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社區(qū)特色服務(wù)文案范文 社區(qū)宣傳文案(六篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-11 01:40:03 頁碼:10
社區(qū)特色服務(wù)文案范文 社區(qū)宣傳文案(六篇)
2023-01-11 01:40:03    小編:ZTFB

在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。相信許多人會覺得范文很難寫?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

2023年社區(qū)特色服務(wù)文案范文(推薦)一

領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)奮進(jìn)、銳意改革,思想政治工作切合實際、深入扎實,管理制度科學(xué)規(guī)范,廣大干部職工精神飽滿,奮發(fā)向上,創(chuàng)新意識強、工作效率高,工作業(yè)績突出,精神文明建設(shè)成果顯著,20__年達(dá)到區(qū)級文明單位標(biāo)準(zhǔn)。

以馬克思主義為指導(dǎo)的社會主義精神文明是社會主義的重要特征。在社會主義時期,物質(zhì)文明為精神文明的發(fā)展提供物質(zhì)條件和實踐經(jīng)驗,精神文明為物質(zhì)文明的發(fā)展提供精神動力和智力支持,為它的正確發(fā)展方向提供有力的思想保證。社會主義精神文明建設(shè),是關(guān)系到社會主義興衰成敗的大事。因此,全局干部職工以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十七大會議精神,樹立科學(xué)發(fā)展觀,以廣泛開展群眾性的文明單位創(chuàng)建活動為基礎(chǔ),以提高全員整體素質(zhì)和單位整體形象為目的,堅持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,建設(shè)一支有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的建設(shè)管理隊伍,努力實現(xiàn)新形勢下建設(shè)管理工作的持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。

1、加強領(lǐng)導(dǎo),強化責(zé)任

為確保我局創(chuàng)建精神文明單位工作既搞得扎扎實實,轟轟烈烈,又不走過場,局黨組決定成立“精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,由局黨組書記、局長蒲福貴為組長,副局長朱文成,紀(jì)檢組長帕瓦為副組長,各科相關(guān)人員為成員,精神文明建設(shè)辦公室設(shè)在局辦公室。由副局長朱文成主抓全局精神文明建設(shè)工作,精神文明辦具體負(fù)責(zé)全局精神文明建設(shè)工作的協(xié)調(diào)指導(dǎo)和督促檢查,及時了解精神文明建設(shè)工作進(jìn)展情況,幫助各科室解決存在的問題,總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)典型,及時推廣。

2、加強學(xué)習(xí),領(lǐng)會精神

要組織全局干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于社會主義精神文明建設(shè)指導(dǎo)方針的決議》、《中共中央關(guān)于加強社會主義精神文明建設(shè)若干重要問題的決議》等文件,深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì),堅決糾正精神文明建設(shè)是軟任務(wù)的錯誤認(rèn)識,切實克服在實踐中說起來重要,做起來次要,忙起來不要的兩張皮問題,要確立黨組書記、局長為本單位精神文明建設(shè)第一責(zé)任人和“一把手抓兩手”、“一班人兩手抓”的責(zé)任制度,形成一把手親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)重點抓、負(fù)責(zé)人員全力抓、干部職工普遍重視并積極參與的良好局面。

3、分類指導(dǎo),重點突破

全局各科室要把精神文明創(chuàng)建工作的長遠(yuǎn)目標(biāo)和階段性任務(wù)結(jié)合起來,堅持做好本職工作,要把全面落實精神文明建設(shè)任務(wù)和做好重點工作結(jié)合起來,抓主抓重、“抓窗口”,抓活動,抓硬件,全面推進(jìn)。

4、制訂計劃,督促檢查

各科室要把精神文明建設(shè)擺到重要位置上來,局精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室將適時對精神文明建設(shè)工作進(jìn)行認(rèn)真、細(xì)致、全面的檢查。按照領(lǐng)導(dǎo)班子堅強有力,業(yè)務(wù)工作實績顯著,精神文明活動扎實,思想道德風(fēng)尚良好,文體活動健康活躍,遵紀(jì)守法依法行政,環(huán)境優(yōu)美秩序良好,計劃生育工作先進(jìn)的標(biāo)準(zhǔn)開展工作,使本局早日步入?yún)^(qū)級文明單位的行列,推動全局精神文明創(chuàng)建工作邁上一個新臺階。

1、加強思想教育,提高干部職工素質(zhì)

㈠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的”十七”大報告、《公民道德規(guī)范》、《博樂市精神文明基本知識手冊》等材料,努力提高職工文明意識,進(jìn)一步提高全體職工的行為規(guī)范及社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的境界,通過評選“文明單位”、“文明機關(guān)”、“文明科室”等精神文明創(chuàng),組織干部職工積極參與社會公道、職業(yè)道德、家庭美德教育,使每個人在社會上做一個好公民、在工作中做一名好建設(shè)者、在家庭中做一名好成員。

㈡圍繞“公民道德宣傳日”,組織干部職工以各種形式開展豐富多彩的道德宣傳教育活動,培養(yǎng)廣大干部職工正確的人生觀、價值觀和高尚的道德情操。

㈢加強民族團結(jié),宣傳民族政策,維護穩(wěn)定工作;提高“雙擁”意識,搞好兵地團結(jié),深入持久地開展軍警民共建活動。

2、加大工作力度,狠抓文明創(chuàng)建工作

㈠開展文明機關(guān)、文明單位創(chuàng)建活動。加強思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和工作作風(fēng)建設(shè),建立健全學(xué)習(xí)制度,保證每星期的學(xué)習(xí)時間做到每周集中學(xué)習(xí)半天,定期撰寫心得體會,努力提高干部隊伍行政執(zhí)行能力,提高行政效力。

㈡認(rèn)真貫徹落實中央、自治區(qū)、自治州關(guān)于加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的工作部署,狠抓政策措施落實,及時總結(jié)我局未成年人思想道德建設(shè)的有效做法和經(jīng)驗,切實加強薄弱環(huán)節(jié),建立健全長效機制,推進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)向廣度和深度拓展。

㈢加強與社區(qū)及相關(guān)單位聯(lián)系,在本局開展創(chuàng)建活動,積極開展十花文明戶及文明科室評比活動,積極引導(dǎo)干部職工在社會做好公民,在單位做好職工,在家庭做好成員。

3、進(jìn)一步加強和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè),切實加強社會綜合治理,維護好社會政治穩(wěn)定。

㈠建立一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)全責(zé),科室領(lǐng)導(dǎo)負(fù)其責(zé)的責(zé)任制,重點解決群眾切身利益和群眾反映強烈的問題。認(rèn)真做好政務(wù)公開,開展糾正行業(yè)不正之風(fēng)教育活動,規(guī)范執(zhí)法行為,進(jìn)一步改善服務(wù)質(zhì)量,提高辦事效率,將腐敗現(xiàn)象消滅在萌芽狀態(tài)之中。

㈡加強社會治安綜合治理管理,切實維護好社會穩(wěn)定。綜合治理工作是衛(wèi)生工作的生命線,要做到月月講安全,天天講安全,對安全生產(chǎn)要常抓不懈。

㈢大力開展綠化、美化、凈化為主題的愛國衛(wèi)生運動,進(jìn)一步加強愛國衛(wèi)生工作。積極開展控?zé)?、健康教育、除四害等工作,重視加強環(huán)境建設(shè),保證辦公場所的干凈整潔。

㈣開展計劃生育,加強少生優(yōu)生宣傳,配合計生部門履行衛(wèi)生職責(zé)。

㈤大力開展扶貧幫困工作,向困難群體伸出援助之手;積極參加義務(wù)植樹活動,搞好綠化工作。

3、廣泛開展群眾性文化活動

㈠大力加強機關(guān)文化建設(shè)。大力開展豐富多彩、積極向上的文化、科技、體育、藝術(shù)和娛樂等活動,在廣大干部職工中積極倡導(dǎo)行業(yè)新風(fēng)尚。加強宣傳文化陣地建設(shè)與管理,堅決抵制各種有害文化和腐朽生活方式對干部職工的侵蝕和影響。

㈡加強和改進(jìn)機關(guān)文體和衛(wèi)生工作。廣泛開展群眾性青春健身運動,積極參加社區(qū)、街道及相關(guān)部門舉辦的各項文體活動,努力提高文體活動的質(zhì)量,加強干部職工日常文化活動。積極做好機關(guān)衛(wèi)生工作,保證機關(guān)衛(wèi)生干凈整潔。

精神文明工作的創(chuàng)建工作,要緊緊圍繞農(nóng)村衛(wèi)生改革與發(fā)展這個主題,以提高醫(yī)療服務(wù)水平為核心,著重抓好文明科室、文明工作人員的創(chuàng)建活動,并分為三個階段,即將3一5月份啟動階段,6一10月份建設(shè)階段,主要是落實措施加強建設(shè),11—12月份為驗收階段。

抓文明行業(yè)的創(chuàng)建,以精干、高效、廉潔的工作作風(fēng)大力發(fā)展“滿意服務(wù),承諾服務(wù)”活動,培養(yǎng)干部職工良好的職業(yè)道德習(xí)慣,加大監(jiān)督力度,對本單位精神文明單位臺帳資料要建立健全管理辦法,使臺帳資料管理納入規(guī)范化、科學(xué)化管理軌道。

精神文明創(chuàng)建活動的主體是各族干部職工,因此,局黨組號召全體干部職工要以飽滿的精神狀態(tài)、高昂的工作熱情況投身于創(chuàng)建活動中去,為實現(xiàn)我局創(chuàng)建自治區(qū)級精神文明單位而努力。

2023年社區(qū)特色服務(wù)文案范文(推薦)二

在x區(qū)委區(qū)政府的關(guān)懷下,在上級教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,x黨支部于2020年x月成立。下面,我就任職期間履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)情況匯報材料如下:

培訓(xùn)學(xué)校黨支部書記抓基層黨建工作述職報告

(一)抓學(xué)習(xí)、嚴(yán)管理,不斷增強支部黨政建設(shè)。自支部成立以來,我們以習(xí)主席新時代“學(xué)習(xí)新思想,掌握新本領(lǐng),創(chuàng)造新業(yè)績”為導(dǎo)向,以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為目標(biāo),以每一名學(xué)生的健康成長為己任,不斷探索非公企業(yè)黨建工作的新思路,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒帶頭作用,深入開展“一個支部,一個堡壘”,“一個黨員,一面旗幟”活動。在支部成立以來,我們堅持以十九屆四中、__精神為導(dǎo)向,以各社區(qū)黨建為榜樣,在組織部和區(qū)委及社區(qū)的指導(dǎo)和大力支持下,始終圍繞“學(xué)習(xí)新思想,掌握新本領(lǐng),創(chuàng)造新業(yè)績”這一中心,開展了讓愛傳遞,陽光助教活動x余次,直接受益孩子x余人,在參與決策、團結(jié)協(xié)調(diào)、建章立制、教師思想政治工作、學(xué)校德育工作、組織發(fā)展工作等問題上學(xué)校相繼出臺了學(xué)困生學(xué)習(xí)優(yōu)惠制度,班主任工作規(guī)范制度等保證了學(xué)校發(fā)展的社會主義方向,保證了黨支部政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用,保證了監(jiān)督作用的發(fā)揮。

(二)講黨性、重品行,深度加強黨風(fēng)黨紀(jì)工作。按照《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等相關(guān)法律法規(guī),帶頭開展工作,做到親自謀劃、親自抓;

帶頭發(fā)現(xiàn)問題,研究問題,解決問題;

帶頭關(guān)心學(xué)生,服務(wù)學(xué)生,增強服務(wù)的自覺性、主動性和實效性;

帶頭抓好責(zé)任落實和監(jiān)督落實,做到一切圍繞學(xué)校的發(fā)展與和諧,一切服務(wù)于學(xué)校的發(fā)展與和諧,使自己真正成為“身體力行、雷厲風(fēng)行、修身潔行”的干部。自支部成立以來,我校開展參觀優(yōu)秀支部學(xué)習(xí)活動x次,制作x廉潔手冊x冊,觀看廉政影片x余部,撰寫觀看心得x來篇。

(三)下功夫、想辦法,全面加強黨組織宣傳工作。我校黨組織注重以全面貫徹素質(zhì)教育為主題,堅持育人為本,德育為先,構(gòu)建學(xué)校精神文化。學(xué)校的一訓(xùn)三風(fēng),對內(nèi)引領(lǐng)師生的教育行為,對外彰顯一中人教育品質(zhì)。學(xué)校透過校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)的建設(shè)來傳承和弘揚學(xué)校的人文精神,以此構(gòu)成學(xué)校精神文化,不斷提升學(xué)校軟實力,為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。為進(jìn)一步鞏固和發(fā)展建立我校和諧校園、快樂成長成果,按照區(qū)教育局和區(qū)辦事處要求,結(jié)合我校實際,在全校師生中開展了送教下鄉(xiāng)活動x次,幫扶學(xué)生x于人,創(chuàng)造了良好的教書育人環(huán)境。

雖然我在工作中取得了一定的成績,但是,按照更高的標(biāo)準(zhǔn)對照檢查,還不同程度地存在一些問題,主要表現(xiàn)在:

(一)黨建引領(lǐng)作用發(fā)揮不全面。黨支部工作頭緒過多,主題活動交織錯雜,特別是近年來黨支部工作點多面廣,牽扯到黨務(wù)、德育、教學(xué)、工會、共青團、婦聯(lián)等方方面面,再加上學(xué)校黨組織的特殊位置,部分工作存在時效性不足的問題。比如,作息時間的不統(tǒng)一,直接影響了部分組織活動的開展等。

(二)對黨風(fēng)廉政教育不夠重視。個別黨員和教師還存在思想覺悟不高,師德修養(yǎng)不好,不認(rèn)真學(xué)習(xí)新理論,不用心汲取新知識,不深入思考新問題,不自覺爭取新成績,不能虛心接受意見,心態(tài)浮躁的問題。比如,涉及組織活動,部分黨員總感覺工作性質(zhì)的特殊性,總感覺事不關(guān)己,有點高高掛起的感覺。

(三)對意識形態(tài)工作認(rèn)識不足。平時忙于事務(wù),深入組室不夠,和部分教職工談話交流少,不能全面、及時、準(zhǔn)確地掌握教職工心聲。比如因為校區(qū)距離原因,與職工談話較少,導(dǎo)致部分工作落實的不及時等。

分析存在以上問題的原因:一是學(xué)習(xí)主動性不強,存在以干代學(xué)、依賴集中組織學(xué)習(xí)的現(xiàn)象,沒有充分利用好工作之余的時間進(jìn)行專業(yè)學(xué)習(xí),適應(yīng)教育領(lǐng)域綜合改革的能力尚需提高。二是工作計劃材料性不強,滿足于完成面臨的事務(wù)性工作,缺乏整體規(guī)劃和長遠(yuǎn)布局的意識,對于分管的工作進(jìn)行頂層設(shè)計并持續(xù)推進(jìn)的意識尚需增強。三是對學(xué)校黨員在學(xué)習(xí)教育上要求不嚴(yán),致使黨員同志扎根基層的心態(tài)不夠穩(wěn)實,模范帶頭作用發(fā)揮不夠極致。比起其他經(jīng)驗豐富的老黨員老干部,年輕人稍顯浮躁,扎根基層的決心不夠堅定。

(一)強基固本抓基層黨建。帶頭抓好班子建設(shè)、黨員隊伍建設(shè),指導(dǎo)、督促、協(xié)調(diào)好各部門之間的關(guān)系,抓好落實,提升整體工作實效。以創(chuàng)建“五星支部”為目標(biāo),做好履職盡責(zé),保質(zhì)保量完成各項規(guī)定動作。帶頭與社區(qū)簽訂區(qū)域化黨建共建協(xié)議書,利用我校教師資源,以社區(qū)“四點半學(xué)校”為平臺每月開展送學(xué)服務(wù)進(jìn)社區(qū)活動。

(二)正風(fēng)肅紀(jì)抓廉政教育。勤于教職工交流,深入教師中間了解老師動態(tài),進(jìn)一步密切聯(lián)系全體教職員工、做好問題教師的政治思想工作,激發(fā)工作熱情,提高教學(xué)能力,營造和諧奮進(jìn)的工作氛圍。

(三)守正創(chuàng)新抓意識形態(tài)。利用qq、微信群、公眾號的平臺,每周定時推送學(xué)習(xí)身邊好人、優(yōu)秀黨員、先進(jìn)模范等活動,每季度組織校內(nèi)黨員到開放式組織生活基地參觀學(xué)習(xí),利用支部學(xué)習(xí)大講堂開展觀看廉政教育宣傳片,進(jìn)行黨員先進(jìn)性教育活動,每季度利用社區(qū)文明實踐站場地開展“新時代、新黨員、新作為”黨員模范進(jìn)社區(qū)送學(xué)、送教、送服務(wù)活動。

一年來,我嚴(yán)格按照上級黨委要求,帶領(lǐng)全校教職工,團結(jié)一致,奮發(fā)進(jìn)取,完成了上級賦予我校的各項目標(biāo)任務(wù),促進(jìn)了學(xué)校各項工作的健康順利開展。在全校上下的共同努力下,秉承著以學(xué)生為根本,讓每一個學(xué)生變得更加優(yōu)秀的辦學(xué)理念,以習(xí)主席新時代“學(xué)習(xí)新思想,掌握新本領(lǐng),創(chuàng)造新業(yè)績”為導(dǎo)向,一路前行,不斷吸納更多優(yōu)秀教育工作者和希望變得更加優(yōu)秀的學(xué)生。x在各方面都取得了進(jìn)步,自己也發(fā)揮了一名主要領(lǐng)導(dǎo)干部的作用,但是我們也清醒地認(rèn)識到,與區(qū)委區(qū)政府的要求相比,仍有一定的差距,自己在工作、學(xué)習(xí)、生活方面仍有很多不足。2019年,我將進(jìn)一步解放思想,創(chuàng)新思路,按照區(qū)委、區(qū)政府確定的思路和目標(biāo),團結(jié)拼搏,負(fù)重奮進(jìn),為x區(qū)的教育事業(yè)作出新的更大的貢獻(xiàn)。

以上是我一年來的述職報告,不妥之處,敬請指正

2023年社區(qū)特色服務(wù)文案范文(推薦)三

為推進(jìn)“依法管理、居民自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、整體推進(jìn)”的人口與計生工作機制的建立,結(jié)合我社區(qū)歷年來“三聯(lián)創(chuàng)”活動開展的實際情況,特制定本計劃:

一加強組織領(lǐng)導(dǎo),完善制度建設(shè)。

1、在上級部門和社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)下,成立“社區(qū)計劃生育居民自治委員會”,并相應(yīng)召開代表大會選舉會長、委員若干人,以加強對居民自治工作的指導(dǎo)。

2、建立“計劃生育居民自治”工作相關(guān)會議制度,包括代表大會制度、居民議事制度,原則上每年召開三次以上,讓社區(qū)參與計劃生育居民自治的成員能依法行使民主權(quán)利、參與民主管理。

二、深入宣傳教育,全面提高管理素質(zhì)

1、積極組織全體成員學(xué)習(xí)黨和中央計劃生育各項政策,全面了解計生工作三聯(lián)創(chuàng)實際工作內(nèi)容,不斷提高政策水平和掌握計生知識。

2、利用板報、宣傳冊、講座、標(biāo)語等形式宣傳計生工作居民自治的意義和方法,提升全體居民自我教育,自我管理、自我服務(wù)、自我發(fā)展的思想意識。

3、發(fā)動全體居民主動的為計生管理工作獻(xiàn)言獻(xiàn)策,形成計生工作“人人參與,戶戶收益”主人翁理念。

三、深化優(yōu)質(zhì)服務(wù),推進(jìn)三聯(lián)創(chuàng)

1、將“五關(guān)懷”、“三優(yōu)”、“婚育新風(fēng)進(jìn)萬家”等一系列優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動的更扎實地拓展和延伸,讓參與居民自治的群眾感受到計生工作的人文關(guān)懷。

2、用好用足國家對計生家庭出臺的一系列優(yōu)惠政策,進(jìn)一步主動宣傳和介紹到每一個計生家庭,讓群眾自愿、樂意參與居民自治工作。

2023年社區(qū)特色服務(wù)文案范文(推薦)四

社區(qū)的生活環(huán)境是每個住戶最關(guān)心的大事.也是考察管理者的責(zé)任所在.為進(jìn)一步加強社區(qū)精神文明建設(shè)和環(huán)境管理,提高環(huán)保意識,加快生態(tài)建設(shè)步伐,倡導(dǎo)大家從我做起,自覺將保護環(huán)境、節(jié)約資源、綜合利用等意識和行為滲透到日常生活中。建立工作機構(gòu)。明確任務(wù)和責(zé)任。制訂社區(qū)環(huán)保行為規(guī)范“二不、六提倡”。因地制宜,突出特色使創(chuàng)建工作落到實處。讓社區(qū)充滿濃郁的綠色環(huán)保的生態(tài)氣息。今年被評為“全國綠色社區(qū)”的光榮稱號,有關(guān)各方面工作。特總結(jié)如下:

一、建立“綠色社區(qū)”創(chuàng)建機構(gòu)。制訂“綠色社區(qū)”發(fā)展計劃和工作思路。有計劃,有活動,有記錄,有總結(jié)。建立環(huán)保志愿隊、義務(wù)護綠隊、義務(wù)監(jiān)督隊,做到定期巡查,開展環(huán)保宣傳,發(fā)現(xiàn)問題及時處理解決。

二、充分利用科普長廊、宣傳欄、橫幅等宣傳環(huán)保知識,建立環(huán)保公益廣告固定牌,環(huán)保圖書室及時更新環(huán)保書籍。報刊資料供居民們閱讀。定期舉辦環(huán)保講座,引導(dǎo)大家熱愛環(huán)保,宣傳環(huán)保,參與環(huán)保,提高居民環(huán)保意識。

三、在“六五”世界環(huán)境日期間,特別組織宣傳。制造聲勢,做到有的放矢。今年以“生態(tài)安全與環(huán)境友好型社會”為主題進(jìn)行活動。共分六部分。環(huán)保警示教育展示板,回收舊電池,節(jié)能節(jié)水,保護綠地。青少年綬帶宣傳隊,環(huán)保宣傳游行。環(huán)保謎語、學(xué)生現(xiàn)場環(huán)保繪畫。

四、組織轄區(qū)小朋友和家長進(jìn)行環(huán)保涂鴉秀活動比賽。小朋友的世界中永遠(yuǎn)都是豐富多彩,有畫房子、藍(lán)天、微笑的太陽公公、小蝌蚪跟青蛙媽媽。一幅幅有趣可愛的圖畫表達(dá)了他們的心聲,也引來了居民前來觀看。一把把生動可愛的以綠色為主題的小傘點綴在廣場上。綠色、環(huán)保理念深入人心。

五、 “門前三包”“門內(nèi)達(dá)標(biāo)”簽訂落實率達(dá)100%。督促大家自覺維護社會市容市貌。保護生態(tài)環(huán)境,結(jié)合實際形成人人以環(huán)保為準(zhǔn)繩,做到垃圾入塢并日產(chǎn)日清。定期組織居民打掃室內(nèi)外及公共場所衛(wèi)生。治理陰暗角落的雜物垃圾。把社區(qū)建設(shè)成為和諧、繁榮的生態(tài)家園。

六、定期進(jìn)行除“四害”活動。利用宣傳欄、橫幅、標(biāo)語等宣傳除“四害”與身體健康的關(guān)聯(lián)。動員大家人人參與。由專人培訓(xùn)、滅前測試準(zhǔn)確。掌握陽性率。做到放藥到位。認(rèn)真觀察及時補缺,對下水道及陰暗角落做到重點消殺,成效率達(dá)到98%以上。

七、健全環(huán)境監(jiān)督管理體系,完善有效的污染防治措施,加強對油煙、噪音的管理,道路邊無固體棄物,禁止無證飼養(yǎng)家禽、寵物。提倡大家綠色消費,保證下水道暢通,及時疏通大暴雨、特大暴雨的雨水,保持地面干凈、整潔。

八、教育住戶認(rèn)真做到愛綠護綠。利用植樹節(jié)廣泛宣傳綠化,并提供樹木讓大家參加植樹活動,鼓勵居民屋頂種植花卉、植物、墻邊垂直綠化,定期對樹木花草進(jìn)行噴藥治蟲,剪枝成形,樹根培土。夏天天晴少雨,安排專人對樹木進(jìn)行澆水。防止樹木枯死。臺風(fēng)季節(jié),對高大樹木進(jìn)行攔腰剪頂,樹木加固等措施,防止被狂風(fēng)刮倒。

九、為提高居民們的綠化意識,社區(qū)定期組織大家對花壇除雜草,拾垃圾等活動,要求大家自覺熱愛綠地,不亂扔垃圾、不亂伐樹木、不亂摘花等并傳授綠化知識。定期檢查,觀察樹木生長情況并建立綠化臺帳。

2023年社區(qū)特色服務(wù)文案范文(推薦)五

一、活動主題:

以“學(xué)習(xí)雷鋒精神,爭做環(huán)保小天使”為主題,弘揚民族傳統(tǒng)和民族精神,提高主人翁意識,學(xué)會保護社區(qū)環(huán)境和維持社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、尊重他人、尊重自我,在實踐中體驗雷鋒精神的魅力。

二、活動時間:

3月4日下午16:10——16:50活動前培訓(xùn)

3月5日下午15:30——16:30學(xué)雷鋒社區(qū)實踐活動

三、活動內(nèi)容:

社會實踐活動:華山社區(qū)和梅崗社區(qū)內(nèi)衛(wèi)生清潔和清理小廣告,環(huán)保宣傳等活動

2023年社區(qū)特色服務(wù)文案范文(推薦)六

xx社區(qū)共有xx個小區(qū),xx戶,xx人,自肺炎疫情防控工作開展以來,x社區(qū)堅決貫徹落實習(xí)近平總書記記重要講話精神和黨中央、國務(wù)院決策部署,嚴(yán)格按照省市縣委要求,把疫情防控作為當(dāng)前壓倒一切的工作來抓,認(rèn)真落實以社區(qū)防控為主的綜合防控措施,群防群控、穩(wěn)防穩(wěn)控,全面筑牢疫情聯(lián)防聯(lián)控的防線,堅決守好這片“凈土”,守護社區(qū)xx人民群眾生命安全和身體健康。截至目前,x社區(qū)無一例確診病例和疑似病例,x名湖北返鄉(xiāng)人員均嚴(yán)格按照要求在家隔離14天,均無異常,全部解除隔離。

一是繃緊一根弦,防控知識宣傳到位。

xx社區(qū)積極響應(yīng)黨中央和省市縣委決策部署,第一時間部署安排疫情防控工作,開展多渠道、多途徑全覆蓋宣傳,利用懸掛橫幅、發(fā)放一封信、流動宣傳車、電子顯示屏、微信公眾號等加強疫情防控輿論引導(dǎo),及時發(fā)布相關(guān)信息,做到疫情防控人人知曉、人人參與,營造全社區(qū)上下齊心戰(zhàn)“疫”的良好氛圍。自疫情防控工作開展以來,累計在主要道路、街區(qū)、小區(qū)懸掛橫幅標(biāo)語xx幅,發(fā)放《一封信》《新冠病毒防控知識手冊》xx份,流動宣傳車全覆蓋宣傳x次,實現(xiàn)宣傳全覆蓋、無死角。

二是織起一張網(wǎng),社會力量動員到位。

xx社區(qū)干部僅有x人,為了全力做好聯(lián)防聯(lián)控工作,積極通過微信公眾號發(fā)布招募志愿者信息,動員居民黨員、社會青年參與到防控工作中來,共招募x名黨員、團員組成志愿者隊伍,建立新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作網(wǎng)格化體系,劃分xx個小區(qū)網(wǎng)格,組建x個專職工作隊伍,構(gòu)建嚴(yán)密的聯(lián)防聯(lián)控網(wǎng)絡(luò)體系。同時積極響應(yīng)上級黨委號召,動員社區(qū)人民群眾積極捐款捐物,全力支持疫情防控工作,累計收到捐款xx萬元,xx個醫(yī)用口罩、x箱消毒水,其中社區(qū)干部共捐款xx萬元。

三是填好一張表,重點人群排查到位。

實行黨員干部進(jìn)社區(qū)分片包干、網(wǎng)格化排查制度,由招募的居民黨員、志愿者共同組成排查隊,采取敲門走訪、電話問詢等方式,對全社區(qū)所有小區(qū)逐戶逐人進(jìn)行走訪登記,認(rèn)真填好《來xx人員詳細(xì)信息登記表》,做到排查和防控“不留死角”“不漏一人”。對近期在湖北省(特別是武漢市)居住、留滯人員和與其密切接觸人員一律要求全部進(jìn)行自我隔離,并明確包保責(zé)任人,每日上報有關(guān)情況,切實做到底數(shù)清、情況明。

四是制作一張卡,小區(qū)管控嚴(yán)密到位。

為切實落實好小區(qū)封閉式管理工作,制作小區(qū)居民出出入證,在每個小區(qū)只留一個出入口并設(shè)置體溫檢測點,對往來小區(qū)人員進(jìn)行嚴(yán)格排查。明確規(guī)定每戶確定一名人員憑證外出,每周只能外出3次,避免和減少不必要流動,降低人員接觸和聚集的幾率。對無證人員和非本小區(qū)居民嚴(yán)禁入內(nèi),外來走訪人員一律勸返,堅決筑牢防止疫情傳播“內(nèi)防擴散、外放輸出”防線。

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