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推薦要求召開村民會議的申請書范本一
(一)認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,往深里走、往心里走、往實里走。是否樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,把準政治方向、站穩(wěn)政治立場、保持政治定力,嚴守政治紀律、政治規(guī)矩,不忘初心,對黨忠誠,堅決維護習近平總書記的核心地位,堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導,堅決貫徹落實習近平總書記重要指示批示和黨中央決策部署等方面存在問題
1.學習習近平新時代中國特色社會主義思想上存在“實用主義”“拿來主義”等現(xiàn)象。在學習上“?!焙汀叭钡年P系沒有處理好,對自身分管的工作如全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭等方面的重要論述和重要講話精神就比較注重,對分管以外的如生態(tài)文明、意識形態(tài)等方面學不深研不透,學習的系統(tǒng)性、全面性大打折扣,客觀上造成了自身理論知識不夠全面。另外,主動學的自覺性還不夠強,有時候工作一緊張起來就疏忽學習,突出表現(xiàn)為工作越繁忙,學習的勁頭越不足,沒能很好的堅持以學促干。
2.在貫徹落實黨中央決策部署上有時候還存在不夠到位的現(xiàn)象。在黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作上,近年來雖然在消減腐敗存量上做了大量的工作,也取得了比較顯著的成績,但是在如何遏制重點領域、重點人群的腐敗現(xiàn)象上思考不多,監(jiān)督執(zhí)紀的“后半篇文章”做得還不夠?qū)崱⒉粔蚣殹?/p>
3.與違反政治紀律政治規(guī)矩行為作斗爭的主動性還不夠強。雖然自己工作日常中能夠嚴守紀律規(guī)矩,但是在對一些干部在公開場合上對黨的路線方針政策說三道四和社會上、網(wǎng)絡上的謠言和錯誤言論上,還是不敢于直接進行批評指正,還存在著“自掃門前雪,莫管瓦上霜”的心理。
(二)堅定貫徹新發(fā)展理念,以奮發(fā)進取的精神狀態(tài),積極應對新形勢新挑戰(zhàn),敢于擔當責任、勇于直面困難,創(chuàng)造性開展工作。要重點查找是否存在不想為、不愿為、不敢為、假作為等方面存在的突出問題
1.問題矛盾上缺少“扭住不放、一抓到底”的恒心和韌勁。有時候工作上只注重安排部署,對工作過程關注不夠,有的工作缺乏直接督促檢查,對工作上遇到的問題,沒有扭住不放,一抓到底。如在開展作風建設上,雖然一直強調(diào)要求作風督查要改進監(jiān)督方式,提升監(jiān)督效果,但對這些問題我沒有能夠很好的盯住不放,導致有的督查組每次匯報同樣的問題都還是存在,監(jiān)督檢查在一定程度上流于形式。
2.在踐行糾錯容錯上還有畏手畏腳的心理。雖然現(xiàn)在大力提倡容錯糾錯,但在實踐中,黨員干部犯錯的具體情形不一,容錯免責的范圍和邊界在實際操作中比較難以準確定性。在容錯糾錯上缺乏勇氣和動力,有問題還是以請示上級意見為主,在容錯糾錯上不敢拍板定論,認為容錯糾錯與監(jiān)督執(zhí)紀“寬松軟”的現(xiàn)象,容易給人帶來“問責追責不分青紅皂白”不良影響。
3.監(jiān)督執(zhí)紀上“嚴管”與“厚愛”的關系處理不夠到位。在工作中,雖然一直秉承“嚴管就是厚愛”的理念,但是有時候會以關愛同志為名,對有些犯錯誤的同志,沒有及時批評指正,反而會覺得工作出現(xiàn)疏忽難免,在紀律處分上能輕則不重,把“厚愛”放在了“嚴管”前面,影響了監(jiān)督執(zhí)紀的效果。如在扶貧領域腐敗和作風問題專項治理上,對幫扶責任人不在崗、作風不扎實等問題上,往往采取不點名通報處理為主,給予紀律處分的不多,客觀上降低了紀律的震懾力。
(三)貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,清正廉潔、秉公用權,堅決防止和克服形式主義、官僚主義,帶頭轉變作風,知行合一,真抓實干,務求實效。是否存在以會議貫徹會議、以文件落實文件,表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差,“走過場”“做虛功”等表現(xiàn)。領導機關是否存在工作安排部署脫離實際、檢查考核過多過濫等突出問題
1.會風文風上有時候過于煩冗拖沓。在工作中雖然能夠想著盡量少開會、開短會,但有時候為了能夠多布置幾項工作,會議一開就超時,導致短會開成了長會,有時候甚至一個星期開了兩次三次會;在制定文件、撰寫材料上,有時候過于追求面面俱到、貪大求全,如在制定扶貧領域腐敗和作風問題專項治理相關實施方案上,認為文件要與上級高度一致,沒有很好結合當?shù)氐膶嶋H,造成了實施方案一改再改,遲遲沒有得到印發(fā)實施。
2.干事創(chuàng)業(yè)上“守”的心理過強,“比”的勁頭不足。有時認為只要工作遵照上級部署要求,按部就班完成上級安排的任務就可以,工作上有時候只注重看“及格線”,不愿去嘗試“滿分線”,自我加壓的主動性不強,同時對先進地方取得的成績,有時候過于強調(diào)客觀因素不同,不愿去作比拼,滿足于當前。
3.形式主義、官僚主義仍然不同程度存在。從事事務性工作多,深入基層、深入群眾開展調(diào)查研究較少;調(diào)研時與主要領導交流多,與具體工作人員和基層干部、群眾交流少聽取的意見建議不夠廣泛。對群眾反映的問題有時候存在推、繞的心理,如在公開大接訪上,遇到群眾反映的非業(yè)務范圍內(nèi)的問題或者因歷史原因長期遺留的問題,雖然都是引導到相關業(yè)務部門進行受理,但是對受理的結果跟蹤督辦不到位,存在“一轉了之”的現(xiàn)象。
產(chǎn)生以上問題與不足的原因,綜合各方面提出的批評意見建議,經(jīng)認真分析,個人認為自身存在問題的根源主要有以下幾個方面原因。
(一)政治理論學習上“為何而學”“怎樣去學”沒有認識把握到位。有時候認為學政治理論不如學業(yè)務理論來得具體來得直接,主觀上放松了自己對政治理論學習的要求,沒有認識政治理論學習是黨員干部一項最基礎的學習要求,不能做到深研細讀、入腦入心、吃透精神實質(zhì);在學習方式上,以參加培訓、集體學習為主,利用工作空閑和業(yè)余時間學習比較少,造成對黨的最新理論成果學習不深入、不系統(tǒng),理解把握的不夠全面。
(二)黨性鍛煉上還存在著松懈心理。個人覺得入黨二十多年,有較高的政治覺悟,黨性修養(yǎng)也會隨著提升,還是認為按照過去的標準要求,不知不覺中在對保持黨員先進性、純潔性的更高追求有所松懈,沒有更進一步領會到共產(chǎn)黨員的純潔性、先進性來自于不斷地錘煉,忽視了主觀世界的改造,導致工作滿足于現(xiàn)狀,進取拼搏意識不強。
(三)以人民為中心的立場不夠牢固。沒有牢固堅持以人民為中心的發(fā)展思想,工作上還是存在著“唯上”多于“為下”的心理。為人民服務的宗旨意識有所淡化,“從群眾中來到群眾中去”的理念沒有認真領會執(zhí)行,有些工作聽取基層意見不夠,深入群眾較少,未能在思想上關心群眾,感情上貼近群眾,工作上聯(lián)系群眾,行動上照顧群眾,以至于和群眾有距離感。同時,對于關系群眾切身利益的事情,缺乏急群眾之所急、想群眾之所想、解群眾之所需的思想。
(一)進一步加強政治理論學習,用理論武裝頭腦。始終把政治建設擺在首位,深入學習和自覺踐行《中央政治局關于加強和維護黨中央集中統(tǒng)一領導的若干規(guī)定》《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》,自覺同中央的基準看齊定向、對標對表,進一步樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。進一步端正學習態(tài)度,認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想,積極主動地在黨性修養(yǎng)上下功夫,增強理論功底,用理論知識武裝頭腦、用專業(yè)知識提升能力,提高政治敏銳性和政治鑒別力。同時,不斷拓展理論層面、優(yōu)化知識結構,更好地將學習成效體現(xiàn)在具體工作中,確保學有所用、學以致用。
(二)進一步堅定理想信念,增強宗旨意識。在思想上堅定理想信念,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,任何時候都不動搖。堅持正確的政治立場,堅持人民性就是黨性,解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的根本問題,傾聽群眾呼聲,反映群眾意愿,積極幫助群眾解決熱點難點問題。加強作風修養(yǎng),增強憂患意識,以鍥而不舍的決心,馳而不息的勁頭緊抓嚴抓作風建設,認真落實中央八項規(guī)定精神及其實施細則,自覺抵制“四風”,同時加強家風建設,管好身邊人。
(三)進一步務實創(chuàng)新,增強工作實效。一是堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,最終達到工作成效的不斷提高。二是要不斷總結和完善工作經(jīng)驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。三是加強密切聯(lián)系群眾,堅持深入基層調(diào)查研究,真正沉下去,靜下心,摸實情,出實招,堅持將工作重心下移,把各項活動安排到基層前沿陣地,盡可能為群眾排憂解難,增強群眾獲得感。
(四)進一步嚴于律己,強化遵規(guī)守紀。一是筑牢思想防線,切實加強紀律觀念,自覺遵守國家法律法規(guī),常思貪欲之害,常懷律己之心,時刻樹牢紀律高壓線、警戒線,筑牢拒腐防變的思想紅線,做到令行禁止,確保在工作生活中不觸線,不越線。二是強化行為規(guī)范,把紀律觀念內(nèi)化為行為,變被動要求,為主動遵守,將紀律要求貫徹到自己的一言一行中,自重、自省、自警、自勵,堅決做到自覺抵制歪風邪氣,管得住小節(jié),守得住本分。三是自覺接受監(jiān)督,在日常工作和生活中主動接受組織和廣大干部群眾的監(jiān)督,把接受監(jiān)督的過程當作是自我完善、自我提高的過程,落實到工作生活全過程和各方面。
推薦要求召開村民會議的申請書范本二
不斷增強黨的意識、政治意識、危機意識、責任意識,堅持黨要管黨、從嚴治黨,堅持強化思想理論武裝和嚴格隊伍管理相結合、發(fā)揚黨的優(yōu)良作風和加強黨性修養(yǎng)與黨性鍛煉相結合、堅決懲治腐敗和有效預防腐敗相結合,發(fā)揮監(jiān)督作用和嚴肅黨的紀律相結合,不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力、始終堅持黨的性質(zhì)和宗旨,永葆共產(chǎn)黨人政治本色。
保持黨的純潔性的工作重點
(1)大力保持黨員、干部思想純潔;
(2)大力保持黨員、干部隊伍純潔;
(3)大力保持黨員、干部作風純潔;
(4)大力保持黨員、干部清正廉潔;
(5)大力加強監(jiān)督和嚴明紀律,把黨建設成為堅強有力的馬克思主義執(zhí)政黨。
保持純潔性,讓黨更加堅強有力 ——一論學習在xx屆中央紀委七次全會上講話
自身肌體的純潔,反映了一個政黨光明磊落的底氣,決定著一個政黨堅不可摧的力量。
早在1945年,毛澤東同志就曾提出,要奪取全國革命的勝利,“就要有一個有紀律的、思想上純潔的、組織上純潔的黨”。在剛剛結束的xx屆中央紀委第七次全體會議上,進一步強調(diào):“我們黨作為馬克思主義執(zhí)政黨,只有不斷保持純潔性,才能提高在群眾中的威信,才能贏得人民信賴和擁護,才能不斷鞏固執(zhí)政基礎,才能實現(xiàn)黨和國家興旺發(fā)達、長治久安”。
在黨情國情世情發(fā)生深刻變化的今天,重要講話深刻闡述了保持黨的純潔性的極端重要性和緊迫性,明確提出了保持純潔性的總體要求,作出了五個方面的重點部署。這是對馬克思主義黨的建設理論的創(chuàng)新和發(fā)展,是對共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律認識的進一步把握和深化。
黨的純潔性同先進性在本質(zhì)上是一致的,純潔性是先進性的重要體現(xiàn)。純潔性作為馬克思主義政黨的價值理念,作為馬克思主義執(zhí)政黨的行為準則,始終是我們黨不變的追求和堅守。它貫穿了黨的90多年發(fā)展歷程,與我們黨奪取的一個又一個重大勝利緊密相聯(lián),與黨同人民群眾的血肉聯(lián)系緊密相關,與黨肩負的歷史使命緊密相隨。新中國成立以來特別是改革開放以來,我們黨始終把保持純潔性作為黨的建設的重要目標和抓手,從保持純潔性的高度深刻認識黨風廉政建設的重要性和緊迫性,以旗臶鮮明地反腐敗作為維護黨的純潔性的重要手段,有力地保持了黨的肌體健康。
作為一個擁有8000萬黨員的執(zhí)政黨,當前,我們黨的隊伍總體上是純潔、團結、有戰(zhàn)斗力的。但在新的時代條件下,我們黨面對的執(zhí)政考驗、改革開放考驗、市場經(jīng)濟考驗、外部環(huán)境考驗是長期的、復雜的、嚴峻的;面臨精神懈怠的危險、能力不足的危險、脫離群眾的危險、消極腐敗的危險更加尖銳。我們要清醒地看到面臨的嚴峻考驗,在我們的黨員、干部中,有的理想信念不堅定,在大是大非問題上認識模糊、態(tài)度搖擺。有的作風不正,對群眾利益漠不關心,對群眾疾苦麻木不仁。有的原則性不強,熱衷于搞“小圈子”。有的為政不廉,利用職權謀取非法利益。有些黨組織則對黨員、干部教育、管理、監(jiān)督不夠,發(fā)展黨員、選拔任用干部把關不嚴,等等。
這些問題嚴重損害黨的純潔性,嚴重損害黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,嚴重影響黨的執(zhí)政地位的鞏固和執(zhí)政使命的實現(xiàn)。要解決問題、應對挑戰(zhàn),要經(jīng)受考驗、化解危險,最根本的就是加強黨的自身建設,始終保持黨的先進性和純潔性。堅持黨要管黨、從嚴治黨,堅持強化思想理論武裝和嚴格隊伍管理相結合、發(fā)揚黨的優(yōu)良作風和加強黨的修養(yǎng)與黨性鍛煉相結合、堅決懲治腐敗和有效預防腐敗相結合、發(fā)揮監(jiān)督作用和嚴肅黨的紀律相結合,才能從思想純潔、隊伍純潔、作風純潔、保持清正廉潔、嚴明監(jiān)督紀律五個方面,增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,始終堅持黨的性質(zhì)和宗旨,永葆共產(chǎn)黨人政治本色。
保持黨的純潔性先進性,才能始終走在時代前列,引領當代中國的發(fā)展進步。全黨都要從黨和人民事業(yè)發(fā)展的高度,從應對新形勢下黨面臨的風險和挑戰(zhàn)出發(fā),不斷增強黨的意識、政治意識、危機意識、責任意識,切實做好保持黨的純潔性各項工作,以黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新成效迎接黨的勝利召開,以每個人自身的純潔性來確保黨的肌體純潔健康,讓我們黨更加堅強有力。
推薦要求召開村民會議的申請書范本三
1、物流商務跟單,涉及國內(nèi)空運、陸運、城配;
2、計算機操作熟練,可以熟練運用辦公軟件;
3、一年以上物流上下游跟單經(jīng)驗,有項目跟單經(jīng)驗優(yōu)先;
4、負責監(jiān)控貨物運輸運營數(shù)據(jù);
5、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題服務的意識跟能力,最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關人員或主管處理,并跟蹤進展直至解決;
6、不斷接受公司的各項業(yè)務和技能提升培訓;
7、性格要求沉穩(wěn)、隱忍,善于傾聽,有同理心,樂觀、積極。普通話標準、流利,反應靈敏;
8、熱愛工作,敬業(yè)、勤懇,樂于思考,具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學習能力。
推薦要求召開村民會議的申請書范本四
主辦方(甲方):
承辦方(乙方):
本次會議的主辦方(下稱甲方)與承辦方(下稱乙方)根據(jù)《中華人民共和國民法典》,通過相關法律的規(guī)定,經(jīng)友好協(xié)商后一致同意簽訂本合同,并承諾共同信守。
第一條甲乙雙方進行會議服務的內(nèi)容如下:
1、會議名稱:《“駕馭時代,快捷商機”客戶推廣會》
2、參加人數(shù):預定200人第二條會議服務時間、地點及服務要求:
1、會議時間:從______年______月______日13時30分始至______年______月______日時分止。
2、會議地點:上月______日13時30分始至______年______月______日16時30分止。
2、會議地點:______、服務要求:
(1)會議的各項服務要求以附件提供的具體內(nèi)容為準(詳見附件1)。
(2)附加條款:無
第三條會議服務結算方式:
1、合同金額:人民幣69492元(陸萬玖仟肆佰玖拾貳元整)。
2、在乙方根據(jù)合同規(guī)定完成會議服務且服務無爭議后,將發(fā)票交由甲方簽字蓋章后,甲方按實際發(fā)生額及時支付給乙方。
第四條雙方約定,出現(xiàn)下列情況之一,致使本合同的履行成為不必要或者不可能的,可以解除本合同:
1、發(fā)生不可抗力(如火災、洪水、爆炸等);
2、本合同與國家其它相關法律、法規(guī)相抵觸的;
第五條雙方確定,按以下約定承擔各自的違約責任:
1、甲方無正當理由拒絕按照本合同第二條確定的時間在乙方召開會議,甲方承擔違約責任,同時支付給乙方合同總價的20%的違約金;
2、乙方無正當理由拒絕甲方按照本合同第二條確定的時間在乙方召開會議,乙方承擔違約責任,同時支付給甲方合同總價20%的違約金。
3、其它約定:無第六條合同爭議的解決:雙方因履行本合同而發(fā)生的爭議,應當本著友好協(xié)商、互惠互利的原則調(diào)解解決。
協(xié)商調(diào)解不成的,雙方均有權向會議主辦地所在的人民法院起訴。
第七條本合同壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
第八條本合同任何內(nèi)容如與國家相關法律、法規(guī)相抵觸的,以國家相關法律、法規(guī)為準。
甲方: (公章) 法定代表人: 年 月 日
乙方:(公章) 法定代表人: 年 月 日
推薦要求召開村民會議的申請書范本五
關于召開學校安全工作會議的通知
為進一步落實好近期各項安全工作,決定召開安全工作會議,有關事項如下:
一、會議時間 :xx年x月x日(星期三)下午4:00
二、會議地點:五圖街道小學教導處
三、參會人員 1.安全辦公室全體人員2、學校中層以上領導
3、全體班主任
四、會議議程1.解讀《五圖街道小學學校安全工作檔案管理制度》和《昌樂縣學校安全管理辦法。2、小結前一階段安全工作,部署下一階段安全工作。
五、有關要求: 1、勿遲到、早退、缺席,按時簽到。(2)將手機關機或調(diào)至震動狀態(tài)。
五圖街道小學安全辦公室
xx年x月x日
學校召開會議通知范文篇四:關于召開學校教工大會的通知
全體教工:
我校首屆教工大會將于5月20日召開,本次教工大會的主題是“團結一心,克難攻堅,努力開創(chuàng)教育基地新局面”。為了開好本屆教工大會,現(xiàn)向全體教職工征求提案,要求全體教職工本著對學校負責的態(tài)度在學校的管理、發(fā)展等方面提出科學、合理、建設性的建議或意見,希望各位教工群策群力,共同謀劃學校發(fā)展的新藍圖,寫出高質(zhì)量的教工大會提案。為此,提出以下具體要求:
一、提案者在撰寫提案之前應做好深入細致的調(diào)研,反映教職工的共同呼聲,代表廣大教職工的共同利益。
二、提案要按照大會的指導思想和主要議題,結合學校的實際情況,圍繞學校的改革、發(fā)展以及教職員工普遍關心的問題,開展調(diào)研、分析,并提出實施建議。
三、提案必須符合黨和國家的政策、法律法規(guī),力求切合我校實際,能客觀地反映廣大教職工的意愿。
四、使用統(tǒng)一印制下發(fā)的提案表格,也可在學校qq群上下載打印。請各位教工將紙質(zhì)提案交綜合科,同時請將文本材料發(fā)至教育基地qq群。
五、提案將提交給校領導批示,并將在下教工大會上給解答。
附:教育基地首屆教工大會提案卡
白城市素質(zhì)教育實踐基地
20xx年x月x日
學校召開會議通知范文篇五:關于召開學校德育工作研討會的通知
各校:
為了總結、交流學校德育工作經(jīng)驗,分析、研討當前學校德育工作中存在的問題和對策,提高德育工作效果,推動我學區(qū)德育工作向更高層次發(fā)展,根據(jù)中心校工作安排,決定召開學校德育工作研討會。現(xiàn)將有關事項通知如下:
一、會議時間:20xx年4月初,具體時間另行通知。
二、會議地點:中心校會議室。
三、參加對象:各校大隊輔導員、初中團委書記(或?qū)W校分管德育工作領導)。
四、會議要求:
參會人員上交發(fā)言交流材料一份,要立足本校工作實際,主要交流本校德育活動(含學雷鋒活動月)開展情況(主要做法、效果),德育工作存在的主要問題和對策。會議材料要求真實,切忌大而空。
湯溝中心學校
20xx年x月x日
學校召開會議通知范文篇六:關于召開六年級畢業(yè)班任課教師會議的通知
根據(jù)學校20xx年下半年的工作意見和學校教育教學工作計劃安排,為了加強畢業(yè)班教學管理,提高教學質(zhì)量,經(jīng)研究決定 10 月12日召開小學畢業(yè)班教育教學工作會議,現(xiàn)將有關事項通知如下:
一、會議時間:10月12日下午15:00
二、會議地點:德勝校區(qū)會議室 主持:王美華
三、會議對象:全體校級領導、教務處、六年級所有教師
四、會議議程(開會前需按要求準備好有關材料) :
1、各領導發(fā)言;
2、各任課教師分析本班本學科存在情況。(總結內(nèi)容有:各任課教師對本班本學科情況進行分析,提出下半學期個人教學改進措施,每人做表態(tài)發(fā)言提出個人奮斗目標等)
3、年級組長發(fā)言
4、凌云校長講話。
x小學教務處
20xx年x月x日
推薦要求召開村民會議的申請書范本六
今年以來,按照上級的安排部署,我縣各級黨組織高度重視農(nóng)村黨員大培訓工作,由組織部門牽頭,人社、農(nóng)業(yè)、漁牧、扶貧、科技、司法等部門積極配合,突出重點,創(chuàng)新方法,多渠道、多形式開展農(nóng)村黨員大培訓工作,并取得了一定的成效。
一、基本情況
我縣現(xiàn)有農(nóng)村黨員6804人,根據(jù)農(nóng)村黨員大培訓的實際需要,全縣建有農(nóng)村黨員大培訓基地36個,農(nóng)家課堂250個,中心農(nóng)戶660戶。今年以來,舉辦各類培訓班132期次,累計培訓5370人次。集中舉辦了農(nóng)家課堂戶主培訓班8期,培訓360人次;舉辦村“兩委”干部培訓班12期,培訓282人次;舉辦農(nóng)村勞動力轉移就業(yè)職業(yè)技能培訓班共8期,培訓農(nóng)民工320人次;舉辦種養(yǎng)大戶培訓班共10期,培訓2126人次;農(nóng)村經(jīng)紀人培訓1期,培訓141人次;維穩(wěn)骨干培訓班4期,培訓276人次;開展農(nóng)村泥瓦匠培訓班2期,培訓46人次;現(xiàn)代遠程教育站點管理員培訓班1期,培訓141人次;“農(nóng)家樂”旅游經(jīng)營者培訓1期,培訓30人次;農(nóng)村新黨員培訓3期,培訓180人次;其他培訓82期次,培訓1468人次。1-2季度,全縣累計投入農(nóng)村黨員大培訓經(jīng)費34.53萬,其中財政劃撥8萬元,黨費投入2.2萬元,其他部門經(jīng)費24.33萬元。通過培訓,農(nóng)村黨員和群眾長了知識,農(nóng)民觀念有新轉變,農(nóng)業(yè)先進實用技術得到有效推廣,促進了全縣“三農(nóng)”工作的順利開展。
二、主要做法和成效
1、利用現(xiàn)代遠程教育平臺開展培訓,為黨員群眾提供便捷服務。在農(nóng)村黨員大培訓活動中,我縣充分利用覆蓋全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政村的170個黨員干部現(xiàn)代遠程教育終端接收站點開展培訓,今年以來,全縣遠程教育終端接收站點共組織集中收看340多次,開展各類實用技術培訓40多期次,培訓1700多人次,其中農(nóng)村黨員800多人次。今年3月,全市“科技促春耕,遠教惠農(nóng)家”活動啟動儀式在我縣四把鎮(zhèn)舉行,遠程教育在服務科學發(fā)展、服務基層組織建設、提高黨員干部素質(zhì)、推動社會主義新農(nóng)村建設等方面的作用逐步顯現(xiàn)。天河鎮(zhèn)向陽屯在村黨支部書記覃鴻獻的帶領下,把遠程教育作為水果種植的技術保障,大力發(fā)展特色水果種植,打造仫佬山鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)觀光園的新景點,每到花開季節(jié)舉辦“李花節(jié)”、“桃花節(jié)”,水果成收時舉辦“豐收節(jié)”,引來了區(qū)內(nèi)外攝影愛好者和游客賞花品果,增加農(nóng)民的收入有力推動旅游的開發(fā),全屯戶均種果收入8000元以上,成為仫佬山城小康文明示范屯和農(nóng)村脫貧致富的典范。四把鎮(zhèn)新印村黨支書張金德通過遠教平臺,帶頭學科技、用科技,積極帶領群眾調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構,因地制宜發(fā)展特優(yōu)產(chǎn)業(yè),承包村民閑散土地600多畝,發(fā)展山野毛葡萄、良種木薯、高糖高產(chǎn)糖蔗等優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè),為當?shù)厝罕妱展つ陝?chuàng)收50多萬元。同時,我縣還充分利用遠教平臺對農(nóng)村黨員群眾進行思想政治和政策理論培訓。組織廣大農(nóng)村黨員通過遠程教育網(wǎng)絡學習收看《人民的好兒女》專題片以及現(xiàn)場直播的各類視頻會議,充分發(fā)揮了遠教平臺輻射廣、宣傳快的作用,得到了基層黨員群眾的好評??h衛(wèi)生局、縣婦聯(lián)等單位,利用現(xiàn)代遠程教育平臺進行艾滋病防治知識的宣傳,將防艾知識傳到農(nóng)村千家萬戶,開拓了遠教平臺服務新領域。
2、根據(jù)農(nóng)村生產(chǎn)實際需要開展培訓,強化培訓針對性。甘蔗是我縣農(nóng)村的重要支柱產(chǎn)業(yè),我們把服務甘蔗產(chǎn)業(yè)發(fā)展作為農(nóng)村黨員大培訓的重點來抓。為幫助群眾提高甘蔗產(chǎn)量,我縣制定了宿根蔗管護工作方案,由縣直掛鉤聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)的機關單位牽頭,落實培訓經(jīng)費,組織專業(yè)技術人員到定期到田間地頭開展技術培訓。經(jīng)統(tǒng)計,全縣深入田間地頭開展宿根蔗管護技術培訓的機關單位干部和專業(yè)技術人員達486人次,累計培訓62期次,培訓蔗農(nóng)1萬余人次。針對今年我縣蔗區(qū)鉆心病暴發(fā)的嚴峻形勢,我們充分利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校、農(nóng)家課堂、中心農(nóng)戶等農(nóng)村黨員大培訓陣地,組織技術人員先后開展專題培訓36期次,幫助蔗農(nóng)提高防治技術,有效地減輕病蟲害造成的損失。此外,在烤煙種植重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)龍岸鎮(zhèn)、四把鎮(zhèn)、天河鎮(zhèn)、喬善鄉(xiāng)等鄉(xiāng)鎮(zhèn),先后組織舉辦了煙稻輪著技術培訓班4期,培訓近600人次,并深入指導農(nóng)家課堂戶或中心農(nóng)戶開展實地培訓;在毛葡萄種植重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)東門鎮(zhèn)、四把鎮(zhèn)、天河鎮(zhèn),舉辦毛葡萄種植專題培訓班13期,培訓1000余人次。
3、整合部門資源,豐富培訓內(nèi)容。我縣對農(nóng)村黨員大培訓工作進行統(tǒng)一規(guī)劃,調(diào)整充實了縣農(nóng)村黨員大培訓工作領導小組,實行聯(lián)席會議制度,定期召開專題會議研究布置各項工作。領導小組根據(jù)上級有關精神,結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動,制定了關于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中深化年全縣農(nóng)村黨員大培訓工作方案??h委黨校、縣農(nóng)業(yè)局、人力資源和社會保障局、扶貧辦、科技局、林業(yè)局、糖業(yè)局、煙辦、漁牧獸醫(yī)局、司法局等相關部門和單位,結合部門特點,按照全縣的統(tǒng)籌安排制定了本部門農(nóng)村黨員培訓計劃和方案。按照市組部“十大專題培訓”的要求,我們把培訓任務具體落實到相關部門,由部門具體抓落實,縣委組織部負責督促檢查,形成每個專題培訓項目都有具體單位負責的工作格局。目前,各個專題培訓都能按計劃開展,已舉辦農(nóng)家課堂戶主培訓班8期,培訓360人次;舉辦村“兩委”干部培訓班12期,培訓282人次;舉辦農(nóng)村勞動力轉移就業(yè)職業(yè)技能培訓班共8期,培訓農(nóng)民工320人次;舉辦種養(yǎng)大戶培訓班共10期,培訓2126人次;農(nóng)村經(jīng)紀人培訓1期,培訓141人次;舉辦維穩(wěn)骨干培訓班4期,培訓276人次;開展農(nóng)村泥瓦匠培訓班2期,培訓46人次;現(xiàn)代遠程教育站點管理員培訓班1期,培訓141人次;“農(nóng)家樂”旅游經(jīng)營者培訓1期,培訓30人次;農(nóng)村新黨員培訓2期,培訓180人次。
4。開展村“兩委”干部培訓,幫助新一屆村(社區(qū))“兩委”班子進入工作角色。今年,我縣全面完成了村(社區(qū))“兩委”換屆工作。為幫助村“兩委”盡快進入工作角色,我縣將新當選村“兩委”干部培訓經(jīng)費列入村“兩委”換屆工作經(jīng)費預算,協(xié)助各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織舉辦村“兩委”干部培訓班。目前,全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)均舉辦了新一屆村“兩委”干部培訓班,培訓新當選村干部527人次。
三、存在問題和下步打算存在問題:
一是隨著農(nóng)村黨員大培訓活動的深入開展,受制于經(jīng)費、師資等因素,高質(zhì)量的培訓力度不夠,大規(guī)?!白叱鋈ィ堖M來”培訓難度比較大。
二是部分有專題培訓任務的部門,經(jīng)費比較困難,影響培訓進度。
下步打算:整合培訓經(jīng)費等資源,組織部舉辦縣級的村“兩委”干部培訓班、種養(yǎng)大戶培訓班等高質(zhì)量的培訓班;指導有培訓任務的部門完成專題培訓工作任務;打造、挖掘農(nóng)村黨員大培訓典型,以點帶面,提升農(nóng)村黨員大培訓的整體水平。
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