育引導方面和黨建工作有機結(jié)合,推進黨政共同發(fā)展。

2、積極向上級匯報,積極爭取項目資金,完成排危任務(wù)并解決安全隱患問題。

3、加強校內(nèi)榜樣、典型的挖掘和打造,讓黨員和教師身邊有看得見、摸得著的學習榜樣。加強專家進校引領(lǐng)培訓教師工作,提升學校教師素質(zhì)。

項目部黨建工作經(jīng)驗匯報篇十八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

近年來，xxxxxxxx公司黨委全面貫徹落實新時代黨的建設(shè)總體布局，以“高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)成為全球最具價值的玻璃纖維及復合材料企業(yè)”為總目標，以“引領(lǐng)、擔當、凝聚、發(fā)展”黨建工作理念，構(gòu)建黨建“七大價值體系”，實施黨建“五大工程”，充分激發(fā)基層組織活力、干部職工干事創(chuàng)業(yè)精氣神，不斷增強公司競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力和抗風險能力，確保各個時期經(jīng)營目標任務(wù)的達成。

公司產(chǎn)能及規(guī)模位居全球第四，先后取得了德國gl、英國勞埃氏等多項體系認證資質(zhì)，榮獲創(chuàng)客中國二等獎、重慶市科技進步一等獎、重慶市市長質(zhì)量管理獎、中國工業(yè)大獎表彰獎等多項殊榮，擁有xxx項境內(nèi)自主知識產(chǎn)權(quán)、x項境外專利。公司以一流黨建全面引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展新水平，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)實現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

一、高質(zhì)量的黨委領(lǐng)導機制，確保公司治理的高質(zhì)高效。

公司黨委嚴格落實習近平總書記強調(diào)的“兩個一以貫之”要求，著力構(gòu)建黨的領(lǐng)導和公司治理有機融合的制度框架。對所屬企業(yè)全面推進黨建入章工作，把黨的領(lǐng)導融入公司治理各環(huán)節(jié)，保障黨委把方向、管大局、保落實作用的發(fā)揮。同時，健全黨委發(fā)揮領(lǐng)導作用制度機制的建設(shè)，結(jié)合新要求不斷建立和完善了《“三重一大”決策制度實施管理辦法》《黨委會議事規(guī)則》及《黨委會前置研究決策事項清單》，優(yōu)化“三會”運行機制，厘清不同治理主體權(quán)責關(guān)系，進一步明確黨委發(fā)揮領(lǐng)導作用、董事會發(fā)揮決策作用、經(jīng)理層發(fā)揮經(jīng)營管理作用的責任。黨委決策把關(guān)形成會前調(diào)查研究、會中前置討論、會后督辦落實程序。通過不斷完善決策制度機制、規(guī)范決策流程，筑牢治理基礎(chǔ)，以高質(zhì)量的黨委決策，確保公司治理的高質(zhì)高效運行。

二、高質(zhì)量的黨建體系建設(shè)，確保組織管理的高質(zhì)有序。

樹高千尺需根深，企業(yè)發(fā)展需要固本。規(guī)范化體系建設(shè)是關(guān)系到企業(yè)百年的根基，提供的是源源不斷的發(fā)展的動力。公司黨委堅持構(gòu)建政治核心體系、組織運營體系、干部人才隊伍體系、文化體系、黨建品牌體系、責任監(jiān)督體系、評價體系等，構(gòu)建企業(yè)大黨建工作格局，確保公司組織管理的有序運行。

一是構(gòu)建舉旗定向的政治核心體系。堅持黨的全面領(lǐng)導，貫徹黨把方向、謀大局、定政策、促改革的要求，推動深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。把“不忘初心?牢記使命”作為黨員教育的終身課題，利用黨委理論學習中心組、萬名黨員進黨校、三會一課等平臺，引導全體黨員、干部職工加強對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習，并形成長效機制。建立第一議題學習制度，抓好對習近平總書記考察云南重要講話精神的宣貫和落實，引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)升級和改革發(fā)展。

二是構(gòu)建卓越績效的組織運營體系。按照“黨建頂層策劃、促進中心工作、重視人才培養(yǎng)、黨組織自身建設(shè)、黨員作用發(fā)揮、思想政治工作、黨建帶工建帶團建、活動取得效果”等卓越績效模塊，構(gòu)筑思路清晰、結(jié)構(gòu)完整、便于實施的黨建卓越績效體系，強化組織運營。

三是構(gòu)建新時期干部人才隊伍體系。選拔任用方面：實現(xiàn)了黨管人才的全過程、全流程管理，黨委規(guī)劃定標準，基層黨組織把關(guān)落實，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和凝聚作用。打通干部人才職業(yè)通道，建立《職業(yè)發(fā)展通道制度》，推動暢通各類人才成長和發(fā)展晉升的職業(yè)通道，打造專業(yè)化人才隊伍。通過建立《中層助理選拔培養(yǎng)管理辦法》和《干部管理辦法》，優(yōu)化改進干部選拔渠道，注重干部隊伍年輕化，大膽選拔任用優(yōu)秀青年干部；

教育培養(yǎng)方面：打造沉浸式紅色主題教育品牌，搭建“領(lǐng)航計劃”中高層干部能力提升訓練營、“玻纖大講堂”等平臺，加強干部教育，不斷提高干部綜合能力素質(zhì)，拓展干部知識面，為經(jīng)營管理提供思路。

四是構(gòu)建鑄魂聚力的文化體系。逐步培育“纖行者”文化體系，構(gòu)建以愿景、使命、價值觀等為一體的企業(yè)文化，形成全體員工外化于行，內(nèi)化于心的行為規(guī)范。以“塑形鑄魂”黨建文化模式，形成互聯(lián)互動、條塊結(jié)合、共駐共建的黨建文化體系。以總部黨建文化為紐帶，開展主題黨建文化活動，選樹基層“黨建品牌”亮點，融入中心開展黨建價值工程，形成黨建工作與改革發(fā)展同向同行的嶄新局面。把握核心黨委、責任黨支部、活力黨小組“三層示范”，發(fā)揮“頭雁效應”，實現(xiàn)文化與黨建引領(lǐng)、中心工作、隊伍建設(shè)“三個融合”。

五是構(gòu)建紅色引擎的黨建品牌體系。形成“黨建元素+支部特色+發(fā)展創(chuàng)新”的黨建品牌，將黨員先鋒崗、黨員突擊隊、黨員示范崗等有效串聯(lián)起來，打造品牌助力生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的動力工程。如：創(chuàng)新論壇、勞動技能競賽、青年創(chuàng)新創(chuàng)效大賽、工作室建設(shè)等創(chuàng)先創(chuàng)效品牌建設(shè)。不斷提高黨建品牌輻射和帶動作用。

六是構(gòu)建大監(jiān)督的責任監(jiān)督體系。構(gòu)建以黨內(nèi)監(jiān)督為統(tǒng)領(lǐng)的大監(jiān)督體系，加強黨的紀律建設(shè)，深入推進反腐敗斗爭，健全工作制度，創(chuàng)新工作機制，著力構(gòu)建一級抓一級，層層抓落實，橫向到邊、縱向到底的基層黨建工作責任體系，形成齊抓共管、多輪驅(qū)動的工作合力；

形成整合公司紀檢監(jiān)察、審計監(jiān)督、監(jiān)事會監(jiān)管、法律監(jiān)督、工會民主管理等監(jiān)督資源。通過內(nèi)部監(jiān)督與外部監(jiān)督相結(jié)合、專業(yè)監(jiān)督與綜合監(jiān)督相結(jié)合、群眾監(jiān)督與組織監(jiān)督相結(jié)合，使監(jiān)督工作滲透到生產(chǎn)經(jīng)營管理的每一個環(huán)節(jié)，實現(xiàn)監(jiān)督工作的全方位、全過程和全覆蓋，有力推動各項工作任務(wù)落地生根、抓出實效。

七是構(gòu)建價值創(chuàng)造的黨建評價體系。公司黨委堅持落實黨建責任制，推動黨建融入中心工作，確保黨建載體鮮活，全面梳理黨建工作重點關(guān)鍵點，細化指標體系、豐富考核手段、量化評價標準、強化結(jié)果運用，構(gòu)建360°黨建績效考核評價體系，即建立一個考核平臺，開展多指標黨建績效考核，從而實現(xiàn)黨建工作可量化、可監(jiān)督、易考核，為基層黨務(wù)工作人員提供標準、規(guī)范的工作指導，把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為國有企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢、創(chuàng)新優(yōu)勢和競爭優(yōu)勢，實現(xiàn)黨建工作與中心工作深度融合。

三、高質(zhì)量的黨建價值創(chuàng)造，確保經(jīng)營目標的高質(zhì)可持續(xù)。

引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展必須是著眼于企業(yè)發(fā)展的可持續(xù)，在實踐經(jīng)營中，我們不能只追求單一的、短期的利潤，而是要注重持續(xù)的盈利增長和企業(yè)核心競爭力的提高，更不能在追求利潤時有“先污染、后治理”的錯誤思想，降成本時有“跑冒滴漏”的失責行為，把企業(yè)成本轉(zhuǎn)化成社會成本，損害社會公眾的利益。公司黨委旨在通過高質(zhì)量的黨建價值創(chuàng)造，來確保經(jīng)營的可持續(xù)發(fā)展，切實承擔起國企的使命、社會的責任，通過黨建價值創(chuàng)造，確保企業(yè)價值、社會價值及國家價值的實現(xiàn)。公司黨委將黨建價值創(chuàng)造嵌入經(jīng)營管理各環(huán)節(jié)，不斷完善黨建價值創(chuàng)造的工作方法，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，確保黨中央重大決策部署和上級黨組織決議在公司貫徹落實。

一是黨建工作目標化。圍繞國企使命，把關(guān)公司戰(zhàn)略，制定黨建中長期目標。以目標為牽引，落實工作路徑，每年年初擬定黨建工作要點，召開啟動會，發(fā)布黨建工作目標任務(wù)；

日常工作以目標為導向，強化過程管理，保障工作不偏離，激勵各基層黨組織在完成目標的過程不斷創(chuàng)新方式、手段，有效地提高了組織管理的效率。

二是黨建工作清單化。落實黨建責任，堅持問題導向，抓住重點難點、薄弱環(huán)節(jié)、關(guān)鍵節(jié)點，研究解決職工群眾反映強烈的突出問題，形成工作清單、問題清單、責任清單，通過責任細化到人、量化到崗，更好地用責任制來傳導壓力，激發(fā)各層級抓好黨建工作的內(nèi)在活力。

三是黨建制度標準化。把龐雜的基層黨建工作，簡化為管根本、可考量的指標體系，順應黨建工作規(guī)律，是提升黨建質(zhì)量的有效方式。公司黨委突出以制度標準化引領(lǐng)黨建規(guī)范化建設(shè)，以規(guī)范化提升基層黨建工作質(zhì)量。通過指導、要求各基層黨組織建立《支部議事規(guī)則》《積分管理制度》等一套標準制度體系，完善支部議事功能，提升支部議事水平，強化支部規(guī)范化、科學化建設(shè)。

四是黨建管理可視化。一方面推進黨建管理信息化，公司基層黨組織遍布國內(nèi)外，公司黨委充分利用互聯(lián)網(wǎng)+黨建平臺，探索應用集教育、會議、監(jiān)督于一體的可視化黨建管理服務(wù)系統(tǒng)，期望達到全程紀實、遠程查看、在線互動的功能，達到對基層黨組織黨建工作的全面、全程、全時、全域管控，實現(xiàn)“線上”與“線下”相互補充、深度結(jié)合，著力破解跨區(qū)域黨員管理難、教育學習難的問題。一方面在各支部生產(chǎn)、工作現(xiàn)場搭建黨務(wù)公開欄及黨建工作看板，黨內(nèi)活動、工作經(jīng)驗、工作成果都展示在看板上，接受監(jiān)督、指導行動。

五是黨建達標認證化。公司黨委著力探索建立黨建達標認證化，將體系認證的理念、方法應用到黨建工作達標認證中，強化黨建目標管理的可行性，強化過程控制的嚴格性，強化黨建工作的針對性。公司黨委推進支部規(guī)范化建設(shè)達標創(chuàng)建工作、塑形鑄魂黨建品牌建設(shè)等，進一步提升黨建工作體系化、規(guī)范化、科學化水平。

xxxxxxxx公司黨委充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)推動作用，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，突出黨建優(yōu)勢，立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局，將黨建工作的“軟實力”轉(zhuǎn)化為公司發(fā)展的“硬支撐”，不斷推進公司治理更高效、組織管理更有序、經(jīng)營業(yè)績更突出，為“十四五”戰(zhàn)略目標落地提供堅強的政治保障和組織保障。

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項目部黨建工作經(jīng)驗匯報篇十九

xx年,大地基鄉(xiāng)中心小學黨支部在大地基鄉(xiāng)黨委正確領(lǐng)導下,經(jīng)過歷屆學校領(lǐng)導班子和教職員工共同努力,黨支部始終以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、“四群教育”活動、“基層組織建設(shè)年”活動、“教師紀律作風整頓和建設(shè)工作”活動、“跨越發(fā)展先鋒行動”、“窗口服務(wù)單位四亮四評四創(chuàng)活動”、“感恩教育活動”、“廉潔文化進校園活動”為契機,進一步理順校長負責制下黨組織政治核心作用的關(guān)系,積極探索黨建工作發(fā)展思路,不斷創(chuàng)新工作方法,按照“五好”黨支部目標要求,著力加強思想建設(shè)、作風建設(shè)、制度建設(shè)、組織建設(shè),黨支部始終堅持“全員全力全心創(chuàng)先爭優(yōu)”,著力實施凝心聚力工程,積極圍繞學校教學中心工作,充分發(fā)揮黨支部的堡壘作用,領(lǐng)導和組織支部全體黨員和教師努力工作,開拓創(chuàng)新,為學校更好更快的發(fā)展發(fā)揮了應有的組織作用。

目前,現(xiàn)有教職工74名(其中后勤臨時工11名,退休教師10名,在職教師41名,借調(diào)教師2名),有黨員17名(其中在職黨員15名,退休黨員教師2名),在職教職工黨員占在職教師的30.4%;女黨員3人,占黨員總數(shù)的21.4%;少數(shù)民族黨員3人,占黨員總數(shù)的22.4%;中層以上干部中有黨員8人,占領(lǐng)導職數(shù)的57.1%。

在黨政班子的堅強領(lǐng)導下,共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用和全體教職工的工作積極性、創(chuàng)造性得到充分發(fā)揮,學校取得驕人業(yè)績。學校于20xx年晉升為云南省二級示范小學,進入云南省窗口示范學校行列;成功創(chuàng)建市級文明學校5所,州級文明學校2所,州級綠色學校3所,市級文明單位1個;積極爭創(chuàng)省級文明學校;積極打造“少兒習作”辦學特色,組織習作課堂教學研究,編寫少兒《習作指導》校本課程、編印學生習作《新芽集》四期,組織推薦學生習作參加云南省小作家和云南教育導刊新教育作文評選作文競賽,有775人次獲獎,有14篇習作在小作家刊登,有1篇習作在云南日報教育導刊發(fā)表;有3個市級科研課題結(jié)題;馬銀強老師、張國翠老師、徐少開老師、徐思春老師參加楚雄市課堂教學獎賽獲一人獲一等獎,三人獲二等獎;有117篇教師論文獲獎,13篇論文發(fā)表;爭取并建設(shè)了大地基鄉(xiāng)中心小學圍墻與大門工程、中邑舍完小、水卷槽完小、者力完小、臘腳完小學生食堂工程,創(chuàng)新建設(shè)了校園文化打造的“十一個”工程,編印了大地基鄉(xiāng)中心小學《安全管理手冊》、大地基鄉(xiāng)中心小學《學校管理手冊》,開發(fā)并撰寫了大地基鄉(xiāng)中心小學校本課程《習作指導》,創(chuàng)作了《美麗校園我的家》為學校校歌,實施了習作社團、綠芽愛心社團、民族刺繡社團。20xx年學年末學生文化科學素質(zhì)檢測中語文數(shù)學綜合達標率居片區(qū)上等水平,具體是居片區(qū)一等的四、五兩個年級,居二等的是一、六兩個年級,居三等的是二年級,居七等的是三年級。

二、主要成效。

(一)、抓學習型黨支部建設(shè),促進黨員和全體教職工素質(zhì)的提升。

我校共有在職教職工43人,其中黨員教師15人,占教職工總數(shù)的三分之一。黨員的素質(zhì)和能力直接關(guān)系學校的教育教學質(zhì)量和教育教學水平,而提高素質(zhì)的主要渠道是學習,黨支部堅持不懈地抓好黨員學習制度,全面提高領(lǐng)導班子成員和全體黨員的思想政治素質(zhì),在學習制度上力求規(guī)范,做到全年有計劃,月月有安排;在學習要求上注重效果,做到有考勤、有記錄、有心得;在學習方法上形式多樣,采取集中學與分散學相結(jié)合,自學與交流相結(jié)合,集中講座與電化教育想結(jié)合,建立了使黨員長期受教育的機制。

1、強化政治理論的學習,政治上的成熟源于理論的學習。支部帶領(lǐng)全體黨員認真學習鄧小平理論,踐行“三個代表”重要思想,把學習“楊善洲精神”、“祿豐縣干海子學校全國創(chuàng)先爭優(yōu)先進基層黨組織”經(jīng)驗、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動成果、感恩教育成果、作風集中整頓和建設(shè)、“四亮四評四創(chuàng)”活動、“基層組織建設(shè)年”、“四群教育”工作同學習貫徹xx屆六中全會與省第九次黨代會、州市鄉(xiāng)第八次黨代會會議精神,與學習貫徹《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》結(jié)合起來,要求做到理論聯(lián)系實際,務(wù)求學習的實效性。

2、強化學校管理和課堂教學業(yè)務(wù)理論學習,工作實際上的精良源于業(yè)務(wù)的鉆研與學習。大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風,在學習中突出一個主題:即用“三個代表”重要思想指導一切教育工作和行動;抓住一個要點:即建立和完善學校領(lǐng)導和支部委員聯(lián)系完小、教師,教師聯(lián)系學生和家長,調(diào)研和指導學校工作;建設(shè)一支隊伍:即教職工理論學習隊伍;解決一個問題:即學以致用,推進教育改革與創(chuàng)新。

3、開展創(chuàng)建“學習型學?！被顒?加快教職工隊伍素質(zhì)向?qū)W習型、知識型、智能型轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)教職工思想道德、現(xiàn)代科學知識、教育教學技能和新課程理念的全面提高。在教職工中大力倡導“工作學習化,學習工作化”,把開展創(chuàng)建“學習型學?！迸c教育改革和發(fā)展的實際結(jié)合起來,與個人的思想和教學工作實際結(jié)合起來,與當前各自“重點工作”結(jié)合起來,形成了濃厚的學習氛圍。支部每月組織一次政治理論學習,進行一次業(yè)務(wù)輔導,適時組織心得體會交流,每學期舉辦一期教職工學習筆記展覽,每名黨員和每個教職工一年內(nèi)精讀一本書,寫一篇教學設(shè)計或論文。

通過堅持不懈的政治理論和業(yè)務(wù)的學習,支部全體黨員提高了思想認識與政治理論水平和業(yè)務(wù)能力,明確了新形勢下加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的指導思想,總體目標和主要任務(wù),深刻領(lǐng)悟了構(gòu)建社會主義和諧社會關(guān)鍵所在,強化了自身服務(wù)社會、獻身教育的觀念和意識。20xx年至今,黨支部學習成果主要體現(xiàn)在:書記參加靈秀小學校長招聘筆試面試均獲得第一名,楊錫梅老師考入北浦中學、李開富與山李琴老師考入北浦小學、王應菊老師考入鹿城小學教師,教師代雪瑩、張國翠參加鄉(xiāng)黨委組織的演講比賽分別獲一、二等獎。

(二)、營造了以大地基鄉(xiāng)黨委為核心的鄉(xiāng)人大、鄉(xiāng)政府、鄉(xiāng)紀委四套班子和各站所對小學教育關(guān)心重視的良好氛圍。主要表現(xiàn)在以下六點:1、結(jié)合農(nóng)村義務(wù)教育綜合改革契機,調(diào)整充實完善了小學黨政班子。2、千方百計創(chuàng)造機會為改善小學各完小基礎(chǔ)設(shè)施條件而努力,并高標準建設(shè)了中心小學,啟動了四所完小學生食堂工程,補助資金修建了水卷槽完小籃球場和修繕者力、臘腳完小危房,積極爭取上級支持解決2913平方米d級危房工程。3、營造了黨以興教為榮,政以重教為本的良好氛圍,動員全社會力量尊師重教,大興五六年級適度集中辦學之風。每年教師節(jié)不忘表彰優(yōu)秀教師,不忘為教師過好節(jié)日,實施大地基供銷社對邊遠的中邑舍完小愛心捐贈工程。4、四大班子深入完小、深入教師群體訪問教師冷暖、疾苦,關(guān)心教師生活與指導教師工作。5、強化了黨委政府“興教責任”的落實,組織實施涉及民生的兩免一補、兩基鞏固、學生營養(yǎng)改善計劃工程的政府責任,使三項工作順利而高效規(guī)范的開展。6、每年劃撥黨建專項經(jīng)費,支持小學黨支部開展工作。

1、做好組織領(lǐng)導和宣傳動員工作。市教育局黨委和大地基鄉(xiāng)黨委召開動員大會后,學校黨支部迅速成立活動領(lǐng)導小組及其辦公室,結(jié)合學校實際,制定出具體的實施方案,利用宣傳櫥窗和黑板報、會議進行了廣泛宣傳,并在學校中層以上干部會議、黨員會議和全校教職工大會上學習了相關(guān)文件,傳達了上級領(lǐng)導講話精神,對深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“感恩教育”、作風整頓和集中建設(shè)、“四亮四評四創(chuàng)”、“四群”教育、基層組織建設(shè)年、跨越發(fā)展先鋒行動等工作進行了宣傳動員和部署。

2、結(jié)合學校近期工作,實際有序開展活動。一是結(jié)合教師隊伍建設(shè)做好涉及黨建活動一系列活動,讓黨員和教師積極學習、參與學校管理、謀劃學校發(fā)展,關(guān)注管理和教學細節(jié),倡導精細化的學校管理和班級管理,促成創(chuàng)先爭優(yōu)的氛圍和意識,創(chuàng)建優(yōu)異的成績,讓教師自豪,家長滿意,社會放心。二是結(jié)合學生德育工作做好涉及學生感恩教育活動,讓學生知恩、感恩、報恩,積極行動,組織學生“憶師情,感師恩”為主題的習作競賽,演講比賽、黑板報比賽,知道師恩,并結(jié)合學生實際,說出如何感謝師恩,在校不比吃穿,不比家庭狀況,不比學習基礎(chǔ)好壞,讓學生懂得只比進步多少,進步快慢程度,努力踐行“行動就有收獲”,“要敢于把不可能做成可能”的理念實踐活動,讓學生健康、快樂、幸福成長。

3、形成長效機制,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在嚴格執(zhí)行上級黨委各項工作要求的同時,大地基中心小學黨支部結(jié)合學校實際,依托“五比五看雙滿意”活動載體,踐行黨支部“五個好、五領(lǐng)先”與黨員“五帶頭、五表率”的要求,扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

勤奮工作的表率;帶頭服務(wù)師生,做一心為民的表率;帶頭遵紀守法,做廉潔奉公的表率;帶頭弘揚正氣,做師德師風的表率?！拔灞任蹇措p滿意”即“比學習看能力素質(zhì)、比教學看工作實績、比實干看工作業(yè)績、比創(chuàng)新看科學發(fā)展、比形象看師生評議,爭創(chuàng)師生滿意黨組織、爭創(chuàng)師生滿意黨員教師”。并認真對“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動進行總結(jié),工作中做到了八個結(jié)合:一是與德育相結(jié)合,扎實開展感恩教育活動;二是注重“三個結(jié)合”,推進“四亮四創(chuàng)四評”活動;三是結(jié)合學校實際,認真開展基層組織建設(shè)年活動;四是爭創(chuàng)“四個先鋒”,積極開展“跨越發(fā)展先鋒行動”;五是注重學用結(jié)合,全面推進學習型黨組織建設(shè);六是結(jié)合我校實際,全面推進“四群”教育工作;七是加強師德師風,認真開展紀律作風集中整頓活動;八是培樹先進典型,努力營造創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍。并總結(jié)提煉了小學黨支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得的五條寶貴經(jīng)驗:一是加強思想建設(shè)是重要基礎(chǔ);二是抓實活動載體是重要手段;三是注重工作結(jié)合是重要方法;四是提高群眾滿意度是重要動力;五是建立長效機制是重要保障。同時,全員明確懂得“創(chuàng)先爭優(yōu)”是黨建工作的重要載體和核心,必須鍥而不舍地抓下去,抓出實效,抓出成效。

在20xx年中涌現(xiàn)的“創(chuàng)先爭優(yōu)”成果是:20xx年學年末學生文化科學素質(zhì)檢測中語文數(shù)學綜合達標率居片區(qū)上等水平,具體是居片區(qū)一等的四、五兩個年級,居二等的是一、六兩個年級,居三等的是二年級,居七等的是三年級。在作風建設(shè)群眾評議黨員和教師活動中,中心完小群眾滿意率達99%,者力完小群眾滿意率達97%,臘腳完小群眾滿意率達98%,水卷槽完小群眾滿意率達100%,中邑舍完小群眾滿意率達100%。

4、扎實開展“四群教育工作”。四群教育是聯(lián)系學生、家長的橋梁和紐帶,學校及時制定《大地基鄉(xiāng)中心小學四群教育實施方案》、《大地基鄉(xiāng)中心小學學校領(lǐng)導聯(lián)系完小、聯(lián)系年級、聯(lián)系教職工制度》、《大地基鄉(xiāng)中心小學教師直接聯(lián)系學生及家長制度》、《大地基鄉(xiāng)中心小學民情日記制度》(首問責任制度、民情分析反饋處理制度、責任追究制度、檢查落實制度、遺留問題消耗制度、民情日記延伸制度)相關(guān)七項制度,認真召開動員會及工作督查會議,借民情日記這一載體,14名黨員干部和3名非黨干部17人共撰寫了396篇民情日記,有效架通了溝通的橋梁,強化了我校“四群教育”工作的落實。

5、扎實開展作風集中整頓和建設(shè)工作工作。借作風集中整頓和建設(shè)這一契機,與黨員教師簽訂《師德承諾書》、非黨教師《師德責任制》、所有教職工《教職工廉潔從教責任書》和督查工作,開展意見和建議的征集和整改工作,共征集到55名教職工的意見建議225條,撰寫作風整頓和建設(shè)反思55個,有力強化了教職工思想作風、生活作風、學風、工作作風的好轉(zhuǎn),有力推動了學校以校長負責制的完小校長落實責任制的精細化管理,有力提升了課堂教學效果。

6、扎實開展基層組織建設(shè)年工作。

一是完善組織建設(shè)。黨支部依據(jù)支委分工,認真開展支部工作。在基層組織建設(shè)年中,小學黨支部被考核評定為“好支部”檔次,并認真查找存在的問題,制定整改提高方案,圍繞爭創(chuàng)“先進支部”的目標按照方案有計劃的推進整改提高工作。

二是堅持黨員發(fā)展制度化、公開化、透明化,注重考察,嚴格審批,確保質(zhì)量,有3名教師遞交了入黨申請書,4名作為入黨積極分子進行培養(yǎng),4名優(yōu)秀教師正式發(fā)展為中共黨員,2名黨員被評為優(yōu)秀黨員為先進典型,支部黨建工作有效地促進了教育改革與發(fā)展。

三是拿黨章黨紀對照自己,從身邊的事做起,廉潔自律,敬業(yè)愛崗。每個共產(chǎn)黨員都把新黨章作為座右銘,牢記“為人民服”的宗旨,認真履行黨員職責。

四是以社會上的一些黨員違紀現(xiàn)象作警示,進行自查自律,開展批評與自我批評,每月召開一次全體黨員會議,組織理論學習,每學期進行一次黨員述職,每年進行一次黨員民主評議,促進了黨員素質(zhì)的提高。

五是以班會形式積極開展“大地基鄉(xiāng)農(nóng)村思想政策形勢”進課堂、進學生頭腦、進家長心中“的三進活動,使當前黨建工作重點、人大換屆選舉相關(guān)知識、近年來出臺的惠民政策、群眾應增強的十種意識、林政管理相關(guān)規(guī)定入童心和入家長之腦。

六是落實組織制度,形成工作監(jiān)督機制。認真落實“三會一課制度”、“民主生活會制度”、“黨員教育工作制度”、“發(fā)展黨員工作制度”,使黨員干部在組織活動中提高思想政治素質(zhì),在端正思想中提高業(yè)績,在有效監(jiān)督中健康成長。

七是著力培養(yǎng)教師的專業(yè)化素質(zhì),全面提高政治思想、文化業(yè)務(wù)、教育教學水平。打開教師成長記錄盒,即可清晰地看到其成長足跡、思想境界、文化水平、業(yè)務(wù)能力和工作情況,展現(xiàn)出教師的風采。

八是認真做好群團工作,深入開展為群眾,特別是為困難教職工做好事、辦實事活動。對患病住院和帶病堅持工作以及親屬亡故的教師,及時送去組織的關(guān)心和黨的溫暖。充分發(fā)揮少先隊的組織作用,在全校開展“每天節(jié)約一分錢,愛心救助小伙伴”活動和每周撿興大街街頭至小學路段的垃圾。

九是結(jié)合“廉政文化進校園”活動,認真扎實的開展社會主義榮辱觀教育。通過黑板報、圖片展覽、知識競賽、舉辦“知榮辱、樹新風”師生演講比賽,編印《樹立社會主義榮辱觀征文集》《手抄報》等內(nèi)容豐富,載體不同的活動,把樹立社會主義榮辱觀作為師德建設(shè)和加強未成年人思想道德建設(shè)的重要內(nèi)容,滲透到學校管理、課堂教學、課外活動等各個環(huán)節(jié)。引導少年兒童從身邊的小事做起,從自我做起,形成符合社會主義榮辱觀要求的健全的人格和行為習慣。

十是圍繞“學習貫徹黨章、展示黨員風采”這一主題開展慶祝建黨91周年活動。通過組織4名優(yōu)秀教師參加入黨積極分子培訓、黨支部書記培訓、創(chuàng)先爭優(yōu)市鄉(xiāng)演講比賽、唱紅歌比賽、創(chuàng)先爭優(yōu)文藝晚會等形式,謳歌黨的豐功偉績,緬懷革命先輩,增強黨員獻身教育,服務(wù)教學的主動性和創(chuàng)造性,全面推動學校各項工作的健康發(fā)展?！饵h啊、親愛的媽媽》獲二等獎,《讓我們蕩起雙槳》獲一等獎,《祖國,我親愛的祖國》獲二等獎,《永遠跟你走》獲一等獎,《在平凡的崗位上創(chuàng)先爭優(yōu)》獲二等獎,《倡師德,鑄師魂,創(chuàng)先爭優(yōu)育棟梁》獲優(yōu)秀獎。

十一是認真抓好制度建設(shè)。結(jié)合學校辦學實際,學校收集整理涉及學校管理的制度、職責、評價考核方案、過程考評等方面,匯集編印《安全管理手冊》和《學校管理手冊》,下發(fā)到完小和教師手中,嚴格執(zhí)行。同時還將辦學歷史成就編入學校管理手冊之中。

7、認真抓好黨風廉政建設(shè)工作。以黨風促校風、促教風、促師德師風建設(shè)。將師德師風管理制度列入教師年度考核、評優(yōu)推先,在師德師風方面出現(xiàn)一票否決的指標,將取消評優(yōu)爭先資格。嚴格查處工作期間不工作的現(xiàn)象,嚴查教師賭博和變相賭博的問題,嚴查教師體罰和變相體罰學生現(xiàn)象。促進良好教師形象的樹立。

1、黨建工作和教學中心工作有機結(jié)合,學校成績均得到有效提高。

2、黨建工作和學校能說會寫的“少兒習作”辦學特色有機結(jié)合,775名學生的習作在省級獲獎,教學科研課題成果117人次獲省級以上獎勵。

3、教師“愛崗敬業(yè)”的責任意識明顯增強,用心教書育人的氛圍不斷增強。

四、存在的問題。

1、黨建工作與教學工作結(jié)合的課題有待進一步完善,達到雙促進雙發(fā)展方面有待進一步加強。

2、完小基層設(shè)施薄弱,者力臘腳水卷槽三所完小d級危房面積還有2913平方米,中邑舍完小無圍墻大門,師生人身安全隱患大。

3、個別黨員素質(zhì)和意識較低,沒有很好起到示范引領(lǐng)作用。

4學習型黨組織建設(shè)需要不斷創(chuàng)新和更新,促進全體黨員和教師素質(zhì)整體提升。

五、下步工作打算。

1、進一步加強團結(jié)和工作分工與配合,提升班子工作能力,以班子帶隊伍的發(fā)展。從課堂教學、班級管理、宿舍管理、食堂管理、校園文化、師德師風建設(shè)、以社會主義核心價值觀為主的思想教育引導方面和黨建工作有機結(jié)合,推進黨政共同發(fā)展。

2、積極向上級匯報,積極爭取項目資金,完成排危任務(wù)并解決安全隱患問題。

3、加強校內(nèi)榜樣、典型的挖掘和打造,讓黨員和教師身邊有看得見、摸得著的學習榜樣。加強專家進校引領(lǐng)培訓教師工作,提升學校教師素質(zhì)。