讀書是一種精神享受和知識積累的方式，我想我們需要多讀一些好書。如何充實自己的業(yè)余生活是追求全面發(fā)展的重要方面。接下來是一些總結(jié)的精選片段，供您參考和借鑒。

保安人員會議紀要怎么寫篇一

9月1日下午5點，局黨組書記、局長在機關(guān)三樓會議室主持召開學校安全保衛(wèi)工作專題會議，局室領(lǐng)導、科室負責人共計22人參加了會議。

首先通報了xx市xx縣東方小學發(fā)生的一起惡性傷人事件，簡要分析了案件發(fā)生的原因，要求與會同志會后立即通知到各單位主要負責人連夜召開會議，傳達會議精神，落實防范措施，做到舉一反三，引以為戒，汲取教訓，切實保障廣大師生的生命安全，保持全區(qū)教育系統(tǒng)持續(xù)安全穩(wěn)定的良好局面。

會議要求，一是成立安保工作排查工作專班。從即日起，立即開展一次安全工作大檢查，局室領(lǐng)導包鎮(zhèn)，專班成員包校，排查做到鎮(zhèn)不漏校，校不漏班，不留死角。排查實行痕跡管理，建好臺賬，每次檢查的時間、學校、存在的問題及整改建議和結(jié)果都要做好記錄。要全面排查校園周邊易肇事肇禍精神病人，因涉校園矛盾紛紛揚言報復人員，生活無著、債務纏身等人員，逐一登記建檔，及時掌握其動態(tài)軌跡，有針對性地做好疏導穩(wěn)控工作。

二是加強門衛(wèi)值班工作。各學校安保人員必須穿戴保安裝備、攜帶保衛(wèi)器械，切實加強門衛(wèi)力量，每校必須聘請正規(guī)保安公司的保安，年齡控制在35-50歲，對年齡大的堅決不予聘請。要認真落實好校園24小時值班制度，把好校園入口關(guān)，從即日起，學生家長不準進入校園，堅決把可能造成安全隱患的人和事堵在校外。各學校要加強校園安全巡查工作，及時發(fā)現(xiàn)和妥善處置安全隱患，努力把安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。

三是配齊配強安全保衛(wèi)器械。按照《湖北省中小學幼兒園防范標準》要求，各學校務必于9月2日下班前配足配齊安全保衛(wèi)器械，主要有防暴帽、防刺背心、防割手套、橡膠警棍、夜間值班用強光電筒、辣椒噴霧器、鋼叉。這是一條硬性規(guī)定，不擺困難，不講條件，確保到位。

四是加強對進入校園人員、車輛的管理。學校大門要實行封閉式管理，學生入校后，大門要緊閉。各學校要認真落實出入登記制度，做好人員、車輛的出入登記。從9月2日起，全區(qū)所有學校對進入校園內(nèi)的人員、車輛，先進行登記、驗證，經(jīng)報告值班領(lǐng)導同意后方可進入，機動車輛原則上不得進入校園。

五是加強視頻監(jiān)控的使用和管理。校園內(nèi)各主要出入口、主要通行區(qū)、人員密集場所等重點部位都要安裝安裝視頻監(jiān)控，監(jiān)控平臺確保24小時有人值守，視頻監(jiān)控系統(tǒng)必須24小時運轉(zhuǎn)，運行狀況良好。

六是加強重要時段管理。加強學生上下學時段的管理。在學生上下學時，學校必須有一名校領(lǐng)導、四名以上男教師在學校門口值守及周邊巡查，引導學生安全、有序上下學，并注意發(fā)現(xiàn)學生上下學期間出現(xiàn)的可疑情況、人員，及時處置、報告、報警;加強課間、午休時段的管理。學生課間休息時，各樓梯、運動場等學生多的地方要有教師值守。學生中午在校午休時，除加強門衛(wèi)值班外，還應有足夠力量的老師在校內(nèi)值班巡邏;加強夜間值班巡邏。寄宿制學校要特別加強學生宿舍夜間管理，堅持每晚點名、教師夜間值班陪護、夜間巡邏等制度，確保學生安全。

七是進一步規(guī)范學校辦學行為。要根據(jù)中央、省、市、區(qū)有關(guān)辦學規(guī)范要求，加強對教師的師德教育，規(guī)范教師的教育教學行為。義務教育階段的學校不得因任何理由開除學生或不讓學生接受正常的義務教育。特別是今秋開學之際，對那些還沒有按時入學的學生，要做好學生的報名工作，確保每一名學生都能進入學校接受教育。在平時的教育教學工作中，要進一步規(guī)范教師的教學行為，對學習困難的學生要采取合適的教育教學方式，避免因?qū)W生入學或簡單、粗暴的教育方式方法與家長(學生)產(chǎn)生矛盾糾紛，引發(fā)突發(fā)事件。

八是加強與相關(guān)部門的聯(lián)系。要主動與本地綜治、公安、城管、工商、文化等部門進行聯(lián)系。要把校園周邊作為社會面防控網(wǎng)的重要環(huán)節(jié)，織密護校安全網(wǎng)，確保重要地段、重點時段校園治安狀況始終處于在控狀態(tài)。加大校園周邊清理整治力度，對校園及周邊形跡可疑、有違法犯罪嫌疑人員，要及時進行嚴格盤查。對正在實施危害師生安全的各類違法犯罪嫌疑人，要迅速采取有力措施，果斷控制處置，凈化校園周邊治安環(huán)境。

九是加強安全信息報送工作。要高度重視安全信息報送工作，要在第一時間將發(fā)生的安全事故向上級做全面、真實的報告，以便于上級及時對所發(fā)生的安全事故進行有效的處置指導，盡力減輕事故造成的損失和影響。對瞞報、漏報甚至不報的，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責任人的責任，造成重大人員傷亡和財產(chǎn)損失的，將追究相關(guān)責任人的刑事責任。

要主動與本地綜治、公安、城管、工商、文化等部門進行聯(lián)系。要把校園周邊作為社會面防控網(wǎng)的重要環(huán)節(jié)，織密護校安全網(wǎng)，確保重要地段、重點時段校園治安狀況始終處于在控狀態(tài)。加大校園周邊清理整治力度，對校園及周邊形跡可疑、有違法犯罪嫌疑人員，要及時進行嚴格盤查。對正在實施危害師生安全的各類違法犯罪嫌疑人，要迅速采取有力措施，果斷控制處置，凈化校園周邊治安環(huán)境。

九是加強安全信息報送工作。要高度重視安全信息報送工作，要在第一時間將發(fā)生的安全事故向上級做全面、真實的報告，以便于上級及時對所發(fā)生的安全事故進行有效的處置指導，盡力減輕事故造成的損失和影響。對瞞報、漏報甚至不報的，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責任人的責任，造成重大人員傷亡和財產(chǎn)損失的，將追究相關(guān)責任人的刑事責任。

要高度重視安全信息報送工作，要在第一時間將發(fā)生的安全事故向上級做全面、真實的報告，以便于上級及時對所發(fā)生的安全事故進行有效的處置指導，盡力減輕事故造成的損失和影響對瞞報、漏報甚至不報的，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責任人的責任，造成重大人員傷亡和財產(chǎn)損失的，將追究相關(guān)責任人的刑事責任。

保安人員會議紀要怎么寫篇二

召開保安人員工作會議，保安會議有哪些內(nèi)容呢?本文是保安會議記錄內(nèi)容的范文，僅供參考。

9月28日上午，我院召開全院安全工作會議，會議由后勤服務中心主任范寶章同志主持，各部處負責人參加會議。

會上，后勤服務中心副主任兼保衛(wèi)科科長張漢順同志就我院近期校園治安動態(tài)進行了通報，并對今后安全保衛(wèi)工作做具體部署。

學院辦公室主任賀忠良同志傳達了交通運輸部關(guān)于國慶節(jié)安全保衛(wèi)工作、信訪及安全維穩(wěn)工。

作文。

件，并對落實文件精神，做出具體工作安排。

后勤服務中心主任范寶章同志分析了當前安全工作形式，并指出周邊院校安全事件案例，如學員飲酒致死、大學生失蹤，及頻發(fā)電腦等貴重物品被盜事件，要求我院各部門要采取有效安全防范措施，落實安全責任，做好學生安全思想教育工作，提高學生自我防范意識。

最后，黃克清副院長充分肯定今年以來我院安全保衛(wèi)工作取得的成績，并就學院今后安全工作提出五點要求:一要高度重視安全防范工作，提高思想認識，加強工作力度。二要加強教育引導工作。做好防火、防盜、防騙、防破壞以及信訪維穩(wěn)工作。三是各部門要開展安全自查工作，召開部門專題安全工作會議，加強學生教育，探討實施全院公共場所“禁煙”辦法，保衛(wèi)科“十一”前要對全院開展一次拉網(wǎng)式安全大排查。四要加強值班報告制度。各部門要加強節(jié)日期間值班工作，部門領(lǐng)導和值班人員要24小時開機，確保信息暢通。五要落實安全責任?？春米约旱娜耍i好自己的門。

保衛(wèi)科。

二〇xx年九月二十九日。

時間：20xx年3月8日。

地點：中控室。

參加人員：中控員、門崗收費員、外保隊長、班長。

一、保安工作要求。

1、

2、

3、

4、

5、

6、

7、私自占用綠化地;私自亂堆亂放雜物、廢品;中控室夜間睡覺與獎金相掛鉤;門崗收費嚴格執(zhí)行“有卡刷卡、無卡收費”的規(guī)定;加強外保人員的管理和培訓;加強門崗夜間車輛的檢查;嚴查未辦手續(xù)進行裝修。

二、本周主要完成的工作。

1、對三期裝修進行集中巡查，發(fā)現(xiàn)三戶未辦理裝修手續(xù)(已補辦。

手續(xù));。

2、

3、

4、

5、

6、

7、突擊緊急集合檢查保安人員的人數(shù)(43人)。

三、下周的工作重點。

1、督促保安公司對保安年齡較大人員進行調(diào)整，按公司要求月底之前調(diào)整完畢;。

3、

4、

保安部20xx年x月x日巡更系統(tǒng)的檢查是否按時按量(質(zhì)量)完成日常巡邏;對裝修的進行檢查，是否辦理裝修手續(xù)、是否違規(guī)裝修。

20xx年5月13日下午，局機關(guān)召開黨委會，專題研究我縣學校、幼兒園安全保衛(wèi)工作。葉國培、趙東佐、趙東平、鄧昌洪、鐘曉煒、胡國棟等領(lǐng)導參加會議?，F(xiàn)將會議紀要如下:。

一、會議專題聽取了趙東平副局長關(guān)于我縣學校安全保衛(wèi)工作的情況匯報。趙東平副局長通報了近段時間國內(nèi)校園安全事件，傳達了公安部、教育部關(guān)于加強校園安全工作的緊急視頻會議精神，匯報了我縣學校安保工作存在的問題和困難:。

1、人防方面:一是學校保安數(shù)量不足。由于受經(jīng)費等制約因素，學?，F(xiàn)有的保安數(shù)量遠遠不符合上級相關(guān)文件的要求。二是學校保安素質(zhì)不高。大部分保安沒有經(jīng)過專業(yè)的培訓就直接上崗，存在年齡老化、防范意識薄弱等缺點。三是學校沒有專業(yè)的安保干部，許多規(guī)模較小學校連門衛(wèi)都沒有，學校安全存在隱患。

2、物防方面:一是學校警備器械配備不足。據(jù)統(tǒng)計，只有少數(shù)學校配備了警棍等簡單的警備器械，離上級要求的配齊配足還有一定距離。二是全縣還有7所公辦學校和1所公辦幼兒園沒有圍墻。

3、技防方面:一是學校監(jiān)控設備嚴重缺乏。由于經(jīng)費等原因，我縣除少數(shù)學校安裝了校內(nèi)監(jiān)控設備外，絕大部分的監(jiān)控安裝還是空白，且學校監(jiān)控還沒有與公安部門聯(lián)網(wǎng)。二是所有學校未安裝門衛(wèi)電子報警系統(tǒng)和巡更系統(tǒng)。三是除文中外，其他學校均未安裝周界紅外線報警系統(tǒng)。

4、其它安全隱患:一是交通安全隱患還比較大。求知中學、峃口鄉(xiāng)校、雙桂鄉(xiāng)校、樹人學校、二源鄉(xiāng)校等門口沒有減速帶、警示標志，學生上下學如果沒有交警執(zhí)勤很容易發(fā)生危險。同時，個別民辦學校還存在學生接送車超載超范圍、未經(jīng)審批就投入接送等問題。二是個別學校存在危險化學藥品安全。峃口鄉(xiāng)校、龍川鄉(xiāng)校存在少量氰化物，學校自己無法銷毀。三是民辦幼兒園存在較大安全隱患。全縣現(xiàn)有31所民辦幼兒園，還有14所民辦幼兒園未經(jīng)審批。其中，快樂幼兒園、育苗幼兒園等消防通道只有一條，藝術(shù)幼兒園24個全寄宿幼兒住在二樓，也只有一條下樓通道。部分民辦幼兒園沒有及時配備和更新消防設備，電器設備安裝不符合要求，存在發(fā)生安全事故的隱患。

二、會議部署了我縣下階段學校安全保衛(wèi)工作。會議就下階段校園安保工作提出了三點要求:。

1、思想認識再統(tǒng)一。每位領(lǐng)導干部要充分認識當前學校安保工作形勢的嚴峻，切實把維護校園穩(wěn)定和保障師生生命安全提到當前最緊迫、最重要的議事日程上來。堅決防止僥幸心理、防止按部就班、防止走形式主義。各學區(qū)、各中小學校、幼兒園要加強與當?shù)卣C治辦、公安派出所、村居組織的聯(lián)系，發(fā)動教師、學生家長積極參與校園安保工作中來。

2、工作措施再落實。一是組織力量，加強安全保衛(wèi)。發(fā)動廣大教師成立以黨員為主的教師校園護衛(wèi)隊，加強學校值班巡邏，嚴格校園準入制度。二是健全機構(gòu)，完善工作機制。縣教育局成立學校(園)安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導小組，各中小學、幼兒園相應成立安全保衛(wèi)領(lǐng)導小組，并將全縣公(民)辦中小學、幼兒園、民辦教育培訓機構(gòu)等全部納入管理視線。充實學生科力量，籌設安全保衛(wèi)科，健全各類應急措施，組織校園反侵害演練。三是加大投入，提高“三防”水平?？h教育局根據(jù)上級公安、教育部門的要求和我縣實際，將向縣政府建議配備保安和門衛(wèi)，并安裝所有學校監(jiān)控設備和報警系統(tǒng)。各學校(園)要根據(jù)局規(guī)定的最低標準抓緊時間配備保安、門衛(wèi)，并及時將配備情況向?qū)W生科匯報。各學校(園)要克服困難，防止坐等思想，積極主動的提高校園“三防”水平。四是落實責任，強化安全隱患整改?？h教育局相關(guān)科室和各學區(qū)要幫助和督促學校加快完善整改措施，確保落實到位。對集中排查過程中新發(fā)現(xiàn)的問題，要及時制定整改方案，立即組織整改，并限期加以落實，如龍川鄉(xiāng)校等存在的危險化學藥品要聯(lián)合環(huán)保部門，及時進行銷毀。五是細化標準，提高安全防范意識。各學校、幼兒園應細化安全管理標準，建立明確的防范措施和責任體系，將安全工作落到實處。應將安全教育納入學?；窘逃?，開設專業(yè)人員指導的校園安全教育教材和實踐內(nèi)容，提升教育質(zhì)量，提高學生的安全防衛(wèi)能力。

3、工作職責再明確。健全“一把手”負總責、親自抓，分管領(lǐng)導具體抓、抓落實的安全管理格局。明確校長、園長為第一責任人，并將任務分解到人、落實到人，確保不留空檔和死角。各學區(qū)要進一步開展校園安全隱患專項督查，尤其是要加強農(nóng)村學校、城鄉(xiāng)結(jié)合部學校、民辦學校、寄宿制學校和各級各類幼兒園的排查，做到橫向到邊，縱向到底，實現(xiàn)學校隱患排查全覆蓋。

張麗俊、王淑春因故缺席。

主送:各學區(qū)、直屬學校(園)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(園)、

民辦學校(園)、民辦培訓機構(gòu)。

抄送:縣府辦，胡學奏同志。

保安人員會議紀要怎么寫篇三

時間：20xx年3月8日。

地點：中控室。

參加人員：中控員、門崗收費員、外保隊長、班長。

一、保安工作要求。

1、

2、

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5、

6、

7、私自占用綠化地;私自亂堆亂放雜物、廢品;中控室夜間睡覺與獎金相掛鉤;門崗收費嚴格執(zhí)行“有卡刷卡、無卡收費”的規(guī)定;加強外保人員的管理和培訓;加強門崗夜間車輛的檢查;嚴查未辦手續(xù)進行裝修。

二、本周主要完成的工作。

1、對三期裝修進行集中巡查，發(fā)現(xiàn)三戶未辦理裝修手續(xù)(已補辦。

手續(xù));。

2、

3、

4、

5、

6、

7、突擊緊急集合檢查保安人員的人數(shù)(43人)。

三、下周的工作重點。

1、督促保安公司對保安年齡較大人員進行調(diào)整，按公司要求月底之前調(diào)整完畢;。

3、

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保安部20xx年x月x日巡更系統(tǒng)的檢查是否按時按量(質(zhì)量)完成日常巡邏;對裝修的進行檢查，是否辦理裝修手續(xù)、是否違規(guī)裝修。

20xx年5月13日下午，局機關(guān)召開黨委會，專題研究我縣學校、幼兒園安全保衛(wèi)工作。葉國培、趙東佐、趙東平、鄧昌洪、鐘曉煒、胡國棟等領(lǐng)導參加會議?，F(xiàn)將會議紀要如下:。

一、會議專題聽取了趙東平副局長關(guān)于我縣學校安全保衛(wèi)工作的情況匯報。趙東平副局長通報了近段時間國內(nèi)校園安全事件，傳達了公安部、教育部關(guān)于加強校園安全工作的緊急視頻會議精神，匯報了我縣學校安保工作存在的問題和困難:。

1、人防方面:一是學校保安數(shù)量不足。由于受經(jīng)費等制約因素，學校現(xiàn)有的保安數(shù)量遠遠不符合上級相關(guān)文件的要求。二是學校保安素質(zhì)不高。大部分保安沒有經(jīng)過專業(yè)的培訓就直接上崗，存在年齡老化、防范意識薄弱等缺點。三是學校沒有專業(yè)的安保干部，許多規(guī)模較小學校連門衛(wèi)都沒有，學校安全存在隱患。

2、物防方面:一是學校警備器械配備不足。據(jù)統(tǒng)計，只有少數(shù)學校配備了警棍等簡單的警備器械，離上級要求的配齊配足還有一定距離。二是全縣還有7所公辦學校和1所公辦幼兒園沒有圍墻。

3、技防方面:一是學校監(jiān)控設備嚴重缺乏。由于經(jīng)費等原因，我縣除少數(shù)學校安裝了校內(nèi)監(jiān)控設備外，絕大部分的監(jiān)控安裝還是空白，且學校監(jiān)控還沒有與公安部門聯(lián)網(wǎng)。二是所有學校未安裝門衛(wèi)電子報警系統(tǒng)和巡更系統(tǒng)。三是除文中外，其他學校均未安裝周界紅外線報警系統(tǒng)。

4、其它安全隱患:一是交通安全隱患還比較大。求知中學、峃口鄉(xiāng)校、雙桂鄉(xiāng)校、樹人學校、二源鄉(xiāng)校等門口沒有減速帶、警示標志，學生上下學如果沒有交警執(zhí)勤很容易發(fā)生危險。同時，個別民辦學校還存在學生接送車超載超范圍、未經(jīng)審批就投入接送等問題。二是個別學校存在危險化學藥品安全。峃口鄉(xiāng)校、龍川鄉(xiāng)校存在少量氰化物，學校自己無法銷毀。三是民辦幼兒園存在較大安全隱患。全縣現(xiàn)有31所民辦幼兒園，還有14所民辦幼兒園未經(jīng)審批。其中，快樂幼兒園、育苗幼兒園等消防通道只有一條，藝術(shù)幼兒園24個全寄宿幼兒住在二樓，也只有一條下樓通道。部分民辦幼兒園沒有及時配備和更新消防設備，電器設備安裝不符合要求，存在發(fā)生安全事故的隱患。

二、會議部署了我縣下階段學校安全保衛(wèi)工作。會議就下階段校園安保工作提出了三點要求:。

1、思想認識再統(tǒng)一。每位領(lǐng)導干部要充分認識當前學校安保工作形勢的嚴峻，切實把維護校園穩(wěn)定和保障師生生命安全提到當前最緊迫、最重要的議事日程上來。堅決防止僥幸心理、防止按部就班、防止走形式主義。各學區(qū)、各中小學校、幼兒園要加強與當?shù)卣C治辦、公安派出所、村居組織的聯(lián)系，發(fā)動教師、學生家長積極參與校園安保工作中來。

2、工作措施再落實。一是組織力量，加強安全保衛(wèi)。發(fā)動廣大教師成立以黨員為主的教師校園護衛(wèi)隊，加強學校值班巡邏，嚴格校園準入制度。二是健全機構(gòu)，完善工作機制?？h教育局成立學校(園)安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導小組，各中小學、幼兒園相應成立安全保衛(wèi)領(lǐng)導小組，并將全縣公(民)辦中小學、幼兒園、民辦教育培訓機構(gòu)等全部納入管理視線。充實學生科力量，籌設安全保衛(wèi)科，健全各類應急措施，組織校園反侵害演練。三是加大投入，提高“三防”水平?？h教育局根據(jù)上級公安、教育部門的要求和我縣實際，將向縣政府建議配備保安和門衛(wèi)，并安裝所有學校監(jiān)控設備和報警系統(tǒng)。各學校(園)要根據(jù)局規(guī)定的最低標準抓緊時間配備保安、門衛(wèi)，并及時將配備情況向?qū)W生科匯報。各學校(園)要克服困難，防止坐等思想，積極主動的提高校園“三防”水平。四是落實責任，強化安全隱患整改?？h教育局相關(guān)科室和各學區(qū)要幫助和督促學校加快完善整改措施，確保落實到位。對集中排查過程中新發(fā)現(xiàn)的問題，要及時制定整改方案，立即組織整改，并限期加以落實，如龍川鄉(xiāng)校等存在的危險化學藥品要聯(lián)合環(huán)保部門，及時進行銷毀。五是細化標準，提高安全防范意識。各學校、幼兒園應細化安全管理標準，建立明確的防范措施和責任體系，將安全工作落到實處。應將安全教育納入學?；窘逃?，開設專業(yè)人員指導的校園安全教育教材和實踐內(nèi)容，提升教育質(zhì)量，提高學生的安全防衛(wèi)能力。

3、工作職責再明確。健全“一把手”負總責、親自抓，分管領(lǐng)導具體抓、抓落實的安全管理格局。明確校長、園長為第一責任人，并將任務分解到人、落實到人，確保不留空檔和死角。各學區(qū)要進一步開展校園安全隱患專項督查，尤其是要加強農(nóng)村學校、城鄉(xiāng)結(jié)合部學校、民辦學校、寄宿制學校和各級各類幼兒園的排查，做到橫向到邊，縱向到底，實現(xiàn)學校隱患排查全覆蓋。

9月28日上午，我院召開全院安全工作會議，會議由后勤服務中心主任范寶章同志主持，各部處負責人參加會議。

會上，后勤服務中心副主任兼保衛(wèi)科科長張漢順同志就我院近期校園治安動態(tài)進行了通報，并對今后安全保衛(wèi)工作做具體部署。

學院辦公室主任賀忠良同志傳達了交通運輸部關(guān)于國慶節(jié)安全保衛(wèi)工作、信訪及安全維穩(wěn)工。

作文。

件，并對落實文件精神，做出具體工作安排。

后勤服務中心主任范寶章同志分析了當前安全工作形式，并指出周邊院校安全事件案例，如學員飲酒致死、大學生失蹤，及頻發(fā)電腦等貴重物品被盜事件，要求我院各部門要采取有效安全防范措施，落實安全責任，做好學生安全思想教育工作，提高學生自我防范意識。

最后，黃克清副院長充分肯定今年以來我院安全保衛(wèi)工作取得的成績，并就學院今后安全工作提出五點要求:一要高度重視安全防范工作，提高思想認識，加強工作力度。二要加強教育引導工作。做好防火、防盜、防騙、防破壞以及信訪維穩(wěn)工作。三是各部門要開展安全自查工作，召開部門專題安全工作會議，加強學生教育，探討實施全院公共場所“禁煙”辦法，保衛(wèi)科“十一”前要對全院開展一次拉網(wǎng)式安全大排查。四要加強值班報告制度。各部門要加強節(jié)日期間值班工作，部門領(lǐng)導和值班人員要24小時開機，確保信息暢通。五要落實安全責任?？春米约旱娜耍i好自己的門。

保衛(wèi)科。

二〇xx年九月二十九日。

保安人員會議紀要怎么寫篇四

參加人員：中控員、門崗收費員、外保隊長、班長。

一、保安工作要求。

1、

2、

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5、

6、

7、私自占用綠化地;私自亂堆亂放雜物、廢品;中控室夜間睡覺與獎金相掛鉤;門崗收費嚴格執(zhí)行“有卡刷卡、無卡收費”的規(guī)定;加強外保人員的管理和培訓;加強門崗夜間車輛的檢查;嚴查未辦手續(xù)進行裝修。

二、本周主要完成的工作。

1、對三期裝修進行集中巡查，發(fā)現(xiàn)三戶未辦理裝修手續(xù)(已補辦。

手續(xù));。

2、

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7、突擊緊急集合檢查保安人員的人數(shù)(43人)。

三、下周的工作重點。

1、督促保安公司對保安年齡較大人員進行調(diào)整，按公司要求月底之前調(diào)整完畢;。

3、

4、

保安人員會議紀要怎么寫篇五

1、新考勤制度的規(guī)定。

2、保安著裝管理規(guī)定。

3、保安工牌管理制度。

4、員工招聘及離職規(guī)定制度。

1、保安崗位職責制度。

2、保安崗位工作標準。

3、保安交接班的有關(guān)規(guī)定及注意事項。

4、儀容儀表的規(guī)定及要求，強調(diào)文明禮貌用語的使用。

5、值班區(qū)域衛(wèi)生的維護及配合家屬院清潔工進行小區(qū)內(nèi)閑雜人員的清除及管理。

需要解決的問題及好的解決方法。發(fā)現(xiàn)工作中需要改進的工作及改進方法并要求員工在規(guī)定的時間內(nèi)達到工作改進后的理想效果。

項目會議室。

k4/k9保安、項目部安環(huán)部管理人員。

節(jié)日期間的安全保衛(wèi)工作

(1)遇有外來人員必須進行登記、詢問后方可允許進入。

(2)當遇有勞務糾紛人員來項目部時，一定及時反應、匯報并做好。

應急人員的組織、集合等工作。

(3)白天中午休息時間和夜間要加強對各部門門鎖的檢查和巡視。

(1)各門崗嚴格執(zhí)行交接班，接班人員未到崗時，嚴禁上班崗人員離開崗位。

(2)交接崗時注意交接班記錄的內(nèi)容，對交接的相關(guān)內(nèi)容一定要做好記錄。

(4)夜間職守人員的巡視路線交接點要兩個相鄰崗亭的人員約定時間，不得留有死角時間，資料《保安人員會議紀要優(yōu)秀范文》。

(5)對突發(fā)事件的匯報可直接匯報項目經(jīng)理，尤其針對偷盜行為的，必要的可采取強制措施，但必須要把握尺度。

保安人員會議紀要怎么寫篇六

二、會議地點：

三、會議召集及主持人：

四、出席會議股東代表：

五、記錄人：

六、會議議程：

1、 宣布開會并通報會議出席人員情況。

2、總裁/董事長做2012年工作總結(jié)和2015年工作計劃的報告。

3、 行政總監(jiān)關(guān)于2015年公司高級管理人員績效考核工作的報告。

4、 財務總監(jiān)關(guān)于公司2012、2015年度財務決算、預算的報告。

5、 監(jiān)事會工作報告。

6、 提案。

7、 股東對上述報告和提案進行討論，發(fā)言、提問和審議。

8、股東對上述報告和提案進行批準表決，宣布表決通過情況。

9、請出席會議的股東在（所議事項的決定）會議記錄上簽名。

10、宣布會議結(jié)束。

七、會議審議事項及結(jié)果：

（一）會議審議批準《關(guān)于審議2015年度董事長工作報告的提案》。

（二）會議審議批準《關(guān)于財務預決算報告的提案》。

（三）會議決定聘用xxxx會計師事務所承辦公司審計業(yè)務。

八、有關(guān)人員簽署第一屆股東會第四次會議決議及會議記錄。 出席會議的股東代表簽名：

二〇一三年三月十二日

時間：2015年5月6日，中午12:30

地點：人力資源部辦公室

參加人員：

會議主要內(nèi)容：

會議由人力資源部經(jīng)理主持，在會議中經(jīng)理主要談到以下幾個方面的問題：

1、加強人才招聘和一線員工招工工作

為滿足企業(yè)對高素質(zhì)管理人才的需求，我部門要逐步加強人才的招聘工作。繼續(xù)拓寬人才招聘渠道，進一步完善網(wǎng)絡招聘過程。近兩周要積極開展對總經(jīng)理秘書這一職位，進行簡歷篩選和面試工作。同時，要根據(jù)簡歷的投遞情況結(jié)合企業(yè)人才需求情況，對發(fā)布職位進行及時的跟蹤和修改。

加強一線員工的招工工作。近期車間生產(chǎn)量逐步加大，對一線員工的`需求日益增強。為保障車間生產(chǎn)和企業(yè)的發(fā)展，我們?nèi)肆Y源部要加大、加強對一線員工的招聘力度。面對近期緊俏的勞動力市場，我們要拓寬招工渠道，積極與勞動用工部門聯(lián)系，通過發(fā)布信息、現(xiàn)場招聘、聯(lián)系相關(guān)學校等多種渠道來減輕企業(yè)的用工壓力。

2、 加快開展企業(yè)內(nèi)部培訓和外部培訓

為加快對企業(yè)人才的培養(yǎng)和提高，人力資源部要將培訓工作認真落 1

實。在近期要組織開展“新近人員的內(nèi)訓”和“安全教育”培訓，針對2015以來新進廠的大中專畢業(yè)生，我們要加強對其進行企業(yè)文化、企業(yè)產(chǎn)品、企業(yè)發(fā)展等各方面的培訓。與此同時要組織開展針對一線員工的安全培訓和安全教育。

同時作為人力資源部要關(guān)心了解一線員工的入廠培訓工作，積極關(guān)注與跟蹤，要主動參加一線員工的入廠培訓了解培訓效果。

3、 加速企業(yè)職稱的評審工作

隨著2015年市職稱評定工作的展開，我部門要主動聯(lián)系、積極引導，幫助具備職稱評審資格的企業(yè)員工，參加職稱評審取得相應職稱。 為進一步擴大企業(yè)高技能人才隊伍，建設人才梯隊。我們要大力宣傳職稱評定工作內(nèi)容、企業(yè)人才興企的精神，做好專業(yè)技術(shù)業(yè)務培訓工作，為企業(yè)今后的職稱工作打好基礎(chǔ)、鋪平道路。

4、加快機構(gòu)職責與權(quán)限的修訂

應企業(yè)發(fā)展需要，公司新增企業(yè)發(fā)展部、市場發(fā)展部和客戶服務部。為此我部門要根據(jù)新增部門的職責權(quán)限，及時更新修訂機構(gòu)職責與權(quán)限。現(xiàn)已征得以上部門人員的職責權(quán)限，修訂工作已進入編寫階段。在此基礎(chǔ)上我部門要加快編寫速度，在經(jīng)分管領(lǐng)導簽署后及時定稿發(fā)放。

5、抓緊制訂與完善考勤管理制度。

現(xiàn)狀把考核考勤貫徹好，把假期管理落實好。

會上副經(jīng)理就有關(guān)勞動假期管理、考勤管理等問題做了補充， 也就近期工作進行了討論和交流，大家互相探討、互相學習，力求在工作中尋找問題，在實踐中解決問題。

2015年5月12日整理

注：呈報行政人事總監(jiān)一份，本部門自存一份電子版。 整理： 核對： 批準：

3

保安人員會議紀要怎么寫篇七

會議內(nèi)容：

周向陽：1、辦公區(qū)域的保衛(wèi)工作。

(1)遇有外來人員必須進行登記、詢問后方可允許進入。

(2)當遇有勞務糾紛人員來項目部時，一定及時反應、匯報并做好。

應急人員的組織、集合等工作。

(3)白天中午休息時間和夜間要加強對各部門門鎖的檢查和巡視。

2、對于現(xiàn)場保衛(wèi)工作的要求。

(1)各門崗嚴格執(zhí)行交接班，接班人員未到崗時，嚴禁上班崗人員離開崗位。

(2)交接崗時注意交接班記錄的內(nèi)容，對交接的相關(guān)內(nèi)容一定要做好記錄。

(4)夜間職守人員的巡視路線交接點要兩個相鄰崗亭的人員約定時間，不得留有死角時間。

保安人員會議紀要怎么寫篇八

2015年12月6日在張總辦公室召開了工程結(jié)算有關(guān)會議，張國平、李有成、閆林槐、郭建立、劉小慶參加了會議。會議通過了工程結(jié)算有關(guān)事宜的處理方案。

一、 中心校結(jié)算簽字程序問題。因領(lǐng)導班子人員調(diào)動，該工程接任領(lǐng)導沒有接手、不了解工程情況，簽字程序無法進行。會議了解工程結(jié)算情況，通過了簽字程序，并完成簽字，具備報總公司審計條件。保修協(xié)議及操場維修事宜另行約定，工程部督促執(zhí)行。

二、 尾礦庫工程結(jié)算有關(guān)問題。尾礦庫結(jié)算中工程機械過路費沒有依據(jù)，外購石材審批手續(xù)不全，電費火工材料扣減問題，主公路維修審批文件手續(xù)不全。

會議了解工程情況，做出以下處理意見：火工材料須簽訂補充協(xié)議，在工程結(jié)算直接調(diào)整該項目費用。其他項目按照正常簽字程序執(zhí)行。主公路維修完成簽字程序。

三、 選廠廠房及附屬工程（a+c標段）結(jié)算有關(guān)問題。工程情況：粉礦倉樁基礎(chǔ)（9.8萬元），施工方投標時漏算，施工時我公司變更扣減?？紤]到浮選槽基礎(chǔ)下沉一事（修復費用18.8余萬元），我公司也有責任，綜合考慮施工情況，該樁基礎(chǔ)費用我公司不再扣減。

甘洛縣爾呷地吉鉛鋅礦業(yè)有限公司

2015年12月6日

時間：

地點：

主持人：

參會人員：

根據(jù)公司領(lǐng)導班子會議決定，將公司*部原設備、備件配件采購業(yè)務，移交給*部，為確保設備、備件配件采購業(yè)務及其相關(guān)事宜的平穩(wěn)交接，2011年10月11日下午由*牽頭組織以上人員就設備、備件配件采購項目的移交進行了甄別與分類，達成了一致意見，現(xiàn)將會議精神紀要如下：

一、物資材料等仍歸*部采購，主要類別為：燃料及油類、*水暖件等。

二、機電設備的主機及其備件配件劃歸*部采購管理，主要類別為：提升機設備、*、電機、儀表及量具等生產(chǎn)設備及其備件配件。

三、公司對外經(jīng)濟業(yè)務合同專用章由*部保管使用，*部需要使用合同專用章時，由*部填寫用印申請，經(jīng)*部長簽字后交*部蓋章。

四、公司物資倉庫和員工暫由*部統(tǒng)一管理，采購業(yè)務的出入庫手續(xù)實行“同一倉庫，同班人員，兩套賬本”的辦法，按采購品種或類別，分別由*部和*部對口處理，采購資金的計劃及提交支付，亦采取分部門管理辦法；條件成熟后單獨設立機電設備、備件倉庫。

五、按照分部門管理的原則，經(jīng)營部原發(fā)生的采購業(yè)務，自移交之日起，未結(jié)清的采購資金支付手續(xù)由*部提交辦理。

六、采購業(yè)務資料的移交主要有：2011年*月30日前發(fā)生并保存在*部的采購資金內(nèi)部財務賬，購貨發(fā)票、采購合同、客戶資料等。

七、移交后有關(guān)設備、備件配件的采購，*部需配合*部做好接收工作。

八、自2011年10月1日起，交接雙方按協(xié)商后的`采購品種與類別各自履行采購職責，如發(fā)生一時不好界定的業(yè)務，雙方積極溝通，及時處理。（附：移交業(yè)務電子文檔表）

請公司內(nèi)部各單位從本會議紀要發(fā)布之日起，依據(jù)本紀要劃分的采購業(yè)務分工，向經(jīng)營部、機動能源部提出物資材料、設備備件采購計劃。

時 間：2012年4月20日10點

地 點：新辦公樓二樓會議室

主持人：李海成

參會人員：李海成 李紅兵 韋文軍 陳明林 李永軍 郭建光

樊曉云 劉明珍 李文林 趙玉龍 王晉平 李澤文

劉岳勇 馮偉偉

會議內(nèi)容：根據(jù)長平公司實施板塊化運行的有關(guān)要求，為進一步加強企業(yè)管理，理順業(yè)務關(guān)系，提高工作效率，經(jīng)公司研究決定，將現(xiàn)有體育館、體育場人員成建制移交科工貿(mào)公司，現(xiàn)形成紀要如下：

4、財務部負責考慮稅金及5%的管理費，并進行費用核定；

6、各相關(guān)部門要高度重視此項工作，密切配合，認真細致做好各

項數(shù)據(jù)、工資和費用核算及審核工作，此項工作力爭在4月30日之前全部完成。

保安人員會議紀要怎么寫篇九

江西省贛州市章貢區(qū)檢察院在接到省院《關(guān)于加強全省檢察機關(guān)安全保衛(wèi)工作的緊急通知》后，迅速召開黨組會和干警大會落實通知要求，采取四項措施加強機關(guān)安全保衛(wèi)工作。

提高安全意識。認真組織全院干警學習省院《關(guān)于加強全省檢察機關(guān)安全保衛(wèi)工作的緊急通知》，教育全院干警要深刻認識加強機關(guān)安全保衛(wèi)工作的嚴峻形勢，牢固樹立“安全工作無小事”的觀念，進一步增強干警的'憂患意識和安全防范意識，提高干警發(fā)現(xiàn)異常情況、預防安全事故和處理突發(fā)事件的能力。

進行安全隱患排查。做到未雨綢繆，在全院開展安全隱患大排查，全面檢查監(jiān)控、門禁等設備，發(fā)現(xiàn)安全隱患立刻整改，做到防患于未然。

完善相關(guān)安全機制。進一步完善機關(guān)大樓安全值班制度和安全保衛(wèi)制度，加強機關(guān)安全防范設施建設，嚴格執(zhí)行入院安全檢查、登記制度和安全巡查制度，遇有可疑人員、來歷不明的物品、車輛等，一律不得放行進入機關(guān)大院。

做好涉檢排查。結(jié)合“下基層辦實事，做群眾貼心人”和“舉報宣傳周”等活動，全面開展涉檢。

案件矛盾大排查和化解工作?？厣瓴块T積極行動，扎實做好群眾工作，加強法制宣傳和釋法說理教育，確保案結(jié)事了，著力化解各類矛盾糾紛，減少社會對抗，從源頭上預防和減少安全事故，切實保障辦案安全。

保安人員會議紀要怎么寫篇十

參加人員：k4/k9保安、項目部安環(huán)部管理人員。

會議主題：節(jié)日期間的安全保衛(wèi)工作

會議內(nèi)容：

周向陽：

1、辦公區(qū)域的保衛(wèi)工作。

（1）遇有外來人員必須進行登記、詢問后方可允許進入。

（2）當遇有勞務糾紛人員來項目部時，一定及時反應、匯報并做好應急人員的組織、集合等工作。

（3）白天中午休息時間和夜間要加強對各部門門鎖的檢查和巡視。

2、對于現(xiàn)場保衛(wèi)工作的要求。

（1）各門崗嚴格執(zhí)行交接班，接班人員未到崗時，嚴禁上班崗人員離開崗位。

（2）交接崗時注意交接班記錄的內(nèi)容，對交接的相關(guān)內(nèi)容一定要做好記錄。

（4）夜間職守人員的巡視路線交接點要兩個相鄰崗亭的人員約定時間，不得留有死角時間。

（5）對突發(fā)事件的匯報可直接匯報項目經(jīng)理，尤其針對偷盜行為的，必要的可采取強制措施，但必須要把握尺度。

一、總結(jié)每周工作情況，反饋在工作中出現(xiàn)的問題。

二、每周五組織保安進行業(yè)務學習。

三、學習公司各項管理制度。

1、新考勤制度的規(guī)定。

2、保安著裝管理規(guī)定。

3、保安工牌管理制度。

4、員工招聘及離職規(guī)定制度。

四、保安的。

崗位職責。

制度學習。

1、保安崗位職責制度。

2、保安崗位工作標準。

3、保安交接班的有關(guān)規(guī)定及注意事項。

4、儀容儀表的規(guī)定及要求，強調(diào)文明禮貌用語的使用。

5、值班區(qū)域衛(wèi)生的維護及配合家屬院清潔工進行小區(qū)內(nèi)閑雜人員的清除及管理。

五、討論并提出今后工作中建設性的意見和建議。需要解決的問題及好的解決方法。發(fā)現(xiàn)工作中需要改進的工作及改進方法并要求員工在規(guī)定的時間內(nèi)達到工作改進后的理想效果。

會議地點：保安值班室。

會議時間：20xx—11—4。

主持：

參加人員：

會議主題：

會議內(nèi)容：

1、公司傳達交給的任務及。

規(guī)章制度。

必須執(zhí)行。

2、關(guān)鍵時候不要犯規(guī)，否則按規(guī)定執(zhí)行。

3、安排看車庫人員，必須在位，不得脫崗。

4、早上8：30—9：00各領(lǐng)班安排人員給林總開東卷簾門。

6、夜班加強各樓層巡查，包括外圍二樓倉庫，防止發(fā)生內(nèi)外盜及火災。

7、場內(nèi)禁止撒尿。

8、巴黎春天馬上進入交接，已在附近租房，夜間會有夜查。

9、保安部的固定資產(chǎn)，各領(lǐng)班、監(jiān)控員必須交接清楚，比如電腦、大衣、對講機、電池、手電筒、滅火器等，做好值班記錄。如保安自己人無故拿走，不能及時歸還者，將視為偷盜。

10、吃飯人次和時間各領(lǐng)班要合理安排，保證場內(nèi)有人。

11、工裝必須穿戴整齊。

12、監(jiān)控員不得私自更改設置、刪除錄像。其他部門回放錄像必須填寫審批單。白、夜班要多發(fā)現(xiàn)問題，及時通知領(lǐng)班。

13、對于白、夜班，打完卡不在崗位者，發(fā)現(xiàn)將視為曠工。月底考勤中體現(xiàn)。嚴重者將逐級上報。近期將組織夜查。

14、各領(lǐng)班要合理安排人員確保每樓層要有人，遵循：誰值班、誰負責的原則。三樓人員白天可做機動崗使用。

15、早上8：30工程部將會打開貨梯，監(jiān)控員注意監(jiān)控。

16、如場內(nèi)發(fā)生緊急事件請及時上報。

保安人員會議紀要怎么寫篇十一

醫(yī)護人員會議紀要要怎么寫呢?不知道醫(yī)護人員會議紀要的格式?下文是小編收集的醫(yī)護人員會議紀要，歡迎閱讀!

由中華醫(yī)學會行為醫(yī)學分會主辦，皖南醫(yī)學院、皖南醫(yī)學院附屬池州市人民醫(yī)院和池州市心理學會承辦的中華醫(yī)學會第十次全國行為醫(yī)學學術(shù)會議于20xx年11月8日至10日在安徽省池州市隆重召開，來自全國各地100余名專家學者云集池州，進行行為醫(yī)學理論與應用的學術(shù)研討和交流。參會代表具有高級職稱達80%，有許多博導和海歸博士，還有大學和醫(yī)學院校院長、人民解放軍軍級資深專家和綜合性醫(yī)院院長等參加研討。

大會開幕式由中華醫(yī)學會行為醫(yī)學分會副主任委員張錫明教授主持。中華醫(yī)學會行為醫(yī)學分會主任委員，濟寧醫(yī)學院副院長楊志寅教授致。

開幕詞。

他精辟總結(jié)了近年來行為醫(yī)學分會所取得的重大成績。首先國家級“”規(guī)劃教材《行為醫(yī)學》在20xx年順利出版填補了我國行為醫(yī)學國家級教材的空白是行為醫(yī)學發(fā)展的標志性成果;其次近年來《中國行為醫(yī)學科學》雜志辦刊質(zhì)量與影響力進一步得到提升;再次我國行為醫(yī)學理論研究與實踐應用取得一系列成果。他還提出了行為醫(yī)學分會今后的努力方向、目標和任務。

中華醫(yī)學會行為醫(yī)學分會奠基人之一、名譽主委楊菊賢教授簡要介紹了行為醫(yī)學分會創(chuàng)建和發(fā)展的重要歷史，闡述了行為醫(yī)學的范疇，說明了行為醫(yī)學與心身醫(yī)學、心理學、精神醫(yī)學的區(qū)別和聯(lián)系，并指出行為醫(yī)學的發(fā)展在推動人類健康中有著重要的作用。與此同時，還對行為醫(yī)學專業(yè)人員提出了新的期望。

大會共安排了六位教授作了專題報告，楊志寅教授作了“行為醫(yī)學的應用前景”的報告，他從行為醫(yī)學的對象、任務和范圍，對行為醫(yī)學在各行業(yè)中，尤其是醫(yī)學與健康領(lǐng)域中的應用作了內(nèi)容深刻的闡述，展望了行為醫(yī)學未來發(fā)展;楊菊賢教授作了“綜合性醫(yī)院中心理障礙的特點及其治療”學術(shù)報告;北京醫(yī)星醫(yī)院張錫明教授作了“糖尿病行為干預與綜合防治”報告;浙江大學王偉教授作了“認知、人格與行為-方法學的探討”報告;皖南醫(yī)學院劉新民教授作了“軀體形式障礙現(xiàn)狀與進展”報告;廣西藥科學校王翔南教授作了“同性戀及相關(guān)問題”報告。大會的精彩報告受到與會代表的一致好評。

會議安排中山大學趙虎教授、常州第一人民醫(yī)院曹建新主任醫(yī)師、皖南醫(yī)學院汪萌芽教授等15位專家學者就各自的研究成果進行了大會交流。與會代表認為，本次大會的學術(shù)水平之高，交流內(nèi)容范圍之廣，學術(shù)氛圍之濃都是前所未有的。此次會議反映了我國行為醫(yī)學科學的學科建設和發(fā)展、理論研究和臨床應用的成果，充分說明近年來我國行為醫(yī)學在理論與實踐領(lǐng)域的迅速普及與發(fā)展，并達到一個新的高度。

大會期間，還召開了《中國行為醫(yī)學科學》雜志第四屆編輯委員會換屆籌備會議。安徽省醫(yī)學會還利用此次機會成立了安徽省醫(yī)學會行為醫(yī)學分會籌委會。很多專家學者利用這次大會的空余時間進行廣泛的會下交流，形成了今后的研究和臨床工作協(xié)作的意向。

與會的專家學者對此次大會反響熱烈并予以很高的評價，認為本次會議是全國行為醫(yī)學科學發(fā)展史上的一次高峰論壇。大家堅信通過此次大會，必將對我國的行為醫(yī)學的普及和發(fā)展產(chǎn)生積極的促進作用。與會代表對中華醫(yī)學會行為醫(yī)學分會、中國行為醫(yī)學科學雜志編輯部和濟寧醫(yī)學院的組織工作予以很高的評價。同時，對承辦單位皖南醫(yī)學院、皖南醫(yī)學院附屬池州市人民醫(yī)院和池州市心理學會的努力工作也予以充分地肯定。

20xx年9月19日上午，貴州省口腔醫(yī)學會成立大會在貴陽醫(yī)學院隆重舉行。中華口腔醫(yī)學會名譽會長樊明文教授、中華口腔醫(yī)學會王興會長、王勃秘書長、貴陽市科協(xié)黨組書記任湘生、貴州省衛(wèi)生廳副廳長周惠明、貴州省科協(xié)副主席路貴、貴州省民政廳民間組織管理局局長許文益、貴陽醫(yī)學院院長宋宇峰教授、中南大學湘雅口腔醫(yī)學院院長唐瞻貴教授、貴陽市口腔醫(yī)院院長佘小明教授、遵義醫(yī)學院科研處處長劉建國教授、貴州省人民醫(yī)院口腔科主任羅洪教授等領(lǐng)導和嘉賓出席會議。

會議由貴陽醫(yī)學院口腔醫(yī)學系口腔修復教研室主任王永教授主持。許文益局長宣讀貴州省民政廳、社會團體管理局準予成立貴州省口腔醫(yī)學會的批復，任湘生書記和王興會長為貴州省口腔醫(yī)學會揭牌，新當選會長宋宇峰教授作了表態(tài)講話，對代表們的信任表示感謝，并表示在大家的共同努力下有信心使貴州省口腔醫(yī)學會在不斷的創(chuàng)新與奮斗中得以發(fā)展。中華口腔醫(yī)學會名譽會長、湖北省口腔醫(yī)學會會長樊明文教授、中南大學口腔醫(yī)學院院長唐瞻貴教授、中華口腔醫(yī)學會王興會長、中華口腔醫(yī)學會王渤秘書長、貴州省衛(wèi)生廳周慧明副廳長、貴州省科協(xié)路貴副主席等先后做了講話，對貴州省口腔醫(yī)學會的成立以及第一屆理事會成員的當選表示熱烈祝賀，并就貴州省口腔醫(yī)學會所面臨的形勢、任務、機遇做了重要發(fā)言、對學會工作提出了要求和殷切希望。

下午，特邀國內(nèi)著名專家做學術(shù)報告：樊明文教授作了“根管治療失敗的原因及對策”、唐瞻貴教授作了“口腔疣狀癌研究進展”、陳嵩副教授作了“邊緣性骨性畸形患者的診斷要點及治療策略”、陳覺堯教授作了“凸型顏面骨性深度改造綜合整形術(shù)”等專題講座。來自貴州省醫(yī)學院校、口腔?？漆t(yī)院、各級醫(yī)院口腔科、診所的300余名口腔醫(yī)生及相關(guān)人員代表參加了成立大會，聆聽了專家的精彩報告。

貴州省口腔醫(yī)學會的成立，是貴州口腔醫(yī)學事業(yè)發(fā)展史上的里程碑，對于推進口腔醫(yī)學學術(shù)研究，促進口腔醫(yī)學教育事業(yè)發(fā)展，提高口腔醫(yī)療診治水平，提高公眾口腔保健素質(zhì)，必將發(fā)揮積極的作用。

貴州省口腔醫(yī)學會首屆理事會領(lǐng)導名單。

xxx。

20xx-9-21。

中華醫(yī)學會第23屆理事會常務理事會第三次會議于20xx年4月2日在北京召開。會議由鐘南山會長主持。33名常務理事出席了會議。

會議聽取了《中華醫(yī)學會20xx年。

工作總結(jié)。

及20xx年。

工作計劃。

》、《20xx年財務決算簡報》以及聘任辦事機構(gòu)部門負責人情況及部門職責的匯報;審議了《中華醫(yī)學會?？品謺芾硪?guī)定》;討論了《中華醫(yī)學會學術(shù)會議管理辦法》和《中華醫(yī)學會專科分會財務管理辦法》;通過了關(guān)于學會副秘書長的任免事項。

一、關(guān)于中華醫(yī)學會20xx年工作總結(jié)及20xx年工作計劃。

會議聽取了吳明江副會長兼秘書長所作的《中華醫(yī)學會20xx年工作總結(jié)及20xx年工作計劃》的匯報。

會議認為，20xx年的工作在兩屆領(lǐng)導班子和大家的共同努力下取得了較好的成績。20xx年要繼續(xù)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中、五中全會精神，在中國科協(xié)、衛(wèi)生部、民政部的領(lǐng)導下，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學會改革發(fā)展全局，堅持辦會宗旨，搞好學術(shù)活動，著力于體制機制的創(chuàng)新，加強辦事機構(gòu)建設;努力推進醫(yī)學科技創(chuàng)新，促進和諧社會的建設。今年要重點抓好以下十項工作:。

2.完善相關(guān)規(guī)定，著力加強學會的組織建設和會員管理工作;。

5.積極推進各?？品謺R床科研資金項目的實施;。

6.完成相關(guān)政府轉(zhuǎn)移職能及交辦任務;。

8.加強對外聯(lián)絡工作，擴大中華醫(yī)學會在國際及地區(qū)間的影響;。

9.按照加強領(lǐng)導、統(tǒng)一管理、整體規(guī)劃、分步實施的原則，加快學會網(wǎng)站建設;。

10.深化學會辦事機構(gòu)改革;推進學會機關(guān)自身建設。

會議特別指出;面對政府職能進一步轉(zhuǎn)變的客觀形勢;學會要樹立在市場經(jīng)濟體制下有為才能有位的競爭意識，增強危機感、緊迫感和責任感，主動承擔更多的政府轉(zhuǎn)移職能和拓展新的工作領(lǐng)域;以推進學會改革與發(fā)展。

二、審議了《中華醫(yī)學會?？品謺芾硪?guī)定》(審議稿)。

會議聽取了由韓曉明副秘書長對修訂《中華醫(yī)學會?？品謺芾硪?guī)定》所作的說明;對適應學會發(fā)展所作的修訂內(nèi)容給予了肯定。會議圍繞?？品謺ㄔO與管理所涉及的問題進行了熱烈討論，對《中華醫(yī)學會?？品謺芾硪?guī)定》(審議稿)提出了積極的修改意見和建議.如，建議明確?？茣T與專科醫(yī)師之間的區(qū)別與聯(lián)系、專科會員的標準及入會程序;積極試行前任主委、現(xiàn)任王委、候任主委的組織構(gòu)架z關(guān)于青年委員的條件及青年委員會的領(lǐng)導構(gòu)架等等。

會議認為，重視和加快學會及專科分會的組織建設是學會發(fā)展重要的基礎(chǔ)性工作;健全制度是個逐步完善的過程。根據(jù)常務理事會提出的寶貴建議，再次修改后報送常務理事書面審議。

三、討論了《中華醫(yī)學會學術(shù)會議管理辦法》。

祁國明副會長對《中華醫(yī)學會學術(shù)會議管理辦法》作了修改說明。

與會常務理事對修改后的《中華醫(yī)學會學術(shù)會議管理辦法》基本子以肯定，認為應主要依靠?？品謺e辦學術(shù)會議，適度控制會議數(shù)量，注重會議質(zhì)量;倡導和支持?？品謺l(fā)揮整體優(yōu)勢舉辦學術(shù)年會或多學科聯(lián)合辦會;積極創(chuàng)辦水平高、規(guī)模大、國內(nèi)外有影響力的品牌會議;同意將學術(shù)會議分為三類管理，贊成采用競爭方式選擇學術(shù)會議的承辦單位，建議制定學術(shù)會議質(zhì)量評價辦法，建議參照會展公司的運營思路，學會應提升會務服務水平。

會后將根據(jù)常務理事會的意見修改后，以書面形式再次報送常務理事審議。

四、討論了《中華醫(yī)學會?？品謺攧展芾磙k法》。

會議聽取了羅玲副秘書長所作的關(guān)于《中華醫(yī)學會?？品謺攧展芾磙k法》的說明。

與會常務理事結(jié)合提交本次常務理事會審議的《中華醫(yī)學會專科分會管理規(guī)定》和《中華醫(yī)學會學術(shù)會議管理辦法》;對該辦法展開了討論。會議認為，學術(shù)會議結(jié)余分配應體現(xiàn)出鼓勵?？品謺e辦大型學術(shù)活動的政策導向，并希望學會辦事機構(gòu)應重在改進工作作風，為學術(shù)會議提供高質(zhì)量的管理與會務服務。

會后將相關(guān)意見吸納修改后，以書面形式再次報送常務理事審議。

五、通報了《20xx年財務決算簡報》。

羅玲副秘書長代表學會通報了《20xx年財務決算簡報》20xx年學會總體收支相抵，略有結(jié)余。20xx年收入增長低于支出的增長速度，學會正逐步推行財務預算制度，健全完善財務管理，以保證學會財務穩(wěn)健運行。

六、審議通過了關(guān)于學會副秘書長的任免事項。

根據(jù)衛(wèi)生部黨組通知和工作變動的實際情況;聘任張耀華同志為中華醫(yī)學會副秘書長，免去趙書貴同志中華醫(yī)學會副秘書長職務。

七、匯報了學會聘任辦事機構(gòu)職能部門負責人情況及部門職責范圍。

吳明江副會長兼秘書長匯報了學會聘任辦事機構(gòu)職能部門負責人情況及部門職責范圍。第一批聘任的中層干部20名已經(jīng)到位。

出席(33人，以姓氏筆劃為序)。

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保安人員會議紀要怎么寫篇十二

20__年5月13日下午，局機關(guān)召開黨委會，專題研究我縣學校、幼兒園安全保衛(wèi)工作。葉國培、趙東佐、趙東平、鄧昌洪、鐘曉煒、胡國棟等領(lǐng)導參加會議?，F(xiàn)將會議紀要如下:。

一、會議專題聽取了趙東平副局長關(guān)于我縣學校安全保衛(wèi)工作的情況匯報。趙東平副局長通報了近段時間國內(nèi)校園安全事件，傳達了公安部、教育部關(guān)于加強校園安全工作的緊急視頻會議精神，匯報了我縣學校安保工作存在的問題和困難:。

1、人防方面:一是學校保安數(shù)量不足。由于受經(jīng)費等制約因素，學?，F(xiàn)有的保安數(shù)量遠遠不符合上級相關(guān)文件的要求。二是學校保安素質(zhì)不高。大部分保安沒有經(jīng)過專業(yè)的培訓就直接上崗，存在年齡老化、防范意識薄弱等缺點。三是學校沒有專業(yè)的安保干部，許多規(guī)模較小學校連門衛(wèi)都沒有，學校安全存在隱患。

2、物防方面:一是學校警備器械配備不足。據(jù)統(tǒng)計，只有少數(shù)學校配備了警棍等簡單的警備器械，離上級要求的配齊配足還有一定距離。二是全縣還有7所公辦學校和1所公辦幼兒園沒有圍墻。

3、技防方面:一是學校監(jiān)控設備嚴重缺乏。由于經(jīng)費等原因，我縣除少數(shù)學校安裝了校內(nèi)監(jiān)控設備外，絕大部分的監(jiān)控安裝還是空白，且學校監(jiān)控還沒有與公安部門聯(lián)網(wǎng)。二是所有學校未安裝門衛(wèi)電子報警系統(tǒng)和巡更系統(tǒng)。三是除文中外，其他學校均未安裝周界紅外線報警系統(tǒng)。

4、其它安全隱患:一是交通安全隱患還比較大。求知中學、峃口鄉(xiāng)校、雙桂鄉(xiāng)校、樹人學校、二源鄉(xiāng)校等門口沒有減速帶、警示標志，學生上下學如果沒有交警執(zhí)勤很容易發(fā)生危險。同時，個別民辦學校還存在學生接送車超載超范圍、未經(jīng)審批就投入接送等問題。二是個別學校存在危險化學藥品安全。峃口鄉(xiāng)校、龍川鄉(xiāng)校存在少量氰化物，學校自己無法銷毀。三是民辦幼兒園存在較大安全隱患。全縣現(xiàn)有31所民辦幼兒園，還有14所民辦幼兒園未經(jīng)審批。其中，快樂幼兒園、育苗幼兒園等消防通道只有一條，藝術(shù)幼兒園24個全寄宿幼兒住在二樓，也只有一條下樓通道。部分民辦幼兒園沒有及時配備和更新消防設備，電器設備安裝不符合要求，存在發(fā)生安全事故的隱患。

二、會議部署了我縣下階段學校安全保衛(wèi)工作。會議就下階段校園安保工作提出了三點要求:。

1、思想認識再統(tǒng)一。每位領(lǐng)導干部要充分認識當前學校安保工作形勢的嚴峻，切實把維護校園穩(wěn)定和保障師生生命安全提到當前最緊迫、最重要的議事日程上來。堅決防止僥幸心理、防止按部就班、防止走形式主義。各學區(qū)、各中小學校、幼兒園要加強與當?shù)卣C治辦、公安派出所、村居組織的聯(lián)系，發(fā)動教師、學生家長積極參與校園安保工作中來。

2、工作措施再落實。一是組織力量，加強安全保衛(wèi)。發(fā)動廣大教師成立以黨員為主的教師校園護衛(wèi)隊，加強學校值班巡邏，嚴格校園準入制度。二是健全機構(gòu)，完善工作機制?？h教育局成立學校(園)安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導小組，各中小學、幼兒園相應成立安全保衛(wèi)領(lǐng)導小組，并將全縣公(民)辦中小學、幼兒園、民辦教育培訓機構(gòu)等全部納入管理視線。充實學生科力量，籌設安全保衛(wèi)科，健全各類應急措施，組織校園反侵害演練。三是加大投入，提高“三防”水平?？h教育局根據(jù)上級公安、教育部門的要求和我縣實際，將向縣政府建議配備保安和門衛(wèi)，并安裝所有學校監(jiān)控設備和報警系統(tǒng)。各學校(園)要根據(jù)局規(guī)定的最低標準抓緊時間配備保安、門衛(wèi)，并及時將配備情況向?qū)W生科匯報。各學校(園)要克服困難，防止坐等思想，積極主動的提高校園“三防”水平。四是落實責任，強化安全隱患整改?？h教育局相關(guān)科室和各學區(qū)要幫助和督促學校加快完善整改措施，確保落實到位。對集中排查過程中新發(fā)現(xiàn)的問題，要及時制定整改方案，立即組織整改，并限期加以落實，如龍川鄉(xiāng)校等存在的危險化學藥品要聯(lián)合環(huán)保部門，及時進行銷毀。五是細化標準，提高安全防范意識。各學校、幼兒園應細化安全管理標準，建立明確的防范措施和責任體系，將安全工作落到實處。應將安全教育納入學?；窘逃?，開設專業(yè)人員指導的校園安全教育教材和實踐內(nèi)容，提升教育質(zhì)量，提高學生的安全防衛(wèi)能力。

3、工作職責再明確。健全“一把手”負總責、親自抓，分管領(lǐng)導具體抓、抓落實的安全管理格局。明確校長、園長為第一責任人，并將任務分解到人、落實到人，確保不留空檔和死角。各學區(qū)要進一步開展校園安全隱患專項督查，尤其是要加強農(nóng)村學校、城鄉(xiāng)結(jié)合部學校、民辦學校、寄宿制學校和各級各類幼兒園的排查，做到橫向到邊，縱向到底，實現(xiàn)學校隱患排查全覆蓋。

__因故缺席。

主送:各學區(qū)、直屬學校(園)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(園)、

民辦學校(園)、民辦培訓機構(gòu)。

抄送:縣府辦，__同志。

保安人員會議紀要怎么寫篇十三

召開保安人員工作會議，保安會議有哪些內(nèi)容呢?將保安會議做一個簡要記錄。本文是20xx年記錄內(nèi)容的范文，僅供參考。

會議地點：項目會議室。

參加人員：k4/k9保安、項目部安環(huán)部管理人員。

會議主題：節(jié)日期間的安全保衛(wèi)工作

會議內(nèi)容：

周向陽：1、辦公區(qū)域的保衛(wèi)工作。

(1)遇有外來人員必須進行登記、詢問后方可允許進入。

(2)當遇有勞務糾紛人員來項目部時，一定及時反應、匯報并做好。

應急人員的組織、集合等工作。

(3)白天中午休息時間和夜間要加強對各部門門鎖的檢查和巡視。

2、對于現(xiàn)場保衛(wèi)工作的要求。

(1)各門崗嚴格執(zhí)行交接班，接班人員未到崗時，嚴禁上班崗人員離開崗位。

(2)交接崗時注意交接班記錄的內(nèi)容，對交接的相關(guān)內(nèi)容一定要做好記錄。

(4)夜間職守人員的巡視路線交接點要兩個相鄰崗亭的人員約定時間，不得留有死角時間。

(5)對突發(fā)事件的匯報可直接匯報項目經(jīng)理，尤其針對偷盜行為的，必要的可采取強制措施，但必須要把握尺度。

一、總結(jié)每周工作情況，反饋在工作中出現(xiàn)的問題。

二、每周五組織保安進行業(yè)務學習。

三、學習公司各項管理制度。

1、新考勤制度的規(guī)定。

2、保安著裝管理規(guī)定。

3、保安工牌管理制度。

4、員工招聘及離職規(guī)定制度。

四、保安的。

崗位職責。

制度學習。

1、保安崗位職責制度。

2、保安崗位工作標準。

3、保安交接班的有關(guān)規(guī)定及注意事項。

4、儀容儀表的規(guī)定及要求，強調(diào)文明禮貌用語的使用。

5、值班區(qū)域衛(wèi)生的維護及配合家屬院清潔工進行小區(qū)內(nèi)閑雜人員的清除及管理。

五、討論并提出今后工作中建設性的意見和建議。需要解決的問題及好的解決方法。發(fā)現(xiàn)工作中需要改進的工作及改進方法并要求員工在規(guī)定的時間內(nèi)達到工作改進后的理想效果。

會議時間：20xx年x月x日。

會議地點：b2保安休息室。

會議內(nèi)容：3月工作安排例會。

組織人：李俊。

記錄人：翁杰。

參加人：嚴平，李炳，陸基根，陶熊飛。

上周整改情況。

會議主要內(nèi)容：

1.收發(fā)中心的對接協(xié)調(diào)工作：

1)引入“春樂快遞有限公司”作為本大廈收發(fā)中心，預計本月底正式運行;。

4)配合收發(fā)中心作好配套解釋工作。

2.確定大廈停車管理制度和實行方案：

1)徐虹北路車道準許臨停10分鐘且駕駛員不得離開，保安員作好登記工作;。

2)裙房外圍廣場杜絕長時間停放車輛現(xiàn)象;。

3)地下車庫管理：未正式入駐客戶的無卡車輛準許臨停，并與租賃部溝通跟進租賃辦理進度;對已正式入駐客戶的無卡車輛，將車輛信息及時傳達至管理處并督促其盡快辦理租賃手續(xù)，一周后仍未辦理者，不予放行。

3.為提高外包服務品質(zhì)，加強對外包公司管理，本月起管理處將每月組織召開例行。

會議：

1)全安保安公司近期安排總部培訓部門入場，對大廈外委安保人員進行專業(yè)培訓;。

2)規(guī)范換崗交接儀式;。

3)對身高不符要求人員進行更換。

4.虹橋路崗亭外觀、材質(zhì)、報價已審核通過，預計4月初可制作完成并投入使用;。

5.加強26f電梯廳、展示區(qū)的巡視和管理，杜絕“領(lǐng)航者”員工抽煙現(xiàn)象。

保安人員會議紀要怎么寫篇十四

1、私自占用綠化地;。

2、私自亂堆亂放雜物、廢品;。

3、中控室夜間睡覺與獎金相掛鉤;。

4、門崗收費嚴格執(zhí)行"有卡刷卡、無卡收費"的規(guī)定;。

5、加強外保人員的管理和培訓;。

6、加強門崗夜間車輛的檢查;。

7、嚴查未辦手續(xù)進行裝修。

1、對三期裝修進行集中巡查，發(fā)現(xiàn)三戶未辦理裝修手續(xù)(已補辦手續(xù));。

2、南門外私搭亂建進行拆除;。

3、協(xié)助監(jiān)控維修人員對小區(qū)監(jiān)控的維修;。

4、加強收繳停車費力度;。

5、本周未發(fā)生偷盜及治安案件;。

6、協(xié)助燕達醫(yī)院免費義診的宣傳及秩序維護;。

7、突擊緊急集合檢查保安人員的人數(shù)(43人)。

1、督促保安公司對保安年齡較大人員進行調(diào)整，按公司要求月底之前調(diào)整完畢;。

3、巡更系統(tǒng)的檢查是否按時按量(質(zhì)量)完成日常巡邏;。

4、對裝修的進行檢查，是否辦理裝修手續(xù)、是否違規(guī)裝修。

保安人員會議紀要怎么寫篇十五

召開保安人員工作會議，保安會議有哪些內(nèi)容呢?將保安會議做一個簡要記錄。本文是保安會議記錄內(nèi)容的范文，僅供參考。

一、總結(jié)每周工作情況，反饋在工作中出現(xiàn)的問題。

二、每周五組織保安進行業(yè)務學習。

三、學習公司各項管理制度。

1、新考勤制度的規(guī)定。

2、保安著裝管理規(guī)定。

3、保安工牌管理制度。

4、員工招聘及離職規(guī)定制度。

四、保安的。

崗位職責。

制度學習。

1、保安崗位職責制度。

2、保安崗位工作標準。

3、保安交接班的有關(guān)規(guī)定及注意事項。

4、儀容儀表的規(guī)定及要求，強調(diào)文明禮貌用語的使用。

5、值班區(qū)域衛(wèi)生的維護及配合家屬院清潔工進行小區(qū)內(nèi)閑雜人員的清除及管理。

五、討論并提出今后工作中建設性的意見和建議。需要解決的問題及好的解決方法。發(fā)現(xiàn)工作中需要改進的工作及改進方法并要求員工在規(guī)定的時間內(nèi)達到工作改進后的理想效果。

會議地點：項目會議室。

參加人員：k4/k9保安、項目部安環(huán)部管理人員。

會議主題：節(jié)日期間的安全保衛(wèi)工作

會議內(nèi)容：

周向陽：1、辦公區(qū)域的保衛(wèi)工作。

(1)遇有外來人員必須進行登記、詢問后方可允許進入。

(2)當遇有勞務糾紛人員來項目部時，一定及時反應、匯報并做好。

應急人員的組織、集合等工作。

(3)白天中午休息時間和夜間要加強對各部門門鎖的檢查和巡視。

2、對于現(xiàn)場保衛(wèi)工作的要求。

(1)各門崗嚴格執(zhí)行交接班，接班人員未到崗時，嚴禁上班崗人員離開崗位。

(2)交接崗時注意交接班記錄的內(nèi)容，對交接的相關(guān)內(nèi)容一定要做好記錄。

(4)夜間職守人員的巡視路線交接點要兩個相鄰崗亭的人員約定時間，不得留有死角時間。

(5)對突發(fā)事件的匯報可直接匯報項目經(jīng)理，尤其針對偷盜行為的，必要的可采取強制措施，但必須要把握尺度。

時間20xx年x月x日。

地點品質(zhì)部辦公室。

主持人馮浩如記錄人吳志勇。

主要內(nèi)容有關(guān)喜之郎各款產(chǎn)品存在品質(zhì)異常事宜。

人員簽到。

主要內(nèi)容記錄。

目前我廠及外發(fā)加工廠生產(chǎn)的喜之郎各款產(chǎn)品一直存在以下品質(zhì)異常：

(1)外發(fā)加工及本廠生產(chǎn)的鐵線圈存在以下問題點：鐵線圈不能90度轉(zhuǎn)動、鐵線圈點焊有脫焊、鐵線圈沒有按要求組裝;(以上問題通知各加工商強調(diào)一定要知會相關(guān)加工商各自返工處理)。

(3)點焊主架焊接主體后，存在以下嚴重問題：鐵線圈不能90度轉(zhuǎn)動、鐵線圈點焊有脫焊現(xiàn)象、鐵片與圓絲框點焊后，鐵片無法與圓絲框在同一水平面，嚴重影響產(chǎn)品外觀;(此問題點客人是不會接受的)。

(4)8杯及12杯產(chǎn)品外發(fā)噴粉存在以下不良問題：噴粉露底、鐵線圈不能90度轉(zhuǎn)動、鐵線圈點焊有脫焊現(xiàn)象、鐵線圈卡位沒有組裝好直接噴粉(針對此問題點，我部一再強調(diào)：需本廠安排人員全檢方可外發(fā)噴粉，同時外發(fā)噴粉廠在前處理后也需安排全檢工位控制質(zhì)量，但一直沒有按要求操作)。

(5)三層貨架及側(cè)柜貨架噴粉有露底及生銹現(xiàn)象;(本廠的三層貨架及側(cè)柜貨架部件在沒有前處理情況下直接噴粉，存在嚴重生銹掉漆現(xiàn)象)。

(6)三層貨架及側(cè)柜貨架成品跌箱后有碰花現(xiàn)象產(chǎn)生;。

為保證產(chǎn)品質(zhì)量，我部已多次建議采用以下預防控制措施：

(1)各加工商及本廠五金部所生產(chǎn)鐵線圈需安排人員全檢處理，確保來料合格;。

(3)點焊主架焊接主體前，也需自檢方可流入最后工序生產(chǎn);。

(5)請開發(fā)部改善包裝方法;。

(6)加強各部門管理人員品質(zhì)意識和員工意識培訓，讓員工意識到產(chǎn)品質(zhì)量重要性;。

(7)加大qc抽檢力度。

會議上黃總提出12杯鐵線圈可以接受180度轉(zhuǎn)動(即鐵線圈脫焊不良品需噴粉加厚解決)。

保安人員會議紀要怎么寫篇十六

20xx年5月13日下午，局機關(guān)召開黨委會，專題研究我縣學校、幼兒園安全保衛(wèi)工作。葉國培、趙東佐、趙東平、鄧昌洪、鐘曉煒、胡國棟等領(lǐng)導參加會議?，F(xiàn)將會議紀要如下:。

一、會議專題聽取了趙東平副局長關(guān)于我縣學校安全保衛(wèi)工作的情況匯報。趙東平副局長通報了近段時間國內(nèi)校園安全事件，傳達了公安部、教育部關(guān)于加強校園安全工作的緊急視頻會議精神，匯報了我縣學校安保工作存在的問題和困難:。

1、人防方面:一是學校保安數(shù)量不足。由于受經(jīng)費等制約因素，學?，F(xiàn)有的保安數(shù)量遠遠不符合上級相關(guān)文件的要求。二是學校保安素質(zhì)不高。大部分保安沒有經(jīng)過專業(yè)的培訓就直接上崗，存在年齡老化、防范意識薄弱等缺點。三是學校沒有專業(yè)的安保干部，許多規(guī)模較小學校連門衛(wèi)都沒有，學校安全存在隱患。

2、物防方面:一是學校警備器械配備不足。據(jù)統(tǒng)計，只有少數(shù)學校配備了警棍等簡單的警備器械，離上級要求的配齊配足還有一定距離。二是全縣還有7所公辦學校和1所公辦幼兒園沒有圍墻。

3、技防方面:一是學校監(jiān)控設備嚴重缺乏。由于經(jīng)費等原因，我縣除少數(shù)學校安裝了校內(nèi)監(jiān)控設備外，絕大部分的監(jiān)控安裝還是空白，且學校監(jiān)控還沒有與公安部門聯(lián)網(wǎng)。二是所有學校未安裝門衛(wèi)電子報警系統(tǒng)和巡更系統(tǒng)。三是除文中外，其他學校均未安裝周界紅外線報警系統(tǒng)。

4、其它安全隱患:一是交通安全隱患還比較大。求知中學、峃口鄉(xiāng)校、雙桂鄉(xiāng)校、樹人學校、二源鄉(xiāng)校等門口沒有減速帶、警示標志，學生上下學如果沒有交警執(zhí)勤很容易發(fā)生危險。同時，個別民辦學校還存在學生接送車超載超范圍、未經(jīng)審批就投入接送等問題。二是個別學校存在危險化學藥品安全。峃口鄉(xiāng)校、龍川鄉(xiāng)校存在少量氰化物，學校自己無法銷毀。三是民辦幼兒園存在較大安全隱患。全縣現(xiàn)有31所民辦幼兒園，還有14所民辦幼兒園未經(jīng)審批。其中，快樂幼兒園、育苗幼兒園等消防通道只有一條，藝術(shù)幼兒園24個全寄宿幼兒住在二樓，也只有一條下樓通道。部分民辦幼兒園沒有及時配備和更新消防設備，電器設備安裝不符合要求，存在發(fā)生安全事故的隱患。

二、會議部署了我縣下階段學校安全保衛(wèi)工作。會議就下階段校園安保工作提出了三點要求:。

1、思想認識再統(tǒng)一。每位領(lǐng)導干部要充分認識當前學校安保工作形勢的嚴峻，切實把維護校園穩(wěn)定和保障師生生命安全提到當前最緊迫、最重要的議事日程上來。堅決防止僥幸心理、防止按部就班、防止走形式主義。各學區(qū)、各中小學校、幼兒園要加強與當?shù)卣C治辦、公安派出所、村居組織的聯(lián)系，發(fā)動教師、學生家長積極參與校園安保工作中來。

2、工作措施再落實。一是組織力量，加強安全保衛(wèi)。發(fā)動廣大教師成立以黨員為主的教師校園護衛(wèi)隊，加強學校值班巡邏，嚴格校園準入制度。二是健全機構(gòu)，完善工作機制?？h教育局成立學校(園)安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導小組，各中小學、幼兒園相應成立安全保衛(wèi)領(lǐng)導小組，并將全縣公(民)辦中小學、幼兒園、民辦教育培訓機構(gòu)等全部納入管理視線。充實學生科力量，籌設安全保衛(wèi)科，健全各類應急措施，組織校園反侵害演練。三是加大投入，提高“三防”水平。縣教育局根據(jù)上級公安、教育部門的要求和我縣實際，將向縣政府建議配備保安和門衛(wèi)，并安裝所有學校監(jiān)控設備和報警系統(tǒng)。各學校(園)要根據(jù)局規(guī)定的最低標準抓緊時間配備保安、門衛(wèi)，并及時將配備情況向?qū)W生科匯報。各學校(園)要克服困難，防止坐等思想，積極主動的提高校園“三防”水平。四是落實責任，強化安全隱患整改。縣教育局相關(guān)科室和各學區(qū)要幫助和督促學校加快完善整改措施，確保落實到位。對集中排查過程中新發(fā)現(xiàn)的問題，要及時制定整改方案，立即組織整改，并限期加以落實，如龍川鄉(xiāng)校等存在的危險化學藥品要聯(lián)合環(huán)保部門，及時進行銷毀。五是細化標準，提高安全防范意識。各學校、幼兒園應細化安全管理標準，建立明確的防范措施和責任體系，將安全工作落到實處。應將安全教育納入學?；窘逃_設專業(yè)人員指導的校園安全教育教材和實踐內(nèi)容，提升教育質(zhì)量，提高學生的安全防衛(wèi)能力。

3、工作職責再明確。健全“一把手”負總責、親自抓，分管領(lǐng)導具體抓、抓落實的安全管理格局。明確校長、園長為第一責任人，并將任務分解到人、落實到人，確保不留空檔和死角。各學區(qū)要進一步開展校園安全隱患專項督查，尤其是要加強農(nóng)村學校、城鄉(xiāng)結(jié)合部學校、民辦學校、寄宿制學校和各級各類幼兒園的排查，做到橫向到邊，縱向到底，實現(xiàn)學校隱患排查全覆蓋。

張麗俊、王淑春因故缺席。

主送:各學區(qū)、直屬學校(園)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(園)、

民辦學校(園)、民辦培訓機構(gòu)。

抄送:縣府辦，胡學奏同志。

保安人員會議紀要怎么寫篇十七

中華醫(yī)學會第23屆理事會常務理事會第三次會議于20xx年4月2日在北京召開。會議由鐘南山會長主持。33名常務理事出席了會議。

會議聽取了《中華醫(yī)學會20xx年工作總結(jié)及20xx年工作計劃》、《20xx年財務決算簡報》以及聘任辦事機構(gòu)部門負責人情況及部門職責的匯報;審議了《中華醫(yī)學會?？品謺芾硪?guī)定》;討論了《中華醫(yī)學會學術(shù)會議管理辦法》和《中華醫(yī)學會?？品謺攧展芾磙k法》;通過了關(guān)于學會副秘書長的任免事項。

一、關(guān)于中華醫(yī)學會20xx年工作總結(jié)及20xx年工作計劃。

會議聽取了吳明江副會長兼秘書長所作的《中華醫(yī)學會20xx年工作總結(jié)及20xx年工作計劃》的匯報。

會議認為，20xx年的工作在兩屆領(lǐng)導班子和大家的共同努力下取得了較好的成績。20xx年要繼續(xù)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中、五中全會精神，在中國科協(xié)、衛(wèi)生部、民政部的領(lǐng)導下，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學會改革發(fā)展全局，堅持辦會宗旨，搞好學術(shù)活動，著力于體制機制的創(chuàng)新，加強辦事機構(gòu)建設;努力推進醫(yī)學科技創(chuàng)新，促進和諧社會的建設。今年要重點抓好以下十項工作:。

2.完善相關(guān)規(guī)定，著力加強學會的組織建設和會員管理工作;。

5.積極推進各?？品謺R床科研資金項目的實施;。

6.完成相關(guān)政府轉(zhuǎn)移職能及交辦任務;。

8.加強對外聯(lián)絡工作，擴大中華醫(yī)學會在國際及地區(qū)間的影響;。

9.按照加強領(lǐng)導、統(tǒng)一管理、整體規(guī)劃、分步實施的原則，加快學會網(wǎng)站建設;。

10.深化學會辦事機構(gòu)改革;推進學會機關(guān)自身建設。

會議特別指出;面對政府職能進一步轉(zhuǎn)變的客觀形勢;學會要樹立在市場經(jīng)濟體制下有為才能有位的競爭意識，增強危機感、緊迫感和責任感，主動承擔更多的政府轉(zhuǎn)移職能和拓展新的工作領(lǐng)域;以推進學會改革與發(fā)展。

二、審議了《中華醫(yī)學會?？品謺芾硪?guī)定》(審議稿)。

會議聽取了由韓曉明副秘書長對修訂《中華醫(yī)學會?？品謺芾硪?guī)定》所作的說明;對適應學會發(fā)展所作的修訂內(nèi)容給予了肯定。會議圍繞?？品謺ㄔO與管理所涉及的問題進行了熱烈討論，對《中華醫(yī)學會?？品謺芾硪?guī)定》(審議稿)提出了積極的修改意見和建議.如，建議明確?？茣T與?？漆t(yī)師之間的區(qū)別與聯(lián)系、?？茣T的標準及入會程序;積極試行前任主委、現(xiàn)任王委、候任主委的組織構(gòu)架z關(guān)于青年委員的條件及青年委員會的領(lǐng)導構(gòu)架等等。

會議認為，重視和加快學會及?？品謺慕M織建設是學會發(fā)展重要的基礎(chǔ)性工作;健全制度是個逐步完善的過程。根據(jù)常務理事會提出的寶貴建議，再次修改后報送常務理事書面審議。

三、討論了《中華醫(yī)學會學術(shù)會議管理辦法》。

祁國明副會長對《中華醫(yī)學會學術(shù)會議管理辦法》作了修改說明。

與會常務理事對修改后的《中華醫(yī)學會學術(shù)會議管理辦法》基本子以肯定，認為應主要依靠?？品謺e辦學術(shù)會議，適度控制會議數(shù)量，注重會議質(zhì)量;倡導和支持?？品謺l(fā)揮整體優(yōu)勢舉辦學術(shù)年會或多學科聯(lián)合辦會;積極創(chuàng)辦水平高、規(guī)模大、國內(nèi)外有影響力的品牌會議;同意將學術(shù)會議分為三類管理，贊成采用競爭方式選擇學術(shù)會議的承辦單位，建議制定學術(shù)會議質(zhì)量評價辦法，建議參照會展公司的運營思路，學會應提升會務服務水平。

會后將根據(jù)常務理事會的意見修改后，以書面形式再次報送常務理事審議。

四、討論了《中華醫(yī)學會?？品謺攧展芾磙k法》。

會議聽取了羅玲副秘書長所作的關(guān)于《中華醫(yī)學會?？品謺攧展芾磙k法》的說明。

與會常務理事結(jié)合提交本次常務理事會審議的《中華醫(yī)學會?？品謺芾硪?guī)定》和《中華醫(yī)學會學術(shù)會議管理辦法》;對該辦法展開了討論。會議認為，學術(shù)會議結(jié)余分配應體現(xiàn)出鼓勵?？品謺e辦大型學術(shù)活動的政策導向，并希望學會辦事機構(gòu)應重在改進工作作風，為學術(shù)會議提供高質(zhì)量的管理與會務服務。

會后將相關(guān)意見吸納修改后，以書面形式再次報送常務理事審議。

五、通報了《20xx年財務決算簡報》。

羅玲副秘書長代表學會通報了《20xx年財務決算簡報》20xx年學會總體收支相抵，略有結(jié)余。20xx年收入增長低于支出的增長速度，學會正逐步推行財務預算制度，健全完善財務管理，以保證學會財務穩(wěn)健運行。

六、審議通過了關(guān)于學會副秘書長的任免事項。

根據(jù)衛(wèi)生部黨組通知和工作變動的實際情況;聘任張耀華同志為中華醫(yī)學會副秘書長，免去趙書貴同志中華醫(yī)學會副秘書長職務。

七、匯報了學會聘任辦事機構(gòu)職能部門負責人情況及部門職責范圍。

吳明江副會長兼秘書長匯報了學會聘任辦事機構(gòu)職能部門負責人情況及部門職責范圍。第一批聘任的中層干部20名已經(jīng)到位。

出席(33人，以姓氏筆劃為序)。

保安人員會議紀要怎么寫篇十八

召開保安人員工作會議，保安會議有哪些內(nèi)容呢?將保安會議做一個簡要記錄。本文是保安會議記錄內(nèi)容的范文，僅供參考。

會議地點：項目會議室。

參加人員：k4/k9保安、項目部安環(huán)部管理人員。

會議主題：節(jié)日期間的安全保衛(wèi)工作

會議內(nèi)容：

周向陽：1、辦公區(qū)域的保衛(wèi)工作。

(1)遇有外來人員必須進行登記、詢問后方可允許進入。

(2)當遇有勞務糾紛人員來項目部時，一定及時反應、匯報并做好。

應急人員的組織、集合等工作。

(3)白天中午休息時間和夜間要加強對各部門門鎖的檢查和巡視。

2、對于現(xiàn)場保衛(wèi)工作的要求。

(1)各門崗嚴格執(zhí)行交接班，接班人員未到崗時，嚴禁上班崗人員離開崗位。

(2)交接崗時注意交接班記錄的內(nèi)容，對交接的相關(guān)內(nèi)容一定要做好記錄。

(4)夜間職守人員的巡視路線交接點要兩個相鄰崗亭的人員約定時間，不得留有死角時間。

(5)對突發(fā)事件的匯報可直接匯報項目經(jīng)理，尤其針對偷盜行為的，必要的可采取強制措施，但必須要把握尺度。

一、總結(jié)每周工作情況，反饋在工作中出現(xiàn)的問題。

二、每周五組織保安進行業(yè)務學習。

三、學習公司各項管理制度。

1、新考勤制度的規(guī)定。

2、保安著裝管理規(guī)定。

3、保安工牌管理制度。

4、員工招聘及離職規(guī)定制度。

四、保安的。

崗位職責。

制度學習。

1、保安崗位職責制度。

2、保安崗位工作標準。

3、保安交接班的有關(guān)規(guī)定及注意事項。

4、儀容儀表的規(guī)定及要求，強調(diào)文明禮貌用語的使用。

5、值班區(qū)域衛(wèi)生的維護及配合家屬院清潔工進行小區(qū)內(nèi)閑雜人員的清除及管理。

五、討論并提出今后工作中建設性的意見和建議。需要解決的問題及好的解決方法。發(fā)現(xiàn)工作中需要改進的工作及改進方法并要求員工在規(guī)定的時間內(nèi)達到工作改進后的理想效果。

會議地點：保安值班室。

會議時間：20xx-11-4。

主持：房旭良。

參加人員：邱兆賢。

會議主題：

會議內(nèi)容：

1、公司傳達交給的任務及。

規(guī)章制度。

必須執(zhí)行。

2、關(guān)鍵時候不要犯規(guī)，否則按規(guī)定執(zhí)行。

3、安排看車庫人員，必須在位，不得脫崗。

4、早上8:30-9：00各領(lǐng)班安排人員給林總開東卷簾門。

6、夜班加強各樓層巡查，包括外圍二樓倉庫，防止發(fā)生內(nèi)外盜及火災。

7、場內(nèi)禁止撒尿。

8、巴黎春天馬上進入交接，已在附近租房，夜間會有夜查。

9、保安部的固定資產(chǎn)，各領(lǐng)班、監(jiān)控員必須交接清楚，比如電腦、大衣、對講機、電池、手電筒、滅火器等，做好值班記錄。如保安自己人無故拿走，不能及時歸還者，將視為偷盜。

10、吃飯人次和時間各領(lǐng)班要合理安排，保證場內(nèi)有人。

11、工裝必須穿戴整齊。

12、監(jiān)控員不得私自更改設置、刪除錄像。其他部門回放錄像必須填寫審批單。白、夜班要多發(fā)現(xiàn)問題，及時通知領(lǐng)班。

13、對于白、夜班，打完卡不在崗位者，發(fā)現(xiàn)將視為曠工。月底考勤中體現(xiàn)。嚴重者將逐級上報。近期將組織夜查。

14、各領(lǐng)班要合理安排人員確保每樓層要有人，遵循：誰值班、誰負責的原則。三樓人員白天可做機動崗使用。

15、早上8:30工程部將會打開貨梯，監(jiān)控員注意監(jiān)控。

16、如場內(nèi)發(fā)生緊急事件請及時上報。

保安人員會議紀要怎么寫篇十九

召開保安人員工作會議，保安會議有哪些內(nèi)容呢?將保安會議做一個簡要記錄。本文是20xx年記錄內(nèi)容的范文，僅供參考。

一、總結(jié)每周工作情況，反饋在工作中出現(xiàn)的問題。

二、每周五組織保安進行業(yè)務學習。

三、學習公司各項管理制度。

1、新考勤制度的規(guī)定。

2、保安著裝管理規(guī)定。

3、保安工牌管理制度。

4、員工招聘及離職規(guī)定制度。

四、保安的。

崗位職責。

制度學習。

1、保安崗位職責制度。

2、保安崗位工作標準。

3、保安交接班的有關(guān)規(guī)定及注意事項。

4、儀容儀表的規(guī)定及要求，強調(diào)文明禮貌用語的使用。

5、值班區(qū)域衛(wèi)生的維護及配合家屬院清潔工進行小區(qū)內(nèi)閑雜人員的清除及管理。

五、討論并提出今后工作中建設性的意見和建議。需要解決的問題及好的解決方法。發(fā)現(xiàn)工作中需要改進的工作及改進方法并要求員工在規(guī)定的時間內(nèi)達到工作改進后的理想效果。

會議時間：20xx年x月x日。

會議地點：b2保安休息室。

會議內(nèi)容：3月工作安排例會。

組織人：李俊。

記錄人：翁杰。

參加人：嚴平，李炳，陸基根，陶熊飛。

上周整改情況。

會議主要內(nèi)容：

1.收發(fā)中心的對接協(xié)調(diào)工作：

1)引入“春樂快遞有限公司”作為本大廈收發(fā)中心，預計本月底正式運行;。

4)配合收發(fā)中心作好配套解釋工作。

2.確定大廈停車管理制度和實行方案：

1)徐虹北路車道準許臨停10分鐘且駕駛員不得離開，保安員作好登記工作;。

2)裙房外圍廣場杜絕長時間停放車輛現(xiàn)象;。

3)地下車庫管理：未正式入駐客戶的無卡車輛準許臨停，并與租賃部溝通跟進租賃辦理進度;對已正式入駐客戶的無卡車輛，將車輛信息及時傳達至管理處并督促其盡快辦理租賃手續(xù)，一周后仍未辦理者，不予放行。

3.為提高外包服務品質(zhì)，加強對外包公司管理，本月起管理處將每月組織召開例行。

會議：

1)全安保安公司近期安排總部培訓部門入場，對大廈外委安保人員進行專業(yè)培訓;。

2)規(guī)范換崗交接儀式;。

3)對身高不符要求人員進行更換。

4.虹橋路崗亭外觀、材質(zhì)、報價已審核通過，預計4月初可制作完成并投入使用;。

5.加強26f電梯廳、展示區(qū)的巡視和管理，杜絕“領(lǐng)航者”員工抽煙現(xiàn)象。

會議地點：項目會議室。

參加人員：k4/k9保安、項目部安環(huán)部管理人員。

會議主題：節(jié)日期間的安全保衛(wèi)工作

會議內(nèi)容：

周向陽：1、辦公區(qū)域的保衛(wèi)工作。

(1)遇有外來人員必須進行登記、詢問后方可允許進入。

(2)當遇有勞務糾紛人員來項目部時，一定及時反應、匯報并做好。

應急人員的組織、集合等工作。

(3)白天中午休息時間和夜間要加強對各部門門鎖的檢查和巡視。

2、對于現(xiàn)場保衛(wèi)工作的要求。

(1)各門崗嚴格執(zhí)行交接班，接班人員未到崗時，嚴禁上班崗人員離開崗位。

(2)交接崗時注意交接班記錄的內(nèi)容，對交接的相關(guān)內(nèi)容一定要做好記錄。

(4)夜間職守人員的巡視路線交接點要兩個相鄰崗亭的人員約定時間，不得留有死角時間。

(5)對突發(fā)事件的匯報可直接匯報項目經(jīng)理，尤其針對偷盜行為的，必要的可采取強制措施，但必須要把握尺度。

保安人員會議紀要怎么寫篇二十

主持：

參加人員：

會議主題：

會議內(nèi)容：

1、公司傳達交給的任務及規(guī)章制度必須執(zhí)行。

2、關(guān)鍵時候不要犯規(guī)，否則按規(guī)定執(zhí)行。

3、安排看車庫人員，必須在位，不得脫崗。

4、早上8：30—9：00各領(lǐng)班安排人員給林總開東卷簾門。

6、夜班加強各樓層巡查，包括外圍二樓倉庫，防止發(fā)生內(nèi)外盜及火災。

7、場內(nèi)禁止撒尿。

8、巴黎春天馬上進入交接，已在附近租房，夜間會有夜查。

9、保安部的固定資產(chǎn)，各領(lǐng)班、監(jiān)控員必須交接清楚，比如電腦、大衣、對講機、電池、手電筒、滅火器等，做好值班記錄。如保安自己人無故拿走，不能及時歸還者，將視為偷盜。

10、吃飯人次和時間各領(lǐng)班要合理安排，保證場內(nèi)有人。

11、工裝必須穿戴整齊。

12、監(jiān)控員不得私自更改設置、刪除錄像。其他部門回放錄像必須填寫審批單。白、夜班要多發(fā)現(xiàn)問題，及時通知領(lǐng)班。

13、對于白、夜班，打完卡不在崗位者，發(fā)現(xiàn)將視為曠工。月底考勤中體現(xiàn)。嚴重者將逐級上報。近期將組織夜查。

14、各領(lǐng)班要合理安排人員確保每樓層要有人，遵循：誰值班、誰負責的原則。三樓人員白天可做機動崗使用。

15、早上8：30工程部將會打開貨梯，監(jiān)控員注意監(jiān)控。

16、如場內(nèi)發(fā)生緊急事件請及時上報。