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高級行政專員崗位職責(zé)篇一

5.負責(zé)公司各項規(guī)章制度的推行，執(zhí)行與追綜，維護公司各項規(guī)章制度的權(quán)威;。

8.負責(zé)對公司突發(fā)事件的處理工作，協(xié)助公司處理各項突發(fā)事件;。

9.負責(zé)做好各種自然災(zāi)害的預(yù)防和處理工作，確保安全;。

10.負責(zé)公司各部門的辦公秩序和紀律狀況，確保工作正常有序無違紀現(xiàn)象;。

11.配合工務(wù)課進行內(nèi)部維修的管理，保障各部門正常開展各項工作;。

12.完成上級交辦行政主管的各項工作，

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高級行政專員崗位職責(zé)篇二

4、配合各分支機構(gòu)完成行政類相關(guān)工作。

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，秘書、中文等相關(guān)專業(yè)，3年以上行政相關(guān)工作經(jīng)驗；

2、形象氣質(zhì)佳、有較強的組織協(xié)調(diào)能力；

3、熟練使用各類自動化辦公設(shè)備；

4、工作認真負責(zé)、積極主動、條理性強；

5、具有較強的團隊合作精神及保密意識。

1、負責(zé)程控電話、監(jiān)控、門禁及安防系統(tǒng)管理，保證各系統(tǒng)正常使用；

2、負責(zé)工廠和生活區(qū)非生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施的報修、維護和保養(yǎng)；

3、負責(zé)工廠及生活區(qū)的空調(diào)維修保養(yǎng)工作；

4、負責(zé)食堂、宿舍、門衛(wèi)等監(jiān)督管理工作；

5、負責(zé)廠區(qū)及生活區(qū)的保潔、綠化養(yǎng)護、室內(nèi)綠植監(jiān)管；

6、負責(zé)實施責(zé)任區(qū)域的6s相關(guān)工作。

高級行政專員崗位職責(zé)篇三

4、協(xié)助處理員工關(guān)系和組織團隊文化活動事宜；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

1、形象氣質(zhì)佳，大專及以上學(xué)歷，文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；

2、有3年行政相關(guān)工作經(jīng)驗；

3、較強的服務(wù)意識，熟練使用電腦辦公軟件；

4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，負有責(zé)任心，性格活潑開朗，具有親和力。

高級行政專員崗位職責(zé)篇四

主要負責(zé)行政后勤事務(wù)：

一、印章、資質(zhì)及文件檔案管理。

1.印章資質(zhì)上鎖管理，分類明晰，易找尋和使用；2.管理臺賬登記清晰，內(nèi)容完整，保存完好；3.合同及文件分別編號、歸檔封閉管理，查詢方便；4.臺賬登記清晰，及時更新；5.持續(xù)提升工作方法.

二、車輛管理。

1.保證車輛審驗、保險的有效性；2.保證車輛油卡、etc卡的有效性；3.車輛里程及油耗跟蹤數(shù)據(jù)明晰準確；4.保證車輛的車況良好，堅持日常養(yǎng)護。

三、

會議及活動策劃組織。

1.會議組織及召集有序進行，做好會議紀要，跟蹤會議事項的落實情況；2.組織日常員工活動，豐富員工生活；3.處理公司內(nèi)外公文文案。

四、接待管理。

五、物資管理。

1.盤點現(xiàn)有房產(chǎn)、設(shè)施等固定資產(chǎn)，做到準確具體；2.負責(zé)辦公器具及用品的采購、保管及發(fā)放；3.做好禮品準備及接收統(tǒng)計工作；4.做到臺賬及時更新，數(shù)據(jù)清晰，帳物對應(yīng)。

六、餐廳管理。

七、外聯(lián)管理。

八、辦公環(huán)境。

嚴格按照《環(huán)境衛(wèi)生管理制度》執(zhí)行，不定期檢查。

九、其它。

協(xié)助行政人事專員完善人力資源工作。

高級行政專員崗位職責(zé)篇五

5、負責(zé)公司采購公司物料、辦公用品等，登記建立臺賬

6、負責(zé)公司的快遞收發(fā)，完善登記工作，定期核對快遞費用

7、按公司規(guī)定預(yù)定各部門員工的出差機票，酒店預(yù)訂及費用結(jié)算

8、負責(zé)及相關(guān)活動組織

9、協(xié)助風(fēng)險控制部相關(guān)文檔管理工作（跨部門協(xié)作）

高級行政專員崗位職責(zé)篇六

1.負責(zé)部門內(nèi)全面管理工作。

(1)制定部門年度工作計劃和階段工作計劃，并監(jiān)督執(zhí)行。

(2)根據(jù)工作計劃，負責(zé)部門內(nèi)工作任務(wù)分工，合理安排人員。

(3)負責(zé)部門下屬員工的'培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核和監(jiān)督管理，參與本部門關(guān)鍵崗位員工的招聘篩選工作。

(4)負責(zé)協(xié)調(diào)本部門與其他部門間關(guān)系。

2.組織制定公司用工制度、日常人事管理制度、薪資制度、人事檔案管理制度、績效管理制度、培訓(xùn)體系等規(guī)章制度、實施細則和人力資源工作流程，并組織實施，監(jiān)督、協(xié)調(diào)、檢查執(zhí)行情況。

3.根據(jù)公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，組織擬訂機構(gòu)設(shè)置、崗位職責(zé)設(shè)計和定員定編方案，對公司組織架構(gòu)設(shè)計和人員調(diào)配提出合理改進方案。

4.統(tǒng)籌監(jiān)控招聘工作，甄選合適的人員。

5.組織公司薪酬福利管理工作，監(jiān)督公司年度薪酬福利計劃及薪酬福利調(diào)整方案的編制，審核月度薪酬福利發(fā)放統(tǒng)計表。

6.組織公司員工的績效管理工作，審定績效考核結(jié)果。

7.統(tǒng)籌監(jiān)督制定公司員工的培訓(xùn)計劃，審定、監(jiān)督根據(jù)公司發(fā)展需要安排的培訓(xùn)課程。

8.監(jiān)督勞動合同的簽訂，組織受理勞動爭議和員工投訴，并聯(lián)合相關(guān)部門妥善解決。監(jiān)督各類人事事務(wù)工作的開展，考勤、各類人事檔案的歸檔保管、錄用退工、入職離職手續(xù)辦理等事宜。

9.完成上級交辦的其他相關(guān)工作。

高級行政專員崗位職責(zé)篇七

1、負責(zé)跟蹤教學(xué)質(zhì)量，組織教師教研活動。

2、保持與各校區(qū)聯(lián)系，收集教學(xué)質(zhì)量反饋，對教師進行評價考核；

3、做好與學(xué)校其他各部門的協(xié)調(diào)工作，協(xié)助完成學(xué)校的各項教學(xué)任務(wù)；；

4、收集和整理教學(xué)部相關(guān)資料信息；

5、協(xié)助崗位職責(zé)職位要求主管完成教師崗崗位職責(zé)職位要求，批閱試卷，安排試講；

6、協(xié)助新訓(xùn)主管對新教師進行管理和培訓(xùn)；

5、完成教學(xué)主管安排的其他工作。

1、本科及以上學(xué)歷；

2、形象好、氣質(zhì)佳，成熟、自信、穩(wěn)重，言談舉止大方得體，有親和力；

3、性格開朗、頭腦靈活，反應(yīng)速度，應(yīng)變能力強，抗壓能力強；

4、吃苦耐勞，有責(zé)任心，做事積極、嚴謹，執(zhí)行力強、學(xué)習(xí)能力強；

5、熱愛教育事業(yè)，有進取心，有良好的溝通技巧，表達能力強，有感染力；

6、一年以上行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

成長平臺：

1、清晰的職業(yè)發(fā)展道路；

2、完善的晉升渠道與培訓(xùn)體系。

福利體系：

工作地點：昆明市官渡區(qū)櫻花語幸福廣場商務(wù)寫字樓e座六樓。

學(xué)歷要求：本科。

語言要求：不限。

年齡要求：不限。

工作年限：1-3年。

高級行政專員崗位職責(zé)篇八

1、負責(zé)辦公室日常辦公制度維護、管理。

2、負責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。

3、負責(zé)對全體辦公人員（各部門）進行日常考勤。

4、在公司未建立人力資源部門之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理職責(zé)。

5、處理公司對外接待工作。

6、組織公司內(nèi)部各項定期和不定期集體活動。

7、協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù)。

8、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。