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女生面試禮儀注意事項(通用10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-10 06:41:49 頁碼:13
女生面試禮儀注意事項(通用10篇)
2023-11-10 06:41:49    小編:zdfb

持續(xù)不懈的努力會帶來豐碩的成果。總結(jié)不僅要注意結(jié)果,還要關(guān)注過程,分析原因和產(chǎn)生的影響??纯聪旅娴囊恍┓段?,可以幫助我們更加清楚地理解和掌握寫作的要領(lǐng)。

女生面試禮儀注意事項篇一

1.男士:秋冬穿西裝、打領(lǐng)帶;夏天,穿短袖襯衫,不要打領(lǐng)帶。衣服的顏色從上到下逐漸漸深。女士:套裝或者套裙,裙子不能太短,膝蓋以上3厘米為上限,面試時不允許穿露肩、薄、透的衣服。

2.先問好,然后再鞠躬,先打招呼是禮貌的表現(xiàn),因為考官可能正在計分,這時再鞠躬會讓考官注意到你的禮貌。

3.善始善終,進入考場打招呼并鞠躬,答題結(jié)束后,還需要打招呼并再次鞠躬,離開時把椅子放回去,進考場時什么也沒帶,離開考場時也不準帶走筆記本、草稿紙甚至鋼筆。

常見錯誤。

1.問候:各位考官、各位工作人員,早上\上午\下午好!我是×號考生,很高興參加今天的面試。

這種問候方式有許多缺點。首先,它太羅嗦了,在問候階段,越簡單越精練越好。其次,很容易失言,例如,由于緊張,“下午”被說成“上午”。

改進建議:“各位考官,大家好”、“考官好!”、“各位考官好!”禮貌自然地問好。

2.坐姿:雙手緊扣在一起或雙手緊握。

這樣做是為了讓你保持正確的姿勢,避免出現(xiàn)捏手指和繞指頭等小動作。

改進建議:雙手向前自然攤開放在桌上,或者自然疊放雙手。手不能有太多的動作,要給考官一種穩(wěn)重的感覺。如果需要手部動作,則需四指并攏,大拇指張開,向左或向右伸展45度來表達動作。不要做過度的手部動作,保持穩(wěn)定和自然。

男生篇。

領(lǐng)帶。

領(lǐng)帶的顏色最好根據(jù)襯衫和西裝的顏色來搭配,以深色為佳,比如深紅、灰色或者藍色等。

在搭配同色系時,領(lǐng)帶的色彩要搭配比西裝的顏色更深一些,因為這樣會凸顯整個人更加的成熟、穩(wěn)重。

皮帶。

皮帶的選擇較容易些,皮帶的顏色建議選擇黑色,同時皮帶扣不適合過大、過亮,以及有很多的花紋和圖案。

襪子。

襪子在商務(wù)著裝中以深色為好,但平時經(jīng)常見到一些人穿白襪子,這在國際商務(wù)著裝中是不規(guī)范的。同時深色的襪子不能出現(xiàn)明顯的圖案、花紋。

女生篇。

套裝。

套裝的選擇要和所應(yīng)聘的職業(yè)崗位相協(xié)調(diào)一致,不同背景的崗位要選擇適合的套裝。想要以內(nèi)在美取勝,就需要先從嚴謹一點的服裝入手。

總之剪裁得體的西裝套裙,色彩相配的襯衫和半身裙讓人看起來穩(wěn)重、自信、大方、干練,會給人以良好的印象。

發(fā)型。

無論長發(fā)還是短發(fā),洗干凈、梳整齊,整理妥當是最重要的。發(fā)型可根據(jù)衣服來選擇,要善于利用發(fā)型來修飾自己的臉形。但應(yīng)聘的不同職業(yè),發(fā)型也會有所不同。

高跟鞋。

高跟鞋不要選擇過高和太夸張的款式。如果個子處于劣勢的女生去面試,那么高跟鞋便是增加身高最有用的工具。

此外,選對鞋跟的高度也是關(guān)鍵,在鞋跟高度選擇上以3-5厘米為佳,最高也不超過6厘米。

女生面試禮儀注意事項篇二

女生夏季面試著裝要如何搭配呢?面試對于每個人都是一件很嚴肅的事,在面試的時候,我們需要穿著大方得體才行。這個時候,我們就要靠衣著來幫助我們完成了,下面有小編整理的女生夏季面試著裝禮儀注意事項,歡迎閱讀!

如果是小型公司的常規(guī)面試,也許不用穿正裝,但你的穿著也會影響你給考官留下的印象。考官并不是考你穿什么,而是考你對穿衣的態(tài)度和細心程度,同時你的穿衣品味也能體現(xiàn)你的思想。

這個夏天,如果你要去心儀的公司面試,穿什么才會最簡單又不會出錯呢?簡潔、大方、利落,細節(jié)精致的服裝能為你加分。

很多人說我穿上白下黑的衣服不就行了嗎?夏季面試盡量選擇有袖子的衣服,切忌吊帶背心和露肩衣,男士最好穿長褲,女士不易穿超短裙和短褲。有領(lǐng)子更好,這樣顯得精神。

其次,身上服裝的顏色也是不可忽視的部分。

不要以為選對了衣服的款式就可以了,顏色搭配不得當也是面試禮致命的錯誤。清爽的白色,藍色,綠色會給人清新的感覺,太艷麗或太花哨在面試時就不太合適。衣服最好選擇純色的,最多不要超過三種顏色,不然除了讓你自己像動物園的一只火雞外絲毫不能為你的面試加分。

最后,要根據(jù)面試公司的性質(zhì)和面試的崗位選擇合適的著裝。

面試著裝應(yīng)該根據(jù)去面試的公司性質(zhì),如若是外企,諸如投資銀行、四大會計師事務(wù)所,他們會要求員工穿著非常專業(yè)、職業(yè)化,所以面試這類企業(yè)女生要選擇職業(yè)套裝,顏色在黑色或灰色之間。面試民企的時候,只要穿著藍、白、灰的襯衫和黑、灰的西褲,表現(xiàn)冷靜、清爽就可以了。如果害怕黑白灰太顯單調(diào),也不要選擇太鮮亮的色系,比如糖果色就是不合時宜的。

最麻煩的事情來了——由于夏季炎熱,在面試前應(yīng)該檢查臉部及頭發(fā)是否出油嚴重,妝容是否完好,是否花妝,是否有汗?jié)n引起不美觀。清爽干凈的面容配大方利落的夏天面試著裝能助你在面試中一臂之力。

女生面試禮儀注意事項篇三

1.面試前,女性需要稍微化一些淡妝,顯得更有朝氣。如果素面朝天地去面試,很容易因為“面黃肌瘦”、“灰頭土臉”的本色而丟分。通常,女性至少應(yīng)該在眉、唇、頰三個部位上稍下工夫。面色紅潤、朝氣蓬勃才顯得更有親和力,更加干練。

2.切忌濃妝艷抹,那不是職業(yè)女性尤其是人民教師應(yīng)該有的精神風貌。淡妝既符合自己的身份,也與面試的要求很吻合。

3.手是人體中活動最多的部分之一,也常常是人們目光的焦點。請把你的雙手洗得干干凈凈,指甲修剪得整整齊齊。指甲一般與指尖等長,要刷凈其中油污。職業(yè)女士,一般不宜留長指甲。

4.女士面試著裝以整潔美觀、穩(wěn)重大方、協(xié)調(diào)高雅為總原則,服飾色彩、款式、大小應(yīng)與教師的氣質(zhì)相協(xié)調(diào)、相一致。

5.女士的服裝比較靈活??晒﹨⒖嫉姆▌t是:雖然服裝潮流應(yīng)在首選之列,但要以內(nèi)在素質(zhì)取勝。先從嚴肅的服裝入手,t恤衫、迷你裙、緊身褲、寬松服等,即便在社會上鋪天蓋地,也應(yīng)列為面試的編外服裝。

6.女士參加教師類考試,服裝一般以西裝,套裙為宜,這是最通用、最穩(wěn)妥的著裝。不論年齡,一套剪裁合體的西裝、套裙和一件配色的襯衣或罩衫外加相配的小飾物,會使你看起來顯得優(yōu)雅而自信,會給對方留下良好的印象。切忌穿太緊、太透和太露的衣服。

7.女性的裙裝不要太短、太暴露,開氣不能太高,否則稍一動作就會很尷尬。坐著的時候,雙腿還需并攏。講到裙裝的風格,建議大家平時多觀察職業(yè)女性著裝的色調(diào)和品位,在不同風格中找出適合自己體形與氣質(zhì)的樣式。

8.有些女性認為面試時一定要穿黑色套裝,這種穿法雖然十分穩(wěn)重,但是現(xiàn)在社會已能接受一些較鮮艷的顏色。不過,女性應(yīng)該避開粉紅色,這種顏色往往給人以輕浮、圓滑、虛榮的印象。

9.襪子以肉色為宜,黑色和白色只要與服裝搭配得當也是可以接受的,搭配的風格和品位可以在平時的觀察中多積累經(jīng)驗。另外至少準備一至兩雙備用襪子放在包中,以便“絲襪勾破”時可以隨時換上,免得尷尬。絲襪的長度應(yīng)該以坐下來之后不會露出腿的本色為宜。

10.穿鞋總的原則是應(yīng)和整體相協(xié)調(diào),在顏色和款式上與服裝相配。面試時,不要穿長而尖的高跟鞋,中跟鞋是最佳選擇,既結(jié)實又能體現(xiàn)職業(yè)女性的尊嚴。設(shè)計新穎的靴子也會顯得自信而得體。

女生面試禮儀注意事項篇四

1.領(lǐng)帶學(xué)問大,領(lǐng)帶的色調(diào)、圖案如何配合襯衣和西裝是一門很大的學(xué)問,也與個人的品位有關(guān),同學(xué)們平時應(yīng)該多注意觀察成功人士、知名公司領(lǐng)導(dǎo)人的著裝,看看他們?nèi)绾芜x擇領(lǐng)帶,同時大家也可以將各自的心得體會多交流交流。但是有一點需要特別指出,不要使用領(lǐng)帶夾。因為使用領(lǐng)帶夾只是亞洲少數(shù)國家的習(xí)慣,具有很強的地區(qū)色彩,并非國際通行的慣例。至于領(lǐng)帶的長短,以剛剛超過腰際皮帶為好。

2.褲子的長短寬松,褲子除了要與上身西裝保持色調(diào)一致以外,還應(yīng)該注意不要太窄,要保留有一定的寬松度,也不要太短,以恰好可以蓋住皮鞋的鞋面為好。同時,千萬記住不要穿背帶褲,年輕人穿背帶褲是很幼稚、很高傲的表現(xiàn)。另外,運動褲、牛仔褲無論是什么名牌,都不是正裝,不適宜在面試的時候穿著。

3.皮帶的選擇很簡單,皮帶的顏色以黑色為最好,皮帶頭不宜過大、過亮,也不要有很多的花紋和圖案。有些人的皮帶頭上甚至嵌著一把手槍,好像在說:“你要是不錄取我,我就斃了你。”這樣的穿著很不專業(yè)。

4.襪子,襪子以深色為好,但平時經(jīng)常見到一些人穿白襪子,這在國際商務(wù)著裝中不會出現(xiàn)。深色的襪子應(yīng)該沒有明顯的圖案、花紋,另外,也不應(yīng)該穿較透明的絲襪。皮鞋黑而不臟、亮而不新皮鞋的顏色要選黑色,這與白襯衣、深色西裝一樣屬于最穩(wěn)重、保險的色調(diào)。要注意經(jīng)常擦鞋,保持鞋面的清潔光亮。有的同學(xué)盡管買的皮鞋很好,但不注意擦拭,面試的時候皮鞋看上去灰頭土臉的,與上面筆挺的西裝很不協(xié)調(diào),這會讓招聘經(jīng)理覺得應(yīng)聘者粗心大意。另外還需要注意的是,千萬不要把新皮鞋留到面試那天才穿,因為新皮鞋第一次穿會很不合腳,走起路來一瘸一拐的,讓人誤認為你有腿疾。

5.公文包,男生隨身攜帶不裝電腦的電腦包是再合適不過的了,但是注意電腦包不要過大。如不使用電腦也不必把電腦放到包里一起帶著,背著沉重的電腦,整個人都會顯得不靈活,不精干。多年前曾經(jīng)時興一種四角長方的公文皮箱,現(xiàn)在這種皮箱已經(jīng)過時,不要再用了。同樣不要用那種非常正式的公文包,那種公文包一般都是老板、經(jīng)理們使用的,面試的同學(xué)使用會顯得過于“少年早熟”,不合身份。

1.莊重典雅的套裝相比之下,女生的服裝比較靈活,每位女生應(yīng)準備一至兩套較正規(guī)的套服,以備去不同單位面試之需。盡可獨樹一幟,穿出自己的風格,突出個人的氣質(zhì),強調(diào)個人的魅力。參考的法則是,針對不同背景的用人單位選擇適合的套裝,必須與準上班族的身份相符,要以內(nèi)在素質(zhì)取勝,先從嚴肅的服裝入手。不管什么年齡,剪裁得體的西裝套裙,色彩相宜的襯衫和半截裙使人顯得穩(wěn)重、自信、大方、干練,給人“信得過”的印象。裙子長度應(yīng)在膝蓋左右或以下,太短有失莊重。服裝顏色以淡雅或同色系的搭配為宜,穿著應(yīng)有職業(yè)女性的氣息。雖然服裝潮流應(yīng)在首選之列,顏色鮮艷的服飾會使人顯得活潑、有朝氣,但t恤衫、迷你裙、牛仔褲、緊身褲、寬松服、高跟拖鞋等,雖然在街面上鋪天蓋地,確應(yīng)列為面試的編外服裝,以免給招考官留下太隨便的印象。

2.中高跟皮鞋使你步履堅定從容,帶給你一分職業(yè)婦女的氣質(zhì),很適合在求職面試時穿著。相比之下,穿高跟鞋顯得步態(tài)不穩(wěn),穿平跟鞋顯得步態(tài)拖拉;如穿中、高統(tǒng)靴子,裙擺下沿應(yīng)蓋住靴口,以保持形體垂直線條的流暢。同樣,裙擺應(yīng)蓋過長統(tǒng)絲襪襪口;夏日最好不要穿露出腳趾的涼鞋,或光腳穿涼鞋,更不宜將腳趾甲涂抹成紅色或其他顏色。

3.襪子,穿裙裝襪子很重要,絲襪以肉色為雅致。拉得不直和不正的絲襪縫,會給人很邋遢的感覺。畫龍點睛的裝飾品,當今是一個追求和諧美的時代,適當?shù)卮钆湟恍╋椘窡o疑會使你的形象錦上添花,但搭配飾品也應(yīng)講求少而精,一條絲巾,一枚胸花,一條項鏈,就能恰到好處地體現(xiàn)你的氣質(zhì)和神韻。應(yīng)避免佩戴過多、過于夸張或有礙工作的飾物,讓飾品真正有畫龍點睛之妙。否則,容易分散考官的注意力,有時也會給考官留下不成熟的印象。皮包大大方方背在肩上,不要過于精美,太珠光寶氣,但也不要太破舊,有臟點。儀表大方青春靚麗。

4.女生可以適當?shù)鼗c淡妝,使你更顯亮麗。用薄而透明的粉底營造健康的膚色,用淺色口紅增加自然美感,用棕色眉筆調(diào)整眉形,用睫毛膏讓眼睛更加有神。但不能濃妝艷抹,過于妖嬈,香氣撲鼻,過分夸張,不符合大學(xué)生的形象與身份。越淡雅自然、不露痕跡越好,切記一定不要將清純美掩蓋掉。

5.發(fā)型,不管長發(fā)還是短發(fā),一定洗得干凈、梳得整齊,增添青春的活力。發(fā)型可根據(jù)衣服正確搭配,要善于利用視覺錯覺來改變臉形,如臉型過長的人,可留較長的前劉海,并且盡量使兩側(cè)頭發(fā)蓬松,這樣長臉看起來不太明顯;脖頸過短的人,則可選擇干凈利落的短發(fā)來拉長脖子的視覺長度;臉型太圓或者太方的人,一般不適合留齊耳的發(fā)型,也不適合中分頭路,應(yīng)該適當增加頭頂?shù)陌l(fā)量,使額頭部分顯得飽滿,在視覺上減弱下半部分臉型的寬度;根據(jù)應(yīng)聘的不同職業(yè),發(fā)型也應(yīng)有所差異。提示:服裝及飾品是求職者留給面試考官的第一印象,得體的穿著打扮能使其為你加分。自己也增加自信,在面試中發(fā)揮更好。要達到這個目的,需要研究著裝風格,注意細節(jié)修飾。

涵養(yǎng)。

涵養(yǎng),字面上理解應(yīng)該是知識與閱歷升華的產(chǎn)物,一般修養(yǎng)好的人涵養(yǎng)也比較好。涵養(yǎng)比較難用語言和客觀事物來表示,更多的是給人的綜合印象,也就是常說的“氣質(zhì)”,這點是比較難在短期內(nèi)有較好的提高的,但可以從舉止、言語、自信上得以體現(xiàn)。

禮節(jié)。

面試整個過程時間短,可以看出禮節(jié)的細節(jié)也不多,主要有以下幾個關(guān)鍵的地方:

一是進出考場。特別是進考場,因為出考場時一般考官分數(shù)都打好了,不會更改,但也要注意。進考場時,一般要開門、關(guān)門,動作、聲音要輕,進來后手中如果有物品(最好不要帶),如包,傘等,最好放在門旁邊,不要放在自己椅子上或旁邊的地上。

二是與主考官對話。用很短的時間關(guān)門、放東西,然后走到桌子旁,給考官鞠個躬,同時說句“各位考官,你們好!”其余的話不要多說,然后站直,面帶微笑目視主考官(一般考生面試的桌子直對的坐在正之間的就是主考官)。

女生面試禮儀注意事項篇五

女士求職服裝一般以西裝,套裙為宜,這是最通用、最穩(wěn)妥的著裝,不淪年齡,一套剪裁合體的西裝、套裙和一件配色的襯衣或罩衫外加相配的小飾物,會使你看起來顯得優(yōu)雅而自信,會給對方留下良好的印象。切忌穿太緊、太透和太露的衣服。袒胸露背一般是西方女士參加社交活動的傳統(tǒng)著裝,但在我國卻不一定適合。

不要穿超短裙(褲),不要穿領(lǐng)口過低的衣服;夏天,內(nèi)衣(褲)顏色應(yīng)與外套協(xié)凋一致,避免透出顏色和輪廓,否則,會讓人感到不莊重、不雅致,也給人輕佻之感,這是求職之大忌。大量的求職實踐表明,不論是應(yīng)聘何種職業(yè),保守的穿著會被視為有潛力的候選人,會比穿著開放的求職者更容易被錄用。

女性求職者服裝的顏色可有多種選擇,有些女性認為面試時一定要穿黑色套裝,這種穿法雖然十分穩(wěn)重,但是現(xiàn)在社會已能接受一些較鮮艷的顏色,比如,謀求公關(guān)、秘書職位的女性穿黃色服裝就容易被主試人接受,因為黃色通常表現(xiàn)出豐富的幻想力和追求自我滿足的心理。

紅色能顯示人的個性好動而外向,主觀意識較為強烈而且有較強的表現(xiàn)欲望,這種顏色感染力強,容易打動主試人,令他振奮,使他印象深刻。不過,女性應(yīng)該避開粉紅色,這種顏色往往給人以輕浮、圓滑、虛榮的印象。

化妝禮儀。

(1)嘴唇。嘴唇是臉部最富色彩,最生動的地方,也是最吸引人的部分,所以無論如何要使嘴唇顯得有潤澤感。年輕女士宜用紫色口紅,避免用大紅或橙紅,過于剌目的嘴唇會給人以血盆大口的印象,使主試人惟恐避之不及。唇線不可畫得太深,那樣會使你的嘴顯得突出和虛假。

(2)眼睛。眼晴是心靈的窗戶。因此,眼睛在面試時的作用是舉足輕生的。為了使眼睛在面試時能動人而傳神,面試之前就應(yīng)稍加修飾,例如女士可以描一描眉毛,使之更加嫵媚。眼睛小的,可以在眼睛四周輕輕地描上眼圈,但不能描得太黑太深,不要露出修飾的痕跡。

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女生面試禮儀注意事項篇六

1.注意修整頭發(fā),如果過長,應(yīng)修剪一下,胡子更應(yīng)刮干凈。

2.避免穿著過于老舊的西裝,顏色以素凈為佳,這樣讓考官看著更穩(wěn)重一些。

3.正式面試時,以長褲并熨燙筆挺為好。至少證明這是對考官的尊重。

4.襯衫以白色比較好。

5.盡量選擇顏色明亮的領(lǐng)帶。選購時可以征詢太太或女友的意見,太過鮮艷顯得花哨,以能帶給他人明朗良好印象則較為適宜。

6.領(lǐng)帶不平整給人一種衣冠不整的觀感,盡可能別上領(lǐng)帶夾,

7.西裝胸袋放條裝飾手帕看起來頗為別致。

8.西裝和皮鞋的顏色以保守為原則,面談時最好避免穿著過分、怪異的顏色。

9.戴眼鏡的朋友,鏡框的配戴最好能使人感覺穩(wěn)重,調(diào)和。

第二、女性在面試時則應(yīng)注意以下幾點。

1.穿著應(yīng)有上班女性的.氣息,裙裝套裝是最合宜的裝扮,勿穿長褲應(yīng)試。裙裝長度應(yīng)在膝蓋左右或以下,太短有失莊重。

2.面談時應(yīng)穿著高跟鞋,最好避免穿著平底鞋。

3.服裝顏色以淡雅或同色系的搭配為宜,顏色勿過于花哨,形式亦不宜暴露。

4.頭發(fā)梳理整齊,勿頂著一頭蓬松亂發(fā)應(yīng)試。

5.應(yīng)略施脂粉,但勿濃妝艷抹。

6.不宜擦拭過多的香水。

總之,穿著打扮應(yīng)謹守給人“信得過”的印象。每個單位都希望其職員靠得住而非信不過。多留心看看別人的穿著及裝束,或請求專家指點也是一個可行的方法。

女生面試禮儀注意事項篇七

員工形象和禮儀往往代表一家公司形象,求職者要注意自己面試著裝以及在面試中的儀表儀容問題,務(wù)必做到儀表大方、舉止得體,與索應(yīng)聘崗位的身份相符合,給招聘人員留下大方、干練的良好印象,是求職者的加分項目。選擇面試著裝的關(guān)鍵是看職位要求,應(yīng)聘銀行、政府部門、文秘,穿著偏向傳統(tǒng)正規(guī);應(yīng)聘公關(guān)、時尚雜志等,則可以適當?shù)卦诜b上加些流行元素,顯示出自己對時尚信息的捕捉能力。儀表修飾最重要的是干凈整潔,不要太標榜個性,除了應(yīng)聘娛樂影視廣告這類行業(yè)外,最好不要選擇太過突兀的穿著。對于應(yīng)屆畢業(yè)生來說,允許有一些學(xué)生氣的裝扮,即使面試名企,也可以穿休閑類套裝。它相對正規(guī)套裝來看,面料、鞋子、色彩的搭配自由度更高。身上穿的、手上戴的均能反映出求職者對所申請的職位的理解程度。參加面試,在衣著方面雖不要特別講究、過分花哨華麗,面試時你所穿的西服、襯衫、褲子、皮鞋、襪子都不宜給人以嶄新發(fā)亮的感覺,但也要注意整潔大方,不可邋遢,不可修飾過分。無論是男裝或女裝,對質(zhì)料要略有講究。好的面料可以使剪裁全體的服裝更加合身、相得益彰。合乎自身形象的著裝會給人以干凈利落、有專業(yè)精神的印象,男生應(yīng)顯得干練大方,女生應(yīng)顯得莊重高雅。

1、滔滔不絕汽車人才講話要針對主考官的發(fā)問,要適時聆聽,滔滔不絕是失禮的表現(xiàn)。滔滔不絕不是體現(xiàn)一個人的口才有多好,而是沒有認真聽講和思考胡亂應(yīng)答別人的表現(xiàn),是很多汽車人才尤其是面試銷售的人面在試禮儀注意事項中常犯的錯誤。2、狂妄自大有的人面試時自命不凡,口出狂言,什么“如果你有眼光的話一定會錄用我”,“我能干好任何工作”,“我正在尋找伯樂”等,這不是自信,而是不懂禮節(jié),沒有修養(yǎng)的表現(xiàn),令人反感。汽車人才一定要記住,在面試禮儀注意事項中,低調(diào)和謙虛的人永遠不會吃虧。3、任意插話汽車人才應(yīng)答時,應(yīng)等主考官的問題講完之后再做回答,不要不合時宜的插進自己的話題。很多人在面試過程中聽到不符合自己的觀點時馬上插話提出自己的觀點,無論是面試還是其他的.面談這都是非常沒有禮貌的表現(xiàn),也是面試禮儀注意事項中最經(jīng)常犯的一條。4、貶低他人,妄加評論汽車人才求職面試時,主考官需要了解的只是求職者的業(yè)務(wù)素質(zhì)、對工作的態(tài)度和看法,而論人是非、貶低他人會給主考官留下搬弄是非、不知天高地厚的印象。貶低別人妄加評論也恰恰是自己不夠自信和不如別人的表現(xiàn),在面試禮儀注意事項中這條是切忌一定不能觸犯。5、口頭禪一些粗俗的口頭禪絕對不能出現(xiàn)在面試應(yīng)答中,否則會顯得粗俗無禮、品格修養(yǎng)低下。汽車人才平時要養(yǎng)成良好的習(xí)慣,不要一直把那些粗俗的口頭禪掛在嘴邊,這些粗俗口頭禪只能把自己的素質(zhì)貶低。汽車人才平時最不留意也最不以為然的禁忌,卻在不知不覺中觸犯了面試禮儀注意事項中的這一條。以上這些面試禮儀注意事項有些看似微不足道,很多汽車人才在面試過程中也會常常觸犯其中的一些。但是無論是哪一條,都會或多或少對面試結(jié)果造成影響。汽車人才在平時的生活中就必須讓自己養(yǎng)成良好的習(xí)慣素養(yǎng),不可忽視這些同樣適用于生活中的面試禮儀注意事項。

常見錯誤。

1.問候:各位考官、各位工作人員,早上\上午\下午好!我是×號考生,很高興參加今天的面試。

這種問候方式有許多缺點。首先,它太羅嗦了,在問候階段,越簡單越精練越好。其次,很容易失言,例如,由于緊張,“下午”被說成“上午”。

改進建議:“各位考官,大家好”、“考官好!”、“各位考官好!”禮貌自然地問好。

2.坐姿:雙手緊扣在一起或雙手緊握。

這樣做是為了讓你保持正確的姿勢,避免出現(xiàn)捏手指和繞指頭等小動作。

改進建議:雙手向前自然攤開放在桌上,或者自然疊放雙手。手不能有太多的動作,要給考官一種穩(wěn)重的感覺。如果需要手部動作,則需四指并攏,大拇指張開,向左或向右伸展45度來表達動作。不要做過度的手部動作,保持穩(wěn)定和自然。

女生面試禮儀注意事項篇八

女士著裝以整潔美觀、穩(wěn)重大方、協(xié)調(diào)高雅為總原則,服飾色彩、款式、大小應(yīng)與自身的年齡、氣質(zhì)、膚色、體態(tài)、發(fā)型和擬聘職業(yè)相協(xié)調(diào)、相一致。

女士求職服裝一般以西裝,套裙為宜,這是最通用、最穩(wěn)妥的著裝,不淪年齡,一套剪裁合體的西裝、套裙和一件配色的襯衣或罩衫外加相配的小飾物,會使你看起來顯得優(yōu)雅而自信,會給對方留下良好的印象。切忌穿太緊、太透和太露的衣服。袒胸露背一般是西方女士參加社交活動的傳統(tǒng)著裝,但在我國卻不一定適合;不要穿超短裙(褲),不要穿領(lǐng)口過低的衣服;夏天,內(nèi)衣(褲)顏色應(yīng)與外套協(xié)凋一致,避免透出顏色和輪廓,否則,會讓人感到不莊重、不雅致,也給人輕佻之感,這是求職之大忌。大量的求職實踐表明,不論是應(yīng)聘何種職業(yè),保守的穿著會被視為有潛力的候選人,會比穿著開放的求職者更容易被錄用。

女性求職者服裝的顏色可有多種選擇,有些女性認為面試時一定要穿黑色套裝,這種穿法雖然十分穩(wěn)重,但是現(xiàn)在社會已能接受一些較鮮艷的顏色,比如,謀求公關(guān)、秘書職位的女性穿黃色服裝就容易被主試人接受,因為黃色通常表現(xiàn)出豐富的幻想力和追求自我滿足的心理。紅色能顯示人的個性好動而外向,主觀意識較為強烈而且有較強的表現(xiàn)欲望,這種顏色感染力強,容易打動主試人,令他振奮,使他印象深刻。不過,女性應(yīng)該避開粉紅色,這種顏色往往給人以輕浮、圓滑、虛榮的印象。

2鞋子要便利。

女士如何穿鞋也有學(xué)問,總的原則是應(yīng)和整體相協(xié)調(diào),在顏色和款式上與服裝相配。面試時,不要穿長而尖的高跟鞋,中跟鞋是最佳選擇,既結(jié)實又能體現(xiàn)職業(yè)女性的尊嚴。設(shè)計新穎的靴子也會顯得自信而得體。但穿靴子時,應(yīng)該注意裙子的下擺要長于靴端。

2鞋子要便利。

女士如何穿鞋也有學(xué)問,總的`原則是應(yīng)和整體相協(xié)調(diào),在顏色和款式上與服裝相配。面試時,不要穿長而尖的高跟鞋,中跟鞋是最佳選擇,既結(jié)實又能體現(xiàn)職業(yè)女性的尊嚴。設(shè)計新穎的靴子也會顯得自信而得體。但穿靴子時,應(yīng)該注意裙子的下擺要長于靴端。

3襪子也很重要。

襪子不能有脫絲。時裝設(shè)計師們都認為,肉色作為商界著裝是最適合的。為保險起見,你應(yīng)在包里放一雙備用,以免脫絲能及時更換。另外,不論你的腿有多漂亮,都不應(yīng)在面試時露著光腿。

4飾物要少而精。

(1)公文包或手提小包。帶一個即可,不要兩個都帶。在多數(shù)面試場合,攜帶公文包比手提小包體現(xiàn)出更多的權(quán)威。你可以把手提包的基本內(nèi)容放進一個無帶小提包,然后把它裝進公文包內(nèi),但不要裝包塞得滿滿的。如果你個子較矮小,包則不宜過大,這樣會極不協(xié)調(diào)。

女生面試禮儀注意事項篇九

1、女士服裝以西裝、套裙為宜。一般來說,套裙是女士面試著裝首選。一套在正式場合穿著的套裙,應(yīng)該由高檔面料縫制,上衣和裙子要采用同一質(zhì)地的面料。盡量選擇質(zhì)地較好、做工精細的職業(yè)套裝。在款式選擇方面,上衣要注重平整、挺括、貼身,較少使用飾物和花邊進行點綴;裙子要以窄裙為主,裙長要到膝或者過膝。所選套裙,坐下時的裙長絕對不可以短于大腿的一半。

2、套裙顏色的選擇主要以冷色為主,最佳顏色為黑色、藏青色、灰色。不能過于濃烈,同時也應(yīng)避開大紅、粉紅、嫩綠等顏色,更不能選擇閃亮面料的衣服。黑色、藏青色、灰色都可以使人顯得優(yōu)雅而穩(wěn)重的色彩。

3、不論年齡,一套得體的套裙和一件配色的襯衣或罩衫外加適宜的小飾物,會使你顯得優(yōu)雅而自信,也會給面試考官留下良好的印象。而衣不合身則會造成反效果,所以每個人一定要明了自己體型的優(yōu)點與缺點,量體裁衣,千萬不要強撐。

4、服裝不要求一定要高檔華貴,但須保持清潔,并熨燙平整,避免出現(xiàn)凌亂的線頭和褶皺。衣服穿起來大方得體、精神煥發(fā)、干凈整潔并不完全為了自己,更是尊重他人的需要,這是良好儀態(tài)的第一要務(wù)。

二、襯衫。

1、一般而言要根據(jù)所購買的套裙去選擇與之相匹配的襯衫。也就是說,先購買外套再購買襯衣,或者一起搭配著試穿。襯衫的選擇要顯得大方、整潔,不宜選擇領(lǐng)口有過多裝飾或者花朵。在顏色選擇上,襯衫以白色為主選,給人以干凈、干練的感覺。

2、襯衫的鈕扣要一一系好,除最上端一粒鈕扣按慣例允許不系外,其他鈕扣均不能隨意解開。

3、襯衫的下擺必須掖入裙腰之內(nèi),不能任其懸垂于外,或是將其在腰間打結(jié)。

4、內(nèi)衣顏色不能外泄,且需與襯衫顏色和諧統(tǒng)一。

三、襪子。

穿裙裝襪子很重要,絲襪以肉色為主選,不可光腿。所選絲襪不可帶有圖案、花紋,襪子一定要大小相宜,拉的不平展導(dǎo)致出現(xiàn)褶皺或者是歪斜的絲襪縫都會給人很邋遢的感覺??呻S身攜帶一雙備用的絲襪,以防襪子拉絲或跳絲。

四、鞋。

面試所穿的鞋以中跟黑色牛皮鞋為宜,所選鞋子要前不漏腳尖,后不漏腳跟。鞋頭不能過尖,鞋面避免有過多花哨裝飾。鞋跟不能太高,鞋跟過高會顯得步態(tài)不穩(wěn),也易給人造成壓迫感。中跟皮鞋更顯堅定從容,更具有專業(yè)、職業(yè)的氣質(zhì)。另外,鞋跟也可不需加掌,以免走路發(fā)出過響聲。

五、發(fā)型。

首先,不管長發(fā)還是短發(fā),一定要洗得干凈、梳的整齊,增添青春活力。發(fā)型可以根據(jù)服裝來選擇正確搭配,要善于利用視覺錯覺來改變臉形。發(fā)型可以隨意,但切記,不要夸張、怪異,特別是頭發(fā)的'顏色,建議原黑色。要符合自己的年齡、服裝、場合、及所應(yīng)聘崗位,頭發(fā)上不建議使用任務(wù)飾品。劉海需要重點注意,劉海不能過長,遮擋視線也顯得幼稚。

六、妝容。

面試時,可以適當?shù)鼗c淡妝,會顯得更加靚麗。唇膏顏色不可以過深,也不可以過亮。盡量不要使用眼影,更不能濃妝艷抹。在眉毛的處理上應(yīng)該遵循一個原則,那就是不能夸張,不能顯得輕佻、浮躁。可以適當?shù)男蘩硪幌?,但不建議采用紋眉的方式,已經(jīng)紋眉的考生可以使用眉筆修飾得自然一些。肌膚良好的女性考生,只要準備腮紅、睫毛膏(備選)及唇膏即可,肌膚稍有瑕疵者,則可打?qū)颖”〉姆鄣???傮w要求要符合自己的形象與身份,端莊干練的同時也能體現(xiàn)青春美最好。

七、配飾及香水。

現(xiàn)在是一個追求和協(xié)美的時代,適當?shù)拇钆湟恍╋椘窡o疑會使形象錦上添花,但搭配飾品也應(yīng)講求少而精,一枚胸花,一條項鏈,就能恰到好處地體現(xiàn)氣質(zhì)和神韻。但應(yīng)避免佩戴過多、過于夸張或有礙工作的飾物。否則,容易分散面試考官的注意力,有時也會給考官留下不成熟的印象。建議對于飾品搭配不了解又想佩戴飾品的女性考生,最好的方法就是一條簡潔、樸質(zhì)的項鏈。但是不能采用黃金、珍珠等過份奢侈及顯眼的項鏈。戒指只可以佩戴婚戒,但如果婚戒太過顯眼,那建議放在家里。我們建議如果不會搭配的話,最好不要佩戴任何的飾品,以免適得其反。

可以適當?shù)倪x用淡淡清香的香水或者不用香水,但應(yīng)避免使用濃烈或者味道怪異的香水。

女生面試禮儀注意事項篇十

(一)進入考場前先敲門,輕敲三下,聽到“請進“后,再進入房間。即便考場門是開著的,也要先輕敲兩下,得到示意后進入房間。

(二)面對考官,側(cè)手輕輕關(guān)上門。

(三)抬頭挺胸,精神飽滿走到合適的問好的位置。(如圖示:如果考官和講臺中間有充裕的空間,則在五角星所在位置問好鞠躬,如果考官坐在第一排,則在四角星的位置問好鞠躬。

(四)問好:“各位考官,大家好,我是xx號考生?!?/p>

(五)鞠躬:角度在30°左右,停頓一秒。

(六)試講結(jié)束后(表述:以上是我的活動過程,希望各位老師指導(dǎo)。停頓幾秒)。

(七)答辯環(huán)節(jié)(回答完畢后表示感謝。)。

(八)致謝:“謝謝各位考官,再見”。

(九)鞠躬,輕關(guān)房門離場。

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